大学社团招新活动策划书(实用16篇)

时间:2023-12-12 12:34:27 作者:HT书生

活动策划是指在一定时间范围内,为实现特定目标而设计和安排各项活动的过程。以下是小编为大家收集的活动策划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我代表活动策划团队向大家介绍我们即将举办的一项精彩活动。这次活动以“激情无限,共创辉煌”为主题,旨在加强团队凝聚力,提升员工参与度,促进工作效能的提升。活动将包括团队建设、知识分享、技能培训等环节,力求为大家带来一次难忘的活动体验。我们准备充分,精心组织,相信通过我们共同的努力,这次活动一定会取得圆满成功。请大家积极参与,共同创造美好的活动回忆!感谢大家!以上是我们为大家准备的活动策划概述,希望能引起大家的兴趣和关注。谢谢!

招新活动策划方案大学社团模板

1、宣传我们社团“一起学英语,一起成长”的理念,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华尤其英语比较好的、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力,同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,开口秀英语,自由交流。

3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己开口说英语的能力,让他们更好地适应社会生活,完善自我,同时也丰富了他们的课余生活。

二、招新对象。

南昌大学软件学院在校全日制学生。

三、招新要求。

1、责任心强,有一定的社交能力。

2、对英语有兴趣,无论基础怎样。

3、工作积极,勇于创新,有理想者。

四、招新形式。

1、通过贴海报的形式提供同学们社团的招新报名时间、地点。

2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们社团。

3、招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点,填表报名招会员)。

五、前期准备。

1、在社团大会后拟定本社员的招新方案。

2、进行协会干部会议,确定招新现场人员及招新工作安排。3、尽快做出招新海报。

4、到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传。

5、现场招新(或者在教室组织面试)。

(1)场地由学院提供,外加帐篷和几张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

(2)由财务部负责收取会费(待定)。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班。

(4)招新结束后由协会干部收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

六、人员安排。

1、招新活动负责人:社长、理事长:主要统筹规划全局人员安排,保证活动圆满顺利进行。

2、理事会:负责活动过程中各环节的顺利进行,负责会场布置,合理分配人力财力,以最小的开支取得更好的活动效果。

3、外联部:联系活动中相关的合作伙伴以及招新所需的道具。

4、宣传部:负责活动前海报的制作和宣传。

5、其他各部门按照具体情况分配工作,协助活动的顺利进行。

6、人员具体安排如下:

(1)财务部:买好各项用品,下午去做好横幅和复印好宣传单。

(2)其他部门:组织部把椅搬到指定位置,并挂好横幅。弄好各项装饰工作。开始招新时,在招新过程中,由宣传部发宣传单,各部部长在台前招新,其他人协助工作。

八、招新用具。

1、展板一张,稿纸一本。

2、桌凳三副,音箱一套(可作为宣传时用)。

3、宣传单若干,海报若干。

4、注册登记表、文件夹。

九、活动经费(有待商量)。

宣传单复印、横幅、记号笔、水笔、海报、水、杯子、工作人员午餐自行解决。

海报内容:由宣传部拟定。

十、社团简介(即所设部门)并附招新要求。

招新要求:富有创新精神,工作认真负责,积极主动,有写作,书法之技的同学优先考虑。

财务部:负责社团一切财务管理。

招新要求:比较有理财的能力。

大学社团招新活动策划书模板

  1、前期准备,社团召开干部会议,准备活动策划书,对活动细节做安排。

  2、活动中:

  1)各干部提前到达地点,安排好桌椅、登记表、值班的干部,并摆放好用来作为宣传的物品。

  2)招新开始时,有会员前来咨询的,详细的为他介绍使之有所了解,并准备水。

  3)报名登记,并做好记录,分发收费据,提醒他们这是会员的凭证。

  4)我们好特意准备了一个留言板,有会员想发表意见的可以在留言板上留言。

  3、活动后期,每天结束后,安排同学打扫场地,保管好物品。并归还帐篷。

  宣传方式:

  1)通过贴海报的形式提供同学们民族文化研究社的招新报名的时间和地点。

  2)在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名,同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3)多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  活动结束:

  1、整理各会员的资料,做好备份和保存。

  2、整理招新当天的活动记录,包括图片和文字。

  3、做活动总结,总结招新过程中的不足与优点。

  4、把所整理的资料备两份,一份交由办公室保存,一份由电子稿的形式传至网上。

  社团招新是一件很有意义的事情,关系着各位同学的发展,我们不仅要做好,而且要做精。

大学社团招新活动策划书模板

  (一)利用我们独特优势,在军训期间向新生们宣传我们体育部。

  (二)用表格、文字、图片等形式向大一新生介绍我们体育部的前世今生以及人员构成,并大致向他们介绍我们一年里的基本工作,相信他们会对这个一直以来都不缺激情的集体充满期待和向往。

  (2)面试——考察他们是否符合“招新要求”

  具体流程:

  (一)每人做简短的自我介绍(2—3分钟),包含自己的基本情况。

  以及简单的工作经历等内容。考察其语言的连贯性以及表达概括能力。

  (二)自由陈述题。

  针对每个人前面的自我介绍,依据每个人不同的特长,对其提出一个可探讨得问题,让其自由发挥,以次考察其组织语言能力,以及是否具有自己的思想和创新力或是对问题的独到见解。(可给适当的准备时间)。

  (三)事先准备一些问题,每个面试的新生先进行题目的问答。

  具体问题有:

  1.为什么选择体育部?

  2.有什么兴趣爱好,这些爱好对体育部有什么帮助?

  3.有没有座右铭?

  4.你认为体育部中男生和女生各有什么优势?

  5.怎么看待你和上级的关系?

  6.你和你的上级有矛盾了你会怎么解决?

  7.你认为你的上级的做法是错误的,你有什么好的方法处理?

  8.你觉得体育部是干什么的?

  9.在你来面试之前了解过体育部么?

  10.说说自己的优缺点?

  11.对于体育运动项目了解多少?

  12.能不能当体育项目的裁判?

  13.能不能很好的组织一场比赛,如果能说说你的想法,如何能组织的好?

  14.举一个例子说明你是如何建立一个目标然后怎么去实现它的?

  15.你认为体育部的人是什么样的?

  16.初次见面说说对我们的看法?

  17.对于举办篮球赛你有哪些预见性的困难?

  18.谈一次你失败的经历?

  19.如果我们录用你了,你将怎么展开工作?

  20.进大学已有1个月了,请总结一下你对大学的认识以及对大学的印象。

  21.如果进入学生会,当你和部长的意见不一致是你怎么处理?

  22.对于一项工作,一般情况下你愿意个人完成还是团队合作完成?

  23.如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

  27.体育部是一个很辛苦的部门,当你身边的其他干事出现懈怠情绪是你会如何帮助他们调节?认真回答,自己是否能吃苦。

  试用期——在此时间段内,利用各种机会考察干事们,主要考察敢于担当、为人处事、乐于奉献等方面的能力。

  正式录用后——带领干事一起修订部门工作计划,并和他们一起为之不懈努力。

大学生社团招新活动策划书

在20xx级大一新生报到之际,我们作为华北水院校青年志愿者协会的志愿者,更用该尽出自己的绵薄之力,为大一新生提供力所能及的帮助.本次迎新活动是我们志愿者展示自己的风采的时候,与此同时,也为学弟学妹能够尽快地适应新环境做出一点努力。

活动时间:20xx年09月09日~20xx年09月11日

活动地点:校南门口至篮球场区域

华北水利水电学院大学生志愿者联合会校青年志愿者协会

第一参与者:

第二参与者:

活动前期流程:

1、 组织人员商讨拟定活动策划书,明确活动内容与分工。

2、 办公室李华伟负责携带马甲、帽子,相机2~3台。

活动中具体流程:

1、 各部人员提前一天到活动场地明确自己的.岗位及工作时间;

2、 活动当天志愿者准时到岗,并带帽子,穿马甲。

3、 换班时,志愿者需提前通知下一轮志愿者,以防职位出现空缺,要保证活动的连续性。

4、 青协本次活动主要负责对新生及其家长的导引工作,负责文体中心的维序工作,志愿者在工作期间要注意自身形象,讲求礼貌。

5、 信监部赵志雯负责安排人员照相,收集精彩瞬间。

活动后具体流程:

1、 活动结束后,全部志愿者将桌椅搬回安置好,并收拾好一切物品。

2、 办公室负责做好活动总结,存储备案,以备下次活动参考.

3、 信监部负责将本次活动照片保存并上传至校青协博客,为以后社团宣传工作积累素材。

1、活动中各志愿者不要脱离组织中的其他人员单独行动。

2、活动中志愿者要听从组织人员的安排,以保证活动的顺利进行。

3、全体活动人员在活动中要穿戴好衣帽,要符合自己作为志愿者的风貌,同时在活动中要贯彻积极认真的工作态度、热情服务的工作理念,以体现我华水的青年志愿者的精神风貌。

4、参加活动的志愿者每次活动都要在规定时间准时到达岗位,以保证活动流程的连续性.

1、若本应参加迎新活动的人员有事不能参加活动,应提前告知有关负责人。

2、若有一些无法预测的因素造成本次迎新活动不能按时举行,参与活动的全体志愿者要听从祝文龙等的具体安排。

矿泉水若干 3xx16

该份策划的最终解释权归华北水院青年志愿者协会所有

校青年志愿者协会

大学社团招新活动策划范文精选

  宣传:宣传部。

  现场布置:轮滑协会现有干事。

  现场统筹:协会会长。

  2)工作人员要求。

  1、必须按时到活动现场。

  2、尽职尽责,热情大方,有耐心,微笑待人,按时交接班。

  3、服从统一安排。

  4、积极介绍本社团的历史、文化理念、各项制度及其他活动。

  5、必须充分了解本社团。

  3)宣传:

  大展板一块漂移板介绍。

  小展板两块宣传海报。

  4)活动现场材料。

  报名表60份、笔、纸、资料汇编两本、社团横幅、社团风采照片、海报。

  5)现场布置应包括:报名登记区、社团风采展示区。

  6)加入社团的社费经过考虑定位每人20元计划招新50人左右。

  招新时间与具体地点由社团联合会决定和安排。

大学社团招新活动策划

在学院党总支的正确领导和学院团委的精心指导下,社团联合会以“全心全意为社团服务、为同学服务”为宗旨,紧紧围绕学院为中心开展工作。这几年,社团联合会的管理逐步规范化,秉承“严谨、勤奋、求是、创新”的实干精神,本着“立足学校、面向社会、服务同学、锻炼自我”的工作态度,遵循“以诚待人、以信服人”的工作理念,积极创新,开拓为了保证院社团联合会有新鲜的'血液的注入,有足够高素质的后备军力量,能更有效地开展社团的各项工作,现拟定在全院范围内公开招新,活动方案如下:

xx民族大学相思湖学院社团联合会。

xx民族大学相思湖学院社团联合会各部门。

地点:学院食堂门口。

时间:xx年10月11日(星期天)。

地点:学院一号教学楼(具体时间另行通知)。

xx民族大学相思湖学院社团联合会各部门理事。(部门:秘书处、办公室、监督部、组织部、宣传部、外联部、新闻部、网络编辑部)。

1、性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。

2、工作态度端正,能够吃苦耐劳,服从上级领导分配的工作。

3、以部门工作为己任,在工作中提升自己的能力。

4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。

1、填写报名表。有意参与的同学在班级或食堂咨询点及到学院社团联合会办公室领取报名表,认真填写后于10月10日18:00前交到院社联办公室办公室(一教负一楼105教室旁),竞聘会现场也可现场报名。

2、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有改变,将另行通知。

3、面试步骤。该部门负责人根据签到顺序为应聘者分组,按照组次依次对竞聘者面试。

4、面试过程包括两个环节:做简短的自我介绍(将时间控制在3分钟内),回答该部门委员的提问。

第一阶段:筹备宣传(9月26日——10月10日)。

1、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。(宣传部)。

2、9月28日,下发招新通知至系部班级和社团,布置招新相关工作。(秘书处)。

3、制作宣传单和社联委员联系卡,向xx级新生做各部门具体职能简介,在迎接新生当日(9月26日—27日)在大本营进行宣传发放,并组织各部门成员于27日晚9:00到新生宿舍楼发放。(办公室、秘书处)。

4、通过校园广播于9月28日至29日每日12:00与18:00宣传招新通知。(新闻部)。

5、9月28日,在相思湖学院网站主页上公布《相思湖学院社团联合会招新策划案》。(新闻部)。

6、招新宣传小组轮流值班于9月28日—29日11:30至12:40及17:00至19:00在食堂门口摆摊,为有意参与竞聘者做咨询工作,并接收和发放报名表。(各部门)。

第二阶段:各部门面试、确定名单(10月11日——10月16日)。

1、面试于xx年10月11日在教学楼进行。具体时间地点另行通知。(组织部负责教室申请,各部门具体面试地点届时安排)。

2、10月12日部长上交推荐新理事名单,经常委拟确定名单后于10月13日进行公示。(宣传部)。

3、根据xx民族大学相思湖学院社团联合会管理办法,各部门对新招收的理事进行为期10天的考核,届时将对新理事进行任免调整,并公示新理事正式名单。(宣传部)。

附件一《xx民族大学相思湖学院社团联合会新理事竞聘表》。

附件二《xx民族大学相思湖学院社团联合会各部门职责》。

社团招新活动策划书

随着网络发展的日益加快,我们身边每天都在发生日新月异的变化,我们也越来越多的将自己的惊叹送给了这些不断的惊喜。近年来,越来越多的网站走入了老百姓的生活中,为百姓的生活和工作提供了更多的便捷。网,它能作为商家与百姓之间的桥梁,更好的为商家服务、更好的给百姓带来实惠。所以网更加需要将自己的品牌深入百姓心中,形成强大的品牌效应,让百姓与商家互惠互利,达到共赢。

将全民网品牌推广进入哈尔滨市,让百姓更加了解网,通过网线上、线下进行兑换或者折现。进而映射到哈尔滨全市,在全市范围内提高知名度。

全民网以及特约商户的品牌推广。

20xx年10月1日20xx年10月3日(可根据变化而变动,如场地等因素限制)。

凯德广场(埃德店)。

由网哈尔滨运营中心主办,各商户协办。

主要针对有卡的消费者。

在活动现场展示、兑换实体商品,并由公司相关负责人员进行产品的展示以及对网功能的解说,现场分发展示册,前后张贴海报、易拉宝,并做相关意见调查反馈等。

活动前:

1、市场部约谈相关冠名商家。

2、活动开始前一周,市场部组织下发传单,以确保宣传的时效性。要求有一定的表达,介绍大概的活动时间与内容。分发地点在各个合作商家附近,目的是让消费者拿到更多的卡。

3、在各大论坛、贴吧、微信,发表相关的宣传信息。

4、由组织人员联系会场、会场设备、购买产品、布置会场、准备意见调查反馈表。

5、预计好活动中可能出现的问题,做好准备工作和解决方案。

活动中:

1、工作人员配合布置会场,包括搭帐篷,桌椅,产品摆放,音响麦克调试,准备展示册以及相关表格、文件。

2、发放展示册人员应对网相关功能详尽解说,是消费者清楚、了解、认同网模式的价值,组织人员维持现场人员秩序,记录产品兑换的品种、数量,兑换人信息、意见调查反馈、回收等面值卡,及时做好剩余产品盘点。

活动后:

1、市场部负责清理现场卫生,回收工作用具。

2、统计产品兑换的品种、数量,兑换人信息、意见调查反馈、回收等面值卡,盘点剩余产品。

3、整编意见调查反馈,并对意见进行总结、分析、解决。

场地费用:商场正门门口米元元卡置换(实际费用元)——本人看到此处不得不惊叹这位老总的思维,确实高人一等!

设备:四角架子,桌椅,元音响等元。

司仪:元。

派单员名活动期间元活动前宣传工资元。

海报传单画册元。

社团的招新活动策划

二.时间:十月上旬(具体时间待定)。

三.地点:xx学院第一食堂门口。

四.主办单位:社团联合会承办单位:魔术协会。

五.活动背景:又是一年开学季,我们迎来了更多的学弟学妹,为了给他们创造一个积极开放的校园环境,同时也为了给社团注入新鲜的血液,本社团在社团联合会的组织下,进行新学期额招新活动。

六.活动目的:展示魔术协会的风采,让更多学生了解魔术协会,扩大影响力,同时为吸纳一批有能力的同学,为魔术协会未来的工作发展输送新的人才,注入新的活力,增强发展动力。

七.招新的具体流程:

(一)活动前期之准备阶段:召开魔术协会全体大会,讨论关于招新的有关细节,完善招新流程(收集建议),分配具体任务(包括物资、人员分配等)。

(二)活动前期之宣传阶段:

2、通过校内摆摊的形式派发宣传单极其报名表;。

3、通过博客、微博、新生群等网络形式大力宣传;。

5、协调安排到学生寝室楼内派发魔术协会的简介传单进行宣传;。

(三)正式招新工作阶段:

1、全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。

2、传单设计。魔术协会的宗旨和部门介绍。

3、招新海报。第二周内完成,具体的招新时间先不填写。

4、新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为所有宿舍宣传工作人员打好基础。

5、确定可摆摊和招新时间。密切留意校方动态,根据社团联合会的政策调整。

6、确定社团摆摊和申请板的位置。

7、安排宿舍宣传人员。选好时间,不能太早,不能太晚,酌情考虑。

8、安排摆摊人员。注意午餐时间的`交接工作,放学期间人手要多些。

(四)注意事项:

1.摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息,而且心中要有一套说服别人加入魔术协会的腹案。

2.收表。收表是要登记好序号,并告知新生。

3.发传单。不能只等新生来咨询,要主动发给新生,但不能发的太多,酌情考虑。

八.人员分配:为了争取在此次招新工作中取得较好的成绩,我对协会内部成员进行了一系列份工作指导。

(一)、宣传工作。

1、宣传单的制作由策划部负责。

2、展板和海报的制作由宣传部以及组织部负责,由宣传部做主导。

3、另外会旗会徽的准备,后期的资料汇总和统筹由办公室负责。

(二)、招新现场由各部门轮流值班,对前来观看和报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

(三)、对外联系:此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。

九.经费预算:1、招新宣传单300张:240元,0.8元/张。2、p海报6张。300元,50元/张。3、活动后勤费用及相关车费:50元。

十.活动要求:工作人员服装整洁,统一穿魔术协会制服,细心讲解,耐心回答,具有一定的魔术基础。

社团的招新活动策划

一、背景意义:

201*年**理工百年历程,金秋的**理工大学又将迎来一批批满怀期待与梦想的**届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给计算机协会迎来另一片广阔的天空。

二、工作成员:

大学生计算机协会留会成员。

三、招新对象:

河南理工大学20xx级全体新生。

四、招新原则及工作方法:

公开通告,公平竞争,公正录取。

各部门各司其职,认真工作,根据本部现况及发展前景择优录取新贤。

五、招新基本要求:

(一)具有**理工大学正式学籍,勤奋好学;。

(二)承认本社团章程,有一定的团队精神;。

(三)有认真负责的工作态度,热爱计算机,对此有一定了解的择优。

录取。

六、招新部门简介及要求详情:

秘书组:活动材料和新闻稿的撰写;起草策划书;会议记录及会议总结;宣传稿的撰写;活动会议的'通知。

办公室:保存活动审批表、策划书等资料;保管社团财务;记录协会物品的使用情况;每次活动考勤负责。

宣传部:负责协会活动的宣传。

外联部:与其它社团做好交流工作,并对外宣传本社团形象。

技术部:提供技术支持,做好培训工作。协同网络部做好网站建设工作。

网络部:负责协会的网络形象推广,更新维护协会网页,对外制作网页。

财务部:接受各部门财务报账,财务整理预算。

团支部:做好成员的思想教育工作,准备并主持每次会议。

义务维修小组:开展义务维修活动。

七、工作流程:

20xx年x月x日,召开全体集会,会长部署安排招新前期准备工作。

20xx年x月x日,召开全体集会,会长部署安排招新工作。

20xx年x月x日,张贴招新公告。

20xx年x月x日,在社联指定位置进行招新。

20xx年x月x日,在xx教室本着公平公正公开的原则进行面试招新。

新贤名单公示。

招新工作总结。

召开第一次全体会员大会。

社团招新活动策划书

不经意间,一段时间的工作已经结束了,我们又将迎来新的希望,新的工作内容和目标,是不是需要好好写一份策划书呢?现在你是否对策划书一筹莫展呢?下面是小编精心整理的社团招新活动策划书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

新的一学期,新的希望冉冉升起。20xx年9月初,又是新一届大学生入校的时间,我社团热烈欢迎新老同学的到来,同时也借此机会让新老同学们了解我们社团的一些基本情况,也真诚希望同学们能够加入我们的队伍,因为我们有共同的目标,所以我希望大家一起携手,一起奋斗!把我们的`这个新社团建设好!当然社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,是社团可持续发展和不断壮大的"源泉",同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,为了响应"和谐校园""动感校园""活力校园"的号召,以这个为契机,我们e-sky社团策划了开展20xx年招新活动。

1、宣传我们社团"一起学英语,一起成长"的理念,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华尤其英语比较好的、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力,同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,开口秀英语,自由交流。

3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己开口说英语的能力,让他们更好地适应社会生活,完善自我,同时也丰富了他们的课余生活。

南昌大学软件学院在校全日制学生。

1、责任心强,有一定的社交能力

2、对英语有兴趣,无论基础怎样。

3、工作积极,勇于创新,有理想者。

1、通过贴海报的形式提供同学们社团的招新报名时间、地点。

2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们社团。

3、招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点,填表报名招会员)。

1、在社团大会后拟定本社员的招新方案。

2、进行协会干部会议,确定招新现场人员及招新工作安排。

3、尽快做出招新海报。

4、到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传。

5、现场招新(或者在教室组织面试)

(1)场地由学院提供,外加帐篷和几张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

(2)由财务部负责收取会费(待定)。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班

(4)招新结束后由协会干部收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

1、招新活动负责人:社长、理事长:主要统筹规划全局人员安排,保证活动圆满顺利进行。

2、理事会:负责活动过程中各环节的顺利进行,负责会场布置,合理分配人力财力,以最小的开支取得更好的活动效果。

3、外联部:联系活动中相关的合作伙伴以及招新所需的道具。

4、宣传部:负责活动前海报的制作和宣传

5、其他各部门按照具体情况分配工作,协助活动的顺利进行。

6、人员具体安排如下:

(1)财务部:买好各项用品,下午去做好横幅和复印好宣传单。

(2)其他部门:组织部把椅搬到指定位置,并挂好横幅。弄好各项装饰工作。开始招新时,在招新过程中,由宣传部发宣传单,各部部长在台前招新,其他人协助工作。

1、展板一张,稿纸一本。

2、桌凳三副,音箱一套(可作为宣传时用)。

3、宣传单若干,海报若干。

4、注册登记表、文件夹。

宣传单复印、横幅、记号笔、水笔、海报、水、杯子、工作人员午餐自行解决。

海报内容:由宣传部拟定

招新要求:富有创新精神,工作认真负责,积极主动,有写作,书法之技的同学优先考虑

财务部:负责社团一切财务管理

招新要求:比较有理财的能力

社团招新活动策划书

时间流逝了,匆匆的流逝了,工作已经告一段落了,我们的工作再谱新的篇章,同样也要定好新的目标,是不是要好好写一份策划书了。策划书怎么写才更有新意呢?下面是小编帮大家整理的社团招新活动策划书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

xx年9月10日——xx年9月12日

主干道

全校各专业对英语感兴趣以及想提高自己英语水平的同学

宣传英协文化,让新老同学认识、了解大学生英语爱好者协会。提高我校英语学习者的英语实践能力。吸收更多更广爱好英语并想提升自己综合能力及本专业英文知识的`同学为我们协会的发展注入新的活力。为各专业学生及老师提供的外文资料,营造良好的学术氛围。同时也为大家提供一个舞台,让大家尽情的展示自己的聪明才智。给个别能力较弱但积极进取的同学提供机会,在协会里学习,提高自己的能力。同时通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

1、承认英协章程,自觉遵守英协各项制度。

2、工作积极主动、耐心细致,热爱学习英语。

3、有一定自我锻炼、自我管理能力。

1、前期策划宣传:由宣传部布置展板,张贴海报,挂横幅,以及各种前期宣传工作。

2、报名阶段:由组织部组织在餐厅、教学楼前张贴招新海报。协会干部在报名点轮流值班。报名者可在咨询处就自己不懂得问题就能行询问,由值班人员进行解答。报名者在报名处报名并上交自己的个人简历和申请书。

3、面试阶段:招新名单确定后,各部负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍、评委提问两个环节。

1、各部负责人根据面试结果等信息和要求,初步确定各部人员名单,并上报会长团。

2、会长团同意并签字,对人员名单进行汇总。

3、公布录取名单并以短信方式通知会员。

1、为喜爱英语的同学提供一个良好的平台。

2、让同学们更好的了大学生英语爱好者协会。

3、推动了英语学习的普及和更深层次的发展。

4、营造和提供良好的外语学术环境。

1、招新宣传单:600张,0.50元/张

2、宣传横幅1幅:60元/幅

3、海报:80元,80元/张

4、招新信息表:100张,0.5元/张

5、笔:20元/盒

6、彩笔:30元/盒

7、卡纸:5元/2张

社团招新活动策划书

九月,因为新生的到来,使我们大学校园抓住仲夏的尾巴,喷发出青春的热情。对他们而言,从高中来到大学,一切都是新奇有趣的。未曾经历大学生活的新生,新的环境也许还很不适应。

作为湖北经济学院法商学院关注农村,关心农业,关爱农民的这样一个爱心社团,我们本着“自愿、奉献、团结、进步、友爱”的精神,让新到的学生更多的了解我们社团、让更多的人理解投入到新农村建设中去,为国家的兴旺贡献自己的一份力的.意义,是我们义不容辞的责任。而且我们社团也会在每年这个时候吸纳一批新鲜的血液,为我们新学年社团的招募人才。

通过招新的相关活动,帮助新生更好的适应大学生活。同时宣传“新农村”社团,扩大组织的影响力,为“新农村”社团的相关活动造势。更是为“新农村”社团吸纳新成员,储存后备人才。

“新农村”社团20xx年秋季新干事招聘。

招新:10月8号----10月9号。

1、招新地点东区:一粟堂.三清园西区:九华厅门口。

1、联系赞助商,就相关事宜进行交流、商定。

2、申请场地,设计制作相关宣传资料,并布置安排相关人员的具体工作。

3、布置活动地点,开展迎新、招新的相关活动。具体时间安排视学院招新计划安排:

4、进行宣传,粘贴海报,分发传单,拉横幅。跟随院学生会进行下军营宣传。

1、横幅宣传:东西区各一个,拉在显眼位置。

2、展板宣传:同上。

3、海报宣传:各宿舍楼下宣传栏。

4、印发宣传资料:由宣传部制定,各部门负责协作分发到新生寝室。

(一)室外招新阶段。

1、布置招新点。

悬挂横幅、海报,贴标签,搬桌子,搭帐篷。(时间随机安排)。

2、招新咨询点。

在招新点设置宣传点,挂上横幅宣传,为新生提供社团活动和各个部门职能的咨询。同时可以发放一些宣传单。

(二)室内招新阶段。

1、进寝室宣传。

由现任新农村社团干部,带上宣传单、招新表,进寝室宣传。

2、招新面试初试:待定复试:待定。

九、工作分配。

1、拉赞助:外联部。

2、宣传资料的设计制作:宣传部3、应聘表的修改设计:秘书部。

4、策划、横幅及相关道具的布置和申请场地:组织部5、宣传分组:主席团。

招新纪律及安全问题。

活动开展期间,各部门要团结协作,服从统一调度和安排。若因临时事宜缺席需提前一天提出申请,使相关部门做好协调。

活动期间注意安全,尽量避免因为人员繁杂、事务繁多出现安全事故。

若出现临时事故,报请主席团统一处理安排。

附:资金预算。

湖北经济学院“新农村”社团。

20xx—09—17。

社团招新活动策划书

活动目的:为社团注入新鲜血液,扩大网球社团的影响力,同时发掘一批有天赋的网球爱好者,为广大网球爱好者提供一个交流平台。

活动时间:20xx年xx月xx日。

活动地点:学校xx。

1我们可以在一超市和二超市设立两个招新地点,每个地点两张桌子,一张用于报名,一张用于咨询宣传处,来解答报名者的问题并且介绍我们的社团。

2准备好必要的横幅,报名表和宣传单(大量),当人报名人数少的时候,我们就可以去发宣传单吸引更多的同学。

3我们社团要有自己的口号,并且准备喇叭,在招新的时候可以喊出咱们响亮的口号。

4我们可以另外附一些我们今后的活动计划,便于向报名者宣传,让他们觉得这个社团的活动还是很丰富的。

5在招新现场,可以让我们会的同学表演一些网球的经典动作,吸引同学的眼球。

6我们可以开展抽奖活动,让报名的同学抽奖以获得相应的奖品。

7如果可以的话,我们可以准备一些展架,找一些世界网球手的比赛照片予以展示,没有展架,找些板子也是可以的。

8我们可以在招新现场展示我们的活动器材,比如网球拍,网球,训练器件等。

9请宣传部的人出些海报张贴于各个宿舍保证大一大二同学基本了解学校有这样一个网球社。

10我们需要选一首会歌,在招新的时候可以一起唱一唱,助长我们的气势。

11对于入会的会员,可以让会长现场教他们一些网球学前的基本训练方法,尽快帮助他们入门。

社团招新活动策划书

为了扩充我校社团的力量,丰富课余生活,为校园生活增添新的活力,同时也给同学们一个展现自己的机会,让更多人认识自己,现我们社团联盟决定组织本学年最大型的社团公开招新。

招生对象:高一段所有新生

招生地点:体育馆三楼

招生时间:20xx-9-14星期四下午第三节课后(4点10分开始)

由各个社团自己展出自己社团的海报、风采、节目等来吸引新生。

1.社团联盟在橱窗展示海报至星期四移至体育馆

2.文字宣传每个班级分发宣传纸

3.校园网与校园贴吧发帖

社团招新活动策划书

1、宣传我们社团“挖掘财富,从这里开始”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室,共同学习,共同体验创业的经历。

社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生

1、通过贴海报的形式提供同学们创业工作室社团的招新报名时间和地点;

2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生

前期宣传

1、9月17日到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传

2、现场招新(9月18日到9月20日)

(1)场地由生命科学与食品工程学院提供,外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

(2)由办公室负责收取会费。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班。

(4)招新结束后由协会干部收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

传单(0.1*400)40元,工作人员午餐自行解决。

社团招新活动策划书

在丹桂飘香的新学期里,动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好动漫的.新生们可以加入我们社团。及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好社团的各项活动。同时,动漫社团吸收到了新鲜血液,也可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的平台。

1、 动漫社团纳新简介

动漫社团创建于20xx年06月,是直属聊城职业技术学院的社团,由聊城大学客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年,社团主要举办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动,并刊登在《水城动漫》。新学年中,我们将继续组织会员参与各种深入接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在《水城动漫》上,为同学们提供最新的动漫信息。

我们的目的是:让不懂动漫的人了解动漫,让了解动漫的人热爱动漫!

以宣传、发展动漫文化为宗旨,以丰富同学的业余生活为目标,以畅所漫游为口号,欢迎各位热爱动漫的同学来参加,我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。

本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为社团的骨干人员。

2、部门纳新简介

本社团部门分为:。cos部,原创部,组织部,。宣传组,活动部,外联部。

1。cos部:负责cosplay的相关事宜及社团的形象问题。要求对cosplay有兴趣 及一定的了解及自己的理解,具有“献身精神”。【有特殊才能的优先】其中包括:服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。

2原创部:有一定的漫画的基础(最好特别是原创),热爱漫画(含水彩、水粉、)或小说。负责创作漫文,向各大知名杂志投cos稿。

3。组织部:负责组织策划各项校内外活动,以及日常档案整理工作。

4。宣传组:负责动漫社在校内的宣传工作,每次活动的海报的张贴。

5。活动部:负责活动现场布置等工作。并负责策划活动。

6。外联部:拉赞助,以及交流宣传工作,协助宣传部。

1、部员纳新:

时间:20xx。xx。xx

地点:…

2、会员纳新

时间:待定

地点: 待定

(一)部员纳新:

1、前期宣传:

迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院09级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新简报。

2、纳新点布置:

在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂社团会旗,桌上摆有社团简介、各部门简介、社团期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。

3、具体流程

(1)有意参加动漫爱好者社团部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。

(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

(二)会员纳新

1、准备工作:

社联纳新时,动漫社团现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括动漫社团基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好动漫的同学加入社团。

2、纳新点布置:

在社联指定帐篷内,办公桌前方张贴上一学年动漫社团活动剪影。

3、具体流程:

在会员纳新时间内指定本社团部员在帐篷中值班,为对本社团感兴趣的同学答疑,欢迎新同学的加入。有意加入本社团的同学,按社联规定交纳一定会费,填写会员表格,即可成为动漫爱好者社团会员活动现场将向会员赠送“动漫爱好者简报”。在纳新点工作的同学切勿迟到早退,如有特殊情况,请提前半天联系会长,以做应对。

1、各部门确定部员、社团确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。

2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

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