我们要有责任心范文（15篇）

优秀作文既能体现作者的个人特色，又能符合文体的要求，给人以美的享受。接下来是一些优秀作文的范例，大家可以学习其中的写作技巧和表达方式。

我要有责任心作文

看《工作要有责任心》这本书，让我懂得了从我做起的重要性，工作无小事，把细小的事做得很到位，大事自然就做好了。再伟大的事业都是一系列小事构成的，没有小事就没有大事。面对现实，唯一能改变的人就是自己，也就是说最可怕的敌人其实正是自己。

“什么叫做不容易就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。”这是张瑞敏说的，这个道理其实再简单不过了，也确确实实是一个真理。一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命。要承担职位赋予你的责任。就必须按时按质完成负责的工作，做到领导在与不在一个样，首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才会被机会垂青。既然我们选择了一份工作，就要以事业之心做好它！

什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单！而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大！对待工作要大声说这是我的责任！

什么是责任心：所谓责任心，是指个人对自己和他人，对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。责任应该是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。对自身而言，责任是我们干好工作的前提。责任心与自尊心、自信心、进取心、雄心、恒心、事业心、孝心、关心、慈悲心、同情心、怜悯心、善心相比，是“群心”灿烂中的核心。由此可见，责任心是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。责任心以认识为前提。没有是非标准，责任心就无从谈起。

工作意味着责任，每一个职位中都蕴含着一份沉甸甸的责任。责任的落实事关组织的生存与发展。一些领导认为那些安于现状、不求上进、缺乏责任心的员工，他们非但不能作出贡献，还极有可能给企业与社会带来危害、痛苦甚至是灾难。很显然，那些在工作中勇于承担责任、完美履行责任的人，才会被赋予更多的使命，才能赢得更多的荣誉。缺乏责任感的员工，总是难以收获社会对自己的信任和尊重。尽职尽责地对待自己的工作，让责任心在工作中闪光：做事就要秉持精益求精的精神，工作就要敢于担当重任。

真正地对工作负责是不以个人功利目的的。在担负责任之前，如果你首先想到的是自己的个人利益，那么你就很难保证对自己的工作负责，就很难达到预期的目标。只有摒弃私心杂念，把整个身心都投入到工作中去，才是真正的对工作负责。

责任应该是人品的最核心的重要因素。因为一个没有责任心的员工，即使有再多的知识、再大的才华，也难以创造价值。而一个有责任心的员工，在工作中必然会树立主人翁意识，把所做的每一件事情当作自己的事情，用高标准要求工作，把每一项工作都做得尽善尽美，而不是马马虎虎、敷衍了事。

我要有责任心作文

前几天，公司下发了一本书《工作要有责任心》，挤时间将这本书看完。使我受益匪浅，心中有一种激-情在升腾着，书中涉及的语言通俗易懂，却阐明了深刻的道理，特别是其中一系列的案例，有着极强的说服力，阐明了有无责任决定事物的成败。这是一本好书，作者精辟的论述及列举一个个鲜活的实例，让我茅塞顿开。每当拿到新书的时候，总是习惯随便翻看几页，这次也不例外，翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方。也让我对“责任”二字有了更深刻的认识。是啊，责任重于泰山，一个没有责任心的人，也许会一事无成。

我们大多数人，都从事一份平凡的工作，既然我们都在做着一份工作，那么就必须勇敢在承担起自己工作中的责任，因为你选择了工作，就是选择了责任。

工作就意味着责任。在这个世界上，没有不需要承担责任的工作。相反，你的职位越高、权力越大，你承担的责任也就越大。

责任，从本质上说，是一种对干工作高度的使命感，是一种义不容辞的担当，是一种责无旁贷的义务。责任心是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，因为责任承载着能力。能力固然是非常重要，但是“责任胜于能力”.

同样，在单位里，一个没有责任心的职工，不会很好的完成他份内的工作。而一个没有责任心的领导，会将单位领入歧途，甚至是失去生存的余地，从而走向崩溃的边缘！

看《工作要有责任心》这本书，让我懂得了从我做起的重要性，工作无小事，把细小的事做得很到位，大事自然就做好了。再伟大的事业都是一系列小事构成的，没有小事就没有大事。面对现实，唯一能改变的人就是自己，也就是说最可怕的敌人其实正是自己。

“什么叫做不容易就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。”这是张瑞敏说的，这个道理其实再简单不过了，也确确实实是一个真理。一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命。要承担职位赋予你的责任。就必须按时按质完成负责的工作，做到领导在与不在一个样，首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才会被机会垂青。既然我们选择了一份工作，就要以事业之心做好它！

什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单！而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大！对待工作要大声说这是我的责任！

什么是责任心：所谓责任心，是指个人对自己和他人，对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。责任应该是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。对自身而言，责任是我们干好工作的前提。责任心与自尊心、自信心、进取心、雄心、恒心、事业心、孝心、关心、慈悲心、同情心、怜悯心、善心相比，是“群心”灿烂中的核心。由此可见，责任心是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。责任心以认识为前提。没有是非标准，责任心就无从谈起。

工作意味着责任，每一个职位中都蕴含着一份沉甸甸的责任。责任的落实事关组织的生存与发展。一些领导认为那些安于现状、不求上进、缺乏责任心的员工，他们非但不能作出贡献，还极有可能给企业与社会带来危害、痛苦甚至是灾难。很显然，那些在工作中勇于承担责任、完美履行责任的人，才会被赋予更多的使命，才能赢得更多的荣誉。缺乏责任感的员工，总是难以收获社会对自己的信任和尊重。尽职尽责地对待自己的工作，让责任心在工作中闪光：做事就要秉持精益求精的精神，工作就要敢于担当重任。

真正地对工作负责是不以个人功利目的的。在担负责任之前，如果你首先想到的是自己的个人利益，那么你就很难保证对自己的工作负责，就很难达到预期的目标。只有摒弃私心杂念，把整个身心都投入到工作中去，才是真正的对工作负责。

责任应该是人品的最核心的重要因素。因为一个没有责任心的员工，即使有再多的知识、再大的才华，也难以创造价值。而一个有责任心的员工，在工作中必然会树立主人翁意识，把所做的每一件事情当作自己的事情，用高标准要求工作，把每一项工作都做得尽善尽美，而不是马马虎虎、敷衍了事。

责任心是指对事情敢于负责，主动负责的态度。责任心是一个员工作为企业、组织、团队一员必须具备的基本素养。一个没有责任心的员工，必定是一个不负责任的员工。这样的员工还淡何执行力所以执行力源于责任心。

责任决定执行，执行成就事业。只有有了责任心，才会有执行力。必须时刻保持高度的责任心和事业心，尽职尽责做好本职工作。只有责任心提高了，才能真正提高执行力，才能提高工作效率，才能在事业中有所作为。

每一个人，生活在这大千世界里，都有一定的目标，或是为了事业有成，或是为了家庭幸福，或是为了有益于人类我们都有太多的理想。我们都为自己的明天设计了太多的目标，但是最后有的人实现自己的目标，而有的人却没有，在这其中，责任与责任心在其中起了很大的作用。

有责任心的人做毎一件事都会坚持到底，不会中途放弃，说到做到，有个交待；有责任心的人一定会按时、按质、按量完成任务，解决问题，能主动处理好份内与份外相关工作，有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。

有了强烈的责任心，我们就会对自己的工作表现出积极、认真、严谨的态度。只要我们每一个人在对待我们的工作时都有较强的责任心，那么，再困难的事情在我们面前也会游刃有余。

而作为一个员工，自己的责任就是保质保量地完成任务，这也是对领导、对集体、对国家负责的表现。一个有责任心的人，不是把责任挂在嘴上，而是体现在具体行动中，工作责任心越强，表明他富有进取心、事业心、和成就感。

一是要有知识、有技能，有胜任本职工作的能力。

时代在变迁，新情况、新问题、新任务不断涌现，面对不断变化的新形势，作为一名窑操只有具备多方面的知识，才能跟上技术革新的步伐。要勤于学习，不断强化学习意识，把学习作为尽职的第一需求。要不断地从书籍中汲取营养，从学习中增长知识，在实践中得到提高，努力克服“知不抵位，识不符职”,防止“知识透支”.要通过多方面的学习，不断拓宽自己的知识面，改善知识结构，提高本领，这是提高责任心的基本要求。

二是要有锐气，要勇于创新，锐意进龋创新是一种能力、一种素质，更是一种精神、一种魄力，同时也是工作进步和发展的源泉。

工作中要保持旺盛的创新意识和开拓创新的进取精神，不满足于对前人的模仿，善于在工作中发现问题、思考问题、并解决问题。对于老师傅的意见要有选择的接受，不能盲从。

一个人的工作责任心决定他的工作成绩。要取得良好的工作成绩，需要很强的工作责任心。工作上尽职尽责，一丝不苟，是做好工作的前提。一个人有了强烈的责任心，就会始终认真地对待每一项工作，尽心竭力，努力把工作做到最好。如果责任心不强，即使技能很高，也会在工作中犯一些低级错误，给企业带来损失。

我们为工作而负责任，就是主动争取做得更多，承担更多；我们为工作而负责任，就是全力以赴，满腔热情地做事；我们为工作而负责任，就是为企业分担忧虑，给领导减轻压力，给上司以支持，给同事以帮助；我们为工作而负责任，就是自动自发，最完美地履行我们的职责。让责任成为一种习惯，努力工作，忠诚于企业，在捍卫企业荣誉的同时，也提高了自己的责任心，增强了自己的荣誉感，同时也会受到他人的尊敬。怎样体现责任感，怎样才叫负责任就是遇到问题要向前跨一步，遇到困难要向上顶一顶，遇到事情要多做一做，责任就是无处不在，并且我们一定要相信方法总会比问题多。

同样的，责任心的形成需要一个氛围，这就要求我们每一个基层的员工要从自身做起，明确工作目标，明确工作职责，自觉地、创造性地完成工作任务。

所以说，我们每个员工工作都要讲责任心。有了责任心，再危险的工作也能减少风险，没有责任心再安全的岗位也会出现险情。态度往往决定一切。工作首先是一种态度问题，工作需要热情和行动，需要努力和勤奋，更需要一种责任，让我们重新审视我们的工作，强化我们的工作责任心，使平凡的工作变得意义非凡。

我们要有责任心作文

每个人，都有一定的责任。这个“责任”，是最基本的，就是对自己，对亲人，对朋友。责任是有了，但负责任的.心呢？在当今世界上，大部分人都有一种责任心，对他应该做的事情负起了责任。但有些人，却对他该负责的责任“不闻不问”。甚至连对自己、父母、亲人、朋友负责任都做不到。这可是最基本的责任啊！有人说过：上帝给我们一具肩膀，就是叫你来挑担子的。如果人连最轻的担子都挑不起，那还要肩膀来干什么？虽然有时候，“担子”会把一个人累倒，但也不应该从此抛下它，让它自生自灭。最大限度，只可以稍微休息一下。在休息的时候可以想想自己，想想“担子”，从另一个角度去看看它，然后重新挑起它，和它一起走。也许，这也会成为一种享受。责任，也许会把人累垮，也许会让人觉得厌烦。但，从反方向来说，没有了所有“担子”真的好吗？这样的人生不会太空虚了吗？所以，请所有已经放下“担子”的人重新把它挑起。不为什么，只为了让自己的人生更充实，让自己老了以后想气自己曾经挑起过这样的“担子”。这，也是一种责任。

我要有责任心作文

最重要的还是要有责任心，怎样才有责任心，首先心里面要考虑一些有意义的或者对别人有好处的事。比如说：父母把你生下来是干什么的，就是让你将来有出息，干一番大事业，能成家立业，将来孝敬他们的，上学是干什么的，就是来给父母增光添彩的，不是去那里给他们惹事，更不是让自己去给他们脸上抹黑，没有了光彩。不说学习好坏，要有一颗感恩的`心，别光想人家的坏毛病，想想人家的好的，俗话说的好：“多一个朋友少一个敌人。”不要说人家的这不好那不好，心灵整天充满着垃圾，在别人做一些对自己不利的事情之前，要想想自己对别人怎么样，整天给心灵晒晒太阳。有责任心要从身边每一件小事做起，自己每天保护一件东西，要说出保护它的目的，比如说：保护一支笔或一个本子，是干什么的，我考虑的是，保护它是为了更好的让它为我服务，东西既然买来了，自己就有责任保护他们。

我现在从最起码的开始做起，在家听老人的话，照他们的话去做，才不会吃亏。

我要有责任心作文

感谢公司领导让我学习到如此宝贵的知识，很荣幸获得此书。责任拥有成就人生的力量，责任，是一个人最根本义务和市民给，是我们实现个人价值和人生理想的前提。工作意味着责任，工作总是充满了辛苦，但是工作也会给我们幸福。

通过学习本书，让我深深的懂得工作不仅仅是单纯的工作，而是使命，责任。干好工作的前提，必须要有责任心。找接口是一种缺乏责任感的表现。优秀员工在遇到问题和困难的时候绝不会为自己的失败辩解，找接口逃避责任。让我学习到在工作中要勇于主动担当责任，用心落实责任，勤奋实干，忠诚协作。

作者将工作中的责任心的特点划分为十个，通过对这些特点的详解，并生动的举例说明，深深的折服了我。

当你停止抱怨，努力工作的时候你会发现，其实情况根本没有想象的那么糟，只要你积极的面对困难，就一定可以战胜他们。进入公司好像上了一条船，作为“船员”,你要毫无保留地忠诚于公司，与“船”同风雨，共命运。铭记团队的责任。

在工作中，每个人都有属于自己的战场，每个人都是自己的英雄，真正的荣誉，其实不是他人的赞扬和奖赏，二十自己内心深处的满足。荣誉虽然看不见，但它存在每个人的心里。好好去珍惜，去拥有。

放弃借口，让业绩证明责任。作为员工，我们要创造实实在在的业绩，真正对结果负责。相信自己能够做的更好。富兰克林说：“懒惰就像生锈一样，比操劳更能消耗我们的身体”.人性的懒惰是一种可怕的精神腐蚀，它可以让人整天无精打采，对生活和工作消极怠惰。时刻保持集中精力，专注工作。

在工作中一个小小的事务，就能引起一场大的失败。所以我们必须注重细节，精益求精的去做，更加的完美。积极进取，努力超越责任。工作一定要全力以赴，学会思考，让智慧优化责任。要多观察勤思考，突破束缚，大炮四位局限很重要，在现代化竞争时代，只有多充电，才不能跑到别人后面。不学习就意味着淘汰。

通过阅读本书，深刻的让我体会到责任心的重要性。坚守使命，时刻牢记责任。

我要有责任心作文

品读《工作要有责任心》一书后，让我受益颇深。尤其书中写到“一个人无论从事什么工作，都要心怀一种使命感，用负责任的态度对待自己的工作。”书中涉及的语言通俗易懂，却阐明了深刻的道理，特别是其中一系列的例子，有着极强的说服力，阐明了有无责任决定事物的成败。责任是一个人能够给予世界和他人最好的礼物。

一个没有责任心的`人，也许会一事无成，责任是一种做人的态度，小而言之，在一个家庭里，作为父母，你要尽到做父母的责任；作为儿女，你同样要尽到做儿女的责任。这是不可推卸的，是每个公民应尽的责任。也是社会发展不可缺少的动力，如果没有了这种责任感，不敢想象社会会变成什么样子？同样，在单位里，一个没有责任心的职工，不会很好的完成他份内的工作。

面对现实，唯一能改变的人就是自己。一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、要承担职位赋予你的责任。就必须按时按质完成负责的工作，没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才会被机会垂青。既然我们选择了一份工作，就要以事业之心做好它！

有责任的人会怪谁？谁都不会怪，甚至包括自己在内。当别人未能做到的事情摆在自己面前的时候，我们的反应会是怎样呢？人们总是不能给予自己负责任的机会。当困难摆在我们面前的时候，绕道而行会是很多人的首选，有些人认为这样做很聪明，可以躲避很多麻烦和困难，但他们却忘记了自己同样失去了负责任的机会，就意味着我们失去了解决问题的能力。

我们为工作而负责任，就是主动争取做得更多，承担更多；我们为工作而负责任，就是全力以赴，满腔热情地做事；经验来自于经历，满怀激情的投入到工作中，积极争取，无论学识、能力与经验的高低，只要以“责任能力”和“责任心”有效地承担起自己的责任岗位，从现在做起，只要坚持下去，一定就会成功！

老子说过：“大必出于细”，也就是说再伟大的事业都是一系列小事构成的，没有小事就没有大事。什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单！而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大！对待工作要大声说这是我的责任！

让我们从现在做起，从我做起，在日常工作中敢于承担责任，让责任成为一种习惯，人人都有责任感，共同为我们企业发展壮大奉献自己的力量，同时实现自己的人生价值。

我要有责任心作文

通过学习本书，让我深深的懂得工作不仅仅是单纯的工作，而是使命，责任。干好工作的前提，必须要有责任心。找接口是一种缺乏责任感的表现。优秀员工在遇到问题和困难的时候绝不会为自己的失败辩解，找接口逃避责任。让我学习到在工作中要勇于主动担当责任，用心落实责任()，勤奋实干，忠诚协作。

作者将工作中的责任心的特点划分为十个，通过对这些特点的详解，并生动的举例说明，深深的折服了我。

当你停止抱怨，努力工作的时候你会发现，其实情况根本没有想象的那么糟，只要你积极的面对困难，就一定可以战胜他们。进入公司好像上了一条船，作为“船员”,你要毫无保留地忠诚于公司，与“船”同风雨，共命运。铭记团队的责任。

在工作中，每个人都有属于自己的战场，每个人都是自己的英雄，真正的荣誉，其实不是他人的赞扬和奖赏，二十自己内心深处的满足。荣誉虽然看不见，但它存在每个人的心里。好好去珍惜，去拥有。

我们要有责任心

以前，我都是受别人的照顾，如今，是我照顾别人了。

那天，好婆生病了，正好爸爸妈妈都有急事出去了。在临走前，把好婆托负给我。我想：平时好婆都非常关心我，疼爱我，这次她生病了，我要好好地照顾她。于是，我每隔十分钟就要要到好婆房间里跑一次，看看有没有什么情况。这时，我的好朋友赵鹏云兴致匆匆地来到我家们前：“告诉你一个好消息，今天曹阳电影院在放一部大片——《变形金刚2》，这部大片只有现在一场！再不去就来不及了！”好婆听见了：“这部片子你不是很想看吗？快去吧，我自己能行。”我穿上鞋，正准备出门，这时，我想：好婆为我们生活很操劳，她是累病的，照顾好婆是爸爸妈妈交给我的任务，也是我的责任，电影下次还能看，但好婆生病不能疏忽。我把我的想法告诉了赵鹏云，赵鹏云听了很感动，对我说：“今天我也不去看了，我和你一起照顾好婆。”我对他说：“你这个朋友我真没白交！”我们俩都开心地笑了。

我要有责任心作文

曾经，一艘航船在太平洋上航行，被突如其来的巨浪打翻了。船长和十几位船员都末丧生，侥幸逃上了救生艇，可救生艇里没有食物，什么都没有，唯有的只是船长拼死带上来的半壶水和一支冲锋枪。

三、四天过去了，船员们个个又饥又渴，要喝那半壶水。可船长在另一边一手拿着那半壶水，一手拿着枪，谁也不准喝。任凭船员们对他骂了又骂还是丝毫不动摇。

终于，一个身材高大，肌肉结实的船员汤姆拍岸而起：“老子快要渴死了，老子要喝水”船长面无表情地将枪口对准了汤姆的胸膛。无奈汤姆只好乖乖坐下。

七、八天过去了，船长渐渐有些支持不住了，嘴唇已全部裂开，面无血色，在他即将昏倒的那一刻，他扯着嗓子喊了声：“汤姆，接替岗位！”随后就是重重的一摔，便什么都不知道了。不知过了多长时间，船长醒了。他看了看周围，汤姆用一只手紧紧握住枪，对准船员们的胸膛，另一只手牢牢地抓着水壶。

二十多天以后，他们得救了。

我们一定都会惊叹，汤姆的'责任心有多强！虽然他曾经也以疯得想喝水，可作为一个船员，他必须遵守船长的命令，所以在那关健的一刻，他举起了枪，执行了自己的任务。

更让人想不到的是，船长那半壶水，竟是半壶沙子，船员们竟没有一个人发现。

你为一个人，我们必须对我们所做的事负责，要有高度的责任心。

工作要有责任心读后感

前几天，公司下发了一本书《工作要有责任心》，挤时间将这本书看完。使我受益匪浅，心中有一种激-情在升腾着，书中涉及的语言通俗易懂，却阐明了深刻的道理，特别是其中一系列的案例，有着极强的说服力，阐明了有无责任决定事物的成败。这是一本好书，作者精辟的论述及列举一个个鲜活的实例，让我茅塞顿开。每当拿到新书的时候，总是习惯随便翻看几页，这次也不例外，翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方。也让我对"责任"二字有了更深刻的认识。是啊，责任重于泰山，一个没有责任心的人，也许会一事无成。

我们大多数人，都从事一份平凡的工作，既然我们都在做着一份工作，那么就必须勇敢在承担起自己工作中的责任，因为你选择了工作，就是选择了责任。

工作就意味着责任。在这个世界上，没有不需要承担责任的工作。相反，你的职位越高、权力越大，你承担的责任也就越大。

责任，从本质上说，是一种对干工作高度的使命感，是一种义不容辞的担当，是一种责无旁贷的义务。责任心是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，因为责任承载着能力。能力固然是非常重要，但是"责任胜于能力".

同样，在单位里，一个没有责任心的职工，不会很好的完成他份内的工作。而一个没有责任心的领导，会将单位领入歧途，甚至是失去生存的余地，从而走向崩溃的边缘!

做人要有责任心心得体会

做人，不仅仅是生活在这个世界上，更是为了一种责任而存在。责任心是人与人之间进行正常交往、有效合作的基础，也是人类文明进步的关键。在长时间的生活和学习中，我体会到了做人要有责任心的重要性，并形成了一些心得体会。

首先，责任心是一种积极向上的心态。在人生的道路上，我们时刻要明确自己的责任和使命感，才能永葆斗志和奋发向前的动力。例如，在学习中，只有担负起对知识的责任，才能够集中精力、全情投入，在学习上取得成绩。只有担负起社会责任，才会时刻关注社会热点问题，并主动参与解决，推动社会的进步。责任心是促进个人成长和社会进步的重要品质。

其次，责任心是一种勇于承担后果的勇气。有责任心的人不会逃避问题，而是敢于正视挑战，并且勇于承担自己的选择和决定造成的后果。这样的人不容易轻易放弃，总是会坚持努力地去追求，不断进步。责任心的人会在面对困难时挺身而出，勇于担当，从而增长自信，提高解决问题的能力。他们的勇气和责任心，在团队协作中也能带动其他人，形成强大的合力。

更重要的是，责任心是一种对他人负责的态度。一个有责任心的人，不会只关注自己的利益，而是会关心他人，乐于帮助他人。他们会时刻站在别人的角度思考问题，善于关注他人的需求和感受。拥有责任心的人会主动承担起自己的社会角色和义务，不去推诿责任或逃避责任。他们始终保持着对他人的尊重和担当，为构建和谐的社会关系作出了积极的贡献。

此外，责任心还是一种自律和规划的能力。有责任心的人懂得自律，能够合理规划自己的时间和精力，高效地完成任务。他们在面对选择时，会权衡利弊，果断作出决策，并且将其落实到实际行动当中。拥有责任心的人具备自我激励的能力，能够自觉地克服惰性和拖延，时刻保持高昂的工作热情和积极的心态。他们的自律和规划能力，不仅使自己取得成功，也给他人树立了榜样。

综上所述，做人要有责任心是一种积极向上的心态，是一种勇于承担后果的勇气，是对他人负责的态度，是一种自律和规划的能力。责任心使我们区分对待问题的态度，决定了我们的处世原则和行为准则。在日常生活中，我们应该时刻保持对待自己、对待他人、对待社会的责任感。只有真正树立责任心，我们才能够成为积极向上、有担当的人，为社会的进步和发展贡献自己的力量。做人要有责任心，这是我在生活和学习中的深刻体会和坚定信念。

我要有责任心作文

很多公司为了更好的约束销售人员的日常行为，采取了更多管理及监督措施（比如各种日（周、月度）报表、总结以及电话抽查、考勤等），也加大了收入与销售业绩挂钩比例，以促使销售人员能把更多的时间投入到销售工作中去，按照公司的要求或规划落实各项营销活动在现实中，有很多销售人员的日常行为是难以约束的，就其原因，是因为部分销售人员的责任心不强所致。

我们都知道，不管公司对于一个市场的分析多么到位，制定的营销方案多么的有效可行，但最终都要靠人去落实，只有通过人将方案付诸于实践，才能开拓和巩固一个市场。对于一个公司而言，这个责任就落到了我们销售人员的肩上。销售人员就是一个市场的指挥员，他的执行力度（当然首先得保证有正确案的营销方案――有效执行的前提）就决定了这个市场取得成功的几率。执行的力度从某个角度来说就是一个人责任心的体现。如果一个责任心不强的人，他或者不执行，或者只执行一部分，结果可想而知。部分销售人员还信奉“将在外，军令有所不受”，结果是什么都“不受”了。另外，市场运作的失败是一个很容易开脱罪责的事（包括市场费用的管控和市场的运作方面），公司是很难在这方面追究一个业务员的，业务员大都不必为他的不负责买单。可见，责任心对于一个业务员是多么的重要。

这样的销售人员便会上蒙下骗，所负责的市场也很难取得成功。笔者做销售10多年，深深的感觉到在销售一线上的很多事情在当时都是可做可不做的。你不去做对你的现实收入也不会有多大影响的，或许还会减少的费用支出；如果你去做了，虽对市场的长远发展绝对是有好处，但是会让你付出更多费用和时间。这个时候，就要看销售人员的责任心了。如果是我，我会选择去做，因为我时常都在提醒自己，要对得起公司给我的这份报酬，要对得起作为一个营销人员的职业道德。也就是这样，我赢得了很多客户的赞誉和市场的发展，不仅仅是因为我有良好的业务技能（在此绝不是标榜我自己）。

责任心从社会学的角度来说他是一个人的道德问题，从经营管理学的角度来说他更具体到为一个人的职业道德问题，总体来说都是一个人的道德问题。道德是人在后天的学习和生活中培养、形成的一种习惯。

是什么造成了部分销售人员责任心不强的呢？

往大处说，这跟我们的教育体制分不开的，现在的教育，太注重理论知识的灌输，分数的攀比，很少涉及到怎样去做一个真正的人的教育。这样培养出来的人，都很难养成一种良好的职业道德，很容易漠视一些做人做事的基本准则，自我约束力差，没有较强的责任心就是其中之一。往小处来说，营销人员缺乏职业道德还是国内企业在管理经验、考核机制上的不足造成的。目前很多国内公司只注重销售业绩的考核，不重视过程的管理，这是一种急功近利的管理模式。诚然，业绩是衡量一个业务人员得重要指标，但是如果你不做业务员的日常和业务规范，不做过程管理和监控，全凭业务员的个人喜好和习惯来开展业务，本来可以做到100万的，也许只可能做到50万。公司还以为该业务员做得很好，不仅不会批评他，反而还会表扬他。不正确的营销思想就会传播开来，影响到一大批业务员的业务态度，最终还是会影响到公司的发展。销售过程做好了，业绩自然就会上来。很多跨国大公司他们是非常注重营销过程的管理的，我曾经多次发现在一些重要的销售网点货架上留有可口可乐的业务拜访表，上面留有业务人员每次拜访该店的详细记录（包括拜访时间（精确到分钟）、销售状况、促销品使用状况、库存状况、陈列情况等等），这些报表一来可以规范业务流程，二来可以方便业务人管理终端，三来公司可以据此监督管理业务员的业务行为。管中窥豹，可见跨国大公司是多么的注重业务销售过程的管理，迫使业务人员提高了责任心，他们取得的成功也就顺其自然了。

我要有责任心作文

这是一个真实的故事。

曾经，一艘航船在太平洋上航行，被突如其来的巨浪打翻了。船长和十几位船员都末丧生，侥幸逃上了救生艇，可救生艇里没有食物，什么都没有，唯有的只是船长拼死带上来的半壶水和一支冲锋枪。

三、四天过去了，船员们个个又饥又渴，要喝那半壶水。可船长在另一边一手拿着那半壶水，一手拿着枪，谁也不准喝。任凭船员们对他骂了又骂还是丝毫不动摇。

终于，一个身材高大，肌肉结实的船员汤姆拍岸而起：“老子快要渴死了，老子要喝水”船长面无表情地将枪口对准了汤姆的胸膛。无奈汤姆只好乖乖坐下。

七、八天过去了，船长渐渐有些支持不住了，嘴唇已全部裂开，面无血色，在他即将昏倒的那一刻，他扯着嗓子喊了声：“汤姆，接替岗位!”随后就是重重的一摔，便什么都不知道了。不知过了多长时间，船长醒了。他看了看周围，汤姆用一只手紧紧握住枪，对准船员们的胸膛，另一只手牢牢地抓着水壶。

二十多天以后，他们得救了。

我们一定都会惊叹，汤姆的责任心有多强!虽然他曾经也以疯得想喝水，可作为一个船员，他必须遵守船长的命令，所以在那关健的一刻，他举起了枪，执行了自己的任务。

更让人想不到的是，船长那半壶水，竟是半壶沙子，船员们竟没有一个人发现。

责任?这两个字是什么意思呢?从一年级起，我只知道，责任就是班干部要负责任：每次老师不在时，我和其他班干部一起管理班级，早晨到校带头朗诵课文，做同学的榜样，老师的助手。作为学校的校干部，我以身作则，做好检查工作，并记好值日记载本。随着年岁的增长，责任二字的含意有了更深的了解。特别是读了《托起心中的太阳》后，觉得自己的责任心是微不足到的，与书中的主人公相比，简直是一个天，一个地。

平常，在家里，我是家庭中的一员，可是，我没有负责任——不爱做家务。每次我总是把家里弄得乱七八糟，而且不愿整理，还得劳驾妈妈来。有一回，妈妈在洗衣服，让我把刚烧好的水灌入热水瓶，我刚把插头拔下，喜欢的电视开始了，就把这件事抛到九霄云外，结果也只得把水重烧，浪费了好多电，这与我的“环保先锋”好不相称。今天，我读了《孝女绳》这篇文章，觉得自己太不应该了。我和主人公——李根，同样是五年级的学生，却有太多不同。虽然她爸爸得了重病，不能操劳，可是她家里照样很整洁，这是她的功劳;她自己的衣服虽然旧，但总洗得很干净，还给长期卧病在床的爸爸喂药。相比之下，我感到十分惭愧，顿时，心里像翻起了波浪。我一定要向李根学习，在家做一个有责任心的好孩子。

想想有时我对学习也不太负责，在做作业时一碰到难题，自己懒得动脑筋就去问同学，听完答案后，也没思考难题的算理就去玩了。每次考试成绩总是不理想，心情就很颓丧。对待学习任务观点太重了。这次数学期末考试考砸了，我难过了好几天，眼泪也流了好几天，觉得自己太没用了。这几天，我深刻地反省自己，总觉得自己对学习的责任感还不够到位，缺乏精益求精的学习态度，还缺乏自强不息的精神。我看了《顶碗少年》这篇文章，想到那位少年在顶碗时碗掉了一次又一次，可他毫不灰心，终于把碗稳住了。我知道了在学习上，如果没有达到目标，必须找到原因加倍努力，而不是自暴自弃。只有知难而上，努力奋进，才能达到光辉的顶点。今后，我要在学习上更加努力，更加严格要求自己，把自己的学习成绩提高得更快。

这个假期，我最大的收获是：这本书使我明白了要做一个有责任心的人，我要感谢这盏明灯，它照亮了我前进的路。

为了能尽快归还失主，我按照身份证所提供的住址准备归还，但又遭到了朋友的阻碍，“得了吧!别浪费美妙的春光，走吧!”我的耳朵把朋友反弹了回去，我看着小区示意图找准了方向，以百米冲刺的速度奔到了目的地，504号，我开始担心，他会不会搬家了呢?家里会有人么?再三顾虑，我最终鼓起了勇气，坚定地走到了他家的防盗门前，，小心谨慎地按下了它，“请……问是……周征辉……家吗?”“是刘征辉吧!”啊!我竟然紧张得口误了，我出了一身冷汗，再次鼓起了勇气，“您的身份证……”“哦，对对对!我马上来!”我呼了一口气，不一会儿，隐约听见了他那快而急的脚步，我的心也像只好动的野兔乱跳着，担心这个，又担心那个，只见防盗门“嘎吱”一下，开了!一个身材魁梧的男子汉出现在了门前，我镇静地把那张掉在地上还带着几分肮脏的身份证递到了他跟前，他似乎发疯了，拿了它连说了好几个“谢谢，谢谢，太谢谢了!”我像吃了蜜一样，心里甜滋滋的。一会儿，朋友跑来了，原来她刚才一直坐在凳子上注视着我呢!你瞧!她那润红的脸似乎向我羞愧地道歉，我也兴奋地向她描述了事情的详细过程，我们俩有说有笑，沐浴着温暖的阳光，漫步在春天里!

责任对于每一位公民都很重要，说不定你的举手之劳还能换来和我一样心灵上的滋润呢!

我们要有一份责任作文

工厂工作要有责任心演讲稿

尊敬的各位领导，各位同事，亲爱的朋友们：

大家好！

当前，意识形态领域的斗争日趋复杂和严峻。全市各级党委要进一步统一思想认识，着力加强我市意识形态和网络舆情工作，为推动海东经济社会发展提供强有力的舆论支撑和思想保证。

必须认清面临的形势和问题，保持清醒的头脑，增强忧患意识，加强正面宣传和舆论斗争，围绕中心，服务大局，找准工作切入点和着力点，做到因事而谋、应势而动、顺势而为。必须牢牢抓住党的领导这个核心，各级党委(党组)要把加强对意识形态和网络舆情工作的领导作为一项重要政治任务，履行好把握正确方向、把好意识形态总关口的职责。要着力做好重大问题的.分析研判，重大任务的统筹指导。宣传部门要切实履行好对意识形态领域工作的指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责，要主动作为，全面掌握本地区意识形态情况，及时了解国际国内、周边地区的动态情况。新闻媒体要时刻坚持党管媒体不动摇，坚持政治家办台、办报、办刊、办新闻网站。必须时刻抓好涉藏维稳这个关键，主动抢占舆论阵地制高点，牢牢把握涉藏舆论话语权。必须夯实基层宣传思想工作这个基础，加强针对性和实效性，要把大道理讲实、讲透、讲活，通过正面宣传教育的入脑入心，将不良观念、错误观点、陈旧思想、非主流意识和价值观偏离等排除在外。要创新方式方法，整合有利于基层宣传思想工作的所有资源，根据不同群体的需求，赋予新的主题内涵，丰富载体渠道，用贴近基层、贴近实际贴近群众的方式方法，采取大众喜闻乐见的形式开展宣教活动。必须加强网络舆情管控这个重点，加强正面发声，围绕群众关心的热点问题和重大突发事件、复杂敏感问题，用正确的思想、准确的事实，解读国家政策，阐释问题疑惑，牢牢掌握网络舆论的主导权。加强对网络社会的依法规范管理，对网络传播秩序不定期进行专项整治，对一些非法网站要实施强力打击，坚决予以取缔。加强网络队伍建设，建立一支有强大战斗力的网军队伍，同时建立健全网信机构工作制度和运行机制，确保发挥实实在在的作用。

要重点抓好群众性精神文明创建工作，将群众性精神文明创建活动作为“三基”建设的重要载体和内容，在全市范围内大力推进。要从具体事情抓起，把基层群众发动起来，搭建到户到人的工作平台和载体，总结推广一些好做法好经验，树立宣传模范先进典型，不断拓展群众精神文明建设的阵地与渠道，提升基层群众的文明素质和基层文明程度，最大限度地凝聚社会思想共识。