上半年公安交通管理工作总结大全(15篇)

时间:2023-12-14 09:39:02 作者:MJ笔神

月工作总结是我们对自己过去一个月工作状态的一次梳理和总结,可以帮助我们更好地制定下一个月的工作计划。以下是小编为大家准备的一些月工作总结参考文档,希望对大家有所帮助。

年度公安交通管理工作总结

(一)辖区基本概况:xx旗位于鄂尔多斯西部,北靠杭锦旗,南临鄂托克前旗,西隔甘德尔山与乌海市相邻、隔黄河与阿拉善盟和宁夏回族自治区相望,东与乌审旗接壤。全旗南北长209公里,东西宽188公里,总面积2.1万平方公里,辖区6个苏木、镇,2个自治区重点工业园区,74个村嘎查,总人口16.7万人,其中常住人口9.7万人。辖区共有机动车3.91万辆,驾驶人4.3万人,客运车辆908辆(客车106辆、出租车802辆)。

(二)人员及机构设置情况:共有职工220人,其中在编在职民警14人,市文职14人,协勤人员162人,从旗公安局借调正式民警13人,文职17人。大队下设15个部门,其中内设机构有7个(内务中队、宣传中队、督察中队、事故中队、设施保障中队、车管所、执法办案中心),岗路勤中队8个(岗勤中队、蒙西中队、棋盘井中队、阿尔巴斯中队、包勒浩晓中队、苏米图中队、木凯淖尔中队、框框井中队)。

(三)管辖路段:辖区黑色路面共计4100多公里。其中国道219公里(109国道175公里、110国道44公里),省道196公里(s313府深线78公里、s216察靖线118公里),一级公路76公里(察敖一级),其它道路3600多公里(县道、乡道、村村通小路、气田路等)。

(四)车辆情况:现有43辆工作用车(轿车32辆,越野车2辆,宣传车1辆,皮卡车4辆,清障车1辆,面包车1辆,中巴车2辆。在这43辆车中,有19辆是2006年至2010年购买,有16辆是2011年至2020年购买,有8辆是2020年后购买),平均每个中队3.2辆。

(五)单警装备:30套。

年度公安交通管理工作总结

一是深入推进落实道路交通安全综合治理协调机制。大队领导积极参加全旗道路交通安全工作会议,安排部署全年工作,与苏木、镇政府签订了《道路交通安全责任书》。今年以来,旗政府召开专题会议研究部署道路隐患治理、交通安全管理等重点工作;旗道路交通安全领导小组各成员单位密切协作,不定期开展联合执法,部署开展了“双百行动”、“大警示、大排查、大整改”等专项工作,道路交通安全工作合力显著增强,及时有效确保了各项工作的贯彻落实。

二是深入推进落实道路交通安全隐患排查整治长效机制。大队按照“隐患不查清不放过、漏洞不堵塞不放过”的原则,对辖区道路交通安全隐患进行全面排查梳理,确定治理重点,提出挂牌督办和应急管理的意见建议,及时报告旗委、政府,做好隐患挂牌和治理工作,切实做到对道路交通安全隐患及时发现、及时报告、及时治理。督促治理责任单位抓好已排查出隐患治理的同时,通过在辖区事故多发、安全隐患路段设置太阳能爆闪警示灯、减速带、警示标牌等临时性管控措施,确保行车安全。

三是深入推进落实重点车辆及驾驶人安全监管长效机制。对客车、危化品运输车、校车等重点车辆实行民警源头承包管理,逐车逐人建立源头管理档案,按月排查并向运管部门抄告重点车辆及驾驶人交通违法、检审验情况;充分利用重点车辆gps监管平台,进一步加强重点车辆运行监管;在全旗部署开展危化品运输车及大中型客车道路交通安全专项整治行动,对辖区公路客运、公交客运、出租客运、危运车、接送学生车辆等重点车辆及其驾驶人已全部纳入源头进行重点管理。

四是深入推进落实“上岗即严管”的重点违法行为整治长效机制。部署开展了“震慑”“酒驾”“国省道交通秩序整治”“整治车辆非法使用改装灯”“夜间道路通行安全检查”等17类专项集中整治行动。

五是深入推进落实道路交通事故责任倒查追究机制。大队按照《安全生产事故行政责任追究办法》,进一步严格了较大以上事故调查和责任追究,有效推动了工作任务落实,确保了全旗道路交通安全形势平稳。2020年截至12月初,全旗发生道路交通事故一般程序共计194起,死亡40人,受伤260人,财损159.53万元(其中一般程序统计事故18起,死亡13人,受伤14人,财损11万元)。

年度公安交通管理工作总结

(一)履行基层党建工作情况。一是强化责任意识,以上率下抓党建,认真履行全面从严治党主体责任、党支部书记履行第一责任人职责、班子其他成员履行分管基层党建责任,支部始终把抓好党建工作作为最大责任,本年度共召开党建会议28次,做到党建工作与交管工作目标同向、工作合拍、措施配套;二是落实党建日常工作机制,主要是健全党建工作例会制度,每月至少召开2次党建工作学习部署会,听取在职党员的党建学习工作进展情况并分析存在问题,共同协商解决办法,确保党建工作责任落实到位;三是加强支部自身建设,坚持每半年召开一次组织生活会、每月组织一次主题党日活动,增强班子的凝聚力,不断提升解决复杂问题的能力;四是加强党风廉政宣传教育工作,党支部组织全体党员参加党风廉政教育学习活动每月1次,开展参观党风廉政教育基地活动每季度2次,引导全体党员民警始终坚守崇高的职业精神,坚定了共产党人和公安民警的精神信仰。

(二)学习宣传贯彻党的十九大精神情况。党支部突出学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决履行好党和人民赋予的职责和使命。学习过程中,严格落实“三会一课”制度,支部每月组织召开专题党课集中学习,在深入学习党的十九大精神基础上,贯彻落实党中央决策部署,学习贯彻习近平总书记考察内蒙古时的重要讲话精神,对照问题清单带头进行深刻剖析,找准问题产生的根源,提出切实可行的整改措施。

(三)推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一是加强领导班子建设,强化政治担当,班子成员带头整改落实中央巡视“回头看”反馈意见,严守党内政治纪律,严肃党内政治生活,努力营造分工合作、民主集中的工作氛围;二是加强支部党建工作建设,强化堡垒作用,创新政治思想工作例会制度,坚持每季度召开党员大会;三是加强素质能力建设,强化履职尽责推进学习教育常态化制度化,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”。

(四)贯彻落实全国、全区、全市和全旗宣传思想工作会议精神。认真贯彻落实中央和上级党委关于基层党建宣传思想工作的决议、决定和指示,研究制定基层党建工作计划、制度和措施,安排部署年度宣传工作任务,并组织实施。深化中国特色社会主义理论体系学习教育,巩固壮大主流思想舆论,带头解决实际问题和困难,带头抓好党建工作的落实。

(五)党建促脱贫攻坚工作情况。今年以来,党支部重点开展了驻村帮扶工作,选派两名群众工作经验丰富的优秀党员民警组成驻村工作组对额尔和图嘎查开展帮扶工作。与嘎查牧民同吃同住同劳动,深入贫困户家中,了解贫困户家庭基本情况、家庭纯收入情况和家庭产业发展情况,摸清他们在生产生活方面存在的困难,宣讲各项脱贫政策。

(六)。

(七)深入剖析存在的突出问题。交管大队每季度组织开展党风廉政谈话,谈话采取一对一的方式进行,认真查摆自身问题。谈话结束后,大队领导与各基层负责人签订党风廉政建设责任书,明确责任,加强党风廉政建设。

公安上半年工作总结精选

今年以来,我局在县委县政府和上级公安机关的正确领导下,以党的十八届三中全会精神为指导,认真落实各级政法工作和公安工作会议精神,以党的群众路线教育实践活动和“一创双优”活动为动力,牢牢把握维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的三大任务,坚持“群众第一、基层第一、民警第一”,以大力加强执法规范化建设、继续巩固队伍建设年成果,深入推进基层基础建设为总抓手,以社会稳定、群众满意为目标,开拓创新,真抓实干,确保全县社会治安大局稳定。

(一)坚持稳定压倒一切,确保了社会大局稳定。

(二)严打各类刑事犯罪,破案率进一步提高。

(三)构筑社会治安防控体系,发案率进一步降低。

强力推进“满天星”视频监控建设,目前乡镇视频监控二期工程正在建设,视频监控探头在全县重点路段、重点部位实现了全覆盖,实现了“探头站岗、鼠标巡逻”,全力服务了实战。通过视频监控和治安卡口锁定犯罪嫌疑人和驾乘车辆,快速反应,整体联动,仅用xx个小时侦破了“”故意伤害致死案,涉案的x名犯罪嫌疑人全部被抓获。x月xx日,全省视频监控现场会在我市召开,与会领导参观了我局视频监控中心和马庄桥监控室,现场会后有xx个市县陆续来我局参观学习视频监控建设,对我局的视频监控建设给予高度评价。目前,xx名视频监控员招录工作正在筹备中。同时,加大巡逻防控力度,巡特警利用特警防爆车开展武装巡逻,各派出所加强日常巡逻,局机关每周一、周四晚参与城区集中防控,做到“白天见警察、晚上见警灯”,减少巡逻盲区,压缩犯罪空间,案件高发势头得到遏制。

(四)加强执法规范化建设,执法质量不断提高。

(五)深入推进信息化条件下的基层基础建设,进一步夯实了公安根基。

年度公安交通管理工作总结

(一)警力缺口较大。仅从路面管理角度出发,大队共设有7个路勤中队,平均每个中队管辖3000平方公里的区域,而平均每个中队管辖道路长达500多公里,中队正式民警最多的2名,有的中队只有1名正式民警,例如:执法办案、车管所、设施保障等部门负责人都是文职人员,虽然近年来根据工作需要招录了一部分文职和协勤人员作为警力补充,但公安机关对执法资格有硬性规定,非警务人员不能参与执法,只能协助处理交通违法和疏导交通秩序,造成了文职、协勤人员队伍作用发挥有限。

(二)工作任务繁重。据不完全统计,一个基层中队要承担高峰岗、固定岗、护学岗、警卫安保、交通违法查处、缉查布控、事故处理、值班备勤、文秘内务、黄标车淘汰整治、恶劣天气紧急处置等大小共51项工作,仅2020年全年,勤务民警就查处各类交通违法10万余起,人均1000余起,,且每天还有早晚高峰岗、固定岗、护学岗,常年要整治酒驾、超速、疲劳驾驶等10多类违法行为,整治客运车、货车、校车、危险化学品运输车、私家车、三轮车、摩托车等重点车辆,特别是在每逢旅游旺季、双休日、节假日和群众集中出行的大型活动,大队的其他警力只能放弃休息全员上路,“拆东墙补西墙”,基本处于被动应付状态。在事故处理工作中,2020年度2名事故民警,文职4名,协勤12名,人均处理交通事故40余起,工作量非常之大。车管岗位民警仅有1名,文职2名,协勤9人,年均办理车驾管业务5000余件。执法办案中心文职1名,协勤6名,年处理交通违法3万余起。同时,各内设中队在承担大量本职工作的同时,还要肩负早晚高峰岗、临时性的各类交通安保和警卫任务工作。

(三)值班密集频繁。大队实行三级值班制度,即:大队领导、中队、一线民警24小时值班制。中队民警在正常情况下,每隔3天就要值24小时,考虑到每个中队还要进行综合整治、巡逻防控、执行其他工作任务和轮班休息情况,在每个中队辖区内能够看到1名民警带协勤员站在路面,大队的路面执勤民警就没有“偷懒”。事故民警每天要安排2个以上民警值班备勤,与中队的情况相同,但事故民警由于头天勘查现场,第二天还要调查取证和为当事人安排处理事宜,不能正常休息。其他中队民警不仅要参与日常值班,还要参与各类活动安保及交通秩序集中整治等各种活动中,由于人员少,每年的休假也成了问题。

(四)“老龄化”和健康状况堪忧。随着近年来的多出少进和不能有效补充,目前,大队民警平均51.1岁,仅有3人未满40周岁,而70后之前的民警高达16人,50周岁以上的民警就有8名,民警的年龄结构已经开始出现断层呈老化趋势。受限于警力配置,民警承受着巨大的交通管理压力,常年高强度、超负荷工作,身心疲惫,体力透支,长期处于亚健康和不健康状态。2020年民警体检结果表明,绝大多数民警不同程度地患有这样或那样的疾病,降低了工作效率,限制了工作效能。值得一提的是,交管大队近年来先后有4名同志累倒在工作岗位上,刘付军久病卧床,王建成、呼和、李永军因公因病死亡。

(五)全旗每年举行的各类会议、参观、演出、那达慕、旅游、徒步、沙漠越野赛等大大小小的活动一个接一个,交通安保任务达60余场次,出动大量警力,一些大型的交通安保由于警力有限,都要从几十公里外的中队抽调警力,协同开展安保工作,压力相当大,特别是棋盘井镇、蒙西镇地区,警力缺口较大,往往顾此失彼,致使很多道路处于失管失控状态,现有警力只能解决国、省道路和镇区几大出口交通管控,当前警力优化组合配置已达到极限。

公安上半年工作总结精选

xxxx年上半年,x县公安局在县委县政府和市局党委的坚强领导下,以_新时代中国特色社会主义思想为指导,以新中国成立xx周年x安保工作为主线,以实现“五个坚决防止、三个确保”为目标,以“平安守护”专项行动为抓手,以清隐患、防风险为重点,忠诚履职尽责,敢于担当作为,确保了一系列敏感节点、重要节点平稳度过,有力确保了全县社会大局持续安全稳定。

(一)确保全县国家政治安全。一是强化反恐反_工作。始终以新中国成立xx周年x安保工作为主线,把防范化解政治安全风险、维护国家政治安全置于首位,开展了打击_功等_组织违法犯罪专项行动,成功侦破x起省督_功案件。侦办全能神案件x起,查获_窝点x处,收缴_宣传品xxxx份。二是涉军群体整体稳定。未发生涉军重点人失控漏管现象,涉军重点人员邵某科被依法判处有期徒刑一年缓刑两年并处罚金xxxx元刑罚。三是涉法涉诉信访形势持续好转。上半年_、省厅、市局交办信访案件xx起,已全部办结,通过法律、调解等手段xx起信访案件停访息诉,特别是在全国“两会”期间,我县取得进京零非访的最好成绩,有效维护了重点时期大局稳定;打击非访滋事人员x名,有力维护了信访稳定。

(二)综合打击效能成效显著。紧紧抓住人民群众反映强烈的突出治安问题,以扫黑除恶为龙头,以“雷霆行动”为载体,严厉打击各类违法犯罪行为。共刑事拘留xxx人,提请逮捕xxx人,逮捕xxx人,取保候审xxx人,监视居住x人,移送起诉xxx人,公诉xxx人。行政拘留xxx人。一是纵深推进扫黑除恶专项斗争。刑事拘留涉黑恶犯罪嫌疑人xx人,逮捕涉黑恶犯罪嫌疑人xx人,移送起诉涉黑恶犯罪嫌疑人xx人,公诉涉黑恶犯罪嫌疑人xx人。在全市率先判决一起黑社会性质犯罪组织,安某某等人涉嫌组织、领导、参加黑社会性质组织犯罪案件依法判决涉黑类犯罪嫌疑人xx人,又抓获涉黑犯罪嫌疑人x名,发现新案xx起。接到涉黑恶线索xx条,已查结xx条。二是严打盗抢骗等侵财犯罪。抓获各类侵财犯罪嫌疑人xx人,其中刑事拘留xx人,逮捕xx人,移送起诉xx人。三是严厉打击黄赌食药环违法犯罪。办理食药环犯罪案件xx起,刑事拘留x人,逮捕x人,取保候审xx人,移送起诉xx人;办理黄赌案件xx起,行政拘留xxx人,罚款xx人,刑事拘留x人,取保候审x人,移送起诉x人;对列管单位开出二万元大罚单;成功破获省公安厅督办的xxx等人生产、销售不符合安全标准的食品犯罪案件,刑事拘留x人,逮捕x人,取保候审xx人,起诉xx人,省公安厅、市公安局专门发来贺电。四是严厉打击_犯罪。移送起诉x人,查获吸食_违法嫌疑人xx人,强制隔离戒毒x人,社区戒毒x人,查处非法种植_案件xx起,治安处罚xx人,铲除_xxxx株。五是严打经济犯罪。受理各类经济犯罪案件x起,其中涉及金额百万以上的案件x起,挽回经济损失xx多万元,刑事拘留x人,逮捕x人、起诉x人。

(三)基层基础建设成效明显。一是重点项目建设强力推进。仙庄派出所、纸房派出所业务用房已投入使用,城镇派出所业务用房正在内部装修,预计x月底完工验收;xx派出所搬迁改建工作基本完成。新车管所建设已完成规划选址、土地预审、项目立项等准备工作,正在初步设计与评审。二是“一村一警”建设强力推进。紧紧抓住我县作为全市“一村一警”智能化应用第一批试点的机遇,我局对城镇派出所、xx派出所、固城派出所、柳格派出所的x个警务室、x个警务工作站进行了整体提升,对其它xx个派出所警务室进行了选址规划,定制发放了xx部警务通手机、xxx部智能平板采集终端,安装了社区警务智能工作平台,加大信息应用培训及采集录入工作,共入户走访xxxxx户,单位安全消防检查xxx次,召开警民恳谈会xx次,治保例会xx次,法律宣传更新会xxx次,中小学法制辅导课xx次,排查矛盾纠纷xxx起,化解xxx起,收集案件线索xx条,协助破获案件xx起,更改完善“一标三实”信息xxx余条。三是购置了移动警务车辆。全国“两会”期间,县局购置一辆移动警务车并投入安保工作中,提高了设卡值勤科技水平,改善了卡点执勤条件。

(四)服务全县中心工作有力有效。一是服务环境污染防治攻坚。开展打击黑加油站点整治活动,对排查出的xx家黑加油站(点)进行临时查封,办理黑加油站点案件xx起、刑事拘留x人,取保候审x人,行政拘留xx人。开展全县域烟花爆竹禁燃禁放工作,严厉打击非法买卖、运输、储存,违法违规燃放燃放烟花爆竹行为,依法行政拘留xx人,收缴烟花爆竹xxxx余箱,罚款xxxxx元,取得了良好的社会效果;加大重型柴油车、高污染车辆查处力度,共查处违反禁令标志标线的大型货车xxx辆,低速载货汽车xxx辆,拖拉机xx辆,查处渣土车xxx辆。二是服务全县大型活动安保工作。按照县委县政府要求,加强安保执勤,完善安保活动预案,圆满完成xxxx年全国滑板锦标赛、领导调研考察、敏感节点等重大安保任务,为x经济高质量发展作出了突出贡献,得到县委、县政府领导充分肯定和好评。三是开展好扶贫攻坚工作。县局协调相关部门改善帮扶村梁村基础设施,组织拆迁队对村里破旧闲置房屋进行拆迁,现已拆迁近xx间,打造旅游观光村。

(五)公共安全管理持续强化。以安全生产大暗访、大排查、大整治、大执法活动为载体,坚持全覆盖、零容忍、严执法,实行安全隐患动态清零,没有发生重特大安全事故。一是强化治安管理。强化危险物品安全管理,查破涉枪刑事案件x起,依法公诉x人,收缴各类枪支xx支、弩x支、子弹xxx发、铅弹xxxx发、管制刀具xx把。侦破破坏易燃易爆案x起,刑事拘留x名。办理非法买卖、储存、运输烟花爆竹案件xx起,对非法运输烟花爆竹单位开出万元大罚单x张;加强特种行业管理,对旅馆业开出万元大罚单x张,对物流站点开出xx万元大罚单x张,查处无证经营娱乐场所x家,及时消除了安全隐患。开展校园及周边环境集中整治活动,查处涉校刑事案件x起,刑事拘留x人。二是强化交通管理。加强路面管控,开展严重交通违法行为集中整治,共查处各类交通违法犯罪万起,其中现场执法查处万起,非现场执法查处x万起。现场查处醉酒、严重超员等危险驾驶xx起,酒驾xxx起,涉嫌交通肇事犯罪xx起,无证驾驶xxx起,刑事拘留xx人,批准逮捕xx人,取保候审xx人,起诉xx人,行政拘留xx人,暂扣驾驶证xxx本,吊销驾驶证xx本;增设标志牌xx块,维修信号灯xx余次,维护交通护栏xx次;督促报废重点车辆xxxx辆,督促审验重点车辆xxx辆,约谈客货运企业xx家,大警示、大教育、大曝光客货运企业xx家。三是强化监所隐患。严格执行监所管理制度,开展监所安全隐患排查整治,看守所收押xxx人,行政拘留所拘留审查xxx人,确保了监所安全无事故。

下半年,县公安局在县委县政府和市局党委的坚强领导下,以_新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实全国公安工作会议精神,以建国xx周年x安保维稳为主线,以防范化解各类重大风险为基点,以“践行新使命、忠诚保x”主题实践活动为载体,以实现“五个坚决防止、三个确保”为目标,忠诚履职尽责,勇于担当作为,以优异成绩迎接新中国成立xx周年。重点做好以下八个方面的工作:

一要坚持稳定压倒一切,坚决打好国家政治安全保卫仗。坚决贯彻总体国家安全观,始终把维护国家政治安全、_安全放在首要位置,实施“稳定工程”,加强“四项斗争”,坚决捍卫以_同志为核心的_安全,坚决捍卫中国_领导和我国社会主义制度。

二要坚持预测预警预防,坚决打好风险化解攻坚仗。加强基础信息情报收集,加强重点人稳控,坚决防止失控漏管;坚持发展新时代“枫桥经验”,把各类矛盾纠纷化解在基层、防范在源头,降低信访总量,控制信访增量,争创涉法涉诉公安信访工作先进县。

三要坚持聚焦打击主业,坚决打好严打违法犯罪主动仗。紧紧抓住人民群众反映强烈的突出治安问题,以扫黑除恶为龙头,以“雷霆行动”为载体,推动打击违法犯罪向纵深发展,不断提升群众安全感,群众安全感要进入全省、全市先进行列。

四要坚持隐患动态清零,坚决打好公共安全治理仗。要以安全生产大暗访、大排查、大整治、大执法活动为载体,坚持全覆盖、零容忍、严执法,实行安全隐患动态清零,确保不发生重特大安全事故。

五要坚持固本强基导向,坚决打好基层基础建设持久仗。强力推进“一村一警”智能化应用,打造全市警务工作亮点。推进重点项目建设,建设新车管所,搬迁xx派出所,争创“枫桥式优秀公安派出所”。开展平安创建活动,实现“平安村庄”和“平安社区”达标率动态保持xx%以上。深化执法规范化建设,不断提升执法质量,执法满意度要进入全省、全市先进行列。

六要坚持科技强警战略,坚决打好公安核心战斗力提升仗。扎实推进公安业务与科技信息化深度融合,实施公安大数据战略,推动科学技术深度应用,优化整合技术人才资源,大力培养信息化业务尖兵,配齐配强合成作战队伍,加快电子物证实验室建设,鼓励创新数字化侦查技战法,最大程度地解放警力,最大限度地提升公安核心战斗力,为打防犯罪提供技术支撑。

七要坚持优化发展环境,坚决打好高质量经济发展服务仗。始终坚持公安工作服从服务于全县中心工作的思想,不断推出服务保障经济发展措施,大力优化经济发展环境,全面深化公安“放管服”改革,全力服务全国文明城市创建和百城建设提质工程,全力打好环境污染防治攻坚战,为全县经济高质量发展保驾护航。

八要坚持高素质队伍建设,坚决打好公安荣誉捍卫仗。认真落实全国公安工作会议精神,大力加强政治建设、作风建设、保障建设、能力建设,深入开展“践行新使命、忠诚保x”主题实践活动,继续开展大竞赛大提升活动,着力锻造一支有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般纪律作风的公安铁军。

公安上半年工作总结精选

上半年,在xx市委、市政府和xx市公安局的正确领导下,全市公安机关忠诚履职、担当作为,牢牢把握“建党100周年庆祝活动安保维稳工作”这条主线,紧扣“保大庆、保安全、保稳定”的目标任务,全力做好维护安全稳定各项工作,打造更高水平的平安xx、法治xx,有力维护了全市政治大局安定、社会治安稳定、人民群众安宁,为xx市高质量跨越式发展创造安全稳定的政治社会环境。现将主要工作情况汇报如下:

(四)队伍建设不断优化,xx公安形象更加美誉。今年以来,xx市公安局以队伍教育整顿活动为契机,高质量抓好学习教育,严要求开展查纠整改,持续深化“我为群众办实事”活动,稳步推动教育整顿走深走实,队伍作风取得新转变。一是“全方位”学习教育。始终坚持把学习教育与党史学习教育结合起来,与建党100周年重大安保维稳任务结合起来,与各项公安工作任务结合起来,引导全警进一步提高政治素养,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,增强“知敬畏、存戒惧、守底线”意识,形成学习英模、崇尚英模、争当英模良好氛围。二是“精细化”为民服务。牢固树立“以人民为中心”理念,结合开门纳谏座谈会,以“科技惠民办实事、破案追赃办实事、护校安园办实事、优化服务办实事”为重要抓手,用心、用情、用力解决好群众急难愁盼问题,高站位、高标准、高质量开展“我为群众办实事”活动。目前,为群众办实事xx件,征求意见建议xx条,并围绕xx市公安局“我为群众办实事”24项承诺制定x条具体举措,队伍建设取得明显成效。

二、工作中存在的不足。

三、下步工作打算。

下半年,全市公安机关将按照xx市委、市政府和xx市公安局工作部署,紧扣“xx争一流、市直当先进”目标,以做好建党100周年安保工作为主线,以防范化解重大风险为重点,以深化改革创新为动力,以推进教育整顿、锻造公安铁军为保证,忠实履行好党和人民赋予的新时代使命任务,确保国家政治安全和社会大局稳定,以优异成绩庆祝建党100周年。

(一)以大庆安保为主线,全力以赴护稳定。做好建党100周年安保维稳工作,为庆祝活动创造安全稳定的政治社会环境,是下半年重中之重的政治责任。全市公安机关要紧扣主题主线、聚焦主责主业,坚持“稳”字当头,抓实、抓细、抓牢安保维稳各项工作,坚定不移的防风险、保安全、护稳定,努力做到“五个坚决防止、三个确保”。

年公安局上半年工作总结

1.推进“内保泛化”工作。以建设“xx标准”为导向,让民警当好“裁判员”,压实场所作为“运动员”的主体责任,推动行业场所、内保重点单位等重点场所完成安全防范标准化建设。一是强化内保重点单位联查机制。加强“警校联动”,在全区校园落实隐患排查整改和安全宣传工作;加强“警医共建”,对全区33家医院启动高频巡查,涉医违法案件大幅下降;探索“分局寄递办+总部”联查模式,发动企业强化安全巡查,滚动式明察暗访全区各寄递网点,整改隐患267处。二是提升重点场所管控服务标准。从采集和准入两个关口紧抓场所的质量和数量,全面提升软硬件建设标准,依托视频巡查管理机制和内保应急处突力量建设,提升场所视频覆盖率,通过“事前预防、事中干预、事后回溯”遏制场所违法犯罪行为。三是完善行业场所日常管控机制。加强场所预警体系建设,精准研判涉黄警情、伤害、滋事等案事件,开展“战训结合”交叉检查模式,对问题场所开展重点检查,督促落实实名登记制度;加强场所事后倒查约谈工作,并以横岗所为试点,建立问题场所约谈制度。上半年共注销各类行业场所107家。四是创新网吧基础管控机制。落实网吧“四个一”管控措施,通过在每一家网吧的每台电脑植入开机反诈小视频,有效预防网络犯罪,同时搭建了“分局-派出所-网吧”的网吧义警管理平台,提高反诈宣传和有奖举报效率,强化明察暗访,上半年共检查网吧3713家次。

2.深化“警网共建”机制。以推行公安警格勤务为契机,组建警格民警、辅助聘员、网格员、楼栋长的“1+3”警网基层互通互联团队,将与群众接触最多的力量整合为最基层的作战单元,“警网共建”机制进一步完善,人员信息采集、隐患处置率、宣传覆盖率明显提升,全区实地抽查人口信息采集率达98.36%、居住登记自主申报率96.42%,处置分拨公安隐患事件12095条,联合网格部门开展“一案一社一会”法制宣传现场81场,发放宣传资料6.5万余份。上半年,全区入室盗窃警情同比下降42.44%。

3.深化“警监共管”机制。联合xx市市场监督管理委员会xx局等单位,大力开展类金融企业、涉众型企业排查整治暨“扫楼”专项工作,全面排查挤压风险企业。上半年,开展“扫楼”行动207次,检查类金融企业1321家,列管隐患企业480家,挤压驱离高风险企业91家,打击涉嫌犯罪企业17家;参照“出租屋人屋管理”开展“写字楼内部管理”,在全区推进安装高层楼宇信息采集系统,实现楼宇企业和法人信息采集的“四率”达标。

4.深化“警城联勤”机制。联合城管执法部门和街道综治办,通过固化联动机制、联合培训、“宵夜档义警”管理等“警城联勤”机制,进一步强化重点部位区域防控,基层部门联合执法成效显著。上半年,各宵夜档驻点巡逻密度和频率明显增加,因醉酒引发的打架斗殴及恶性案件明显减少,全区涉宵夜档案件同比下降49.1%。

5.深化“交巡联勤”机制。全面落实交巡联勤机制,联合xx交警大队、东部高速交警大队建立常态联动机制,合力开展交通整治和禁摩限电工作,切实提升路面见警率和管事率。上半年,共查扣涉摩涉电车辆12435台,其中摩托车2115辆,电动自行车8055辆,电动三轮车2252辆,行政拘留243人。

6.推进消防安全监管。自消防体制改革以来,始终坚持“措施不变、力度不减”,狠抓消防监管工作,以“月考核、周通报”的方式压实消防安全管理责任,盯死看牢群租房和“多合一”场所等部位,整治违规用火用电、锁闭安全出口等突出风险。上半年,对11448家社会单位开展消防安全检查,督促整改各类火灾隐患24317处,临时查封206处,责令停产停业85家,行政拘留104人,五项执法工作量均位居全市首位。

7.强化隐患排查整治。一是常态排查危爆物品隐患。上半年,检查民爆工地、剧毒化学品从业单位等危爆物品使用单位2656家次,发现并整改隐患21处。二是强化排查涉刀涉枪隐患。查处涉刀案件94宗,打击处理227人,收缴管制刀具3779把,非管制刀具53246把,涉刀警情同比下降36.75%。三是强化“三非”人员清查整治。创新“三非”外国人“望闻问切”识别工作法,同步开展身份信息核实甄别工作,运用情报思维预警“三非”前科人员。查处“三非”人员189人,其中刑事案件破案数、逮捕数、非法聘用类案件查办数均排全市各分局第一。

8.提高窗口服务水平。一是打通办证服务最后“一公里”。以让群众在家门口享受自助办证服务为宗旨,全力推进“四合一”警务自助一体机投放工作,目前已走访核实24个投放点,并完成3个点共6台机任务。二是搭建高校服务平台。在xx户政服务中心新增高校直通车服务点,“一门式”办理xx大中院校师生各种户政业务,并主动上门为师生提供户政和办证咨询、宣讲服务,同步开展反诈骗宣传,实现院校服务“零距离”。三是延伸便民惠民触角。根据群众实际需求,开设各类便民服务“绿色窗口”,开通招工旺季的招调、随迁“绿色通道”、南湾户政中心死亡注销受理点、华为员工新入职毕业生一站式落户等便民举措。

交通管理中心上半年工作总结

今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在市发改委的精心指导下,按照市委办相关文件,结合我单位实际情况,全力做好职能范围内的深化改革工作。我单位承担的改革任务是“改革完善住房公积金制度”,现将20xx年有关工作开展情况总结如下:

1、归集工作有所突破,进一步扩大制度覆盖面。

一是借助信用“红黑榜”公布应缴未缴、应建未建的单位,必要时采取强制执行的法律手段,促进其按规定缴存;积极落实省政府办公厅《关于进一步加强住房公积金管理工作的意见》,将住房公积金缴存列入了人社局统一的劳动合同和劳务派遣合同格式文本条款;三是推进了住房公积金网上申报,探索缴存帐户扣划功能,实现“不见面缴存”,提高缴存工作效率。

2、加强个人住房贷款管理,完善公积金贷款政策。

完善了公积金贷款政策,支持刚性需求和改善性住房,禁止三次购房贷款;优化贷款流程,简化贷款材料,缩短办理周期;加强项目审查,落实集体决策,进一步完善相关管理制度。

3、科学统筹安排资金,保障资金安全。

密切关注公积金贷款受理变化趋势,妥善做好债务管理,对关键债务指标适时干预,确保资金有序运行,控制流动性风险;在规范缴存行为的基础上,积极探索建立委托收款(缴存)模式;对照20xx年市审计局制发的《审计报告》中提出的存在问题,进一步落实整改,规范内部业务管理。

4、完善业务基础设施,加快信息化建设。

完善缴存职工个人信息录入,做好开通网上办事大厅的前期准备工作;完善让“数据多跑路,群众少跑腿”的网上办理机制及通道,实施业务数据异地容灾备份,保障数据安全存放,稳妥推进“互联网+”政务;配合省住建厅建设省级住房公积金监管系统,实现对全市住房公积金业务办理的实时监督。

5、强化服务管理,提供优质高效服务。

优化业务流程,制定业务清单,从20xx年底起,制定了《市公积金中心推行“不见面审批”或窗口办事“最多跑一次”工作实施方案》,实施取消部分提取业务的纸质证明材料(公积金贷款首次提取、纯公积金贷款还贷提取)、提取申请免填单等便民举措,进一步做到审批更简、服务更优,提高政务服务便利化水平;完善了内部考评机制、开展岗位练兵、推出服务明星和先进典型等途径,促进服务水平不断提升。今年6月起,已开通互联网+住房公积金业务,缴存职工可以足不出户,在线办理相关业务。

1、扩大住房公积金制度覆盖面。

加大政策宣传,加强舆论监督,激发职工的维权意识和唤醒企业的重视与责任,扩大制度影响力;完善住房公积金行政执法流程及实务,推进住房公积金缴存强制执行的司法合作,切实维护广大职工的合法权益;探索建立多部门协作机制,将更多群众纳入建缴,增加住房公积金归集总量。

2、完善住房公积金使用政策。

围绕我市经济大局,完善房住房公积金使用政策,合理配置资源,探索拓宽使用范围,提高住房公积金制度效能,发挥住房公积金政策优势,保障首次购房,支持改善性购房,禁止三次贷款购房,发挥政策功能推动住房回归“居住”属性,同时逐步削减债务规模,消化存量借款,存贷率逐步回归正常比值,保持资金使用率稳定可控,预计到20xx年,彻底消除我市住房公积金资金流动性风险。

3、构建管理体系,保障工作有序运行。

建立有效的风险管理体系。根据新的工作要求梳理风险点、预警机制并落实相应的'流程制度,明确各类风险管理的责任部门,建立风险管理的持续与改进机制,保证风险控制的有效落实;建立科学的分析决策体系,从机构、职责、制度方面完善业务管理决策体系,保障住房公积金管理决策科学、执行有序、效果明显。

4、加快住房公积金业务管理信息化建设。

提升住房公积金业务管理信息系统功能,建立全市住房公积金业务数据集中互联,完善网上办理住房公积金业务服务,推动“互联网+”政务工作全面发展。加快推进与市政大数据平台的接入,实现与信息共享机制,提高业务管理效能。

文档为doc格式。

公安辅警年上半年工作总结

回顾20xx年这一年,对于我来说,确实过得很快,都还不允许我细细回味,就流逝了,又到了一个新的元年。自我从3月在支队参加辅警工作以来已有三年多的时间,在这个工作岗位上,在大队领导正确的带领下和队友们的帮助下,我始终都能够以饱满的工作热情和高昂的斗志,全身心地投入到大队的各项工作中,并且从中学到了不少的东西,这对于我以后不管在哪一个地方,哪一个岗位,都有很大的帮助。

在今年的工作中,我始终坚持立足本职工作,政治立场坚定,时刻怀着高度的自觉性,能够认真学习党的“十八大”会议精神,深入领会其精神实质,并将其付诸实践。作为一名党员,我在政治上积极向党组织靠拢,自觉参加大队支部组织的各项政治学习和讨论活动,及时向大队支部汇报思想,虚心向领导和同志学习,努力提高自己的政治理论水平。我深知自己离党员的标准、要求还差很多,但我会朝着更高的方面发展,时刻以一名党员的标准严格要求自己。同时我还能和大队队员一起认真学习实践科学发展观、“争先创优”活动等内容,深入剖析自身问题的不足,找出原因,用实际行动来严格要求自己,努力提高自己的政治思想素质,使自己成为队员中的佼佼者。

我作为大队内勤,主要的工作就是配合大队领导、协助队员完成好大量繁琐的业务报表、信息反馈、宣传报道、工作总结汇报、档案文件管理、各种大量的台帐登记及全大队各种事务的统计上报工作,以及日常上传下达等数不清的临时性工作。在办公室工作的这两年,经过我的努力和同事的帮助,我基本上能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行。在平时,我能够以正确的态度对待各项工作任务,积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。尽管有时候电脑前一坐就是一天,连水都顾不上喝一口,有时心里还是怨言,但我深知一个道理,那就是你既然选择了这项工作,不管怎样,你都要做到你该做的,把它做好,这样才不会觉得自责。

我虽然每天在办公室工作,没有很多时间和同事在一起参加训练、巡逻、执勤等,但是一旦发生重大、危急的突发事件等任务,我在做好内勤工作的同时,也和队友们一起参加。全年来,我和队友一起参加大小型防暴处突40余次,警卫20余次,抢险救灾2起,配合省办案1次。特别是在6月下旬的八角村民上千人因东汽厂征地补偿问题到八角东汽厂上访事件中,连续20余天,我都跟随大队早出晚归到现场执勤,在支队的领导下,成功地完成了此次大型的防暴处突事件。在8月19日,由于连续暴雨,石亭江天元处发生决堤和广汉境内宝成铁路石亭江铁路大桥桥墩被冲毁、车厢坠入江内,在这两次险情发生后,我都没有退缩,和队友们一起冲锋在前,疏散岸边的围观群众和车辆,确保现场治安秩序的稳定。到晚上22时左右,我和队员们都没有休息一下,才吃了一点点干面包,喝上一口水,一直到现场情况稳定才撤回单位待命。我喜欢热闹的集体,我愿意和队友们在一起,一起同甘共苦,一起欢笑哭泣,一起走过风风雨雨,在以后想起来这些都会是一段段美好的回忆,它们都将成为我人生中最巨大的财富。

我虽然工作三年多了,但始终感到自己身上的担子很重,前面的路并不是那么清晰,反而有点迷茫。自己的学识、能力和阅历与社会所需求的有很大的距离,所以总不敢掉以轻心,报电大、考自考,总在学习,向书本学习、向同学学习,向同事学习,虽然有时是迫于现实的无赖,但是有时候在忙碌的一天工作后再参加学习,我还觉得很有成就感,感觉生活很充实,并不空虚。这样下来感觉自己一年来还是有了一定的进步,至少过得很充实,经过不断学习、不断积累,具备了更多的知识和工作经验。

今年以来,我能做到敬业爱岗、认真地开展工作,取得了一些成绩,但也存在很多问题和不足,主要表现在:第一,自主学习能力还不够强,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,有时候干工作粗心大意,常犯小错误;第三,自己的文字功底薄弱,理论水平还不够高,有待进一步加强提高。

在接下来的新的一年里,我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面,努力学习与工作的相关知识和法律法规常识,提高理论水平;第二,工作更加严谨细致,改掉粗心马虎的毛病;第三,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报,真正做好领导的助手。在大队领导的带领下,发扬成绩,总结经验,进一步履行好自己的职责,以更高的工作目标和更好的成绩来迎接新的一年,努力完成组织交办的各项工作任务。

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年公安局上半年工作总结

(一)铸就“龙芯”内核,用好铸魂育人理论武器,锻造绝对忠诚和人民满意的高素质公安铁军。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以党建带队建,领导带头、以上率下,立标杆、作示范,全面构建“大政工”工作格局,为全局发展提供强有力的组织保障、人才资源和精神动力。

1.坚持政治建警,全面把握队伍思想脉搏。一是深化政治理论学习。将政治建警放在首要位置,认真组织全警学习习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神,重点开展“不忘初心、牢记使命”和“践行新使命忠诚保大庆”等主题教育实践活动,党委理论中心组带头开展6次专题学习,各单位开展282次专题学习,强化理论修养水平,为全警注入红色气质和忠诚基因。二是创新开展“政治体检”。依托分局“党建+”和“大政工”体系,结合派驻纪检监察专干制度,制定基层党支部“体检清单”,对全局各党支部把脉问诊,形成第二季度体检报告。三是纵深推进党建工作。以巡察为契机,通过微信、短信等平台,全方位打造“党员微课堂”,将理论汇编成册,营造党建知识每天学、随地学、随时学的浓厚氛围。

2.坚持素质强警,全面防范化解队伍风险。一是推进警务建设规范化。在全局开展“警务规范化建设”推进活动,归纳近五年全局在涉警信访投诉、执法执勤环节、重大警务工程建设、监所管理等方面存在的历史问题,形成风险点清单;二是推进警务训练常态化。以问题短板为导向,以岗位练兵为手段,举办了“砺精兵、保大庆”户外越野暨大练兵大比武启动仪式,开展队列训练、基础警务技能、接处警培训共5期,依托网上训练平台,开设8个班次近500名民警参与武器使用及实弹射击训练;三是推进岗位练兵实战化。组织舆情培训与实战演练、模拟审判实战场景直播、“扫楼”现场直播实战教学等,开展xx公安大讲堂、党员每日微课堂、“青春心向党、五龙展风采”主题演讲等活动,擦亮全局“敬业、专业”品牌和提升“忠诚、干净、担当”意识;开展“龙威一号”破小案一体化作战练兵比武活动,集中侦破了一大批侵财类案件;开展情报练兵大比武活动,提升各派出所的情报实战水平和研判能力;积极参与市局实战建模比赛,《贷款诈骗app筛查模型》《套路租涉黑恶人员发现模型》等6个业务模型通过市局初选;不断深化深云平台应用,制作并发布“云上说应用”系列微课堂,发帖总数位居全市各分局前列。

3.坚持头雁引领,强化示范效应。一方面,树立风清气正的用人导向。坚持“公正、透明、阳光”原则,完成了正科级警官、副科级警官的选拔配备工作,顺利实施民警交流工作,开展“四小长”选配工作,营造看实干、重实绩的用人氛围,激发队伍战斗活力;另一方面,树立标杆示范典型。签发局长表奖令4期,对近466名先进个人和13个单位进行表奖;评选“警营之星”30人,市局“每日警星”宣传分局民警35人;授予117名民警“xx警务孺子牛”铜质功勋奖章,涌现了一批先进单位和先进个人。

4.坚持公正执法,提升执法规范化建设水平。一方面,继续夯实执法基础。高度重视深警平台在防范执法风险中发挥的作用,多次组织开展操作培训工作,对办案流程、模块进行测试优化,通过落实好刑事案件“两统一”制度,从机制、源头减少执法过错,提高执法质量。另一方面,继续开展执法培训。根据公安部新修改的《公安机关办理行政案件程序规定》,组织开展两期行政执法专题培训;针对当前执法突出问题,组织全局25个派出所所长及驻所法制员参加2020年规范化执法治理专题培训班,已完成“接处警执法演练”规范执法训练的模拟推演脚本定稿工作。4月11日,在区人民法院第八审判庭组织了一场真实场景的模拟审判活动并向全局进行直播,进一步提升基层执法综合实战能力。

年公安局上半年工作总结

1.“雪亮工程”建设继续领跑。在全市率先完成“雪亮工程”四期建设任务,不断强化科技供给,全区防控感知层覆盖面越织越密。累计建成高清一类点14885个,二三类点10607个,人像识别点5476个,车牌识别点771个,科技围合小区199个,学校一键报警及信息发布大屏607套,每月在线率保持98%以上。已完成83个试点村、13323栋出租屋建设任务,建成接入门禁视频监控12121个、门禁机摄像头5649个,开卡数超31.4万张,累计采集人员信息30万余条,试点村入室盗窃警情发案数均为零。同时,按照“应建尽建”原则,累计建设“猫眼”并接入联网88396路,提前完成全年任务,实现地图即时显示功能,在全区形成“猫眼”地图“一张网”。全区视频监控覆盖密度已提升至每平方公里356路。

2.社区警务信息化建设继续领先。继续担当全市信息化攻坚的主力军角色,不断优化社区警务执法闭环、人屋管理、智能工作提醒推送等功能模块,上半年,完成社区警务app二期建设,实现社区警务工作90%的覆盖。一方面,支撑基层业务需求,完成全区358个警格的重新划设;联合区网格办,共同搭建出租屋隐患分拨系统,建立出租屋人员登记预警模型,完成人员未登记、未注销的比对预警模型建设;另一方面,驱动基层警务实战,应用社区警务app开展治安检查18.2万人次、警情回访20.4万人次、案件倒查9136人次、情报导航23.2万人次。

3.实战系统从“建”向“用”转型步伐加快。在各派出所组建视频巡逻队,全面提升社会面、城中村、网吧、场所等重点区域巡逻防控的快速反应能力。上半年,通过视频研判上传案件线索5116条,在85%的案件侦查中发挥重要作用。完成智慧安保测试版本开发,依托闸机验证系统,实现了入场观众的人像、身份证件、座位号的关联,保证了中超、cba等系列赛事安全无事故。

公安辅警年上半年工作总结

在大队领导的正确指导和关心下,结合大队和自身工作的具体实际情况,认真分析思考研判,扎实勤奋工作,在各方面取得了比较好的成绩,圆满完成了领导交给的各项任务,现将20_年以来的思想和工作情况汇报如下,请领导批评指正:

关于“德”方面。

一方面:我坚持用科学发展观来武装自己,认真学习政治理论和公安业务知识,努力提高自身的思想觉悟和政治理论水平。坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,立场坚定,是非分明。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚决“文明执法”“执法为民”。以新时期人民警察职业道德、人民警核心价值观严格要求自己。辅警个人工作总结。始终坚持“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”的原则,认真倾听事件双方人员的辩解和困难群众的诉求。另一方面:自己始终坚持尊重领导、团结同志、尊重家人、尊重民警,在家听家长的话,在单位听领导的话,在工作中经常开展批评与自我批评活动,对自身和同事们在工作、生活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除心理障碍,始终保持积极向上的心态进行工作。

关于“能”方面。

在工作中,自己从事的是协同民警处理110接处警、维护社会治安的工作。坚持各方面的业务学习,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在协同民警同志接处警和处理各种事件的工作中,根据不同的事件和服务对象,采取不同的、灵活的方法加以控制和服务;根据不同的事件性质、事件缘由等,采取多方面的、认真的听取事件双方的发生原因,确定准确的调解方式和处理方法。采取科学灵活的工作措施,科学合理的安排自己的本职工作。自己在业务能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。辅警个人工作总结。

关于“勤”方面。

在工作中,虽然自己只是一名协同民警办案的辅警,但在大队领导的指导和关心下始终起好模范带头作用,规范着装、服从命令。在大队自己是辅警,必须做好自己的本职工作。但又是清洁员,在休息室里,能主动的清扫卫生,整理物品,保持室内的清洁,让上班的同事和民警保持良好心情。

还是巡逻车的保养员;接班后第一件事,就是拿着扫帚清扫车内卫生,和同事一起清洗车身,检查车内设施好坏。无论刮风下雨,从不迟到早退。个人工作态度是端正的,敬业精神是挚诚的。

关于“绩”方面。

说到成绩,和工作十几年或几十年的民警同志相比,对于我这个才工作了不到__个月的辅警来说实在有些微乎其微。但是在我的心中就是因为这一点点小的成绩,才让我更坚实了警察的这条道路。作为一名辅警,我们的工作是平凡的,但在平凡的岗位中,我始终坚持高度负责的态度和任劳任怨的工作作风,把群众的难处当作自己的难处,设身处地的为人民群众着想,不管是对于百姓纠纷、求助、打架、盗窃等等110接处警工作,还是为平x利召开的保卫卡点工作我都尽量做到最好。通过自己辛勤付出,受到领导和同事的充分肯定的同时,也赢得了人民群众的信任,正是这份信任不断的鞭策着我,在今后的工作中继续发扬任劳任怨的工作作风,并刻苦钻研业务知识,争取在顾总业绩上能有更大突破和创新,更好的为人民群众服务。

关于“思”方面。

我始终以共产主义为旗帜,树立正确的世界观,人生观价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在政治上,思想上,行动上同党中央保持高度一致。在工作中坚决同一切违法违纪行为作斗争,并严格遵守公安部“五条禁令”,认真学习“立警为公,执法为民”的执法理念,端正作风,切实提高自己的素质。在思想上坚决抵御资产阶级的自由主义等一切腐朽思想的侵蚀。促使自己成为一名作风优良的人民辅警。

通过这段时间的工作和学习,虽然取得了一定的成绩,得到了领导和同志们的认可,但同时也认识到自己存在着许多不足。

首先,由于工作实践不长,实践经验有所不足。在业务方面理论运用还不是很成熟,需要进一步的学习业务理论知识,并认真向每一位民警求教,汲取各位同事的宝贵经验,适应工作上的需要。

其次,在出警工作和案件办理过程中有些法律知识还不是很成熟,需要进一步的加强法律知识的学习。

森林公安分局上半年工作总结

为更好的总结经验,深入分析上半年工作中遇到的困难和问题,推动全县森林公安工作再上新台阶,剑河县森林公安分局于xx月xx日在该分局会议室召开了20xx年上半年工作总结会议,该分局全体民警及该分局代管的林业局执法中队成员共计xx余人参加了会议。会议由剑河县森林公安分局副局长龙家玉主持,特邀剑河县林业局党组书记龙润波、县林业局副局长杨明,县公安局党委副书记、副局长杨顺友等同志参加了会议。

会上,剑河县森林公安分局盘溪、南加、太拥三个片区森林公安派出所及各(科)室、大队分别汇报了20xx年上半年以来工作开展情况和下步工作打算。剑河县林业局党组成员、森林公安分局局长何明剑报告了该分局在落实森林公安队伍监督管理、涉林案件的查处以及民警思想政治教育、执法培训工作等方面所取得的成绩, 分析了当前全县林区治安形势、动态和工作中存在的问题,并对下半年工作作了详细的安排部署。

参会的县公安局领导在高度肯定剑河县森林公安分局20xx年上半年所取得的`成绩同时,对接下来的工作提出四点要求:一是要认清发展形势,明确森林公安工作任务;二是要严格教育管理,全力推进队伍正规化建设;三是要认真履行职责,切实维护林区稳定;四是要加强学习教育,不断提高业务综合水平。

最后,剑河县林业局党组书记龙润波代表局党组对继续坚持战斗在一线的森林公安队伍表示衷心的感谢,并向全体森林公安民警传达了20xx年全州林业系统党风廉政建设工作会议精神,他强调:要严守队伍纪律,保持队伍纯洁性;要严肃工作纪律,规范民警执法行为;要加强业务素质的培训,努力打造学习型队伍、高素质队伍。

上半年公安内勤工作总结上半年公安内勤工作总结

回顾今年的部队工作,感受很多,这其中包括了部队领导的培养,同志们的帮助、一年来,自己始终坚持老老实实做人,实实在在做事这一原则,贯彻做事不贪大、做人不计小的理念,认真履行自己的本职工作。时值年末,总结几点个人体会与收获。

一、与时俱进,努力学习不断提高自我。面对日新月异的新形势和千变万化的新情况、新理论,只有加强学习不断丰富和充实自我,把学习作为增长知识和才干的重要途径,与时俱进,争做学习型的好干部,才能更好地胜任自己的本职工作。

1、素质缺什么就补什么。一年来,根据自己工作性质的变化,经常调整自己的学习内容,缺什么就补什么。不断学习政治理论知识、军事理论知识和信息理论知识,注重提高自己的军事素质和指挥才能,在年初组织的军事素质比武中,获得一个单项第二、一个单项第三的成绩。

2、自己干什么就学什么。我自从踏进部队,就与通信结下了不解之缘,从一名通信战士、通信士官、通信技术员、通信排长、通信连长到现任通信股长;从学电工基础知识开始,到学习晶体管电路、到现在的集成电路;从开始外线电缆架设至后来维护程控电话、光纤通信、可视会议、计算机网络通信等,通过不断的学习,一点一滴的知识积累,从不懂至懂、从不会到会,十多年的时间,我就是这样学过来的。

二、立足本职,实实在在做事。一年来,自己围绕本级职责,无论做什么,从不敢有半点马虎,也不敢有半点偷懒,更不敢对付应付,尽了自己的职责,尽了自己的义务。

1、保障了每一次电视电话会议的顺利召开和首长、机关的通信联络。搞保障工作,看似容易,自己却深有体会。如开通一部首长电话,须经过四个分线箱,找出八个点,连结四对线,时常自己一个人在楼梯口下一蹲就是一个来小时。

3、完成了省军区组织的通信达标全面考核检查,并被评为省军区达标先进单位;。

4、完善了通信库室建设与装备普查建档。

三、脚踏实地,老老实实做人。自己常怀着一颗平常之心,时刻想到自己是一个山区农民的后代,时刻不忘自己曾是一名士官。特别是在自己工作环境,生活环境有了一定改变的条件下,始终做到诚实做人,时常提醒自己做人做事不能失去规范,要守本份。

1、以实为本。老实可靠是做人的美德,更是做好工作必备的品质。所以,领导交给的各项工作,我很少提要求,摆条件,或做了一点小事就常挂在口上,夸夸其谈。如办理第二批军卡手机号,其中就费了不少周折,托关系、找门子,自己还花了部分钱请人吃饭、坐车。我想,只要自己认真做了,事办好了,也就满足了。

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