通知可以是正式的或非正式的，可以是书面的或口头的，但无论形式如何，都必须准确明确地传达要点。以下是小编为大家收集的通知写作技巧和实例，希望能够对大家有所帮助。
企业主管会议通知
所属各单位：
为了更好的安排公司年终各项工作，更好地谋划明年的整体工作，经公司研究决定召开x年年终工作会议，具体事宜如下：
x年十一月二十日(星期二)，上午8:30。
公司四楼会议室。
公司党委书记赵金虎。
公司领导，机关各部门负责人，基层各单位经理、书记及分管经营的`副经理。
1、公司总会计师李庆文就年终决算及资产清查工作进行安排;。
2、公司工会主席武九林就二建黄埔第二期技能培训工作进行安排;。
3、公司总经理温刚对年终工作进行安排;。
4、公司党委书记赵金虎总结讲话。
1、本次会议意义重大，原则上不允许请假。请参会人员提前安排好各自工作，保证按时参会。
2、参会人员要根据会议安排，准时到会，并保证良好的会议纪律和会场秩序，将手机调至震动或静音状态，认真领会会议精神，做好记录和落实工作。
3、各单位接到通知后，请于11月16日(本周五)之前将参会人员名单报回公司综合办公室(3)。
x年十一月十三日。
年会主持人选拔通知
各学区、各班级：
为配合我校20xx年元旦晚会的开展，弘扬校园文化，挑选能代表我校学生精神风貌的.优秀学生，提高同学们对普通话的高度重视，给同学们创造一个展示自我的机会，校团委现决定举办此次主持人选拔活动，现将有关事宜通知如下：
20xx年11月20日（暂定）。
xx学校全体师生。
（1）身高：男：175cm以上女：160cm以上。
（2）普通话标准、流利，口齿清楚，声音富有感染力，表达能力强。
（3）形象好、气质佳，应变能力强。
（1）自我介绍（时间不超过30秒）——考察表达能力。
（2）朗读规定文章——考察普通话水平。
（3）连词成段（不超过两分钟）——考察临场能力。
（4）评委提问，针对突发状况——考察应变能力。
11月10日之前以班级为单位报至校团委。
望各班级接到通知后，积极动员，认真准备。具体比赛时间校团委另行通知。如有疑问，请与校团委李老师联系。
xxx。
20xx年x月xx日。
企业主管会议通知
集团各部室、所属各公司：
经研究，决定于7月19日下午召开集团公司半年度工作总结会议。现将有关事项通知如下：
一、会议内容。
2、总结通报集团公司半年度工作情况，研究部署下半年工作，明确任务和要求。
二、参加对象。
集团公司党政班子全体成员，部室和所属公司负责人(名单位附后，由各公司负责通知)。
三、时间、地点。
会议定于7月19日(星期一)下午3：00在集团公司306会议室举行。会期半天。
四、其他事项。
请各部室、公司将半年度总结汇报材料一式12份，于7月16日(星期五)下班前送集团公司办公室。
请集团公司各副总经理做好半年度工作汇报准备。
xx单位。
20xx年xx月xx日。
年会主持人选拔通知
各学区、各班级：
为配合我校20xx年元旦晚会的开展，弘扬校园文化，挑选能代表我校学生精神风貌的优秀学生，提高同学们对普通话的高度重视，给同学们创造一个展示自我的机会，校团委现决定举办此次主持人选拔活动，现将有关事宜通知如下：
一、选拔时间：20xx年11月20日（暂定）。
二、报名对象：xx学校全体师生。
三、报名条件：
（1）身高：男：175cm以上 女：160cm以上。
（2）普通话标准、流利，口齿清楚，声音富有感染力，表达能力强。
（3）形象好、气质佳，应变能力强。
四、参赛流程：
（1）自我介绍（时间不超过30秒）——考察表达能力。
（2）朗读规定文章——考察普通话水平。
（3）连词成段（不超过两分钟）——考察临场能力。
（4）评委提问，针对突发状况——考察应变能力。
五、报名时间及地点：
11月10日之前以班级为单位报至校团委。
六、注意事项：
望各班级接到通知后，积极动员，认真准备。具体比赛时间校团委另行通知。如有疑问，请与校团委李老师联系。
学生处校团委。
二〇xx年十月二十九日。
企业主管会议通知
公司各部门，各分、子公司：
经总经理办公会研究，公司决定召开经营管理工作会议。现将会议相关事项通知如下：
公司全体董事、监事;总公司经营班子成员、各部门负责人;各分、子公司正、副经理(含县区爆破公司)、财务科长、综合科长。
x年11月6日上午9：00。
公司三楼会议室。
1、宣贯《公司年度目标计划管理试行办法》;。
2、分解、下达x年经营目标任务;。
3、宣贯公司《工效挂钩方案》、《年薪管理办法》、《工资分配办法》;。
4、宣贯爆破公司近期工作及x年工作打算;。
5、讲解、宣贯费用计划编制要求;。
6、其他工作安排。
2、请各参会人员合理安排工作时间，确保准时到会;。
3、无特殊情况不得请假。
特此通知。
爆物资有限公司。
x年十月三十一日。
企业主管会议通知
所属各单位：
为了更好的.安排公司年终各项工作，更好地谋划明年的整体工作，经公司研究决定召开xxxx年年终工作会议，具体事宜如下：
xxx年十一月二十日(星期二)，上午8:30。
二、会议地点：
公司四楼会议室。
三、会议主持人：
公司党委书记赵金虎。
四、参会人员：
公司领导，机关各部门负责人，基层各单位经理、书记及分管经营的副经理。
五、会议主要内容：
1、公司总会计师李庆文就年终决算及资产清查工作进行安排;。
2、公司工会主席武九林就二建黄埔第二期技能培训工作进行安排;。
3、公司总经理温刚对年终工作进行安排;。
4、公司党委书记赵金虎总结讲话。
六、会议要求：
1、本次会议意义重大，原则上不允许请假。请参会人员提前安排好各自工作，保证按时参会。
2、参会人员要根据会议安排，准时到会，并保证良好的会议纪律和会场秩序，将手机调至震动或静音状态，认真领会会议精神，做好记录和落实工作。
3、各单位接到通知后，请于11月16日(本周五)之前将参会人员名单报回公司综合办公室(3)。
xxx年十一月十三日。
年会主持人选拔通知
为了人文社科基础教学部第四届“年轻蕴漾梦想，人文彰显魅力”新生文化节的顺利进行，同时为了挖掘xx级具备一定主持潜力的新同学，打造校园主持新生代，给有梦想的同学提供充分展示自我的平台，尽享大学精彩校园生活,陕西师范大学人文社科基础教学部面向全校新生开展主持人选拔活动。具体事项如下：
全体20xx级同学。
二、选拔要求：1、男生身高1.65米以上，女生身高1.60米以上；
2、形象好气质佳，优雅大方，着装得体；
3、普通话标准，语言流畅，有较强的逻辑性和临场应变能力；
4、英语水平较高，口语表达能力较强；
5
有过主持经验者优先。
三、注意事项：
1、报名者需于10月27日前到各辅导员处报名，并提交个人详细信息（包括姓名、性别、专业、班级、联系电话）。
2、报名者需自己准备稿件，内容以本次新生文化节中的“大学——青春在这里闪耀”主题演讲比赛及“英语口语大赛”为背景，要求内容积极、健康、向上，时间控制在5分钟以内。
四、面试时间：
20xx年10月29日星期五。
五、面试地点：
人文社科基础教学部团总支学生会办公室（逸夫音乐厅二层）。
人文社科基础教学部团总支学生会。
企业主管会议通知
旧的一年马上过去，新的一年即将到来，为总结公司过去一年的收获以及对公司明年各项工作的规划，公司总裁办决定于20xx年12月17日召开经营管理工作会议，现将有关事宜通知如下：
一、会议主持人及时间、地点：
会议主持人：
时间：
地点：
二、参会人员：
三、会议主要内容：
1、公司20xx年经营管理工作总结及20xx年工作计划安排;。
2、各部门简要汇报今年主要工作的完成指标;。
3、各部门明年工作计划的落实及部署;。
四、请各参会人员安排好工作，准时参加会议。
特此通知!
广州xxxxxx有限公司行政部。
20xx年12月16日。
招募与选拔通知公文范文精选
招聘人数：1。
工作年限：一年以上学历：中专。
职位职能:出纳员收银主管/收银员。
职位描述:。
1、肇庆户口，有会计从业资格证。
2、熟悉房地产工作流程。
3、为人心细有较强的责任心。
4、负责房地产项目的.收款工作。
员工福利待遇：
（一）员工享受国家法定带薪假期。
（二）全员购买社会保险。
（三）员工活动与培训学习。
（四）年度优秀评选、年终奖。
（五）每周天，可调休。
（六）其他福利：季度福利用品、生日礼物、节日礼物、工地用鞋等。
新中源集团。
销售主管降职通知范文精选
第一条为了规范公司人员的调动与降职管理工作，特制定本规定。
第二条调动的定义。
调动是公司内部*行的员工调整，既没有提高职位、扩大调动员工的权力和责任，也不增加薪金，除地区差异外。
第三条人员调动的原则。
1、符合公司的经营方针；
2、符合相关的人事政策；
3、提高员工任职能力，做到适才适用。
第四条人员调动的`实施。
依据以上原则，凡属下列情况的，公司应对员工实施职位调动；
1、配合公司的经营任务；
2、调整公司结构，促成公司员工队伍的合理化；
3、适合员工本人的能力；
4、缓和人员冲突，维持组织正常秩序。
第五条降职的定义。
降职即从原有职位降到较低的职位，降职的同时意味着削减或降低被降职人员的职位、权利、和工资待遇。所以，降职实际上是一种带有惩处性质的管理行为。
第六条降职的原因。
大多数情况下，下列情形可对员工进行降职处理；
1、因为工作能力不能胜任本职工作；
2、应员工要求，如身体健康状况不好不能担任目前工作等；
3、依照公司规定的考核与奖惩办法，对没有达到标准的员工进行降职。
第七条降职的程序。
降职程序一般是由用人部门提出申请，报送人力资源部，人力资源部根据公司政策，对各部门主管提出的降职申请事宜予以调整，凡已经核定的降职员工，人力资源部应通过行政部发布通告，并以书面形式通知降职者本人。公司内各级员工收到降职通知后，应于指定日期内办理好移交手续，履任新职，不得借故推诿或拒绝交接。
第八条降职的审核权限。
依据公司人事管理规则，审核权限一般按以下核定：
1、高层管理人员的降职由总经理裁决；
2、各部门主管人员的降职由部门经理提出申请，报总经理核定；
3、各部门一般管理层降职由用人部门或人力资源部提出申请，报部门经理审核；
第九条降职的工资待遇处理。
降职时，其工资待遇由降职之日起重新核定。凡因兼代职务而加发的职务津贴，在免除兼代职务后，其工资待遇按新的职务标准发放。
第十条附则。
如果被降职的人员对降职处理不满，可向人力资源部提出申请；未经核准前不得出现离开现职或怠工现象。
销售主管降职通知范文精选
------同事：
现因你------，公司决定对你予以记过处理，并辅以降职为/降薪至月薪元，希望你。
部门直属领导：
部门二级上司：
年月日年月日。
局属各处、中队、科室：
依据仑监决〔20xx〕4号文件《关于给予方xx行政撤职处分的决定》，经局党委研究，决定：
方xx同志为宁波市北仑区综合行政执法局(城市管理局)新碶中队副主任科员。任职时间从20xx年11月算起。
xxx市xx区综合行政执法局(城市管理局)委员会。
年10月26日。
亲爱的***(姓名)同事：
公司的薪资方案填写)望你在以后的工作中努力奋进，提升个人能力，为公司的发展添砖加瓦!特此通知!
直接上级：
总经理：
任职人：
***部门。
20xx年11月19日。
公开选拔学生会主席的通知
丰富同学课余生活，提高学习质量，增长知识见识。提高学生会干部和干事的凝聚力及工作能力，使各班更积极地参与到学习生活之中。
二、具体安排。
宣传部：
11月19日（周一中午13：00~13；30）学科知识竞赛决赛（语）；
11月21日（周二中午12：50~13：40）学科知识竞赛决赛（英）；
11月22日（周四中午12：50~13：40）学科知识竞赛决赛（速算）；
11月22日（周四下午6：00~7：00）学科知识竞赛决赛（文综）；
11月23日（下周一中午12：50~13：40）学科知识竞赛决赛（法律）。
文艺部：
11月28日（周三下午6：00~7：00）主持人大赛（英文）；
11月29日（周四中午12：45~13：30）主持人大赛（中文）。
体育部：
12月5日（周三中午13：00~13：30）大绳（篮球场）。
12月6日（周四中午12：50~13：30）劳动技能大赛。
12月6日（周四下午6：00~6：40）劳动技能大赛。
各部门合作辅助：
12月3日元旦主题教育开始彩排。
12月22日元旦主题教育——美丽的生命。
常规工作：
生活部：每天填报天气预报并张贴在大厅展板上。
社团部：社团组建。
编辑部：各个活动的拍照和宣传海报的文字撰写、通讯稿的撰写。
文档为doc格式。
燕山大学校园英语选拔赛通知
河北省高等学校“世纪之星”英语演讲大赛是河北省教育厅和河北省高等学校外语教学研究会联合举办的全省英语演讲赛事。比赛始办于1999年，迄今已举办15届，为我省在校大学生提供了展示英语演讲技能的舞台，为促进我省高校学生英语学习发挥了积极作用。
2017年度燕山大学校园选拔赛将于2017年9月25日晚上7点在东校区人文馆4楼的401举行。经过初步的选拔，本次选拔赛将有30名学生参加最后的角逐。比赛将选拔3名非英语专业学生及2名英语专业学生代表我校参加河北省的复、决赛。决赛优胜选手将代表河北省参加2017年“外研社杯”全国英语演讲大赛。
另外，为了给同学们更多展示的机会，比赛还设有网络选拔赛，面对所有学生开放。感兴趣的同学可以登录“外研社杯”全国英语演讲大赛的官网查看相关要求。
“世纪之星”英语演讲大赛燕山大学组委会。
2017年9月24日。
副店长晋升选拔通知
亲爱的小姐/先生：
您好!
根据您以往的工作表现，经公司领导研究决定，同意您由原来的xx职位晋升为xx职位，并自xx年xx月xx日薪酬调整为：
1.基本工资：
2.住宿补贴：
3.话费补贴：
4.交通补贴：
5.餐费补贴：
6.其他：
希望在以后的.日子里您能够继续努力，再接再励，提高工作效率，提升自己的工作能力，为自己所在的部门作出更大的贡献。
综合行政部。
xx年xx月xx日。
确认(签名)：
文档为doc格式。
销售主管降职通知范文精选
致：员工：
因公司发展需要，经公司研究决定，现调你从店。
调岗从开始执行调岗后工资及薪资待遇不变。
特此通知！
单位：
通知时间：
注：
本人已于日收到上述《员工调岗通知单》。
我同意调岗。
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我不同意调岗。
员工签字：
时间：
调岗通知书。
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调岗通知。
***。
职位，主要工作职责如下：
1、监管公司运营情况，根据公司运营操作标准提供服务；
2、负责城市所属车辆的日常管理，根据运营情况调配公司所属车辆；
3、按时、如实上报运营数据及运营状况；
4、协调公司车辆发生预警及应急情况的处理，并进行总体协调工作；
5、指导服务人员开展工作；
6、协调城市内部业务和客户服务工作；
7、协助其他工作。
二o一三年二月四日。
降薪通知书：
现因你。
公司决定对你予以记过处理，降薪至。
月薪/元，希望你。
部门直属领导：
日人事部负责人：
日
总经理：
日本人已收到《降职降薪通知书》，并将在日后工作中自觉遵守公司的各种管理规定。
员工签名：
关于刘浩宇调岗的通知。
锅炉班长作为车间重要的管理和生产岗位，应具备即是技术骨干，又是业务上的多面手，还要起到车间与生产员工沟通枢纽的重要作用。因此班长承担着班组管理、班组正常运行、完成生产任务、事故状态下正确的处理、服从车间指令等重要职责。经过近半年在工作中的表现，锅炉运行三班班长刘浩宇因在班组管理、执行能力、自身业务技能等方面能力欠佳，不能胜任锅炉班长岗位工作。经锅炉车间和项目部领导研究决定，刘浩宇由班长岗位调整到主操岗位，锅炉三班班长岗位暂由吕鹏飞代理，此岗位调整自通知下发日开始执行。
特此通知。
锅炉车间。
2014年6月23日。
调岗降职降薪。
招募与选拔通知公文范文精选
2、仓库进销存的日常管理及进销存报表的审核;。
3、根据个人工作能力和工作饱和情况安排一些其他事务。
1、会计相关专业，大专以上学历;。
2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先;。
5、有会计从业资格证书,做过成本管理或仓库管理的优先考虑.
选拔赴韩国庆星大学交换生的通知
为全面开展我校同海外高校的交流与合作，丰富燕山大学在校学生的学习经历，根据我校与韩国庆星大学签订的校际交流协议，我校拟选派优秀学生于2017年春季学期赴韩国庆星大学交流学习。现将有关报名事项通知如下：
一、项目介绍。
1、交换生名额为2人次/学期，交换期限为一学期，授课语言为英语、中文或韩语，交换生在韩国期间免除的费用包括韩国大学学费和注册费，交换生应缴纳的费用包括燕山大学学费，在韩国期间的住宿费、生活费、教材费、保险费，以及往返机票费、护照费、签证费和其他个人费用等。
2、申请学校与相关专业。
韩国庆星大学提供给我校交流学生申请的学院、专业、授课语言、课程等信息参考庆星大学网站信息，最终以实际赴交流院校后选课为准。申请者应选择对应的本专业课程，不得跨专业选课。
3、学校网址及报名相关信息。
庆星大学：
二、申请对象及条件。
申请者应为我校目前全日制本科一、二年级在读学生(含里仁学院)，对应申请交流的年级为本科二、三年级。报名条件及其他事宜详见《燕山大学境外交流项目管理办法(试行)》(附件1)。
三、报名材料。
1、《燕山大学学生境外交流项目校内申请表》(附件2)。
2、学生证、身份证原件及复印件(a4纸)。
3、中英文成绩单(教务处盖章)。
4、相关语言能力证明(托福、雅思或其他有关语言水平证明)。
5、由父母和学生本人签字的承诺能够负担申请人在接收学校交流期间相关费用的。
承诺书。
(见附件3)。
四、报名、选拔与派出程序。
1、学校将遵循“公正、公平、公开”的原则进行选拔，选拔程序为个人申请、学院评审、英语听力口语测试、学校终审、网上公示五个环节。
2、申请者上网查对相关信息，熟悉合作院校可供申请专业的具体要求后自愿申请。
3、各相关学院对所有申请者进行统一初评，对初评合格的申请者排序后统一报国际合作处。
4、学校组织所有申请者进行英语听力口语测试。
5、学校组成评议组对初评合格者进行终评，按申请者所申报志愿和综合成绩排名顺序，向合作院校推荐，并将推荐名单在网上公示。
6、公示期后无异议者提交正式申请材料，申请材料原件、扫描件和复印件交国际合作处审核认定后统一报送接收院校。
7、经接收院校评审合格获得入学资格的申请者填写燕山大学学生境外交流。
学习计划。
表(附件4)，并交由教务处、国际合作处和各相关学院备案。
8、未经学校审核推荐而擅自进行的网上申请无效。
9、交流学生派出前需与学校签署《燕山大学推荐本科在读学生出国交流学习协议》并在《燕山大学学生境外交流项目行前告知书》(见附件5)上签字。
五、报名时间、地点。
报名截止时间：2017年11月10日12:00。
报名地点：世纪楼1407室。
联系人：朱虹。
电话：8078052。