岗位职责的有效分配和管理,是组织运行和发展的重要保障。以下是一些岗位职责的案例,可以帮助你更好地了解不同职位的工作要求。
党风廉洁自律责任书
姓名:岗位名称:
1、认真学习并遵守党纪政纪和国家的法律法规不断提高法律意识和法制观念。
2、严格执行公司内部各项规章制度和操作规程。
3、“做好自己该做的事”,按照公司工作流程履行好自己工作职责。
4、工作中不弄虚作假,不做假帐或帐外账。
5、不利用职权上的影响和便利条件为亲友经商提供便利和优惠条件。
6、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物。
7、不借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐。()。
党支部(盖章):
承诺人(签名):
廉洁建设自律责任书
根据区纪委关于党风廉政建设有关部署和要求,为进一步落实党风廉政建设责任制,推动街道党风廉政建设和反腐败工作深入开展,为实现东区在全市率先全面建成小康社会目标提供坚强纪律保障,特制定本责任书。
一、责任范围。
按照街道党工委统一要求,各社区、机关各科室主要负责人作为党风廉政建设责任制的“第一责任人”,认真落实“一岗双责”,对本单位(科室)的党风廉政建设工作负全面领导责任。
二、责任目标。
以落实党风廉政建设责任制为龙头,以完善惩治和预防腐败体系为重点,切实加强街道党风廉政建设,保障和促进全街道经济社会又好又快发展。
三、责任内容。
(一)切实加强对党风廉政的领导。
坚持“党工委统一领导、党政齐抓共管、纪工委组织协调、科室和社区各负其责、依靠群众的支持和参与”的领导体制和工作机制,明确主要负责人及班子成员党风廉政建设工作职责,把党风廉政建设纳入目标管理,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
(二)切实抓好党风廉政建设的组织实施。
1、认真贯彻落实街道党工委、办事处的安排部署,树立大局意识,坚持实事求是,反对弄虚作假,做到令行禁止。
2、认真贯彻落实党风廉政建设的部署要求,每年至少召开2次领导班子党风廉政建设专题会议,研究分析本单位党风廉政建设状况,并结合实际研究制定本单位党风廉政建设目标任务和工作计划,组织实施。
3、主动向街道分管领导汇报党风廉政建设工作开展情况,及时报告本单位党风廉政建设方面出现的重大问题,并根据要求进行调查处理,或配合街道纪工委调查处理。
4、年终主动就落实党风廉政建设责任制的情况向街道党工委和街道纪工委专题报告并接受检查考核。
(三)扎实抓好党风廉政宣传教育工作。
1、扎实抓好党风廉政宣传教育。通过开展党性党风党纪和廉洁从政教育,组织党员、干部学习党风廉政建设理论和法规制度,不断提高党员干部遵纪守法和廉洁从政的自觉性。
2、继续深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》),结合贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,抓好组织实施;对照《廉政准则》,认真查找分析本单位、本科室领导干部廉洁从政方面存在的薄弱环节,采取切实有效措施加以解决。
3、认真学习中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》文件精神,结合贯彻落实党的十八大精神,深刻领会法规精神,在日常工作中扎扎实实抓好《规定》的组织实施,促进领导班子和领导干部反腐倡廉工作。
(四)加强廉政文化建设。
认真贯彻落实党的十八大《中国共产党章程(修正案)》,拓宽载体,加强党风廉政教育,结合本单位实际,打造有特色的廉政文化阵地,使党风廉政教育有形有色,进一步推进廉政文化建设,努力营造清明的政治生态和廉洁的社会环境。
1、身体力行、率先垂范、恪守准则,做贯彻落实《廉政准则》表率。
2、在本单位作出廉政公开承诺和公开述责述廉,自觉接受组织和群众的监督。
3、进一步提高民主生活会的质量,认真开展批评与自我批评,针对存在的问题切实搞好整改。
4、认真贯彻落实民主集中制原则。坚持重大问题集体决策制度,健全和完善有关重大决策、涉及群众切身利益事项、大额度资金使用等方面的议事规则。
(六)认真落实惩防体系建设工作规划。
(七)认真开展党的群众路线教育实践活动。
以为民务实清廉为主要内容,全面贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,突出重点领域和重点对象,把握“六个更加注重”,坚决执行中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省、市、区十项规定,突出作风建设,贯彻整风精神,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风问题,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,畅通群众利益诉求渠道,及时、认真办理和支持办理群众信访举报、上级交办信件。
(八)努力完成上级领导交办的其他党风廉政建设任务。
三、考核和奖惩。
按照街道党风廉政建设责任制考核办法及本责任书中的各项内容进行考核,实行年中督查与年终考核、定量与定性相结合。对违反党风廉政建设责任制规定内容和领导干部廉洁自律规定的严肃查处,对发生重大腐败案件和严重违纪行为的部门和单位,实行“一案双查”,既要追究当事人责任,又要倒查追究相关领导责任。
四、责任时间。
本责任书的责任时间为2014年1月1日至2014年12月31日。
本责任书设定期内责任人工作调动或其他原因离职,由其接任者继续履行责任书之各项内容。
街道党工委书记:街道办事处主任:
年月日年月日。
社区党组织书记:社区居委会主任:
年月日年月日。
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廉洁建设自律责任书
【20xx】18号,促进辖区党委(党组)(以下简称“党委”履行主体责任和纪委(纪检组)(以下简称“纪委”履行监督责任))。党委主要负责人要切实履行廉洁从政表率等六个方面的主体责任,明确社区领导班子成员在党风廉政建设中的职责,进一步加强x社区党风廉政建设和反腐败工作,特签订此责任书。
一、责任目标。
1.认真贯彻落实党中央、国务院以及上级党委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,社区党委每年度至少研究一次党风廉政建设工作,对党风廉政建设工作工作任务进行责任分解,并按计划推动落实。
2.选好用好干部。严格按照“任人唯贤”的原则,选拔一批党风正、素质高、能力强的年轻干部,融入到社区领导班子,纺织和纠正用人上的不正之风。
3.纠正损害群众利益行为。坚持以人为本、执政为民,对损害群众切身利益的违纪违法案件,发现一起,查处一起。
4.从源头上纺织腐败。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》,推进惩治和预防腐败体系建设,从源头上预防和治理腐败。
5.纪委重点履行监督责任,维护党的纪律,推进作风建设,查处违法案件,强化对中纪委xx届四中全会精神的监督检查,保持反腐高压,关注政治纪律,强化责任追究和问责力度。
二、责任内容。
1.开展党性党风党纪和廉洁从政教育。结合当地群众路线教育实践活动,组织党员、干部学习党风廉政建设理论和法规制度,把党风廉政法规纳入社区学习内容,开展廉政文化“六进”活动。
2.强化权力制约和监督。建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行公开透明。
3.不断改进干部作风。认真落实中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“21条意见”,坚决反对“四风”,切实加强领导班子和干部队伍作风建设。
4.厉行节约,反对铺张浪费。贯彻落实《党政机关厉行节约反对铺张浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《湖北省党政机关国内公务接待管理办法》等法规制度,健全完善社区公务接待、社区管理、车辆使用管理等相关制度,“三公”经费继续下降。
5.规范管理农村“三资”管理,压缩“三公”经费开支,“三资”处理及发包必须经社区两委会、群众代表大会表决同意后报办事处批准后方可实施。
6.根据上级党委、政府以及纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,结合实际,对职责范围内的党风廉政建设工作做出具体部署和安排,分解下达目标。
7.每年至少主持召开两次领导班子党风廉政建设专题会议、分析研究职责范围内的党风廉政建设现状,及时解决存在的突出问题。
8.督促检查党风廉政建设目标计划和各项规章制度的落实,把党风廉政建设与经济工作、其他业务紧密结合,相互促进、共同发展。
9.认真处理人民群众的来信来访,主持研究解决群众反映强烈的问题。
10.切实管好班子,带好队伍。每年至少主持召开一次领导班子民主生活会,开展批评和自我批评,并把生活会召开的情况以书面形式上报党工委。检查执行党风廉政建设责任制及连接从政情况,针对存在的问题督促整改。对涉及社区班子成员和社区小组长在思想、工作作风等方面的问题和违法违纪行为,亲自找本人谈话,进行告诫,及时纠正和严肃处理。
本责任书一式两份(社区领导班子成员签书村党风廉政建设责任制领导小组办公室,班子成员自留一份)。
责任人:
日期:20xx年xx月xx日
廉洁建设自律责任书
注重把加强党风廉政建设与社会经济发展和业务工作紧密结合,抓党风廉政建设的责任意识进一步增强;那你知道廉洁建设自律。
责任书。
根据中共中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和河北省高级人民法院《贯彻落实关于实行党风廉政建设责任制的规定的实施办法》,院长与各领导班子成员签订《党风廉政建设责任书》,内容如下:。
一、人民法院党组书记、院长是本院党风廉政建设“第一责任人”,对全院党风廉政建设负总责;对领导班子领导干部的党风廉政建设负直接责任。
二、认真落实《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和反腐败工作的各项要求。开展党风廉政建设,要坚持党组统一领导,集体领导与个人分工负责相结合的原则,做到谁主管谁负责,一级抓一级、层层抓落实。要把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部考核目标,与审判、执行工作同研究、同部署、同落实、同考核。
三、按照县法院年度党风廉政建设的总体部署,组织全员干警深入学习贯彻党的路线、方针、政策,进一步坚定人民法院的政治方向。自觉加强党性修养,始终把严明的政治纪律放在首位,着力严明组织纪律,坚决克服组织涣散、纪律松弛问题。
四、要全面落实《廉政准则》和党员领导干部廉洁自律的各项规定,院领导班子成员要时刻做到自省、自律、自重,带头模范遵守党风廉政建设法规制度,自觉遵守政治纪律、组织纪律、人事纪律、审判纪律、执行纪律,弘扬正气,抵制歪风邪气。
五、坚决贯彻中共中央《八项规定》、带头反对“四风”,进一步深化作风建设。严格执行落实中央政法委“四个一律”和最高法院“五个严禁”的规定,要求干警做到的,自己首先做到,要求干警不做的,自己坚决不做。要认真贯彻执行最高院《关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定》,坚决做到不干预、不过问他人办理的案件。
六、要积极抓好领导班子、全院干警的廉洁司法教育,组织开展多种形式的廉政文化活动,努力形成扶正祛邪、崇尚清廉的浓厚氛围,造就一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的法官队伍。
七、积极探索、建立和完善反腐倡廉长效机制,注重从源头上治理腐败。要积极推进审判管理公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台建设,完成对审判权、执行权监督制约机制建设,保证班子不出问题、队伍不出问题、案子不出问题。
八、支持纪检监察部门工作,及时查处干警违法违纪案件,做到有案必查、有腐必惩。发现有案不查、查而不处、瞒案不报的,要严肃纪律,并追究相关领导责任。
九、严格落实“三重一大”和“三个不直接分管”及其他制度。对纵容、支持或指使本单位干警违法办案、违法收费、违法罚款、违反财务制度私设小金库或决策失误造成重大资金损失、用人失察失误造成恶略影响的,要追究院长的领导责任。
十、各分管领导对分管部门疏于管理,致使分管部门干警发生严重违法违纪问题的,情节较轻的,分管领导要向院党组作出书面检查,情节较重的给予纪律处分,受到追究的部门和干警取消年度评先选优资格。
责任人:
日期:20xx年xx月xx日
为认真贯彻落实集团公司和公司党委《党风廉政建设责任制实施办法》,保证公司各单位、公司本部各部门党风廉政建设各项工作的全面落实,确保工程优质、干部优秀。公司党委与基层各单位、公司本部各部门签订党风廉政建设责任书。
责任目标。
一、基层单位领导班子及成员,本部各部门负责人,无违反政治纪律,组织、人事纪律,财经纪律和法律法规的行为。
二、基层班子成员、本部部门负责人包保范围内的党员、干部、职工无违纪违法案件发生。
三、对违反党风廉政建设责任制规定的行为,实施责任追究,追究率达到100%。
责任内容。
一、基层各单位领导班子、公司本部各部门党风廉政建设责任。
(一)贯彻落实上级加强党风廉政建设的规定,制定本单位、本部门党风廉政建设。
工作计划。
明确其职责和任务分工。
(二)坚持把党风廉政建设工作贯穿于企业内部管理和生产经营各环节,抓好反腐倡廉教育。
(三)分析研究职责范围内的党风廉政建设状况,认真履行监督职责,研究制定加强反腐倡廉的制度和措施。
(四)加强惩防体系建设,落实教育、制度、监督、惩处并重的惩治与预防腐败体系,强化源头治理。
(五)抓好本单位、本部门领导干部和重点岗位人员廉洁从业,协助上级有关部门查处违法违纪案件和纠正行业不正之风。
(六)切实解决群众反映的热点、难点问题。
二、基层各单位党政主要领导、公司本部部门负责人的党风廉政建设责任。
(一)建立健全本单位、本部门的党风廉政建设责任制。
(二)对所包保及管辖范围人员进行教育,严格要求、严格管理、严格监督。
(三)研究制定本单位、本部门反腐倡廉的制度和措施。
(四)加强对重点部位和关键环节的管理和监督,及时健全工作制度,规范工作流程,从源头上预防和制止不廉洁行为的发生。
(五)对本单位、本部门员工不廉洁行为和违纪违法,积极协助纪检监察组织依纪依法办案。
责任追究。
对于基层各单位领导班子和党政主要领导干部、本部各部门负责人违反责任规定,有下列情形之一的,给予责任追究。
(五)违反规定选拔任用干部,或者用人失察、失误造成恶劣影响的;。
(六)放任、包庇、纵容下属人员违反财经、税务、审计、统计等法律法规,弄虚作假的;。
(八)违反中央“八项规定”,作风建设“九不准”和公司党风廉政建设有关规定的行为;。
(九)对配偶、子女、身边工作人员严重违纪知情不管的;。
(十)私设“小金库”的。
具有上述情形之一,情节较轻的,给予批评教育、诫勉谈话、责令做出书面检查;情节较重的,给予通报批评;情节严重的,给予党纪政纪处分,或者给予调整职务、责令辞职、免职和降职等组织处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。
上述责任内容自签字之日起生效。
责任人:
日期:20xx年xx月xx日
【20xx】18号,促进辖区党委(党组)(以下简称“党委”履行主体责任和纪委(纪检组)(以下简称“纪委”履行监督责任))。党委主要负责人要切实履行廉洁从政表率等六个方面的主体责任,明确社区领导班子成员在党风廉政建设中的职责,进一步加强xxxx社区党风廉政建设和反腐败工作,特签订此责任书。
一、责任目标。
1.认真贯彻落实党中央、国务院以及上级党委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,社区党委每年度至少研究一次党风廉政建设工作,对党风廉政建设工作工作任务进行责任分解,并按计划推动落实。
2.选好用好干部。严格按照“任人唯贤”的原则,选拔一批党风正、素质高、能力强的年轻干部,融入到社区领导班子,纺织和纠正用人上的不正之风。
3.纠正损害群众利益行为。坚持以人为本、执政为民,对损害群众切身利益的违纪违法案件,发现一起,查处一起。
4.从源头上纺织腐败。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》,推进惩治和预防腐败体系建设,从源头上预防和治理腐败。
5.纪委重点履行监督责任,维护党的纪律,推进作风建设,查处违法案件,强化对中纪委xx届四中全会精神的监督检查,保持反腐高压,关注政治纪律,强化责任追究和问责力度。
二、责任内容。
1.开展党性党风党纪和廉洁从政教育。结合当地群众路线教育实践活动,组织党员、干部学习党风廉政建设理论和法规制度,把党风廉政法规纳入社区学习内容,开展廉政文化“六进”活动。
2.强化权力制约和监督。建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行公开透明。
3.不断改进干部作风。认真落实中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“21条意见”,坚决反对“四风”,切实加强领导班子和干部队伍作风建设。
4.厉行节约,反对铺张浪费。贯彻落实《党政机关厉行节约反对铺张浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《湖北省党政机关国内公务接待管理办法》等法规制度,健全完善社区公务接待、社区管理、车辆使用管理等相关制度,“三公”经费继续下降。
5.规范管理农村“三资”管理,压缩“三公”经费开支,“三资”处理及发包必须经社区两委会、群众代表大会表决同意后报办事处批准后方可实施。
6.根据上级党委、政府以及纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,结合实际,对职责范围内的党风廉政建设工作做出具体部署和安排,分解下达目标。
7.每年至少主持召开两次领导班子党风廉政建设专题会议、分析研究职责范围内的党风廉政建设现状,及时解决存在的突出问题。
8.督促检查党风廉政建设目标计划和各项。
规章制度。
的落实,把党风廉政建设与经济工作、其他业务紧密结合,相互促进、共同发展。
9.认真处理人民群众的来信来访,主持研究解决群众反映强烈的问题。
10.切实管好班子,带好队伍。每年至少主持召开一次领导班子民主生活会,开展批评和自我批评,并把生活会召开的情况以书面形式上报党工委。检查执行党风廉政建设责任制及连接从政情况,针对存在的问题督促整改。对涉及社区班子成员和社区小组长在思想、工作作风等方面的问题和违法违纪行为,亲自找本人谈话,进行告诫,及时纠正和严肃处理。
本责任书一式两份(社区领导班子成员签书村党风廉政建设责任制领导小组办公室,班子成员自留一份)。
责任人:
日期:20xx年xx月xx日
建设廉洁自律承诺书
监理单位:__----工程管理有限公司__________。
三方就舞钢市八台矿建幼儿园教学楼工程项目在建设期间,认真贯彻执行国家及我省有关安全文明生产的法律法规、标准规范等,相互协调配合,切实履行安全文明生产责任和义务,承诺如下:
一、建设单位。
(一)严格按照国家及我省工程建设有关法律法规和强制性标准,以及基本建设程序实施工程建设,把工程建设安全,包括工程安全、作业人员和社会公众安全,保护环境卫生纳入管理范围,并落实监管人员,配合施工单位、监理单位共同做好安全文明生产工作。
(二)负责提供施工作业现场及其毗邻区域的供排水、供电、供气和通信等设施的空中和地下管线配置情况,可能影响到的建、构筑物情况及地质资料,对所提供的情况和资料的真实性负责,并为本工程安全文明生产提供必要的条件。
(三)不以任何理由要求施工单位、监理单位违反有关工程建设安全文明生产的法律、法规、规章和标准、规范,操作规程的规定进行施工和监理。
(四)不要求施工单位使用不符合国家标准、规定的建筑材料、构配件、安全防护用具和机械设备。
(五)督促施工单位严格按照国家和我省有关安全文明生产的法律法规、强制性标准和操作规程组织施工,及时制止违章指挥、违章施工作业的行为,并监督检查其具体措施的落实。
(六)督促监理单位对工程建设安全文明生产实施监理,并监督检查其具体监理措施的落实。
(七)接受并积极配合建筑安全监管部门对施工现场安全文明生产实施监督管理,依法接受国-家-安-全监察。
二、施工单位。
认真贯彻执行国家及我省有关安全文明生产的法律法规和强制性标准、安全操作规程等,建立健全施工现场安全文明生产保证体系,落实各项具体措施,切实履行安全文明生产责任和义务,保护职工身体健康和生命安全,以及社会公众安全,保护环境卫生,保持施工现场整齐有序,做到文明施工。
(一)建立与工程规模相适应的、以项目经理为第一责任人的施工现场安全文明生产管理机构,配备相应监管人员,赋予监管权力,确保对施工现场安全文明生产实施有效管理。
(二)施工现场实行封闭式管理,保证安全文明生产经费的投入。安全文明生产设施、设备按标准设置,配套齐备,牢固可靠。
(三)强化安全文明生产教育培训,严格实行三级安全教育制度,做到全员执证上岗。在日常监管和各级检查的基础上,严格执行汇检制度,发现隐患立即进行整改,不留死角。
(四)施工现场使用的建筑材料、构配件、安全防护用品、安全设施、机具、机械设备和电气装置等,必须符合建筑施工安全和其他有关技术规范、标准的要求,并按规定进行检测检验。否则,一律不投入使用。
(五)保持施工现场整洁有序,各种材料分类存放、堆码整齐,建筑垃圾及时清运处理,不从高处向下抛投建筑材料、施工用具及建筑垃圾。工地设保洁工或卫生值班人员,各工种完工后做到“工完料尽场地清”。现场场地进行“硬化”处理,做到场内道路平整、通畅、不积水,泥浆、废水不外流,不尘土飞扬,不排泄有毒有害气体。
(六保证施工现场及周围人居环境良好,施工区、办公区、生活区原则上应明显分开或进行隔断。按规定设置食堂、饮水处、厕所、浴室并符合卫生要求。
(七)按规定设置现场标志牌(五牌一图)和安全警示标志,对涉及社会公众安全的,要在显著位置设置警示牌,并采取相应保护措施。
(八)重大安全事故按有关规定及时准确上报,并进行调查处理。
(九)自觉接受并积极配合建设、监理单位的督促检查;建筑安全监管部门的监督管理,依法接受国-家-安-全监察。
三、监理单位。
(一)认真贯彻执行国家及我省安全文明生产的法律法规和强制性标准等,把工程建设安全文明生产纳入监理范围,与工程建设、工期和投资控制同步组织实施。
(二)建立健全与工程规模相适应的安全文明生产监理机构及规章制度,配备监管人员,落实责任制,依法履行安全文明生产监理职责。
(三)监督施工单位认真落实安全文明生产责任制和具体措施,及时制止违法违规生产、违章指挥、违章作业、不文明施工等行为,有效消除事故隐患。发现重大事故隐患,督促施工单位立即进行整改,并及时报告建筑安全监管部门。
(四)对涉及建设工程施工安全的突发性事件、重大安全事故,在协助施工单位应急处置的同时,督促施工单位及时向建筑安全监管部门及有关部门报告。制止对重大安全事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的行为,必要时向有关部门举报。
(五)接受并积极配合建筑安全监管部门对施工现场安全文明生产实施监督管理,依法接受国-家-安-全监察。
建设单位(章)施工单位(章)监理单位(章)。
党风廉洁自律责任书
姓名:岗位名称:
1、认真学习并遵守党纪政纪和国家的法律法规不断提高法律意识和法制观念。
2、严格执行公司内部各项规章制度和操作规程。
3、“做好自己该做的事”,按照公司工作流程履行好自己工作职责。
4、工作中不弄虚作假,不做假帐或帐外账。
5、不利用职权上的影响和便利条件为亲友经商提供便利和优惠条件。
6、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物。
7、不借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐。()。
党支部(盖章):
承诺人(签名):
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党风廉洁自律责任书
为了推进创先争优活动向纵深发展,促进教育系统行风和廉政建设,全面提高教职工工作效率,确保各项工作顺利开展,办好人民满意的教育,我校根据延津县教育系统行风建设和廉洁自律《十项规定》通知要求,特制订教师廉洁自律目标责任书,内容如下:。
一、严格执行《中小学教师职业道德规范》,树立师德师风良好形象,不传播违背国家法律法规和教育方针的言论。
二、工作日午间不饮酒,杜绝酒后上课。
三、不在公众场合吸烟。
四、规范考试制度,严格执行县局、中心校考试要求,不擅自增加学生测试次数及向学生公布考试成绩。
五、杜绝有偿家教,不体罚和变相体罚学生。
六、不向学生推销除教育系统规定以外的复习资料及谋取私利的任何物品。
七、不在工作时间用电脑打游戏、聊天、炒股等。
八、严格执行请销假制度。
九、不在工作时间打麻将、打扑克、下棋等,不参与赌博和封建迷信活动。
十、严格服从学校分配,认真完成自身承担的教育教学任务。
如有违反以上规定者,本人必须承担相应责任。
学校负责人:(签名)班主任:(签名)。
廉洁建设自律责任书
为认真贯彻落实集团公司和公司党委《党风廉政建设责任制实施办法》,保证公司各单位、公司本部各部门党风廉政建设各项工作的全面落实,确保工程优质、干部优秀。公司党委与基层各单位、公司本部各部门签订党风廉政建设责任书。
责任目标。
一、基层单位领导班子及成员,本部各部门负责人,无违反政治纪律,组织、人事纪律,财经纪律和法律法规的行为。
二、基层班子成员、本部部门负责人包保范围内的党员、干部、职工无违纪违法案件发生。
三、对违反党风廉政建设责任制规定的行为,实施责任追究,追究率达到100%。
责任内容。
一、基层各单位领导班子、公司本部各部门党风廉政建设责任。
(一)贯彻落实上级加强党风廉政建设的规定,制定本单位、本部门党风廉政建设工作计划,明确其职责和任务分工。
(二)坚持把党风廉政建设工作贯穿于企业内部管理和生产经营各环节,抓好反腐倡廉教育。
(三)分析研究职责范围内的党风廉政建设状况,认真履行监督职责,研究制定加强反腐倡廉的制度和措施。
(四)加强惩防体系建设,落实教育、制度、监督、惩处并重的惩治与预防腐败体系,强化源头治理。
(五)抓好本单位、本部门领导干部和重点岗位人员廉洁从业,协助上级有关部门查处违法违纪案件和纠正行业不正之风。
(六)切实解决群众反映的热点、难点问题。
二、基层各单位党政主要领导、公司本部部门负责人的党风廉政建设责任。
(一)建立健全本单位、本部门的党风廉政建设责任制。
(二)对所包保及管辖范围人员进行教育,严格要求、严格管理、严格监督。
(三)研究制定本单位、本部门反腐倡廉的制度和措施。
(四)加强对重点部位和关键环节的管理和监督,及时健全工作制度,规范工作流程,从源头上预防和制止不廉洁行为的发生。
(五)对本单位、本部门员工不廉洁行为和违纪违法,积极协助纪检监察组织依纪依法办案。
责任追究。
对于基层各单位领导班子和党政主要领导干部、本部各部门负责人违反责任规定,有下列情形之一的,给予责任追究。
(五)违反规定选拔任用干部,或者用人失察、失误造成恶劣影响的;。
(六)放任、包庇、纵容下属人员违反财经、税务、审计、统计等法律法规,弄虚作假的;。
(八)违反中央“八项规定”,作风建设“九不准”和公司党风廉政建设有关规定的行为;。
(九)对配偶、子女、身边工作人员严重违纪知情不管的;。
(十)私设“小金库”的。
具有上述情形之一,情节较轻的,给予批评教育、诫勉谈话、责令做出书面检查;情节较重的,给予通报批评;情节严重的,给予党纪政纪处分,或者给予调整职务、责令辞职、免职和降职等组织处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。
上述责任内容自签字之日起生效。
责任人:xuexila。
日期:20xx月xx日
党风廉政责任书党风廉洁自律责任书
按照党风廉政建设责任制要求,为了明确各部门主要负责人的党风廉政建设责任,搞好本部门党风廉政建设和反腐败工作,特签订本责任书。
一、严格履行职责,抓好本部门党风廉政建设工作。
各部门主要负责人对本部门党风廉政建设负直接领导责任,必须抓好以下工作:
1、领导本部门党风廉政建设和反腐败工作。把党风廉政建设贯穿于税收工作大局之中,贯穿于税收执法权和行政管理权运行全过程之中,保证上级和分局党组关于党风廉政建设决策和部署的贯彻落实。
2、作为党风廉政建设第一责任人,认真履行“一岗双责”,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况,做到管事与管人相结合、管业务与管党风廉政建设相结合。
3、负责本部门党风廉政教育工作。及时传达学习贯彻党风廉政建设有关文件精神,加强本部门党性党风党纪教育、示范教育、警示教育和岗位廉政教育,督促检查本部门党员干部执行党风廉政建设规定和廉洁自律情况,及时发现和纠正存在的苗头性问题。对本部门发生的违法违纪行为要及时上报分局并报告监察室。
4、抓实抓强作风建设。严格落实中央八项规定,坚决反对和纠正“四风”问题。强化“首问负责制、一次性告知制、ab角工作制、限时办结制、公开承诺制”等五项制度,优化纳税服务,提高工作效率,树立良好的地税形象。
5、着力解决纳税人通过12345市民热线和12366纳税服务热线以及其他渠道反映强烈的突出问题,切实维护纳税人合法权益,减轻纳税人办税负担,进一步提高纳税人满意度。主动参加民主评议党风政风行风工作,虚心接受社会各界的监督,扎实整改各级民主评议中反映的问题。
6、履行预防监管责任。全面落实上级关于领导班子和领导干部监督管理规定,认真执行民主集中制、重大决策等方面的制度;落实领导干部报告个人有关事项规定;加强党内监督,执行诫勉谈话、述职述廉等制度,全面推进内控机制信息化建设,实现全员廉政风险防控。采取有效措施,为建设职能科学、结构优化、廉洁高效、人民满意的服务型税务机关而努力。
二、严格自律,廉洁从政。
认真落实廉洁自律各项规章制度,严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《税务系统领导干部廉洁从政“八不准”》、《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》以及省市局和分局各项廉政规定,以身作则、率先垂范,杜绝“吃拿卡要报”或借工作之便为配偶、子女谋取非法或不正当利益等行为发生。
三、责任考核。
分局将依据有关制度规定,对本责任书落实情况进行检查考核。对不履行或不认真履行职责,造成不良影响的,严格按规定追究责任。
党组书记、分局局长:科所长(主任):
____年__月__日。
建设廉洁自律承诺书
在本项目实施期间,坚决遵守《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招投标法》、《中华人民共和国合同法》及《建筑市场廉政及规定》等有关规定,严格贯彻国家建设部、监察部《在关于工程建设中深入开展发对腐败和发对不正当竞争的通知》和省纪委、监察厅、建设厅《关于在全省建设工程中建立工程承包和工程廉政“双轨制”机制的通知》等有关规定精神,我公司及所属相关人员廉洁自律、拒绝商业贿赂。
承诺企业(盖章):
企业法定代表人(签字)。
承诺人:xxx。
时间:xxxx年xx月xx日。
社区党风廉洁建设责任书
为了进一步加强我局党风廉政建设,认真贯彻落实党风廉政建设责任制的有关规定和责任要求,更加明确局领导班子和各处(室)负责人在党风廉政建设中的责任。坚持两手抓,两手都要硬的方针,立足教育,着眼防范,做到谁主管,谁负责,一级抓一级,切实做好处(室)的党风廉政建设,特签订20__年党风廉政建设责任书。
一、局党组书记、局长为全局党风廉政建设第一责任人,对全局的党风廉政建设负总责。
局班子成员按照工作分工,对分管处(室)的党风廉政建设负领导责任。局党组每半年不少于一次组织全局开展党风廉政教育,分析研究全局党风廉政建设情况,及时研究解决党风廉政建设中的重大问题,认真贯彻落实、组织实施党风廉政建设的有关规定和责任要求。
各处(室)主要负责人为本处(室)党风廉政建设第一责任人,对本处(室)党风廉政建设负主要责任。各处(室)结合实际制定本处(室)贯彻落实党风廉政建设各项规定的具体措施,每半年不少于一次进行本处(室)的党风廉政建设教育,及时分析本处(室)人员党风廉政建设情况,表扬先进,批评、教育违纪行为,不断提高遵守廉政规定的自觉性。
二、党风廉政建设责任人应教育管好工作人员以及家庭成员,严格执行廉洁自律的规定,及时向上级组织报告党风廉政建设中出现的情况和问题,杜绝违纪、违法行为的发生。对在自己责任范围内的廉政建设和反腐败工作敷衍塞责,不抓不管,对违纪苗头不及时批评纠正,以至屡屡发生,甚至发生重大违纪违法问题的,不但要对违纪者本人作出严肃处理,并视情节扣其年终奖金,而且要对处(室)党风廉政建设第一责任人和分管领导分别追究领导责任。
三、按规定开好党组民主生活会和局党支部的组织生活会,对照党风廉政建设的有关规定和责任要求,认真开展批评与自我批评,强化党内民主监督,虚心接受群众监督,防止和纠正党员干部在廉洁自律中出现的问题。
四、积极配合纪检监察部门认真处理党风廉政建设和反腐败方面的来信来访,及时制止责任范围内发生的明令禁止的不正之风,坚决查处违法违纪案件。
五、年终对党风廉政建设责任制执行情况进行考核,考核在局党组统一领导下进行,考核可结合对领导班子和干部考核、年度工作目标考核以及党员、干部的民主评议、民主测评等工作进行。考核结果作为奖罚党风廉政建设责任人的依据,作为对干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
建设工程廉洁自律承诺书建设工程廉洁自律规范
我以个人名义郑重作出以下承诺,并愿意接受上级组织和本单位干部职工及社会各界监督。
一、严格遵守《中国共产党章程》,自觉执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》以及“四大纪律八项要求”等领导干部廉洁自律各项规定,严于律己,始终做到清正廉洁。
二、严格管好自己的亲属和身边工作人员,决不允许亲属和身边工作人员打着自己旗号办私事,谋私利。
三、带头执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持任人唯贤,不搞任人唯亲;坚决抵制“跑官、要官”等各种用人上的不正之风。
四、严格遵守民主集中制原则,重大事项集体研究决定,严格执行财务审批制度,严格遵守有关规定,不用公款报销应由本人承担的各类费用。
五、认真落实“一岗双责”,对政法系统的廉洁勤政工作真正负起责任,确保不出问题。
六、认真执行《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,自觉接受党组织和社会群众的`监督。
七、认真做好本职工作,起到表率作用。深入推进矛盾纠纷化解,积极抓好社会稳定工作,坚持深入基层、深入群众,认真解决损害群众切身利益的突出问题。深入推进社会管理创新,大力加强社会治安综合治理,打造平安和谐林芝。深入推进公正廉洁执法,增进团结,抓好队伍,提高政法队伍的凝聚力、战斗力。加强对执法行为的监督检查,坚决杜绝行业腐败现象,清除司法腐败。
承诺人:
日期:
建设廉洁自律承诺书
本人受单位(法定代表人)授权,担任工程项目的施工项目负责人,对该工程项目的施工工作实施组织管理。本人承诺严格依据国家有关法律法规及标准规范履行职责,对工程建设过程中和工程设计使用年限内因施工导致的工程质量事故或质量问题承担终身责任。在工程建设过程中严格履行下列职责:
1.严格遵守相关法律法规和规范标准,认真履行建设工程合同所规定的责任和义务。严格按照经审查合格并加盖了专用章的施工图设计文件、施工技术标准和合同约定的质量标准进行施工。
2.不超越本单位资质等级许可范围承接工程,不挂靠承揽工程。不允许其他单位或者个人以本单位的名义承揽工程。承揽工程后依法签订承包合同,不转包或者违法分包工程。在领取施工许可证后,方进行施工。
3.保证在岗履职,不超范围执业,不同时在两个及以上的工程项目担任项目负责人。
4.对工程项目施工质量负全责,负责建立质量管理体系,按要求配备施工现场管理人员,负责落实质量责任制、质量管理规章制度和操作规程。
5.负责组织编制施工组织设计,负责组织编制、论证和实施危险性较大分部分项工程专项施工方案,负责组织质量技术交底。
6.负责组织对进入施工现场的建筑材料、构配件、设备、预拌混凝土等进行检验,未经检验或检验不合格的不投入使用;对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料进行见证取样检测,保证送检试样的真实性和代表性,不篡改或伪造检测报告,不明示或暗示检测机构出具虚假检测报告。
7.负责组织做好隐蔽工程的验收工作,参加地基基础、主体结构等分部工程的验收,参加单位工程和工程竣工验收;在验收文件上签字,不签署虚假文件。
8.不偷工减料,不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及施工质量的工艺、设备、材料。
9.定期组织质量隐患排查,及时消除质量隐患;落实住房城乡建设主管部门和工程建设相关单位提出的质量隐患整改要求。
10.组织对施工现场作业人员进行岗前质量教育,不允许未经质量安全教育和无证人员上岗。
11.按规定报告质量安全事故,及时启动应急预案,保护事故现场,开展应急救援。
12.资料收集真实、准确完整,签章手续齐全,并及时整理移交建设单位归档。
第2/3页。
14.法律法规及标准规范规定的其他质量责任。
(注:本承诺书一式四份,一份在办理监督手续时提交质量监督机构,一份在建设工程竣工验收合格后与档案资料一并交城建档案管理部门存档,一份交建设单位,一份施工单位留存。)。
签名:
日期:年月日
加强自身廉洁自律建设
发现自己还存在着律己不严的问题,具体表现为以下几个方面。
一是学风不正,效果不佳。习惯于把理论学习视为读文件、翻报纸、抄笔记、写体会,但心里不够重视,虽然能按时参加组织的各类学习教育活动,但学习的广度和深度不够。学习的自觉性不高,在学习中只是按时参加,实际效果不明显。对中央和自治区、自治州党委的决策部署、方针政策,没有学深学透,习惯于老方法、老思路,不能用新政策、新要求分析解决××、××新问题。
二是自我约束降低,放松了对自己的要求。艰苦奋斗、勤俭节约的意识还不够强,在思想意识、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,工作上有时不够细致,对分管部门单位和部门在勤俭办会、按标准接待以及经费管理等方面监督、管理不到位,有时发现分管单位和部门在铺张浪费方面的问题也不太在意。
三是联系服务群众不够紧密。与群众有效联系、面对面与交流方面做的还不够,不能及时了解群众的所思所想所盼,不能及时帮助群众解决困难。特别是在下基层调研时,还浮在表面,听取干部意见多,听取群众意见少,没有真正深入群众中去了解情况。
严字当关,补精神之钙,除四风之害。四风现象之所以产生,就是党员干部修身、用权出现了问题,理想信忥不够坚定。着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,时刻对照“三严三实”这面镜子,自省自己是否坚持立党为公、执政为民的宗旨,是否认真履行党员义务,是否为民用权、依法依规用权,触及灵魂,正视矛盾和问题,以修身增强党性,以慎行管好权力,以守纪严格约束自己,严格按规则、按制度、按程序行使权力,带头遵守廉洁从政各项规定,扫除四风之垢,清除思想尘埃,树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观,保持共产党人良好形象。
1、在“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性,等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有逃避的倾向,缺乏一种刻苦钻研的精神。
2、在“严以修身”、关心热爱来访群众方面不够仔细、耐心。平等对待每一位来访群众是做好管理工作的一个关键,但是,自己在工作中有时缺乏耐心,帮助他人,与他人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。
1、政治学习不够,理论功底浅薄。平时只满足于读书、看报,研究专业少,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物,研究新情况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。
2、为群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立牢固为老百姓服务的宗旨观忥;对于“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的工作方法理解的不够深入透彻;没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为衡量标准,这是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法简单,只安于表面,认为把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,缺乏创新精神,工作作风还不够扎实,对问题深层次的分析、思考不够,有时把工作当成一种负担。
1、切实加强政治理论学习,进一步明确自己前进的方向。只有理论上清醒和坚定,才能保持政治上的清醒和坚定。学习不只是一般知识的积累,而是世界观、人生观和价值观改造的大问题,理论水平提高了,看问题的能力也会提高,工作能力也同样会提高。只有刻苦学习政治理论,才能树立正确的世界观、人生观和价值观。
2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。在今后的工作中,要注意思想的解放,观忥的创新,以适应新时期工作的需求,蹲下来和群众对话,保持平和心态,做到“有耐心、有爱心,又细心”,不过于急燥,始终要保持平等、公正的态度。
3、端正学习态度,自觉、主动加强食品安全监督管理理论学习。缺乏理论指导的实践是盲目的实践,今后要加强业务知识学习,努力提高自己的综合素质。随着形势的发展,只有加强食品安全监督管理理论学习,不断完善自我,才能使人信服。
通过以三严三实为镜,对自身的查摆剖析、整改完善,我相信在以后的工作中会创造更加优异的、让群众满意的成绩。
社区党风廉洁建设责任书
为保证党中央、国务院和省委、省政府以及市委、市政府关于党风廉政建设和反腐败斗争各项政策部署的贯彻落实,根据《__市20__年党风廉政建设责任制指导意见》要求,结合我局工作实际,制定市督办督查局党风廉政建设和反腐败工作实施方案。
一、指导思想。
以科学发展观为指导,认真贯彻中央、省、市纪委全会和政府廉政工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持围绕中心、服务大局,以保持党的纯洁性,建设为民、务实、清廉机关为目标,加强制度建设,不断探索新的管理体制和工作机制,切实做到用制度管权,按制度办事,靠制度管人,逐步形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,努力建设廉洁高效、勤政务实、运转协调的效能型、服务型机关。
二、主要任务。
(一)贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府以及市委、市政府关于党风廉政建设的部署和要求。一是5月召开局党组会议,研究部署党风廉政建设工作,明确局班子成员的职责和任务分工。二是7月局班子成员要对分管的党风廉政建设工作进行督查,听取各处(室)党风廉政建设工作进展情况汇报,认真研究解决存在的问题,提出下一步工作要求。三是12月局班子成员对分管的党风廉政建设工作情况进行自查、总结。
(二)开展党性党风党纪和廉洁从政教育。一是教育引导党员干部决定理想信念,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。教育引导党员干部加强理论武装,加强党性修养和党性锻炼,加强道德建设,加强廉政建设,保持党员干部思想纯洁、作风纯洁、清正廉洁。二是9月开展一次由局主要负责人为全局党员干部职工讲廉政党课。三是教育党员干部严格执行《廉政准则》和有关廉洁自律的各项规定,认真执行领导干部报告个人有关事项和对配偶子女均移居国(境)外的国家工作人员加强管理等制度,增强党员干部廉洁从政、廉洁从业、廉洁履职和遵纪守法的意识。
(三)推进制度创新,从源头上预防和治理腐败。一是按照《中共__市委关于印发〈贯彻落实《中共__省委关于贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系20__-20__年工作规划〉的实施意见》责任分解表〉的通知》要求,推进我局20__年的相关工作。二是7月-8月组织全局党员干部职工上一堂拒腐防变教育课和实地到三江农场进行警示教育活动。三是全面推进廉政风险防范工作,继续按照《市督办督查局开展廉政风险防范管理工作实施方案》对我局重点领域、重点环节、重点岗位,深入开展廉政风险排查,有针对性地制定内部防控、制度防控、科技防控等措施。四是继续抓好我局公务用车管理,完善落实公务用车管理制度;对我局已经取得阶段性成效的小金库专项治理,抓好并巩固成果。
(四)深化改革,不断推进治本抓源头工作。一是进一步深化干部人事制度改革,严肃换届工作纪律和组织人事纪律,完善干部考核、考察制度和办法;建立健全干部选拔任用和管理监督机制;扩大干部工作中的民主,严格执行公开选拔、竞争上岗、任前公示、考察预告等制度;加大干部交流的力度,落实轮岗和任中回避等制度。二是实行政务公开、推行党务公开制度,增强党组织工作的透明度。三是坚持和完善民主集中制,提高民主生活会质量,严格执行述职述廉、诫勉谈话等制度,对干部职工苗头性、倾向性问题,早打招呼、早提醒。
三、工作措施。
(一)落实领导机制,明确工作责任。局长是局党风廉政建设责任制和反腐败工作的第一责任人,对局机关党风廉政建设和反腐败工作负总责,副局长、纪检组长是直接责任人,具体抓好分管处(室)党风廉政建设和反腐败工作。
(二)完善定期研究制度,做到常议常抓。将党风廉政建设和反腐败工作纳入机关工作议事日程。建立和完善党风廉政建设和反腐败工作定期研究制度,定期汇报工作、沟通情况、总结经验、查找不足、解决问题和进一步安排部署,将党风廉政建设和反腐败工作拿在手上、说在口上、落实到行动上,切实做到常议常抓。
(三)完善惩防体系建设,很抓工作落实。在局机关签订党风廉政建设责任书,做到一级签一级,直至签到个人。年终进行重要处(室)负责人述职述廉活动。
社区党风廉洁建设责任书
为全面贯彻落实中央、省、市、区纪委全会精神,进一步落实农村党风廉政建设责任制和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定试行》推动全街道党风廉政建设和反腐倡廉工作深入开展,特制定本责任书:
1、责任目标。
认真贯彻落实吉利街道党工委安排部署的党风廉政建设和反腐败工作各项任务,有健全的党风廉政建设责任制领导机构和工作制度。
2、组织党员、社区干部学习贯彻落实《规定》,增强党员干部拒腐能力,村组干部不发生违反《规定》的行为。
3、严格落实“五务公开”制度,做到及时更新、全面公开,关注吉利阳光廉政网,实时更新内容。
4、切实加强“三资”监管工作,做好“三资”动态管理,严防集体资产、资金流失。5、对党员及群众利益的重大决策、重大项目安排、大额资金使用等,严格按照“4+2”工作法执行。
6、认真落实各项惠农政策,严禁截留、挪用、克扣强农、惠农补贴资金和乱收费、乱罚款、乱摊派。
7、加强对社区务监督委员会的领导,切实发挥好民主监督作用。
8、加强廉政文化建设,在社区内营造良好的廉政文化氛围。
xx社区党支部。
党风廉政责任书党风廉洁自律责任书
【20__】18号,促进辖区党委(党组)(以下简称“党委”履行主体责任和纪委(纪检组)(以下简称“纪委”履行监督责任))。党委主要负责人要切实履行廉洁从政表率等六个方面的主体责任,明确社区领导班子成员在党风廉政建设中的职责,进一步加强____社区党风廉政建设和反腐败工作,特签订此责任书。
一、责任目标。
1.认真贯彻落实党中央、国务院以及上级党委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,社区党委每年度至少研究一次党风廉政建设工作,对党风廉政建设工作工作任务进行责任分解,并按计划推动落实。
2.选好用好干部。严格按照“任人唯贤”的原则,选拔一批党风正、素质高、能力强的年轻干部,融入到社区领导班子,纺织和纠正用人上的不正之风。
3.纠正损害群众利益行为。坚持以人为本、执政为民,对损害群众切身利益的违纪违法案件,发现一起,查处一起。
4.从源头上纺织腐败。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系20__-20__年工作规划》,推进惩治和预防腐败体系建设,从源头上预防和治理腐败。
5.纪委重点履行监督责任,维护党的纪律,推进作风建设,查处违法案件,强化对中纪委十八届四中全会精神的监督检查,保持反腐高压,关注政治纪律,强化责任追究和问责力度。
二、责任内容。
1.开展党性党风党纪和廉洁从政教育。结合当地群众路线教育实践活动,组织党员、干部学习党风廉政建设理论和法规制度,把党风廉政法规纳入社区学习内容,开展廉政文化“六进”活动。
2.强化权力制约和监督。建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行公开透明。
3.不断改进干部作风。认真落实中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“21条意见”,坚决反对“四风”,切实加强领导班子和干部队伍作风建设。
4.厉行节约,反对铺张浪费。贯彻落实《党政机关厉行节约反对铺张浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《湖北省党政机关国内公务接待管理办法》等法规制度,健全完善社区公务接待、社区管理、车辆使用管理等相关制度,“三公”经费继续下降。
5.规范管理农村“三资”管理,压缩“三公”经费开支,“三资”处理及发包必须经社区两委会、群众代表大会表决同意后报办事处批准后方可实施。
6.根据上级党委、政府以及纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求,结合实际,对职责范围内的党风廉政建设工作做出具体部署和安排,分解下达目标。
7.每年至少主持召开两次领导班子党风廉政建设专题会议、分析研究职责范围内的党风廉政建设现状,及时解决存在的突出问题。
8.督促检查党风廉政建设目标计划和各项规章制度的落实,把党风廉政建设与经济工作、其他业务紧密结合,相互促进、共同发展。
9.认真处理人民群众的来信来访,主持研究解决群众反映强烈的问题。
10.切实管好班子,带好队伍。每年至少主持召开一次领导班子民主生活会,开展批评和自我批评,并把生活会召开的情况以书面形式上报党工委。检查执行党风廉政建设责任制及连接从政情况,针对存在的问题督促整改。对涉及社区班子成员和社区小组长在思想、工作作风等方面的问题和违法违纪行为,亲自找本人谈话,进行告诫,及时纠正和严肃处理。
本责任书一式两份(社区领导班子成员签书村党风廉政建设责任制领导小组办公室,班子成员自留一份)。
社区党委书记(签名):
责任人: