工作计划书可以帮助我们追踪工作进展，及时调整计划，确保工作按时完成。请大家阅读以下的工作计划书范文，以便更好地应用于自己的工作中，提高工作的效率和质量。
城建大队工作计划
1、建筑行业经济持续快速发展。上半年，紧紧围绕我区经济发展这个大局，狠抓建筑业发展。xx年1～3月全区建筑业总产值亿元，比上年同期增长18%左右，创历史新高。
2、依法行政，强化对建筑市场监管工作。为了加强对工程建设监管力度，严肃行政纪律，在巩固对政府投资建设工程项目、房地产项目管理成果基础上，重点加强了对定海区重点工程建设项目的管理。xx年1—6月已办理工程报建26个，办理施工许可证17项，建筑面积74118平方米，办理竣工备案工程8个，建筑面积26832平方米。
继续规范整顿乡镇建筑市场秩序。在xx年全区开展建筑市场秩序整顿工作的基础上，按照_、省建设厅、市城建委的要求，深入开展了全市建设工程综合执法等大检查，重点检查建设工程质量安全和各方主体的市场行为。上半年共组织质量安全大检查4次，分市场行为、工程质量、施工安全三个方面，对全区乡镇、定海工业园区在建工程进行检查，共检查在建工程45个，建筑面积14万平方米，查出了有违法违规行为的项目10个，对查出来的问题，按照有关法律、法规规定进行了认真查处，有力地打击了各种违法违规行为。
3、建筑企业结构调整初见成效。按照“调整规模、调控结构”的总体要求，严格控制低资质企业和违规行为的企业，重点扶持市广宇建筑公司、舟山弘业建设工程公司、市博宇建筑工程公司、市大沙建筑工程公司等四家骨干企业，全面调整建筑企业的规模、等级、专业。严格控制总承包企业，引导总承包三级企业晋升二级，鼓励发展专业分包和劳务分包企业。今年新增专业分包企业1家（舟山龙飞土石方工程公司）。到6月止，全区共有建筑企业38家，其中总承包企业15家，专业承包和劳务分包企业23家。
4、强化施工安全管理，确保全年无重大安全事故。落实逐级负责制，完善安全生产责任制度。与区属建筑施工企业负责人、燃气企业负责人签订了安全生产责任书，明确安全生产职责。进一步理顺我局与建筑施工企业、燃气企业安全生产工作职责，健全了安全管理工作各项制度，完善施工安全评价制度。
5、强化行业管理，服务建筑企业。针对区属行业管理建筑施工企业资质等级低、专业技术人员少、管理水平落后等特点，深入企业调查研究，在企业资质管理上对企业进行政策扶持，重点对舟山弘业建设工程公司建筑总承包三级晋升二级进行业务指导。在建筑业税收问题上积极向区政府、区财政部门反映，并根据区政府指示完成《舟山市定海区人民政府关于加快建筑业发展的若干意见》（意见征求稿）。针对区属建筑行业高学历专业技术、管理人才缺乏现状，继续做好与浙江海洋学院、武汉理工大学联合办学工作。
6、积极实施“走出去”战略。为鼓励建筑业企业走多种经营之路，积极开拓外地建筑市场，5月我科随局领导赴湖北荆门、安徽合肥进行考察，考察组一行与当地建设行政主管部门进行了深层次交流，并实地参观了我区建筑企业施工项目，与房地产业主、建筑施工企业进行了座谈，为下一步服务外拓企业积累了经验。目前我区建筑企业市广宇建筑公司、浙江弘业建设工程公司、市大沙建筑公司、市第五建筑公司等四家企业已分别在山东烟台、安徽合肥、湖北荆门、杭州、余等地开展房地产开发和建筑施工业务。
9、发挥行业协会、学会的作用，规范行业管理。区建筑业协会组织座谈会2次，结合全国安全生产月活动和局专项整治活动，举办施工临时用电培训班2次，特别是在白泉“万金湖花苑”施工现场对区属建筑施工企业部分项目经理、安全员、电工的施工临时用电培训，为下半年开展施工临时用电专项整治打下良好基础。区土木建筑学会开展了房屋鉴定工作。全年共鉴定房屋30幢，建筑面积近万平方米。特别是开展对企业厂房鉴定工作，对解决历史遗留“三无”工程，盘活乡镇工商企业资产，促进全区经济发展做出了积极贡献。
9、加强党建和党风廉政建设，树立良好的职业道德和行业新风。深入开展党员先进性教育，认真学习执行新的党章，加强建管队伍建设，提高科室的凝聚力、吸引力和战斗力。进一步抓好源头治理腐败和深化预防工作，继续深入开展源头治理工作。结合民主评议行风建设工作，全面落实党风廉政建设各项制度，以职业道德建设为基础，以诚信建设为重点，以创建文明行业为目标，按照巩固、提高、深化、延伸的工作思路，继续深入开展树行业新风，让人民满意主题活动。提案、信息、信访等工作卓有成效。到六月底共办理政协议案提案1份。刊登信息1条。
在取得成绩的同时，我们也应清醒地看到建管工作还存在不少问题和困难：
1、建筑市场、燃气市场还存在不少问题，需要进一步加大力度整顿。建设单位违反法定建设程序的问题还时有发生；个别乡镇“三无”工程仍然存在；质量、安全管理形势还十分严峻；建筑市场管理的机制还需进一步完善；燃气储灌、充装、使用等的管理环节还存在许多问题，监管力量薄弱。
2、建筑业体制改革进度比较慢。由于受资金、专业技术人员、资质等级等影响，我区建筑施工企业竞争实力和开拓市外建筑市场的能力还不够强。
下半年，我科将围绕局党委中心工作，按照年度工作计划，克服困难，完成年度工作目标。
大队委工作计划
一、指导思想：
以“以人为本，以德为先”为宗旨，以培养少年儿童创新精神和实践能力为核心内容，全面推进素质教育。以公民道德建设实施纲要为指导，狠抓养成教育，以爱国主义教育为主线，以少先队活动为载体，开展丰富多彩的教育活动，把我校的少先队工作推上一个新的台阶。
二、本学期工作重点：
（一）抓好学生的常规管理：
1、完善新学期各项常规工作的组织和活动制度：做好“黑板报”。
2、加强学校升旗仪式的管理，培养和训练新一轮国旗手成员，为加强学生的爱国意识，展开“升国旗，唱国歌”活动。
（二）开展多项教育活动：
1、常规教育。
组织学生学习《中小学生守则》《小学生日常行为规范》等知识，加强礼仪教育与训练，以创建优秀班集体为载体，加强学生行为习惯的养成教育，着重培养学生良好的行为习惯。
（1）环境卫生。各班级要组织学生认真做好每一天的清洁卫生工作。要着力清除卫生死角，要教育、并督促学生有条理的做好课前准备工作，教室内外一定要保持全天的干净、整洁。（2）文明礼貌。各个班级都要教育学生无论是在校内，还是在校外都要讲文明，懂礼貌，行为规范，有教养。要加强对着装、个人卫生、红领巾佩戴情况的检查力度。
（3）课间纪律。要教育学生自觉遵守课间活动的各项规定，“有礼、守纪、保洁”要成为每一个学生的自觉行动。
（4）深化“养成教育系列训练”活动。形式多样地开展“良好的学习习惯、良好的劳动习惯、良好的生活习惯、良好的卫生习惯、自我保护的良好习惯、诚信守法良好的习惯、”养成教育系列训练活动。
2、思想教育。
提高少先队员思想素质。认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》，切实加强少年儿童思想道德教育。以爱国主义为龙头，继续对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义的思想教育，抓紧、抓实行为养成教育，纪律法制教育，中华民族传统美德教育。
3、进一步加强校园文化环境建设和环保教育。
校园的文化环境比较浓厚，走廊的墙面上都是学生们的作品，下一步可以通过主题绘画比赛，选出优秀作品展出，丰富学生的学习生活。
4、开展社会实践活动。
利用国庆节、元旦等节日活动，开展各项针对性活动。国庆节期间，为弘扬和培育以爱国主义教育为核心的伟大民族精神，各班可开展“庆国庆手抄报”活动，优秀作品展出。元旦举行文艺演出，师生共同庆祝元旦。
（三）兴趣小组。
10月份开始着手组建学校的兴趣小组，计划招收两个舞蹈兴趣小组：一组针对。
一、二年级，计划15人；二组针对。
三、四年级，计划20人。
一组活动时间：每周二下午第四节课，二组的活动时间：每周四下午第四节课。
九月份：传统美德教育月。
本月重要纪念日：3日，中国抗日战争胜利纪念日；9日，毛泽东逝世纪念日；10日，教师节教师节的来历；14日，世界清洁地球日；15日，全民国防教育日；16日，国际保护臭氧层日；18日，“九.一八”事变纪念日；20日，全国爱牙日、公民道德宣传日；22日，中秋节中秋节的传说及其节日故事中秋节的由来与来历中秋节的习俗、民俗活动；28日，孔子诞辰。
第一周1．举行新学期升旗仪式和开学典礼。
第三周1．国庆节手抄报评选活动。第四周1．传统节日—中秋节。（中秋节的传说及其节日故事，中秋节的由来与来历中秋节的习俗、民俗活动）。
2．“爱我中华”班队活动。
十月份：爱国教育月。
本月重要纪念日：1日，国庆节；4日，世界动物日；9日，世界邮政日；10日，世界精神卫生日；13日，中国少年先锋队建队日；16日，世界粮食日；16日，重阳节·重阳节的来历、故事；重阳节习俗重阳节的民俗活动；31日，世界勤俭日。
第五周（国庆放假）。
第六周1．欢度国庆，国庆节爱国主义教育活动。2．兴趣小组筹建活动。
第七周1．建队日活动。举行新队员入队，发展新队员。
2．重阳节敬老活动，举行“我为爷爷奶奶做件事”活动。
第八周小学生心理健康辅导。
第九周法制教育。十一月份：消防安全大行动。
第十周1．学生绘画比赛。
第十一周1．安全教育活动第十二周1．校级消防安全黑板报评比第十三周1．感恩节。（感恩节的由来与习俗。）。
十二月份：文明礼仪行动月。
2．庆元旦文艺演出筹备活动。
一月份：安全环保教育月。
本月重要纪念日：1日，元旦。中国传统节日介绍腊八节的来历及其由来腊八节的来历及其节日故事第十九周1．庆祝元旦活动。倡导每一位队员向所碰到的每一个人送上新年祝福。第二十周1．部署寒假少先队活动。2．完善各项总结。
备注：根据学校实际情况，内容灵活变动。
城建工作计划
我镇政府城建办在回望过去一年的辉煌成绩的同时，要继续以饱满的热情，崭新的精神投入到新的村镇建设规划管理工作中。知难而上，敢于攻坚，为加快城乡一体化进程再创新辉煌，为实现镇区交通通筋活脉，村镇洁美干净，危房改造提档升级的目标，努力形成经济支撑有力、基础设施完善、服务功能健全、人居环境优美、发展协调有序的小城镇建设体系，决定从以下几方面开展工作：
3.继续进行好危房改造工作，对危房改造用户进行实地拍照，力争将真实资料第一时间上传给县领导，确保危房改造不虚，不假，把危房改造补偿金真正的用在刀刃上。
1、促进镇区环境更加美化亮化，扩大环卫外包范围。
均川镇政府与深圳市龙吉顺实业发展有限公司签订合同，每年投入80万余元，保证212省道、厉均线均川段的清扫保洁，以及镇区的环境卫生，外包公司保证日常镇区保洁工作，现扩大范围到212省道九龙岗至黄陂桥段。做到八无（无暴露垃圾、无杂草丛生、无出摊经营、无断墙残壁、无有害水生植物及漂浮物、无随意种植、无违章搭建、无污水横流）。保质保量的完成约定区域的生活垃圾收集清运、处理处置，为均川人民营造美化、亮化的生活居住环境。
2、继续开展好洁美家园大行动。
严格根据省、县农村生活垃圾治理文件精神，对照省、市、县验收标准，对我镇的省道、村道、河道的垃圾进行全方位清理，及时清运垃圾处理站垃圾，形成工作制度和奖惩制度，成立工作专班进行督办，开展不间断巡查，建立镇级、村级农村生活垃圾治理档案，明确各村（居）委会道路垃圾治理精确到人，组长包保，与各村（居）委会书记签订农村生活垃圾治理责任状，对于整治环境卫生不力的要追究到责任人，杜绝了垃圾处理“一阵风”。为贯彻落实农村垃圾治理相关政策，现已关停各村委会的小型垃圾填埋场，并投资30万元对均川镇的大型填埋场进行无害化处理。20xx年上半年12个村委会的生活垃圾无害化处理已达标。近期城建办在唐王广场安装两盏大功率景观灯，方便群众的夜间娱乐休闲。
1、规范整治村庄建设
加强新农村居民点建设规划，加大公共基础设施投入力度，严格按照县19号文件（随县政发[20xx]19号）精神，落实相关城建政策法规。理顺镇区个人建房秩序，规范镇区个人建房档案管理，对镇区新建、改建、过户房屋实行一户一档，做到规范管理、有据可查。落实相关城建政策法规。理顺镇区个人建房秩序，规范镇区个人建房档案管理，对镇区新建、改建、过户房屋实行一户一档，做到规范管理、有据可查。与此同时，城建办继续给予违建乱建行为以坚决的打击，成立工作专班，建立常态化巡查机制，遏制住城镇规划区及公路沿线的违法建房现象，对于未完成建房手续的责令其停工并补办手续。对于顶风抢建并严重违反城镇规划的，予以坚决拆除，有效遏制了违建抢建现象。
2、规范整治镇区建设
今年以来，我镇严格按照县19号文件（随县政发[20xx]19号）精神，落实相关城建政策法规。理顺镇区个人建房秩序，规范镇区个人建房档案管理，对镇区新建、改建、过户房屋实行一户一档，做到规范管理、有据可查。与此同时，继续对违建乱建行为予以坚决的打击，成立工作专班，建立常态化巡查机制，遏制城镇规划区及公路沿线的违法建房现象，共处理违建乱建行为3起。
3、均川三桥安全防护
去年6月，均川新均水大桥已经完工，现已通车，为了降低交通风险保证居民的安全出行，在三桥头设置警示灯和防撞水马。
4、逐步完善集镇基础设施
1.征地17.8亩，投资4000余万建设污水处理厂，污水管网正在建设中，主管网大约11公里。
2.投资35万元拓宽、硬化、绿化三桥连接线180米。
5、大力开展环保工作
(1)开展秸秆禁烧工作。成立以均川镇党委副书记、镇长席耀鸿为组长，分管环保工作的党委宣传委员、武装部长为副组长,相关镇直部门及各村（居）委会负责人为成员的秸秆禁烧暨秸秆综合利用工作领导小组。组织全镇30个行政村（居）委会召开秸秆禁烧工作调度会，对全镇秸秆禁烧工作进行了安排部署。镇政府对重点地段和重点时段分别加大了监管力度，与各村包村行政干部、村主职干部签订秸秆禁烧目标责任状。实行行政干部包村，村干部包户，农户负责到地块的责任制，一级抓一级，层层抓落实。20xx年上半年共处理秸秆焚烧问题3起。
(2)继续扎实推进禁鞭工作。长期不懈地坚持不懈的抓好禁鞭工作，镇政府将禁鞭区按主要路段划分成五条线实施责任包保，每条线安排两名政府领导及沿线成员单位负责监管，未列入的路段按属地管理的原则落实责任，推进“禁鞭”工作常态化。实施禁鞭后，均川镇区再也听不到鞭炮声，禁鞭工作得到镇区居民充分肯定。
(3)大力整治畜禽养殖污染。均川是畜禽养殖大镇，养殖户分散在全镇30个村，点多面广，养殖污染比较严重，为了从源头上解决污染问题，城建办依据县文件精神采取以下措施：一是划定“限养区”和“禁养区”。控制新增养殖项目，严格控制养殖业无序发展，对新上项目适度控制，严格把关，坚决落实污染防治措施。二是淘汰“弱、小”。对选址不合理、改造难度大、无力投入资金治污的养殖场进行淘汰，引导养殖户转产。三是对养殖场进行改造。采用建沼气池、实行雨污分流，建设干湿分离沉淀池、干化场及干粪储存场，生产有机肥等方式综合利用粪污，根治养殖场污染顽疾，促进养殖业健康持久发展。经过近一年的大力整顿，各养殖场都已实现雨污分流，污水处理设施也都有了很大的提升，均川镇畜禽污染状况明显好转。
（4）在第二次全国污染源普查市政入河（海）排污口清查中，定位确认镇区内的4个污水出水口。
6、改造升级镇区净水、供水系统
为进一步提高均川镇自来水的供水质量，政府投资5万元在罗河水库取水口处建设长达500米的钢丝围挡，防止人畜对水源的污染；新的净水设施已安装完毕，正在调试中，近期将投入使用。
7、全面推进我镇“四类人员”危房改造工作
在20xx年底，对全镇危房情况进行了全面摸底排查。重点解决解决我镇“四类人员”的住房问题，做到“村村覆盖，应改尽改”。20xx年改造危房总量为279户，上半年已完成改造并验收103户，全面推进我镇“四类人员”危房改造攻坚行动。
1、城镇建设严格按照城乡规划法执行，规范规划区内城镇内建设工程项目，配合国土所严格控制土地用地，继续抓好集镇和农村个人建房的审批管理工作，保证省道、主干道旁50米内不建房；县道、乡道旁30米内不建房。
2、继续抓好农村危房改造工作。
3、继续全面深入开展村镇环境综合整治活动，集中对镇区环境脏、乱、差不良现象进行整治，继续开展农村洁美家园生活垃圾治理工作，形成长效监管机制。
4、抓好环境治污、推进环保工作、禁鞭工作，继续做好宜居村庄建设工作。
5、继续推进垃圾填埋场的无害化达标工作。
6、监督污水处理厂工程进度和质量。
7、在全镇以点带面完成省道沿线12个村生活垃圾无害化处理达标，创建三个生活垃圾无害化处理示范村。
8、政府在7月份投资22万元购置垃圾压缩车一台。
9、配合环保局对污水口进行检测，加大环境治污力度。
10、继续扎实推进秋季秸秆禁烧工作。
11、推进厕所革命工作。投资20万元在镇区内新建公共厕所一个；投资5万元改造升级镇区内老旧公厕。
12、积极配合上级业务部门和党委政府下达的其他工作。
城建工作计划
为了规范城镇建设秩序和亮化城镇风貌，以创建和谐、宜居的城镇和弥补往年的管理缺位，特制订后叶乡城镇建设工作计划：
以规范城镇建设秩序为动力，以优化城镇风貌为目标，以建设社会主义新农村为标准，逐步完善过去的开发，并增加新的开发内容，做好城镇规划与建设工作，使城建工作在管与建中稳步提高。
（一）加强组织领导。成立后叶乡城镇建设领导小组，并由乡主要领导任工作组组长，人大主席、分管领导和安监办等办公室领导协同作战，充分体现我乡对城建工作的重视程度，也为城建管理工作提供强有力的组织保障。
贴上宣传板报，以到城建管理工作家喻户晓的程度。
（三）规范场镇建房秩序。新建、改建等房地产无序开发行为，让集镇土地市场和规划管理严重失控。我乡将整合各方力量，联合国土所、村建所组成强有力专项整治工作队，对开发项目严格审批手续，并按标准收取安全生产风险抵押金，严格控制新建、改建建筑到公路边缘的距离，统一规划建筑风貌。对顶风违建的予以重拳出击、严厉打击，绝不姑息。
（四）加强场镇清洁卫生管理。生产生活垃圾乱泼乱倒、乱丢乱扔等行为，已成为我镇镇容环境“脏”的重要源头。我乡将实行全覆盖、全天候清扫保洁，组织开展门前“三包”，建立垃圾中转站和填埋场，全面清除暴露垃圾积存点。妥善处理污水，避免生活用水直接向河里排放。
（五）建设规范的农贸市场。针对场镇上街道狭窄，农贸集日人流大的情况，我乡将在五月前选址建成规范化、专门化的'农贸市场。在邮政所对面以民办公助的形式建一个标准化的农贸市场；在卫生院旁边建一个露天式的专门化农贸市场。
（六）实施新区规划。按照乡城镇建设规划，在石龙门征地40亩，启动卫生院搬迁工作，着力打造两个精品小区和标准化幼儿园建设。
（七）完善d级危房改造。将d级危房改造同社会主义新农村建设有机结合起来，整合资源，使危旧房改造和城镇建设取得一举两得的效果。
20xx年，我乡将竭力做好城建管理工作，使场镇环境和容貌焕然一新，使场镇秩序步入正轨，为撤乡建镇做好铺垫。
城建大队工作计划
文化路社区20xx年度“*安社区”创建工作，为连然街道建设发展奠定良好的社会、经济环境基础，为最终实现“*安社区”构筑和谐社会贡献力量，现作计划如下:。
一、工作目标。
1、积极配合连然街道“*安社区”创建，扎实抓好“*安社区”工作，保障人民群众安居乐业。
2、坚持稳定压倒一切，吸取历史经验教训，依靠群众宣传教育群众，贯彻落实维护稳定工作责任制，防患于未然，始终保持社会，政治稳定。
3、深入开展严打整治斗争，建立健全打、防、控一体化治安体系，全面落实社会治安综合治理措施，确保无违法犯罪活动发生。100%帮教好“两劳”归正人员。
4、加强外来人口管理，加强对外来人口的法律法规宣传教育，引导外来人口文明守法。
5、上下联动点面结合，构建大*格局。以居民代表和党员联系户、社区工作人员走访为依托，全面掌握辖区不稳定因素、不稳定人员动态。
二、工作措施。
1、加强组织建设，领导*安创建。
以“*安村创建领导小组”为幅射核心，调配好合适人选，建立健全社片、企业上联分组，把“*安创建”工作列入，确定专人负责，做到个人向分组负责，分组向小组负责，做到层层落实，并有部署检查，提升*安创建工作的领导力度。
2、加强法制教育，提高*安创建。
要依据镇*的科学部署，积极开展法制宣传和教育活动，应人而易，对不同人群采取多样性和针对性教育、引导。同时也要加强干部的法制意识培训，促使干部提高依法办事的能力，做到率先讲公德，带头树正气，全年各类教育不少于4次。
3、利用各类活动，推进*安创建。
在努力巩固创建“*安社区”成果的基础上，加强人防、物防和技防力度，落实治安防范措施，确保全年不发生重大刑事案件和治安灾害事故，一般刑事案件，治安案件和多发性案件得到有效控制“黄、赌、毒”三大丑恶现象得到有效整治，治安环境优化，积极调处各类民间纠纷，调解率100%，成功率95%以上，有效防止和减少因民事纠纷引起的非正常死亡和激化为刑事案件。
4、帮重点，抓流入，履盖*安创建。
认真做好轻微违法犯罪人员的归正人员的帮教工作，落实帮教措施，归正人员安置率达到100%，轻微违法犯罪人员好转率达到90%以上，加强暂住人口管理和服务工作，做到底数清，情况明，暂住人口登记率100%，关心暂住人口生活，务工情况，帮助他们实现年薪年清。切实保障他们的合法权益，做到*安创建无遗漏。
5、加强矛盾排查化解，掌握辖区动态。
进一步加强对矛盾纠纷的清理排查工作，不定期在辖区内进行走访，将矛盾纠纷化解在萌芽状态。对辖区内重点人员进行走访，通过居民代表、党员联系户及时了解社区辖区内不稳定因素。
6、强化群防群治，全民*安创建。
城建工作计划
全面完成新城镇建设项目的所有征拆和安置工作，启动新城镇第一期约50亩的`商业综合体开发建设，全面完成招拍挂工作。
2.启动普迹镇卫生院的整体迁建工作。
卫生院整体搬迁建设，总投入1000万元，占地xx亩，建筑面积4800㎡，20xx年完成土地征用、报批和卫生院大楼主体工程建设。
3.农产品交易市场项目建设。
普迹农产品交易市场选址于新街社区，占地7亩，交易大棚2400㎡，总投资240万元。20xx年要完成项目的建设并投入使用。
4.集镇供排水管网建设。
普迹镇供排水管网改造专项设计已通过住建厅的审核，明年要力争纳入“十二五”规划立项建设，启动对整个集镇的供排水管网改造工程。
5.继续做好集镇规划管理，建设扩容提质工作，完善好集镇基础设施建设，进一步提升我镇新城镇建设品质。
6.进一步加强渡口安全管理，督促渡船所有人及驾驶员注意航行安全，落实好“六不发航”制度，做好签单发航记录，谨防疲劳驾驶引发事故，加强电气、机械设备检查，严防火灾事故，杜绝安全事故，确保乘客和驾驶员的人身安全。
城建线工作计划
加强新农村居民点建设规划，加大公共基础设施投入力度，严格按照县19号文件（随县政发[20xx]19号）精神，落实相关城建政策法规。理顺镇区个人建房秩序，规范镇区个人建房档案管理，对镇区新建、改建、过户房屋实行一户一档，做到规范管理、有据可查。落实相关城建政策法规。理顺镇区个人建房秩序，规范镇区个人建房档案管理，对镇区新建、改建、过户房屋实行一户一档，做到规范管理、有据可查。与此同时，城建办继续给予违建乱建行为以坚决的打击，成立工作专班，建立常态化巡查机制，遏制住城镇规划区及公路沿线的违法建房现象，对于未完成建房手续的责令其停工并补办手续。对于顶风抢建并严重违反城镇规划的，予以坚决拆除，有效遏制了违建抢建现象。
2、规范整治镇区建设。
今年以来，我镇严格按照县19号文件（随县政发[20xx]19号）精神，落实相关城建政策法规。理顺镇区个人建房秩序，规范镇区个人建房档案管理，对镇区新建、改建、过户房屋实行一户一档，做到规范管理、有据可查。与此同时，继续对违建乱建行为予以坚决的打击，成立工作专班，建立常态化巡查机制，遏制城镇规划区及公路沿线的违法建房现象，共处理违建乱建行为3起。
3、均川三桥安全防护。
去年6月，均川新均水大桥已经完工，现已通车，为了降低交通风险保证居民的安全出行，在三桥头设置警示灯和防撞水马。
4、逐步完善集镇基础设施。
1.征地17.8亩，投资4000余万建设污水处理厂，污水管网正在建设中，主管网大约11公里。
2.投资35万元拓宽、硬化、绿化三桥连接线180米。
5、大力开展环保工作。
(1)开展秸秆禁烧工作。成立以均川镇党委副书记、镇长席耀鸿为组长，分管环保工作的党委宣传委员、武装部长为副组长,相关镇直部门及各村（居）委会负责人为成员的秸秆禁烧暨秸秆综合利用工作领导小组。组织全镇30个行政村（居）委会召开秸秆禁烧工作调度会，对全镇秸秆禁烧工作进行了安排部署。镇政府对重点地段和重点时段分别加大了监管力度，与各村包村行政干部、村主职干部签订秸秆禁烧目标责任状。实行行政干部包村，村干部包户，农户负责到地块的责任制，一级抓一级，层层抓落实。20xx年上半年共处理秸秆焚烧问题3起。
(2)继续扎实推进禁鞭工作。长期不懈地坚持不懈的抓好禁鞭工作，镇政府将禁鞭区按主要路段划分成五条线实施责任包保，每条线安排两名政府领导及沿线成员单位负责监管，未列入的路段按属地管理的原则落实责任，推进“禁鞭”工作常态化。实施禁鞭后，均川镇区再也听不到鞭炮声，禁鞭工作得到镇区居民充分肯定。
(3)大力整治畜禽养殖污染。均川是畜禽养殖大镇，养殖户分散在全镇30个村，点多面广，养殖污染比较严重，为了从源头上解决污染问题，城建办依据县文件精神采取以下措施：一是划定“限养区”和“禁养区”。控制新增养殖项目，严格控制养殖业无序发展，对新上项目适度控制，严格把关，坚决落实污染防治措施。二是淘汰“弱、小”。对选址不合理、改造难度大、无力投入资金治污的养殖场进行淘汰，引导养殖户转产。三是对养殖场进行改造。采用建沼气池、实行雨污分流，建设干湿分离沉淀池、干化场及干粪储存场，生产有机肥等方式综合利用粪污，根治养殖场污染顽疾，促进养殖业健康持久发展。经过近一年的大力整顿，各养殖场都已实现雨污分流，污水处理设施也都有了很大的提升，均川镇畜禽污染状况明显好转。
（4）在第二次全国污染源普查市政入河（海）排污口清查中，定位确认镇区内的4个污水出水口。
6、改造升级镇区净水、供水系统。
为进一步提高均川镇自来水的供水质量，政府投资5万元在罗河水库取水口处建设长达500米的钢丝围挡，防止人畜对水源的污染；新的净水设施已安装完毕，正在调试中，近期将投入使用。
7、全面推进我镇“四类人员”危房改造工作。
在20xx年底，对全镇危房情况进行了全面摸底排查。重点解决解决我镇“四类人员”的住房问题，做到“村村覆盖，应改尽改”。20xx年改造危房总量为279户，上半年已完成改造并验收103户，全面推进我镇“四类人员”危房改造攻坚行动。
城建线工作计划
20xx年，我公司将主动适应经济发展新常态，以推进企业转型发展和服务县域经济为目标，实施全面预算管理，健全内部控制体系；做强招商引资“第一菜单”，提升项目招引水平；紧盯重点重大项目，夯实经济发展基础；降低融资成本，优化融资债务结构；抓牢干群工作作风，夯实工作开展基础；实现公司科学跨越发展的同时，为我市实现“挺进三十强，再创新辉煌”目标和建设省会副中心城市和湘赣边区域性中心城市贡献力量。
大队委工作计划
樊锦东。
1、继续加强自身少先队员的品格修养、知识能力、教育。
教学。
上下功夫，塑造凝聚力强、战斗力旺盛的大队委员形象。并扎扎实实的按照辅导员的要求认真工作，充分发挥少先队组织在学校工作中的作用。
2、协助辅导员做好少先队工作。
3、充分学习《小学生守则》、《小学生行为规范》，结合实际规范自己的。从行为习惯做起，从小培养符合社会主义道德要求的品行，明白为人做事的基本道理，具备文明健康的基本修养，学会处理人与人、人与社会、人与自然的关系。具体做到：
（1）环境卫生。认真做好每一天的清洁卫生工作。要着力清除卫生死角，要教育、并督促学生有条理的做好课前准备工作，教室内外一定要保持全天的干净、整洁。
（2）文明礼貌。在校内和校外都要讲文明，懂礼貌，行为规范、有教养。要加强对着装、个人卫生、红领巾的佩戴。
（3）认真站好每一次岗。
城建线工作计划
我镇政府城建办在回望过去一年的辉煌成绩的同时，要继续以饱满的热情，崭新的精神投入到新的村镇建设规划管理工作中。知难而上，敢于攻坚，为加快城乡一体化进程再创新辉煌，为实现镇区交通通筋活脉，村镇洁美干净，危房改造提档升级的目标，努力形成经济支撑有力、基础设施完善、服务功能健全、人居环境优美、发展协调有序的小城镇建设体系，决定从以下几方面开展工作：
城建团委工作计划
2xxx年是集团公司提出“加强规范、强化管理、营造和谐”的一年，集团团委将坚持以人为本，以构建青年工作新格局为目标，找准企业共青团工作的切入点，在集团公司又一次跨跃式发展中发挥积极的作用。
2xxx年集团共青团工作以高举邓小平理论伟大旗帜及“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，认真贯彻党的路线、方针、政策，加强组织建设和思想建设，全面提高团员自身素质，活跃企业青年员工的文化，推进企业加快发展。并本着“服务企业、服务青年”的宗旨计划开展如下工作。
一、强化组织意识，发挥组织优势。
今年以集团提出的“加强规范、强化管理”为出发点，团组织要充分把握团员的思想动态，通过完善团员的登记、注册、考核等工作，建立完整的团员个人档案。及时了解青年状况，体现组织关怀，并解决是实际问题。建立青工思想月报制，及时了解青年思想动态。第二，各级团组织应深入基层，接触了解青年职工，倾听他们的心声，在工作、生活、学习等方面给青年职工以实实在在的关心和帮助，拉近团组织的`和团员青年的感情。
二、重视人才培养和使用，发挥青年作用。
2xxx年在企业内部建立青年团员成长进步的培养体系，让有能力又想干的人承担更多的工作责任，使他们早日挑起重担。为企业的发展挖掘更为适合的管理岗位人才。大力挖掘和培养青年人才，紧紧围绕企业发展这个中心，充分发挥团员青年的“突击队”的作用。
三、活跃企业文化，增强企业活力。
团委要围绕企业文化的创建目标，加强对青年的管理，并适时地举行各种活动，将青年思想引导到企业文化建设上来。如开展“诚信为本，实干创新”等大讨论，引导青年员工树立正确的价值观。
企业文化最终要通过企业自然人的行为和语言表现出来，能否实施一个良好的青年企业文化工程，为企业文化建设服务，其关键和根本的一个因素是团员青年的重视和身体力行。
四、以活动为载体，展现青年作为。
2xxx年公司团委在做好公司党政及上级团委指示和要求的各项思想教育活动和生产活动外，依照共青团服务企业、服务青年的宗旨，准备组织以下几项活动，迎合企业改革发展，丰富青年生活，陶冶情操，锻炼能力，提高青年主人翁意识和思想觉悟。
1、继续深化开展“青年岗位能手”等系列活动。
各基层团组织根据各单位特点，继续开展创建“青年岗位能手”等系列活动。在去年活动开展的基础上，协同各部门一起有计划、有步骤、有成效的实施，更加合理的、规范的开展此项活动。
活动开展以整年为周期，在活动开展中期组织各基层单位观摩、学习，相互吸取活动好的做法和实践经验。年末总结活动开展情况和活动成效，考核、评定后对表现出色的创建集体或岗位予以表彰。
2、开展“我为企业出谋划策”活动。
2xxx年4月团委将针对公司提出的“加强规范、强化管理、营造和谐”的企业发展目标，结合各基层单位生产实际，开展“我为企业出谋划策”活动，公司所属各支部团员青年均可参加，发表个人观点、看法、意见或建议，共谋企业发展。公司团委将阅读审核所有来稿，将有建设性的、有益企业发展的、与企业息息相关的意见或建议推荐给公司党政领导审阅，公司领导将选出有益企业发展和具有较强可操作性的方案组织实施，以促进企业健康、良性发展。对好的建议，公司团委将给予适当奖励。
3、继续开展“关爱下一代”爱心助学活动。
继续与丁佳签订“爱心助学”协议，并在全体团员中开展关爱行动。以团支部为单位，不定期从学习、生活、思想上关心丁佳，让她深切体会到幸福家庭该有的温暖与关怀，和同龄孩子一样快乐的生活、学习，并顺利完成初中学业。
4、开展“庆五·四、迎奥运、促和谐”青年趣味运动会。
5月，为迎接“五·四”青年节，组织青年团员发扬奥运体育精神，增强青年凝聚力，营造和谐企业氛围为目的，开展青年趣味运动会。团委统一租用场地，在全集团公司范围内广泛征集活动内容，让青年渡过一个有意义、有新意的节日。
5、在全公司发起“节能减排，从我做起”活动。
发起“从我做起、从细节着手，从身边小事做起”的节能减排活动。旨在与社会文明共同进步，创造节约型个人、集体、社会。各基层团组织针对一项或几项“节能减排”具体行为，列出节能前排计划和拟达到的目标，在各单位推广并上报活动开展细则和活动效果。年末，针对各单位“节能减排”取得的成效中评选出“节能减排”先进示范单位。
大队委工作计划
以中国少年先锋队上海市第五次代表大会及中国少年先锋队上海市徐汇区第六次少先队代表大会精神为指导，生动形象、扎实有效地开展少先队工作。针对实际，注重实效，通过体验教育、养成教育、社会实践和雏鹰争章等有效途径，不断增强少年儿童的爱国思想、民族精神和实践能力，充分发挥少先队组织在推进素质教育中的独特作用，结合学校实际，以德育为核心，以培养学生良好的行为规范和实践能力为重点，引导学生在实践中体验，在体验中成长。充分发挥少先队员的主体作用。
二、工作目标：
1、夯实学校少先队工作基础，扎实开展好少先队常规活动。
2、继续加强班级文化建设，丰富少先队队建活动内容。
3、进一步规范少先队的日常自主管理流程，有制度、善管理、见实效。
4、面向社会，注重实践，引导队员们在丰富多彩的社会实践中体验人生、锻炼成长。
三、
主要工作：
1、配合学校的德育建设，以体验型活动为入口，加强学生的思想道德建设。抓住本学期德育部门与少先队部门契合的教育、活动点，通过更优化的综合主题、专题活动的实施，进行“两纲融合入课程”的探究，从而充分发挥少先队德育部门实践育人、活动育人、服务育人的优势，整合教育资源，形成新的合力。（详见以下德育计划）。
《爱心献特奥，纸艺传真情》义卖募捐（9月）。
校特奥志愿者走上街头、走入社会，将自己亲手制作、融入真情的纸艺作品进行义卖，募集善款，捐助特奥运动，用实际行动来“关注特奥、珍爱生命、奉献爱心、服务社会、关爱他人”，用实际行动来展示生命的潜能，撒播真爱的种子，用实际行动来积极支持20nn年世界特殊奥运会在上海的成功举办。
《你我同行,为特奥加油》主题集会（10月）。
各班（队）以《你我同行,为特奥加油》为主题，开展主题教育班（队）会，倡导以人为本，突出关爱、参与、融合、和谐的特奥理念；关心弱势群体，弘扬奉献、友爱、互助、进步的精神，营造了人人关心特奥会、构建和谐社会的校园文化。
《特奥小使者》优秀志愿者评选（11月）。
通过优秀志愿者评选活动，激励学生学习特奥精神：勇于尝试、争取胜利，引导学生体会“为他人服务而变得伟大”的道理，培养学生关爱他人、服务他人、奉献社会的意识与能力，营造关爱、参与、融合、和谐的校园氛围。
《为生命喝彩》优秀案例评比（12月）。
通过优秀案例评比活动，提高新班主任生命教育的意识，培养善于发现和捕捉教育时机的能力，更好地推动班主任利用主题教育课实践“两纲”精神，及时发现班主任在工作中落实“两纲”教育的新方法、新途径，不断提升我校班主任在学生教育工作中的实效。
2、以班级文化建设为抓手，继续推进我校少先队组织建设。
有班名、班报、班级铭言。
有一项班级特色活动，有一支“雏鹰假日小队”。
3、进一步深化“雏鹰争章”活动。
少先队的雏鹰争章结合在日常少先队管理中、融合到德育专题主题活动中，使学生“主动争章、争章无痕”。充分利用好《争章手册》，配合区粘贴章的使用，结合少先队活动，引导学生在本学期争好章”建议中队结合“小学生一日常规”设立班级特色章。
大队长工作计划
作为大队长的得力助手及参谋，具有以下职责：
1、支持大队长和大队辅导员的意见和决定，当其工作布置欠妥或遗漏时，及时与以纠正和提醒，以便有关工作更顺利的进行，大队长工作计划。
2、当遇到突发事情而大队长不在场时，履行大队长的一切职责，及时解决或缓解问题，并尽快联系大队长或大队辅导员，反映情况。
3、分担日常工作，保证大队长和大队辅导员有更多时间和精力去考虑全面工作。
4、关心各委员的思想、学习、工作和生活情况，团结各部门、各成员。及时发现、解决存在的问题，加强大队委各委员之间的凝聚力，以利于工作的顺利且有效的开展，协助并督促各委员做好本职工作。
5、学期初协助大队长及时制定大队委工作计划，并督促检查各个部门订好学期计划，期末进行。
总结。
1、组织少先队员学习《小学生守则》、《小学日常行为规范》把养成教育落到实处。
2、积极开展少年儿童科普体验活动，引导队员争当“小问号”、“小发现”、“小能手”。
3、发动各中队开展“我是小小科技迷”、“插上科技的翅膀”等主题队会活动，工作计划《大队长工作计划》。
4、开展文明礼仪活动，从着装、行走、问好、敬礼、集合、行为习惯方面进行规范化培训。
5、组织队员开展“让城市更美、让校园更美”环境保护活动。
6、督促各中队推荐值日岗干部，进行培训后上岗检查。
7、推动开展书画比赛和讲故事比赛。
8、抓好红领巾监督岗、旗手、护旗手等的各项工作，使之成为展示我校少先队员风采的一个窗口，成为进行队员爱队、爱校、爱国教育的一个优秀的阵地。
9、举行手抄报比赛，评出优秀作品，颁发奖状。
10、开展体育趣味性活动比赛，如：跳绳、踢毽子、拍球等。
11、落实常规检查评比检查工作，继续实行流动红旗制度，对班级清洁、文明纪律、两操进行检查评比，并及时指出其存在的问题加以改正。
12、检查各中队的板报内容，加强管理，充分发挥“红领巾黑板报”的宣传教育作用。
13、开展“书香校园”读书节活动，创设良好的读书氛围，使队员们增长知识，扩展视野。
14、协助大队辅导员，期末开展“快乐中队”、“特色小队”、“优秀中队辅导员”、“优秀队干部”“优秀少先队员”的评选。