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合同管理专员个人简历
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基本信息。
个人相片。
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1986年6月30日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
168cm。
体重:
55kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东广州。
毕业学校:
湛江市高级技工学校。
学历:
中专。
专业名称:
—
毕业年份:
5年。
工作年限:
四年以上。
职称:
中级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
质量/安全管理。
生产/营运-生产经理/车间主任。
职位名称:
班长;。
工作地区:
湛江市;。
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
三周内。
技能专长。
语言能力:
普通话标准。
计算机能力:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
7月-208月。
广州丰铁。
工作经历。
所在公司:
广州丰铁汽车部件有限公司。
时间范围:
公司性质:
外资企业。
所属行业:
汽车、摩托车。
担任职位:
班长。
工作描述:
主要从事大型连动冲压机600到1600吨操作及冲压机生产线管理.所带生产线曾连续两年获得公司品质第一.
离职原因:
想家。
其他信息。
自我介绍:
—
发展方向:
—-。
其他要求:
—-。
联系方式。
合同管理专员个人简历
户籍:广东-河源年龄:29。
现所在地:广东-东莞身高:162cm。
希望地区:广东-东莞。
希望岗位:公司文职类-文员。
贸易类-业务跟单员。
物流/采购类-采购专员/助理。
电子/电器/元件类-其他相关职位。
寻求职位:文员、跟单文员、采购文员。
待遇要求:3500元/月可面议要求提供住宿。
最快到岗:1个月之内。
教育经历。
-09~-07紫金中学普高高中。
工作经验。
***公司名称(-11~至今)。
公司性质:私营企业行业类别:仪器仪表、电工设备、工业自动化。
担任职位:商务文员岗位类别:其他相关职位。
工作描述:负责销售部文档管理,帮销售员处理报价订单事宜等,每周做未收款报表、对账单给客户,安排开发票催款等事宜及处理办公室日常事务。自己还跟进一部分客户。
公司性质:私营企业行业类别:橡胶、塑料制品。
担任职位:业务助理岗位类别:文员。
工作描述:负责业务员的订单处理,包括跟生产部沟通生产进度,跟客户沟通交货事宜等;及业务员差旅费报销,定购办公用品及其他日常事务处理。
公司性质:私营企业行业类别:橡胶、塑料制品。
担任职位:前台文员岗位类别:前台文员接待。
工作描述:负责接待来访客户,电话转接,接收传真等日常事务处理,在此期间工作认真负责,深爱领导和同事的好评。
公司性质:私营企业行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)。
担任职位:物料文员岗位类别:文员。
工作描述:主要负责物料进出数据,分配物料给各车间等。在此期间工作认真负责,深爱领导和同事的好评。
语言能力。
普通话:流利粤语:流利。
英语水平:一般。
求职意向。
发展方向:文员/跟单文员/采购文员/人事文员/前台文员。
其他要求:8小时,5天制。
自我评价。
多年的文员工作,使我深深体会到文员工作的重要性,更喜爱上了这个工作。这是一个需要更多责任心和细心去完成的工作。我使用五笔字型的中文录入速度每分钟100字以上;能够熟练的运用word、excel等办公室软件。本人工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心。
延伸阅读:邮件求职简历技巧。
1、千万不要把简历只作为附件发出去。
首先要提醒求职者的就是千万不要把简历只放在附件里发出去,因为这在很多时候,都相当于自己给自己的求职成功率上打了一个折扣。一个职位的招聘信息发出去后,会有大量的应聘邮件塞进邮箱,这对于hr来说简直是对耐心的巨大考验。当他好不容易熬到打开你的邮件,居然发现还要再打开附件才能看到简历。要知道,打开附件又需要一段“漫长”的时间,很可能就在这段时间里,hr终于不耐烦了,轻点鼠标“删除”了。
2、对照用人单位的要求写简历。
如今教写简历技巧的书很多,其实,有一个最简单的窍门,就是对照着用人单位刊登的职位招聘要求写简历。很多求职者都忽视了这一点,罗罗嗦嗦写了很多,但其中对上用人单位胃口的却很少。用人单位要的是什么,不就是招聘广告上的那几点吗?所以,研究他的招聘要求是很重要的。
3、用私人邮箱发主题鲜明的应聘邮件。
确实,每天都有大量的应聘信件,放眼望去,满目的“应聘”字眼。要在第一眼就和hr对上,建议在邮件主题上做点文章,突出自己的应聘优势。如要应聘的是市场部经理,对方要求是最好有4a广告公司经验,而你正好有,那么在邮件主题上就写上“具有5年4a广告公司市场部管理经验”。当然这种邮件是针对用私人邮箱发送的,如果是直接通过招聘网站上的系统发送,那么对方收到的只能是统一的“应聘**”的字样。所以建议应聘者,如果非常中意对方公司,不妨用自己的邮箱发送简历。
4、在招聘网站填写资料时姓名一栏加上简短的特长自述。
如果是用招聘网站系统发送,建议求职者在填写招聘网站的资料,在姓名一栏加上非常简短的特长自述,因为他们是有字符限制的,所以只能是很简短的几个词。所以最好还是用自己的邮箱,发送的时候,可以不用附件形式。
合同管理专员个人简历
简历编号:
更新日期:
姓名:
毕业生简历网。
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
清远。
身材:
158cm46kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
26岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
高级秘书:文员、文档管理专员、文秘/文员:
工作年限:
6
职称:
中级。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
2000--3500。
希望工作地区:
广州广州广州。
个人工作经历:
公司名称:
广州凯泉贸易有限公司起止年月:-03~-01。
公司性质:
私营企业所属行业:仪器仪表,度量衡器。
担任职务:
办公室总务。
工作描述:
跟单包括:合同跟踪、货物跟踪、发票跟踪。
销售:询价、报价、合同制作、定货和联系客户确认合同。客户统计、客户分析、客户跟踪、业绩统计工作。
采购:下订单、跟踪货物、票据、款项。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
广州电大。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
行政管理。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
广州广播电视大学。
行政管理。
证书。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
精通。
粤语水平:
精通。
工作能力及其他专长。
熟悉office办公软件的操作以及待人接物,熟悉办公室的运作。如:仓库管理、销售管理、合同管理、采购……等一些办公室内的工作。客户的开发,业务的`拓展。合同管理方面的货物跟踪、发票情况跟踪、款项情况的跟踪工作都比较熟悉。
详细个人自传。
本人活泼可爱,性格开朗。工作态度诚恳,责任心强。认识到人际关系的重要性以及人与人之间的沟通是做人的基本要求。
在人生的漫途中,我相信自己一定可以在为人处事方面更加成熟稳重,能够做到无愧于心,实事求是。还会不断的自我增值,不会让自己有脱离社会的危险。
个人联系方式。
通讯地址:
广州市天河区车陂路(邮编:510665)。
联系电话:
159xxxxxxxxx。
家庭电话:
手机:
159xxxxxxxxxx。
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
合同管理应届毕业生简历
学历:本科。
工作地点:上海-不限。
求职意向:其他餐饮/酒店职位。
工作经验。
(工作了5个月,做了3份工作)。
舜耕山庄。
工作时间:年11月至2月[3个月]。
职位名称:实习生。
千佛山。
工作时间:年10月至2015年11月[1个月]。
职位名称:兼职销售。
工作内容:景区游乐场促销,员工权限较大,较充分发挥了个人对单位的作用。
可口可乐。
工作时间:2015年10月至2015年11月[1个月]。
职位名称:兼职促销。
工作内容:可口可乐促销,促销期间,我单独所在的店销售额在十几个店中居于上游。
教育经历。
至今在校齐鲁理工学院旅游管理。
项目/培训经验。
2014年11月-2015年2月酒店实习。
项目/培训机构:济南舜耕山庄。
项目/培训内容:熟悉部门的基层工作与管理。
自我描述。
在国企四星级酒店实习过,表现第一。
大二时自己发起并组建过创业类社团。
在景区、餐厅、超市有过兼职经历。
有较好组织策划能力。
合同管理专员个人简历
三年以上工作经验|女|26岁(1987年10月16日)。
居住地:上海。
电话:139********(手机)。
e-mail:
最近工作[1年8个月]。
公司:xx公司。
行业:通讯/电信/网络设备。
职位:物流专员。
最高学历。
学历:本科。
专业:物流管理。
学校:广西民族师范学院。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:通讯/电信/网络设备。
目标地点:北京。
期望月薪:面议/月。
目标职能:物流专员。
工作经验。
2012/7—至今:xx公司[1年8个月]。
所属行业:通讯/电信/网络设备。
市场部物流专员。
1.主要负责对公司各个门店备货、发货。
2.物流部作为职能部门,我们必须以更快的物流服务,以更好的工作态度,确保门店所订的主商品可以及时上柜、销售。
3.每天对货物进行盘点、分拣、上架。
4.收货,以采销部门的订单为准,严格按照公司既定的收货流程标准,对各供应商的货物给予收货。
2011/6—2012/6:xx公司[1年]。
所属行业:交通、运输、物流。
市场部物流专员。
1.主要负责华为货物运输如航空、公路、铁路的运输。
2.货物的'跟踪、收货、配货、定仓以及跟客户的沟通。
教育经历。
2007/9—2011/6广西民族师范学院物流管理本科。
证书。
2009/6大学英语六级。
2008/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
对新鲜事物的接受能力强,能吃苦耐劳,思维敏捷跳跃,做事缜密。为人诚实守信,亲和力强,善于组织工作事宜使工作更加高效。学习能力强、接受能力好、工作认真负责、具有很好的交际沟通能力,有一定的管理能力,可以非常好的协助部门其他同事完成工作。
合同管理个人求职简历
婚姻状况:未婚民族:汉族。
户籍:广东-佛山年龄:29。
现所在地:广东-东莞身高:168cm。
希望地区:广东-佛山。
希望岗位:质量/安全管理类-供应商管理。
质量/安全管理类-sqe/供应商质量工程师。
质量/安全管理类-sqa/供应商质量保证。
质量/安全管理类-iso质量检验员/测试员。
质量/安全管理类-体系工程师。
寻求职位:工程师、担当。
待遇要求:可面议。
最快到岗:半个月之内。
教育经历。
-09~-08黑龙江大学日语本科。
培训经历。
工作经验至今4年6月工作经验,曾在1家公司工作。
公司性质:合资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。
担任职位:sqe岗位类别:sqe/供应商质量工程师。
工作描述:1.处理进料异常和原材引起的生产异常。
2.追踪确认供应商的改善报告(8d)及实施效果,必要时到供应商进行现场审核检查。
3.制定进货检验部门(iqc)的检验规范及检验计划,并定期对检验员进行培训指导。
4.负责原材的零件承认,评估原材采用是否可行。能熟练使用各种测试设备,擅长高频类。
5.熟悉iso9001,qc080000质量体系对供应商进行统筹管理,定期对供应商的质量状况进行统计评分。
6.参与新供应商开发与审核,与采购、工程部门一起对新供应商进行考核打分,确定其是否可以成为合格供应商。
项目经验。
担任职位:sqe。
项目描述:针对客户抱怨无卤产品外观发白异常案件,确认异常原因和改善效果。
责任描述:
1.主要负责产品测试监控,运用品质手法统计分析测试结果。
2.追踪确认供应商的改善实施效果。
3.提供测试数据,与项目小组沟通交流,共同开发。
担任职位:qa。
项目描述:负责美国安规(ul)、加拿大安规(csa)和日本安规(f-mark)产品的品质保证,确保客户不开vn。
责任描述:
1.确认开发工程样品从设计上符合国际安规标准,同时对开发样品进行评估。
2.负责安规客户现场稽核对应,与安规客户沟通改善部分。
技能专长。
专业职称:
计算机水平:全国计算机等级考试一级。
计算机详细技能:精通microsoftoffice2003,公司内部gp平台,orcal平台,pll平台。
技能专长:1.熟练使用办公软件,能运用microsoftoffice做专案资料。
2.精通电脑硬件,能分解电脑设备和日常维护修理。
语言能力。
普通话:流利粤语:一般。
英语水平:口语一般。
日语:良好。
求职意向。
发展方向:希望从事质量工程类工作。
其他要求:4年的品质工程管理经验,对电子类,电子用塑胶类产品比较了解。熟悉iso9000,qc08000等管理体系,cable类安规(ul,cas,f-mark),原材异常处理,供应商管理流程和产品测试。
自身情况。
自我评价:4年的品质工程管理经验,对电子类(电线和连接器),塑胶类产品比较了解。熟悉iso9000,qc08000等管理体系,电线电缆类安规(ul),客诉处理,供应商管理流程和产品测试。本人责任心强,具有良好团队精神,善于与人沟通,刻苦耐劳。
兴趣爱好:爱好看书,维修电子设备,上网,旅游。
合同管理员个人简历
名字:
性别:男
婚姻状况:已婚 民族:汉
户 籍:广州 年龄:31
现所在地:广州 身高:169cm
联系电话:
e-mail:xxxxxxx@
求职意向
希望岗位:招标部经理,合同管理
工作年限:职称:无职称
期望薪资:面议
求职类型:全职
到岗时间:随时
工作经历
公司性质:民营企业 所属行业:房地产/建筑
担任职位:招标部经理
工作描述:担任职务:
1、2001.7-2006.10招标部工程师;
3、2007年至今集团成本管理中心招标部经理。
工作描述:
负责并协调全国项目招标工作,编制及修订招标制度,跟进各项合同,建立及管理招标资源库、供应商管理,安排招标流程培训等相关招投标工作。
备注:
一、关于招投标工作:
1、负责依据公司制度监督各项目公司的招标工作。
2、依据公司制度组织并策划具体招标采购方案。
3、依据公司制度优化招标采购工作流程、建立项目公司招标评价体系。
4、审核各地项目公司上报的招标计划和阶段性招标计划。
5、组织各地公司巡查,并且对各地公司权限内的招标采购工作做出评价。
6、负责公司工程项目合同的管理工作。
7、负责组织合同范本的编写及推行工作。
8、安排并跟进招标部工作人员的工作日常工作。
9、负责协调各部门招标计划的编制及实施。
8、负责建立客户关系维护管理体系。
离职原因:个人发展原因
教育背景
毕业院校:广州华南师范大学
最高学历:大专
毕业日期:2002-7
所学专业:中文系
语言能力
外语:英语一般
粤语水平:精通
国语水平:精通
个人简介
从毕业至今,任职的该企业,本人见证了从单一项目至目前项目遍及全国18城市(不断开发),从单一项目招投标管理模式到全国18城市的.招投标管理模式的转变,在这期间,管理模式、制度不断的变化,供应商管理模式从单一的“供求购买关系”转化为“年度合作”、“长期战略合作”等模式;招标计划从月度、季度计划升级到三年计划、前期招标计划、招标策划等组织管理模式。
本人专业基础知识扎实、知识面广、熟悉招标流程、具备良好的招标谈判技巧、熟悉维护资源库、供应商建立及管理等重要环节,有丰富的投标经验,熟悉投标文件的编制及根据公司管理转变及时更新;积累了大量的招标及合同管理经验;对工作认真负责,学习能力强,组织沟通能力强,具备善于处理各种人际关系及良好的职业操守原则。
合同管理专员个人简历
简历编号:
更新日期:
姓名:
大学生。
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
不限。
身材:
157cm42kg。
婚姻状况:
已婚。
年龄:
28。
诚信徽章:
人才测评:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职。
应聘职位:
市场营销、渠道/分销-总监/经理/主管/专员、
工作年限:
5
职称:
初级。
求职类型:
全职。
可到职日期:
一个星期。
面议。
希望工作地区:
广州广州广州。
个人工作经历:
公司名称:
公司性质:
外商独资所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。
担任职务:
销售管理。
工作描述:
位于上海市同普路1030弄1号3楼的该公司作为具有日资背景的`专业化妆品生产销售企业,拥有专业化妆品研发机构和国际先进的化妆品生产技术和设备,产品定位中端,在全国屈臣氏门店均设有销售专柜。
工作职责:
1、招募与考核店员,对店员进行产品知识及销售技巧培训。
2、产品陈列指导,促销计划制定。
3、定期以客户档案进行分析、整理,负责客户投诉及协调事宜。
4、按公司销售计划带领团队完成月度及年度销售目标,合理有效地使用市场费用。
离职原因:
公司名称:
公司性质:
外商独资所属行业:文娱、体育、办公用品及设备。
担任职务:
销售专员。
工作描述:
该公司为香港第一德胜上市公司旗下全资子公司,在广州、上海、北京均设有分公司。公司于6月取得世界著名运动品牌head大中国区(含香港)总代理权。主要经营head网球、羽毛球系列用品及滑雪器材。
工作职责:
1、从事华南市场开拓,开发与管理经销商。监督经销商按时按量执行期货定单。
2、指导经销商进行配货(下现货单),洞察正常补单与恶意补单,适当应对。
3、查看对账明细,催促经销商安排货款。
4、为经销商提供产品知识、货品陈列、仓库管理等培训。
离职原因:
广州办事处撤销。
大学生提供
志愿者经历:
教育背景。
毕业院校:
广东工业大学。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
应用英语。
所学专业二:
市场营销。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
广东工业大学。
应用英语。
大专。
1184556201189。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
精通。
粤语水平:
优秀。
工作能力及其他专长。
1、具备优秀的学习能力和适应能力,工作态度积极,责任感强。
2、良好的沟通技巧及团队合作经验,抗压能力强。
3、有外企及私企从事销售管理的工作经验,在经销商管理及零售终端方面颇有心得。
4、对货品分析、产品陈列、销售服务和销售技巧有独到的见解。
详细个人自传。
(保险,中介勿扰!)。
合同管理个人求职简历
身高:160厘米婚姻状况:未婚。
民族:汉族学历:本科。
教育背景。
20xx-20xx年,xx商职学院电子技术专业。
20xx-20xx年,xx大学电子信息科学与技术,学士学位。
最高学历:本科。
外语语种:英语,四级。
工作经历。
在厨卫家电柜台,由导购员做到值班员、导购主任,工作态度认真,富有责任心,能力强。熟悉家电卖场及家电行业。
工作内容。
导购员:负责商场基本流程,辅助导购主任的工作,对所在团队促销人员的基本管理。
值班员:负责整个营业厅的考勤,人员管理,辅助经理做好日常管理工作。
导购主任:负责整个部门日常销售,销售额和毛利。整个部门的人员管理。团队意识的培养。
求职意向。
由于这两年的销售及管理经验,本人希望从事轻工、家电或商业零售行业,做销售或销售管理工作。
工作地点:xx。
联系方式。
电话:电子邮件:
合同管理个人求职简历
性别:女。
民族:汉族。
身高:158。
体重:45。
籍贯:山东省。
目前所在地:山东省。
学历:大专。
政治面貌:团员。
毕业院校:山东第二技术学院。
毕业时间:2009年5月。
所学专业类别:管理类。
专业名称:物流管理。
教育背景/培训经历。
9月至7月魏台小学。
209月至7月阳谷县第二中学。
209月至7月阳谷县第二中学获得“三好学生”荣誉证书。
209月至2009年7月山东第二技术学院获得“优秀团员”荣誉证书。
专业情况及特长:
外语语种:英语外语水平:一般。
计算机能力:一般普通话程度:一般。
专业介绍及其他专长。
货运代理国际贸易供应链管理物流设施与设备物流专业英语。
仓储与配送现代物流学会计网页制作计算机基础等。
个人实践、工作经验。
7月在青岛实践。
求职意向。
求职类型:全职月薪要求:月薪[1500]rmb。
希望应聘的岗位:仓库管理应聘的其它岗位:文员/电脑打字员/操作员。
希望工作地点:山东省其它工作地点:威海。
自我评价。
本人诚实守信、认真上进、尽职尽责、吃苦耐劳、原则性强、与人诚恳、宽容待人、,善于动脑,有责任心!
合同管理个人求职简历
姓名:
性别:
邮箱:
民族:
现居住地:
出生年份:
工作经历。
xx公司(20xx—03~20xx—12)。
公司性质:外资企业行业类别:印刷、包装。
担任职位:仓库主管岗位类别:仓库经理/主管。
工作描述:
1、跟据市场销售及生产信息,制定各仓成品入库计划。
2、各仓的每日库存量掌控,区域调整。
3、成品的标识及库位摆放正确度等5s工作检查。
4、仓管组/培训组/出货组/安全员/杂工等工作进度检查。
5、制定每月/每日/每时的出货目标,实行绩效管理,提升出货效率。
6、对仓储设备工具及操作人员与出货车队的安全制度制订与监督,降低安全事故。
7、制订修改相关工作流程,协调相关部门工作,配合公司指示,完成工作任务。
求职意向。
希望岗位:仓储物流管理、仓库主管。
职称:无职称。
求职类型:全职。
可到职日期:随时
教育经历。
1997—09~20xx—06株洲师范高等专科学校企业管理大专。
1994—09~1997—07武冈二中普高高中。
语言能力。
普通话:一般。
粤语:一般。
英语水平:cet—4口语一般。
技能专长。
专业职称:企业管理/物流管理。
计算机水平:全国计算机等级考试三级。
计算机详细技能:
qi't:20xx年资材部门管理工作经验从业经验。
自我评价。
1、精通业务跟单、生产计划统筹、物料控制、采购管理、仓库管理、运输管理、关务运作。
2、企业管理与国际物流专业。
3、知名大中型外资企业十余年管理经验,十万平米以上现场管理,百人以上团队管理经验。
4、从事过塑胶、电子、五金、造纸、电镀等行业,熟悉生产工艺流程。
5、持iso9001&iso14001&qc080000&ts16949等内审资格证书,能独立完成内部认证审核。
6、熟悉鼎新erp,金碟erp,易飞erp,sap,barcode等系统的操作与系统流程。
简历管理
文档管理简历、本文来源于大学生个人简历网()在阅读本文时请相关阅读这篇文档管理简历表格仅供模板,为了能让求职者写出一份更好的`个人求职简历、大学生个人简历网推荐一份文档管理人员简历表格参考资料。
目前所在:天河区年龄:21。
户口所在:汕头国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:158cm。
诚信徽章:未申请体重:43kg。
人才类型:在校学生。
应聘职位:财务/审计/税务:
工作年限:0职称:无职称。
求职类型:实习可到职日期:一个星期
月薪要求:面议希望工作地区:广州,,。
工作经历。
公司性质:民营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。
担任职位:文员。
工作描述:资料录入管理,文档管理,负责公司信件、邮件的分送,统计人员考勤。
离职原因:
公司性质:民营企业所属行业:文字媒体/出版。
担任职位:校园推广。
工作描述:担任校园主管,组织人员并从事英语报大学版的宣传、征订和发放工作。
离职原因:
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校:广东技术师范学院。
最高学历:本科获得学位:毕业日期:-06
专业一:物流管理专业二:会计学。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:较差。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
熟练office电脑操作,持有会计从业资格证,已考取全国计算机等级考试一级证书和二级证书、全国大学生英语四级证书。
详细个人自传。
能吃苦耐劳,做事细心、谨慎,责任心强、心理素质较好,乐观向上、为人真诚、坦率,有较强的适应能力和自学能力,意志坚强。工作责任心强,有较强的团队合作精神。
合同管理个人简历
一份优质的个人简历是职业发展的命脉,要如何来写好个人简历呢?可以从很多方面入手,比如说简历的写作技巧、个人简历的设计风格等等。所谓敏感信息一方面是指个人隐私信息,例如求职的身份证号码,还有家人隐私信息。这些信息并不需要让用人单位了解,写在个人简历很有可能会带来一些麻烦。另一方面是指相关政治问题的信息,作为求职者在编写个人简历,最好不要涉及有关政治话题活字眼。
如果用人单位没有要求不准贴照片,最好要在简历上附带照片,带有照片的个人简历会让对方感受到求职的诚意。需要注意的是你所现在的招聘要有讲究,不能是非主流大头贴、不能是早期照片、不能是艺术照,使用近期的生活照或证件照就可以了。大多求职者编写个人简历都是直接按照模板来填写,不过在原来的基础上加以修改并添加自己创新元素,可以让简历看来更有个性化。而见简历排版设计上需要注意是保持一定的度量,不能过于花哨,简历上的项目可增加却不能减少。
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个人信息。
目前所在:番禺区年龄:24。
户口所在:广州国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
诚信徽章:未申请身高:159cm。
人才测评:未测评体重:40kg。
我的特长:
求职意向。
人才类型:普通求职。
工作年限:3职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:两个星期
月薪要求:4500~5499元希望工作地区:广州,番禺区,天河区。
工作经历。
广州市**房地产开发有限公司起止年月:-01~-03。
公司性质:民营企业所属行业:房地产开发。
担任职位:合约专员。
3、负责协助部门领导完善合同管理、履约管理、供应商评价等合约专项管理工作;。
6、完成领导安排的其他工作;。
7、取得的业绩及奖励:优秀员工奖。
离职原因:福利不齐全,发展空间不够大。
公司性质:民营企业所属行业:房地产开发。
担任职位:合约专员。
2、协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生,严控合同风险;。
4、与法务、财务部门协调,负责标准化合同模板的制定;。
5、合同执行情况,提出对标准格式合同的调整意见;。
教育背景。
毕业院校:广东技术师范学院。
最高学历:本科获得学位:毕业日期:-06
专业一:法学专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:精通。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
5、掌握日常办公软件操作,掌握财务基础知识、建筑工程基础知识。
个人自我评价。
本人今年25岁,汉族,法学本科。我平时喜欢看书和上网浏览信息,我的性格比较开朗、乐观、随和,和亲人朋友及同事能够和睦相处,并且对生活充满了信心。我目前在广州市敏**房地产开发有限公司担任合约专员一职,在部门里先后在不同的岗位工作过,我负责过草拟及签订工作,并跟进处理合同变更及违约事务,平时也会兼任评审新入职同事的合同,同时负责部门内容相关管理制度的制定工作,这也致使我具备了对工作认真、负责,对同事耐心,安排工作有条理、检查工作细心的良好素质,并具有一定的组织、协调能力,同时也得到同事的认可。通过两年多的工作我学到了很多知识,还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神,使我能够在工作中不断地克服困难,同时让我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上,而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高,我热爱我的工作,但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩,我觉得人不能停止进步,人生不能没有奋斗,希望贵司能提供一个宝贵的学习机会给我,谢谢!
合同管理简历
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志愿者经历
本人在大学期间一直担任班长职务,尽心尽责地为班集体服务,也在大一的时候担任社团干事,有较好的团队组织能力和沟通能力,也曾经以广州志愿者的身份在小学与小学生互动并宣传环保知识,在老人院为老人们表演手语等,为人热情,开朗乐观,做事细心,一丝不苟,在我心里,坚信细心决定成败。
在大学期间,也考取了如下证书:
资料员证书,质安员证书,autocad中级证书等。
IT管理简历
诚信徽章:未申请身高:163cm。
人才测评:未测评体重:48kg。
人才类型:应届毕业生。
应聘职位:人事专员/助理。
工作年限:3职称:
求职类型:实习可到职日期:随时
月薪要求:1500--20xx希望工作地区:广州,,。
工作经历。
花都浪鲸卫浴起止年月:20xx-09~20xx-09。
公司性质:所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。
担任职位:策划员。
工作描述:在这次策划过程中学会了沟通,通过与如何更好的于顾客顾客的沟通中了解顾客的需要,如何愉快的于顾客交谈,也明白了要更好的服务顾客,要首先更好的了解自己公司的产品和公司的文化内涵等。也明白了如何使团队更好的发挥团队的力量来完成我们的工作。
离职原因:
广州市花都区新世纪大酒店起止年月:20xx-05~20xx-05。
公司性质:私营企业所属行业:服务业。
担任职位:服务员。
工作描述:我学会了如何调整自己的心态去面对自己的工作,也明白了工作中,我难免会遇到的困难和顾客的投诉等等,只有不断调整自己和任劳任怨的心态才能更好的投入到工作中。要微笑着面对自己的工作,才有更多的激情去迎接工作。
离职原因:
广州市花都区湖景金阁大酒店起止年月:20xx-09~20xx-10。
公司性质:私营企业所属行业:服务业。
担任职位:服务员。
工作描述:我学到了很多自己不懂的东西,如何做好一个服务员,了解服务业这一行业。明白了每一行业都有自己的文化,只有深入了解了才能更好的服务这一行业。
离职原因:
IT管理简历
籍贯:湖南国籍:中国。
婚否:已婚民族:汉族。
身高:163cm体重:48kg。
工作经验/年:8专业职称:
工作类型:均可就职时间:随时。
期望薪资:3500--5000求职地区:广州。
公司性质:外商独资所属行业:贸易/进出口。
担任职位:薪酬福利专员。
工作描述:1、负责全国各地社会保障、劳动用工、劳动工资等政策法规的收集、研究,结合公司实际进行用工、劳动报酬等风险评估,并形成适合公司的解决方案;2、与劳务公司对接全国各地员工社保&公积金的缴纳、保障享受、费用核对,负责对员工进行相关解释及答疑;3、负责员工工资、奖金、津贴、及相关福利的核算与计发,个税申报,薪酬发放的异常处理;4、改进、完善薪酬福利组的相关作业流程,并制定切实可行的操作方案或办法。
离职原因:
公司性质:外商独资所属行业:娱乐/休闲/体育。
担任职位:人事主管。
工作描述:1、负责公司日常招聘工作,维护及拓展招聘渠道,完成公司发展的人力资源需求;2、监督、指导、执行公司各项规章制度,促进公司各项工作的规范化管理,确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规;3、协助hr经理主持日常管理工作,对本部门团队发展、管理提出建议及有效实施方案;4、监督、审核员工工资计算与发放,确保薪资计发的及时性与准确性;5、协调处理劳资纠纷,分析人事相关信息数据并对结果进行运用。
离职原因:个人原因。
公司性质:国有企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。
担任职位:人事专员/薪酬专员(兼薪酬主管职责)/sap-hr系统上线统筹。
工作描述:前期:1、执行并完善员工入职、转正、异动、离职、考勤、考核、晋升、薪酬福利等相关政策及流程;2、统计审核考勤月报,处理考勤异常情况;收集整理分析各部门的考核信息与结果;3、负责员工的工资、奖金、津贴、及相关福利的核算与计发,个税申报,薪酬发放的.异常处理和薪酬政策的跟踪调查;4、负责公司薪酬福利政策的宣导与解释,办理入保、公积金购买、异地就医等手续,联络退保、公积金提取、保险理赔等事务;5、负责员工入、离职手续的办理,劳动合同、人事档案的管理与维护,协调、解决劳资纠纷;6、编制人事事务、薪酬福利报表,进行数据分析。后期:1、全面统筹营销中心薪酬福利的核算、审核、计发、异常处理等;2、对公司薪酬福利政策提出改进性意见和建议,负责公司薪酬福利政策的解释工作;3、为公司薪酬福利体系改革提供数据支持,协助公司建立薪酬体系并进行管理;4、进行薪酬满意度调查,与员工进行薪酬沟通,收集、对比分析市场人力资源状况和薪酬水平;5、负责sap-hr系统(含组织机构、人事信息、考勤管理、薪酬福利四个版块)上线前的需求调研、数据收集;系统上线后的测试、异常反馈与处理等,全面主导、统筹sap-hr系统上线。
离职原因:个人原因。
公司性质:私营企业所属行业:汽车及零配件。
担任职位:人事专员。
工作描述:1、协助人事经理拟定公司人力资源计划;2、根据人力需求和储备计划进行招聘工作(发布和管理招聘信息、简历甄别、组织招聘、聘前测试、招聘效果评估、招聘渠道分析与拓展等);协助人事经理进行人员的选、用、育、留及人才培养;3、负责员工入、离职手续的办理,劳动合同、人事档案的管理与维护;4、执行并完善入职、转正、异动、离职、考勤、考核、工资、奖金、晋升、福利等相关政策及流程,负责劳动管理、协调、解决劳资关系纠纷;5、制定公司培训计划和大纲;负责对新入职员工及在职人员的定期培训;6、根据公司经营管理方针调整和安排培训内容;对培训结果进行检查、评估、反馈分析;7、收集、整理、分析各部门的考核信息与结果,协助各部门制定考核指标;8、负责员工的工资、奖金、津贴、及相关福利的核算与计发,薪酬发放的异常处理;9、负责公司薪酬、福利、保险等政策的宣导与解释,办理员工入保、退保、保险理赔等事务;10、收集、编制分析人事、劳资、薪酬福利等数据并定期向相关主管提交报告;11、负责公司《薪酬制度》、《人事管理制度》、《员工手册》等相关规章制度、实施细则的起草、修订、汇编等。
离职原因:个人原因。
公司性质:外商独资所属行业:通信/电信/网络设备。
担任职位:人事助理。
工作描述:1、负责员工入、离职手续的办理,员工劳动合同的签订与续订工作,员工人事信息的管理与员工档案的维护;2、负责对公司员工出勤进行稽查、汇总、公布并备案;3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职、考勤、考核、工资、奖金、晋升、福利等相关政策及流程;4、负责员工的工资、奖金、津贴、及相关福利的核算与计发;负责员工薪酬发放的异常处理;5、对本部门各岗位的考核进行收集、整理、分析并提交相关报表;办理社保增、减员手续;6、协助人事主管进行人员招聘,背景调查及面试考核等相关工作;7、协助人事主管完成员工的试用转下、定级、晋级的考核登记工作;8、负责新进员工及老员工定期培训及教育训练工作,收集整理人事资料;9、负责对企业员工档案进行整理、汇编;保证人事动态档案的完整性及准确性;10、负责公司劳资、社保文件等档案资料的准确性和完整性,收集、整理公司人事、劳资等证据,协助人事主管处理劳资纠纷;11、负责sap-hr系统的数据维护与更新,编制人事相关报表。
离职原因:个人原因。
毕业学校:湖南省永州市白云技术学院。
所学专业:计算机应用与管理第二专业:人力资源管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语:英语一般粤语水平:一般。
第二外语:无国语水平:精通。
1、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式,在薪酬福利、招聘、培训、员工关系等方面俱实际操作能力;2、工作细致、严谨负责、原则性强,良好的执行力及职业素养;3、具有强烈的责任感,较强的抗压能力,敬业;4、良好的组织统筹、沟通、应变能力,俱亲和力;良好的语言表达能力,文笔佳,擅长写作与书法;5、良好的计算机水平(尤其精通excel函数运用及运用excel进行数据分析),能熟练操作办公软件、人力资源管理软件(sap系统)及网络。
个人简历——求职的敲门砖。
求职者们来编写个人简历是因为用人单位在招聘上要求要有建立,招聘是一个过程,也是一个比较复杂的工作。尤其是对大的企业的来说,招聘的职位多,而且来应聘的人也非常。用人单位不可能来对应聘的人一个一个的面试,于是就通过个人简历的方式来初步筛选人才。
通过浏览个人简历的方式来选拔人才效率非常高,简历通过才能具有面试的机会,才有可能求职成功,那么,在求职的过程中的个人简历也就相当于敲门砖的作用,简历的分量越足,则通过率就越高。而个人简历所发挥的作用,最直接的就是获得求职面试的机会。
那么如何来提高简历的质量?
既然个人简历的作用如此重要,就更需要来提高其质量,质量高也是可以提高求职通过率。要如何来提高简历的质量呢?首先要满足基本的写作原则,一份优秀的个人简历必然具有简历的特质,如真实性、简介性等等。
其次编写个人简历也要做好前提准备,俗话说成功是给有准备的人,充足的准备可以让个人简历的内涵更为丰富,进而提高其质量。
最后求职者也要掌握简历的编写技巧,例如在语言的使用上,如何来描写效果个更好,还有简历结构上的定位等等。
IT管理简历
民族:汉族年龄:28。
婚姻状况:未婚专业名称:遥感科学与技术。
主修专业:测绘类政治面貌:团员。
毕业院校:河南理工大学毕业时间:20xx年7月。
最高学历:本科电脑水平:一般。
工作经验:四年以上身高:165cm体重:66公斤。
现所在地:新罗区户籍:上杭县。
期望工作地区:新罗区福建厦门市期望工作性质:全职。
最快到岗时间:1周以内需提供住房:不需要。
教育背景:
学校名称:河南理工大学(20xx年9月-20xx年7月)。
专业名称:遥感科学与技术学历:本科。
所在地:河南焦作证书:
培训经历:
公司名称:北京汉正天成科技有限公司(20xx年1月-至今)。
所属行业:其他公司性质:私营.民营企业。
公司规模:50~200人工作地点:福建。
职位名称:实施工程师。
工作描述:协助国家电网人员处理电力数据,指标跟踪及系统维护。
公司名称:厦门凤凰创壹软件有限公司(20xx年2月-20xx年12月)。
所属行业:计算机软件公司性质:私营.民营企业。
公司规模:50~200人工作地点:厦门。
职位名称:技术员。
工作描述:售前演示、售后安装培训及平时维护。
公司名称:厦门银据空间地理信息有限公司(20xx年10月-20xx年2月)。
所属行业:其他公司性质:私营.民营企业。
公司规模:50~200人工作地点:厦门。
职位名称:技术员。
工作描述:主要从事测量内业编辑。
自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。
语种名称掌握程度。
英语一般。
普通话良好。
以一分个人简历上如果能够别开生面,追求创新也可以的大大提高个人简历的整体效果。个人简历的作用就是能够获得面试机会,最后求职成功。因此,个人简历的要能够吸引人。在个人简历中可以吸引人的地方有很多,像是个人的性格特点如果写的好,也是可以增加好感度。
1,对工作热情,追求稳定。
稳定的性格是现在很多用人单位所喜欢的一种类型,对工作热情能够体现自己的一种求职态度,以及基本的人品。追求稳定则可以让用人单位更放心,与求职一样用人单位其实也不愿意人员的随便调动,如果招聘到的人才变动频繁也会让人反感。从现在的招聘信息上也能看出来,很多企业招聘都是要求长期工作者。
2,能够吃苦耐劳。
吃苦耐劳也算是人类的性格之一,在众多的求职人才中有一部分能吃苦的人,也有一部分不能吃苦的人。那么,对于用人单位来说,自然是希望能够找做事积极,且能够吃苦耐劳的人,那么在个人简历的性格特点上写上此项,也可以增加好感度。
3,亲和力好善于与人交往。
不管是在什么时候,孤僻都不会成为用人单位所喜欢的类型,从企业的管理来说需要员工的配合,那么就需要于有交流能力。从工作上来说,现在好很多工作都需要相互配合,需要与人交往。因此在性格一栏上,不能写内向。即便不是开朗的性格,也要写上亲和力好,善于交往,也是增加好感度的一点。
此外,做事果断、独立坚强、重感情也是可以增加好感度的性格。
IT管理简历
性别:男。
民族:汉族。
证件号码:
婚姻状况:未婚。
身高:178cm。
体重:80kg。
户籍:四川内江。
现所在地:四川资阳。
毕业学校:西安外事学院。
学历:本科。
专业名称:工商企业管理。
毕业年份:20xx年。
工作年限:三年以上。
职称:其他。
求职意向。
职位性质:全职。
职位类别:生产/营运。
职位名称:
工作地区:
待遇要求:1500元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间:可随时到岗。
技能专长。
语言能力:英语四级;普通话标准。
教育培训。
教育经历:
时间所在学校学历。
培训经历:
时间培训机构证书。
工作经历。
所在公司:
时间范围:20xx年1月-20xx年2月。
公司性质:私营企业。
所属行业:快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)。
担任职位:销售管理-销售主管。
工作描述:帮助加盟商开张,扶持加盟运营和后期服务,团队管理。负责公司各门店的前期筹备、招聘、培训、运营、销售指导等。
离职原因:
所在公司:
时间范围:20xx年4月-20xx年1月。
公司性质:私营企业。
所属行业:咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)。
担任职位:咨询/顾问-咨询员。
工作描述:企业注册代理业务的咨询,开发新客户,办理企业注册业务。
离职原因:
所在公司:
时间范围:20xx年1月-20xx年2月。
公司性质:民营企业。
所属行业:石油、化工业。
担任职位:行政/后勤-行政专员/助理。
工作描述:负责公司后勤管理,起草公司行政文件、通知、会议纪要及各种规章制度,人事管理,绩效管理及公司所有内务!
离职原因:
所在公司:
时间范围:20xx年1月-20xx年12月。
公司性质:外资企业。
所属行业:建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位:财务/审计/税务-税务专员/助理。
工作描述:负责公司财务的税务申报,开票,收款催款及一切财务对外活动!
离职原因:
所在公司:
时间范围:20xx年6月-20xx年12月。
公司性质:外资企业。
所属行业:快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)。
担任职位:销售行政及商务-销售助理。
工作描述:协助主管对本部门员工、促销的管理,负责本部门贵重商品的管理,对本部门所有活动进行管理!
离职原因:
其他信息。
自我评价:本人诚实守信,待人热情,有较强的协作组织能力,善于处理人际关系,口才表达能力较好。有团队合作精神,做事塌实认真,吃苦耐劳,有较强的自学能力,热情诚恳,团结友好,有较强的责任和上进心,积极主动。善于探索,具有在困境中越挫越勇的特质,个性坦率。
发展方向:职业经理人。
其他要求:
联系方式。
合同管理简历
我从小在农村长大,一直到高中,我才有机会出市区里读书,我非常刻苦读书,一直是班里的三好学生,高中我数学一直很好,所以我很喜欢算数,上大学我选了工程造价,我非常喜欢我的专业,我希望我能在建筑这行创造出一片天地。