最新安全感满意度双提升演讲稿大全(15篇)

时间:2023-12-04 10:26:25 作者:笔砚

安全演讲稿的写作需要对目标观众的背景和需求进行深入了解,以确保传达的信息能够得到有效传达。这里收集了一些经典的安全演讲稿,通过阅读和学习这些范文,可以帮助我们提升自己的写作水平和演讲技巧。

提升群众安全感和满意度

平安武夷大家共建武夷平安大家共享营造和谐社会构建平安武夷。

全民发动,警民联防,群防群治,共创平安打击违法犯罪,确保一方平安。

平安建设为人民,建设平安靠人民,平安成果惠人民建设平安武夷共创温馨家园。

夯实综治基层基础巩牢维稳第一道防线一心一意谋发展,真抓实干保平安。

警民携手共建平安武夷,着力提高安全感满意度开展群防群治,携手共建平安。

创建“平安企业”维护社会和谐稳定。

积极开展平安企业创建促进企业和谐稳定发展平安连着千万家,安全提升靠大家。

乡镇安全感满意度双提升工作汇报

答:平安建设是指通过采取法律、经济、行政等手段,使一定区域范围内的社会治安状况得到好转或控制、人民群众安居乐业的工作过程。工作目标是:发案少、秩序好、社会稳定、群众满意。

答:提升人民群众安全感和政法队伍满意度。人民群众安全感和政法队伍满意度是衡量一个地方平安建设和政法综治工作的“晴雨表”,也是政法机关乃至党委、政府形象的“试金石”。每年4月中下旬、9月中下旬,省委政法委委托省民调中心(0551-12340)对各地固定电话用户和部分手机用户进行抽查测评,测评结果将直接影响年度综治考评、文明城市创建。

4.我市围绕“双提升”工作开展了哪些活动?

答:先后组织开展了“双提升”攻坚年(2016年)、“大走访、大宣传、大会战,创平安、保满意”活动(2017年)、“迎接十九大忠诚保平安”工作(2017年),整治群众反映强烈的突出治安问题,推进矛盾纠纷多元化解。全市2017年刑事案件发案数同比下降21.9%,破案数同比上升24.6%;可防性案件同比下降42.9%;黄赌警情同比下降60.5%。我市人民群众安全感和政法队伍满意度连续三年实现“双提升”,2017年度安全感满意度综合指数位居全省第三。

5.我市开展了哪些平安创建活动?

92%以上。

6.群众如何参与平安创建活动?

答:一是积极做好自身和家庭防范,提高防火、防盗、防骗、防抢等安全意识,防止受到各种违法犯罪活动的侵害;二是遵纪守法,不参与违法犯罪活动;三是参与“平安家庭”创建,做到家庭平安、邻里和睦;四是遵守交通规则,做到平安出行;五是积极参与单位、社区(村)、小区的平安(安全)宣传;六是积极参加治安志愿者队伍,义务参加治安巡逻执勤,邻里守望、互相帮助、矛盾调处等活动;七是向公安机关提供、举报社会治安信息和违法犯罪线索。

7.平安创建的工作重点有哪些?

答:一是在城区突出打击“两抢一盗”等侵财犯罪,整治道路交通秩序混乱等突出治安问题,在农村突出打击家禽家畜盗窃案;二是排查调处矛盾纠纷,努力化解不稳定因素,防止发生严重危害社会稳定的重大群体性事件;三是在城区实行24小时巡逻防控、农村实行义务联防,推广视频监控等技防设施,维护城乡社会治安秩序;四是预防和控制安全生产事故、交通事故、火灾事故、防止发生造成严重人员伤亡和财产损失的重大的责任事故;五是广泛宣传法律和治安防范知识。

8.发生矛盾纠纷时怎么办?

答:遇到矛盾纠纷,应当及时到所在村(社区)综治维稳信访工作站进行调解,大一点的矛盾纠纷可以到乡镇(街道)综治维稳信访工作中心调处。

9.什么是综治维稳信访工作中心(站)?

答:综治维稳信访工作中心(站)是整合基层综治、维稳、信访、司法等方面资源,加强综治维稳信访基础建设而创建的工作平台。主要功能是接待群众诉求、受理综治信访事项、联调联处矛盾纠纷、督促化解措施落实等。目前,我市县、乡、村三级综治维稳信访工作中心(站)已全部建成并运行。

10.发生案件或遭受不法侵害时怎么办?

中共滁州市委政法委员会宣。

它事故苗头,遇到自身不能解决,需公安机关帮助的急、难、险、重等事宜时,可。

110。

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乡镇安全感满意度双提升工作汇报

一年来,镇党委政府在县委政府的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,抓住市县主要领导挂钩我镇扶贫开发的政策优势,抢抓机遇,主要围绕产业发展、项目建设、集镇建设、改善民生四大工作主线,攻坚克难、团结奋进、转变作风,全面完成了各项目标任务,保证目标如期实现。先后被评为国家级生态乡镇、全国重点镇、省级文明单位,得到了上级党委、政府的充分肯定,取得了一系列的荣誉。

一、经济发展快速增长,综合实力上新台阶。

1、经济指标取得新突破。一年来,不断加快经济结构的调整,经济发展步伐加快,各项经济指标均超额完成。

2021年1-12月份完成规模工业总产值5.6亿元,占全年任务的102%;城镇以上固定资产投资完成8.7亿元,占全年任务的116%;税收收入完成335万元,占全年任务的100%;社会消费品零售总额完成37000万元,完成102%。

2、招商引资取得新成果。一年来,狠抓招商引资,出台招商引资鼓励办法,对企业实行全过程服务,招商引资取得新成效,共招商引资7家企业,主要引进____生态农业有限公司富硒红茶加工项目,总投资1.2亿元,茶叶日生产量为1500斤,每年可为当地茶农增收300万元;引进__县__之春农业发展有限公司,投资2300万元实施果蔬种植、生态旅游开发等项目,目前已完成富硒水稻的种植;引进__县霞发农业发展有限公司,投资5500万元建成40亩富硒草莓和番茄种植基地。目前全镇初步形成了以富硒产业为主导的产业带。

3、现代农业取得新成效。一年来,坚持实施生态立镇,产业带动战略,狠抓富硒现代特色农业产业化发展,实现了一个主导产业,一项特色产业,一批产业基地的格局。一是盘活土地资源。发挥山区富硒优势,将农户的土地集中起来,采取租赁、转包等形式,引进企业发展设施现代农业,累计已流转土地800多亩。二是初步形成富硒产业。创建一村一品示范村,建立了陈洋坑荞头葱基地、__青椒种植基地、__葡萄采摘园、中坑富硒水稻种植基地、陈坑富硒台湾水果园、新娄子草莓采摘园等6个特色产业基地,不断加大富硒品牌宣传力度。三是强化技术支撑。积极协调农业部门专家进行技术指导,嫁接荔枝新品种大丁香,完成600亩低端品种荔枝园整体改造,完成110亩发展林下经济种植山药、生姜等种植规划。

二、民生项目建设持续增强,城乡面貌焕然一新。

1、集镇规划逐步完善。一年来,我镇紧紧围绕建设山区中心集镇这个目标,按照高起点规划,高标准建设,高水平管理的要求,充分发挥小城镇的集聚效应,提高服务功能和承载能力,坚持一张蓝图干到底,2013年完成集镇新区概念性规划、控制性详细规划以及全镇10个行政村的规划设计;2014年投入120万元完成__新区控制性详细规划及镇区总体规划及__村富美乡村规划;2021年完成红花岭富硒生态工贸园区总体规划设计,使我镇集镇建设发展规划更加科学合理。共累计投资1100多万打造出一个__村新农村建设示范点样板,对该村主干道两旁实施立面改造,并配套绿化、亮化、美化工程,建设一批农民公园,建立卫生长效机制等制度,以此样板引领和带动各村发展。总投资1600万元建设占地20亩,9栋95间安置房的__岭下溪省级地质灾害点新村项目,并完成了小区绿化、硬化、排污排水等基础配套设施,目前已全部搬迁顺利入住。同时以五通宫、镇龙庵、__学堂、龙山书社为主线的文化长廊建设正有序推进。

2、城乡环境明显提升。一年来,累计投入1000多万元完善镇区环境卫生管理机制,建设垃圾中转站,成立专门垃圾清运队伍,负责诏平线的卫生整洁,做到日清日运。重点路段并向社会公开招投标,实行市场化管理。各村也相应成立卫生队,建立卫生长效机制,镇区环境卫生、村容村貌焕然一新。同时按照县委、县政府关于开展打击两违、城乡环境卫生整治、水环境综合整治等三个专项整治行动的总体部署,统一思想、精心组织,全力推进全镇整治工作,拆除主干道两违建筑,清理溪池沟渠,依法拆除沿溪牛蛙养殖场,取得良好社会效果;投资140万元对镇区主干道沿街50间店面进行全面改造及实施强弱电下地工程,打造成为精品一条街投资160万元对__片区、__小学和__村主干道实施绿化工程,并设立篱笆护栏,种植重阳木、火焰木等各类绿化树木。大大提升宜居环境建设,美化净化了__人居环境。

3、基础设施日臻完备。一年来,以镇村每年干成干好几件事为抓手,狠抓民生项目建设,投资1600万元的全长3公里的诏平线__段拓宽改造工程,并完成了绿化、亮化、美化等配套工程,2021年投入使用;投资530万元的全长1.6公里、宽10米的__富民路建设工程并完成了绿化、亮化配套工程;投资150万元安装__主干道、__小区、五通丰田洋至五通宫段led路灯和大桥夜景工程,镇区各主要干道全部实现亮化;投资1131万元的集镇安全饮水工程铺设管道15公里,完成3座水厂建设,解决了全镇4万多了安全饮水问题;投资280万元的__段护岸及镇龙庵公园,完成护岸加固和村民活动场所建设;总投资200万元的江滨路建设工程已完成路面设计工作;总投资500万元的省道大桥至__中学段立面改造项目已完工投入使用;投资500万元的坡改梯项目工程已修建6公里机耕路和排水沟,完成坡改梯700亩;投资1700多万的水土保持司下流域和坑河流域治理项目已完工验收投入使用;投资1000多万的小农水项目正加快进度,改造32公里灌溉渠道,有效解决4800亩耕地的灌溉问题。

三、社会事业全面发展,人民福祉不断增强。

1、教育事业焕然一新。一年来,建设全镇总面积14500平方米的1个初级中学、11所完小的校安工程建设全部竣工投用,校园围墙、校园绿化、学校大门等校安工程配套设施不断完善,2021__中学首次设立高中教学点,我镇投入150多万元实施__中学校园硬环境改造工程;投资160万元的绍兴小学、__小学幼儿园项目建设。每年教师节拨出8至10万元用于奖学助教,全镇尊师重教的氛围浓厚,教育教学质量大幅度提升,2021年,被__一中初中部和高中部录取的学生人数实现新突破。__中学荣获__市教育教学质量先进校荣誉称号。

2、文体事业蓬勃发展。2021年投资100万元建成省级农民体育健身活动中心;农家书屋实现10个行政村全覆盖,相继建成五通村五通园、__村农民活动广场;坑河村下坑头农民公园、坑河公园、金环宝塔公园;__村__公园、__公园;__村朝阳公园、庄头公园、镇__公园;华河公园;__村绍兴楼秋千公园等12座公园;整修五通宫、镇龙庵、龙山岩、__学堂等文物单位,同时在__中学成功举办__镇首届职工运动会暨中小学生运动会、__镇暨怀恩教育集团庆元旦迎新联欢会,休闲活动场所遍地开花,公益文化、群众性文体活动得到进一步推动和发展。

3、卫计工作不断加强。完成__村、坑河村、__村、__村4个村的国家级基层卫生所室标准化建设。全镇23家卫生所室全部获得执业许可证,其中16家完成信息化建设并开通投入使用,群众在村卫生所室即可完成新农合报销,今年新农合参合率再达100%。计生工作仍以抓好综合治理三高为出发点,强化责任,狠抓工作落实。不断深化宣传教育力度,多次开展提倡婚育新风尚宣传服务活动,发挥人口家庭服务中心等基础宣传阵地的作用,以点带面,逐步转变群众落后的婚育观念;严格依法行政,文明执法。自去年以来,查处两非案件2例,申请法院强制征收社会抚养费2例,实现零的突破,计划生育工作逐渐步入良性循环。

4、保障体系更趋健全。一是全面深入精准扶贫。举全镇之力,对全镇扶贫户区分因病、因灾、因学、缺项目等致贫原因进行建档立卡,建立一户一策工作底册和扶贫手册,实行领导、干部、村两委包户责任制度,明确帮扶责任人,制定帮扶计划,确保按照时间节点完成扶贫任务。二是完善救助体系。成立了__慈善分会,建立镇慈善帮扶基金,慈善一日捐当日筹集善款12.11万元。扎实开展新型农村养老保险工作,累计参保9046人,参保率98.67%,续保率93.54%,发放60岁以上城乡居民基础养老金70多万元,享受人员4026个。

5、其他事业有新进步。充分发挥党委总揽全局、协调各方的作用,大力支持镇人大、镇政府依法依章行使职权、履行职责、发挥职能作用,加强统一战线和宗教工作,发挥工青妇、工商联等群团组织作用,做好国土、城建、环境保护、广电、通讯、老龄和老干部工作,加强慈善、残联和关工委等工作。加强国防教育和人防工作,发挥民兵预备人员突击队作用。

五、综治维稳巩固提升,社会大局保持稳定。

1、社会管理不断创新完善。不断深化倾听群众诉求常态化工作,拓宽了群众合理诉求渠道,积极排查矛盾纠纷,一年来,共受理矛盾纠纷122例,化解率100%。对重点上访对象实行专人稳控,社会层面总体稳定。__派出所新大楼顺利落成,出资重新聘用9名协警,缓解了基层治安管理力量不足的问题。推行综治网格化管理,完成镇区22个重点区域电子监控建设,1个镇级网格管理中心、10个行政村网格工作站建设,构建点线面网格化、打防管控立体化管理服务全天候的管理体系,群众的安全感不断提高。

2、平安__创建持续推进。建立安全隐患排查治理常态机制,不断强化监管,组织开展好安全生产大检查和道路安全综合整治三年行动专项整治活动。集中力量整治农村道路交通安全,落实了天然气、烟花爆竹等特殊行业安全责任制,确保了没有重特大安全责任事故发生。抓好防汛抗灾工作,及时对防洪预案进行修订和完善,做好防汛物资储备及管理工作。强化森林防火,狠抓违规野外用火,避免了重大森林火灾的发生。

3、便民服务中心建设有序规范。我镇以__县行政服务中心山区分中心的标准,投资130万元建成160平方米的__镇便民服务中心,在全市首个启用全省统一的__行政服务中心形象标识(笑脸标识),进驻综合诉求、国土建设、劳动保障、计划生育、民政残联、公安户籍等10个窗口,提供20个服务事项,其中民政结婚登记业务、公安临时身份办理业务面向山区5个乡镇,构建起辐射山区五乡镇的便民服务网络,密切了党群、干群关系。2021年通过省级青年文明号验收标准。加强制度建设,按要求提高现场管理水平,及时处理群众所反映的意见,在解决群众反映服务热点、难点问题有新措施,取得明显成效,得到了市行政服务中心领导的高度肯定和推广。

六、党建基础得到加强,执政能力明显提高。

1、狠抓了党委自身建设。认真开展了党委中心学习组学习活动,领导班子整体素质得到提高;认真执行党委议事制度,坚持集体领导与分工负责相结合,做到了按章办事;建立了党政领导联系村、联系重点项目责任制度,完善了干部目标考核体系,干部队伍管理日趋规范。深入开展党的群众路线实践教育活动、三严三实专题教育活动等,有效地解决了党员领导干部中存在的不良现象,党员宗旨观念明显增强,班子凝聚力和战斗力明显提高。

2、加强了基层组织建设。配齐配强了村两委班子;以创五好基层党委和党支部为核心,狠抓了镇村两级党组织规范化建设,树立了华河、__、五通等村级组织示范村,建立并推广了以目标责任制、168模式和五要工程等为内容的村级工作模式;积极推行三级联述联评联考制度,认真组织开展村主干述职评议考核工作,建立党建述职项目常态化跟踪落实机制。健全完善挂钩联系、登记备案、跟踪催办、督促检查、奖惩激励等八项制度,确保党建工作科学、有序、有效发展。

3、加强了党风廉政建设。落实党风廉政建设目标考核责任制,坚持年中和年末述职述廉;狠抓了纪检监察信访案件的受理及办理,严肃了党的纪律;集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风问题,坚持大力整治庸懒散、虚假浮道德缺失、赌博等严重影响干部形象、机关效能的不良习气。拓宽群众诉求渠道,及时有效解决群众合理诉求。大力推进农村三三五五工程,规范三个中心运作,强化三资监管,大力实施农村五要工程,认真落实党务村务公开五统一制度和民主听证会制度,促进村级干部作决策、办事情更加符合实际,更加符合群众意愿,进一步密切党群干群关系。坚持用制度管权管事管人,把权力关进制度笼子,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,努力实现干部清正、政府清廉、政治清明。

同志们,过去的一年,我镇各项工作取得新进展,全镇人民生活水平显着提高,各项社会事业全面进步。这些成绩的取得,是县委、县政府正确领导的结果,是全镇各级党组织、基层干部和全镇4万多人民团结努力、艰苦奋斗的结果。在此,我谨代表镇党委对县委、县政府,联系我镇的县级领导以及各单位各部门的领导对我们工作的指导、关心和支持表示诚挚地感谢;向全镇党组织、全体党员干部以及对我镇经济建设作出贡献的社会各界人士表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们必须清醒地认识到我们的工作与上级的要求和人民群众的期望还有一定距离,目前__正处在发展农业产业发展,破题工业瓶颈,抓集镇建设的关键时期,在赶超发展的进程中还存在不少困难和问题,主要表现在以下几个方面:一是农业产业化,工业化水平与沿海乡镇、发达地区相比有很大差距;二是党员干部教育的长效机制有待进一步健全;三是班子自身建设及干部教育管理有待进一步加强;四是一些群众关心的热点、难点问题有待进一步解决。我们一定要高度重视,认真研究对策,切实加以解决。

2021年的工作任务和措施。

今后五年是我们扎实推进社会主义新农村建设的关键时期,也是我国十三五规划实施阶段,因此,我们要创新发展思路,明确任务目标,突出工作重点,强化工作措施。加快__经济和社会的发展。

我们的指导思想和主要任务是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,按照五位一体总体布局和四个全面战略布局,牢固树立和贯彻创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,确保完成十三五规划目标任务,以保持经济较快增长为目标,以转型升级为主线,加快形成引领经济发展新常态的体制机制和发展方式,统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设,推动__实现新一轮大发展。必须着重抓好以下几方面的工作:

一、着力农业发展,优化产业结构。一是积极发展现代农业。富硒产业常抓不懈,将控制总量、绿色生态、提质增效作为富硒产业发展目标,大力发展以鸡鸭鹅、生猪、黄牛为主的养殖业和以茶业为主的林果业。通过向外衔接,寻找一级市场,尝试性发展蔬菜产业。全面推广产业化经营,鼓励生产大户和营销大户进行农产品精深加工,提升农产品附加值,降低市场风险。培育农民专业合作组织,开展农技培训,推广优质种苗、先进实用技术和现代农业机械,实行农产品规范化生产,促进农业产业化、规模化。完善各种自然灾害预警、防御和应对机制,做好动植物疫病防控、水库防汛等工作,确保农业安全,稳定粮食生产。二是稳妥推进农业加工企业。在交通和能源环境逐步改善的情况下,积极向外推介辖区内富硒深加工等优质农产品加工项目,延伸产业链条,力争明年内新落户1家以上规模企业,加大农产品加工企业土地、资金等发展环境的跟踪服务力度,确保企业达产增效。三是加快发展休闲观光农业。把海峡文化交流、客家风俗、土楼、红色文化、富硒资源与我镇优美的生态环境有机地结合起来,做为未来五年重点打造的休闲旅游观光项目,突出两岸亲、游祖地、促交流,摘有机蔬菜、尝农家风味、享田园风光、观自然美景旅游主题,积极发展周末和假日乡村游。

二、全力抓好精准扶贫,建设高效特色农业产业。我们将进一步深化精准扶贫开发工作,对精准扶贫工作做到心中有数,突出精准帮扶,提升城镇化水平,提升现代农业,充分发挥广大群众的主体作用,扎实有效做好精准扶贫工作,以实现2021年全面脱贫的目标。加快土地流转步伐,大力推进现代农业发展。以五通、__、华河等村近1000亩连片农田为基地种植富硒大棚无公害蔬菜、建设水果采摘园、生姜种植基地及中药材培育基地。以__荔枝合作社、信茂林果花卉专业合作社和__闽台果蔬专业合作社为引领,吸收各类种养专业户入社合作,鼓励扶持各类农村专业合作社创办。不断加大投入,完善农业生产配套。同时要加快推进实施富硒生态产业园开发建设项目,溪东__坡改梯、小农水等农田水利灌溉工程建设,促进富硒农业产业链全面发展。

三、完善功能提升品位,着力推进小城镇建设。积极探索小城镇的先进管理模式,完善相应的管理机制,使城镇的管理更加有序,镇容更加整洁。进一步加强城镇基础设施建设,加快江滨新区、江滨路开发、江滨公园、护岸及排污排水工程、镇区主干道沿街店面立面改造及相关配套建设,强化服务功能,提升城镇品位。按照国家级生态乡镇的标准,对辖区内的山、水、林、田、路进行综合治理,巩固宜居环境建设和两违整治工作成果。以__、五通村2个宜居环境整治示范村为引领,同步铺开其他8个村庄的环境整治工作,营造良好的生产生活和投资环境,进一步凸显北部地区中心集镇的形象和地位。加强能源资源节约利用和生态环境保护,增强可持续发展能力。把生态效益与经济效益紧密结合,大力倡导农民发展绿色、无公害农林产业,增加林农收入。真正做到绿化一方水土,致富一方百姓,让__的山更绿,水更清,天更蓝,百姓更富裕。

四、加快社会管理创新,努力构建和谐__。一是加强精神文明建设。继续深入开展社会主义核心价值观、三严三实、四有干部教育学习活动,积极参与道德模范、身边好人、善行义举评选活动,在全社会形成知荣辱、树新风、促和谐的新风尚,积极争创省级宣传思想文化示范乡镇。二是推广诚信与阳光计生。紧紧围绕提升婚育新风进万家的活动品位,培育一批幸福家庭示范户、开展有规模、有影响、有特色的人口家庭文化宣传活动,营造浓厚的社会舆论氛围,有效推动创建幸福家庭,打造幸福__深入开展,促进人口长期均衡发展和社会和谐进步。三是健全社会治安防控体系。持续深化平安__建设,在各村全面铺开电子监控设备建设,依法严厉打击各种违法犯罪行为,提升打防管控能力。狠抓安全生产管理,以查促纠、以纠促建,坚决遏制重特大食品药品安全事故、生产安全事故、交通安全事故和森林火灾的发生,确保全镇社会安定稳定。

五、强化基层组织建设,提升党建工作水平。一是要强化思想政治建设。深入开展两学一做学习教育活动,加强党员和干部政策理论的学习,提高思想政治觉悟,把学习党的基本理论引向深入,进一步培养农村党员的发展意识、服务意识和模范意识。坚持完善党委中心组学习和机关干部每周政治学习制度。把理论学习贯穿于当前各项工作中,要把学习成果转化工作成果,我们要通过不断的学习,促使党员干部视野更开阔一些,发展思路更创新一些,各种重难点、热点问题的办法更多、更好一些,推动我镇发展更快一些。二是加强基层组织建设。继续深化村主干职业化管理,激发村干部战斗力,深化强化党建引领作用,组织引导基层党组织和党员干部在发展难题、推动科学发展。加强农村基层党建工作,统筹推进机关、农村、学校等各个领域基层党建工作。着力抓好村党支部书记队伍建设,要继续探索发展壮大村级集体经济的有效途径,切实增强村支部班子的凝聚力、战斗力和执行力,大力加强两新组织党建工作,积极探索党组织设置形式和发挥作用方式。三是要强化党风廉政建设。以廉洁发展助力各项事业发展,要在新常态下彰显新作为,坚决贯彻落实八项规定,严格控制三公经费支出,把有限的资源和财力用在发展经济、改善民生上;要严格落实党风廉政建设责任制,加强贯彻落实新修订的《准则》、《条例》学习,让干部成为遵规守纪的有心人要继续深化倾听群众诉求,打造一流服务环境,加大整治不作为、慢作为、乱作为乱象,全力解决群众办事难、难办事问题,让群众为政府工作点赞要加强干部作风建设,营造风清气正的发展环境,切实增强干部反腐倡廉建设的紧迫感和责任感,始终把反腐倡廉建设摆在更加突出位置,坚决惩治腐败,有效预防腐败,抓实解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的问题,营造政治清明、政风清新、政通人和的良好环境。

提升群众安全感和满意度

为进一步加强平安xx建设,夯实社会治安基层基础,确保群众安全感和满意度持续提升,根据上级工作部署及文件精神,结合本系统实际,特制定本通知。

一、工作目标。

实现社会治安状况持续好转,群众安全感持续提升,群众对司法所的满意度在全市排位明显提升。

二、工作措施。

(一)活动宣传。

各基层所要联合综治办、派出所等单位,结合“法律明白人”工程建设和“宪法宣传周”,在12月中旬前开展一次提升公众安全感和群众满意度工作的宣传活动,形成基层政法单位齐心协力提升公众安全感的浓厚氛围和工作合力。

(二)标语宣传。

各基层所要配合乡镇街道,适时在人口密集处、交通要道等地悬挂提升公众安全感宣传标语。同时,还要充分利用板报、展板等广泛开展司法所工作的宣传。

(三)入户宣传。

司法所工作人员要通过进村入户的形式将司法所的工作向群众宣传好,同时也要把司法所工作需要群众支持、配合。面对面地拉近干群之间的距离,营造浓厚的和谐氛围,提升群众对司法所工作的认知度、满意度。

(四)所务回访。

对来司法所、通过电话等受理的群众诉求进行梳理登记,及时解决,定期回复,并适时开展回访。

(五)开展矛盾纠纷排查。

全面开展矛盾纠纷大排查、大调解,面对群众的矛盾要及时调处,暂不能解决的要做好说服教育工作,正面引导走正常诉讼程序。坚决防止因行政执法不当产生的干群矛盾纠纷,使群众充满怨气和不满。

(六)开展电话测评活动。

协助乡镇街道开展电话模拟测评,了解社会治安状况存在的问题及群众对司法所的意见和建议。

(七)加强对“两类人员”的管理。

按照属地管理的原则,各司其职,采取人文关怀与监督管理相结合的手段,确保“两类人员”不为社会制造事端和隐患。

三、工作要求。

(一)统一思想,提高认识。

各基层所要针对管辖区域内的实际情况举一反三,争取当地党委政府全面支持,采取有针对性的措施来提升公众安全感指数和群众满意度。克服麻痹松懈思想,更不能用事不关己,高高挂起的态度来对待这项工作。

(二)强化督查、严格奖惩。

区司法局将通过不定期检查、重点督查等方式对通知中要求的各项工作进行督导检查,对行动迟缓,措施不力的基层司法所,纳入年终工作考核。对全市排位倒数十位的司法所,区司法局将开展约谈,取消该司法所及所长考核的评先资格,并将考核结果上报区委组织部和区委政法委。

提升群众安全感满意度工作汇报

按照白水镇中心学校群众安全感和满意度调查宣传工作会议精神和要求,为保证各项工作措施坚决落实到位,确保工作取得实效,6月2日,平田小学组织全体教师召开群众安全感和满意度调查宣传工作,传达了上级部门的会议精神和相关要求,并对我校的群众安全感和满意度调查宣传工作进行了安排和部署。

会议上,高云校长宣读了教育局文件《泸西县教育局关于做好2017年度群众安全满意度有关工作的通知》,组织全体老师学习了《泸西县群众安全感满意度调查小常识》,高校长还强调,老师们要高度重视群众安全感和满意度工作。群众安全感和满意度工作将是年终目标考核的一项指标,要求各班主任向学生做好宣传工作,让学生回家向爸爸妈妈宣传。安排相关老师在学校内外张贴标语和宣传材料。

通过对群众安全感和满意度工作详尽分解的开展,使全校师生认识到了群众安全感和满意度工作重要意义。

(附图片)。

(传达上级会议、文件精神)。

(校内外张贴宣传材料和标语)。

提升群众安全感和满意度

为构建钦州港区平安和谐家园,促进钦州港区社会治安持续稳定,进一步提升群众安全感和满意度,结合本单位的工作实际,制定2016年提升群众安全感和满意度宣传工作方案如下:

一、工作目标。

为全面推进社会治安综合治理,提升开发区群众安全感和满意度,除了通过公安机关强化打击防范、开展治安专项整治,相关职能部门深入开展化解社会矛盾纠纷,各基层人民政府加强基层综治中心建设外,我办即通过宣传协调工作,让人民群众对社会治安综合治理工作有更深刻的认识,与各综治成员单位一起共同把开发区的群众安全感和满意度提升,增幅比率不低于全市的平均水平,让各镇单项安全感要力争达到90%,开发区综合排名继续保持全市前列。

二、宣传工作方式。

(一)转发自治区综治办、自治区统计局关于《2016年群众安全感调查工作方案》给开发区综治各镇、各成员单位学习,让领导干部及群众知道和了解2016年广西群众安全感调查问卷的内容、问卷时间、问卷方式,以便顺利配合问卷回答工作。

(二)印制宣传资料。在去年印制的基础上,再加印2—3万份《全力提升钦州港区公众安全感和满意度》宣传手册,用于分发到各机关、单位、学校及村队群众手中。发放渠道:

1、通过宣传日设点发放资料给群众,包括与各综治成员单位开展各种宣传活动设点发放。

2、通过各镇综治部门分发到各村群众手上。

3、通过各中、小学校发放到学生手上。

4、通过各政法机关在日常业务中发放给群众。

5、其他发放方式,包括通过精准扶贫工作等。

(三)制作围墙宣传标语。在现有围墙标语的基础上,计划在进港大道、新市场、新中学等人多活动的公共场所喷绘六条醒目标语(内容见附件)。

(四)利用中山广场电子显示屏滚动播出与提升群众安全感相关的内容。

(五)送戏下乡。与演出团合作,出资请演出团编排与群众安全感内容有关的节目,并以问答有奖的方式,到各镇村开展晚会演出活动。

三、宣传内容。

以平安建设活动为宣传着力点,大力宣传开发区的社会治安整理工作、社会矛盾纠纷调处化解工作、政法队伍执法工作、综治工作等,宣传政法综治工作服务群众,执法为民,让群众感到社会安全,从而提升群众对政法综治工作的满意度。

四、宣传时间计划。

根据自治区民调队的调查时间计划,结合开发区的工作实际,各种宣传方式的时间计划如下:

1、转发《2016年群众安全感调查工作方案》于4月20日至5月10日发放完成。

2、印制宣传资料于4月10日前完成(已完成)。

3、发放宣传资料,利用宣传节点,分期分批次适时发放。已于3月、4月利用公安分局、工商局、纪工委开展宣传日活动发放了7000多份《全力提升钦州港区公众安全感和满意度》宣传手册。

4、从第二季度开始,每季度利用10个晚上在中心广场电子显示屏滚动播放群众安全感宣传内容。

5、制作围墙宣传标语在5月30日前完成。

6、送戏下乡演出晚会于5月底开展到10月底,分二个时间段即二批次进行,每镇巡回演出2—3晚。

五、宣传工作要求。

(一)这次宣传工作由负责综治宣传工作的同志负责,办班子领导跟踪落实。

(二)这次宣传活动以镇为宣传主阵地,由此要加强与三镇的协调和联系,把宣传工作落实到处。

(三)由于民调工作严谨,而我们人少,资金没保障,所以,各科室人员需主动配合这一次的活动宣传工作,随叫随到,不得借口推诿。

钦州港区综治办2016年5月3日。

附件。

2016年钦州港区政法宣传标语内容及定点方案。

围墙设计标语内容及定点:

1、加强社会治安综合治理,提升群众安全感和满意度(设在进港大道中石油管道桥东面南墙50米处)。

2、群防群治,全面提升群众安全感!(设在港区工商局西面路边围墙)。

3、严厉打击违法犯罪活动,努力提升社会群众安全感!(设在港区工商局西面路边围墙)。

4、综治连万家,平安靠大家!(港区中学北门路转弯围墙处)。

5、港区稳定我责任,港区发展我光荣!(港区中学北门路转弯围墙处)。

6、人人关心平安建设,家家共建平安社区!(在金鼓至鹿耳环滨海公路选点)。

提升群众安全感和满意度

人民群众的安全感和满意度是对社会治安状况的直接感受和综合反映,是一种直观考量群众对社会治安的承受性、认同性的综合性指标。人民群众评价社会治安状况,不仅看公安机关做得如何,更重要的是要看群众的切身感受,看人民群众的安全感和满意度。因此,深入分析影响群众安全感和满意度的不利因素,积极创新防范、打击犯罪工作机制,不断加强和改进社会管理工作,逐步改善、提升公众安全感和满意度,是公安机关在以后的发展道路上的一个新思考、新任务。

正确理解把握人民群众安全感和满意度之间的关系,不仅有利于澄清民警思想上对安全感和满意度存在的模糊认识,更有利于指导进一步提升众安全感和满意度的具体实践。安全感主要是指人民群众对人身、财产和生产生活等密切相关利益的安全与否的切身感受,主要取决于社会治安状况的好坏;满意度体现在两个方面:一是对社会治安的满意度,二是对公安队伍的满意度。群众的安全感与满意度,两者相互联系并相互促进。

越来越高。这种要求反作用于公安工作,从而促进了公安工作科学改进和发展。与此同时,公安机关坚持把人民群众的安全感和满意度作为衡量和检验公安工作的根本标准,从群众最期盼、最紧迫、最急需的事情做起,在一点一滴中增进同群众的感情,进而不断提升了公众的安全感和满意度。二者相互作用,相互依存,符合物质文明建设和精神文明建设的辩证关系,也是社会发展和人类文明进步的具体体现。

(一)社会治安状况方面。

区社会治安工作的角度来分析,影响公众安全感和满意度的因素主要包括以下几个方面:

一是以“两抢两入”为主的多发性侵财类案件对人民群众安。

全感和满意度的影响尤为突出。近期以来,侵财类案件发案比重居高不下,负面效应波及范围颇广,“两抢”案件侵害方式直接,甚至造成人身严重伤害,往往给被害人及其家人带来难以修复的心理“阴影”;入室、入宅盗窃案件可能导致整个小区居民安全感和满意度下降;而街头抢劫、诈骗等案件则往往发生在公共场所,周围群众感受更是真切和直观,特别是近期以来盗窃电动车与机动车案件持续发生,直接影响群众对社会治安的评价。

进一步加强,应用技能还需进一步提高,依托科技加强治安防控工作的潜力仍不见底,发展空间仍然巨大。

提升安全感和满意度工作计划

全区提升公众安全感工作动员大会召开之后,区物价局高度重视,积极行动,周密部署,开展了一系列相关工作,并取得了初步成效,现将有关情况汇报如下:

一、组织领导。

为切实加强领导,确保提升公众安全感工作落实到位,成立区物价局提升公众安全感工作领导小组。

二、工作部署情况。

1、传达贯彻会议精神。召开全体干部职工会议,传达贯彻全区提升公众安全感工作动员大会精神和《区xx年提升公众安全感工作实施方案》的有关要求等;加强对本单位干部职工的宣传教育,并通过他们的宣传影响身边的亲朋好友,动员大家共同做好测评调查工作,确保本单位和干部职工家庭的电话测评满意率达到100%。

2、开展群众联系走访工作。组织单位党员干部深入挂点村——居委会、村,进村入户,座谈走访,发放相关宣传资料,向村民宣传公众安全感基本知识,讲解自我防范技能,增强群众自我防范意识,填写民情手册,掌握村情民情,收集情况,解决问题,密切党群、干群关系。

三、工作落实情况。

1、4月12日我局召开全体干部职工会议,传达贯彻全区提升公众安全感工作动员大会精神和《区xx年提升公众安全感工作实施方案》的要求,同时结合本单位实际,制定了《区物价局提升公众安全感工作实施方案》。

2、根据全区提升公众安全感工作促进会精神和吉青综治办字【xx】12号文《关于开展公众安全感状况问卷调查工作的通知》要求,我局于5月9日召开了全体机关干部职工会议,传达学习了全区提升公众安全感工作促进会精神,进一步加强对本单位干部职工的宣传教育,并通过他们的宣传影响身边的亲朋好友,动员大家共同做好测评调查工作,确保本单位和干部职工家庭的电话测评满意率达到100%。会上下发了《区公众安全感工作问卷调查表》,组织全体7名干部职工集中填写,现场收集调查表7份,达到了机关干部职工全覆盖;并指定办公室主任进行汇总上报,填写问卷调查统计表,将收集到的建议与意见进行了简要归纳,相关材料及时报送到区综治办。

3、扎实开展党员干部进基层、排忧解难促发展活动。我局先后于4月9日、4月23日、5月14日组织工作组下乡到居委会、村,与乡、村干部分片包干进村入户发放公众安全感宣传资料的方式,进行问卷调查,扩大宣传覆盖面,主动搜集民情民意,为群众释疑解惑。

四、工作效果情况。

各项工作的.开展,增强了本单位干部职工和挂点村群众对安全感测评工作的认识。同时,通过发放宣传资料,宣传综治工作的重要意义及典型做法,营造出“人人知道综治、大家支持综治”的良好的舆论氛围。

五、疏理意见,查找问题。建议共3条,归纳如下。

3、进一步解决好治安突出问题。要从关注民生、改善民生的要求出发,及时整治影响群众生产、生活和出行安全的突出治安问题,让群众实实在在地体会到平安就在身边。

1、要强化责任,要强化治安巡防,加强街头巡逻警力,健全机制,加大矛盾纠纷排查调处力度三、抓住重点,严厉打击,夯实基础,着力整治社会治安突出问题,全力构建治安防控体系,以震慑违法犯罪分子,让群众实实在在地体会到平安就在身边。要把杀人、绑架、xx等严重刑事犯罪作为打击的重中之重,努力提高破案率,把犯罪造成的恶劣影响降到最低。

2、树立正确的舆论导向。从公众安全感的形成渠道以及影响公众安全感的因素分析中,我们已经知道媒介对于公众安全感的特殊作用。因此,在日常的宣传报道,特别是对社会治安、刑事案件的报道中,必须把握正确的舆论导向,充分发挥宣传媒介的正面作用,注意防止进行个案炒作,消除负面影响。

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提升群众安全感和满意度演讲稿

近期以来,芝罘公安分局从细节入手,从小事做起,在窗口部门推出了“五到位”服务措施,全面提升了全区公安机关窗口部门服务水平,促进了警民关系更加和谐。

一是讲敬业,责任到位。牢固树立忠于职守、爱岗敬业的职业追求,坚决避免因粗心大意给当事人带来损失,“窗口”民警严格落实“零距离”指导、“零停留”办公、“零差错”办理、“零关系”办事、“零利益”服务的“五零”管理要求,坚决实现不让布置的工作在我这里延误、不让需要办理的事项在我这里积压、不让各种差错在我这里发生、不让来办事的群众在我这里受到冷落、不让党和政府的形象在我这里受到影响的“五个不让”工作目标。 二是讲礼仪,接待到位。接待群众来访投诉、报警求助、咨询办事,做到讲文明、重礼貌,笑脸相迎,主动让座,热情接待,态度和蔼,耐心倾听,细心答复,诚心帮助,营造一种热情和蔼的氛围,给群众一种亲切感。接待时做到有“三声”,即“来有迎声、问有答声、走有送声”;杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”四难现象发生;开展微笑服务和“零投诉”活动,做到“门好进、脸好看、话好听、事好办”的“四好”工程。

三是讲原则,解释到位。按照法律和政策要求,认真向群众做好宣传工作,面对群众的不解和提问,耐心细致地进行解释,达到其理解消气;群众有埋怨时做到换位思考,多包容、多体谅,热情沟通,宽怀待人,不生气、不发怒,尽力避免激化矛盾给工作带来不便和阻力,影响警民关系。

四是讲效率,服务到位。树立雷厉风行的工作作风,提高工作效率,杜绝办事拖拉的不良习气,对群众的报警求助和上级指令做到快捷、迅速上报,及时回复;群众办理业务能当时办结的绝不让其多等,能一次办成的绝不让跑第二次。工作中做到“五个一样”,即“受理咨询一样热情、生人熟人一样和气、干部群众一样尊重、忙时闲时一样耐心、来早来晚一样对待”。

定了演讲的成功与失败。

演讲稿像议论文一样论点鲜明、逻辑性强,但它又不是一般的议论文。它是一种带有宣传性和鼓动性的应用文体,经常使用各种修辞手法和艺术手法,具有较强的感染力。

演讲未必都使用演讲稿,不少著名的演讲都是即兴之作,由别人经过记录流传开来的。但重要的演讲最好还是事先准备好演讲稿,因为演讲稿至少有两个方面的作用:其一,通过对思路的精心梳理,对材料的精心组织,使演讲内容更加深刻和富有条理。其二,可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理,增强演讲者的自信心。

演讲稿特点

主要区别

演讲和表演、作文有很大的区别。

见的一种社会活动。

其次,作文是作者通过文章向读者单方面的输出信息,演讲则是演讲者在现场与听众双向交流信息。严格地讲,演讲是演讲者与听众、听众与听众的三角信息交流,演讲者不能以传达自己的思想和情感、情绪为满足,他必须能控制住自己与听众、听众与听众情绪的应和与交流。所以,为演讲准备的稿子就具有以下三个特点:

主要特点

第一、针对性。演讲是一种社会活动,是用于公众场合的宣传形式。它为了以思想、感情、事例和理论来晓喻听众,打动听众,“征服”群众,必须要有现实的针对性。所谓针对性,首先是作者提出的问题是听众所关心的问题,评论和论辨要有雄辩的逻辑力量,要能为听众所接受并心悦诚服,这样,才能起到应有的社会效果;其次是要懂得听众有不同的对象 和不同的层次,而“公众场合”也有不同的类型,如党团集会、专业性会议、服务性俱乐部、 学校、社会团体、宗教团体、各类竞赛场合,写作时要根据不同场合和不同对象,为听众设计不同的演讲内容。

第二、可讲性。演讲的本质在于“讲”,而不在于“演”,它以“讲”为主、以“演”为辅。由于演讲要诉诸口头,拟稿时必须以易说能讲为前提。如果说,有些文章和作品主要通过阅读欣赏,领略其中意义和情味,那么,演讲稿的要求则是“上口入耳”。一篇好的演讲稿对演讲者来说要可讲;对听讲者来说应好听。因此,演讲稿写成之后,作者最好能通过试讲或默念加以检查,凡是讲不顺口或听不清楚之处(如句子过长),均应修改与调整。

第三、鼓动性。演讲是一门艺术。好的演讲自有一种激发听众情绪、赢得好感的鼓动性。要做到这一点,首先要依靠演讲稿思想内容的.丰富、深刻,见解精辟,有独到之处,发人深思,语言表达要形象、生动,富有感染力。如果演讲稿写得平淡无味,毫无新意,即使在现场“演”得再卖力,效果也不会好,甚至相反。

第四、整体性演讲稿并不能独立地完成演讲任务,它只是演讲的一个文字依据,是整个演讲活动的一个组成部分。演讲主体、听众对象、特定的时空条件,共同构成了演讲活动的整体。撰写演讲稿时,不能将它从整体中剥离出来。为此,演讲稿的撰写要注意以下几个方面:

首先,要根据听众的文化层次、工作性质、生存环境、品位修养、爱好愿望来确立选题,选择表达方式,以便更好地沟通。

其次,演讲稿不仅要充分体现演讲者独到、深刻的观点和见解,而且还要对声调的高低、语速的快慢、体态语的运用进行设计并加以注释,以达到最佳的传播效果。

另外,还要考虑演讲的时间、空间、现场氛围等因素,以强化演讲的现场效果。

第五、口语性

口语性是演讲稿区别于其他书面表达文章和会议文书的重要方面。书面性文章无需多说,其他会议文书如大会工作报告、领导讲话稿等,并不太讲究口语性,虽然由某一领导在台上宣读,但听众手中一般也有一份印制好的讲稿,一边听讲一边阅读,不会有什么听不明白的地方。演讲稿就不同了,它有较多的即兴发挥,不可能事先印好讲稿发给听众。为此,演讲稿必须讲究“上口”和“入耳”。所谓上口,就是讲起来通达流利。所谓入耳,就是听起来非常顺畅,没有什么语言障碍,不会发生曲解。具体要做到:

把长句改成适听的短句;

把倒装句改为常规句;

把听不明白的文言词语、成语加以改换或删去;

把单音节词换成双音节词;

把生僻的词换成常用的词;

把容易误听的词换成不易误听的词。

这样,才能保证讲起来朗朗上口,听起来清楚明白。

第六、临场性

演讲活动是演讲者与听众面对面的一种交流和沟通。听众会对演讲内容及时作出反应:或表示赞同,或表示反对,或饶有兴趣,或无动于衷。演讲者对听众的各种反映不能置之不顾,因此,写演讲稿时,要充分考虑它的临场性,在保证内容完整的前提下,要注意留有伸缩的余地。要充分考虑到演讲时可能出现的种种问题,以及应付各种情况的对策。总之,演讲稿要具有弹性,要体现出必要的控场技巧。

主要功能

第一、“使人知”演讲。这是一种以传达信息、阐明事理为主要功能的演讲。它的目的在于使人知道、明白。如美学家朱光潜的演讲《谈作文》,讲了作文前的准备、文章体裁、构思、选材等,使听众明白了作文的基本知识。它的特点是知识性强,语言准确。

第二、“使人信”演讲。这种演讲的主要目的是使人信赖、相信。它从“使人知”演讲发展而来。如恽代英的演讲《怎样才是好人》,不仅告知人们哪些人不是好人,也提出了三条衡量好人的标准,通过一系列的道理论述,改变了人们以往的旧观念。它的特点是观点独到、正确,论据翔实、确凿,论证合理、严密。

第三、“使人激”演讲。这种演讲意在使听众激动起来,在思想感情上与你产生共鸣,从而欢呼、雀跃。如美国黑人运动领袖马丁.路德.金的《在林肯纪念堂前的演说》,用他的几个“梦想”激发广大的黑人听众的自尊感、自强感,激励他们为“生而平等”而奋斗。

第四、“使人动”演讲。这比“使人激”演讲进了一步,它可使听众产生一种欲与演讲者一起行动的想法。法国前总统戴高乐在二战期间的英国伦敦作的演讲《告法国人民书》,号召法国人民行动起来,投身反法西斯的行列。它的特点是鼓动性强,多以号召、呼吁式的语言结尾。

第五、“使人乐”演讲。这是一种以活跃气氛、调节情绪,使人快乐为主要功能的演讲,多以幽默、笑话或调侃为材料,一般常出现在喜庆的场合。这种演讲的事例很多,人们大都能听到。它的特点是材料幽默,语言诙谐。

提升群众安全感满意度工作汇报

1、通过学生的自我实践,让他们知道一些常见的安全标示。

2、让学生明白什么是公众安全感。

3、教育学生要处处注意安全。

活动过程。

一、导入课题,明确活动内容。

同学们,我们感觉到安全隐患事故就像一个恶魔,如果你不注意安全,他随时有可能到你的身边。可见,认清安全标志,保护安全设施,与他们交上朋友有多么重要。

这节课我们就去与安全标志和设施交朋友,好不好?同学们可要认真学,等一下咱们要进行安全标识进行抢答。

学习安全标识。

(1)禁止标志:

(2)警告标志:

(3)指令标识:

(4)提示标识:

二、学习资料:

交通安全是人人要注意的。我们小学生年龄小,如果上街不遵守交通规则,可能会发生什么意外呢?请同学们观看视频。

看完了视频,同学们有什么感受?(请同学谈谈)。

甲:为了自身的安全,希望大家一定要切记安全第一,规则第一。

(3)学习安全标志。

参考导入部分的资料,说说如何记住这些标志。(4)学习《小学生安全自护歌》。

现代科技使我们的生活空前丰富,却也给我们的安全带来了许多不安全因素,年少的我们面对这五彩缤纷的世界,怎样才能安全的成长?接下来请听全班同学的朗诵:

小学生安全自护歌。

总结:各位同学,我们只要从小养成良好的生活行为习惯,要处处注意安全,严格遵守小学生日常行为规范,遵纪守法,安全永记心间,我们一定会成为和谐校园、平安校园,你们的家庭一定会成为和睦家庭、和谐家庭,幸福家庭。

2018年6月27日。

镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料

为全面加强政法队伍建设,根据省人大常委会组织人大代表开展政法队伍建设专题调研活动的安排,县委政法委围绕平安*县、法治*县建设,专门组织召开了县公、检、法、司分管负责人座谈会,抽调人员组成调研组,通过座谈走访、收集资料等多种方式,利用一个星期时间,对*县政法队伍建设现状进行了一次专题调查。通过调查座谈和综合分析,初步掌握了全县政法队伍建设的基本情况,在此基础上提出了一些加强全县政法队伍建设的建议和对策,撰写了《关于*县政法队伍建设情况的调研报告》一文,供各级领导决策时参考。现将调查情况汇报如下:

*县政法部门包括县委政法委、县法院、县检察院、县公安局、县司法局五个单位。全县现有在职政法干警688人,95以上干警具有大专以上文化程度。县公安局共有在职民警440人,编制473名,党员民警370人;硕士2人,大学本科139人,大专279人,高中(中专)20人;正科级8人,副科级37人,一般干部395人;内设10个科(股)室,8个直属单位,26个派出所。县法院共有干警104人,编制114人,党员干警80人,在读硕士2人,大学本科86人,专科15人,高中(中专)1人,副处级1人,正科级8人,副科级23人,一般干警72人;内设13个庭局科室,辖3个派出人民法庭。县检察院共有在职干警61人,编制70人,党员干警47人,大学本科41人,在读硕士2人,专科18人,副处级1人,正科级9人,副科级17人,一般干部34人;本院内设法13个处局科室。县司法局共有在职在岗人员57人,离岗退养人员工11人,编制77人,党员56人,大学本科18人,专科27人,高中(中专)12人;正科级2人,副科级9人,一般干部46人,内设7个科股室,指导管理14个镇司法所、15个法律服务所和2个律师事务所。县委政法委共有在职人员15人,编制12人,大学本科8人,专科7人,副处级1人,正科级5人,副科级5人,一般干部4人,内设四个科室。

近几年来,我县政法各部门在县委、县政府的领导下,紧紧围绕“富民强县,跨越发展”目标,树立和落实科学发展观,坚持以内强素质、外树形象为主线,大力加强政法队伍作风建设,认真履行打击犯罪、保护人民、服务经济建设的职能,积极为全县经济建设保驾护航,广大政法干警的政治业务素质和执法水平明显提高,全心全意为人民服务的宗旨意识得到增强,有力地维护了全县社会政治稳定,保障了改革开放和经济建设的顺利进行,促进了平安*县、法治*县建设,赢得了社会和广大干部群众的普遍赞誉。县公安局连续十一年被市公安局评为警风建设先进单位,连续四年被省公安厅评为优秀公安局,被公安部授予2015-2015年度全国优秀公安局荣誉称号。县检察院2015年被省授予“2001-2002年度江苏省文明单位”,2015-2015年度均被市检察院授予“先进检察院”,2015年被省检察院授予“先进检察院”。县司法局在2015年度全市司法行政系统目标管理考核中排名第三位,在全县万人评议60个执法机关活动中排名第6位,在2015年度全县社会治安综合治理目标考核中获二等奖。具体体现在以下方面:

1、抓班子,带队伍。近几年来,全县政法各部门狠抓班子建设,不断提高班子的凝聚力和战斗力,取得了明显成效。一是加强班子思想建设。全县政法各部门领导班子能够以保持共产党员先进性教育为契机,认真落实党委(党组)中心组学习制度,坚持用邓小平理论和“三个代表”武装头脑,着力在理论联系指导实践上下功夫。县公安局新一届党委围绕“政治坚定、开拓创新、团结协调、廉政勤政”的班子目标,班子成员带头讲学习、讲政治、讲奉献,面向全体民警喊响“自我看齐”的口号。县检察院班子成员树立“立检为公,执法为民”的思想,坚持科学发展观、班子决策水平和驾驶全局能力得到不断提高。二是加强班子作风建设。县政法各部门坚持和实行民主集中制,重大问题集体讨论研究决定。县检察院健全党组议事规则、检察长办公会制度,凡重大问题集体研究、民主决策。县司法局党组班子坚持以人为本,科学民主决策,重大事项实行集体研究决策,做到大事讲原则,小事讲风格,做到对单位政务、财务定期公开。三是加强班子廉政建设。县政法各部门班子成员把党风廉政建设作为班子建设的重中之重,严格制定了关于领导工作的各项规章制度、规范决策和领导行为。县公安局党委制定并严格执行《党委中心组学习制度》、《党委中心组一般双查考核制度》等,按照治警先治长的原则,全面强化班子廉政勤政建设。

2、抓队伍,树形象。一是加强思想政治教育。县政法各部门始终把思想政治教育放在首位,先后组织开展了党员先进性教育活动,“立党为公、执法为民”主题教育活动、“规范执法行为、促进司法公正”主题教育活动、社会主义荣辱观教育和社会主义法治。

镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料

近年来,我局不断完善工作思路,积极创新工作方法,努力寻求广大群众对司法行政工作的理解和支持,有效提升了群众安全感、政法工作满意度、平安创建知晓率。我局主要从以下几方面开展工作:

我局高度重视提升群众安全感、政法工作满意度、平安创建知晓率工作,要求全体司法行政干警统一思想,深刻认识到开展提升人民群众安全感和对政法队伍工作满意度活动是塑造司法行政新形象,是维护广大人民群众根本利益的一项重要举措。

建立矛盾纠纷排查长效机制,坚持定期对不稳定因素进行排查,高度重视涉诉信访案件化解工作,建立诉调对接机制,引导群众以合法、理性的方式反映诉求,确保矛盾纠纷得到及时化解。

司法所组织辖区社区矫正对象进行集中法治教育和形势教育,严防脱管失控;对辖区帮教安置对象集中走访帮教,通过集中调查摸底,逐一走访谈话,全面落实好帮教、帮扶措施,最大限度地预防和减少重新违法犯罪。

全面推进覆盖县、镇(乡)、村(社区)的公共法律服务体系建设,完善法律援助服务举措,让老百姓感受到法律援助的有用性,让弱势群体得到及时救助,注重社会效果和法律效果的统一。

充分发挥法治宣传优势,积极宣传工作亮点,提升群众对司法行政工作的知晓率,促进群众安全感和满意度双提升。

下一步打算:

重点抓好“七五”普法工作,坚持把创新作为引领法治宣传教育工作发展的第一动力,以领导干部和青少年为重点对象,以弘扬法治精神、培育法治信仰、推动法治实践为主要任务,以落实国家机关“谁执法谁普法”的普法责任制为机制保障,推动“七五”普法工作的顺利开展;加强禁毒法治宣传队伍建设,将村(社区)法律顾问工作与禁毒法治宣传教育工作相结合,定期或不定期为村(社区)干部群众开展禁毒宣传讲座;加强普法实体平台和阵地建设,创新法治宣传工作方式,实现普法全天候、全覆盖,增强公民法律意识,不断提高全社会懂法、守法、护法水平。

 指导各调解组织积极主动开展矛盾纠纷排查,完善调解台账,持续跟踪调解状况,构建矛盾纠纷调解长效机制,努力使矛盾纠纷化解在基层、消灭在萌芽状态,充分发挥人民调解在维护社会和谐稳定中的“第一道防线”作用。要求村(社区)法律顾问主动与村(社区)委会及村(居)民的沟通协调,把维护群众利益作为出发点,以宣传法律、化解矛盾、维护稳定为工作重点,主动为村(社区)群众提供法律服务,充分发挥法律顾问在促进经济发展、维护社会公平正义和保障民生中的重要作用。

镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料

大会,深入贯彻中央全面依法治国工作会议和***总书记关于加强政法队伍建设的重要指示精神,认真落实全国、**市政法队伍教育整顿大会精神,总结我县试点工作成效和经验做法,对巩固教育整顿成果、持续深化政法队伍建设进行部署。政法队伍教育整顿试点工作,要坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,持之以恒做好整改落实的“后半篇文章”。要认真总结试点中的新经验好做法,为全省政法队伍教育整顿全面铺开奠定扎实基础;

要把教育整顿试点工作作为政法队伍作风建设的新开端,以强烈的责任担当谋划全面整顿,努力让人民群众感受到政法机关的新变化新气象。

推动教育整顿走深走实开展全国政法队伍教育整顿,是以***同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署。全国政法队伍教育整顿全面启动以来,我县有关部门坚决贯彻党中央决策部署精神,普遍成立由党委书记担任组长的领导小组,精心研究制定实施方案,迅速召开各政法单位参加的动员部署会,抽调精干力量组建指导组并进驻到位,层层压实主体责任、拧紧责任链条,确保了第一批教育整顿平稳起步、扎实推进。各政法单位按照部署要求,把党史学习教育与教育整顿有机结合、贯通起来,强化理论武装,传承红色基因,弘扬英模精神,为开展查纠整改工作奠定了坚实的思想基础。

(一)以政治教育为引领,政法干警忠诚思想根基进一步筑牢。各政法单位聚焦增强政治自觉、筑牢政治忠诚,综合运用“一把手”讲党课、政治轮训、专题讲座、参观党史展览等方式,线上线下相结合、领学与自学相结合,不断提高政治教育的实效。一是上好党史教育“第一课”。组织广大干警认真学习党的百年奋斗历史,总结历史经验、把握历史规律,认清中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”,进一步坚定了对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义和共产主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。二是上好理论学习“必修课”。把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为根本任务,与学习贯彻***法治思想、***总书记关于新时代政法工作的重要指示和训词精神等结合起来,教育广大干警把握精神实质、核心要义,自觉用于武装头脑、指导实践。三是上好红色传承“初心课”。充分利用本地红色资源,发挥革命教育基地和革命英烈人物事迹的作用,让干警在全景式、体验式教育中传承红色基因、赓续精神血脉、牢记初心使命。

(二)以警示教育为利器,政法干警法纪意识进一步强化。各政法单位深入开展形式多样的警示教育,以案明纪、以案释法、以案明理,促使干警明辨是非,心有所戒、行有所止。一是推动党纪国法入脑入心。各政法单位普遍组织学习党章、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规以及防止干预司法“三个规定”等,进一步强化干警政治纪律、政治规矩和法纪意识。二是运用身边事警示教育身边人。各政法单位书记普遍为政法干警作廉政辅导报告,教育广大干警以案为鉴。通过组织干警旁听庭审、在监狱和法庭开设实景课堂、让“落马”干警现身说法等形式,让干警身临其境受教育,自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。

(三)以英模教育为激励,政法干警干事创业动力进一步激发。各政法单位把宣传英模事迹、弘扬英模精神摆到重要位置,集中展现政法队伍的时代楷模、时代正气、时代风采。一是积极选树政法英模。从学习教育一开始,就着手开展英模和先进典型选树活动,选出了一批事迹可信、形象可亲、品格可敬、精神可学的先进典型。二是认真讲好英模故事。组织举办英模事迹巡回报告会、先进人物面对面、拍摄英模专题片、开设政法铁军英模风采专栏等活动,以最鲜活、接地气的方式感染人、激励人,让政法英模气概激荡警心。三是开展学习英模活动。开展“跟班先进找差距”、“我学英模勇担当”、让英模走进一线政法单位等活动,让干警近距离学习英模事迹,找准差距和不足,做到学有榜样、比有标杆、赶有方向,用政法英模精神涵养风清气正的政治生态。

我县教育整顿将陆续进入查纠整改环节。这是教育整顿的中心环节,问题查纠深不深入、整改彻不彻底,直接决定着教育整顿的成效。要对标对表党中央决策部署,准确把握查纠整改环节总体要求,始终沿着正确方向坚定稳妥、有力有序推进,确保取得良好效果。

评估不合格的,要坚决“补课”。继续把学习教育摆在突出位置,以开展党史学习教育为牵引,把政治教育、警示教育与查纠整改有机结合,教育引导干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,进一步打牢永葆忠诚干净担当政治本色的思想基础。

(二)坚持准确把握政策,努力取得最佳效果。坚持“惩前毖后、治病救人”方针,依纪依法适用“自查从宽、被查从严”政策,教育大多数、惩处极少数,实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。政治效果要体现在筑牢政治忠诚、优化政治生态上,纪法效果要体现在政法机关一体推进不敢腐、不能腐、不想腐新成效上,社会效果要体现在人民群众获得感幸福感安全感进一步增强、政法机关形象进一步提升上。

(三)坚持正确舆论导向,营造良好舆论环境。准确把握舆论宣传的时度效,深入宣传党中央作出开展政法队伍教育整顿决策部署的重大意义、教育整顿的重要举措和显著成效、政法英模先进事迹,持续奏响主旋律、传播正能量,树立政法队伍良好形象。

(四)坚持统筹兼顾,用保安全护稳定的业绩检验查纠整改成效。把教育整顿与党史学习教育有机结合起来,与推动政法工作高质量发展结合起来,通过查纠整改进一步激发政法队伍干事创业热情,从严从实从细抓好防风险、保安全、护稳定、促发展各项措施落实,为庆祝建党一百周年和“十四五”开好局起好步创造安全稳定的政治社会环境。

清除害群之马是查纠整改环节的“硬骨头”。要以刀刃向内的决心勇气,来一次全方位的政治、思想、组织、作风大体检,既治已病又治未病,不断纯洁政法队伍,维护政法队伍肌体健康。

(一)突出查处重点。一要清查对党不忠诚、不老实的两面人。深刻汲取政法系统严重违纪违法特别是严重违反政治纪律、政治规矩典型案例的教训,彻底清查搞团团伙伙、结党营私的两面派、两面人,彻底清除政治隐患。二要彻查黑恶势力“保护伞”。强化教育整顿与扫黑除恶斗争的有机衔接,全面核查全国扫黑办移交的案件线索,对“有黑无伞”“黑大伞小”等重点案件进行倒查,深挖背后“保护伞”。三要深查执法司法腐败。坚决查处滥权渎职、徇私枉法,利用执法司法权力牟取私利,办关系案、人情案、金钱案等行为。四要严查党的十八大以来不收敛不收手的腐败行为。对那些对法纪没有敬畏之心、仍然顶风作案的害群之马,坚决依纪依法严惩、以儆效尤。

(二)强化工作举措。一要深化思想发动。运用民主生活会、组织生活会等形式,深入细致做好思想发动和政策宣讲,层层开展谈心谈话,促使有问题的干警敢于直面问题、勇于修正错误,主动向组织交代问题。二要拓展线索收集渠道。充分发挥举报平台、电话、信箱等作用,广泛收集受理群众举报。通过涉黑涉恶案件倒查、重点案件交叉评查、涉法涉诉案件清查、智能化数据排查等方式,发现执法司法案件疑点,发现政法干警违纪违法问题线索。三要提高线索核查效能。健全政法机关与纪检监察机关之间问题线索移交、督办等机制,加快线索流转、核查进度,力争尽快查处一批腐败案件,形成有效震慑。对受到诬告陷害、不实举报的干警,要及时澄清正名,并依纪依法追究诬告陷害者责任。四要增强部门协同合力。发挥纪检监察机关作为党内监督和国家监察的专责机关作用,强化政治监督,坚决惩治执法司法腐败问题。政法机关要全力支持纪检监察机关开展查处工作,组织等部门要配合做好组织处理、干部调整交流等工作。

又要以“被查从严”来倒逼,对那些拒不主动交代问题的,依纪依法从严处理,释放主动查与被动查不一样的鲜明信号。二要宽严有度、以法为据。在依纪依法的前提下把握好政策运用尺度,既不能随意降格,也不能随意加码。三要宽严恰当、综合考量。对违纪违法政法干警从宽从严处理幅度的把握,应当根据违纪违法行为的性质、情节、后果和影响,综合运用相关法律、法规和政策,精准恰当作出处理,让受到处理的干警心服口服,实现处理一人、警示一片的效果。

进一步提升顽瘴痼疾是影响执法司法公信力的“老大难”问题。要聚焦群众反映强烈、影响执法司法公信力的多发性、顽固性、典型性问题,坚持“减存量”与“控增量”齐抓,猛药治疴与抓源治本贯通,既清扫“面上”问题,又解决“里子”问题,努力使群众反映强烈的执法司法突出问题得到基本解决,长期影响制约公正执法司法的深层次问题得到有效根治,执法司法公信力得到明显提升。

(一)全面排查、找准“病灶”。全面查找本地区、本系统、本单位政法队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面的突出问题及其具体表现。通过黑恶势力“保护伞”案件、涉法涉诉信访问题、干警违纪违法线索等渠道,采取听取各方意见、深入走访调查等方式,真正把突出问题找准找实,防止大而化之、不深不细。对排查出的问题,要分门别类建立台账,列出整改清单,明确整改时限。

(二)分类施策、靶向整治。坚持边查边治、限期整治,做到问题没解决的不放过,最大限度减存量、控增量。一要坚持精准施治。对排查出来的突出问题,要透过问题表象深入分析研究,找准顽瘴痼疾背后深层次原因,紧盯“病灶”制定靶向整治方案,对症下药,一项一项抓好整治,整治一个销号一个。二要坚持联动共治。强化左右联动,对类似违规违法减刑、假释、暂予监外执行等涉及多部门的问题,政法部门要加强协同配合,共同推进问题解决。对干警违规经商办企业等问题,政法部门要加强与市场监管、税务、社保、银保监、证监等部门配合,提高核查整治效率。强化上下联动,对地方解决不了的共性问题,中央政法各单位要加强业务指导,把脉问症,拿出解决办法。三要坚持开门整治。坚持问计于民,通过征求人大代表、政协委员和人民群众意见建议等方式,请群众参与、让群众监督、由群众评判,开门验证整治成效。结合政法机关实际,深入开展“我为群众办实事”实践活动,着力解决群众急难愁盼的具体问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。政法队伍教育整顿领导小组将按照党中央统一要求,部署开展“我为群众办实事”实践活动。各有关部门要不等不靠,主动抓好组织实施。

(三)治建并举、抓源治本。统筹“当下治”与“长久立”,坚持标本兼治、重在治本,抓住共性问题、深层问题,善于运用制度的思维和改革的思路推动根本性解决。一要通过完善制度堵塞漏洞。对顽瘴痼疾整治过程中暴露出的相关制度规定不适应、不明确等问题,要认真研究论证,抓紧修改完善,进一步织密制度的笼子。二要通过深化改革强化制约监督。针对制约严格执法、公正司法的体制性机制性难题,要继续推进政法领域全面深化改革,推动权力制约机制进一步细化实化,完善执法司法权力运行程序、行使方式、责任要求,加强对执法司法活动全流程监督,从源头上预防和减少执法司法腐败现象的发生。加快推动政法各单位信息共享和数据联通,借助智能化手段提升制约监督效能。三要通过从严管理防微杜渐。准确把握新时代政法队伍建设规律特点,紧紧围绕队伍内部问题多发、高发、频发的重点领域、重要岗位,健全正风肃纪长效机制、政法干部交流轮岗机制等,不断完善队伍教育、监督、管理各项制度措施。

能否稳妥有效开展查纠整改,是摆在各单位党委和政法单位面前的重要政治任务。要切实加强组织领导,拧紧责任链条,形成工作合力,推动查纠整改稳妥有序深入开展。

坚持把党的领导贯穿到教育整顿各方面和全过程,紧紧依靠各单位党委,把好方向、政策、进度,有力有效有序推进教育整顿。一要落实责任。各单位教育整顿领导小组要切实担负起主体责任,加强统筹协调,制定任务清单、责任清单,抓好相关政策规定的细化完善,推动决策部署落实到位。二要加强调度。通过周例会、交流会、推进会等形式,及时掌握单位进展情况,研究解决遇到的困难,有效解决不平衡、不深入等问题。三要形成合力。充分发挥各成员单位职能作用,协同推进线索办理、政法干部轮岗交流、数据核查等工作。对干警重大违纪违法案件,要发挥纪检监察部门主责作用,加强审核把关。

镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料

各位领导:

按照黔南政法〔2015〕31号通知要求,现将我县开展“双提升”重大矛盾纠纷调处、第三季度政法工作推进及后三个月工作措施等有关工作情况汇报如下:

(一)、高度重视,周密部署,精心组织。

按照州委、州政府的安排部署和要求,县委、县政府高度重视此次全力提升人民群众安全感和满意度“双提升”工作,把它作为服务民生回应群众期盼、展示龙里良好形象和助推龙里经济社会发展的大事来抓,切实加强对“双提升”会战的组织领导。2015年9月15日正式下发《龙里县提升人民群众安全感和满意度工作实施方案》(龙办通〔2015〕67号)。为切实加强对“双提升”工作的领导,县委成立了以县委书记为组长,县长为常务副组长,其他县委领导为副组长的领导小组。领导小组下设办公室暨工作专班在县委政法委,由林卫国同志任办公室主任,并从相关部门抽调人员集中办公(县法院:张红河,县检察院:罗天明,县公安局:罗天桥,县司法局:龙虎)。领导小组办公室下设宣传动员组、严打整治组、社会治安整治组、信访维稳工作组、作风整肃组、“双提升”工作模拟测评组、督导检查组等七个工作组,工作组组长分别由县委吴应忠副书记、县纪委陈光煜书记、县政府副县长李健和我担任。各街道(镇)、县直各机关部门也及时建立相应的组织机构,主要领导亲自挂帅,亲自抓,及时研究协调解决工作中存在的困难和问题,确保工作扎实推进。

9月15日上午,我县召开了2015年人民群众安全感满意度“双提升”全县机关领导干部动员大会,主要任务是对年初县委、县政府提出的“2015年群众安全感和满意度在全州排名实现“争6拼3”的目标工作进行再动员、再部署,确保实现县委、县政府年初提出的工作目标。

刘华龙、上官昌健、王永坤、吴应忠、汪永丽、王泽勇、犹永凯、罗越飞、陈光煜等县四家班子领导出席大会。

会上,由我首先通报了2015年全县政法综治暨平安龙里建设工作情况,宣读了《龙里县提升人民群众安全感和满意度工作实施方案》。

县委书记刘华龙在会上作了具体要求:一是各级各部门,特别是各镇(街道)党政一把手,务必高度重视,切实按照县委、县政府的工作部署和要求,落实好每项工作措施。二是要严抓打击,严惩违法犯罪,提升群众安全感;要抓排查,化解社会矛盾,增强群众满意度;要抓防控,提升管理水平,确保居民安全无忧;要抓服务,密切干群关系,增进干群之间感情;要抓宣传,营造良好氛围,提高政法工作的公信力。三是各单位、部门一把手作为综治工作第一责任人,要切实负起主要责任,把提升群众安全感、增强群众满意度、创造良好的社会治安环境摆上重要议事日程,作为当前最大的民心工程,做到亲自抓、负总责。四是各级各部门要建立考核机制,确保工作层层落实到位。要通过今年的查漏补缺、综合施策,扎实地开展工作和塑造更好的形象来赢得群众的拥护和支持,确保全面完成“双提升”工作任务,为推进龙里经济社会健康稳定发展、构建和谐平安龙里做出积极贡献。五是群众安全感和对政法机关的满意度要高于全省、全州平均水平;政法部门的满意度要全面提升,要确保全省排位30名以上,坚决杜绝全省排位后10位的情况发生。

会后,县委政法委副书记莫开迅组织县直各部门主要负责人,部分驻县单位、县属国有企业主要负责人,各镇(街道)党政主要负责人开展“双提升”工作讲解和培训。

(二)强化责任,抓好落实。

为确保“双提升”工作的取得实效,把职责和任务明确落实到各镇(街道)党、政主要领导和各机关、单位主要负责人。按照街道(镇)班子包社区(村),社区(村)两委主要负责人包片,班子成员包组,小组长、党代表、人大代表、政协委员或党员包户;县直机关单位主要负责人包班子成员,班子成员包单位干部职工的工作原则,进行责任包保,落实到人。

(三)强化督查,推动工作。

“双提升”工作开展以来,县督查督办局加大督查工作力度,截止10月12日,共开展“双提升”工作专项督查两次,下发督查督办通知两期,组织召开“双提升”推进会两次,召集工作滞后单位约谈会一次。正因为有了全县的上下齐力,目前,我县“双提升”工作得到了全县广大干部职工和社会各界人士的理解和大力支持,全县上下涌现出积极参与“双提升”活动,积极支持“双提升”活动的良好局面。

龙里县“双提升”工作具体开展情况(见附件1)。

(一)、矛盾纠纷三排查三化解三稳控机制建设情况。

为切实做好矛盾引纷三排查三化解三稳控工作,根据州有关要求,我县高度重视,积极控索相关工作机制,于2015年6月25日召开专项部署会,制订《全县矛盾纠纷大排查大化解专项整治行动工作方案》,建立专项行动领导机构,明确工作目标任务,安排工作步骤和时间,并强化相关工作要求。同时,结合龙里实际,制定了《龙里县领导包案化解稳控工作机制》,探索三级调度四级责任工作机制的建立,即:县委、县政府领导包案实行分级调度和四级责任包案化解稳控常态化工作机制。一级调度为总调度,责任人为县委书记和县政府县长,二级调度责任人为县委、县政府包案领导,三级调度责任人为各化解责任主体单位主要负责人、稳控主体镇(街道)党委(党工委)书记,四级责任人员为各案件化解工作专班和稳控工作专班。每周二上午由县委书记、县长以联席会议等形式对各包案领导进行调度,调度内容为信访案件上周工作开展情况,本周工作开展措施及趋势研判等。如县委书记、县长均有其他工作不能组织调度,可委托县委常委、县委政法委书记、县信访联席会议召集人黎彤同志或县政府副县长、县信访联席会议召集人李健同志开展调度工作;二级调度由包案领导召集所包案件化解主体第一责任人、稳控主体第一责任人及协助化解单位第一责任人参照一级调度模式自行确定调度时间和内容;三级调度由包案化解第一责任人和稳控第一责任人为召集人,时间和内容自行确定。

(二)、重大矛盾纠纷排查化解情况。

今来,县委、县政府始终将深入开展矛盾纠纷排查调处工作为项目建设的有力保障,通过加强组织领导,健全完善工作机制,整合力量,创新方法,使各类矛盾纠纷得到全面及时妥善地解决,维护了全县稳定大局,助推了推科学发展。今年,我县对排查的矛盾纠纷作了三次交办,其中:2015年1月17日第一次信访联席会议交办88件,2015年5月15日第三次信访联席会议交办58件(有49件为第一次交办未化解的矛盾纠纷),2015年6月30日就项目观摩会交办43件,累计交办了矛盾纠纷信访问题140件,根据调度结果,现已化解112件,化解率为80%,尚有28件仍在继续化解。对尚未化解的28件矛盾纠纷和信访问题和滚动排查出的新矛盾纠纷,要根据《龙里县领导包案化解稳控工作机制》(龙办通〔2015〕34号)要求,由稳控责任主体,化解责任主体和协助单位共同严格按照三级调度四级责任工作机制落实化解稳控责任。

(省略)。

(一)、贯彻落实第二季度全州政法工作调度会议精神情况。

一是着力抓好传达学习。全州政法工作第二季度调度会召开后,我委相继组织召开了委班子成员会议、干部职工会和全县政法工作调度会,明确了第三季度的工作重点任务,并对第三季度的工作进行了研究部署。

二是着力抓好第三季度乃至长期政法工作的中心任务制定。按照全州政法工作第二季度调度会精神,龙里政法各部门深入学习贯彻***总书记系列重要讲话特别是近期视察贵州重要讲话精神,学习贯彻省委提出的“守底线、走新路、奔小康”精神,按照“守政治纪律政法队伍工作底线、走“七上八下”龙里政法工作新路、奔富庶生态幸福龙里小康”的目标开展工作,不断提高政法工作法治化水平,为我县守底线、走新路、奔小康提供坚强法治保障。

三是着力抓好“双提升”工作,采取五项主要工作措施实现群众安全感满意度上升。2015年6月18日县委、县政府制定下发了《龙里县提升人民群众对社会治安满意率和对政法机关满意度实施方案》,明确了今年双提升工作目标,重点从加强社会治安大防控、社会治安大整治、公共安全隐患大排查、双提升工作大宣传和加强政法队伍建设等方面着力。为了使“双提升”工作有效开展,县委、县政府采取五项主要工作措施,确保实现2015年度全州安全感满意度测评保6争3的目标。通过抓好“双提升”工作,采取五项主要工作措施,扎实推进立体治安防控体系建设,实现全年刑事发案控制在800—900起,刑事发案下降同比去年下降30%左右;全年刑事破案500起,刑事破案与去年同比上升10%。

四是着力构建社区网格服务管理信息化工作,全力创建“四型社区•幸福家园”。目前,在县委、县政府的统一领导和规划下,我委正积极和中船重工集团第七一〇研究所湖北纵横科技有限责任公司联系,尽快推动出台《龙里县社区网格服务管理信息化工作实施方案》,搭建县、镇(街道)、社区三级指挥平台,建立与智慧龙里为支撑的社区网格化服务管理信息运用系统。积极争取县委、县政府支持,切实解决好社区工作经费,落实网格人员配备及薪酬待遇,建立健全“费随事转”工作运行机制,真正形成“人在网中走,事在格中办”的扁平化精细化管理、人性化零距离服务、多元化参与的“四型社区.幸福家园”网格化社会服务管理模式。

五是着力打造“百县千乡万村”无邪教示范点创建工作。按照做强街道(镇)、做实社区(村),以点带面,形成网格的总体思路,着力打造一个街道(镇)、一个社区(村)、一所学校、一个单位、一个企业、一座寺庙即“六个一”作为典型示范点。9月16日,黔南州反邪教现场推进会在我县召开,使我县创建的反邪教示范点成为可复制的具有龙里特色的样板工程。

六是稳步推进司法体制改革工作。县委政法委积极主动参与到司法体制改革中,积极探索新常态下党对政法工作的新方法、新路径。县法院以开展审判权运行机制改革重点,确立以主审法官负责制为核心的审判权运行机制得到有效落实,实现主审法官负责制,去除审判活动的“行政化”,简化法律文书审批程序,促进法院内部独立。检察院进一步加强和规范诉讼监督和执行监督工作。推进久押不决专项清理,判刑、假释、暂予监外执行专项检察活动,严把案件质量关,坚持疑罪从无,坚守防止冤假错案底线。县公安局在犯罪实时控制机制建设“141”模式和“135”警务运行模式的基础上,按照“以点带面、突出重点、整体推进”的工作思路,将治安管理和社会服务有机融合,借力于物管、居委会和业主住户等社会资源实践“3536”平安小区连片创建模式,形成以“城乡连片、社区连片、村寨连片”的平安小区、平安村寨、平安园区。县司法局以落实国家机关“谁执法谁普法”责任为重点,扎实推进“六五”普法,深入开展“法律七进”活动等。

七是着力抓好信访维稳工作机制建设,实现重大矛盾纠纷和重大信访问题领导主动上手。一是认真贯彻执行县委制定出台的《龙里县领导包案化解稳控工作机制》,按照新的领导包案化解稳控工作机制,重新对全县重大矛盾纠纷和重大信访问题进行了再梳理、再排查,在此基础上,将排出的58件案件,按照县领导包案化解稳控工作机制,重新明确了包案县领导,同时,实行一个案件,二个专班(化解和稳控工作专班),二套方案(化解和稳控工作方案)。二是开展对重点项目建设领域内重大矛盾纠纷隐患专题调研,并根据《中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见》等文件精神,拟定《龙里县信访维稳跟着项目走”工作机制》,建立以工会为主体,人社、住建、房管、维稳、信访等部门参与的“信访维稳跟着项目走”工作机制。拟以工会牵头,在各重点项目建立临时工会,并以临时工会为依托,以每月为一个时间节点,重点跟踪各重大项目每月支付务工人员工资等情况,人社、住建等行业主管部门视情介入,强化事中监管,防止“两欠”问题集中、累积,将大量的“两欠”问题解决在平时,消除在萌芽状态。

下步工作打算:

一、力争在12月份前推动出台《龙里县社区网格服务管理信息化工作实施方案》,搭建县、镇(街道)、社区三级指挥平台,建立与智慧龙里为支撑的社区网格化服务管理信息运用系统。

二、根据我县2015年度的群众安全感满意度测评和在全省排名情况,有针对性的制定2016年度“平安龙里”工作目标和考核标准。

三、结合我县实际,按照“守底线、走新路、奔小康”工作总纲,更加详实的制定“守政治纪律政法队伍工作底线、走“七上八下”龙里政法工作新路、奔富庶生态幸福龙里小康”的工作目标。为我县守底线、走新路、奔小康提供坚强法治保障。

四、按照州、县政法工作目标考核标准,认真查漏补缺,做好2015年度的政法工作目标考核资料准备和收集整理。

谢谢大家!

镇提升群众安全感和政法队伍满意度工作汇报材料

为深入推进山南镇和谐平安建设,进一步提高人民群众对平安工作的知晓率、参与率、满意度提升工作,根据上级工作部署安排,山南镇通过宣传、培训、走访调查,落实整改措施,切实提升山南镇群众安全感及政法队伍执法满意度,主要做法是:

一是高度重视,山南镇召开专题推进会,安排布置工作,把群众安全感及政法队伍执法满意度提升作为一项重要工作来抓,与当前正在进行的重点工作脱贫攻坚统筹结合起来。

二是强化宣传,工作中,分管领导抓落实,要求各村相关单位充分利用各种媒介进行宣传,达到家喻户晓效果。司法所、综治办、各村利用法律服务微信群、综治维稳工作qq群、宣传栏、入户发放调查问卷、登记固定电话回访等方式,全覆盖营造良好的宣传氛围。

三是迎接检查后,继续开展入户走访活动,广泛听取群众的意见和建议,分类梳理收集的问题,落实整改措施,切实提升群众安全感及政法队伍执法满意度。

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