发言稿是我们展示自己能力和沟通技巧的重要方式,通过它我们可以影响听众、传递思想。"教育是推动社会进步的基石,我们需要加强对教育的投入和改革,为孩子们的未来奠定良好基础。"
五查摆五强化发言稿范文
学习。
教育始终,并及时列出问题整改清单,实行销号整改,对全面整治党员队伍中存在的顽症痼疾、推动宿豫环保事业发展起到了积极作用。以下是本站小编为大家整理的关于五查摆五强化发言稿范文,给大家作为参考,欢迎阅读!
根据中央、省委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的总体要求和具体部署,自6月启动以来,通过专题辅导、集中培训、个人自学、撰写体会、小组讨论等多种方式,近期重点学习了习近平总书记系列讲话精神,学习《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》等。在认真学习的基础上,重点围绕为民务实清廉要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查摆、认真梳理四风方面的突出问题。
一、四风存在的主要问题。
1、形式主义表现突出。业务工作方面深入不够,习惯于对上级布置的任务当中转站、当二传手,满足于开会发文了事,说过就算干过了,对基层真实情况不了解,只重表面文章,不求解决实际问题,缺乏逢山开路、过河架桥的勇气和意志,缺乏紧抓不放、一抓到底的狠劲。再如开大型会议、活动不为议事,而为轰动效应,只注重活动的形式,不追求活动的真正效果,对工作中的问题避重就轻,出现事故多强调客观原因不讲自身问题等。
2、官僚主义思想严重。个人本位主义思想严重,缺乏大局观念,只扫自家门前雪,不管他人瓦上霜,工作中沟通协调少,协作共事难,遇事不敢担当,推诿扯皮现象仍有发生。精神有些倦怠,拼劲、闯劲不够,干工作推推动动、不推不动,只求过得去、不求过得硬。民主意识淡化,家长作风、长官意志抬头,下属、同事的意见听不进去,官越做越大,脾气越来越坏,生活要求越来越高,发言稿很少自己写,文件也不仔细看,不思进取、安享太平。
3、享乐主义有所抬头。各种公务往来用公款请客吃饭,客人少主人多。利用各种理由出游,到旅游胜地开会、考察、参观。有时用公款用公款送礼。工作事业心不强,责任心不足,存在艰苦的岗位最好不要去,艰巨的工作最好别人干的思想。受社会上的歪风邪气影响较大,工作不讲奉献、讲回报,处事不讲原则、讲人情,生活不讲节俭、讲排场,热衷于小圈子、结交小朋友,吃吃喝喝、迎迎送送,贪图享乐。
4、奢靡之风时有存在。有讲排场,比阔气的想法,乐于接受高规格接待,觉得这样才有面子,像领导。不追求健康的生活情趣,不爱学习爱比穿戴、比汽车、比住房,各种欲望似乎永远无法满足。开展工作不讲究节俭办事,讲究铺张浪费,有时甚至假借工作之名,搞迎来送往,超规格接待等等。
二、分析其存在的主要原因。
1、理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用。
邓小平。
理论认识问题、解决问题的能力。
2、理想信念不够坚定。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了,缺乏坚定的共产主义理想信念。
3、宗旨观念不够强化。对党的群众路线认识不深,对。
坚持。
改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。
三、下一步整改措施。
1、进一步加强理论学习。坚定理想信念,坚决反对四风,自觉改正自身在四风方面存在的问题。要进一步加强学习,要以教育实践活动为契机,学政治理论、学业务知识、学工作方法,把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段,加强自身理论修养,提高对党的党章、党规、党纪、党性认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名优秀的共产党员,做一名为人民服务的好干部。
2、进一步树立群众观点。坚持把群众工作理念贯穿工作全过程,用群众工作统揽工作。充分发挥工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决生产生活困难、打开工作局面。
3、进一步转变工作作风。认真贯彻落实中央八项规定的要求,对文山会海、办事效率低下、损害群众利益以及超规格接待、人情消费等具体问题,逐一提出整改措施,切实转变工作作风。要围绕贯彻落实中央八项规定,进一步解放思想,求真务实,开拓进取,曾强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,想细想全,变被动为主动,做到有的放矢在全面改变自身工作方式方法的同时,还要时刻记住群众,做群众的贴心人,真正做到群众问题无小事,群众利益最大事,切实让群众感受到政府的温暖和党的关怀,真心实意的做人们的好公仆。切实做到从群众中来、到群众中去,善于求智于民、问计于民、取德于民,深入基层、深入一线、深入群众,广泛听取群众的意见和建议,关心群众疾苦,用情、用心、用力去解决群众的困难和问题,以实际行动取信于民。
为推进“两学一做”学习教育,宿豫区环保局党总支再次组织全体党员集中学习了开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的实施方案,要求全体党员对照党员标准,围绕“五查摆五强化”,深刻查摆剖析,自我批评,限时整改问题,自觉检身正己。
一是查摆信仰信念是否动摇,强化政治定力;二是查摆纪律规矩是否松弛,强化党的意识;三是查摆宗旨观念是否淡薄,强化群众观念;四是查摆精神状态是否懈怠,强化担当精神;五是查摆德行表现是否缺失,强化道德修养。党员领导干部、中层干部、支部书记要在“五查摆五强化”的基础上,紧密联系领导工作实际,做到“七查摆七强化”,即深入查摆新发展理念是否树立和落实,强化践行新发展理念的思想行动自觉,成为合格的经济工作组织者、推动者、引领者;深入查摆落实管党治党是否不力不严,强化全面从严治党责任,成为真抓真管真严的党建工作领导者、促进者、实干者。
通过“五查摆五强化”,着力将解决问题贯穿于学习教育始终,并及时列出问题整改清单,实行销号整改,对全面整治党员队伍中存在的顽症痼疾、推动宿豫环保事业发展起到了积极作用。
全体党员对照党员标准,围绕“五查摆五强化”,结合本职工作,深刻查摆剖析。
一要查摆信仰信念是否动摇,有没有对“举什么旗、走什么路”认识不清、对共产主义缺乏信仰、对中国特色社会主义缺乏信心等问题,有没有精神空虚迷茫、组织或参加封建迷信活动、信仰宗教、推崇西方价值观等问题,强化政治定力。
二要查摆纪律规矩是否松弛,有没有政治上的自由主义、发表和传播同中央决定相违背的言论,有没有在党不言党、在党不爱党、在党不护党、在党不为党、组织纪律散漫、不按规定参加党的组织生活、不按规定交纳党费、不完成党组织分配的任务、不按党的组织原则办事等问题,强化党的意识。
三要查摆宗旨意识是否淡薄,有没有群众观念淡漠、服务意识欠缺,有没有假公济私、损害群众利益等问题,有没有在人民群众。
生命。
财产安全受到威胁时临危退缩等问题,强化群众观念。
四要查摆履职尽责是否懈怠,有没有安于现状、进取心不强,有没有精神不振、不作为、不会为、不善为、只求过得去不求过得硬,有没有敷衍应付、逃避责任等问题,强化担当精神。
五要查摆德行表现是否缺失,有没有律己不严、知行脱节,有没有讲奉献、讲公德、讲。
诚信。
不够,有没有价值取向扭曲、道德行为失范、情趣低俗、贪图享乐等问题,强化道德修养。
党员领导干部还要在认真落实全体党员“五查摆五强化”要求的基础上,站位更高、剖析更深,联系分管工作实际,深入以下两个方面的查摆强化。
一要深入查摆业绩观是否求真务实,有没有不按市场规律办事、不顾发展质量甚至弄虚作假,有没有遇到矛盾和困难时找客观理由、推诿扯皮、避重就轻,有没有为了规避责任而自缚手脚、不敢为不想为不善为,有没有做到崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享,强化转型发展意识。
二要深入查摆从严治党责任是否落实不力,有没有认真践行好干部标准和“三严三实”要求,有没有党建意识淡漠、主体责任和“一岗双责”落实不到位等问题,强化全面从严治党责任。要把普通党员“五查摆五强化”、党员领导干部“七查摆七强化”贯穿学习教育全过程。
为推进“两学一做”学习教育,近日,市一院党支部组织全体党员对照党员标准,围绕“五查摆五强化”,深刻查摆剖析,自我批评,限时整改问题,自觉检身正己。
一是查摆信仰信念是否动摇,强化政治定力;二是查摆纪律规矩是否松弛,强化党的意识;三是查摆宗旨观念是否淡薄,强化群众观念;四是查摆精神状态是否懈怠,强化担当精神;五是查摆德行表现是否缺失,强化道德修养。医院班子领导在“五查摆五强化”的基础上,紧密联系领导工作实际,做到“七查摆七强化”,即深入查摆新发展理念是否树立和落实,强化践行新发展理念的思想行动自觉;深入查摆落实管党治党是否不力不严,强化全面从严治党责任。
通过“五查摆五强化”,着力将解决问题贯穿于学习教育始终,并及时列出问题整改清单,实行整改,对全面整治党员队伍中存在的顽症痼疾、推动医院发展起到了积极作用。
五查摆五强化发言稿
引导党员带着问题“学”、针对问题“做”。近日,新狮社区党委组织党员围绕“新时期共产党员思想行为规范”进行大讨论,开展批评与自我批评教育。
活动分支部进行,主要针对党员信念是否动摇、纪律规矩是否松弛、宗旨意识是否淡薄、精神状态是否懈怠、德行表现是否缺失五大问题自行查摆,一支部老党员潘林祥结合过往经历进行发言:“以前在工作岗位上参加组织生活意识很强,都是带着干粮参加的,现在组织生活就在家门口而且条件优越了,但意识却淡薄了,在新时期开展党员查摆很有必要。”
本次活动社区党委采取互找问题、自我批评、躬身自省等多种有效方式帮助党员查摆问题,通过活动不断洗涤党员思想,提高党员党性修养。
为推进“两学一做”学习教育,宿豫区环保局党总支再次组织全体党员集中学习了开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的实施方案,要求全体党员对照党员标准,围绕“五查摆五强化”,深刻查摆剖析,自我批评,限时整改问题,自觉检身正己。
一是查摆信仰信念是否动摇,强化政治定力;二是查摆纪律规矩是否松弛,强化党的意识;三是查摆宗旨观念是否淡薄,强化群众观念;四是查摆精神状态是否懈怠,强化担当精神;五是查摆德行表现是否缺失,强化道德修养。党员领导干部、中层干部、支部书记要在“五查摆五强化”的基础上,紧密联系领导工作实际,做到“七查摆七强化”,即深入查摆新发展理念是否树立和落实,强化践行新发展理念的思想行动自觉,成为合格的经济工作组织者、推动者、引领者;深入查摆落实管党治党是否不力不严,强化全面从严治党责任,成为真抓真管真严的党建工作领导者、促进者、实干者。
通过“五查摆五强化”,着力将解决问题贯穿于学习教育始终,并及时列出问题整改清单,实行销号整改,对全面整治党员队伍中存在的顽症痼疾、推动宿豫环保事业发展起到了积极作用。
五查摆五强化发言稿
通过“五查摆五强化”,着力将解决问题贯穿于学习教育始终,并及时列出问题整改清单,实行销号整改,对全面整治党员队伍中存在的顽症痼疾、推动宿豫环保事业发展起到了积极作用。本站小编为你整理了五查摆五强化主题。
发言稿。
希望对你有帮助。
临矿集团王楼煤矿在开展“安全决定通矿生产”反思反思活动中,结合工作实际,深刻查摆五方面具体问题并着重强化五项工作。
三是查摆安全教育细不细,强化教育方式。查摆各单位是否把员工思想教育作为首要工作来抓,是否认真排查本单位薄弱人物,进行走访、帮教,做到常抓不懈、如履薄冰。
四是查摆安全思想牢不牢,强化理念渗透。查摆是否牢固树立“违章就是违法,造成事故就是犯罪”的安全理念,各单位的宣传是否到位,通过在矿区主干道、井上下悬挂安全标语,使员工时刻包围在安全氛围中,紧绷安全弦。
五是查摆安全行为对不对,强化日常工作。查摆员工日常作业中是否严格按照作业规程、标准施工,对日常工作中出现不安全行为是否及时进行教育、引导,解决看惯了、干惯了、习惯了的思想,促进日常安全行为养成。
洱源县按照中央、省州党委的统一部署,始终坚持高标准、严要求、高质量,创新载体,落实措施,突出“五个到位”、注重“五个强化”,扎实推进查摆问题开展批评环节工作。
突出“五个到位”。一是思想认识要到位。充分凝聚思想共识,在学习内容上点面结合、在学习形式上灵活多样、在学习质量上务求实效,做到真学、真懂、真信、真用,学习进一步深入、认识进一步提高、思想进一步统一、行动进一步自觉,切实为整个教育实践活动打牢思想基础,提供组织保障。
二是查摆问题要到位。查找问题聚焦“四风”,以“三严三实”要求,在深入、实在上下功夫,触及深层次问题,触及实质性问题,具体到人、具体到事。认真对照列举的“四风”问题25种表现,中央活动办梳理的37条问题,省委秦光荣书记指出的25种现象、20种典型特征,以及省委活动办梳理的11个方面121条“问题清单”,进一步找准找实突出问题,列出“问题清单”。认真开展“六查”,查修身严不严、查用权严不严、查律己严不严,查谋事实不实、查创业实不实、查做人实不实,真正把问题找准、找实、找足、找具体。
三是交心谈心要到位。把功夫下在会前,安排充足的时间,广泛开展谈心交心活动,把问题谈开、谈实,把思想谈深、谈通、谈透。一是“与谁谈”?严格落实“四个必谈”要求,谈话对象要全覆盖,规定人员不能少,还要接受约谈。二是“谈什么”?聚焦“四风”点问题,内容要实,既谈自己问题,请对方提意见,又要谈对方问题,帮助剖析,把问题谈透、思想谈通,真谈、实谈、深谈。三是“怎么谈”?谈话程序不能少,至少谈两轮,平等相待,推心置腹、以诚相见,敞开心扉、沟通思想,形成“批评意见清单”,把“毛毛雨”下在会前。
四是对照检查要到位。按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析透、整改措施实”的要求,一是对准号。重点写清“四风”突出问题,对“问题清单”作出回应,对“三公”经费支出、职务消费等情况逐一作出说明。二是像自己。对照检查材料要自己动手,画自己的像,洗自己的脸,清理自己的思想。三是有深度。开门见山,直奔主题,直面不足,查摆问题,深挖根源,明确努力方向,做到见事见人见思想。四是严把关。领导班子、领导干部的对照检查材料实行逐级审核把关,即:一把手先审核把关,督导组再审核把关,最后报上一级党组织审定。
五是开展批评要到位。在深入调查研究、广泛听取意见的基础上,制定专题民主生活会方案,做到贴近基层、切合实际。一是一把手要带头向自己“开炮”,端正态度,主动剖析自己、深刻反省自己,以实际行动带动形成自我批评的浓厚氛围。二是批评与自我批评要有“辣味”,自我批评一定要直奔问题、触及思想灵魂,敢于揭短亮丑,充分查摆“四风”问题,对群众所提意见和上级点评的问题要逐一检查、如实回应,不能避重就轻、言不及义或当面说好话、变相吹捧,而要实打实地摆问题、亮短处,既坚持问题导向,动真格有“辣味”,又实事求是,不搞无原则纷争,达到“团结-批评-团结”的目的。三是要加强对专题民主生活会的指导把关,准备工作不充分、班子成员之间谈心交心没有全覆盖、对照检查材料审核没有通过的,一律不予开会。批评和自我批评不触及问题、不触动思想的,要及时提醒纠正甚至“叫停”;相互评功摆好走过场的,要责令重开。
心得体会。
多撰写,力求学进去、钻进去、深进去,在深入实际中发现问题,在学习教育中寻找答案,在边学边改中解决问题,真正做到学以致用、学有所获。
二是强化责任意识。各单位一把手切实担负起第一责任人责任。“一把手”要树标杆,以向我看齐的态度把自己摆进去;“一把手”要当先锋,带头开“第一炮”,认真查摆“四风”方面的突出问题,深入开展自我批评;“一把手”要管方向,把控好会议导向,以身作则、率先垂范,带头从州委、县委督导组通报的意见中吸收认领并查摆好“四风”问题,带头开展批评和自我批评,带头制定整改落实措施,达到“红红脸、出出汗、排排毒”的效果,为各级领导班子和党员干部作出榜样。
三是强化督导意识。15个县委督导组按照“及时跟进、整体推进、分类促进”的要求,坚持严之又严、细之又细、实之又实的工作作风和方法,深入各督导单位真督实导、严督细导,把“三严三实”的要求贯穿全过程。一是准确定位,当好参谋,做到“尽职不越位”。二是坚持标准,认真督导,做到“督导不包办”。三是联系实际,讲究方法,做到“务实不教条”。四是认真学习,严守纪律,做到“从严不放松”。
四是强化沟通意识。树立发展“一盘棋”的观念,主动对接,上下沟通协调、相互配合、相互补位、相互支持,注重配合联动,促进县、乡活动办信息沟通、资源共享、形成合力,严把会前准备关、会议方案关、查找“四风”问题关、谈话交心关、对照材料关、开展批评关,严肃纪律、严格程序、严抓落实。
五是强化质量意识。民主生活会会前要按照中央“四必谈”要求,安排充足时间,认真开展谈心交心活动,切实把问题谈开谈实,把思想谈深谈通。对照检查材料要写得实、画像准,既要见人见事见思想,又要找准找实突出问题,重点写清“四风”突出问题,列举具体表现和典型事例。剖析问题要结合工作实际和成长经历,重点从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律以及“三严三实”要求等方面分析原因。开展批评与自我批评要动真碰硬、敢于交锋,有辣味,不当老好人,不搞无原则纷争,绝不能让党内生活庸俗化。
这次教育实践活动的主要任务聚集在作风建设上,集中解决情势主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风。四风题目危害极大,是严重侵害党的肌体的毒瘤。这次中心把解决四风题目作为教育实践活动的重点,捉住了要害,找准了位。从整体上看,xx部分党员干部是一支识大体、顾大局,甘于奉献、乐于吃苦、认真细致、专业严谨的队伍,特别是中心八项规定出台后,会议得到精简,三公开支降落,文风精益求精,xx行风和党风廉政建设获得了很多新成绩。但我们也要苏醒地看到,四风题目还是不同程度地存在,有些乃至还比较严重。
通过认真分析及征求群众意见,xx部分四风题目主要表现在:情势主义方面,一些领导干部存在好人主义思想,不敢管理,不敢碰硬,怕得罪人,对抵制xx数据上弄虚作假行为态度不够果断、查处不够有力;有的领导干部工作作风不够扎实,到基层调研不深进、不细致;有些xx制度管理和监督检查流于情势,有的地方依然存在用文件落实文件、靠会议落实会议的现象等。官僚主义方面,个别单位对上级的重要部署执行不够有力,对四大工程等重大xx改革举措落实得不够果断,行动缓慢;有的单位工作效力不够高,一些事议而未定、推委扯皮,有的乃至不了了之、不见结果;有的单位对基层干部群众的呼声和公道诉求回应不积极,重复调查较严重,报表偏多,减轻基层xx负担没有真正得到很好落实等。享乐主义和奢糜之风方面,有的干部安于现状,不思进取,工作平庸,纪律涣散;有的干部工作责任心不够强,积极性不够,不能认真负责地把关,领导没有要求、没有唆使的事不主动想、不主动办;有的干部缺少创新精神和忧患意识,局限于过往的模式、习惯的做法,墨守成规,不敢突破、不愿改革;有的党员干部勤俭意识淡薄,浪费现象时有发生;极个别干部工作纪律松驰,上班时间办私事、玩游戏,等等。
这些四风题目固然发生在个别单位和个人,表现轻重也不尽一致,但假如我们不引发警觉、不切实加以整改,不但会严重削弱xx干部队伍的凝聚力战役力,还会对我们xx事业带来不可估计的损失。我们一定要进步对四风题目危害性、固执性的熟悉,通过教育实践活动,真正对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检验、大扫除,努力打造一支为民务实清廉的xx队伍,切实提升xx部分执行力,切实提高工作效能。
党员干部认真对比四风教育活动的具体要求,查摆了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面存在的题目,从世界观、人生观、价值观上作自我解剖,找出了本身存在的突出题目,分析了思想本源,提出今后的努力方向和整改措施。党员之间展开了坦诚的批评与自我批评,相互帮助找题目、提建议,构成了团结议事,共谋发展,共同进步的和谐、民主的氛围。
下一步整改措施:。
一、严纪律,树责任之风。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《请销假制度》等一系列。
规章制度。
本着用制度管人,用制度管事的原则,要求机关工作职员严格执行。
二、抓工作,树务实之风。责任到人,规范管理,在做好各项专业报表的同时,确保xx数据质量的基础上,积极做好信息工作。对各项工作要早思考、早研究、早谋划,梳理并明确全年工作任务。
三、重学习,树创新之风。采取写看的结合方式,向书本学习、向世界学习的学习模式,不断增强机关工作职员的学习意识。
四、优服务,树和谐之风。服务全县经济社会发展大局,进一步优化工作流程,践行热情、专心、耐心的服务工作理念。
一、大兴学习之风,继续坚持和推动党员三会一课制度,进步党员干部的文化知识素养和科学理论水平,牢固建立毕生学习理念。二、切实转变作风,密切联系群众,要求每位党员都要沉下身子,做到来到田间地头,坐到百姓炕头,群众放在心头。三、延续加强党风廉政建设,所有党员逐日都要照照镜子、整整衣冠、洗洗身子,营建干部清廉良好生态环境。四、增强责任意识,狠抓数据质量,务实工作,努力进步服务水平,为社会各级提供科学、正确的数据和。
调查报告。
自查报告。
范文四:
根据局党委的安排部署,对照局党委《关于在全系统党组织和党员干部中深入开展讲正气、树新风暨一创双优集中教育活动的实施意见》的要求,我处严格按照市委和局党委的统一部署,扎实开展每一阶段活动,从4月22日转入第二阶段以来,始终坚持立足教育提高、采取工学相结合、重在推动工作的思路,对照思想认识上有新提高、工作作风上有新转变、工作业绩上有新起色的要求,深入调查研究,认真查找问题,现将自查报告情况汇报如下:
一、存在的主要问题。
(一)理论学习抓得不紧。我处虽然制定了理论学习制度,但由于当前就业再就业工作的繁忙、任务重,存有对理论学习重视不够的现象,学习制度没有得到很好的坚持和落实。有时还存在着政治学习耽误工作、多学政治理论还不如多做实际工作的思想,更多的时间强调工作忙,为忙于事务性的工作而放松了学习,尤其是政治理论学习抓得不紧,不能有计划、有针对性和系统的学习一些理论知识,即使在政治学习时间,也只满足于读读文件、念念报纸等形式,对理论知识没有进行深刻的思考和研究。
(二)工作作风不够扎实。一是班子成员之间思想交流不够。往往只着重抓业务工作,业务工作是硬指标、硬任务,抓得紧、力度大,而组织开展互相批评和自我批评活动较少,班子成员之间缺乏交流和沟通。二是管理不够严格。虽然制定了各项规章制度,但仍有些职工不能够认真执行,甚至存有你有政策、我有对策,阳奉阴违,另搞一套,致使单位各项规章制度执行不力。
(三)对干部职工的教育和管理力度不够。由于没有狠抓干部队伍的思想教育和素质教育,导致有些干部服务态度不好,服务质量不高,服务意识不强。个别干部身上有纪律松懈、作风不扎实、工作不严谨、态度不谦虚等现象。二是班子成员和职工的思想交流不够,满足于听工作汇报,没有从根本上掌握职工的思想动态,开展谈心交流活动不够。
(四)工作中创新意识不强。具体工作中,不能坚持始终如一地用邓小平理论和三个代表来指导,不能很好地将理论和实际结合在一起,平时忙于应付上级部门交给的工作任务,没有很好地研究新的历史条件下,养护体制改革所面临的新情况、新问题,尤其是对当前的养护工作所面临的实际情况没有进行很好的探索和研究,有些薄弱环节没有得到很好地加强。
(五)深入基层不够。在工作中由于忙于事务,参加会议多,听汇报多,抓活动多,而深入基层少,联系实际少,致使有些工作难以做到有的放矢,出现了偏差。在下基层调研时,也往往是来去匆匆,看事先准备的典型现场多,使调研变成了检查或视察。由于对基层的情况了解不透,尤其是对农村基层转移就业工作了解不全面。
二、问题产生的原因:
形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。经过认真查找、剖析,我认为,这些问题反映了我处在解放思想、转变观念、提高效能方面存在着不足,同时也反映了我处领导班子在自身建设和单位干部队伍建设上存在着差距。
(一)对马列主义、毛泽东思想,尤其是对邓小平理论和三个代表重要思想的学习不够,掌握不够。总的来说,我处还是比较注重加强学习和武装思想的,其理论修养、知识结构和工作水平基本能够适应新时期就业再就业工作的要求。但由于工学矛盾处理得不够好,学习制度不健全,学工结合得不够紧密,在有限的学习时间内,零星学得多,系统学习少,政策学得多、理论学得少,联系工作学得多,联系思想学习少,对邓小平理论和三个代表重要思想的科学体系全面理解和掌握不够,往往满足于一知半解,不能真正的入脑入心。这就致使我们不能很好地运用辩证的、全面的、联系的、发展的眼光去看待和处理问题,从而影响了我们分析情况、驾驭局面的能力,造成了工作中存在的主观主义、片面性和简单化的倾向。
(二)规章制度不够健全。我们的制度条文规定虽然不少,但有些制度在某些方面还比较笼统、抽象,或者说界限不具体、不明晰、缺乏可操作性,特别是对实行程序缺乏系统、严密的规定。与此相应的监督制度也不健全,对于一些违反制度的职工批评和教育不到位,有时存有畏难情绪。
(三)主观世界自觉改造不够。由于当前的养护体制改革工作任务繁重,终日埋头工作,常常陷入事务主义的圈子,放松了单位对政治理论学习的督促,使单位人员不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,加强党性修养和党性锻炼不够,陶冶革命情操和提高精神境界不够,开展领导之间谈心不够,不同程度地存在着忽视和放松主观世界自觉改造的倾向,理想信念淡化,在坚持群众观点、群众路线方面,没能很好地摆正与人民群众的关系,为人民服务意识淡化,不能真正了解群众的呼声,倾听群众的意见,集中群众的智慧,由于提高为人民服务本领的愿望不够强烈,导致理论功底不强,业务知识不精。总之,主观世界自觉改造不够,是问题产生的深层次原因。
(四)开拓意识不强,敬业精神不够。在公路养护工作中,由于习惯于用传统的思维方式来对待工作中所遇到的一些矛盾,用传统的工作方法来处理在新的历史条件下所面临的新情况、新问题,而没有能够自觉地开拓进取,努力创新,提高决策水平和工作效率,同时,由于工作作风有飘浮现象,欠缺踏实,敬业精神不够,有些工作认真准备的程度不够,时间、精力投入的数量不够,思想重视程度不够,一些工作缺乏创新,从而使我处的养护工作仍然存在一些薄弱环节,养护事业的发展还有待于进一步加强。
三、初步整改意见:
在这次主题实践活动过程中,按照自己找、别人帮、上级点的原则,我处将收到的意见和建议进行了归纳汇总,对于好的意见和建议,我们将虚心接受,并以此作为加强我处自身建设、转变工作作风的难得机遇,进一步结合我处公路养护工作的实际,认真抓好整改。当前主要从以下几个方面入手:
(一)加强学习,提高领导班子和单位干部队伍的综合素质。要深入学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和三个代表重要思想,认真学习中央有关文件精神,吃透理论精髓,坚定社会主义、共产主义的理想信念,坚定不移地在政治上、思想上与党中央保持高度一致,不断提高自身素质,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针和政策。同时,要注重公路养护知识的学习。在体制转轨、经济转型的过程中,养护体制改革工作面临着许多前所未有的新情况、新问题,这就要求我们公路行业的领导干部不断探索新形势下养护体制改革的新规律、新特点,丰富专业知识,提高业务水平,努力成为公路养护的行家里手,进一步巩固我市养护改革示范市的领先地位。
(二)强化班子协作,增强集体凝聚力。要拓宽领导班子成员之间的交流与沟通渠道,通过谈心,交换意见,相互敞开心扉,营造一种和谐气氛,建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系。要建立和带头遵守有关规章制度。凡大事、涉及面上的事情,坚持在领导班子会议上通报并研究决定。要认真落实局长办公会、党支部会、业务例会等制度。
(三)坚持民主集中制的原则,提高决策水平。民主集中制作为党的根本组织制度和领导制度,是规范、约束领导干部正确行使权力的重要保证。坚持重大问题决策、重要人事任免等重大事项按会议制度的要求集体研究决定,防止个别协商代替会议研究或相互通气代替组织决定。要把遵守民主集中制原则,提高到党的根本组织纪律的高度来认识,严格做到遵守党章规定的四个服从。要认真贯彻民主与集中相结合的组织制度、领导制度和工作制度,正确认识和处理上级与下级、个人与组织、增强单位全体同志团结。要充分发挥支委会的作用,坚持集体领导、集体决策、民主决策、科学决策,尊重基层同志的合理化建议,认真开展批评和自我批评,做到解放思想和实事求是的统一,敢想敢闯与从实际出发、按客观规律办事的统一,增强我处的整体合力。
(四)切实增强宗旨观念,坚决依靠群众、服务群众。要加强权力修养,牢固树立群众观点,增强为人民服务的宗旨观念,牢固树立正确的权力观,严格按照党的领导原则行使权力,为人民掌好权,用好权。要建立健全深入基层的工作制度,定期开展调查研究,了解困难就业人员的思想状况,关心他们的疾苦,帮助他们解决一些实际困难,在全心全意为人民服务的过程中,勤政为民,脚踏实地,努力实现自身的价值。
(五)严格自律,大力反腐倡廉。要扎实开展讲正气、树新风暨一创双优集中教育活动,加强世界观的改造,坚定共产主义的理想和信念,经得起权利的考验、改革开放的考验和社会主义市场经济的考验,切实提高修养水平,切实提高自我约束能力,自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等形形色色的腐朽思想的侵蚀,筑起牢固的拒腐防变的思想道德防线,切实加强党性修养和党性锻炼,时刻牢记反腐倡廉、勤政廉政是党员领导干部的立身之基,处事之本。要健全党内生活制度,认真落实党风廉政建设责任制。要坚决制止奢侈浪费现象,狠刹不正之风,做克己奉公、反腐倡廉的表率,带领我处全体干部职工全力以赴,努力拼搏,推动我市公路养护事业更加蓬勃的发展。查摆四风问题自查报告范文五:
党的群众路线教育实践活动要求要力戒四风问题,所谓的四风是指:形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。四风问题违背了党的宗旨和性质,是损害党群关系的重要根源。要想解决四风问题,党员干部要有敢的勇气,敢于接受党的检验、接受群众的检验、接受历史的检验。要有敢说的勇气。朱镕基同志曾说过:要从严治政,不怕得罪人,如果本届政府都是好好先生,我们就对不起人民。然而现如今抱着明哲保身的态度随声附和、随波逐流的人并不在少数,老虎的屁股摸不得更是一直压在多数党员干部心中的一块大石,故而批评与自我批评往往显得不深不浅、不痛不痒、不哼不哈,甚至于圆滑世故、左右逢源成了干部队伍的代名词。要想切实解决四风问题,党员干部要有敢说的勇气,勇敢说别人的问题、大声剖析自己的毛病,真正抛弃干部讲话新八股,切实做到批评与自我批评打到顶、插到底,敢于接受党的检验。要有敢听的勇气。部分党员干部,甚至领导干部,处于身份、地位、面子的原因,对于逆耳忠言往往不愿听、不喜听、不敢听。
即使鲜有片言碎语的流入也是多次润滑,无伤大雅。久而久之,领导干部已习惯了听好听的,说真话、说实话、说狠话的人渐渐被边缘化,这往往正是领导干部缺少底气的真实表现。要想切实解决四风问题,在整风运动中,党员干部要有敢听的勇气,真正做到俯下身、弯下腰、低下头,转变民主生活会方式,变关上门说为打开天窗说,要让帽子底下的人听了脸红心跳、额头冒汗、如坐针毡,才能真正的做到伐骨洗髓、排毒养颜,敢于接受群众的检验。要有敢改的勇气。在整风运动中发现有的干部不思进取、胸无大志、得过且过、和尚撞钟;有的干部经验至上、本领恐慌、不听人言、一意孤行;有的干部不愿改正问题只是怕暴露问题.以上种种以一种害怕出现问题的态度来解决问题恰恰是问题的根源所在。改作风、改毛病、改风气迫在眉睫。想要切实解决四风问题,党员干部要有敢改的勇气,破除金口玉言封建顽固思想,要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。要将改的过程作为当前领导干部改造思想、提高觉悟、改进作风,实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高最紧迫、最重要的政治任务,切实抓紧抓好,抓出成效,敢于接受历史的检验。
个人五查摆五强化发言稿范文
开展“两学一做”学习教育,要增强针对性,“学”要带着问题学,“做”要针对问题改。全体党员要对照党员标准,根据中央和省市委要求,切实做到“五查摆五解决五强化”。
一要查摆信仰信念是否动摇,解决对“举什么旗、走什么路”认识不清、对共产主义缺乏信仰、对中国特色社会主义缺乏信心、精神空虚迷茫、组织或参加封建迷信活动、信仰宗教、推崇西方价值观念等问题,强化政治定力。
二要查摆纪律规矩是否松弛,解决看齐意识不强、犯政治上的自由主义、发表和传播同中央决定相违背的言论、当“两面人”、顶风违纪搞“四风”、拉帮结派、搞团团伙伙,在党不言党、不爱党、不护党、不为党,组织纪律散漫、不按规定参加党的组织生活、不按规定交纳党费、不完成党组织分配的任务、不按党的组织原则办事等问题,强化党的意识。
三要查摆宗旨意识是否淡薄,解决漠视群众疾苦、为群众办事不上心不主动、在人民群众生命财产安全受到威胁时临危退缩、与民争利、执法不公、吃拿卡要、优亲厚友、假公济私、损害群众利益等问题,强化群众观念。
四要查摆精神状态是否懈怠,解决安于现状、精神不振、不作为、不会为、不善为、只求过得去不求过得硬、逃避责任、工作和学习上得过且过、不起先锋模范作用、大是大非面前不敢亮剑、矛盾问题面前不敢迎难而上、危机面前不敢挺身而出、失误面前不敢承担责任、歪风邪气面前不敢坚决斗争等问题,强化担当精神。
五要查摆德行表现是否缺失,解决不注意个人品德、讲奉献讲公德讲诚信不够、违反社会公德职业道德家庭美德、价值取向扭曲、情趣低俗、贪图享受、奢侈浪费等问题,强化道德修养。
五查摆五强化发言稿
所谓的“五查摆五强化”,即查摆信仰信念是否动摇,强化政治定力;查摆纪律规矩是否松弛,强化党的意识;查摆宗旨意识是否淡薄,强化师生观念;查摆精神状态是否懈怠,强化担当精神;查摆德行表现是否缺失,强化道德修养。对于此次学习,是每个组织不容忽视的必修课,是每个党员的责任和义务,也是一项加强党性修养和作风建设的重要举措,更是保持发展党的先进性和纯洁性的唯一方法。因此,开展“五查摆五强化”是非常必要的。
全体党员要统一思想、提高认识,以高度的政治责任感,扎实开展“五查摆五强化”学习教育活动。作为一名中共预备党员,更应该严格要求自己,努力对自己进行深刻反思,努力加强自身党性修养,提高党性意识。
查摆信仰信念是否动摇,强化政治定力。经过认真的反思,我相信自己的信仰坚定,坚持中国共产党的领导,拥有坚定的共产主义信念,愿意为共产主义事业奋斗终身。在此基础上,我会再接再厉,不断强自己的政治定力,做合格的共产党人。
查摆纪律规矩是否松弛,强化党的意识。我发现在这一方面,自身还存在一些小的问题,有时会遗漏党支部发下来的相关工作通知。不过我已经认识到自身的不足,并且制定了相应的整改措施加以改正,接下来,我会我会强化自己的纪律意识,始终关注党支部发布的相关消息,积极与党支部保持联系,端正自己的态度,始终把党放在第一位。
查摆宗旨意识是否淡薄,强化师生观念。经过自我反思,我的宗旨意识有稍许淡薄,在师生观念方面做得还不够好,与师生的联系还有待于进一步提高,对此,我也制定了相应的整改措施,以后我会加强自己的宗旨意识,加强与老师的联系,发挥好老师和同学们之间的桥梁和纽带关系,当好老师的帮手。
查摆精神状态是否懈怠,强化担当精神。我能时刻提醒自己,在思想上,要与党的基本路线,基本方针保持高度一致,并时刻以党员的身份严格要求自己。在思想状态方面,我从来都不曾松懈过,且做事敢于承担责任,敢于批评与自我批评,在以后我会继续努力,保持这个良好的习惯。
查摆德行表现是否缺失,强化道德修养。在这一方面,我能够做到诚实待人,言行举止文明,尊重师长,礼貌待人。但是在做事的积极性上面还有一些欠缺,我会在以后的时间里改正这个缺点,抓起零碎的时间,积极做事,同时也保持自己优良的道德修养。
严格开展好“五查摆五强化”的学习教育,认真贯彻落实每一个细节,不容疏忽和放纵。以开展此次学习教育为契机,努力加强自身党性修养,提高党性意识,本着“舍我其谁”的态度,坚持学习,进行自我反思,自我强化。坚持把自己的行为习惯制度化,把知识结构常态化,坚持用自己的行动和形象给身边的同学立好标杆、树好榜样。同时我们要在日常工作、生活中认真学习党章党规,学习系列讲话,有针对性地解决问题。只有认真对待“五查摆五强化”这次学习教育活动,我们的思想才能不断地得到提升,才能成为一名合格的共产党员。
“两学一做”学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署,是党的以来继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后又一次重要的党内教育。目前,全国基层党组织多达400多万个,党员人数近8800万,面对不同领域、不同行业的党组织和党员,笔者以为:只有坚持从实际出发,突出重点关键,不断创新方式方法,有针对性地进行分类指导,做到“五突出五强化”,才能防止走过场和形式主义,做到学习教育有的放矢,确保学习教育取得实效。
突出问题导向,强化学习教育的针对性。学习教育的主要目的就是要解决问题,我们要始终抓住问题这个“牛鼻子”,带着问题学、针对问题改,切实把解决问题贯穿学习教育全过程。中央要求全体党员在坚定理想信念、树立党的意识和党员意识、强化宗旨观念等方面解决存在的突出问题。因此,各级党组织要结合实际,明确各行业各领域党员需要重点解决的问题,并联系党员干部思想作风实际,进行再对照、再细化,提出需要具体解决的问题;要结合问题抓整改,坚持边学边改、立行立改,以解决问题为牵引,与巩固“三严三实”专题教育成果相结合,深入开展专项整治,使解决问题前呼后应、接续推进。
突出分类指导,强化学习教育的灵活性。一方面各级党组织要注重把握行业领域特色,制定具体指导意见和落实方案,把学习教育的任务具体化、精准化、差异化。另一方面就是各级党组织要注重把握党员群体特征,针对不同类型党员的思想状况和行为特征,因人施教、精准施策,使每个党员都能受到教育、得到提高。其次要注重把握基层差异,调动好基层单位的主动性创造性,给基层党组织留出余地和空间,鼓励探索、鼓励创造,让基层党组织在学习教育中有更多主动权,有足够的灵活性,使学习教育接地气有生气。
突出经常教育,强化学习教育的规范性。要推动党支部履行职责常态化,让党支部充分发挥作用,履行好党章规定的职责任务,担负起从严教育管理党员的主体责任。每一个支部都要结合实际,对学习教育作出具体安排,确保组织到位、措施到位、落实到位;要落实党的组织生活制度常态化,坚持“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,用好批评和自我批评这个“利器”,提高组织生活水平和质量,解决好庸俗化、随意化、平淡化、娱乐化的问题;要推动基层组织建设常态化,切实加强基层党建工作,持续深入实施“党建领航工程”,推进“双强型”党组织建设,着力破难题、补短板。对于问题特别突出的基层党组织,先整顿到位,再开展学习教育,使整顿转化和学习教育相互促进。
突出领导带头,强化学习教育的示范性。领导干部要在带头学习、锤炼党性方面作示范。要先学一步、走在前列,严格执行双重组织生活制度,带头参加学习讨论,带头谈学习收获和体会、讲党课、作报告,以普通党员身份参加所在支部的组织生活;领导干部要在带头服务、践行宗旨方面作示范,要认真落实领导干部联系指导基层工作和联系贫困村等制度,下到基层、下到支部,形成上行下效、整体联动的总体效应,推动学习教育扎实开展;领导干部要在带头整改、立行立改方面作示范,要以“两学一做”为主题开展民主生活会,主动把自己摆进去,深入查找存在的突出问题,切实抓好整改落实。
突出统筹结合,强化学习教育的实效性。要把学习教育和围绕中心相统一、与重点工作相结合,在学习教育中推动经济社会发展。要与贯彻落实中央、省市的决策部署相结合,引导广大党员鼓足干劲干事创业;要与贯彻全面从严治党各项部署相结合,巩固“三严三实”专题教育和巡视整改落实成果;要与持续深入开展“走基层”和“精准扶贫”工作相结合,强化宗旨意识,树牢为民情怀;要与全面推进各领域基层党的建设相结合,进一步提升基层党组织整体功能。总之,要通过学习教育,推动每一名党员干部提振精气神、展示新作为,干在前列、干在实处,在稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险中发挥先锋模范作用。
开展“两学一做”学习教育,意义重大,我们要站在强基固本的政治高度,在学习教育中做到“五个突出”,从严从实抓好学习教育,着力建强党员干部队伍,为完成全面小康和伟大复兴的中国梦的实现提供坚强的组织保障!
党员个人五查摆五强化发言稿
党员领导干部还要在认真落实全体党员“五查摆五强化”要求的基础上,站位更高、剖析更深,联系分管工作实际,深入查摆强化。下面是本站小编为大家整理了党员个人五查摆五强化。
发言稿。
欢迎参考。
为推进“。
两学一做。
”学习教育,宿豫区环保局党总支再次组织全体党员集中学习了开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的实施方案,要求全体党员对照党员标准,围绕“五查摆五强化”,深刻查摆剖析,自我批评,限时整改问题,自觉检身正己。
一是查摆信仰信念是否动摇,强化政治定力;二是查摆纪律规矩是否松弛,强化党的意识;三是查摆宗旨观念是否淡薄,强化群众观念;四是查摆精神状态是否懈怠,强化担当精神;五是查摆德行表现是否缺失,强化道德修养。党员领导干部、中层干部、支部书记要在“五查摆五强化”的基础上,紧密联系领导工作实际,做到“七查摆七强化”,即深入查摆新发展理念是否树立和落实,强化践行新发展理念的思想行动自觉,成为合格的经济工作组织者、推动者、引领者;深入查摆落实管党治党是否不力不严,强化全面从严治党责任,成为真抓真管真严的党建工作领导者、促进者、实干者。
通过“五查摆五强化”,着力将解决问题贯穿于学习教育始终,并及时列出问题整改清单,实行销号整改,对全面整治党员队伍中存在的顽症痼疾、推动宿豫环保事业发展起到了积极作用。
开展“两学一做”学习教育,要增强针对性,“学”要带着问题学,“做”要针对问题改。全体党员要对照党员标准,根据中央和省市委要求,切实做到“五查摆五解决五强化”。
一要查摆信仰信念是否动摇,解决对“举什么旗、走什么路”认识不清、对共产主义缺乏信仰、对中国特色社会主义缺乏信心、精神空虚迷茫、组织或参加封建迷信活动、信仰宗教、推崇西方价值观念等问题,强化政治定力。
二要查摆纪律规矩是否松弛,解决看齐意识不强、犯政治上的自由主义、发表和传播同中央决定相违背的言论、当“两面人”、顶风违纪搞“四风”、拉帮结派、搞团团伙伙,在党不言党、不爱党、不护党、不为党,组织纪律散漫、不按规定参加党的组织生活、不按规定交纳党费、不完成党组织分配的任务、不按党的组织原则办事等问题,强化党的意识。
三要查摆宗旨意识是否淡薄,解决漠视群众疾苦、为群众办事不上心不主动、在人民群众生命财产安全受到威胁时临危退缩、与民争利、执法不公、吃拿卡要、优亲厚友、假公济私、损害群众利益等问题,强化群众观念。
四要查摆精神状态是否懈怠,解决安于现状、精神不振、不作为、不会为、不善为、只求过得去不求过得硬、逃避责任、工作和学习上得过且过、不起先锋模范作用、大是大非面前不敢亮剑、矛盾问题面前不敢迎难而上、危机面前不敢挺身而出、失误面前不敢承担责任、歪风邪气面前不敢坚决斗争等问题,强化担当精神。
五要查摆德行表现是否缺失,解决不注意个人品德、讲奉献讲公德讲诚信不够、违反社会公德职业道德家庭美德、价值取向扭曲、情趣低俗、贪图享受、奢侈浪费等问题,强化道德修养。
自开展“两学一做”主题教育活动以来,工商银行广水支行党总支要求各基层党支部深入查摆解决突出问题,紧紧围绕“五查摆五强化”,深刻查摆剖析,自觉检身正己。
一是查摆理想信念是否动摇。有没有对“举什么旗、走什么路”认识不清、对共产主义缺乏信仰、对中国特色社会主义缺乏信心等问题,有没有精神空虚迷茫、组织或参加封建迷信活动、信仰宗教、推崇西方价值观念等问题,强化政治定力。
二是查摆纪律规矩是否松弛。有没有政治上的自由主义、发表和传播同中央决定相违背的言论、当“两面人”、顶风违纪搞“四风”、拉帮结派、搞团团伙伙等问题,有没有在党不言党、在党不爱党、在党不护党、在党不为党、组织纪律散漫、不按规定参加党的组织生活、不按规定交纳党费、不完成党组织分配的任务、不按党的组织原则办事等问题,强化党的意识。
三是查摆宗旨意识是否淡薄。有没有漠视员工疾苦、为员工办事不上心不主动等问题,有没有与民争利、吃拿卡要、优亲厚友、假公济私、损害群众利益、向客户借款、违规办理业务等问题,强化群众观念。
四是查摆精神状态是否懈怠。有没有安于现状、精神不振、不作为、不会为、不善为、只求过得去不求过得硬、逃避责任、工作和学习上得过且过、不起先锋模范作用等问题,有没有大是大非面前不敢亮剑、矛盾问题面前不敢迎难而上、危机面前不敢挺身而出、失误面前不敢承担责任、歪风邪气面前不敢坚决斗争等问题,强化担当精神。
五是查摆德行表现是否缺失。有没有不注意个人品德、讲奉献讲公德讲诚信不够等问题,有没有违反社会公德职业道德家庭美德、价值取向扭曲、情趣低俗、贪图享受、奢侈浪费等问题,强化道德修养。
与此同时,该行还坚持做到“三个结合”。即与与干部队伍建设结合起来,坚持从严选拔、从严教育、从严管理、从严监督,确保选出忠诚干净担当的好干部、配出结构优功能强的好班子;与做好业务营销工作结合起来,把学习教育激发出来的干劲和热情,转化为推动业务经营、促进转型发展的强大动力;与强化思想政治工作结合起来,用党建文化引领企业文化,掌握“思想主权”,巩固“精神家园”,为推动工商银行广水支行改革发展迈上新台阶凝聚强大精神力量。
个人五查摆五强化发言稿范文
根据x局长在“强化服务意识、增长服务技能、提高服务质量”主题实践活动动员大会上的讲话精神和xx省管局《主题实践活动方案》的部署和要求,结合自身工作特点,制定了切实可行的活动方案,并按照活动方案的方法步骤扎实开展活动,通过“五查五看”认真查找了各处、各岗位在服务方面存在的问题,同时制定了切实可行的整改措施。经梳理,共查找出问题17个;制定整改措施18项。现将情况报告如下:
一、存在的主要问题。
(一)服务意识方面。
1、还没有真正树立“没有参建单位就没有我们存在价值”的理念,对“管理也是服务”缺少深刻理解。
2、在服务中,缺少换位思考的意识。还没有做到充分了解参建单位的真正需求,还不能从对方角度考虑问题,通常以“管理者”的姿态处理与参建单位的关系。
3、主动服务的意识不强。主动沟通、协调不到位。在工作中,主动征求参建单位意见和想法不多,在处理工程建设过程中的问题时,往往按自己的主观意识和经验去处理,导致工作效果不理想。
4、对个别参建单位提出的不合理要求,处理起来有时会情绪化;有时虽然坚持原则,但态度生硬;有时处理问题也不够全面、细致。
5、缺乏服务的前瞻性。对于发生的问题缺乏预见,领导布置什么做什么,没有超前工作的意识。
(二)服务技能方面。
1、个别岗位的业务水平较低,对本专业的知识了解掌握不全面、不精通,专业水平与岗位不对称。发现问题、解决问题的能力有待于提高。
2、个别岗位的政策水平不高,对基本建设程序、政策掌握不准确,处理问题凭主观意识,工作方法简单。政策水平、综合管理能力有待提高。
3、各岗位、各处室协调配合不紧密,沟通协调的能力需加强。
4、全员主动学习、自觉学习能力差。尤其是对政治理论、新技术、新工艺、新设备、新政策等缺少主动钻研精神,导致知识面相对狭窄。
5、市场调研做的不好,市场信息掌握的不准确、不及时。
(三)履职尽责方面。
1、主人翁意识意识和使命感淡薄,缺少爱岗敬业精神。
2、责任意识不强,个别岗位缺少主动负责、敢于担当的精神,岗位之间、处室之间还存在推诿扯皮现象。工作效率有待提高。
3、个别岗位工作主动性差,热情不高,思想懈怠,不思进取,得过且过。全局意识、大局意识淡薄。
4、工作标准不高,只求过得去,不求过得硬。
5、工作作风不扎实。掌握情况不真实、不全面、不系统,缺少求真务实精神。
6、缺少创新精神。往往是按部就班,凭经验、按规矩办事,工作方法单一,原则性与灵活性把握的不好。导致项目管理工期、质量效果不理想。
7、管理原则坚持的不够,有的项目手续不全、资金不到位也都开工了。
二、整改措施、时限。
(一)服务意识方面。
1、进一步加强服务意识教育。使全体职工牢固树立“管理也是服务”的理念,同时使全体职工深刻认识到“没有参建单位就没有我们存在的价值,项目建设管理过程就是为省直机关提供服务的过程”。(9月1日--9月7日)。
2、进一步加强服务态度教育。使全体职工提高主动服务、热情服务的自觉性。变被动服务为主动服务。从“你找我办”向“我为你办”转变。杜绝门难进、脸难看、事难办的现象。(9月1日--9月7日)。
3、进一步加强作风建设,摆正位置。以为参建单位服务作为工作的出发点和落脚点。(9月8日--9月15日)。
4、加强真诚服务教育,树立一切为了参建单位的理念。(9月8日--9月15日)。
5、强化服务的前瞻性意识,对服务工作的标准、目标、效果等进行长远性和阶段性谋划,做到有针对性。(明年3月份之前完成)。
6、全方位培养职工的服务技巧。一是注意仪表仪容,笑脸相迎,树立好形象。二是在工作中要换位思考,真实掌握服务对象的需求。三是要主动征求服务对象的意见。(9月15日--9月22日)。
(二)服务技能方面。
1、进一步加强学习自觉性教育,使全体职工都能主动学习、自觉学习、勤于学习、善于学习。(9月22日--9月29日)。
2、有计划组织开展专题辅导讲座。聘请专家从政治理论、政策法规,到新技术、新工艺、新设备进行专项辅导,拓展全体职工的知识面,提高理论水平、政策水平和综合管理能力。(这是一项长期性的工作,结合培训计划进行)。
3、针对专业知识不精通的问题,有计划进行专业技术方面培训,提高各岗位技能。(这是一项长期性的工作,结合培训计划进行)。
4、进一步明确各岗位、处室的职责、职能,理顺管理程序,促进岗位之间、处室之间的协调配合,形成合力,提高效率。(10月8日--10月15日)。
(三)履职尽责方面。
1、把爱岗敬业教育作为长期任务来抓。树立全体职工的主人翁意识,弘扬爱岗敬业精神。(10月15日--10月22日)。
2、加强职工责任意识教育,使全体职工立足本岗位,真正履职尽责,勇于担当,杜绝推诿扯皮现象。(10月15日--10月22日)。
3、尽可能调动全员积极性,激发主观能动性,振奋精神,积极进取。(10月22日--10月30日)。
4、工作高标准,力争过得硬。做到工作有标准、有检查、有追踪、有考核。(明年2月份之前完成)。
5、进一步加强作风建设。形成深入现场调查研究、求真务实的良好作风。杜绝浮在上面听汇报、工作只布置不检查、责任落实不到位现象。(11月1日--11月7日)。
6、创新工作思路和工作方法,做到原则性和灵活性的有机结合,促进项目管理规范化。(11月7日--11月15日)。
7、加强职工全局意识、大局意识教育,使职工能牢固树立与荣辱与共的理念,进一步增强职工的凝聚力、向心力和集体荣誉感。(11月15日--11月20日)。
8、坚持原则,扎实落实工作管理办法。
五查摆五强化发言稿
全体党员对照党员标准,围绕“五查摆五强化”,结合本职工作,深刻查摆剖析。
一要查摆信仰信念是否动摇,有没有对“举什么旗、走什么路”认识不清、对共产主义缺乏信仰、对中国特色社会主义缺乏信心等问题,有没有精神空虚迷茫、组织或参加封建迷信活动、信仰宗教、推崇西方价值观等问题,强化政治定力。
二要查摆纪律规矩是否松弛,有没有政治上的自由主义、发表和传播同中央决定相违背的言论,有没有在党不言党、在党不爱党、在党不护党、在党不为党、组织纪律散漫、不按规定参加党的组织生活、不按规定交纳党费、不完成党组织分配的任务、不按党的组织原则办事等问题,强化党的意识。
三要查摆宗旨意识是否淡薄,有没有群众观念淡漠、服务意识欠缺,有没有假公济私、损害群众利益等问题,有没有在人民群众生命财产安全受到威胁时临危退缩等问题,强化群众观念。
四要查摆履职尽责是否懈怠,有没有安于现状、进取心不强,有没有精神不振、不作为、不会为、不善为、只求过得去不求过得硬,有没有敷衍应付、逃避责任等问题,强化担当精神。
五要查摆德行表现是否缺失,有没有律己不严、知行脱节,有没有讲奉献、讲公德、讲诚信不够,有没有价值取向扭曲、道德行为失范、情趣低俗、贪图享乐等问题,强化道德修养。
党员领导干部还要在认真落实全体党员“五查摆五强化”要求的基础上,站位更高、剖析更深,联系分管工作实际,深入以下两个方面的查摆强化。
一要深入查摆业绩观是否求真务实,有没有不按市场规律办事、不顾发展质量甚至弄虚作假,有没有遇到矛盾和困难时找客观理由、推诿扯皮、避重就轻,有没有为了规避责任而自缚手脚、不敢为不想为不善为,有没有做到崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享,强化转型发展意识。
二要深入查摆从严治党责任是否落实不力,有没有认真践行好干部标准和“三严三实”要求,有没有党建意识淡漠、主体责任和“一岗双责”落实不到位等问题,强化全面从严治党主体责任。要把普通党员“五查摆五强化”、党员领导干部“七查摆七强化”贯穿学习教育全过程。
五查摆五强化发言稿
根据局党委的安排部署,对照局党委《关于在全系统党组织和党员干部中深入开展讲正气、树新风暨一创双优集中教育活动的实施意见》的要求,我处严格按照市委和局党委的统一部署,扎实开展每一阶段活动,从4月22日转入第二阶段以来,始终坚持立足教育提高、采取工学相结合、重在推动工作的思路,对照思想认识上有新提高、工作作风上有新转变、工作业绩上有新起色的要求,深入调查研究,认真查找问题,现将自查报告情况汇报如下:
一、存在的主要问题。
(一)理论学习抓得不紧。我处虽然制定了理论学习制度,但由于当前就业再就业工作的繁忙、任务重,存有对理论学习重视不够的现象,学习制度没有得到很好的坚持和落实。有时还存在着政治学习耽误工作、多学政治理论还不如多做实际工作的思想,更多的时间强调工作忙,为忙于事务性的工作而放松了学习,尤其是政治理论学习抓得不紧,不能有计划、有针对性和系统的学习一些理论知识,即使在政治学习时间,也只满足于读读文件、念念报纸等形式,对理论知识没有进行深刻的思考和研究。
(二)工作作风不够扎实。一是班子成员之间思想交流不够。往往只着重抓业务工作,业务工作是硬指标、硬任务,抓得紧、力度大,而组织开展互相批评和自我批评活动较少,班子成员之间缺乏交流和沟通。二是管理不够严格。虽然制定了各项规章制度,但仍有些职工不能够认真执行,甚至存有你有政策、我有对策,阳奉阴违,另搞一套,致使单位各项规章制度执行不力。
(三)对干部职工的教育和管理力度不够。由于没有狠抓干部队伍的思想教育和素质教育,导致有些干部服务态度不好,服务质量不高,服务意识不强。个别干部身上有纪律松懈、作风不扎实、工作不严谨、态度不谦虚等现象。二是班子成员和职工的思想交流不够,满足于听工作汇报,没有从根本上掌握职工的思想动态,开展谈心交流活动不够。
(四)工作中创新意识不强。具体工作中,不能坚持始终如一地用邓小平理论和三个代表来指导,不能很好地将理论和实际结合在一起,平时忙于应付上级部门交给的工作任务,没有很好地研究新的历史条件下,养护体制改革所面临的新情况、新问题,尤其是对当前的养护工作所面临的实际情况没有进行很好的探索和研究,有些薄弱环节没有得到很好地加强。
(五)深入基层不够。在工作中由于忙于事务,参加会议多,听汇报多,抓活动多,而深入基层少,联系实际少,致使有些工作难以做到有的放矢,出现了偏差。在下基层调研时,也往往是来去匆匆,看事先准备的典型现场多,使调研变成了检查或视察。由于对基层的情况了解不透,尤其是对农村基层转移就业工作了解不全面。
二、问题产生的原因:
形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。经过认真查找、剖析,我认为,这些问题反映了我处在解放思想、转变观念、提高效能方面存在着不足,同时也反映了我处领导班子在自身建设和单位干部队伍建设上存在着差距。
(一)对马列主义、毛泽东思想,尤其是对邓小平理论和三个代表重要思想的学习不够,掌握不够。总的来说,我处还是比较注重加强学习和武装思想的,其理论修养、知识结构和工作水平基本能够适应新时期就业再就业工作的要求。但由于工学矛盾处理得不够好,学习制度不健全,学工结合得不够紧密,在有限的学习时间内,零星学得多,系统学习少,政策学得多、理论学得少,联系工作学得多,联系思想学习少,对邓小平理论和三个代表重要思想的科学体系全面理解和掌握不够,往往满足于一知半解,不能真正的入脑入心。这就致使我们不能很好地运用辩证的、全面的、联系的、发展的眼光去看待和处理问题,从而影响了我们分析情况、驾驭局面的能力,造成了工作中存在的主观主义、片面性和简单化的倾向。
(二)规章制度不够健全。我们的制度条文规定虽然不少,但有些制度在某些方面还比较笼统、抽象,或者说界限不具体、不明晰、缺乏可操作性,特别是对实行程序缺乏系统、严密的规定。与此相应的监督制度也不健全,对于一些违反制度的职工批评和教育不到位,有时存有畏难情绪。
(三)主观世界自觉改造不够。由于当前的养护体制改革工作任务繁重,终日埋头工作,常常陷入事务主义的圈子,放松了单位对政治理论学习的督促,使单位人员不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,加强党性修养和党性锻炼不够,陶冶革命情操和提高精神境界不够,开展领导之间谈心不够,不同程度地存在着忽视和放松主观世界自觉改造的倾向,理想信念淡化,在坚持群众观点、群众路线方面,没能很好地摆正与人民群众的关系,为人民服务意识淡化,不能真正了解群众的呼声,倾听群众的意见,集中群众的智慧,由于提高为人民服务本领的愿望不够强烈,导致理论功底不强,业务知识不精。总之,主观世界自觉改造不够,是问题产生的深层次原因。
(四)开拓意识不强,敬业精神不够。在公路养护工作中,由于习惯于用传统的思维方式来对待工作中所遇到的一些矛盾,用传统的工作方法来处理在新的历史条件下所面临的新情况、新问题,而没有能够自觉地开拓进取,努力创新,提高决策水平和工作效率,同时,由于工作作风有飘浮现象,欠缺踏实,敬业精神不够,有些工作认真准备的程度不够,时间、精力投入的数量不够,思想重视程度不够,一些工作缺乏创新,从而使我处的养护工作仍然存在一些薄弱环节,养护事业的发展还有待于进一步加强。
三、初步整改意见:
在这次主题实践活动过程中,按照自己找、别人帮、上级点的原则,我处将收到的意见和建议进行了归纳汇总,对于好的意见和建议,我们将虚心接受,并以此作为加强我处自身建设、转变工作作风的难得机遇,进一步结合我处公路养护工作的实际,认真抓好整改。当前主要从以下几个方面入手:
(一)加强学习,提高领导班子和单位干部队伍的综合素质。要深入学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和三个代表重要思想,认真学习中央有关文件精神,吃透理论精髓,坚定社会主义、共产主义的理想信念,坚定不移地在政治上、思想上与党中央保持高度一致,不断提高自身素质,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针和政策。同时,要注重公路养护知识的学习。在体制转轨、经济转型的过程中,养护体制改革工作面临着许多前所未有的新情况、新问题,这就要求我们公路行业的领导干部不断探索新形势下养护体制改革的新规律、新特点,丰富专业知识,提高业务水平,努力成为公路养护的行家里手,进一步巩固我市养护改革示范市的领先地位。
(二)强化班子协作,增强集体凝聚力。要拓宽领导班子成员之间的交流与沟通渠道,通过谈心,交换意见,相互敞开心扉,营造一种和谐气氛,建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系。要建立和带头遵守有关规章制度。凡大事、涉及面上的事情,坚持在领导班子会议上通报并研究决定。要认真落实局长办公会、党支部会、业务例会等制度。
(三)坚持民主集中制的原则,提高决策水平。民主集中制作为党的根本组织制度和领导制度,是规范、约束领导干部正确行使权力的重要保证。坚持重大问题决策、重要人事任免等重大事项按会议制度的要求集体研究决定,防止个别协商代替会议研究或相互通气代替组织决定。要把遵守民主集中制原则,提高到党的根本组织纪律的高度来认识,严格做到遵守党章规定的四个服从。要认真贯彻民主与集中相结合的组织制度、领导制度和工作制度,正确认识和处理上级与下级、个人与组织、增强单位全体同志团结。要充分发挥支委会的作用,坚持集体领导、集体决策、民主决策、科学决策,尊重基层同志的合理化建议,认真开展批评和自我批评,做到解放思想和实事求是的统一,敢想敢闯与从实际出发、按客观规律办事的统一,增强我处的整体合力。
(四)切实增强宗旨观念,坚决依靠群众、服务群众。要加强权力修养,牢固树立群众观点,增强为人民服务的宗旨观念,牢固树立正确的权力观,严格按照党的领导原则行使权力,为人民掌好权,用好权。要建立健全深入基层的工作制度,定期开展调查研究,了解困难就业人员的思想状况,关心他们的疾苦,帮助他们解决一些实际困难,在全心全意为人民服务的过程中,勤政为民,脚踏实地,努力实现自身的价值。
(五)严格自律,大力反腐倡廉。要扎实开展讲正气、树新风暨一创双优集中教育活动,加强世界观的改造,坚定共产主义的理想和信念,经得起权利的考验、改革开放的考验和社会主义市场经济的考验,切实提高修养水平,切实提高自我约束能力,自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等形形色色的腐朽思想的侵蚀,筑起牢固的拒腐防变的思想道德防线,切实加强党性修养和党性锻炼,时刻牢记反腐倡廉、勤政廉政是党员领导干部的立身之基,处事之本。要健全党内生活制度,认真落实党风廉政建设责任制。要坚决制止奢侈浪费现象,狠刹不正之风,做克己奉公、反腐倡廉的表率,带领我处全体干部职工全力以赴,努力拼搏,推动我市公路养护事业更加蓬勃的发展。
强化四个意识发言稿
党的以来,同志多次就加强干部队伍建设作出深刻阐述,科学回答了“怎样是好干部”“怎样成长为好干部”“怎样把好干部选用起来”等重大问题。我们要深刻认识同志关于好干部标准论述的重大意义,自觉践行同志提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,努力成为党和人民需要的好干部。
党的报告指出,坚持和发展中国特色社会主义,关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。这一重要论述,深刻阐明了建设高素质执政骨干队伍的极端重要性和基本要求,各级党委尤其是组织部门应着力在培养选拔新时期“五好”干部方面下功夫。
同志指出,好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠个人努力,二靠组织培养。再好的种子,如果缺乏有力有效的田间管理,不仅生长,就连生根发芽都困难。一是广大党员干部要充分发挥“个人努力”这个成长内因和决定性因素,持续加强自身思想理论建设,要坚定理想信念,要有政治定力,经得起风浪考验,抵得住各种诱惑,坚持原则、敢于担当;要在工作中敢作善为、锐意进取,在做人上谦虚谨慎、戒骄戒躁,切实把握好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。二是要充分发挥“组织培养”对干部成长的外在推动力量,认真抓好干部教育培训和实践锻炼。要加强优秀年轻干部梯次储备,分级分期培养一批优秀年轻干部,不拔苗助长,不温室育苗,要让他们在经磨难、“接地气”、“墩墩苗”中成长为堪当大任的好干部,让他们养成想事谋事干事、不为名不为利的好品质。同时,要爱护干部资源,既注重年轻干部培养,又注重经验丰富的中年干部使用,选配干部不能简单以年龄划线,不搞任职年龄层层递减,让不同年龄段干部都有干头、有奔头。
“用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风”。全体党员干部要以等不起的危机感、慢不得紧迫感、坐不住的责任感,坚持注重树立正确的用人导向、注重加大培养好干部力度、注重完善好干部任用体制,立说立行,选好、育好、用好干部,更好地承担起和完成好我们党肩负的伟大历史任务。
强化四个意识发言稿
在全面从严治党的时代背景下,党中央向全党提出了要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的政治要求,这是切实加强党的领导的具体体现。“四个意识”是相互联系、相互支撑的统一整体,应当成为所有党组织和全体党员的政治自觉和行为准则。
政治意识是前提。
强化政治意识,要坚定理想信念。政治意识的核心是理想信念和根本宗旨。当前,要深入学习在xx届中央纪委六次全会上的重要讲话和《关于严明党的纪律和规矩论述摘编》,不断增强政治警觉性和政治鉴别力,筑牢信念基石。要始终坚持为人民服务的根本宗旨,自觉站在人民群众的立场上想问题、办事情,集中查纠发生在群众身边的不正之风、解决群众身边的“蝇贪”问题,切实维护群众的根本利益,让群众有更多获得感。
强化政治意识,要严明政治纪律和规矩。党的政治纪律和规矩是政治意识的集中体现。纪检监察机关在纪律审查工作中,要动真格、碰硬茬、敢亮剑,遵循“惩前毖后、治病救人”的方针,准确把握运用监督执纪“四种形态”,管住从“好同志”到“阶下囚”之间由量变到质变的过程,实现惩处极少数、教育大多数的政治效果和社会效果,切实把党的纪律和规矩立起来、严起来、执行到位。纪检干部要认真贯彻落实提出的“五个必须、五个决不允许”要求,用执纪的严肃性保障党规党纪的权威性,为实现“十三五”良好开局提供坚强的政治保证。
大局意识是关键。
正确认识大局。要学深悟透以同志为的党中央治国理政的新理念新思路新实践,准确把握纪检监察工作在“四个全面”战略布局中的职责定位,围绕落实全面从严治党主体责任这一中心,敢于瞪眼黑脸,勇于执纪问责,自觉把党风廉政建设和反腐败斗争同党中央重大决策部署衔接起来,推动管党治党从宽、松、软迈向严、紧、硬。
自觉服从大局。切实把纪检监察工作与党的建设和国家治理大局联系起来,与中央和省市委的整体部署对接起来,牢固树立“一盘棋”思想,找准工作的结合点和着力点,真正做到小局服从大局、个人服从组织,坚决维护中央权威,落实省市委决策部署。
坚决维护大局。要继续深化“三转”,严格落实“两个为主”要求,健全反腐败体制机制和制度体系,优化整合纪检监察工作力量,不断创新巡察监督方式,把监督资源投入到党风廉政建设最前沿,将执纪力量下沉到全面从严治党第一线,以纪律检查体制改革的实际成效,推动和维护全局工作有序开展。
核心意识是根本。
坚决维护党的领导核心。要切实担负起全面从严治党的主体责任,把管党治党主体责任牢牢抓在手上、扛在肩上。要健全完善主体责任的制度机制,逐级逐层分解责任,定期开展督促检查,把责任压力传导给班子每一名成员,传递给下级党组织及负责同志,确保责任落实到乡街、村社、学校和企事业单位等基层党组织,在工作的方方面面体现党的领导。
忠诚履行全面从严治党职责。把监督检查贯彻党的路线方针政策和中央决策部署作为重点,把握运用好监督执纪“四种形态”,以约谈作提醒,用问责逼落实,抓牢制度治党不放松,着力推进各级党员干部由“不敢腐”向“不能腐”“不想腐”转变。坚持“一案双查”,加强问题剖析,不断延伸监督触角,立好目标责任书这个“军令状”,用好考核和“三述”这个制度成果,用实际行动坚决维护中央权威,确保政令畅通。
看齐意识是标尺。
向“忠诚”看齐。纪检干部要始终把“忠诚”作为政治标杆,坚定对马克思主义的信仰,对共产主义和中国特色社会主义的信念,牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作,主动向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向看齐;在重大原则问题上、在大是大非面前,要敢于发声亮剑,敢于坚决斗争;要时刻把党和人民利益放在心中最高位置,公私分明、先公后私、克己奉公。
向“干净”看齐。纪检干部要把“干净”作为人格标杆,要敬畏组织、敬畏法纪、敬畏群众、敬畏责任,不断加强修养、完善自己,加强约束、规范自己,见微知著、防微杜渐,守住做人、处事、用权、交友的底线。纪检组织要严管厚爱,以纪律的、制度的、规矩的、道德的戒尺,教育和约束广大纪检干部,坚持正确的用人导向。
向“担当”看齐。纪检干部应当把“担当”作为工作标杆,时刻站在党和人民的立场上,以坚强的党性原则来看待和处理问题,做到敢担当、会担当。要锻造善于担当的能力,不断加强学习,提高纪检业务水平和政治理论水平,努力养成严、细、深、实的工作作风。
思想决定行动,行动创造未来。“四个意识”已经为我们指明了方向。强化“四个意识”,不仅看表态,更重要的是行动。纪检干部要以“四个意识”为指导,做党章党纪党规的忠诚信仰者、坚定捍卫者、模范践行者,不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。
强化四个意识发言稿
3月1日上午,甘肃省委党校举行2016年春季开学典礼。省委、省委宣传部部长梁言顺讲话强调,要认真学习贯彻系列重要讲话精神,准确把握新时期对党员干部的新要求,切实增强“四种意识”,信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,争做有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的党员领导干部。
梁言顺强调,要切实增强政治意识,坚定信仰,严守党的政治纪律和政治规矩,始终做到对党忠诚;增强大局意识,自觉服务大局,坚决维护大局,时刻做到担当尽责;增强核心意识,坚决维护党中央的权威,坚决维护习这个核心,坚决做到集中统一;增强看齐意识,经常与党中央“对表”,始终保持理论上的清醒,始终做政治上的明白人,自觉做到政令畅通。梁言顺希望,与会学员珍惜学习机会,通过学习强化理论武装,切实提高理论素质;加强党性锻炼,切实提高党性修养;坚持学以致用,切实提高解决实际问题的能力;不断提升专业化水平,努力成为经济社会管理的行家里手,争做高素质的优秀党员领导干部。
强化党的意识发言稿
嘉峪关市委组织部围绕深入开展“学党章、强党性”主题活动,着力强化组工干部的党性意识和担当责任,打造党性坚强、担当干事、清正廉洁的组工干部队伍。
强化至高无上的党章意识。通过领导导学、辅导讲学、个人自学和交流互学等方式,组织全体组工干部深入学习《党章》,引导全体组工干部把学习党章作为必修课,并组织重温入党誓词,接受党性锻炼,督促组工干部经常用党章要求对照检查自己,改正缺点错误,做到自我净化、自我提升,真正把党章要求体现在实际行动上,落实到干部选任、基层党建、人才工作等各项工作中。
强化始终如一的看齐意识。组织全体组工干部深入学习系列重要讲话精神,学习中央、省委和市委决策部署,践行“四铁”要求,经常、主动向党中央看齐,向党的理论和方针政策看齐,坚决贯彻落实好中央、省委和市委的决策部署,做到政治上坚定自信、思想上同心同向、行动上高度自觉,真正把看齐意识体现在一言一行中、落实到一举一动上。
强化敢于担当的政治品格。坚持把敢于担当作为组工干部的政治责任,尤其在干部选用上,始终坚持好干部“五条标准”、“四有”、“三严三实”等要求,明确了“五重用五不用”原则,即:重用政治坚定、忠诚可靠的干部,不用信念不牢、品行不端的干部;重用开拓进取、务实肯干的干部,不用因循守旧、作风漂浮的干部;重用公道正派、敢于担当的干部,不用阳奉阴违、不守规矩的干部;重用顾全大局、维护团结的干部,不用搬弄是非、拉帮结派的干部;重用遵纪守法、清正廉洁的干部,不用违法乱纪、以权谋私的干部,绝不让踏踏实实、真抓实干、一心为民的老实人吃亏,绝不让为官不为、为官不正、为官乱为的妄为者得势,绝不让敢于担当、干事创业、清正廉洁的好干部失望。
强化依规办事的规矩意识。针对组织工作政治性、政策性、业务性、程序性强的特点,组织全体组工干部深入学习《党政领导干部选拔任用工作条例》《加强干部选拔任用工作监督的意见》等组织工作政策法规,引导大家把守纪律讲规矩作为第一位的任务,坚持遵规守矩、依法行政,做到遵守程序不变通、严守纪律不放松,真正树立坚持原则、处事公道、为人正派、规范严谨的良好形象。
强化甘为人梯的严实作风。制定了部机关工作规则,对组工干部自身建设提出要求,要求组工干部保持一颗平常心,以淡泊的胸怀、健康的心态,坚持脚踏实地、真抓实干,甘为他人做嫁衣,做到“五个一点没有”,即做到干不好工作,一点理由也没有;不熟悉业务,一点本钱也没有;不联系群众,一点基础也没有;不公道正派,一点形象也没有;不清正廉洁,一点威望也没有,努力打造践行“三严三实”的模范部门。
强化廉洁从政的纪律刚性。严格落实中央八项规定、省委“双十条”规定和市委七项规定,深入学习《准则》和《条例》,认真落实“3783”主体责任,部主要领导履行党风廉政建设第一责任人职责,将党风廉政建设责任制纳入机关目标管理,与重点工作同部署、同落实、同检查。从严遵守“组工干部行为规范”、“十严禁”、“五条禁令”,制定了部机关贯彻落实市委党风廉政建设主体责任《意见》的实施办法,组织签订了组工干部履行干部选拔任用工作责任“承诺书”,召开了部机关“三述”会议。建成了信访、电话、网络、手机短信“四位一体”的举报受理平台,切实加强监督检查,以铁的纪律保证组织部门风清气正。
强化党的意识发言稿
为推进公司“两学一做”学习教育活动深入开展,严明党的纪律,增强党员干部学习党规党纪、遵守党的纪律的意识,5月20日下午,中国铁建中铁十五局集团一公司纪委副书记金小明作了一场中国共产党《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》专题辅导授课,公司机关全体党员干部参加。
学习党规党纪教育。
学习会上,大家首先通过观看视频短片《孙武斩爱妃》得到了“严明的纪律是形成一个组织、成就一番事业所必可不少的,没有纪律的要求,不讲纪律和规距,一个组织就会是一盘散沙,纪律、规矩对一个团队、一级组织的重要性”等启示。
随后,一公司纪委金副书记以《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》为线、以《严明党的纪律遵守党的规定》为题,从党员及党员领导干部廉洁自律规范,党的纪律的具体内涵、具体内容、分类、党的纪律处分、基本特征和对加强党规党纪建设的重要论述等7个方面作了辅导授课,抛砖引玉,深入浅出、通俗易懂、收益匪浅。
通过学习,要求广大党员要加强党性修养,保持和发扬党的优良传统作风,使廉洁自律规范内化于心、外化于行,坚持理想信念宗旨“高线”,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。同时,要把严守政治纪律和政治规矩永远放在首要位置,要牢固树立党章党规党纪意识,严格遵守国家法律法规,守住纪律“底线”,自觉做守纪律、讲规矩的模范。
学习党规党纪教育。
学习会结束时,一公司工会副主席兼机关党委书记李军常要求,今年1月1日起实施的《准则》和《条例》既是对党章规定的具体化,也是多年来从严治党实践成果的总结和提炼。我们要深刻领会准确把握其主要内容和精神实质,切实做到自身正、自身净、自身硬。要把《准则》和《条例》的规范和要求内化于心、外化于行,特别是要把政治纪律和政治规矩放在首位,把纪律和规矩挺在前沿,坚持高标准、高质量,绝不能突破底线。另外要把这两部党内法规的学习作为机关“两学一做”专题教育的重要内容,与学习党章结合起来,与学习贯彻党的和xx届四中、五中全会精神、中央纪委六次全体会议精神结合起来,与学习贯彻系列重要讲话精神结合起来,采取集体学习、座谈交流、个人自学等多种途径,努力做到学深悟透、融会贯通。
据悉,这是一公司纪委继去年11月份以下发通知、办公群转发学习资料、集中学习、专题辅导解读等不同形式,在全公司组织开展学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》宣教活动之后再一次开展的集中学习《准则》《条例》党规党纪纪律教育活动。下一步为检验全体党员学习“党规党纪”活动效果,公司纪委将组织开展党员学习《准则》《条例》知识竞赛答题活动。
强化安全教育发言稿
老师们、同学们:
今天是全国中小学安全宣传教育日。从起,国家有关部门发出的,确定每年三月最后一周的星期一作为全国中小学生“安全教育日”。其目的是为推动中小学安全教育工作,降低少年儿童伤亡事故的发生率,保证少年儿童的健康成长。今天是第十四个安全宣传教育日。今天我讲话的主题是“增强安全意识,提高防范能力”。
我想特别强调以下两个方面的安全意识:一是交通安全,二是饮食安全。
随着经济的日益发展,马路上车辆川流不息。然而由于有些人交通安全意识的淡薄,在车水马龙的马路上演了一幕幕不可挽回的悲剧。道路交通安全事故依然是各种事故领域的“头号杀手”。而导致悲剧发生的一个重要原因,就是我们欠缺安全防卫知识,自我保护能力差。有专家指出,通过安全教育,提高我们的自我保护能力,80%的意外伤害事故是可以避免的。在此,学校向全体师生发出倡议:
2、当我们徒步行走于人来车往的马路时,请时刻保持清醒的头脑,不在马路上嬉戏打闹;
3、当我们时马路时,多一份谦让与耐心,不闯红灯,走人行横道,绝不能为贪一时之快,横穿马路。
俗话说:“民以食为天”,饮食是人生命活动中的主要活动,人之生命健康乃至人的生命均与饮食有关,正常的饮食结构和习惯,能给人提供生命的动力,反之,则会影响健康,甚至威胁我们的生命。常言道:“病从口入。”这就是对我们不良饮食结构和习惯的提醒。而在现实生活中,不注意饮食安全往往带给我们惨痛的教训。我们有些同学,喜欢在路边购买小摊贩的食品或物品,觉得既方便又便宜,却不知道有些食品卫生不合格,内含大量致病菌,吃了容易出现呕吐、恶心,腹痛、腹泻等不良症状;有些食品含有超过国家质量和安全标准的香精、色素、防腐剂等,吃了会损害身体,诱发多种恶性疾病。
那么,怎样才能养成良好的饮食习惯,合理调整我们的饮食结构呢?
首先是要合理搭配食物,在生活中不挑食,不偏食,不暴饮暴食。不要购买和食用来历不明的食物,还应做好自备水的防护,保证水质卫生安全。其次,尽量在家或在学校食堂吃饱、吃好,减少在外就餐。第三,以主食为主,少吃零食,更不能吃小贩自制的零食。第四,养成良好的个人卫生习惯,做好自身卫生工作。
同学们,生命是宝贵的,生命没有第二次。为了预防安全事故的发生,我们一定要树立安全意识,掌握一些必要的卫生知识、安全防卫知识及应急避险技能,从而提高自我保护能力。
强化四个意识发言稿
对党绝对忠诚主要体现在对党的性质、宗旨、历史使命以及党的纲领和任务的自觉认识和严格遵循。要做一名忠诚于党的合格党员,重中之重,就是每一个共产党员都要切实增强“四个意识”,即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
增强政治意识,要求每名党员必须讲政治。在错综复杂的形势面前,能够保持清醒的政治头脑和政治定力,具有坚定的政治立场,敏锐的政治洞察力、清晰的政治分辨力。增强政治意识的前提,就是要有坚定的马克思主义信仰、坚定的社会主义和共产主义信念,坚定的中国特色社会主义信念。思想和信念是一个共产党员的精神之钙,理想信念不坚定,就会得“软骨病”。个人在人生的道路上不论遇到什么困难,不论遇到什么挫折,都要毫不动摇的坚定这种信仰、信念和信心。共产党员有了这种信仰、信念和信心,就有了政治灵魂、立身之本,才能对党绝对忠诚,进而能经受任何政治考验,自觉为党和人民的事业不懈奋斗。
增强大局意识,必须把大局的精神实质学深悟透。不谋全局不足以谋一域,不谋万事者不足以谋一时。我们党当前的大局就是:五位一体总体布局,“四个全面”战略布局,创新、协调、绿色、开放、共享的新的发展理念。科学认识这一大局,自觉在日常工作中服从这一大局、贯彻这一大局,与大局同心同向,为大局凝智聚力,既为一域争光,也为大局添彩。增强大局意识,还必须把党和国家及人民的利益发生放在首位,当发生矛盾时,个人要顾全大局,要以党和国家及人民利益为重,在必要的情况下,应当放弃个人利益。
增强核心意识,必须做到“三个坚决”:一是坚决拥护中国共产党这个中国特色社会主义事业的领导核心。始终做到在党言党、爱党、护党、为党,一心一意听党的话,坚定不移跟党走,随时准备为党和人民奉献一切;二是坚决服从党中央的决定和部署,绝对听从党中央指挥,始终做到服从组织而不讨价还价,党员个人服从党的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,全党各级组织和全体党员服从党中央;三是坚决维护以为核心的党中央的权威、要学深悟透习系列讲话的精神实质,理直气壮批驳歪理邪说、坚决贯彻系列讲话精神不动摇。
增强看齐意识,就是主动的从思想到行动,从理论到实践真正的向党中央看齐、向党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本要求看齐,自觉在思想上、政治上和行动上同以为首的党中央保持高度一致。“群力谁能御,齐心石可穿。”向党中央看齐,同党中央保持高度一致,是我们党的一贯要求,也是衡量一名党员是否合格的重要标准。
增强“四个意识”,对党绝对忠诚,要体现在具体行动和实际工作中。地矿系统的广大党员干部要通过“两学一做”学习教育,进一步增强“四个意识”牢记使命、坚定信仰、恪尽职守、严格自律,以坚强的党性和勇于担当的精神投身党的各项事业,投身地矿工作改革发展的洪流中,从思想上、政治上和行动上做一名忠诚合格的共产党员。
强化四个意识发言稿
中共中央政治局近期召开会议提出,只有增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致,才能使我们党更加团结统一、坚强有力,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。正确理解和强化“四个意识”,是增强党的团结统一的重点所在,也是凝聚发展动力的重要思想保证。
强化责任意识,增强敢于担当的勇气。责任和担当是领导干部讲党性的根本要求。党性,永远由责任来承载,由担当来体现。温家宝同志曾说过:“事不避难、敢于担当。”领导干部“讲党性、重品行、作表率”,最重要的就是要把尽职尽责、敢于担当作为一切工作的基本要求。责任心强不强,是决定我们的工作能否完成好的重要因素,是衡量干部作风是否优良的重要标准,是检验干部是否称职的试金石,也是能否成就事业、推动发展的重要保证。作为党员干部,任何时候都要忠诚党和人民的事业,都要有强烈的责任心,忠实履行自己的职责,这是最基本的要求。工作中,我们都有这样的体会,只要尽心尽责,再复杂的问题也能迎刃而解;漠视责任,再简单的工作也可能出现差错。一名优秀的领导干部,必须保持昂扬向上的精神状态,牢固树立祖国和人民利益高于一切的观念,敢做敢为,对于应该做的事顶着压力也要干,对于应负的责任迎着风险也要干好,为党担当、为国担当、为民担当。只有这样,才能更好体现“以人为本、执政为民”的理念,彰显“权为民所用,利为民所谋,情为民所系”的执政要求。
强化学习意识,提升敢于担当的能力。担当需要勇气,更需要能力,而能力来自学习。博学之人常常在发表自己的意见看法时一针见血,善思之人常总结经验教训,才练就看问题鞭辟入里,解决问题全面缜密的品质。在中央党校建校80周年庆祝大会暨20xx年春季学期开学典礼上讲话强调,“领导干部应该把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式”。作为领导干部,面对“本领恐慌”,知识、能力、素质与时代要求还不相适应的严峻现实,一定要增强学习的紧迫感,强化活到老、学到老的思想,以的敬畏态度加强学习,坚持学习、学习、再学习,坚持实践、实践、再实践,把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,带着浓厚的感情学,带着执著的信念学,带着实践的要求学,主动来一场“学习的革命”,不断提高应对时代竞争、工作挑战和敢于担当的能力。要在加强理论知识学习的同时,着重掌握科学的世界观和方法论,在实践中运用马克思主义的立场、观点和方法来观察事物、分析问题,提高工作的科学化水平;要坚持转变作风,坚持走群众路线,深入基层、问计群众,不断向基层干部群众学习,完善工作思路、措施和方法;要把精力用在干事创业上,把心思用在无私奉献上,不断打造过硬的综合素质,锤炼敢于担当的能力,踏实工作、埋头苦干,不怕吃苦、不尚空谈,以担当的本领、担当的作风担负起推动工作科学发展的重任。
强化奉献意识,彰显敢于担当的胸怀。为人民服务是党的根本宗旨,也是各级政府的根本宗旨;是党员干部履行职责应尽的义务,也是奉献精神的直接体现。自古以来,奉献精神都被视为居官从政应具备的美德,都是敢于担当的体现。指出:“担当大小,体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大担当才能干多大事业。”作为党员干部特别是领导干部,必须时刻牢记肩负的神圣使命和责任,提醒自己端正心态,珍视信任、不负重托,脚踏实地、勤勉工作,无怨无悔、甘为人梯,在困难和危险面前能挺身而出、身先士卒,在荣誉和利益面前会低调处之、先人后己,在失误和挫折面前不贪功诿过、敷衍塞责,做到敢担当、能负重、有作为。大无大有的周一生淡泊名利,一心为公,为党的事业鞠躬尽瘁,为中华民族的崛起奉献终身,他的无私精神一直感召着我们。幸福不会从天而降,梦想不会自动成真。作为党员干部,要在实现中华民族伟大复兴“中国梦”的征程中发扬艰苦奋斗、真抓实干、甘于奉献的精神,用勤劳和智慧谋干事、多干事、干成事,把人民群众的利益实现好、维护好、发展好,为实现“两个一百年”奋斗目标作出应有贡献。
强化敬畏意识,夯实敢于担当的底气。无私才能无畏,无为才敢担当。在广东考察工作时的讲话指出:“大量事实证明,一个地方的工作,成在干部作风,败也在干部作风;一个地方的事业,兴在干部作风,衰也在干部作风。”领导干部只有干干净净办事才能堂堂正正做人,才能硬起手腕管理让人服气,才能带动本地本单位本部门工作方式的改进、工作作风的转变,才能纠正老爷作风、衙门习气,才能改变门难进、脸难看、事难办现象和杜绝吃拿卡要,才能提高工作效率、服务水平,才能提高政府公信力、执行力。作为党员干部特别是领导干部,要严把廉洁关,时刻绷紧廉政防线,带头落实中央八项规定,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,做到不贪不占、两袖清风,自觉接受组织、群众和社会的监督;要严把作风关,坚持原则、公道正派,严格按照政策办事,坚决抵制说情之风、关系之风、跑要之风,做到自重、自省、自警、自励,敢于向违纪违法行为亮剑,敢于为因坚持原则得罪人的干部撑腰;要严把行为关,模范执行党的纪律和各项规章制度,执行党员干部行为规范,自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀,防止拜金主义、享乐主义和极端个人主义,做到始终保持高尚的精神追求,切实肩负起组织的信任、群众的期盼。
强化四个意识发言稿
为适应机构编制工作新常态,全面完成机构编制各项改革和管理任务,西峰区编委办用“四个主动”强化“四种意识”,全面加强队伍能力建设,致力于建设一支更具战斗力的机构编制工作队伍。
一是主动响应,强化看齐意识。坚持高标准和守底线相结合,要求每位干部讲政治、守底线,向中央和省委、市委、区委看齐,向先进典型看齐,在行动上、工作中,坚决落实各项决定,着力打造铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。
二是主动学习,强化危机意识。集中学习、反复研讨十八届五中全会精神和系列讲话精神,将“五大发展理念”融入机构编制工作。积极开展“两学一做”学习教育,形成了“先学习后议事”会议模式。
三是主动作为,强化责任意识。推行“四零”工作法(机构编制管理零误差,服务单位零距离,作风建设零反映,工作落实零差错),主动纠错查漏。对各项工作,规定必须提前完成,绝不拖延。
四是主动守纪,强化自律意识。深入纪律条例学习,组织全体同志集体研学“两个条例”。严抓“两个责任”落实,将政治纪律、财务纪律、工作纪律、会议纪律编入机关制度守则,营造守纪、自律、主动工作的良好氛围。