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信访新兵工作心得体会
近年来，我国信访工作一直积极开展，不少人加入了信访工作的队伍。作为一名信访新兵，我从中收获了许多经验和感悟。在这个过程中，我发现信访工作既是一项社会责任，也是一项具有挑战性的工作。在信访新兵工作中，我深刻体会到了坚持公正、耐心聆听、全面了解情况、维护信访权益以及文明处理纠纷等方面的重要性。通过这些方面的努力，我希望能对信访新兵工作的发展作出自己的贡献。
首先，一名信访新兵必须要坚持公正。信访工作关乎人民群众的利益，我们作为信访新兵要时刻牢记公正原则。在信访工作中，我们要摆脱任何个人偏见和成见，做到一视同仁，一律平等。无论信访的对象是任何层级，都要以公正的眼光和公平的原则来看待和对待。只有坚持公正，才能真正履行信访新兵的职责，保障信访人员的权益，更好地为人民群众服务。
其次，信访新兵必须具备耐心聆听的品质。在信访过程中，我们要面对各类信访问题和信访人员的情绪，这就需要我们耐心聆听他们的诉求和心声。耐心是信访新兵最重要的品质之一，只有通过倾听，我们才能真正了解信访人员的需求和问题的本质。同时，耐心聆听也是我们传递关怀和为信访人员提供合适解决方案的重要途径。耐心聆听不仅可以缓解信访人员的情绪，也可以为信访问题的解决提供更多的可能性。
第三，全面了解情况是信访新兵工作中的基本功。信访工作既复杂又庞杂，我们作为信访新兵，不能简单地根据表面的描述就下结论，而是要通过深入调查和研究，进一步了解情况的来龙去脉。只有对信访问题有全面的了解，我们才能做出正确的判断和决策，确保信访人员的合法权益得到保障。因此，全面了解情况是我们信访新兵工作中的基本功，也是解决信访问题的前提。
第四，维护信访权益是信访新兵义不容辞的责任。我们作为信访新兵，肩负着一项艰巨的使命，那就是维护信访人员的合法权益。信访人员信任我们，希望我们能够真正关心他们的诉求和问题。因此，我们有责任帮助他们维权，为他们提供相关服务和解决方案。维护信访权益不仅是信访新兵的职责，也是我们作为公民应尽的义务。只有不断提高维权水平，我们才能让信访人员真正感受到公平、正义和温暖。
最后，文明处理纠纷是信访新兵必备的能力。纠纷处理是信访工作的重要环节，我们要以文明的态度、高尚的品质来处理纠纷。无论是与信访人员互动，还是与相关部门协调，我们必须讲究严谨的工作态度和仔细的工作方法。同时，我们还要注重用心和巧妙地解决纠纷，避免出现二次纠纷和恶劣影响。只有通过文明处理纠纷，我们才能真正实现信访工作的目标，建立良好的信访工作形象。
信访新兵工作是一项光荣而有挑战性的工作，要求我们具备坚持公正、耐心聆听、全面了解情况、维护信访权益以及文明处理纠纷的能力。通过不断努力，我们可以更好地服务于人民群众，为他们的利益和合法权益提供保障。同时，我们也将深深地感受到信访工作的意义和价值，为信访新兵工作的发展做出自己的贡献。在信访工作的道路上，让我们共同努力，共同成长！
新兵工心得体会
当今社会，新兵工作是大学生就业的一个重要入口。作为新兵工，首先需要认真了解企业文化和工作流程，逐渐熟悉和融入公司。在这一过程中，不论是初学者还是经验丰富的人员都会有自己的体验和心得。本文将重点介绍我在新兵工作中感受到的体会和经验。
第二段：适应新环境的重要性。
在开始新的工作前，我先要思考如何适应新的环境。公司文化、工作流程、工作任务等都与以前的学生时代有很大的不同。我需要通过学习、实践和沟通来适应这种变化。尽可能详细地了解公司的一切，使自己熟悉起来。只有在与公司的工作流程和节奏适应之后，才能更好的进行工作，发挥自己的特长。
第三段：提高沟通能力和理解度。
无论是与客户沟通、同事之间的沟通或是与上级领导的沟通，新兵工需要具备良好的沟通能力。即使在同一团队中，每个人的思维方式和能力都不同，不同的背景和教育经历也会对工作产生影响。因此，若能够灵活运用各种沟通方式，提高交际能力，理解力，便能更快地融入团队和产生共鸣。在与上级的沟通中，需要学会准确抓取领导的意思、领导要求的重点，尽量做到明确，有针对性地完成任务。
第四段：坚持自我学习和自我进步。
在公司里，没有哪个岗位是十分完美的。任何人都能犯错，在错误中总结自己，找寻自己的不足才能更好更快的成长和进步。同时，在学习过程中也需要积极主动，对于自己不懂的领域要主动学习，提高自身能力水平，这样在工作中才能更加得心应手，更好地完成任务。同时也需要反思自己的工作反馈，总结自己的长处和不足，刻意铭记这些对于自己与职位的影响，并做出成长的改变。
第五段：小结。
作为新兵工，从新环境到适应环境的过程并不是一蹴而就的。经过实践和总结，在沟通、自我学习、自我进步等方面都有了更深入的认识与体会.我相信只要我们保持耐心和努力，秉持着“永远在学习”的精神，不断增加自己的经验和看法。在今后的工作中，能够更好的把握机会、迎接挑战，把个人的才华发挥到极致。
信访新兵工作心得体会总结
随着社会的发展和进步，人们对于公共事务的关注度不断提高。信访工作作为一项重要的社会管理工作，承担着维护社会稳定、保障人民利益的职责。作为信访新兵，我在这个岗位上接触到了各种各样的问题和困难，也积累了一些心得体会。在此，我将总结和分享我的工作心得，希望能够对信访工作的规范化和高效化起到一定的促进作用。
首先，作为一名信访新兵，我们要始终坚守法治观念。信访工作关系到国家形象和社会稳定，因此我们必须始终坚守法治观念，严格按照法律法规办事。在接到信访举报时，我们要认真核查、客观分析，不能情绪用事，更不能随意扩大事态。要先从法规的角度出发，判断举报内容是否构成违法行为，然后再综合其他因素进行决策。只有遵循法治原则，才能保持公正、公平的原则，有效解决信访问题。
其次，信访新兵还要具备较强的沟通能力。信访工作是一项需要与人打交道的工作，因此我们必须具备较强的沟通能力。在与来访人员接触时，我们要以友善的态度接待，理解他们的关切和要求。同时，我们也要注意与来访人员的沟通技巧，包括倾听、表达和回应。只有通过有效的沟通，在保障人民利益和社会稳定之间找到平衡点，才能使信访工作更加顺利进行。
再次，信访新兵要保持高度的责任心和敬业精神。信访工作是一项艰巨而繁琐的工作，需要我们时刻保持高度的责任心和敬业精神。在处理信访事务时，我们要认真负责、不推诿、不拖延，尽心尽力解决每一个问题。我们要时刻把人民群众的利益放在首位，将其当作工作的最终目标。只有在保持责任心和敬业精神的同时，才能取得信访工作的良好效果。
最后，信访新兵要具备较强的团队合作能力。信访工作涉及到多个部门和单位的合作，因此我们必须具备较强的团队合作能力。在工作中，我们要积极与其他部门和单位进行沟通和合作，共同解决问题。我们要克服个人主义思想，注重团队的力量，实现内外协调。只有通过团队合作，才能将各方的资源和优势充分发挥出来，解决信访问题。
总之，作为一名信访新兵，我们要始终坚守法治观念，具备较强的沟通能力，保持高度的责任心和敬业精神，同时具备较强的团队合作能力。只有在这些方面都努力提升，才能更好地完成信访工作。我相信，在信访新兵的共同努力下，信访工作会取得更加卓越的成绩，为社会稳定和人民利益的保障做出更大的贡献。
新兵工心得体会
以志愿入伍为荣，身为新兵的我们坚信兢兢业业、勤勤恳恳地服务人民是我们应该承担的责任。进入军营作为一名新兵，我们经历了许多困难和挑战，但也学到了许多新的经验和技能。在这篇文章中，我想要分享我的新兵工作心得和体会。
第二段：个人成长。
入伍以来，我意识到个人成长是一项长期且持续的过程。接受军事训练和教育是一种重要的成长方式，在这个过程中，我们必须严格遵守规章制度和纪律，尊重长官和战友，并且不断学习和适应新的挑战。通过这些训练，我意识到了自己的潜力和能力，并认识到团结、协作和相互支持的重要性。
第三段：职业技能。
作为新兵，掌握职业技能是我们的首要任务。在入伍初期，我花了很多时间学习和熟悉自己的工作。通过不断地实践和训练，我逐渐掌握了所需的技能和知识，为完成各项任务提供了必要的保障。同时，也通过和战友交流和学习提高了自己的工作水平，并在困难和挑战中获得了更多的经验。
第四段：团队合作。
团队合作是新兵工作中的关键一环，互相帮助和协作可以更好地完成任务并提高效率。在我的工作中，我始终重视团队合作，并且与战友保持紧密的联系和沟通。通过这些合作，我不仅感受到了团队的力量，也为我带来了合作中的快乐和成就感。合作和互相支持也使我懂得了重视团队中每一个人的贡献和力量。
第五段：结语。
入伍初期的生活是充满挑战和不确定性的，但正是这样的环境让我学到了很多东西。精神上的成长、职业技能的提高、团队合作的重要性，这些都是我在军营生活中获得的重要体验。我在这里感谢我的长官和战友们，是他们一直支持我、指导我、鼓励我，让我能够不断地成长和提高。我相信，这些经验和体会将对我未来的学习和工作产生积极的影响。
信访新兵工作心得体会范文
信访新兵工作是指当代新生代公务员开始进入信访部门后所从事的工作，这是一项非常重要而又受到社会广泛关注的工作。在信访工作中，信访新兵作为部门中的后备力量，承担着重要的工作任务。本文主要就我在信访新兵工作中的经验体会进行总结和分享。
第二段（重视问题信息，注重收集）。
信访新兵是信访部门中重要的工作力量，对于工作中的每一个环节都需要高度的关注，特别是对于收集问题反映的信息需要更为敏锐。只有及时收集问题反映的信息才能够及时分析问题的症结，提出相应的解决方案。因此，我认为信访新兵在工作中应该注重问题信息的收集和分析，才能更好地为群众解决问题。
第三段（重视与案件当事人的沟通交流）。
信访部门是一个与群众密切联系的单位，信访新兵在工作中必须能够与案件当事人的沟通交流。通过沟通交流，信访新兵能够了解案件当事人的心理需求，加深案件当事人对信访部门的信任度和满意度，促进案件的顺利解决。因此，我觉得信访新兵在工作中要注重与案件当事人的沟通交流，为群众提供更好的服务。
第四段（关注问题反馈，加强问题解决）。
信访工作中，问题反馈和解决工作是至关重要的。信访新兵要关注问题反馈，及时跟进处理，保证问题得到妥善解决。此外，在解决问题时，信访新兵应寻找切实可行的解决办法，而不是从理论上解决问题。只有在实际操作中持续加强巩固问题解决，才能使群众对信访工作更加满意，信访工作也能够更好地推进。
第五段（总结心得，展望未来）。
在信访新兵工作中，我充分体会到信访新兵的角色是非常重要的。信访新兵不仅要具备扎实的基础理论知识，更要注重实际操作，注重技能的提升。作为信访工作的后备力量，信访新兵要时刻关注问题、收集信息、与当事人沟通交流、解决问题。在未来的工作中，我会不断地学习和提升自己的工作能力，更好地为广大群众服务。同时，我也希望未来能够有更多的年轻人加入到信访工作中来，共同为群众服务，为社会进步做出贡献。
信访新兵工作心得体会
第一段：介绍信访工作的背景和意义（200字）。
作为一项为保障人民群众合法权益、解决突出问题的工作，信访工作扮演着重要的角色。信访新兵是指刚刚参与信访工作的人员，他们是信访工作的新力量。在信访工作中，他们需要面对各种问题和挑战，同时也会积累大量的经验和体会。
信访新兵工作的初期，往往会面临着许多困境和挑战。首先，由于缺乏经验和知识储备，他们可能会对信访的流程和程序不太熟悉，容易出现操作上的不当和失误。其次，信访工作本身涉及到许多复杂的、敏感的问题，处理不当可能引发社会矛盾和不稳定因素。此外，信访新兵还需要与各方面的人员进行协调和沟通，处理各种矛盾和冲突，而这对于没有相关工作经验的人来说是一个相当大的挑战。
尽管信访新兵工作中存在各种困难和挑战，但是通过不断地实践和经验的积累，他们逐渐成长起来。首先，他们意识到了自己缺乏经验和知识的问题，并主动寻求学习和提升自己的机会。通过参加相关的培训和学习，他们逐渐掌握了信访工作的基本流程和操作技巧。其次，他们也意识到了与人沟通和协调的重要性，开始注重提高自己的沟通能力和协调能力。在处理复杂矛盾和问题时，他们能够更加冷静地分析和处理，避免了冲动和偏见的影响。通过不断地反思和总结，他们逐渐成为能够独立开展信访工作的专业人士。
信访新兵工作的每一次进步都意味着信访工作的进步，也意味着人民群众的合法权益得到了更好的保障和解决。信访新兵工作的成长和进步，为信访工作提供了新的思路和方式，带来了新的活力和动力。同时，信访新兵作为信访工作的后备力量，能够为信访工作的持续发展和长久稳定做出贡献。
信访新兵工作是一项需要长期投入和持续努力的工作，未来仍然面临着许多困难和挑战。然而，通过信访新兵不断地成长和进步，信访工作有望逐渐走上正轨，为人民群众提供更加便捷和高效的服务。信访新兵工作的未来充满希望，我们期待着他们为信访工作做出更多更大的贡献。
总结：
信访新兵工作是一项既充满困难和挑战，又充满希望和潜力的工作。通过不断地实践和经验的积累，信访新兵可以逐渐成长为专业人士，为信访工作的发展和进步做出贡献。信访新兵工作的价值和意义在于为人民群众提供更好的服务和保障，为社会和谐稳定做出贡献。展望未来，信访新兵工作仍然面临着许多困难和挑战，但是我们相信他们有能力应对并克服这些困难，取得更大的成就。
新兵工心得体会
在每一个国家，新兵都是“国之栋梁”。他们身负国家荣誉，肩负着保家卫国的重大任务。进入部队不久的新兵，都面临着适应训练和工作环境的挑战。我在这里分享我的一些体会和心得，希望能够帮助需要的人。
第二段：自我调整。
在接受军事训练和工作时，自我调整是很重要的。首先要适应的是紧张而重复的训练。要通过反复训练来提高自己的身体素质和心理素质。此外，还需要改变自己的思维。在军队里，考虑问题是以国家利益为重，而非个人感受为重。一定要遵守军纪，自我控制，保持军人的标准化行为和形象。
第三段：团队意识。
在军队里，团队意识是非常重要的。只有在互相信任、密切合作和共同进步的氛围中，才能发挥出最佳的工作效率和战斗力。在团队中，你还要学会尊重、信任和支持你的战友，因为团队中每个人都是相互依赖的一个环节。只有这样，您才能成功地完成任务。
第四段：沉稳。
在军事工作中，沉稳是非常重要的。一个军人不能容易受惊，或者是面对突如其来的险境和危险就狂躁不安。要学会保持镇定冷静的态度，控制并克制自己的情绪,坚定不移、冷静地应对战斗甚至是生死攸关的情况。这样才能确保任务的成功完成。
第五段：总结。
总的来说，作为一个新兵，要适应军事训练和工作，自我调整，学习沉稳，发扬团队合作精神。只有充分地发挥每个人的优势，并遵守军人的标准化要求和纪律要求，才能使部队更加强大和有力。作为一个军人，要时刻铭记保家卫国的使命，严守纪律，以军人的标准化要求和行为作为终极目标，努力达到电影所展现的军人形象。
乡镇征兵工作总结和心得体会
近年来，我乡征兵工作在县人武部的具体指导和乡党委、政府的大力支持下，征兵工作取得了长足进步，按照积极推进中国特色军事变革的发展要求，高标准高质量的为部队输送了优质兵员。下面是小编为大家整理的2020乡镇征兵工作总结和心得体会三篇，以供大家参考借鉴!
在市武装部的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，在全镇有关单位的大力支持配合下，我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节。去年我镇共向部队输送优秀青年9名。下面根据去年的征兵工作，谈几点看法：
一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。
去年是中央军委颁布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面实行网上报名的第一年，由于种种原因，我镇在客观上存在着适龄青年基数大幅减少的现状，工作压力较大。为确保高质量完成夏秋季征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作阶段性列入中心工作，明确党政主要领导亲自抓、亲自管。7月11日，我镇召开了由村支部书记、民兵连长参加的征兵专题会议，镇主要领导在征兵工作会议中做了重要讲话，明确任务，明确要求。同时，还多次调度、听取征兵工作进度的汇报。我镇武装干部多次进村入户，了解情况，大力宣传发动，为做好征兵工作奠定了基础。
二、强化措施，严把征兵操作环节关。
一是严把兵役登记关，兵役登记是征兵工作的一项基础工作。我们从五月一日开始，利用两个多月的时间，逐村对我镇适龄青年进行兵役登记，并同时发放宣传单，讲解有关政策，做到兵役登记与宣传发动齐头并进。
二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。我镇在初检、复检、及政审过程中对各项条件严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。同时对有当兵意愿的适龄青年多方位、多渠道了解情况，了解其入伍的想法及动机，对其有针对性的做工作，并时时对其进行思想跟踪，掌握其思想动向。经过我们的多方努力，我镇已连续多年没有发生身体退兵及思想退兵现象。
三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情四。深化国防教育，抓好兵役法规的宣传。____年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用网络、宣传车和宣传单等形式，把国防教育作为重点，通过宣传优抚政策和优秀退伍军人，引导广大适龄青年树立正确的国防观念，依法服兵役观念。制作并悬挂宣传条幅，散发宣传明白纸，激发了应征青年踊跃参军的热情。
四、____年的征兵工作，我镇和上级领导的要求还存在一定的差距，主要表现在：
一是平时征兵准备工作不够重视，把征兵工作作为阶段性、季节性工作，主要表现在兵役登记时对适龄青年的统计还不到位，部分村没按要求将适龄青年情况录入征兵工作管理系统，尤其是对在外打工的适龄青年漏登较多。对预征对象的思想和基本情况掌握不准，突击征兵的现象依然存在。上站体检人数不多，合格青年数量偏少，工作已经比较被动。
二是在宣传征兵政策和程序上的力度不够，宣传发动针对性不强。在去年征兵过程中，由于个别村对今年征兵形势把握不准，宣传发动针对性不强。特别是对农村青年的征集，凭经验认为问题不大，没有进行认真宣传发动，造成适龄青年报名率偏低、青年参军积极性不高，另外挑兵种、挑去向、挑省份的现象较严重。三是有个别村的青年家长不相信武装部的工作，认为现在不花钱就别想当兵，要当兵就得花钱。由于这种思想使得部分青年家长四处跑关系讲人情，有的干脆放弃了当兵的想法，给我们的征兵工作造成了很坏的影响。
五、__年我镇武装工作的改进措施。
一是多学习多了解政策，多交流勤沟通。把工作坐在平时，变被动为主动。
二是做好兵役登记工作逐村进行兵役登记，做到不漏村、不漏人，同时初步摸清预征对象的思想动向。
三是继续加大宣传力度，有针对性做好预征对象工作，解决实际问题，打消预征对象的后顾之忧。
四是加强廉洁征兵，认真抓好优抚政策的落实。坚决不收群众一分钱，不吃群众一顿饭。逐步树立武装工作人员的良好形象。
五是最大限度的取得镇主要领导的支持，让征兵工作与镇政府对各村的奖扶政策挂起钩来，让各村认识到武装工作的重要性，逐步消除有的村多年不走兵的现象，取得镇村两级对武装工作的重视。
2020年我们要脚踏实地、再接再厉，把今年的征兵工作做好。让群众满意，让领导放心。
20____年，我镇冬季征兵工作在区人武部的正确指导下，在镇党委、政府的坚强领导下，按照区人武部20____年10月28日冬季征兵会议精神要求，经各方面努力配合，圆满完成了今年的冬季征兵任务。现将征兵工作总结如下：
一、冬季征兵基本情况。
今年冬季征兵我镇从11月1日开始征集，在20名预征对象中有16名适龄青年报名，其中，高中文化6人，占报名青年的37.5%，初中文化10人，占报名青年的62.5%。经过体检、政审，有7名适龄青年合格，经区征兵办批准有7名适龄青年应征入伍，高中文化程度4名，占入伍青年的57%，初中文化程度3人，占入伍青年的43%。
二、主要做法。
1、深入摸排，掌握预征对象动态。
根据区人武部大的要求，委搞好我镇冬季征兵工作，变冬季征兵委平时征兵，在各村民兵营长带领下，深入各村组对适龄青年进行摸排，搞好兵役登记，并根据要求，预定预征对象20名。
2、加强宣传，深入发动。
为了让征兵政策规定家喻户晓，我镇印制了《致适龄青年及家长一份信》200余份，分发给每个适龄青年，在街道悬挂横幅，张贴宣传标语。通过宣传，进一步增强了适龄青年投生军营，保家卫国的责任感，提高了广大适龄青年的参军热情。
3、严格审查把关，确保兵员质量。
搞好征兵工作，保证新兵质量，最根本的就是按征兵政策规定办事。为此根据人武部的要求，严格按征集范围、对象、年龄、条件办事，重点挖掘具有高中以上文化程度适龄青年兵员，想方设法提高征集高学历兵员，来提高兵员质量，并根据自身职责，严把“四关”，一是严把初检初审，把好素质关;二是严把体检、政审关，提高兵源质量;三是严把定兵关，坚持择优定兵;四是严把廉法征兵关，不搞不正之风。
征兵工作已经结束，虽然取得了较好的成绩，但是离上级领导的要求还有一定的差距，今后，我部将扎实抓好工作落实、切实履行职责，努力提高工作效率，确保新年各项任务圆满完成。
我们镇武装部在党委的正确领导和关怀下，在市武装部的指导下，认真履行自己的职责。克服了人员少，任务重的困难，历时50多天，征集180个青年参加市体检站体检，体检合格72名，政审合格53名，完成征集36名新兵任务。
一、通过理论学习，加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识。
一年来，全部同志通过学习党的十九大报告和参加保持共产党先进性教育活动，更加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解。在新形势下用习近平新时代中国特色社会主义思想武装我们的头脑，更要在工作与实践中与时俱进。理解了习近平新时代中国特色社会主义思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。才能认真落实习近平新时代中国特色社会主义思想，把习近平新时代中国特色社会主义思想变成自己的自觉行动。社会要发展，国家要安宁，人民要富裕，必须把发展作为党执政兴国的第一要务。先进文化的代表就是坚持马克思主义不动摇，坚持与时俱进，用发展着的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论﹑“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党，教育人民，在大力推动物质建设的同时，努力推进社会主义精神文明建设。代表人民的根本利益就要坚持立党为公，执政为民，把人民的根本利益作为我们工作的出发点，牢记党的宗旨，正确对待手中的权力，廉政、勤政、艰苦奋斗。按照习近平新时代中国特色社会主义思想的要求，做好人民武装工作，组织带领民兵发挥先锋带头作用。
二、征兵主要工作做法。
我部在人员少，工作量大的情况下，紧紧围绕市政府、市人武部下达的征集中心任务，认真开展工作。为保质保量完成了征兵任务，在镇党委政府领导支持和帮助下，及时成立了征兵办公室，镇长亲自动员，亲自协调工作人员、成立征兵办公室。全部同志团结一致克服困难，较好地完成了工作。
1、做好兵役登记工作，为征兵工作好准备。为搞好适龄青年的兵役登记，作了大量的准备工作，共印发各种宣传材料1600多份，将兵役登记作为一次征兵摸底。新登适龄青年354人，核对青年267人、核销233人，摸清了适龄青年的底数，做到对应服兵役人员的动态心中有数，为年度征兵打下了基础。
2、组织领导及时到位。镇党委政府和人武部把征兵工作作为一项严肃的政治任务列入第四季度的中心工作，摆到突出位置来抓，从人力、物力和财力上都给予有力的保障。杨书记和黄镇长亲自抓征兵工作，多次到征兵办指导工作并做重要指示，人武部工作人员全力以赴，深入各村了解应征青年的情况，做到心中有数，宣传、卫生、公安、民政和教育等部门密切配合，形成合力，有力地保证征兵工作的顺利完成，由于去年我镇还有21个村没有完成下达的征集任务，空白村，其中还有个别村已很多年没有向部队输送兵员了，这17个村今年要作为重点来抓，现在这几个村今年成为我们的出兵大户，征集形势明显改观。在市优抚政策的基础上，我镇另外切出一定资金用于奖励高学历入伍新兵，具体标准是大学本科毕业生3000元，大专毕业生20____元，高中毕业生(含中专毕业生)1000元，职高、职专毕业生500元，其余是100元。我们之所以不断提高优待标准，为了是让广大战士在部队良心服役，解决好后顾之忧。民政部门要及时发放优待金，有条件的村要逐步增加优待金补贴，确保军烈属生活不低于当地群众的平均水平。
(2)、严格审查把关。我镇把新兵质量作为征兵工作的核心来抓，积极采取措施，认真把好新兵政治、身体和文化质量关。在这方面，我镇的派出所和边防所都选派思想好、作风正、懂政策、业务精、责任心强的民警参加政治审查工作，为此项工作投入相当大的精力。在政审中，做到每送一个兵员心中有数，确保了兵员政治合格、纯洁可靠。在体格检查上，卫生部门能积极与人武部沟通配合，医务人员挂牌上岗、实行了“谁检查，谁签字，谁负责”和总检医师总负责，严格实行规范化封闭式体检，严把体检各个环节。在文化把关上，镇兵役机关与教委、学校等有关部门配合，采取“三级审核”制度，认真查验应征青年的学历和文凭，较好地防止了假文凭、假学历现象发生。在审批定兵上，按照“三方联合”走访的要求，深入走访，全面准确地掌握每个预定新兵的情况，按照“全面衡量、择优定兵、集体定兵”的原则，严格定兵政策规定和审批程序。
新兵工作总结优选
20xx年的征兵工作在市武装部的直接领导下，在镇党委、政府的关心支持下，在全镇各有关单位的协作配合下，我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，强化措施，狠抓落实，圆满顺利地完成了今年的兵员征集任务。今年共向部队输送优秀青年57名，其中团员32名，大专以上学历28名，占总数的49%，高中文化24名，占总数的42%，有专业技术特长的5名，占总数的9%，新兵综合素质较往年有了显著提高。总结今年的征兵工作，主要有以下几个特点：
今年是部队改革后设立“五大战区”的第一年，我镇在客观上存在着适龄青年基数减少，而兵员任务数大幅增加的矛盾。为确保高质量完成夏秋季征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作阶段性列入中心工作，明确党政主要领导亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，武装部长任副组长，派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人为成员的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。7月18日，我镇召开了专题征兵会议，镇主要领导在征兵工作会议中作重要讲话，明确任务，明确要求。同时，还多次了解调度、听取征兵工作进度的汇报。武装部长付明同志召集镇有关部门负责人和村支部书记代表召开征兵座谈会，分析形势，研究措施，为顺利圆满完成今年的征兵工作任务奠定了坚实的基础。
一是严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。
兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，按照“一季征兵，全年准备”的要求，我们从五月一日开始搞好兵役登记工作，镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，严把兵役登记质量关，确保了适龄青年登记率达100%。
二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。
今年，镇上抽调纪委、派出所、教委和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。7月26日，在镇目测过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，确保了初检的质量。到站目测93人，目测合格82人，确保了到市体检人员的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。如杨仓一名叫黄勇的青年参军热情很高，多次到武装部要求应征入伍，但是年龄不合格，根据这个情况，我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。
三是加强廉洁征兵，认真抓好优抚政策的落实。
今年，镇武装部与接兵部队密切配合，相互协作，妥善处理好征兵过程中的各项问题。目测、进站人员名单全部都在公开栏进行公示，并且在镇信访室显要位置设立了征兵廉洁举报箱，走访时介绍预征对象的个人信息，按照公开、民主、择优定兵的原则，配合市武装部做好定兵工作，确保兵员质量。同时，大力宣传山东省和两级市的优抚政策，算好“三笔账”，激发青年参军入伍热情，积极协调上级民政部门确保优抚金的及时发放，促进了征兵工作顺利开展。
新兵工作总结优选
一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。
兵工作进度的汇报。武装部长周厚兵同志召集村支部书记代表召开征兵座谈会，为顺利圆满完成今年的征兵工作奠定了坚实的基础。
二、强化措施，严把征兵操作环节关。
一是严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，按照“一季征兵，全年准备”的要求，我们从五月一日开始搞好兵役登记工作，镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，严把兵役登记质量关，确保了适龄青年登记率达100%。
二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。
今年，镇上抽调纪委、派出所和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。7月26日，在镇目测过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，确保了初检的质量。到站目测121人，目测合格97人，确保了到体检人员的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。如双塘村一名叫王某某的青年参军热情很高，多次到武装部要求应征入伍，但是体检不合格，右胳膊有十厘米的疤痕，根据这个情况，我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。
三是加强廉洁征兵，认真抓好优抚政策的落实。
今年，镇武装部与接兵部队密切配合，相互协作，妥善处理好征兵过程中的各项问题。走访时介绍预征对象的个人信息，按照公开、民主、择优定兵的原则，配合县武装部做好定兵工作，确保兵员质量。同时，大力宣传安徽省和市、县的优抚政策，算好“三笔账”激发青年参军入伍热情，同时，积极协调上级民政部门确保优抚金的及时发放，促进了征兵工作顺利开展。
三、多渠道、多形式开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。
二是积极做好思想动员工作，有针对性地解决各类思想矛盾。
实际情况，有针对性地同他们交流思想，帮助应征青年入伍动机。如西门社区青年张某某在上大学，通过武装部的宣传和做他的思想工作，张某某决定自愿参军，接受部队接受锻炼。
今年的征兵工作，我镇圆满完成了上级赋予的各项任务，但对照标准，也上级领导的要求还存在一定的差距，我们决心在下一步工作中改进不足，再接再厉，把明年的征兵工作做得更好。
新兵工作总结优选
莲花池社区成立了以社区干部和居民小组长为成员的征兵工作领导小组，为今年秋季的征兵工作作好了组织准备工作。
二、社区将征兵名额分解到各居民小组，具体责任落实到人。
通过会议研究决定莲花池第一居民小组征兵送检目标人数为2人，确保最终能成功入伍的人数为1人;第三居民小组送检目标人数为2人，成功入伍人数为1人;第四居民小组送检目标人数为3人，成功入伍人数为1人;第六居民小组送检目标人数为3人，成功入伍人数为1人;第八居民小组送检目标人数为2人，成功入伍人数为1人;第十居民小组送送检目标人数为2人，成功入伍人数为1人;送检目标人数共计16人，确保最终能成功入伍的人数共计4人。
三、熟悉情况，掌握家底。
四、广泛发动宣传，扩大居民群众对征兵条件及各项优惠政策的知晓率。
一是以征兵工作小组各成员为骨干，下到各居民楼院召开专门的征兵工作楼院会议;二是每个居民小组张贴告示10张、发放征兵宣传单共计6000份;三是在人口密集的地方悬挂横幅3条;四是每个居民小组办理征兵黑板报1张;五是利用社区腰鼓队在节假日开展征兵宣传;以上各种宣传方式都以今年征兵的具体条件及国家对应征青年的各项优惠措施为主要内容，确保辖区内的大部分居民都知晓今年的征兵工作。
五、征兵工作小组作好应征青年本人及家庭的动员工作。
在征兵工作中应征青年本人及家庭对当兵有疑虑的，社区征兵工作小组尽全力作好政策解释工作和思想动员工作。
六、配合上级作好征兵工作的登记、体检、政审等各项工作。
七、总结去年征兵工作的经验，找准不足，努力作好今年秋季的征兵工作。
新兵工作总结优选
一、加强对征兵工作的组织领导，确保完成征兵任务。镇党委、政府高度重视征兵工作，从加强组织领导，建立健全机构，征兵工作展开前，镇上及时成立了领导小组，召开了会议，传达了全市征兵工作会议精神，并结合我镇实际，周密安排工作，镇上及各村认识到位，领导到位，措施到位；在报名确定预征对象阶段，非常重视，亲自过问和检查工作，把征兵列入重要议事日程，以对征兵高度负责的精神，积极向军分区请示汇报，搞好征兵工作协调，认真履行职责；做到不误时和事。同时，加强对预征人员的教育和管理工作，特别是上站体检人员精心安排和组织保证了人员上站要求，专门召开预征人员会议，提出要求和注意事项武装部武干亲自带车，保证上站人员体检安全；全力以赴抓好征兵工作，确保了征兵工作的顺利进行。
二、加大对征兵工作的宣传教育力度，提高适龄青年报名参军积极性。镇上把搞好征兵宣传教育，作为增强全民国防观念，提高兵员质量的基础性工作来抓。按照市征兵办下发的宣传教育计划，利用镇有限广播，村主要地段张贴标语，悬挂横幅，镇集市日等形式，广泛深入地宣传兵役法和优扶政策法规，并在报名期间到户登记做好发动宣传工作，确定预征对象29人，营造了关心和支持征兵工作的良好社会氛围，有效地激发了我镇适龄青年报名参军的热情。
三、严格政策规定，认真扎实抓好各阶段征兵工作。镇上把征兵工作作为年度重点工作，年初，在民兵整组时，把适龄青年情况进行了摸底，在兵役登记时把全镇269名青年进行了具体细致的登记和掌握；并进行了初审，了解病史及表现等情况。征兵开始后，加强对预征对象的教育管理；坚决按时完成预征对象和各阶段工作任务，并及时上报有关资料；严格把好政审关，按照征兵办的要求，对15名合格人员按规定程序和条件政审，保证了征兵的质量，为征兵办征兵提供了条件。总之，在征兵期间到起运各个环节，认真按照市征兵办要求，严密组织，及时通知人员集中，跟班作业，按照征兵办“四公开”的要求，有效地防止了征兵工作中的不正之风。
四、我镇今冬征兵工作的形式是好的，但也存在一些不足之处。一是做好平时征兵准备工作不够重视，把征兵工作作为阶段性、季节性工作；二是对预征对象教育管理还有漏洞，采取措施不得力。
2022年xx月xx日。
新兵工作总结优选
为了确保新兵的人身安全，新兵军训期间我们按照上级部门和军训部门的统一要求，严格训练，不仅做到严格规定，更严格要求，提高训练质量，确保战用体能训练和训人质量，军训期间我们严格训练纪律，加派了专门的训练教官和训练队员，保证了训练工作顺利进行，在训练中我们以的作风和过硬的军事技能作为武汉新兵的训练目标。
一、严格训练纪律，保证训练质量和军训期间的安全稳定。
军训期间严格按照军训部门的要求，坚持严格训练，不因任务重而放松对训练的要求。我们根据各项训练科目，认真制定了行之有效的训练方案，要求每位同志必须服从训练大纲及训练计划的安排，完成每天的军训任务。从严要求，训练中我们注意各个环节，注意时间，保证军训工作有条不紊地顺利进行。为了确保军训质量和军训效果，我们制定了严格的训练考勤制度，做到了严格请销假制度，坚持天天训练，不断提高同志们的军事素质和的意志，做到了令行禁止，严格执行的纪律，做到了令行禁止，严格遵守纪律。
二、强化队伍素质建设，提高了综合素质。
军训期间我们按照上级部门及训练部门要求，严格按照军训部门的各项训练规定及比赛要求进行队列训练，坚持严格训练，不断提高战斗力，提高军事素质。通过军事理论知识学习，使队员的军容军貌有了较大的提高，组织战士的战斗力有了很大的提高，为更好的完成本职工作打下了基础，使队伍素质得到了进一步提高。在训练方面，我们严格按照军事训练条例和军事理论知识学习，在日常训练中注意抓好三项工作：一是抓作风，军容风纪，训练中重点抓了三项工作：一是抓思想教育，组织队员认真学习《新兵法》《新军事训练条例》，进一步提高了队员的思想认识，增强了军事训练的自觉性;二是抓纪律教育，组织队员认真学习《条例》《中事训练条例》等相关法律法规，从身边的一件件小事做起，使队员从不良习惯、小毛病纠正过来。三是抓作风，军容风纪，训练中严格按照军训部门的要求，科学施训，有针对性、实效性，训练中做到了科学施训，有计划、有步骤、有目标。通过一系列严抓、严要求的训练，队员们的军事素质和战斗力有了很大的提高。
三、加强军事训练。
新兵工作总结优选
一、各级领导重视，各部门的大力协作，使征兵工作进展比较顺利。
今年的冬季征兵，我镇领导非常重视，镇长岑玉寒、分管武装工作的黄庭山副书记和谢其材副镇长亲自参加镇的征兵工作会议，并对今年的征兵工作做了具体的布署。镇党委韦新培书记经常过问征兵工作的进展，并要求各部门、各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程，强调村委主管和民兵营长一定要在职在位，切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中，镇派出所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持，使征兵工作顺利展开。
二、层层抓骨干，部署好今年的征兵工作。
县里召开征兵会议以后，我们及时结合本镇的实际情况，结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神，研究并制定了征兵工作组织实施方案，成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇武装部长黄志勇担任主任的镇征兵办公室，专门负责抓征兵工作。十月二十五日进行了镇级训干，在训干上，黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神，镇长岑玉寒作了强调和部署，镇干参加30人，村干参加45人，使训干到会率达95％。村级10月25日前训干结束，参加的主要是村八大组织和各生产队长，人数达209人，到位率达98％。
三、广泛深入宣传发动，提高适龄青年的报名率。
为了搞好征兵工作，我们充分利用广播、张贴宣传提纲、标语、板报等各种形式进行了广泛的宣传。宣传《兵役法》；宣传政府的优抚政策；进行革命英雄主义和爱国主义的教育；揭露以美国为首的敌对势力西化、分化我国的图谋，增强国防观念和忧患意识。大力宣传军队的地位和作用，使人民群众支持国防和军队建设，热爱人民军队，激发广大青年参军保家卫国的光荣感和责任感。在全镇范围内形成国防义务，人人有责，一人参军，全家光荣的社会氛围，为征兵工作打下了坚实的基础。据统计，全镇进行有线广播8次，街头宣传3次，宣传车在各村来回宣传9天，横额9条，张贴宣传提纲410份，小标语1850条，板报2期，录制录音带6盒早晚进行广播，从而推动了全镇征兵工作的进程。据统计，全镇兵役登记人数1125人，其中符合征集条件351人，报名人数1069人，报名率达95％，其中大专3人，中专、高中95人，预征对象65人，预征对象报名率达100％。
四、严格执行征兵的有关规定，确保兵员质量关。
征兵的目的是为军队输送优秀兵员，兵员质量的好坏是关系到军队能否打得嬴、不变质的重大问题，所以说为部队输送优秀兵员是我们镇征兵工作的核心。为达到要求，我们自始至终认真做好目测、初审及病史调查工作，消除政审不合格的适龄青年。积极协助镇卫生院搞好体检，并严格按上级的要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作，配合教育部门严格把好文化关。在把好体检、政审、文化关的同时，把好定兵关，做到集体讨论，全面衡量，择优定兵，从而使今年的兵员无论是在政治、身体还是文化素质上都达到了要求。
总之，今年的征兵工作，我们能够按县征兵办的部署和要求去进行，较好的完成了征兵任务。但仍存在不足之处，（1）我镇外出青年较多，应征青年在外务工期间，担心回来体检后丢失了自己称心的工作，因此回来参加体检的应征青年少。（2）个别民兵营长责任心不够强等，对应征青年的动员还做得不够。这些问题，还需我们很好的去总结和克服，争取明年做得更好！