污防办工作总结(热门18篇)

时间:2023-12-28 18:01:59 作者:HT书生

一个月的工作已经结束,是时候回顾一下自己的工作表现了。在写月工作总结之前,先看看以下这些范文,或许能够给你一些写作的灵感。

市民防办工作总结报告

(一)领导班子坚强有力。我办党组是一个团结的班子。班子能够认真贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,班子内部充满民主和谐的气氛,每个成员都能作到坦诚相见,整体战斗力不断增强;是一个务实进取的班子。整个班子充满活力,能积极想办法谋发展,发展思路明确,发展规划具体,并且能够按照既定的发展思路和规划认认真真抓落实。班子每个成员都能创造性地开展工作,不说空话大话,只求真干实干,使民防建设不断开创新的局面,很好地完成了市委、市政府下达的各项目标任务,实现了“十二五”计划的开门红;是一个勤政为民的班子。对群众提出的热点、难点问题,能够认真对待,慎重解决;是一个廉洁自律的班子。班子每个成员都能严格要求自己,表率作用做的'较好,没有出现违纪违规的现象。

(二)民防机构建设得到加强。目标管理体现特色,成为亮点。我市人防工作已纳入市委、市政府、军分区的工作日程和议军内容,市政府已连续多年将人防工作纳入各县(市)区政府目标管理,实行目标考核,召开了全市人防办主任工作会议和市长办公会议,安排部署了当年人防工作任务。机构改革进展顺利,突显地位。各地人防部门由政府议事协调机构转为政府直属机构,谷城、河口、宜城和市本级人防部门与地震部门合并成立民防办,保康也成立了人防办。市人防通信站已更名为指挥信息保障中心,落实了人员编制。组织指挥高效,通信保障有力。成立了两级人民防空指挥部,并将人防工程审批程序纳入两级政府行政服务中心窗口办理,人防工作机制和指挥机构平台建设得到了提升。

(三)指挥体系能力持续提升。坚持以军事斗争人防应急准备为龙头,人防指挥通信建设和训练全面加强。我市人防仿真三维地图的制作与应用通信被评为军队科技进步三等奖;安装了网络安全管理系统软件、车载指挥标绘软件和视频会议系统;在抓好有线视频系统维护和无线单边带电台正常业务训练的同时,与消防支队联合在襄樊学院开展了防空防灾应急救援通信演练,参加演练的教师、学生和职工1余人,参演指挥车4台,通信车2台,消防车2台,其它车辆20余台,取得园满成功,收到良好效果。4月底,又派出7人,组织2台指挥通信车辆,行程4000公里,参加了全省组织的“楚越—11”人防指挥通信野外拉练。10月中旬,我们在省办业务处的指导下,协同十堰人防办、神农架林区人防办进行了“人防机动通信应急保障跨行政区域支援演练”,实现了人与装备的有机结合,提高了应急遂行任务的保障能力。根据省人防办批复和安排,11月底,襄阳市民防办和南漳、谷城、老河口、枣阳、宜城、襄州等6个县(市)区分别建立起小型机动通信系统。

(四)工程建设稳步发展。坚持以增强城市整体防护能力为重点,结合城市建设,加大人防工程建设力度,工程防护设施总量稳步提升。截止目前,全市共审批人防工程项目xxx个,建筑面积xxx平方米;竣工项目xxx个,建筑面积xxx平方米。其中,市区审批人防工程项目xxx个,建筑面积xxx平方米;竣工项目xxx个,建筑面积xxx平方米。全市今年新增人防工程使用面积xxx平方米。

(五)平战结合效益明显。通过内引外联,打品牌,上规模,加大地下资源开发,人防工程开发利用成效显著,实现了早期坑道式人防工程以种植业为主,结建人防工程以地下停车场、仓储为主,单建式人防工程以商业、休闲娱乐为主的平战结合新格局。全市已开发利用人防工程面积xxx多万平方米,新增固定资产xxx多万元,提供社会就业岗位8000多个,工程利用率达到70%,收取工程使用费xxx万元;加强了对人防工程的消防安全管理,与工程使用单位签订了消防安全责任书,坚持目标责任管理和重大节假日消防安全检查,确保了人防工程安全使用。

人防办工作总结

实习期到了,为了提高自己的语文科教学水*和锻炼自己教育工作的能力,把学到的知识和实践相结合,我来到了陆丰市技工学校——一所综合性的中职技工教育机构,开始我的执教之路。我在学校的安排下担任商务班的班主任,并任该班语文科的教学工作。五周的实习生活有苦有乐。我也从中体会到教师工作的艰巨性和复杂性,尽管烦过累过,但,我也更坚定做一名人民教师的决心和信心。

几周紧张而愉快的实习工作,使我学到许多,学到了在课本上学不到的东西,自己深感受益匪浅。归纳起来有如下的体会:

虽是学语文科专业,但走上讲台,毕竟毫无经验。要想把课上好,在课前必须做好充分的准备,拿到课本先是熟悉全册教材的内在逻辑结构,熟悉每篇课文。对于实习期间要上的十几篇课文更是如此。校准紫字的读音,把重要的精彩的段落和词句背诵下来。反复设计各个教学环节的时间分配,突出重点,或是该在哪里穿插一些笑话,引用一些名人名言等以调动学生互动的积极度。

我实习的班级的学生是中职生,大部分学生本来的学习基础较差,学习气氛不浓,学习的主动性、责任感、态度、毅力都较差,而且缺乏自信,语文科又是基础科目,心中有偏见,造成大部分学生思想上不够重视。教学之余,我经常泡在班上,和他们谈心,了解情况后得知他们中有60%左右的人根本没看过四大名著。有的是偶尔从电视剧播出时了解到有关四大名著的零星片段。对于巴金、茅盾、郭沫若等著名作家的作品根本不看,认为那已过时,他们心中的偶像是韩寒。从他们口中蹦出来的话是“超酷、太牛了、帅呆了“。阅读面的狭窄导致他们的词汇的贫乏,从收起来的作业和作文看,表达方面存在词不达意、不通顺的现象。

摆在我面前的是如何让这些学生感受语言的魅力,提高对学习语文的兴趣尤为重要。在教学过程中,我有意识挑选一些生动、幽默、有意义的词句朗诵出来,再告诉他们的出处,趁机引导他们去读读该文章。有一些学生会在几天后告诉我他读到了其他佳句,我觉得很开心,有效果嘛。有一次上应用文——计划的写作,说到了智囊诸葛孔明凡事都要事先预谋,我说了个歇后语:死诸葛吓退活司马。让他们猜猜后一句是什么。没有一个人猜对。我说答案是生不如死。她们笑翻了。我再由此引出计划的重要性,如何写作等。那节课的效果也很好。

采用这种教学方法让学生感受语言活泼生动的魅力,调动他们的学习积极性。我总会强调要扩大阅读面,增大词汇积累。读好语文,做到“看得懂,说得漂亮生动,会动手写”。

书本上学来的知识毕竟是纸上谈兵,向其他有经验的教师取经成了我的捷径。拿到手的教材是我不熟悉的,经验不足,又是实习老师的身份,这些周末让我颇感压力。怎样上好课,怎样把自己理解的知识传授给学生,是我面临的一个重要而又迫切的问题。思考之后,我决定从我的指导老师的上课风格入手。我的指导老师范老师有十几年的教学经验,又是语文科的教研组长,我听过她的课,很精彩很生动,学她的方法,吸取我的教学经验和智慧成了我的首选。实习第一周开始,我去听她的课,结合以往我的语文老师的教学风格,我一边听课一边揣摩她的教学风格,转化为我的教学构思。范老师也很负责,很热心地告诉我怎么听课做好听课笔记,判断一节课成败的标准,在课堂上如何观察学生,如何针对不同情况做出适当的反应,从而提高自己的教学效果。我刚开始上课时,基本上是我一个人在讲,后来慢慢地学到了范老师的教学风格,就试着把话语权交给学生,自己起到了点拨析疑的角色,引导学生回答,把他们引到预定的教学目标中。再加上适当的讨论,某些课文再结合问题特点,采用品味法、朗读法进行教学。法国教育学家第惠多斯说过:教学的艺术不在于传授本领,而在于激励、唤醒、鼓舞。那么,怎么去激励、唤醒、鼓舞听课的人呢。就是让他们参与课堂教学,改变老师“满堂灌”、“赶鸭子”似第教学,给予学生更多的主动权,让他们揉入到课堂教学,惟要这样,学生的语文水*才会有所提高。

多次上课的实践,我发现这种教学模式有诸多好处,具体的说有助于学生思考多方面的意见,增强学生思维的灵活性,发展了学生的表达能力,能够清晰明白的交流思想和看法的能力,有助于发展学生分析和综合的能力。同时鼓舞学生专心地有礼貌地倾听,使学生的想法和体验得到了尊重,使学生成为知识的共同创造者。

除了向范老师请教,我多次去听其他老师们的课,吸取她们的经验,做好听课记录,对比自己的不足和缺点,学会在实践中不断借鉴前辈的经验和改正自己的教学设计中的不足。听取他们对课程内容的分析。学习他们的板书设计等,以提高自己的教学水*,我多次把自己的备课方案、上课计划拿给指导老师评讲,及时纠正和弥补其中缺陷。认真细致批改作业,做好作业登记,留意教学反馈,及时发现学生的学习问题,进行课外辅导,调整教学方法,查漏补缺。实习期间,通过不断的取经,自己的摸索,我对中职阶段的语文教学工作的基本规范和要求有了进一步的了解和认识。怎样备课,如何编写教案,预讲、上课,批改作业及考试成绩评定等工作的全过程的实习,积累了书本以外的教学经验。

实践经历告诉我,要想把课讲好,课前必须做好充分准备,而要想学生从心底喜欢你的课,喜欢上你这个老师,接受你的教育,服从你的管理,就必须熟悉他们的情况,和他们交友。我初出茅庐,与学生交流的经验不够,常常把自己的思维强加给学生,教育方法缺乏创新,处理突发事件也缺乏经验。所以,除了上课时间,我一直是跟班的,刚开始几天,学生都不怎么和我说话。都非常被动。他们要不就自己和同学聊天,要不就低头玩手机。我发现自己好像很难融入这个班级,原因是彼此还不了解。这时,我才去主动,通过关心他们学习、生活情况,慢慢地和她们交流。通过自己的主动及对他们的关心,学生也放开来了,都愿意主动找我聊天。我还找来学生档案册,记住她们的姓名,了解他们的基本情况,这样交流起来胸有成竹。当你唤出他们的姓名,并与之交流,他们会觉得受到尊重而愿意敞开心扉,接受你的教育。

班里有少部分学生比较调皮,对付他们,你的态度越是强硬,他们也越反抗。这些学生,我注意在*时和他们多交流,并通过适当的言语对他们的偏差行为进行警醒、矫正,达到预期的教学效果。实习期间,我班有两个学生因为开玩笑发展到动手打架。我得知后并没有马上批评他们,而是让他们各自陈述事情的经过,这也是一个让他们反思的机会,情绪冷静的过程。我让他们换位思考,再指出其错误。他们认识到自身的错误,最后都不好意思的握手言和。我觉得很欣慰,为他们、为自己。对付现在的学生,重在疏导,硬来是不行的。

注意观察学生,发现他们的优点、亮点,表扬他们,予以机会让他们表现,让他们体会到自尊自信,从而信服老师,管理起来教育起来更有效果。批改作业我看到班上有几个学生的字写得很漂亮,我让他们出版一期黑板报。迎合学生的兴趣,开展一些体育活动,如篮球、排球、兵乓球,偶尔我也会参已其中。通过此类活动,密切了同学关系,增强学生的集体感、凝聚力,加深同学情谊。同时我自己也拉近与学生的关系,号召力和威信也提高了。学生更容易管理,教学效果更好。你批评他们指出他们的缺点,他们也易接受。

回顾短暂的实习历程,使我对教师工作有一个全新的认识,有辛苦有收获。有同样经历的几位同学告诉我。她们当了十几天的教师就开始厌倦了这份工作。可是对我而言,虽然累过烦过也抱怨过,但我更坚定了当好一名人民教师的决心和信心。教师是劳力劳脑又劳心的工作,也是个良心活,教得好坏,学生心中自有一杆秤。当教师还得讲策略,要想教好学生,要想让学生信服自己,就必须了解他们,多关心他们,和他们交友,琢磨他们的心里,以心换心,才有良好的预期效果。这次实习生活,为我的今后的工作起了好头,我将继续以认真负责的态度虚心学习,不断完善自己,不断提高自身素质和能力水*,为成为一名光荣的人民教师而努力。

人防办工作总结

20xx年上半年,我办信息公开工作在区委、区政府和上级人防部门的重视和领导下,在区信息办的具体指导和支持下,结合工作实际,加强领导,提高认识,落实责任,营造氛围,积极做好政府信息公开工作,信息化建设取得了较大的突破,信息公开各项工作进展良好,在促进政府职能转变和廉政建设方面也取得了明显成效。现将相关工作总结如下:

我办始终把做好政务信息公开工作列入日常议事日程中,为确保信息公开工作的顺利推进,按照“主要领导亲自抓,分管领导具体抓”的工作要求,成立了信息公开工作领导小组,主要负责具体信息公开工作的协调和实施。

为了让权力在阳光下运行,全面推进依法行政,践行为人民服务的宗旨,确保人防信息公开工作有序进行,20xx年,我办根据本部门的实际情况,进一步完善了信息公开规章制度。还将政府信息公开工作纳入本部门绩效考核体系,与内设科室评比挂钩,切实推动信息公开工作深入开展。

按照要求,我办对应主动公开范围的政务信息,按照规定时限及时编排公开目录并予以公开。主动公开的政务信息主要是与公众利益密切相关的政府信息,包括法律法规、工作计划、重大事项及决策、机构职能和人事、重大决策、应急管理事项、重点工作任务、行政事业性收费的项目、依据、标准、政策等众多内容。具体的做法是:一是建好一个网站;二是办好一个公开栏;三是举办形式多样的宣传活动。在3.1国际民防日、5.12全国防灾减灾日等特定的日子,通过制作大型宣传牌、发放宣传手册、人防志愿者宣讲小分队的宣讲等形式公开政务信息和法律法规。

截止20xx年6月30日,我办主动公开政府信息累计154条,全文电子化率为100%。

全办在政府信息公开工作虽然取得了一定的成绩,没有投诉和复议情况,也未发生针对信息公开事务的行政复议申请、申诉和行政诉讼案件。但因为我办没有行政审批权,没有收费项目,所以公开的内容比较单一,数量不是太多。今后,我们将按照《条例》的总体要求,继续完善公开内容,创新公开手段,不断深化政务信息公开工作,确保政府信息公开工作扎实有序推进。

市人防办年度工作总结

为了全面完成xx市政府下达的人防依法行政责任目标,认真查找并解决在实际工作存在的问题与不足,按照推行行政执法责任制工作领导小组《开展20xx年度全市依法行政责任目标考评工作的通知》平政责办[20xx]76号文件要求,结合与市政府签订的依法行政责任目标,xx市人防办对全年依法行政工作情况进行了认真检查,现总结如下:

今年初按照市政府法制办认真做好依法行政工作,努力完成全年目标责任制的要求,市人防办党组高度重视,成立了推行行政执法责任制工作领导小组多次专项研究20xx年依法行政工作。及时调整了xx市人防办依法行政工作领导小组,并制定了市人防办20xx年依法行政工作实施意见。安排了关于加强人防法律法规和业务知识学习计划,按照省人防办和市政府签订的责任目标任务,分解到工程科、指通科、平战科、法制室、执法队,并签订目标管理责任书,制定了市人防办行政执法评议考核制度,以百分考核办法进行认真落实,年终奖罚。组建了人防法制室和执法队,由孟国战和贺森负责全面工作,配备了车辆及办公用品,保障了办公经费,使人防依法行政工作顺利开展。

按照依法行政工作要求,为了高标准高质量的完成人防依法行政工作,我们制定了人防行政执法评议考核制度》、《接待投诉制度》、《行政执法案件公开的监督制度》、《案件审理与备案审核制度》、《行政执法错案责任追究制度》和《行政执法案卷评查制度》等制度。行政行为法制审核率达到100%。

1、行政处罚自由裁量阶次制度落实情况。

今年上半年我办没有涉及一宗行政处罚案件,但按照市政府对此项工作的要求,我们及时组织执法人员认真学习行政处罚自由裁量的适用规则和罚款基准,并将其纳入执法人员的培训内容,同时结合《人防法》关于处罚的规定项目的标准,经常进行认真学习讨论,以便在今后的依法行政工作中,熟练掌握,实践运用,切实做到合理、合法行政。

2、行政处罚首查先行整改制度落实情况。

今年上半年没有发生一起违法行政处罚案件。但我办成立了行政处罚首查先行整改工作领导小组,制定了行政处罚首查先行整改制度,并在行政执法实践中,实施首查不罚、先行整改,正在积极落实。

3、重大行政处罚案件制度落实情况。

今年上半年我办无行政处罚案件,故没有上报市法制办。

4、行政执法人员持征上岗,亮证执法工作。

市人防办是人防依法行政的主体,我办严格按照《人民防空法》和河南省实施《人民防空法》办法的规定执行,人防执法人员在日常执法过程中都能做到持证上岗,亮证执法。同时我办健全了行政执法人员的资格申核制度,对上岗执法人员进行法制知识培训、考试、优秀率都达到90%,在人防依法行政工作中,我们逐步完善了行政执法程序,对人防行政许可、行政处罚、行政收费、强制执行的具体行政行为以及执法文书都进行具体规范做到流程清楚,程序规范,期限明确,办件方便。

为了保证人防执法工作有序进行,我们对行政执法人员的.职能、权限、责任、监督办法予以公示,接受办件群众的监督。

5、落实行政执法责任制情况。

按照市政府法制工作的要求,为了认真落实行政执法责任制工作,我办及时调整了行政执法责任制工作领导小组,对全市人防系统依法行政工作进行协调、监督、指导。组织全办执法人员,对建立的各项制度和行政执法依法、标准、职权、岗位、责任及行政过错追究试行办法,认真的进行学习,达到熟练掌握,严格执行。人防行政执法人员在实际执法工作中,都能准确地适用人防法律、法规,在人防行政许可,行政确认、行政收费、行政裁决、强制执行等工作中,都能依法办事,无出现超越权限、乱执法、乱审批现象。

6、行政执法案卷评查工作,按照市政府对行政执法案卷的评查、案卷质量等符合法定要求的意见,我办对县(市)区人防办下发了《关于开展人防行政执法案卷评查活动的通知》,要求12月20日前每个单位选送3份案卷到市人防办进行评查,现正在评查中。

今年上半年,我办及时成立了行政复议工作领导小组,并有法制室和执法队专人负责。制定了行政工作复议制度,按照有关要求,正在积极开展工作。因人防行政执法严格按照法律、法规和各项行政执法制度执行,无行政复议和行政诉讼案件的发生。

今年3月10日至4月22日市人防办按照市政府法制办的安排,组织行政执法人员,在市区迎宾大道开展了一个多月纪念国务院《全面推进依法行政实施纲要》5周年活动。同时,积极配合市法制办在鹰城广场开展了大型的依法行政工作的宣传教育活动。

在今年全市开展的公积金杯法律、法规知识有奖竞赛活动中,我办获得了单位组织奖,有两位同志分别获得了个人二、三等奖。在今年12月4日全国普法教育宣传日中,我办在神马大酒店南门组织8人,展出法律宣传版面,散发几千份宣传单,设立法律、法规咨询台,受到良好效果。

围绕建国60周年,我办积极组织全市有关单位,参加了省人防办组织的“四个一”工程宣传活动,获得了省人防办的好评和奖励。

为了全市的经济稳定和社会发展,更好的为企业服务,我办从今年七月一日起按照豫人防办[20xx]100号《关于规范人防工程建设有关问题的通知》规定,对全市新建6b级民用建筑工程按规定应缴纳的人防易地建设费,作了大幅度降低调整。如去年新建10000平方米的6b级民用建筑工程,应缴纳人防易地建设费80万元,而现在调整为30万元。按照省发改委规范行政事业性收费的通知精神,省人防系统取消了向企事业单位和个体工商户征收社会负担人防经费的项目。每年使我市减少人防社会负担经费达200万元左右。通过这些调整,有力的支持了企业经济发展,为我市的社会稳定和经济快速增长作出了积极的努力。

全年没有制定和人防法律、法规和政策相配套的政府规章和规范性文件。也没有重大案件发生,所以上报、备案件为零。

人防办年度工作总结

我办紧紧围绕市人防的中心工作和年初确定的工作目标任务,统一思想,理清思路,突出重点,狠抓落实,各项工作稳步发展。现将有关情况小结如下:

一是市体育馆前人防“窗口”工程和地面停车场项目已重新开展了租赁工作;

二是抓紧推进市101工程建设。101工程去年10月份动工建设。目前,该工程已完成地下指挥所部分的基础防水、钢筋绑扎工作以及正进行附属车库基础开挖工作。

三是人防工程规划编制项目。该项目规划招标工程方案已经市政府批准实施,目前,该项目已进入工程招标阶段。

四是市中医院地下人防工程和市妇幼保健院新院广场地下人防工程。该两项工程的项目建设书已于20xx月15日报省人防办审批。

一是抓紧101工程信息系统工程建设。该项目建议书已于20xx月经国家人防办批复,正在认真组织需求论证,请总参第六十一研究所人防信息系统科研设计中心协调有关科研单位提供技术支持,严格按照国家和省人防办信息系统建设管理相关规定,开展该项目可行性研究和初步方案设计,计划总投资2000万元。

二是加快开展全国人防卫星通信网入网建设。我办现已完成机动指挥所车载站的建设,并能顺利加入全省人防卫星通信网;卫星地面站作为机动指挥所二期工程于20xx2月完成招标工作,待101工程建成后再行建设。该项目包括卫星通信主设备(含卫星通信天线、buc、lnb、idu等)和话音及图像等应用终端设备,总投资约77万元。计划2015年12月前完成我市人防卫星通信加入全国人防卫星通信网的建设。

三是按要求开展全国人防北斗卫星导航定位系统建设的相关工作。现阶段已经完成项目经费的申请及项目方案审批,主要有硬件设备、软件系统及数据中心建设,总投资约96万元。正在开展项目招投标前期工作。预计2015年12月前完成该项目的建设。

四是抓紧基于电子屏多媒体多功能新型防空防灾预警报知系统研制开发和应用建设。我们将该系统作为平时宣传政府和人防以及应急防灾等相关信息,战时发布防空警报等信息的发布平台来建设。

五是抓紧推进区域综合训练基地建设。根据去年省办《关于结合我市人防疏散地域(基地)建设省人防综合训练基地的通知》要求,把结合人防疏散地域(基地)建设筹措作为人防工作的新亮点,对外宣传的窗口。我办专门成立了领导小组,专门负责省人防综合训练基地建设的日常工作,并精心组织,有效推进建设。为加快省人防综合训练基地建设的前期工作,我们专门请中煦建设工程设计咨询有限公司负责该项目的前期工作。目前规划、立项等工作已完成。(2014年4月经国家人防办审批同意立项)可研正在进行,设计进入招投阶段。

六是按要求开展机动指挥所训练。今年上半年我市机动指挥基本完成省人防的日常要求训练,还组织参加了粤西区域机动指挥所训练,准备参加省办的考核。

人防办窗口是联系群众的最前沿,把办事窗口作为落实党的群众路线教育实践活动的重要阵地来抓,把为民服务的最后一公里变成零距离。

一是提高人防窗口办事人员素质。各级政府和上级出台了取消行政审批、简化办事流程、减小审批坏节等惠民政策,涉及业务知识方面的内容广,要求越来越严,要求也越来越高。加强办事人员业务学习,组织进行了礼仪的培训,设法提高与工作岗位相适应的能力。

二是提高办事效率。为提高办结率,每天上班利用半小时,对前一天办事项清理一遍,对凝难件进行研究,努力缩短办事时间。积极开展“帮助办、指导办、灵活办、马上办”的服务方式,用行动落实行政审批规范化和政务服务标准化建设,仔细研究破解阻碍审批与服务提速增效的阻力因素,真正为群众做实事、办好事。

三是规范行政行为。坚决按照标准化一次性告知单办理,按流程、按环节,加强内部管理,设法减小申报材料,减少办事环节,除落实好使用“电子监察”系统要求,实行续时监管外,还要进行环节监督。

办事窗口办理事项389件,办结率100%,公开率100%,满意率100%,答复率100%,今年第一季度我办驻市行政集中服务办事大厅人防服务窗口被市评为“先进服务窗口”。

一是抓好普法宣传教育活动。与市普法办联合组织在全市开展人防法规“进机关、进企(事)业、进学校、进社区、进家庭”为主要内容的.学习和宣传教育活动,在党政机关和公务员中开展普法考试,在学校开展人防知识有奖问答,编印人防宣传资料4万多册,作为在广场、学校、社区等人员密集场所组织开展人防法制宣传活动宣传资料。

二是突出抓好社区人防宣传教育。重点探索社区人防组织建设、基本设施和社区宣传教育活动等工作,按照经济实用的原则,以购买服务的方式在社区设立人防宣传教育专栏和防空防灾多媒体警报终端,成为人防知识宣传教育的平台。

三是抓好人防宣传阵地建设。在中学筹办人防教育基地建设,充分利用国防教育平台,加强人防宣传教育工作。加强与报纸、广播、电视等媒体的联系沟通,完善人防网站,管理好人防微博,在人防办事窗口开展好人防法律法规政策宣传、防空防灾知识宣传和政务宣传,及时回复群众关心的人防热点、焦点问题。

今年以来,我办认真按照人防机关“准军事化”建设的要求,不断加强自身建设,努力提高工作效能。一是加强理论学习,提高思想素养。我办以党组中心组和支部为学习阵地,认真组织学习贯彻党的精神、中央关于改进机关作风的“八项规定”以及人防业务知识,提升了全体党员的思想修养、政治理论和业务水平;6月19日顺利召开了党支部的换届选举工作。

三是召开了全市人民防空工作会议。市人防办党组书记、主任庞华同志作了工作报告。各县(市)人防办正副主任及市人防办机关全体同志参加了会议。会议统一了思想,明确了目标任务,并对去年县(市)人防目标考核情况进行了通报,总结了经验,分析了存在问题,明确了努力方向。继续落实一名领导联系一个县人防工作制度,为指导和推动全市人防工作科学发展打下了好的思想基础。

四是做好新一轮“规划到户、责任到人”扶贫开发工作。今年我办除派一名干部专职开展扶贫开发工作外,办领导还深入扶贫点阳春市岗美镇那旦村委会了解情况,研究落实村民脱贫计划。我办干部职工在“扶贫济困”活动中慷慨解囊,积极捐款,为新一轮扶贫开发打下坚实的基础,同时我办还为计划生育挂点单位的阳西县儒洞镇提供了应有的人力物力支持。

五是按计划成立了市民防协会。今年上半年,我市的人防工作在上级领导的高度重视和支持下,经过全体同志的共同努力,取得了一定的成绩,也存在着一些薄弱环节:一是几个重点工程项目建设进度有待加快;二是人防行政审批事项前置审批和行政执法制度有持进一步规范和落实;三是有些县的人防应急指挥中心建设推进较慢,发展不平衡。

1、继续抓紧推进市101工程建设。按照我办年初的工作安排,力争在10月底前101工程主体竣工,11月底前工程验收并完善工程验收备案工作。

2、积极抓紧完成我市人防工程规划编制工作。按照我办年初的工作安排,力争在10月底前完成人防工程规划编制工作。

3、继续抓紧推进市中医院地下人防工程和市妇幼保健院新院广场地下人防工程建设。按照我办年初的工作安排,力争在11月底前完成两项目招标工作,拟定开工时间。

人防办工作总结

今年以来,在区委、区*的正确领导下,在上级人防办的指导关心下,我们紧紧围绕“打造现代化国际性城市新中心”区建设目标,以落实“双提升”促工作为抓手,坚持创新创业,全区人防工作继续保持较好的发展势头,为全面完成全年各项目标任务奠定了坚实基础。

1、人防工程维护管理得到进一步巩固。年初我们与区属各人防工程单位签订了安全生产目标责任书和人防工程维护管理责任书,加强了对安全责任单位的督查指导,将安全生产管理责任落实到具体单位、具体人员;提高全区人防工程管理单位人员安全意识,强化专业培训力度,开展了“安全生产、强化落实”为主题的安全生产宣传月活动。对全区人防工程进行了全面的安全隐患排查,共出动检查人300人次。为全年的安全生产工作努力实现安全生产责任事故零目标打下了基础。集中两个多月时间,对全区个万*方米的人防工程进行了年检,合格率100%,优良率94。3%。

2、组织参加全市人防专业队应急救援演练取得优秀成绩任务。根据宁防办[20xx]38号文件精神和市人防办年度工作安排,全市人防系统组织一次人防专业队应急救援演练,为此,我们积极与相关单位协调,及时制定参加竞赛实施方案,周密组织训练,组织全区由电力公司、城管局和各街道组成的120多人的人防专业队,组织赛前训练500多人次。在这次演练大会上,我区人防专业队精神饱满,动作规范,尤其是人防电力抢修专业队展示了优秀的应急抢修技能,全方位地检验和展示了我区人防专业队的整组和训练成果,得到了上级领导的肯定并被评为优胜单位。

3、按计划实施人防服务进社区全覆盖工作。认真贯彻落实省民防局、市防办关于《人防工作进社区实施意见》及区*办[20xx]62文件精神,积极完*防工作进社区全覆盖任务,不断将社区人防工作引向深入,促进社区人防工作全面开展。一是积极完成新一轮人防进社区工作。按照市人防工作进社区实施意见和“十落实”考核指标,深入动员,扎实工作,认真抓好各项软硬件设施的配备,开展好各项活动。二是巩固发展社区人防工作建设成果。20xx年首批推广的18个社区,在考核验收达标的基础上,对照“十落实”要求,查漏补缺,不断完善提高,保持了良好势头。三是加强社区人防工作服务保障力度。为确保人防进社区工作有力有序开展,强化社区人防工作质量,我们加强了对新一轮推广的社区人防工作进行跟踪服务和指导,下拔了社区人防经费,确保专款专用。目前,全区新一轮30个社区统一配发了应急救援柜,统一制作了“社区工作站”牌匾,统一了各项制度内容,统一了台账范本,统一制作了工作人员标识,并配备了开展活动的音响、dvd、电脑、电视等设备。

4、认真做好人防市权审批下放工作。认真贯彻落实市委、市*《关于进一步加快河西新城建设发展的若干意见》,我们在区分管领导的带领下,积极与市人防沟通,加快推进人防市权审批和执法下放河西新城工作。一是迅速制定了市权落实方案并上报了有关请示;二是主动上门,市、区防办主要领导面对面商定了市权下放事宜;三是研究制定了市权下放后快速运行的一系列保障制度和措施。市人防办及时下达了宁防办〔20xx〕45号文件,共下放了8项市权,基本涵盖了人防需要下放的审批事项。为确保人防市权下放又快又稳地对接,市、区人防共同商定了三个阶段实施步骤。目前,将按照市、区统一要求做好相关准备。

1、强化人防工程维护管理。做到“五到位”:人防工程*战转换预案编制到位、人防工程标识标牌到位、《人民防空工程使用手册》推广应用到位、人防工程各类维管协议责任书签订到位、人防工程*时使用费收缴到位、人防工程各类资料归档到位。确保人防工程完好率达到99%以上、使用率达到95%以上。

2、进一步做好人防进社区工作。抓好社区人防工作站建设。按照“有机构牌子、有专(兼)人员、有工作计划、有宣传阵地、有民防志愿者队伍、有人防工程标识标牌、有应急设备器材、有防空防灾活动”的标准,开展人防工作站建设工作。力争使这项工作创出特色、走在前列。创新民防志愿者队伍招募、培训手段,组织开展影响大、效果实的民防志愿服务活动。加强业务培训,组织业务竞赛,增强人防专业技术队伍操作和维管能力。

4、进一步完善街道人防工作考核机制。突出考核重点,积极鼓励创新,突出对人防宣传教育、人防服务基层功能提升、人防专业队和民防志愿者活动开展、社区人防工作站建设等重点工作、创新工作的考核,努力争创我区人防工作新的亮点。

市民防办工作总结报告

根据国家防办《关于报送防办能力建设情况的通知》(国汛办电〔〕186号)精神,我办对县防办能力建设进行了的调查,填写了调查表,现将有关情况汇报如下:

一、县防办自身建设情况。

(一)建立健全组织结构。

1975年5月成立县防汛抗旱指挥部,编制1人,办事机构设在县水利局,为股级行政单位,现有防汛办工作人员4人,均为县水利局借用人员,而非防汛办在编人员。

(二)制度和预案体系建设。

根据国家防总和省防办有关规定,我办本着严格、细致、全面的原则,修订完善了各项防汛工作制度;按照“科学合理、讲究实效、便于操作”的原则,对各类防汛抗旱预案进行了修订。

(三)硬件建设。

结合我县山洪灾害防治非工程措施项目县级监测预警平台建设,今年以来对县防汛办会商室及机房等进行改造,并配置办公设备。我办现有配置:(1)值班室23.95m2、会商室93.24m2、办公室31m2、指挥长休息室57.56m2、机房15.98m2。(2)4台微机、1台笔记本电脑、1台备用电源、1台发电机(30千瓦)、(3)1辆专用防汛指挥车。

(四)防汛信息化与现代化建设。

我办完成了网络综合布线,配备了网络交换机,不仅能通过专线上联省局防汛抗旱指挥中心内网,而且能通过租用中国电信光纤出口接入互联网,信息资源建设初见成效。应用了视频会议系统、语音电话系统、洪水预警报系统、应急视频会商系统、防汛指挥决策支持系统等软件,极大的缩短水情信息、台风暴雨信息的获取时间,实现了上下指挥部之间的异地视频会商,实现了面对面的沟通和会商。同时,12月至5月结**洪灾害防治非工程措施项目建设,对县防汛指挥中心会商室进行改造,目前拥有先进的系统设备、完善的网络结构,功能强大,均采用现代化信息技术进行操作,为实现现代化防汛信息要求奠定基础,为我县今后防灾减灾工作提供强有力的技术保障。

(五)防汛经费和防汛物资队伍。

防汛经费未列入县财政预算,均由年初的县长办公会议中安排5万元作为防汛经费,其余费用均从挂靠单位县水利局调剂。目前,我县成立了以武警中队和武装部预备役民兵应急连为主的防汛抢险应急队伍,全县共成立防汛抢险应急队伍50支775人。县防汛办、各乡镇、各重点工程都储备有一定数量的防汛物资。

(六)防汛队伍建设与人员培训。

1、队伍建设。

我办工作人员虽为县水利局借用,但都经过严格的`培训,在防汛工作中,我办要求工作人员要具备:一是要有全局观念。责任心强,热心于防汛工作,具备防汛工作必须的专业知识,熟悉防汛业务工作和辖区内各工程情况;二是工作完成要及时准确,所报材料要翔实,所提防汛参谋意见要及时、合理、正确等。三是要有服从意识。对领导的决定、指示,要不折不扣地认真执行;对领导布置的工作,要全面领会,具体细化;对领导交办的事项,要事事有回音,不能丢三拉四;对工作中出现的重大问题及新情况、新问题要及时汇报请示,不能自作主张,越位行事。四是要有参谋意识。要从工作出发,认真履行自己参谋职责,熟悉领导工作方法,主动谋大事、想大局、当高参。

2、人员培训。

我办工作人员多次参加上级组织的有关防汛业务知识培训,同时,防办每一个工作人员都经常不断地求知求新,自觉及时地学习掌握新的知识和技能,最大限度地缩小工作水平与工作实际需要之间的差距。

二、防办规范化建设开展情况。

1、加强组织领导。

县领导高度重视防办规范化建设工作,把该项工作作为防汛工作的一项大事来抓,多次召开专门会议认真安排部署相关工作,初步明确了建设的目标和内容,使得规范化建设有计划、有目标地进行。

2、加强与相关部门的协作。

防办建设存在问题。

通过几年防办建设,县防办建设初具规模。但是,按照正规化、标准化防办建设的标准要求,还有一定的距离,在防办建设中还存在一些问题,具体表现为:(一)人员编制严重短缺。县防汛办现在编人员仅为1人,主任由县水利局局长兼任,常务副主任为股级干部,单位级别偏低,而防指成员单位均为正科级别,在协调上存在困难;(二)资金投入严重不足。县财政对防汛经费实行零预算,而我办挂靠县水利局,没有专项经费,防汛信息化建设没有正规的、稳定的资金渠道;很多软件缺少运行维护经费,不能长期适应和满足现阶段防汛指挥的要求;(三)我县小型水库大多建于上世纪五、六十年代,因时间久远,档案管理不规范,部分水库资料不完整;(四)办公设备陈旧,容量小、运行速度慢,满足不了工作需要。

四、下一步努力方向。

防办规范化建设是防汛抗旱的一项重要的基础性工作,是防办能力建设的具体体现,规范化建设工作的完成,将进一步加强防办基础硬件设施和软件建设,为我县今后防灾减灾工作提供强有力的技术保障,使我县的防汛抗旱工作不断向规范化、制度化、信息化、现代化建设方面迈进。目前我县的防办规范化建设离国家防总要求的防办应具备的工作能力和水平及新形式、新时期对防汛工作的要求还有很大差距。我们清醒认识到防办规范化建设是一项长期、艰巨而复杂的系统工作,还需要我们今后坚持不懈的努力。随着经济社会的发展、防汛抗旱形势的不断变化,尤其是中央一号文件及全省水利工作会议中提出的加强监测预警能力建设,建立专业化与社会化相结合的应急抢险救援队伍,着力推进县乡两级防汛抗旱服务组织建设,健全应急抢险物资储备体系,完善应急预案。()这也给我们的防汛抗旱工作提出更高要求,我们将在以后的实际工作中以十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,进一步强化责任意识,细化工作目标,加强与相关部门的沟通协调,不断充实、完善、优化建设内容,拓展思路,整合和利用气象、水文、国土等各方资源,并巩固规范化建设成果,努力提高防办工作人员业务水平,让每个人都能够熟练掌握规范化建设成果并运用到实际工作中分析问题和解决问题,给领导当好参谋和助手,不断开拓创新,大力推进防汛抗旱“两个转变”,科学防控,为实现经济社会又好又快发展和建设生态文明县提供重要保障。

污防办工作总结

(一)知识与技能。

初步了解环境污染的概念、分类、危害、污染源、全球化、防治对策等基础知识和基本技能。

(二)过程与方法。

通过有关世界典型“公害事件”和我国松花江水污染事件及上海苏州河污染治理等实例,用视频、文字、图片资料,让学生对环境污染和防治的相关知识有一定的了解。

(三)情感态度与价值观。

1、通过本课教学,能对“环境污染”的严重危害性有一定的了解和认识。激发树立“环境保护,人人有责”的环保意识。

环节二:环境污染的“肇事者”

1.生思考:当前的环境污染主要有哪些?

2.师介绍:大气污染、水污染、固体废弃物污染、噪音污染。

环节三:环境污染的全球化。

1.生读课本图,说出污染物是怎样进行转移的。

2.生讨论:在南极与珠穆朗玛峰的冰雪中检测到污染物的存在,请分析原因?

环节四:环境污染的防治。

1.生讨论:同学们身边有哪些污染环境的行为呢?flash动画播放。

2.班级调查:(1)乱扔垃圾情况调查。

(2)一次性筷子使用情况调查。

(3)废电池处理情况调查。

3.以小组为单位,设计环保广告语。

4.以班级为单位,拟定一份环保倡议书。

四、教学说明。

本课教学中针对教材内容,就环境污染与防治,与学生生活实际结合,使学生了解环境污染的危害和保护环境的重要性。对于保护环境的教学,不能仅仅停留在“认知”的层面上,更要重视学生保护环境“观念”的形成和爱护环境、保护环境的行为和习惯的养成。

市人防办年度工作总结

过去的一年里,在市委市政府和军分区的坚强领导下,我办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记视察重要讲话精神,全面从严治党向纵深推进,人防系统自身建设不断加强,法治宣传教育深入推进,全市人防建设发展迈上了新台阶。

一是聚焦主题主线全面从严治党。巩固深化人防腐败问题专项治理和省市县三级联动巡视巡察成效;突出主责主业,忠实履行人民防空职能使命,圆满完成各项目标任务,实现了“十四五”良好开局。

二是扎实推进人防法治宣传教育工作。根据《x省人民防空办公室关于做好xxxx年度法治宣传教育工作的通知》,全年共组织学习宣传《民法典》、《中华人民共和国宪法》x次,开展知识测试x次,充分利用人防知识教育展馆开展普法宣传,结合“”“”“”“”“xx.x”等重要时间节点进行户外宣传,深入开展人防宣传教育“六进”活动,进机关、进学校、进社区、进企业、进网络、进乡村,常态化联合消防部门,在驻宿高校开展新生入学人防疏散暨消防安全演练,并现场发放人防法律法规知识手册及相关宣传材料。

三是规范人防工程建设审批工作。推动城市地下空间暨人防工程综合利用规划落实,在人防工程项目审批中以控制性详细规划为依据。进一步优化营商环境,在人防系统推进“宿事速办”,落实审批制度改革相关要求,确保所有工程建设办件均在“x市工程建设项目审批综合管理平台”上受理和办结,实现了并联办理,大大节省了建设单位办理所用时间,提升了报建效率。

四是开展人防质量监督全覆盖活动。针对重点项目以及结建人防工程面积大、防护等级类别多、功能要求复杂等项目,在项目开工后,组织人员深入现场开展人防工程技术交底,明确项目监督工作负责人,及时答疑解惑,帮助分析施工过程中的难题,并提供解决思路;开展安全生产工作,结合“双标”工作,持续深入开展人防工程安全大检查,认排查安全隐患,督促落实整改,消除安全隐患。

五是结合工作实际深入组织开展专业训练。根据年度训练安排,x月份,组织开展x市人防系统野外综合演练,x月xx日,根据省办统一部署,积极做好城区警报试鸣活动,xx月份派出xx人队伍参加皖盾x-xxxxb综合演习,完成了机动指挥所开设和无人机飞行等演习任务,有效提升了跨区支援能力和遂行任务能力。

一是进一步改进工作作风,为民办好事,为企优环境,忠诚尽职、奋勇争先,凝心聚力迅速行动在学深弄通做实上下功夫,踔厉奋发,笃行不怠,以优良作风推动x人防高质量发展。

二是要突出主责主业,积极履行人防使命任务,在工程审批、质量监督、指挥通信、法治宣传等方面持续发力,以应对强敌军事斗争准备为牵引,以优化人民防空体系为主线,稳中求进、守正创新,铸就坚不可摧的护民之盾。

防办工作总结

新起点是一所师资雄厚,发展成熟的一所教育机构。在今年4月我成为其中的一位新成员,经过2个月的招聘和面试老师工作后,我收获了很多经验,与此同时也总结了不少教训。特此写这篇总结,希望能对我个人今后的工作提供借鉴,对机构将来的发展献出绵薄之力。

在4月初到5月底这两个月内,我的工作主要分为两个阶段;

第一阶段(4月初-5月16日):招聘负责人和老师。

第二阶段(5月17日-5月27日):参加与组织面试工作在第一阶段中,我与搭档徐薇,张笑和任丽等人合作,通过张贴海报,分发传单,电话联系和走访宿舍等一系列方式宣传新起点教育,并进行老师的招募工作。在这个阶段,就团队合作与最终结过来看,我们有得有失,在陕西师范大学新校区,我们共计招到老师近80人,最终被机构面试通过53人,通过率达到66%,这说明陕师大同学的专业素质很好,教学能力得到了大家的普遍认可,同时也说明我们在招老师方面做出的努力没有白费。

1要积极发动身边的同学,向机构推荐能力较强的同学,来减轻面试负担。

2要坚持用真诚才可以打消同学们的疑虑,不能被某一次的误解阻挡脚步,坚持自己做的事情,做好自己坚持的事情。

3动用自媒体的力量,拓宽宣传渠道,提升影响力。我们取得了一些成绩,收获了成功的经验,但是在这过程中我也有许多不足,主要在招聘人数上不是很理想,出现这个问题的原因主要是宣传手段过于传统,对于自媒体的运用并不充分,尤其是在使用微信宣传这一点上有很大的缺陷,这反应出我宣传思路的保守。

1重视微信宣传,加强与微信相关公众账号的合作。在社会不断发展过程中,新一代的沟通工具就是微信,我们可以发现周围人使用微信的人越来越多,微信关于大学生兼职的账号由于其方便,快速以及准确的特点,受到大学生青睐,如果我们当时和相关微信联系,建立合作关系,一定会找到更多人才加入.

2新校区招聘对象的局限性。新区的学生结构主要以艺术生为主,其他专业的大三大四学生为辅,还存在少量的大二学生,在新区招到老师的困难度很大,因此,我不应该将主要招生地放在新区,应该将视野扩大到更多的地区和高校。

与陕师大新区面试会的协助组织者,这一阶段里,各个高校的人才聚集一堂,向我们展示了比较高水*的面试。

在陕教院的面试工作中,我们有王老师统一带到面试地点,分组搭配成面试官小组,进行有序面试。陕教院一共准备了3间教室,16位面试官每四人一组,有一位主面试官与三位辅助面试官组成,我,张笑,申武卫和石海涛组成一组,我任主面试官,整个过程严肃认真又轻松愉快的气氛中进行,最终圆满完成任务,面试人数46人。最后晚上在王老师的带领下在外就餐,并在晚上参加总结会。

陕师大的面试会,我作为现场协调,307的主要负责人参加面试。早上9点30左右,我和张笑,任丽,徐薇开启了一天的工作旅程,首先我们打印出前一天汇总整理的简历表和签到名单,然后买了需要的矿泉水等物品,期间由于搬运问题,我们又等待了学长王强,回去取了自行车,在中午11点30左右到达教室,对教室进行最基本的清洁后,布置了黑板和教室,面试者陆续签到,面试官到了以后面试开始。经过接近4个小时的面试,在6点30左右结束面试。在我校食堂就餐后,回到办公室进行总结。

在陕教院的面试过程十分顺利,我们小组配合默契,并且在简历处理,计时,提问等多方面留下较好的经验,需要以后注意的就是对待面试者要慎重提问,一些问题要适应场合。总体来说,这场面试是成功的,这与陕教院白瑶等负责人的认真准备,积极协调是分不开,要感谢他们对我们热情的接待和他们为这场面试会所做的努力。

师大的面试会得失参半,其主要的问题是面试官的提问和人员的调配,出现问题的原因是多方面的,我们四个主要负责人在总结会结束以后又进行了深刻的思考和总结,讨论了出现问题的原因,主要参考张笑的总结,我就不在这里多谈,我专门针对这个问题进行了教训的总结,希望以此为戒,为后来的工作打好基础。

3.时间观念特别重要,因为就师大面试会而言,通知时间是固定的,这在某种意义上是对面试同学的一个承诺,机构给面试者的第一印象是从守时开始的。

4.面试官的技巧,这个是一个问题,但我无法改变,只能尽力提醒。晚上的发言太过激烈,但也确实是因为面试同学的反应和面试当时的情况实在是让我们觉得有一种一番努力付诸东流的无力感,也希望总部能理解。最后,我也就我自己在总结会上过于激烈的言辞表示歉意。一切出发点都是为了新起点的未来,大家都是殊途同归而已。

总结内容有不完善的地方希望老师批评指正。

总结人:张xx。

20xx年5月27日。

防办工作总结

1.建立健全组织,加强对政务公开工作的领导。为强化责任,抓好落实,建立了市人防办政务公开工作领导小组,办党组书记韩露文主任负总责,副主任曹祖全同志具体负责,人秘科组织协调,各职能处(室)具体实施的工作责任制。并将政务公开工作纳入目标管理体系,提供专门经费保障,有效地促进了政务公开工作的深入开展。

2.加强宣传教育,切实提高政务公开的水平。办公室每年都要专门组织干部职工认真学习政务公开工作有关法律、法规和文件精神,引导大家充分认识政务公开工作的重要性,并熟悉和掌握政府信息公开条例的基本要求和政府信息公开办理、审核、填报等方法,进一步提高了全办工作人员做好信息公开工作的能力和水平。

1.健全制度,拓宽政务公开管理新思路。首先建立和完善及时公开制度,相关查阅场所公布信息;二是制定财务、干部任用公开制度;三是制定了市人防办政务信息保密审查制度,明确保密审查的职责分工、审查程序和责任追究;四是建立和完善工作奖惩制度,对成绩突出的予以奖励,对不作为等给以教育及处罚。

2、设立政务公开专栏。将办公室及各科(处)室机构设置和职能职责;领导干部姓名、职务和职责分工;办事事项、依据、程序、条件、时限、纪律和政务承诺;实施行政处罚、行政强制措施的依据、程序;重要政务活动和政务决定;监督举报、投诉的途径和方法,以及其它可以公开的内容,均在政务公开专栏上展现出来,以便接受广大人民群众的监督。

4、在公共场所设立人防宣传橱窗,宣传人防法规、政策,人防建设成果,重要工作动态等。通过这些措施的落实,有效地扩大了人民防空法律、法规的宣传,增强了人防工作的透明度,方便了群众,促进了人防建设管理的规范化。

人防办工作总结

2108年上半年,县人防办在县委、县政府和市人防办领导下,以内强素质、外树形象,建设一支政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效人防团队为抓手,以突出防空核心能力建设为工作着力点,按照“长期准备、重点建设、平战结合” 的方针,求实创新,狠抓落实,我县人防工作步入了健康、有序、快速发展轨道。

(一)开展多种形式的人防宣传教育工作。

一是在“3.1”国际民防日期间,制作了20多条宣传标语,悬挂县城各主要路段,浓厚人防宣传氛围,进一步提高人民群众的人防意识和人防素质。二是开展了人防知识进学校、进社区、进企业宣传活动,提升人民群众人防素质和人防技能。三是充分发挥社区人防工作站职能。在已成立的8个社区人防工作站,开展人防知识宣传等涉及人防工作内容的活动,进一步将人防工作落实在基层。四是抓好宣传报道工作,积极在国家、省、市、县级网站上投稿。

(二)全力抓好人防易地建设费征管工作。

进一步出台细化人防易地建设费的申请、审核、审批程序,明确各项环节中的重要事项,建立一整套与相关部门联动,相互配合,相互监督的人防易地建设费征缴体系,堵塞征管漏洞,积极发挥人防的职能作用。从2108年6月1日起,严格按**省发展与改革委员会、**省财政厅、**省人民防空办公室《关于规范全省防空地下室易地建设收费的通知》(**发改收费字[20xx]1582号)文件执行。并经县政府研究同意,出台了《关于加强防空地下室建设和防空地下室易地建设费征管工作的意见》(寻府办发〔2108〕26号)文件。

(三)加强人防通信指挥警报能力建设。

一是警报设施和3g无线应急视频指挥系统得到较好的维护管理和常态化调试及联试。二是已报名参加市办统一组织的2108年警报器招投标采购2台人防警报器。

(四)强化人防专业队伍建设。3月份,在县人武部领导下,积极争取有关部门配合,对人防专业队伍进行合训、合编、合装、合用,不断提高队伍遂行任务和应急保障能力,铸造一支“能打仗、打胜仗”的“准军事化”160人的人防专业队伍。

(五)抓好县公共就业和社会保障综合服务中心与县人防应急救援指挥中心合建项目建设。已完成项目立项、环评、规划设计和施工图设计等前期工作,现已进入招投标阶段,将于6月23日开标。

(六)完善人防疏散基地建设。继续在文峰乡长岭村开展县人防疏散基地建设试点工作。

(七)全力抓好准扶贫工作,严格按照省、市、县的相关要求,全力以赴帮助挂点贫困村--项山乡书坪村打好脱贫攻坚战,按照“八大”体系要求和“2+10864”联系扶贫模式,帮助书坪村和全村66户贫困户脱贫。

根据省、市人防工作要求,结合我办的实际,2108年下半年我们着重抓好以下几项工作。

1、强化人防工程建设管理,按照“以建为主,应建尽建,应收尽收”的原则,着力抓好人防工程结建以及易地建设费足额收缴工作。

2、加强人防通信指挥警报能力建设。新增安装2台人防警报器,填补大塘头、上阳坪等区域警报信号空白,做到县城规划区人防警报信号全覆盖。并做好“9.18”防空警报试鸣日各项工作。

3、完善人防疏散基地建设。继续在文峰乡长岭村开展县人防疏散基地建设试点工作。计划今年完成道路扩建,指挥所建设,人员编排安置,基地标识牌建设等工作。边探索、边实践、边总结,寻找一条适合我县特点的县级人防疏散基地建设新路子、新方法、新模式。

4、继续开展人防知识进学校、进社区、进党校活动。

5、继续抓好县公共就业和社会保障综合服务中心与县人防应急救援指挥中心合建项目建设。

6、继续抓好挂点村精准扶贫工作,年底实现挂点贫困村脱贫退出,努力完成县委、县政府交办的其他工作任务。

7、加强机关建设和干部队伍建设,认真开展机关“准军事化”建设。努力推动人防工作再上新台阶。

人防办工作总结

6月份:

1、完成朱家尖外地游客突发事件疏散宾馆数目规模调查工作。做好青龙山人防弄道路一侧挡土墙塌方护坡改造工作,目前已完成工程总量的40%。

2、完成人防工程质监项目2个(和润金湾花园、鲁家峙象布卡),完成2个人防工程初步设计会审项目(滨港花园人防工程、朱家尖阿尔法游艇项目)。完成完成3个人防工程方案项目(东港国税大楼人防地下室、东港山海华府二期人防地下室、普陀郦城商业渡假广场人防地下室)。

3、完成全区所有防空警报器终端件升级。

7月份:

1、继续做好青龙山人防弄道路一侧挡土墙塌方护坡改造工作。

2、继续做好全区房地产楼盘会审及人防工程质监工作。

3、做好青龙山人防工程内近20个停车位场地布置,并做好场地内照明设施安装,以解决滨港路部分停车难问题。

4、做好上级交待的其他工作。

人防办工作总结

2.认真会员组织学习,提高人防队伍素质。紧紧围绕总工会的工作部署,开展形式多样、丰富多彩的学习活动,提高干部职工的学习能力、创新能力,引导干部职工转变学习观念,创新学习方法。鼓励全体干部职工利用业余时间学习,培养“爱读书、勤交流”的习惯,努力提升人防队伍素质,建设学习型工会组织,为人防事业的持续健康发展打下坚实基础。

3.保障职工权益、为职工排扰解难。认真落实《市工会条例》、《劳动合同法》,参加了互助互济会互助保障,维护职工权益、利用工会经费定期发放劳保用品,加强职工劳动保护。努力为群众办好事、做实事,切实解决职工生活中实际困难。发放慰问金,持续开展“扶贫尽心尽力解决群众的困难。

4、落实上级部署,完成工会责任目标。积极围绕《区总工会目标责任书》,全方位落实各项工作。认真开展《工会》等法规条例法学习宣传,围绕党支部工作,积极推动“争优创先”活动,努力争创“工人先锋号”。认真组织工会会员学习,订阅公会组织报刊5份。按照新《工会财务会计制度》要求,加强会费和经费使用管理工作,按时完成会费上交任务。

在领导的重视和支持下,工会积极主动地开展形式多样的活动:

1.切实关心干部职工的身体健康,三月份组织在职的干部职工及退休干部参加每年一次的体检。

2.组织“三八妇女节”相关活动,并发放慰问金。切实维护女职工的合法权益,为全体女职工投保了特种疾病互助保障项目。

3.积极组织职工参加各种文体活动,五月份参加了区建委组织的书法比赛等,充分展示全办上下团结和谐的良好精神风貌。

4.七月份,组织职工参加区建委组织的上海参观世博会参观活动。

6.慰问退休职工,仲秋节前开展走访活动,并送去部分慰问品。

1.进一步完善工会工作制度,配合人防建设重点工作,抓好职工学习,提高职工思想理论水平;调动广大职工为新建设建功立业的积极性。

2.提高工会动员能力,充分发挥职工的主人翁作用,积极利用业余时间宣传报道人防工作中涌现出来的好人好事,弘扬先进事迹。

3.提高统筹协调能力,加强职工权益保障,充分调动职工积极性;

4.组织外出参观学习,用“走出去”的方法到兄弟单位参观学习,借鉴先进单位工会建设的好经验,结合本办特点,进一步做好工会工作。

5.认真贯彻区总工会有关精神,落实各项工作任务。

在今后的工作中,区人防办工会将进一步加强工会建设和会员服务,落实上级部署的各项工作,努力为干部职工办好事、办实事,真正发挥“桥梁”与“纽带”的作用,使人防办的工会工作迈向新台阶,为实现区委、区政府“全面赶超、跨越发展、实现五年大变样”的奋斗目标做出应有的贡献。

防办工作总结

继续深化改革和加大力度全面建设小康社会的一年,也是市乘着“南博会”的东风在全区率先实现跨越式发展的一年。在新的一年里,我们要认清形势,振奋精神,进一步增强加快发展人防事业的紧迫感,解放思想,与时俱进,扎实苦干,在继续保持xx年良好势头的基础上有新的突破。xx年的总体思路是:以防空演习为龙头,以人防工程建设为重点,充分利用“136”工程的契机,全面提高人防工作的“三个效益”,以优异的成绩和崭新的面貌全面展示人防系统的新风彩。重点抓好以下工作。

(一)在政治文明、精神文明建设方面,紧跟市委、市政府部署,努力实践“三个代表”重要思想,抓好理论学习和勤政、廉政建设,抓好党建工作,不断提高广大党员干部的思想政治素质和业务水平,不断改进工作作风,提高工作效率,为完成年度目标工作打好思想基础。

(二)在人防业务建设方面。

1、继续抓好防空袭演习工作。根据市委李纪恒书记的指示,在xx年再搞一次比xx年规模更大、项目更全、标准更高、效果更好、影响更大的防空袭演习。为此,我们要在认真总结经验的基础上,及早安排、周密计划、认真筹备,把这次新的演习搞得更好。

2、继续抓好新华街二期工程的建设,在保证安全、质量的前提下加快建设进度,力争年内完成,xx年投入使用,及时发挥人防工程的战备、社会、经济“三个效益”。

3、利用我市“136”工程的契机,抓好人民路、民族大道(新梦之岛路段)人防工程建设的前期工作,争取上半年完成初步设计,下半年动工建设。通过扩大建设规模,努力提高我市人防工事的总量,尽快达到上级要求的市内人均工事面积的标准。

4、抓紧引进资金建设人防工程。

多渠道引进资金建设人防工程既是《人民防空法》的要求,也是加快人防事业发展的有效途径。我们要改变“有多少钱,办多少事”的陈腐观念,广开渠道、多方引资,以改变过去单一依靠自有资金建设大型人防工程造成的资金紧张局面,同时又为引入外来资金建设人防工程进行有益的探索。

5、继续抓好通信警报建设。在抓好维护管理的同时,不断扩大警报音响的覆盖面,不断提高各类设备科技含量,不断完善控制手段的技术水平,确保战备通信的畅通和全市警报试鸣的顺利进行。

6、继续深入开展人防机关准军事化建设活动,在保持原有成绩的基础上,深挖潜力,查找不足,不断完善原有的制度和方案,不断加强原有的“软件”和“硬件”建设,以更高的标准、更严的要求把准军事化建设推上新的台阶。

人防办工作总结

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在上级人防办的指导关心下,我们紧紧围绕“打造现代化国际性城市新中心”区建设目标,以落实“双提升”促工作为抓手,坚持创新创业,全区人防工作继续保持较好的发展势头,为全面完成全年各项目标任务奠定了坚实基础。

1、人防工程维护管理得到进一步巩固。年初我们与区属各人防工程单位签订了安全生产目标责任书和人防工程维护管理责任书,加强了对安全责任单位的督查指导,将安全生产管理责任落实到具体单位、具体人员;提高全区人防工程管理单位人员安全意识,强化专业培训力度,开展了“安全生产、强化落实”为主题的安全生产宣传月活动。对全区人防工程进行了全面的安全隐患排查,共出动检查人300人次。为全年的安全生产工作努力实现安全生产责任事故零目标打下了基础。集中两个多月时间,对全区个万平方米的人防工程进行了年检,合格率100%,优良率94。3%。

2、组织参加全市人防专业队应急救援演练取得优秀成绩任务。根据宁防办[20xx]38号文件精神和市人防办年度工作安排,全市人防系统组织一次人防专业队应急救援演练,为此,我们积极与相关单位协调,及时制定参加竞赛实施方案,周密组织训练,组织全区由电力公司、城管局和各街道组成的120多人的人防专业队,组织赛前训练500多人次。在这次演练大会上,我区人防专业队精神饱满,动作规范,尤其是人防电力抢修专业队展示了优秀的应急抢修技能,全方位地检验和展示了我区人防专业队的整组和训练成果,得到了上级领导的肯定并被评为优胜单位。

3、按计划实施人防服务进社区全覆盖工作。认真贯彻落实省民防局、市防办关于《人防工作进社区实施意见》及区政府办[20xx]62文件精神,积极完成人防工作进社区全覆盖任务,不断将社区人防工作引向深入,促进社区人防工作全面开展。一是积极完成新一轮人防进社区工作。按照市人防工作进社区实施意见和“十落实”考核指标,深入动员,扎实工作,认真抓好各项软硬件设施的配备,开展好各项活动。二是巩固发展社区人防工作建设成果。20xx年首批推广的18个社区,在考核验收达标的基础上,对照“十落实”要求,查漏补缺,不断完善提高,保持了良好势头。三是加强社区人防工作服务保障力度。为确保人防进社区工作有力有序开展,强化社区人防工作质量,我们加强了对新一轮推广的社区人防工作进行跟踪服务和指导,下拔了社区人防经费,确保专款专用。目前,全区新一轮30个社区统一配发了应急救援柜,统一制作了“社区工作站”牌匾,统一了各项制度内容,统一了台账范本,统一制作了工作人员标识,并配备了开展活动的音响、dvd、电脑、电视等设备。

4、认真做好人防市权审批下放工作。认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步加快河西新城建设发展的若干意见》,我们在区分管领导的带领下,积极与市人防沟通,加快推进人防市权审批和执法下放河西新城工作。一是迅速制定了市权落实方案并上报了有关请示;二是主动上门,市、区防办主要领导面对面商定了市权下放事宜;三是研究制定了市权下放后快速运行的一系列保障制度和措施。市人防办及时下达了宁防办〔20xx〕45号文件,共下放了8项市权,基本涵盖了人防需要下放的审批事项。为确保人防市权下放又快又稳地对接,市、区人防共同商定了三个阶段实施步骤。目前,将按照市、区统一要求做好相关准备。

1、强化人防工程维护管理。做到“五到位”:人防工程平战转换预案编制到位、人防工程标识标牌到位、《人民防空工程使用手册》推广应用到位、人防工程各类维管协议责任书签订到位、人防工程平时使用费收缴到位、人防工程各类资料归档到位。确保人防工程完好率达到99%以上、使用率达到95%以上。

2、进一步做好人防进社区工作。抓好社区人防工作站建设。按照“有机构牌子、有专(兼)人员、有工作计划、有宣传阵地、有民防志愿者队伍、有人防工程标识标牌、有应急设备器材、有防空防灾活动”的标准,开展人防工作站建设工作。力争使这项工作创出特色、走在前列。创新民防志愿者队伍招募、培训手段,组织开展影响大、效果实的民防志愿服务活动。加强业务培训,组织业务竞赛,增强人防专业技术队伍操作和维管能力。

3、抓好人防指挥机构平台、防空警报网络、重要经济目标监控建设等工作的落实。人防指挥机构按实名制要求在制度化、规范化轨道运行,区域防空警报网络覆盖率保持在100%。同时,根据市统一安排,继续做好第二批应急救援包发放工作,力争发放率达95%以上,进一步增强人防的社会影响力和市民的认可度。

4、进一步完善街道人防工作考核机制。突出考核重点,积极鼓励创新,突出对人防宣传教育、人防服务基层功能提升、人防专业队和民防志愿者活动开展、社区人防工作站建设等重点工作、创新工作的考核,努力争创我区人防工作新的亮点。

5、队伍建设狠抓落实,创新成效。一是继续抓好学习教育。以创先争优、党组织建设年活动为抓手,突出学习重点,完善学习机制,强化检查考核,着力提升全体机关工作人员的思想政治理论水平和业务素质。认真落实党员领导干部述职述廉、干部能力素质测评、年轻干部实践锻炼、考核表彰等制度,激发队伍活力,提升队伍素质。二是切实抓好依法行政和财务经费管理工作。人防行政许可和非行政许可审批事项手续完备、材料规范、程序合法;行政权力实现网上公开透明运行,认真开展人防行政执法工作,加强人防经费筹集管理使用,确保人防建设资金科学合理使用。

人防办工作总结

20xx年在区委、区政府的正确领导下,在上级人防办的指导关心下,我办紧扣中心任务,明确责任分工,狠抓制度落实,突出人防工程安全管理为重点,不断完善人防军事斗争准备。

(一)扎实开展第二批党的群众路线教育实践巩固年活动。根据“建群办发〔20xx〕1号文件和20xx年1月14日人防办主任办公会精神”,我办开展机关科室(干部)14人深入区域人防工程管理联系服务活动,将全区人防工程划成三个片区,由人防办机关在编在职人员对口工程管理所人员实施网格化管理,形成上下联动、层层负责、人人担责的管理责任机制,全年计划168人次,检查管理人防工程不少于504个。

(二)人防地下指挥所建设。3月初,区长办公会明确区级人防指挥后续建设由区人防办负责承建,区人防办成立人防指挥所建设领导小组,指定专人承办指挥所立项报批、遴选设计单位等工作,同时请市人防质检站同志到现场查看土建建设情况,研究装修方案。4月中旬,发改局立项批文下发后,在南京市招投标中心抽取了招投标代理单位。向区招投标中心递交了招投标申请表,取得了相应批文,现正按区招投标中心下发的行政许可决定书要求,遴选相关建设、监理单位。

(三)人防工程安全生产监管。一是落实安全管理责任制,与区域人防工程管理和使用单位签订了安全生产目标责任书,签定率100%;二是通过实地讲解、现场培训和专题培训等形式,培训安全管理人员60人次,对两个人防工程管理单位进行了消防应急演练;三是利用元旦、春节、年检及安全生产月期间,重点检查了人防工程防护门、通风、消毒、配电等设备设施完好情况,对人防工程消防设备及消防通道进行了检查整改,安全隐患排查率100%,整改率100%。

(四)年检备案、竣工验收工作。一是对70%的人防工程进行了年检,年检合格率99%,优良率90%。二是验收备案新建人防工程xx个,面积75000平方米。

(五)深化人防宣传教育工作。一是利用5.12防灾减灾日,开展了1次人防集中宣传教育活动,二是为全区中学制定新年度教学计划,确保中学生人防知识教育开课率达100%,合格率达100%,优良率达80%以上。

(六)人防指挥。一是完善预案修订,结合人事调整及时修订人民防空袭方案,调整和完善了人防各级指挥班子,指导各街道、社区修订和制定《人民防空袭方案》;二是开展人防专业队伍整组训练,4月13日至4月17日,在市人防训练基地开展为期5天的医疗、电力、供水、供气等人防专业干部骨干整组培训;三是积极准备防空袭疏散实战演习,我办协同江宁区人防办制定了城市人口防空袭疏散演练方案,拟于近期组织开展实战演习;四是完成11台防空警报器的安装摸底调查工作,警报器的维护管理及鸣响率100%。

(七)执法工作常态化。上半年接受群众投诉人防工程地下车位出售方面的案件6起,通过政策法规解释、约谈开发商和物业管理公司相关负责人等,加强沟通有效化解问题与矛盾,群众反馈满意率100%。

(八)按要求完成每月、每季度不少于4条政府信息公开目标。

(九)完成20xx年度档案收集管理和考核工作。

1、全力抓好人防地下指挥所的后续建设工作。

2、强化人防工程安全维护管理。加强业务培训,组织业务竞赛,增强人防专业技术队伍操作和维管能力,确保人防工程完好率达到90%以上。

3、进一步完善人防指挥机构、防空警报网络、重要经济目标防空袭预案,区域防空警报网络覆盖率保持在100%。

4、根据市统一安排,继续做好应急救援包发放工作,力争发放率达95%以上,切实办好民生实事,进一步增强人防的社会影响力和市民的认可度。

5、加强队伍建设。一是抓好“三严三实”学习教育,突出学习重点,完善学习机制;二是认真落实党员领导干部述职述廉、干部能力素质测评、年轻干部实践锻炼、考核表彰等制度,激发队伍活力,提升队伍素质。三是切实抓好依法行政和财务经费管理工作,尤其是指挥所专项建设经费的使用和管理。

6、加强人防工程行政许可和审批工作,做到手续完备,程序规范,高效服务。

7、认真完成区委、区政府交办的其他任务。

防办工作总结

本文目录。

濮阳县人防办执法监察大队执法工作在县人防办的领导下、市人防办的指导下,认真贯彻实施《行政许可法》和落实《全面推进依法行政实施纲要》,坚持以人防法律法规为准绳,以政策规定为依据,以制度规范为保障,从严执法,依法行政。一年来,执法大队工作取得了较好的成绩。

(一)、加强执法学习,全面提高执法人员素质。

为切实提高执法人员的业务素质和执法水平,我们始终把相关法律法规的学习和培训作为一项重要工作来抓,根据县人防办领导的要求和执法大队工作实际,我们执法队制定。

学习计划。

通过组织学习和执法队队员自学的形式开展学习。学习内容分为三个部分。

(1)、以《中华人民共和国人民防空法》、河南省实施《中华人民共和国人民防空法》办法等人防法律法规和省、市有关人防工作的各项政策性文件为学习重点,进行系统学习。自行组织学习人防执法流程,充分掌握人防执法业务知识,做好人防执法的各项工作。

(2)、结合其他科室的工作情况,充分了解并熟悉人防办其他科室的业务知识,熟悉各科室在人防办的分工,了解各科室的工作流程和具体工作,使我们执法对人员能更好的配合各个科室的工作。从而提高整个人防办的工作效率。

(3)结合全县开展的“一创双优”集中教育活动,当先锋、做表率,增强执法理念,做到执法为民。使我们执法队的心灵进一步得到了净化,提高了觉悟,开拓了理想,坚定了信念。执法队本着外树形象、内强素质的宗旨,努力加强执法队队伍管理建设。

(二)、加强巡查力度,执法工作取得显著成效。

为了防止个别建设单位和个人逃避人防义务的履行,我执法大队加强执法力度,将县城以红旗路与解放路相交叉划分成四大区,将每个区域落实到责任人,明确责任区域。由主管队长带头对县区各个规划路段进行不定期巡查,与有关部门协调配合,实施信息互通、相互沟通措施。

巡查中发现腾发置业有限公司在公园里项目上违法建设,我们曾多次劝导教育,依法警告,使其责令其停止违法行为,自动来办理人防手续,并处罚五万元罚款。为人防建设挽回了损失,极大限度地维护人防行政执法部门的权威,有利于人防工作顺利开展。

(三)、深化监督管理,对审批项目严格复查。

(四)、规范执法行为,建立健全执法制度。

1、我办执法工作常抓不懈,严格要求执法人员熟悉掌握法律法规和执法程序。执法中以事实为依据,以法律为准绳,认真遵守各项。

规章制度。

2、依法办事。对行政处罚从立案、调查取证、处理决定各个环节都制定了一整套规章制度,并严格按照执行。严格依法办事,办理的行政处罚案件中,无错案、无违法办案现象。

3、加强对执法人员的管理。遵守纪律,廉洁自律。不以权谋私,做到克己奉公,廉洁执法。

4、对执法文书及时整理归档,规范了执法档案的管理。

一年来,我们执法监察大队执法工作虽然取得了一些成效,但是我们在执法工作中存在着问题和不足。我们会在全年工作的基础上继续开展执法工作,我们要在下一年的工作中,努力增强人防执法监管,加大执法力度,提高执法水平。

(一)、要继续加大人防执法宣传力度。采取发放宣传单、制作横幅、标语等形式开展执法宣传教育活动,增强群众对人防的法制意识,使群众能够更好地了解人防执法工作。

(二)、进一步加强执法队伍整顿,提高队伍战斗力、凝聚力。加大对执法人员的培训、学习,保证每个执法人员都能够规范的制作执法文书、熟练掌握人防执法的法律、法规及行政执法程序;明确责任制度,严格奖惩,充分调动执法人员的积极性。

(三)、严格执法,维护人防利益。人民防空行政执法坚持“有法必依,执法必严,违法必究”的总要求同时,坚持贯彻“以建为主,以收促建”的原则,多做说服引导工作,切实做到以法为据、以理服人、以情感人,争取被执行人最广泛的理解、支持和配合,促进关系的和谐化。从而实现人民防空依法行政效益的最大化。

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一年来,xx市委、市政府的正确领导下,xx市民协委的指导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx大和xx届四中全会精神,深入学习实践科学发展观,围绕社会主义新农村建设目标,加强农村基层组织建设,充分发展少数民族村经济建设,各项工作取得较好成绩。

一、加强挂钩少数民族村的组织领导。

xx年,xx县治平畲族乡光亮畲族村的挂钩帮扶工作,成立了以办主要领导为组长,分管副主任为副组长,各科长为成员的领导小组,指定一名科长为挂扶工作队队长。人防办主任李永标同志到任后,下基层调研第一站就是冒着严寒到达光亮村了解挂扶工作,办领导一年里先后到村三次,工作队一年五次深入光亮村,调研摸清该村情况的基础上,针对少数民族村地处偏僻,经济发展滞后的薄弱环节,围绕社会主义新农村建设目标和年初工作计划,加强帮扶工作力度,已赠款3万多元支持其经济发展,为改善该村基础设施作出力所能及的贡献。

二、抗雨雪冰冻救灾害,围绕发展抓经济。

1.抗冰救灾工作。xx年11月份,光亮村遭受到雨雪冰冻天气灾害,全村受灾严重,交通中断,通村公路塌方5处近1000立方米,路基冲坏3处近30米,全村7000多亩林竹折断、翻兜、破裂经济损失90多万元,农作物受冻面积300余亩,冬种油菜、马铃薯、反季节竹屑香菇筒等遭受严重损失。灾后,办党组在了解情况的基础上,指派工作队及时配合乡村组织,开展灾后自救,捐赠救灾款1万元,迅速组织生产自救,并及时把救灾物资发放到受灾村民手中。

2.经济建设工作。主要抓好六个方面工作:一是抓好竹业生产。围绕竹山资源优势,调整竹业为村主导产业,抓好村民主要经济来源,重点开通竹山公路3.5公里,做好毛竹丰产示范,建立丰产竹林1000亩,举办技术培训2次,在抓好基地建设的同时,不断做好笋竹制品加工,提高附加值,做强做大村竹产业。二是抓好食用菌生产。充分利用好资源和特有的地理气候优势发展反季节竹屑香菇10万袋,x市场价格好,增收20万元。三是抓好粮食生产。稳定播种面积210亩,通过扩大优质稻种植面积,推广新技术措施确保粮食产量稳中有升。四是抓好养殖业生产。抓好了家禽家畜的养殖和防疫,重点扶持发展养猪大户2户,养鸡大户1户。五是发展特色农业。充分利用好冬闲田和“三边地"多的优势,发展种植油菜80亩,马铃薯60亩,辣椒50亩,红心地瓜80亩,蕉芋淀粉70亩及反季节蔬菜等,xx市场,组建营销协会,搞活商品流通,增加农民收入渠道。六是搞好劳务经济。通过多渠道鼓励剩余劳动力外出务工,年内转移劳动力200多人。

三、在新农村建设中发挥村党支部领导核心作用,深入抓好党建工作。

1.组织广大党员干部认真学习党的xx大及xx届四中全会精神。按照乡党委时间安排及时做好村党支部换届选举,和村委会的换届工作,在新农村建设中发挥村党支部领导核心等八个方面作用,并深刻领会其精神实质,为各项工作开展奠定基础。

2.加强组织建设,一是坚持“三会一课”制度,使党员活动经常化,二是加强党员队伍建设,把有能力、热心于村事业、办事公道、作风正派、能带动农民致富的优秀青年作为后备干部和入党积极分子培养,年内发展党员1名。

4.强化制度管理,坚持村务公开民主管理制度,重大事项党员、村民代表会通过后方可执行,不断提高村务管理透明度。

四、采取多种形式搞好计划生育工作不放松。

1.采取多种形式开展人口与计划生育宣传教育和积极推行“婚育新风进客家”活动,求真务实,开拓创新,稳定低生育水平。

2.狠抓流动人口管理,对孕妇实行跟踪,按时落实“双查”和“四术”,不断提高服务质量。

3.积极落实奖扶政策,使“二女户”、独男户得到奖励扶助。

五、认真开展精神文明建设和社会治安综合治理平安建设工作。

1.认真开展以建设社会主义和谐社会为目标,创建“文明村”活动,推动社会主义“三个文明”建设协调发展。

2.广泛开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观宣传教育活动。

3.加大了村容村貌的整治力度,不断改善村民生产生活环境。

4.开展科技兴村战略,邀请林业、菌草等技术人员举办毛竹丰产林培育培训两期,食用菌栽培技术培训一期,推行各产业的健康发展。

5.加大法制宣传力度,深入开展创建“平安村”、“平安家庭”活动。一是选齐配强综治中心户长,年初下达工作目标,签订责任状;二是利用各种会议,张贴标语、专栏等形式宣传综治和平安建设的重要性,增强各种安全防范措施,加强了地灾点巡查,高危火险期巡山及交通生产安全的隐患防范;三是及时调处排查各种矛盾纠纷,做到小事不出组、大事不出村,连续xx年未发生交通、火灾、斗殴和越级集体上访案件;四是落实了群防群治措施,维护社会稳定,人民安居乐业。

六、克服困难,加大基础设施建设的力度。

1.续建通村水泥路2公里,在xx年3月份全面完成,xx省xx县验收合格,交付使用后,今年又对村庄主要通村桥梁进行了整修。

2.筹资2万多元扩宽下山口至步地岭通组兼竹山公路2.5公里。

3.筹资6.5万元续建观沙岽、小坑两条竹山公路3.5公里。

4.筹资0.5万元修复通村组水毁塌方4处600多立方。

5.筹资0.3万元修复步地岭、高岭水圳1500米。

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市政府:

xx年上半年,我市的人防工作在市委、市政府、军分区的正确领导下,以学习贯彻中央15号文件《决定》精神为主线,以贯彻落实常万全部长、王宪魁书记重要讲话精神为指导,人防各项工作稳步推进,实现了时间过半任务过半的工作目标,现将上半年工作完成情况和下步工作打算汇报如下:

一、上半年工作完成情况。

(一)宣传贯彻中央《决定》及常万全部长、王宪魁书记讲话精神取得显著成效。中共中央15号文件《关于深入推进人民防空改革发展若干问题的决定》下发后,我办结合贯彻落实常万全部长和王宪魁书记对人防工作的重要指示,专题向市委、市政府和军分区进行了汇报,市委书记王爱文同志对汇报做出了重要批示,要求有关部门做好准备,市委常委会要择期进行专题研究。市长林宽海同志也就人防法制建设及工程建设作出指示。主管市长安庆华同志还专程到市人防办进行实地调研和检查,就如何贯彻《决定》精神和今后我市人防建设方向做出了部署。军分区司令员石宝军同志也率队对人防工作进行了视察,对我市人防工作做出指示,使我市人防工作得到了各级领导的高度重视。

(二)人防工程审批步入规范化轨道。一是完成了我市人防资产资源的普查上报工作。为全面了解、精确掌握我市战备资产资源的现状,上半年,我们着手对我市人防战备资产资源的分布地点、性质类别、质量现状、使用功能等情况进行了具体全面的统计,将人防工程资产按工程质量、使用现状进行了详细分类,按照安全性能及发挥社会价值建立了维护登记档案,并上报省办,顺利通过省办验收,为今后人防建设的合理规划打下坚实的基础。二是完成“手册”的编制工作。按照市政府要求,我们对我办权力清单中保留的行政职权运行流程进行了标准化管理。完成了管理手册、行政职权流程手册、行政征收手册的编制工作,并全部通过市编办审核,为进一步推进我办行政职权的规范化运行夯实了基础。同时,为提高行政效能,对行政许可审批及执法、工程维管、质量监督等相关业务建立了内部运行衔接流程,明确了每个环节的工作完成时间节点及责任人,并建立了奖惩制度,明确了责任划分。三是认真做好防空地下室的审批工作。在做好行政服务中心窗口审批工作的基础上,上半年,我们重点对xx年、xx年市城乡规划专家评审委员评审的66个项目进行了认真梳理,对开工建设且依法修建防空地下室的建设项目,我们主动为开发企业提供零距离服务,积极与省人防设计研究院沟通联系,帮助万达建设项目、西郊华城建设项目、0454街区建设项目等地产开发公司顺利完成防空地下室图纸设计和审查工作,为项目的顺利开工提供了保障。

(三)人防工程开发利用和安全维护管理成效显著。进一步加强地下商业街的经营管理,通过拓展经营空间、加强环境建设等服务手段,使其带动区域经济和创造就业机会的行业优势持续增强,上半年共收取工程使用费xx万元。在人防工程安全管理方面,结合省、市春防工作部署,分别对我市大型人防地下商业街(车库)及早期开发的人防工程进行了安全检查,对发现的隐患问题及时进行整改,确保我市人防工程安全使用。在此基础上,对地下商业街安全监控探头进行了更新测算,7月份,我们将对商场内所有监控进行更新,并与向阳公安分局进行联网,以实现地下商业街在反恐、防暴、消防、治安等方面的整体安全。在工程维护管理方面,进一步加强了对已利用人防工程的维修加改,先后对两处早期工程地道、道局部塌陷进行了抢险维修,使工程完好率始终处于90%以上。

(四)人防执法工作力度不断加大。上半年,我们严格按照清权、确权、控权的工作流程和要求,有计划、有步骤地开展行政权力的清理和规范工作。参照省人防办行政权力清单,对我办行政权力进行认真梳理整合,查找出涉及防空地下室易地建设费征收、行政处罚、行政监督检查等共计5项新增补的行政职权,现已上报市编办,正在等待审核。同时,不断加大违法查处力度,对开美国际、名河丽都、罗马庄园、永丰家园及水岸花都建设项目,分别下达了限期缴纳人防易地建设费通知书5份,听证告知书5份,行政处罚通知书5份。其中三起案件已申请法院强制执行,二起案件正在协商中。

(五)人防通信建设水平大幅提高。一是完成全省人防机动指挥通信系统拉动训练的前期组训工作。为配合七月份全省组织的跨区演练工作,我市人防卫星通信网管中心先后与省人防办、鹤岗人防办、长春市人防办移动通信基站,吉林、长春、沈阳人防办卫星站进行了卫星视频通信、语音电话通信及省内无线短波电台通信。联络期间解决了主网协议不统一、标清与高清互联困难等问题,达到了频点转换顺畅、画面语音清晰的良好效果。二是完成了防空防灾预警报知电子屏建设的前期准备工作。该电子屏以综合音响和图文报警方式为主,兼备了防空、防灾报警、宣传、通告、公告信息发布和广告等多种功能,是人防警报控制系统中的一种新型警报器类型。为此,我们计划在我市中心繁华地段建设该电子屏。现已完成电子屏的论证、选址、招商,协议书拟定等工作,按程序已报规划局。

(六)人防指挥宣传工作稳步推进。一是加大对人防各项工作的信息报送和宣传报导。上半年,我办向各有关单位报送信息共86篇。其中,在中国人民防空杂志刊登1篇,中国人民防空网发表3篇,政府公众信息网发布11篇,营造了良好的宣传氛围。二是坚持普及人防教育。对全市初级中学三防教育工作进行总体部署,与教育局共同签发我市今年三防教育工作文件,并对开课学校进行抽查,开课率继续保持100%。三是对全市重要经济目标进行调查,调整重要目标防护方案,制定重要目标地区人口疏散方案。

(七)人防疏散地域指挥中心建设得到有效推进。按照国家人防办的部署,今年年初,国拨建设资金xx元已到位。上半年,我们对我市人防疏散地域指挥中心建设的前期各项工作进行了积极推进,设计了建设方案,绘制了建设草图,并拟采取市场化的方式吸引社会资金,盘活人防资产,共同开发建设现代人防疏散基地,为战时城市居民疏散掩蔽提供功能齐全的安全场所。

(八)积极探索智能人防建设新模式。通过与国家人防办威海软件开发协同训练基地联络,拟利用我办现有人才和技术优势,投入部分资金,共同研发人防信息化软件平台。目前,该项目合作已达成初步共识,待有关细节商讨确认后,正式签订合作开发协议。通过合作开发,推动我市智能人防建设水平走向全国前列。

(九)人防机关党建工作成效显著。一是认真开展“三严三实”主题教育活动。自中央决定从今年4月底开始在全国开展“三严三实”专题教育活动后,按照市委要求,我办结合人防工作实际,认真制定了《市人防办“三严三实”教育活动实施方案》,并按方案的具体部署认真抓好落实。6月9日,李连军主任“以适应从严治党新常态争当“三严三实”好干部”为题给全办干部职工上了一堂生动的专题党课,各个分管主任也在为下一阶段上好党课、落实各阶段任务做好充分准备,确保我办“三严三实”教育活动扎扎实实的取得实效。二是加强廉政建设,全面落实党风廉政建设的主体责任。办党组成员积极履行“一岗双责”的工作要求,切实负担起廉政建设的主体责任,坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实。年初,办机关制定了详细的廉政目标责任书,将党风廉政建设情况纳入目标考核,调动各级领导干部加强廉政建设的责任意识。同时,对重要岗位廉政风险防控进行了认真的排查,先后建立了人防办权力运行流程、事务管理运行流程、部门权力运行流程、财务核算流程、干部管理运行流程等,对存在的风险点做到不留死角,健全并完善了各项监督机制,真正把风险防控工作落到实处,确保不出现任何问题。三是坚持推行机关绩效考核管理。进一步加强机关绩效考核制度的实施。坚持以制度管人、管权、管事,采取定期和抽查的方式,真正抛开情面,真抓实干的去检查督促各科室职工,严明工作纪律,每个月底都对本月的绩效考核情况进行通报,真正提高了全办干部职工对这项制度的重视程度,使这项完备的绩效考核制度切实发挥作用,全办干部职工的工作执行力、工作质量、军事化作风都有了明显提高。

二、存在的问题。

一是由于全市房地产行业不景气,人防结建室建设数量和人防易地建设费的征收没有达到预期目标。二是因为一些开发企业和部门对人防结建工程建设重视程度不够,行政执法难的被动局面仍然存在,人防法律法规宣传引导及执法工作力度仍需加强。三是由于资金缺乏,人防信息化建设步子迈得不大,有些信息化建设内容还停留在构想和设计层面上,真正付诸实践的不多。

三、下半年工作计划。

在下半年的工作中,我们要继续围绕市委、市政府工作中心,按照省办下达的工作目标,年初制定的工作计划,认真开展人防各项工作,争取按时保质的完成全年各项工作任务,重点抓好以下几项工作:

(一)进一步加强人防宣传力度。一是组织全市人防系统干部研读领会中央15号文件精神实质。二是在不同层面广泛宣传文件精神。三是利用市场化方式印制25万册防空防灾知识手册,分五年发放到市民手中。四是在金港湾广场利用现有近千米墙面进行人防知识宣传,在公园中展示以人防发展为主题的人防建设成果,提升城市公园品位。

(二)建立健全人防规划体系。结合全市规划的编制,着手我市人防建设规划的编制。将人防建设规划融入到我市国民经济发展建设规划中共同编制、共同实施,同时做好与土地利用规划、城乡规划、专项规划的统筹衔接。在总体规划上,针对防空袭、防灾害、防事故、防恐怖袭击等需要,组织编制城市平战结合综合防护规划。在城乡规划上,会同市规划局完成我市人防工程建设与城市建设相结合规划的编制及城市地下空间开发利用规划的编制,努力将人防建设融入到城市经济建设和发展之中。在专项规划上,启动人防工程建设规划编制工作,并谋划开展重要经济目标防护规划的编制。对我市重要经济目标地域进行实地调查分析,合理规划设计、分散配置重要经济目标,同时,进一步提高重要经济目标防护的科技含量,完善防控体系,提高应急处置和快速反应能力。

(三)抓好人防法规文件的贯彻落实。一是出台我市贯彻《决定》意见。组织有关人员立即着手研究起草我市贯彻中央15号文件《决定》精神的实施意见,待沈阳军区出台东三省贯彻落实实施《决定》意见后,抓紧出台我市贯彻落实《决定》的意见,真正将《决定》精神作为今后开展人防各项工作的行动指南,切实把思想和行动统一到中央的要求上来,不断解决人防工作中存在的问题。二是配套出台专项文件。按照《决定》要求,修订完善《xx市防空地下室建设及易地建设费征收管理规定》,争取及早出台,以进一步完善人防政策法规体系,推动我市人防建设。

(四)深化智能人防体系建设。一是升级和完善人防信息化自动体系。重点开展人防信息传输基础网络、人防预警报知自动化系统、人防指挥控制系统、人防防护救援系统、人防综合保障系统(一网四系统)建设,为建设人防自动化体系发挥作用,拟与国家人防协同实训基地合作,在国家人防办立项,申请部分研发资金,共同开展智能人防信息平台研发工作,共享智能人防平台和市场化运作模式,最大限度的维护管理好人防资产,并发挥其社会效益、经济效益,实现人防与社会的深度融合。二是加快推进我市人防指挥体系建设。充分发挥我市已建成的人防卫星网络地面接收站作用,对我市人防基本指挥所进行指挥通信系统集成改造,建成军分区、人防办、地下指挥所、市应急中心相互联通的通信和光纤网络,实现防空指挥信息与全市应急、防灾信息获取、传输、处理和决策的有效链接,提高我市战时防空和平时防灾的应急指挥能力,同时,制定防空防灾演练计划,采取不同的形式组织防空、防灾逃生演练,让市民熟练掌握防空防灾基础知识。三是逐步开展战备数据工程建设。着力构建人防战备数据库体系,将省内各地市地理信息、重要经济目标数据、人防基础实力数据及我市人防警报、人防工程、重要目标、防护预案等信息全部纳入数据库,进一步提升指挥效能,实现人防指挥系统的现代化。四是进一步强化警报器的维护管理。合理调整警报布局,以适应城市建设的快速发展。力争在原有基础上新增警报点,增加警报器的覆盖范围。同时,争取与市消防支队联系,请教官对警报维管人员进行登高培训,确保维管期间的人身安全。

(五)加强人防工程建设和开发利用。一是推动人防工程建设。下半年,我们在加强已建工程维管用的同时,将着手谋划修建通江街二期人防工程(长安路-保卫路),借用人防投融资管理中心的平台融资。如市委、市政府同意,我们立争在xx年底前,完成工程的融资及项目建议书、可行性研究报告等工程前期准备工作,5月施工,11月完成建设工作,在进一步增加我市人防防护工程总量的同时,利用平战结合为我市经济建设服务,安排就业,并以该工程建设为牵引,带动城市道路、给排水、电力电讯、供热燃气等基础管线设施的更新改造。二是加快推动我市疏散地域设施配套建设。根据《决定》规定及按照xx年我市颁布的《战时应急人口疏散地域建设的意见》的规划,下半年,我们将在我市郊区松木河山区近xx平方米人防疏散地域建设具有辐射整个疏散地域功能的指挥中心,以达到在未来战争中能组织全市居民有序疏散,并且在疏散地域正常开展生产生活和学习的目的。通过建设疏散地域指挥中心,进一步改善疏散基地周边村屯生产生活条件,牵引和带动周边公路、水、电等民生基础设施的完善改造,既为新农村建设发挥作用,又为全市应急疏散做好后勤保障。下一步,我们将积极与国家人防办沟通协调,尽快完善疏散基地规划、设计等前期准备工作,争取xx年底之前通过融资的形式吸纳社会资金xx元,5月着手建设,年底投入使用。三是推进102人防战备物资库建设。按照常万全部长关于推进人防建设市场化的指示,下半年,我们将进一步推动我市102人防战备物资库建设投入市场化运作。完成102人防物资战备库及辖区场地xx平方米改造建设项目招商和立项工作,计划融资xx元建设东部地区现代养老中心并兼顾医疗救护站及现代化人防战备物资储藏基地,既为繁荣我市经济发展做贡献,又能进一步提升我市人防应急保障能力,一旦遇到突发事件和重大灾害事故时,能有效地保护国家战略资源和人民生命财产安全。四是拓宽人防工程开发利用渠道。下半年,我们将进一步加大对闲置的人防工程如七〇九工程(地下停车场)和红旗大市场地下室等工程的开发利用力度,找准商家选准项目,尽快对其开发利用,使其发挥最大效益。

(六)进一步提升机关党建工作管理水平。一是不断深化巩固党的群众路线教育实践活动成果,认真开展“三严三实”教育活动。下半年,我们将采取党组学习、支部学习、全体干部职工集中学习等多种形式,按照市里要求及我办方案具体内容,认真组织开展好“三严三实”教育各阶段活动,提高全办干部职工的党性修养。同时,不断加强人防专业培训,搭建学习新平台,依托军地教育资源,采取“走出去”和“引进来”的方式,深入学习现代战争知识,人防执法、人防工程、人防指挥通信等相关专业知识,把握信息化条件下人防建设特点规律,强化岗位锻炼和训练演练,提高熟练掌握应对空袭的本领,全面完成“三严三实”教育活动要求。二是抓好廉政建设。进一步完善党风廉政建设责任书。与推进廉政风险防控机制建设相结合,结合每个人的。

岗位职责。

和廉政风险点制定“共性+个性”的党风廉政建设责任书,在保留共性部分的基础上,根据班子成员、各科室、各岗位,不同的工作职责和特点制定出相应的个性责任条款,并细化责任条款,为促进党风廉政建设责任制的落实奠定坚实基础。同时,进一步增强全办干部职工对党风廉政建设重要性的认识,特别加强党风廉政建设责任制方面的学习,进一步强化全办党员干部的廉政教育,通过会议传达文件精神、分支部小组学习贯彻文件精神、组织全办党员干部上党课、观看教育影片、参观廉政教育基地、开展交流讨论等多种形式,使全办党员干部廉洁自律意识进一步提高。三是进一步转变工作作风。狠抓办内各项制度的贯彻落实,特别是以绩效考核管理制度为核心,要求全办干部职工真正以“三严三实”为标尺,改变自身存在的“慵、懒、散、慢”现象,真正打造一支战时护佑生命、维护秩序,平时为群众排忧解难,拉动经济新增长的精干专业队伍,以全办队伍素质的整体提高带动我市人防准军事化建设水平的全面提升,顺利完成xx年省、市下达的各项工作目标。

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