学院团支部的工作总结(优秀16篇)

时间:2023-12-03 10:54:45 作者:雁落霞

月工作总结是对个人或团队在过去一个月内所取得的成果和经验教训的归纳和总结。以下是小编为大家汇总的一些优秀的月工作总结范文,希望能够给大家在写作总结时提供一些思路和启示。

学院团支部的工作总结

一以活动为载体,加强团员思想教育。

开学伊始,我班开展了以“向王成海烈士学习”为主题的活动。把王成海作为我们的学习典范,以成海的精神来推动班级学风、作风建设。王成海不仅是我们的校友,而且还是我们海洋渔业专业的一员,是我们的学长,我们在活动中,号召大家学习他勤奋好学,勇于拼搏的精神;学习他热爱祖国,献身事业的精神;学习他求真务实,艰苦奋斗的精神。在“学风建设”和“平安校园建设”活动中,我班班委通过“团员的批评和自我批评”、“学风建设主题班会”、“安全教育主题班会”等一系列活动,在活动中通过讨论生活中与安全有关的众多环节,加强了同学的安全意识,也坚定了大家共建平安班级的决心。

二以团结为前提,提高班级凝聚力。

我班同学来自全国七个省份,虽然存在着文化和习俗上不同程度的差异,但同学之间具有较强的凝聚力,不论是集体内部还是与其它专业学生,从未出现打架斗殴辱骂现象。为了增进同学之间的了解和友谊,今年四月份,在保证安全的前提下,我班开展了一次野外春游活动,在活动中大家表现出了互帮互助互爱的情同手足团结精神。平时工作中,班委主动到各个宿舍找同学谈心,了解同学的生活和学习情况。

三以学习为根本,夯实专业基础。

在学习中,班干部发挥带头作用,积极倡导优良学风,努力创造良好的学习氛围。学习委员金玉姬通过“小金热线”,为大家解决学习上的难题。在备考四六级中,同学们互相督促,共同进步,在29名参加四级考试同学中,有11名通过考试,通过率接近40,其中叶修富考了560的高分。本学年我班共有26名同学向党组织递交了入党申请书,其中有10名同学被评为入党积极份子,8名同学通过党训班考试。在推优工作中,团支部严格执行入党程序,保证入党积极份子的质量,做到公开和公正。

取得的成绩。

我班在代表我院参加校“长征诗歌朗诵会”上获“优秀组织奖”。在科技立项中,邹雨航毛龚请陶宇芳的《三疣梭子蟹的营养成分研究与显微结构的比较》,黄强的《舟山近海岸风浪对岸堤的侵蚀》。

存在的不足:班级挂科严重,学风班风建设有待加强。

新一届班委对未来工作的展望。

9月11日,我班团支部进行了换届选举,新任班委将在今后的工作中尽心尽职,积极配合学院团委各项工作的开展,认真对待每一项工作,近一步加强团员思想教育,让大家对团对党有个积极地认识。及时发现同学存在的生活上和学习上的困难,解决他们在学习生活中的困扰,为大家提供了积极向上的学习生活氛围。新的一个学年又是一个新的开始,对于上一学年学习上作风上工作上的不足,我们要深刻反省,汲取教训,迎风破浪,努力开创一个新的局面。

xx年级团支部经过近一年半的建设,无论是从组织上还是,各个方面建设上都已经成熟,并且在各项的工作和团务上都已经渐渐成熟,在这么长时间以来我们团支委的成员团结一致,分工明确,共同接受上一级团委给我们下达的任务,同时还指导和配合班委开展了多项活动,均受到了团员们赞许。总之,在这一年的总结和活动组织中,我们的团支部是成功和和谐的。

首先,从组织建设上,我们严格遵守上一级团委给我们的指示,我们组织健全并且有明确的分工,在组织的换届工作上我们做到了集中规范化,而且各个委员的分工有一定的联系性和组织性,我们注重和班委以及其他团支部的合作,为了更好的完善组织工作,让我们支部的工作更具有弹性和自由,我们通过一定方式建设团小组,并在团支书和组织委员的领导下按部就班的开展工作,其中组长会协助团支部的委员开展工作。另外依照同学推优入党的需要和组织的先进性建设,我们建立了党章学习小组,充分的利用了我支部党员多这一个优势,其目的是让大家更明确推优入党的重要性和入党程序的严格性,我们组织的特点就是有由团支书来指导工作,组织委员来负责开展和组织工作并且配合其他委员来开展相关的各项工作,这样大家有了一个明确的方向,无论是从活动组织上还是从团务的整理上都是井井有条的。

从其他的活动上来讲,我们也组织了一些新颖的活动,比如说我们举办了红色电影模仿秀,以及相关一系列的团日活动,包括创意设计大赛,科技图片展,还有去敬老院等等志愿者活动,青春献祖国之国家大事回顾的活动,送人玫瑰手有余香的三月份学雷锋活动。

最后,我团支部开展了很多项素质拓展工作,包括积极发动大家去参加各项科研项目竞赛的申报.目前已经有三个组参加中国食品学会举办的全国性科技竞赛.有若干名同学参加了学院领导的科研项目.有一组同学参加的挑战杯大赛获得全校三等奖.团员们积极参加校运会和院运会,获得两次集体先进奖项,体育先进个人获奖数在院内所有班级前列.在假期社会实践上参加积极并有一人获得暑期实践学院二等奖,总之素质拓展工作我们还要继续展开,我们新的学年的目标是把我们团支部建设成一个符合优秀团支部的团体,并结合班级的建设为我们团团员做好服务工作,另外随着时间的推移,我们学生的需要不同了,这样大家就要多多注意一下服务的形式,另外,最重要的还是从思想上解决大家的困惑并及时解决大家的困难,这就给了我们一个活动的方向,所以从大二学年开始我们的一个工作重点就是要为大家办一些针对性和互动性比较强的讲座。并指导好团支委和班委了解好同学的需要和意向。

总之,无论是团支部在组织上等各个方面完善到什么程度,这都是一个开始,需要我们努力的方面还有很多很多,也希望各个团支部能共同合作搞好各项基础工作共同建设好我学院的团委。

不知不觉中我们走过大一,留下了无限对激情燃烧的岁月的回忆。昨日,我们带着满腔的热情忙里忙外,忙学习,忙锻炼……是的,当我们回首,我们都在因昨天的成绩而欢欣。

中秋之夜,我们“唱晚”,响穷淮师校园。

正值新生入校不久,军训开始不久,我们班将在9月18日中秋节当天晚上在a3106开展“中秋联欢”活动。

中秋节是我们的传统节日,许多大一新生可能是第一次独自在外乡过中秋节,因而我们将使得气氛得得以融洽,希望每个同学都能感受到“家”的温馨。与052新生联谊,我们可以一师兄师姐的身份与他们交流,给以多方面的帮助。联谊会中,大家可以各显其能,在舞台上大显身手。

辩论场上,唇枪舌剑,声断淮师之馥。

10月份,我们将响应团总支号召,积极认真学习新的规章制度。千里之行,始于足下,我们只有点点滴滴的努力,事事都认真对待,这样才可以成大器。当代大学生生活条件比较优越,在校内处世,各方面压力并不是很大,这样容易使我们在无形中放纵了自己,因而学习研究新的规章制度,并因此来规范自身行为显得十分重要。届时,我们将以团小组为单位,开展研究与讨论活动,并请每个小组派23名代表,交流一下学习心得与重要事项。我们觉得,在一系列的研究,交流,讨论后,“新规章制度”将深入我们的心灵,将在日常生活中规范我们的行为。

寻找正确方向,奋力进军“四级”

大学英语四级考试对于每个同学来讲都很重要。12月底我们将走进考场,接受标本试卷的检验,现在纵观周围同学,都已紧锣密鼓地积极准备起来了。但我们依然常常听到身边一片“唏嘘”,可能同学们心里多少有几分“难以把持”,因而我们在11月中旬将邀请上届在英语考级中取得优异成绩的师兄师姐与大家交流。交流将以报告,提问的形式展开。先由报告对同学加以指导,听完后如果还有问题,我们可以提出,然后一一给予回答。希望同学们在得到指导后,更加明确方向,坚定信念,朝准四级,快马加鞭。

辞旧迎新,赛场联欢。

结束四级考试,本学期将临近尾声,告别12月,告别xx,抬头即是xx了。在辞旧迎新的时刻,我们将相约在羽毛球赛场,举行一对一羽毛球比赛。比赛搭档将以抽签的形式决定,每个同学都可以抽取自己的对手,当然赢的一方可以获得我们准备的一个小礼物。

当然,在上好团课,开展好团日活动的同时,我们团支部还会负责支部内团员的思想教育工作和组织工作,引导团员做德智体全面发展的有理想,有道德,有文化,有纪律的一带新人;会经常了解和分析团员的思想状况,及时向党,团组织反映团员的思想意见,要求和汇报工作;会教育团员热爱集体,刻苦学习,尊师守纪,关心同志,讲究卫生,文明礼貌,养成良好的道德素质。

我们044团支部会及时组织学习,传达上级组织和领导的工作部署,指示精神,保证上级组织决议和工作计划的实施。

去年,我们风风火火走过,今年依然会精彩多多。教育系044就是一个不一般的班级,因为我们有不一般的热情参与,今天的我们不会示弱,今天的我们依然万丈豪情!

物流管理学院电商团支部三月份工作总结

时间在指尖悠悠溜走,不经意间,三月份已悄悄过去。在这个春雨绵绵的季节,我们电商1202团支部认真完成了院、系老师交给我们的任务。虽然其中可能还存在很多的问题和不足,但我们相信只要我们不断地总结得失,吸取教训,必定能将今后的工作做得更好。现将我们团支部三月份工作总结如下:

一、重点工作:

关于开展“践行雷锋精神,争做雷锋传人”主题团日活动 三月是一个春光明媚、生机勃勃的季节,三月更是一个讲文明、树新风,让雷锋精神吹遍校园每一个角落的季节。刚刚过去的三月是我校的学雷锋活动月。

我们班紧紧围绕学雷锋月积极的开展班级建设,组织各项活动,努力把学雷锋活动落实到实处。同学们在活动过程中得到了锻炼,在锻炼中得到了成长。雷锋精神像春风一样拂过了同学们稚嫩的心灵,播下了乐于奉献乐于助人的种子。具体的说是这样开展活动的:

一、 主题班会。

埋下一粒希望的种子。召开班会讨论雷锋的实质。发表对雷锋同志的看法,以及以后如何从自身做起等。

二、 开展了“校园保洁”的活动。

为了把远、大、空的典型转化为近、小实的榜样,真正的使雷锋活动收到实效。校园不仅是我们学习求知的地方,更是我们生活的.场所。在学校里,我们度过了大多数时光,因而,保持校园的清洁与美观便成了我们义不容辞的责任。校园整洁不光可以愉悦我们心情,对我们的生体健康也大有益处,不仅可以调动同学们的积极性,而且可以让同学们揭下雷锋精神的“神”的、高不可攀的面纱,正确的认识雷锋精神的实质。

二、日常工作

1、关于推进共青团湖南交通职业技术学院委员会微博体系建设

微博已成为当前信息发布的最好平台,微博从某种意义上讲就是“永不闭幕的新闻发布会”。如今,全国大部分高校及院系已经建立起了自己的官方微博,在微博上发布校园最新动态信息已成为一种时下最方便、最快速的信息发布方式。

以上就是我们团支部三月份的工作总结。在我们团支部各成员的共同努力之下,我们团支部顺利地将院、系老师交给我们的工作圆满完成。今后我们团支部将继续坚持实事求是,务实为刚,扎实认真地完成各项工作和任务,同时也希望我们团支部在今后取得辉煌的成绩!

物流管理学院电商1202团支部

二〇一三年三月二十三

年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。

学院团支部个人工作总结

霸州收费站位于河北保津高速公路的中心,毗邻106国道,是连接天津、保定、廊坊、任丘等地的重要交通枢纽,霸州站现有团员30人,占全体职工总数的75%,平均年龄24岁,是一支年轻、有战斗力的队伍。

是新世纪第一次党的全国代表大会——“十六大”召开的一年,也是中国入世后的第一年。面对新形式的需要,霸州站团支部在上级团委的领导下,本着从实、从细、从严的原则,以“三个代表”重要思想为指导;以实现“四个一流”、树保津形象为己任;以争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”活动为载体;以实施“六个一”育人计划为举措,坚持不懈的抓好团支部建设,充分发挥了团支部的战斗堡垒作用:连续三年超额完成上级下达的收费任务;被省直工委授予“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”;涌现出厅级先进1人、局级先进2人、处级先进4人、处级青年岗位能手6人、巾帼明星10人;好人好事更是层出不穷共获锦旗25面、表扬信28封。下面将具体工作汇报如下:

一、民主选举支部成员,提高团支部组织活力。

20初,我们对团支部干部的任免进行了改革:首先在职工中进行了民意测验,将职工比较满意的几位同志列为支部成员候选人,然后在支部大会上采用民主投票的方式选出支部书记、组织委员、宣传委员和文体委员,组成了目前团支部班子成员。由团支部书记负责团支部日常行政工作,策划各阶段具体活动,各支部委员各司其职、分工明确,提高了团支部组织活力和运转能力。团支部成员间团结一心,对工作认真负责,起到了模范表率作用,提升了团干部的感召力。

二、完善制度建设,规范团支部运转机制。

将“三会一课”制度化,即:定期召开“支部大会”、“支部委员会”、“民主生活会”,及时总结经验,制定工作计划。我站团支部根据工作需要,自己整理搜集了相关材料,编辑成团课教材,采取轮训的形式,由团干部授课,定期组织团员学习,有计划、有目的的对团员进行思想及职业道德教育。

为了完善内部管理,我们还制定了“三制”、“三簿”和“三册”。其中“三制”即:《团内民主选举制度》、《团支部例会制度》、《工作计划及报告制度》;“三簿”即:《团支部会议记录》、《团支部收缴记录》、《支部活动记录》;“三册”即:《团员花名册》、《团干部花名册》、《入团积极分子花名册》。

为了真实、翔实的反映团支部建设工作,我们建立了团支部专项档案,专人负责管理,将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶段进行详细记载、备案。

一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展。(信息来源于大学生个人简历网(http://)请注明)。

三、占领青年活动阵地,发挥团支部战斗堡垒作用。

1、开展“两创”岗位建功活动。

“两创”即:争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。

我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,发放“青年文明号”服务卡,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱,设置监督台和公示牌。做到六公开,并向社会承诺——依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100%。通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩,塑造了“窗口单位”良好的形象。9月,我站被省职工委授予“青年文明号”。

为充分挖掘女职工自身潜力,发挥女职工特长,团支部与女工委带领全体职工自20三月份起,开展了争创“巾帼文明示范岗”活动,极大的促进了霸州收费站各项工作的开展。为提高职工素质,我们实施了“引导教育计划”和“青工比武岗位练兵计划”。其中“引导教育计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划,整理编写相应的教材,组织职工利用工余时间学习,在第二个月留营日考核学习成果,成绩记入个人档案,作为日后评优的依据。“青工比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。从几个月来的学习实践证明,这两项学习计划切实可行,提高了整体素质,培养了一大批青年岗位能手和技术骨干,为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基础。

学院团支部个人工作总结

四川大学软件学院文艺部的工作主要服务于院内文化艺术活动及上级团组织的学生文化艺术活动,例如,迎新晚会的演出,协助开展各种文化艺术活动的宣传、策划、组织、管理工作。自己在这一年的工作中,切身参与也组织了一些活动,从各方面能力上得到了很多的锻炼和提升。我所收获的这一切都和学院团委领导、老师的关心和指导,同学的支持和帮助是分不开的,所以在此表示最真诚的敬意和感谢!

20**这学年软件学院艺术部组织开展了一系列丰富多样、展现当代大学生健康向上精神风貌的活动。为了更好的开展以后的工作,使自己的能力得到更多的提升,我对自己参与和组织过的活动予以如下总结:

一、迎新晚会。

初冬,深情款款地走来,以它特有的魅力包裹着每一个人。

经过将近两个月的策划筹备,20**年软件学院迎新晚会就在我们每个软件学子的热切期盼和美好憧憬中拉开了盛大的帷幕,无疑它是软件学院这个大家庭献给所有大一新生的入学礼物。12月,青春广场为我们呈现了一出绚丽缤纷的视听盛宴。

醉人的歌声,曼妙的舞姿,令人捧腹的情景剧,精彩的演出让每一位现场的观众为“闪亮之星”所折服,也让每一位参与了晚会筹备工作的同学百感交集,这是一台凝聚了多少人心血的晚会啊!晚会是成功的,可我们没有必要在此再重复它的精彩,因为精彩不是一个重复所能表达和记录的,它已经存在于每一位现场观众的亲身历练中,那才是最真实最美丽最深刻的见证。

二、第六届“凤凰展翅”之“风筝节”活动。

这次活动目的是庆祝川大建校110周年,活跃校园文化气氛,丰富学生业余生活,展示现代大学生风采。

今年4月这次全校性质的风筝大赛我们通知的是每个班班长,由于宣传不够到位,大家的兴趣也不是太浓厚,所以最后强行完成的风筝质量不是太高,在学校没有获得很好的名次。

在下次比赛中,我们会加大宣传力度,激发同学的兴趣,使更多同学参与近来。

三、第六届“凤凰展翅”之“健美操”大赛。

健康是当代大学生日益关注的话题。压力的增大,竞争的日益激烈要求大学生要有一个强健的体魄去应对每一天的挑战。锻炼无疑是保持健康的最佳方式,而健美操作为一种时尚健康、简单实用的健身方式已越来越受到青睐。软件学院便在这个领域做出了新的尝试。五月二十四日,软件学院参赛队(五男七女)参加了在望江校区举行的健美操比赛,对于这种大众健身的比赛,名次与结果已经不是那么重要,而过程的付出与汗水,才是最值得回味的。

本次健美操大赛鼓励男生参加,但由于实际条件的限制,很多学院并未让男生参加比赛。而软件学院参赛的男生无论在训练还是比赛时都表现出了很大的热情,而成为一道特殊的风景线。由于时间仓促,不同班的课表不一样,在时间的调节上遇到不少难题,通常都是利用中午吃饭的时间和晚上十点以后的时间进行排练,而同学们都毫无怨言地牺牲了自己休息的时间。由于学院在资金和精力上都全心的付出了很多,因此,同学们更是在动作上精益求精,每个细节都要求做到一丝不苟。无论是操场上的烈日,还是饥肠辘辘的考验,都没有动摇他们的决心。

比赛当晚,所有的辛劳化作了美丽的绽放。大家朴实的脸庞,朴实的笑容透漏出自然健康之美。那个难度较大的起飞动作,同学们动作舒展,振翅欲飞,如同搏击长空的雄鹰。软件学院的这次活动,倡导了健康生活的新理念,使健美操来到大家身边,走进同学们心中。过程中付出的点点滴滴,以另一种方式诠释了成功的含义。

四、软件学院首届闪亮“科健唯美眼科杯”十佳歌手大赛。

为了加大软件学院在同学心中的影响力,特此针对全校范围内开展了闪亮“科健唯美眼科杯”十佳歌手大赛。此次比赛在所有工作人员的共同努力下,总体相当成功,但仍存在一些细节上的问题。

在此,我们想对此次比赛的全过程进行粗略的回顾和总结,找到各个项目中存在的问题,以期能对我们以后的工作有所启发。

策划方面:

此次晚会初期的策划工作主要分为宣传、后勤、节目三大部分,各部分的具体工作落实到了个人,分工明确。

宣传方面:

前期的宣传工作对于扩大晚会及学院的影响力具有十分重要的意义,但由于工作经验不足,宣传部在细节上出现了一些问题,总结如下:

宣传部由于经费和时间问题不够到位,甚至横幅是比赛前一天才完工,这样没有达到很好的前期宣传效果。

不过在各宿舍和青春广场的喷绘展板制作精美、醒目,奖品丰厚,吸引不少同学驻足观看,收效不错。

本次晚会请柬的制作和发放工作进展的比较顺利。在发送请柬的同时,我们和大多数学院学生会的主席直接取得了联系,并记录下他们的联系方式,为以后学生会活动的开展和学院间的学生工作交流提供了便利。

小结:展板、横幅、请柬这几项工作应尽早开展,这样才能更好的起到宣传效果。晚会的请柬要求制作精美、正式,发放准确、及时,确保亲自交到嘉宾手中。一般大型活动邀请的嘉宾包括各学院学生会新校区的主席、校学生会新校区执行主席、校青年志愿者总队队长、学生团体联合会新校区执行主席,以及学工部、校团委、保卫处、管委会的领导及全体老师等。

在节目单的制作上,我们有所疏忽,没有给嘉宾特别制作节目单。

在媒体方面,我们联系了校电视台和校广播站,在通讯报道上做到及时、准确,确保在第一时间将新闻信息发布到网络上。

在晚会dv拍摄方面,我们应该多备几台摄像机,发掘更多的善长拍摄的同学,以减轻少数几个学生干部的负担,另外要事先准备好足够的电池和录像带,不要因为这些细节影响了整台晚会的dv拍摄效果。

卖场方面:

学校规定不得在青春广场上设置带有盈利性质的卖场,我们没有举办晚会的经验,对于学校的这一规定还不太了解,加之申请也比较含糊,中途出现了保安的干涉,后来所幸通过学院和保卫处进行了接洽得到了许可,避免了与赞助商之间的尴尬。

在卖场销售过程中,组织纪律性特别重要,不然就会使整个场面混乱不堪,这次卖场的总体秩序维持得不错,大部分同学都很卖力的工作,但中途少数同学长时间擅离岗位,又没有找人顶替,造成了摊位人员上的空缺。问题主要出在管理人员的组织工作没有落到实处上,没有安排同学专门负责卖场人员的调度和监督,如果把权力下放,责任落实,这些问题可以很大程度上的避免。

彩排方面:

用气球布置场地,既简单又美观,且可在晚会当天完成,不失为一个好办法,以后搞活动值得借鉴。

演员的上下场在彩排时就应该编排有序,要完全按照正式演出一样严肃紧凑。但由于有的演员没有准时到场,试碟一直延续到比赛前,以后应注意演员催场的重要性。

比赛方面。

(一)幕后工作:

没有考虑到有的学院会有多名干部参加晚会,导致凳子数量准备得不够。

对于一台大型比赛,礼仪小姐显得尤为重要,对于嘉宾热情的接待、引导和为嘉宾准备矿泉水等是评价一台晚会正式与否的关键因素。我们这次比赛的礼仪工作做得较好,对于礼仪小姐的选拔、培训、服装的挑选以及当天的化妆都做了比较充分的准备,收效良好。

比赛的音响、灯光都准备得比较充分,达到了渲染舞台的效果。比赛的音乐也特别做了剪辑和备份,确保了整台比赛的节目顺利进行。

比赛结束后的会场清理工作也做得比较好,及时、快速归还了活动室的椅子和学生寝室的桌椅,另外,比赛结束后一些外来人员进入场内捡矿泉水瓶,甚至连一些还未开封的也一并拿走,造成了极大的浪费,这也是我们工作上的疏忽。

(二)节目方面。

需要强调的一点是,组织一台大型比赛,中途节目和游戏的好坏对于整场晚会的成败起着至关重要的作用,它们的效果将直接影响到观众对整台晚会的印象和观赏的兴趣。鉴于此,首先,要注意将场面宏大的节目安排在前,晚会一开始就将现场气氛提升到一定的高度。其次,这些节目在彩排时应该注意加大排练力度,确保正式表演时不得有任何失误,不仅是演员的表演,也同时包括一切后台的支持和音响、灯光、音乐等各个与演出相关的因素。

(三)比赛方面。

整个评分流程不够细致,显得有点零乱,不过我们在以后的工作中会尽量改进。

以上是对这台晚会的策划、宣传、卖场、幕后、节目等方面的总结,此次晚会给了我很多的感受,也让我们学到了很多东西,希望这点总结能够给大家一点启示,便于我们日后更好地组织活动。

我希望自己能在以后的工作中不断完善自己,弥补自身的不足,加强自我的工作与沟通能力,在老师和同学的一致努力下,共同开展学生会的工作,不断发扬学生会的优良品质与成员的奉献精神,让学生会成为一个更加高效、让老师、同学都称赞的优秀学生团体。

学院团支部个人工作总结

即将过去的大一的一年,是服饰学院团学工作稳步进步、结果丰富的一年。在校团委及学院党政带领的高度珍视和全院师生的互助竭力下,我院团学工作以由系到学院的超过式成长为契机,立足我院实际,强化办事意识,自动阐扬青年门生的主体性意识,增富强门生思维操行教诲,进步广大学术的综合本质,展开了大量充裕多彩的体裁、科技活动,并获得了可喜的成绩。

1、增富强门生的思维政治本质教诲,连续强化“加强门生会办事门生大家的意识”。

1在门生会各部推举出操行崇高、工作当真的人,具有开辟精神和奉献精神的优秀门生干部,起好领先榜样效用。

2在校团委的教导下,展开“死板文化”的讲座,强化大门生对诚信的认识和明白,加强门生的诚信意识,培养门生的诚信品格,和倾慕中国死板文化。

3门生会构造门生拔草,让门生知道工作的艰苦,爱惜他人的工作果实。

2、富裕阐扬团构造的本身优势,自动指导青年门生展开各项体裁活动、课外学术活动,进步门生的综合本质。

1、联合我院本身构造了“本质扩大活动”让我院学子和别的各分院的交换,我院的联合互助精神,并在活动中我院获得了冠军代表好成绩。

2、构造门生自动参加校门生会构造的“文艺”比赛。我院在进步一贯追,最终获得了冠军代表好成绩,让我们知道也让全校知道服饰院有一棵永不抛却的心。

3,在全院范畴内展开专业性的本质拓展活动。为了让大一复活更快地适应大门糊口生涯,培养联合互助的团队意识,我院展开了一次别出机杼的本质拓展活动,让同学们在欢乐和泪水中领会到团队的气力。

3、坚定“党建带团建”,强化团的构造构筑和本身构筑。

1、学院团总支始终坚定周全团建思维,连续美满本身的轨制,促成典范化构造构筑。本年度,学员团总支进一步美满了门生干部考核条例、例会轨制及签到轨制等,典范门生干部办理,进步门生干部群体的凝集力,加强门生干部彼此之间的雷同交换,富裕阐扬团队协作的紧张效用,极大地进步了门生工作的效果和质量。在此根本上,构成专门的门生评优推优考核小组,以果然、刚正、刚正为标准,进行各项评优推优工作,使得相干工作顺利展开。

2、在门生党建工作方面,连续抓好入党自动分子的培养工作,加强我们大一复活对党构造的认识和明白,为门生党员的培养做好筹办。同时,本年内还结束了两批门生党员的吸取工作,强大了我院的门生党员步队。带领门生党员展开各种式样的构造糊口生涯。

总的说来,我在糊口生涯部这一年中我知道集体大于个人,坚定“一切为了门生,办事门生”的主旨,在各个方面稳步进步,但工作中仍然存在很多不敷有待改革。在来年的工作中,我将连续发扬好的死板和风格,当真做好平常门生办理工作,注重抓好门生专业本质拓展工作,力图创出服饰院门生会工作的特点,获得更好的成绩!

学院团支部个人工作总结

首先感谢网络教育学院能给我这样的一份工作,给我一个人认识网络教育的机会;再次感谢院领导对我的栽培、教育、关心;最后感谢各位同事对我的帮助。

来学院半年多了,为了更好的开展xx的工作,下面是我对xx年的工作总结:

本人思想认识明确,认真贯彻党的基本路线方针政策,坚持党的领导;热爱祖国,维护国家利益,坚决反对一切破坏国家团结的非法组织。及时关注时政新闻,了解国内外的事件。在工作闲暇之余,充分利用我们的教学资源,尽可能多得学习文化知识,提高自身素质,使自己在身心道德和修养各方面有了长足的发展。在师大网络学院这所内蕴丰富、古香古色的文化氛围的熏陶下,我渐渐的感觉到了自己的言行举止都有了不同程度的提高。不管是从主任严谨的工作作风,亲切和蔼的态度,还是同事们一丝不苟的工作精神,都对我形成了一种良好的督促和引导,是我认识到了认真对待工作的重要性。对工作充满了强烈的责任感,热爱这份工作。半年多以来,遵守网院的规章制度,用纪律约束自己,成为我行为的尺码,尊敬上级,团结同事,和睦相处。

工作之初,我是一个对电脑产生恐惧的人,我怕有一天这个”庞然大物”在我一不小心之下,所有的东西都没有了,看到同事们都能运用自如,我也不甘心就这样什么也不会做,每天像木偶一样的坐在那里。于是一有机会,我就耐心的向同事请教,翻阅书籍,上辅导班。在我的努力和同事的热心帮助之下,我从不会到了解、熟悉、再到现在的得心应手。

毕业生管理组是新成立的一个小组,没有工作经验可以借鉴,所有的工作都是在摸索中前进,在主任的领导下,全力配合组长的工作,掌握本岗位的专业知识,思路清晰,认真学习有关的法规政策,尽心尽力的完成本职工组。在工作期间,善于进行思考,举一反三,能够较为灵活的处理一些问题。在工作态度方面,积极主动、热情。对于学习中心和和学生的疑问,做到耐心的解释和说明。由于工作性质的特殊性,日常工作比较的琐碎,难免会产生不耐烦的心理,但是一直抱有对工作负责任不出差错的态度,一次又一次的重复,当发现问题并解决以后,我会为自己的工作态度而欣慰。我常常提醒自己,工作是会出现失误的,但是我要努力把失误减少到最低,这是对我自己的一种挑战,也是别人对我的一种认可。让老师和学生对我们有一种值得信赖的感觉,对我们的信任度会不断的提高,树立网络学院的良好形象。

近期我院第一批学生面临着毕业,有关毕业生的工作,也已陆续完成:

一、进行022专升本学生的毕业论文(设计)及社会调查报告工作,对各学习中心所交上来的论文进行分类和登记,转交各院老师进行批改,批阅工作结束后,对成绩进行了分类和汇总,计算出比例,对所存在和遗留的问题作了详细的登记。并将成绩及时反馈给学习中心。

二、统计022专升本所毕业的学生人数,应毕业人数923人,是毕业人数为704人。做好学生课程安排的统计,以便于学生的成绩登记。

三、配合组长组织开展022专升本学生电子照片工作的采集。

四、配合各学习中心组织学生填写毕业生申请表,并对提交的表格进行仔细的审核,筛选出不符合毕业条件的学生,并对他们的个人信息进行核对。对出现问题的学生及时与学习中心取得联系,进行沟通,核实清楚,及时解决。

五、对本部业余学生,严把成绩关,仔细核对,并对出现的问题,与其它组进行良好有效的沟通,及时解决。

六、根据学生所填写的毕业生申请表,做出精确的可毕业的学生人数,对各个专业各个学习中心进行了统计,得到一个确切的数字,做成准确的表格,上报组长。

七、给各学习中心寄去了学生成绩表和毕业生登记表,准备开展学生的填表工作。

八、准备022高起专社会调查,031专升本毕业论文(设计)、社会调查工作的开展,大部分论文题目及指导老师已经准备就绪。

九、在等待022专升本学生照片的同时,配合组长做好其他相应的准备工作。

以上是我在工作中的认识和总结,对于好的方面会继续继承和发扬,不足的方面会尽快改进。在以后的工作中,我会更加努力,做好工作计划,争取做一个合格的网络教育工作者。

学院团支部的工作总结

20xx年我校团支部在校党政的关心帮助下,积极贯彻和落实科学发展观,围绕建设和谐校园的工作思路,围绕以“提高课堂实效”为主的学校中心工作,不断加强团支部的自身建设,充分发挥团员青年主力军的作用,不断增强团支部的凝聚力、战斗力及影响力,开创学校工作的新局面。

一、向党组织靠拢,提升政治素质。

1、充分利用党带团的工作模式,坚持定期向党组织汇报,召开党团联席会议,积极听取党组织对团工作的指导意见。组织团员老师参与党支部部分学习活动,使广大团员老师走近党员,感受先进,增进团员对党的了解,树立正确的入党动机,提高积极分子的思想觉悟。

2、团支部组织入党积极分子学习党章知识等,并适时写出心得体会,使学习得到内化。团支部积极引导优秀团员青年教师向党组织靠拢,努力以党员的标准要求自己,政治素质不断得到提高。

二、加强自身建设,提升业务水平。

为全面提高青年教师的知识水平和业务能力,要求每位青年教师在业务上加强磨练。

1、配合教导处,定期开展教研活动,研究教学问题。总结教学经验,教师与教师之间相互学习交流,不同学科老师之间相互听课交流。学校搭建舞台,举行了青年教师教学观摩课,并要求每个青年教师每学年要完成一节以上公开课,为青年教师展示教学才华提供了机会,也通过活动促进了青年教师的教学成长的速度。

2、青年团员教师积极紧跟时代教育步伐。学习先进教育理念学习先进教育教法。团员教师自觉地使用多媒体,进行课堂教学的实践,提高教学效率。

三、服务于事业,用心关爱学生。

1、经过几年的锻炼,团员教师多数已成为各学科,各条线的骨干教师。青年教师勇压重担,在工作中经常任劳任怨,并乐于接受和完成领导交给的任务。

2、团员老师关心学生,爱护学生,帮助学生的事迹层出不穷。如:为后进生加班加点补课,放弃休息时间看望生病的同学,为生活有困难的学生买学习用品等是常有的事。有的教师对班级中的特殊学生给予了特殊的照顾,对待他们向对待自己的孩子一样关怀备至。

四、扎实常规工作,开展多彩活动。

本学期来,我们团支部坚持定期召开团会,班子成员团结协作、群策群力,使团的各项工作稳步推进。

2、在校领导的关心下,团员教师和学校骨干教师进行师徒结对。在活动中,我们明确了师徒各自的职责,提出了青年教师的发展方向。希望青年教师能迅速成长为优秀的新时期岗位能手。

3、在教师节里,我们团支部为退休教师表演节目。

回顾一学期来的团支部工作,我们深切地感到我们团支部的成长进步离不开校党支部和区团委的关心,更离不开广大团员教师的共同努力。我们清楚地看到了社会发展对青年工作的标准提出了更高的要求,我们的工作还存在着与新形势不相适应的地方,工作手段还需强化。我们的团支部是朝气蓬勃、坚韧向上的,在今后的工作中,我们会再接再厉。

学院团支部个人工作总结

时间过的真快,转眼之间,xx年年秋季的教学工作又已结束,欣然回首,往事历历在目。在过去的一个学期里,我校坚持以教学工作为中心,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以课程改革和远程教育的深入实施为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,大力推进素质教育,努力提高教学质量,取得了一定的成绩:

一、创建书香校园,注重教师素养的提高。本学期我们在上一学年的基础上,进一步加强了书香校园的建设,采取多种途径和方式,引领教师多读书,读有用的书,读有助于专业成长的书,以丰赡自身的内涵,提升业务素养。

三是注重信息技术的学习。我们要求每位教师每周必须利用远程教育资源在远程教室上一节课,鼓励教师学习自制多媒体课件。本学期,教师学习的热情高涨,呈现出抢着到远程教室上课的局面,学校的两台办公电脑远远满足不了教师教学的使用,学校想方设法,压缩了其他方面的开支,购买了两台电脑,接入了宽带网,安装在远程机房中,供教师教学工作使用。目前,我校全体上岗教师均会下载使用、播放远程教育资源进行教学,年轻老师都能制作精美的演示文稿,少数教师在网上建立了自己的博客,加入了博客圈,同各地的教育同仁交流、学习教育教学经验、体会,发表自己对教育、对教学、对人生的感悟、体验等。

二、认真落实教学常规活动的管理。本学期,我们对《教学常规管理规定》进一步进行了修订、完善,使其更具合理性,实用性,指导性。在落实教学常规管理的过程中,我们坚决从实际出发,不扎花架子,不搞形式主义,从严从实,从细节入手落实过程的管理。我们的具体做法:

四是建立学生成长记录袋。本学期我们改变以往学生放假时只发给学生成绩册让学生带回家的方式,导致学生家长不能真实全面了解学生在学校一学期来的学习生活情况,为此我们建立了学生成长记录袋,将学生一学期来各科的作业、试卷、各类竞赛、各种活动的参加情况、获奖情况都统一装入学生成长记录册中,在学生成绩册上,我们要求语、数两科教师分别写上评语。这样一方面学生家长能更全面的了解了学生在校的学习情况,另一方面能更好地促进我们老师了解学生、教育学生。

三、扎实进行教本教研活动,提升教师的业务能力。提高教育质量的关键在于教师,在于教师驾驭课堂教学的能力和技巧。本学期我们针对中心学校的教学教研工作计划,结合我校的实际,拟订出切实可行的校本教研计划,并按计划实施:

三是注重教学的专题研究。本学期针对我校语文教学中作文教学的这一薄弱环节,专门从随州请来对作文教学有丰富经验的袁平修老师,来我校主讲了两节作文教学示范课,并同我校的教师进行了专题座谈、互动交流,解开了老师普遍存在怕教作文,学生怕写作文的情结,找到了打开作文之门的钥匙。在期末复习时,副校长谢照瞒同志主讲了如何引导学生复习,提高复习效益的示范课,其课中复习的知识点合理,学生的训练量适当,较好地达到了复习巩固、提高的目的,让学生从繁重的题海中,从沉甸甸的书包中走了出来。

四、凸显以教学为中心的理念,努力提高教学质量。教学质量的高低决定一所学校的生命力,在当前生源萎缩,学生家长对子女教育质量期望值日益渐涨的时期,学校的教学质量更显重要。本学期,我们在中心学校下发上学期六年级统考成绩结果后,深深地意识到我校教学质量的日渐下滑,这与我校曾经的辉煌相距甚远。为此,我们痛定思痛,进行了深刻的反思,找出我校教学质量下滑的原因,并为提高教学质量拿出一系列的举措,从提高认识,经费投入,时间保证,激发热情,制度保障等多方面入手,力求通过一学年的努力,切实扭转我校教学质量下滑的局面,向辖区内老百姓交一份满意的答卷。

过去的一学期,学校的教学工作取得了一定的成绩,我们深深认识到成绩的取得离不开广大教师辛勤的耕耘,离不开学校党政领导的支持。同时,我们还意识到自身更多的不足,特别是加强教师们工作的责任感更要成为新学年的首要任务,教学常规检查还要进一步落到实处,教师利用接收资源应用于课堂的的整合能力还要加强。路漫漫其修远兮,本教导处还需不断求索!在新的学年中,我们定将团结全校广大师生,坚定不移地推进课程改革,全面发展学生素质,推进教师队伍建设,与时俱进,加强学习,争取使我校的教学工作迈上新的台阶。

学院团支部的工作总结

一年来,团支部在燃料公司团委、公司党支部的指导下,认真贯彻落实上级组织和公司的部署安排,以服务中心工作、服务团员青年为目标,以完善支部基础建设为手段,以开展主题实践活动为载体,做好思想动态分析,不断提升团支部的影响力、带动力和贡献力。

1、组织开展教育实践。

按照团中央、集团公司团委、燃料公司团委的统一部署,在全体团员青年中开展教育实践。

一是坚持学习为先,每月开展1次集中学习,传达学习上级团委和公司党支部的各项工作部署,教育引导团员青年牢固四个意识,强化组织意识和组织纪律,更好地听党话、跟党走。

二是组织召开“怎样做一名共青团员”主题团课。号召公司共青团员要在思想上、政治上、行动上,在公司经营发展中发挥模范带头作用。团课后,团员青年围绕主题展开热烈的讨论,结合各自工作实际,畅谈体会,进行了深刻的批评与自我批评。

三是完成五四评优工作。为切实增强团员的先进性和光荣感,共同推进公司共青团事业的全面发展,公司团支部五月开展20xx―20xx年度优秀团员评选和表彰工作,选出优秀团员一名。

2、加强团支部标准化建设。

严格执行燃料公司团委月度计划制度,每月组织召开团员大会研究月度工作计划并按时上报,做到了月计划、年总结。配备团旗、志愿者服务队、突击队队旗,设立团员示范岗,按照《燃料公司标准化团支部工作手册》,规范“三会一课”组织生活,并根据学习、活动开展情况认真记录《团支部工作台账》,推进团支部标准化建设。

3、积极组织开展主题实践活动,发挥青年生力军作用。

团支部作为公司年轻的力量,积极组织开展各项主题实践活动,发挥青年生力军、突击队作用,为公司顺利完成年度工作任务添砖加瓦。

一是组织开展青春悦读之好书互荐活动,以读书、推荐、再读书的形式进一步激发团员青年的读书热情,营造读书学习的良好氛围。

二是组织开展志愿活动。组织观看《雷锋》电影,掀开了“学雷锋”活动月的序幕。利用午休时间,与团员青年一道在写字楼周边整理乱停、倒地的共享单车,向行人发放文明出行倡议书,宣传文明行为,倡导低碳生活,共同维护“最后一公里”的绿色文明。还在3月组织在沣东农博园开展了“学雷锋义务植树”活动,经过公司志愿者们的辛勤劳动,种下10余棵冬青树苗,为大地增添了新绿,为建设绿色生态家园贡献一份力量。

三是组织开展“青春建功一五五,助理转型添光彩”系列主题实践活动。一是针对公司每月上报的综合计划、资金计划及大额付款有时有回退现象等情况,为了减少退单率、提高工作效率,进一步加强内部协同,组织开展了业务培训,讲解易错点,推进降本增效。二是围绕公司经营发展,发挥青年人的优势,开展“青春献计促发展”合理化建议征集活动,为公司转型发展贡献青春才智。

四是动员团员青年积极参加燃料公司组织的乒乓球比赛、羽毛球比赛,参加公司组织的红歌合唱,进一步丰富团员青年的业余文化生活。

4、加强“双微”建设,多种形式开展形势任务教育。

以新网络媒体作为工作平台已成为一种新形势。一是利用微信群、中心组学习等,宣贯上级公司工作会议精神、改革重组形势、煤炭市场动态等,组织学习关于青少年和团支部工作论述精神等。二是将团支部微信公众号作为对外宣传平台,20xx年共原创编发微文4篇,转发多篇微文。三是按照燃料公司团委轮值维护“青春燃料”安排,在11月、12月维护“青春燃料”,11月共编发2期微文。

二、存在的问题及不足之处。

团支部活动形式还不够多样化、新媒体宣传阵地还需进一步加强。

学院团支部的工作总结

今年学校素质教育不断深化,对学校工作提出更高要求的同时,我们团组织工作在教育局团委和学校的直接领导下,也在不断深入开展不断创新并完善。广大青年团员在开拓进取中快速成熟,各方面的素质显著提高,先锋作用明显。学校各项活动开展质量较高,取得瞩目的成绩,受到了广大群众和学生的好评。

坚持和规范学习制度,努力加强青年教师思想政治工作。

1、组织全体青年教师开展学习,领会基础教育工作会议精神。认真组织教师学习党“十六大”及江泽民总书记的工作报告,分组学习党“十六大”会议上的重要讲话,并组织广大青年团员参加“十六大”主题报告学习会,每一位青年团员都认真作好学习笔记,并写好了学习的心得体会,7月份还组织团员参加“党的知识”主题知识竞赛。使广大的青年教师及时得了解国家政治的发展,从学习中引导青年树立正确的世界观、人生观、价值观进一步激发青年教师热爱党,热爱祖国,热爱自己的教育事业。

2、教育青年教师遵守公民道德,争做文明公民。认真组织学习《公民道德建设实施纲要》精神。将教师职业道德教育与公民道德教育紧密结合在一起,认真组织青年教师做好宣传工作,向学生宣传向家长宣传,以此来推进公民道德素质的提高。

3、注重培养每位教师的职业使命感和爱生如子的敬业精神,努力提高教师的事业心,责任感,使青年教师以主人翁的态度热爱教育工作。为此团支部通过班主任工作经验交流会、师德学习会、先进教师事迹报告会、教学案例分析会等,增强和深化青年教师的务实意识;通过宣传树立教书育人的典型,促使教师充分发挥聪明才智,努力创造自身人生价值,培养青年教师敬业爱生精神。

不断加强自身建设,业务水平显著提高。

为全面提高青年教师的知识水平和业务能力,要求每位青年教师在业务上加强磨练。

1、定期开展教研活动,研究教学问题。总结教学经验,教师与教师之间相互学习交流,不同学科老师之间相互听课交流。学校搭建舞台,在今年的四月份举行了青年教师教学观摩课,并要求每个青年教师每学年要完成一节以上公开课,为青年教师展示教学才华提供了机会,也通过活动促进了青年教师的教学成长的速度。在工作之余,团组织更不忘提高教师自身基本功,通过书画比赛及展出、三笔字比赛等,提高青年教师各方面的素质。并积极开展岗位练兵活动,推荐优秀青年教师参加县级以上的教学技能比武,取得了较好的.成绩。

2、青年团员教师积极跟紧时代教育步伐。学习先进教育理念学习先进教育教法。个别办公室配备了电脑,更加方便了教师的自身学习与业务进修,自学校安装多媒体教室以来,许多青年教师自觉地使用多媒体,进行课堂教学的实践,大大提高了教学效率。

3、学校积极创造条件,让更多的老师走出去,尤其是青年教师。分别派出语文、数学、常识、英语、音乐、美术、思品等学科的骨干教师赴武汉、黄冈以及县教研室参加教研活动和各类培训。这些活动的开展开阔了青年教师的视野,了解了外面的教育形式,吸收新的教学理念,同时也提高了青年教师的自身的素质,也促使学校教学质量的提高。

4、学校业务进修已蔚然成风。全体青年教师都参加了自学考试和函授学习。目前所有的青年教师均取得大专文凭,多人继续本科学习,自考期间和函授期间青年教师全身心地学习,青年教师之间更能互相帮助,共同进步。

青年朝气蓬勃,工作充满干劲。全镇的观摩课评比,县教学比武,教科研论文比赛都闪现着青年教师的身影,青年教师的名字也频频出现在光荣榜上。青年教师也获得了丰硕的成果,孙晶老师还被评为湖北省优秀共青团员。

服务于事业,奉献给岗位。

经过几年的锻炼,青年教师多数已成为各学科,各条线的骨干教师。青年教师勇压重担,在工作中经常任劳任怨,并乐于接受和完成领导交给的任务。青年班主任关心学生,爱护学生,帮助学生的事迹层出不穷。如:为后进生加班加点补课,放弃休息时间看望生病的同学,为生活有困难的学生买学习用品等是常有的事。有的教师对班级中的特殊学生给予了特殊的照顾,对待他们向对待自己的孩子一样关怀备至。另外青年教师勇于承担学校里辛苦的工作,使学校文体活动蓬勃发展,一年来学校成功举办了春秋两季田径运动会,广播操比赛,小学生“十佳”评比活动,科技系列活动。这些活动的成功开展离不开青年教师付出的辛勤工作。特别有县“小学生特长比赛”任务的青年教师,更是起早贪黑辅导学生。

四、“青年志愿者”影响广泛。

青年志愿者行为弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,是对青年进行社会公德教育的有效途径。团队联手在三月份掀起“学雷锋”活动的高潮。除此以外每逢学校需要清理和搬迁,青年志愿者总是带头服务,如全体青年教师义务打扫学校卫生死角、清理图书馆。开辟“青年文化站”――教工阅览室、语音室、电脑信息室、活动室等。多名青年教师主动参加义务献血,为社会、为他人作出了自己的贡献。

断完善活动场所,丰富文娱活动。

今年在校领导的支持下,党团活动室、教工阅览室、语音室、乒乓健身室、电脑信息室及时地为青年教师开辟。为教师更好地工作、学习提供了有利的场所。为丰富教工的业余生活,开展了教工运动会,红心大赛等活动。有力的推动和丰富了青年教师的文化生活,也凝聚了人心。

回顾一年的团组织工作,我们深切地感到青年教师的成长进步离不开学校领导的关心,更离不开广大青年教师共同努力。我们清楚地看到了社会发展对青年工作的标准提出了更高的要求,我们的工作还存在着与新形势不相适应的地方,工作手段还需强化。我们必须正视问题,在今后的工作中努力加以解决。

年12月20日。

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团支部工作总结

大家晚上好!我是xx级劳动与社会保障前任团支书,我叫蓝艺华。很高兴和你们一起学习交流。首先,恭喜你们担任新一届班委。

1、工作量大,工作节奏快。我们支书的工作有:整理班级团员信息的收集和整理,如填写团支部工作手册(手册里面要求我们填写我们支部上下学期的工计划,工作总结,还有五六次的会议记录,所以每次开班级或班委会的时候自己找一本本子登记一下开会时间,会议内容,到时候要交材料的时候就有东西可写;还要填写班级同学的获奖情况。

因为个人获奖的话班级团总支有加分,组织部每个月都会要求支书或组织委员统计班级同学获奖情况,所以建议支书回去通知同学,每次同学有获奖都及时把奖状复印件交给支书或组织委员,到时候你们每个月要统计的时候就可以不用再问同学了,奖状复印件保存下来,做综合测评的时候也要用);入党积极分子的推优工作;五四评优同学申请材料的汇总;还有最重要的是每月团日活动的开展,这个花的时间是比较多。

2、短暂、多样、零碎的活动。院学生会、院团委各个部门的事情是阶段性的,忙也是阶段性的忙。可是各个部门的事情传达下来,都是要我们班委配合开展工作。所以也是比较零碎的。

3、要求即时应对。很多时候,你会接到紧急通知、或紧急呼叫要你开展活动、交材料。时间很赶,这就需要高效班委组成的智能团开会讨论活动方案,同学配合开展。

4、注重口头、短信沟通。作为班长支书我们接收的信息多,应及时把信息传达给同学很重要,发飞信是一个很不错的选择。但是大家发飞信的时候要注意时间,不要打扰同学休息:中午12-2点,晚上10:30后最好就不要发飞信了除非常紧急的事情。飞信有一个功能就是可以定时发送飞信,你可以写好飞信内容,避开同学休息时间,定时发送飞信。

5、介于组织和关系网之间,我们需要配合辅导员、学生会、团委的工作;平时多跟同学交流,多关心帮助同学。

6、权利与义务并存。班委事情很多,很多事情得考虑周全,特别是关于同学利益的事情。有时候觉得我们更像是班级的志愿者,为同学们服务。但是义务与权利并存,多劳多得,“优秀班长”、“最佳团支书”、“优秀团干部”、“优秀学生干部”、入党这些班委都享有优先权。但是,各位班委要注意成绩哦,优秀的班干部是品学兼优的,入党评优之类的成绩要求是专业前50%,所以前50%是底线。

当今世界上最杰出的管理思想家明茨伯格写了一本经典著作《管理工作的本质》,有没有人看过?这本书全面地阐述了管理者工作的特点、管理者所担任的角色、管理者工作中的变化及管理者职务的类型、提高管理者工作效率的要点、管理者工作的未来等。大家有空可以去图书馆借来看一看。

第一,掌握基本技能,高效率工作。支书的工作比较琐碎,经常要汇总整理材料,要写每个月的团日活动总结。熟练掌握word、excle、ppt等技能,我们就能更快更好地做好材料。

第二,团结班委,班级齐心协力。我们班大二学年在院5次团总支排行中,三次学院第一,两次第二;团日活动连续6次获院“最佳团日活动主题班级”称号,其中一次获校十佳团日活动入围奖。很多人问:这是怎么做到的。

大家都有学过物理吧,当大家朝着一个方向,齐心协力时,形成的合力是最大的。我最骄傲的是我们的班委,大家都很愿意付出。首先班长、支书要配合好,我们班长戴琼香,也是很有魄力的,她能很好的团结同学,很多事情我们一起讨论,一起帮忙;学习委员陈丽晶,除了负责班级学习这块。

每次我写团日活动总结时,她会主动帮忙找一些材料和提些建议;副班长兼组织委员首龙,做得很好,因为班长支书都是女生,所以男生那边的工作我们都叫他帮忙通知、组织。还有每个月团总支排行统计他都会一项项认真核对;我们的宣传委员冯梦婷工作从大一起就有献身班级的精神。今年五月份班刊决赛的时间跟她人资考证的时间隔了一天,班刊决赛在前,人资考证在后。因为班刊决赛的时间也比较赶,她全力准备班刊决赛,只用了一天时间看人资的选择题,主观题一题都没看,最后,选择题差几分没有过,主观题过了,人才啊。

我们的生活委员黄宝茹和体委黄嘉宾也为同学们做了很多事。还有我们的舍长,我们很多事情都是下放到舍长,让舍长帮忙做的。我们班最坚强的后盾——广大同学,我们班级的任何集体活动几乎从来都是100%的参与,同时,班级活动大家也都很愿意帮忙,比如活动场地的布置场地,有些同学午饭没吃就过来帮忙。

第三,活动新颖,内容丰富。团日活动能很好的锻炼我们的组织协调能力,平时,同学们在一起的时间也不多,有创新、内容丰富,也能很好的促进同学们之间的交流。

团日活动的流程是活动策划——活动准备——活动开展——活动总结。我觉得最最重要的是活动的策划阶段,活动要有创新,内容要丰富,室内户外相结合。我们班活动策划的特色是:大二上学期,每次团日活动之前把主题告诉每个同学,收集每个宿舍的点子,班委讨论确定流程,各个班委分工准备。这样效率挺高的。

大二下学期,权力下放,我们就分宿舍负责团日活动,几个宿舍负责一期的团日活动,充分调动同学的积极性。这效果也很不错。

第一:全面。很多人会因为担任班长、支书事情多,其他活动就不参加了,其实作为班委更要带头参加各项活动,其他同学才会积极参与。

我觉得大二学会是我大学里最充实的一年,在担任支书期间,代表院参加校廉洁文化知识竞赛获二等奖;参加了宿舍才艺大赛,尽管我在舞台上摔了华丽的一跤,我们班4间女生宿舍都参加了宿舍才艺大赛,其中3间分别获一等奖、二等奖、优秀奖;参加了校运会,在3000米的赛场上狂奔,跑道旁边认识的不认识的都在给我加油!

参加过校排球比赛,现在是院排球队的一员。所以我希望,大家也可以多参加一些活动,多培养自己的兴趣爱好,一个人的兴趣爱好越多,快乐也越多。

第二,协调。这点大家都懂,工作和学习的关系要协调好。班级工作要做好,同时成绩也要前50%。

第三,可持续发展。我们的任期是一年,大家要保存好体力。要合理安排时间,不要太劳累了。

我得承认我在这点上做得不够好,以至于大二下期末总复习的阶段,就hold不住了,走到哪,不管是田家炳、创新楼、还是图书馆,复习一会儿就趴在桌上睡着了。暑假回家的时候,因为有三下乡活动,所以回家的时候就一个人。我一上火车找到位置,就马上入睡。合理安排时间,劳逸结合,走可持续发展路线。从全局高度把握中国特色社会主义事业,深入贯彻落实科学发展观。

最后,希望大家在工作中学习、在学习中成长。闽江后浪推前浪,一届更比一届强。谢谢!

团支部工作总结

时间飞逝,转眼间,一学期的时间过去了。但随之我们也要对这个学期的组织工作进行必要的总结。整整一个学期,我们都在不断的探索,不断的完善,不断的进步,力求更加的完美,我们主要从一下方面来做的:

一、团组织生活

团组织生活是团员与团组织密切联系在一起的一个活动,本学期我们进行了几次颇有意义的团组织活动。我们汉师0611团支部在一起学习,积极贯彻精神,积极地配合了校园文化艺术节的召开,我们团员踊跃地报名参加了校园短剧大赛,这期间我们共同努力,互相帮助,提高了自己的觉悟;平安夜的聚餐使我们的心连在一起,我们的感情更加深厚与坚固。

二、团的工作

在团的工作方面,我们团员总是能积极地上交团费,组织生活也力求每次的都参加。另外,我们特别注重团员的监督考核工作,力争使每一个团员都能成为优秀团员,加强他们的思想教育,增加集体意识。我们团员积极地学习入党培训资料,争取能够早日加入伟大的中国共产党。

一学期已经过去,有些地方我们还做的不够好,但我相信,在我们大家的共同努力下,我们汉师0611团支部将会得到不断的提高与完善。

团支部工作总结

20__年,在公司党委和团区委的领导和关心下,新城区团支部紧紧围绕企业的改革、发展与稳定的工作大局,认真学习并贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,以广大团员青年的根本需求,以团的。

先进性教育。

为基础,以促进青年成长成才为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年为落脚点,认真完成了团支部的各项工作。现就年度在团内开展的工作做如下总结:

一、认真学习并传达团区委文件精神。

参加公司党委组织的政治理论学习,认真学习并传达共青团上海市第十四次代表大会会议精神,参加团区委第五届第五次会议,认真学习《关于建立金山团区委直接联系若干基层团组织工作制度的通知》(沪金团【20__】37号文件),学习团区委书记钱立英同志在大会上的。

精神。

二、建立党建带团建长效机制。

根据《关于加强新形势下本市基层党建带团建工作的实施办法》(金委组〔20__〕10号)文件精神,公司党委逐步形成了“党建带团建、党团共发展”的工作格局,团员青年在推动金山新城开发建设中的凝聚力、战斗力和号召力得到进一步提高。

公司党委历来十分重视党建带团建工作,认为必须切实加强组织领导,真正把团建纳入党建工作整体格局,努力做到党团建设同步规划、同步实施、同步考核,使团建在党建的带动下稳步发展。在日常工作中公司党委主要领导、分管领导经常关心、了解团工作的开展情况,定期听取共青团工作的汇报,对团支部的工作、学习活动大力支持,并确保了活动经费。

三、扎实开展“推优入党”工作。

为发挥党联系青年的桥梁和纽带作用,积极为党组织输送新鲜血液。年内推荐11名优秀青年,其中3名青年被列为20__年度入党积极分子,并列入14年考察计划;经组织考察3名青年分别于9月份、12月份分别被列为预备党员;2名预备党员已于9月份转为正式党员,在团员青年中起到了较好的典型示范作用。

四、积极开展志愿者活动。

3、经公司党委协调,在杨家村党支部的支持下,团支部11名团员青年参与杨家村村委会办公新址的植树活动,为杨家村村委会新址披上绿色的新装,美化了周边的环境。

4、沙滩志愿活动有序开展。为确保沙排赛、音乐节、烟花节的顺利开展,公司团支部志愿组织5次志愿者服务队,参加人数月80余人次,他们默默无闻的在幕后做好服务保障工作,对城市沙滩的保洁、保绿、保安工作,对场地的整理、围栏、木栈道等的维护维修,尽心尽力,在第一时间内消除安全隐患,以确保游客的安全。

五、配合公司党委、工会开展活动。

1、团支部积极配合公司工会开展“三八”妇女节联谊文体活动,共有80余人参加,本次活动丰富了公司女职工的业余生活,让女职工们渡过了一个难忘、有意义的节日。

2、配合公司党委、工会为项惠华儿子彭定尧发起爱心捐款活动。项惠华儿子经复旦大学附属儿科医院检查被确定为急性再生障碍性贫血,治疗费用极其可观,在公司党委的关心和帮助下,联合公司工会和团支部在公司全体员工内发起爱心捐款活动,在短短的两天内筹集爱心捐款93270元,为项惠华全家雪中送炭。年内不定期的对项惠华儿子彭定尧在院治疗期间的病情进行跟踪,传递大家庭对项惠华及孩子的关心和爱心。经过4个月的治疗,彭定尧于9月14日基本康复并出院,目前在家休养,定期去医院验血检查。

3、深入贯彻落实我区“美丽乡村?幸福家园”建设专项行动要求,紧紧围绕打造“创业金山、宜居金山、和谐金山”的总体目标,以环境整治为突破口,以改善新城区域内整体面貌为目的,建设长效管理机制为重点,广泛开展环境综合整理活动。11月15日为我公司第一次环境综合整理活动,团支部6名团员在卫零北路路段进行黑色垃圾清除整治活动。

六、获得的荣誉。

20__年1月朱文焕同志被团市委授予“20__-20__年度上海青年志愿者工作优秀组织奖”称号;20__年5月朱文焕同志被区文明办授予“金山区‘学雷锋传公益文明交通我参与’随手拍”活动优胜奖。

七、做好团内常规工作。

坚持做好每年度团费收缴工作,并及时上缴;在节约的原则下,做好下一年度团报团刊的征订工作;创建新城区公司团支部qq群和微博,加入金山团青互动,上海青年志愿者微信平台,通过网络方式,参与各类微活动,丰富了团员青年的业余生活。

回顾和总结一年来的工作,我们取得了一定的成绩。同时,也清醒地看到工作中还存在着诸多不足之处。如基层团组织建设发展不平衡,青年团员的思想政治教育工作不够深入细致,团内活动不能创新的开展,团组织的制度建设还不够完善,青年思想教育的方法和途径还不多等。

我们在校党政班子的关心帮助和上级团组织的领导下,围绕县团委的工作思路,围绕创建和谐校园的学校中心工作,不断加强团支部的自身建设,充分发挥团员青年主力军的作用,力争获得红旗团支部的光荣称号。

一、完善团支部的自身建设,做好常规工作。

1、每学期起始到结束之时,团支部及时做好计划制定、总结撰写的工作,每学期的工作安排、内容告之于团员,认真听取团员意见,改进不足,力求工作做得更好。

2、团支部定期进行团员组织生活,主题活动有记录,认真、规范地填写好《支部工作手册》。

3、团支部每半年向团员收一次团费,及时上交乡团委,并备有公开帐册,随时备上级和团员检查。

4、团支部档案的管理力求清楚、明了,各种上级团委下发的文件,支部计划、总结,各项活动的计划、方案等都做到一一归档。

二、开展丰富多彩的活动,在活动中增强凝聚力。

营造和谐的学校氛围,发挥团员、团支部的作用。支部依托每月“四个一”活动和学习型组建设,让团员教师和青年教师在学习、工作总增进友谊,使青年教师在教学生活中协调发展。

积极开展每月“四个一”活动。为了有效的开展各类教育、教学活动,团支部配合学校开展了“每月‘四个一’”活动,即每月组织一次主题活动。每月聆听一次专题报告。每月组织一次教学总做汇报。每月组织一次有主题的听课活动。在学习科学文化知识和业务知识方面有提高,促使自己进步。在思想认识方面,积极规范自己行为。教学第一线的团员青年还从课堂实践锻炼自己的基本功,积极服从学校安排,上出一堂堂的公开课、汇报课。参与了学校家长开放日的课堂展示,积极准备面向全校教师的汇报课。在教研组里除了自己开公开课,还参与了教研组推出的研讨课的研究过程,团员们参与实施方案,听课、说课、评课,参与多次行动研究,放弃了大量休息时间。目的在于不断学习,不断改进,提高青年教师的教学水平,像这样为学校赢得荣誉的团员青年还有一大批,生力军的作用得到充分体现,在各自的岗位上有所贡献。

三、加强团员教师政治学习,形成高尚师德修养。

自_年度,我们教工团支部开展了“增强团员信念意识主题教育”活动,在实施团员意识教育过程中,我们加强共产主义信念教育,认真交流学习心得,取得了良好的效果。

团支部不仅组织团员教师进行,团知识的重温,还策划和组织了团员参加优秀共产党员事迹及党课讲座等等,并在学习后进行讨论,写出心得体会,使学习得到内化。团支部积极引导优秀团员青年向党组织靠拢,全体团员都向党组织递交了。

入党申请书。

四、积极完成学校及上级团委交付的各项工作。

1、积极完成_年度的团报团刊征订工作,如《团的生活》、《青年报》。

2、在工会的领导下,积极组织团员及男女教师参加“庆祝建国六十周年”合唱比赛。

3、组织学生举行了“祖国我永远热爱你”庆祝建国六十周年手抄报展评活动。

4、认真做好各项团的工作,接受上级团委的审查。

_中学的团员青年德才兼备、朝气蓬勃,我们正努力地在自己的岗位上发挥青年的作用。当然,团支部的工作还存在明显的不足,如:相关制度建设还显不足,团干部培养还需加强,如何组织的青年参加上级团委开展的一系列活动中去,如何更丰富团支部的活动等。在以后的岁月中,如何使团的工作不断创新,这些我们都看在眼里。我们在努力工作之余,有信心把存在的困难克服,决心把今后的工作做得更好!

时光飞逝,这一学期所有的学习和工作都即将要告一段落,我团支部的工作也进入了总结阶段。仔细一下自己担任团支书以来的所做所问所学所思,从工作中也体会到了许多人生的哲理,也是颇有感慨。不仅仅是工作上的技巧和方式,还有许多为人处世的方法,真诚的向关心和支持我的老师和同学们说一声谢谢。在这个学期里,是有成绩也有不足。但全班同学如一家人和睦相处,我觉得便是我的收获。

是一学期的团支书工作和学习,伴我走进了我的大学生活,也伴我走向了一个新的人生高度。

经过紧张的学习和工作,这学期的团支部工作终于到了总结阶段了。这学期我们团支部的计划活动开展得顺利又圆满。不仅让支部的成员全都感受到了集体的荣誉和团结的力量,让大家为生在这样一个活跃而又有积极氛围的集体中而感到自豪和快乐。下面按照我们的支部计划和实际开展的团支部活动将我们的团支部工作总结如下:

在学习方面,班委会团支部组成了“一帮一”学习小组。带动了很多在学习上有困难的同学,也使本来优秀的同学巩固了基础知识。大家互帮互学共同进步,实现了班级的和谐稳定快速的发展。

在文艺活动方面,团支部在本学期共举行了6次团组织生活,并得到了校组织部和院组织部的一致好评,这是与同学们积极配合分不开的。团组织生活不仅提高了同学们的思想道德修养、丰富了课余生活、而且成为了大家互相了解的纽带。同时我班还定时为大家播放一些英语原声电影,既提高了同学们的口语和听力还陶冶了情操。

在体育活动方面,本学期团支部组织了7、8班友谊篮球赛和8班篮球3人挑战赛。在活动中同学们表现积极,充分发挥了友谊第一比赛第二的精神,为我班的课余生活又添加了绚丽的一笔。而且在本学期石工院的拔河比赛中,我班的健儿们一路过关斩将,在强烈的班级荣誉感和责任感下,取得了第二名好成绩。充分体现了团结才是力量。

在工作方面,本学期我们共开展了3次团委会会议,积极总结改正工作上的问题。

而且在圣诞节即将到来之际,我们还精心策划和组织了一个有趣的送苹果活动,让大家都感受到了节日的气氛和来自同学和集体的关怀。度过了一个安静而又有意义的平安,祥和之夜。

我觉得最值得一提的是我们团支部给每位过生日。在同学生日那一天,他会收到生活委员送出的小礼品和各位同学的祝福。礼物虽小但这是我们大家共同的一片心意。我想这也算是我们班的一大特色吧。事情虽小,却在无形中拉近了彼此的距离,我们一定会发扬下去。

半年间,各种各样的集体活动使同学们之间的友谊增进了不少,而同学之间互相了解和认识也使班级工作能更加顺利地进行。班级联谊、篮球赛、电影聚会等等,历历在目,毕生难忘。

作为班里的团支书,我认真地感受了每位同学的感言,才发现真的还有好多事情是还没有做到的。来自不同生长环境的同学们有着很多表面并没有展露出来的想法,有很多不同性格的人,还有一些和其他同学一样有着热情但羞于表露的人。作为班内的团支书,我想我有义务来关心同学们更多心灵上的需要,这也是我发现在以往工作中的不足之处,所以在今后的工作生活中,我会在这方面倾注更多的力量。

“一个班级的荣誉是要靠全体成员共同努力的”,但我也知道做好一个尽职尽责的好团支书也是至关重要的;“一个没有领导的集体是散乱的”,同样,一个好的决策会增强集体的凝聚力,从而使班级有更强的创造力!这是通过半年的工作中总结出来的。

我希望在明年、在新的一年、新的一学期中努力改进。我希望我能干好本职工作和其他班委一起将我们的班集体带到一个更辉煌的高度。

下个学期,我们会有更重的学习任务,以及要搞好学校各项活动,但要认识到当好一个班干部不光要带领同学们搞好这些活动,我们是学生,学习永远是最重要的。一个班级没有突出的学习成绩是不会被认可的,所以在学习方面班委是要做好带头作用带领同学们投入到学习中去。

半年的大学生活,半年的工作学习使我真正认识到一个大学生应具备的综合素质,我也希望在任职期间能充分发挥我的潜力同时提高我自身的综合素质,在今后的工作中仍然能保持足够的热情取得更好的成果。

这一学期的团支书工作并非一帆风顺,反而是其中的挫折让我成长了许多。

很庆幸,自己能够担任班级的团支书,也十分希望能为班级为同学服务。我一直自信于自己曾经的经验,认为自己可以做到,然而,事实证明,在经过时间的洗礼,以及环境的改变,我很多东西都必须从头学起,从头磨练。所以,在这个职位上,我从班委们那儿学到了很多,从同学们中学会了更多。兴许,我在班级同学的眼里,并非是一名称职的团支书,但还是谢谢大家的陪伴与鼓励,尤其是那些忠言。

在担任团支书期间,我也有完成自己的一些承诺。班级的党建资料是比较繁琐的,并且会有重复性的资料需要填写,这时就需要进行耐心的检查、填写、核对,并及时更新同学的党团资料。团日活动,同样也是团支书的一项重要任务,由于此次团日活动主题问价很迟下达,所以采取灵活处理的方式,根据班级实际情况和已计划活动而选择相关主题,团日活动与班级活动合成为一次活动,这样不会导致班级的活动过多或是走形式。期间,也总结出一个经验,团日活动可以以系列的方式展开,这样比较系统,在之后的团日活动评比上也比较有优势有亮点,当然,团日活动也可以与时政相结合,体现当代大学生心系国家心系社会的特点。我们的班长是一名很尽职很细心的班长,她为班级思考了很多,提出了许多想法,并付诸实施。作为团支书则积极配合,提出想法,给出建议,并帮助实施。

一学期以来,回首自己的工作,总有过大于功的感觉。

依稀还记得在竞选台上,信誓旦旦地承诺过要让班级团结起来,但是一开始的推优就因为自己的考虑不周,一度导致班级气氛尴尬。细细想来,会出现这种情况的原因有很多,但主要矛盾还是出在自己身上。之后,也自责了许久,很庆幸的是,即便是自己的错误,还是得到了同学们的理解与宽慰,谢谢!经过此事件,我很严肃地告诉自己,无论是在什么岗位上,都应切实站在群众的角度去思考问题,同时要经过自己的客观理性判断,而非人云亦云,一味服从。

本届班三委出现三女的情况,在全年段实属罕见,如果我记得不错,只有我们班级是这种情况。虽然这是同学们投票的结果,但是,以自己拙见,还是要有男女搭配,利于男女同学间的交流,方便于班级工作。

本学期摔了跤,伤了别人,跌疼了自己,但终究还是要爬起来继续向前,为了班级,为了我们班可爱善良的同学们努力奋斗!

__协会成立于20__年,在这两年的成长里,我们不断改善与发展自我,使得协会各方面的成绩有了明显的提高。作为协会的重要组成部分,协会团支部的自身建设也得到加强和完善。_岁大的团支部是年轻且尚不成熟的团支部,我团支部之所以能顺利做好与完成本年度的各项工作与活动任务,得益于校团委的正确指导和社团联合会团总支的正确管理与监督。作为一名团支书,我深感基层团干之于基层团学组织工作的重要性!在此,我代表协会团支部向支持帮助过我团支部的校团委、社团联合会、各指导老师以及友好社团团支部等单位或个人表示衷心的感谢!根据我团支部在本学年度开展的各项工作活动做以下几方面的工作总结:

__协会的组成成员中90%以上都是共青团员,为了维护广大共青团员的自身利益,设立协会团支部尤为重要。一个发展完善、组织机构设置合理、制度健全、文化氛围浓厚的团支部是协会全体团员与会员利益得以保证的基础,是共青团思想政治建设的主阵地,对协会整体发展起着关键的推动作用。

(一)、组织建设。

1、合理设置部门机构、职能分工明细、相互协作。根据本协会自身的发展和建设的要求,本着实现平等互利原则,我协会尚未实行“会员干事制”,相反,我们建立的是“全体会员制”,即以会长、团支书、副会长、秘书长及各部门部长形成协会理事层,共同协商协会活动安排等事宜,会长、团支书对理事层及全体会员负责;理事层下设秘书处、团务建设部、项目部、联络部和宣教部分管各部门工作,各部长及会员兼干部身份代表各部门会员行使职权,维护各部门会员利益,为会员服务。在组织活动方面,各部门分工明细,各司其职同时相互协作,无论是秘书处的会议记录、人事管理与考核还是宣教部的活动的前期宣传,以及联络部与项目部的活动实施,各部门都能积极完成任务,为对方工作的顺利开展提供了保障。各部门在对方人手不足时提供相关帮助。这些在历次活动中都得到了很好的展现。

2、团支部积极参与协会管理。团务建设部作为团支部的重要直管部门,在加强自身建设的同时积极加强对协会各部门和人事的监管,发挥其协调作用。团支部作为自治性组织充分利用团组织生活会的机会,加强对会员特别是共青团员的思想政治教育、协会文化教育。每次团组织生活都是以此为重点。团支部的存在应当是对协会各项工作起指导作用,坚持在社会主义高校体制下实现社团的“自我管理、自我教育、自我服务”。

3、加强和完善人事考核制度。为加强社团内部队伍建设,提高负责人素质,增强并规范对干部及会员的监督与考核。我团支部积极利用团务建设部和秘书处相关资料对协会全体成员在工作态度、工作能力、个人素质等方面,依照客观公正、主席团和会员相结合、平时考核与年度考核相结合的原则实行人事考核。从这一年度的考核情况来看,无论是在周末例会、全体大会、小组例会还是在团组织生活等会上,到会人数平均指标在70%以上,对于缺勤会员记入会员个人考核表;全体会员遵守校纪校规和本协会章程,因违反相关文件规定的会员给予记过或免职、退会处分,保证协会纪律稳定,维护协会章程地位;在各组织活动中,大部分会员都能积极参与,充分利用活动展示自我,认真做事,严格要求自己,按时完成各项任务,展现出绿协会员的道德意识、法律意识、责任意识。

(二)、制度建设。

不断加强和改善制度建设,保证各项制度正常实施。健全完善的。

规章制度。

对于约束会员、干部,保证活动顺利开展,促进组织结构稳定和会员间的和睦相处有着重要意义。本协会在两年的建设发展中逐步形成了“会员制度”、“干部制度”、“奖惩制度”、“会员沟通制度”、“考核制度”相关制度。在实施的过程中不断改进和完善各项制度。“会员制度”强调会员入会必须提交个人申请表并经主席团讨论通过,尊重会员权利,实行入会退会自由方法;“会员沟通制度”为了便于会员互相认识、了解、交流,实行团组织生活会每月一次,全体大会每学期三次,非正式活动由各部门负责人组织安排,会长与会员谈话机制,鼓励会员以不同方式与负责人沟通;“奖惩制度”如参加团组织活动表现优秀的会员进行奖励,向对活动不积极、违反章程、无故缺勤不请假的会员予以批评,情节严重者予退会处理。将全体成员纳入干部考核与会员考核,积极推进团支部和协会健康发展。

(三)、文化建设。

1、明确本协会文化核心价值观。__协会是一个从事环保事业宣传和实践的非营利性学生会社团组织,在开展活动时坚持以“绿色、环保”为前提,任何活动不得脱离“环保”这个核心,会员以“认真、奉献”的态度实施活动,认真对待每项工作任务,服务会员、奉献校园、奉献社会是协会的精神。这即是绿色天使环保协会两年成长与发展所秉持的核心文化、核心价值,随着协会的进一步发展,我们的核心价值观也将更丰富。

2、以各种形式,宣传、传承协会文化。核心价值文化是一个组织存在的灵魂,本协会以宣传和实践的形式宣传协会文化,以实际参与来传承协会文化。环保协会自然以“绿色环保”为主题,开展活动也以此为本。比如“废旧电子产品回收”,倡导经院学子支持废旧电子产品的回收利用,仅去年一年我们在各回收箱回收废旧(电池)电子产品近千件,重达百斤,使环保在众多学子心中扎根;为了促使各寝室不乱丢废旧书纸和水瓶,使这些可回收物品充分实现价值,我们坚持开展“绿色基金--寝室回收”活动,至今加入“绿色寝室”的数量达74个,实现回收所得资金数百元,使绿色环保主题深入到寝室。除通过开展活动展示协会的核心文化外,也通过宣传标语宣传环保,如在食堂醒目位置张贴“不用一次性筷子”等各式环保标语,使环保深入食堂。每个会员在认真开展各项活动是都本着认真奉献的态度。团组织生活中同样不忘核心文化的教育与传承,比如“秋之韵”期间开展协会成员学习环保知识活动;倡导节水活动;讨论如何让提高同学的环保意识。协会还经常与其他学校的协会合作或参与学校之间举办的活动,真正使环保意识展于外、深于心。

团支部工作的重点在于积极传达校团委、团总支的活动安排,完善协会规章制度建设,开展形式多样的团组织生活,有利于加强组织建设,提高协会和团支部的凝聚力和亲和力,提高会员的积极性与沟通性,保障会员权益。

(一)、团组织生活。

积极开展团组织生活,坚持每学年度至少五次团组织生活是积极响应团委要求的重要表现,通过团组织生活加强会员之间的相互沟通与交流、思想政治教育,以团组织生活为契机充分展示会员才华,增强协会团支部凝聚力等各方面有着重要意义。比如今年开学初期的3月份团组织生活,我们将活动场地放在校园东大门,以户外交流讨论形式开展主题为“说心里话,让彼此的心灵更近”的图案组织生活,使得会员与会员、会员与负责人之间的心声得到交流,有利于促进协会的凝聚力。又如20__年11月份团组织生活,此次活动内容丰富,以为向伟同学过生日的方式开场,接着通过观看有励志意义的电影《__流浪汉世界杯》来让大家认识协会就像一个大家庭,只有大家互相关爱,不抛弃不放弃,共同努力,才会将协会做得更好。

(二)、会员。

会员是协会组成和存在的基础,自09年在招新以来,我协会成功注册会员人数达到72人,经过半年的发展,会员保有人数在56人以上,控制流失率尽可能保持在30%以下,以控制会员流失率不会有太大提高作为衡量本团支部工作好坏的重要指标。在协会和协会支部的日常工作中,严格遵守协会章程的要求,坚持每学期开三次全体大会,坚持每月一次团组织生活,促使各部门负责人组织形式多样的交流活动,如春游、餐馆博物馆等,建立qq交流群,使会员的交流不局限于每次的大型活动,而是能保证会员能随时与会员、负责人交流;建立建设完备的会员人事档案、课考核档案,使团支部充分了解会员的实际情况和改进方向,促使其自由全面发展;开设会员意见邮箱和交流群,使得会员意见能充分表达,切实为会员服务,保障会员权益。

绿色天使环保协会团支部成立至今有两年了,在这两年里,主要是不断该哦进与完善自我,认清自身不足,如协会的规章制度不够健全,尤其是协会章程不够完善,不能充分发挥章程的指导与监督作用;组织结构建设不完善,使得有些部门虚设无用,浪费资源;会员凝聚力仍然不够,从每次大会和团组织生活上看,会员出勤率参与率不高,会员的“家庭”意识不能得到体现。认清协会存在不足,改善不足对于团支部日后工作开展有着重要的推进作用。对于年轻的社团,缺点多于优点,在日后的工作中我团支部影帝继续坚持团委的领导,服从社团联合会团总支的管理切实加强自身建设,坚持以服务会员为宗旨,推进绿色天使环保协会及团支部,整体水平更上一个台阶!

团支部工作总结

20xx年上半年多宝街社区卫生服务中心团支部工作总结今年我中心团支部工作主要按照上级团委的要求,结合本中心的主要任务,组织广大团员青年深入学习贯彻落实,发挥团组织优势,进一步加强新形势下*主义青年团的自身建设,团结和带领团员青年坚定信念、开拓创新、自觉奉献、为我区社区医疗卫生事业的持续良性发展作出贡献。一、打造学习型团组织,深化团员意识教育(一)结合形势和各时期任务,开展形式多样的思想教育活动,把学习创新活动作为团的思想教育的一项重要内容,总结学习读书小组经验,继续开展一系列读书、学习、成才活动,以提高青年整体素质。

学院团支部的工作总结

机自1303班团支部是一个激情飞扬、活力四射的集体,全班32个人虽来自五湖四海、性格各异,但都在为了我们共同的理想――成为祖国的栋梁之才而努力打拼着。我们每个人都为自己是机自1303班的一份子而感到无比自豪!这就是我们机自1303班团支部,一个不服输,敢拼搏的支部,一个团结友爱、自强自信的集体!“勤学,修德,明辨,笃实”一直是我们的工作宗旨,我们挥洒汗水,共同努力,共同成长,共同进步。

在不断完善中华优秀传统文化教育的过程中,支部逐步推动同学们的社会主义核心价值观进支部的思想。在支部成立之初,我们紧紧坚持围绕立德树人的根本任务,以社会主义核心价值观为主线,在团员青年中广泛开展理想信念教育和思想政治教育。为了深入践行这一思想,我支部积极号召广大团员认真深入学习社会主义核心价值观,并以多种形式开展此类活动,积极组织收看各项会议实况,开设专题讨论等活动形式,深刻领会贯彻会议精神。同学们通过收集相关新闻报道及材料、建立网络论坛、撰写网络日志、集中开展网络论坛讨论会.支部充分利用好各节日的宣传效应,在“万人签名誓青春活动”,红色基地的学习等活动中无一不体现了同学们的爱国情怀。在社会调查的同时,他们也纷纷表明了要为祖国做贡献,因伟大祖国富强民主而骄傲的情怀。假期的野外拉练,世博园之行等“中国梦,青春踏”系列活动中,他们的自由,青春被展现地淋漓尽致。模拟法庭活动的顺利召开,也是将公正法治的思想传播更远的形式之一。在不断广泛开展道德实践的活动中,我支部始终以诚信建设为重点,深化学雷锋志愿服务活动,开展城乡家访活动,组织开展各类形式的志愿服务活动,形成我为人人、人人为我的社会风气。

我们机自1303班团支部是一个思想进步,充满奋发向上的凝聚力,充满积极乐观的青春活力的支部。两年以来,团支部也取得了不少的荣誉,多次获得优秀团小组、十佳团日活动、先进班级等称号。在践行社会主义核心价值观的同时,我们会更加努力,团结一致,积极进取,用我们的青春与汗水谱写机自1303班团支部更加辉煌的诗篇!

材料学院。

无机13-2班团支部。

主要事迹:

无机13-2班团支部是一个优秀的团支部,自入学以来一直秉承党的艰苦朴素,刻苦努力,吃苦在前享受在后的优良传统和“团结、奋进、拼搏、创新”的支部精神。每一位团员都要求积极上进,严格履行团员的基本义务,努力担当当代大学生的重大责任。该团支部一共开展了四次推优大会,共有23名团员被推选为入党积极分子,占团员数的70%,发展学生党员5人,应征入伍1人。定期开展团日活动。根据团支部的实际情况,学校的实际情况,以及国家的发展情况,结合当代大学生的特点,开展对团员有积极影响的团日活动。自入校以来作为材料学院“天才知道”系列知识竞赛发起单位,先后承办专业级活动3次、学院级活动2次、组织班级活动60余次,均获得全院师生一致好评。9月自主建设班级团支部网站(),包含了在线报名、在线投票和在线知识竞赛等系统,为学院及班级各项活动提供服务,取得良好效果。日前网站访问量超过10000次。该支部团员之间相互竞争、相互学习,严格按照学校的规章制度开展日常的学习工作,并取得了优异的考试成绩。被评为桂林理工大学-优良学风班、2013-20五四红旗团支部、20《五四红旗团支部标兵》创建单位。多次被评为材料学院活动优秀承办单位和优秀班集体荣誉称号。

测绘学院。

测绘12-3班团支部。

主要事迹:

二、测绘12-3团支部25人曾担任学生干部,占支部总人数的64.10%,其中有校级组织部长及以上职位2人、院学生会部长及4人、干事3人、协会部长4人等。

三、测绘12-3团支部从组建至今,该支部获得校特等奖学金1人、校一等奖学金1人、校二等奖学金6人、校三等奖学金12人、国家励志奖学金2人、区政府奖学金1人。获奖学金人数占支部人数51.3%.

四、测绘12-3团支部曾获得校级“五四红旗团支部”称号,“五四红旗团支部标兵”称号等。

五、测绘12-3团支部自组建起,强调内部学风建设,重视成员学习成绩;积极响应中央号召,重视成员思想建设,积极关注成员思想动态;多次开展大型团日活动,且在学校、学院的问题活动中获得较好的成绩。

地学院。

主要事迹:

在年,勘技12-1班团支部积极开展各项活动,获得“先进班级体”的荣誉称号。

我支部一直将提高团员的思想道德素质,加强政治修养作为支部的工作重点,在学习生活中坚持按照党团员标准严格要求,使党团员思想健康,有良好的素养。支部成员团结互助,积极向上,无论是生活还是学习,支部成员都能够互相帮助,同时也增强了班级凝聚力、集体主义精神。全体团员关心了解国内国际时事,了解党在新时期的方针政策和指导思想,加强自身修养,使自己成为新时期优秀的团员。

团员队伍建设方面,我支部号召以班级四名中共党员为学习榜样,组织大家学习《党章》,并取得了显著效果。团支部共有39名团员,其中38名同学向党组织递交了入党申请书;18名同学参加了党校培训并获结业证书;1名同学成为院学生会主席,为学院工作发挥了积极作用;15名同学获得校级奖学金;21名同学通过四级考试,1名同学通过六级考试。

我们的团支部是一个认真负责的工作团体,我们也将会一直以“十佳团支部”的要求来建设我们的团支部,努力打造一个为团员全新全意服务,有创新,有能力的,有开拓发展的集体。

管理学院。

主要事迹:

学习努力,成绩优秀。班级学习制度完善,已建成英语口语训练小分队和学习互助小组,定期开展英语口语训练和学习互助获得,形成了“你争我赶”的学习氛围。2013-班级有14人获得校级奖学金,其中,特等奖学金1人,一等奖学金4人,二等奖学金2人,三等奖学金7人;并有4人获得周大福奖学金。同时支部成员有37人通过英语四六级考试,占班级总人数的82%,通过率排年级第一。2014年12月获桂林理工大学a类“优良学风班”和“五四红旗团支部”荣誉称号。

积极踊跃,团结合作。在各类校园文化活动中,支部成员积极参与,并取得了较好的成绩。其中,张淑红同学获得了第四届模拟招聘大赛冠军和第三届职业生涯规划大赛冠军。支部在各类校园文化活动中也取得了较好的成绩,其中在2014年管理学院广播体操比赛中荣获二等奖,在2014年和管理学院班级歌咏比赛中连续两次获得三等奖。同时,有2个宿舍在2014年管理学院宿舍装饰大赛中获奖,有4个宿舍在2014年管理学院宿舍情景剧大赛中获奖,有2个宿舍在2013-20管理学院文明宿舍评比活动中获“文明宿舍”和“学霸宿舍”荣誉称号。

工作认真,争当优秀。支部成员在院校多个社团组织中担任主要学生干部,工作认真负责,表现突出。其中李心愿同学担任管理学院学生会主席。2013-2014学年,有15位同学获得校级先进个人称号。其中,“优秀学生标兵”1人,“三好学生”7人,优秀共青团干部2人,优秀学生干部2人,社会实践活动先进个人3人,文体活动先进个人1人。

化生学院。

化工13-卓越班团支部。

主要事迹:

化工13级卓越团支部建立于9月,秉承着追求卓越,敢为人先的理念,团支部一直在积极努力的前行。通过两年的不断成长,已经收获了不少成果。在支部建设方面,团支部四级通过率达到56%,六级通过率达到14%,班级奖学金获得比例达到62%,入党申请书提交率达到100%.在科技竞赛参与方面,整个支部同学都积极参加了创新创业项目、化工设计大赛、大学生英语竞赛等学科内外科技竞赛。在制度方面,班级针对不同方面开展了四六级提升计划、卓越专项人才培养计划、体育建设计划等班级制度。同时,团支部每月都开展一项集体活动、一项团日活动、一项体育活动,两项活动结合起来提升支部整体素质,增强支部凝聚力。与此同时,团支部中有在各种校级组织、院级组织中任职的同学,如学生工作助理中心、舞蹈协会、剪纸协会、青年志愿者协会及学院五大组织等。团支部还积极参加了各类多样的校、院级活动,比如传统文化节、科技文化节、红歌会、数独比赛、辩论赛等。并且在这些活动中集体和个人都取得了一定的成绩。

环境学院。

环境工程-实验班团支部。

主要事迹:

桂林理工大学环境科学与工程学院环境工程2012-实验团支由29名团员组成,其中,正式党员3人、预备党员3人、18名入党积极分子。

组织建设完善,机构健全,逐步完成了“人人是管理者,人人是被管理者”的善量化管理制度。责任分工明确,使得“人人有事干,事事有人干”,积极培养学生对团支部的责任心。

团支部每月开展主题团日活动、组织生活会,如“感恩社会――敬老院爱之行”、“中国梦,我的梦”等特色鲜明的主题团日活动。通过这些创先争优系列主题活动鼓励团员青年树立远大目标。更加坚定自己的信念,更加努力地向前迈进。

为培养研究型创新人才,团支部始终围绕学风建设为主,通过“一站到底”知识竞猜等一系列主题活动积极引导团员青年学会学习,独立思考。在支部口号“创造自我,超越自我”的鼓舞下,在良好学风的感染下,支部全体团员青年目标明确,态度端正,学习热情高涨,取得明显的成效,形成了团结进取、积极向上的精神风貌,涌现出一批优秀团员。

机控学院。

机械12-3班团支部。

主要事迹:

一、坚定的思想方向。

班级积极向党组织靠拢,全班同学都已向党组织提交了入党申请书。现已有4名正式党员,7名预备党员,15名积极分子;在党员和积极分子的带动下,班级思想水平和整体素质不断提高。

二、健全的团支部管理。

班级能不断地进步,团干付出了极大的努力,他们给同学们树立了榜样,带领我们班走向一个优秀的班集体。班长和团支书组织召开班会,集体讨论、集思广益。同时我们注重集体事物公开,把团委干部的想法及时和大家公开;分工明确,共同管理班集体。

三、良好的学风建设。

班级每位同学树立了自己的学习目标,四级过级率达到36.59%,六级过级率达到7.32%,广西区一级考试通过率80%;在征文、英语竞赛、各项公益活动、广强杯cad制图大赛、水火箭制作大赛中都取得了很好的成绩;韦家建在校级运动会中800米荣获第一名,学院文化节中荣获舞蹈以及手语班级团体奖第一、二名。在趣味运动会中,荣获团体接力赛第四名。

四、和谐温馨的班级活动。

一个班级的凝聚力需要丰富多彩的班级活动。班级篮球赛让大家更加的团结在一起;感恩演讲,说出了许多人的心声;学习交流会,说出了很多人的梦想;班级志愿者活动让大家开开心心的植树和清理垃圾等等难忘的场景,都表现了机械12-3班是一个和谐温馨的集体。

理学院。

统计12-2班团支部。

主要事迹:

我支部现有38人,其中,中共党员和中共预备党员共4人,占全班总人数的11%;入党积极分子有24人,占全班总人数的63.2%.

我支部现有29人通过全国英语四级,3人通过六级,10人通过全国计算机二级,若干人通过全国计算机二级。我支部还有不少同学在英语各类竞赛中荣获特等奖、一等奖、二等奖,三等奖以及优胜奖;我支部平均每年获各类奖学金的同学达26.3%;我支部每年都有不少同学获得校三好学生和校各类先进个人的荣誉。

从起,我支部连续两年获得优良学风班和“五四”红旗团支部的荣誉称号;我支部在红歌会和14年红歌会中分别获得院级优秀奖和院级二等奖;我支部的1b513宿舍获得校级最牛宿舍三等奖;从20至2014年两年中我支部都积极参加学院毕业生晚会并且都获得优秀奖。

我支部组织并举办了各类集体活动,比如,“歌唱祖国,唱响青春”活动、专业大联谊活动活动等等,其中的一个主题为“给你一个杠杆,让你看得更远”的统计交流会举办得非常成功,也最具代表性。

我支部的同学在校级的学生组织工作过的有9人,院级的有11人,其中包括青年志愿者协会,数学建模协会等,还有理学院团委学生会干事,其中我支部的李保芳同学现任职院学生会主席,周文斌同学现任职院团委副书记。

旅游学院。

旅游管理13-2班团支部。

主要事迹:

一年多来,我们班同学在辅导员、班主任的指导下以及在班委会的领导下,团结拼搏,与时俱进,取得了优异的成绩。荣获了校级“优良学风班”荣誉称号。开创了班风,学风建设与个人发展协调并进的发展模式。现将班级事迹情况汇报如下:

一、思想政治教育为先导,加强团员队伍建设。

我们号召团员们以班上三名中共预备党员为学习榜样,组织大家对党的有关知识的学习,取得了显著效果:班级共有25名团员,全部向党组织递交了入党申请书;6名同学参加了党校培训学习,并获结业证书;13名同学在校级院级等学生组织中担任学生干部;14名同学通过英语四级考试。

二、发挥学生干部示范作用,引领学风健康发展。

在班级学生干部的带动下,我班积极响应学院号召,制定班级管理制度,开展有声有色的班团活动。班级同学积极进步,团结向上,能积极主动参加学校和学院组织的各项活动,并获得较好成绩。1、在桂工杯篮球赛、乒乓球赛中,班级同学积极报名参加,并在比赛中帮助学院获得桂工杯乒乓团体赛第二名的好成绩。2、在学生工作方面,我班也是人才济济,工作表现能力突出,如高立慧同学任院学生会副主席,另外还有很多同学在社团任职,很多人都是学生干部中的骨干精英,很好的服务了广大同学。

旅游管理13-2班是一个团结奋进、是一个充满青春活力的优秀集体,也是28名同学永远为之骄傲的团队。旅游管理13-2班将努力成为旅游学院最闪亮的一颗星!

人文学院。

行政管理12-1团支部。

主要事迹:

人文社会科学学院行政管理12-1团支部,共有同学35人,其中团员29人,中共党员(含预备)6人。该支部是一个朝气蓬勃,充满生机和活力,作风优良,积极向上的支部。在院学院团支部的领导下,该支部始终按照班子建设好、主题活动好、支部建设好、活动阵地好的标准,结合创建目标,在很大程度上充实了团支部的工作内容,活跃了团的基层工作,团建工作取得了较大进步。

在思想建设方面,开展团委会、支部团课,倡导同学交流思想学习;定期开展支部成员的心理交流会,了解并掌握支部成员的思想动态。在班团建设方面,明确的工作规范:班务公开、虚心纳言、分工协作、上传下达;班团委员们定时召开碰头会。在学风建设方面,我支部以“团结认真严肃活泼富有活力张弛有度”为口号,注团结,重交流,促学习,谈经验,抓纪律,严考勤,注重集体的进步,照顾后进同学。

在活动开展方面,我支部坚持加固感情纽带、丰富文化生活、坚持体育锻炼、投身社会实践四方面相结合,开展的的活动生动有趣、实用性强。

土建学院。

土木工程(工民建)13-2班团支部。

主要事迹:

土木工程(工民建)13-2团支部现共有48名学生,来自全国16个省市地区。本团支部自成立以来,积极探索新形势下基层团组织的工作方法,一直以成为优秀的团支部为工作目标。2013-,本团支部荣获校级“五四红旗团支部”荣誉称号。

一、激励思想――永无止境地进取心催促我们奋进。

本团支部始终重视集体的思想建设,在增强学生思想教育主题教育中,积极主动地贯彻活动精神,先后召开主题团日活动、党的十八大会议精神学习等,在实践中班级凝聚力得到提升。至目前,本支部通过党校考试获得结业的入党积极分子32名,正在培训的入党积极分子7名,预备党员4名,正式党员1名,入党申请书递交率高达100%.

二、实践促学风――朴实浓厚的学风激励我们提高。

团支部围绕凝聚力,影响力和战斗力的“三力”学习型团支部的工作目标,以实践促进学风建设,在实践中提升能力。支部成员积极参加“计算机”“英语过级”等等级考试,通过这些实践活动与竞赛增强同学的综合能力和学习的积极性。将实践融入学习中,不断拓展实践活动阵地,丰富学习载体。

三、实践传递活力――多姿多彩的活动丰富我们校园生活。

团支部认真组织每一次活动,并鼓励大家积极参加社会实践活动、团日活动等,以实践传递活力,既提高了个人综合素质能力,也增强了支部凝聚力。

外国语学院。

日语12-1班团支部。

主要事迹:

日语12-1班团支部由29位同学组成,是一个团结互助,热情奔放,具有凝聚力和战斗力的大家庭。团支部始终以思想道德建设为中心,以同学们的个人良好发展为目标,坚持理论学习的重要性,全面加强团支部的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,各方面工作都取得了骄人的成绩。

在思想建设上,团支部始终坚持社会主义价值观,始终着力抓好青年团员的思想建设,鼓励和引导团员向党组织靠拢。因此,团支部已有20名同学提交了入党申请书,7名同学成为入党积极分子,3名同学已成为预备党员。

在组织建设上,团支部定期开展团日活动,加强同学们之间的交流,增强团支部的凝聚力。同时,团支部积极参加院级以及校级的各种活动,都获得了不错的成绩。

在班风、学风建设上,团支部始终贯彻学习为本位的思想,努力践行好“以学为重”的学风,养成了“比、学、赶、帮、超”的优良学风的良好学习风气。因此团支部的cet-4与cet―6的通过率达到了76%.有5位同学已通过了日本语1级能力测试,有8位同学通过了日本语2级测试。在2012-中,获得校级奖学金的同学占同年级同专业的59%,获得国家励志奖学金的有2人;在2013-20中,获得校级奖学金的同学占同年级同专业的64%,获得国家励志奖学金的有2人。

信息学院。

通信12-2班团支部。

主要事迹:

本团支部自创建至今,在学院团委的指导下,勤奋学习,不断开拓进取,大胆创新,在各方面都取得了一定的成绩:

(1)思想建设:党员2人,预备党员5人,入党积极分子18人,团员覆盖率为100%.定期开展团日主题活动,积极组织支部成员参加各类社会实践和青年志愿者服务活动。

(2)学风建设:4人获得“国家励志奖学金”,2人获得自治区政府奖学金;17人获得校级奖学金,大二上学期同专业中有4人获得特等奖学金,本团支部占了3个名额;计算机等级考试二级通过率51%;2012-2013年获得“优良学风班”、“先进集体”和“优秀班级”等荣誉称号;2013-2014年,获得“五四红旗部”荣誉称号;2013-2014年,获得信息学院红歌会一等奖,学院第一届ppt大赛二等奖。

(3)支部生活建设:在学院宿舍卫生评比中,女生22#312宿舍两次被评为“优秀宿舍”,22#109宿舍被评为学院“文明宿舍”;男生25#315被评为“最牛学霸宿舍”.在学校宿舍卫生评比中,女生22#312获得了“优秀卫生标兵”荣誉称号。

艺术学院。

视觉传达12-3班团支部。

主要事迹:

(一)支部基本情况。

视觉传达12-3班团支部,现有学生32人,党员3人,团员32人,曾多次获得先进班集体、五四红旗团支部等荣誉称号。这是一个团结、积极、健康、向上的集体。班团干部以身作则,支部成员积极响应号召,大家和睦相处。

(二)支部思想建设。

团支部和班委会之间经常进行沟通,定期召开班会,班委分别进行论述工作总结上一段时间的工作情况,他们支部同学思想积极要求进步,入党申请书提交率达100%.并且参加党校培训,结业率高达100%,其中,已经有3人已成为了中共党员,5名预备党员。

(三)支部活动建设。

该支部平时注意加强学生的纪律建设和思想道德教育建设,紧抓学风建设,班团干部也配合老师自发进行、开展了系列活动。

南宁分校。

造价13-4班团支部。

主要事迹:

一、班风学风建设。

学风是班风的核心,学风建设是班级建设的重点。良好的学风是激发学生积极进取和奋发成才的重要条件,对学生的健康成长和全面发展有着直接而深远的影响。在班委和团支部的带动下,该班形成了良好学习氛围。该班在2013-2014学年度获校级“先进班集体”荣誉称号,2014年获得校级五四红旗团支部创建,2013-2014学年第二学期校园心理情景大赛系级初赛一等奖,分校决赛三等奖,2013-2014学年第一学期土木系辩论赛三等奖,2013-2014学年女子“新生杯”篮球赛第二名、2013-2014学年女子“新生杯”排球赛第一名、2013-2014学年科技活动月砌砖大赛三等奖。

我班学习成绩在全系排名前列。上学年共有4人获得国家励志奖学金。校级三好学生5人,院级三好学生5人,校级优秀学生干部2人,优秀团员1人,优秀团干1人,社会工作先进个人1人,社会实践先进个人,文体活动先进个人1人。计算机一级通过率100%,英语b级通过率85.4%.大二第一学期16人获得奖学金,约占班级总人数的33.3%,有4名同学荣获国家励志奖学金。计算机一级通过率100%,英语b级通过率85.4%.

我团支部现有预备党员2人,积极分子12人,团员48人,其中20名都递交了入党申请书。同学们积极向党组织靠拢,争取早日加入党组织。

三、支部活动丰富,秀出自我,秀出风采。

在分校团委、系部举办的各项活动中,我团支部也积极参与。先后开展了“清洁校园”----我爱劳动,青年节党的知识主题班会,清明节到烈士陵园扫墓,进献花圈活动。在活动中大家树立了为理想而奋斗的目标,提高了思想觉悟,明确了前进方向,同时也增强了大家的集体主义精神和班级凝聚力。

团支部工作总结

一个行业要大发展,能又好又快的发展,除了自身内部动力外,还取决于国家政策的扶持程度,取决于对优惠政策的用活用足程度,因为这些政策往往与行业发展环境密切相关,这些政策往往代表着企业发展的“真金白银”,因此,只有紧抓政策机遇,才能抢占发展先机。

郑煤集团公司在20xx年度《河南省煤炭企业兼并重组实施意见》下发之后,立即着手成立了资源整合矿井管理部专门负责区域内地方小煤矿的兼并重组,组织人员进行深入基层进行对小煤矿的数量、地理位置、交通情况等进行初步的调查,及时为郑煤集团公司的小煤矿兼并重组工作了解到第一手资料;随后依托《河南省煤炭企业兼并重组领导小组会议纪要》([20xx]2号)、豫煤重组[20xx]3号文、豫煤重组[20xx]4号文以及豫政[20xx]68号文下发有关煤炭兼并重组的文件精神,积极与划分区域内的小煤矿进行沟通、交流、讲解文件精神,直接地为郑煤集团公司的兼并重组工作赢得了时间,为小煤矿尽快的整合、尽早的恢复生产,产生经济效益打下了基础;同时,也间接地为郑煤集团公司节约了前期费用。

20xx年8月8日,河南省发改委、财政厅、国土资源厅、国资委、地税局、工商局、国税局等七部门联合出台的《关于支持煤炭企业兼并重组政策的通知》(简称“通知”),再次吸引了业界的眼球。郑煤集团公司根据“通知”精神,按区域内兼并重组煤矿管辖权范围,建立健全“三组会商四方联动”工作机制。抽调专职人员成立新密、登封区域工作推进组,每个工作组由1名集团领导任组长,有针对性地开展工作。同时,与当地工商部门、税务部门、国土资源部门、财政部门及相关部门沟通,从税务减免、关井补偿及以后的资源配置等方面为该公司争取到相关的政策支持,为郑煤集团公司未来发展后备资源配置奠定了基础。

(二)进行专业资产评估,合理确认目标价值

兼并重组是一项涉及多方利益、容易激化矛盾的市场运行活动,由于利益群体的出发点不同,对资产价值的认识度不同,在实际兼并重组操作过程中,就必须引入专业的资产评估程序。资产评估程序不仅为兼并重组的相关当事方提供真实的资产价值依据,也为司法和行政监管部门及其他相关部门进行监管提供了主要依据。正基于此,郑煤集团公司聘请河南求实资产评估有限公司对区域内拟整合的小煤矿进行专业的资产评估,并分组、专人与各小煤矿人员对接,形成外部机构、郑煤集团、小煤矿三位一体的资产评估实地核对小组,重点对小煤矿的存货、机器设备、房屋建筑物、井巷工程等进行清查核对,做到资产真实、产权清晰,对于产权没有依据支持的,让对方小煤矿做出产权纠纷承担承诺;并针对煤矿安全生产、小煤矿需进行技术改造这一特点,对所有小煤矿后期所需技术改造资金计划进行评估。

另外,在外部机构资产评估的基础上,及时上报河南省国资委进行备案,并按河南省政府国资委《煤炭企业兼并重组合同书示范文本》对外签定股权购买合同。这样,通过三方参与的外部中介机构评估不仅真实反映了兼并目标的价值,,有利于促进兼并重组工作的开展而且为未来存在不确定性法律纠纷提供了宝贵资料,加强了风险防控和未来化解风险的意识。

(三)吸引央企资金注入,保障未来合作双赢

河南省地方小煤矿的特点是“小、多、散”,仅郑煤集团需进行兼并重组的矿井就用124家,按照河南省委、省政府兼并重组工作“真投入、真管理、真控股”三真总体要求,郑煤集团公司仅前期股权收购就需拿出资金几十亿元,若全部利用自有资金及外部银行贷款,将大大增加郑煤集团公司的资金压力。在拟煤矿兼并范围内划分成几个重组区域,特别是加大对煤炭下游产业央企的说服力度,让他们认识到煤矿重组的重要性以及参与重组后未来对企业发展的推动作用。并成功地与三家央企集团签订了煤炭兼并重组意向书,可利用央企资金注入10亿元,减少了郑煤集团公司的兼并重组资金压力;同时,在兼并重组合作的基础上,可充分利用郑煤集团的管理优势和地处中原经济区核心区的地域优势,利用央企的资金及市场优势,为郑煤集团公司与央企公司提供了更多煤电合作、煤铝合作、煤电铝一体化合作的产业链条,更为未来兼并重组小煤矿生产销售打开了稳定的市场。

(一)积极筹措资金,及时支付股权对价

煤炭兼并行为中股权对价行为均是不可忽视的重要环节,一旦补偿资金不到位,其后的煤炭交易协议的签订、主体的进驻、接管、证件办理、设计方案的编制及矿井的关闭等一系列工作都陷于被动,它将直接关系到企业兼并重组工作的成败。然而,煤炭兼并重组所需资金巨大,仅按照河南省政府煤炭资源重组工作安排,郑煤集团公司就需陆续投资近40亿元用于收购所属区域内小煤矿,单纯依靠自有资金不能满足兼并重组资金需求。这就需要兼并重组企业依据外部资金需求预算情况,通过不同的融资渠道、不同的融资方式、不同的融资策略加大外部资金筹措力度,合理安排相应的筹资时间,使各项资金在时间上相互匹配,发挥出资金的最大效用。

如郑煤集团公司制订了“自身资金积累满足正常经营所需,项目建设、兼并重组、重大投资依托中长期外部资金,但不盲目融资、不积累融资”的对外融资原则,同时配合“长期推飞跃、中期促发展、短期保效益”的三方一体外部融资策略,在兼并重组过程中,发行了7亿元5年期中期票据,用于缓解集团公司远期资金紧张局面;利用多年与各金融机构的良好关系,直接募集三年期银行贷款9亿元,用于解决部分小煤矿兼并重组不能短期见效益的中期资金缺口;与交通银行、华鑫国际信托联手,成功发行25亿元收购信托计划,大步成功推动了兼并重组小煤矿工作的进展。

(二)矿井选优关劣,扫清安全生产障碍地方小煤矿安全生产形势严峻,一些煤矿矿主受利益驱动,置政令、安全生产法律法规和职工的生命于不顾,违章作业,非法生产;外部监督部门安全监管不到位、监管不落实等一系列问题,致使小煤矿无资源开采、跨界生产、无证生产的形象较为普遍,这些均对于煤矿的安全生产、职工生命安全、煤炭资源有序开发造成严峻考验。若兼并主体企业盲目对于此类地方小煤矿进行兼并重组,对于未来的安全生产管理带来不可忽视的安全隐患。因此,兼并重组主体企业要在最大化提升兼并重组整体效应的'提前下,兼并重组才能算是兼并有果、重组有效。

正基于此,郑煤集团公司对区域内需整合的煤矿进行认真排查,对于煤与瓦斯突出矿井依法实施关闭,对高瓦斯矿井引导关闭,对低瓦斯矿井严格监管,对经验收不达标的不得恢复生产,对扭亏无望和资源枯竭的煤矿建议实施破产、关闭等措施控制生产总量。同时,根据河南省的有关政策还制定了配套退出机制,给煤矿业主算好“经济账和人命账”,劝其权衡利弊,尽快主动退出,将真正有整合价值的地方小煤矿作为进一步优化煤炭产业结构的对象,只有这样才能扩大兼并主体企业的企业规模,真正提升兼并重组的整体效益。

(三)运营资金保证,实现重组后续价值

兼并是企业扩大生产规模,实现跨越式发展的重要途径,也是优化社会资源配置的有效手段,它的直接目标在于提升兼并主体本身的竞争力、市场占有率以及最大化的经济效益。煤炭企业兼并重组及资源整合也不例外,任何形式的煤矿重组其目标都在于整合被兼并企业的规模,优化被重组企业的资产,提升整体经济效益。特别重要的是合作前期为了保障新公司的运营,合作双方要加强对新公司的投资。如郑煤集团公司为保障兼并重组后新公司能够快速的形成生产能力、发挥经营效益,在对新公司进行技术、先进管理经验、人员的投入的同时,还加大对新公司的资金特别是前期新公司的启动资金支持力度,要求原煤矿主与郑煤集团公司就新煤矿公司运营资金方面签订合作合同,内容约定矿井维护运营保证金制度,强调新煤矿公司账户资金不得低于500万元,余额不足时,郑煤集团公司与合作方按照对应股权比例同时注入资金,由新煤矿公司根据生产经营所需进行管控支付,这样就能保障新公司的生产经营前期有充足的资金保障,提升兼并重组的成功率。

(一)财务整合

企业并购支付只是完成并购战略的第一步,更加重要的工作是对并购后新成立企业的资源进行有效的整合,对做好资产划转、资产过户手续、账务处理,真正与母体企业在财务管理上无缝对接,实现突破性重组,达到收益最大化和对并购企业经营、投资、融资等财务活动实施有效管理有重要意义。

1、委派财务负责人,加强财务人员管理。并购目标企业接收后,要确保财务管理平稳过度。同时,结合对应的并购企业财务人员管理规定,制定财务管理人员的选拔、任命、考核和奖惩制度,提高财务工作效率。

2、实现目标企业与并购企业财务管理制度的有效对接。企业实施整合后,财务必须实施一体化管理,目标企业必须按主体企业的财务管理模式进行整合。主体企业对目标企业的生产经营实施有效控制,并做出及时、准确的决策。但一般而言,整合双方的会计核算体系、定额体系、考核体系、财务制度等并不完全一致,因此整合主体企业客观要求统一财务口径,实现与并购企业的无缝对接,才能实施有效的控制。

(二)预算整合

对于新纳入集团范围的被兼并也必须按照集团公司预算管理模式纳入预算管理体系,才能全面的反映集团整体资金运行情况。实施全面预算管理是煤炭企业集团加强科学管理的需要,是贯彻集团公司经营思想,落实集团财务目标的需要,是加强对分公司、子公司财务控制的需要。同时,要抓好预算编制、执行、分析、考核、奖惩等五个环节,实施全过程动态管理。制定预算管理实施办法,健全管理机构,明确管理职责,研究财务预算与业绩考核的契合点,突出预算的刚性管理,将预算执行过程、执行结果纳入经营考核体系,实行纵向和横向双向考核,确保预算执行效果;推行目标成本和全员成本管理理念,按条块横向分解到边,纵向分解到底,建立原煤成本四级考核体系,完善激励机制,发挥激励约束作用,形成“人人头上有责任,人人责任连收入”的预算考核理念,逐级管控,不留缺口。

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