述学述职述责述廉述法报告(精选21篇)

时间:2023-11-24 06:37:13 作者:XY字客 述学述职述责述廉述法报告(精选21篇)

更加透明和有责任心的政府,在述廉报告中,会详细披露官员的涉及贪污行为情况。在这里,大家可以阅读一些精彩的述廉报告,了解公务员廉洁从业的重要性和意义。

年度县委常委纪委书记监委主任述学述职述责述廉述法报告【范文】

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一年来,虽然在各个方面都取得了一些成绩,但对照上级的要求和群众的期盼,仍存在一些问题和短板。比如:查纠隐形变异“四风”问题的监督方式单一、监督手段固化,个别基层党员干部虚报冒领、贪污侵占、优亲厚友等侵害群众利益和不正之风问题时有发生,村级党组织巡察进展相对滞后,个别纪检监察干部出现了执纪违纪问题,等等。今后的工作中,我将认真对待、倾心研究、加快改进,进一步树牢初心使命,聚焦主责主业,以强烈的政治责任感和历史使命感,埋头苦干、真抓实干,切实以纪检监察工作高质量发展新局面,全力助推县域经济社会高质量发展新征程。

县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告

本人在20xx年6月2日的第二届人民代表大会第四次会议上当选为农业xxx。两年来,在镇党委、政府正确领导下,在广大干部职工和全镇人民的大力支持下,我带领分管战线的干部职工务实工作,争先创优,取得了一定成绩。现对照岗位职责,将本人两年以来的勤廉从政情况述职如下:

为了切实履行好职责,不辜负党和人民的殷切期望,我十分注重学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置。一是加强政治理论学习。使自己的世界观得到了更新,政治素质得到了加强,使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。二是加强业务学习,提高工作能力。认真学习农业、国土、城建等业务知识和相关政策,做到不懂就问,既当部门干部职工的领导,又当他们的学生;坚持学中干,干中学,很快熟悉了农村农业、国土、城建的政策业务知识,为搞好农村农业工作奠定了良好的基础。

两年来,按照市委、市政府的要求,从的农业农村经济发展实际出发,扎实有效地开展各项工作,全面完成了工作任务。

1、产业结构调整初见成效。两年来,把农业产业结构调整作为农村发展、农民增收的突破口和切入点来抓。立足镇情、因势利导,根据资源优势和市场需求,引导农民宜种则种、宜渔则渔、宜牧则牧,较好地帮助解决了产业结构调整中的资金,技术服务等问题,使农民参与产业结构调整的积极性高涨。全镇共种植优质稻2.65万亩,杂交玉米1.1万亩,白术、元胡、茯岑等药材800余亩,新扩脐橙1500亩,推广特色红茹1000亩。同时,狠抓了农村“一加三工程”。共完成退耕还林面积4000亩,发放退耕还林和公益林补助款120万元,发展规模养殖小区3个,建成沼气池20口。

2、农产品加工取得突破。在稳定发展豆腐加工作坊、饲料加工厂的基础上,又新发展投资120万元、日可加工大米60吨的大米加工厂,实现了精致大米加工的新突破。

3、养殖业发展渐具规模。等村作为养殖重点村,形成了规模较大的九塘铜鹅养殖基地,全镇共出笼铜鹅5.5万羽,存笼铜鹅5000羽(其中种鹅200羽),出栏牲猪8.2万头,发展牲猪养殖小区3个,存出栏1000头以上养殖大户10个。

4、基础设施建设稳步推进。针对水利设施滞后的现状,采取层层动员的办法,发动群众筹资筹劳,投入劳力1.2万个、资金35万余元,兴修水利工程32处,改善了等村的水利条件。投入150余万元,新建了自来水厂及3个中型自来水工程,解决了等村1500余户家庭的人畜饮水困难。同时,以武马公路拓改为契机,新铺了三元街、燕冲街近1000米的炒砂路面;完成了至xx、至xx、至xx和xx的14公里通村公路工程;5公里村道铺砂,10公里的新修村道以及武马公路段的13公里沙改油工程;投资5万余元扩改了荆高路田坑头桥。改变了镇域范围内公路过去那种“晴天一身灰、雨天一身泥”的面貌,优化了镇域经济发展环境。

5、安全生产防微杜渐。对分管的水上交通、山塘水库等进行了定期和不定期检查,防患于未然;两年来没有发生一起安全事故。

6、国土管理井然有序。严格按照《国土管理法》的规定,规划审批农村建房用地,全面完成了基本农田保护的土地分等定级,保护区划分和农村集体土地所有权登记发证工作;加强了对谢必村山体滑坡的整治,争取资金10多万元,修建水池1口、排水渠4条(3000米),挡土墙110余米。从山顶铺设500米管道引水至山腰解决搬迁户用水,安置搬迁户5个。

7、“三防一抗”工作扎实有效。两年以来,层层落实了防汛抗旱、森林防火、动物防疫、地质灾害责任制,杜绝了火灾事故和人员伤亡事故及垮堤倒坝的发生。面对严重的旱情,组织干部职工深入田间地头,分片分水系,科学调度水源,帮助群众寻找新的水源,清理整修渠道,调处水事纠纷12起,积极组织群众抗旱自救,最大限度地减少了旱灾损失。全面展开了动物防疫工作,狠抓了动物的检疫工作。严格按照动物防疫指挥部的要求,精心组织、周密部署、全民动员、干部职工加班加点,夜以继日地走村串户开展工作,两年共组织了四次大的防疫活动,防疫密度达到99%,曾受到邵阳市防疫指挥部检查组的肯定。

在做好本职工作的同时,积极主动地配合镇党委、政府开展好了驻村工作。我所驻的金莲村,社情和村干部的思想较为复杂,特别是村干之间不团结;导致战斗力不强、人心涣散、为民办实事意识淡薄。为充分调动村支两委的领头雁作用。本人通过走访党员干部;召开党员民主生活会;与村支两委干部交心通气,使他们相互间疙瘩得到了解除,意见和思想得到了统一,工作热情明显提高。使工作一度处于瘫痪的金莲村面貌得到了根本好转。同时,我深入田间地头,倾听群众的呼声,关注老百姓所关心的热点、难点问题;指导农民朋友改善农田水利基础设施;进行产业结构调整;帮助他们解决生产生活中遇到的实际困难;通过扎实工作,全面完成所驻村的经济指标、计划生育工作、社会综合治理等任务。所驻村的经济保持了持续、快速、健康发展的良好势头。

在生活中,我克勤克俭,严格遵守机关财务制度;从小事做起,从自我做起。树立“公生正、廉生威”正人先正己的思想;坚持自重、自省、自警、自励。任何时候、任何情况下都能用党性原则和道德规范来约束自己的行为;经得起各种诱惑和考验;真正过好了名位关、金钱关、人情关。

两年来,我的工作成绩的取得得益于市委、市政府的正确领导;得益于镇党政领导和各部门的支持;得益于各村支两委和广大人民群众的共同努力。同时,我知道,我的工作与党和人民的要求仍有一定的距离。我的工作还存在一定的不足:如思路不开阔、急于求成等。随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的不断深入,把农村工作推到了改革大潮的浪口风尖。农村的发展面临着新的机遇与挑战。农村工作如何与时俱进,任重道远。本人深感责任重于泰山,决心以更高昂的热忱投入工作。牢记宗旨、与时俱进、务实开拓,做人民满意的公仆!

X区委常委办公室主任度述学述职述责述廉述法报告

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2020年,在区委的正确领导下,我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届四中、五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”“四个服从”,坚决贯彻中央和省、市、区委安排部署,全力服务保障“经济强区、宜居新城”建设,较好地完成了组织交付的各项工作任务,现将个人履职及廉政建设情况报告如下:

一、强化学习,努力提高政治理论素养。

持续抓好政治理论学习,坚持把加强学习作为修身立业之本,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大,十九届四中、五中全会精神作为首要政治任务,联系实际学、持续跟进学、融会贯通学,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙。全年共参加区委理论学习中心组学习xx次,研读《习近平谈治国理政》第三卷、《干在实处走在前列》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述》等书籍xx本,撰写学习体会xx余篇。坚持把理论学习与改造主观世界相结合,与推进分管工作相结合,使知识转化为实践。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,坚持深入基层调查研究,检视问题找不足、扎实整改促提升,在思想政治、理想信念、工作作风、干事担当、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗礼、思想淬炼。

时刻立足办公室抓督导促落实的职责,聚焦疫情防控和企业复工复产、脱贫攻坚、项目建设、“双城”创建等重点任务,不断优化工作方法,该协调的有效协调、该牵头的认真牵头、该督办的严格督办,努力将区委决策部署落到实处。

二、紧贴中心,全面提升服务区委决策水平。

始终把为区委决策服务作为核心任务,紧扣区委中心工作和领导关注点,精心谋划,深入研究,推动创新,较好地发挥了以文辅政作用。全年共完成各类长篇文字稿件xx余篇,文字成果转化率显著提高。服务战疫见成效。新冠肺炎疫情爆发后,第一时间协助区委和主要领导组建防控领导小组和“一办九组”,迅速构建起强有力的疫情防控“战时”机制,优质高效保运转,协调全区上下坚决落实党中央和省市区委各项决策部署,坚持做到事不过夜、案无积卷、马上就办,为打赢疫情防控阻击战贡献了办公室力量。全区未出现确诊和疑似病例,有力确保了人民群众安全健康和经济社会秩序有序恢复,全区疫情防控取得重大战略成果。文稿起草出精品。一年来,团结带领区委办一班人高质量完成各类讲话、汇报、总结、报告、致辞、主持词等文稿××篇,整理各层次会议录音讲话××篇,整理区委常委会等各类纪要××篇,认真撰写完成了区委××届四次、××委××届五次全会报告等××篇重要文稿的起草修改工作。调研成果进决策。坚持贴近中心、主动作为,打造精品、服务决策,围绕复工复产、项目建设、城市经济、社会建设、农业农村、供给侧结构改革和党的建设等开展专题调研,完成调研文稿××篇,其中《××区以打造特色产业集群为引领,推动文化产业高质量发展》等文稿在省市媒体刊发。严把公文审核,今年以来,共审核制发各类公文××件,发文数量同比下降××%,有力维护了党内规范性文件的严肃性和权威性。信息服务创品牌。以“对上服务求突破,对下服务超常规、同级服务全面化”为目标,努力提升信息工作“三服务”水平。全年共下发、专报载体××期,共上报省市信息××篇次,长篇信息《××区持续优化营商环境助推高质量发展》分别被省市信息刊物刊发,并得到市委、区委主要领导肯定性批示。强力督查促落实。按照“围绕中心,突出重点,抓住关键”的工作思路,紧紧围绕区委重大决策部署,以督促检查作为各项工作落实的第一推力,不断推动各项决策落实,全年形成xx期重点工作情况通报,交办事项累计xx项xx件。对上级和区委主要领导批示文件、信件,明确专人专责,做到全收集、全交办、全督办、全反馈,按月整理汇总区委主要领导批示落实情况,一年来,办理信件xx件、文件xx件,接收到舆情留言信息xx条,形成专题报告期,做到了事事有回音,件件有着落。

三、突出效能,全力确保区委工作高效运转。

筹备建党99周年表彰、道德模范颁奖典礼等重大节庆活动xx余次,筹备能力和服务水平进一步提高。接待工作,本着勤俭节约、体现特色的原则,与各部门密切配合高标准完成各类接待任务xx余次,做到了让领导放心、让客人满意。认真做好群众来电来信来访接待工作,全年接待来访群众xx余人次,收转信访信xx余件,做到了来有迎声,去有送语,事有着落。公文处理工作,实行首办负责制,规范办文程序,做到了及时、准确、安全、高效,全年共收文xx余件,传阅xx余人次。加强与其他四大班子办公室的协调联系,对区领导每周工作进行统筹安排,保证了领导活动协调顺畅。值班工作,按照全省党委值班工作示范县标准要求,进一步完善值班档案、设备配置等软硬件设施。坚持做好行政办公中心大厅值班工作,有力维护了机关工作秩序。同时,认真做好档案管理,实现了制度化、程序化、微机化管理。严格落实印章使用审批制度,印章管理安全无误。综合二科,高度负责地完成区委副书记所分管及交办的各项事务性、文字性工作。全年共组织各类会议xx次,起草讲话、主持词等各类文字性材料xx余份,协助领导开展信访协调、督导调研等各类活动xx余次,督促办理领导各类批办件xx件,交办督办领导批示信访信件xx件,接待上访人员xx余人,信访各项主要考核指标均位列全市前列。主体责任办,结合纪委及其他党委部门,认真落实上级安排部署,积极推进区本级的主体责任各项工作开展。先后印发了中共xx区委《关于认真落实全面从严治党主体责任和监督责任各项工作任务的通知》等文件,明确相关领导、部门的职责任务。组织区委主要领导与各位常委、各镇党委书记,其他区领导与分管部门“一把手”,各部门一把手与班子其他成员层层签订了责任状,把主体责任明确到位、压力传递落到实处。

四、统筹管理,积极推进部门工作实现跨越。

积极为分包重点企业xx集团协调贷款事项,助力企业发展;

为包联贫困户实行了危房改造,落实了产业扶贫、医疗救助等优惠政策,实现了高质量脱贫。

五、正身率物,维护党员干部良好形象。

一年来,始终把加强素质建设作为提高自身工作能力水平的基础,勤政廉洁、依法从政,树立了领导干部的良好形象。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等有关规定,时刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己,秉公用权、廉洁做事。按照区委安排部署,结合自己承担的“违反中央八项规定精神突出问题专项整治”和“形式主义、官僚主义突出问题专项整治”工作,制定《专项整治实施方案》,分类建立台账,深纠问题根源,针对目标任务分别制定xx项和xx项推进措施,将xx个存在问题全部整改到位。在保障完成整改任务的同时,制定了改进督查检查等xx个方面的强化措施,逐步形成常态长效机制,确保整改落到实处、见到实效。自觉强化法治意识,坚持带头学法、规范用法,定期组织办公室全体机关干部学习中国特色社会主义法治理论、各项法律法规,增强了依法履职、依法办事的自觉性。严格执行民主集中制,“三重一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真落实“一岗双责”,强化对分管部门党员干部的警示教育,每半年进行一次廉政谈话,着力加强对办公室班子成员和分管部门负责人的日常监督管理,发现苗头性问题及时提醒教育,营造了忠诚干净、干事创业的良好氛围。全年,区委办党员干部未出现一例违法违纪问题。

集团领导述责述廉述职述学述法报告

在市委、市政府及集团公司党委的正确领导下,2018年不断加强政治理论学习,认真落实集团公司安排的各项工作,现将履职履责和廉洁自律的情况汇报如下:

述责述廉方面。

坚持参加中心组学习,认真贯彻执行党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真开展“两学一做”,严格履行“一岗双责”,增强自己的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

坚持带头执行中央八项规定,切实转变工作作风,求真务实,埋头苦干,深入基层,服务群众,克服形式主义、官僚主义。持续深化正风肃纪运动,严控“三公”支出,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,我所分管的科室不存在任何违纪违规的情况。

针对环保督查“回头看”,对分管部门认真检查,针对发现的问题,制定有效措施,及时整改到位。

认真执行《党内监督条例》,深刻领会党中央管党治党的新理念、新思想、新实践,时刻把政治纪律和政治规矩挺在前面。

认真履行“一岗双责”,组织分管科室开展专题学习、调研检查、专题约谈、宣讲宣传活动,推动主体责任落实,向基层延伸,强化基层党组织的建设。

述职方面。

在这一年内,认真学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义新思想,紧密围绕本企业的实际情况,完成企业在2017年装置拆除后积存的大量化学危险废弃物的处置工作。2018年共处置化学危险废弃物478.23吨,处置费用达280余万元,使厂区环境得到净化改善。

述落实意识形态改造责任制和述学方面。

坚持贯彻执行党中央和省委、市委关于意识形态改造的部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央的权威,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

述法方面。

强化风险意识,提高风险防范能力,不断丰富自己的法律意识,强化法治观念,提升法治修养,不断提高自身依法履职的能力和水平。深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是习近平总书记关于全面依法治国,建设中国特色社会主义法治国家的重要论述,准确把握贯穿其中的立场,观点和方法,深刻领悟全面依法治国与全面建成小康社会、全面深化改革、全面从严治党之间的理论渊源,有机联系起来并丰富其内涵,真正理解和重视新时期全面依法治国的重要意义。同时,加强党内各种法规制度的学习,深入学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》等等。

述学方面。

自觉的加强理论研讨,不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和把握,不断丰富贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的实际能力,为推动新时代下的创新工作奠定坚实的思想理论基础。努力提高专业素养,认真学习党章,严格遵守党章,切实维护党章,在政治上与党中央保持高度一致,坚决维护中央权威,坚持有令必行,有禁必止。

年X区委常委办公室主任度述学述职述责述廉述法报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一年来,始终把加强素质建设作为提高自身工作能力水平的基础,勤政廉洁、依法从政,树立了领导干部的良好形象。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等有关规定,时刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己,秉公用权、廉洁做事。按照区委安排部署,结合自己承担的“违反中央八项规定精神突出问题专项整治”和“形式主义、官僚主义突出问题专项整治”工作,制定《专项整治实施方案》,分类建立台账,深纠问题根源,针对目标任务分别制定xx项和xx项推进措施,将xx个存在问题全部整改到位。在保障完成整改任务的同时,制定了改进督查检查等xx个方面的强化措施,逐步形成常态长效机制,确保整改落到实处、见到实效。自觉强化法治意识,坚持带头学法、规范用法,定期组织办公室全体机关干部学习中国特色社会主义法治理论、各项法律法规,增强了依法履职、依法办事的自觉性。严格执行民主集中制,“三重一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真落实“一岗双责”,强化对分管部门党员干部的警示教育,每半年进行一次廉政谈话,着力加强对办公室班子成员和分管部门负责人的日常监督管理,发现苗头性问题及时提醒教育,营造了忠诚干净、干事创业的良好氛围。全年,区委办党员干部未出现一例违法违纪问题。

年度X公司领导班子度述责述廉述职述学述法报告范文

现根据市纪委监委工作要求,将公司领导班子一年来的履职、党风廉政建设、意识形态工作等方面的情况汇报如下:

一、稳经营强管理,保持系统工作平稳运行。

这一年,我系统围绕企业生产经营及资产租赁做了大量富有成效工作,各项业务经营工作稳步推进。特别是疫情期间,共向x捐赠矿泉水x件、方便面x件、口罩x个,总价值x元的物资,用于当地的疫情防控工作。

(一)稳定经营发展,保障全年经济目标达标。受非洲猪瘟疫情影响,市食品公司生猪屠宰数量明显下降,2020年全市共进点屠宰生猪x头,同比下降x%。尽管生猪屠宰量下降,但在生猪屠宰管理方面我们依然坚持高效、环保的工作理念,确保了全市猪肉市场的稳定供应,保障了猪肉产品食品安全。受大环境影响,屠宰数量和经济指标离全年总目标任务存在差距。报废汽车回收方面,再生公司全年回收报废汽车x辆,销售额达x万元。商业广场受市场环境影响,目前共有x家个体商铺出租在外,商铺数量明显减少,全年实现营业收入x万元。为了更好的留住商户,各商铺租金也相应减少。

(二)强化环保理念,完善经营标准化建设。对下属生产经营企业开展环保检查,积极整改落实。食品公司在开展生猪屠宰过程中,产生了大量废水,尤其是在2020年全市生猪定点屠宰全面清理整顿工作结束后,全市所有生猪集中定点屠宰,这就导致现有排污能力难以满足实际经营需要,并且随着国家标准化建设体系的完善,污水达标排放,取得排放许可亟须解决。为达到国家严格的排放环保标准,我们公司通过多方调研、实地考察,投入近x余万元,目前新的污水处理项目的土建工程已经结束,屠宰污水处理设备已招标到位,2020年内投入使用。再生资源有限公司为了更好的规范切割管理,满足安全环保等方面的要求。公司积极寻求市政府的协调支持,在市投资集团的帮助下,将再生资源有限公司切割场地迁移至原龙源热电厂处,新的切割场地目前已投入使用,极大减少了安全隐患,保障企业正常生产经营。

二是改变经营方式,根据市场情况,主动出击,迎合消费者,在肉价居高不下的情况下,以促销的方式回馈新老顾客,以此来进一步扩大市场份额。正是因为我们对猪肉产品质量的严格把关,以及良好的商业信誉,越来越多的顾客及企事业单位选择与丹食合作,公司的社会效益也在不断彰显。

(四)规范出租程序,确保国有资产保值增值。我们关注门市房租赁市场的变化,按照市委市政府出台文件,规范租赁程序,加强管理工作,积极做好出租续租工作。在出租程序方面,严格按照政府组建的招租平台进行固定资产的出租。目前,出租在外的公司资产总共有x家,全年资产经营收入达x余万元。除大酒店和花店沿用原合同外,其它固定资产按照国有资产处理办法,通过公开招标程序招租。位于新民中路的物资大楼于今年x月底前完成招租工作,并签订了2020年租赁合同,保障了国有资产的稳定收益。本着对承租户合作双赢的原则,我们主动与承租户沟通,尽力协调满足他们的需求,签订租赁协议,规范了资产的租赁和转让行为,对一些年久失修的破损资产进行维护,并不定期开展安全检查工作,有效保障了房屋安全及承租户的合法权益。

(五)强化责任落实,狠抓安全生产。在完成日常企业业务指导工作的同时,我们始终把安全生产工作摆在极为重要的位置,一是思想重视。“一把手”多次在支部书记会议、总经理会议上强调要将安全生产工作作为重要政治任务抓紧抓好。主要领导多次组织职工学习省市委相关文件精神,筑牢安全生产意识,做到警钟长鸣。二是责任压实。公司每年年初与各下属企业签订《安全生产责任状》,将安全生产工作责任层层压实,制定下发《关于开展2020年“安全生产月”活动的通知》和《关于开展2020年度“安康杯”竞赛活动的通知》等相关文件,要求企业开展安全自查自纠,健全现有安全管理制度,并督促下属生产经营企业不断对制度进行完善,自上而下逐步形成一个职能健全、指挥有效的安全生产组织体系。三是检查落实。按照市委、市政府和安监部门的各项安全生产大检查要求,吸取各地重大安全事故的教训,公司主要领导在“春节”“五一”“十一”等重要节假日之前亲自带队对下属企业进行强化检查,尤其是夏日高温期间,公司安全检查小组深入车间,查找问题,真正做到防患未然。

二、强化管党责任,营造浓厚廉政氛围。

2020年,x公司党委始终把以政治站位作为出发点,以党风廉政建设作为准则,领导班子成员坚决把“两个责任”扛在肩上,带头改进作风,廉洁自律,积极推进我系统内党风廉政建设。

(一)落实党风廉政建设责任。按照《2020年度落实党风廉政建设“两个责任”责任清单》文件精神,x公司党委主要负责人切实履行“第一责任人”职责,班子其他成员认真履行“一岗双责”,将本科室的工作责任明确,落实好党风廉政建设。全年与党委委员及x名党支部书记就党建工作进行了x次谈心谈话,举行x次党建工作座谈会,通报违反八项规定典型案例、形式主义官僚主义典型问题、群众身边腐败和作风问题典型案例,元旦、春节、“五一”、国庆前夕在x工作群发送警示短信,组织党员干部观看党风廉政建设专题片。印发了《2020年度落实全面从严治党党组织主体责任清单》。

(二)深推“强责工程”。一年来,我们认真推进“强责工程”,强化党风廉政建设“两个责任”,突出理论学习和创新创优。年初与各支部签订《党建工作目标责任状》,明确职责,做到一级抓一级,一级对一级负责。及时将党的重大会议、重大决策及省、市委重要部署和要求,第一时间召开党委会议上传达学习贯彻,全年公司党委召开党委会议x次,努力做到政治理论学习常态化、制度化。在全系统党员中开展“‘契约化’党建,做好共驻共建互联互动文章”书记项目,以此来提升党建工作质量。

“七一”期间党委组织全体党员赴x参观学习,接受爱国主义教育,集体观看《x》《x》等红色电影。

三、坚持思想建党,增强党的思想引领力。

x公司党委把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务,并落实到工作当中,不仅党员干部学,普通职工也学,形成领导领学,员工跟学的氛围。党委重视认真安排,党委书记吴初新同志多次在党委会议上强调,要把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想落实到实处,督促各支部进行学习,将学习成果上报。在下半年,x公司党委在全系统开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,党委书记吴初新为全体党员干部上了一堂以“不忘初心,牢记使命—推动国有企业党的建设高质量发展”为主题的党课,告诫全党干部职工要坚守自己初心,砥砺前行。每月除了在“五事联动”主题党日活动上学习十九大精神及十九届四中、五中全会精神,利用好“学习强国”平台,观看习近平新时代中国特色社会主义思想辅导课录像,每周还会组织工作人员坐在一起共同探讨,学习市委宣传部有关新思想、新理论相关文件精神,在工作群不定期通报各党员“学习强国”积分学习情况,并督促各支部加强学习,我单位“学习强国平台”使用率在全市通报中一直名列前茅。

2020年我们主动作为,严格落实意识形态工作责任制。把握正确方向,担当政治之责。制定了《2020年市x公司党委中心组理论学习方案》,全年共组织了x次党委中心组学习,各党员干部撰写学习心得体会x篇,进一步树立“四个意识”、增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”。突出主体责任,担当领导之责。把意识形态工作摆在重要的位置,认真学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》并组织下属企业支部书记签订意识形态责任状,全年召开书记会议x次,不折不扣地落实好意识形态工作主体责任。强化阵地防线,担当管理之责。认真开展党务公开,积极做好新闻宣传工作,坚持正面导向,抓队伍建设,党员干部主动做到在微信朋友圈和公众号上不转发不实信息以及损害我党形象的文章,时刻把党摆在心头,永葆共产党人的政治本色。

通过支部换届改选,选拔年轻干部担任支部书记,充实支部委员,强化基层党组织建设;

通过公开招聘的方式招聘事业人员x名,改善队伍年龄结构,充实干部队伍;

年终结合“德能勤绩廉”对基层党员干部进行考核;

强化“一线培养”导向,将近几年招聘来的年轻干部安排到维稳、旧城改造工作一线去锤炼,在实践中增强才干,使干部队伍整体得到强化。

四、牢固树立法治思维,提升依法办事水平。

对照《市2020年法治建设工作考核细则》,公司党委要求全系统干部职工认真学习并践行法律法规,开展形式多样的普法活动。党委书记履行法治建设“第一责任人”职责,班子成员带头遵纪守法,并主动学习相关法律法规,尤其是与劳动、安全生产及环境保护等相关的法律知识,进一步养成从严从实、依法履职的思维。

一是强化法治意识。2020年,领导班子主动适应国家发展法治进程,学习最新的法律法规,认真学习《生猪屠宰管理条例》《报废机动车回收管理办法》《劳动合同法》《中华人民共和国密码法》等最新的法律条文。同时,要求各科室和下属单位也要进行认真学习。

二是主动参与普法活动。根据全市组织实施“七五”普法规划、“第二届百万党员学宪法学党章考法律”等活动,我系统按照文件要求,主动参与,让每一名职工参与进来,深刻理解法的内涵,严格守法,从而在系统内形成浓厚的法治氛围。

三是严格依法办事。按照市政府要求,我们今年续聘了一名法律顾问,进一步提升依法办事能力,在处理各类问题过程中,坚持在法治的框架内解决。

一年来,x公司领导班子做了一些工作,取得了一些成绩,但我们也清醒的认识到,面对新时代的要求、上级的任务及职工的期盼,我们还需要进一步努力。

一是企业经营发展的稳定性还不够,掌握市场主动权的能力不强,导致企业难以取得突破性发展,今年我们将加强调研,主动学习先进地区、先进经验为企业高质量发展出谋划策。

二是在巡察整改过程中,资产出租管理在制度执行上还显不足,一些单位在流程上还未完全按程序办事,我们将建章立制,完善系统各方面制度,并增强制度的执行力。

三是人才队伍建设方面,知识结构、年龄结构跟不上时代的要求,对此,我们将加大年轻干部培养力度,选拔一批勇担当、善作为的同志进行轮岗交流。

在新的一年,我们将认真对待,采取正视问题,不畏难题的积极态度加以克服,与全体同志一道,携手共进,抢抓机遇,迎接挑战,为推进我市经济社会高质量发展做出新的贡献。

县农业农村局副局长年度述职述责述廉述学述法报告范文

在过去的一年里,自己认真执行区委区政府的安排部署,团结带领单位一班人,尽职尽责,圆满完成了各项工作任务。根据区委考核部门述职的要求,现将一年来履行公职及其它廉政情况汇报如下:

1、土地治理高标准农田建设项目工程1.0万亩,总投资1388万元,其中中央财政资金867万元,省级财政资金347万元,市级财政配套资金26万元,区级财政配套资金61万元,项目区自筹资金87万元。

项目主要措施为;新打机井17眼,维修配套旧井15眼,架设高低压输电线路12.71公里,安装变台8台,埋设管灌工程输水管道46.98公里,渠系建筑物640处,改良土壤0.4万亩,硬化田间干道30.97公里,修建田间支路12.28公里,营造农田防护林2.7万株。

2、省立项农业综合开发科技推广项目。

由**********公司实施完成的朔城区盐碱地种植速生柳、白蜡示范推广项目,完成速生柳100亩、速生白蜡100亩,总投资68万元,其中:省级财政资金45万元,项目公司自筹资金23万元。目前该项目批复和财政资金文件已下达,项目正在实施中,年底可以验收。

3、产业化项目。

今年产业化项目申报农业综合开发产业化经营中央贷款贴息项目1个,项目已经通过国家、省专家评审,由**********x有限公司实施的****x城区流动资金贷款贴息项目,项目总贷款2790万元,申请国家贷款贴息资金112万元,项目批复已于20**年7月下达,项目在8月底前已经完成。项目资金到帐后,可望年底前验收到位。

加强党建和思想作风建设,提高党政班子战斗力,20**年开发办党支部召开了二次民主生活会。在具体操作中;一是坚持民主集中制,努力形成团结和谐,坚强有力的领导集体。全体班子成员能自觉坚持民主集中制原则,主要领导带头开展谈心交心活动,容言、容事、容人,既集思广益、又勇于负责。班子其他成员也能够互相沟心通气,讲党性,讲大局,讲原则,在政治上相互信任,在工作上相互支持,在感情上相互尊重,在生活上相互关心。二是坚持求真务实,努力形成开拓进取、奋发有为的领导集体。开发办党支部班子能够坚持正确的权力观、政绩观、苦乐观,在工作上,能够以身作则,带头遵守各项规章制度,带头承担各项工作任务,既主动参与集体领导,又认真履行分管职责;在作风上,坚持求真务实,既当指挥员,又当战斗员,带头深入农村、深入项目企业,摸实情,干实事。团结协作,勤政务实的领导集体产生了良好的整体效应,在全办干部群众中形成了强大的凝聚力、感召力和战斗力。三是加强机关作风建设。组织开展了机关作风建设、工作落实年等活动,不断完善党支部工作制度,促使领导干部抓落实的责任心和积极性,有效提高了机关办事效率和服务质量,有力地推动了农业开发事业的发展。

在机关纪律作风建设方面,坚持上下班签到制、请销假制,报告工作制,每周二、五学习制度,规定定期召开全体干部职工大会。通过一系列制度的实施,单位的精神面貌有了大的改观,形成了良好的工作环境。

按照区委安排,从7月份开始,我办组织干部职工每周二、五开展“右玉精神在朔州”活动的学习,严格按照程序召开了民主生活会,制定了整改措施,完善了制度,改进了工作作风。通过学习进一步增强了执政为民的宗旨意识,尤其是我们涉农部门,要把农民群众的需要作为第一选择,把群众的满意作为第一标准,加强深入开发项目区进行调查研究,真正把“右玉精神”应用到农业综合开发实践中。同时、按照开展领导干部“三联一住一报告”活动要求,带领班子成员联系村为神头镇红壕头村,深入联系群众,班子成员每人联系一户,进行驻村帮扶工作。

按照区委、区纪委的安排部署,自己作为开发办主任、党支部书记,在组织单位职工认真开展党风廉政建设学习的同时,营造了良好的廉政文化氛围。对于工程招投标,在朔州日报提前公告,并召开会议,聘请有关专家及区纪委、审计和公证处现场监督,做到了阳光作业。对项目区的资金使用情况,建立了永久性的公示牌,给群众一个明白。资金实行专帐、专款、专用。在项目工程竣工后邀请区财政项目工程监督部门和审计等单位进行监督验收。在项目管理上实行统一领导、统一管理、统一规划设计、统一标准实施、统一监管验收。

同时多次召开座谈会和项目区干部群众谈心座谈从各方面了解群众的意见和建议切实解决在做项目实施过程中的各种问题和困难。在执行六条禁令上严格按照中央精神不请客送礼尤其是不接受项目申报企业和施工单位的宴请不搞铺张浪费。总之在各个方面自己洁身自好自我感觉自己不负区委、区政府的重托。

在过去的一年里,自己在各级领导及相关部门的关心和支持下,特别是全体干部职工的全力配合下,较好地完成了上级交办的各项任务。但是由于在开发办工作时间还不长,对工作和业务还缺乏创新意识,有待于在2015年的工作中改进和纠正。

年度公司领导班子述责述廉述职述学述法报告

2018年,在市委市政府正确领导下,xx公司始终把组织思想建设、党的建设作为系统工作着力点,以思想解放为先导,深入学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,按照市委关于全面从严治党的部署要求,坚持思想建党和制度建党同步发力,严字当头,标本兼治,有力推动了我系统内全面从严治党的发展,党内政治生态持续向好。现根据xx发〔2018〕xx号文件要求,将总公司领导班子一年来的履职、党风廉政建设、意识形态工作等方面的情况汇报如下:

一、强化组织,坚持站位,主动把“强责工程”抗肩上。

今年以来,xx公司党委始终把以政治站位作为根本,以党风廉政建设作为准则,领导班子成员坚决把“两个责任”扛在肩上,带头改进作风,廉洁自律,积极推进我系统内党风廉政建设。

(一)落实党风廉政建设。

按照《2018年度落实党风廉政建设“两个责任”责任清单》文件精神,xx公司党委主要负责人切实履行“第一责任人”职责,班子其他成员认真履行“一岗双责”,将本科室的工作责任明确,落实好党风廉政建设。今年与党委委员及8名党支部书记就党建工作进行了25次洽谈,举行4次党建工作座谈会,帮助基层解决各类问题和矛盾16个。年初与各支部签订主体责任书,明确职责,做到一级抓一级,一级对一级负责。下发了《2018年xx公司落实党风廉政建设主体责任清单》,从制度上推进党风廉政建设“强责工程”。

(二)深推“强责工程”。

今年来,我们在推进“强责工程”,强化党风廉政建设“两个责任”落实工作中,突出理论学习和创新创优。将党的重大会议、重大决策及省、市委重要部署和要求,在党委会议上第一时间传达学习贯彻,全年总公司党委召开党委会议18次,努力做到政治理论学习常态化、制度化。在全系统党员中开展“三奉献”活动、深化“党建?创”活动等创新活动,以此来提升党建工作质量。

(三)强化监督防范。

领导班子成员坚决维护党的纪律特别是政治纪律和政治规矩,落实党风廉政建设责任制,自觉遵守《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员廉洁自律准则》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等相关条例,领导班子成员带头落实廉洁自律各项要求,落实“三重一大”制度,对重大经费开支、人事安排、重大项目活动情况,都经过党委讨论研究决定。

二、深学笃行,主动作为,推进思想政治工作不断深化。

按照市委的要求,xx公司党委把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前的首要工作和重大政治任务,切实把十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想落实到工作当中,不仅党员干部学,普通职工也学,形成领导领学,员工跟学的氛围。一是党委重视认真安排。党委书记夏荣堂同志多次在党委会议上强调,要把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想落实到实处,督促各支部进行学习,将学习成果上报。二是班子带头深入推进。领导干部带头参加全市开展的“习近平新时代中国特色社会主义思想知识竞赛”,为员工作表率,起到领学的作用。三是形式多样力求实效。每月除了在“五事联动”主题党日活动上,学习贯彻十九大精神,观看习近平新时代中国特色社会主义思想相关纪录片,每周还会组织工作人员坐在一起共同探讨,学习相关文件精神。通过这样一系列鲜活的方式,我们希望能让党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想能够深入每一位干部的心中。

三、严规执纪,履职尽责,打造廉政风清的政治队伍。

今年以来,领导班子认真落实中央、省、市关于改进工作作风的要求,纠正“四风”,认真开展正风肃纪工作,做到作风建设常态化、长效化。一是抓廉政教育。

2018年,全市开展了违规发放津贴补贴会议。会后,我系统组织各单位主要负责同志就《关于违规发放津贴补贴奖金专项整治工作方案》进行学习,并要求各单位在内部进行自查自纠;认真深入开展“两学一做”等学习教育活动,“七一”期间党委组织全体党员赴浙江嘉兴南湖历史纪念馆和上海一大旧址参观学习,接受爱国主义教育,集体观看《厉害了,我的国》、《赵亚夫》等纪录片,进一步增强党员意识、集体责任感。二是抓制度建设。一方面严格控制,规范经费报销。制定下发了《关于因公外出费用报销规定的通知》及《关于商务接待、公务接待的程序及标准的规定》等相关规定,要求各单位在商务接待、公务接待、因公外出等程序上做到有章可循,合理合规,进而避免在“三公消费”上出现问题;另一方面严明纪律,加强职业操守。加强制度约束,制定了一系列加强队伍管理,严明纪律作风的规章制度,严格落实中央八项规定和省市委十项规定,尤其规定了节假日期间的作风要求,筑起了“高压线”。

四、筑牢防线,担当作为,严格落实意识形态工作责任制。

我系统认真贯彻落实党中央、省委和市委意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

一是把握正确方向,担当政治之责。

始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系统一思想、凝聚共识,认真学习宣传贯彻十九大精神和中央、省、市关于意识形态工作的决策部署,制定了《2018年xx市xx公司党委中心组理论学习方案》,全年共组织了12次党委中心组学习,各党员干部撰写学习。

心得体会12篇,以这样切身学习的方式,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,始终站稳政治立场、保持政治定力,把准政治方向。

二是突出主体责任,担当领导之责。

把意识形态工作摆在更加重要的位置,认真学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》并组织下属企业支部书记签订意识形态责任状,全年召开书记会议4次,不折不扣地落实好意识形态工作主体责任,形成层层抓落实、共同促提高的意识形态工作新格局。

三是强化阵地防线,担当管理之责。

认真开展党务公开,积极做好新闻宣传工作,坚持正面导向,抓队伍建设,党员干部主动做到在微信朋友圈和公众号上,不转发不实信息以及损害我党形象的文章,时刻把党摆在心头,永葆共产党人的政治本色。

五、“稳”字当头,站稳基调,保持业务工作平稳运行。

2018年,我系统已实现商品销售总额达4.3亿元,生猪屠宰量已达24.2万头,回收各类报废汽车700辆(不含黄标车),资产经营收益达800万元,超额完成年初制定的总目标任务。

一是紧扣生产,强化经营,经营体制机制不断创新。

各企业在经营方面,坚持“主业精,副业兴”的发展方针,充分发挥现有的主业资源,不断拓展自营业务,潜心打造自营发展平台。生猪屠宰工作是食品总公司的主推产业,为确保主营业务的规模,根据公司业务量不断扩大的情况,食品总公司投入了300万元,对原有的屠宰车间进行升级改造,在配送业务环节,新购置两辆配送车,来满足配送的需求。为达到环保要求,食品总公司又投入20万元对病死猪焚烧炉进行改造升级,确保焚烧病死猪过程中无异味、无污染。在自营销售方面,扩大了自营销售销量,制作了“xx肉庄”

微信公众号。再生公司在汽车报废回收上做了大量工作,完善报废车辆回收、拆解手续,与商务局、公安等部门协同合作努力做到流程规范、程序合法。今年受环保影响,在绿色拆解的要求下,再生总公司切割工作一度停止,我们没有坐以待毙,主动寻求有资质的客户,避免损失,一方面是前往常州学习,利用等离子技术进行切割,在现场铺上一层铁板防止车油滴漏污染土壤,另一方面将危废、固废交由常州、无锡等有资质的厂家进行处理。

二是强化监管,主动作为,全力以赴抓好食品安全工作。

2018年下半年发生的非洲猪瘟事件影响到全国猪肉产品市场,我们积极按照上级召开的非洲猪瘟防控工作会议要求,强化措施落实。制度上,建立24小时值班制度和信息安全报送制度,成立非洲猪瘟防控工作应急领导小组;程序上,严格执行生猪及产品调运规定,认真抓好宣传培训,加强养殖、屠宰、流通环节的监督管理及排查,及时准确上报信息数据;范围上,密切关注全国疫情动态,加强市场监督管理力度,对外来猪严格把控,防止有病猪肉流入本辖区内。为确保市场供应,我们组织近200万元资金和人员加紧本地猪的调运,做好集伙单位的供应。

非洲猪瘟防控工作从短期来看无法完全消除,因此需要我们建立长效机制,打持久战,确保猪肉产品市场的安全放心。

三是以变应变,公开规范,强化国有资产经营管理。

受国内经济环境影响,市区的门店经营情况普遍不理想,商场内各商铺发展也不平衡,资产出租越来越困难。在这样的形势下,我们十分注意市场的变化,按规范程序要求加强资产管理工作,积极做好出租续租工作。在资产出租程序上,严格按照《全市国有(集体)资产出租出借管理的实施意见》和《xx市行政事业单位国有资产管理办法》文件要求,制定好资产处置方案,下属各单位根据办公会议精神向总公司提交出租。

请示报告,总公司审核通过后,方可办理相关出租手续,并在xx市公共资源交易中心进行招租,招租成功后,与招租人签订书面协议,并及时收缴租金。

合同按时足额地催交承租款项,对租赁到期的,提前与原租赁户接洽,如不续租,我公司按要求对外进行公开招租,防止因工作不力而脱节。

四是优化管理,提升水平,增强日常服务工作质量。

2018年,我系统积极做好对下属企业的指导和管理的工作。下发了《2018年全系统下属企业目标考核意见的通知》《关于商务接待、公务接待的程序及标准的规定》、《关于因公外出费用报销规定的通知》等一系列文件,在人、财、物等方面进行了规范,要求下属各单位在进行人事招聘、物资购买、装修改造、费用管理等方面需要依照程序及时向总公司打出请示报告,经总公司同意批复后方可按照规范文件进行操作。一是用工的管理,按照总公司下发文件的要求报批后,进行公开招录,再生公司今年新招两名员工,新员工的注入有利于不断优化职工队伍的年龄结构、知识结构、技能结构。二是薪酬的管理。我们重视员工薪酬收入,在考虑多方面综合因素后,对单位内部一些人员不合理的工资构成进行修补和完善,建立良性的工资增长机制。将上级下发的社保调整信息及时通知到各下属单位,保障劳动者的权益。三是资金和费用的管理。大额资金和支付必须严控把关,谨防骗局,各单位设备设施的更新改造、装饰装修必须按照招投标的程序进行,不减环节、不怕麻烦。在费用管理上,我们各单位经过几年的努力,费用在去年的基础上下降18%。

五是抓好安保,稳定大局,有效保障职工基本权益。

材料和书面材料的存档工作,避免日后出现新矛盾时无证据可寻的情况。在信访稳定方面,主动做好信访人的接访工作,完成重点信访人的信访日报制度。重大会议期间,加强值班制度,安抚好信访对象,11月份顺利通过上级的信访督查工作。

六、学法尊法、守法用法,深度树立法治思维观念。

2018年是全面依法治国实现历史性突破的一年,多项法律法规修改完善并出台。xx公司党委要求全系统干部职工认真学习并践行法律法规,依法行政。党委书记履行法治建设“第一责任人”职责,班子成员带头遵纪守法,并主动学习相关法律法规,尤其是与商贸、劳动相关的法律知识,进一步养成从严从实、依法履职的思维。

(一)强化法治意识。

2018年,领导班子主动适应国家发展法治进程,学习最新的法律法规,认真学习了新修订的《公务员法》、《民法总则》等最新的法律。同时,要求各科室和下属单位也要进行认真学习,在以后的工作中,可以用法律法规武装头脑,严格按照法律条款办事,依法行政,内心能够明确实际工作中有什么可以做,什么不可以做。

(二)主动参与普法活动。

每年全市都会组织实施“七五”普法规划、“万人学法”等活动,我系统按照文件要求,主动参与,让每一名职工参与进来,深刻理解法的内涵,严格守法,从而在系统内形成浓厚的法治氛围。

(三)严格依法办事。

树立正确的政绩观,把遵纪守法、依法办事作为履职尽责、安身立命最基本的要求,按照市政府要求,我们在今年聘请了一名法律顾问,进一步提升依法办事能力,在处理各类问题过程中,能够坚持在法治的框架内得到有效解决,例如再生公司的股权矛盾,我们坚持用法律维护自己的权益,做到“法无授权不可为、法定职责必须为”,让权力和责任在法治的阳光下运行。

一年来,xx公司领导班子做了一些工作,取得了一些。

成绩,但我们也清醒的认识到,面对新时代对经济提出的新要求,我们还需要进一步发力。一是企业经营发展方面。经济形势变幻莫测,经营性企业需要能够因势利导,学会利用国家政策进行发展,同时也要能够打造好自己品牌,在行业内形成一定的知名度。二是资产出租管理方面。资产出租和管理要能够有新想法、新举措,在制度上要严格规范,流程上要按程序办事,做到合法合规。三是人才队伍建设方面。随着一批员工的年龄老化问题,要及时补充新鲜血液,保证工作不脱节。在系统内部也要进行人才培养,提升员工的业务知识水平,强化学习。在新的一年,我们将认真对待这些问题,采取积极态势加以克服,与全体同志一道,携手共进,抢抓机遇,迎接挑战,为推进我市经济建设高质量发展做出新的贡献。

172领导班子述职述责述廉述学述法报告

根据党的建设综合考核工作通知要求,现就2019年领导班子述职述责述廉述学述法汇报如下:不足之处,敬请批评指正。

一、坚持以学习引导为切入点,注重学思践悟。(述学部分)。

牢记使命”

主题教育。

为主抓手,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神和省市区委全会精神等主要内容,组织党委中心组专题学习12次,“机关大讲堂”专题学习6次,同时邀请市委党校、区组织部名师授课等方式,切实增强党员理论水平,高举旗帜铸“党魂”。二是坚持以“思”固本,开展活动引领深入学。在教育形式上,线下安排党员干部参观市革命纪念馆、重温入党誓词、对党旗宣誓等活动,同时发挥流动“红影院”党员实景课堂优势,制作剪辑新思想宣教视频2部,让党员教育虚功实做,把红色理论落小、落细、落地、落实。线上结合《习近平新时代中国特色社会主义30讲》、监察法微测试、党员应知应会知识在线测试等活动,组织千余名党员在线学习,打造“党员学习微家园”。三是坚持以“践”为要,对照党员标准互助学。严格落实“党员活动日”制度,扎实推进“两学一做”常态化开展。利用每月10日、20日党员活动日,组织党员干部集中学习《榜样3》《必要之路》等专题纪录片,全年开展了“坚定信心勇担当,乘势而上求突破”等主题党日活动12次。坚持规范推进党员教育培训,做到“三有”,即有签到、有图片、有记录,给党员学习适当加压。

二、坚持以政治站位为立足点,注重思潮把控。(述意识形态)。

牢牢掌握意识形态这根“牛鼻子”,把意识形态工作纳入年终绩效考核的主要内容,定期组织开展意识形态工作研判会,全力打好意识形态工作主动战。一是注重宣传造势“营氛围”。全年围绕讲好学习故事、唱响学习声音,先后在省市主流媒体刊登x新闻稿件6篇,其中《新华日报》2篇,《x日报》14篇。二是围绕文明创建“弘新风”。全年结合全国文明城市创建,先后开展了“好婆媳、好儿女、星级文明户”等“文明细胞”的评选活动2次,主动邀请“中国好人”x走进讲堂2次。三是持续文化活动“大提升”。先后组织开展了广场舞大赛、三月三文化艺术节、元宵节踩街等大型群众性文化活动40余场次。

三、坚持以高质发展为着力点,注重改革担当。(述职部分)。

一年来,x领导班子积极谋划发展,狠抓工作落实,顺利完成年初确立的各项目标任务。全年完成地区生产总值10.72亿元;一般公共预算收入完成1200万元,税收占比达92%;全社会固定资产投资完成20亿元,较上年增长12.6%。

(一)致力有效投资,发展后劲持续增强。重点项目上,总投资16.5亿元的15个市、区重点项目全部完成年度既定目标。园区载体搭建上,x、x路通车运行,园区污水管网实现与污水处理站主管网连通。招商引资上,新增“四个一批”在谈项目35个,在建项目6个,竣工项目2个。

(二)致力乡村振兴,三农基础愈发巩固。围绕x国道及机场快速路两侧的五大现代农业产业园区。流转土地13000余亩,建成三月三欢乐田园、x等家庭农场5家,成立x等专业合作社42个。依托x等惠民政策,x等一大批民生项目得以落实。

(三)致力共建共享,人民生活明显改善。历时7年的x棚户区x全部完成签约,交出净地3个。x等x完成x。全年新征收签约拆除房屋面积约x余平方,签约率与拆除量均创历史最高纪录。棚户区改造二期(x)10栋多层安置房交付使用,x户居民乔迁新居。优先支持社会保障事业发展,城乡低保、社会救助、爱心关怀等救助帮扶资金全年累计发放x万元。x户现有建档立卡户提前一年实现全部脱贫。全年新增就业x人,失业人员再就业x人,完成城乡居民养老保险参保x人。结合x网格化管理创新,受理智慧城市管理平台转发群众投诉案件x余件,办结率均达到x%。接待并处理初信初访案件x批次。深化扫黑除恶和平安创建活动,全年累计发放扫黑除恶治赖、非标三四轮车、非法集资等领域各类宣传材料x余份,结合社会治安综合治理网格化管理需要,安装“天眼”高清探头x处,x36个综治网格管理区实现立体实时管理。高度重视安全生产、森林消防、环境保护等工作,全年采取常规与专业相结合的方式,共开展各类安全生产、环保督查检查活动x批次,查处安全隐患、环境污染点等合计x余条,下发《责令整改指令书》x份。

(四)致力强基扶风,和谐氛围持续高涨。教育资源提档升级上,总建筑面积x余平方的x教学楼扩建工程建成投入使用,x实验幼儿园具备招生条件。精神文明建设上,围绕文明城市创建工作,积极开展道德建设、志愿服务、移风易俗等工作,制作各类公益广告x余平方,制订x规民约、x等各类文化标识牌x处,开展道德讲堂活动6次。大力丰富提升职工群众文化生活,全年组织开展x马拉松、x运动会、x文艺演出、“三月三”民俗文化节、x节踩街、庆国庆文艺汇演等文体活动60余次。完成了x文化综合社区创建工作。

(五)致力绿色发展,x环境焕然一新。历时8个月,投入x余万元,实施包括环境卫生整治、x、垃圾存储转运、农贸市场改造、创卫氛围营造等项目在内的省级卫生x创建工作顺利通过省检验收。生态建设持续推进。严格按照x“七禁”“五收”及河长制工作要求,收回采石宕口、场地及水库x处,联合打击非法盗采3起,拆除山体违建墓穴基础及墓穴x个,新建绿化围挡2400余平方,砌筑围墙x米,拆除存量或新增违建x万余平方,完成成片造林x亩。拆除x等三条主要河流两侧违章建筑x平方,河长制管理的水源段面基本达标。投入x余万元,完成x等黑臭水体治理工程。投入x元,完成x等污水管网共计x公里,实现x污水管网及处理全覆盖。

四、坚持以抓好党建为关键点,注重堡垒加固。(述责部分)。

今年以来,我们紧紧围绕“一岗双责”的要求,将全面从严治党摆在党建工作的突出位置,将基层党建与经济、稳定、民生建设有效融合、统筹部署,做深做实基层党建工作。

落实从严要求抓党建。全面规范x党组织决策和干部管理,先后印发《x“三重一大”制度实施细则》《x机关中层干部考核办法》等规章制度6个。公开选拔x名优秀年轻机关干部充实到x队伍,推进x等x软弱涣散党组织全面转化。坚持强基导向抓党建。线下结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党员素质提升,建成市级“流动红”党员实境课堂示范点1处。线上依托x公众号,组建x党员微信群48个,基本实现党建服务网络化、考核监督实效化。围绕人才工作抓发展。实施人才提升工程,引导x名x经济项目清单制度,通过大棚升级改造、x集体水产养殖等多种形式,初步实现x走差异化发展道路。推动x人才紧缺信息库建设,先后为3家企业招引8个紧缺型岗位人才,组织创业人才开展各层级学习培训,招才引智环境进一步提升。

五、坚持以廉政建设为突破口,注重激浊扬清。(述廉部分)。

回归主责主业,不再安排其分管其他工作,专心专职做好监督执纪问责工作。加强硬件和资金保障,建立一间谈话室,全部配齐录音录像等办案设备。

六、坚持以法治建设为落脚点,注重崇法善治。(述法部分)。

法律知识,提高法律意识。二是努力提升学法用法思想理念。建立x律师顾问库,涉及x回收、信访矛盾纠纷、法律援助、依法行政等方面,主动征求律师库专家意见和建议78条,法律知识全面运用到锦屏经济社会发展的各项事业当中去。三是健全基层法治建设工作机制。调整优化x司法调解中心各功能室布局,配备专门的调解室、办公室,充分发挥x等法治机构的法制宣传、人民调解、社区矫正、安置帮教等工作职能。集体,得益于广大干部的奋力拼搏,得益于x上下和社会各界的共同关心和支持。肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到。

工作。

还有许多不足,尤其是在x改善、产业增效、x增收等方面还不到位,需要在今后的工作中切实加以克服。

2020年,党政班子将在区委区政府x的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,解放思想、奋力拼搏,不断开创x经济社会发展新局面!

述责述廉述职述法报告

(2017年1月5日)。

2016年,我和全局干部职工一起,按照市委、市政府总体部署,汇聚正能量、锤炼硬作风、合力求作为,用实实在在的工作成绩,为我市城乡面貌改善、城市功能提升做出了积极贡献。按照要求,我代表住建局领导班子报告如下:

一、认真履行职责,推进城乡建设事业又好又快发展1.重点工程亮点纷呈,城乡环境治理成效明显,宜居水平进一步提高。

一是城市面貌再呈新变化。年度投资1.93亿元的8项市政道路工程顺利推进,城河路、华地片区、姜家园路(东段、中段)、公园路片区路网升级改造完成,总长度5.9公里,形成了老城区“六横七纵”的路网结构,且各项工程在做到高标准设计、高质量施工的基础上,均以务实的态度做到当年立项、当年征收、当年竣工,实现了老城区道路功能更加完善、出行更加舒适、环境更加优美。

二是配套工程质量优、进度快。华地二期、财经委旧址、实验小学3项城市配套工程相继竣工完成,总投资5.86亿元。其中华地二期和实验小学已投入使用,不仅丰富了贤桥商业圈,更完善了城河北路片区的设施配套。

1收户数1658户,面积13.64万平方米,共有78个单位,1800余人次参与了助征,第一奖励期的平均签约率达到95%以上,且货币化安置比率进一步提高。

四是水环境治理有创新、效果好。老城区最后三条污水管网工程完成(新河司徒段、百家兴—三思桥、南桥—小东门桥),标志着老城区控源截污工程全面完工,基本实现了生活污水全收纳;同步实施的内城河生态修复和水质提升工程,首次采用了物理加生物相结合的治理措施,恢复河道生态系统,让内城河水真正变成“干净水、流动水、景观水”;村庄生活污水治理工程,采取了epc+o的国内创新运作模式,正紧锣密鼓地进行中。

五是美丽镇村建设再提高、有成效。依托改善基础设施,美化乡村风貌,体现传统文化为主线。丹北镇金桥村成功通过了省级美丽乡村验收,开发区前刘家村、珥陵镇夏甲村、访仙镇草塘村基本完成了镇江市级美丽宜居村庄的建设任务,共获各级奖补资金1040万元;启动了九里村和柳茹村国家级传统村落保护工作,获得中央财政资金支持600万元;延陵镇以特色、生态、休闲为思路,申创“全国美丽宜居小镇”,已顺利启动了一期工程,预计2017年全面完成基础建设任务。

2.建筑市场监管日趋规范,房地产业健康发展,依法行政水平进一步提升。

2场联动”监管机制逐步完善,查处围标、串标等违法行为3起;依法督促农民工工资的发放,处理农民工工资上访362起,涉及金额2.6亿元,处理率100%,切实维护了农民工合法权益,为建筑行业稳定发展打下了坚实基础。

二是房地产市场健康有序。加强了对房地产市场的监管,倡导开发企业诚信经营,诚信意识和品牌意识大为提高,在国家宏观调控新形势下,积极促进了房地产健康发展。全年共完成房地产开发投资66.54亿元,商品房销售面积133.7万平方米,销售额72.59亿元;继续落实房地产调控政策,强化服务理念,开展超前服务,通过创新征收安置方式、鼓励二手房交易、扩大公积金贷款使用人群等措施,加速去库存工作的推进,截止12月底,商品房去化周期控制在12个月以内。住房公积金贷款累计发放5.3亿元,同比增长57.58%。

3.棚户区改造超额完成任务,住宅小区环境得到提升,居住质量得到改善。

一是城市棚户区改造工作。为进一步提高居住质量,提升城市品位,为基础设施建设创造有利条件,2016年圆满完成7个棚户区改造项目,合计完成障性住房4344套(户),完成率达到159%;分配经济适用住房22户、廉租住房41户,完成收购公共租赁房(廉租房)收购15套。

3环境得到明显改善。开发建设单位产权车位只售不租行为得到遏制,全市住宅小区人防车库40个、停车位4877个全部向业主开放,已使用2381个,使用率49%。

二、坚持“一岗双责”,推动党风廉政建设责任制落到实处认真落实党风廉政建设党委主体责任,切实做到“两手抓、两手硬、两个责任担在肩”,实现了住房和城乡建设工作与党风廉政建设同步加强、同步发展、同步推进。

1.严格落实主体责任,认真履行“一岗双责”。局党委坚持每年年初召开一次党风廉政建设大会,与基层党组织签订党风廉政责任状,坚持在每次的局党委会上研究部署党风廉政建设阶段性工作;局党委领导班子成员作为局党风廉政建设直接责任人,坚持示范引领,认真履行“一岗双责”,严格执行中央八项规定和省市委十项规定,同时教育管理好身边人。全系统共聘请行风政风监督员36名,开展约谈活动15次;进一步支持纪检工作,支持局纪委及各级纪检部门执纪问责,从人、财、物上保障纪检工作正常开展。

2.加强教育警示,深化廉政建设。全面启动“警示教育走基层”活动,通过正反典型案例,结合身边的人、身边的事,用鲜活的案例、惨痛的教训,促使干部职工时刻保持清醒头脑。3月23日,全局64名领导干部到镇江边城监狱进行警示教育,通过参观现场和服刑人员现身说法的形式给领导干部敲响了警钟;利用中心组学习、廉政警示片和宣传栏等形式开展廉政教育,让广大党员干部时刻受警醒、明底线、知敬畏。

4“两个责任”清单》,详细列出党风廉政建设党委集体责任、党委主要领导责任等“五大责任清单”共28类87项,通过任务清单实施项目化管理,切实做到党委不松手、一把手不甩手、班子成员不缩手、纪委敢出手,确保“两个责任”落实到位。今年,共对9起违规行为,共13人进行了问责处理。

4.严格干部选拔,深化队伍建设。在干部任用上严把任职条件关,坚持任职资格标准,确保政治过硬,实行逐级提拔,不搞突击提拔,慎用破格提拔。按照《干部选拔任用条例》认真组织推荐和谈话,充分发扬民主。在干部任用考察过程中,实现干部的多维度考察,既考察政治表现、工作业绩,又考察生活中的表现。决策时,经党委会研究,充分发表意见,不单纯以票取人。

三、坚持政治学习,切实提升依法行政水平和履职能力局党委班子成员认真学习贯彻党的十八届六中全会、省第十三次党代会和市第十三次党代会精神,与党中央和省、市委保持高度一致,坚定政治信念,理论自信、制度自信、不迷糊盲从,提高党性修养,坚守共产党人精神追求,不损害党的形象,执行党的路线方针政策和省、市的决策部署,积极参加“两学一做”等主题教育,坚持正确的世界观、人生观和价值观。进一步加强法制理论学习,深刻领会依法治国的科学内涵和法治建设的重大意义,主动运用法治思维推动经济发展、化解行业矛盾。

回顾2016年,成绩的取得主要得益于市委、市政府的正确领导,得益于全体住建人团结努力、奋力拼搏。在总结成绩的同时,也清醒地认识到在工作中还存在着不足。新的一年,我们将进一步加强学习,强化党风廉政建设和反腐败斗争的责任感,切实加强建设行业管理工作,为全市城建事业发展做出应有的贡献。

述责述廉述职述法报告

(2017年1月5日)。

1.重点工程亮点纷呈,城乡环境治理成效明显,宜居水平进一步提高。

1/4的国内创新运作模式,正紧锣密鼓地进行中。5pczvd7hxa五是美丽镇村建设再提高、有成效。依托改善基础设施,美化乡村风貌,体现传统文化为主线。丹北镇金桥村成功通过了省级美丽乡村验收,开发区前刘家村、珥陵镇夏甲村、访仙镇草塘村基本完成了镇江市级美丽宜居村庄的建设任务,共获各级奖补资金1040万元;启动了九里村和柳茹村国家级传统村落保护工作,获得中央财政资金支持600万元;延陵镇以特色、生态、休闲为思路,申创“全国美丽宜居小镇”,已顺利启动了一期工程,预计2017年全面完成基础建设任务。jlbhrnailg2.建筑市场监管日趋规范,房地产业健康发展,依法行政水平进一步提升。

一是建筑业发展平稳有序。建筑市场专项督查力度进一步加强,建筑质量和安全稳步提升,全市建筑产业现代化水平得到了提高。今年,建筑业总产值达64.89亿元。建筑企业集中度进一步提高,竞争力不断增强,全市168家建筑企业中二级以上29家,其中总产值超3亿元4家;创建各类文明工地42个,“金山杯”优质工程11个,建筑施工安全生产保持了平稳态势;建筑市场“两场联动”监管机制逐步完善,查处围标、串标等违法行为3起;依法督促农民工工资的发放,处理农民工工资上访362起,涉及金额2.6亿元,处理率100%,切实维护了农民工合法权益,为建筑行业稳定发展打下了坚实基础。xhaqx74j0x二是房地产市场健康有序。加强了对房地产市场的监管,倡导开发企业诚信经营,诚信意识和品牌意识大为提高,在国家宏观调控新形势下,积极促进了房地产健康发展。全年共完成房地产开发投资66.54亿元,商品房销售面积133.7万平方米,销售额72.59亿元;继续落实房地产调控政策,强化服务理念,开展超前服务,通过创新征收安置方式、鼓励二手房交易、扩大公积金贷款使用人群等措施,加速去库存工作的推进,截止12月底,商品房去化周期控制在12个月以内。住房公积金贷款累计发放5.3亿元,同比增长57.58%。ldaytrykfe3.棚户区改造超额完成任务,住宅小区环境得到提升,居住质量得到改善。

4/4。

述学述职述廉述法报告

地产开发企业的税收服务工作,9月底调至四分局,负责税源管理一股及开发区、xx镇1200余企业的税收服务工作。一年来,本人认真贯彻落实市局税工会精神和分局的工作思路,紧紧围绕组织收入这个中心,积极配合分局长做好税源管理工作,认真履行职责,坚持廉洁从税,圆满地完成了各项税收工作任务,本人认为自己是称职的。现将一年来的履职情况向各位领导和同事作一汇报。

一、坚持学习,努力提高自己的履职水平。

法律学习,增强法制观念。学习了《行政处罚法》、《行政复议法》、《征管法》、《新刑法》以及相关部门法律。通过重温学习,提高了法律政策水平。使本人法律意识更强,法制观念更浓,依法行政自觉性更强。三是强化了业务学习,注重业务更新。平时我能利用公文处理系统、财税网站等渠道学习总局、省局下发的各类业务文件,如新的车船税法、个人所得税法、企业所得税法及实施条例、营业税起征点的调整、新的房地产行业税收政策、新的残疾人税收优惠政策等等。做到新的政策法规第一时间熟知掌握,以最快的速度更新知识、确保执法的准确性。

二、强化征管措施,努力提高征管工作的质量和水平。

1、大力清理漏征漏管户,堵塞征管漏洞。到四分局后,对每月反馈的工商登记信息,及时组织人员跟踪管理,做好新开业户原始资料采集和录入工作,做到办证、征收、管理、ca认证同步。全年新办税务登记户,登记率100%。

2、补录修正信息系统数据,夯实税收征管基础。根据3.0大集中征管信息系统的规则,结合省局、泰州市局的要求,通过加班加点对系统内的近万条基础数据进行了重新采集,并逐一进行补录和修正,进一步提高了征管信息系统的质量,确保了征管信息的正确性和完整性,夯实了税收征管基础。

3、加强对重点税源企业的精细化管理工作。在三分局。

工作期间,按照税收精细化管理的要求,对辖区内的房地产开发企业逐户走访巡查,掌握预收帐款情况,确保及时足额申报;加大土地增值税的清算力度,对可清算项目均下发了清算通知,限期清算;对与房地产业息息相关的建筑企业,及时进行项目登记,督促其按工程形象进度开票和申报纳税。

4、强化两个所得税的征收管理,认真贯彻落实所得税相关税收政策。

首先是对照要求,严格执行两个所得税征收方式的鉴定工作。对照市局的文件要求,对所有企业的征收方式重新进行认定,对文件明确要求实行查账征收的行业(或单位)一律实行查账征收方式。其次是加大两个所得税汇算清缴的工作力度。本着先培训后汇缴的原则,对所有须汇算清缴纳税人进行了业务培训,通过培训,提高了纳税人依法、诚信纳税的意识和水平,进一步融洽了征纳关系。汇算清缴期间,纳税人积极展开自查自纠,认真进行纳税调整,圆满完成汇算清缴工作。

三、以创建“三个一流”为目标,努力提高优质服务意识。

一年来,我在工作中坚持以“始于纳税人需求,终于。

知相关纳税人,确保纳税人以最快速度、最大程度了解相关信息。对来分局办税的人员,积极宣传税收法律法规,做到自己能办的事主动办,能及时办的事尽快办,不让纳税人走冤枉路,减少纳税人的奔波之苦,及时告知纳税人的办事程序和办事时限,积极推行“首问负责制”、“办税公开制”、“服务承诺制”等一系列规章制度,加强自身工作作风的改进,做纳税人的贴心人。注重加强对新开业纳税人、财务人员的纳税辅导x。

四、规范执法、廉洁从税,自觉构筑反腐倡廉的思想。

防线。一年来,本人认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”,自觉贯彻廉洁自律各项规定,坚持廉洁从税。我不断加强思想政治建设,加强党性修养和道德修养,增强廉政意识,改进作风,坚持“聚财为国、执法为民”的宗旨,在思想上时刻注意保持廉洁的重要性,做到自省、自律、警钟长鸣,时刻想到我们手中的税收执法权源之于人民,源之于税收事业,坚持权为民所用,权为税收事业所用的原则,在工作中时刻注意保持自身廉洁严禁不廉洁的现象发生。始终与上级保持一致,做到为民、务实,自觉发扬党的优良作风,自觉抵御各种不正思想观念的侵蚀。一年来,本人无不廉政行为。

述责述廉述学述法报告

20xx年8月任职以来,我在市委、市纪委的正确领导下,以党的十八精神和各级纪委全会精神为指导,时刻牢记组织重托,认真履行岗位职责,把党风廉政建设和反腐败工作的重要责任记在心中、扛在肩上、抓在手上。现将有关情况汇报如下:

一、勇于担当,扛起主体责任的重要使命。

党委在党风廉政建设中的主体责任是党章赋予的重要职责。上任以来,我时刻抓住主体责任这个牛鼻子,把卫生系统这块责任田耕好。一是统筹规划,筑牢网底。年初制定年度系统党风廉政建设规划,把抓好党风廉政建设作为发展卫生事业的头等大事来抓。明确下属单位支部的主体责任,在下属单位增设纪检组长,实现关口前移,责有人扛。二是强化监督,奖罚分明。结合卫生系统特点,将新农合资金、公共卫生资金、医疗设备采购、医生收受红包等问题作为重点,进行定期监督检查、明查暗访,并将监督考核结果作为干部任用、评选评优的重要考核指标。三是加大力度,执纪问责。配强纪检干部,加强执纪监督的力度和案件查办力度,保持严惩腐败的高压态势,做到有案必查,有责必问,坚决遏制腐败蔓延的势头,尽最大努力保持卫生干部队伍的风清气正。

二、重拳惩治,严守贪x和腐败的法律底线。

党风廉政建设和反腐败工作是从严治党的必然要求,是卫生事业健康发展的重要保证。一是教育为先,思想防腐。通过全体会议、卫生大讲堂等平台,宣讲党的政策和党风廉政建设的要求,提高职工拒腐防变的能力和免疫力,引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观。开展廉政警示教育和身边腐败案件剖析,给心存侥幸的人当头棒喝,警钟长鸣,使之做到心中有党、心中有民、心中有志、心中有戒。二是机制为要,预防为主。正视卫生系统去年发生的腐败案例,剖析成因,阻塞漏洞,针对卫生系统行政审批、工程建设、药品设备采购、选人用人、开药提成、收受红包等风险防控点,健全惩治和预防腐败体系建设,建立逢进必考、中层公选的用人机制,凡购必招、逐级联审的财务机制,民主决策、全程监督的用权机制,实现用制度管权不放任,作制度管人不随意,用制度管财不乱来,形成不愿腐、不必腐、不敢腐、不能腐的良性从业生态。三是办案为重,利剑高悬。查处违法违纪行为是保持队伍纯洁的重要保证。配合法院判处的基础上配合市纪委对4名干部实行了“双开”处分,落实了x名干部的党政纪处分,查处x的违纪案件,并实行一案双查,做到处理一人震慑一片的效果。

三、抓早抓小,把纪律和规矩挺在法律前面。

3防止党员干部由“小错”酿成“大祸”,用纪律和规矩管住大多数,反从严治党的要求落到实处。一是动辄则咎,守住铁纪。中央的各项纪律时刻挂在嘴上常宣讲,贯彻在行动中重落实,监督在常态上求实效。从中央八项规定、反“四风”到我市的“六不准、八严禁”等各项纪律,要求干部滥熟于心,用铁的纪律打造铁的作风。二是打造铁军,严管严惩。严格落实中央“三转”的要求,建立专职纪检干部队伍,让位主责主业,转变方式方法,全身心投入执纪监督中。对局机关和27个下属单位作风纪律执行情况,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,轮流巡明查暗访,发现违规违纪问题120余件,逐一进行整改问责,按照三个一律的要求处理相关责任人的分管领导。刚性的要求和强硬的措施造就了过硬的作风。对公款隐匿性消费、离退休人员清退办公用品用房、公车私用进行严格管理和监督,抓早抓小,铲除腐败滋生的温床。三是持之以恒,适应常态。纪律是保证工作高效运行助推剂,是干保证部健康发展的守护神。作风纪律我们坚持每周必查,周周通报。在持之以恒的执纪中逐步完善各项机制,在动辄则咎的问责中树立党纪国法的威严。以上述责不妥之处,敬请各位领导、各位委员批评指正。

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述职述廉述责述法报告

2019上半年,我始终坚持共.产.党员的政治本色,廉洁奉公,遵纪守法,脚踏实地,开拓进取,努力做到不辜负组织和同志们对我的期望,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。现将我个人履职情景和廉洁自律情景报告如下:

一、强化学习,不断提升纪检监察履责本事。

理论素质是领导干部素质的基石。此刻新形势、新情景、新问题层出不穷。需要我们努力提高政治、业务和文化素质,不断增强解决实际问题的本事。一是加强政治理论学习,不断提高政治理论修养。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平同志系列讲话精神。坚持理论联系实际,用政治理论指导税收工作实践,做到了坚持和贯彻党的基本路线、基本纲领、基本方针不动摇,维护大局、服务大局不动摇。二是加强纪检监察和税务业务知识的学习,不断提高分析解决实际问题的本事。着力在业务理论和工作实践两个方面加强纪检监察和税收业务知识的学习。业务理论主要学习新《全面从严治党新规导读》、《中.国.共.产.党纪律处分条例》和税收业务知识一本通等。对于收到的上级来文认真学习领会,精心安排落实,做到心中有数,便于指导和开展工作。三是加强“两学一做”学习教育。坚持学思践悟,把学习的过程变成提升理论修养、强化“四个意识”的过程。

二、明责担当,合力共为推进监督职责落实。

2019上半年,...认真落实全面从严治党要求,强化职责担当,把纪律和规矩挺在前面,强化监督执纪问责,创新工作方式,完善工作机制,扎实履行监督职责。

(一)强化政治担当,压实监督职责。深入贯彻落实“转职能、转方式、转作风”要求,纪检监察部门配合领导班子落实党风廉政建设主体职责,履行管党治党职责,回归主业,全力聚焦监督执纪问责,扎实履行监督职责。认真贯彻落实“两个职责”工作要求,制订《全面从严治党监督职责清单》,明确19项监督职责。逐级签订党风廉政建设职责书,推动压力层层传导、职责级级落实。

(二)坚持抓常抓长,作风纪律建设构成新常态。始终把落实中央八项规定精神作为重要政治任务,在坚持中深化,在深化中坚持。抓重要节点。坚持节前教育提醒、节中监督检查、节后问责处理,每个节日前都发通知、明禁令,早教育、早提醒,节日期间对公款吃喝、公款旅游等问题开展监督检查,有效防止“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生。抓“关键少数”教育。专题学习《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党巡视条例》、《中.国.共.产.党问责条例》、市局有关违反中央八项规定精神和“两个职责”落实不力的通报,让领导班子成员、科室负责人掌握党纪党规,明白履职不尽责后果,警醒领导干部要从中汲取教训,引以为戒,防微杜渐,扎实履职,落实“一岗双责”。多形式融合抓教育。结合“两学一做”学习教育,发挥领导干部讲党课,主题学习讲党纪、剖案例,经常提醒党员干部要廉洁从政,不忘初心,牢记使命,严守党纪争做合格党员。

(三)创新教育方式,廉政预防工作取得新成效。充分利用各种载体,经过多种形式,强化廉政宣传和廉政文化建设,努力打造风清气正的政治生态。举办“廉政灯谜大家猜弘扬廉洁促新风”猜谜活动,围绕中央八项规定及其实施细则精神、《准则》和《条例》等廉政宣传资料,让大家在看、想、猜的过程中寓教于乐;运用网络微信手段,每周经过“曝光台”披露5例违法违纪典型案例,上至副国级干部,下至普通科员,件件发人深省。截止目前,披露案例390例违法违纪案件,为全局税务干部“提神醒脑”;同时,我们还以家庭助廉为主要资料,发送一封家庭助廉倡议书、给家属写一份家书、开展“做魅力女人树廉洁家风建幸福家庭”等活动,努力营造风清气正、健康和谐的发展氛围。

(四)加强反腐倡廉教育,预防职务犯罪。1月28日,在全局开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项整治工作,对照整治重点深入细致地组织本单位18名副科级及以上(含非领导职务)领导干部进行自我检查,要求领导干部带头坚决抵制和反对利用名贵特产类特殊资源谋取私利,坚决杜绝有违规购买、违规收受赠送、违规占用等,从源头上堵塞漏洞,斩断利益链条。4月10日,组织开展我局“廉政教育月”主题教育,我以“子帅以正,孰敢不正”为主题,为全局党员干部讲廉政党课,坚定梦想信念,做到心中有廉,心中有法,心中有畏,做一个“忠诚、干净、担当”的党员干部;随后,组织大家集中观看了警示教育片《点灯》,撰写观后感,筑牢思想意识。5月20日,在全局开展了“以案明纪以案促廉”推进廉政文化建设,全体党员干部经过学习,讨论xxx案件,对照“十查清单”问题进行排查;对整理出来的问题,手写组织生活会发言提纲、心得体会、对照剖析材料,保证了警示教育活动的全覆盖。

(五)进取开展“走听访察”活动,营造良好营商环境。为纳税人营造良好的营商环境,5月13日至5月28日,组织走访所辖38户千户集团及中央驻豫企业。这次走听访察采取贴近纳税人调研的方式。一是选取不一样类型、不一样规模的纳税人,经过调查问卷等形式了解税务机关和税务干部执行税收政策、落实服务措施及遵守廉政规定情景,了解纳税人在办理涉税事项中是否存在税务人员不作为、慢作为。是否存在帮圈文化,官僚主义,形式主义、充当黑恶势力保护伞等违纪违法问题;二是征求纳税人对机构改革后税务部门党风廉政建设以及作风纪律方面的意见和提议;三是了解国税地税征管体制改革对纳税人的影响,了解中央减税降费等助推企业发展政策落实情景,构建亲清新型政商关系。

环境、促进企业实现转型升级作出进取努力。

(七)落实“扫黑除恶”行动,弘扬正气维护稳定。为认真落实市局扫黑除恶专项斗争相关工作要求,进一步提高思想认识,我局全面开展了黑恶势力“保护伞”摸排工作。加大扫黑除恶斗争宣传力度。结合机构改革后管户数量增加,纳税人办税集中的情景,充分发挥办税服务厅这一宣传动员的第一阵地,发送扫黑除恶专项斗争的有关信息,及时更新张贴的各类公告通知,确保宣传到位。拓宽渠道掌握线索。结合纳税辅导、大走访走进纳税人,分行业、分领域开展线索收集,全力排查有可能涉税的“黑恶势力”保护伞线索;经过公布举报电话、举报信箱等多渠道方便群众举报、揭发黑恶势力线索,提高纳税人关心、支持、参与“扫黑除恶”专项斗争的进取性,挤压黑恶势力的滋生和生存空间。规范问题线索台账管理。对收集问题线索,建全工作机制、专人负责、专项登记、梳理汇总、排查办理情景及时向上级部门报告,确保件件有着落。

(八)挺纪在前,用好监督执纪“四种形态”。围绕监督执纪问责,严格履行职责,勇于担当。我们重点从抓早抓小抓常三方面用好监督执纪“四种形态”。坚持抓“早”,建立健全廉政谈话工作制度。把廉政谈话贯穿干部培养全过程,在红脸出汗中提升每一名干部的廉政思想意识,在即知即改、立行立改中提升形象。坚持抓“小”,把纪律和规矩挺在前面。一方面局长在民主生活会前逐一跟班子成员谈心,切实沟通思想、找准问题,消除隔阂、增进共识。另一方面将监督关口前移。密切注意不正之风的新动向新表现,及时发现和查处隐形变异的“四风”问题。坚持抓“常”,落实规矩坚持长效。健全工作制度,继续深入开展常态化监督检查,严格执行《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《税务人员违法违纪处分规定》等党纪法规。

三、严格自律,树好个人廉政形象。

作为一名班子成员,在思想上时刻绷紧廉政这根弦,时刻坚持清醒的头脑,事事处处做到自重、自省、自警、自励,以自我的一言一行去感召人,用自身力所能及的力量来帮忙人,努力树立良好的个人形象。2019年上半年,我严格遵守《廉政准则》和其他廉政规定,没有收受纳税人的礼品、礼金、有价证券和贵重物品。坐车、住房均能严格执行国家规定,认真执行个人重大事项报告制度,全年没有需要报告的个人重大事项。

四、存在的问题及2019年下半年工作打算。

今年以来,虽然主动作为,履行了监督职责,但工作中也暴露出一些问题:一是运用监督执纪“四种形态”,措施还不够有力;二是监督力量的统筹运用,虽构成合力,但推行还不够顺畅;三是个别干部职工廉洁意识不强。在2019年下半年的工作中,将从以下三个方面落实监督职责。

一是突出重点,抓好领导干部的学习教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育的开展,进一步加强《中.国.共.产.党纪律处分条例》、《中.国.共.产.党党内监督条例》、《中.国.共.产.党问责条例》的学习。与市区内警示教育基地联系,经过实地参观学习,教育引导领导干部进一步落实好“一岗双责”。

二是加强组织领导,统筹监督力量,发挥合力效应。严格按照党风廉政建设主要任务分工,监督各科室落实制度,加大内控机制建设,构成上下联动、条块结合、共同参与的工作格局,构成监督合力,强化监督执纪问责。

三是加大纪检监督制度执行力度。综合运用制度赋予的措施办法,履行好监督执纪,为...的发展保驾护航。加大党风廉政建设监督职责落实力度,立足纪检监督的本职,突出主责主业,推进党风廉政建设工作进一步落实。

在2019年下半年的工作中,我会努力调整工作思路和方法,不固守原先的习惯,主动作为,提升本事,在调整和变动中创造性的开展纪检监察工作,不断适应形势发展变化带来的新要求、新理念、新方式,努力推进...税收事业高质量发展。

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年度述职述廉述法报告述职述廉述法报告述职述廉述法报告

(一)圆满完成干部培训任务。xx年,我校坚持以培训需求为导向,以改革创新为动力,大力整合国内优质教学资源,采取“请进来,走出去”的办法,先后请来复旦大学、浙江大学等高校的著名专家教授来淮授课,并组织全区各部门的“一把手”和四套班子领导到上海、杭州等地参加学习,干部培训工作亮点纷呈。

全年共办班22期,培训2800人次,其中:举办“发展论坛”8期;组织全区四套班子及正科级干部赴浙江大学培训2期;组织全区35岁以下青年后备干部赴上海培训1期;举办各类别、层次的其他培训班12期。此外,还与浙江大学联合举办了领导干部公共管理高级研修班、mpa研究生课程班。充分发挥了党校培训轮训领导干部的主渠道作用、建设学习型政党的积极推动作用、促进领导干部加强党性锻炼的熔炉作用。

在完成区委下达的主体班教学任务的情况下,积极与区有关部门联合举办了各类培训班。与京沪路办事处联办失地农民计算机等技能培训班,参训人数达80多人次;与组织部联办公选干部培训班、村干部培训班,社区干部培训班,参训人数达100多人次;与宣传部联办农村党员冬训培训班,参训人数达300多人次。与此同时,积极下基层做好宣讲工作,进一步将党员干部教育向基层延伸,先后围绕学习实践“科学发展观”、“党xx届四中、五中全会”、“创建学习型社区”、“形势报告”、“两会精神”等方面的内容,校领导及教师多次到机关、促老会、学校、街道、社区等部门辅导近20场辅导报告,为各类培训讲授最前沿的理论知识,到了全区广大党员干部的好评,为全区建设学习型党组织作出了重要贡献。

(二)认真筹备评估验收工作。根据淮组通47号文件的精神,市委在xx-xx年将集中对全市各县(区)党校进行一次评估,为了确保顺利通过评估验收,获得优秀等次,并借此机会推动党校工作提升到一个新的层次。我校严格按照评估标准全力做好迎评准备,今年年初即制定了详细的工作计划,目标清晰、责任到人。在区委领导的高度重视和大力支持下,评估验收准备工作按计划顺利实施,经过近一年的认真筹备,目前,各项准备工作基本完成。市委专家组在初次来校考察后,给予了积极的肯定。预计今年年底前可以正式开展评估验收。

(三)科研基础工作更加扎实。xx年,我校在大规模开展党员领导干部培训的基础上,切实做好科研工作,强化科研基础,着力提升党校的核心竞争力。科研工作重点围绕区域经济与全区社会发展的重点难点及人民群众关心的热点问题、重大理论问题和政府的重大项目论证等选取课题。一年来,全校教师在省、市级刊物共发表论文12篇。真正实现党校事业与事关全局工作的有效互动,在扩大党校咨政服务效应中更加有为,更加有位。

(四)大力加强教师队伍培养。在整合国内优质教学资源的同时,我校十分重视校内专职教师队伍的培养工作。一是扩大队伍,充实师资力量。今年7月份,通过江苏省公务员考试统一招考选拔了2名研究生,为我校教师队伍充实了新鲜血液。二是严格管理,强化目标任务。在年初与所有教师签订目标责任状,将科研任务纳入年度目标考核,实行量化管理。要求每一名教研人员每年完成6篇理论文章或调研报告,其中在市级刊物上发表不少于2篇。教研人员每年下基层调研不得少于六次,通过深入开展调研活动,切实解决教研人员“愿调研”、“会调研”问题;三是加强培训,提升教师素质。坚持每周五下午进行政治理论学习,鼓励教师业余自学,努力创造条件让教师外出参加培训,并积极支持教师在职提升学历。今年以来,先后选派多名教师赴北京、上海、杭州等地,参加党的xx届四中、五中全会精神培训班等班次的学习。此外,还支持4名青年教师报名参加了区与浙江大学联合举办的mpa研究生课程班。

(五)积极做好其他各项工作。在校内主要工作任务圆满完成的同时,我校积极应对上级交办的其他工作任务,在旧城改造、新校区建设帮办和其他各项工作中均取得了优异的成绩。在xx年全区旧城改造中,提前完成了31户拆迁任务。在党校新校区的开工准备、开工建设中,积极参与,深入施工现场,为促成新校区的装修设计更加契合新时期党员干部培训的要求,积极提出有效意见。此外,双拥、法制、综治、帮扶救助等各项工作也受到了上级领导和相关单位的好评。

述学述职述廉述法报告

2019年,在集团党委、纪委和衡德公司党委的正确领导下,在班子成员的帮助下,我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真履行监督执纪问责职能,全面推进公司党风廉政建设各项任务。现将履职情况报告如下:

(一)强化理论学习,提高政治站位。

全面学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会和中纪委十九屇四中全会精神,不断提高自己的政治敏锐性和鉴别力,努力改造世界观,自觉加强党性锻炼,树立服务大局的意识,从讲政治的高度观察和处理问题。始终以党的方针、政策和理论知识武装头脑,在思想、行动上与党中央保持高度一致。全年参加理论学习中心组学习17次,通过学习,更加坚定了理想信念,改进了工作作风,增强了“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

(二)勤学苦练,增强履职尽责的能力。

以刻苦钻研的精神、持之以恒的态度、终身学习的理念、学思践悟的习惯,带头组织学习条例、准则、宪法、监察法等党纪法规规定纪检监察方面业务知识,更新思想观念,补齐知识短板,不断提高工作能力,确保工作的程序性、规范性、严肃性。加强基层调研,促进纪检监察工作与企业的发展较好融合,围绕公司中心工作,先后到龙华收费站、衡水东收费站、景州主线站进行课题调研,为公司从严治企献计献策。积极组织纪检监察人员参加各类业务培训,参加集团审计、纪检和信访维稳业务培训8人次,纪检监察队伍精神风貌、能力素质明显提升。

(三)以身作则,做廉洁自律的表率。

时刻不忘肩上重任,牢记为人民服务的宗旨,职工的利益高于一切,时时刻刻把自己当公仆看,时时处处以身作则。带头贯彻党的路线、方针和政策,带头站位全局、敢于担当,带头落实上级部署,完成好工作任务。带头廉洁自律,严格遵守廉洁从政各项规定,认真执行中央八项规定精神和实施细则,带头反对“四风”,发扬艰苦朴素,勤俭节约优良传统和作风,做到不攀比、不奢侈、不浪费,严格遵守公务接待、公务用车等各项规定,自觉接受群众监督。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,用好批评和自我批评的武器,自觉在党内政治生活大熔炉中接受洗礼。

(一)认真配合做好省委第六巡视组对交投集团党委巡视工作。

受公司党委委托,针对公司实际,根据集团《省委巡视反馈问题整改分解。

方案。

》,制定了公司《省委巡视反馈问题整改落实方案》,整理出涉及整改的9类问题16个方面的具体表现。在落实巡视整改要求过程中,制定公司《干事创业容错纠错办法(试行)》《“三重一大”决策制度实施办法》。在落实企业党风廉政建设责任、提高监督责任履行能力、规范内部监督和制度约束、审计整改等方面,加强了整改落实。按照时间节点保质保量的完成了整改。

(二)从实从细从严落实监督责任。

1.坚持岗位自查。定期深入分析各重点岗位在廉政防控方面的漏洞和薄弱环节,细致疏理可能出现的廉政风险点。涉及公司重点岗位31个,重点岗位自查人数103人,填写自查清单412份,较好的进行了重点岗位自查工作。

2.开展廉政谈话。协助公司党委开展廉政警示谈话,接受谈话对象涉及站级班长以上党员领导干部的重要岗位85人,实现重点岗位人员的全覆盖。

3.加强对重点领域和重点环节的廉政防范,纪检监察部门监督非招标采购45次、合同谈判23次,共计68次,监督采购和合同履约资金金额600余万元。

4.强化审计监督。2019年纪检监察室增设内审岗位以来,配合集团安排的年度财务决算、预算执行情况审计、原公司总经理离任经济责任审计、梳理历年审计发现问题督促整改落实;自行开展了养护工区存货管理审计、对部分收费站办公及生活类存货管理情况的检查和路产赔补偿费审计。

5.实践“四种形态”。共处理违反工作纪律运用第一种形态批评教育、谈话函询6人次,使红脸出汗成为了常态。

(三)深入开展纠正“四风”和作风纪律专项整治活动。

1.成立纠正“四风”和作风纪律专项整治工作专班,召开工作专班会议对专项整治工作进行统筹协调,研究确定各阶段主要工作和中心任务,指导各单位(部室)有序有力开展专项整治。对照贯彻落实党的路线方针、中央重大决策部署,服务群众、服务基层,履职尽责、服务经济社会发展,贯彻中央八项规定及其实施细则4个方面深入开展自查自纠及监督检查,同时参加公司组织的综合巡查,积极发现党建和主要业务工作中存在的问题。

2.结合纠正“四风”和作风纪律专项整治,开展了“五深查五深改”工作。在春节、清明、“五一”和端午等重要时间节点采取明察与暗访相结合、突击检查与日常检查相结合的方式,进行明查暗访监督检查12次,真正发挥监督防范关口前移的作用,确保不出现“四风”现象和违反中央八项规定精神。重点围绕公车私用、私车公养、公款吃喝、公款旅游、收受贿赂等几个方面问题进行了检查。对车辆维修审批单填写不规范,审批单公里数填写不详实或者漏填等问题在公司范围内进行了通报,进一步规范了车辆维修审批、审核程序和加油用油的监管措施,做到了一车一档,车辆加油一车一卡。

(四)加强纪检监察队伍建设。

一是按照党章要求,配齐纪委班子,同时加强了基层纪检监察联络员队伍的建设,强化工作力量,为纪委开展工作打下良好基础。二是加强内部管理。对内部苗头性、倾向性问题,及早提醒,提前采取防范措施,有效防止了“灯下黑”的现象。三是积极组织公司干部职工参与巡核查人员人才库建设,经个人报名和组织推荐共有21名同志符合要求,入选集团纪委巡视核查人才库。

(五)加强阵地管理,把握正确导向。

坚持将意识形态工作与分管业务紧密结合,积极加强阵地管理,统一全体干部职工思想。一是结合省委第六巡视组巡视集团党委、撤销省界收费站等重点工作,充分运用集体座谈、个别谈心等方法,注重人文关怀和心理疏导,使宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。二是加强法治和廉政警示教育,共召开警示教育大会4次。2019年4月份召开的警示教育大会作党风廉政建设形势分析报告,对3年以来受到处分的案例进行公司通报;组织全体干部党员89人到省委党校廉政教育基地接受教育,坚持以案说法,警醒大家加强自我管理、自我改造、自我约束、自我提高。三是将《衡德党建》等期刊与qq、微信、网站等新媒体平台相结合,及时发布有关反腐倡廉的新举措新成效,以及查处的典型案件、作风问题通报等,及时传递党风廉政建设的好声音、正能量。四是开展读廉政书、征集评选廉政动漫形象等活动,积极倡导“清廉为荣、贪腐为耻”的社会风尚,引导广大干部职工自觉抵制不正之风,进一步增强思想自觉和行动自觉。

(六)积极参与集团制度建设和积极完成集团纪检初核、审查任务。

公司纪委组织相关科室人员,认真分析高速公司收费运营和工程养护工作的情况,下大力气挖掘廉政隐患,参与制定集团《高速公路运营管理廉洁自律风险及责任清单》《高速公路养护工程廉洁自律风险及责任清单》。集团纪委共抽调我公司4人参与问题线索的初核、审查工作。被抽调人员以积极的工作和严谨的作风,认真完成初核和审查任务,受到集团纪委的肯定。

经过认真思考与查找,自己的一些思想和行为与新形势、新任务、新要求还有差距。一是纪检监察工作与公司中心业务工作结合还不够,监督力度、广度、深度不够。二是基层调研开展的还少,主观能动性发挥还不够。只有多下基层调研,即时掌握廉政动态一手材料,才能因循施策,才能更好的做好纪检监察工作。三是对业务知识学习进一步加强。尤其审计工作对于我来说是一门新业务,应加强审计业务知识学习,补齐短板,尽快适应工作需要,更好履职尽责。

我在今后的工作中,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强学习,不断提高业务素质,注重改进工作方法,深入开展调查研究,将所学理论知识运用到全面从严治党治企工作的实践中,敢于担当,发扬成绩,纠正错误,查找不足,完善自我。增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,努力为公司的高质量高速度发展贡献力量。

以上报告如有不妥之处,请领导、同志们批评指正。

述职述廉述责述法报告精选

修养,紧紧围绕市史志中心工作,根据职责分工,坚持廉洁从政,狠抓各项工作落实,为史志事业的加快发展尽职尽责。现将个人一年来工作执行情况述责述廉如下。

一、履行党风廉政建设主体责任情况。

党中央强调,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。作为市史志办党组书记,我认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责,深入推进我办党风廉政建设和反腐败工作。

头的,及时进行谈心交心,注重发现倾向性、苗头性的问题,坚持真抓、早抓、主动抓,将问题解决在萌芽状态。三是坚决执行民主集中制原则,做到重大事项、重大问题集体研究;四是定期召开专题民主生活会,对照党风廉政建设责任制的执行情况,开展批评与自我批评,保持勇于“揭短”的心态。

(二)公平公正,选好用好干部。坚持正确用人导向,严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和“五好”干部标准、德才兼备、崇尚实干、群众认可的原则,我办进行了科室人员调整和职称聘任工作。坚持在急难险重中培养、选拔干部,让敢于担当、实绩突出的.干部受到重用;全面推行干部选拔任用纪实制度,新提拔领导干部双向承诺制,让能为群众办实事、掏心窝子的党员干部受重用,营造风清气正的选人用人环境。

(三)秉公尽职,廉洁勤政,不断增强自身拒腐防变的能力。单位接待不搞铺张浪费,外出办事不忘节俭。要求分管下属做到的,我自己首先做到,把廉政建设作为第一要务,经常检查督促,保证了各项工作的顺利、健康发展。领导班子一班人未发现收送礼金,借机敛财,配偶、子女违规从业等问题;也未发现其他违法违纪问题。

二、落实中央八项规定精神和省市县委实施办法情况。

(一)以身作则,带头改进工作作风。作为领导干部,带头严格落实中央八项规定精神,严格落实公务用车审批制度,每日签到制度。迎来送往大幅压缩,公务接待大幅下降,挥霍浪费、脱离群众现象得到有效遏制,改作风改到了职工的心坎上。

(二)率先垂范,抓好督促检查。我办从严从实肃风正纪,-2-。

开展止懒治庸专项整治,为了抓好具体贯彻落实,开展层层督促检查,主要领导督促分管领导,分管领导督促分管科室,作为主要领导,通过定期督查、随时抽查等方式,我在班子成员中时时处处起带头作用。强化了不良作风的刚性约束,按规矩办事、按规矩用权意识明显增强。

(三)厉行节俭,认真贯彻八项规定。“三公”经费支出严格按照规定执行。公车使用严格按公车使用规定执行,今年上半年,燃油、路桥、维修等比去年同期分别减少53%、42%、55%;公务接待按照我县公务接待标准从严执行,今年以来大幅下降,比去年减少70%。我办公室面积为18平方米,符合办公用房规定。个人没有因公因私出国。

三、个人廉洁从政情况。

本人没有出现违反“8个禁止、52个不准”规定问题。没有利用职权或职务之便谋取不正当利益;没有以婚丧嫁娶、乔迁履新等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的礼金;没有因公旅游;没有出入私人会所,也没持有会员卡;从未利用公款赠送节礼;工作上公务消费严格按规定执行;对配偶、子女和身边工作人员深刻教育、从严约束,都未出现违规现象。

个人情况说明:本人月收入每月xx元工资;家属在xx工作,是按正常程序就业;儿子大学毕业后考入政府部门工作;本人及妻子、儿子都从未因公因私出国;也从未经商、投资或从事兼职;有个人住房一处,面积102.1平方米,价款xx元;家人和亲属从未利用我的工作关系谋取经济利益。

四、存在的问题和努力方向。

一年来,在党风廉政建设工作上取得了一定成绩,但在政治理论学习和作风建设上仍不够深入。今后我将从以下方面努力改进。

(一)进一步强化政治学习,提高拒腐能力。加强理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质,切实筑牢思想防线。

(二)立足本位,继续发挥模范带头作用。作为领导干部,正确定位自己,以身作则,以敬畏之心对待肩负的责任,以进取之心对待从事的工作,以真诚之心对待群众。努力加强与班子成员、与职工的沟通,努力提高决策科学化、民主化水平,确保在作风建设上取得实际成效。

(三)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,传递正能量。牢固树立群众观点,忠实地践行党的群众路线。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,带头讲大局,讲奉献,带头遵纪守法,弘扬正气,传递正能量。围绕史志中心工作,认真贯彻和落实上级各项决策和部署,尽职尽责做好各项工作。

20xx年11月20日。

年度述职述廉述法报告述职述廉述法报告述职述廉述法报告

今年以来,党校领导班子坚持以党的xx届四中、五中全会精神为指导,认真贯彻落实省、市委、区委区政府的总体工作部署以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等相关文件规定,紧密结合校情实际,以强化党风廉政建设责任制为抓手,以落实党风廉政惩防体系建设为出发点,以改革创新的精神扎实推进反腐倡廉建设,领导班子党风廉政建设工作取得了新成效,为推动教学科研工作向前发展提供了坚强的政治保证。依据《xx年区各部门、各单位落实建立健全惩防体系重点工作目标任务》的要求,现将我校领导班子党风廉政建设工作情况简要汇报如下:

(一)强化责任,认真履行党风廉政建设职责。

为切实搞好党风廉政建设工作,校委多次召开专题会议,研究和部署我校党风廉政建设责任制工作,特别成立了专门的领导小组,制定了领导班子党风廉政建设责任制目标分解方案和领导干部党风廉政建设责任制目标。领导小组确立主要负责人为小组组长和第一责任人,组长对党风廉政建设工作负总责,小组其他成员根据工作分工,在职责范围内担负“直接领导责任”,同时把专项责任目标分解到各科室,明确岗位职责,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查。

(二)完善制度,积极建立党风廉政惩防体系。

我校坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的方针,积极推进党风廉政惩治和预防腐败体系的建设。一是完善各项制度。先后出台《关于贯彻党风廉政建设责任制的实施意见》、《关于预算外资金管理使用的暂行规定》、《财务管理制度》等一系列制度,把管理重点放在领导干部权力的运行上,强化对领导干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤;二是加大管理力度。继续严格执行“收支两条线”的各项规定,在完善规范、强化管理、严肃制度上下工夫,杜绝了“小金库”现象的发生,使财务管理制度得到严格落实,增加了工作的透明度,改进了工作作风;三是强化监督意识。通过定期的自查互查以及开展公开述廉、民主生活会等活动,切实强化领导干部实施监督和接受监督的意识,大力倡导和弘扬监督的风气,形成了良好的监督氛围。

(三)注重教育,增强党员干部拒腐防变能力。

我校把党风廉政建设纳入全年党建工作计划,按照计划分步实施,常抓不懈,坚持警钟长鸣。在抓好上级会议、文件精神学习的同时,组织全校党员干部系统学习党的章程和xx届四中、五中全会精神,并安排观看警示教育片,使大家受到正反两方面典型教育,防微杜渐。此外,注重廉政建设理论学习的现实性和生动性,在学习理论的同时,紧密结合大家详熟共知的典型案例开展讨论,通过经常性的教育,使广大党员干部进一步认识到了党风廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,强化了宗旨意识,增强了在新形势下拒腐防变的能力。

(四)以身作则,大力发挥领导干部表率作用。

一年来,校领导班子成员在公务活动和社交活动中都能积极对照党风廉政建设责任制的要求,廉洁奉公,忠于职守,在各项工作中率先垂范,以身作则,处处严格要求自己,杜绝不正之风的发生。无一人利用职权和职务上的便利为请托人谋取利益,收受请托人物品、现金、礼金、有价证券和各类代币(卡)等支付凭证;无一人利用职权和职务上的影响为配偶、子女、亲友及身边工作人员谋取利益;无一人利用公款大吃大喝、在工作日中午饮酒、用公款进行高消费娱乐和健身活动;无一人公车私用;无一人因党风廉正问题受到党纪处分。

总之,一年来,党校领导班子成员以饱满的热情,扎实的工作,廉洁勤政的良好形象和人格魅力,提高领导班子的威信,推进党校各项工作的顺利开展。

三、学法、用法、守法、执法情况。

述学述法述职述廉报告

在县委、县政府和市交通运输局的正确领导下,我认真学习并贯彻执行党的十八大及十八届三中、四中全会精神,深入践行党的群众路线,以传承焦裕禄精神,做人民忠实公仆为宗旨,认认真真工作,踏踏实实做事,开拓创新、廉洁从政,所分管的各项工作均取得了显著的成绩。现将一年来个人学习、工作、廉政、法治等情况简要汇报如下:

一、注重学习,提高了自身素质。

我始终注重学习,经常利用工作闲暇时间和业余时间学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大、十八届三中、四中全会精神及总书记的一系列讲话精神,特别是在党的群众路线教育活动实践中,采取集中学习和自学相结合的办法,收到了很好的成果。活动结束后,个人累计撰写学习记录3本(约12万字),学习心得12篇。通过学习,使自己保持了奋发进取的精神状态,坚定了共产主义理想信念,在思想上和行动上同党中央保持了高度一致。同时,增进了党性观念,增强了政治意识、责任意识、大局意识和奉献意识,更加提高了运用知识去分析问题、解决问题的能力。

二、强化措施,推进了工作进展。

发展框架,制定了一批关注民生和促进经济发展的乡村道路。二是加快项目争跑步伐。在争跑大广高速连接线项目过程中,我合理安排项目审批时间,分阶段、分目标、分层次的开展工作,采取勤联系、多汇报、打报告等多项办法,多次去市局,上省厅及省发改委。截至目前,项目争跑情况为:大广高速连接线项目建议书省发改委已经批复,文物保护意见已出具,环评、土地、水利等相关手续进展已经过半。三是高标准完成工程建设。xx年的工程项目建设主要涉及西北环建设,西北环项目是市交通局及县政府确定的一项重点建设工程,全长公里,总投资亿元,双向四车道一级公路标准。该项目的建设可使我县环城道路由原来15余公里增加至24余公里,形成一个整体环圈,在拉大县城发展框架,极大提高县域对外形象方面意义重大。在整个施工期间,我克服施工单位进场晚和资金筹措暂时不到位等不利因素,牺牲节假日和周末,加班加点,现场协调各部门和督促施工进度,实现了工程建设的顺利进行,确保了主体工程于11月份完工。

三、严于律己,做好了廉政建设。

公”经费开支,严格执行公务接待标准,最大限度节约开支,严格按照标准乘坐公务车和使用办公房。其它方面,经过对照检查后,不存在利用职权干预和插手建设工程招投标,为个人和亲友谋取私利;没有借节假日婚丧喜庆等事宜收受现金、有价证券和支付凭证问题;没有配偶子女违反从业规定问题;没有违反规定为个人和亲属大操大办婚丧事宜问题;没有弄虚作假虚报浮夸或搞脱离实际、沽名钓誉的各种“形象工程”、“政绩工程”问题;没有以开会考察培训等名义变相公费旅游或变相出国(境)旅游问题;没有以各种名义用公款互相宴请大吃大喝或用公款进行高消费娱乐和健身活动问题;没有开具虚假发票用公款报销应由本人或配偶子女支付的个人费用等违反廉政纪律的问题现象。

四、学法用法,增强了法治建设。

照法律要求解决群众反映的热难点问题。

五、存在问题及不足。

虽然,能够严格执行各项有关规定,但按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,经过深入剖析检查,发现自己还存在一些问题和不足,主要表现在:一是在工作摆布上不均衡。二是大局观念还不够强,偶尔存在不能正确处理个人利益和集体利益,部门利益和全局利益的现象。三是在理论学习与工作实践上相结合上还不够。

六、今后改进措施。

1、牢记宗旨。狠抓理论学习不放松,提高政治修养,规范自己的言行,真正把全心全意为人民服务的宗旨作为一切工作的出发点和归宿点,按照“群众路线活动”的要求,真真正正的把群众关心的热点、难点问题解决好、落实好。

2、勤政廉政。严格执行党在党风廉政建设方面的有关规定,廉洁自律,克已奉公,充分发挥自己的表率作用。做到不吃请受贿,不以权谋私,不优亲厚友,个人利益要无条件地服从全局利益。

3、接受监督。要通过民主生活会、工作座谈会、单位来访等多种渠道,虚心听取各方面的意见,及时纠正工作中存在的问题,改正缺点,发扬优点,使自己不犯错误或少犯错误,做好新形势下的各项工作。

今年以来,在区委区政府的正确领导下,在区纪委及局党组各位领导的支持、配合、协作下,本人立足本职,恪尽职守,勤于学习,勇于实践,扎实工作,为*****工作作出了自己应有的努力。根据区委干部评议有关文件要求,现述职述廉述学述法如下,请同志们评议。

一、述职内容。

能充分发挥助手作用,认真贯彻落实党组决议,切实履行好分管领导的责任,团结带领部门同志,紧扣全局中心工作和年度目标任务,扎实工作,较好地完成了全年的各项目标任务。

(一)防违治违方面。

存量违建***平方米,均未得到补偿,较好的完成了全年任务。一是坚持一线巡查。为了掌握第一手详细的资料,我和同志们一起到村、到组、到户,及时发现并交办了大量的违法建设源头信息。二是坚持一线协调组织拆除。“拆违”涉及到许多违法者的切身利益,面广量大,违法建设户的情况又错综复杂,违法的动机目的各不相同,如果依法拆除或者没有作好过细的思想工作,很可能导致矛盾激化,影响干群关系,影响政府威性,给社会造成一定的负面影响。因此,我们在市、区的统一部署下,主动出击,做好预案,把各种情况预测化解在拆违行动之前。此外,加大宣传力度,形成强大的声势,顺利拆除了黄码、盐河、武墩等地方一批违法建设,取得了较理想的效果,有效地遏制了违法建设的势头。

建势头压下去。

(二)纪检和行风建设工作。

始终把纪检和行风建设工作发在工作主要位置,通过积极受理、认真查处、及时回复,为民排忧解难、尽力维护稳定。

软件建设,增加工作的透明度。

(三)办公室工作方面。

案工作还是后勤管理工作,自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项,认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍;对职工要自己办的事,只要是原则范围内的,不做样子、不出难题。办公室是局机关的窗口,形象非常重要。所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。一年来,在各位领导的关心帮助下,在全体干部职工的理解支持下,通过办公室全体工作人员的共同努力,办公室工作井然有序地开展,促进了整个机关工作的正常开展。

(四)其他工作。

领导交办的其他工作,本人力求一着不让,不让领导烦心、操心,从大局出发,力求完美办好每件事。

二、述廉内容。

一、能认真执行党风廉政建设责任制,对所分管工作和部门工作人员能经常教育,严格要求,认真检查督查党风廉政建设和各项规章制度的落实和执行情况,对违纪违规现象,按党纪条规认真处理。

根据领导干部述职述廉述学述法的有关要求,现将本人一年来履行岗位职责、执行廉洁自律制度参与学习及学法、守法、依法行政等情况报告如下:

一、述职部分。

1、党的建设方面。根据县委统一部署,组织本系统开展“创先争优”活动,征集意见15条,组织班子成员和基层党员干部开展公开承诺、领导点评活动,创先争优活动取得了实实在在的效果。全年组织党委中心组学习12次,全体班子成员参加手机党校学习活动,基层党委学习工作得到了县委宣传部门的认可。基层党支部活动有序开展。

觉性。

3、党纪党风方面。作为党委负责人,本人能够坚持带头严格执行党员领导干部廉洁自律有关规定,带头树立正气,定期组织党员干部学习党纪党规,开展反腐倡廉教育,教育基层党员干部廉洁自律,严格执行廉洁从政准则,增强服务基层、服务农村、服务农业的宗旨意识。

4、勤政为民方面。县农委服务全县农业经济发展,承担着全县农业生产管理和农业技术推广服务工作,一年来,本人能够深入生产一线,与广大基层农技人员一起参与农业服务工作,在推动粮食生产发展、推进高效农业建设等方面发挥了组织领导作用。

5、工作业绩方面。全县粮食产量连续7年增产,现代高效农业。

基地建设快速推进,又一被国家农业部表彰为“全国粮食生产先进县”。同时积极参与和组织招商引资工作,取得了较好的成绩。

二、述廉部分。

1、没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。

2、没有私自从事营利性活动。

3、没有违反公共财物管理和使用,以及假公济私、化公为私的规定。

4、没有违反规定选拔任用干部。

5、没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。

6、没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。

7、没有违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利。

8、没有脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。

三、述学部分。

一年来,本人能够按照县委有关科级干部学习的要求,认真组织并积极参与系统内创先争优活动,根据党委制定的学习计划和个人年度学习计划,统筹安排学习时间和内容,提高学习效果,记录学习笔记2万多字,撰写调研报告5篇。

四、述法部分。

今年以来,本人注重学法用法,采取集中学习与个人自学相结合的方式,带头学习《农业法》、《种子法》和《农业行政处罚程序规定》等涉农法律法规,并积极参加县组织的学法培训考试,工作中做到依法决策、依法管理,依法办事,依法行政能力不断提升。

xx年,本人分管党务、政法、工会、老年等工作,联系点玉坝村,现将一年来各方面的情况汇报如下:

述职部分。

一、联系点工作。

本人联系点玉坝村,首先注重对村级班子队伍的建设,要求村支两委人员在工作上相互支持和配合,分工不分家,提高了班子的战斗力。本人经常参加村组干部会议,和他人共同研究镇里布置的各项工作,使各项工作都能在较早的时间里完成。在迎接市、区计划生育检查工作中,玉坝村交了一份令人满意的答卷。在实施三商甜柿项目中知难而进,当初有部分群众对土地经营权转让不理解不配合,我们工作组和村组干部一道,晚上工作到11、12点,不顾蚊虫叮咬,开了群众会,部分代表座谈会,个别谈话,甚至到工地,到市区找到当事人做工作,经过不懈的努力,终于使群众认识到发展的道理,目前该项目已顺利实施。

二、分管工作。

(一)计划生育方面。

中,我们狠抓妇检工作,特别是二次以上未参检的,我们逐个落实责任,分析原因,确保在我们的可控范围之内。

对优生优育上,我们也倾注了大量精力,尤其是在“助您好孕”方面,我们对这方面的知识进行了大量的宣传。我们更是免费将待孕、已孕的夫妇送到区计生委接受服务。我镇共查出2例不适合生育的已孕妇女,避免了残疾婴儿的出生,避免了给家庭带来的痛苦和给社会带来的负担。同时还查出不适合目前怀孕的2例,他们从内心里感谢计划生育工作者为他们提供这样终生受益的服务。我们更是围绕上级部门的工作思路,积极打造亮点,营造浓烈的计生氛围,来稳定我们的低生育水平,我们在泰山村的村部,镇县乡公路的入口广场等地方,设置了计划生育漫画,新建了知识走廊,让群众在日常生活中,潜移默化的接受了计划生育教育、家庭和谐和健康知识的传播,提高了人们的生活品味和素质,这些都被区计生委推荐到淮安市计划生育专题宣传刊物上刊载。

我们对全镇20家超生户依法进行了起诉,起到了遏制超生的效果,有力的维护了低生育水平。今年我镇计划生育协会被省计生委表彰为先进单位,同时上报我们计划生育依法行政为省先进单位,在连续多年获得先进的基础上,今年又获得较好的名次。

(二)在党务、政法、工会、老年等工作方面。

作,平时认真巡。

逻,加大对案件的侦查力度,有力的打击了犯罪分子,有效地保护了群众的财产安全,维护了地方的稳定。我镇被市政府表彰为依法行政示范单位,工会工作被省总工会表彰为省工会工作模范乡镇,关工委工作被市关工委表彰为二等奖。

三、党委中心工作。

在三月底四月初,我们镇工作组和码头村干部对小葫芦岛拆迁工作进行扫尾,经过大家的日夜工作,剩余的二十多户全部按时签订了拆迁协议,并实现了平稳拆迁。

五月份开始,我们镇几位领导干部开始对陶闸村范围内的三个组进行拆迁,我们和村组干部一道开了不同类型的会议。特别是对个别户思想上不理解,我们更是主动多次上门讲道理、算经济账、讲发展的好处,终于在较短的时间里顺利的完成了拆迁工作。

七八月份,在炎热的夏季,我们又开始做三商甜柿项目的实施工作,经过大家的共同努力,项目顺利实施。

终于完成了农户拆迁和土地复垦的任务。

述廉部分。

我始终把廉洁自律作为个人工作的第一要务,切实增强廉洁自律,加强理论学习,认真执行党的政治纪律,严格遵守党的章程和党内政治生活准则。严格按照《廉政准则》要求,没有到其他部门为自己报销任何费用,没有用公款大吃大喝、公款旅游和利用公款参与营业性场所娱乐活动;没有利用职务之便侵害集体和群众利益,也没有参与封建迷信和赌博活动。家中一切事情均没有大操大办,能够做到洁身自好。

几年来,我始终加强学习,通过参加班子集体学习和个人自学相结合,学习和撰写心得体会相结合来提高自己的素质和能力。坚持看报纸,学习党中央科学发展观和省市发展思路和方式,切实加强对市场经济、科技文件的学习,加深了对党的路线方针的理解,增强了政治意识、责任意识,形成自己正确的世界观、人生观、价值观,为更好地开展工作奠定了坚实的基础。

好地保护自己,这为全面推进我镇法治建设应该起到积极地作用。

总之,本人一年来工作上取得了一定成绩,还存在不少缺点,今后一定努力争取把工作做得更好。

xx年12月24日。

市第四人民医院张登金。

(xx年1月29日)。

xx年,在局党委的正确领导下,在院领导班子成员和全体干部职工的大力支持下,本人自觉践行科学发展观的重要思想,始终坚持两个中心(即医院以病人为中心,领导以职工为中心),以推进医院发展为核心,以廉洁从政为保障,认真履行各项职责,团结带领全院干部职工,抓管理、抓质量、抓服务、抓科研、抓效益,取得了一些成绩。现报告如下:

一、述职。

(一)主要工作成就:

1.药占比持续下降:全院药占比较去年同期下降个百分点。

2.总床日不断提高:今年实际占用总床日较去年同期上升%。

3.收治病人数继续增加:全年收住院病人数较去年同期增长%。

4.成功建立两个中心:医学检验中心和医院物资采购管理办公室。

5.信息化建设不断完善:全年在信息化软件、硬件设施上共投入120万元。

6.肿瘤治疗中心得到进一步巩固。

7.争取医院成为公共卫生事业单位。

8.保质保量完成淮医惠民大行动相关任务:承办第四届中。

国淮医惠民大行动开幕式暨居民健康卡首发式,完成淮医名人馆升级改造工程,成功承办了xx年防癌抗癌宣传周暨第十一次癌友联谊会,举办了中国淮医肝病论坛。我院荣获xx年中国淮医惠民大行动先进集体。

这些成绩的取得,是全院干部职工辛勤努力的结果,如果说有不足的地方,责任都在我身上,是因为我的组织不力、管理不力、教导不力造成的。

(二)主要工作情况。

1.实施两大举措,完善组织管理体系。

测评的基础上,决定把原来的检验科和分子室进行合并,成立医学检验中心,实行科室集中设置,统一管理、资源共享,提高了工作效率,提升了科研水平,经济效益也进一步提升。

(2)成立物资采购管理办公室。为进一步加强医院物资采购管理,规范采购程序和采购行为,我院于8月1日专门成立物资采购管理办公室(采购办),将原来分散于药材、设备、总务等科室的采购权限集中,由采购办统一采购,药材、设备、总务等科室管理使用,审计科负责全程监督,达到了采购、使用、监督“三权分立”,堵塞了管理上的漏洞。

2.加强基础建设,提升医院综合实力。

(1)进一步加强肿瘤中心和内镜诊疗中心建设。购置了dsa、人工肝、干湿生化仪等设备,并顺利投入使用。

(2)成功通过耐多药结核定点收治医院资格认定。设立耐多。

药结核病门诊,加强预约门诊建设。把结核病区从1个增加到2个。

(3)加强信息化建设。全年投入120余万元,安装了电子病历、合理用药、抗生素及处方点评系统,并与中联公司合作,完成pacs服务器采购,还完成了与卫生部医管司出院患者信息自动上传接口工作,完成居民健康卡江苏省首发启动工作,并获市局表彰。

(4)购置安装了防统方系统软件。该系统由信息科、

药村科、采购办等相关科室进行管理和使用,党办、审计科负责系统使用的监督和检查。目前运行情况良好。

(5)加强并完善医院档案建设。建立了高标准、现代化的档案室,制定了医院档案管理制度,进一步规范了档案的管理、使用和收集整理工作。

3.加强质量监管,不断提高医疗水平与服务水平。

(1)优化服务流程。在门诊楼添置了电子叫号机、化验单自助打印机等设备,优化了挂号、收费等窗口服务流程,缩短患者排队等候时间,提高群众满意度。

(2)强化检查督促。坚持处方月考核制度,每月对门诊中西药品处方进行百分百点评,门诊处方合格率达99%,入/出院诊断符合率100%,门诊病历书写合格率100%,甲级病案率95%,无不合格病历。进一步加强医院感染控制工作。

(3)提升应急能力。制定了应急救治预案,成立了专门的领导小组,建立2支专家队伍,按要求配备了应急救治的物资装备,积极组织和开展应急培训与应急演练。病房危重病员抢救成功率达90%以上。

(4)夯实护理工作。加强护理队伍的培训、进修和考核,选派2名护理骨干外出进修,7名新上岗护士长参加了省卫生厅组织的护士长岗位培训,10余名护理人员参加了省、市护理管理及业务培训班学习。组织护理三基理论与操作的竞赛。

(5)完善投诉制度。在全院各门诊服务窗口与病区各护士站公开院长电话以及行风投诉电话。让院长成为病人遇到矛盾和问题的第一倾诉人,使院长能够及早地掌握第一手资料,并在第一时间介入问题的处理之中,达到了医患纠纷处理早、投诉上访案件少、服务质量提升快的良好效果。我院的这一做法得到省卫生厅的肯定,并在全省传染病医院年会上作经验交流。

4.加强人才队伍建设,提升医科研水平。

(1)加大人才招引力度。全年共招聘、引进人员51人,其中研究生2名,副主任医师3名,临床医技类本科18名、护理人员28名。

(2)加强人才的培训与教育。安排4名医疗医技人员外出学习,选派80人次参加各类学术会议,48人次参加各类培训。组织院医学继续教育8次,专题报告3次。安排南医、徐医、通医、扬医等47名实习生在我院实习。

奖3项,获市科技进步三等奖1项。

5.弘扬医院文化,促进医院和谐发展。

(1)承办多起大型淮医系列活动。成功承办了xx年防癌抗癌宣传周暨第十一次癌友联谊会、第四届中国〃淮医惠民大行动开幕式等活动。我院还与青海红十字医院结成友好医院。

(2)积极开展服务进社区活动。积极参加世界结核病防治日、世界卫生日、红十字日等纪念活动。组织开展关爱知识女性,呵护女性健康、关爱骨骼健康、关爱环卫工人健康、送健康送温暖关爱老人等惠民活动。定期召开病友座谈会,发放健康教育宣传资料,开展义诊活动。

(3)加大宣传力度。全年共出版11期院报,在现代护理报、医院报、淮安日报等报刊媒体上登载新闻稿件150余篇,其中省级以上媒体21篇,全年新闻稿件刊登数较去年增加55篇。市局及市政府站录用我院新闻稿件近30篇。全年与淮安电视台合作85档电视节目,其中3档在中央电视台新闻直播间播出,7档在江苏公共频道播出。

6.加强干部职工的思想政治教育,抓好党风廉政建设。

各科室、各病区每月定期组织学习。一年来,我们还组织全院领导干部认真学习卫生部《关于防止卫生系统领导干部利益冲突的规定》等法律法规,并对照规定,进行自查自纠。进一步完善了反腐倡廉和预防职务犯罪等廉政建设制度,积极开展学习伟人周恩来,践行‘五德’作表率拒腐防变活动。

今年以来,在区委、区政府和乡党委、政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领全局,紧紧围绕经济建设中心工作,奋发进取,努力工作,较好的完成了各项工作任务。

一、抓理论、重实践、提素质,促个人新发展。

科级干部在线学习任务20学分。时代在进步,社会在发展,党员干部的业务水平、工作能力、服务意识都需要与时俱进,在日常学习中本人一丝不苟、自我加压,努力提高自身的政策水平和业务能力,以理论与实践结合、干部与群众结合、监督与被监督结合为工作思路,以不断适应社会快速发展的需要。同时,积极参加培训,活学活用,不断提升自身素质。

二、稳中求新,稳中求进,扎实做好本职工作。

对照年初乡党委分工,个人分管的人大、工会、重点工程等方面的工作,基本上都按序时、保质量的完成,对上可以交差,对下有个交代,履行了一名基层干部的职责。

(一)人大工作有特色。按照年初计划认真做好落实工作,充分发挥人大代表的建言、建策作用,发挥人大代表的监督作用。

1、日常工作不走样,平稳开展。以选举出的人大代表为主,各村群众代表为辅,积极开展“百姓建言计划”、“向百姓问计”等一系列联系群众的工作措施,将老百姓最迫切需要解决的热点问题、难题进行汇总。各村每月定期召开党群议事会,盘点当前经济、社会、文化发展方面存在的问题,解决方法和新思路。落实人大代表培训制度,今年举办人大代表依法履职培训专场讲座2场,增强代表履职能力。

利益的大小问题在处理过程中的权力运用进行监督,创造性地运用人大代表列席乡、村两级议事会议的形式,让权力运行中阳光下,为百姓所知。本年度,人大代表参加的大小会议共24人次,提出合理化建议9条。同时积极协调配合党委政府做好各项工作,积极筹备新一届人代会的举办。

(二)工会工作抓基础。夯实基层工会组织,培育工会组织人才队伍,保障工会各项工作顺利开展。

1、加强政治理论学习,提高工会干部素质。

深入学习科学发展观,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。

2、吸收新鲜血液,加强工会自身建设。

以非公企业党建为契机,大力推进工会建设。今年,共吸纳新会员22人,为工会输送了一批新鲜血液。在工会中开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动企业持续健康发展。工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速发展,起到了保驾护航的作用。

(三)重点工程工作。在乡党委的领导下,主持做好xx村征地拆迁工作,xx村征地拆迁工作,保证工程按时开工进场。

三、端正党风,廉洁自律,严格要求自己。

在日常工作中,能处处严格要求自己,自觉执行规章制。

度,不断加强自身修养,树立正确的人生观、价值观、荣辱观,坚守清清白白做人、实实在在干事的信念,坚持学习党风廉政建设不放松,时时刻刻保持清醒的头脑,绝不贪赃枉法,损人利己,损公肥私,努力塑造清正廉洁的干部形象,保持共产党员的光荣本色。

在工作中、生活中能认真执行党风廉政建设的各项制度,没有利用职权插手工程招标,对全乡大小工程没有介绍任何亲友参与没有接受任何单位的吃请,更没有收受任何一份礼品、礼金、有价证券和各类代币券,没有过公款旅游、公款娱乐,没有大操大办和公款报销个人费用的行为。

始终贯彻密切联系群众的我党优良作风,对群众反映强烈的突出问题集中予以解决,对重点工程工作过程中关乎群众切实利益的大小问题共十余项全部落实到位,未收到任何一条自身廉洁方面的负面举报,未收到任何一次群众质询。

四、以学为主,学用结合,守法执法。

法用法活动,让依法行政、执法为民真正落到实处。

总之,一年来在上级领导的关心、支持和帮助下,工作上取得了一定成绩,但也存在一些不足,学习上主动性、工作上创新性略显不足,但我相信,在党委的正确领导下,同志们的监督下,个人有决心和信心在今后的工作中取长补短,改正不足,同时进一步严格要求自己,奋发努力,扎实做好各项工作,为xx经济社会又好又快发展做出新的贡献。

二〇一〇年十二月十四日。

xx年,我分管县人事、股金清欠等工作,联系栗源、一六、岩泉、迎春四个基层社。并被县委抽调到*******工作,协助分管移民工作。一年来,在县委、县政府和县社党组的正确领导下,以科学发展观为指导,积极参加群众路线教育活动,围绕整体工作安排,敬业实干,扎实推进,较好地完成了各项工作任务,为县社整体工作的顺利完成做出了成绩。

一、注重强化学习,努力在提高自身素质上下功夫。

农方针政策和供销业务的学习,重点学习了国务院40号、省政府39号文件,对加快社会主义新农村建设、加快推进农村现代经营服务体系建设和新时期供销社组织体系建设有了新认识和更高的定位;三是加强法律法规学习,自觉参加领导干部学法用法考试,提高了依法办事和依法行政能力,从而能够自觉践行党的宗旨,自觉用十八大精神武装头脑,牢固树立马克思主义群众观点,树立正确的世界观、人生观、价值观,正确看待领导干部的权力观、地位观、利益观。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,坚定正确的政治方向,与党中央保持高度一致。

二、注重狠抓落实,努力在提升工作水平上下功夫。

按照分工,扎实推进分管工作,主动搞好协调配合,较好地完成了所承担的工作任务。

一是股金清收任务全面完成。年初县委县政府分配我社18万的任务,县社党组高度重视,统一思想,合理分解任务,我面对任务不萎缩,积极主动,团结带领相关股室,加强与相关职能部门的联系,于12月完成清欠任务。

二是协助主要领导抓好人事工作。今年按照配齐配强的要求,调配了5名管理人员和4名财会人员,加强了基层管理人员队伍建设,人事工作做到了公开公平公正,社会上反响很好,增强了基层班子活力。

三是协助相关领导做好联系点的业务、安全、信访维稳。

工作。四个联系单位都有发展,收入有所增加,职工较稳定,全年没有发生各类安全事故。

四是参加莽山水库项目前期办工作,做到任劳任怨,尽职尽责。目前,******前期工作进展顺利,项目可研报告已通过发改委评估,项目法人中标单位已进场开展施工准备工作,水库移民征地试点工作12月26日已启动。

三、坚持严以律己,努力在保持廉洁勤政上下功夫。

自觉遵守和严格执行《廉政准则》和有关领导干部廉洁自律的各项规定,时刻用党纪国法约束和规范自己的思想和行为,始终能够自觉接受党组织和广大人民群众的监督检查,抵制各种不良诱惑,严以律己、艰苦奋斗、勤俭节约,时刻绷紧廉洁自律这条高压线。自觉遵守宪法和法律,以身作则、率先垂范,从没有发生违法、违纪现象,树立了机关干部的良好形象。

务实的工作作风不够扎实等。新的一年要以十八大届三中全会精神为指导,坚持科学发展、率先发展、和谐发展,努力服务于三农,为供销系统的发展做出积极贡献。

(金坛市交通运输局徐科峰)。

一年来,本人在局党委的正确领导下,在同志们的关心支持下,深入贯彻落实科学发展观,严格执行党风廉政建设有关规定,按照工作分工,认真履行职责,较好地完成了所分管的行业管理、政策法规、行政执法、物价、信息化建设、行政审批、安全生产、环境保护、人事等方面的工作。现将一年来的主要工作和廉政建设情况总结报告如下:

一、加强政治业务学习,提高为民服务能力。

处分条例》等内容,以党员干部的标准和国家公务员行为规范严格要求自己。通过认真学习,使我明白,能力作风建设能不能抓实,领导要带好头。领导干部要带头做表率,凡要求广大党员、干部做到的,领导干部首先要做到,要坚持从群众最需要的事情抓起,抓准工作、抓好推进、抓出成效。

在业务上围绕交通工作特点,认真研究学习《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政强制法》、《中华人民共和国公路法》、《中华人民共和国港口法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路运输条例》等有关交通行政和安全监管方面的法律、法规和规章,积极指导运管处、交管所的业务工作,参加各类交通法规和行政执法培训班,不断提高政治和业务水平,增强为民服务的能力。

二、扎实做好分管工作,确保任务顺利完成。

及反光膜等安保设施全部安装到位。在去年开通21条。

镇村公交线路的基础上,今年分别开通了“九村—许巷”、“上阳—薛埠—罗村”、“丰产—社头—唐王”等8条镇村公交线路。截止8月份,全面完成了29条镇村公交线路开通工作,使开通率达100%,实现了七镇一区镇村公交的全覆盖。

(二)科学编制《金坛市公共客运交通规划》。xx年5月经市政府研究,同意编制《金坛市公共客运交通系统规划》,由上海城市交通设计院承担该项编制任务,编制主要包括城市公交、城乡客运、镇村公交和城市出租车等内容。在前期资料收集、现状调研和调查走访的基础上,完成了中期规划成果编制,并在10月份组织召开了中期咨询会。与各镇区、部门进行了多次的意见征求,沟通落实修改意见,不断完善规划成果。12月4日召开了送审成果专家评审会,顺利通过了专家评审,并根据终期评审意见,对规划文本进行了进一步的修改和完善。通过规划,建立运行高效、布局合理、畅通有序、资源共享的一体化城乡公交客运系统。

(三)建成金坛市交通运输综合服务信息中心。交通运输综合服务信息中心于今年4月份完成系统项目招投标,6月底基本完成中心端和279辆城市出租车车载端建设,7月中旬完成了初步验收进入试运行。同时,在全省县级市率先开通了“96520”电话招车服务。

信息中心现在主要担负着出租车电召服务、电话投诉集中。

受理、交通基础设施资料库建设与维护、交通公务车辆gps监测、交通行业动态信息收集、突发事件应急信息支持、交通数字化城市管理等工作职责,利用信息技术手段提升服务管理水平。下步根据金坛交通建设的发展,不断扩充其职责与功能。

(四)进一步落实交通惠民政策。今年自5月15日起,在残疾人免费乘坐城市公交的基础上实施了残疾人免费乘坐镇村公交政策。自7月1日起,实施了全市70周岁及以上老人免费乘坐城市、镇村公交的政策,截止目前共办理免费乘车证万余份,受到了社会的好评。

(五)乡镇交通运输综合行政执法改革和运输管理机构的精简、统一。高度重视乡镇交通运输综合行政执法改革工作,规范乡镇交通运输管理所执法主体资格,经市机构编制委员会批准设立“金坛市乡镇交通运输综合管理所”,全民事业单位,副科级建制,下设金城交管所、儒林交管所、指前交管所、薛埠交管所、尧塘交管所、朱林交管所、直溪交管所7个派出机构,履行乡镇辖区内运输、公路、港口、航道、内河交通安全等部分行政管理职责。

完成了省厅要求力争在xx年底前实现全省运输管理机构的精。

简和统一的任务。

(六)城市出租车管理。围绕《金坛市市区出租汽车服务质量考评细则(暂行)》,对出租车从车容车貌、经营行为、文明服务、安全行车等方面进行百分考核,每月通报成绩,并在金坛电台“交通之声”栏目开通出租车每周动态报道,表扬好人好事,曝光违法违规行为,使市民对出租车管理有了更加全面的了解,促进出租车行业健康有序发展。

在出租车管理中建立了双月对话机制,通过与出租车驾驶员代表面对面的交流,进一步了解驾驶员的需求,解释管理的相关政策和规定,及时解决驾驶员反映的问题,增加了管理者与被管理者之间的感情,坚定了为出租车行业发展共同努力的信心,双月对话机制通过实际运行取得了较好的效果。积极开展公益活动和志愿服务,在全市出租车行业组建了出租车“爱心车队”,并设立了“爱心基金”。在学生高考、建军节、重阳节等节假日积极开展送温暖献爱心活动,为特定人员免费服务,积极利用“爱心基金”扶危帮困,发挥作用,树立了城市出租车良好形象。

淮安市第四人民医院副院长夏春祥。

为深入贯彻落实党的十八大会议精神,切实加强对领导干部的管。

理监督,按照淮卫党“xx”1号《关于开展xx年度领导班子和领导干部考核工作的通知》文件要求,围绕全年工作计划和目标要求,现四述如下:

(一)分工情况。

分管门急诊、医技科室、血液管理、市急救中心120四院分站。(二)xx年工作目标。

xx年我院以大专科小综合为中心工作,制定了全年工作计划。对照市卫生局下达的综合目标管理有关要求。在医院门诊管理、血液管理、急救分站等方面的工作提出了具体的要求和标准。对照年初目标,基本完成计划和工作目标。如无医院门诊管理医疗纠纷投诉,输血无丙肝感染不安全事件,120急救分站全年无纠纷并获市先进分站荣誉。

(三)述职。

1、德。

述学述职述廉述法报告

2019年,按照县政府工作分工,我分管公安、司法、退役军人事务管理、信访稳定工作。一年来,在雄xx区党工委、管委会和县委、县政府的坚强领导下,和分管部门同志们一道,紧紧围绕新区建设发展大局,不断加强学习,主动作为、扎实工作,圆满完成了县委、县政府交办的各项工作任务。现将一年来思想和工作情况汇报如下:

始终把党的理论学习作为增强战斗本领、提升工作能力的首要途径,不断夯实自身理论水平。2019年以来,我持续不断加强政治理论学习,自觉转变思维方式和工作方式,从三个方面入手,加强学习,全面提升履职能力素质。

(一)不断加强政治理论学习。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神作为首要政治任务,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为统领,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,聚焦守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,自己主动学、认真学,采用召开局班子会、全体会、到分管部门督导宣讲等形式,原原本本地学原著、悟原理,全面系统学、深入思考学、联系实际学,不断锤炼忠诚干净担当的政治品格,全面加深对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解,做到学深悟透、融会贯通,增强贯彻落实的自觉性和坚定性。

(二)深研笃学专业政策知识。面对新区建设新形势、新任务、新挑战,把业务知识学习作为增强工作能力的重要抓好,认真研读公安、退役军人事务等方面的政策法规,不断提升履职尽责的业务能力,以保证各项分管工作责任到位、措施到位、工作到位。特别是在公安工作上,紧紧围绕对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明总要求,聚焦忠诚干净担当,锚定“四个铁一般”标准,组织全警开展双提升活动,提高公安队伍战斗力,倾力锻造一支让党放心、人民群众满意、敢打胜仗、能打胜仗的高素质过硬公安铁军,为履行好新时代雄xx区规划建设的职责使命提供坚强保证。

(三)全面深化实化调查研究。坚持一线工作作风,征迁安置工作开展以来,担任西阳四队队长和于庄片区指挥长,坚持深入基层、深入一线,全身心投入,早出晚归,逐户走访,逐项梳理,认真汲取基层干部、群众的聪明才智,全面准确掌握征迁安置工作实际,做到问题不解决、纠纷不化解绝不收兵,经过广大征迁队员的艰苦努力,按时高质量完成了西阳村和于庄村的搬迁腾退任务。在公安工作上,对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央关于新时代公安工作的决策部署,对照党章党规,对照初心使命,以。

扫黑除恶。

专项斗争为抓手,以矛盾隐患纠纷排查化解为重点,深入基层、深入一线、深入群众,认真开展调查研究,实实在在解决群众身边的问题,全面启动常态化武装巡逻,实施城区重点部位警务站、移动警务终端建设,街面见警率大幅提升,百姓安全感显著增强。

在新区和县委、县政府的坚强领导下,进一步强化使命担当,忠实履职尽责,不断创新工作思路,强化工作落实,各项分管的工作取得新进展。

(一)公安工作2019年,共立刑事案件x起,同比下降x%;破获刑事案件x起,同比上升x%;刑事拘留x人,同比上升x%。共受理治安案件x起,同比下降x%;结案x起,同比上升x%;查处违法人员x3人,同比上升x%。一是圆满完成敏感节点安全保卫工作。在全国“两会”、“一带一路”、“世界园艺博览会”、70周年大庆安保以及和法定节假日等安全保卫工作中,启动重点时期安保战时工作机制,全警主动放弃休假,坚守工作岗位,圆满完成了各项安保工作。二是深入开展。

扫黑除恶。

专项斗争。2019年加大了扫黑除恶专项斗争工作力度,制定下发了《xx县公安局关于公开选拔成立扫黑除恶专业队的通知》,建立了与职级挂钩的工作机制。今年共打掉恶势力团伙4个,抓获犯罪嫌疑人39人,破获刑事案件22起,行政案件29起。新区公安局指定管辖侦办破获了组织、领导、参加黑社会性质案件1起,抓获涉案成员90人,破案48起。三是持续开展打击整治。在打击侵财犯罪行动中,2019年共破获侵财案件85起,其中盗窃39起、抢劫4起、诈骗42起。抓获侵财犯罪嫌疑人44人,其中盗窃25人、抢劫8人、诈骗11人;在打击电信网络新型违法犯罪中,共录入接警止付银行账号132个、第三方账号35个;冻结嫌疑银行账号132个;查询调取嫌疑人银行账号559条,第三方账号1084条。在攻坚抓逃专项行动中,充分发挥多部门、多区域联合作战优势,利用“数侦云捕”、网安“129”等大数据应用系统,共抓获各类网上逃犯91名,外省市逃犯30人;在生态环境治理工作中,紧紧围绕白洋淀生态环境治理、三台制鞋业治理等县域中心工作有针对性的开展生态环境治理工作。共破获涉污刑事案件1起,刑事拘留1人,抓获网上逃犯1人;查处涉污治安案件17起,行政拘留23人;破获非法捕鱼刑事案件6起,刑事拘留11人;查处涉嫌假冒注册商标案件x起,抓获犯罪嫌疑x人,刑事拘留5人,扣押假冒注册商标运动鞋x万余双,涉案总价值约x余万元。四是突出隐患整治。交警方面,累计查处各类交通违法x例,其中酒驾x例、醉驾x例、无证驾驶x例、超员x例、超载x例、违法停车x例,行政拘留x人、刑事拘留x人,整改交通隐患x处;矛盾纠纷排查化解方面,对全县重点人员、重点部位进行深入摸排,共走访社区x次,农村x次,企业x次,家庭x5个,学校x个。排查出矛盾纠纷x起,化解矛盾纠纷x起,对已经调处化解的矛盾纠纷回访x起。五是严密社会面巡控。启动常态化武装巡逻防控工作,最大限度地把警力摆上街面,提高见警率和管事率。每日晚18时30分至23时30分以县城中心区域、重点路段、繁华场所和涉征迁安置区域为重点开展常态化大巡逻行动。征迁安置进入攻坚阶段以来,在原来常态化巡逻防控清查的基础上,加强了x征迁安置村的巡逻清查工作,分别制定了巡逻防控工作实施。

方案。

确保了涉征迁安置村庄的社会治安秩序平稳有序。六是深入开展征迁安置工作。组织全警开展了“百警连千户、温情送万家”的“五连五防”活动。活动中全局x名民警被分为x组包联x户按照两人一组每组包联十户的任务划分积极协助驻村工作组解决处理在征迁安置过程中发生的涉及稳定问题隐患。成立了4支依法打击调查处置专业工作队分别由4名班子成员负责抽调基层精干警力组成。征迁安置工作开展以来累计调查处理负面网络舆情x条查处涉征迁案件x6起行政拘留x人成功处置x起聚集事件教育训诫x人。

(二)退役军人事务管理工作一是全力以赴做好涉军稳控工作。完成退役军人数据信息采集和完善工作,共采集退役军人信息x人。落实了退役军人包联制度,制定了《xx县退役军人和包联人员花名册》,明确包联人员x人。为退役军人悬挂光荣牌(光荣烈属、光荣军属、光荣之家、光荣退役军人之家)x块。同时,制定《军队退役人员信访问题排查台账》,对全县45名存在上访隐患的重点人员,逐一落实了分包县领导、分包责任单位、乡级分包领导、乡级具体稳控人员和责任民警,进一步明确了目标,砸死了责任。同时,综合利用安置政策、救助政策、优抚政策,形成解决涉军问题的政策合力。在关键敏感时期,按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,实行责任到人,集中排查本系统范围内各种不稳定因素,及时逐个做好深入细致的思想政治工作,确保重点涉军人员不发生非正常上访。二是全面认真做好政策落实工作。在优抚工作中,尽全力解决退役军人生活困难。为x名优抚对象发放恤金及生活补助金x万元,同时从2019年8月1日起,调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准。对重点优抚对象临时救助审批办理x人次,发放困难补助资金x万元,为237户义务兵家庭发放优待金x万元。同时做好60周岁以上农村籍退役士兵和烈士子女信息采集、审核审批及数据录入工作,新增x人。为x名重点优抚对象组织开展了健康体检工作。积极推进符合政府安排工作条件的退役士兵社会保险接续工作,已完成系统录入x人(其中自谋职业x人、岗位安置x人),受理审核通过x人,审核率通过率达到100%,正在进行补缴对象的复审和个人缴费工作。在拥军优属工作中,“八一”期间,认真开展了走访慰问活动,对全县退役军人、军属、优抚对象以县委县政府名义发放慰问信,发放慰问金155.14万元。县委县政府对县驻军单位(人武部、武警中队、消防大队、光荣院)重点优抚对象开展了走访慰问活动,共计发放x万元慰问品。8月1日,与新区公共服务局、中国社会艺术协会共同在白洋淀文化广场礼堂举办了庆八一文艺汇演,三县退役军人代表近x人观看了演出,取得圆满成功。春节期间共慰问x人次,发放慰问金x万元,发放慰问信x张。在接收安置上,2019年4月份接收省集中移交符合政府安排工作条件的转业士官x名,于11月底完成安置任务。2019年7月份接收军队计划移交转业干部11名,随调家属x名,目前已完成相关考试和档案分审核工作。2019年9月份接收秋季自主就业退役士兵x名,全部完成报到注册工作,逐人填写了2019年度退役军人培训需求统计表,目前有培训意向的有x名退役士兵。三是深入推进退役军人服务机构建设。3月16日县退役军人服务中心正式挂牌成立。机构编制6人,配备了专门的办公场所及办公设备。同时,筹措专项资金100万元用于“两站一中心”建设,各乡镇、村退役军人服务站在醒目位置悬挂统一规范的牌匾标识,岗位职责、工作流程、管理制度、服务承诺等要上墙公开。乡镇由乡镇副职兼任服务站站长,配备5名专职人员。村管理服务站由村支部书记兼任站长,安排2名工作人员专门负责。建立完善了工作制度,各级退役军人服务机构全面做好就业创业扶持、走访慰问、帮扶解困、信访接待、权益保障等工作,突出面对面、个性化、一对一服务退役军人,做好关系转接、联络接待、困难帮扶、信息采集、情况反映、送立功喜报、悬挂关荣牌和“八一”、春节等节日以及重大变故走访慰问等具体事务,搭建政策咨询、帮扶援助、沟通联系、学习交流等活动场所,把党和政府的关怀温暖送到每一个退役军人身边。

(三)司法信访稳定工作在司法工作上:一是广泛开展法治宣传教育。深入贯彻落实《“七五”普法规划》,围绕“4.15”国家安全日、“12.4”国家宪法日等时间节点,扎实开展普法法治宣传工作。扎实推进国家级、省级民主法治示范村创建工作,新区党群工作部已对端村镇大淀头村国家级民主法治示范村进行复核,xx镇西里街村、安州镇白庄村积极创建省级民主法治示范村,司法厅进行了考核验收。开设《xx县法制培训专题网班》,强化各级干部学法用法;五是扎实开展法治宣传教育进校园、进乡村(社区)、进企业、进景区等活动,对全县34所中小学68名校长、法制副校长进行依法治教培训。二是深入推进法律服务。制作、规范全县13个司法所、223个村公共法律服务中心挂牌、上墙内容,223个村落实了村居法律顾问制度,把法律服务工作开展到一线,涌现出一批有担当的法律服务队伍,红安律师事务所的李增云已通过省司法厅申报“全国公共法律服务优秀律师”。“水上调解中心”与水上公安分局、水上巡回法庭、文旅局建设了对接机制。及时跟进水区群众的公证、法律援助、社区矫正,开展现场调解以案说法,提供水上公证6次,公证咨询7次;水上法律援助6次,法律援助咨询11次,收矫4人,真正将法律服务触角延伸到水区一线。三是促进严格公正执法。推动落实全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等行政执法“三项制度”,深入推进司法公开,有序推进审判执行公开、检务公开、警务公开、司法行政公开,确保执法司法工作在依法有效监督下推进。深入推进司法责任制,聚焦防范冤假错案、解决执行难、依法调整民事关系等重点领域,提升办案质量,公正廉洁司法,服务保障民生,让人民群众在每一起司法案件中都感受到公平正义。深入推进执法规范化,进一步完善了一线政法干警执法标准、工作细则,规范执法自由裁量权的行使。在信访稳定工作上:一是深入摸排,从严砸实工作责任。坚持日常排查、集中排查与专项排查相结合,每月初在全县范围组织一次常规排查,特殊时期共对涉军、涉征迁管控等特殊群体组织专项排查16次,在全国“两会”等敏感时期,启动日排查日报告制度,确保所有隐患全部纳入视野。二是分析研判,充分发挥参谋助手作用。信访系统每天汇总整理信访情况信息,作为《每日信访情况》呈报县委、政府主要领导和县联席会议召集人及相关县领导,为各级领导科学决策提供全面详实的一手信息。2019年以来共报送信访情况日报258期、专报89期,印发月通报11期,报送各类专项或阶段性工作汇报20余篇。三是流转督办,全面提高“三率”指标。按照信访事项规范化办理要求,坚持规范登记录入、及时转送交办、全程跟踪督办。2019年以来通过河北省信访信息系统流转信访案件255件,县信访局及时受理率99.6%,按期答复率100%,满意率96.3%。纳入满意度评价案件对县信访局参评率80%、满意率96.3%,对各责任单位参评率92.2%,满意率98.9%。“三率”总体水平在居于领先位置。三是集中攻坚,全面深入开展各项专项行动。按照省、新区和县委、县政府的安排部署,今年以来,扎实开展了“信访矛盾隐患排查化解年”、领导干部包联化解、化解信访积案调处矛盾纠纷集中攻坚行动、信访案件化解攻坚月行动等多个专项行动。通过开展系列攻坚行动,县联席办采取重点案件督办、每日汇总,通报进度等多种方式,指导督促各乡镇、县直各部门集中时间、集中人力、集中精力,攻坚克难,化解了一批老案难案积案.

始终坚持把政治建设置于首位,把对党忠诚作为第一位的要求,毫不动摇地坚持和加强党对公安工作的绝对领导、全面领导,切实强化“四个意识”,不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是落实党风廉政建设主体责任。严格履行局党委党风廉政建设第一责任人责任,加强对分管领域党员干部的经常性教育管理,做到公安执法工作延伸到哪里,党风廉政建设就深入到哪里,要求各局机关单位、派出所主要负责同志首先要把党内职务履行好,把第一责任人的责任承担起来,把全面从严的要求落到实处。严格落实一岗双责,坚持把业务工作和管党治警工作同谋划、同部署、同落实、同检查,亲自把握,加强对行使执法办案、人财物管理权的重要处室、关键岗位和人员的监督,全力支持局政治处、警务督察大队开展廉政监督,抓好警示教育,坚持用李军辉等典型案例教育广大干警,从中汲取深刻教训,时刻警醒。二是全面加强自身廉政建设。我始终把廉洁奉公、勤政为民作为自身第一要求,始终把纪律和规矩挺在前面,常怀律己之心,自重、自醒、自警、自励,清正自守,永远保持一名共产党员清正廉洁的本色。严格遵守中央八项规定等党风廉政建设规定,自觉抵制不正之风,不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,始终做到重事业、淡名利,坚持讲真话、办实事、求实效。坚持以身作则,在深入基层调研时,从不搞特殊化,不讲排场,一律吃工作餐。经常教育和提醒下属,无论在任何情况下都能稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验。牢固树立为民意识,自觉强化“万事民为先”,切实做到了群众的利益放在第一位,保持了党员干部高尚的道德追求。在具体工作中充分利用人民赋予的权力,真正为党和人民服好务,接受广大群众的监督,赢得广大群众的拥护和支持。四、坚持依法行政,牢固树立法治思维严格按照上级有关规定,全面依法行政,牢固树立法治思维,坚持以法律为准绳,不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力。进一步深化对坚持严格规范公正文明执法要求的认识,坚持不懈地推进执法规范化建设,切实把严格规范公正文明执法的要求落到实处,推动落实全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等行政执法“三项制度”,努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都感受到公平正义。坚决将权力关进制度的笼子,加强全面执法监督,不断提高法治政府建设。坚持党性原则,管好身边人,管住身边事,纯洁朋友圈,与黑恶势力无来往。能够严格遵守经费支出、公务接待、办公用房等方面有关规定,始终坚持谨慎用权,廉洁办事,为公为民。总结2019年以来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与党和人民的要求还存在一定的差距和不足。在工作方面,公安执法素质和水平还有待提升,基层基础设施还有待完善。在个人方面,还需要不断转变工作作风,创新工作方法,政治理论学习还需进一步加强。下一步,我将按照新区和县委、县政府的决策部署,进一步解放思想,创新工作举措,为xx高质量发展贡献自己的力量,为xx建设添砖加瓦。

医生述学述职述廉述法报告

医生解决就诊者的生理病疾,还要注重患者的心理,行为因素。医生繁忙的工作超出了许多人们的认知,经历了艰辛的医生工作,快来写一篇医生述职报告。你是否在找正准备撰写“医生述学述职述廉述法报告”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

尊敬的领导:

在新一届领导班子的正确领导下,在医务科、护理部的具体指导下,在消化内科科全体医护人员的共同努力下,科室的业务收入和业务技术水平实现了大幅度的提升,取得了可喜的成绩,以下是我的述职报告。

一、医德医风和科室建设方面。

全科人员牢固树立正确的人生观、价值观,树立“一切为病员服务”的理念,加强医患沟通,以“八荣八耻”标准规范自己的言行,不断提高政治思想觉悟和道德水平,自觉抵制行业之中的不正之风。全科人员能够自觉遵守院科各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,工作人员分工明确,各司其职,相互团结,高质量的保证了正常医疗服务的顺利进行。按照“三级乙等”医院的标准顺利完成了各项临床医疗和教学工作。认真学习岗位职责,认真落实核心制度,严格按照职责、制度的要求工作,认真开展“三基”训练,“三基”训练全员参加,“三基”考核人人达标。坚持“合理用药合理检查”,规范抗菌药物的合理使用,较好地完成了院领导交办的各项工作任务。

二、业务技术方面。

为实现我科成为医院重点科室的发展战略,我们消化内镜,消化介入相互配合、相互协作,在医院领导的大力支持下,消化内科专业的救治水平得到了大幅度的提升。在工作人员少、重病人多的情况下,全科医护人员,不怕脏、不怕累,以精湛的技术和无私的奉献精神,赢得到了社会各界及病人家属的高度好评。消化道大出血病人特点之一是病情重,病情变化快,因消化道大出血的的特殊性,我科已建立了一套颇为完备、高效的诊治方案,及时准确的急诊处理,急诊治疗,开辟了抢救病人的绿色通道。

心电监护仪的常规使用,多参数心电、血压、呼吸、血氧饱和度动态监测,都与国内先进治疗水平相衔接,对于消化道大出血的抢救成功率达93%,达到国内先进水平,较大程度地提高了危重病人的生存率和生存质量,得到了院领导和兄弟科室的一致好评。可以说,我科承担着周边范围内消化内科常见病多发病剂疑难危重病人救治重任,我科亦有足够能力很好地完成这项任务。

三、业务学习和科研教学方面。

我科人员积极参加院内、市内、省内以及国内举办的各种继续教育及会议,在科内定期进行专业知识学习,各个医生轮流进行有特色、有重点的小讲课,从而不断提高自身的专业水平及素质,掌握国内及国际先进理论及技术,为进一步提高科室技术水平打下坚实的基础。我科一直担任__医学院临床理论班和临床实习的教学任务,因专业性强,实习学生轮科时间短,我科仍以极大的热情、最优秀的教师配置,努力做好医疗教学工作。

四、新技术新业务新工作方面。

按照申报的新工作新技术的目标要求,基本上完成了年初既定的目标任务,例数不多,技术不成熟,更谈不上宣传和推广,影响了科室的经济收入和技术水平的提高,社会效益甚微。为此,还需要继续开展和进一步掌握消化道早癌和癌前病变的内镜下粘膜切除术(emr)和内镜下粘膜剥离术(esd)。

我们消化内科从强到更强,老一辈科室领导老一辈专家倾注了大量心血和汗水,给予了各方面的扶持和照顾,给我们打下了坚实的基础,才有了我们年轻人充分发挥才能的平台,我们消化内科全体医护人员也付出了辛勤的劳动和汗水。在此,我代表消化内科全体工作人员,向老领导老专家和所有关心、支持、帮助过我们的院领导和兄弟科室的同仁们郑重地说一声:谢谢!

此致

敬礼!

述职人:___。

20_年_月_日。

我是一名中医骨伤科的医生,从医9年来,本人一直以“救死扶伤,治病救人”做为天职。自古以来,凡成大医者,皆具有高尚的品德和高超的医术。所以,在从医这些年来,除了给病人治病,我更强烈的感觉到,医学的进步,需要我不断的学习。就像一句老话说的:“活到老,学到老!”下面本人将近年来的工作情况述职报告如下:

一、注重医德医风。

“为医者,德为先”,医德是医务人员立身之本。作为一名医务人员,我始终以“一切为了病人、为了病人的一切”为服务宗旨。

在思想上,我时时处处按照党风廉政建设责任制和党的组织纪律从严要求自己,自觉抵制不正之风,提高政治鉴别力和防腐拒变能力,始终做到重事业、淡名利,以满腔热忱地为患者服务,事事处处以病人为中心,不管是刮风还是下雨,无论是白天还是深夜,只要病人需要,我都随叫随到,毫无怨言。对工作精益求精,对患者极端负责,关爱病人,甘于奉献。

二、和谐的医患关系。

工作中,我对前来就诊的患者做到耐心接待,认真解决患者及家属的疑虑,尽量减轻患者、家属的压力,想患者之所想,急患者之所急。

作为一名医务人员,工作是很辛苦的。身上时刻背负着巨大的精神压力,而且还常常受到来自患者及其家属的责难和不理解不配合。但是,当与死神的拔河终于获得胜利。当瘫痪在床的病人能站稳他的脚步。当痛苦的表情被放松的微笑所代替,作为医务工作者,那一份满足和喜悦,是无法用言语形容的。那是找到自己生命的价值,体会到平凡中的快乐。

路遇时一句不经意的问候,相逢时一个真诚的微笑都在无形间拉近我们与患者之间的距离。我们带给他们战胜病魔的勇气和能力,他们让我们在凡俗的生活中得到自信和升华。

三、专业技术情况。

做为中医骨伤科主治医师医师,我必须为其他人做好表率,做好榜样。取得主治医师资格9年,我主要从事中医骨伤科门诊工作,还从事门诊急诊急救工作,对门诊急、危、中重病人有较强的处理能力。同时带领全科医护人员不断学习以提高医疗技术水平,更使全科医护人员意思到医疗服务质量的重要性。

当然,我并不满足于这点儿进步,要知道,医学是无止境的!我们在医学上每前进一小步,就能救活和治愈成百甚至是上千的人。所以,我一直致力于研究新技术,希望自己能够带给病人更多的福音,让更多的笑容在患者脸上绽放!

20__年—20__年间,我参与抢救180余例急、危、重患者,抢救成功率98%以上,成功转诊300余例患者,专业方面师从___教授,独创采用腕“休息位”固定法治疗__氏骨折12例获显著疗效,解决了___氏骨折复位后不易固定的难题,自创“划船法”治疗粘连性肩周炎68例,方法简便实用,疗效显著,并在《___》杂志发表相关论文,获得好评。

20__至20__年本人考取___大学医学院就读中医本科,致力于软组织损伤的中医辩证治疗,尤其在膝关节疾病等软组织损伤方面有独特见解及较强的诊治能力,利用手法加局部外敷、中药熏洗等方法治疗膝关节病变100余例,取得良好效果,并在《__》杂志发表相关论文2篇。

20__年本人受聘___社区卫生工作站组长,勤于学习,以身作则,多次组织本站职工参加院内业务学习,提高社区服务水平。

20__年获得先进个人和医德医风奖项。专业技术水平受到领导及同事的认可。20__年考取全科医师。

在经过长期的实践之后,我觉得很有必要,把自己在实践中学到的学下来,留作参考。本人于20__年3月在《__大学学报》发表省级论文:《__》。20__年6月还发表国家级论文两篇,《__》和《__》。

现在,我依然不敢有所懈怠。对于本职工作,我要更加努力专研。作为主治医师主任我亦要起好带头作用,为建设中国特色社会主义贡献自己的力量。

生命所托,健康所系,每一个拥有爱心的人都是天使。让我们用无私的奉献和勤劳的双手,去履行我们最初的誓言,去奏响一曲曲健康、和谐的乐章。

尊敬的领导:

您好!

在繁忙、紧张的工作中不知不觉地过去了,回顾过去的一学期,在园部领导及全体保教人员的共同努力下,我园卫生保健方面围绕着学期初卫生保健工作计划,很好的完成了各项工作,现其总结如下:

一、健康检查及防病工作。

开学初我们收缴了每位幼儿的保健手册,了解每位幼儿的健康状况,便于管理,同时严格执行晨检制度,晨检时注重“一问、二看、三摸、四查”,发现问题,及时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。另外,要抓好新入园教职工和已到期老职工体检工作,39位教职工一个也不漏进行全面体检,合格率达100%。

1、对于请假幼儿,安排老师跟踪请假事因,并认真登记好相关表格,

3、配合新塘医院做好预防接种工作。

二、严格消毒制度,做好卫生消毒工作。

消毒工作是幼儿身体健康的保障。组织指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面掌握消毒方法,严格按照消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。每周彻底大扫除,并且每周有检查有记录,不定期进行灭蚊灭蝇灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生安全。

三、加强安全检查,对幼儿进行安全教育。

幼儿园对大中型玩具及室内外设施进行定期安全检查,发现问题立即通知相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的安全。

根据季节变化和幼儿发育的健康情况进行健康教育,我们通过“保健知识专栏”,从不同角度,向家长宣传安全卫生保健知识,有效提高了保教人员和家长的安全卫生保健意识。

另一方面,全面细致地做好保健台帐和保健资料表格的收集、整理,使本园保健工作更为规范化。

四、积极配合部门的工作需要,哪里缺人哪里顶。

在这个学期中,幼儿园提供了我学习的机会,4月份参加了“第一次紧急救护”的学习,另外5月份还参加卫生保健知识的培训,这样我在卫生保健这一块有了更多的认识。时间忙忙碌碌的过去了,工作中有了一些经验但还有很多的不足,比如卫生保健资料有些表格还需要规范,我相信,在下个学期会做得更好!

此致

敬礼!

尊敬的领导:

您好!

参加工作以来,我在各级领导的关心帮助下,坚持以重要的一些思想为指导,认真做好本职工作,真正履行了一名乡村医生的岗位职责要求。

一、牢固树立为人民服务的思想,急患者之所急,想患者之所想。

自从选择了医生这个职业,从某种意义上来说,就是选择了奉献。医务工作者从事的是救死扶伤的职业,曾被誉白衣天使和生命的守护神,可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。特别是乡村的医务工作,平时经常加班加点,早出晚归。特别是新型农村合作医疗新政策的出台,要求我们付出比平时更多的心血和汗水。面对家人的埋怨,朋友的责备和外人的不解,有时我甚至对自己从事的职业动摇过,可每当看到患者康复的笑脸,看到一个个危在旦夕的患者重获新生,所有的怨气都会烟消云散。

二、努力钻研业务,不断提高自己的技术水平。

俗话说活到老,学到老,我深切的体会到一个合格的乡村医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及书刊,学习有关医疗卫生知识,写下了大量的读书笔记,丰富了自己的理论知识。经常参加卫生局及卫生所行业举办的学习活动,并经常阅读医学杂志、报刊和网络信息,学习了大量新的医疗知识和医疗技术,从而极大地开阔了视野,很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握乡村卫生所的常见病、多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病、多发病。

工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治。几年来,本人认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故,也从未同病人发生一起纠纷。总之,尽我之最大能力完成作为一名乡村医生的各项工作和任务。回望过去,我可以说,我对于我目前的岗位和职位,我是十分胜任的,并且我也是非常热爱自己的本职岗位的。对于自己所从事的专业,自己已经奉献了自己的全部、自己的灵魂、自己的精神,试想哪一天,让我脱下洁白的白大褂,我还真是难以割舍下这位情感。

三、严格按规章制度办事,处处以法来约束自己。

随着人民对健康期望值的提高和法律意识的增强,医疗纠纷已比较常见。静下心来仔细分析,大部分纠纷的起因还是有我们医务人员做得不够完美的地方。所以,我严格按照各种规章制度办事,处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。在平时的工作中,积极与患者沟通和交流,及时处理出现的问题和潜在的风险。严格执行病情告知义务,有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录,多次在班外放弃休息,和患者家属取得联系并及时告知和记录。全年无一例差错事故。

四、无私奉献,无怨无悔。

热情接待每一位前来就诊的患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者。同时,严格要求自己,不骄傲自满,坚持以服务医务工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。坚持精益求精,一丝不苟、救死扶伤的原则,做到无私奉献、无怨无悔。

回首过去的工作,总的感觉是忙与累,但我觉得很充实;尽管付出了很多,但面对患者的赞许、夸奖和认可,我觉得所有的付出都值得。

记得雷锋同志说过这样一句话:如果你是一颗最小得螺丝钉,你是否永远守在你生活得岗位上;如果你要告诉我们什么思想,你是否在日夜宣扬那最美丽得理想。是啊,只有奋斗者得脊梁才能托起生活永远得晴空。在今后的工作中,我将以锲而不舍得追求和永远向上得执着脚踏实地得去努力工作,严格要求自己,钻研业务,尽职尽责,为乡村医务工作贡献自己全部的力量!

此致

敬礼!

述职人:___。

20__年_月_日。

尊敬的领导:

您好!

自从成为一乡村名医生后,自从开始我的医学学习后,我就没有后悔过,做一名救死扶伤的医生是需要医德和医术的双重结合的,我一直在不断地进步中,希望自己能够在不断的竞争和不断的生活中取得进步。一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结述职如下:

一、工作质量成绩、效益和贡献。

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为医院及部门工作做出了应有的贡献。

二、专业知识、工作能力和具体工作。

能严格遵守医院的各项规章制度,刻苦严谨,视病人为上帝,始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下,虚心的向上级医生请教,自觉的做到感性认识和理性认识相结合,从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。

三、工作态度和勤奋敬业方面。

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为医院的发展做出更大更多的贡献。

医生的天职就是治病,这些基本工作我这么多年来一直在进步,虽然质变还是没有发生,不过相信量变积累到一定程度,我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力,我相信只要我做到了这一切,我就会迎来一个美好的未来。

此致

敬礼!

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