政协脱贫攻坚专题常委会发言(模板15篇)

时间:2023-12-26 11:48:03 作者:梦幻泡

发言稿的语言应该简明扼要,重点突出,语气得体,体现演讲者的思想和个性。下面是一些优秀的发言稿范文,希望可以给大家提供一些灵感和参考。

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

根据《中共习水县委组织部关于召开脱贫攻坚专题民主生活会的通知》(习组通„2017‟147号)文件要求,习水县信访局拟定于12月3日召开领导班子及副科级以上领导干部脱贫攻坚专题民主生活会,为了增强专题民主生活会的实效性,提高专题民主生活会的质量,特制定如下工作方案:

政协脱贫攻坚专题常委会发言精选_

为认真贯彻落实中共中央、国务院《关于打赢脱贫攻坚战的决定》和省市区脱贫攻坚工作会议精神,根据区委、区政府关于印发《汉滨区打赢脱贫攻坚战实施方案》的通知(汉发[2016]1号)文件精神,切实打赢我镇脱贫攻坚战,确保到2018年全镇贫困村脱贫销号、贫困户脱贫越线,特制定本实施方案。

打赢脱贫攻坚战,是促进全镇人民共享改革发展成果、实现共同富裕、全面建成小康社会的重大举措,是体现中国特色社会主义制度优越性的重要标志,是经济发展新常态下扩大国内需求、促进经济增长的重要途径。习近平总书记多次强调脱贫攻坚工作,中共中央、国务院作出了《关于打赢脱贫攻坚战的决定》,要求各级党委政府必须把脱贫攻坚作为十三五期间的头等大事和第一民生工程来抓,坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,咬定青山不放松,采取超常规举措,拿出过硬办法,举全党全社会之力,坚决打赢脱贫攻坚战。省、市、区对脱贫攻坚战作出了全面安排部署。镇党委、镇政府高度重视,凝心聚力,面对我镇9个贫困村、1809户5836名贫困人口脱贫销号越线的艰巨任务,坚持抓脱贫就是抓全局、抓脱贫就是抓发展、抓脱贫就是最重要的政治任务、抓脱贫就是抓第一民生、抓脱贫就是头等大事的五抓理念,坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,举全镇之力打赢脱贫攻坚战。

(一)指导思想。

坚持党委领导、政府主导。充分发挥镇党委总揽全局、协调各方的领导核心作用,严格执行脱贫攻坚一把手负责制。强化政府责任,实施政府、市场、社会三轮驱动,发挥新型城镇、现代农业、生态保护带动作用,构建合力攻坚的大扶贫格局。

坚持六位一体、协同推进。切实加强贫困村基层党组织建设,落实包村领导、包帮部门、驻村工作组、镇村干部、第一书记、支部书记六位一体工作机制,坚持以村两委班子为主体,协同推进脱贫攻坚。

坚持保护生态、循环发展。将生态保护与脱贫攻坚有效结合,打攻坚战,亮生态牌,坚持生态经济化、经济生态化,探索生态脱贫新路子,让城乡因环境而美,让群众因生态而富。

坚持工作下沉、夯实基础。脱贫攻坚的主战场在贫困村、贫困户。坚持工作下沉,落实对象、项目、资金、措施、派人、成效六精准,解决好扶谁、扶啥、谁扶的问题,做到扶真贫、真扶贫、真脱贫,让贫困人口获得更多实惠。

坚持扶志立业、激发动力。坚持扶志为先,扶智为核,扶业为本,教育引导群众牢固树立宁自立、不苦等,宁苦干、不苦熬脱贫观念,激发贫困群众自我发展的内生动力,增强摆脱贫困的信心。推进开发式扶贫,增强造血功能,充分调动镇村干部、群众的积极性和创造性。

二、坚持精准脱贫基本方略。

表和总体脱贫规划,编制脱贫方案,重点解决好扶谁、扶啥、谁扶的问题,确保如期实现全面稳定脱贫。

(一)实施易地搬迁脱贫一批。坚持把易地搬迁与新型城镇化、美丽乡村建设紧密结合,紧扣三精主题,落实提速度、上水平的要求,不断完善新型农村社区规划、新型社区管理、产业配套、资金监管等机制,探索国家易地扶贫搬迁与陕南避灾扶贫搬迁政策的有效对接,加快搬迁进度,提升工作质量。坚定集中安置和进城入镇、进社区安置基本思路,进一步优化小集中安置,从安置对象、方式等方面加强规范管理。坚持三优先搬迁原则,确保2016年底前全面完成地灾户、洪灾户、危居户、特困户搬迁任务,需要搬迁的贫困户必须在脱贫前搬迁到位,2018年底前全面完成贫困户搬迁安置任务。坚持强化社区管理工作,结合镇村综合改革,依据社区建设规模和实际状况,按照新设、融合、挂靠三种类型,将搬迁社区管理纳入城乡行政管理体系,明确社区组织架构,落实人员和工作经费,确保搬迁社区有人管事、有钱办事、有场所议事。加强社区公共设施配套,进一步抓好安置社区垃圾污水治理,努力创建山水园林、生态宜居、文明和谐的避灾扶贫搬迁新型社区。坚持把增收致富作为重中之重,采取企业带动、产业支撑、技能提升、资金互助等有效模式,深入抓好一村一策、一户一法推广,确保增收致富。推进土地腾退复垦、两证办理工作,坚持两灾户、危居户即搬即拆除,根除危险源,同时配套土地复耕,进一步缩短贫困户搬迁土地腾退时间;要想方设法为搬迁人口创造就业机会,保障他们有稳定的收入。要加大环境整治力度,保护传统村落,扎实推进美丽乡村建设。

发展特色种养、传统手工和农产品加工业等,促进扶贫农民合作社、能人大户与贫困户建立利益联结机制,加快一二三产业融合发展,让贫困户更多分享农业全产业链和价值链增值收益。按照权益到户、集中使用、农户参与、滚动发展原则,统筹使用涉农资金,扶持发展对贫困户带动能力强的法人实体,带动贫困户脱贫。将财政专项投入设施农业、养殖等项目形成的资产折股量化给贫困村和贫困户,尤其是丧失劳动能力的贫困户,增加贫困村、贫困户收益。支持农民合作社和其他经营主体通过土地托管、牲畜托养和吸收农民土地经营权入股等方式,带动贫困户增收。

(三)引导劳务创业脱贫一批。坚持有组织劳务输出与群众自发劳务输出、外出务工与就地务工相结合,做强劳务经济。利用各类培训资源,引导企业扶贫与职业教育相结合,确保贫困家庭劳动力至少掌握一门以上致富技能,实现就业技能脱贫。优化劳动力、资本、土地、技术、管理等要素配置,帮助更多贫困户实现就近就地就业和稳定增收。通过技能学校组织师资力量就地就近开展技能培训,对未考上大学的贫困家庭学生一个不少的进行培训。

(四)生态补偿脱贫一批。加大生态保护修复力度,支持鼓励贫困村、贫困户充分利用林地、坡地、水域等资源,大力发展山林经济,推动山林经济由种养型向加工市场销售型转变。增加贫困户政策性收入。加大退耕还林等生态工程建设力度,争取将有条件的贫困村25以上坡耕地纳入退耕还林范围,积极申报调整基本农田保有指标,创新生态资金使用方式,利用生态补偿和生态保护工程资金使当地有劳动能力的部分贫困人口转为生态保护人员。

特大疾病救助范围,保障贫困人口大病得到医治。实施健康扶贫工程,全面实施新生儿疾病免费筛查、农村适龄妇女两癌免费筛查、孕前优生健康免费检查等公共卫生项目。实现贫困村标准化村卫生室全覆盖。

(六)强化教育扶贫脱贫一批。把教育扶贫作为断穷根的重要支撑,全程施策,帮助每一个贫困家庭子女上得起学。全面落实好国家对贫困家庭学生的教育资助政策,实现教育助学全覆盖。对免费教育阶段贫困家庭学前一年在园幼儿每年免除保教费每生每年700元,对义务教育阶段贫困家庭寄宿生按照每生每年小学1000元、初中1250元的标准给予生活补贴;对贫困家庭的普通高中学校在校生免除学杂费,每生每年发放2000元补助;对贫困家庭的中高职在校生,除享受国家职业教育资助政策外,每人一次性再给予3000元扶贫助学补助;对贫困家庭在校大学生实行助学贷款、助学金全覆盖,每生每年30008000元。改善辖内学校教学条件,加快标准化建设,加强寄宿制学校建设,提高义务教育巩固率。

(七)落实政策兜底保障脱贫一批。进一步完善基本养老保险制度,引导农村贫困人口积极参保续保。核准需要兜底贫困人口,对无劳动能力、符合五保条件的困难群众全部纳入五保供养,符合低保对象的贫困家庭全部纳入低保,同时加大农村低保标准与贫困线标准并轨工作力度,确保低保对象实现精准兜底脱贫。加快区域性敬老院等养老设施建设,实现对孤、残、智障等特困人员集中供养。健全留守儿童、留守妇女、留守老人和残疾人关爱服务体系。建立家庭、学校、村级组织、政府和社会力量相衔接的留守儿童关爱服务网络,健全孤儿、事实无人抚养儿童、低收入家庭重病重残等困境儿童的福利保障体系;全面落实困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度;引导和鼓励社会力量参与特殊群体关爱服务工作。

三、创造脱贫攻坚良好环境。

(一)增强牵引能力。坚持加快镇域经济社会发展与精准脱贫攻坚相结合,紧扣脱贫攻坚工作,围绕到村到户做好项目规划,增强脱贫攻坚牵引力和带动力。

(二)强化基础设施。紧抓脱贫攻坚机遇,做好相关行业对接,强化基础设施建设。加快人口比较集中的自然村组道路建设,加强村组公路安全防护、危桥改造等完善工程建设。实施水利综合治理,加快水利工程、节水改造等水利项目建设;实施农村饮水安全巩固提升工程,到2018年自来水普及率超过90%,供水保证率超过95%;水土流失综合治理等工程建设向贫困村倾斜。加大贫困村电网改造升级力度,全面提升农网供电能力、供电可靠性和供电质量。加快贫困村整体推进力度,全面改善贫困村生产生活条件。

(三)提供科技支撑。强化基层农技推广体系建设,加强新型职业农民培训。鼓励各类人才扎根基层建功立业。加大对村组干部、党员、高级职业农民、合作组织经营管理人员等致富带头人培训。

(一)实行脱贫攻坚领导体制。成立脱贫攻坚工作队,由区委党校校长何华担任队长,区财政局长熊建华、镇党委书记、田坝工作站长、镇长担任副组长,工作队成员由市区驻镇帮扶工作组组长、各党委委员及驻镇相关部门负责人组成,抽调优秀干部,整合扶贫部门力量,集中办公。

各贫困村成立脱贫攻坚工作组,由联村领导担任组长,村(社区)党支部书记、村(居)委会主任及市区驻镇帮扶工作组组长担任责任组长,第一书记、镇驻村工作组和村三委为成员。

(二)落实驻村帮扶脱贫攻坚责任制。按照领导包联、干部驻村要求,夯实工作责任分解目标任务,落实到组到户到人。并把包联包抓工作考评结果作为对领导干部工作实绩考核的主要内容。

(三)健全社会力量参与机制。积极开展社会扶贫活动,动员协调企业、商会以及在外创业成功人士等社会力量参与到扶贫开发工作中来。建立镇社会扶贫信息服务网络,做好相关事宜的衔接协调,通过引导、帮扶结对等形式,让企业、商会以及在外创业成功人士等社会力量对贫困群体帮扶捐赠、医疗救助、就业培训、技术指导、资助困难学生、创造劳动就业机会。

(四)建立目标考评机制。对脱贫攻坚工作进行专项考核,大幅度提高脱贫攻坚专项考核在年度综合目标责任考核中的权重,实行脱贫攻坚专项考核对年度综合目标责任考核一票否决制。对村(社区)三委会班子、镇全体干部职工脱贫攻坚工作进行全覆盖考核。

(一)强化各级责任。切实把脱贫攻坚作为统揽全局的首要任务,层层签署脱贫攻坚责任书,认真履行一把手脱贫攻坚责任制,镇党委每月专题研究一次脱贫攻坚工作,挂图作战,倒排工期,抓紧施工、强力推进。将三严三实专题教育与脱贫攻坚实战紧密结合,用严和实的标准衡量干部作风和脱贫成效。实行村(社区)支部书记、主任脱贫攻坚年度述职报告制度,每年12月25日之前,村支书、村主任向镇党委、镇政府报告年度脱贫工作开展情况和工作实效。

强的优秀年轻干部到贫困村驻村;根据贫困村的实际需求,精准选配第一书记,精准选派驻村工作组,实现第一书记和驻村工作组贫困村全覆盖。以村支部为核心,整合到村扶贫力量,充分发挥党员先锋模范作用,形成攻坚合力。全面落实村干部补贴待遇和村级组织办公经费政策,将村组干部待遇与扶贫绩效相挂钩。建立在脱贫攻坚战场上识人用人的导向,落实干部奖惩和经济激励,对表现突出的进行表彰,表现优秀、符合条件的可以优先推荐选拔任用。

(三)强化队伍建设。充实和加强扶贫干部队伍,设立脱贫攻坚专门机构,一名副科级领导具体负责,将工作能力和责任心强的干部充实到队伍,配备不少于6人的脱贫攻坚专职人员。

(四)强化氛围营造。强化舆情引导和监测,始终坚持正确舆论导向,着力营造有利于脱贫攻坚的大环境。准确解读上级脱贫攻坚的决策部署、政策举措,深入宣传我镇打赢脱贫攻坚战相关措施和取得的成效,生动报道精准扶贫、精准脱贫丰富实践和先进典型,形成全社会齐打脱贫攻坚战的强大声势。开展扶贫扶志工程,教育引导贫困群众树立脱贫志向,培养自尊自爱、积极向上心态,激发贫困群众内生动力,增强贫困群众脱贫致富信心,发扬自力更生、艰苦奋斗精神,主要依靠自身力量,辅之以各方帮扶,彻底摆脱贫困,过上幸福生活。开展广泛社会动员,营造人人皆可为、人人皆愿为、人人皆能为、人人皆有为社会扶贫氛围,鼓励民营企业、社会组织和个人参与脱贫攻坚,推进社会扶贫进机关、进单位、进家庭。完善社会扶贫项目库,搭建供需平台,全面及时公开社会扶贫捐赠信息,提高社会扶贫公信力。加强农村精神文明建设,培育和践行社会主义核心价值观,倡导现代文明理念和生活方式,积极发挥村规民约在脱贫攻坚中的积极作用,引导贫困群众革陋习、树新风,脱贫困、奔小康。完善培训体系,采取各种形式开展培训,将脱贫攻坚政策、目标、任务、要求等内容直达每一个组织者、实施者、受益者。把中省市区脱贫攻坚战略思想、政策措施和镇党委、政府重大部署及相关政策业务作为干部培训的重要内容,切实增强各级贯彻落实精准扶贫、精准脱贫基本方略的自觉性、主动性,营造人人参与、人人献力的良好氛围,齐心协力打赢脱贫攻坚战。

为深入贯彻落实《焉耆县2016年精准扶贫精准脱贫实施方案》(焉党办发〔2016〕4号)精神,全面推进县交通运输局2016年扶贫攻坚行动有力、有序、有效开展,结合交通运输工作实际,制定本实施方案。

一、指导思想。

以习近平总书记扶贫开发战略为引领,紧紧围绕维护新疆社会稳定和实现长治久安的历史任务,全面落实中央、自治区、自治州、自治县提出的精准扶贫精准脱贫的工作部署,以加快农村道路基础设施建设为重点内容,全面加快交通运输扶贫攻坚步伐,为贫困村、贫困群众脱贫致富、全面建成小康社会提供强有力的交通运输保障。

二、总体目标。

全面贯彻落实中央、自治区、自治州、自治县精准扶贫工作会议精神,把扶贫攻坚作为重大政治任务、重大发展问题和第一民生工程,以建档立卡的贫困人口和贫困村为主要对象,以农村道路基础设施建设为着力点,因村制宜,因户施策,加大扶贫攻坚交通运输支持力度和精准度,集中人力物力,扎实推进贫困村交通基础设施建设,破解影响贫困村、贫困户发展的交通瓶颈制约,为精准扶贫精准脱贫提供坚实的交通运输支撑,确保焉耆县2016年贫困村北大渠乡北渠村脱贫摘帽、建档立卡贫困户全部脱贫的目标圆满实现。

三、工作重点。

坚持整体推进与精准到村相结合,按照县委、政府扶贫工作总体安排部署,结合交通运输行业特点,2016年县交通运输局主要做好以下四个方面的工作。

(一)加大交通基础设施扶贫攻坚支持力度。

北大渠乡北渠村为焉耆县目前仅有的自治区级贫困县,全村5个村民小组,总户数323户,总人口1250人,居住维、汉两个民族,维吾尔族占总人口的90%,贫困户167户605人,其中、低保户41户53人。按照2016年北渠村整村脱贫摘帽的目标,发挥交通先行引领作用,全力改善北渠村道路基础设施条件,修好致富路,促进农牧民增收,为北渠村整村脱贫创造良好的交通基础条件。2016年全力争取北大渠乡北渠村通村油路建设项目,项目预计总里程13.5公里,估算总投资742.5万元。

(三)巩固四十里城子镇麻扎村脱贫成果。

扎村道路基础设施条件。2016年,实施麻扎村2公里通村油路项目,总投资60万元。

(四)完成七个星镇乃木墩村精准扶贫精准脱贫工作任务。

加大对定点帮扶村乃木墩村贫困户的帮扶济困力度,争取实现贫困户早日脱贫。乃木墩村辖有四个村民小组,总人口263户804人。贫困户8户21人,其中汉族6户12人,维吾尔族1户7人、蒙古族1户2人。继续加大乃木墩村道路基础设施建设,力争完成2公里通村油路项目,为贫困群众生产生活提供便捷交通环境。依托访惠聚住村工作组,针对该村建档立卡贫困家庭实际情况,配合村两委,因户施策,制定切实有效的帮扶措施,帮助贫困家庭增加收入。加强与财政、建设、民政、水利等部门的横向联系,协助贫困户争取免息贷款、富民安居房、低保等惠民政策,联动扶贫。根据贫困户现状,着力加强宣传教育和培训引导,提高思想认识,增强致富信心。配合村两委,积极帮助贫困户理清发展思路,积极争取资金扶持、技能扶持、就业扶持等多种帮助,输血与造血相结合、长期帮助与临时救济相结合、物质帮助与精神鼓励相结合,帮助其提高生产技能、提供致富信息和生产资料,解决种植养殖技术和资金问题,提高贫困人口的自我发展能力,引导脱贫致富。

四、保障措施。

(一)加强组织领导。成立以局长为组长、分管局长为副组长、其他班子成员和股室负责人为成员的县交通运输局精准扶贫精准脱贫工作领导小组,具体实施准扶贫精准脱贫工作,领导小组成员定期深入贫困村、住村点开展调查研究,部署和协调扶贫攻坚任务落实,形成一把手亲自抓,分管领导具体抓,专人负责抓落实的良好工作局面。

更多的政策、项目资金扶持。进一步制定切实可行的工作措施,倒排工作日程,落实工作责任,做好项目建设规划,切实加快项目建设力度。

(三)营造舆论氛围。深入宣传习近平总书记关于扶贫开发工作的系列重要指示精神和国家一系列关于扶贫攻坚工作的决策部署和各项涉农惠农方针政策,增强干部群众打赢扶贫攻坚战的信心和决心。充分利用广播、电视等媒体加大对精准扶贫精准脱贫工作的宣传力度,为交通运输扶贫攻坚工作的顺利实施营造良好氛围。

(四)强化考核督促。按照交通运输局扶贫工作要求,分解任务,责任到人,定期督查,对不能按计划完成扶贫任务,不认真履行扶贫职责的工作人员实行问责,考核结果作为年度综合考评重要内容。精准扶贫精准脱贫工作领导小组办公室每季度向县扶贫办报送阶段性工作进展情况,确保扶贫攻坚工作有序推进,按期完成。

县长脱贫攻坚专题民主生活会发言材料精选_

根据县委组织部脱贫攻坚民主生活会有关要求,按照县委和县人社局党委统一部署,结合工作实际,我对近段脱贫攻坚开展情况进行了认真查摆,现将具体情况汇报如下,不当之处,敬请批评指正。

一、个人存在的主要问题和具体表现。

(一)思想认识不到位。对习近平总书记对于脱贫攻坚的重要讲话反复学、深入学、系统学不够,还存在理解不透、把握不准的现象。工作中对贫困户越线脱贫感到信心十足,但对于贫困户脱贫越线后如何有效的防止返贫的思考不多,对真正实现“两不愁、四保障”的扶贫理念认识不足,仅仅满足于算“经济账”、“收入账”,喜好短平快的扶贫效应,而因村施策,因户施策,建立长效的脱贫措施重视不够。

(二)对脱贫攻坚投入的时间精力还不够多。虽然工作中始终坚持以脱贫攻坚为总揽,高度重视脱贫攻坚工作,但由于平时事务性工作较多,在脱贫攻坚上投入的精力还没有达到省市要求。

(三)工作作风需要锤炼。面多面临的形势任务,强烈的担当精神不够,勇于担当、敢于负责的愿望不强,责任意识树立不牢。没有充分发挥主观能动性,局限于脱贫工作推进会上布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

二、存在的问题的原因剖析。

(一)理论学习不深。工作中对脱贫政策理论学习不全面,学习主动性不够,深度广度不够,要求不够严,有时借口工作忙、任务重,安排学习时紧时松,尤其是对脱贫攻坚最新政策、讲话、文件、好的经验做法等内容学习的自觉性、主动性不够,在学习深度和广度方面不够。

(二)宗旨意识不牢。与贫困户的密切联系有所弱化,有时存在把贫困户当成工作对象的情况,对贫困户具体情况了解不深,为贫困户着想、帮助贫困户的主动性不够,造成服务贫困户的能力有所下降。

三、整改措施。

(一)提高思想认识,学深悟透扶贫政策。一要增强“四个意识”,切实提高政治站位,明确政治责任,强化政治担当,不折不扣把习近平总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚各项决策部署落实到实处。二要深入学习掌握中央、省市县对脱贫攻坚工作的相关要求部署,加深对脱贫攻坚各项政策的理解认识,坚持把脱贫攻坚工作作为一项重大政治任务来抓,做到思想上重视,落实上迅速。

(二)改进工作作风,增强宗旨意识,充分调动脱贫积极性。一要改变守旧的思想观念,认真审视自己的缺点,努力克服一些不足之处。不仅要干好具体的事儿,更要结合上级精神和全贫困户的实际情况,多思考多分析。二要及时宣传扶贫新政策,准确解读扶贫新政策。

(三)要密切联系群众。要关心群众,依靠群众,维护群众的利益,做好本职业务的同时沉下身子与群众打成一片,进村入户,了解情况,掌握第一手资料,一户一策,一户一项产业,多渠道、全方位增加群众收入,实现稳定脱贫。

脱贫攻坚专题民主生活会发言稿

党的十八大以来,总书记站在战略和全局高度,围绕脱贫攻坚作出了一系列重要论述,具有很强的系统性、逻辑性和时代性,为我们做好脱贫攻坚工作指明了方向、提供了遵循,彰显了党中央打赢脱贫攻坚战的坚定意志。反复学习,倍受教育、很受启发,切身感受到习总书记对脱贫攻坚的高度关注、对贫困地区的极大关心、对贫困群众的亲切关怀,进一步增强了打赢脱贫攻坚战的坚定信心和坚强决心。

够,政策宣讲、思想动员工作力度不大,群众的积极性没有充分调动起来,一些贫困户“等帮扶、等小康”,存在“干部干、群众看”的现象;“三联三包”、驻村工作队、第一书记工作还不扎实,群众对脱贫攻坚的满意度不高。

反思这些问题,主要有四方面原因。一是学习还不深入,对中省脱贫攻坚政策和习总书记重要讲话,学习的还不全面、研究的还不透彻、把握的还不准确,用讲话精神指导实践、推动工作做得还不完全到位。二是为民情怀还不深厚,没有完全沉下身子,经常深入贫困群众,和他们密切联系、打成一片,与习总书记的扶贫情结、为民情怀和使命担当还有一定差距。三是工作统筹还需加强,一些单位和部门还没完全把主要精力聚焦到脱贫攻坚上来,上下联动不经常、左右衔接不紧密,没有完全做到工作融合、力量整合。四是监督管理不严,抓作风建设、干部管理和执纪问责的力度还不够大,从省市通报情况看,个别基层干部存在侵害群众利益、驻村不经常、帮扶措施不精准等问题,基层干部作风建设仍需加强。

下一步,我们将认真落实中央和省市委统一部署,始终把脱贫攻坚作为首要政治任务和工作任务,按照“率先脱贫摘帽、适时申报验收”的思路,采取更准、更实、更硬的措施,集中力量补短板、挖潜力、抓落实,坚决打赢脱贫攻坚战,决不让一个贫困群众掉队落伍。

应该提高政治站位,深刻理解和把握习总书记关于脱贫攻坚的战略思想,认真贯彻党中央脱贫攻坚决策部署,真正把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程来抓。尤其是作为“一把手”更应增强“四个意识”,自觉向核心看齐,切实把总书记的要求转化为脱贫攻坚的具体行动,以高度的政治自觉和行动自觉,认真落实好市委十一项措施,主动对标、抓好整改,推动脱贫攻坚工作不断取得新的成效。

底户住房安全。三是抓好扶贫搬迁。坚持高起点规划、高标准建设、高标准配套,加快6个移民搬迁安置小区建设,同步配套发展产业,确保群众搬得出、稳得住、能致富;坚持实事求是,切实把上级政策与基层实际紧密结合,群众搬还是不搬,搬到镇区还是县城,搬大房子还是小房子,都要充分听取群众意见、尊重群众意愿,做到为民而不替民,绝不能把移民安置小区建成贫民小区,更不能把贫困户永远定格为贫困户。坚持把扶贫搬迁安置小区建设与城镇化建设紧密结合起来,高标准推进庄里、薛镇等5个镇区街路改造,完善教育、医疗、文化等配套设施,不断提升小城镇现代化水平。同时,加大教育、医疗扶贫力度,广泛宣传教育资助、大病保险、大病救助等惠民政策,全面兑现落实,真正把叠加政策用足用好,切实增强人民群众的获得感。

联三包”和统一扶贫日活动,引导群众树立主体意识,发扬自力更生精神,激发改变贫穷面貌的干劲和决心,依靠自己的勤劳双手过上幸福安康的好日子。

四是要不断夯实领导责任。脱贫攻坚是一把手工程,必须“三级书记”抓扶贫。自己要坚持以上率下、率先垂范,带头落实领导责任,认真研究谋划、精心部署落实,摸清底子、找准路子、用好法子,真正把脱贫攻坚工作抓紧抓实、抓出成效;要定期开展书记谈脱贫活动,强化监督考核、明察暗访和责任追究,落实各镇办书记的主抓责任;要坚持抓党建促脱贫,加强基层组织建设,把村级干部纳入管理体系,充分发挥“三项机制”作用,全面夯实村支书、村主任在脱贫工作中的直接责任;特别要抓好今年的村级换届工作,真正把那些政治觉悟高、工作能力强、道德品质好的干部选进村“两委”班子,打造一支“不走的扶贫工作队”。

脱贫攻坚专题民主生活会发言稿

一、对xx同志的批评意见:

2.对脱贫攻坚相关政策掌握的还不够好;xx:1.脱贫攻坚理论学习系统性不够;

2.在具体工作中抓落实的力度还不大;

xx:1.对脱贫攻坚工作的艰巨性、复杂性认识不足;

2.虽然工作繁忙,但还是要保证个人自学时间,提高个人自学质量;

xx:1.对扶贫工作重要论述的学习缺乏深度和广度;

2.激发群众内生动力方面还有所差距;

xx:1.抓党建促脱贫力度还不够大;

2.部门职能作用发挥方面还做的不够;二、对xx同志的批评意见:

xx:1.对总书记扶贫论述学得不透彻,掌握不具体,研究不到位;

2.对分管的帮扶工作在抓落实上还需进一步加强;

xx:1.脱贫攻坚理论武装不够系统、不够全面;

2.对脱贫攻坚工作责任履行还不到位;

xx:1.抓脱贫攻坚的落实力度还不够;

-1践;

2.强化脱贫攻坚责任,在脱贫攻坚工作抓落实上继续下功夫;

xx:1.在脱贫攻坚一系列政策上学习的还不够扎实、还不够深入;

2.加强对帮扶村党建工作的指导力度,在激发内生动力方面要进行深入研究,提出措施;

xx:1.继续加强对分管口工作人员帮扶工作成效监督,充分调动帮扶责任人积极性;

2.在下基层调查研究方面还需要加强;

四、对xx同志的批评意见:

xx:1.学习总书记扶贫论述记学习笔记多,自己思考提出论点不足;

2.激发贫困户内生动力方面还需要加强,扶贫与扶智、扶志结合还不够紧密;

xx:1.对决胜阶段脱贫攻坚的艰巨性、复杂性认识还不够深刻;

2.对分管口的帮扶人员压力责任传导还不到位,督促抓落实还做的不够好;

xx:1.下基层调研走访的次数还比较少;

2.在脱贫攻坚工作中建言献策还做的不够好;

-3xx:1.在学习脱贫攻坚论述上还没有深里走、往心里走、往实里走;

2.结合职能作用发挥不够,在易地搬迁用地选址指导不多,使得用地报批工作相对滞后。

xx:1.在学懂弄通上还需要下功夫;

2.对自然资源脱贫政策方面研究而的还不够透,做得工作还不够多;

xx:1.在理论指导实践方面还有差距;

2.对脱贫攻坚的艰巨性、复杂性认识不深刻;

xx:1.在学用转化、学以致用方面还需提升;

2.加强对分局干部职工帮扶工作的指导力度;

xx:1.针对帮扶工作抓实效方面还不够;

2.基层走访次数少,对贫困户的需求还掌握不够;

xx:1.在加大责任传达、压力传导方面还做的不够好;

2.帮助群众解决实际困难的方法措施还不够精准;

七、对xx同志的批评意见:

xx:1.在学习过程中主动性有所缺乏;

2.在帮扶工作中纪检监察作用发挥方面还需要加强;

xx:1.针对扶贫领域的法律法规学习较少;

2.在激发群众内生动力方面还需要加强;

xx:1.走访调研次数较少,掌握了解情况不够;

2.对单位帮扶干部的督导、提醒方面还需加强;

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

按照学践活动的安排,从5月开始到6月底,进入分析检查阶段,这一阶段的主要任务是,召开民主生活会,广泛征求意见,开展批评与自我批评。现在,我就近年来在学习、工作和生活等方面的情况作以下分析检查,针对存在的主要不足和缺点作以剖析,并提出今后的整改措施。

一、个人履行职责情况。

(一)认真学习,努力适应政协工作的新要求。为适应工作需求,除了学习党的十七大的新理论、国家大政政策以外,还进一步学习了统一战线理论和政协基本知识。阅读了有关历史、经济理论和政治方面的书籍,尽最大努力使自己的知识结构能够适应时代、适应形势、适应工作,尽最大努力把学习体会转化为谋划工作的思路,促进工作的措施,提高领导水平的能力。同时注重向实践学习,向身边的同志学习,向服务对象学习,把学习当做乐趣,当做工作和生活的重要组成部分。

建议,力争做到发扬民主,真诚待人,率先垂范。注重坚持集体领导下的机关班子成员分工负责制度,在重大问题、重要工作上的机关班子成员及时沟通,相互交流,共同研究,做到大事讲原则,小事讲风格。注重鼓励和支持班子成员、机关各委室工作人员放手开展工作,及时弥补工作中的一些空缺和漏洞,做到分工不分家,管事不越权,尽职不越位。

(三)加强综合协调,协助处理好政协工作中的内外关系。一是主动加强与县委、人大、政府各办之间的联系与沟通;二是加强与各民主党派、工商联的联系与沟通,征求他们对政协工作的意见和建议;三是加强与全市其他各县(区)政协的联系,尽力帮助他们遇到的一些困难;四是加强办公室与各专门委员会之间的关系协调,保证政协机关工作高效运转。

(四)深入调查研究,切实发挥参谋助手作用。充分利用随领导外出、参加有关会议、参与调研视察、与部门领导座谈交流等机会,深入基层、深入群众了解掌握情况,认真分析研究问题,形成意见和建议,供领导决策参考。

(五)严于律己,始终按党员标准严格要求自己。扎实开展了“筑防线、保廉洁、树形象”主要教育活动,不断加强政协机关思想作风、工作作风、生活作风建设。

我时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终牢记“两个务必”,时时处处严格要求自己,努力做到自警、自省、自励,清正廉洁,克己奉公。对照中、省《八条规定》和《廉政准则》检查自己,没有违反“规定”和“准则”的现象,没有利用职权为家属、子女、亲戚、朋友谋取私利。在管好自己的同时,认真落实机关党风廉政建设责任制,对机关工作人员严格要求,决不允许打着领导的旗号谋私利、办私事,切实维护政协的社会形象。

二、存在的不足。

回顾今年以来的学习、工作和生活,深感在许多方面还存在着不足:

(1)在学习上存在的不足。对马列主义理论学习,只是停留在过去所学的基本原理的水平上。特别是对十七大提出的中国特色社会主义理论体系,只是一般的掌握,甚至是片面的、实用主义式的理解,还没有真正做到系统学习、全面掌握、深刻理解和正确运用,这是自己的学习上存在的最大不足。在学习统战理论、政协知识方面,零碎学习的多,全面系统学习的少;遇到问题、解决问题时学习的多,主动学习的少;为应付工作而学习的多,为探索、研究问题的学习的少。在学习新的科技知识方面,有时以工作忙、没有条件学为由,甚至认为与自己目前的工作关系不大而自我安慰、自我开脱,致使自己的知识结构严重老化,实质上这是一种不求进取、不求发展思想的具体表现。

(2)在工作上存在的不足。一是表面上忙于机关事务,深入基层较少,显现工作不实,作风漂浮,为主席和主席班子的参谋助手作用发挥的不够。二是抓机关的具体事多,陷入事务主义,使政协和机关有些大事考虑得不周到、不细致;三是工作方法上,开会布置多、督促检查少;上呈下达多,狠抓落实不够;对下要求多,对己要求少;工作中急躁情绪比较突出,批评同志的方式方法过于简单,有时甚至过于严厉,所以在不同程度地伤害了部分同志的感情。四是工作思路上习惯于定势思维、按部就班,点子不多,主意不多;习惯于就事论事,深入分析少,细致考察少,所以工作中时常有疏漏的地方。所有这些不足,从表面上看是个工作方法问题,实质上反映了工作敬业精神不够,领导艺术不够成熟,领导水平有待提高,领导方法不能与时俱进,不能适应科学发展观的新要求。

多,自我批评较少;批评群众多,批评领导班子成员少。三是民主制度建设相对滞后,领导意志代替决策程序的情况依然存在。这些问题反映了自己在思想深处仍然有封建集权意识残存。

三、整改措施。

(一)加强学习,进一步提高自身素质和工作水平。坚持深入党的十七大精神和科学发展观,学习市场经济和现代科技知识,不断提高理论素质、业务能力和工作水平,增强法制意识,以政协《章程》为依据,更加切实、有效地推动政协机关工作。

(二)坚持民主集中制原则,把政协机关建成合作共事的场所。自觉带头遵守和执行党的组织原则,对机关重大事项、重要工作严格按程序和规定办事,事前主动征求班子成员意见和其他干部的意见,及时向主席班子汇报,实行科学、民主、集体决策。主动加强与党组成员、秘书长、专委会负责人、机关工作人员的沟通和交流,相互支持,密切配合,不断增强机关的凝聚力和战斗力。加强与各民主党派、工商联和政协委员的沟通与联系,经常就政协工作征求他们的意见,积极致力于把政协机关建成各方面代表人士合作共事、参政议政的场所。

(三)改进作风,切实发挥参谋助手作用。继续开。

展“学习型、服务型、创新型、和谐型”机关创建活动,带头深入基层,深入群众,广泛开展调查研究,尽最大力量掌握第一手资料,并在认真分析研究的基础上,拿出有质量的调研报告,为领导决策和指导工作提供有价值的依据,真正发挥参谋助手作风。

(四)严于律己,廉洁奉公。继续贯彻党员领导干部廉洁从政有关规定,从班子成员自身做起,严格要求自己和亲属,始终保持勤俭节约,艰苦奋斗的作风,增强廉洁从政的自觉性。认真抓好机关党风廉政建设,加强机关工作人员的教育和管理,努力维护政协机关社会形象。

脱贫攻坚巡视整改专题民主生活会发言稿

一、对科学发展观的理解:

什么是科学发展观?坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观,是我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,是我国经济社会发展的重要指导方针。科学发展观第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面、协调、可持续,根本方法是统筹兼顾。

科学发展观的最关键词是“可持续”,根本目的也是为了可持续。新中国成立60年,当前中国社会面临的问题已经引起了国家领导层的高度重视,比如“三农”问题、长期追求gdp增长率引发的环境、资源等一系列问题、执政党官员的廉洁问题等等。社会主义新中国经历了改革开放30年来的高速发展,现处于一个非常关键的历史发展阶段。促进可持续发展的科学发展观揭示了经济社会发展的客观规律,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论。

二、自身存在的问题。

学习阶段。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,造成自身理论知识跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

2、理论学习与实际工作联系不够紧密。学习理论知识不是最终目的,我们应该把对科学发展观的理解、体会结合到实际工作中去,从而更好地指导实际工作。目前,本人在这方面还有所欠缺,理论学习和实际工作脱节,还没有找到一条较好的理论指导实践的途径。

3、工作创新意识不够。目前的工作很多时候都是停留在完成领导交给的任务阶段,很少能够发挥主观能动性,就自身工作方式方法以及提高工作效率等方面提出一些新的想法和思路;工作全局意识不够,目光仅仅停留于自身工作,而很少把自己的工作放到整个部门大局中去考虑。

三、今后努力的方向:

1、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴,时时处处把自己的表现与标准进行对照,规范自己的一言一行,找准差距;工作上牢固树立积极上进思想,坚持高标准,严要求,努力完成审计部中的各项本职工作。

2、在工作方面要以大局为重,在完成上级对自己传达的任务的同时,也要去帮助同事及时的完成其他工作,使部门整体的工作效率得到提高。

3、生活上继续坚持艰苦朴素的作风,反对铺张浪费;保持良好的精神面貌,保持干净整洁的工作和生活环境;培养积极向上的心态,热心诚恳地对待他人。

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

“廉洁从政对照检查”

6月份局总支组织开展了以“廉洁从政对照检查”为主题的民主生活会,按照活动要求,经过认真梳理归纳,查摆问题,深入检查剖析,我现将存在问题和分析原因检查如下:

一、对开展“廉洁从政对照检查”活动的认识和体会:

开展“廉洁从政对照检查”活动,是全面落实科学发展观,认真贯彻十七届中央纪委第七次全会精神的重要举措、是“三个代表”重要思想学习活动和保持共产党先进性教育的继续,是深入推进创先争优活动的迫切需要,是提高党的执政能力,保持和发展党的先进性的必然要求。

如何贯彻好、实践好廉洁从政、推动党风廉政建设又好又快发展成为摆在我们面前的新课题。首先要加强党风廉政教育,重点在党员干部中深入开展以理想信念、党风党纪、廉洁自律、社会主义荣辱观为主要内容的学习教育活动,加强作风建设,深化党员干部廉政意识,从而提高党员干部思想素质,增强廉洁自律意识、宗旨意识。同时以干部作风整顿为突破口,坚持标本兼治,深入推进源头治腐工作,坚决清理纠正“公款吃喝、挥霍浪费、赌博”等不良行为,发扬良好作风,倡导良好风气,树立工作正气。

我作为一名局领导、更加深刻认识到开展“廉洁从政对照检。

查”民主生活会的重要性和必要性,从一开始就明确了活动的着力点和落脚点,并按照会议统一安排部署,带头参加并组织会议,认真开展批评和自我批评,深入剖析,不断反思和对照自己,思想认识和理论水平有了新的提高。

二、存在的问题:

1、理论学习方面还没有完全做到全面系统。虽说平时比较注重学习,对局里组织的各项活动和学习都能带头参加,并认真记录,深入思考,但由于平时忙于日常事务,往往容易与学习发生冲突。特别是在平时学习的内容上还缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习还不够透彻,掌握和运用还不够全面。在学习上侧重于与工作有关的内容,力求学以致用,缺乏全面系统的知识升华,只求满足完成本职工作就行,没有形成持之以恒学习的自觉性。

少、沟通少、谈心少,因此对职工的困难了解少,对职工的关心不够。

3、管理工作和业务水平有待于进一步提高。在管理工作中,满足于工作有分工,强调各负其责,干好自己管理范围内的工作。因此,对一些工作中的失误或缺陷,缺乏严格的督促和管理。在业务水平上,虽然自己从事近十年的水利管理工作,掌握并熟悉了水利宏观管理工作,但对水利专业知识方面掌握的还不够透彻,需要进一步加强自身建设,不断提高自己的业务水平。

三、存在问题的原因:

以上问题的存在,虽有一定的客观原因,但主要是主观因素造成的。在这段时间,自己结合学习,深刻进行了反思,问题的根子在思想和作风上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

一是学习积极性不够,理论水平还达不到新形势下水利管理工作要求。提高思想理论水平是对党员干部的基本要求,思想理论水平的高低,决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。由于平时工作头绪比较多,存在“重事务轻学习”现象,没有很好地处理工作与学习之间的关系,加之自己思想有所松懈,缺乏学习的紧迫感,导致自己学习的自觉性不高,主动性不强,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还做的不够,导致在工作的开拓进取上存在着差距。

二是创新意识不够。由于受传统观念束缚、习惯思维方式的影响,致使自己在日常工作中习惯于用老办法、老经验来处理问题,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应新形势,创新意识不够,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

四、今后工作的努力方向:

通过开展“廉洁从政对照检查”民主生活会,又一次唤起了我对自身价值的再认识再提高,对自身存在的问题再查找再对照,有力地促进了思想和工作作风的转变。对于我个人来讲,通过开展廉洁从政对照检查,进一步提高了认识,明确了自己工作中存在的问题和不足,认真剖析了思想根源。我决心在今后的工作中要加强学习,不断提高自己的政治业务素质;不断增强责任意识,加大管理力度;进一步解放思想,与时俱进;切实履行工作职责,努力开拓创新,始终做好工作的表率,保持共产党员的先进性和纯洁性。我将在今后工作中努力加以改进,多与同志们谈心交流,了解同志们的思想,关心同志们的工作和生活。在日常工作中,注意工作方法,重视深入细致的思想工作,弘扬先进,鞭策后进。

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

根据乡党委深入学习实践科学发展观活动的安排,今天我们召开中共大邢庄乡党委深入学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会。有县委常委、武装部政委秦岭、县指导组组长于海涛等同志参加这次民主生活会并进行指导,我代表乡党委、乡政府对他们表示欢迎!

另外,乡。

党委还邀请了四个方面的代表列席,我代表乡党委向他们表示热烈的欢迎!

今天的专题民主生活会,主要是以学习和实践科学发展观为主题,联系思想和工作实际,认真查找贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,认真开展批评和自我批评。下面,根据会议要求,我代表乡党委就学习实践科学发展观情况以及我个人学习实践情况进行发言:

乡第三批学习实践科学发展观活动开展以来,乡党委政府对全乡学习实践活动进行了周密部署、科学安排,明确了“推动科学发展,加快追赶跨越”的主题,提出了“规定动作不走样,自选创新有特色,全县活动争先进”的总体要求。乡直各单位、各行政村和新经济社会组织共33个参学单位都成立了相应机构,切实加强了对学习实践活动的组织领导。

在学习调研阶段,乡党班子进行了为期10天的集中封闭学习,除白天学习外,与县里工作安排发生冲突时,我们晚上及时补。各位班子成员到联系点蹲点调研时间都在三天以上,各参学单位集中学习260多场次,观看专家辅导录像20多场次,撰写。

心得体会。

和调研文章100多篇。在走访调研中累计召开小型座谈会36场次,宣讲科学发展观小型报告会23场,问卷调查300多人次,慰问困难群众30多户,解决实际问题30多个。

在分析检查阶段,乡党委按科学发展观活动的要求,要求全乡各级领导干部都紧密围绕“五弘扬、五查找”,继续落实“两走遍、两走访”的要求,深入基层、深入群众,问政于民、问需于民、问计于民。通过采取发放征求意见表、召开座谈会等形式,广泛征求了各参学单位以及部分老干部、党代表、人大代表、政协委员和群众代表对乡党委领导班子及领导班子成员的意见和建议。乡党委把这些意见和建议已反馈给各位班子成员,确保大家撰写出高质量的分析检查报告和民主生活会发言材料。

一、在贯彻落实科学发展观方面存在的问题及原因分析。

一是经济发展的质量和效益还不够高。近年来,我乡经济虽然取得了长足发展,但是制约经济科学发展的问题依然存在。主要表现为:经济结构调整的任务艰巨,经济总量不大、工业经济比重小、骨干企业规模小、支柱产业竞争力小等问题突出存在;招商引资力度不够,引进的大项目少,没有做到(来源:公务员在线http://)千方百计抢,全力以赴抓;基础设施不健全,尽管做了很大努力,积极向上争取,但城乡道路等基础设施严重滞后,制约和影响了经济的发展。

二是保障科学发展的体制机制还不够健全。主要表现在:思想观念有待进一步解放。党员干部的思想观念还不适应科学发展观要求,小农意识浓厚,进取意识不强,加快发展的要求不强烈。发展环境还有待进一步优化。科技和人才队伍有待进一步加强。

三是改善民生的力度、进度与群众的要求还有不小差距。主要表现在:农民养老保险、生育保险和农村低保制度覆盖面还不够广,社会救助标准还不高。文化建设落后于社会需求。现有的资金资源配置及布局还不够合理,文化设施不能满足群众的需求。农村学校基础设施建设还比较落后。卫生医疗设施比较薄弱,不适应发展要求;新型农村合作医疗覆盖面还不够广。

四是影响社会和谐稳定的因素还不少。主要表现在:社会治安压力不断增大。“两抢一盗”案件时有发生,影响了群众生命和财产安全。信访维稳基础薄弱。突发性等不稳定因素较多,给平安新集建设带来了不小困难。

五是领导班子建设和基层组织建设水平还不够高。主要表现在:落实科学发展观的能力需要提高。运用科学发展观分析问题、解决问题、推动工作的能力,尤其是围绕中心、着眼长远,议大事、抓大事,破解发展难题的能力还不强,到问题多、困难多的基层一线解决问题抓落实的力度还不大。基层党组织战斗堡垒作用发挥不够。村级班子整体素质有待提高,农村党员队伍结构老化,还存在年龄偏高、素质偏低、作风偏散、能力偏弱的问题。干部作风建设有待进一步加强,个别同志不思进取、无所作为、办事拖拉、责任心不强、效率不高的现象都有明显表现。

上述问。

题的产生,有客观方面的原因,但更主要的是主观原因。经过深入分析、研究,归结为以下四个方面:

1、思想观念方面:对科学发展观的学习还不够经常,对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的理解还不够深入;运用科学发展观指导工作的自觉性和针对性还有欠缺;思想解放不够,发展意识、开放意识、创新意识还不够强;不能妥善处理局部利益和全局利益的关系,存在重显绩轻潜绩、重当前轻长远、重经济增长轻全面发展等倾向。

2、发展思路方面:坚持用科学发展理念指导研究乡镇经济社会重大问题的工作还不够深入;对市场经济发展规律研究还不够,把握得还不准,运用经济规律驾驭市场经济的本领还不强;对促进转变发展方式、调整产业结构、提高发展质量和效益的招数还不多。

3、工作机制方面:在解决突出问题、完成临时性重大任务上投入的精力多,对从长远目标出发,制定有效政策措施问题考虑得不够深入,在研究深层次体制机制问题上下的工夫少;在现有体制下,充分发挥自身作用,转变工作职能,理顺工作关系,创新体制机制,提高工作效率的任务还很重。

4、工作作风方面:深入基层不够经常,调查研究还不深入,攻坚克难的勇气不足,破解难题、解决深层次矛盾和问题的力度还不大,实效性还不强;工作效率、工作态度还有一定差距。

二、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向。

按照科学发展观的要求,结合查找出的突出问题,乡党委经过反复研究,进一步明确了今后一个时期邢庄经济社会发展的总体要求和努力方向是:深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和中央、省委、市委、县委经济工作会议精神,全面贯彻落实科学发展观,按照县委提出的“科学发展上水平、强乡富民新突破、良好作风作保证”的总要求,认真抓好全民创业、工业突破、项目建设、现代农业和乡镇基础设施建设,更加注重民生改善和社会和谐,加快解决涉及群众利益的难点热点问题,变压力为动力,化挑战为机遇,继续开创经济社会又好又快发展新局面。

当前和今后一个时期,重点做好以下几个方面的工作:

(一)推动全民创业,着力抓好民营经济发展。坚持把推动全民创业作为应对金融危机、拉动经济增长的有效措施,在去年的良好基础上,再掀全民创业新高潮。

(二)推进和谐发展,着力抓好“三农”工作。要认真贯彻落实十七届四中全会精神,推进农村改革,促进新农村建设。

(三)坚持以人为本,着力抓好民生改善。要坚持以人为本,把改善民计民生作为保增长的出发点和落脚点,千方百计地办好人民群众要求迫切的大事实事、急事难事。

(四)加强社会管理,着力抓好社会和谐稳定。要进一步加强矛盾纠纷的排查化解力度,重源头、抓苗头、强基层、打基础,最大限度减少不和谐不稳定因素,不断巩固我乡团结和谐稳定的大好局面。

(五)建立健全机制,着力抓好党的建设。以党的执政能力和先进性建设为目标,完善党建工作机制,灵活运用“4+2”工作法,不断提升干部实践科学发展的能力。加强正面宣传和引导,推出发展典型,营造风清气正、科学发展的浓厚氛围,展现邢庄良好形象。

(六)加强乡党委班子自身建设,提高领导科学发展的能力和水平。在上半年金融危机的影响下,今年保增长、促发展的压力更大,我们要担负起历史赋予我们的重任,必须进一步加强乡党委委班子自身建设。开展深入学习实践科学发展观活动对乡党委政府的各项工作是一个有力的促进。

三、

个人存在的问题、不足及今后努力方向。

进入分析检查阶段后,根据征求到的意见和建议,对个人存在问题进行了更深层次的剖析,存在的问题主要有:

1、理论学习还不够系统。由于事务性的工作较多,用于处理问题的时间往往占据了学习的时间,对理论的学习抓得不紧,学得不深,在学习上搞实用主义,急用先学,与工作有关的就学一点,与工作联系不紧的学得较少。

2、调查研究还不够深入。深入基层、联系群众的层面和深度仍不够,与一般干部、普通群众接触少,同干部群众一起分析、研究、探讨解决问题的措施和办法做得还不够,到先进的地方多,到落后的地方少。

3、工作方法不够科学。工作时有急躁情绪,缺乏耐心,批评同志过于严厉,有时存在批评有误、批评过火的现象,伤害了一部分同志的感情。平时与各位班子成员、部门负责同志,谈工作多,谈思想少,原则要求多,有针对性帮助研究解决问题少。

4、工作落实不够到位。事务缠身,应酬较多,对工作安排部署的多,检查落实的少;强调宏观领导和稳中求进,对有些工作推进的力度还不够。

5、自身要求还不够严格。逢年过节,亲朋好友、同学同事来往当中,带点水果、土特产等,有时还认为是人之常情。在公务活动中存在着超标准接待问题,特别是在接待上级,为了加深感情,热情一点,往往接待标准高一点。对个别单位出现的一些不正之风,存在着管理不严、失之过宽的现象。

今后努力方向:

一是加强学习,努力提升素养、增长才干。面对新形势新任务,要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,真正学懂弄通,掌握精神实质,提高理论素养,不断加强工作中的理论指导;要着眼于解决改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

二是牢记宗旨,始终心系群众,服务人民。牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,真正把人民群众当主人、当亲人、当老师,同人民群众心连心。努力让人民群众得到实实在在的利益,共享改革发展的成果。

三是求真务实,坚持抓好落实,务求实效。发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,要增强工作的责任感和紧迫感。当前是我乡发展的重要时期,机遇与挑战并存。坚持以科学发展观统揽全局,不怕苦畏难,敢于直面困难、正视矛盾,在攻难克坚上狠下功夫;与时俱进、开拓创新,研究新情况,拿出新办法,解决新问题,创造新业绩,在改革创新上狠下功夫;察实情、讲实话、办实事、求实效,定下来的事情雷厉风行、抓紧实施,部署了的工作就要督促检查、一抓到底,在抓好落实上狠下功夫。一心一意谋发展,聚精会神搞建设,把全部的智慧、心血和精力用在工作上,用在发展上,用在全面振兴邢庄经济上,用在推进小康社会建设、惠泽邢庄三万群众,做一名勤政创业的实干家。

四是维护大局,做到发扬民主、团结共事。民主凝聚党心,团结成就伟业。认真履行“第一责任人”职责,当班长不做“家长”,一以贯之地讲党性、讲大局、讲团结、讲协作,有责不避、大权不揽、遇难不推;加强班子成员之间的沟通和联系工作,互相学习、互相尊重、互相谅解、互相信任、互相支持,交流思想,求同存异,以组织原则约束自己,以民主作风凝聚人心,以自身形象影响大家,带头维护团结,带头坚持民主集中制,发扬民主,集思广益,充分发挥班子每位成员的积极性,全力营造和谐干事、共谋发展的良好工作氛围。

五是勤政廉政,更加注重操守,秉公用权。自觉加强思想道德修养,注意防微杜渐,注意培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎行,摆脱低级趣味,反对贪图享受、骄奢淫逸。牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。时刻牢记“两个务必”,做到“八个坚持、八个反对”,在人民群众中树立良好形象。

脱贫攻坚巡视整改专题民主生活会发言稿

根据区委组织部《关于认真开好党员领导干部“深化治庸问责、优化发展环境、严肃换届纪律”专题民主生活会的通知》的文件精神和要求,局领导班子成员于今天召开民主生活会,这次民主生活会主题是:贯彻落实中纪委十七届六次全会、市委十一届十一次全体(扩大)会议精神,以及中央和省、市委关于换届工作的部署要求,进一步深化治庸问责、优化发展环境、严肃换届纪律,增强责任意识,健全责任体系,选好配强领导班子,切实转变干部作风,推动我区经济跨越式发展。我对照民主生活会的主题开展自查,结合自身平时工作中存在的问题,剖析思想根源,分析原因,并明确整改措施及努力的方向,请各位领导和同志们批评指正。

一、2011年上半年工作情况说明。

1计w家。对检查中发现的个别企业存在环保设施不正常、擅自停运环保设施的严重违法行为,责令立即恢复设施运行,并保证设施正常运转,污染物达标排放,同时对违法行为立案查处;截至12月27日,大队共接受12369环保热线投诉和其他形式信访案件k件,其中省、市、区转处的信访案件共计f件,其中办结f件,回复s件,一般投诉件a件,已全部办理回复;对环境违法行为进行了严肃查处,立案e件,处罚u家,共计收回罚没收入p万元。

二、征求意见、建议情况通报。

根据区委关于掀起“责任风暴”、实施“治庸”计划工作方案的统一部署和要求,大队支部紧密联系大队实际,进一步明确目标要求,广泛开展动员宣传,认真组织教育学习,深入开展自查自纠,广泛征求意见,查找剖析问题,研究整改措施,扎实推进“治庸问责”活动开展。进入“查纠问题和整改落实”阶段以来,大队通过采取召开群众评议会、支部组织生活会、发放调查问卷等形式,广泛征求、搜集多方意见,其中:发放“治庸问责”调查问卷70份,收回70份;发放“双争”调查问卷70份,收回70份。

通过排查、收集、整理,反映的问题主要体现在:一是在少数干部职工中存在得过且过、创新工作能力不强的问题;二是在服务群众方面存在服务质量不高、办事效率低的问题。三是干部职工素质不高的问题。这些问题是我们下一步整改落实的重点,我们大家有必要想一想问题应该如何解决。

三、存在问题的原因。

一是宗旨意识树立的不牢固,在工作实践中坚持密切联系实际、密切联系群众,贯彻全心全意为人民服务宗旨还有所缺陷。

二是缺少服务意识,紧紧满足于耐心服务、文明服务,少数同志存在“不求有功,但求无过”的思想,没有认真思考如何加强为服务对象提供主动服务的问题。

三是工作缺乏创新性和创造性,只是注重本职岗位的工作和完成份内的事,工作循规蹈矩,按照政策按部就班多,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

1、自我对照情况说明。

本人在其他方面还是严格遵守廉洁自律的规定,没有违反《廉政准则》的“8个禁止”和“d个不准”,没有违反环保系统六项禁令。

2、个人存在的主要问题及原因。

(1)宗旨意识树立得不够牢固。在处理具体事情上,有时没有很好地坚持“立党为公、执政为民”的本质要求,为基层服务、为居民群众服务的意识不牢固,存在“不求有功,但求无过”的妥协思想。在如何率领大队主动服务、提高服务质量和水平以及让人民群众实在在得到更多实惠的机制、制度建设上,还缺乏深入系统的思考。

(2)工作作风有待进一步转变。具体工作中,谋划多、布置多,督促抓落实的力度还不够。在改革、发展、稳定的大局上,在围绕人民群众关心的热点、难点问题上,从机制建设上研究分析还不够。

(3)注重学习还不够。一是身为监察大队大队长,抓班子集体学习力度不够大。请假制度、补课制度没有很好落实。二是个人学习方面,缺乏学习的主动性和紧迫感,对理论知识的学习存在实用主义思想,没有深入挖掘理论内涵,钻的不够深、学的不精;三是虽然在学习时,注重理论联系实际,但在具体工作指导上显得不够严谨。

3、个人工作努力的方向。

(1)进一步加强学习意识。增强学习的自觉性。不断提高自身政治理论水平的同时,注重将理论与工作实践相结合。处理好工作和学习关系,深入系统的学习理论知识,进一步掌握精神实质,指导好工作实践。

(2)进一步增强服务意识。要认真坚持实事求是的作风,主动到企业了解情况,多做调查研究,切实掌握第一手资料,要敢于碰硬。

(4)进一步强化廉政意识。继续保持过去在勤政廉政方面的好作风,更加严格的要求自己,以身作则,进一步提高勤政廉政的能力和水平。

五、整改措施。

三是以“创先争优”活动为主线,以“三好”教育活动为抓手,激发大队干部职工的工作热情,提高工作执行力和效率,确保全年各项工作绩效目标顺利完成。

(2)加大工作创新力度。定期组织理论学习,用党的先进理论武装头脑,指导工作,在环境执法工作中增强开拓精神和创新意识,做每项工作、每个任务都要力争有创造力和创新性。有些工作要敢于向部属交任务、压担子,创造性地完成各项工作。

(3)进一步理顺内部工作机制。除临时性工作任务外,对双休日环境监察、环境信访等工作,按照职责分工,轮流执法,保证工作的主动性和连续性。

(4)进一步改善执法和办公条件。为推动环境监察标准化建设工作,结合我区实际,进一步改善办公条件和执法装备,促进执法水平的提高。

(5)坚持廉洁自律,提高自身修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。二要牢固树立廉洁自律的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,不断提高自身素质。

脱贫攻坚巡视整改专题民主生活会发言稿

为落实好巡视整改工作,按照此次民主生活会的要求,我围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记调研指导河南时的重要讲话精神,中央巡视反馈意见和中央巡视专项检查报告等内容认真学习,牢固树立"四个意识",坚定"四个自信",聚焦问题,找准根源,明确措施,认真抓好巡查整改工作,现将查找出的问题和制定的整改措施向民主生活会做如下汇报:

一、存在的问题和不足。

(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。能够按照党委、管委会制定的学习计划开展集中学习和自学,能够坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但在弄通、做实上还存在一定不足,主要表现在以下几点:一是学习力度不够。听的多说的少,存在以传达上级精神代替政治理论学习,只注重形式不注重结果现象。二是学习深度不够。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。三是学用结合不够。抓落实还存在经验主义,一定程度上存在学用脱节的问题。

(二)在党内政治生活方面。一是党内政治生活不严肃。在领导班子民主生活会上,不愿自我剖析,在开展自我批评时浮光掠影,说远不说近,说人不说己,有时认为自我批评没"面子",批评领导没底气,批评同事顾虑多,把批评与自我批评变成表扬与自我表扬,相互批评变成了相互吹捧。二是民主讨论流于形式。在民主决策时,存在讨论不充分,民主发扬不够等现象。有时认为民主讨论的工作和自己关系不大,以"没意见"代替"意见",担当意识不强,为党内民主决策没有做到尽职尽责。三是党内生活制度落实不严谨。开展党内政治生活上缺乏创新,方式方法过于单一,习惯于念报纸、读文件、看电教片、传达上级讲话,枯燥无味,缺乏吸引力和凝聚力,对党的政治生活制度的理解比较狭隘,很少在党内生活会上汇报思想,主动接受组织监督。

(三)在落实意识形态责任制方面。一是看齐意识标准不高。

在落实中央、省市、区党委意识形态工作决策部署方面存在差距,存在一知半解现象,落实意识形态工作的主体责任不够到位,在政治责任、领导责任方面担当不够。二是工作责任制落实不力。意识形态工作责任制落实上具体行动不足,只满足于开会和发文件,工作不具体、不接地气,深入实际不够,分析研判分管业务意识形态领域问题不足,缺乏深层次的研判。三是对意识形态阵地监管不力。()特别是宗教教点管理、民族宗教事务管理方面工作不细致,对农村基督教教点发展泛滥问题缺乏深刻认识,存在分析不够,应对措施不力的问题。

(四)在脱贫攻坚工作方面。一是站位不高。仅满足于自己分包的一亩三分地,想着自己分包的贫困户早日脱贫就行了,未能站在全局高度提升对脱贫攻坚工作的认识,切实提升全区贫困户的脱贫能力。二是作风不实。缺乏基层调研,未能经常深入贫困户家中走访,对群众的贫困原因、脱贫路子思考不够,存在应付交差的思想。三是敏锐性不强。未能充分到脱贫攻坚工作对全面建成小康社会的重大意义,忽略了群众全面脱贫的难度,对脱贫攻坚的形式过于乐观,对习近平总书记扶贫开发战略思想学习领悟不够。

(五)在全面从严治党方面。一是理想信念不够坚定。政治理论学习抓得不牢,对理想信念的深层次思想理论问题还认识不清,面对新情况新问题新事物,缺乏正确的理性把握。二是落实中央八项规定不坚决。在办公室听汇报时间多,深入基层调研少;对解决基层一些历史遗留问题和棘手问题倾注的力量还不够;在解决群众诉求方面,对信访问题多是把功夫下在劝返和"灭火"上,缺乏从根本上解决问题的措施和办法,对一些重点信访案件,还存在包而不办、办而不实的问题。三是落实全面从严治党责任不强。落实"主体责任"的主动性和自觉性还不强,在抓落实方面存在缺位现象。存在"以文件、会议、电话、信息落实责任"的问题,对分管单位的考核工作缺乏具体量化标准和指标体系,定性多定量少,不能全面准确反映责任制落实情况。

(六)在巡视整改方面。

一是对巡视整改重视不够。仅满足于"头痛医头脚痛医脚",对共性问题进行整改,未能做到举一反三,从深层次反思问题存在的原因,致使巡视整改的效果大打折扣。二是对巡视整改认识有偏差。把巡视整改工作当成阶段性工作来开展,未能把该项工作当成一项长期工作来抓,对分管领域存在的突出问题如何深刻整改没有全局谋划,缺少必要认识。三是问题整改不够全面。对区党委制定的整改台账任务认领不够全面,对于一些涉及分管领域的边缘性问题没有纳入到自己的整改范围,想着别人整改也是整改,未能防微杜渐,未雨绸缪。

(七)个人有关事项说明:本是不存在信仰宗教、搞封建迷信行为,没有组织或参与过牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等圈子活动,能够自觉带头抵制和治理圈子文化;不存在在干部工作中跑风漏气、说情打招呼等情况;不存在违反规定,热衷题词题字现象。

二、产生问题的原因剖析。

通过自我深刻反思和认真剖析,我认为以上问题的存在原因主要有以下几个方面:

(一)整治理论素养不高。认为自己主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,每天读读报、阅阅文件,学的就不少了,没有静下心来苦心研读,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,只要按上级党委、政府的要求去做,干好自己的本职工作就行了。没有处理好工作与学习之间的关系,存有"工作第一,学习第二"的错误想法,满足于一般性的学习。联系实际学,带着问题学,深入思考学有时做得还不够,满足于"随大流,跟着感觉走",在理论联系实际、运用科学理论分析解决问题上还有差距,客观认识、分析和解决工作中的具体问题的能力需要提高。

(二)宗旨意识树立不牢。深入一线了解、跟踪、督促、检查不够,工作抓得不细、不深,对待一些事情的处理时不够有条不紊,就事论事的解决多。一般是基层有反映问题才去解决,主动过问较少,对问题作深层次的分析不够。有时片面认为自己有一定的工作经验和能力,从而滋长了个人的主观意识,习惯性地从领导干部的角度考虑问题、看待问题、处理问题,没有把自己的想法与群众要求相结合。

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

切实端正学风,做到理论和实践相结合,下面是小编为大家收集的专题民主生活会发言材料,供大家参考。

一、思想作风方面。

这几年,我始终没有放松过对理论知识的学习,除积极主动地参加党委及其他各项政治理论学习外,还注重个人自学,积极把深入学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论结合起来,深刻领会他们之间的内涵和内在联系,提高自己对主观世界的认识能力,自觉发挥共产党员的先锋模范作用,在思想上、行动上始终同党中央保持了高度一致。但回顾一年来本人的政治思想建设方面,我认为在政治理论学习自觉性不够,下的功夫还不深。其主要表现:

一是政治理论学习没有进行科学合理的安排。平时忙于抓工作,时间和精力都放在了工作上,相对于理论学习所花得时间和精力就比较少,存在工作挤占学习时间的现象,同时也不能自觉地挤时间、找时间主动学习,在理论学习上,时间和精力都不能保障。

二是政治理论学习不全面、不系统。自己主管数字化平台方面的工作,对现代科技、市场经济等专业知识方面学习时间较比少,即是学习也是断章取义,采取实用主义的态度,满足于一知半解。

三是理论学习形式单调。在学习中,没有认真研究和总结理论学习的新方式、新方法,理论学习以读书、看报、阅文件等形式多,对原著、原文系统地学习少,一些深层次的理论东西没有静下心来扎扎实实地学习、领会。

二、工作作风方面。

今年以来,通过工作,自己个人综合素质和领导水平不断在学习中提高,在工作实践中成长。分析工作中存在的问题,主要有以下两点:

一是理论联系实际工作不够,没能更好地用所学到的理论指导自己的实际工作。

二是解决群众关心的热点、难点问题上,安排得多,亲自解决得少。在工作中,经常遇到一些群众到我这里上访,要求解决问题,我一般都是先问清情况,了解来意,根据事情的轻重缓急,安排有关部门解决问题,但督办的力度还不十分到位,有出现重复上访和解决问题的事情发生。

三、党风廉政建设方面。

今年以来,从思想上重视党风廉政建设,以党员领导干部的标准严格要求自己,在综合办,从自身作起,带头廉洁自律,努力用“自重、自省、自警、自励”的标准检查自己,自觉接受群众监督。按照《党员干部廉洁自律若干规定》和《党员领导干部廉政准则》的要求相比,还不同程度地存在一些问题,主要表现是:

一是向党委主要领导提有关廉政工作的建议和想法很少,在这方面没能当好助手和参谋。

二是对艰苦朴素、勤俭节约等方面要求还不够严格。

三是对个人党风廉政建设比较重视,对党风廉政建设抓得还不紧,在提高全体干部廉洁认识方面还做得不够。

四、今后努力方向。

1、切实端正学风,做到理论和实践相结合。要下力气,动脑筋抓好市综合办班子和基层干部的理论学习,制定有特点的、有很强操作性的保证措施,使理论真正起到提高思想素质、指导生产工作的目的。还要挤出时间学习市场经济、现代科技等知识,使自己在保证服务过程中说得上话、伸得上手,做出贡献。努力执行好党的群众路线,了解他们的困难、并积极向上级反映,尽力帮助他们解决问题。

2、切实抓好干部队伍的教育管理,突出抓好廉政建设和业务建设。认认真真纠正工作中违纪的现象。设法纠正群众对热线不满意的问题,为维护稳定做出贡献。

3、在分管的部门中做到五个带头。即:带头转变作风、深入群众;带头勤奋工作,创造佳绩;带头保持廉洁,一身正气;带头加强学习,加强锻炼,提高素质;带头维护班子和群众的团结,顾全大局。

4、加强革命传统学习,切实转变作风。牢固树立公仆意识,廉洁自律,勤政为民,保持共产党人本色。

专题民主生活会发言材料范文(二)按照市纪检委、市委组织部和市局党组要求,围绕本次民主生活会“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强领导干部作风建设”的主题,结合当前开展的创先争优暨干部作风建设活动,通过与班子成员谈心、征求干部职工意见和建议,及前一阶段的学习,本人认真领会了《党员领导干部廉洁从政若干准则》等相关文件的精神,紧密结合自身工作实际,撰写了发言材料。

一、学习《廉洁准则》和“四项干部监督制度”的体会。

通过对《廉洁准则》和“四项干部监督制度”的学习,我认为这是加强对干部选拔和管理的重要举措。对干部的选拔和管理,不仅纲举目张,可以说《廉洁准则》和“四项干部监督制度”是党在新时期关于对干部选拔和管理的重要法规。对我们而言,就是要在提高修养上下功夫,以《廉洁准则》和“四项制度”为准绳,分清“是”与“非”、“合法”与“不合法”的界线,时刻保持清醒头脑,牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,牢记“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的教诲,身体力行,做遵守《廉洁准则》和“四项制度”的模范。

二、对照《廉洁准则》和“四项制度”自查情况。

通过对照《共产党领导干部廉洁从政若干准则》八条52个不准,自己没有违反“52个不准”的行为。对照“四项干部监督制度”,自己没有违反“制度”的行为。

三、存在的主要问题。

(一)思想观念不够解放。平时虽然注重学习大量的政治、经济和社会科学方面的知识,并从中吸取精华充实自己,但由于日常性事务工作多,不能更深层次地静下心来学习,导致对新生事物不能马上接受,影响了更深层次的解放思想。

(二)工作抓落实不够细致。纪检工作任务重、内容规定性强、质量标准高、环节要求细,虽然平时对工作强调很多,注重完善各项规章制度,但对执行情况检查督促较少,硬措施不力。即布置多,检查少;说的多,做的少;要求多,帮助少。导致工作中出现一些本不应该出现的失误。

(三)调查研究不够深入。我主抓纪检监察、工青妇和老干部等工作,由于平常对各单位基本情况已大致掌握,所以到基层调研时间相对较少。主观认为到基层就是给群众添麻烦,只要通过听汇报、座谈等形式,稍加引导就能达到事半功倍的效果。这样,就易出现对基层深层次的矛盾和问题不能及时发现,妥善处理的情况。

四、改进措施。

针对以上问题,在今后的工作中,我将从以下几个方面进行努力,加以解决。

(一)不断学习,提高素质。把认真学习党的指导思想、方针政策与学习贯彻《廉政准则》工作相结合,把认真学习理论和业务知识作为提高工作能力的重要途径,常抓不懈。在领会基本原理及其精神实质上下功夫,致力于提高自己的工作水平和领导水平。

(二)以身作则,秉公执纪。作为纪检组长,自己首先要以身作则,自觉接受党纪政纪和国家法律法规的约束,凡是要求别人做的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。做到坚持以事实为依据,以法律为准绳,一切从实际出发,“有法必严,违法必究”,忠实履行职责,坚持原则,不讲情面,不讲关系,不循私情,严肃查处,坚决维护党纪国法的尊严。

(三)改进方法,做好工作。实际工作中,注重综合运用“借威、乘势、碰硬、创新、戒浮、见微”六种工作方法。借威,即善于借助《党章》、《共产党党内监督条例》、《共产党纪律处分条例》赋予的权威,坚持多请示、多汇报、多请教。乘势,即善于抓住工作时机,捕捉工作契机,趁势而上,巩固成绩,解决问题。碰硬,即敢于并善于同歪风邪气作斗争,打开工作局面。创新,即勤于思考,善于调研,积极探索廉政教育、行政权力公开透明运行、民主评议等重点工作规律,不断总结新经验,提出新思路,推出新举措,拿出新办法,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。戒浮,即以务实的工作态度,说实话,鼓实劲,察实情,干实事,摒弃“花架子”,在叫真求实上下真功夫。见微,即把问题想的再深一些,把工作做的再细一些,深到每个细节,细到每个环节,努力以深入细致的工作作风营造民主监督的气氛,开创纪检、工青妇工作的新局面。

以上发言,如有不妥之处,敬请批评指正。

专题民主生活会发言材料范文(三)这次我们支部召开专题民主生活会,按照要求,我自己将认真对照平时的实际工作及思想动态,查找问题,深刻剖析,认真思考,总结经验。

现在,我结合工作实际,现将近半年来各方面的情况向在座各位作一个简要报告:

一、学习、工作、思想和廉洁方面的情况。

1、抓学习,努力力提高自身的综合能力。

在工作中,我较注重加强理论学习,全面提高思想政治素质,认真学习邓小平理论、xx同志“xxxx”的重要思想,“xx大会议”精神,在全局意识上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同公司党委和厂部党思想保持一致。在工作之外,根据工作和生活需要,坚持读一些科技、管理、法律、历史等方面的书籍,丰富自己的知识,拓宽自己的视野,提高自身的素质和水平。

2、抓思想,树立为党员服务和青年服务的意识。

在工作中,我能够认真贯彻执行公司党委厂部的路线、基方针。在工作中牢记“两个务必”,增强群众观念,塌实工作。在思想上以先进的理论武装头脑,指导实践。同时,自觉加强对青年的思想教育,使其树立正确的人生观和价值观,尤其是要牢固树立“企业就是家”的主人翁意识。

3、抓工作作风,提高工作效率。

在工作中,我始终保持积极进取的精神状态,干事尽心尽力、尽职尽责,不拖拉、不推诿、不扯皮。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神。创新团委工作,踏实办好团委年度“三件事”。

4、廉洁自律,严于律己。

廉洁自律是对我们每一名党员干部的基本要求。做一名合格的党员干部,必须做到廉洁自律。我在工作和生活中,认真学习党的纪律和法规,严格要求自己,不该拿的不拿,不该说的不说,自觉加强党性修养。

二、个人存在的问题和不足。

1、科学发展观理论学习不够,抓得不紧。今后要加强政治理论素养,增强用马克思列宁主义的立场、观点方法和解决实际问题的能力。自己作为青年干部,要不断地学习,用党的政策、方针,正确地引导公司全体青年,并做好表率,自己反思过去在工作中的经验和教训,在一定程度上是自己忽视和放松了政治理论和业务知识的学习,缺乏学习的自觉性。

2、学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,学习的内容也不全面,对很多新东西、新知识学习得不透,掌握的不够,同时,在平时的工作和生活中,感到知识贫乏。

3、在工作中自我要求不严格,干事较大意。今后要更加努力严格要求自己,细心做好每一件事。

三、努力方向。

1、加强学习提高素质。

自己要勤学习、勤动脑、勤动手,要学以致用,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识,拓展知识面,在工作中,更好地发挥作用,适应公司发展要求。

2、提高标准严以律己。

在工作和生活中要严格要求自己,充分发挥自己的主观能动性和创造性,推动公司青年发展。时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪,粗心状态,进一步增强工作积极性,树立强工作的自觉意识和责任意识,从现在做起,把自己本职工作做好。

3、转变作风,积极工作。

要认真学习和落实冀总最近的重要讲话会议精神,脚踏实地地做好本职工作,树立高度的责任感和敬业精神,按照一切以公司利益为出发点,勤勤恳恳,求真务实、兢兢业业,尽心尽力把工作做好。

4、把全心全意为青年服务放在首位,树立正确的人生观和价值观。为实现自我价值不断努力,始终保持共产党员的先进性,以创新的意识、创新的精神、创新的思路做好青年工作、办好团委“三件事”。

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

4月24日,市发改委组织全体副科以上干部及各支委委员召开脱贫攻坚专题推进会,全面学习中省市脱贫攻坚工作中各级领导讲话精神,部署下阶段脱贫工作任务。

会上,市发改委副主任邓军领学了《习近平同志在中央政治局第三十九次集体学习时的讲话》《娄勤俭在省脱贫攻坚领导小组会议上的讲话》以及毛万春同志《追赶超越论英雄打赢三场攻坚战—在2017年全省追赶超越一季度点评暨“三场攻坚战”动员视频会议上的讲话》内容,市国民经济动员办公室副主任江华通报了市发改委一季度扶贫帮困工作情况。

市发改委主任廖良成传达了脱贫工作相关会议精神和省市领导要求,认真剖析了脱贫攻坚推进过程中存在的具体问题,同时针对存在的问题,廖良成提出了具体整改要求和推进措施。他指出:

一要深刻学习领会各级领导讲话精神,增强脱贫攻坚极端重要性的认识。要通过学习讲话、专题讨论、党组研究、网上搜理等形式,深刻认识脱贫攻坚工作是当前最大的整治任务、最大的民生工程、最大的发展工程。

二要反思。

总结。

不足,扭转被动局面。要把脱贫攻坚工作作为推动发展、服务人民的良好机遇抓紧抓牢抓实在,做到真情帮扶,俯下身子、带着感情走进贫困户;要真抓实干,用勇于担当的行动做实实在在的事情;要真正脱贫摘帽,对症下药、精准滴灌、靶向治疗、确保脱贫。三要抓住四个关键环节,突出四个重点,建立四项工作机制。要抓住精准识别环节,突出建档立卡“回头看”,建立围绕脱贫目标抓落实机制;抓牢精准施策环节,突出产业帮扶“再发力”,建立围绕因户施策抓产业机制;抓强精准帮扶环节,突出基础设施“再改善”,建立围绕项目建设抓发展机制;抓紧脱贫成效精准环节,突出美丽乡村“展新颜”,建立围绕村貌改善促民风机制。

廖良成强调:要牢牢把握全省脱贫攻坚五个时间节点,以十条“铁规”为遵循,按照“扶贫对象是否精准”“项目安排是否精准”“资金使用是否精准”“措施到位是否精准”“因村派人是否精准”“脱贫成效是否精准”等要求,同时要与“两学一做”学习教育相结合,通过召开民主生活会、开展相关主题活动、专题研讨等形式进一步统一思想。全体干部要把脱贫攻坚与新民风建设相结合、与项目建设相结合,发挥自身业务优势,带着感情、带着热情、带着责任做好结对帮扶工作,打好打赢这场脱贫攻坚战。

脱贫攻坚专题研讨发言材料精选_

xx镇贝庄村在全县53个“摘帽村”推进情况第二季度考核中全县最后,我作为xx镇脱贫攻坚第一责任人,深感惭愧,辜负了县委、政府给予的期望。在这里我代表xx镇党委、政府向县委、政府作深刻检讨。

在第二季度考核中,我镇共有2个“摘帽村”,其中xx村有序推进,但xx村脱贫攻坚工作滞后,在xx区排名最后,未达到预期效果,究其原因主要有以下几个方面:一是启动较晚,行动迟缓;二是表率作用不够,监督不力;三是疏于情面,考核不逗硬;四是工作不够细化,责任不实。

为刚性落实好贝庄村2016年“摘帽”任务,以达到预期的工作目标,同时确保在三、四季度考核中取得好的成绩。结合工作推进中存在的不足,我们将从以下几个方面着手:一是充分发挥好表率作用。除了开会时间,每天坚持到施工现场,负责工作推进任务;二是整顿队伍,落实责任。把考核机制落到实处,采取考核考评的办法,严明工作制度,严肃工作纪律,严格处罚措施,镇村干部包任务到村、到社、到户、到人,工作制度细化到每一个工作环节,层层抓落实;三是抓好各项指标,确保完成任务。认真按照“双七有”目标,认真比对,逐一排查,把每项工作任务分解细化,责任到人、考核到人。

在此,我向县委、政府承诺:在接下来的工作中,将以我为表率,团结带领全镇党员干部,紧紧围绕2016年“摘帽村”这个主战场,以完成全镇2016年1624人贫困人口脱贫为目标,以抓铁有痕的精神,务实肯干,层层签订责任书,层层立下军令状,确保工作圆满完成。若工作推进不力,全体班子成员自愿接受县委、政府问责。

脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

召开这次专题民主生活会是为了贯彻以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风。“以人为本、执政为民”是以胡锦涛为中心的党中央领导集体在科学发展观基础上提出的重要思想理论,是党执政理念的飞跃和升华,是中国特色社会主义核心价值趋向的根本体现。今天很荣幸参加这次民主生活会,按照会议要求,我认真系统学习了有关文件精神,并联系自身思想工作实际认真进行了自我剖析。现将自己就发扬党的优良作风、遵守换届纪律、廉洁从政等方面的情况,与同志们作交流,请大家提出宝贵意见,不妥之处谨请批评指正。

一、基本工作情况。

(一)注重理论学习,提高政治修养。理论修养是领导干部立身之本,我通过认真学习党的群众路线方针政策,对照学习杨善洲、文建明同志的先进事迹,仔细剖析自己在坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风方面的问题,时刻坚持全心全意为人民谋利益,牢记并践行党全心全意为民人服务这一根本宗旨,贯彻以人为本、执政为民的理念。

照中纪委、中组部“5个严禁”、“17个不准“、“5个一律”,认真加强自我学习,开展自我党性分析,树立正确的人生观和价值观,做到先讲党性、顾大局、守纪律,使自己的思想和行动与换届工作保持了高度一致。正确对待个人进退离转,无条件服从安排和事业需要,适中保持良好心态和豁达胸怀,以感恩之心对待组织,以平常之心对待官位,以敬畏之心对待权力,坦然面对个人职务变动,做到思想不波动、精神不滑坡、工作不松动,尽职尽责做好工作,以实际行动支持换届工作。

(三)认真履行职责,党风廉政建设扎实推进。严格遵守《廉政准则》,认真执行重大事项报告制度,慎微慎独,以身作则,不断提高拒腐防变能力。生活中始终坚持勤俭朴素的生活作风,保持健康的生活情趣,不讲阔气、摆排场,不搞特殊化,时时处处以自身廉洁自律去带动和影响身边的人。对家属和下属严格要求,严格管理,没有利用职务上的便利为个人和亲属谋取私利。认真履行“一岗双责”和党风廉政建设责任制要求,不断深化干部作风建设,进一步转变作风、提升效能、提高素质、强化服务,树立了规范有序、务实高效、敬业奉献、纪律严明的机关形象。

(四)学习典型事迹,发挥党员模范先锋作用。学习杨善洲、文建明等同志先进事迹是一项重要的政治任务,也是基层党建工作的重中之重,为一镇之长,我带头学习,率先垂范,时刻自警、自励、自律,时刻保持清醒的头脑,不断加强党性修养,筑牢拒腐防变的思想防线,提高思想境界,转变工作作风,坚持职为民守,责为民尽,利为民谋,绩为民创,扎扎实实深入群众,兢兢业业做好工作,勤勤恳恳为民谋利,真心为民,造福群众。与创先争优活动相结合,立足岗位争优秀,示范引领做表率,努力争科学发展之先,创和谐社会之优。

二、存在的问题。

本人按照中央、省市区纪委、组织部文件要求,在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足,以求真务实的态度逐一进行了对照检查,对存在的问题认真进行了剖析,存在的问题如下:

(一)思想解放不够彻底,学习标准待提高。存在被动学习的现象,学习缺乏系统性和连续性,没有牢固树立终身学习的思想,对廉政建设有关法规的学习不够深入和全面,重视性不够。虽然能认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策和上级决议,但思想解放不够彻底,理论学习不够深入和全面,涉猎不够广泛,在运用学习成果指导实践上还有一定的差距,没有最大限度地发挥创造性。

(二)村居调研不够深入,密切联系群众作风待强化。深入村居、深入群众了解情况、征求意见、解决问题的时间少,和群众沟通交流不够,给工作造成一些被动。在学习了杨善洲、文建明同志先进事迹之后,深刻体会到自身在发扬党的密切联系群众优良作风方面做的不够,没能抽出更多实践深入一线,倾听最底层的群众呼声,了解群众疾苦,解决群众实际困难。

(三)工作作风不够扎实,方式方法待进步。坚持在贯彻镇党委决策中抓好落实,但由于工作原因,事务相对较多,客观上分散了抓大事,抓落实,以及对全镇经济社会发展深层次矛盾思考的时间和精力。有时面对繁重的工作任务,容易犯急躁情绪,工作安排中有时忽略了干部职工的承受能力和实际情况,往往把工作布置下去之后,只问结果的多,亲自督促检查完成过程和质量的少,影响了部分干部职工的工作热情。

(四)自我要求不够严格,党风廉政建设待加强。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,严格执行个人重大事项报告制度,克己奉公、勤政廉政。但对照党的优良传统剖析自己的思想,个别方面仍有差距,比如有时碍于情面,在杜绝吃请和请吃上不够坚决。

三、整改措施。

胡锦涛总书记强调指出,各级领导干部“要生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求”。针对自身存在的问题,我明确努力方向,在今后工作和生活中努力做到:始终保持清醒头脑,始终做到政治坚定。现提出以下整改措施:

断适应形势发展的起码要求。为此,我将在今后的工作中进一步加强理论学习。一是加强学习的系统化、常态化。坚持学习“三个代表”重要思想,深入践行保持共产党员先进性的各种要求,全面深刻领会以人为本、执政为民的先进理念,打牢政治理论基础,坚定共产主义信念。同时,还要加强对科学文化知识、当代经济知识、法律知识、网络知识的学习,拓宽知识面和视野,启迪思维。通过学习,不断更新观念,树立正确的世界观、人生观和价值观;通过学习,提高理论素养和文化素养,提升自己的内在素质,树立崭新的人格形象;通过学习,增强适应新世纪领导干部工作的能力,以便更好地实践全心全意为人民服务的宗旨。二是加强理论联系实际。根据自身工作岗位和工作环境,围绕解决问题和加快发展,有的放矢地搞好学习,坚持用先进理论指导实践,用实践升华理论,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去。同时,继续坚持参加中心组学习,并通过自学、互相学及党组会议等多种方式和形式集中学习,努力提高自我理论功底和素养,以科学的理论武装头脑,以丰富的知识指导实践。三是加强总结和吸取正反经验教训。坚持用杨善洲、文建明这些鞠躬尽瘁的先进典型激励自己,用腐化堕落的反面教材警醒自己,善于吸取正反两方面的经验教训,做到自重、自警、自省、自励,珍惜党和人民赋予的权力,不断增强党性、党纪、政纪观念,提高反腐倡廉意识。

(二)加强和改进作风建设,行使好手中的权力。在思想作风方面,坚持解放思想、实事求是的思想路线,带头转变观念,与时俱进,开拓创新,牢固树立群众第一的观点;在工作作风方面,坚持深入基层,深入群众,倾听群众呼声,大力弘扬求真务实的优良作风,真正把抓落实作为工作的出发点和落脚点。在领导作风方面,带头从繁杂的事务中摆脱出来,体察民情,了解民意,尽心竭力、真心实意的为群众干实事、办好事、解难事;在生活作风方面,带头坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,坚决抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀。加强党性锻炼,真正做一名党的好干部。

“居安思危,增强忧患意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞”。干干净净做人,清清爽爽做事,做到“屈与伸,不亏人,张与弛,不撞人;爱与恨,不负人,好与坏,不损人”;不负党员之名,不辱公务使命。

以上是我的发言,不足之处,敬请领导和同志们批评指正,以便利于我在今后的工作中进一步提高和锻炼自己。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐