通过月工作总结，我们可以发现自己的优点和不足，进而提高自我管理能力和工作表现。以下是小编为大家收集的月工作总结范文，供大家参考和学习。
乡镇党委工作总结
某某地处泸水县北部，全乡总面积平方公里，现辖个村民委员会，个自然村，个村民小组。年末，全乡总人口为人。20xx年，某某党委在县委、县政府的正确领导下，在州、县扶贫挂钩领导和挂钩部门的大力支持帮助下，以党的xx大、xx届五中全会精神为指导，紧紧围绕县委、县政府提出“东工业、西边贸、南农北电中城镇”的战略部署，以解放思想抓机遇，又好又快的发展为主题，以改革开放和科技进步为动力，以人的全面发展为出发点和落脚点，深入贯彻落实科学发展观，进一步解放思想，狠抓落实，扎实工作，按“文明规范保稳定，夯实农业求发展，兴科重教提素质，退耕还林护生态，畜禽林果增收入，扶贫开发抓劳务，电硅开发曾财税”的发展思路，以经济建设为中心，以强化“三农”和扶贫开发为重点，着力抓好基础组织建设、制度建设，大力发展半山经济，扶持和壮大林业、养殖业和种植业，为促进全乡经济发展，构建和谐某某提供坚强的思想和组织保证。
一、主要成效。
(一)经济社会平稳较快发展。
2、打牢基础，城乡基础条件变化晟大的一年。基础弱、整体贫困是扶贫攻坚乡真实写照，抓基础、打基础扶贫攻坚乡永恒奋斗的主题。一年来，乡政府狠抓城镇和农村基础设施建设，改善了办公条件和生产生活环境，城镇面貌发生了巨大变化一是实施了“穿衣戴帽”工程，着重对古髓乡政府办公楼进行改造和办公区会议室、院坝、围墙等附属工程新建完善.还着重对乡兽医站、乡计生办的办公楼进行修缮和改造，极大改善了办公条件和生活条件。城乡面貌发生了巨大的大变化。多方筹集资金，全线架通了自来水输水管道，保障了中学和机关片区职工的饮水安全。同时.加同维修了大小水渠条，灌溉农田亩。二是实施了某某政府职丁廉租房建设项目，目前前期工作已完成，预计明年月中旬开工建设。三是实施完成了某某桥建设项目.
3.关注民生，改善群众生产生活条件.群众得实惠最多的一年。一是实施了村、村、村、村四个村的通达工程和完成了村、村通村公路的路面加固改造工程，其余三个村通村公路正在有序推进，预计明年全部打通毛路.将极大地改善农村生产生活条件.实现了全乡农村公路建设历史性跨越。按照全县扶贫攻坚乡工作阜题会议精神以及“决战交通、会战交通、两年内修通所有行政村驻地”的要求，力争今明年内启动实施、通村公路。，二是实施了和农村电网改造工程。实施完成了、村、村4个村农村电气化试点项目;基本完成了、村个自然村的农网改造项目，切实解决了群众用电贵用电难的问题。三是实施了“兴边富民工程”专项转移支付整村推进项目和农村民居抗震安全工程项目。完成了干本村村间道路硬化项目、产业开发(种植泡核桃、漆树、草果)、安居工程项目。完成了户农村民居抗震安全工程.切实解决了群众居住条件。四是实施了“一事一议”财政奖补建设项目。年实施了件，总投资万元(其中：人畜饮水完成件.受益人数户人，项目投资万元;公厕件，项目投资万元，受益户人)，五是实施了厩舍改造项目。共实施改造了厩舍户，改厩面积平方米。六是实施了种桑养蚕示范点。季加村、佑雅村两个村种植桑树亩.完成蚕房建设户。六是积极开展农村独生子女“奖优免补”、“少生快富”和“关爱女孩行动”等工程，人口自然增长率控制在‰内。七是实施了广播电视“村村通”工程。全乡个村个自然村户以上户覆盖了广播电视接收设备，解决群众看电视难的问题。八是切实关注贫困户、受灾户等弱势群体的生产生活.全年共发放救灾救济粮公斤，救灾救济款万元，救灾救济衣被件(套)，共发放最低生活保障金万元。
4.理顺体制，创新工作机制，稳步推进改革创新的一年。紧紧围绕新形势、新任务工作的需要.超前谋划，全面推进各项改革。一是认真贯彻落实“乡办小学、县办中学、村不办学”的集中办学要求.年内撤井完成个校点，使我乡学校数从原来的个撤并为现在的个校点，“普九”工作顺利通过了州级年检。二是积极推进文化体制改革，认真开展各种文体活动，在经费十分紧张的情况下，组织举办了“迎闰庆60周年”系列文体活动。三是切实推进财政体制改革，实现了乡财县管。四是认真实施中小型水利体制改革，前期组织发动、摸底调查工作基本完成。五是积极开展农村土地承包证补换发工作，基础数据登记工作基本完成。六是事业单位体制改革工作正在稳步运作。七是以整合医疗卫生资源为契机，加强医疗卫生基础设施的投入和医疗卫生队伍建设，全面推进防治艾滋病工作，加大新型农村合作医疗参合力度，基本解决了群众看病难、看病贵的问题。
5.加强管理，转变了作方式。切实加强政府自身建设的一年。一是启动实施了阳光政府四项制度，开通了某某阳光政府政务公开门户网站开通，透明的政府文件公开、决策过程公开、政务活动公开、办事程序公开、收费公开、处理结果公开的六项“公开”，真正做到“阳光政府”形象。二是积极理顺工作关系，建立健全机关工作制度。实行了指纹识别考勤制度，进一步规范上下制度。三是加大集体学习力度，将每周五定为集体学习日。四是加强信访工作，将每周二为接访日制度。五是坚持厉行节约原则，规范接待制度，公务接待一律在乡政府职工食堂接待，节省了财政支出，做到公务接待支出在去年基础上压缩10%的日标。
6.创建平安，维护社会稳定，促进某某和谐发展的一年。以创建“平安某某”为主题，以巩固“无毒乡”成果为基础，狠抓治安综合治理工作.建立了以村和治保、调解组织为依托的群防群治防线及乡村组三级联防战线;健全了以司法所牵头，派出所协助的化解疏导防线;巩固了以乡综治办为中心，各职能部门配合的控制处置防线，把矛盾纠纷化解在萌芽状态，做到了小事不出村、大事不出乡。一年来，共排查调处各类人民内部矛盾纠纷1051起，开展了安全生产检查共115场次。深入开展了“五五”普法工作和“法制进校园”的宣传活动，青少年学生上法制课15场次，使青少年从小树立遵纪守法的良好风尚。深人开展了道路交通安全工作和矿山、木村加工厂的安全生产工作。大力推广实施了丘北经验.道路交通安全实行“二盯二”目标责任监督制，加大了全乡道路交通监管力度。
(二)政治建设稳步推进。
发展社会主义民主政治，依法治同，建设社会主义法制国家，是乡党委一直坚持的奋斗目标。坚持党的领导，坚持人民当家作主与依法治国的有机统一，切实保障人民群众的政治、经济、文化、社会、教育、医疗等多方面的权力和利益.让人民群众充分享有权利，切实执行义务。一年来，乡党委坚持和完善人民代表大会制度，中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，民族区域自治制度和基层群众自治制度。加大了对人大工作的支持力度。人大及人大主席团的职能切实加强，政府依法行政的能力不断提高，法制建设与维护社会稳定紧密结合起来，在全乡干部职工中开展“五五”普法、行政法、行政问责等四项制度的知识测试。全面加强“涉藏”工作、社会治安综合治理工作、宗教工作和全乡矛盾纠纷排查调解工作。
全年共开展法律服务221次，受教育人数达1850余人次，共创建“平安村组”441个，共开展矛盾纠纷排查211期，开展了为期12个月的书记、乡长带队，大下访大结访活动，化解各种矛盾纠纷182起(土地纠纷.381皂、家庭纠纷15起、民事纠纷11起、经济纠纷16起、其他纠纷16起)，同时健全完善了信访接待制度，确保各种矛盾纠纷的早发现、早处理。把各种矛盾纠纷化解在盟芽状态，维护全乡社会秩序的稳定。
(三)文化建设成效明显。
切实加强宣传思想工作，宣传文化引领社会思潮的阵地作用进一步凸显。加强中吲特色社会主义理论体系和社会主义核心价值体系的的宣传教育.初步形成了全社会的道德规范，价值取向，营造了全社会共同团结奋斗的思想基础，各族干部群众的思想认识进一步统一，形成了众志成城搞建设，万众一心抓发展的良好氛围。和谐文化进一步加强，公民道德建设广泛开展。群众性精神文明建设创建活动深人开展，人民群众的精神文化生活进一步充实。文化体制改革深入推进.乡村民间艺人进一步培育壮大，文化体育事业蓬勃发展。全乡建有乡级广播站11个，拥有乡级图书馆11个，藏书73100多册.村级业余文艺宣传队16支1130多人，年内共开展农村自编自演节目30场，观众达181900人次;举办专场群众广场文化活动160场次，观众近达75万多人次;举办了“迎国庆”系列庆祝活动.开展了某某首届“摆时”大赛.蓝球、拨河、射弩等比赛，观众达20xx0余人次。
党的建设不断加强。
动。利用街天进行宣传“防艾”宣传50期，发放宣传单108700余份，发放防艾知识册36000余籍册，使群众更好地了解了艾滋病的相关知识。同时积极开展妇女之家活动，积极投入科技兴农活动，投身于大春生产.充分发挥半边天的作用。
二、特色亮点。
020xx年，乡党委坚持发展这个第一要务。从某某的实际，围绕“文明规范保稳定.夯实农业求发展，兴科萤教提素质，退耕还林护生态.畜禽林果增收人，扶贫开发抓劳务，电硅开发增财税”的工作思路.树立“生态立乡，文化兴乡，科技强乡，产业富乡”的发展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推进“三支柱、两品牌、一之乡”发展规划，统筹城乡发展.努力实现我乡经济社会快速发展。着力做好以下五个方面的工作：
(一)着力抓好“三农”工作，扎实推进新农村建设。
全面建设小康社会，重点在农村、难点在扶贫。乡党委围绕又好叉快发展主题，着力抓好兰农”工作，扎实推进新农村建设，努力增加农民收人。0020xx年，一是认真落实各项涉农政策。采取有力措施贯彻党在农村的各项政策.保证扶持“三农”的力度不削弱，已实行的支农政策不改变，已给农民的实惠不减少。二是强化了农业基础设施建设，加强水利建设.在维修加固同时.加快新建水利建设。三是扎实推进新农村示范点建设。始终把生产发展放在首位.积极发展优势特色产业.突出“一村一品，产业强村”，增加农民收入。坚持把新农村建设与扶贫整村推进.易地开发结合起来。
二)看力抓基础设施建设.打牢构建和谐社套的物质力量某某自然地理条件差.经济基础薄弱.基础设施严重滞后。针对基础设施落后严重制约着经济社会加快发展的现状，乡党委强化了对基础设施建设重要性的认识，确立了着力抓基础设施建设的战略。明确突出抓好交通、水利为重点的基础设施建设.努力改善发展条件。020xx年，某某千方百计集中力量筹措资金加快了基础设施建设的步伐。一是加快改善交通条件摆到基础设施建设的首要位置。通达工程全面启动，完成俄夺罗、干本、腊斯底，马垮底、加夺马、色仲等村委会的通达工程建设。二是加强电力基础设施建设.积极配合做好超高压输变电建设丁程.加快了农村电网改造，完善农村电网后续改造工程，加快各类输变电工程建设。
(三)着力抓支柱产业培育，推进经济增长方式转变和产业结构优化升级。
某某是一个资源丰富，工业发展水平低、支柱产业单一、经济总量小、经济结构不合理、经济增长方式属粗放型的贫困乡。面对这样一个乡情，要加快经济的增长就必须发挥好某某比较优势，着力开发某某丰富的水能、矿产、文化资源，构建特色支柱产业群，增强经济实力。为此，乡党委确立了以社会主义新农村建设为主题，深化“文明规范保稳定，夯实农业求发展，兴科重教提素质，退耕还林护生态，畜禽林果增收入，扶贫开发抓劳务，电硅开发增财税”的工作思路.树立“生态立乡，文化兴乡，科技强乡，产业富乡”的发展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推进“三支柱、两品牌、一之乡”发展规划，统筹城乡发展.努力实现我乡经济社会快速发展。以全乡构建“三支柱、两品牌、一之乡”的规划目标，逐步改变以往在种植面积上做文章的做法，注重优化布局.改善品质.位稳定粮食生产、确保粮食安全的基础上，把推进积极培育硅电支柱产业、“核桃支柱产业”、“漆树支柱产业”，全力打造“黑漆油”品牌、“民族文化—摆时品牌”、“漆树之乡”的规划上来。全力以赴推动我乡的产业结构调整，确保农业增产，农民增收。
(四)着力解决人口问题，推进人口控制，提高和转移。
某某社会发育程度低，思想观念僵化，文化贫困现象突出，人口素质高，这给某某经济发展和生态环境都带来了巨大压力。某某党委按照科学发展观的要求，坚持以人为本这个核心，确立了着力解决人口问题的战略，着力采取“控制、提高、转移”三大措施，综合解决好人口问题。在人口控制方面，落实各种长效节育措施，以创建“无多孩乡”为目标，以控制违法生育特别是违法多孩生育、提高计划生育率为重点，主攻流动人口计划生育这个难点。继续抓紧“一放二扎”、医学监护和补救措施落实〃人口自然增长率控制在千分之九以内，进一步完善以奖励扶持制度为龙头，“少生快富”扶贫工程为支持，“奖优免补”为内容的计划生育利益导向机制。在提高人口索质方面，大力推进、教育、文化、卫生等事业发展，做好科技推广和科普工作，大规模开展农民技术培训。稳步推进教育“州基”工作，人均受教育年限不断提高、推进农村新型合作医疗。加强卫生服务建设。优化了教育资源配置，逐步缩小城乡、区域教育发展差距，推进公共教育办渊发展。
在人口转移方而，以实施“白万劳务输出工程”的实施，把过多的人口从土地上转移出来，从农村转移出柬，从某某转移出去，减少农民，富裕农民。依托州、县两个劳动力市场，积极联系沿海地区的用人企业.并逐步建立长期合作机制，形成有富余劳动山，就有企业崩州的工作机制，加大培训力度，引导自主创业。通过这些有效措施，全乡农村人力资源开发工作联取得了显著成效，全乡农村人山资源开发取得了“五大转业”和“七大效应”。“五大转变”就是从无序向有序转变.从低素质向高素质转变，从不稳定向稳定转变.从低收人向高收人转变，从外出务工向川乡创业转变。“七大效应”就是农峙增收的效应，扶贫攻蜗的效应，新农村建设效应，构建农村和谐社会的效应，优化劳动办价值重组的效应，促进土地流转规模经营的效应。减少社会生态压力的效应。
(五)着力抓好环境保护，加强生态建设。
某某是一个生态脆弱的乡，抓好环境保护，加强生态建设是某某持续发展的重大前提。为此，乡党委着务把抓好环境保护和生态建设提高到前所未有的高度的来认识，作为推动经济社会义好义快发展的重要标准。针对某某态脆弱的特点，深入实施“七彩云南保护行动”，抓好“天保”工程，做好农村能源建设，水资源保护，退耕还林，造林绿化、生特多样性保护工作。加强环境污染综合治理，积极推进生态保护和重点一程建设，努力实现经济发展与环境保护良性蔓动。继续加大力度，突出重点和难点.努力使某某的水更碧、山更青、天更蓝、地更绿，资源得到更好地保护，人与自然更加和谐。
三、经验与体会。
20xx年，某某经济社会发展取得了较好成绩，但在肯定成绩的同时，也要清醒地看到工作中还存在小少的困难和问题，主要表现在以下几个方面：一是思想观念陈旧，等靠要思想比较突出;二是经济结构小合理工基础设施落后，劳动者素质普遍较低;三是生存宅间狭小，人地矛盾日益尖锐;四是财源少，农民增收缓慢，农村贫困面大、贫困程度深;五是支柱产业一时难以培育，小城镇建设滞后;六是政府职能转变有待于加强，干部作风需要进〃步转变。回顾20xx年工作的成绩和不足，乡党委有以下经验和体会：
(一)必缅坚定不移地把发展作为第一要务。
某某人口多，底子薄、基础差，如果不加快发展，要按期建成全面小康社会.是不可能的。通过这些年的发展，乡党委深深地体会到，要构建和谐社会的目标，就必须坚定不移地贯彻落实科学发展观，坚持发展第一要务。为此乡党委围绕“文明规范保稳定，夯实农业求发展，兴科重教提素质，退耕还林护生态，畜禽林果增收入，扶贫开发抓劳务，电硅开发增财税”的工作思路，树立‘‘生态立乡，文化兴乡，科技强乡，产业富乡”的发展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推进“三支柱、两品牌、一之乡”发展规划，统筹城乡发展。努力实现我乡经济社会快速发展。进一步加快了发展速度，增加了经济总量。
(二)必须坚定不移地深化改革扩大开放。
改革足推动力又好叉快发展的动力源泉。某某要增强经济丰十会发展动力就要在深化改革中找出路、谋发展。通过20xx年的实践，乡党委深深地认识到，到加快某某的发展，就要进一步加大改革，形成有利于转变鲐济增长方式、调整经济结构、促进科学发展的体制机制。为此。乡党委通过深化乡镇机构改革、农村义务教育管理体制改革、县乡财政管理体制改革、土地征用制度改革，进一优化发发展环境。同时毫不动摇地鼓励、支持、引导非公经济发展，认真落实好支持非公有制经济的政策措施，形成各种所有制经济平等竞争、相互促进的新格局。从而发挥了甫精的区位优势，实施丁“走出去”的战略，荷造良好的投资环境，促进外外投资持续增长。
(三)必须坚定不移地转变发展方式。
要想实现义快叉好发展，就必须坚定不移地转变发展方式，建设生态文明。在工作实践中，乡党委认识到，生态文明建设是可持续发展的道路，只有围绕建设资源节约型、环境友好型社会的目标，以又快又好发展为导向，以提高经济增长的质最和效益为中心，增强科技创新能力，大力发展循环经济，基本形成节约能源资源和保护生态环境的产来结构、增长方式和消费方式，才能实现可持续发展。为此，乡党委坚持正确处理好经济发展与人口、资源、环境之间的关系，引导全乡人民逐步树立生态文明观念。坚持走可持续发展之路，努力建设山青水绿的秀美。
乡镇党委年工作总结
一是全域旅游向纵深发展。坚持旅游产业稳步发展,构建“手拉手”景区联盟机制,成功举办第四届惠民旅游季暨第十一届杏花节惠民旅游季活动。完善4个民俗旅游合作社构建工作,促进民俗户提质升级,推动13家精品民宿落户xx镇。挖掘河防口村发展历史和古关文化,建设村史馆和红梨展示厅,不断完善基础设施建设,积极推进五星级民俗村创建工作。与中央美术学院签署长期战略合作协议,打造大水峪长城国际壁画村,展现文化旅游新亮点。
二是营商环境持续优化。深入推进“放管服”改革,研究制定优化政务服务提升营商环境政策。党委政府主要领导亲自走访企业,研究解决企业实际需求对策,加强集中办公区管理,为注册企业提供政策咨询、洽谈、税收奖励等服务,促进“管家式”服务一站到底。加强对重大文旅项目的定期调度,椴树岭村紫云逸谷项目、金隅兴发水泥项目、大水峪村世界文化博览园项目等取得实质性进展。加大对不符合首都城市战略定位的一般制造业调整退出力度,加强对已退出的一般制造业企业的后续监管,疏解退出“北京慕湖外加剂有限公司”和“北京司普任减振技术有限公司”2家,清理整顿长期未经营、高风险等不良企业255家。
三是综合执法水平进一步提升。严格落实“街乡吹哨、部门报到”工作机制,充分发挥属地和部门的联动作用,实现基层社会治理简约化高效化。认真贯彻落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”工作制度,结合安全隐患治理三年行动,深入开展安全隐患大排查、大清理、大整治专项行动“回头看”工作。坚决遏制重大安全事故发生,有力保障“第八届北京国际电影节”、“长城马拉松”、“高尔夫中国巡回赛”、“北京奶油田音乐节”等重大文旅活动期间安全稳定。深化开展创建食品安全示范区、示范镇工作,完善食品药品安全监管体系,完成288户“阳光餐饮”工作,确保食品加工全过程阳光透明。
【乡镇总结】镇党委书记五年抓党建工作总结仅供参考
五年来，我先后在**乡、**镇工作。在区委、区政府的正确领导下，在班子成员以及广大党员干部的大力支持和积极配合下，我自觉发挥好“一班之长”的带头作用，团结带领班子成员坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，用心用脑用力，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建工作。
五年来，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观等理论武装自己头脑，经常对广大干部进行思想教育，尤其以先进性教育活动、科学发展观和争先创优为契机，从而使工作作风扎实，具有坚定的社会主义和共产主义信念，在重大政治问题上是非分明，坚定地站在党的立场上。在思想上、政治上同党中央保持一致能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，坚持自觉地实践“三个代表”重要思想，全面贯彻执行党的基本路线、基本方针和政策，密切联系群众，受到群众拥护;坚持党性原则，严守党的纪律，顾全大局;深入实际，调查研究，科学决策，解决工作中遇到的实际问题。能深入群众，了解社情民意，帮助解决实际困难和问题，为全镇经济的发展和社会进步做出了应有的贡献。
打造一支作风硬、素质高，敢拼敢抢，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。身为一个乡镇主要责任人，我深知抓好基层党建、夯实基层基础的重要性，工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号。如刚到**镇工作时，××村就发生一起群众与当地砂石料厂纠纷，为避免事态扩大，我带领在家的班子成员，迅速在第一时间，赶到现场，紧急处置，疏导群众，化解矛盾，直到群众情绪稳定，才于中午2点多钟吃上午饭。二是坚持为党员干部排忧解难，把解决党员干部的困难视为己任，坚持一有空闲时间便到各村走访，及时发现困难，解决问题。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报。到北闸后，立即启动实施了干部聘任制度，进一步激发了广大干部职工的工作积极性，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风正气顺、纪律严明。
过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜。一年来，我紧紧围绕科学执政、民主执政、依法执政党的执政能力建设总目标，通过加强党委工作程序规范化建设，推动党内制度法规的完善和落实，不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。年初，党委层层签订了党建工作责任状，明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务，并实行年度奖惩考核，从而形成了党委统一领导、有关职能部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是进一步规范党委议事和决策程序。
始终把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干，起到了很好的表率带头作用。
党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带，我始终把支部建设作为一项基础工作来抓。除了年初与各支部签订了党建工作责任书，明确了党支部的工作目标外，我还按照“抓两头带中间”的思路，全力加强村级“两委”建设。一是大张旗鼓表彰。对工作突出的村两委进行了奖励，树立榜样，以典型带动村“两委”班子团结向上、想事干事。二是建立健全制度。对农村财务管理等各项工作做了详细规定，规范了农村党员干部的行政行为和办事程序;按照上级部门的有关规定，健全了村“两委”印章管理制度，严格了用印程序，有效维护了农村层面的稳定;建立了党建工作协调会议制度，由镇党建工作组定期组织召开村党员干部会议，全面负责党建工作的督导、检查和考核，把基层党建纳入制度化、规范化轨道。三是强化基层组织建设，配齐配强农村班子。以学习实践科学发展观活动为契机，结合新农村建设工作等实际，对“两委”班子进行了调整，及时撤换责任心不强、组织观念薄弱的村干部，严肃处理不干事、常惹事的农村干部，并大胆启用新人，焕发了农村班子的生机和活力。四是狠抓后进班子转化。塘房村在镇党委委员范荣江任支书一年多来，围绕班子建设、党员队伍素质提升、维护稳定、改善民生等方面做了大量的工作，使该村的各项工作实现了正常化。
一年来，我们不断加强化党员干部教育培训和管理，努力提高党员干部的政治素质和带领群众致富的本领。一是抓教育培训。立足于培植“领头雁”，把“书记抓，抓书记”作为提升班子凝聚力的核心来抓，着力提升支部书记的自身修养、领导艺术和工作能力，认真组织了各村两委的党员干部到区委党校进行学习，进一步提高他们服务农村经济建设、服务群众、“双带”致富的能力。二是抓党员干部管理。坚持“严”字当头，通过建立健全规章制度等方式，对党员干部进行规范化、制度化管理，去年8月份，以党员干部为主要管理对象，我亲自草拟制定了《北闸镇干部职工管理制度》及《村干部例会制度》、《村干部管理考核办法》，并监督执行，该制度实行半年多来，党员干部的工作作风明显转变，有效地提高了工作效率，密切了党群、干群关系，树立了党委政府的良好形象。三是严格按标准发展党员。
坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则，注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中发展党员，从源头上保证党员队伍的质量，为党组织输入新鲜的血液，今年“七〃一”和年底共吸收入党积极分子206名，纳新党员115名，今年我镇发展党员的力度是这些年最大的一年。实现了无“党员空白村民小组“的目标，实现了党员3人以上的村民小组都设立党支部，党员人数不足3人的村民小组按就近原则设立联合支部，实现80%以上的村民小组长由党员担任。去年的科学发展学习实践活动前，还适时在我镇工作基础较好的××服务公司和×××公司两非公有制企业组建党组织，活动中，还对×××片区5家无党员的煤炭企业通过下派镇村党务工作人员的方式组建了联合支部，扩大了党的覆盖面。
按照中央、省、市、区委的部署和要求，结合×××镇实际，精心组织1个党委、11个总支(其中1个为教育总支)、46个支部(其中3个党委直属支部、1个卫生支部、3个非公有制经济组织支部)973名党员(其中农村党员745名，少数民族党员22名)，深入开展科学发展观的学习实践活动，使广大党员特别是党员领导干部深刻领会科学发展的时代背景、精神实质和本质要求，把科学发展观的要求转化为推动科学发展的自觉行动和实际能力。秉承“和谐、发展、交流、合作”的宗旨，以反映镇党委、政府阶段工作情况为重点，创办了***镇机关刊物《**》。开设了“科学发展在***”专栏，专题报道全镇学习实践科学发展观活动开展情况，兼顾教学研讨、文化发展等，在各学校师生和全镇各村组免费传阅。《***》连续出版5期共28000份，为全镇学习实践活动提供了又一宣传载体，进一步扩大学习实践活动宣传的广度和深度。
我始终认为抓农村党建必须紧扣新农村建设和经济发展这一时代主题，否则，党建工作就失去其意义，只有把地方经济建设搞上去，带领群众奔小康，党组织才会具有吸引力、凝聚力、战斗力和生命力。在2009年9月8号，将***的赶街时间三天一场调整为隔一天赶一场，促进***集镇的人流、物流和经济流。不等、不靠，积极调动干部党员带头作用，通过一事一议等方式，发动群众出资出力，投资459.1万元，在**、**、等5个村道路硬化16854米，其中，国家项目资金194.98万元(中央及省下拨资金127.08万元，区级67.9万元)，群众筹资总额64万元，以物折资45万元，社会各种捐资7.2万元，筹劳73960个，折资147.9万元。工程项目覆盖全镇5个村，受益群众40000余人，有效解决了群众反映突出的“出行难”的问题。去冬今春，投资200余万元，在**村和塘房村实施人畜饮水工程，解决了××村5个自然村、××村3个自然村，共1758户，6626人，1134头大牲畜的饮水困难。在**村打浅井30口，在**村维修抗旱塘12个，建拦水坝3道，在**村修抗旱运输路1条4公里，有效的抗击了今年旱灾对群众生活的影响。
五年来，全镇政治稳定，经济持续发展，各项社会事业不断增强，呈现出了勃勃生机。这些成就，令人鼓舞，来之不易。这是区委、政府正确领导的结果，是镇党委团结带领全镇人民艰苦奋斗的结果。在今后的工作中，我决心以党的十七大和十七届五中全会精神为指导，认真学习，努力实践科学发展观，进一步加大工作力度，加快工作节奏，提高工作标准，狠抓工作落实，全面完成上级组织分配的各项任务。
乡镇党委年工作总结
一年来，我们围绕镇党委中心工作，积极履行职能，强化依法行政，健全民主决策，推进机构改革，成立了镇人才办、旅游办、农村集体产权交易中心、生产力促进中心等新的机构，政府工作水平、服务效能得到了新的提升。公共资源管理交易站全年进场交易149宗，实现交易总额4038万元，累计节约资金743万余元，增效节资率达15%。深入开展“大走访”活动，全心全意为群众办实事、解难题，累计走访农户13773户，企业194家，收集查找问题1564个，现场解决152个。认真执行“八项规定”，坚决整治“四风”问题，强化作风效能督查，全年开展各类督查25次，下发督查通报5期，问责4人。强化审计监督，全年完成镇、村工程审计86个，核减1.26亿元，对9个村(社区)财务审计中发现的情况进行了回头看，认真审核招标工程造价。积极开展“三治理一挂牌”工作，对精准扶贫及涉农资金阳光监管平台运行和“阳光扶贫”手机app使用工作开展专项督查，对农村集体“三资”管理专项治理工作以及惠农补贴发放专项治理工作进行动态管理，严查农村基层“微腐败”。建成“互联网+完全生产”平台，稳步推进标准化复审、完全检查购买第三方服务等工作，安全生产形势持续稳定向好。自觉接受人大代表和社会的监督评议，年初人代会收集各类人大代表议案、建议55件，已办理完成52件，正在办理、实施3件，代表答复满意率100%。持续开展“七五”普法工作，法治新坝建设不断深化。此外，统计、双拥、人防、物管、民宗、档案、妇女儿童、老龄以及关心下一代等各项工作也取得了新成绩。
乡镇党委年工作总结
一是重点工程取得实质进展。充分发挥党建统领作用,强化组织领导,突出公平公正。xx庄棚户区改造是xx镇提升广大群众的生产生活环境,增强民生福祉的重要工程,住宅、非住宅入户清登工作及安置房地块签约、拆改工作以及项目区内迁坟工作已完成,安置房工程建设已启动开工,预计11月底前完成入宅、非宅签约工作;怀柔科学城征地搬迁工作累计腾退土地3500余亩,涉及东庄、西庄、新峰三个村的征地和临时租地村民代表决议和牤牛河权属划分协议签订工作已全部完成;汤河口110千伏输变电地上物清登工作、签约工作已完成,通怀路(京承高速-河防口)工程签约率为95%;xx镇中心幼儿园改扩建工程已竣工,进入后期验收阶段。
二是社会保障服务能力稳步提升。严格执行市、区两级“三个一批”及xx镇“3+2”帮扶措施,通过精准识别及建档立卡,共识别认定低收入农户191户、346人。累计完成175户、307人脱低任务,完成任务总户数的91.6%。坚持把扶贫协作和支援合作当作分内事抓,与卢氏县五里川镇开展结对帮扶工作,出资12万元促进公益岗位就业。开展“万企帮万村”活动,就旅游产业开发和中草药种植加工开展深度合作,预计201x年底完成连翘收购50吨,总收购价格250万元,切实推动结对帮扶取得实际效果。
乡镇年党委工作总结
xxxx年，在市委的坚强领导下，x镇深入贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕市委融入“双循环”、唱好“双城记”、走好“东进路”的决策部署，统筹推进疫情防控和经济社会建设，脱贫攻坚成功通过省级交叉检查、省级安全社区创建高分通过省级验收、兴农文农机专业合作社获省级示范合作社、镇文化站成功创建x市一级文化站、金简仁建设和绿川河用地保障到位、千亩凤凰李产业园全面建成，各项工作取得显著成效，现报告如下。
x镇全面贯彻执行党的路线方针政策，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年开展党委中心组理论学习6次，习近平总书记系列重要讲话、中央省市各级全会精神宣讲xx次，党委班子到联系村上专题党课xx次。深入推进乡镇、村（社区）、社机制体制改革，顺利完成乡镇干部、事务融合，平稳推进村（社区）、社拆并改革，全镇原xx个村（社区）、xxx个村（居）民小组调整为xx个村（社区）、xxx个村（居）民小组。持续加强干部队伍建设，通过公开竞聘选拔任用中层干部xx人，新提拔年轻干部xx名，全面选优配强村（社区）两委班子和村民小组长。同时不断加强干部培训、作风建设，干部队伍精神焕发，战斗力凝聚力显著增强。
一是扎实开展“挂牌督战”，xxxx个问题全面整改到位，x月xx日x镇代表x市顺利通过x市东兴区挂牌督战省级交叉检查。二是深入开展“清零行动”，对xxx个难点问题，逐一研究方案对策，台账管理、限时办结，所有问题“清仓清零”。三是全面完成项目清理，全盘起底梳理xxxx—xxxx年xxx个扶贫项目，严格对照资料清单规范装档，切实做到专卷管理、责任到人。x镇x个省定脱贫村，x个经济薄弱村，xxxx户xxxx建档立卡贫困人口全面实现高质量脱贫。
一是壮大集体经济。积极争取财政专项扶贫资金，整合xx集团军、郫都区、锦江区及各联系单位资金，建强产业设施，入股x市三新惠农科技有限公司，实现集体经济年增收xxx万元以上。二是稳定生猪生产。咬定年度目标任务，全年完成出栏生猪xxxxx头、完成率达xxx.x%，两个国调点完成出栏xxx头、完成率达到xxx.x%。同时，认真做好了非洲猪瘟等动物疫情的防控工作。三是建设产业园区。先后完成老龙xxxx亩柑橘李子产业园、老龙村养殖产业园、河坝村柑橘产业园建设，规模效益、示范效益、经济效益迅速凸显。
一是扶贫项目全面完成。全年共争取各级扶贫项目xx个，总投资达xxxx.x万元，目前所有项目已全面实施完成。二是住房保障全面落实。通过逐户做工作、定方案、找资金，投入资金xxxx万余元，新建、改建、整治危旧房屋xxx户，从根本解决了困难群众的住房问题。三是重点项目全面推进。全面完成x个移民后扶项目，全面完成“金简仁”快速通道（x段）和x卫生院建设xxx.x亩用地保障和xx户房屋拆迁，妥善协调处理成宜高速公路建设矛盾及预占地的报批，高效推进绿川河整治用地保障和协调工作。
一是抓实疫情防控。不折不扣落实常态化疫情防控，抓实抓细宣传发动、应急演练、动态排查、人员管控等各个关键环节，组织大规模核酸采样演练xx次，其中全镇观摩演练x次，“双盲”演练x次，确保了一方平安健康。二是落实惠民政策。万余元，完成“x市老年示范点”建设，镇文化站成功创建x市一级文化站。三是改善人居环境。全力推进“垃圾革命、厕所革命、污水革命”，农村人居环境整治被评为全市季度先进单位，获得流动红旗x面。
一是顺利完成改革。在全市率先完成机构设置、岗位设置，顺利完成人员转隶、干部竞聘等改革工作，大力推进村（社区）体制机制改革和村（居）民小组优化调整改革，实现了改革全过程平稳顺利。二是加强制度建设。创新建立了遗留问题、创先争优、资金、项目等“四本台账”，完善了镇村财务管理、重大事项决策等制度，实现了工作制度化管理、规范化运行。三是加强社会治理。大华问题、征地拆迁、项目建设等一大批重难点问题逐步得到有效化解，场镇基础设施建设、南山坳财政专项扶贫资金项目等一大批遗留问题逐步化解。四是加强禁毒工作。常态化开展禁毒巡查、突击检查和“敲门”行动，加大对制毒窝点和社会面吸毒人员管控，全镇禁毒工作的被动局面迅速扭转。
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乡镇党委五年工作总结
我镇党委自20xx年换届以来，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神，紧扣发展第一要务，全面落实以人为本的科学发展观，执政为民，带领全镇广大干部群众苦干实干，奋力拼搏，在“三个文明”建设中，取得了突出成绩。我镇连续5年被娄底市评为计划生育、土地管理先进单位。20xx年获涟源市“三个文明”建设目标管理第二名，20xx年获涟源市“三个文明”建设目标管理第一名，同时被评为娄底市综合治理先进单位、娄底市五个好乡镇党委。20xx年的各项工作任务也圆满完成取得了较好的成绩。镇党委班子充满活力，务实团结，以出色的工作向党和人民交出了一份满意的答卷。现就本届党委5年来的工作简要回顾如下：
一、强核心，聚人心，始终把强化班子和干部队伍建设工作放在各项工作之首。
“干部力量决定着事业的成败”，镇党委始终把充分调动和发挥干部主观能动性作为推动全镇工作开展的原动力。
——抓班子队伍强核心——几年来，我镇党委在班子建设上一直致力于“增进团结，提高水平，做好表率”，充分强化了基层党委的核心作用。镇党委坚持定期召开沟心通气会，认真开展批评和自我批评，及时化解矛盾和误会，建立和完善了党委议事制度，坚持重大事项民主决策和集体议决。同时，经常召开党政联席工作会议，很好地协调了党委与政府的工作，增进了党政班子成员之间的团结、理解和支持，形成强大的党政合力。镇机关形成了一心一意搞建设，全力以赴谋发展的浓厚风气，班子成员真正唱好了“互补歌”，奏好了“协调曲”，演好了“群英会”。党政班子成员事事处处都能以身作则，当好表率。
——抓干部队伍聚人心——在抓好自身建设的同时，镇党委按照“建一流队伍，创一流业绩，树一流形象”的目标，着力强化干部队伍素质，积极探索新形势下乡镇干部队伍建设的新路子，取得了明显的成效，机关干部队伍人心团结，充满活力，充满干劲。一是大力推进人员精简工作。为提高机关工作效率，增强干部的紧迫感和责任感，我镇自20xx年起，在涟源市率先实行以“优化组合”为特色的人事制度改革，自20xx年以来，每年分流人员在40人以上，20xx年、20xx年分流干部职工达58名，干部队伍整体素质有明显提高，战斗力显著加强。二是切实履行办事公开承诺制。镇党委公开向社会承诺，镇属各职能部门必须按规定及时办理有关事务，否则，责成有关工作人员支付前来办事群众的车船费用和误工费用。各部门干部职工的服务意识和服务水平大大提高，杜绝了“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风，在群众中树立了良好的形象。三是强化勤政廉政监督。镇党委政府明确规定，驻村干部每月下村不得少于18天，为群众办实事每年不得少于3件，并由各村干部和群众代表进行监督。为民办事已成为我镇广大干部职工一种自觉行动。四是夯实党的基层组织基础。高度重视党内新鲜血液的培养，严把了入口关，严格履行审查、培训、考查、公示等程序，并大力培养具有“双强、双带”能力的优秀青年加入到党的组织，成为党在基层带领群众致富的骨干。对基层党支部通过严格的届中定期考察、工作业绩考核、支部情况考评等手段，鼓励先进，鞭策后进支部及时进行整顿，全面提高了基层党支部的战斗力，增强了凝聚力，加强了党委对各基层支部的领导，推进了基层工作的开展。在20xx年的村委和支委换届工作中，圆满完成了换届任务，全镇支部书记与村主任“一肩挑”的村达98%，充分显示我镇基层党组织深厚的群众基础和较强的战斗力。
二、上项目，兴产业，始终把坚持发展这一第一要务贯穿于各项工作之中。
“发展才是硬道理”“要把对矛盾的解决落实在发展的手段中”。镇党委充分认识到当前农村社会的主要矛盾来源于经济发展的严重滞后，只有解决了发展的问题，才能有效化解各种矛盾，促进各项工作的开展和进步。
——基础条件得以全面改善——新一届党委成立后，一直着力于改变全镇的发展面貌。20xx年前，全镇“外无出路，内无好路”，公路、水利、通信等基础条件相当落后，群众嘴边总挂着怨词。为彻底改变这一现状，镇党委确立了“以改造斗水线作为全镇改善基础条件突破口”的发展思路，面对当时吃饭都困难的财政形势，党委一班人作出了“不拿镇财政一分钱，捐钱当叫化也要把路搞上去”的大胆决策，为实践诺言，党委主要领导上贵州、下广东，找涟源、跑娄底，凡是能捐到点钱的人，要到点资金的部门，都找到了。共筹措到资金220多万元，硬是捐出了我镇第一条7公里的油路来。镇党委政府谋求发展的决心和精神，深深地打动了上级有关部门，也感动了全镇关心家乡建设的有识之士，更激发了广大群众支持建设的热情。这一切形成一股强大的合力。在20xx年斗水线改造完工的同年，筹措资金90多万元，开工锻百线3.5公里砼硬化建设并于当年12月完工。20xx年硬化改造斗水线延伸到氮肥厂的3公里路段，同年开工境内大八线14公里的路基改造，并在20xx年完成大部分路段硬化通车，至20xx年3月全部扫尾。短短几年时间，投入到我镇公路建设上的资金逾1200万元，其中镇筹资部分380多万元，在公路建设中广大干部职工、教师个人捐款都在四次以上，党政成员带头捐款金额在3000元以上，社会捐资中，有个人捐资一次达30万元的，许多同志数次捐资都在万元以上。“一路通，路路通”，20xx年，我镇争取资金600万元，在西溪、么农、石狮等12个村实施以节水农业工程建设为主的农业综合开发项目，极大地改善了当地的农业生产条件。20xx年，争取到投资超500多万元，在撑田、天堂等四村实施的国土整理项目，项目在20xx年3月份完工后，可新增耕地300多亩，并大大改善当地的水利、交通、耕作等生产生活条件。项目的兴建，既改善了我镇的基础条件，又极大地促进了我镇经济的发展。
——小城镇建设突飞猛进——在大力推进公路改造的同时，镇党委确立了“依托公路优势，着力建设拉动经济发展的经贸小区”的小城镇建设发展思路。并具体落实到“三点一线”的城建开发建设中来，即以水洞底原城区，托山-羊角集中区，新禾机关所在地三个有明显地域优势的地段为点，以镇内主要公路为线，进行立体的城建开发来拉动我镇的小城镇建设。几年来，已形成水洞底市场，新禾市场，托山-羊角开发区三个初具规模和特色的商贸小区，几年来，累计新增投资金额已超过1000万元。小城镇建设极大地拉动了当地经济的发展，三个小区已成为当地经济发展的龙头，成为各类商品和农产品的集散地，客运，建材，加工等产业正蓬勃兴起，目前，新禾--娄底的县际客车已达38台，预制构件厂，大型砖厂均超过10家。商贸小区建设正突显出它独有资源配置优势。
——农业产业基地初步形成——“要想富先修路，修通路了干什么”镇党委下大力气改善交通状况，就是要实现“依托娄底城区，发展近郊型农业，建立娄底城区时鲜蔬菜和小水果生产基地”的农业发展思路。镇党委发挥我镇毗邻娄底城区的区位优势，充分利用基础条件改善带来的促动作用，着力于农业产业结构调整，几年来，已建成以西溪为中心的10000亩楠竹基地、以么农马铃薯为特色的3000亩无公害蔬菜基地、以天堂杨梅为特色的20xx亩小水果基地、以石狮厚朴为特色的1000亩药材基地、以云华泡菜为特色的500亩干菜加工基地等5个颇具特色和规模的农业产业基地。么农马铃薯在20xx年已成功打入娄底新一佳和佳惠二大超市，实现品牌提升。
三、增后劲，求和谐，始终用坚持和落实科学发展观统领我们的工作全局。
“一业兴，百业兴”，镇党委在实现大发展，大跨越的同时，坚持以人为本用科学发展观作指导，着眼于增强我镇发展后劲与各项社会事业的和谐发展和全面进步。
——全面落实工业强镇——吸引外来投资200多万元，改造镇属涟源市第五水泥厂，年产量已达8万吨。利用民间资金开发镇凤冠山煤矿，在20xx、20xx两年中实现利税1000多万元。吸引外资和先进工艺，投资200多万元的涟源市新欢鞭炮厂在20xx年已顺利投产，效益已相当可观。利用民间资金100多万元兴建的水洞底冶炼厂在20xx年已建成试产。投资将达20xx万元的中石油水洞底物流配送中心建设项目已完成征地、立项、审批工作。全力支持湖南省锻造厂的破产重组改制，落实就地转产安置方案。工业经济的强势拉动促进了我镇经济的较快发展，也增强了我镇的发展后劲。
——全面贯彻和谐发展——坚持从严落实计划生育政策，几年来，我镇人口出生率稳定在6‰以内的低生育水平，计划生育率控制在92%以上，连续5年获娄底市计划生育先进单位，计划生育服务所获省级示范服务所称号。坚持科教兴镇，全面落实普九教育，大力提高劳动者素质，教育教学工作连续5年获地市先进单位，教育硬件逐渐改善，5年中累计投入建设资金达200万元，仅20xx年就改造学校危房面积达5200平方米。医疗卫生事业有长足进步，参加农村合作医疗的农户一直在80%以上并有稳步增长，20xx年投入17万元对镇中心卫生院进行了改造和扩建，进一步改善了镇卫生院的医疗卫生条件。从20xx年开始着手农村电网改造，至20xx年底全面完成45个村的电网改造，一并解决了锻造厂周边6个村的转供改直供问题。几年中，还建设了三个移动发射基站、一个联通发射基站，发展了电信、铁通业务，20xx年实现村村通电话和移动网络履盖全镇。
——全面推进可持续发展——镇党委在大力改善生产生活条件和加快发展经济的同时，注重人与自然、人与社会的和谐进步。几年来，完成退耕还林近8000亩，退耕还竹近20xx亩，建设生态公益林近10000亩。大力推进以改灶、改厕、改栏“三改”为主的农村沼气池建设项目，既改善了农村发展环境，又节约了能源。从严治理了国土管理秩序，并进行合理开发利用，有效保护了耕地，确保了耕地的占补平衡。合理开发利用孙水河资源，扩容改造了水洞底发电站，新增年发电量达30万千瓦的发电机组一台。全面加强了以促进社会风气明显好转的社会治安综合治理工作，20xx年获得娄底市综合治理先进单位，当前我镇社会大局保持稳定，全镇上下图谋发展的风气已经形成。
几年来工作成绩的取得，离不开市委、市政府的正确领导和大力支持，离不开广大干部群众的团结一心，奋力拼搏。同时，我们也清醒的看到，我们肩头的担子还很沉重，我们的面临的困难还很多。在今后的工作中，我们更需以坚定的信心，更昂扬的斗志，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，立足新的起点，实现新的跨越，全面推进“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主”的社会主义新农村建设，努力为建设全面繁荣、富强、和谐发展的水洞底镇而不懈努力。
乡镇党委五年工作总结
2014年以来,xx镇党建工作坚持以“提升能力、提升标准、提升效率”为目标，以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为动力，以制度建设为保证，切实加强党的思想、组织、作风建设，为全镇的经济和社会各项事业又好又快的发展打造了强有力的政治基础，实现了全镇经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。下面，就我镇一年来的党建工作做如下汇报：
一、稳抓党委领导班子建设，提高领导干部执政能力过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，一年以来，xx镇党委领导班子坚持内强素质、外树形象，坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。
1、加强自身建设，深入开展创先争优活动。
导班子成员深入所包村蹲点调研，并撰写调研日记，形成了调研报告。通过开展活动，班子成员的工作作风、廉洁自律意识得到明显加强，转变了发展理念，找准了发展定位，提升了发展能力。
2、加强制度建设，发挥组织能动作用。
建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度，针对市委、市政府下达的各项工作指标层层分解，责任到人。今年，镇党委书记、镇长和村书记、村主任签订了年度目标责任书，确保了年度各项工作任务的顺利完成。
二、强化支部建设，发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
1、抓好村干部队伍建设。
针对村级干部管理难的问题，我镇在稳定信访防范、计划生育、涉农重大事故、财务违法违纪四项工作上，加强考评考核，制定了《村干部考核管理办法》。对7个行政村的25名村干部进行年终考核，力促全体村干部工作落实到位。同时，落实好村干部基础职务补贴，稳定农村干部队伍。
2、加强村级组织活动场所建设。
我镇7个行政村的村委会建设于今年全部完成，并投入使用，彻底解决了基层活动无场所的问题，为党员干部与群众的学习交流提供了重要场所和平台，丰富了基层党员组织生活。
三、严格党员的教育管理，充分发挥党员先锋模范作用。
1、发挥党员带头作用。
立足于促进农村经济发展，我镇分期分批推荐农村党员和发展对象参加市、镇组织的农村经济知识和农业技术技能培训，有效提高了党员服务农村经济建设、服务群众、“双带”致富的能力，并在抗震救灾、灾后重建、抗击泥石流等过程中发挥了重大作用。
2、强抓党员干部管理。
通过建立健全规章制度等方式，对党员干部进行规范化、制度化管理，并按严格按标准发展党员，注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年以及具有高中以上文化水平的青年中发展党员，从源头上保证党员队伍的质量，为党组织输入新鲜的血液，一年来，全镇共培养入党积极分子10名，发展预备党员1名，如期转正2名。
四、积极转化党建成果，服务社会主义新农村建设农村党建必须紧扣新农村建设和经济发展这一时代主题，今年镇党委紧扣经济建设中心不放松，紧盯主要项目不撒手，动员全镇力量，集中攻坚，确保了全镇经济又好又快的发展。
1、农业产业化经营。
一是今年在市政府大力支持下，我镇奋力推进xx“一一二”工程，计划用3年时间，实现薄壳核桃10000亩、笋用竹10000亩、猕猴桃2014亩的目标。
格落实国家各项强农惠农政策，保护农民利益，稳定农业生产，促进农业增效、农民增收。
2、基础设施建设。
我们在7个行政村成功实施了农村集中居住点以工代赈项目，一共投入资金2140.44万元，全镇各村全面覆盖，包括道路、沟渠、给水、排污、堡坎、垃圾收集池、交通标志配套等。单说水泥路面硬化一项，全镇共打水泥路面75000平方米，实现农村户户通水泥路的壮举。目前xx镇各项基础配套设施完善，水系、电网、交通、通信全镇贯通，基础设施建设至少提前20年。
3、招商引资发展工业项目。
关注支持招商引资的良好局面基本形成。今年共引进项目6个，招商引资到位资金6000万元，为xx镇后续产业发展奠定了基础。
4、打造优质生态环境，建设森林xx镇。
充分挖掘xx历史文化和独特的民风民俗，打造山区文。
化、宗教文化，注重文化与旅游的结合，加快旅游业规模化、集团化、品牌化步伐，坚持规划引导，项目带动，抓好一批重大旅游规划项目和重点景区建设，推动全镇旅游产业结构调整和优化，提升旅游业发展水平。升级改造山村旅游，不断丰富完善山村旅游产品，加快“xx生态旅游长廊”建设和营运。努力把xx山村旅游观光带创建为生态旅游景区。
乡镇党委工作总结
xx镇辖66个行政村，人口6.8万，设6个党总支，96个党支部，共有党员2658名，其中流动党员23名(流入2名，流出21名)。近年来，镇党委坚持“与时俱进抓党建，抓好党建促发展”的工作思路,以主题活动为载体，突出重点，开拓创新，强化措施，狠抓落实，不断开创了党建工作新局面。
高度重视党建工作，“书记要会干，就要抓党建”成为全镇各级党组织的共识。
镇党委坚持定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题，督促高标准完成党建工作各项任务。建立了副科级以上领导党建工作联系点制度、科室联系村制度。根据工作实际每名副科级领导干部每月到联系点调研工作不少于两天，科室定期不定期到联系村帮助指导工作，对发现的苗头问题及时整改，并总结推广好的做法和典型经验。进一步落实了抓党建工作责任制度，镇党委书记是党建工作第一责任人，各党组织负责人为党建工作直接责任人。层层分解工作任务、目标，将党建工作纳入干部年度考核和村级主要工作千分考核中，工作中逐村逐项督查指导,增强了各级抓党建的责任感、压力感和紧迫感。
加强阵地建设，提升工作环境，增强村干部积极性。
镇党委高度重视村级活动场所建设，按照市委组织部的统一安排，20xx年高标准建成郭楼等9个村的村级办公场所并投入使用，20xx年毛村等9个村的村级办公场所正在有条不紊地进行。村级组织活动场所的建设有效改善了各村的办公环境，增强了广大党员、干部干事创业的热情。
抓好活动载体，认真开展党员主题实践活动。
一是建立健全党员承诺制度、党员联户帮扶制度、无职党员设岗定责制度等长效机制。20xx年度全镇党员承诺实事2039件，兑现1993件，无职党员申领岗位2489人次，均按要求履行了岗位职责。20xx年为民承诺实事2367件，申领无职党员岗位2248人次，长效制度的实施有力地推动了三个文明建设的发展。二是在四川大地震后积极组织开展“牢记党性宗旨，心系灾区群众”特殊党费交纳活动，全镇党员特别是建国前老党员、离退休干部积极响应，共交纳特殊党费234388.62元，其中过千元的28人，过万元的4人。建国前老党员张永川同志把省吃俭用的1500元作为特殊党费交到党支部，用实际行动表达对灾区人民的牵挂之情。
三是坚持“输血”与“造血”相结合，扎实做好结对帮扶工作。采取“一帮一、几帮一”形式全力解决群众实际困难，建立帮扶对子2336对，帮助200余名困难群众脱贫致富;在“大手牵小手，党心暖童心”的主题活动中结对帮扶贫困儿童95人，年发放资助款68500元。镇党委班子成员每人救助1-2名贫困儿童，得到了社会的广泛好评。脱贫致富的显著成效使困难群众树立了战胜困难的勇气、增强了生活的信心。
四是切实加强流动党员管理，发挥流动党员在外务工信息多、人际关系丰富的优势，动员他们积极为家乡招商引资提供信息、智力支持，现已收集到各种有效信息50余条。大力加强机关作风建设，提高工作效能一是建设“学习型”党委。建立健全党委中心组理论学习为核心内容党建工作制度，经常开展集中学习、经验交流活动，进一步促进了班子成员竞相学习、比学赶超的热情。二是建设“实干型”党委，党委书记在党委会多次强调并公开承诺：“真诚待人、用心干事、廉洁从政”。推行了服务群众来访“首问负责制”、“全程服务制”、“党建工作问责制”等便民服务措施，党委书记带头公开接访、处访，科级干部带班接访值班，及时为群众服务。三是建设“和谐”型党委。坚持好“民主集中制”，包括书记、镇长在内的党政班子成员相互沟通思想、交换意见，努力做到了全镇上下一种声音，一个步调，同时要求各村支部书记一定要“真诚待人、公道办事、服从领导、服务群众”，增强各级班子的凝聚力和战斗堡垒作用，形成政令畅通、你追我赶的良好局面。夯实干部基础，建设高素质的村级干部队伍。通过换届加强了村级党组织建设。在市督导组的指导下进行了村“两委”换届选举，村党支部书记、村主任一人兼比例达到91%，村“两委”成员交叉任职比例达到83%，“双高双强”占两委成员86%，换届后，两委成员精神面貌显著改变、干劲更足。
乡镇党委工作总结范文
充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，圆满完成党工委的各项工作任务，为加快推进“三个基地”建设,和谐社会建设和各项经济、社会发展指标的实现做出了应有的贡献。
一、加强理论学习、提高政治思想觉悟。
年来能坚持以马列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论学习，认真学习党的xx大报告、中央经济工作会议、市委八届十次、十一次会议精神和区第九次党代会精神、深刻认识新的上升期的深刻内涵、主要特征和基本要求，认真学习论加强和改进执政党的建设和构建社会主义和谐社会的新论断，通过学习，组织了政府机关知识答卷，受到了很好的效果。能刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平，积极参加区委宣传部、组织部举办的各类业务培训。
以学习贯彻“三个代表”重要思想、树立科学发展观、提高党的执政能力为重点，积极参加党员干部的理论学习和教育培训。为了进一步巩固扩大先进性教育成果，认真拟定了学习教育培训计划，做到了自学每周不少于x小时，把自学和培训学习结合起来，要求党员做到的，我作为党务工作者首先要带好头，在落实“学党章、贯彻党章、维护党章”这项活动中，积极主动为所分管的党员购买学习资料，为组织好基层党员的学习，自己利用业余时间先学一步，在开展迎“七一”学党章、强素质活动中，与领导进行认真研究，召开党务干部会议进行了认真动员部署，为了提高学习效果，利用半天时间组织了学党章骨干培训，共参加x余人。在带头学、带头讲、带头开展实践活动中，达到了严于律已、提高素质、加强党性锻炼、党性修养，政治思想觉悟有进一步提高。
在学习过程中，不断强化以提高自我、超越自我的学习意识，能认真记笔记、写学习体会，特别是参加区第九次党代会以后，积极参加并紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线，明确保持共产党员先进性这个主题,把握提高党的执政能力这个着眼点，积极组织机关党员参加区委、区政府及有关部门组织的大型报告会、辅导、知识讲座，把学习作为增强党性锻炼、提高综合能力的一个重要途径。学习中注意优化学习内容，使学习具有系统性和针对性。并坚持做到三个结合，即：把学习理论和学习业务知识、科学知识结合起来;把学习马列主义基本原理和社会主义市场经济理论结合起来;把学习“三个代表”重要思想及市区第九次党代会精神和构建和谐社会、解决实际问题结合起来。在正确理解和把握新思想、新观点、新要求上下功夫，使自身的理论素养、思想政治素质和知识水平适应时代发展的要求，进一步巩固先进性教育成果，保持先进性的自觉性进一步提高。如组织党员干部捐款x万元、捐物多包万多件，义务奉献多次、同在一方热土、共建美好家园卫生清整等活动都积极组织人员并带头参加，充分发挥自己的积极性、主动性，使自己的思想觉悟得到了锻炼和提高。
二、认真学习、做到廉洁自律。
几年来积极组织开展反腐倡廉和党风党纪、法律法规教育，提高辨别是非能力和抵御诱惑的能力，不断强化党性观念、宗旨观念，牢固树立全心全意为人民服务的思想，坚持立党为公，执政为民。为了把廉政教育搞得更好，我们请了区委党校校长、区委副书记，纪委书记为机关科级以上干部讲了《三个代表》的内涵，以学党章、用党章建设廉政机关为主题的党课，在组织大家学习的过程中我也深受教育，更加坚定了自己的理想信念。在搞好廉政文化进机关活动中，根据区纪委的要求，政府机关党工委组织所属各总支(支部)积极开展传唱廉政歌曲活动。在开展传唱廉政歌曲的活动中，政府机关党工委领导重视，积极组织，为把传唱廉政歌曲活动开展的有声有色，我主动给各总支(支部)印歌片，刻光盘，挑选有音乐特长的干部，教唱廉政歌曲。在政府机关基本形成了廉政歌曲人人唱的氛围。认真对待举报信件。凡是反映到党工委的问题一律不推不托立即办理，及时与被反映人所在部门和区纪检委联系，查实有问题的做出处理，没有问题的还同志们一个清白，同时对所有来访的同志都热情对待，认真倾听所反映的诉说，诚恳的交换意见，使同志们高兴而来，满意而去。
三、努力工作，按时完成工作任务。
多年来在党组织的教育和培养下，铸就了我爱事业为己任的思想品格，吃苦耐劳的工作作风。我既是党务工作者，也是部门的工作人员，除做好基层组织建设、党员发展、转正和党员的日常管理工作以外，还从事人事工资、组织考察、宣传思想、教育培训、纪检监察、干部统计、人事档案、年鉴的编写、文书卷的归档、公务员年度考核及老干部的多项管理工作。工作任务重，压力较大，但我始终以一名共产党员和党务工作者强烈的政治责任感和紧迫感认真对待每一项工作。同时能和分管领导经常深入基层，开展调查研究，了解基层党组织的建设情况，为每年充分准确制定起草和撰写工作安排意见、工作进度计划、工作总结、经验材料、调研课题、经验会领导讲话稿、简报信息等公文掌握了第一手材料，使我的语言文字表达能力、讲话动员部署、沟通交流等语言表达能力得到了锻炼和提高。近几年撰写各类公文稿件近x篇。
为充分调动和发挥机关干部为民服务的热情，动员政府机关各单位和社会力量，搞好为民服务工作，使党工委所属每一个支部联系基层党组织、一个困难户的“结对共建”活动形成了制度化，现以组织结对x户，为困难群众解决了一定的问题。在机关党工委人员少，工作任务重、比较繁杂的情况下，我不等不靠、不埋不怨，经常加班加点、任劳任怨、默默自觉奉献。工作热情和积极性比较高，得到基层各支部的好评。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，加强党的组织建设是党的建设的一项重要任务，又是建立保持党员先进性长效机制的需要。
在加强组织建设的过程，首先加强了各总支(支部)班子的建设，一是健全党的组织，为更好地加强党员的管理，新成立党总支部委员会个;二是抓好党员队伍建设，把好入口、畅通出口，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好党员发展工作，对每一个要求入党的同志都要严格进行培训，几年来共组织---名入党积极分子参加了区里组织的培训，组织了--次---名申请入党人员上党课，按照党员标准成熟一个发展一个的要求，截至目前发展党员---名，转正名---名;三是组建政府机关联合工会，相继都开展了一系列的活动，组织乒乓球代表队参加了“网通杯”“安传杯”“蓝巢杯”职工乒乓球比赛，分别取得女子团体第一、二、男子团体第二、四、等较好的成绩。
先后组织了球类比赛、知识竞赛，参观学习、歌咏比赛和才艺展示、社区艺术节等活动;四是围绕发展，服务大局，创建服务型机关，xx年党工委先后--次组织召开了工委会议，对创服务型机关进行研究，明确目的、意义、方法和要求。--月下旬召开了创建服务型机关情况交流会，收到较好的效果。五是组织精神文明建设，创建文明机关的开展和评比活动。精神文明建设是机关建设的一个重要内容，加强思想道德建设，开展以“八荣八耻”为主要内容的学习教育活动。深入支部，督促检查，收集好的典型和做法及时在电台、河东报、政府信息网上进行宣传，做到了相互学习、相互促进。
近几年组织政府机关所属x个支部评委市级文明机关、x个单位评为市级文明单位，组织每年一度的优秀党组织、党务工作者、优秀党员的评比，近三年评选出区级优秀党组织x个，区级优秀党务工作者x名，区级优秀党员x名。政府机关级优秀党组织x个，优秀党务工作者x名，优秀党员x名。通过组织各项活动的开展，使我的组织协调能力得到了进一步的提高。
由于我始终坚持勤奋地工作，无私地奉献，各项工作取得了较好成绩，x年被评为区级优秀共产党员，年度考核被评为优秀公务员，x年被评为市级四五“普法”先进个人和区级“五一”劳动奖章获得者，在创建市级卫生区活动中政府给予嘉奖，被评为优秀宣传思想工作者。x年被评为区级优秀党务工作者，在荣誉面前，我没有骄傲自满，没有停止前进的脚步，而是把党和人民给予的荣誉作为鞭策自己更好地努力工作的起点，激励着我在今后的工作中做出更大成绩。
乡镇党委政府工作总结
2005年，在县委、县人民政府的正确领导下，在各级烟草部门的大力支持下，经过广大干部群众的共同努力，我乡烤烟生产取得了突破性进展，烟叶产量、质量、产值创历史最高水平,产量突破万担大关。为进一步培育、壮大烤烟产业，巩固和发展我乡烤烟生产成果，真正把我乡建设成为全区优质烤烟生产基地，争创国际烤烟生产标准化管理示范点，确保完成2006年县下达的6000亩1.5万担烤烟生产任务，特作如下决定。
深入贯彻落实十六大精神，以“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进，开拓进取，加强领导，在宜烟面积上实行烟进米退，扩大规模，加大投入，提高科技含量，主攻质量，提高效益，进一步强化“三化”（区城化、规范化、良种化）生产措施，使我乡2006年的烤烟生产在面积、质量和效益上取得更大的突破，真正成为我乡的主导产业。
二、计划面积、产量、质量和布局要求。
三、主要措施。
（一）进一步加强对烤烟生产的领导。
1、认清形势，坚定不移地把发展烤烟生产为作振兴xx的主导产业来抓，建立健全烤烟生产领导机构和服务机构。乡烤烟生产领导小组组长由乡党委书记xxx、乡人大主席xxx和乡人民政府乡长xxx担任；副组长由乡党委副书记xxx、乡人民政府副乡长xxx担任；成员由乡党政办、农业服务中心、派出所、财政所、工商所、地税所、国土资源所等单位领导组成。乡烟叶生产服务站由乡人民政府副乡长xxx同志兼任站长。5个种烟村也要相应成立领导小组，切实对烤烟生产进行领导、协调、服务，确保全乡烤烟生产各个环节顺利开展。
2、分工负责，包村包屯，保证烤烟生产各项工作到位。乡三班子各一名主要领导具体分管一个村，新荣村由xxx同志负责、万吉村由xxx同志负责，庞凌村由xxx同志负责，其他领导成员也实行责任制，工作到村到屯，一包到底，直至完成任务。
3、组织强有力的工作队。工作队从乡府及其有关部门抽调25名干部组成，自始至终搞好各环节工作。
（二）制定切实可行的激励政策。
1、实行新建标准烤房经费补助。建9×9尺，5层架以上底棚高度1.8-2米，棚距0.75米以上，并且供热系统和排湿系统达到要求，经烟草部门验收合格的烤房的，给予每座500元的补助，其中烟草部门负责补助330元，乡政府负责补助170元。如农户新建烤房需用资金确有困难的，乡帮助协调信用社给予贷款。
2、实行承包土地有偿转让，促使种烟面积集中到种烟能人手中。凡在乡规定的烟区内，不种烟农户要服从大局，将承包面积转让给他人种烤烟，不能种植其他作物。转让金额不得超过每亩120元。土地转让户要在当年的7月10日以后方可收回转让的烟田，以保证烟叶的成熟采收。
3、实行对自然屯的奖励。凡全屯还贷率达98%以上，无向外乡镇交烟现象，每交售1担干烟，乡给予自然屯奖励1元。每个自然屯以上年交售干烟量为基数，每增加1担，奖励2元。还贷率达不到98%或存在向外乡镇交售烟叶的，不给予奖励。
4、加大产前投入。为了提高上等烟比例，提高经济效益，烟农必须严格按烤烟生产技术方案进行操作，特别是保证烟叶的成熟采收，各个生产环节一定要按照技术员的指导进行。对于不按照技术要求生产和不使用烟草部门提供的`烤烟专用肥的烟农，不给予兑现产前投入。产前投入标准为：上等烟每斤0.7元,中等烟每斤0.5元,由烟叶经营单位负责支付。
5、实行对农户烟叶质量的奖励。凡还贷率达100%的自然户，奖上等烟每斤0.15元。
6、实行集中育苗，对育苗所需田块进行补助。凡以屯为单位集中田块育苗，而且统一播种时间，培育出壮苗，育苗所需田块给予每亩补助200元（含犁耙费）。
7、对村民委也实行奖励。到年底，乡根据完成交烟担数情况，按一定比例奖给种烟的村民委。
（三）认真落实科技兴烟措施，坚持高起点、严要求，规范化种植，努力实现质量和效益的新突破。
1、建立健全乡、村、屯技术服务网络。根据面积的分布，每200亩配备一名烤烟生产户籍管理员，户籍管理员采用脱产的办法，确保有足够的技术力量，使技术服务不与生产脱节，确保技术指导工作及时到位。
2、实行乡工作队包村，各村网络技术员包屯，烟农骨干包户的层层技术承包责任制。做到宣传发动、面积落实、播种、田间管理、标准化烤房建设及旧烤房的技术改造、成熟采收烘烤，分级出售等一系列生产环节全程服务，一抓到底。
3、为保证烟叶成熟度，提高烟叶等级质量，必须坚决实行烟叶凭证采收制。
4、扎实开展技术培训。重点培训内容是：标准化烤房建设和旧烤房的技术改进、培育壮苗、平衡施肥、田间管理、合理留叶及打顶抹芽、成熟采收，三段式烘烤，烟叶分级等。
5、切实抓好各生产环节措施落实，定期开展检查评比，及时解决各个生产环节中出现的问题和技术难题。
6、认真抓好技术攻关工作。重点是：（1）漂浮育苗法和斯美地苗床消毒的推广；（2）标准化烤房的推广；（3）上部叶充分开片降碱和烘烤技术攻关；（4）病虫害的防治。如花叶病，黑胫病等。
7、进一步抓好烤烟生产基础设施建设，为生产优质烟叶创造良好条件。
（1）高标准、高质量地抓好标准式烤房的建设和旧烤房的技术改造，坚持“不建烤房不种烟，烤房不标准不补助”的原则。
（2）争取上级支持，对烟区水利进行全面维修，保证烤烟生产的供水和排水畅通。
8、切实搞好烤烟生产的产前、产中、产后各项服务工作，加强部门之间的团结协作，共同努力，搞好管理与协调工作，保证烤烟生产的顺利实施。
附：2006年烤烟生产面积布局及产量指标计划安排表。
中共xx乡委员会。
xx乡人民政府。
2005年10月24日。
乡镇党委个人工作总结
20xx年上半年，在区委、区政府的正确领导下，在区人大、政协以及各部门的大力支持下，我紧紧牢记使命，不敢有半点懈怠;认真遵守法纪，不敢有丝毫逾越。与班子成员一道，团结带领全镇人民，大力开展“基础设施建设年”活动，努力实现全镇经济社会新跨越。现总结如下：
一、抓项目，促农村经济发展。
今年以来，始终坚持以项目带发展的意识，稳抓重点项目，以重点项目建设、重点工程为突破口，带动仙庾经济社会全面发展。总投资近1亿元的中材混凝土研发中心在元月9号顺利开工，并已于五月份进入试投产阶段;投资6000万元的黄塘农贸市场以及仙庾农民就业培训中心项目建设也稳步推进;全面完成西气东输二期工程扫尾工程，完成s211道路景观带建设;启动中材水泥2期项目报批工作，用项目促经济，抓经济促发展。
1-6月，我镇实现生产总值29339万元，较去年同期增长11.5%，其中第一产业4251万元，增长3.4%;第二产业19774万元，增长12.4%;第三产业5314万元，增长10.4%。完成社会固定资产投资2.05亿元，社会零售总值2941万元，增长22.4%，财政收入达到765万元，增长13.1%，农民人均纯收入达到11042元，较上年增长14.1%。实现“时间过半，任务过半”。
二、抓民生，促社会事业发展。
1、创新工作方式，强化社会管理。全面整合社会优势资源，结合社情民意，镇辖17个村全部成立社会工作部，工作部在区联点部门和镇党委的指导下开展工作，明确各村党支部书记为第一责任人，以为群众排忧解难为宗旨，服务职能涉及群众生活方方面面。充分利用各村社会工作部任职干部工作优势，为各村社会事业发展提供良好思路与平台。深入开展“贴心解难”大走访活动，二季度共收集问题94个，解决问题90个，切实为民解决实际困难，各村社会工作部也成为了群众的“贴心解难110”。
今年1—6月份共投入资金96余万元，用于低保、五保、优抚对象的补助补贴，共投入40余万元，用于临时救灾救济、生活救助、医疗救助。以仙庾敬老院为基础，对全镇160余名“五保”老人、300余名因子女外出务工产生的空巢高龄老人或因病需要特殊救助的老人实行集中供养、分散供养、动态寄养、居家养老等多元化的服务模式。同时，全面完成了17个村民政方面的基层基础建设，还成立了黄塘商品街自主创业协会，在黄塘农贸市场设立爱心摊位，在黄塘街改造过程中设立无障碍通道，充分体现了党和政府对弱势群体的关怀。全镇上半年度实现新增农村劳动力转移480人，完成计划107%，其中开展职业介绍507人，新增小额担保贷款46人，扶持成功创业32人，带动就业94人，以服务促进就业的作用显着。
2、突显计划生育工作，迎省检得满分。
充分认识计生工作的严重形势，高度重视计生工作，在人力、物力、财力上对计生工作给予充分保障，狠抓环境优化、利益导向、队伍建设和基础工作。今年上半年共召开计划生育专题会议12次，召开计生专干例会20次，组织镇、村干部入户宣传计划生育工作，并在今年已经进行的迎省检工作中表现突出，取得满分的优异成绩，得到了省、市、区有关领导的一致肯定。
3、狠抓信访维稳工作，保障全镇和谐稳定发展。
仙庾镇共有七九参战人员34名，最多的一个村樟桥村有六名，为保社会稳定，仙庾镇以信访维稳工作为突破口，建立涵盖机关干部、公安、村干部、社会工作部任职干部在内的一对一帮扶制度，全方位掌握信息，主动联系七九参战人员做思想工作，并在重点防护期间内，安排人员至区、市政府，主动采取措施，稳控参战人员情绪。上半年未出现一起京访群访事件。
4、大力宣传创建工作，营造创文浓厚氛围。至六月底，顺利完成11个村136个村民小组创建全国文明城市工作动员会，发放宣传资料4000余份，制作安装宣传栏、横幅20余条;积极开展未成年人、留守儿童思想道德建设工作，组织开展“经典诵读”、“革命歌曲合唱”、“英语节”、“交通安全教育”、“阳光体育”等活动;认真按照区委、区政府关于株洲市xx区公益电影“进社区、下乡村”的活动要求，在黄塘农贸市场开展每月两次的观影活动，吸引远近村民近千人参与;并充分结合环境卫生城乡同治工作，在全镇范围内广泛宣传，营造我镇创建全国文明城市工作良好氛围。
5、顺利推进城乡同治，镇容镇貌焕然一新。按照“四清三基二统一化”的总体目标，全面开展城乡同治工作，全面召开11个村136个村民小组城乡同治工作小组会，将4288份城乡同治宣传册发放到各户，顺利完成11各村城乡同治责任牌的安装。组织全镇干群开展“清洁家园，打造完美乡村”大行动，对全镇公共区域、主干道、村道以及农户房前屋后进行全面清洁。同时，为保障黄塘农贸市场健康有序发展，我镇采取“政府引导、市场运作，多方参与”的模式，对139家门店进行了统一的登记、统一管理。半年来，黄塘农贸市场卫生状况、交通状况、管理秩序等发生了根本性改变，实现了环境卫生状况的一次大提质，镇容镇貌焕然一新，仙庾镇一月份城乡同治工作全市排名第一，六月份城乡同治工作全市排名第四。
三、抓党建，促基层队伍建设。
1、加强镇党委班子建设。抓班子、带队伍，强化党委班子的领导核心作用，做到重大事项党委集体决策，不搞“一言堂”，不断建章健制，先后完善了文明机关管理制、周一干部学习例会制、每月村工作调度制、干部下村集中办公制等10项规章制度。
2、抓好阵地建设。上半年已抓紧6个村级活动场所建设，建成“五室一家一中心”多功能阵地。发展新党员14名。
3、深入开展“创先争优”活动。继续以开展“创先争优”活动为重点，按照活动要求，开展特色鲜明的主题活动，确保活动取得实效，进一步增强基层组织创造力、凝聚力、战斗力。年后，镇党委切实抓好公开承诺环节，结合大走访活动，发动广大党员干部综合运用多项措施，切实为群众解急事解难事，化解了农村诸多难题。全镇累计解决农村发展事项70余件，其中，村集体土地承包租赁事项27件，土地征用补偿事项11件，公益事业费用事项约28件，其他村集体事项10余件，全镇信访量同比下降了90%左右。同时，2月份，仙庾村被评为“全国文明村镇”;在计划生育工作迎省检工作中，取得满分的优异成绩;环境卫生城乡同治工作在全市乡镇排名中获得两次第一。目前，镇村干部精神振奋，工作热情高涨。
4、加强党风廉政建设。深入开展党风廉政建设和反腐败工作，大力推进和构建警示训诫防线工作，明确党风廉政建设责任制。以加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设为重点，建设高素质的领导班子和干部队伍。严格实行民主集中制，增强党的团结统一。着力加强基层党组织建设，完善党内关怀机制，发挥党员的先锋模范作用。以落实惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，坚决查处违法违纪案件，纠正损害群众利益的不正之风，以实际行动密切党同人民群众的血肉联系。
四、抓廉洁，促干部形象建设。
作为基层领导干部，一条最基本的要求就是要做模范遵守国家各项法律法规的表率。上半年来，认真执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》，没有插手任何项目工程，没有收受礼金红包现象。时时以“奉公为德，谋私为耻;清廉为荣，利己为羞”为行为准则，敢于坚持原则，对错误的东西，对不符合党的利益、群众利益的问题敢于纠正，组织基层班子召开民主生活会，广泛开展批评和自我批评。同时作为乡镇党委书记，不但要求自己时刻保持一个党员干部的良好形象，也要求全体党政领导、机关干部队伍严格要求自己，坚持下基层不给基层带来任何经济负担。上半年来，全镇干部没有出现违纪违法现象，正气凛然。
五、存在的问题和下半年主要工作。
回顾上半年以来的工作，虽然取得了一点成绩，但还是存在着一些不足，一是经济发展后劲不足，重点项目偏少;二是镇村干部待遇偏低，工作条件艰苦。面对这些不足，还需要自己在今后工作中要不断加强学习，努力提高管理水平，更加从严要求自己，带好队伍，创新管理，从发展、稳定、民生、党建、社会等工作上多创特色，多出成绩，认真抓好区委、政府交给的目标任务，确保全年目标圆满完成，努力打造“完美乡村”。
乡镇党委党建工作总结
(一)抓学习，强化思想建设，进一步提升基层党组织政治力。一是深入推进理论武装工作。坚持把学习贯彻习近平总书记关于党建工作的重要论述和《中国共产党党支部工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》作为当前一项重要政治任务，切实把我镇的党员干部的思想统一到习近平总书记重要讲话精神上来，把力量凝聚到中央和省市县委各项部署要求上来，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和《条例》，广泛开展“学讲话、学条例”活动，班子成员以上率下带头学，组织党员全员学，开展主题活动深入学，深刻领会精神实质，自觉贯彻执行《条例》规定，努力将学习成果转化为工作实践。二是全面掀起“学习强国”学习热潮。自“学习强国”平台上线以来，我镇迅速行动，积极部署，领导干部带头，广大党员干部纷纷下载使用“学习强国”学习的平台app，在全镇形成了你超我赶的浓厚学习氛围。镇党委将“学习强国”平台学习工作纳入年度工作计划，定期通报学习积分排名情况，对学习积极分子进行表彰奖励，力求抓出成效、学出成绩。截至目前，机关党支部及全镇xx个村党支部xx名党员干部已安装注册了“学习强国”app，该学习的平台已成为我镇党员干部学习理论知识、提高政治素养的“新途径”。
(二)抓载体，夯实组织基础，进一步提升基层党组织组织力。一是全面构建党小组服务网。采取“一优化二串联三并网”的方式推进我镇党建“3+2”模块落实，“3”即党员办事、党小组办事、党支部办事三个主体，“2”即党小组发展、党建活动记录两个专项板块，以“支部评优、村级互评、镇级嘉奖”的形式，将各村串联起来的工作脉络并联成网，在全镇掀起“比、学、赶、帮、超”的工作热潮，全力夯实党建服务厚底子，积极开创党建引领新思路，打造高效党建生态圈。二是优质打造基层党建互联网。积极把握发展导向，坚持新思路与新措施并举，采取“三级互联、三级并用”的方式，开辟互联网服务新道路。紧紧围绕“x”党建平台建设思路，坚持“远程教育”、“智慧党建”两个抓手，完善并充实镇级“一群一站一号”服务制度，探索并建立村级信息化平台，提高基层干部灵活运用现代化、智能化、普适化办公工具的能力，推动双网并行的持久发展。三是着力提升“双网并行”服务。通过“学习+总结”“经验+交流”“青春+联动”三种方式，灵活运用县级“远程教育”和“智慧党建”的建设成果，着力提升小组成员的规范意识和担当精神，不断优化党小组结构，全面提高基层党员的综合素质;以党小组包联分片的形式，贯彻执行“x”服务理念，即“进一户人家、做三个服务(生活问询、卫生清洁、政策宣讲)、解决一个问题、认领一个微心愿”，串联起全村党员服务群众体系，着力解决百姓所急所需。持续推进村级“红心服务号”工作体制，不断利用网络深化党务公开、政务公开和财务公开，利用直播形式把“三会一课”的开展同步分享给流动党员，并将公众号普及到群众中，达到群众实时提问，党员实时服务的效果，推进并深化便捷服务体系，进一步提升大众的参与感、获得感和幸福感。
(三)抓规范，提高管理实效，进一步提升基层党组织锻造力。一是紧扣基本制度抓组织生活规范。在落实“三会一课”等制度时，我镇坚持主题化推进，每月的组织生活主题与脱贫攻坚、安全生产、环境保护、植树造林等当时重点工作相结合，通过抓实“三会一课”等基础制度，有效推进全镇各项重点工作。二是紧扣“五化”建设抓组织生活落地。按照省市县委的安排，基层党支部“五化”建设(支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化)是今后一个时期党支部建设的“主题曲”。我们坚持以党支部“五化”建设为统揽，科学设置组织活动时间、内容、要求，打造规范化的组织生活模板，切实解决部分村党支部不会开展组织生活的现实问题。三是紧扣精细管理抓组织生活见效。依托党建工作管理考核信息平台，将各村党支部开展组织生活的会议记录、现场照片等及时上传，利用信息平台规范化、痕迹化等特点和优势，进行全程纪实和计分排名。通过月审核、季点评、年考核的方式，对各村党支部抓党建工作的进度进行全程动态管控，及时检查指导，及时督促整改，确保了组织生活正常开展、常态开展、有效开展。
乡镇党委个人工作总结
20xx年上半年，在区委、区政府的正确领导下，在区人大、政协以及各部门的大力支持下，我紧紧牢记使命，不敢有半点懈怠;认真遵守法纪，不敢有丝毫逾越。与班子成员一道，团结带领全镇人民，大力开展“基础设施建设年”活动，努力实现全镇经济社会新跨越。现总结如下：
一、抓项目，促农村经济发展。
今年以来，始终坚持以项目带发展的意识，稳抓重点项目，以重点项目建设、重点工程为突破口，带动仙庾经济社会全面发展。总投资近1亿元的中材混凝土研发中心在元月9号顺利开工，并已于五月份进入试投产阶段;投资6000万元的黄塘农贸市场以及仙庾农民就业培训中心项目建设也稳步推进;全面完成西气东输二期工程扫尾工程，完成s211道路景观带建设;启动中材水泥2期项目报批工作，用项目促经济，抓经济促发展。
1-6月，我镇实现生产总值29339万元，较去年同期增长11.5%，其中第一产业4251万元，增长3.4%;第二产业19774万元，增长12.4%;第三产业5314万元，增长10.4%。完成社会固定资产投资2.05亿元，社会零售总值2941万元，增长22.4%，财政收入达到765万元，增长13.1%，农民人均纯收入达到11042元，较上年增长14.1%。实现“时间过半，任务过半”。
二、抓民生，促社会事业发展。
1、创新工作方式，强化社会管理。全面整合社会优势资源，结合社情民意，镇辖17个村全部成立社会工作部，工作部在区联点部门和镇党委的指导下开展工作，明确各村党支部书记为第一责任人，以为群众排忧解难为宗旨，服务职能涉及群众生活方方面面。充分利用各村社会工作部任职干部工作优势，为各村社会事业发展提供良好思路与平台。深入开展“贴心解难”大走访活动，二季度共收集问题94个，解决问题90个，切实为民解决实际困难，各村社会工作部也成为了群众的“贴心解难110”。
今年1—6月份共投入资金96余万元，用于低保、五保、优抚对象的补助补贴，共投入40余万元，用于临时救灾救济、生活救助、医疗救助。以仙庾敬老院为基础，对全镇160余名“五保”老人、300余名因子女外出务工产生的空巢高龄老人或因病需要特殊救助的老人实行集中供养、分散供养、动态寄养、居家养老等多元化的服务模式。同时，全面完成了17个村民政方面的基层基础建设，还成立了黄塘商品街自主创业协会，在黄塘农贸市场设立爱心摊位，在黄塘街改造过程中设立无障碍通道，充分体现了党和政府对弱势群体的关怀。全镇上半年度实现新增农村劳动力转移480人，完成计划107%，其中开展职业介绍507人，新增小额担保贷款46人，扶持成功创业32人，带动就业94人，以服务促进就业的作用显着。
2、突显计划生育工作，迎省检得满分。
充分认识计生工作的严重形势，高度重视计生工作，在人力、物力、财力上对计生工作给予充分保障，狠抓环境优化、利益导向、队伍建设和基础工作。今年上半年共召开计划生育专题会议12次，召开计生专干例会20次，组织镇、村干部入户宣传计划生育工作，并在今年已经进行的迎省检工作中表现突出，取得满分的优异成绩，得到了省、市、区有关领导的一致肯定。
3、狠抓信访维稳工作，保障全镇和谐稳定发展。
仙庾镇共有七九参战人员34名，最多的一个村樟桥村有六名，为保社会稳定，仙庾镇以信访维稳工作为突破口，建立涵盖机关干部、公安、村干部、社会工作部任职干部在内的一对一帮扶制度，全方位掌握信息，主动联系七九参战人员做思想工作，并在重点防护期间内，安排人员至区、市政府，主动采取措施，稳控参战人员情绪。上半年未出现一起京访群访事件。
4、大力宣传创建工作，营造创文浓厚氛围。至六月底，顺利完成11个村136个村民小组创建全国文明城市工作动员会，发放宣传资料4000余份，制作安装宣传栏、横幅20余条;积极开展未成年人、留守儿童思想道德建设工作，组织开展“经典诵读”、“革命歌曲合唱”、“英语节”、“交通安全教育”、“阳光体育”等活动;认真按照区委、区政府关于株洲市xx区公益电影“进社区、下乡村”的活动要求，在黄塘农贸市场开展每月两次的观影活动，吸引远近村民近千人参与;并充分结合环境卫生城乡同治工作，在全镇范围内广泛宣传，营造我镇创建全国文明城市工作良好氛围。
5、顺利推进城乡同治，镇容镇貌焕然一新。按照“四清三基二统一化”的总体目标，全面开展城乡同治工作，全面召开11个村136个村民小组城乡同治工作小组会，将4288份城乡同治宣传册发放到各户，顺利完成11各村城乡同治责任牌的安装。组织全镇干群开展“清洁家园，打造完美乡村”大行动，对全镇公共区域、主干道、村道以及农户房前屋后进行全面清洁。同时，为保障黄塘农贸市场健康有序发展，我镇采取“政府引导、市场运作，多方参与”的模式，对139家门店进行了统一的登记、统一管理。半年来，黄塘农贸市场卫生状况、交通状况、管理秩序等发生了根本性改变，实现了环境卫生状况的一次大提质，镇容镇貌焕然一新，仙庾镇一月份城乡同治工作全市排名第一，六月份城乡同治工作全市排名第四。
三、抓党建，促基层队伍建设。
1、加强镇党委班子建设。抓班子、带队伍，强化党委班子的领导核心作用，做到重大事项党委集体决策，不搞“一言堂”，不断建章健制，先后完善了文明机关管理制、周一干部学习例会制、每月村工作调度制、干部下村集中办公制等10项。
规章制度。
2、抓好阵地建设。上半年已抓紧6个村级活动场所建设，建成“五室一家一中心”多功能阵地。发展新党员14名。
3、深入开展“创先争优”活动。继续以开展“创先争优”活动为重点，按照活动要求，开展特色鲜明的主题活动，确保活动取得实效，进一步增强基层组织创造力、凝聚力、战斗力。年后，镇党委切实抓好公开承诺环节，结合大走访活动，发动广大党员干部综合运用多项措施，切实为群众解急事解难事，化解了农村诸多难题。全镇累计解决农村发展事项70余件，其中，村集体土地承包租赁事项27件，土地征用补偿事项11件，公益事业费用事项约28件，其他村集体事项10余件，全镇信访量同比下降了90%左右。同时，2月份，仙庾村被评为“全国文明村镇”;在计划生育工作迎省检工作中，取得满分的优异成绩;环境卫生城乡同治工作在全市乡镇排名中获得两次第一。目前，镇村干部精神振奋，工作热情高涨。
4、加强党风廉政建设。深入开展党风廉政建设和反腐败工作，大力推进和构建警示训诫防线工作，明确党风廉政建设责任制。以加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设为重点，建设高素质的领导班子和干部队伍。严格实行民主集中制，增强党的团结统一。着力加强基层党组织建设，完善党内关怀机制，发挥党员的先锋模范作用。以落实惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，坚决查处违法违纪案件，纠正损害群众利益的不正之风，以实际行动密切党同人民群众的血肉联系。
四、抓廉洁，促干部形象建设。
作为基层领导干部，一条最基本的要求就是要做模范遵守国家各项法律法规的表率。上半年来，认真执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》，没有插手任何项目工程，没有收受礼金红包现象。时时以“奉公为德，谋私为耻;清廉为荣，利己为羞”为行为准则，敢于坚持原则，对错误的东西，对不符合党的利益、群众利益的问题敢于纠正，组织基层班子召开民主生活会，广泛开展批评和自我批评。同时作为乡镇党委书记，不但要求自己时刻保持一个党员干部的良好形象，也要求全体党政领导、机关干部队伍严格要求自己，坚持下基层不给基层带来任何经济负担。上半年来，全镇干部没有出现违纪违法现象，正气凛然。
五、存在的问题和下半年主要工作。
回顾上半年以来的工作，虽然取得了一点成绩，但还是存在着一些不足，一是经济发展后劲不足，重点项目偏少;二是镇村干部待遇偏低，工作条件艰苦。面对这些不足，还需要自己在今后工作中要不断加强学习，努力提高管理水平，更加从严要求自己，带好队伍，创新管理，从发展、稳定、民生、党建、社会等工作上多创特色，多出成绩，认真抓好区委、政府交给的目标任务，确保全年目标圆满完成，努力打造“完美乡村”。
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乡镇党委换届工作总结
继x月xx日全市党委换届暨组织部长工作会议结束后，xxxx高度重视、迅速行动，把乡镇党委换届工作作为今年组织工作的中心任务来抓，切实加强组织领导，科学制定。
工作方案。
严格执行相关程序全面落实换届纪律截止x月xx日全旗x个乡镇“有序、健康、平稳”地圆满完成了党委换届工作。换届主要做法与工作总结是：
加强领导，周密部署。换届工作开展以来，xx及时召开了党委换届暨组织工作会议，旗、乡两级党委均成立了党委换届和严肃换届纪律工作领导小组，抽组纪检委、组织部、宣传部人员成立了x个指导检查组，对x个乡镇进行一对一检查指导，xx名旗级领导与x个乡镇建立了领导联系点。自治区第八指导检查组、市委第三指导检查组和旗级领导经常深入联系点，了解换届工作进展情况，亲自坐阵指导，并把严格监督贯穿提名推荐、组织考察、换届选举等各个环节。各乡镇结合实际，严格按照*市乡镇党委换届工作操作规程，制定了乡镇党委换届工作实施方案和乡镇党委换届工作日程安排，对整个换届选举的方法、步骤和标准进行了统一规定和要求，任务量化、环节细化、责任具体化，为乡镇党委换届工作扎实开展奠定了坚实基础。
加大宣传，严明纪律。一是加大宣传力度，营造浓厚的换届氛围。xx充分利用电视、报纸、网站、手机短信、宣传栏及发放严肃换届纪律情况调查问卷和函等形式，大张旗鼓地宣传乡镇党委换届工作的目标要求、方法步骤以及中央和自治区、市委对换届纪律提出的“x个严禁、xx个不准和x个一律”的要求，先后发到四大班子、各乡镇、科局领导干部、村支部委员、乡镇直属单位负责人、每名党员手中学习资料xxxx份、告知函xxxx份、调查问卷xxxx份，广大党员干部群众对换届纪律知晓率达xxx%。结合创先争优公开承诺活动，各级党委把换届纪律作为广大党员公开承诺的一项重要内容，做到“三个签订”，即村党组织负责人向乡镇党委签订。
承诺书。
机关干部向乡镇党委签订承诺书乡镇党委班子成员向xx签订承诺书，做到承诺xxx%全覆盖。同时由旗纪检委xx组织部共同与本级党委管理的主要领导干部和后备干部进行严肃换届纪律专题谈心谈话，就严格遵守换届纪律认真履行职责提出要求，及时了解领导干部的思想动态，有针对性地做好预防工作，做到谈话xxx%全覆盖。二是强化学习培训。
全旗有计划、分层次对各级领导干部、换届工作相关人员进行了换届知识学习培训，先后将中央和自治区、市、xx的相关文件以及换届选举操作规程、严肃换届纪律警示教育案例选编等材料xxx份(册)发放到了全旗副科以上领导干部手中。采取集中培训与座谈讨论相结合的方式，对领导小组成员、xx组织部工作人员和乡镇业务骨干共xx人进行了系统培训。三是强化监督。开通了选举工作咨询电话，公布了纪检委、组织部、指导检查组监督举报电话，多方位、多层面听取党员群众对党委换届选举工作的意见，全面了解掌握党员群众的思想状况。同时xx在全面落实中央x个xxx%的前提下，又结合实际提出了“x个xxx%和x个满意”(即xxx%程序到位，xxx%实现组织意图，xxx%保证换届前后稳定。x个满意是让乡镇领导班子及成员满意，让党员、群众满意，让xx、政府最后满意。)。坚决做到落实精神不动摇、坚持原则不走样，努力营造风清气正的换届环境。
规范程序，严格把关。xx严格执行换届相关程序，全面落实换届纪律，严把“五关”确保乡镇党委换届工作顺利进行。一是严把全额定向推荐考察关。按照“大稳定、小调整”的原则，通过自下而上逐级酝酿、推荐、考察，对乡镇领导班子进行了调整。xx抽调人员组成x个考察组，对新一届乡镇党委班子成员实行全额定向推荐，对现任领导班子成员进行民主评议、民主测评，并对党委委员候选人进行了德、能、勤、绩、廉、学全面考察，运用民意调查、实地访察等方式，了解干部群众的民意情况，切实把组织评价与群众评价有机地结合起来。对在同一职位任职满x年的领导干部进行了交流，将一批能干事、想干事、会干事的干部充实进了乡镇领导班子。调整后的乡镇领导班子妇女干部和少数民族干部比例较上届有所提高。
二是严把党代表推选关。各乡镇按照《中国共产党基层党组织选举工作条例》的规定，推选出xxx名具有先进性、广泛性和代表性的乡镇党代表。在乡镇党代表结构上，农民代表占xx%，比上一届提高了x个百分点;干部代表占xx%，比上一届减少了x个百分点;专业技术代表占xx%与上届持平;妇女代表占xx%与上届持平;少数民族代表占xx%与上届持平。三是严把党员队伍底数关。重点是掌握流动党员和外出党员情况，xx组织部印制了统一的党员情况摸底表，每个村都指定专人与流动党员和外出党员进行一对一联系，对电话通知等情况进行了详细记录。同时对xx名党员接转了党组织关系，确保了党员大会参选率。四是严把报告起草关。严格按照“机关干部共议、领导班子商议、集中进行评议”的要求，组织各乡镇党委认真起草、修改、完善党委。
工作报告。
经过层层审核把关使党委工作报告真正成为符合实际、群众满意的报告。五是严把正式选举关。利用x月xx日和xx日两天时间在全旗x个乡镇集中召开了党委换届选举大会。自治区指导检查组李平和市委指导检查组世宏等各成员亲临各乡镇会场进行了指导。此次选举大会严格规范程序严肃换届纪律较好地实现了组织意图和党员意愿的有机统一。新一届党委和纪委班子成员均以高票当选在选举工作中党代表到会率达xx.x%全旗各乡镇共选举产生党委委员xx名、纪委委员xx名、并选举产生了出席旗第十三次党代会代表xxx名。通过换届乡镇党委和纪委班子结构进一步优化干部素质进一步提高整体工作合力得到进一步加强。
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乡镇党委秘书工作总结
康乐县上湾乡是全州乡镇党委换届试点乡镇之一，位于县城南部，距县城12.6公里，总面积56.7平方公里，现辖14个行政村，148个生产合作社，3975户，5人，其中：少数民族18334人，占88%，汉族2501人，占12%。乡党委现辖14个村支部，1个机关支部，共有党员328名，村干部37名。全乡现有耕地面积2.74万亩，人均占有耕地1.3亩，共有宗教活动场所45所，民族初中1所，小学16所(教学点4个)，全乡适龄儿童入学率达98.7%，农民人均纯收入2160元，是一个地处边远山区的少数民族贫困乡。根据州委组织部《关于做好乡镇党委换届试点工作的通知》精神(临组明字〔xx〕40号)，县委组织部、上湾乡党委紧密配合，迅速行动，深入研究、妥善安排、有序推进，使试点工作顺利圆满完成。
一、以求真务实的作风，加强换届工作的组织领导。在全省乡镇党委换届县委书记培训班结束后，中共康乐县委常委会及时研究部署乡镇党委换届试点工作。县委成立以县委书记乔跃俭为组长，县委副书记王学仁、组织部长马丁援、纪委书记郭亚林为副组长的领导小组加强指导工作。按照县上的安排，试点乡上湾乡也组建了以党委书记马小云同志任组长，乡长马晗东、乡人大主席白少云任副组长的领导机构，立即着手开展乡镇党委换届试点工作。
康乐县乡镇党委换届试点工作，本着为全面开展乡镇党委换届提供工作经验的目标，坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以选好配强乡党委领导班子为重点，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备、以德为先用人标准，发扬民主、推进改革、严肃纪律，着力选拔政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、善于做群众工作的优秀干部，把上湾乡党委领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展、促进社会和谐的坚强领导集体。县纪委进一步细化换届工作各项纪律要求，做到严明纪律，严肃教育，严格监督，用铁的纪律创建了风清气正的换届环境。
在整个换届试点工作中，县乡领导都坚持实事求是的原则，以求真务实的工作作风，认真开展调研活动，县委书记、组织部长、组工干部深入各乡镇，与全县15个乡镇的155名副科级以上领导干部、61名后备干部进行了面对面的谈心交流，共谈话216人次，整理笔记17篇。县委书记乔跃俭同志从全局的角度撰写了《紧扣一个中心，坚持两个先行，把握三个重点》的调研手记;县委常委、组织部长马丁援同志按照吴德刚部长“对换届工作要学习学习再学习、调研调研再调研、统筹统筹再统筹”的具体指示，提前准备、提前着手，积极开展换届准备工作，从超前谋划、安排部署的角度撰写了《县乡换届筹备工作手记》的调研文章，做到了“时间表、任务书、路线图”提前到位，提前谋划，提前熟悉，从组织上确保了工作的主动;上湾乡党委书记马小云同志从乡镇贯彻落实的角度撰写了《及早着手圆满完成上湾乡党委换届试点工作任务》调研报告，归纳梳理了五个“坚持做到”的工作措施。县乡针对试点乡上湾乡地形狭长、山大沟深、群众居住分散，并且外出务工党员较多，无法组织召开党员大会的实际，果断作出了采用召开党员代表大会进行换届选举，在党员代表推选层面最大限度地发扬民主的决定。通过深入实际的全面调研，重点对哪些班子需要基本保持稳定，哪些班子需要重点调整，哪些领导作用发挥的好，哪些领导确需调整，那些干部需要交流到其他乡镇，哪些干部应该调整到县直单位，干部个人有什么愿望，与组织的要求和计划有多大差距等情况进行了进一步的了解和掌握，进一步摸清了全县干部的底数和动态，做到执行政策不脱离实际、尽量少走弯路、不出差错的目的，对乡镇换届方案，新班子框架构成等有了清晰的工作思路，为换届工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
(三)两议。村支委会和乡党委会审议预备人选。在广泛征求党员、群众意见的基础上，各选举单位对“两推”产生的代表候选人召开支部会议进行审议，并将审议情况上报乡党委。乡党委根据各村审议结果，召开党委会议对候选人预备人选进行审议，并对候选人预备人选按20%的差额比例予以批复。
在此基础上，各选举单位对乡党委批复的候选人预备人选进行为期7天的公示，自觉接受党员群众的监督。公示期满无异议后，上湾乡于6月13日召开党员大会成功选举产生党代表103名，乡党委一一审核批复并上报县委组织部。在103名代表中，乡村干部43名，占41.7%;各类模范人物代表13名，占12.6%;各类技术人员代表5名，占4.9%;致富能人代表12名，占11.7%。男性代表93名，占90.3%，女性代表10名，占9.7%。少数民族代表81名，占79.6%，汉族代表22名，占21.4%。高中及以上学历代表50名，占48.5%。50岁以下代表50名，占58.3%。较上届代表比例更合理，结构较优化，素质有提高。
四、严格换届程序要求，选准配强乡镇的领导班子。康乐县在试点乡镇换届人事方案制定过程中，一边严格工作程序，一边注重工作创新，按照德才兼备、以德为先，坚持科学发展，坚持重视基层导向的用人标准，严把五个关口、坚持五个对比、突出五个强调，确保了领导班子结构功能改善。
(一)严把考核关口。对现任乡党委领导班子的考核中，坚持民主测评、民主评议结果与群众评议、谈话相互对比、相互印证，突出考核的准确性和科学性，强调民主测评中不称职票数超过三分之一者一律不予提名。
(二)严把推荐关口。对新一届乡党委领导班子进行职工大会全额定向推荐，同时坚持班子测评考核结果与全额定向推荐相互对比，坚持把干部的推荐情况与平时一贯表现进行对照分析，确保拟推荐提名人选选的准，并强调在全额定向推荐中推荐票数未过半者不予提名。
(三)严把审批关口。对初始拟定的新配班子人选向州委组织部组织科、干部监督科、主要领导进行全员报审，经批复后进行考察。报审中坚持对新配班子与原班子进行年龄、学历、民族等结构对比，突出强调新班子结构要进一步优化，整体功能要进一步增强。
(四)严把考察关口。考察时坚持扩大谈话范围，坚持听取乡上一般干部和村干部的意见，坚持将考察汇总分析结果与最近几年的年终考核以及平时掌握情况进行对比、印证。突出强调考察中充分征求纪委、检察院、审计、计划生育、维稳综治、信访等6部门的意见，确保考察人选强中选优，好中选好。
(五)严把决定关口。在研究决定中，坚持最后敲定人事方案与个别沟通、五人会议酝酿等意见相互对比分析，比较前后不一致的地方，分析原因，总结完善，突出强调切实选准选好干部，配强配优班子。
(六)确保结构功能明显改善。在人选确定上始终坚持德才兼备、以德为先，具备一定基层经历，坚持服务科学发展的用人标准，着力选拔政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、善于做群众工作的优秀干部。结构配置上严格执行“123”的硬性标准：即突出一个主体(党委领导班子年龄结构以40岁左右为主体);严格两个学历(新提拔进乡党委班子的干部第一学历必须是全日制中专以上，现有学历大专以上);抓好三个配备(新班子至少配备1名30岁以下的干部，1名女干部，1名全日制大学本科学历以上的干部)。
五、做到风清气正，既发扬民主，又体现组织意图。按照乡镇党委换届试点工作领导小组安排，从换届工作开始，试点乡上湾乡不失时机地组织全体干部职工，各基层站所负责人，各村全体村干部，学习中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，适时组织乡、村干部和党代表学习严肃换届纪律方面的文件并签订严守纪律承诺书，把严肃换届工作纪律列为领导班子民主生活会的主要内容，设立举报电话，建立专人值守制度和举报信件登记建档制度。同时，乡、村均在显要位置悬挂换届纪律条幅21条，在公开栏或其它显著位置张贴“5个严禁、17个不准和5个一律”挂幅。做到了宣传到位，约束到位，保证了整个党委换届选举中没有发生任何违纪行为。
康乐县乡镇党委换届试点工作突出政策性、原则性和程序性，在工作中坚持把加强党的领导与充分发扬民主和严格依法办事有机统一，既注意充分发扬民主，让广大党员、党代表广泛参与其中，又按照党章和有关政策规定，将组织意图贯彻到工作的各个步骤和环节，把各项工作做实做细。党代表的选举时硬性规定各选举单位的差额数，确保党代表选举差额不低于县上的指导比例。在确保县委人事安排意图上，采取适当的方式，阐明县委人事意图，统一代表思想，要求在重大问题上要与县委保持高度一致，行动上严格遵守换届纪律和个人承诺，形成了鲜明的正确导向。同时，及时向代表团提交党委、纪委候选人建议名单，说清说透提名理由，让代表有充裕的时间讨论、酝酿，将县委人事意图与代表自主表达个人意愿较好地结合起来，确保选举工作圆满成功。
通过中共上湾乡第十七次党代会，成功选举产生上湾乡党委委员9名，其中少数民族7名，妇女干部1名;30岁以下1名，31岁至35岁2名，36岁至40岁4名，41岁至45岁1名，46岁以上1名，平均年龄37.44岁;本科学历3名，大专学历5名，中专学历1名。党委班子整体上年龄结构、知识结构、专业结构、工作经历结构和民族比例结构得到进一步改善，实现了优势互补，增强了整体功能。
乡镇党委工作总结
一年来，在镇党委、政府的正确领导下，在市有关部门的指导下，坚持学习科学发展观,学习党的、xx届三中全会精神为指导，紧紧围绕全镇经济建设和社会发展，做好自己所分管的各项工作及包片工作，现将一年来的工作汇报如下。
一、分管工作。
2、科技及科协方面工作：认真完成了市科技局下达的各项任务，组织参与了六月份在**市科技活动周进行的农副产品展销活动;大力实施农民素质教育工程，认真抓好科技及科普方面的培训工作;加大科技实体创新力度，加大科技项目的引进，试验，示范和推广技术，促进科技与经济的协调快速发展。
3、统计工作方面;组织做好日常统计报表工作;目前正在进行第三次经济普查入户普查工作。
5、争取资金情况:全年争取**市级以上资金315万元，目前正在争取资金111万元。
6、关工委工作方面;加强领导，完善镇村两级组织;村村建立起图书室;举办了庆“六一“中华魂读书演讲比赛;组织五老人员对青少年进行定期的爱国主义教育讲座。
7、老干部及老体协工作方面;落实老干部政治生活待遇，按时组织老干部座谈，发放报刊，如中国老年老年老友报等刊物能及时让老干部拿到手中;完善保障机制，关心老干部生活情况。组织老干部参加市里的柔力球、老年麻将、象棋等各项活动。
8、旅游文物方面工作：今年与各村签订**年旅游安全责任书，确保旅游安全;进行了全国第一次可移动文物国有单位普查工作。
按照党委安排，我下乡联系上村和常村两个村，认真完成了镇党委、政府交办的各项工作任务，特别是护林防火期工作中同包村干部村干部加大巡查、督查力度。在汛期到来，同市级下乡领导一道在村上巡查危房的住居和生活情况，确保了两个村安全无事故发生。
今后工作打算和努力方向。
在工作中我认识到自己的不足，需要在今后的工作中加以改进，在各位领导安排的各项工作中，按定时间要求高标准完成工作，对自己分管的各项工作及包村各项指标全面完成好。
乡镇党委工作总结
一年来xx乡党委在区委的正确领导下,以邓小平理论和重要思想为指导,深入学习贯彻落实科学发展观,坚持党要管党,从严治党的方针,围绕加强党的执政能力建设这个重点,全面推进基层党的思想、组织、作风和制度建设,紧密结合新时期党建工作特点,积极改进党组织建设的领导方法和管理方式,不断巩固和扩大。
先进性教育。
成果,为经济又快又好发展提供坚强的组织保证和人才支持。现把我乡xx年党建。
如下:。
一、基本情况。
xx乡有总人口5927人,辖7个村民委员会,42个村民小组。乡党委下设9个党支部,其中农村党支部7个,有38个党小组。全乡共有党员430名,其中农村党员372名。有女党员83名。35岁以下的党员121名;36—45岁的党员114名;46—54岁的党员49名;55—59岁的党员25名;60岁及以上的党员121名。大学文化程度的13名;大专文化程度的党员38名;中专文化程度的党员9名;高中文化程度的党员26名;初中及以下文化程度的党员344名。有少数民族党员422人。
二、主要做法。
(一)领导班子建设。
合同。
承包等,均由主管部门深入调查,拿出可行性方案后,再提交党委会议或党委扩大会议进行讨论、决定,有效地杜绝了“一言堂”和“临时决议”。通过严格执行民主集中制原则,加强了班子成员的沟通,增强了团结,从而营造了干事创业的良好氛围。四是抓制度建设,促进了监督激励机制的健全和落实。我们先后建立和完善了《党委议事规则、决策程序》、《干部请销假制度》、《学习制度》等多项制度,装订成册,分发给每一位领导、干部,要求从领导做起,增强办事透明度,减少猜疑,多做实事,树立良好的干部形象。同时,要求全体干部职工一律实行挂牌上岗,岗位牌上职责明确,群众一目了然,能够较快地找到自己所要找的人,提高了办事效率,密切了党群、干群关系,方便了群众。五是通过以上的努力,使乡党委建设成为坚决贯彻重要思想,朝气蓬勃、奋发有为、干净干事的坚强领导核心,保证了党在农村各项工作的顺利开展。
2、加强农村党支部建设,发挥党支部在农村中的战斗堡垒作用。一是坚持正确的用人导向,选优配强村社班子。结合年度考核和工作运行质量情况,以加强村社班子的思想作风建设为重点,以提高素质,优化结构,增强整体功能为目标,大胆支持使用善于抓项目,熟悉经济工作的实干型干部。对一些存在问题、不利于干事创业的班子和不干事、干不成事、不会干事的干部及时进行调整。二是加强民主集中制建设,增强村班子的凝聚力和向心力。三是注重后备干部培养。按照“四化”方针和德才兼备的原则,在调查摸底、建档立卡的基础上,采取专人培养、定指标压担子、定培养措施、办班培训等有效形式,加大后备干部培养工作力度。切实解决了部分村有后备干部花名,但不培养、不成熟的问题和“后继乏人”的问题。重视发挥老干部、老党员作用。
乡镇党委秘书工作总结
自我于6月中旬到县委办工作以来，我迅速转变角色，适应环境，勤勤恳恳地做事，踏踏实实地做人，成功地完成了领导给我安排的各项工作。现就这一年的工作总结如下：
一、主要工作。
由于我刚从学校跨入社会，工作经验是一片空白，故我的工作实质上就是加强学习、熟悉环境、实现转型。就具体来看，我的工作主要是以下几个方面：
(一)加强职业学习。上班以来，我的工作主要是学习，这个学习包括了两层涵义：其一，是加强职业理论学习。我到**来的首要工作就是学习**县委、县政府近年签发的各种宏观和微观文件，以资对**县政府的工作从宏观和微观两个层面有一定的了解和把握;其次是学习市、省、国务院的各类文件，将学校学习的市场经济理论、依法治国理论与地方实际情况相结合，实现理论地方化、观念现实化、思维实践化;其二，是学习经验。也就是学习办公室各位工作领导和各位工作伙伴在实际工作中处理“主、大、难”问题的方式、方法。
(二)切实做好本职工作。作为信息科的成员，在这一年里，文字工作是我工作的重心。一年以来，我及时收集整理全县各乡镇、企事业单位的工作重点、热点，梳理起脉络，形成文字并及时向市委办公厅信息科报送相关信息，由其采编刊出在市委机关刊物《**信息》上，为**的下情上达建立了良好的沟通渠道。此外，一年来我共计承办县委机关刊物《**信息》5期，精选领(本文权属文秘之音所有，查看)导言论，关注部门动态，反映区乡镇工作，为领导的决策提供参考，为各项工作提供服务。在完成信息工作的同时，广泛开展主动深入的调研活动，参与了《关于**房地产现状的调查与思考》、《当前农村社保情况》等大型调研活动，完成了《关于创建学习型机关的思考》、《农村义务教育的现状及对策》、《关于农业产业化的调查》等调查报告，向上及时反映基层动态。在完成文字工作的同时，积极协助协办会务工作，参与了金溪电航枢纽工程开工庆典、县十四届人大会议等多个会议的会务工作和接待工作。
二、几点感悟。
1、重学习，提高素养。学习，是一个成长强大的不竭动力。我始终坚持不断学习，向书本学、向同志学、向实践学，学经验、学教训、学理论、学技能，努力提高自己的政治理论素质和业务技能。一是坚持系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、“十六大”报告以及党中央、国务院、省、市重大决策和工作部署，以提高自己的政策理论水平;二是注意学习方法，坚持理论联系实际，做到学以致用。结合县域经济发展大局，正确把握改革发展稳定中存在的问题和应采取的对策进行分析研究，为领导决策提供高层次的智力服务。
2、重实践，增长才干。实践是检验真理的唯一标准。办公室是领导的参谋助手，要及时为领导提供决策依据和意见建议。因此，作为办公室的工作人员，我始终坚持勤学敏思，不断从实践中探索和总结经验，发现和解决问题。始终坚持爱岗敬业、勤奋务实，干一行、爱一行、钻一行、精一行。树立强烈的事业心和责任感，充分调动自己的主观能动性，超前思维，创新理论，不断增长才干，开拓进取。
3、重自律，立德修身。在县委办工作，在领导身边工作，身份地位较为特殊，行走坐卧，谈吐举止不仅代表自身形象，也代表政府和办公室的整体形象。作为办公室的工作人员，我坚持严格自律、克己奉公，做到不乱伸手、不乱开口，言行规范、举止大方、作风正派。坚持四自、坚持四慎、坚持腐化，坚持不断改造自己的人生观、世界观、价值观，自觉增强拒腐防变的自觉性和坚定性。
4、重团结，心系全局。团结出号召力，团结出凝聚力，团结出战斗力;团结出能力，团结出魄力，团结出魅力。作为一名办公室工作人员，我坚持做到胸襟宽阔、虚怀苦谷，肯吃亏、能宽容，处事公正、融洽关系;力求多琢磨事，少琢磨人;多为领导分忧，多关心同事;心系全局，大事讲原则，小事讲风格，在位不越位，补台不拆台。
5、重信念，无私奉献。办公室工作纷繁复杂，突发事情多、应急事情多，加班加点多，工作既苦又累，而物质待遇却不能与某些行业和单位相提并论。同时，又肩负社会的关注、亲人的重托、领导的愿望，我们该如何把握?坚定信念、无私奉献、淡泊名利、埋头苦干，耐得寂寞，守得清贫，经受考验是最好的答案。
三、我的不足。
一年多的机关工作，我可以说是摸着石头过河，在取得成绩的同时，也发现了自身的一些不足。
(一)主动不够。我经常告诫自己工作“要到位，但不能越位”。回过头来看，到位的程度还有所欠缺，这与工作主动性不够是息息相在的。
(二)实践不够。半年来，我虽然参与了县委办的部分内外事务，但是，对工作仍然不够熟悉，欠缺实践经验。
乡镇党委书记工作总结
有利于积累经验，改进工作。下面是小编为大家收集整理的乡镇党委书记工作总结，欢迎大家阅读。
一年来，在区委、区政府的正确领导下，在全体乡村干部的共同努力下，特别是乡党政班子的齐抓共管下，我乡按照上级的要求，精心谋划，合理安排，突出工作重点，稳步推进农村基层党建工作，取得了一定的成绩，党员群众面貌有所改观，社会和谐稳定，经济稳中有升，较好地完成了各项任务。
一、认真贯彻中央和省、市、区委的重大决策部署。
把握好农村基层党建工作的正确方向，始终坚持农村基层党组织的领导核心地位不动摇，确保农村基层党组织成为党的路线方针政策在农村得到贯彻落实的领导核心，农村各种组织的领导核心、农村各项工作的领导核心，团结带领群众建设美好生活的领导核心。
坚定不移贯彻落实中央、省、市、区委关于农村基层党建工作的重大部署，进一步指导和巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果，认真抓好乡、村两级未完成的整改事项。指导和推动本乡按照“党建+”要求，推进农村基层党建和各项工作紧密结合。深入推进“连心、强基、模范”三大工程，形成党建品牌各项要求。亲自督促和带头指导抓好“四进四联四帮”活动，确保取得实效。具体抓好一个联系点，树立标杆，形成示范。
二、认真研究农村基层党建的重大问题。
深入思考、认真谋划、亲自部署加强本乡镇农村基层党建重大工作，组织班子成员认真讨论加强农村基层党建重要工作。认真抓好本乡(镇)村“两委”换届选举后续工作，督促指导新一届村(居)委会制定村(居)委会三年任期发展规划和。
年度工作计划。
完善各项工作制度指导做好村“两委”其他干部的培训工作等。指导和推动乡(镇)党委从非领导职务、党务工作经验丰富的党员干部以及身体健康、本人自愿、责任心强的退休党员干部中聘请1-2名左右的组织员明确专职副书记分管党建工作在本乡(镇)成立党建办党委组织委员兼任党建办主任同时要有不少于3名工作人员从事党建工作做到专职专用。
三、认真推进农村基层党建重点工作。
1.建立并完善村务监督委员会和村民理事会，今年11月底前各村要全面完成村务监督委员会组建任务并规范运行。坚持从严治党，落实“四议两公开”工作法，实行党(村)务全面公开，加强乡村和党员干部队伍建设。
2.带头联系并督促乡(镇)班子包村党员领导干部联系指导软弱涣散村党组织整顿。
3.指导农村基层创新完善党组织设置，扩大农村党的组织和工作覆盖，指导抓好农村产业协会等新兴领域农村基层党组织建设。
4.指导和推动本乡镇农村基层服务型党组织“三级平台、两个闭环”建设，今年内乡、村服务平台要全面建成并正常运行，村民小组便民网点建设加快推进，“两个闭环”基本建成并形成常态。
5.指导加强村党组织书记队伍建设，督促落实选派第一书记任务，建立村级后备干部队伍。
6.指导按照“八个从严”要求，加强农村党员队伍建设。
四、认真解决农村基层党建突出问题。
1.亲自过问和直接督促本乡镇按要求落实村干部报酬待遇(村党组织书记报酬20xx年不低于全区农村居民人均可支配收入的1.3)。
2.认真落实村级组织服务群众专项经费并做到专款专用，确保每个村党组织服务群众经费不低于3万元，主要用于村级组织兴办的直接服务农村群众的小型公益事业。
3.认真落实配套本级村级组织工作经费并做到专款专用，保障每个行政村不低于3万元村级组织工作经费。
4.我乡将认真督促解决村级无活动场所问题。
5.指导本级财政按要求配套和落实村级转移支付、村民小组长专项补助、村干部报酬、村小组便民服务工作点等经费。
五、认真落实农村党建工作责任。
第一、完善乡(镇)党委抓农村基层党建工作责任体系，进一步明确乡(镇)党委、党委班子其他成员抓农村基层党建工作的责任。坚持每月乡(镇)党委会专题研究1次党建工作。党委班子成员每人建立1个以上联系点，每年到党建工作联系点蹲点调研不少于2次。
第二、乡(镇)党委书记在每个自然村至少结交1名农民朋友，走遍所辖所有村民小组(自然村)和困难户，重点解决关系农村改革发展稳定和群众切身利益的热点难点问题。
第三、落实农村基层党风廉政建设责任制，坚决防止和纠正发生在群众身边的不正之风。
xxxx年以来，我一直担任星城镇党委书记。认真回顾、反思这三年的工作，我和班子成员坚持不懈的紧抓发展机遇、优化经济结构、着力改革创新，认真按照县委、县政府的各项目标任务，动员全镇上下为加快星城发展而努力奋斗，全镇各项事业都有了新的发展，取得新的成绩。20xx年，我镇在全县综合目标考核排名中，由上年的第5名跃居榜首，实现了“望城第一镇”宏伟目标。20xx年，实现企业总产值90280万元，比去年增长19%，较前年增长%，完成工业总产值47400万元，比去年增长18%，较前年增长%，财政总收3233.4万元，比去年增长13.3%，较前年增长71.9%，农民人均纯收入4200万元，比去年增长%，比前年增长%。这些成绩和数据都充分表明星城这三年是镇域经济全面加速发展的三年，社会各项事业全面进步的三年，经济综合实力全面增强的三年。
一、始终坚持以人为本，突出抓好基层组织建设。
作为一个镇党委书记一项重要的工作就是“抓人”的工作，以人的发展促经济的发展、以人的发展促全镇的发展，着力抓好一支好的基层干部队伍是我在星城近几年来工作重心与核心。
1、立足教育，着力提高党员干部素质。为全面提高干部、党员的整体素质，我注重以教育为主，典型引路，采用多种形式和方法，以号召开展邓小平理论、“三个代表”重要思想、xx大精神等学习教育来促理论水平的提高;以动员参加科学文化、政策法规、专业知识等培训教育促能力素质的提高;以开展主办“一争三讲四增强”“争当学习型干部”等活动教育促竞争意识的提高。几年来，通过形式多样的教育培训，有效地提高了全镇广大党员干部的思想政治素质、科学文化知识和业务工作能力水平，促进了党员干部先锋模范作用的发挥。
2、整章建制，切实加强干部队伍管理。以人为本，加强对干部、党员队伍的管理，三年来，我始终坚持把基层组织建设纳入重要议事日程，制定了比较完善的《星城镇机关干部岗位目标管理考核方案》、《星城镇村级目标管理考核方案》，以平时考核和年度考核相结合，建立竞争机制、量化工作目标，转变干部作风，调动各方积极性，谋求发展，争干实事，以此增进干群、党群关系的改善和各项工作的推进。
3、配强调优，注重核心领导能力建设。在星城几年，坚持正确的用人导向，考核干部看实干，使用干部凭实级。大胆起用那些抓经济有本事、对群众有感情，肯干事、能干事的干部;思想政治素质好、带领群众致富能力强的人，重点突出抓好了“村书记领头雁”的建设，不断增强支村两委的凝聚力、战斗力和核心领导能力。20xx年，在强力推进并村工作的同时，通过严格程序、意见征求、民主测评，选准选好了11位工委书记，积极稳妥的推进了村级区划调整工作。
4、上下联动，浓厚创先争优工作氛围。结合“创建四好领导班子”和“立党为公，执政为民”教育活动，继续深入开展“三级联创”“五个好基层党组织”等活动，落实创建“十星村”，争当“十佳党支部书记”、“十佳村主任”等活动。大力加强党的。
先进性教育。
按时开展党员民主评议工作适时主办“庆七一表先进”等活动营造创先争优工作环境浓厚比、学、赶、超的党建氛围。
二、始终坚持快速发展，突出抓好镇域经济建设。
星城镇是望城开发前沿的阵地，也是实现望城“融城强县”战略的重要支撑点。我和所有星城人一样，最大的愿望是思发展，盼发展，求发展，快发展。千道理万道理，发展才是硬道理;这变化那变化，唯有发展才有大变化;这问题那问题，只有发展才能解决问题。这三年来，我和班子成员始终用发展的思想思考问题，拓展思路，开展工作，致力于抓好以下几项工作：
1、优化结构调整，农业产业化步伐加快。强力推进农业结构调整，打造水产走廊，举办“涧湖”西瓜节，调动农民生产积极性，逐步形成以现代农业园区为龙头，无公害优质粮、花卉苗木、畜牧水产、无公害蔬菜、农产品加工等五大特色产业为支撑的农业产业新格局。全面贯彻中央1号文件精神，切实增加农民收入，农民人均净增收入520元。
2、壮大产业规模，工业经济发展明显提速。明确产业导向，鼓励扶持与发展以印刷包装、精细化工、建筑建材、休闲旅游为支柱的四大产业，进一步激发活力，两个效益明显提高。狠抓项目建设，以招商项目建设激活镇域经济发展，出版局二期、高压开关有限公司、雪纳新能源有限公司等项目的开工建设使星城工业的质量得到大幅提高。
3、拓殿融城渠道，城镇建设管理强力推进。以小城镇建设为龙头，以拆迁安置为载体，进一步完善小城镇配套设施;以政府机关搬迁、学校建设为突破口，提升小城镇品位;以金星大道、银星路等道路建设为核心，加速融城步伐;以玫瑰园房产等重点工程为重心，专项整治建设环境，全力推进镇域经济发展。
4、盘活存量资源，招商引资实现新的突破。正确把握国家宏观调控政策，盘活资源，做好服务，推进征拆，招商引资获得新收获，原谷山乡政府、大湖粮店等闲置资产得到有效利用，月亮岛和拾比佰项目基本找好了项目替代，南山集团和何记黄浦房产等大型房地产项目进入实质性运作，晟通科技已开始征地拆迁，大项目的落户对镇域经济的拉动越来越明显。
5、优化支出结构，财源建设步入良性循环。盘清家底，勤征细管，积极推行纳税“阳光行动”;增收节支，加强制度建设，严格财经纪律;审计把关，专项管理，盘活资金，确保机关正常运转;加强财源建设，培植后续财源，消赤减债，使镇级财政步入良性循环。今年实现财税总收入3233.4万元，比去年、前年分别增长13.3%、71.9%。
三、始终坚持加强学习，突出抓好个人能力建设。
作为一个地方的负责人，尤其是在经济比较活跃，矛盾比较突出的地方负责，要把握住新形式，解决好新矛盾，不得不促使我们去掌握新知识、积累新经验、增长新本领，努力提高驾驭市场经济的能力和应对复杂局面的能力。
1、把加强学习作为终身任务，努力提高驾驭市场经济的能力。
处在一个学习的时代，不学习只有落后，只会被淘汰，注重在学好马列主义、邓小平理论、“三个代表”重要思想的前提下，把握新时期党的路线、方针、政策，结合星城实际，用以科学决策，特别是今年四个月的脱产学习，更加清醒地认识到了学习的紧迫性和重要性。通过学习，更进一步明晰了星城的发展思路，坚定了做好星城工作的信心。
2、把党性锻炼作为第一需要，努力提升应对复杂局面的能力。
作为一个地方的主要负责人，党和人民赋予了神圣的职责，要做到仰不愧党，俯不愧民，必须要有较高的综合素质作支撑，而强烈的责任感和经常的忧患意识是对每个负责干部的首要要求。几年来，对星城的全面发展、大局稳定就不敢丝毫懈怠，时常反思，深刻反省，做了什么、做得怎么样、效果如何，经常萦绕在脑海。当前党中央高度重视的提高执政能力建设更是摆在基层干部面前的重要课题，肩负重任，不仅深感压力之大，更感觉到一份沉甸甸的政治责任。
四、始终坚持清廉自律,突出抓好党风廉政建设。
始终把党风廉政建设责任制作为党建的头等大事来抓，加强纪检监察队伍建设，抓好制度建设，开展经常性的思想教育，切实做到“立党为公，执政为民，廉洁奉公”。防患于未然，案件处理态度坚决，达到了“惩前毖后、治病救人”的良好效果。个人作为受党培养教育多年的党员干部，能够时刻牢记党的宗旨，奉守廉洁自律的要求，从自己做起，不贪不占，不是自己的绝不伸手，从不以权谋私，从不以权谋利，时刻保持清醒头脑，拒腐防变，用党员标准严格要求自己，防微杜渐。以自己的点滴作为，树基层干部形象。面对星城发展的大好机遇，面对全镇广大人民群众的期望，面对县委、县政府的信任和培养，我和班子成员总想在有限的任期内能实实在在多干些工作，多做些事情，不图别的，起码要对得起共产党员这个称号，对得住自己的良心和党性，对得起星城4万父老乡亲。
回顾三年的工作，深感欣慰，又感不足。欣慰的是星城的面貌发生了巨大变化，星城的发展步伐加快。不足的是所做的工作还离上级领导的要求，离星城的发展的要求很远，作为党委书记，无疑自己是有主要责任的，为此深深感动不安，今后的工作中不断努力和改进。
20xx年，是实现“十五”计划目标的冲刺之年。新的一年，我将和班子成员一道精诚团结、励精图治，高举邓小平理论伟大旗帜和忠实践行“三个代表”重要思想，严格按照县委七届四次扩大会议的精神，不拘于已有的成绩，“增创新优势，谋求新突破”，真抓实干，再续辉煌，实现星城经济社会快速高效发展，早日进入长沙经济强镇行列做出新的努力，创造新的业绩。
“安”乃官之本，民之福。身为乡党委书记，我在综治工作中，坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实中央、省、市、县关于加强社会治安综合治理的方针、政策和决定。正确处理改革、发展、稳定的关系。在县委、县政府的正确领导和县政法部门的精心指导下，以维护社会稳定为目标，以人民满意为标准，以落实领导责任制为主线，扎实推进“平安崇儒”建设。通过全乡政法综治部门全体工作人员的共同努力，取得了可喜成绩，三年来，全乡无一起群体上访事件，无重大治安刑事案件，社会政治大局稳定，治安状况良好，人民群众安居乐业，为我乡的经济建设创造了良好的社会环境。现将主要工作总结如下：
一、强化领导责任，健全机构机制。
“稳定压倒一切，责任重于泰山”。三年来，我时刻绷紧稳定工作这根弦，始终把政法综治工作放在全乡工作的首要位置来抓，将综治工作纳入了我乡社会经济发展的总体规划和年度计划，把综治经费纳入乡财政预算。切实做到了维护稳定，创建平安工作亲自抓，健全组织专门抓，落实责任共同抓，确保了各项维稳和创建工作的顺利开展。一是建立健全了社会治安综合治理工作领导小组、基层安全创建活动领导小组等各种综治领导机构。配齐配强了乡综治专干和村级调委会、治保会、村巡逻队等村级综治组织。促进了综治工作规范化，形成齐抓共管的工作格局。二是实行主要领导挂点包村负责制，并逐步完善了党委、政府定期召开稳定分析会制度和矛盾纠纷排查调处工作制度。三是与各基层单位签订年度综治。
责任书。
禁毒工作责任书和安全生产工作责任书。四是逐步完善综治工作预案，推动基层预警网络建设。
二、树立新理念，确保创建平安工作有实效。
创建平安工作是上级党委、政府落实科学发展观，服务和保障经济社会全面、协调、可持续发展推出的一项重大战略举措，事关改革发展稳定大局和广大人民群众的根本利益。扎实推进“平安”建设，增加人民群众安全感，就是为民办的首件实事。
(一)加大法制宣传力度，加快依法治乡进程。我十分注重对法制宣传工作的领导，为了进一步让创建平安工作深入家家户户，深入民心民意，激发广大干部群众参与建设“平安”活动热情，在每次的宣传活动中我都亲自部署，亲自监督，确保工作落到实处。三年来，我们出动法制宣传车8台次，出法制宣传栏9期，刷写永久性标语30条，张贴宣传标语1000多条，发放《致**乡群众的一封信》3000余份、《平安建设守法公约》3600份、“百、千、万”基层普法及依法治理活动宣传单6000份，提高了群众对创建平安工作的知晓率，有力促进依法治乡进程。
(二)加大矛盾纠纷排查调处力度，矛盾纠纷解决及时。作为乡党委书记，我始终把矛盾纠纷排查调处当作维护社会政治大局稳定的实际问题来抓。明确分工，落实责任，定期召开稳定分析会，未雨绸缪，及时化解、努力把矛盾纠纷解决在萌芽状态。在大排查工作中做到了领导到位、工作到位、措施到位和责任到位，确保工作落实到人，把矛盾化解在萌芽之中。三年来全乡共调处纠纷矛盾17起，受理信访件12起，排查解决不安定隐患9起，地质灾害隐患9起，安全生产隐患21起，全乡无出现越级上访事件和群众集体上访事件。
专项治理工作是综治工作的重要环节，也是切实解决突出治安问题的有效途径。我以实现“发案少，秩序好，人民群众满意”为目标，以“扫黑除恶”为重点，严密部署，精心组织，确保了辖区内人民的安居乐业。三年来，我乡共破获刑事案件11起，查处治安案件28起，捣毁赌博窝点9处，捣毁“六合彩”非法赌博活动窝点2处。
(一)铲禁毒专项治理工作。每年的冬春季节，我都能根据上级党委、政府的有关会议和文件精神，结合我乡的工作实际，对禁种铲毒工作进行周密部署，躬亲力为，开展全民禁毒活动，实现了创建“无毒社区”、“无毒村”的目标。
(二)反邪教警示教育专项活动。成立了崇儒乡农村反邪教警示教育活动领导小组，本人亲自任组长，并制定了详细的实施方案。把反邪教警示教育活动和法治宣传教育相结合，和党的建设“三级联创”相结合，和党员先进性教育相结合，和农村精神文明建设相结合，努力创新和丰富活动载体，扩大影响面。通过挂图和图片等宣传材料进行巡回宣传，向群众重点讲解“功”等邪教组织的危害性，帮助群众提高认识，直觉抵制邪教活动，取得了一定成效。
(三)安全生产专项治理活动。认真贯彻落实省、市、县安全生产文件和会议精神，适时在全乡范围内开展安全生产大检查。以道路交通、矿山、易燃易爆品、食品卫生、建筑、改革聚集场所等为重点，加强检查、督促与整改，确保了我乡三年来无重大安全事故的发生。
四、圆满完成“四五”普法，积极推进“五五”普法进程。
三年来，我把开展“百、千、万”基层普法依法治理活动，作为“四五”普法宣传工作的重头戏来抓，做到了“确立一个观念”、“实现两个转变”、“力求三个不发生”、“做到四个明显下降”。首先是营造浓厚氛围，广泛开展与群众生产、生活密切相关，适用性强的法律法规普法宣传活动。全面实现了由提高全民法律意识向提高法律素质转变，领导干部由注重依靠行政手段管理向运用法律手段管理转变，全方位的推进了我乡各项事业的依法治理，为依法治乡总体目标的全面实现奠定了坚实基础。其次是在学校成立校园治安特别管护区，加强对青少年的法制教育，预防和减少青少年违法犯罪。“四五”普法工作的圆满完成，为我乡全面推进“五五”普法工作，奠定了基础。
五、积极创建“治安模范村”，认真落实帮教工作。
三年来，我始终把创建“治安模范村”活动作为精神文明建设和社会综合治理工作的重要途径之一来抓。全乡有22个村开展了“治安模范村”活动，覆盖率达80%。认真落实“两劳”释解人员的帮教安置工作。我乡目前有两劳人员55名，其中在家人员16人，外出人员33人，在押犯6人。在充分发挥村“两会”的职能作用的同时，本人还督促各相关单位，切实做好刑释解教人员的衔接工作，加强监督管理，掌握动态，确保不出现重新犯罪。对于在家的两劳人员则指定村干部帮助他们解决生产项目等问题，确保了社会的安定稳定。
总之，三年来，我本着“立党为公，执政为民”的思想，认真履行党委书记的职责，坚决贯彻执行县委、县政府关于建设“平安霞浦”的实施方案，紧紧围绕着力争实现“六个明显提高”、“六个明显下降”、“六个有效遏制”、“六个有力防止”的总体目标开展工作，为建设“海峡西岸经济区东北冀港口城市”提供和谐发展的社会环境。当然，在我的工作中还有诸多不足之处。例如对新形势下的基层综治工作还不完全适应;村级综治阵地建设方面，各村发展不平衡等等。这都有待于我在今后的工作中加于克服和提高。
乡镇党委个人工作总结
x年的工作开展当中，我乡在县委、县政府的正确领导下，坚持党的xx届三中全会精神为指导，紧紧围绕改革、发展和稳定大局，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实苦干，开拓进取，全面加强了党的基层组织建设、精神文明建设和民主法制建设，全乡经济社会呈现出良好的发展势头，社会各项事业得到跨越式的发展。
(一)、继续以加强执政能力建设为目标，着力抓好班子建设。
领导班子执政能力建设关系我乡基层组织建设和社会各项事业发展的全局，为此，我乡始终把提高领导水平和执政能力作为领导班子建设的核心内容来抓紧抓好，自觉加强理论修养，改进领导班子思想作风，提高决策水平，改善领导方式，努力把领导班子建设成为坚定贯彻党的路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。
一是强化学习，深入调研，提高政策水平。乡党委始终把加强学习、夯实理论根基作为从政之本，作为服务群众、提高素质的力量之源，作为开拓创新、干好工作的成事之基。今年，乡领导班子进一步加强了政治理论学习。在学习中做到了有记录、有笔记、有心得体会，年内班子成员记笔记均2万字以上，写心得体会4篇以上。在学习形式上，一方面充分发挥班子的带头作用，按照年初制定的学习计划，组织班子成员系统学习方方面面的知识，尤其对科学发展观和党的执政能力建设方面的内容精学细研，认真讨论，取得了较好成果。另一方面，采取走出去的方式，加强对班子成员的培训，拓宽视野，增长知识。同时，进一步端正学风，坚持理论与实际相结合，注重调查研究，经常深入村、社、农户解决实际问题。年内每人撰写调研文章2篇以上。
二是以健全民主集中制为重点，加强制度建设。年内进一步完善并严格执行了党政联席会议制度、党委议事制度、民主决策制度、党建工作日制度等，使党委各项工作做到了制度化、规范化，做到了依章办事。
三是突出五抓五靠，增强班子团结。乡党委在抓班子团结上做到了"五抓五靠"，即抓班子成员的政治素质提高，靠素质增强团结;抓民主集中制完善，靠制度保证团结;抓党内生活严肃性，靠机制促进团结;抓思想认识统一，靠共同的目标激励团结;抓财务公开和审计，靠廉政维护团结。班子内部形成了分工明确、各司其职、团结协作、求真务实的氛围。
四是清正廉洁，发挥表率作用。班子各成员时时处处以共产党员的标准严格要求自己，严格按党性原则办事。坚持民主集中制原则，认真开展批评与自我批评，自觉接受党内监督和群众监督，严于律己，正确行使人民赋予的权力，立党为公，勤政为民，积极为广大干部群众做出了表率作用。
(二)、进一步加强党的基层组织建设。
第一，创新工作思路，加强了对农村党员、干部教育培训，促进农村党员干部思想素质的提高。村党支部和党员目标管理责任书签订率达到100%，对全乡602名村干部和党员进行了培训。为做好这项工作，乡党委精心组织，周密安排，依据乡党委制定的《转导乡农村干部理论学习计划》和《培训学习计划》以及考核、考勤等制度，将各村学习培训情况和理论学习情况列入农村干部岗位目标考核，使干部思想认识得到统一，带动了干事创业的劲头，为人民服务的宗旨观念增强。通过利用远教设备、集中到乡党校培训等多种形式进行培训。到目前共举办了由农村党员、新任村干部、大学生"村官"、"四培双带"对象、入党积极分子等参加的培训班4期。
第二，进一步建立健全了村级各级组织并使其发挥较好的作用。结合宣讲中央和省委一号文件，对各村组织机构进行了职务分工，明确了职责，积极帮助村干部制定了村级经济发展规划和壮大集体经济发展规划，实现了村级工作规范化管理的新突破。村内管理民主，能严格遵守村两委议事制度和村民议事程序开展工作，有关会议记录详细真实，档案管理比较良好，村级工作运行规程得到规范执行。村两委关系协调一致，凝聚力和战斗力得到增强，干事创业的热情高涨，党群干群关系和谐，村民积极主动参与村内事务管理。
第三，注重质量，力抓发展党员和党员管理工作。乡党委制定了《党员培训计划》和《关于加强流动党员管理的实施意见》，将党员的日常教育管理纳入到党员管理的重要位置，强化对党员教育管理工作，摸清了外出流动党员的底子，并建立起了外出流动党员管理档案。我乡按照发展党员"十六字"方针，高标准、高质量，严把发展党员工作程序，实行并坚持发展党员组织考察制度和公示制，发展党员档案材料填写规范、完整。今年，新培养入党积极分子12名，预备党员按期转正的8名，在发展新党员上因存在诸多问题，尤其在村级换届中暴露出来的发展党员不规范、村上派性矛盾突出等问题后，暂未发展。待工作理顺后，再发展。
第四，继续开展"四培双带"活动。党委把开展这项活动作为加强基层组织建设的总抓手，立足"富民强乡、建成小康"这一大局，本着"围绕经济抓党建，抓好党建促经济"的工作思路，不断推进"四培双带"活动，"四培双带"活动作为开展新一轮农村党的建设"三级联创"的重要内容之一，今年共培养致富能手44名，致富能手培养成党员4名，22名非党员致富能手被列为党员培养对象，27名村干部被列为小康建设带头人。积极创建"五个好"村优秀乡镇党委和村党支部，"五个好"村党支部达到11个。
第五，紧紧围绕"规范政务村务公开，推进基层民主管理"的党建品牌创建活动，加快了基层民主政治建设步伐。乡党委开展此项活动，立足于进一步推进规范化管理，积极化解各类矛盾，着力打造特色鲜明、亮点突出、规范民主的党建品牌示范点，推动全乡工作整体互动、全面提升的目的。村务公开每村不少于4次，主要公布了救济面粉发放情况、计划生育、危房改造、奖励性住房建设等情况，凡是群众关心的问题都及时公开，自觉接受群众的监督。