在进行发言前，准备一份好的发言稿可以使演讲更加有序、有条理。随后是一些经典的发言稿范文，供大家阅读和学习，有助于提升自己的发言水平。
教师节表彰大会先进集体代表发言稿
尊敬的各位领导、老师们：
大家好!
在这个充满喜悦的收获季节里，我们共同迎来了第xx个教师节。能在这样一个特别的日子里，作为教师代表发言，我感到十分荣幸。在此，我向一直关心、支持教育事业的各位领导表示衷心的感谢!向朝夕相处的同事们说一声：节日快乐!
国运兴衰，系于教育;三尺讲台，关系未来。在各级政府的关心和重视下，我校教育面貌发生了翻天覆地的变化，学生上学免费政策的实施，大大减轻了农民负担，有效保障了农村孩子接受义务教育，现代远程教育工程的实施，使我们农村孩子同样能在我们的教室看到外面的天空，留守儿童受到了政府和各界的普遍关心，我们的教育教学质量也得到明显提升。
作为教师，我们越来越感受到来自四面八方的尊重和赞赏。这既是我们作为教师的无上光荣，也让我们深感任重而而道远，责任在肩。马克思曾说过：“我们的事业并不显赫一时，但将永远存在。面对我们的骨灰，高尚的人们会洒下热泪!”这段话深深地触动了我，烙印在我的心灵深处。是的教师或许是最艰辛的职业，但也是收获感动最多的职业;教师或许是最清贫的职业，但也是得到幸福最多的职业;教师或许是最平凡的职业，但也是播撒希望最多的职业。教师的职业是神圣而伟大的。世上很少有像教师这样的职业，与民族的兴衰息息相关，这就决定了我们的工作每时每刻不敢有丝毫懈怠，责任重于泰山;世上很少有像教师这样的'职业，承载着千家万户的希望和梦想，这就决定了我们的工作虽然充满艰辛，但必须甘于平凡;世上很少有像教师这样的职业，需要用良心和智慧去塑造人的心灵，这就决定了我们首先必须充满爱心与责任，并不断地自我完善。教好书，是我们的天职，育好人，才是我们追求的目标!因为我们是人类的灵魂工程师。
最后，我想用这样一段话结束我今天的发言：选择了勤勉和奋斗，也就选择了希望和收获;选择了纪律和约束，也就选择了理智和自由;选择了痛苦与艰难，也就选择了豁达和成熟;选择了拼搏与超越，也就选择了成功与辉煌!“耿耿园丁意,拳拳育人心。老师们，让我们携起手来，把教师节作为一个新起点，在各自的岗位上，齐心协力，奋发进取，为x镇的教育事业共创美好的明天!
最后，我再次祝愿各位领导身体健康、心想事成!祝愿老师们节日快乐，永远年轻!
先进集体发言稿
尊敬的各位领导，同事们：
大家好！今天我很荣幸代表做先进集体的工作汇报。订单室获此殊荣，离不开公司领导的高度重视，离不开部门领导的正确指导，离不开各职能部门的通力协作，离不开订单室所有人员的共同努力。在此感谢大家。
回顾年，主要负责黑吉省区订单管理、销售订单损失数据分析等工作，因生产销售型企业的工作性质所致，其工作量大且业务繁琐，订单室每一位员工都能耐心、仔细完成既定的工作任务，保证销售订单环节顺畅。
订单量占全国订单的70%，较大的工作量以及网速系统等客观因素限制，使订单员经常专注于工作忘记午饭时间，每日都放弃午休时间直接投入工作；有时在正常工作时间不能完成工作，需要加班加点错过公司通勤车，要步行三公里以上才能坐上公交汽车。
订单室办公空间狭小，七个人每天忙碌在十几平米的屋子里。由于工作需要，每天有许多相关部门的同事及外部人员出入订单室，由于工作紧张大家经常出现了感冒的症状，为保证工作正常进行，经常开玩笑说“轻伤不下火线”，实际工作中也是这样做的。在紧张忙碌繁杂的工作中都能保质保量完成订单录入政策核对等相关工作，大家互帮互助，保证了订单的准确及时录入打印完成。
订单室担负着经销商信控管理的工作，每天核算当日财务提供的余额表，由于市场有临时加货、提前发货、延后发货的订单，每日订单员确认一家经销商的账款需随着订单的增加和减少及回款情况变更多次，不厌其烦的一遍一遍的计算，一遍一遍的审核。
大家都把公司的利益放在第一位，把集体的利益放在前面，默默的做着平凡的事，做工作上的“痴心人”，共同营造出了一个不断进取、完善、超越的集体。我们是勇攀高峰的践者，怀揣着梦想前行。
今天，荣誉给我们带来了希望和动力，带来了肯定；今后我们将在工作中，要认真负责、日事日毕、多学勤问、不推不靠。不断提高自身的业务素质、培养良好的职业道德，我们将以积极的工作态度，饱满的工作热情，充分发挥桥梁纽带的作用，为生产销售物流提供顺畅的沟通平台。我们我们将以下一年度的先进集体为工作目标，沿着这个目标不断努力前进，我们一直认为先进最重要的就是主动付出，真诚服务。我们一定会再接再厉，与公司共同成长。最后衷心的祝愿公司在新的一年里再出佳绩，再创辉煌。
先进集体发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家晚上好！
能站在这里作为14年度先进集体----食堂xxx的代表进行发言，我非常荣幸。这个荣誉称号来之不易，我们非常珍惜，非常感动。感谢各位领导和同事对我们工作的肯定，对我们工作的大力支持和帮助。
回顾2014年食堂管理班的工作历程，我们这个集体靠着精诚团结，凭着一腔热血，挟着改善之风，在平凡的岗位上创造出极不平凡的业绩----实现了cc集团后勤管理方面的6个突破，用实际行动实践了xxx总裁倡导的改善文化。
面对管理整合需要，我们第一次突破地域界限，实现三地合并直接供餐；面对人员优化，大家同心协力，在工作量稳中有升的情况下第一次实现了建制单位人员一次优化精简；面对后勤费用的节降，我们第一次在食堂开展酒店服务，成功招待四方客商；面对资源的充分利用，我们一次实现食堂包间招待经常化，为公司大幅节约招待费用；面对员工技能差异，我们一次大范围开展技能比武，提升厨师和服务员的素质；面对精益求精的工作要求，我们严谨细致地做好服务工作，第一次实现年度内0投诉。
回顾2014年，食堂管理班自豪地认识到，大家的满意就是对我们工作的最好鼓励，就是对我们工作的最大支持，金奖银奖不如大家的夸奖，金杯银杯不如大家的口碑。展望20xx年，食堂管理班将坚持贯彻各级领导要求和员工的改善建议，有信心在来年的工作中再创佳绩，让领导更加放心，让员工更加满意！
谢谢各位！
表彰大会先进集体发言稿
各位同事: 大家上午好!
至此春节即将到来之际，我们欢聚一堂，召开优秀员工表彰大会，我仅代表公司董事会向光临此次会议的全体员工以及坚守在工作岗位上的同事们致以最真挚的祝福和崇高的敬意。
20xx年，全体员工历经日日夜夜和风风雨雨，群策群力，克服了种种困难，取得了不错的成绩，我公司正以崭新的姿态呈现在众人面前。看到今天的成绩，我深感大家没有辜负公司对你们的期待，你们在平凡的岗位上不辞辛苦，展现了你们的聪明才智和创新能力，用双手和智慧创造了一个又一个不平凡的业绩，我为你们的努力而感到自豪。
今天受表彰的优秀员工和优秀中层干部，是全体员工中的佼佼者。我们要号召全体员工向他们学习，学习他们顾全大局，敬业奉献的精神，学习他们爱岗敬业，勤恳钻研的工作态度，更要学习他们善待顾客，细致周到的服务理念。我坚信，我们的团队是一个团结协作的优秀团队，我们有一批敬业奉献的优秀员工，有了大家的努力，在新的一年里，我公司的发展将迈向更高的台阶。
新年新气象，俗话说一年之计在于春，希望全体员工在新的一年里时刻以“敬业乐业、团结进取、分工协作”的团队精神为指导，希望你们在不同的岗位上发挥不同的作用，更希望你们在不同的岗位上都有优异的表现。请你们相信:天马酒业美好的将来将是你们迈向成功事业的奠基石。你们才是公司真正的主人，没有你们就没有公司的今天，让我们携起手来，展望未来、放飞理想，为天马酒业的明天共同努力!
最后，给各位员工及你们的家人拜个早年。祝大家春节快乐，家庭幸福，身体健康，万事如意! 谢谢大家!
先进集体发言稿
尊敬的领导、各位同志：
大家上午好！
不平凡的20xx年已经悄然逝去，我们共同迎来了充满无限生机的20xx。此时此刻，我作为二十四层空中花园先进集体代表在这里发言，感到无比的激动和自豪！
饭店为我们创造了施展个人才能的天地，为我们提供了展现青春风采的舞台，为我们铺平了实现自我价值的道路。
两会、十七大的接待就像一个个堡垒被我们不断攻克；技能竞赛、服务比赛都是我们斩获果实的战场。我们空中花园的每位员工都与饭店的发展同呼吸、共命运、心连心，我们能够真切的感受到每一次布置餐厅、每一次创新菜肴、每一次对客服务都能换取客人一个满意的微笑，都能增加一位回头客，仿佛都能看得到饭店收入的增长。
我们深知，二十四层空中花园所取得的荣誉只是中国职工之家这个大集体中的'一个缩影。在这背后的是各位领导夜以继日、身先士卒、无私奉献的身影；是各位员工爱岗敬业、默默无闻、辛勤工作的结晶；是我们这个大家庭团结友爱、积极协作、和谐相上的精神。
深深的足迹；我们愿做年轻人的楷模，爱店如家、无私奉献；我们愿做时代的先驱，迎着08年的机遇和挑战昂首挺胸、阔步向前！
受表彰先进集体发言稿
1.《如东建筑业》内刊被中国施工企业管理协会评为2011年度“全国建设行业优秀期刊”。
1.葛家君被住房和城乡建设部《建筑》杂志社评为“优秀记者”；
2.宋秀芳被中国建筑业协会评为“全国建筑行业信息媒体宣传优秀工作者”。
1.如东县人民政府被江苏省人民政府评为江苏省“建筑强县”；
2.如东建筑工程管理局被江苏省住房和城乡建设厅评为“江苏省建筑业管理先进单位”；
4.县城建档案馆被江苏省住建厅评为江苏省“特级城建档案馆”；
5.县质监站被江苏省质监总站评为“江苏省先进工程质量监督机构”；
先进集体发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
今天我代表xx厂的先进单位发言，感到非常荣幸。首先，我代表获得先进单位称号的单位，对各位领导的关心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则、科学决策、正确引导的结果，是同事们任劳任怨、相互帮助、团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为xxx厂做出贡献的每一个集体和个人。
在张书记的英明决策下、在x总、x总和厂部领导的直接指挥下，我们完成了对xxx的改造工作，8线已于9月16日一次试车成功，产量由原来的550m3/h提到了1060m3/h。单组年产量达到了80万吨。目前，还在进一步的调试和技改当中，力争提到1200m3/h。技改完投产后，技术指标统计：电耗降低了3.454kwh/t-ao,汽耗降低0.3036t/t-ao。也就是说每吨xxx的生产成本降低了31.74元。每年节约成本2500多万元。现在xxx的技改也已经完成，我们有信心一次试车成功，并努力达到更高的产量，为公司创造更高的效益。
我车间始终与公司保持高度一致。在注重职工学技术、学业务外，更注重职工的思想、政治教育。为了让职工进一步了解并遵守公司各项制度，车间组织员工每月学习1次公司下发的有关文件，要求员工谈出心得体会，以此充分调动广大员工的工作积极性、主动性，提高他们的思想素质和整体水平。让员工充分理解公司制度的必要性和重要性，认识到自己的责任，使每一位员工都能以积极的心态投入到工作中去。
我们狠抓精细化管理，严格规范各种行为，严明劳动纪律，加强人员管理，杜绝散乱现象。用制度说话办事，有效的控制了违章违纪现象的发生。全年共查处违章违纪行为35次。我认为发生违纪的主要原因是平时对各项通报以及《员工手册》学习不够，思想上没有牢固树立时刻遵章守纪的意识，思想麻痹。我们车间经常组织员工认真学习《员工手册》和各种通知、通报，全年共进行集体学习56次、1120人次。以求有则改之，无则加勉，并时刻牢记在心。我们实行了针对车间每一位职工的绩效考核，制定了详细的考核细则，并与个人的奖金直接挂钩，使多劳者多得，少劳者少得，不劳者不得，改变了以往岗位相同，奖金大锅饭制度，充分调动了每一个班组和个人的积极性。
在今后的工作中，我们更要严格执行公司各项规章制度，挖潜节约，杜绝浪费，提高工作效率，时刻保持高度的责任感和危机感，用昂扬向上的姿态迎接新的挑战。
请集团领导和公司领导放心，我们一定会紧密团结在以张书记为首的集团领导班子周围，再接再厉，继续发扬“求严务实、开拓创新、敢为人先、争创一流”的公司精神和不怕困难，积极进取、吃苦耐劳、苦干加巧干的主人翁精神，充分发挥先锋模范作用，再创佳绩，再创辉煌！
谢谢大家！
先进集体发言稿
大家好！
首先，我代表获得先进集体称号的部门，对于各位领导的关心支持，对于各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，科学决策，正确引导的结果，是同志们任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为公司做出贡献的每一个集体和个人。
在去年的工作当中，我们工程科面对工程多、时间紧、要求严、标准高、困难大等众多不利因素，从三月份开始经过连续奋战，先后完成了宿迁245路面工程。徐州310滑模施工，邳州250省道a6标、b2标、q4标的施工任务。以上所有工程均被评为优良级，经济效益和社会效益均取得前所未有的新突破。在取得工作成绩的同时，我们还锻炼出来一支能吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的施工队伍，我们完全有信心、有决心面对任何挑战，取得新的更大的成绩。
成绩只能代表过去，辉煌在于我们继续努力。在20xx年的工作中，我们工程科全体人员将会紧紧抓住机遇，积极迎接挑战，充分发挥自己的聪明才智。
为此，我们将做到以下几点：
1、认真学习专业技术知识，不断完善自身的技术知识体系。
2、在施工第一线真正发挥技术指导生产的作用，以主人翁的责任感对待和处理问题，敢说敢干，不怕苦不怕累，要狠抓质量管理和精细化施工，重视过程控制。
3、配合各部门做好技术服务工作，保证数据信息的准确性、及时性。
4、做好传、帮、带，使新同事尽快地适应并投入工作中去，尽早成为技术骨干，发挥独挡一面的作用。
5、积极参与项目管理，努力提高自己的管理水平。
6、自觉遵守各项规定，自觉抵制不良风气的侵蚀。
在新的一年里，我们工程科全体人员将会以全新的面目、百倍的热情投入到工程建设的热浪之中。请公司相信，请各级领导放心，工程科是一支在工作中不怕苦、不怕累、有技术、有经验、敢创新的一线施工队伍。是一支能够和企业同呼吸、共命运、心连心的职工队伍。在企业成长过程中，工程科全体员工都会以主人翁的姿态与企业同心协力、共创佳绩。
最后，祝我们公司繁荣昌盛！祝大家工作顺利，万事如意，合家幸福！谢谢大家！
先进集体发言稿
尊敬的各位领导：
大家好！20xx年，我公司在集团的正确领导下，牢固树立科学发展观，坚持以人为本、科学发展理念，秉承安全发展的宗旨，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行国家安全生产法规和上级有关指示，进一步落实安全生产主体责任，加大资金投入，夯实基础，努力提高安全生产管理水平，强化全员安全意识，不断完善安全生产各个环节，形成长效机制。全年圆满完成各项生产任务，实现安全生产无事故。
为进一步加强对安全生产工作的领导，根据生产实际，公司及时调整了安全生产委员会，各基层单位也调整了安全生产领导小组。在安委会的领导下，公司以安技部为安全生产主管部门，总体负责公司安全生产的监督管理工作。各基层单位、班组、船舶设专兼职安全管理人员，确保对生产各环节进行全过程、全方位的'监控。根据公司与上级签订的《安全生产目标承诺责任书》，结合公司生产实际，将目标责任分解细化，逐级落实。公司与基层单位、船舶、个人层层签订《安全生产目标责任书》，使安全责任落实到人、到岗。
通过建章立制，不断完善各类安全生产制度、操作规程，为公司船、岸安全和防污染操作提供制度保障，使安全管理系统化、程序化、文件化、规范化，进一步提高公司安全管理水平。同时，从生产实际出发，针对各类安全生产事故及其应急救援工作的特点，进一步充实完善应急预案和反应处置机制，明确各部门、各单位和相关人员的应急处置职责，从而使之有章可循、有据可查。公司领导坚持每天带班，加强巡查调度，随时掌握生产运行的动态信息，及时处置各类问题，确保各项安全生产稳步有序进行。
三、认真做好职工安全培训教育，平稳开展安全生产活动。根据上级部署和要求，公司积极组织开展了“基层基础深化年”、“安全生产月”、“安康杯”、“金锚杯”、“百日安全活动”等有针对性的活动，精心组织、周密安排、广泛发动，组织职工参加安全生产知识竞赛答卷和征文活动，通过悬挂横幅、播放安全教育片等多种方式宣传安全常识，使职工明确岗位职责，熟悉工作程序。根据生产需要，积极组织安全管理人员和专业技术人员参加培训，定期举办安全生产研讨会。多措并举，进一步提高了公司安全管理水平，强化了职工的业务素质和劳动技能。
为保证公司各级各部门能够在突发应急情况下统一指挥、迅速反应、协调一致、分级响应、正确应对，根据生产实际，制定了消防、救生、救援等方面的应急处置程序和预案，各单位定期组织应急演练，明确各自应急职责，熟练掌握应急处置程序，切实提高应急处置能力。针对演练中暴露的问题，进一步改进完善应急处置程序和预案，并以此指导演练细节，从而确保演练效果，切实提高实战能力。与此同时，公司加强对应急设备、设施的管理，定期检验、定期保养、定期更新，使应急设施、器材保持良好的适用状态，确保生产安全。
五、组织开展安全专项整治，及时发现整改安全隐患。为力保安全生产，公司认真开展了“安全生产大检查”等活动，结合黄金周以及防台防汛、冬季安全生产等重点工作，积极组织安全生产专项整治和隐患整改工作。将各单位自查、职能部门巡查和公司检查结合起来，积极配合上级和海事机关完成各项检查工作。针对检查中发现的问题，制定整改措施，明确责任人，确定整改期限，并能够举一反三，逐一排查，力求最大限度发现问题，消除隐患。通过对责任部门、责任人的教育，使全体职工能从中吸取教训，进一步强化安全生产意识。
六、严格执行国家安全生产法规和公司安全生产规章制度，确保航运安全。
公司能够正确处理安全和效益的关系，始终将安全生产放在第一位。通过严把上船关、开航关、航行关、值守关，确保航运安全。
公司一方面狠抓管理，通过制定详细的操作、养护规程，做好维护保养工作。另一方面通过建立动态监测机制，加大资金投入，杜绝失修现象发生。公司的重视和资金的有力保障，确保了船舶设备处于良好的技术状况和适用状态，为安全生产打下坚实基础。
海上运输受天气因素影响较大，随着季节变化，公司根据航区气象特点及生产实际，适时调整工作重心，总结经验、认真研究、积极部署，提前做好各项应对准备工作，确保海上运输安全运行。
九、及时转变经营思路，以安全生产、优质服务赢取企业新的生机与活力。
公司经营生存面临重大挑战。在集团的大力支持下，公司迅速转变经营战略，从以往的海上交通模式向海上旅游方向转型，原有的安全管理模式也逐步为新型机制所代替，蓝海明珠轮经过近两年的安全运行和竹岔岛旅游航线的开通为进一步开展海上旅游积累了经验，为新的安全生产管理模式做出了很好的探索，也振奋了公司全体职工的精神。
我们面临挑战，也在探索寻求机遇。公司将通过不断的努力，以优质安全的服务和突出旅游特色作为企业生命力新的源泉，努力打造属于自己的品牌形象，在岛城交通运输、旅游观光领域谋求新发展，创造新辉煌，为集团公司的发展和岛城经济建设贡献自己的力量。
谢谢大家！
先进集体发言稿
尊敬的各位领导，各位同仁：
今天，在第26个教师节的庆典上，我作为教育先进单位的代表，能站在这个发言席上，深感荣幸!感谢领导的信任，感谢大家的支持。
一直以来我都习惯于把我们的学校比喻成摇篮，这样比喻，一是因为我们的校园处在一个几面环山的环境里。更重要的是因为我觉得校园内那一千多学生就像摇篮中的婴儿一样需要我们精心呵护。摇篮的意义就是保平安、育希望。为了呵护好孩子们，我们新一届班子成员做了很多探索。
学习是前进的动力，这句话是我们通中所有教育工作者的信念。在经历了往日的辉煌后，我们曾经沾沾自喜;当辉煌散去后，我们几乎迷失方向。在不断的探索中我们发现只有打起精神，学习着解决问题才是出路。于是，我们开始向我们的过去学，向县内的先进学校学，向县外的名校学。通过实地考察，经验交流，在各级领导的关怀下，我们终于迈出了新时期发展路上最坚实的一步。
学校坚持走依法治校的道路。用法律武器来维护学校的合法权益。我们与当地政府和派出所建立了良好的关系，几家单位经常联合对校园周边环境进行清理。学校还聘任了法制副校长，定期到学校进行法制讲座，宣传各种法律知识。凡是发生学校与家长、社会之间的矛盾和纠纷时，我们都坚持走法律程序。同时，学校很多工作的开展都力求做到有法可依，在这样的原则下，我们排除了来自各方面的干扰，维护了通中这方净土，保证了学校各项工作的顺利开展。
德育工作放在首位是我校发展的源泉。我们主要从教师的师德熏陶和学生的品德培养两方面入手。通过学习各种文件精神;通过了解全国师德模范的先进事迹;通过树立学校的师德榜样等途径，使我校的师德师风建设工作卓有成效。对学生进行品德培养是我们近年来做得比较出色的工作。在学校分管领导的带领下，政教处与团委通过开展学月德育主题活动、国旗下讲话、教室寝室文化建设、优化文化长廊等活动加强宣传教育工作;同时学校每年都要举行的社会实践活动、欢送毕业生晚会、一二九歌咏比赛、春、秋季运动会等传统活动，使我校学生得以在浓厚的德育氛围中成长。
质量是生命线，这是我们每个教育工作者深知的道理。为了维护这条生命线我们并没有按惯例向老师大肆宣传质量意识。而是灌输教书要对得起自己良心的`无为意识，只要每个老师在审视自己的工作后，敢拍着自己的胸脯说我对得起自己的良心，我们认为那时候的质量应该差不了。同时，我们在过程督导上狠下功夫，政教处、教务处、年级组、教研组，分别通过不同形式的工作使我校的教学秩序井然有序。通过这样的努力，我们终于取得了殊途同归的效果，教学质量逐渐回升，重新赢得了社会和家长的信任。
兵马未动粮草先行是亘古不变的古训，我们在抓好其它各项工作的同时，也没有放松对后勤工作的改革。通过调整人员，研究经营哲学，在较短时间内扭转了学生食堂、勤俭中心的颓势，保护了教职工的权利，圆满完成了为学校保驾护航的任务。
讲到这儿，很多同仁可能要说：原来你们学校没有什么过人之处嘛。的确，我们似乎缺少特色，但是我们拥有的是稳定，拥有的是各项工作并驾齐驱的良好效果。
在以后的发展之路上，全体通中人任重道远。我们仍然会本着以管理求生存，以质量求发展，以喜报求回报的办学理念;仍然会以培养德、智、体、美、劳各方面全面发展的中学生为己任;以各级领导的鞭策做动力，以各位同仁的智慧做营养，坚持以人为本的原则，精诚团结，为把我校建设成让家长放心，让社会满意的特色学校不懈奋斗。
先进集体发言稿
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
早上好！
我是南街小学的教师——董xx，现任六一班的语文老师兼班主任，六年级教研组长。今天我演讲的题目是——《有爱才有教育》！苏霍姆林斯基说过：“没有爱就没有教育。”巴特尔也说“教师的爱是滴滴甘露，即使枯萎的心灵也能苏醒；教师的爱是融融春风，即使冰冻了的感情也会消融。”不是索取，不是交换，而是付出，是给予，是自己牺牲。这就是爱，有爱才有教育，因为爱才崇高，无私地爱，是教育的魂！我看见教师们像辛勤的`农夫，“日出而作，日落而息”，为同一块土地精心耕作、无私奉献着。青年教师们把青春年华扎根于三尺讲台而无怨无悔；中年教师们将家庭搁置一旁而全身心地扑在教学工作上；老教师如黄牛一般埋头苦干而不知疲倦。尤其是我们的校长——一名优秀的共产党员，她开辟了教育改革新路子，领着我们意气风发地向前走！“一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切。”校长如此说，老师们也跟着她这样做。教学实践使我懂得了“累”字的内涵，懂得了“爱”字的结构，懂得了该怎样去教我们的学生。
我爱我的学生，虽然他们成绩并不优秀；我爱我的学生，虽然他们经常犯错误；我爱我的学生，虽然他们听不进我的谆谆教诲。可我既然成了他们的老师，我就应该把全部精力放到他们身上。
11年我接的六（4）班有一个叫薛子博的同学，刚进班时头发比个别女生的还长，每天油头粉面，我让他去理发，他的回答却是“我不愿意”，当时我觉得不能接受，后来知道他的发质不好，我也理解他的心情，头发事件还没结束，一件意想不到的大事又发生了：一天中午放学回家，饭还没吃完，李校长就打电话说：“剑虹，你们班的薛子博怎么到现在还没回家？”
我一听，立即慌了神，这孩子又闯什么祸了？我立马风风火火赶到学校。向班里的同学一打听，才明白放学后，薛子博坐到一位不太熟悉的阿姨车上走了。这难道是所谓的绑架？我急忙把情况告诉校长，校长又和家长再次沟通。我们一行几人来到了公安局报了案，经过一天一夜的奋力营救，薛子博终于回到了学校。从此以后，他转变了态度，不仅仪表像一个合格的小学生，而且学习态度也有了很大的转变。
薛钊、李京峰、高崇智这三个同学在五年级打架、捣蛋出了名，六年级上课时把代课老师气得直哭，我刚接到这个班时，李校长也说，怎么这几个捣蛋鬼全分到你的班了？我的头脑一阵发蒙，这可怎么办？后来一想，既然推不掉，那就积极面对。课余时间，我经常和他们谈心，给他们讲打架的危害，每星期放假时，和他们的家长进行电话联系，反映孩子一周的在校情况，平时抓住一切机会对他们及时进行表扬，把他们放到好学生的行列中，并且让他们担任纪律委员、博客管理员，使他们在管理学生的同时，也学会管理自己。使他们内心深处树立一个观念，“我是好学生”，从而各个方面都得到了极大的好转。
有爱就有温暖，有温暖就有信心，有信心就会成功。
我永远记得这个日子，的教师节，一大早，我推开教室的门，原本书声琅琅的教室里突然安静下来，只听到一声：“起立！”我抬起头，看到全班72个孩子从座位上站起来，齐声喊道：“老师，祝您节日快乐！”祝福的话不光写在黑板上，还写在他们带笑的眼神里，写在他们绽开的笑脸上，我的眼睛慢慢变得模糊，模糊，泪水控制不住地流满了脸颊。
先进集体发言稿
尊敬的各位领导、各位同事：
大家上午好！
今天我有幸代表河北大学图书馆项目部作荣获“20xx年度先进集体”的发言，倍感荣幸，也为项目部全体成员荣获这一殊荣感到自豪。
我们项目部能够获得先进集体这一荣誉称号，首先离不开项目部所有成员的齐心协力、辛勤付出以及分公司相关处室的鼎力支持，更离不开分公司领导对项目部的科学规划、前期定位及日常运行的有效管控，得以使我们项目部自始至终以树立创建“鲁班奖”、“aaa级安全文明标准化诚信工地”、“全国建筑业绿色施工示范工程”为目标。
我们以做三分公司及集团公司的标杆项目部为动力，积极践行集团公司管理理念，认真执行集团公司各项规章制度。从而增强了我们在工作中的凝聚力、战斗力，充分体现了项目部敢于担当、敢于争先的精神风貌。
回顾刚刚过去的一年，心中感慨万千，开工伊始的种种情景历历在目。20xx年8月1日，是我们进场的第一天，这天早上下着小雨，我们怀着满腔的热情，拉开了图书馆工程的序幕。业主要求我们20天之内，在新学期开学之前，完成场地周围临时彩钢围挡等基础设施，隔断施工场地与学校的交叉。我们就是在长满杂草、灌木的场地中，伴着高温和累计一周的雨天，进行昼夜不间断施工，提前圆满的完成了第一份试卷，获得了业主的高度认可。我们项目团队发扬了艰苦奋斗、任劳任怨、勇于担当的优良传统，为河北大学图书馆工程以后的'顺利实施开创了良好的局面。
工程刚刚步入正轨，困难就接踵而至，但我们始终坚信办法总比困难多。为应对大气污染，保定市严控建筑施工现场扬尘。我项目部对此高度重视，充分利用前期文明施工已经形成的良好基础。项目部严格按照市住建局、集团公司标准化要求，制定了施工扬尘治理措施，并明确相关责任人，严格落实各项措施。辛苦努力换来了丰丰硕果，我项目部先后十余次代表保定市在施项目接受了环保部、省住建厅、市人大等各级领导的检查，均获得一致好评，并被保定市住建局领导肯定为“保定市的标杆”，为集团公司赢得了高度的赞誉。
与此同时，我们团队仅用120天，完成从土方开挖至正负零及室外回填土工作，圆满的完成了年度施工目标。至今项目部各项指标均在受控状态，为今年项目部工作的全面完成打下了坚实基础。
先进集体发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
今天我代表…xxx厂的先进单位发言，感到非常荣幸。首先，我代表获得先进单位称号的单位，对各位领导的关心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则、科学决策、正确引导的结果，是同事们任劳任怨、相互帮助、团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为xxx厂做出贡献的每一个集体和个人。
在张书记的英明决策下、在x总、x总和厂部领导的直接指挥下，我们完成了对xxxxxxx的改造工作，8线已于9月16日一次试车成功，产量由原来的550m3/h提到了1060m3/h。单组年产量达到了80万吨。目前，还在进一步的调试和技改当中，力争提到1200m3/h。技改完投产后，技术指标统计：电耗降低了3.454kwh/t-ao,汽耗降低0.3036t/t-ao。也就是说每吨xxx的生产成本降低了31.74元。每年节约成本2500多万元。现在xxxx的技改也已经完成，我们有信心一次试车成功，并努力达到更高的产量，为公司创造更高的效益。
我车间始终与公司保持高度一致。在注重职工学技术、学业务外，更注重职工的思想、政治教育。为了让职工进一步了解并遵守公司各项制度，车间组织员工每月学习1次公司下发的有关文件，要求员工谈出心得体会，以此充分调动广大员工的工作积极性、主动性，提高他们的思想素质和整体水平。让员工充分理解公司制度的必要性和重要性，认识到自己的责任，使每一位员工都能以积极的心态投入到工作中去。
我们狠抓精细化管理，严格规范各种行为，严明劳动纪律，加咳嗽惫芾恚杜绝散乱现象。用制度说话办事，有效的控制了违章违纪现象的发生。全年共查处违章违纪行?5次。我认为发生违纪的主要原因是平时对各项通报以及《员工手册》学习不够，思想上没有牢固树立时刻遵章守纪的意识，思想麻痹。我们车间经常组织员工认真学习《员工手册》和各种通知、通报，全年共进行集体学习56次、1120人次。以求有则改之，无则加勉，并时刻牢记在心。我们实行了针对车间每一位职工的绩效考核，制定了详细的考核细则，并与个人的奖金直接挂钩，使多劳者多得，少劳者少得，不劳者不得，改变了以往岗位相同，奖金大锅饭制度，充分调动了每一个班组和个人的积极性。
在今后的工作中，我们更要严格执行公司各项规章制度，挖潜节约，杜绝浪费，提高工作效率，时刻保持高度的责任感和危机感，用昂扬向上的姿态迎接新的挑战。
请集团领导和公司领导放心，我们一定会紧密团结在以张书记为首的集团领导班子周围，再接再厉，继续发扬“求严务实、开拓创新、敢为人先、争创一流”的公司精神和不怕困难，积极进取、吃苦耐劳、苦干加巧干的主人翁精神，充分发挥先锋模范作用，再创佳绩，再创辉煌!
谢谢大家!