工作方案的编制要充分考虑各种情况的可能性,制定相应的应对措施,以防止工作出现偏差或延误。以下是小编为大家收集的工作方案范文,供大家参考和借鉴。
企业三抓三促工作方案范文
各村党(总)支部、镇属各单位:
为深入贯彻党的__大精神和____对__重要讲话重要指示批示精神,全面落实省第__次党代会、省委__届__次全会、市委__届__次全会、县第__次党代会及县委__届__次全会工作部署,按照《__省“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动方案的通知》(__办发〔20__〕__号)、《__市“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动方案的通知》(市委办发〔20__〕3号)和《__县“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动方案的通知》(县委办发〔20__〕__号)要求,结合我镇实际,特制定本方案。
一、指导思想。
以____思想为指导,深刻领悟“两个确立”的决定意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,完整准确全面贯彻新发展理念,加快幸福美好新__建设步伐,结合即将在全党开展的主题教育,深入开展“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动,引导全镇上下坚持不懈提能力、持之以恒转作风、全力以赴抓落实、一心一意谋发展,以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的斗争精神,全力推动党中央重大决策部署和省、市、县委工作要求见行见效,落地生根,真正以过硬本领、优良作风、扎实成效为加快建设生态美、产业优、文化兴、百姓富的幸福美好新__赋能加力。
二、基本原则。
1、坚持以上率下。从领导干部做起,关键少数带动绝大多数,一级做给一级看,一级带着一级干,形成“头雁”效应和“雁阵”格局。
2、坚持问题导向。以发现问题为出发点,以解决问题为落脚点,聚焦能力短板抓学习,聚焦落实难题抓执行,聚焦发展瓶颈抓效能,切实打通影响贯彻落实党中央重大决策部署和省市县工作安排、制约全镇高质量发展的堵点淤点难点。
3、坚持求真务实。崇尚实干、力戒空谈,一切从实际出发,大力弘扬“马上就办、真抓实干”的工作作风,工作一部署立马抓落实,工作一落后立马找差距,工作一完成立马验成效,做到立说立行、雷厉风行,案无积卷、事不过夜,确保各项工作落地迅速、成效真实。
4、坚持系统观念。树牢整体意识,坚持学习与提升、执行与落实、效能与发展任务一体推进、措施一体落实、进度一体调度、力量一体联动,条块结合、上下贯通,综合施策、系统施治,放大“三抓三促”行动整体效应。
三、主要目标。
通过开展“三抓三促”行动同贯彻落实____对__重要讲话重要批示指示精神相结合,推动全镇上下在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章,促进思想观念明显转变、能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步,在工作推进上,形成对标一流、追赶一流、超越一流的良好态势,在推动高质量发展上走在前、干在先,形成比学赶超、狠抓落实、争先进位、争创一流的良好态势,确保为各项工作开展开好局,起好步。
四、主要任务。
(一)抓学习促提升。
问题:理论武装不扎实。对____思想和党的__大精神、党中央重大决策部署学习不主动、不深入、不系统,有的把学习当作“软指标”,能推就往后推一推;有的满足于浅尝辄止,不求甚解,深学细研不足,不能运用贯穿其中的立场观点方法研判形势、解决问题。业务学习不系统。有的不愿学习新东西、不愿拓展新视野,对本行业本系统本领域的政策规定和业务知识研究不系统,该懂经济的不懂经济、该懂规划的不懂规划,知识储备不足,政策把握不精准;有的对新产业新业态新领域的专业知识不熟悉、不了解,知识面狭窄、结构单一,服务管理跟不上,难以适应新形势新要求,把握政策机遇、创造性谋划推动工作的综合能力不足。学习效果不理想。有的学习流于形式,领学的照本宣科,参会的心不在焉,学习走形式、走过场、敷衍了事;有的撰写心得体会随意拼凑、照抄照搬;有的学习不深不透,不能做到知其言也知其义、知其然又知其所以然,学习效果差、质量有待提高。学用结合不紧密。有的为学而学、机械教条,临时抱佛脚,满足于应付场面、应对检查;有的没有带着问题联系实际学,学用“两张皮”,不注重学用贯通、知行合一,解决实际问题的能力不足。
目标:对标____“在学习上下一番真功夫、实功夫、苦功夫”重要指示要求,重视学习,善于学习,组织开展理论、政策、纪法、业务学习,实施学理论强思想、学党规强堡垒、学政策强本领、学先进强引领“四学四强”计划,填补“老办法不管用、新办法不会用”的本领赤字,化解“遇到问题无计可施、面对难题束手无策”的能力危机,全面提升“八项本领”“七种能力”,切实提高发展领导力、组织动员力、贯彻执行力,提振发展信心,激发发展豪情,增强敢为、敢闯、敢干、敢首创的拼劲干劲,争做抓发展、谋发展、促发展的行家里手、内行领导。
措施:一是开展“思想要提升,我该懂什么”专题学习。深入学习贯彻党的__大精神、____思想和党中央重大决策部署,认真落实会前学习制度,及时跟进学习____最新重要讲话重要指示批示精神,各级文件精神、会议精神,紧密结合思想工作实际,紧密结合全镇发展的重大问题,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,提高谋划推动工作的科学性、严密性、有效性;吃透省市县“三抓三促”行动部署会议精神和实施方案要求,将必学篇目作为党委理论学习中心组学习和支部学习的重要内容,采取“集中学习+交流研讨”“党课辅导+读书会”“线上学+线下学”等多种形式,结合“三会一课”和主题党日等,坚持原原本本学、诼字逐句学、深入系统学、融会贯通学。聚焦乡村振兴,组织镇村干部认真学习党章党规、法律法规、经济理论、管理科学等履职必备知识,精准掌握与工作相关的政策规定,熟悉了解业务范围最新动态、发展趋势、突破口创新点,促进思想观念不断更新、思维层次不断提升、发展意识不断增强、管理治理能力不断进步,切实把政策“含金量”转化为发展“生产力”。
责任领导:____。
责任人:____、各村党支部书记。
二是开展“__要发展,我该谋什么”专题研讨。聚焦“产业振兴”开展研讨。认真分析我镇在进入新发展阶段、融入新发展格局中的优势和劣势,找准制约全镇经济发展的难点和堵点,围绕全县“7个10亿级”和“3个3亿级”产业布局,深入分析制约产业发展的瓶颈和问题,精准制定对策措施,补齐短板弱项,促进农民群众增收致富,产业发展高质高效。聚焦“创新发展”开展研讨。围绕盘活村集体资产资源、壮大新型经营主体等,组织相关人员开展座谈交流,分享好经验、好做法,互学互鉴,深化拓展成果,激发农村发展活力。聚焦“社会治理”开展研讨。围绕村规民约运行、人居环境整治、移风易俗等进行深入讨论交流,提炼总结社会治理方面特色亮点,通过作对比,找准不足和差距,及时改进完善,全面提升社会治理效能。交流研讨紧贴主题,既谈感悟坚定发展信念,又找问题寻求思路举措,既做领路人,又当答卷人、要大力开展“说政策、谈发展、比成效”活动,领导干部带头在大会上发言,其他干部分批次交流发言,达到干部发言全覆盖,让每一位干部都有理思路、提意见、助发展的机会。
责任领导:____。
责任人:____、各村党支部书记。
三是开展“问题要解决,我该干什么”专题调研。用好调查研究“传家宝”,注重向群众学习、向实践学习、向基层学习,领导班子带头深入村组、合作社、家庭农场、项目现场、田间地头等基层一线调研,多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去,接地气、察实情、听真话,掌握发展现状,了解群众期盼诉求,摸清活情况、发现真问题,总结经验,有针对性地完善政策、强化举措,推动解决群众不高兴、个体不满意、基层有反映的突出问题。党委班子成员深入站所和村组开展调研。调研采取实地走访、调查问卷、座谈交流等形式,不打招呼、不走过场,直击现场,直击问题,认真梳理存在的问题和产生问题的原因,找准破解难题的措施。
责任领导:____。
责任人:班子成员、各站所负责人、各村党支部书记。
四是开展“能力要增强,我该会什么”专题练兵。针对思路不宽、能力不足的问题,结合“岗位大练兵、业务大比武”活动,定期组织领导干部、专家学者、先进典型和业务骨干围绕分管工作、岗位职责、乡村发展等谈成绩、谈做法、谈经验、谈打算。通过采取现场考问、座谈交流、知识竞赛、实绩评价等方式,对干部的农业农村政策掌握情况进行测评,解决一些干部政策不清楚、业务不熟练、履职不到位等问题,不断增强党员干部掌握政策规定和专业知识的能力水平,不断增强推动高质量发展、服务群众、防范化解风险的本领。通过勤学促练比履职能力,上台锻炼比表达能力,现场历练比实干能力,着力建设一支开口能讲、附身能干的高素质干部队伍。
责任领导:____。
责任人:____、各村党支部书记。
(二)抓执行促落实。
问题:不执行、乱执行,贯彻____重要讲话重要指示批示精神和党中央重大决策部署不上心、不用力,庸政懒政怠政,“躺平”混日子,行动慢半拍,工作不推不动甚至推而不动,政策悬空、任务落空;弄虚作假,搞假数字、假典型、假经验;有权就任性,乱拍板乱作为,随意决策、擅权妄为。执行不到位,表态多调门高、行动少落实差,工作满足于“差不多”、“大概齐”,缺少“工匠精神”、精品意识,任务高接低放、降格以求;做表面文章,以会议落实会议、以文件落实文件、以批示代替落实。选择性执行,本位主义严重,部门利益至上,合意的执行、不合意的不执行,简单易行的执行、复杂困难的不执行,攻坚克难的锐气韧劲不足,一些长期积累的发展难题没有破解。
目标:对标____“凡是作出的承诺、立下的军令状,都要说一件、干一件、成一件”重要指示要求,突出执行为要的导向,着力解决和纠正执行不到位、办法举措不得力、任务落实打折扣等问题,紧盯实施“四强”行动、打造“一地两区”发展定位、构建“六大特色产业板块”中心工作,打好“开门红”“双过半”“全年旺”三场战役,围绕全镇20__年发展目标任务,以“跳起来摘果子、跑起来奔目标”的进取意识真抓实干、动真碰硬、全力攻坚,以更大力度、更高标准、更实举措,撸起袖子加油干,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。
措施:一是台账清单促落实。对各项决策部署、工作任务分类建立台账,逐项细化实化落实措施,明确责任分工和时限要求。做到项目式推进、全周期管理。制定《__镇“三抓三促”20__年工作任务分解表》,结合全县各项任务分解表和工作计划,聚焦全镇重点任务,逐项细化分解,把各项工作任务分解到村、具体到项目、落实到岗位、量化到个人,排出时间表、列出任务书。进一步健全督查调度、信息反馈、情况通报机制,形成明责、履责、追责的闭环管理链条,真正做到件件有着落、事事有回音。及时跟进掌握进展情况,对超期、临期、正常推进的任务分类管控,动态更新、及时预警,定期呈报镇党委。镇纪委要对标清单台帐和全年工作任务推进表,开展具体化精准化常态化的监督检查,用好“红黑榜”公示通报制度、“六查一问”工作机制,抓执行促进各项工作落实落地。
责任领导:____。
责任人:各班子成员、各村党支部书记。
二是牵头挂帅促落实。紧盯全镇主要经济指标预期目标,对项目建设、招商引资、建设全产业链条、粮食安全、巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村建设行动、民生改善等重点工作,由镇党委书记牵头挂帅,及时把控调度,组织成立专班,及时分析形势任务,研究解决问题;同时由镇纪委牵头组织相关人员,采取“四不两直”方式不定期对项目实施及各项重点工作进行检查,确保工作落实、任务抓实、成效务实。
责任领导:____。
责任人:各班子成员、各村党支部书记。
三是攻坚突破促落实。对标党的__大做出的重大战略部署,结合“__五”规划及“四强”行动实施,结合省、市县党代会精神及全县20__年工作会精神,由主要领导亲自抓,深度谋划推动,整合优势力量,合力攻坚__村木耳产业园建设、__村冷水鱼养殖、__村农业产业园建设、__村旅游示范村建设、程沟村省级示范村建设、马沟村精品村建设项目、程沟村麒麟西瓜产业项目建设以及2000亩金银花、3800亩万寿菊、15000亩蚕豆种植等重大任务,确保高质量完成攻坚任务。
责任领导:____。
责任人:各分管领导、各村党支部书记。
责任领导:____。
责任人:____、各村党支部书记。
五是督办督导促落实。按照“应督尽督”要求,开展定期督办落实,加强跟踪问效、督促检查。针对项目建设、重点工作任务采取实地督查、翻阅资料等方式开展重点督导,盯任务、盯责任、盯时限,督进度、督力度、督质效,重点看党中央和省市县提出的重点任务、重点举措、重要政策、重要要求贯彻执行得怎么样,属于各村及干部的工作职责有没有担当起来,及时发现问题、纠正偏差。全面落实《__县党建引领项目和招商引资工作实施办法》《__县在产业链建设及重点工作一线考察识别干部实施办法》,围绕重点任务,组建攻坚党支部、成立党员突击队打头阵、作表率。对发现的不落实、落不实的人和事,按照管理权限移交纪检监察机关和组织部门处置。
责任领导:____。
责任人:____、各村党支部书记。
(三)抓效能促发展。
问题:效率不高,业务办理手续资料复杂,周期长,群众办事难,跑路多;数据统计缓慢、质量不高;推动重大项目落地迟缓;“指尖上的形式主义”泛滥,发展内耗严重、提速缓慢。效益不好,盲目铺摊子、上项目,搞形象工程、政绩工程,劳民伤财;搞低水平重复性建设,浪费资源,发展投入产出不成正比,效果不佳,违背新发展理念,不顾长远、只顾眼前,片面追求经济指标增长速度;落实政策僵化教条,政策红利释放不充分,发展成色不足工作成效与干部群众预期和现实感受落差较大。
目标:对标____“越是困难大、矛盾多,越是需要埋头苦干的真把式、雷厉风行的快把式、追求卓越的好把式”重要指示要求,坚持立说立行、跳起摸高,着力在工作效能提升重点任务落实、发展指标进位上下功夫,形成全县上下一心一意谋发展、埋头苦干抓发展、全力以赴促发展的鲜明导向和浓厚氛围,推动经济社会各项事业高质量发展。
措施:一是推动营商环境“大优化”。深化“接放管服”改革,打造更有吸引力、更具竞争力。更富活力的发展环境。坚持“只要企业定了干,剩下的事情政府办”的服务理念,强力推动“走出去”“请进来”招商推介活动。紧盯年度招商计划,制定定制化的投资机会清单、招商引资政策清单,加快落地一批重大项目。
责任领导:____。
责任人:各班子成员、各村党支部书记。
二是推动招商引资“大突破”。对重大招商项目明确包抓分管领导,靠实招商责任,大力提升招商成效,围绕特色农业、传统优势产业,谋划重点招商引资项目,制定《20__年重点招商引资计划》,积极配合招商引资项目落实落地,在全镇形成重商、亲商、爱商、护商、安商的浓厚氛围。
责任领导:____。
责任人:____。
三是推动项目落地“大提速”。全面落实领导包抓项目制度,紧盯__村木耳产业园建设、__村能繁母牛基地建设、__村冷水鱼养殖、__村农业产业园建设、__村旅游示范村建设项目及程沟村省级示范村建设、马沟村精品村建设项目、程沟村麒麟西瓜产业项目,倒排工期、顺排时序,健全完善全要素保障措施,确保项目快落地、早开工、早投产、早达效。
责任领导:____。
责任人:____、涉及村党支部书记。
四是推动机关作风“大转变”。以纠治形式主义官僚主义为重点,大力整治站位低标准低、态度粗工作粗、质量差效率差等突出问题,严查贯彻党中央重大决策部署不上心不用力、只表态不落实等问题;严查对政策举措片面理解、机械执行、简单化和层层加码等问题;严查玩忽职守、麻痹松懈、推诿扯皮、懒政怠政等问题;严查任性用权,不尊重客观实际和群众需求随意决策等问题;严查权力观异化、政绩观扭曲、急功近利、搞“形象工程”等问题;严查文山会海、督查检查考核过多过频等问题;严查“部署了就不管了”“说了就是做了”“做了就是做好了”等问题。不断增强基层党组织服务效能,切实提振干事创业的精气神,推动党员干部争先创优。组织领导干部以普通群众和工作人员身份深入一线,“沉漫式”体验办事流程和服务方式。发现解决程序繁杂、效率低下、服务不优等突出问题。
责任领导:____。
责任人:____、各村党支部书记。
五是推动担当作为“大激励”。坚持重实绩、重实干导向,落实《推进领导干部能上能下规定》,着力在干部“下”的方面下功夫,对唱功好、做工差,要表面、落实差,重眼前、轻长远的干部、坚决调整岗位、腾出位子,让有为者有位,为干事者撑腰。建立健全监督机制,围绕贯彻落实党中央重大决策部署和省市县工作要求,制定效能监督任务清单,定期督办落实,加强跟踪问效、督促检查,推动党员干部在工作效能提升、重点任务落实、发展指标进位上下功夫。严格落实乡镇补贴、免费健康体检、荣誉退休、走访慰问等制度,落实好公务员职级晋升、事业单位管理岗位职员等级晋升,更好激发广大党员、干部的积极性、主动性、创造性。落细落实《__县在产业链建设及重点工作一线考察识别干部实施办法(试行)》,进一步增强广大干部践行担当作为的行动自觉。积极选树一批能力过硬、作风过硬、实绩过硬、群众口碑过硬的先进榜样。
责任领导:____。
责任人:各班子成员。
六是推动经济指标“大提升”。紧盯全年发展目标和主要经济指标,坚定信心,鼓足干劲,大干快上促进度,精准科学抓调度,推动经济质效兼举,量质提升。
责任领导:____。
责任人:各班子成员。
五、实施步骤。
全镇“三抓三促”行动从20__年2月开始,12月结束,分三个阶段进行。
(一)安排部署阶段(2月)。
成立“三抓三促”行动领导小组,制定印发全镇“三抓三促”行动方案,召开动员部署大会,统筹安排任务,明确责任分工、工作措施和完成时限。各村、镇属各单位要研究制定本级方案,结合实际搞好安排部署,迅速启动“三抓三促”行动。
(二)统筹推进阶段(3月至12月)。
紧盯全年工作任务,细化职能职责,靠实工作责任,建立工作台账清单,开展检视整改,采取专题调度、督查督导、定期通报等方式,推动目标任务落实。
(三)总结提高阶段(12月底)。
六、组织保障。
1、要加强组织领导。成立“三抓三促”行动领导小组,镇党委书记王__、党委副书记、镇长王__任组长,分管领导任副组长,其他科级领导干部及14村党支部书记、镇属单位负责人为成员,进一步加强对“三抓三促”行动的组织领导。
2、靠实工作责任。要坚持以上率下,领导干部一定要身先士卒、当好表率,班子成员要从自身做起,谋在前、干在前、抓在前,迅速走下去开展调查研究、传导责任压力。党政主要领导负总责、亲自抓,站位前沿、一抓到底,及时研究解决重大问题。班子成员要具体抓、抓具体,坚持到边到底,延伸触角,下称中信,紧盯抓实。要抓好组织协调,加强督促考核,镇纪委要突出结果向导,采取“四不两直”方式,加强监督。
3、加强工作调度。把“三抓三促”行动与经济社会发展各项事业结合起来,与全镇各项重点工作结合起来,一体部署、一体推进、一体落实,建立定期调度、督导通报机制,加大督查督导力度,发现问题及时反馈、限时整改,以“三抓三促”行动助推全镇高质量发展缺的实实在在的成效。
4、全面宣传引导。要营造浓厚氛围,全方位宣传行动内容和目的,多层次开展宣传报道,动员赶不积极参与,引导群众有效监督,全镇上下广泛响应、合力推进各项工作。宣传好经验好做法以及涌现出的先进典型,大力营造抓学习、重实干、促发展的浓厚氛围。
局三抓三促工作方案集合
进一步动员激励全市市场监管系统各级党组织和广大党员干部在学习上下功夫、在执行上铆足劲、在效能上见真章。同时结合市场监管职能任务,着力抓重点、补短板、强弱项,努力建设科学高效的市场体系,提高市场综合监管效能,激发市场主体活力和创造力。
抓学习促提升。
《方案》明确市市场监管局将自觉服务和深度融入国家重大战略,在用足用好国家和省级市场监管政策措施的基础上,研究提出符合兰州实际的扶持政策,争取让更多项目享受更多政策支持。
同时开展治理涉企违规收费、物业服务收费、机动车停放服务收费、医疗服务价格等专项整治行动,不断规范价格行为,维护市场价格秩序,更好地保护消费者和经营者的合法权益,营造公平竞争、诚信经营的营商环境。继续开展“万名干部进企业、帮扶项目促发展”行动,深度调研企业在经营过程中存在的问题和困难,帮助企业解难题、降成本、保运行、增效益。切实落实“两个毫不动摇”,依法保护民营企业产权和企业家权益,从政策和舆论上鼓励支持民营经济和民营企业发展壮大。
抓执行促落实。
落实食品安全责任制,进一步完善食品安全监管事权清单,加强食品安全工作评议考核,加强县(区)、乡镇(街道)食品安全委员会办公室规范化建设;全面推广“陇上食安”一体化智慧监管平台的运用,严格落实食品生产经营风险等级管理制度,全面实现风险分级动态管理;面向医院、学校、托育机构等重点场所,科学布局食品安全风险监测点,提升风险监测覆盖面和问题发现率;加强进口冷链食品监管,严防输入型食品安全风险;加强监督抽检、风险监测与评价性抽检,推进“你点我检”“你送我检”常态化,稳步实现农产品和食品抽检量每年5批次/千人目标;加强食品安全舆情监测,开展食品安全突发事件应急演练;严厉打击违法犯罪,落实“处罚到人”要求,对违法企业及其法定代表人、实际控制人、主要负责人等直接负责的主管人员和其他直接责任人员进行严厉处罚,大幅提高违法成本。
抓效能促发展。
据介绍,兰州市市场监管局将坚定贯彻优化营商环境攻坚突破年部署,以推进社会信用体系建设示范城市创建为抓手,持续做好“双公示”“五归集”信息录入工作,确保合规率和及时率达到100%;对标先进城市经验,系统推进营商环境实践样本城市建设,企业开办流程压缩至1个环节,开办时间缩短至1个工作日,全面推行企业开办“零成本”工作;推动建立知识产权局市合作会商机制,全力推进知识产权试点城市建设任务落实;开展专利导航、建立知识产权联盟、促进专利技术转移转化,助力专精特新中小企业创新发展;探索建立知识产权“一站式”服务专区、知识产权维权援助中心,打造知识产权服务业集聚区,形成创造涌现、保护严格、服务优质、运用高效的知识产权工作新局面;全面落实日常涉企行政检查“双随机、一公开”全覆盖,推进市场监管领域部门联合“双随机、一公开”监管常态化,实现“进一次门、查多项事”;实施包容审慎监管,落实“两轻一免”清单,综合运用行政指导、行政告诫、行政建议等非强制手段,教育引导市场主体自觉守法、自我纠错。
局三抓三促工作方案集合
自置业公司“三抓三促”行动深入开展以来,物业公司党支部深刻理解开展“三抓三促”行动的重大意义,以实际行动践行“三抓三促”行动各项安排部署,大抓落实,推动发展的浓厚氛围,奋力推进物业公司高质量发展。
物业公司党支部结合实际,在对标集团公司、置业公司相关要求的基础上,召开专题会议对“三抓三促”行动进行了动员安排部署,下发了《物业公司“三抓三促”行动方案》《关于认真开展“三抓三促”行动工作的通知》,各物业中心也积极响应,“三抓三促”迅速掀起行动热潮。
3月6日,物业公司召开20xx年第一次安全生产工作会议。会上传达学习了全国安全生产电视电话会议、省安全生产工作会议暨省安委会第一次全体(扩大)会议、集团公司20xx年第一次安全生产工作会议及置业公司20xx年第一次安全生产暨生产动员会议精神。同时宣读了置业公司“复工复产第一课”活动方案,组织全体参会人员观看《生命重于泰山》安全警示教育片,要求各物业服务中心进一步增强全员安全责任意识。会议同时对物业公司20xx年全年安全生产重点工作进行了安排部署,为全面抓好安全生产工作打下了坚实的基础。
3月8日,物业公司党支部召开支委会,学习置业公司党委、纪委《关于印发“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方案的通知》,结合物业公司已经召开的职工大会精神和正在开展的“三抓三促”行动,聚焦物业公司20xx年重点工作,对物业公司“三抓三促”活动进行安排部署。
3月13日,物业公司党支部召开支部党员(扩大)会议,组织党支部全体党员、物业公司机关全体工作人员和各物业中心主任参加动员部署会,大会审议通过了《物业公司“三抓三促”行动方案》,重点要求“在品质提升上抓执行、在降本增效上抓执行、在市场拓展上抓执行、在多元经营上抓执行、在商贸推进上下功夫”等五个方面促进落实。物业公司负责人从“找准结合点、强化执行力、转变工作作风”三个方面对物业公司“三抓三促”做出了具体安排部署,切实把“三抓三促”行动落到实处,使物业公司在工作能力上、执行力建设上、经济效益上有大的提升,在物业公司迅速掀起开展“三抓三促”行动热潮,促进物业公司高质量发展。同时印发工作通知,督促机关各部室和各物业中心通过多种形式全面落实“三抓三促”行动。
物业公司党支部坚决按照置业公司“三抓三促”行动方案要求,一体谋划、整体推进,在推进中坚决把推动物业公司高质量发展作为“三抓三促”行动的出发点和落脚点,以物业服务促进物业收费来检验“三抓三促”行动的成效,真正做到两手抓,两不误,两促进。一是把“三抓三促”行动同贯彻落实党的二十大精神相结合。党支部利用“三会一课”对党的二十大精神进行深入学、持续学、认真学。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记系列讲话等党的创新理论,读原著、学原文、悟原理,切实做到常学常新、融会贯通。坚持把“学习强国”“甘肃党建”学习平台作为思政课堂,要求全体党员每日看、每日学、每日悟,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是把“三抓三促”行动同即将开展的主题教育相结合。把组织实施党的创新理论学习教育作为抓学习促提升的重中之重,深入学习领会习近平总书记关于国企改革和党的建设重要论述,学习贯彻习近平总书记对甘肃重要讲话重要指示批示精神,把握好党的创新理论的世界观和方法论,引导党员职工坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,推动工作。三是把“三抓三促”行动同落实置业公司决策部署相结合。聚焦年度目标经营责任书等工作任务的落实,把“说了算,定了干,马上办,全实现”的工作要求落到实处,以持续推进物业公司高质量发展为目标,加快推动物业公司纵深发展。四是把“三抓三促"行动同加强法规条例的学习以及熟练掌握作业指导书相关流程相结合。立足物业公司工作实际,加大对物业条例、民法典和属地化物业管理相关的法规制度的学习,不断适应新时代物业发展的新要求。深入开展作业指导书学习活动,对各自领域内的作业指导书流程能够做到得心应手,引导员工完整准确全面贯彻作业流程,深化对物业领域专业知识的掌握和了解。
通过“三抓三促”安排部署行动,物业公司迅速掀起谋事、干事热潮。一是在品质提升上抓执行。品质部向各物业中心制定下发了《品质提升方案》,通过品质督查督导各项目提升服务品质和服务细节,以此提高业主满意度。二是在降本增效上抓执行。运维部从科学节能降耗和合理减员增效两方面入手,结合各中心实际开源节流,制定了《节能降耗降本增效方案》,开始从降本增效上抓执行。三是在市场拓展上抓执行。在市场拓展上积极跟进,公司按照各中心“缺什么、学什么、补什么”的原则,要求各职能部门及时补课;各中心积极行动,发挥各自主观能动性,积极对接社会优质物业资源,深化拓展物业服务领域,创能创效,走多元化发展道路。品质部对万嘉润泽园小区项目进行了初步了解,下一步根据了解情况进行对接和沟通,具备接手的条件就接手;张掖分公司对原张掖纺织总厂颐园小区物业服务合同即将于20xx年3月31日到期进行了跟进,希望能够承接该项目;武威分公司根据武威市政府推出的老旧小区改造后的整体外包积极进行对接,确保对外承接业务有大的突破。四是在多元经营上抓执行。延伸物业服务向多元化发展,满足业主多种需求。兰州区域公司在“三八”节来临之前,积极开展了献花售卖、送花到家活动,取得了较好的效果。五是在商贸推进上下功夫。进一步规范商贸运营,在加强核算的基础上,完善入库、盘存等相关的管理制度。对今年的任务进行了细化分解,业务拓展要做到“保内增外”上。同时进一步完善了对现有门店的管理,提升管理规范化水平和服务意识,在产品质量和产品价格上下功夫,建立合格供应商名录,拓展供货渠道,达到提质增效的目标。
一是推动经济指标大突破。扎实推进各项工作,有序有力推进物业收费工作,在新增项目的基础上能够圆满完成公司签订的《目标经营承包书》的经济指标,各项服务管理工作也同步提升,实现经济指标大突破。二是推动服务质量大提高。严格按照省、市《示范物业项目服务评价标准》,加强内部管理,在细节上下功夫,加强品质督查和日常过程管理,按照《物业公司接访日工作制度》,及时主动和业主沟通,针对业主反映的问题,形成清单并销号处理,提升业主满意度。转变职能定位、厘清权责边界,促进管理提质增效,将合规管理与企业运营融合,进一步提升公司合规、合法经营管理水平。
开局关乎全局,起步决定后程。抓好工作落实没有捷径,唯有实干,物业公司将全力落实“三抓三促”行动安排部署,以实际行动推进“三抓三促”活动走深走实,为物业公司高质量发展而不懈努力。
局三抓三促工作方案集合
为深入贯彻落实《县委办公室县人民政府办公室关于印发关于创建全国市(州)域社会治理现代化示范州全面深化平安建设的实施方案的通知》和州、县相关会议精神,切实落实工作责任,细化工作措施,推进我镇市域社会治理现代化工作取得实效,经研究,特制订本方案。
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,不断完善科学化管理、网格化服务、多元化参与、法制化运转、精细化治理的社会治理体系,努力建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体,不断提高人民群众安全感、幸福感,为建设集绿色发展、阳光康养、旅游综合服务于一体的牛背山生态康养小镇营造更加良好的社会环境。
紧紧围绕“一年打基础、两年见成效、三年达目标”的工作步骤,20xx年全面部署开展市域社会治理现代化体制机制初步建立工作,推进社会治理体制、工作布局、治理方式现代化。20xx年积极开展具有地域特色和示范典型的社会治理创新工作,全镇社会治理制度和体系不断完善,社会治理能力明显提升。到20xx年,建成社会治理现代化合格镇,人民群众参与社会治理、共享发展成果的制度更加完善,社会治理现代化水平和治理成效明显提高,安全稳定、公平公正、法治优良的社会环境全面形成。
(一)进一步完善体制机制,形成党委领导、政府负责、齐抓共管的工作体系工作措施:
2、11月30日前,成立镇基层治理委员会,制定我镇社会治理规划,建立完善平安建设协调机制和考评体系,制定我镇平安建设考评考评办法,把考核结果作为镇、村两级干部绩效考核的重要内容和评先评优的重要依据;责任人员:。每半月召开一次镇市域社会治理现代化工作党委会或领导小组会议,对市域社会治理现代化工作进行会商,分析研判全镇社会稳定形势和平安建设推进情况。
(二)进一步巩固国家安全,建立反应敏捷、管控有力处置及时安全体系工作措施:
1、深化情报预警体系建设。整合村两委、网格员、综治维稳员队伍,建立完善情报预警网络;深化国家安全人民防线建设,落实每日研判、每周会商、每月汇总和重大敏感情报线索及时落实核查、跟踪反馈预警制度。
2、深化重点人员管控。全面落实普通护照依法办理和分级分类集中管理制度,彻底排查辖区办理的各类护照,实行集中管理,使用备案批准制度,并建立台账;落实自焚高危、“法会”回流、非法出境等人员滚动筛查制度,完善动态梳理评估,精准管控,形成台账。加强境外非政府组织到镇内活动排查,及时上报,依法管控。
3、建立维稳应急处突机制。完善我镇维稳应急处突工作预案,梳理我镇维稳应急队伍、强化管理物资、机具,做好应急准备。
4、全面夯实民族宗教工作。深入开展宗教极端活动、邪教活动排查,对全镇2个依法登记和6个依法保留寺庙开展密切监控。严格落实宗教活动依法审批制度,对外来人员严格排查、建立台账,严防一切形式。
局三抓三促工作方案集合
20xx年是全面开启现代化建设新征程的第二年,为贯彻落实中央和省、州、县关于加快社会治理现代化的部署要求,着力解决发展中的矛盾和问题,不断提高农村宜居宜业水平,根据《中共中央国务院关于做好20xx年全面推进乡村振兴重点工作的意见》、《20xx政府工作报告》及《中共贵州省委贵州省人民政府关于做好20xx年全面推进乡村振兴重点工作的实施意见》中关于“加强和完善社区治理”的要求,为开启发展新征程提供治理保障,结合我镇实际,制定本方案。
全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持以人民为中心,以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的,以党建引领、教育引导、依法治理、服务下沉、为统领,精准实施“六项举措”,整合社会治理资源,补齐公共服务短板,加强和完善茶马镇社区治理体系治理能力建设。
(一)保持定力,久久为功。践行党的根本宗旨,贯彻党的群众路线,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,既着眼长远,又立足当前,一张蓝图绘到底,坚定不移抓下去,不断满足群众对美好生活的向往。
(二)问题靶向,效果导向。坚持问题靶向,找准问题背后的堵点、难点,做到精准施策、有的放矢。树立效果导向,以解决群众的烦心事、揪心事为出发点和落脚点,以群众满意为标准,将基层社会治理各项工作落实落细落小。
(三)资源整合,机制融合。有机整合各类优势力量和资源要素,凝聚各方力量,使社区、社会组织、企业、驻区单位等在基层社会治理中发挥更大作用。完善党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑的社会治理体制,确保全乡基层社会治理一盘棋。
(四)汇聚民智,发挥民力相信群众、依靠群众、凝聚群众,坚持深入基层一线,坚持发挥好联席会议、议事协商等平合作用,广泛汇聚民声。凝聚群众力量,引导居民群众主动投身基层社会治理,打造人人有责、人人尽责的社会治理共同体。
(一)加强“宣传阵地”建设,让议事协商“看得见”
村务公开、党务公开、财务公开、政策宣传信息公开是委会规范化建设重要内容,“宣传阵地”的建设有利于推进村委会规范化建设和村务公开制度化、信息化,能够引导村民加强对村级事务的全过程监督。我镇基层治理示范创建项目首先就是要建设好“宣传阵地”。
(二)加强制度上墙建设,让群众监督“摸得着”
制度建设所能够发挥的长期性、根本性和稳定性的作用使其在村务、党务、村务建设中具有不可替代的重要作用。俗话说“没有规矩,不成方圆”。规矩也就是规章制度,是我们应该遵守的,用来规范我们行为的规则、条文,它保证了良好的秩序,是各项事业成功的重要保证。在社区建设的中制度建设尤为重要,它关乎群众的监督能否落实、干部的自我约束能否落实。村(居)建设涵盖各类规章制度上墙、村规民约(居民公约)上墙、办事流程上墙等。
(三)加强综合服务站建设,便民利民让群众“少跑路”
综合服务站的建设能够有效解决群众“多跑路”的难题,建设综合服务一站式服务一站式告知流程和手续,为群众提供便利,也优化了社区办事流程,提升了服务水平。
(四)完善基础设施建设,保村(居)正常运转。
社区建设首要要保障基本的工作运行,社区办公场所党员活动室日常维护是有必要的,如残疾人、老年人便捷通道的建设维护;日常办公耗材的购置及更新维护也是必不可少的,如办公电脑的维护、办公纸张、打印机维护等。基础设施维护及办公耗材保障有利村(居)有序运转。
(一)强化组织领导。各部门各村要充分认识基层社会治理重要性,主要领导履行推进基层社会治理第一责任人责任,切实肩负起促一方发展、保一方平安的政治责任。各举措、项目牵头领导认真履行指导、协调、督促职责,牵头部门发挥牵头、统筹、调度、考核职能,成员各负其责、密切配合,共同抓好工作落实。
(二)强化工作落实。弘扬真抓实干的作风,把基层社会治理创新工作分解为可量化、可评价的指标目标,细化工作方案,明确牵头领导、参与单位、具体措施和工作时限,定期督促推动、考核验收,以精细管理推动精准落实,确保基层社会治理取得实效。
(三)强化督导考核。将基层社会治理创新工作纳入年度绩效考核。健全考评指标体系和考评标准,优化考核方案,科学客观评估各个责任主体工作质效。
三抓三促行动工作计划
2月15日,兰州新区党工委办公室和兰州新区管委会办公室联合印发《兰州新区“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动方案》(以下简称《方案》),引导新区广大党员干部在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章,形成比学赶超、大抓发展、争先进位的良好态势,真正以过硬本领、优良作风、扎实成效为新区高质量跨越式发展聚力赋能,谱写兰州新区发展新篇章。
《方案》从问题入手,明确了行动目标,制定了15条具体举措。抓学习促提升方面,通过开展“思想要提升,我该懂什么”专题学习;开展“新区要赶超,我该谋什么”专题研讨;开展“问题要解决,我该干什么”专题调研;开展“能力要增强,我该会什么”专题练兵,切实提高广大党员干部发展领导力、组织动员力、贯彻执行力。抓执行促落实方面,通过台账清单促落实;牵头挂帅促落实;攻坚突破促落实;检视整改促落实;督办督导促落实,切实提高广大党员干部执行力,增强落实力。抓效能促发展方面,通过推动营商环境“大优化”;推动招商引资“大突破”;推动项目落地“大提速”;推动遗留问题“大化解”;推动机关作风“大转变”;推动担当作为“大激励”,形成新区上下一心一意谋发展、埋头苦干抓发展、全力以赴促发展的鲜明导向和浓厚氛围,推动新区经济社会各项事业高质量发展。
《方案》明确,“三抓三促”行动从2023年2月开始,12月底结束,分安排部署、统筹推进、总结提高三个阶段进行。兰州新区成立“三抓三促”行动领导小组,负责新区行动的统筹规划、组织协调、督查推动、考核奖惩。《方案》要求,要坚持开门搞活动,主动接受社会监督和效果评议。将“三抓三促”行动与加强干部队伍建设结合起来,与干部考核评价使用结合起来,严格考核评价,树立实干导向。
三抓三促行动工作计划
2月27日,兰州职业技术学院召开“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动动员部署会议,全面启动“三抓三促”行动,安排部署贯彻落实工作。
会议传达学习了省委书记、省“三抓三促”行动领导小组组长胡昌升在全省“三抓三促”行动部署动员会议上的讲话,全省教育系统“三抓三促”行动动员部署会议精神。
党委书记寇桂杰主持会议并讲话。她谈到,开展“三抓三促”行动是省委、省政府审度全省经济社会发展形势、洞察全国发展大势作出的重大部署,是深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记对甘肃重要讲话重要指示批示精神的实践行动,也是全面落实省第十四次党代会及省委十四届二次全会工作部署、促进全省经济社会高质量发展的重要举措,对促进党员干部以过硬本领、优良作风干事创业,推动教育高质量发展,具有重要的指导意义和引领鞭策作用。
寇桂杰指出,要强化责任意识,提高政治站位,扎实开展好“三抓三促”行动。要深入开展“三抓三促”行动,将之作为干好事业的重要契机、作为转变作风的重要标尺、作为开创新局的重要实践,各部门要认真研读方案,组织干部师生深度学习,学深悟透弄懂,快速把干部教师学生的思想统一到行动中来。紧紧围绕“聚焦问题、解决难题”的目标导向,对标学院发展目标,抓紧查摆部门和个人工作中存在的问题,建立台账,制定目标、对账销号。同时,组织所有部门围绕“学院要发展、我该会什么、该谋什么、该干什么”积极开展研讨。
寇桂杰要求,要强化自我革命,提升能力水平,扎实推动好岗位工作。各部门一定要做好、做实、做细干部教师的思想政治工作,尽快进入工作岗位,紧密团结凝聚全员力量,抛弃“等靠要”固有思想,主动作为,拒绝“躺平”混日子等不切实际的行为,从谋长远出发,根治一些因循守旧、不推不动的思想顽疾、行为顽疾。从自身做起,从小事做起,抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展,以时不我待的精神风貌,为开创学院发展的崭新局面而奋斗不息、斗争不懈。
寇桂杰强调,要强化成果导向,完善绩效评估,确保“定一件、干一件、成一件”。各职能处室主动下沉一线,帮助各院(系)部切实协调解决好开学初各项工作,特别是疫情常态化防控问题、实验室安全问题,实训场所设备维护问题、师生心理健康问题、毕业生就业问题、“课堂生态”深化问题等,一件一件解决,做到干一件成一件。向工作要质量、向结果要效益,必须根植在我们每一位干部教师的心中,让我们一起携起手来,开启学院发展的新征程,创造学院发展的新局面。
会议还就学院年度重点工作,校园安全稳定及疫情防控工作进行了安排。
企业三抓三促工作方案范文
为贯彻落实省市县“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”工作部署要求,引导全局上下以高度的政治自觉、强烈的使命担当、务实的工作作风,坚持不懈提能力、持之以恒转作风、全力以赴抓落实、一心一意谋发展,特制定本方案。
以____思想为指导,深入贯彻落实党的__大及中央省市县纪委全会会议精神,促进思想观念大转变、能力素质大提升、工作作风大改进、效率效能大提高、各项工作大推进,坚持“三新一高”总要求,稳中求进总基调,按照全省强工业行动推进大会部署要求,以推动工业高质量发展为主题,以“强龙头、补链条、聚集群”为抓手,扎实推进“四强”行动,做深做细“五量”文章,改造提升传统产业,培育壮大新兴产业,促进工业和信息化深度融合,实现工业提质增效新突破。
(一)抓学习促提升。
问题:1。理论武装不深,对____思想和党中央重大决策部署学习不深入、不系统,学习内容片面化、碎片化,运用贯穿其中的立场观点方法研判形势、解决问题的能力不足。2。知识储备不足,对本行业本系统本领域的政策规定和专业知识吃得不透、钻得不深,对新产业新业态新领域知识不熟悉、不了解,知识结构单一,复合型思维欠缺,把握机遇、创造性谋划推动工作的综合能力不足。3。学用结合不紧,为学而学、机械教条、囫囵吞枣,学用“两张皮”,联系实际不紧,转化运用不力,指导解决实际问题的能力不足。
目标措施及责任:对标____“在学习上下一番真功夫、实功夫、苦功夫”重要指示要求,组织开展理论、纪法、政策业务等学习,填补“老办法不管用、新办法不会用”的本领赤字,化解“遇到问题无计可施、面对难题束手无策”的能力危机,全面提升“八项本领”、“七种能力”,争做抓发展、谋发展、促发展的行家里手、内行领导。
1、“思想要提升,我该懂什么”专题学习。
(1)五学联动全面学。采取班子成员领学、党组督学、党支部研学、党小组促学、党员干部自学方式,列出学习计划,重点学习党的__大精神、____重要讲话重要指示批示精神、党章党规、法律法规、产业政策等内容。充分利用县委、县政府100本推荐书目,读原著、学原文、悟原理,加强理论武装。强化对“六个坚持”、党的创新理论、“三新一高”等内容的深学细悟,为强工业行动提供思路支撑、行动支撑。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:综合办公室。
(2)六大专题集中学。紧紧围绕县委、县政府精心设置的理论热点、产业政策、项目管理、投资融资、社会治理、组织建设等6大类100个专题,每月进行两次班子成员领学,党员干部凝练个人心得体会,增强学习质效。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:综合办公室。
要坚决克服学习上的形式主义,通过现场提问、交流体会、知识测试等方式,检验学习效果,促进学习质效提升。
2、“__要发展,我该谋什么”专题研讨。
(1)开展“认清县情找差距”主题研讨。认清工业和信息化发展阶段性特征,分析查找在发展理念、综合实力、经济指标、精神状态等方面,与兄弟县区、发达地区的差距和不足,增强危机意识、责任意识。每月一次党支部研讨,在对比中认清我县工业和信息化企业发展空间狭小,抵御风险能力较弱,经济增长后劲不足等形势,在差距中找到切口,明确任务,自加压力,着力补短板、强弱项。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
(2)开展“对标对表谋发展”主题研讨。围绕完整准确全面贯彻新发展理念,立足“生态功能型和工业主导型”发展定位,抢抓政策机遇,积极思变、创新求变、科学应变。结合工业和信息化发展在西部大开发、黄河国家战略实施、兰西城市群建设、“四强”行动中面临的,规上工业总量偏小,龙头带动效应不强,新兴产业规模较小,产业园区发展不均等形势,每月一次党支部研讨,明确服务融入新发展格局的方法路径,完善推动工业和信息化高质量发展的思路举措。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
(3)开展“破除瓶颈优环境”主题研讨。聚焦制约工业和信息化高质量发展的瓶颈障碍,企业科技含量不高,市场竞争不强,发展理念保守,管理方式落后等,每月一次党支部研讨,研究破解机制性梗阻、制度性约束的对策措施,全力打通制约工业和信息化高质量发展的堵点淤点难点。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
要用好专题研讨成果,结合工作实际,积极开展“我为工业和信息化发展献一计”活动,提出促进发展、破除障碍、完善机制、优化环境的思路和办法。
3、“问题要解决、我该干什么”专题调研。
(1)到一线掌握情况。主要负责人到企业深入了解情况每月不少于5次,“面对面”问需于企,听真话、察实情;分管领导结合工作重点,到企业摸实情、到车间找方法。形成工作思考10篇,助推“优化服务出实招,惠企政策见实效”。
牵头领导:____。
责任领导:____。
(2)到一线协调服务。大力推行“现场工作法”,把会议开到项目现场、把政策带到企业车间、把实事办到服务对象,现场问询、现场办公、现场服务,扎实开展“六必访”,扑下身子、沉到一线,开展精准培育和服务。
牵头领导:____。
责任领导:____。
(3)到一线解决问题。多到困难多、效益低的企业去,掌握实情、直面问题、研究对策、破解难题,点对点服务协调、实打实解决问题。年内,领导干部带头深入企业解决具体问题不少于15件。
牵头领导:____。
责任领导:____。
要直奔一线解决问题,坚决杜绝走马观花、蜻蜓点水、流于形式,搞“程序性”“拍照式”下沉。
4、“能力要增强、我该会什么”专题练兵。
(1)领导干部上讲台。围绕政策落实、重点任务推进等内容,每季度确定领导会议发言,畅谈思路举措,交流经验做法,增强岗位练兵实效。
牵头领导:____。
责任领导:____。
(2)业务骨干下基层。选派懂政策、懂业务的骨干力量下沉企业开展“知帮为”活动,知企业难心处、帮企业理思路、为企业解难题,以上带下、以老带新,讲政策、教方法、传经验。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
要打好学习交流、实战练兵“组合拳”,切实提升工作能力和业务水平,着力解决党员干部思路不宽、能力不足的问题。
(二)抓执行促落实。
问题:1。不执行、乱执行,贯彻____重要讲话重要指示批示精神和党中央重大决策部署不上心、不用力,庸政懒政怠政,“躺平”混日子,行动慢半拍,工作不推不动甚至推而不动,政策悬空、任务落空;弄虚作假,搞假数字、假典型、假经验;有权就任性,乱拍板乱作为,随意决策、擅权妄为。2。执行不到位,表态多调门高、行动少落实差,工作满足于“差不多”“大概齐”,缺少“工匠精神”、精品意识,任务高接低放、降格以求;做表面文章,以会议落实会议、以文件落实文件、以批示代替落实。3。选择性执行,本位主义严重,部门利益至上,合意的执行、不合意的不执行,简单易行的执行、复杂困难的不执行,攻坚克难的锐气韧劲不足,一些长期积累的发展难题没有破解。
目标措施及责任:对标____“凡是作出的承诺、立下的军令状,都说一件、干一件、成一件”重要指示要求,聚焦党中央重大决策部署落实,牢牢把握“六个更好统筹”,落位“一核三带”,落子“四强”行动,做足“五量”文章,推进“强工业”行动,着力“制造业”发展,铆足劲头真抓实干。
1、督办重点任务。对照省市县委全会、经济工作会、市委“三抓三促”行动方案等明确的重点任务,梳理重要任务清单,明确责任分工和时限要求,做到项目式推进、全周期管理,由主要负责同志牵头挂帅,成立工作领导小组,研究推动落实。
一是确保全年目标任务完成。聚焦全县经济发展目标任务,紧抓工业经济运行,力争20__年规上工业增加值同比增长10%以上;工业固定资产投资同比增长10%以上。
二是实施规上工业倍增计划。落实“五个一批”措施,建立拟入库企业培育库,实行县级领导包抓企业制度,实施入库全过程指导,激发企业入库积极性,争取20__年新增规上工业10家。
三是跟踪培育“专精特新”企业。推动中小企业“专精特新”发展,建设河桥硅电碳化硅精深加工项目,支持新材料研发,大力培育先锋管道、__机电等企业申报省级“专精特新”企业,争取培育省级“专精特新”中小企业2户以上。
四是加快信息化建设步伐。有序推进5g网络建设,实现700m频段5g网络农村乡镇的远距离覆盖,2。6ghz、4。9ghz的重点区域深度覆盖;联通10gpon设备全县覆盖。加强大数据与工业深度融合发展力度,支持连铝、西铁、__水泥、埃肯硅材等龙头企业建设流程型智能工厂。
五是完善煤炭市场体系建设。加强对二级网点建设的要求,严格硬件建设任务,力争20__年所有二级网点储煤棚建设率达到100%,对接市场监管部门积极开展抽检煤炭质量,争取抽检率达到60%以上,努力建设全市煤炭市场体系硬件软件一流水平。
六是着力推进军民融合发展。严格落实省、市、县关于推动军民融合发展的相关规定,不断完善军民融合机制,促进军民企业合作,提高企业军民融合意识,促进军地创新成果对接转化。
七是全面完成其它中心工作。持之以恒抓好系统内信访维稳、扫黑除恶、禁毒治乱工作;持续推进国有企业改制工作;全面完成县委、县政府及上级部门交办的各项任务。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
2、破解发展难题。常态化盘点各项工作落实情况,全面查找问题,分析原因、细化措施。梳理重要项目,作为“一把手”工程,深度谋划推动,全力攻坚克难。
一是强化责任意识。充分认识做好中小企业纾困解难工作,是企业平稳健康发展的重中之重。切实加强与企业的联系,找准问题的症结所在,拿出具有针对性的措施和办法,确保企业发展面临的困难问题得到有效解决。
二是强化服务意识。将服务企业工作常态化,就企业存在的困难问题要挂帐清号,确定解决时限;对企业运行过程中遇到的新问题、新困难,建立台账,明确责任,全力以赴破解企业发展难题,促使中小健康稳定发展。
三是落实惠企政策。贯彻落实国家及省、市、县出台的支持中小企业、民营经济发展的各项政策措施,积极服务传统产业和优势产业,全力保证企业做大做强,稳住经济发展的总盘子。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
3、化解风险隐患。扎实推进重点风险化解百日攻坚,全面排查整治安全生产、信息网络等领域风险隐患。聚焦重点领域、重点问题、梳理风险隐患,标本兼治、系统施治,把风险隐患、矛盾纠纷化解在源头、消灭在萌芽,全方位坚定守住安全发展底线。
一是提高思想认识。进一步增强忧患意识,坚决克服麻痹思想、侥幸心理,以高度的责任感和紧迫感,落实隐患排查全覆盖、无死角、无盲区,全力防范化解系统内各类安全风险隐患。
二是强化行业监管。持续开展各项安全专项检查,抓好民爆等重点行业安全监管,深入隐患排查工作,细化管理措施,紧盯薄弱环节,抓好危险作业全过程监管。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
(三)抓效能促发展。
问题:1。效率不高,审批程序复杂,要件多周期长,企业、群众办事难、跑路多,助企纾困政策落实效果逐层衰减;制定配套政策滞后,推进重点领域改革不力,推动重大项目落地迟缓;为基层减负不到位,文山会海、督查检查考核过多过频、“指尖上的形式主义”泛滥,发展内耗严重、提速缓慢。2。效益不好,盲目铺摊子、上项目,搞形象工程、政绩工程,劳民伤财;搞低水平重复性建设,浪费资源,发展投入产出不成正比。3。效果不佳,违背新发展理念,不顾长远、只顾眼前,片面追求经济指标增长速度;落实政策僵化教条,政策红利释放不充分,发展成色不足,工作成效与干部群众预期和现实感受落差较大。
目标措施及责任:对标____“越是困难大、矛盾多,越需要埋头苦干的真把式、雷厉风行的快把式、追求卓越的好把式”重要指示要求,坚持立说立行,跳起摸高,着力在工作效能提升、重点任务落实、发展指标进位上下功夫,推动全县工业和信息化高质量发展。
1、优化营商环境。以优化营商环境攻坚突破年活动为抓手,以数字政府建设为牵引,以政务服务为核心,落实落细领导干部包联企业制度、企业“白名单”制度和“六必访”制度,实行全周期全天候为企业服务。
一是推行包抓联制度。牵头起草《__县20__年强工业行动计划》、《领导干部包抓联服务企业工作机制》,制定“__县县级领导包抓重点工业企业清单”,“机关干部联系服务工业企业清单”,更大力度、更高效率为企业解难题、办实事。
二是开展企业纾困解难。了解掌握辖区内企业各类需求,利用中小企业服务平台,发挥“不来即享”系统作用,实现政策精准推送。加快防范和化解拖欠中小企业账款投诉办理,有效保障中小微企业合法权益。
三是持续推广“信易贷”。扎实开展行业领域“信易贷”推广使用工作,深入企业一线,了解企业资金需求,加大“信易贷”宣传力度,提高注册认证率,依托“信易贷”平台着力解决中小微企业“融资难”、“融资贵”的问题。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
2、强化招商引资。深入推进“引大引强引头部行动”,大力提升招商成效,加快重点项目落地建设。
一是抓住关键。着力破解招什么、去哪招、怎么招的问题。聚焦支柱产业,围绕产业链缺失环节和发展短板,建立完善产业链项目库、客商库,开展靶向精准招商。围绕产业链,实施延链补链强链行动。
二是统筹策略。抢抓新机遇新产业新模式,围绕新能源、生物医药、绿色食品加工等产业链,重点开展“以商招商”“以企引企”。切实服务好本地企业、落地企业,促进大中小融合发展,在延伸企业发展合作上下功夫,联合企业,主动上门招商。
三是强化协同。强化部门间协同、政银企协同、政企社协同,形成强大合力。共享信息资源、强化协同配合,统筹各方力量,形成招商强大合力。要充分发挥企业和社会组织的资源优势,服务好企业以商招商。
四是强化作风。持续锤炼“坐不住、等不起、慢不得”的招商引资作风,切实增强招商引资的责任感、使命感和紧迫感。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
3、推进项目建设。全面落实领导包抓制度,倒排工期、挂图作战。针对项目开工率、投资完成率、资金到位率、按期竣工率,推动项目早开工、早投产、早达效。牵头起草《__县20__年强工业行动计划》,成立__县强工业工作专班,制定“__县20__年谋划储备工业投资项目清单”。
一是提升改造骨干企业。全力保障连铝500千安生产线稳定生产;督促华能连电加快第二台火电机组改造重启;力争西铁永通合金8台40500千伏安电热炉开工建设;推动埃肯硅材料(__)公司节能减污降碳扩容项目,争取2台33000千伏安工业硅炉项目开工建设。
二是实施延补强链行动。发挥连铝、__等“链主”企业排头兵作用。支持电解铝企业延链补链,确保____新材料有限公司年产25万吨铝铸件项目建设,6月底投产;加快__铝业公司建设步伐,推动中铝高端股份公司复产。支持__、红狮、永固等水泥企业提升技术创新和新产品研发能力,加快河桥硅电高性能无压烧结碳化硅陶瓷项目年内建成投产,引领碳化硅产业向高性能材料方向发展。
三是打造培育新兴产业。大力发展光伏、风电、储能等新能源产业,构建水火风光电新能源全产业链体系。全力推进__光伏基地__公司90万千瓦光伏项目;开工建设连铝分布式光伏项目;全力实施京能10万千瓦农光互补光伏项目。充分利用我县中药材资源,以__药业、__中药材基地为基础,打造中药饮片、中药提取物、现代中药制剂、中药保健品等全产业链。
四是促进工业节能降碳。推广应用绿色低碳技术,淘汰落后工艺和产品,支持连铝、腾达西铁等企业实施能源替代、降碳减碳等技术改造,持续优化能源资源配置,重点推进连铝环保节能技术升级改造等项目,实现重点行业能效水平提升和碳排放强度下降的目标,提升绿色低碳循环发展水平。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
4、比拼争先进位。围绕全年中心任务,与先进地区比、与兄弟县区比,拼精神状态、拼工作质效、拼赶超进位,查找奋力争先的薄弱环节,确定比拼赶超的目标措施,在指标排名、改革发展、服务提质等方面争先进位,以新思路、新方法推动中心工作、重点工作,做出特色、做出成效,将党员先锋模范作用融入到服务大局、服务发展、服务企业的工作中,持续推动工业和信息化各项工作走在前、争一流。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
5、转变机关作风。依据实干强担当、提速强效能、贡献强实绩,不断提振党员干部干事创业精气神。以纠治形式主义官僚主义为重点,着力解决程序繁杂、效率低下、服务不优的问题。大力弘扬担当实干精神,发扬自力更生、艰苦奋斗的优良传统,引导全局上下牢固树立“无为就是过、消极也是腐败”的理念,使党员干部勇于在关键时刻挑重担、负责任、持续营造风清气正、担当创业的良好政治生态。
牵头领导:____。
责任领导:____。
责任股室:机关各股室。
“三抓三促”行动从20__年__月开始,__月结束,分三个阶段进行。
(一)安排部署阶段(1至2月)。传达学习省市县相关会议文件,安排部署全局“三抓三促”行动工作,制定任务清单,建立工作台账,明确工作责任,细化推进举措,全力抓好落实。
(二)统筹推进阶段(2至12月)。盯紧抓牢牵头任务。紧密结合工作实际,全面深入查问题、治顽疾、建机制、改作风、抓落实、促发展,推动“三抓三促”行动走深走实。
(一)加强组织领导。成立、“三抓三促”行动领导小组,党组书记、局长任组长,分管局长任副组长,各股室长为成员。领导小组加强对“三抓三促”行动的组织领导和推动落实。对各股室开展情况加强督促指导,跟踪问效。
(二)压紧压实责任。主要负责同志要担起第一责任人责任,亲自安排谋划、推进落实,以身作则、以上率下,推动形成齐抓共管的合力。
(三)强化统筹调度。把“三抓三促”行动与工业和信息化发展各项工作统筹起来,一体部署、一体推进、一体落实,以“三抓三促”行动的扎实开展助推高质量发展。
(四)严格考核评价。把“三抓三促”行动与加强干部队伍建设结合起来,纳入党员干部年度考核重要内容,真正树立实干导向,弘扬务实作风。
三抓三促行动方案
为积极响应省委“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”(以下简称“三抓三促”)行动,2月15日,兰州新区党工委办公室和兰州新区管委会办公室联合印发《兰州新区“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动方案》(以下简称《方案》),引导新区广大党员干部在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章,形成比学赶超、大抓发展、争先进位的良好态势,真正以过硬本领、优良作风、扎实成效为新区高质量跨越式发展聚力赋能,谱写兰州新区发展新篇章。
《方案》从问题入手,明确了行动目标,制定了15条具体举措。抓学习促提升方面,通过开展“思想要提升,我该懂什么”专题学习;开展“新区要赶超,我该谋什么”专题研讨;开展“问题要解决,我该干什么”专题调研;开展“能力要增强,我该会什么”专题练兵,切实提高广大党员干部发展领导力、组织动员力、贯彻执行力。抓执行促落实方面,通过台账清单促落实;牵头挂帅促落实;攻坚突破促落实;检视整改促落实;督办督导促落实,切实提高广大党员干部执行力,增强落实力。抓效能促发展方面,通过推动营商环境“大优化”;推动招商引资“大突破”;推动项目落地“大提速”;推动遗留问题“大化解”;推动机关作风“大转变”;推动担当作为“大激励”,形成新区上下一心一意谋发展、埋头苦干抓发展、全力以赴促发展的鲜明导向和浓厚氛围,推动新区经济社会各项事业高质量发展。
《方案》明确,“三抓三促”行动从2023年2月开始,12月底结束,分安排部署、统筹推进、总结提高三个阶段进行。兰州新区成立“三抓三促”行动领导小组,负责新区行动的统筹规划、组织协调、督查推动、考核奖惩。《方案》要求,各级各单位“一把手”作为第一责任人,要切实承担起对行动推进、重大任务落实的领导责任。要坚持开门搞活动,主动接受社会监督和效果评议。充分利用报刊、广播、网络等各种媒体,通过开设专栏、专版等多种形式,全方位、高质量、高频次地对行动目标、进展情况和推进成效开展宣传。将“三抓三促”行动与加强干部队伍建设结合起来,与干部考核评价使用结合起来,严格考核评价,树立实干导向。
小学三抓三促行动实施方案
“三抓三促”行动是省委十四届二次全会作出的重大部署,省市区在近期召开的一系列有关会议上也均提出了明确要求,全区“三抓三促”行动动员部署会对具体工作进行了细化安排。镇党委、政府高度重视,及时进行扎实安排部署,经过收集资料、组织起草、学习讨论、征求意见和反复修改后,经镇党委会讨论通过,形成了《城关镇“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方案》。
《实施方案》分五个部分。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,完整准确全面贯彻新发展理念,结合即将在全党开展的主题教育,紧扣省、市、区“三抓三促”行动部署及区委“五看五比五促进”工作要求,持续巩固全镇纪律作风“十项整治”成果,引导督促全镇上下在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章,促进思想观念明显转变、能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步,形成比学赶超、大抓落实、争先进位的良好态势,确保中央和省市区各项决策部署在城关见行见效、落地生根。
基本原则主要有“六个坚持”,即坚持以上率下;坚持问题导向;坚持求真务实;坚持系统观念;坚持严管厚爱;坚持统筹结合。
这部分共3个方面,主要对“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”的主要任务进行细化并提出要求。每项主要任务都包括总体目标、主要纠治、工作措施3个方面内容。针对学习意识不强、理论武装不深、知识储备不足、学用结合不紧等问题,通过开展“思想要提升,我该懂什么”专题学习、“城关要发展,我该谋什么”专题研讨、“问题要解决,我该干什么”专题调研、“能力要增强,我该会什么”专题练兵4项措施,推动“三抓三促”行动走深走实。针对不执行乱执行、思想麻痹大意、庸政懒政怠政、工作墨守成规、工作推进缓慢、小微权力滥用、工作作风散漫等问题,制定了台账清单、牵头挂帅、攻坚突破、严管干部、检视整改、督促督导6项措施,着力解决制约我镇经济社会发展的短板问题。这块是重点,针对效率不高、效益不好、效果不佳等问题,以“三抓三促”行动为抓手,细化7项工作措施,以党的政治建设为统揽,坚持立说立行、跳起摸高,着力在工作效能提升、重点任务落实、发展指标进位上下功夫,推动全镇上下营商环境“大优化”、招商引资“大突破”、项目建设“大提速”、乡村振兴“大发展”、信访事项“大化解”、机关作风“大转变”、担当作为“大激励”。
从2023年2月开始,12月结束,分动员部署、统筹推进和总结提高三个阶段。
加强组织领导,压紧压实责任,创新监督方式,加强督促检查,严格考核评价,营造浓厚氛围。
经镇党委、政府研究决定成立城关镇“三抓三促”行动领导小组,由镇党委书记寇亚飞担任组长,由镇相关班子成员担任副组长,镇科级领导和各社区支部书记为成员。领导小组办公室设在镇纪委办公室,深入贯彻习近平总书记对甘肃重要讲话重要指示批示精神,认真贯彻落实党中央重大决策部署和省委省政府、市委市政府、区委区政府、镇党委政府工作要求,统筹推进全镇“三抓三促”行动,研究部署重点工作,审议重要文件,协调解决重大问题;同时下设综合、宣传、督查、问责四个小组,各负责组成员在工作中一定要提高政治站位,主动担当尽责,把镇党委确定的各项决策部署落实落细落到位。
为确保“三抓三促”行动落实见效,结合实际,提以下几方面要求。
领导小组成员以及工作人员务必提高政治站位,充分认识开展“三抓三促”行动是落实党中央及省市区工作部署的政治自觉,开展“三抓三促”行动是深入贯彻习近平总书记对甘肃重要指示批示精神和党的二十大精神的重要抓手和载体。各领导小组成员以及工作人员要切实把思想和行动统一到省市区委决策部署上来,精心谋划,扎实推进,狠抓落实,确保各项工作落实落细、见行见效。
领导小组成员要充分发挥牵头抓总职能,强化能力为先、执行为要、效能为主的鲜明导向,充分发挥“头雁”效应,做到事必躬亲、善于作为。各工作小组在领导小组的统一领导下有序开展工作,按照各自工作职责,认真做好所承担的各项工作任务,务求实效,确保全镇“三抓三促”行动高效运转。
各工作小组要坚决服从领导小组的统一安排,严格落实工作要求,压实责任,领导小组成员及工作组成员更应以身作则,强化纪律约束。对重视不够、推进缓慢、图形式走过场的,及时约谈提醒、通报批评;对问题频发多发、造成严重后果的,严肃追责问责,确保行动取得实实在在的成效。
三抓三促行动方案
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“强组织、增活力,创先争优迎十八大”这一主题,全面落实党的十七大、十七届四中全会提出的基层党建工作各项任务,着力解决基层党组织建设中的突出问题,着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力和党员队伍的生机活力。努力“基层党组织战斗力进一步提升,基层党组织书记素质进一步提升,党员队伍生机活力进一步提升,基层基础保障水平进一步提升,基层党建制度化水平进一步提升”的五大目标,引导党员干部充分发挥推动科学发展、服务人民群众、促进社会和谐的作用,在建设生态、文明、幸福的实践中当先锋、争先进,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。
1.抓制度落实,促党建各项工作全面推进。一是要落实述职评议制度。党组书记要向上一级党的委员会和下级党组织负责人、“两代表一委员”、部门中层干部和党员群众代表作专题述职。二是要落实党员领导干部联系点制度。明确党员领导干部对基层党建工作进行帮扶指导,及时发现联系点工作中遇到的新情况、新问题,积极帮助解决实际问题。三是要落实主题活动制度。要根据基层党组织和党员队伍建设的目标要求,结合实际,创新党建活动载体,开展形式多样的党建工作主题活动,定期评选、表彰优秀共产党员和优秀党务工作者。2.抓班子建设,促党组织战斗力明显提升。一是加强机关作风和效能建设,转变观念创新工作思路,着力打造战斗堡垒力强、推动执行力强、改革创新力强、凝聚保障力强的党员队伍。结合“整作风、提效能、优环境”主题活动,坚持理论联系实际,树立崇尚实干理念,狠抓工作落实,进一步增强班子驾驭全局的能力,使每一个班子成员都能自觉地用科学发展理念决策,并运用到各项工作目标完成的思路和措施中,以党建工作促进全局各项工作任务的完成。二是坚持机关党组议事制度,做到民主决策、各司其职、分头落实。坚持谈心谈话制度,班子成员之间思想、工作及时沟通交流,相互支持配合,形成大家心往一处想、劲往一处使,互相理解、互相协作、团结奋进的良好局面。全面推进党务政务公开,规范党员公开内容、程序和形式,提高党建工作透明度,着力构建阳光部门。强化领导班子自身廉政建设,深化诺廉、述廉、评廉、考廉制度的落实,班子成员带头执行廉洁自律相关规定,争当廉洁自律的表率。3.抓党员队伍生机活力,促先锋模范作用充分发挥。要进一步提高发展党员工作质量,加强党员教育培训和管理服务,全面实行党员“百分制”年度考核,逐步完善党内激励关怀帮扶机制,不断党员党性观念和党员意识,增强党员队伍生机活力,充分发挥广大党员在服务经济社会发展、服务群众中的先锋模范作用,促进社会和谐稳定。
1.不断加强党员队伍建设,提高整体综合素质。一是加强党的思想建设。继续保持党员队伍良好的精神状态,发挥好先锋模范作用和带头作用,从强化党员干部学习和培训入手,达到每名党员思想觉悟高于群众、工作技能高于群众、工作业绩高于群众“三个高于”的目标。坚持党组理论中心组学习制度,规范支部“”学习制度,强化业务知识的学习,做到学习内容与解决自身不足相结合;学习内容与本岗工作需求相结合;学习要与农村经济现实发展形势相结合,不断增强为农服务的本领,自觉地以高昂的热情和斗志全身心投入到水利工作中。二是加强党风廉政建设。以提高思想政治素质为重点,用科学的理论武装党员,用现代科学文化充实党员,在党员干部队伍中开展理想信念和党性、党风、党纪学习教育活动,努力打造学习型、创新型、服务型、廉洁型党组织。通过学习教育,使全体党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,筑牢党纪国法和思想道德防线,提高党员的政治鉴别力和廉洁勤政的自觉性。2、推进党务公开阳光工程,夯实党建工作基础。按照发扬民主、广泛参与、积极稳妥、着重实效、统筹兼顾、改革创新的原则,大力推行以党务公开为主的“廉政建设阳光工程”,采用党内会议、文件、简报和党组织活动等多种形式,及时规范公开党组织决议、决定及执行情况,党的思想和组织建设情况,领导班子建设情况,干部选拔和管理情况,联系和服务党员、群众情况,党风廉政建设情况等等,进一步增强党的工作透明度,保障党员对党内事务的知情权、参与权、选举权、表达权和监督权,不断提高基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。落实党员“百分制”年度考核制度,并进行表彰和奖励;推进党员承诺制度的实施,认真开展批评与自我批评,对评议不佳的党员进行提醒谈话,并做好转化工作。3.加强政风行风,提高工作效率。围绕农业农村发展,全面落实各项惠农政策,以党建促发展扎实开展各项业务工作。一是大力实施民生工程。由局班子成员牵头,积极组织开展病险水库除险加固、安全饮水等农田水利基本建设,确保农业增效、农民增收和农村稳定;二是加大水行政执法力度。积极组织开展以打击违法非法河道采砂为重点的水利工程专项整治,确保水工程安全,维护正常的水事秩序;三是提高服务质量,树立良好的部门形象,在广大党员中选派思想优、作风硬的水利技术人员,组建水利服务工作小组,下乡进村,开展技术服务。4.加强挂点联系,壮大集体经济。按照《发展壮大村级集体经济创建“五好”村党组织活动实施方案》的要求,把提高村级集体经济收入、增强“造血”功能作为加强农村基础组织建设的重要任务。继续加大帮扶指导力度,对银河镇天柱岗村进行结对共建,选派帮扶指导工作组进驻联系点,切实为发展壮大村级集体经济和群众增收找准项目和路径。5.开展结对帮扶,帮困脱贫致富。按照“一帮一”或“多帮一”的方式,安排党员与困难群众开展结对帮困活动。机关党员干部要与联系挂点村的困难群众结成“对子”,要通过联系项目、提供信息、援助资金等多种方式,力所能及地对帮扶对象从思想上进行鼓励、从感情上给予关怀、从物质上予以帮助、从精神上给予激励,把组织的关怀温暖送到他们心坎上,努力使困难群众脱贫致富。
从2012年3月初到12月底,基本结束,分为三个阶段。1.准备阶段(2012年3月初至3月中旬)。召开全局“三抓三促”活动动员大会,安排部署活动。2.实施阶段(3月下旬至10月底)。党员领导干部和广大党员要按照实施方案的要求,认真做好各项工作,深入联系村,做好帮扶工作,确保活动取得实效。3.总结阶段(11月初至12月底)。认真总结,深化“三抓三促”活动的成功实践和有益经验,以制度形式固定有效实践,定期落实党建工作,进一步建立和完善长期工作机制。1.加强领导,加强责任。局成立“三抓三促”活动领导小组,加强活动组织领导。领导小组设办公室负责活动的日常工作。同时,成立挂点联系工作组,确保各项目标任务落实到位,不断促进活动健康深入发展。2.领导带头,全体员工参与。局组成员要以身作则,带头树立榜样,带头下基层,落实各项工作,真正深入基层和党员干部群众,切实为人民解决问题,办实事,引导广大党员积极参与,真正为人民服务,真正为人民解忧。3.加强宣传,营造氛围。充分利用报纸、网络、工作简报等宣传媒体,大力宣传活动的目的和意义,为活动的深入发展营造良好的氛围。
三抓三促疾控中心方案
环县疾病预防控制中心召开“三抓三促”行动动员部署会议,会议由中心主任徐朝鹏同志主持,全体干部职工参加会议。
会议传达学习了省、市、县“三抓三促”行动动员部署会议精神,中心支部书记赵贵堂同志宣读了《环县疾病预防控制中心“三抓三促”行动实施方案》,并就“三抓三促”行动各阶段的工作任务及要求进行了详细解读。徐朝鹏同志就“三抓三促”行动及当前重点工作进行了安排部署。
会议指出,开展“三抓三促”行动,是贯彻习近平总书记重要指示和省委重要决策部署的重大举措,通过开展“三抓三促”行动,推动全单位在学习上下苦功、在执行上铆足劲、在效能上见真章,促进思想观念明显转变、能力素质明显提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业明显进步。全单位上下要以“三抓三促”行动为抓手,全力以赴抓业务、解难题、促发展,以过硬能力和优良作风为疾控事业发展增效赋能。
三抓三促行动实施方案集合
根据省委、xxx市委和xxx市委关于推进基层党建工作项目发展的意见精神,探索新形势下加强基层组织建设有效途径和形式,深入学习实践科学发展观活动,进一步增强干部服务群众的宗旨意识,拓宽干部联系服务群众的途径,建立健全干部联系服务群众的长效机制。现结合我镇实际,提出在全镇机关及镇直属各单位党员干部中开展“xxx”活动,建立健全党内激励关怀机制,具体实施方案如下:
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕创先争优活动实际,以政策思想帮扶、创业就业帮扶及科技资金帮扶为主题,通过“xxx”活动,建立健全党内激励关怀机制,使党员干部在服务农村党组织进行结对共建和服务发展中更好地发挥先锋模范作用,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
“xxx”活动要紧紧围绕发展这个第一要务,坚持以人为本,以服务基层为本。找准党建工作服务大局的着力点和结合点,增强服务大局的主动性和创造性,走出一条党建工作与经济工作紧密结合、同步发展的新路子。
根据上级党委的统一部署和要求,按照“政策思想帮扶、创业就业帮扶及科技资金帮扶”为主题,全镇机关及镇直属各单位党员干部用一年左右的时间结对帮扶农村党员,具体要求如下:
(一)科级干部采取“一帮一”的帮扶形式。
责任人:全镇副科级以上党员干部。
创建要求是:科级干部要与困难党员建立“一帮一”联系帮扶活动,为困难党员群众针对性地提供资金、项目、信息等各方面的帮助和支持,并结合“百姓档案”建立工作台账。
(二)一般干部采取驻村帮扶形式。
责任人:镇机关及镇直属各单位非领导职务党员。
创建要求是:以驻村安排为基础,要求定时定期定量的走访各自所在村党员群众,了解农村党员的生产生活情况,及时化解难题,提供政策思想、创业就业的帮扶,积极向上级有关单位争取科技资金帮扶资源。
开展“xxx”活动是我镇当前及今后一个时期内加强基层组织建设,强化党内激励关怀的重要抓手。各党支部要把此项工作列入党建工作的重要议事日程,切实加强领导,狠抓措施落实,确保活动取得成效。
(一)加强组织领导。各单位要充分认识实施“xxx”活动的重大意义,紧紧围绕市委中心工作和全镇经济社会发展重心,将此项活动的开展摆上重要议事日程,加强领导,建强组织,科学谋划,周密部署。
(二)营造活动氛围。各单位要充分利用橱窗、板报等宣传阵地,采取大家喜闻乐见的方式,大力宣传活动开展的重大意义,着眼于活动过程,及时宣传好做法、好经验,努力在全镇统掀起与党员群众心连心的浓厚氛围。
(三)注重督导检查。各单位要加大督查力度,对活动的开展进行经常性的检查督导,实事求是地肯定成绩、查找不足,指出努力方向。参与活动的个人也要本着高度的责任感和使命感,开展自查自纠工作。
为保证活动扎实推进,取得成效,分为以下三个阶段组织实施。
(一)广泛发动,周密部署(20xx年3月—4月):各单位要面向不同层面,召开动员大会,提高认识、统一思想;结合实际制定实施方案,理清思路、明确目标,落实任务确保活动扎实开展。
(二)全面实施,扎实推进(20xx年5月—11月):各单位要按照实施方案内容,督查各有关人员深入村组,开展与心连心活动。
(三)系统总结,表彰先进(20xx年12月):各单位都要对活动开展情况进行系统总结,认真总结经验,查找不足。并对活动开展过程中涌现出的先进集体和先进个人予以表彰。
三抓三促实施方案集合
省委、省政府部署开展“三抓三促”行动以来,团省委迅速行动,专题研究制定《甘肃共青团“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方案》和《团省委“三抓三促”行动工作台账》,明确主要目标,制定具体任务,提出工作措施,迅速启动部署,高质量推进甘肃共青团“三抓三促”行动走深走实。
强化组织领导,统筹谋划部署。团省委成立以主要领导担任组长的甘肃共青团“三抓三促”领导小组,充分发挥牵头抓总作用,加强对统筹推进“三抓三促”行动的组织领导。坚持以上率下、以机关带动行业系统,聚焦共青团主责主业,聚焦团干部能力、作风、形象短板弱项,突出“关键少数”,带动绝大多数,形成“头雁”效应和“雁阵”格局,深度融合党建和业务工作,教育引导全省各级共青团、青联、学联学生会组织、团属社会组织和广大团干部在学习上下功夫、在执行上铆足劲、在效能上见真章,躬身实干、争创一流,形成上下一盘棋、层层抓落实的工作格局,为推动全省共青团工作高质量发展贡献青春力量。
创新工作载体,增强组织功能。以“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”为目标,将机关党建和“三抓三促”行动有效结合,制定印发《关于在“三抓三促”行动中开展“一支部一特色”品牌创建活动的通知》,广泛开展“一支部一特色”党建品牌创建活动,推进机关党建工作创新发展,不断提升党支部建设质量和水平。研究出台《关于进一步做好团省委年轻干部学习研究小组工作的通知》,调整年轻干部学习研究小组设置,完善工作制度,发挥领导干部领学、促学的示范带动作用。精心打造甘肃青年讲坛,举办“三抓三促”行动专题学习会,先后邀请雷锋班第25任班长毕万昌和省委党校(甘肃行政学院)教授聂佃忠作专题辅导报告,填补“本领赤字”,化解“能力危机”,全面提升“八项本领”“七种能力”。
落实学习制度,提升履职能力。推进学习型机关建设,制定《团省委“三抓三促”行动学习计划》,认真落实“第一议题”制度,完善经常性学习机制和领学督学研学促学自学“五学联动”制度,把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,纳入书记会议、书记班子理论学习中心组学习、党支部、年轻干部学习研究小组学习的重要内容,作为机关党员干部教育培训的必修课,切实提高政治站位和政治素养。紧紧围绕深入贯彻新发展理念和共青团助力“一核三带”区域发展格局、实施“四强”行动、做好“五量文章”,推动甘肃共青团事业高质量发展的主题,组织各党支部开展“思想要提升,我该懂什么”“甘肃要发展,我该谋什么”专题学习研讨。注重增强理论学习的针对性和实效性,征订下发《舆商思维》,作为团省委“抓学习促提升”行动学习读本,不断提升做好共青团宣传思想政治工作和意识形态工作能力。
健全工作机制,推进作风建设。坚持把开展“三抓三促”行动同推进全面从严治团结合起来,突出“作风建设永远在路上”这一根本,针对作风方面的顽瘴痼疾,梳理概括提出“拄拐”像、“粗枝”像、“守摊”像、“巨婴”像、“自大”像、“吃瓜”像、“怨妇”像、“变脸”像、“内耗”像、“演员”像、“佛系”像、“点卯”像,对作风顽疾来一次彻底的“大起底”“大扫除”。制定印发《关于坚决杜绝错别字切实改进文风的通知》,启动“坚决杜绝错别字切实改进文风”专项行动,建立每月抽查、通报检查监督机制,着力改进文风,切实提高公文质量,持续推动机关作风建设走深走实。
拓宽宣传渠道,营造浓厚氛围。发挥团属新媒体平台作用,及时转发中央、省级主流媒体对全省行动进展的各类报道及评论,跟进领会最新精神动态。协调中央、省级新闻媒体宣传报道“三抓三促”行动工作动态8篇,在甘肃共青团网站、“甘肃青年”微信公众号开设“三抓三促”青年在行动专栏,广泛宣传团省委机关及各级团组织开展行动的情况,介绍先进经验和典型做法,形成宣传雁阵。积极发挥甘肃共青团“三抓三促”行动领导小组办公室宣传组作用,及时总结好的经验,好的做法,印发甘肃共青团“三抓三促”行动周报3期、简报6期,供各单位交流学习。指导全省各级共青团组织利用自有网站和宣传平台,全方位、深层次、多角度宣传报道各级共青团组织“三抓三促”行动开展情况,营造良好的学习和舆论氛围。
下一步,团省委将按照“三抓三促”行动工作方案,实行台账式管理、清单式推进,每月进行工作调度,动态跟进重点任务落实情况,扎实推动甘肃共青团“三抓三促”行动不断取得新成效。
三抓三促实施方案
目标不明确,实践中我体会到如果督查工作思路不清楚。眉毛胡子一起抓,就发挥不了督查工作的效力。必需结合服务对象的需求,突出重点、关注焦点、围绕热点搞督查,真正为领导、为基层、为群众搞好服务。
一、突出重点抓督查,为领导搞好服务。督查工作要真正体现为领导服务水平,首先必须抓住主要矛盾,突出工作重点,分清工作主次与轻重缓急。通过督查抓手,促进决策落实。一是抓好中央、省委、市委重大决策督查。对中央、省委和市委重大决策落实情况的督查,作为全年督查工作的重中之重,上半年,我们主要对加速推进新型工业化、新农村示范村建设等开展了6次专项督查,并及时向省委督查室作了书面汇报,使上级党委全面掌握重大政策的落实情况和执行中存在的有关问题,进一步完善决策。针对招商引资计奖项目存在不落户的现象,我们会同市招商局对年度市直单位招商引资计奖项目落户达产情况进行了专题督查,指出了项目计奖后中止合同、计奖项目后续服务跟不上等问题,并提出了进一步完善考评体系、强化跟踪服务等相关建议。市委书记马勇对督查报告给予了充分肯定。此次督查建议进入了市委最高层决策圈,市招商引资领导小组充分采纳督查建议,出台了《关于进一步加强市直单位招商引资项目管理及考核工作的意见》,明确要求对原已计发奖金现中止合同的项目,追回已发奖金。二是抓好市委常委会议纪要督查。根据常委会议的工作部署和决策意向,将重点工作、重点项目,及时进行分解,立项开展督查,实行“年初建账、年中查账、年底交账”的办法,狠抓督促落实,尤其对招商引资、项目建设等重点工作紧抓不放,一督到底。上半年,我们对市委常委会议纪要落实情况分阶段、重点督查8次并及时报告,使市委领导准确地掌握落实情况,从而为科学决策提供可靠依据。
二、关注焦点抓督查,为基层搞好服务。越是难题,督查人员越要站在为人民服务的高度,充分重视基层反映强烈的带焦点性的问题,通过深入到基层调查研究,大胆提出改进意见。一是善于抓住基层工作中存在的问题提出合理化建议。当前村级债务问题严重影响了农村干部队伍稳定和农村社会大局稳定,应该如何化解,带着这个问题我们到沅江市草尾镇调查走访10多个村,行程100多里,对该镇化解村级债务的成功经验进行挖掘,形成了翔实的调研报告,市委常委陈冬贵对调研报告给予了充分肯定,并要求将该调研报告下发到全市各乡镇组织学习,为基层综合配套改革提出了操作性强的指导意见。二是善于运用督查成果指导基层工作。把督查成果加以总结和运用,举一反三,触类旁通,小中见大,影响全局,就能发挥出更大的作用。我们改变过来事情查办完了任务就结束了的工作方式,不简单地就事论事,而是就事论理,把督查成果总结好、运用好,更好地为基层服务。上半年,我们对安化县高城村建整扶贫与旅游开发工作先后进行了多次督查,不满足于简单地对督查情况进行通报,而是结合当地实际反复研究,提出科学合理的意见并指导相关部门开展工作,加快了开发进程,该地旅游气候初步形成。
三、围绕热点抓督查,为群众搞好服务。群众利益是我们一切工作的出发点和落脚点。现在领导同志最关心、批办最多的是涉及群众的生产生活、社会的安全稳定等比较敏感的问题。对领导交办事项,批则必查,查则必清,清则必办,办则必果;我们也时刻关注社会上存在的倾向性、苗头性问题,充分运用调查、协调、督促、查办等督查手段,积极化解各种矛盾,尽全力维护群众利益,确保了社会稳定。一是围绕民生问题展开督查。上半年,我们根据市委领导指示对某单位建筑开发商拖欠农民工工资问题进行督查,责成市劳动局对该问题进行了妥善处理,按期发放了拖欠的农民工工资。我们还对中心城区廉租房建设、中心城区棚户区改造、我市“零”就业家庭就业援助等关系民生的“三最”问题分别进行了专项督查,促进了弱势群体吃住等相关问题的解决。二是围绕信访难点问题展开督查。难点问题难在群众,是群众的困难事、为难事。对群众来信来访,我们建立了一整套办理流程,要求相关单位在规定的时限内给予答复,赢得了群众的理解与支持。资阳区大码头街道办事处居民廖某夫妇因为与邻居建房纠纷问题,多次组织集访、缠访。去年,他以短信的形式向市委主要领导反映建房问题。我们根据市委领导指示,对该问题进行了督查,先后4次找廖某夫妇询问情况,又到现场实地进行调查,组织市规划局、资阳区政府召开协调会。最后,查实了真相并责令相关单位妥善处理了这一信访难题。廖某夫妇对处理结果非常满意,并表示决不再上访,此后还逢人必告:市委督查室公正、公开,作风硬,值得信赖。三是围绕群众关心的热点问题展开督查。热点问题热在群众,是群众的关心事、关注事。政协委员提案一般都是群众关心的“热点”、“难点”问题,如果避开“难点”、“热点”问题,不把这些问题作为督查的对象,作为督查的重点内容,督查工作就体现不了围绕大局,反映不了切实为人民服务。月份,市委副书记胡对公司申请用电延期的问题作出批示,我们根据领导指示,于当日下午迅速到市电业局等单位进行调查了解,查明了事实真相,并责成市电业局在规定时间内为公司给予供电,次日上午我们就将调查处理情况向批示领导作了书面汇报,整个过程不到一天时间。胡副书记对此给予了充分肯定:在最短的时间里克服困难,调查取证,弄清了事实,提出了建议,很好。这些督查,督出了实效,树立了权威,得到了社会各界的充分肯定和群众的一致好评。
妇幼保健院三抓三促实施方案
各单位:
为加强党对高校工作的全面领导,进一步提升学院党建工作质量,按照自治区党委组织部《关于“五化协同、大抓基层”的指导意见》(内组通字〔2020〕2号)、自治区高校工委《关于印发高校党建“三抓三促进”行动方案的通知》(内党高工发〔2020〕1号)要求,经学院党委研究,决定在全院基层党组织中深入开展“三抓三促进”行动,并制定如下实施方案:
对标对表十九届四中全会精神,围绕学院《章程》进一步修改完善配套制度,确保党对学院工作的全面领导,确保学院党委充分发挥领导核心作用。
着眼于更好发挥基层党组织“战斗堡垒”作用和党员先锋模范作用,调整理顺党组织隶属关系,规范优化党组织设置,构建学院党委、系部党总支、基层党支部“三位一体”组织体系。
重点抓好学院和系部党务工作者、党支部书记、党员三支队伍建设。
认真学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,对标对表十九届四中全会精神,把党的政治建设贯穿到办学治校全过程、教育教学各环节、人才培养各方面,教育引领党员干部和师生员工切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。
对照《普通高等学校党委常委会和校长办公会议议事规则范本》,完善学院党委会、院长办公会等议事决策制度,进一步明晰议事决策内容、程序和要求;认真落实党委领导下的校长负责制情况报告制度,党委书记和院长经常性沟通制度,并结合年度考核向上级党委和主管部门专题报告党委领导下的校长负责制执行情况;严格按照自治区党委和高校工委要求,将政治素质提升放在首位,选派学院领导班子成员参加上级组织的专题培训和轮训工作,组织全体处级干部集中培训。
修订出台系部党组织会议和党政联席会议制度,完善议事决策规则,健全系部集体领导、党政分工合作、协调运行的工作机制,并将该项工作执行情况作为重要内容纳入党组织书记述职考核和校内巡察工作中;结合新一轮处级干部聘任和基层党组织换届,按照政治强、业务好、品行优、在师生中有威望的要求,选优配强系部领导班子,特别是党政正职;配备专职副书记,进一步加强党建工作;进一步规范系部党组织设置,根据实际情况分别设立教师党支部和学生党支部,选拔“双带头人”教师党支部书记,选拔优秀学生党员担任学生党支部副书记;党总支要加强对教师、学生党支部工作的指导推动作用,在教师引进、课程建设、职称评定、教材选用、学术活动等重大办学问题上把好政治关,加强对系部学术组织的引导,严格落实“一会一报”和“一事一报”制度,管好各类思想文化阵地。
认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,年内完成党支部换届;严格执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、支部书记讲党课等制度;学院党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部活动,认真过好双重组织生活;按照学院党委下发的《基层党组织“对标争先”建设计划实施方案》(内化职院党字〔2019〕57号),深入开展党支部创先争优活动,全面提升师生党支部建设标准化、规范化水平;学院党委将在每年年底根据基层党建任务落实完成情况和基层党组织书记抓党建述职评议情况,排查确定一定数量的后进党支部,着力解决基层党组织软弱涣散问题,集中转化提升达标;落实学院、系部两级党组织班子成员联系师生党支部制度,领导干部以身作则,深入一线指导党支部开展工作、发挥作用、提高质量。
全面实施教师党支部书记“双带头人”培育工程,严格按照学院党委《教师党支部书记“双带头人”培育工程实施方案》(内化职院党字〔2019〕56号)要求,年内,教师党支部书记“双带头人”配备率达到100%;以学院党校、党员群众讲“习”所、思政名师工作室、校外红色教育基地等阵地为依托,每年对党支部书记进行1次全员培训,强化对党的基本知识、纪律规矩的理解和党建工作方法的提升。
坚持把政治标准放在首位,严把党员发展质量关,成熟一个发展一个,高质量完成年度党员发展计划;落实院、系两级领导班子成员、党员专业、学科带头人联系优秀青年教师、对接高层次人才制度,做好在骨干教师和高层次人才中发展党员工作;坚持把“推荐优秀团员作为入党积极分子人选”作为重要渠道,突出做好在优秀学生中发展党员工作;落实高校毕业生党员组织关系管理、失联党员规范管理和组织处置的有关规定,做好党员组织关系管理工作,稳妥有序处置不合格党员;扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,让师生党员的先锋模范作用在教学、科研、学习、竞赛、生活中显现出来。
学院党委要切实履行主体责任,党委书记要认真履行第一责任人职责,院长把抓党建贯穿教学科研管理各方面,班子其他成员抓好分管领域党建工作。
学院党委履行牵头抓总责任,党委组织统战部履行指导监督职责,各党总支、直属党支部严格落实实施方案,突出实干实效,制定计划、明确责任、有序推进,把推动“三抓三促进”贯彻落实情况,作为年度党组织书记抓基层党建述职评议的重要内容,作为学院党委对基层党组织督查考核的重要指标,不断增强各级党组织政治功能和组织力。
学院党委把党建工作经费纳入年度经费预算安排,用于基层党组织活动。并依托群众讲“习”所、业余党校、思政名师工作室、红色书屋等,整合现有场所,逐步建立党员活动室、学习室,并配备必要设施。
三抓三促疾控中心方案
自“三抓三促”行动开展以来,张掖市疾控中心紧紧围绕全市疾控工作面临的形势挑战,对标党的二十大提出的新要求、新任务,结合“防控重大疾病·保障人民健康”的中心任务,在全面梳理影响和制约疾控工作高质量发展方面的堵点难点问题基础上,精心制定行动实施方案和任务清单,把“三抓三促”行动实效的着力点放在有力提升疾病预防控制技术水平和服务质量上。
为推动“三抓三促”行动走深走实、见行见效,3月7日下午,张掖市疾控中心抽调传染病防治专家及业务骨干,在西来寺社区广场开展了“三抓三促惠及民生健康义诊服务百姓”健康教育科普宣传及义诊活动。通过测量血压、现场解答、发放健康知识宣传折页、宣传品等方式,为社区群众宣讲鼠疫、流感、结核病、艾滋病、慢性病等方面的防治知识,倡导居民通过养成健康生活方式提高健康素养、预防疾病发生。此次活动共发放健康知识宣传折页、手提袋、纸巾等宣传品150余份,测量血压120余人次,现场解答群众咨询160余人次。
下一步,中心将以开展“三抓三促”行动为牵引,结合即将在全党开展的主题教育,把贯彻落实党的二十大精神同推进健康张掖建设、保障公共卫生安全紧密结合,教育引导中心全体干部职工在学习上下苦功、弥补能力素质的短板和弱项,在执行上铆足劲、把落实的效果作为强化执行力的检验标尺,在效能上见真章、切实把中央决策部署和省市委工作要求贯穿到疾病预防控制领域各方面各环节全过程,为推动全市疾病预防控制事业高质量发展、建设幸福美好新张掖筑牢健康之基。