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酒店管理专科个人简历表格
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1986年8月8日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
173cm。
体重:
62kg。
户籍:
山东日照。
现所在地:
日照东港。
毕业学校:
日照四中。
学历:
专科。
专业名称:
不知道。
毕业年份:
工作年限:
一年以内。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
其他信息。
自我评价:
发展方向:
其他要求:
联系方式。
酒店财务管理个人简历表格
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酒店管理毕业个人简历表格
对于求职者而言,在同等竞争条件下,整体的外形条件较好的求职者能够赢得企业招聘单位的认可。由于企业在招聘的时候,对于员工的要求非常高,不仅需要员工具备更高的职业技能,同时要求员工在素质等等方面,同样能够满足企业的实际需求。只有高素质与良好外形条件的求职者,才能够征服更多的招聘单位,提高自己核心的竞争能力。
根据企业需求,求职者制作具有吸引力的个人简历非常简单,能够投其所好,根据企业具体招聘的职位要求制作个人简历往往起到意想不到的效果。尤其对于规模较大的企业,对于员工的综合素质与外形条件要求非常高,能够满足企业此类需求,即可顺利获得企业招聘的岗位,并且薪资待遇水平非常高。
良好的形象同样影响求职者的求职效果。求职者通过制作优质的个人简历,可以突出展现自己的'核心竞争能力,以更加优越的竞争优势,赢得企业的认可。优质的个人简历帮助求职者找到适合自己的工作岗位,同时满足企业对于高标准人才的市场需求。
基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1983年6月24日。
证件号码:
/jianli。
婚姻状况:
已婚。
身高:
163cm。
体重:
49kg。
户籍:
福建莆田。
现所在地:
福建莆田仙游县。
毕业学校:
江西经济管理干部学院。
学历:
专科。
专业名称:
管理类旅游与酒店管理。
毕业年份:
工作经验:
五年以上。
最高职称:
初级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
现场储干;。
工作地区:
福建-莆田仙游县;。
待遇要求:
到职时间:
可随时到岗。
工作经历。
所在公司:
莆田市东方国际大酒店。
时间范围:
12月-6月。
公司性质:
民营/私营公司。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
酒店/旅游-前厅接待。
工作描述:
离职原因:
离家里有点远。
所在公司:
莆田市交通警察支队。
时间范围:
207月-月。
公司性质:
事业单位。
所属行业:
协会、社团、政府公用事业、社区服务。
担任职位:
行政/后勤-后勤。
工作描述:
负责单位日常工作处理交通违法处罚。
离职原因:
所在公司:
连天红家具有限公司。
时间范围:
1月-209月。
公司性质:
民营/私营公司。
所属行业:
生产、制造、加工。
担任职位:
财务/审计/税务-财务/会计助理。
工作描述:
负责各类材料的原始单据的整理、记录,并据以登记物资总帐和明细账;供应商的结算;存货的核算;月末库存盘点,并编制进销(耗)存明细报表。往来款项的核算、结算及应收、应付帐务;与往来单位对帐。发票的开具以及日常单据的整理保管工作。公司各往来账项处理及登记各类往来明细帐。
离职原因:
拖欠工资。
行政管理实习生个人简历表格
行政管理实习生个人简历模板在写求职个人简历时一定要针对自己的求职意向而写个人简历如不会写个人简历请参照个人简历模板。下面一篇是行政管理类专业应聘个人简历为个人简历范文参考。大学生个人简历网为求职者推荐这份行政管理文员简历模板为个人简历写作参照模板,大学生个人简历网。
基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1984年10月28日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
160cm。
体重:
52kg。
户籍:
广东广州。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
华南师范大学。
学历:
专科。
专业名称:
毕业年份:
工作年限:
五年以上。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
计算机能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
广东省化工工业学校。
中专。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
广州昊天职业技能培训学校。
时间范围:
208月-月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
教育、培训、科研院所。
担任职位:
管理人员。
工作描述:
期间参与了对广州市天河区各街道的安全类培训,以及各技能鉴定与考核工作。
离职原因:
公司结业。
所在公司:
广州市化工教育培训中心。
时间范围:
年1月-204月。
公司性质:
事业单位。
所属行业:
互联网、电子商务。
担任职位:
管理人员。
工作描述:
离职原因:
因家庭原因。
其他信息。
自我介绍:
个性开朗,对工作认真负责;
有良好的.团队意识、集体精神;
力求上进,不怕困难挫折;
接受能力强,适应能力强,能很快融入各种不同的环境中;
动手能力较强,不甘落后,对未来充满希望。
有良好的服务意识,能较好地解决客户的反馈意见。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
酒店行政管理个人简历表格
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1977年4月28日。
证件号码:
婚姻状况:
已婚。
身高:
155cm。
体重:
46kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
自学考试(中山大学)。
学历:
专科。
专业名称:
毕业年份:
2007年。
工作年限:
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
计算机能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
1994年9月-1997年7月。
湛江市第十八职中。
中专。
2005年1月-2007年6月。
自学考试(中山大学)。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
中国联通东莞分公司。
时间范围:
2002年11月-2009年5月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
通讯、电信业。
担任职位:
客服回访员、用户资料管理员。
工作描述:
客服回访员主要对新老客户对回访与营销,提高客户满意度;用户资料管理员主要是对客户的原始资料进行管理,保证资料的完整性及有效性。
离职原因:
所在公司:
一汽大众湛江经销商。
时间范围:
2009年6月-2010年8月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
汽车、摩托车。
担任职位:
客服经理。
工作描述:
主要是对客户进行回访与管理,做好售后服务。
离职原因:
所在公司:
保险公司。
时间范围:
2010年9月-2011年4月。
公司性质:
股份制企业。
所属行业:
金融业(投资、保险、证券、银行、基金)。
担任职位:
银保客户经理。
工作描述:
主要是为客户提供咨询与售后服务及业务上的推动。
离职原因:
其他信息。
自我介绍:
本人工作认真细致,开朗的性格,喜欢与人沟通。从事客服工作多年,具备良好的服务意识和沟通技巧。目前从事一份销售方面的.工作,由于自身的原因,现想寻找一份售后或销售方面的工作。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
酒店管理专科个人简历表格
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1983年12月26日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
160cm。
体重:
64kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
广东白云学院。
学历:
专科。
专业名称:
毕业年份:
工作年限:
五年以上。
职称:
中级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
行政/后勤。
人力资源。
客服及技术支持。
职位名称:
工作地区:
湛江市霞山区;湛江市开发区;湛江市赤坎区;。
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语良好;普通话标准。
计算机能力:
综合技能:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
广东白云学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
湛江市红光迎宾馆。
时间范围:
年10月-202月。
公司性质:
集体企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
大堂接待。
工作描述:
离职原因:
该工作没有可以再提升自己的`空间。
所在公司:
友邦保险。
时间范围:
年3月-6月。
公司性质:
外资企业。
所属行业:
金融业(投资、保险、证券、银行、基金)。
担任职位:
营销员。
工作描述:
参加公司培训,联系工作。
离职原因:
本文信息来源于大学生个人简历网,请注明!
其他信息。
自我评价:
1
本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。
2
活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。
3
忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
4
本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
酒店行政管理个人简历表格
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基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1985年11月9日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
174cm。
体重:
80kg。
户籍:
河南洛阳。
现所在地:
河南洛阳。
毕业学校:
郑州旅游学院。
学历:
大专。
专业名称:
毕业年份:
工作年限:
四年以上。
职称:
其他。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
酒店/旅游。
职位名称:
工作地区:
洛阳;。
待遇要求:
0元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语良;普通话标准。
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
其他信息。
自我评价:
组织能力强,有团队协作能力,语言能力强。吃苦耐劳,适应能力强。会计算机操作与汽车驾驶,有一定的文笔与企划能力。希望能够挑战自我,挑战新领域。
发展方向:
我从事过旅游和酒店行业,与在上海锦江集团银河宾馆餐饮部和房务部工作。毕业后于洛阳中国旅行社组团中心工作,担任计调。后来从事洛阳富地商务酒店市场部经理一职。本人语言沟通能力较强,具有团队协作精神。在旅游和酒店行业有着一定的工作经验,酒店企划,营销策划方面有着一定的基础。本人对服务行业情有独钟,希望能在这一领域做出一番事业。
其他要求:
1
联系方式。
酒店管理专科个人简历表格
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1988年3月29日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
174cm。
体重:
52kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
广东农工商职业技术学院。
学历:
专科。
专业名称:
毕业年份:
20。
工作年限:
一年以内。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
销售人员。
职位名称:
销售人员;。
工作地区:
其他;。
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
三天内。
技能专长。
语言能力:
英语良好;日语良好;普通话标准。
计算机能力:
证书全国计算机等级考试一级;。
驾驶证:
c1。
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
9月-年7月。
广东农工商职业技术学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
广州流花宾馆。
时间范围:
10月-2011月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
服务员。
工作描述:
在广交会的琶洲会场从事酒店产品的.销售。
离职原因:
实习结束。
所在公司:
广州番禺科尔海悦酒店。
时间范围:
4月-205月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
服务员。
工作描述:
在酒店内部,从事酒店产品的销售。
离职原因:
实习结束。
其他信息。
自我介绍:
本人为人诚恳,对工作认真负责。曾经参加过广交会期间的酒店工作,并有销售类工作,电话销售工作经验。
发展方向:
希望面对一份有挑战性的工作...
其他要求:
希望公司提供五险一金。
联系方式。
酒店管理专科个人简历表格
若想使普通的简历表现出不普通的一面,我们需了解怎样的外在因素添加可对简历的带来运用效果上的增幅影响。很多人本身并不会对此问题关注,而这也就使得越来越多的求职者很难借助简历的力量顺利获取到他们最为满意的工作岗位。我们可借助的外界因素大致可以从学识的程度上体现出来,高学历并不代表着他们能够获得更高质量的工作,但起到小小的加分效果绝对是可以达到的层次。
一旦简历显现出各种各样的小问题,小误区,那么简历的.使用情况也会显得不那么乐观。这种书写情况也间接表明了求职者需要对简历的运用进行颇具针对性的创作,即便是出现一丝偏差亦或者疏忽,也有可能使简历达不到增加求职者影响力的效果。
只要能够合理的运用到这两点小技巧,以往对很多人而言比较困难的简历运用问题,也能够从深层次上得到妥善的解决,即便不能够收获到心仪工作,但这些简历也拥有极强的运用能力。
基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1978年1月20日。
证件号码:
/jianli。
婚姻状况:
已婚。
身高:
170cm。
体重:
63kg。
户籍:
福建莆田。
现所在地:
福建莆田城厢区。
毕业学校:
华亭科技学校。
学历:
初中。
专业名称:
毕业年份:
工作经验:
十年以上。
最高职称:
中级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
酒店/旅游,酒店/旅游,酒店/旅游。
其他。
职位名称:
电工,暖通;。
工作地区:
福建-莆田市区,福建-莆田市区,福建-莆田市区;。
待遇要求:
到职时间:
可随时到岗。
教育培训。
教育背景:
时间。
所在学校。
学历。
2009年6月-206月。
莆田电业局。
高中。
培训经历:
时间。
培训机构。
培训主题。
2009年6月-年6月。
莆田电业局。
操作证。
工作经历。
所在公司:
福建旷远酒店有限公司。
时间范围:
8月-12月。
公司性质:
其他。
所属行业:
担任职位:
技工-电工、暖通。
工作描述:
电工、暖通。
离职原因:
其他信息。
自我评价:
从业电工,暖通8年。本人性格开郎,有良好沟通能力。福利:要求五险。工作地点:市区。
酒店专业个人简历表格
出生日期:1986
性别:男。
婚姻状况:未婚。
民族:汉。
政治面貌:团员。
籍贯:重庆。
求职意向描述。
应聘岗位:酒店/餐饮,企业管理人员,。
岗位描述:酒店管理。
工作经验:年。
期望月薪:1200。
教育背景。
毕业学校:桂林旅游高等专科学校。
最高学历:本科。
专业:旅游管理。
电脑水平:良好。
外语语种:英语。
外语水平:良好。
教育历程:2002-2006就读北山中学。
2006-2008就读桂林旅游高等专科学校。
工作简历。
课余时间曾在桂林喜来登酒店做兼职。
2008年7-8月在上海外滩茂悦大酒店(hyattonthebund)实习一个月。
个人能力及自我评价。
个人联系方式。
行政管理类专业个人简历表格
个人相片。
姓名:
大学生兼职简历。
性别:
女
贴照片处。
民族:
汉族。
1985年3月。
证件号码:
******。
婚姻状况:
未婚。
身高:
158cm。
体重:
46kg。
户籍:
福建福州。
现所在地:
福建厦门。
毕业学校:
福建农林大学。
学历:
本科。
专业名称:
毕业年份:
工作经验:
一年以上。
最高职称:
中级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
人力资源。
行政/后勤。
职位名称:
人事助理,人资专员,行政助理等人事行政工作,;。
工作地区:
福建厦门;福建福州;福建三明。
待遇要求:
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语4;普通话标准。
电脑水平:
熟练使用office办公软件。
教育培训。
教育背景:
时间。
所在学校。
学历。
9月-206月。
福建农林大学。
本科。
培训经历:
时间。
培训机构。
培训主题。
福建农林大学。
人力资源管理相关知识。
工作经历。
所在公司:
福建思嘉环保材料科技有限公司。
时间范围:
3月-207月。
公司性质:
合资企业。
所属行业:
生产、制造、加工。
担任职位:
人力资源-人事专员。
工作描述:
1.负责人员招聘、培训事宜。2.申报材料的编写。3.行政后勤事务的处理。4.领导交办的其他事项。
离职原因:
寻找新的工作环境。
所在公司:
福州洁迅空调维修有限公司。
时间范围:
2007年7月-年2月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
家电业。
担任职位:
客服及技术支持-客服专员/助理(非技术)。
工作描述:
1.沟通。由于公司是福州分公司的下设的服务公司,大量业务必须与福州分公司共同后才能顺利进行。同时也需做好公司与维修人员的利益协调工作。2.资金管理。对公司配件库的资金进行管理,保证配件能够及时跟上现实维修状况;结算员工的`工资。3.员工培训。做好培训需求调查后组织员工进行培训,做好培训的一切后勤事宜,保证培训能够达到最好的效果。4.行政后勤。做好文书方面的工作,如:公文书写,草拟合同协议等;进行配件仓库的管理。
其他信息。
自我评价:
对无聊的抱怨可以做到充耳不闻,“下棋”时可以提前考虑到下一步路数,做好“战时”准备。
联系方式。
联系电话:。
求职简历大学生个人简历表求职信写作自我工作鉴定大学毕业写求职信。
酒店管理专科个人简历表格
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基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1988年7月27日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
160cm。
体重:
46kg。
户籍:
四川成都。
现所在地:
四川乐山。
毕业学校:
成都职业技术学院。
学历:
专科。
专业名称:
毕业年份:
20。
联系方式。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
行政/后勤。
职位名称:
文员;客服;。
工作地区:
四川乐山;。
待遇要求:
1500元/月不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语三级;英语三级;普通话标准。
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
9月-年7月。
成都职业技术学院。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
香伯伦国际酒店。
时间范围:
2010年3月-2010年7月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
酒店/旅游-前厅接待。
工作描述:
主要负责客人的接待,结账,统计客人的消费数据,以及简单的财务报表。期间曾在人事部实习过。
离职原因:
应个人原因,离开成都。
所在公司:
成都世纪城洲际天堂大酒店。
时间范围:
11月-2010年2月。
公司性质:
跨国企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
酒店/旅游-其它职位:客房文员。
工作描述:
主要负责接听客人电话,反馈信息,安排服务员及时解决客人的要求,文件整理及存档。与各个部门协调沟通。
离职原因:
实习结束,转到其他酒店。
所在公司:
新月华职业技能培训学校。
时间范围:
2010年3月-2010年6月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
教育、培训、科研院所。
担任职位:
兼职-其它:培训老师。
工作描述:
主要负责餐饮和客房方面的.服务员技能、专业素养方面的培训。
离职原因:
公司没有很好的发展空间。
所在公司:
乐山作品专卖店。
时间范围:
2010年8月-4月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
批发零售(百货、超市、专卖店)。
担任职位:
百货/连锁/零售服务-导购员。
工作描述:
作为代理副店长,主要负责销售工作,一些财务方面的管理,货品的调度,以及与品牌总公司的联系沟通。
离职原因:
公司没有很好的发展空间。
其他信息。
自我评价:
本人活泼开朗,积极向上。希望贵公司能给我一个机会。
发展方向:
希望贵公司能给我创造一个发挥潜力的平台,我是一个做事很有责任心,学习能力强的人。我会用实际行动来表现我自己。
其他要求:
希望贵公司能给我提供学习的机会,从而使自己能跟上时代的步伐。
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酒店专业个人简历表格
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1987年11月1日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
164cm。
体重:
46kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
南华工商学院。
学历:
专科。
专业名称:
酒店管理。
毕业年份:
工作年限:
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语四级;日语初学;普通话标准。
计算机能力:
其他技能:
酒店预订系统操作,酒店前台入住系统操作。
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
南华工商学院。
专科。
9月-206月。
湛江市第二十中学。
高中。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
206月-年7月。
广东省旅游局。
广东省酒店职业英语前台考试。
207月-2008年8月。
广州市职业技能鉴定中心。
茶艺中级技能职业资格证书。
工作经历。
所在公司:
香港华闽旅游预定有限公司广州分公司。
时间范围:
2009年8月-9月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
预订销售客服。
工作描述:
为香港客户介绍,预定中国大陆的酒店客房,并跟进客人的入住情况。
离职原因:
所在公司:
广州嘉逸豪庭酒店。
时间范围:
2009年2月-2009年8月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
前厅接待。
工作描述:
在前厅负责接待客人入住。
离职原因:
其他信息。
自我介绍:
在校时接受过正规专业教育,在实习期间及毕业后一直从事与酒店相关行业,有良好的对客服务意识。勇于接受新的挑战,尝试新的'事物,性格温和,易于与人相处,虚心求学。希望能得到一个证明自己能力的机会,谢谢。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
酒店管理专科个人简历表格
个人相片。
姓名:
性别:
女
民族:
汉族。
1987年7月20日。
证件号码:
婚姻状况:
保密。
身高:
161cm。
体重:
50kg。
户籍:
广东江门。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
学历:
专科。
专业名称:
毕业年份:
20。
工作年限:
二年以上。
职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
人力资源-人事主管。
职位名称:
人事行政主任;。
工作地区:
湛江市霞山区;湛江市开发区;。
待遇要求:
2500元/月不需要提供住房。
到职时间:
技能专长。
语言能力:
英语熟练;朝鲜语略懂;普通话标准。
计算机能力:
综合技能:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
9月-年7月。
专科。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
2009年10月-4月。
霞山财政局。
会计从业资格证。
工作经历。
所在公司:
湛江金辉煌永利酒店。
时间范围:
205月-1月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
行政人事主任。
工作描述:
1、安排会议,记录、编写会议纪要和决议,并协助酒店经理检查各业务部门贯彻执行情况。
2、在经理领导下,协调、平衡各部门之间的关系,汇总各部门的规章制度,同有关部门检查各项工作的完成情况,做好综合统计工作。
3、负责做好本酒店各类文件的审核及印章的.使用管理。
4、负责做好接待工作和处理政府职能部门的检查、代表参加部分政府职能部门组织的相关会议。
5、负责制定、实施、检查落实员工宿舍、饭堂的管理制度;不定期对宿舍、更衣室、饭堂进行卫生检查、储物柜抽查;及时对违规者予以上报处罚。
6、负责人员编制,及时做好各部员工的入职、离职等工作;负责日常人事管理工作。
7、完成各部门新员工入职培训、语言培训及其它专题培训;制订每月的新员工培训计划;准备教案,选用培训资料、授课者,组织上课及考试,批改试卷,做好培训、考勤记录,并总结培训情况。
8、跟踪各部门培训情况,协助各部门做好相关培训。
9、督促各部门完成新员工试用期转正的考核工作。
10、负责优秀员工评选的相关工作。
11、月初完成上月各部员工考勤工资复核工作,并将考勤汇总表交酒店经理签字确认后送总店财务部。
12、完成经理交付的其它工作。
离职原因:
其他信息。
自我评价:
发展方向:
其他要求:
联系方式。