只有通过对过去的经验和感悟进行总结，才能更好地实践和应用，不断提高自己。小编为大家准备了一些关于心得体会的范文，希望能在写作中给大家一些指导和参考。
冬天心得体会
《华为的冬天》是20xx年，任正非先生在企业内刊上发表的一篇文章。当年，华为的销售额达到220亿元，利润达到29亿元。旁人都认为华为应该庆祝成功之时，任先生却说华为的冬天一定会来，这绝对不是危言耸听，因为这是历史规律，他十年一直在思考失败，如何才能活下去。他强调每个华为人都要时刻有忧患意识，并且要不断总结管理要点，一点点的进步，这样才有活下去的可能。
在竞争如此激烈的环境下，我们能做些什么可以让公司活下去，走得更远些呢？
活下去就要有利润，而利润只能来自于客户。那客户凭什么会选择我们呢？我们只有真正了解客户的需求，解决他们的痛才有可能让客户选择我们。在思想上，我们对所有的客户一视同仁，不轻视订单量小的客户，每一个细节每一个机会都要去把握。在行动上，我们要强化内功，在技术、质量、服务方面找到差异化，争取市场。同时，我们还要和客户、供应商、合作者，甚至于友商加强合作，在利益供应链上找到我们的位置，这样我们才能活得更久。
活下去就要打造积极、上进、高效运作的组织。组织架构要扁平化，减少流程复杂化带来的浪费。坚持推行任职资格管理制，明确岗位要求及胜任资格，推行价值评估体系，对于不能胜任工作的员工可以做调岗、降职或离职处理。管理层要有榜样意识，要有敬业精神、献身精神、责任心、使命感，还要有自我批判的能力。对于没有奉献精神或不能接受自我批评的高管要降职或离职处理。具有奉献精神和接受自我批评也是评价中层干部是否可以提升为高管的衡量依据。
活下去就要做管理改进。抓短板，实现均衡发展。公司、各部门都存在短板，我们资源有限，必须集中火力，解决最弱的一块。如果内部力量不足以解决根本问题，我们要考虑是否可以借助外部的力量来解决。
活下去就要严格控制成本。产品成本的控制要从设计开发开始管控，避免产品设计缺陷，关注时效性。如果产品开发时效低于客户的需求，这个开发就成了浪费。产品量产期间要关注良率、效率的提升，这些都离不开数据系统的支撑。现在的成本不再仅指产品成本，成本是方方面面的。只有建立流程型和时效型相结合的体系，才能做到综合成本管理。
活下去就要不断创新。创新不但是技术上，更重要的是在管理上，即流程化的组织建设。没有管理，人才、持术和资金就无法形成合力，无法形成核心竞争力。技术上我们要不断的投入，有方向，有管理，不盲目创新，不闭门造车，并以客户需求为导向。我们要持续推行创新活动，让所有的员工参与到创新活动中，让组织更有活力。今天，我们开始讨论危机，开始自我批判，这就是一种创新，我们需要正确评价自己，不盲目自信，也不妄自菲薄。踏踏实实做好工作，时刻做好迎接冬天的准备。
冬天实训心得体会大学生
冬天是一个寒冷的季节，冬天的实训给我们带来了很多挑战和机遇。作为一名大学生，在冬天进行实训不仅是一次锻炼和学习的机会，同时也是一个体验冬日生活的机会。在这样一个特殊的季节，我们面临的困难和收获都是别样的，这让我们对自己和环境有了更深入的认识与体会。
第二段：困难与挑战。
冬天的实训给大学生带来了许多困难和挑战。首先，严寒的天气给我们的出行带来了不便，路面结冰使得每一步都需要小心翼翼。其次，冬季天黑得早，上下班的时间大大缩短，我们需要更加合理地安排时间，充分利用每一分每一秒。最后，冬天气温寒冷，我们需要更多地关注保暖问题，才能确保身体的健康和舒适。这些困难和挑战让我们更加懂得了如何在寒冷的冬天中坚持前行。
第三段：收获与成长。
冬天的实训也给大学生带来了丰富的收获与成长。首先，通过面对困难和挑战，我们学会了适应和应对，增强了自己的抗压能力。尽管路途艰辛，但我们坚持走下去，克服了各种困难，取得了更好的实训成绩。其次，冬天是一个激发创造力和想象力的季节，寒冷的天气动力我们更加思考解决问题的新方法。最后，冬天的实训也提醒我们保持身体健康和注意安全，因为温度对我们的身体影响可能更大，我们更加重视锻炼和营养的重要性。
第四段：培养自律与坚持。
冬天的实训培养了大学生的自律和坚持。在寒风中起床，穿上多层衣物出门，经历漫长的实训时间，我们学会了自主安排时间和任务，提高自己的自律能力。同时，冬天的实训也要求我们在困难面前坚持不懈，不抛弃，不放弃。只有坚持下去，才能取得更好的成绩与突破。这样的经历让我们更加懂得了自我管理和提升的重要性，培养了坚韧不拔的品质。
第五段：结语。
通过冬天的实训，我们不仅获得了专业知识和实践经验，还锻炼了身体和意志。在面对冬天的困难和挑战时，我们学会了适应和坚持，收获了成长和自信。正如英国作家乔治·赫伯特所说：“冬天的寒冷和寂寞在孕育草木的背后沉淀成美。”冬天的实训像是一场征程，带给我们了困难和挑战，同时也培养了我们的自律和坚韧。这样的经历让我们更加坚强，更加成熟，为未来的成长打下了坚实的基础。
冬天心得体会
呼啸的北风吹过，摘下树上最后一片叶子。一股杀猪菜的香味伴着孩子的欢笑回荡在银装素裹的村庄里，最后一只燕子正疾驰在去往南方的旅途中。一丝清凉的细雪划过袅袅的炊烟，啊，冬天来了。
墙边那熏得乌黑的柴草像老头的胡子那样的自得喜煞人;肥胖的老猫蜷在火炉旁，正视着火炉，神色平静，好像在听茶水烧开了没有的样子;那通红的小爆竹更是掩饰不住内心浓浓的喜悦“噼里啪啦”地笑得满地找牙。一辆大卡车悠闲的开过刚架桥，如桥下缓缓流过的虾般安闲，只听到积雪嘎吱嘎吱的笑声。
在一望无垠的田野里，几个彩色的斑点在滚动。啊，是几个孩子，他们穿着大红的新衣，在田野里留下一串相伴的脚印。他们堆了个大雪人，足有两米高，他们把珍爱的糖果，玩具悄悄藏在雪人里，连同他们美好的愿望。他们打着雪仗，你扔个手榴弹，我投个轰天雷，打得全身是白冰。虽然免不了被父母责备，但他们心中的快乐主宰着一切。
天黑了，偶尔传来几声狗吠，流星划过夜空，月光洒满小村。一切都沉睡在这甜美的夜色中。玻璃仿佛蒙山一层神秘的面纱，在这面纱上有山有水有树，树儿枝叶俱全，晶莹剔透，仿佛是织女抛下的纱巾，完美无瑕。房檐上的冰柱在不断融化，生长，明年又是大丰收啊!
瞧，是谁在回家的路上匆匆走过，走南闯北的游子，终于有时间陪陪父亲、母亲，回家团聚。劳碌了一年的农民也终于能休息一下，享受自己的劳动成果，无论贫富，家家都挂起了大红灯笼，向天空看去，却似浩瀚的银河。
我爱家乡的冬天，它使花草树木得到修养的机会。我爱家乡的冬天，他无私的为村里人保存着粮食和蔬菜。我爱家乡的冬天，不为什么，只因我生长在这片土地上，我的血液里流淌着它的记忆!
明年，又是一个蕴育美好希望的冬天!
冬天实训心得体会
冬天是一个考验我们意志的季节，而在这个季节，实训就更显得重要了。在实训的过程中，我们可以通过努力与坚韧来提高自己的技能和能力，并且获得更多的经验。所以，在冬天的实训当中，我有了很多的心得与体会。
第一段：开头。
在实训前，我就意识到了冬天的特殊性。这是一个季节，有很多天气不好的情况，如果不能联系到注意安全，那么操作不当就会有风险。因此，在实训的这个过程中，我时刻保持着高度的警惕性。同时，也要与教练多沟通，学习和了解如何在不利的条件下进行实训。
第二段：过程描述。
在实际的实训中，我发现自己需要更好的集中精力。由于许多工作都需要同时去考虑，如果没有注意力的高度集中，就很容易出现差错。所以我在实训中，特意训练自己的心智力量，并且在实践中不断提高自己的专注力。这对于工作效率的提高非常有帮助。
第三段：体会。
在实训过程中，我总结出了一些体会。首先是需要有耐心和冷静。因为实践中可能会出现很多的问题，连教练也不能一一解答，这时候需要我们自己多动脑筋，冷静解决问题。其次是需要学会反思。因为在实践中，有时候不光是工作本身，还有一些外在因素会影响我们的工作效率，所以需要我们在每次结束后都进行反思，寻找并改进问题。
第四段：总结。
通过这些实践经验总结，我发现实训不光能训练我们的技能和专业能力，还能训练我们的心理素质和思考能力。在实践中，我学会了更加深入思考问题，更加注重细节和安全，更加知道如何在有限的时间内达到最高效率。这些都是非常重要的经验，将有助于我在将来的发展和成长。
第五段：结尾。
最后，我发现实践中的困难只能是经历过才更加深入的认知。正如这次冬季的实训一样，我在经历了许多从未领会的思考时，才让我意识到自己所需要去加强的方面。我相信，在这份经历中所总结出来的心得体会将会是我未来的重要财富。而冬天则会是一个历练的季节，它在磨砺我们的同时让我们不断加强自己的技能和挑战自己的极限。
冬天心得体会
拜读了《华为的冬天》后，感受颇深。这篇文章的作者任正非先生是我国著名的信息技术企业深圳华为公司的创始人，他在新世纪之初华为公司创办10周年，公司业绩大大提高而且连续多年保持高速率增长的情况之下，写了这篇文章。《华为的冬天》告诉我们，作为企业的所有员工都应居安思危，切忌盲目自豪、盲目乐观。现在是春天，但冬天的脚步已经近了，这是华为公司时刻提醒告戒员工的一句话，告戒员工无论你处在多么优越的时代，即便是衣食无忧，你也应该时刻为弹尽粮绝的那一天做好准备。当我读完这篇文章的时候，从心里感到一种不安、一种焦虑、一种惭愧，甚至感到一丝恐惧。同时对华为任总的居安思危的忧患意识感到无比的敬佩，以下我个人的几点感受。
一、敬业精神：敬业精神，献身精神，责任心和使命感是作为一名优秀员工应具备的素质。我们对于自己的工作要兢兢业业，不要斤斤计较，如果一天到晚老是计较自己的得失有怎么能把工作干好。我一直认为人多干一点没关系，正好还能锻炼自己的能力。当你经过努力，感受自己被需要、被肯定，这是一种幸福和满足。当碰到问题时，不要直接说那是不可能的，而是投入我们的真诚，冷静地思考问题的症结，积极地寻求解决问题的办法，只要我们真诚和用心，问题就会迎刃而解。
xx年年初，公司正式提出知行合一、价值创造的核心价值理念。公司通过重组整合创新发展，始终坚持以人为本，在面对残酷的市场竞争，以心学为本源，全员上下知行合一，不断锻造强大内心，共同为企业创造价值，以高度认同的企业文化理念为引领，在恶劣的生存环境里认准方向，找到致良知的方法。
二、自我批评意识：通过自我批判重塑自己，通过自我批判吸收先进，优化自己，文章中的木桶效应告诉我们，制约企业发展脚步的就是那个最短的木板。我们不做那最短的一块，相信自己也不会做那最短的。作为一个企业员工，首先，要有危机感，有了危机感才会有动力。有了动力才会坚定不移地执行，才会有更出色的成绩。那么公司的发展才不会停下来，在迅速发展的企业中让自己处于不败之地。正确的认识自己的不足之处，努力提高整体素质和不断学习专业性知识，不断改进自己，只有不断改进，我们才有希望。
《华为的冬天》同样给出了一些很好的建议!首先，全体员工要积极行动起来，投身到公司的发展中去，敬业爱岗。第二，公司员工要积极奉献、承担起自身的责任和义务。第三，公司员工要勤学苦练，提高自身素质，练好岗位技能和本领。第四，公司员工要统一思想、转变观念，增强克服我们面临困难的信心和勇气。我想，做为基层管理者，需要的是不断地发现、不断地探索、不断地改革、不断地建设与改进，出路总会有的。从来就没有什么救世主，也没有神仙皇帝，要创造美好的明天，全靠我们自己。危机的到来是不知不觉的，面对危机感，需要全体员工胸怀宽广，正确面对改革。
未来，是靠自己闯出来的，有时也是逼出来的，爱你自己所选择的工作，让自己无论在什么时候都居安思危，让自己时刻跑在前列。文章中说到一个企业都会遇到自己的冬天，我相信有公司领导英明决策，有全体员工齐心合力的工作，冬天将会很遥远。
冬天心得体会
如果说在改革开放以来中国企业史上选一家低调强大而又内涵十足的民营企业非华为莫属，如果说在中国企业家中选一位低调俭朴而又赫赫有名的人非任正非莫属。任总这个人就像是这家企业的拟人化，苦心孤诣，谨小慎微，专注自我，潜心修行，表现出强大的生命力和竞争力。
《华为的冬天》是xx年3月，正当华为高歌猛进的时候，任正非在企业内部敲响的危机警钟，他是一个身在其中，却又置身事外的旁观者。就是这样的一篇文章在it业界名声大噪的文章，被各大企业家奉为圭皋，短短几千言可以说相当于现在企业界的道德经和孙子兵法。在我们公司大转型大进步的时候，领导力荐这篇文章，真是雪中送碳，锦上添花。
一、冬天哲学
通篇读下来，无不透露着任总居安思危的哲学。居安思危一词出自《左传》居安思危，思则有备，有备无患，敢以此规。居安思危才能有备无患，未雨绸缪才能防患于未然。不能安于现状，更不能忘乎所以。这是中国文化的传统，更是我们工作的信条。任总说:十年来我天天思考的都是失败，对成功视而不见，也没有什么荣誉感、自豪感，而是危机感。这是对居安思危最现实和最完美的解释，活在危机中的人才配享受成功。冬天确实是寒冷的，但是我们可以加厚衣服来御寒，冬天在任总的词典里已经超越季节，成为危机的代名词。
二、木桶理论
决定一个木桶容量的是最短那块，如果装的不是水而是大冰块到没多大影响，但是装水是常态，所以补短板才能提高整体优势。尤其在管理上，强调流程化、模板化，标准化和时效性，这是员工快速进步的法宝。建立统一的价值评价体系，达到各部门的均衡发展。这样能节约不必要的成本，提升整体核心竞争力。
三、负责制的收敛与扩张
执行流程的人，是对事情负责，对事负责制，它是可以扩张的。事事请示，就是对人负责，它是要收敛的。可以说这是结果导向机制，你只需要对你的事情负责，不必事事请示，结果不达标自己承担。就像最近网传任正非因管理层管理不善，自罚 00万一样，这就是对事责任制的表现。对于明哲保身的人他说一定要清楚。逆水行舟，不进则退。在如此竞争激烈的今天，不犯错不能保证你进步，就要敢于犯错，试错才能进步的。
四、自我批判
批判与自我批判是个人成长最好的老师。但是能别人的批判是一件很难的事，能自己客观批判自己更是一件难上加难的事。所以任正非说自我批判哪怕就像使用鸡毛掸子轻轻打一下，也比不打好，多打几年，你就会百炼成钢了。自我批判，不是自卑，而是自信，只有强者才会自我批判。也只有自我批判才会成为强者。
五、创新要理性
华为提倡小改进，大鼓励，创新需要大量的人力物力，而创新能不能转化为产品还不一定。所以他强调在小改进的基础上，不断归纳，综合分析。与公司目标的符合，与周边流程的和谐，简化、优化、再固化。他用华罗庚的一句话来解释神奇化易是坦途，易化神奇不足提。鸟虽小但五脏俱全，做好小的创新，避免盲目追求大的创新，小心谨慎，潜移默化才能大有作为。
六、平常心哲学
世间无大事，在于你的心。一切都是心的注释，你的心才是自己的原文。面对变革，面对挫折要有一颗平常心，所谓不以物喜不以己悲，归根到底在于你的心理素质。心学大事王阳明曾说无善无恶心之体，有善有恶意之动，知善知恶是良知，为善去恶是格物。心才是主体，其他都是后话，一切从心出发，才能更好地回归。
烧不死的鸟才是火凤凰，从泥坑爬起来的才是圣人。面对危机，我们要有烧不死的心，不畏泥泞险滩，危机中才会孕育时机，否则只是危险。叫醒一个熟睡的人容易，叫醒一个装睡的人就太难。华为的冬天可以是我们的春天，如果我们不装的话。
冬天实训心得体会大学生
第一段：引言（100字）。
冬天是一年中最寒冷的季节，而对于大多数大学生来说，也是实训的时刻。冬天的实训不仅让我们碰到了寒风刺骨的天气，还带来了许多挑战和收获。通过实训的经历，我们不仅获得了专业技能的提升，还锻炼了自己的意志品质和团队合作能力。下面，我将详细介绍在冬天实习中的一些心得和体会。
第二段：挑战与成长（250字）。
冬天实习是一种巨大的挑战，天气寒冷，加之实习的工作内容和要求，使我们幸福和忍耐力受到极大的考验。在实训中，我们需要早起赶路，承受寒冷天气的折磨；还要在实际操作中不断克服困难，努力完成任务。然而，正是这样的挑战，使我们在困境中寻求突破，成为了更强大和持久的人。通过坚持不懈，我们逐渐克服了困难，学会了如何在逆境中保持积极的心态，取得更好的成绩。
第三段：专业技能提升（300字）。
冬天实训的重要目标之一是提升专业技能。在实习中，我们有机会接触到实际操作和实际工作环境，学习并运用专业知识。这种实践使我们更深入地了解自己的专业，培养了我们的实际技能。通过与行业专家和其他实习生的交流，我们不仅获得了他们的经验和技巧，还建立了实习经验交流和合作网络。这些都为我们的未来职业发展与升职提供了宝贵的资源。
第四段：意志品质的锻炼（300字）。
冬天实习不仅是专业技能的提升，还是锻炼我们意志品质的重要机会。实训期间的寒冷天气和重负使我们面临许多困难和挑战。然而，只有坚持和毅力才能让我们走到底，完成实习任务。通过这个过程，我们学会了克服困难和挫折，锻炼了我们的意志品质。我们变得更加坚强和坚定，永不放弃的精神将会成为我们实现成功的重要基石。
第五段：团队合作的意义（250字）。
冬天实训让我们深刻认识到团队合作的重要性。实训的过程中，我们往往需要和其他实习生一起合作，共同完成任务。这要求我们彼此信任，相互帮助，团结协作。通过与其他实习生的互动和合作，我们学会了协作解决问题，集思广益，同时也发展了我们的人际关系和团队合作能力。这些都是我们未来职业生涯中成功的关键要素。
结论（100字）。
在冬天实训中，我们经历了寒风刺骨的挑战和收获的喜悦。通过实践的锻炼，我们在专业技能、意志品质和团队合作方面得到了提升。这些经验将成为我们未来在职场上取得成功的宝贵财富。因此，冬天实训是大学生不可错过的重要学习机会，它教会了我们如何在逆境中成长和成功。
冬天实训心得体会
冬天是一个特殊的季节，也是企业实训的时期。在这个寒冷的季节里，学生们经常需要去进行实习或者企业实训，以提高自己的素质和技能。这不仅可以帮助学生们更好地适应社会，还可以让他们更好地了解自己。今天，我想和大家分享我的冬天实训心得和体会，和大家学习交流。
第一段：冬季实训的重要性。
冬季实训是学生们走向社会的一次重要机会。在实训期间，学生们可以学习到在学校里所不能学到的知识和技能，锻炼自己的基本素质，提高自己的职业素养。而且，通过实习和实训还可以让学生看到公司的运作，了解公司的工作环境，积累解决问题的能力和经验，培养自信心和团队精神，提高自己的综合素质，让他们更好地准备投身社会。
在冬季实训时，我学到了很多东西，其中最重要的是实践经验。通过实践，我更好地理解了理论知识，并学会了将此应用于实际工作中。我也学会了如何与同事和客户建立联系，如何与团队协作，如何适应工作环境。而且，这些经验也帮助我更好地了解了自己，找到了自己的优点和缺点。
冬季实训还让我在职业技能方面得到了更好锻炼。通过实训，我学会了更多的专业知识，并学会了如何将这些知识应用于实际工作中。在实训中，我也学会了更多的技术技巧和工作方法，这些知识在日后工作中可以帮助我更好地完成工作任务。
团队合作是企业中一个重要的方面。在冬季实训中，我学会了与同事合作，并从中学到了很多。通过与同事一起协作完成一个项目，我学会了理解他人、沟通技巧以及如何求助和给予帮助。在一个团队中工作的经验，让我更加深刻地认识到一个人不仅需要个人能力，还需要有一定的团队合作精神和技巧，才能更好地完成工作任务。
通过冬季实训，我不仅学会了实践经验、职业技能和团队合作，更重要的是我也感受到了自己的成长。在冬季实训中，我不断克服了自己的不足和困难，提高了自己的工作能力和素质。而且，在企业中工作让我感觉到自己的努力是有助于他人，也是有益于公司和企业发展的。这些感受让我更加深入地理解了职场，对未来有了更明确的目标和规划。
总之，冬季实训是学生们成长的一个重要时期，对于学生们的未来发展有着不可忽视的作用。在实训过程中，我们可以学到很多东西，锻炼自己的技能和素质。在实训后，我们也可以更好地投身社会并为行业做出贡献。因此，希望大家在冬季实训中认真学习，并通过实践来积累经验，从实践中感受成长和进步。
冬天心得体会
我的家乡在丰南的东河沽村,那里的冬天别具风味,给人的感觉既痛快,又绵柔,还有许多美的情调在里面。
我的家乡的冬天十分痛快，是因为那里的天气十分痛快。冷就冷得彻底，不会让你感到一丝暖意;晴就晴得响亮，一望天空，万里无云，虽然气温低，却阳光明媚，不会有一点试试探探的感觉;下雪就下得热烈，大大的雪花簌簌地落下来，发出“嗒嗒”的响声，不一会儿，地上就积了厚厚的一层雪，平平整整，踏上去，脚陷下去一大截，这样痛快的天气使大人小孩都十分快乐。我的家乡的冬天什么样的天气都有，使人们不会感到单调，而感到十分痛快，潇洒。
为什么说我的家乡绵柔呢?因为虽然那里的天气痛快，但在每一种天气中都刚中带柔。晴天时，时来的小风吹在你的脸上，让你感到凉爽，惬意，不会像钢刀刺你的脸;下雪时，雪花落在树枝上，变成银条，软绵绵的，落在屋顶上，给屋顶戴上一顶白帽子，可爱极了，落在小河上，仿佛把小河变成了一条银围巾，银飘带，给整个村庄戴上了。从这些里，不难看出我的家乡的绵柔，我的家乡就如同一个痛快潇洒，却不乏绵柔之意的人，一个刚中带柔的人。
更令人欣赏的是我的家乡冬天的美。一场大雪过后，雪花把整个世界变成了一个银装素裹的人间天堂。雪白的房屋，雪白的小树，雪白的河流，雪白的大地，组装成一幅美丽的山水画。远处的山丘上还是五颜六色的呢!风儿一吹，雪花飘动，上的肌肤一点点显露出来，在阳光的照射下，闪出五彩的光芒，美丽极了!
我的家乡的冬天就是这样，痛快、绵柔、美丽，同时，人也要具有这样纯洁的品质，成为一个正人君子。
冬天心得体会
《华为的冬天》写于20xx年3月，正值华为公司发展势头良好之际。华为公司总裁任正非却在此刻提出了危机意识和失败意识。时隔，今天的华为已成为响彻世界的一张名牌，任正非先生的先机意识和超强的管理思维，也已被华为公司多来的经营管理实践所一一证明。作为国有企业的一名基层管理者，学习和借鉴华为公司的危机管理理念，全面提升企业的管理水平和核心竞争力，对推进集团公司高质量转型发展具有深远意义。对此，我总结了以下六点心得体会，希望与大家共勉。
一是树立危机意识。心中常思“冬天”，发展才有“春天”。盛极必衰、月满则亏，也说明任何事物都有自身的发展规律。集团公司从1952年建企以来，一路经历坎坷磨难，历尽风霜终屹立不倒，在时代发展的浪潮中不断发展壮大、奋力崛起。我们今天的成绩来之不易，所以更要有危机意识、忧患意识。无论是领导干部还是普通员工，都要时刻有危机感。胸怀大局，肩有担当，才能使企业立于不败之地，长远地发展下去。
二是正视发展短板。在保证市场任务的基础上，如何降低成本、提质增效，提高产值利润率是当前管理过程中存在的短板。活干得再多，如果没有利润，一切都是空谈。华为公司提供了很好的借鉴，要抓住木板最短的那一块，抓薄弱环节，强化以流程型和时效型为主导的管理体系的建设。放在建筑企业来说，就要从源头抓起，实施全过程成本管控。分公司要认真履行成本总控职能，全程检查并指导项目成本核算，发现问题及时修正解决。项目的职能定位要以履约和成本控制为中心，坚持每月召开成本分析会，总结当月成本管理的亮点和不足，找出利润增长点，并在分公司范围内借鉴应用。
三是合理使用人才。让真正能干事、干成事的员工发展为企业的'“顶梁柱”，建立岗位竞争机制、人才激励机制，让高贡献者得到高报酬，真正实现优胜劣汰，为企业可持续发展注入强劲动力。
四是建立革新思维。没有改革就没有发展。三建集团之所以今天还能重塑辉煌，是因为经历过改革的阵痛，经历过体制的转变，经历过市场的“严刑拷打”。我们的老员工经历过下岗分流，经历过转岗转业。每一次革新都在推动着集团公司不断向前发展。所以，时至今日，我们必须要有革新思维，用创新的手段去应对、解决前方道路上的新情况，才能跟上时代发展的步伐。对每一位员工来说，就是不断地提升自我，提高自身实力。对企业来讲，就是不断地谋定新思路，谋划新举措，谋求新发展，用壮士断腕的决心，刮骨疗毒的狠劲，全力推进集团公司高质量转型发展。
冬天心得体会
近日，我认真学习了《华为的冬天》，感受颇深。华为公司成立于1987年，如今成为电子通信领域的全球领跑者，是各行各业学习的榜样。文章作者任正非是华为公司创始人，他在公司业绩大大提升而且连续多年保持高速增长的背景下，写了这篇发人深思的文章。《华为的冬天》告诉我们，企业员工应居安思危，切忌盲目乐观。
作为三建建设第五分公司负责人，我立足自身，结合工作实际，进行了深入思考。分公司于20xx年8月成立，尚处起步阶段。如今，在集团高质量发展的关键时期，如何才能带领分公司紧跟集团发展步伐，谋求更大发展呢？在此，我有以下几点感想：
与时俱进，增强危机感和紧迫感。让危机意识和忧患意识成为分公司不断积极进取的精神之源、动力之源。生于忧患，死于安乐。安于现状会使企业止步不前，会使企业进入“严冬”。《华为的冬天》是任正非教导华为人未雨绸缪、时刻准备过冬的思想和行动指南。人总是习惯在安逸中享受，总是习惯说好不说坏，但市场、政策的变化和发展是必然的`，居安思危才能长久生存下去。在顺境中保持危机意识，才能逆流而上，位于不败之地。在思想上居安思危，在行动上与时俱进、奋发进取，才能在发展中不断成长。
抓好短板管理，实现均衡发展。决定一个木桶容量的是最短的那块板，补短板才能提高整体优势。一个企业要均衡发展，取得整体战略目标，就必须解决好阻碍企业发展的弱项。企业的发展壮大，无论是业务的发展还是管理流程的优化，关键在于抓好短板，只有把最弱的环节抓好，才能实现均衡、健康、可持续发展。分公司目前的短板就是市场开发能力，这就需要牢固树立大局意识和责任意识，增强紧迫感和危机感，统一思想、提高站位，以超前的意识、创新的思维，以务实的举措、高效的管理，实现市场开发新局面。
增强大局意识，强化责任担当。工作中善于从全局观察问题。树牢高度自觉的大局意识，正确认识和处理小局与大局、局部与全局的关系。把自己所承担的责任与大局联系起来，把分公司的工作与集团公司的转型发展联系起来，在繁重的工作任务中找出主要矛盾和矛盾的主要方面，事事以大局为先、以大局为重，从而更好地为大局服务。主动担当作为，真抓实干，做实干家。在工作中稳得住、沉得下，学真本领、练真功夫，面对错误敢于承担责任。强化责任担当，把个人发展与分公司的发展紧密联系起来，始终保持昂扬的精神状态。
倡导自我批判，不断完善自我。在工作中，每个员工尤其是领导干部需要勇于自我批判。自我批判不是为批判而批判，也不是为全面否定而批判，而是为了优化和建设而批判。通过自我批判找出不足，不断改进。我们要学会并擅于自我批判，不断提升自己、优化自我。当今是知识爆炸的时代，新知识、新技术日新月异，新情况、新问题层出不穷。作为领导干部既要增强危机意识，又要转变思想观念，坚持学习，不断开拓创新，增强运用科学理论解决工作中各种矛盾和问题的本领。
成功永远属于有准备的人。我们坚决以推动高质量发展为统领，以项目积蓄后劲，以创新激发动能，以人才赋能发展，努力实现各项目标任务。
心得体会冬天
冬天是一年四季中最寒冷的季节，但也是最能唤起人们美好情感的季节之一。冬天的到来让人们感受到生活的变化，也给人们带来了独特的体验和感悟。下面将从冬天给人们带来的寒冷与温暖、冬季活动的多样性、冬天带来的思考与反思、冬天的凋零与希望以及冬天的启示等五个方面谈一谈我的心得体会冬天。
首先，冬天给人们带来了寒冷与温暖。冬天是一年中最寒冷的季节，寒冷的天气让人感到不适，但它也是人们享受温暖的时刻。当寒冷的冬风吹过，人们躲在厚厚的衣服里，寻找温暖的感觉。这温暖也许是喝一杯热气腾腾的咖啡，也许是蜷缩在温暖的被窝里，又或许是和家人一起围坐在火炉旁，享受那一份家的温暖。冬天给人们的寒冷让我们更加珍惜温暖，也让我们意识到温暖对于生活的重要性。
其次，冬季活动的多样性令人难以忘怀。冬天不仅寒冷，也是一个充满活力的季节。人们可以在冬天去滑雪、堆雪人、玩雪仗，感受到冰雪的艳丽与清新。冬天是欢笑与运动的季节，让人们远离城市的喧嚣，回归到大自然中，感受大自然给予我们的快乐。一场雪，一次滑雪，都能带给人们难以忘怀的体验，也使人们对冬天有了不一样的认识。
第三，冬天给人们的思考与反思。在冬天的寒冷的月夜里，人们往往会陷入思考中。这个时候，我们会静下心来，回想过去，思考未来。冬天让我们看到我们在这漫长的岁月中所取得的成就与失误，也让我们看到了我们应该进行的改变与努力。冬天让我们有了反思，也给了我们一个重新出发的机会。
第四，冬天的凋零与希望。冬天是大自然的凋零之季，树叶凋落，花朵凋零，大自然进入了静默的状态。在寒冷的冬天里，人们也会遇到各种挫折与困难，但正是这种凋零与困境，让我们看到了希望的曙光。正如孟子所说：“寒来暑往，春去秋来”，只有经历了寒冷的冬天，才能迎来温暖的春天。正是这种凋零与希望让我们坚定了前行的步伐。
最后，冬天给我们的启示。冬天的寒冷与凋零，使我们更加懂得了感恩与珍惜。在冬天里，我们需要的是团结、温暖和爱。只有通过互相的温暖与关爱，才能度过这个寒冷的冬天，迎接温暖与希望。冬天教会了我们珍惜生活中的每一个温暖，懂得感激大自然的给予，也使我们更加坚定了对美好生活的追求。
总之，冬天是一个给人们带来多样化体验与感悟的季节。它的寒冷与温暖、活动的多样性、思考与反思、凋零与希望以及启示等方面，都让我体会到了冬天给予我们的独特感悟。在寒冷的冬天里，我们应该用温暖与关爱去回应，珍惜每一份温暖与幸福，让自己的内心在冬天中焕发出温暖与希望的光芒。
冬天心得体会
因为从小常常接受美的教育，于是总是习惯性相信明天会更好，但是读过《华为的冬天》之后，不由地让我从心里感到一种不安和焦虑、甚至感到一丝恐惧。《华为的冬天》警示我们时刻要居安思危，切忌盲目自豪、盲目乐观。“现在是春天，但冬天的脚步已经近了”，告诫我们无论处在多么优越的时代，都要在内心深处时刻保持危机意识，只有冷静地面对现实，苦练内功，顶住冬天的严寒，才会迎来生机盎然的春天。
下面结合自身工作实际，谈一谈个人学习《华为的冬天》后的几点感受和认识：
公司和个人生存危机，有时候并非来自突如其来的事件，而常常是在不知不觉中逐渐形成的。
恒通化工于20xx年成功投运30万吨/年的乙烯法聚氯乙烯装置，无论是工艺的.先进性还是装置规模，当时在国内聚氯乙烯行业都处于领先水平。装置投运后的几年里，经济效益一直比较好，大家也不由自主地产生了一种优越感。但是综观国内聚氯乙烯行业的发展，你会发现我们几年来还在原地踏步，而其他很多从事乙烯法聚氯乙烯生产的企业，都在迅速发展壮大，比如近在我们身边的烟台万华、海湾化学等，无论是现有规模还是发展势头，都远远走在了我们的前面，眼看着我们要落伍了。
作为一名从事聚氯乙烯生产的技术人员，内心深深感到了生存的危机。目前，公司正在紧锣密鼓推进的30万吨/年高性能树脂项目，正是公司高瞻远瞩，知难而进，化解危机的有力举措。新的项目建成后，公司聚氯乙烯产能和经济效益会得到大幅提高，同时实现树脂型号的多样化，大大提升市场竞争力，可以让公司重新回到国内聚氯乙烯行业的先进行列。
对于个人，更要有危机意识。我们的危机在哪里？我想：一是技术水平，二是整体素质。目前，公司技术储备和技术水平相对薄弱，所以我们要加大科技投入，尽快研制、引进和建设科技含量高、附加值高的产品占领市场，这是企业走出困境，提高效益的关键。作为个人，我们更需要加倍努力，不断学习，努力提升，以满足企业不断发展的需要。在同国内先进同行交流时，无论是自己的学识水平、对装置的掌握和驾驭能力，还是对工作的执着和热情方面，我经常会感觉到全面的压力感和紧迫感，如果我们不能加倍努力，就会和先进的水平差距越来越大，甚至会被淘汰。
敬业是我国的传统美德。敬业精神，献身精神，责任心和使命感是作为一名优秀员工应具备的素质。我们对于工作要兢兢业业，不要斤斤计较，如果总是计较得失，不可能把工作真正做好。多年从事项目建设和技术改造的经历让我深深认识到：在工作中多干一点不是吃亏，恰恰是在公司提供的发展平台上锻炼自己，提升自我水平的机会。
责任心对于一个人来说是极其重要的，毎一名员工也应该具有这样的责任心，分内之事，就必须做好，公司的目标也只有通过大家的共同努力才能实现。我们只有和公司同呼吸、共命运，才能全面激发个人的主观能动性，从而为企业的发展做出更大贡献！
我们不能决定市场，但我们可以向管理要效益。通过不断提高管理水平，降低产品成本，提高产品市场竞争力。长期以来，树脂厂紧紧围绕公司管理提升总体思路和要求，结合树脂厂生产实际分解落实，解决制约装置安全稳定长周期运行的关键因素，提升装置管理水平，提升产品质量。同时，通过各种渠道，充分调动员工工作积极性、主动性和创造性，催生了企业内生动力。
春天总会过去，冬天也总会来临，而冬去春又回，更是大自然的固有规律。只有我们勇于挑战困难，敢于变革和创新，多备几件棉衣，才能顺利过冬，迎来冰雪消融，春暖花开。
冬天的心得体会
冬天来临，大地上沐浴着寒风，万物已经进入了沉睡的状态。冬天是一年中最寒冷的季节，最能考验人的意志力和体力。冬天的心得体会在于它的刺骨寒冷，以及我们如何应对这样的寒冷。
虽然冬天是寒冷的，但它也有独特的魅力。看着大雪飘飞，世界仿佛被染成了纯洁的白色，给人一种宁静和安逸。冬天的夜晚，繁星点缀在深蓝色的天空中，让人感叹宇宙的壮丽。冬天的炉火，散发出温暖的光和热，让人心情舒畅。冬天的魅力是独一无二的，让人忍受寒冷，也会被它的美丽所吸引。
第三段：寒冷的挑战与对策。
在冬天的寒冷中，我们面临着各种各样的挑战。首先是保暖问题。冬天的气温极低，容易使人感到寒冷。我们要选择合适的服装来保暖，穿上厚厚的羽绒服，戴上帽子、围巾和手套。其次是克服懒散的问题。冬天天气寒冷，很容易让人觉得懒洋洋，不想动弹。我们要调整心态，保持积极向上的精神状态，进行适当的锻炼，增强体质。同时，多食用一些暖身的食物，如姜汤、红枣、核桃等，对身体有很好的滋补作用。我们要有效地应对寒冷的挑战，保持健康的体魄。
冬天的严寒很容易让人感到孤独和忧伤。然而，在寒冷的冬天，我们也可以找到心灵的寄托。例如，阅读是一种很好的方式，通过读书，能够开阔视野，丰富内心。此外，听音乐也是一种能够舒缓心灵的方法，音乐可以让人放松心情，抚慰内心的疲惫。此外，与亲朋好友相聚，分享彼此的快乐和悲伤，也能够给心灵带来温暖和慰藉。冬天虽然寒冷，但我们可以通过各种方式，找到属于自己的心灵寄托。
第五段：冬天的启示与收获。
冬天不仅有寒冷和忧伤，也有它的启示和收获。冬天教会了我们坚持不懈，不怕艰苦。无论是面对严寒的气候，还是面对生活中的种种困难，我们都要坚持不懈，不退缩。冬天还教会了我们珍惜温暖和爱，冬天的寒冷让我们更加体会到了温暖的可贵和爱的重要。在冬天，我们要努力去感受寒冷中的温暖，感受身边的爱。冬天教会了我们独立自强，冬天的严寒让我们更加注重自己的成长和提高，锻炼我们的意志力和毅力。冬天的心得体会在于它带给我们的启示和收获，使我们更加坚强和成熟。
冬天是一个寒冷但充满魅力的季节。通过对冬天的心得体会，我们可以更好地应对冬天的挑战，找到心灵的寄托，同时也能够从冬天中获得启示和收获。让我们珍惜冬天的美丽，勇敢面对它的寒冷，与之共同成长。