五四表彰通知范文(14篇)

时间:2023-12-09 10:41:02 作者:温柔雨

通知的制作需要注意文字简明扼要,重点突出,以便读者能够快速掌握要点。非常感谢大家对本次活动的热情参与,请注意以下通知事项。

五四青年节表彰活动通知

各年级组、年级团总支:。

在纪念建团91周年前夕,为表彰先进,树立典型,促进学校团学工作的开展,弘扬五四精神,喜迎八十华诞。校团委决定于20xx年5月2日举办展青春梦想,谱八十华章五四青年节文艺晚会暨五四表彰活动。希望各年级团总支积极参与,现将有关事宜通知如下:。

时间:20xx年5月2日(星期四)下午四点三十分。

地点:鲁能巴蜀中学大礼堂。

形式:各年级团总支推选1-2个优秀节目。

(节目要求及节目推送表详见附件一和附件二)。

参与学生:初二、初三、高一、高二各班获得优秀共青团员和优秀共青团干部的学生,初一年级50名优秀少先队员代表,初二年级新入团260名新团员,初三年级新入团的480名新团员。请各年级组织学生5月2日下午4点10分按指定区域安静有序入场。

各乡镇团委、县直各团(总)支部:。

今年是“五四运动”92周年,中国共产党成立90周年,也是“”规划的开局之年,为了进一步鼓舞和激励全县广大团员青年在“推进科学发展,建设美好蒲县”的伟大实践中,争先创优,干事创业;为实现我县转型跨越、率先发展做出新的更大的贡献,团县委决定对过去一年来在我县各个行业、各条战线涌现出来的先进单位、基层团组织和优秀共青团干、团员进行表彰。现将有关事宜通知如下:。

一、评比表彰的奖项设置和基本条件。

1、奖项设置。

五四红旗团组织(团委、团支部15个)。

优秀团干(10名)。

优秀团员(30名)。

2、基本条件。

集体奖的基本条件:。

出色地完成团的基层组织建设任务。能坚持眼睛向下,重心下移,团结带领广大团员青年在全面贯彻党的xx大和xx届五中全会精神,团的xx届四中全会精神、县委十一届七次全会精神和县三干会精神过程中,实现“两个全体青年”(团的基层组织网络覆盖全体青年、团的各项工作和活动影响全体青年),求真务实,开拓创新,在本行业、本系统做出突出贡献;群众反响好,得到团员青年的拥护。

个人奖的基本条件:。

能够认真学习政治、经济和科学文化知识及团的业务知识,深入贯彻落实科学发展观,具有坚定的理想信念,带头树立社会主义荣辱观;有较强的事业心和责任感,有较强的开拓意识,能创造性的开展工作,工作成绩比较突出,受到广大团员青年的赞誉,社会的认可。

二、表彰名额确定原则。

这次表彰共确定20个先进集体,50名先进个人。在推荐评比过程中,坚持团省、市、县表彰不交叉,已作为20xx年团省委、团市委表彰对象的,不再接受团县委表彰。

三、评比推荐办法和要求。

各乡镇团委、县直各系统团总支负责推荐工作的组织领导、审查把关和有关资料的整理上报工作。同时要做好对推荐表彰对象的纪检、综治、计生、信访等方面的审查把关,对符合条件的方可上报。推荐时,要严格按照确定的表彰名额。要坚持标准,不得降格以求,不搞平衡照顾,严禁弄虚作假,严防出现照顾性的典型。所有推荐表彰的集体和个人都要上报典型。

事迹材料。

集体典型事迹材料1000字左右,个人典型事迹材料800字左右材料要求主题鲜明,行文流畅,事迹真实可信。

各乡镇团委、县直各系统团总支要精心组织,认真研究,抓紧工作,务于4月10日前把推荐评比对象推荐审批表报回团县委办公室,逾期将视为自动放弃。

所有上报材料,一律用a4纸打印2份,在上报纸质版的同时均需报电子版。

附:先进单位、先进个人推荐和审批表。

各直属团委(总支、支部):

一年来,全市教育系统各级团组织和广大团员青年深入学习实践科学发展观,大力加强共青团能力建设,脚踏实地,开拓进取,积极投身我市教育发展,涌现出一大批优秀青年、优秀团员和优秀团干部。为总结经验,树立典型,在全系统形成崇尚先进、学习先进的风气,教育系统团委决定在“五四”期间,评选表彰一批优秀团干部、新长征突击手和优秀共青团员。现将有关事宜通知如下:

一、评选条件。

1、优秀团务工作者(团干部):积极参加社会主义精神文明建设,品德高尚,具有良好的社会公德、职业道德和家庭美德;具有较好的工作作风,勤奋工作、竭诚服务青年,热爱共青团工作并在团的工作岗位作出了突出成绩的团务工作者、团干部。

2、新长征突击手:坚持坚定正确的政治方向,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,全系统各级优秀团干部和各学校的先进青年典型,年龄在14—30周岁之间。

3、优秀共青团员:能够履行和正确行使《团章》规定的权利和义务,勤于学习、善于创造、甘于奉献,在本单位(学校)社会生活中发挥模范带头作用,贡献突出,深受广大团员青年好评的团员。

二、评选要求。

1、评选名额要重点向基层倾斜,评选中要坚持群众路线,充分调动基层团组织和广大团员青年的积极性,采取基层评选申报和上级考评相结合的办法,按照分配名额,进行等额评选。

2、推报人选要写出500字左右的事迹材料,与审批表一并一式两份上报教育系统团委。

3、上报截止时间:xx年4月10日。

五四表彰通知范文

各分团委:

20xx年,我校广大团员青年在各级党、团组织的正确领导和指导下,学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和__系列重要讲话及团的_会议精神,引导团员、团干部积极投身“四个全面”伟大实践,积极开展党建带团建、创先争优活动,围绕学校育人中心工作,开展了一系列丰富多彩、行之有效的活动。为更好的表彰先进。树立典型,进一步激励全校各级共青团组织和广大团员、团干部在团的建设的各项工作中再创佳绩,校团委研究决定,在20xx年“五四”期间表彰一批共青团先进集体和优秀个人,现将有关事宜通知如下:

一、评选机构。

评选活动在各级党组织的领导下,由各级团组织具体负责。学校由校团委组织牵头,组建评选委员会具体操作实施。

二、范围和对象。

我校各分团委及其所属团支部,校团委直属团支部,在校的全日制学生团员,从事共青团工作的干部。

三、评选项目及名额分配方案。

1、先进分团委,5个。

以20xx年度分团委量化考核结果为依据,取考核前5名进行表彰,各分团委无需重新申报。

2、优秀分团委书记,6名。

20xx年度分团委量化考核前10名的分团委,其分团委书记可申报参加本年度的“优秀分团委书记”评选。

3、先进团支部,24个。

团员人数在1500人以内的分团委,每系申报1个先进团支部,团员人数在1500人到2500人的分团委,每系申报2个先进团支部,团员人数在2500人以上的分团委,每系申报3个先进团支部。

4、十佳大学生,10名。

本年度的十佳大学生评选名额采用8+2制,每系申报1名候选人,由各系分团委书记组成评审团进行评审,根据综合考评取前8名;校学生会、校学生社团联合会各申报2名候选人,由校团委组织评审,根据综合考评取前2名。

5、优秀共青团干部,471名。

本年度的优秀共青团干部申报名额根据上一年度分团委考核排名进行分等次制定。上一年度考核名次为1至5名的分团委,按分团委所属系全日制学生团员数的进行申报;上一年度考核名次为6至10名的分团委,按分团委所属系全日制学生团员数的2%进行申报;上一年度考核名次为11至15名的分团委,按分团委所属系全日制学生团员数的进行申报。

6、优秀共青团员,609名。

本年度的优秀共青团员申报名额根据上一年度分团委考核排名进行分等次制定。上一年度考核名次为1至5名的分团委,按分团委所属系全日制学生团员数的3%进行申报;上一年度考核名次为6至10名的分团委,按分团委所属系全日制学生团员数的进行申报;上一年度考核名次为11至15名的分团委,按分团委所属系全日制学生团员数的2%进行申报。

7、大学生自强之星,3名。

每系推选1名,综合考评排队取前3名。

四、评选办法。

各团支部参照《吕梁学院先进团支部考核细则》,认真总结,写出自评报告,向分团委申报,分团委根据申报情况,按学校下达的指标数进行推荐。

各分团委按学校下达的指标数对所有优秀个人进行推荐评选,评选结果报校学生会办公室,由校学生会进行资格审查,审查通过后由有关部门及师生代表组成的评审委员会进行评审。

申报“十佳大学生”、“自强之星”评选的优秀个人可同时申报“优秀共青团干部”或“优秀共青团员”评选。

五、时间安排。

4月5日--4月7日,各分团委、团支部自评推荐;。

4月8日,各党总支审核;。

4月9日,校团委审核;。

4月10日--4月15日,评审委员会评审;。

4月16日--4月20日,公布拟表彰名单接受监督举报;。

4月下旬,提交学校党委会审定;之后表彰。

六、表彰奖励。

评选结果由学校党委表彰,校团委具体实施,获奖者颁发荣誉证书。

七、评选要求。

1、所有推荐单位和个人,都必须经所在党总支审核;。

2、优秀共青团干部与优秀共青团员不能兼得;。

3、推荐个人时,附本班上学期综合测评成绩表一份,并加盖系章;。

4、团员比例不达70%,团员注册率低于90%的分团委、团支部不予推荐评比;。

5、受到学校处分者不予推荐评比;。

6、各分团委推荐名单报送校团委后,不得调换;。

8、申报材料(包括1000字的事迹材料、申报表、成绩表、相关证件)一律采用a4纸张打印(复印),由各系分团委于20xx年4月8日前汇总报校团委。逾期未报的,视为自动放弃;申报材料不全的,不予参评。

八、评选监督。

拟表彰名单公示期间,欢迎广大同学对评选工作进行监督,对各单位在评选工作中出现的违规现象,一经查实,校团委将报请学校严肃处理。

评比表彰是一项严肃慎重的工作,望各分团委、团支部积极争取党总支、系行政和班主任的支持,本着实事求是的态度,认真履行民主程序,宁缺勿滥,把各项工作做细、做实、做好,在全校广大青年师生中形成弘扬正气、崇尚先进、学习模范的良好风气,确保本次表彰工作顺利开展。

xxx。

20**年**月**日。

五四表彰通知范文

各院部、有关部门:

为认真贯彻落实中央、省委党的群团工作会议精神,特别是_在中央党的群团工作会议上的重要讲话精神,进一步加强和改进我校党的群团工作,总结共青团在“全面深化改革、推动内涵发展、加快建设特色鲜明的地方应用型高水平大学建设”进程中的工作,表彰全校先进基层团组织和先进个人。经党委同意,决定召开xx学院“五四”表彰大会,现将有关事项通知如下:

时间:x年5月4日下午三点。

地点:大学生活动中心大礼堂。

出席领导:全体校领导。

参会人员:各院部党总支,学工委成员单位;团学干部、团员代表;受奖集体和个人。

座位安排:(见附件)。

请各单位位组织与会人员准时、有序、文明参会,全体团员请规范着装,佩戴团徽。

特此通知。

xx学院。

x年4月29日。

五四青年节表彰活动通知

各年级组、年级团总支:。

在纪念建团91周年前夕,为表彰先进,树立典型,促进学校团学工作的开展,弘扬五四精神,喜迎八十华诞。校团委决定于20xx年5月2日举办展青春梦想,谱八十华章五四青年节文艺晚会暨五四表彰活动。希望各年级团总支积极参与,现将有关事宜通知如下:。

时间:20xx年5月2日(星期四)下午四点三十分。

地点:鲁能巴蜀中学大礼堂。

形式:各年级团总支推选1-2个优秀节目。

(节目要求及节目推送表详见附件一和附件二)。

参与学生:初二、初三、高一、高二各班获得优秀共青团员和优秀共青团干部的学生,初一年级50名优秀少先队员代表,初二年级新入团260名新团员,初三年级新入团的480名新团员。请各年级组织学生5月2日下午4点10分按指定区域安静有序入场。

五四表彰通知[]

校级。

优秀团干:每班推选一人作为候选人,候选人名单在周三晚上之前交给王晓朦,周四由候选人参加学院的pk(具体时间地点另行通知)。

优秀社团工作者:申报者直接发表格到团委郭岑老师邮箱287494615@院级。

优秀团员:每班上报1人,可在校级的优秀个人评选完成后再申报。

优秀团干:每班上报1人,可在校级的优秀个人评选完成后再申报。

五四表彰通知范文

过去的一年里,在学校党委和上级团组织的正确领导下,我校各级团组织团结和带领广大团员青年,以“三个代表”重要思想为指导,坚持落实科学发展观,紧紧围绕学校中心工作,在团组织建设、思想政治教育、校园文化、学生科技创新、就业创业、社会实践、志愿服务等方面开展了大量扎实的工作,取得了较好的成绩,在活动过程中涌现出一大批先进集体和个人。

为了鼓励先进,树立榜样,促进基层团组织的工作,激励广大团员青年积极投身到学校的各项工作和活动中去,勤奋学习,建功立业,经过各基层团组织推荐,学院党委审核,报学校领导同意,对管理学院团委等3个“五·四”红旗团委,艺术学院团委等8个先进团委,政治学院思想政治教育x级团支部等20个“五·四”红旗团支部,人文学院法学x级1支部等35个先进团支部,黎欣欣等20名“五·四”青年标兵,张代玉等377个优秀共青团干部,葛明月等983个优秀共青团员进行表彰(具体名单附后)。

希望受表彰的集体和个人戒骄戒躁,再接再厉,在各自的岗位上作出新的更大的贡献,同时号召全校团员青年和各级团组织要以先进典型为榜样,学习他们的优秀品质,锐意进取、勇于创新、甘于奉献,为实现西华大学的跨越式发展而努力奋斗!

附件:先进集体和个人名单。

x年四月二十八日。

共青团西华大学委员会。

五四表彰通知[]

各学院团委、直属团总支、各青年志愿者协会:

团内评优、表彰是校团委全面贯彻党的教育方针,提高团员青年的综合素质,培养和造就全面发展的有中国特色社会主义事业的建设者和接班人的重要举措。一年以来,我校各级团组织和团学干部深入学习实践科学发展观,紧紧围绕上级团组织的要求和校党政中心工作,团结带领全校广大团员青年积极开展了思想政治教育、校园科技、文化活动、社会实践、青年志愿者服务等活动,全力推进我校大学生素质教育,并注重团的自身建设,在构建社会主义和谐社会、和谐校园等活动中涌现出了一批先进集体和个人。为表彰先进,树立典型,进一步推动我校共青团工作再上新台阶。经研究决定,评选并表彰一批“十佳团支部”、“优秀团支部”、“优秀共青团干部”、“优秀共青团员”、优秀青年志愿者协会、优秀青年志愿者。

一、申报条件。

(一)“十佳团支部”、“优秀团支部”、优秀青年志愿者协会评选标准按照“十佳团支部”、“优秀团支部”、优秀青年志愿者协会评选细则进行评选。

(二)优秀共青团员评选条件(名额:每班1名)1.拥护党的领导,热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义。

2.遵纪守法,品德高尚。

3.自觉遵守团的章程,模范履行团员的各项义务,积极参加团的活动。

4.学习目的明确、态度端正,学习成绩良好,上学年无补考。

5.勇于开展批评与自我批评,能认真听取别人的意见,并能通过努力加以克服。勇于和各种不良习气作斗争,在团员教育评议中获得“优”。

6.符合团员创先争优“四带头”的标准,在创先争优活动和学雷锋活动中表现突出。

7.至少获得过一次院(处)级以上表彰。

(三)优秀共青团干部评选标准(名额:每专业1名)1.坚持正确的政治方向,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。

2.遵纪守法,品德高尚,作风正派。忠诚党的事业,注重党性修养,坚持原则,公道正派。3.热爱团的岗位,认真执行团的上级机关作出的指示和决议,具有进取、务实、坚韧、自律的良好工作作风,在青年中具有广泛的影响力、号召力,在团的岗位上取得突出业绩。

4.为现任团干部(团支书、组织委员、宣传委员),且从事团的工作一般不少于1年。

5.至少获得过一次院(处)级以上表彰。

6.截至2013年4月底前,获得过三等奖学金以上(12级不符合此条件也可)。

(四)优秀青年志愿者评选标准。

1.积极响应团中央“大学生社区援助活动”的号召,树立适应社会主义市场经济发展的社会公德意识,弘扬无私奉献、团结互助、见义勇为的时代新风。

2.围绕立足岗位学雷锋,在各自不同的岗位上发扬雷锋精神、奉献精神,并在此基础上用自己所学知识、专长服务社会、服务同学。

3.尊老爱幼、热心助残、爱心资助、抢险救灾、科技攻关等方面做出贡献。

4.参加过两次以上志愿服务。

二、申报和评选办法。

1.“十佳团支部”、“优秀团支部”、优秀青年志愿者协会首先向学校团委提出申请,并提交2000字以内的上一学年工作总结;校团委通过材料初审、公开评选、组织相关部门领导参加评审进行评选。

2.“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”、优秀青年志愿者由各学院按照比例进行班级民主评选,并填写《东华理工大学评优登记表》(附上该生的奖状复印件),签署意见,交校团委审核,申报要求坚持条件,上报材料要求实事求是。

五四青年节表彰大会会议通知

院属各单位:

经学校研究,决定召开我院共青团系统“五四”表彰大会,现将有关事宜通知如下:

一、时间:5月3日(星期二)下午14:30。

二、地点:行政楼学术报告厅。

三、会议内容:庆祝和纪念“五四”爱国运动九十二周年,表彰我院2010年度共青团先进集体和个人。

四、参加人员:宣传部、学工部、教务处、科研处等相关职能部门负责人、各系部书记和团总支书记、受表彰集体和个人代表。

请各单位做好会议通知,保证参加人员于14:20前入场完毕,并于指定位置就坐。

五四表彰通知

5.青年节放假通知2016。

6.2016年54青年节放假通知。

7.2016年是第67个青年节放假通知。

8.2016年5.4青年节放假安排时间通知。

9.2016关于五一放假的通知。

10.2016年学雷锋活动通知。

表彰通知

各部门:

为了鼓励先进,再创佳绩,决定对万利、贺桂英等几位同志予以通报表彰。希望其它同事在今后的工作中与他们一样爱岗敬业,忠于本职,奉献企业,团结同事,表现优秀!

受表彰员工名单附表:

xx文化传媒有限公司。

xxx年七月三十日。

表彰通知

全体员工:

经过xxx年1月各部门述职、先进提名和评选工作,xxx年先进员工名单现已确定,在此将最终名单和奖励方式给予公布:

一、xxx年度优秀员工(共14人)。

奖励方式:

授予“xxx年度优秀员工”称号;

员工本人5日左右国外(东南亚)黄金线路旅游;

荣誉证书。

二、xxx年度优秀团队奖。

新疆自治区项目团队。

水文专业设计咨询团队。

奖励方式:

授予“xxx年度优秀团队”称号;

奖金4000元。

荣誉证书。

四、总经理特别奖(共10名)。

奖励方式:

授予“xxx年度总经理特别奖”称号;

奖金1000元;

荣誉证书。

希望获奖员工在今后工作中再接再厉,充分发挥自己的聪明才智,起到更好的模范带头作用,也期望全体员工向优秀先进员工学习,以他们为工作榜样,在xxx年中发挥自己所长,力争在本职工作中做出更大成绩,争当xxx年度优秀员工。

总经理签字:

***科技发展有限公司。

xxx年2月4日。

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表彰通知

市国资委直接监管单位、中央驻津企业党委(党组):

为隆重庆祝建党90周年,全面总结近年来深化国有企业党建创新,特别是开展创先争优活动以来的工作经验,按照中央和市委的部署要求,国资委党委决定,在“七一”前夕对在推进“十一五”规划落实中做出突出贡献的先进党组织、优秀党员和优秀党务工作者进行表彰。现将评选表彰工作的有关事项通知如下:

一、评选表彰的名额、范围。

评选表彰的名额:市国资委党委拟表彰先进党组织1100个,其中党委40个、党支部(总支)60个;优秀党员300名,其中基层党员领导干部20%、经营管理和专业技术岗位党员40%、生产一线岗位党员40%;优秀党务工作者60名,其中基层党组织书记不少于30%。在先进基层党组织和优秀党员中分别选树25个红旗党组织、80名优秀党员先锋。

评选表彰的范围:党的组织关系隶属市国资委党委管理的各级党组织和正式党员。评选推荐要突出时代特点,重点是市九次党代会以来、特别是开展创先争优活动以来,在深化企业改革、推进结构调整、实施大项目建设中充分发挥先进性作用,为推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织做出突出贡献的先进党组织、优秀党员和优秀党务工作者。评选表彰先进党组织应向生产经营一线倾斜,评选表彰优秀党员应向科研、生产和营销服务一线岗位倾斜,评选表彰优秀党务工作者应向企业一线直接从事党务工作的同志倾斜。市管(包括国资委党委管理的)党员领导干部不参加评选表彰。

二、评选先进的标准条件。

评选先进党组织、优秀党员和优秀党务工作者,以《党章》规定的党的基层组织的任务、党员八项义务、党员领导干部的六项基本条件为基准,以各单位在创先争优活动中细化制定的党组织“五个好”、“四强”和党员“五带头”、“四优”为标准。

先进党组织要做到“五个好”、达到“四强”,既领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好,在推进企业科学发展中政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强。

优秀党员要做到“五带头”、达到“四优”,既带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气,在履行岗位职责中政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。

优秀党务工作者除必须符合优秀党员“五带头”、“四优”的标准条件外,所在企业(部门)还要做到班子团结协作、发展业绩突出、党建工作出色。

三、评选推荐的程序和上报材料的要求。

评选推荐的程序。评选推荐先进基层党组织按照基层党组织申报、组织党员群众评议、征求集团公司纪检监察部门意见、在一定范围公示(时间不少于7天)、集团党委审核、国资委党委审批的程序进行;评选优秀党员按照支部党员大会评选、组织党员群众评议、征求所在单位纪检监察部门意见、在一定范围公示(时间不少于7天)、集团党委审核、国资委党委审批的程序进行;评选优秀党务工作者按照基层党组织推荐、组织党员群众评议、征求所在单位纪检监察部门意见、在一定范围公示(时间不少于7天)、集团党委审核、国资委党委审批的程序进行。

国资委党委表彰的红旗党组织和优秀党员先锋,以及推荐市委表彰的优秀党务工作者,在各集团公司党委推荐的基础上,由党群工作处组织进行评审后,报国资委党委审批。推荐市委表彰的先进党组织,在国资委党委表彰的红旗党组织中经评审产生;推荐市委表彰的优秀党员,在国资委党委表彰的优秀党员先锋中经评审产生。

上报材料的要求。各单位党委(党组)推荐国资委党委表彰的先进党组织、优秀党员和优秀党务工作者的报告和推荐名册,于5月10日报党群工作处。推荐名册一式一份(加盖党委章),按先进党组织、优秀党员、优秀党务工作者分别造册;同时,报登记表各一式五份,并附1500字左右的事迹材料一份。

推荐国资委党委表彰的红旗党组织、优秀党员先锋和推荐市委表彰的优秀党务工作者名册,于4月18日报党群工作处。推荐名册一式一份(加盖党委章),按红旗党组织、优秀党员先锋和优秀党务工作者分别排序造册;同时,报登记表各一式五份,并附3000字左右的事迹材料一份。

上述材料(除党委报告外)同时报电子版。

四、加强组织领导。

各单位要把评选推荐先进作为庆祝建党九十周年活动的一项重要内容,作为全面总结创先争优活动第一阶段工作、选树创先争优先进典型的重要抓手,高度重视、摆上日程、加强领导,坚持先进性标准,坚持职工群众公认,严格按照程序规则办事,严把评选推荐的质量关。组织部门要精心组织、严格程序、创新做法,确保自下而上评比推荐、党员群众民主评议、监督公示等关键环节的工作落实到位,确保先进典型树得起、立得住。宣传部门要大力宣扬先进党组织、优秀党员和优秀党务工作者的先进事迹和工作经验,积极营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围,引导和激励党组织和广大党员在落实“调结构、增活力、上水平”任务要求、实现国有企业又好又快发展中创一流业绩,推进创先争优活动不断深化。附件:1、2011年国资委党委表彰先进党组织、优秀党员、优秀党务工作者、优秀党员先锋名额分配表。2、2011年国资系统先进党组织名册。3、2011年国资系统优秀党员名册。4、2011年国资系统优秀党务工作者名册。5、2011年国资系统先进党组织登记表。6、2011年国资系统优秀党员登记表。7、2011年国资系统优秀党务工作者登记表。

8、事迹材料印刷要求和样页。

市国资委党委2011年4月8日。

表彰通知

各位学生会主要干部:

xx—20xx学年,我院第三届学生会在院团委的正确指导下和全院师生的共同配合下组织建立起来,本学年院学生会紧紧围绕院团委精神指示,切实通过各种方式服务于广大同学。为了进一步发挥学生会内部模范带头作用,推动学生会各职能部门工作的纵深发展,加强“自我服务、自我管理、自我教育”,充分发挥成员的主动性、创造性,增强凝聚力,促进形成竞争机制,经院团委和主席团研究决定,对学生会工作中表现突出的优秀部门和先进个人进行评选表彰。现将有关事宜通知如下:

(一)集体奖项。

优秀学生会部门。

(二)个人奖项。

1、优秀学生会干事。

2、优秀学生会干部。

3、学生会杰出贡献奖。

(一)优秀学生会部门。

1、评选条件。

参照《河南理工大学万方科技学院(郑州校区)学生联合会优秀部门评审管理办法》(以下简称“办法”)。

2、评选程序。

各职能部门参加“优秀学生会部门”评选,需填写“优秀学生会部门申请表”,并附部门相关申请材料。主席团以“办法”为依据评分,总和即为各职能部门的考核成绩。按分数高低及主席团评审,评比出学生会“优秀学生会部门”,评选酷果由办公室进行备案。

(二)优秀学生会干事。

1、评选条件。

(1)“优秀学生会干事”评选限xx—20xx学年学生会在岗所有干事;

(3)评选对象需在学生会任期满半年参评;

(5)值班和例会准时到达,没有无故迟到,早退现象;

(6)积极主动参与学生会工作,有较强的组织纪律观念和责任心,坚持原则;

(7)工作能力突出,勤学好问,虚心请教,爱岗敬业。

2、评选比例。

评选比例为20%。

3、评选程序。

由部长(主任)、副部长(副主任)推荐部门成员或成员自荐,被推荐成员或自荐成员需填写“优秀学生会干事申请表”,并附个人述职报告。各职能部门主要干部协助主席团依据评选条件进行评选,评选酷果由办公室进行备案。

(三)优秀学生会干部。

1、评选条件。

(3)评选对象需在学生会任期满半年参评;

(5)积极进取,思想品德良好,工作态度端正;

(6)在工作中不仅自己起表率作用,还积极帮助干事提高自身工作能力;

(8)有较强的组织能力,能积极带头参与学生会举办的各项活动,带领部门按时完成学生会安排的各项工作,且取得了较好的效果。

2、评选名额。

评选名额为1名。

3、评选程序。

参与评选的各职能部门部长(主任)、副部长(副主任)需填写“优秀学生会干部申请表”,并附个人述职报告。主席团依据评选条件进行评选,评选酷果由办公室进行备案。

(四)学生会杰出贡献奖。

1、评选条件。

(1)“学生会杰出贡献奖”评选限xx—20xx学年学生会在岗所有成员;

(3)评选对象需在学生会任期满半年参评;

(4)认真履行学生代表职责,为院学生会发展出谋划策;

(5)支持学生会各种大型活动项目,并发挥重要作用;

(6)为解决同学们权益问题或者促进学生会工作提出可行的.解决方案。

2、评选名额。

评选名额为1名。

3、评选程序。

由主席团、部长(主任)、副部长(副主任)推荐部门成员或自荐,参与评选人员需填写“学生会杰出贡献奖申请表”,并附申报材料。主席团主席团依据评选条件进行评选,评选酷果由办公室进行备案。

1、参评“优秀学生会部门”的职能部门须提交申请表一份,并附20xx—3000字申报材料一份。

2、个人奖项参选个人须提交申请表一份,“学生会杰出贡献奖”须附1500字左右的先进事迹材料一份。

1、利用学生会部长例会时间传达评选文件精神,各职能部门根据部门情况向成员提出参评具体要求。

2、各职能部门部长(主任)、副部长(副主任)需商议后推荐部门成员,部门成员自荐需向部长(主任)、副部长(副主任)上报,经同意后上报至主席团,严禁越级上报以规范评选原则。

3、所分配名额一般不要突破,如遇特殊情况及时上报主席团;各参评人员经审查不符合条件者,名额作废。

附件:评优评先申请表。

院学生会办公室。

20xx年x月x日。

表彰通知

各部门:

2015年是我们蕴银辉煌的一年,也是我们值得骄傲的一年。在此期间,公司通过一系列措施拓展新的业务,实现了蕴银发展的战略性调整、组织框架整合、员工队伍的优化。开拓期间,我们蕴银人充分发扬不畏艰辛、勇往直前的精神,基本上完成我们年初的既定任务指标。与此同时,涌现出大批优秀员工代表。表彰活动公布后还需补充开拓期两位优秀员工:

优秀拓展分析师:

希望获奖人员再接再厉,做好模范带头作用!同时也希望其他同事在新的一年里继续努力,我们的宗旨是为每一位员工提供展现自己的舞台。相信明年我们的获奖名单里面会出现更多的新面孔!全体员工共同加油,2016年,我们必将实现新的腾飞!

上海xx咨询有限公司。

2016年2月3日。

抄送:市场部、渠道部、财务部、人事部、行政部发至:各部门人员。

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