审计机关支部工作计划范文(13篇)

时间:2023-12-18 20:39:51 作者:字海

工作计划可以帮助我们提前预估工作进度,提高工作效率,避免临时抱佛脚的情况发生。请大家注意,以下是小编为大家搜集整理的工作计划范文,供参考使用。

机关团支部工作计划

1.建立青年活动阵地 。

2.设立团小组 。

3.组织各类活动 。

开展培训、交流、参观、志愿等各类活动,丰富青年团员工作生活。 。

三、实施方案: 。

(一)深化思想教育 。

(二)强化团队凝聚 。

(三)促进沟通交流 。

与在京客户的交流活动。 。

(四)提升工作技能 。

专业培训。请评管局审查人员就核心、热点业务问题开展1-2次培训交流。 。

(五)活跃工作氛围 。

审计机关支部工作计划

市局机关党支部要围绕落实市委二届七次会委扩大会议精神,充分发挥战斗堡垒作用和保证作用,切实履行好以下职责:

1、执行党的路线、方针、政策,保证市局党组各项决议指示的贯彻落实,把职工、党员思想到改革发展战略上来。

2、紧密结合局党组中心工作开展活动,保障本单位各项任务的完成,加快发展,争先进位。

3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益,调动职工参与党的建设和市局重大活动的积极性。

4、全面加强本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。

5、积极为市局各类提供、创新培训途径,努力为党员、职工成才创造条件。

6、加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强凝聚力,扩大影响力,战斗力。

审计机关党支部工作计划

1.坚决做到“两个维护。各党支部要切实把旗帜鲜明讲政治作为根本要求和首要任务,教育引导党员干部深入学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想,尊崇党章、党规,坚定执行党的政治路线、严格遵守政治纪律和政治规矩,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把坚决做到“两个维护”落实到党建工作的全过程,做到在思想上高度认同,政治上坚决维护,组织上坚决服从,行动上坚决跟随,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以^v^同志为核心的^v^保持高度一致。各党支部可结合实际,在党员中开展主题征文、演讲等活动,推动党员坚定政治信念,践行“三个表率”。

2.持续深化“不忘初心牢记使命”主题教育成果。不断深化对主题教育的认识,坚持边学边改,注重学用结合,在广泛提升党员干部思想政治素质的前提下,真正将学习成果转化为工作能力。探索建立管根本、利长远、重实效的长效机制,推动主题教育与深化“学习、调研、检视、整改”、常态化联系服务基层制度相融合,进一步使制度成为严守政治纪律、践行宗旨意识的硬约束,使守初心、担使命成为党员干部的自觉行动。

1.抓实党管意识形态工作。把意识形态工作责任制落实到加强党的建设各项工作中,与中心工作同部署、同落实、同考核,管好阵地、把好导向、建强队伍,定期开展意识形态领域工作分析研判,巩固壮大主流思想舆论,弘扬主旋律,凝聚正能量,掌握主动权。定期开展党员队伍思想状况分析,围绕党员共性和个性问题展开研讨,有针对性地开展人文关怀、心理疏导和思想政治教育工作。

2.强化理论武装。认真学习^v^新时代中国特色社会主义思想、^v^^v^对xx工作系列重要指示精神及对供销合作社工作的指示精神,深入学习党章党规党纪,全面贯彻落实党的十九届四中全会、省委十x届x次全会和市委x届x次全会精神及中央、省委、市委机关党的建设工作会议精神。各党支部要根据党员的特点和需求,制定学习计划、细化学习内容,坚持集体学习研讨和个人自学、专题调研、利用“学习强国”app学习、“请进来”和“走出去”、为年老体弱老党员送学上门等方式相结合,创新学习方式,增强学习实效。认真落实“三会一课”、主题党日活动制度,坚持支部书记带头讲党课、领导干部参加双重组织生活制度,广泛开展全民阅读进机关、进企业、评选学习标兵等活动,不断夯实党员干部理论根基,提高运用理论指导实践的能力水平。

机关党支部牵头,有力有序指导机关全体党员开展“守纪律、提效能、强执行、做表率”活动。坚决贯彻落实市委决策部署,及时将市委的要求传达到机关全体党员干部,引导党员干部充分认识开展活动的重大意义,紧扣“守纪律、提效能、强执行、做表率”四个方面内容认真思考谋划,逐项对照梳理,查找存在的问题,明确整改落实措施,拓展活动载体,丰富活动方式,切实把准工作方向和原则,准确把握活动的目标和要求、方法步骤,坚持集中研学与个人自学相结合、理论学习与专题研讨相贯穿、活动开展与日常工作相促进,做到学思用贯通、知信行统一,激励党员干部在打赢疫情防控阻击战、实施乡村振兴战略、深化供销社综合改革等工作中做出表率。

1.强化责任落实。各党支部书记要认真履行好第一责任人职责,发挥好“关键人”作用,聚焦党建主责主业,切实担当作为。细化党建工作任务清单和责任清单,以落实主体责任为突破口,构建职责清晰、任务明确、环环相扣的责任链条和上下联动、齐抓共管的工作格局,做到党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起落实。坚持开展支部书记年度述职测评工作,深化结果运用,推进党的建设深入开展。

2.推进基层党组织标准化、规范化建设。围绕提升组织力、突出政治功能,进一步明确党组织基本职责、工作内容和工作方法、领导体制和保障措施,健全工作机制,形成工作合力。一是开展学习交流活动。与共建第六组各支部之间、马井村党支部之间、市直机关工委推荐的先进党支部之间开展学习交流活动,通过观摩学习,相互借鉴经验做法、探讨如何在工作中发挥党支部、党员的先锋模范作用,达到互促提高的。二是建立完善党支部各项基本制度。严格落实“三会一课”、主题党日、党费收缴、民主评议党员、专职书记述职测评、党内激励关怀等各项基本制度,积极探索党支部建设新思路新方法,建立党支部建设长效机制。三是深化“三分类三升级”基层党组织评级工作。认真分析找准各党支部在组织设置、按期换届、组织制度、经费场所保障、发挥作用上存在的突出问题,按照“抓两头、带中间”的工作思路,立标杆、树红旗,确定升级目标。推动后进赶先进、中间争先进、先进更先进。四是在有限的条件下,大力建设“有标识、有党旗、有制度、有设施”的党员活动室。根据各党支部的实际情况,大力建设“有标识、有党旗、有制度、有设施”的党员活动室,确保党员学习教育有场所、会议活动有场地,为党支部开展“三会一课”、组织党日活动、进行议事谈话等烘托良好政治氛围。机关党支部加强活动室的管理工作,及时做好活动室设施、栏目内容、活动图片的维护及更新;企业党支部争取年内打造出党员标准化活动室;离退休党支部在原有活动室的基础上,按照党员活动室标准进行打造升级。

3.加强分类指导,精准施策。根据机关、企业、离退休支部的不同实际情况,进一步总结党支部建设的科学化路径和方法,切实做到因地制宜、分类施策,“一把钥匙开一把锁”。各党支部结合自身实际,广泛开展创建党员示范岗、专题演讲、专题征文、供销社故事大家讲等活动,打造符合自身实际的特色亮点,形成党建品牌,扩大党建影响力。

4.抓好党员干部队伍建设。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,扎实做好发展党员工作。各党支部年初要制定党员发展工作计划,对发展党员工作提出目标要求,按照发展党员工作程序,严格把好考察时间满一年、工作表现优良、思想汇报真实、发展材料齐全、培训成绩合格、政治审查清白的六个条件,真正做到成熟一个、发展一个。

5.进一步理顺党员组织关系。继续清查梳理企业党支部与企业解除劳动关系及已退休的尚未转出组织关系的部分党员,详细了解摸清这部分党员的工作、户籍所在地,按照党员属地化管理相关规定,以“理顺关系、加强领导、便于管理”为原则,尽快将这部分党员的组织关系转到户籍所在地或工作地党组织。在充分做好宣传、解释工作的前提下,逐步将机关离退休党员组织关系转入居住地社区党组织。

6.做好机关离退休党支部换届选举工作。按照《基层党组织换届选举工作条例》规定,严格遵照组织程序,广泛发扬党内民主,充分尊重党员权利,依法开展机关离退休党支部换届选举。

审计机关支部工作计划

坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕区委、区政府中心工作,结合审计工作实际,深入开展学习教育培训,为审计事业科学发展提供理论基础、智力支持和人才保障。

二、措施及要求。

(一)成立机关政治业务学习指导小组。

政治学习指导小组组长:刘天华,副组长:夏德华。

业务学习指导小组组长:刘天华,副组长:杨伟阳。

指导小组按照学习计划,及时安排学习内容、时间和方式。

(二)保证学习时间和参学率。全局(党组)政治理论学习不得少于12课时,业务学习10课时,参学率要达到100%,办公室人员做好考勤登记,并作为年终目标考核评比依据。全局集中学习股室人员每少参加1人次扣1分。

(四)保证学习效果。党组成员、局领导班子成员及股室干部年度内按照学习计划安排讲授政治课和业务课。参学人员人人要有学习笔记,并保证笔记次数。积极撰写学习体会、审计信息或论文,学习指导小组不定期抽查;采取对学习内容实行定期和不定期考试和竞赛,确保全局干职工学习效果。

(五)学习要求。凡集中学习的,全局干职工必须自觉参加,除特殊情况经局领导批准外,一律不得请假、迟到。全年无故迟到或缺席两次以上者,个人不得评先评优。年底对学习效果进行测验,测验内容以全年学习内容为主,检查学习笔记或学习体会,测验结果与年终考核挂钩。

机关团支部工作计划

日子如同白驹过隙,不经意间,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!为此需要好好地写一份工作计划了。什么样的工作计划是你的领导或者老板所期望看到的呢?下面是小编为大家收集的机关团支部工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

为延伸图书馆的服务功能,提高大学生的信息素质,图书馆青年志愿者服务队现面向全校学生招募志愿者,参加20xx年新生入馆教育及其他志愿服务活动志愿者。

三峡大学图书馆。

1、集中招募为主,发挥图书馆优势,通过图书馆影响招募大学生志愿者。

2、严格审核程序。在录用环节上确保严谨性,每一名志愿者在录用前必须经过严格的审核程序。

1.新生入馆教育,包括引导同学正确高效办理借还书手续、合理使用图书馆资源,解答同学咨询,解释图书馆规章制度,维护图书馆秩序、协助制作读者利用图书馆教育宣传片等。

2.图书馆宣传月,协助完成图书馆各类宣传活动,如:安全宣传、文明阅读宣传等;

4.校外志愿者服务工作,如给低保户子女义务家教,帮助其他弱势群体。

1.新生入馆教育为每年9月;

2.图书馆宣传月为每年10月—11月;

3.每周五晚电影放映;

4.根据个人时间,采取自愿原则服务图书馆日常管理活动;

5.根据个人时间,周末义务家教;

6.其余为校外活动。

1.热爱图书馆,热爱公益事业,自愿参加图书馆志愿服务;

2.三峡大学所有在读本专科生,硕士生(包括护理学院,成教学院);

3.要求普通话标准流利,态度积极,乐于奉献(针对新生入馆教育);

4.能够参加服务前培训及相关活动;

5.能够在“新生入馆教育”期间连续服务;

7.优先条件:富有社会责任感,道德品质优秀,具有一定志愿服务经历的申请人优先;具有计算机应用、文字速记、医疗救护等所需专业特长的申请人优先。

志愿者招募工作分3个步骤进行:报名、审核、录用。

1、报名。

凡符合招募条件的均可参加志愿者报名。在图书馆一楼大厅设立报名点。

2、审核。

志愿者审核包括材料审核、背景审核,(竞选干部需要面试)。

志愿者的审核,由组委会负责。

志愿者的面试选拔工作,由申请所在部门按照所承担的招募任务和相关要求负责组织实施,最后交组委会统一确认。

3、录用。

由组委会向申请人通知录用情况,正式确认志愿者身份。

1、服务时要佩戴志愿者标识,仪容端正,言谈举止得体,保持友善态度和足够耐心。

2、入馆教育时要签到(退),填写工作表。

(一)志愿者保障。

1、制发工作证;

4、其他必要经费支出。

(二)志愿者激励。

2.对表现优秀志愿者增加相关借阅权限等。

(一)服务队性质。

(三)本志愿服务队不收队费。

让我们加入到志愿者的行列中来吧!在这里,你可以一圆志愿者之梦;在这里,你可以结交志同道合的朋友;在这里,你将拥有更高的锻炼平台,更多的实践机会,更大的施展空间!我们真诚期待您的加入!

机关团支部工作计划

1、8月1日,组织120名青年志愿者为矿庆50周年搞好服务。(活动分为四个小组:广场迎宾组、会议现场服务组、会务运输组、临时应急组。)青年志愿者发扬不怕苦、不怕累精神,哪里有需要就出现在哪里,为矿庆活动的顺利进行做出了贡献。

2、认真组织宣传、学习、贯彻“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动,制定开展青年解放思想大讨论活动方案,制定下发了共青团文件――“关于在团员青年中开展“三新”大讨论活动的通知”。号召团员青年要率先解放思想,树立独立自主、自立自强的精神。并要求每名团干写一份学习心得,对自身存在的思想认识、执行力和工作能力、工作态度和质量、廉洁自律和作风建设等方面进行深入剖析。

3、到挂包单位通安系统调研督导“三新”大讨论活动开展情况。

4、8月份开展“青年岗位争先锋,矿山平安迎奥运”主题活动,8月8日是奥运会开幕的日子,为了喜迎奥运,团委在矿工业广场开展了“平安迎奥运”安全签名活动。在签名现场播放了奥运歌曲,向职工发放了印有奥运小常识的传单,宣传普及奥林匹克知识和精神,号召团员青年遵章守纪、规范作业,以实际行动向奥运献礼。从这里经过的职工们都踊跃签名,纷纷表示要用实际行动搞好安全生产,支持北京奥运,祝福北京奥运会圆满成功。

5、配合工会组织4名朗诵选手进行培训,8月16日参加了在铁运处举行的集团公司“读书、快乐、成长”配乐朗诵预赛,选手发挥正常,顺利进入了决赛,取得了第一名的好成绩。

6、在团员青年中开展了廉政知识答题活动。

7、整理下发了“xx年―20xx年度导师带徒活动第四季度考核”和“关于做好导师带徒活动年度综合考核暨20xx-20xx年推进工作的通知”。

8、参加“六条线”组织的奥运期间井下专项检查。

9、扎实开展青岗集中查岗与分散查岗活动,8月份开展“青岗与奥运同行”集中行动。本月组织集中查岗和分散查岗共查出各类安全隐患600余条,上安全信息日报100余条。

1、继续深入开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动,在团员青年中有针对性地开展工作,召开专题座谈会,对查摆出的问题进行梳理,确定整改方案。重点讨论交流基层团组织团建工作亮点,推动全矿团建工作再上新台阶。

2、深入开展青年志愿者活动,为集团公司质量标准化现场会在我矿顺利召开搞好服务。

3、对挂包单位通安系统“三新”大讨论活动开展情况进行调研督导。

4、组织xx年―20xx年度导师带徒活动第四季度考核,做好导师带徒活动年度综合考核暨20xx-20xx年推进工作。

5、在团员青年中开展主题为“解放思想,青年当先”“我的讲台”活动。

6、认真开展青岗集中查岗与分散查岗活动,当好安全哨兵。

市审计机关工作计划

第一条为了规范审计复核工作,保证审计工作质量,根据《中华人民共和国国家审计基本准则》,制定本准则。

第二条本准则所称审计复核,是指审计机关内部的复核机构或者专职复核人员依法对审计意见书、审计决定书、审计建议书、移送处理书以及所附审计报告等材料进行审核,并提出复核意见的行为。

本准则所称审计意见书、审计决定书、审计建议书、移送处理书均为代拟稿。

第三条审计机关的法制机构是本机关的复核机构。

未设立法制机构的审计机关,应当确立本机关的复核机构或者专职复核人员。

第四条审计组所在部门向审计机关主管领导提交审计意见书、审计决定书、审计建议书、移送处理书以及所附审计报告等材料前,应当经复核机构或者专职复核人员进行复核。

第五条审计组所在部门应当向复核机构或者专职复核人员提交下列复核材料:

(一)审计报告、审计意见书、审计决定书、审计建议书、移送处理书;

(二)审计方案、审计工作底稿及审计证据;

(三)被审计单位对审计报告的书面意见;

(四)审计组对被审计单位意见的说明或者修改意见;

(五)审计组所在部门对审计报告的审核意见;

(六)审计定性、处理、处罚适用的法律、法规、规章;

(七)复核机构或者专职复核人员要求提交的其他相关材料。

第六条复核机构或者专职复核人员收到复核材料后,应当办理签收手续。

第七条复核机构或者专职复核人员依照法律、法规、规章,对下列事项进行复核:

(二)与审计事项有关的事实是否清楚;

(三)收集的审计证据是否具有客观性、相关性、充分性和合法性;

(四)适用法律、法规、规章是否正确;

(六)审计评价、审计建议、审计移送处理是否适当;

(七)审计程序是否符合规定;

(八)其他需要复核的事项。

第八条复核机构或者专职复核人员在复核过程中,发现主要事实不清,证据不充分,或者其他复核材料不完整的,应当通知审计组所在部门限期补正。

第九条复核机构或者专职复核人员应当自收到复核材料之日起七个工作日内提出复核意见。特殊情况下,提出复核意见的时间可以适当延长,但最长不得超过十个工作日。

遇有本办法第八条规定的情形时,补正材料的时间不包括在复核时间内。

第十条复核机构或者专职复核人员复核后,应当提出复核意见,出具复核意见书。

复核意见书应当包括下列要素:

(一)标题;

(二)主送机构(审计组所在部门);

(三)复核意见;

(四)复核机构的负责人或者专职复核人员签名;

(五)提出复核意见的日期。

第十一条复核工作结束后,复核机构或者专职复核人员应当将复核意见书连同复核材料退还审计组所在部门。审计组所在部门认为复核意见正确的,应当修改审计意见书、审计决定书、审计建议书、移送处理书,连同复核意见书一并报送审计机关主管领导或者提交审计业务会议审定。

审计组所在部门对复核意见如有异议,应当报请审计机关主管领导或者提交审计机关审计业务会议审定。

第十二条复核意见书应当归入审计档案。

第十三条年度终结后,复核机构或者专职复核人员应当对本年度审计复核工作进行分析、总结,向审计机关提交审计复核情况报告。

第十四条本准则由审计署负责解释。

第十五条本准则自发布之日起施行。审计署于12月11日发布的《审计机关关于审计复核工作的规定》(审法发〔〕337号)同时废止。

机关支部工作计划

一、积极发挥支部的核心作用。

1、加强领导班子思想政治建设,深入开展发展型领导班子创建活动。以加强工商所领导干部的思想作风建设为重点,不断丰富活动内容和活化活动形式,来提高班子成员的理论修养和开拓创新能力。

2、加强支部建设增强党支部的凝聚力和战斗力。坚持领导班子民主集中制原则,认真开好班子成员民主生活会。

3、加强党建工作,保持*员先进性教育成果,继续开展责任区工作,做好干部的思想教育,把党的温暖送到干部的心中。

二、加强党员的教育管理。

1、以学习贯彻党的十x届x中全会和自治区第八次党代会精神为主线,结合科学发展观理念,加强对党员的思想政治教育。重点抓好"三会一课"、民主评议党员和所班子建设。

2、持之以恒地抓好党员干部的理论学习。结合"读书年"活动,有计划地开展党员干部理论学习,在学习中不断完善各项学习制度。注重调查研究,理论联系实际。

3、发扬党员全心全意为人民服务的思想。关心年老、体弱和生活有困难的群众,及时上门进行慰问,排忧解难。并开展党员助残、扶贫活动。树立*员"吃苦在前,享乐在后"的共产主义精神。

5、加强党风廉政建设。班子成员要签定廉洁自律承诺书,率先垂范,做廉洁自律的楷模。

6、做好组织发展工作,吸收优秀群众加入党组织,使我党永保活力。

三、落实各项规章制度。

1、坚持集体领导的原则,重大事情集体讨论决定,充分发扬民主。发挥集体的作用和智慧。

2、健全"三会一课"制,定期召开支委会、小组会。党课年不少于四次。

四、促进精神文明建设。

1、牢固树立"两手抓",两手都要硬的思想。做到年初有计划,年中有检查,年终有总结。

2、加强宣传力度,充分利用学习日,开展公民道德教育,学习身边的楷模。

3、加强对校园周边环境的监管为学生营造良好的教育环境。

市审计机关工作计划

xxx精神文明建设工作在县委、政府的正确领导下在县文明办的指导和帮助下坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导深入贯彻落实科学发展观以社会主义核心价值体系建设为根本以深入学习贯彻党的十八大精神为主线以“项目提效年”各项目标任务为抓手按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求坚持以人为本提升文明创建成果努力打造一支政治强、业务精、作风硬的高素质审计队伍为审计工作科学跨越和争先进位提供强大精神动力和坚实道德支撑现将20精神文明工作总结如下:

一、加强制度建设,健全组织机构。

xxx高度重视精神文明建设工作,始终把文明机关创建工作摆在突出的位置,经常听取工作汇报,了解情况,提出要求。根据人事变动情况,及时调整精神文明建设工作领导小组,由党支部书记任组长,局长任副组长,各科室负责人为成员,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、成员专门抓、干部职工积极参与的组织结构和创建格局,为xxx文明机关创建活动更加完善,奠定了坚实的组织基础。

二、加强思想道德建设,树立社会主义荣辱观,培育文明审计理念。

以开展公民道德建设活动为契机,用中国特色社会主义理论体系凝聚审计人员的力量,大力弘扬敬业奉献精神,在丰富多彩的业余文化体育活动中陶冶审计人员的道德情操,引导审计人员牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。同时,继续积极开展道德讲堂活动,传递和弘扬道德建设正能量,进一步提升了审计干部思想道德修养和文明素质,有力推动了先进道德理念内化于心,外化于行,从而让道德讲堂引领审计机关文明新风尚。

三、加强职业道德教育。

大力提倡爱岗敬业,形成良好的职业道德风尚,教育和引导广大职工牢固树立“三个离不开”思想和奉献社会的良好风气,反对一切低级腐化的工作和生活作风。同时,注重干部职工队伍的自身发展,抓好职工的技术培训和业务学习。组织全体党员参加了县直机关党员干部学习十八大精神培训班,到县广电文体大楼参加全国十二届人大一次会议(直播)。开展了为年中国最有魅力休闲乡村xxx**再格森乡乌图阿热勒村投票活动、为第三届自治区道德模范候选人百合提亚尔・买买提、余文丽和2013年7月份“中国好人榜”候选人尼沙汗、牙生投票活动及“传递正能量,党员我先行”主题征文活动,积极响应号召由天山网发起的开展“我爱**、我为**代言”活动。并且积极参与网络活动开展“向国旗敬礼、做有道德的人”网上签名寄语等活动。参加共产党员网“学习党的十八大报告和党章有奖知识竞赛和天山网”天山杯“审计法律法规知识竞赛。

四、强化审计机关廉政建设,探索完善廉政建设长效机制。

开展系列廉政教育活动。组织观看反腐视频讲座、电教片、参观警示教育展览等活动,如观看《失德之害----领导干部从政道德警示录》,单位科级干部及配偶去文体局大楼观看电教片,组织召开全局干部职工及配偶家庭廉政座谈会,并且邀请县纪委领导来xxx开展廉政讲堂授课。开展审前廉政谈心,帮助审计人员树立正确的世界观、人生观、权力观。积极开展党风廉政教育月活动,有针对性地组织学习或自学有关党风廉政建设和反腐败工作的各项政策、法规,做到人人懂政策、懂法规,严格执行。严格执行廉政纪律法规和审计”八不准“的规定,注重源头预防。

五、加强政治业务学习,开展精神文明创建活动,提高队伍整体素质。

为强化科学发展意识,xxx开展了形式多样的思想教育和业务培训活动,进一步提高了干部职工的思想素质和审计业务能力。采取政治、业务理论学习并举,明确学习重点,坚持每周一次的学习制度,全年共计学习34次,并撰写读书笔记和心得体会,采取集体学习和个人自学相结合的方式,通过扎实有效的学习活动,使每个党员干部和职工在认识上得到了提高,思想上得到了净化,观念上得到了更新。加深了审计干部对科学发展观的.认识和进一步增强做好新时期审计工作的责任感和使命感。

六、丰富活动载体,积极开展文明创建活动。

(一)始终坚持精神文明重在建设的工作方针和贵在参与的原则,丰富活动载体,拓宽活动领域,突出活动特色,广泛开展文明机关创建活动。积极组织开展各项文化体育活动。如去大**参加冰雪节,参加了县妇联举办的庆祝”三八妇女节“文艺演出活动,xxx选送的舞蹈《江南style》荣获二等奖、参加捕鱼节、赛马大会开幕式、首届萨吾尔登故乡文化艺术节、芦苇节等活动,到阿洪口葡萄基地劳动5次。

(二)积极开展评选文明科室、文明个人活动,发挥先进典型的示范带动作用,提高工作效率和服务水平,把和谐理念、和谐精神融入到干部职工喜闻乐见的实践活动中,使干部职工的文明机关创建意识不断提高,争做文明干部职工,争创文明科室的积极性高涨,有力地推进了文明机关创建活动发展。

七、深入开展民族团结和爱国主义教育活动。

xxx少数民族干部职工占职工总数的43%,为此,全局上下十分重视民族团结工作,始终把巩固发展各民族之间平等、团结、互助的社会主义民族关系作为党建和精神文明建设、职工队伍建设的重要内容来抓。采取各种形式大力营造浓厚的民族团结氛围,把”爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义“五爱思想融入到实际工作中。积极开展第三十一个民族团结教育月活动。全局干部职工在政府大礼堂参加传达6.26和6.28暴力恐怖事件。

八、文明创建有力促进审计业务工作。

一年来,xxx全面落实科学发展观,紧紧围绕科学发展这个主题和转变经济发展方式这条主线,加强自身建设,依法履行职责,较好地完成了各项任务。1月至9月,共完成审计单位(项目)31个。其中:预算执行审计单位(项目)5个,经济责任审计单位3个,专项资金审计调查单位(项目)4个,固定资产投资审计项目17个,企业审计2个,()审计查出违规金额18,445万元,其中,违规金额13万元,损失浪费金额186万元,管理不规范金额18,246万元,审计投资总额6,848.08万元,审减投资额441.76万元。提出审计建议63条,被审计单位采纳63条,提交审计报告34篇、信息简报93篇、审计要情5篇,被州以上采用信息简报33篇。

精神文明建设工作与新时期的审计工作要求有一定差距,还有待于进一步加强。今后我们将认真学习党的路线、方针、政策,贯彻落实县委和政府重大会议精神,努力实践”三个代表"重要思想,进一步提高审计干部的政治业务素质,加强队伍建设、思想作风建设、廉政建设、法制建设、精神文明建设,有针对性地开展审计人员的政治思想学习和业务培训,提升依法行政的能力。做好深入细致的思想政治工作,建立精干高效的审计队伍,力争实现新的突破,采取有效措施把文明创建工作迈向一个新台阶。把精神文明建设工作摆到重要位置,以良好的精神状态去迎接新的挑战,不断取得新的胜利。

机关党支部工作计划

机关党委2005年工作总体要求是:以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六届四中全会精神,牢固树立和全面落实科学发展观,围绕“三个提升”发展目标,按照务实开拓工作基调,全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,增强服务意识,转变工作作风,提高工作效率,提升管理水平,为学校全方位发展战略目标的实现提供坚强的思想和组织保证。

一、深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,努力加强机关思想理论建设。

继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神,深刻认识中共中央开展保持共产党员。

先进性教育。

活动的重大意义,认真抓好全国“两会”精神、科学发展观、形势政策、“四五”普法等学习活动,并认真落实好学校布置的教职工理论学习内容。通过理论学习中心组读书会、专题报告会、学习交流会和知识竞赛等形式,把学习到的理论知识运用到机关实际工作中去,把党的执政能力建设体现在学校发展上、维护安全稳定上、落实在思想政治工作上,切实提高机关广大党员干部的思想政治素质和理论水平。

二、全面加强机关党的基层组织建设,不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力。

(一)根据校党委的工作安排,下半年开展保持共产党员先进性教育活动。为做好充分准备工作,上半年着重对党员队伍的思想和作风状况作全面的了解分析,并做好骨干培训工作。

(二)认真落实党风廉政建设责任制,进一步增强党员领导干部廉洁自律意识。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、落实领导干部廉洁自律的各项规定,努力提高广大党员的党性修养。

(三)切实加强党支部班子建设。坚持以理论创新推动工作创新,大力加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用。进一步抓好党支部目标考核。

(四)选好配强支部领导班子。上半年支部换届要选好配强支部领导班子,确保党支部工作的正常开展。不断创新支部工作方式,在丰富活动内容、改进活动方式、增强活动效果上下功夫,充分发挥党支部在学校“三个提升”中的战斗堡垒作用。继续抓好支部书记和组织委员的学习考察和培训工作。

(五)大力加强党员干部队伍建设。加大机关党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

(六)认真做好党员发展工作。各支部要严格按照党员发展标准,加强对入党积极分子的培养教育,把好党员发展质量关。要认真做好预备党员按期转正工作。

(七)把服务理念引入机关党建工作。紧密联系机关党员实际,坚持用科学发展观教育广大党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成机关党委为各支部服务,各支部为党员服务,党员为群众服务的工作链条,使机关党建工作开展的有声有色。

三、继续推进机关作风建设,不断提高机关管理水平和工作效率。

按照校党委的要求,继续推进机关作风建设,使机关管理水平和工作效率再上新台阶。一是认真落实机关效能建设九项制度,建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制,使机关的日常工作更加科学化、规范化;二是切实把“服务学生、服务学者、服务学术”的管理理念体现在工作中的每一个环节,为教学科研提供优质服务,使基层对机关工作的满意率明显提高;三是以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩;四是上半年召开机关作风建设专题研讨会,以进一步提高认识,提高水平;五是进一步优化机关办公环境,做好机关工作人员身份标志工作;六是进一步完善机关作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作;七是认真总结机关作风建设阶段性成果,表彰机关作风建设先进单位和先进个人。

机关党支部工作计划

1、认真开展学习实践科学发展观活动。按照中央和省州市关于开展深入学习实践科学发展观活动的部署要求,紧紧围绕市委提出的“三二一”工程总体工作思路,围绕推动经济发展、改善群众生活、强化机关建设、促进社会和谐等内容,扎实开展学习实践活动,进一步解放思想、实事求是、改革创新,着力转变党员干部不适应、不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反应强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的国土资源管理工作体制,把科学发展观贯彻落实到国土资源管理工作的方方面面。

2、认真抓好机关党员经常性教育,不断提高党员干部队伍的整体政治理论素质。制定。

学习计划。

创新学习形式丰富学习方法建立学习制度教育党员干部终身学习理念采取“书记领导带头学专家学者辅导学业余时间自己学办理培训集中学工作实践转化学树立典型激励学”等形式激发广大党员干部学习兴趣和学习动力增强学习的吸引力和实效性同时注重广大党员干部的学习效果在实际工作中运用。每名领导干部年内要完成1万字以上的学习笔记撰写1篇以上理论文章。

3、充分利用各种活动载体,努力提高党支部服务水平。一是围绕全市中心工作,把党支部开展的各项工作作为服务全市经济发展大局的出发点和落脚点,创新工作思路,工作方式和工作机制,增强党支部服务中心的主动性自觉性。继续开展“评选支部实事”活动,努力打造“服务品牌”。结合实际,采取有效形式,深入开展“五送”活动,突出“心系群众、服务基层”这个主题,真正为群众办实事、办好事,切实把党的温暖送给群众。二是把好党员入口关,严格按照发展党员的“十六字”方针,严把党员的“入口关”,注重党员的质量。切实做好发展党员和教育管理工作,继续推行发展对象培训制,党员发展公示制,完善党员积极分子动态管理机制,随时为党的队伍补充新鲜血液。三是建立健全机关党建工作领导机制,实行党支部书记“第一责任人”制度,认真履行“一岗双责”,支部书记或班子其他成员年内为党员干部、积极分子上一至两次党课。同时做好综合治理工作、普法工作和保密工作,确保年内无重大事故,杜绝发生失密、窃密事件。

4、加强党风廉政建设,不断提高党员干部勤政廉洁。进一步建立健全“教育、制度、监督”并重的惩防体系建设,积极推进机关作风建设。以加强领导干部作风建设为重点,继续深入开展理想信念教育、党章和法纪教育学习、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育,努力夯实党员干部廉洁从政、拒腐防变的思想根基。认真贯彻执行中共延边州纪委监察局《关于严禁党员干部和国家公职人员借过生日、职务升迁、乔迁新居、子女升学、参军之机大操大办、收钱敛财的规定》,促进党风、政风和社会风气的好转。

5、加强精神文明建设,积极参加各种活动。以“培育机关文化、促进机关和谐”为主题唱响主旋律,大力开展“科学发展、共创和谐”主题宣传教育活动,营造机关共创和谐的浓厚氛围。大力倡导“诚信从我做起”,通过文明创建,努力打造机关干部新形象。组织和动员广大干部职工积极参加扶贫济困送温暖和慈善捐助利万家、“双日捐”等活动,广泛开展“巾帼建功立业”“创建文明家庭”“女职工素质提升工程”等活动,努力提高局机关女干部参政议政的意识和能力。

【篇二】。

一、以深入学习贯彻党的xx届四中全会精神为主线,不断加强思想政治建设。

切实抓好理论武装工作。把深入学习贯彻党的xx届四中全会和省、市*工作会议精神作为贯穿于全年的理论武装工作,通过专题讲座、组织辅导、送学培训等方式,引导党员干部原原本本学习党的xx届四中全会和一系列重要讲话精神,深刻领会重大理论观点和重要工作部署,深刻领会“科学立法、严格执法、公正司法、全民守法、加强和改进党对全面推进依法治国的领导”等方面的一系列新要求的深刻内涵,教育引导党员干部讲党性、重品行、作表率,做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者。结合*工作特点和每月20日机关学习日,组织开展生动有效的学习活动,重点学习法学基本理论和《宪法》、《地方组织法》、《选举法》、《代表法》、《立法法》、《监督法》、《预算法》及相关法律法规,使广大党员干部在模范遵守党纪国法上走在前、作表率。

切实抓好学习型党组织建设。进一步健全党员受教育、永葆先进性的长效机制,切实做到经常性教育与集中教育相结合。完善和落实党委中心组理论学习制度、党员领导干部讲党课制度等,不断拓宽党员受教育渠道。结合学习内容和工作特点,采取专题党课、领学交流、读书活动、理论研讨、知识测试、在线学习等形式,丰富学习内容,创新学习方式,开展学习型支部、学习型党员评选,不断激发党员干部主动学习、自觉学习的热情,把改进学风贯穿于学习型党组织建设的各个环节、各个方面。

二、以服务型党组织建设为抓手,进一步深化机关作风建设。

深化巩固教育实践活动成果。针对教育实践活动中的薄弱环节,组织“回头看”,查漏补缺继续整改,全面巩固教育实践活动成果。继续完善建章立制工作,建立作风建设的长效机制,督促、监督。

规章制度。

的落实。组织机关党员干部赴外地开展党日活动和清明祭扫革命烈士墓活动,缅怀先烈的高尚品德,继承和发扬先烈的革命精神。

深入开展为民服务活动。围绕解决基层和群众亟待解决的热点难点问题,深入开展“进村入企”大走访、推进重大建设项目等活动,进一步加强与王店南梅村、庆丰村和电子社区的挂钩结对工作,健全和落实党员联系和服务基层、服务群众工作机制,增进与基层群众的感情,树立*机关良好形象。继续坚持接待代表日和信访接待日制度,参加代表联络站的建设和各项活动,及时梳理和反映代表的呼声和建议,集聚代表智慧,听民情、解民忧,化解社会矛盾。充分发挥*机关密切联系*代表和人民群众的优势,围绕常委会审议议题、执法检查、视察等内容,组织机关党员干部深入基层开展调查研究,在“五水共治”、“三改一拆”等专项行动和经济社会事业发展中发挥先锋模范作用。

注重加强党风廉政教育。把反腐倡廉建设作为机关党建工作的一项长期任务,持之以恒抓紧抓好。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针,深化廉政教育,通过集中上党课、旁听法院庭审、组织参观廉政教育基地等形式,引导党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线,自觉遵守廉洁自律的各项规定,教育机关干部切实做到“清正、清廉、务实、高效”。抓好党员干部特别是领导干部廉洁自律、遵章守法情况的监督与检查,定期分析党员思想状况和廉政状况,坚持个人重大事项、收入申报制度,做好年度述职述廉工作,促进党员干部廉洁从政。

三、以提高机关党建工作创新能力为切入点,切实加强自身建设。

全力抓好机关党委和各支部换届选举工作。把机关党委和各支部换届选举工作作为201x年机关自身建设的重点工作和党内基层民主的重要环节,按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定以及换届选举的程序要求,严格规范地抓好换届工作的各个步骤、各个环节,选好配强机关党组织领导班子,把综合素质高,群众基础好,熟悉党务工作业务的优秀干部选拔到机关党组织领导班子和党务干部队伍中来,确保换届选举工作顺利进行和圆满成功。严格按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针发展党员,进一步提高党员发展质量。

继续深化党支部规范化建设。坚持把加强党支部规范化建设作为党建工作的关键环节,围绕“建设一个好班子,培养一支好队伍,养成一种好作风,构建一套好机制,创造一份好业绩”的目标,努力将党支部建成班子健全、制度落实、教育经常、管理严格、监督有效、作用明显、群众拥护的战斗集体。认真落实“三会一课”制度,开好组织生活会和民主生活会,使党内生活规范化、制度化、经常化。扎实推进党务公开制度,严格执行党内重要事务票决制,落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。认真开展先进党支部和优秀共产党员的评比工作,继续开展*机关党建工作的理论研究,推动理论研究成果转化运用。

健全党内关爱帮扶机制。通过谈心、慰问、心理疏导、帮扶等途径,关心党务工作者,关心和爱护党员干部,把党组织对党员的关心和帮助落到实处,使党员切实感受到党组织的关爱和温暖,从而增强机关党组织的凝聚力。进一步加强离退休干部的管理和服务工作,结合离退休党支部的实际,采取灵活多样的形式,确保组织生活正常开展,组织活动创特色,真正发挥自我教育,自我管理,自我服务的作用。

切实抓好机关文化建设。将机关文化建设融于机关党建工作之中,适时组织开展书画、摄影、登山比赛和展览等文体活动,积极支持机关各文体活动小组开展活动并提供必要保障,为机关党员干部搭建起参与文化、享受文化、展示机关风采的平台,改善和提升机关单位的工作环境,共同营造文明健康、充满活力的机关文化氛围。

市审计机关工作计划

第二条、本准则所称审计方案,是指审计机关为了能够顺利完成审计任务,达到预期审计目的,在实施审计前对审计工作所作的计划和安排。

审计工作方案是审计机关为了统一组织多个审计组对部门、行业或者专项资金等审计项目实施审计而制定的总体工作计划。

审计实施方案是审计组为了完成审计项目任务,从发送审计通知书到处理审计报告全部过程的工作安排。当一个审计项目涉及单位多,财政收支、财务收支量大时,审计组为了完成审计实施方案所规定的审计目标,可以对不同的审计事项制定若干具体实施步骤和方法。

第五条、审计机关应当根据年度审计项目计划的安排和审计准则的有关规定,编制审计工作方案,对审计的组织方式、分工、协作、汇总、处理等事项作出规定,提出要求。

第六条、审计工作方案的主要内容包括:

(二)审计范围;。

(五)审计组织与分工;。

(六)工作要求。

第七条、审计工作方案由负责审计项目组织工作的审计机关编制,并下达到具体承担审计任务的审计机关执行。

第八条、审计实施方案的主要内容包括:

(一)编制的依据;。

(二)被审计单位的名称和基本情况;。

(三)审计的目标;。

(四)审计的范围、内容和重点;。

(五)重要性的确定及审计风险的评估;。

(七)审计组组长、审计组成员及其分工;。

(八)编制的日期;

(九)其他有关内容。

第十条、审计组编制审计实施方案前,应当调查了解被审计单位的下列情况,并要求被审计单位提供下列资料:

(一)财政财务隶属关系、机构设置、人员编制情况;。

(二)职责范围或者业务经营范围;。

(三)银行帐户、会计报表及其他有关的纸质和电子会计资料;。

(四)内部审计机构和社会审计机构出具的审计报告;。

(六)相关的内部控制及其执行情况;。

(七)相关的重要会议记录和有关的文件;。

(八)与审计工作有关的电子数据、数据结构文档;。

(九)其他需要了解的情况。

第十一条、审计组编制审计实施方案时,应当收集、了解与审计事项有关的法律、法规、规章、政策和其他文件资料。

第十二条、审计组对曾经审计过的单位,应当注意查阅了解过去审计的情况,利用原有的审计档案资料。

第十三条、审计组编制审计实施方案时,应当运用重要性和谨慎性原则,在评估审计风险的基础上,围绕审计目标确定审计的范围、内容、步骤和方法。

第十四条、审计机关和审计组在实施审计时,如果由于客观条件发生变化或者其他原因,认为需要对审计工作方案进行调整的,需报经原制定机关批准。

第十五条、审计组在实施审计时,应当对被审计单位相关内部控制进行测试、分析和评价,进一步确定审计重点、步骤和方法,必要时可以调整审计实施方案。

第十六条、审计组在实施审计过程中,如果发现审计实施方案中有不适应实际需要的内容时,可以根据具体情况按照规定进行修改和补充。

第十七条、审计组调整审计实施方案时,应当向审计组所在部门负责人说明调整理由,提出调整建议,一般事项报经审计组所在部门负责人批准后实施,重要事项报经审计机关主管领导批准后实施。

第十八条、审计组在特殊情况下不能按照前条规定办理调整审计实施方案审批手续的,可以口头请示审计组所在部门负责人或者审计机关主管领导同意后,调整并实施审计实施方案。审计结束时,审计组应当及时补办审批手续。

第十九条、审计机关应当将审计工作方案归入制定机关的文书档案,将审计实施方案及其编制、调整过程中形成的资料归入审计档案。

第二十条、审计方案的编制和执行情况应当作为检查、考核审计质量的重要内容。

第二十一条、本准则由审计署负责解释。

第二十二条、本准则自发布之日起施行。审计署于12月11日发布的《审计机关审计方案编制准则》(审法发〔〕338号)同时废止。

机关团支部工作计划

机关团支部将按照团市委机关党委的总体工作要求,重点在搭建学习的平台、丰富各种活动、加强互动交流、完善工作机制上做工作,力争在服务中心、推动工作、提升素质、建设队伍方面有成效。

一、搭建学习的平台,促进素质提升。

结合同事们的学习需求,开展各种学习活动,促进机关团干综合素质提升。

1、理论大家学:配合机关党委、机关党支部开展学习党的精神活动。邀请社科院、市委党校的专家教师结合党政方针、团中央理论热点、青岛经济社会发展方向等专题进行授课。

2、好书我(可以使用本站搜索)推荐:结合各部门每月(可以使用本站搜索)推荐一本好书活动,每次由一位同志分析(可以使用本站搜索)推荐理由和看点,机关同志分享上月读书心得体会。

3、今日我开讲:本着互相学习、互相帮助的原则,每次由一位同志介绍自己擅长的工作技能、工作方法等,让大家学习交流。或由每个部门结合本部门的职能范围,轮流对青年热点话题、国内创新做法进行分析讲解、讨论。

4、技能大讲堂:结合学习需求,邀请专家开展公文写作、演讲技巧、新媒体使用等各种培训,提升知识水平和工作技能。

二、丰富活动载体,活跃业余生活。

规范完善活动机制,通过定期开展文体活动和公益活动实现机关业余生活全面活跃。

1、定期举行文体活动。成立各种兴趣小组,定期开展球类比赛、登山远足、趣味运动会、观看演出等。

2、重要节日开展相关活动。3月5日学雷锋活动;3月12日植树活动;5月青年联欢活动;6、1机关人员亲子趣味活动;重阳节敬老服务活动;12月5日开展志愿服务活动。

3、开展各种公益活动。结合机关党委、党支部活动安排,开展关爱农民工子女、希望工程结对助学等活动。

三、拓展沟通渠道,加强互动交流。

1、办好《五月》杂志。将《五月》杂志改为电子书形式,每期8页,双月刊,节约经费,提高效率。

2、充分发挥团市委机关内部办公信息网的作用。加强使用率,充实各种内容,尤其是其机关论坛版块,建成机关干部各抒己见、互动交流的平台。

3、充分利用新媒体。利用qq、微博等网络新媒体及时高效的特点,充分发挥机关干部群qq群作用,及时传递信息了解情况,可以轮流定期发布各种小知识、小趣闻,加强机关干部之间的交流互动。

四、健全工作机制,加强自身建设。

1、建立健全各项工作机制。完善例会制度,每月初在党支部书记的带领下,规划当月具体活动和推进措施。坚持《三会一课》制度,坚持《机关党委议事会制度》,团支部成员分工合作、加强团结,认真贯彻民主集中制和党内生活的各项准则,开好民主生活会。

2、做好档案资料的收集留存工作。做到每次会议有纪要,每次活动有信息,每个平台有记录,力争在未来将机关党团建设成果整理成册或者成书,为机关干部留下美好纪念。

相关范文推荐

猜您喜欢