述廉报告的撰写是对廉政建设和工作履职的一种尊重和表彰，也是一种警示和督促。接下来，我们为您呈现几篇精选的述廉报告范文，希望对您的写作有所启发。
述职述责述廉报告年度总结
始终坚持把学习作为首要任务。一是坚持带头自学。先后认真学习了党的十八届六中全会、中央经济工作会议精神、习近平总书记系列讲话以及党的十九大会议精神，不断加强对廉政建设法律法规的学习，自觉学习《习近平的七年知青岁月》《摆脱贫困》等丛书，提高政治意识和规矩意识。二是主动参加集体学习。积极主动参加县委、政府班子党风廉政建设专题培训、县委中心组学习、政府党组学习等多种学习活动，集中观看《永远在路上》、十九大现场直播等专题片，提高政治站位。始终坚持正确的政治方向，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策和市、县委及县政府的决策部署，在政治上、思想上、行动上与上级党组织保持高度一致，在大是大非面前不糊涂，自觉当好政治上的“明白人”。三是主动学习分管工作，提高综合素质。加强对经济发展、人事管理、项目建设、市场经济、现代科技、金融税收、党风廉政等方面的政策法规研读，不断增强学习的系统性，提高自身综合素质。积极深入基层开展调查研究，听取广大干部群众各方面的意见建议，提高群众工作能力和水平，增强解决复杂问题的能力，更好的服务科学发展、富民强县大局。
述职述责述廉报告年度总结
一是项目建设稳步推进。全面实施“六个一”项目包抓和“五个推进”工作机制，着力破解资金、用地、环境保障等重点难点问题，不断加快项目建设步伐。策划的航空航天博览园、金山养老、丹江百里生态长廊等8个项目列入财政部ppp项目综合信息平台，总投资46亿元。策划雨丹协作项目25个，落地项目18个，争取资金1430万元。固定资产投资项目开工123个，26个市级重点项目全部开工，60个县级重点项目开工55个。通用机场改扩建、祥瑞物联商贸综合体等重点项目建成，石墨资源整合开发、兴邦彩钢复合板等项目进展顺利。
二是搬迁任务圆满完成。201x年全县建易地扶贫移民集中安置点9个，房屋主体均已竣工，达到入住条件并交钥匙。2020年全县建设易地移民集中安置点8个，其中武关镇枣园、寺坪镇寺坪村安置点达到搬迁入住条件，商镇老君七期安置点主体、武关镇武关村、花瓶子镇花中村、龙驹街道办赵沟社区、峦庄街坊五期、商镇老君八期等安置点顺利推进，“五位一体”扶贫搬迁模式三次荣登央视。11个出列村易地扶贫搬迁户516户，均分房到户。
三是信访工作平稳可控。扎实开展“法治信访建设年”和“信访工作基础业务规范建设年”活动，全面打造阳光信访、做实责任信访、建设法治信访。2020年中省市转办交办信访事项37件、中央巡视组交办30件、市级领导包抓交办案件6件全部办结，办结率100%。排查调处矛盾纠纷755件，成功化解754件，化解率99.87%。开展信访复查复核4件、听证评议2件，使用化解信访疑难问题专项资金332余万元，化解疑难信访案件29件，“息诉罢访”率达80%以上。在十九大、省“两会”等重要活动期间，实现会期“零”上访目标，被省信联办、省信访局表彰为201x年信访工作先进单位。
四是编制工作规范有序。政府工作部门和直属事业单位“三定”任务圆满完成。及时设立了县巡查办，将县扶贫局由政府直属事业单位调整为政府工作部门，重新赋予了新的工作职责，有效保障了巡查和脱贫攻坚工作的用编需求。为县林业局、县水务局等8个部门以及棣花、竹林关两个镇，下放部分行政许可权和行政执法权，赋予竹林关镇、棣花镇43项行政职权，事业单位改革有序推进，坚持依法依规和合理合情的“六个一律”原则，全面清理涉及企业和群众办事创业的各类证明和盖章环节42项。
五是人社工作稳步推进。落实各项就业创业优惠政策，实施就业扶贫“五个五”工程，努力促进贫困劳动力、高校毕业生、就业困难人员等群体就业创业，全县就业创业工作保持稳步发展的良好势头。城镇新增就业2457人，城镇失业人员实现再就业811人，其中就业困难人员就业506人。职业技能培训2578人，创业培训431人，农村劳动力转移就业6.9万人，转移就业创经济收入9.7亿元，城镇登记失业率3.06%。新发放创业担保贷款3838万元，扶持288人成功创业，带动就业589人。
六是统计任务圆满完成。严把数据质量，高质量、高标准地完成2020年月报、季报上报任务，认真做好农业、工业、固定资产投资、建筑业、商贸、服务业、劳动工资、能源、文化、科技、交通、妇女儿童监测等市考核评估指标的监测工作，扎实开展全县80户农村住户和40户城镇住户收入监测记帐调查工作，完成了城镇居民收入监测新一轮布点、千分之一人口抽样、基本单位名录库维护和建设以及四上企业纳归、全国第三次农业普查等工作，并被商洛市推荐为国家级先进集体。
七是社会治安持续稳定。建成县级视频监控平台1个，派出所视频监控平台10个，实现公安系统实时视频联网全覆盖，在主要路段建设电子警察26个。开通了xx公安微博、头条账号。建成高标准的执法监督视频平台、标准化的电教室、标准化办案区、100平方米的物证管理中心，警务能力建设迈上新台阶。推行案件审核“五级把关”制，实行法制审核案件终身负责制度，案件质量得到提升。全县共立刑事案件313起，受理治安案件760起。立刑事案件354起，破获173起，查处各类治安案件816起，打击处理违法人员377人，共受理经济案件7起，立案6起，涉案金额422余万元。
八是普法宣传有序开展。全面启动了“七五”普法工作，明确了年度工作考核评分标准，开展了丰富多彩的普法宣传工作，落实了“谁执法、谁普法”普法责任制，建立了法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度。全县共排查矛盾纠纷830件，调处830件，调处成功819件，调处率100%，调处成功率98.7%，社区矫正累计接受36人，解除53人，办理各类公证340件。
九是财税金融持续向好。持续开展“育财强税”活动，不断优化投资环境，认真落实工业保产稳增长十条措施，创新扶持企业发展方式，推进重点小微企业“助保贷”业务，帮助企业缓解融资难题。同时运用ppp模式吸引各种社会资本，不断增强经济发展的内在动力，促进全县经济稳定增长。全县财政总收入完成31439万元，完成年度任务的111.49%，较上年同期减收668万元，下降2.08%(其中：国税16827万元，地税8442万元，财政5568万元)。地方财政收入完成17444万元，完成年度任务的100.25%，较上年同期下降20.71%，完成ppp项目投资50.53亿元。
工会述职述责述廉报告总结
坚持党建领航，用党建工作统揽全局，落实“党建+工会+扶贫”工作模式，全年讲党课4次，专项调研3次，组织主题党日活动，8次.研究制定工会改革方案，强化机关效能建设，打造“五型”工会。继续聚焦“四风”问题，精简了会议和文件，规范了公务接待，禁止公款吃喝和涉足娱乐场所，不该出席的场合自觉回避，整顿了违反上下班纪律和工作纪律的问题。按照接访下访安排，累计接访20人(次)，下访处理矛盾纠纷12件。深入到所包扶的武关镇栗子坪村和姜坪村，推进“精准扶贫”工作。工会帮扶栗子坪村建档扶贫72户，本人包扶4户，积极推进八个一批项目的落实。积极发展了天麻、香菇、劳务、中蜂养殖四个主导产业，建起了20个双孢菇大棚，三变改革流转土地120亩，开通了黑龙湾自驾游线路，59户群众完成年度增收目标，7户成功退出，危房改造10户，登记落实移民搬迁30户，多渠道争取投资280万元，用于产业发展和硬化道路及饮水工程。由自己主抓的中蜂养殖产业，目前已发展到380余户，11000余箱，中蜂产业已成为工会扶贫的品牌产业。
一年来，自己坚持了“五新”思维，忠实履职，县工会工作取得了较好的成绩，但还存在着企业工会工作滞后，工会改革还没有全面推开，劳动竞赛活动不够经常等一些问题，下年度，我要继续学习贯彻党的十九大精神和习近平新思想，坚持工会工作“增三性，去四化”的基本原则，不忘初心，牢记使命，砥砺奋进，追赶超越，努力为党的工会事业作出新的贡献。
述职述责述廉报告年度总结
严格贯彻落实党风廉政建设责任制，在工作中严格要求自己，积极按照党风廉政建设要求办事，严格遵守廉洁从政若干准则，规范自己的从政行为，廉洁奉公、忠于职守。严格遵守中央八项规定精神，下基层调研检查工作，坚持在“廉政灶”就餐并缴纳餐费，自觉抵制迎来送往、大吃大喝等不良风气。在办公用房、公务用车方面严格遵守上级有关规定，没有违规配备和使用公车，租住县委公寓楼一套单元房按规定标准缴纳租金和水电费。没有利用职权便利为自己或亲属谋取不正当利益，没有利用职权干预工程招投标、经商办企业，管好自己的同时，也管好了自己的亲属和身边工作人员。严格遵守个人重大事项报告制度，近几年来自己及家人没有在外公开过生日、祝寿，家中没有过婚丧嫁娶事宜。
一年来，自己较好地履行了各方面职责，取得了一定成绩，但与上级要求和群众期盼相比还有差距，还存在对有些工作抓的不够具体，对一些新情况、新问题研究不够深入等问题，在今后的工作中，自己将进一步振奋精神、真抓实干，以扎实的工作、务实的作风，努力履行工作职责，为xx经济社会发展做出新的更大的贡献。
述职述责述廉报告总结
(一)持续推进三农工作。全面完成土地确权颁证工作，深入推进“三变”改革，全县155个村清产核资如期完成，18个“三变”改革试点村快速稳步推进。以肉鸡产品加工、食用菌加工、果酒加工、核桃加工为重点不断深化农业供给侧改革，新发展龙头企业10个、县级园区12个、示范合作社20个，培育职业农民158人，全县市级以上龙头企业达到21家，累计发展合作社483个、专业大户259个、家庭农场125户。紧盯“特色农业攻坚战”，狠抓产业脱贫，构建了“一镇一园区、一业一龙头、一村一示范”的产业脱贫工作格局。六盘山片区政协精准扶贫交流推进会、全省产业扶贫精准脱贫现场会分别在丹观摩。
(二)持续开展生态林业。大力开展“两岸三线四区”等重点区域绿化，造林绿化5.28万亩，完成良种核桃建园1.1万亩，低产核桃嫁接改造2.1万亩，经济林综合科管40万亩，建设中药材基地3.9万亩。丹江国家湿地公园人工辅助自然恢复、州河北林业生态示范园和棣花核桃主题公园建设稳步推进。积极实施林业生态“五大工程”，不断加快贫困人口脱贫致富步伐。加强森林资源管护，全县无重特大森林病虫害发生，未发生重特大森林火灾和人员伤亡事故。圆满完成创建国家森林城市年度任务和国有林场改革工作。
(三)持续提升人水和谐。以水保生态、饮水安全、中小河流、小农水重点县、抗旱应急水源建设等民生水利为重点，完成水利建设投资2.28亿元，开工建设各类水利工程217处，新修加固河堤28公里，建设基本农田7300亩，发展节水灌溉面积2200亩，治理水土流失面积30平方公里，解决了2.3万人的饮水安全问题。青峰水库、石槽沟水库、县城水厂扩建等重点水源项目建设稳步推进。建立了县、镇(办)、村(社区)三级覆盖的“河长制”管理网络，全县河道实现“河长制”全覆盖。进一步强化水政执法，坚决打击对无证采砂、偷挖盗采等违法犯罪行为，取缔非法砂点2处，3名犯罪嫌疑人被依法批准逮捕。
(四)持续优化生态环境。全面完成中央环保督查反馈问题整改工作，化学需氧量、氨氮、二氧化硫、氨氮化物削减率分别达到2.5%、2.5%、1.5%、2%。丹江生态长廊等8大类49个丹江污染防治醒目扎实推进，丹江出境断面水质稳定在ii类以上标准。扎实开展环境执法检查，立案查处环境违法案件21件，拆除燃煤锅炉5台，依法取缔小散乱污企业1家，淘汰黄标车和老旧车辆100辆，城区空气质量达到或好于二类标准的优良天数达310天以上。4镇39村农村环境综合整治项目全部完成并通过市级验收。成功打造了竹林关和棣花2个全省农村环境综合整治工作现场会观摩点，并得到了省市领导的充分肯定，创建省级生态县获得命名。
(五)持续强化民生保障。抓好扶贫、救助有效衔接工作，全面推行医疗救助“一站式”即时结算服务，兜底脱贫取得阶段性成效，全市兜底脱贫现场会在我县成功举办。全年发放城乡低保资金4235.38万元，农村五保供养资金1048.12万元，高龄老人生活保健补贴金1374万元，孤儿生活补助88.18万元，冬春受灾群众生活安排资金176.3万元。启动实施寺坪、龙驹区域敬老院项目建设和金山养老公寓项目前期工作，红色纪念设施项目稳步推进，大力实施残疾人精准康复，全面落实残疾人两项补贴。
工会述职述责述廉报告总结
始终围绕“六个xx”建设发展目标，以扶贫攻坚总览工会工作，认真落实“三服务”和优质服务竞赛年工作部署，举办工会干部培训班2期220人(次)，开展职工技能培训310人(次)。开展了“岗位练兵”“技术比武”活动和“安康杯”知识竞赛。评选推荐省劳模1名，表彰“工人先锋号”3个，金牌工人5名。开展劳模“三创五带”活动，创建劳模创业园8个，组织劳模通过金融扶贫模式带动贫困户453户。加强了工会组织建设，新建工会组织9个，发展会员2352名。党政事业建会率达100%，非公企业建会率达到95%，会员入会达到98%。创建示范工会(职工之家)10个，共投入资金37万元，打造职工文化家园13个。同西安市工会开展联谊活动，组织了3000余名先进女职工开展了“走进美丽乡村”系列活动，开展了“书香工会”读书演讲，举办第五届职工运动会等文化体育活动8场(次)，组织优秀剧目本戏下乡巡回演出，举办“学习十九大，助推脱贫”书画展，全省武术段位比赛获得金银铜牌共计43枚。开展“四季送”慰问职工489人(次)，特困救助39，累计投入资金78万元。开展“众心献爱”活动救助困难职工子女21人。职工互助保障工作建立了“四四”保障制，收缴保费达到122万元，参保1.75万人(次)，理赔服务648人(次)，赔付85万元，被全总、省总分别表彰为互助保障先进单位和模范县。实施职工普惠计划，困难职工建档服务389人，开展职工解困脱困工作。建立联通维权制度和工作模式，提供法律服务和受理维权案件6件，累计接访职工32人(次)。文化宫主体楼建设已到第四层，累计完成投资1100万元。
述职述责述廉报告总结
2020年，县委政法委聚焦“全省争先进、全市创一流”和争创省级平安建设先进县目标定位，扎实推进平安丹凤、法治丹凤、基层基础、和谐丹凤、过硬队伍“五大建设”，认真履行服务经济社会发展、保障人民安居乐业、维护安全稳定、促进公平正义“四大职能”，全力抓好综治维稳及平安建设各项工作，有效提升了公众安全感，为推动追赶超越、建设“六个丹凤”创造了平安和谐的社会环境。丹凤县委政法委被省综治委、省人社厅表彰为201x-201x年综治工作先进单位。
一是狠抓基层基础，社会防控能力不断提升。加强基层综治维稳机构规范化建设，全力抓好综治维稳中心建设，选优配强镇(街道)维稳办主任和综治维稳司法信访干部力量;加强治安防控能力建设，形成了全覆盖、立体化的治安防控体系，全县可防性案件下降30%以上;加强社区民警专职化管理，全县社区民警专职化及社区警务室积分管理工作位居全市第一。二是抓综合治理，公众安全感不断增强。加强国家安全工作，切实维护国家政治安全，应急反应能力和水平大幅提升。扎实开展治安大整治活动，严厉打击各类严重暴力犯罪和盗窃、伤害、诈骗等多发性犯罪，确保了重大节点期间全县安全稳定;加强公共安全管理全县未发生食品安全事故和重特大安全事故，安全生产形势总体向好。三是抓宣传培训，平安法治建设卓有成效。深入开展平安创建和“两率一度”宣传走访活动，广泛宣传平安建设知识创作《平安》歌曲mv和微电影《回头是岸》分别在全省首届平安陕西微电影微视频大赛中荣获一等奖和优秀奖;大力开展普法宣传，我县被评为全省“六五”普法先进县，被推荐为全国法制工作先进县，司法体制改革稳步有序推进。四是抓治理创新，平安建设水平稳步提高。扎实开展重点群体管控帮教专项行动，对93名在册邪教人员动态监控，对403名严重精神障碍患者，落实包抓责任，兑现监护补贴48.36万元，对22名社区戒毒人员、64名社区矫正对象和269名在册刑释人员实行规范化管理和帮教;扎实开展信访积案化解专项行动，对梳理出的104件重点信访事项，落实30名县级领导包抓，实现党的十九大期间实现“四个零”目标，扎实开展网络舆情引导处置专项行动，依法对15名在网上煽动群众聚集人员予以打击。五是抓安保维稳，社会大局持续稳定。党的十九大期间我县实现进京“零非访”，受到市委表彰，全力保障了党的十九大胜利召开和全县社会大局稳定。全县共计排查矛盾纠纷755件，化解754件，扎实开展社会面管控专项行动，深入开展“秦鹰”、“三打击一整治”专项行动，人民群众的安全感持续提升。六是加强队伍建设，政法工作树立新形象。认真贯彻落实中共中央《关于新形势下加强政法队伍建设的意见》，全县政法综治维稳系统开展了“讲政治、勇担当，强素质、树形象”大培训活动，组织开展了政法机关“向人民汇报•建平安丹凤”活动，在全县政法系统开展了以“三带三进三访”为主题的“大学习、大调研、大走访、大实践、大帮扶”活动，共走访群众3.5万余户，化解矛盾纠纷274件，为群众办实事432件，有效提升了公众对政法队伍的满意度。七是聚焦精准扶贫，坚决打赢脱贫攻坚战。按照帮扶措施精准的要求，扎实开展扶贫对象数据核查和清洗工作，详细制定脱贫计划，一户多策落实“八个一批”精准帮扶措施。不断做大做强天香花、食用菌、林果业和劳务输出四大支柱产业，推进农民增收、扶志扶智、基础设施建设和环境综合整治四项工作全面健康发展，实现年底平困村高质量如期出列。
工会述职述责述廉报告总结
认真学习了党的十八届六中、七中全会精神和党的十九大精神、学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想理论，积极参加了“两学一做”常态化制度化专题学习教育。共参加县委中心组和xx大讲堂专题讲座学习活动18场(次)，省市培训班学习2次，撰写交流材料3篇，累计记学习笔记4.2万余字，写心得体会4篇。重点围绕“四个意识”、“四个廉洁”、“四个自信”等方面开展深查、细照，解决好理想信念“总开关”问题，用高的信念，严的纪律解决好前进坐标，修练好谋事创业的基本功底和过硬素质。不忘初心，牢记使命，自觉坚持向中央基准看齐，做到政治上坚定自信，思想上同心同向，行动上同力同步。同时，学习了“五个扎实”和“追赶超越”及“三项机制”的有关材料，开展了“五新”专题教育。结合工会工作，还重点学习了《中共中央关于加强党的群团工作的意见》，撰写讲稿2篇。学习中省市工会关于工会改革的方案。培训讲课两次，组织工会改革座谈讨论两次。通过各种学习净化头脑、固本塑魂。
述职述廉述责报告
一年来，在乡党委和纪委的正确领导下，在班子成员和全体干部职工的大力支持和进取配合下，本人不断深入学习领会和全面贯彻落实党的会议精神，以落实八项规定、转变工作作风为抓手，尽职尽责，廉洁奉公，较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务，现将一年来的工作情景汇报如下：
一、注重理论学习领会，提升思想政治素质。
认真学习领会会议精神和总书记的系列讲话精神，努力提高用新的思维、新的方法去观察、分析、解决问题，增强了政治敏锐性和坚定性;进取参加在职学习，利用业余时间，认真学习领会专业知识，进一步巩固提高自我的专业文化水平;经过学习领会文件、实践调研、专业学习领会等途径，较为系统地学习领会工作内外的学科知识，不仅仅夯实了业务知识基础，还拓展了思维、开阔了眼界。
二、注重廉政建设，筑牢反腐倡廉大堤。
(一)时刻坚持从我做起，勤政廉洁，努力做到自律、自省、自警、自励。严格遵守廉洁自律的准则，认真落实中央“八项规定”，清清白白做人，干干净净做事，始终坚持...人的本色。
(二)真抓实干，脚踏实地，不断提高整体素质和作风建设。努力筑牢廉政思想防线，推进各项工作有序开展。学习领会贯彻《新党章》、《廉政准则》等资料，参与廉洁文化建设活动，以廉政教育宣传月为契机，经过开展廉政板报、廉政签字、廉政宣誓、观看廉政宣传片等形式，增强廉洁从业的意识。
三、踏实肯干，履行岗位职责。
一年来，我始终坚持严格要求自我，努力工作，尽职尽责做好本职工作。在同志们的关心、支持和帮忙下，较好地完成了上级交办的任务。一是做好来访投诉的接待工作。能热情接待，不怕烦琐，耐心细致的解答好来访者的问题。二是做好维稳管理工作，及时反馈相关处理结果。三是做好台账完善工作。认真收集各类工作信息，及时向上级反映工作情景，确保信息工作按时保质完成。
四、存在不足和今后努力方向。
总结一年来的工作，我觉得有得也有失，不足之处主要表此刻两个方面，这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高认识水平。异常是对工作中可能出现的问题和困难，要注重从总体上把握，增强工作的预见性，处理事情简单化，时刻坚持强烈的忧患意识。二是提高理论、业务水平和创新工作思路。在以后的工作中，加强政治理论和业务知识的学习领会，尤其是要进取的探索对新形势下经济工作和反贪腐工作的思路和方法。
新的一年我将进一步把握形势，坚定信心，以奋发有为的精神状态，求真务实的工作作风，锐意进取，扎实工作。
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述职述廉述责报告
一年来，在县委、县政府的正确领导下，我坚持以科学发展观为指导，自觉履行“一岗双责”，全面落实党风廉政建设党委主体职责和纪委监督职责，带领党政一班人，廉洁奉公，勤政为民，锐意进取，奋力拼搏，保质保量完成了县委县政府下达的各项工作任务和年初党委、政府制定的目标任务，推动全乡经济社会发展驶入又好又快的发展轨道。现将自我一年履行党风廉政建设职责情景报告如下：
一、严格遵守廉洁从政规定，不断提升拒腐防变本事。
我始终高度重视对党风廉政和反腐倡廉建设知识的学习教育，深刻领会中央和省、州、县纪委全会精神，把思想认识统一到中央、省委、州委、县委对党风廉政建设和反腐败工作的部署上来，统一到党委政府既定的总体要求、发展思路和奋斗目标上来，一切从实际出发，自觉把握新要求，主动适应新形势，带头营造公平正义、清廉清简的发展环境。
一方面，坚持带头学习，筑牢拒腐防变根基。围绕中央、省、州、县纪委工作会议精神的宣传贯彻，经过公开栏、组织召开知识讲座、座谈交流等形式，认真组织党员干部学习了习近平总书记系列讲话，学习了《党章》、《廉政准则》、《农村基层干部廉洁从政若干规定》等，累计开展专题学习教育30余次。带头执行《中.国.共.产.党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中.国.共.产.党党内监督条例》，提升对党风廉政建设和惩防体系建设的认知程度。
一方面，严格要求自我，做好廉洁自律表率。坚持做到律言、律心、律行，带头履行各项工作职责，自觉以共.产.党员的标准严格要求自我，以正反两方面的案例时刻警醒自我，自觉遵守“四大纪律、八项要求”，以自身表率作用教育和带动班子成员，全心全意为人民服务，尽职尽责为发展而为。工作上，没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营、国有资产产权交易等市场经济活动;没有收受过管理对象和其他人的现金、有价证券和贵重物品。生活上，为人正派，说老实话，做诚恳人。同时，严格要求家属、子女及身边工作人员，没有为个人和亲友谋取私利的情景。
二、当好班长，自觉履行“一岗双责”
党员的政治本色。自我还经常教育班子成员筑牢思想道德和党纪国法防线，立党为公，执政为民，秉公用权，廉洁从政。认真贯彻执行中纪委“八个严格禁止”和领导干部廉洁自律相关规定，引导班子成员牢固树立廉洁从政意识，认真履行廉洁承诺，规范用权，倡廉反腐，以身正求公正，以公心换人心，以党风带民风，树立党员干部清正廉洁的良好形象。同时，在广大党员中组织开展学习新《党章》活动，学习党纪条规的教育活动，坚持以正面宣传为主，扎实开展反面警示教育，明确党员干部作风建设的具体职责，及时发现和解决党员干部在作风方面的苗头性和倾向性问题。
一是层层落实党风廉政建设职责。不断增强职责意识，充分发挥带头作用，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，以自身模范行为推动党风廉政建设职责制的深入贯彻落实，自觉作好表率，带头廉洁自律，带头执行制度，带头理解监督，带头落实职责。全面落实党风廉政建设“一岗双责”制度，坚持“谁主管，谁负责”的原则，明确工作职责、目标任务和完成时限，确保进度均衡、效果良好。进一步建立健全职责考核和职责追究机制，对领导干部违反党风廉政建设职责制，或者不认真履行党风廉政建设工作职责的，严格进行职责追究，坚决维护党风廉政建设职责制的严肃性。
二是全力抓好纠风工作。认真开展正风肃纪专项整治活动。根据《关于深化正风肃纪、严明财经纪律的通知》(委群组〔〕12号)文件要求，我乡进行了严格的自查自纠工作，领导干部从自身做起，当好表率，带头查摆问题，带头剖析原因，带头抓好整改。均签订了《县深化正风肃纪严明财经纪律工作承诺书》。经过自查，我乡无“小金库”、违规乱发钱物、财务管理不规范、“三公”经费管理不严等隐形“四风”问题。按照《县教育实践活动深化正风肃纪工作切实解决“四风”突出问题“9+2+2”专项工作方案》文件要求，对13项资料进行了自查自纠，其中有4个方面存在问题，并提出了整改措施，确保正风肃纪工作落到实处。
坚持围绕中心、服务大局，以惩防体系建设为主线，以党风廉政建设职责制为抓手，突出重点、整体推进，以反腐倡廉的实际成效取信于民，着力构建具有九寨特色的惩治和预防体系基本框架。
一是不断丰富宣教载体。在严格自律的同时，搭建各种平台，开展形式多样的反腐倡廉宣传教育活动，让广大党员干部尤其是领导干部在潜移默化的教育中，进一步树立和提高反腐倡廉意识。安排纪检、组织部门选择重点行业、部门和关键岗位上的领导干部，有针对性地开展廉政培训，并将党风廉政建设纳入了各类机关干部培训班、村“两委”主要负责人培训班、入党进取分子培训班等。
二是全力抓好制度建设。高度重视制度建设、制度完善在反腐倡廉工作的规范性作用，制定落实《党委联席会议制度》、《党委专题会议制度》，定期或不定期对全县的党风廉政建设和反腐败工作进行研究部署。纪检、组织、监察等部门也结合实际，制定《乡科级党政主要领导干部向纪委全委会述廉的实施办法》、《县领导干部离任交接工作办法(试行)》等制度，着力规范权力运行机制，推进反腐倡廉工作的制度化、规范化和程序化进程。建立完善各项干部管理制度，组织开展“一月一评价、一季一调研、一年一谈心”活动，要求部门主要负责人对班子成员每月进行一次综合评价，组织部门每季度对全县部门班子运行情景进行一次综合调研，落实与科级领导干部每年开展一次谈心谈话，着力增强各级班子推动工作、抵御风险的本事。
三是平时牢记“两个务必”。坚持警钟长鸣，做端正品行的表率。始终把党的纪律作为一面镜子和一把尺子，对照自我，衡量自我，讲操守、重品行;修身养性，淡泊名列;坚持做一个有道德的人，一个高尚的人，一个脱离低级趣味的人，一个有利于人民的人。严于律己，当好表率。进取履行党员义务，注重参加机关干部活动。平时，放弃星期天和节假日，全身心投入到工作之中。密切与群众联系，带头执行领导干部接待来访群众的制度，倾听群众呼声，正确对待群众诉求，坚持做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
办公室述职述责述廉报告总结
坚持以工作大局为重、协调沟通为先、服务满意为荣，一心一意干事业，精益求精抓落实，较好地履行了各项工作职责，取得了良好成效。
(一)致力于三个满意。我始终把自己的工作定位在“服务”上，以服务上级、服务基层、服务群众为指针，努力实现领导、同级和基层群众“三个满意”。一是围绕“抓重点、抓关键”，从“千人百桌宴”、全国老知青业余围棋赛重大活动的协调，到上级领导到我县视察调研活动的协调等等，我都始终坚持把握全局，统筹考虑，主动靠前，超前谋划，使各项重要活动和领导交办的事项能如期圆满完成。二是围绕“保运转、保畅通”，对县委、县政府做出的重大决策和交办的工作任务，迅速部署，形成了“领导有力、分工明确、步调一致、协同配合”的工作格局。三是做好留仙坪村脱贫攻坚包扶工作，通过拓宽农民增收渠道、加强基础设施建设、强化贫困户技术培训等措施，带动留仙坪28户、111人顺利脱贫。
(二)致力于三个提升。景区是我县对外形象的展示窗口，只有提升素质、提升效能、提升管理，才能做到树形象、作表率。为此，我们坚持以“按规矩办事、按程序运作、靠制度管人”的原则，着力打造一支政治上靠得住、作风上过得硬、工作上有本事、群众中有威信的干部队伍。一是抓学习，提升素质。组织管委会全体人员集体学习，进行业务交流，切实增强全体干部职工综合素质。二是抓业务，提升效能。坚持以一流标准、一流效果为目标，创新服务方式，提高办事效率。如在景区接待上，坚持实施提前制订接待方案、事先协调各个环节、事中全程跟进服务的机制，做到了“接待规范有序、服务运转高效、后勤保障有力”;三是抓制度，提升管理。坚持卫生检查评比制度，保持良好环境卫生;严格落实财务管理制度，对各类票据报销实“三把关”审签;完善车辆用车制度和汽车燃油定额制度，加强车辆管理。
(三)致力于三个创新。扎实开展棣花古镇景区党务工作，力求创新载体、创新服务、创新方式。围绕创新载体，以打造“秦岭深处的中国记忆”为目标，在县委、县政府的正确领导下，成功举办棣花古镇“清凉一夏”泼水狂欢节、棣花古镇千亩荷塘赏荷季启动仪式暨七夕主题晚会、201x年第四届“商於古道•xx朝阳杯”全国老知青业余围棋邀请赛等大型活动，提高了棣花古镇对外的知名度和影响力。围绕创新服务，组织景区的18名导游参加了业务培训系统学习了礼仪知识、导游服务、景区经营业务知识，提升了景区服务水平;围绕创新方式，切实加强景区支部阵地建设，强化思想政治工作，使景区党员干部职工的政治业务素质得到了明显提升，各种党建规章制度得到了全面完善。
述职述廉述责报告
述责述廉，其实就是我们沿用了n年的“述职述廉”，今年新修订的《中国共产党党内监督条例》将“述职述廉”改为“述责述廉”。
一字之差，体现的是对所述内容的清晰界定，与往年不同，有的年终“例行”工作，现在也有了新规定。
领导干部的述职述廉并不是什么新鲜事，20xx年试行的党内监督条例已将之作为十项监督制度之一列入其中。但是，只规定了程序和范围，没有对具体内容进行明确。
20xx年11月，xx届六中全会修订的《中国共产党党内监督条例》将述职述廉改为述责述廉，一字之差体现的是对所述内容的清晰界定。
述责，要对照问责条例规定的6种问责情形，重点讲清楚执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作情况。
述廉，要对照廉洁自律准则规定的“四个必须”“八条规范”，和党纪处分条例第八章规定的廉洁纪律，逐条报告执行这些规定的情况。
述责述廉别“跑题”
在一些领导干部眼里，述职述廉就是“业务总结”，于是将之作为评功摆好的机会，而对抓党建和廉洁自律情况，要么轻描淡写、要么干脆避而不谈，大大削弱了“党内监督”的本来意义。
述责述廉不能一述了之，《条例》要求将述责述廉报告载入廉洁档案，并在一定范围内公开，同时将原来结合民主生活会进行的述责述廉，扩大到党委常委会(或党组)扩大会议上，使参与人员更多、知悉范围更广，因而监督的眼睛也更多。这足以警醒每一位领导干部，述责述廉是对组织的承诺，是对党忠诚的基本要求，必须全面如实报告，避重就轻、弄虚作假都要被严肃处理。
领导干部述责述廉“六个必须”
《条例(试行)》将述职述廉作为10项监督制度之一。为贯彻落实该项要求，20xx年中央办公厅印发《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》，专门对述职述廉工作进行规范。党的xx大以来，习近平总书记反复强调，有权必有责、有责要担当、失责要追究。20xx年7月中共中央印发《中国共产党问责条例》，释放了全面从严治党的强烈政治信号，一个重要目的就是唤醒责任意识、激发担当精神，推动党组织和党的领导干部切实把责任扛起来。
《中国共产党党内监督条例》总结党的xx大以来管党治党的成功经验，对述职述廉制度作了发展和深化，规定“党的领导干部应当每年在党委常委会(或党组)扩大会议上述责述廉，接受评议”，将“述职述廉”修改为“述责述廉”，并对如何述责述廉提出明确要求。
领导干部贯彻执行好述责述廉制度，要着重把握以下“六个必须”：
1、必须准确理解述责述廉的内涵。
述责述廉包括“述责”和“述廉”两项要求。“述责”述的是领导干部履行自身职责特别是管党治党责任的情况;“述廉”述的是遵守《中国共产党廉洁自律准则》和执行廉洁纪律的情况。述责述廉体现了自上而下的组织监督、自下而上的民主监督以及同级之间相互监督相结合。
领导干部在党委常委会(党组)扩大会议上报告本人履行职责和廉洁情况，本身就是接受组织监督;班子成员和其他与会同志对其进行评议，体现了同级相互监督和自下而上的民主监督。
2、必须要规范述责述廉的形式。
《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》要求分别在届中和换届前一年述职述廉，《条例》则规定每年都要述责述廉，更加突出监督的日常性和及时性。《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》要求述职述廉结合民主生活会进行，《条例》则要求在党委常委会(或党组)扩大会议上进行。
这一变化来源于基层的创新，不少地方在实践中已经大大扩大了述职述廉的范围，效果良好。在党委常委会(或党组)扩大会议上述责述廉，参与人员更多、知悉范围更广，这种形式本身就是强化监督，让领导干部接受更广泛的监督。
3、必须要注重评议环节。
接受评议是述责述廉制度的重要环节，是对更好述责述廉的一种检验和督促，是避免述责述廉流于形式的制度设计，是对监督制度的再监督，领导干部要自觉接受与会同志的评议。
4、必须要突出述责述廉的重点内容。
“述责”的重点是执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作情况，这些都是全面从严治党主体责任的重要内容。“述责”是将主体责任落细落实的有效手段。《中国共产党问责条例》规定了6种问责情形，反过来讲这些内容也都是领导干部应当履行的职责，“述责”时除重点报告《条例》规定的3项内容外，其他内容可参考《中国共产党问责条例》相关规定。
“述廉”应对照《中国共产党廉洁自律准则》规定的“四个必须”、“八条规范”，对照《中国共产党纪律处分条例》第八章规定的廉洁纪律，逐条报告执行这些规定的情况。
5、必须要将述责述廉报告载入廉洁档案。
述责述廉本质上是个人将履行职责和廉洁情况向组织的报告，是对组织的承诺，是对党忠诚的基本要求。无论述责还是述廉，都要全面如实报告本人情况、存在的突出问题和改正措施。载入廉洁档案便于需要时有据可查，本身就是一种监督和震慑，有利于督促领导干部全面如实述责述廉。
6、必须将述责述廉报告在一定范围内公开。
在一定范围内公开是一项刚性要求，目的在于加强监督。党员、干部如果认为述责述廉材料内容不实的，可以依照有关规定向组织反映。党组织经核实发现确实存在不实内容的，要严肃处理。
述职述廉述责报告
年，在市委、市政府和县委的正确领导下，在市纪委、县纪委的监督支持下，县政府党组认真学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和李总理在国务院第四次廉政工作会议上的讲话，贯彻落实十八届中央纪委六次全体会议关于反腐倡廉的部署，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，深入开展“”专题教育，强监管、严政纪、改政风，取得了明显成效。现将县政府党组作风建设和反腐倡廉工作情况报告如下：
一、注重学习教育，筑牢拒腐防变思想防线。
始终坚持把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作作为县政府党组整体工作的重要组成部分，持之以恒地开展形式多样的党章党规党纪学习活动，全面提升班子整体廉洁执政和拒腐防变的能力。一是加强日常学习教育。各班子成员积极参加县委中心组、县政府党组会议、县四大班子集中学习等活动，认真组织开展专题学习，充分掌握十八届三中、四中、五中、六中全会精神实质，逐字逐句、学深学透《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，真正认清党要管党、从严治党的坚强决心，不断提升班子成员遵规守纪的主动性和自觉性，进一步强化“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，切实增强严肃党内政治生活、接受党内监督的自觉性和主动性。二是抓好“”专题教育。组织召开以“学习贯彻党章，坚定理想信念，牢固树立党章意识”为主题、以“学好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，做遵规守纪的党员干部”为主题两次专题研讨会，对照“”合格党员标准以及“敢于担当、提高效率”效能革命，深入查找问题和不足，深刻剖析问题产生根源，提出改进方向和措施，不断锤炼坚强党性，带头转作风提效率，切实把学习教育同推进当前各项工作紧密结合起来，切实做到两手抓、两不误、两促进。三是认真开展警示教育。在政府常务会上，由纪委监察局负责人通报对有关党员领导干部的行政问责情况，并以此为典型案例，对廉政建设提出明确要求。组织观看《焦裕禄》等教育影片，以先进人物教育大家，以典型事迹激励大家。到廉政教育基地参观图片展览和廉政格言，接受警示教育和党性教育，进一步坚定理想信念，筑牢拒腐防变思想防线。
二、认真安排部署，强化党风廉政主体责任。
县政府始终高度重视党风廉政建设工作，牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识，把廉政建设的要求体现到日常政务工作和行政管理中，常研究、常部署，抓领导、领导抓，抓具体、具体抓。一是全面部署廉政工作。认真落实国务院、省政府、市政府系统党风廉政建设会议精神，定期听取政府系统党风廉政建设工作汇报，安排部署政府系统反腐倡廉工作，在季度总结会、半年总结会等重大会议上，对勤政廉政、作风建设、行政效能等方面提出明确要求。9月份，组织召开了县政府系统党风廉政会议，要求县政府各部门切实增强履行党风廉政建设主体责任的政治自觉、思想自觉和行动自觉，不断强化主体责任落实，强化政治纪律责任、作风建设责任、权力监督责任和制度防腐责任，切实把党风廉政建设主体责任落到实处，进一步强化了县政府各部门自觉担负党风廉政建设的政治责任。二是明确主体责任。确定县政府主要领导为职责范围内的“第一责任人”，各班子成员对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任，切实履行“一岗双责”。坚持领导带头承诺，党组书记与班子成员、班子成员与分管部门的主要领导共签订《履行党风廉政建设主体责任承诺书》，对认真履行主体责任作出公开承诺。县政府班子成员不定期约谈分管部门，了解党风廉政建设情况，政府组成部门定期报告党风廉政建设主体责任落实情况，及时发现纠正一些苗头性、倾向性问题。今年以来，县级干部进行主体责任廉政谈话96人次。三是落实廉政建设任务。党组主要负责人坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。在年初召开的廉政工作会议上，对全年政府系统党风建设任务进行逐一分解。同时，按照构建“横向到边、纵向到底”、“条块结合、严密有序”的党风廉政建设责任体系要求，将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解到各级、各相关部门，把具体责任落实到部门、落实到人，作为落实党风廉政建设责任制工作考核和追责的依据。
三、坚持纪挺法前，充分发挥监督执纪作用。
一是加大监督检查力度。充分发挥监察机关、审计机关、财政部门的职能作用，建立健全监督检查机制，对政府工作人员和行政行为严格要求、严格管理、严格监督。综合运用专项检查、阶段检查、随机抽查和暗访调查等形式，及时发现责任落实过程中存在的问题。对主体责任不落实，措施不得力的，抓早抓小，及时约谈，限期整改。二是支持违法违纪案件查办。加强对查办案件工作的领导，及时听取汇报，专题研究部署，加强跟踪问效，切实解决重大问题，做到查办案件工作人员、设备、经费“三落实”，对腐败问题尤其是涉及群众切身利益的典型腐败案件，做到敢于揭短、敢于亮剑，切实做到发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。今年以来，共查处违纪案件86起，党政纪处分86人，重处分21人。三是深化党风廉政考核评价。突出重点部门、重点行业和重点问题，纵深推进党风廉政建设社会评价和民主评议政风行风活动。把党风廉政建设责任落实情况、目标完成情况作为部门绩效考核的重要组成部分和领导班子民主生活会的重要内容，进行严格考核。对履职不到位、责任不落实、工作不认真、完成任务差的单位，实行严肃问责。
四、查摆突出问题，督促主体责任落实到位。
今年以来，我们对照党纪党规要求，深入查摆了政府系统党风廉政建设存在问题，并认真剖析了问题产生根源，提出了针对性的整改措施。在党风廉政建设主体责任落实方面，根据纪委监察部门提供的数据来看，十八大以来，全县政府系统共查处各类案件186起，给予党纪政纪处分186人，其中科级以上干部58人。从全县巡察反馈情况来看，仍有一部分同志存在这样那样的问题，也有一些领导干部触犯了纪律的高线、底线、红线。根本原因就是有的单位党委(党组)和主要领导同志对主体责任认识不清、落实不够，导致制度不严、监督缺失，缺乏履行党风廉政建设主体责任的政治自觉、思想自觉和行动自觉。针对这一问题，我们不断加大党风廉政建设主体责任落实力度，要求班子成员认真落实县级领导干部关于党风廉政和反腐败工作的共同职责和岗位职责，每季度向政府党组汇报各自分管工作开展情况，并围绕履行党风廉政建设职责、作风建设、个人有关重大事项和廉洁从政情况等，按要求开展述学述职述廉。同时，强化督导督查，落实分解任务，明确要求各单位落实“两个责任”的每一项具体任务，必须由“一把手”签字背书，真正实现对各单位“两个责任”落实情况的动态管理和全过程监督，要求务必严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律，使遵规守纪成为班子成员的共识和自觉。
五、建立健全体制机制，严格按制度、按规章办事。
不断修订完善政府工作规则和议事规则，真正做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人，切实实现以制度规范权力运行、做到有章可循、按章办事。一是不断强化政府自身建设。按照上记关于改进作风、转变政府职能的要求，结合市委、县委精神，我们制定了县政府党组关于进一步加强自身建设的意见，使政府开展工作不断规范、更有规则。二是健全完善各项规章制度。结合渑池实际和上级相关规章制度，制定了县级财政资金审批权限意见、招投标采购交易管理办法、政府投资项目管理(审计)办法，制定了渑池县规范机关事业单位进人程序意见和借调人员意见，出台县政府重大行政决策制度等，进一步规范了工作程序。同时，健全完善了“三公经费”支出、公务用车、公务接待等制度规定。三是严格遵守党纪党规。要求班子成员认真执行党的“六大纪律”，尤其是政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律。凡属“三重一大”事项，要经政府常务会议、政府党组会议或县长办公会议集中商讨，形成集体决策意见，杜绝“一言堂”、暗箱操作。
六、深化作风建设，加快政府职能转变。
以铁的决心、铁的纪律和铁的手腕，对工作中推诿扯皮、吃拿卡要、执法不公等行为开刀，通过创新管理体制、完善工作机制，彻底转变政府职能，提高行政效能。一是努力营造干事创业的浓厚氛围。在每月第一个工作日坚持举行县人大政府机关升旗仪式，进一步增强了党员干部的责任意识、奉献意识，提振了精气神，凝聚了工作合力。组织开展了“推荐一本好书”“推荐一篇好文章”“看优秀视频、听专家讲座”“学习、朗读、背诵党章党规”活动和以“进一步贯彻县十二次精神，全面深化‘’学习教育”为主题的演讲比赛，全面深化了县政府系统“”学习教育成效。加强纠风治乱，强化监督力度，有效规范权力运行，严肃整治吃拿卡要、门难进、脸难看、事难办等衙门作风，有效防范“中梗阻现象”，促使政府系统党员干部自觉坚定地遵守廉政纪律，全面提高政府执行力和工作效能。二是缩减行政审批事项提高办事效率。2016年，共取消、调整和合并减少29项行政审批项目，承接3项市政府下放管理层级的行政审批项目，按照有关法律、法规规定调整列入17项行政审批项目，县级保留125项行政审批项目，全部为行政许可;取消、调整和承接的非行政许可审批事项15项，其中取消4项、调整类别10项、承接1项;调整和承接的部门具有审批性质的管理事项44项，其中调整类别36项、承接8项。今后不再保留“非行政许可审批”和“具有审批性质的管理事项”类别。三是加大纠风追责力度。紧盯元旦、春节、五一、端午、中秋等重要时间节点，开通纠“四风”随手拍举报平台，成立检查组，运用明察暗访、交叉互查等手段，对全县公共娱乐场所持续开展监督检查，加大问责曝光力度，坚决防止“节日病”。今年以来，共查处违反中央八项规定精神和“四风”问题22起，处理27人，其中党政纪处分16人，组织处理11人，对13起典型问题分6批次集中通报;查处懒政怠政为官不为问题87起，处理122人，对8起典型问题进集中通报;查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题14起，处理19人，党政纪处分14人，函询1人。
七、严格廉洁自律，维护良好政府形象。
县政府党组始终把“讲规矩、守纪律”作为党员领导干部的底线要求和刚性要求，严格坚守纪律底线和规矩底线，做到知行合一、言行一致，自觉接受人大、政协和社会各界群众监督，树立了为民、务实、清廉的良好形象。一是带头“讲规矩、守纪律”。政府党组班子严守党纪国法、严格按规矩办事，以上率下，做遵规守纪的表率，做到凡事讲规则、为人讲原则，坚守住政治、法纪和道德的底线，用自己的一言一行树立起讲规矩、有纪律的标杆;自觉做到执政为民、清正廉洁，坚决贯彻全面从严治党要求，始终把纪律和规矩挺在前面，不断增强拒腐防变能力，始终保持一名共产党人的政治本色。二是恪守各项廉政纪律。各班子成员带头执行中央“八项规定”“六项禁令”和省、市相关意见，规范办公用房和公务用车管理，严格规范公务接待标准，严禁新建办公用房和楼堂馆所，严格控制“三公”经费，强化预算管理，大力压减“人、车、会、文”等一般消费性支出，以上率下改进作风。认真执行廉洁自律各项规定，自觉用《廉政准则》的各项规定规范自己的行为，带头讲党性、重品行、做表率。三是主动接受监督。认真贯彻市委市政府和县委的各项决策部署，自觉接受党内监督、人大的法律监督、工作监督和政协的民主监督，认真执行县人大及其常委会的决议、决定，自觉接受法律监督和工作监督，认真负责报告工作、接受询问和质询，认真办理人大代表建议。自觉接受县政协的民主监督，虚心听取意见和建议，认真办理政协提案，及时通报重要工作。不断增强主动接受监督的意识，努力使政府决策科学化、民主化，使政府行政规范化、法制化，不断提高政府工作效率，更好地服务经济社会发展。
尽管县政府班子在党风廉政建设和反腐败工作采取了很多措施，取得了一定的成效，但也存在一些薄弱环节和不足。主要表现在一些领导干部还不同程度存在主体责任意识不够强、监管责任不够到位、廉洁自律意识不够强、作风转变不够到位、民生期待回应不够等问题。在今后工作中，我们将认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和总书记系列重要讲话精神，严格按照中央和省、市纪委的工作部署，认真落实“两个责任”，深入贯彻中央“八项规定”、“六项禁令”和省、市相关意见，不断提高党风廉政建设群众满意度，推动全县政府系统党风廉政建设和反腐败工作上新台阶，以反腐倡廉工作实际成效为改革发展稳定提供坚强保证，为加快建设“三县一城”提供扎实的作风保障。
组织部长述职述责述廉报告总结
坚持把清廉做人、清廉做事、清廉为政作为基本要求，调高标准，从严律己。一是严格遵守全面从严治党各项要求。始终把纪律和规矩挺在前面，认真学习《准则》《条例》，严格执行中央八项规定和市、县委实施意见，保持敬畏意识、自律意识和红线意识。坚决执行上级和县委决策部署，做到重大事项集体决定，严格执行干部选拔任用规定，提高选人用人公信度。二是认真履行党风廉政建设责任。认真履行“一岗双责”，通过定期检查指导、研判工作、解决问题，强化重要岗位和时间节点的廉政风险防控，抓好分管部门、单位党风廉政建设，从严“三公”经费支出，严把公务接待标准。三是坚持从严治部带好队伍。围绕加强自身建设，注重强化能力建设，采取党务干部包抓党建示范点，开展“组工大讲堂”，着力培养“安、专、迷”精神;注重强化作风建设，从严管理组工干部，努力打造特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的组工干部队伍。严格按程序办事，依制度办事，确保每项工作符合规矩。工作和外出期间自觉接受组织和群众监督，不搞特殊化，保持组工干部的良好形象。
述职述廉述责报告
按照局党委总体部署和统一要求以开展“”学习教育活动为主要抓手认真履行工作职责努力提高思想觉悟加强道德修养执行廉政准则坚持学法守法。现将一年来思想、工作、廉政情况汇报如下：
一、履职尽责。
(一)认真参加“”学习教育活动。局党委将“”学习教育活动作为今年党建工作的一项重要内容。我作为班子成员，年初详细制定了个人学习计划，并根据计划认真学习党章党规、学习总书记系列讲话重要精神，坚持做好个人学习笔记。按时参加党委中心组的集中学习，自觉遵守学习时间和学习纪律。同时，按照局党委安排，给募委办的党员干部讲授题为《加强党性修养，争做新时期党员》的党课。
(二)坚持理想信念不动摇。严格遵守党的政治纪律、政治规矩，在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致。自觉维护党的集中统一，坚决反对分裂党、抵触党的言论、思想和行为。认真贯彻执行党风廉政建设责任制，履行一岗双责，坚持把业务工作和廉政建设同步实施。坚持民主集中制，注意从班子团结出发，维护班子的集体领导，维护主要领导的权威形象，对党委的决策落实不走样。
(三)注重工作实效。认真贯彻执行党的路线方针政策和省、市委重大决策部署，坚持理论联系实际，提高工作效率和工作质量。注意广泛听取意见和建议，坚持遇事多商量、多沟通，确保工作措施得到有效落实，确保每一项工作经得起检验。
1、共青团工作稳步推进。认真贯彻落实“服务大局，服务社会，服务青年，服务基层”的共青团工作宗旨，激发团员青年的工作热情。一是积极参与市民政局“零障碍·优质服务提升年”活动，创新工作方法，先后三次对局属窗口单位进行评估，并将评估结果反馈给被评估单位，取得了良好效果。二是参与国家公祭日活动。组织团员青年参加市公祭日祭扫的后勤保障工作，青年团员各司其职，组织有序，较好地完成保障任务。三是积极组织团员青年参加局党委组织的“我骄傲，我是民政人”主题演讲活动。通过比赛，凝聚人心，提升团员青年作为民政工作者的职业自豪感。局共青团工作在团省委、团市委各项争先创优工作中取得优异成绩，工作成效显著。局团委连续五年获得全市共青团工作绩效考核一等奖，一位基层团干部获得“江苏省优秀共青团干部”称号。
2、工会工作扎实开展。组织基层工会干部认真学习《工会法》、《劳动合同法》，进一步提高工会干部的业务素质，加强工会规范化建设，指导基层单位工会届满改选工作，及时健全工会组织领导机构。充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，努力维护职工合法权益，要求各单位把涉及职工切身利益的实际问题提交党支部会议或办公会集体研究决定。积极推进事业单位事务公开制度化、规范化、经常化，落实职工的知情权、参与权和监督权。认真做好局机关及局属事业单位劳模待遇的落实。开展走访慰问全国、省、市劳模活动，看望慰问局属单位困难职工家庭，为困难劳模和职工家庭送去救助金及慰问物品。推荐优秀职工参加市总工会的各项评先工作，推荐过程公开透明。
3、协助做好规划财务和福利彩票发行工作。严格执行财务管理纪律，按照市政府和市财政有关规定，公开我局预决算情况，接受外界的咨询和监督。按月在民政门户网站发布民政事业统计报表，为领导决策提供基础数据，方便社会了解民政事业发展整体情况。加强和改进对福利彩票销售机构的领导管理，完善制度建设。严格按照《事业单位财务管理规定》、《彩票管理机构财务管理规定》的要求使用福彩资金。市福彩中心及各县(市)区福彩中心均按照序时进度完成销售任务。
二、以德立身。
堂堂正正做人、勤勤恳恳做事、清清白白从政是我一直坚持的原则。在社会生活中，能认真履行一个公民的职责，遵守社会秩序、遵守社会准则、遵守社会公共道德，自觉践行社会主义核心价值体系，抵制各种不文明行为。在工作岗位上，时刻把职业道德放在心上落实在行动上，把人民群众的根本利益放在首位，兢兢业业做一个人民的勤务员，实现党全心全意为人民服务的宗旨。在与人相处中，注意以高尚的道德品行约束自己，以良好的道德形象取信于群众，公道正派，品行端正，情趣健康。在家庭生活中，正家规树家风，秉公用权，不为配偶、子女及其他亲属谋私利。尊老爱幼，互敬互爱，营造和谐幸福的家庭氛围。
三、廉洁从政。
在履行职责的过程中，认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》等党内法规，自觉贯彻落实中央、省、市关于加强党风廉政建设工作的各项规定和党员领导干部标准的要求，自觉遵守党的纪律，严格按照党内政治生活准则办事，努力改进工作作风，自觉接受干部群众监督。一年来，(1)无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股;(2)无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;(3)无“跑官要官”、行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利;(4)无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;(5)无违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请;(6)无违反因公出国(境)管理规定的情况;(7)无违反规定在住房问题上以权谋私，超标准建房、违规购买经济适用房等情况;(8)无大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财;(9)无其他违反领导干部廉洁从政规定的情况;(10)按规定报告个人有关事项。
四、学法守法。
深刻领会十八届四中全会精神，认真学习贯彻十八届四中全会《关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》和省、市委贯彻《意见》，学习《公务员法》、《全面推进依法行政实施纲要》等主要内容，提高个人法制观念、遵法守法意识和执法用法能力。工作中严格依法办事、依纪处事、依规议事，20，没有发生违法违纪事件和分管范围内的行政败诉案件，也没有因行使行职权不当而造成行政纷争、行政复议、行政诉讼和信访事件。
述职述廉述责报告
按照区纪委的要求，我认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行领导干部廉洁自律各项规定，努力践行党风廉政建设责任制中的相关内容，把思想和意识落实到了实际工作和行动中去，较好地完成了各项工作。现将有关情况汇报如下：
一、认真落实党风廉政建设责任制。
（一）加强自身建设，严格执行党风廉政建设责任制。我认真学习贯彻党的十八大精神，不断加强《关于加强党风廉政建设的规定》、《进一步加强党风廉政建设责任制的实施意见》等文件的学习掌握，不断加深党风廉政建设工作的理解和认识，为更好的落实责任制打下基础。我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领，政治敏锐性和政治鉴别力不断增强，始终与中央和省、市、区委保特高度一致，确保区委政令畅通。注意加强思想修养和人格修养，坚持堂堂正正做人，扎扎实实做事，严于律己，宽以待人；认真执行民主集中制原则，重大问题集体研究，并注意多方征求意见，不搞一言堂”；积极开展谈心活动，经常与同志们沟通思想，交流经验，以取得思想和工作上的共识。
（二）坚持高标准、严要求，认真抓好分管科室党风廉政建设。一是加强制度建设与学习。带头学习《机关制度汇编》，完善黑白名单制度，查找各责任科室的廉政风险点，杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为，维护良好的执法形象。二是搞好经常性教育，一是做到警钟常呜。一方面，以教育引导各分管科室充分认识自身所处的特殊地位和作用，专心事业，淡泊名利，做一个敬业爱岗的模范。另一方面，突出以廉洁自律意识为主的思想教育，组织各分管科室同志认真学习党风廉政建设方面的重要讲话及重要文件，不断增强干部职工的组织纪律性。
二、严格遵守廉洁自律各项规定。
我始终在思想上保持高度的警觉，自觉做到自重、自省、自警、自励，时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己。一是杜绝以权谋私。坚持落实领导干部配偶、子女从业的有关规定，主动将配偶、子女的生活和工作情况向组织汇报，积极接受群众监督。在车辆使用上，不存在公车私用问题，没有私用公车外出或为个人和亲友谋取私利；配偶和子女都没有经商办企业，不存在违规问题；外出开会、学习，行程严格按审批的路线走，不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、绕道旅游和用公款出国（境）旅游问题。二是杜绝收受财物。从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为；没发生收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。三是杜绝奢侈浪费。坚持从自身做起，以身作则，严于律己，自觉接受社会各界的监督。到基层检查调研时没有接受过超标准的接待，不存在以各种名义用公款大吃大喝或到歌舞厅、夜总会进行高消费娱乐活动的问题。四是杜绝腐化堕落。注重自身的作风建设，严格要求自己，没有参加过任何形式的赌博活动，在工作期间没有打麻将、下棋、打扑克、上网聊天或玩游戏的情况；不存在瞒报工作、虚报工作成绩问题；没有其他违法违纪问题；今年以来没发生过需要向纪委申报的重大事项。
一年来，虽然做到了遵纪守法，但距离上级的要求和广大群众的期望，仍有一定的差距。今后，我会一如既往地对自身素质高标准、严要求，做一名廉洁自律的模范。
述职述廉述责报告
上半年，我始终坚持共.产.党员的政治本色，廉洁奉公，遵纪守法，脚踏实地，开拓进取，努力做到不辜负组织和同志们对我的期望，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。现将我个人履职情景和廉洁自律情景报告如下：
一、强化学习，不断提升纪检监察履责本事。
理论素质是领导干部素质的基石。此刻新形势、新情景、新问题层出不穷。需要我们努力提高政治、业务和文化素质，不断增强解决实际问题的本事。一是加强政治理论学习，不断提高政治理论修养。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平同志系列讲话精神。坚持理论联系实际，用政治理论指导税收工作实践，做到了坚持和贯彻党的基本路线、基本纲领、基本方针不动摇，维护大局、服务大局不动摇。二是加强纪检监察和税务业务知识的学习，不断提高分析解决实际问题的本事。着力在业务理论和工作实践两个方面加强纪检监察和税收业务知识的学习。业务理论主要学习新《全面从严治党新规导读》、《中.国.共.产.党纪律处分条例》和税收业务知识一本通等。对于收到的上级来文认真学习领会，精心安排落实，做到心中有数，便于指导和开展工作。三是加强“两学一做”学习教育。坚持学思践悟，把学习的过程变成提升理论修养、强化“四个意识”的过程。
二、明责担当，合力共为推进监督职责落实。
2019上半年，...认真落实全面从严治党要求，强化职责担当，把纪律和规矩挺在前面，强化监督执纪问责，创新工作方式，完善工作机制，扎实履行监督职责。
（一）强化政治担当，压实监督职责。深入贯彻落实“转职能、转方式、转作风”要求，纪检监察部门配合领导班子落实党风廉政建设主体职责，履行管党治党职责，回归主业，全力聚焦监督执纪问责，扎实履行监督职责。认真贯彻落实“两个职责”工作要求，制订《全面从严治党监督职责清单》，明确19项监督职责。逐级签订党风廉政建设职责书，推动压力层层传导、职责级级落实。
（二）坚持抓常抓长，作风纪律建设构成新常态。始终把落实中央八项规定精神作为重要政治任务，在坚持中深化，在深化中坚持。抓重要节点。坚持节前教育提醒、节中监督检查、节后问责处理，每个节日前都发通知、明禁令，早教育、早提醒，节日期间对公款吃喝、公款旅游等问题开展监督检查，有效防止“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生。抓“关键少数”教育。专题学习《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党巡视条例》、《中.国.共.产.党问责条例》、市局有关违反中央八项规定精神和“两个职责”落实不力的通报，让领导班子成员、科室负责人掌握党纪党规，明白履职不尽责后果，警醒领导干部要从中汲取教训，引以为戒，防微杜渐，扎实履职，落实“一岗双责”。多形式融合抓教育。结合“两学一做”学习教育，发挥领导干部讲党课，主题学习讲党纪、剖案例，经常提醒党员干部要廉洁从政，不忘初心，牢记使命，严守党纪争做合格党员。
（三）创新教育方式，廉政预防工作取得新成效。充分利用各种载体，经过多种形式，强化廉政宣传和廉政文化建设，努力打造风清气正的政治生态。举办“廉政灯谜大家猜弘扬廉洁促新风”猜谜活动，围绕中央八项规定及其实施细则精神、《准则》和《条例》等廉政宣传资料，让大家在看、想、猜的过程中寓教于乐；运用网络微信手段，每周经过“曝光台”披露5例违法违纪典型案例，上至副国级干部，下至普通科员，件件发人深省。截止目前，披露案例390例违法违纪案件，为全局税务干部“提神醒脑”；同时，我们还以家庭助廉为主要资料，发送一封家庭助廉倡议书、给家属写一份家书、开展“做魅力女人树廉洁家风建幸福家庭”等活动，努力营造风清气正、健康和谐的发展氛围。
（四）加强反腐倡廉教育，预防职务犯罪。1月28日，在全局开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项整治工作，对照整治重点深入细致地组织本单位18名副科级及以上（含非领导职务）领导干部进行自我检查，要求领导干部带头坚决抵制和反对利用名贵特产类特殊资源谋取私利，坚决杜绝有违规购买、违规收受赠送、违规占用等，从源头上堵塞漏洞，斩断利益链条。4月10日，组织开展我局“廉政教育月”主题教育，我以“子帅以正，孰敢不正”为主题，为全局党员干部讲廉政党课，坚定梦想信念，做到心中有廉，心中有法，心中有畏，做一个“忠诚、干净、担当”的党员干部；随后，组织大家集中观看了警示教育片《点灯》，撰写观后感，筑牢思想意识。5月20日，在全局开展了“以案明纪以案促廉”推进廉政文化建设，全体党员干部经过学习，讨论xxx案件，对照“十查清单”问题进行排查；对整理出来的问题，手写组织生活会发言提纲、心得体会、对照剖析材料，保证了警示教育活动的全覆盖。
（五）进取开展“走听访察”活动，营造良好营商环境。为纳税人营造良好的营商环境，5月13日至5月28日，组织走访所辖38户千户集团及中央驻豫企业。这次走听访察采取贴近纳税人调研的方式。一是选取不一样类型、不一样规模的纳税人，经过调查问卷等形式了解税务机关和税务干部执行税收政策、落实服务措施及遵守廉政规定情景，了解纳税人在办理涉税事项中是否存在税务人员不作为、慢作为。是否存在帮圈文化，官僚主义，形式主义、充当黑恶势力保护伞等违纪违法问题；二是征求纳税人对机构改革后税务部门党风廉政建设以及作风纪律方面的意见和提议；三是了解国税地税征管体制改革对纳税人的影响，了解中央减税降费等助推企业发展政策落实情景，构建亲清新型政商关系。
环境、促进企业实现转型升级作出进取努力。
（七）落实“扫黑除恶”行动，弘扬正气维护稳定。为认真落实市局扫黑除恶专项斗争相关工作要求，进一步提高思想认识，我局全面开展了黑恶势力“保护伞”摸排工作。加大扫黑除恶斗争宣传力度。结合机构改革后管户数量增加，纳税人办税集中的情景，充分发挥办税服务厅这一宣传动员的第一阵地，发送扫黑除恶专项斗争的有关信息，及时更新张贴的各类公告通知，确保宣传到位。拓宽渠道掌握线索。结合纳税辅导、大走访走进纳税人，分行业、分领域开展线索收集，全力排查有可能涉税的“黑恶势力”保护伞线索；经过公布举报电话、举报信箱等多渠道方便群众举报、揭发黑恶势力线索，提高纳税人关心、支持、参与“扫黑除恶”专项斗争的进取性，挤压黑恶势力的滋生和生存空间。规范问题线索台账管理。对收集问题线索，建全工作机制、专人负责、专项登记、梳理汇总、排查办理情景及时向上级部门报告，确保件件有着落。
（八）挺纪在前，用好监督执纪“四种形态”。围绕监督执纪问责，严格履行职责，勇于担当。我们重点从抓早抓小抓常三方面用好监督执纪“四种形态”。坚持抓“早”，建立健全廉政谈话工作制度。把廉政谈话贯穿干部培养全过程，在红脸出汗中提升每一名干部的廉政思想意识，在即知即改、立行立改中提升形象。坚持抓“小”，把纪律和规矩挺在前面。一方面局长在民主生活会前逐一跟班子成员谈心，切实沟通思想、找准问题，消除隔阂、增进共识。另一方面将监督关口前移。密切注意不正之风的新动向新表现，及时发现和查处隐形变异的“四风”问题。坚持抓“常”，落实规矩坚持长效。健全工作制度，继续深入开展常态化监督检查，严格执行《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《税务人员违法违纪处分规定》等党纪法规。
三、严格自律，树好个人廉政形象。
作为一名班子成员，在思想上时刻绷紧廉政这根弦，时刻坚持清醒的头脑，事事处处做到自重、自省、自警、自励，以自我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量来帮忙人，努力树立良好的个人形象。上半年，我严格遵守《廉政准则》和其他廉政规定，没有收受纳税人的礼品、礼金、有价证券和贵重物品。坐车、住房均能严格执行国家规定，认真执行个人重大事项报告制度，全年没有需要报告的个人重大事项。
四、存在的问题及20下半年工作打算。
今年以来，虽然主动作为，履行了监督职责，但工作中也暴露出一些问题：一是运用监督执纪“四种形态”，措施还不够有力；二是监督力量的统筹运用，虽构成合力，但推行还不够顺畅；三是个别干部职工廉洁意识不强。在2019年下半年的工作中，将从以下三个方面落实监督职责。
一是突出重点，抓好领导干部的学习教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育的开展，进一步加强《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党党内监督条例》、《中.国.共.产.党问责条例》的学习。与市区内警示教育基地联系，经过实地参观学习，教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。
二是加强组织领导，统筹监督力量，发挥合力效应。严格按照党风廉政建设主要任务分工，监督各科室落实制度，加大内控机制建设，构成上下联动、条块结合、共同参与的工作格局，构成监督合力，强化监督执纪问责。
三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法，履行好监督执纪，为...的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督职责落实力度，立足纪检监督的本职，突出主责主业，推进党风廉政建设工作进一步落实。
在2019年下半年的工作中，我会努力调整工作思路和方法，不固守原先的习惯，主动作为，提升本事，在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作，不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式，努力推进...税收事业高质量发展。