鉴于目前疫情形势,学校决定将所有面授课程调整为线上授课,请同学们关注后续通知。这些通知范文的内容和形式各有特点,适用于不同的场景和目的。
员工违纪处罚通知书员工违规处罚模板
公司各部门:
x年xx月x日,公司制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。经查,此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。
此次事故责任人及赔偿金额如下:
1.事故直接责任人,200元;。
2.事故间接责任人、,各100元;。
3.经理、副经理对事故负有领导管理责任,各50元。
望各位同事引以为戒,特此通知。
x有限公司。
x年x月x日。
员工违纪处罚通知
呈报:刘总。
事项:受到客户严重的投诉。
行政部门查实:10月29日寄出去的po11986船头办和po12016唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部xxx、跟单部xxx、qa、qc、纸样房张师傅、裁床xxx。
所犯过失:1、po11986船头办未经检查质量就寄给客户,寄船头办之前理应严格检查质量,确保质量,有质量才又发展。2、po12016唛架排错,浪费用料,理应以节约为主。由此可见,我们要高度重视客户的满意程度,客户就是企业。
鉴于以上员工受到客户严重的投诉,根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的,扣工资50元每次,达三次记旷工一次,记旷工三次作开除处理。现决定处理如下:
在十月份工资里扣除50元,所有员工罚款将会用于员工福利项目上。
xx国际企业(香港)有限公司。
行政部。
签发:
以上就是cn人才网小编整理的2017员工违纪处罚通知范文的全部内容,希望对你有所帮助!
员工违纪处罚通知
呈报:刘总。
事项:受到客户严重的投诉。
行政部门查实:10月29日寄出去的po11986船头办和po12016唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部xxx、跟单部xxx、qa、qc、纸样房张师傅、裁床xxx。
所犯过失:1、po11986船头办未经检查质量就寄给客户,寄船头办之前理应严格检查质量,确保质量,有质量才又发展。2、po12016唛架排错,浪费用料,理应以节约为主。由此可见,我们要高度重视客户的满意程度,客户就是企业。
鉴于以上员工受到客户严重的投诉,根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的,扣工资50元每次,达三次记旷工一次,记旷工三次作开除处理。现决定处理如下:
在十月份工资里扣除50元,所有员工罚款将会用于员工福利项目上。
xx国际企业(香港)有限公司。
行政部。
签发:
以上就是cn人才网小编整理的2017员工违纪处罚通知范文的全部内容,希望对你有所帮助!
员工违纪处罚通知
xxxx9年*月*日,公司售后部员工***在从事售后服务工作时,因服务态度恶劣原因导致顾客投诉,经调查情况属实。根据公司员工守则*章*条*款之规定,鉴于员工***在从事售后服务工作{}时的不应有表现,经公司研究决定,给予***同志现金罚款***元决定。特此通告。
公司***部。
员工违纪处罚通知书
根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,会对员工违纪行为予以处罚警告。下面本站小编给大家带来员工违纪处罚。
通知书。
范文,供大家参考!
xx部门员工xxx,于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对xx部门员工xxx的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理!特此通报!
行政人事部。
20xx年*月*日。
员工姓名:黄哲,现任公司外联部专员,20xx年x月x日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。
为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。
希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司。
规章制度。
坚持良好的职业道德和工作作风为公司的发展做出贡献。
特此通知。
北京药历网信息技术有限公司。
20xx年x月x日。
公司各部门:
20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查,在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常,要求其开包接受检查,其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证,属于个人偷盗行为。
为严格执行公司规章制度,经公司研究决定,对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理:
一、给予鲁小峰开除的处分。
二、给予罚款400元的处罚,并在本人的工资中扣除。
特此通报!
湖南xxx有限公司。
20xx年8月2日。
员工违纪处罚通知书员工违规处罚模板
兹公司材料部部长×××同志,由于工作失误导致原材料供应不及时,影响公司正常生产营运。为严肃员工手册的相关要求,加强公司的规章制度,经公司决定给予×××同志扣除当月工资的.处罚决定。望×××同志以此为契机改进工作方法提升工作能力。
公司对×××同志的处罚是为了惩前毖后,希望大家能引以为戒,端正工作态度,提升工作责任心,为公司的美好明天努力奋斗!
甘肃×××有限公司。
××年×月××日。
违纪处罚通知书
违纪,即违反纪律,意指违犯了纪律、违反了规则等有约束力的行为,或是违反了有关章程。凡是其行为与组织、团体、单位等对相关人员行为纪律要求相抵触的,都属于"违纪"。但违纪不一定即是违法。下面本站小编给大家带来违纪处罚。
通知书。
供大家参考!
员工姓名:黄哲,现任公司外联部专员,20xx年x月x日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。
为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。
希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司。
规章制度。
坚持良好的职业道德和工作作风为公司的发展做出贡献。
北京药历网信息技术有限公司。
20xx年x月x日。
编号:jhsy-pz-wg-10。
你于年月日你的行为,违反了公司《规章制度》与《员。
工手册》相关规定第章第条第款之规定,为严肃公司。
规章,教育本人及他人,经报批,决定对你的行为处以的。
xx有限公司。
品质质量部。
xx部门员工xxx,于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对xx部门员工xxx的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理!特此通报!
行政人事部。
20xx年*月*日。
员工处罚通知
员工姓名:xxx,现任公司外联部专员,20xx年x月x日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。
为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。
希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。
北京xxx信息技术有限公司。
20xx年x月x日。
违纪处罚通知
各学院、直属单位、机关部处:
学校兹定于5月25日(星期三)下午4:00在曾宪梓科学馆国际会议厅召开学校情况通报会,会议由胡军校长主持。会上,校领导将通报学校发展建设情况。
会议重要,请各学院、直属单位根据“人员分配情况表”组织本单位教职工代表依时参加会议。会议设签到处,于当天下午3:45开始签到,请教职工代表携带校园卡签到。
与会人员分配原则:
(二)机关部处原则上通知科级干部与会;
(三)请离退休工作处组织20名离退休教师代表与会。
联系人:校办秘书科刘老师。
联系电话:85220xx1。
附件:学校情况通报会人员分配表。doc。
校长办公室。
年5月23日。
员工处罚通知
7月16日,xx车间员工xx未到公司上班,也未请假,依照公司视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!
相关纪律及奖惩条例
2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动处理。
3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。
4、请假:必须写,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6s现场管理制度》,并严格执行!
员工处罚通知
___同事,于_月_日工作中发生___违纪(违规)事项,违反了单位__规章制度,为警示本人,经研究,作出对该同事罚款__元决定,希望全体员工以此为戒。
___公司。
部门名:____。
日期:20__年_月_日
员工处罚通知
我公司员工xx在上班时间抽烟操作机床,严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定,同时存在严重的安全隐患。根据相应规定,为此公司决定对员工xx处以xx元罚款,以此告示,望以戒之。
希望全体员工引以为戒相互监督,共同遵守公司各项管理制度!
特此通告!
人事行政部。
20xx年xx月xx日。