月工作总结是对过去一个月工作表现的概括和总结,有助于发现问题和总结经验。下面是小编为大家收集的优秀月工作总结范文,供大家参考学习。
村支部党建工作总结汇报材料
2010年上半年,夏侯村党支部在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在村委会的密切配合下与全体党员群众的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指导,按照“建设精品上街、加快城乡一体化”的工作思路,认真贯彻落实科学发展观,切实加强基层党的思想、组织、作风建设,强化党员干部教育、管理、监督,积极参与社会主义和谐社会建设,推进我村基层党组织建设,取得了较为显著的成效。
一、认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动意见》,加快新农村建设。
为认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动的意见》,加快农村经济发展,建设生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村、夏侯村两委高度重视,切实履行具体责任职责,按照活动的总体要求,扎扎实实地做好了各个环节的工作,以确保各项措施的落实,使“三定三创”工作收到了明显的成效。夏侯村两委于5月上旬召开村级“两会”。会议期间,村民代表和党员代表围绕夏侯村2010—2011年发展规划和2010年工作计划、为民办实事项目等重大问题进行了讨论,通过此次会议的召开,夏侯村及时总结了2010年的工作,制定了下一步的工作计划,确定了2010年为民办的五件实事。使全村上下思想得到了统一,发展思路更加清晰。
二、充分发扬民主、深入贯彻落实“4+2”工作法、完善联户代表制度。
为全面推进农村党的建设,充分发挥农村基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,紧紧围绕完善村民自治、维护社会稳定、发展农村经济、构建和谐社会的要求,切实保障人民群众的知情权、参与权、监督权和管理权。夏侯村两委高度重视,严格按照《区委、区政府关于在全区农村落实“4+2”工作法完善家庭联户代表制度的实施意见》于6月1日召开有村组干部、村民代表和党员参加的落实“4+2”工作法动员大会,并成立了领导小组,制定了符合我村实际的实施方案。并按照日程安排于6月5日前集中进行了舆论宣传。各村民组精心准备,宣传教育引导村民了解和认识“4+2”工作法,利用标语、村务公开栏、发放宣传页等形式进行宣传,多层次,多角度搞好推行“4+2”工作法的宣传工作,营造良好舆论氛围,让群众能够主动参与、积极支持、广泛监督“4+2”工作机制,为全面推行打好基础。二是于6月10日前整理任期规划和年度计划并公示。村两委及各个村民组按照统一样式。整理先前对照“三定三创”活动争创标准,制定的符合本村实际,相对科学合理、可操作性强的具体目标,包括2010—2011年任期规划、2010年度目标计划、2010年度为群众办实事项目。并在村务公开栏中进行公示七天。
目前我村正在进行第二步工作:推选产生户代表、村民(联户)代表和监督员(6月11日—6月28日)。经过各村民组的认真工作,推选产生户代表工作已经完成,全村共推选产生656户户代表。下一步我村将进行推选产生村民(联户)代表工作。按照“一户一代表,十户一联合”工作思路,以推选农村家庭代表和联户代表,建立起“家庭代表—联户代表—组委会—联户代表大会—监委会”的组织架构。以党员大会、村民代表会议为核心的村级“两会”制度是我区农村党建“三定三创”活动的新举措。“4+2”工作法、家庭联户代表制度和村级“两会”制度,三者之间互为补充、互为依托、相辅相成,对促进农村事务民主管理、加强基层组织建设产生积极而深远的影响。
三、通过讲、述、促教育活动,不断提高了党员干部的政治觉悟和工作水平。
通过深入开展学习“弘扬焦裕禄精神,讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动,是新时期进一步加强党的执政能力和先进性建设,深入推进反腐倡廉建设的必然要求,也是深入学习实践科学发展观、保持经济平稳发展的重要保障,更是当前在严峻经济形势面前开展的一项重大而紧迫的政治任务。夏侯村党员干部通过学习,不仅提高了自己的政治觉悟水平,而且还改变了他们的工作作风。为扎实开展各项工作,圆满完成年初制定个各项目标,及为民办实事项目打下了坚实的政治保证。
四、加快三产业的发展步伐,多方增加农民收入。
进一步加快发展村组集体经济。重点搞好东方明珠二期、三期,华辰上院建成门面房的招商招租任务,通过门面房的经营,形成专业市场,壮大集体经济,增加村民收入,实现夏侯村经济增长的新突破。通过加强基础设施建设,提供优惠政策,促进个体私营经济的发展。
纪委党建工作总结汇报材料
20xx年,xx公安分局纪委在局党委、区纪委和市局纪委的指导下,坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想为指导,坚决贯彻各级党委的工作部署,围绕全局中心工作,认真落实纪检监察工作责任,切实加强廉洁自律各项规定执行情况的监督检查,积极探索教育、制度、监督并重的惩治与预防腐败体系,不断加大从源头上预防和治理腐败的力度,努力解决公安队伍中存在的突出问题,严肃查处民警违纪违法案件,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,为公安工作的顺利开展提供了强有力的纪律保障。
一、目前已开展的工作及取得的成效。
以落实党风廉政建设责任制统揽工作全局,推动反腐倡廉各项工作的全面落实。年初按照xx区纪委的要求,我们重新修订了《xx公安分局20xx年党员领导干部廉洁自律工作要点》、《信访案件责任倒查追究办法》、《基层领导履职尽责督导制度》等一系列党风廉政建设规章制度。同时按照分局纪委的工作规划,我们结合本分局实际,制定了一系列责任状,经分局党委会通过,由分局党委书记与党委班子成员签定了分局党委班子成员一岗双责、党风廉政建设、信访工作和绩效考核责任状。分局领导与各分包的所队领导签定了廉政建设工作、信访工作、抓队伍管理和财务管理工作责任状,领导落实责任,敢抓敢管,确保党风廉政和队伍建设工作稳步进行。从而形成了"一把手"负总责,分管领导各负其责,一级抓一级、逐级负责落实的工作格局,加大了抓队伍建设的力度,规范了我分局的纪检工作,为各项业务工作的开展打下了坚实的基础。
自觉维护党的纪律,进一步促进领导干部廉洁从政。为做到警钟长鸣,我局始终把廉政谈话和诫勉谈话工作做为一项重点工作来抓。为此,我局纪委根据上级纪检部门的安排,结合本局实际工作,制定了《关于认真做好廉政谈话的安排意见》,局党委成员认真履行了一岗双责的职责,对所分包单位的领导都积极进行了廉政谈话,使民警远离腐败,清政为民。今年以来,全局共进行廉政谈话30次,对出现问题的所队长诫勉谈话5人次,收到了较好的效果。为加强春节期间的廉政工作,1月18日召开局春节期间党风廉政建设专题会议,局党委委员、纪委书记杨银鹰同志对全局民警廉政工作提出了新的要求。另外,根据分局部分民警出现的违纪情况,为进一步增强广大领导干部和重点岗位民警的责任意识和廉政风险意识,有效提升队伍廉政风险的防范能力,使加强廉政风险防控规范权力运行工作能顺利有效的开展,6月25日下午,分局纪委召开了廉政风险点评会,会议由纪委书记杨银鹰主持,纪委副书记、监察室主任王茂生廉政责任制点评,纪委全体和所队长参加了会议,收到了良好的效果。此外,为树立良好的警风和人民警察的良好形象,带头倡导文明守法的驾驶新风,对警用车辆做出"十不准"规定。
开大会,结合本单位近期出现的几起违纪案例进行了一次廉洁教育。在接待群众举报投诉中,我们依据法律法规进行耐心细致地解释和劝说工作。凡是我们解决的范畴,我们责成相关所队和单位的主要领导予以解决,不是我们业务范围的,也给来信来访人员指出解决的途径和措施,并帮助其解疑释难。
狠抓各项公安工作的落实,进一步优化发展环境。今年我们将进一步优化发展环境作为工作重心之一,狠抓各项公安工作的落实,以公安工作的高效推动经济社会的发展。1月30日,分局组织召开了党委会议,对全市优化发展环境大会精神,特别是对孙瑞彬书记的讲话精神进行了认真学习,并研究制定了贯彻落实意见,提出了"八项措施"。分局纪委做为牵头单位,充分发挥职能作用,找准贯彻落实全市优化发展环境广播电视大会精神的切入点、结合点和着力点,围绕"八项措施"狠抓工作落实,结合分局实际研究推出了新的便民利民措施,并向社会公开承诺。特别是重大建设项目和涉及企业的事项,变被动服务为主动服务,真正做到及时受理、限期办理、跟踪服务。检查督促基层窗口单位认真贯彻执行,坚持做到每月组织人员对窗口单位进行明察暗访,对存在问题的单位上通报,对单位领导诫勉谈话,从而使各基层单位自觉将各项工作融入到创建平安省会、优化发展环境的大局中。在11月初代表xx区参加了市纪委效能办对,优化发展环境,提高行政效能的检查验收,取得了好的成绩。
认真贯彻落实公安部"五条禁令",进一步强化队伍内部管理。在巩固贯彻"五条禁令"成果的基础上,对"五条禁令"的再落实提出了具体工作要求和目标,进一步完善了各项规章制度,加强了对民警的日常教育管理和监督,在学习教育中,让每位民警更加认清违反"五条禁令"所造成的严重后果和危害,切实增强自重、自律、自控意识和能力,适时组织民警进行自查自纠,对于发现的问题和隐患,认真进行整改,全年共出动警力196人次,明查暗访96次,检查单位涉及全局41个科所队室,对全局民警进行了明查暗访,并以此为切入点,采取座谈讨论征求意见等多种形式,广泛接受社会各界和广大人民群众的监督,较好地约束了民警自我规范的行为。广大民警通过学习"五条禁令"和有关法律法规,提高了思想认识,提高了执行"五条禁令"的自觉性,真正把贯彻"五条禁令"落实到了实处。上半年以来,全局民警中没有发生一起违反"五条禁令"的案件。
导当家理财、管理经费的作用,促进了增收节支,强化了源头管理,防范其中的不正之风和腐败问题。年初,针对分局所队长调整的情况,根据《公安机关内部审计工作规定》、《河北省公安机关领导干部经济责任审计暂行规定》、《分局涉案财物管理规定》、《领导干部离任审计制度》和分局党委的工作安排,20xx年3月7日至3月9日对北苑派出所原所长任建华、原刑警二中队负责人冯爱兵、原刑警五中队中队长李彦斌、原刑警七中队中队长王军、原刑警八中队指导员张会鹏六名同志在原单位工作时的单位罚没收支、出租房屋代征税的使用、涉案财物移交登记、债权债务、财务管理、固定资产等情况进行了全面的审计。对审计出来的问题,进行了及时的纠正。按照市局审计处的安排部署,对审计整改年进行了回头看,共整改问题8个。
二、存在的问题及下一年度工作打算。
我局公安机关党风廉政、纪检监察等各项工作取得了显著成绩,受到了人民群众的赞扬。但目前还存在一些问题有待于进一步解决。一是个别单位领导只注重教育和监督的结合,不注重研究和探索适合本单位本部门实际的机制建设,创新意识还有待于进一步加强。二是个别单位个别部门对干部疏于管理,民警违法违纪问题时有发生。三是个别单位及民警对加强党风廉政建设和反腐败工作的重要性、必要性认识不足,工作开展不深入,不平衡,纪检组织协调工作需进一步加强。
势,在思想上、工作上、措施上都不能有任何松懈。大力开展现场督察、专项检查、明查暗访和调查研究,加强监督检查,把问题及时解决在萌芽状态。五是继续加强全局公安纪检监察队伍建设,提高纪检监察队伍的整体水平。
纪委党建工作总结汇报材料
今年来,xx市纪委不断加强机关党建工作,秉承“打铁还需自身硬”的宗旨,以忠诚干净担当标准淬炼监督执纪铁军,努力建设一支让党放心、让人民信赖的纪检监察干部队伍。
一、铸魂补钙,拧紧思想总开关。
今年来,市纪委坚持把强化党性党风党纪教育作为经常之举,纳入委局机关集中辅导、专题学习、党务培训、“三会一课”等重点内容,采取知识竞赛、专家讲座、参观红色教育基地、重温入党誓词等形式,切实拧紧理想信念“总开关”,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
突出学习重点。通过自学、集体学、集体研讨和专家辅导等形式,组织党员干部原原本本学xxx中央纪委,省委、省纪委和市委重要会议精神;习近平总书记系列重要讲话精神;《准则》《条例》等党纪党规及中央纪委的权威解释。在市纪检监察网开设专题专栏,深入开展中国梦、中国特色社会主义和社会主义核心价值观宣传教育。通过学习使广大纪检监察干部保持理论清醒,分清是非,澄清认识,不断强化主流思想意识。同时,要求县区和市直部门(单位)将上级要求和精神层层传达,把党规党纪传达到每一个基层党组织和党员,把党的纪律牢牢刻印在每个党员心上,提高政治站位、坚定政治方向。
加强教育培训。加强党务业务培训,是提升纪检监察干部履职能力的重要途径。市纪委着力开展全员精准式培训,推进干部教育培训经常化、制度化。今年以来,共组织80名干部参加了党务业务培训班,选派2名同志到xx乡参加驻村帮扶工作。组织了新组建派驻纪检组干部培训班,由市纪委领导和相关业务工作负责人以领学辅导的方式,对全市30余名派驻纪检干部进行任职前政治和业务能力培训。
丰富学习载体。充分利用网站、微博、微信等现代媒体,及时发布全面从严治党的新理念、新要求、新部署,广泛开展政治理论和廉洁从政教育。在全市正县级以上领导干部中建立“清风倡廉”微信群,在全市纪检监察干部中建立“啄木鸟”微信群,深入宣传全面从严治党新要求,刊载党规党纪知识,主动发声,传递反腐倡廉工作正能量,掌握反腐倡廉建设话语权,引导党员干部知纪、懂纪、守纪、敬纪。对照中纪委网站和国内部分省市优秀网站,完善升级了xx市纪检监察网,共刊发稿件900篇,实现了“天天都有新内容”的目标;完善“两学一做”学习教育、学习宣传《准则》《条例》专栏,更新添加中央、省市及国内其他地方的好做法好经验87条(篇)。在《xx日报》开设“送清风”专栏,转载《中国纪检监察报》重要评论员文章,指引全市广大党员干部参考学习。继续做好“今日头条”维护工作,及时转载中央纪委、省纪委重要工作和会议精神及全市党风廉政建设最新工作动态文章108篇。
创新学习方式。今年3月份制定了“每月四周学习制度”,即每月第一个星期星期一党组中心组理论学习、第二个星期星期一政治学习、第三个星期星期一党支部学习、第四个星期星期一业务学习制度。外出培训和跟班工作的同志回来后,在全体干部学习会议上汇报所学所思知识,实现一人培训人人受益的目的。今年以来,已有1名领导在干部政治学习大会上,专题辅导报告了赴北戴河培训中心的所学所思,1名同志报告了参与省委巡视工作的经验体会,1名同志结合参加第一期全国巡察培训班所学知识,编印了《巡察工作政策理论与务实》教育读本。注重加强警示教育,用身边事警示身边人,并使之制度化、经常化。编印了《党员干部警示教育资料汇编》和《xx市党员领导干部违纪违法典型案件警示录》,与市中级法院、检察院联合组织职务犯罪庭审旁听,观看《打铁还需自身硬》《作风建设永远在路上》等多部警示教育片。与xx监狱共同举办全市党员领导干部警示教育大会,组织党员干部和纪检监察干部到警示教育基地现场接受教育。
二、夯实基层基础,淬炼执纪“铁军”
基础不牢,地动山摇。近年来,市纪委突出问题导向,创新思路方法,夯实基层基础,从严治党有特色有亮点。
完善各项制度。今年年初,为强化内部管理,市纪委先后制定出台了《中共xx市纪委派驻机构管理暂行办法》《xx市纪检监察干部管理实施办法》,提出纪检监察干部“六个不准”,对派驻纪检组提出“二十二个不准”,为纪检监察干部划出比普通党员干部更为严格的纪律底线。近日,市纪委又结合实情实际,修订完善了《xx市纪委监督执纪工作制度汇编》,内容涵盖《信访举报工作规程》《线索处置工作规程》等20项监督执纪工作制度和《xx市纪委机关严肃党内政治生活实施办法》《xx市纪委督查通报办法》等19项相关制度的《xx市纪委监督执纪工作制度汇编》。
强化党组织建设。今年3月份,随着纪检监察体制改革顺利推进,市纪委机关及派驻纪检组党员干部增加至56人。根据基层党组织建设需要,市纪委机关党支部调整为党总支,分设三个支部。按照法定程序,及时选举产生了第一届市纪委机关党总支,并配齐配强党总支及各支部领导班子及成员。党总支成立以来,对市纪委机关及派驻纪检组所有党员党费缴纳情况进行了逐一核查。各支部分别召开专题组织生活会,市纪委领导班子成员以普通党员身份参加了所在支部的组织生活会。每名党员结合思想和工作实际,把自己摆进去,对照整治重点,深入查摆问题,严肃开展批评与自我批评,按照“四讲四有”合格党员标准,制定整改措施,认真抓好各项整改措施的落实。
三、丰富活动形式,增强政治生活兴趣。
党总支在认真开展集中学习、诵读党章、重温誓词、缴纳党费等固定活动的同时,结合自身实际,开展形式多样的自选活动,既严格规范了党内政治生活的政治性和原则性,又极大增强了党内政治生活对党员的吸引力和凝聚力。
开展“荐好书读好书”活动。机关党总支开展“荐好书读好书”活动,以此来进一步提升纪检监察干部的文化自信和执纪监督问责能力。干部职工通过结合日常所读书目,推荐自己感触颇深的好书、自己最想阅读的好书、最值得给同事推荐的好书。各支部通过采取“同读一本书”和“好书换着看”的办法,不断提高学习兴趣,不断增强学习效果,仅今年就购买发放学习书籍258本。
开展文明城市创建活动。积极整合网络公益资源,助推全市“网络公益工程”,鼓励引导纪委机关党员干部积极参加全市公益性活动,现已实现“人人皆为志愿者”的目标。结合工作实际,积极撰写引导人们积极向善的评论文章,全面传播网上公益正能量。去年以来,一名同志被市文明办评为网络文明传播优秀志愿者。在xx纪检监察网增设廉政故事、家规家训等内容,通过政策法规、格言警句等形式开展教育,全面营造崇德尚廉、风清气正的廉洁氛围。积极参加中央纪委和市委举办的“家风家训”征文活动,引导机关干部遵规守纪,恪守政治纪律,秉持职业操守。一篇文章入选《中国纪检监察报》征文。
银行党建工作总结汇报材料
新形势下,人民银行党建工作面临诸多困境,如何增强党建工作的活力,发挥党建工作的作用和价值,服务于地方经济建设,成为我们值得思考的新课题。现在,一起来看看以下三篇范文吧!
银行党建工作总结(一)20xx年初以来,我行在市行党委的正确领导下,党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持不懈地贯彻执行党章的各项规定,增强党的观念和党员意识,把学党章与熟悉党的历史、明确党的任务与加强党员修养结合起来,主动适应股份制改革的新要求,以发展为第一要务,切实加强思想、组织、作风和制度建设,充分发挥党建工作在业务经营与发展中的保证促进作用,为全面完成全年的各项目标任务提供了重要动力和组织保障。
一、坚持做好新形势下的思想政治工作。
1力和感召力,充分调动各方面的积极性。具体开展了以下工作:
1、坚持政治、业务学习例会制度。政治业务学习例会制度的建立,保证了一定的学习效果。每月学习例会采取多种形式,主要以通读学习和自学中央重要文件精神、工作思想回顾和小结、批评与自我批评等形式开展。对行内好的风气及先进个人及时给予肯定和表扬,同时对不良的倾向和歪风及时予以批评和制止,同时将县行的当前任务、业务经营情况、面临的困难和问题及时向行内党员通报,培养全行员工的主人翁精神,从而在全行内部树立起了一种积极向上的良好氛围和团结合作的凝聚力,保障了全行各项工作的顺利开展。
2、宣传贯彻全行的发展目标和发展战略,培育和发展企业文化。我们通过宣传贯彻县行的发展目标和发展战略,让员工对县行的前途有一个明确和良好的预期,以振奋精神,凝聚人心。与此同时,县行党支部坚持教育与管理相结合,不断建立和完善自律与他律、激励与约束相结合的充满活力的管理机制,不仅做到人尽其才,而且做到绩效优先凭贡献决定分配,以激励先进,鞭策落后,努力形成奋发向上的氛围。
2结合,正面典型示范和反面典型警示相结合,廉政教育和勤政教育相结合。四是结合员工守则、员工违规处罚办法的教育活动开展,县行党支部把廉洁自律教育作为日常教育的主题,逢会必讲,遇事就说,加强全行员工特别是党员干部的政治思想教育,切实提高整个队伍的思想道德素质,提高思想免疫力。
4、开展健康向上、丰富多彩的团队活动。年初以来,县行党支部充分利用业余时间,组织员工开展多种文体活动,既保证了业务发展和经营需要,又增进了员工之间的交流,促进了团结。平时,县行还鼓励员工为贫困地区捐资捐物,其中:捐资350xx-xx元,捐棉被衣物30xx-xx件;与挂钩扶贫单位的群众结对帮扶;组织员工观看电影《任长霞》等;开展“五四”征文比赛;深入社区、企业、客户家中进行反假-币宣传活动,丰富了员工的业余文化生活,增强了员工的社会责任感,陶冶职工情操。通过以上活动,我们收到了良好的效果,使员工更加增强了对县行的感情和发展的信心,增强了党支部的凝聚力和战斗力,员工之间更加融洽,团结合作尉然成风。
5、为职工办好事实事,解决好职工的后顾之忧。今年来,除了做好节假日物品的发放和为全行每位员工庆祝生日发送生日蛋糕之外,还调高了全行员工的住房公积金缴纳比例,积极改善营业环境和办公条件,促进员工之间沟通和交流,形成一个其乐融融的大家庭氛围。
二、扎实开展《树党员形象,创良好业绩》的主题教育,以保持党员先进性,深入实践“三个代表”重要思想。
三、加强组织建设,做好发展新党员工作。
为了更好地发挥基层组织的职能作用,提高党员职工的凝聚力、向心力和战斗力,把广大党员和职工群众组织、团结起来,充分调动他们的积极性和主动性,为全行改革发展做贡献。一是加强组织建设。结合支部党员的变动情况,对全行xx-xx党小组进行了改眩通过对党小组的人员调整和改选,进一步充实了各组的力量。二是加强干部队伍建设。县行党支部贯彻“以人为本”的战略思想,结合县行业务发展的实际,大胆实践,引入竞争机制,不断完善和推进人事制度改革,把xx-xx有能力、懂业务、会管理的同志选拔到中层干部部岗位上来,使中层干部队伍更加坚强有力,更加朝气蓬勃,增强了党组织的凝聚力和向心力和战斗力。三是加强制度建设。重点建立健全了民-主生活会制度、党支部“三会一课”制度、理论学习制度等,建立健全党员教育管理制度,重点针对工作和队伍管理中存在的突出问题和薄弱环节,完善监督制约机制,认真落实岗位责任制,积极推行激励机制,认真执行各项责任追究制度,严格考评考核,严格兑现奖惩,充分调动党员的工作积极性。进一步完善各项内控制度,全面推行行务公开,自觉接受群众监督。四是严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,坚持高质量、高标准的原则,成熟一个发展一个。从员工队伍中注意培养年青有为,综合素质较高的积极分子,加强对这些人的培养,提高入党积极分子的整体素质。上半年发展了一名党员、推荐了一名发展对象,为党员队伍输送了新鲜血液,扩大了党员队伍。
四、抓好党建工作进一步促进业务发展。
今年是我行股份制改革上市的关键年,按照总省行的日程安排,我行党支部认真把握改革的大方向,坚持在市行党委的统一领导下开展各项工作,确保业务发展不出偏差、稳步推进,以党的建设促进县行各项改革事业向纵深发展,各项工作和经营指标都取得了喜人的成绩。截至12月20日,各项存款余额为23亿元,比年初增加了xx-xx亿;各项贷款余额为18亿元,比年初增加了3亿元;实现盈余500xx-xx元,经营效益再创新高。
回顾上半年的党建工作,对照市行党委党建工作的要求,我们仍感到工作中存在着一些差距:一是面对金融业的快速发展,金融业务科技含量不断提高,全行一线员工的整体素质还需要进一步提高,要以深化人力资源改革为契机,进一步加大培养和引进人才的力度;二是还要在狠抓制度落实上下功夫,要以更为科学严密的管理措施,确保各项规章制度落到实处;三是少数党员干部的争先创优意识不强,先进性教育活动中存在的某些问题尚未全部整改到位;四是少数部门网点工作进展不平衡的问题有待于下一步采取针对性措施加以解决。
展望下半年,我们将紧紧围绕市行党委的中心工作,继续带领全行员工团结一心,克难奋进,与时俱进,抢抓机遇,沉着应对挑战,创造一流业绩,为实现全年各项目标任务做出新的贡献。
5持必胜的信念,坚持以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标,以创新为动力,积极拓展市场,优化客户结构,增强资金实力,提高资产质量,深化内部改革,各项业务健康快速有效发展,各项管理水平不断提高,经营效益不断提升,同业竞争能力不断增强,较好地履行了岗位职责,基本完成了分行下达的各项工作任务。
一、坚定政治立场,认真执行国家金融方针政策和总分行各项规章制度。
本人能够把握政治方向和改革、发展的大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,创造性开展工作,从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行规定的贯彻执行。在日常中,始终把学习作为增长知识和才干的重要途径,有计划、有系统地精读邓小平同志的著作、江泽民同志以“三个代表”重要思想以及科学发展观为核心的一系列讲话文件,努力把握其基本观点,领会其精神实质,不断提高自身的政治素质,增强政治鉴别力。使头寸资金保持较低的占用水平。积极开展系统内票据回购业务,提高了资金营运效益。完善授权管理和定价程序,对利率定价流程进一步明确,全行利率定价行为逐步规范,较好地防范了利率风险。出台了《人民币贷款利率定价管理指导意见》,使贷款定价更科学化、规范化和制度化,进一步提高了全行利率定价管理水平。
二、坚持严格管理,加强合规文化建设。
6经营行为。
一是牢固确立一级法人意识,强化一级法人观念,维护一级法人权威,自觉维护农行的整体利益,自觉按总、分行的制度和规定办事,严格坚持在授权范围内进行各种业务经营活动。
二是加强自律监管。制定了自律监管综合计划和重点业务的专项计划,建立了联络员制度,以季度例会形式,汇报监管计划的执行情况,做到及时发现问题,完善制度,堵塞漏洞和严肃查处违规责任人,提高制度执行力,达到了防范风险、治理案件的目的。同时组织力量开展了量大面广、涉及业务经营各个层面的多项检查,并认真抓好发现问题的整改。对“三职教育、三项管理”活动、“三化三铁”、“三化三无一退出”、内部综合评价以及其它各项审计检查中发现的问题,召集相关部门,逐条逐项研究,逐人逐事追究。
三是规范信贷操作行为。对农总行、分行近几年来出台的有关制度、办法、规程、实施细则等74个文件进行了分类、整理,编发了《信贷政策制度文件选编》,有效地促进了全行信贷业务规范化发展。严格执行信贷新规则和贷款审批权限,提高贷款审查质量,注重贷款风险合法性、安全性、有效性的审查,把好新增贷款投入关。xx年全行新增贷款不良率仅为0.14%。同时不断健全全行贷后管理组织架构,明确了工作职责,确定了市、县支行重点管理客户,制定了重点客户贷后管理方案。在宝港风险案中,我行通过加强信贷风险管理得以独善其身的做法得到了总、分行的充分肯定。
四是是以规范化达标升级为载体,狠抓了会出管理的规范化和制。
7度化建设,20xx年11月末,通过市分行组织的自验,全辖15个基层营业机构达到会计工作“三铁”单位,50个基层营业机构达到会计工作“三化”单位,84个基层营业机构(含清算中心)达到会计工作“达标”单位,全辖会计工作“三化三铁”达标率为100%。
五是是切实加强了一反三防一保工作,率先推行“一行一库”和社会化押运,为业务经营提供了良好的运行环境。
六是进一步加大了法律审查力度,将法律审查的范围扩大到建筑装潢、采购合同、劳务合同、市场营销、业务拓展、产品创新等方面,有效地规避了法律风险。
三、通过改革创新,不断激发经营活力。
以挖掘内部潜力、释放经营活力、增强发展后劲为原则,不断解放思想,更新观念,创新机制,积极实施多项制度改革。
一是在全农行系统率先推出了高透明度、高公开性的绩效挂钩考核办法,变“模糊考核”为“明码标价”,并按月考核、按季兑现,体现了凭实绩拿工资、多创利多得益的分配原则,较好地发挥了工资分配的导向作用。该考核办法被分行作为工资分配的两种模式之一在全农行系统进行了推广。
二是以建立商业银行用人机制为目标,进一步深化了干部聘任制度的改革。分别在不同的层面上,有计划有步骤地对各级干部推行了聘任、任期竞聘、竞争上岗等任用办法,努力做到选贤任能,推进业务的发展。
三是进一步调整和优化了机构网点布局。根据集约经营的需要,820xx年共撤并65个基层营业网点。同时,面向市场,突出经营职能,对市县两级机关内设机构进行了调整。
四是加快科技创新步伐。近年来借助科技优势,使财政支付系统成功上线,不仅吸纳了财政清算帐户资金,而且争取到劳动、建设、国土等大系统的支出专户。同时通过新项目开发,支持了业务拓展,相继开发了移动易充值系统、财政票款分离系统、网上银行功能扩充、自助设备功能扩充、自助缴费机对帐单及对帐折打印、vip客户管理系统等10多个业务程序的开发,提升了服务水平和社会形象。
银行党建工作总结(三)我是中国银行的一名普通员工。在行工作的近三年中,我始终保持着良好的工作状态,以一名合格行员工的标准严格的要求自己。立足本职工作,潜心钻研业务技能,使自己能在平凡的岗位上奉献青春,为行事业发出一份光,一份热。我要求自己不断进步,努力工作之余,我参加电大学习,于今年顺利取得了会计大专文凭,并在今年“中国银行分行第七届业务技术比赛牡丹卡申请表信息输入比赛”中获得市第一名。
一、履行职务情况。
在党组织和行领导的精心培育下和教导下,在部门领导的直接指导下,同事们的关心帮助下,我通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现将工作业绩总结如下:
思想上,积极参加政治学习,理解掌握邓小平理论知识和“三个。
9代表”重要思想,关心国家大事,拥护以为首的党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守行纪行规,政治上要求进步,具有较高的政治觉悟,积极向党组织靠拢。
工作上,本人能忠于职守,严于律已,工作勤恳,严格执行国家金融政策,遵守省行、支行的各项规章制度,积极响应上级行的有关号召,在授权范围内积极开展各项工作。我在许多工作流程的细节上想点子、找方法,在符合有关规章制度的前提下简化流程、提高效率,更好地完成工作要求。
学习上,自从参加工作以来,我从没有放弃学习理论知识和业务知识。刚工作我就利用业余时间自学,我没有满足于现状,由于学习勤奋刻苦,成绩优良。不但掌握和提高了金融知识,也有了一定的理论水平。学习理论的同时,更加钻研业务,把学到的金融知识融会到工作中去,使业务水平不断提高。
二、今年取得成绩。
1、今年“中国银行分行第七届业务技术比赛牡丹卡申请表信息输入比赛”中获得市第一名。
2、我参加电大学习,于今年顺利毕业,取得了会计大专文凭。
三、存在的主要问题。
一是学习不够。当前,以信息技术为基础的新经济蓬勃发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世,面对严峻的挑战,我有时缺乏学习的紧迫感和自觉性。
二是在工作较累的时候,有过松弛思想,这是自己政治素质不高,10也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。三是业务技能水平还是不够娴熟,需要继续加强。针对以上问题,我今后的努力方向是:
一是加强理论学习,进一步提高自身素质。对前台金融业务的熟悉,不能取代对提高个人素养更高层次的追求,必须通过对市场经济理论、国家法律、法规以及金融业务知识、相关政策的学习,增强分析问题、解决问题的能力。
二是增强大局观念,努力克服自己的偶尔消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导、同事们把工作做得更好。
三是除了要加强自己的理论素质和专业水平外,作为储蓄岗位一线员工,我更要不断加强自己的业务技能水平,这样我才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。
四、今后设想。
时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,每天都有新的东西出现、新的情况发生,这都需要我跟着形势而改变。学习新的知识,掌握新的技巧,适应周围环境的变化,提高自己的履岗能力,公文写作范文把自己培养成为一个业务全面的银行员工,更好地规划自己的职业生涯,是我所努力的目标。
当然,在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我会在今后的工作、学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足。
11的价值在于奉献”在未来前进的道路上,我将凭着自己对行的激情和热情,为我热爱的行事业继续奉献我的热血、智慧和青春。
党建。
纪委党建工作总结汇报材料
1.圆满完成“不忘初心、牢记使命,绿色转型、全面振兴”大学习、大讨论、大调研、大落实教育实践活动。
活动期间利用qq群、微信群发送学习材料及活动相关信息,在“新时代e支部”上同步更新活动进展情况。局机关和所属事业单位,按照自主学习灵活安排、集中学习保证时间的原则,结合各阶段必学篇目和业务实际,组织集中学习、专题研讨各12次,学习篇目多达40余篇,每名干部职工都认真撰写了学习笔记和。
心得体会。
结合本科室工作查找问题,剖析原因,制定解决方案,全局共查找出5个方面12个问题。
5月7日,我局“不忘初心、牢记使命,绿色转型、全面振兴”大学习、大讨论、大调研、大落实教育实践活动,组织学习情况顺利通过通化督导组的检查,并得到高度认可。
2.开展“新时代e支部”维护和支部活动资料上传工作。
目前系统党员现已达到100%入驻“e支部”,党小组会议、支委会、党费缴纳等相关资料均及时上传,“新时代e支部”学习利用情况良好,没有不达标项目。
3.做好发展党员和积极分子工作。科学制定党员发展计划,按照规定流程发展党员,确保新发展党员质量。今年按照组织发展程序,刘进芳、郭准2名预备党员到期转正。
1.做好执纪审查工作。及时传达纪律审查工作会议精神,并做好纪律审查工作的安排和部署。加强和改进执纪审查工作,正确把握运用监督执纪“四种形态”,坚持“纪在法前”,突出谈话提醒抓早抓小、强化监督等方面的效果。不断提高局纪委工作人员的执纪审查能力。目前收到纪委转办的有关事业编考试考生使用假证的交办件1件,已查结完毕。局纪委纪律检查过程中,发现医保局职工违反工作纪律4起,已对违反工作纪律人员进行谈话提醒。
2.加强监督执纪。认真贯彻落实中央、省、市关于“八项规定”的有关要求,坚决反对“四风”。加强了对干部的监督管理,建立健全领导干部廉政档案,定期对发生的情况及时补录,保证了干部信息的规范和完整。在清明、端午等重大节日期间,开展廉政谈话和签订廉洁过节提醒函。目前已签提醒函7次。
宣传工作。
制定了2018年人社系统信息报送办法,2018上半年人社系统共发表各类稿件71篇。其中在国家级媒体发稿件3,吉林省级媒体7篇,通化市9篇,集安市20篇。
其他工作。
1.开展“学雷锋活动”,组织全体干部职工参加“文明交通”志愿服务、学习宣传志愿服务条例、“环境整治”志愿服务、“助力扶贫、党员在行动”、庆祝建党97周年表彰大会等活动。
2.完成我局软环境巡察工作相关材料准备工作。完成三类城市语言检查工作。
3.组织16名女干部职工,参加机关党工委庆改革开放40周年文艺演出。
二、2018年下半年工作安排。
1.认真贯彻学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,做好下半年上级有关学习安排。
2.继续做好e支部维护管理,保证e支部学习利用效率,认真做好评分项目的材料上报。
3.强化“一岗双责”,做好纪律检查工作。下半年坚持工作纪律不定期检查,每月最少2次。
4.做好信息报送、信息统计工作,提高稿件质量,下半年以集安信息、集安动态、集安政府网站、集安市纪检检查网、通化人社局网站、中国劳动保障报等主要考评考核指标媒体为主。
社区党建工作总结汇报材料
一、加强党员管理,充分发挥党员模范作用。
(一)“基础不牢,地动山摇”,健全的社区组织是社区党建工作的落脚点,也是社区党建工作“筋骨”,建立健全社区党组织是党建的首要任务。
(二)必须充分发挥社区各类党组织和党员的先锋模范作用,把党建工作的开展与解决群众实际困难结合起来,实实在在为群众办实事,解难。党员首先要管好自己,按照《党章》的基本要求,通过组织管和自我管,让党员达到思想、行动、本领“三个”,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”,切实履行好党员的基本权利和义务。
(三)党员在管理好自己的基础上,要将党员的作用延伸到自己的家庭、邻居和整个楼栋,使党员的模范带头作用在社区每个角落显现出来。
(四)以党员活动室为载体,成立了在职党员管理站、流动党员联络站和离退休干部职工党员活动站,关心社区内的弱势群体,下岗失业人员,开展党员帮扶结对活动,经常上门走访社区低保户家庭,了解他们的生活情况,关心他们、在思想上引导他们,切实为社区内生活困难的居民排了忧、解了难、救了急,使他们感受到社区是个温馨的家,进而促进整个社区的和谐稳定。
二、实行资源共享,创新共建机制。
社区的建设是一个相当大的工程,单靠社区一方面的力量想把社区建设好,是不可能的,因此,按照“共联共建”的原则,充分发挥社区党组织一头连着广大居民群众,一头连着广大辖区单位党组织的桥梁纽带作用,达到信息共通、资源共享、实事共做、社区共管。太平街是历史老街,有着悠久的历史,不少人根据这点来此经商,希望能创造出商机,对次,我社区可以和这些经销商、企业实现共建,发展社区经济。同时,这些企业也可以支助我社区内的特困户,改善他们的生活环境,缓解社区压力,带动社区发展。对于社区,我们还可以丰富共建方式,开展居民共建、军民共建、交通医疗扶贫双带共建等共建形式。从结对共建,发展到多方联建、共建。并且,内容也可以不断拓展延伸,从简单的物质资助,发展到经济共振、环境共治、稳定共护、服务共兴、文明共建。
三、强化宣传教育,繁荣社区文化。
我们在创建新型社区过程中,要始终注重把社区党建同社区精神文明建设结合起来,用积极向上的社区文化教育党员、引导群众,丰富社区文化生活。这些文体活动的开展,既丰富了社区居民的业余文化生活,又为巩固群众文化阵地,倡导社会新风,营造了浓厚的社区文化氛围。
(一)开展好市民学校,抓好居民思想建设,以提高居民素质和生活质量为目标,建立起以社区党校为核心、机关和企事业单位共同参与的学习网络,促进社区文化层次和文明程度的不断提升。
(二)破除旧习,树立新风。在居民小区内设置了科普知识宣传栏,在社区居民中广泛开展了“争做文明人,争创文明社区”活动,用文明新风教育、引导社区居民自觉抵制封建迷信,黄、赌、毒和邪教的侵蚀,提倡文明、科学的生活方式。
(三)要积极探索社区文化的有效途径。与驻区单位协商,组织开展活动,共同唱响“同一社区,共同建设”这一社区文化主旋律,以文体活动为形式,以社区建设为内容,构筑社区文化建设框架,促进社区建设繁荣。
(四)党员是推进社区建设、服务社区群众的骨干力量,引导广大党员自觉做党的路线方针政策的宣传员、社区精神文明建设的示范员、先进文化的传播员、扶贫帮困的服务员、邻里纠纷的调解员,因此要加强党员。
先进性教育。
提高党员文化素质。
四、实现共同发展,为党建提供动力。
(一)抓好人居环境改善,创建生态型社区。积极做好环境整治和保持工作,认真做好社区各项环境问题的摸底和治理,给居民一个干净整洁的居住环境。
(二)抓好社区规范管理,创建民主型社区。加强社区居民自治组织建设,积极推行居务公开、社区干部工作公示、居民评议社区干部等制度,引导社区居民参与社区管理,强化了民主监督。
(三)做好计生、社保、低保等工作,切实为居民解决好实际苦难,保证他们的生活所需,全心全意为居民群众服务。探索新时期党建工作,打造特色社区品牌,是每个社区党务工作者的工作责任,我们将继续深入贯彻落实“三个代表”重要思想,在街道党工委的正确领导下,不断改进工作方法,创新工作思想,创新工作思路,借鉴先进经验,努力推动社区党建和社区建设再上新台阶。
篇二。
xx年社区党支部在上级党组织和xx街道工委的正确领导下,坚持以邓小平理论和重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,在认真学习党的xx大精神,进一步加强党的基层组织建设、阵地建设和功能建设中,按照党组织服务党员,党组织和党员服务群众的基本要求,以全新的服务理念,规范化、制度化的运作机制,拓展党员服务内涵,提高党建工作水平,取得了可喜的成绩。现将xx年度xx社区党支部。
如下:
一、健全组织生活制,加强民主集中制。
1、社区党支部以完善民主生活制度,坚持学习制度,不断加强和改进党员教育管理方式方法,充分发挥党支部在社区各项工作中的领导核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
由于xx社区党员多数年龄偏大、失业党员人数较多,加上地处商业繁华地段,部分党员因房屋拆迁、搬家流动等原因造成集中参加组织学习和活动困难。面对这种状况,党支部广泛征求党员意见,一致同意坚持以定期的“一季度一学习”生活制,加强党员教育管理。若遇特殊紧急需要,党支部还可逐个召集党员集中,开展专题性讲座和主题实践等活动。如今年的党支部谈心活动和“正作风、强作用、保稳定、促发展”专题座谈会,党支部领导班子成员从思想作风、工作作风、领导能力等各个方面,开展批评与自我批评,广大党员和居民群众对党支部及班子成员的工作发表意见,凝聚了民心,促进了民主,推动了社区党建各项工作的顺利开展。
2、加强民主集中制。党支部确立集体议事原则,健全民主决策程序,对人员分工安排、较大经费支出和较大事项商榷经集体研究、书记负责,规范了党支部工作基本原则,形成了讨论成决议的习惯。
二、强化民主与法制建设,深入贯彻xx大精神。
1、党支部组织党员和入党积极分子认真学习党的xx大精神和新《党章》,学习《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》等文件,开展党员先进性、如何发挥退休党员的先锋模范作用等大讨论活动。进一步增强了党员的党性观念,广大党员已深刻认识到高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观的重要性。支部通过制作宣传专栏,组织居民参加街道举办的关于xx大报告的知识问卷、讲座,以及利用茶余饭后闲聊等形式走进群众,切实做好了xx大精神的宣传教育工作。
2、支持和保证社区居委会依法自治、履行职责,做好社区计划生育、社会治安综合治理、环境卫生、文化教育、社会保障等方面的工作,从硬件上、软件上着力打造社区品牌,逐步形成以社区党建为龙头,社区建设为基础,社区服务为核心的社区建设与发展新格局。
3、党支部充分发挥党员的先锋模范带头作用,建立健全了党、团员志愿者服务队,为居民群众提供了各类便民利民服务和志愿者结对帮扶服务,在全社区营造出“人人为我、我为人人”的良好精神文明氛围。
三、加强党的组织建设,夯实党的工作基础。
为充分发挥党支部的领导核心、战斗堡垒和先锋模范作用,提升党员服务的感召力,扩大党员服务的影响力。社区党支部在党员生病住院期间均由书记带队上门走访慰问,即使社区经济非常拮据,但关心党员群众的身体健康,结对帮扶家庭生活困难的党员,使他们深刻感受到了党和政府无微不至的关怀与温暖。党支部今年在抗冰救灾及春节期间,既组织了广大党员群众开展互帮互助,又对辖区内家庭生活比较困难的党员群众进行走访慰问,并送去慰问金、慰问物质共计人民币5000元。在抗震救灾支援四川汶川等地震灾区群众的募捐活动中,社区党支部、居委会共募集救灾款24457元,广大党员和居民群众以自己的微薄之力,奉献出了自己的拳拳爱心。党支部倾听群众心声,了解群众需求,沟通思想感情,以把群众利益放在第一位,把服务群众作为第一目标,把群众满意作为第一标准,全心全意为居民群众办实事、做好事,得到了广大居民群众的好评,加深了党员与群众的血肉关系。
五.凝聚合力协调发展,文明共建幸福家园。
社区党支部通过上门入户对流动党员摸底建立台帐,积极协调与驻辖区各单位实现资源共享、文明共建,广泛争取社会各界的大力支持与帮助,共同营造出文明、和谐、繁荣、发展的xx社区建设良好氛围。今年以来,xx社区党支部以“一个党员一面旗”为标杆,“道德银行”奉献、友爱、互助、进步为载体,积极组织引导广大党员群众开展丰富多彩的文化和娱乐活动;与驻辖区各单位党组织联络,协调文明创建、互帮互助和共谋社会治安联防,公共建设联办,文明社区联建的发展新格局;积极推行“在职党员双重联系,双向反馈制度”,挖掘、整合、利用社区党建工作的“隐性”资源,发挥辖区内单位党建工作的特色,进一步强化了社区服务功能,完善了社区服务体系,全面推进了社区的政治、经济、文化、服务、卫生、治安、教育等各项事业稳步发展。
xx年,xx社区党支部圆满完成了上级党组织交给的各项任务,虽然还存在很多不足之处,但我们有信心,有能力克服困难,争取更大的进步。
学校党支部党建工作总结汇报材料
近年来,在县教育工委、xx镇教育总支的领导下,xx中心学校党支部坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。围绕“一个中心”,突出“三项活动”,加强“三项工作”,努力提高学校党建工作水平,促进了学校教育。
教学。
工作的和谐发展。
围绕一个中心。
我校党建工作坚持“建强队伍,突出中心”的主旨,按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,紧紧围绕教育教学这个中心工作,以创先争优活动为契机,以党员先进性教育为主线,着力加强党组织的思想建设、组织建设、队伍建设、制度建设,为完成学校中心工作,进一步提高管理保障服务水平,提供坚强的思想政治保证。
突出三项活动。
一、深入开展创先争优活动。
我校结合工作实际,坚持三个到位,突出三个结合,确保创先争优活动取得实效。
三个到位:一是组织领导到位,行动迅速。学校党支部成立了以支部书记为组长、支部成员为副组长、各年级组主要负责人为成员的创先争优活动领导小组,制定了创先争优活动实施方案,召开了动员大会,全体党员干部以高度的政治热情投入到创先争优活动中来。在课堂教学改革中发挥带头作用,党员干部带头讲公开课、进行听评课活动。二是思想宣传到位,目标明确。充利用教师例会、教研例会、黑板报、学习专栏、校园广播等宣传平台作用,广泛宣传创先争优活动的重大意义和目标要求,营造创先争优浓厚氛围。三是活动安排到位,扎实推进。主要开展了四项活动:
1、党性教育活动。每年七一前夕,组织全体党员干部进行学党史、知党情,“重温入党誓词”等活动;参观“创先争优”活动成果展,激发工作热情。
2、“献爱心、送温暖”活动。对老党员和生活困难党员群众进行走访慰问,帮助解决一些实际问题,把党的关怀和温暖送到群众心坎上。
3、开展“五亮五比五创活动”、“支部创五好,党员争五星”活动、“三抓一促”活动、“两联一谈活动”等党建主题实践活动。
4、开展“五好党支部”、优秀党员、优秀党务工作者、党员示范岗评选表彰活动。通过组织开展系列活动,充分调动全体教职工参与创先争优活动的积极性、主动性,增强创先争优的责任感和使命感,有效推进学校创先争优活动的经常化和规范化。
生遵纪守法,爱护社区的基础设施,保护社区环境,调动学生参与社区建设的积极性。
二、加强未成年人思想道德建设活动。
近年来,学校一直坚持开展“好学生”、“优秀学生干部”、“学习标兵”、“进步最快学生”“文明礼仪学生”等评选表彰活动,并在学校公开栏中张榜公开,让学生学有榜样,赶有目标,在学生中产生了深刻反响,形成了学榜样、争先进良好效应。同时,每年利用"七.一"、教师节等节日,对在教育教学活动中涌现出来的模范教师,进行物质和精神奖励。目前,我校形成了一种比、学、赶、超的良好氛围,学校的各项工作正朝着一个良好的态势快速发展着。
一是抓制度落实,提高德育工作的针对性和实效性。认真贯彻中央《关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,围绕紧贴学生的思想实际、学习实际和生活实际,突出理想信念、行为规范和道德养成,修订完善了《xx镇中心学校学生一日量化细则》、《xx镇中心学校一日常规》等制度,使学校德育工作更加科学规范。二是积极探索德育工作新途径、新办法。在抓好课堂教学、正面教育的同时,根据学生培养目标的要求,加强了学生公民道德、家庭美德和诚信爱心等方面的教育,做到一月一主题,一周一重点,循序渐进将德育目标细分到不同时段、年级教育活动中,并细化为若干具体指标,形成了一个逐级上升的梯度模式,让德育教育循序渐进,稳步推进。促进了思想道德教育与学生品行养成的有机结合。三是深入开展师生公民道德实践活动。立足校园,组织师生开展爱岗敬业、教书育人、扶贫助学、奉献爱心等活动,并把活动融入到“文明细胞”创建工作之中,不断增强道德实践的有效性。面向社区,组织师生开展关爱社会、助人为乐、走访家庭、无偿献血活动,通过公民道德的实践,使广大师生在公共生活中自觉遵守社会公德;在学校工作中,自觉做到爱岗敬业、好学上进;在家庭生活中自觉做到文明向善。
三、
深入开展“争创学习型党组织、争当学习型党员”活动。
一是制定学习计划。年初,制定具体的政治业务学习计划。组织党员干部职工重点学习了十七大、十七届五中全会和十八大精神,未成年人思想道德建设和党内监督条例、纪律处分条例等纲领性文件和党内法规。用科学理论武装头脑,指导实践,推动工作。
二是拓展学习模式。以“读书活动”和政治学习为抓手,促进领导班子的思想政治建设。采用个人先学、集中再学、深入研讨等方式,按照“学理论、抓方向、把全局、议大事、转观念、建班子”的基本思路,紧紧结合校领导和中层班子的实际,围绕“建名园、创名校、培名师、育名人”的总体思路,加强和改进德育工作以及依法、科学、民主治校等问题,使学校领导班子成员更加清醒地看到学校全面、协调、可持续发展中面对的困难与挑战,并坚持把运用科学理论同分析解决学校改革发展中存在的困难与问题结合起来,把践行“三个代表”重要思想同认真落实教育教学工作结合起来,把推进学校的发展同个人发展和自我价值实现结合起来,有效地发挥了科学理论在武装头脑、推动工作中的指导作用。
三是健全学习制度。坚持以严格制度为保证,不断提高理论武装工作的实效。进一步建立健全学习制度,并通过检查学习记录、学习笔记,理论考试等督导方式,保证学习时间、内容、效果的落实,从而推动学习的经常化、制度化、规范化。
加强三项工作。
一、加强机制建设,把党建工作摆上重要位置。
学校党支部始终把党建工作摆在重要位置,健全完善四项机制,确保党建工作顺利开展。一是完善领导机制。建立目标责任制,明确工作职责。二是建立定期议事制度。党支部把学校党建工作列入议事日程,每季度专门研究一次党建工作,研究解决党建工作中存在的问题,完成各项工作任务。三是健全“一岗双责”制度。学校党支部始终按照“围绕教学抓党建、抓好党建促教学”的思路,坚持把学校党建工作与教育教学工作结合起来抓,做到了同筹划、同部署、同实施、同检查、同考评,实现了学校党建工作与教育教学管理工作同步推进、协调发展。
二、加强组织建设,构筑坚强战斗堡垒。
党组织建设是干好各项工作的前提,是提高党支部战斗力和队伍凝聚力的保证,为此,我们狠抓了学校的党组织建设。一是制定年度党建工作计划。明确工作目标和具体措施,促进学校党支部的思想、组织、作风和制度建设。二是发挥党支部战斗堡垒作用。开展“五好党支部”创建活动,保证了支部堡垒作用的发挥。三是加强党员培训工作。认真落实各项培训计划;充分利用电视、微机、网络等电教资源,不断提高党员学习教育效果。
三、加强群团建设,构建和谐发展新局面。
1、加强工会工作的领导,充分发挥工会参政、监督、维权、建家的职能。校工会坚持依法建会,依法治会,几年来我校工会组织召开教代会讨论审议了《绩效工资考核办法》、《xx镇中心学校考勤制度》等,推动了教职工民主参与、民主管理和民主监督校务工作的落实。积极组织教职工开展文体活动,活跃教职工业余文化生活;组织教职工体检,关心教职工的身体健康。关心离退休老同志的生活,努力帮助老同志排忧解难,注意听取老同志对学校建设的建议和意见,组织开展对老同志的看望慰问活动。
2、加强了共青团工作的领导,充分发挥了共青团的生力军作用。重视和发挥团组织在学生自我教育、管理中的作用,开展了形式多样的校园文化活动和道德实践活动。
3、搞好妇委会工作,关心女教职工。每年的“三八”组织女教师进行丰富多彩的趣味竞赛,丰富女教职工的业余生活。在教育教学工作中充分发挥女教师的优势,开展“爱心妈妈”、“小手拉大手”和“巾帼教学能手”评选等活动。
3、毫不松懈地做好校园综合治理工作。把安全的教育和管理放在更加突出的位置,加强校园日常安全保卫工作,坚持抓好“防火、防爆、防盗”工作和学生防伤害、防群伤事故的教育管理,坚持定期不定期开展校园安全隐患排查,维护了校园的安全稳定。
几年级来,通过基层党组织建设,我校党建工作得到进一步加强,促进了学校教育教学工作顺利开展。我校党支部多次被县教育工委授予“先进基层党组织”称号。我校党建工作虽然取得了一些成绩,但与领导要求和先进单位相比,还有差距,我们将继续努力,积极借鉴其他单位的先进经验,进一步改进工作措施,创新工作方法,提高工作标准,把我校党建工作推向新的、更高的台阶,为学校和谐发展增添新动力。
居委党建工作总结汇报材料
××社区地处城区东大门,地域面积0.98平方公里,辖区范围:东起东环,邻东南、东郊村,西至十圩港,南邻虹兴村,北至江山居委。虹桥居委辖21个居民小组,现有常住户1442户,常住人口4968人,流动人员158人,党员人数90人。开展以人为本的社区服务,构建城市现代化的管理平台,结合本社区实际情况,紧密结合和谐社区创建活动,逐步形成“学习型、文化性、关爱型、服务性”社区,以提高社区文明程度、居民素质和居民生活质量为目标,以服务社区、造福社区、凝聚社区居民为各项工作的出发点和落脚点,具体实施创建工作分成以下几大方面:
一、开拓创新,增强社区党建工作。
社区党总支坚决贯彻党的方针政策,团结一致,支部带领社区全体党员干部增强政治责任感和历史使命感,积极投身到和谐社区建设中。多年来,社区党总支始终坚持“以人为本,服务社群”的宗旨,注重发挥领导核心作用,积极开展创先争优活动,探索创新党员教育管理新模式,先后获得了“五一创业岗示范基地”、“泰州市绿色社区”和“市级巾帼示范岗”等荣誉称号,大力夯实党在基层的执政基础。
发挥余热。同时在辖区内组织党员开展各种各样的活动,加强了党的思想建设、组织建设和作风建设,增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
二、团结协作,努力完成各项工作。
(一)实实在在为民服务,创建和谐社区。居委会以实践“三个代表”重要思想为契机,不断巩固先进教育活动成果,谨记“群众利益无小事”这一宗旨,积极为社区居民排忧解难,致力于“四城同创”工作。配备了社区警务室及社区劳动保障人员、社区退休人员管理、志愿者服务队的软、硬件建设;建设了社区党员远程活动室、市民学校,做到了“有办公场所、有牌子、有制度、有人员、有经费”,为社区居民在文明卫生创建、综合治理、计划生育、医疗保健、劳动就业保障等方面提供了指导与服务。根据本居实际,通过召开了居民代表会议,集思广益地了解社区建设中的疑难点和听取居民代表们的意见,把他们的要求作为工作的目标和努力的方向。
在精神文明建设中,社区注重宣传教育,宣传党的政策、法规,提高党员、干部、群众的遵纪守法意识、参政议政意识、公民道德意识。居委会坚持每周的工作例会,学政策、有汇报、有总结;坚持定期召开居民组长会、居民代表会、户长会议,学习居民自治章程、居民公约,以及居委会的各项规章制度,使每一位增强法制观念,遵纪守法。坚持民主议事、民主理财、民主监督制度,增强居民参政议政意识。进一步落实了文明卫生创建工作,开展了“绿色家庭”、“五好文明家庭”活动。居委会千方百计为失业人员找工作,解决再就业的问题。为解决失业人员的就业问题,我社区每月组织失业人员参加劳动保有障局举办的招聘会,领他们去参加就业指导培训,最终使他们成功的重新就业。
(二)抓稳定,促发展,不断优化社区环境。社区居委会一直把社区综合治理工作列为社区工作的重中之重,利用现有的橱窗、公共信息栏、横幅等进行阶段性法制、治安、防盗、防火等内容的宣传。为了加强综治管理,维护社区秩序和公共安全,保护公民的合法权益,保证社会主义现代化建设的顺利进行,居委会成立了综治领导小组,支部书记为第一责任人,下设治保主任。配套了治调委员会、普法领导小组、小区联络员、禁赌、毒、黄委员会、治安联防巡逻队。居委会先后举办了居民普法学习班,育龄妇女健康知识学习班、适龄青年法律知识普及班,重点人口学习班。以舆论为导向,全面开展攻心教育,极大地提高了全社区居民的法律意识和道德素质,为社区工作稳步推进打下了坚实的保证基础。开展小区“安全文明家庭”、“星级文明户”评选活动,加大激励机制,巩固帮教成果,跟踪管理。
(三)爱国卫生工作不断取得新进展。社区卫生工作有专人管理,每天有两名社区群干到居民区检查,发现问题上报社区领导,由社区负责卫生人员派社区清扫人员清扫,另外,社区常年聘请保洁员,对社区卫生进行全天候保洁,做到社区卫生不留死角。社区居民区环境,绿树成荫,花草树木错落有致,别具一格,绿化覆盖率达90%以上,受到群众一致好评。
美卫生的居住环境。为了解决垃圾暴露堆放问题,居委会联系到环卫所在各小区摆放垃圾桶。此举既方便了居民又保护了环境卫生。为做好社区的环境卫生工作,居委会注重平时的监督管理。落实消毒、灭鼠、灭蝇、灭蟑等工作,共投放药物及药液100多斤。
(四)贯彻落实“群众利益无小事”,社保工作认真细致。积极做好下岗职工、失业管理工作,利用多种渠道寻找就业机会,对退休人员及时做好建账访问工作,并组织他开展活动。根据街道有关文件精神,积极帮助弱势、特困人员与结对帮扶单位进行联络。及时做好下岗再就业优惠证的发放工作,保一方稳定,体现组织的温暖。
加强老龄工作。对空巢老人建立一助一的帮扶制度,对生活不便的老人定期进行走访,帮助解决生活困难。对60岁以上老年人情况进行逐户摸底调查。节假日期间看望、走访、慰问优抚对象、特困老人、残疾老人,并给老人带去了节日慰问品。
(五)积极开展居民文化活动,增强法律意识道德修养。我社区以市民学校开展了丰富多彩的活动,最大限度地满足了居民学习、娱乐的需要。在今年的工作中,我们一刻也没有放松对居民的法律、法规、公民道德教育及公民的健康教育,按照创建学习型社区的要求,结合现代远程教育手段,我们分层次、分类别、分对象,党员、居民、居民小组长、居民代表、企业负责人、下岗失业人员、征地拆迁政策“低保”政策、下岗失业就业优惠证办领政策、新党章。通过学习,干部勤政廉政的积极性调动起来了,党员的先锋模范作用发挥出来了,居民的遵纪守法增强了。
新的一年里,面临新的任务。我们要以党的十八大精神为指导,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,把社区建设好,多开展一些创新活动,用活动来凝聚人心,靠活动增强社区的凝聚力。
××社区居委会。
2012年度。
居委党建工作总结汇报材料
不知不觉中我到居委会工作已经半年了,作为一个刚工作不久的新人,面对陌生的环境,陌生的工作,刚开始时无从下手,充满了迷茫。在领导和同事的帮助下,很快便对工作内容有初步的掌握。
在这半年里,从以学习和辅助各位同事工作到自己接手负责,确实获益不少,其中的经验和教训在以前的学生时代是获取不了的。这期间的工作总结如下:
一、居民医保的购买流程和使用居民医保网站;
二、熟悉辖区街道,配合做居民调查工作;
三、档案目录的编写;
四、使用数字社区网;
五、第六次人口普查;
六、社保工作。这半年,领导和同事的悉心教导和精神支持使我在度过了这段熟悉陌生环境的日子之后,蓦地感觉自己已逐渐融进了这个集体。使我在实践中得到锻炼,增长才干,增长了技能,锻炼意志,培养了良好的心理素质。养成互相帮助,团结协作的工作作风。
经过了这半年的工作,知道了自己的不足1.开拓创新的精神不够,工作中超前意识不够,有求稳怕乱的思想。2.有时处理问题缺乏耐心,有急躁情绪。
今后,我会努力改进,力求更好。为居民营造管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型现代化社区而奋斗。
党建工作总结汇报材料
一是加强集中学习。每周一下午组织全体镇干部进行学习,学习党章、党规及习近平总书记系列讲话精神,及时传达近期上级工作要求,安排当周重点工作。每位学员根据个人学习情况,及时撰写学习笔记和心得体会。各个支部根据行事历安排了本支部的学习。
二是认真开展专题讨论。6月19日机关支部党员以“讲政治,我们怎么讲”开展专题讨论,党员撰写心得体会,在会上进行发言交流。坚定了广大党员干部的理想信念,提高了干事创业的能力,为扎实做好工作,推进各项事业发展打牢基础。
三是做好党政班子成员、党支部书记上党课工作。“七一”前后,镇党委主要领导结合当前重点工作,给全体镇村干部上了一次党课,镇党委安排镇领导班子成员到各联系支部上一次党课,共开展党课活动31场次。
四是组织开展好民主生活会。7月28日镇党政领导班子召开了以迎接党的十九大为主题的民主生活会,各党组织也围绕当前中心工作,以着力解决思想上和工作上的突出问题等为重点,开好民主生活会。
五是认真组织开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育。召开专题学习会,传达了上级会议精神,成立了领导组,制定实施方案和工作计划,扎实学习“讲重做”专题警示教育,7月份通过远程教育学习了《伸向扶贫资金的黑手》专题教育片。
六是组织开展向廖俊波、查茂德等同志学习活动。各党组织召开专题学习讨论会,学习廖俊波、查茂德等同志一心为民、勤奋工作、带头加强家风建设等精神,认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,学习省市县有关文件和领导批示精神,形成学习先进、赶学比超的良好工作氛围。
八是落实常规制度。按照县《关于进一步落实“三会一课”等基本制度严格党内组织生活的通知》《关于建立健全党员活动日制度的意见》等文件,指导基层党支部健全“三会一课”、党员活动日等制度。
医院党建工作总结汇报材料
20**年上半年,医院党委在上级党组织的正确领导下,全体中共党员的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,全面贯彻落实上级领导工作思路,紧紧围绕“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的医院年开展工作,认真开展党的群众路线教育活动工作,以“病人利益第一,提高服务质量质量”为宗旨,在医疗的改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了各党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了医院工作的顺利开展。现将上半年的工作情况汇报如下:
加强党的建设,确保医院改革稳步发展,紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作,这是医院党建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建设,才能大力推进医院的建设,使医院在稳定中求发展求改革,在发展、改革中求稳定。
1、建立党员活动室和党建园地,为党员学习提供良好的场所。同时,为确保证党的方针、政策及时准确的得到传达,院党委为党支部订阅了多种党刊党报及学习资料,做到学习教育有资料,党员思想素质与时俱进,使他们时刻在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。
不开人情方、大处方;召开社会监督员座谈会、患者座谈会,广泛听取不同意见,融洽医患关系。
3、加强行风,落实责任状。根据陈建静院长签订的20**年行风建设责任状要求,我院结合医院实际情况,院长分别与各科室签订了行风建设责任状、严禁拿药品回扣责任状,与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医院搞任何形式的药品促销活动。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作,院务政务公开内容公布、张贴在医院各显要位置上。
1坚持民主集中制。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,进一步完善了党支部议事规则和决策程序。在推荐后备干部、发展党员等重大问题上,坚持集体讨论、集体决策,并积极推行党务公开、党内情况通报等制度,保证党员对党内事务的知情权、参与权和监督权,实现决策民主化、公开化、科学化。坚持正确的用人向导,干部的任用与工作实绩直接挂钩,重用实干者,淘汰无为者,形成了“不干事的有压力,想干事的有机会,能干事的有舞台”。认真开展批评和自我批评,不断健全党内外监督机制,强化班子解决自身问题的能力,真正做到思想同心、目标同向、事业同干。
2完善党建工作制度规范。建立和完善机关管理制度。按照党章和党建工作的要求,做到党建工作制度化、规范化,通过制度的建立,为我院党建工作目标管理责任的落实提供了制度保证。在具体落实中,坚持做到领导班子成语与一般工作人员一视同仁。
院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党的组织,上半年,发展党员1名,批准1人,另外有1名入党积极分子参加了党员积极分子培训班的培训,党员队伍不断壮大。目前全院有共产党员23人,较好地发挥了先锋模范作用。
党建工作总结汇报材料
一是做好村干部月考评工作。去年7月份开始,龙潭镇组织对村干部进行月考评,头个月月底党政班子成员制定计划,“布置作业”,月中进行督催,跟踪工作进度,月底进行评价打分,打分与村干部绩效工资挂钩,村支两委正职一分4元,副职一分3元,并作为年终考评的重要依据,形成了一月一考评打分,一季一兑现奖惩,一年一总评表彰的制度,有效激励了村干部工作积极性。
二是做好信息工作。做好组工信息撰写上报工作。在安徽先锋网发表信息两篇,分别是《六安市霍邱县龙潭镇“五个规范化”以公开促党建》《六安市霍邱县龙潭镇严把四关做好党员发展工作》,在《皖西日报》发表信息一篇《党建联帮工程》,在六安先锋网发表2篇,在霍邱先锋网、政府网、新闻网发表组工新闻信息19篇。做好先锋网和万村网页日常更新,全年镇村网页更新445条。加强镇村党务政务村务公开栏建设,规范公开内容,每月镇组织办、公开办组织检查,督促更新到位。
三是做好电教远教工作。镇机关和各村每月组织党员集中学习不少于2次,总学习时长不少于4个小时,开机率全部达标,学习记录完整。
四是完成离职村干部补贴申报工作。按照组织部要求按程序操作,严格审核把关,完成新上报人员8人,调整2人。
五是做好党员工作。做好困难党员和老村干慰问。党政主要领导带头,党政班子各负责所驻点村,春节期间慰问困难党员人,送去慰问金9500元,“七一”期间慰问困难党员16人,送去慰问金8000元,慰问困难老村干13人,送去慰问金13000元。做好党员发展工作。严把“资格审查关”、“结构优化关”、“程序到位关”、“责任倒查关”,确保新发展对象资格达标,党员发展程序到位,不出现违规发展问题。做好党费收缴工作。上半年完成党费收缴13054元。
六是做好干部工资调整工作。老干部工资调整材料做齐送到综合科,干部工资调整已送审,正在审批。
七是做好人才工作。对国内外在外人才情况进行了统计并上报,摸底全镇在外人才中国内人才34人,国外人才2人;其中领导干部4人,高校、研究院所教授3人,在外创业有成人士27人。
八是做好“三项清单”任务落实工作。今年将对一个村级活动场所龙王庙村进行新建,按照基层党组织标准化要求对其他11个村进行补差补缺,目前新建村部已完成选址,本周即可开工建设。其他村的建设也正有条不紊推进中。
九是做好党委书记创新项目实施工作。今年,我镇结合当前开展的“两学一做”学习教育和“讲看齐见行动”学习讨论,开展“重温入党誓词,重温入党申请书,续写入党志愿书”活动。活动分宣传发动、具体实施、总结提升三个阶段。在四月份,各支部安排一次重温入党申请书活动,在“七一”前夕各支部安排一次重温入党誓词,在九月份安排一次续写入党志愿书活动.在活动实施后,及时总结经验教训,汇总归档活动材料,为下一步党建工作开展奠定基础。
十是全面落实基层党建保障工程“三年行动计划”。村干部报酬足额打卡发放,村干部购买城镇职工养老保险动员部署到位,做到应买尽买;村级基本运转经费足额下拨到村,服务群众经费不少于50%,杜绝违规使用问题。
今年以来,我镇基层党建工作在县委组织部的关心下,做了一些工作,取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定差距,我们一定要认真总结提高,及时补差补缺,做好县委组织部安排的各项工作,为推动龙潭镇经济社会发展做出应有的努力。
党建工作总结汇报材料
一是迅速安排部署。5月15日,学校党支部召开党员会议,传达学习、贯彻落实教体委《关于教体系统开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动,推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》会议精神,对学校“两学一做”进行全面安排部署,成立了“两学一做”学习教育领导小组,制定了学校“两学一做”常态化制度化实施方案,准备了习近平总书记系列重要讲话读本、《全面从严治党面对面》、中国共产党廉洁自律准则和纪律处分条例等学习资料,为全体党员制作了党员学习手册。
二是精心组织学习教育。采取集中学与自学相结合,书本学与网络学相结合,确保学习教育与本职工作两不误、两促进。重点组织学习了党章、纪律处分条例和廉洁自律准则,学习了习近平总书记的系列讲话。每位党员认真做好笔记,撰写了学习心得体会。党支部组织开展学党章知识测试活动,在职党员全体参与了测试活动;党支部书记开展上党课活动,进行天津市十一次党代会精神主题宣讲。开展了《增强“四个意识”,坚决维护和捍卫习近平总书记的核心地位》第一阶段讨论活动。
三是组织开展专项整治活动。按照教体委党委要求,开展了党组织关系集中排查活动,对全体党员党组织关系进行了整理,开展党费收缴集中清理整治工作,开展党支部换届专项整治活动等。
四是开展党员承诺践诺评诺及志愿服务活动,发挥党员先锋模范作用。组织党员通过多种方式查找自身存在的问题,深刻剖析问题存在原因,提出整改措施;通过佩戴党徽等形式亮明党员身份,公开亮出承诺,争做合格党员。
下半年,我校继续坚持一手抓党建,一手抓业务,进一步在抓基础、抓学习、抓队伍、抓作风上下功夫,充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,影响和带动广大教职工,扎实工作,为xx小学发展保驾护航。
党建工作总结交流汇报材料
领导下,我公司党总支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“推动科学发展、构建和谐文化”的主题,认真学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,积极抓好学习型党组织建设,深入开展各项创先争优活动和组织能力提升建设活动,继续巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,通过加强基层党支部和广大党员的教育和管理力度,进一步提高了公司各级党组织的贯彻执行力、凝聚力、战斗力和创造力,使党员综合素质得到全面提升,党员队伍建设不断向前发展。
一、积极推进学习型党组织建设,不断提高党组织和党员的学习力,认真做好党员队伍的宣传教育工作。
新疆农空食品公司党总支担负着宣传党的路线、方针和政策、传达xx公司股份公司、食品部党委重大决议的重要任务。如何锻造一支政治合格、思想进步、管理科学的党员队伍,是做好党建工作开展的首要工作。
6次,同时还积极推动公司各基层党支部党员干部自觉学习。各支部通过召开理论学习心得交流会,结合公司安全生产和旺季农班运行方面开展各项安全管理工作研讨会。增强了广大党员履行职责的能力和服务发展的本领,通过党员读书交流活动形式的开展,使得党员干部的思想认识得到了统一。切实保证了理论学习各项要求落到实处。
二、夯实工作基础,切实加强基层党支部组织建设和不断加强作风建设和党风廉政建设,提高拒腐防变和服务发展的能力。
1.进一步抓好公司基层党组织建设。
深入开展基层党支部“党员示范岗”“党员先锋队”等创建活动,充分发挥先进典型的示范辐射作用。切实加强基层党支部建设,着力提高基层党支部服务基层、为基层工作排忧解难的能力。今年我们继续在公司开展党员七月一日过(政治)生日活动,教育引导党员牢记入党誓词,永保先进意识;继续开展每月“安全服务教育日”同创建活动相结合,着力提升基层党支部工作水平和层次。6月份公司举办了一期“安全咨询日”活动,着力提高公司党总支服务基层一线工作的能力。充分发挥基层党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
2.进一步抓好公司党员队伍建设。
考察公示基础上,确定党员发展对象,并逐级上报。公司党总支指派综合办党群工作负责人对拟发展党员进行组织考察,并形成考察报告提交公司党总支委员会研究确定。通过严谨细致的工作,确保新发展的党员切切实实达到政治合格,素质优良。2010年我公司共新发展党员名。
3、突出廉政思想教育,加强制度体系建设。
我们按照农空食品部反腐倡廉工作规划部署,以突出思想教育、机制改革和制度监督,夯实基础,扎实推进公司党员干部反腐倡廉建设的各项工作。
第一,以学习实践科学发展观活动为契机,深入排查解决机关党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题,认真抓好党员干部的党性修养和思想作风建设。2010年10月份,在组织重点中层岗位主要负责人参加公司反腐倡廉教育大会的同时,还在干部培训和入党积极分子培训中充实了反腐倡廉内容。
第二,据班子成员分工和“一岗双责”的要求,划分了党风廉政建设责任区,明确了党风廉政建设责任制主体是各级领导干部,关键是“一把手”。按照责任分解办法,将廉政建设和反腐败工作任务层层分解到领导班子成员和各部门基层党支部去,在抓好本职工作的同时,认真履行管辖范围内的党风廉政建设责任制。
党组织对党员管理干部的监督职能,进一步落实党员领导干部参加双重民主生活会制度,敦促党员领导干部自觉参加支部和小组民主生活会,提高民主生活会质量,构建公司廉明清正的良好氛围。
三、积极开展旺季“机关服务基层”主题活动,服务基层一线,进一步提升机关作风效能建设。
全生产研讨会”,为一线部门解决了工作中的难点和出现的新问题。
2010年,为提升公司现代管理水平,除了完善党建工作外,在基层班组建设方面,我们以强化班组机制建设、提高业务技能素质、创建班组文化为抓手,以构建和谐班组、丰富班组文化内涵为目标,通过开展“安康杯”岗位练兵、“八个环节”关爱员工等系列活动,全面推行班组建设,不断探索,持续创新。在班组创建活动中公司按照农空食品部的要求,以“争当金牌厨师长,创建五星班组”为主题,建立完善了15个传统结合型班组,对照评比细则,保开展安全生产、优质服务和岗位竞赛,有效促进了基层管理能力的提升。在食品部举办的班组建设交流活动中,我公司农机部农机驭安班组获食品部“五星班组”称号,在xx公司股份公司交流总结表彰大会上获得“红旗班组”称号,同时公司也结合“我是青年我先行”、“我为公司献一计”的主题活动,凝聚青年力量,发挥广大青年参与公司管理的创造性和积极性,激发他们为公司发展献计献策的能动性,并取得了良好的效果。
效机制建设方面,党员教育的形式和内容改进方面等等。在今后的工作中,我们将继续坚持以党建促公司管理发展的工作思路,认真落实党建工作负责制,发挥党组织的积极作用,巩固成果,优化各种资源,不断加强公司基础管理建设,增强各级党组织和各级管理人员的服务意识和创新能力,努力把我公司党建工作提高到一个新水平。
党建工作总结汇报材料
一是加强集中学习。每周一下午组织全体镇干部进行学习,学习党章、党规及习总书记系列讲话精神,及时传达近期上级工作要求,安排当周重点工作。每位学员根据个人学习情况,及时撰写学习笔记和心得体会。各个支部根据行事历安排了本支部的学习。
二是认真开展专题讨论。6月19日机关支部党员以“讲政治,我们怎么讲”开展专题讨论,党员撰写心得体会,在会上进行发言交流。坚定了广大党员干部的理想信念,提高了干事创业的能力,为扎实做好工作,推进各项事业发展打牢基础。
三是做好党政班子成员、党支部书记上党课工作。“七一”前后,镇党委主要领导结合当前重点工作,给全体镇村干部上了一次党课,镇党委安排镇领导班子成员到各联系支部上一次党课,共开展党课活动31场次。
四是组织开展好民主生活会。7月28日镇党政领导班子召开了以迎接党的十九大为主题的民主生活会,各党组织也围绕当前中心工作,以着力解决思想上和工作上的突出问题等为重点,开好民主生活会。
五是认真组织开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育。召开专题学习会,传达了上级会议精神,成立了领导组,制定实施方案和工作计划,扎实学习“讲重做”专题警示教育,7月份通过远程教育学习了《伸向扶贫资金的黑手》专题教育片。
六是组织开展向廖俊波、查茂德等同志学习活动。各党组织召开专题学习讨论会,学习廖俊波、查茂德等同志一心为民、勤奋工作、带头加强家风建设等精神,认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,学习省市县有关文件和领导批示精神,形成学习先进、赶学比超的良好工作氛围。
八是落实常规制度。按照县《关于进一步落实“三会一课”等基本制度严格党内组织生活的通知》《关于建立健全党员活动日制度的意见》等文件,指导基层党支部健全“三会一课”、党员活动日等制度。
党建工作总结汇报材料
一是开展“五好”党支部创建活动,细化创建目标,明确了创建活动总体要求、创建内容和相关要求,结合“两学一做”学习教育活动,创学习型党组织。严格执行中央八项规定,贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,创廉政型党组织。二是开展建党96周年系列活动,开展了优秀共产党员评选,民主评议党员等主题活动。三是扎实开展系列学习大讨论活动。先后进行了《栾庆伟案件启示》学习、不作为不担当专项整治活动学习、廖俊波先进事迹学习、市十一党代会精神学习、两个《通报》专题学习等主题学习,党员和教职工及时上交了学习体会。结合教体委不作为不担当专项整治方案,组织教师认真查摆自身问题,分析原因,制定整改措施,着力保障活动落到实处,收到实效。四是认真开展主题党日活动,结合学校实际,开展了主题学习、清整学生集合场地、清理学校周边垃圾、集中学习党员应知应会知识百题集等活动,效果良好。按时召开组织生活会,党员同志们认真查摆不足,开展批评与自我批评。
党建工作总结汇报材料
一是完成人大换届选举工作。精心组织人大换届选举工作,共选出人大主席1名、镇长1名、副镇长3名,圆满完成任务。
二是选优配强村级扶贫专干。从现任村干调整4名,新聘用8名,加强日常管理,镇扶贫办加强业务指导,帮助新任扶贫专干尽快进入角色、熟悉业务、做好工作。
三是做好干部选拔任用。今年新任用站所负责人1名,新提拔任用村干4人,因个人原因免去村干3人,优化了村干结构,促进了工作开展。
四是加强对驻村点长,扶贫工作队的管理。制定《龙潭镇驻村点长管理办法》《龙潭镇扶贫工作队管理办法》,镇纪委不定期抽查干部在岗在位情况。同时对各村扶贫、计生、殡改等重点工作进行月监测,工作情况与驻村点长和扶贫工作队年终评价挂钩。