年轻干部座谈会发言材料(通用20篇)

时间:2023-11-29 15:32:33 作者:ZS文王

发言稿的撰写需要我们有良好的逻辑思维和语言表达能力,以及对所讨论问题的深入研究和理解。让我们一同阅读一些精选的发言稿,体会演讲者的独到见解和表达方式。

年轻干部座谈会发言材料【精选】

尊敬的各位领导、同志们:大家好!

我是xx年到村任职选调生xx。首先,非常感谢市委组织部为我们搭建的这个交流平台,让我有机会能在繁忙的工作之余“补补钙”。今年3月份我被提拔任命为鸠山镇党委委员、武装部长,分管武装、疫情防控、教育、工作区等工作。结合两个多月的工作实际,现将这段时间的经历和感悟给大家进行分享。

一、以转变起笔,努力适应新岗位近些日子,会经常有人问我:“从一般人员到乡镇干部,有啥感受?”我总会下意识地回答:“忙!”。静下来时思考这个问题本身,其实改变的不仅仅是职务和身份,更多的其实是肩上的担子和背上的责任,以及面临的千头万绪的基层事务。任职之初,更多的还是跃跃欲试,期待能够在基层天地伸展拳脚、大有作为。在接受了基层工作的“蹂躏”后才发现,自己还停留在以前的角色当中。不管是面对各项工作接踵而至的无从下手,还是从执行工作到安排工作的无所适从,方方面面显现出我作为新手的笨拙和生疏。一方面欠缺基层工作的经验,让我产生了本领恐慌。另一方面,繁重的工作量让我焦虑不安。尤其在疫情防控方面,全镇各项数据的汇总校准,日核酸检测名单的筛选,各类流调信息的核实,上报市疫情指挥部各项表格以及分管工作区疫情防控工作的布置等等。接踵而至的工作让我应接不暇,往往是一件工作还没结束,就又有了新的任务,因为对工作的不熟悉和自己兼顾性不到位,加班至深夜成了常态化,导致有些工作没有及时完成,有些工作完成质量不高。紧张、不安、焦躁的情绪开始滋长,这让本就高度紧绷的状态又被自我加压。这都是角色转变不到位,自我调整不及时的体现,由于自己“七种能力”“八项本领”欠缺,基层工作经验尚浅,转变自然而然就行进缓慢。但经过了两个多月的摸爬滚打,在咬牙坚持后,也慢慢发现只要不断学习,不断积累经验,就能在工作中游刃有余,胜任新岗位。

二是要广泛地学。“上边千条线,下边一根针”,需要用广博的知识把上边的线梳理后穿到我们的针眼里,并落实到针尖上。作为年轻干部,要知差距、补不足,只有广博的知识和经验,才能在干部面前树立威信,安排工作才能有条不紊,让下属信服你。三是要灵活地学。对于上级政策,我们不遵守不行,但农村情况非常复杂,一律照抄照搬也不行。因此,学习要灵活,要正确理解好政策,活学活用,既要把工作干好,又不能因此犯错误。

同时明确责任分工,加大督查力度。三是抓细节不疏忽,细节决定成败,决胜在于末端。作为工作区长,必须“胆大包天、心细如发”。在安排好全局工作的同时,对细微之处同样不能忽视。

欲登层楼,风雨垂身不言休。与诸君共勉!

乡镇年轻干部座谈会发言材料全文完整

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我是2020年到村任职选调生xx。首先,非常感谢市委组织部为我们搭建的这个交流平台,让我有机会能在繁忙的工作之余“补补钙”。今年3月份我被提拔任命为xx镇党委委员、武装部长,分管武装、疫情防控、教育、工作区等工作。结合两个多月的工作实际,现将这段时间的经历和感悟给大家进行分享。

一、以转变起笔,努力适应新岗位。

近些日子,会经常有人问我:“从一般人员到乡镇干部,有啥感受?”我总会下意识地回答:“忙!”。静下来时思考这个问题本身,其实改变的不仅仅是职务和身份,更多的其实是肩上的担子和背上的责任,以及面临的千头万绪的基层事务。

任职之初,更多的还是跃跃欲试,期待能够在基层天地伸展拳脚、大有作为。在接受了基层工作的“蹂躏”后才发现,自己还停留在以前的角色当中。不管是面对各项工作接踵而至的无从下手,还是从执行工作到安排工作的无所适从,方方面面显现出我作为新手的笨拙和生疏。一方面欠缺基层工作的经验,让我产生了本领恐慌。另一方面,繁重的工作量让我焦虑不安。尤其在疫情防控方面,全镇各项数据的汇总校准,日核酸检测名单的筛选,各类流调信息的核实,上报市疫情指挥部各项表格以及分管工作区疫情防控工作的布置等等。接踵而至的工作让我应接不暇,往往是一件工作还没结束,就又有了新的任务,因为对工作的不熟悉和自己兼顾性不到位,加班至深夜成了常态化,导致有些工作没有及时完成,有些工作完成质量不高。紧张、不安、焦躁的情绪开始滋长,这让本就高度紧绷的状态又被自我加压。这都是角色转变不到位,自我调整不及时的体现,由于自己“七种能力”“八项本领”欠缺,基层工作经验尚浅,转变自然而然就行进缓慢。但经过了两个多月的摸爬滚打,在咬牙坚持后,也慢慢发现只要不断学习,不断积累经验,就能在工作中游刃有余,胜任新岗位。

二、以学习开头,不断增长新本领。

二是要广泛地学。“上边千条线,下边一根针”,需要用广博的知识把上边的线梳理后穿到我们的针眼里,并落实到针尖上。作为年轻干部,要知差距、补不足,只有广博的知识和经验,才能在干部面前树立威信,安排工作才能有条不紊,让下属信服你。三是要灵活地学。对于上级政策,我们不遵守不行,但农村情况非常复杂,一律照抄照搬也不行。因此,学习要灵活,要正确理解好政策,活学活用,既要把工作干好,又不能因此犯错误。

三、以实干落地,力求展现新作为。

学习可以掌握方法,实干才能检验能力。在不断学习的基础上,也要做到理论与实践相结合,基层工作能力和经验往往在实干中才能得到锻炼和提升。基层工作纷繁复杂,要做出科学决策,就必须始终扎根一线,有沉下去的毅力,在一线调研了解情况、在一线决策、在一线干事。比如疫情防控和房屋安全隐患排查、脱贫巩固等工作都是事关群众生命财产安全的大事,不是坐在办公室、坐在电脑旁就能完成的任务,都需要我们深入群众进行逐户摸排。在四月初,我分管工作区唯一的省道进行了分段维修,有几天车子是过不去的,但“敲门行动”每天仍需进行。为了保证工作区群众的安全,我带领工作区的伙计们步行入村排查,督导卡点值守情况,虽然辛苦,但是值得。

基层工作既要稳定,又要发展;

同时明确责任分工,加大督查力度。三是抓细节不疏忽,细节决定成败,决胜在于末端。作为工作区长,必须“胆大包天、心细如发”。在安排好全局工作的同时,对细微之处同样不能忽视。

四、以担当点睛,常怀为民新情怀。

在做好实干的基础上,更要彰显担当。基层工作往往与群众切身利益关系密切,处理这些事务就需要我们扛稳肩上责任,强化担当意识。担当,就要负责到底,盯死盯牢。刚接手岗位就迎来疫情防控和人居环境整治的大考,这也是直面我们能力与内心的双重考验。两个月来,每天的深夜奋斗让我感受到了基层工作的高强度,应接不暇的工作安排让我感受到了基层工作的高密度。但这也更让我也懂得基层工作“一根针”的重要性。为避免人居环境整治工作落在表面,我带领包村干部,同村两委干部走遍全村,针对发现问题完善台账,并逐一整改。往往是顶着太阳也要干,守着月亮还要干,上机械,出人力,掀起了人居环境整治又一次高潮。

担当,更要一心为民。对于我们年轻干部来讲,就是要牢固树立民本意识,思想上尊重群众、感情上贴近群众,行动上深入群众。没事经常进村转一转,经常深入到田间地头和群众促膝交谈,和村干部交朋友、增感情,及时了解群众的思想动态,认真听取群众的意见建议,满腔热忱地服务群众,这样才能把工作干好、群众才能拥护。比如疫情期间下发的联心卡,由于刚接管工作区,联心卡上只仓促留了我自己的电话,于是我的手机就尝尝处于占线状态,很多情况下,大家并不知道我是谁,更有可爱的村民认为我是跑腿的。虽然经常是送菜、送快递等小要求,但确是真真切切的服务群众的小事,尤其是每一次看着群众对我表达感谢,更坚定了我为民服务的初心。

欲登层楼,风雨垂身不言休。与诸君共勉!

区委年轻干部座谈会发言材料

各位领导,各位同仁:

今天区委专门召开会议,组织我们年轻干部进行座谈交流,还在百忙之中参加,充分体现了区委对年轻干部的高度重视和殷切期望,我感到十分荣幸、备受激励。我2005年从大学毕业以后,先在区委党校、安监局短暂工作过一段时间,2007年即调入区委办从事文字工作,直至2016年初区委研究室组建后,组织对我进行了岗位调整。长期在区委中枢部门、综合文字岗位锻炼,我深深感受到,唯有勤奋才能发展,唯有淡泊才能远行,唯有感恩才会成熟。结合自身实际汇报三点感悟,与各位共勉。

第一点感悟:越是纷繁,越要坚定。年轻干部的优势是年轻,劣势也是年轻,年轻干部大都比较受社会关注,也容易会碰到一些恭维和诱惑,稍有不注意就会丧失原则甚至犯错。我是一名共产党员,入党之后,在工作和生活中,对党的认识和热爱逐步加深。这其间,我也曾从各类人群、各种媒体听到看到各种各样的声音和现象,这里面有对西方制度的鼓吹,有对社会问题的渲染,有对腐败现象的悲观,这些确实曾让涉世未深的我有过困惑、有过不解。但后来,特别是党的十八大以来,国力提升的速度越来越快、改善民生的温度越来越高、惩贪治腐的力度越来越大、改革发展的精度越来越准,我们的国家发生了翻天覆地的变化。实践是检验真理的唯一标准,民心是评判政党的根本尺度。现在的我,对党的认识和热爱更加理性、更加坚定,我坚信,在以习近平同志为核心的党中央的领导下,中华民族伟大复兴的中国梦一定能够实现。梦想始于足下,责任就在当下。我们这个年龄的党员干部,最能干事的人生时段,恰好正处在习近平新时代中国特色社会主义发展的关键阶段,这是幸福、是机遇,更是责任、是挑战。“但立直杆,终无曲影。”作为新时代的年轻一辈,作为干事业的新生力量,未来,不管风云如何变幻、不管困难如何艰巨,我们都要做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,坚定不移跟党走、坚定不移为人民、坚定不移干事业,担负起我们这一代人应该担负的历史责任。

第二点感悟:越是困难,越要坚持。年轻干部的成长是在不断发扬优点、克服缺点和弱点的过程中实现的。困难是常态,奋斗是姿态,懈怠会失态。参加工作以来,我有一个发现,无论干什么事情,遭遇困难总是难免的。刚到党校教书时有不敢面对学生的困难,刚到机关上班时有不懂待人接物的困难,刚到委办工作时有不会谋篇布局的困难,往往旧的困难过去了,新的困难又会出现。但我感到,越是困难,越要坚持,坚持在不断学习中认识困难,坚持在大胆实践中战胜困难。记得刚到区委办,面对份量很重的文稿任务,我一度感到茫然失措,不会写,也不敢写。但我想,与其被困难吓倒、不如把困难打倒。古人云:“立身百行,以学为基。”为此,我为自己量身定制并长期坚持学习计划,重要文件必读、党报党刊必看、新闻摘要必听,这个过程中,让我开阔了视野,打开了思路,笔头慢慢变得灵活了,心智也渐渐变得成熟了。经历使我们成长,阅历使我们成熟,奋斗使我们成事。作为年轻干部,无论是现在做文字工作,还是今后搞别的工作,都还会遇到各种各样的困难。正所谓困难持续不断,我会坚持不懈。我坚信,在“山穷水尽疑无路”的时候,咬紧牙、挺直腰、坚持住,就一定会有“柳暗花明又一村”。

不上看、不下看,对标先进努力干,正确看待功利、地位和个人得失,守住清贫、耐住寂寞、经住诱惑,在磨砺中修身养性,以平常心态、乐观状态和充实姿态,干好每件事,过好每一天。

看到的都说好!

基层年轻干部座谈会发言材料完整

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的各位领导、同志们!

大家好!

经过一年多的学习工作,在xxx党委、政府的坚强领导下,在各位领导同事的关怀下,我快速融入基层生活,在角色转变、思想认识、能力提升方面取得了实质性突破。这是快速适应、也是快速成长的一段时间,更是难得可贵的一段经历。下面我将围绕年轻干部在基层如何体现和发挥出自身最大价值谈谈自己的体会和收获。如有不妥之处,敬请批评指正。

当前隐藏内容免费查看一、加强学习,在学用结合中深化认识。

******反复强调:“要炼就‘金刚不坏之身’,必须用科学理论武装头脑,不断培植我们的精神家园”。在这一年多的工作中,我深刻认识到自身理论知识的浅表化、片面化,缺乏系统的集成体系是我当前最大的短板弱项。通过多次参加上级组织的针对性、专业性调训及党史学习教育专题研讨班学习,在潜心学习、认真思考下,我对***新时代中国特色社会主义思想有了系统性、整体性认识,逐步构建起理论知识框架体系。同时,在基层这个能够零距离倾听群众心声的第一线,有机会把实践探索与理论印证有机结合起来,通过理论到实践再到认知,在学思践悟中不断巩固转化理论知识学习成果,政治鉴别力和思想洞察力得到了加强,为高效高质推动落实工作打下坚实理论基础。

二、提升能力,在勤思多想中淬炼成长。

******讲到“我们党的根本宗旨就是为人民群众办好事,为人民群众幸福生活拼搏、奉献、服务。”通过一年多来的基层实践,我认识到:国家公职人员身上不仅肩负着组织的信任,更承载着群众对美好生活所向往的期盼。作为基层一线的年轻干部,我们要在深耕业务水平下苦功、在解决群众急难愁盼事上出实招,用实际行动诠释心中有民、心中有责。充分发挥年轻人精力充沛、思维活跃的优势,把握好土坯房清理整治、压砂地退出和生态修复等攻坚克难行动契机,通过走村入户、跟班学习等方式,向前辈们学、向群众学,学会用群众的语言和方式去推动各项工作落实。随着全面依法治国的深入推进,法律法规是群众工作的最大规矩。我们要树牢依法依规办事意识,坚持依法行政原则,加大政策法规学习力度,降低凭经验、想当然,习惯于老套路办事的风险隐患,从法律的角度向群众解读政策、回应诉求,同老干部底数清、办法多形成优势互补,全力保障党委、政府各项决策部署落地落实。

三、积极主动,在勤勉吃苦中拒绝躺平。

“上面千根线,下面一根针”是基层工作的真实写照,诠释了基层在政策落实执行最后一公里的重要作用。身为战斗在基层一线的年轻干部,我们只有务实笃行、听令即行,做到一切行动听指挥、全力以赴抓落实才能体现和发挥出自身最大价值。听指挥就是要在思想上和行动上保持同镇党委、政府的高度一致,理清“小我”与“大我”关系,不折不扣执行贯彻命令,心无旁骛干工作,公.文思.享文.库出.品,严格遵守规章制度,自觉融入全镇事业发展大局,做到不好高骛远、不圆滑世故,为全镇上下有序运转提供坚实保障。抓落实就是对党忠诚、对人民负责,不仅是能打“顺风仗”,更要体现在敢于啃硬骨头、涉险滩、创难关上。我们要以真落实的决心和敢落实的担当,练就善落实的真本领,做到事不避难、义不逃责,持恒心攻坚拔寨、用真心为民服务、秉初心干事创业,用实际行动扛起新时代年轻干部的责任和使命,为全面推进乡村振兴贡献力量。

下一步,我将以此次座谈会为契机,严格学习贯彻落实会议精神,吸取好的经验做法,自觉对标对表、查漏补缺,进一步摆正心态、放平位置,扎根基层一线,用奋斗擦亮青春底色,早日成为一名政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的合格干部。

年轻干部座谈会发言材料

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!2020年12月我很幸运成为了xx市选调生队伍中的一员,被分配到市委组织部,在xx镇xx村基层锻炼。今年3月经过组织考核,我被组织安排到xx镇任副镇长,对于只有一年基层经历的我来说,岗位角色的变化带来了工作内容的巨大转变,这既是考验,更是挑战。我深知只有清晰地定位自己的位置,走在前面,干在前头,才能不辜负组织的信任。任职以来,在市委组织部的悉心关怀下,在镇党委、政府的正确领导下,工作转眼间已有三个月,期间我怀揣赤诚之心,立足岗位实际,在工作中锤炼本领、提升能力,在岗位磨炼中见证成长、增长才干。下边给大家分享一下,我的几点感受:

一、请教+思考,在笃学中转变角色。

按照班子工作分工,我负责农业、林业、水利、畜牧、卫健、疫情防控、协助做好脱贫攻坚和乡村振兴等工作,同时分包朱庄工作区。到岗后,我迅速进入工作状态,转变角色,把了解镇情民意作为进镇后的首要工作。习近平总书记曾说“年轻人要注重在实践中学真知、悟真谛。关键是要虚心用心,甘当小学生”,作为刚任职的“小白”更要虚心保持小学生的心态和姿态,向镇领导班子、其他部门同事请教,了解全镇情况和各部门主要业务,利用参加班子会议、机关晨会的机会,对全镇近期重点工作和各项工作推进情况等做到心中有数。

二、学习+实践,在历练中快速成长。

工欲善其事,必先利其器。年轻干部要多接“烫手山芋”,多做“热锅上的蚂蚁”,多啃“难啃的硬骨头”,才能增强应对复杂问题的能力。

“读懂农村,才能读懂中国。”一年多的基层工作让我对这话有了更深的体会和理解:干工作,一定要扎到最基层,到田间地头、老百姓的炕头。

为全面了解工作,我积极走村入户,与村干部群众拉家常,进村入户家长里短,向村干部请教,向群众请教,用脚步丈量土地,用语言拉近群众的距离,用实践熟悉工作岗位。

自从分管疫情防控后,面对全镇的疫情防控工作,刚开始显得有些吃力,压力巨大,因为疫情防控中,不管是数据上报,还是核酸检测、转运隔离等,每一项都是关乎群众生命健康安全的大事,容不得半点疏忽、容不得丝毫差错,幸运的是我的背后有领导和同事的支持和帮助。在镇领导的耐心指导下,在其他同事的帮助下,从翻阅上级政策开始逐渐熟悉工作内容。为了解全镇的疫情防控工作,掌握最新的疫情防控政策,每天晚上和早上都会认真研读当天下发的最新政策,并及时传达给各村。

“疫情就是命令,防控就是责任”,分管疫情防控工作后,对这句话有更加切身的体会,凌晨推送最新政策、排查人员、安排隔离转运都是常事,一个通知、一个电话,立马执行,这一切都源于一份责任,都为了守护群众的生命健康安全。

三个月以来,我边学边干,忙完一项,继续投入下一项工作,一项项工作由陌生到熟悉,自己也由一个防疫工作的“门外汉”,逐渐成为一个熟知疫情防控工作的“多面手”,为疫情防控工作贡献自己的一份力量。

三、踏实+苦干,在敏行中锻炼本领。

基层工作千头万绪,工作任务紧迫繁重,作为直面群众的第一线,必须练就过硬本领,以饱满的精神状态全身心地投入到自身工作中去。

任职以来,我一直坚持吃住在镇,倾尽全力把村里的事、群众的事当作自己的事,想方设法为群众办实事、办好事。这期间切身体会到了做好乡镇工作的基础就是做好群众工作,这其中“三心”非常重要。一是公心。在乡镇让我明白一个道理,就是群众不患寡,患不均。因而在做任何关系到群众切身利益的事情时,要严格按照上级要求,一切出于公心,事事为公、处处为公,正如农村耕地补贴和一次性种粮补贴,群众每一分地都要细细考虑,上报程序必须合规合法,才能保障群众的每一分利益。二是良心。面向群众的工作都是良心活,必须设身处地为群众着想,真心实意地为群众办事,只有踏踏实实把本质工作干好了,才能问心无愧,秸秆禁烧、防汛抢险、疫情防控工作每一个都关乎百姓的生命安全和财产安全,而我要做的就是倾尽全力守护群众安全。三是平常心。乡镇工作千头万绪,既辛苦,又清苦,面对应接不暇的工作,每天感觉压力重重。为扎实做好防汛应急工作,制定全镇和各村防汛应急专项预案,并组织镇开展防汛应急演练,做好汛前相关工作。在当前常态化疫情防控之下,要做好“三夏”抢收抢种生产工作,同时坚持每天下村,紧盯秸秆禁烧,坚决做到零火点。虽然分管口线多,工作任务重,但也始终要保持一颗平常心面对工作、面对群众,尽心尽力做好每一件事情。

在任职的三个月中,也发现自己在工作中存在应急处突能力、协调沟通能力不足等问题。在接下来的工作中,我会注重加强学习,在善学巧学中提高能力。要向实践学,求知于实践。要向领导和同事学,取经于领导同事。要向群众学,问计于群众,抓住一切机会,虚心请教,用心学习,逐步提升自身能力。

击鼓催征,奋楫扬帆。新的岗位,我心怀感恩,新的平台,我倍加珍惜。在今后工作中我将始终牢记党的嘱托,矢志践行初心使命,以一以贯之的定力、一如既往的耐力、一往无前的魄力,埋头苦干,勇毅前行,不负韶华,不辱使命。

年轻干部座谈会发言材料【精选】

我叫xx,今年31岁,xx本地人,xx年加入中国共产党,xx年参加工作,2022年3月根据组织安排,我任xx回族乡党委副书记、乡长,主持xx乡政府工作。在当前形势下,要顶着疫情防控巨大压力,实现经济社会发展各项工作新进步,就必须从多个角度提升自己,下面我以“锤炼过硬政治本领勇挑重任担当作为”为题谈谈我的想法。

一、抓理论武装,以学促行提升能力一是坚持淬炼思想,以上率下集中学。围绕“习近平总书记关于能力作风建设的重要论述”,贯彻习近平总书记关于加强“八项本领”提升“七种能力”,加强思想淬炼,带头学,以上率下,以身作则,同时根据乡党委安排在每周一的机关大讲堂上进行了一次带头领学。二是坚持自身学习,提升思想政治建设。坚持学以致用、学用结合、理论联系实际,坚持学原著、记笔记,孜孜不倦、勤学好学,使自己才不枯、智不竭,努力做到“准确识变、科学应变、主动求变”。三是坚持以学促行,将学习成果转化为内在能力。结合党史学习教育深入开展“我为群众办实事”实践活动,例如为解决群众出行问题,积极联系交通部门协调40万资金为楼陈村修建道路1.6公里,下一步将继续协调80万元资金修建4公里道路,彻底解决群众出行难问题。真正把自身思想政治建设抓在日常、严在经常。

二、抓思想建设,切实转变工作作风一是坚持警钟长鸣,筑牢思想防线。把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。大脑中要时刻绷紧思想之弦,时时警醒自己,筑牢防线。二是坚持从严自律,严守权利界限。作为党员领导干部,要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,要切实做到自重、自律、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实千事,堂堂正正做人。三是坚持求真务实,扎实干好工作。坚持把人民群众的利益放在首位,xx乡锋达机械厂生产榨油机远销国内各地,但因疫情大量积压无法外运,我与市疫情指挥部积极沟通,在严格遵守疫情防控政策的基础上协调货车并帮助企业外销产品。

三、抓硬件提升,淬炼过硬政治本领一是坚持党性修养,练就过硬政治判断力。自觉站稳坚持中国共产党领导,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导政治立场,不为歪风所迫,不为邪气所动,经得住各种诱惑,勇于和歪风邪气说不。二是坚持总结提升,练就过硬政治领悟力。“学而不思则罔,思而不学则殆”,当今时代是“知识爆炸”、“科技领航”的大时代,不仅要刻苦学习、博览群书,更要善于思考,做到字字珠玑需细酌,大道真理酝于心,在学习时做到读懂、弄通,明白精神要义,不断提高政治领悟力。三是坚持科学实践,练就过硬政治执行力。来到xx乡工作之后,第一时间走遍所有行政村,与“两委”干部见面沟通并了解村情概况,做到村庄布局、基础信息一口清。与此同时,在中心工作之余对全乡77家企业进行上门走访,目前已深入了解规上企业13家、小企业20余家,对全乡产业特色有了很直观的感受。

四、抓工作实效,勇挑重任担当作为。

(一)坚持筑牢疫情防控防线今年五月,许昌思故台外溢疫情导致路庄村全域被定为封控区。所有机关干部返回工作岗位,守在一线、吃住在乡。在疫情防控值班期间,xx乡一位机关干部在各卡点执勤期间被铁门撞伤小腿导致跟腱断裂,一位包村干部晕倒在了连续夜班的岗位上。一是严格做好封控区管理。封控区路庄村严格实行“区域封闭、足不出户、服务上门”,每天开展1次核酸检测。安排机关干部24小时值守巡逻,组织村组干部、志愿者做好生活服务保障。二是做好重点人员管控。对于密接人员、次密接人员和红码人员,严格按照要求进行相应的集中隔离管控,确保当日转运到位,将不稳定因素全部带离社会面。对一般返乡人员建立台账分类管控,切实落实好居家隔离人员“五包一”分包制度。三是落实好常态化疫情防控工作。要求各类“九小”场所严格落实常态化疫情防控工作。自3月份疫情以来,关停各类娱乐场所5家、关停不按要求落实疫情防控政策企业3家、警告落实疫情防控措施不严门店6家,从源头上堵死封牢可能存在的危险点。

(二)坚持开展美丽乡村建设工作一是落实人居环境集中整治。始终坚持强化政府引导作用,持续对全乡6个村进行人居环境集中整治,实现人居环境高质量提升。近期xx市人居环境周评比中两次考核前十名,获得综合考评奖金4万元。许昌市委马正兰副书记督导xx乡工作时对人居环境改善工作提出表扬,高度肯定美丽乡村建设情况。二是“一村一品”亮点建设。根据各村的自然条件和资源禀赋,在保护老树、老屋、老房的基础上,修旧如“旧”,保留乡村记忆,让人们记住乡愁,还原村庄本色。三是聚焦大气污染防治。持续开展“治污降霾、保卫蓝天”行动,大力推进清洁生产,坚持源头预防、过程严管、后果严惩。4月10日在日常督导中发现楼陈村某机械加工企业违反大气污染防治和环境保护相关法律法规、立即予以停电整改。

(三)坚持稳中求进发展经济一是重点谋划招商引资。主要是xx市蓝博文具有限公司年产1000万册商务记事本项目、xx月星集团洽谈建设文商旅综合体项目、xx宣和钧釉环保材料有限公司二期建设项目、xx正牧动物药业有限公司年产2万吨兽用医药项目、xx锦杭中药科技有限公司中医药全产业链项目等,持续跟进,确保按照时间节点按时落地。二是紧盯安全生产防线。始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓。主持召开了安全生产推进会,安排第一季度安全生产大检查工作,并对“7·20”xx洪水、“3·21”东航事件进行以案促改。为全乡各项事业的健康、持续、快速发展营造了良好的生产环境。三是广开税源做好征缴。当前面临经济下行压力,xx面对乡小且企业多为小微企业、税收难度大的现状,依然不等不靠,联合各部门动员企业自觉补缴税款,当前距离税收目标仍有一定差距,之后会继续努力,挖掘税收潜力,争取完成任务。

各位领导、各位同仁,以上是我的想法,不妥之处请大家批评指正,谢谢。

乡镇年轻干部座谈会发言材料全文完整

尊敬的各位领导、同志们:

大家好,我是市科技和工业信息化局的朱xx。下面,我就到xx工作后的感触和体会,进行分享汇报。

2018年,我作为一名省定向选调生,被分配至许昌市政府办公室。2021年10月份参加全省“墩苗育苗”计划,调任至xx市市科技和工业信息化局任局长职务。从卷好秋天的风衣,到草长莺飞、小麦金黄的季节,半年多的工作,既漫长又短暂。

外地的先进的经验做法、产业发展趋势,如何学习借鉴避免落后被动;

如何运用政策力量,聚焦新材料、装备制造、医药健康三大主导产业,推动产业转型升级,服务龙头企业做大做强,做好“专精特新”企业培育,谋划招引延链、补链、强链项目等。在业务工作的方方面面深感现有的知识能力与推动工业经济发展存在的差距,滋生出惶恐而失落的情绪。但是心中埋着一颗种子,总该会有办法的吧。在一次次夜读中学习楼书记、史书记对“墩苗育苗”提出的指导和要求,他们都谈到“在干中学、学中干作为练就硬脊梁、铁肩膀、真本事的必由之路,在游泳中学会游泳,在战斗中学会战斗。”心里慢慢有了底气,拓宽眼界、找到思维工具,认真分析钻研,一定能更好地解决问题。而当前的工作,正需要思维和意识、能力和作风的提升,需要实际的创新创造。

一是落实好中心工作需要自己上手。通过参加疫情防控工作,我体会到,落实好中心工作,需要认真学习贯彻落实市委市政府部署要求,积极学习提升,以身作则,领着干带着干,坚持把情况搞真实、把工作抓落实、把作风练扎实,才能完成好各项工作任务。比如,在元月份疫情过后,根据市里安排,需要总结经验教训,把教训变教材,把教材变方案。时间紧急,正值除夕夜,不少同志亲朋好友一家人在等着他们回家团圆。大家忙忙碌碌一年了,为了让同志们的家属继续理解支持单位工作,在与其他同志商议后,我独自一人在单位加班,起草工业企业常态化疫情防控方案。我查阅了其他县市区的防控方案,认真钻研疫情指挥部发布的各项政策细则以及国家、省、许昌市发布的方案,结合xx市工业企业实际,起草了常态化防控方案。又根据领导研判意见和专家意见,经过几天的讨论修改,形成了方案。从现在情况看,方案与3月底下发的河南省哨点工作指南中关于企业疫情防控指南非常契合,符合实际情况。进入常态化疫情防控阶段后,外防输入成为疫情防控的重点。我们承担着苌庄高速口卡点值班任务,单位人员少,日常任务重,班子成员大多在50岁以上,不少同志对长期值班有情绪。对此,我两次带头到卡点进行夜间带班值班,带动值班人员克服疲劳,严格按时按要求做好卡点值班值守工作,坚决守好外围防线。

二是服务好企业需要专业精通。人人都是营商环境,企业家会通过职能部门的工作人员看xx,企业家的一句评价比我们自己说十句都要有用的多。本着对xx经济发展负责、对单位负责、对自己负责的态度,以专业化要求自己,专业化学习、专业化对接,不分企业大小,不管企业发展快慢,不论发展进程喜忧,统统放在心上,真正做到在意企业的方向、在意企业的需求、在意企业的体验、在意企业的机会,将部门做成平台和品牌,播散合作的种子。做足功课与专业人士“对话”。工作中,我体会到,与企业打交道需要做足充分准备。在拜访走访企业、研发机构及专业技术人员前,广泛查阅资料了解相关情况,工艺设备、性能参数、原料来源、成本构成、市场销售等,弥补自身在相关领域的不足,提前列出问题清单,力求能在同一个频道上“对话”。同时,与很多的企业家接触时学习到,专业化不仅仅是专业理论的知识储备,对于企业来说,政府的专业化,更主要体现在政府工作人员和企业打交道时候的市场化思维,要谈经营、谈效益,公开透明地谈具体政策供给,开放地探讨政企合作共赢的实现路径,并且一旦谈妥,遵守契约精神,兑现承诺。例如在推进上海世邦项目中,我配合市领导,赴上海世邦在郑州的分公司,与公司领导进行充分的沟通对接。就企业关心的发展环境、优惠政策、产业优势等问题进行了充分的沟通。就项目前期手续办理问题,我多次到规划局、住建局、相关乡镇进行对接沟通,保障了企业各项手续办理的顺畅快捷。世邦公司将全部的先进铸造产能全部落户xx,项目建成后,必将为xx铸造产业的转型升级提供难得的机遇。以搭建平台为己任撮合资源。服务企业并不只是被动完成任务,更多要积极拓展,当好“联络员”“协调员”和“服务员”,随时随地推动资源对接、撮合合作。在对水泥、耐材企业座谈调研中,注重传统产业和5g建设的结合点,推动双方了解相互能提供的资源和服务,推动了煌威水泥公司、鑫源耐材公司与移动公司在5g建设、智能化升级改造方面的合作。用好本地资源实现内生激活。日常的所学所思,终究要运用到经济建设的实践场景中去。所以在走访调研、服务企业后,针对谈到xx相关的产业或者项目,总有些疑问,专门向相关市直部门、乡镇分管工业干部、企业家、单位同事请教,对我市产业分布、产业链条短板、要素制约瓶颈等进一步加深了解,在面对面的交流中了解到新闻、网络、书面材料中无法获得的情况,对我们目前的发展阶段、存在问题和更好的发展方向有了进一步认识。

三是破解难题需要有解思维。工作上一遇到问题就简单说干不了、干不成,往往容易小问题拖成大问题。必须坚持干成事是硬道理的工作理念,积极想办法,有重点地进行攻克。比如,我们承担了人居环境整治工作中的通信线缆私拉乱扯整治任务,线路分布广、路线长,单靠工作专班,容易出现进度慢、遗漏区域多等问题。为破解难题,高效推进工作,我们坚持有解思维,积极与乡镇街道沟通,发动基层干部群众积极上报问题线路。同时,督促三大运营商克服无工作经费、人员不足等实际困难,主动与分包乡镇办对接沟通,及时主动认领属地交办的整治任务,建立整改台账,限期解决到位。我们不定期随机抽取部分村、社区,了解整治工作进展和效果,对进度慢、属地反映问题多的运营商,及时进行督促提醒。目前整治工作正在持续有序推进。

xx是大xx,是拥有百万常住人口的地方,是许昌市第一大经济县市。从政府到群众,从职工到企业,每个人都将个人命运、机构命运和城市命运紧紧联系在一起,总是在城市发展的历史方位中找自己的定位、实现自身的价值,在这种相互成全中,才有了xx成为县域经济强市的底气和实力。

带着问题、带着思考,广泛走访企业和干部群众,走进街道小巷感受xx城市治理,全方位体悟xx的城市精神和鲜明品格,把握蕴含其中的发展逻辑、成功路径,在工作中开阔了眼界,拓宽了思路,提升了专业能力,结识了一批专家企业家,加深了对我市县直部门、乡镇街道、企业的了解,增强了市场化、法治化、专业化、开放型的素质能力,锤炼了服务发展意识和本领。如果说我们是一粒种子,一切的知识和能力,终需化成让xx更美好的种子,种在心里,有朝一日破土而出,生长出夏都的郁郁葱葱。

干部在年轻干部座谈会发言材料全文完整

大家好!我是x乡x村专职党组织书记x,很荣幸参加今天的座谈会议,也感谢组织给我这样一个交流平台,让我有机会谈谈任职以来的体会和感悟。下面,我就任职近三个月情况向各位领导作以汇报,不妥之处,敬请各位领导批评指正。

一、组织搭建平台,是机遇更是动力。

“一肩挑”,村级后备干部培养、公开遴选、提拔使用等一系列制度措施,这都为我们年轻干部提供了最直接接触群众,最深入了解群众的机会,为我们的成长进步营造了良好的环境,我时常告诫自己一定要心怀感恩,脚踏实地,爱岗敬业,努力在自己的岗位上创造一流业绩。惟有如此,才能不辜负组织的教育、关爱和培养,才能不辜负各级领导的良苦用心。

二、扎实认真学习,是本职更是天职。

记得x部长今年考察。

乡镇。

领导班子时,到x村详细了解村班子运行情况,听取了自己今年在抓基层党建工作方面的想法,当时自认为自己在乡镇担任党委文书多年,对基层党建工作比较熟悉,但经x部长从……六个方面耐心认真分析,我深刻认识到自己在考虑问题、谋划工作方面还存在很大的欠缺,主要原因还是自己对政策理论学习不深入,融会贯通不扎实,与农业农村工作结合不紧密,致使看似清晰的工作思路,操作性和实践性都不强,达不到理论与实践互促互进的目的,因此,在之后的工作中,自己聚焦主责主业,结合当前脱贫攻坚和农业农村重点工作任务,深入学习************关于脱贫攻坚以及当前农业农村工作的重要指示批示精神和省市县有关会议精神,特别是认真学习了农村党支部建设标准化、党建统领“一强三创”行动和……措施重点内容,使自己的政治理论素养得到进一步提升,站位全局、统筹兼顾解决农村复杂问题的能力得到进一步增强。

三、工作有甘有苦,是历练更是成长。

遍访贫困户工作要求,利用1个月时间,对全x户农户进行了走访,在密切干群关系的同时,了解了群众所需所盼,使我在谋划村级工作的时候心里更加有了底,推动脱贫攻坚、乡村振兴各项重点任务落实也更加顺利。

回想任职以来的点点滴滴,酸甜苦辣并存,喜怒哀乐同在,下一步,自己将继续把群众高兴不高兴、满意不满意、赞成不赞成作为作决策、抓工作、干事业的唯一标准,切实对群众负责,努力维护群众的根本利益,不断增进与群众的血肉联系。

一是进一步加强理论。

学习。

自己将进一步加强******新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值体系的学习,始终坚持讲党性、重品行、做表率,时时处处以一名******员的标准要求自己,以德修身、以德领才,努力成为可造之材、可用之人。

交流思想情感增进与“两委”班子间的默契x度切实维护班子团结建强组织战斗堡垒。

三是进一步树牢廉洁意识。自己将时刻牢记党员身份和岗位职责,严格按照党员的标准严格要求自己,坚持用党性原则和道德规范来约束自己的行为,克勤克俭,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

四是进一步激发创新思维。自己将把工作成效作为检验自己能力的标准,发扬“拼”的精神和“闯”的斗志,做到分析形势有新视野,研究情况有新见解,解决问题有新办法,以实际行动为全村经济社会发展增砖添瓦。

总之,我将以这次座谈会为契机,以各位。

领导。

的要求为动力,继续努力学习、勤奋。

工作。

以优异的成绩回报组织的培养和信任。

在年轻干部座谈会上的交流发言材料

七月的晚风,常常伴随着一丝丝的清凉。走在*村的田埂上,看着田野里长势喜人的庄稼,我憧憬着*村又一年丰收的景象,嘴角忍不住地微微上扬。

*村位于*县*乡*部,是我在基层工作的第一站。*年*月,我来到了*村进行基层锻炼,挂任*村书记助理。一年后,我担任*村党支部书记,后来又兼任村委会主任。眨眼间,我在*已经工作两年多了。两年多来,我始终把嘱托当使命、把挂职当任职、把他乡当故乡、把老乡当亲人,在*这片土地上留下了脚印、洒下了汗水,也终于结出了硕果。从刚到村里的迷茫无助到如今的得心应手,从老百姓口中“这个小伙子是谁”到现在群众的笑脸相迎,从一名白面书生成长为了一名村党支部书记。我深刻地感悟到,只有把工作做到群众心坎上,群众才会真正地支持你、拥护你。

——“脚下的路”亮堂了,“心头的路”自然就亮堂了。搞好干群关系是干好基层工作的基础。我刚到村里的时候,为了能尽快熟悉村里的情况,拉近和群众的距离,每天白天都会坚持上户走访,可是经常会出现吃“闭门羹”的情况。后来,老一届的村书记告诉我,村民们为了生计,白天基本都在外务工,很少有在家闲待的。于是,为了能和大多数村民们都碰上面,我选择了晚上走访。

晚上走访面临的最大难题就是出行问题。一到晚上,*村内到处都是黑乎乎的一片。有的时候,一边打着手电筒一边摸索前进的我,一不小心就踩到坑里去了。村里的老人、小孩因为天黑走路摔跤的情况也时有发生,村民们的晚间娱乐也因此受到了很大的限制。晚上本是村民们放松娱乐的最好时段,也是我了解村情民意最合适的机会,可是因为夜间出行问题,这样的好时机都被耽误了。为了解决夜间出行问题,历届村委会班子也都花过不少心思,可是因为经费不足,只能是有心无力。在了解整个情况并作了初步规划后,我暗自下定决心,一定要解决群众夜间出行的问题。

为了完成老百姓心中的“光明路”,照亮群众的“幸福路”,我通过“党建+好商量”平台,把驻村干部、乡贤代表以及村民代表召集在一起,发动大家集资捐款。我首先主动带头捐赠了*元,用自身实际行动来引领号召大家。同时,我又奔波于各个单位、经销商和村民之间,通过“村民集资+上级扶持”的方式,最终筹得资金*万余元,在村庄主干道上共安装了*盏太阳能路灯,大大地提高了群众的安全感和幸福感。

搞好干群关系,关键就要多做得人心、暖人心的好事实事。如今的*村,晚上就跟白天一样,走在主干道上的人多了,饭后出来散步的人多了,集聚在村委会跳广场舞的大妈们也多了。干部和村民们互相接触了解的渠道多了,干群关系加深了,群众工作也更好做了。

为了弄清厕改工作的“难点”“堵点”,我又再次利用起晚上的空闲时间,家家户户上门走访,挨个向他们解释厕改工作的必要性,陈述厕改之后家中的益处,并积极征求大家的意见。经过一番上户走访之后,才发现问题的症结是我们考虑工作便利的多了,考虑村民的利益少了。比如,在推进一项*多户联户共建大化粪池选址的工作中,我们主观地认为,这是一件对群众有利的事情,群众肯定会大力支持的。于是,在没有征求村民意见的基础上,主动替村民“作了主”,选了一块有利于我们施工的场地,结果在征地的过程中,遭到了大部分群众的反对。后来,我主动上门了解情况,才知道我们选的那块地,对村委会来说施工方便、成本更低,但那是村里人历来就公认的“水口”,具有特殊的风水意义。为了更好的推进这项工作,我主动邀请部分村民代表一起帮助我重新选址,场地定下后,代表们还帮着我做其他村民的思想工作,很快就把大化粪池给建造起来了。

在找出问题的症结后,我将征集到的群众意见纳入到厕改方案中,针对不同的村组、地理条件、厕所类型,制定了不同的厕改方案,截止目前*村全村改厕率达到了*%,新建联户共建大化粪池*个,总投资*余万元,赢得了村民的一众好评。

“村里进行厕改工作,我们也知道是为我们好,但是也要征求一下我们的意见,听听我们的想法”,村民的这句话一直犹言在耳。习近平总书记指出,“能用众力,则无敌于天下矣;能用众智,则无畏于圣人矣”。而要用众力、众智,关键就在于要始终坚持“以百姓心为心”,把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一标准。

——“群众的腰包”鼓起来了,“点赞的掌声”自然就鼓起来了。在岗位一天就要为民尽责、为民造福一天。作为*村的支部书记,我每天都在想着如何尽快地帮助村民增加收入,让村民过上更好的日子。*村是贫困村,村民的经济收入主要靠外出打工和种植水稻。可是*村的土地多以山坡地为主,人均可用耕地面积不足*亩。仅凭这点人均可用耕地面积,连上面要求的水稻种植任务都难以完成,更别提帮助村民实现经济增收了。为了解决早稻种植面积不足的问题,我采取“飞地模式”,把邻近村闲置的*余亩土地租赁了下来,并分给了*村的村民种植,这一措施有效改变了人多田少的局面。可是,因为我经验不足,早稻产量和村民的收入都不是很理想。

吃一堑长一智。为了能有效提升晚稻的产量,我主动上门向当地的种粮大户请教,并邀请了县里的农业专家,深入*村开展调研。结合村里的实际情况,我对村里的晚稻种植进行了科学的规划。通过改良晚稻品种,在进一步优化晚稻种植、收割、销售等环节的基础上,充分发挥村里剩余劳动力的优势,不仅实现了晚稻产量增收,还有效增加了村民收入。*年,我在总结去年经验的基础上,继续做大做强水稻产业,对村里的水田进行整合优化,扩种水稻*余亩。

人民对美好生活的向往,就是我的奋斗目标。两年来,为了能让*村村民的生活更加美好,我尝试了各种各样的办法。比如,做活“*花经济”,通过改善*花加工、包装和销售环节,使得村里的*花产值由原来的*万元增加到*万余元;引进特色产业,通过有效利用村里的荒田荒地,引进了*亩的油茶种植和*亩左右的艾草种植项目;乡村振兴先行先试,率先在*村小组创建乡村振兴基金会,筹得资金*余万元。这一系列的举措,极大地激发了广大村民的积极性、主动性、创造性,凝聚了民心、汇聚了力量,*村村民的日子过得越来越红火。

我在*一待就是两年多,这两年是激情奋斗的两年,是顽强拼搏的两年,也必将在我的人生长河中留下充实、温暖、持久、无悔的回忆。习近平总书记指出,“禾苗在地里墩一墩,才能吃土更深、扎根更实,在风雨中抗倒伏、立得住。年轻人在基层墩一墩,把基础搞扎实了,后面的路才能走得更稳更远”。

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年轻干部座谈会上的发言材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位领导、同志们:

大家下午好!我是来自xx单位的xx,现任xx,今天能和各位领导、优秀年轻干部进行交流学习,我感到十分荣幸。

年轻干部是党和国家的未来和希望,是社会主义事业薪火。

当前隐藏内容免费查看相传的中坚力量。************在***党校青年干部培训班开班仪式上提出的年轻干部应具备“七种能力”(政治能力,调查研究能力,科学决策能力,改革攻坚能力,应急处突能力,群众工作能力,抓落实能力),既为我们指明努力方向,又提出细化要求。可以说,对干部成长成才和各项工作的落实都具有重大意义。个人认为,提高七种能力,应做到以下三点。

一是保持“乱云飞渡仍从容”的政治定力。在习******强调的七种能力中,政治能力排在首位。古人云,求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必全其泉源。于我们而言,政治能力就是根本和泉源。年轻干部要肯花时间,花精力增强政治嗅觉,提高党性修养。应积极参加党课学习、各项公务员培训、党校研究生考试等,深入学习党的创新理论,不断追求进步,提升思想政治理论水平,增强“四个意识”,坚定“四个自信”。学会从政治的高度思考和看待问题,精准把握政治方向,推动工作落实落地。如果党是保护群众的城墙,那我们便是抵御外敌的战士,只有“心往一处想,劲往一处使”,坚决贯彻党***的决策部署,才能共同抵御思想风险,走向正确的发展方向。

二是保持“梅花香自苦寒来”的工作态度。要不怕苦、不怕累,坚持深入基层,学会用“钉钉子”的态度调查研究,并结合实际解决群众诉求。例如,在创文工作中,就要求我不仅要加强对主次干道、农贸市场、背街小巷等xx类实地点位类型测评标准的学习,还要深入xx市场、公厕以及大街小巷每个角落,通过不断地实地排查,去研判、解决问题。在xxx市场等专项整治的过程中,更要增强应急处突的胆识,不惧任何风险,并用群众易于接受的方法开展工作,在破解难题中,成长自己,为巩固文明城市建设成果做出更多贡献。

三是保持“不到长城非好汉”的进取精神。2021年,我国即将步入“十四五”时期,作为当代年轻干部应学习“野牛”的进取精神,自觉将个人成长融于国家发展之中,保持干事创业的激情。结合本人工作实际,在长效巩固文明城市建设经验的同时,还要不断改革创新,探索新点子、新思路,以适应时代发展的需要,不断提升城市的文明水平。

在今后的工作和生活中,我将以“七种能力”为方向,不断锤炼自己,做好本职工作,时刻保持最佳状态,为“十四五”新征程贡献青春力量。以上,是我的几点心得体会,不足之处还请各位领导、同志批评指正,谢谢大家。

年领导在年全县年轻干部座谈会上的讲话发言材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今天我们利用上午的时间,把全县部分年轻干部的代表请到这里,召开一次座谈会。主要原因就是县委***、县人代会刚刚结束不久,明确了当前和今后一段时期全县发展的总体思路、目标任务和重点工作。实现这些宏伟蓝图、完成这些美好目标,关键在人,特别是全县的年轻干部。现在大家都是各个单位的中流砥柱,是各个单位乃至全县高质量发展的希望所在、底气所在。************强调,培养选拔优秀年轻干部是“百年大计”。把******所强调的“百年大计”谋划好、落实好,不仅是义不容辞的政治责任,更是事关长远发展的重要工作。今天,召开年轻干部代表座谈会,就是要释放县委高度重视年轻干部培养。

当前隐藏内容免费查看、关心爱护年轻干部成长的鲜明态度和强烈信号,就是要全面提振全县年轻干部干事创业的斗志豪情、火热激情。

刚才听了各位同志的发言,感到言辞恳切、内容丰富、质量较高,让我充分感受到年轻干部激情满怀的抱负和锐意创新的朝气。近年来,在项目一线、疫情防控、文明城市创建、信访稳定等实践中,很多年轻干部挺身而出,发挥了“冲锋队”“生力军”的作用,展现了我敢干、我会干、我能干成的风采。实践证明,的年轻干部能挑重担、能干成事,的事业后继有人、大有希望。最后,在大家发言的基础上,和大家谈几点希望,与同志们共勉。

第一句话,“革命理想高于天”。思想是行动的指南。如果一个年轻干部信仰上不坚定、政治上不敏锐,对党的事业缺乏忠诚,对举什么旗、走什么路,既不清醒、也没定力,即便能力再强,也难堪大任。要坚定理论的自信清醒。没有理论上的清醒,就没有政治上的坚定。尤其在学习******新时代中国特色社会主义思想上要下大功夫,全面系统学、深入思考学,真正将新思想融入血脉、植入灵魂,成为精神上的主心骨、理论上的定盘星、行动上的指南针。要保持对党的绝对忠诚。衡量干部是否有理想信念,关键看是否对党忠诚。年轻干部往往容易“这山望着那山高”,有的板凳还没坐热、又想上一个台阶,或者总想着走捷径,这种现象表面上看是定力不够、心态不稳,实质上是事业观、政绩观出了问题。希望大家坚守政治立场,牢牢向下扎根,努力创造各方认可的业绩,努力做到事业发展与个人进步相得益彰。要涵养高尚的道德情操。理想信念的滑坡往往源于道德滑坡。特别是对于年轻干部来说,有德无才,难当大任;有才无德,一旦重用会有更大风险。年轻干部要自觉加强自我修炼、自我约束,努力做到品德配位、能力配位,以平常心对待职务升迁,以责任心干好份内工作,只有这样才能为今后成长进步打牢基础。

第二句话,“咬定青山不放松”。视野决定格局,思路决定出路。作为年轻干部,要善于观大势、真正懂全局,在大局中找准奋发作为的主攻点,自觉投身高质量发展的主战场。要准确把握面临的机遇挑战。当前,发展等多重战略机遇在交汇叠加,国内外各类资本市场、重型企业纷纷看好,这些都是我们发展的重大利好。但也要清醒看到,这只是一种外部条件,不代表会自动转化为发展成果,如果不主动拼抢,加快转化,就会白白错失机遇,甚至眼睁睁看着机遇“花落他家”。年轻干部一定要拓宽视野,把工作放在全局中去思考、去谋划、去推进,从中发现机遇、找到结合点、打开新天地。要准确把握发展的目标思路。县******提出“2468”的发展思路,这是摆在全县广大党员干部面前的重要课题,也为年轻干部提供了干事创业的宽广舞台。年轻干部作为生力军和突击队,必须激扬士气、冲锋在前,在打造目的地、示范区的生动实践中建功立业、证明自我、收获成长。要准确把握发展的重点任务。正处于高质量发展的关键期,重特大项目攻坚、产业转型升级、乡村振兴战略、城市品质提升等重点工作全面推进,有很多工作是探索性、创新性的,既没有现成的路径可走,也必然会遇到各种难以预料的困难挑战。年轻干部要保持顽强的拼搏精神,敢啃硬骨头,敢趟深水县,努力把寻常工作做成特色工作,把优势工作做成精品工作。

第三句话,“宝剑锋从磨砺出”。刀在石上磨,人在事中练。对年轻干部而言,成长从无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。要朝气蓬勃、充满激情。激情是积极进取的动力,是不断创造的活力。我们有些年轻干部四平八稳、万事不争,看上去是所谓的“成熟稳重”,实际上却是求稳有余而激情不足、居安有余而思危不足、守陈有余而创新不足,活生生把“早晨八九点钟的太阳”过成了“日薄西山”。我们看一个年轻干部,最怕的就是“四平八稳”;我们用一个年轻干部,最希望的就是“求新求变”。要敢于担当、攻坚克难。“闯劲”是一股攻坚克难、勇于突破的魄力,是一种闯关夺隘、攻城拔寨的精神。年轻干部要有“初生牛犊不怕虎”的胆气、“狭路相逢勇者胜”的锐气、“敢叫日月换新天”的豪气,大胆突破各种不合时宜的思维定势,坚决破除各种制约发展的思想障碍,勇于走别人没走过的路,努力在事业上闯出一番天地。要脚踏实地、实干于细。常言道,“既要仰望星空,又要脚踏实地”。现实中有部分年轻干部只是仰望了星空,却忽略了脚踏实地,大事做不来,小事又不愿做。年轻干部既要立志做大事,更要善于做小事,把小事做好、做精、做出彩,在小事中见水平,于细微处显精神。

第四句话,“打铁还需自身硬”。清正廉洁、作风过硬是所有年轻干部做人的底气、做事的硬气、从政的正气。要提升本领。现在有一些年轻干部,工作干起来忙忙碌碌,能力水平却一直提高不快甚至原地打转。我想这与情况掌握得少、问题思考得少有很大关系。年轻干部要经常深入到基层去、到企业去。调查研究多了,基层跑深、跑透了,情况了解清楚了,做的决策才能精准,干的工作才能到位。要心怀感恩。年轻干部取得的每一点成绩、获得的每一次进步都与组织的信任、培养和教育密不可分的。懂得感恩,才会自觉把岗位变成展示才华的舞台,以一流的工作业绩去回报组织的培育之恩。一时没有提拔重用,不要认为是组织对自己不公、亏欠了自己,从而怨天尤人、悲观失望。要谨慎交友。孔子讲“益者三友、损者三友”,指出要交正直的朋友、诚信的朋友、知识渊博的朋友,避免与溜须拍马、阳奉阴违、花言巧语的人交朋友。广大年轻干部要择善而从、知人而交,决不为人情世故所累,决不为花言巧语所惑,真正做到成大事、不出事。

第五句话,“不拘一格降人才”。培养年轻干部是党的事业薪火相传的根本保证。组织部门要从战略和全局高度充分认识培养选拔年轻干部的重要性和紧迫性,遵循内在发展规律,提升培养选拔质量,推动年轻干部队伍素质更好、数量更足、结构更优。要培育出更多的“好苗子”。不断拓宽选人视野和渠道,分层次、分类别建立优秀年轻干部人才库,有针对性地制定年轻干部培养计划,实施后备干部动态管理、优进劣退,着力做大年轻干部“蓄水池”。要历练出更好的“千里马”。搭建更多实战平台、提供更多机会,把有发展潜力的年轻干部选派到招商引资、项目一线等重要领域、重点岗位上摔打磨炼,创造条件让年轻干部多当几回“热锅上的蚂蚁”,多接几回“烫手的山芋”。要选拔出更强的“实干家”。健全完善年轻干部发现储备、培养锻炼、选拔使用和管理监督的常态化机制,着力破除论资排辈、平衡照顾等观念,让那些敢干事、会干事、干成事的优秀年轻干部有机会、有舞台,推动年轻干部培养选拔工作与事业发展步调一致、同频共振。

同志们,年轻干部不平庸,我们这座城市的未来就注定不平凡。希望大家进一步焕发干事创业、争先创优的豪情,在推进高质量发展的火热实践中书写更加出彩的人生篇章!

年轻干部座谈会上的发言材料【】

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:

大家上午好!

我是党政办xxx,今天非常荣幸、也很激动坐在这里和大家交流。和在座的大多数青年同志一样,这也是我在汶阳参加的第一个“五四青年节”主题的座谈会,下面结合工作经历,向领导和同志们汇报下自己的工作和感受。不当之处,还请批评指正。

我为什么来汶阳。

我是2014年10月份来到汶阳的,来之前是一名电力工人,主要从事电力施工和宣传工作。当时报考汶阳,初心就是想得到一份值得托付的工作,庆幸的是,汶阳收留了我。和同期同事相比,来汶阳时我已经30岁了,而立之年,正好又赶上了“最低服务期限5年”的政策,也就是说,5年之后再重新考试或者参加遴选的可能性已不大。考虑到这点,我就告诉自己:别再有非分之想了,踏踏实实在汶阳干吧!

转眼间,5年时间过去了。在领导和同事们的关心支持下,自己学习了很多,收获了很多,也成长了很多。当我出色地完成领导交办的事情、领导向我投来赞许的目光时,当我帮同事们协调好关系、工作得到顺利推进时,当看着眉头紧皱的办事群众高兴地走出办公室、不停地对我说“谢谢”的时候,自己的内心是无比地愉悦和满足。

前一阵子看到一篇文章,大学同学聚会时一位同学说道:“如果说我们这些体制外的同学还有点成就的话,最大的成就也只是养家糊口,为家人做了点贡献。于社会于国家,我们几乎是啥都没干。倒是在座的公务员同学,你们在自己的岗位上,默默奉献。为国家为老百姓做了不少事,你们才是真正值得尊敬的人!”看到这段话,我内心备受感动,随着时间的迁移,自己来汶阳的初心也发生着变化,从一开始简单地谋求一份工作,到后来想扎扎实实做好工作,再到现在的“同心同向、振兴汶阳”,我想这就是我来这里的初心。

在汶阳我能干什么。

虽然来汶阳之前有过一段工作经历,自认为也能适应的很快,但进入岗位后才发现自己欠缺的很多、需要学习的很多,与身边同事的差距也很大。但是我想:既然自己能来到汶阳,就一定能把工作干好。别人能干好的,我能干好;别人干不好的,我也能干好,而且要比别人做的更好!就这样,我杀下身子、虚心向同事们请教业务,勤于观察、学习领导解决问题的方法,学中干、干中学。加班加点是再也平常不过的事了,正如习近平总书记所说:“人的一生只有一次青春。现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的。”

汶阳振兴不必在我,但振兴汶阳必定有我。汶阳会记得你为她熬过的每一个夜晚,你加班吃的每一顿泡面,你在键盘上敲打的每一个字符,你为核实数据奔波的每一步。上级来文来电,我会认真记录,准确转达,及时督办;准备会议,我会考虑周全,精细再精细,确保不出纰漏;领导交办的事,我会一丝不苟,慎之又慎地去办好;遇到办事群众,我会耐心细致地解答,直至他满意地离开……在外面,我会极力地宣传汶阳、推介汶阳。认识新的朋友,我会把“书香汶阳孝善之乡”的公众号推荐给他,请他关注支持汶阳发展。当然,如果听到别人说汶阳不好,我会立马反驳、据理力争。因为,我们自己可以说汶阳不好,但是别人不能!

汶阳给了我什么。

都说态度决定一切,我们对待汶阳的态度,决定了我们在汶阳的位置和收获。我们把汶阳放在心上,汶阳待我们如初恋。相反,如果连我们自己都不把汶阳当成家,汶阳又凭什么把我们视为家人呢。

在汶阳,她给了我一份待遇,让我养家糊口,衣食无忧;她给了我一个舞台,供我施展才华,践行初心;她给了我一段经历,当我回首青春奋斗的岁月时,无怨无悔。

《钢铁是怎样炼成的》书中有句话:一个人的生命应当这样度过的,当他回首往事的时候,他不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而羞愧。汶阳对于我们来说,也许是人生旅途的某一站,也许是最后的终点站。不管是路过也好,还是坚守也好,历史和时间总会对我们做出最客观最公正的评价。希望多年以后,当人们想起我们时,会竖着大拇指说:这些年轻人给汶阳下了不少力!我想,当你听到这些,你会感激自己在青春之年为汶阳拼过命,这也是我们最想从汶阳带走的东西。

亲爱的同事,身处这样美好的时代,青春之歌正嘹亮,让我们在镇党委的坚强领导下,只争朝夕,不负韶华,同心同向,为振兴汶阳贡献青春力量!

年轻干部座谈会发言稿

各位领导、各位同事:

大家好!我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下:

一、在现实与理想中完成角色转变。

"百尺之塔,起于垒土;千里之行,始于足下。"基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己。

-1-的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。

二、在工作和生活中培养成熟心态。

-2-。

是我觉得无上光荣。现在,在繁琐而又充满挑战的基层工作中,我已经学会了以"苦"为乐,心理已经平静下来,对基层农村有了更为深入地了解。刚参加工作时的激情澎湃和豪言壮语,都在现实的不断磨砺中慢慢沉淀,留下的是对适应环境,努力工作,做好工作的思考。相信这段经历会让我受益终生。

在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力:

第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出"书到用时方恨少"的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。

第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。

-3-。

晰的认识,那就是到基层去磨练,到基层去学习,到基层去成长,在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里,我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色,扎实走好每一步。

我的发言完毕,谢谢大家!20xx年8月8日(二)王研。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!2月份座谈的时候,我用"严、细、实、恒"四个字,与大家共同分享了我的工作感悟。严细实恒每一个都在在做加法,然而我们工作就像此次论坛的主题要"在磨砺中锻炼,在锻炼中成长",所以今天我想从"加减乘除"四个方面就我的具体工作跟大家分享一下我的体会感悟。

-4-。

3月份,在基层党建工作年的大形势下,我成了一名党建联络员,配合组织干事指导胡家夼四个片的党建工作。刚开始,干得特别起劲儿,跟着包片的夏镇长和孙站长下村开会走户,但随着党建联络员各项工作的顺利开展,似乎并没有开始想的那么难,我就慢慢把它当做党办工作之外的一个"兼职"。尤其是在完成片上党建文化墙思路设计上存在应付思想,造成二次反工带给我极大的触动。很多时候我都在想为什么不让我下村啊,为什么不给我机会啊,其实机会已经给了,只是到后来我们就忘了当初做这份工作的赤诚之心,因而需要在工作中时刻告诫自己"减去惰性,减去傲气,减去小聪明",不忘初心方得始终。

(三)消夏晚会做"乘法",越是挑战越是成长。

每个季度思想汇报上交之后,我们家政工书记吕书记都会找。

-5-。

我们单独谈话,第一季度的时候他曾经这么说过我"有个比较大的问题是非常容易紧张"。无论是读书的时候,还是工作以后,我对自己的定位一直是做好文字工作,做好幕后工作,保持默默的状态。在回里镇"党旗辉映中国梦·和谐回里谱新篇"七一建党文艺晚会中,我非常开心的完成了《环境卫生三句半》唱词、《我要为党唱支歌》的朗诵词以及整个晚会的节目的主持词。但是七一之后,负责消夏晚会的同事去组织部轮选,领导把这件事情交给了我,让我来组织策划并担任奖品主持。我感到很意外,很亚历山大,也知道自己一定要做好。节目演出要乘时,把消夏晚会和我们的满意度、环卫一体化工作联系起来;作为主持要乘势,善于应变;组织工作要乘力,做好每一项工作都需要大家的努力。直到现在,我每每上台还是会感到紧张,但是每一次都会比上一次有更好的表现。

-6-。

导在对的事情上就不坚定立场,每一件事情都是对着考核细则来,从不多走一步。这样工作和生活看起来都变得更容易了一点,但是时间久了可能就会变成别人口中的"老油子"。对于未来的工作,比详细计划更重要的是态度,在未来的工作中一定"破除思想障碍、去除工作盲区、屏除浮躁之气",真抓实干、埋头苦干、用心大干。

五个一的简单相加可以得到五,五个一的四则运算最终只能得到一,然而这个一因为经历更多而更为坚实。作为基层建设的后备军、生力军,我将继续在磨砺中锻炼,在锻炼中成长,谢谢大家!

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年轻干部座谈会发言稿

群工办工作期间,起草合同书8份,先后在信访办接待来访群众76人次。制作整理《信访事项转办单》、《信访事项调查报告》、《信访事项答复意见书》、《复查答辩意见》和《解除合同书》等文件,共计26份。同时,今年1至3月份各级两会召开期间,按要求先后参加了省、市、区和全国两会期间的信访稳定值班工作。两会期间在外值班是一件非常辛苦但又值得的任务。辛苦,是因为区两会和省两会期间,正值寒冬腊月,现在回想起和领导同事们雨雪交加中值班巡逻的场景仍然历历在目。值得,是因为在外值班对一个人的考验和心智的历练非常之大,因为和领导同事学到了第一手的群众工作经验。在这一过程中,更进一步加深了对农村民生工作现状的认识。

员活动日、回里镇南部服务区片支部书记论坛等基层党建活动。带领老岚村全体党员集体学习黄继光的英雄模范故事,受到了村内老党员和村民代表的认可。

二、思想感悟与工作体会。

结合一年来的工作,我主要有以下三点感悟和体会:

一是基层工作中要树立认真、负责到底的工作态度。刚工作要甘当小学生,给自己归零。人各有长,在基层工作,与农民群众打交道,谦虚谨慎和实实在在是一种非常可贵的品质。”农民是最好的老师”.农民群众对很多问题的认识、看法和表达,可能远远超过我们。不能认为自己受过高等教育,就很自豪,甚至很高傲。

要学习、领会并掌握。研究工作、研究思路,比如,就信访工作,只要通过细心翻阅、整理历年来信访案件档案,和老同事多沟通、多交流,就可以对全镇信访工作有大致的了解,对干好工作大有裨益。

三要养成良好的心态、学风和作风。心态决定状态,”一屋不扫,何以扫天下”,只有心气平和,才能静心工作、专心做事,把工作干好。工作中看似一些很小的事,折射的往往是我们的工作能力和做事风格,而良好的学风、作风对我们成长有着至关重要的作用。

三、下步工作打算。

一是继续加强政策学习,提高理论水平。在基层做群众工作、调解群众纠纷都要以政策法规作为基本武器。不懂政策法规,解决问题就会随心所欲,不能通盘考虑,工作就很难做好。要熟练掌握《信访条例》、《土地征收管理办法》等法律知识,打下坚实的理论基础。

二是掌握基层工作的方法和艺术。-。

尤其是做群众工作要十分注重方式方法,有时要直接,有时要懂得迂回。要多向身边的老同志学习。比如,在解决关于我镇天然气占地信访案件的解决过程中,善于发挥政府第三方的组织协调作用,为双方当事人提供见面场所,首先使企业和百姓打消思想顾虑,然后请双方当事人坐到一起商量,让双方把事理讲明白,在合适时机”见缝插针”,使双方各退一步,最终达成共识。

三是锻炼较强的工作能力。特别是担任党建联络员以来,与村两委和群众打交道的机会更多了,经常和包片领导下村组织开会,落实工作。要动员、协调各村两委干部开展工作,一个前提条件就是要”能说会道”.”能说会道”不是耍嘴皮子。要善于用最精炼、老百姓听得懂的语言把问题讲清楚,这需要在实践过程中继续加强锻炼。

以上是我工作一年来的工作体会和下一步工作打算。谢谢大家!

孔原。

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家上午好!我是来自高疃镇党政办的孔原,立春时节我们曾相聚魅力高疃,今天在立秋之际又相约秀美门楼,此刻我的心情依然激动万分,刚才听完前几位优秀同事的发言,更是觉得自己仍需不断的努力,当奋力追赶。下面我结合自身半年多的工作,从两个方面谈谈自己的体会和感想。

一、在文稿写作中甘做一头”老黄牛”

是当我”绞尽心思”写出来的东西得到肯定的时候,那种由衷的自豪和动力源源不断的散发出来,我始终相信没有白干的活,只有不愿干活的人。

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年轻干部座谈会发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我们年轻干部是人民的勤务员,应该最讲担当。实现追赶超越必须实干担当,实干担当应以实干为先。参加工作第一年,有一项工作任务是给国道两边种树做绿化,刚出校门的我信心满满,想着一定能干好,却没想到群众不同意怎么办,后来领导带着我挨家挨户给村民做工作,最后村民才同意栽树。从那时开始,我才深切懂得了“读万卷书,行万里路”的真正含义。

实现追赶超越必须实干担当,实干担当应以担当为重。20xx年我到段家镇担任党委书记。脱贫攻坚工作正式启动后,段家镇共识别建档立卡贫困户875户3540人,从入户走访到建档立卡,从产业发展到致富增收,我都倾注了很大心血。段家镇农业优势不明显,我带领镇村干部考察后,认为可以在经济作物和园林绿化用树育苗上做文章,兼有牲畜托管贷和油用牡丹,项目落实后,基本实现了群众在家门口创业、在村子里增收;为解决贫困户因家庭情况不能外出务工的难题,我协调落实了苏陕合作项目,对接建立镇村工厂5家,实现了扶贫帮困工作由“输血”到“造血”的转变。

我们年轻干部是学历层次较高的干部群体,应该最注重学习。通过十多年来的工作,我认识到作为年轻干部,优势与劣势并存,我们有学历、有闯劲,但也存在经验少、考虑不全面等问题。我认为,学习是继续前进的不竭动力,包括学习理论和学习实践两个方面。作为年轻干部,要时刻扩充自己的知识储备,让知识更好地服务工作。

年轻干部座谈会发言稿

加强学习是青年干部素质锻造的必由之路,青年干部的学习包括学理论、学知识、学方法、学经验。一是学理论。理论是对客观规律的总结,理论层次决定一个干部的层次。青年干部可以通过读书看报、聆听报告、进修培训、撰写文章等方式学习政治理论;二是学业务知识。知识使人眼界开阔。税务部门是一个对业务能力要求非常高的部门,而且政策法规文件更新非常的快,青年干部要想在税务部门胜任本职工作,就要加强对自身业务能力的提升,而且不单单要学习本职工作所需要的业务知识,应当对整个税收业务流程、税收政策予以了解,以便胜任更多的岗位。青年干部在学习业务知识同时还要注重写作、口才、网络办公等实际技能的学习;三是学方法。一切知识的获得,归根到底是对方法的探索,抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部应善于在工作和学习中潜心挖掘,认真反思,及时总结,形成适合自己的科学有效的方法。四是学经验。学习借鉴别人的经验,特别是老同事,老领导的工作经验,在此基础上总结自己的经验,是最直接、最有效的学习。青年干部只有通过不断的学习,才能不断的提升自身素养,只有做到不断的积累沉淀,才能厚积薄发。所以说,学习是青年干部成才的工具。

四、青年干部要善于实践。

实践是检验真理的唯一标准,是检验学习成效的重要依据,学习的目的是为了指导实践,是为了在工作中发现问题、分析问题、处理问题。只有在不断地学习和实践锻炼中形成自我素质的多层复合,包括知识与能力的复合,不同岗位工作经历的复合等,才能够适应时代潮流,站在时代前列,真正成为一名合格的干部。对于青年干部来说,工作经验的缺乏往往导致在复杂情况和尖锐矛盾面前不能很快地拿出解决问题的办法。而实践锻炼正为青年干部克服弱点、增长才干提供了实际操作的机遇。在这里,也希望领导能为我们青年干部提供更多锻炼的机会,让我们在更多的岗位中不断的增加工作经历,在实践中增长才干。只有经历从学习到实践,到再学习到在实践的反反复复锤炼,才能一步一个脚印的向前进取。所以说,实践是青年干部成才的脚印。

五、青年干部要勇于创新。

创新是干事创业的动力源泉。青年干部不但要认真继承好的经验和做法,更要有科学的方法、开阔的视野、理性的思维,积极寻求全新的工作理念,谋划超前的工作思路,让思想走在行动前面。走别人没有走过的,做别人没有做过的,大胆设想,小心求证,以青年的活力来带动整个税收事业的活力。所以说,创新是青年干部成才的翅膀。

六、青年干部要无畏失败和挫折。

以上是我对青年干部成才途径的一点愚见,与大家交流的同时,还希望领导和同事对我见解不成熟的地方予以指正,我将不胜感激。

最后,我将我人生的座右铭与各位青年同事共勉,那就是“志存高远,厚积薄发。

年轻干部座谈会发言稿

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家上午好!我是来自高疃镇党政办的孔原,立春时节我们曾相聚魅力高疃,今天在立秋之际又相约秀美门楼,此刻我的心情依然激动万分,刚才听完前几位优秀同事的发言,更是觉得自己仍需不断的努力,当奋力追赶。下面我结合自身半年多的工作,从两个方面谈谈自己的体会和感想。

一、在文稿写作中甘做一头“老黄牛”

自去年12月份轮岗到党政办公室,已经半年多了,从刚开始的懵懂无知、无从下笔到现在的后知后觉、点滴进步,过程虽曲折,成长却很多。正如诗人臧克家在《老黄牛》一诗中写到“块块荒田水和泥,深耕细作走东西。老牛亦解韶光贵,不待扬鞭自奋蹄”,我觉的想要提高写作水平,就得做一头“老黄牛”.“荒田”中的“水和泥”,形容我们当下的写作水平是再恰当不过了,或许我们以前写过很多散文,甚至也发表过多篇诗词,但这些与当下“正规”的文件材料大不一样,还没有完全“上路子”.所以我们要有理解“韶光贵”的思想觉悟,不断“深根细作”,真正做到“自奋蹄”.一是“勤学习”,就是利用一切可利用的`资源去学习,每期的《文稿写作交流》、每日的《烟台日报》、微信公众号《帅帅职场屋》以及两办、组织部的下发的文件材料等等,都是有效收集素材、提升水平的途径,在看的过程中觉得好的句子可以及时摘录学习,所谓积少成多,有了“量变”才有最后的“质变”,通过平时撰写小信息、大材料加以实践,从而不断提高写作水平;二是“脸皮厚”,就是要有一种打破沙锅问到底、不弄明白不罢休的精神,就拿上个月的科学发展观摩来说,各镇街党委书记要在第二天的科学发展观摩会议上做表态发言,当得知姜书记的发言稿由我来写的时候,也是焦虑万分,虽然自己的水平不行,却是用心对待,“软磨硬泡”后终于写出了初稿。姜书记看后细心的给予我很多指导和修改意见,因为不熟悉他的字迹,有些字眼怎么看都不明白,同事给我说,大概意思对就行,何必较真呢。但我觉得一次不懂就不问,次数多了就会养成坏习惯,最后经过激烈的思想斗争,硬着头皮又去问,姜书记不但没批评,还耐心的给我作了讲解,自己这才豁然开朗,不懂就问,懂得才会多。三是“能熬夜”,记得刚来党政办的时候,燕书记给我说过,写出来的东西,明眼人一看就知道你熬没熬夜,指的就是花没花时间,有没有认真对待。在基层工作,白天的时间大部分都是被繁杂的琐事所消耗,很多时候没有一个完整的时间让你静下心思去写东西,而材料写作恰恰需要的是时间和一颗平静的心,当然了,也完全可以白天抽个时间草草写完,但我们作为“新人”,还没有达到出神入化的境界,花少量的时间写出高质量的文章,这就需要我们能熬夜、肯吃苦。一开始的我是极不愿意和不适应的,但是当我“绞尽心思”写出来的东西得到肯定的时候,那种由衷的自豪和动力源源不断的散发出来,我始终相信没有白干的活,只有不愿干活的人。

二、在村级工作中要做一个“心上人”

在全区开展的“联村联户心连心”工作中,今年全镇根据实际情况,将41个行政村划分为7个片区,我被安排在曲家片区工作,也从原来的一名普通包村干部“晋级”为一名片长助理,肩上的担子虽然重了,但成长的也更快了。过程中我体会到,要想做好村级工作,必须要做百姓的“心上人”,就是让老百姓喜欢你、认可你,做包片领导的“心上人”,成为他们放心的好帮手。一是要做“本地户”,刚包村的时候,下村入户走访都是一身正装加皮鞋,还不忘挺直腰板,操着一口普通话,一声声“大叔好”、“阿姨好”的叫着,问这问那,老百姓不但有顾虑甚至不领情,后来懂得必须要入乡随俗,学会“套近乎”,后来走访都是着装“小清新”,一口一个蹩脚的福山话,把他们逗乐了,自然关系也近了,工作慢慢顺利开展。二是要做“小棉袄”,都说女儿是父亲的贴心小棉袄,那么作为包村干部,也要做老百姓的贴心小棉袄。我包的是东宋洲村,每次去都会发现很多老百姓喜欢蹲在村委大院旁边聊天解闷,一次忍不住,我就问他们干嘛不拿张凳子坐着,蹲着多累呀,他们回答我说来来回回搬凳子太麻烦。得知情况后,我便主动和村支部孙书记主动沟通,几经协调之下,终于在村委大院旁边修起了石凳,老百姓方便舒服了,我的心里也热乎。三是要做“智囊团”,成为片长助理后恰逢城乡环卫一体化环境综合整治,期间有项工作是要求挨家挨户发放明白纸和社区报,但是我们片区人口众多,光是几个人的力量想做到全覆盖,是难上加难,这时我便给片长“出谋划策”,咱何不动员起村干部、党员和村民代表们呢?将每个村划分几个大片区,落实到每个村干部身上,每个片区再化小片区,落实到党员和村民代表身上,形成网格化管理,层层落实责任,最终的结果表明,不但高效率而且高质量,从而达到良好的宣传效果。

时光荏苒,转眼即逝,回想这一年的基层工作,酸甜苦辣百般滋味,却也成了我人生中的聚宝盆,自己无论是在思想认识,还是外在的综合素质,都得到了显著的提升。李大钊曾说过:“青年者是人生之春,人生之华,人生之王也”.作为年轻的基层工作者,今后我将更加珍惜大好的青春年华,不断打磨自我,锻炼自我,不忘初心,砥砺前行!

我的发言结束,谢谢大家!

2015年8月8日。

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科长年轻干部座谈会上发言

持续xxx多天的“战疫”行动,让我收获颇多、感触颇多:

第一时间投入战斗。x月xx日以全区新冠肺炎大培训为开端,我们进入了战时状态,春节期间全员自愿放弃休息,投入战斗,始终保持着坚定的必胜信念和昂扬的战斗热情,坚持做到24小时随时待命。我们有信心、有决心、有能力取得防控工作的最终胜利!

高标准开展采样工作。采样非常危险却又非常重要,危险是因为需要直面可疑人员,重要是因为采集的标本是否合格,将直接决定病人是否会被漏检。为了尽可能提高病毒检出率,不漏检病人,我们反复培训演示,坚持做比咽拭子要求更高、风险更大的鼻拭子采集,受到了上级充分肯定。

工作至今,有三段工作经历,每一段都让我逐步成长。

仅是为了薪水而工作,更是为自己的梦想而奋斗。

第二段工作经历是xx年考入了县住建局法制科,也从那时懵懂的法务新人成长为单位的公职律师。当时科室里没有专业的法务人员,我只能慢慢摸索,这段时间受到很多挫折,也学会了很多东西,并通过了国家法律职业资格考试,成功申请了单位的公职律师。青年是苦练本领、增长才干的黄金时期。作为一名年轻公务人员,更应该加强理论和业务知识的学习,不断提高自身的理论水平、工作能力和各项综合素质。

一是聚焦主业,为企服务。我目前的主要工作,是指导企业进行各类项目、品牌申报,争取政策和资金支持,促进企业转型升级。深感在工作中像对自己家事一样主动真心为企业服务,才能得到企业的认可和支持。

二是上下挂职,提升自我。根据组织安排,我于xxxx年x月到市国泰投资有限公司挂职,自己的业务能力得到了很大的提升。在挂职xx社区大党委期间,牵头组织了“邻里节”等活动,积极帮扶弱势群体,努力为群众做实事、做好事。

三是履职尽责,为民发声。作为县人大代表,我在做好本职工作的同时,积极履职尽责、建言献策。针对群众关心的热点、难点问题,通过代表建议、意见等形式,积极向人大、政府反映。

下一步,我将按照工作职责和年度工作安排,做好以下几个方面工作:

一是树牢为企服务理念。坚持以高标准做好为企服务工作,深入了解企业运行情况,摸清企业发展需求,把各级信息准确传达给企业。在指导企业申报过程中,针对容易出现的问题,更加耐心细致地给予指导,提高企业申报材料的准确性和成功率。

二是切实做好本职工作。时刻不忘“修己以敬,修己以安人,修己以安百姓”的古训,用“敬业”作为自己的根源性力量,进一步理清工作的重点,摸清企业的痛点,奋发勇为、扎实工作。

三是提升自身能力水平。不断学习掌握最新产业政策、行业动态、新技术应用及先进地区做法和经验,并且应用到工作中,努力成为行家里手,更好服务企业发展。同时注重上下协同联动,提升工作效率和专业性。

党和国家的未来需要年轻的优秀人才去创造,广大机关单位的年轻干部就是这部分群体,他们的好坏决定了国家未来的兴衰。下面是爱走学网xx给大家整理的,仅供参考。

尊敬的*书记、*部长,各位领导,各位同事:

上午好!

我叫***,在县委办公室工作。今天县委专门召开会议,组织我们年轻干部进行座谈交流,*书记和*部长还在百忙之中参加,这充分体现了县委对年轻干部的高度重视和殷切期望,也反映了各位领导对我们的关心关爱,我感到十分荣幸、倍受激励。我发言的题目是《把握机遇吃苦奉献》。下面,主要结合自己的工作情况,谈三点感悟,不妥之处,请各位领导批评指正。

于全县经济社会发展实际和激发调动干部活力,先后出台实施了后备干部公开选拔、挂职交流锻炼、竞争上岗等一系列制度措施,这都为我们年轻干部搭建了干事创业的平台,为我们的成长进步营造了良好的环境,提供了许多机遇。我们一定要怀感恩之心,立奋进之志,脚踏实地,爱岗敬业,努力在自己的岗位上创造一流业绩,以实际行动来赢得更加灿烂辉煌的明天。惟有如此,才能不辜负组织的教育、关爱和培养,才能不辜负县委领导的良苦用心。(结合自己的成长,夸党的政策和县委的决策,但是有多大关系呢?)。

第二点感悟是:工作中有甘苦,是历练也是成长。近十年的工作经历,让我感受到,不论是从事什么样的工作,吃什么样的苦,总是会有收获的。特别是进入县委办公室工作以来,我最深的体会是只有勤学多思,甘愿吃苦,不断提高个人综合素质和业务能力,才能站得更高、看的更远、想得更深,才能跟得上时代的潮流,跟得上全县的发展步伐。去年,我参加了县十四次党代会报告的起草任务,报告在学习政策文件、深入调查研究、广泛征求建议的基础上,从7月中旬开始起草,共历时3个多月,八易其稿,凝聚了县委领导、县委办公室干部和乡镇、部门各位领导的心血。特别是去年十一期间,报告起草进入了关键时期,在县委领导的精心指导和亲自参与下,办公室干部职工主动放弃休息,按照县委领导的指示要求和征求到的意见建议,每天晚上讨论,白天完善。在讨论时,从报告基本框架的确立到内容的充实完善,从数据核定到字斟句酌,甚至一个标点符号,各位同事都据理力争,毫不相让,气氛十分热烈。正是领导和同志们务实、创新、团结、奉献的工作精神深深打动和感染了我,也让我感受到了真切、细致、热情、诚挚的悉心关怀。这种工作生活的精神和状态,鼓励我不断去看、去想、去学、去悟,使我对自己以后的工作学习乃至人生价值的定位有了进一步的认识、提升和完善,也激励和鼓舞着我不断探索进取,更好更快地锻炼成长。(想了想我在办公室最受罪的,还是起草了党代会报告,20xx年真是在玩命,整个一年,有三分之二的时候在加班,其中三分之一的时候加班晚上12点以后,从五一放假之后,再没有完整的周末,一直持续到20xx年4月份,省委巡视、新书记上任、县上换届、党代会、市上党代会、换届、接待工作等等,从常委到办公室人员没有一个不叫累的;党代会报告办公室所有文秘人员从10月2日下午开始,每天晚上到2点左右一字一句过所有关于党代会的资料,10月10号开的,那段岁月)。

核心价值体系的学习,讲党性、重品行、做表率,时时处处以一名共产党员的标准要求自己,以德修身、以德领才,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,努力成为可造之材、可用之人;要将个人的前途和全县的发展紧密联系起来,主动作为,拼搏进取,努力做到可堪重用、可担重任。当前,县委、县政府提出了率先实现转型跨越、率先实现全面小康的目标任务,在生态城市建设、新型能源开发和文化旅游等诸多产业实施了大手笔、大动作,全县上下都在埋头苦干、务实快干,我们也切身感受到城市建设每天都有新变化,个人生活质量和水平每年都有新提高。面对这样一个大发展、快发展的形势和局面,作为年轻人,就是要积极主动投入其中,把工作岗位当做发挥自己价值的舞台,将工作成效作为检验自己能力的标准,发扬拼的精神和闯的斗志,敢于担当,勇于突破,做到分析形势有新视野,研究情况有新见解,解决问题有新办法,以实际行动为全县转型跨越发展增砖添瓦,为个人的成长进步积蓄能量。(信仰和世界观的内容是第一大神指点的,当时他告诉我得写到刚开始,我觉得这对我来说太空了,我真说不出口,最后我就放到第三点了;融入发展是必须的,尤其书记以前是抓城建的,上任以来城市建设变化非常大,所以专门点了)。

总之,我将以这次座谈会为契机,以*书记、*部长和各位领导的要求为动力,继续努力学习、勤奋工作,立足岗位、干好业务,努力争创一流业绩,以优异的成绩回报组织的培养和信任。

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好。首先,非常感谢市委给我们年轻干部提供了这样一个平台,让我们在充分展示自我的同时,能够相互交流、相互学习。

我叫王文龙,今年35岁,大学本科学历,中共党员。20xx年在参加工作,一直从事文秘和综合性服务工作,现任培训中心副主任。下面,我想结合自身工作实际,就年轻干部如何服务全市转型跨越发展大局,谈一些不成熟的想法。

我们中的大多数人都是在去年走上新的工作岗位的。上任伊始,我们就迎来了十一五圆满收官,十二五精彩开局。加快资源型经济转型、建设民生幸福孝义的发展重任落在了我们肩上。可以说,市委、市政府已经为我们提供了成长、进步、发展的平台,我们年轻干部就要围绕市委、市政府的战略部署,立足孝义实际,切实增强责任意识,担当意识、全局意识和战略意识,在全市转型跨越大潮中建功立业,实现人生的价值。

与者和推动着,建设民生幸福的发展目标,以及三篇文章的发展定位、四化发展路径、五新时代的发展路向,符合本市实际,符合人民群众的愿望,是十二五全市工作的重点,也应当成为我们年轻干部始终抓在手上的工作着力点。愿行愿试,就是要坚定理想信念,不争论、不含糊,直面挑战,勇于担当,敢于争先,遇到难事不拖,遇到矛盾不躲,在孝义十二五发展蓝图中找准位置,有所作为,真正使理想信念内存于心,外化于行。

第二,在工作思路上要勇于创业、勇于创新、勇于担当,体现敢行敢试的能力。改革创新是工作的生命。我们年轻干部充满活力、思路活跃,与新事物接触多,保守思想少,这是我们开展工作的最大优势。在全市转型跨越的主战场上,我们必须也应该发扬这一特点,不等不靠,不不骄不躁,勇当转型跨越的开路先锋。要在工作目标上高点定位,不能只盯住自己的责任田,要站在政治立场、全局高度和时代前沿,在更大范围、更广领域,更高层级了解大局、研究大局、服务大局。要在工作措施上高标准要求,创新不是时髦口号、不是空洞概念、而是具体化、目标化、使之成为贯穿各项工作的灵魂。要时刻保持勇于争先、勇创一流的精神状态,对一些重点、难点问题,换一个角度去思考,换一个途径去探索,换一种思想去解决。只要是符合工作实际,能够解决问题的好办法、新思路,我们就要大胆地尝试,大胆地实践。

第三,要深入基层,深入实际,深入人心,在工作方法上提升会行会试的能力。在座的各位同事,应该都和我一样,经历了家门校门机关门的三步跨越,有知识但缺少能力,有实现自我价值的强烈愿望但缺少基层锻炼的实际经验。因此,我们必须把学习作为一种生活态度,一种工作责任,一种精神追求,不断提高自身素质和业务水平,争取提笔能写、开口能说、无事能思、有事能干的五型干部。一是要向实际学习。我市已经被确立为省级首批转型综改先行先试示范市和扩权强县试点市。这是一个全新课题,过去熟悉的东西很多都用不上了,需要的东西还没有学通。这就要求我们围绕全市十个先行先试的内容,尽快学习转型综改方面的新知识、新经验,在理念和行动上对接,在探索和实践中提升。二是要向基层学习。年轻干部如果不到基层经过一番扎实的磨炼,是不可能担当起改革发展重任的。因此,我们要扑下身子,沉下心去,自觉到招商引资,信访稳定等复杂环境、关键岗位,学习基层工作的方式方法,砥砺品质、锻炼作风、增长才干。三是要向群众学习。当好宣传队,把建设民生幸福孝义的惠民政策原原本本宣传到广大群众中,扎扎实实帮助群众解决实际困难,培养与群众之间的感情,提高工作本领。

第四、在工作作风上要认真务实、立说立行、团结奋斗,体现快行快试的效率。在全市转型跨越各项工作如火如荼的大背景下,时间就是政策,时间就是跨越。我们要以白加黑、五加二的作风落实工作,今日事今日毕,三步并作两步走,求精、求细、求最佳,讲效率、讲质量、讲水平,确保各项工作在最短时间内取得突破性进展。要自觉践行一切工作具体化的工作方法,出实招、办实事,解决好事关转型跨越发展、群众切身利益、社会和谐稳定方面的突出问题,在实干中体现党员干部的先进性。

各位领导、同志们,我们党的创始人之一李大钊说过:为世界进文明,为人类造幸福,以青春之我,创建青春之人类。作为一名年轻干部,能为全市经济社会转型跨越发展出一份力,我感到非常自豪。今后的工作中,我将认真解放思想、放胆先行先试,为建设民生幸福孝义做出应有的贡献!

我的发言完了,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家。

尊敬的各位领导,各位同事:

大家下午好!

时光荏苒,从我走进扬州,走进街道,已经两年了,其间还在市、区两级机关借用了一段时间,两年的时间有些经历和感悟,下面,我给各位领导、同事做一个简要汇报。

能力在锤炼中提升。岗位提供最足动力。感谢组织给我提供好的岗位,作为宣传科副科长,文字工作是我最主要的工作,大量的文字材料需要处理,岗位的要求对我形成了一种倒逼的机制。为了能较好完成工作任务,我必须要在别人休闲的时候完成文字的原始积累,钻研公文的写作方法,熟悉街道的整体发展情况。这样,两年的时间,参与及独立完成数十篇文章,文字水平有一定提升。组织提供最优导师。很幸运的,街道主要领导都非常重视文字工作,有些还是文字工作出身,在日常工作中,领导们手把手的指导,现身说法式的讲解,毫无保留的引导,饱含期望的鼓励让我在刚开始接触文字工作便接受了正规军的训练,让我受益匪浅。活动提供发展良机。学习实践活动、创建全国文明城市等活动为我文字水平的提升注入新的动力。活动期间,每天从早到晚接触的全是各部门、各单位的文字材料,我要负责把这些材料甄选、汇总、重组,几乎一天一个中等材料,两天一个大材料,巨大的文字量、高强度的工作、高标准的要求让我在磨练中快速成长。

故,经常需要向各个科室请教。虽然各个科室的科长资格老,工作忙,但是没有一个人摆架子,都是细心、耐心帮我查找各个数据,讲解各个专有名词,还有一些老同志不忘关心我在扬州的生活情况,让我很受感动。志同道合的朋友。我们街道是充满青春气息的一个大家庭,两年的工作让我交了很多朋友,工作中我们相互帮助,工作外我们一起开心,是他们让我加速了对工作环境的熟悉,对扬州的了解;是他们排解了我孤身一人在扬州的寂寞,他们总是在我孤单时热情相伴,在我困难时挺身而出,在我颓废时催我奋进,在我得意时分享喜悦。

诲最多的也是要先学会做人,《资治通鉴》里也曾说才德全尽谓之圣人,才德兼亡谓之愚人,德胜才谓之君子,才胜德谓之小人。没有人愿意做小人。为此,我也为自己定下两个目标:一是基本目标:低调做人,踏实做事;二是长远目标:好做人,大干事。就是要求自己不论什么时间,身处什么环境,都要先从做人做起,有一颗责任心,勇于承担压力与责任。有一颗诚信心,说话谨慎、言出必行。有一颗宽容心,换位思考,己所不欲,勿施于人。同时要有一颗感恩心,一颗敬畏心。做最优秀的自己。以前总是以为自己什么都能做,什么都能行,工作后发现,没有人都能做到十全十美,但是每个人身上又都有各自的闪光点。在竞争日益激烈的几天,如何能在众多能力相当的年轻干部中脱颖而出,关键在于找出用好自己的身上的闪光点。在我周围的朋友中有篮球打得好,足球踢得好直接被单位预订的,有精通业务取得会计证书的被财政局挖走的,有语言表达好的被市电视台看好的,分析原因,就在于他们具有一定范围内的别人无法比拟的能力。我想,自己也要准确定位自己,把握准自己的闪光点,逐步放大,形成自己的比较优势,在这基础上再精心打磨,加压磨练,把闪光点打造成自己的核心竞争力,通过发挥自己的核心竞争力做最优秀的自己。

以上是工作两年来的经历和一些感悟,不当之处还请各位领导,各位同事批评指正。

年轻干部座谈会发言稿

(一)实行多元培养,锻炼年轻干部。加大对年轻干部的培养力度,转变“重选拔轻培养”的做法,实现培养方式的多元化。可以通过上级部门跟班学习、镇(街道)锻炼、政企双向挂职、拓展训练、高校深造等方式,不断提升年轻干部的综合素养。要特别要强化实践导向,让年轻干部多“墩墩苗”,到基层一线和艰苦地区经风雨见世面,在急难险重任务中锻炼提高,在改革发展稳定实践中增强担当,始终走与人民群众实践相结合的培养道路。

(二)引入竞争机制,选拔年轻干部。建议推行干部竞岗制度,建立竞争保障机制,以真才实学和实际工作实绩决定升降去留,使广大年轻干部对其能力建设有危机感、有清醒的认识,激发年轻干部活力,进而推动年轻干部选拔工作上新台阶。

(三)强化监督管理,爱护年轻干部。对年轻干部的监管要强化实绩导向和民意导向,特别是要以群众的满足度来评判年轻干部。这样才能激励年轻干部立足本职、专心干事,在实践中创造优异业绩、锻炼过硬作风、树立良好形象,赢得人民群众的信任和支持。作为一名基层工作者,特别是一名青年团员基层干部,我们就应该把农村基层作为学习进步的平台,扎扎实实工作,勤勤恳恳做人,孜孜不倦学习,在磨炼中积蓄能量,在奉献中赢得加分,从而让自己的理想,自己的价值在基层这个大舞台上熠熠生辉。

各位领导、各位青年同事:

大家好!

非常感谢局领导对我们青年干部的关心和重视,给我这次机会与全局青年干部一起学习、交流,分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。

我于20xx年来到国税工作,时光如白驹过隙,转眼间,我参加工作已经整五年,这五年中,我分别在文秘、信息中心、征收管理科、白塔税务所等多个岗位进行锻炼,在领导的信任、同事的帮助和自身的努力下,我在各个方面都有了一定的提升,这里我结合自身的不足和工作经验,简单谈一谈我对青年干部成才途径的粗浅认识。

一、青年干部要有远大的志向。

纵观古今,凡成就事业的人,都在青年时就有着远大的志向,志向是人前进的方向,是在迷雾中求索的航标。作为青年税务干部,应树立起远大的人生志向,不应满足现状,不应只着眼于眼前的工作,只有目标明确了,我们才知道路该往哪里走,工作该往哪里努力。明确了人生目标后,我们青年干部应该围绕着人生目标对人生进行规划,制定中期和短期目标,规划好在一个较长的阶段要达到一个什么样的状态,在细化到较短的阶段,要达到什么样的状态,这样我们在追逐自己人生理想时,才能有条不紊,循序渐进。所以说,远大的志向是青年干部成才的方向。

二、青年干部要有较高政治觉悟。

随着社会主义市场经济的逐步发展,中国与世界的交流沟通逐步加大,互联网文化对青年思想的冲击逐步加深,一些负面思想尤其对改革开放以后成长起来的我们青年一代产生深远的影响,青年人中往往存在淡薄理想追求功利、对前途迷茫、缺乏自我认同感、缺乏精英意识、沉迷于虚拟世界、心里问题凸显、过分追求自我、在大是大非面前做出错误的选择,更有一些青年干部道德底线低下,甚至误入歧途。青年人正处于人生观、世界观和价值观形成的时期,形成的性格特点和生活作风将影响我们一生的成长和发展。作为税收事业的新兵,青年税务干部要想在当下这个物欲横流、五彩斑斓的社会中把正方向,在大是大非前保持头脑清醒,就必须要保持较高的政治觉悟和政治敏感性,青年税务干部应该学习历史知识、国情知识、经济知识、法律知识和国际知识,加强理性思维、辩证思维、实践思维和创新思维,不断加强改造自身的人生观、世界观和价值观。这样我们的工作生活才能与党的改革方向保持一致,才能与我国经济发展保持一致,才能与社会进步保持一致,才能做一个品德高尚的人,才能不误入歧途。所以说,政治觉悟是青年干部成才的基石。

年轻干部座谈会发言稿

各位:

作为一名土生土长的上海青年,第一次来到宝鸡,内心格外兴奋。站在“一带一路”建设的前沿阵地,我相信,我们年轻人只要勇于担当、甘于奉献,就一定能成就一番事业。

作为二十几岁的年轻人,吃点亏、多做事、受点委屈、遇点挫折,真的没有什么,这本就是成长的一部分,更重要的是磨砺心志,砥砺成长。

要永远保持学习的习惯,发挥自己的研究优势。即使在如今的行政岗位,我依然不断学习,在宝鸡的一年中发表了3篇国际论文,获得了省科技厅“科普使者”的称号。此外,除了撰写《科研成果及人才培养统计年鉴》《新型农村合作医疗在预防贫困的作用:20xx-20xx的宝鸡经验》等调研报告外,结合今年国家成立应急管理部和退役军人事务部的情况,在街道挂职期间,我调研了消防官兵、应征入伍及退伍军人的相关信息,采集了他们对于医疗卫生、职业教育、文化娱乐的需求数据,希望用前瞻性的目光,从基层角度为这些“最可爱的人”作出力所能及的贡献。

年轻人要有自己的梦想情怀,不为功利遮望眼。来到宝鸡这一年多来,无论是卫计局的同事,还是患者、医生护士,最令我感动的话就四个字“我需要你”。当每个人垂垂老矣回望过去的时候,那些遇到的不平凡的人,经历的不平凡的事,看到的不平凡的山和水才是最难以忘怀的。既然作出了选择,就要做最精彩的自己,在工作岗位上为党和人民作出贡献。

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