质监局年工作总结和年工作计划(专业21篇)

时间:2023-11-23 08:44:34 作者:雅蕊 质监局年工作总结和年工作计划(专业21篇)

通过月工作总结,我们可以及时调整工作策略,提高工作效率,实现个人目标和团队目标的更好对齐。接下来是一些关于月工作总结的范文,希望能够给大家在写作时提供一些思路和参考。

质监局年工作总结及年工作计划

突出重点行业、重点领域、重点单位的计量监督检查,采取惠民服务和监督检查相结合的方式,营造计量宣传良好氛围,构建区域诚信计量体系。

一是突出专项整治。扎实开展节会期间计量专项行动,出动执法人员60余人次,涉及农贸市场、大型超市商场、钢材市场等17家,现场检查电子秤、台秤、吊秤等计量器具40多台套,发现主动设置、标识引导、定期维护等方面存在不足8处,当场责令立即整改到位。

二是结合环境治理,组织开展对辖区重点排污单位和环境监测机构的计量监督检查,现场检查流量计、分光光度计等在用计量器具50多台套,督促企业加强过程监控和质检把关,确保计量器具准确有效。

三是强化宣传教育,积极开展“世界计量日”系列活动,在大润发超市xx店开展了“关注民生、诚信计量”的诚信计量进商场活动,在鑫远和城小区开展了“计量在我身边”的计量惠民进社区活动,在区政府开展计量文化进机关活动,现场共接受消费者各类咨询40多条,发放计量法律法规宣传读本500多份,计量知识普及宣传册800多份,不断营造计量宣传良好氛围。

质监局年工作总结及年工作计划

一、提质扩面推进“三强一制造”建设,全面打造质量新高地。一是“浙江制造”集中培育试点工作不断深化。在加快推进“品字标浙江制造”品牌建设方面先行先试,坚持高起点谋划、高效率部署、高质量推进,积极探索开展集中宣贯、集中培训、集中制标、集中认证工作。目前全县共有76项标准获批立项,发布实施34项;培育52家企业70个产品开展集中认证,新增17家企业23个产品通过“品字标”认证。试点工作得到了浙江省高兴夫副省长和嘉兴市沈晓红副市长批示肯定。扶持力度大,成立由县委书记、县长为双组长,部门、乡镇领导为成员的“品字标浙江制造”标准体系建设工作领导小组,建立“品字标浙江制造”建设专项资金1500万元,推动工作开展;对获得“浙江制造”品牌认证的企业,给予“浙江名牌”同等政策奖励;对主导制定“浙江制造”产品标准的企业,按主导制订行业标准同等政策给予奖励,并优先推荐参评各级政府质量奖;推动“浙江制造”工作在对乡镇(街道)的考核比重上从原来1分上升至3分。工作推动实,建立“月通报、季分析、年考核”制度,累计召开动员会、培训会、推进会、协调会、汇报会、座谈会等30余次;深入调研摸底形成涵盖109家优质企业和183个重点产品的集中培育库;推出“浙江制造”标准创新工程服务项目,以政府购买服务方式,由省标院为企业提供从质量诊断咨询、标准立项申请、起草研制到评审发布全过程的集中技术服务,累计开展辅导100余次;推出“浙江制造”质量管理综合提升服务项目,为重点培育企业实施精准对标达标训练。宣传氛围浓,充分利用报纸、电视等新闻媒介和官方微博、微信公众号等平台开展宣传推广活动,在嘉兴日报xx版开设一期“浙江制造”专刊,集中宣传品字标制造认证企业和先进标准,累计在各级平台、媒体开展宣传报道30余次,为打造“浙江制造”xx标准新高地营造浓厚氛围。二是“标准强县、质量强县、品牌强县”建设联动推进。制定发布《xx县人民政府办公室关于全面实施标准化战略推进“标准化+”行动的意见》,从顶层设计上对全县标准化工作进行谋划;助推标准化“两点一县”建设,指导县民政局优秀通过国家级养老服务业标准化试点项目评估验收,基层政务公开标准化规范化试点工作已顺利通过省级验收,指导县旅发委做好旅游标准化示范县相关工作;引导企业参与国家标准、行业标准制(修)订,抢占标准制高点,提升标准话语权,新增主导制订国家标准1项、行业标准1项,参与制修订国家标准13项,行业标准6项,督促企业完成产品标准自我声明公开省市县三级监督抽查整改工作;组织全县727家规上制造企业全部完成标准化统计监测填报,指导浙江浦江缆索有限公司成功获评首届浙江省标准创新贡献奖优秀贡献奖,浙江凯鸿物流股份有限公司申报承担的“凯鸿物流通关服务标准化试点项目”获市级立项。起草全县质量提升行动实施方案,合力抓好四大质量提升,推动质量共治;开展第十二届县长质量奖企业推荐、评审工作,6家企业申报评审;浙江裕华木业有限公司与浙江凯鸿物流股份有限公司争创市长质量奖并入围现场评审;指导xx尚品农业科技有限公司成功获评省级中小学质量教育社会实践基地称号,4家县长质量奖企业开展市级先进质量管理孵化基地创建活动。组织开展2020年省市级名牌申报工作,新增4个浙江名牌产品,10个嘉兴名牌产品,新增总数较去年相比实现翻一番。

二、不断强化特种设备和产品质量安全监管,牢牢守住质量安全底线。一是完善安全监管工作机制。深入实施“双随机一公开”抽查监管工作,将计量器具使用监督检查等13项事项列入抽查事项清单,运用网上系统实现检查对象和检查人员网上抽取,减少执法随意性,与县市场监管局、县商务局联合开展市场监管领域外资企业和2020年年报企业跨部门“双随机”抽查。二是强化特种设备安全监管。构建大安全监管格局,由县特安委领导亲自带队开展特种设备安全督查,推动工作落实;加强日常巡查,严格落实安全隐患闭环管理制度,全面推行企业特种设备使用安全管理分类评价,全年检查特种设备相关单位320家次,出动执法人员820余人次,发现安全隐患92起,已全部整改到位,特种设备超期未检率稳定在0.1%以下;实施电梯违法违规综合量化记分和维保质量抽查制度,对维保单位实行评价管理;深化土制简易升降机整治工作,以天凝镇为试点完成全部45台整改工作,并将试点经验向全县推广,整治工作有序开展;推进燃油燃气锅炉集中整治,132台锅炉完成整改;组织开展热电站压力管道事故应急救援演练和住宅电梯安全应急演练,进一步提升特种设备使用单位应急处置水平和协调能力。三是强化重点产品质量监管。落实重点产品分类监管,做到质量指数全覆盖,全年安排监督抽查259批次,目前已实施235批次,合格率99%,承担国抽任务13批次;实施浸渍胶膜纸饰面细木工板产品质量提升行动,协同木业协会指导企业制定更优企业标准,35家企业通过网上公开产品标准达54项;严格生产许可证事中事后监管,对13家企业开展事中事后检查,指导20余家机械密封企业批量申请生产许可证,生产许可证获证企业年审62家。四是强化执法打击力度。深化“质检利剑”专项行动,以民生产品、强制性认证产品、定量包装商品等为重点检查领域,开展“蓝剑”系列和“纤检保健康”等专项执法行动,全年累计出动执法人员417人次,检查企业200余家,立案查处64起,同比增长42%;规范投诉举报处置机制,共受理各类举报、申诉、咨询共计106起,均按时办结。

三、不断夯实质量技术基础,持续提升服务质量发展水平。一是夯实计量、认证认可等基础性工作。县计量所顺利通过法定机构复查考核,两人次通过衡器及天平检定员考试,今年累计检定燃气表9500台件、压力表4173台件、加油机1159台件,受理3263台强制检定计量器具备案,完成18家医疗机构1965台医用强检计量器具检查,并实现诚信计量承诺上墙。二是提升检验检测能力。组织15家检验检测机构完成资质认定数据校对和采集工作,3家机构参加省级能力验证,1家参加市级能力比对,比对获得满意结果;县质检所顺利通过cnas实验室换证复评+变更评审,全年完成资质扩项3种产品16项检测参数,5项产品34项检测参数完成标准变更自我申明;县食品中心完成实验室改造提升,新增28项检测参数,18个全项目产品检测能力。三是发挥技术服务优势。深化“众创”帮扶活动,举办实验室开放活动5次,开放科普基地1个;为企业提供各类委托检测2418批次,为企业免费提供标准400余份,帮助企业制修订标准15项,复审18项,为38家企业举办国家标准宣贯培训会1次,组织开展特种设备作业人员考核10余次取证900余人。

四、坚定不移推进改革,服务全县中心工作更上台阶。一是继续深化“最多跑一次”改革。目前全局32项“最多跑一次”事项已全部可以通过“网上办理、快递送达”实现“跑零次”,特种设备作业人员考核(首次申请)作为民生事项实现“一证通办”并纳入全县“无差别全科受理”事项,实现“一窗受理”,加强对纳入“证照分离”改革试点的“特种设备生产(设计、制造、安装、改造、修理)单位资格许可”和“特种设备(气瓶)检验检测机构资格核准”等两个事项的事后监管,全年累计办件量近6000件。二是积极推进“四个平台”建设。通过现场指导、培训讲座等方式进一步提升基层质监所人员现场检查能力,累计举办或组织参加各类培训讲座7次,培训32人次;加强对基层质监所支持力度,对基层质监所提供的15起违法线索第一时间核实并立案查处,定期召开安全监察人员工作会议加强工作指导。三是深化食品检验中心资源整合。以省级食品安全县创建为契机,做好食品(农产品)中心实验室改造提升工作,推动该项目列入今年政府十大民生实事工程,由财政拨款850万元经费用于实验室改造和仪器设备采购等,经过改造后,实验室面积增加近200平方,新增18种产品28个参数的检验能力,目前共有食品检测参数205项,全项目产品44项,于今年6月顺利通过实验室资质认定评审和县级食品检验资源整合项目省级验收,助推我县成功获评省级食品安全县。

五、加强自身能力建设,全面打造质监铁军。一是加强内部能力建设。进一步优化干部队伍结构,以实绩、实干为导向,今年新提拔中层干部11名,充分调动青年干部工作热情,并及时召开局党委会、中层干部会议以及全局职工大会,进一步统一思想,明确全年工作目标;加强内部管理,以审计问题整改落实为契机,针对审计过程中发现的问题,进一步完善夜餐费发放、政府采购流程、公务用车等制度执行。二是落实全面从严治党。深化党建阵地建设,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真落实“三会一课”制度,每月按时开展主题党日活动;加强党风廉政建设,抓好“一岗双责”痕迹化管理,将党风廉政建设落实到日常工作中,今年已完成清单任务11个;深化“党建带群建”工作,发挥群团组织作用,实现资源共享、成果共享,已开展绿道健步走、三八妇女节、“五四”青年节等系列活动,局团支部顺利完成换届。三是推进法治质监建设。围绕“法治质监”建设主线,落实部门法治政府建设考核评价的各项要求;做好行政处罚信息公开,及时在政务服务网公示,加大企业违法成本,今年以来已公开案件57起;新采购执法记录仪3台,实时记录执法全过程,规范行政执法行为;定期召开案件审理会,加强案件审核把关,规范自由裁量权行使,完成4次大案审,3次小案审;对2020年度处罚对象实行案件回访,随机抽取10家企业了解案件当事人对执法部门满意度和执法人员执法过程规范性。

质监局年工作总结和年工作计划

以提高供给质量为主攻方向,进一步强化标准、计量、认证认可、检验检测等质量技术基础作用,持续提升质量供给能力和水平。一是印发了《贵州省工业质量品牌提升三年行动计划(2020-2020)》《2020年产品质量提升工作方案》,以提质增效为中心,以创新为核心动力,积极开展工业质量品牌提升行动,将家具、建筑安全玻璃、蒸压加气混凝土砌块等8类质量问题突出产品作为2020年产品质量提升重点产品,一品一策编制质量提升指导意见书,监督抽查显示,8类质量提升重点产品平均合格率达85.5%,同比上升2.1个找总结点。二是结合我省消费品产业发展状况,对家具、室内加热器、餐具洗涤剂等8类产品生产企业开展质量比对,提升企业生产工艺、加强质量管控。帮助“老干妈”等品牌企业优化生产流程,进一步确定产品质量。加快我省电线电缆行业质量状况分析研判,编制电线电缆质量状况分析报告,制定电线电缆质量提升工作方案。加快推动我省锅炉能效提升,编制《贵州省锅炉能效提升指南》,科学开展锅炉节能改造,强化企业锅炉能效综合管理,助推贵州国家生态文明试验区建设。三是积极培育标准“领跑者”,制定发布《贵州省标准领跑者实施办法(试行)》,在水泥、电线电缆、白酒、茶叶、饮用水等五个行业开展标准领跑者评选。四是持续深化地方标准改革,加强标准供给的有效性。围绕绿色优质农产品、乡村旅游等地方特色重点产业,发布地方标准59项。指导贵州省物流协会发布《贵州省物流节点分类与等级划分》等服务业团体标准,充分发挥市场在标准化资源配置中的作用。成立贵州省大数据标准化技术委员会,审定《贵州省大数据公共数据标准体系框架》等大数据共性标准。五是围绕我省传统优势产业和新兴产业,加强量传溯源体系建设,提升计量服务和保障能力。新建社会公用计量标准71项,审定发布《电动汽车充电桩(机)检定规程》《导热系数测试仪校准规范》等2个地方计量检定规程、校准规范,指导烟草产业计量测试中心、大数据信息安全产业计量测试中心创建工作,建成水泥企业能耗对标节能服务平台。六是发挥认证认可促进产业升级作用,制定《2020年有机产品认证工作意见》《贵州省有机产品认证示范区创建活动指导意见》,确定盘州、凤冈等42个有机产品认证示范重点培育县,重点组织指导湄潭、镇远、石阡、纳雍、德江、岑巩等6个重点培育县(区)申报国家有机产品认证示范创建区,确定习水、紫云等22个县为省级有机产品认证示范区重点培育区域。七是大力推进测量管理体系认证。围绕产业发展,确定重点企业51家,帮助指导企业提升测量管理水平和技术能力。我省测量管理体系证书数达99张,证书数排名全国第七。八是加快检验检测产业发展,以贵州国家质检中心园和黔北检测集聚区为重点,持续推进国家级质检中心建设,在全国率先建设的国家绿色建材产品质量监督检验中心,获总局批筹,国家低压电器产品质量监督检验中心(贵州)正式成立。全省共建国家级质检中心10个,其中批准成立7个,在建3个。为加快推进全省检验检测公共技术服务平台建设,批准成立了省橡塑产品检验检测中心、省石油产品(油品)产品检验检测中心、省高压分接开关产品检验检测中心(遵义)等3个省级质检中心,截至目前共批准筹建省级质检中心24家,建成14家。

质监局分局年工作总结和年工作计划

1.以日常巡查为基础,全面落实主体责任。对49家重点工业产品生产企业和4家检测机构进行了巡查,发现有30家企业不同程度上存在问题,要求企业在规定的时间内完成整改;出动执法人员32人次,对8家食品相关产品生产企业进行监督检查,发现一般性问题20项,下达责令整改通知书8份,并限期整改到位。与8家食品相关产品生产企业签订了产品质量安全承诺书,全面落实企业对质量安全的主体责任。

2.以技术监管为手段,规范认证认可市场。邀请省市认证认可专家和市局相关处室负责人组成专项检查小组,对区内3家车检机构、3家环境监测机构和22家3c认证产品生产企业进行了突击检查,当场发现问题12项,责令停止使用计量器具6台,开具责令整改通知书5份;充分利用检验检测平台,不断提升区域产品质量水平,处理不合格报告17份,涉及生产企业10家,整改完成6家,正在整改2家,另有2家企业已停产停业。

3.以检验检测为抓手,切实保障食品安全。为进一步加强食品相关产品质量安全风险监控,分局结合辖区实际制定《2020年xx区创建国家食品安全城市食品相关产品生产企业监督检查工作计划》,组织湖南省产商品质量监督检验研究院工作人员对xx区5家食品的相关产品生产企业进行了监督抽查,共抽样10个批次,经检验,合格8个批次,感官指标不合格2个批次,切实保障区域食品相关产品质量安全,逐步形成了以“预防为主、风险管理”为核心的监管新机制。

4.以联合整治为契机,全力维护群众利益。联合市局稽查支队和相关街道、社区对一处散装水泥分装窝点进行了取缔行动,现场封存了2条水泥包装线、17吨“坪塘”牌和“南方”牌包装水泥、27000多个水泥包装袋;联合工商和相关街道,出动执法人员50多人,开展散煤窝点联合执法行动,取缔1家正在加工藕煤作坊,现场拆除生产线1条,捣毁非法建筑物2处,现场收缴电动机2台,销毁藕煤成品2吨多,有效遏制了假冒伪劣违法势头。

质监局年工作总结及来年工作计划

全面深入推进质量强区工作。按照x市建设质量强市行动计划要求,结合x区实际,研究制定x区质量强区xxxx年行动计划;推动“中国女鞋之都”申报“知名品牌创建示范区”活动;健全了质量强区工作推进机制,质量强区工作做到了推进工作组织化、制度化。

多措并举,提升产品质量,围绕x区“x+x”主导产业,在全区规模以上企业全面推广质量提升发展战略,积极深化提升质量和质量监管新路子。开展企业“首席质量官”培训,共培训xx人;始终把品牌建设作为推动产业倍增的重要动力,着力实施品牌引领战略,培育鼓励企业争创名牌产品;强化生产领域产品质量监督,保障了质量安全,提高了监管有效性。

努力创新标准化运行机制,加强采标工作,做好企业产品标准登记工作,登记信息录入和准确率达xxx%,积极配合行政审批局申报全国服务业标准化示范项目;开展标准培训和宣传工作,培训人员xx人次,宣传x次;认真宣传贯彻《x市公共信息标志标准化管理办法》,组织开展公共信息标志监督检查x次。企业新标准备案x个,复审备案xx个。

深入推进计量惠民工程,制定了《集贸市场和基层公益医疗卫生计量惠民民生工程实施方案》,对全区xx家集贸市场和xx家医疗卫生单位进行计量宣传,培训计量管理人员xx人,免费检定计量器具xxxx余台,并建立计量器具台账,做到每月巡查,共开展巡查xxx次;认真抓好能源计量工作,开展眼镜制配场所、燃油加油机、加气机、大型商场(超市)计量检定工作,受检率xxx%;开展“世界计量日”宣传活动,发放资料xxx余份。目前开展计量专项监督检查x次,查处违法案件x件。

完善认证执法监管体系,促进认证工作治理能力提升。制定了《x区认证监管工作实施方案》,开展认证过程执法监管和自愿性认证企业抽查工作,对认证民生产品开展专项检查x次,对全区xx家强制性产品认证生产企业开展分类巡查、建档和监管,强制性产品认证企业取证率xxx%,产品监督抽查合格率xxx%;加强生产许可证证后监管工作,对全区xx家获证企业进行了监督检查,检查率xxx%,生产许可证企业建档率xxx%。

加强重点产品质量监督抽查,制定x区产品质量监督抽查计划,对电动自行车、家具、儿童用品、电线电缆等xx类产品配合市局开展监督抽查工作,抽查xxx批次;研究制定了食品相关产品专项整治方案,并层层分解,建立档案,检查食品相关生产企业xx家,召开食品相关产品生产加工企业约谈会x次,打造x家标杆企业,组织食品相关产品企业签订了安全承诺书。加大日常巡查、督查、行政执法和监督抽查力度,落实安全监管责任。组织巡查xxx余次,督查x次,发出责令整改通知书x份,立案查处食品相关产品x件。

创新特种设备监管模式,建立了网络化监督体系,安装电梯电子标签xxxx台,用科学的方法有效的助推了监管;深入开展特种设备“百日安全”活动、电梯维保行业专项整治活动、液氨生产企业重大节日和重要时间节点的专项整治活动,没有发生重特大事故;梳理完善了本辖区重点特种设备目录,不断强化特种设备重点使用单位主体责任,提高监察有效性,排查特种设备xxxx余台,下达安全指令书xxxx份,发现并消除各类隐患xxx件,立案查处特种设备案件xx件,处理投诉举报xx件,按时完成了特种设备安全隐患整治治理工作。按照打造复合型人才的要求,采用请进来、走出去的方式,特邀市特种设备监督检验院专家,依托市局培训中心为我局干部职工xx人进行了为期两天的特种设备理论与现场教学专题培训。通过学习培训,使每个人员更加了解和掌握了特种设备的监管、检验等内容,提高了业务操作技能。开展了“电梯安全”和“百城万校”电梯安全进校区宣传活动,对公众和学生的电梯安全意识起到了积极作用。对辖区内x个街道办事处的安全员及特种设备使用单位安全管理员xxxx余人进行了培训,增强了特种设备使用单位的安全意识,保证了特种设备使用安全。

主动服务和帮扶企业。有效抓好领导干部联系企业工作制度和“局长进大厅”工作落实。进一步转变作风,主动了解群众、企业需求,帮助企业完善质量安全控制体系和提高管理能力;按照行政服务标准化要求,切实抓好政务中心质监窗口工作,特别是按照市局关于贯彻落实市委十二届三次全会精神全面深化改革的意见,改革了组织机构代码年检方式,今年到我局代码窗口年检量明显减少,减轻了企业负担,大幅减少了办证工作量,提高了效率。截止目前代码出证xxxxx家,清理注册号、注册资金等问题数据xxxx余家,代码数据质量抽查合格率大于xx%,电子档案扫描质量抽查合格率xx%。

组织干部职工培训x次,参加法治大讲堂、特种设备安全法解释等讲座x次,对辖区街办开展法制宣传x次,发放各类宣传资料xxx余份。不断深化开门审案和立案案件说理式文书制作,签订行政执法责任书,着力提升依法行政意识和能力。全面实施行政执法案件网络化管理,及时录入行政案件办理情况和执法信息。办理行政案件xx件,无一例听证、行政复议和撤销件,开展开门审案x件,立案案件说理式处罚决定书制作xx件。

按照班子建设要求,进一步加强党组织建设,把党组织建设成了领导放心、群众依赖的坚强有力战斗堡垒。以能力建设为核心,采取集中培训、以会代训、自学等方式,着力提升干部职工履职能力,着力抓好干部队伍建设,以政风、行风建设日常检查督查为重点,进一步抓好日常教育管理,不断强化内部管理各项制度落实。按照“一岗双责”的要求,切实落实党风廉政建设责任制,做到把廉政建设同业务工作同安排、同检查、同考核。抓好廉政教育,使教育更加具有针对性和时效性,并通过多种方式抓好警示教育,岗位廉政教育,深刻领会,认真贯彻落实中央、省、市、区和市局的决策部署,不断提高全局干部职工防腐拒变能力,有效提升了行政效能。扎实开展党的群众路线教育实践活动“回头看”工作,建立完善了相关制度,建立了“三本台账”;开展正风肃纪专项整治工作,找准了四风问题方面“x”问题并制定了解决专项方案;开展了学习弘扬焦裕禄精神“对标照镜”活动,按“五个对照”的内容,践行“三严三实”要求,每个党员干部撰写了心得体会。各项活动的开展,进一步提升了履职尽责能力,进一步推动了各项工作扎实开展。

一是在适应新的监管形势上,监管的方式、方法不够多,针对性不够强,创新监管的能力有待进一步增强。

二是围绕中心,服务大局存在不足,在服务x产业高端和高端产业方面理念有待创新,服务的广度、深度有待进一步加强。

三是个别人员大局意识不够强,存在“庸懒散拖”问题,工作主动性和大作为的思想意识有待更进一步提高。

一是大力实施品牌发展战略,做好省级品牌创建示范区建设工作。

二是开展认证民生产品的专项检查和产品监督抽查工作。

三是配合相关部门创建全国服务业标准化示范项目;开展企业产品与服务标准自我声明公开试点。

四是开展公共机构计量器具配备及规范计量管理工作,并对重点用能单位开展能源计量审查。

五是大力宣传《中华人民共和国特种设备安全法》,开展全区特种设备使用单位的培训;进一步完善特种设备应急救援体系建设;配合有关部门开展国家级安全社区创建工作;抓好特种设备的日常安全监察和违法行为的查处工作。

六是抓好内部建设和干部队伍管理,达到进一步统一思想、形成共识、凝聚力量、转变作风、推动工作的目标。

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质监局年工作总结及年工作计划

为进一步优化营商环境,充分发挥部门职能优势,积极推进名牌培育创建和品牌宣传推广,以“强质量、树品牌”提高供给侧活力,全力推进名牌培育工作。截至目前,xx区共有10家企业的10个产品申报2020年湖南名牌产品,居全市内五区前列。

1.宣传发动,强化创建氛围。按照省局关于申报湖南名牌产品的要求,分局与xx、暮云两大园区紧密联动,通过网络公示、微信发布、专题会议等方式,有针对性地选择30多家重点企业推送相关信息,帮助企业了解政策、熟悉流程、积极参与、踊跃创建。

2.精准帮扶,强化政策支持。按照《xx市xx区促进区域经济发展奖励办法》及奖励评选工作的要求,分局推荐区内新获评2020年度湖南名牌产品的3家企业参评,现已通过区域经济奖励领导小组讨论初审通过,拟对这3家企业分别奖励支持10万元,企业争创品牌势头强劲,名牌产品的知名度和影响力不断扩大。

3.实地走访,强化业务指导。积极开展“质量服务进企业”活动,分局深入企业20多家,实行“保姆式”服务,现场指导企业准备申报材料,跟进申报流程,针对企业在申报中的疑点难点,分局集中企业关键岗位人员,通过“一对一”、“手把手”的方式,及时解决企业在创建中碰到的难题。

质监局年工作总结及年工作计划

联合xx区经信局、园区和街道开展“标准强链、质量强园”质量提升行动,质量调研组共出动工作人员80多人次,实地走访大数据地理信息、光伏新能源、医药物流等重点企业20多家,发放《xx区“标准强链、质量强园”质量提升行动调查表》、《xx区企业标准化工作状况调查表》、《xx市市民质量满意度调查问卷》等80多份,现场与企业负责人和质量、标准化工作人员进行面对面沟通交流,传达省、市、区关于质量、标准化、计量等方面的扶持政策和奖励措施,认真听取企业在质量管理、标准体系建设等方面提出的意见和建议,全面汇总形成了《xx区医药物流行业质量状况分析报告》。

3.形式多样,强化宣传氛围,积极弘扬“质量第一”的时代精神。

在“鑫远·鑫悦汇”前坪广场举办“品质消费、美好生活、诚信为本”3.15主题宣教活动,在xx区雀园路九峰小区开展产品质量安全、诚信计量常识等质监文化进社区活动,现场发放法律法规宣传册、质量安全常识手册等1000多份,切实营造“人人关心质量、人人重视质量”的良好氛围。

“质量月”期间,在xx区政府一楼开展质量“进机关”活动,在xx区中小企业服务中心开展质量“进园区”活动,在远航企业广场开展质量“进企业”活动,在鑫远-鑫悦汇开展电梯安全宣传活动,共发放调查问卷800余份,质量宣传手册300多份,电梯安全宣传画册200多份。

质监局年工作总结和年工作计划

2020年,我局将全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持质量第一,牢牢守住发展和生态两条底线,紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,大力实施质量强省战略,大力推进质量创新发展,把提高供给体系质量作为主攻方向,全面开展质量提升行动,全面加强质量监管,实现更高质量更有效率更加公平更可持续的发展,为建设百姓富、生态美的多彩贵州新未来奠定质量基础。一是围绕我省重点产品,以行业标准、国家标准、国际标准和国内外先进标准为参照,开展质量对标提档行动,提升制造业质量水平。二是大力推广先进的计量管理理念,积极引导大中型企业和重点用能单位完善测量管理体系,加强对计量检测数据的应用和管理,合理配置计量检测仪器和设备,实现生产全过程有效监控,推动企业技术创新和产品升级。三是指导企业实施全面质量管理提升,推广先进技术手段和现代质量管理理念和方法,有针对性地推广iso9000、5s管理、精益管理、卓越绩效管理以及在线质量检测控制等先进质量管理技术和方法,实现质量水平整体提升。四是加大贵州品牌创建力度,进一步健全品牌梯度培育体系,认真筹备2020全省质量大会,落实大会精神,推进全省质量发展和品牌建设。大力推动贵州绿色农产品推介管理平台运用,打响“绿色贵州”品牌。五是进一步提升质量供给能力,围绕我省重点产业、重点领域量传溯源需要,继续加强省级社会公用计量标准建设。以保障民生为重点,加强量大面广的重点计量器具市、县级社会公用计量标准建设。2020年,全省社会公用计量标准总量增加5%以上。六是加强技术服务平台建设,继续推进国家级质检中心建设,加强省级检验检测中心建设,启动贵州国检中心园(二期)建设。

质监局财务工作总结及工作计划

2006年,**县质量技术监督局在市局以及县委、县政府的领导下,认真围绕省局“树立三种意识,搞好两大服务”,解放思想、开拓创新、与时俱进、扎扎实实地开展工作,为促进**经济持续、快速、协调、健康发展做出了应有的贡献。同时,积极扩大服务领域,增强服务的有效性,业务收入保持了稳定增长,还债工作有序进行。下面,我代表局党组对2006的工作作简要回顾,并通报2007年工作要点,请大家评议。

帮助7家食品生产企业获证;对无证企业进行查处;完善了30家重点服务企业建档工作;对食品生产加工企业进行专项调查;制定了我县食品生产企业“五定”监管方案及2006年农村食品质量安全专项整治方案等一系列活动方案,开展了无证企业的查处工作;认真填写,按时报送打假报表和质量监督报表工作,每次报表都能够及时准确地上报;认真完成产品监督检验计划,完成率达100%,企业受检覆盖率达93%以上,检验报告差错率小于0.5‰。

培训农技推广人员60人;食品标签培训40家,151个产品标签通过审核;为56个产品标准注册审核;建立企业标准1家,备案3家;代码新办**家,年检、换蒸**家,条码办理4家;代码数据整改完成618家,完成率达91%。

对全县进行安全监察,年检率达100%;对重点设备、场所进行了专项安全监察,下发《安全监察意见书》、《安全监察指令书》共计90份;组织司炉工培训105人次,大大提高了持证上岗率;建立了特种设备六级安全监察网络。

继续推行政务公开,切实提高各项工作的透明度,一年来未发生违规违纪事件。

无一例行政诉讼败诉案件和行政复议撤销案。

财务制度健全,认真落实“收支两条线”规定;严格按预算安排支出,确保全局干部职工的工资发放,未增加新的债务。

一年来,我们围绕“五项工程”,脚踏实地、务实创新,认真履行职能,取得了显著的成绩。

实施名牌战略是质监部门履行职能与服务地方经济发展的最佳结合点。为此,我们把“建设质量**、实施名牌战略”作为一项突出的战略任务牢牢抓在手上,把质量振兴工程工作的立足点和着力点牢牢定位在培育名牌、创建名牌和宣传名牌上。今年,我们在深入调研和广泛征求意见的基础上,以县政府名义下文制定了《**县实施名牌战略培育和发展五年规划》,确定了今后一段时期的名牌培育方向。对列入培育计划中的企业在政策及技术方面予以重点扶持,免费为其开展质量培训,帮助完善质量保证体系、计量检测体系和标准化体系。局领导多次与乐涛面业、力神机械有限公司等企业的负责人一起跑周口、上郑州,积极协调有关部门,做好名优产品的推荐申报工作。在我们的努力下,该两家企业顺利通过了河南省优质产品的审核并颁发了证书,力神机械有限公司还获得了河南省质量管理先进企业称号,另外三家企业也获得了周口市质量管理先进企业称号。实现了**县无名牌、无优质的零的突破。同时,带动一大批企业走上了质量效益型发展道路,为地方经济的发展注入了生机和活力。

工作方针,农业标准化示范县建设成果得到进一步巩固。3月份,我县申报“肉牛养殖产业化标准化示范项目”由省级项目顺利升格为国家级重点项目,“优质冬枣标准化示范项目”由市级项目升级到省级项目。目前,我县农业无公害蔬菜标准化示范基地发展到10个,农业产业化龙头企业及涉农企业发展到21家,发布农业地方标准7项。今年8月份,为提高农产品的质量安全水平,加快农业产业化经营,我局还免费对16个乡、镇主抓农业的领导、农技站负责人以及农产品生产加工的龙头企业负责人等相关人员开展了为期3天的农业标准化知识培训,取得了良好的社会效果。农业标准化工作的开展,有力促进了农业增效、农民增收,受到广大农民朋友和社会各界的一致好评。

为将食品安全工作抓紧抓实,我们勤汇报,多沟通,争取县委、县政府对此项工作的支持。县里成立了以副县长为组长、相关局委一把手为成员的领导小组,制定了《**县食品生产企业专项整治方案》,并由县政府召开了专题会议进行了总体部署。我局抽调技术骨干,安排了车辆,配置了专用微机,为全县所有食品生产企业建立了详实的企业质量档案,确保了食品生产企业专项普查整顿工作按时圆满完成。在开展企业普查工作中,注重把普查建档工作与实施名牌战略、加强区域监管等工作有机结合起来,通过认真普查,摸清了全县企业的生产设备、认证认可、质量检验、计量检测、标准化采用等基本现状,并根据企业实际,实行了分级管理和分类帮扶,按照“五定监管方案”,对已获证企业进行了巡查,对无证企业或未申请取证生产企业依法进行了查处,并责令其停产销售,提高生产许可证工作质量,狠抓了食品质量安全市场准入,从源头上提高了企业的技术基础工作和质量管理水平。

一是抓好宣传,营造氛围。在特种设备安全生产活动宣传日中,通过新闻报道、悬挂过街联、设立咨询台等形式,大张旗鼓的开展特种设备安全生产宣传活动,有效增强了相关单位和人员的安全意识。二是健全制度,完善体系。通过年初签定安全生产责任状等形式,进一步完善特种设备动态监督管理体系、安全监察管理体系,建立信息化管理体系,突出了监管重点,提高了全县在用设备的注册发证率、定期检验率、操作人员持证上岗率和隐患治理率。三是加强检查,排除隐患。加强了对特种设备的安全大检查,下发《特种设备安全监察指令书》18份、《特种设备安全监察意见书》72份。其中,我们与县教育体育局联合下文,对全县33所中小学在用的71台锅炉进行全面检查,及时排除了安全隐患,维护了学校师生的安全。四是加强培训,提高水平。我们加强了特种设备作业人员培训考核发证工作,共举办作业人员和管理人员培训班105人次,有效提高了特种设备安全管理和使用的水平。

一是进一步落实打假责任制。按照“一案一图两手册”,建立了打假责任区,进一步落实了打假责任,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。二是扎实开展了专项打假。组织执法人员相继开展了食品、棉花、地条钢等专项打假,特别是对食品生产加工企业和棉花收购加工企业,我局集中人力、物力,对其进行了“拉网式”检查,共出动执法人员1360人次,车辆480车次。保护了人民群众的合法权益不受侵害。三是加强了与公安、新闻等部门的联系,得到了他们的配合,形成了打假合力,提高了打假工作的有效性。四是加大宣传力度。充分利用新闻媒体向人民群众讲解识别假冒伪劣商品的知识,并向社会公布打假举报电话。

一年来,局党组切切实实的把党风廉政建设工作作为各项工作的核心、保障、龙头来抓,抓紧抓好、抓出成效。

进行了责任追究。今年,共走访行政相对人60多人,企业20家,采纳合理化建议5条,对1人进行了诫免谈话。六是从源头遏制腐败产生。财务收支实行民主理财制度,进一步完善了财务管理制度,规定2000元以上开支必须经局班子研究后方可开支。继续推行政务公开,对群众关心的热点、难点、焦点问题,通过多种形式进行了公开,提高了透明度,有效遏制了不正之风。大力发扬艰苦朴素的精神,局党组一班人坚持做到可花可不花的钱不花,必须花的钱少花,从自身做起,起到了较好的模范带头作用。进一步完善廉政灶管理,要求凡公务招待,除特殊情况外,来客一律在职工食堂就餐。否则,局不予报销花费,从源头上堵住了奢侈浪费的现象,刹住了吃喝风。七是认真开展“两项治理”工作。成立了“两项治理”领导组,制定了“两项治理”工作方案。局纪检组、监察室通过多种方式,检查落实情况。并把落实情况在全局通报。通过一系列措施的执行,全年未出现一起违规违纪现象。

以上工作成绩的取得,是市局党组和县委、县政府正确领导的结果,是社会各界关心支持的结果,是全局干部职工振奋精神、精诚团结、扎实苦干的结果。回顾一年来的工作,**质监工作之所以在困境中前进,在发展中突破,主要有以下几点体会:

由于历史原因,**质监局存在一定的富余人员,面临着队伍“消肿”、工作提速的繁重任务。为有效解决这一问题,我们大力提倡有经商头脑、能力的人离岗创业,同时在局内部搞优化组合,双向选择,对于组合不上的每月200元待岗学习一年,等待明年的组合。为解除离岗人员的后顾之忧,我局规定凡自愿离岗创业者,其待遇、身份不变,每月发放200元的生活保证金。这一政策一经推出,就有几位同志主动签订了离岗协议。他们“不恋机关闯市潮,在充分发挥自己才能的同时,也取得了丰厚的回报。一年来,全局离岗创业人员已达15人。检测中心2006年底,上班的有40人,有18人只领了半年工资;2007年,上班30人,工资基本领齐;今年上班25人,目标任务比去年超额完成12.7%,预计到年底,有相当一部分人会领到奖金和津贴。**县人民政府《政务简报》今年第六期加编者按专题编发了我局的这一做法,指出我局不但成为了**县“二次创业”的排头兵,而且也走出了政府部门“机关臃肿”、“人浮于事”和“养人收钱、收钱养人”的怪圈,精简了队伍,提高了效率,以成功的实践为全县各机关在人事管理、开展业务和发展经济等方面提供了宝贵的经验。

一是在危难时全力相助。在我局职工生活困难、生病住院时,局党组都及时伸出关爱之手,前去慰问、探望,送温暖、送爱心。二是在生活中关怀备至。每逢重大节日,局班子成员都亲自到老干部家中慰问,嘘寒问暖。每位同志生日时,由人教股代表局党组送去一个生日蛋糕和一份生日贺卡。局领导亲自在生日贺卡上写上祝福的话语。同时,在局经费极其紧张的情况下,为全局干部职工办理了医疗保险。三是在发展上群策群力。通过不定期的召开座谈会、交流会,广泛倾听各种呼声,听取不同意见。5月份,结合保持共产党员先进性教育活动,我局开展“**局要发展,我该怎么办”的大讨论,局党组与每位干部职工进行一对一谈心活动,通过谈心,听取意见,发现矛盾,解决问题,温暖了人心、凝聚了人心,增强了主人翁意识。

实事求是地说,作为垂直管理单位,质监部门工作的开展与地方利益之间在一定程度上存在对立统一关系。在工作中,我们以实施“连心工程”为着力点和切入点,既有效推进了质监工作的开展,又最大程度上维护了地方利益。所谓“连心工程”,就是把质监工作与地方发展紧密结合起来,充分与地方政府协调配合,围绕地方经济发展做贡献,取得地方领导的支持,从而赢得更大的发展空间。如在代码数据整改工作中,面对时间紧迫、任务繁重的情况,我们积极向主管县长汇报,动之以情,晓之以利,取得了县领导的支持。随后,县政府专题召开了代码数据质量整改专题会议,全县16个乡镇(场)长,水利局、公安局、教育局、工商局、司法局等县直单位局长及在本次整改中涉及到的企事业单位的主管领导都参加了会议。会议要求各相关单位必须在一周内把手续补齐,交县技术监督局,逾期不交者将在全县通报。会议召开后,此项工作在全县迅速展开,代码室工作人员加班加点进行数据的整改与输入。不到一个月的时间,我局679份需整改数据就完成了618份,完成百分比是91%,受到市局的通报表彰。同时,由于联系紧密,沟通及时,一年来,**县纪检会、纠风办、检察院、物价局等各职能部门对质监工作也给予了充分的理解和支持,审计局也顺利审核通过了我局的财务报告。

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服务地方经济中发展自身,在服务企业中获得多赢,协调外部关系,增强服务的有效性,为我局的发展赢得更广阔的空间。

二oo五年十二月十五日。

质监局年工作总结及年工作计划

1.保持执法督查高压态势。联合市局稽查支队对南托牛角塘附近一家水泥砂浆料分装窝点连夜开展执法行动,查封水泥生产线2条,对涉嫌假冒厂名厂址的包装袋进行封存,并及时将检查情况报告区政府,现已将该窝点生产车间、仓库等临时建筑拆除。

按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求,对辖区防火门、防火卷帘门、消防自救呼吸器等消防产品生产企业进行了突击检查,现场发现制度不全、记录不完善、标识不明等问题18条,下达整改通知书7份,责令企业限期完成整改,督促企业全面落实质量安全主体责任,严把消防产品质量安全关。

2.突出检验检测机构证后监管。对汽车尾气检测、污水处理等重点单位开展监督检查,分局共出动执法人员40多人次,检查相关单位9家,检查尾气排放检验、污水排放监测、实验室计量检测等环节使用的设备90多台(套),发现人员未持证上岗、标识不规范、制度不健全和台账未及时更新等问题10余处,督促企业落实环境保护主体责任,不断推进污染防治取得更大成效。

3.切实保障食品相关产品安全。为进一步推动xx创建国家食品安全城市步伐,分局年初制定《2020年xx区创建国家食品安全城市食品相关产品生产企业监督检查工作计划》,对辖区8家食品相关产品生产企业开展第一轮监督检查,其中4家综合评定为a级,2家评定为b级,1家停产,1家搬离。组织省产检院对xx区6家食品的相关产品生产企业进行了监督抽查,共抽样7个批次,经检验,合格7个批次,合格率100%,切实保障区域食品相关产品质量安全。

4.不断提升区域重点工业产品质量水平。为加强辖区重点工业产品质量监管,促进重点工业产品质量提升,分局制定了《2020年xx市xx区重点工业产品(水泥等5种)质量监督抽查方案》,共涉及水泥、电线电缆等5类重点产品,监督抽查13个批次,检测合格率达100%。积极配合市级“双随机、一抽查”产品质量监督抽查工作,2020年前三季度综合省、市两级监督抽检共76个批次,合格73个批次,合格率达96.05%。

质监局工作总结

xx年,在市局和区委区政府的正确领导下,xx分局认真贯彻落实党的xx大精神,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“质量和安全年”工作主线,不断开拓创新、真抓实干、认真履职,为促进xx经济社会又好又快发展做出了积极的贡献。

一、扎实开展深入学习实践科学发展观活动,筑牢质监工作的发展基础。

把深入学习实践科学发展观活动,当做抓班子、带队伍、促发展、助和谐的重要机遇,精心组织,扎实开展,全面完成了学习实践活动三个阶段11个环节的各项任务。通过学习实践活动的深入推进,我们成立了质量协会,开通了质量网站;建立了“马上就办服务承诺制度”,编制完善了“行政案件办理流程规定”,修订了“首问负责”、“一次性告知”、“限期办结”、“文明服务”等工作制度,加强了体制机制建设,取得了“进一步统一思想,提高队伍整体素质,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,有力推进全局事业健康快速发展”的实际效果,为全局可持续发展奠定了坚实的思想基础和制度保障体系。

二、深入开展“质量和安全年”主题活动,抓实“两个安全”质监工作重点。

特种设备安全监察方面。一是按照“安全生产责任落实年”总体要求,继续推行特种设备安全工作风险抵押金制度,进一步强化目标考核,强化特监科统一协调、监管局具体负责的内部特种设备安全监察体系,落实监管责任;在此基础上,严格按照“三落实、两有证、一检验”的要求,全面加强特种设备安全监管,落实特种设备使用者主体责任。二是认真组织开展“三项行动”、“四大战役”、“迎国庆保全运决战100天”、“安全生产冬季打非”等特种设备安全监察专项行动,扎实开展“压力管道普查登记”、“气瓶与压力容器专项检查”、“危化品生产企业专项检查”和重大节日、重点时段等特种设备安全检查活动,全面加强对公共场所、人员密集场所以及其他重要场所的特种设备安全监管,及时消除安全隐患,维护全区经济社会的稳定健康发展。共普查登记压力管道275条9595米,检查特种设备200余台,下达安全监察指令书42份,督促报检40余台,立案查处9起,消除安全隐患50余条,联合区相关部门铲除无证充装氧气点1处。三是认真受理举报投诉,妥善处置有关特种设备举报投诉4起,及时办结市局和区安委会转办的有关特种设备事项9起。四是积极做好“安全生产月”集中宣传和修订后的《特种设备安全监察条例》宣贯活动,先后出动15人次,召开座谈会4次,印发宣传资料500份。在此基础上,积极筹备应急演练,加强预案管理,提高相关单位预案制定的可操作性,提升了全区特种设备应急处置能力。

食品生产安全监管方面。一是以食品生产准入制度为抓手,严格推行食品生产“两承诺、两台帐”制度,督促食品生产加工单位落实主体责任。对辖区内正在生产的小企业、小作坊,全部建立了食品添加剂购进和使用两个台帐,签订了《食品安全承诺书》、《食品添加剂使用承诺书》,加强了对食品生产加工行为的监督管理。二是认真组织开展了“食品生产非法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治”、“桶装水专项整治”和“腐竹生产专项整治”,大力开展“食糖、可可制品、肉制品、乳制品及含乳制品、甜蜜素使用”等专项检查活动,深入开展食品安全整顿,规范辖区食品生产加工行为,有效保障十一运食品安全。全年共立案查处食品违规生产案件40余起,取缔非法生产窝点4家,查获各类非法食品10余吨。三是结合食品生产许可证年审,大力宣传《食品安全法》和食品免检标志过渡期使用规定,积极组织食品生产企业参加比对检验,促进辖区食品生产质量保证能力的提升。先后组织34家企业参加审核,与市局联合培训食品管理人员152人次,动员34家食品实验室参加比对检验。四是切实做好食品定检后处理工作。全年共接收食品定检不合格(含标签不合格)报告26份,全部按规定进行了处结。

三、认真履行综合管理和行政执法两大工作职责,促进依法行政上台阶。

坚持“监督与服务相结合、寓监督于服务之中”的工作理念,以严格落实市场准入制度为抓手,深入实施区域监管责任制,坚决贯彻国家产业政策,突出抓好高风险产品和涉及产业政策产品的监督管理。先后组织开展了农资、建材、特种设备、乳制品、大桶水等专项检查,开展了对生产许可证、强制性认证产品的执法检查,共打掉窝点14处,查处各类违法案件90余起,货值累计1000余万元,为广大企业和消费者挽回经济损失近200万元,切实保护了企业和消费者的合法权益,促进了全区生产企业的规范发展。在此基础上,精心做好“抓落实、促提高”规范行政行为活动。一是严格程序、规范操作,认真办理人大建议、政协提案,落实人大代表、政协委员的意见和建议;二是开通公开3312365投诉举报电话,畅通举报投诉渠道,认真受理举报投诉,开展咨询服务,落实政务公开和举报投诉规定;三是精心做好标准登记、代码办理、特种设备使用登记等基础工作,落实行政许可规定。先后指导51家工业企业开展审核、帮助2家企业完成采标申报、指导规范食品标签22份、办理标准登记47家、新办企业代码269家、办理代码年检460家、新办容器设备38台、锅炉15台、报停报废设备92台,全部做到行为规范无失误。

四、大力实施“以质取胜”和“名牌带动”战略,不断提升全区产品质量档次。

一是按照组建大质量的要求,发起成立了xx区质量协会,筹建了全区质量网站,搭建了推动“质量兴区”的平台,有效推动了“名牌带动战略”和“标准化战略”的深入开展。二是全面完成了对我区水泥和文化衫两个产业集群的调查摸底,摸清了全区水泥、文化衫两个产业集群的基本状况,起草上报了上述两个产业集群的统计分析报告,为争创产业集群基地打下了基础。三是采取多渠道、多方位服务方式,帮助9家企业的9个产品申报了山东省名牌产品和服务业名牌,其中:新增山东洪海设备有限公司、科晶玻璃、山东兄弟食品饼干、内丰面粉、内丰方便面和服务名牌杨宁超市等6家企业,复评黄金太阳太阳能、万泰纺织本色布和服务名牌枣庄大酒店3家企业。四是认真履行质量兴区办公室职责,在认真组织质量兴区工自查的基础上,按照安排部署、过程控制(质量控制)、成果绩效的思路,分类编印了《xxx市xx区质量兴区资料汇编》(包括《文件分册》、《制度分册》《过程分册》《成果分册》)等资料共2套10册,做好经验总结汇总工作,为今后指导质量兴区的深入开展积攒了第一手资料。

五、依托“山东金质县级局综合管理系统”试点,切实抓好“双基”工作。

作为“山东金质县级局综合管理系统”第一期试点单位,我们按照“立足自身实际、运用管理软件、搭建信息平台、整合信息资源、强化制度管理、提高工作效率”的目标要求,认真做好试点工作,取得了实实在在的效果。一是按照“布局方案合理、现有资源有效利用”的原则,结合《山东金质县级局综合管理系统县级局局域网搭建指导意见》,依托山东金质内网,认真抓好硬件配置工作。二是局领导班子带头,组织全局在岗职工利用休息日时间,进行了电脑操作和“系统功能模块及数据分析”集中培训,提高干部职工队伍的计算机操作水平和对“系统功能模块及数据分析”的认知水平,为“试点”的顺利开展打好了人力资源基础。三是在省局配发的服务器和“山东金质县级局综合管理系统”软件到位后,我们迅速完成了局域网搭建和安装调试任务,实现了全局计算机的互联互通,在全局建立建成了较为系统的标准化、计量、质量、特监、认证监管、区域监管、稽查、办公等十大网上办公模块,顺利完成了“试点”工作的平台搭建任务,正在逐步向规范工作流程并加以控制的方向迈进。四是按照“山东金质县级局综合管理系统”各业务管理模块的要求,对基本情况进行全面梳理,已汇总、填报基础信息5665条,建立健全了人员、资产和业务等工作台帐,切实做到了底子清、情况明、数据实。通过使用“山东金质县级局综合管理系统”这个平台,我们在促进资源共享、工作同步、管理到位等方面进行了一些有益的尝试,也取得了一定的成绩。两名同志的“如何当好县级局局长”征文被评为优秀征文,我局的“双基工作”典型材料在全省质监系统“双基建设”经验交流视频会上进行了交流。

六、不断加大宣传工作力度,努力营造良好的xx质监外部工作环境。

一是充分借助网络、电视、报纸等新闻媒体主战场作用,向外界积极宣传我区的质量工作和质量动态,展示我局新形象,先后上报工作信息220篇,分别被省(市)局网站、区政府政务信息、市(区)电视台、广播电台、枣庄日报、枣庄广播电视报和xx通讯等媒体采用。二是继续深入开展质量宣传“四进”活动(进农村、进超市、进社区、进校园),发放各类宣传资料5000余份,营造质量工作氛围。三是继续坚持定期向领导机关汇报工作、定期走访区直部门和定期走访企业制度,加强外部协调,打造和谐质监工作环境。四是深入开展“五百”主题实践活动,惠民服务赢得形象。出资10000元,帮助西王庄乡西大楼村进行人畜吃水网管改造,彻底解决该村村民们吃水难问题。

七、认真抓好“人大评议”和“行风评议”活动,扎实推进政风行风建设。

高度重视“人大评议”和“行风评议”工作,自觉把思想统一到接受工作评议就是自觉接受社会监督上来,围绕“借助工作评议,切实解决自身问题,推动工作落实,提高办事效率和工作质量”的目标,严格按照“精心组织、周密部署、积极投入、务求实效”的要求,从思想观念、能力作风、工作方法、思路举措、制度机制等方面,认真开展了自查活动,认真查找出了在解决群众切身利益、服务基层、服务企业、服务群众、改善民生方面存在的主要差距和主客观原因,并制定了切实可行的措施,认真进行了整改。通过扎实开展“两个评议”活动,我们加强了对企业的调研,做到了第一时间深入企业、深入一线,现场解决企业在质量管理、标准化、计量和特种设备安全等方面的实际问题,改进了服务方式和服务手段;认真组织开展了针对生产加工小企业、小作坊的专项整治,切实保护了守法企业和消费者的合法权益,进一步促进了全区生产企业的规范化发展,在服务民生方面做出了新的尝试;建立推行了“领导干部、业务骨干联系企业制度”和“马上就办服务承诺制度”,进一步充实完善了加强政风行风建设的体制机制,有力促进了工作行为的进一步规范。

过去的一年,我们的各项工作虽然取得了较好的成绩,但我们清醒地看到,在事业发展过程中,我们依然存在一些问题,还有许多需要加强和改进的地方:

1.食品生产加工小企业、小作坊量大面广,特种设备持有量不断攀升,监管难度大,存在一定的安全隐患。我区现有94家获证食品企业,在用特种设备1700余台,监管对象量大面广、监管人员少的矛盾依然突出,监管盲区客观存在。

2.乳饮料、大桶水、腐竹等部分食品的生产,由于工艺、设备简单和生产周期短等特点,易干易停、便于生产,致使部分业户采取间歇式生产的方式逃避监管,无证生产、违规生产、甚至制假造假的问题还没有根本解决。

3.部分监管人员工作理念不清晰,重准入、轻监管的现象还不同程度的存在,运用综合手段打击违法违规的力度还需加强,创建公平竞争环境的力度还需加大。

4.工作作风有待改进,服务意识、责任意识还有待提高,特别是调查研究不够深入,在贴近政府重点工作服务上有时还缺乏及时性和针对性。

xx年,我们将继续以科学发展观统领质监工作,认真贯彻落实市局和区委区政府重要指示精神,为全面提升我区产业、企业和产品的市场竞争力,促进全区经济社会又好又快发展作出新的贡献。具体抓好以下六项重点工作。

一是以确保安全为目标,着力强化食品质量和特种设备安全监管。继续深入开展食品安全专项整治,不断健全完善食品生产安全长效监管机制,切实履行好食品生产安全关。严格食品安全准入制度、食品召回机制,建立食品企业档案,健全安全风险预警和应急反应机制,严厉打击使用非食用原辅料和工业添加剂等的专项行动,严格管理生产许可证企业和市场准入,从生产加工源头切实保障我区人民群众的食品消费安全。加强特种设备安全监察,确保特种设备安全运行。建立重点行业、重点单位的安全监控预警体系,健全特种设备管理档案,强化区域责任监管和安全责任追究,完善应急预警机制和长效管理机制;开展经常性安全专项整治活动,做到“六到位”,即生产源头监管到位、使用登记到位、现场监督检查到位、检验覆盖监管到位、事故调查处理到位和突发事件应急反应到位,对苗头性、区域性、行业性安全隐患问题切实做到早发现、早查处、早整治,确保安全生产无事故。

二是继续深化综合行政执法工作机制。坚决贯彻国家产业政策,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,不断加大执法力度,规范行政权力运行,严厉打击各种质量违法行为,深入开展综合执法行动,突出抓好高风险产品和涉及产业政策产品的监督管理,积极探索建立行政告诫制度,切实保护了企业和消费者的合法权益,促进了全区生产企业的规范发展。

三是进一步做好监督与服务的融合工作,提高我区产品质量水平。继续坚持“监督与服务相结合、寓监督于服务之中”的工作理念,在进行质量、计量和标准化等监督工作的同时,积极推进质量兴区、名牌战略和技术标准战略,对全区进一步牢固质量意识,打牢质量基础,打造出质量建设“靓点”,以“有为”促“有位”,加大服务力度,想企业所想,急企业所急,发现问题及时帮助企业进行整改,提高我区企业特别是中小企业的产品质量,加快企业的健康发展,以促进全区质量水平不断上升。

四是强化措施,落实责任,扎实推进双基工作开展。进一步做好“山东金质县级局综合管理系统”的试点应用工作,保障“动态应用”的常态运行,促进全局管理工作科学化、规范化提升,推动全局管理上水平。

五是深入推进党风廉政建设,狠抓政风行风不松懈。狠抓反腐倡廉工作。以机关效能建设为抓手,全面落实党风廉政建设责任制,切实解决思想作风、工作作风、领导作风方面的突出问题。坚决治理和纠正损害群众利益的不正之风,加强对权力运行的制约和监督,建立健全防范腐败的长效机制,努力构建“阳光质监、科学质监、和谐质监、廉洁质监”。

六是抓队伍建设,塑质监形象。完善专项学习、教育、培训、考核工作制度,促进学习、工作、生活的制度化、规范化和有序化。深化干部职工政治思想和职业道德教育,调动广大干部职工的积极性和创造性,使之成为事业发展的坚强柱石。全面提高职工的整体素质,进一步统一职工思想,树立可亲、可敬、可信的良好形象,建设一支政治坚强,公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优秀,全系统一流的队伍。

质监局工作计划

为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合公司安全生产实际,特制定20xx年安全生产工作计划。

安全生产方针以人为本安全第一,预防为主,全员动手综合治理,科学管理,改善环境持续发展,安全生产目标:不发生安全事故,不损害人体健康,不破坏环境;以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,进一步完善职业健康安全管理体系,不断提高企业安全管理水平,不断建立安全生产标准化长效机制,确保企业长期安全运行。

要以公司对20xx年安全生产目标管理责任为指导,以公司安全管理制度为标准,以安全工作总方针“安全第一,预防为主,综合治理。”为原则,以部门和班组安全管理为基础,以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点,落实各项规章制度和安全责任。协同配合推进安全标准化工作,完善安全组织和管理体系,落实安全责任,强化安全管理,并保障有效实施。

1、签订安全生产责任状。根据公司20xx年安全目标管理工作要求,把安全生产责任切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实行“员工个人与班组、班组与车间(部门)、车间(部门)与主管领导、主管领导与总经理”实行安全生产目标管理一级保一级的层层签订安全生产责任状,做到在安全工作中各尽其职,各负其责。

2、开展安全标准化建设工作,对照《安全生产标准化规范》完善企业各项安全管理制度、记录台帐。按时完成、改进各项工作。

3、认真贯彻企业各项《安全规章管理制度》,切实加强生产、经营、储运、使用和废弃等各个环节的安全管理工作。完善安全生产管理的长效机制。

4、严格执行企业《重大危险源管理制度》,强化各项监控措施,确保重大危险源安全平稳运行。并深入继续开展消除危险源的工作。

5、严格执行企业《安全生产责任制》,落实安全责任,保证安全所必须的投入,做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。

6、重新修订公司《安全管理制度》。

根据公司一年来的安全生产现状,确定出20xx年安全生产工作的重点单位、重点部位,完善各类事故处理应急预案,加大危险源的监控和管理力度。要严格按照《安全生产法》、等法律法规规定强化专项整治。

1、认真开展公司级月度时安全检查和专项安全检查,部门、班组每月进行一次安全检查,班组坚持班中的安全检查,并要求部门、班组领导及管理人员加强日常安全检查,。

2、加强对危险场所的管理工作,重要部位的安全防范,做好专项整治工作。

3、加强对岗位现场的安全管理,及时查处违章指挥,违章操作等现象,最大限度降低各事故的发生,确保公司生产工作正常运行。

5、组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动,发现隐患及时整改。

6、强化现场安全管理,认真抓好危险作业的管理,严格审批程序,作业相关管理部门要加强作业过程监控,加大监护力度,确保生产经营安全。

7.每季度展开展一次应急演练。

通过宣传、教育、创建群体氛围等手段,不断提高职工的安全修养,改进其安全意识和行为,营造安全生产的良好环境氛围,实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变,提高工作主动性,弥补安全生产被动管理的不足。采取多种方式相结合的全面安全教育培训和宣传工作,促进全员整体素质的提高,提升企业安全管理水平。

1、加强新进厂职工三级安全教育。以及复工、换岗和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作,使之掌握基本安全生产技能,合格上岗。

2、抓好特种从业人员的培训和管理,提高操作处置技能和安全意识。

3、组织开展安全活动,抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。以部门、车间为单位组织职工学习修订后的《安全管理制度》和安全标准化相关规定,明确各自安全职责,增强安全意识,提高安全技能,提升管理水平。

4、组织开展“安全生产月”活动。通过“安全生产月”活动开展,不断提高企业全员安全意识和安全技能,查找隐患,加大整改力度,提高企业本质安全水平,促进企业经济发展。

5、开展安全竞赛活动。通过各种竞赛活动,进一步学习国家安全生产法律法规。认真贯彻执行安全规章制度,杜绝各类违章作业和违章指挥,提高职工遵守劳动纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性,总结和推广安全生产先进经验,确保企业长期安全运行。

20xx年12月27日

质监局工作总结

近年来,襄城县质监局在市局、县委、县政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领全局,把“服务”贯穿质监工作全过程,助推地方经济快速发展,受到了社会各界的广泛肯定和认可。2011年我局被河南省质监局被评为“河南省依法行政示范单位”。在全市质监系统中连续6年(xx-2011)被评为“目标管理优秀单位”、“党风廉政建设优秀单位”双优单位。2011年上半年,我局被市、县主要领导先后批示达6次,秦春梅副市长也对我局的品牌兴县和标准化工作给与了充分肯定和高度评价。我们的主要做法是:

一、做企业发展的“服务员”

“亲企、安商、为民”——这是许多企业对襄城县质监局的一致评价,这主要归功于襄城县质监局把“服务企业年”活动落到了实处。

1、完善服务企业机制。我局出台了“服务企业年”活动方案和“强化服务理念,帮助企业渡过金融难关”实施方案,成立了服务企业领导小组,按照全县确定重点服务企业。每个副科级以上干部确定1-2家企业为服务对象,作为企业的服务第一责任人,统一协调企业在质量、标准、计量、特种设备、食品安全等方面的问题。采取“六三六”制工作模式,即服务做到“六有”:有对象、有内容、有措施、有时限、有检查、有绩效;机制上实施“三级”负责制:局领导、股室负责人、具体工作责任人各负其责;实际工作中突出“六要”:服务意识要提高、服务措施要具体、服务责任要明确、服务手段要到位、服务成效要明显、服务工作要廉洁,有效地促进了服务企业工作的落实。

2、创新服务方法。对县政府招商引资的企业、我县大型企业,我局开辟质监“绿色通道”,根据企业需要,创新服务方法,实行“常事快办、急事急办、特事特办”。襄城县明源燃气电厂是我县煤焦化园区中使用焦化工业废气发电的大项目,县委、县政府非常重视。由于工期短,该单位所用的大型燃气锅炉、压力容器、管道等特种设备未办理告知手续便仓促上马,基础部分已经施工完毕,部分部件已经开始安装。我局得知这一情况后,立即通知该厂负责人特种设备未经告知审批不能安装、使用等相关法规,责令其立即停止安装。企业很不理解,认为我局故意刁难,延误工期。本着对投资人负责、企业的利益不受损失的原则,我局立即成立了现场服务小组,实行驻厂监管,对企业负责人耐心细致的讲解法律法规,以及违规操作带来的不可逆转的损失,企业负责人有所动容。我局又积极联系市局、省局相关部门对该单位特种设备已经安装部分进行了全方位的检测,对达不到要求的坚决拆除,恢复原状,并对施工单位、施工人员的资质进行了验证,对后续工程安装中的每一道程序进行了现场严格把关、监检,确保不出丝毫差错,工程如期完结。在明源燃气电厂的点火仪式上,襄城县县长苏建涛说:在园区的项目建设中,质监局驻厂监管的做法很好,值得各单位学习!明源燃气电厂的厂长激动地说:质监局的服务真是太及时了,避免我们少走了很多弯路!为了表示对质监局的感谢,一次性拿出了10万元作为服务咨询费。类似的事情举不胜举,我们寓监管于服务中,赢得了企业的欢迎和政府的信任。

3、增强服务企业实效。企业的市场竞争力,源自于良好的产品质量和信誉口碑。我局鼓励企业采用国家先进标准,按标生产,以质取胜。为此,我局把“品牌兴县”工作作为提升企业产品质量上台阶的突破口,以强大的品牌效益为企业带来效益,拉动县域经济发展,实现政府、企业双赢的局面。2011年,在我局的大力培育、帮扶下,我县4家企业成功申报了“河南省优质产品”、“河南省优质产品”,一举打破了我县多年来没有“名”“优”的僵局。2011年我局企业又以强劲的势头,乘势而上,诸多优势产品脱颖而出,为企业带来了客观的经济效益。6家企业联名写信向县政府称赞我局“名牌兴业”的做法为企业带来了实实在在的利益。襄城县委书记崔国欣同志在我局的工作汇报中批示:很好,你们为襄城的经济和社会发展做出了积极的贡献,望再接再厉,争取更大的成绩,使襄城能够出更多的名牌产品,以品牌来促进经济的大发展!

二、做政府管理的“办事员”

2011年我局紧紧围绕县委县政府的中心工作,以“保增长、保稳定、保民生”作为服务地方经济发展的出发点,把质监工作与地方经济的发展紧密结合起来,融为一体,严格依法行政,努力建设服务型质监。

1、招商引资,软环境打造硬实力。招商引资,似乎不是质监部门的“拿手好戏”,但襄城县质监局转变思维,另辟蹊径,倾力打造适合企业投资、发展的软环境,许多企业慕名而来,投资落户,形成了一幅“筑巢引凤凤留巢,蓄水养龙龙腾跃”的生动画面,使我县的招商引资工作焕发出了勃勃生机。煤焦化循环经济产业园区的创建,一直是襄城县政府工作的重中之重。我局一方面积极引导园区内的企业建立标准体系、质量管理体系,使企业的整体技术管理水平有了明显的提升;另一方面,我局积极准备材料,向省局申报“煤焦化经济循环园区试点”创建单位,在省局、市局、县委的大力支持和我局的不懈努力下,今年三月份,我县的煤焦化循环经济园区已被河南省质监局正式批准为“河南省循环经济标准化试点创建单位”。有了这块“金字招牌”,煤焦化园区的企业享受到了国家对循环经济企业的多项优惠政策。许多国内上下游相关企业纷至沓来,经过实地考察,120万吨矿渣水泥、20万吨甲醇、100万吨捣固焦、卫生瓷等一大批相关项目落户襄城,为我县经济的蓬勃发展注入了新的活力。

2、农民增收,示范县打头阵。我县属于农业大县,农业基础得天独厚,近年来,农民收入逐年增多,但农民增收渠道不宽、增长速度缓慢依然是制约我县社会主义新农村建设的突出问题。襄城县质监局“想政府之所想,急政府之所急”,利用我县农业优势,加大农业标准化示范县的创建力度,拓宽农民增收途径。我局组织我县禽业养殖大户、烟叶种植大户等参加了相关技术培训,进一步完善了蔬菜、烟叶、禽业等标准体系,增强了农民按标准组织生产的能力。目前,我县已获得无公害农产品标志4个,国家级二类禽业标准化示范区1个,省级农业标准化示范区3个。农业标准化示范县创建工作的材料已经整理完毕,力争早日向省质监局提出验收申请。另外,我局把“里川烟叶”、“五彩红薯”地理标志的申报提上了日程。在省、市局、县政府及有关部门的通力合作下,《襄城里川烟叶地理标志产品申报书》已上报至国家质检总局,“五彩红薯”地理标志申报材料已经申报至河南省质监局。如果我县的“里川烟叶”、“五彩红薯”申报工作能顺利通过国家质检总局验收,我县的烟叶、红薯等特色农产品的附加值将显著提高,农民的收入将连年增涨,政府的财政也将日益增强。

3、特色服务,拓宽检测领域。我局紧紧围绕政府中心工作,努力选准我县市场最需要的切入点,不遗余力上项目,拓宽检验检测范围。2011年新上的b超、温湿场等设备已经投入使用,水表、电表等项目即将投入正常使用。针对心脑电图、x光机等项目,我局正在加快项目考核认证,尽快购置设备,力争下半年全部投入使用。另外,我局积极主动向上级领导汇报请示,购置相关设施和办公器材,并招聘专业对口的技术人才,有效地填补了襄城县检验检测方面的空缺,极大地提高了我县检验覆盖率,推动了地方经济的发展。

三、做百姓生活的“守门员”

一、暑期等时机,开展食品质量安全集中整治活动,对不达标的企业下达责令整改通知书,整改仍不合格的企业,坚决关停,有效地从源头杜绝了不合格食品流入市场。

2、特种设备,杜绝事故。我县大型特种设备主要集中在工业园区的一些企业中,浴池锅炉主要分散于乡村居民居住地。若特种设备发生故障,对人民生命财产将造成严重的损失。针对我县部分特种设备使用单位重效益、轻安全,抓安全的人更换勤,安全意识薄弱的情况,我局加大对《特种设备安全监察条例》的宣传力度,在城区主要街道、小区悬挂横幅,设备咨询服务台、公布特种设备安全隐患举报电话,并将新的法律法规印发成册,发放至企业和居民手中,使安全意识深入人心,提高百姓的警惕意识和自我保护能力,督促企业提高安全意识。与特种设备使用单位签订“安全生产目标责任书”,在对特种设备使用单位的日常检查中,针对发现的问题,及时提出整改意见,并组织复查验收。对即将到期的特种设备使用单位提前通知,及时联系市局进行检验,有效的保证了人民群众生产、生活的安全。

3、区域整治,不留死角。一个公平有序的市场环境对发展经济至关重要,一直以来,襄城县质监局紧抓执法打假工作不放松,努力营造一个良好的经济发展环境。上半年组织农资专项打假活动,加大对生产销售假冒伪劣农资多发地区和死角的清查力度,对销售量大的化肥、农膜等产品定期抽样检验,对不合格的产品进行公开曝光,重拳打假。开展民生计量“四进”工程,加大对不合格计量器具的稽查力度。去年,一张“吃上好腐竹,真难!”的举报信,引起了市、县政府领导的高度重视,我县王洛镇高庄腐竹生产也同样存在参杂吊白块的安全隐患。我局安排专项经费,加大办案力度。对非法添加吊白块的企业,局领导亲自将情况汇报给县政府,利用行政执法与司法衔接制度,案件移送到公安机关立案处理,大大震慑了不法分子的侥幸心理,使整治工作顺利开展,达到了“整治一个区域,带动一个行业”的目标。

四、做质监形象的“推销员”

我局用实际行动,彻底改变了以往的形象,推翻了某些人的想法。今年来,我局狠抓职工素质提高,开展了“素质提升年”、“思想建设年”等一系列活动,造就了一支思想素质高、业务水平强、能执法、会执法的精英队伍。随着质监工作在社会经济发展过程中作用的进一步显现,质监部门已经成为政府不可或缺的重要经济管理部门。对地方政府,我局采取“嘴勤”、“腿勤”的做法,局领导就促进地方经济快速发展的建议及质监事业发展需要政府支持的工作多次向县主管领导汇报,赢得地方政府的支持。对企业的帮助,我局更是以“服务零距离、帮忙零回报”为出发点,实行“阳光卡”制度,长期聘请32名企业服务廉政监督员。收费项目实行“四停七降”,行政执法“五不罚”,政务公开“五告知”,手续办理“五指引”,日常监督“五提醒”。强化服务理念,积极帮助企业渡过金融难关。一系列服务措施的实施,深得企业和政府的好评。2011年我局获得襄城县“整顿和规范市场经济秩序工作先进集体”的光荣称号,在2011年第一季度各单位优化经济发展环境综合考评中,我局名列第二,受到了政府的好评。荣誉的背后,凝聚着襄城县质监局班子成员和全体干部职工的心血和汗水,因为我们深深懂得,要有“位”首先必须有“为”,只有真心实意为地方经济发展服务,才能凸显自身的价值和地位。真诚的服务、廉洁的作风,使我局的政风行风评议名次遥遥直上。

襄城县质监局在服务地方经济的过程中,既优化了经济发展环境,赢得了政府和人民的信赖,同时也树立了质监部门的良好形象,实现了质监事业的长足发展。成绩的取得,得益于省局、市局领导的正确领导,得益于地方政府的大力支持,得益于全体干部职工的真抓实干。下半年,我局将继续围绕“服务地方经济”这条主线,探索更多的服务途径和服务方法,为襄城经济的又好又快发展注入新的动力!

质监局工作总结

我局认真贯彻上级建整扶贫工作的指示精神和工作要求,在市委农村基层办和市扶贫办的正确指导下,坚持科学发展观,扎扎实实地为驻点村办实事,真心扶贫,做了大量的工作,建整扶贫工作取得了阶段性成效,现就半年来的工作情况总结如下:

局党组一班人高度重视驻点村扶贫工作,年初,谢局长主持召开党组会议,专题研究驻点村建整扶贫工作。成立了由谢晓清局长任组长,党组书记邵启珍任副组长,主任科员向跃进为成员的建整扶贫工作班子,确保了驻点村建整扶贫工作的组织领导。同时,在年初的财务收支计划中安排元经费,确保经费足额到位。

我局扶贫工作班子进驻到村以后,深入调查研究,摸清贫困状况,分析贫困原因,理清扶贫思路,把扶贫工作作为系统工程来抓,做到有计划有步骤地实施。全村有5个村民小组,690人,特困户有12户,30岁以上未娶妻的大龄男子多达40余人。我局指导该村制订了详细的发展规划,引导和支持农民因地制宜发展特色产业,计划到年底实现年人均收入1500元。

一是抓基层党组织建设,配齐配强村级班子。村干部是村里的领头雁,俗话说:选好领头雁,带动一大片。配齐配好村级班子是搞好扶贫工作的基础。今年初,在广泛征求群众意见,调查走访的基础上,从实际出发,对村级班子进行了适当调整,调整后的村级班子文化层次明显提高,人员搭配更为合理,凝聚力和战斗力明显增强。二是抓村级班子培训,提高村干部整体素质。坚持“实际、实用、实效”的原则,重点抓村干部的理论学习、农村工作基本技能和党的方针政策的培训,通过培训,村干部的宗旨意识、法律意识、先锋意识和发展意识明显增强。三是抓扶贫村党员队伍建设,充分发挥党员的主动性和创造性。建整扶贫工作组经常组织驻点村党员上党课、学习政策文件;举办科技致富知识讲座,传授农技本领。:

与商务局和粮食局多方筹款30多万元,新修村组水泥路5400米,解决了全村饮水问题;资助失学儿童3名,慰问救济困难户10户;发展养殖户3户;种植高产玉米500亩,调整农业产业结构80亩,落实退耕还林面积20亩。

一是取缔打麻将赌博等不良行为。针对农闲时时有村民集聚打麻将进行小赌博一事,组织全村党员干部进行学习讨论,利用各种会议广泛开展以讲文明树新风,争当致富带头人、争当五好家庭为主要内容的宣传教育活动,广泛进行了爱国主义、社会主义、集体主义和社会公德教育。讲清赌博的危害,引导村民正确区分打麻将娱乐与赌博的差别,帮助村民提高认识,并规定村支两委骨干和党员不准以任何方式进行赌博。二是倡导“两个弘扬”,即弘扬以“尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家和邻里团结”为主的家庭美德,弘扬以“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法”为主的社会公德。三是倡导团结互助、扶贫济困精神。针对村里有孤寡伤残人员生产、生活困难的现状,号召全村人员献爱心,有粮出粮、有力出力,帮助他们开展生产耕作、生活救济,并指派班子成员结成扶贫对子,常年进行帮扶或监护,使这群弱势群体生活有着落、生产有保障。

上半来,扶贫工作虽然取得了一定的成绩,但也还存在一些不足,如扶贫“输血”多,扶贫“造血”力度不够,扶贫村发展后劲还不足。下半年,扶贫工作重点应放在发展村级经济上,下定决心,下大力气、下狠功夫,真正帮助扶贫村脱贫致富奔小康,建设和谐新农村,确保建整扶贫工作取得如期成效。

质监局工作总结

一、做企业发展的“服务员”

“亲企、安商、为民”——这是许多企业对襄城县质监局的一致评价,这主要归功于襄城县质监局把“服务企业年”活动落到了实处。

2、创新服务方法。对县政府招商引资的企业、我县大型企业,我局开辟质监“绿色通道”,根据企业需要,创新服务方法,实行“常事快办、急事急办、特事特办”。襄城县明源燃气电厂是我县煤焦化园区中使用焦化工业废气发电的大项目,县委、县政府非常重视。由于工期短,该单位所用的大型燃气锅炉、压力容器、管道等特种设备未办理告知手续便仓促上马,基础部分已经施工完毕,部分部件已经开始安装。我局得知这一情况后,立即通知该厂负责人特种设备未经告知审批不能安装、使用等相关法规,责令其立即停止安装。企业很不理解,认为我局故意刁难,延误工期。本着对投资人负责、企业的利益不受损失的原则,我局立即成立了现场服务小组,实行驻厂监管,对企业负责人耐心细致的讲解法律法规,以及违规操作带来的不可逆转的损失,企业负责人有所动容。我局又积极联系市局、省局相关部门对该单位特种设备已经安装部分进行了全方位的检测,对达不到要求的坚决拆除,恢复原状,并对施工单位、施工人员的资质进行了验证,对后续工程安装中的每一道程序进行了现场严格把关、监检,确保不出丝毫差错,工程如期完结。在明源燃气电厂的点火仪式上,襄城县县长苏建涛说:在园区的项目建设中,质监局驻厂监管的做法很好,值得各单位学习!明源燃气电厂的厂长激动地说:质监局的服务真是太及时了,避免我们少走了很多弯路!为了表示对质监局的感谢,一次性拿出了10万元作为服务咨询费。类似的事情举不胜举,我们寓监管于服务中,赢得了企业的欢迎和政府的信任。

二、做政府管理的“办事员”

2011年我局紧紧围绕县委县政府的中心工作,以“保增长、保稳定、保民生”作为服务地方经济发展的出发点,把质监工作与地方经济的发展紧密结合起来,融为一体,严格依法行政,努力建设服务型质监。

2、农民增收,示范县打头阵。我县属于农业大县,农业基础得天独厚,近年来,农民收入逐年增多,但农民增收渠道不宽、增长速度缓慢依然是制约我县社会主义新农村建设的突出问题。襄城县质监局“想政府之所想,急政府之所急”,利用我县农业优势,加大农业标准化示范县的创建力度,拓宽农民增收途径。我局组织我县禽业养殖大户、烟叶种植大户等参加了相关技术培训,进一步完善了蔬菜、烟叶、禽业等标准体系,增强了农民按标准组织生产的能力。目前,我县已获得无公害农产品标志4个,国家级二类禽业标准化示范区1个,省级农业标准化示范区3个。农业标准化示范县创建工作的材料已经整理完毕,力争早日向省质监局提出验收申请。另外,我局把“里川烟叶”、“五彩红薯”地理标志的申报提上了日程。在省、市局、县政府及有关部门的通力合作下,《襄城里川烟叶地理标志产品申报书》已上报至国家质检总局,“五彩红薯”地理标志申报材料已经申报至河南省质监局。如果我县的“里川烟叶”、“五彩红薯”申报工作能顺利通过国家质检总局验收,我县的烟叶、红薯等特色农产品的附加值将显著提高,农民的收入将连年增涨,政府的财政也将日益增强。

3、特色服务,拓宽检测领域。我局紧紧围绕政府中心工作,努力选准我县市场最需要的切入点,不遗余力上项目,拓宽检验检测范围。2011年新上的b超、温湿场等设备已经投入使用,水表、电表等项目即将投入正常使用。针对心脑电图、x光机等项目,我局正在加快项目考核认证,尽快购置设备,力争下半年全部投入使用。另外,我局积极主动向上级领导汇报请示,购置相关设施和办公器材,并招聘专业对口的技术人才,有效地填补了襄城县检验检测方面的空缺,极大地提高了我县检验覆盖率,推动了地方经济的发展。

三、做百姓生活的“守门员”

一、暑期等时机,开展食品质量安全集中整治活动,对不达标的企业下达责令整改通知书,整改仍不合格的企业,坚决关停,有效地从源头杜绝了不合格食品流入市场。

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2、特种设备,杜绝事故。我县大型特种设备主要集中在工业园区的一些企业中,浴池锅炉主要分散于乡村居民居住地。若特种设备发生故障,对人民生命财产将造成严重的损失。针对我县部分特种设备使用单位重效益、轻安全,抓安全的人更换勤,安全意识薄弱的情况,我局加大对《特种设备安全监察条例》的宣传力度,在城区主要街道、小区悬挂横幅,设备咨询服务台、公布特种设备安全隐患举报电话,并将新的法律法规印发成册,发放至企业和居民手中,使安全意识深入人心,提高百姓的警惕意识和自我保护能力,督促企业提高安全意识。与特种设备使用单位签订“安全生产目标责任书”,在对特种设备使用单位的日常检查中,针对发现的问题,及时提出整改意见,并组织复查验收。对即将到期的特种设备使用单位提前通知,及时联系市局进行检验,有效的保证了人民群众生产、生活的安全。

3、区域整治,不留死角。一个公平有序的市场环境对发展经济至关重要,一直以来,襄城县质监局紧抓执法打假工作不放松,努力营造一个良好的经济发展环境。上半年组织农资专项打假活动,加大对生产销售假冒伪劣农资多发地区和死角的清查力度,对销售量大的化肥、农膜等产品定期抽样检验,对不合格的产品进行公开曝光,重拳打假。开展民生计量“四进”工程,加大对不合格计量器具的稽查力度。去年,一张“吃上好腐竹,真难!”的举报信,引起了市、县政府领导的高度重视,我县王洛镇高庄腐竹生产也同样存在参杂吊白块的安全隐患。我局安排专项经费,加大办案力度。对非法添加吊白块的企业,局领导亲自将情况汇报给县政府,利用行政执法与司法衔接制度,案件移送到公安机关立案处理,大大震慑了不法分子的侥幸心理,使整治工作顺利开展,达到了“整治一个区域,带动一个行业”的目标。

四、做质监形象的“推销员”

襄城县质监局在服务地方经济的过程中,既优化了经济发展环境,赢得了政府和人民的信赖,同时也树立了质监部门的良好形象,实现了质监事业的长足发展。成绩的取得,得益于省局、市局领导的正确领导,得益于地方政府的大力支持,得益于全体干部职工的真抓实干。下半年,我局将继续围绕“服务地方经济”这条主线,探索更多的服务途径和服务方法,为襄城经济的又好又快发展注入新的动力!

质监局工作计划

20xx年上半年,市质监局在自治区、市质监局及市委、市政府的正确领导和大力支持下,以“抓创新,争突破,理常规”为工作主线,结合实际,突出重点,抓好各项工作落实,取得了一定的成绩。现将上半年开展各项工作情况汇报如下:

一、上半年各项工作进展情况

(一)贯彻落实质量兴桂战略决定,市实施“质量兴玉”战略工作取得新进展。

2、市“质量兴市”活动于启动, 9月份通过验收。根据《决定》精神,市质监局结合市已经开展质量兴市活动的实际情况,进一步补充完善原有的工作方案,强化以有的各项政策措施,着眼建立长效机制,通过开展“质量提升年”“质量提升服务进万企”等活动,引导企业走质量效益型发展道路,将质量兴市工作引向深入,在巩固质量兴市的成果基础上不断提高市产品质量水平。

4、加大对具有地方特色产品的地理标志产品保护申报力度。为争取我市地理标志产品保护工作零的突破,保护发展特色农产品,打造区域品牌,提高产品附加值,我局积极与政府、广西凉亭禽业集团有限公司沟通,帮扶开展了凉亭鸡地理标志产品保护的申报工作,目前进入自治区局审核材料阶段。

5、加快推进技术标准发展战略,不断完善标准化体系。一是推动市技术标准战略发展战略联席会议制度的建立。为了切实落实市实施技术标准发展战略的有关要求,加强部门间的协调配合,进一步商议和协调落实市实施技术标准发展战略的有关工作,我局协调政府与相关部门积极推进市技术标准战略发展战略联席会议制度的建立。目前以市政府办公室名义已出台相关文件。二是帮助企业建立健全标准体系。今年上半年我局又引导和帮助我市海螺水泥有限责任公司2个产品采用国外先进标准,提高企业标准化生产水平。三是突出地方特色农业优势和特色,加快农业标准化示范区建设,进一步提升我市农业标准化总体水平。继市潮菜、优质稻谷全国第五批农业标准化示范区项目验收后,荔枝全国第六批农业标准化示范区项目建设也进入验收阶段,目前,我局与水果局共同准备好相关的考核验收材料,争取在6月28日顺利通过自治区专家组验收。四是经过区、市、县各级质监领导、专家进行实地指导,广西凉亭禽业集团有限公司开展标准化良好行为活动后在技术、管理等方面有所提高,经济效益显著。目前,该企业已向自治区质监局提出确认申请,准备进行考核。

6、开展节能降耗服务活动,帮助企业实现节能增效。上半年我局制定了今年的节能降耗工作方案,明确了海螺水泥有限责任公司为今年的服务对象。

(二)全面履行质监职能,服务地方经济发展取得新成效。

5、量化考核,实现了综合管理规范化科学化。我局强化机关内部管理,以贯彻is09001质量管理体系为载体,目标管理实行分数制考核,各项考核目标科学、合理、优化、量化。一是建立健全了党组议事,人事管理、党风廉政建设、财务管理、信息宣传、案卷管理、执法队伍管理、车辆、会务会议管理等多项规范性制度。二是推行工作目标推进表“上墙”等制度,每季度根据工作规范,以记录表格为依据严格进行监督考核,实现了工作标准化、作业程序化和行为规范化。三是加强了制度有效实施的监督工作,成立以纪检监察、办公室、计财等相关部门负责人组成监督执行领导小组,制订具体的监督实施办法,对各项制度进行有效监督,有效促进各项工作的规范开展。

质监局工作总结

一年来,在地方党委政府和上级主管部门的正确领导下,我们围绕法治创建工作的总目标,认真抓落实,取得了法治创建工作的显著成绩,现将主要工作总结如下:

法治宣传既是我们的职能,又是社会寄予我们的厚望。为此,我们着力三个方面工作:一是充分利用重大节日广泛开展宣传活动。今年来,我们积极抢抓春节、315消费权益。5月执法服务月、8月质量月、12月法制宣传日等重大节日开展法治创建宣传活动,活动中做到提前准备。建立组织有资料有目的有重点紧密结合部门职能,认真开展形式多样,内容丰富的宣传。累计发放宣传资料、宣传画、法律法规宣传手册。生活小常识等万余份,受到社会广泛的支持和好评等。二是充分利用新闻媒体广泛开展宣传活动。全年在各级报刊、电台、电视台刊登宣传稿件100余篇,被淮安市质监局评为新闻报道先进单位。三是充分履行职能,广泛开展宣传活动。据初步统计,全年共举办各类培训班10余起培训人员达1000余人,通过培训使法律法规知识进一步深入普及。全区生产领域的违法案件大幅度下降深受企业的欢迎。

依法行政是我们衡量每个人工作能力和业绩的准则,为不断提高依法行政能力和水平,我们侧重采取以下三个途径:一是建立自我培训制度。明确每周三上午为学习日,采取案件交流、典型事例分析、卷宗观摩,分管领导集中授课等方式方法。落实自我培训年度计划全局人员年度达到40个课时;二是选派人员外出培训。其中主要是有计划有组织选派人员参加省市局举办的专业培训班。全年选派外出培训人员近20人次;三是借助外力开展培训。全年先后十余次安排30多人次到外地观摩学习。邀请市局领导2次来我局开展专业授课,充分利用我局首创开门审案所建立的专家库,由相关方面的专家为全体干部职工依法行政方面的法律法规知识和业务技能等。通过以上途径取得了明显效果。全局全年所办行政案件正确率达100%。连续四年在淮安市大型户外伤风执法活动中零投诉。在区委区政府年度作风评议中取得连年进位奖等优异成绩。

法制创建工作的目标能否实现,其制度是条件。措施是保障,监督是重点。为此我们不断完善一系列规章制度。先后出台一系列新举措,突出贡献监督重点,抓法制创建工作在实施监督中强化以下具体工作,一是完善组织,成立由局主要领导为组长的法治创建领导小组。负责创建工作的组织领导;二是成立案审会,由局党组成员和部门主要领导组成,严格审理所办每起案件,保障案件质量;三是成立案审小组,由分管局长任组长,对行政处罚3000元以下案件审理把关;四是实施工作监督卡制度,接受行政相对人监督;五是坚持明查暗访制度每半年一次。广泛征求社会各界意见。由局纪检组组织实施等。通过以上举措,有力的失去法治创建工作。于今年年终顺利通过市级依法行政示范单位的考核验收,被授予依法行政示范单位荣誉称号。

法治创建对行政执法单位来讲是一个不小的难题,为取得了社会和广大消费者的认可,我们在创建工作中,紧紧围绕广大消费都和行政相对人的满意程度。创新开展工作,今年来,我们重点做好四方面工作。一是公开服务承诺,在新闻媒体和局服务大厅公开承诺服务标准,服务内容,服务程序等事项。接受社会的广泛监督;二是建立处罚善后服务制度,每装卸召开一次行政相对人坐谈会,征求他们的意见,听取情况反馈;三是行政案件开展说理式文书活动,请行政相对人通过说理式文书明确法律法规的要求等;四是首创开门审案,搞“群言堂”的行政案件输模式等。从而使我局的法治创建工作受到各级的好评。被市区两级法制部门评为依法行政先进单位。

质监局工作计划

临床营养科学是一门独立学科,随着医院升为“三甲医院”,医院科学的发展,医学模式的转变,营养与健康的关系,临床营养治疗与营养支持的作用,越来越被临床医护人员及患者所了解;临床营养是医疗工作的重要组成部分,在疾病诊疗中发挥着重要的作用。我科去年在院领导的关心下,在科主任的带领下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,使科室正式步入了发展的轨道,完成了工作计划,20xx年为营养科工作的进一步提高,现制定工作计划如下:

严格执行《食品安全法》、卫生部《临床营养科建设与管理指南(试行)》等相关法律法规。

(一)进一步扩大临床营养服务面积,争取在全院各临床科室开展相关业务。对住院患者实施营养风险筛查和评价,接受特殊、疑难、危重及大手术患者的营养会诊,提供各类营养不良、营养失衡患者的营养支持方案。

1、对重点病人进行营养风险筛查和营养评价。

2、制定规范的营养会诊和查房流程,执行营养会诊,并定期查房,执行膳食医嘱,参与病案讨论。由住院医生开会诊单,经营养师会诊后,拟定营养处方。

3、制定各种疾病的饮食治疗、营养支持方案。

(二)按照《病历书写基本规范(试行)》的要求进行记录

1、为重点人群建立营养病历。

2、会诊情况及时反映到病历中。

(三)加大对肠外、肠内营养的质量监控,开展肠内、肠外营养治疗:进一步加大对临床营养工作投入,充分发挥临床营养治疗在疾病治疗当中的作用,总结经验,按照临床营养质量控制评价标准不断改进。对有治疗指征的患者开展肠内、肠外营养治疗,经临床营养诊查,制定营养处方,由临床营养科配制中心进行肠内、肠外营养液的配制工作。

(四)加大营养门诊投入力度,购置临床营养检测相关仪器设备,完善营养门诊设施,提高就诊人数。向医院报告申请满足工作需要的营养门诊及设施等。

1、向医院报告申请营养成分分析仪。

2、设置满足营养门诊的相关设施。

(五)组织药膳营养室,制定“住院患者的各类膳食的适应症和膳食应用原则”,为住院患者提供适合其治疗需要的膳食。新院搬迁完成后,组织开展营养餐,加强临床营养诊疗措施,更好的为临床及患者服务。向医院报告申请满足工作需要的营养设备、器材及设施等。

1、申请医院准备食物称量仪,工作人员掌握不同称量仪的正确使用,称重的基本方法。

2、膳食预约、领取、留样。

(一)定期组织科室人员业务学习,包括临床营养治疗学业务学习,医疗安全学习,三基培训学习,医德医风学习,法律法规和管理规章制度学习,等级医院复审应知应会学习等。

(二)开展营养与健康宣传教育服务,通过各种形式开展营养与健康宣教:如临床营养学基础知识宣传印刷品,定期组织患者营养讲座。

(三)加大对临床科室医护人员、患者及患者家属的营养知识宣教工作。请外院教授、讲师对本院医护人员进行宣教、培训。

(四)营养专业人员参加本专业的继续教育培训活动,每年不少于一次。

(五)加大社区健康教育力度,通过健康教育一方面增加我院临床营养科的知名度,更好的开拓临床营养工作,另一方面为我院吸引患者,提高就诊人数,实现双赢。

临床营养科

20xx年1月12日

质监局工作总结

一年来,我局在上级部门的正确领导下,认真贯彻党的十九大会议精神,全面落实科学发展观,提升适应市场经济体制的监管把关和技术服务能力,切实增强质监工作对经济社会发展的有效性,各项质监事业获得了较为健康的发展。具体如下:。

一、今年工作回顾。

二、工作亮点和特色。

(一)加强依法行政,创新审案制度。依法行政是政府部门行政能力建设的灵魂。为进一步加大案审的透明度和裁量的统一性,我局积极创新审案制度,并于10月9日开展了首次公开审案会,邀请宁波局领导、法规处专家及**市人大、纪委、法制办、企业界人士和局行风监督员等列席案审会,针对不同性质的案件,被聘人员在审案时列席,审理结果充分听取列席人员意见,并最终作出处理决定。这是我局又一次新的探索。近两年来,我局从规范执法入手,经过“三步曲”,从“查处分离”到“查审分离”,再到“公开审案”,不断完善法制监督机制。

同时,今年我局新添置设备,通过幻灯片演示的方式,使案审会成员对整个案件都有一个直观和全面的了解,进一步提高案审效率。

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(二)强化服务平台,增强技术支撑能力。质监工作的支撑点之一是产品的技术检测机构,要适应地方经济发展需要就必须不断拓展新的检测领域,加强投入和建设。

2、国家级气动元件检验中心成功立项。我国目前尚无独立的、权威的国家级气动元件检测中心。我局以我市气动元件区域经济为依托,目前筹建中的“国家气动元件产品质量监督检验中心”已获总局批准设立,是总局实施产品监督中提供技术支撑依法设置的技术机构,该中心的建成将为我市区域特色经济发展提供技术服务,对于提高我市气动元件行业的整体质量、技术水平有较大的促进作用。

(三)服务经济,质量提升工程全面推进。

1、以标准为基础,推进区域品牌建设。为切实增强广大企业技术标准创新能力,我局协同行业协会等历时半年共同编制完成了《**市气动元件技术标准体系汇编》,体系罗列了国家和行业标准200余项,企业自行制定技术标准21项。今年还有3家企业的5个项目主持或参与起草国家行业标准。通过努力,溪口气动元件已列入省级区域品牌培育名单。

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本站()。

质监局工作计划

为进一步深化对气瓶充装单位的安全管理,规范气瓶充装单位的充装行为,保证气瓶的使用安全,根据市局《转发省局《关于进一步深化气瓶充装站和检验站治理工作的通知》的通知》文件要求,依据《省气瓶充装许可实施细则》等相关规定,结合我局工作实际,决定开展全县气瓶充装站和检验站治理工作,现将有关事宜通知如下。

各科室、队要充分认识到当前气瓶充装环节存在的各种问题,结合特种设备安全大检查活动,加强领导,精心组织,制定详细的检查计划,成立专门的检查小组,严格落实责任,认真开展气瓶充装站和检验站治理工作,从源头上把好气瓶安全使用关。

本次主要检查全县气瓶充装站资源条件、安全质量体系的制(修)订和运转以及报废气瓶处置等情况。

本次检查时间自即日起到年10月20日结束。

检查方式是首先由企业进行自查自纠,在企业自查自纠工作的基础上,各科室、队组织对辖区内的气瓶充装站进行监督检查。

1、督促充装站开展企业自查自纠。各科室、队要督促辖区内气瓶充装站按照国家质检总局相关文件要求认真开展自查自纠,重点围绕资源条件、安全质量体系的制(修)订和运转以及报废气瓶处置等情况开展。督促气瓶充装站加强对过期钢瓶的管理,建立健全气瓶台账、严禁充装非自有产权气瓶、超期和报废气瓶。气瓶充装站在自查自纠过程中要认真填写《气瓶充装单位自查记录表》,各科室队于6月23日前将企业自查表报送特监科。

2、开展监督验收工作。在企业自查自纠工作的基础上,各科室、队要结合自身实际,按照《省气瓶充装单位年度监督检查指南》的相关规定,重点检查气瓶充装许可是否在有效期内,气瓶及其它特种设备是否办理注册登记、特种作业人员是否持证上岗,是否充装非自有产权气瓶以及超期气瓶,对报废气瓶的处置等情况。执法人员认真填写《气瓶“两站”治理工作情况汇总表》,并于9月28日前将监督检查相关材料报送县局特监科。

3、加大行政执法力度,严厉打击无证充装行为。各科室、队要加大力度,严厉打击无证充装行为。在检查过程中发现违规充装行为的要责令限期改正,情节严重或未按期改正的,严格按照有关规定进行处理。对于发现的无证充装单位要发现一起查处一起,并将隐患情况及时向当地政府汇报,争取政府的支持,保证气瓶充装安全。

各科室、队要确定专人负责此项工作的信息报送工作,于6月23日、9月23日前将《气瓶“两站”治理工作情况汇总表》报送县局特监科,10月20日前将“两站”治理工作验收情况和总结报送县局特监科,汇总后上报市局。

质监局工作计划

1.深入实施诚信经营以质取胜教育深入实施品牌战略专项行动。

2.继续开展省质量强市示范县和质量强市、强镇、强业“三强”示范创建。

3.加大品牌战略推进力度。力争新增浙江名牌产品1个、衢州名牌产品3个。

4.继续抓好江山市级农业标准化推广示范项目立项实施工作。制定完善门业、消防企业行业地方标准。抓好旅游标准化建设工作。

5.深化实施“千争创万导入”活动,推进规上企业实施先进质量管理模式,推动主导产业龙头企业导入卓越绩效模式。

6.完善各级政府质量奖培育梯队建设,组织优秀企业积极申报各级政府质量奖。

7.广泛开展全员质量建设和质量培训教育。

8.加快平台建设步伐。继续推进衢州市方圆林产品检测检验中心升级省中心工作。力争启动实施衢州市方圆林产品检测检验中心贺村分中心建设。深化实验室开放活动。

9.做好局“店小二”项目服务相关工作。

10.加强计量管理服务。推进能源计量工作。提升计量服务产业水平。继续推行计量惠民工作。

11.促进节能减排工作。加强特种设备节能管理,指导督促企业建立和落实特种设备节能运行管理制度和岗位责任制,指导重点耗能企业加快推进特种设备节能改造,加强特种设备生产环节节能标准执行监督。

12.强化质量风险管理。建立健全监督抽查、日常巡查、检验检测相衔接的质量安全风险管理机制。实施产品质量市场反溯监管。完善质量信用信息平台数据,加强质量信用信息资源共享,推进质量信用信息在社会信用体系中的应用。

13.抓好特种设备安全监察。推进特种设备大监管体系建设。深化特种设备安全隐患排查治理和“打非治违”工作。深入贯彻《特种设备安全法》。加强对公共聚集场所的电梯和居民小区老旧电梯的监察。做好局特种设备应急管理和应急联动处置相关工作.

xx.抓好民生产品质量安全监管。继续抓好农资、建材等与人民群众生产生活密切相关产品的民生重点领域专项执法行动。严厉惩处各类质量违法行为,有效规范企业生产行为和市场秩序。

15.深入推进党风廉政建设。加强干部作风和机关作风建设。强化廉政风险防范管理。

16.认真开展第二批党的群众路线教育活动。

17.深入抓好党的十八届三中精神的学习宣传。继续抓好中央八项规定等制度贯彻落实工作。

18.深化行政审批和简政放权工作。推进部门权力清单、监督抽查结果信息、行政处罚案件信息“三公开”。

19.全力做好招商引资工作。完成市政府下达的年度招商引资考核任务。

20.抓好重大前期项目谋划。每个科室(大队)、直属单位完成1个重大前期项目的谋划申报工作,顺利通过重大前期项目考核。

21.配合做好质监行政管理体制分级管理及食品药品监管体制改革相关工作。

22.依法依规做好债务危机重点帮扶企业民间融资协同处置工作。

23.加大质监工作的宣传力度,大力营造质量建设浓厚氛围,争取全社会对质监工作的理解和支持,树立质监部门良好形象。

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