公司党建工作情况汇报材料(优质13篇)

时间:2023-11-29 15:42:17 作者:雅蕊

工作汇报需要有详细的数据和事实支持,能够通过具体的案例和实例来展示自己的工作成果和经验。小编整理了一些成功的工作汇报案例,供大家参考和学习。

公司党建工作汇报材料

今年,在学校党委和产业党工委的正确领导下,公司党总支积极组织党员进行学习,不断提高认识,积极组织党员开展工作,较好地发挥了党员的模范先锋作用,着重加强项目班子建设,保证了公司党委决议能够在基层项目部贯彻执行,重点放在稳定推进党建工作、落实习近平新时代中国特色社会主义思想、创新党建活动方式等方面开展。

一、加强学习,提高认识,做到在思想和行动上与党的要求保持高度一致。

各党支部适时地组织党员进行学习,根据支部党员比较分散工作的特点,事先提出学习计划和领会要点,要求党员通过学习,不仅解决思想上与党中央保持一致的问题,而且需要深刻领会和努力加以贯彻执行,勇于为党的先进性添砖加瓦。特别是十九大召开以,公司多次组织观看十九大工作报告,开展座谈会学习党的十九大精神,以党总支书记、支部书记、领导干部为示范引领,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,贯穿到公司各项工作全过程,进一步增强了大家的使命感、责任感,立足职能。

在公司的项目上,涌现出很多先锋模范党员。金寨项目总监。

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傅朝方为了工程进度的顺利进行,女儿高考期间,仍坚守岗位;淮安快速路总监陈建国、合宁高速专监薛勤建作为退休老党员,仍然奋战在一线工地,任劳任怨。他们在一线落实工作,在一线检验成效,带头攻坚,全力助推项目建设。

二、加强领导班子建设,切实履行“一岗双责”。通过采取学习与实践相结合的方法,强化领导班子的执行力、创造力与协调力,从而提高了项目领导班子的整体素质。积极开展项目领导班子政治理论思想工作,坚持以习总书记讲话和十九大精神为指导,紧紧围绕在党中央的周围,时刻保持党员的先进性和纯洁性。全面提升班子成员的政治素养和水平,达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。

严格贯彻中央提出的“三重一大”、“一岗双责”决策制度,公司根据自身实际情况,制定“三重一大”相关制度,重大事项均由公司办公会讨论通过,杜绝领导搞“一言堂”的做法,从而建立行之有效、持之以恒的民主参与体制。

三、

创新活动方式,积极开展行之有效的活动,将党建工作与生产经营管理贯穿融合。

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际,更富有感染力。“线上”,充分利用互联网平台和手机微信、微博,开辟网上活动新领域。组织观看了《厉害了,我的国》、《伟大的变革-庆祝改革开放40周年大型展览网上展馆》、《改革开放40周年大会》等;“线下”,组织演讲比赛、艺汇演、主题党日活动等,在机关和项目上营造和谐、廉洁、进取、向上的氛围,切实国有企业的职能,在规范管理、提升凝聚力、队伍建设等方面取得长足进步。

使他们安心地投入学习。

3、外地项目党支部宿迁综合客运枢纽工地现场。

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成立“党建·家”活动中心,并举办“学习贯彻十九大,奋斗进取正当时”主题演讲比赛。

活动中心由多功能会议室、图书室、党员活动室、党风廉政教育室、法律咨询室等活动室组成,是开展党建活动的主要场所。让建设者们向党组织靠拢,感受到家的温暖。自建成以,连续开展了组织生活会、主题党日、“党员政治生日”、“学习贯彻十九大奋斗进取正当时”主题演讲比赛等活动。在主题演讲比赛中,广大员工以立足本职、爱岗敬业为重点内容,紧密联系个人思想和工作实际,讲述对不忘初心、牢记使命、继续前行的理解认识,讲述身边先进典型立足岗位、服务社会的感人事迹,从不同的角度诠释员工们无私奉献、勇于担当的使命情怀和务实敬业、创新进取的精神状态,抒发了对党的事业无限热爱和对高铁建设美好未的无限憧憬。公司sqshlsn-l标段总监办参赛选手杜勇以第三名的成绩荣获二等奖,参赛选手秦佳佳也以优异的成绩荣获了优胜奖。、外地项目党支部----无锡江海西路快速化改造工程监理办在施工现场,举行了安全月活动党员宣誓仪式。

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行动表明以党员为先锋,全员参与,提高安全意识,贯彻落实人人抓安全,人人重安全。

四、始终坚持对党员进行廉洁自律教育、防范与未然。在市场经济大潮中,作为身处监理行业的广大监理人员如何把握好手中的服务权力极为重要,公司以开展新时代新作为民主生活会、廉洁教育宣讲会等形式时刻提醒党员加强廉洁自律的教育,要求全体党员决不做贪小利而毁坏自身形象和党的形象的事情,不断加强拒腐能力和妥善处理好工作中的各种关系,通过廉洁自律和努力开展工作,建立更合谐的工作关系和工作环境。一年,支部中的所有党员干部均没有发生违反廉洁自律的情况。

五、加强党的组织建设,为党组织输送高质量“新鲜血液”。作为基层党组织,在加强党员思想建设的同时,还必须加强党的组织建设,特别要重视向党组织输送新鲜血液。因此,我们在加强正常的党组织建设的同时,根据本支部的工作特点,十分注重对分散在外地的入党积极分子进行组织引导和培养教育,努力吸引优秀的同志积极向组织靠拢。2018年,有1名同志通过层层考验,正式转正;两名同志参加了入党发展对象培训班并通过了考试;还有2名同志递交了入党申请书,多名同志表达了积极向党组织靠拢的愿望,为党输送新鲜血液提供了保障。

新时代新气象,新征程新作为,过去的一年,公司党建工作。

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取得了可喜的成绩,但还存在需要改进的方面,如:学习教育深度不够;典型的树立和宣传不够及时等。2019年公司党总支将继续发挥好领导核心作用,进一步加强党建工作,谋划公司改革发展大局,不断增强党支部的凝聚力和战斗力,落实公司各项工作部署。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,团结一心、奋力拼搏,加快公司发展进程,为实现公司创新发展的目标作出新的更大贡献。

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公司党建工作开展情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

x公司创办于x年,注册资本x亿元,系x集团下辖子公司,占地面积x余亩,员工x余人,是一家集纺织、印花、绣花、服装生产为一体的全产业链公司,年均生产x万套服装、布匹x吨,产品x%出口。公司以运动系列+工作服定制化生产为核心,通过拓展自有海外销售渠道,建立跨境电商业务平台,提供线上个性化定制,产品主销东亚市场,形成“外贸+代理+专营+定制”的国际化服饰零售模式。公司党支部成立于x年x月,现有党员x名,入党积极分子x名。公司党支部认真贯彻落实党的十九大及历次全会精神,将党建工作写入公司章程,创新推行“七同”党建模式,实现党的建设与企业发展互融互促、共建共荣,致力于将公司打造成专业化、品牌化、国际化的百年制造企业。现将有关情况汇报如下:

一、主要做法与成效。

(一)党建目标与发展目标同谋划。坚持以促进企业健康发展为己任,围绕公司发展战略、生产任务梳理制定支部党建责任目标,并组织党员认领项目、作出承诺,做到目标同向。注重把牢企业发展方向标,采取走访基层征询意见、与董事长交换意见、列席董事会表达意见等“双向”互动方式,参与公司议事决策部署,确保企业发展合理合规。同时,定期召开党群企联席会议,邀请董事会成员、部门经理、群团组织代表参加,对公司发展定位、转型升级、管理改革等重要事项探讨交换意见,形成建议报告递交董事会研究,做到群策群力。x年底,在党支部的推动下,经董事会研究,一致同意把党建工作要求写入公司章程,赋予党组织在战略决策、职务晋升、引才聚才等方面职权,将党的建设融入现代企业法人治理结构。

配备x名党务工作者,统筹负责日常工作执行和活动开展。

推荐优秀党员轮岗锻炼,培养成企业骨干,实现人才政治引领和政治吸纳。同时,注重人才的管理与储备,推动与省经贸、x学院等院校合作,实施管培生引进培养计划,综合评估管培生的专业、爱好及意向等,核定分配适岗部门,制定“x个第x次”跟踪计划表,由部门经理亲自抓、部门业务骨干“传帮带”、支委或党员挂钩联系进行跟进式培养。强化人才的素质提升,邀请x知名咨询公司开展精益管理培训,定期组织赴x、x等地考察学习、户外拓展,常态化开展业务技能和管理提升培训。

(四)党建活动与生产经营同开展。坚持将党建活动开展与生产经营活动有机结合,借助班前早会、周例会、业务学习会等活动契机,宣传贯彻党的方针政策和上级党组织重要会议和文件精神。依托“钉钉”办公平台建立支部学习交流群,不定期推送党建动态、政策精神等,并将党史党规作为员工入职、管理培训必选课程,加强党员理想信念教育。同时,注重发挥党员的示范带动作用,创设“党员责任区”“党员标杆线”等实践载体,引导党员立足职责任务作出承诺。开展“流动红旗”“优秀标兵”等创先争优活动,推动党员在工作中勇挑重担,在生产上争做骨干,在岗位上争做模范。组织开展“金点子”“我为企业节支增收”主题活动,鼓励党员、职工对生产管理环节提出合理化建议,被采纳的按x%综合效益额予以奖励。目前,已采纳x个建议,节支增收x万元,发明实用新型专利x个。

(五)党建文化与企业文化同塑造。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,制定年度组织生活计划,定期开展专题党课、主题党日等活动,组织党员、职工到x烈士馆、x故居等红色教育基地缅怀革命先烈,唤醒初心,坚定理想信念。投入x多万元建设红色文化广场,依托车间、走廊等宣传党的光辉历程及政策精神,增强员工凝聚力和向心力。同时,注重弘扬社会主义核心价值观,用党的先进理念和优秀传统渗透滋养企业文化,构筑积极、和谐、健康的精神家园。联合工会为员工传统生日、政治生日举办晚宴,定期组织到x、x等省内景点度假休闲,利用法定节假日开展篮球比赛、中秋灯谜、文艺汇演等,增进同事间的交流和情感,激发员工生活生产活力。

把“优秀共产党员”“优秀标兵”“奉献之星”纳入年度考核,并在年终大会予以表彰和奖励。

组织党员职工热心参与公益事业,开展无偿献血、海洋净滩等活动,塑造企业的良好形象。

二、下一步安排。

三是抓宣传、聚合力,以公司公众号、视频号等新媒体为载体,总结经验做法,讲好xx故事,做好舆论引导,大力推动党建工作创品牌、人才工作出亮点、群团工作有特色,团结广大党员干部职工心往一处想、劲往一处使,以更加昂扬的斗志、更加严实的作风、更加优异的成绩,迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

党建工作责任制落实情况汇报材料

一是落实基层党建工作责任制,履行好基层党建“第一责任人”职责。落实“党总支书记亲自抓”的责任,为了增强工作的针对性和实效性,始终把基层党建工作摆在突出位置,做到亲自抓、带好头,切实加强基层党建。在党总支部内部明确党建工作分工,我负总责亲自抓,其他支委成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作;落实各基层组织支部书记第一责任人,局党总支定期召开基层党建工作专题会议,在听取党建工作情况汇报的基础上,认真研究解决重要问题,形成“集体领导,书记亲自抓党建,层层落实,一级抓一级”的党建工作格局。

一是思想认识不到位。党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好基层党建工作的责任和激情。

二是党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。

三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;基层党建工作无特色。

一是提高认识,创新党建工作的思想观念、提高党建工作者的总体素质。深刻认识党建工作服务中心的重要作用。要围绕发展抓党建,抓好党建促发展,把基层党建工作做到人民群众关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面。

二是强化管理,健全党建工作机制。健全基层党建工作责任制。基层党组主要领导同志要负起党建第一责任人的重任,把党建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究。并建立基层党建工作绩效考核评价机制。只有通过建立绩效考核评价机制,才能引导基层党组织自觉地围绕中心任务开展工作,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。

三是立足本职,丰富党建工作内容。要围绕全党的中心工作,把促进地方经济发展和社会稳定作为加强和改进基层党建工作的出发点和落脚点;要创新基层党建工作的载体,丰富党建工作内容,在工作方式上有所改进和突破;要针对党员干部的不同工作岗位及思想实际开展党建活动,突出政治性、针对性、有效性、渗透性,不搞形式主义,要在化解矛盾、理顺关系、调动积极性等方面来体现党建工作的成效,推进党的建设。

2023年党建述职报告。

公司党建工作汇报材料

一、加强自身建设,充分体现党员的先进性。

我们是一家民营企业,由于党的改革开放的富民政策,使我们从一家从事服装加工的几十人小厂,经过十二年的努力,发展成了一家拥有上亿元资产的多元化集团公司。公司连续多年被嘉兴市评为“转制、效益、管理”三好企业;九九年五月通过iso9000质量体系国际标准认证,二00一年十二月通过iso14001环境体系国际标准认证;二00一年中国民营经济500强第297位。多年来在企业发展的同时,我们也十分注重抓好企业的党建工作。党支部首先从抓好党员队伍建设入手,健全和完善党内的各项制度,并充分利用党员活动室这块阵地,做到党内制度公开上墙,我们先后建立了民主评议党员制度,党员责任区制度,党员双向管理制度,党日活动及党课制度等等。

五、六次,也从不讨价还价任劳任怨,受到公司领导和员工的赞扬。在先进党员的精神鼓舞下,全厂二十多位党员在本职岗位上勇挑重担,充分发挥了骨干带头作用。集团下属多凌房地产公司的四名党员,团结拼搏,带领公司职工拧成一股绳,克服种种困难、终于使公司在众多的房地产公司中脱颖而出,打出了自己的品牌,赢得了广大客户的信任,为集团公司创造了良好的经济效益。集团公司党支部已多次被评为市、镇先进党支部,有多名党员被评为优秀党员及党员积极分子。

二、围绕经济发展抓党建。

加强民营企业党的建设与促进民营企业经济的发展有机结合,充分发挥党员在企业两个文明建设中的先锋模范作用,提高企业的经济效益。这是我们在抓企业党建工作中,必须遵循的一条原则,也是我们多年来党建工作的深刻体会。九九年初,为了抢抓机遇求发展,公司老总提出要建立多凌工业园区的大胆设想,并在支委会上进行了讨论,经过充分论证,大家一致认为老总的改革思路符合企业发展的实际,于是支委一班人,分工负责积极协同配合,从征地到建厂房,到招商,经过半年多的努力奋战,一个占地一百五十多亩的多凌工业园已经初具规模,至二000年六月,园区内已有五家企业落户并投产成功,由于多凌工业园的建成,提升了产业层次,扩大了企业规模,创造了良好的经济效益,同时也提高了企业在行业中的影响力和知名度。党的十六大召开以后,我们认真组织学习讨论,通过学习贯彻十六大精神,更加坚定了我们民营企业对改革发展的信心,明确了发展方向,今年以来集团公司不断加大对技改的投入力度,化巨资先后引进了先进的cad系统设备和其它制衣设备。保证服装产品的质量和产品档次的提升。要增强企业的核心竞争力,必须不失时机地抓住培育和发展新的产业和新的经济增长点,从传统产业向新兴产业延伸扩展将是“多凌”的一大飞跃。目前多凌从一家主营内销服装加工的企业一步步扩大为履盖制衣、喷织、绣花、水洗、拉链、服装进出口等服装产业链多个环节,并向着房地产和塑胶行业挺进的多元化发展的集团公司。

三、加强思想政治工作,增强企业凝聚力。

加强思想政治工作,提高职工队伍素质,增强企业的凝聚力,这是公司党支部一项常抓不懈的工作,支部领导以身作则,经常深入生产一线,贴近职工,了解职工,关心职工群众的工作和生活,为他们排忧解难,把“三个代表”重要思想落到实处。前年制衣公司有一位女工因患癌症治疗费用化去了数万元,家庭经济陷入困境,党支部知道这一情况后,立即帮助联系保险公司报销了部分医疗费,同时我们还组织工会在公司职工中发动募捐,短短二天时间,就募集了1万多元,送到了该女工手中,帮她渡过了难关。最近几年,企业发展较快,每年有大量新员工进厂,为了让这部分外来员工安心在这里工作和生活,公司建造了三幢四层楼的员工宿舍,并有完善的配套设施,为员工提供了良好的生活条件。针对一部分外来员工缝纫技术差不能胜任岗位工作的现状,支部建议公司举办了多期技术培训班,提高他们的职业技能。我们不仅在工作、生活上关心外来员工,而且在政治上也充分关心他们的成长,目前有四名外来员工向党支部提出了入党申请。公司党支部还十分注重企业文化的建设,多凌充分关注员工的成长,给员工提供多种学习机会,公司至今已先后有几十位员工被送出去学习和培训,我们还针对企业青年员工多的特点,适时开展一些文体活动,如“卡拉ok”演唱赛,时装表演,技术比武等等。在公司女工中我们还开展了争创“巾帼文明示范岗”的活动。其中制衣车间18组被嘉兴市妇联评为“巾帼文明示范岗”。由于我们多年来坚持做好深入细致的思想工作、及时化解矛盾,努力营造一种健康的企业氛围,所以企业的劳资关系一直处于正常的状态。

四、抓好发展,壮大党员队伍。

公有制企业党组织工作提出的新目标、新要求。结合企业的实际,今年以来我们着重在组织建设上狠下功夫。五月份,在平湖市委组织部推荐下,我们招聘了一名专职党务工作者,从而在组织上保证了支部工作有人抓,企业日常的党务工作有人管。建立和健全党的组织,吸收新鲜血液,壮大党的队伍是民营企业推进党建工作的基础,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,我们认真做到成熟一个发展一个。对积极分子的考察我们着重在培养帮助上狠下功夫,一是在思想上积极引导他们不断提高对党的认识,端正入党动机,以党员的标准来严格要求自己。二是在工作上给他们压任务、挑担子,让他们在企业的工作岗位上不断的锤炼自己,增长自己的才干,尽快地成熟起来。我们还十分注重在外来员工中,发现和培养好苗子,在政治上关心他们引导他们积极向党组织靠拢,现在已有5位外来员工向党支部提出了入党申请。今年以来我们已吸收了五名符合条件的优秀职工入党。目前还有三十几位职工向党支部提出了入党申请,七月份我们安排六位同志参加了镇党委举办的入党积极分子培训班。“今年七一”期间,我们先后二次召开党员大会,举行了新党员入党宣誓仪式,组织党员学习十六大文件,以及《中共中央关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知》。九月份我们还邀请平湖市委宣传部理论科的同志给我公司的全体党员,上了一堂关于“三个代表”重要思想的辅导课。目前我们公司党支部正以饱满的热情,贯彻落实“三个代表”重要思想。不断总结经验,勇于实践,结合企业的经济发展工作,使企业的党建工作上一个新的台阶。

今天的公司,在党的十六大精神的鼓舞下,企业的各项工作正呈现一派兴旺的景象,我们党支部的工作任重而道远,我们决心在各级党委的领导下,不断努力、不断创新,让公司的明天更辉煌。

党建工作开展情况汇报材料

今年以来,在局党组的正确领导下,第三支部委员会认真学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神,提高政治站位,立足实际,守正创新,紧紧围绕学党史、悟思想、办实事、开新局,坚持支部委员带头学、创新方法个人学、外出取经深入学,积极参加“八个一”系列活动,认真开展“我为群众办实事”实践活动,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,推动各项工作取得了初步成效。现将工作开展情况。

总结。

如下:

(一)紧扣主题目标,抓实学习教育。把党史学习教育作为今年理论学习的重点,以党史理论、政策法规、业务知识为主要学习内容,坚持集中学习和自学相结合,在“学”上下功夫,学深悟透汲取百年建党精神。一是支部委员带头学。支部书记和委员以身作则,在党史学习教育中发挥示范带头作用,坚持带头深学真学,采用主题党日等多种形式认真学习,前三季度共开展主题党日活动*次,召开支部委员会*次,支部书记讲党课*次,召开组织生活会*次。二是创新形式个人学。始终将个人自学作为党史学习教育的重点学习形式,每名党员制定自学计划,采取以写促学、以评促学、以考促学新形式,通过撰写交流发言材料、做好笔记点评、党史知识考试检验学习效果。三是外出取经深入学。配合机关党委,积极组织党员干部职工到沂蒙红嫂纪念馆、孟良崮战役纪念馆等红色教育基地参观学习、观看红色电影,进一步提高党员干部职工的政治理论素质和思想道德水平。

(三)突出责任担当,加强支部建设。强化支部主体责任,定期召开支委会讨论研究支部主要活动方案,结合业务工作,在“严”上下功夫,抓实党支部建设。一是积极发展培养党员。严格按照程序加强入党积极分子和预备党员思想道德、政治理论、业务工作培训,确保为党培养出工作能力强、思想觉悟高、政治可靠的优秀党员。支部于9月份召开党员大会,通过了预备党员付艳东同志按期转正的决议。二是抓好党风廉政建设。通过组织党员到红色教育基地开展廉政教育、集中观看廉政警示教育片等方式突出抓好党风廉政警示教育,筑牢思想防线,注重运用好监督执纪四种形态,始终把纪律规矩挺在前面,及时开展谈心谈话,做到早发现、早提醒。三是强化党务工作能力。严格落实党内各项政治生活制度,党员干部按时参加组织生活,规范运用“灯塔—党建在线”平台,各项会议、活动记录均及时上传系统。严格执行党员缴纳党费的有关规定,做好党费收缴工作,截止10月份,我支部共缴纳党费***元。

(四)坚定群众立场,办好群众实事。结合党史学习教育,抓住春耕备播、三夏、三秋生产等关键节点,从群众关注的热点和难点问题入手,在“实”上下功夫,务求实效提升服务水平。一是开展送技术下乡活动。组织全体党员干部通过现场指导、宣传培训、网上问诊等形式,深入田间地头,开展送技术下乡活动,前三季度累计召开现场会***次,开展农渔业技术下乡活动***余次,发放技术明白纸***余份,现场指导***余人次,培训人员***余人次。二是开展送政策下乡活动。送政策下乡作为作为为民办实事的一项重要措施,实行全员参与,通过多种形式送政策下乡、入村、到户,让广大农户和新型农业经营主体真正了解各级惠农政策,让三农政策真正惠及广大农民群众。目前,累计开展送政策下乡*次,发放政策明白纸*余份。三是开展文明实践服务活动。积极配合机关党委,通过技术指导、现场培训等形式,开展***次新时代文明实践活动,解决了老百姓生产上遇到的技术难题。

二、存在的问题和不足。

心得体会。

不够深刻。自选动作特色亮点还不明显。

(二)服务型党组织建设不扎实。与党员的交流谈心较少,对党员的思想状态掌握不够全面,对党员指导不够深入。虽然积极组织“我为群众办实事”系列活动,但支部组织安排深入基层时间偏少、频率偏低。与党外人士联系不够密切。

(三)党建工作思路需进一步创新提升。没有充分发挥党员先锋模范作用,对有关业务工作思路、方法、创新的思考不够,没有深入研究机构改革带来的新问题、新挑战和新机遇,围绕中心服务大局的能力需要再提升。

三、

下步工作打算。

(一)深化党史学习教育。牢牢把握党史学习教育目标方向,紧扣党史学习教育阶段要求、活动安排、规定动作,严把标准关、质量关,进一步充实学习内容、丰富学习模式,充分调动全体党员的学习积极性和主动性。

(二)营造党史学习氛围。继续抓好党史学习教育宣传,通过系列活动进一步教育引导支部党员干部职工自觉学党史、悟思想、办实事、开新局,积极宣传党史学习教育的好经验、好做法,切实形成全面参与、协调推进的党史学习氛围。

(三)持续开展实践活动。要突出支部特色,发挥业务工作优势,继续开展“我为群众办实事”系列活动。广泛征求群众对农业农村工作的看法和意见建议,切实提高农业农村工作的针对性、实效性。

(四)提升业务工作效能。充分发挥党建统领作用,以党建工作推动业务工作发展。继续抓好对党员干部职工的政治引领,引导其时刻自觉对标对表,在“三农”一线增强政治本领、提高业务水平。发挥党员模范先锋作用,坚持领导带头、以上率下,积极探索党建工作和农业农村业务工作有机结合的载体和平台,引导党员干部立足岗位创优争先。

中共***第三支部委员会。

***年***月***日。

公司党建工作开展情况汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

x公司创办于x年,注册资本x亿元,系x集团下辖子公司,占地面积x余亩,员工x余人,是一家集纺织、印花、绣花、服装生产为一体的全产业链公司,年均生产x万套服装、布匹x吨,产品x%出口。公司以运动系列+工作服定制化生产为核心,通过拓展自有海外销售渠道,建立跨境电商业务平台,提供线上个性化定制,产品主销东亚市场,形成“外贸+代理+专营+定制”的国际化服饰零售模式。公司党支部成立于x年x月,现有党员x名,入党积极分子x名。公司党支部认真贯彻落实党的十九大及历次全会精神,将党建工作写入公司章程,创新推行“七同”党建模式,实现党的建设与企业发展互融互促、共建共荣,致力于将公司打造成专业化、品牌化、国际化的百年制造企业。现将有关情况汇报如下:

坚持以促进企业健康发展为己任,围绕公司发展战略、生产任务梳理制定支部党建责任目标,并组织党员认领项目、作出承诺,做到目标同向。注重把牢企业发展方向标,采取走访基层征询意见、与董事长交换意见、列席董事会表达意见等“双向”互动方式,参与公司议事决策部署,确保企业发展合理合规。同时,定期召开党群企联席会议,邀请董事会成员、部门经理、群团组织代表参加,对公司发展定位、转型升级、管理改革等重要事项探讨交换意见,形成建议报告递交董事会研究,做到群策群力。x年底,在党支部的推动下,经董事会研究,一致同意把党建工作要求写入公司章程,赋予党组织在战略决策、职务晋升、引才聚才等方面职权,将党的建设融入现代企业法人治理结构。

配备x名党务工作者,统筹负责日常工作执行和活动开展。

推荐优秀党员轮岗锻炼,培养成企业骨干,实现人才政治引领和政治吸纳。同时,注重人才的管理与储备,推动与省经贸、x学院等院校合作,实施管培生引进培养计划,综合评估管培生的专业、爱好及意向等,核定分配适岗部门,制定“x个第x次”跟踪计划表,由部门经理亲自抓、部门业务骨干“传帮带”、支委或党员挂钩联系进行跟进式培养。强化人才的素质提升,邀请x知名咨询公司开展精益管理培训,定期组织赴x、x等地考察学习、户外拓展,常态化开展业务技能和管理提升培训。

坚持将党建活动开展与生产经营活动有机结合,借助班前早会、周例会、业务学习会等活动契机,宣传贯彻党的方针政策和上级党组织重要会议和文件精神依托“钉钉”办公平台建立支部学习交流群,不定期推送党建动态、政策精神等,并将党史党规作为员工入职、管理培训必选课程,加强党员理想信念教育同时,注重发挥党员的示范带动作用,创设“党员责任区”“党员标杆线”等实践载体,引导党员立足职责任务作出承诺开展“流动红旗”“优秀标兵”等创先争优活动,推动党员在工作中勇挑重担,在生产上争做骨干,在岗位上争做模范组织开展“金点子”“我为企业节支增收”主题活动,鼓励党员、职工对生产管理环节提出合理化建议,被采纳的按x%综合效益额予以奖励目前,已采纳x个建议,节支增收x万元,发明实用新型专利x个。

推进“两学一做”学习教育常态化制度化,制定年度组织生活计划,定期开展专题党课、主题党日等活动,组织党员、职工到x烈士馆、x故居等红色教育基地缅怀革命先烈,唤醒初心,坚定理想信念投入x多万元建设红色文化广场,依托车间、走廊等宣传党的光辉历程及政策精神,增强员工凝聚力和向心力同时,注重弘扬社会主义核心价值观,用党的先进理念和优秀传统渗透滋养企业文化,构筑积极、和谐、健康的精神家园联合工会为员工传统生日、政治生日举办晚宴,定期组织到x、x等省内景点度假休闲,利用法定节假日开展篮球比赛、中秋灯谜、文艺汇演等,增进同事间的交流和情感,激发员工生活生产活力。

把“优秀共产党员”“优秀标兵”“奉献之星”纳入年度考核,并在年终大会予以表彰和奖励。

组织党员职工热心参与公益事业,开展无偿献血、海洋净滩等活动,塑造企业的良好形象。

三是抓宣传、聚合力,以公司公众号、视频号等新媒体为载体,总结经验做法,讲好xx故事,做好舆论引导,大力推动党建工作创品牌、人才工作出亮点、群团工作有特色,团结广大党员干部职工心往一处想、劲往一处使,以更加昂扬的斗志、更加严实的作风、更加优异的成绩,迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

党建工作情况汇报材料

以“四好领导班子”建设为目标,从班子建设、理论学习、作风建设等方面多管齐下,领导班子的整体素质有了新提高,规范化管理有了新进步,企业效益有了新提升。以下是小编为您带来的党建工作情况汇报材料,仅供参考!

为了贯彻落实上级党组织关于进一步规范党员服务中心建设的实施意见和关于加强党员服务网站信息管理党员服务中心文件精神,进一步加强和改进我社区党建工作,更新管理理念,创新服务方式,拓宽服务领域,强化服务功能,使社区党员管理服务中心成为流动党员的接纳地、党组织服务党员的温馨家园、“两新”组织构建党组织的孵化器、社区党组织的资源平台、党组织和党员服务群众的窗口,社区党支部主要从以下方面开展党员服务中心工作:。

社区党员服务中心是党组织服务党员、服务基层、展示形象的窗口。为了贯彻执行上级党组织文件精神,社区党支部于五月份成立了社区党员服务中心。同时建立健全各项制度。1、接待制度,2、首问责任制度,3、情况报告制度,4、工作信息沟通交流制度,5、登记归档制度,6、“三必访”制度),规范工作人员的服务行为,提升服务质量。本着整合力量、资源共享、勤俭节约的原则,社区党支部充分利用社区现有办公用房的资源,建成了“三室两栏两网一站一窗口”,基本实现了一站多用、一室多用的功能。在内部设置上,已经达到“十个一”的要求,即一块牌子、一台电视机、一台dvd、一部热线电话、一本台帐资料、一个资料柜、一个档案柜、一批书籍、一套电教片、一个意见箱。

社区党委以“三个代表”重要思想为指导,以服务党员群众为宗旨,坚持以人为本的工作理念,坚持建管并重的原则,积极开展活动,努力把党员服务中心建设成为接纳、服务党员的“温馨”家园、党员干部和入党积极分子的培训“基地”、服务群众的“窗口”。

除了在党务公开栏张贴党员服务中心成立的公告,公示党员服务中心组织机构、服务宗旨、服务内容、联系电话、办事指南外,还开展党员服务中心网上办公,扩大服务中心的影响,让党员群众直接感受到党组织为民服务的真情实意,切实增强党组织的影响力。

社区党员服务中心以统一的地点、统一的电话号码、统一接待日、统一网上服务等方式,为社区党员群众提供灵活快捷、周到齐全的服务。党员服务中心主要从以下几个方面开展服务工作:。

一是接转党员组织关系,受理党员办理接转组织关系;接纳党外群众递交。

入党申请书。

并帮助其落实培养、教育的基层党组织。

二是开展党务政策咨询,提供或帮助联系提供可公开的中央、省委、市委和有关领导同志讲话和可公开的党内文件资料查询。

三是接待热线服务,接待辖区范围内的党员来电、来访;对党员和群众提出的求助要求予以帮助,解决党员和群众的实际困难和需求。

四是代理承办服务对党员缴纳党费等提供受理服务;对有特殊情况的党员提供档案临时代管服务;提供发放党内有关报表、书籍、材料的服务。

五是定期或不定期组织党员开展活动,听取他们学习、工作、

思想汇报。

及时把握他们的思想动态并为他们排忧解难。在安排组织流动党员组织生活的时间和内容上要适合流动党员的特点有针对性地加强教育和管理。

六是党员志愿者服务,组织党员志愿者服务党员、服务群众、服务社会,积极开展各种富有实效的党员为民服务活动,密切党同人民群众的联系。

七是为建立基层党组织提供协助服务,对建立基层党组织(重点是“两新”组织党组织)提供必要的帮助,为他们开展党务工作提供咨询和协助服务,使党员管理服务中心成为基层党组织,尤其是“两新”组织党组织开展党的工作的重要依托。八是开展党员电化教育服务,为社区内的基层党组织和广大党员提供量多质优的电教片,包括党的基础知识片、先进党组织和优秀共产党员事迹宣传片、反腐倡廉教育片、科技知识教育片等。

九是设立就业职介窗口与劳动就业服务部门联系,为本社区党员和群众求职提供就业信息,与用人单位联系推荐就业人员。

十是关心困难党员,做好去世党员家属的慰问工作,对社区内的困难党员情况,建立信息库,及时、多形式地进行关心、帮助。社区党员服务中心成立以来,慰问困难党员14人,安排下岗失业人员和困难党员50人就业,接转党组织关系5人,接受入党积极分子入党申请书1份,送入党积极分子去党校培训学习1人,组织党员参观学习3次,组织开展建言献策活动1次,组织社区青少年暑假期活动4次,组织文体演出5次,接受党员群众来信来访2人。

1、夯实基础,打造服务平台。

开展社区居家养老服务工作,首先要构筑一个工作平台。去年3月,社区党支部经研究,成立了社区为老服务中心,并找到了一个热心社会公益事业的老板作为开展居家养服务的合作伙伴,并把社区为老服务中心作为社区服务中心下面一个专门从事社区居家养老服务项目开发、指导、管理和监督的机构。同时,党支部充分挖掘和利用辖区内的服务资源,设立服务网点,签订服务协议,逐步建立起了社会力量投资、社区党支部进行监督管理、有偿低偿无偿相结合、服务对象签字认证的管理运作模式。目前已经拥有遍布社区各个方面的8个专业服务点,开展了社区医疗、法律援助、娱乐休闲、电脑上网、图书阅览、代购物品、代缴电话费、家电维修、房屋托管、送餐上门、理发洗浴、打字文印等17项服务,开通了社区为老服务二十四小时服务热线2813020,社区老人随时随地拨打电话就能轻松享受到全方位的专业服务,真正做到了“小事不出社区,大事有人帮扶”。通过一段时间的运作,我们总结出了一套“社会投资、社区监管、企业经营、市场运作”的社区服务开发模式。我们的居家养老服务就是在这种经营理念的指导下开展起来的,现在已经建立起了一个比较完善的社区居家养老服务平台。

2、健全网络,完善队伍建设。

开展社区居家养老服务,其次要有一支专业的服务队伍。为了让我们的为老服务更全面、更专业、更符合老年人的愿望和要求,在社区党支部的努力下建立了三支队伍。

志愿者服务队伍。这支队伍主要以社区党员志愿者为骨干,由社区党支部的青年党员志愿者、少先队志愿者和低保户中愿意为老年人开展志愿服务的人员等组成。他们主要是帮助特殊群体的老年人做一些力所能及的家务,上门陪老年人聊天、表演节目,为有需要的老年人提供一些应急救助和帮扶等。如住在太傅里的李仁桃娭毑,今年80岁,无儿无女,一个人独居,身体也不是很好,几年来,社区支部党员志愿者就轮流负责,每个星期到她家搞一次卫生,逢年过节,志愿者们都会自发的给她送钱送物,嘘寒问暖。家住西牌楼小区3栋3门101的杨启敬老人今年7月9日满100岁,社区支部组织她的家属、邻居以及为老服务的志愿者为她过一个热闹、隆重的生日,《长沙晚报》等媒体也来进行采访报道,大力倡导了敬老爱老的新风尚。

专业服务队伍。我们在各专业服务点的基础上,成立了一支专业服务队伍,队伍中有家政服务员4名、水电维修工3名、律师2人、医务人员2人、理发师1人、综合服务人员5人,他们都是社区内有一技之长的下岗职工和辖区单位愿意从事社区服务的业务骨干,基本上能做到随叫随到,及时上门为老年人提供各方面的专业服务。去年春节前夕,社区得知家住百合巷13号的80岁的冯祖益老人的房子的顶梁塌了,立即组织专业人员进行抢修,让老人安安心心的过上过新年。

我代表镇党委对各位领导莅临我镇检查指导党建工作致以热烈的欢迎!下面我就我镇去年以来开展的工作和今后的工作打算作以简要汇报,不妥之处,敬请各位领导批评指正。

一是建设“学习型”党委,深入开展“四个一”学习活动,通过健全党委中心组学习制度,周一定期组织开展学习和讨论等方式,巩固、提升班子成员的履职能力。

二是建设“创新型”党委,在做好“规定动作”的同时,丰富了自选动作,在群众路线教育活动中,在双联行动中都创新和丰富了活动载体,尤其是在党在农村社会事务管理工作中,我镇以党建示范点为依托,以点带面整体推进全镇党建工作。

三是建设“实干型”党委,本着求真务实的工作作风,以“干实事、实干事”为宗旨,带动全镇经济社会全面发展。20xx年全镇经济总量达到xx亿元,增长率为xx%;实现农业增加值为xxx万元,同比增加xx%;农民人均纯收入达到xx元,同比增长xx%。电子商务、安全生产、计划生育等中心工作都有较大的提升。

四是建设“民主型”党委,镇党委在工作中始终坚持民主集中制,通过定期召开民主生活会,建立健全《xx镇党委议事决策制度》、《xx镇重大事项决策制度》等制度,形成了“集体研究,集体决策,决议后分工负责”的工作机制,全面增强了班子的凝聚力和战斗力。

镇党委深入推行“3+5”工作法,使党在基层的战斗堡垒作用得以充分发挥。一是扎实开展党的先进性、纯洁性长效机制试点工作。针对“入党时怎么办,入党后怎么办,不合格怎么办”的问题,探索和建立了“公推选优,教育净化,评议推出”制度,从改善体制机制问题上入手,在党员队伍思想上、政治上、组织上、作风上开展先进性和纯洁性教育管理工作。二是深入推行3+5工作法和“一诺双评三考核工作机制”。年初通过支部提议、两委班子商议、党员群众及理事会监事会评议了20xx年实施计划,确定了包抓人员,村干部向全体村民进行了公开承诺,在公示栏进行了公示,在每一项承诺事项实施前,进行公示,事中由理事会成员组织实施,监事会人员进行全程监督,事后理事会监事会将实施结果提交党员群众会进行了评议。三是有效提高便民服务水平。镇党委以群众满意为工作目标,实行村干部“坐班办公、便民服务”的运作方式,强化村干部坐班制度和便民服务制度,落实定人、定班、定时、定责,对群众所办事务实行书面一次性告知、答复、承诺、上报,变多次办为一次办,变拖着办为高效办,方便了群众,拉近了感情。

一是推行党员入口公推选优制度。在党员的发展上坚持公开推荐,通过进一步拓宽考察视野,全面落实“公推选优”制度,采取“好中选优、优中选先”的淘汰机制,确保发展党员的质量,达到优化党员队伍的目的。20xx年全镇共纳新党员xx名。二是深化“定岗、践诺、争星”活动。根据无职党员的实际情况,对党员进行合理分类编组,以季度考核,以民主测评,以结果定级,充分调动无职党员的积极性和主动性,激发了党员的先进性和纯洁性。三是形成教育提高的有效机制。镇党委突出组织教育、党员互帮、服务群众三个重点,强化党员能力提高和作用发挥的管理措施,对农民党员开展种养殖技术培训,全面落实“两会一评”制度,在抓好农村党员干部政治理论培训的同时,着重抓好实用技术培训。

在党的群众路线教育实践活动开展中,开展了321活动(即三学二进一强:学理论,学典型,学农活;进农田,进农家;强服务),在转变作风中密切了干群关系,在强化服务中树立了党委形象。一是开展党委承诺活动。年初镇党委都要对群众一年当中所办实事、好事进行调研、讨论,进行公开承诺,重点解决群众所盼而未办、多年想办而未办的民生实事项目,为群众雪中送炭。

20xx年,我镇公开承诺xx项实事,并全部完成。二是组织便民服务活动。在各项公益事业、农忙期间,以支部为载体组织党员群众进行便民无偿或者有偿服务,镇机关支部更是成立以了一支年轻力壮的便民队伍,在核桃高接换优的田地中、在xx高速房屋拆迁中、在环境卫生整治中等等总是能看到一群身穿迷彩服的便民干部。三是组织开展先锋岗位活动。在镇政府各站所组织党员干部通过开展“党员先锋岗”、“模范示范岗”等形式,让党员干部在为民服务中“比学赶超”,立足岗位当先锋,爱岗敬业作表率。

下一步工作中,我将充分履行好镇党委书记的职责,并与班子成员一起,改进工作方法,进一步落实党建工作责任制,为xx跨越发展提供坚强的组织保障。

一是强化党委书记的管党责任;二是建立党建工作公开承诺制度;三是强化党建工作目标责任制建设。

抓党组织书记教育培训,着力提高党组织书记统筹驾驭、开路先锋的能力;抓村干部教育培训,着力提升和服务群众的能力;抓农村党员的教育净化,提高党员的先进性和纯洁性;抓后备干部的教育培训,为组织增添新鲜血液。

以示范点建设为依托,统筹兼顾,协调推进其他村级组织阵地建设,在各村建立党员群众服务中心,并配套建设好村卫生室、图书室,开展结对帮扶、文明创建、便民服务等活动,增强村级党组织的整合力、凝聚力、影响力,着力解决党建工作不平衡的问题。

大力开展“五好”党组织和“五好”党员活动,组织开展党员示范岗、无职党员设岗定责等活动,不断的创新基层党建工作,把基层党建工作抓出特色,办出亮点,多出典型。

着力打造一支群众观念强、对群众感情深、群众信得过的农村党员干部队伍,建立严密的基层组织工作制度,使基层党组织领导方式、工作方式、活动方式更加符合服务群众的需要。

通过实施能人大户带动、项目资金支持、产业培育开发、科技服务支撑、营销瓶颈破解等扶持措施,在卢水村重点培育发展精淀粉、粉条加工产业,着力推进特色种植产业,大力发展第三产业,使农民收入呈多元化增长格局,人均纯收入达到1万元以上。

定期和不定期的深入到各村巡回检查督办党建工作开展情况。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作,着力解决落实制度走样或不到位的问题。

组织部副部长基层党建工作情况汇报材料

根据会议安排,现将x市2021年基层党建工作情况简要汇报如下:

一、工作开展情况

今年以来,按照省委强基固本工程第二年行动计划安排部署和市委“x党建计划”全面提升年具体要求,我市持续加强以新时代党的建设为根本的基层基础工作,注重“五个坚持”,着力提升基层党组织的政治领导力、组织动员力、治理管控力、统筹协调力、宣传引导力,为夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”,加快x副中心城市建设提供坚强组织保证。

(一)坚持制度引领。印发《关于深化党建引领、“三治”并进、服务进村(社区)推进“x党建计划”全面提升年的实施方案》和任务分解方案,明确x家市直单位x项年度重点任务。研究确定2021年基层党建十件实事,持续“物化”党建成果。坚持党建引领、“三治”并进、服务进村(社区)联席会议,城市基层党建工作领导小组等制度,定期协调相关部门召开会议,不断强化工作合力。在疫情防控期间,我市印发《关于坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神在打赢疫情防控阻击战中进一步积极主动履职有效发挥作用的通知》,引导机关党员到社区报到,建立无主小区“x”疫情防控工作机制,专门向基层党组织下拔x余万元党费用于支持疫情防控,组织党员自愿捐款x万元,实施“一引擎三规范四先锋”发挥党员先锋模范作用,助力企业复工复产,为全市“双胜利”工作提供了坚强组织保证。今年x月,中组部《党建研究》刊发我市《发挥基层治理创新优势 筑牢群防群治坚实防线》经验做法。我市摄制的《社区党员的抗“疫”日记》得到中组部充分肯定,成为面向全国推荐学习的十部优秀抗疫微视频之一。

(二)坚持抓乡促村。修订完善《x市乡镇(街道)党(工)委书记抓党建工作七条措施》,明确乡镇党委书记带头抓党建“七个x”要求,建立党建考核结果与领导干部提拔重用、学习培训、评优评先等挂钩机制,进一步树牢乡镇党委书记抓好党建是最大政绩理念。制定《抓基层党建促决战决胜乡村振兴二十条措施》,在对x个挂牌督战村市级走访全覆盖基础上,逐一制定抓党建促乡村振兴工作方案。配合省委组织部高质量完成2021年度全省村党组织书记乡村振兴专题培训班,培训贫困村党组织书记x名。在决战决胜乡村振兴中开展查短补弱工作,排查整顿的x个软弱涣散村党组织取得阶段性成果,为乡村振兴奠定坚实基础。2021年x月《中国组织人事报》刊发我市软弱涣散村党组织整顿有关经验做法。出台备案管理办法,完成村党组织书记“选育管用调”的全链条、全过程备案管理。以市级培训为示范,全面完成新选派驻村干部和新上任乡村干部培训工作,择优选派x名驻村第一书记参加省委座谈会,座谈会上的发言得到省委主要领导的肯定,《人民日报》《人民日报(海外版)》相继报道我市x名驻村第一书记帮扶先进事迹。

(三)坚持统筹联动。在城市社区,推广“社区党组织+网格(小区)党支部+楼栋党小组+党员中心户”的组织体系,累计建成网格支部x个、小区支部x个。扎实推进街道管理体制改革、社区工作者职业体系建设等重点任务,为规模较大的x个社区配备专职副书记,连续2021年上调社区专职工作人员待遇。开展党建引领、“三治”并进、服务进社区先进街道评选活动,累计x多万人参与网络投票。在“两新”组织,组织全市非公企业和社会组织认真学习贯彻习近平总书记给圆方集团重要回信精神。协调成立市委“两新”工委,发挥非公有制经济组织、社会组织、互联网、流动人员、律师等x个行业党委作用,深入开展“一引擎三规范四先锋”建设,今年以来新建党组织x个,发展党员x名,“两个覆盖”质量持续提升。在机关、学校、国企、公立医院等领域,开展机关党建“灯下黑”问题专项整治,解决巡察反馈个性和共性问题x个;
理顺市直下放城市区管理学校党建管理体制;
协调国资、卫健部门成立党建工作专门机构,x家市县属企业及其子公司章程修订工作全部完成,x家企业实现了党组织书记和董事长“一肩挑”,严格落实公立医院党委领导下的院长负责制。

(四)坚持提质增效。严格对照x大项x小项党员发展程序,紧盯产业工人、青年农民等重点群体和2021年以上未发展党员的村等薄弱领域发展党员,截至x月底,全市新发展党员x名。全面推行党员积分管理、农村无职党员“一编三定”和在职党员到社区报到为群众服务活动,向全市x名流动党员发放活动证。以庆祝建党100周年为契机,广泛组织各单位对老干部、老党员、困难党员进行关怀慰问。采取联乡包村县级领导干部讲党课,县直、乡镇领导干部兼任党校教师,聘请优秀村党组织书记、党代表、先进模范人物、致富带头人担任兼职教师等办法,持续推进“万名农村党员进党校”活动。x被认定为第一批x省红色教育基地。每月组织专人到各县(市、区)就排查整顿农村发展党员违规违纪问题进行抽查,对发现的问题立行立改。下拨市管党费x余万元用于基层党组织书记集中轮训,向每个县级示范基层党校拨付x万元进行规范提升,向x个村每村支持x万元,助力乡村振兴。

(五)坚持督导问效。健全完善党支部工作联系点制度,市级党员领导干部全部建立党支部联系点,覆盖基层各个领域;
推动县级党员领导干部在本月底全部建立覆盖各个领域的党支部联系点,做到以上率下抓党建,督促重点任务落地落细。制定2021年各县(市、区)、市直有关单位党组(党委)“三单制”文件,指出问题、明确任务、压实责任。采取随机走访、督导调研等形式,对全市x个村(社区)基层党建工作开展情况进行深入了解,占全市村(社区)x%。召开2021年度基层党建工作重点任务推进会,开展x次“逐县(市、区)观摩”和“逐村观摩、整乡推进”,并将观摩范围从村(社区)扩大到机关、学校、“两新”组织等,创新开展x次市属企业“逐企观摩”,推动各领域基层党建责任压紧压实。

二、乡镇班子建设的一些探索

聚焦乡镇班子年龄偏大、学历偏低、结构不优等问题进行改进,全面提高乡镇班子整体战斗力。

(一)严格正职选用。坚持把选优配强党政“一把手”作为加强领导班子的关键来抓,建立乡镇党政正职调整审核备案制度,制定下发《关于加强乡镇党政正职备案管理的通知》,明确了乡镇党政正职调整备案三个程序,即考察前沟通、考察后报告、上会后报备。乡镇党委书记、镇长年龄要分别控制在x周岁和x周岁以下,学历一般要求全日制大专以上,确保选优配强乡镇党政正职。

(二)强化正职培养。注重选拔培养,把乡镇党委书记作为县级班子配备的重要来源。2021年以来,提拔重用x名乡(镇、街道)班子成员担任党政正职,提拔x名乡(镇、街道)党(工)委书记到副县级岗位,选拔x名x岁以下、博士研究生学历的副县级领导干部兼任乡镇党委书记。进一步加大交流培养,起草了《乡(镇、街道)党政正职跨县区交流建议方案》,拓宽认知视野,丰富领导经验,提高领导水平,增强整体功能。

(三)优化班子结构。出台《适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的实施方案》,坚持乡镇领导班子年轻干部常态化配备情况季报、通报制度和干部预审制度,定期对乡镇领导班子特别是党政正职结构进行统计分析,对年轻干部选拔配备同步预审,及时将乡镇领导班子结构配备达标情况通报给县(市、区)委主要领导和县(市、区)委组织部,通过传导工作压力,促进实现达标配备,不断优化班子结构。2021年以来,全市乡(镇、街道)领导班子中x岁以下年轻干部配备达标率由x%提高至x%。

三、意见建议

围绕学习贯彻习近平总书记“贯彻落实好新时代党的组织路线”重要讲话精神,结合x基层党建工作实际,提出意见建议如下:

一是建议出台有关政策,提升市县两级组织口对乡镇领导班子建设工作的参与度。从目前的工作实际看,省委组织部将乡镇领导班子建设纳入基层组织建设内容,但在市县两级,乡镇领导班子建设特别是乡镇正职队伍建设,归口干部科室管理,组织口参与度偏低,不利于乡镇党委履行抓党建“龙头”责任的落实。

二是建议在常态化开展从优秀村(社区)党组织书记中考试录(聘)用乡镇(街道)机关公务员和事业单位工作人员相关工作时,统筹考虑将转岗大学生村官、社区其他专职工作人员等纳入招录范围,以激发干事创业活力,同时解决部分历史遗留问题。

三是建议进一步加强乡镇党校建设,结合贯彻落实《党校工作条例》,可以考虑在乡镇党建办加挂党校牌子,由乡镇副书记或党委委员任校长(党校法人),设专门账户(或与党费账户共用),有条件的地方可适当增加编制,进一步发挥乡镇党校轮训党员作用。

四是建议进一步加大转移支付力度。2018年全市村党组织书记月工作报酬标准为x元,按照不低于上年度当地农村居民人均可支配收入x倍标准核算,2022年全市村党组书书记月工作报酬标准将达到x元,5年间提高了x%,加之今年受新冠肺炎疫情影响,市县财政均较为吃力,建议省级层面加大转移支付力度,确保基层正常运转。

发言完毕,敬请批评指正。

组织部副部长基层党建工作情况汇报材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、工作开展情况。

今年以来,按照省委强基固本工程第二年行动计划安排部署和市委“x党建计划”全面提升年具体要求,我市持续加强以新时代党的建设为根本的基层基础工作,注重“五个坚持”,着力提升基层党组织的政治领导力、组织动员力、治理管控力、统筹协调力、宣传引导力,为夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”,加快x副中心城市建设提供坚强组织保证。

(一)坚持制度引领。印发《关于深化党建引领、“三治”并进、服务进村(社区)推进“x党建计划”全面提升年的实施方案》和任务分解方案,明确x家市直单位x项年度重点任务。研究确定2021年基层党建十件实事,持续“物化”党建成果。坚持党建引领、“三治”并进、服务进村(社区)联席会议,城市基层党建工作领导小组等制度,定期协调相关部门召开会议,不断强化工作合力。在疫情防控期间,我市印发《关于坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神在打赢疫情防控阻击战中进一步积极主动履职有效发挥作用的通知》,引导机关党员到社区报到,建立无主小区“x”疫情防控工作机制,专门向基层党组织下拔x余万元党费用于支持疫情防控,组织党员自愿捐款x万元,实施“一引擎三规范四先锋”发挥党员先锋模范作用,助力企业复工复产,为全市“双胜利”工作提供了坚强组织保证。今年x月,中组部《党建研究》刊发我市《发挥基层治理创新优势筑牢群防群治坚实防线》经验做法。我市摄制的《社区党员的抗“疫”日记》得到中组部充分肯定,成为面向全国推荐学习的十部优秀抗疫微视频之一。

(二)坚持抓乡促村。修订完善《x市乡镇(街道)党(工)委书记抓党建工作七条措施》,明确乡镇党委书记带头抓党建“七个x”要求,建立党建考核结果与领导干部提拔重用、学习培训、评优评先等挂钩机制,进一步树牢乡镇党委书记抓好党建是最大政绩理念。制定《抓基层党建促决战决胜乡村振兴二十条措施》,在对x个挂牌督战村市级走访全覆盖基础上,逐一制定抓党建促乡村振兴工作方案。配合省委组织部高质量完成2021年度全省村党组织书记乡村振兴专题培训班,培训贫困村党组织书记x名。在决战决胜乡村振兴中开展查短补弱工作,排查整顿的x个软弱涣散村党组织取得阶段性成果,为乡村振兴奠定坚实基础。2021年x月《中国组织人事报》刊发我市软弱涣散村党组织整顿有关经验做法。出台备案管理办法,完成村党组织书记“选育管用调”的全链条、全过程备案管理。以市级培训为示范,全面完成新选派驻村干部和新上任乡村干部培训工作,择优选派x名驻村第一书记参加省委座谈会,座谈会上的发言得到省委主要领导的肯定,《人民日报》《人民日报(海外版)》相继报道我市x名驻村第一书记帮扶先进事迹。

理顺市直下放城市区管理学校党建管理体制;

协调国资、卫健部门成立党建工作专门机构,x家市县属企业及其子公司章程修订工作全部完成,x家企业实现了党组织书记和董事长“一肩挑”,严格落实公立医院党委领导下的院长负责制。

(四)坚持提质增效。严格对照x大项x小项党员发展程序,紧盯产业工人、青年农民等重点群体和2021年以上未发展党员的村等薄弱领域发展党员,截至x月底,全市新发展党员x名。全面推行党员积分管理、农村无职党员“一编三定”和在职党员到社区报到为群众服务活动,向全市x名流动党员发放活动证。以庆祝建党100周年为契机,广泛组织各单位对老干部、老党员、困难党员进行关怀慰问。采取联乡包村县级领导干部讲党课,县直、乡镇领导干部兼任党校教师,聘请优秀村党组织书记、党代表、先进模范人物、致富带头人担任兼职教师等办法,持续推进“万名农村党员进党校”活动。x被认定为第一批x省红色教育基地。每月组织专人到各县(市、区)就排查整顿农村发展党员违规违纪问题进行抽查,对发现的问题立行立改。下拨市管党费x余万元用于基层党组织书记集中轮训,向每个县级示范基层党校拨付x万元进行规范提升,向x个村每村支持x万元,助力乡村振兴。

推动县级党员领导干部在本月底全部建立覆盖各个领域的党支部联系点,做到以上率下抓党建,督促重点任务落地落细。制定2021年各县(市、区)、市直有关单位党组(党委)“三单制”文件,指出问题、明确任务、压实责任。采取随机走访、督导调研等形式,对全市x个村(社区)基层党建工作开展情况进行深入了解,占全市村(社区)x%。召开2021年度基层党建工作重点任务推进会,开展x次“逐县(市、区)观摩”和“逐村观摩、整乡推进”,并将观摩范围从村(社区)扩大到机关、学校、“两新”组织等,创新开展x次市属企业“逐企观摩”,推动各领域基层党建责任压紧压实。

二、乡镇班子建设的一些探索。

聚焦乡镇班子年龄偏大、学历偏低、结构不优等问题进行改进,全面提高乡镇班子整体战斗力。

(一)严格正职选用。坚持把选优配强党政“一把手”作为加强领导班子的关键来抓,建立乡镇党政正职调整审核备案制度,制定下发《关于加强乡镇党政正职备案管理的通知》,明确了乡镇党政正职调整备案三个程序,即考察前沟通、考察后报告、上会后报备。乡镇党委书记、镇长年龄要分别控制在x周岁和x周岁以下,学历一般要求全日制大专以上,确保选优配强乡镇党政正职。

(二)强化正职培养。注重选拔培养,把乡镇党委书记作为县级班子配备的重要来源。2021年以来,提拔重用x名乡(镇、街道)班子成员担任党政正职,提拔x名乡(镇、街道)党(工)委书记到副县级岗位,选拔x名x岁以下、博士研究生学历的副县级领导干部兼任乡镇党委书记。进一步加大交流培养,起草了《乡(镇、街道)党政正职跨县区交流建议方案》,拓宽认知视野,丰富领导经验,提高领导水平,增强整体功能。

(三)优化班子结构。出台《适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的实施方案》,坚持乡镇领导班子年轻干部常态化配备情况季报、通报制度和干部预审制度,定期对乡镇领导班子特别是党政正职结构进行统计分析,对年轻干部选拔配备同步预审,及时将乡镇领导班子结构配备达标情况通报给县(市、区)委主要领导和县(市、区)委组织部,通过传导工作压力,促进实现达标配备,不断优化班子结构。2021年以来,全市乡(镇、街道)领导班子中x岁以下年轻干部配备达标率由x%提高至x%。

三、意见建议。

围绕学习贯彻习近平总书记“贯彻落实好新时代党的组织路线”重要讲话精神,结合x基层党建工作实际,提出意见建议如下:

一是建议出台有关政策,提升市县两级组织口对乡镇领导班子建设工作的参与度。从目前的工作实际看,省委组织部将乡镇领导班子建设纳入基层组织建设内容,但在市县两级,乡镇领导班子建设特别是乡镇正职队伍建设,归口干部科室管理,组织口参与度偏低,不利于乡镇党委履行抓党建“龙头”责任的落实。

二是建议在常态化开展从优秀村(社区)党组织书记中考试录(聘)用乡镇(街道)机关公务员和事业单位工作人员相关工作时,统筹考虑将转岗大学生村官、社区其他专职工作人员等纳入招录范围,以激发干事创业活力,同时解决部分历史遗留问题。

三是建议进一步加强乡镇党校建设,结合贯彻落实《党校工作条例》,可以考虑在乡镇党建办加挂党校牌子,由乡镇副书记或党委委员任校长(党校法人),设专门账户(或与党费账户共用),有条件的地方可适当增加编制,进一步发挥乡镇党校轮训党员作用。

四是建议进一步加大转移支付力度。2018年全市村党组织书记月工作报酬标准为x元,按照不低于上年度当地农村居民人均可支配收入x倍标准核算,2022年全市村党组书书记月工作报酬标准将达到x元,5年间提高了x%,加之今年受新冠肺炎疫情影响,市县财政均较为吃力,建议省级层面加大转移支付力度,确保基层正常运转。

发言完毕,敬请批评指正。

幼儿园党建工作情况汇报材料,幼儿园党建工作情况报告

20xx年我校党建工作的总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以*理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以学习贯彻十八大精神为动力,以办好人民满意的教育为宗旨,以优化校园文化建设为特色,全面贯彻党的教育方针,巩固教育质量的品牌效应,提高文明学校成果。切实加强和改进党的思想、组织和作风建设,为教育改革与发展提供强有力的思想和组织保证,推进学校各项工作更好地发展。

一、认真学习贯彻十八大精神不断加强思想政治工作。

1、抓好党的十八大精神的学习贯彻工作。把学习宣传贯彻党的十八大精神作为首要的政治任务,按照上级统一部署,精心组织,周密安排,分阶段、有步骤组织广大党员教师尤其是学校领导班子成员学习、宣传党的十八大精神,坚持理论联系实际,坚持学以致用、用以促学,用党的十八大精神武装头脑、指导实践、推动教育教学工作的开展。

2、认真做好十八大精神“三进”工作。利用报刊、广播、网络、墙报、宣传橱窗等各种载体学习宣传十八大精神,营造浓厚的学习宣传氛围。充分发挥课堂教学主渠道作用,在进行思想品德、语文等学科教学时,融入十八大精神的相关内容,让课堂成为宣传十八大精神的主阵地,让广大党员教师成为十八大精神的重要传播者,真正实现十八大精神进教材、进课堂、进学生头脑的目标。

3、学习《新党章》,贯彻《新党章》。通过发放新党章、印制学习资料、开设宣传栏等渠道,广泛宣传《新党章》基本知识,在较短时间,让所有党员教师掌握《新党章》内容,自觉遵守党章,切实贯彻党章。

4、加强师德师风教育。加强教师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范教师从教行为,严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。学习宣传优秀教师,营造学先进、赶先进的良好氛围。坚决治理教师队伍中有违师德的行为,杜绝有偿家教,净化教书育人环境。

5、加强学生思想政治教育和养成教育。德育工作要在坚持狠抓常规管理、组织开展好系列活动的基础上突出德育工作的针对性和实效性,创新德育的新思路、探索德育新方法、实施德育新举措、开创德育新局面,使德育工作和学生管理成为学校竞争中的亮点。继续开展弘扬和培育民族精神月宣传教育活动,广泛开展多种形式的社会主义荣辱观教育活动,积极开展“和谐校园”“文明班级”等创建活动。加强文明礼仪、行为养成教育,深化拓展感恩教育、诚信教育、国防教育、法制教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各项工作。

二、进一步加强党组织自身建设。

6、加强党员队伍的管理与教育。要根据上级党委的年度工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。要在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,创新民主评议党员的方式与形式,要加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质,组织党员深入开展“共产党员先锋岗”活动;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。

7、发挥党员的先锋模范作用。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据;“七一”期间表彰优秀党员。要围绕学校中心工作,结合教育教学实际,组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。广大党员要亮出牌子、举起旗子、做出样子,争做教学能手、学科带头人、服务标兵,争当模范党员,切实发挥党员的先锋模范作用,为持续提升教育教学质量再立新功。

8、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划。努力做好优秀教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点。加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。确定重点培养对象和发展对象,进一步做好培养教育考察工作,本年度计划发展党员3名,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。

物业公司年抓党建工作情况汇报

2021年以来,我镇以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,坚持党要管党、从严治党、依法治党,持续加强作风建设和反腐倡廉建设,努力提升基层党建科学化水平,坚持把抓好党建作为最大的政绩,现将2019年上半年党建工作情况总结如下:

(一)以开展“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,推进党的思想政治建设。

我镇继续扎实开展“两学一做”学习教育,使“两学一做”学习教育常态化制度化,结合当前的脱贫攻坚、土地确权、生态乡村建设、“双高”基地建设等工作,精心谋划部署,继续实施“两学三创四有五争”为主题的系列活动,通过系列活动实现“以做验学、以学促做”的目的。在学习教育开展过程中,镇党委连施“三招”助推“两学一做”学习教育,即:结对帮扶,吹响扶贫攻坚战号角;言传身教,争当中心工作领头人;典型交流,树立优秀党员新形象。上半年,镇党员干部结对帮扶贫困户225户,预计7月份脱贫50余人。每月党员领导干部深入村屯开展政策宣传总计60月次,推动全镇共计完成“双高”基地建设8281亩。同时,采取“四亮”法创新党课形式,即:舞台亮起来;身份亮出来;观点亮出来;承诺亮出来。**年,我镇共送出晚会2台,组织开展“微论坛”60场次,参加党员人数600余人次,共收集承诺200余条,切实提升了党课的效果。

(二)以“三定”法为推手,严肃党组织生活取成效。

镇党委为严肃党组织生活,经研究讨论提出了“定党建指导员、定党课题目、定讨论议题”的“三定”法,即由镇党委选派党建指导员到每一个党支部,指导党支部开展组织生活,及民主评议党员,规范开展“三会一课”,开展党员活动日等;为党支部制定党课题目;结合我镇当前工作,为党支部制定讨论议题,各党建指导员定期到支部引导开展组织生活。“三定法”实施后,全镇共送党课进村屯104场次、开展讨论104场次,参与党员1200余人次,全镇的党员意识增强了,参与经济建设发展的积极性提高了,党员与党员之间、支部与支部之间都形成了赶学比超的浓厚氛围。六村以“党员+公司+合作社”的方式,建设了200亩水肥一体化滴灌设施,先后打造15个果蔬大棚、500亩现代化示范农田等;各村党员充分发挥先锋模范带头作用,主动加入到“双高”糖料蔗基地建设中,目前全镇已建设实施了14个片区8281亩并全部种植优良品种,其他片区工作正有序进行。

(三)以村“两委”换届工作为契机,强化干部队伍建设。

**年是村“两委”换届年,为确保我镇村“两委”换届工作顺利开展,确保选出“能做事、敢做事、做成事”的班子队伍,经镇党委研究决定提出了“四早四严”工作法,即:早谋划,严排查;早宣传,严警示;早启动,严指导;早部署,严程序。选派11个工作组深入村屯排查换届重点难点村、排查村屯恶势力、排查软弱涣散村党组织、排查党员组织关系、排查可能影响换届工作的矛盾纠纷风险点并及时解决。目前,共排查重点难点村5个,矛盾纠纷3起,并有序调节中,排查软弱涣散党组织并整顿1个,排查党员党组织关系216人,后备干部储备6人。同时组织观看警示教育片,以及张贴板报、标语,发放公开信、小卡片,召开座谈会等形式,大力宣传换届纪律,营造换届氛围,提高群众知晓率。

(四)以“万才返乡共建小康”活动为契机,助推农村产业发展。

我镇认真开展“万才返乡共建小康”活动,活动中共发放了3000份《致外出务工经商人员的一封信》,入户走访了149名返乡外出务工人员,其中:自主创业人员72名(中共党员4名),企业中层管理人员2名,企业技术专业人员3名,一般从业人员72名。通过走访宣传政策、动员返乡创业,共有32名具备返乡创业能力的外出务工人员表示有意愿返乡创业。经过镇党委的积极引导和帮扶协助,我镇返乡人才创业初见成效。开展的比较好且能带动群众共同致富的有三个案例。一是贫困村毛塘村的兰壮庆,在镇党委的帮助引导下,通过引进外资以及村集体入股的形式建成注册资金为五千万元的农业科技有限公司,主要经营生态燃料,即将生物垃圾通过处理成生态燃料配送至垃圾发电厂等单位,不仅解决了部分生物垃圾的处理问题,更带动了贫困村群众脱贫致富。二是高槐村返乡人才覃海明,在镇党委的引导下,将外出打工学习的观赏鱼养殖技术真正转化成了发财致富的渠道,现租赁水面100余亩养殖观赏鱼,截至目前已获利18万元左右。下一步,镇党委计划引导并协助他讲养殖水面扩大到全镇所有水面,即以群众养殖,由他提供育苗及技术,并负责回收,充分发挥返乡人才带头致富的作用。三是高槐村返乡人才韦威敢以流转承包的方式租用土地1000余亩,种植沃柑、茂谷柑、建阳桔柚大雅柑、皇帝柑等,聘用专职技术工人8人,同时吸收周围村屯闲散劳动力,解决了周围群众打工问题。

(五)实行“123”党员管理法,实现党员有活力、树先锋、干实事。

为进一步加强和改进农村党员管理的工作,我镇切实开展农村党员分类管理评分定星工作,有效激发农村党员队伍的生机活力,以“一份底册,摸清党员类别;两项评分,规范工作程序;三个目标,实现优化管理”的“123”工作思路积极推行党员积分评级登记。一份底册,摸清党员类别。以引领式、践诺式、服务式、跟踪式、志愿式”差异化管理,细化评分标准,突出加分、减分项目,为积分评级登记打好“前仗”,做到加分可查、扣分有依,通过党员分类管理,党员不再一概而论,而是能发挥自身特长特点。两项评分,规范工作程序。一是规范“党员自评-支委初评-党员大会审议-上级党组织评定-公示”五个程序按季度按评分标准对党员进行日常积分。二是召开年底民主评议,全体党员、部分群众代表结合季度积分情况及党员表现进行民主评议,将党员日常积分与民主评议得分加权计算,得出党员年度总分,总分作为评级登记的重要依据。三个目标,实现优化管理。一是主动联系党组织,参加组织活动。把接受红色革命教育作为党员过组织生活的重要内容,组织农村党员祭扫烈士墓、重温入党誓词,增强了党员的党性观念和宗旨意识。规范了党组织活动,党员身份意识提高了,党员的凝聚力也提高了。二是推动产业发展,聚力脱贫致富。我村积极推动在产业链上建立党支部,以“党组织引领、合作社服务、党员示范带动、产业发展支撑”为思路,层层分解任务把扶贫责任担起来,推进产业扶贫把增收支柱筑起来,突出重点把脱贫对象扶起来,形成产业党建机制,引领群众更新发展观念。三是建立党员维稳承诺制度,每一名党员都要主动承诺管好自己的家人、监督好自己的亲朋好友,让党员带头自我监督管理,带头化解矛盾,带头调解纠纷,充分发挥党员维稳工作“示范员”作用。

(六)以“反省金秀县腐败窝案,强化廉政风险防范”为主题,推进反腐倡廉。

我镇认真对照中央巡视组对**巡视“回头看”反馈意见所提问题,以“反省**县腐败窝案,强化廉政风险防范”为主题,深入剖析了金秀县腐败窝案、**市违反中央八项规定案以及**区刘**、韦**严重违纪案,联系班子和个人实际,深入查摆问题,深入剖析思想根源,党委书记与每位班子之间、班子成员之间、班子成员与分管之间开展谈心谈话,并认真撰写对照检查材料,严肃召开专题民主生活会。

抓好“两个责任”建设,把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入领导班子、领导干部目标管理,与各项业务工作同部署,同落实,同检查,同考核。进一步严肃查处发生在群众身边“四风”和腐败问题。**年上半年查处发生在群众身边“四风”问题案件1件,结案1件。继续实施“六个一”干部规范化管理办法,制定干部绩效管理制度,将干部日常考勤、工作成效等与年终绩效挂钩,优化干部激励制度,切实调动干部工作积极性,今年来,共组织抽查75次,约谈35人次。

今年来,我镇党建工作取得了一些工作成效,但仍存在问题:

二是对农村流动党员的管理和教育仍然薄弱,部分大学生党员毕业后还没有找到工作之前,将党组织关系转移到我镇各支部,但是找到工作后却不积极主动将党组织关系转移,部分外出务工党员,常年流动在外,无法来参加党组织生活。

下一步,我镇将继续深入落实从严治党责任,从以下几个方面抓好党建工作:

一是突出“第一责任人”责任。进一步树立党建“第一责任人”责任意识,树立正确的政绩观。把抓党建放在工作第一位,全力抓好镇党委各成员和各党(总)支部书记,建立健全党建责任问责制,加大对各个党(总)支部的考核力度。对抓党建工作不重视、不到位的严肃问责,对问题严重的及时调整。推进整顿软弱涣散党组织的监督和管理力度,促进常态化管理。

二是积极探索流动党员的管理和教育,流动党员管理难、教育难的瓶颈。

三是切实开展好村“两委”换届工作。抓好村级财务审计工作,以适当方式公开审计结果,对审计过程中发现的问题,移交镇纪委及时介入。坚持“一村一策”细化换届工作中发现的问题,坚持整顿软弱涣散党组织、调出矛盾纠纷,坚决整治宗族恶势力等,确保村“两委”换届工作顺利开展。

四是以“三强化五规范”为抓手,继续实施“三定”法,将“两学一做”学习教育与严格规范党内政治生活紧密结合,坚持将学习融入日常,抓在经常。严肃规范党组织生活,尤其是机关党支部党组织生活,提高机关党支部凝聚力和战斗力。每个季度机关党支部要召开1次党员大会,学习党章党规、学习***总书记系列重要讲话精神。并利用每个月的党员活动日,开展集中讨论、警示教育、志愿者服务等活动,同时利用“七·一”建党节,组织开展党组织书记演讲、知识竞赛等主题活动,增强党员的身份意识。

五是继续开展好“万才返乡共建小康”活动,在上半年的工作基础上,继续支持以创立的项目壮大,提高其市场竞争力,并协调有条件的贫困户、村屯骨干积极参与项目建设,引领返乡创业项目能够带动村屯发展。同时,积极宣传成功案例,为有创业意图的返乡人员信心。另外,挖掘有创业意图的返乡青年,有效利用国家政策,协助其解决创业过程中的资金、审批等问题,并更多的带动贫困户共同创业,为群众致富奔小康谋出路。

党建工作责任制落实情况汇报材料集合

今年是不平凡的一年,在这不平凡的一年里,**党支部在**的正确领导下,持续不断的学习十九大精神,以“支部主题党日”为载体,深入开展各种学习教育活动,通过党建引领,促进方岗社各项业务工作有序开展,取得较好成绩。现将有关情况汇报如下:

(一)严格落实党建工作责任制。全面贯彻落实中央及省委、省联社的重大战略部署,坚持以党建的高质量发展促进业务的高质量发展,党建工作业务工作取得了新突破。进一步规范落实组织生活制度,全年共召开主题党日12次,党支部的创造力、凝聚力、战斗力得到了明显增强。

(二)驰而不息狠抓作风建设。作风建设永远在路上。方岗党支部在改进工作作风,提升服务能力上坚持常抓不懈。今年以来,通过以案促改、官僚主义形式主义整治等活动的开展,严肃了工作纪律,解决了弄虚作假、工作务虚、排查浮于面上,工作不严谨等诸多问题。

(三)坚持做好党建基础性工作。切实加强党组织建设和党员管理工作,每位党员同志都能够按时足额收缴党费。支部书记定期与党员进行谈心谈话,能够做到关心党员工作状况、生活状况、身体情况及精神状态,处处帮助党员同志解决力所能及的事情。

(四)大力加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设主体责任,年初向联**纪委签署《党风廉政建设目标责任书》,严格落实目标责任书相关要求。积极开廉政文化活动,采取专题辅导、集中学习、以案促改、观看廉政教育片等形式,持续开展党性、党风、党纪教育,不断增强党员干部廉洁自律意识,筑牢思想防线。

(五)坚持落实党建工作制度。严格执行三会一课、民主评议党员、民主生活会、主题党日等党内制度,召开了高质量的专题组织生活会,党员干部党内生活得到了锻炼。

(六)坚持抓党务强业务。支部充分发挥党员的先锋模范作用,把支部党建工作与业务工作有机结合,引领全体干部职工争先创优,营造出了比学赶帮超的浓厚氛围,调动了全体干部职工的工作积极性,有力推动了各项工作的开展。

三会一课及主题党日活动等的落实,导致党支部的地位弱化。

(二)党支部教育活动不注重实际效果。虽能够按照**标准动作开展支部各项工作,但结果导向不明确,效果不明显。在抓党员思想教育中,仅注重对党员的集中学习,缺乏对业务技能、理论知识、法制理念、文化素养的教育,使得党员对政治学习兴趣不浓,应付了事,导致业务理论一知半解,工作水平和能力平平,思想观念陈旧落后,宗旨意识有所淡化。

(三)党员争做先锋意识“淡化”。一名党员一面旗帜,一个支部一座堡垒。在思想上仅限于把自己管好,而不是带领大家共同提高,没有发挥先锋模范作用。支部个别党员存在党性淡簿,日常工作中只考虑自己利益,只考虑工资发的过少等等,缺乏全局观念,工作中缺乏热情和积极性,得过且过,工作上不求进取,更有个别党员以身体健康为由只缴纳党费不参加组织生活。党员的先进性、模范性得不到体现。

一是创造条件建立党员活动室,给全体党员创造好的学习氛围。

二是注重学教的运用。通过集中学习和个人自学等方式,学原文、读原著、不断提升党员的政治素质和业务能力,切实提高服务群众的能力。

三是提升担当意识,树立主动作为导向。加强党员同志的思想教育,引导大家自我提高、自我加压,对联社交办的任务、谋定的工作,真抓实干,不达目的不罢休,不见成效不松劲,切实做到以党建事业为重。

幼儿园党建工作情况汇报材料,幼儿园党建工作情况报告

幼儿园党支部成立于2017年,当时有3名党员,现任党支部书记同志由企业工委任命,自2017年幼儿园成立以来,业务方面由教育局管理,党务方面由管理,2017年幼儿园党支部正式归属民政局管理。幼儿园党支部现有党员9名,在这样一个团队中,党支部在各个方面都发挥着巨大的战斗堡垒作用,为幼儿园的发展创造着良好的政治和组织环境。

幼儿园先后获得在长期的工作实践中,形成了团结协作、互帮友爱的良好氛围。

二、创先争优做表率,爱岗敬业铸师魂。

(一)强化教师队伍建设,提高办园质量。

服务好家长,同时培养出我们自己的一批教师,真正起到示范和榜样的作用。

1、“学习使人进步”在这个学习型社会中,作为幼儿教师更要不断的更新观念,积极学习,为此制定和完善了学习规划和制度,每月确定重点学习内容,以学习带动全园的政治学习,使学习教育有了组织保证。学习的形式采劝三结合”的办法进行,一是集中学习和分散自学相结合;二是理论学习与实际工作相结合;三是理论学习与党性党风教育相结合。要求把党风廉政建设的学习和科学发展观及《做最好的党员》一书的内容作为党内“三会一课”、党员培训、职工学习的重要学习内容和考试内容,坚持每周四下午的学习时间,作到有记录,有考勤。通过学习和讨论的方式,真正把我园党员干部和职工的思想统一起来,齐心协力地搞好幼儿园的各项工作。

2、近年来我园始终坚持多方式的促进幼儿园的发展。先后开展了“教师岗位大练兵”“教学观摩会”等活动,在提高本单位教师的专业技能的同时,带动周边幼儿园共同进步,收到了良好的效果。

3、坚持“请进来,走出去“的学习理念,我园不定期邀请到了幼儿园优秀教师前来开展教师岗位互换学习,并邀请了姐妹园所教师共同观摩,几年来不断委派我园优秀教师赴省外学习先进的教育理念。以便更好地提高教育教学质量;行参观学习,努力实现优势资源互补。

(二)、展示教师风采,强化团队意识。

1、一个好的领导班子对一个集体会起着重要的作用,幼儿园党。

支部一班人,无论是工作,还是学习,都走在教职工前面。她们以身作则,率先垂范,加强自身的精神文明建设,有力地推动了全园精神文明活动的深入开展。在党建活动中,我园党支部积极开展了“创先争优、争当先锋”的演讲比赛。

2、师德建设是创先争优活动中的一个重要部分,为加强行风建设,展示我园教师风采,激励广大教师更好地爱岗敬业、教书育人,2017年3月6日,在党支部的组织下,开展了“庆三八师德演讲比赛”,本次活动旨在抓好教师的师德师风建设,增强教师的业务素质、师德修养及各方面的能力,更进一步增加教师文化素养,提升教师的文化底蕴。

(三)开展多种活动促进幼儿发展,增进家园联系。

为增加幼儿生活经验,体验校园之外的生活学习,我园于6月陆续开展各类社会实践活动,活动主要安排为:小班组:公园郊游;中班组:逛超市;大班组:参观小学。小班幼儿是学习社会交往的关键期,此次活动可以让幼儿体验到与集体在一起的快乐,对于少数民族孩子来说,更是学习语言的最佳时期,我们相信在游戏中,在宽松、自由的`环境中,更有利于培养孩子的社会交往能力及语言表达能力;中班组要求:在尊重幼儿自主权利的基础上,进一步发挥了幼儿的主导作用,为幼儿提供了一个自由、宽松的自主环境,让幼儿在亲身的体验中快乐的学习,更加强化了幼儿对活动课《认识人民币》的认识,达到了“玩中学,学中玩”的教育目标,同时也增加了幼儿的生活经验,让幼儿体验到了自己购物成就感、购物的乐趣,感受着成长的快乐;大班组要求:让幼儿更全面深切的感受到了幼儿园与小学的不同,不但提前熟悉了小学的学习环境,更对小学生的学习生活有了初步的体验,强烈的激发了孩子入小学的兴趣,消除陌生感,为孩子顺利升入小学,适应小学学习环境做好准备工作。

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