督学培训学习心得体会(优秀19篇)

时间:2023-12-11 09:17:52 作者:温柔雨

培训课程丰富多样,不仅提供了新的知识和技能,还拓宽了我的思维和视野。以下是小编为大家收集的培训心得体会范文,供大家参考和借鉴。

责任督学学习培训心得体会

岁月如流,从20__年春担任学前教育督学以来已经过4个年头。回顾这几年的工作,应该是收获颇丰的。

一、收获成长。

担任督学工作之初,心里是惶恐的,不知道自己该做什么,怎么做,才能承担起责任。因此认真学习是必不可少的,通过学习国务院《教育督导条例》、教育部《学前教育督导评估暂行办法》,以及区教育局的培训,我对责任区督学工作的意义、任务有了初步的认识,明确了工作的责任,认准自己的身份定位。以学习者、研究者、促进者身份进入幼儿园,尽量不给幼儿园增加麻烦,给幼儿园带去实实在在的帮助,让幼儿园能乐意接受此事,并能利用督学机会促进幼儿园发展。在督学过程中,自己深入到一线,深入到幼儿园一日生活中,在与其它督学的交流、探讨中提升了自己的专业素养,弥补了在管理岗位上的不足。

二、幼儿园变化喜人。

因督学要深入幼儿园看半日活动,看包括入厕、饮水、洗手等的各生活环节。而幼儿常规建立不是一蹴而就的,因此每期至少1次的入园督导,促使幼儿园日常工作不敢懈怠,对幼儿园是压力、也是动力。经过督导,大多幼儿园管理更加规范,环境更加优美、育人效果更加明显,区域游戏更加丰富。尤其是第一批督导的龙王中心幼儿园、福洪中心幼儿园、花蕾幼儿园等民办公益性幼儿园进步明显,办园水平不断提升。

三、下一步打算。

(一)突破督导瓶颈。经过4年督学,虽然取得一些成绩,但对于部分起点较高的幼儿园也遭遇瓶颈,下一步在创新督导工作上下功夫,找准此类幼儿园问题,促进其良性发展。我自己的责任园所:巨人树幼儿园、城厢中心幼儿园、川化润嘉幼稚园、爱心培幼儿园等4所幼儿园也属于此类情况。下一步,对于3所一级园重点督科研课题及课程建设,爱心培幼儿园重点督游戏及师资培养,同时争取外援(专家)对他们进行诊断,帮助幼儿园进一步做实做亮特色,提升影响力。

(二)加强自身学习。责任区督学工作是原则性、技术性并重的工作,要成为一个优秀督学,必须加强专业知识学习,在以后工作中我要积极参加各级各类培训,通过自学等方式,提高自身专业能力,尽力达到以“提高教育教学质量为中心”的督学效果。

20__年6月7日,我有幸跟随三亚市教育局督导室到上海进行为期一周的责任督学学习,受益匪浅。20__年6月8日上午,我们在长宁区教育督导室听取了常务副主任余永范的简要报告,介绍了长宁区教育督导的工作情况。上海人办事一如上海人的性格,细致入微、讲究细节,长宁区出台了教育督导条例,将督学对象扩大到各级各类学校,将责任督学分为a角(专家督学)和b角(本校在职教师),由政府部门包括教育局进行督政,由教育学会和第三方机构进行评估监测,并提出了教育督导评价体系的"幸福指数",不仅分工明确、公平公正,还让被督导的学校得到了真正的成长,并减轻了他们的压力。

督学培训心得体会

近年来,督学工作在我国教育体系中的作用越来越受到重视。为了提高督学的专业素质和执业能力,不少地区开展了督学培训。作为一名参与过督学培训的教育工作者,我深感受益匪浅。以下是我对督学培训的一些心得体会。

首先,在督学培训中,我明白了督学的目标和职责。督学作为一种教育监督的重要形式,主要是对学校、教师以及教育质量进行监督和评估,从而促进教育的改进和提高。通过培训,我了解到督学的目标是促使学校的发展,督促学校做到科学合理的管理和教学,确保学校整体运作的高效与公平。同时,我也了解到作为督学的职责是全面评价学校教育质量,发现问题,提出建议并监督改进。

其次,督学培训使我学会了科学的观察评价方法。在培训中,我们学习到了不同的评价工具和技巧。比如,我们学会了如何进行课堂观察和教师访谈,以及如何分析学校的教育质量报告和学生的测评数据。通过这些方法,我们能够客观全面地对学校进行评价,发现问题,进而提出改进的建议。此外,我们还学习到了一些常见的评价指标,如学生学习兴趣、师生互动等,这些指标在实际督学工作中对于评价教育质量起到了重要的作用。

再次,督学培训提高了我的专业素养和执业能力。通过督学培训,我了解到督学需要具备扎实的专业知识和严谨的工作态度。在培训中,我们参观了一些优秀的学校,并与一些优秀的教育家进行了交流。这使我对教育发展的趋势和要求有了更深入的了解,也提升了我的教育素养。此外,培训还注重实践环节,我们进行了一些模拟督学工作和小组讨论,培养了我们的执业能力,提高了督学的实际操作水平。

最后,督学培训让我明白了督学工作的重要性。通过培训,我深刻认识到,督学工作对于教育质量的改进和提高具有重大意义。督学不仅可以发现教育问题,还能为学校提供改进的方向和建议。督学工作的有效开展,能够促使学校增强学校内部的自我约束和自我反思的能力,并推动学校进行教育创新和变革。督学的角色之于教育,就如同“监督”之于社会,它是一种必不可缺的力量。

综上所述,督学培训为我提供了一个全面了解督学工作的机会,使我明确了督学的目标和职责,学会了科学的观察评价方法,提高了专业素养和执业能力,更使我看到了督学工作的重要性。我相信,在今后的工作中,我将牢记督学的宗旨,不断提升自己的督学能力,为促进我国教育事业的发展做出应有的贡献。

督学培训心得体会

通过对评价指南的自学和集中学习,我知道了责任督学为什么要进校督导,进校督导什么以及怎样进行督导。督学与学校是平等的合作伙伴关系,在工作中不是上下级、不是去检查挑刺,而是帮助、指导学校。但对学校督导时要注重学校在原有基础上的进步,不能用一把尺子评价所有的学校。

通过学习,我知道了督导评价的流程,学会了督导前准备,进校督导的方法,督导后如何跟进。在培训中,我认真学习了督导内容指标体系,知道一级指标、二级指标、三级指标的内容及指标的评估要点、证据的收集。对学校要从领导与管理、师资队伍建设、教学的质量、学生发展、办学条件五个方面进行督导。对督导中发现的问题一定要下发整改通知书,要坚持这个原则。

当然要想当好一名合格的督学还需要不断的学习,在工作中积累经验。以便将合格的督导结果提供给教育行政主管部门及其他政府职能部门,作为加强和改善教育工作的决策和依据。

贵定县第x小学xxx。

20xx年4月21日。

年教师督学能力提升培训学习总结心得体会范文

培训学习的结束之后,要写培训总结心得,下面是本站小编收集整理好的20xx年教师督学能力提升培训。

学习总结。

心得体会范文三篇,我们一起来看看吧!

这次培训体现了层次高、人数多、时间紧、内容多、快节奏、高效率的特点。我有幸参加了这次高层次的培训,倾听了各位领导、专家、学者的报告,收获颇丰,体会很深,现总结如下:

提高了认识,明确了方向。自己从事教育工作30多年,虽然谈不上对教育教学工作精通,但也可以说对教育教学工作懂一些。由于工作的需要,组织上把我从基层学校调到本地督导室工作,本以为能够很有余地驾驭现有工作,但工作一段时间后,觉得不是那么一回事。特别是参加此次督导培训班,深感曾经的认识不足,方向不明。通过培训,倾听领导的报告和督导战线上精英们的经验介绍,觉得自己还是门外汉,需要学习和专研的东西太多。对于我——督导工作岗位的一名新兵来说,这次督导培训课程的安排无论从形式到内容,从层次到高度,以及各位领导深入浅出地讲解,感到非常解渴。说实话,这次培训就是把我们领进门、扶上马、送一程。通过学习知道了督导工作的目的、要求和意义,以及工作中需要遵守的原则和标准。更知道了督导工作在教育工作发展和改革过程中的作用,也深深体会到要想做好督导工作,只凭经验和热情是不够的,要摒弃吃老本,凭经验的想法,要从理论高度、政策规定高度、法律条例高度审视自己的工作,只有不断的学习和丰富自己已有的知识,才能适应督导工作的要求,只有用《教育督导条例》和相关政策法规指导自己,才能适应新时期督导工作的需要。

丰富了知识,增强了信念。“教育督导是现代教育管理中一项十分重要的制度,是保证教育法律法规和方针政策贯彻落实的重要手段,是保障教育目标实现的有效机制。”孙鹤娟总督学从“教育督导要坚持围绕中心,服务大局;教育督导要坚持顶层设计,科学实施;教育督导要强化队伍建设,多措并举;教育督导要坚持公道正派,求真务实。”四个方面,科学阐释并回答了教育督导督什么?怎么督?依据什么督?督到啥程度的问题,使我眼前豁然开朗,思路顿开。国家教育督导团办公室何秀超主任,用十个字高度阐述了督导的内涵,督导就是:监督、指导、评估、评价、监测。这十个字不仅指出了督导工作的内涵,而且拓展了督导范围。学习使我认识到,在教育发展的新背景、大环境下,结合本地教育实际,要准确把握教育发展的大趋势、新方向,增强使命感和责任感,深入研究,逐步适应全方位、全覆盖、多角度的“督政”与“督学”相结合,“监督”与“指导”相结合的教育督导评估体系。

通过学习培训,了解了新时期教育督导的形势与任务,掌握了教育督导基本理论、方法和技术,提高了适应教育督导工作的能力。在督导工作中,要从自身做起,努力学习,加强研究,把求真务实作为自己工作的准则。要坚持严谨的工作作风,坚持原则,公道正派,听真言,讲真话,报实情,用数据说话,用科学方法说话,善于倾听群众意见,确保督导评估结果公正客观,只有这样,才能增加督导工作的公信力。通过领导、专家和学者的传道,自己的困惑得到了解决,但深感作为一名督学,责任重大。要想成为一名合格的督学,就要结合工作实际,不断消化理解和运用本次培训的课程内容,要不断学习《教育督导条例》和相关法律法规,用来指导自己的工作,为促进教育教学工作有序有效的发展,做出自己的贡献。

5月8日至12日,本人有幸参加了伦教街道教育局组织的教育督学干部提升班培训活动,通过学习深有感触;首先要感谢局领导把教育督导放在重要位置,感谢教育局领导提供本次教育督导为期五天的专业培训学习机会,让我们有机会一起在学习中构建新的观念,在学习中互相了解,在学习中共同进步;其次学要感谢华侨大学继续教育学院为们提供了舒适的学习环境和优秀的教育资源,让我们在繁忙的工作中也难得边放松边充电。本次学习活动有以下认识:1、组织周密,严守纪律,学员按号入座;2、内容充实,提升效果好。既有徐敏教授的《校长的价值引领与学校管理的变革》,从学校管理中思考问题——解决问题——协调能力——整合能力中,更深层次了解学校的运作、校长的引领力和学校文化积淀。又有方元山教授的《基础教育改革的问题与思考》,从课程改革、学习方式和教学效果方面讲解,让我们更好理解课程改革的必要性和重要性。还有朱银端教授《教育现代治理体系》讲座,让我们理解依法治校的重要性。更有厦门市政府教育督导室陈宏瑶主任《督导的转型与转型的督导》,就教育督导工作对学员进行具体指导,展示了工作中得实际做法,经验,难得可贵;3、最后又外出到厦门示范性中小学学习标杆:集美中学和灌口中心小学两所学校,开拓了眼界,找到了差距。整个学习活动务实高效。现写心得体会汇报如下:

一、站位高远,内容务实,贴近基层的培训。

教学督导是学校为主动适应教学改革和发展的需要,对教学工作实施监督与指导的一项制度,是学校教学质量监控体系中的重要组成部分。因此,教育局领导把督导工作放在重要位置,以高瞻远瞩的眼光看问题,想方法设法为我们创造机会外出深造,大力支持我们伦教督导工作。这次培训以全面落实督导工作,推进伦教依法治校为主题。所以,徐敏教授的《校长的价值引领与学校管理的变革》,深层次剖析基层教育的现状、学校管理、学校文化积淀、学校改革等方面,让我们更清楚了解学校管理的来龙去脉,让我们的督导思路更清晰,更明确。

二、受益匪浅的学习。

自从成为一名新督学以来,我一直有不少困惑和想法。此次培训,让我找到了答案,让我茅塞顿开,豁然开朗。厦门市政府教育督导室陈宏瑶主任《督导的转型与转型的督导》讲座,从《教育督导条例》的解读,督导作用,厦门督导的做法三方面讲解。明确规范办学是督导的底线,在督导过程中发现问题,进行诊断,改进工作,促进学校的个性化、特色化发展。

三、对自身工作的推动。

这次培训的机会来之不易,因而,我倍加珍惜。培训中,有幸听到诸位领导、专家、学者对督学工作的深刻见解,这让作为一名新督学的我在庆幸有如此收获机会的同时,也深深感到了自身的两个不足之处。一是教育督导理论功底不深。刚到督导战线工作,提高自身素质、业务能力是摆在我面前的重要课题和任务。作为一名新任督学,我还要进一步结合自身的工作职责和工作范畴,认真学习教育督导相关理论、法律法规和业务知识,努力提高自己的综合能力和水平,用教育督导专业理论武装自己的头脑,尽快适应教育督导工作。二是职业道德修养不高。做督学与当教师不同,我想我还要进一步强化全局意识、服务意识、创新意识、合作意识、质量意识、学习意识、廉洁意识。此次培训,虽然只有五天时间,但却解开了我的不少困惑,为我指明了努力的方向,增添了前进的动力。

培训学习的结束也是新一阶段工作的开始,希望我们全体同仁学以致用,在督学的岗位上扎实工作,勤于思考和总结,相信今后一定能够把督导工作开展得更好,取得更大的实效。

一、规格较高,内容充实。

此次培训规格高,主讲人督学资深的督导程锦慧作了《关于督学责任区制度建设的分析与策略》,有深圳保安区教育督导室主任李全毅作了《推进教育督导改革的基层实践》,有深圳第四届市督学钟莉《运用信息化手段开展责任督学挂牌督导》,还有深圳南山区人民政府教育督导室主任洪其华、深圳大学师范学院副教授高天明等,他们从事督导研究多年,督学理论和实践经验都相当丰富,培训内容也非常充实。参观学校的校长向我们展示了他们精湛的学校管理经验,正在学校督导的责任督学则向我们展示了他们丰富的督学水平与高超的督导能力。

二、受益匪浅,茅塞顿开。

这些专家们的报告、讲座让人耳目一新,不仅开拓了视野,而且启迪了思维,让我们真正领悟到了督导机构的科学设置、人员的合理配置,督学应该具备的新理念、新思想以及基本的素质和能力,受益匪浅。

1、地方政府要充分认识到教育督导的重要意义,要科学设置督导机构,重视督导人员的选拔任用,要有独立的办公地点,要有充分的经费保障。要向发达国家学习,要向发达地区如深圳学习,要充分发挥教育督导在教育发展中的切实作用。不仅要学形式,更要学实质。

2、要懂得《教育督导条例》的意义、主要特点、主要内容、对督学的主要规定等。要不断学习《教育督导条例》和相关法律法规,用来指导自己的工作,为促进教育教学工作有序有效的发展,做出自己的贡献。

3、要运用信息化手段开展督学挂牌督导,利用大数据进行教育测量与评价,由经验驱动转变为数据驱动的质量提升是时代发展的明智选择。作为责任督学,要行动起来,科学认知学校发展、课堂教学,切实提升专业能力,以评促教,以评促学,确保每一所学校教育管理水平都有较大提高。

三、充分交流,不断提高。

培训结束后,其它地区的培训者都踏上了回去的路,滁州参加培训的督学在市督导室李主任的主持下开展了充分的交流,各县分管督学的领导及督导办负责人纷纷发言,气氛热烈,既有对发达地区督导地位的钦慕,又有对当地督导的反思,有不少同志表示回去后一定向领导提出切实可行的建议,要把学习到督导经验加以利用。周勇总督学最后做了总结,肯定了此行的重大收获,对各县的督导工作提出了明确要求,要求各地督学要不断进取、不断创新,要努力开创滁州教育督导工作的新局面。

四、反思自我,努力工作。

这次督导培训让我们知道了督导工作在教育工作发展和改革过程中的作用,也深深体会到要想做好督导工作,只凭经验和热情是不够的,要从理论高度、政策规定高度、法律条例高度审视自己的工作,只有不断的学习和丰富自己已有的知识,才能适应督导工作的要求。要坚持用公正、公平的态度去对待每个人、每一次的督导工作,把它始终作为自己的行动准则,以保证教育工作全面正常的开展,为提高教育教学质量保驾护航。

督学培训心得体会

本人两次到国家教育行政学院(北京市大兴区)参加了全国教育督学培训学习,先后聆听了林仕梁、曾天山、王定华、王建宗、杨国顺等专家学者的报告,其中北京市xx督学、教育部基础教育课程教材专家工作委员会委员、教育部课程改革试验区专家指导组委员、国培计划专家、中国新课程研究院指导专家胡新懿教授的《课程改革创新与课堂教学》讲座,令人印象特别深刻。

对我来说,聆听胡教授的讲座,是学习,更是一种享受。其思想之前卫、观点之独到、言语之简洁、演讲之精妙,无不让听者入神。胡教授讲授的《课程改革创新与课堂教学》,给我印象特别深刻的观点主要有以下三点:

1、要树立五种新的人才培养观念。即树立全面发展观念,树立人人成才观念,树立多样化人才观念,树立终身学习观念,树立系统培养观念。

他认为:学生不只是需要知识,更需要引导。“让学生成为会规划人生的人”。在他的倡导下,北京二中等学校每年、每期都让学生做发展目标规划,在班级设立“学期发展规划栏”,指导和帮助学生做好不同时期的人生规划。

2、课程改革是一项综合改革。学习、实践新的“学习科学”理论,改变课堂教学;课改分“执行、破冰、创新”三个阶段;将课堂教学改革作为课程改革的重点;要调用多感官学习是最有效的;倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学,帮助学生学会学习。

目前世界更注重24小时后的知识保留度,他认为学习金字塔对改善教学方法有很好的启发作用,建议各校将其挂在教室里,供师生学习使用。截止目前,他已在多所学校看到师生自制的学习金字塔。如吉林省吉林市第58中学学生自制的“学习金字塔”,位于中缅边界云南省腾冲县固东镇的一农村学校班班有《学习金字塔》。

3、教师在课堂上要关注学生整体生命的发展质量,不只是知识。学生是以整个生命进入课堂;国家处于转型期,社会浮躁,教育必须沉静。

从胡教授的演讲中,我们深切感受到他特别注重运用两种工作方法,即带着问题下去调研,运用数据说明问题。

1、带着问题下去调研。无论是接受组织分配的工作任务,还是自己去学校,胡教授必然会召集师生座谈交流,而每有这样的机会,他都会事先精心设计调研问题与方式,有计划、有目的地做调研,以提高调研的针对性和有效性。

如在黑龙江伊春市一所小学调研,他向五年级学生做问卷调查,先让学生写下老师问的问题的答案,然后让孩子们交流。三个问题分别是:

(1)最喜欢的学科是什么?简述理由。

(2)最不喜欢的学科是什么?简述理由。

(3)学校哪些工作需要改进?请给学校工作打分。

在孩子们交流的基础上,召开学生座谈会,问四个问题,每问一个就讨论一下,再问下一个。四个问题分别如下:

(1)你最喜欢的学科是什么?

(2)你学习最困难的学科是什么?

(3)你有什么学习需求?

(4)谈谈你的生涯规划。

从以上问题设计与调研方法可以看出,胡教授注重从孩子的视角去了解学生的所思所想,“以人为本”在他的工作方法中得到很好的体现。特别是交流讨论“学习需求”与“生涯规划”时,耐心地给孩子们讲其重要性,引导学生明白其含义的同时,逐步建立终身学习的意识与思想准备,树立人生目标并努力为之而奋斗。

20xx年x月2日,他在一所农村小学召开教师座谈会,就问一个问题:您的学生是什么样子的?10名教师参会,他要求人人发言,且不重复别人的观点。结果有3名教师欣赏自己的学生,另外x名都是埋怨情绪,要么说家长不重视,要么说优秀的孩子都转走了,只剩下些没用的不上进的孩子等等。胡教授针对这种情况,要求全体教师从鼓励、欣赏和赞扬孩子的角度去找学生的优点,重新发言,结果会后老师们认识到,只要仔细观察与思考,其实自己的学生还是有很多优点的,而且部分孩子还有学钢琴、街舞的愿望与爱好,可老师们根本没重视和培养他们的兴趣爱好,没为他们创设必要的学习条件。由此看出,胡教授的调研过程,更是一个对基层教师指导培训的过程。

2、运用数据说明问题。胡教授善于运用各种数据分析和说明问题。他在学习党的十八大报告时,注意到报告全文有29000多字,其中关于教育改革与发展论述的有380字,他对这380字的内容进行反复的研读。他在每一次的调研中,都注意计算各种比例、统计相关数据,用数据分析问题,得出有数据支撑的结论。推介使用学习金字塔,就是运用数据说明问题的一个实例。在伊春调研后,将学生回答问题的各种数据进行统计与分析,特别是针对学生“最不喜欢的学科的理由”做深入分析,找出问题所在,再与学校校长交流,帮助学校分析优势与薄弱学科,指导校长增强课程领导力,强化教师专业素养提升等。

作为一名督学,聆听胡教授等专家学者的报告后,本人结合我区教育督导工作实际,做了一些思考。

1、督学必须加强业务学习。督学的“督政督学与监测”职责和岗位性质,决定了督学必须全面掌握党和国家的教育政策与法律法规,做到依法督导;必须熟悉学校各项常规管理业务和教育教学工作,做到对学校课程开设、德育工作、队伍建设、后勤管理、评价考核等全方位指导与督促;必须时刻把握教育改革与发展动向,与时俱进地做好教育督导工作。作为一名督学,一是需要加强政治业务学习,二是需要参与教育局各科室各职能部门的业务学习,三是需要走进校园参与师生学习。

2、督学队伍建设需要专业化。相对来说,我区目前的督导队伍不够专业。新聘任的12名专职督学中,有6名是教育局领导,督导办公室又是教育局行政审批科,工作职责均为“兼职”;18名兼职督学更是各自以科室、部门或学校管理职责为主。在今后的督学队伍建设中,需要从年轻化专业化的角度考虑,调整现有的年龄与能力结构,改善目前以“兼职”为主的队伍现状,强化专业化队伍建设,特别是需要配置具有较高教育统计与评价理论水平和实际操作能力的专职督学,更好地履行“监测”职能。

3、教育督导必须坚持“两个并重”——督政与督学并重,监督与指导并重。《教育督导条例》第三条第四款明确规定:“对政府履行教育工作相关职责的督导与对学校教育教学工作的督导并重,监督与指导并重”。在实际工作中,“普九”、推进义务教育均衡发展等成果,主要是督政的结果,即“对人民落实教育法律、法规、规章和国家教育方针、政策的督导”;监督与指导,则应以“监督”为重,即“对本行政区域内的学校和其他教育机构教育教学工作的督导”。

经交流与调研得知,全国仅有宜昌市少数县区将教育局行政审批科挂靠在督导办公室,在遵循市区“三定方案”的前提下,可否考虑单设行政审批科或挂靠到其它科室,以便让督导办公室全力做好教育督导工作。

4、要进一步完善督学责任区制度。我区已于20xx度年底按时完成责任区督学挂牌工作,发文新聘任的30名责任督学均分配到全区51所中小学,挂牌到位,公布了督学的职责与联系方式,目前正按上级要求开展挂牌督导工作。但我区还没对辖区内的幼儿园实施挂牌督导,在合适的时候,需要进一步完善幼儿园挂牌督导工作。同时,如何有效管理与评价责任督学的工作,还需要进一步研究与探讨。

责任督学学习培训心得体会

金秋十月,丹桂飘香。在区人民政府教育督导委员会办公室的精心组织安排下,我参加了10月25日——29日在湖南醴陵市委党校举办的责任督学挂牌督导创新工作高峰论坛培训。通过聆听报告、实地考察督学责任区建设、参观名校、体验文化、互动交流,使我开阔了视野、增长了知识、更新了观念、提升了自我、收获良多。

一、提高了认识。

责任督学挂牌督导制度,是深化教育督导改革,将中国教育督导制度走进大众,深入人心的重要举措。在担任督学短短的工作实践中,我深深体会到责任督学挂牌督导工作,起步时间较短,社会、学校对这一新生事物的了解和接纳程度并不高,我们在工作中有一些困惑和压力,与以往的专项评估督导和定期督导不同,责任督学挂牌督导属于经常性督导,经常性督导的特点是责任督学要频繁的、不定期的下到学校开展工作。这就要求我们责任督学除专项督导评估工作外,还要经常安排自选内容进行全方位督导。如何履行责任督学“五项基本职责”和“八项经常性督导任务”?如何实实在在地发挥责任督学的作用?这是一个值得研究的课题,需要我们多学习、多实践,探索性地开展工作,具体地说:要督政、督学、督导,三位一体,全面履职。督政工作要突出一个“准”字,督学工作要突出一个“导”字,督导工作要突出一个“疏”字,只有做到三位一体,才能促进我区教育事业健康、和谐、向上、快速发展。

二、加强学习,提高专业素质。

督导工作涉及到教育工作的方方面面,我要认真学习督导工作条例、督导规程、督导方式与方法、督导流程等内容。要实现短期督导到长期督导的转变,经常性督导而不是终结性督导,对学校的工作不参与决策、不代替执行,只跟踪执行、不超越管理,只协同管理。牢记只督不做、只评不做、只看不做。树立与基层学校“同呼吸、共命运、想办法、找出路”的思想,及时总结经验、推荐典型、发现问题、督促整改,以推动学校端正办学思想、规范办学行为,引导学校在探索与实践中,培养核心素养、发展素质教育,以促进学校教育从“以学科为中心”向“以学生全面发展为中心”转变。全面提高教育教学质量,让每一所学校都有进步。

三、不断总结经验,努力提高督导工作的质量。

培训期间,参观了醴陵市城南中学和阳三石小学,受到很大启发。城南中学打造“红色书香校园建设”,构建“三课一会”,把党建工作与教学结合起来,党员干部率先垂范。教师人人尽展其才,好教师不断涌现,教育教学质量稳步提升;阳三石小学走“美丽教育”的办学思路,教育思路、理念不断创新,形成了一心共舞教育梦,三育共浇桃李花的良好局面。

作为一名专职督学,要善于学习,不断总结经验,勇于创新,律身敬业,经常深入学校通过“看、查、问、听”及时把收集到的信息反馈给学校,突出其亮点,找出不足,并提出整改建议,正确把握好督导前、督导中、督导后三个环节的要求,要全面强化结果运用,突出问题导向,以校情为基础,关注过程;以学校发展为目标,找准短板;以学校特色为引领,关注典型。

本次培训,内容较充实,案例较生动,针对性较强,受益匪浅。在今后的工作中,要不断学习督导方面的知识,不断提升自己的专业素质,以求真务实的工作作风,提高督导工作的质量,以创新为动力,做优督导工作。

督学培训心得体会

12月10至13日在陕师大参加了陕西省教育督导学会和陕西鼎力教育评估中心组织的责任督学培训班。这次培训体现了层次高、人数多、时间紧、内容多、快节奏、高效率的特点。倾听了各位领导、专家、学者的报告,实际考察及参观爱国教育基地,收获颇丰,体会很深,现总结如下:

自己从事教育工作30多年,虽然谈不上对教育教学工作精通,但也可以说对教育教学工作懂一些。由于工作的需要,区政府教育督导室确定我为责任督学,本以为能够很有余地驾驭现有工作,但工作一段时间后,觉得不是那么一回事。特别是参加此次督导培训班,深感曾经的认识不足,方向不明。通过培训,倾听领导的报告和督导战线上精英们的经验介绍,觉得自己还是门外汉,需要学习和专研的东西太多。对于我——督导工作岗位的一名新兵来说,这次督导培训课程的安排无论从形式到内容,从层次到高度,以及各位领导深入浅出地讲解,感到非常解渴。说实话,这次培训就是把我们领进门、扶上马、送一程。通过学习知道了督导工作的目的、要求和意义,以及工作中需要遵守的原则和标准。更知道了督导工作在教育工作发展和改革过程中的作用,也深深体会到要想做好督导工作,只凭经验和热情是不够的,要摒弃吃老本,凭经验的想法,要从理论高度、政策规定高度、法律条例高度审视自己的工作,只有不断的学习和丰富自己已有的知识,才能适应督导工作的要求,只有用《教育督导条例》和相关政策法规指导自己,才能适应新时期督导工作的需要。

“教育督导是现代教育管理中一项十分重要的`制度,是保证教育法律法规和方针政策贯彻落实的重要手段,是保障教育目标实现的有效机制。”教育督导要坚持围绕中心,服务大局;要坚持顶层设计,科学实施;要强化队伍建设,多措并举;要坚持公道正派,求真务实。教育督导督什么?怎么督?依据什么督?督到啥程度的问题,通过培训学习,使我眼前豁然开朗,思路顿开。监督、指导、评估、评价、监测,这十个字不仅指出了督导工作的内涵,而且拓展了督导范围。学习使我认识到,在教育发展的新背景、大环境下,结合本地教育实际,要准确把握教育发展的大趋势、新方向,增强使命感和责任感,深入研究,逐步适应全方位、全覆盖、多角度的”督政”与“督学”相结合,“监督”与“指导”相结合的教育督导评估体系。

通过学习培训,了解了新时期教育督导的形势与任务,掌握了教育督导基本理论、方法和技术,提高了适应教育督导工作的能力。在督导工作中,要从自身做起,努力学习,加强研究,把求真务实作为自己工作的准则。要坚持严谨的工作作风,坚持原则,公道正派,听真言,讲真话,报实情,用数据说话,用科学方法说话,善于倾听群众意见,确保督导评估结果公正客观,只有这样,才能增加督导工作的公信力。通过领导、专家和学者的传道,自己的困惑得到了解决,但深感作为一名督学,责任重大。要想成为一名合格的督学,就要结合工作实际,不断消化理解和运用本次培训的课程内容,要不断学习《教育督导条例》和相关法律法规,用来指导自己的工作,为促进教育教学工作有序有效的发展,做出自己的贡献。

督学培训心得体会

今年10月,我有幸参加了甘肃省督学能力提升培训项目,与来自各市、县的近千名督学共同学习三月有余。这次培训体现了层次高、人数多、时间紧、内容多、快节奏、高效率的特点。有幸参加了这次高层次的培训,倾听了各位领导、专家、学者的报告,收获颇丰,体会很深,现总结如下:

认识,可以督促我干好责任督学这份看似容易,实则不易的工作。

本次培训,通过倾听领导、专家、学者的报告,让我收获颇丰;加之与来自各市、区的多位督学的多次交流,让我更明确的感受到本次培训的价值菲薄,现谈几点个人感受。

(一)提高了认识,明确了方向。

的想法,要从理论高度、政策规定高度、法律条例高度审视自己的工作,只有不断的学习和丰富自己已有的知识,才能适应督导工作的要求,只有用《教育督导条例》和相关政策法规指导自己,才能适应新时期督导工作的需要。丰富了知识,增强了信念。“教育督导是现代教育管理中一项十分重要的制度,是保证教育法律法规和方针政策贯彻落实的重要手段,是保障教育目标实现的有效机制。”国家教育督导团办公室何秀超主任,曾用十个字高度阐述了督导的.内涵,督导就是:监督、指导、评估、评价、监测。这十个字不仅指出了督导工作的内涵,而且拓展了督导范围。学习使我认识到,在教育发展的新背景、大环境下,结合本地教育实际,要准确把握教育发展的大趋势、新方向,增强使命感和责任感,深入研究,逐步适应全方位、全覆盖、多角度的“督政”与“督学”相结合,“监督”与“指导”相结合的教育督导评估体系。

话,用科学方法说话,善于倾听群众意见,确保督导评估结果公正客观,只有这样,才能增加督导工作的公信力。通过领导、专家和学者的传道,自己的困惑得到了解决,但深感作为一名督学,责任重大。要想成为一名合格的督学,就要结合工作实际,不断消化理解和运用本次培训的课程内容,要不断学习《教育督导条例》和相关法律法规,用来指导自己的工作,为促进教育教学工作有序有效的发展,做出自己的贡献.

这次培训的机会来之不易,因而,我倍加珍惜。培训中,有幸听到诸位领导、专家、学者对督学工作的深刻见解,让我感慨颇多;我如饥似渴的接受着大家的指导,并及时将所学运用到日常工作中去。培训虽短短数月,但对我来说已够用,在本次培训中我认识到了督学工作的重要性,也掌握了一定的督导方法和督导策略。我将所学结合本人督导工作的实际充分利用,在近期的工作中也有了初步收获。通过此次培训,使我对本职工作有了重新认识;以此次培训为契机,我重新规划了督导计划,为我今后的督学工作奠定了良好的基础。

此次培训让我受益匪浅,从中感受到了现代培训方式的魅力;但从自身实际出发,总感觉本次培训若能在以下几方面有所改变相信会更好:

1.培训作业不够精细,若每听一项讲座都能有项规定的作业,让所有学者尽情发表自己的见解,以达到交流、提升的目的。

2.若能将网络培训和实地培训结合起来,让所有学者走进名校,感受名校督学的工作方法、策略,和他们进行面对面的交流,更有助于我们工作能力的提升。

3.由于是网络培训,所以培训时间掌握在各督学自己的手中,但基层学校由校长担任督学,本身学校工作千头万绪,比较复杂,没有太多闲余时间静心来学习,对于各位专家的讲座也只是粗略的倾听,达不到真正的学习目的。

总之,通过本次培训、学习,让我对督学工作有了全新的认识,也让我明确了今后督学工作的方向;相信,在今后的工作中,只要我将本次培训所学应用到本职工作中去,我所担任的督导工作定会有新的起色。

督学责任培训心得体会

近年来,督学责任培训成为教育系统中重要的一环。为了提高督学人员的专业知识和能力,我参加了一次督学责任培训,并获得了丰富的经验和深刻的体会。在这次培训中,我明确了督学的核心职责,加深了对教育问题的理解,提高了问题解决的能力,增强了团队合作意识,并结合自身实际工作进行了反思和思考。以下是我对这次培训的一些心得体会。

首先,我对督学的核心职责有了更为深入的了解。在培训中,我了解到督学是教育质量的守护者,是教育改革与发展的推动者。督学要关注学校的教育教学质量,提供有针对性的指导和建议,帮助学校改进教育教学工作。同时,督学还要加强与学校的沟通和合作,建立督学与学校之间的信任和合作关系。这些核心职责的了解使我更加明确自己的工作定位和责任,也增加了自己的使命感和责任感。

其次,培训中我对教育问题的理解有了更深刻的提高。在课程中,我们学习了教育学理论和实践案例,通过分析和研究不同的教育问题,我更加深入地认识到教育问题的复杂性和多样性。教育问题不仅仅包括学生学习成绩的问题,还涉及到学生心理健康、师生关系、家庭教育等各个方面。在实践案例分析中,我深刻体会到了解决教育问题的复杂性和困难性,增强了自己解决教育问题的勇气和信心。

第三,通过这次培训,我提高了问题解决的能力。在培训中,我们进行了许多实践案例的分析和讨论,从而培养了自己分析问题、解决问题的能力。例如,在一次教育案例中,我们遇到了一个学校管理不善,学生学风不正、纪律松散的问题。通过多次讨论和分析,我们找到了问题的根源,并提出了切实可行的解决方案。这次案例的实践让我意识到,作为督学,我们要善于发现和分析问题,同时要具备解决问题的能力。

第四,培训中的团队合作给我留下深刻的印象。在一次团队活动中,我们面临了一个复杂的教育案例,要求我们分组进行分析和讨论,并提出解决方案。这次活动让我感受到了团队合作的重要性和力量。通过团队的协作和合作,我们不仅找到了问题的解决方案,还收获了团队合作和学习的快乐。这让我深刻认识到,作为一个督学,我们要注重团队合作,与他人合作共同解决问题,实现协同发展。

最后,这次培训让我有机会进行了对自身工作的反思和思考。在培训中,我学会了进行自我评价和自我调整,并反思自己的优缺点。通过与他人的分享和交流,我意识到自己的不足之处,并且制定了相应的改进计划。这种自我反思和思考帮助我在工作中更加关注细节,提高了工作的质量和效率。

综上所述,通过这次督学责任培训,我对督学职责有了更深入的了解,加深了对教育问题的理解,提高了问题解决的能力,增强了团队合作意识,并进行了自我反思和思考。这次培训让我更加自信地面对教育工作,并且更加明确了自己的工作目标和责任。我将充分利用所学知识,不断提升自己的专业能力,为教育事业的发展贡献自己的力量。

督学的培训心得体会

第一段:介绍督学的概念和重要性(200字)。

督学是教育领域中一项非常重要的工作,主要负责对学校的教学质量进行监督和评估。督学的好坏直接关系到学校教育的质量和学生的发展。因此,在这个职位上的培训非常重要。最近,我参加了一次督学培训,获得了一些宝贵的心得体会,这对我工作的发展有着重要的意义。

第二段:培训对于认识自身的盲点和不足(200字)。

在培训中,我发现自己对一些教育领域的重要概念有所模糊,对于教学评估的具体操作流程也不够了解。通过培训,我系统地学习了教育领域的一些基本理论和方法,补充了我知识结构中的缺失。我还意识到自己在观察和评估中存在一些盲点,例如容易被表面现象所迷惑,忽略了一些鲜明的问题。通过与其他督学的交流和讨论,我逐渐意识到了自身的不足之处,并且找到了提升的方向。

第三段:培训对于提升专业能力的帮助(200字)。

培训提供了多个角度和方法来评估学校教学质量,并教授了一些有效的沟通技巧。通过参与模拟评估和实地观察,我学会了如何收集和整理信息,如何从全面的角度来评价学校的教学。此外,培训还对于培养敏锐的洞察力和判断力提供了很大的帮助。我深刻认识到,督学需要全面了解学校的教育目标和教学团队的特点,并且能够根据实际情况进行灵活的评估和指导。

第四段:培训对于提升沟通与协调能力的重要性(200字)。

督学工作需要与学校、教师和学生进行广泛的沟通和协调。通过培训,我学会了如何与不同的人进行有效的沟通,如何通过积极的言语和行为建立信任和合作关系。我还学会了如何善于倾听和理解他人的观点,并在合适的时机提出建设性的意见和建议。督学的角色需要与其他教育工作者紧密合作,通过团队合作促进学校的发展。因此,培训对于提升沟通和协调能力非常重要。

第五段:培训对于激励、激情和成长的影响(200字)。

通过培训,我对于我的督学职业充满了更多的热情和信心。我意识到作为一个督学,我可以通过持续的学习和个人发展来提高我的专业能力。我希望通过我的工作可以对学校的发展产生积极的影响,并且成为一个对教育事业有所贡献的人。培训让我展望到了未来的发展方向,并且激发了我努力进取的动力。我相信,在不断的学习和实践中,我将能够成为一名优秀的督学。

总结:

通过这次督学培训,我收获了很多宝贵的经验和知识。我在认识自身的盲点和不足、提升专业能力、沟通与协调能力以及激励、激情和成长方面都有了很大的提升。我相信,在未来的工作中,我将能够运用所学知识和技能,更好地履行督学的职责,为教育事业做出自己的贡献。

培训学习心得体会培训学习心得体会

通过公司的安排,我有幸参加了在西南大学举办的干部员工管理技能与综合素质提升培训班。能成为培训员工中的一份子,我感到十分的荣幸,同时也感谢公司领导给我这样一次不断完善和提高自己能力的机会。

这次培训是在西南大学培训学院进行的。西南大学培训学院是一个融教学、科研、培训为一体的办学实体,地处重庆北碚,位于国家级风景名胜区缙云山下,风景秀丽的嘉陵江畔,风光旖旎,使我们在学习之余还能亲近绿色的自然,尽情享受大自然的恬静,达到劳逸结合的目的。

培训期间,先后学习了《科学发展观与构建和谐社会》、《快乐国学与个人修养》、《博弈论与策略思维能力培养》、《人力资源开发管理战略》、《企业劳动关系管理》、《心理压力与情绪管理》、《公文写作及处理》、《沟通协调与团队建设》、《礼仪专题》、《企业文化建设管理实践与创新》、《市场营销管理战略》、《企业绩效管理》、《创新思维及其训练》、《国际国内形势分析》、《行政伦理与干部行为规范》、《法律法规专题》等十六门各具特色的课程。在这短短两周的培训生活中,我的感受很多,收获也很大,以下从学习,生活等几个方面总结此次学员培训。

一、专业知识理论方面虽然只有短短的两周培训时间,但是我们的课程表确排的满满的,各种课程都各具特色,涵盖了日常工作的方方面面。从外在的的礼仪礼貌、沟通协调到内在的知识结构素养以及心理健康涉及的培训内容相当多,知识的含金量相当大,并且西南大学校领导和我们单位领导都相当重视,安排了学校各门课程的名师前来授课,使我们受益匪浅,真正提升了自己的工作能力与综合素质。由于学的东西太多,不可能面面俱到,所以在此主要谈谈自己比较感兴趣且印象深刻的课程。

(一)关于博弈论。

甘毅老师给我们讲授的博弈论,我很感兴趣。博弈论(gametheory),亦名“对策论”、“赛局理论”,属应用数学的一个分支,目前在生物学、经济学、国际关系、计算机科学、政治学、军事战略和其他很多学科都有广泛的应用。博弈论主要研究公式化了的激励结构间的相互作用。是研究具有斗争或竞争性质现象的数学理论和方法。也是运筹学的一个重要学科。博弈论考虑游戏中的个体的预测行为和实际行为,并研究它们的优化策略。由于第一次接触博弈理论所以对它还没有深入的理解,但是却在我脑海里树立起了博弈的思维方式。博弈论是二人在平等的对局中各自利用对方的策略变换自己的对抗策略,达到取胜的意义。博弈论思想古已有之,我国古代的《孙子兵法》就不仅是一部军事著作,而且算是最早的一部博弈论专著。听了这一堂课后,我准备深入的研究下博弈理论,希望能够了解的更深入些,并实际的用到具体的工作中,为取得更好的工作效果服务。

(二)关于快乐国学与个人修养。

创新思维也是我很感兴趣的话题,我想好奇是人的本能反应,而创新便是好奇的一个表现方式。由于长期程式性的工作,很容易导致一个人的思维僵化,不易于接受新的东西,只墨守成规,只能落后于人。这也使得我们的生活少了很多乐趣,甚至从某种意义上说使人的真正价值难以体现。而我觉得人的真正存在价值就是不断的创新。创新思维是人类思维的最高表现。在思维的类别中,与常规性思维相对,创新思维是指以新颖独创的方法解决问题的思维过程。这种思维不仅能揭示客观事物的本质及规律,而且,在创新思维的驱动下,人类的物质文明和精神文明将会得到极大程度的提高。不过,在进行创新过程中只有在正确认识自己的前提下才能建立起创新思维理念,并进而产生创新的行为。然而我们常常会把某些习惯视为理所当然,形成了许多的偏见,影响了你的创新思维理念。所以在以后的工作中,我一定要树立起创新意识,遇到问题多想想,换个方式,换个角度想想,看有多少种解决方法,哪一种是最佳的解决方法,使得我们的工作更有效率,我们的生活更有活力,我们的生命更加绚烂!

二、纪律方面。

本次培训,西南大学培训学院实施的是封闭式管理,制定了详细的纪律,并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一部分。我严格要求自己,服从班主任、班委会的管理,服从学校的各种规定,并严格执行请假制度。严格遵西南大学培训学院的各项规章制度,对每天的上课、自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采取了封闭式,全过程,规范化管理,这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己,适应从职工到学员的转变,从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。通过这次培训,让我们再一次的体验了学校生活,也进一步的强化了规范意识,让我们知道凡事都要按规矩办事。在以后的工作中我们也要继续坚决的严格的执行单位的规章制度,真正成为单位法制管理的践行者、捍卫者!

三、生活方面。

在丰富学员业余生活方面,西南大学培训学院也做了很多工作。学校安排了专职的班主任老师万晓璐女士,虽然她在学习纪律上对我们要求很严,一旦犯错毫不留情面,但是她在生活方面还是给了我们很多照顾,我们有什么问题都找她反映,而她都一一解答帮助解决。学校食堂提供了丰富的菜品,虽然简单些,但是确别有一番风味,让人想起了当年的学生时代,恰同学少年,指点江山,激扬文字,何不快哉!茶语饭后,我们都会在校园里散步,这里大树参天,郁郁葱葱,各种不知名的花点缀其间,忽而蝴蝶一骑翩翩来,煞有意境。想来当年的陶渊明的田园生活也不过如此耳。这样的漫步校园是我们最爱的运动,陶冶了情操,亲近了自然,还有利于健康,何乐而不为!

四、结语。

培训所给予我的,远不止这些,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!为期两周的学习已经结束了,时间如白驹过隙,转瞬即逝,刚来学校的时候的情景仿佛还在眼前,转眼间就要离开了。短短两周的时间里,我在这里不仅仅学习到了知识,开阔了眼界。马上就要和这个学校告别了,对于我来说,有着对于学校,老师的不舍,更多的是对于以后工作和未来的憧憬,我们都应当有着急不可待的心情,回到原来的工作岗位去大展身手,去用我们在这里学习到的知识更好的面对以后工作中遇到的困难,更好的回报对我们满怀希望的老师,家人,同事,去回报对我们有着殷切希望的公司,去回报社会。我们一定会在以后的工作中交出一份让单位,更是让自己满意的答卷。

在撰写学习心得的时候,我感觉到自己要学习的东西还很多,要走的路还很长,必须在工作中不断的努力来提高能力、弥补不足,做好准备迎接更高的挑战,我会虚心向领导、同事请教,尽最大的努力把技能和业务学的更扎实。在和学员们的相处过程中,我了解到我们是一个有机的整体,每个人在工作中都扮演着重要的角色,只有通过团队的努力才能使工作顺利完成,随着烟草行业的发展,我也正在向着更高的目标奋斗,我会努力成为这个团队中合格的一员,为公司的发展壮大锦上添花,我相信通过我们的努力,xx事业的明天一定会更加辉煌!

二〇一〇年九月八日。

督学培训心得体会

**年****日至****日,我非常荣幸的参加了期六天的由**省教育督导学会、**鼎力教育评估中心举办的“**省第十二期督学暨中小学校(园)责任督学培训班”。本次培训主讲教师都是省内外教育督导领域的资深专家,具有丰富的教学和实践经验,教学过程深入浅出、风趣生动,培训质量高、效果好。参观考察和经验分享形式灵活,内容丰富,我受益匪浅。现就自己的培训心得汇报如下:

一、责任督学要加强学习

责任督学作为教育行政机关的派出代表,受区政府教育督导室委托,依法行使督政、督学权力。这就要求责任督学对国家与地方的各项教育法规和有关文件精神,有一个全面的了解与透彻的理解。从课程计划到教育收费,从招生分班到学生健康促进工程,从师德建设到卫生安全等等,对于责任督学来说,这些有关法规文件的政策规定,均要了然于胸。而要达到这样的程度,责任督学非要认真学习不可。譬如小学学生快乐活动日的开展与中学学生每天锻炼1小时的规定,均是近年教育提出的新工作,对此责任督学就要认真学习,吃透实施意见的有关具体要求。而且,国家形势在不断发展,教育改革在不断深化,许多新项目新举措新工作不断推出,均需要我们责任督学认真学习,吃透精神,明了细则。

二、责任督学要加强监督

根据《教育法》《义务教育法》等教育法规和文件要求,责任督学要履行监督的职责。一是对学校贯彻国家教育方针、教育法律法规执行情况进行经常性检查和随机督查。二是督查学校规范办学、实施素质教育情况,内容涵盖课程计划、教育收费、招生分班、师德精神、师生安全、食堂满意度等等。三是加强对学校教育教学工作的全程指导,指导学校明确发展目标,落实发展规划,促进内涵发展。指导学校开展特色建设,推进素质教育,提高教育质量。四是围绕社会、家长普遍关注的教育热点难点问题开展调研,提出意见建议;同时挖掘总结学校先进经验和典型事例。实际上从本质意义上说,责任督学是代表国家对学校的办学行为进行有效的监督。国家提出,教育要实行“管评办”分离的原则,即政府依法治校、校长依法办校、社会依法评校。而责任督学的监督则是社会依法评校的重要组成部分。

三、责任督学要有责任意识

教育部督导局原副巡视员陈锦慧做的《浅谈督导责任区制度建设与发展》的专题报告,陈老是一名已退休的老专家,但她有一份执着的教育情怀,从不停歇,她深入浅出地对世界及中国督学的发展的历史进行了横向和纵向的剖析,特别是对责任督学,督学责任区制度建设与发展进行的讲解,让我深刻认识到教育督导工作对教育事业的发展的重要性,我为自己所承担的都学工作深感使用使命光荣责任重大。督学要有强烈责任感,如果督学没有责任感,得过且过,睁一只眼闭一只眼,糊差事,是不能把督导工作做好。目前督导结果运用教育主管部门还不是十分重视,导致部分督学工作懈怠,认为真督与假督没有多大区别,在一定程度上削弱的督学的作用,产生了一定消极影响。但督学在其位,就要谋其政,要把责任学校当作自己的“家庭”,把每一位学生当作自己的“孩子”,到学校仔细观察、了解、诊断、督促和指导,保质保量完成教育督导任务,为办好每一所学校、教育好每一位孩子尽职尽责。只有具备了这样的责任心,督学才能真正担负起自己的责任。

四、责任督学要讲究方法

上海胡占才主任的讲座,让我感受很深。他对我国教育督导制度进行了回顾。对责任督学挂牌督导的产生、发展进行了详细的论述。又结合徐区责任督学挂牌督导的发展,对挂牌督导创建工作做了详细的介绍。特别对责任督学教育督导中的能力提升做了详细的讲座。他的报告让我明白教育督导中的课堂评价是通过这一节课来观察并评价学校在落实国家和教育行政部门的法规以及执行政策情况,以及学校教育教学管理,师资队伍建设、学生教育以及学校后勤与安全等方面的情况做出分析评判。督学不能自视为上级委派,就颐指气使。督学应该是帮助学校解决问题,督查学校贯彻教育方针是否到位的督查人员。如果不讲究方法,不尊重学校领导,不尊重教师,即使发现问题,也不能得到有效解决。因此督学要认真掌握好督导的方法、技巧,坦陈相对,真心相助,以情感人,得到被督导对象的理解,督导就会有效果。要切实做到了解情况突出一个“真”字,查找问题突出一个“细”字,解决问题突出一个“帮”字。真正做到能督,能归纳,能总结,能提出有价值的建议,能写出有价值的督导报告,这样的督导学校才会欢迎。

五、责任督学要做到公正廉洁

责任督学要模范遵守督学工作守则,要严于律己,作风正派,品行端正,不谋私利。在督导过程中,要进一步转变工作作风,严格按照中央“八项规定”要求自己,规范工作行为,廉洁自律,客观公正地开展督导工作。不得玩忽职守、贻误工作;不得弄虚作假、徇私舞弊;不得滥用职权、干扰学校正常工作,认真遵守国家《教育督导条例》、《挂牌督导规程》规定的基本职责和经常性督导事项来开展工作,做到阳光督导。

总之,通过培训让我进一步明晰了责任督学在履行职责时,究竟关注什么,指导什么,怎么指导,如何总结写报告。进一步掌握了国家教育政策条例标准以及督导工作程序今后我要创新性的提高了自己的认知站位和业务水平,在今后的工作中履行好自己的职责,干好督学工作,为办人民满意的**教育添砖加瓦。

园长督学培训心得体会

近期,我参加了一次园长督学培训,通过此次培训,我受益匪浅。在培训中,我学到了很多关于教育管理和园所发展的有益知识,也拓宽了自己的教育视野。以下是我对这次培训的心得体会。

首先,园长督学培训拓宽了我对教育管理的认识。在培训中,我了解到了现代教育的多元化管理方法,学习了先进管理理念和经验,这对我个人的教育思考和实践非常有帮助。比如,培训中谈到的“学生主体性教育”,这是一种关注学生个体差异,发挥学生主体性和主动性的教育方式。这种方式使学生充分参与学习和管理的过程中,培养他们的自主学习和自我管理能力,提升教育质量和学生综合素质。这样的理念深入我心,我决定在以后的工作中更加重视学生主体性教育,给予学生更多的主动权和自主权。

其次,园长督学培训为我提供了与其他园长交流的机会。在培训期间,我结交了来自其他学校和地区的优秀园长,我们在交流中分享了各自的教育经验和管理方法。这种交流不仅丰富了我的教育思维,还让我获得了其他学校成功的借鉴和启示。例如,我和一个来自别的地区的园长交流后,了解到她学校通过开展多样化的校本培训,提升了教师的专业素养和教学水平。借鉴这个经验,我计划在我的学校也推行校本培训,促进教师间的互相学习和成长。

第三,园长督学培训增加了我对园所发展的理解。在培训中,我们通过实地观察和反思,深入了解了优秀园所的教育理念、师资培养、家园合作等方面的情况。对比自己学校的实际情况,我发现了许多可以改进和创新的地方。例如,我注意到一些优秀园所注重家园合作,通过家长参与学校管理、教育决策等方式,增强了家园之间的沟通和合作。我深感我学校在家园合作方面还有很大的提升空间。因此,我计划在接下来的工作中加强与家长的沟通交流,鼓励家长参与学校的决策和管理,并主动采纳家长的建议和意见。

第四,园长督学培训让我审视了自身的教育理念和方法。在培训过程中,我接触到了许多新的教育思想和方法,有些与我以往的理念和做法有所不同。这让我认识到,在不断变化的社会环境下,作为园长,我必须不断学习和更新自己的教育观念,积极探索创新的教育方式。通过这次培训,我重温了自己的教育理念,并发现了一些需要改进的地方。例如,在培训中,我们强调了科技教育对学生综合素质发展的重要性,这让我想到,在我的学校中,科技教育的内容和方法是否有待改进和提升。因此,我计划在新学期开始后,增加科技教育的课程设置和优化教学资源,提高学生的信息技术水平和科技创新能力。

最后,园长督学培训让我对自己的职业发展有了更明确的规划。通过这次培训,我意识到园长的角色不仅仅是一个管理者,更是一个教育引导者和示范者。我希望通过不断的学习和努力,提升自己的管理能力和教育素养,为学校的发展和学生的成长做出更大的贡献。因此,我打算申请进修相关的管理课程,不断学习和更新自己的知识和技能,为将来更好地履行园长的职责和使命奠定坚实的基础。

通过园长督学培训,我受益匪浅。这次培训不仅开阔了我的教育视野,也增加了我对园所发展的认识。同时,我也明确了自己的职业发展规划,为将来的工作做好了准备。我相信,通过这次培训所获得的启示和经验,我能够更好地管理和带领学校,为学生的成长和发展做出更好的贡献。

督学的培训心得体会

随着教育改革的深入发展,督学已经成为教育管理中一种必要的手段。作为一个从事教育行业多年的人,我有幸参加了一次督学培训活动,并从中收获了许多宝贵的经验和心得。下面,我将从培训内容、培训方法、培训效果、个人感悟以及改进方向五个方面进行总结和反思。

首先,培训内容是督学一次培训活动的核心。这次培训活动的主要内容包括督学的基本理论知识、督学工作的原则和方法以及案例分析等方面的内容。通过讲解、讨论和实践等多种培训方式,使参加者对督学的整体概念和具体操作有了更加清晰的认识。此外,本次培训还特别强调了整体学习的方法,让我们明确了学习的目标和重要性,提高了学习效果。

其次,培训方法是督学培训中不可或缺的环节。在这次培训中,我们采用了多种教学方法,如讲座、小组讨论、案例分析、实地考察等。这些多样化的教学方法不仅增加了培训的趣味性和互动性,还能更好地满足不同人的学习需求。尤其是小组讨论和案例分析,通过与其他培训者的交流和共享,我们可以从不同角度和思维方式中获得更多的启发和思考。

第三,培训效果是评价一次培训活动是否成功的重要标准。通过这次培训,我对督学工作有了更加全面和深入的了解。不仅学到了督学的相关理论知识,还掌握了具体的实践方法和策略。在实际操作过程中,我能够灵活运用督学工作的技巧和工具,更好地发现和解决教育管理中的问题。此外,培训还为我们搭建了一个广泛交流的平台,使得我们能够与来自不同地区、不同学校的督学进行沟通和合作,互相学习和共同进步。

同时,在这次培训中,我也有一些个人的感悟和体会。首先,督学工作需要良好的沟通能力和团队合作意识。作为一名督学,要能够与教师和学校管理者建立良好的互信关系,精确把握教育现场的动态信息。其次,督学工作需要敏锐的观察力和分析能力。只有通过对教育现场的细致观察和深入分析,才能准确找出存在的问题和改进的空间。最后,督学工作需要不断学习和进步。教育领域是一个不断变化和发展的领域,作为督学,要不断充实自己的知识储备,不断提升自己的工作能力。

最后,对于督学培训的改进方向,我认为可以从以下几个方面进行思考和实践:一是加强实践环节,提供更多的实际案例和实地考察机会,使培训者能够更好地将理论知识转化为实际工作技能;二是建立一个持续学习和交流的平台,让来自不同地区的督学可以随时随地进行网上交流和合作;三是加强师资队伍的培养和发展,提供更多的督学培训机会,提高督学队伍的整体素质。

总之,通过这次督学的培训活动,我对督学工作有了更加全面和深入的了解,并获得了许多宝贵的经验和心得。我相信,在不断学习和实践的过程中,我会成为一名更加优秀和专业的督学,为教育改革和教育发展做出应有的贡献。

督学培训的心得体会

介绍部分:

督学作为一种监督教育质量和推动教育改革的重要角色,其培训显得尤为重要。近期,我参加了一次督学培训课程,深感受益匪浅。以下是我个人的心得体会。

第一部分:了解督学的职责和使命。

在培训过程中,我逐渐了解到,督学作为教育系统中的外部监督者,其职责和使命十分重大。督学要督导学校的教育教学质量,提供专业的指导和建议,促进教师的专业发展,推动学校教育的改进和创新。因此,督学需要具备优秀的专业素养、全面的教育知识和丰富的实践经验。

第二部分:了解督学的核心任务。

除了了解督学的职责和使命外,我还深入了解了督学的核心任务。督学需要定期检查学校教学计划和教学方案,评估学校的师资力量和教育资源,了解学生的学习情况和生活状况,组织评估和检测学校的教学质量。此外,督学还需要提供必要的培训和指导,帮助学校解决存在的问题,提高教育教学水平。

第三部分:掌握督学的方法和技巧。

督学的工作并非易事,为此,培训中特别强调了督学的方法和技巧。在督学过程中,督学需要注重观察和记录,深入了解和反映教育现状;同时,还需要与学校的教师和管理层进行充分的沟通与交流,建立信任和合作关系;此外,督学还要善于总结和反思,及时调整自己的工作方法和策略,提高工作效果。

第四部分:培训的收获和启示。

通过此次培训,我不仅对督学的工作有了更全面的认知,同时也获得了很多宝贵的经验和启示。督学工作需要持续学习和不断进步,只有不断提升自己的专业素养和学识水平,才能更好地履行职责。此外,积极与他人交流与合作,共同解决问题,也是督学工作的重要方法之一。最重要的是,督学要始终以学生的发展和幸福为中心,在工作中注重关爱与引导,激发学生的学习热情和创造力。

总结部分:

通过本次督学培训,我更深刻地认识到督学的重要性和责任,也明确了自己在督学工作中需要努力提升的方面。我将以积极的态度和扎实的工作作风,不断学习和探索,为教育事业的发展做出自己的贡献。同时,我期待未来能有更多的机会参与类似的培训,与更多的督学同仁共同成长,共同推动教育的进步和发展。

督学培训的心得体会

第一段:引言(150字)。

督学是一项重要的教育管理工作,对于推动学校改革和提升教学质量起着关键作用。我有幸参与了督学培训,通过一段时间的学习和实践,我对督学工作有了更深刻的理解和体会。在此,我要分享一下我的心得体会,以期对督学工作者有所帮助和启发。

第二段:理论学习与实践结合(250字)。

督学培训不仅仅是对理论知识的学习,更重要的是与实际工作相结合。在培训中,我们学习了督学基本理论、方法和技巧,同时也做了许多实践操作。这种理论与实践相结合的方式使我更加深入地理解了督学的本质,也提升了我的实践能力。

第三段:团队合作与交流(300字)。

督学工作需要与各个相关部门进行紧密配合,同时也需要与其他督学人员进行交流与合作。在培训期间,我们组成了小组,共同制定行动计划,并进行了实践操作。通过与小组成员的交流与合作,我学到了很多宝贵的经验和方法。在督学工作中,和团队的合作与交流非常重要,能够让我们互相学习、互相帮助,提高整体工作效率。

第四段:思维方式的转变(300字)。

督学工作需要我们具备批判性思维和创新性思维,能够从不同的角度看问题,并提出相应的解决方案。在培训中,我们进行了许多案例分析和讨论,激发了我们的思维。我学到了不同的思维方式,能够更全面地思考问题,提出更合理的建议和改进方案。思维方式的转变对于督学工作的质量和效果有着直接的影响。

第五段:终身学习与专业发展(200字)。

督学是一项不断学习与成长的工作,培训只是督学工作中的一个起点。在培训中,我们学到了很多知识和技能,但我们不能止步于此。我认识到,只有不断学习、不断提升自己,才能更好地完成督学工作,推动学校改革。因此,我将继续努力,进行终身学习,不断提升自己的专业素养和能力,为教育事业做出更大的贡献。

总结(100字)。

参与督学培训是我职业生涯中的一次宝贵经历。通过培训,我对督学工作有了更深刻的理解,学到了很多理论和实践知识,并与其他督学人员进行了交流与合作。督学工作对于推动教育改革和提升教学质量至关重要,因此我会持续学习、不断提升自己的能力,为教育事业做出更大的贡献。

督学培训的心得体会

在过去的几年里,我有幸参与了一系列关于督学培训的课程和研讨会。这些课程不仅使我进一步提升了督学技能,而且让我对教育系统有了更深入的了解。在这篇文章中,我将分享我从督学培训中获得的心得体会。

首先,通过督学培训,我明白了督学工作的核心目标是促进教育的持续改进。督学并不是简单地对教师进行评估,而是通过与学校合作,发现问题,并提供解决方案。督学的角色是一个合作伙伴,与学校团队一起努力推动教育的发展。因此,作为一名督学,我们需要保持开放的心态,积极参与学校的活动,并与教师、校长、学生和家长之间建立良好的关系。

其次,督学培训教会了我如何有效地观察和评估教学。一个合格的督学需要具备敏锐的观察力和批判性思维。在观察课堂时,我们需要关注教学方法、学生参与度、教材选择等方面,并及时记录下观察到的问题和亮点。然后,在与教师交流时,我们需要给予明确的反馈,并提出可行的改进建议。通过督学培训,我学会了如何成为一名善于观察和评估的督学,从而能够帮助教师改善他们的教学方法。

除了观察和评估教学外,督学培训还注重提升我们的沟通和领导能力。督学通常需要与各种不同背景的人合作,包括教师、校长、学生和家长。为了与这些人建立良好的关系,我们需要具备良好的沟通技巧。这包括倾听他人的需求和意见,并能够清晰地表达自己的观点和建议。此外,督学还需要具备一定的领导能力,能够对学校团队提出积极的指导和建议,帮助他们实现教育目标。通过督学培训,我逐渐发展起了沟通和领导能力,并学会了如何更好地与各方合作。

此外,督学培训也让我意识到了自身的成长和发展的重要性。作为一名督学,我们必须不断学习和更新自己的知识,以跟上教育领域的最新发展。我们需要关注教育政策和研究,参加教育研讨会,并不断提升自己的专业技能。督学培训为我提供了机会,让我了解最新的教育趋势和最有效的督学方法。通过不断学习和提升自己,我能够更好地履行自己的职责,为教师和学生提供更好的支持和指导。

最后,督学培训还加强了我的职业自信心和责任感。作为一名督学,我们的工作直接关系到学生的学习质量和教师的职业发展。通过督学培训,我明白了自己的重要性和责任。我深知自己的观察和评估对学校的改进至关重要,这让我有动力去努力工作,以确保教育质量的提升。同时,通过与教师和学生的交流,我看到了自己的工作对他们的影响,这为我提供了巨大的满足感。

综上所述,督学培训对我来说是一次宝贵的经历。它不仅提升了我的专业知识和技能,而且让我成长为一个更好的督学。通过这些培训,我明白了督学工作的核心目标,学会了如何观察和评估教学,提升了沟通和领导能力,意识到了自身的发展重要性,同时也增强了自己的职业自信心和责任感。作为一名督学,我将继续努力,不断学习和成长,为教育的持续改进做出更大的贡献。

督学培训的心得体会

通过对评价指南的自学和集中学习,我知道了责任督学为什么要进校督导,进校督导什么以及怎样进行督导。督学与学校是平等的合作伙伴关系,在工作中不是上下级、不是去检查挑刺,而是帮助、指导学校。但对学校督导时要注重学校在原有基础上的进步,不能用一把尺子评价所有的学校。

通过学习,我知道了督导评价的流程,学会了督导前准备,进校督导的方法,督导后如何跟进。在培训中,我认真学习了督导内容指标体系,知道一级指标、二级指标、三级指标的内容及指标的评估要点、证据的收集。对学校要从领导与管理、师资队伍建设、教学的质量、学生发展、办学条件五个方面进行督导。对督导中发现的问题一定要下发整改。

通知书。

要坚持这个原则。

当然要想当好一名合格的督学还需要不断的学习,在工作中积累经验。以便将合格的督导结果提供给教育行政主管部门及其他政府职能部门,作为加强和改善教育工作的决策和依据。

督学暑假培训心得体会

今年暑假,我有幸参加了市督学办公室组织的一次督学暑假培训。通过这次培训,我深刻认识到了督学工作的重要性以及自身工作改进的方向性。

第二段:学习和交流。

在这次培训中,我们不仅有机会听到来自省市教育部门的专家讲解督学相关政策,还与同行们进行了互动交流。在学习的过程中,我深刻体会到了“众人拾柴火焰高”的道理,在与同行交流的过程中,我们相互启迪、相互学习,此次培训成为我们督学工作中难得的成长和提高机会。

第三段:实务探讨。

为了加深对督学工作的了解,这次培训还设置了实务探讨环节,我们就学校中常见的管理问题进行了分组讨论。通过探讨,我认识到了很多以往没有意识到的问题,也从同行中获取了改进的思路和方法,对我的工作开展帮助很大。

第四段:调研实践。

为了让我们更好地理解实际工作中的困难和挑战,这次培训还设计了实践调研活动。我们走进了学校和社区,与教育管理机构和家长代表进行交流,并听取他们的意见和建议。通过这一过程,我们对督学工作对象的需要和要求有了更深的理解,能够更好地指导和帮助学校解决实际问题。

第五段:总结与展望。

通过这次培训,我收获颇丰。我清晰地认识到了自己的不足之处,也学习到了很多实用的知识和技能。同时,我也深刻认识到,只有不断学习、交流、探索,才能更好地提升督学工作的水平。希望今后市督学办公室能够继续组织这样有意义的培训活动,以促进全市督学工作的良性发展。

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