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市委书记在全市年轻干部座谈会上讲话
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年轻人是一座城市的未来，年轻干部是一座城市发展的希望。对于**这样的资源型城市来说，更需要众多优秀年轻干部，冲在经济社会发展第一线，勇当更高质量转型发展“生力军”。
我们党历来高度重视年轻干部教育培养工作。近三年来，习近平总书记先后6次出席中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式，亲自主讲“开学第一课”，循循善诱、谆谆教诲，饱含着对年轻干部的关心关爱和深切期待，为广大年轻干部成长成才指明了方向，为加强新时代干部队伍建设提供了根本遵循。近年来，市委注重培养选拔优秀年轻干部，全市干部队伍结构逐步优化，发展动力持续增强。
今年以来，市委市政府积极应对经济下行压力，统筹抓好疫情防控和经济社会发展，大力促进产业转型升级，总体实现平稳开局。推动**各项工作提质提效、争先进位，需要全市上下，尤其是广大年轻干部立足本职岗位，真抓实干、奋勇争先，为推动**更高质量转型发展贡献更多智慧和力量。
第一，真抓实干、奋勇争先，必须一心向党讲政治。习近平总书记强调，讲政治不是抽象的，而是具体实在的，要体现到实际行动中、体现到政治能力上。年轻干部，有活力、有动力，对工作也愿意付出，但不足的是缺乏磨练，因此要特别注重加强思想淬炼、政治历练，强化理论武装，严格党性教育，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。年轻干部要心怀“国之大者”，立足全局、放眼长远，善于从政治上分析问题、解决问题，做到观察分析形势把握政治因素，谋划推动工作落实政治要求，处理解决问题防范政治风险。
第二，真抓实干、奋勇争先，必须一以贯之谋发展。习近平总书记强调，发展是解决所有问题的关键。当前，**正处于更高质量转型发展的关键时期，面临的最大问题就是发展不平衡、不充分。广大年轻干部生逢其时、重任在肩，更要珍惜机会、珍惜舞台，在建设宜居宜业宜学宜游宜养“五宜”城市的新征程中展现个人风采、实现人生价值。要用行动证明。主动投身疫情防控、“双招双引”、“五群十链”产业发展、乡村振兴等重大工作中去，力争做到“真抓实干、马上就办、办就办好”。要用数据说话。抓发展必须要量化研究，经济工作只要一量化就具体、一具体就深入、一深入就能落到实处。要注重发挥自身专业优势，善于用数据分析、用数据说话，通过量化对比剖析问题、发现差距，找准转型发展的突破口。要用成绩比拼。今年，从省到市、县的“赛马”机制都已建立，每个季度都要比一比。年轻干部要敢于到赛场比拼，不仅纵向比成绩，还要横向找差距，与快者比、跟强者争、朝高处攀，用各项工作的争先进位，助推经济社会跨越发展。
第三，真抓实干、奋勇争先，必须一心为民办实事。习近平总书记强调，年轻干部要坚持从群众中来、到群众中去，真正成为群众的贴心人。要践行为民宗旨。传承党的光荣传统和优良作风，将心比心、换位思考，把群众冷暖放在心上，解决好群众急难愁盼问题，以自身辛苦指数换取群众幸福指数。要办好民生实事。近期，省委、市委分别召开暖民心行动部署推进会，安排部署10项暖民心行动。年轻干部要结合自身工作，紧盯群众关心关注的问题，把政策研究透、落实好，让群众看到变化、得到实惠，使人民群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。要密切联系群众。党员干部，尤其是年轻干部一定要学会做群众工作，经常性深入到群众中去，放下身段，拜人民为师，甘当小学生，力争多交几个能说心里话的基层朋友，不断拉近与群众之间的距离。要耐心细致地做好基层信访工作，通过信访渠道摸清群众愿望和诉求，找到工作差距和不足，认真加以改进，更好地为群众服务。
第四，真抓实干、奋勇争先，必须一如既往勤学习。习近平总书记强调，年轻干部精力充沛、思维活跃、接受能力强，一定要珍惜光阴、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高。年轻干部要把学习作为一种追求、一种责任、一种自觉，努力练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事。要把政策研究透。准确把握中央及省委的重大决策部署，研深吃透承接产业转移集聚区、沪苏浙城市合作结对帮扶等重大政策，尤其要把本地本部门的工作放到全局中去思考、去谋划、去推动，在研究政策中发现机遇，在转化落实中寻求突破。要把情况摸清楚。经常深入基层、企业开展调查研究，了解一线真实情况，掌握第一手资料，从基层的探索实践中开阔思路、创新思维。要把本领提上来。按照“干什么、学什么”“缺什么、补什么”的要求，抓紧学习业务知识，在学习和实践中不断培养专业思维、专业作风、专业精神，切实补齐能力短板、填补知识弱项、消除经验盲区，成为所在领域的行家里手。
第五，真抓实干、奋勇争先，必须一身正气守底线。习近平总书记强调，年轻干部必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，经常对照党章党规党纪、对照初心使命，看清一些事情该不该做、能不能干，时刻自重自省，严守纪法规矩。近年来，少数年轻干部刚踏上仕途，就走入歧途，不仅给党和国家造成损失，更毁了自己的一生。因此，年轻干部干事创业，首先要算好三笔账。一要算好“政治账”。如果因为贪污腐化，被绳之以法，多年的辛勤努力就会毁于一旦，政治前程就会被自己亲手断送。二要算好“经济账”。一定要牢记“为官发财两条道”，当官就不要发财，发财就不要当官，切忌因为一时之利，毁了长远发展。三要算好“名誉账”。年轻干部是家人和父母的骄傲，要珍惜多年拼搏赢得的“名誉”，树立正确的人生观、世界观、政绩观。年轻干部成长过程中，诱惑无时不在，如果缺少对纪律和规矩的敬畏之心，往往容易倒在“围猎”之中。一定要从各类案例中汲取教训、引以为鉴，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，慎始、慎微、慎独，挡得住糖衣炮弹，防得住利益“围猎”。年轻干部在与企业家交往中，要注意尺度、把握分寸，真正做到“亲”而有度、“清”而有为。
当前，**正处在大有可为的新时代，年轻干部要接过艰苦奋斗的接力棒，以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态，真抓实干、奋勇争先，在推动更高质量转型发展中展现新作为、彰显新担当、作出新贡献。
市长在全市年轻干部座谈会上讲话
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
年轻人是一座城市的未来，年轻干部是一座城市发展的希望。对于×这样的资源型城市来说，更需要众多优秀年轻干部，冲在经济社会发展第一线，勇当更高质量转型发展“生力军”。我们党历来高度重视年轻干部教育培养工作。近三年来，习近平总书记先后6次出席中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式，亲自主讲“开学第一课”，循循善诱、谆谆教诲，饱含着对年轻干部的关心关爱和深切期待，为广大年轻干部成长成才指明了方向，为加强新时代干部队伍建设提供了根本遵循。
近年来，市委注重培养选拔优秀年轻干部，全市干部队伍结构逐步优化，发展动力持续增强。今年以来，市委市政府积极应对经济下行压力，统筹抓好疫情防控和经济社会发展，大力促进产业转型升级，总体实现平稳开局。推动×各项工作提质提效、争先进位，需要全市上下，尤其是广大年轻干部立足本职岗位，真抓实干、奋勇争先，为推动×更高质量转型发展贡献更多智慧和力量。
第一，真抓实干、奋勇争先，必须一心向党讲政治。
习近平总书记强调，讲政治不是抽象的，而是具体实在的，要体现到实际行动中、体现到政治能力上。年轻干部，有活力、有动力，对工作也愿意付出，但不足的是缺乏磨练，因此要特别注重加强思想淬炼、政治历练，强化理论武装，严格党性教育，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。年轻干部要心怀“国之大者”，立足全局、放眼长远，善于从政治上分析问题、解决问题，做到观察分析形势把握政治因素，谋划推动工作落实政治要求，处理解决问题防范政治风险。
第二，真抓实干、奋勇争先，必须一以贯之谋发展。
习近平总书记强调，发展是解决所有问题的关键。当前，×正处于更高质量转型发展的关键时期，面临的最大问题就是发展不平衡、不充分。广大年轻干部生逢其时、重任在肩，更要珍惜机会、珍惜舞台，在建设宜居宜业宜学宜游宜养“五宜”城市的新征程中展现个人风采、实现人生价值。
要用行动证明。主动投身疫情防控、“双招双引”、“五群十链”产业发展、乡村振兴等重大工作中去，力争做到“真抓实干、马上就办、办就办好”。
要用数据说话。抓发展必须要量化研究，经济工作只要一量化就具体、一具体就深入、一深入就能落到实处。要注重发挥自身专业优势，善于用数据分析、用数据说话，通过量化对比剖析问题、发现差距，找准转型发展的突破口。
要用成绩比拼。今年，从省到市、县的“赛马”机制都已建立，每个季度都要比一比。年轻干部要敢于到赛场比拼，不仅纵向比成绩，还要横向找差距，与快者比、跟强者争、朝高处攀，用各项工作的争先进位，助推经济社会跨越发展。
第三，真抓实干、奋勇争先，必须一心为民办实事。
习近平总书记强调，年轻干部要坚持从群众中来、到群众中去，真正成为群众的贴心人。
要践行为民宗旨。传承党的光荣传统和优良作风，将心比心、换位思考，把群众冷暖放在心上，解决好群众急难愁盼问题，以自身辛苦指数换取群众幸福指数。
要办好民生实事。近期，省委、市委分别召开暖民心行动部署推进会，安排部署10项暖民心行动。年轻干部要结合自身工作，紧盯群众关心关注的问题，把政策研究透、落实好，让群众看到变化、得到实惠，使人民群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
要密切联系群众。党员干部，尤其是年轻干部一定要学会做群众工作，经常性深入到群众中去，放下身段，拜人民为师，甘当小学生，力争多交几个能说心里话的基层朋友，不断拉近与群众之间的距离。要耐心细致地做好基层信访工作，通过信访渠道摸清群众愿望和诉求，找到工作差距和不足，认真加以改进，更好地为群众服务。
第四，真抓实干、奋勇争先，必须一如既往勤学习。
习近平总书记强调，年轻干部精力充沛、思维活跃、接受能力强，一定要珍惜光阴、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高。年轻干部要把学习作为一种追求、一种责任、一种自觉，努力练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事。
要把政策研究透。准确把握中央及省委的重大决策部署，研深吃透皖北承接产业转移集聚区、沪苏浙城市合作结对帮扶等重大政策，尤其要把本地本部门的工作放到全局中去思考、去谋划、去推动，在研究政策中发现机遇，在转化落实中寻求突破。
要把情况摸清楚。经常深入基层、企业开展调查研究，了解一线真实情况，掌握第一手资料，从基层的探索实践中开阔思路、创新思维。
要把本领提上来。按照“干什么、学什么”“缺什么、补什么”的要求，抓紧学习业务知识，在学习和实践中不断培养专业思维、专业作风、专业精神，切实补齐能力短板、填补知识弱项、消除经验盲区，成为所在领域的行家里手。
第五，真抓实干、奋勇争先，必须一身正气守底线。
习近平总书记强调，年轻干部必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，经常对照党章党规党纪、对照初心使命，看清一些事情该不该做、能不能干，时刻自重自省，严守纪法规矩。近年来，少数年轻干部刚踏上仕途，就走入歧途，不仅给党和国家造成损失，更毁了自己的一生。因此，年轻干部干事创业，首先要算好三笔账。
一要算好“政治账”。如果因为贪污腐化，被绳之以法，多年的辛勤努力就会毁于一旦，政治前程就会被自己亲手断送。
二要算好“经济账”。一定要牢记“为官发财两条道”，当官就不要发财，发财就不要当官，切忌因为一时之利，毁了长远发展。
三要算好“名誉账”。年轻干部是家人和父母的骄傲，要珍惜多年拼搏赢得的“名誉”，树立正确的人生观、世界观、政绩观。年轻干部成长过程中，诱惑无时不在，如果缺少对纪律和规矩的敬畏之心，往往容易倒在“围猎”之中。一定要从各类案例中汲取教训、引以为鉴，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，慎始、慎微、慎独，挡得住糖衣炮弹，防得住利益“围猎”。年轻干部在与企业家交往中，要注意尺度、把握分寸，真正做到“亲”而有度、“清”而有为。
当前，×正处在大有可为的新时代，年轻干部要接过艰苦奋斗的接力棒，以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态，真抓实干、奋勇争先，在推动更高质量转型发展中展现新作为、彰显新担当、作出新贡献。
在全市年轻干部座谈会上讲话材料【精选】
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2021年4月27日，我和全市年轻干部代表在这里相聚，分享工作感悟，畅谈人生理想。时隔一年，在“五四”青年节前夕，今天又和全×年轻干部再相会，主要是和大家共话青春梦想，共叙使命担当，号召广大年轻干部只争朝夕、不负韶华，知重负重、迎难而上，为建设幸福美好新×贡献力量，为绘就精彩人生接续奋斗。
也不禁让我想起和大家一样刚参加工作时那份自信和抱负，想起15年前刚到工作时的那种向往和敬畏。2021年4月27日，我和全市年轻干部代表在这里相聚，分享工作感悟，畅谈人生理想。时隔一年，在“五四”青年节前夕，今天又和全×年轻干部再相会，主要是和大家共话青春梦想，共叙使命担当，号召广大年轻干部只争朝夕、不负韶华，知重负重、迎难而上，为建设幸福美好新×贡献力量，为绘就精彩人生接续奋斗。
近年来，全×广大年轻干部以服务群众、服务经济社会发展为己任，立足岗位，着眼大局，持之以恒抓发展，千方百计解难题，一以贯之抓落实，为建设幸福美好新×作出了积极贡献。特别是精准扶贫精准脱贫工作开展以来，广大年轻干部怀着事业心、带着责任心，踊跃投身脱贫攻坚的主战场、服务群众的第一线、疫情防控的最前沿，积极进村入户查民情、问民需、解民忧，一心一意帮助贫困群众树信心、搞产业、摘穷帽，果园旁、地埂边、老乡家，到处都活跃着咱们年轻干部的身影，很多同志舍小家、顾大家，克服种种困难，坚守基层一线，放弃休息时间，体现了过硬的政治素质和扎实的工作作风。可以肯定的说，×顺利实现整×脱贫摘帽，经济社会持续健康发展，离不开大家的积极参与和不懈努力。对大家的工作，×委看在眼里、记在心里，我个人也感到非常欣慰，这里，我要为大家点一个大大的赞，并代表×委，通过在座的各位向全×的年轻干部表示衷心的感谢和亲切的问候，大家辛苦了！
同时也要求全×广大干部特别是年轻干部，不忘初心，接续奋斗，谱写出无愧于时代、无愧于青春、无愧于党和人民的壮丽华章。
重视选拔培养年轻干部，是我们党的优良传统。习近平总书记在全国组织工作会议上指出，“成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。从干部自身来讲，个人必须努力，这是干部成长的内因，也是决定性因素。”借今天座谈的机会，我向全×年轻干部提四点希望，与大家共勉：
一要志存高远，在实现大我中成就小我。一代人有一代人的机遇，一代人有一代人的使命。习近平总书记指出，“新时代中国青年的使命，就是坚持中国共产党领导，同人民一道，为实现‘两个一百年’奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。”对于刚参加工作不久的年轻干部来说，不管从事何种职业，不论处于什么岗位，只有把自己的小我融入祖国的大我、人民的大我之中，与时代同步伐、与人民共命运，用高远志向来导航人生之帆、开启事业之门，才能更好实现人生价值、升华人生境界。鲁迅先生在《中国人失掉自信力了吗》一文中写道，“我们从古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人，……这就是中国的脊梁。”2020年新年伊始，来势汹汹的新冠肺炎疫情，对人民的生命安全和身体健康带来了巨大挑战，牵动着全国人民的心。面对严峻的疫情形势，以白衣天使为代表的一大批义无反顾的“逆行者”，用行动书写初心，用平凡造就伟大，让人们不禁感叹，“哪有什么岁月静好，不过是有人替你负重前行。”事实上，正是这些平凡的“英雄”，在危难关头，舍小家顾大家，舍小我为大我，用自己的方式挺起了中国脊梁，在爱国奉献中书写了人生新高度。希望咱们广大年轻干部要有“天下兴亡、匹夫有责”的崇高追求，把个人的志向与党的事业、国家兴旺、民族未来和人民幸福结合起来，把个体小我的追求融入祖国、人民大我的事业，树立正确的世界观、人生观、价值观，怀抱家国情怀，担起时代责任，让人生在实现中国梦的奋进追逐中展现出勇敢奔跑的英姿。要把胸怀远大理想和脚踏实地奋斗统一起来，把实现长远目标与做好当前工作统一起来，坚持重实际、说实话、办实事、求实效，抓紧每一天，做好每件事，走好每一步，努力把爱国之情、报国之志融入到本职工作中，化为建设家乡、发展×的实际行动，努力在促进全×经济社会转型发展、提速进位中奋勇争先，实现人生价值，书写青春华章。
还有个别年轻干部在理想与现实之间落差较大时，选择凡事“顺其自然”，事事“一切随缘”，在“佛系”心态的误导下心安理得地安于一隅、裹足不前，让自己在不知不觉中变成别人眼中“垮掉的一代”。我们经常说，“上面千条线，下面一根针”，面对基层千头万绪的工作和层出不穷的新情况、新问题，有些同志会发现，以前学校的课本里是找不到答案的。面对这种情况，显然有些同志很容易出现上面说到的困惑、迷茫的心理，遇到这种情况到底该怎么办？网上有一句话是这么说的，站在树上的鸟儿，从来不担心树枝会断掉，因为它相信的不是树枝，而是它自己的翅膀。对于我们每个人来讲，学习就是这双“翅膀”。年轻干部要想跟上时代前进的步伐，就必须敢于放下头顶的光环，常怀“空杯心态”，甘当“小学生”，树立梦想从学习开始、事业靠本领成就的观念，真正把学习作为一种觉悟、一种修养、一种责任，作为长期的乃至终身安身立命的根本，不断“补氧”“充电”，通过学习为梦想插上翅膀，才能在未来的竞争中拥有更多致胜资本，立于不败之地。要从干好本职工作需要出发，加强对中央、省市委最新政策和部署要求的学习，熟练掌握脱贫攻坚、乡村振兴、生态环保、深化改革等政策业务，不断增强为人民服务的本领。要把“读万卷书”与“行万里路”结合起来，向书本学、向实践学、向群众学，既做知识的“存储器”，也做知识的“处理器”，在实践中学真知、悟真谛、长本领。要把勤奋学习与修身立德统一起来，学会用崇高的使命激励自己，用远大的目标鞭策自己，用为民的情怀引导自己，努力提升自己的精神境界和道德情操，以良好的心态全身心地投入工作中去，以高境界、大格局、真本领为自己的鲜亮人生上色添彩。
有的在被安排的工作与自己学历、专业有差距时，往往产生浮躁心理；
有的则片面地认为，提拔重用须有背景，而自己刚参加工作，一无人脉圈二无交际网，索性就把精力放在拉关系、找门子上，想通过投机钻营谋求前程。作为“半个过来人”，同时作为与在座80后、90后同处一个时代的年轻干部，我想跟大家说的是，对于刚参加工作不久的年轻同志来说，产生上述这样那样的偏颇思想，或多或少情有可原，这也是每个年轻人都会经历的过程。我自己也跟今天在座多数同志一样，九年前刚到×里工作时，对我这个一直在城市中学习、工作和生活的年轻干部来说，面临的不只是工作和生活环境的改变，基层大量的工作都是之前没有接触过的，角色如何转变，工作从哪里入手，说实话，当时自己既有向往、敬畏，也充满了忐忑、焦虑。但九年时间一路走来，×情民情在大量的下乡入户走访中变得熟悉起来，做群众工作的方法也在办理群众网络留言、接待群众、处理疑难复杂信访问题的过程中熟练起来，做决策、想问题的思路理念也在一点一滴的积累中更加对头有效起来。回想这些年来，我收获的不只是个人思维眼界的开阔、能力素质的提升，更重要的是收获了沉下心来抓落实、一步一个脚印务实干的积累和沉淀。直到现在我也始终认为，当初自己扎根西部、服务基层的选择没有错，这将是自己人生道路中一段难得的历程和宝贵的财富，万金难抵。特别是脱贫攻坚，可以说是我到×工作以来思考最多、用力最多，同时也是投入感情最多的一项工作。在这一过程中，我个人也得到了多方面的锻炼和提高，包括怎样统揽全局、怎样科学谋划、怎样抓住重点、怎样突破难点、怎样推动落实，这是不经历基层实践锻炼学不到的。特别是当我看到村村通上了硬化路、动力电，看到户户住上了宽敞明亮的新房子、吃上了干净卫生的自来水，看到扶贫产业蓬勃发展，看到整×脱贫摘帽目标顺利实现，自己确实有一种很充实、很踏实的成就感和被需要、被选择的荣誉感。能够参与、推动、见证一个国家级贫困×整×脱贫摘帽，我认为这是自己一生最大的光荣。分享这些心路历程，就是想告诉大家，“心中有信仰，眼前才会有方向，脚下才会有力量”并不是空话。广大年轻干部作为党的事业的接班人和服务群众的生力军，一定要摆正位置、端正心态，既有仰望星空的激情和能力，还有扎根基层、久久为功的干劲和韧劲，在任何时候、任何情况下都能耐得住寂寞、受得住委屈、经得起考验，始终保持初生牛犊不怕虎、越是艰险越向前的刚健勇毅。讲到这里，我再给大家举个毛竹生长的例子，毛竹开始成长的时候4年也只不过长3厘米。但是，5年后以每天足足30厘米的速度生长，这样只用6周时间就可以长到15米。正是因为它沉得住气、耐得住寂寞，不断为自己补充能量、潜滋暗长，最终才成为了后起之秀、栋梁之才。毛竹潜心扎根、厚积薄发的成长经历告诉我们广大年轻干部，只有甘受“寂寞”、甘于“清苦”，扎根基层、服务基层，通过在基层“蹲苗”积蓄力量、砥砺品质，不怕做“热锅上的蚂蚁”，敢于接“烫手的山芋”，做到人在事上练，刀在石上磨，在经风雨、见世面、壮筋骨中学真本领、练真功夫，才能在日后的成长中有所作为、担当重任。
还有一些年轻干部总以为工作仔细认真，做人诚实可靠，能独善其身就是一个好的道德标准，就做到了严以修身，但实际上用优秀年轻干部的要求来衡量，这样的标准是远远不够的。“木桶原理”告诉我们，一只沿口不齐的水桶，其存水量的多少，不取决于桶壁中最长的那块木板，而取决于最短的那块。年轻干部要经常进行自我剖析，敢于发现和正视自己的短板和不足，在自查自省中主动改进，在不断完善中全面提高，始终做到稳重自持、坚定自励、正气充盈。要始终坚持讲忠诚、讲担当、讲刚正、讲坚守，自觉做到立身于德、立德于诚、立言于真，堂堂正正做人，清清白白干事，不掺杂使公众号请搜索：办公室码字员假，不欺上瞒下，在实干笃行中释放青春激情、追逐人生理想。要秉守执政为民的理念，在工作中树立正确的价值观、权力观、地位观、利益观，把人民群众的操心事、烦心事、揪心事一件一件地解决好，时时处处与群众共甘苦、共忧乐、共奋进，做到无私奉献、担当作为。要坚持“一日三省吾身”，自觉见贤思齐，把行得端、走得正作为行为准则，在学思践悟中牢记初心使命，严格约束自己的操守和行为，守住道德底线，保持艰苦朴素作风，正心明道，防微杜渐，时刻保持青春本色“不褪色”。
但是作为一个父亲、一个丈夫、一个儿子来说，自己心中确实充满了深深的愧疚，这些缺位和愧疚是自己感情亲情上一生的遗憾。说这些的意思是想告诉大家，同志们基本上都是工作在×，家也在×，具备基本的照顾家庭的条件，希望大家一定要合理安排好工作和家庭，在保证工作完成的前提下，尽可能常回家看看，多关心家人。陪伴是最长情的告白，特别是父母家人生病需要照顾的时候，不要纠结，该请的假要请，不要留下“子欲养而亲不待”的遗憾。我想，只要大家平时工作认真努力、尽心尽责，组织和领导会理解并支持大家的。同时，作为年轻人，也要注意自己的身体，工作之余不要无谓的熬夜，适量进行体育锻炼，放松紧张情绪，舒缓工作压力，保持身心健康，以饱满的精神轻装上阵、迎接挑战，这既是对工作的负责，也是对家庭的负责，更是对自己人生的负责。
最后需要强调的是，年轻干部培养是一项系统工程，各乡镇、各部门一定要高度重视、齐抓共管，把年轻干部培养作为一项战略任务抓紧抓好。要严格落实谈心谈话、考核考评、定期体检等基本措施，做到政治上关心、思想上关怀、学习上关注，最大程度保护年轻干部的锐气，努力营造重视年轻干部、尊重年轻干部、关爱年轻干部的良好氛围。要定期了解年轻干部的思想动态、工作情况，及时掌握年轻干部成长中的新情况、新问题，积极排忧解难，帮助疏导压力，让他们感受到组织的温暖，卸下心理“包袱”，安心踏实开展工作。要树立严管就是厚爱的观念，从点滴抓起，对政治思想、工作作风、道德品质方面出现的不良倾向，要及时给予提醒、敲打、教育，使其时刻保持清醒头脑，始终保持奋发向上的精神状态，为事业添彩，让人民满意。
习近平总书记讲过，“人生只有一次青春。现在，青春是用来奋斗的；
将来，青春是用来回忆的”。我们年轻人在一起聚会，经常会齐唱《真心英雄》：“把握生命里的每一分钟，全力以赴我们心中的梦，不经历风雨怎么见彩虹，没有人能随随便便成功。”同志们，年轻优势是相对优势而不是绝对优势，是一去不复返的优势而不是一成不变的优势。真诚希望广大年轻干部珍惜当下，不负韶华，把奋斗作为最靓丽的青春底色，在火热的青春中放飞人生梦想，在拼搏的青春中成就事业华章。
最后，在“五四”青年节到来之际，我代表×委、×政府，并以我个人的名义，向广大青年朋友们致以节日的问候，祝大家青春永驻、活力永存、节日快乐。
市委领导在全市年轻干部优化营商环境座谈会上的讲话
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
今天，召开全市年轻干部代表优化营商环境座谈会，面对面听取年轻干部意见建议，是贯彻市三级干部大会精神的重大举措，体现了市委对年轻干部成长的高度重视和关爱，体现了市委打造一流营商环境的坚定决心。刚才相关分管部门同志对我市营商环境情况进行了介绍，各位年轻干部代表就我市优化营商环境分别作了发言，大家畅所欲言、建言献策，效果较好。
2022年是党的二十大和省第十二次党代会的召开之年，是实施“十四五”规划的关键之年，是xx冲刺全国百强县、打造循环经济千亿园区、建设现代化港口城市的承上启下之年。x正举全市之力、集全市之智、聚全市之资，全面优化营商环境，大力推进经济社会实现高质量发展。下面，就年轻干部如何投身于优化营商环境，展现青年风采，贡献青春力量，我有四点想法，与大家共勉。
省委书记xx同志曾说过：“好的营商环境就是生产力、竞争力。”良好的营商环境是一个地区发展的金字招牌。年轻干部作为党政领导的后备力量，作为武穴经济社会发展的新鲜血液和活力所在，更应积极主动领悟新思想，把握新形势，担当新使命，以思想破冰引领优化营商环境升级。要敢于带着基层视角，挑战约定俗成。年轻干部要敢于吃苦，要深入到企业、项目、基层一线，总结经验，勇于创新，靠创新来打破常规。要敢于带着企业视角，用活有解思维，树牢“项目为王”理念，以“开局即冲刺，冲刺即决战”的劲头，提速扩面“拿地即开工”模式，创新“腾笼换鸟”的“租赁即开工”模式；以有解思维实施顶格协调、并联审批和运用产业组织的理念同步招商等措施，趟出一条武穴项目审批新路径。要敢于带着群众视角，倒改审批流程。要敢于带着落实视角，强化顶层设计，以模板化推进规范化，打造一流政务环境、市场环境、法治环境和开放环境。
优化营商环境就是解放生产力、提高竞争力。年轻干部要展现年轻人敢打敢拼、善作善成的血性，坚持围绕中心、服务大局，以身示范。要主动宣传，广泛宣传优化营商环境的重要意义，努力维护武穴形象，生动讲好武穴故事，争做传递正能量的榜样，影响和带动家庭、单位和身边的每一个人参与到优化营商环境的实际行动中来，讲文明话，办文明事，做文明人。要主动担当。要为打造“五最”营商环境建言献策、贡献智慧和力量，展现青春风采；要从现在做起，从自身做起，主动参与志愿服务和普法宣传活动，以脚踏实地、奋发有为的责任担当，多做有益于营商环境的事；要规范服务行为，提高服务质效；要为全市高质量发展营造良好氛围，更加坚定市场信心、社会信心、企业信心，最大限度激发市场活力和社会创造力。要主动作为。要多做有益于尊商、敬商、亲商、爱商的事，不做损商、坑商、离商、逐商的事，努力营造“没有旁观者、人人皆环境”的氛围，坚决向破坏营商环境的事说不，用心、用情、用智汇聚起强大的“青力量”，精进业务，优化服务，用实际行动为全市营商环境代言。
企业负担减一分，企业活力就增一分。精准有效做好企业服务，外面的企业才会想进来，进来的企业才能留得住，留下的企业才能发展好，年轻干部要深刻认识精准有效做好企业服务的重要性，把做好企业服务当作大事来抓。要当企业家的“好朋友”。构建“亲”“清”新型政商关系，“亲”就是要与企业家做“好朋友”。朋友就是要真诚相待，在朋友需要帮助时，及时伸出援手，为朋友排忧解难。因此，要了解“好朋友”的难处，在法律、政策、职责的范围内，用心帮、尽力帮。一方面做“减法”，帮助企业降成本。譬如，将国家税收减免政策落到实处，将降低企业用地成本、社会保险成本、用水用电成本、运输成本等措施执行到位，对涉企行政事业性收费能减则减、能免则免，让企业有更多获得感。另一方面做“加法”，增强企业发展后劲。譬如，建立政银企对接常态机制，用好中小企业发展基金，完善中小微企业融资再担保体系，有效解决企业融资难、融资贵、融资慢。要当好服务企业的“店小二”。要牢牢树立“用户意识”，千方百计为企业提供所需服务，让数据多跑路、百姓少跑腿，用职能部门的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”、企业的“发展指数”。用心用情用力当好“店小二”，争做“五星级服务员”，不要坐等企业上门，要主动“串门”，对企业“嘘寒问暖”，让企业感到亲切亲和亲近。要当好企业的“大管家”。要精准研判企业需求，为重点企业提供场地选址、人才落户、人才公寓、子女教育、二次消防、税务开票、政策申报等全生命周期服务，推动企业服务全域化、全员化，确保全链条无缝对接。
年轻干部要强化“主人翁”意识，利用讲政治、守规矩、懂政策、精业务、善谋划、敢担当的优势，充分发挥好桥梁和纽带作用，强化责任担当，助推营商环境更加优化。如果你是一名基层年轻干部，请你务必以强烈的责任意识，主动扛起“青年建功”的旗帜，带领本地本单位青年立足岗位做贡献，争先创优站排头，不断激发干事活力，聚力服务营商环境。如果你是一名机关事业单位年轻干部，请你以“功成不必在我，建功必定有我”的豪情，“勤”字为本、“干”字当头，多挖掘优化营商环境的“金点子”，积点滴之力，筑发展之基，积极营造亲商、爱商的浓厚氛围。如果你是一名窗口行业的年轻干部，请你用“贴心”的服务环境、“暖心”的服务温度、“舒心”的服务速度，以优质规范的服务打造最强“软实力”，用宾至如归的标准营造最优营商环境，不断提升服务企业的满意度、获得感。如果你是一名青年企业家，请你增强大局意识，把“小我”积极投身到优化营商环境主战场，依法经营，诚信经营，做财富的创造者，推动企业持久健康发展；发挥好示范引领作用，不忘初心，携手前进，为市场增添活力，做一流营商环境的积极贡献者，塑xx一流营商环境新形象。如果你是一名普通而平凡的年轻党员，请你爱岗敬业、奋发有为，多做有益于营商环境的事，用一个真诚的微笑，一句暖人心的问候，一个礼貌的举止，一个善意的行为，一个优雅的形象，传递出武穴这座城市的热情、发展与活力，以实际行动为武穴营商环境代言。
年在全市年轻干部培训班座谈交流会上讲话年
今天我来与大家座谈，主要是想和大家认识认识，交流交流思想。刚才，同志们分别介绍了个人情況，有的还谈了收获体会、工作经历、思考建议等，谈得都很好，展示了大家的能力水平和良好形象。培训期间，我就经常翻看培训班的学习简报，一直关注大家的学习情况，今天又听了大家的汇报，感到这次培训达到了预期目的，有几点让我印象非常深刻。
一是大家的学习热情特别高涨。两个多月的时间里，大家的课程安排得很紧凑，学习任务比较繁重，但我看到大家学习态度非常端正，学习热情很高，真正展现出一种求知若渴的积极状态和“我要学”的主动意识。二是培训效果比较明显。培训内容紧扣当前发展形势和我市实际，紧扣年轻干部成长的需要，学习的形式也比较多样，有课堂讲授、有分组讨论、有现场教学，大家既能独立思考，又可以相互启发，普遍反映培训的收获很大。三是整体氛围和风气非常好。课堂气氛既严肃又热烈，充分激发了每个人的积极性、创造性。
整个培训期间，大家严格遵守学习纪律，服从培训安排，及时完成了从干部到学员的转变，体现了良好的学风，树立了年轻干部的良好形象。
年轻干部是我们党的宝贵财富，中央历来高度重视年轻干部的选拔和培养。早在建国初期，毛泽东同志多次强调要培养年轻干部，并用周瑜取代程普、孙权打败曹操等例子讲明年轻干部的重要性。改革开放时期，邓小平同志反复指出，“认真选好接班人，这是一个战略问题，是关系到我们党和国家长远利益的大问题。”近年来，特别是今年以来，中央将发现培养选拔优秀年轻干部工作提到了前所未有的高度，作出专门部署，习近平总书记在全国组织工作会议上强调，“要建设一支忠实贯彻新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍”。这是我们当前和今后一个时期做好年轻干部工作的根本遵循和行动指南。为贯彻落实中央和省委要求，市委研究制定了《关于适应新时代要求、大力发现培养选拔优秀年轻干部的实施方案》，对我市年轻干部工作作出了长远规划，对年轻干部培养制定了具体措施。大家作为年轻干部，接下来的成长成才会面临更多的机遇、更好的环境，同时也要认识到，组织培养很重要，但更关键的是自身努力。大家要把这次培训作为新的起点，深入总结学习培训成果，紧密联系自身实际、联系工作岗位，把学到的东西消化好、吸收好，在指导实践、推动工作上发挥更大作用。下面，结合我个人的体会和感受，提四点要求，与大家交流。
一、要志存高远，坚定理想信念。
习近平总书记指出，“立志是一切开始的前提，青年要立志做大事，不要立志做大官。”年轻干部要静下心来立大志、立远志，把个人抱负与祖国发展、民族振兴、人民幸福紧密相连，既“仰望星空”又“笃实笃行”，才能不负人生、行稳致远。
一要坚定政治方向。互联网上有句流行语，“方向不对、努力白费，选择比努力更重要”。这其中，政治方向是打头的、管总的。年轻干部必须对党绝对忠诚，坚持走中国特色社会主义道路，坚定不移听党话、跟党走。习总书记在全国组织工作会议上指出，“我们挑选优秀年轻干部，千条万条，第一条就是看是否对党忠诚;我们培养优秀年轻干部，千条万条，第一条就是教育他们对党忠诚，坚决防止政治上的两面人。”这就要求我们年轻干部旗帜鲜明讲政治，把“两个维护”作为第一位的政治要求。牢固树立“四个意识”，特别是核心意识和看齐意识，始终如一地向党中央看齐、向党的理论路线方针政策看齐、向党中央决策部署看齐，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二要强化党性锺炼。年轻干部要坚定“对马克思主义的信仰对社会主义和共产主义的信念”，就必须不断加强党性锤炼，始终保持清醒头脑。中央出台的《2018-2022年全国干部教育培训规划》，明确提出把党性分析、党性教育作为党校主体班次的必修课，且不低于总课时的20％，从顶层设计上凸显了党性教育的极端重要性。当然，党性锻炼不是搞几次培训就万事大吉了，要持续用力、久久为功。一方面，要不断加强理论武装，当前就是要进一步学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想，更加坚定“四个自信”，把干事创业的精气神升华为对理想信念的坚守。另一方面，要自觉加强革命传统教育、群众观教育，努力传承弘扬沂蒙精神，经常开展党性分析，毫不放松地加强主观世界改造，切实拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”。
三要牢记为民宗旨。全心全意为人民服务，是我们党的根本宗旨所在，也是一切工作的出发点和落脚点。好干部“20字标准”中“为民服务”是重要一条，这就要求党的干部必须做好人民公仆，时刻不忘“为人民谋幸福”这个初心和使命。大家将来不论在什么岗位，不论处于什么位置，都要心系群众，带着感情去工作，都要想一想我们制定的任何一个政策、做出的任何一个决定、给出的任何一个答复是不是站在了群众的立场，是不是能够让人民样众得实惠，只有这样才能做出群众训护、经得起历史检验的成绩，这样的人生才更有意义。
二、要勤学苦练，提升素质本领。
党的十九大报告指出，“领导13亿多人的社会主义大国，
我们党既要政治过硬，也要本领高强”，提出要建设高素质专业化干部队伍，注重培养专业能力、专业精神。作为年轻干部，必须加照学习、勇于实践，增加思想深度、本领厚度，为个人成长成才和事业发展打好坚实的基础。
一要有终身学习的理念。习近平总书记曾经寄予青年，“应该把学习作为首要任务，作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式。”如果把个人的发展比作一个圆，那么学习就是半径，半径越大，拥有的发展空间就越广阔。大家都很年轻，学习能力都很强，更应该静下心来多花些时间学习。要带着问题抓学习、联系实际抓学习，从古圣先贤那里汲取智慧，从先进典型那里获得力量，从新理论新知识中得到指引，不断弥补自身的知识空白、经验官区、能力弱项，提升政治品格、理论素养、专业知识和业务水平，让学习成为人生发展的持久竟争力。
二要有不怕磨砺的意志。实践是增长本领最好的课堂。我们党一贯注重在基层一线和困难观苦的地方培养锻炼年轻干部，对那些有潜力、有发展前途的年轻干部，有计划的安排他们去一线岗位、重要岗位经历磨炼。我们这期年轻班结束后，也会选择部分学员到县区和各大重点项目办公室实践锻炼，就是让大家“墩墩苗”，给位子、压担子，到新旧动能转换、乡村振兴、脱贫攻坚、信访维稳、城市拆迁的最前沿，经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。基层实践是个“赛马场”，赛场选马，优胜劣汏，大家要坚定意志，主动接受实践的磨练，不断提升自己扛重活、打硬仗的能力和本领。
三要有服务大局的意识。围绕中心、服务大局是我们干好工作的前提和基础。年轻干部要提高眼界、站位全局，自觉从大局看问题，把工作放在大局中思考、定位和摆布。服务大局，首先要认清大局。当前的大局是什么?从全市来看，就是将我市实际与十九大提出的宏伟蓝图相衔接，牢牢把握走在前列的目标定位，以新旧动能转换重大工程为统领，推动高质量发展，不断开创各项事业发展新局面。具体到每一名年轻干部，就是要围绕实现上述目标，立足岗位实际，出力流汗、真抓实干，做到工作与市委决策一致，思路与市委要求吻合，重点与市委中心合拍。努力在围绕中心、服务大局中干出成绩、提升能力。
四要有团结干事的本领。团结是一种力量。一堆沙子是松散的，但和水泥、碎石结合到一起，就会变成比花岗岩还硬的混凝土。我们个人的能力是有限的，只有融入整体，团结一心、干事创业，才能发挥更大作用。作为年轻干部，在单位中更是备受关注，搞好团结是一门必修课。怎样与领导、同事、下属保持良好的人际关系，考验着大家的沟通协调能力、语言表达能力、人际交往能力，是对大家综合素质的一种检验。团结协作是做好工作的基础和保障，但团结不是一团和气，不是“和稀泥”，更不是让大家做八面玲珑的“老好人＂”。要坚持正确方向、坚持党性原则、坚持纪律规定，把大家团结在党的周围，团结在干事创业作奉献上。
三、要脚踏实地，主动担当作为。
“走在前列，是口号喊不出来的、是报表填不出来的、是总结写不出来的，只有靠实干”。作为年轻干部，更需要沉下心来干工作，心无旁骛钻业务，始终保持工作的激情和干劲，在脚踏实地中履职尽责、担当作为。
一要有不甘平庸的工匠精神。大家多数都在平凡的岗位上工作，能够尽自己最大努力高质量完成工作任务，就是一种担当。做好本职工作，看似简简单单，真正做精做细、做深做实，并不容易。大家要时刻保持精益求精、善做善成的态度，培养“工匠精神”，练就“工匠本领”，立足岗位，勤学善思，俯身实践，争做本职工作的行家里手。要有敢为人先、唯旗誓夺的精气神，自拍标杆，自我加压，不干则已，干则一流。
二要有甘于吃苦的奉献精神。甘于吃苦、乐于奉献是干部勇于担当的基本功。年轻干部正处于拼搏奋斗的大好时光，要把吃苦奉献放在第一位。在工作上要不辞劳苦，主动作为、主动思考主动办事，把心思用在干事业上、把精力用在谋发展上。面对纷繁复杂的工作，要有任劳任怨的思想准备，不为困难找借口，只为发展想办法，推动各项工作落到实处。在环境上要不畏艰苦，凡是能够成就一番事业的人，无一不是经过一番锤炼考验、拼搏抗争。年轻干部要珍惜每一次锻炼机会，多承担艰难任务，多到艰苦岗位，积极在实践磨练中提升自己、成就事业。
三要有敢于探索的开拓精神，改革创新是我们推动事业发展的第一动力。我在开学典礼上也提到，我们要破旧立新，就必须要有自我革命的勇气、敢走新路的胆气、动真碰硬的锐气。这次你们到苏州工业园、到杭州、到上海，肯定也感受到了当地大胆探索、勇于突破、敢为人先的改革之风。年轻干部思维活跃、充满活力，历来都是改革创新的主体。一定要有“初生牛犊不怕虎的精神，敢于尝试、敢于探索，不要怕出问题而畏首畏尾，不要怕会失误就裹足不前。前期，市委研究出台了《关于激励干部担当作为实施容错纠错的实施办法(试行)》，目前《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》也已进入征求意见阶段，市委对敢于担当作为的干部是坚决支持的，大家要消除后顾之忧，全身心投入到干事创业当中。
四、要心存敬畏，严守纪律底线。
打铁必须自身硬。当前，党员干部面前的诱惑很多，年轻干部要不断强化自身修炼，切实增强拒腐防变的免疫力，走好人生每一步。
一要守初心。习近平总书记讲过，鱼和熊掌不可兼得，当干部就不要想着发财，想发财就不要想着当干部。把这些事情想清楚了，干事自然有底线，自然有高度，自然不会做那些充满了诱惑、可能掉入陷阱、可能一失足成千古恨的事情。不忘初心，方得始终，大家要经常反思我们为什么出发、从哪里出发，面对诱惑，摆脱纷扰，守住初心。要把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条，不怕吃亏、不怕吃苦、不怕受累，脚踏实地干好工作。
二要严底线。底线是为人立身之本，做事思想之基。纵观当下腐化变质的党员领导干部，其行径大多开始于生活不检点、作风轻浮、情趣低下、操守不正、品行不端、生活奢靡，一旦底线被突破，权力往往迅速异化为获取金钱、美色的工具，从而跌入深渊、无法自拔。年轻干部今后的路还很长，遇到的诱感风险也特别多，要佩好廉洁自律的护身符，保持洁身自好的清廉正气，坚决不越雷池、不破底线。
三要重小节。事物的发展是一个由小变大、由量变到质变的过程。小事小节管不好，慢慢就会演化成大事大节。虽然多数年轻同志还未走上重要岗位，但手中已经掌握了一些可以调动社会资源的权力，将来还有可能掌握更大的权力，也就成为一些别有用心的人进行“感情投资”的潜力股。在这方面，大家一定要有清醒的认识，要摒弃“小节无害”的想法，自觉从“应酬圈”“交际圈”“娱乐圈”中跳出来，认真从每件小事做起，把每个小节管好，谨言慎行、防微杜渐，做到“大节”不偏离，“小节”不丧失。
四要正心态。进入这个班学习，说明大家在被选调的时侯都很优秀，但参加这次培训不等于已经成才，更不能有坐等提拔的思想。培训班结東后，每位同志回到各自岗位，更要努力工作，把培训时的精气神带回到工作中。年轻干部更容易心浮气躁要学会自我调节，学会放平心态，正确看待个人的进退得失，少一些抱怨，多一些实干，少一些自我设计，多一些埋头奉献。在各自的岗位上努力创造出实实在在的业绩，为其他年轻同志作出榜样。
同志们，新时代、新使命，对年轻干部提出了更高的要求也提供了更广阔的平台。大家都处于干事创业的上升期、黄金期，希望大家不忘初心、牢记使命，立足岗位、履职尽责，干好每一天、做好每件事，不断书写人生的美好华章。
年轻干部培训班结业座谈会上的讲话
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
各位学员：
雪霜自兹始，草木当更新。寒冬时节，艳阳高照，今天我们在这里进行年轻干部培训班结业座谈，也意味着大家的集中学习培训即将告一个段落，在这里，我代表，提前祝贺各位学员圆满完成学习任务，顺利结业。刚才，两位班委对学习培训情况进行了全面的总结、8位学员做了专题发言，其他做了随机发言，大家准备都很充分，有学习上的感悟、思想上的交流、理论上的探讨、实践上的思考，很有见地，让我也深受启发，下面，我讲三个方面的意见。
************强调：“培养选拔优秀年轻干部是一件大事，关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是百年大计。”长期以来，x认真实施源头培养工程和“事业发展保障工程”,为x跨越发展各项事业输送了一批批优秀年轻干部。全市名公务员队伍中，35岁以下的人，占x%,少数民族×人，占x%,女的人，占%,党外干部×人，占x%,35岁以下科级领导干部人，占%我们主要做了以下几方面的工作：
************强调，“要教育引导干部一开始就想明白当干部为什么、在岗位干什么，走好从政第一步。我们在xx党校持续举办新任公务员、新任事业单位人员、新任科级领导干部、新任处级领导干部、中青年干部、少数民族干部、妇女干部、党外干部培训班，依托教育资源，全面加强年轻干部思想淬炼、政治历练、专业训练、实践锻炼，培训各类年轻干部多人为大家从政打下坚实的基础，目前，2016年以来在中青班学习的名学员已有名走上了处级领导岗位。
当前隐藏内容免费查看************强调，组织上对干部不能“放养”,而要及时掌握动态，帮助干部一步步成长起来。长期以来，xx组织部通过干部考察、专题调研、延伸访谈、谈心谈话、专项考察等方法，全面检验干部的政治素质，通过看实事、看实情、看实绩，注重在工作一线了解干部的干事状态，科学分析、精准研判年轻干部的专业特长和熟悉领域，按照专业化、专门化要求，建立熟悉经济、项目管理工作等个类别的专业干部库，储备了名卫生、公安系统和县乡基层在疫情防控一线工作中实绩突出、表现优秀的年轻干部；通过延伸监督视线，把干部的工作圈、生活圈和社交圈衔接起来，把“八小时之内和“八小时之外贯通起来，全面掌握干部作风情况。这些举措让大家在组织的引导、关怀下茁壮成长。
************指出，“干部成长规律决定了干部培养要有足够时间，不仅着眼未来5年、10年，更要着眼未来15年、20年乃至更长时间。注重把岗位实践作为培养锻炼干部的重要平台，坚持多岗位、多层次历练干部，注重把干部放到基层一线、关键岗位和防范化解重大风险、污染防治主战场以及项目建设、社会维稳、扫黑除恶等领域历练，2018年以来，通过“上派下挂的方式，从xx统一选派了多名优秀年轻干部到省外、市内、各县(市、区)相关部门和各村(社区)培养锻炼，着力提升干部专业素养和综合素质。
xx四届八次***提出了“十四五期间开创高质量跨越发展新局面的重大思路、重点工作进行超前研究和超前预见。方向确定后，干部就是关键，今天在座的各位年轻干部，是xx实现跨越发展的生力军，希望大家起而行之、勇挑重担，将所学知识转化为干事创业的具体思路、具体办法、具体实践，积极投身跨越发展的各项事业。
************强调：“领导干部要胸怀两个大局，一个是中华民族伟大复兴的战略全局，一个是世界百年未有之大变局，这是我们谋划工作的基本出发点”。作为年轻干部，我们不能就工作讲工作，就业务谈业务，而是要主动结合xx既有“边疆、民族、山区、美丽”的资源优势，又有城市生态化、工业聚集化、农业规模化、旅游品牌化的发展优势。面向“十四五以及今后一个时期，xx的现代化必须坚持运用马克思主义立场、观点、方法，透过“边疆、民族、山区、美丽”看到市情的新内涵、新优势、新机遇，从xx的历史进程中探寻发展逻辑，从大局大势中探究发展趋势，抢抓机遇、积极谋划、主动作为，以有效举措推动各项工作。要站在xx的土地上看、看中国、看世界，把所从事的领域、工作放到党和国家工作大局中去谋划，以全局眼光和辩证思维，更加清晰地认识自身的优势，更加清醒地审视自身的短板，更加清楚地把握自身的定位，更加清明的谋划工作。只有这样，才能牢牢把握工作的主动权和主导权，在配合融合中乘势借力、在整合聚合中推进落实，做到既以大局带动局部，又以重点牵引全局，防止忙而无序、劳而无功。
当前，我们正面临着************考察xx、亲临带来的历史性机遇，国家以更大宏观政策力度对冲疫情影响带来的政策性机遇，中缅经济走廊建设带来的开放机遇，东部和南部产业转移带来的发展机遇。机不可失，失不再来。年轻干部应该了解机遇、看清机遇、抓住机遇，主动服务和融入“一带一路”、中缅经济走廊、面向南亚东南亚辐射中心、xx自贸区建设，“一线两园建设，迅速行动起来，发扬首创精神，跳出“眼界小、格局小、胆子小、招法小、步子小的旧框框，打破“文件没发过、会议没开过、领导没讲过、以前没干过、别人没做过”的老传统，想在前、干在前、冲在前，把想办、难办、未办的事情都办妥、办成、办好。
党的***五中***为我们擘画了“十四五时期的美好蓝图，但同时，也清晰的指出了国际环境日趋复杂，不稳定性不确定性明显增加，国内发展不平衡不充分问题仍然突出，立足，我们落实“六稳\”六保压力巨大，疫情防控风险较大、收支矛盾突出、防范和化解政府债务风险较大，我们面临的挑战前所未有、困难前所未有、压力前所未有、风险前所未有。越是艰难险阻来临，越需要站稳脚跟，扛得起千斤鼎、吃得了苦中苦，年轻干部必须以昂扬向上的精神状态和舍身忘我的拼搏精神，以踏平坎坷成大道，斗罢艰险又出发”的顽强意志，勇挑重担、勇担重任、勇敢前行，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干。
************在今年***党校中青班上强调：“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。”当前，面对我们少数年轻干部不敢为、不会为、不善为的现状，年轻干部提升“七种能力”显得尤为重要。
在干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。我们要认真学习******新时代中国特色社会主义思想，通过联系实际学、持续跟进学、融会贯通学，不断汲取政治智慧提升和拓展前瞻远瞩、审时度势、洞幽察微的眼力，补足精神之钙、巩固思想之元、培养为政之本，有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党***保持高度一致，在任何时候任何情况下都能不畏浮云遮望眼、乱云飞渡仍从容。
调查研究是做好工作的基本功，我们党一直十分重视调查研究，没有调查，就没有发言权，更没有决策权。没有调查研究，我们就不能从实践中发掘出真知灼见来。只有深入基层、深入实际，与群众坐在一条板凳上，面对面、手拉手、心贴心地了解群众所想、所急、所盼；要善于对调查收集的素材进行辨别与分析，去粗存精、去伪存真，抓住问题的主要矛盾，准确把握事物发展的本质和规律；要切实把调研成果转化为整改问题、化解矛盾、推动发展的金点子，着力解决基层群众反映的烦心事和揪心事，把工作抓到群众心坎上，不断提升人民群众的幸福感和满意度。
科学决策要有战略眼光，要看得远、想得深。做到科学决策，我们要善于掌握上情、吃透下情，善于把岗位职责融入地方和部门工作，把地区和部门工作融入党和国家事业大棋局去研究去分析，看事情是否值得做、是否符合实际等，要掌握科学的知识和方法，在深入研究、综合分析，广开言路、听谏纳言，全面权衡、科学取舍，做出科学有效的决策。
“改革永远在路上，改革之路无坦途。”我们见证了发展的“加速度”,同时也看到推进改革的复杂程度、敏感程度、艰巨程度前所未有，我们要有改革攻坚的勇气，保持越是艰险越向前的刚健勇毅，不怕艰险、艰苦奋斗、迎难而上大力弘扬拼搏精神、斗争精神和创新精神，从而革故鼎新，打开思路，开辟新的发展之路，把挑战转化为机遇，乘势而上，在新时代谱写改革攻坚的新篇章。
凡事预则立，不预则废。提升应急处突能力，我们既要注重平时的训练备战，又要注重战时的临场发挥。要时刻淬炼过硬的应急处突能力，做到关键时刻“顶得上扛得住”干得好”。要善于聆音察理，学会由表及里层层剖析问题，透过表象看本质，把握风险走向；要善于总结经验，学会从国内外历史、身边大小事的发展过程中找准规律，有效掌握局势，逐步化解风险，力求化危为机开新局。
脚下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情。密切联系群众是我们党的优良传统，是党执政的最大优势。我们要把群众情怀视为最大的情怀，学会深入群众、发动群众、依靠群众，想到群众前头”、坐到群众“屋头”、干到群众“心头”;要主动发现问题，切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事；要把党的政策讲清讲明，帮助群众把账算通算好，以真心、真情、真意赢得群众的理解、认同和支持。
xx书记给大家的辅导课的题目就是《不做清谈客争当实干家》。为政之道，贵在落实。好思路、好政策确定后，关键在于落实能否抓落实，是衡量一个干部作风、能力、水平的重要标志。我们要争当“实干家”,发扬钉钉子精神，抓铁有痕、踏石留印，稳扎稳打向前走，鼓足真抓的实劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，咬定青山不放松，在件件落实、事事见效中受益成长。
浩渺行无极，扬帆但信风。各位学员，************指出，“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望”。希望大家不忘初心、牢记使命，不负韶华、只争朝夕，不辱使命、笃定前行，走好人生的每一步、走稳人生的每一步、走实人生的每一步，在推动xx经济社会高质量跨越发展中挥洒青春汗水、书写精彩人生、实现自身价值。
年年轻干部培训班结业座谈会上讲话
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
各位学员：
浩渺行无极，扬帆但信风。各位学员，习近平总书记指出，“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望”。希望大家不忘初心、牢记使命，不负韶华、只争朝夕，不辱使命、笃定前行，走好人生的每一步、走稳人生的每一步、走实人生的每一步，在推动xx经济社会高质量跨越发展中挥洒青春汗水、书写精彩人生、实现自身价值。
在全市年轻干部优化营商环境座谈会上的讲话
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同志们：
年轻干部要强化“主人翁”意识，利用讲政治、守规矩、懂政策、精业务、善谋划、敢担当的优势，充分发挥好桥梁和纽带作用，强化责任担当，助推营商环境更加优化。如果你是一名基层年轻干部，请你务必以强烈的责任意识，主动扛起“青年建功”的旗帜，带领本地本单位青年立足岗位做贡献，争先创优站排头，不断激发干事活力，聚力服务营商环境。如果你是一名机关事业单位年轻干部，请你以“功成不必在我，建功必定有我”的豪情，“勤”字为本、“干”字当头，多挖掘优化营商环境的“金点子”，积点滴之力，筑发展之基，积极营造亲商、爱商的浓厚氛围。如果你是一名窗口行业的年轻干部，请你用“贴心”的服务环境、“暖心”的服务温度、“舒心”的服务速度，以优质规范的服务打造最强“软实力”，用宾至如归的标准营造最优营商环境，不断提升服务企业的满意度、获得感。如果你是一名青年企业家，请你增强大局意识，把“小我”积极投身到优化营商环境主战场，依法经营，诚信经营，做财富的创造者，推动企业持久健康发展；发挥好示范引领作用，不忘初心，携手前进，为市场增添活力，做一流营商环境的积极贡献者，塑x一流营商环境新形象。如果你是一名普通而平凡的年轻党员，请你爱岗敬业、奋发有为，多做有益于营商环境的事，用一个真诚的微笑，一句暖人心的问候，一个礼貌的举止，一个善意的行为，一个优雅的形象，传递出x这座城市的热情、发展与活力，以实际行动为x营商环境代言。
年市委书记在全市年轻干部培训班结业会上讲话
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年轻干部是党和人民事业的接班人，要始终把加强党性修养作为成长进步的根本，把保持纯洁性作为加强党性修养的重要内容，用党的纯洁性要求对照自己、检点自己、修正自己、提高自己，力争做保持党的纯洁性的模范。
一、坚定信念，保持思想纯洁。
保持党在思想上的纯洁性，是保证党的正确政治方向和党团结统一的思想基础。思想是人的灵魂，是行为的导向。思想纯洁是立身之本、从政之基。如果我们的党员和党的领导干部思想不纯洁，理想信念不可能坚定，是非认识必然模糊，政治立场很容易动摇。我们要谨记胡锦涛总书记的谆谆告诫：“理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。”坚定理想信念，保持思想纯洁，不是喊口号，不是“穿靴戴帽”，也不是玩弄虚无缥缈的空洞概念，而是要求我们青年干部通过不断学习、思考、领悟，形成自觉行动的政治素养。对此，年轻干部要从三个方面努力。
第一，要始终坚定共产党人的科学信仰。“人生如屋，信仰如柱，柱折屋塌，柱坚屋固。”理想信念是人生不可缺少的精神支柱，是促使人们前进和奋斗的精神动力。作为党员干部，就是要把理想信念作为动力、作为根本。当代中国共产党人所选择、所确定、所树立、所发展的理想，用最简明的语言来说，就是中国特色社会主义。这是当代中国共产党人最鲜明、最核心的信仰。坚定理想，坚守信仰，是保持党的纯洁性在思想建设上的根本问题。习近平同志讲，“信仰纯洁是共产党人最根本的纯洁”，“保持思想纯洁，最重要的是保持对共产主义的坚定信仰、对中国特色社会主义的坚定信念。我们既要脚踏实地地办好今天的事情，又不能忘记远大目标。党员干部有了这样的理想信念，无论从事什么样的工作，都会有一种崇高的使命感和神圣感”。中国共产党100年来的发展历程一再表明，坚定的信仰和为理想而奋斗，甚至牺牲生命的崇高精神，永远是激励我们共产党人不断前进的力量源泉，是战胜一切艰难困苦的制胜法宝。年轻干部只有始终保持思想纯洁，坚定理想，坚守信仰，才能在经受“四种考验”、战胜“四种危险”中保持清醒，在纷繁复杂的生活中不迷惘，在各种思潮的冲击下不动摇，始终保持共产党人的政治本色。
既要志存高远，又要知行合一。建设“四个x”，向现代化区域中心城市的目标迈进，是我们x这个城市的远大抱负。实现这个远大抱负，需要我们所有的x人为之奋斗，更寄希望于年轻人奋发作为，把自己的人生追求融入到x的发展事业中去，在新x的振兴与崛起的宏大事业中建功立业。
信念是清泉，能滋润苦旅，保持内心力量。党员干部要自觉用马克思主义、中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强党性修养，在思想上不断改造自我、净化心灵、提高素质、提升境界。西方有句名言：“如果我们走得太快，要停一停，等待灵魂跟上来。”现在，年轻干部追求进步，都想干一番事业，在从政的道路上有所作为，这是积极的，无可厚非，问题的关键在于要想清楚为官的根本、为官的目的、为官的意义是什么。年轻干部在踏上从政路时，一定要端正动机、目的，否则走不长、走不远。“等待灵魂跟上来”，就是希望大家在追求进步、追求个人价值时，做到内外兼修，提升思想境界，做社会主义核心价值体系的积极建设者和模范实践者，坚守共产党人的精神家园。
二、严守纪律，保持政治纯洁。
政治纯洁是保持党的纯洁性的核心，是马克思主义政党先进性的本质要求，是党保持正确政治方向、提高领导水平和执政能力、完成领导和执政使命的政治前提。保持政治上的纯洁，是对党员干部第一位的要求。党的纯洁性体现在政治上，就是要求党的各级组织和广大党员、党的领导干部，必须坚决执行党的纲领、章程和路线方针政策，在社会主义初级阶段必须坚持党的基本路线，坚决抵制和反对一切违背党的基本路线的错误政治倾向。严明的纪律是维护党的纯洁性的有力保证。党的政治纪律是党最重要的纪律，是党所有纪律的基础。保持政治纯洁，关键在于严守党的政治纪律。年轻干部尤其需要增强政治意识，加强政治修养，锤炼忠诚于党的政治品格，培养忠诚于人民的政治情怀，砥砺维护党的团结统一的政治品行，始终保持政治上的清醒与坚定。
第一，要始终对党忠诚、对人民忠诚，保持共产党人的政治本色。忠诚是官德之灵魂，也是为官之首要。忠诚问题，决定和影响着党员领导干部的政治立场、价值追求和行为取向。对党忠诚、对人民忠诚，是党员干部为官从政最基本的政治品质，是共产党人最基本的政治本色，是保持政治纯洁的根本体现。现在，我们所处的环境和条件发生了很大转变，尽管生与死、血与火的洗礼少了，但在忠诚问题上，面临的考验依然是复杂的、严峻的，大家都要经得起考验。对党忠诚、对人民忠诚，就是要忠于党的信仰、党的宗旨、党的纲领、党的事业、党的纪律，象爱护自己的眼睛那样爱护党的声誉、维护党的形象，自觉把党的主张贯彻到各项工作中去，把党的宗旨转化为正确的事业观、政绩观，以强烈的使命感和责任感对待工作，坚持不懈地为实现党的纲领和人民的幸福去努力。对党忠诚、对人民忠诚，就是要表里如一、言行一致、诚实守信，讲真话、讲实话，言必行、行必果，明是非、辩真伪，做光明磊落、襟怀坦荡的人，做坚持真理、捍卫真理的人。
第二，要善于辨别和分清政治上的是与非，提高政治敏锐性和政治鉴别力。作为年轻领导干部，都应当有较强的政治意识，有较高的政治素养、政治觉悟，做政治上的明白人，做讲政治的表率，在社会上形形色色、纷纷扰扰的思潮、言论甚至谣言面前保持清醒，决不能人云亦云，跟风跑、犯迷糊。否则，犯了错误、栽了跟头，自己还不知不觉。在事关政治立场、政治方向、政治原则等重大问题上立场坚定，不可有丝毫的含糊和动摇。在对待党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，以及党和国家的基本制度、基本历史的立场和态度等大是大非问题上，旗帜鲜明地坚持“是”而反对“非”，对违反党的理论、路线、方针、政策的思潮和言论，要勇于抵制和坚决反对。
第三，要善于从政治上观察问题、分析问题、处理问题，增强贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性。各级领导干部，肩负着驾驭一方全局、带领一支队伍、推动一域发展的职责，只有坚持讲政治、顾大局、守纪律，在思想上政治上行动上与党中央、与省委保持高度一致，自觉维护中央和省委的权威，确保中央和省委的政令畅通，确保中央的各项方针政策和省委的决策部署在x不折不扣地得到贯彻落实，才能保证我们各项事业不偏离航向、不迷失方向，健康顺利发展。大家无论目前在什么样的领导岗位、还是以后到新的领导岗位，在组织领导本地区、本部门或分管工作的实践中，分析形势、部署工作、制定政策、化解矛盾、服务群众，都要善于从政治上观察问题、分析问题、处理问题，防止将政治意识淡化于日常事务之中。就x而言，在贯彻中央方针政策、落实省委决策部署上自觉和坚定，就是要在推动x科学发展、跨越发展的征程中，围绕建设“四个x”的共同事业、建设现代化区域中心城市的共同目标，形成高度认同和自觉坚守，担当起为湖北构建“战略支点”做贡献的共同政治责任，以我们优异的工作业绩，支持和服务全省、全国和全党的工作大局。就全市各地、各部门而言，在贯彻中央方针政策、落实省委决策部署上自觉和坚定，就是要自觉维护市委的权威，围绕市委、市政府全局工作和各项发展任务，统一步调、统一行动，各负其责、各尽其职，协调一致地贯彻下去、抓好落实。
三、牢记宗旨，保持作风纯洁。
保持作风纯洁，核心是要强化宗旨意识，密切党同人民的血肉联系，不断从人民群众实践中吸取经验、智慧和力量。党的根基在人民，血脉在人民，力量在人民。我们党作为马克思主义政党，从建党之初，就把群众观点作为根本政治观点，把群众路线作为根本工作路线，这是党成立100多年来所取得的一切成就的根本。真正的共产党人，从来就把“来自人民、植根人民、服务人民”作为人生的坐标。年轻干部要时刻摆正自己与人民群众的位置，自觉站稳群众立场，牢记“六民”要旨，即民评民说是标准、民心民力是依靠、民意民生是依据、民议民怨是方向、民惠民富是目标、民苦民痛是失职，在做好群众工作、为群众服务中，不断纯洁党性，不断走向成熟，不断提升境界。
第一，要坚持群众观点，树立亲民爱民的良好形象。群众观点是群众路线的思想基础。坚持群众观点，既是一个对群众的感情问题，也是一个重大的政治问题。坚持群众观点，最根本的是要培养群众感情、深怀爱民之心。郑板桥曾写下这样一首诗：“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”。一位封建地方官吏尚有关心民生疾苦的情怀，我们共产党人、我们党的年轻干部，更要时刻把人民群众的安危冷暖放在心上，注意培养人民至上的公仆情怀，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦。坚持群众观点，最关键的是要尊重群众、向群众学习。毛泽东主席讲：“人民，只有人民，才是创造世界历史的动力”。只有认识到了这一点，我们才会在思想上尊重群众，在行动上依靠群众，在方法上向群众学习。坚持群众观点，最核心的是要树立正确的权力观，坚持权为民所用。小平同志曾说，“领导就是服务”，形象地表明了权力只是为人民服务的工具，用权就是要为人民谋利益。干部的权力是人民赋予的，大家必须牢固树立公仆意识，决不能有“当官做老爷”的思想，切实利用人民赋予的权力为人民办实事、办好事，认认真真在自己的岗位上做好为人民服务的工作。坚持群众观点，最本质的是要摆脱“群众是对手”的思维，做到对党负责和对人民负责相统一。从根本上讲，我们党始终代表中国最广大人民的根本利益，除了人民的利益，党是没有自己特殊利益的。这就要求党员干部坚持对党负责和对人民负责相一致，围绕党的中心任务做好各项工作。
第二，要坚持群众路线，弘扬密切联系群众的优良作风。群众路线，是我们党行之有效的根本工作路线和根本领导方法，是我们党的优良传统和政治优势，是包含“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”、“怎样坚持群众路线”等一系列相互关联的重大问题的完整体系，其科学内涵就是“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”。群众路线，是我们党的事业取得胜利的根本法宝，任何时候都必须坚持。坚持群众路线，练好群众工作基本功，是年轻干部成大器、担大任的基本前提。当前，社会结构深刻变动，思想意识多元多变，利益博弈日趋加剧，尤其需要大家把握好群众路线这个根本遵循，更好地走进群众，增进党群、干群互信和共识，把方方面面的力量凝聚到发展上来。一是要坚持工作重心下移。要真正放下架子、扑下身子，把“心”、“身”沉到群众中去，拿出更多的时间和精力，到基层去，到一线去，到条件差和矛盾多的地方去，同群众面对面地交流思想、讨论问题，问政于民、问计于民、问需于民。二是要充分尊重民意。坚持把群众的愿望和要求作为作决策、出政策的根本依据。三是要切实做好推动发展的各项工作。要探索推动工作的行之有效的办法，更好地把群众的智慧和力量凝聚起来，按照市第十二次党代会作出的战略部署，努力把建设“四个x”的各项工作抓紧、抓实、抓出成效。
学习。
把时间、精力和感情用在为群众谋利益上把一些事关民生的基础性、长远性工作抓实抓好把群众眼前最紧迫、要求最强烈的问题解决好让群众看到希望、得到实惠、真心拥护做一名群众称赞、铭记在心的好党员、好干部。
四、砥砺品格，保持道德纯洁。
干部的思想道德建设。我们党作为执政党，要提高执政能力、巩固执政地位，就必须在治国理政的实践中不仅制定出正确的路线方针政策，而且把全体人民的力量和智慧凝聚起来、发挥出来，从而不断推进社会主义现代化建设事业。要做到这一点，各级领导干部的道德素质和人格魅力至关重要。
第一，要有强烈的公仆意识。从全党来说，要立党为公、执政为民；
奉行掌权为己，滥用权力，以权谋私，就会使权力祸及人民。领导干部在运用权力时，一定要有如履薄冰、如临深渊的态度，秉公用权，谨慎行事。要正确处理权力与责任的关系，级别越高、权力越大，越应更多地承担社会责任、更好地为人民服务，真正把党和人民赋予的权力用到为人民谋福祉上，努力做合格的人民公仆。
有的欺上瞒下、报喜不报忧；
有的贪图享乐、玩物丧志；
有的官气熏天、横行霸道，等等。这些现象的存在，严重损害党和政府的形象，引起了人民群众的强烈不满。加强领导干部道德建设是一项重要的政治任务，必须引导各级领导干部培育高尚的道德情操、养成高尚的生活情趣、树立高尚的人生追求，真正把权力用在为党分忧、为民造福上。只有这样，领导干部才能以自身的良好德行提升党和政府的形象，引领全社会的道德进步。
勇于坚持真理敢于担当责任带头做到思想实、干事实、为人实团结带领群众干出一番经得起时间检验、对得起道德良心的业绩。
五、抵制诱惑，保持操守纯洁。
“贪如火，不遏则燎原；
欲如水，不遏则滔天。”年轻领导干部，在任何情况下都要稳住心神、管住行为、守住清白，做到一尘不染，一身正气，持之有度，行之有节，始终保持共产党人的高尚品格和清廉形象。
不戒视成谓之暴；
慢令致期谓之贼；
犹之于人也，出纳之吝，谓之有司。不教而杀谓之虐，强调对下属的培养；
不戒视成谓之暴，强调对下属的引导；
慢令致期谓之贼，强调领导自律才能服人；
坚定政治操守，做到对党忠诚，心系百姓，保持优良的政治品格。坚持不懈在修身润德中砥砺操守，不断追求人格的健全完善，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线，自觉抵制糜烂低俗风气，自觉抵制消极腐败现象，始终以日慎一日的态度行事用权，以夙夜为公的精神尽职履责。
第二，要固守心灵宁静。“非淡泊无以明志，非宁静无以致远”。这是我们x人所推崇的先贤诸葛亮的一句名言，这是在劝诫我们不要被厚厚的铜锈腐蚀心灵，不要被名利场上的角逐蒙蔽心智，而不能自拔。保持社会稳定的平衡力量来自人们的内心世界，人们内心安宁是保持社会稳定必不可少的先决条件。自文明伊始，心灵的宁静就一直是人类信仰的终极目的。人类历史上几乎所有伟大的哲人，都表现出一种崇高的胸怀，就是对心灵宁静的追求。老子说，上善若水，水善利万物而不争，此乃谦下之德也。罗马帝国最伟大的皇帝之一马可奥勒留在《沉思录》中也曾讲到，人们应该在内心中，时时加固灵魂的圣殿。如果没有心灵的宁静，我们内心所向往的所有东西，爱情、才华、权利、财富和声望等，自认为已经囊括了生命中不可或缺的美好事物，都会成为整个人生中难以承受的沉重累赘。现在我们许多人，越来越看重身外之物，但生活却变得越来越浅薄，人性却变得越来越僵硬。因为物质上的富足，已不能掩饰心灵上前所未有的迟钝与麻木、焦虑与浮躁、空虚与慌乱，往往为了填充欲望的沟壑，只有以加倍的速度、以拼命的忙碌，积累财富，追求权位，生命反而陷入一个两难的恶性循环。守住心灵的宁静，学会自省，我们的人生才是完整的人生。守住心灵的宁静，是一种精神，一种境界，更需要一种能够将心灵沉寂下来的智慧。年轻干部要学会倾听自然在心灵上留下的天籁，不浮躁，不偏执，甘于寂寞，归于宁静。越是在个人成长、进步顺利之时，越是要对自己的一思一念、一言一行保持清醒的头脑，谨慎从事。要经常回顾自己的成长经历，珍惜手中的权力，珍惜党和人民给予的荣誉和待遇，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。
少一些娱乐；
多一些静气，少一些浮躁；
多一些情趣，少一些糜俗，真正把心思用在提高自身修养上，用在为党和人民事业建功立业上。
在全市年轻干部培养座谈会上讲话
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同志们：
习近平总书记说过“青年干部是党的事业的希望。青年干部精力充沛，年富力强，热情高，有闯劲，但也有许多短处。”我深刻认识到青年干部成长没有捷径，唯有牢记习近平总书记嘱托，对标对表、修基打底，真正担负起党和人民赋予的光荣使命，为党的事业鞠躬尽瘁，为党的事业坚定跋涉。近年来，xx市聚焦年轻干部“选育管用”全链条机制，坚持在萌芽期发现、成长期培养、成熟期使用、成就期重用，努力培养造就一支当下有活力、发展有潜力、未来有竞争力的年轻干部队伍，干出一番无愧于时代、无愧于青春、无愧于党和人民的事业来。借此机会，我谈几点期望，与大家共勉。
一、践行初心使命，深刻领悟“四忌”
怀疑、反对，则受挫于心，甚至对自己处理问题的办法疑虑起来，尤其是当议论来自当地德高望重的人、权威部门的人、名流学者，有些青年干部就无所适从，失去主见了。四忌眼高手低。在“做大事”上，青年干部都要有一种老实的态度，甘做最普通的事，乐于扮演拾遗补缺、跑龙套的角色。只有这样，才能不断地积累经验，逐步获得社会的承认，在平凡的工作中获得不平凡的成就。
二、立足自身实际，提升能力素质。
“青年兴则国家兴，青年强则国家强”，青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。
一要提高政治站位。要旗帜鲜明讲政治，永葆忠诚之心，加强党性锤炼，当先锋做表率敢斗争，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持以战斗的姿态、战士的担当，敢于在大是大非问题上亮剑，善于在政治原则问题上作出坚定的判断，练就对党的绝对忠诚。要把党的初心和使命铭记于心、见诸于行，自觉锤炼忠诚本色，做到在党言党、在党忧党、在党为党，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作各个环节。
想通了、弄透了、理解了，才会认同，才会真信，就有定力修正自己的行为。习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深，学之越深，悟之越透，才能行之越笃。青年干部必须做好理论的修基打底，在习近平新时代中国特色社会主义思想的常学常新中，提高理论素养，增加理论高度和厚度。读原著、学原文、悟原理，往深里走、往实里走、往心里走，自觉站在新的历史高度、理论高度和实践高度深刻理解。大力发扬理论联系实际的优良学风，把学、思、用贯通起来，把知、信、行统一起来，做到学以致用、用以促学、学用相长。大兴深入基层、深入实际的调查研究之风，做实调查研究基本功，坚持从群众中来、到群众中去，从实践中来、到实践中去，通过学思践悟拓宽智慧之源、把准实践之舵、夯实发展之基。
三要勇于担当作为。年轻干部担当作为，首先就要对自己的岗位负责、为自己的工作担当。只要有强烈的事业心和责任心，就能够把本职工作干好。如果眼高手低，在自己岗位上平平庸庸、得过且过，只想“坐等伯乐”，那伯乐是不可能突然上门的。年轻干部要发扬敬业精神、奉献精神，认真对待手头每一项工作，把全部的心思、精力都投入进来，做到为“大我”弃“小我”、为事业而忘我，力争精益求精、追求极致。特别是对自己负责或分管领域工作的具体情况、各项指标，要如数家珍、信手拈来，干出彩、干出亮点。要主动投身到各种斗争、各项重大工作中去，敢于涉险滩、啃硬骨头，在解决棘手问题中积累底气、培养胆识，决不能遇到一点挑战就回避、遇到一点问题就推脱、遇到一点挫折就退步。
四要厚植民生情怀。我们的党因民而生、为民而兴，从诞生之日起就把全心全意为人民服务写在自己的旗帜上，矢志不渝为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。只要真心实意为人民群众做好事、办实事、解难事，人民群众就会惦记他、信任他、支持他。作为党员领导干部，我们要始终牢记党的宗旨，自觉坚持“以人民为中心”，把为人民造福的事情真正办好办实，以人民生活更加幸福美满作为最大的政绩，切实增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。经常扑下身子、沉到一线，了解群众最关心热点、难点问题，掌握民情实情，着力解决群众最关心最现实的利益问题，不断增强人民群众对党的信任和信心。
五要严守廉洁底线。为政之道，修身为本。没有规矩，不成方圆。一个地方、一个部门、一个单位只有严守纪律和规矩，才能坚强统一、有战斗力，才能令行禁止。注重修养，要有一片公心，养浩然正气、怀公仆之心，始终坚持党的事业第一、人民利益第一，骨气做人、大气处世、硬气做事，真正全心全意为人民服务。要有一片廉心，为自己划定一渠“雷池”，慎独、慎微、慎初，越在私底下、无人时、细微处，越要如履薄冰、如临深渊，始终不放纵、不越轨、不逾矩，做到对党和人民负责、对自己负责。要有一片诚心，“言出必行，有诺必践”，只有人品上老老实实，才有工作上的求真务实，才有人格上的巨大魅力。年轻干部刚步入工作岗位，更要强化纪律规矩意识，脚踏实地，扣好“人生第一粒扣子”，自觉服从组织安排，执行安排的各项任务，不推诿扯皮，敢于冲锋陷阵，勇挑重担，既想干事、能干事，又要干成事，确保不出事。
三、建立健全机制，激励担当作为。
新时代是奋斗者的时代。中央印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，是充分调动和激发干部干事创业、奋发有为的重要制度安排，可谓应时而生、应势而生、应需而生。市委、市政府也将出台一系列政策，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，多措并举、同向发力，旗帜鲜明地激励担当作为者。
一是不断完善机制。统筹近期需求和长远需要，制定出台实施中青年干部成长意见，综合运用整体研判，定期对年轻干部现状、配备目标、个性化培养措施进行分析，科学谋划年轻干部工作阶段目标、具体任务和培养路径，把更多地把好苗子“选”出来。每年底开展“阳光评议”考察了解班子运转情况，重点掌握一批年轻干部名单，分层次、分领域建立年轻干部储备库。从严把关，好中选优，优进劣出，做到既综合比选排队，又允许破格插队，更果断淘汰出队，始终保持“一池活水”。
二是推行一线锻炼。深入开展一线锻炼，推动年轻干部既筑牢政治忠诚，又提升实操本领。坚持把基层一线作为培养年轻干部的主阵地和主赛场，有计划地安排到一线摔打磨练，先后选派xx批xx名机关年轻干部到园区挂职，xx名培养对象到基层墩苗，xx名年轻干部到招商引资、脱贫攻坚一线锻炼。对有发展潜力、培养潜质的年轻干部，遵循成长规律，开展递进式培养和完整周期历练，循序渐进、逐步加压，推动年轻干部多经历“风吹浪打”、多捧“烫手山芋”，在攻坚克难中磨出“金刚钻”。
在全市年轻干部座谈会上讲话
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同志们：
最后，祝愿全市的年轻干部、年轻朋友，能够定好位、选好道，知道自己需要什么样的人生、什么样的事业。莫等闲，白了少年头，空悲切。年轻干部已经选择了成为一名社会主义的建设者、xx的推进者，在这个实践中，你们要不断努力，xx的全新事业一定属于你们，x的明天在我们的共同努力下一定会变得更加美好！
在全市政协工作经验交流会上讲话范文
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同志们：
工会、团委、妇联、工商联等参加单位发挥自身优势，广泛联系界别群众，营造了团结民主和谐的良好氛围。三是从比较中找准了薄弱环节。这次交流会上大家讲的都是比较出色的工作，听别人介绍，想自己的工作，从对比中认清了存在的差距，在借鉴中找到了改进的措施和方向。相信，通过本次经验交流会的召开，必将为推动我市政协工作提供新的动力。
下面，结合贯彻落实市委政协工作会议精神，进一步做好政协工作，再强调四点意见。
一要学理论、明定位，力求“知得多”
知之不多，行之则盲。理论上的清醒是政治上清醒的前提，理论上坚定是政治上坚定的保障。我们要把加强理论学习作为政治责任、终身任务、第一需要，更好把握新时代人民政协的新方位新使命，努力开创政协事业发展新局面。
要坚持并完善政协各项学习制度体系。建立学习习近平新时代中国特色社会主义思想研讨会制度和学习习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想座谈会制度，深入扎实开展“新时代新使命新样子”学习讨论活动，“守初心、担使命，抓转型、促发展”主题实践活动，以理论大学习促进理论大武装，努力使政协工作更好体现时代性、把握规律性、富于创造性。
要深刻理解建言资政是履职成果、凝聚共识也是履职成果，甚至是更重要的成果；
要深刻理解政协委员是界别群众的代表、政协工作的主体，应珍惜荣誉、知责思进，自觉投身凝心聚力、决策咨询、协商民主、国家治理第一线，成为民族复兴的正能量。
二要上接天线、下接地气，力求“看得准”
另一方面要关注党政暂时没有想到或没有精力顾及到的边缘问题，选好调研课题，选好监督重点，始终做到与党委合拍，同向同行。“下接地气”就要眼睛向下，重心前移，树立以人民为中心的履职导向，健全直接走访联系服务群众的常态化制度，建立委员基层行长效机制，深入田间地头、厂矿车间，及时收集掌握“第一手资料”，努力把情况摸深摸透摸准，把症结厘清厘明，把建议提对提实。
在今后的工作中，我们要积极探索民情联络新渠道，把反映社情民意信息作为一项重要工作，积极探索社情民意信息报送新办法，运用好微建议和微协商，真正发挥“直通车”作用。要积极搭建好履职平台。建设更具专业特色的界别委员工作室，面向界别群众收集社情民意，反映界别群众的意见诉求，开展学习、宣讲和履职活动，影响带动界别群众统一思想、凝聚共识。开展更高质量的委员大讲堂活动，组织委员发挥专长优势，在各界群众中宣传党的创新理论，阐释党的路线方针政策以及党委政府决策部署，普及科学文化知识。
三要抓调研、真协商，力求“研得深”
涉浅者得鱼虾，涉深者得蛟龙。“研的深”是提高工作质量的前提。政协的主要功能是协商，我们要把做实调研和务实协商作为提高协商议政质量的关键。调查研究是协商议政的基础。在方式上，要坚持与时俱进，做到“不学习就不调研，不调研就不协商”，做到走访与调查相结合，座谈与咨询相结合，协商与执政相结合。在视角上，要立求更高更新，尽可能做到站位更高，角度更新，把握规律性。在内容上，要由表及里，做到多看多听多思，由外到内，由己及彼比，解剖麻雀，分析机理，力求调研内容充实，更具参考价值。
商以求同，协以成事，是政协协商工作的基本要求。在协商内容上，要规范协商计划提出及确定程序，坚持党委会同政府、政协制定年度协商计划制度，使协商议题更加契合党政所需、群众所盼、政协所能。在协商方式上，要搭建好常态化协商参与平台，规范政协全体会议、专题议政性常委会会议、专题协商会议机制，对各协商会议的议题、次数、参加范围、讨论原则、基本程序、交流方式、成果凝结等作出规范，全面推开“有事好商量”“大家来商量”等新的协商方式，充分调动县区政协、民主党派和各参加单位参与协商活动积极性，让协商成果更有广度、更有深度。在协商机制上，要探索党政部门、政协参加单位、政协委员提出对口协商、界别协商工作机制，完善协商于决策之前和决策实施之中的落实机制，逐步规范协商的程序规则，不断推进协商议政工作更加规范高效。
四要建机制、转作风，力求“做得实”
“做实”工作一靠制度，二靠作风。近年来，各级政协在推进履职制度建设上进行了积极探索和实践，制定出台了一系列务实管用的工作制度，初步形成相对完整的履职制度体系，为更好履职提供了有力保证。今年，省政协明确了50多项工作，其中有十多项制度建设。按照同步跟进的思路，今年我们要继续在政协机制建设方面下功夫，大力完善人民政协工作制度。坚持党对人民政协领导的制度，建立“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化机制，持续推进政协系统党的建设，坚持完善好“两会一联系”工作机制，健全功能型党支部工作机制，更好地发挥政治功能。要健全完善提案、大会发言等制度，对各民主党派以本党派名义在政协发表意见、提出建议、开展协商作出机制性安排，更好地保障政协工作出实效。
热点难点问题出现在哪里，意见建议就延伸到哪里，让政协成为建言献策的“智慧高地”。各级政协组织、各参加单位和广大政协委员要道实情，讲实话，出实招，用心谋事，踏实干事，尽力成事，真正把政协的话语权落实到解决经济社会发展的实际问题上，体现在推动解决群众生产生活的紧迫问题上。要重视两支队伍建设，积极争取，着力解决基层政协“两个薄弱”问题。要强化委员责任担当，制定委员退出和暂停履职管理办法，建立委员评价激励制度，完善专委会联系界别、界别联系委员工作机制，督促做好“委员作业”。要下大力气整治形式主义和官僚主义。在最近召开的省政协主席会和常委会上，x主席两次强调，要让“讲短话、写短文、开短会成为政协工作的新风尚”，全市各级政协组织要学习借鉴全国“两会”的成功经验，按照崔波主席的要求，切实转会风转文风转作风，树立政协新形象，展现政协新作为，提高政协影响力。
同志们，阔步新时代,人民政协工作大有可为。让我们再接再厉,真抓实干，锐意进取，以实际行动和显著成效，不断开创全市政协工作新局面，努力为党和人民交上一份满意的答卷。
我就讲这些,谢谢大家。
年在全市城市基层党建工作交流座谈会上讲话
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
这次会议是经市委批准召开的。主要任务是，深入学习贯彻习近平总书记关于城市基层党建工作的重要讲话和重要指示批示精神，总结交流城市基层党建工作经验，分析面临的形势和问题，研究进一步推进我市城市基层党建创新发展的措施。刚才，几个县（市、区）和市直部门作了交流发言，其他没有发言的县（市区）和部门，也有许多好的做法。总的感到，各地工作力度很大，措施得力，成效明显，创造了很多经验。下面，结合大家发言和各地实践，我再讲几点意见。
一、提高思想认识，深刻把握城市基层党建面临的新情况新变化新要求。全市各级党委（党组）要像重视农村基层党建那样重视城市基层党建，像抓农村基层党建那样抓城市基层党建。首先要弄清楚面临哪些新情况新变化新要求，弄清楚究竟变在哪里、新在哪里。
二要切实把握新变化城。一是社会组织迅速发展。在新的经济和社会组织中，出现了新的社会阶层人士，这些领域和群体，社会影响力很大，做好他们的工作是新的历史条件下党建工作的重要任务。二是新经济新业态。催生了商务楼宇、各类园区、商圈市场等新的组织形式，“小社会”连着“大社会”，这些区域党的工作不及时跟进，就会成为“党建真空”，党的色彩不鲜明，其他杂色就乱花迷眼。三是互联网加速发展，许多问题因网而生、因网而增、因网而变，对传统产业和人们的思想观念带来很大冲击，在行业竞争、劳动就业、商业诚信等方面引发新的问题，迫切需要加强党的建设，引领互联网业持续健康发展。
三是切实把握新要求。城市的核心是人，城市工作与人息息相关。党建工作既要见物见事更要见人，需要党组织深入引导凝聚。党建工作做得好不好，不要向墙上看，要向群众脸上看。以人民为中心，就是把人民的需要作为我们的努力方向，顺应民意，尊重群众的选择。在新的历史条件下，服务群众的工作呈多元状态。需要把各个行业和各个领域党组织的力量统筹整合起来，形成组织优势、服务资源、服务功能最大化，才能使群众对美好生活的向往变成现实。
二、强化党建引领，充分发挥街道社区党组织领导作用。要充分发挥街道社区党组织再城市管理服务、凝聚居民群众、化解社会矛盾、构建和谐社区、推动城市经济社会发展中的作用。
一要强化统筹协调功能。在城市基层党建中，街道党组织是联结辖区内各领域党组织的“轴心”。只有街道党组织坚强有力，才能有效发挥统筹协调作用。一要聚焦主责主业。就是抓党建、抓治理、抓服务，街道党工委集中精力抓党的建设、统筹社区发展、组织公共服务、实施综合管理、监督专业管理、动员社会参与、指导基层自治、维护社区平安。二要聚焦职权赋能。要为基层开展工作创造必要条件，人事考核、选拔任用、城市总体规划、公共事务、综合管理权、重要事项、指挥调度、考核监督以及人财物等要下放给街道。三要聚焦机构设置。要调整优化街道内设工作机构，按照精简、统一、高效原则，要减少少牌子、精干机构、优化职能，这样关系顺畅了，效率提高了，就是要强化基层党建、基层治理、服务群众的机构和力量。
二要强化政治功能。社区工作，关系群众的切身利益，关系党的路线方针政策在城市基层贯彻实施。要不断强化政治功能，真正成为落实党的路线方针政策、团结带领群众创造美好生活的坚强堡垒。一要为群众服务。社区党组织的主要职责是，教育管理监督党员，组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众，上级党组织给予必要的工作支持和资源保障，以社区党组织为主渠道落实到位，让群众明白惠从何来，使为群众办实事办好事的过程，成为党组织联系群众、凝聚人心的过程，成为树立党组织形象威信的过程。同时，要为社区减压减负，实行社区事务准入制度，使社区党组织把该干的事干好。二要坚持党的领导。社区党组织是党在社区的形象代表，一言一行都关乎党的威信，社区的所有工作都要贯彻党的宗旨，体现党的意志和要求，体现党组织的作用，使群众时时感受到党组织就在身边。三要关心关爱干部。对这支队伍，要礼敬善待，关心支持，要用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人，市委决定把社区书记纳入全市干部队伍、人才队伍建设总体规划，对连续任职满两届、表现优秀的社区书记，经过规定程序纳入事业编制，把社区工作者作为街道社区公共管理服务工作人员，由街道统一管理使用。
三是强化自身建设。发挥街道社区党组织的作用，需要自身练内功、强筋骨、长本领。一要提高政治站位。要切实向中央和省委、市委看齐，充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用，同时，全市也加大对街道社区党组织负责人的培训力度，引导基层党组织加强理论学习，强化党性锻炼，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二要改进工作作风。江山就是人民，人民就是江山，要牢记全心全意为人民服务的宗旨，居民群众看党风，最直观的是看身边党员干部的作风。要结合党史学习教育，把群众的事情作为自己的事，能为群众服务就是自己的幸福。三要严肃党内政治生活。把党内基本生活、基本制度、基本要求融入党组织和党员日常工作生活，严格落实三会一课、党日活动等组织生活，探索在职党员到社区报到为群众服务，流动党员参加多重组织生活等，把每个党员都纳入党组织有效管理，真正使基层党组织有活力、党员起作用。
三、创新方式方法，积极探索党建引领基层治理的有效路径。要把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线，充分发挥基层党组织作用，探索加强基层党的建设引领社会治理的路径。
一要坚持政治引领。政治引领是方向引领、根本引领。要引领各类组织坚定不移地维护以习近平同志为核心的党中央的权威，坚定不移地走中国特色社会主义道路。就是引领各类组织在党的领导下行动，使基层治理沿着正确方向健康发展。
二要坚持组织引领。在基层治理中，党组织是凝聚各类组织的核心，要善于把党组织的意图变成各类组织参与治理的举措，善于把党组织推荐的人选通过一定程序明确为各类组织的负责人，善于引领各类组织做好服务群众工作并在服务中凸显党组织的地位，善于把党组织的主张转化为群众的自觉行动。
三要坚持能力引领。做好群众工作，化解各类矛盾，促进和谐稳定，加强社会治理，这是党组织的独特优势，也是看家本领。要充分发挥这种能力优势，引领各类组织在协调各方利益关系中掌握协商方法，在处理复杂问题中抓住主要矛盾，在调处各种纠纷中学会依法办事，在应对突发事件时临危不乱、专业规范、稳妥处置。
四要坚持机制引领。把党组织引领各类组织制度化，使基层党建制度与基层治理机制有机衔接、良性互动。重要的是健全党组织领导下的居民自治机制、民主协商机制、群团带动机制、社会参与机制，让党建引领有抓手，好操作，能持久。党组织要引领各类组织自我约束、自我管理、自我教育、自我服务，引领各类组织和广大群众共商、共建、共治、共享，群众的事情应组织群众多商量，大家的事情组织大家多参与，真正实现人民城市人民建、人民城市人民管。
四、把准关键环节，着力解决当前城市基层党建工作的重点难点问题。要善于把认识和化解矛盾作为打开工作局面的突破口，深入研究城市基层党建的重点难点，采取切实有效的措施和办法，推动城市基层党建迈上新的台阶。
一要抓好共驻共建。街道社区和驻区单位党组织都是城市基层党组织的有机组成部分，要共同担负起加强基层党的建设、创新社会治理、推动城市发展的责任，这种理念已经在全市各领域党组织中深深扎根，形成自觉。全市上下要统一思想、统一认识上多下功夫，引导各领域党组织打破行政隶属壁垒，破除各自为政障碍，拆除相互封闭藩篱，无论是大机关还是小单位，都要在街道社区党组织统筹协调下，共商区域发展，共抓基层党建，共育先进文化，共同服务群众，共建美好家园。
考核属地党委工作和评价使用干部时，听取行业系统部门党组织的意见。
活动共联，就是共同开展党组织活动，共同开展党员教育；
资源共享，就是共享信息、共享阵地、共享文化、共享服务。
要发挥党建工作优势确保互联网业其健康发展，围绕互联网业党建探索了一些务实管用的办法，比如，可以探索成立互联网协会党委，把行业管理和党建工作统一起来、同步推进，加强行业监督，引领诚信经营。
上级党组织给下级党组织下达的党建工作任务，实行过程管控，及时发现解决问题。各地可以探索逐级建立基层党建调度通报制度、动态管理制度、督促检查制度和跟踪问效制度。
七要抓好技术应用。要推动现代网络信息技术在城市基层党建工作中的广泛运用，抓党建工作，要与时代同步，与科技同行，使现代网络信息技术成为党建工作“新的装备”。要运用“互联网+”技术，打通上下联系的信息渠道，把基层党建、基层治理、公共服务等内容整合在一起，建立互联互通的大数据库，各地实践中要探索各类信息资源整合渠道，实现党建工作与社会管理服务深度融合。要运用网络信息技术创新党建工作载体、提升服务水平。要建好用好党内网络信息管理系统，为各级党组织和组织部门开展工作提供信息技术支撑。
五、强化组织林打工，切实加强对城市基层党建的组织领导。把抓好党建作为最大政绩，各级党委（党组）和党员领导干部始终保持全面从严治党的使命感和紧迫感，牢牢把握管党治党这个最根本的政治责任。加强和改进城市基层党建工作，是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措，政治性很强，责任重大。各级党委（党组）要从讲政治的高度，切实担负起组织领导责任。
一要提高政治站位。各级党委（党组）要高度重视，要把城市基层党建紧紧抓在手上，纳入整体工作部署和党的建设总体规划，每年至少专题研究一次，解决重点难点问题。党委（党组）要负起全面从严治党主体责任，书记要履行第一责任人责任，副书记要以主要精力协助书记抓好党建，党委班子成员要抓好分管领域党建。要多到居民家庭、园区楼宇、厂区企业、社区工棚、学校医院，了解真实情况，发现解决问题，推动工作落实。
二要强化责任意识。在城市基层党建工作中，组织部门责无旁贷，任务很重。特别是在全面从严治党向纵深发展的大背景下，各级党委（党组）越来越重视党建，越是这样，组织部门责任越大。要加强统筹协调、具体指导，加强对重要问题和政策的研究，加强督促落实。要树立真抓实干的良好作风，精准施策，讲究实效。
三要坚持齐抓共管。城市基层党建涉及到区域、系统、条条、块块等多个方面，需要协调各方面力量，形成工作合力。比如，推动驻区单位、行业系统与街道社区互联互动，需要上级业务主管部门，特别是垂直管理部门主动与地方协调配合。推动党建引领基层治理，需要政法、民政、工青妇等部门单位密切协作。落实基础保障、建设社区工作者队伍，需要财政、人力资源社会保障、机构编制等部门大力支持，等等。要把各部门各行业职能优势发挥出来，同向发力。
四要坚持联动治理。全市上下要借鉴先进做法，把基层党建和基层治理同研究、同部署、同推进，特别要重视发挥基层党组织的坚强堡垒作用，以基层党建引领基层治理，以基层治理成效检验基层党建，不能就党建抓党建、搞成“两张皮”。
五要善于把握规律。城市基层党建，既涉及体制内又涉及体制外，既涉及传统领域又涉及新兴领域。要注意把握整体性、系统性、开放性、融合性、差异性等特点，推动基层党建从基层自转走向上下协同用力，从局部推进走向整体推进，从自我封闭走向开放融合，从简单粗放走向精准发力。
同志们，全面从严治党永远在路上，城市基层党建也永远在路上，做好城市基层党建工作责任重大、使命光荣。我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习党的十九届六中全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断结合实际创新发展，不断相互学习借鉴，不断提升规律性认识，把城市基层党建一步步推向深入，把各项工作做得更好，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!
年度在全市年轻干部座谈会上的讲话精选文档
企业负担减一分，企业活力就增一分。精准有效做好企业服务，外面的企业才会想进来，进来的企业才能留得住，留下的企业才能发展好，年轻干部要深刻认识精准有效做好企业服务的重要性，把做好企业服务当作大事来抓。要当企业家的“好朋友”。构建“亲”“清”新型政商关系，“亲”就是要与企业家做“好朋友”。朋友就是要真诚相待，在朋友需要帮助时，及时伸出援手，为朋友排忧解难。因此，要了解“好朋友”的难处，在法律、政策、职责的范围内，用心帮、尽力帮。一方面做“减法”，帮助企业降成本。譬如，将国家税收减免政策落到实处，将降低企业用地成本、社会保险成本、用水用电成本、运输成本等措施执行到位，对涉企行政事业性收费能减则减、能免则免，让企业有更多获得感。另一方面做“加法”，增强企业发展后劲。譬如，建立政银企对接常态机制，用好中小企业发展基金，完善中小微企业融资再担保体系，有效解决企业融资难、融资贵、融资慢。要当好服务企业的“店小二”。要牢牢树立“用户意识”，千方百计为企业提供所需服务，让数据多跑路、百姓少跑腿，用职能部门的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”、企业的“发展指数”。用心用情用力当好“店小二”，争做“五星级服务员”，不要坐等企业上门，要主动“串门”，对企业“嘘寒问暖”，让企业感到亲切亲和亲近。要当好企业的“大管家”。要精准研判企业需求，为重点企业提供场地选址、人才落户、人才公寓、子女教育、二次消防、税务开票、政策申报等全生命周期服务，推动企业服务全域化、全员化，确保全链条无缝对接。
年度在全市年轻干部座谈会上的讲话精选文档
省委书记xx同志曾说过：“好的营商环境就是生产力、竞争力。”良好的营商环境是一个地区发展的金字招牌。年轻干部作为党政领导的后备力量，作为xx经济社会发展的新鲜血液和活力所在，更应积极主动领悟新思想，把握新形势，担当新使命，以思想破冰引领优化营商环境升级。要敢于带着基层视角，挑战约定俗成。年轻干部要敢于吃苦，要深入到企业、项目、基层一线，总结经验，勇于创新，靠创新来打破常规。要敢于带着企业视角，用活有解思维，树牢“项目为王”理念，以“开局即冲刺，冲刺即决战”的劲头，提速扩面“拿地即开工”模式，创新“腾笼换鸟”的“租赁即开工”模式；以有解思维实施顶格协调、并联审批和运用产业组织的理念同步招商等措施，趟出一条xx项目审批新路径。要敢于带着群众视角，倒改审批流程。要敢于带着落实视角，强化顶层设计，以模板化推进规范化，打造一流政务环境、市场环境、法治环境和开放环境。
年度在全市年轻干部座谈会上的讲话精选文档
年轻干部要强化“主人翁”意识，利用讲政治、守规矩、懂政策、精业务、善谋划、敢担当的优势，充分发挥好桥梁和纽带作用，强化责任担当，助推营商环境更加优化。如果你是一名基层年轻干部，请你务必以强烈的责任意识，主动扛起“青年建功”的旗帜，带领本地本单位青年立足岗位做贡献，争先创优站排头，不断激发干事活力，聚力服务营商环境。如果你是一名机关事业单位年轻干部，请你以“功成不必在我，建功必定有我”的豪情，“勤”字为本、“干”字当头，多挖掘优化营商环境的“金点子”，积点滴之力，筑发展之基，积极营造亲商、爱商的浓厚氛围。如果你是一名窗口行业的年轻干部，请你用“贴心”的服务环境、“暖心”的服务温度、“舒心”的服务速度，以优质规范的服务打造最强“软实力”，用宾至如归的标准营造最优营商环境，不断提升服务企业的满意度、获得感。如果你是一名青年企业家，请你增强大局意识，把“小我”积极投身到优化营商环境主战场，依法经营，诚信经营，做财富的创造者，推动企业持久健康发展；发挥好示范引领作用，不忘初心，携手前进，为市场增添活力，做一流营商环境的积极贡献者，塑xx一流营商环境新形象。如果你是一名普通而平凡的年轻党员，请你爱岗敬业、奋发有为，多做有益于营商环境的事，用一个真诚的微笑，一句暖人心的问候，一个礼貌的举止，一个善意的行为，一个优雅的形象，传递出xx这座城市的热情、发展与活力，以实际行动为xx营商环境代言。
年度市人大常委会主任在全市年轻干部座谈会上讲话【精选】
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新时代的年轻干部，是党的事业的希望，肩负着实现中华民族伟大复兴的使命，应志存高远、脚踏实地，勇于担当、善于作为，在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想，在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章，用实际行动凝聚起同心共筑中国梦的磅礴力量。
一、加强政治建设，始终坚持正确的政治方向。
年轻干部要把政治建设作为干事创业的首要任务和根本保证，坚定党性原则，加强党性锻炼，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，做政治上的明白人、老实人、规矩人。
一是要对党忠诚。年轻干部要把忠诚作为必须具备的基本素质，通过党性教育、自警自省进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在大是大非和政治原则问题上做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，坚决同一切违背、歪曲、否定党的政治路线的言行作斗争，自觉维护党中央权威，自觉维护党的团结，绝不做阳奉阴违、自行其是之事，不搞团团伙伙，坚决防止山头主义和宗派主义危害党的团结、破坏党的集中统一，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是要加强党性修养。年轻党员干部要把加强党性修养作为必修课，按照党章党规认真检视自己，加强自我教育、自我约束，带头遵守政治纪律和政治规矩。自觉接受群众和社会监督，在工作和生活中时时处处用党章党规约束自己，做到扛得住诱惑、经得起考验，坚决抵制歪风邪气，始终保持清正廉洁，发挥年轻干部有活力、有激情、能吃苦、敢担当的优势，以实际行动带动全社会形成遵法纪、讲道德、重修养、尚清廉的良好风气。
三是要严格执行党内政治生活若干准则。年轻党员干部无论在什么职位、干什么工作，首先要想到自己是一名共产党员，自觉接受组织的教育和监督。要积极参加党内政治生活，多与老领导、老党员谈心谈话，向他们虚心请教，学习他们在接受政治体检、打扫政治灰尘、净化政治灵魂等方面的好经验好做法，切实增强政治免疫力。认真落实好“三会一课”、双重组织生活、述职述廉等制度，运用互联网、大数据等新兴技术创新党组织活动内容方式，使党内政治生活始终充满活力，坚决防止和克服党内政治生活不讲原则、平淡化平庸化随意化的倾向。运用好批评与自我批评这一武器，勇于自我批评，虚心接受其他同志批评，旗帜鲜明坚持真理、修正错误，以坚强的党性原则破除“四风”，增强党组织的凝聚力战斗力。
二、锤炼敢于担当的勇气，带头发挥党员模范作用。
坚持原则，敢于担当，是党的干部必须具备的基本素质。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调。有多大担当，才能干多大事业。面对新形势新任务，年轻干部要强化责任意识和担当意识，事事冲在前面、干在前面，处处发扬敢想敢干、敢闯敢拼的奋斗精神，以一往无前的奋斗姿态、良好的精神面貌和扎实的工作作风把各项工作做精、做细、做实。
一是要有勇于担责的魄力。党员干部对党忠诚、对党和人民事业负责，就要为党分忧，勇于做事，敢于担责，在矛盾问题面前迎难而上，在危机困难关头挺身而出，面对歪风邪气坚决斗争。作为年轻干部，要积极主动承担党和人民赋予的各项任务，树牢以人民为中心的发展思想，兢兢业业、善作善成，遇到急难险重的任务，更要勇于担责、勇于负责，坚持不懈、做出成效。特别是在统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局的大背景下，更要直面难题顽疾，不躲不绕、不拖不靠，以舍我其谁的气魄，敢于碰硬，敢作敢为，把重任扛下来，努力把各项工作干成干好。
二要有真抓实干的精神。年轻干部要始终坚持发展第一要务，心无旁骛、聚精会神抓发展、抓改革、抓落实。要以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，扎扎实实抓好每一项工作，一步一个脚印把各项工作推向前进。要把对党负责和对人民负责高度统一起来，想问题、作决策、办事情都从人民利益出发，把精力和心思用在稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定上，千方百计为群众谋利益，饱含深情为群众办实事，不遗余力为群众解忧愁，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为检验工作成效的试金石，遇到问题不回避，碰到困难不退缩，做事而不做势，务实而不作秀。
就必须在担当中创新，在创新中发展。年轻干部要坚持一切从实际出发，加强创新实践，激发创造活力，突破传统思维，做到脑中有全局、心中有大局、手中有布局。要改进工作方法，学会超前思考、提前谋划，做到适应新形势有新思路、应对新情况有新办法、解决新问题有新举措，确保改革各项工作扎实推进、如期完成。
三、增强干事创业的能力，切实做到履职尽责。
习近平总书记指出，干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干。年轻干部要把增强干事创业的能力和水平作为履职尽责的重要前提和内在需求，加强政治理论学习，提升业务素养，用过硬本领展现新的作为。
一是要加强学习。年轻干部要把学习作为提升自身素养和工作能力的重要途径，深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，带着问题学、带着思考学，用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作。要加强专业知识、专业能力培训，突出精准化和实效性，围绕贯彻落实新发展理念、加快发展现代产业体系、深化供给侧结构性改革、全面推进乡村振兴等一系列重大部署，弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，全面提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力，做具有坚定共产主义信仰和较高马克思主义理论素养的社会主义建设者和接班人。
二是要磨练意志。年轻干部要把磨练意志作为提高自身本领的必经之路，主动到艰苦地区、复杂环境、关键岗位上接受锻炼，增强群众观念，培养艰苦奋斗作风，增强处理实际问题的能力、应对复杂局面的能力、服务基层发展的能力。同时，要带着纯真质朴的感情和群众打交道，通过真心实意、情真意切的交流了解他们的实际困难与真实愿望，从感情上接近基层、融入群众，更多地向基层、向实践要办法、找出路，练好扎实的基本功。
三是要勤勉工作。年轻干部要把勤勉工作作为实现自我价值的重要抓手，保持永不止步的进取、敢于担当的勇毅、求真务实的笃行。要始终保持对事业、对职责的敬畏态度和负责精神，始终保持激情干事、敢于担当的良好状态，敢作为、善作为，兢兢业业、精益求精地完成好每一项任务，不负人民期望和组织重托。同时，要严格自律，严守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，正确处理公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的关系，守住底线，不碰红线，清清白白做人，踏踏实实干事，做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范。
年市委书记在全市年轻干部培训班结业会上的讲话【精选】
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
年轻干部是党和人民事业的接班人，要始终把加强党性修养作为成长进步的根本，把保持纯洁性作为加强党性修养的重要内容，用党的纯洁性要求对照自己、检点自己、修正自己、提高自己，力争做保持党的纯洁性的模范。
一、坚定信念，保持思想纯洁。
保持党在思想上的纯洁性，是保证党的正确政治方向和党团结统一的思想基础。思想是人的灵魂，是行为的导向。思想纯洁是立身之本、从政之基。如果我们的党员和党的领导干部思想不纯洁，理想信念不可能坚定，是非认识必然模糊，政治立场很容易动摇。我们要谨记胡锦涛******的谆谆告诫：”理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。”坚定理想信念，保持思想纯洁，不是喊口号，不是”穿靴戴帽”，也不是玩弄虚无缥缈的空洞概念，而是要求我们青年干部通过不断学习、思考、领悟，形成自觉行动的政治素养。对此，年轻干部要从三个方面努力。
第一，要始终坚定******人的科学信仰。”人生如屋，信仰如柱，柱折屋塌，柱坚屋固。”理想信念是人生不可缺少的精神支柱，是促使人们前进和奋斗的精神动力。作为党员干部，就是要把理想信念作为动力、作为根本。当代中国******人所选择、所确定、所树立、所发展的理想，用最简明的语言来说，就是中国特色社会主义。这是当代中国******人最鲜明、最核心的信仰。坚定理想，坚守信仰，是保持党的纯洁性在思想建设上的根本问题。******同志讲，”信仰纯洁是******人最根本的纯洁”，”保持思想纯洁，最重要的是保持对共产主义的坚定信仰、对中国特色社会主义的坚定信念。我们既要脚踏实地地办好今天的事情，又不能忘记远大目标。党员干部有了这样的理想信念，无论从事什么样的工作，都会有一种崇高的使命感和神圣感”。中国******xx周年来的发展历程一再表明，坚定的信仰和为理想而奋斗，甚至牺牲生命的崇高精神，永远是激励我们******人不断前进的力量源泉，是战胜一切艰难困苦的制胜法宝。年轻干部只有始终保持思想纯洁，坚定理想，坚守信仰，才能在经受”四种考验”、战胜”四种危险”中保持清醒，在纷繁复杂的生活中不迷惘，在各种思潮的冲击下不。
当前隐藏内容免费查看动摇，始终保持******人的政治本色。
第二，要在x跨越发展中实现自己的人生价值。在座的年轻干部，有的是通过双推双考选拔上来的，有的是引进的博士和硕士等专业人才，还有的是从党务部门、行政部门中培养成长起来的干部。不管是哪一种类型的干部，大家被时代选择，能够成长起来，说明每个人都付出了很大的努力，都有各自的优点。但是，我们始终不能忘记，年轻干部的成长，最关键的是组织上的关心培养、提供机遇、搭建平台。这几年，我们党深入推进干部人事制度改革，使大批年轻干部脱颖而出。大家要时刻有一种感恩之心，要深刻地认识到，年轻干部能够成长成才，不仅要得到组织的认可，更重要的是得到群众的认可、社会的认可。这种认可，就是要实践、要付出，要用所学所长为x的跨越发展建功立业。这才是对组织、对人民、对社会的最好回报，才是对实现自己人生价值的最好证明。理想信念不是空对空，只有在实践中才能得到树立和实现。年轻干部既要仰望星空，又要脚踏实地；既要志存高远，又要知行合一。建设”四个x”，向现代化区域中心城市的目标迈进，是我们x这个城市的远大抱负。实现这个远大抱负，需要我们所有的x人为之奋斗，更寄希望于年轻人奋发作为，把自己的人生追求融入到x的发展事业中去，在新x的振兴与崛起的宏大事业中建功立业。
第三，要通过锤炼党性，涵养健康澄明的茁壮心灵。青春是人生的一段时期，更代表心灵的一种状况。罗素讲，青年时期是豁达的时期，应该利用这个时期养成自己豁达的性格。坚定理想信念，保持思想上的纯洁，关键是要做到心无旁骛，心境澄明，心灵茁壮，这样才能始终不渝朝着理想目标奋斗。现在，我们的干部中之所以会出现理想滑坡、信念动摇，说到底是在对待权力和名利上，世界观、人生观、价值观出现了问题，心灵发生了扭曲。年轻干部一定要在思想上筑起拒腐防变的”防火墙”，做到不为功名所累、不为私利所缚、不为欲望所惑，在诱惑面前岿然不动、坚不可摧。保持思想纯洁，必须加强学习，不断改造世界观，校正人生航向。理想是明灯，能刺破迷雾，照亮前行方向；信念是清泉，能滋润苦旅，保持内心力量。党员干部要自觉用马克思主义、中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强党性修养，在思想上不断改造自我、净化心灵、提高素质、提升境界。西方有句名言：”如果我们走得太快，要停一停，等待灵魂跟上来。”现在，年轻干部追求进步，都想干一番事业，在从政的道路上有所作为，这是积极的，无可厚非，问题的关键在于要想清楚为官的根本、为官的目的、为官的意义是什么。年轻干部在踏上从政路时，一定要端正动机、目的，否则走不长、走不远。”等待灵魂跟上来”，就是希望大家在追求进步、追求个人价值时，做到内外兼修，提升思想境界，做社会主义核心价值体系的积极建设者和模范实践者，坚守******人的精神家园。
二、严守纪律，保持政治纯洁。
政治纯洁是保持党的纯洁性的核心，是马克思主义政党先进性的本质要求，是党保持正确政治方向、提高领导水平和执政能力、完成领导和执政使命的政治前提。保持政治上的纯洁，是对党员干部第一位的要求。党的纯洁性体现在政治上，就是要求党的各级组织和广大党员、党的领导干部，必须坚决执行党的纲领、章程和路线方针政策，在社会主义初级阶段必须坚持党的基本路线，坚决抵制和反对一切违背党的基本路线的错误政治倾向。严明的纪律是维护党的纯洁性的有力保证。党的政治纪律是党最重要的纪律，是党所有纪律的基础。保持政治纯洁，关键在于严守党的政治纪律。年轻干部尤其需要增强政治意识，加强政治修养，锤炼忠诚于党的政治品格，培养忠诚于人民的政治情怀，砥砺维护党的团结统一的政治品行，始终保持政治上的清醒与坚定。
第一，要始终对党忠诚、对人民忠诚，保持******人的政治本色。忠诚是官德之灵魂，也是为官之首要。忠诚问题，决定和影响着党员领导干部的政治立场、价值追求和行为取向。对党忠诚、对人民忠诚，是党员干部为官从政最基本的政治品质，是******人最基本的政治本色，是保持政治纯洁的根本体现。现在，我们所处的环境和条件发生了很大转变，尽管生与死、血与火的洗礼少了，但在忠诚问题上，面临的考验依然是复杂的、严峻的，大家都要经得起考验。对党忠诚、对人民忠诚，就是要忠于党的信仰、党的宗旨、党的纲领、党的事业、党的纪律，象爱护自己的眼睛那样爱护党的声誉、维护党的形象，自觉把党的主张贯彻到各项工作中去，把党的宗旨转化为正确的事业观、政绩观，以强烈的使命感和责任感对待工作，坚持不懈地为实现党的纲领和人民的幸福去努力。对党忠诚、对人民忠诚，就是要表里如一、言行一致、诚实守信，讲真话、讲实话，言必行、行必果，明是非、辩真伪，做光明磊落、襟怀坦荡的人，做坚持真理、捍卫真理的人。
第二，要善于辨别和分清政治上的是与非，提高政治敏锐性和政治鉴别力。作为年轻领导干部，都应当有较强的政治意识，有较高的政治素养、政治觉悟，做政治上的明白人，做讲政治的表率，在社会上形形色色、纷纷扰扰的思潮、言论甚至谣言面前保持清醒，决不能人云亦云，跟风跑、犯迷糊。否则，犯了错误、栽了跟头，自己还不知不觉。在事关政治立场、政治方向、政治原则等重大问题上立场坚定，不可有丝毫的含糊和动摇。在对待党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，以及党和国家的基本制度、基本历史的立场和态度等大是大非问题上，旗帜鲜明地坚持”是”而反对”非”，对违反党的理论、路线、方针、政策的思潮和言论，要勇于抵制和坚决反对。
第三，要善于从政治上观察问题、分析问题、处理问题，增强贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性。各级领导干部，肩负着驾驭一方全局、带领一支队伍、推动一域发展的职责，只有坚持讲政治、顾大局、守纪律，在思想上政治上行动上与党***、与省委保持高度一致，自觉维护***和省委的权威，确保***和省委的政令畅通，确保***的各项方针政策和省委的决策部署在x不折不扣地得到贯彻落实，才能保证我们各项事业不偏离航向、不迷失方向，健康顺利发展。大家无论目前在什么样的领导岗位、还是以后到新的领导岗位，在组织领导本地区、本部门或分管工作的实践中，分析形势、部署工作、制定政策、化解矛盾、服务群众，都要善于从政治上观察问题、分析问题、处理问题，防止将政治意识淡化于日常事务之中。就x而言，在贯彻***方针政策、落实省委决策部署上自觉和坚定，就是要在推动x科学发展、跨越发展的征程中，围绕建设”四个x”的共同事业、建设现代化区域中心城市的共同目标，形成高度认同和自觉坚守，担当起为湖北构建”战略支点”做贡献的共同政治责任，以我们优异的工作业绩，支持和服务全省、全国和全党的工作大局。就全市各地、各部门而言，在贯彻***方针政策、落实省委决策部署上自觉和坚定，就是要自觉维护市委的权威，围绕市委、市政府全局工作和各项发展任务，统一步调、统一行动，各负其责、各尽其职，协调一致地贯彻下去、抓好落实。
三、牢记宗旨，保持作风纯洁。
保持作风纯洁，核心是要强化宗旨意识，密切党同人民的血肉联系，不断从人民群众实践中吸取经验、智慧和力量。党的根基在人民，血脉在人民，力量在人民。我们党作为马克思主义政党，从建党之初，就把群众观点作为根本政治观点，把群众路线作为根本工作路线，这是党成立100多年来所取得的一切成就的根本。真正的******人，从来就把”来自人民、植根人民、服务人民”作为人生的坐标。年轻干部要时刻摆正自己与人民群众的位置，自觉站稳群众立场，牢记”六民”要旨，即民评民说是标准、民心民力是依靠、民意民生是依据、民议民怨是方向、民惠民富是目标、民苦民痛是失职，在做好群众工作、为群众服务中，不断纯洁党性，不断走向成熟，不断提升境界。
第一，要坚持群众观点，树立亲民爱民的良好形象。群众观点是群众路线的思想基础。坚持群众观点，既是一个对群众的感情问题，也是一个重大的政治问题。坚持群众观点，最根本的是要培养群众感情、深怀爱民之心。郑板桥曾写下这样一首诗：”衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”。一位封建地方官吏尚有关心民生疾苦的情怀，我们******人、我们党的年轻干部，更要时刻把人民群众的安危冷暖放在心上，注意培养人民至上的公仆情怀，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦。坚持群众观点，最关键的是要尊重群众、向群众学习。毛泽东主席讲：”人民，只有人民，才是创造世界历史的动力”。只有认识到了这一点，我们才会在思想上尊重群众，在行动上依靠群众，在方法上向群众学习。坚持群众观点，最核心的是要树立正确的权力观，坚持权为民所用。小平同志曾说，”领导就是服务”，形象地表明了权力只是为人民服务的工具，用权就是要为人民谋利益。干部的权力是人民赋予的，大家必须牢固树立公仆意识，决不能有”当官做老爷”的思想，切实利用人民赋予的权力为人民办实事、办好事，认认真真在自己的岗位上做好为人民服务的工作。坚持群众观点，最本质的是要摆脱”群众是对手”的思维，做到对党负责和对人民负责相统一。从根本上讲，我们党始终代表中国最广大人民的根本利益，除了人民的利益，党是没有自己特殊利益的。这就要求党员干部坚持对党负责和对人民负责相一致，围绕党的中心任务做好各项工作。
第二，要坚持群众路线，弘扬密切联系群众的优良作风。群众路线，是我们党行之有效的根本工作路线和根本领导方法，是我们党的优良传统和政治优势，是包含”我是谁”、”为了谁”、”依靠谁”、”怎样坚持群众路线”等一系列相互关联的重大问题的完整体系，其科学内涵就是”一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”。群众路线，是我们党的事业取得胜利的根本法宝，任何时候都必须坚持。坚持群众路线，练好群众工作基本功，是年轻干部成大器、担大任的基本前提。当前，社会结构深刻变动，思想意识多元多变，利益博弈日趋加剧，尤其需要大家把握好群众路线这个根本遵循，更好地走进群众，增进党群、干群互信和共识，把方方面面的力量凝聚到发展上来。一是要坚持工作重心下移。要真正放下架子、扑下身子，把”心”、”身”沉到群众中去，拿出更多的时间和精力，到基层去，到一线去，到条件差和矛盾多的地方去，同群众面对面地交流思想、讨论问题，问政于民、问计于民、问需于民。二是要充分尊重民意。坚持把群众的愿望和要求作为作决策、出政策的根本依据。三是要切实做好推动发展的各项工作。要探索推动工作的行之有效的办法，更好地把群众的智慧和力量凝聚起来，按照市第十二次******作出的战略部署，努力把建设”四个x”的各项工作抓紧、抓实、抓出成效。
第三，要自觉维护群众利益，保持为民服务的公仆本色。年轻干部要时刻保持为民服务的公仆本色，始终把人民的利益放在第一位，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，下大力气解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。惟有这样，才能获得群众的支持和爱戴，才能立得起、走得稳。古人曰：”乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧”，讲的也是这个意思。现在，有些年轻干部，随着职务提升和地位变化，过多的琢磨自己的荣辱得失、官位升迁，热衷于搞迎来送往，心思用在建立人际关系网上，这对党的事业、对干部个人成长都是十分有害的。老百姓对干部的评价，主要是看你有没有帮助他解决实际问题，有没有维护他的物质利益和政治权益，有没有使他的生活品质得到提升。郑培民在湘西人民群众心目中”比天还大”，并不是因为他是州委书记，而是因为他”万事民为先”，做了许多让老百姓看得见、摸得着，与群众生活息息相关的事，让老百姓真正感受到了党的温暖。从焦裕禄到杨善洲，从雷锋到郭明义，我们党有无数党员以优良作风造福于民、取信于民。历史的经验告诉我们，世事沧桑，尘埃落定，惟有那些真正利国家、顺民心、济苍生的人和事，才能真正被人民铭记、被历史铭记。在座的各位年轻干部一定要向这些先进模范人物学习，把时间、精力和感情用在为群众谋利益上，把一些事关民生的基础性、长远性工作抓实抓好，把群众眼前最紧迫、要求最强烈的问题解决好，让群众看到希望、得到实惠、真心拥护，做一名群众称赞、铭记在心的好党员、好干部。
四、砥砺品格，保持道德纯洁。
道德纯洁是保持党的先进性和纯洁性的基本要求和重要保证，党员干部的道德行为对全社会具有重要示范、导向和标杆作用。”官品源于人品，政绩来自政德”。从政重德，是我国古代政治文明的一大传统。孔子认为：”为政以德，譬如北辰，居其所而众星拱之。”我们党历来高度重视领导干部的思想道德建设。我们党作为执政党，要提高执政能力、巩固执政地位，就必须在治国理政的实践中不仅制定出正确的路线方针政策，而且把全体人民的力量和智慧凝聚起来、发挥出来，从而不断推进社会主义现代化建设事业。要做到这一点，各级领导干部的道德素质和人格魅力至关重要。
第一，要有强烈的公仆意识。从全党来说，要立党为公、执政为民；从干部个人来说，要用权为公、谋利为民。领导干部道德的核心是权为谁用。领导干部如何对待和运用权力，是检验其党性强不强、官德好不好的试金石。权力是一把”双刃剑”。坚持执政为民，正确运用权力，就会使权力造福人民；奉行掌权为己，滥用权力，以权谋私，就会使权力祸及人民。领导干部在运用权力时，一定要有如履薄冰、如临深渊的态度，秉公用权，谨慎行事。要正确处理权力与责任的关系，级别越高、权力越大，越应更多地承担社会责任、更好地为人民服务，真正把党和人民赋予的权力用到为人民谋福祉上，努力做合格的人民公仆。
第二，要有高度的社会责任感。官德影响民风。为官者的道德水平如何，在一定程度上反映着一个社会或地区的整体道德水平。一个社会、一个地方风气正不正，领导干部的所作所为就是风向标。应当说，当前我们绝大多数党员干部的官德是好的，但由于体制机制不健全不完善，以及市场经济的负面效应和各种腐朽道德观念的影响，个别领导干部在道德修养上放松了要求、出现了问题，有的滥用权力、以权谋私；有的欺上瞒下、报喜不报忧；有的贪图享乐、玩物丧志；有的官气熏天、横行霸道，等等。这些现象的存在，严重损害党和政府的形象，引起了人民群众的强烈不满。加强领导干部道德建设是一项重要的政治任务，必须引导各级领导干部培育高尚的道德情操、养成高尚的生活情趣、树立高尚的人生追求，真正把权力用在为党分忧、为民造福上。只有这样，领导干部才能以自身的良好德行提升党和政府的形象，引领全社会的道德进步。
第三，要有敢于担当的品格。《后汉书》写道，”志不求易，事不避难，臣之职也”，讲的就是要不畏艰难、敢于担当。敢于担当是一种官德，不愿担责任就不该当干部，不敢担责任就不配当干部，不会担责任就不能当干部。大家要有勇于担当的精神和品德，努力做一名事不避难、义不逃责的干部。一个领导干部如果不能做到求真务实，就不可能做到敢于担当，也就不可能具有高尚的官德。比如，领导干部如果在行使权力时做不到公道正派，讲面子不讲真理，讲关系不讲原则，讲私情不讲党性，就会与求真务实的要求背道而驰；如果把个人的荣辱得失看得太重，争名夺利、损人利己、欺上瞒下，就会置实事求是于不顾。党员领导干部一定要正正派派做人，清清白白为官，扎扎实实工作，勇于坚持真理，敢于担当责任，带头做到思想实、干事实、为人实，团结带领群众干出一番经得起时间检验、对得起道德良心的业绩。
五、抵制诱惑，保持操守纯洁。
“贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天。”年轻领导干部，在任何情况下都要稳住心神、管住行为、守住清白，做到一尘不染，一身正气，持之有度，行之有节，始终保持******人的高尚品格和清廉形象。
第一，要坚持节欲自律。孔子讲：”尊五美，屏四恶，斯可以从政矣。”“五美”即惠而不费，劳而不怨，欲而不贪，泰而不骄，威而不凶。”四恶”即不教而杀谓之虐；不戒视成谓之暴；慢令致期谓之贼；犹之于人也，出纳之吝，谓之有司。不教而杀谓之虐，强调对下属的培养；不戒视成谓之暴，强调对下属的引导；慢令致期谓之贼，强调领导自律才能服人；犹之于人也，出纳之吝，谓之有司，强调付出与获取的平衡、个人与他人价值的平衡，如此才会上下同欲、目标同向、价值同增。这种君子有所为有所不为，有所尊崇屏弃的选择，就是自律的表现。做一个节欲自律的人，就要像康德一样，敬畏自己头上的星空和心中的道德律，愈是沉思，愈感到它们的崇高与神圣，愈是增加虔敬与信仰。曾国藩一生严格自律，著《自律五箴》并自觉守持，终成”国之藩篱”，同样值得我们学习。各级领导干部要把见贤思齐、取法乎上作为一种精神追求，把一身正气、两袖清风作为一种境界追求。坚守人格操守，做到为人公道正派，大道直行，保持健康生活情趣；坚定政治操守，做到对党忠诚，心系百姓，保持优良的政治品格。坚持不懈在修身润德中砥砺操守，不断追求人格的健全完善，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线，自觉抵制糜烂低俗风气，自觉抵制消极腐败现象，始终以日慎一日的态度行事用权，以夙夜为公的精神尽职履责。
第二，要固守心灵宁静。”非淡泊无以明志，非宁静无以致远”。这是我们x人所推崇的先贤诸葛亮的一句名言，这是在劝诫我们不要被厚厚的铜锈腐蚀心灵，不要被名利场上的角逐蒙蔽心智，而不能自拔。保持社会稳定的平衡力量来自人们的内心世界，人们内心安宁是保持社会稳定必不可少的先决条件。自文明伊始，心灵的宁静就一直是人类信仰的终极目的。人类历史上几乎所有伟大的哲人，都表现出一种崇高的胸怀，就是对心灵宁静的追求。老子说，上善若水，水善利万物而不争，此乃谦下之德也。罗马帝国最伟大的皇帝之一马可奥勒留在《沉思录》中也曾讲到，人们应该在内心中，时时加固灵魂的圣殿。如果没有心灵的宁静，我们内心所向往的所有东西，爱情、才华、权利、财富和声望等，自认为已经囊括了生命中不可或缺的美好事物，都会成为整个人生中难以承受的沉重累赘。现在我们许多人，越来越看重身外之物，但生活却变得越来越浅薄，人性却变得越来越僵硬。因为物质上的富足，已不能掩饰心灵上前所未有的迟钝与麻木、焦虑与浮躁、空虚与慌乱，往往为了填充欲望的沟壑，只有以加倍的速度、以拼命的忙碌，积累财富，追求权位，生命反而陷入一个两难的恶性循环。守住心灵的宁静，学会自省，我们的人生才是完整的人生。守住心灵的宁静，是一种精神，一种境界，更需要一种能够将心灵沉寂下来的智慧。年轻干部要学会倾听自然在心灵上留下的天籁，不浮躁，不偏执，甘于寂寞，归于宁静。越是在个人成长、进步顺利之时，越是要对自己的一思一念、一言一行保持清醒的头脑，谨慎从事。要经常回顾自己的成长经历，珍惜手中的权力，珍惜党和人民给予的荣誉和待遇，始终保持******人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。
第三，要树立良好形象。作为一名领导干部，要时时处处当表率、作标杆，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，能够挺得直腰杆、说得起硬话。树立良好形象，关键要塑造人格魅力，练好”内功”，坚持做到自重、自省、自警、自励，注意自己的生活圈、交往圈、娱乐圈，慎微、慎欲、慎初、慎独，守住自身廉洁的第一道防线。人生几十年很短暂，能在关键岗位特别是领导岗位上为人民工作的机会更难得、时间更有限，不能把心思和精力浪费在升官驭权、追求个人享乐上，把时间和生命浪费在搞小圈子小团体、结党营私谋利上。这既为党纪国法所不容，也为人民群众所不耻。要多一些学习，少一些应酬；多一些思考，少一些娱乐；多一些静气，少一些浮躁；多一些情趣，少一些糜俗，真正把心思用在提高自身修养上，用在为党和人民事业建功立业上。
在全市政协工作经验交流会上讲话范文
同志们：
工会、团委、妇联、工商联等参加单位发挥自身优势，广泛联系界别群众，营造了团结民主和谐的良好氛围。三是从比较中找准了薄弱环节。这次交流会上大家讲的都是比较出色的工作，听别人介绍，想自己的工作，从对比中认清了存在的差距，在借鉴中找到了改进的措施和方向。相信，通过本次经验交流会的召开，必将为推动我市政协工作提供新的动力。
下面，结合贯彻落实市委政协工作会议精神，进一步做好政协工作，再强调四点意见。
一要学理论、明定位，力求“知得多”
知之不多，行之则盲。理论上的清醒是政治上清醒的前提，理论上坚定是政治上坚定的保障。我们要把加强理论学习作为政治责任、终身任务、第一需要，更好把握新时代人民政协的新方位新使命，努力开创政协事业发展新局面。
要坚持并完善政协各项学习制度体系。建立学习习近平新时代中国特色社会主义思想研讨会制度和学习习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想座谈会制度，深入扎实开展“新时代新使命新样子”学习讨论活动，“守初心、担使命，抓转型、促发展”主题实践活动，以理论大学习促进理论大武装，努力使政协工作更好体现时代性、把握规律性、富于创造性。
要深刻理解建言资政是履职成果、凝聚共识也是履职成果，甚至是更重要的成果；
要深刻理解政协委员是界别群众的代表、政协工作的主体，应珍惜荣誉、知责思进，自觉投身凝心聚力、决策咨询、协商民主、国家治理第一线，成为民族复兴的正能量。
二要上接天线、下接地气，力求“看得准”
另一方面要关注党政暂时没有想到或没有精力顾及到的边缘问题，选好调研课题，选好监督重点，始终做到与党委合拍，同向同行。“下接地气”就要眼睛向下，重心前移，树立以人民为中心的履职导向，健全直接走访联系服务群众的常态化制度，建立委员基层行长效机制，深入田间地头、厂矿车间，及时收集掌握“第一手资料”，努力把情况摸深摸透摸准，把症结厘清厘明，把建议提对提实。
在今后的工作中，我们要积极探索民情联络新渠道，把反映社情民意信息作为一项重要工作，积极探索社情民意信息报送新办法，运用好微建议和微协商，真正发挥“直通车”作用。要积极搭建好履职平台。建设更具专业特色的界别委员工作室，面向界别群众收集社情民意，反映界别群众的意见诉求，开展学习、宣讲和履职活动，影响带动界别群众统一思想、凝聚共识。开展更高质量的委员大讲堂活动，组织委员发挥专长优势，在各界群众中宣传党的创新理论，阐释党的路线方针政策以及党委政府决策部署，普及科学文化知识。
三要抓调研、真协商，力求“研得深”
涉浅者得鱼虾，涉深者得蛟龙。“研的深”是提高工作质量的前提。政协的主要功能是协商，我们要把做实调研和务实协商作为提高协商议政质量的关键。调查研究是协商议政的基础。在方式上，要坚持与时俱进，做到“不学习就不调研，不调研就不协商”，做到走访与调查相结合，座谈与咨询相结合，协商与执政相结合。在视角上，要立求更高更新，尽可能做到站位更高，角度更新，把握规律性。在内容上，要由表及里，做到多看多听多思，由外到内，由己及彼比，解剖麻雀，分析机理，力求调研内容充实，更具参考价值。
商以求同，协以成事，是政协协商工作的基本要求。在协商内容上，要规范协商计划提出及确定程序，坚持党委会同政府、政协制定年度协商计划制度，使协商议题更加契合党政所需、群众所盼、政协所能。在协商方式上，要搭建好常态化协商参与平台，规范政协全体会议、专题议政性常委会会议、专题协商会议机制，对各协商会议的议题、次数、参加范围、讨论原则、基本程序、交流方式、成果凝结等作出规范，全面推开“有事好商量”“大家来商量”等新的协商方式，充分调动县区政协、民主党派和各参加单位参与协商活动积极性，让协商成果更有广度、更有深度。在协商机制上，要探索党政部门、政协参加单位、政协委员提出对口协商、界别协商工作机制，完善协商于决策之前和决策实施之中的落实机制，逐步规范协商的程序规则，不断推进协商议政工作更加规范高效。
四要建机制、转作风，力求“做得实”
牢记使命”
主题教育。
常态化机制，持续推进政协系统党的建设，坚持完善好“两会一联系”工作机制，健全功能型党支部工作机制，更好地发挥政治功能。要健全完善提案、大会。
发言。
等制度，对各民主党派以本党派名义在政协发表意见、提出建议、开展协商作出机制性安排，更好地保障政协工作出实效。借鉴全国“两会”的成功经验，按照崔波主席的要求，切实转会风转文风转作风，树立政协新形象，展现政协新作为，提高政协影响力。
同志们，阔步新时代,人民政协。
工作。
大有可为。让我们再接再厉,真抓实干，锐意进取，以实际行动和显著成效，不断开创全市政协工作新局面，努力为党和人民交上一份满意的答卷。
我就讲这些,谢谢大家。
年度在全市科级年轻干部座谈会上讲话范文
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今天上午，我认真收看了习总书记在党的十九大开幕会上的重要讲话，气势磅礴、气势恢宏，给人以信心、给人以力量、给人以动能、给人以希望。在当前工作十分繁忙的情况下，市委专门召开“80后”正科级干部、“90后”副科级干部座谈会，这是传达贯彻党的十九大精神，落实习总书记重要讲话精神的具体体现。
看到大家一张张洋溢青春气息的脸庞，听到了大家一番番激情澎湃，有思想、有责任、有情感的话语，仿佛自己也年轻了很多。之所以开这个会，就是表明市委、政府重视x未来发展，重视培养年轻干部的态度和决心、力度和氛围。
同时，作为同事、朋友、学长、兄长、领导，也想与大家有个沟通交流的机会，能够把自己一路走来的体会感悟传导给大家。目的就是要在全市上下形成重视年轻干部、培养年轻干部、磨砺年轻干部、提拔年轻干部的氛围和平台。我相信，通过这一轮培养，让大家在人生的履历中，会记住这个伟大的时代，记住这个正确的政策，记住组织上给予的机会与平台。
今天给大家讲什么？我想，先回答一个为什么？一个做什么？一个凭什么？
一、为什么要培养年轻干部？
培养年轻干部，可谓是大势所趋、形势所迫、人心所向、职责所在。
是我们这一代的，更是青年一代的。中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实。全党要关心和爱护青年，为他们实现人生出彩搭建舞台。广大青年要坚定理想信念，志存高远，脚踏实地，勇做时代的弄潮儿，在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想，在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章！
x也曾提出，要着眼长远、着眼未来，把培养选拔优秀年轻干部这项战略任务抓紧抓好，不断优化班子结构，提高班子专业化能力，更好地传承优良传统、革命精神和深厚文化底蕴，让x的事业薪火相传。同时，要结合后备干部队伍建设，统筹各年龄段干部的使用，充分调动各年龄段、各层级、各方面干部的积极性。
对于x来说，再不重视年轻干部的培养，就是自私的表现，就是对未来不负责，就是对历史的不负责。每个人都年轻过，都需要培养，一将功成万骨枯。能够浮到水面，是需要很多人做你的铺路石子的。省委、省政府专门就培养选拔年轻干部出台了专门文件。年轻，就是资本、就是机会、就是未来、就是希望，不重视年轻干部的培养是对事业不负责，上行下效，这是大势所趋。从某种意义上说，培养年轻干部就是落实“四个意识”的具体体现，就是对党和事业的负责。
二是形势所迫。x干部不年轻了，并且“僧多粥少”，没有多少年轻干部可用了。打开干部名册一看，年龄大、学历低、知识结构单一，后劲严重不足，在外面没有竞争力。“80后”处级干部多大了？也有37了，也不年轻了。“80后”副处级干部27名，“85后”正科级121个，“90后”副科级49个。我把每个人简历表简单翻了一下，“985、211”大学毕业的微乎其微。我们没有多少好的干部资源，让人能眼前为之一亮、为之一震，必须要用的优秀干部并不多。在经济社会发展主战场上能独当一面、众口叫好更不多。
三是人心所向。x的颜值高了，美誉度高了，发展态势好了，大家对这座城市的认同感、归属感、自豪感增强了。但是，x可持续发展在哪里？没有科级干部，处级干部，哪有厅级干部？没有一大批厅级干部，哪有省级干部？博观而约取，厚积才能薄发。x的干部群众、x事业发展在召唤我们，希望我们在产业发展、年轻干部培养上下功夫、下力气。培养年轻干部已经等不起、等不得了，再等我们就会有愧这个时代，有愧于沅澧大地，有愧于x人民。
四是职责所在。好不容易当到市委书记、组织部长，有这么个平台，如不多为未来发展做事，一味闭关锁国、封闭落后，那就对不起职责。有问题不可怕，可怕的是，熟视无睹，不敢于面对、不认真整改。上下同欲者胜，只有市、县、乡潜下心来认真去做，3至5年内就有会见效果。
实事求是说，论资排辈对党委书记和组织部长来说，是最安全、省事、最有说服力，最没人告状的，但是也是最不负责任的。如论资排辈，组织部长是干什么的？是账房先生。谁的胡子长、资历老，你就把帽子取下来给他戴，要组织部长干什么？年轻，就意味着不成熟，成熟了，就不年轻了。
培养年轻干部，对党委书记和组织部长来说，是要付出代价，还要忍受着各种不被理解的非议。人家工作20年，你工作3，5年，当干部刚提拔，现在又提拔，好事都给你，人家怎么没非议？年轻干部走上台上青筋暴跳，讲话甚至文不对题，语不成句，这么青涩，这么个娃娃兵怎么镇得住？别人一开口，我过的桥比你走得路还多，吃的盐比你吃的饭还多。好像是有道理。但是，不成熟，是年轻的本质属性。这个时候怎么办？组织上要有担当，组织上要提供条件让他成熟，从青涩到成熟，就是给他平台、给他磨砺、给他阅历和经历，这就是我们的职责所在。
二、怎么重视培养年轻干部？
市委的文件《关于进一步加强优秀年轻干部培养选拔工作的实施意见》，市委常委会都已经通过了，写得非常明确，没有多少讲大道理，也没有什么讲伟大意义，全部都是量化的。明确了目标任务，即年轻干部的动态管理机制、年轻干部的素质提升工程、年轻干部的常态化交流机制、扩大选人用人视野、建立领导联系优秀年轻干部的制度。
下阶段，我会抽时间专门下到每个县区（市），除了给书记碰头会成员个别交流谈心以外，每个区县（市）我还要找几名科级、处级干部面对面扯一下。我的电话也可以告诉大家，在工作中有什么想法，有什么要求，有什么好的建议，都可以给我发信息。优秀年轻干部的联系制度、动态管理机制、双向交流制，干部的刚性配备制度，每次研究干部，年轻干部不得少于三分之一，重点关注“80后”处级干部是，特别是“80后”的处级干部，“80后”的科级干部，特别是“90后”的科级干部，打破隐性台阶，小步快跑，这就是怎么做，这就是市委出台的刚性文件。
是指令性的，不是指导性的；
是培养，不是培训；
是整体，不是个体；
是任人唯贤，不是论资排辈；
是氛围、是态势、是导向，而不是临时起意、可有可无、一阵风。是明规则，不是潜规则，是写在桌上、贴在墙上、讲在口上，操作在具体的行动上的。
每年要从全日制本科、研究生，特别是从x籍优秀大学生中，选拔一批干部，市直单位每年进x人，各县区（市）进x人。当然，年轻，年龄固然很重要，除了年龄上的年轻，更要思想上、作风上、行为上、工作方式的年轻。精神萎靡、老气横秋、固步自封、圆滑世故、保守落后。这叫年轻吗？年轻，就是朝气蓬勃，就是未来发展方向，就是精神振奋。大家还得要有一个精气神。年轻，是本钱，不努力、不作为、不奋斗就不值钱。
三、年轻干部凭什么成长成材？
凭什么要培养提拔你？我在市委书记履新的就职上讲了“十少十多”,其中一个少和多就是少问为什么？多问凭什么？要“少喊跟我冲，多喊跟我干。”要提拔你，必须是好干部。关于好干部的标准，习总书记讲得非常明确：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，还有六个字，忠诚、干净、担当。今天习总书记在报告中也讲了，严管厚爱、激励约束。大家要对标习总书记关于好干部的标准，所思、所想、所悟。考虑到大家是“80后”、“90后”，我也给大家送上几句心灵的鸡汤，也赶点时髦。但愿不是心灵的毒药，供大家去琢磨。
“为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉”--希望大家做一个有情怀的人。无产阶级不是无情阶级。无情未必真豪杰，怜子如何不丈夫。习总书记，60多岁的人了，今天上午，3个半小时，每一句话，每一段话，对中华民族伟大复兴，对中国人民美好生活向往，对民间的疾苦，跃然纸上、情真意切，这种担当这种情怀给我们树立了很好的榜样。大道之行，天下为公，一个没有情怀的人，是行之不远的。大家要有文人的情怀、商人情怀、哲人情怀、家国情怀、民生情怀、感恩的情怀。文人情怀是不忘初心、保留本真。商人情怀是务实，哲人情怀看问题很深邃。家国情怀，是国家民族的大义。我们必须要将自己的命运与国家、与党、与民族和人民的命运联系在一起。没有伟大国家，哪有伟大的人民？没有国家的尊严，哪有自己的尊严？你想想，叙利亚、伊拉克、埃及的难民，国家没尊严了，自己有尊严吗？一个没有家国情怀、民族大义的人，是行之不远的人。我自己曾有一句话：不讲原则的人可怕，不讲感情的人可恨。有些人，对国家不感恩，对组织不感恩，眼里只有利益，没有情怀。对我们来说，爱党爱国要体现在工作中，体现在情感上，中国共产党的领导不是自封的、标榜的，是历史的选择、人民的选择，中国的国情的选择。我们认同中国共产党的领导要情感上认同、心理上认同，才能行动上认同。你可以想象，14亿人口的大国，能够成为世界上第二大经济体，能够屹立于世界民族之林，让大家刮目相看，走到任何一个国家都有自豪感，扬眉吐气，靠的是中国共产党。我在这里不是给大家讲大话，随着年岁的增长，随着对国情的认识，随着对中华民族伟大复兴的认识，深刻体会到了中国共产党的伟大。所以从这个角度来说，大家一定要做一个有家国情怀的人，家国情怀是体现在方方面面的，讲实在的，我一天工作也很累，但是一进入到工作状态中就像打“鸡血”了一样的，为什么？对x多万人的情感，对沅澧大地的情感，x多万人民能够交给我，作为一个领头羊没有理由、没有道理、没有借口，不努力工作，你不努力工作，对不住自己的良心和职责。我们要以时不我待的精神，扎实地去工作、去发展，去为x人民谋福利。
“不要立志做大官，要立志做大事”--希望大家做一个有抱负的人。作为党员干部，信念要坚定、信念要崇高、信念要践行。而不是去立志做大官，立志于发大财，因为这不一定按照你的意愿去转。做不了大官，发不了大财怎么办？整天牢骚满腹，整天萎靡不振，整天无所事事，整天觉得世界上欠了你什么似的，如果是这种生活方式，这种状态，我也可以告诉你，你行之不远。你去骂吧！你去发牢骚吧！牢骚满腹防肠断。曹操有一句话：夫英雄者、胸有大志、腹有良谋、有包藏宇宙之机，有吞吐天下之志”，那就是你伟大的志向，有家国情怀的志向。方向错了，停止就是进步，你自己想想，当大官的目的是可以去干坏事，可以在公正领域、招拍挂过程中营私舞弊，是为了“鸡犬升天”，弟弟妹妹外甥侄儿侄女都要借助这个平台谋私，那你就会爬得多高跌得多惨。将军有剑，不斩苍蝇。在某种意义上说，越有远大的志向，远大的抱负，再付诸于行动，说实在话，你只要努力了，你真正人品好的话，组织、同事、朋友都会认可你，也是今天习总书记讲的一句话“革命理想高于天”，这是非常实在的话。一个人没有抱负，没有理想，没有远大的志向，就不可能有行动。理想多高，理想多远，你的决心，你的行动就有多大。我们现在很多的干部出问题，表面上看来是因为一个工程、一件事出的问题，是一个人出的问题，其实本质的是世界观、人生观、价值观出了问题，想当官，想做大事，想发财，本身并没有错，错的是你当官的目的、发财的目的、做大事的目的在哪里？你如果为了事业，为了民族的利益，为了地方的发展，为了给我更大的平台能够干更多的事，何乐而不为呢？金子总会发光的，你之所以没有发光，是因为你的亮度不够，是因为你的成色不够，是因为你的纯度不够。怀才就像怀孕一样，总有一天会显露出来的，怀才不遇，是因为怀才不够。
相对多，不等于绝对多；
点上多，不等于面上多；
学得多，不等于用得多。这是我对学习的感悟。我很坦率地讲，正因为学习，给了我很多灵感，很多感悟，很多沉淀和积累，给了我学习上、工作上的前进和方法，我每天有很多事情、很多工作，但是大家感觉我还不算很累，因为我很少研究材料。读与不读、学与不学是不一样的，讲什么样的话，做什么样的事都能够说到点子上，讲到关键处。对于领导干部来说，开口能说、提笔能写、动手能做，想问题能想到别人没有想到的地方，能谋全局、谋万事。领导干部如果既不会做又不会说，那就会被大家忽悠、会被瞧不起。因此，大家一定要有本事，要有本领，能独挡一面。
“熬得住，出众。熬不住，出局”--希望大家做一个有定力的人。灯常摸才亮，刀常磨才利。人在世上炼，刀在石上磨。干部的成长和培养，就是要到艰苦环境中去锻炼，世界上没有那么轻轻松松的事，习总书记也讲，中华民族的伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。我们干事创业没有那么多鲜花和颂扬，需要的是磨砺，需要的是锻炼，需要的是艰苦环境中保持定力。不是因为有希望而坚持，而是因为坚持了才有希望。大家要不辞劳苦、不畏艰苦、不惧清苦，要有定力、要有韧劲。有些年轻干部心浮气躁，遇到点挫折，遇到点困难，怨三道四，最终会一事无成。读书也一样，要读进去，要认真学，静下心来，西方的文学名著有几个人看过？我想看得不多。多读书，哲学、政治学、经济学、文学，历史典故，只要学下去了就有好处。不读书，即使行万里者，也照样是个邮差。只有沉得下去，才能浮得上来，你不要把个别的人，个别的成长规律，一下子当到了团市委书记，一下子当到了厅长，当作普遍的规律来遵循，我们要按照一般发展规律来做。当然，也有个别的中六合彩的，别人花两块钱能中六合彩，你说不定花两千万还赚不到两百块。别人一锄头挖下去是黄金，你一锄头挖下去说不定是个矿难。机会面前不一定人人平等，机会面前对有准备的人是平等的，需要大家潜下心来，静下心去，扎扎实实，只有沉得下来，才能浮得上去。
少考虑小我，多想想大我。我常常讲，事业的成功，两种人容易大成功：要么是“傻子”，要么是“疯子”。“傻子”不是真正的傻，不是锱铢必较，不着眼于眼前的得失，而是着眼于未来，着眼于事业。将军赶路莫追小兔。“疯子”不是真正的疯子，是一往直前，勇往直前，认定的目标，坚决去干，坚决去做。习总书记说，人民对美好生活的向往就是我们奋斗的目标。美好的生活，首先就要有美好的自己，你自己不美好，要能力没能力，要本事没本事，要心态没心态，要定力没定力，有什么？那美好的生活能够给你吗？人吃饭是为了活着，人活着绝不是为了吃饭，就是这个道理。一路走来，一定要有担当，一定要有作为，希望大家要在x的未来事业发展过程中，成为这样值得尊敬的“傻子”，做这样值得让人尊敬的“疯子”。
“心有多大，世界就有多大”--希望大家做一个有格局的人。心态决定状态，眼界决定境界，格局决定结局。心有多大，世界就有多大，我们现在有些干部为了眼前利益，放到哪个地方都做不得事，放到哪个地方都是个不安分的分子，放到哪个地方都是个不团结的因素。人与人相处本该是相敬如宾。但是对有的干部来说，开始是彬彬有礼的彬，接触一段时间后是宾客的宾，接着冰天雪地的冰，最后是兵器的兵。我曾经对有些班子的评价，草创的时候是同舟共济，有利益的时候是同床异梦，分配不均的时候是同室操戈，最终的结果是同归于尽。现在有些班子就是这个现状。欲为大树莫与草争，做大事业的人，要成为一颗大树，必须要有崇高的理想，远大的志向，大的格局。天高望月小，心宽万事无。也就是我们平常说的心中有爱，眼中有光，心中只要有爱，有善良了，有格局了，就没有是非了。
“不怕有个性，就怕太任性”--希望大家做一个有规矩的人。要个性服从党性，小我服从大我，私心服从公心。也就是我们平常所说的，既要党叫干啥就干啥，也要党叫不干啥就不干啥了，这个人生的底线必须要做到。习总书记讲的“大道之行、天下为公”，还有一句话是“人人好公，则天下太平。人人营私，则天下大乱”。格局格调，要。规矩、规则，更要。什么叫制度的笼子？就是有权不能任性，有钱不能胡为。人民有信仰、权利有约束、政府有边界，国家才有希望。记得一位哲人说过，文化是植根于内心的修养，无须要提醒的自觉，为他人着想的善良，以约束为前提的自由。我们的自由要以约束为前提，现在有些干部是“打着灯笼撞墙，拿着文件犯错”。都是看文件中为自己违法乱纪找理由、找借口，去断章取义，去片面理解，这件事可以干了。所以，大家一定要自觉按照党中央、国务院的要求，按照中纪委、省纪委的八条、九条等相关的规定的要求办事。规矩意识，就是底线意识、红线意识，不然怎么犯错你都不知道。风光与风险同在，馅饼与陷阱同在。过去讲，儿行千里母担忧，现在是儿握重权母担忧，如果没有基本规矩和约束的话，那必将无颜见江东父老。
“油水最多的地方，往往是最滑的地方”--希望大家做一个有底线的人。人生没有彩排，每天都在直播。人生也没有如果，只有结果和后果。在座的年轻干部一定要廉洁自律、慎之又慎，做到慎独、慎微、慎始，要见微知著、见微知祸、管中窥豹、以小见大。一旦把持不住，从某种意义上说，就会万劫不复。钱财名利是个好东西，但你不能做他们的仆人，而要当他们主人。对年轻干部来说，正确使用手中的权力，正确行使手中的权力，非常关键、非常重要。往往一招不慎，满盘皆输，大家要好自为之、严格要求。我常讲，防人不如防己，求人不如求己，就是要防自己的贪欲。只有这样认认真真、严格要求，扎扎实实干事，守住人生底线才能成为一个好干部。
不要把官场当情场，做一个执政为民的人；
不要把官场当秀场，做一个扎实干事的人；
不要把官场当斗场，做一个善于团结的人；
不要把官场当赌场，做一个遵纪守法的人。
在全市关工委工作情况交流会上讲话
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同志们：
刚才，大家汇报交流了年初以来的特色性创新工作，展示了工作亮点，并提出下步打算，讲得都比较好。总的说，大家能按全市关心下一代工作会议的部署，认真谋划全年工作，不论是思想道德教育方面、组织和队伍建设方面，还是体制机制创新、关爱服务青少年等方面都有好的做法，体现了以下几个特点：
一是组织和队伍建设更为重视。一是重视基层基础。围绕“五好”创建目标，实行对村（社区）、学校、企业关工委的工作指导。如……等关工委分别以工作推进会、基层关工委负责人培训会和一对一个别指导等方式，抓实基层关工委工作。二是配强领导班子。全市调整镇关工委常务副主任x名，市关心下一代志愿者协会也充实x名领导成员。三是抓好骨干培训。市里举办了“五老”骨干培训班，……等关工委也对“五老”骨干进行了培训，进一步弘扬了“忠诚敬业、关爱后代、务实创新、无私奉献”的“五老”精神。
二是关工委改革稳步推进。实行“关工委+协会+工作团队”模式，全市新成立关心下一代志愿者协会分会x个，累计建立分会的有x个镇和街道，另x个街道、x个镇和x个乡也已明确了分会领导班子和工作团队负责人。全市新吸纳关心下一代志愿者近x名，广大志愿者在教育宣讲、关爱帮扶等方面发挥了重要作用。
配合x太平洋慈善基金会在二六市小学捐建爱心实验室。三是想方设法帮扶困境青少年。根据不同类型青少年开展了助学、助医、生活照顾、介绍就业等工作。
四是“假日学校”工作有序开展。市关工委及早谋划，x月份召开全市“假日学校”工作推进会，各乡镇街道关工委随后分别召开工作协调会，全面部署“假日学校”工作。同时，注重用好资源，积极动员“五老”参与教学和日常管理，鼓励大学生志愿者和在职教师等参与教学服务。
五是先进典型培树得到强化。充分发挥先进典型的示范引领作用，市关工委下发了《关于开展三十佳“五好”基层示范关工委评选活动的通知》，年内搞好评选。注重发挥姜荣华、裘秀菊、钱百治、戚志明、胡达新等“五老”先进典型的带动作用，促进“五老”骨干队伍素质的提升。激励青少年创新创造，评选出青少年英才x项（x名）。推进青少年孝德教育，组织开展了第十三届小孝星、孝德教育先进单位和孝德中队（团支部）评选活动。
组织老少“追忆峥嵘岁月共话幸福时代”教育活动；
举办“红色之旅”寻访活动等。三是开展“与经典对话做爱国少年”读书活动，向留守儿童工作站、亲情屋和山区留守儿童赠送价值约x万元近x册图书。
个别常务副主任和办公室主任关工委工作精力不够到位等。
今年只剩下x个月的时间了，而工作任务还很多，如果不以只争朝夕的精神和求真务实的作风抓工作，就很难完成全年的目标任务。下步，各级关工委要以“不忘初心，牢记使命”主题教育为契机，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，读原著学原文悟原理，做到学思用贯通、知信行统一。要对表对标，主动作为，着力在“抓重点、找差距、补短板、促提高”上下功夫。
一、紧扣形势任务，狠抓工作重点。
进行垃圾分类、防拐防骗、安全知识等方面的教育。
二要继续深化关工委改革。要充分发挥工作团队作用。组织开展调查研究，摸清本辖区（可细化到村、社区）青少年存在的各种类型的问题及所需所盼，实行精准施策、开展精准帮扶。要更多吸纳专业服务人员。闻道有先后，术业有专攻。把专业的事交给专业的人来做，紧紧围绕新时代青少年最迫切最关注最期待的需求，为他们提供精准化、专业化服务，比如心理健康辅导、卫生保健知识、法制宣传教育等。要树立“最美‘五老’志愿者典型。开展“最美‘五老’志愿者”评选活动，并通过报、台、网等宣传平台，展示关心下一代工作成果，推动形成全社会共同关心下一代的良好氛围。
三要狠抓民营企业关工委建设。近年来，我市规模以上企业关工委有了较快发展，得到上级关工委的充分肯定，在全省关心下一代工作会议上介绍过经验，但目前只占规模以上企业的x%，还低于x市的平均数，因此，仍需继续发展，实现今年新建x家的目标。要坚持党建带关建，重点在已建企业党组织、青年职工较多的企业中新建关工委，市民营经济关工委要积极配合乡镇街道抓好企业关工委建设。
要以先进模范、典型人物和行业精英的事迹，激励广大青少年奋勇争先；
利用重要时间节点，开展文艺表演、书画展览、主题征文、影片赏析等丰富多彩的文化活动，进一步激发青少年的爱国热情。
二、主攻薄弱环节，补齐发展短板。
一要补齐校外教育阵地新建乏力的短板。我市的校外教育阵地总数不多，档次还不够高，新建乏力。今年年初以来，省关工委专门召开了校外教育基地建设工作会议，x市关工委召开会议作了特别强调。为此，各乡镇（街道）要舍得投入，坚持公益性和素质教育原则，抓好辖区内有影响的校外教育阵地，推动形成全市布局合理、功能完备、充满活力、可持续发展的青少年校外教育阵地网络，并抓好提档升级工作。要积极鼓励民间资本投资兴办、关工委与社会组织合作兴办校外教育阵地。
二要补齐村、企关工委功能不强的短板。不少村级关工委领导班子比较薄弱，创新意识不强，活动不够经常，“五老”作用发挥不够好，关爱服务青少年工作不够重视，离“五好”要求差距较大。许多企业关工委建立时间不长，领导班子缺乏这方面的经验，往往以工会工作代替关工委工作，并且制度建设、“五老”作用发挥、活动开展等方面还不到位。为此，乡镇（街道）和经济开发区关工委要强化对村、企关工委的指导，按照“领导班子建设好、五老作用发挥好、制度健全执行好、活动经常效果好、积极探索创新好”五个方面要求开展工作。
三、围绕“五好”创建，促进全面提高。
中国关工委提出：“到x年x%以上基层关工委要达到‘五好’要求。”实现这一目标，时间紧、任务重，为此，要抓两头促中间，树典型抓平衡，今年“五好”面要达到x%以上。乡镇(街道）和经济开发区关工委要对辖区内的村、社区、企业关工委进行调查摸底，对照“五好”标准，确定一批创建对象，重点帮助指导，努力完成今年的创建任务。教育局关工委要促使更多的学校关工委达标“五好”要求。同时，各乡镇街道、经济开发区关工委和教育局关工委要积极培树一批村（社区）、学校、企业“五好示范”关工委。
同志们，今年是建党100周年，是实现第一个百年奋斗目标的关键之年，做好今年的关工委工作尤为重要。下一步，我们要坚持改革创新，充分发挥关工委和“五老”作用，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
市人大常委会主任在全市年轻干部座谈会上讲话
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新时代的年轻干部，是党的事业的希望，肩负着实现中华民族伟大复兴的使命，应志存高远、脚踏实地，勇于担当、善于作为，在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想，在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章，用实际行动凝聚起同心共筑中国梦的磅礴力量。
一、加强政治建设，始终坚持正确的政治方向。
年轻干部要把政治建设作为干事创业的首要任务和根本保证，坚定党性原则，加强党性锻炼，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，做政治上的明白人、老实人、规矩人。
一是要对党忠诚。年轻干部要把忠诚作为必须具备的基本素质，通过党性教育、自警自省进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在大是大非和政治原则问题上做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，坚决同一切违背、歪曲、否定党的政治路线的言行作斗争，自觉维护党中央权威，自觉维护党的团结，绝不做阳奉阴违、自行其是之事，不搞团团伙伙，坚决防止山头主义和宗派主义危害党的团结、破坏党的集中统一，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是要加强党性修养。年轻党员干部要把加强党性修养作为必修课，按照党章党规认真检视自己，加强自我教育、自我约束，带头遵守政治纪律和政治规矩。自觉接受群众和社会监督，在工作和生活中时时处处用党章党规约束自己，做到扛得住诱惑、经得起考验，坚决抵制歪风邪气，始终保持清正廉洁，发挥年轻干部有活力、有激情、能吃苦、敢担当的优势，以实际行动带动全社会形成遵法纪、讲道德、重修养、尚清廉的良好风气。
三是要严格执行党内政治生活若干准则。年轻党员干部无论在什么职位、干什么工作，首先要想到自己是一名共产党员，自觉接受组织的教育和监督。要积极参加党内政治生活，多与老领导、老党员谈心谈话，向他们虚心请教，学习他们在接受政治体检、打扫政治灰尘、净化政治灵魂等方面的好经验好做法，切实增强政治免疫力。认真落实好“三会一课”、双重组织生活、述职述廉等制度，运用互联网、大数据等新兴技术创新党组织活动内容方式，使党内政治生活始终充满活力，坚决防止和克服党内政治生活不讲原则、平淡化平庸化随意化的倾向。运用好批评与自我批评这一武器，勇于自我批评，虚心接受其他同志批评，旗帜鲜明坚持真理、修正错误，以坚强的党性原则破除“四风”，增强党组织的凝聚力战斗力。
二、锤炼敢于担当的勇气，带头发挥党员模范作用。
坚持原则，敢于担当，是党的干部必须具备的基本素质。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调。有多大担当，才能干多大事业。面对新形势新任务，年轻干部要强化责任意识和担当意识，事事冲在前面、干在前面，处处发扬敢想敢干、敢闯敢拼的奋斗精神，以一往无前的奋斗姿态、良好的精神面貌和扎实的工作作风把各项工作做精、做细、做实。
一是要有勇于担责的魄力。党员干部对党忠诚、对党和人民事业负责，就要为党分忧，勇于做事，敢于担责，在矛盾问题面前迎难而上，在危机困难关头挺身而出，面对歪风邪气坚决斗争。作为年轻干部，要积极主动承担党和人民赋予的各项任务，树牢以人民为中心的发展思想，兢兢业业、善作善成，遇到急难险重的任务，更要勇于担责、勇于负责，坚持不懈、做出成效。特别是在统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局的大背景下，更要直面难题顽疾，不躲不绕、不拖不靠，以舍我其谁的气魄，敢于碰硬，敢作敢为，把重任扛下来，努力把各项工作干成干好。
二要有真抓实干的精神。年轻干部要始终坚持发展第一要务，心无旁骛、聚精会神抓发展、抓改革、抓落实。要以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，扎扎实实抓好每一项工作，一步一个脚印把各项工作推向前进。要把对党负责和对人民负责高度统一起来，想问题、作决策、办事情都从人民利益出发，把精力和心思用在稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定上，千方百计为群众谋利益，饱含深情为群众办实事，不遗余力为群众解忧愁，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为检验工作成效的试金石，遇到问题不回避，碰到困难不退缩，做事而不做势，务实而不作秀。
就必须在担当中创新，在创新中发展。年轻干部要坚持一切从实际出发，加强创新实践，激发创造活力，突破传统思维，做到脑中有全局、心中有大局、手中有布局。要改进工作方法，学会超前思考、提前谋划，做到适应新形势有新思路、应对新情况有新办法、解决新问题有新举措，确保改革各项工作扎实推进、如期完成。
三、增强干事创业的能力，切实做到履职尽责。
习近平总书记指出，干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干。年轻干部要把增强干事创业的能力和水平作为履职尽责的重要前提和内在需求，加强政治理论学习，提升业务素养，用过硬本领展现新的作为。
一是要加强学习。年轻干部要把学习作为提升自身素养和工作能力的重要途径，深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，带着问题学、带着思考学，用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作。要加强专业知识、专业能力培训，突出精准化和实效性，围绕贯彻落实新发展理念、加快发展现代产业体系、深化供给侧结构性改革、全面推进乡村振兴等一系列重大部署，弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，全面提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力，做具有坚定共产主义信仰和较高马克思主义理论素养的社会主义建设者和接班人。
二是要磨练意志。年轻干部要把磨练意志作为提高自身本领的必经之路，主动到艰苦地区、复杂环境、关键岗位上接受锻炼，增强群众观念，培养艰苦奋斗作风，增强处理实际问题的能力、应对复杂局面的能力、服务基层发展的能力。同时，要带着纯真质朴的感情和群众打交道，通过真心实意、情真意切的交流了解他们的实际困难与真实愿望，从感情上接近基层、融入群众，更多地向基层、向实践要办法、找出路，练好扎实的基本功。
三是要勤勉工作。年轻干部要把勤勉工作作为实现自我价值的重要抓手，保持永不止步的进取、敢于担当的勇毅、求真务实的笃行。要始终保持对事业、对职责的敬畏态度和负责精神，始终保持激情干事、敢于担当的良好状态，敢作为、善作为，兢兢业业、精益求精地完成好每一项任务，不负人民期望和组织重托。同时，要严格自律，严守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，正确处理公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的关系，守住底线，不碰红线，清清白白做人，踏踏实实干事，做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范。
年度在全市年轻干部座谈会上的讲话精选文档
优化营商环境就是解放生产力、提高竞争力。年轻干部要展现年轻人敢打敢拼、善作善成的血性，坚持围绕中心、服务大局，以身示范。要主动宣传，广泛宣传优化营商环境的重要意义，努力维护xx形象，生动讲好xx故事，争做传递正能量的榜样，影响和带动家庭、单位和身边的每一个人参与到优化营商环境的实际行动中来，讲文明话，办文明事，做文明人。要主动担当。要为打造“五最”营商环境建言献策、贡献智慧和力量，展现青春风采；要从现在做起，从自身做起，主动参与志愿服务和普法宣传活动，以脚踏实地、奋发有为的责任担当，多做有益于营商环境的事；要规范服务行为，提高服务质效；要为全市高质量发展营造良好氛围，更加坚定市场信心、社会信心、企业信心，最大限度激发市场活力和社会创造力。要主动作为。要多做有益于尊商、敬商、亲商、爱商的事，不做损商、坑商、离商、逐商的事，努力营造“没有旁观者、人人皆环境”的氛围，坚决向破坏营商环境的事说不，用心、用情、用智汇聚起强大的“青力量”，精进业务，优化服务，用实际行动为全市营商环境代言。