个人简历需要简明扼要地概括个人的基本信息、教育背景、工作经验以及所具备的技能和特长等重要内容。接下来，小编为大家提供一些精选个人简历范文，希望能够帮助大家提升简历的质量。
储备经理求职简历
性别：男。
身高：
婚姻状况：未婚。
籍贯：江西上饶。
政治面貌：群众。
目前所在地：义乌。
•求职意向。
期望职位：储备干部，采购。
职位类型：全职。
工作地点：浙江省。
工资待遇：面议。
住房要求：面议。
•工作经验。
工作经验：3年。
工作经历：
-8至2008-3浙大同创管理咨询公司业务部业务员。
工作内容:开发新客户，回访，跟踪老客户，并维护客户关系。
2008-5至-8浪莎控股集团采购部采购。
2009-8至-3开服装店开服装店开服装店。
开服装店。
2010-4至-3华鸿控股集团稽核部采购核价。
负责监督材料价格，还有开发供应商，以及与供应商谈价格。
•教育背景。
最高学历：大专。
毕业院校：江西服装学院。
所学专业：服装工程。
毕业时间：2007-7。
第一外语：
英语水平：普通。
计算机能力：熟练其它能力：
所获证书：
教育培训经历：
-9---2007-7江西服装学院服装工程大专毕业证。
•自我评价。
有思想，有商业意识，有成本意识，有良好的交际能力和团队精神,学习能力强，积极进取。
储备经理求职简历
每次一提到社会实践与工作经历，应届毕业生就会觉得很为难。其实，即便是应届毕业生们也可以有社会实践经验。在学校期间，大学生们可以兼职工作，可以参加学校社团以及学生会组织，其组织活动同样可作为社会实践。
求职者的社会实践大多是在工作期间积累，在工作期间与他人接触更多，所涉及到的人际关系也更多。在社会工作中实践，其经验是求职中的重要竞争力之一。
要点之一注意结合求职岗位，有不少求职者在工作经历栏目中上来将自己所有的工作经历写出来，这种写法效果非常不好。工作经历一方面要与求职者的岗位有关，一方面也要注意突出重点。
要点之二注意适量原则，编写个人简历中的工作经历，适量原则非常重要，一般来说工作经历只要写三个就可以了。超过三条以上，就会起到反作用，你写的工作经历太多，对方会质疑是不是因为能力不足才经常换工作，或者自身定性不足等等。
基本信息。
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1991年2月12日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
53kg。
户籍：
福建莆田。
现所在地：
福建莆田秀屿区。
毕业学校：
江西科技师范大学。
学历：
专科。
专业名称：
管理类会计。
毕业年份：
工作经验：
一年以上。
最高职称：
其他。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
物流/仓储。
财务/审计/税务。
储备干部/培训生/实习生。
职位名称：
会计助理，外贸客服;。
工作地区：
待遇要求：
（面谈）元/月不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语四级;普通话标准。
电脑水平：
word文档、excel。
教育培训。
教育背景：
时间。
所在学校。
学历。
莆田哲理中学。
高中。
209月-207月。
江西科技师范大学。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
培训主题。
4月-205月。
江西科技师范大学。
会计电算化。
工作经历。
所在公司：
深圳市国华光学科技有限公司。
时间范围：
7月-208月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
仪器仪表、电工设备。
担任职位：
质量/安全管理。
工作描述：
部门质检，检查产品，测量样本尺寸。
离职原因：
暑期工。
所在公司：
莆田市万德财务咨询有限公司。
时间范围：
2015年3月-2015年5月。
公司性质：
其他。
所属行业：
咨询业（顾问、会计师、审计师、法律）。
担任职位：
会计助理。
工作描述：
办理公司注册，报税，年检等流程；
离职原因：
实习。
所在公司：
莆田外贸公司。
时间范围：
公司性质：
所属行业：
互联网、电子商务。
担任职位：
行政会计。
工作描述：
做账。
离职原因：
其他信息。
自我评价：
3、在大学期间学习会计相关课程，学习使用财务软件，为参加工作打下坚实的基础，并希望在工作经验中不断磨练自己，结合自己的知识结构和综合能力努力工作，有不足之处会虚心向学。
储备经理求职简历
在具有创意的个人简历没有内涵，是不能顺利的通过筛选，除非对方要求看个人的创意能力。因此，在做个人简历的时候内涵是第一要素。
个人信息。
性别：男。
学历：硕士政治面貌：0。
婚姻状况：已婚籍贯：河南-新乡市。
身高：174公分体重：73公斤。
专业：会计学工作经验：8年。
期望工作地点：新乡市。
求职意向。
行业/职位：财务/审计/统计/收银员会计期望月薪：面议工作性质：全职。
教育经历。
语言能力。
语种：英语能力：良好。
工作经历。
公司名称：新乡文苑快捷宾馆、新乡市景艺苑园林有限公司、新乡市国基建筑有。
公司规模：5～10人。
所在部门：财务。
工作分类：财务/审计/统计/收银员会计。
职位月薪：4000及以上。
工作描述：兼职。
公司名称：东安汽贸集团及斯柯达4s店。
公司规模：1000人以上。
所在部门：财务部。
工作分类：汽车销售/汽车美容/维修主管会计、储备财务经理。
职位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名称：南京中央商场(集团)股份有限公司。
公司规模：1000人以上。
所在部门：财务部。
工作分类：家电/商超/批发/零售主管会计。
职位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名称：新乡市盛源置业有限公司。
公司规模：10～100人。
所在部门：财务部。
工作分类：房产物业/建筑施工类会计。
职位月薪：1500～。
工作描述：负责公司总账和资产负债表的编制。
自我评价。
1、熟练用友、金蝶等财务软件及其配套erp系统;。
2、中级会计师职称，擅长财务报表编制、预算编制、费用审核、往来账核对等工作;。
3、计算机应用水平高，熟练精通各种办公软件;。
编写个人简历是求职的一个非常重要的环节，人们在求职的'过程中也需要重视的个人简历的作用，能够写出优秀的个人简历可以大大提高简历的通过率。在写个人简历之前需要做很多方面的准备，比如说目标企业的发展是写简历的前提，还有就是企业的招聘情况以及职业要求的信息了解，也是写个人简历的准备工作。
招聘情况：
1，招聘的起止时间。
求职是现有的求职目标，然后才有接下来的一系列动作，在确定求职的企业目标之后就是关于招聘的时间问题。一般来说企业在招聘上都会有明确的起止时间，企业单位会提前公布出招聘广告，而作为求职者自然也要提前做好求职的准备。在开始之前就要做好需要的个人简历，以及目标企业的整体信息的了解。
2，个人简历的筛选方式。
个人简历的筛选方式也是招聘情况之一，是必须要了解的信息。很大大企业在全国招聘，所收到的个人简历也非常多，一般都是先使用计算机软件系统来少选。然后才是人工筛选，最后是企业负责人来选拔人才。要了解不同个人简历的筛选方式，抓住其特点才能写出针对性的个人简历，进而在筛选上可以顺利的通过。
职位要求。
职位要求是在招聘广告上的重要信息内容，也是求职者在编写个人简历方面所最需要的资料。想要个人简历能够顺利的通过，提高其通过率就必须要能够写出让对方满意简历。而令对方满意也就是要针对其职位招聘要求来写。
IT经理求职简历
姓名：
目前所在：中山年龄：36。
户口所在：不限国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
身高：180cm。
体重：65kg。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：网站策划/编辑，网页设计/制作/美工/ui。
工作年限：10职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500～5499元希望工作地区：广州，深圳，珠海。
工作经历。
**公司起止年月：xx-03～xx-01。
公司性质：民营企业所属行业：其他行业。
担任职位：信息技术经理/主管。
工作描述：网站建设(主要以php建设网站)，seo策划，以及网络部日常工作管理。
离职原因：离开北京。
**公司起止年月：xx-02～xx-01。
公司性质：民营企业所属行业：批发/零售。
担任职位：电脑主任。
工作描述：电脑软硬件、网络维护，网站建设。
离职原因：工作内容杂，无发展。
教育背景。
毕业院校：电子科技大学中山学院。
最高学历：大专获得学位:经济学毕业日期：xx-01
专业一：经济学专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
xx-01xx-01电子科技大学中山学院经济学。
语言能力。
外语：英语良好粤语水平：优秀。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
精通计算机网络、软硬件维护;。
精通seo;。
网站制作及seo优化也是现在主要工作方向、并在不断的学习中。
作品(asp)。
最近作品。
任网络部经理时负责电脑软硬件及网络等所有与电脑相关的技术支持。
自我评价。
在年轻的季节里我甘愿受苦，愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值，并在工作中做出最大的贡献。作为初学者，我具备良好的学习与接受能力，并且乐于学习，不断追求更好，在数学，计算机方面有较强的接受能力;作为参与者，我具备诚实可信的品格和团队合作的精神。受过系统的经济学与计算机相关知识，对工作认真负责，积极进取。
储备经理求职简历
个人简历是由求职者所写，在求职的过程中起到非常重要的作用，通过投递个人简历可以如果顺利的通过，则就可以获得面试的机会，进而来提高求职的成功率。
个人信息。
性别：男。
民族：汉族年龄：21。
婚姻状况：未婚专业名称：无。
主修专业：轻工/粮食/食品类政治面貌：群众。
毕业院校：长汀县二中高中毕业时间：7月。
最高学历：高中电脑水平：精通。
工作经验：五年以上身高：174cm体重：128公斤。
求职意向。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育/培训。
教育背景：
学校名称：长汀县二中高中(207月-7月)。
专业名称：无学历：高中。
所在地：长汀县证书：无。
专业描述：无。
培训经历：
培训机构：宏大商贸发展有限公司(年3月-4月)。
课程名称：食品，快消品证书：无。
课程描述：无。
工作经验。
公司名称：龙岩市宏大商贸发展有限公司(2016年3月-204月)。
所属行业：贸易·商务·进出口公司性质：上市公司。
公司规模：50～200人工作地点：谢洋桥头御佳园内y2-2。
职位名称：业务员。
工作描述：本人曾在一家上市公司，从事销售员的工作。工作期间，与同事相处融洽，听从上级的安排。开展多次促销活动，通过活动使更多的客户了解产品，向客户介绍产品情况让客户放心使用产品，同时也在无形之中树立了公司的品牌形象。在工作期间，培养了与客户沟通的良好的能力，也克服了以前那种害怕与人交流的心理。工作积极认真，不断取得进步，因此多次获得公司领导的表扬。这些经历对以后的工作都是一种无形的财富。
离职原因：各人原因。
自我评价。
自我评价：本人热爱学习，工作态度严谨认真，责任心强，有很好的团队合作能力。有良好的分析、解决问题的思维。以创新、解决客户需求、维护公司利益为宗旨。来接受挑战和更大的发展平台。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
拓展阅读：优秀的个人简历要迎合用人单位的期望。
求职具有双向性，待业者们希望能够获得一个工作职位，而用人单位也需要获得人才。不过就目前社会发展来看，社会能够提供的就业机会低于人才的数量，尤其是好的`职位更是僧多粥少，于是就处于“求职”的状态。在求职过程中，求职者们的竞争非常大，想要顺利的获得心仪的职位，第一步就是要写好个人简历。
你所编写的个人简历分量越足则通过率就越高，这也就要编写的个人简历要尽量的来提高其质量，而高质量的个人简历重点在于让用人单位所满意，那么企业招聘者希望看到怎样的个人简历呢?下面就来简单分析一下：
(1)，个人简历要能够全面的现实个人的信息。
在编写的个人简历的时候首先要明确一点，那就是个人简历写出来是给对方看的，而用人单位的招聘人员在筛选个人简历的时候，自然也希望能够看到实在的信息。如果个人简历做再漂亮，其中的内容非常简陋，或者内涵空虚也不能起到作用。
(2)，个人简历也要遵循一定的原则。
个人简历也是有简历的基本原则，你所写出来的简历能够让用人单位认可，首先也需要满足其基本条件，比如简历的全面性原则、简历的真实性原则，还有个人简历的简洁明了原则等等。
(3)，个人简历也要具有个性化。
要知道招聘者在求职期间每天都会阅读大量的个人简历，在大量的个人简历洗礼下，也会造成审美疲劳，以后招聘人员希望能够看到个性化的个人简历。
IT经理求职简历
性别：
目前所在：xx区。
年龄：21。
户口所在：惠州。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：172cm。
诚信徽章：未申请。
体重：60kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：在校学生。
应聘职位：投资/理财顾问：，证券/期货/外汇经纪人，投资/基金项目经理：
工作年限：1职称：
求职类型：实习。
可到职日期：三个月
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地区：xx区,xx区,深圳。
工作经历。
xx市人力资源中心。
起止年月：xx-09～xx-10。
公司性质：事业单位。
所属行业：机关/事业单位/社会团体。
担任职位：文件整理员。
工作描述：负责文件的归档，合同数据的录入等工作。
离职原因：实习期满回校。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：广东金融学院。
最高学历：本科获得学位:理学学士&经济学学士。
毕业日期：xx-06
专业一：应用心理学。
专业二：金融学。
起始年。
语言能力。
外语：英语优秀。
粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
学习能力很强，能够迅速接受新事物及新方法，快速掌握相应技能，并且善于交流沟通。
详细个人自传。
获专业奖学金。
国家励志奖学金。
劳经之星一等奖。
校级三好学生。
获证券一级从业资格证。
通过科目为：证券基础+证券交易+证券发行与承销+证券基金。
获得bec中级证书。
获得期货从业资格证。
储备经理求职简历
出生年月：1950-1。
性别：男。
身高：
婚姻状况：未婚。
籍贯：江西上饶。
政治面貌：群众。
目前所在地：义乌。
求职意向。
期望职位：储备干部，采购。
职位类型：全职。
工作地点：浙江省。
工资待遇：面议。
住房要求：面议。
工作经验。
工作经验：3年。
工作经历：
2007-8至-3浙大同创管理咨询公司业务部业务员。
工作内容:开发新客户，回访，跟踪老客户，并维护客户关系。
2008-5至2009-8浪莎控股集团采购部采购。
联系人：陈某某(人力资源经理)。
联系方式：139××××××。
2009-8至2010-3开服装店开服装店开服装店。
开服装店。
2010-4至2011-3华鸿控股集团稽核部采购核价。
负责监督材料价格，还有开发供应商，以及与供应商谈价格。
联系人：张××××××(人力资源经理)。
联系方式：136××××××。
教育背景。
最高学历：大专。
毕业院校：江西服装学院。
所学专业：服装工程。
毕业时间：2007-7。
第一外语：
英语水平：普通。
计算机能力：熟练其它能力：
所获证书：
教育培训经历：
2004-9---2007-7江西服装学院服装工程大专毕业证。
自我评价。
有思想，有商业意识，有成本意识，有良好的交际能力和团队精神,学习能力强，积极进取。
储备经理求职简历
生日：1989年7月|。
个人总结。
汉语言文学专业，文化积淀深厚，文字功底较好。人际关系好，善于沟通，策划与执行能力较好，比如组织负责团组织生活。
4年的寝室长生活，善于处理一些棘手的生活，营造温馨的寝室氛围。
教育经历。
**学院|本科|汉语言文学。
20xx年3月-20xx年2月。
20xx/10国家助学金一等。
20xx/10校内奖学金丙等。
20xx/10系优秀班干部。
社会活动。
20xx/10--至今**高中实习老师。
20xx/9--20xx/12**培训学校作文老师。
这主要是教学的工作，提高自己的语言表达能力，班级管理能力。并且学会招生，突出特色，吸引学生。
20xx/3--20xx/12肯德基兼职。
先是了解快餐服务行业，尤其是肯德基(百盛集团)文化，接着培训自己所在的工作站工作，我分配在总配，不仅仅是出产品，更重要的是协调厨房与前台，起到一个纽带作用。之后自己自学，到前台工作，这主要是提供给客人最快捷舒适的服务。并且也了解到一家肯德基餐厅的基本运营模式。
通过在一家全球运营模式成功的餐厅工作，学会在团队中工作，学会沟通，基本了解如何营销。
相关经历。
20xx/2--20xx/12团支书。
团支书主要负责团员、党员工作与传达开展政治思想工作，每月基本有团组织生活，塑造良好的氛围，让同学树立正确的人生观思想观，创造良好的班风校风。
尤其是大四上学期，作为班级的总负责人，领导能力得到较大提升，要处理与分配整个班级的事宜，特别是帮老师整理毕业相关大量材料以及评奖评优工作，同时自己还要认真准备考研。
20xx/9--20xx/6寝室长。
附加信息。
20xx/4--20xx/4：**学院普通话普通话二甲。
20xx/7--20xx/9：**学院国家计算机二级国家计算机二级。
储备经理个人简历
个人简历讲究简介明了，而要做到简介明了就要求所写的内容要具有很高的价值，即便是简单的兴趣爱好也可以发挥其作用。在策略上提高个人简历的质量可以有意识的减少没有价值的信息，像是自我评价所具有的价值就非常低，可以直接忽略不写。
性别：男。
民族：畲族年龄：33。
婚姻状况：已婚专业名称：物流管理。
主修专业：运输类政治面貌：团员。
毕业院校：厦门海洋学院毕业时间：2007年7月。
最高学历：大专电脑水平：精通。
工作经验：五年以上身高：170cm体重：65公斤。
现所在地：新罗区户籍：新罗区。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育背景：
学校名称：厦门海洋学院(2004年9月-2007年7月)。
专业名称：物流管理学历：大专。
所在地：厦门市思明区证书：物流师，报关员。
培训经历：
培训机构：福建华为终端办事处(2017年4月-2017年4月)。
课程名称：门店运作，产品知识，服务技巧等证书：
公司名称：龙岩市区华为体验店，永定华为体验店(2017年1月-2017年6月)。
所属行业：通信(设备·运营·增值服务)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：500～1000人工作地点：龙岩市和永定区。
职位名称：副店长，店长。
工作描述：负责门店所有事务的经营和管理。(人员、商品、销量、服务、环境、陈列、外联等)。
离职原因：回龙岩。
公司名称：福建龙工机械配件股份有限公司(2014年6月-2016年11月)。
所属行业：机械制造·机电·重工公司性质：上市公司。
公司规模：1000人以上工作地点：龙岩市。
职位名称：销售区域对接。
离职原因：经常出差。
公司名称：龙岩大润发商业广场(2014年2月-2014年6月)。
所属行业：快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…)公司性质：股份制企业。
公司规模：1000人以上工作地点：龙岩市。
职位名称：课长。
离职原因：家人介绍进龙工。
公司名称：龙岩新华都购物广场(2012年1月-2014年1月)。
所属行业：快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…)公司性质：上市公司。
公司规模：500～1000人工作地点：龙岩市。
职位名称：储干，协管，主管。
工作描述：1.卖场管理(人员/设备/安全/环境/销售)。
2.品类管理(库存/滞销、畅销品/档期促销商品/竞争品/新品)。
3.卖场陈列技巧和仓库管理。
4.到货跟踪和业务沟通等。
5.其他营运标准的执行。
6.领导交办其他事情。
离职原因：个人发展需要。
公司名称：厦门夏商物流有限公司(2008年1月-2012年1月)。
所属行业：交通·运输·物流公司性质：国有企业。
公司规模：500～1000人工作地点：厦门市。
职位名称：报关员。
离职原因：回龙岩。
自我评价：性格开朗，做事认真负责，学习接受新事物强!
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
编写个人简历是需要有一定的针对性，在不同情况等下有不同的写作原则，总体来说个人简历的质量水平上，也是受很多因素的影响，在这里来介绍一下在高水平的个人简历中所具有的三大力量。
(1)，吸引力。
首先高质量的个人简历要能够吸引人，那么什么样的个人简历具有较高的吸引力呢，很多人都喜欢以大篇幅来吸引人，这种想法是写个人简历的一个误区。个人简历的人吸引力首先要有创新型，在个人简历中一成不变的内容会让对方产生审美疲劳，新颖的'个人简历自然可以吸引人。然后个人简历重要有亮点关键词，hr在筛选个人简历的时候，一般都看其关键词，亮点越多越有吸引力。
(2)，竞争力。
竞争在当今社会上是一个普遍的词汇，因为在各大领域中基本上竞争无处不在，大部分的人都不知道能力越高其竞争力就越大。但是在个人简历中，也不是说你无所不能就是具有高竞争力。如果人才的能力非常全面，但是术业不精同样不具有竞争力。在个人简历中的竞争力，应该是针对求职目标所需要的能力。
(3)，亲和力。
很多人在写个人简历的是时候，想要用情感上来打动面试官，众所周知的个人简历能够打动面试官计算式成功的个人简历了。而在个人简历中要如何来营造亲和力呢?不是说使用一些比较含情脉脉的词汇，就算是有亲和力了。高水平的个人简历中，亲和力一般都是通过与招聘官在某些项目上能偶产生共鸣，能够让对方更好的理解，就是简历需要的亲和力。
PMC经理求职简历
在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。
姓名：罗女士性别：女。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：湖南-衡阳年龄：25。
现所在地：广东-东莞身高：160cm。
希望地区：广东-深圳、广东-东莞。
希望岗位：物流/采购类-采购专员/助理。
寻求职位：采购员。
教育经历。
培训经历。
公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：pmc专员岗位类别：计划员/调度员。
工作描述：在职期间主要负责接到业务订单后，生产制令单与派工单的详细制作与发放，系统投料单的维护，客户订单物料需求的计算、请购及跟催。根据采购回复的物料交期再回复业务客户订单的交期，安排生产并跟进进度，确保业务如期出货给客户。
库存呆滞料的消耗申请，日常生产借料的处理，原料仓进出数据系统管理。在工作期间有效的提高了原材料周转率，业务交期达成率，降低了呆滞物料金额。
离职原因：另有发展。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：mc计划员岗位类别：计划员/调度员。
工作描述：在职期间先负责监督押出每天仓库进出物料的领用，生产成品后多余物料、废品的退仓以及成品的进仓。并跟随押出经理处理单据上的异常。后提升至押出计划员，先根据客户出货要求安排押出每天的生产计划并跟踪进度且处理异常。后按照客户的订单需求查询所有物料的储存，将需购买的物料出申请单传至总公司并跟踪交期，确保生产部门的需求。
离职原因：回家。
公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：pmc岗位类别：物控员。
工作描述：在职期间负责公司所有物料的控制、分配、申购，以及生产使用物料的核实。同年的九月调职为pmc，主要负责接收po，与客户协调、沟通，根据客户货期要求安排公司生产并监督核实生产进度。确保货品能在客户要求走货时间前完成。以及协助pmc经理完成所有工作。
离职原因：另有发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：高校非计算机专业二级。
计算机详细技能：1、熟练使用多种计算机软件office,autocad及coreldarw和办公设备操作。
2、熟练上internet查询资料及收发邮件。
3、熟练erp的操作。
技能专长：多年pmc经验。
语言能力。
普通话：流利粤语：较差。
英语水平：
英语：一般。
求职意向。
发展方向：期望提升自身的能力。
其他要求：
自身情况。
自我评价：本人适应勇力强，为人诚实，待人诚恳性格活泼开朗，善于与人沟通，富有团队精神，有较强的竞争意识及敬业精神。并具有一定的工作能力及协调能力，勇于接受挑战。我充满热情并不断充实自己。
储备经理人个人简历
姓名：*****。
出生年月：1950-1。
性别：男。
身高：
婚姻状况：未婚。
籍贯：江西上饶。
政治面貌：群众。
目前所在地：义乌。
•求职意向。
期望职位：储备干部，采购。
职位类型：全职。
工作地点：浙江省。
工资待遇：面议。
住房要求：面议。
•工作经验。
工作经验：3年。
工作经历：
-8至-3浙大同创管理咨询公司业务部业务员。
工作内容:开发新客户，回访，跟踪老客户，并维护客户关系。
2008-5至-8浪莎控股集团采购部采购。
联系人：陈某某(人力资源经理)。
联系方式：139××××××。
2009-8至-3开服装店开服装店开服装店。
开服装店。
2010-4至-3华鸿控股集团稽核部采购核价。
负责监督材料价格，还有开发供应商，以及与供应商谈价格。
联系人：张××××××(人力资源经理)。
联系方式：136××××××。
•教育背景。
最高学历：大专。
毕业院校：江西服装学院。
所学专业：服装工程。
毕业时间：2007-7。
第一外语：
英语水平：普通。
计算机能力：熟练其它能力：
所获证书：
教育培训经历：
-9---2007-7江西服装学院服装工程大专毕业证。
•自我评价。
有思想，有商业意识，有成本意识，有良好的交际能力和团队精神,学习能力强，积极进取。
•联系方式。
IT经理求职简历
简历必须要能够传达出求职的关键信息，让对方觉得你是一个合适的求职者，值得约过来面试。因此，如果仅仅描述你曾经做过的、你所希望的，那么很难保证这些内容是企业所感兴趣的。反之，如果你去写企业真正需求的、感兴趣的，才会有最大可能获得面试的机会。
简历不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情尽量不要写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉!所以应该依据要应聘的职位和企业要求去撰写自己的简历。用80%的篇幅去体现它，剩下的篇幅可适当展示你额外的能力。
下面是小编和大家分享的人力资源经理求职简历范文，更多内容请访问(/jianli)。
个人信息。
姓名：性别：女。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：四川-德阳年龄：33。
现所在地：广东-东莞身高：166cm。
希望地区：广东-东莞、广东-广州、广东-深圳。
希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管。
行政/人事类-行政经理/主管。
经营/管理类-总经理助理。
寻求职位：人力资源经理、行政经理、总经理助理。
教育经历。
-09～-07四川师范学院申请验证中国语言文学本科。
培训经历。
-12～-01时代光华如何制定年度培训计划无。
工作经历。
**公司(-07～-09)。
公司性质：私营企业行业类别：快速消费品。
担任职位：人力资源部经理岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：参与制定和实施公司人力资源战略目标，并根据内外部环境变化及时进行调整。
根据公司的年度经营目标参与组织制定、修改、实施公司年度人力资源开发计划。
负责与各部门保持良好沟通，定期向上级汇报人力资源目标的执行情况、各部门的人事变动与培训情况以及其它相关重大事宜。
负责制订和修改公司的招聘、晋级、任免、辞退等用人制度;。
建立人才储备数据库;并完善人事档案管理。
负责公司各部门工作职能的制订、修改、完善;。
负责全公司各岗位《岗位说明书》的制订、修改、完善;。
建立公司的考核、评估体系，推动考核、评估体系的实施;。
完善公司的'薪酬管理体制。并根据公司实际经营状况，创建具有竞争力的薪酬管理制度。
督促人事管理日常工作事务(如：考勤、入职、离职人员手续的办理、人事档案的管理、社保的办理等)的进行，并对人事文员工作进行考核。
负责文控管理工作。
负责公司质量体系认证等工作。
按时完成直接上级临时交办的其它工作任务。
公司性质：私营企业行业类别：贸易、商务、进出口。
担任职位：行政人事主管岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：负责行政人事部的整体工作：
技能专长。
专业职称：中级人力资源管理师。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：
语言能力。
普通话：流利粤语：
英语水平：cet-4口语一般。
英语：良好。
求职意向。
自身情况。
自我评价：果断正直为人热情外向沟通协调能力强擅长组织主持语言表达能力写作能力强。
IT经理求职简历
简历必须要能够传达出求职的关键信息，让对方觉得你是一个合适的求职者，值得约过来面试。因此，如果仅仅描述你曾经做过的、你所希望的，那么很难保证这些内容是企业所感兴趣的。反之，如果你去写企业真正需求的、感兴趣的，才会有最大可能获得面试的机会。
简历不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情尽量不要写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉!所以应该依据要应聘的职位和企业要求去撰写自己的简历。用80%的篇幅去体现它，剩下的篇幅可适当展示你额外的能力。
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个人信息。
姓名：性别：女。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：四川-德阳年龄：33。
现所在地：广东-东莞身高：166cm。
希望地区：广东-东莞、广东-广州、广东-深圳。
希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管。
行政/人事类-行政经理/主管。
经营/管理类-总经理助理。
寻求职位：人力资源经理、行政经理、总经理助理。
教育经历。
培训经历。
工作经历。
公司性质：私营企业行业类别：快速消费品。
担任职位：人力资源部经理岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：参与制定和实施公司人力资源战略目标，并根据内外部环境变化及时进行调整。
根据公司的年度经营目标参与组织制定、修改、实施公司年度人力资源开发计划。
负责与各部门保持良好沟通，定期向上级汇报人力资源目标的执行情况、各部门的人事变动与培训情况以及其它相关重大事宜。
负责制订和修改公司的招聘、晋级、任免、辞退等用人制度;。
建立人才储备数据库;并完善人事档案管理。
负责公司各部门工作职能的制订、修改、完善;。
负责全公司各岗位《岗位说明书》的制订、修改、完善;。
建立公司的考核、评估体系，推动考核、评估体系的实施;。
完善公司的'薪酬管理体制。并根据公司实际经营状况，创建具有竞争力的薪酬管理制度。
督促人事管理日常工作事务(如：考勤、入职、离职人员手续的办理、人事档案的管理、社保的办理等)的进行，并对人事文员工作进行考核。
负责文控管理工作。
负责公司质量体系认证等工作。
按时完成直接上级临时交办的其它工作任务。
公司性质：私营企业行业类别：贸易、商务、进出口。
担任职位：行政人事主管岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：负责行政人事部的整体工作：
技能专长。
专业职称：中级人力资源管理师。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：
语言能力。
普通话：流利粤语：
英语水平：cet-4口语一般。
英语：良好。
求职意向。
自身情况。
自我评价：果断正直为人热情外向沟通协调能力强擅长组织主持语言表达能力写作能力强。
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储备干部求职简历表格
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1991年2月12日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
53kg。
户籍：
福建莆田。
现所在地：
福建莆田秀屿区。
毕业学校：
江西科技师范大学。
学历：
专科。
专业名称：
管理类会计。
毕业年份：
工作经验：
一年以上。
最高职称：
其他。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
物流/仓储。
财务/审计/税务。
职位名称：
会计助理，外贸客服;。
工作地区：
待遇要求：
（面谈）元/月不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语四级;普通话标准。
电脑水平：
word文档、excel。
教育培训。
教育背景：
时间。
所在学校。
学历。
莆田哲理中学。
高中。
209月-207月。
江西科技师范大学。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
培训主题。
4月-205月。
江西科技师范大学。
会计电算化。
工作经历。
所在公司：
深圳市国华光学科技有限公司。
时间范围：
7月-208月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
仪器仪表、电工设备。
担任职位：
质量/安全管理。
工作描述：
部门质检，检查产品，测量样本尺寸。
离职原因：
暑期工。
所在公司：
莆田市万德财务咨询有限公司。
时间范围：
年3月-2015年5月。
公司性质：
其他。
所属行业：
咨询业（顾问、会计师、审计师、法律）。
担任职位：
会计助理。
工作描述：
办理公司注册，报税，年检等流程；
离职原因：
实习。
所在公司：
莆田外贸公司。
时间范围：
公司性质：
所属行业：
互联网、电子商务。
担任职位：
行政会计。
工作描述：
做账。
离职原因：
其他信息。
自我评价：
3、在大学期间学习会计相关课程，学习使用财务软件，为参加工作打下坚实的基础，并希望在工作经验中不断磨练自己，结合自己的知识结构和综合能力努力工作，有不足之处会虚心向学。
IT经理求职简历
政治面貌：党员。
出生日期：1990年2月
婚姻状况：未婚。
学历：本科。
毕业院校：
毕业时间：7月。
所学专业：行政管理学。
电脑水平：熟练。
工作年限：1年。
联系电话：
e-mail：/jianli。
求职意向。
工作类型：全部。
单位性质：不限。
期望行业：中介服务、生产、制造、服务业。
期望职位：行政人员、物业管理。
工作地点：不限。
期望月薪：面议。
教育经历。
9月至206月某某学校行政管理本科。
工作经验。
1月至2012年1月行政人事助理。
协助处理日常事务，包括人事管理;。
监管执行各项行政制度，向行政主管汇报执行情况;。
统计人事绩效考核，协助提高绩效管理的执行力;。
协助管理档案资料，分类存档，跟进培训计划，并协助实施;。
负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好会议记录与资料整理归档工作;。
按时统计每月考勤，准时交财务做帐。
负责办公用品的'申购，管理办公室各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
专业技能。
电脑办公软件操作熟练。
语言表达及沟通能力佳。
熟悉人事相关工作流程。
计算机能力良好。
能熟练运用办公软件，熟悉erp系统。
自我评价。
在工作期间，认真负责完成本职工作，并注重提高效率。从事财务会计、财务管理及经营管理工作，对财务核算与管理及经营管理的技能、技巧较为熟练，有较丰富的实践经验，能胜任财务总监/cfo/总会计师、部门经理、总裁助理等职务，能为决策者出谋划策，并能出色的完成本职工作。本人细心、认真、负责任，具有较强的团队精神，对工作兢兢业业、鞠躬尽瘁。
细心负责的态度令我保持对工作的热忱，开朗乐观的生活态度使得我与周围同事相处融洽。
PMC经理求职简历
姓名：大学生个人简历网性别：*婚姻状况：**民族：汉户籍：广州年龄：24现所在地：上海身高：172联系电话：135********电子邮箱：有*年的工作经验求职意向到岗时间：一个月之内工作性质：全职希望行业：电子技术/半导体/集成电路目标地点：广州期望月薪：面议/月目标职能：pmc工作经验2013/7—至今：xx公司[1年8个月]所属行业：电子技术/半导体/集成电路工程部pmc1、主要负责物料控制与生产计划的排程(月、周、日排程)2、合同评审及订单跟进.3、物料请购及与供应商保持良好沟通关系.4、pmc日常工作管理及车间助理的培训工作。5、协助课长及车间主任管理车间事务及部门与部门之间的良好关系。2012/6—2013/6：xx公司[1年]所属行业：通信/电信/网络设备物流部物控员1.客户订单的录入，根据生产计划回复客户交货期如有变更及时通知客户。2.订单审核与原材料，半成品的采购跟踪并根据销售部订单预测安全库存及生产单。3.物料计划的实施与控制。4.接收订单，下达生产任务单及产品生产过程的跟进。5.及时安排出货，统计每月准时交货率并及时处理客诉。教育经历2008/9—2012/6广州华南师范大学汉语言文学教育本科证书2010/6大学英语六级2009/12大学英语四级语言能力英语(良好)听说(良好)，读写(良好)自我评价本人有着强烈的`求知欲及对工作积极负责的态度，能够很快地适应工作和生活环境，接受能力强，有上进心，对待工作细心;性格乐观随和，与同事相处融洽;有着丰富的销售、文职办公与管理经验;多年的工作经历是丰富多彩的,相信不管在哪个工作岗位都能发挥出我的能力。
IT经理求职简历
姓名：性别：
出生年月：***联系电话：***。
学历：专业：
工作经验：民族：汉。
毕业学校：***。
住址：***。
电子信箱：jianli。。com。
自我简介：
求职意向：
目标职位：机械设计师|机械制图员|商务经理·主管·专员·助理|采购员。
目标行业：贸易·进出口|仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工。
期望薪资：面议。
期望地区：***。
到岗时间：1周内。
工作经历：
20xx***有限公司采购、商务。
职责和业绩：
2。负责确保采购信息准确、充分、适宜。
5。客户资料的收集、整理，及时和财务沟通合同的开票及收、付款情况。
6。接收客户订单，制作销售及对应的采购合同。
200x—200x***有限公司产品设计。
职责和业绩：
1。设计产品的外形，安装方式等，并运用cad等绘图软件，绘制液压系统原理图和液压产品外形尺寸图。
2。协助销售签订合同，安排订货、发货，跟踪到货情况等事宜。
3。协助销售查找、核实相关信息，处理客户咨询、报价、订单跟踪事宜。
200x—200x***有限公司商务采购。
职责和业绩：
1。机械、电气类产品的询价、确认型号、报价、制作并签定合同；