制氢专业工作总结(优质17篇)

时间:2023-12-17 22:50:27 作者:雅蕊

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专业实习工作总结

今天我们第一次来到了工地,师傅并没有马上让我们下工地,而是对我们进行了安全卫生教育。安全生产关系到企业的声誉和效益,同时也关系到千家万户的生活。因此在施工生产中必须贯彻“安全第一、预防为主”的安全方针,坚持“管生产必须管安全”的安全生产原则。我知道了老师讲的“三保、四口、五邻边”

今天我们第一次来到了工地,师傅并没有马上让我们下工地,而是对我们进行了安全卫生教育。安全生产关系到企业的声誉和效益,同时也关系到千家万户的生活。因此在施工生产中必须贯彻“安全第一、预防为主”的安全方针,坚持“管生产必须管安全”的安全生产原则。

我知道了老师讲的“三保、四口、五邻边”

凡进入施工现场人员,必须正确佩戴安全帽。安全帽要经常检查,不符合要求的坚决报废。

凡在2m及2m以上高处作业,必须系好安全带。安全带上的各种部件不得任意拆掉和随意更换。

安全网的规格、材质必须符合国家标准,使用前要认真检验。该工程外侧及龙门架外侧均使用密目式安全网全封闭,安全网支设完毕,经过检查验收后方可使用。

a)该工程的楼梯口、电梯口、通道口、予留洞口均需进行安全防护。

b)楼梯踏步拆模后,沿楼梯设1.2m高双层护身栏杆。

c)在该工程的东西两侧各设一个通道口,并搭设防护棚。棚的宽度大于出入口,长度不小于3m。棚顶用5cm厚木板铺满,其余暂不通行的单元入口临时封闭,封闭要牢固严密。

d)予留洞口要用盖板盖严,固定牢固。

e)通道口、楼梯口要有醒目的示警标志,夜间挂红灯示警。

a)基坑四周设置防护栏杆,夜间挂红灯示警。

b)通往屋面周边、一层框架周边、斜马道两侧边、卸料平台两侧边都必须设置1.2m高的双层护栏,并挂安全网。

c)电梯口和楼梯侧边必须安装临时防护栏杆,在安装正式栏杆前,不得拆除。

d)上料平台除两侧设防护栏杆外,平台口还应设置安全门或活动防护栏杆。

e)各种临近防护必须安装牢固,经检查验收后方可使用,任何人都无权私自随意挪动和拆除施工现场的各种防护装置,防护设施和安全标志。

施工虽然重要,但没有一个好的环境,也是不是一个好的工程,所以还要做到“三清六好”保护作业场地清洁卫生。

三清:下工活底清;料具底数清;工完场地清。

六好:施工准备好;设备管理好;工程质量好;安全生产好;完成进度好;生活管理好。

年7月18日晴识图、了解工程概况。

1.本工程为张家口方正房地产开发有限责任公司委托设计的张家口容辰庄园商业街。工程地点位于张家口市河东区胜利南路。场地地貌属于七里山山前坡洪积裙和清水河二级阶地交互地带,场地不平坦,由北向南呈坡度走势。

2.张家口市属于干旱-半干旱气候,其气候特征为多风少雨,降雨不均,昼夜温差大。年均降水量为400毫米,无霜期为140天,雨季主要集中在7-9月份,约占全年降雨量的70%以上,本地区地下水埋深约为35米,水位年度最大变幅为1.5米,本地区标准冻结深度为1.4米。

3.本工程为多层商业建筑,耐火等级为二级,抗震设防烈度为7度,建筑耐久年限为50年。

4.结构类型分为两种:框架剪力墙结构及框架结构。

5.主要技术指标如下:

(米)建筑面积(平方米)停车数量。

地下地上地下地上合计地下地上。

年7月19日晴识图、了解工程概况。

今天了解有关细部的概况。(重要或易错部位摘抄)。

1.隔墙:地下室非承重隔墙采用加气混凝土砌块墙,用m5水泥沙浆砌筑。

地上非承重隔墙采用加气混凝土砌块墙,用m5水泥沙浆砌筑。

2.外墙做法表。

选用88j1-1工程做法,88j1-3工程做法。

部位做法编号保温层厚度备注。

混凝土墙梁柱板(有保温)外墙57(挂贴花岗岩)70厚挤塑聚苯板。

300厚加气混凝土墙(无保温)外墙31c改(挂贴花岗岩)竖向龙骨与加气混凝土墙横向混凝土带锚固。

专业工作总结

2、e3组团,a。

2002年6月至今在铜陵营造有限责任公司从事现场施工或施工技术、安全、质量管理等工作,负责(参与)施工或施工技术管理的工程有:巢湖市第二人民医院住院大楼(框架结构,15400平方米);铜陵市正明华园大厦工程,该工程荣获铜陵市建设优质工程“铜都杯”奖;铜陵市委党校新校区综合楼(框架结构、建筑面积11177平方米);铜陵精达特种电。

磁线公司精达里亚特漆包线公司厂房工程(框架结构,建筑面积17000平方米);铜陵市中医院门诊医改病房综合楼工程(在建,9层框架,建筑面积28665平方米)。这些年来,本人由一名见习技术员到技术员、助理工程师、工程师,一路走过,先后参与施工或管理过十几个大小不同的工程项目,历经磨练,逐渐成长,目前基本可以胜任一般的大中型建设工程的技术管理工作。总之,这些年来自己做了不少的工程,但也存在着很多不足的地方有待提高。

一、这五年主要的工程实践。

2006年度市级优良工程称号并被授予获得“铜都杯”奖。

2.铜陵市市委党校新校区综合楼工程。

本人在06.5~07.9任项目的技术负责人,工程为框架结构,建筑面积为11177平方米,建设单位为中共铜陵市委党校,设计单位为铜陵市建筑设计院,监理单位为铜陵市铜建建设监理有限责任公司,施工单位是铜陵营造有限责任公司。本工程体大面积大,平面呈弧形,我根据该工程的实际情况认真编制了施工组织设计及有关专项方案,组织流水施工,做好施工技术交底。针对本工程外填充墙设计采用蒸压加气混凝土砌块,砌块本身是具有轻质、隔声、保温性能好、施工便利等特点的新型建材,符合目前节能建筑的要求,但由于砌块材料具有明显的吸水率过大(高达60%以上)及湿水性差及膨胀干缩等自身特性及施工因素造成墙体施工后容易出现若干问题。目前砌块施工较常出现的问题有:灰缝开裂、抹灰层的开裂、空鼓、渗漏、保温隔声效果降低等,影响使用功能。要避免出现以上问题就必须对砌筑、抹灰过程进行全程跟踪控制。为了防止外墙渗漏等质量通病,我制定了切实可行的施工措施,基本防止房屋墙体开裂,砌块墙体施工质量得到保证,直至现在,整个工程墙体上未发现明显的裂缝和渗漏。通过本工程的实践,我认识到加气混凝土砌块开裂问题是可以得到有效控制的。要做好墙体质量的控制和墙体裂缝渗漏的防治,必须要做到以下几点:(1)把好材料关,不合格的、不到龄期的产品不能使用,并要按批量检测。(2)要控制砌块上墙的含水率,含水率的偏差,会影响到墙体裂纹的产生。(3)严格控制灰缝的饱满度及厚度。(4)要针对墙体薄弱部位及不同材料交接处进行特殊处理,采用加网,柔性接缝、厨卫间防水处理等。(5)抹灰层与墙体之间的处理及基层清理工作要到位。最关键的是要加强现场施工管理,制定针对性的措施,加强技术交底,严格按规范操作,做到样板引路,这样才能有效控制墙体质量,预防和控制墙体的开裂与外墙渗漏。

二、努力钻研业务知识,不断提高充实自己,做好本职工作。

由于多年来从事的是第一线的施工技术管理,使我对工程施工的质量控制和施工技术处理方面积累了一些知识,深感到技术工作在工程施工中的重要地位。中专毕业工作以来,我深感以前所学的工民建理论知识过于肤浅,理论不够用,在当今知识更新非常快的时代,我应与时俱进,业余中参加合肥工业大学房屋建筑工程专业的自学考试,并于01年6月毕业,对我的技术业务提高有很大帮助,特别是在解决现场施工技术方面提供了理论支持,2007年通过自己的努力,取得房屋建筑工程专业一级建造师职业资格,2008年12月参加安徽工业大学土木工程系学习,理论联系实际,力求学以致用。

在今后的工作中,我将更加努力,不断地学习,不断提高业务技术水平,为社会提供更优质的建筑产品,为公司创造更高的社会和经济效益,最大限度地发挥自己的业务水平,作出应有的贡献。

总结人:韩向明。

二0一0年三月二十日。

专业技术工作总结

本人姓名蒙世雄,男,汉族,中共党员,现任海口港务分公司秀英作业区机械部港机维修队副队长,专业技术职务为机械助理工程师。本人爱港敬业,对待工作认真负责、任劳任怨,不断出色地完成机械维修任务和领导交代的其他工作。

1、协助维修队长做好机械的日常维修工作,满足码头作业所需机械。目前,在机械部2队所管理的机械中,推耙机有5辆,斗车有4辆,日本吊只有3辆,它们大多已经老化,故障发生比较频繁,而且大多时候要全部派完才能满足码头作业需要,就是只坏了一辆机械,也没有多余的机械可以顶替。所以大多时候维修任务都是繁重且紧迫的。在困难面前,本人从不气馁,更不会退缩,积极协助维修队长不断地组织维修力量加班加点抢修机械,每次都能够圆满地完成维修任务,满足码头作业所需机械。在抢修机械的过程中,遇到疑难故障时,本人和维修队长一起查阅修理资料和对故障进行分析,共同排除了故障。比如有一次,有一辆斗车发动机的喷油提前角总是跑位,刚开始以为是调整喷油提前角的联接盘的固定螺丝拧不紧造成该故障的,但是把螺丝紧固了几次,喷油提前角还是跑位。为了解决这一难题,本人查阅修理资料后和维修队长进行交流,通过对整个燃油油路认真地分析,我们确定是喷油嘴偶件堵塞,造成燃油回流反作用于高压泵,迫使高压泵输入联接盘的调整喷油提前角处错位而产生喷油提前角跑位的现象。本人让修理工把喷油嘴拆下来检查,发现喷油嘴偶件果然堵塞了,把喷油嘴更换偶件调试安装并且试车后,确认故障已经排除。这样,在无数次的组织抢修机械和排除疑难故障中,本人的组织协调能力和故障排除能力得到了提高。

就会给公司的收入造成损失。所以为了能够尽快完成水泥线设备的维修任务,除了协助经理、维修队长组织维修力量修理之外,本人很多时候都是换上工作服与修理工一起修理,而且一连修理十多个小时。在修理过程中,大家都是想方设法地让水泥线设备修理耗时少、花费少、性能好且耐用。本人也多次提出一些小的合理化建议,这些建议几乎都被采纳实施,并且发挥了作用。比如有一次,有几个液压油缸的缸体磨损严重,已经不能使用,需要购买新油缸,这要花费一笔不少的费用,而且耽误生产至少3天的时间,这又让公司损失一笔不少的收入。本人仔细观察了液压油缸的缸体,发现液压油缸的缸体是由底座和一定厚度一端加工螺纹且两端有油孔的管筒焊接而成。可以买一条管筒根据原缸体尺寸和构造加工后,与切割下来的原缸体底座焊接在一起,再与原液压油缸已更换油封的轴、活塞、端盖装配在一起,就能在半天的时间内制作成完好的液压油缸,而且花费不多。本人把上述想法说出后,马上被采纳实施,经使用证明上述想法可行,可以推广运用在今后类似的修理中,节约了修理时间和费用。在水泥线设备的修理过程中,本人积累了一些水泥线设备的修理经验,这为今后能够更好地完成水泥线设备的维修,打下了基础。

3、协助机械部经理、维修队长做好机械的计划大中小修。在完成机械的计划大中小修的过程中,由于没有检测设备,所以不能确保每次机械的计划大中小修都会成功。本人和维修队长经过摸索,想出了一些检测方法,大大地提高了机械的计划大中小修的成功率。比如有一辆湖南叉车变矩器大修,修好试车后,发现变矩器漏油。本人与维修队长经过分析,认为是变矩器大密封油环密封不好。但是用什么方法来检测证实是变矩器大密封油环漏油呢?本人与维修队长想了很久,也上网搜索可以借鉴的方法,最后确定了一个办法:装好大密封油环后,往变矩器油鼓里贯满油,过半小时后,如果油没有从大密封油环处渗漏,说明大密封油环密封良好。上述办法实施后,证明可行。后来修理变矩器都用此办法,且成功率很高。我们就这样摸索各种办法进行机械的大中小修,每次都能圆满完成机械的计划大中小修任务。

4、参与机械的改造工作。20xx20xx年度已经完成的机械改造项目是e16耙发动机的改装。把多余的东风车发动机改装后,安装在e16耙上。改装了发动机后的e16耙,马力增大了,作业效率也提高了。本人参与了本次e16耙的改造工作。

5、协助维修队长做好车间的安全工作。本人每月都按照作业区的培训计划,协助组织车间维修人员进行安全知识培训。平时,接到维修任务后,本人在给修理工派工时,向修理工交代所派工作的安全注意事项和所要采取的防护措施;在修理工作进行时,对修理工的安全防护进行监督,及时制止违章行为。定期对车间的各种设备、电箱、电线、氧气乙炔的气管、气瓶、减压表等进行检查维护,保持其良好的安全状态。本人担任港机维修队副队长以来,车间没有发生过任何安全事故。

6、完成领导交代的其他工作。如修理工艺队钢丝绳插床、制作消防栓、修理仓储部仓库门、修理地磅护拦、修理海马汽车停车场护拦等等。

1、设备管理知识有待丰富。本人会继续加强设备管理理论学习。

2、修理技术有待提高。不断学习修理理论知识,运用于实际修理工作中,摸索出自己的一套修理经验。

3、组织协调能力有待提高。在实际工作中不断提高自己的组织协调能力。

我相信,只要一心扑在工作上积极配合领导,诚恳作人,扎实做事,恪尽职守,一如既往地钻研修理技术,始终如一地保持良好的精神状态,以强烈的事业心与责任感去努力克服困难,迎接挑战,牢固树立“自信不自满,潜心做事”的思想,相信自己的工作就会有起色也一定能为公司的发展做出自己的新贡献。

专业技术工作总结

20xx年8月参加工作以来,至今已经5年了,在这5年里,我主要从事水产养殖技术指导和水生动物疫病防治检测工作,这些工作与我大学所学《动物生物化学》、《鱼病学》、《兽医临床生化检验》等课程息息相关。但是大学的课程学习很多也仅仅停留在书本上,缺乏现实的实战经验。为了更好的做好本职工作,我虚心的向同事、养殖户请教,不断地学习充实自己的技能,同时与20xx年报读了华南农业大学的兽医硕士,正在学习中。现将这5年来的专业技术工作小结如下:

注重水产养殖新技术、新知识、新品种的推广和培训工作,为养殖户渔业生产提供产前、产中、产后服务,提高渔民养殖水平,增加渔业经济效益,并为我市水产品质量安全提供技术支持。

1、抓好鱼病防治和监测工作。鱼病防治和监测是我们工作的重点,做好该项工作可以直接提高鱼塘产量,增加养殖户收入,提升全市的渔业经济效益。为了降低鱼病给我市水产养殖业带来的损失,我站积极协助养殖户解决鱼病难题,每个月都会下到塘间进行免费抽样检查,4年来累计为1200多人次提供治病防病指导和用药指导意见,并定期向江门中心站提供病害监测数据。

2、经常下乡深入塘头,收集听取养殖户的意见和反馈,一对一向广大养殖户传授科学养殖新技术,推广新优品种,宣传无公害健康养殖方法和观念,并发放有关宣传资料和养殖资料。如《淡水池塘养殖技术》和《国家禁用鱼药》等3000多册,推广锦鲤养殖面积800多亩,中华鳖400多亩,优质奥尼罗非鱼500多万尾。

3、协助水产局积极举办大小各类型水产养殖技术及病虫害防治培训班20多期,参加人员1700多人次。例如,20xx年3月2日在花园酒店举办的罗非鱼健康养殖技术培训班,得到了振业水产有限公司、广东省罗非鱼良种场和海大饲料有限公司等行业单位的大力支持,有200多为罗非鱼养殖大户参加了培训,并有多位专家积极献言献策和现场回答养殖户提出的各种疑难问题,使广大养殖户享受了一顿知识大餐,为我市的罗非鱼健康养殖和品质安全提供了极大的支持。又如,20xx年12月份在长沙举办的锦鲤养殖技术培训班,特聘了江门市海洋与渔业局总工程师卢卫基和江门市水产技术推广中心站岑象满工程师授课,其精辟的讲述受到了80多位参加者的赞扬,本次培训为我市渔业经济的新的增长点提供了一个契机。20xx年8月份,举办了一期渔业流动大讲堂,带领60多名乡镇渔业技术人员和养殖户去顺德、番禺等地参观学习泥鳅养殖之路,为开平的渔业经济提供了新的契点。有参观的养殖户直接表示回来后会引进泥鳅进行创新尝试。

积极为广大养殖户办理养殖证,认真完善我市鱼苗生产经营许可证制度、并及时录入数据。养殖证制度是建立水产品市场准入制的最基础的制度,因为产品的可追溯性是建立水产品质量安全长效机制的前提。同时,养殖证制度也是养殖户合法经营权益的保障之一。上级领导对此一直都非常重视,我们也利用了大量的时间到各养殖场给养户宣传国家免费为渔农办证的惠农政策及法规,获得大部分养殖户的支持理解和欢迎,使得我站的办证工作得以顺利开展。到今年为止,累计完成养殖证956本。

几年来我站积极开展科技攻关研究,由我站独立承担的科技攻关项目开平市水资源保护潭江渔业资源监测及生态研究,得到了科技局三项经费的支持。该项目主要通过开展潭江河开平河段的水质、底栖生物、浮游生物、鱼类、虾类、贝类、蟹类的调查,摸清潭江水生生物的分布、栖息习性、繁殖习性、对环境的适应能力以及产卵场分布范围、鱼类种群密度及种群变动规律的调查和研究,为开展鱼类人工增殖、人工鱼巢设置和产卵场的保护、确定潭江渔业种质资源保护区、合理开发利用潭江水生生物资源提供科学依据。关键技术有:

1、在潭江河流域建立3-5个水生生态定位监测点,通过实地观测与采样实验相结合的方式,监测流域内水环境因子及水生生物资源。配备水生生态信息的自动采集仪,即时获取生态变化数据,通过在线数据并结合实验室仪器分析,形成数据采集与分析网络,建立基于gis的分析管理系统。

2、定期到停靠在潭江流域内的渔船进行调查,了解渔民捕获的渔获物。并对所采集的鱼类进行体长,体重,胃含物,性腺等生物学测定。

3、对鱼类种群变动规律进行研究,提出保护和合理开发水产种质资源的技术措施。

由于我们技术站的努力20xx年已成功申报获批国家级潭江种质资源保护区,为保护潭江水资源起到重要的作用。该项目由我和另两个同事全权负责,目前已采集到潭江鱼类标本80多个以及各种水质指标数据100多项,取得阶段性成果。该项目也已经由开平市科技局验收结题。

20xx年1月份,我们争取到广东省水产养殖技术推广站的渔业技术推广资金8万元,主要用本地渔业技术推广工作。

1、主导品种和主推技术应用率明显提高。20xx年,在水产品种上,我们主要推广了奥尼罗非鱼和草鱼2个个优良品种,在养殖生产技术上,重点推广罗非鱼的健康高效养殖技术和草鱼的人工免疫技术2项技术。另外还大力推广了水产品质量安全控制技术和微孔增氧技术。在省市专家组成员和技术指导员的精心培训指导下,科技示范户应用积极主动辐射带动全市近800户养殖户,科技入户率达到97%,全市确定的渔业主导品种和主推技术应用率明显提高。据统计,示范户主导品种和主推技术应用率均达到100%,辐射户主导品种和主推技术应用率也达到95%。

2、经济效益明显提高。由于主导品种、主推技术推广到位,水产品产量、效益明显提高,产业竞争力进一步增强。20xx年,全市40个示范户合计养殖面积4145亩,其中纯养罗非鱼900亩、纯养草鱼650亩、罗非鱼和草鱼混养20xx亩,四大家鱼混养500亩。纯养模式的亩产平均达1550公斤,比前两年平均产量增长13.5%,混养模式的亩产平均达1100公斤,比前两年平均产量增长12.5%。总体发病率下降30%、总体死亡率下降40%,免疫后的草鱼发病率下降60%,养殖成本下降11%,示范户收入增加12%。辐射带动罗非鱼、草鱼养殖户800户,养殖面积24000亩,平均亩产970公斤,比前两年增长10.5%,养殖成本下降12%,收入增加10%。

3、社会效益突出。通过开展科技入户工程,使党和政府的惠民、富民政策活生生地体现出来。本项目的实施,受到了广大水产养殖户的欢迎,积极报名参加科技示范户,入选科技示范户对科学养殖的观念蔚然成风,农户的养殖技术得到进一步提高。由于养殖效益的大幅度提升,渔民生产积极性空前高涨,解决农村富余劳动力,并由此带动了饲料、运输、餐饮等相关产业发展。另外,由于草鱼免疫技术和罗非鱼健康养殖技术的推广应用,大大减少了各种药品的滥用,减少了食品光和环境的污染,提高了水产品质量安全,对行业的可持续发展提供了保障。

4、渔技推广队伍的服务能力得到增强。技术指导员是实施渔业科技入户工程的关键一环,采取政府组织、专家负责、科技人员包户的管理形式,通过明确技术指导员任职条件、工作职责、绩效评价、奖励措施等,充分发挥技术指导员在科技入户工作中的作用,并通过绩效考核切实提高了技术指导员的工作水平,强化了县乡两级水产技术推广队伍的能力建设。技术指导员通过同养殖户的直接接触,促进了理论知识与生产实践的有机结合,提高了观察与分析问题能力、指导与传授能力、创新与应变能力。我作为其中主要的技术指导员,对于整个科技的推广起到至关重要的作用。

5、基层干群对渔技推广工作的满意度明显提高。渔业科技入户工程实施以来,推广队伍的活动能力得到增强,渔业科技入户工作开创了渔业技术推广的新机制,拓展了服务功能,提高了推广队伍的影响力。技术人员与基层干群特别是科技示范基地、示范户建立了长期而稳定的联系,他们通过对科技示范户进行挂钩指导,不仅有力推动了我市水产养殖产业的发展,而且在示范户心目中树立了威信,赢得了好感,改变了过去不少人认为水产技术员不到基层走,甚至有人认为水产技术员作用不大、可有可无的错误看法。一年来的实践表明,通过深入开展水产科技入户工程项目,基层干群对水产技术推广工作的满意率明显提高,据核查统计,40个示范户,认为定期上门技术指导及时,帮助示范户解决养殖生产技术问题、技术处方有针对性,发放技术手册、入户指导效果明显的有39户,达97.5%;800个辐射户,认为示范户能将学到的新知识和新技术传授给其他养殖户、带动作用明显、周边养殖户满意的有760户,占95%。

20xx年下半年开始我参加了华南农业大学的兽医硕士学习,至今已经学习《传染病》、《内科学》、《中兽医》、《现代畜牧生产及兽医监督》、《免疫学》、《微生物》等一些课程,共140学分。学习的同时,也协助华南兽药厂的博士生进行药理学实验,发表了相关的论文《氟苯尼考在不同动物体内的药动学研究进展》,药理学和我本科的毕业论文是同一个模块的,让人有种温故知新的感觉。

1、由于我站的检测设备不足和落后,很多检测无法正常进行,也限制了我们技术人员的技术提升。

2、下乡次数有待增加,由于下乡经费不足,每次下乡都只能去几个主要的.大户无法便民到每个养殖户。为此,我们将积极争取各级资金支持,以期改变现状,更新一批检测设备,提升检测效率,让我们的技术更好的为广大水产养殖户所服务。

制氢专业工作总结

摘要:本文对于制氢催化剂的日常使用以及维护进行了介绍,包括制氢催化剂的性质、制氢催化剂的装填、制氢催化剂的投用等。还详述了制氢催化剂在使用的过程中所存在的问题,催化剂的破碎、积碳、中毒以及催化剂有毒物质的产生等问题,并针对这些问题提出了相应的预防手段,为制氢催化剂的使用和维护提供了现实的技术基础。

关键词:制氢催化剂问题措施装填投用。

一、转化催化剂。

制氢转化炉内的催化剂一般为z111-4ya、z111-6yq、z111、z111b。催化剂的物理特性以及化学组成如表1和表2所示,转化催化剂一般优化为圆柱状,并在原来的的基础上在内部进行开孔处理,催化剂在使用的过程具有较大的接触的面积,其活性能够成倍的增加。制氢催化剂在使用的过程中要添加一种抗结碳的物质,使得催化剂在低温状态下还能够保持较好的活性,并且使得催化剂抗积碳的性能增加。下端的催化剂虽然具有很高的活性但是其抗积碳的能力较弱,所以一般来讲转化的反应大部分都是在上端完成的,上端对于活性催化剂的量要求较大。由于转化催化剂的作用主要是位于催化剂的外表面,所以催化剂的外表面越大那么越有利于转化。较小的颗粒由于气动扰动较大所以较利于反应。

表1常用催化剂及其物理性质。

表2常用催化剂的化学组成。

二、转化催化剂的使用。

在制氢催化剂的使用过程中,制氢催化剂的装填需要考虑到转化炉的结构,在工艺流程气密检查合格之后,就将氮气冲入炉内进行循环和升温,在对制氢催化剂使用的过程中要控制加热速度,尽量将加热速度控制在50摄氏度每小时以内。在升温的出口的温度达到350摄氏度,转化管的温度大于350摄氏度,高变床的温度大于200摄氏度的时候,在配气点引入一定压力的蒸汽来对制氢转化过程进行加热,加热的速度要控制在30摄氏度每小时以内,然后采取相应的措施进行脱硫的操作。对天然气的进气以及配氢的流程进行改善,防止温度出现较大程度的扰动,在各参数调节正常之后连入psa,对氢气进行提纯的操作,如果显示提纯的纯度达到100%的时候,设备正常运转,在这个时候催化剂的作用开始发挥。

三、转化催化剂使用过程中存在的问题。

1、催化剂的破碎。

本文所研究的对象是已经投入使用多年的转化炉,但是该转化炉在投入生产之后使用的过程中出现了多次的问题。使用的过程中设备运行不稳定,短短几年的时间已经进行过多次的维修处理,制氢的装置已经累计使用了多次。在使用的过程中出现过多次的停车,有时候甚至是较为紧急的停车,在这种情况下转化炉受到了一定程度的损坏。从转化炉的进出口的压差逐渐逼近其设计的初始值上可以看出,装置运行的负荷最高已经达到了95%以上。并且发生了多次的紧急停车事故,导致炉管内的温度产生剧烈的变化,由于热胀冷缩的效应使得大量的催化剂破碎了。在对转化炉进行维修的过程中,对于催化剂进行了重新的装填,将破损的催化剂清除掉,选择较为完整的催化剂继续使用,并且和新的催化剂混合进行使用。通过实践证明,混合后的催化剂仍然能够达到相应的标准,这说明催化剂还处于较好的工作状态下。

2、催化剂的积碳。

在转化的过程中积碳的产生是不可避免的,但是如果碳产生的速度远大于碳消耗的速度的话,那么在催化剂上就会产生积碳的现象。在设备正常运作的条件下,积碳消除的速度要比积碳产生的速度快,但是在出现设备故障导致没有工艺蒸汽的情况下会产生大量的积碳累积,甚至迫使转化炉内压强迅速减小。积碳在转化的过程中属于较为严重的事故,其表现形式有床层之间的压差不断增大、炉管出现一定数量的花斑、红管的现象、以及出口处的芳烃以及甲烷等物质的含量进一步增加。水碳比出现失调、运转负荷的增加、原料质量的增加、催化剂出现中毒以及钝化、局部的温度过高以及压力过大等因素都会造成催化剂的积碳,由此产生安全问题。所以在正常生产的过程中一定要保证水和碳的比例,要保证消碳的速度大于积碳的速度,使得催化剂上避免出现碳的堆积。对于催化剂的床层也有类似的要求,如果在出口的地方有检测到烃类物质的存在,就不允许断开蒸汽,如果在这个时候蒸汽断流,那么就会对催化剂造成积碳现象,使得企业蒙受较大的损失。

3、催化剂中毒。

如果在蒸汽转化的过程中出现催化剂的中毒事件,那么就会在转化炉管壁上有亮的斑点显示出来,亮的斑点会逐渐的增多。在这个期间,催化剂的活性足够低的话,转化炉的某个部分就会发生烃类的分裂反应。不断沉积的积碳会使得炉管内部的.温度进一步升高。出现较为严重的催化剂中毒的时候,转化炉出口的甲烷气体的浓度就会进一步提升。一般情况下硫是存在于烃类的物质中,会使得催化剂产生中毒。硫中毒的整个过程是可以逆转的,如果在转化之初就将物质中的硫脱去,那么就会使得催化剂重新恢复活性。如果发生较为严重的催化剂中毒的事件,那么就需要再次采取措施来将催化剂中的硫脱除,使得催化剂能够保持正常的活性。这个过程中,由于硫的脱除也会使得催化剂上的积碳逐渐的消除。

4、有毒物质产生。

在催化剂处于低温或者转化炉处于停车的时候,一氧化碳和镍二者通过化学反应会产生剧毒的物质。这种物质无色无味,并且这种气体在低温情况下较为稳定,不仅会通过呼吸、饮食进入体内,还会通过皮肤进入体内,对呼吸道有较为严重的刺激作用,会对全身的各个器官造成严重的伤害。如果处理不及时,那么就会造成伤亡。

5、预防手段。

5、1要加强巡视和检查,要在使用的过程中尽量减少由于各种原因所造成的停车事故,而停车基本都是由设备的故障造成的,所以不断的加强对于设备的维护,不断的对设备进行巡查,对经常出问题的设备进行定期的更换,对设备进行安检,尽量减少由于设备故障所造成的停车的问题。

5、2调整设备中水和碳的比例,在积碳产生的时候,通过提高水的比例可以在一定程度上降低结碳,降低出口的烃类物质含量,这对于减少催化剂的积碳具有重要的作用;但是提高水和碳的比重会在一定程度上增加能耗,也会使得催化剂表面存在较多的烃类以及水蒸气的吸附。所以较高的水碳比例并不利于反应速度的提升。那么在生产的过程中必须保证水和碳保持较为合理的比例。一般将水和碳的比例设置为5到7之间。

5、3在进料的过程中利用净化装置可以将催化剂中的硫脱去,因而就会使得转化剂中的硫对于反应有着非常有限的影响。进料的变化以及净化系统的不正当的操作都会在很大程度上导致催化剂的中毒。催化剂汽提可以帮助脱去大部分的硫。如果出现催化剂中毒可以适当的提高温度,加大水碳比,并实时的监测转化炉出口烃类物质的含量。

5、4根据剧毒物质产生的化学反应的温度条件,利用反应条件就可以在很大程度上控制剧毒物质的产生,然而,在停车的期间,催化剂的使用往往在高于此温度下进行。在装置停车的过程中,要利用氮气来吹扫,将一氧化碳消除干净。严格来遵守相应的预防措施,防止对人员造成伤害。

四、结语。

针对制氢催化剂在使用过程中所常见的催化剂的破碎问题、催化剂的积碳问题、催化剂的中毒以及催化剂有毒物质的产生等问题,本文提出了加强设备的巡检,在操作的过程中调整水和碳的比例以及脱硫和其他防护措施等来避免有毒物质的产生和对人体造成伤害。通过这些措施能够在很大程度上降低催化剂使用过程中对人所造成的危害,为催化的使用和维护提供了一定的借鉴。

参考文献:

[1]田喜磊.制氢转化催化剂的影响因素分析及对策[j].炼油技术与工程.(03)。

[2]孙英慧.天然气制氢装置职业病危害因素分析及防治[j].内蒙古石油化工.(21)。

[3]王德瑞.国内外制氢转化炉出口管系技术[j].炼油技术与工程.(03)。

专业工作总结

任现职以来,在各级党委政府和教育部门的关怀领导下,本人不断加强思想政治修养,贯彻践行科学发展观,思想素养、工作能力和工作成效有了较大提高,时时教书育人,处处为人师表,可谓师生满意的教师,多次受到上级的表彰奖励。

一、注重修养,德才兼备。一是本人坚持政治理论和国家时事的学习,与时俱进,时刻和党保持高度一致。二是工作中,依法执教,廉洁从教,全心全意为学生服务,忠于职守,争做楷模。三是顾全大局,服从领导,团结同志,自觉维护学校荣誉。

二、打造高效课堂,做好语文。

教学。

工作。本人一直从事初中语文教学工作。一是功夫用在备课上,吃透大纲和教材,把握重点和难点,触类旁通,灵活用好课标和教材,注重了解学生的知识基础、认知水平、能力状况,引导学生做好预习,为上课做充分的准备。二是组织好课堂教学,调动学生学习语文的兴趣和参与程度。每节课力求有一个精彩的导入、高潮和完美的结局,力求教学过程中幽默的语言、丰富的教学手段、新颖的双边活动,创设积极的学习氛围,鼓励全体学生全面参与到学习的每一个环节。同时培养他们良好的学习习惯,教给科学的学习、思维方法,督促落实好所学内容,全面提高学生的能力,提升他们的语文素养。三是搞好复习教学。引导学生统揽全局,把握重点,提升能力,做到了提优补差,因材施教,所教学生成绩优秀。

三、

本人注重学习,用先进的理念武装自己,积极参加各级教研部门组织的教研活动,积极参加听课评课活动,多次承担、参与和完成省市级实验课题研究,效果良好,促进了教学、科研效率的提高。

四、尽职尽责,做好班主任工作。班主任工作中做到了腿勤、嘴勤、眼勤,更讲究管理方法。一是重视班干部的培养。我选择品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班干部,要求他们努力学习,以身作则,大胆工作,注意方法。定期开班干部会,了解班级动态,总结成绩,安排活动。二是及时深入了解学生的思想、学习和生活情况,有针对性的教育。三是我通过电话、家访、邀请,加强与家长的沟通,争取合力教育,效果事半功倍。四是开展丰富多彩的学习、生活、安全活动,培养学生对班级的归属感、成就感和集体荣誉感。

领导的关怀指导,老师们的帮助,加上自己的努力,本人的业务水平和工作能力不断提高,逐渐形成自己独特的教学模式和班级管理工作方法,受到领导师生的好评。先后取得县级教学能手、优质课、公开课等荣誉,所参与研究的课题也都顺利通过验收,被评为县级优秀教师。

诚信承诺:本人所提供的个人信息和证明材料真实准确,对因提供信息、证件不实或违反有关规定造成的后果,责任自负。

专业技术工作总结

我叫李志强,于20xx年6月毕业于山西工程职业技术学院机电系冶金机械专业。20xx年8月进入河北钢铁集团承钢公司检修分公司棒线作业区加热综合组从事钳工工作。回首这三年多的工作,既有收获的成果和欢喜,也有因不足带来的遗憾和失落。我在领导和师傅们的指导下,融入了这种紧张和严谨的氛围中,较好地完成了各项任务,自身工作能力有了较大提高,对工作有了更多的自信。具体总结如下:

过去的三年我参与了多次设备检修,其中包括热带中修、连轧中修、一高线中修、一棒和二棒中修;从二棒设备调试中让我更加切身的体会到了维修技术的重要性;曾经不分昼夜的抢修摆剪、减速机;负责液压组的班组工作。在这些工作中都让我受益匪浅,不仅学到了很多专业知识,对预防性维修有了更全面的理解和掌握,而且培养了我作为专业技术人员所应该具备的基本素质。同时,我坚持自学,了解了当前机械维修专业技术知识,提高了理论水平。

1、负责改造二棒冷床液压系统。由于二棒冷床主管路弯道较多和焊口多、震动冲击大致使管路经常性开焊,不仅影响正常生产,而且维护维修十分不方便;漏油不仅导致油耗高,还形成环境污染,对安全也有一定影响;其导致的热停机更是直接影响产量。鉴于此,经过多方咨询和查找资料,我提议添加一组蓄能器用以减小振动和冲击。改造完至今一年多的时间里再也没有发生过开焊故障,大量节省了热停机时间,降低油耗。

2、负责改造一棒大臂升降系统管路。由于管路采用焊接方式连接,而且直角弯比较多,动作的时候液压油在管路内部发生紊乱,产生噪音、振动、冲击。经过加固管路仍然不能很好的解决这个问题,所以对其进行改造。用围管器直接将无缝厚壁钢管制作成所需要的弯道,一方面消除了直角弯,另一方面这种管道大量减少了焊口。上述故障情况得到很好的解决。

3、负责改造二棒上料台架液压系统。由于以前的系统采用二个出口的同步马达,所以上料台架的棘爪平移、取钢臂的平移和升降都是有两组同步马达控制的,所以它并不完全同步的,而是两个两个同步的,一旦出现不同步的情况很难得到有效的处理。如果用四个出口的同步马达同时控制的话,是不是就解决了上面的问题了呢?经过实践证实了我的想法是可行的。

4、负责改造一棒冷床液压系统。一棒冷床系统不稳定,经常性的致使液压泵不同程度的损坏,对生产影响很大,它出问题能直接导致一棒停产,而且液压泵成本较高。我怀疑是液压缸同时动作的时候流量不够导致泵过载。经过和设备科商量,同样用加蓄能器的方法给系统提供更多流量。改造完成以后,很少更换液压泵,使系统更加稳定,为顺利生产提供有力保障。

5、负责改造二棒油气站供油泵和二级分配器。由于二棒的油气泵是潜入式的,而且和电机是一体的,完全封闭在油箱内部,给检查、维护、检修造成很大的困难,一旦发生故障很难做出具体的判断。为此将油气泵改造成外置式的,这样一来油箱内部大大简化,方便了检查同样也方便了对油气泵的维护和检修;长期以来二棒油气系统供油不稳定,造成的设备损坏十分频繁,而且经常性的和不定期的发生故障,对顺利生产造成极大的威胁,曾经发生过连续更换十几个分配器都不出油的情况。经过对油气管路进行改造更换其它型号的分配器,这个问题得到彻底的解决。

在目前日益紧张的资源、成本、效益竞争中,公司提出了“挖潜增效,修旧利废”的口号。挖掘内部潜力,各尽其责创造效益;变废为宝,让旧件、废件再次发挥最大的热量。对于维修工人来说,那就是利用技术使设备更加有效工作,创造最大的价值。我们液压组的主要工作是将旧的液压阀进行清理修复,比如移钢小车用的进口比例阀一个价值一万多,我们修复的就不下十几个,还有不少普通的液压阀。

成本核算让我更加明确的了解了实际消耗,时刻提醒自己注意成本问题,从实际中节省成本。5s管理的推行让我们有了更好的工作环境,也让自己在这个过程变得更好,并以此为动力让自己和集体变得更好。

通过这几年的工作我自己的点检能力和判断处理事故的能力有了长足的进步,我深刻认识到:细心、严谨是维修人员所应具备的素质,而融会贯通、触类旁通和不断创新是决定维修人员平庸或优秀的关键因素。我要让我的思路越来越开阔,我要在机械领域有所作为。做事情的全力以赴和严谨、细致的工作态度应该是我三年工作作风方面最大的收获。

这三年工作的锻炼,使自己的知识水平、工作能力等方面都迈上了一个新的台阶。在未来日子里我将整军待发,以饱满的热情、坚定的信心、高度的责任感去迎接新的挑战,为公司的发展和个人价值的实现而不懈努力。

专业技术工作总结

尊敬的主任评委:

您好,我叫xx,于xxxx年xx月,从xxxxxx大学xxxx专业顺利完成了学业。参加工作以来,我一直从事xxxx与管理工作,在领导和主管的培训和教导下,通过自身的努力,无论是在学习上,还是工作上都取得了长足的发展和巨大的收获,下面就从专业技术角度,对我这xxxx年来的工作做一次全面总结:

一、学习专业知识,提高岗位技能。

工作伊始,我发现学校里学到的专业知识同实际工作有很大的不同和差距,为了尽快转变角色,适应工作的要求,我努力学习xxxx专业知识,努力提高自己的岗位技能,在短短的半年内,我通过自己的努力及同事的帮助,能比较熟练地进行较复杂的xxxx等日常事务工作。无论是作为一名普通的工程技术人员,还是作为一个工程项目的技术负责人,我感到要做好一个工程,不仅要严格遵守国家施工规范规程,还要理论联系实际,活学活用,不断总结施工和管理经验,技术上不断改进和创新。

二、政治思想方面。

在政治上,我对自己严格要求,积极参加各项政治活动,自觉学习政治理论,尤其注重对“三个代表”重要思想的学习,努力提高自己的政治理论修养,努力实践“三个代表”的重要思想,思想上行动上同党中央保持一致。具有较强的大局意识和组织观念,工作上以事业为重,不计个人得失,在新的岗位上摆正位置,把xxxx的事业、把广大人民群众的利益放在首位,努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有较强的敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳,积极主动,作风踏实,不推诿扯皮,讲求效率。工作中注意调查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理论同科研工作实际相结合,积极为本系统制订符合实际的科研发展目标和科研发展措施献计献策。在大是大非和原则面前做到毫不含糊,在xxxx事业发展与改革中较好地发挥了一个干部应有的表率作用。

三、组织协调方面。

在实际工作中,努力学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析、研究、解决问题,有一定的组织协调能力和科学决策水平。注意学习现代科研管理知识,较好地掌握了人文社科科研管理的一般规律。作为一名兼职的xxxx管理工作者,能协助部门负责人做好职工的思想政治工作,为部门工作的有效开展提供了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科级干部,又注意对他们进行培养,较好地发挥了他们的作用。

四、业务能力方面。

从参加工作以来,努力学习本专业的理论知识和专业技能,重视不断提高自己的业务水平和教学能力,并根据xxxx管理工作的实际需要,通过业余时间以不同形式学习,努力提高自己的专业技术能力和水平。通过多年的努力,本人的专业技术和驾驭工作的能力得到了较大幅度的提高,为更好的完成各项工作任务奠定了坚实的基础。参加工作以来,多次被评为“公司xxxx管理工作先进个人”等荣誉称号。在工作中,我不断地学习文化知识和专业知识,进一步完善和充实自己的知识结构,努力提高自己的学识水平和专业素质,对于xxxx行业的新规范、新标准和新定额,把规范、标准和定额应用于工程建设中,不断地总结经验和教训。为了掌握更多的业务知识与从事的工作专业对口,多次参加xxxx培训,结合自己多年来积累的丰富的施工经验,再通过系统的学习,使自己在工程技术、项目管理、工程经济、法律法规等方面的综合素质上了一个新台阶。自xxxx年任职以来,本人先后参与xxxxxxx工程、xxxxxx工程、xxxxxx工程、xxxxxxx工程。现场管理,并在长期的工程实践中,积累了丰富的施工技术和管理经验,自己的专业技术和专业理论水平也在自己的不断实践、不断总结和学习中得到了提高。总之,作为一名工程技术人员,除了严格按施工图和国家规范规程以及施工方案办事外,还要在工作中不断总结经验,吸取教训,大胆进行技术改革和创新,在施工组织设计和施工方案上不断优化,努力将自己的专业水平和业务能力提高到一个新的台阶。

五、继续教育学习方面。

为了更好地适应当前的土地管理工作,在努力做好本职工作的同时。我十分注重继续再教育学习,多次参加各级部门组织的技术培训。参加工作以来,我积极承担xxxx管理的各项工作任务,能够做到兢兢业业,圆满完成组织交办的各项工作任务,从不为自己的私事影响正常工作,能够积极的参加机关组织的各项活动,由于工作出色,多次受到局领导的肯定。

六、存在的问题。

xxxx管理工作的力作、亮点不多,开拓创新不够,在科研上投入不够,科研管理的决策能力和水平有待提高,重大成果较少等。在今后的工作中,我一定更加努力学习,运用所学知识努力探索xx保护工作的基本规律,不断改进工作方法,提高工作效率,踏踏实实,任劳任怨,勤奋工作,成为一名合格的xxxx管理专业技术人员。

七、总结自工作以来,任职期间认真学习,积极创新,勇挑重担,兢兢业业的踏实工作,我的专业水平和工作能力都有了很大的提高:在过往工作中连续五年考核中成绩优秀,具备工程师评审要求,现提出工程师任职资格申请请予以批准。

专业技术工作总结

根据职称评审工作的要求,现将本人任现职以来从事畜牧兽医专业技术工作的情况作简要总结和汇报:

一、工作和学习简历。

本人二零零二年从扬州大学农学院毕业后参加了畜牧兽医工作。二零零七年经江都市农林初级专业技术资格评审委员会评审,确认为助理兽医师资格,二零一一年被任命为江都区仙女镇畜牧兽医站副站长,二零零二年至今一直在江都区仙女镇畜牧兽医站从事畜牧兽医工作,因业绩优秀,工作受到农户、同事和领导的好评和夸奖,多次被江都区农委评为先进个人。

任职以来,本人认真学习畜牧兽医基础理论,从理论到实践,从实践到理论,逐步掌握了专业技术知识以及畜牧兽医专业有关的标准、规范、规程和法规,能将新技术成果应用于工作实践,积累了比较丰富的专业技术工作经验,能解决畜牧生产、动物防疫、动物检疫、动物诊疗等方面技术难题。具有独立工作的能力。并不断研究、探索、引进、运用、推广畜牧兽医新技术,为农民增收提供了有力的帮助。

(一)畜牧生产方面。

1、大力推进品种更新。

产业化的进程,加强自身学习,提高业务素质,改进工作作风,优质服务。及时掌握了规模大户和特畜禽养殖状况,建立了动态档案,挂钩联系,向政府、向市局反馈信息,帮助农民增收。加强了二元母猪的选留,推荐农民饲养苏太母猪,全镇良种母猪覆盖率达到95%以上,加大了三元商品瘦肉猪的上市份额,积极宣传动员农民饲养波尔羊、扬州鹅、邵伯鸡、鹌鹑、肉鸽等畜禽。

2、加快新技术推广的力度。

推广了猪的人工受精,三元猪配套集约化增产技术、良种羊饲养技术、冬鹅饲养技术、良种鸡增产技术、全价料及添加剂促长技术、特畜禽饲养管理技术等先进实用技术。在推广新技术的同时,做到物技结合,方便于民,创造了经济和社会效益,近年来推广猪促长添加剂1000多公斤,缩短猪饲养周期1——2个月,节本增效。虫不叮防虫剂推广近千瓶;加大力度淘汰社会自然公猪,猪人工受精覆盖面达100%,一次情期受胎率达85%以上;推广全价饲养50余吨;应用鸡法氏囊卵黄抗体治疗鸡法氏囊病,取得了明显效果,累计应用10多万毫升,提升了苗鸡的成活率,减少农民损失近五十万元。

3、加强知识更新。

不断“充电”积极参加后续学习,增强服务本领,不断提高动物饲养管理、动物防疫、动物检疫、动物疫病诊治的新知识、新技能的掌握、应用和指导水平。二零一零年参加了全国的执业兽医师考试,取得了执业助理兽医师资格。作为市农业科技入户指导员,经常到农户家了解情况,指导生产,发放科技书籍,为农户提供了有力,有效的服务。

4、服务群众,做好本片工作。

任职以来,所负责的四个自然村,从苗猪引进到疫苗防疫;从饲养到疫病防治;从消毒驱虫到肥猪销售;我做了大量有益的工作。我片上的梁文元鸡场,饲养的绿壳蛋鸡以前不被人们认识,自从该场引种后,本人一心扑在该场,从理论到实践,从实践到理论往而复始,逐步探索了一整套的饲养管理,疫病防治经验,成功地扑灭了该场蛋鸡的新城疫等疾病,又从管理入手,控制了雏禽曲霉菌和黄曲霉中毒病,挽回了大批损失。我片的仙女镇养猪大户徐桂林,年饲养量200余头,该户利用城市泔脚水喂猪,经我介绍用全价配合料喂养,他养的生猪3个多月就能出栏,创造了较好的经济效益。本人挂钩联系的荷龙奶牛场,以创建成生态健康养殖场,为全面提升我镇畜牧业生态健康养殖水平提供了经验。

(二)兽医工作方面。

1、动物防疫。

动物防疫工作是畜牧兽医工作的重中之重,我镇生猪饲养近万头,家禽饲养量10万多只,防疫工作面广量大。我镇又地处城区和交通要道,动物及动物产品的流通量较大,且农民有利用城市泔脚水喂猪的习惯,动物防疫工作尤为重要。我坚持依照上级制定的免疫计划和免疫程序,开展常年防疫,对六种重大动物疫病实施强制免疫、免费免疫,我负责片畜禽免疫率达100%,挂标率达100%,免疫证发放率达100%,抗体滴度达90%以上,免疫档案齐全,做到免疫耳标、免疫证、免疫档案、兽医工作手册四对头。特别在常年高密度免疫上进行研究和探索,对仔猪全面实行二免;生猪随购随防,免疫不过天,并适时补免,种母猪实行空怀期免疫,杜绝免疫空白期。多年来,没有发生一起牲畜口蹄疫和禽流感疫情。多次接受农业部、江苏省、扬州市和本市的检查验收,取得了较高荣誉。二零零九年参加动物防疫员知识竞赛,获得了扬州市二等奖,江苏省优胜奖,并为扬州市获得团体一等奖做出了贡献,二零一一年再次参加该项赛事,取得了扬州市一等奖,江苏省优胜奖,扬州市团体二等奖的好成绩。

2、动物检疫。

本人从二零零二参加工作以来,就一直从事动物检疫员的工作,深知这项工作的重要性,一直都认真严格的执行了各种规章、制度、和法律法规的要求。

(1)、产地检疫。生猪产地检疫是源头检疫。全面实行报检制度,接到报检电话,立即上门检疫,坚持“三不”:即不见畜禽不出证、不出无把握证、不出不规范证,坚持做到登门、踏圈、健康的畜禽,凭免疫耳标和免疫证出具产地检疫证,从不疏忽,多年来没有出现误检病猪进入流通环节,真正把动物疫病控制在饲养点。二是控制了流通环节,加强生猪经纪人的管理,避免产地检疫证张冠李戴,生猪屠宰场严格执行双凭进场制度。

有猪下脚料熬制的油制品进入食用流通环节。保障了食品卫生安全。任职以来屠宰检疫三十多万头猪肉,对检出的病猪、病肉、病害产品,均作无害化处理。屠宰场安装了监控设备,全天候接受省商务厅的远程监控。这对我们屠宰检疫工作又提出了更高的要求。多年来未发生一起因食病害肉品而引起的食物中毒事故,巩固了“放心肉”工程的成果。我二零一零年参加省举行的“苏食杯”动物检疫员大比武,获得了“动物检疫能手”称号。

3、钻研兽医业务技术,掌握疾病防治的主动权。

多年来,本人认真钻研兽医技术,不断总结医疗经验,提高业务水平。在牛病治疗上,能独立处理一些外感风寒、暑湿、前胃弛缓、瘤胃鼓气、眼病、中暑、中毒、困瘫、瘸腿等内外科、产科疾病,并能开展瘤胃手术。在猪病治疗上,能熟练掌握普通病和一般传染病的治疗,并在治疗过程中,不断总结经验。如对母猪的剖腹产、肠管吻合手术都有一定的经验,手术成功率100%。并能帮助和指导其他医工开展动物疾病的诊疗工作。在禽病防治上改变多年来重畜不重禽的陈旧观念,加大对禽病研究的力度,积极参加各种禽病培训班,对家禽的常见病、多发病,从流行病学,临床表现到剖检变化、防治措施了如指掌,并深入到养禽场,把学到的知识运用到生产中去,为适应形势,近年来,我又对宠物诊治以及鱼类疾病进行了学习和研究,帮助站上开设了宠物门诊,并于2010年参加了全国的执业兽医师考试,取得了执业助理兽医师资格。

4、积极开展科学研究,不断解决新问题。

头,发病率达98%,全镇20个村无一幸免,经市主管部门及有关专家会诊,确认引发这次疫情的病原为猪流感病毒,针对这次疫情,我作为一名刚参加工作的兽医工作者,做到迅速反应,认真研究,从技术防治角度不断调整综合防治方案,采取中西医结合的防治措施。经过四十多天的奋战,扑灭了这场史无前例的猪流感疫情。我片猪流感病猪仅死亡1头,占发病数的千分之一,头平药费仅为4元,保护了农民利益50多万元,受到了农户的好评。我二零零一年在《农家致富》2011年度第六期上发表了“鳜鱼几种多发病的防治”、二零一二年分别在《农家致富》2012年度第七期、第十期上发表了“引进种猪的饲养管理”、“鸡群免疫接种三措施”的论文。

以上是我任助理畜牧兽医师以来的专业技术工作总结,工作做得还不够,我将在今后的工作中更加努力,以适应社会的发展,时代的需求,为畜牧业健康快速发展再作新贡献。

江都市仙女镇畜牧兽医站吴凯2012年6月29日。

专业技术工作总结

全区共有非煤矿山企业53家;危险化学品企业31家(生产企业8家,经营企业23家);xx企业1家,零售经营127家。xx年,我区统计范围内共发生生产安全事故5起、死亡6人,直接经济损失250万元,死亡人数占全年控制指标的200%。

(一)狠抓安全目标责任落实,建立安全生产责任网络。

根据国家、省、市安全生产工作工作会议精神及《昆明市xx年度安全生产责任状》的要求,在今年2月5日召开的全区安全生产工作大会上,对“安全生产年”各项工作任务进行安排部署。区政府与各责任单位签订《东川区xx年安全生产工作目标责任书》35份,各单位层层下签“安全目标责任书”,把安全生产责任向基层单位、企业、班组逐级传递,实现重心下移、关口前移。xx年,全区共签订责任状5106份,其中:区政府与各乡镇、主管部门及重点企业签订35份;乡镇签订到村组及所辖企业659份;主管部门签订到企业297份;企业签订到班组、重点岗位及个人4115份。

(二)党政齐抓共管营造氛围,安全生产措施扎实有力。

xx年是我区安全生产任务较为繁重的一年,安全生产各项工作任务得以顺利推进,得益于区委、区政府领导对安全生产工作的高度重视,采取了扎实有效的工作措施,为抓好安全生产工作提供坚强保障。

1、召开全区安全生产工作大会。为遏制6月以来安全生产形势加剧的态势,9月16日,区委、区政府组织召开了自区划以来规格、规模的安全生产工作大会。区级四套班子的领导出席了会议,全区实职副科以上领导干部、规模以上企业负责人共360人参加了会议。会上,区长田文同志、副区长吴建明分别就我区今后一段时间安全生产工作作安排部署和要求;市委常委、区委书记高德明同志作了重要讲话,强调安全生产是人命关天的大事,要求各参会单位认真抓好安全生产工作,保护人民群众生命财产安全,并从“思想警钟务必敲响,难点重点务必突出,问责追究务必从严”等3个方面,要求各单位迅速制定安全生产工作措施,扭转全区安全生产形势。

2、专题研究和部署安全生产工作。区委常委会于8月26日专题研究安全生产工作队伍建设建设事宜;区政府常务会分别于5月31日、9月22日专题研究安全生产工作;同时,区委、区政府紧锣密鼓地召开安全生产促进会,8月22日、9月7日、9月10日和9月28日,分片区在铜都、因民、拖布卡和汤丹镇召开矿山安全生产紧急会议,区长田文、区委副书记缪军、区纪委书记李加德、副区长吴建明等区级领导相继到会对矿山安全生产工作作要求。

3、区级领导带头深入一线检查安全生产工作。6月14日,区长田文同志组织安监、国土、环保、公安等相关职能部门,深入因民、舍块等乡镇,实地查看重大安全隐患及尾矿库整改情况,要求企业加快尾矿库整治工作进度,全力做好汛期监控及应急管理工作。区政府分管领导多次组织相关部门,到尾矿库整治现场实地开展督促检查。

4、采取切实有效的措施加强安全生产工作。为从监管机制、制度措施上保障安全生产工作的落实,今年以来,由区安委会办公室拟定安全生产汇报制度、“黑名单”管理、隐患公示、安全违法行为曝光、安全生产告诫、举报奖励制度等6项安全生产措施,这些工作措施已经政府常务会议研究通过,即将在全区范围内施行;针对我区非煤矿山应急管理工作薄弱的实际,出台了加强非煤矿山应急管理工作的相关措施。区委、区政府拟下发《关于进一步加强安全生产工作的意见》,《意见》的实施,将对我区实现安全生产长效管理、提高本质安全水平起到重要作用。

(三)扎实开展督查检查行动,改善企业安全基础条件。

安全生产督查是“安全生产年”活动的重要内容之一,按照《东川区开展安全生产年活动实施方案》安排,区安委会分别印发了《关于开展安全生产检查督查工作的通知》(东安发〔〕10号)、《东川区安全生产执法行动实施方案》、《东川区安全生产隐患治理行动实施方案》等督查文件5份,把开展安全生产督查行动,贯穿于安全监管工作的全过程。通过专项督查,督促企业改善安全基础条件,有效遏制重特大生产安全事故的发生。

1、把安全督查与各类安全生产大检查有机结合起来。今年以来,我局认真组织开展各个重要节日及重点时段的安全生产大检查工作,先后开展了“两节”、“xx”、“泥石流汽车越野赛”、“五一”、“安全生产月”、汛期安全大检查及“迎国庆、保安全”安全生产大检查,每次检查都下发了通知,由安监、xx、消防、公安等相关部门成立了专项督查组,深入重点部位、重点行业和地段,对各单位开展安全隐患排查治理情况进行督促检查。全年共开展安全生产大检查督查20余次,各单位排查出一般事故隐患981条,完成整改979条,整改率99、8%。

2、认真组织开展安全生产督查检查。结合市安委会每月1次的安全生产督查行动,xx年以来,由区安委会办公室牵头组织相关单位,对乡镇、主管部门及企业督查7次,先后配合市督查组对铜都、因民、汤丹等乡镇及区建委、华新水泥、众智铜业、碧龙公司、高级中学等20余个单位进行了安全督查。通过督查,及时查处了一批隐患,督促部分单位改进安全管理工作不到位、不落实、安全投入不足等问题,收到了较好的实效。改进执法手段,探索交叉执法方式,我局先后与寻甸、嵩明等县区安监局开展异地交叉执法检查,有效解决安全生产执法中存在的问题,促进企业改善安全生产条件。

(四)加强重点行业源头监管,加大重点隐患整治力度。

以加强安全生产许可及日常安全监管工作为切入点,继续加大非煤矿山、危险化学品及重大隐患安全监管力度。

1、以强化安全基础为前提,扎实开展非煤矿山安全生产专项整治行动。全年共办理《安全生产许可证》延期换证1家,邀请专家对非煤矿山进行逐矿逐井安全排查,业务科室对矿山进行了60余次现场安全检查,查出一般隐患10余处、重点隐患2处,下发《责令整改指令书》20份,责令停产3家。督促矿山加强安全技能培训,提高从业人员安全风险意识,有效防范事故的发生。积极组织相关单位开展非煤矿山应急救援工作,做到快速反应,科学救援,及时排除紧急涉险情况,限度保障企业生命财产安全。8月底,启动全区非煤矿山安全生产专项整治工作,区委、区政府“两办”下发了《东川区非煤矿山安全生产专项整治工作实施方案》(东办通60号),成立由区纪委李加德书记任指挥长,3位区级领导为副指挥长的领导小组。在本次专项整治行动中,我局邀请区纪委、监察等部门参与汤丹、因民、舍块、拖布卡四个片区矿山安全检查工作,切实推动专项整治工作的落实。

2、以办理延期换证为契机,认真开展危险化学品专项整治。做好危化品企业办理延期换证工作,督促企业开展隐患自检自查,并请专家到生产一线排查,帮助企业查找隐患,提高企业的安全基础条件和管理水平。做好企业新建、改建、扩建项目安全生产“三同时”审查,对部分行政许可手续不齐全的企业进行跟踪、指导服务。做好川金诺、凯通等危化品生产企业改扩建项目安全“三同时”审查工作,配合市安监局对企业改扩建项目安全生产违法违规行为进行立案查处。加强xx经营的安全监管工作。对xx经营者进行安全培训,指导经营者规范运作;同时,加大市场监管力度,由安监、工商、公安、消防、供销社及质监等相关单位组成联合执法组,对xx经营点进行拉网式安全检查,从进货、销售、储存、运输和产品质量等各个环节着手,加大对xx非法经营行为的打击力度,确保全区节庆期间xx的燃放安全。

3、预防事故为核心,加大一般工矿商贸企业安全监督力度。督促一般工矿商贸企业完善安全“三同时”手续,做好企业安全现状的摸底调查工作,今年对城区周边、四方地工业园区的50余家企业开展安全检查,督促指导企业加强安全基础工作,限度减少一般性伤亡事故。

4、以隐患整治为支撑,加强重大隐患安全监管。按照“政府统一领导,部门依法监管,企业全面落实”的原则,加大重大隐患区域的安全监管力度,强化白锡腊片区、“四区一点”等区域的安全监管,积极做好“老明槽”隐患的整改销案工作,对白锡腊片区采取停产措施,督促业主单位将其纳入地灾隐患点进行治理,加强巡查监控,确保不发生事故。10月21日至23日,由区政府吴建明副区长带队,安监、国土、监察相关部门,对因民镇“四区一点”所涉及的5个中段,进行全面、细致的安全大检查,基本摸清了“四区一点”区域的隐患情况、安全现状,并提出下步监管建议及整改措施,为“四区一点”重大安全隐患的整改销案奠定了基础。

(五)强力推进重点督办工作,专项整治任务成效明显。

尾矿库专项整治工作是全省xx年20项重点工作之一,东川是全省3个重点督办地区之一,为扎实推进专项整治工作,我局将其作为各项工作的重中之重。自3月以来,我局进一步加大工作力度,严格按照省、市工作要求,制定措施,抢抓进度,专项整治工作取得积极成效。1、建立分级负责、齐抓共管的工作机制。区政府、区安监局、乡镇人民政府层层召开尾矿库整治工作协调会及推进会,明确整治工作时限,根据每座尾矿库规模、层次及隐患情况,由区政府、安监局、乡镇人民政府领导挂钩整改工作,落实督办责任人,实行分级监控管理;在整治过程中,争取省、市安监部门的业务指导和帮助,充分发挥中介机构及专家、技术人员在专项整治工作中的作用;加强与发改、国土、环保、经贸、乡(镇)政府等各单位的密切配合,进一步明确各部门职责,分口把关,各司其职,为整治工作提供有力支持。2、加强督导检查,促进尾矿库规范整改。今年以来,市、区安监局业务部门现场检查尾矿库100余次,逐塘逐库对尾矿库安全隐患进行摸底排查,查出安全隐患200余条,下达《现场检查记录》、《责令整改指令书》及《安全生产许可证催办通知书》共138份,下达《行政强制措施决定书》9份。在整治过程中,我局注重加强对尾矿库业主及主要负责人的教育培训,采取政策攻心、xx引导等方式,提高企业对法律法规、技术标准的把握,自觉增强安全意识,严格按照专家提出的整改方案进行规范整改。3、强化尾矿库基础管理,提高尾矿库规范化水平。加强尾矿库台帐资料管理,按照“七个一”的要求,建立尾矿库基础数据库,完善一库一档、一库一图资料,建立健全管理规章制度,所有运行的尾矿库实现制度上墙,并加强巡查监测。在整治工作收尾阶段,认真开展整改“回头看”,积极查缺补漏,完善尾矿库在立项、用地、环评等方面的手续。7月底,区政府下发了《关于开展尾矿库专项整治检查验收工作的通知》(东政发184号),成立由安监、国土、环保等相关部门组成的验收领导小组,7月29至8月21日,区验收组及专家对辖区内的尾矿库整治情况进行检查验收;8月25日至26日,我区尾矿库整治工作通过市级检查验收。截止目前,我区列入整改范围的21座尾矿库,10座已领取安全生产许可证;6座已完成闭库工作,并通过市、区检查验收组验收;1座未按标准完成整改已责令停用;其余4座为新建库。10月20日,市安委会下发了《关于xx年市政府挂牌督办安全生产重大隐患整改销案的通知》(昆安31号),同意我区老来红、骏明公司尾矿库重大安全隐患整改销案。

(六)强化安全宣传教育培训,提高全民安全生产意识。

把开展安全生产宣传教育培训,作为“安全生产年”的重要工作任务。

一是组织开展以“关爱生命、安全发展”为主题的“安全生产月”宣传活动。区安委会召开了专题会议并下发了,组织开展“安全生产月”咨询日活动,参加咨询的12家单位发放《云南省道路交通安全条例》、《东川区安全生产管理规范》等宣传资料30多种、1500余份,接受群众咨询2515人次。“安全生产月”活动期间,各乡镇、主管部门及企业,通过升安全旗、“安康杯”竞赛活动、知识讲座等喜闻乐见的方式,大力宣传“安全生产年”活动的重要意义,在全区掀起“关爱生命,安全发展”的新热潮。各单位出动宣传车辆20台次,悬挂宣传条幅31条,开展安全督查10次、昆明滥泥坪矿业有限公司、凯通公司、因民矿业有限公司、金山公司等8家企业单位结合安全现状及行业特点,分别开展了应急救援演练活动。

二是加强企业管理人员及特种作业人员安全培训工作。针对部分企业连续停产等实际,积极为企业排忧解难,认真开展送教上门活动,且直接到企业集中办学,全年组织各类安全管理人员及电工、焊工、危险化学品等培训班4期,培训人员1200人,送教上门活动解决学员工学矛盾、吃住不便等问题,得到企业的一致好评。

三是强化安全监管人员业务知识培训。今年5月,组织各乡镇安全管理人员21人参加省安监局《安全监督员证》取证培训,11月,组织8人参加全市统一安排的行政执法培训;积极参加市安监局组织的安全生产业务知识培训,加强自身学习,提高自身素质。(七)切实加强基层基础建设,增强安全生产工作后劲今年以来,我局从狠抓机构建设、制度建设、作风建设入手,切实加强基层基础工作,使安全监管工作朝着打基础、建机制、促规范的方向迈进。一是配强班子,建立机构。在区委、区政府的重视下,今年充实了副局长1名,增补局党组成员1名,班子龙头带动能力进一步增强。同时,批准成立东川区安全生产工作服务站,核定人员编制5人,监管力量的充实解决了长期制约安全监管工作的“瓶颈”问题。二是创新载体,搭建平台。为更好地发挥协会组织在安全生产监管工作中的桥梁和纽带作用,7月中旬成立了东川区安全生产协会,为今后开展安全宣传教育培训、加强安全文化建设等工作打下坚实基础。筹备建立了东川区安全生产监管基础数据库,目前已完成前期数据录入工作,为做好非煤矿山、危险化学品安全监管及应急管理工作搭建工作平台。三是内强素质,外树形象。以学习科学发展观及软环境建设活动为契机,加强机关作风建设,进一步理顺科室职责,提升服务水平;强化内部制度建设,建立健全信访接待、学习例会、联席会议、办公室保密等制度10余项;加强党风廉政建设,认真开展廉政文化进机关活动,在办公区域设置廉政文化标牌15块;严格落实“阳光政府”四项制度,举行尾矿库停用听证会1次,提高行政决策xx化水平。(八)建立部门协调配合机制,综合监管能力不断增强今年以来,我局充分发挥安委会办公室的协调作用,进一步加强与各安委会成员单位之间的配合联动,认真履行安全综合监管职责。

1、及时召开区安委会扩大会议。今年,我局先后就“安全生产年”工作布置、六月“安全生产月”活动、尾矿库专项整治、汛期安全检查及矿山安全检查等工作,牵头召开安委会扩大会议10余次,及时通报安全生产工作情况,协调解决各单位在安全生产工作中存在的问题,提出下步安全生产工作措施,督促各负有安全监管职责的单位认真抓好各自领域的安全生产工作。2、配合相关部门开展联合执法检查。积极配合交通、消防、公安、国土、环保、气象、教育、旅游等有关部门,参与道路交通、人员密集场所、“三合一”、“多合一”、民爆物品管理、打击非法开采、环境安全隐患排查、雨季防雷、校舍安全及旅游安全等专项整治工作。9月底,参与拖布卡片区矿产资源开发秩序专项整治行动,共炸封偷挖盗采矿硐8口,砌封、填埋33口,暂扣非法盗采的矿产品80余吨,收缴了一批非法盗采、选冶金矿工具,查获非法偷挖盗采嫌疑人1名。3、扎实做好汛期安全生产工作。汛期对各乡镇安全隐患点、地灾滑坡点及水毁项目点进行全面排查,落实专人24小时值班,做好抢险、应急准备,确保万无一失;成立自然灾害预警工作机制领导小组,并确定了联络员,加强部门之间统一协调、共同开展好因泥石流滑坡、雷击等自然灾害可能引发的安全生产事故灾难预警、预报和预防工作,切实加强监控和防范。4、依法查处生产安全事故。今年,对辖区发生的所有生产安全事故,均按照“四不放过”的原则,由监察、公安、劳动、监察院、工会等单位组成联合调查组,深入实地开展xx,从立案、成立事故调查组、调查、处罚、结案,都严把程序关,本着“实事求是、依法依规、注重实效”的要求,严格责任追究,使每一起事故的查处,达到了“查处一起案件,教育一批干部,完善一套制度”的目的。

xx年,我局在各级、各部门的帮助支持下,做了大量卓有成效的工作,但全区安全生产工作与党委、政府的期望相比,与严峻的安全生产形势相比,仍存在很大的差距和不足。

主要体现在四个方面:

(一)安全生产形势依然严峻,事故多发的态势未能从根本上扭转。全区统计范围内共发生生产安全事故5起、死亡6人,死亡人数占全年控制指标的200%。上半年全区安全生产形势总体平稳,但进入6月以来,随着金属价格上涨,大部分采选冶企业加大生产力度,连续发生几起事故;特别是受金融危机的影响,部分企业停工复产后盲目逐利,重生产轻管理、重效益轻安全的问题突出,安全形势十分严峻。

(二)非煤矿山安全生产形势复杂,安全标准化建设任重道远。我区非煤矿山分布点多面广,安全基础工作薄弱,安全隐患突出,且大部分非煤矿山《安全生产许可证》已过期,换证率较低。xx年,我局把主要精力集中在尾矿库专项整治工作上,对地下矿山安全督查的力度较小,部分矿山安全隐患未得到及时消除,证照不齐、应急措施不到位、安全投入不足等问题较突出。

(三)部分单位及企业对安全生产工作不够重视,“两个主体责任”的落实亟待加强。部分单位对本辖区、本行业及下属企业的安全监管工作不到位,安全隐患排查治理工作流于形势,仅停留在下发文件、制定方案上;一些企业安全生产责任制不落实,对从业人员安全教育培训不到位、事故防范措施不力,安全管理混乱。今年发生的几起事故暴露出从业人员有章不循、违章指挥、违反劳动纪律等问题,人为伤害事故呈上升趋势。

(四)日常安全监管工作力度不够,乡镇安全监管力量薄弱。受装备、技术力量的限制,对企业提供安全服务、指导及监管的力度不够,把握技术标准不够准确,安全监管人员素质有待提高;乡镇无专职安全监管人员,安监站人员身兼多职,不能更好地履行安全生产巡查、监督职责。

(五)延期换证工作较为滞后。由于客观原因,我区大部分非煤矿山《采矿许可证》已过期,影响了安全生产证的延期换证,同时由于企业停产、资金紧张等原因,矿山企业办理延期换证手续的积极性不高。

在下步安全监管工作中,我局将紧紧结合国家、省、市对安全生产工作的部署和要求,立足于全区安全生产形势,继续打好安全生产攻坚战,确保全区安全生产工作再上新台阶。

(一)全面启动非煤矿山安全标准化建设工作。以东川被列为市级xx年非煤矿山安全标准化建设试点为契机,继续推进“三推行两强化一整治”工作,着力加强地下矿山提升运输系统、强制机械通风及顶板边帮管理“三大环节”,着力加强露天矿山中深孔爆破、边坡治理“两大关键”,着力加强采选冶企业安全生产许可及“三同时”工作。对全区非煤矿山持证情况、技术资料、作业区域、制度规范、隐患管理、责任落实进行全面摸底排查,形成台帐资料,为矿山标准化建设工作提供数据支撑。

(二)进一步落实安全生产“两个主体责任”。切实加强安全生产源头管理,强化行政许可准入,严格执行安全“三同时”制度;建设工程按照“八个百分百”的要求,加大建设工程领域安全生产突出问题的整治力度,加强重大基础设施建设项目的安全监管。对不符合安全生产条件或降低安全生产条件的企业,采取有效的整治措施,提高其安全基础条件;落实好行业主管部门、乡镇人民政府的安全监管主体责任,建立横向到边、纵向到底的安全生产责任制,从经费、制度、措施上保证安全生产工作落实到位。督促企业加强安全生产管理,加大安全生产投入,进一步落实企业法人代表或实际控制人的安全生产职责,强化企业全生产措施及现场应急管理,严防安全生产事故。

(三)狠抓各个重点领域的安全监管工作。继续抓好非煤矿山、尾矿库、危险化学品、一般工商贸企业及作业场所职业卫生安全监督工作,加大日常督促检查力度,及时制止岁末年初赶工期、超定额、冒险蛮干等危险行为,坚决遏制重特大生产安全事故的发生。(四)开展xx安全监管及“两节”安全大检查工作。加强春节前后xx行政许可、检审及安全监管工作,严把入口关,由安监、供销、工商、质监等相关部门组成联合检查组,对城区周边xx经营点开展安全检查。认真组织开展“元旦”、春节及“xx”前夕安全大检查,督促各单位及时消除事故隐患,确保节日期间的安全生产。

(五)做好年度安全目标考核及“安全生产年”收尾工作。由区安委办牵头,按照《昆明市xx年安全生产责任状》的要求,做好全区xx年度安全生产目标年度考核迎检工作;同时,结合区政府年初与各责任单位签订的“安全目标责任书”,组织对各乡镇人民政府、各责任单位进行年终安全目标考核工作。按照“安全生产年”活动部署,对各项工作落实情况进行查缺补漏,认真开展“三项活动”、“三项建设”执行情况自检自查。

(六)加强安全生产执法工作。加大对“整改指令”的复查力度,对拒不执行安监部门整改指令的单位和个人,坚持从严从重处罚。对安全“三同时”手续不完善的企业,要按照安全“三同时”审查的相关要求,及时补办各项行政许可手续。严格落实事故处理“四不放过”原则和“实事求是、依法依规、注重实效”的基本要求,严厉查处各类安全生产事故,对安全责任不落实的责任单位和责任人,要严肃追究责任。

(七)加强安全监管队伍素质建设。着力提高安全监管人员的业务素质和执法水平,加强监管人员自身学习,提升服务企业及指导安全生产工作的能力;强化队伍作风建设,提高执法人员的责任意识、服务意识、大局意识和忧患意识,不断改进服务质量和水平。

专业技术工作总结

本人:女、党员、中学高级教师。本人于1992年毕业于保定教育学院,毕业以来一直从事语文教学工作,2008年10月任中学高级教师专业技术职务,先将五年来工作总结如下。

一、政治素质过硬。

作为一名共产党员,我始终坚持把坚定正确的政治方向放在首位,深入学习邓小平理论及“三个代表”的重要思想,科学发观,落实“中国梦”全面贯彻党的教育方针。我忠诚党的教育事业,安心三尺讲台,默默耕耘,无私奉献,有良好的师德风范和教师素养,遵纪守法,教书育人,为人师表,认真履行岗位职责,有极强的事业心和责任感,在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,具有较强的政治敏锐性,体现出共产党员的高度责任感和使命感。任现职以来,一直坚持出全勤,从未出现过迟到、早退和旷工现象。工作上积极主动,勇挑重担,顾全大局,常常超负荷地工作。2008年保定市师德楷模等称号,阜平县优秀教师、阜平县优秀共产党员;2010年河北省师德标兵;2011年保定市首届教学名师;2012年河北省中小学骨干教师。

二、勤勉教学,更新理念,成绩突出。

作为一名教师,我始终把“教书育人、为人师表”作为已任,把成为学者型的教师作为自己的目标,孜孜追求。任现职以来,我要求自己不断增强业务素养,更新教育理念,深入钻研教材,认真进行教学研究,坚持系统性、启发性、研究性的教学方法。教学中,我坚决贯彻因材施教的原则,始终把学生的“学”放在教学的核心位置上,把学生的个性体验放在教学的核心位置上,让学生生动活泼地发展。尽管职业学校学生基础差,但我相信每个学生都有各自的兴趣、特长。在教学内容和目标的实施上,不强求“齐头并进”,而是正视事实,追求“差异发展”和“个性发展”。县级课题《新课改理念下的班主任与班级管理创新研究》2011年结题并获一等奖;2012年10月主持省级课题《新理念下山区职业学校语文口语教学探究》结题并获三等奖、同时参与省级课题《山区职业中专学生心理健康教育实效性探究》准许结题。

二、钻研课改,在素质教育教学中取得了累累硕果从事职教多年,我始终坚持素质教育,敢于打破传统教学观念,大胆探索实践新教法。课堂中,我总是把学生放在学习的主体地位,鼓励学生积极主动地参与学习过程,加大能力培养,体现了教—学—练相结合的教学原则,大力推行“激情教学法”如学生自导、自演的课本剧《假如给我三天光明》,使学生在娱乐中得到激励,更加珍惜时间,爱惜生命。在教学中大胆进行创新,创设宽松愉悦的氛围,调动学生学习兴趣与热情。2008年10月阜平县青年教师优质课大赛中荣获一等奖;2008年10月《再别康桥》阜平县语文教师培训中作公开课;2009年5月阜平县中小学精品课大赛中荣获一等奖;2010年6月《雨霖铃》在阜平县2010年中学语文研究课评比中荣获二等奖;2011年4月执教的《雨巷》获阜平县高中语文优质课一等奖,;2013年《雨巷》荣获河北省教师优质课评比二等奖。

三、团结协作,百花盛开满园香。

作为一名职教工作者,我始终走在教研的最前沿,是新课改实验的排头兵,领头雁。带领同组教师积极进行教学研究和教学改革,在全县开研究课、示范课、作语文授课知识讲座、课题研究指导、科研成果交流,关心指导学校内外青年教师的成长,帮助他们在课题研究、论文、优质课等评比中取得优异成绩。县级课题《新课改理念下的班主任与班级管理创新研究》2011年结题并获一等奖;2012年10月主持省级课题《新理念下山区职业学校语文口语教学探究》结题并获三等奖、同时参与省级课题《山区职业中专学生心理健康教育实效性探究》准许结题。2008年《职高语文令人担忧的教学现状及反思》市一等奖,2008年《论学语文与学做人》发表于省级刊物《发明与创造》并获一等奖;2007年获河北省“职校生风采”优秀指导奖;2008年阜平县青年教师优质课大赛中荣获一等奖;2008年10月《再别康桥》阜平县语文教师培训中作公开课;2008年论文《论学语文与学做人》公开发表于国家级级刊物《发明与创新》;2009年5月阜平县中小学精品课大赛中荣获一等奖,5月论文《论语文教学与素质教育的关系》获保定市职业学校征文一等奖;2010年6月《雨霖铃》在阜平县2010年中学语文研究课评比中荣获二等奖;2010年《风景这边独好》获阜平县“三讲两树一促”征文三等奖;2011年1月《风景这边独好》发表于刊物《今日阜平》;2010年9月9日《保定晚报》对我的事迹专题报道《顾文彦,不变的教育誓言》;2011年5月《再别康桥》在中国教育教学研究会主办“2011中国教育系统优质课、课件全国评选”活动中荣获二等奖;2011年论文《在语文教学中如何塑造健康的人格》公开发表于全国中文核心期刊《教师文苑》2011年07期;2012年1月论文《中专语文课程改革之我见》发表与《新课程.教研版》;2012年4月论文《突出职教特点,活跃语文教学》发表于《教育教学论坛》第四期;两次参与校本教材编写并运用。2013年论文《浅谈职高语文教学中学生认知能力的培养》发表于国家级期刊《神州》2013年1期上旬。

四、工作踏实,收获幸福。

“求真务实,做一个锐意进取的实干家”,经过班主任、教研组长、年级组长等工作的历练,我在纷繁的工作中,得以学习和锻炼,学习能力、组织协调能力、判断分析能力、安排部4署能力都有了很大提高。为了不断提高业务水平,08、09年分别参加了河北省、全国中西部高中语文骨干教师培训。

在2011年河北省组织的“职校生风采”评比活动中,我所带的班级里就有5名同学当选。其中白佳林同学的《放飞理想》、侯佳辰同学的《我读书,我快乐》获河北省“职校生风采”一等奖、二等奖。我担任历届高中班、对口高考成绩都名列前茅,2011微机高考班杨俐鹃、高小芳等升入河北师大,2011音乐班马书健同学被北师大录取,刘志鹏、郭书利两位同学被北京大学录取,2012年高考成绩更是辉煌,全班35位学生高考有32名学生进入本科分数线。由于自己事迹典型、成绩突出,2008年我在全县各校巡回演讲使我的教学理念,班主任管理方法在全县教育中得以推广。

现有20余篇论文、教育随笔在国家、省、市、县科研论文评比中获奖或交流。

五年来,我认真履行高级教师职责,自觉遵守学校的规章制度,从无迟到、早退和旷课现象,有事有病先请假。在职教这片沃土上,我凭着对事业的痴心、对学生的爱心、对工作的热心、对未来的信心,在教育岗位上兢兢业业,无私奉献“丹心化作春雨洒,换来桃李满园香!

人事专业工作总结

时光飞逝,转眼间在公司工作已半年多了。在紧张、忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事的帮助下,我边学习边工作,有进步也有不足。为使2012年有更好的借鉴和指导,现将我这几个月的工作总结如下。

一、招聘工作

1、了解各部门新增岗位的管理及各部门人员需求状况。

2、根据各部门人员的实际需求,有针对性、合理性招聘员工已配备各岗位。通过采取一系列切实措施:广发招聘信息、网上招聘、现场招聘、贴招聘广告等各种途径招聘人才,卓有成效,完成公司下半年60余位人才(不含辞职)需求。

二、建立、健全、规范人事档案管理

1、对现有人员进行建档工作:身份证、学历证明、身体体检报告、照片等信息,现员工档案齐全。

2、及时做好档案材料的收获、整理、归档。

3、完成新员工入职、转正、调岗、离职等管理工作。

4、实行各部门在职人员人数每周统计工作。并对新进、转正、调薪、离职人员进行月统计并进行核对。

5、人才库档案管理工作。提高后期招聘效率。

三、员工培训工作

1、完成新入职人员的培训工作:员工入职管理规定、考勤管理办法、工作纪律等。

2、完成销售部、行政前台、市场部前台、技术部内勤的商务礼仪培训工作。

3、协助采购部完成员工物料培训工作。

4、全力协助研发部做好生产、技术部门技术骨干的培训工作。

四、员工关系

1、找各部门员工聊天,了解各部门员工的思想动态。

2、对离职人员回访,了解离职员工离职的真实原因及思想动态。

3、配合各部门工作,协助处理各种突发事件。

二.负责管-理-员工劳动合同,办理劳动用工及相关手续;

三.执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜;

七.可以自己独立处理保险和工伤的事宜;

八.帮公司其他同事订火车票机票,解决大家出行的后顾之忧。不过我觉得自己还有不足:工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离,人力资源方面的知识还有所欠缺,在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导和同事学习,不断提高自自身专业素质,才能面对更大的挑战,也才不会被时代的潮流所淘汰。

最后,祝愿公司在新年里一帆风顺,一年更比一年好!

年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。

专业技术工作总结

自xxxx年x月晋升小学二级教师资格以来,我从各个方面严格要求自己,工作兢兢业业、勤勤恳恳、与时俱进、不断创新,教书育人,为人师表,在德、能、勤、绩等方面表现优异,圆满地完成了教育教学任务。我坚持提高自己的思想政治水平和教学业务能力,爱岗敬业,恪尽守职,努力提高学生素质,注重培养学生的创新、适应能力。现将我的工作表现总结如下:

认真学习党的路线、方针和政策,热爱党的教育事业,热爱本职工作。为适应新时期教学工作的要求,我认真学习党中央关于教育教学工作的文件和指示,认真学习党的基本理论和重要著作,不断提高自己的思想道德修养。不断的学习和实际的教育教学工作使我更深刻地认识到:作为人民教师,关乎国家兴亡。忠诚党的教育事业,教书育人,培养学生,干好本职工作,就是爱国的表现,就是在尽一个合格公民的职责。

我坚持“脚踏实地、积极进取”的工作作风,恪守“学高为师、德高为范”的教育理念,扎扎实实地备课、上课、复习、巩固,营造轻松、活泼、上进的学习氛围,用学生乐于接受的方法来教书育人,全面提高学生的学习能力。积极进行新教材、新教法、新教育思想的学习、与运用实践。现正值教学改革的新时期,本学期,我积极参加学校组织的各种教研教改的活动,把学习的方法应用到实践中来。本学期学校进行教师公开课比赛,我也积极的参加。在整个公开课的活动中,我学会了许多,在以后工作和学习中去我将会更加积极、主动。

备课时,我不但备学生,而且备教材、备教法,根据教材内容和学生的实际,设计课的类型,拟定适用的教学方法,并对教学过程的程序、时间安排等都作了详细的记录。认真写好教案,每一课都做到“有备而来”,每堂课都做好充分的准备,课后及时对该课做总结,写好教学后记。

授课时,努力使讲解清晰化、条理化、准确化、情感化、生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。充分考虑每一个层次学生的学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。

完善作业批改,作业布置精练,有针对性,层次性。为了做到这一点,我常在网上找资料进行筛选,力求做一题就代表一类题的效果。作业、试卷及时批改,认真分析并记录,将出现的的问题分类总结,透彻讲评,对有关情况及时改进教学方法,做到有的放矢。错题要求订正。

此外,我十分重视学困生的转化工作。我从学习思想、学习态度入手,通过各种途径激发学困生的求知欲和上进心,首先解决他们的畏难情绪或厌学情绪。而后,再从学习方法与学习勤苦的角度来引导他们一点一点地求得进步,并一再地强化他们成功的喜悦,真正使学生乐学,爱学。

在班主任工作中,我注重用文明的行为影响学生,用高尚的思想引导学生。我总是虚心努力学习班级管理经验,认真管理好班级,有了很好的收获。积极向老班主任学习、向年轻同事学习,学习好的经验,应用到实践中,然后在实践中加以改进,让间接的经验符合本班的实际;遇见事情勤动脑筋,思考对策,分析原因和影响,制定有效的解决方法,并且加以总结;付出真心,真情关爱学生。

我坚持德育为首的原则,耐心而细致地为学生摆事实讲道理,做到以情动人,以理服人。对学生出现的各种问题,我尽可能做到及时预见,妥善解决。榜样的力量是无穷的,渐渐地,班级就形成了和谐向上的风气和良好的竞争氛围。

成功的语文教育源于执教者先进的教学理念、深厚的人文底蕴、丰富的学科专业知识和过硬的教学基本功。所以在工作之余,我不断通过各种方式为自身充电。平时博览群书,吸取新鲜血液,做了大量教学笔记与课后感悟,积极参加各级培训和研讨活动,参加各级公开课、观摩课活动。长期的积累,使我总结出不少教育教学的心得体会。

总之,在教育教学工作中,我真正地做到了“学高为师,德高为范”,育人为先,求知为次,不断地提高了学生的综合素质,切实履行了一名小学一级教师应尽的职责。本人在教学工作中取得的点滴成绩,离不开党和国家制定的方针政策的指导,离不开学校领导的有效管理,也离不开老师们的支持和帮助。今后,我将在教育教学工作中一如既往,锐意进取,不被任何名利所摇,甘为党和人民的教育事业挥洒热血,奉献青春。

专业技术工作总结

自参加工作以来,在公司领导及同事们的关心指导下,通过自身的不断努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到一定提高,并取得了一定的工作成绩,现将本人的学习、工作情况总结如下:

三是不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。

二、严格履行岗位职责,扎实做好本职工作一是养老、失业、医疗保险统计管理工作

本人参加工作后从事时间较长的专业技术工作,主要是养老、失业、医疗保险统计管理工作。在部门领导的指导下,我认真负责地做好职工的养老保险信息采集、登记工作,填写核算《xxxx公司员工养老保险缴费基数表》,做好各类养老保险数据统计工作,保证信息的准确性、完整性和及时性;在办理、核算养老保险金的支付过程中,我灵活运用自己在校学习掌握的《社会保障学》及有关计算机数据信息库知识,将员工养老保险缴费基数的核算修改为一项简便、合理的函数公式,使单位职工养老保险管理工作由单一、老化的手工操作真正转变成了计算机科学管理,大大缩小了工作量,缴费基数核算的准确性也得到了提高,受到公司领导和同事一致好评。在统计失业、医疗保险统计数据的过程中,我准确理解各类统计指标的解释内容,保证各种保险统计报表基础原始数据正确,多年来,我所在人事部门的保险统计信息资料,填报及时可靠,数据准确无误,工作成绩得到有关业务主管部门的肯定。

在人力资源部,我除了主要负责上述类别的保险统计工作以外,还主要具体负责全公司职工工资管理工作。认真做好每月的劳动工资统计审核工作,保证各项原始数据准确无误,并根据上级各部门的要求,及时、准确地上报给各业务部门。建立健全了公司职工工资管理各类各项记录台帐,按规定办理日常的职工转正、职务变动、岗位变动及工龄变化等工作,多年来,由我经手上报的各级各类报表无差错、无遗漏,时间上从不滞后,多次在有关业务检查、审核中受到上级业务部门的高度好评。

以上就是我入职公司以来的主要工作,总的来说,本人作为一名人力资源部的业务经办人员,多年的工作实践也为自己积累了一些有益的工作经验,有较为熟悉过硬的专业技术能力,但在今后的工作中,我还将进一步加强学习,努力工作,不断提高自己的专业技能,为公司的发展多做贡献。

锅炉专业工作总结

20xx年在公司的正确领导下,锅炉专业圆满的完成了20xx年冬季供暖的任务,并完成了全年发电任务,现对20xx年的工作总结如下:

3#锅炉为四川川锅制造,该锅炉自投运以来燃烧系统方面一直存有问题,飞灰、炉渣可燃物含量偏高,严重影响了我公司的经济效益,为此我公司多次与生产厂商沟通并达成共识,于20xx年9月份对3#炉燃烧器进行了改造,10月3日投入运行,川锅派3人小组跟踪指导,调整燃烧,10月20日调试告一段落,3#炉经过改造后炉内结焦问题基本解决,但飞灰和炉渣可燃物含量高的问题依然不能解决,通过近半个多月的调试,飞灰可燃物平均在10%左右,炉渣可燃物平均在20%左右,为此川锅公司表示将进一步采取一切措施达到或接近设计状态。

为了改善3#锅炉的燃烧状况,提高锅炉燃烧效率,我公司经过调研考察,于20xx年5月份与南昌江能热动工程技术有限公司达成合作协议,对3#锅炉燃烧器进行改造,改造工作于20xx年8月17日开始实施,20xx年9月23日燃烧器改造工作结束,9月25日3#炉做动力场试验,10月1日3#锅炉投入运行,运行时间计19天,在3#锅炉运行调试过程中,三个班的班长、主值做了大量的工作,针对改造后燃烧器的'燃烧特性,并依据动力场试验的数据进行了全方位认真、合理的调整,基本达到了稳定经济运行,飞灰可燃物含量平均为5.3%,炉渣可燃物含量平均为15.7%,与改造前7月份相比,飞灰可燃物下降了1%,炉渣可燃物下降了1.5%(7月份飞灰可燃物平均为6.3%、炉渣可燃物平均为17.22%,从整体燃烧工况观察好于改造前的状况。

20xx年11月5日,3#锅炉改造后第二次投运,运行时间计14天,观察运行工况4#角有结焦现象,并伴有燃烧负压波动不稳定现象,飞灰可燃物平均为6.7%,炉渣可燃物平均为19.6%,在11月18日停炉后对3#炉炉膛内部进行了检查,发现2#角三次风喷嘴下摆拉杆调节失灵,4#角中、上二次风喷嘴结焦,对3#炉进行了风速测试发现4#角二次总风门定位不佳,进行了调整,同时对2#、4#角三次风喷嘴连杆进行了处理与调整,现在热态备用,待投入后观察其运行状况。

1、按照公司统一安排,10月份公用系统进行检修,对重点项目

进行检查,确认立项,锅炉专业公用系统检修项目12项,同时制定设备检查消缺项目50多项,按照重点、难点、先重后轻的原则,在时间紧、项目多的情况下基本按计划顺利完成,并组织实施了检修后的检查验收及各项试验工作,保证了机组的按期投运。

2、在对整体设备进行检查、检修的同时,对主要设备存在的缺陷

进行重点检查处理,1#、2#炉水冷壁下联箱排污管所在位置水封槽处腐蚀情况严重,易发生泄露爆管,严重影响了锅炉的安全稳定运行,在本次检修公用系统中,所有的弯管全部更换,部分腐蚀较重的直管更换,1#、2#炉低温省煤器检查发现磨损严重,部分管子壁厚1.8mm,经商定做临时补救措施,测壁厚补焊,1#炉补焊69根、2#炉补焊89根。

3、1#、2#炉甲、乙排粉机壳体轴封漏粉,壳体漏粉是运行时间较

长磨损所致,轴封漏粉为长期存在的问题,一直未能解决,结合更换甲、乙排粉机壳体提出对排粉机轴封漏粉处理建议,在排粉机叶轮背面加补副轮,同时对叶轮磨损严重部位进行防磨补焊,此项工作分别在10、11月份完成,经试运轴封漏粉消除,收到了良好的效果,对2#炉甲磨煤机衬板检查更换,分别为84块、56块,内部钢球进行筛检。

锅炉专业按照生产运行处的统一安排,遵循培训管理制度,以班组培训为主,专项制订相关的培训措施,设立现场考问技术问答、事故预想、题库进行循环式培训,每月进行一次专业技术考试,考试成绩公布排序,并纳入经济责任制考核,对在岗的员工实行动态管理,以理论实际操作为主,打分排序,定期进行民主评议,以此进行岗位调整,做到公开、公平、公正,通过一系列的培训及奖罚措施,提高了员工学习技术业务的积极性,保证了生产运行的安全稳定。

按照公司生产计划安排,今年冬季为三台锅炉运行,根据现有人员编制,需招收部分新员工培训顶岗,以保证冬季三台锅炉的安全稳定运行,为确保新员工能够在培训时间期内系统全面的掌握基本基础知识及操作技术,从实际出发,以生产为主,制定了新的员工培训计划,20xx年8月1日20xx年10月31日,分5各阶段系统全面的进行培训,每月组织两次考试,严格考试纪律,建立新员工培训档案,一人一档,考试成绩结合培训期内表现,全部存档,作为定岗的重要依据,每阶段培训考试结束后,根据新员工所反应的相关问题统一进行指导,截止到12月份共有8名新员工经考试合格顺利定岗,新员工虽然定岗,但离会犯要求差得甚远,督促指导新员工在学习干、干中学,尽快掌握业务技术,提高自身的操作水平。

1、加强设备检修质量的监督与验收,把好质量关。3#炉启动时制

粉系统锁气器拉杆损坏,细分离器堵塞,造成燃烧不稳定,温度升高,风机调节门卡死等设备故障,延误了启动的时间,延长了并炉的时间,给企业的安全稳定运行留有隐患,经济效益带来了损失,在以后的验收与试验中要认真填写验收单,试验操作记录,确认远程与实际相符,杜绝此类现象的发生。

2、职工的技术业务培训还有待于规范、细化、加强、要有针对性,

重点要加强规范化的操作,特别要在设备存有缺陷的情况下进行操作要做好相关的事故预想,3#炉乙制粉系统在热风门存在缺陷时停制粉发生误动作,造成乙给煤机皮带过热烧坏,燃烧器改造结束后,由于三次风喷嘴角度发生改变造成在停制粉系统过程中过炉灭火,所以规范操作势在必行,锅炉专业在近期的培训考试重点以操作规程为主,根据实际情况、季节环境进行培训。力争员工的操作技术、理论水平上一个新台阶,为锅炉的安全、稳定运行打好基础。

3、基础管理工作相对薄弱,相关的规章制度执行落实不到位,现场文明生产有待于进一步提高,值班纪律有待于加强。要培养引导和提升班组长的管理水平,严肃认真对待工作,带好头,负好则,要用检查考核相结合的方式促使员工从思想上充分认识到遵守纪律,服从管理对企业安全稳定生产的重要性。

五、其他工作

1、20xx年3月份市锅检所对1#炉进行了外检。

2、1#炉更换消音器,向空排汽二次门,做热处理。

3、1#炉布袋除尘器加装防雨棚,气管路更换。

4、安装调试飞和冷冻干燥机一台。

5、2#空压机由空冷改为水冷。

6、1#炉低温段预热器进行了清理疏通,部分泄露管封堵。

7、1#炉脱硫塔内部除雾器修补,环形管更换。

8、1#、3#主给水调节门,大旁路调节门拆检调整。

20xx年锅炉专业将以精心操作,节能减排,增收节支为主线,狠抓基础管理工作,提高员工、锅炉设备整体管理效能,使操作更规范,设备更健康,基础管理更完善,倡导管理、创新相结合的模式,积极探索企业内部管理的新思路,最大限度调动每位员工的工作积极性,做到规范操作,有序,精益求精。

20xx年主要工作计划:

1、根据环保新规范为好1#、2#脱硫设备的改造。

2、3#炉除尘器电改袋。

3、3#脱硫设备改造。

4、1#、2#炉三次喷嘴更换。

5、1#、2#炉低温省煤器检查、修补、更换。

6、员工业务技术培训。

专业技术工作总结

在这半年的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将这段时间我的实习工作总结如下:

我公司具有全国甲级测绘资质证书的单位,经多年的发展创新,单位已成为一个仪器装备精良、专业技术全面、人才结构合理、具有多种竞争优势的测绘单位,拥有齐全的测绘仪器、全数字摄影测量工作站、遥感和物探仪器设备,具备工程测量、地籍测绘、航空摄影测量与遥感测绘、地理信息系统、房产测绘、遥感地质、物探及管线探测等综合生产科研能力,可承担各种大型、特殊、复杂的测绘工程及提供地图数字化,建立数据库、信息系统和gps技术服务。

很高兴我能有幸成为公司的一员,测绘专业毕业的我现在正是需要积累的阶段,而这样的单位无疑给我的成长加了助力,会使我在以后的工作生活中避免走很多的弯路,尽早的成为一名合格的测量技术人员。有这样的平台可以施展自身所学,我想我的人生将会变得越来越精彩!

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这两个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。测量对于我来说是我的工作,更是我的兴趣,祖国的建设需要我们付出自己的青春,我想我能做到,做一件事情如果没有了兴趣,那完全是为了完成任务而完成任务,自己在工作中又能收获什么呢,有了兴趣爱好,再加上健全的规章制度,我相信我会在自己的岗位上实现自己的理想。对于个人来说,做好自己的本职工作,才是对单位负责,对单位培养的回报!

怀着对新工作的向往,我迈上了前往新工作的路途,这一阶段我来到了某地,参与了该地区的地下管线三维测量项目,刚来时我对管线测量完全陌生,第一次接触管线测量的我完全是个门外汉,甚至不理解最基本的管线测量的原理,但是在王主任的教导和自身的努力下,我渐渐的对管线测量有了一些了解。管线测量最重要的一点就是弄清楚地下管网的分布及连接关系,这一点是需要时间和实践来体会理解的,只有长时间的实践才能将管线图更好的诠释,这不是一朝一夕可以得到的,但是我并不灰心,在普光工作的这一个多月的时间里我学会了很多,从管线仪的使用到现场的定点、测量等我都有一定程度的进步,虽然还有很多的不足。

4、外业数据的采集和入库(包括外业定点的数据采集和处理);5、管线图的生成及整饬;6、实地检查修改和生成资料;7、业主单位的验收;8、提交管线测量的最终资料及自身成果的入档保存。当然这些也只是我个人结合实践的理解,肯定会存在不足和需要提高的地方。

近两个月的实践,在管线测量方面我有一定程度的提高,我已能够实地操作管线仪,并熟悉了夹钳法、直连法、感应法等一些管线测量的基本方法,初步了解外业记录的录入及数据的整理工作,虽然我现在还不是一名合格的管线测量人员,但是我相信通过我的不懈努力及合理的工作计划,我一定会在管线测量的岗位上做的很好,今后我会努力实践,增加自己的管线测量经验,结合自身所学,做一名合格的管线测量员!

虽然到测绘中心来了近两个月,到生产现场时间不多,人员熟悉程度也不够,对分工的工作还没有形成系统的计划和长远规划。随着对公司和工作的进一步熟悉,我希望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习专业知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。

、工作经验不足,对工作的理解比较片面;其次、工作不踏实,对工作缺乏系统的认识;最后、缺少专业知识的积累和专业技能的培养。虽然有这些的不足,但是我并不气馁,经验的不足可以通过继续实践来加强,在以后的工作中我会一步一个脚印的努力,认真学习专业知识、培养自身的技能,不断的适应新的工作环境,在自己的岗位上积极进取!

学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,把自己的工作创造性做好做扎实,为公司的发展贡献自己的力量。

上半年已经过去,虽然这个项目还没有正式完成,但收获也不少。特别是公司领导塌实的工作作风以及认真负责的工作态度给我树立了榜样。总结过去,展望未来,xxxx年下半年的工作对于我来说也是一种挑战。新环境,新机遇,新挑战,在以后的工作中,我会认真努力的完成自身工作,并积极的学习新的技能,努力团结同事,在岗位上贡献自己的青春,为公司的不断发展,不断壮大贡献自己微薄的力量,相信我会成为公司一名优秀的员工,实现自己的价值!

专业技术工作总结

在任职期间服从公司领导的安排,兢兢业业、坚持业务知识的不断更新和提高,大胆管理、坚持原则、坚持以人为本,以理服人,以制度管人;善于学习先进的管理方法,大胆创新、针对公司的项目管理工作提出创新的项目管理办法,现就这几年来的专业技术工作总结从事本专业技术工作8年来我一向从事建筑安全管理,我从一名实习生成为一名优秀的安全技术骨干人员,这与公司领导的栽培、前辈的谆谆教导以及自我长期的努力工作积极进取分不开的。在工作中要求提高、遵纪守法、严于律己;热爱团体、关心他人、善与他人合作;稳重豁达,诚实守信,能吃苦耐劳。工作中深入开展建筑工程安全生产专项整治,时刻牢记安全目标管理"安全第一、预防为主"的方针和加强施工现场安全标准化的管理,落实安全生产职责制,确保工程项目至今无一例安全事故发生。鉴于这几年的安全生产管理经验,主要就建筑施工项目安全控制浅谈以下几点:

确保安全目标实现的前提是树立“以人为本、关爱生命”的思想,支持“安全第一、预防为主”的方针,项目部应建立安全管理体系和安全生产职责制。专职安全员应持证上岗,保证项目安全目标和实现。

(1)安全心理调适法。安全生产管理中应引导员工学会控制自我的情绪,做到胜不骄,败不馁,遇到顺心的事,要乐而自持,不能忘乎所以;遇到不顺心的事,要不为逆境所困,丢得开、放得下,及时解脱。仅有坚持良好的心理状态,才能具有充沛的`精力,旺盛的斗志,才能减少工作中的失误,保证安全生产。

(2)奖惩控制法。强化劳动安全政策和规定,及对违规者进行纪律惩处,是安全工作的重要组成部分。作业人员应当遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程,正确使用安全防护用具,施工机械设备等。作业人员不服从管理,违规冒险作业造成严重后果的,按照相关法规追究职责。对安全生产的好人好事进行奖励可采取评先进、发奖金、树立榜样等。对违纪者的惩罚,可采取罚款、通报批评、警告等,奖励或惩罚应按公平、公正、公开、从严的原则进行处理。

(3)管理控制法。在施工活动过程中,项目部必须依法加强对建筑安全的管理,执行安全生产职责制,采取有效措施,防止伤亡和其他安全生产事故的发生政策与法规是实施控制的重要方式,强调安全生产法规的宣传教育,使得人人知法规,就能够限度地减少那些由于不懂法规而导致的不安全行为。要利用政策规范的作用控制人的不安全行为,就必须贯彻落实国家和各级政府有关安全的方针、政策、规章、建立、完善企业的安全生产管理规章制度,并加强监督检查,严格执行。

(1)设备的本质安全化。针对生产中物的不安全状态的构成与发展,在进行施工设计、工艺安排。施工组织与具体操作,新材料、新设备的推广应用时,采取有效的控制措施,正确确定物的具体不安全状态,控制其发展,坚持物的良好状态和技术性能,对预防和消除事故,保障安全生产有现实意义。

(2)装设安全防护装置。安全装置是在设备性能结构中保证人机系统安全,而给主体设备设置的各种附加装置,是保证机械设备安全运转和保证在可能出现危险状态正保护人身安全的安全技术措施。安全装置的作用是杜绝或减少机械设备在正常工作期间或故障状态下,甚至在误操作情景下发生人身伤害及设备毁坏事故,能直接对操作者和设备进行安全保护。

(3)加强施工设备的安全管理。项目部采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件,必须具有生产(制造)许可证、产品合格证,并在进入施工现场前进行查验。在使用过程中,必须由专人管理,定期检查、维修和保养,建立资料档案,按国家规定及时报废。

施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格之月起30d内,身建设行政主管部门或者其他有关部门登记,登记标志应当置于或者附着该设备的显著位置。

(1)施工平面布置。在施工实施阶段,根据要求设置道路、组织排水、搭建临时设施、堆放材料和设置机械设备、土方及建筑垃圾、围墙与入口位置等。做到分区明确,合理定位。施工平面布置的总体要求是布置紧凑,充分利用场地;场内道路畅通,运输方便,减少一次搬运;在保证施工顺利的条件下,尽可能减少临时设施搭设,尽可能利用附近的原有建筑物作为临时设施;应便于工人生产和生活,办公用房、福利设施应在生活区内。平面布置图应贴合防火治安、卫生防疫、环境保护和建设无公害的要求。

(2)施工现场功能区划分。根据施工项目的要求,划分为作业区、材料堆放区和办公生活区。作业区与办公生活区分开设置,并坚持安全距离。办公生活区应设置于在建筑物坠落半径之外,应设置防护措施,划分隔离,以免人员误入危险区域。对功能区的划分还应研究交通、水电、消防和卫生、环保等因素。

(3)安全警示标志。根据工程特点及施工的不一样阶段,在危险部位有针对性地设置、悬挂明显的安全警示标志。危险部位主要是指施工现场人口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、阳台口、电梯井口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等。安全警示标志的类型、数量应当根据危险部位的性质不一样,设置不一样的安全警示标志。

(4)封闭管理。施工现场围挡应沿工地四周设置,不得留有缺口;围挡的材料应坚固、稳定、整洁、美观。宜选用砌体、金属板材等材料,不得使用布条、竹包或安,要确保围挡的稳定性、安全性。围挡的高变应高于1.8m。工地进出大门应牢固美观,大门上应标有企业名称和企业标识,设置专职值班保卫人员。大门出口处应设置洗车槽,保证汽车干净上路。项目部工程技术管理人员、施工员、作业人员等,应当佩戴工作卡。施工现场的进口处应有整齐明显的“五牌一图”:工程概况图、管理人员名单及监督电话牌、消防保卫牌、消防保卫牌、安全生产牌、礼貌施工牌、施工现场总平面图。

保障安全生产除要有先进的科学技术外,还必须具有先进的管理方法、严格的管理制度以及劳动者素质的提高。施工企业和工程项目部应当加强单位内部的管理,针对不一样情景,采取科学的管理方式。要不断探索新的规律,总结管理的办法与经验,指导新形势下的管理工作。要强化现场施工人员安全生产教育培训,将安全管理职责制落到实处。要清除新的危险因素,使安全管理上升到新的高度,使安全生产水平上一个台阶。

几年来,经过实际的实践,了解熟悉了许多项目安全方面的管理方法,并在实践工作中得到了应用,丰富了自我的知识,积累了经验。以后,在工程的安全施工中扎扎实实地做好每项工作,认真处理好施工过程中的每一个安全隐患问题,把理论与实践相结合,争取在安全技术方面有进一步的提高,为建设施工的发展供给更可靠的安全保证。

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