解除协议的通知(实用16篇)

时间:2023-12-05 10:02:49 作者:梦幻泡

通知是一种有效的沟通工具,能够迅速地将信息传达给相关人员。为了帮助大家更好地写通知,小编精心挑选了一些通知范文,供大家参考和学习。

解除劳动协议通知书

通知书。

以书面告知的形式,送达到被告知人的手里。下面本站小编给大家带来解除劳动协议通知书,供大家参考!

同志:

您于年月起就职于本公司,目前的工作岗位是.现因下列第____(大写)项情形,你与我公司年月日签订的为期年(。

劳动合同。

期限)的劳动合同书于年月日解除,劳动关系同时解除。

1.经当事人协商一致;。

2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;。

3.劳动者严重违反单位。

规章制度。

的;。

4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;。

6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。

7.劳动者被依法追究刑事责任的;。

8.医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;。

9.劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;。

11.法律、行政法规规定的其它情形.

请您于________年_____月_____日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知。

公司名称(盖章)。

__________:

因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。

特此通知。

(用人单位盖章)。

签收:。

_________(用人单位):

鉴于_____________(原因),根据《劳动合同法》第___条第___款第___项的规定,本人现提出于__年__月___日与单位解除劳动合同。

职工:(签名)_____。

___年___月___日。

解除租房协议通知书

甲方:(出租方,以下简称甲方)。

乙方:(承租方,以下简称乙方)。

甲乙双方于年月日,签订了房屋租赁合同,合同内容为乙方承租甲方位于___的房间,房间面积为平方米,房租单价为(含物业费),合同有效期年,至年月日到期。合同签订时乙方交纳了相当于2个月房租的保证金。

现因乙方原因,经甲乙双方协商并达成如下协议:

1、房屋租赁合同于年月日提前终止。

2、房费、物业费、电费、维修费等有关费用截止日为年月日。

3、乙方需在年月日前支付完上述费用。

4、乙方需支付违约金元给甲方。

5、乙方在搬出办公楼时不得破坏性拆除办公环境,包括房屋装修、强弱电等。

6、甲方收房验收后,须在3个工作日内将保证金退还给乙方。此协议一式两份,双方各执一份。

甲方:乙方:

年月日年月日。

解除劳务协议通知书

劳务协议是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,进行解除时,一方需要发出。

通知书。

_________:

由于________________________________________,你与公司签订的。

劳动合同。

于_____年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定,公司将发给(不发给)你经济补偿金__________元,医疗补助费______元,并将提前预支你________月份的工资______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。

特此通知。

(用人单位盖章)。

同志:

您于年月起就职于本公司,目前的工作岗位是.现因下列第____(大写)项情形,你与我公司年月日签订的为期年(劳动合同期限)的劳动合同书于年月日解除,劳动关系同时解除。

1.经当事人协商一致;。

2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;。

3.劳动者严重违反单位。

规章制度。

的;。

4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;。

6.劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。

7.劳动者被依法追究刑事责任的;。

8.医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;。

9.劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;。

11.法律、行政法规规定的其它情形.

请您于________年_____月_____日前到您所在的单位办理离职交接手续。

特此通知。

公司名称(盖章)。

致______某公司:

我公司与你公司于20xx年7月14日订立____________。

买卖合同。

你公司于______年______月______日向我公司交付我公司于______年______月______日使用过程中发现你公司交付的产品,具有以下严重质量问题。

我公司于当日就上述问题向你公司提出异议,并请你公司立即前来我公司协商解决有关产品质量问题。但至今你公司未派人前来解决质量问题。

依据双方于______年______月______日订立的______买卖合同第______之规定,我公司特向你公司通知如下:

由于你公司交付的产品质量存在上述严重问题,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。

同时,我公司将保留进一步追究你公司违约责任的权利。(或,请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜)。

特此通知。

____________________公司。

______年______月______日。

解除租赁协议通知书

8月20日双方签订《房屋租赁合同》,但经我司多次催促,贵方一直未按合同约定为我司办理消防证、卫生许可证、特许行业经营证,导致三亚市公安局河东派出所向我司委托经营管理的三亚金家湾度假酒店有限公司(以下简称金家湾酒店)送达《责令停业整改的通知》,金家湾酒店无奈被迫于6月12日停业。后我司通过口头、人工直接送达、发送短信、报纸公告等方式向贵方送达《关于再次催促办理消防证、卫生许可证、特许行业经营证的紧急通知函》,但贵方仍未按通知函通知时间办理完毕上述证件。现我司正式通知贵方:

三、贵方应在年8月10日之前赔偿因自身违约给我司造成的一切经济损失。

特此通知!

海南时尚假日旅行社有限公司。

单方解除协议通知书

甲方:

乙方:

甲乙双方经友好协商,就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下合同,双方共同遵守:

二、在甲乙双方协商一致的情况下,甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求,同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利;本合同生效后,双方再无任何纠葛。

三、本合同即双方签章好生效,合同文本一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

四、双方确认:本合同是双方共同协商的结果,其内容是双方真实意思表示,合法有效,双方共同遵守。

甲方:乙方:

日期:日期:

解除劳动协议通知书

甲方:

乙方:

甲乙双方经友好协商,就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下合同,双方共同遵守:

单方解除合同范本。

二、在甲乙双方协商一致的情况下,甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求,同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利;本合同生效后,双方再无任何纠葛。

三、本合同即双方签章好生效,合同文本一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

四、双方确认:本合同是双方共同协商的结果,其内容是双方真实意思表示,合法有效,双方共同遵守。

甲方:乙方:

日期:日期:

解除劳动协议通知书

系本公司员工,因下列第项原因,根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、规章规定,本公司决定于年月日起与该员工解除(终止)劳动合同(关系)。

(1)本人提出辞职,解除劳动关系。

(2)因双方约定的终止劳动关系的条件出现。

(3)根据《劳动法》第条第项的规定,解除劳动关系。

(4)因劳动合同期限届满。

单位名称(盖章)。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

解除聘用协议通知书

____先生:

经研究决定,本酒店决定聘用阁下为餐饮部中厨行政总厨,入职日期为20____年__月__日。

一、请您于__月__日上午8:30时携带下列物品(文件)等到广州建设六马路16号五楼,________温泉项目筹备小组报到。

1、居民身份证原件及复印件;。

2、学历证书、职称证书等原件及复印件;。

3、最后工作单位离职证明;。

4、广州市卫生防疫站开具的体检表;。

5、小一寸相片3张。

二、按酒店规定,新入职员工必须先行试用二个月,您试用期间税前月薪为:人民币3500元(月工资)+3000元(厨师补贴),试用期满后,酒店将按规定及您的工作能力等综合因素确定录用工资并正式签定劳动合同。

三、双方在试用期间如提出结束试用关系,必须给对方七天的通知期或代通知金。

谨此代表全体员工欢迎您的加入,祝合作愉快!

________温泉总经理。

房屋解除合同通知协议

总面积约为x平方米。现因乙方长期拖欠甲方房租无法继续履行合同,一、现甲方要求乙方应于20日内,将房屋移交给甲方。移交前,乙方会同甲方验收房屋设施、设备及物品,验收合格后,乙方从承租的房屋内搬走。二、本协议生效后乙方于20xx年10月31日前将房屋退还给甲方。如乙方不按时搬走,每逾期一日,需向甲方支付《租赁合同》约定月租金的5%作为违约金。若逾期退还超过5日,甲方有权强行收回房屋并进行清理,由此造成的损失由乙方承担。三、乙方承担房屋实际退还之日前的所有费用,包括租金、水电费等一切费用。四、乙方退还房子时应保证房内水、电等设施正常使用,且不得损坏房屋内原有设施和非乙方装修部分,若有损坏,乙方需照价赔偿。

x公司。

致:

xx房地产开发有限公司:

(法定代表人)先生:

您好!

我与贵公司作为双方当事人x年x月xx日签订了《商品房。

买卖合同。

》,该合同第八条“交付期限”约定贵公司(作为房屋出卖人)应当在20xx年9月30日前向我交付合同项下的房屋(xxx号房),但截至20xx年xx月xx日,贵公司仍未向我交付该房屋,贵公司的行为已构成违约,本人作为合同一方当事人(房屋买受人)现依据该合同第九条“出卖人逾期交房的违约责任”之约定依法行使解除权,解除与贵公司签订的《商品房买卖合同》。合同解除后依合同之约定贵公司应向我支付相应的违约金并赔偿其他损失。同时,我亦保留采取法律措施等途径维护自己合法权益之权利。

特此告知。

买受人:xxx。

_____年___月___日。

出租人(甲方):;。

授权代表:

承租人(乙方):

甲乙双方就解除关于租赁北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外sohoa座1009b室的租赁合同达成以下协议:

之日起,双方签订的租赁合同效力自动终止。

3.乙方承诺于20xx年12月31日前将租赁的房屋交还给甲方。

4.《北京市房屋租赁合同》终止后,甲乙双方互不追究原租赁合同相关违约责任。

5.本协议一式贰份,自双方签字盖章之日起生效。双方各执一份,具有同等法律效力。

出租人(甲方):承租人(乙方):

联系方式联系方式:

20xx年12月___日20xx年12月___日。

劳动合同协议解除通知书

用人单位:(以下简称甲方):

劳动者:(以下简称乙方):

经双方协商一致,解除双方于_____年___月___日签订的劳动合同,并达成协议如下:

一、_____年___月___日为双方劳动关系终止日,从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效。

二、_____年___月___日办理工作交接,并于交接完成后结清相关工资及福利待遇。

三、乙方移交工作需写出明细清单,移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏,虽双方已解除劳动关系乙方也需协助甲方解决。

五、_____年___月___日,甲方将终止乙方养老保险、医疗保险等相关社会保险。

九:本协议书一式两份,双方签字(甲方同时盖章)后生效,至此双方再无争。

议。

甲方代表签名:

乙方签名:

______年______月______日。

解除聘用协议通知书

名称:广州市x有限公司法定代表人:

乙方:

姓名:

身份证号码:

甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规规定,经双方协商一致,订立本协议,双方共同遵守。

一、乙方要求解除与广州市x有限公司的雇佣关系,解除雇佣合同的日期为:年月日。

二、甲方已向乙方支付全部的雇佣费用,乙方不得再追究甲方任何赔偿。

三、双方承诺,除本协议约定外,双方无任何合同争议及纠纷,并特此声明,不再就有关雇佣关系的权利义务事项向对方主张任何权利(包括但不限于甲方向乙方追偿违约金,乙方向甲方追偿赔偿金)。

四、双方需要约定的其他事项:.五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签名盖章之日起产生法律效力。

甲方:广州市x有限公司法定代表人:

乙方:

身份证号码:

日期:年月日

解除聘用协议通知书

先生/女士:

您应聘本公司职位,经面试合格,依本公司员工录用管理规定给予录用,竭诚欢迎您加入本公司。有关报到事项如下,敬请参照办理。

二、报到地点:xxx人力资源部(可乘坐6路公交车,xxx站下);。

三、携带资料:

1、身份证原件、复印件;。

2、学历证书原件、复印件;。

3、原单位的离职证明原件、复印件。

4、其他证书原件、复印件;。

5、1寸近期彩照5张;。

6、社保帐号;。

8、建行卡(奎屯当地建行):

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用三个月,试用基本薪资元∕月。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系,联系人:x先生,联系电话xxxxxxx。

提醒:体检合格视为我公司录用的必备条件之一,为保护您的利益,在您的体检结果得到我公司确认合格之前,建议您不要与目前供职的公司解除劳动合同。我公司不承担由于您此类行为而造成的您的损失;对于体检造假的行为公司保留追责权利。谢谢您的合作!

xx有限公司。

人力资源部。

解除协议通知书

先生:

贵方于年月日与我司签订了《租赁合同》,租赁广场栋号商铺,自年月日至今(暂计至年月日),贵方恶意拖欠租金、水电费、其他费用,滞纳金共计已达元,我方曾多次向催缴,均无效果。贵方恶意拖欠行为已构成根本违约,我方现根据合同第条的规定依法行使合同解除权,相关事宜通知如下:

一、请贵方收到本通知后立即停止商铺的全部经营活动,全部人员必须当日立即离场,否则我方将采取措施强制清场并按日租金的两倍收取贵方延迟退场的罚金。

二、贵方须在本通知送达之日起日内还清所有欠款,否则将按通知第三条的规定处理。

三、贵方撤场时不得搬离商铺内任何物品,如贵方未按期还款,我方有权将铺内所有物品依法变卖用以抵偿欠款,不足部分我方将采取法律手段继续追缴;四、自本通知自送达之日起,双方《租赁合同》立即解除,如贵方未按本通知履行相关义务,后果自负。

公司。

解除协议通知书

协议解除:是指合同成立后,在未履行和未完全履行之前,当事人双方通过协商而解除合同。下面本站小编给大家带来解除协议。

通知书。

供大家参考!

致______某公司:

我公司与你公司于20xx年7月14日订立____________。

买卖合同。

你公司于______年______月______日向我公司交付我公司于______年______月______日使用过程中发现你公司交付的产品,具有以下严重质量问题。

我公司于当日就上述问题向你公司提出异议,并请你公司立即前来我公司协商解决有关产品质量问题。但至今你公司未派人前来解决质量问题。

依据双方于______年______月______日订立的______买卖合同第______之规定,我公司特向你公司通知如下:

由于你公司交付的产品质量存在上述严重问题,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。

同时,我公司将保留进一步追究你公司违约责任的权利。(或,请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜)。

特此通知。

____________________公司。

______年______月______日。

______公司解除。

劳动合同。

_______:

你与公司所签______年______月______日的《劳动合同》。现因下列项之原因同知终止或解除:

1.合同期满之日终止,不再续订劳动合同。

2.劳动合同第______条约定的终止条件已出现.现决定以______年______月______日终止劳动合同。

3.试用期内的解除。公司决定以______年______月______日接除劳动合同。

4.协商:拟于______年______月______日解除劳动.请你回答是否愿意。(如72小时内无信息反馈则视为同意)。

5.根据《中华人民共和国劳动合同法》第______条______款解除劳动合同。解除时间为______年______月______日。

6.其他原因结束劳动关系。结束劳动关系时间:______年______月______日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起______日办理如下相关手续:

(2)最后一月工资共______元,经济补偿金______元,代通知金______元,请于______年______月______日______时到______领取。

(3)社会保险金已交至______年______月止。

(4)档案处理意见:______。

(5)有关证件的处理意见:______。

(6)其他需办结的手续:______。

全部相关手续办妥后,即发《终止,解除劳动合同。

证明书。

》。

特此通知。

通知人(公司):(盖章)。

说明。

1.本通知书一式二份,送达一份,存根一份。

2.涂改无效。

先生:

贵方于年月日与我司签订了《。

租赁合同。

》,租赁广场栋号商铺,自年月日至今(暂计至年月日),贵方恶意拖欠租金、水电费、其他费用,滞纳金共计已达元,我方曾多次向催缴,均无效果。贵方恶意拖欠行为已构成根本违约,我方现根据合同第条的规定依法行使合同解除权,相关事宜通知如下:

一、请贵方收到本通知后立即停止商铺的全部经营活动,全部人员必须当日立即离场,否则我方将采取措施强制清场并按日租金的两倍收取贵方延迟退场的罚金。

二、贵方须在本通知送达之日起日内还清所有欠款,否则将按通知第三条的规定处理。

三、贵方撤场时不得搬离商铺内任何物品,如贵方未按期还款,我方有权将铺内所有物品依法变卖用以抵偿欠款,不足部分我方将采取法律手段继续追缴;四、自本通知自送达之日起,双方《租赁合同》立即解除,如贵方未按本通知履行相关义务,后果自负。

公司。

劳动合同协议解除通知书

甲方(单位):

乙方(劳动者):

方同意与方解除劳动合同。甲乙双方就解除劳动合同有关问题在平等自愿、协商一致的基础上议定如下事项:

此协议甲乙双方签字后生效。双方按协议各自应履行的义务要在三日内主动履行完毕,否则要承担给对方造成损失的责任,以后双方均不得向对方提出任何有关与原劳动合同关系的要求。

甲方(公章):

法定代表人(签章):

乙方(签章):

_____年___月___日。

解除协议通知书

__________________:

你与公司所签______年______月______日的《劳动合同》。现因下列项之原因同知终止或解除:

1、合同期满之日终止,不再续订劳动合同。

2、劳动合同第______条约定的终止条件已出现。现决定以______年______月______日终止劳动合同。

3、试用期内的'解除。公司决定以______年______月______日接除劳动合同。

4、协商:拟于______年______月______日解除劳动。请你回答是否愿意。(如72小时内无信息反馈则视为同意)。

5、根据《中华人民共和国劳动合同法》第______条______款解除劳动合同。解除时间为______年______月______日。

6、其他原因结束劳动关系。结束劳动关系时间:______年______月______日。对以上终止或解除意见无异议时,请于接到本通知之日起______日办理如下相关手续:

(2)最后一月工资共______元,经济补偿金______元,代通知金______元,请于______年______月______日______时到______领取。

(3)社会保险金已交至______年______月止。

(4)档案处理意见:______

(5)有关证件的处理意见:______

(6)其他需办结的手续:______

全部相关手续办妥后,即发《终止,解除劳动合同证明书》。

特此通知

通知人(公司):__________________(盖章)

说明

1、本通知书一式二份,送达一份,存根一份

2、涂改无

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐