每个岗位职责都应该与组织的目标和战略一致，确保各个职能部门的协同和一体化。范文九：根据岗位职责，我负责制定和执行公司的营销策略和推广计划，提升产品的市场份额和品牌影响力。
数据分析助理工作的岗位职责
规章制度。
完成部门下达的工作目标服从领导的工作安排。下面是本站小编为您精心整理的数据分析助理工作的。
职责：
3、参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估;。
4、整理编写数据分析报告，及时发现和分析其中变化和问题并解决;。
任职要求：
(1)具备较好的调研、策划能力，能够搭建分析框架;。
(2)能独立完成数据挖掘的构建，有相关实习工作经验更佳;。
(3)熟练掌握spss/sas/r等数据分析工具;。
(4)统计学、应用数学等专业的研究生。
职责：
2、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度;。
3、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台;。
4、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作;。
5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法。
任职资格：
1.有相关领域工作经验者优先;。
2、了解相关统计分析软件的操作和使用，具有一定编程、建模能力者优先;。
3、工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。
职责：
1、协助对电子商务平台数据的收集整理分析，及时出具相关报表;。
2、整理设计电子商务数据报表，撰写分析报告，从数据的角度发现问题，给出解决方法;。
3、业务部门所需数据的收集整理分析并反馈;。
4、按要求对内部数据收集整理;。
5、完成上级交待的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，计算机、统计学、数学等相关专业优先，优秀应届毕业生优先;。
2、对数据感兴趣，且具有一定的敏感性，逻辑思维能力强;。
3、执行力强，责任心强，有耐心，工作细致谨慎;。
4、熟悉精通办公软件的使用;。
5、具备优秀的学习能力、沟通能力及团队协作能力。
职责：
1、负责专卖店货品的调拨：配货、补货、退货处理等;。
2、负责专卖店销售数据的统计及分析;。
3、与销售部门进行有效沟通并做数据总结;。
4、完成上级交代的其他工作。
任职要求：
2、有一年以上业务助理岗位工作经验，熟练操作办公软件，会简单的账目核算;。
3、能承受一定的工作压力，有团队精神和较强的责任心;。
4、沟通能力较强，执行能力好，做事细心;。
5、优秀应届生亦可考虑。
职责：
1.日/周/月等常规数据发送和汇报，跨部门报表对接及日常数据监测，对相关数据的真实性，准确性及保密性负责。
2.负责数据的提取、处理及分析工作，负责运营数据需求整理与跟进，输出分析报告;。
4.参与项目数据指标体系的构建，和数据工程师保持沟通，参与数据库搭建和bi报表优化。
任职资格：
1、2年以上数据分析相关经验，本科及以上学历，金融、统计、数学、信息与计算科学相关专业优先考虑。
2、具有较强的数据分析能力和严密的逻辑思维能力，擅于通过数据分析发现业务规律;。
3、精通excel，(数据透视表等各种常用公式)熟悉sql，具有相关工作经验;。
4.工作积极主动，认真负责，具备较强沟通能力，能够承受一定的工作压力;。
5、有互联网金融、互联网在线教育相关工作者优先考虑。
高级数据分析师工作的岗位职责说明
职责:。
3、能够对大盘、行业、目标市场、各种细分用户群体的业务数据进行分析，根据数据分析结论给出产品洞察，发现潜在的缺陷与机会，为业务决策提供数据支撑。
任职资格:。
2、对数据敏感，擅长分析、总结，能够将数据分析与业务相结合;。
3、熟悉数据仓库和数据建模的相关技术细节，熟悉hadoop生态组件;。
5、熟悉数理统计、数据分析、数据挖掘，常用数据挖掘方法和模型，有商业分析的基础;。
6、熟悉各种抽样方法(分层，过抽样等)，特征处理方法(缺失值处理，离散化等);。
7、具有nlp处理工具、网络爬虫、结构化数据提取等使用/开发经验者优先。
初中学生会工作岗位职责
4、制定学生会工作计划并写出当年的工作总结。
1、协助主席做好学生会有关工作；
2、主席不在时受主席委托执行主席职权；
3、明确责任分工，直接参加主管部门的各项工作和活动；
4、向主席和学生会会议汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他的工作任务。
1、布置升旗仪式的检查；
2、布置学校门岗值班任务；
3、校运会等各种纪律监督。
1、安排每月一次的个人卫生检查；
2、进行眼保健检查；
3、配合学校组织开展各类临时检查项目。
1、宣传时事政治，报道校园文化生活，反映学生思想实际和意愿；
2、协助学校组织好艺术节系列活动、书画展活动以及演讲比赛活动；
3、指导、检查各班级黑板报，布置宣传板；
4、负责学生会各部活动的宣传。
5、负责校园黑板报的出刊等相关活动。
1、、协助学校组织校园文化艺术节；
2、组织学生会开展各类活动；
3、组织全校学生积极参加各种文娱活动，发动、组织全校同学积极参加各种体育活动；
6、每月收集各班对学校的意见，将意见及时反馈给宣传部。
1、督促学生学好课本知识，积极参加第二课堂，定期组织举办学习经验交流会；
2、协助学校组织好读书节、演讲赛等活动；
3、协助学校搞好各种考试活动或各种学习总结活动。
1、每天对全校的卫生区、教室、学生公寓等进行检查，检查结果纳入班级目标管理成绩；
2、组织开展对学生日常行为规范的检查，检查结果纳入班级目标管理成绩；
3、负责各类学生活动和大型集会的纪律监督与检查；
高级数据分析师工作的岗位职责说明
2、配合进行各项项目管理及数据分析，参与实施过程及进度效率的管控;。
3、建立报表制度、定期发布数据分析报告，不定期开展数据专项研究;。
4、完成其他上级交办的任务。
任职资格。
1、大专以上学历，两年以上同类工作经验;。
2、数据分析能力强，能熟练运用和制作相关报表;。
3、具良好的沟通与协调能力，学习和表达能力强;。
4、责任心较好，能承担较强的工作压力。
初中学生会工作岗位职责
1、具体负责全院学生纪律检查工作，制定工作计划，主持召开有关会议。
2、建立健全学生纪律检查组织机构，做好纪检干事的管理培训工作。
3、认真制定院纪律检查标准，并做好组织实施，促进院风和班风建设。
4、搞好组织纪律教育、增强全院同学的组织纪律观念。
5、指导各班搞好教室、宿舍、餐厅、集会等场所的日常纪律检查工作。
6、对校园不文明现象进行监督、检查、制止不文明行为。
7、对学生纪律工作提出建设性意见，并大胆地进行开创性的工作。
8、及时完成领导交办的各项工作任务。
初中学生会工作岗位职责
院学生会是在院分团委的直接领导和校学生会的指导帮助下，依照法律、学校规章制度和省、市学生联合会组织章程，独立自主地开展工作的统一学生群众组织。其主要工作职责如下：
1、贯彻党的全面发展的教育方针，结合我院专业特色，开展有益学生身心发展的学习、科技、文体、社会实践、青年志愿服务等多种活动。
2、发挥党团组织、行政部门联系学生的桥梁和纽带作用，反映同学意见和要求，维护同学的正当权益。
3、维护校规校纪，倡导良好的校风、学风、院风、班风，协助学院创造良好的教学秩序和学习生活环境。
4、加强学生的自我管理，自我教育和自我服务，协助学校解决同学学习生活中的实际问题。
5、协调、指导下属各班委会开展日常工作。
6、发展与兄弟院校、二级学院的友好关系，加强对外交流，取长补短，促进自身发展。
（一）学生会主席工作职责
1、负责组阁学生会，推荐优秀学生干部，并定期向院分团委汇报学生会的工作情况。
2、主持拟定学生会学期工作计划，并组织落实协调、督促、狠抓落实。
3、主持召开两委联席会，总结工作，布置工作。
4、带领学生会全体干部以主人翁的态度，完成各项工作任务，要有全局观念，在工作中起模范带头作用。
5、负责向院领导、老师反映学生的意见、建议和要求。
6、规范各部门、各班级委员会，指导工作任务的分解和落实，协调学生会日常事物整体运作。
（二）学生会副主席工作职责
1、协助学生会主席开展各项工作、活动，做主席的得力助手。
2、指导学生会各部门、各社团开展活动，拟定学生各项活动的具体方案。
3、协助辅导员抓好学生常规管理的相关事项。
4、学生会主席不在时，代行使主席职权。
（三）治保部工作职责
１、配合校保卫处、校治安、消防大队作好保卫工作，加强我院学生安全管理，经常排查各种隐患，并向有关领导汇报，指导各班治保委员开展工作。
２、积极宣传有关人身财产安全方面的知识，增强广大同学的安全意识。
３、抓好学生用电安全，加强学生宿舍区、各班级教室的热水器的使用安全管理。
４、做好突发事件的保卫工作，并负责维护好秩序，及时向有关领导老师反映。
（四）社团部工作职责
１、创建校园文化的窗口，为广大学生提供丰富的课余生活。
２、负责组织督促、协调各协会活动，指导各协会开展工作，为各协会的活动提供各种服务。
３、根据学生实际需要，结合专业特点，组织灵活多样的协会活动，活跃学生的第二课堂。
４、做好与校学生会社团部的联系，提高社团活动的档次。
（五）宣传部工作职责
１、正确贯彻党的宣传方针，加强对全院学生进行爱国主义、集体主义、社会公德等宣传教育。
２、围绕学院工作中心开展宣传工作，及时对我院开展党建和教学工作的先进经验和先进个人等进行宣传报道。
３、负责学院各类活动、讲座的海报、横幅的制作，对各项重大活动进行宣传。
４、指导、督促各班开展宣传活动，认真组织、办好各种板报、墙报，协助学生会做好"文明教室"的评比活动。
（六）劳动部工作职责
１、负责各种劳动知识的宣传工作，培养学生良好的劳动意识。
２、指导各班劳动委员开展工作。
３、组建评比小组，负责对教室、文明示范区的卫生检查、保洁评比工作，为同学创造一个"文明、健康、高雅"的学习生活环境。
４、协助做好"文明教室"的评比工作。
５、负责各班劳动委员的培训工作
６、协助党总支搞好"文明处室"创建，安排各班打扫我院所属的办公室、会议室、党员活动室。
（七）学习部工作职责
１、负责对各班教学信息员（学习委员）的管理及信息反馈工作，及时向有关领导部门反映同学对我院教学的意见和要求，促进良好院风、学风的形成。
２、指导各班学习委员开展各项工作，督促各班根据实际情况开展"早读"、"三笔字"活动。
３、协助举办各种科技知识讲座，拓宽同学的知识面，开拓同学的视野。
４、推广科学的学习方法和学习经验，向同学推荐各种有益身心健康的书籍、报刊、杂志。
（八）生活部工作职责
１、关心同学的生活起居，及时向学院有关部门反馈学生的生活要求。
２、每学期初编印我院学生宿舍分布表，发至相关教师、部门，为做好各项工作提供基础材料。
３、做好各种健康的知识宣传，提高学生的健康意识，对学生宿舍不健康的文化进行清理整治。
４、负责宿舍区的管理和卫生评比工作，坚持实行宿舍卫生值日生负责制，每月评出最佳宿舍若干间进行表彰和不合格宿舍若干间进行引导教育，每学期期末评出文明宿舍并给予表彰。
５、负责组织"文明宿舍"的评比工作及"卫生督导队"的各项指导工作。
６、负责指导各班生活委员开展工作认真做好晚上学生（男生、女生）的查铺工作。
（九）体育部工作职责
１、开展各种体育赛事和群众性活动，帮助同学活跃身心、增强体质。
２、组织发动我院同学参加每年一度的校运动会，并做好赛前训练。
３、组建院篮球队、足球队、排球队进行训练，参加校体育教学部举办的各种体育比赛指导各班体育委员开展工作，组织开展我院平时各种体育竞技比赛。
４、管理好我院的体育器材。
（十）文娱部工作职责
１、根据专业特点和学生特点开展富有特色的文艺活动，丰富同学的课余文化生活。
２、负责同其它二级院的文娱联欢活动及学校临时交给我院的文娱节目。
３、负责每周一次的教歌活动及各班文娱委员的培训工作
４、负责艺术团的组织工作，管理我院现已添置的舞蹈服装锣鼓等文艺道具，及时整理、清洗晒干、进出登记。
５、全面落实每年一度"迎新晚会"及"校园科技文化艺术节"的文艺汇演任务。
（十一）礼仪部工作职责
１、树立集体的良好形象，培养同学的公关礼仪意识。
２、加强同其它兄弟学院的交流，负责对外的各项接待工作。
３、负责各班日常行为规范、纪律文明等的宣传、督导和检查工作。
４、负责礼仪常识的宣传教育及指导各班礼仪生开展工作。
５、负责大型活动、小型会议的礼仪接待工作。
高级数据分析师工作的岗位职责说明
2.收集和管理业务人员日常行程数据，整理成报表。
3.分析业务人员行程，总结其中的问题，提出业务人员行程改进方法。
4.统计业务人员业绩、单量等相关数据，综合业务人员日常行程，提出优化方法。
5.领导交代的其他事项。
任职要求：
2.熟练使用excel各种统计分析公式。
3.责任心强，对工作认真。
学生工作办公室主任岗位职责
物理与光电工程学院学生工作办公室在院党委、院行政，校研究生院、校学工部（处）的领导下，负责全院学生思想政治教育、学生成长发展指导、学生日常服务管理及学院辅导员队伍建设等各项工作；完成学校、学院下达的各项任务；制定学期工作计划和总结。具体职责有：
一、思想政治教育
1、贯彻执行党的教育方针，利用各种适合当代大学生需求的方式进行政治思想教育。
2、在党委领导下组织学院学生学习政治理论，引导学生树立正确的理想信念和人生观。
3、组织完成全院学生日常思想政治教育工作，如新生教育、校规校纪教育、安全教育、成才规划教育、诚信教育、爱国爱校教育、毕业生教育等。
4、及时了解和掌握学生动态，有针对性地进行思想政治教育、形势政策教育、安全纪律教育以及大学生行为规范教育等。
5、做好学生思想、心理、生活等状况的调研，有针对性地开展思想教育工作。
6、抓好学院学生党支部建设工作，做好学生入党积极分子的培养、发展和转正，做好学生党员的继续教育工作。
二、学生成长发展指导
1、定期开展学生发展状况、学风状况调查，利用各种途径，采取各种形式进行学风建设。
2、定期开展学生“大学生涯规划”讲座、班会。
3、组织带领学生进行课外实践、科技创新等活动，培养学生综合素质。
4、定期开展听课、走访、检查、谈话等工作，及时了解学生的实际状况，重点关注学生中的特殊群体，为学生提供发展辅导服务，并根据需要建立与学生家长的联系。
5、负责学生干部培养管理工作。
6、负责精英学生的选拔培养工作。
三、学生日常服务管理
1、负责学院学生、班级基本信息分类统计工作，如基本信息、困难学生信息、优秀学生信息、边缘特殊学生信息等。
2、负责学生请销假、调换宿舍、在校证明等日常管理工作。
3、负责全院学生奖、贷、勤、补、免等各种专项工作，制定学院一级的学生专项工作组织实施办法与规章制度，如奖学金评定办法、优秀学生评选办法、勤工助学申报规则等。
4、负责及时处理学生突发事件，制定本院学生突发事件应急预案。
5、负责学院对学生违纪事宜的受理、调查、处理与教育、申诉工作。
6、负责做好特殊学生工作，如少数民族学生、留级生、心理状况不良学生、学生困难学生等。
7、负责毕业生毕业就业相关工作。
四、辅导员队伍建设
1、负责做好学生专兼职辅导员的选配、培训、管理和考核工作，制定学院一级的辅导员培训计划、管理考核办法。
2、组织辅导员进行讨论学习，鼓励辅导员进行大学生思想政治教育与学生管理工作的理论与方法研究。
3、积极参与思政课题建设，在工作中善于总结，勤出成果。
五、完成学校、学院交办的其他工作。
学生工作办公室工作职责
学生工作办公室是学院学生思想政治教育和行政管理的职能部门，其主要职责是：
（一）负责制定学院学生工作年度计划并认真组织实施。
（二）负责组织好学生进行爱国爱校教育、安全教育等思想政治教育工作。
（三）负责组织对学院辅导员（班主任）、兼职辅导员的考核和学生干部的培训管理和考核工作。
（四）负责组织学院迎新、军训、入学教育、国防教育和毕业生文明离校工作。
（五）负责组织学院辅导员对学生所在的学生社区走访管理工作。
（六）组织实施学院学生素质综合测评。负责三好学生、优秀学生干部、优秀学生工作人员以及先进集体和文明宿舍等的评选工作。
（七）做好学院个别学生思想教育工作，处理好学生中突发事件；负责学生违纪情况的处理；根据有关程序和权限，做好处理意见以及处理决定的起草工作及上报工作。
（八）负责学院辅导员（班主任）津贴发放工作和学生活动场地的申报协调工作。
（九）负责学院困难学生补助的审批、助、奖学金、国家助学贷款的审核工作及学生勤工助学活动的组织与管理。
（十）积极预防并协助治疗学生心理障碍和疾病，进行心理健康教育。
（十一）做好学院学生党建工作和学生党员发展工作。
（十二）协助有关部门做好学院学生的学籍清理及学费催缴工作。
（十三）完成学校党委行政和学生工作处（部）交给的其它工作。
延边大学外国语学院学生工作办公室职责
学生工作办公室工作职责
在学院主管书记和主任的领导下，学生工作办公室具体履行如下职责：
1．根据学校的具体规定制定，制定年度工作计划并组织实施；
4．做好学生奖惩、年度鉴定、总结、综合测评工作；
6．做好来信来访、人身保险及学生安全管理工作；
7．做好毕业生资格审查及毕业生推荐、派遣工作；
9.完成学部领导交办的其他工作。
1. 在学院书记和院长的领导下，主持学生工作办公室的全面工作；
2．负责制定学工办的年度、学年度工作计划以及各项工作的具体计划并组织实施；
3．负责加强辅导员队伍建设，加强考察、培养和教育；
4．负责组织新生入学教育，毕业生教育、毕业生就业工作；
5．负责学生奖惩的审核，学生人身保险，来信来访工作；
6．做好毕业生就业工作和档案管理工作；
8.负责抓好学生工作办公室的自身建设；
9.完成学院领导交办的其他工作。
团委工作职责
4．组织评选先进团总支、先进团支部、优秀团干部、优秀团员工作；
5．负责指导、帮助学生会、学生社团等学生组织开展工作；
6．做好团费收缴工作；
9．参与组织学生入学教育和毕业教育；
10．完成学学院党委、上级团组织交办的其他工作。
团委书记岗位职责
1．在党委书记领导下，主持团委的全面工作；
2．负责指导学生会、记者团、青年志愿者协会工作；
4．负责学生社团建设、学生社会实践活动及校园文化建设和其他精神文明建设；
5．负责学生团员、团干部、团支部的评优评先工作；
6．负责抓好学院团委的自身建设；
7．完成学部领导交办的其他工作。
一、学校学生处和学院党委的领导下，协助学院分管学生工作副书记开展全院学生工作。
二、掌握全院学生基本状况，制定学年学生工作计划，并对上一年的学生工作进行总结。
三、负责对全院辅导员工作进行全面管理考核，并配合学院学生党支部、团委、学生会工作。
四、对违纪学生进行批评教育，对严重违纪学生的违纪过程进行调查，提出处理意见。
五、定期召开辅导员、班主任例会，指导辅导员对各学生班级进行日常管理，并对辅导员、班主任的工作进行监督、考核鉴定等工作。
六、组织学生进行思想政治学习，开展校风校纪、班风建设、考风考纪等工作。
七、负责组织开展学生综合测评、奖学金、贷学金、困难补助的评定以及学生评优工作。
八、组织开展新生入学教育和毕业生就业指导、毕业生文明离校教育等工作。
九、配合学校和学院各部门开展工作。
十、完成上级交给的其它有关事宜。
西安理工大学水电学院
二oo六年三月二十日
西南科技大学教学学院学生工作办公室主任工作职责
（试行）
1、 协助学院分管领导负责本学院学生思想政治教育和日常管理工作，关心学生的思想品德、学习成材、生活行为、身心健康等，与分团委书记协作共同搞好学生素质教育和第二课堂活动。
2、 认真贯彻落实学校关于学生工作的规章制度，按照学校党委和行政的部署及学校学生工作职能部门的安排，根据本学院实际，拟订本学学院每学年期的学生工作计划并组织实施。
3、 协助学院分管领导认真做好辅导员的选派、教育、培训、使用、管理、考核等工作，保障辅导员、班主任的工作条件。
4、 建立健全学院学生工作的制度和规范，定期召开有关会议，总结情况，分析研究问题，安排布置工作。
5、 协助党总支书记认真做好学生党建工作，充分发挥学生党员的先锋模范作用。 6、 学院学生工作的中心在班级，要切实做好学生班级建设和管理工作，落实班会制度，积极开展学生日常教育，加强培养学生文明养成教育。 7、 认真搞好学生年度综合素质测评工作、学生奖学金评定工作、学生年度鉴定工作。
8、 认真负责查处和协助学校有关部门查处学生违纪行为和违纪事件，负责处理或协助学校有关部门处理学生突发事件。
9、 认真组织做好学生情况分析工作，树立优秀学生典型，教育转化差生。 10、 定期分析学生思想动态，负责落实辅导员、班主任与任课教师和学生家长加强联系，共同做好学生教育工作。
11、 掌握困难学生情况，及时关心帮助困难学生，组织开展勤工助学工作。 12、 认真组织搞好学生日常教育工作，具体负责本学院学生的早锻炼、自习和寝室卫生、就寝的管理，积极主动配合宿舍管理中心对学生宿舍进行日常管理，利用学生宿舍作为学生思想政治教育的阵地，搞好学生教育工作。 13、 组织做好学院毕业生思想政治教育、择业就业教育、就业指导与推荐工作，积极做好毕业生质量跟踪调查工作。
14、 配合学校招生部门协助分管领导组织本学院招生宣传和招生工作，迎接新生和入学教育、军训工作。
15、 协助分管领导做好学院有关奖、贷、勤、助和日常管理等经费的规划、管理和使用工作。
16、 完成学校党委行政及有关职能部门和学院交办的其他工作。
一、工作表现、工作态度及工作质量应达到的目标
1. 每学期应撰写个人工作计划及总结。
2. 认真参加会议及理论学习研讨活动。
3. 每学期与任课教师联系两次以上、每周跟班听课两次以上。
4. 每月组织一次大型学生教育活动。
5. 完成好应急、临时性工作，突发事件及时上报、及时处理，不耽搁、不失职。
二、所负责班级班风及学风应达到的目标
1. 班集体团结友爱、奋发向上，年度受学院表扬班团组织不少于两个。
2. 重视学生遵纪守法教育，积极配合有关部门做好违纪事件的教育处理。
3. 班级日常活动争优夺先，早操、早读、宿舍评比居全校前列。
4. 有规划、有目标开展学风教育、成才目标教育。
5. 积极组织参加各类学科竞赛。
三、开展各类教育活动
1. 根据学生实际，有计划开展学生思想政治教育工作。
2. 每周与学生谈话不少于两次，每学期与后进生谈话不少于两次。
3. 认真做好优秀学生、先进集体、文明宿舍的评选工作。
4. 做好学生年度综合测评工作。
5. 认真做好学生贷款、奖学金、困难补助的评定、发放工作。
6. 积极应对、扎实有效做好毕业生就业工作，力争就业率有所提高。
1、负责组织传达上级的方针、政策、决议以及学校的决议、决定等。做好上传下达工作。了解全校师生员工的思想动态，及时向学校汇报。
2、负责组织学校召开的全校性大会。
3、协助校领导召集安排党总支、行政会议和校领导办公会，做好会前准备、会议记录、整理会议的决议、纪要，并督促检查贯彻执行情况。
4、负责草拟学校工作计划、总结、报告等。
5、当好校领导的参谋助手、协助校领导了解情况，搞好调查研究。
6、负责接待上级领导机关或校外兄弟单位领导成员的参观来访工作。
7、负责管理使用学校和校领导的印章，出具对外行政介绍信。
8、负责学校公文的收发、传递、批转、管理及归档等工作。
9、负责协调跨部门之间的工作关系。协调党群部门工作。会同有关领导处理学校突发事件。
10、负责安排值周工作和节假日值班工作。
11、负责学校文书档案清理、立卷、归档等工作。
12、负责学校教职工的考勤工作。
13、根据年级组和各处室的考核项目，做好教职工的考核统计、评先评优工作，负责办理专业技术职称的申报评审及专业技术人员的年终考核等工作。
14、领导办公室工作人员搞好政治、业务学习，不断提高政治素质和业务水平。
15、完成领导交办的其它工作。
少先队辅导员岗位职责
[ 转贴自：本站原创 | 更新时间：2015-5-20 | 文章录入： 马杰 ]
少先队辅导员在学校党支部和团总支的领导下，根据少年儿童的特点，负责指导和帮助少先队开展工作、组织活动。
1. 认真贯彻上级有关少先队工作的指示精神，根据学校的中心工作，负责制定全校少先队工作计划，开展少先队活动。
2. 负责向学校及上级反映、汇报学校少先队工作情况；随时了解和掌握少先队工作和少年儿童的思想、学习、身体成长状况，及时同有关部门协商解决工作中存在的问题。
3. 根据中学生的实际，有针对性、实效性地组织少先队员开展生动活泼的系列教育活动。
4. 定期召开中队辅导员会议，指导中队辅导员顺利开展少先队工作。 5. 有计划地培训各级队干部，指导队干部独立开展工作，培养其工作能力。
6. 培养、推荐优秀少先队员加入团组织。
7. 做好少先队的日常工作，执行队的奖惩制度。
8. 积极主动地争取班主任的`支持，并配合他们做好班级队的工作。
一、在校党支部和上级工会的领导下，根据工会的性质和任务开展工作，充分调动广大会员的积极性、创造性，同心同德办好学校。
二、负责制定工会工作计划，起草工作总结，向党支部和上级工会汇报工作。
三、负责召集工会委员会、工会组长会议。组织学习、传达、贯彻上级工会、学校党支部的指示，研究部署工作，并检查工作执行情况。
四、贯彻“依靠”方针，深化学校民主管理和建设，通过各种方法和途径，让会员参政议政，保证会员当家做主的民主权利。
五、领导和组织会员支持校长行使权力，积极参加学校各项政治活动和业务活动，遵守学校的各项规章制度和国家政策法令。
六、组织会员围绕教育教学这一中心开展工会活动，学好教育理论，转变教育观念，配合学校抓好教学常规的落实，开展岗位练兵，加速青年教师的成长，不断提高会员的业务水平。
七、加强会员的思想政治工作，抓好会员的职业道德建设，开展批评与自我批评，克服各种不良倾向。
八、组织召开教代会，讨论研究学校重大决策。在教代会闭会期间，认真履行会议期间的未尽工作，督促会议精神的落实，负责向教代会汇报工作。
九、关心教职工身心健康，维护教职工合法权益，关心会员的物质和文化生活，协助行政领导解决会员的实际困难。
十、代表工会组织出席各种会议，完成和校长交办的其它临时性工作任务。
1、管理学生会日常事务、统筹物资管理，维持学生会正常运转、加强完善学生会内部建设。
2、汇总各部门或同学上交的材料（指总结、意见、建议等），并加以整理。
3、负责物品及财务管理，让学生会能够正常的运作，物品、档案、文件、会议、人员、简报、环境都是办公室工作的范畴。
4、整个学生会内部的物品（除宣传用品）都是办公室统一调度的，各部在组织活动时，须申请。
5、管理学生会的各种人事档案、项目档案、奖惩档案、文件档案等。
6、负责学生会重要制度、文件的起草和审核工作。
7、承办学生会系统内的各种正式会议，并做会议记录。
8、监督学生会内部各项工作。
9、完成领导老师交办的工作，协助系学生会开展的各项活动。
一、办公室主任是学校事务工作的协调办事人员，是校长的参谋和助手，基本职责是协助校长管理学校工作。
二、协助校长组织校务工作会议、办公会议、全校性会议和重要活动，做好会务工作和会议记录。
三、协调学校党政各职能部门、群团组织工作。
四、做好行政管理的制度建设工作，负责对全校教职工遵纪守法、执行各项规章制度的情况检查、考核、统计等工作。
五、深入基层调查研究，整理材料，提出意见和建议，供校领导参考。
六、及时传达领导意图，及时反馈教职员工的意见和建议。
七、负责全校性的公文拟稿、核稿、缮印，上级文件的收发、送阅、送办、催办，校内各职能部门请示、报告、汇报的送批、送阅等事宜。
八、处理学校非原则对内、对外有关工作的联系、通知、接待等工作。
九、负责全校档案的收集、整理、管理工作。
十、协助校长做好人事管理工作，整理人事档案；完成有关的统计报表；按政策做好年度考核、评职、评优等工作。
十一、负责学校公章的保管、使用。学校各类介绍信及证明材料的签发工作。
十二、协助校长、党支部做好中层以下干部的考察、考核、任免工作。
十三、做好一年一度的报刊杂志征订工作和学校大事记的编写。 十四、负责学校大小会议室、校车的管理工作。
十五、负责完成校领导交办的其他临时性工作。
1、负责组织传达上级的方针、政策、决议以及学校的决议、决定等。做好上传下达工作。
2、协助校领导召集安排各类会议，做好会前准备、会议记录、整理会议的决议、纪要。做好会议室、接待室日常清洁工作。
3、及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知
4、负责草拟学校工作计划、总结、报告等。
5、当好校领导的助手、协助校领导了解情况，搞好调查研究。
6、负责接待上级领导机关或校外兄弟单位领导成员的参观来访工作。
7、负责学校公文的收发、传递、批转、管理及归档等工作。
8、负责安排值周工作和节假日值班工作。
9、负责学校文件档案清理、立卷、归档等工作。
10、协助校领导做好学校教职工的考勤工作。
11、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满成功。
12、及时写稿报道学校的重大新闻及先进典型，认真做好学校2015年大事记整理工作。
13、搞好学校网站信息更新和维护工作。
14、完成领导交办的其它工作。
办公室是学校党政的综合办事部门。办公室主任负责链式和协调学校内外各方面的工作，主要职责是：
1.协助党政领导了解和掌握学校的工作情况，协调、督促各处室的日常工作，及时向校领导提供有关情况。
2.协助校长、书记制定工作计划和工作总结，检查、督促学校各项工作的落实。
3.列席党总支会议、校长办公会议，并做好会议记录，根据领导决定，做好全校性会议的准备工作和会议记录。
4.按照有关规定，具体办理教职工的调配、转正定级、调整工资、职称评定、离退休及困难补助等工作。
5.做好学校工作大事记录的收集、整理工作，管理好学校教职工的人事档案。
6.负责接待兄弟学校和外单位来访人员。
7.负责学校行政印章的使用和保管。
8.负责公文的收发、登记、传递、立卷归档工作和档案的管理。
9.及时准确填报干部、党员、工资福利等方面的统计表，办理职工工作证及有关工作介绍信。
10.负责车辆方面的管理、维修、使用工作。
11.协助有关部门完成临时性工作。
12.办公室副主任协助办公室主任完成上述工作。
一、在学校政教处的领导下负责家庭经济困难学生资助工作，完善学校助学体系；
二、负责对学生家庭经济状况的调查摸底，建立和管理经济困难学生档案；
三、负责国家对经济困难学生资助工作政策的宣传工作；
四、负责普通高中国家助学金、中央彩票公益金、地方资助等工作；
五、负责贫困学生困难补助申请的受理、审核、公示、汇总上报等工作；
六、向上级部门报送各类资助统计报表及材料；
七、对受资助的学生进行诚信感恩教育；
八、按上级、学校的安排及要求完成其他各项资助工作任务；
九、完成学校领导交办的其它工作。
初中学生会工作岗位职责
学生会成员是学校管理学生的有力助手，是全校学生取得全面发展的先锋部队。为了加强学生会成员的管理能力，明确自己的任务，真正实现“以点带面”的重要作用。结合我校实际情况，特对学生会成员做出以下岗位职责：
1、主动调动各部开展工作，积极参与各部组织的活动。
1、认真总结学生会取得的成绩和存在的不足，大胆向指导教师提出关于学生会管理的意见和建议。
1、全面协助学生会主席工作。
2、帮助学生会成员解决在工作中遇到的困难，并及时向学生会主席或者指导老师反映。
1、认真检查早读、晚读及作业完成情况，督促全校学生课前认真预习、上课专心听讲、课后认真复习；做作业时要独立思考，按时完成。
2、学习部成员要带头刻苦学习，主动帮助在学习方面有困难的学生，不让一人掉队，提高全校学生的学习成绩。
3、充分调动全校学生的学习积极性，使全校学生形成“你追我赶”的学习风气，从小就养成“爱学习”的好习惯。
4、成立各科兴趣小组，组织一些与学习有关的活动，让每个学生都能做到“玩中取乐、乐中长智”，充分带动全校学生积极参与学习活动。
1、维护学校纪律，督促全校学生遵纪守法。
2、若有不支持学生会工作或扰乱学生会活动的学生，保卫部成员要及时给予批评教育、讲通道理。
3、保卫部成员应认真学习《校纪校规》、《小学生日常行为规范》、《小学生守则》等，带动全校学生养成“遵纪守法”的好习惯。
4、加强学校治安管理，严禁我校学生具有打架、赌博、抽烟、喝酒等不良现象。若发生偷盗行为应及时向老师反应情况，并主动配合老师调查。
1、认真抓好学校卫生，管好各班清洁区、教室和操场卫生。
2、带头讲究卫生，注意仪表，勤换衣服勤洗澡，使全校学生养成“讲究卫生”的好习惯。
3、卫生部成员每天认真检查各班清洁区、教室和操场卫生，并按照卫生评分标准公平评分，如实登记评分结果。
4、若有不讲究卫生、随地吐痰、乱扔果皮纸屑等不良行为的学生，要给予批评教育，随时保持学校卫生清洁，创造一个舒适的校园环境。
1、带领全校学生加强体育锻炼，早上坚持锻炼身体，认真上好体育课和做好两操，并认真做好检查和登记工作。
2、充分发挥每个学生的体育特长，成立各项体育兴趣小组，调动全校学生积极参与各项体育活动。
3、经常组织全校学生举办各项体育友谊比赛，让同学们赛出友谊、赛出成绩。在比赛中互相学习，共同进步。
4、各班体育部委员，每天认真检查本班两操情况，对于不认真上好体育课和不认真做好两操的学生给予批评教育，并及时向班主任反应情况。
1、组织学生成立文艺兴趣小组，经常开展文艺活动，充分发挥全校学生的文艺特长。
2、学校组织的各项文艺活动，文艺部成员要主动配合，起带头作用，积极参与。
3、充分利用自己的文艺特长，认真构思编出一些有意义的文艺节目，并且认真排练。
4、带动全校学生培养文艺技能，丰富校园文艺生活。
1、负责学生宣传工作，带领全校学生形成“讲文明、讲礼貌”的好风气。
2、注意观察周围发生的事情，收集后写成书面材料。认真做好学生会宣传栏，各班宣传部成员要负责做好本班黑板报。
3、利用广播、板报等多种宣传形式，表扬在学习、礼仪常识等方面做得好的学生，带动全校学生知法守法，尊师守纪。
总之，每一个学生会成员都要担负起自己的重任，认真完成自己的任务，在工作中都要注意自己的言行举止，礼貌待人，以身作则，为人表率，严格要求自己，不断加强自我管理能力。始终坚持以“团结、文明、主动、进取”为宗旨，以“全心全意为学校服务”为指导思想，一定要做到“以理制人，以德服人”。在学习中，要认真学习学校开设的各种科目，不得偏科。课余时间，要带动全校学生养成多种兴趣爱好，充分发挥一个学生的特长，使全校学生在德、智、体、美、劳等方面得到全面发展，全体学生会成员要同心同德，共同发展，努力开创我校少先队工作新局面，使我校成为一所具有德育特色的小学。
学生宿舍管理员工作岗位职责
学生宿舍安全十分重要的，所以就有了宿舍管理员，那他们的职责是什么呢?下面是小编搜集整理的学生宿舍管理员工作。
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应牢固树立为学生服务思想，努力做到管理育人、服务育人，为学生排忧解难。具体岗位职责如下：
一、负责辖区公共场所及宿舍内日常卫生管理，检查学生宿舍和个人卫生;对违反宿舍管理规定的学生进行批评教育并及时处理。
二、负责辖区公共场所及宿舍内部设施的管理，接待零星维修登记，并查明损坏原因，提出处理意见。
三、做好治安保卫工作，掌握人员进出情况，熟悉本楼学生;对私自留宿按规定处罚，防止偷盗及意外事故发生。发现无法处理的情况，及时汇报。
四、负责辖区自行车管理，严禁自行车停放在宿舍和楼内。
五、负责本楼门卫及清洁工的考核和楼、层、室长的考核。
六、配合洗衣房做好床上用品的换洗工作。
七、完成上级布置的其他工作。
1、全面了解所负责的宿舍楼住宿分配情况及宿舍管理情况。(宿舍管理制度和宿舍分布图上墙，标明宿舍长、楼层长、党员干部的电话)。
2、每天至少要深入公寓楼三次(早、中、晚)，重点做好晚上在公寓楼楼门口值班工作(8：50-10：00)并做好记录，了解学生思想动态，并排查存在的安全隐患等问题。
3、参与楼层长的选拔、使用、管理、考核等。
4、加强学生宿舍纪律，安全教育并参与宿舍考评，违纪处理(协助系院)等。
5、指导学生做好整理内务、卫生、财物保管等工作。
6、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。(重点毕业生宿舍的检查及管理工作)。
7、负责卫生员的管理;宿舍楼内外卫生的检查情况上报系(院)里。
8、负责公共设施的检查与报修，安全隐患及时发现和上报。
9、保持值班室的干净整洁。
10、临时交办的任务。
一、负责部署、维护辖区内治安秩序，环境卫生。指导、监督所管辖区内的安全防范、卫生保洁工作，预防和应对各类紧急事件。有能力组织本楼员工召开列会。
二、熟悉辖区环境情况，做好安全、卫生及公共设施检查，掌握辖区各岗位保洁工作情况及环境卫生检查要点;做好每日检查记录，每周向管理员汇报。
三、做好本楼安全用电检查工作，杜绝各类违禁用电使用，一要发现，立即没收。
四、负责对进出大门的人员进行疏导，维护进出秩序，保证大门畅通无阻。
五、负责查验进出人员的证件，制止闲杂人员，小商小贩，推销人员进入辖区。
六、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进行有效管理，及安全防范。严格遵照教室使用秩序，坐好教室使用的管理工作。
七、严格交接制度，认真做好值班记录。保证记录真实有效，干净清晰。
八、负责制定本楼保洁的工作目标、
工作计划。
和实施方案，负责主持本楼列会，总结本楼工作，传达上级领导及有关部门的指示，布置具体落实措施。
九、做好保洁员岗位职责的落实，检查各岗位保洁人员到岗、负责协调班与班之间的工作关系，发现问题及时解决，无力解决的及时向上级主管或有关部门汇报。
十、负责组织实施对报洁员技能的培训及考核，不断提高保洁员综合素质。提出对不和格保洁员的处理意见。
一、工作任务。
负责本宿舍区域内学生安全管理、用水用电及宿舍区域公物、公共卫生管理等工作。
1.热爱本职工作，遵守职业道德;严格遵守国家法律法令，严格执行学校有关。
规章制度。
;服从宿管科及学校有关职能部门的领导、管理。
2.文明管理、热忱服务。关心学生，爱护学生，尊重学生的隐私权;提倡“管理育人”、“服务育人”，以身作则，为学生作好表率。
3.坚守岗位，恪尽职守。严格按照工作时间上班，不迟到、早退，中途不擅自离岗;严格遵守交接班制度，办好交接手续，认真做好值班记录。
a.经常对本宿舍区域进行巡查，对违犯《学生宿舍管理条例》的人和事进行阻止、处理，正确行使管理职能。b.做好学生亲属来访出入等登记工作。
c.按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作，每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行调查追询并做好检查登记记录，同时报告班主任或家长。
d.作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。
e.出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故，及时处置、及时报警，注意保护现场，并报告有关部门，采取积极有效措施，确保师生和学校财产安全。
5.在宿管科领导下，对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。
a.负责宿舍物品、设施报修的登记、上报工作;对于宿舍内损坏物品需及时书面报总务处维修。
b.负责本宿舍区域内财产理赔工作;所有报修物品，凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施，按学校规定赔偿，赔款缴学校财务。拒不赔偿的，报学校处理。
c.负责本宿舍区域内财产(家具、设施等)的管理，建立财产登记帐本，每学期未向后勤处报告财产核查、拟报损(废)情况。
d.负责毕业或离校学生的退宿检查等工作。
7.学生宿舍区纪律、行为进行管理，对违反宿舍管理办法的行为进行查处。
宿管科。
毕节市层台中学。
2019年10月10日。
学生工作岗位职责精选
1.确定一名校级领导主管学生近视眼防控（以下简称“防近”）工作，并明确相关部门工作职责。
2.按照《中小学学生近视眼防控工作方案》的要求，结合学校实际情况，制订相应的“防近”工作计划和措施。
3.将学生“防近”工作纳入学校年度工作计划，并在年终对学生“防近”措施落实情况进行检查和总结。
4.督促学校有关部门和人员履行“防近”工作职责，落实具体的“防近”措施。
5.定期研究学生视力保护工作，协调解决“防近”工作中存在的问题，及时总结推广班级“防近”经验。
1.负责制订学校“防近”宣传教育计划，组织班级开展形式多样的“防近”宣传活动。
2.管理学生“防近”工作，将学生“防近”工作纳入学生管理和班级评比监督内容。
3.组织每学期对学生视力状况进行两次监测。
4.组织开展师生眼保健操培训与评比工作。
1.按照规定的课程计划，合理安排每周课程和作息时间。按照静动结合、视近与视远交替的原则安排每天课程与活动。
2.严格控制各学科的测验和考试次数，督促任课教师按时下课，做到不拖堂、布置课外作业适量。
3.督促教师做到板书、多媒体课件字迹清晰端正、大小适当，容易辨认。
4.按照国家有关要求，将学生每天一个小时体育锻炼时间列入教学计划，将上下午眼保健操时间排入课表。
1.及时检查、修理及更换老化的灯管，确保教室采光照明符合国家标准，照度分布均匀。
2.定期安排教室墙壁粉刷，维护教室墙壁清洁，并监督采用低彩度、高亮度的材料进行粉刷。
3.选用耐磨无光泽材料的黑板，并定期维护，确保黑板表面完整无破损、无眩光，挂笔性能好，便于擦拭。
4.根据学生身高，合理配置课桌椅。保证每间教室内至少有2种以上不同高低型号的课桌椅。配备可调试课桌椅的，要配合班主任及时根据学生身高，调节课桌椅高度。
5.为卫生（保健）室或学生活动室配备视力表灯箱，并标出5米线。有条件的学校还可为每间教室配备标准对数视力表，标出5米线。
1.掌握班级学生的视力变化情况，配合校医（保健教师）做好对有视力下降趋势和轻度近视学生的分档管理工作。
2.教育并督促学生养成良好的用眼卫生习惯，及时纠正不正确的读、写姿势。做到读、写姿势和握笔方法正确，眼睛距书本三十厘米左右，写字一小时要休息片刻，不躺在床上看书，不在行进的车中看书，不在暗弱或强光下看书、写字。
3.督促学生课间休息时到室外活动或远眺，积极参加体育活动，保证每天有一小时的体育锻炼。
4.根据教室采光照明情况和学生视力变化情况，每月至少调整一次学生座位。及时根据学生身高，调节课桌椅高度。
5.督促任课教师按时下课，做到不拖堂或利用各种方式变相占用学生课间休息时间，不随意多留课外作业。
6.定期与家长联系，督促家长配合做好子女的视力保护工作。每学期至少利用一次家长会或其他形式向家长宣传有关近视眼的防治知识，告诫家长注意控制学生在家用电脑、看电视时间，保证必要的睡眠时间。学生视力有变化时要及时与家长取得联系。
7.督促并指导学生每天上下午认真做好眼保健操。
8.组织班级干部、红十字青少年、卫生员共同做好班级的视力保护工作。
1.按照国家课程标准和相关教学要求组织教学，按时下课。
2.教学过程中，合理控制学生近距离用眼时间，及时纠正不正确的阅读、写字姿势，促进学生养成良好的用眼卫生习惯。
3.教学过程中，做到板书字体清晰、字迹规范；使用多媒体课件教学时，要调整好字体大小、颜色和光线强度，做到字体、背景简明清晰，对比度明显。
4.严格控制测验和考试次数，按照规定要求布置课外作业，控制学生作业量。
5.配合班主任督促学生课间休息时间到室外活动或远眺。
6.配合班主任督促并指导学生按照要求认真做好眼保健操。
1.负责拟订学校“防近”工作的计划，并报学校领导批准实施。
2.每学期利用广播、黑板报、墙报等各种形式向师生进行经常性保护视力的宣传教育。
3.每学期组织学生进行2次视力检查，详细记录，及时统计，分析视力减退的主要原因，对视力不良的学生进行分类管理。
4.学生视力发生变化时，要及时通知班主任，并提出具体指导意见。
5.经常到教室检查学生用眼卫生、教室的采光照明、课桌椅配置调整以及眼保健操实施等情况，发现问题及时向有关部门提出改进意见。
6.定期对生活委员或卫生员、红十字青少年进行保护视力、预防近视知识培训，指导他们在班级中开展“防近”工作。
7.培训、指导师生眼保健操工作，使之学会并掌握眼保健操的正确做法。
初中学生会工作岗位职责
6、加强与校团委、学生会及相关单位的联系。完成交办的其它事务。
1、协助主席主持学生会日常工作；
2、按照分工认真负责好学生会专项工作；
3、主席不在时代理主席主持学生会工作；
4、督促学生会各部门工作，协调解决学生会各部门的具体性问题与困难；
5、起草学生会各项规章、制度。
6、安排学生会办公室值班人员，并做好情况记载；
7、进行学生会各项活动的经费预算、核算、结算，及学生会办公室财产的管理和使用；
8、协调学生会各部门开展工作。
1、及时贯彻落实有关文件精神，做好学风建设，推动校园文化建设；
2、积极主动收集各班对教学和学习方面的意见，及时反馈；
3、做好各科学习成绩的发放，教学文件的下达和通知，学习档案的整理与保管、
4、开展以学习为主题的有关工作，并形成几项长期坚持的主题活动；
6、跟踪反映团委、学生会干部学习成绩及学习状态；
7、统计各班上课出勤况、每周公布一次，并做好月报表和学期报表；
8、指导各班学习委员开展工作。
1、举办丰富多彩的文艺比赛、活动，活跃校园文化；
2、策划、组织好各项大型文艺活动；
3、负责选拔、培养、管理合唱团、舞蹈队等文艺团队；
4、组织同学参加全校性各类文艺比赛、活动；
5、组织团委、学生会内部娱乐活动；
6、指导各班级文艺委员开展工作。
1、举办丰富多彩的体育比赛、活动，活跃校园文化；
2、策划、组织好各项大型体育活动；
3、负责选拔、培养、管理篮球队、排球队、足球队、田径队等体育团队；
4、组织同学参加全校性各类体育比赛、活动；
5、组织团委、学生会内部体育活动；
6、指导各班级体育委员开展工作。
一、会议考勤与纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度。
二、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理。
三、定时检查晚自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理。
四、对学校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。会间注意整顿纪律，对扰乱秩序的给予警告，并登记上报。
五、参加各班班委的换界选举及评优会议。维持公平，公正的竞争环境，当场发现当场指出，并上报情况。选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向组织反映，做出相关处理决定。
六、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
七、每天不定时深入同学中间进行班牌佩戴、日常纪律及行为的检查。
八、受理班干和各部纪律的报告（报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到监察部邮箱里），并对违纪现象及时地处理和上报。
九、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况，有违纪行为的向主席团报告。
十、及时了解和发现学生会及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交主席团处理。
十一、对各种违纪情况做好记录并及时处理，每月学生会例会前做好总结。。
十二、积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作。
十三、及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
一、负责全校清洁区的评比工作。
二、负责管理学校学生乱丢乱扔现象。
三、负责优秀寝室评比。
做好宣传团委及学生会的工作，提高学部团委、学生会在同学间的影响力；配合团委各部门搞好各项活动所需的宣传工作，适时开展有关活动，宣传优秀人物和事迹及重要纪念日；搞好重要方针、政策的宣传，充分发挥宣传部的窗口作用。
学生工作部岗位职责精选_
1、全面负责党群工作部的各项工作。
2、制定本部年度工作目标计划，并按照目标管理责任制完成工作。
3、负责公司的党组织建设工作，进行党员管理、党员发展等党务管理活动。
4、做好纪律检查工作，确保党的章程和各项党规党纪的贯彻落实。
5、负责指导团的组织建设、宣传工作和组织团的各项活动。
6、组织党员学习，开展党员教育工作。
7、负责工会的组织建设，组织公司工会的日常工作。
8、负责公司的安全宣传教育十二法活动，并对基层的开展情况进行指导和检查；
9、组织职工年度体检、计划生育等工作。
10、参加公司民主管理和民主监督工作。
11、负责公司企业文化建设，发掘、提炼公司文化中的积极元素，宣传企业文化的核心价值取向。
12、完成上级领导交办的其它工作。
1、协助党群工作部部长开展好党的组织建设工作，指导、检查基层党组织发展党员工作，及时总结基层党组织建设的经验，有针对性地提出加强党的组织建设的意见和建议。
2、参加基层党委召开的民主生活会和有关党建会议，检查了解党委班子贯彻执行党的民主集中制的情况。
3、指导基层党组织开展民主评议党员、评选先进党组织、优秀党员等方面的工作。
4、协助基层党组织加强对党员的教育和管理工作。
5、检查基层党组织党费的收缴、管理和使用情况。
6、负责接待处理党的组织建设工作方面的来信来访工作。
7、每年年底根据公司工作开展情况和调研情况，向党群工作部提交一份工作调研报告。
8、完成好领导交办的其它工作。
1、协助党群工作部部长搞好宣传工作，制定和实施公司宣传工作战略规划，全面进行宣传工作制度的优化设计。
2、负责报纸、电视、网络的新闻发布和宣传，及时更换牌板及橱栏阵建设。
3、积极发展与社会各方的公共关系，维护与新闻媒体的紧密联。
4、保持与公司领导、上级主管部门的联系，及时沟通并上传下达有关会议、文件精神。
5、协助党群工作部部长开展公司的安全宣传教育十二法活动，并对基层的开展情况进行指导和检查。
6、把握正确的宣传导向，协调内外宣传工作，采写和审定重要的宣传工作文件和稿件，并指导基层的通讯报道工作。
7、协助党群工作部部长开展全公司性的政治理论学习、形势与政策教育、普法教育、精神文明建设以及其他有关专项工作。
8、完成好领导交办的其它工作。
1、维护党章和其他党内法规，做出维护和贯彻执行党纪的决定，检查公司各级党组织贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况，保证正确贯彻执行党的路线、方针、政策。
2、搞好公司党风廉政建设和反腐败工作。做好公司各级领导干部廉洁自律、纠正部门和行业不正之风工作。监督检查公司所属各级领导班子落实党风廉政建设责任制情况。
3、根据党章规定对全体党员，特别是党员领导干部的党风党纪进行监督和检查。
4、对党员领导干部进行党风、党纪和廉洁自律教育。
5、检查和处理党的组织和党员违反党的章程和其他法规的案件，按照批准权限决定或取消这些案件对党员的处分。
6、接待党内外群众的来信来访，受理对党组织和党员违反党纪的检举、控告。受理党员对党纪处分不服的申诉，保障党员的民主权利不受侵犯。
7、针对群众反映的热点问题，有重点地进行调查研究，向党委提出建议。并且做好“企务公开”的监督工作。
8、指导各党总支（直属党支部）纪检委员做好纪检工作。
9、会同组织部、宣传部，结合公司的实际情况对党员进行党风廉政教育和遵守纪律的教育、民主法制等教育。配合组织部搞好干部的考核工作。
10、完成党委和上级纪检机关交办的其他工作。
1、在工会主席的领导下，协助工会主席开展工会工作。
2、协助主席了解员工的情况，掌握政策，当好参谋，围绕公司和工会的中心工作，提出合理化建议，指导和支持基层工会委员工作。
3、检查、督促有关部门对提案处理落实情况及有关员工生活福利、集体福利的执行情况。协助检查、督促职工代表大会决议的执行，推进公司民主管理。
4、维护员工的合法权益和民主权利，密切联系，听取和反映员工的意见和要求，参与涉及员工工利益的政策的制定。
5、完成主席交办的各项工作。
1、做好女工的思想政治工作，在女工中开展自尊、自信、自立、自强的“四自”教育，组织女工积极参加公司组织的各项活动。
2、会同有关部门，对女工进行科学、文化、业务、卫生等知识教育，不断提高女工综合素质。
3、关心女工的学习、工作、家庭和生活，经常听取女工的意见和要求，积极为女工排忧解难。
4、维护女工的合法权益，积极参与公司的民主管理，确保在政治、经济、教育、家庭等方面与男工同等权利。
5、监督贯彻执行女工劳动保护的有关政策法规，建立健全女工保护制度和措施，组织安排好一年一次的妇科普查普治工作。
6、组织好女工节日活动，总结交流女工工作经验和做好宣传报道工作。
7、做好计划生育工作，为员工提供优质服务，并积极宣传贯彻有关计划生育政策。
8、完成公司和上级交办的其它工作。
1、处理团委日常事务，主持召开团委会，执行公司党委的指示，研究制订公司共青团的工作任务。
2、经常指导各团总支、团支部开展团内日常活动等工作。
3、做好本公司员青年的思想建设、组织建设和作风建设。
4、开展调查研究工作，熟悉团情，掌握青工思想动态，开展有针对性的思想教育工作，并提出解决问题的办法。
5、负责公司共青团的工作计划的制定、检查和总结。
6、负责团内的表彰、奖励和处分等工作。
7、加强团干部的团结，抓好团委班子的思想、组织和作风建设，督促并帮助团内各级干部做好各自的本职工作，协调各方面关系，树立良好的外部形象。
8、完成上级交办的其它工作。
1、负责组织部召开的相关会议的会务工作，做好会议记录。
2、根据领导要求，草拟各种文稿。
3、负责党刊、报刊的订阅、分发和保管；
5、负责党员、干部的各种统计管理；
6、负责党员组织关系的接转；
7、负责党费的收缴管理工作；
8、负责党员、干部来信来访工作；
9、负责党员的政审工作。
10、完成部门领导交办的其它工作。
1、协助分管部长做好对内、对外宣传工作，承担有关文稿的拟写。
2、负责草拟全公司政治理论学习计划，并协助组织实施。
3、协助分管部长做好员工思想的调查研究和员工思想政治工作的管理。
4、协助分管部长做好公司精神文明创建工作和法制教育工作。
5、协助分管部长做好公司网站、橱窗等宣传舆论阵地的建设和管理工作。
6、负责公司重大活动宣传提纲的拟定，负责公司各种大型会议会场的布置。
7、做好有关学习材料的征订、发放工作。
8、负责部门内有关政治理论教育、思想政治工作资料的收集、整理、建档、保管工作。
9、完成部门领导交办的其它工作。
1、在工会主席、副主席的领导下，从事工会办公室的日常工作。
2、负责员工活动室的管理和组织工作，建立健全活动器材保管制度，拟定工会各种活动计划，丰富员工的业余文化生活。
3、协助做好工会的宣传工作，通过各种形式表扬好人好事，宣传先进典型和先进思想，提高员工的主人翁责任感。
4、协助做好工会重大活动的组织准备工作；协助做好员工生活福利的各项具体工作。
5、认真做好工会的档案工作和财产管理等工作。
6、完成主席、副主席交办的其它工作。
1、制定女工工作计划，并负责实施和落实。
2、负责指导、督促、检查各部门工会的女工工作情况，及时帮助解决工作中出现的问题。
3、积极做好女工的思想政治工作，经常深入到女工中调查研究，关心女工的工作、学习和生活，广泛听取女员工的意见，维护女工的权益，及时帮助、协调、解决出现的问题。
4、策划和实施富有女性特点的宣传教育活动，组织开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动。
5、落实好集团公司女工委的工作安排，做好本公司女工工作的部署安排和评先树优的推选工作。
6、宣传贯彻执行党和国家的计划生育方针政策及有关规定。
7、及时向领导汇报计划生育工作，反映情况，当好参谋。
8、全面掌握公司员工的婚情、孕情、生育、节育等其它基础情况，分类建立管理档案。
9、组织好女工妇科保健检查和计划生育检查工作。
10、办理好育龄妇女迁入、迁出工作手续，及时建立、撤销管理档案。
11、做好独生子女、计划内二胎审核报批、发证工作；严防早婚和计划外生育；及时办理独生子女费的发放、停发，独生子女入托费报销，独生子女两全保险等工作。
12、配合有关部门正确指导各种避孕方法，做好计划生育节育措施服务，统计药具使用情况、及发放登记工作。
13、做好计划生育信访工作。
14、做好每年计划生育检查验收、年终考核的准备工作。
15、按时完成领导交办的其它工作。
学生工作部岗位职责精选_
有权起草党总支的工作计划，撰写工作总结；有权处理党总支的日常工作；有权执行党员发展计划；有权对中层干部管理考核、评比；有权执行宣传计划；有权负责案件监察和审理；有权起草工会工作计划；有权执行共青团工作计划。
有权负责党群工作部的日常工作；有权承担党委交办的各项工作；有权制定本部门的规章制度；有权指导、检查、考核本部门工作人员的工作。
在党群工作部部长领导下负责党委组织、干部的管理工作。2主要职责。
在党群工作部部长领导下负责工会、纪检工作。2主要职责。
有权起草工会工作计划；有权处理工会日常事务；有权负责纪检委的具体工作。
积极开展对内、对外宣传报道工作，经常向种类报刊投定稿件；对公司的精神文明建设进行定期考核评比；负责我厂企业文化建设的规划、设计、提炼、整合、实施工作。
在部长的领导下开展党群工作。2主要职责。
对不符合要求的材料有修改建议权或否决权。
学生工作岗位职责精选
7、组织开展租客安全学习、推广安全生产科研成果和先进经验，定期组织应急救援演练工作。
8、根据公寓、行业和公司的指引，认真完成公寓领导安排的相关工作，完成任何其他合理的职责和被指派的职责。
1、本科及以上学历，安全管理或工程管理相关专业；
2、3年以上公寓、酒店、物业工程等相关岗位安全管理经验；
3、熟悉ehs管理基本知识及ehs管理体系内容，熟练使用办公软件;。
4、良好的职业道德与操守、良好的工作责任心、有效的执行力;。
5、较强的沟通能力、协调组织能力及突发事件处理能力；