党支部书记局机关党支部党建工作述职报告大全(19篇)

时间:2023-12-25 12:26:41 作者:飞雪

述职报告是对个人工作表现进行总结和评价的一种书面材料,它能够客观地反映出个人的工作成绩和能力表现。下面是一些成功的述职报告实例,希望可以激发大家写作的灵感与创造力。

医院党支部书记党建工作述职报告

在市委、市政府的正确领导下,认真学习和贯彻党的xx大精神,全面落实科学发展观,积极开展创先争优活动,坚持把心放在工作上,把工作放在心上,树正气、讲团结,认真履行职责,圆满完成各项工作任务。

注重加强自身建设,深入学习实践科学发展观,努力提高党建工作的领导能力和水平。工作中进一步解放思想,更新观念、弘扬求真务实精神,注重发挥每个人的积极性,分工明确,努力工作,使支部及班子形成一个有力的战斗集体。

根据市委和局党委的安排部署,带领全院党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,并结合医院自身工作特点,组织开展了一系列主题教育活动,坚持党建与业务工作两不误、两促进,统筹兼顾、齐头并进,将党建活动与卫生工作紧密结合,以活动促进业务工作开展,以业务工作效果检验活动成效。

工作中坚持廉洁自律,以《廉政准则》规范自己的言行,自觉构筑道德、纪律、法律三道防线,以实际行动维护党纪的严肃性。充分发挥集体的力量,不搞一言堂,遇事找大家商量,征求不同意见,团结和带领全院干部职工,心向一起想,劲往一处使,认真谋划医院发展宏图。

深入贯彻落实市委、局党委关于创先争优活动精神,扎实推进医院创先争优活动全面开展,把组织开展创先争优活动作为一项重要的政治任务抓紧抓实抓好。制定了创先争优活动实施方案,成立了创先争优活动领导小组,宣传发动,统一思想。加强理论学习,采用集中学、个人学,书本上学、网上学等形式广泛开展科学发展观理论学习活动。每个党员有学习笔记,撰写了学习心得、党性分析材料。为把活动同卫生服务工作更加紧密地结合起来,同促进医患关系和谐更加紧密地结合起来,开展了一系列活动:

(一)党性分析。

采取党员集体学习和自学相结合的形式,重点学习了《xxxx》、《科学发展观重要论述摘编》和党章等,在深入学习的基础上,每位党员从思想、工作等方面进行了党性分析,并撰写了党性分析报告,对自己做出了客观公正的评价,查找出了存在的问题和不足,分析了产生的原因,明确了努力的方向,提高了广大党员的党性观念,增强了服务意识和宗旨观念。

(二)活动到位特色鲜明。

同志们更进一步的了解了这位伟人。他的崇高精神,他的伟大品格,他的科学思想,激励着党员们,感染着党员们。他的思想和精神永远鼓舞着党员们不断奋勇向前。

在这次活动中,党员们瞻仰了毛泽东同志栩栩如生的大型雕塑,了解一代伟人遇难呈祥的真实历史故事,缅怀革命先辈的丰功伟绩,同时参观了刘少奇同志故居和瞻仰了贺龙铜像,接受了革命传统教育和爱国主义教育。通过本次活动,让大家的灵魂受到洗涤和净化,让大家切身感受到了我们党创业的艰辛历程,更加坚定了为党和人民的事业奋斗终身的理想信念。

(三)走访慰问基层党员活动。

6月20日,院党支部书记xx带领党员及驻村干部关群等党员5人到xx镇xx村走访慰问了老党员、生活困难党员。给他们送去了慰问品和免费送医送药,免费给老党员和群众健康体检共50多人次。在党的xx年华诞之日,把党组织的温暖和关怀送到了普通党员和群众的心里。

1、党员素质得到提升。通过一系列的活动,使我院党员同志的党性意识明显增强,思想觉悟进一步提高,创先争优的意识明显增强。更加坚定了为党和人民的事业奋斗终身的理想信念。

2、党员现实责任感得到强化。通过活动的开展,全体党员纷纷表示要在发展我院各项事业中发挥先锋模范作用,不断的提高自身素质和为人民服务的水平,为建设特色中医医院贡献更大的力量。

县教体局机关党支部书记抓基层党建工作述职报告全文

-->,供大家参考。

针对x年度述职通报反馈和本人查摆问题,教体局机关支部及我本人坚持问题导向,照单全收、全面整改,议定整改责任人和整改时限,议定整改措施,确定整改重点。在整改中,坚持“围绕教育抓党建,抓好党建促教育”理念,不断深化党建与业务深度融合,充分发挥机关支部战斗堡垒作用,深入抓好“三会一课”“主题党日”等制度贯彻落实,努力实现机关支部党建工作明显提升,助推教育提质创优、追赶超越。切实把抓党建的各种优势转化为破解业务工作难题的有效武器。围绕党建的主题和中心内容,动员机关广大党员广泛参与,调动广大党员的积极性和创造性,精心组织创先争优、结对帮扶等活动,激发机关党建的生机活力。

(一)提高政治站位,加强机关党的政治建设。

深学细悟,提升党员的政治站位。严格落实党员学习教育制度,坚持每周五x小时集中学习和每周x小时自学制度,认真学习来陕考察重要讲话、党的十九届六中全会精神和新时代中国特色社会主义思想,党员制定个人学习计划x份,办学习专栏x期,每人撰写心得体会x篇。

认真贯彻,强化党员的党性观念。加强《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的学习贯彻执行,严把党组织换届改选、党员发展、组织关系转接等程序时限,着力完善机关基层组织体系,规范机关党建工作运行。集中开展《条例》学习月,通过集中学、自学等方式认真学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党务公开条例(试行)》《中国共产党党员权利保障条例》等,使党员干部的党性观念进一步增强。年内培养入党积极分子x名。

抓严抓实,开展“主题党日+n”活动。结合支部工作实际,每月开展x次“主题党日”活动,先后开展“学党史铭党恩听党话跟党走”“争做渭水卫士”志愿服务活动暨“我为群众办实事”“《西安事变》《长津湖》观影研讨”等主题党日活动x次。进一步规范和创新“主题党日”组织形式和载体,不断激发机关党员干部的活动参与热情。

(二)抓实党史学习,做到明理增信崇德力行。

在机关全体党员干部中大力开展党史学习教育,把党史学习教育作为理论武装、教育培训和“三会一课”的重要任务,同学习贯彻新时代中国特色社会主义思想联系起来,同发扬教体系统优良传统结合起来,引导机关党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局。

从实抓好在线学习。教育引导党员干部充分利用“党史学习教育”微信公众号、“学习强国”学习平台持续抓好在线学习,重点把握党史有关内容,建立学习常态机制和月通报制度。将“学习强国”学习情况与个人积分考核挂钩,督促抓好在线学习。在“县教育”微信公众号开设党史学习教育专栏,定期推送红色故事、短视频等学习内容,不断激发党员学习积极性和主动性。

及党史电影活动x次。

投资万元对第一小学、城关中学等x所学校办学条件进行改造提升;

投资万元为城关二中新建学生宿舍楼x栋。切实解决群众急难愁盼的“上学难、入托难”“大班额”问题。

(三)加强党员管理,发挥先锋模范作用。

强化党员管理监督,推行机关党员干部岗位目标公开承诺制度。着力抓好党员积分制管理、党员“承诺践诺积分评议”一体化教育监管制度落实,在机关院内建立局机关党员“承诺践诺积分评议”公示牌,严格落实月评季考年定等制度。与x个小区签订互联互动协议,建立服务群众项目清单x份、《在职党员服务承诺卡》x份。

助力疫情防控,充分发挥先锋模范作用。党员干部积极参与疫情防控工作,对包抓的x个居民小区实行党员带头轮岗值守,切实抓好人员管控及信息报送,助力全县疫情防控工作。积极开展模范机关创建活动,激励党员干部自觉主动发扬忠诚干净担当的先锋模范作用,认真践行“三个表率”,筑牢机关支部战斗堡垒。x名同志被机关支部评为“优秀共产党员”。

(四)提升党建水平,切实增强党组织战斗力。

专栏x期,着力抓好支部阵地建设等工作,不断提升党支部规范化建设水平。

严肃党内政治生活。认真学习贯彻《准则》《条例》,坚持民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,树立“一切工作到支部”的鲜明导向。

做好党员的评议考核工作。实施了党员积分制管理,通过量化考核、民主评议,进一步增强了党员意识,努力建设讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的党员队伍。

(五)加大整治力度,从严抓好作风建设。

深入推进党风廉政建设。驰而不息,抓好机关党风廉政建设。全面落实领导干部“一岗双责”,认真执行党风廉政建设责任制。多措并举丰富廉洁教育活动载体,学习廉政文章x篇,观看廉政警示教育片x部,深化党员廉洁自律意识。节假日集体发送廉洁提醒消息x次。

不断加大行风整治力度。严格落实中央八项规定及实施细则精神和省市县委实施办法,严防形式主义、官僚主义隐匿转型。认真践行群众路线,大兴调查研究之风,着力转变机关作风,激励担当作为。先后开展了廉洁过节、违规收送礼金礼品、纪律作风教育等方面的专项整治。

加强机关支部建设。以建设“团结和谐、服务奉献、求真务实、开拓创新、争创一流”的机关为目标,严格机关管理制度,进一步强化了机关的“示范、引领、安排、指导、督促、检查、服务、协调”功能,发挥了机关党员干部“排头兵”作用,大力提升了机关的凝聚力、执行力。

(六)突出重点任务,抓。

党建。

促中心工作上台阶。

德育行动有效推进。组织开展争做“新时代好少年”、张载文化进校园等系列教育实践活动,有力助推德育精品示范工程。x余名学生分别获省市县“三好学生”“新时代好少年”等称号,推评市级德育先进集体、个人x个,创建省市级“文明校园”“文化校园”“健康学校”等x所。第一小学、县中学分获全市中小学生合唱艺术节一、二等奖。

固定资产投资万元,完成年度任务的x%;

共策划包装教育类建设项目x个,计划总投资亿元,x万元以上项目x个,完成年度项目谋划任务的x%。

为名县户籍在读大学生,申请办理生源地助学贷款万元。

三、存在问题及主要原因。

一年来,在机关全体党员的共同努力下,党建水平有大幅提升。但与上级的要求和党员的期望仍有一定的差距,还存在以下问题:一是党员先锋意识“淡化”。部分党员党性淡簿,日常工作中把自己等同于普通群众,只顾局部利益,缺乏全局观念。二是在对党员考核管理中,重业务,轻政治表现、自身综合素质等评价考核。三是抓工作创新的办法措施比较少,党建工作的特色亮点不突出。

产生问题的主要原因有三个方面:一是党员政治思想教育不够,先锋模范带头作用发挥不充分。二是党员考核管理不够科学,偏重于业务。三是工作缺乏创新,抓工作办法措施比较少。

四、下一步工作思路和措施。

贯彻党的十九届六中全会精神。把学习党的十九届六中全会精神与。

教育。

追赶超越等重点工作有机结合起来,切实发挥党建引领作用。二是持续推动党员教育管理常态化。以党员积分制管理为抓手,全面推动党员教育管理常态化、长效化。三是着力提升支部建设规范化水平。从严肃党内政治生活入手,严格落实“三会一课”

制度。

坚持支部“主题党日+n”制度全面提升支部组织建设规范化水平。四是持续开展“我为群众办实事”活动。结合教体。

工作。

实际,开展形式多样、内容丰富的“我为群众办实事”活动,坚持把群众满意作为出发点和落脚点,多措并举为群众办实事办好事解难事。

年XX县公安局机关党支部书记党建工作述职报告

工作述职报告,供大家参考。

2020年,在县委、县政府的坚强领导下,xx县公安局机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真履行党总支书记抓党建工作第一责任人职责,推进党的政治建设、思想建设、组织建设和作风建设,着力深化机关融合党建,全面落实从严治党责任和意识形态工作责任制,不断促进机关党建抓深做实出成效,机关党建工作迈出新步伐。所属支部获评x级机关先进基层党组织,x名同志获评x级机关优秀党员。现将2020年度履职情况报告如下。

发挥作用。发起抗疫倡议书,把党旗插在疫情防控、复工复产和重大安保“主战场”,将堡垒建在维护稳定、打击犯罪和保障安全“第一线”,让党徽亮在基层治理、警务服务、执法为民“最前沿”,xx个集体和个人受到市级以上表彰。四是聚焦“政治性”,推动“生活”严肃。建立“第一书记”联络员制度,定期推送履职提示单,完善党委成员双重组织生活网上公示。协助局党委有质量地完成x个专题民主生活会,获x委巡察组和省厅指导组肯定。开展年度组织生活会和民主评议党员,xx名党员有xx名参评,合格以上占xx%。

活动热潮,形成有质量研讨文章xx篇,机关党委获优秀组织奖。精心组织“xx”等x个主题实践活动,以“一月一主题”形式推动党员民警学思践悟、成果转化。三是意识形态防线筑牢守稳。紧扣“四协助、四主抓”责任清单要求,层级签订年度责任状,探索向离退休干部延伸,拧紧意识形态责任“安全阀”。开展问卷调查、加强阵地管理、完善意识形态暨队伍分析制度,杜绝隐患发生。相关工作获x委网信办、市委宣传部充分肯定。

强国。

》登载,离退休干部党总支获全x先进。以警示教育精准性提升队伍风险防控力度,结合政法系统教育。

整顿。

和“xxx”推行差异化教育手段,靶向发力重点、热点岗位。三是认真巡察整改。一方面协助局党委抓好市委巡察反馈问题面上整改,另一方面统筹巡视巡察反馈问题中涉及党建工作问题,部署全面“回头看”。四是密切警民关系。把深化“xxx”品牌作为转作风、促发展的平台,x局服务重大产业项目“xxx”工作机制受x名市。

领导。

批示肯定。笃实每季“阳光扶贫”走访帮扶,x个结对村集体经济均突破xx万元。

五是强化关爱帮扶。年内走访困难党员及家庭x个,发放慰问金x余万元。支持群团建设,x个集体创成全国、全省巾帼文明岗和青年文明号,工会创模活动再获突破。

高质量发展。

基层党支部书记党建工作述职报告

大家好!我是xx镇xx村的支部书记兼村委主任xxx,作为我支部抓党建工作的第一责任人,下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报:一年来,我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线,主要从以下几个方面开展工作:

打铁还需自身硬,抓好支部党建工作,关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来,我把自身建设作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容,一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记,我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步,从我自身做起,不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面,在班子队伍建设上,我通过抓教育学习,先后组织班子进行了十九大、新党章等政策理论的学习,提高了班子整体理论素质。通过抓纪律,严明了班子会议纪律,增强了班子党性修养,极大的转变了班子成员的工作作风。通过抓业绩,结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动,不断强化了班子执行力,确保了村内各类工作的推进。

村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在,去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作:以星级管理为载体,强化了党员队伍管理,一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构,对支部xx位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责,确保了党员一人一岗有职有位。同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺,主动的接受村内群众的监督,确保了党员一诺一行严格兑现。在此基础上,我们结合党员践诺情况,定期召开党员星级评定大会,邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进,整体转变了党员同志的工作作风,增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时,以星级管理为契机,我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动。以争星进位为载体,促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理,支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施,确保了党员同志能够不断的突破创新,营造了人人争先进的良好氛围。

今年,各类党建主题实践内容丰富、形式多样,搞好党建主题活动,能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展十九大精神学习贯彻活动,促意识凝聚。今年,我将十九大的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重,主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动,同时把重点放在了十九大精神的贯彻方面,立足村情、镇情。根据十九大精神和党委关于五镇建设战略部署,结合xx村的实际,进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求,凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展学、守、转活动,促作风转变。在学党章、守纪律、转作风专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段,实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展领头雁延伸培训活动,促能力提升。由两委班子成员带头,将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障,通过学习,支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

加快党建成果转化,促使村内民生改善、经济发展是我支部党建工作的着力点、支撑点。今年,我根据村内实际,把解决一批难点问题、推进一批重点工程、确定一项发展项目作为突破口,开展了以下几项工作。一是加快村内服务类第三产业的发展。推动村内在餐饮、零售、娱乐、商贸等多个方面引资新上项目,把服务类第三产业的发展作为我村经济提速、产业提升的又一个新的极点;二是扎实做好xx二期工程。投入xx余万元,在xx小区的基础上,集中修建x栋住宅楼。目前工程主体正在施工过程中。三是实施好集中修建车库工程。该项工程共投入xx余万元,集中修建了车库xx余座,切实规范小区车辆停放的管理。目前车库的主体工程已经完工。三是集中力量谋划好环村道路的铺设。为了分流村内大型运输车辆的通过,我们计划接通村内至镇外环的道路,该项工程预计投入xx余万元,目前已经完成了道路划线等前期工作。四是不断强化服务类设施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼儿园的提升工作,增添了教学器材、娱乐器材,美化了幼儿园外墙,极大的充实了幼儿园的软件配置。在此基础上,我们还完成好了便民超市的招商引资工作,促使村内各类设施能顾更好的服务于群众。以上是我一年来抓党建工作的主要情况,不妥之处还请各类领导给予批评,今后,我将继续保持工作激情,在鼓干劲、再创佳绩,以更加坚定的信心,更加扎实的工作,以党建工作的新成效,助推发展、为xx村的转型跨越提供坚强的组织保障。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

邮政局机关党支部书记抓党建工作述职报告

各位领导、同志们:

大家好!根据机关党委2021年度支部书记抓党建述职工作要求,下面我就2021年度抓党建工作的情况作如下汇报。

一、2021年抓党建工作的总体情况。

一年来,我坚持“抓好党建就是最大政绩”的理念,加强党的建设,发挥党组织作用,健全责任体系,认真落实“一岗双责”。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实习近平总书记对工作系列重要指示精神,巩固深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成果。2021年邮政业务总收入完成万元,圆满完成全年各项计划任务。

(一)在增强“四个意识”坚定“四个自信”做到“两个维护”方面。注重教育引导全公司党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决执行,党中央禁止的坚决杜绝,牢牢把握企业正确发展的政治方向,切实履行国有企业“三个责任”。坚持“人民邮政为人民”的服务宗旨,筑牢“普服为根、客户为本”的责任意识切实抓好普遍服务,保证了建制村100%直接通邮,进一步提升了普遍服务水平。

(二)在“落实中央大政方针、省市县重要决策部署”方面。

我按照“三个第一时间”学习要求认真学习党的十九届四中、五中全会精神,贯彻落实省委全会、市委全会和县委全会中和邮政相关的决策部署。牢牢坚持国家对邮政企业的战略定位,认真践行初心使命,树立寄递行业对标发展理念,全面提升竞争力。深入开展绿色邮政行动,确保中央的重大决策部署在邮政落地落实。

(三)在“落实党中央和省委、市委、县委关于基层党建工作部署要求”方面。

我认真落实党中央和省委、市委、县委关于国企基层党建工作的部署要求。坚持“突出党建,引领发展”的理念,切实加强基层邮政党组织建设。一是不断完善党建工作机制,认真履行主体责任、第一责任和“一岗双责”,切实加强责任传导和考核导向,定期研究和部署党建工作;二是坚持“党员联系基层”工作机制,为每个支局、班组选派了1名党员代表,传达党的声音、帮助解决网点问题,切实以党员代表的政治引领和模范带头作用不断推动党建与企业发展深度融合。

(四)在“履行党风廉政建设工作责任和推进反腐败工作”方面。

我认真落实中央“八项规定”实施细则精神,把整治形式主义、官僚主义作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务和长期任务。一是持续深化作风建设,紧盯节点早提醒抓检查。二是组织学习关于违反中央八项规定精神典型问题的通报7次,做到时刻用反面典型提醒警示党员干部,全年未发现领导干部违反中央八项规定精神和“四风”问题。我长期坚持组织全体党员学习《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法律法规,切实履行党风廉政建设“两个责任”,经常性开展纪律教育和警示教育。正确运用监督执纪的“四种形态”,使“第一种形态”成为常态,坚持挺纪在前。

(五)在“落实意识形态工作”方面。

我定期组织开展全县邮政员工思想动态分析和舆情分析,及时掌握员工的思想状况。一年来,我多次深入基层调研,通过跟班作业、走访座谈等方式,了解支局党建情况以及员工思想状况。我组织开展主题党日活动12次,把思想政治工作同企业文化建设、精神文明建设有机结合起来,持续宣传弘扬“雪线邮路”精神,广泛开展“寻找身边典型、讲好邮政故事”主题活动。同时通过“邮政”微信公众号推送报道身边的典型故事,积极营造了和谐向上、团结奋斗的企业氛围,引导员工自觉践行“人民邮政为人民”的服务宗旨。

二、存在的主要问题。

经过认真对照检查,我在抓党建工作中,存在以下问题和不足:

一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届五中全会精神不够深入,学习形式不够丰富,学用结合还有一定差距。二是针对党员教育管理的方法未能完全适应邮政发展的新形势。

三、

下一步工作措施。

2022年,我将继续坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以提高国有企业党的建设质量为目标,以落实上级党委的要求为重点,加强基层组织建设,夯实基层党建队伍,统筹抓好党的各项建设工作,以高质量党建促进企业高质量发展。重点要做好以下工作:

(一)坚持真学、真懂、真信、真用。

坚持深化系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届五中全会精神。按照“真学、真懂、真信、真用”和“先学、先懂、先信、先用”的要求,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育的巩固提升,把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为夹江邮政加强党的建设的永恒课题,作为全县邮政党员干部的终身课题。

(二)牢固树立责任意识。

坚持以政治建设为统领,认真学习贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,充分发挥党支部“把方向、管大局、保落实”的领导作用。深入贯彻落实新时代党的建设总要求,把握新时代国有企业党的建设新使命新要求新课题,牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的责任意识,确保中央重大决策部署在邮政落地见效。

(二)深入推进纪律建设和反腐败斗争。

坚持运用好监督执纪“四种形态”,尤其是“第一种形态”,力戒形式主义、官僚主义,严防“四风”问题,做到时刻用反面典型提醒警示党员干部,做到理论上清醒、政治上坚定、作风上过硬、行动上自觉,切实推进全面从严治党向基层延伸。

汇报完毕,谢谢大家!

2022年1。

年度X局机关党支部书记抓党建工作述职报告【精选】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

2020年在局党组和局机关党委正确领导下,我认真履行“第一责任人”职责,扎实推进“基层党组织效能建设年”各项工作,持续强化党员教育培训和日常管理,带领机关支部和广大党员在脱贫攻坚、疫情防控、农村人居环境治理和农牧业重点工作中发挥了战斗堡垒作用和先锋模范作用。现将一年来的工作情况汇报如下,请予以评议:

一、履行党建工作责任情况。

“灯下黑”专项整治工作已全部完成,查摆发现的x个方面x个问题已全部完成整改。

组织开展学习强国、习近平新时代中国特色社会主义思想、脱贫攻坚、推广普及国家通用语言文字、民法典等知识答题x次,覆盖机关全体干部职工。一年来通过严格落实学习制度,创新开展学习研讨,有效提升了广大党员的政治素养和理论水平。

(三)严肃组织生活,加强党员管理。一是带头严格执行“三会一课”制度,全年主持召开支委会x次,党员大会x次,参加党小组会议x次,讲授专题党课x次,组织开展主题党日活动x次,开展谈心谈话x次。通过严格落实“三会一课”“主题党日”“谈心谈话”等组织生活制度,进一步加强和规范机关支部组织生活,并通过创新开展“主题党日”活动,进一步增强党员参与组织活动的积极性,有效提升了机关支部组织生活质量。二是严格落实党费按月交纳、“学习强国”半月积分排名、为党员过政治生日等工作机制,持续增强党员参加组织生活的仪式感和进行理论学习的自觉性,进一步增强了党员自我约束、自我警醒的意识,有效提升了党员教育管理效果。三是认真做好发展党员工作,全年机关支部严格按照《发展党员工作手册》相关要求,确定入党积极分子x名,接转发展对象x名,转正预备党员x名。

二、党建工作特色亮点。

(一)充分运用学习强国平台,深化政治理论学习教育。今年年初,机关支部研究制定了党支部“学习强国”半月积分排名激励通报制度,每半月对机关全体人员学习强国学习积分进行x次统计,并联合机关工会对日均积分排名前三的人员进行物质奖励,对日均积分不足x分的人员在集体学习会上进行通报。切实推动了机关广大党员、群众利用碎片化时间开展理论自学的积极性。一年来,在示范带动、奖惩激励和制度约束的共同作用下,机关x余名干部职工日人均积分从原来的不足x分提升至现在的x分以上,广大干部职工养成了良好的理论自学习惯,理论学习积极性全面激发,教育培训效果显著提升。

x月与大x党支部联合开展人居环境治理主题党日活动;

x月-x月先后主动联系种子站、农科院等站所开展联合主题党日活动,组织机关人员深入生产科研一线调研学习。一年来,机关支部充分利用主题党日载体引领推进全国文明城市创建、助推决战决胜脱贫攻坚、助力农牧业科技培训和科技服务、深化革命传统教育和廉政警示教育,充分彰显基层党建在文明创建、脱贫帮扶、科技服务等重点领域中的示范引领作用。

三、当前工作中存在的问题。

组织推动广大党员干部深入少数民族聚集区送政策、送技术、送服务不够经常。

(二)抓党建重点工作完成方面发力不够。一是对支部工作研究部署较多,持续发力推进落实不够,满足于完成工作任务,缺少精益求精的工作韧劲和恒心。二是引领带动支部年轻党务干部提升政治素养、增强履职能力不够有力,与支委谈心谈话不够经常,没有充分调动起年轻支委的工作积极性和主观能动性。三是创新意识不强,在推进党建与业务融合方面缺少新的有力抓手。

四、下一步工作措施。

(一)强化理论武装。坚持把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿始终,把学习党章党规、党史、新中国史和《习近平总书记关于“三农”工作的重要论述》作为经常性课程常抓不懈,严格落实局《党组中心组学习制度》《党支部学习制度》,引领带动广大党员读原著、学原文、悟原理,真学真用,学思践悟,知行合一,真正做到“学懂、弄通、做实”。

(二)坚持制度执行。一是严格执行《中国共产党基层组织工作条例》《党支部工作条例》《党员教育管理条例》等党内法规,认真落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等各项制度,进一步提升组织生活质量,强化党员管理教育。二是创新开展主题党日活动,持续推进党建与业务融合,突出政治引领作用,切实发挥党支部围绕中心、服务大局的组织功能。

(三)压实工作职责。一是强化党务干部培训。统筹安排年度党务干部培训工作,依托各类平台、远程教育终端,适当增加培训次数,分类推进全覆盖教育培训。二是完善考评制度,建立以政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设和党风廉政建设为主要内容的党建工作考核体系,注重支部书记抓党建述职评议考核结果的运用,改进调查研究和督促检查方式,强化问责追究,确保党建各项任务落到实处。

(四)持续正风肃纪。严格执行中央八项规定精神及其实施细则和省、市委政府相关配套规定,教育引领党员干部牢固树立纪律意识和规矩意识,坚持讲操守、重品行,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。进一步深化廉政风险排查防控工作,严格落实谈心谈话制度,定期组织开展廉政警示教育,切实增强全局干部职工拒腐防变的思想意识。

以上是我的述职报告,不妥之处,敬请领导、同志们批评指正!

基层党支部书记党建工作述职报告

各位领导、同志们:

本人近一年时间以来,在镇党委、政府的正确领导下,认真履行党建职责,把基层党建工作作为一项基础性、根本性、全局性和经常性的工作,精心组织实施,圆满完成了基层党建的各项工作。下面,我就抓xx村党建工作情况述职如下:

为了明确党建工作职责,确立本人为第一责任人,制定相应目标并认真执行:

1、坚决执行上级党委关于基层党建工作的决议、决定和要求,亲自主持研究本村的党建工作组织落实,制定党建工作计划。

2、在大是大非问题上,做到立场坚定,态度鲜明,对党的方针政策和上级党委的指示,坚决贯彻执行,坚持党性原则。

3、坚持抓紧、抓实、抓好两委成员学习制度和“三会一课”制度,建立党员“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。

4、严格执行镇规定的各项非生产性开支,做到“四民主”“两公开”,村务、党务公开每季度一次,并教育村级党员干部要带头廉洁自律。

1、班子形成合力,工作稳步推进。班子团结是做任何事情的保证,为了班子能够形成合力,我村做到了(1)、改造工作环境为先,让班子成员进入良好的工作状态中,增强他们真诚服务百姓的意识。(2)、相互信任、相互帮助,一个负责、一个配合,共同完成每项任务,形成一项工作不管谁负责都一个样,分工不分家的责任意识。(3)、每周一召开工作会议,总结经验教训、相互交流发言、共同制定方案,增强了我们班子的凝聚力、战斗力、向心力,促进了村级各项工作的顺利开展。

2、沟通形成常态,工作转变方式。两委班子成员以“一进二访活动”为载体,走出办公室,深入村民小组,和群众面对面的接触,积极主动地了解群众的需求和呼声。到目前为止通过走访群众,针对党员群众提出的缺乏党建活动阵地;会后缺乏讨论、村干部要多到下面去走走;没有老年活动中心等等,进行认真归纳总结,找出工作中的不足,及时采取措施,与群众沟通正确解释,并新建砖田新村办公楼,解决了多年来有村无部的难题;建设农村幸福院使老年人有了一个整洁、干净的娱乐环境,得了村民的一致辞好评。通过走访活动,使村干部及时调整工作思路,转变工作方式,更好地服务群众。

我村着力加强党的基层组织建设,努力提高队伍的凝聚力、战斗力。一是在强基固本上下功夫。抓好党员培训工作,每年党员参加培训率均超过80%。发现和培养吸收新鲜血液,今年培养入党积极分子1名,发展党员1名,转正2名预备党员。二是充分发挥党员的先锋模范作用,真正起到五带头,在今年村部新建过程中,党员群众带头积极支持,在涉及到一些个人利益时,都能很好理解村工作,积极配合,并做好正确宣传,使村部新建工作顺利进行。

加强开展党员谈心工作,征求他们对本村发展的意见和建议,解决一些老百姓关心的实际问题。砖田新村于今年开展了党员谈心活动,征求他们对党支部工作和党员的意见,听取他们对本村发展的意见和建议、党员思想观念、行为方法、工作作风等方面存在的问题、党员工作、生活中遇到困难或挫折,需组织予以关心、帮助或支持等。通过党员谈心这样一个平台,使党员能更直接地反应村两委及村干部工作中的一些不足,也是对我们的一种监督,这也促使我们党员干部的素质要有新的提高,业务能力要有新的增强,工作作风要有新的改进,服务质量要有新的变化。

今年,村新建了党员活动室和一站式服务大厅,配备了远程教育、阅览室、党员谈心室等基础设施和阵地,增设了电视机、电脑、书架等设备,完善支部服务功能;加强党小组的阵地建设,全村原21个党小组遵循“地域相邻、行业相近、年龄相仿、兴趣相投、特长相同”的原则合并成5个党小组,按照“六个一”,即“一面党旗、一块标牌、一个记录本、一个宣传栏、一套桌椅、一套学习资料”的标准推进党小组阵地规范化建设,以党小组建设推动村级建设;成立了村民议事会,并制定村民议事会议事规则。目前,村民议事会已召开多次会议,对xx村困难户进行确定,对村干部工资进行评议,对砖田新村工程项目进行商议等等。议事会的成立,使村民的事情由村民参与决策管理,更加公开、透明,沟通直接,建议恰当,效果明显,使全村工作步入民主轨道。

村两委班子以身作则,严格执行财经纪律、会计制度,经费报批使用流程,接受群众监督。村民代表大会和党员大会是两委最为重视的,不仅是民主集中体现,更是两委班子领导、决策、部署工作的智囊团和强大的力量支撑。除了定期召开会议外,村中遇到的重大事项及问题,都要召开部分党员及村民代表座台会,广泛听取群众意见,接受群众监督,充分发挥党员村民的民主权利。

一是党建工作教育教育形式单一,党员处于被动接受的状态,学习效果不明显;二是抓党建工作方法上缺乏创新,以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是体制机制有待健全,党组织活动效果不好,党员民主评议难奏效,有的党员怕得罪了,党内批评和自我批评难开展。四是党员队伍老龄化严重,后备力量不断萎缩。

1、进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。

2、深入群众,注重调研,到群众中去多讲党的路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位,着力解决群众所关心的热点、难点问题。

3、支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考,同时鼓励支部成员之间,与镇党委政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。

4、进一步拓宽发展思路,壮大集体经济收入,拓宽农民收入渠道,进一步吸收年轻有为致富能手,种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来,带领广大人民群众致富,探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一名党员始终保持先进性。

以上汇报如有不当请领导、同志们批评指正!谢谢大家。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

学校党支部书记党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

我任校党支部书记已经几年了,多年来我积累了一定的工作经验,提高了工作能力。几年来,党支部工作在教育局党委和教育办党支部的精心指导下,在学校的大力支持下,加强了学校党支部建设,以党的十九大精神为指针,认真贯彻执行党的教育方针政策,开拓创新,锐意进取,积极履行党支部的职能,充分调动和发挥了全体党员的积极性和创造性,推动了党支部工作和人事人才的创新发展。大大促进了学校的教育教学工作。党支部及我本人做了大量的工作。

(一)、学校加强和完善了党组织,成立了大力开展保持共产党员先进性教育活动领导小组,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,在学校管理,教育教学中、教职工队伍稳定等方面都取得了一定的工作成绩,提高了党支部的工作质量,较好的完成了校党委安排的各项作任务。

(二)、正确把握引导党员增强责任感。

引导党员树立党的观念,正确认识党员个人同党的关系,党是由党组织组成的,每一个党员的言论和行动都同党的形象相关联。党的先进性要通过党员的先锋模范作用来体现。

根据党风廉正建设的文件精神,党支部研究分析学校党风廉政建设工作情况,对学习贯彻落实教育局党委提出的各项目标,进行了认真安排。通过党风廉政建设教育的开展,学校党支部对全体干部和共产党员提出几方面的要求:1.团结是班子战斗力的基石。成员之间要精诚团结,相互信任,互相支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。2.要全心全意地把个人的聪明才智用在学校教学质量的提高上,齐心协力,共同创造学校更加辉煌的业绩。3.在重大事项决策上,严格执行公司的有关规定坚持重大问题集体研究,使决策更加科学化、民主化。

(一)、指导思想。

本着全面实施素质教育为出发点,培养学生的创新精神和实践能力,以提高教师的业务能力为重点,科学合理地对教师进行岗位培训和新课程培训。

(二)、培训内容。

1、政治思想和时事教育。

本学年度继续以学习江泽民同志“三个代表”思想以及党的十九大精神为重点,学好一些时事教育内容,深刻理解文件的内涵的意义。

2、教师职业道德教育。

本学期学习《公民道德实施纲要》、《鞍山市中小学教师职业道德建设实施意见》和县教育局《关于中小学教师“三乱”的规定》。

开展党员结对帮扶活动,联系联系班主任与特困学生结成“一帮一”对子,捐款近千元,帮助特困学生解决经济问题,使他们无后顾之忧;再从心理上消除他们的自卑情绪,增强他们的自信心;还要激发他们的学习兴趣,与家长联系,组成学校、社会、家庭的全方位的教育网络。促使青少年健康成长。

此外,做班主任的工作,召开“爱心教育研讨会”,使班主任发挥他们无私奉献的精神,特别是在新课改的理念下,“情感、态度、价值观”的人文性评价的渗透对于教学是异常重要的。

我本人及党组织积极参与教学管理,在各方面给予张校长的大力支持,并积极配合其他领导完成教学任务。在协调党群关系,协调各部门之间的关系中,使党组织发挥真正的作用,在学校有有困难时,号召全体党员无私奉献,搞好学校的教育教学工作。凡事我都身先士卒,做到表率。使党组织成为学校教学管理的不可或缺的力量。

我们全体党员要加强政治思想方面的学习,不断增强工作的使命感和责任感,树立良好形象,发扬勤奋工作,甘于奉献的精神,在工作中再接再厉,踏踏实实地做好工作。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

校长述职报告|班主任述职报告|教师述职报告。

校长述职报告|班主任述职报告|教师述职报告。

市档案局机关党支部书记抓基层党建工作述职报告完整文档

按照市直机关工委要求,我就抓基层党建工作情况进行述职,请各位领导和同志们予以评议。

1、加强党员队伍建设。一是加强政治理论学习。组织全体党员认真学习和贯彻党的十八大、十八届三中、四中***精神,学习了《中国******章程》和******一系列重要讲话精神。二是坚持以身作则。作为市档案局机关支部书记,我主动当好组织者和参与者。在工作中,分解细化党建工作责任,建立健全党建工作制度。按照科学决策、民主决策、依法决策的要求,不断完善议事制度,“xx”制度。定期召开支委会议,专题研究党建工作,布署和落实党建各项工作任务。三是组织落实机关党员干部队伍建设。加强党员的理想宗旨教育,坚持民主集中制原则,同时注重关心和解决干部思想、工作和生活中的困难,组织党员带头开展三帮扶活动。

2、开展主题活动,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。创新开展了全体党员集中走进喜丰社区帮扶困难群众活动。组织开展了“在职党员进社区”活动,帮助xx社区xx家园小区成立了xx广场舞队,协调有关单位为她们解决了活动场所。组织局全体女党员和xx广场舞队共同参加市体委举办的全民健身日活动。组织全体党员深入基层为中房物业公司指导档案工作并帮助立卷归档。组织全局党员深入xx县xx村开展了“当一天农民”活动。详细了解了xx县xx村农业生产和农民的生活情况,全体党员积极参加劳动,为一户贫困户补苗xx多株,并向葡萄园里运送肥料,完成了施肥工作。

一是党员队伍建设还需要进一步加强,抓政治理论学习的力度深度还不够,党员队伍的素质还有待提升。二是抓机关党建工作实效性不强。党务工作有时做的不细,有的工作尚未开展,党组织服务的能力和水平还不高。党建工作不主动不积极,有的当前隐藏内容免费查看工作坐等上级指示。工作内容不够丰富,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够。

上述问题存在的原因主要有以下几个方面。一是党务知识学习不到位,综合素质不高,抓党建能力不强。由于对党建工作重视不够,不重视党建工作和有关知识的学习,造成自身综合素质不高,抓党建工作能力不强的现象。二是对基层党建工作重要性认识不到位。基层党组织对加强自身建设的重要性和必要性缺乏应有的认识,说起来重要,做起来次要,忙起时不要的现象还普遍存在。对基层党组织自身建设还缺乏强有力的指导,对新形势下加强基层党组织自身建设工作重视不够,存在重业务轻党建的问题。

1、进一步加强学习,提高思想认识。积极主动参与学习,承担授课任务,立好标杆,努力提高自身的思想政治理论水平。组织支部党员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。深入群众,注重调研,倾听群众的声音及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高党建工作决策的科学性、准确性。

2、改进工作方式。进一步增强工作的主动性和积极性,不等不靠,主动思考,不坐等上级指示,增强工作的前瞻性。善于经常分析党建工作面临的新形势,研究新情况,解决新问题,做到超前遇见、主动适应,不断创新。

党支部书记基层党建工作述职报告

尊敬的各位领导:

大家好!

我叫xx,是xx村党支部书记,近年来在镇党委政府的领导下,我带领村党支部一班人,紧紧围绕富民抓党建这一主题,积极开展各项工作,取得了明显的成就,20xx年全村三产总产值5900万元,农民人均纯收入9500元,使全村安定团结,村民富裕,村容村貌大有改观。现将近年来党建工作汇报如下:

我村支部共有100名党员,12个党小组,结合队伍中存在年龄偏大,文化结构偏低的现状,着力推进党员先进性教育,开展互学互帮活动,围绕建设社会主义新农村这个主题,加强党员队伍建设,把能创业、能干事的年轻同志吸收到党内来,改善党组织的年轻结构和文化结构,提高支部的战斗力和凝聚力,与此同时,对党员开展思想教育活动,利用“七一”和冬训班组织党员学习党的基础知识,重温入党誓词,加强党纪党性教育,通过民主测评,对优秀党员的事迹给予表扬,对少数个别党员进行组织谈话,沟通思想,相互谈心,做到后进党员的思想转化工作,使党员的先进性和先锋模范带头作用得到发挥,支部的凝聚力和战斗力得到体现,党群关系得到进一步的改善。

建立了农村党员技能培训制度。我村现任干部7人中有2名参加**省青年干部学院大专培训学习。根据我村生猪养殖产业特色,邀请县兽医站技术人员到我村开展专业技术培训和养殖知识讲座,增强他们养殖致富能力,至目前养殖上100头的有10户,500头以上的1户,通过技能培训,养殖户治病防疫不出门,自己打针,自己防疫,与此同时,我们还注重抓劳力就业培训,几年来,共举办各类培训班40多期,培训1000多人次,为外出打工培训技术专业500多人。

几年来,我们把党建工作重点从群众需求为根本,百姓富裕为抓手,一切从为民出发,多办事、办好事,高度重视兴办实事惠民,近几年,先后投入500多万元,用于道路、建桥、自来水改造、河道整治、村庄美化等公益事业,其中通达工程3.5米路面长8.6公里,村组道路2.5米路面5.3公里,新建交通桥4座,自来水改造25000米,河道整治1万多公尺,建垃圾池36个,现在老百姓走的是水泥路,吃的是城市水,农村垃圾集中清运,解决了过去乱、散、飘的现象,沿线水泥路绿化成行,使村容村貌有了新的改观,基本实现了硬质道路组组通,初步形成了生态优美,和谐友好,成果共享的村居环境,村民的满意度和幸福感大幅度提升。

虽然我村党建工作取得了一些成效,但还存在一定的不足,主要存在党员干部的理论水平、技能水平还不高,带领群众致富的能力还不强,创新意识还不够。在今后的工作中,我们将继续加大对党员干部的教育,加大培训力度,进一步提升干部的政治理论水平和致富技能,围绕富民党建扎实工作,努力把**建设成环境优美生态村。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

X局机关党支部书记抓党建工作述职报告

-->,供大家参考。

2020年在局党组和局机关党委正确领导下,我认真履行“第一责任人”职责,扎实推进“基层党组织效能建设年”各项工作,持续强化党员教育培训和日常管理,带领机关支部和广大党员在脱贫攻坚、疫情防控、农村人居环境治理和农牧业重点工作中发挥了战斗堡垒作用和先锋模范作用。现将一年来的工作情况汇报如下,请予以评议:

“灯下黑”专项整治工作已全部完成,查摆发现的x个方面x个问题已全部完成整改。

围绕《习近平谈治国理政》第三卷“人民至上思想”“铸牢中华民族共同体意识”开展专题研讨x次,引领带动局机关党员干部撰写发言提纲、心得。

体会。

x篇;

组织开展学习强国、习近平新时代中国特色社会主义思想、脱贫攻坚、推广普及国家通用语言文字、民法典等知识答题x次,覆盖机关全体干部职工。一年来通过严格落实学习制度,创新开展学习研讨,有效提升了广大党员的政治素养和理论水平。

一是带头严格执行“三会一课”制度,全年主持召开支委会x次,党员大会x次,参加党小组会议x次,讲授专题党课x次,组织开展主题党日活动x次,开展谈心谈话x次。通过严格落实“三会一课”“主题党日”“谈心谈话”等组织生活制度,进一步加强和规范机关支部组织生活,并通过创新开展“主题党日”活动,进一步增强党员参与组织活动的积极性,有效提升了机关支部组织生活质量。二是严格落实党费按月交纳、“学习强国”半月积分排名、为党员过政治生日等工作机制,持续增强党员参加组织生活的仪式感和进行理论学习的自觉性,进一步增强了党员自我约束、自我警醒的意识,有效提升了党员教育管理效果。认真做好发展党员工作,全年机关支部严格按照《发展党员工作手册》相关要求,确定入党积极分子x名,接转发展对象x名,转正预备党员x名。

今年年初,机关支部研究制定了党支部“学习强国”半月积分排名激励通报制度,每半月对机关全体人员学习强国学习积分进行x次统计,并联合机关工会对日均积分排名前三的人员进行物质奖励,对日均积分不足x分的人员在集体学习会上进行通报切实推动了机关广大党员、群众利用碎片化时间开展理论自学的积极性一年来,在示范带动、奖惩激励和制度约束的共同作用下,机关x余名干部职工日人均积分从原来的不足x分提升至现在的x分以上,广大干部职工养成了良好的理论自学习惯,理论学习积极性全面激发,教育培训效果显著提升。

x月与大x党支部联合开展人居环境治理主题党日活动;

x月-x月先后主动联系种子站、农科院等站所开展联合主题党日活动,组织机关人员深入生产科研一线调研学习。一年来,机关支部充分利用主题党日载体引领推进全国文明城市创建、助推决战决胜脱贫攻坚、助力农牧业科技培训和科技服务、深化革命传统教育和廉政警示教育,充分彰显基层党建在文明创建、脱贫帮扶、科技服务等重点领域中的示范引领作用。

组织推动广大党员干部深入少数民族聚集区送政策、送技术、送服务不够经常。

新中国史和《习近平总书记关于“三农”工作的重要论述》作为经常性课程常抓不懈,严格落实局《党组中心组学习制度》《党支部学习制度》,引领带动广大党员读原著学原文悟原理,真学真用,学思践悟,知行合一,真正做到“学懂弄通做实”。与业务融合,突出政治引领作用,切实发挥党支部围绕中心、服务大局的组织功能。

强化党务干部培训。统筹安排年度党务干部培训工作,依托各类平台、远程教育终端,适当增加培训次数,分类推进全覆盖教育培训。完善考评制度,建立以政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设和党风廉政建设为主要内容的党建工作考核体系,注重支部书记抓党建述职评议考核结果的运用,改进调查研究和督促检查方式,强化问责追究,确保党建各项任务落到实处。

严格执行中央八项规定精神及其实施细则和省、市委政府相关配套规定,教育引领党员干部牢固树立纪律意识和规矩意识,坚持讲操守、重品行,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。进一步深化廉政风险排查防控工作,严格落实谈心谈话制度,定期组织开展廉政警示教育,切实增强全局干部职工拒腐防变的思想意识。

以上是我的述职。

报告。

不妥之处敬请。

领导。

同志们批评指正!

县教体局机关党支部书记抓基层党建工作述职报告完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、2020年度工委反馈、本人查摆问题整改情况。

针对x年度述职通报反馈和本人查摆问题,教体局机关支部及我本人坚持问题导向,照单全收、全面整改,议定整改责任人和整改时限,议定整改措施,确定整改重点。在整改中,坚持“围绕教育抓党建,抓好党建促教育”理念,不断深化党建与业务深度融合,充分发挥机关支部战斗堡垒作用,深入抓好“三会一课”“主题党日”等制度贯彻落实,努力实现机关支部党建工作明显提升,助推教育提质创优、追赶超越。切实把抓党建的各种优势转化为破解业务工作难题的有效武器。围绕党建的主题和中心内容,动员机关广大党员广泛参与,调动广大党员的积极性和创造性,精心组织创先争优、结对帮扶等活动,激发机关党建的生机活力。

(一)提高政治站位,加强机关党的政治建设。

深学细悟,提升党员的政治站位。严格落实党员学习教育制度,坚持每周五x小时集中学习和每周x小时自学制度,认真学习来陕考察重要讲话、党的十九届六中全会精神和新时代中国特色社会主义思想,党员制定个人学习计划x份,办学习专栏x期,每人撰写心得体会x篇。

认真贯彻,强化党员的党性观念。加强《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的学习贯彻执行,严把党组织换届改选、党员发展、组织关系转接等程序时限,着力完善机关基层组织体系,规范机关党建工作运行。集中开展《条例》学习月,通过集中学、自学等方式认真学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党务公开条例(试行)》《中国共产党党员权利保障条例》等,使党员干部的党性观念进一步增强。年内培养入党积极分子x名。

抓严抓实,开展“主题党日+n”活动。结合支部工作实际,每月开展x次“主题党日”活动,先后开展“学党史铭党恩听党话跟党走”“争做渭水卫士”志愿服务活动暨“我为群众办实事”“《西安事变》《长津湖》观影研讨”等主题党日活动x次。进一步规范和创新“主题党日”组织形式和载体,不断激发机关党员干部的活动参与热情。

(二)抓实党史学习,做到明理增信崇德力行。

在机关全体党员干部中大力开展党史学习教育,把党史学习教育作为理论武装、教育培训和“三会一课”的重要任务,同学习贯彻新时代中国特色社会主义思想联系起来,同发扬教体系统优良传统结合起来,引导机关党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局。

从实抓好在线学习。教育引导党员干部充分利用“党史学习教育”微信公众号、“学习强国”学习平台持续抓好在线学习,重点把握党史有关内容,建立学习常态机制和月通报制度。将“学习强国”学习情况与个人积分考核挂钩,督促抓好在线学习。在“县教育”微信公众号开设党史学习教育专栏,定期推送红色故事、短视频等学习内容,不断激发党员学习积极性和主动性。

从严抓好“三会一课”。一是在党员干部自学基础上,通过党小组会、机关支部会、机关全员会等形式,组织党员结合实际,谈党史学习教育心得体会,强化对党史的理解和融通。二是不断深化“四史”学习教育,切实增强在实践中守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。三是局领导为机关党员主动上党课,引领机关党员干部从中国近代百年历史中深刻认识中国共产党领导中国人民走社会主义道路的必然性,坚定共产主义信仰,在新时代传承和发扬党的光荣传统和优良作风。每周开展党史学习教育专题会x次,年内组织召开党史学习心得体会交流x次、红色观影研讨x次、领导干部讲党课x次、观看先进人物事迹及党史电影活动x次。

投资万元对第一小学、城关中学等x所学校办学条件进行改造提升;

投资万元为城关二中新建学生宿舍楼x栋。切实解决群众急难愁盼的“上学难、入托难”“大班额”问题。

(三)加强党员管理,发挥先锋模范作用。

强化党员管理监督,推行机关党员干部岗位目标公开承诺制度。着力抓好党员积分制管理、党员“承诺践诺积分评议”一体化教育监管制度落实,在机关院内建立局机关党员“承诺践诺积分评议”公示牌,严格落实月评季考年定等制度。与x个小区签订互联互动协议,建立服务群众项目清单x份、《在职党员服务承诺卡》x份。

助力疫情防控,充分发挥先锋模范作用。党员干部积极参与疫情防控工作,对包抓的x个居民小区实行党员带头轮岗值守,切实抓好人员管控及信息报送,助力全县疫情防控工作。积极开展模范机关创建活动,激励党员干部自觉主动发扬忠诚干净担当的先锋模范作用,认真践行“三个表率”,筑牢机关支部战斗堡垒。x名同志被机关支部评为“优秀共产党员”。

(四)提升党建水平,切实增强党组织战斗力。

加强党支部规范化建设。坚持“一个支部一座堡垒”的鲜明导向,制作宣传展牌等x面,布置心得体会专栏x期,着力抓好支部阵地建设等工作,不断提升党支部规范化建设水平。

严肃党内政治生活。认真学习贯彻《准则》《条例》,坚持民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,树立“一切工作到支部”的鲜明导向。

做好党员的评议考核工作。实施了党员积分制管理,通过量化考核、民主评议,进一步增强了党员意识,努力建设讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的党员队伍。

(五)加大整治力度,从严抓好作风建设。

深入推进党风廉政建设。驰而不息,抓好机关党风廉政建设。全面落实领导干部“一岗双责”,认真执行党风廉政建设责任制。多措并举丰富廉洁教育活动载体,学习廉政文章x篇,观看廉政警示教育片x部,深化党员廉洁自律意识。节假日集体发送廉洁提醒消息x次。

不断加大行风整治力度。严格落实中央八项规定及实施细则精神和省市县委实施办法,严防形式主义、官僚主义隐匿转型。认真践行群众路线,大兴调查研究之风,着力转变机关作风,激励担当作为。先后开展了廉洁过节、违规收送礼金礼品、纪律作风教育等方面的专项整治。

加强机关支部建设。以建设“团结和谐、服务奉献、求真务实、开拓创新、争创一流”的机关为目标,严格机关管理制度,进一步强化了机关的“示范、引领、安排、指导、督促、检查、服务、协调”功能,发挥了机关党员干部“排头兵”作用,大力提升了机关的凝聚力、执行力。

(六)突出重点任务,抓党建促中心工作上台阶。

德育行动有效推进。组织开展争做“新时代好少年”、张载文化进校园等系列教育实践活动,有力助推德育精品示范工程。x余名学生分别获省市县“三好学生”“新时代好少年”等称号,推评市级德育先进集体、个人x个,创建省市级“文明校园”“文化校园”“健康学校”等x所。第一小学、县中学分获全市中小学生合唱艺术节一、二等奖。

固定资产投资万元,完成年度任务的x%;

共策划包装教育类建设项目x个,计划总投资亿元,x万元以上项目x个,完成年度项目谋划任务的x%。

为名县户籍在读大学生,申请办理生源地助学贷款万元。

三、存在问题及主要原因。

一年来,在机关全体党员的共同努力下,党建水平有大幅提升。但与上级的要求和党员的期望仍有一定的差距,还存在以下问题:一是党员先锋意识“淡化”。部分党员党性淡簿,日常工作中把自己等同于普通群众,只顾局部利益,缺乏全局观念。二是在对党员考核管理中,重业务,轻政治表现、自身综合素质等评价考核。三是抓工作创新的办法措施比较少,党建工作的特色亮点不突出。

产生问题的主要原因有三个方面:一是党员政治思想教育不够,先锋模范带头作用发挥不充分。二是党员考核管理不够科学,偏重于业务。三是工作缺乏创新,抓工作办法措施比较少。

四、下一步工作思路和措施。

下一步,我们将继续坚持“三个导向”原则,围绕“作风推进、行动落实”两大主题,着力做好以下工作:一是深入学习贯彻党的十九届六中全会精神。把学习党的十九届六中全会精神与教育追赶超越等重点工作有机结合起来,切实发挥党建引领作用。二是持续推动党员教育管理常态化。以党员积分制管理为抓手,全面推动党员教育管理常态化、长效化。三是着力提升支部建设规范化水平。从严肃党内政治生活入手,严格落实“三会一课”制度,坚持支部“主题党日+n”制度,全面提升支部组织建设规范化水平。四是持续开展“我为群众办实事”活动。结合教体工作实际,开展形式多样、内容丰富的“我为群众办实事”活动,坚持把群众满意作为出发点和落脚点,多措并举为群众办实事办好事解难事。

党支部书记抓党建工作述职报告

一年来,按照xx镇党委的要求,以党的和十x届x中全会精神为指导,深入学习系列讲话精神,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了预定的工作目标,为xx村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。

一、加强组织建设,做到了“五个落实”

1、班子建设落实。

定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,坚定贯彻党的路线方针政策,学习优秀党员的先进事迹,严格执行有关规定。

每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,村里重大事情召开党支部大会研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。

2、思想建设落实。

一年来,认真学习党的和党的十x届x中全会精神,学习系列讲话精神,通过开展“党的群众路线教育实践活动”,发放调查问卷,找出了两委班子整体及成员的问题,制定了整改方案,进行了认真整改。学习党章的有关规定,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,深入开展学习型党组织创建活动,用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的认识水平和思想觉悟,逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。

3、组织建设落实。

坚持开展“三会一课”学习教育制度,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要,支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。

在日常管理中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。

认真做好发展党员工作,深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用,极大的增强了党组织的凝聚力。

4、制度建设落实。

我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、办学习班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书,半年自查,一年总结,认真落实党建责任制。

5、阵地建设落实。

我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度,建立了党员活动室,有电视、白板、投影、电脑网络等学习教育材料,党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙,随时督促党员,教育党员。

建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行“廉洁自律”,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛。

二、开展专题教育,做到了“五个到位”。

1、思想认识到位。

自党的群众路线教育实践活动全面启动以来。我们加强了学习认识。通过学习,我们认为这次学习教育活动对我们来说,主要意义有三:

1)开展群众路线教育实践活动,就是要对我们的“作风之弊、行为之垢”来一次大排查、大检修、大扫除,把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中,切实解决人民群众反映强烈的突出问题。

2)开展群众路线教育实践活动,就是要破解村级集体发展难题。如何迅速提高党员干部的自身素质,真正发挥党员干部服务农村、服务农民,服务农业的作用。

3)开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的“四风”问题。让全体党员干部轻装上阵,以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。

2、学习教育到位。

在学习内容上,开展了三大专题的学习活动。

一是专题学习讨论了党的报告以及一系列重要讲话精神,二是专题学习讨论了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习材料,三是专题学习了党章、中央八项规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。

3、聚焦目标到位。

这次活动对于我们来说:反对形式主义,就是要着重解决作风不实,落实不力的问题。平时工作中,我们有的同志对组织布置的工作不落实,拖拖拉拉,时效感差;有的对本质工作不认真,工作随心愿,愿意干就干,不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间,迟到早退;有的工作重布置轻检查,要求多办法少,一些工作虎头蛇尾、半途而废;反对官僚主义,就是要着重解决服务不主动,不作为问题。

在平时工作中,我们有的墨守成规、因循守旧,小事不愿干,大事干不来。有的存在职业倦怠感,缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强,对本质工作不学习、不思考、挑不起担子,独当不了一面。

有的工作拖沓,办事效率低下,对领导交办事情,有上文、没下文;反对享乐主义,着重解决安于现状、不思进取问题,要振奋全体党员的精气神,尤其要振奋党员干部的精气神,教育引导党员、干部坚定理想信念,牢记“两个务必”,不怕吃苦、不怕受累,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风,着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题,教育引导党员、干部坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。

4、作风整改到位。

通过学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”增强了服务意识,改进了工作作风,转变了服务态度。

一是做到了边学边改、边整边改。单位个人,人人认真填写“三张表”,即问题表、措施表、改进表,逐条逐项地明确了整改任务、整改措施和整改进度,积极整改、确保到位。

二是完善了制度。健全完善了常规管理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度,健全纪律作风建设的长效机制,强化公务消费的透明和监管。

5、解决问题到位。

通过整改学习着力解决了五个问题。

一是着力解决了作风不良的问题。

二是解决了纪律不严的问题。纠正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上纠正和解决执纪不严、作风涣散的问题。

三是着力解决了责任不明的问题。做到了人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音。

四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为,强化服务措施,提升服务标准和服务水平。

五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气燥、作风漂浮、办事拖拉、执行不力的问题。

三、转变工作作风,做到了“五个加强”

1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题,提出解决对策。通过整改,全面建立制度管理体系。

2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和评定,本支部共8个党小组,现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过认真考核评估,全部党员都达到了三以上等次。

3、加强“党员服务承诺”。所有在岗党员按照自己的工作职责范围都做出了岗位承诺,要求每位党员时时对照自己的承诺,处处凸现党员先锋模范形象,做好党员以点带动一片的工作,力求不流于形式,取得实效。

4、加强了自身建设。

为了适应xx村发展的需要,适应村级组织工作需要。解决“老办法不顶用、新办法不会用,软办法不管用、硬办法不敢用”的问题,加强业务能力和自身素质学习,全面提高村干部的执政能力。

5、加强主要工作任务的落实。

镇党委政府安排部署的各项工作任务,我们都认真的对待并能很好的落实到位。针对每一项工作任务我们都会制定详实的工作方案,并且每一项工作都由村干部负总责,党小组长牵头,党员带头,层层落实,责任到人,落实到位。

一年来,在全村上下的共同努力下,我村在各方面都取得了进步,自己也发挥了一名支部书记应有的作用,但是我也清醒地认识到,与党委政府的要求相比,仍有一定的差距。

一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部服务的意识有待加强。

在下步工作中,我们将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。

党支部书记党建工作述职报告范文

各位领导、同志们:

20xx年以来,天泉村在镇党委的正确领导和关心支持下,在全村村民和党员干部的积极支持配合下,各方面的工作都方面取得了一些成绩。今天,我把这半年来抓党建的工作情况向各位领导、同志们汇报如下。不当之处,请批评指正。

一、党组织大调查以及“三分类三升级”活动情况。

我村在镇党委政府的领导下,认真深入的开展了天泉村党支部的现状大调查。我村通过深入调查摸底、基层党组织自评、党员群众测评等方式对我村基层党组织建设中存在的问题进行了自查摸底,通过自查,认识到了我村现状存在的一些问题。针对问题,村支部及时召开会议,结合我村实际,拟定出如下整改措施,并且将措施落到实处:1、积极组织党员参加支部的各项理论学习和党课学习,加强党的党史、知识的宣传、学习,不断充实广大党员的理论知识;2、不断加强完善党支部组织制度,创新学习载体;3、加强村党支部班子建设,着力提高班子成员的整体素质;4、借助创建“基层党组织建设年”活动,加强党建工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

二、加强党支部领导班子建设。

加强村支两委的党风建设,坚持做好排头兵角色。为培养村组干部,发展后备干部4人。积极完善各项制度,增加工作透明度。认真落实了“三会一课”制度,用纪律来管理干部。在半年中我村组织了开放式党组织生活2次,组织党员群众学习党的知识,讨论对我村发展的一些见解,激发了党员群众参与党内事务的积极性,增强基层党组织活力。并组织了天泉中心村腰鼓队,坝坝舞,丰富群众的业余生活。

三、加强党员队伍建设。

我村发展新党员,为支部输送新鲜血液。我村今年发展积极分子4人,预备党员1人,预备党员转正1人。对外出务工的党员,我们实行分类管理,采用在家党员联系外出党员的制度,对外出党员进行帮助,让他们能够安心外出务工,解决他们的后顾之忧。积极发挥党员的先锋模范作用,我村村民李正良,带头种植葡萄,发展稻田养鱼,成为我村带头致富的榜样。

四、开展基层党组织群众工作,为群众解决难办事情。

村支两委通过走访党员和干部以及村民,进一步摸清群众关心的热点、难点问题。帮助群众解决生活中存在的困难问题,解决邻里间的纠纷问题做到“小事不出村,大事不出镇”。

五、狠抓基础设施建设,关爱关心党员群众。

为提高村民生活质量完善基础设施、改善城乡面貌是新农村建设的重点工作。在合理利用有限的财力、物力的情况下,我村基础设施的建设有了很大的提高:1、加快村内道路建设。2、积极完善我村的水利设施建设。3、我村的活动阵地已较为完善。

六、认真落实“三带三联三贺”活动。

我村根据自身实际情况,支部委员带头发展致富项目,带头联系五保、低保、困难群众,带头掌握一门实用技术。先进党员要联系后进党员,在家党员要联系流动党员,富裕党员要联系困难党员。在党员生日、节日、有喜事时,党支部要到场祝贺,体现党组织对党员的关怀,让党员感受到组织的温暖。

回顾半年来的工作,虽然取得了一定的成绩,完成了预定的工作目标,但仍然存在一些不足,还待我们在今后的工作中认真分析、总结经验,加以改进和解决。上半年即将过去,我们在工作中得到了收获经验也得到了教训。在下半年中,我们天泉村会继续以积极进取、团结向上的心态坚决完成上级所下达的各项任务,积极投身本村的新农村建设工程,为全村村民能够过上安宁、富裕、幸福生活继续努力。

村党支部书记抓党建工作述职报告

2021年以来,黄草洼村在万水泉镇党委、镇政府的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,围绕乡村振兴、基层党的建设等重点工作,群策群力,上下同心,各项工作保持良好发展事态。现将2021年书记抓党建工作汇报如下:

一、工作开展情况。

(一)强化责任意识,深化队伍建设。一是选好“领头羊”。2021年2月完成“两委”换届选举工作。在换届选举过程中,坚持把政治标准放在首位,突出“双好双强”要求,进一步树立重实干、重实绩、重担当的“两委”干部选人用人导向,选出好风气,换出好班子。通过换届选举,黄草洼村实现书记、主任“一肩挑”,目前新一届“两委”班子成员共5人。

二是夯实组织基础。黄草洼村党支部现有正式党员35名,预备党员3名;全年筛查党员档案8份,严把“入党关”,确保高质量完成发展党员工作。为进一步提升党支部凝聚力向心力,提升支部党员党性修养,黄草洼村积极开展“星级评定”工作,年初完成村级党组织星级管理申报工作,参与星级管理党员33人,后针对组织关系转入我支部的选调生以及新发展入党的新成员,新增党员星级管理5人。按照党史学习教育、我为群众办实事、筑牢中华民族共同体意识等党建重点工作的要求,结合我村实际情况,制定星级管理党员考核标准,客观、公正、公平的做好党员管理与监督工作,在党员队伍中选出榜样。

三是强化责任落实。明确嘎查书记是基层党建第一责任人,牢固树立党组织战斗堡垒作用和积极发挥党员领导干部先锋模范带头作用的观念。认真落实万水泉镇2021年党建重点工作任务,结合村内网格制、志愿服务制等制度设计,层层分解任务,确保党建各项工作落到实处。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党内法规,严格落实“三会一课”制度、组织生活会制度、主题党日制度,充分发挥领导干部的先锋模范作用,黄草洼村党支部全年共召开支委会12次,党员大会6次,主题党日活动1次,专题研讨2次,集中学习4次。

二是抓思想宣传教育。利用手机微信群、村内广播、宣传横幅等现代与传统方式相结合,扩大党建宣传工作覆盖面,使宣传教育入脑入心。上半年通过党建直通车、现场领学、微信学习内容推送等方式,开展线上线下学习20余次,支部党员撰写发言材料和。

心得体会。

10余篇,支部“两委”班子成员参与各级培训班5次。

二是严格落实值班制度。为切实提高村民满意度,解决群众急难愁盼的问题,黄草洼村“两委”严格落实周末及节假日值班制度。将村干部坐班值班情况作为基层服务型党组织建设的重要内容,让值班转变为村干部的自觉行为,成为常态化、长效化的工作机制。值班表同步进行公示。

二、存在的问题和不足。

一是党建工作缺乏创新意识,党组织活动形式单一,党建工作思维还不够开阔,活动载体单一,不能广泛有效地调动党员参与的积极性。

二是个别党员和村干部对意识形态工作认识上还有差距,政策学习热情不高,存在不够重视的问题。

三是以党建促发展的工作需继续深入推进,学习的主动性还有待提高,宣传工作不到位,帮助群众转变故步自封的思想上还需要进一步努力。

四是新班子成员的工作经验少,缺少出谋划策的领路人。与群众的联系还有待进一步加强。

三、

下一步工作计划。

一是围绕村务工作开展党建工作,促进党建工作与村务管理工作有机结合,主动把党建工作融入到日常各项工作中去,防止出现“两张皮”现象。

二是继续发挥党支部堡垒作用,真心实意为群众排忧解难。做好群众思想动态研判,要求党员在生活中要了解群众所需所求,对于有困难的群众,尽量相助。

三是做好政策宣讲,积极寻求乡镇和管委会的支持,结合本村实际情况,想办法发展壮大集体经济,提高村民收入。

党支部书记抓党建工作述职报告

大家好。我是xx镇xx村的支部书记兼村委主任,作为我支部抓党建工作的第一责任人,下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报:20xx年是的开局之年,党建工作党委重视程度高,任务繁重,对我支部规范化建设、队伍教育管理提出了更高的要求,一年来,我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线,主要从以下几个方面开展工作:

一、抓自身建设,切实提高认识,工作责任感不断增强。

“打铁还需自身硬”,抓好支部党建工作,关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来,我把“自身建设”作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容,一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记,我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步,从我自身做起,不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面,在班子队伍建设上,我通过抓教育学习,先后组织班子进行了、新党章等政策理论的学习,提高了班子整体理论素质;通过抓纪律,严明了班子会议纪律,增强了班子党性修养,极大的转变了班子成员的工作作风;通过抓业绩,结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动,不断强化了班子执行力,确保了村内各类工作的推进。

二、抓队伍建设,深化星级管理,党建规范化显著改善。

村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在,去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作:以星级管理为载体,强化了党员队伍管理,一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构,对支部位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责,确保了党员一人一岗有职有位;同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺,主动的接受村内群众的监督,确保了党员一诺一行严格兑现;在此基础上,我们结合党员践诺情况,定期召开党员星级评定大会,邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进,整体转变了党员同志的工作作风,增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时,以星级管理为契机,我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动;以争星进位为载体,促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理,支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施,确保了党员同志能够不断的突破创新,营造了人人争先进的良好氛围。

三、抓主题实践,丰富党建内容,活动成效上成果显著。

今年,各类党建主题实践内容丰富、形式多样,搞好党建主题活动,能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展“精神学习贯彻”活动,促意识凝聚。今年,我将的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重,主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动,同时把重点放在了精神的贯彻方面,立足村情、镇情,根据精神和党委关于“五镇建设”战略部署,结合xx村的实际,进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求,凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展“学、守、转”活动,促作风转变。在“学党章、守纪律、转作风”专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段,实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展“领头雁延伸培训活动”,促能力提升。由两委班子成员带头,将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障,通过学习,支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

四、抓中心工作,优先民生改善,提升党建成果转化水平。

党支部书记抓党建工作述职报告

一年来,在××××的正确领导下,本人认真履行党建工作第一责任人职责,全面落实党建工作各项要求,党建工作扎实推进,助力生产经营高质量发展。按照要求,现将履职情况汇报如下:

牢记使命”

主题教育。

为抓手,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,制定了《××××××××学习计划》,坚持读原著、悟原理,先后组织开展××次集中学习,系统学习习近平总。

书记。

系列重要讲话精神,通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》,所属党员树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”。二是以“三会一课”、主题党日活动为载体,狠抓经常性学习教育,结合××××,深入开展。

党史。

新中国史教育;围绕“守初心担使命”要求,我带头上专题党课××次,组织党员开展“微党课”活动××次;组织党员重温入党誓词重读入党志愿,赴红色革命圣地实地见学,党员党性观念进一步增强。三是以“专题组织生活会”为契机,严肃党内政治生活。我认真落实党员领导干部“双重”组织生活制度,积极参加党支部学习讨论活动,同××名党员进行谈心谈话,听取对支部和我个人的意见建议,在组织生活会上带头检视

剖析自身问题,开展批评与自我批评,党内政治生活更加规范。

(二)抓组织建设,提升。

党建。

工作水平。一是进一步健全了规章制度。党支部制订了《党支部理论。

学习。

制度》《党支部议事规则》等制度。二是进一步完善了党建阵地。按照党支部标准化规范化建设要求,完善了公司党建活动阵地,建立了“党员之家”活动室和党建文化走廊,利于公司党员的日常分散学习。

教育。

三是进一步建强了党员队伍积极组织党务干部参加××××组织的基层党支部书记及党务干部专题培训班,提升了履职能力和业务水平按干部选拔任用程序,对××××名中层干部进行了考察聘任积极发展党员,完成××××名党员发展,确定了××××名入党积极分子,另有××××名职工递交了入党。

申请。

正按程序进行考察。

(三)抓党建引领,推动企业高质量发展。党支部成立以来,始终将党建工作贯穿于公司生产经营管理之中,在党政班子和全体党员干部职工的共同努力下,全年完成总产值××××万元,实现利润××××万元,各项经营目标均超额完成。

二、存在的问题和不足一是学习教育形式还比较单一。因公司日常生产任务较重,大部分党员同志又在生产一线,除集中开展学习教育外,在日常教育、教育实践等方面还有待加强。

二是。

制度。

建设还有待完善。虽然党支部建立了相应的学习、议事等方面的制度,但仍不够完善。

三是党务干部业务能力还有待提高。党。

务干部均为兼职,本身承担较多的业务。

工作。

同时参加学习培训的时间较少缺乏必要的党务。

知识。

离上级要求还有差距。

三、下一年工作打算一是进一步提高认识,创新党建工作形式。深刻认识党建工作在公司经营发展中的重要作用,围绕发展抓党建,抓好党建促发展,形成与经营工作相互渗透、互相促进的良好局面。

二是进一步加强学习,发挥党员模范作用。按照××××安排部署,继续开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育和党支部经常性教育活动,提高党员干部的政治素质,发挥党员干部模范带头作用。

三是进一步强化管理,建立“堡垒型”党组织。结合公司生产经营实际,建立健全党建相关制度和工作机制。加强党员干部教育培训,提升履职尽责能力水平,推动公司年度经营目标落地。

党支部书记党建工作述职报告范文

尊敬的各位领导:

一年来,我按照局党委的要求,以党的十九大精神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了工作目标,为劳动和社会保障事业做出了应有的贡献。现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。

一年来,我努力抓好学习党的十九大精神,积极开展学习实践活动,立足学校实际,认真研究制定了党建工作计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员、积极分子学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部积极分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了学校各项工作的开展。发展党员,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,所里重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。

二、进一步做好党组织和党员教育管理。

一年来,认真抓好党员的日常性教育管理工作,做好党内关爱帮扶,坚定党员信念,增强党员意识,健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。认真落实基层党组织三会一课制度。按照规定开展党建月、双争双评活动的;主动参与参与社区共建,今年我支部与经济开发区屯里社区党委及瓶窑镇南山村党委进行了联村结对,开展了一些交流和活动,收到了较好的效果;及时组织党员到社区参加双报到积极开展党员政治生日谈心谈话制度,落实对老干部、老党员、困难党员关心关爱工作。

三、发挥好党支部领导龙头作用。

我们进一步加强了党支部自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。今年支部6人,做到了分工负责,协调开展工作。

四、努力加强党员干部队伍建设。

我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。

五、大力加强党建制度建设。

我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。

六、大力加强党员干部作风建设。

我们各位党员进行了廉政风险点自查,并相应建立了党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。我们还按照局党委统一部署,开展每季度一次的党组织和党员干部的践诺点评,对践诺内容和点评内容进行了公开,进一步推动了阳光政务建设。

一年来我努力做好党务工作,但由于个人的能力和水平有限,工作中还存在许多问题,与上级要求和同事、群众的希望还有差距。创新管理机制,全面提高服务质量和效率方面,办法不多、措施不力,工作方法有待改进。我自知在党支部书记岗位上,要履行好职责,必须加倍努力。在此,恳请领导和同志们指出我的工作不足,提出宝贵意见,以利党的事业、教育的事业的发展。我决心发扬成绩,改进不足,争取更大进步。

述职人:

20xx年xx月xx日。

中学党支部书记党建工作述职报告

2017年,在局党委的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大、十九大会议精神,认真开展“两学一做”学习教育,落实“两学一做”学习教育常态化、制度化工作,以建立学习型党组织、强化中心建设为目标,围绕党支部年度工作计划和支部书记的工作职责,认真落实政治学习、“三会一课”、“党建优+”和“六园建设”,本着求真务实的态度,清正廉洁的作风,为民服务的热情,认真贯彻各项教育方针政策,谋划学校发展策略,以教育。

教学。

质量的提升为核心,以“立德树人”为学校教育教学根本任务,以“五大工程”和“五大策略”为抓手,以“有为”管理团队、教师团队、学生队伍、“有为”课堂、“有为”校园文化建设为具体内容开展了各项工作,学校各部门步调一致,团结协作,全体教职工热情饱满,作风务实,各项工作有序、高效,为全面提高学校办学品质奠定了坚实的基础。下面,我就2017年度党建工作情况述职如下:

第一部分:2017年学校主要工作。

2017年,我校认真贯彻各项教育方针政策,谋划学校发展策略,以教育教学质量的提升为核心,以“立德树人”为学校教育教学根本任务,以“五大工程”和“五大策略”为抓手,以“有为”管理团队、教师团队、学生队伍、“有为”课堂、“有为”校园文化建设为具体内容开展了各项工作,学校各部门步调一致,团结协作,全体教职工热情饱满,作风务实,各项工作有序、高效,为全面提高学校办学品质奠定了坚实的基础。

一、打造“有为”教师团队,队伍建设取得新突破。

党建工作成效显著。在贯彻落实党的路线、方针、政策和上级的工作任务方面,要有较高的政治思想素质,政策理论水平。党支部始终把学习作为履行职责的重要任务,先后学习了党的十八大、十九大精神,学习了习近平一系列讲话及《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》及《中国共产党廉洁自律准则》。组织党员扎实有效地开展“两学一做”学习教育,我校党支部每一位党员均撰写了“两学一做”学习教育、“两个绝对”、学习“七一”讲话、学习汪昌祥同志先进事迹、“四个扎扎实实”、十九大精神的。

心得体会。

等5篇心得体会;在学习的基础上开展了党的十八届六中全会精神、十九大精神知识竞赛活动,在全体党员中开展了廉政知识竞赛,通过《信仰的力量》学期平台开展了喜迎十九大知识竞赛和十九大知识竞赛活动;定期召开的党建专题会:安排部署2017年党建工作、党建优+和六园建设、廉政文化进校园、“两个绝对”学习讨论会、十九大精神宣讲安排等,结合党建工作开展青年教师培养“青蓝工程”、省市县课题研究、党员先锋岗和廉洁从教等活动,充分发挥了党支部的先锋模范作用,有效地推进了“六园”建设。通过互联网平台进行学习。每位党员通过手机下载安装了夏都学习《信仰的力量》,通过《信仰的力量》学习的平台每位党员的学习积分均达到12000分以上;认真落实“三张清单”,每月进行督查和检查通报;组织全体党员观看十九大开幕式等,进一步了增强全体党员四个意识。2月25日召开《践行“两个绝对”,强化“四个意识”》的集中学习和“两个绝对”学习安排会;6月30日召开《学习省十三次党代会精神,喜迎党的十九大》集中学习计论会;7月12日召开以“深入践行习近平总书记治国理政新理念新思想新战略,对标“两个绝对”,推动“四个扎扎实实”和“四个转变”落地生根”为主题的专题集中讨论会;12月20日召开“学习宣传十九大精神”专题讨论会;通过开展“四项活动”、“一报告一承诺”等活动,不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化。组织党员结合自身工作岗位的履职标准、职责范围,签订党员承诺书,并立足本职工作,重进一步强化了廉洁奉公、忠诚履职的思想意识;学校党支部按照实际情况,开展“一名党员一面旗帜”、“党员谈心谈话”、“党员直接联系群众”、“万场党课万人讲”等四项活动,结合年初制定的“党建优+”实施方案,落实“固定党日”制度,每月确定1天为“固定学习日”、“固定议事日”、“固定服务日”、“固定活动日”,规范组织运行,强化党建实效。进一步做好精准扶贫和结对帮扶工作。我校资助办负责精准扶贫工作,多次召开专题会议,对建档立卡贫困学生进行帮扶;认真开展联点帮扶工作,校党支部成员、行政领导、全体党员多次到大才乡马场村走访慰问特困群众家庭、贫困党员,为马场村19户贫困群众送去慰问金、慰问品合计7400多元;加强党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制和“廉政文化进校园”。规范“三重一大”制度、“三会一课”制度、党务校务公开制度,落实了党员学习教育制度、一岗双责制度、党员管理等党建制度,认真落实党内民主建设“三重一大”制度及实施办法。组织召开了组织生活会和民主评议党员会,充分发挥党组织在学校建设和发展中的政治核心作用。深入开展“教师职业道德教育”主题活动,建立学生、家长、教师、学校和社会“五位一体”的师德建设监督网络,制定师德师风考核办法,落实师德师风“一票否决”制度。

精细管理规范高效。在各处室精细管理的基础上,不断优化扁平化管理体制,实行“行政领导周巡查督导制”,每周安排一名行政领导负责巡查学校教学、纪律、卫生、安全等各方面的工作,详细记录巡查情况,及时发现、反馈和整改问题,使每一位行政领导全面了解学校各项工作,参与学校的全面管理,主人翁地位得到充分发挥,管理能力不断提高,保证了学校各项工作的有序高效。

教师队伍稳步发展。2017年,教育局为我校新分配、调入14名教师,近五年来教育局已为我校补充新教师61名,为我校教师队伍注入了新鲜血液。截至目前,我校教师年龄结构、学科结构更趋合理,教师队伍充满了活力和朝气。我校积极实施师德建设工程,通过学习有关教育法律法规、教师师德规范和要求,通过学习全国省市县模范教师的典型事例、身边师德楷模、十佳园丁的优秀事迹,激励引导广大教师树立良好的师德形象,努力使每一位教师成为学生学习的“榜样”,崇拜的“偶像”,照亮他们人生的“灯塔”。2017年,冶玉青被评为青海省优秀班主任,孟庭全等3名教师被评为西宁市优秀班主任,15名教师获县级十佳校长、十佳园丁、优秀教师等荣誉称号,78名教师获校师德标兵、最受欢迎教师、青年教师希望之星和优秀班主任荣誉称号。4名教师被认定为县级学科带头人,2名教师被认定为县级骨干教师,有14个集体分别获得优秀年级组、优秀教研组、优秀学科组等荣誉称号。2017年,我校杨有兰、魏国芳、李桂英、贺国香、赵树琼等24名教师在省、市、县举办的教学比赛中获得佳绩,受到各级好评,为广大教师树立了榜样,教师队伍趋向健康、良性发展。

班主任队伍不断壮大。我校为了建设一支乐于奉献、善于学习创新、充满朝气、团结拼搏、力争向上、学识渊博、具有高尚情操和人格魅力的班主任队伍,今年新补充14名年轻教师担任班主任,并在上岗前进行了业务培训,安排老班主任进行传帮带,认真落实好班级常规管理,通过班主任培训,让教师尤其是年轻教师增强了对班主任工作在学校工作中的重要性的认识,通过班会课观摩、班主任青蓝工程、优秀班主任评比、班主任工作经验分享等措施提高了班主任工作的积极性和主动性,提升了他们的工作能力和班级管理水平。

二、打造“有为”教研与管理,教学质量取得新突破。

创新管理体制催生工作效益。在各处室精细管理的基础上,不断优化扁平化管理体制,实行“行政领导周巡查督导制”,每周安排一名行政领导负责巡查学校教学、纪律、卫生、安全等各方面的工作,详细记录巡查情况,及时发现、反馈和整改问题,使每一位行政领导全面了解学校各项工作,参与学校的全面管理,主人翁地位得到充分发挥,管理能力不断提高,保证了学校各项工作的有序高效。

青蓝工程促进教师快速成长。多次召开“青蓝工程”动员和青年教师成长动员会,解读《湟中一中青蓝工程实施方案》,签订结对帮教协议,明确的工作任务和要求,41名青年教师清楚了解青蓝工程内涵和“两个必须和三个努力”的要求(必须不断给自己充电,必须不断反思;努力提高自身素养,努力做好教书育人的科研工作,努力研究学生,关注学生的成长),通过模式课展示、听课、议课、汇报课等多种形式的引领指导,青年教师的成长显著,多名青年教师在期末统考中名列前茅。

校本研修工程与观念更新工程提升教师学科素养。一是开展校本培训,实现学科教学与信息技术深度融合。开展了白板运用专项培训、数字化校园的应用、学校微信公众号使用、校本资源库使用、数字图书馆(23万册)使用、理化生教师“西宁市教育资源公共平台虚拟实验室”的一、二级培训、微课制作、畅言教师助手等多项培训,通过现场讲解、演示和操作等多种措施促使教师掌握信息技术的运用技巧,加强信息技术与课程整合的力度,为数字校园建设和提升教学效益的提升做好充分准备。2017年12月,我校投资60多万元新建2个录播教室,将对实现校内教学资源的共享和传播,提高教学质量发挥重要作用;二是扎实开展主题教研,不断提高课堂教学效率。树立“大高考”意识,各年级利用“教研日”活动,加强对考纲、教材、教法、和试题的研究,将九月份确定为中高考“试题研究月”,先让教师做近四年的中考、高考试卷,再进行研讨分析,让各科教师明确考点和命题趋势和解题的思路、技巧,为教学与复习备考提供了有益的指导。同时,积极推行“集体备课,资源共享,课后反思”的集体备课制度,将课堂教学研究、教学方法研讨、考试信息研究、考试方法指导作为备课组活动的核心内容,开展备课组观摩和交流活动,定时间、定地点、定每周进度、定教学内容、定中心发言人;议学生学习状况、议备课中疑难问题、议可供的教学方法手段、议教改动态信息,使校本教研成为提高教学效率的重要抓手;三是组织教师参加国培计划、初中新编教材培训、“教师专业成长”、“信息技术与学科整合、高效教学”、高考研讨会等多项培训,2017年我校参加省、市、县各级培训的教师达547人次,先后派35位教师赴扬州大学、盐城师范学院、西南大学、陕西师范大学,华东师范大学、首都师范大学等外地名校学习培训,2017年,参加各类培训的教师多达1240多人次。教师的专业知识不断增长,专业素养不断提高,终身学习意识不断增强,为我校师资力量的进一步提升奠定了坚实的基础。

名师工程助力品质课堂。一是名师工作室全面启动。2017年11月8日,湟中县第一中学王琦语文工作室、冶玉清数学工作室、贺晓玲英语工作室、孟庭全物理工作室、王春梅化学工作室正式启动,“以名师为领跑,以学科为纽带”,名师工作室应引领各学科开展教育教学研究,包括上课、讲座、理论学习、课题研究等,并向外辐射打造高层次的教师队伍。阅读教学专著,积极参加省、市、县组织的各类教学研讨,在名师的帮助下进行课题研究,力争每年有高质量的论文发表,工作室要指导和帮扶青年教师并做好阶段性的。

总结。

工作。相信名师工作室能切实发挥名师引领、骨干带头的示范辐射作用,进一步推进我校教育的改革和发展,推进素质教育的全面实施;二是开展骨干教师“一科一名师”、“一师一优课”示范活动,本学年有31名师、骨干教师先后授展示课,有28位青年教师上了汇报课,共完成了48节课堂实录,上传教学设计、课件156篇。课堂模式介绍、评课议课、观课感受等环节增进了教师间的交流,发挥了骨干教师示范引领作用,引领青年教师尽快成长;三是积极申报优秀人才,提升师资水平。推荐7位教师申报了县级学科带头人,推荐3位教师申报县级骨干教师,推荐13名教师申报了西宁市优秀教育人才;四是开展教材、大纲、课程标准研究学习。各备课组结合学科特点分学科研究学习活动和学习心得交流活动,每位教师都对新教材、考试大纲、新课程标准有了科学、系统的认识;五是依托课题研究,增强科研提质意识。新申报县级课题2个,市级课题5个,省级课题7个,国家级课题1个,目前各学科组都有县级以上课题;六是开展微课展示活动,打造科研型教师队伍。部分骨干教师和41名青年教师参加了微课制作和展示活动,全体教师对于“微课”制作与学科教学有效整合有了深刻认识;七是加强教研交流,促进共同发展。与杭州四中第二届教育援助交流活动正式启动,我校12名教师和杭州四中6名教师分学科开展了示范课、课例分析、专题讲座等教研活动,两地教师积极交流互动,为我校高效课堂建设起到了积极的促进作用;八是积极发挥“教研联盟”优势,召开“协作共羸,共谋发展”主题研讨会,安排了重点工作,组织开展了学科教学能手大赛、跟岗研修等教研活动,省内外校际教研交流实现了优质资源共享,成为促进学校全面发展的重要力量。

全力备考提升教育教学质量。发扬年级团队精神,优化各类资源,精心制定中高考备考方案和工作计划,细化目标与任务,精心组织各类考试,认真统计、分析、跟踪管理,及时调整教学策略和方法,提升学生应考能力;认真实施尖子生的培优和临界生的补弱工作,落实一对一帮辅、面批面改、心理辅导等活动,促进尖子生的优化和临界生的转化;重视师生备考复习动员工作,开展职业生涯规划课、专家讲座、家长会、誓师大会等多种形式的辅导和讲座,调整备考心态,学习进备考经验,选择科学有效的复习方法,不断提高复习效率。在全力复习备考下,我校2017年中高考成绩显著:2017年中考,我校有7名同学进入全县前10名。2017年,我校高考一本率为56.9%,重点率为83.8%,上线率为100%。圈丙红同学被清华大学录取,张宝玉、马永霞同学被北京大学录取,7名同学考入复旦大学录、浙江大学等一流名校。学校获得湟中县2017年高考目标完成先进单位、2017年高考教研成果奖、2017年中考质量优胜单位、2017年中考质量管理优胜单位等多项荣誉称号。

教研联盟与教育集团优势凸显。年内,集教研联盟和教育集团之优势资源,学科工作室共开展了集团校互派教师授课交流、送教下乡、中考备考研讨、同课异构、联盟校和集团校中考英语教学研究、集团校统一组织期中考试、学科竞赛等20多次教研活动,扩大优质教育资源,搭建了更为广阔的教师互相学习、互相借鉴发展的平台,实现了区域内互补、互动、分享的新局面,促进了教师的全面发展,实现了联盟校和集团校之间的教育均衡发展。

三、

打造“有为”学生队伍,育人效益有了新提升。

习惯养成常抓不懈。本学期,我校继续深化德育“六三三三四”措施,提出并落实“从严治校”口号,严格落实《德育工作一日常规十五项硬性指标》要求,并在学生行为习惯养成、班主任管理方面做了8项制度补充规定,全面实施问题清单制,从学生的思想品德、行为习惯、文明素质三大方面实施了肃整校纪,提振校风活动,开展了“做文明一中人”演讲、美德少年展示、星级学生评比、激情课间评比等活动,从学生的言谈举止和待人接物等细节监督、引导、教育学生养成良好的行为习惯,为学生的终身发展和幸福人生奠定基础。

育人活动效果明显。2017年,我校利用重大节日、纪念日开展了清明节、端午节、“畅想五月﹒吟诵经典”五月诗会、“欢乐童年精彩无限”六一文艺汇演、中秋节等中华传统文化教育德育主题实践活动、社会主义核心价值观讲座视频展播、模拟法庭、十九大报告宣讲等系列主题活动、12.4宪法晨读等活动,以文明、环保、艺术等为内容举行“一中讲堂”、演讲赛、学雷锋活动、湟中县福利院的慰问演出、卡迈智26团队“心连心让爱传递共同托起明天太阳”大型公益活动、“阳光花季从心开始”心理健康教育课、“唱响青春致敬梦想”青少年歌手大赛、“中华文化自成语境”成语大赛、参观河湟文化馆、两次预防艾滋病知识讲座和宣传等系列实践活动,丰富多彩的德育活动增强了德育工作的实效,推动学生的全面发展。

校本课程不断丰富。继续开设德育教育课程、校本培训课程、中华经典诵读课程、国家课程拓宽和延伸类课程和社团系列课程五大校本课程,学生社团不断发展壮大,现有学生社团32个;湟中一中高中生职业生涯规划课》(2.0版)全面实施,开展了自我认知、专业与职业探索、案例分析、动手实践等多个讲座,引领学生正确选择人生的道路,通过自己的努力实现人生价值;“一中讲堂”有声有色,清华大学,青海师大、空军工程大学等名校教授开展的讲座和励志动员深受学生欢迎;全面推行学生体育走班制,在课堂纪律、学生出勤、能力培养等方面不断细化要求,成为培养学生一技之长的重要措施。

家校共建再谱新曲。今年下半年,我校充分发挥年级管理的积极性,将以往的全校统一安排的家长会改为年级自主安排的家长会,各年级结合年级和学生实际,自主选择时机组织召开了8次家长会,从8次家长会后学生的状态和具体表现来看,学生行为习惯等各方面有了很大的提升,这表明通过亲切沟通、坦诚交流、彼此信任、真情务实的家长会,使家长对学校的各项工作和举措有了进一步的了解、理解和支持,使家长与学校在管理学生方面达成了更多的共识,渠道更加畅通,增强了家长参与管理学生的积极性,真正发挥了家校一体的教育作用。

四、丰富校园文化活动,校园文化建设迈出新步伐。

丰富内涵增强“有为”自觉。全校深入推进“有为”文化宣传学习和讨论提炼活动,明确提出教师工作作风“安全、责任、角色、担当、全局、作为、主动、协调、补位、合作、团结、集体、胸怀、高度、荣誉、执行”十六个意识和“敬业奉献、勤学求新、正直宽容、润如无声”的教师行为准则、“健康阳光、自强不息、博学笃行、家国情怀”的学生行为准则,增强了师生“有为”思想自觉和行动自觉,丰富了“有为”文化内涵,精神面貌和工作作风得到进一步提升。

多彩活动展现师生风貌。开展了“开学第一课”、“学雷锋见行动”板报评比、西路军纪念馆祭英烈、湟中县福利院慰问演出、成语大赛、卡迈智26团队大型公益活动、少先队员“离队入团”仪式、第十八届校园文化艺术节、中科院青海盐湖研究所科学探究实践、学生代表大会、“喜迎十九大”师生书画展等系列德育主题活动,丰富多彩的校园文化活动让师生在活动中获得知识,充分展现了一中师生健康向上的精神风貌,提升了师生的文化素养。

完善制度推进科学管理。本学期我校修订完善、制定了《湟中一中教师岗位考核细则》、《湟中一中章程》、《湟中一中多媒体设备使用考核办法》、《湟中一中绩效工资考核及分配方案》等多项制度,规范了师生日常行为,激发广大教师自觉遵章守制的积极性,为学校各项工作考评提供了公平、公正的依据,使学校内部管理更加科学规范。

校园环境再焕新颜。本学年,得到教育局项目120万元资金的支持,对我校操场的塑胶跑道、人造草坪足球场、两个篮球场进行了全面维修改造,对操场的所有篮球架等体育设施进行了维修加固、翻新,为我校全体师生提供了体育活动、健身的场地。结合创卫、创模、创绿等活动开展了校园绿化美化、盖排巷清除垃圾、生态保护宣传教育等活动。美化、亮化校园,在校园内新植榆叶梅、暴马丁香等花树25墩,补种草坪68平方米,购买200多盆盆栽花卉在校园内布置。统一安装布置了“24字”核心价值观宣传牌、国旗图案和班务栏和窗帘,在致远楼22个教室安装了led灯管,购置了1500套学生课桌凳,初中三个年级全部配齐了新课桌凳。加固了博雅楼28个班的教室门。新建成一个心理咨询室,为学生心理健康教育服务。重新油漆明志广场文化长廊,完成了塑胶操场重建工程和荣誉墙奖牌的更换。现在,学校田径场、足球场、篮球场焕然一新,教室内外明亮美观,荣誉墙熠熠生辉,校园干净整洁,优美雅致,成为师生学习、工作、生活的花园和乐园。2017年,我校先后获得青海省全民健身先进集体,西宁市文明校园、西宁市花园式单位、西宁市无烟单位,湟中县书香校园、湟中县平安校园等多项荣誉称号。2017年10月、11月,我校分别申报了省级文明校园和市级文明单位的评选,“文明、健康、好学、有为”已逐步内化为全体师生的共同追求。

经典诵读提升师生素养。经典诵读活动有序开展,全校统一语文、英语经典诵读时间,要求学科教师参与、指导学生的诵读,大力推广普通话,倡导书写规范字,开展了“读书月”、五四青春诗会、读书征文比赛、普通话演讲赛、读书板报评比、新书推介会、读书手抄报展、读书心得征文等活动,陶冶了学生情操,拓展了学生的视野,培养了师生好读、善读的习惯,营造了浓厚的书院气息,为学生搭建了学习传统文化、提升自身素质的舞台。

五、创建和谐环境,校园安全得到保障。

各项安全制度逐步健全。修订了《湟中一中安全工作预案》,完善了《湟中一中学校紧急事态处理应急预案》等30个安全工作预案,明确规定各级管理人员的职责,为规范安全管理提供了重要依据。

安全教育和管理不断加强。成立校内安保队,自主管理校园安全,采取校园安全隐患自查自纠、课间安全巡查疏导工作、门卫询问登记等措施,积极预防安全事故的发生。利用班会、值周总结和法制报告会等多次开展安全教育,进行防火防震演练和自救常识教育,与公安部门联系勤查网吧、管制刀具,使安全教育常态化。完善电子监控系统,加固学校围墙,充分利用已安装好的安全网络监控,全方位监控校园的各个区域。加强了交通安全、消防安全和食品安全管理,为师生营造了安全和谐的校园环境。年内,我校邀请青海省气象协会专家做了“了解科普知识,预防自然灾害”专题讲座,邀请湟中县人民法院法官指导学生“模拟法庭”活动,邀请湟中县检察院法官做了“知法、守法,预防青少年违法犯罪”法制讲座,学生的法制观念、安全意识和自救能力进一步增强。学校自主投资消防器材建成我县第一个微型消防站并投入使用,在公安部、教育部,团中央、团省委和省政协调研中得到充分肯定。

“防治校园欺凌和暴力”工作有效落实。积极建设平安校园,切实落实《西宁市防止中小学校园欺凌和校园暴力十项措施》。召开“杜绝校园欺凌,从我做起”学生会议,宣传校园欺凌,让全体学生了解校园欺凌含义、具体表现和危害,增强了预防校园欺凌的意识;邀请县人民法院法官以具体生动的案例向学生进行法制教育,教育学生知法、守法,增强学生的法制观念。多次召开“杜绝校园欺凌,创建平安校园”专题行政会议和师生会议,认真学习李克强总理对校园暴力频发做出的重要批示和教育部等九部门《关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见》,统一思想和认识,让全体师生认识到校园欺凌专项治理工作的重要性,开展向教师及家长发放宣传文件、“杜绝校园欺凌”签字活动、班主任会议、班级安全信息员排查汇报会等活动,重视平时的排查与预防,将防治责任和措施落实到位,有效保障了全校师生的安全。

六、贯彻服务理念,育人环境得到新改善。

学生食堂管理水平进一步提高。强化制度建设,规范经营行为,加强对食堂员工的卫生知识及业务技能培训,及时征求师生的意见与建议,不断改进食堂工作。努力提高饭菜质量,使大多数学生满意就餐,在上级有关部门的多次检查中,我校的食堂管理工作得到肯定和好评。

工会工作温暖人心。实施安居工程,整合、动员一切力量,千方百计解决因学生、教师增加而带来的住房紧缺的困难,为新分配、调入我校的教师和单身职工、需要住房的教师解决住房12间,解除了教师的后顾之忧,保障了教育教学工作的顺利开展。教职工及亲属遇有丧、病,校工会及时慰问,本年度共计慰问58人次。定期为教职工拉运米面,解决了教职工的实际生活问题,使教职工感受到了组织的温暖。积极组织教师工篮球赛、排球赛、“第三十三个教师节”系列庆祝活动、庆“三八”徒步比赛、庆国庆歌咏比赛、拔河、跳绳比赛等多项文体活动,丰富了教师的文化生活,增强了教师对学校的认同感和归属感。

精准扶贫工作成效显著。学校高度重视精准扶贫工作,坚持精准施策,注重实效。积极开展回头看工作,重新核查了2015以来的精准扶贫政策的落实情况,及时整改发现的问题,并筛查2017年秋季学期精准扶贫各类学生信息,重新建档立卡,各项优惠资助政策正在落实之中。进一步完善了国家资助的高中贫困生728名学生的新档,并两次重新办理了810名(含国家资助)学生的信用卡,落实了各类资助金182,7500元,利用暑假为近700名在校和新录取的大学生办理生源地助学贷款近375,0000元。清华支教团设立的“筑梦计划”学生资助项目助力贫困学生实现梦想,在上级部门的多次检查中受到好评。同时,利用各种机会结合学校有为文化建设对受助学生进行感恩教育、励志教育,有效促进了学生的健康成长和发展。

控辍保学工作扎实有效。建章立制,落实责任,通过多种渠道进行相关法制宣传,提高学生的思想认识水平,努力消除学生厌学情绪。实行班级出勤日报表制度和学生辍学报告制度,组织班主任、教师开展走访劝返工作,定期汇报控辍保学情况,摸清“辍学倾向生”“学困生”等的底数,通过努力,我校2017年控辍保学工作扎实有效,学生入学率和巩固率全部达标。

第二部分:存在的问题与不足。

过去的一年,学校工作中存在的问题和不足有以下方面:

一是部分教师工作积极性不高,精神懈怠,影响教学质量;

二是教研工作力度不够,质量提升任务十分艰巨;

三是班级管理效率低,班主任管理理念和管理能力有待提升;

四是德育工作尚未形成体系化课程,粗放性管理现象依然存在;

五是部分教师专业素养亟需提高;

六是常规管理不精细,不到位,不一以贯之,犯冷热病,课堂教学效率低;

七是语文、英语学科教师不重视早读时间学生的背诵和积累,不重视课堂教学的创新与提效,导致考试成绩越来越差。

对于上述问题,我们要采取有力措施,切实加以改进和解决。

2018年主要工作思路与努力方向。

2018年,是实现学校质量再提升,促进学校再发展的关键时期。

指导思想:以党的十九大精神为指导,全面贯彻党的教育方针,以提高教学质量为核心,以立德树人为根本任务,以深化改革为根本动力,丰富学校文化内涵,加快信息化建设,提升学校办学品质,为建设“教育强县”做出应有的贡献。

总体目标:

丰富“有为”文化内涵,全面提升学校办学品质;深化课程改革,深入推进“五大工程”(师德建设工程、观念更新工程、名师工程、青蓝工程、校本研修工程)和“五大策略”(全面育人策略、文化兴校策略、精细管理策略、科研兴校策略、学法指导策略),全面促进教师专业成长;狠抓行为习惯养成和社团建设,全面提升学生核心素养;树立新的质量观,打造品质课堂,全面提升教育教学质量;重视学校品牌打造,创建省级一流名校。

具体目标:

一、丰富“有为”文化内涵,创建学习型校园。

加强党风廉政建设,深入开展“两学一做”学习教育,全面落实学习教育常态化、制度化的要求,认真落实“三会一课”制度,创建学习型党支部,全面加强我校的思想政治建设;继续提炼、丰富、内化“有为”文化,开展“有为”文化学习、讨论、展示与交流活动,让每一位师生追求“有为”、实践“有为”,人人做“有为”之人;深入推进“1+1+1套餐阅读”项目(即教师每年阅读一本教育理论专著,一本学科教法指导书籍,一本人文素养书籍),大力推广普通话,书写规范字,积极开展经典诵读、“五四青春诗会”、“演讲赛”等读书活动,积极创建市级书香校园,让学习和读书成为我校师生共同的生活方式,让进步和“有为”成为我校师生共同的目标。

二、坚持“立德树人”思想,形成学校德育特色。

结合《中小学德育工作指南》文件精神,继续贯彻“抓习惯能养成、促学校发展”的学校德育战略,实施德育精细化管理,认真贯彻“六三三三四”德育模式,(即以“文明、学习、生活、卫生、体艺、安全”六大习惯作为学生行为习惯养成的突破口;以“入校即快、入楼即静、入室即学”、“站有样、走无声、言有礼”、“有礼貌、懂规矩、守纪律”和“文明、健康、好学、有为”为学生行为习惯的具体要求和追求目标),扎实落实“六三三三四”一日常规要求(即“六大习惯”要求:“文明、学习、生活、卫生、体艺、安全”六大习惯;“三操”管理:早操、课间操、大课间跑操管理;“三自习”管理:早自习、下午自习、晚自习管理;“三卫”管理:教室卫生、环境绿化区卫生、宿舍卫生管理;“四项”管理:考勤管理、安全管理、住校生管理、临时性常规管理),从学生的一言一行抓起,让每一个行为习惯要求内化于心,促进学生良好行为习惯的养成;积极开发切合学生实际的德育校本课程,落实好“一中讲堂”、学生校外社会实践、学生社团、学生职业生涯规划课、校园艺术节、模拟法庭等特色课程,不断提升全体学生的素养;充分发挥新建心理咨询室的优势,加强学生心理健康教育,深化学生综合素质评价改革,制定以实施发展性评价、突出学生核心素养培养为突破口,提升学生综合素质的评价制度,以促进学生全面和谐发展。

三、开展“有效”教学教研,打造高效品质课堂。

认真实施“精细”管理策略,加强对各教学环节的督查与指导监管力度,分层督促,落实责任,重视反馈,及时发现、解决教学和教研中存在的问题,规范课堂教学、考试、成绩分析、集体备课、教研活动等制度,努力提高课堂教学效率;开展“推门进课堂,提升常态课”的听课评课和“走进课堂,再铸辉煌”教研活动,及时为课堂“把脉”,形成诊断性结论,有效指导课堂教学,提高课堂教学实效;继续重视学科教材研究和课题研究,特别是命题形式、命题内容、命题趋势及相应教学策略的研究,引导教师在教学中抓住重点、攻破难点,指导和规范学生的解题方法,努力提升学生的考试能力;加强骨干教师的培养,积极发挥五个“名师工作室”的辐射带动作用,通过课例展示、专题讲座、课堂指导、经验分享等形式引领更多教师积极钻研教学教研,促进全体教师的成长;继续通过“请进来”“走出去”的方式大力开展教师培训学习与交流活动,充分发挥一中教研联盟和一中教育集团的作用,做到联盟校和集团校资源共享、共同发展和提高,让更多教师的教学理念和教学方法得到提升,促进教师专业化成长;深入推进“青蓝工程”,加强青年教师培养,跟踪、督导青年教师培养,力促青年教师的快速成长;加强教学与现代教育技术融合的力度,通过业务培训、课堂观摩、课件制作、课例展示等活动提高教师信息技术应用能力。深化网络教研活动,积极采用“互联网+”教研形式,利用省、市已经建立起的网络平台,积极参加平台的各项教研活动,博采众长,更新教学观念、改进教学方法,提高教学效果;全力实施“六环节学案导学”、“守学·展交·训练”等高效课堂模式,尝试建立微课、慕课、翻转课堂等教学模式,推进课程改革深入发展,发展学生自主学习、协作探究能力,培养创新精神和实践能力,进一步提高课堂教学质量;将语文、英语作为学校重点提质增效科目,规范语文、英语早读课,安排教师认真指导学生背诵、朗读和积累。开展语文、英语课课堂教学专项调研,了解学情,查摆教学中存在的问题,制定提质增效的具体措施,通过学科组教研、集体备课、听名师讲座、观名师课堂等多种方式寻求质量提升的策略,力求语文、英语两科教学成绩有明显提升。

四、狠抓中高考复习备考,实现质量提升目标。

始终把中高考质量提升作为管理和教学的核心任务,积极开展试题研究、考纲研究、复习备考经验介绍、课例展示等活动,让全体教师把握命题趋势,探讨教法学法,优化教学结构,找准提升质量的措施;精心制定中高考备考方案和工作计划,细化复习步骤与内容,开展毕业年级各科教学专项视导调研活动,及时发现、纠正备考复习中的问题,做到复习备考的高质量和高效率;培优补差提前布局,全校联动,加强学生学法指导和考试技巧指导,特别加强尖子生、临界生的“培补工作”七至九年级开展学科特长拓展社团活动,培养学生特长、发展学生个性,为学生终身学习打好基础。优化高中年级培优补差措施,推行学生一对一的帮辅活动和教师的个别辅导、面批面改工作,促进尖子生的优化和临界生的转化;及时开展知识讲座、成绩分析动员与心理辅导活动,帮助学生树信心、鼓干劲,高效备考,自信迎考;树立拔尖创新人才培养必须从高中抓起的理念,在教学中尊重学生的个性,尊重学生的兴趣,鼓励优秀学生进行自主学习、研究性学习、科学探究学习,培养学生的创新精神、创新意识和创新素质,为社会培养优秀人才、拔尖人才。

五、加强学校文化建设,提升学校办学品质。

重视校园规划,继续绿化、美化、优化校园环境,栽花种草,种植树木,改造我校无外墙保温、节能差的两栋教学楼和一栋学生宿舍楼,新建浴室、厕所,积极开展环境保护教育,努力使校园的自然美、艺术美和形式美相统一,为师生提供优美、雅致的环境;坚持依法治校,继续修订、完善、细化学校《湟中一中绩效工资分配实施细则》、《湟中一中岗位设置方案》、《湟中一中教学常规考核办法》等规章制度,使学校内部管理更加规范有序;搭建师生精神文化的舞台,通过校刊《杏坛》、校园网、校园电视台、广播站、一中讲坛等媒介让学生发展特长、获得知识,丰富师生课余生活;全面实施“体育、艺术2+1”项目工程,积极开展“足球进校园”活动,加强艺体教育教学管理,大力开展社团活动和艺体教育校园活动,认真落实体育课、晨跑、大课间、三操活动,提高学生的运动能力和艺术素养,促进学生健康成长全面发展;继续开展校园艺术节、经典诵读、青春诗会、运动会等丰富多彩的校园文化活动,营造健康向上的育人环境,让内涵丰富的校园文化成为涵养“有为”之才的源泉。

六、强化安全管理教育,创建平安和谐校园。

强化安全教育与管理,做到“四落实”和“四到位”,即:学校安全在组织落实、安全工作制度落实、安全保证措施落实、安全责任落实。宣传教育到位、检查指导到位、防范意识到位、防范措施到位。认真开展各类安全教育,每周进行矛盾排查和信息研判,加强管制刀具排查、门卫管理和三防建设,定期维护学校监控系统。通过法制讲座、年级会、班会课、防火防震演练、家长会等活动进行安全教育培训,培养学生、家长、教师的安全意识,通过教育、预防、检查、维护、整改等措施将安全工作落到实处,杜绝校园欺凌和暴力事件的发生,切实保障全校师生的安全,确保教育教学工作顺利进行。

过去的一年,我校各项工作取得了一定的成绩,成绩的取得离不开上级有关部门的大力支持,更离不开全校师生员工的辛勤劳动和无私奉献,回顾过去,我们取得了一定的成绩,展望未来,有许多工作仍然离不开全体老师开拓性的工作和努力进取的精神。在县委、县政府和上级教育行政部门的领导和社会各界的大力支持下,我校将深入学习贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,继续以立德树人为学校根本任务,以提升教育教学质量为核心工作,狠抓教学管理和各项工作的落实,以打造“有为”文化为具体措施,奋力谱写学校发展新篇章,为实现创建省际一流名校的目标而不懈努力。

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