新年到了,我们也许该写一篇年度总结,回顾过去一年的收获与成长。年度总结范文可以帮助我们更好地理解如何写一篇完美的年度总结,下面是小编为大家准备的一些范文。
年度公司党群团工作计划
一、目标任务:
以^v^理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,变化变革、敢于担当、以现代文化为引领,以创建学习型机关为目标,做好三个服务,为建设务实型、高效型、学习型交通机关提供思想保障。
二、学习方法和要求:
(一)学习采取集中学习和自学相结合方式,要求认真做好学习笔记。
(二)学习时间定为每星期三下午。
(三)通过学习专题讨论、畅谈心得体会、交流思想等方式开展学习活动。
三、学习安排:
学习主要内容安排表。
年度公司党群团工作计划
为认真贯彻落实党的十x大精神,以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,进一步加强支行党建工作,更好地发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,按照中支机关党委和支行党组今年的工作部署和要求,结合支行党建工作实际,现制定支部201x年工作计划。
一、深入学习“十x大”精神和科学发展观,保障各项决策部署的贯彻落实。
要把深入学习“十x大”精神和实践科学发展观作为当前和今后一个时期的重要政治任务来抓,组织党员干部认真学习^v^理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻落实党的十x大精神,准确把握规划建议的指导思想、总体思路、目标任务和重大举措。深入开展政治纪律教育,进一步增强党员干部政治意识、大局意识,在重大问题上立场坚定、旗帜鲜明。深入学习实践科学发展观,始终把务求实效作为学习实践科学发展观活动的出发点和落脚点,把党员干部的思想统一到^v^的重大决策和重大部署上来。
通过学习,使广大党员干部进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性,真正把科学发展观的要求落实到金融改革发展上来,落实到支行的各项具体工作中去。注重从驾驭社会主义市场经济的能力、建设社会主义先进文化的能力、构建社会主义和谐社会的能力、应对复杂局势和处理疑难问题的能力几方面着手,立足现实、着眼长远,不断研究新情况、解决新问题、创新工作思路。把加强党的执政能力建设与新形势下履行好基层央行职责紧密结合起来,把开拓进取精神同科学求实态度结合起来,更加坚定地树立和落实科学发展观,为全面建设小康社会,支持地方经济发展创造良好的金融环境。
二、大力开展党性修养教育,扎实推进党风廉政和反腐倡廉建设。
增强党员队伍的素质和能力,提高基层央行的履职能力和水平,是党风廉政建设的根本出发点和落脚点。抓好党风廉政建设和反*斗争,必须紧紧围绕基层央行职能和中心任务来进行,为顺利完成各项工作任务提供保障。要通过加强党性修养,树立和弘扬优良作风,抓好党风廉政建设,教育和引导党员干部在履行职责中自觉践行科学发展观,充分发挥模范带头作用,在各项工作中勇挑重担、迎难而上、大显身手、创新业绩。
1、大力加强党性修养教育。以庆祝建党92周年为契机,积极参加上级行组织开展的“党性修养年”活动,着力加强支行全体党员对党章、党史、党的性质和宗旨的学习教育,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定理想信念和以人为本、执政为民的理念,切实增强责任感、紧迫感和危机感,以坚强的党性,保证^v^和上级行党委重大决策部署、政策措施落实到位,执行到位。
2、进一步抓好《廉政准则》的学习宣传。采取集中学习、个人自学、专题研讨、撰写心得体会等多种形式,广泛深入地开展学习活动。把学习贯彻《廉政准则》与创建学习型党组织、作风建设等活动有机结合起来,真正做到深入理解、融会贯通;把学习贯彻《廉政准则》作为落实党风廉政建设责任制的重要内容,督促党员干部把学习贯彻《廉政准则》融入到工作、生活的方方面面。
3、继续积极开展以“四个一”为主要内容的反腐倡廉教育活动。注重增强廉政文化的影响力,在教育的针对性上下功夫,组织开展主题鲜明、形式多样的廉政教育活动。一是开展“四个一”活动,即:“一把手”讲一次廉政教育课,领导干部写一篇廉政心得,开展一次全体党员“廉文荐读”活动,开展一次全体党员廉政知识测试活动。二是组织全体党员开展“爱岗敬业、廉洁从政”心得体会征文活动、廉政书画摄影活动。三是在全体党员干部中开展“强党性、严党纪、正党风”主题教育活动,邀请有关领导专家作警示教育报告,组织全体党员开展捐款献爱心活动等。
三、开展“创先争优”活动,切实加强党的组织建设。
1、深入开展创建“学习型党支部”活动。把创建“学习型党支部”纳入“创建先进基层党组织、争做优秀^v^员”活动中去,不断增强“学习工作化,工作学习化”的理念。积极探索生动活泼的学习方式,紧密联系实际,注重学习效果,确保学习质量。
2、支部和各党小组要严格党内生活,加强和改进党员教育和管理,不断改进工作方法,丰富活动内容,增强党组织的凝聚力和战斗力,努力把支行党组织建设成为团结带领干部职工完成新时期各项工作任务的战斗堡垒。
一是认真开展每年一度的民主评议党员和评选“一先两优”工作。
二是严格执行“三会一课”制度。
三是认真执行按时交纳党费制度。党员必须坚持按月及时交纳党费;各党小组每季汇总后交给支部,支部按季上交中支机关党委,并适时将党员交纳党费情况在支部党员大会上进行通报公布。
四是认真做好^v^员的培养、考察、发展工作。今年计划发展1-2名党员,支部要认真做好入党积极分子的思想教育和培养工作,及时掌握了解他们的思想、工作、学习、生活等情况,帮助他们坚定理想信念,端正入党动机,接受党组织的考验。支部组织的党课教育和各党小组的政治理论学习及其他政治教育活动,应邀请他们参加,以调动他们的工作热情和积极性,并在活动中得到教育和提高。
在新的一年里,通过扎实开展各项工作,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,以锐意进取的精神,为深化金融改革,认真履行基层央行职责,圆满完成各项工作任务提供坚强的政治保证和组织保证。
年度公司党群团工作计划
一、局工会工作必须认真贯彻党的路线、方针和政策,履行工会职责,发挥好党的助手作用。
二、局工会必须在局党组、党支部的领导下开展各项工作。
三、每年定期召开工会委员会议,围绕全局发展,制订工会规划,独立负责地开展好工会各顶活动。
四、必须组织职工围绕中心工作,广泛开展小型多样的社会主义劳动竞赛活动,充分发挥主力军作用。
五、积极配合局党组、党支部及办公室搞好职工思想教育,做好职工想政治工作,广泛开展谈心活动,每个工会干部都要成为职工的知心朋友。
六、必须全心全意依靠广大职工群众,尊重其国家主人翁地位,定期开好会员(职工)代表大会或会员(职工)大会,组织职工广泛提合理化建议,保障广大职工群众民主管理、民主参与、民主监督的权利。
七、维护职工的切身利益和合法权益,为职工说话办事,做好职工家访工作,解除职工后顾之忧,使工会真正成为“职工之家”,充分发挥党联系群众的纽带和桥梁作用。
八、从增强职工身心健康、陶冶职工情操出发,积极开展好各项文体活动。九、积极参与旗委、政府和上级工会组织举办的各项政治文化活动,按时完成旗委、政府和上级工会组织交办的各项工作任务。
妇委会工作职责。
一、坚持正确的政治方向,团结、教育全局妇女认真贯彻落实党的路线、方针、政策,同在政治上、思想上、行动上同^v^保持高度一致。
二、宣传马克思主义妇女观和男女平等思想,教育、引导妇女树立正确的世界观、人生观、价值观,弘扬“自尊、自信、自立、自强”的精神,积极开展对妇女的科技文化及生产劳动技能教育,全面提高妇女素质。
三、坚持为妇女儿童服务,落实有关保护妇女儿童合法权益的政策并切实维护妇女儿童合法权益。
四、贯彻执行上级妇联组织、妇女大会或妇女代表大会决议,完成旗委、政府和旗妇联交办的其他事项。
五、紧密围绕我局中心工作任务开展工作,团结、动员、组织全局妇女群众积极投身经济社会发展,努力推进西乌旗经济建设。
六、增进妇委会之间及与其他妇女组织之间的交流与合作,密切同工会、共青团等群团组织的联系,共同做好我局群众工作。
七、加强妇委会自身建设,建立和完善人才培养和推荐、评比表彰等工作制度。
年度公司党群团工作计划
为扎实推进党建工作各项任务落实,进一步明确工作任务,靠实工作责任,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,持续提升全乡党建工作质量和水平。结合乡情实际,现就3月份党建工作安排如下:
一、持续深化理论武装。
各党支部要认真学习******^v^在全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话精神,******^v^在党史学习教育动员大会上发表的重要讲话及县委xx县长在县委经济工作会议上的讲话,进一步统一思想,持续巩固拓展脱贫攻坚成果,全力推进乡村振兴战略。
三、扎实开展“主题党日”活动。
各党支部要扎实开展3月份“主题党日”活动,根据乡党委3月份“主题党日”活动日的安排意见,按照规定动作,规定程序,不打折扣地完成各项工作任务。
四、规范制定“三单”台账。
各党支部要结合组织生活会查摆和征求的意见建议、基层党组织书记抓党建工作述职评议考核会反馈问题、村班子责任分工、年度党建工作计划,规范建立2021年度抓党建任务清单、责任清单、问题清单,并在本月“主题党日”上进行审议,3月12日前报乡党委审核后,在村域内进行公开公示。
五、加强“三个带头人”队伍建设。
各党支部要认真研究上报“三个带头人”培养计划,科学确定20xx年“三个带头人”帮带对象,组织“三个带头人”签订帮扶协议和“1+3”帮带联系卡、建立帮扶台账。
六、持续抓好村级后备干部培养。
各党支部要按照支部书记1:2,支委成员1:1的要求,配齐配强村级后备干部,明确培养帮带人员,制定详实的帮带计划,思想汇报范文引导村级后备干部参与到乡村振兴、产业发展、农村人居环境整治和基层党建等各项工作中来,有效解决村级后备干部后继乏人的问题。
七、强化入党积极分子教育和培养。
各党支部按照党员发展程序和流程,切实加强对入党积极分子教育各培养工作。同时,在充分听取党小组、培养联系人、党员和群众意见的基础上,对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子,及时讨论确定发展对象,做好政治审查,适时进行发展。
八、扎实做好各类问题整改。
各村党支部书记要坚持问题导向,围绕组织生活会、民主评议党员和支部书记抓党建述职评议会会议反馈问题,认真研究建立问题整改台账,制定切实可行的整改方案,明确整改措施、责任人和时限要求,扎实开展销号整改。
九、全力推动党建示范点抓建工作。
年度公司党群团工作计划
1.坚持理论学习。认真贯彻落实中央及省市关于领导班子理论学习中心组学习的有关规定,将******新时代中国特色社会主义思想和党的十**大和十九届x中全会精神列为全年学习的重点内容,及时跟进学习******^v^重要讲话精神,充分发挥好党组织班子示范带动作用,激发广大党员、干部职工的学习热情。
二、加强支部党的政治建设。
1.坚决做到“两个维护”。全面贯彻《**************关于加强和维护^v^集中统一领导的若干规定》及省市委文件精神,牢固树立“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同^v^决策部署对标对表,做到^v^提倡的坚决响应、^v^决定的坚决照办、^v^禁止的坚决杜绝,确保^v^决策部署项项落地。
2.严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员党性定期分析、谈心谈话等组织生活制度,用好批评和自我批评思想武器,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
3.加强党员培养。严格按照《中国^v^发展党员工作细则(试行)》要求,严把党员发展入口关,把政治标准放在首位,确保^v^员队伍的先进性和纯洁性,切实维护发展党员工作的严肃性,不断提高发展党员工作的质量和水平。
三、加强支部党的思想建设。
1.认真开展主题党日活动。以******新时代中国特色社会主义思想为重点内容、结合运用红色旅游文化资源,结合主题党日回到,抓好经常性党性教育。范文写作积极举办征文、演讲、读书****、志愿服务等系列主题活动。
2.切实抓好党课教育。支部书记带头上党课,其他班子成员要结合分管工作和职责,上好专题党课。坚持把学习教育、活动实践和业务工作等内容融入党课教育全过程,不断提升党课对党员的吸引力。
四、加强支部党的组织建设。
1.加强支部建设。认真履行党建工作主体责任和监督责任,充分发挥党支部发挥战斗堡垒作用,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,积极做好与联系单位结对共建工作,树立良好形象、展示优良作风,切实提高新时代公司党建工作质量。
2.开展激励关怀慰问。部署开展纪念99周年系列活动,开展先进集体和优秀个人评比表彰工作,营造比学赶超的良好氛围;建立困难党员动态台帐,做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。
五、加强支部党的作风纪律建设。
1.驰而不息改进作风。认真抓好中央八项规定和省市委实施细则精神的贯彻落实,驰而不息纠正“****”新问题新动向,推动党风政风持续向上向善,提高服务群众的能力和水平。
年度公司党群团工作计划
党办主任岗位职责。
在公司党委领导下,主持并负责党办的全面工作。负责拟定党委工作计划、安排并组织实施,检查工作计划实施情况。
负责组织党委的调查研究和信息工作。
协助党委领导协调党委各部门和工会、共青团组织的工作关系,提高党委工作效率。
督促、指导所在党组织抓好党建工作。会同宣传部门做好职工思想政治研究工作。负责党委会议组织和党委决议执行的检查、督促等工作。
完成领导交办的其他工作。任职要求。
党办工作人员岗位职责。
负责起草党委工作计划、总结、工作报告、会议纪要和其它有关文件材料。
负责党委公文收发、拟办、审核、传阅、督办、归档等工作,负责党委印章的管理使用。
负责收集、整理、分析党建工作等信息,为党委领导提供信息服务。
负责上级党委与公司党委工作部署的上传下达工作,协助做好上级党委、公司党委工作部署、各项决议贯彻落实的督促、检查工作。
协助主任做好党委有关会议的组织工作,负责会议文件、材料的准备、分发及会议记录、纪要整理等工作。负责接待、处理来信来访工作。
有较强的党性、熟悉党务工作;熟悉工会等群众团体工作;作风正派、清正廉洁、原则性强;深刻理解公司使命、理念和价值;具有较强的亲和力,组织能力和沟通能力;有较强的语言表达及文字组织能力。
年度公司党群团工作计划
一、创^v^建工作格局。
1、全面加强党支部的自身建设,充分发挥出党支部的政治核心和党员的先锋模范作用,做到一个支部一个堡垒,一个小组一块阵地,一个党员一面旗帜,不断提高党支部服务工地、建设队伍的能力,巩固和发展公司管理中的政治优势。
2、结合公司实际,将党支部工作延伸到项目一线,由领导亲自挂帅,整合建设、施工、监理三大团队的资源优势,组建党员突击队,使党员干部成为主力军,攻坚克难,确保各工程项目顺利完工。
二、创新政治理论学习载体。
1、把深入学习贯彻十x届x中全会精神,市区党代会、三思三创主题教育等理论知识作为学习的重要内容,充分利用“三会一课”,采取集中学习与自学相结合、计划每月开展一次学习活动。
三、创^v^员队伍建设体系。
1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和“成熟一个,发展一个”的原则,在各项目工地设立流动党支部,培养入党积极份子和发展^v^员,加强施工工地党员队伍建设,把政治坚定、实绩突出的项目工程人员吸收到党员队伍中,增强党组织的凝聚力和向心力。
2、针对公司主要以代建项目建设管理为工作职责,每年对各工程项目部流动党支部开展管理,结合学习、履行职责、维护稳定等方面进行考核评定。
四、创新活动载体。
1、设立党员活动室,成为日常党员干部的主要活动据点。党员活动室的建立为强化党员教育,增强党员的荣誉感、责任感,同时也为各项目流动党支部开展各项活动提供展示的舞台,将对党支部建设起到积极的促进作用。
2、加强党员廉效风险排查工作。党支部今年计划开展“望、闻、问、切”四方面党风廉效建设工作,即通过读廉政书籍、看廉政影片、上廉政党课、开廉政座谈会等各项活动,进行集中查、自查等形式,建立廉效风险预警机制,防控各类风险点,为公司营造崇廉拒贪的良好氛围。
3、继续深入开展三思三创主题活动,加强党员干部自身建设,结合公司工作实际,着力解决党员干部思想、作风上存在的突出问题,努力开创公司各项工作新局面。
年度公司党群团工作计划
2022年市直机关党的建设工作总体要求是:以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九届六中全会、省委十一届十次全会和市第八次党代会、市委八届二次全会精神,深刻把握和运用党的百年奋斗历史经验,传承红色基因,弘扬伟大建党精神,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,围绕推进新时代党的建设新的伟大工程,以高质量机关党建引领高质量发展,为加快建设x结合部现代化中心城市贡献机关党建力量,以优异成绩迎接党的^v^和省第十二次党代会胜利召开。
重点督查^v^^v^重要讲话、重要指示批示精神和中央、省委和市委决策部署推进落实情况,持续推进省委巡视、市委巡察反馈机关党建问题整改落实。
2.落实意识形态工作责任制。严格执行《x省贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,坚持“八个”纳入,压实工作责任。加强思想教育和舆论引导,严格党员干部纪律约束,坚决反对和抵制各种错误思潮和负面言论。落实市直机关意识形态定期分析研判报告、干部思想动态分析调研制度,针对性做深做实思想政治工作。
3.深化“六个模范机关”建设。围绕“做好‘三个表率’,建设模范机关”,在市直各部门单位中深化“六个模范机关”建设。落实《党组(党委)书记定期作形势报告制度(试行)》等“十项制度”,严肃“三会一课”“主题党日”等党内政治生活,增强机关基层党组织政治属性和政治功能。组织机关基层党组织和党员干部下沉一线对接群众、企业、项目、社区需求,解决实际困难和问题,提升党建工作与业务工作契合度。开展党建特色案例评选。推动市直机关党建示范点建设提质扩面。
把人选政治关、廉洁关,严格资格条件,严密程序步骤,确保党代表先进性和广泛代表性。
5.认真学习宣传贯彻党的^v^和省第十二次党代会精神。组织开展党的^v^、省第十二次党代会精神学习宣传,动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委和市委决策部署上来,把智慧和力量凝聚到谋发展抓落实上来。
6.举办“喜迎^v^、建功新时代”系列活动。举办党员干部演讲比赛、机关党建图片展、职工运动会、公文写作大赛等系列活动,充分展现新时代机关党组织的强大组织力和党员干部开拓进取的精神风貌,凝聚形成推动经济社会高质量发展的磅礴力量。市直机关各级党组织要结合实际组织开展“喜迎^v^”相关活动。
三、深化理论武装,凝聚同心向党思想共识7.推进理论武装走深走实。坚持把学习贯彻^v^新时代中国特色社会主义思想、^v^^v^关于机关党建重要论述作为理论学习中心组学习的首要任务,作为党组(党委)、机关党组织第一课题,发挥示范带动作用。努力把理论学习成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体措施、解决问题的实际成效。加强对新时代机关党建理论研究,有效破解思考谋划不深、抓手载体不多、契合结合不够等问题,积极探索适应x经济社会高质量发展的机关党建实践。
8.巩固拓展党史学习教育成果。坚持推进党史学习教育常态化长效化机制,突出坚定历史自信,深化“四史”教育,引导各级党组织和广大党员干部聚焦学史明礼再深化、围绕学史增信再锤炼、着眼学史崇德再提升、立足学史力行再出发,以强烈的历史主动精神奋进新征程、建功新时代。持续深化“我为群众办实事”实践活动。坚决把党史总结、学习、教育、宣传引向深入,更好地把握和运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大建党精神,增加历史自信、增进团结统一、增强斗争精神,团结引领机关党员干部坚定信心、勇毅前行,为实现第二个百年奋斗目标不懈努力。
9.提升“红色大讲堂”品牌。举办中央、省委和市委重要精神专题学习辅导及知识讲座,发挥党员干部教育培训主阵地作用,使“红色大讲堂”成为机关党员干部拓宽视野、提升素质平台载体。机关各级党组织要组织专门力量深入机关、企业、社区、学校、乡村开展形式多样的宣讲活动,发挥市直机关各级党组织在理论、方针、政策上的学习阐释优势,推动中央、省委和市委各项决策部署在基层落实落地。
年度公司党委工作计划
抓好基层党建工作,一要领导重视到位,二要责任落实到位,三要考核评价到位,形成领导有力、责任明确、运转有序、保障有力的工作机制,为基层党建工作协调发展的基本方向。下面是本站小编整理的20xx年度公司党委。
希望对大家有所帮助!
根据市、县局党组的工作安排,结合烟叶工作站工作实际,特拟定20xx年枧坝党支部工作计划。
一、指导思想。
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十吧大精神,进一步解放思想,实事求是,加强基层党员队伍建设,紧紧围绕遵义市公司党委“强组织、增活力、创先争优”主题思路,按照“六有双晋一创”的工作标准建设基层标准化支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力开创枧坝工作站党建工作新局面。
第一季度。
1、2月下旬,组织召开一次党员大会,选举支部委员,及无职党员,签订党员承诺;传达20xx年度公司工作会相关精神,布置20xx年度工作任务。
2、2月底,召开支部会议讨论决定“20xx年度优秀党员”评选方案,开展20xx年党员发展工作,完善党员活动室规划布局。
3、3月初召开支部党员大会,传达县公司职工代表大会精神,认真落实公司会议精神;设置支部宣传栏、党务公开栏,制定支部宣传管理办法。
4、3月中旬,开展党风廉政建设教育活动,制定廉政风险防控措施,制定廉政风险排查方案、计划。
5、3月下旬,制定帮扶活动实施方案,开展结对帮扶活动,以及组织党员义务植树活动。
第二季度。
1、4月中、下旬,组织各党小组召开小组扩大会议,学习党章,并讨论接受入党积极分子;组织党员及员工生产技术培训;组织党员井窖移栽技术宣讲团,。
2、5月初,联合团支部、工会组织开展开展以“追寻前辈足迹,感受中建发展”为主题的“庆祝x公司成立30周年、x局成立60周年”教育活动,让项目员工了解局及中建的奋斗历程,学习中建文化、组织学习中心组学习资料。
3、5-7月,利用劳动节、青年节、“七一”等节日为锲机,开展以“朝阳智囊党支部”为主题的党员上台授课(青年员工喜欢的主题知识)、评选优秀讲师的特色培训活动,激发比学赶超的氛围,建设学习型党支部;并联合项目团支部、工会,组织项目青年员工进行一次野外拓展训练活动,增强团队的合作默契和凝聚力。
4、6月,召开职工大会,听取群众意见、开展民意调查;召开党支部委员会、党支部大会各一次,讨论发展入党积极分子、党员等事宜,学习中心组学习资料;会后分发学习资料(工程管理方面)。
第三季度。
1、7月初,组织开展以“超越党员、人人先锋”为主题的创先争优活动,结合绩效考核评选专业素质高、业务技能拔尖、工作业绩突出的“首席员工”。
2、8月,分发项目自学资料(法律法规方面)。
3、9月,召开党小组会、党支部委员会、党支部大会各一次,讨论发展入党积极分子、党员等事宜,学习中心组学习资料。
第四季度。
1、10月,联合工会、团支部组织一次集体婚礼,开展一系列文体活动,例如象棋交流赛、读书月等,学习中心组学习资料、分发自学资料,促进员工身心健康,增进员工交流,建设学习型项目。
2、10月中旬,组织一次中层领导干部观摩或者专家培训会。
3、11月,组织项目中层以上领导干部开展述职述廉活动,进行年终绩效考评,开展个人有关事项报告、个人收入申报。
4、12月,召开党小组会、党支部委员会、党支部大会各一次,讨论发展入党积极分子、党员等事宜,学习中心组学习资料。
二、基础性工作。
1、加强党支部资料归档管理,每一次活动、会议要有策划、会议纪要、签到表、图片等资料;每月初做好党支部工作手册的填报记录工作。
2、支部委员、无职党员密切联系群众,全年发展入党积极分子1-2名,同时按规定做好党员组织关系转接工作。
3、5月份、11月份分别收取上下半年党费,并及时缴纳县局(分公司)党委;按规定适时开展诫勉、岗前、警示谈话等廉政谈话,并做好谈话记录。
4、对于项目重要事件的决定,党支部必须组织召开班子会、职工大会,支部委员要参与。
三、宣传报道。
1、组建枧坝支部宣传组,充分挖掘工作中的先锋模范典型员工、典型事例,充分发扬绥阳烟草精神。
2、分解宣传报道任务,具体落实到各支部委员,由宣传委员专人牵头负责;对于重大事件的宣传报道,要提前策划、有人跟踪,全年宣传报道20篇以上,在遵义烟草、东方烟草报发表两篇以上。
20xx年是公司抢抓国家基建投资高潮、继续巩固提高在交通基础设施领域领先地位,为全面实现“”规划奠定坚实基础的关键年。面对新的形势和任务,公司党委工作的指导思想是:以党的xx大和xx届四中全会精神精神为指导,深入学习实践科学发展观,坚持党建工作融入中心工作,进一步抓好干部队伍和人才队伍建设,加大基层党组织建设力度,不断丰富文明创建工作的内涵,为实现企业经营目标、推动企业和谐发展提供坚强的政治、思想和组织保证。
一、深入开展学习实践科学发展观回头看活动,着力加强党员和党员领导干部思想政治建设。
党的xx大将科学发展观写入党章,对科学发展观的时代背景、科学内涵和精神实质进行了深刻阐述,对深入贯彻落实科学发展观提出了明确要求。根据中央统一部署和上级党委的工作安排,我公司于20xx年3月至8月开展学习实践科学发展观活动。为了巩固学习实践活动成果,公司将开展回头看活动各级党组织和广大党员要深刻认识这次学习教育活动的重大现实意义和紧迫性,在上级党组织的统一领导下,紧紧抓住“学习调研、分析检查、整改落实”这些关键环节,精心组织,高质量地完成这项任务。要以这次学习实践活动为契机,深入开展形式多样、内容丰富的学习活动,坚持理论联系实际,坚持学以致用、注重实效,通过学习实践活动,全面提升党员干部的政治素养和政策水平,达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。要以科学发展观为指导,主动谋划对策,以知难而进、奋发有为的精神状态应对各种挑战,以科学的态度和辩证的思维破解各类难题,努力把企业面临的外部压力转化为企业发展的内在动力,推动企业持续健康稳定发展。
二、继续深化“四好”领导班子创建活动,切实加强各级班子建设和干部队伍建设。
当前企业面临的市场经济环境对领导干部的精神状态和领导企业科学发展的能力提出了更高的要求。全公司各级党组织要把加强领导班子建设、提高领导干部能力素质作为当前事关企业成败的重要战略任务来抓。
要按照公司党委的要求和创建标准,继续深入开展“四好”领导班子创建活动,认真总结创建活动经验,积极探索创建活动规律和方法,在分析班子现状、查找班子问题、落实整改措施中推动创建工作进一步深入,切实把各级领导班子建设成为职工群众信任和拥护的“四好”领导班子。要实现“四好”领导班子创建和党建工作与绩效考核的有机结合。
要不断提高各级领导班子和领导人员的整体素质。继续加大对领导干部的教育培训工作,强化他们的忧患意识和危机意识,进一步提高他们把握市场规律、引领企业科学发展的能力和水平。要切实落实好领导班子民主生活会制度,在领导班子内部努力营造鼓励探索、支持创新、相互宽容的良好氛围,不断增强班子的凝聚力和战斗力。要进一步完善领导班子的议事规则和决策程序,注重发挥班子集体的智慧和合力,不断提高领导班子的决策能力和水平。
要坚持正确的用人导向,不断完善干部选拔任用机制。要继续坚持德才兼备、以德为先的用人标准,使综合素质、工作实绩和群众公认成为我们选拔和任用干部的基本依据,切实将政治素质好、业务能力强、群众认可度高的干部培养和选拔到领导岗位上来。要加大干部交流力度,进一步优化班子的年龄、知识和专业结构,增强班子整体功能。要加强后备领导干部选拔培养工作,完善后备领导干部人才库。要继续坚持干部任前考核和公示聘用制度,扩大职工对干部选拔任用的知情权、选择权和监督权。
要继续完善不适岗干部的调整和退出机制。对那些经过长期考察不能胜任本职工作的干部,从既有利于企业发展又兼顾其历史贡献的立场出发,在做通思想工作的前提下,对他们进行适当的岗位调整,尽可能地让每一名干部都在最适合自己的岗位上工作,尽可能地充分发挥每个人的积极性和创造性。
三、继续加强人才队伍建设,为企业发展提供有力的人才保证。
要坚持党管人才原则,继续把人才队伍建设作为各级党组织的工作重点之一抓好、抓实,力争抓出成效。要深入贯彻xx大提出的尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,按照我公司第十次党代会提出的关于加强人才队伍建设的思路和要求,树立科学的人才观,坚持以人为本,加大为人才服务的工作力度。要满腔热情、坚持不懈地为人才办实事、解难事、做好事,用实际行动感召和凝聚各类人才,真正把吸引高水平人才,培养、使用和管理好现有人才作为各级党组织的重要工作。
要按照管宏观、管政策、管协调、管服务的要求,建立以业绩为重点,由品德、学历、能力等要素构成的科学的人才评价机制,建立以公开、竞争、择优为导向,有利于优秀人才脱颖而出、充分施展才能的人才选拔机制,全面推进和创新人才强企战略。
要营造人才成长的良好环境,通过政策支持、精神激励和待遇提高来不断改善各类人才的工作和生活条件,形成鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的良好氛围,形成聚人才、兴人才的良好公司面。
要继续遵循人才分级培训原则,配合行政,统筹抓好战略性人才和一般性人才的培训工作,加大人才培训工作的力度和广度,不断提高人才队伍的综合素质。
20xx年是公司在新体系中建立党委后的开局之年,按照上级党组织的要求和部署。结合企业党建工作实际,为开好局、起好步、全面落实科学发展观,实现公司发展目标和当期生产经营目标。面对新形势、新任务、新要求,党委确定20xx年工作的指导思想是:以邓小平理论"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持融入中心,服务大局,坚持抓班子带队伍,坚持抓廉政促和谐,坚持重心下移,夯实基础,不断拓宽党建工作领域和强化功能,着力发挥基层党支部学位生产经营工作服务职工,凝聚人心,促进和谐的作用,不断丰富创先争优活动的内涵,突出重点、点面结合,不断创新、求得突破,努力把党建工作转为推动公司各项工作的强大力量,为公司发展提供坚强的政治思想和组织保证,以优异成绩迎接党的xx大胜利召开。
一、加强党组织的自身建设,进一部夯实企业党的组织基础。
企业党建工作重心在基层,基础在基层,活动在基层,公司两级党的组织和全体党员要充分重视并切实加强基层工作,要建立和健全基层党支部,扩大党的工作覆盖面。针对公司行政机构设量多、人员少的特点,以优化组织设置,创新工作方式为重点,构建有利于车间、处室开展工作的领导体制和工作机制,发挥党支部战斗堡垒作用,努力增强工作的针对性、实效性。
一是要加强对支部工作的指导和考核,建立健全与行政工作相匹配和党建工作制度,保证基层工作的开展和党建工作目标的实现。
二是要对基层支部书记和兼职党务工作人员组织专题培训,帮助他们练好内功,增强做好党务工作的能力。
三是要抓好组织发展工作,按照"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针抓好发展党员工作,主义党员结构和在生产一线培养和发展党员,切实把企业最优秀的员工吸收到组织中来。
四是认真执行"三会一课"制度,在坚持"三会一课"活动基础上创新和改进党组织的活动方式。坚持开展好民主评议党员、民主评议党支部等活动,定期组织开展学习、参观、研讨等多形式的主题党的活动,不断增强广大党员党性意识,提升精神境界,陶冶情操,塑造健康心里,激发先锋模范作用。通过"三会一课"基本形式把党的理论路线方针政策和企业中心任务传达到每位职工、落实在基层一线。
2、丰富"创先争优"活动内涵深化活动开展。
以迎接党的xx大胜利召开向党的xx大献礼为主线深化"创先争优"活动,把握活动的总体要求和主要内容,把融入中心、服务大局、夯实基础、促进工作理念贯彻活动始终要大力推广"党员责任区、党员先锋岗、党员承诺等做法,要动员和组织广大党员创先争优并带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵章守纪、带头弘扬正气,不断深化创先争优活动的开展。
3、以"四好"为标准,着力加强班子建设和骨干队伍建设。
按照"政治素质好、经营业绩好、团结协作好、形象作风好"四好标准,通过扎实有效的工作,建设"四好"领导班子,不断提升班子科学决策能力,凝聚人心能力,驾驭局面能力和民生保障能力,保证公司持续发展。
1、贯彻执行领导班子中心组学习制度,及时掌握党的新理论、新政策,注重理论联系实际,密切结合公司实际问题进行专题学习和研讨,把科学发展观变为自觉行动和指导、领导工作的能力,坚持党委议事,党政联谊会议,职工代表大会议制度,民主决策、科学决策。
2、坚持和组织好两级民主生活会。要严格按照民主生活会制度,定期或不定期召开民主生活会,就执行党的路线、方针、政策和上级组织决议及工作中存在的问题和本人思想、作风、方法上的问题、交换意见、沟通思想,开展批评和自我批评,达到思想统一、行动一致。
3、加强骨干队伍建设,特别党员干部队伍建设。要紧密围绕企业发展战略目标和科学发展大局。创新完善工作机制,于现有人员的培养和选拔,着力在生产一线和关键岗位发现人才、选拔人才,建立和完善党的后备干部和企业人才库,干部队伍成长、成才、选拔、任用的激励机制和制度保证,着力为骨干队伍壮大和后备干部成长打造一条良性和快速通道。特别要把党员中的干部和干部的党员塑造和培养成企业最优秀的员工,为企业可持续发展提供人力资源保证和中坚力量。
4、围绕中心任务,开展思想政治教育。
1、以贯彻落实公司20xx年生产经营目标为重点,广泛宣传公司发展面临的新形势、新目标、新任务以及实现目标任务的重点、难点和措施办法并组织进行争创主题教育活动,统一思想、激发智慧、凝聚力量,形成上下同心、团结一致、共谋发展的良好局面。
2、加强职工思想道德教育,增强职工爱岗敬业意识,培养职工对企业的忠诚感、归属感。坚持以人为本,关心职工成长、成才。加大岗位培训力度,提高职工素质和岗位要求,增强职工执行力,教育职工尊章守纪,履行职责和增强危机意识、市场意识、安全质量意识和效益意识。
3、思想政治教育解决实际问题结合。关注职工最关心、最直接、最现实的利益问题,为职工分忧解难办实事。
5、加强企业文化建设,激发干部职工爱岗敬业、奉献社会的热情。
要大力开展社会责任教育,引导企业和职工正确处理国家、企业、职工三者之间的利益关系,更好地履行国有企业的经济责任、政治责任、社会责任。要紧密结合企业实际,总结提炼并不断完善企业价值理念,增强企业文化对职工的号召力和影响力。要扎实推进以爱岗敬业、诚实守信为主要内容的职业道德建设,增强干部职工的职业精神。要大力弘扬劳模精神,发现和推广生产经营一线涌现出的先进典型,广泛宣传劳动模范和先进工作者的感人事迹和崇高精神,充分发挥模范人物的示范带动作用,形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、无私奉献浓厚氛围。要深化文明企业、文明车间、文明班组、文明职工等精神文明创建活动,广泛开展"创建学习型企业、争做知识型员工"活动,在干部职工中形成热爱学习、积极上进、岗位建功、奉献社会的风气。要组织开展内容丰富、形式多样的群众性文化体育活动,使干部职工在参与中满足精神文化需求,陶冶道德情操。
6、坚持"党要管党、从严治党"的方针,将党风廉政建设引向深入。
深入推进党风廉政建设,教育是基础,制度是保证,监督是关键。在党风廉政建设方面,我们要建立健全反腐倡廉教育、制度和监督的长效机制,要结合企业的生产经营实际,有效发挥惩防腐败体系的功能性作用,为实现企业的生产经营目标保驾护航。
一是以贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业规定》为重点,开展党风廉政政策法规的学习,充分利用党委中心组学习、示范党课、专题培训、专题教育等多种形式灌输纪律,敲响警钟。要教育领导干部切实加强党性修养和作风建设,要算好四笔帐,第一笔帐是政治帐,不自毁前程;第二笔帐是经济帐,不倾家荡产;第三笔帐是家庭帐,不妻离子散;第四笔帐是身体帐,不身心交瘁。
二是建立完善廉政制度和约束机制。党委要和领导干部签订《党风廉政建设责任状》和《承诺廉洁从业书》,要把签状和承诺作为一项政治纪律进行约束、认真执行,要本着谁主管谁负责的原则,把两级责任主体的责任意识落实到实处。对公司涉及到人、财、物等关键岗位、关键环节的。
规章制度。
要进一步梳理完善,不给以谋私者钻营政策空子的机会,要让大家对执行企业规章制度心存敬畏,把国家法律法规、上级指示要求和公司规章制度看成是一条高压线,不能碰,碰了就要身败名裂。
7、加强对工会和共青团组织的领导,充分发挥群团组织优势,动员和组织广大职工为推动企业发展和中心工作的完成建功立业。
1.建立和健全两级工会组织体系及工作制度。
2.按照促进企业发展,维护职工权益、构建和谐劳动关系的原则,组织职工参加民主管理和民主监督。
3.推进公司、车间班组八公开。
4.及时就涉及职工利益的重大事项、重大事项决策、重要规章制度制定、重点任务执行、征求职工意见和征集合理化建议。
5.鼓励和支持职工学技术学业务,积极组织开展形式多样的劳动竞赛活动。做好先进集体优秀个人的评选表彰和事迹宣传。
6.探索企业文化建设的新方法、新途径、新经验,开展健康有序的文体活动。
年度XX公司党委年党建工作总结及工作计划
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年,xxxx党委在xxxx党委的坚强领导下,以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大及历次***精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,深入开展党史学习教育,以热烈庆祝中国******成立100周年为主线,以党的政治建设为统领,紧紧围绕公司改革发展和生产经营中心工作,以高质量党建引领保障公司高质量发展。
一、加强政治建设,坚决做到“两个维护”
公司党委把学习贯彻************重要讲话精神作为首要政治任务,及时跟进学、持续深入学,坚持学思用贯通、知信行统一,不断锤炼忠诚干净担当的政治品格,不断增强做到“两个维护”的政治自觉。
落实党委会“第一议题”。把学习宣传贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的***四中、五中***精神作为首要政治任务,把学习贯彻************重要讲话精神和关于本行业本企业重要指示批示精神作为公司党委会议“第一议题”,不断提高党员领导干部政治理论水平,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。
发挥党委把关定向作用。充分发挥党委领导核心和政治核心作用,坚持把“把方向、管大局、促落实”的工作要求内嵌到公司改革发展和生产经营各个方面。按照各决策主体的职当前隐藏内容免费查看责边界,认真落实“三重一大”决策事项党委会前置研究决策程序,充分发挥了公司党委在重大问题决策中的把关定向作用。
落实党建工作责任。制定《xxxx党委履行全面从严治党主体责任清单》、《经常性督查指导工作机制》,修订《xxxx党建工作责任制实施办法》,进一步压紧压实管党治党责任,推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。
党建统领助力疫情防控。坚持党对疫情防控和复工复产工作的全面领导,成立公司疫情防控领导小组,班子成员坚守岗位、靠前指挥,撰写疫情防控工作简报xx篇,常态化做好疫情防控工作。加强对滞留外地员工和海外员工的关心关怀,并为海外员工家属发放防疫物质,解除后顾之忧。广大党员积极响应党***防疫自愿捐款号召。截止目前,公司全体员工零感染。
做好扶贫帮困工作。积极参与采购贫困地区农副产品活动,以统一采购和职工自愿认购方式,购买农副产品xx万元。全年公司与职工通过购买农副产品助力定点扶贫地区总计约xx万元。
二、对标对表,深入开展党史学习教育。
坚持以上率下。把党史学习教育作为一项重大政治任务,第一时间成立领导小组、召开动员大会、印发实施方案,开展x次专题学习,党委主要负责同志带头讲专题党课,以“关键少数”示范带动“绝大多数”,兴起党史学习教育热潮。开展庆祝中国******成立100周年各类主题活动,积极营造浓厚节日氛围,视频直播观看************“七一”重要讲话精神,各基层党支部以“三会一课”开展学习研讨,推动学习贯彻“七一”讲话精神走深走实。
抓好学习教育。研读******《论中国******历史》等指定学习材料,编发学习辅导读本,将学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行要求具体化,组织x次专题研讨,把党史学习教育作为党性教育基础课和党员干部必修课,用好红色资源,作为党史学习教育的生动教材和重要抓手,开展主题鲜明的学习教育活动,赓续精神血脉、汲取奋进力量,开设党史学习教育专栏。编辑整理设置******《论中国******历史》等4个学习单元,将有关党史文献档案资料作为生动教材,举行送教到基层活动,推行基层点课、专家授课,精准匹配需求,增强培训的针对性实效性。
创新方式方法。坚持集中学与分散学、自学与互学、专题授课与研讨交流、线下学习与线上教育相结合,注意因地制宜,采取微宣讲、红歌赛、“指尖课堂”等多种形式,增强学习教育吸引力感染力。用好******员网、“学习强国”等平台资源,每天定时推送“讲百年党史”资料,举行“学党史、知党情、跟党走”线上答题,督促党员自学。利用“三会一课”、主题党日等,开展党支部书记讲党史、读书分享会、党史故事会、党史知识竞赛等活动。
坚持学用结合、学以致用。四、在知行合一中办实事、开新局,总结运用党在不同历史时期应对风险挑战的成功经验,增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强斗争意识、斗争本领,提高工作前瞻性、协同性、创造性,提高治理体系和治理能力现代化水平。积极开展“我为群众办实事”实践活动,抓实抓好领导干部党史学习教育联系点、基层党建联系点、乡村振兴联系点,加大直接联系服务群众力度,推动“党旗在基层一线高高飘扬”,打通联系服务群众的“最后一公里”,解决群众急难愁盼问题xxx余件。
三、加强理论武装,助推公司改革发展。
坚持用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,始终在思想上政治上行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致,加强党性锤炼,坚定理想信念。
抓好中心组学习。把党委理论学习中心组学习作为提高政治理论水平和领导水平的有效途径,坚持读原著、学原文、悟原理,把重点发言和研讨交流、个人自学和集中研学结合起来,不断提高运用党的创新理论解决实际问题的能力。共召开党委理论学习中心组学习会xx次。
学习贯彻党的***五中***精神。把学习贯彻党的***五中***精神作为公司当前和今后一段时期的一项重大政治任务,及时跟进学、持续深入学,组织参加xxxx举办的学习贯彻党的***五中***精神培训班,广大基层党组织通过“三会一课”、主题党日活动等及时组织集中学习。
四、加强基础建设,夯实党建根基。
认真贯彻落实新时代党的组织路线,以提升组织力为重点,强化政治功能,牢固树立大抓基层的鲜明导向,以《中国******国有企业基层组织工作条例(试行)》为遵循,努力把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。
坚持党管干部和人才。持续完善选人用人制度、标准和程序,明确动议、民主推荐、组织考察、讨论决定和任职程序,严格执行“凡提四必”。加强干部培训锻炼,推进干部交流。做好干部兼职、档案、因私出国(境)、亲属任职管理等工作。严格执行干部选拔任用纪实制度,完成年度一报告两评议工作。
牢记使命”
主题教育。
成果,以制度方式把主题教育成果固化下来,强化制度执行,补齐制度短板,建立完善公司党建制度体系。
推进党建与生产经营深度融合。开展岗位建功活动,推动党建与业务深度融合,将党员突击队、党员责任区、党员示范岗进行项目化立项,采取“飘党旗”、“亮身份”、“践承诺”等方式,充分发挥党员在急难险重项目中的先锋模范作用。基层党支部积极开展对内、对外党建交流共建活动。开展“党建与生产经营深度融合”工作交流会、“1+1”党建学习交流活动,深化外部合作,以党建促共建,以共建促发展。
五、加强新闻宣传阵地建设,提升企业品牌形象。
加强党对意识形态和网络意识形态工作的全面领导,大力培育和践行社会主义核心价值观,充分发挥线上线下宣传舆论的正向引导作用。
落实意识形态主体责任。牢牢把握意识形态的领导权、管理权和话语权,按照分级负责和谁主管谁负责的原则,明确公司党委对公司意识形态和网络意识形态工作负主体责任。坚持读原文、学原著,用好《******谈治国理政》(第三卷)、《论党的宣传思想工作》等学习书籍,不断强化抓好意识形态工作和网络意识形态工作的理论武装。党委专题研究意识形态工作,以理论武装、舆论引导、价值引领和文化建设为抓手,大力培育和践行社会主义核心价值观。
开展宣传舆论引导,营造和谐稳定氛围。积极构建企业文化理念,紧紧围绕公司生产经营和党的建设开展新闻宣传,用身边人讲身边事、用身边事育身边人,大力营造和谐稳定氛围。统筹使用好各类宣传媒介,积极构建线上线下宣传矩阵,及时宣贯党***和上级党委重大决策部署,对内及时发布公司改革发展和生产经营重大事项,大力选树先进典型人物事迹等。通过地方媒体等资源,塑造公司品牌形象、展示公司核心竞争力,助推公司新领域、新市场开拓创新。开展专题报道,大力宣传战疫情、勇担当,战高温、斗酷暑中的先进个人和团队,鼓励大家在平凡的岗位上续写不平凡的故事。
发挥统战群团工作桥梁纽带作用。召开党委会专题研究公司团委、工会和统战工作,推动党组织、工会组织、群团组织在工作部署上整体谋划,在活动开展上同频共振。充分发挥广大团员青年生力军和突击队作用,开展各类志愿服务活动。坚持和发扬公司民主管理,充分保障职工的合法权益;举办公司第一届职工运动会,积极开展职工喜闻乐见的篮球赛、足球赛、乒乓球赛等活动。加强党对统一战线的领导,广泛凝聚公司统一战线人士是的智慧和力量,开展主题问卷调查,召开202x年统战工作座谈会,收集意见建议。
六、严守纪律,履行“两个责任”
落实党风廉政建设主体责任。持续学习贯彻***中纪委四次***精神,深入推进党风廉政建设“两个责任”有效落实;召开党风廉政建设和反腐败工作会,签订党风廉政建设责任书。
落实监督责任。深入开展廉洁宣传教育月活动,积极营造良好政治生态,“五一”、“端午”“国庆”等节日期间发布节日提醒等防止“四风”;开展各类专项检查,确保监督责任落实到位;组织新任干部任前廉政谈话,实现工作全覆盖。
在总结今年工作成绩的同时,对照xxxx等上级党委的要求,公司党建工作中还存在一些不足,比如:对基层党建工作的研究还需进一步加强和深化,创新工作力度还不够,党建制度执行上还存在差距,党员的学习、培训、教育形式较为单一,专兼职党务干部队伍能力素质还需进一步提升;落实全面从严治党战略部署不够深入、压力层层传导不够等,这都需要我们在今后的工作中不断努力奋斗。
第二部分2022党建重点工作。
2022年将迎来中国******第二十次全国代表大会,这是迈入第二个百年奋斗目标征程上召开的第一次******,xxxx党委将以******新时代中国特色社会主义思想为指导,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实党的二十大精神,坚持高质量党建引领保障高质量发展不动摇,为实现公司“十四五”战略规划供坚强的政治和组织保证。
一是深化党的政治建设。充分发挥党委举旗定向作用,及时跟进学习************系列重要讲话精神和关于本行业本领域重要指示批示精神,学会运用******新时代中国特色社会主义思想所贯穿的马克思主义思想方法和工作方法。把坚定理想信念作为思想建设的首要任务,引导全体党员干部牢记党的宗旨,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化积极鼓励广大党员立足本职岗位,争做新时代合格党员。
二是践行党的组织路线。深入贯彻落实新时代党的组织路线,坚持正确选人用人导向,严格干部选拔任用程序,严格执行“凡提四必”。举办领导人员培训班,加强人才梯队建设,完善人才培养机制。畅通职工职业发展通道,积极营造和谐稳定的内部环境。
三是全面夯实党建基础。持续深入学习《中国******国有企业基层组织工作条例(试行)》,及时对标对表,补齐短板缺项,促进基层党建管理信息化水平。发挥示范引领带动作用,深入推进党建工作与生产经营深度融合,让基层党支部在基层工作中唱主角、打头阵、挑大梁,建设坚强战斗堡垒。优化党务干部队伍,拓展党务干部培训内容和形式,积极搭建基层党支部间交流互学平台。强化党员教育管理,落实党员教育培训计划,严把发展党员质量关,不断优化党员队伍结构。
四是强化宣传阵地建设。加强党对意识形态和网络意识形态的领导,持续做好对党***和上级党委重大决策部署的宣贯,持续开展党的政治理论学习,大力弘扬社会主义核心价值观,紧紧围绕重点工作做好新闻宣传,提升企业文化软实力。积极开展生产经营活动和党建工作宣传报道,树立企业品牌形象、增强职工凝聚力和向心力。开展基层通讯员技能培训和年度宣传工作表彰,持续壮大专职宣传工作队伍力量。
五是坚持全面从严治党。
第一责任人责任、班子成员“一岗双责”层层落实到位。持续整治形式主义、官僚主义,巩固落实***八项规定精神成果。开展“廉洁宣传。
教育。
月”活动和日常监督提醒,推进企业廉洁文化建设。紧盯“关键少数”、关键职位等廉洁风险点岗位,采购等重点领域、关键环节加强监督。持续加强纪检干部队伍建设和教育培训,不断提升纪委监督能力。
六是增强统战群团凝聚力。加强党对统战群团工作的。
领导。
组织发动职工立足岗位奋发有为为公司高质量发展贡献力量。继续做好职工权益保障、帮扶救助。
工作。
开展职工喜闻乐见的各类文体活动。教育引导团员青年围绕公司中心工作开拓创新、贡献聪明才智。教育引导统战成员爱国爱企、争做贡献推动公司高质量发展贡献智慧和力量。
集团公司党支部年度党建工作计划集合
党的建设不仅是党的工作的概念,也是党务工作的概念。指党为保持自身性质而进行的一系列自我完善活动,不仅包括党务工作,还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
2022年,党建工作坚持以邓小平理论、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕中心工作搭台唱戏,坚持以人为本、真抓实干,以“党建工作先导工程活动为载体,充分发挥广大党员的聪明才智,着力加强“三个文明建设,为提高经济效益提供坚强有(车间工作计划)力的思想保证和组织保证。
根据交通系统党建工作要点的要求,公司党建工作将紧扣工程建设年度工作目标,切实找准党建工作与工程建设工作的结合点,引导广大党员在保持党的先进性上提高新水平,打造党建工作新亮点。在新的一年里,党总支将认真组织党员紧密联系实际,创新工作举措,通过强化党性观念教育,开展“学知识,强素质读书竞赛活动,不断激发了广大党员履岗内在动力,达到坚定信念靠得住,服务大局有作为,竭重服务重实效,心系职工零距离,廉洁自律形象好,敬业奉献争一流。以加强和改进党支部建设为切入点,围绕工程建设,把基层党支部建在项目上,充分发挥党支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担,做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’,不断增强党组织的凝聚力,努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力,在党建活动中要切合实际,按照富有时代性、体现实践性的要求,开阔思路,丰富内涵,拓宽领域,提高交通,不断提升党建工作的创新能力。在党员管理教育中,积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课制度,对党员进行理想、信念、宗旨、党性、党风教育,力求党建教育工作在提高效果上下功夫,形成工作合力,树立良好交建的形象。
按照局“学知识、强素质的有关文件精神,积极引导广大党员开展“读书竞赛活动。使“先导工程建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点,发挥“党建工作先导工程和党员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用,引领党员立足本职,争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者,社会和谐的积极促进者。通过比思想、比工作、比贡献,使广大党员更好地体现“五个带头,即政治下带好头,事业发展上带好头,服务大局上带好头,廉洁自律上带好头,在团结上带好头,一句话用党员的先进性,促进任务的完成,通过激发党员活力,履岗尽责,永葆先进性活动。在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要,坚持“固本强基强化党组织的自身建设,切实履行教育、管理、协调、监督等职责,并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法,使广大党员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司党总支将定期召开民主生活会,开展谈心活动,及时交流思想和看法,把公司班子建设成坚强有力的指挥系统,不断增强基层党组织的号召力、影响力、凝聚力。
根据局党组关于以预防监督为重点,积极推进党风廉政建设责任制落实,不断增强党员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动,不断提高党风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设,将从加强党章学习和法纪教育抓起,推进“八荣八耻教育为核心,推行教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式,对党员干部进行廉政教育。在内部管理上推行“阳光工程,推介厂务公司制度,在工程上继续和上级有关部门,开展廉政建设专题讲座,签订预防职务犯罪责任状,把组织领导、责任分解、责任追究落实到位,对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查,主动接受组织和党员、群众的监督。
思想政治教育要与业务知识的学习紧密结合,不断增强教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操,加强工会班组建设,搞好民主管理,深入开展争创“创新班组活动,把主题教育,读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。鼓励有志者积极向局有关部门投稿,年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容,创设活动载体,采取多种形式与方法活跃工作气氛,做到中心工作在哪里,党的战斗堡垒和党员的先锋作用就延伸到哪里,有效地增强党的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设,开展各类有益的活动,不断丰富干部职工业务的生活,培养健康的生活情趣,为了维护好社会稳定尽力。
2022年省直机关党建工作的总体要求是:坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届六中全会和省委十一届十次全会精神,自觉运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大建党精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,当好“三个表率”、建设模范机关,突出迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会工作主线,坚持目标导向、问题导向,以党的政治建设为统领,着力深化理论武装,着力夯实基层基础,着力推进正风肃纪反腐,深化“灯下黑”等问题整治,层层压紧压实责任,以高质量机关党建服务和保障新时代治蜀兴川事业高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。
1.带头做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。开展践行“两个维护”教育,教育引导党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,始终不渝拥戴核心、紧跟核心、捍卫核心。加强政治机关意识教育,引导党员干部坚持和善于从政治上认识问题、推动工作,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深化对党忠诚教育,运用红色资源培育良好党内政治文化,组织开展重温入党誓词、入党志愿书等活动,在工作实践中锤炼过硬政治品格。加强政治监督,重点督查习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和中央、省委决策部署推进落实情况,持续推动中央、省委巡视发现问题整改落实。
2.推动中央、省委决策部署落地见效。认真学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会和中央、省委经济工作会议精神,教育党员干部认清形势、把握大局,攻坚克难、苦干实干,结合实际狠抓落实,确保经济社会健康发展。推进机关党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,统筹抓好省直部门和有关单位定点帮扶工作,加强驻村干部示范培训、管理服务,召开工作推进会,开展工作督导、考核评价、典型宣传。开展乡村振兴文学作品征集宣传活动。深化机关党建助推成渝地区双城经济圈建设,举办川渝机关党建论坛、党支部书记交流培训班。带头践行绿色发展理念,在推动绿色低碳优势产业高质量发展上贡献力量。围绕贯彻执行“一干多支、五区协同”战略部署,强化五大片区机关党建联席会议制度实施,联动开展交流观摩、调查研究、课题研讨、示范培训等。服务做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。
3.建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。坚持把领导班子开展“四好一强”领导班子创建活动、党支部开展“五好党支部”创建作为建设模范机关的重要抓手,推动做好“三个表率”,建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。党组(党委)突出思想政治建设,坚持和完善党组(党委)工作制度,健全工作规则和决策机制,更好发挥党组(党委)把方向、管大局、保落实重要作用,以机关带基层、抓直属单位、管行业系统,引领带动直属单位领导班子、机关党组织和党员干部做到政治坚定、学习创新、勤政为民、清正廉洁、本领高强。党支部以提升组织力为重点,突出政治功能,让每个支部在业务工作中都充分发挥作用,着力打造政治功能发挥好、基本制度落实好、党员队伍建设好、服务中心工作好、廉洁自律形象好的战斗堡垒,为模范机关建设打下坚实基础。
4.做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表推选工作。坚持把政治标准放在首位,严把人选政治关、廉洁关,严格资格条件,严密产生程序,严肃选举纪律,确保代表推荐选举风清气正。坚持自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选,做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表候选人初步人选推荐提名、择优遴选工作,严格做好出席省第十二次党代会代表候选人初步人选组织考察工作;认真搞好会议选举,召开省直机关党代表会议,选举省直机关出席省第十二次党代会代表。
5.开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的机关系列文化活动。认真学习贯彻中央、省委关于迎接党的二十大和省第十二次党代会、学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神的部署,结合省直机关实际,组织开展以“喜迎二十大、奋进新征程”为主题的省直机关系列文化活动。举办省直机关党的建设成就展、以书写习近平总书记重要论述等为主要内容的书法绘画摄影作品展,开展“读习语·颂经典”诵读、“做悦读党员,建书香机关”主题读书等活动。结合本单位职能职责和工作实际提炼机关文化核心词,着力培育积极健康的机关文化。倡导和鼓励党员干部特别是年轻干部阅读理论、钻研业务、撰写体会、发表文章,设立“党员干部著述榜”,定期展示排名,年度评先评优。
6.认真学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神。按照中央、省委的部署要求,带头组织开展会议精神传达学习,以党组(党委)理论学习中心组、党支部组织生活、青年理论学习小组等多种形式,扎实开展党的二十大和省第十二次党代会精神学习宣传贯彻工作,持续掀起学习热潮,动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委要求上来,把智慧和力量凝聚到会议精神的贯彻落实上来。
7.学深悟透党的创新理论。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,开展“十个明确”专题学习,深刻领会把握“十个明确”的精神实质、核心要义、丰富内涵和实践要求,深入学习习近平总书记关于本部门本领域工作的重要论述和指示批示精神,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,坚持学以致用,努力把理论学习成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想列为党组(党委)会议第一议题,作为理论学习中心组学习首要任务,充分发挥党组(党委)理论学习中心组学习领学促学作用,着力提高集体学习研讨质量效果。做好理论学习中心组列席旁听工作,评选理论学习中心组先进单位,召开理论学习中心组经验交流座谈会。不断加强青年理论武装,优化、建强青年理论学习小组,举办青年党员干部理论学习骨干培训班和学习分享交流会,评选青年理论学习标兵。深入开展“三级书记讲党课”活动,广泛开展党员讲微党课活动。办好治蜀兴川大讲堂,发挥省委省直机关党校干部教育培训主阵地作用。
8.以学习党的十九届六中全会精神为重点巩固拓展党史学习教育成果。深入开展《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习教育,与习近平总书记关于党史学习教育一系列重要论述、重要指示和在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话一体学习理解、一体贯彻落实。建立党史学习教育常态化、长效化机制,突出坚定历史自信深化“四史”教育,引导各级党组织和广大党员干部聚焦学史明理再深化、围绕学史增信再锤炼、着眼学史崇德再提升、立足学史力行再出发,以强烈的历史主动精神奋进新征程、建功新时代。
9.加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制,切实加强所属网站、刊物、“两微一端”、论坛、讲座、报告会、研讨会等阵地的建设管理,围绕重要时间节点,认真分析研判意识形态领域情况,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。深化爱国主义教育,弘扬社会主义核心价值观,围绕中国共产主义青年团成立100周年、中国人民解放军建军95周年、全民族抗战爆发85周年等开展宣传教育活动。做深做细做实思想政治工作,坚持开展经常性谈心谈话、交流思想和干部职工思想动态调研分析,规范机关党员干部工作时间内外、网上网下言行。推进“法律进机关”活动,认真做好国家工作人员学法考法工作。积极推动文明单位创建工作,不断提高群众性精神文明建设水平。机关党员干部带头讲普通话,做推广使用普通话的示范员。
10.锻造坚强有力基层党组织。坚持大抓基层鲜明导向,认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规,全面推进党支部标准化规范化建设,深化“五好党支部”创建,扎实解决部分支部(处室)党建与业务“两张皮”问题,适时召开支部(处室)党建与业务深度融合工作交流会。规范党内政治生活,严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等基本制度,丰富党支部主题党日形式和内容,充分发挥省直机关党支部活动阵地作用,增强机关基层党组织政治功能和组织功能,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。突出政治标准,严把发展党员入口关,统筹做好发展党员工作。完善党员积分制管理,进一步优化党员发挥先锋模范作用机制。深化党内关怀帮扶,持续实施党员爱心互助工程,加大对年轻党员特别是新入职干部的关怀帮扶力度。加快推进“智慧党建”信息化系统建设。
11.加强党员教育培训。推动实施《2021-2025年省直机关党员教育培训规划》,建立健全省直机关工委示范培训、部门党组(党委)普遍培训、基层党组织兜底培训、教育培训机构承办培训的“四位一体”培训体系,指导督促部门党组(党委)落实党员培训主体责任,制定年度工作计划,分层分类开展党员集中培训,推动各责任主体完成培训任务。分季度开展新任省直部门机关党委书记、专职副书记党建业务辅导。
12.加强基层党组织建设分类指导。坚持科学施策、精准发力,制定出台《加强省直机关所属事业单位党的建设的意见》,推进不同类型直属事业单位党的建设高质量发展,促进机关与直属单位党的建设协调发展。坚持抓机关带系统帮社会组织,持续用力推进组织体系建设,健全党建管理体制,统筹推进社会组织党建提质增效。
13.做好机关统战和群团工作。加强党对统战工作和群团组织的领导。举办机关统战和群团工作专兼职干部、无党派人士培训班,提高履职尽责能力。开展群众工作调研,积极创新群众工作方法载体。鼓励支持党外人士围绕中心工作建言献策。推进省直机关职工教育活动阵地项目建设,深入开展“我为职工群众办实事·工会在行动”活动,进一步做实困难职工生活救助和大病帮扶工作,深化“送温暖”“送助学”“送清凉”“送健康”活动,提升会员普惠性服务质效。围绕庆祝建团百年,表扬先进、树立典型,开展机关青年读书学习等活动,持续开展“走出大山看世界”公益游学活动和机关青年志愿服务活动。做好老干部和老龄工作。
14.带头弘扬密切联系群众的优良作风。坚持人民至上,加强和改进机关调研决策服务工作,完善群众点题、及时纠治、推动整改工作机制。巩固拓展“我为群众办实事”实践活动成果,用心用情用力服务基层、服务群众、服务企业,常态化推进领导机关联系服务基层制度,常态化推进机关党组织与农村、社区党组织结对共建,常态化推进领导干部为民服务办实事,深化“放管服”改革,持续优化发展环境。发扬“钉钉子”精神,推动形成带头抓落实、善于抓落实、层层抓落实的良好局面。
15.认真落实中央八项规定精神和省委省政府十项规定及其实施细则。深化正风肃纪督查,坚决纠治影响中央和省委决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义,深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风,坚决防止简单化、乱作为,坚决反对不担当、不作为。深化厉行节约制止餐饮浪费行为行动,督促过紧日子要求落到实处。深挖隐形变异问题,专项整治“假培训、真旅游”等问题。坚持党纪党风一起抓,严格执行党的各项纪律,对顶风违纪、屡教不改、情节恶劣的严肃惩治。坚持纠“四风”、树新风并举,既当督战队,又当战斗队。
16.坚持以查办案件引领深化“三不”一体推进。紧盯大发展大建设中政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,坚决查处利用政策制定、行政审批、资金分配、检查督办等职权或者利用省直机关的权力和影响力谋取个人利益等方面的问题。聚焦省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表的产生,加强换届纪律风气监督,确保推选工作风清气正、平稳有序。扎实做好案件查办“后半篇文章”,有效贯通监督执纪、警示教育、问题整改、建章立制各环节。加强新时代机关廉洁文化建设,开展廉洁文化主题活动,注重运用新媒体深化宣传教育。
17.积极稳妥深化机关纪委改革。深入学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、《关于加强新时代省直部门(单位)机关纪委建设的意见》,组织开展“抓《意见》落实、改突出问题、强作用发挥”专项行动,探索建立机关纪委片区联动机制,推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。在监督执纪任务较重或者基层党组织和党员较多的省直部门配备机关纪委专职副书记。
18.严格落实机关党建主体责任。依据党内法规和工作要求,制发省直部门(单位)党组(党委)履行机关党建主体责任清单。指导督促省直部门(单位)党组(党委)严格执行《中国共产党党组工作条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等,全面履行机关党建主体责任,建立健全党建责任制考评制度,做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,促进“灯下黑”等问题有效解决。全面推行“清单制+责任制”工作方法,机关党委、党支部对照责任清单抓好工作任务落实。开展“党内法规集中学习季”,增强党员干部的依规执规意识和能力。开展机关党建集中督导调研和机关党建法规制度执行情况监督检查。组织机关党委书记述职评议。深化对市(州)直机关工委工作联系指导,推进省、市机关党建工作交流。
19.推进高素质专业化党务干部队伍建设。注重选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党建工作。推进机关党务干部与业务干部交流,使机关党建工作既成就事业又成就人才。发挥好四川省机关党的建设研究会作用,运用好《新时代四川机关党的建设概论》《怎样当好新时代机关党委书记》《怎样当好新时代机关党支部书记》《定点扶贫的实践与案例》等成果,不断提高机关党建工作水平。
2022年,xx党支部将深入贯彻公司党委工作部署,进一步围绕公司改革发展中心工作,对党的建设各项工作系统谋划、细化措施、创新载体、营造氛围,全面提升政治引领力、支部组织力、干部执行力、发展推动力,为公司“十四五”时期高质量发展提供思想保障和组织保证。
(一)持续加强思想教育。
用好“三会一课”等载体,持续抓好党章党规、习近平新时代特色社会主义思想的学习教育。及时召开支部一季度党员大会,对抓好年度党建工作进行筹划安排,组织全体党员学习年度党建工作方案、计划,统一思想认识,确保全体党员思想统一,各项活动不走过场。
(二)持续加强队伍建设。
党支部成员要有计划主动找职工谈心谈话,了解思想情况,关心工作和生活情况,对困难党员要给予帮助。通过开展主题实践活动提倡党员意识,促进工作见成效。
(一)一支部一特色。
积极探索“党建+宣讲”新型党建模式,推动党建工作向广大职工延伸,打造支部特色品牌,通过定期向青年员工讲述党史、党章、党规,开展党史演讲比赛,积极培养优秀青年员工懂党入党。
持续“党建+群团共建”模式。开展党史学习系列活动,通过分享党史故事、开展党史教育、推荐党史好书、观看党史电影、开展党史知识竞赛等活动,筑牢全体职工“知史爱党、知史爱国”的思想基础。同时积极引领工会、共青团开展职工喜闻乐见的文体活动。
(二)“xx”品牌建设。
2022年党支部将积极组织党员开展“xx”活动,重温入党誓词、开展“我为群众办实事”、参观红色基地、阅读红色书籍等,引导支部党员紧紧围绕建党100周年和习近平讲话话党恩、谈感想、说体会、诉衷情,撰写新得体会。
(一)持续开展特色主题党日活动。
xx党支部积极探索特色主题党日活动,开展党建引领安全、质量等活动,配合各部室开展相关宣教活动。前往红色纪念馆学习先烈故事、重温入党誓词。
(二)作用发挥模范化。
通过创新党组织服务方式,发挥党组织的领导核心作用,以党建带工团,开展登山、运动会多种形式活动,紧密联系群众。坚持抓细发展党员、抓实党员教育机制,组织广大党员开展“戴党徽、亮身份”活动。
(一)争取获得“优秀党支部”荣誉称号。
2022年,xx党支部要积极创优争先,做好党支部日常各项工作,积极创新党支部发展新机制,为获得“优秀党支部”打好基础。
(二)争取一名党员获“优秀共产党员”荣誉称号。
2022年,xx党支部将积极培养优秀青年入党,同时加强党员的引导,为获得“优秀共产党员”提供思想基础。
年度公司党支部党建重点工作计划
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年,xx党支部将深入贯彻公司党委工作部署,进一步围绕公司改革发展中心工作,对党的建设各项工作系统谋划、细化措施、创新载体、营造氛围,全面提升政治引领力、支部组织力、干部执行力、发展推动力,为公司“十四五”时期高质量发展提供思想保障和组织保证。
用好“三会。
当前隐藏内容免费查看一课”等载体,持续抓好党章党规、***新时代特色社会主义思想的学习教育。及时召开支部一季度党员大会,对抓好年度党建工作进行筹划安排,组织全体党员学习年度党建工作方案、计划,统一思想认识,确保全体党员思想统一,各项活动不走过场。
党支部成员要有计划主动找职工谈心谈话,了解思想情况,关心工作和生活情况,对困难党员要给予帮助。通过开展主题实践活动提倡党员意识,促进工作见成效。
积极探索“党建+宣讲”新型党建模式,推动党建工作向广大职工延伸,打造支部特色品牌,通过定期向青年员工讲述党史、党章、党规,开展党史演讲比赛,积极培养优秀青年员工懂党入党。
持续“党建+群团共建”模式。开展党史学习系列活动,通过分享党史故事、开展党史教育、推荐党史好书、观看党史电影、开展党史知识竞赛等活动,筑牢全体职工“知史爱党、知史爱国”的思想基础。同时积极引领工会、共青团开展职工喜闻乐见的文体活动。
2022年党支部将积极组织党员开展“xx”活动,重温入党誓词、开展“我为群众办实事”、参观红色基地、阅读红色书籍等,引导支部党员紧紧围绕建党100周年和***讲话话党恩、谈感想、说体会、诉衷情,撰写新得体会。
xx党支部积极探索特色主题党日活动,开展党建引领安全、质量等活动,配合各部室开展相关宣教活动。前往红色纪念馆学习先烈故事、重温入党誓词。
通过创新党组织服务方式,发挥党组织的领导核心作用,以党建带工团,开展登山、运动会多种形式活动,紧密联系群众。坚持抓细发展党员、抓实党员教育机制,组织广大党员开展“戴党徽、亮身份”活动。
2022年,xx党支部要积极创优争先,做好党支部日常各项工作,积极创新党支部发展新机制,为获得“优秀党支部”打好基础。
2022年,xx党支部将积极培养优秀青年入党,同时加强党员的引导,为获得“优秀***员”提供思想基础。
公司党委年度上半年工作总结及下半年工作计划
总结。
和下半年工作思路的报告。
中共苍南县委:
2022年,在县委、县政府的正确领导下,县公投集团自觉服务于全县经济社会发展大局,认真履行国有企业社会责任,聚力求突破、攻坚谋发展,实现了投资规模的不断扩大,各项业务稳步推进,在提高经营管理效益、确保项目建设资金保障、提升惠民服务水平、推动集团转型发展等方面取得了一定成效。
(一)始终坚持党建引领,助力企业健康发展。
围绕全面从严治党主体责任清单,多措并举,持续推进向纵深发展,为集团转型升级和高质量发展提供坚强组织保障和政治保障,签订全面从严治党、党建、意识形态工作责任书,推动工作层层落实,将全面从严治党与学习教育主题教育等活动深入融合、同步推进,举办夜学活动7次,实行“一月一主题”轮值党课,党组理论学习中心组开展集中学习6次;指导党支部开展固定党日日做夜学活动7期,开展“党课开讲啦,人人做主讲”、“清廉工程”、“会前廉政教育”活动,全面开展“国企反腐倡廉全覆盖无盲区零容忍”、“全面对照、全线整改、全域治理”、“七张问题清单整改”等专项行动,落实整改措施,推动问题整改见底见效。
进一步加强党的基层组织建设,严格党员教育和管理,完成集团总支部、行政支部、中投支部的换届选举工作,选举产生了新一届总支部、行政支部、中投支部委员会委员及书记人选,完成1名预备党员发展、确定7名入党积极分子。同时,进一步建立谈心谈话、学习教育等制度建设。
(二)发挥国企平台优势,推动公共民生项目投资建设。
1.作为专债主体,继续参与苍南县医共体(涉及14个乡镇卫生院、三家县级医院)等项目投资建设,截至6月份,赤溪、矾山、岱岭、莒溪、灵溪浦亭、望里、炎亭、宜山、藻溪、沿浦、南宋11所乡镇卫生院处于室内装修、室外附属施工阶段;钱库、桥墩2所卫生院处于主体施工阶段;金乡卫生院处于土地审批阶段;苍南县人民医院二期项目底板施工、苍南县第三人民医院二期项目室内装修、幕墙施工、苍南县妇幼保健院新建项目底板施工,完成固投1.0152亿元,自开工以来固投累计完成3.0137亿元。
2.作为出资主体。代表苍南县出资苍泰高速公路项目建设,2022年完成出资1800万元;累计完成瑞平苍高速项目1.0144亿元,今年还需出资1亿元;累计完成温州产业转型升级1575万元,今年需出资1125万元。
3.作为建设主体。根据省市政府数字化转型改革部署及县政府〔2021〕2号文件精神,做好全县数字化建设的资金和人才支撑。配合县大数据管理中心及各需求部门完成苍南县一体化智能化公共数据平台验收工作,完成投资1000万元,累计投资1700万元。完成智慧城市一期项目申请政府专项债并纳入国家重大项目储备库工作。该项目主要包括苍南县智慧停车等8个子项目,总投资8312万元。
(三)统筹规划资产运营,调整优化经营性资产结构。
截至2022年6月,集团总资产109.86亿,负债总额56.45亿元,净资产53.41亿元,负债率51.38%,其中:本级总资产为65亿元,负债约为42亿元,净资产23亿元,负债率为64%;2022年新增对外担保总额21亿元,新增对外担保余额5.7亿元,累计对外担保总额57亿元,担保余额26亿元;融资余额30.26亿元。2022年上半年实现营收449万元,主要是科技孵化器租金、零星资产租赁和资产销售等收入。
1.2022年上半年,集团公司根据《苍南县国有资产管理条例》的相关要求对公司资产开展相应管理,保障国有资产保值增值。完成资产公开招租2处,共计年租金35.4万元;完成零星资产房租催缴14户,共计金额118.37万元。
2.为确保资产保值增值,优化集团资产结构,积极开展“江滨一号”“中医院”地块的造地调研工作,与资规局、灵溪镇老城改造指挥部等相关职能部门开展用地规划调整协调工作。目前已获取相关地块的控规、总规资料及老城改建总体设计等相关材料,结合集团公司保障房专班工作规划,着手谋划上述地块的造地计划。
3.终止龙港新城创业园15万平方米厂房及配套设施委托租赁,强化租后日常管理;积极落实上级文件精神,大力支持中小微企业克服疫情影响,共度难关,主动为入驻企业减免租金414.78万元。
(四)加速优化布局进程,推动国有企业多元化发展。
1.天然气运行保障稳中有进。通过建立槽车及人员白名单、槽车车辆通行证审批,人车不分离等相关制度,解决因疫情原因的导致卸液、槽车临时调配等诸多问题,保障燃气顺利供应。截至2022年6月,场站共计卸液470余车次,9800余吨液化天然气,完成天然气供应1400余万标方天然气。同时保障了钱库、金乡、矾山、马站、宜山、巴曹等城镇居民用气的安全和稳定,共计报装人数3938户,通气3547户,安装272户,点火300户,勘察400户,lng共拉气13.2万kg;lpg共拉气98万kg,巡查lng、lpg小区管道181次。
2.市政中压主干管工程持续推进。完成穿越高速、县道评审会,相关对接工作同步进行。完成标段二、标段四敷设5.3公里,其标段二(金乡段)完成施工约3.8公里,标段三(钱库段)完成环城北路(货运路-光华北路)管线施工1.5公里。完成龙港渔港路(世纪大道-启源路)燃气工程建设;疏港大道、海丰路、渔港路等路燃气工程已完成疏港大道约1公里、海丰路约完成800米,迎合市政道路建设进度公司建设工程同步进行。
3.全县闲置资金调度到位。财融公司通过筹集国有企业暂时闲置资金,调度全县融资资金,顺利周转全县国有企业到期债务,防范了债务到期风险;弥补预算不足短板,有效解决全县重点工程建设资金短缺问题。截至2022年6月,共调出资金5.82亿元,调出8次;调入5.7亿元,调入4次。做到了调入调出资金基本平衡,缓解国有企业短期资金压力、防范到期债务风险、解决投资项目建设资金短缺。
4.工业园区和台商小镇平台公司资产优化整合成果渐现。截至2022年6月,合并工作已接近尾声,3月份已取得了新的营业执照,资产优化整合,有利于企业做强做大,进一步增强融资造血功能,全力保障园区基础设施建设资金需求。全面完成了包含小镇客厅范围内直接管辖资产清查、完善登记,总资产已达到30亿元。小镇客厅接待参观台商小镇的领导一共62批次共786人,游客1352人;苍南青年创业园完成竣工验收,完成物业招标,4家企业入驻;水岸风情街项目物产权证正在办理中,由商务局对接招商工作;在推进湿地公园管理房确权登记的同时,积极组织对接、广泛招引。
5.提升气象服务质量,精密监测能力。气象综合服务站配合县气象局完成在山洪暴雨灾害高发易发区建设10个气象站和升级改造12个气象站任务,目前已完成5个站建设(灵溪镇南龙村、灵溪镇桃湖村、藻溪镇富溪村、赤溪镇半垟村、赤溪镇白湾村)和6个站升级。探索海洋气象服务保障,逐日发布渔港天气预报;建立桥墩水库气象服务平台,为桥墩水库的短时临近预报提供精细化预报基础;专项为三澳核电提供各项气象服务,气象信息及时推送中交四航局228省道龙沙段建设,切实把公共气象服务提升到了一个新的水平。
(五)深度聚焦为民办事,增强企业为民服务能力。
1.着力抓好公租房运行管理,提升民生服务水平。在面对,连续发生“3.3”“4.4”新冠病毒疫情,第一时间安排人员对德润嘉园小区进行封闭,加强人员进出管控,积极开展民生保障服务工作,安排部室员工及党员志愿者为小区居民采购药品、粮油米面、生鲜蔬菜等生活必需品,并且安排专业技术人员定点小区解决租户家中应急维修的问题。
2.积极响应政策,开展租户的疫情房租减免工作。上半年共计减租金101.75万元,涉及承租户42户,其中:工业企业减房租60.76万元,涉及承租户27户;个体工商户减免房租40.99万元,涉及承租户15户。
3.开展志愿服务,为民办实事。志愿者们多次深入金乡镇郊外片区河头村、夏泽汤村、中兴社区等包联村社开展“抗疫情、创文明、保平安”志愿服务活动,扎实推进文明城市建设整改攻坚;疫情防控工作有序进行,在疫情防范关键时期,广泛动员全体党员干部下沉一线,在基层村社、核酸检测点、防控卡点,亮身份、践承诺,争当抗疫志愿先锋。
4.继续稳固“最多跑一次”改革。进一步完善客户服务承诺书、用气申请表、用气合同等,简化内容,加快报装流程;通过完善浙江省用水用气报装管理系统,提高工商业用户网上报装体验。为保障燃气设备稳定运营,对各小区燃气管道设备维护保养9次,燃气设备维修10次,确保燃气设施无故障运行。抢修电话做到24小时畅通,抢修人员时刻待命,上半年出警7次,有效出警4次,有效避免安全事故的发生。
二、下半年工作思路。
2022年下半年,集团将积极调整战略思路,着眼全年、科学布局,进一步通过拓宽融资渠道、保障服务民生、推进项目建设,扎实推进重点基础设施建设投融资工作,保障民生服务,促进企业高质量发展,为全力推动我县经济社会快速发展做出更大的贡献。
(一)落实主体责任,提升党建工作水平。
要全面贯彻落实党中央关于加强国有企业党建工作的新部署,首先是推进理论武装常态化。切实抓好日常学习、扎实开展党史教育学习,进一步加强党员思想政治教育、阵地管理监督,激发宗旨观念和担当精神,其次是要推进党建工作向基层延伸。以政治理论学习、主题党日活动为抓手,国企引领民企及社会组织党建工作,将党建工作、清廉文化引入到其实际工作和生活中。
(二)稳健实意识形态,确保企业平安发展。
聚焦“勇变革、强担当、夺首胜”工作目标,扎实推进意识形态工作主体责任落实落地,集团将紧紧围绕全年的工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新的进展,上下联动,领导干部从讲政治的高度做好疫情防控工作,将工作抓实、抓细、抓严,同时要时刻自省,确保疫情防控工作到位,为平安苍南贡献一份力量。
(三)强化绩效考核,增强企业治理能力。
通过建立“以岗定薪、以能定级、以绩定奖”的薪酬分配形式,进一步健全绩效考核体系,转变传统思维,将以往的重“工龄、学历、职务”改变为以“岗”为重点,突出岗位价值,建立新的岗位加绩效工资制度,按照岗位特点确定固浮比例,形成差异化工资制度,优化集团公司目前绩效考核指标和考核方式,提高绩效考核比重,考核与薪酬挂钩,真正发挥绩效考核的激励作用,推动集团健康有序发展有着重要的促进作用。目前已完成制度修订,并在集团机关率先执行,下一步再逐步推广至所属公司,保障工资总额管理全面落实,推进企业市场化进程。
(四)拓宽融资渠道,保障项目资金需求。
以服务实体经济、助力转型升级为职责使命,根据集团全年资金需求,在努力扩大自身发展规模的同时,充分发挥公投集团2a外部评级优势,综合运用各类融资工具,通过项目融资、发行企业债、流动资金贷款等债贷组合方式进行融资,确保完成融资4亿元,同时提前着手筹备静脉产业园项目发行企业债,并逐步建立依托优质资产,整合资源,建立企业的中期融资架构,形成资产资金的良性循环,全面提高投融资能力以及金融服务的创新能力。
(五)狠抓项目落实,谋划集团发展空间。
1.抓好公租房、海西清创园、龙港小微园、零星资产等项目的运营管理,进一步理顺项目租赁、出售过程中的管理机制。引入产权管理系统,做到产权管理信息化,强化产权管理风险预警机制。
2.做好2021年数字化改革项目的进展推进及2022年数字化改革项目的谋划工作。推动苍南县公安局交通警察大队“苍穹警务.智慧交管”指挥作战平台等智慧城市相关项目建设工作。
3.积极谋划保障性租赁住房项目。根据全省保障性租赁住房重点发展以及“十四五”期间6000套保障性租赁住房建设任务要求,协助县住建局等单位做好项目选址,经前期初步确定县城灵溪镇和沿浦绿能小镇3处地块约109亩土地作为保障性租赁住房建设用地,总投资约11亿元,争取在12月底前完成一处保障性租赁房项目前期工作。
4.启动静脉产业园项目。项目占地约400亩,计划总投资约21亿元;正积极配合县住建局等相关部门单位开展项目前期工作,该项目的投资建设运营后,可成为集团重要的收入板块。
5.有序推进天然气项目。为解决苍龙两地燃气运营存在的体制机制障碍、股权结构缺陷、安全责任落实难诸多问题,启动两地燃气分设经营相关工作计划,目前正征求龙港方意见,力争实现两地国有燃气公司分设;同时抓紧完成道路安评、政策处理等工作,全力推进金乡、钱库、宜山等乡镇38公里中压主干管道和市政管道的施工建设;在中长期形成苍南县燃气网络的“一城一站一张网”,前期已经要求国土空间规划和燃气修编为将来的发展留足发展空间。
中共苍南县公共事业投资集团有限公司党组2022年7月1日印发。
年企业党支部年度工作计划
为深入贯彻落实党的十八大、十八届六中全会精神和xx市委《关于推进基层党建工作创新的意见》,巩固和扩大科学发展观教育成果,在实施企业搬迁调整和"三步走"发展战略中,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,现就加强和改进企业基层党支部建设工作提出如下意见。
基层党支部作为党的基层组织,处在改革发展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企业改革发展正处在关键时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执政基础,保持党的先进性的要求,是全面落实科学发展观,构建和谐社会、和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。
目前,企业共有基层党支部1588个,分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看,企业基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中,较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题,主要表现是:
一些同志在思想认识上存在着重经营生产,轻支部工作的现象;一些党支部活动与经济工作融合得不紧密,工作"两张皮",对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力,日常活动缺乏吸引力,工作处在一般化状态;党支部书记队伍素质有待提高,一些专职的党支部书记缺少生产经营知识,一些兼职党支部书记欠缺党务知识,还有些党支部书记工作不够安心,影响到支部书记队伍的稳定;一些单位的党委对支部建设工作重视不够,缺乏有效的指导,以致一些支部工作无特色,缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在,在很大程度上制约着党支部作用的发挥。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,各级党组织要从巩固党的执政基础,保持党的先进性,确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度,充分认识加强和改进基层党支部建设的重大意义,采取有效措施,建立长效机制,在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
加强和改进基层党支部建设,要坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,落实以人为本的科学发展观,按照xx市委创新基层党建工作的要求,着眼于服务工作大局,着眼于推动创新发展,从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新,努力把基层党组织建设成为贯彻"三个代表"重要思想的组织者、推动者和实践者,为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。
企业基层党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务,充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用,切实履行好以下职责:
1、坚决执行党的路线、方针、政策,保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实,把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益,调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源,创新培训途径,努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强凝聚力,扩大影响力,提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作,密切党群、干群关系,服务职工群众,维护企业安全稳定。
各级党委和基层党支部在加强基层党支部建设中,要进一步转变观念,着重处理好以下几方面关系:
一是在党员权利义务的处理上,要克服重党员义务,轻党员权利的问题,确立党员权利与义务并重的观念,切实维护和保障党员权利,发扬党内民主,努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督,增强党组织的凝聚力。
二是在党员管理与服务上,要克服对党员要求多、监督多、检查多,关心少、服务少的问题,重视党员的合理愿望和要求,确立上级党组织为下级党组织服务,党组织为党员服务,党组织和党员为群众服务的观念,切实解决党员的实际困难,调动党员的积极性。
三是在党员教育上,要处理好日常教育与集中教育的关系,克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育,使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,永葆党的先进性。
四是在党支部开展活动质和量上,要克服重形式,轻效果、重数量,轻质量、重开会传达文件,轻党员参与互动,党内生活不活跃的问题,使党的活动紧贴企业实际,与时俱进,寓教于乐,保证党支部的活动灵活多样,效果明显。
年度公司党建工作计划
认真学习贯彻党的***会议精神和中央****会议精神,继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、党建强”双品牌创建活动,创新党建工作载体,丰富党员活动内容,提高党员活动质量,提升党建工作科学化水平,全面推进公司党建工作和生产经营工作健康、稳步、创新发展。
2018年党建工作、思想政治文化建设和各项工作,党支部要全力组织和实施“***”党建工作计划,即:坚持一个中心:企业生产经营,发挥两个作用;党组织在员工中的政治核心作用,在企业发展中的政治引领作用。明确三个围绕:党的***精神贯彻落实、保持员工稳定和企业和谐、推进企业科学创新发展;做到四个解决:员工日常工作生活中的思想问题、生产经营过程中的棘手问题、影响企业安全生产、产品质量、节约增效中的瓶颈问题;制约企业发展的环境问题。强化五个加强:党员队伍建设、管理层队伍建设;技术骨干队伍建设、员工队伍建设和工青妇组织建设。培养六个有:有理想、有道德、有纪律、有目标、有追求、有技能的员工队伍。进一步推进党建工作和其他工作科学创新发展,力争取得新的突破、新的实效,努力争创瓯海区学习型先进党组织和温州市先进基层党组织。
1.继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、党建强”双品牌创建活动。
创先争优和双强争先活动具有强大生命力、感召力和影响力,对激发全体员工的工作热情,促进企业发展起到了重要作用。党支部将进一步完善创先争优的长效机制,做到创先争优活动岗位化、常态化和长效化,丰富创先争优内涵,创新创先争优载体,保证创先争优活动的长久性和实效性。
2、加强思想教育工作。
根据公司工作实际和员工队伍状况,充分利用会议、简报、广播、网络、微博、电子显示屏、讲座、短信、宣传栏、信息栏等有效形式,组织开展好《***精神教育》、《党的基本路线教育》、《四德教育》、《形势和任务教育》、《法律常识教育》、《安全法规教育》、《爱岗敬业教育》、《理想与信念教育》、《现代科技知识教育》等内容的教育培训工作,全面提高员工整体素质和专业素质,适应岗位要求和公司发展的需要。
3、严格按照党员标准,做好党员发展工作。
在对12名入党积极分子进行重点培养的同时,把党员发展工作的重心放在工程技术人员、管理人员和一线优秀员工上,做到成熟一个,发展一个,努力把优秀的员工、班组长、车间(部门)负责人发展成党员,把优秀党员培养成为班组长、车间(部门)负责人。
4、注重发挥工青妇组织的作用。
工青妇组织是企业发展的中坚力量,企业文化建设的践行者,是员工的娘家人。党支部要在政治上引导、业务上指导、工作上支持、生活上帮助、重大事项上把关。努力使工青妇组织在工作实践中得到锻炼、得到提升,保证工青妇组织在提高员工队伍素质、企业发展中发挥主力军、生力军和“半边天”作用。
5、推进企业文化建设。
企业文化建设是企业的软实力,是公司凝心聚力、健康发展的重要保证。
三是开展月读一本书、争做知识型员工活动,使每一位员工在公司工作有自豪感、荣誉感、归属感和幸福感;四是完善xx实文化品牌建设。
为员工创造轻松、快乐、自信的工作氛围,创建顺心、和谐、幸福的人文环境,增强员工在企业的价值实现感、受尊重感和被服务感,提升员工在工作中的愉悦度、参与度、满意度,使员工在快乐幸福中为企业发展做贡献。
1.全体党员在新的一年里,在各自的工作岗位上履行职责,扎实工作,带头示范,充分发挥党员的先锋模范作用。
2.全体党员要组织带领员工围绕公司发展,多提合理化建议、多承担责任、多尽心尽力、多做实际工作,共同为实现个人自身价值和公司美好愿景而努力。
3.党支部将定期检查,总结工作计划落实情况,并听取和争取公司董事会和员工的意见和建议,改进和完善工作计划,真正把工作计划落到实处。
公司党支部年度工作计划安排表
工作计划应简洁、具体、清晰,字句必须准确无歧义。它一般包括工作的目的和要求、工作项目和指标、实施步骤和措施,即为什么、如何以及在多大程度上。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!
1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十七大会议精神。正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质,紧密联系企业发展的实际,紧密联系党员干部群众的思想和工作实际,着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫。组织党员和员工开展政策理论和业务知识学习,创新学习方法和形式,努力提高学习的生动性和实效性,切实抓好学习培训工作,全面提高支部党员干部和员工的政治思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力。营造争先创优、乐于奉献、团结拼搏的精神,为“创建学习型企业”而努力。
2、组织支部党员认真学习党章和党课,教育以党章的规定严格要求党员,教育党员为党在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度,开展爱国主义、集体主义教育,使“三会”制度既扎实生动又富有成效。
3、继续加强党支部宣传工作。对党支部的近期动态、发展的理念等进行宣传和及时反馈。并充分利用通信网络技术,积极构建新的宣传平台和宣传策略,利用博客网站,为党员提供便捷的学习交流平台,开博以来,点击率已达5500多次,网站学习,互动交流已成为本支部的一大特色。支部将继续加强日常的维护,更好地发挥其宣传教育作用,推动党支部工作再上新台阶。
1、不断提高党员素质,加强党支部建设,更好地做好服务工作,促进公司各项工作全面开展。把工作重点放在开展业务、提高优质服务上,进一步总结经验,深入研究,充分发挥党员先锋模范作用,提高党员队伍的整体素质,促进党支部的自身建设,建立和形成党员教育管理机制,积极营造党支部团结、上进的工作氛围。
2、做好党积极分子的培养和新党员的发展工作,把符合党员条件的先进分子及时吸收到党内来,从政治上、思想上、工作上、业务上、作风上进行全方位的跟踪帮教,使他们尽快的成为政治上坚定、思想上成熟、业务上优秀、作风上正派、工作上积极的优秀青年,不断壮大党员队伍。另外还加强对积极分子进行系统的党的基础知识教育;加强对表现较好而未提出入党申请报告的同志进行启发和引导,指定联系人,并邀请他们参加支部的活动,壮大积极分子队伍;加强对重点发展对象的考察培养,定期要求他们作出书面思想汇报,征询群众意见,随时指出不足之处。
1、进一步强化党风廉政建设和反腐败斗争的宣传教育工作。将廉政宣传教育纳入学习教育的总体部署,继续在支部全体党员和优秀骨干员工中开展以“立党为公、执政为民”为主题的党风廉政教育活动,牢固树立正确的权力观、人生观和利益观。通过组织观看反腐倡廉警示片和专题展览从不同的方面积极开展教育,剖析反面典型,使党员干部吸取深刻教训,不断增强拒腐防变的能力。
2、严格遵守企业各项规章制度,自觉接受员工群众的监督,充分发扬民主,使党员干部真正做到讲大局、讲团结、讲稳定,不断提高党员的各方面素质。严格按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的要求,切实加强对党员干部的监督管理,坚持立足于教育学习,从源头上预防问题的发生,遏制和杜绝各类违法违纪案件的发生。
在外部竞争日趋激化、内部管理不断精确化的大形势下,营销支部以发展为第一要务,以求真务实、团结创新的态度,紧密结合中国电信自身特点开展工作,鼓励人人创新。首先是强化管理,实行责权利有机统一的激励机制,激发了营销一线人员的潜能,有效调动员工的工作积极性。其次支部党员带头积极参与全业务营销劳动竞赛、业务支撑等工作,争当岗位能手,争做优秀党员。针对crm系统受理全业务融合套餐操作步骤多、回执打印效率低等问题,支部党员带领专业团队组织开发了“机器人自动受理系统”和“简明回执打印功能”,极大的提高前台业务受理的工作效率,企业推进全业务发展打下坚实的基础。
1、营销支部把关心弱势群体放在各项工作的首位,主动帮助困难职工渡过难关。组织全体党员、员工对汶川大地震灾区的同胞表达真诚的爱心,捐款捐物,并缴交“特殊党费”,奉献一丝的温暖。在爱心包裹结对帮扶活动中,支部党员干部带头捐献,用爱心帮助灾区儿童完成学业。
2、服务大局,积极参与当地各项的改革发展工作,提高企业形象。在党组的正确领导下,切实从通信服务工作的高度,从服务客户、服务社会的目标出发,积极开展卓有成效的工作,参与当地政府的各项发展工作,充分利用农村党员干部远程教育项目,推动当地农村信息化工程,同时动员全体员工高度重视综合治理工作,认真落实各项安全防范措施,节能减排工作,为构建“和谐社会”和打造“美丽家园”贡献一份力,进一步提升企业在社会上的形象和地位。
1、继续认真学习贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,加强党建和党风廉政建设,加强精神文明建设,持续抓好党员干部思想政治工作,不断增强员工的责任感和忧患意识,更加扎实、更加深入地做好各项工作。
2、要坚决按照上级党委的要求,进一步发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,使每一个党员都能在各自的岗位上充分发挥其先锋模范作用。
3、继续做好入党积极分子和发展对象的培养教育和考察工作,有计划地发展新党员。
4、进一步抓好党员的学习教育和管理工作,认真组织过好党的生活。
同志们,通过支部全体党员一年来的努力工作,营销党支部虽然取得了一定的成绩,但与上级党组织的要求相比还有一定的差距。支部号召全体党员把纪念建党88周年活动与开展深入学习实践科学发展观活动结合起来,与完成各项工作任务结合起来,充分发挥共产党员的先锋模范作用,切实落实公司的战略决策,在解放思想中统一思想,在真抓实干中开拓创新,全力以赴做好移动业务百日冲刺的业务指导和支撑工作,抢抓机遇,努力拼搏,掀起发展新高潮,以实实在在的业绩向党的生日和国庆六十周年献礼。
实施精细管理,做信息市场的领导者;实施创新管理,做新生业务的塑造者;实施高效管理,做运营效率的标杆者;实施和谐管理,做企业发展的倡导者。充分发挥党支部的战斗堡垒作用,结合公司的总体发展目标和业务特点,抓好支部的学习、支部思想、组织、作风和制度建设,充分发挥党员的先锋模范作用,为打造电信全业务品牌提供思想和组织保障。
我财管党支部在过去的一年里,经过大家的相互配合,各项工作顺利的进行,并取得良好的效果,为迎接新的学期,也为使往后的工作可以更顺利更高质量的完成,我们对以前的工作进行全面总结,去粗取精,特拟定20xx年—20xx年第一学期财管党支部工作计划:
2.定时进行理论知识的学习,以新的《中国共产党章程》和《六个“为什么”》为理论指导,在全体学生党员和入党积极分子中继续开展“学习新党章,树立新形象”活动,加强党的理论知识的学习,并定期对党性知识进行考查。
2.加强对入党积极分子在各个方面的教育与培养,加强他们的党性修养。并且在“党员亮身份”“党员下社区”“班导生工作”“党员一帮一”等各特色活动上继续不断完善,争先创优。
2.在支部内部开展特色活动,让大家通过多种方式对彼此有更深的了解,培养切合度,有利于大家以后更好的配合以完成支部各项建设工作。
1)党员教育工作。
继续加强对新党章的学习,并进行考核。考核可采取笔试或抢答赛形式进行;
2.对于即将召开的十八届五中全会的学习也应保持高度的关注度,通过新闻、杂志等多种形式对其进行跟踪关注。
2)党员日常管理工作。
组织安排学生党员开展20xx级新生班级下班工作,负责辅助新生班级辅导员完成新生的军训工作。
2.班导生协助辅导员完成好以后的日常管理工作。
具体要求。
a、辅助辅导员,带领团支部做好发展党员的工作,团内推优和群众座谈会等会议,班导生务必到场指导监督。
b、密切关注班级情况,积极参加班级活动,及时了解同学的思想动态,发现问题,马上解决。
3.建立和扩大入党积极分子队伍,积极开展对入党积极分子的培养教育。
a、指定一至两名正式党员作入党积极分子培养联系人,对他们进行个别帮助和指导;
b、吸收入党积极分子参加党内的有关活动,使他们受到党内生活的实际教育;
e、组织入党积极分子和广大同学观看爱国主义教育影片,接受爱国主义教育。
3.建立完整正确的学生党员信息电子登记表;
4.党员及预备党员必须按期向党组织交纳党费。
1、今年要把社会主义荣辱观教育与深化先进性教育活动成果结合起来。重点学习八荣八耻”的重要论述,以“爱岗敬业,加快发展”为主题进行讨论,每位党员职工撰写心得体会一篇。进一步深入学习《党章》,加强对党员的理想、信念教育;加强党风廉政建设,学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防某某某某体系实施纲要》。采取多种形式,引导和激励党员立足本职,敬业奉献。
2、认真落实各项制度。党支部要进一步建立健全保持共产党员先进性长效机制,严格按照《基层党组织工作条例》要求,健全和完善三会一课、学习培训、志愿者活动、党务公开、情况通报、意见征求、监督评比等制度。每月召开一至二次支委会会议和党员活动或组织生活,讨论支部工作,将工作中出现的问题、困难进行研讨,对目前的工作及馆内职工思想动态进行分析,配合行政开展思想工作,充分发挥支委会的作用。
3、继续开展“读好书提好建议”活动。每年至少阅读二本书籍活动,写一篇学习心得,在馆内创造一个良好的学习氛围。
1、党支部建立“谈心制”、“家访制”制度,党支部成员要主动找职工谈心,了解职工思想情况;关心本馆党员的工作和生活情况,对有困难的党员要给予关心和帮助,使党支部真正成为党员之家,不断增强党支部凝聚力。
2、开展主题实践活动。今年,文化馆党支部要开展“展示党员形象,增强支部活力,促进工作见效”的主题实践活动。党支部要提倡“党员”意识,在工作中以认识到自己党员的身份,体现党员良好的形象,工作中要以大局为重,促进工作见成效。
3、建立党支部工作网络平台。充分利用网络,建立网页,把文化馆党支部工作情况,上传到互联网平台,与外界及时交流,促进党支部工作的建设和发展。
4、馆内重大问题进行制订和决策。党支部要按照《党支部议事规则》,积极要对文化馆的各项重大问题进行研究和讨论,做好有关问题的决策、协调、配合工作。不断深化文化馆内部运行机制的改革,充分发挥职工的积极性和创造性,教育职工正确处理国家、单位和个人利益的关系,自觉抵制和纠正各种某某某某现象和不正之风,积极主动协调和处理好改革发展与稳定的关系。同时,开展文明单位和文明行业的创建达标工作。
1、今年结合党员的实际需要,外出进行支部活动。组织1-2场不同专题的报告会,帮助党员获取新知识,提高素质、能力及本领,更好的适应社会。积极参加支部书记和党员培训班,不断提高干部职工的组织管理能力和责任感。
2、做好组织发展工作。依据“坚持标准、改善结构、慎重发展”的党员发展工作方针,确保新党员的质量。本年度完成二名预备党员转正的各项工作;做好一名入党考察对象的谈话、填表等考察工作,条件成熟吸收为预备党员。针对已递交入党申请书的三位青年,加强平时沟通,思想上做好帮教工作。
3、加强工会工作,融洽党群关系。为了体现党支部的活力及党员的战斗力,融洽党群关系,力求支部全体党员参加工会组织的各项活动,并在活动中起带头作用。支委会成员参与工会的工作研讨,充分利用工会作用,组织开展一些形式多样、内容丰富、生动活泼的文体娱乐活动,支持工会开展系列活动。
20__年12月1日,公司党支部正式建立,现有正式党员12人。公司虽刚刚进入起步阶段,但公司领导对党建工作坚持高标准严要求,新一届支部对党建工作及早进行了总体部署,理清了工作思路,确保取得成效,现对20__年党建工作安排如下:
1、全面加强党支部的自身建设,充分发挥出党支部的政治核心和党员的先锋模范作用,做到一个支部一个堡垒,一个小组一块阵地,一个党员一面旗帜,不断提高党支部服务工地、建设队伍的能力,巩固和发展公司管理中的政治优势。
2、结合公司实际,将党支部工作延伸到项目一线,由领导亲自挂帅,整合建设、施工、监理三大团队的资源优势,组建党员突击队,使党员干部成为主力军,攻坚克难,确保各工程项目顺利完工。
1、把深入学习贯彻十七届六中全会精神,市区党代会、三思三创主题教育等最新理论知识作为学习的重要内容,充分利用“三会一课”,采取集中学习与自学相结合、计划每月开展一次学习活动。
2、公司党员有半数以上为工程技术人员,大多坚守在工地上,支部计划通过公司网站、qq群、微信等全新模式,建立党员“时空联络站”,进行面对面交流学习,切实提高党员干部队伍的政治理论素质。
3、立足本职,拓展学习途径,营造浓厚的学习氛围,开展形式多样的读书活动,争当“学习型党员”。
三、
1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和“成熟一个,发展一个”的原则,在各项目工地设立流动党支部,培养入党积极份子和发展新党员,加强施工工地党员队伍建设,把政治坚定、实绩突出的项目工程人员吸收到党员队伍中,增强党组织的凝聚力和向心力。
2、针对公司主要以代建项目建设管理为工作职责,每年对各工程项目部流动党支部开展星级管理,结合学习、履行职责、维护稳定等方面进行考核评定。
1、设立党员活动室,成为日常党员干部的主要活动据点。党员活动室的建立为强化党员教育,增强党员的荣誉感、责任感,同时也为各项目流动党支部开展各项活动提供展示的舞台,将对党支部建设起到积极的促进作用。
2、加强党员廉效风险排查工作。党支部今年计划开展“望、闻、问、切”四方面党风廉效建设工作,即通过读廉政书籍、看廉政影片、上廉政党课、开廉政座谈会等各项活动,进行集中查、自查等形式,建立廉效风险预警机制,防控各类风险点,为公司营造崇廉拒贪的良好氛围。
2、继续深入开展三思三创主题活动,加强党员干部自身建设,结合公司工作实际,着力解决党员干部思想、作风上存在的突出问题,努力开创公司各项工作新局面。
3、开展建党91周年活动。及早安排部署活动,广泛开展形式多样的庆祝活动,增强党员干部知党爱党兴党意识,丰富活动内容,增强活动实效。
1、以党建带工建、妇建、团建,发挥群团组织功能,多形式开展机关文化建设。开展健身、文体活动及青年志愿者等活动,进一步活跃干部群众的文化生活,培养道德情操。
2、与工、团组织联合实施“3+3+3”工程,即分别与三名困难户、三名贫困学生、三名非党同志定期开展结对帮扶活动,提高干部群众的思想觉悟和党性修养。
20_年,我校党建工作要围绕市委教育工委的统一部署,认真贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,以迎接、学习、贯彻、宣传党的十九大为主线,认真落实“从严治党”责任要求,严肃党内政治生活和组织生活,坚持思想建党、制度建党,切实提高党建工作的规范化、科学化水平,充分发挥党员教师的先锋模范带头作用,努力打造一支敢于担当、作风过硬的党员队伍。
1.深入开展理论学习,加强对意识形态领域的引导。坚持用马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系武装头脑,坚定理想信念,严守政治纪律和政治规矩,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.强化责任主体自觉,深化“全面”责任理念。压实全面从严治党主体责任、党风廉政建设主体责任和意识形态工作主体责任,严格落实主要负责人的第一责任人职责、班子成员“一岗双责”。党总支书记履行抓党建第一责任人职责,其他总支委员履行分管领域从严治党责任,形成全面从严治党工作局面。对重大改革措施、重大政策调整、重要人事安排、重大突发事件和意识形态领域的重大情况等及时请示报告。
3.加强党对群团工作的领导与指导。党组织要支持和加强工会、女职委、团委等群团组织工作,积极发挥群团组织作用,增强群团组织的政治性、先进性和群众性。党组织每年听取工会、共青团工作汇报1—2次。加强统一战线工作,持续深化党盟共建。同时利用群团组织载体,开展内容更加丰富,形式更加多样的活动,增强全体教职员工的凝聚力。
1.强化学习,巩固党员政治思想基础。把理想信念教育作为加强和规范党内政治生活的首要任务。在组织党员深入学习党的十九大精神和习近平总书记的系列讲话精神等基础上,重点学习习总书记关于教育工作的系列重要讲话篇目,不断丰富教育的形式、内容、方式和方法,深入推进“两学一做”学习教育,切实加强党性教育,让党员教师在活动中受教育、树形象,从而提升广大党员教师良好的思想情操和道德品德。
2.强化党员固定活动日,提高党员固定活动日质量。定计划,定时间,定内容,全面提高“两学一做”的实效性。
3.强化教育活动的实效性,要通过活动的实效性设计,把教育活动与教育教学实际紧密联系起来,让教育活动服务于学校的实际工作,让学习者拥有获得感。
4.强化“做”的品牌建设,继续提升党员教师入寝室结对寝室生活动质量,把体艺教育融入结对活动中,在生涯规划教育基础上,再添一项教育内容。
1.坚持党管干部和党管人才原则。做好中层干部选拔和培养工作,坚持从严教育培养干部,从严选拔任用干部,从严监督管理干部,努力打造一支政治强、能力强、作风强的田中管理队伍。
2.加强骨干教师队伍建设。一是提升青研团的工作层次,要集全校之力让学校青研团成为舟山教育的一面旗帜,要在外出交流学习、课堂展示推优、精品课程开发、教研课题指导、年度考核评优等方面给予学校层面的有力支持,要让优秀者更加优秀,让后进者跟上团队,打造一个一流的田中青研团;二是加强备课组长、教研组长、班主任队伍建设。
3.充分发挥党员教师的先锋模范作用。坚持正面引领和底线规范相结合,切实加强思想教育和_导,充分发挥党员教师的先进模范带头作用,引导广大党员干部教师树立与立德树人要求相一致的事业理想和职业理想。重视党员教师队伍的凝聚力、执行力、驱动力、战斗力建设,打造一支纪律严明,思想高度统一,行动高度统一,一心一意跟党走,一心一意为广大师生谋福利,办人民满意教育的精锐之师。
1.规范建设党组织。今年要进一步按照服务型、学习型党组织的创建要求,抓好党组织的规范化建设,按照有标志、有制度、有台账、有学习资料、有党务公开栏的“五有”标准建设好党员活动场所,保障党员教育、党组织活动经费,对民办招聘的党员教师及时转入党组织关系。并结合工作实际,严格党内生活制度,完善党务公开制度,谈心谈话制度以及党代表工作室制度,认真执行党风廉政纪律,牢守底线,干净做事。以规范化建设夯实基层基础,以规范化建设促进队伍建设,以规范化建设助推作用发挥,完善党建工作机制。
2.严肃总支换届、发展党员、党费收缴等规定。党总支要切实做好总支换届选举工作;做好党费收缴工作,通过落实按月主动缴纳党费增强党员意识;抓好入党积极分子培养,重视发展优秀青年教师入党。
3.加强党小组建设。按照市委教育工委的要求,结合学校实际,学校党总支要加强党小组建设,进一步健全总支抓支部,总支抓党小组长,党小组长抓党员,党员带动群众的联动工作机制,努力发挥党小组长在做好党员思想工作、服务联系群众和日常管理监督中的大作用。
4.严格执行“三会一课”制度。年初总支制订“三会一课”活动安排表,在年度“三会一课”大框架下认真落实“三会一课”制度,要求总支委员在全体党员大会和支部大会中上党课。
5.认真落实党员民主评议制度、组织生活制度、谈心谈话制度,扎实推进党员先锋指数测评。提高党员固定活动日质量,全面提高党组织的组织生活质量,建设良好的党内政治生态。
1.创德育课程品牌,继续对《田家炳中学正面成长计划》这一德育课程进行课改实践。
4.创德育导师品牌。结合学生导师制、特长生培养工作和寝室结对工作,完善学校的德育导师制工作,突出重点,加强研讨,树立典型,以点带面,逐步推行,让德育导师制真正为我所用。进一步深化党员结对学生寝室活动,党总支将继续组织党员教师,采用团队、个体结对方式,指导学生按照人生规划扎实实施,予以关心、鼓励,同时运用专业所长为其解决一些实际困难。
5.强全员育人意识。每月至少组织1次教职工政治学习,引导教职工增强政治认同和教书育人责任感,使德育工作融入学生日常学习生活中,促进全员、全过程、全方位育人。
强化党内监督,着力建立健全党风廉政建设制度,班子成员履行“一岗双责”,注重抓早抓小抓细,建设廉政政治。
1.继续严要求落实中央八项规定精神、省委“28条办法”、市委“25条办法”和作风建设“七个不准”等规定,严格落实党风廉政制度。
2.对学校重点处室,重点人员认真进行廉政风险摸排,修订完善廉政风险防范手册,加强廉政风险防范。
3.充分发挥纪检干部监督管理作用,坚决防止重点工程实施过程中的不廉洁、不作为、乱作为等行为。
4.强化依法执教教育,严禁违规家教,推行廉政文化入校园的系列活动,购廉政书籍入教室书橱,写评廉政征文,编写板报与书刊。
5.巩固“三人监督小组把关制度”,进一步完善干部提任、民办教师招聘、职称评审、工程建设、特长生录取、资料征订等重要事项规范程序。
根据市、县局党组的工作安排,结合烟叶工作站工作实际,特拟定20__年枧坝党支部工作计划。
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十吧大精神,进一步解放思想,实事求是,加强基层党员队伍建设,紧紧围绕遵义市公司党委“强组织、增活力、创先争优”主题思路,按照“六有双晋一创”的工作标准建设基层标准化支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力开创枧坝工作站党建工作新局面。
第一季度。
1、2月下旬,组织召开一次党员大会,选举支部委员,及无职党员,签订党员承诺;传达20__年度公司工作会相关精神,布置20__年度工作任务。
2、2月底,召开支部会议讨论决定“20__年度优秀党员”评选方案,开展20__年党员发展工作,完善党员活动室规划布局。
3、3月初召开支部党员大会,传达县公司职工代表大会精神,认真落实公司会议精神;设置支部宣传栏、党务公开栏,制定支部宣传管理办法。
4、3月中旬,开展党风廉政建设教育活动,制定廉政风。
险防控措施,制定廉政风险排查方案、计划。
5、3月下旬,制定帮扶活动实施方案,开展结对帮扶活动,以及组织党员义务植树活动。
第二季度。
1、4月中、下旬,组织各党小组召开小组扩大会议,学习党章,并讨论接受入党积极分子;组织党员及员工生产技术培训;组织党员井窖移栽技术宣讲团,。
2、5月初,联合团支部、工会组织开展开展以“追寻前辈足迹,感受中建发展”为主题的“庆祝___公司成立30周年、___局成立60周年”教育活动,让项目员工了解局及中建的奋斗历程,学习中建文化、组织学习中心组学习资料。
3、5-7月,利用劳动节、青年节、“七一”等节日为锲机,开展以“朝阳智囊党支部”为主题的党员上台授课(青年员工喜欢的主题知识)、评选优秀讲师的特色培训活动,激发比学赶超的氛围,建设学习型党支部;并联合项目团支部、工会,组织项目青年员工进行一次野外拓展训练活动,增强团队的合作默契和凝聚力。
4、6月,召开职工大会,听取群众意见、开展民意调查;召开党支部委员会、党支部大会各一次,讨论发展入党积极分子、党员等事宜,学习中心组学习资料;会后分发学习资料(工程管理方面)。
第三季度。
1、7月初,组织开展以“超越党员、人人先锋”为主题的创先争优活动,结合绩效考核评选专业素质高、业务技能拔尖、工作业绩突出的“首席员工”。
2、8月,分发项目自学资料(法律法规方面)。
3、9月,召开党小组会、党支部委员会、党支部大会各一次,讨论发展入党积极分子、党员等事宜,学习中心组学习资料。
第四季度。
1、10月,联合工会、团支部组织一次集体婚礼,开展一系列文体活动,例如象棋交流赛、读书月等,学习中心组学习资料、分发自学资料,促进员工身心健康,增进员工交流,建设学习型项目。
2、10月中旬,组织一次中层领导干部观摩或者专家培训会。
3、11月,组织项目中层以上领导干部开展述职述廉活动,进行年终绩效考评,开展个人有关事项报告、个人收入申报。
4、12月,召开党小组会、党支部委员会、党支部大会各一次,讨论发展入党积极分子、党员等事宜,学习中心组学习资料。
1、加强党支部资料归档管理,每一次活动、会议要有策划、会议纪要、签到表、图片等资料;每月初做好党支部工作手册的填报记录工作。
2、支部委员、无职党员密切联系群众,全年发展入党积极分子1-2名,同时按规定做好党员组织关系转接工作。
3、5月份、11月份分别收取上下半年党费,并及时缴纳县局(分公司)党委;按规定适时开展诫勉、岗前、警示谈话等廉政谈话,并做好谈话记录。
4、对于项目重要事件的决定,党支部必须组织召开班子会、职工大会,支部委员要参与。
1、组建枧坝支部宣传组,充分挖掘工作中的先锋模范典型员工、典型事例,充分发扬绥阳烟草精神。
2、分解宣传报道任务,具体落实到各支部委员,由宣传委员专人牵头负责;对于重大事件的宣传报道,要提前策划、有人跟踪,全年宣传报道20篇以上,在遵义烟草、东方烟草报发表两片以上。
20xx年,局机关党支部坚持以党的十九大会议精神为指导,牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线,以开展“争做五服务员”活动为载体,围绕交通运输中心工作任务,团结局机关党支部党员干部进一步解放思想,改革创新,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,推动中心各项工作顺利开展。现结合支部工作实际,制订20xx年度工作计划:
(一)加强政治理论学习。组织广大党员和干部职工学习党的十九大精神,十x届x中全会和精神,习总书记系列讲话精神,党章以及党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神,加强形势、党纪国法、廉政法规和职工道德教育,深入开展理想信念和宗旨教育、职业道德教育、党性教育、社会主义核心价值体系教育,不断提高思想认识,转变观念和作风。
(二)推进学习型党组织建设。一是坚持每月集中学习制度、学习签到制度。做到学习内容、时间、地点、人员四落实,坚持个人自学和集体学习相结合。二是其次是改进学习方法,将学以致用、付诸行动、推动工作作为学习的出发点、落脚点和衡量学习成效的重要标准。三要做好读书笔记、撰写1-2篇心得体会(包括自查报告以及整改措施)。四要开展党风廉政教育,通过赴廉政建设教育基地,观着警示教育影片、开展专题教育活动,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。
(二)继续深入开展“两学一做”学习教育活动。在深入开展“两学一做”学习教育活动的同时,做好开展“大学习、大教育、大排查,察民情、解民忧、助民富”主题实践活动,认真解决基层党组织和党员队伍中存在的突出问题,推动交通运输工作全面发展。
(一)抓好支部班子建设。努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍,不断发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的先锋模范作用。加强党务工作和党务知识培训,提高党建工作能力和水平。
(二)坚持制度规范管理。健全支部管理制度,认真落实“三会一课”制度,开展批评与自我批评,开好组织生活会和民主生活会。严格党员教育、管理和监督,坚持开展民主评议党员工作。认真落实党务公开工作,完善党务公开,使党员享有更多的知情权、参与权、表达权和监督权。
(三)搞好阵地建设。按照“一室十有”(有标识牌,有党员活动室制度牌,有图书,有党报党刊,有办公及会议桌椅,有档案资料柜及党建资料,有电视机或投影仪,有公开公示栏,有国旗,有党旗)标准做好阵地建设,建好党员活动室。
(一)做好党员发展工作。按照党员发展工作方针,严格发展党员工作程序和标准,吸收优秀干部职工成为积极分子,为党组织增添新的力量。
(二)做好党费收缴工作。做好系统党费收缴工作,按时足额缴纳党费。定期维护党员信息库,保质保量完成党内统计年报工作。
(三)规范党建述职评议考核机制。结合年终考核,开展党支部书记、支委述职评议和民主评议党员工作。
(四)强化“四同”制度。把党支部工作纳入全年工作之中,切实把党的建设摆到与业务工作同等重要的位置,把党建工作和业务工作同部署、同检查、同考核、同表彰,形成党建与业务齐头并进的良好局面。
一是加强党员干部作风建设。深入贯彻落实八项规定和县纪委七条禁令精神,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律,做到有令必行,有禁必止。进一步提升服务水平,努力打造一支务实、高效、清廉的干部队伍。
二是加强政风行风建设。开展纪律作风大整顿行动,着力解决纪律散漫,作风漂浮,干事拖沓,执行不力等问题。规范内部管理,执行工作规范,坚持依法行政。加强党务政务公开,兑现公开承诺,接受监督评议,努力打造务实、高效、清廉的机关。
三是抓好反腐倡廉工作。按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》要求,切实做好党风廉政建设工作,层层签订党风廉政建设责任书、党员干部承诺书,支部党员干部带头执行各项制度,树立良好形象。
(一)精心组织开展“争做五服务员”活动。通过“争做五服务员”活动,加强对干部职工纪律、奉献、业绩、勤廉、公德等方面的全面考核,全力做好交通运输各项工作,为建设副中心城市提供坚强的交通运输保障。
(二)积极开展“迎七一”党建系列活动和固定党日活动。通过开展廉政警示教育、主题阅读活动、主题党日活动、志愿服务活动、党史知识测试活动和固定党日等活动,进一步加强和规范党内政治生活,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。
(三)提升党建文化建设水平。把党建文化建设作为一项重点工作来抓,加强行为文化建设,开展形式多样的主题教育活动和文体活动,活跃业余文化生活。开展党内激励、关怀、帮扶活动,帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。
(四)全面做好扶贫攻坚工作。采取定期走访、慰问,介绍就业渠道,提供发展产业技术资源等形式,深入结对帮扶家中了解具体情况,解决问题,扎扎实实为群众办实事、做好事,全面打赢扶贫攻坚战。
2021年1月1日至3月31日。
学习提要。
本季度政治理论学习重点是深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,认真学习十九届中央纪委五次全会精神、全国“两会”、中央经济工作会议、全面依法治国工作会议、中央政法工作会议、全国组织工作会议、全国宣传部长会议、中央统战工作会议、中央和国家机关党的工作会议精神,以及省、市相关会议精神。
时间安排。
学习重点。
讨论专题。
组织领导。
至
党的十九届五中全会精神;
习近平二〇二一年新年贺词;
3.2021年中央、省委、市委经济工作会议精神;
习近平在中央全面依法治国工作会议上的重要讲话;
5.省委xx全会、市委xx全会精神;
6.《中国共产党党员权利保障条例》。
深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神和党的十九届五中全会精神,落实省委xx全会、市委xx次全会部署,传承弘扬“xx经验”,铆足干劲再出发,努力打造具有全国影响力的海丝名城、制造强市,加快建设现代化中心城市,奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的xx篇章!
1.以党小组或党支部为单位分专题组织学习、讨论、交流,党委(党组)成员要参加学习并带头发言,写好心得体会。
2.各党委、党总支、党支部和党小组可通过讲座、汇报会、座谈会、研讨会、专题辅导、观看录像等形式组织好讨论专题的学习交流。
至
十九届中央纪委五次全会精神;
《中国共产党统一战线工作条例》。
深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,贯彻落实十九届中央纪委五次全会精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,推动全面从严治党向纵深发展。
至
1.全国和省、市“两会”精神;
2.中央和省、市机关党的工作会议精神。
3.《中国共产党地方组织选举工作条例》。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实新时代党的建设总要求,加强和改进机关党的建设,围绕创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关,实践实干、担当作为,着力推动机关党的建设高质量发展,为“五个xx”建设提供坚强保障。
备注。
机关党组织要根据本安排表组织党员干部职工学习研讨,企事业单位党组织可参考本安排表,结合本单位的工作实际制订学习计划。本阶段学习的相关辅导材料可参阅《xx市机关党员教育学习材料》和“xx机关党建网”。
中共xx市委市直机关工作委员会制。
深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,全面加强学校党建的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。
1.坚持学习与实践同步,加强全体党员教师政治学习,建设学习型党组织。深入学习贯彻党的十九大精神,充分学习宣传十九大的重要内容和习总书记系列讲话精神。通过专题培训、知识竞赛、召开专题组织生活会、发放学习资料等形式,认真落实党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,深入推进我校党支部的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,扎实推进学习型党组织建设。
2.加强党建工作。以“强组织、增活力、求实效”为目标,强化党建“五大工程”。优化党组织设置,进一步健全党建工作制度,加强党建信息平台管理,夯实党建工作基础。号召全体党员“亮身份、树形象”,积极开展“党员示范岗”、“党员责任区”等主题实践活动。加强组织建设,严格党员教育与管理,做好党员的发展工作,通过培养入党积极分子,发展预备党员来壮大和发展党员队伍。
3.加强干部队伍建设。以建设节约型、廉洁型校园为契机,深化学校领导班子建设。强化民主集中制教育,健全领导班子议事和决策机制。
4.开展“共产党员示范岗”创建活动,进一步发挥党员的先锋模范作用,评比优秀共产党员。
5.加强党风廉政建设。坚持教育、制度、监督、纠风、惩处“五个并重”的工作方针,严格反腐倡廉工作责任,深入开展“为民、务实、清廉”、“爱与责任”、“廉留心中”主题教育。强力规范“三重一大”决策制度、厉行勤俭节约制度、党务校务公开制度。强化效能监察和督查督办,转作风、改文风、实会风。
6.加强师德师风建设。深入开展“教师职业道德教育”主题活动,建立学生、家长、教师、学校和社会“五位一体”的师德建设监督网络,着力完善教育、制度、监督并重的师德师风师纪建设长效机制,落实师德师风师纪“一票否决”制度。按照“静心、修德、创新、感恩、奉献、清廉”教师品质要求,提升教师道德水准,评选校级师德标兵和优秀教师。
7.积极配合、协助学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务组织指导工作,完成各项重要的教育活动。精心设计各项专题活动。
(一)依托学习载体,加强思想建设,提升理论素养。
充分利用党员主题党日、教师政治学习等“学_台”,以学习宣传党的十九大精神为主线,结合学校教育和学校实际,扎实推进理论学习。通过理论学习,把全校党员、干部和全体师生的思想和认识统一到学校教育的和谐发展上来,把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来。
1.抓好全体党员的学习。为提高全体党员的政治思想觉悟,我校支部将认真做好每学期一次的民主生活会制度,将各类精神、师德规范、教育法规等列入今年的学习教育内容。
2.抓好全体教职工的学习。坚持每周学习一次。以“教师讲坛”为阵地,开展专题研讨。以加强师德师风建设为重点,围绕作风建设、教师素质、“两会”精神、教育法律法规等主要内容,加强思想政治教育和师德规范教育,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。
(二)加强教育管理,促进组织建设,提高组织能力。
坚持党要管党、从严治党的方针。结合学校教育工作实际,紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力这个中心工作,加强和改进党的组织建设。抓好干部队伍建设,党员队伍建设,教师队伍建设是实现学校内涵发展的关键所在,学校党支部要把这项工作作为党建工作的重点来抓。
1.加强干部队伍建设。充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统,增强班子的战斗力。建立和实行中层干部工作考核制度,重平时考核、重实绩考核,使全体干部注重学习,自觉接受教育和监督。认真做好学校后备干部的培养工作,多层次、全方位地培养和选拔优秀年轻教师,为他们的锻炼成长搭建舞台,创造条件。
2.加强党员队伍建设。一是加强支部建设,发挥党员的先锋模范作用,体现“一个党员一面旗”。要积极开展行之有效的党组织活动,增强支部的战斗力和凝聚力,让党员同志在活动中接受革命传统教育和先进性教育。要完善先进性教育长效机制,做好党员的教育、管理和监督。二是加强党员管理,做好组织发展工作。要加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作;做好党员的党费收缴工作;继续健全党员、干部、教师谈话谈心制度。
3.加强教师队伍建设。加强思想政治工作,引导教师不断加强师德修养和认真落实教育、教学常规,促进教师专业成长。
4.做好党支部目标管理考核工作和党员计划、总结及民主评议工作。把一年一度的常规工作当作支部自身建设和党员自我学习、改进的契机。积极创建党建工作特色,强化服务党员、服务教工、服务学生的意识,发挥党组织的政治核心作用。
(三)健全监督机制,加强作风建设,促进健康发展。
严格按照中共中央“八项规定”改进作风的要求:改进思想作风,做到与时俱进,解放思想;改进工作作风,做到求真务实,勤勉高效;改进生活作风,做到艰苦奋斗,廉洁自律。
1.坚持预防为主、教育在先的方针,深入开展党风党纪教育。要在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育,筑牢党纪国法和思想道德防线。
2.认真落实党风廉政建设责任制。贯彻落实上级有关党风廉政建设的部署要求,制定本校党风廉政建设责任制目标管理计划,落实责任到人,及时部署并组织实施。
3.进一步加强党内监督工作。巩固行风建设成果。要认真履行《党章》赋予的监督职责,健全监督程序,增强监督效果。要认真贯彻《党员权利保障条例》,发展党内民主,保障党员权利,确保党员对党内事务和学校事务的知情权、参与权和监督权。
4.开展丰富多彩的教育活动,加强党员队伍的爱国主义、集体主义教育。本年度,党支部要拓宽教育的渠道,挖掘教育的深度,积极为党员创造外出学习参观考察的机会,增强教育的实效性。
(四)加强民主管理,落实制度建设,推进依法治校。
1.进一步完善教职工大会制度。结合学校实际工作,认真筹备开好教职工大会,要围绕主题,突出重点,充分发扬民主。进一步学习理解“教师绩效工资”的文件精神,结合校情完善教师工资收入分配制度,讨论审议学校发展的新思路和新规划,落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权。
2.继续开展“六五”普法教育。坚持依法治校,不断提高依法办学,依法施教的水平,积极发挥法制副校长的作用,通过学习讲座、案例分析、心得交流、电视录像等多种形式,进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高师生学法、用法、守法的意识和能力。
3.进一步推行党务、校务公开。发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,行政集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听群众呼声。
4.贯彻党的民主集中制原则。开好民主生活会,深入开展批评和自我批评,发扬党的艰苦奋斗的优良传统,克服不良风气,规范党员言行,自觉维护党的形象。
20_年,学校党支部将围绕学校教育教学这一中心工作,团结带领全体党员干部和教职工,进一步解放思想,开拓进取,以昂扬向上、奋发有为的精神状态,狠抓工作落实,为学校发展而努力!
20__年是充满希望与挑战的一年,站在新学期的起跑线上,我们又开始迎接新的任务开始新的目标,俗话说工作有计划就好比行程有地图,合理用心规划每段时期的工作不仅指引我们不断前进,还能提高各方面的能力。我们肩负着组织授予的重任,随时准备为组织建设和支部发展贡献自己的汗水和力量。至此,我们第四支部对这学期的工作做出以下计划。
我们是在党的关怀下带着党的使命服务群众的先进组织,我们时刻以党的标准严格要求自己,坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极贯彻落实十八届四中全会精神,以科学发展观为统领,开拓创新,认真抓好学习实践科学发展观主题教育活动,创新党支部活动形式,提高支部的战斗力和凝聚力,加强学生党员队伍建设,提高整体素质,保证各项工作任务的圆满完成。
1、以巩固和发展科学发展观成果为目标,加强全队党员党建理论学习,充分党员先锋模范作用。
2、贯彻落实好上级党委的决策部署,服务基层、服务群众,加强党组织之间的交流。
3、以强化队伍素质为核心,转变思想观念,提高工作能力和服务水平,形成一支党性强、作风正、能力强的战斗队伍,确保支部各项工作目标的顺利实现。
4、加强队伍建设,紧紧围绕“党员争先进,支部创一流”的工作思路,坚持“个人形象如一面旗,工作热情如一团火,团结协作如一盘棋”的工作标准,促进队伍和谐发展。
1、加强思想建设,着力提高支部成员的思想认识。
只有正确的思想才能指导人走上正确的道路,所以在组织里,我们将一如既往的热真学习党的指导思想和教育方针,坚持理论学习制度,坚持自学与集中学习、听专题讲座与研讨、提高素质与解决问题等相结合,把建设马克思主义学习型政党的重大战略任务落到实处。组织学习党的路线方针政策和时事政治,加强学习课内外专业知识,使党组织既成为党员增强党性修养、提高思想觉悟的大熔炉,又成为党员学习新知识、增长新本领的大本营。从而使我们每个党员同志自觉做到学以立德、学以增智、学以创业。
对于我们支部干部而言,要及时了解和掌握党内外思想情况,根据每个时期学校党的工作任务,宣传党的路线、方针、政策,根据学校党委的指示,结合本支部的思想实际,提出思想教育的计划和建议,做好思想政治工作。
2、加强支部建设,做好组织接受新党员工作。
接受新党员的工作是支部重要工作的一部分,组织要时刻输入新鲜血液才能充满生机和活力,他们是党的精神的壮大和发展,是党的作风的发扬和继承,是学生群众中不可或缺的精神力量,为此,我们支部将严格按照党章规定接受新的党员,坚守公开、公平、公正原则,切实做好新党员的接受工作,不包庇不徇私,为党的力量的壮大把好关。
在发展党员工作方面要有计划、有重点、有措施。要加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的教育、管理、培养和考察,及时讨论预备党员的转正问题。培养联系人要执行《湖北经济学院发展党员工作意见》,严格按照发展工作流程完成培训任务,履行好入党介绍人的责任。平日多与入党积极分子交心谈心,通过“三个结合”考察入党动机,即平时观察和定期分析相结合、个别了解和多层次调查相结合、日常表现的考察和关键时刻表现的考察相结合。最后按照党员发展原则,严格党员发展程序,在德才兼备、成绩优秀、作风过硬的入党积极分子中发展党员。结合本班的具体情况和同学们思想实际,做好同学们的思想政治工作,教育和引导同学们正确处理个人与集体,局部与整体之间的利益关系,端正工作学习作风。
总的来说,我们要落实总支工作计划,贯彻上级党组织的指示决定,执行支部党员大会的决议,组织政治理论学习,宣传、贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。我们支部觉得可以从以下几个方面去实现:
1)围绕学校的中心工作,充分发挥党员的主观能动性,积极参与学校组织的各项活动。
2)围绕保持共产党员的先进性,加强对党员的教育、管理和监督,健全党内生活制度,开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务。
3)通过主题教育、党内活动、争先创优等形式多样、内容丰富的活动,增强党员的党性观念,牢记党的宗旨,不断增强党员的政治意识、大局意识、责任意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,在工作中发挥党员先锋模范作用,从而树立共产党员的良好形象。
以上便是我们第四支部的年度工作计划,不足之处,望党组织批评指正。
坚持以党的十九大精神为指导,以党的群众路线教育实践活动为主线,紧紧围绕教育的中心工作,切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,推动党建工作创新争优,提升党建工作水平,为切实加快实现教育xx镇教育水平提供更加坚强的政治和思想保证。
按照教育局党委和xxx镇党委的安排部署,深入开展“群众路线教育实践活动”,周密部署、精心安排,步骤明确,务求实效,坚持规定动作质量提升,自选动作切合实际,突出主题,丰富载体。与党风廉政建设相结合,与师德师风建设紧密结合,彻底整治教育系统存在的官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡主义之风。
坚持以工作为阵地,以岗位为舞台,开展好包扶贫困户的“万名党员干部下基层”活动,开展好所有教师包扶贫困生的“教育系统扶贫帮困活动”。坚持从群众中来,到群众中去,了解民情真心,尊重民意真情,服务群众真做,在服务群众、服务学生中体现先进性和纯洁性,增强感召力和亲和力。
结合党的群众路线教育实践活动开展思想汇报整改作风活动,每一名党员自查思想作风工作等,逐一汇报,纯洁思想,改进不良作风,树立每个党员教师的良好形象。继续开展党员先锋岗、党员责任区、党员示范课、公开课活动,开展党员志愿者活动等,充分发挥党员的先锋模范作用。
1、加强思想政治教育,抓好中心组学习、党课、政治理论学习。做到有计划、有组织、有制度、有笔记、有记录、有考核。重点学习有关党的路线方针政策,有关教育的重要文件、讲话,教育法律法规,师德建设有关规定以及传统文化等,三个学习要制度化、规范化、常态化。
2、深入开展党的理想信念教育,深入学习贯彻新《党章》。在党员教师和入党积极分子中进行党史知识教育,创新学习形式,全面启动小学生的启蒙党课,和党员教师的情景互动式党课教育,开展优秀党课评比活动。
3、建立教育系统党员学习qq群,精选学习内容上传,党员自由讨论学习内容,交流心得,发表意见。
1、按照党管干部的原则,先优配强领导班子,加强对年轻干部和女干部的培养。加强对领导干部队伍的教育管理,实行定期对领导班子的民主考评制,打造一支思想和业务素质过硬,德才兼备,团结一致,和谐奋进的领导干部队伍。
2、坚持民主集中制原则,严格执行党组织议事规则,定期召开党组织班子会议,凡重大事项都要经过党组织班子会议研究决定。
3、召开党务工作者培训会,提升党组织班子成员的业务素质,
4、严格党员发展程序,保证党员发展质量。坚持党员发展工作“十六字”方针,把一线优秀青年教师和吸纳到党组织中来,规范发展程序,严肃工作纪律,着力改善党员队伍结构。注重积极分子的培养与考查,为党组织不断输送新鲜血液。
5、强化党员的教育管理,严格落实“三会一课制度”和“民主评议党员”制度,特别是在群众路线教育实践活动中,要高质量的开好民主生活会。锻造一支政治觉悟高、作用发挥好、品行修养优的党员队伍。
6、大力宣传表彰先进典型,汇聚干事创业的磅礴力量。各校党组织要善于发现典型、培养典型、宣传典型,坚持用身边事教育身边人,用身边人激发工作动力。
年度公司党建工作计划
2018年公司党支部工作指导思想:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导,认真贯彻落实党的***、***精神,紧紧围绕“以水为媒、服务万家”这一主题,按照“让政府放心、让群众满意”的目标,进一步加强组织建设,强化内部管理,加大党员教育管理力度,加强党风廉政建设,努力提高党员干部的整体素质,为圆满完成各项工作任务提供有力的思想和组织保障。
(一)严格执行公司会议制度,结合会议进行集中教育,深化学习实践科学发展观活动,强化理论学习。
(二)进一步健全用人机制,建立优胜劣汰的考核制度,出台安全生产和行风建设百分考核试行办法,努力建设一支高效、廉洁、务实的党员干部队伍。
(一)深入开展支部“双争双评”工作,各支部要做到年初制订工作计划,年中进行督促检查,年终进行考核评比。将“双争双评”工作提上重要议事日程,落实具体工作计划和措施,确保该项工作圆满完成。
(二)健全完善支部“三会一课”制度,严格支部组织生活。深化党员、团员青年志愿者进社区服务等活动,增强服务意识、提升群众满意度。
(三)认真做好发展党员和建党积极分子的培养、考察、教育工作,在坚持标准、保证质量的前提下,做到成熟一个发展一个。按照上级党组织的要求,及时做好党费收缴工作。
(四)认真开展党支部“凝聚力工程”,开展经常性的思想政治工作,坚持每半年分析一次党员的思想状况,有针对性地做好思想工作,关心与帮助职工解决一些工作、生活、学习上的实际困难。
(一)深入开展“双评双整治”活动回头看工作,并以此为契机,抓好安全生产和行风建设,努力完善内部管理制度,加强督查力度,提升群众满意度,做到让政府放心、让群众满意。
(二)继续深入开展学习实践科学发展观活动。从解决“增强服务意识、提升群众满意度”、“加快工程建设,扩大供纳水范围”中的突出问题,促进公司党风、行风的进一步好转。
(三)继续深入开展企业精神文明建设和企业文化建设,深化***市级文明单位创建活动,做好***市文明单位复评的准备工作。加大党员干部思想道德教育和职业道德教育力度,力争干部职工整体素质有较大提高。
(四)抓好党员日常教育工作,着重开展守纪意识教育和集体主义、爱国主义、党章党纪教育,做好电教片播放工作,组织党员观看电教片全年不少于二次。
(一)根据上级部门党风廉政建设和行风建设目标责任书,落实公司2018年党风廉政建设责任制,强化检查考核,切实落实党风廉政建设责任制。
(二)认真学习上级有关党风廉政建设文件,党员干部教育面达100%,进一步强化廉洁意识,加强资金审批、工程质量、物资采购等环节的监督管理,实现“常在河边走,就是不湿鞋”的目标。
(三)加强效能建设和行风建设工作,加大对公车使用、人员出勤、抄表准确率等情况的督查力度,加大对临时工的管理教育力度,进一步提高服务质量,争创群众满意单位。
(四)加强警示教育,开展以案说法和党性分析,开展权力观、价值观、人生观教育,树立立党为公、执政为民的意识,增强党员干部勤政廉政的自觉性,从源头堵牢腐败防线。
(五)加强对党员干部的监督力度,力争全体党员遵纪守法,无赌博、贪腐盗窃、违反计划生育等行为,民主评议党员的合格率为100%。
(一)继续发挥工会的参政议政作用,开好职代会,办好职工之家,深入群众,了解职工,关心职工,及时掌握和解决职工关心的热点、难点问题。适时安排获得2018年度相关先进个人疗休养。
(二)继续开展女职工的“自尊、自信、自立、自强”教育活动。定期搞好维护女工生育保健等特殊权益。
(三)加强团组织的组织建设工作和广大青年的思想建设,教育广大团员要用共青团员的条件严格要求自己,积极参与社会公益活动,继续做好“青年文明号”、志愿者进社区服务活动,努力为企业发展作贡献。