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新时代基础教育强师计划高端论坛的心得体会精选
新时代基础教育教师队伍是什么样，直接关系着国家富强、民族振兴、人民幸福。日前，教育部等八部门联合印发《新时代基础教育强师计划》（以下简称《强师计谋》），进一步加强基础教育教师队伍建设。教育部教师工作司司长任友群在教育部4月14日举行的新闻发布会上介绍，我国现有基础教育教师1586万名，占专任教师总数的86%。
新时代加强基础教育教师队伍建设，基层教育主管部门和各级各类学校是具体执行者和深入实施者。就基层教育主管部门而言，落实《强师计划》的重点在农村学校，要着重抓好以下几方面的工作：
一是均衡搭配本地优秀教师资源，补齐农村学校缺乏优秀“学科带头人”的短板。事实证明，一所学校的某一门学科如果有一位优秀教师带动，整体教学质量的提高就大有希望。农村家长之所以到城区卖房择校，造成城区学校“大班额”，原因就在于优秀教师大多集中在城区热点学校。
各地要借“县管校聘”改革的大好时机，集中解决优秀教师长期集中在城区热点学校的问题，通过城乡学校之间教师轮岗交流，优化教师资源配置，将优秀教师按学科均衡搭配到辖区内每一所学校，从而带动薄弱学校整体教育质量的提高。
二是建立教师补充机制，解决农村学校教师结构性缺编问题。学生健康成长、全面发展，是高质量教育的标志之一。有些农村学校，教师总数可能已经充足，按生师比不存在缺编问题，但一些学科人员富余，另外一些学科却无人任教，如音体美等学科，这种情况被业内人士称为“结构性缺编”。
基层教育主管部门要加强宏观调控，本着“缺什么、补什么”的原则，统筹安排好每年的教师招聘工作。教育、编制部门要对辖区内各学校什么学科教师富余，富余多少，什么学科的教师紧缺，缺乏多少，有一本“明白帐”，不能凭感觉调配教师。在摸清教师自然减员的前提下，按照“减一补一”的原则，做好每所学校教师需求调查，制订好教师招聘方案，并保证所招教师与学科需求精准对应，从而逐步缓解农村学校教师结构性缺编问题。
三是强化管理，充分调动教师的积极性。许多农村学之所以教学质量低，当地百姓不满意，可能不是师资水平低，而是学校管理出了问题。一个好校长就是一所好学校，基层教育主管部门要大力推进“校长聘任制”“校长职级制”改革，提高校长的专业化水平，为基层学校选拔一批优秀校长。同时，要大力提高农村校长和教师的待遇，让其在工资、住房、评优树先等方面享受优惠政策，从而吸引一批优秀校长和教师投身农村教育，造就一批有教育情怀的“乡村教育家”，为提高农村学校教学质量提供坚强有力的师资保障。
就基层学校而言，落实《强师计划》要着力策划好教师专业成长的几个工程，造就一支素质过硬、理念先进、特色鲜明的专业化教师队伍，为发展素质教育提供强有力的师资保障。
其一，实施“读书换脑工程”，着力提升教师的精神境界。教师是教育教学工作的执行者，是教育思想的思考者、研究者和实践者，同时也是需要不断发展的专业工作者。一个热爱读书的教师不仅可以不断更新的自己的教育观念，而且能从书中找到自己的人生目标，从而过一种幸福而完整的教育生活。
学校要为教师营造学习的氛围和环境，引导教师确立了终身学习、全员学习、全过程学习、团队学习的理念，努力建设学习型学校，让读书成为教师的自觉行动，做到工作学习化、学习工作化。学校要帮助教师制订读书成长计划，要求教师每学期精读一本教育教学书籍，自读三本其它内容的书籍。校长和学校领导班子成员要带头读，每月召集一次读书报告会，让教师广泛交流读书体会，谈心得、议感悟、话收获，做到活学活用、学以致用，从而使教师个人读书成为一种习惯，集体交流成为一种风气，全程学习成为一种乐趣。
其二，推进“名师带动工程”，满足教师的成就欲望。学校要让不同层次的教师实现人生价值，按照“提高素质、优化师能、造就名师”的思路和“固塔基、壮塔身、树塔尖”名师培养策略，积极锻造各级名师，使他们成为全县乃至更大范围内的师德标兵、教学专家、育人楷模、科研先锋，满足教师自我实现的需要。
“固塔基”――着力提升全体教师的师能水平。学校要通过开展了“教师教学水平系列达标活动”、“课堂教学大比武活动”等，不断提升教师的专业技能。
“壮塔身”――强化对骨干教师的培养和培训。学校要加强与高校和教育科研部门的联系，定期举办“骨干教师培训班”，实施“影子培训”，采取专家报告、交流研讨、问题答疑等方式，让教师在更新教育观念的同时，解决在教育教学工作遇到的现实问题。
“树塔尖”――为专家型教师提供施展才能的舞台。对于各级特级教师、市级以上名师、教学能手等，学校要着力“搭台子”，建设“名师工作室”，充分发挥辐射带动作用，让其成为有一定影响力的教育教学专家。
其三，实施“校本研修工程”，满足教师交流的提高的需要。苏霍姆林斯基在《给青年校长的一封信》说道：“如果你想让教育工作者给教师带来乐趣，使每天上课不至成为一种枯燥而单调的义务和程序，那您就要引导每一个教师都走上从事教育科研这条路。”学校要按照“专家引领、同伴互助、自我反思”的校本研修思路，成立各学科“教研共同体”，引导教师以主体的身份，在自我进修、自主学习、自主实践的基础上，对自己的教学行为、经历和结果进行批判性反思，以研究者的眼光审视、分析和解决自己在教学实践中遇到的问题。
其四，实施“小课题研究工程”，引导教师体验创造的快乐。拉美特利说：“有研究的兴味的人是幸福的！能够通过研究使自己的精神摆脱妄念并使自己摆脱虚荣心的人更加幸福。”教育教学工作是创造性的工作，教师的每节课、教育的每一个环节都会遇到许多新情况、新问题，教师通过自己的思考和研究解决了这些问题，取得了理想的教育效果，教师的成长就会向前跨进一步。为此，学校要以“小课题研究”为突破口，引导教师树立“问题就是课题、思考就是研究、解决就是成果”的科研理念，将教育科研从仰望星空的虚幻变成了脚踏实地的探索，引导教师找到自己的专业目标，逐步成长为各级名师。
新时代基础教育强师计划高端论坛的心得体会精选
建设教育强国、办好人民满意的教育必须要实现优质均衡的义务教育，为此就必须建设一支高素质、专业化的创新型教师队伍。没有基础教育的强师就无法实现优质均衡的义务教育；没有优质均衡的义务教育，教育强国就是奢谈，实现共同富裕也将是无本之木。而在当前就业双向选择、人员流动更加自由的情况下，如何从宏观层面和制度层面为基础教育培养和留住优质教师队伍，又的确是一个难题。强师计划为解决这一难题提出了一揽子方向性的解决方案，并且具有明显的方向性与创新性。
其一，强师计划强调要改进师范院校评价。推进师范类专业认证工作，明确师范院校教育教学评估和相关学科评估基本要求，探索建立符合教师教育规律的师范类“双一流”建设评价机制，切实推动师范院校把办好师范教育作为第一职责，将培养合格教师作为主要考核指标，推动师范专业特色发展、追求卓越。这是通过发挥院校评价的指挥棒作用，推动师范院校发挥主观能动性的重要举措。“双一流”建设评估、学科评估等可以将毕业生去西部、东北、基层担任教师的情况纳入评估指标，因为这是大学人才培养、社会服务的重要显现。而院校在评估指挥棒的指导下，应该摸索建立起多渠道筹措资源的机制，给予去基层当教师的毕业生资金补贴。与此同时，学校还可以为这些学生开辟本、硕、博与教学实践贯通交叉培养的人才成长通道。这样不但可以让学生能够安心在基层教书育人、立德树人，还能促进他们的职业发展。让去基层奉献的教师在收入上不吃亏，在发展上有途径，就能在一定程度上解决扎根基础教育与自身发展之间存在的冲突。
其二，强师计划强调要优化义务教育教师资源配置，“重点加强城镇优秀教师、校长向乡村学校、薄弱学校流动，发挥优秀教师、校长的辐射带动作用，扩大优质资源覆盖面，整体提升学校育人能力”。完善交流轮岗激励机制，不仅优秀教师要轮岗，优秀校长也要轮岗。优秀校长和优秀教师不能仅仅在业务上优秀，还需要在带动其他人上作表率，而这也会促进优秀校长、优秀教师教育领导力的提升。可以预见优秀校长和优秀教师的轮岗，不仅能够提升当地整体的师资水平，还能提升当地的整体教育治理水平。
其三，强师计划强调要深入实施人工智能助推教师队伍建设试点行动，探索人工智能助推教师管理优化、教师教育改革、教育教学方法创新、教育精准帮扶的新路径和新模式。这对于我国而言具有相当的前瞻性。试想人工智能能够让一个没有任何围棋基础的机器通过学习变为一个世界顶尖的围棋棋手，那么，将人工智能用于培训优秀师资，师资建设或将大大提速。我国可以借鉴国际经验，进行实践与政策上的探索。目前人工智能在我国基础教育的应用上还存在一些困难，比如技术上的不成熟。因此，国家应该鼓励相关行业、企业与机构，加强人工智能用于教师培训的技术研发与产品推广。除了技术上的困难，人工智能在教育中的应用还存在法规上的挑战，因此，我国应尽快完善相关法律法规，推进人工智能在基础教育教与学以及师资培养上的应用。
师资强则教育强，优秀师资分布不均衡则共同富裕难以实现，强师计划为解决基础教育阶段优质教师结构性、阶段性、区域性短缺问题提供了一系列的解决方案，并且明确指出将提供资金保障强师计划的实施与推进。我们相信，贯彻落实好基础教育强师计划，中国教育现代化未来可期。
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《强师计划》在“指导思想”部分明确提出“加快构建教师思想政治建设、师德师风建设、业务能力建设相互促进的教师队伍建设新格局”，令人振奋。较长时间以来，教师的培养培训重“专业发展”，而“专业发展”又往往偏重业务能力、业务的技能技巧。后来重视与强调师德师风，并放在首位，但思想政治建设并未得到足够的、普遍的重视。习近平总书记提出“四有”好老师的标准，其中“有理想信念，有道德情操”起灵魂作用。教师树立起这样的精神支柱，生命灯火点亮，就会产生强劲的内驱动力。
要在教师成长内驱力培养上下功夫。要让教师真正懂得，自己从事的是中国特色社会主义教育，是中国特色社会主义有机组成部分，“为党育人、为国育才”是我们教育的本质属性，培养后代成人成才的崇高目的就是为中国人民谋幸福，为实现中华民族的伟大复兴赓续红色血脉，使红色江山代代相传。当教师自己真正体会到一个肩膀挑着学生的现在，一个肩膀挑着国家的未来，今日的教育质量就是明日的国民素质，平凡的工作与国家民族的命运、人民幸福生活的追求休戚与共、血肉相连，就会有责任感、紧迫感、忧患意识，就会把每个孩子当作国家的宝贝、家家户户的宝贝倾心教育，满腔热情满腔爱；就会刻苦钻研，不断提升专业能力。有了仁爱之心，业务学识收获教育效果，又促使信仰更为坚定，教育情怀更为宽广。
《强师计划》中“基本原则”第一条就是“坚持师德为先”，第一句就是“把教师思想政治和师德师风建设放在首要位置”。教师培养首要着力“根”与“魂”的教育，是指导思想的新飞跃。教师内生的驱动力与外部培养力量结合起来，共同发力，必能推动教师队伍质量大提高。
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回溯历史，我国师范院校为培养基础教育教师、为基础教育实施作出了不可磨灭的贡献。只是后来商品经济大潮冲击、功利主义盛行，师范院校的办学方向、办学目的发生了变化，师范性迅速下降，人力、物力、财力不济，生源、质量皆不如人意。党的十八大以来，师范教育从稳定走向提升，而今是在振兴上花大力气。振兴，不仅要梳理历史的足迹，从曲折中吸取经验教训，更要振奋精神，站在教育是“国之大计、党之大计”的战略高度，肩挑构建优质均衡的基本公共教育服务体系的重任，来思考师范教育如何根据时代要求创新性发展。
《强师计划》就教师教育体系的建设作了系统思考，对系统内诸多要素位置与作用辩证地指明，形成合力，加强建设的质量。“建设国家师范教育基地。重点支持建设一批国家师范教育基地，构建师范院校为主体、高水平综合大学参与、教师发展机构为纽带、优质中小学为实践基地的开放、协同、联动的现代教师教育体系。”纵向，大中小学贯通；横向，主体、参与、纽带、实践基地，既各得其所，又开放、协同、联动，上下内外齐发力，这些创新性举措，推动教师教育进入高质量发展的轨道。
《强师计划》在“总体要求”的“基本原则”中明确提出“坚持质量为重”，其中阐明要“强化师范院校在教师教育体系中的主体地位，推进职前培养和职后培训一体化，创新师范生教育实践和教师专业发展机制模式，提升教师培养培训质量”。质量是教育的生命，尽管当前改进师范院校评价与建设师范教育基地、建立协同创新平台同步进行，但办学的质量说到底就是培养的人的质量，培养的师范生是否有理想、有道德、有教书育人的真本领。作为教师教育体系主体的师范院校，即使积累了以往办学的诸多经验，但面对时代的新问题、新挑战，深化改革、创新发展的空间还很大。培养的人素质、能力明显不足往往就是办学的短板及缺失。
办学最为重要的是不能脱离中国的实际，当代师范生内心有哪些需求、哪些困惑、哪些追求，共性是什么，个性又怎样，需了解、研究。为什么有些学生年纪轻轻就“躺平”“佛系”，追根寻源，从理论与实际结合的高度剖析，以理服人，以情感人，方能取得培根铸魂的效果。又如课程教学的设置，需与中小学深化课程教材教学的实际结合起来。21世纪以来，后者改革的力度很大，从理念到做法，均需了解、研究，凌空地讲概念、术语，无济于事。再如培养中国基础教育教师，总要让他们懂得并认同中华优秀文化。习近平总书记说：“中华民族在几千年历史中创造和延续的中华优秀传统文化，是中华民族的根和魂。”不能一讲到专业，一写文章，一有改革举措，引经据典都是别国的。应该是中国立场、世界视野，用中国语言讲好中国教育的事，多一点教育自信，多一点自主思考，积极创造。
师范院校是教育的工作母机，培养数量可观的教师，一定要按教育规律办事。从实际出发，发现问题、分析问题，再解决问题，就会出思想、出成果、出经验。无论是职前培养还是职后培训，均至关重要。培养教师是追求永无止境的崇高事业，在这支队伍里行进的学者、专家、老师，志存高远，学识丰厚，业务精湛，全身心投入，必会受到由衷的敬仰与信赖。
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《强师计划》在“指导思想”部分明确提出“加快构建教师思想政治建设、师德师风建设、业务能力建设相互促进的教师队伍建设新格局”，令人振奋。较长时间以来，教师的培养培训重“专业发展”，而“专业发展”又往往偏重业务能力、业务的技能技巧。后来重视与强调师德师风，并放在首位，但思想政治建设并未得到足够的、普遍的重视。习近平总书记提出“四有”好老师的标准，其中“有理想信念，有道德情操”起灵魂作用。教师树立起这样的精神支柱，生命灯火点亮，就会产生强劲的内驱动力。
要在教师成长内驱力培养上下功夫。要让教师真正懂得，自己从事的是中国特色社会主义教育，是中国特色社会主义有机组成部分，“为党育人、为国育才”是我们教育的本质属性，培养后代成人成才的崇高目的就是为中国人民谋幸福，为实现中华民族的伟大复兴赓续红色血脉，使红色江山代代相传。当教师自己真正体会到一个肩膀挑着学生的现在，一个肩膀挑着国家的未来，今日的教育质量就是明日的国民素质，平凡的工作与国家民族的命运、人民幸福生活的追求休戚与共、血肉相连，就会有责任感、紧迫感、忧患意识，就会把每个孩子当作国家的宝贝、家家户户的宝贝倾心教育，满腔热情满腔爱；就会刻苦钻研，不断提升专业能力。有了仁爱之心，业务学识收获教育效果，又促使信仰更为坚定，教育情怀更为宽广。
《强师计划》中“基本原则”第一条就是“坚持师德为先”，第一句就是“把教师思想政治和师德师风建设放在首要位置”。教师培养首要着力“根”与“魂”的教育，是指导思想的新飞跃。教师内生的驱动力与外部培养力量结合起来，共同发力，必能推动教师队伍质量大提高。
教师教育体系建设。
要着力于创新性发展。
回溯历史，我国师范院校为培养基础教育教师、为基础教育实施作出了不可磨灭的贡献。只是后来商品经济大潮冲击、功利主义盛行，师范院校的办学方向、办学目的发生了变化，师范性迅速下降，人力、物力、财力不济，生源、质量皆不如人意。党的十八大以来，师范教育从稳定走向提升，而今是在振兴上花大力气。振兴，不仅要梳理历史的足迹，从曲折中吸取经验教训，更要振奋精神，站在教育是“国之大计、党之大计”的战略高度，肩挑构建优质均衡的基本公共教育服务体系的重任，来思考师范教育如何根据时代要求创新性发展。
《强师计划》就教师教育体系的建设作了系统思考，对系统内诸多要素位置与作用辩证地指明，形成合力，加强建设的质量。“建设国家师范教育基地。重点支持建设一批国家师范教育基地，构建师范院校为主体、高水平综合大学参与、教师发展机构为纽带、优质中小学为实践基地的开放、协同、联动的现代教师教育体系。”纵向，大中小学贯通；横向，主体、参与、纽带、实践基地，既各得其所，又开放、协同、联动，上下内外齐发力，这些创新性举措，推动教师教育进入高质量发展的轨道。
《强师计划》在“总体要求”的“基本原则”中明确提出“坚持质量为重”，其中阐明要“强化师范院校在教师教育体系中的主体地位，推进职前培养和职后培训一体化，创新师范生教育实践和教师专业发展机制模式，提升教师培养培训质量”。质量是教育的生命，尽管当前改进师范院校评价与建设师范教育基地、建立协同创新平台同步进行，但办学的质量说到底就是培养的人的质量，培养的师范生是否有理想、有道德、有教书育人的真本领。作为教师教育体系主体的师范院校，即使积累了以往办学的诸多经验，但面对时代的新问题、新挑战，深化改革、创新发展的空间还很大。培养的人素质、能力明显不足往往就是办学的短板及缺失。
办学最为重要的是不能脱离中国的实际，当代师范生内心有哪些需求、哪些困惑、哪些追求，共性是什么，个性又怎样，需了解、研究。为什么有些学生年纪轻轻就“躺平”“佛系”，追根寻源，从理论与实际结合的高度剖析，以理服人，以情感人，方能取得培根铸魂的效果。又如课程教学的设置，需与中小学深化课程教材教学的实际结合起来。21世纪以来，后者改革的力度很大，从理念到做法，均需了解、研究，凌空地讲概念、术语，无济于事。再如培养中国基础教育教师，总要让他们懂得并认同中华优秀文化。习近平总书记说：“中华民族在几千年历史中创造和延续的中华优秀传统文化，是中华民族的根和魂。”不能一讲到专业，一写文章，一有改革举措，引经据典都是别国的。应该是中国立场、世界视野，用中国语言讲好中国教育的事，多一点教育自信，多一点自主思考，积极创造。
师范院校是教育的工作母机，培养数量可观的教师，一定要按教育规律办事。从实际出发，发现问题、分析问题，再解决问题，就会出思想、出成果、出经验。无论是职前培养还是职后培训，均至关重要。培养教师是追求永无止境的崇高事业，在这支队伍里行进的学者、专家、老师，志存高远，学识丰厚，业务精湛，全身心投入，必会受到由衷的敬仰与信赖。
补短扶弱、做优建强。
践行为人民造福的初心。
《强师计划》面向全国所有地区的所有教师及未来教师，全方位、多层次，使不同地区不同层次的教师都有发展空间。既促进师资优质均衡，又充分发挥优质师资排头兵的作用，切实建强基础教育教师队伍。而推动师资优质均衡，以中西部欠发达地区为重点。
要继续实施中西部欠发达地区优秀教师定向培养计划，加大该地区师范院校、教师发展机构建设和高素质教师培养培训力度，增加紧缺薄弱领域师资培养供给。东西部协作，对口支援。从人力资源到体制机制，到财力、物力保障，具体、实在，使“补短扶弱”有章可循，关键在落实，一项项到位。这就像打脱贫攻坚战一样，要各级政府部门，上上下下心往一处想，劲往一处使，各尽其责，攻坚克难。
党的十八大以来，党中央采取有力措施保障和改善民生，打赢脱贫攻坚战，近1亿人口脱贫，最难的832个县也被攻下，脱了贫，全面建成小康社会，为促进共同富裕创造了条件。共同富裕是社会主义的本质要求，是中国式现代化的重要特征。共同富裕不仅是人民群众物质生活的富裕，精神生活也要富裕。要把后代培养好，有人才，才不会返贫，才会促进经济与社会各项事业的发展。
理念是行动的先导，那种不认真兴办学校、拖欠教师工资的行为，在于对教育的战略意义缺乏正确的认识。早在上世纪80年代初，邓小平同志就强调把教育放在优先发展的地位，他说：“我们国家，国力的强弱，经济发展后劲的大小，越来越取决于劳动者的素质，取决于知识分子的数量和质量。一个十亿人口的大国，教育搞上去了，人才资源的巨大优势是任何国家比不了的。有了人才优势，再加上先进的社会主义制度，我们的目标就有把握达到。”但是，教育的优先地位在一些领导者工作中并没有真正落实。针对这种情况，邓小平同志告诫说：“中央提出要以极大的努力抓教育，并且从中小学抓起，这是有战略眼光的一着。如果现在不向全党提出这样的任务，就会误大事，就要负历史的责任。”他希望各级领导“要像抓经济工作那样抓教育工作”。40多年过去了，现实针对性还那么强，深思对照，可大大提升认识的高度，增添行动自觉。
进入新时代，习近平总书记更是对教育、对教师队伍建设作了一系列重要指示。科教兴国，教育是基础，面对当今世界百年未有之大变局，要有人力优势、人才优势，抓教育的高质量发展真正是时不我待。《强师计划》应时代急需而制定，提出若干保障措施，使短板补起来、弱者强起来，优者更优、强者更强，锤炼出专家型的教师、教育家型的教师，教师队伍整体素质明显提高。教师用心用情用力教好学生，立德树人，办人民满意的教育，践行为人民造福的初心。
任务繁重，困难不少，只要上下内外齐发力，理想的美景就会呈现在眼前。信仰抵达的地方，脚步终将到达。
新时代基础教育强师计划高端论坛的心得体会精选
在对深圳市在职中小学教师进行调查后发现，综合性高水平大学的毕业生的职业适应性较好，专业水平提升也较快。这其中包括三个方面，一是前提性基础，二是支持性环境，三是适应性发展。在前提性基础上，包括强吸引和高素质，即利用高薪资吸引高素质毕业生，他们的高素质体现在学习能力强、上进心强、专业知识扎实；在支持性环境上，包括高期望和高支持，即期望这些高素质人才能够发挥教学专长的同时，也会给予其更多的教研与培训支持；在适应性环境上，包括高压力、高动力和快成长。在高压力上，这些教师往往缺乏目标感，不知道教育的边界在哪里，经常在被压缩的时间里成长，也常常面临很多的非教学任务。在高动力上，这些教师对自我有很高的期待，对教学工作认同较高，各级单位也对老师提供了良好的支持，学校营造了一种适度的竞争环境。在快成长上，这些教师能够对优秀老师的经验进行转化，在模仿过程中也有较多的个人思考。
加强师生思政教育心得体会
近年来，我国教育界对于思政教育的重视程度越来越高，各大高校、中小学也不断加强师生思政教育。在这个新时代，加强师生思政教育已成为教育界共同的责任和使命。
作为教师，我们应该始终把思政教育作为一项重要任务，将思政教育融入师生日常生活中。在教学过程中，教师应该注重在学科知识之外，让学生了解社会现实和人生道理，鼓励学生积极参与校园文化、社团组织等活动，提高综合素质。
作为学生，我们应当认识到思想政治教育的重要性，主动参与思政教育，不仅要靠听课和学习教材来接受思政教育，更应该积极主动地与老师沟通思想，参与学校组织的各类讲座、活动，和同学一起探讨感悟。加强思政教育，既是为了提高综合素质，更要对我们今后的发展起到积极的促进作用。
作为教育机构，学校应该注重思政教育对人才培养的重要作用，强化教育目标，构建良好的教育生态和文化氛围。加强教师的培训和管理，开设思政课程，组织思想政治教育活动，拓展校园文化，为学生提供贴近实际的思政教育。
第五段：总结和展望。
加强师生思政教育，在当今的社会中逐渐变得至关重要。学校、教师、学生都应该从自身出发，以行动来贯彻这个目标。随着时代的快速发展和社会的变革，思政教育的形式和方法也会不断地发生变化，我们应积极探索和尝试新的方式，切实加强思政教育，为青年学子们提供更好的思想平台和发展条件。
加强师德教育心得体会
教师肩负着培养青年一代的神圣使命，承担着人类科学文化的传承任务。当前新形势下，作为教师，需要遵守法律和教师职业道德。为人师表，认真贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行教学计划，完成教学任务。关心爱护学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展，不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平，透过对开县教师们在井喷事件中关心爱护学生的先进事迹的学习，使我深深体会到，要想适应时代的发展，做一名让人民满意的新型教师，尚需艰苦的努力教师是一种职业，是一种专门性的职业，同时是一种谋生手段，但它却又是一种从事培养人才并实现文化继续与发展的连续性活动。
在新形势下，教师主角在发生悄然改变。从教师的社会作用看，教师是社会的代表者，是道德的实践者，是道德的化身和道德规范的训诫者。开县各校的教师们在关系生命的紧要关头，舍小家顾大家，宁愿自己的孩子挨饿，也要把仅有的一点食品给其他的孩子，宁愿把自己的家人放在家里，也要把其他的乡邻先转移出去，这样的牺牲精神孩子们将终生受益。而童话家郑渊洁的儿子郑亚旗的小学教师，虽说是在北京的重点小学，是优秀班主任，但年年期末考试给他们漏题，学生总能够提前拿到考卷，为的是考第一。在我们那里，不也有过学校出题漏班里的事吗若干年后，他们也会骄傲地说“桃李满天下”了，可这样的'“桃李”，我们又怎敢期盼社会的“诚信”呢从教师的教育作用看，教师又是知识的传授者，课堂纪律的管理者，班群众的领导者，人际关系的协调者，心理健康的维护者。但在这高度信息化的时代，知识信息的多元化，学生可从网络、报刊、各种书籍等方面获得知识，因为如此，郑渊洁才能将孩子带回家，充分利用网络的功能，加上自己参考各种书籍编写教材，最终孩子一样成才。但我们不可能不要学校，不可能人人都自己教孩子，因此，过去我们要“传道、授业、解惑”，这天我们要“传道、授渔、激惑”。
在加强师德师风建设的这天，开县教师们的行为给了我们很好的启示，关爱学生，对学生真诚的爱，既是教师良好素质的表现，也是一种重要的教育力量，教师对学生的热爱是进行教育教学的情感基础。研究证明，学生对教师态度方面的要求远远超过了对教师知识的要求。
作为新型教师，还就应热爱自己所教学科，只有深爱自己所教学科，才能焕发出深入钻研教材的浓厚兴趣和传授知识的丰富情感，从而激发起学生的相应体验，使学生更好地感受并理解教材，教师满腔热情，情绪高昂地教，学生情绪饱满、饶有兴趣地学，才能使学生逐渐热爱这一学科。
适者生存，不适者淘汰，这是自然界发展永恒的法则，新形势下要求教师要具有必须的心理品质，身体素质，职业道德，务必重视对世界观、人生观、价值观的重新认识，对于教师主角，教师地位、教学方法，教学手段等方面都务必给自己重新定位。
教育振兴计划
教育是国家发展的基石，关系到每个人的成长和未来。为了推进教育振兴，国家实施了一系列的教育振兴计划。在参与过程中，我深切地感受到了这些计划对于教育改革的重要性以及对于学生们的积极影响。
第二段：改善教育条件。
教育振兴计划重点改善了教育条件，提高了学校设施和教学资源的水平。在参与计划推行的学校，我们看到了课桌椅和教学用具的更新，图书馆馆藏的充实，实验室设备的先进等。这些改进将为学生提供更为良好的学习环境，激发他们的学习兴趣和动力。
第三段：提高教育质量。
教育振兴计划通过改善师资队伍，提高教师素质和专业发展，进一步提高了教育质量。在我们学校，我们发现老师们接受了更多培训与学术交流的机会，这使得他们在教学上更加专业和有经验。同时，学校引进了一些具有才华和实践经验的教师，他们为学生们带来了更丰富的教学内容和更高的教育期望。我相信，这将推动学生们的全面发展，并提高他们的学习成绩。
第四段：拓宽教育渠道。
教育振兴计划致力于拓宽教育渠道，让更多的学生接受优质教育。一方面，计划推动了农村地区和贫困地区学校的发展，改善了他们的基础设施和教学质量，使得孩子们能够享受到和城市学生一样的教育资源。另一方面，计划还推进了在线教育的发展，通过互联网技术，让学生在家里也能够接受到高质量的教育。这些措施将有助于缩小城乡和贫富之间的教育差距，实现教育公平。
第五段：总结。
教育振兴计划对于国家教育事业的发展起到了重要的推动作用。它以改善教育条件、提高教育质量和拓宽教育渠道为核心，为学生们提供了更好的学习环境、更优质的教育资源和更多元化的教学方式。作为一名参与者，我深感教育是我们国家的未来，教育振兴计划是为了打造这个未来而努力的重要举措。我相信，只要我们继续坚持下去，努力实现教育公平和优质教育，我们的国家将会更加繁荣、强大。
教育振兴计划
近年来，教育一直是中国社会关注的焦点之一。为了促进我国教育的全面发展，我国政府推出了教育振兴计划。通过这个计划，我深刻体会到了教育对于国家和个人的重要性。在此，我将分享我对于教育振兴计划的心得体会。
首先，教育振兴计划为广大学生提供了更好的学习环境和资源。在计划中，政府将大力投资建设新型学校，更新教学设备，提高教学水平。我曾经就读于一所老旧的学校，教学设施陈旧，图书馆藏书有限，对学生的学习造成了一定的困扰。而在教育振兴计划的推动下，我所在的学校进行了大规模的改造，学校图书馆新增了一大批优秀的图书，各类实验室也全新装修。这些改进让学生们体验到了更先进、更舒适的学习环境，大大提高了学习效果。
其次，教育振兴计划为教师提供了更好的培训机会和待遇。教师作为教育事业的重要组成部分，承担着培养学生的重任。然而，过去教师的待遇一直不高，培训机会也有限。教育振兴计划使得教师的待遇得到了明显提升，培训活动也更加频繁。在我所了解的情况中，许多老师通过参加各种培训班，提升了专业素养和教育教学能力，进一步提高了他们的教学水平。这不仅对于个体教师是一种福利，也为整个教育体系注入了新的活力。
第三，教育振兴计划注重教育质量的提升。教育质量是衡量一个国家教育水平的关键指标。过去，由于各地教育资源的不均衡分配，以及教育体制的局限性，我国教育质量不尽如人意。而教育振兴计划通过改善教育资源的分配，加强师资队伍建设，优化课程设置等措施，致力于提升教育质量。在我所在的学校，我们有更多的机会接触到先进的教育理念和方法，并且学校鼓励学生们主动参与实践活动，提升动手能力和创新精神。这些改革让我们的教育变得更加有针对性和实用性，让我们有更多机会发展个人素质。
第四，教育振兴计划注重职业教育的发展。随着社会的发展，职业教育的重要性日益凸显。然而，在过去，职业教育常常被低估和忽视。在教育振兴计划的推动下，我国加大了对职业教育的支持力度，鼓励更多年轻人选择职业教育，并提供更多的职业教育机会。我曾经有幸参观了专业化技术学校，学校设施齐备，学生们能够接触到最新的职业技术，培养了一大批优秀的技术工人和技术人才。这为我国产业的发展和现代化建设提供了有力支撑。
最后，教育振兴计划引发了全社会对教育的重视。教育是一个国家的未来，一个重要的社会资源。教育振兴计划的推行，引起了全社会对教育问题的关注和思考，人们开始更加重视教育对个人成长和国家发展的影响。这也促进了家庭教育的改革和完善，让更多家长和孩子们意识到教育的重要性，共同努力推动教育事业的发展。
综上所述，教育振兴计划是我国教育事业发展的重要里程碑。通过这个计划，我深刻体会到了教育对于国家和个人的重要性，也看到了在计划的推动下，我国教育取得的长足进步。希望未来能够继续加大对教育的投入和改革力度，为我国的教育事业注入新的活力，培养更多的优秀人才，助力国家的繁荣和进步。
加强师生思政教育心得体会
不久前，我参加了学校的一次关于加强师生思政教育的培训会议，会上讲授了一些思政教育的理念和方法，让我对思政教育有了更深刻的认识。思政教育是培养人才的重要环节，不仅要关注学生学习成绩，更要关注他们的人生观、价值观、社会责任感等方面的培养。作为一名教师，加强师生思政教育已经成为我教育工作的重要内容，这里我想分享一下我的一些思考和体会。
（二）建立互信与沟通平台，促进课堂与生活深度融合。
教师和学生之间的互信是进行思政教育的基础。在和学生的交往中，我们需要用耐心、关爱、真诚等优秀品质去打动学生，让他们看到教师也是有情感的人，用心去建立起师生之间的信任感。同时，教师需要引导学生从课堂和生活中去体验、思考、总结和反思，使学生在学习、生活和成长中逐渐形成自己的思想观，这样才能实现课堂与生活的深度融合。
（三）注重引导学生成为“自我驱动”的人。
思政教育是循序渐进、引导性的过程。在教学中，教师应该引导学生从被动学习转变为动态学习，逐渐发展为独立思考、独立分析、独立解决问题的人。让学生在思考和互动中发现问题，及时、准确地引导他们解决问题，让他们逐步形成“驱动自己、指导自己、管理自己”的自我驱动能力，从而彻底掌握自己的学习和生活。
（四）关注学生个性化发展和综合素质提升。
在思政教育中，我们不只是要关注学生课业上的成绩，更要注重学生的个性化发展和综合素质的提升。教师应该了解学生的兴趣爱好、优点和劣势等，针对个性化发展做出相应的引导，并注重提高学生的综合素质。在培养学生思想品质的同时，也要对其进行文化修养、知识积累、人际交往、艺术审美等方面的多角度提升，这样才能促进学生全面发展。
（五）教师应该不断提升自身发展水平。
教师作为思政教育的主体，要不断提高自身的发展水平，不断努力实践、探索教学创新，不断更新教学理念，以及不断完善自己的思政教育理念和方法。在思政教育中，教师应该具备高度的自我意识和自我管理能力，做到以身作则，用自己的言传身教来影响、指导、启发学生，引导学生形成正确的思想观和价值观。
总之，思政教育是学校教育工作的重要组成部分，作为教师，我们应该重视思政教育，从课堂和生活的全方位着手，透彻理解教育的本质，为学生提供更新、更好的思政教育，从而推动学生全面发展，成为社会需要的各类人才。
劳动教育课计划心得体会
劳动教育课是培养学生劳动意识、实践能力和发展个性的重要方式之一，而制定劳动教育课计划则是课程开展的基础。这学期，我担任了初中八年级的劳动教育课教师，负责课程计划的制定与实施。经过一个学期的教学实践和总结，我对于劳动教育课计划有了更深刻的认识和体会，下面就来谈一下我的思考和感悟。
第二段：制定课程计划的重要性。
制定劳动教育课程计划是课程开展的基础，也是保证课程实效的关键。在制定计划时，我们需要全面考虑学生的现状、需求和学习特点，同时也需要结合实际情况，制定出具有可操作性和实效性的计划。只有制定出合理的课程计划，才能更好地实现教学目标，发挥学习效果。
第三段：根据教学实践，不断完善课程计划。
在课程的实施过程中，我们不可避免地会遇到各种问题。这是我们优化课程计划的机会。例如，在设计课程计划时我们可能未能充分考虑到学生的接受程度，或是实践操作上存在一些不足，每当遇到这些问题时，我们应该进行及时的调整和完善，以期更好地实现课程目标。
第四段：突出手工课和实践性教学的重要性。
劳动教育课程的主要内容是手工课和实践性教学，这二者是培养学生劳动意识、技能和创新能力的有效途径。在实施课程计划时，我们强调了学生的手工技能练习和实践操作，例如木工和编织，以及田园实践等方面。通过这些实践性教学，学生更好地理解了知识的应用，提高了实际操作能力，增强了创新思维能力。
第五段：结语。
综上所述，劳动教育课计划的制定和实施对于促进学生全面发展，提高学习和实践效果有着不可替代的重要作用。在今后的教学实践中，我们将更加注重实践操作和手工课程的设计，更好地满足学生的需求和实际情况，坚持把劳动教育课作为培养学生创新能力和实践技能的有力手段，为学生成长提供坚实的基础。
加强师德教育心得体会
立德树人，让每一个孩子成为有用之才。单凭一线的教师是完全不够的立德树人需要环境，需要一个完善的系统。教师的孩子成长在校园中，那么学校就应为立德树人做各方面努力，上至学校领导，下至学校职工，哪怕是校长、书记抑或是一位扫地的阿姨或是看门的叔叔，都应具备起码的品行，使孩子生活在一个素质较好的环境中。立德树人还需要地方政府一起努力，需要配合学校为广大家长做好家庭教育工作，营造良好的文化氛围。立德树人，是教师的使命，尤其是教师小学教师。立德树人，任重而道远，需要全社会一起努力。
加强师德教育心得体会
教师要为学生做好榜样，更重要的是身教不是言传。空洞的说教一是小学生无法也无能力接受，二是作为农村小学生接触的事情少，如何塑造他们独立的人格，如何对他们进行情感教育都是一门非常重要的.学问。无论你是班主任还是任课教师，无论你是文人学科的教师还是理科教师抑或是艺体类教师，都应将立德树人贯穿到自己的教育教学中，始终如一的践行于自己的日常生活中。
加强师德教育心得体会
其一，作为教师应该具备完善的人格魅力，这是整个教师素养的灵魂所在。教师的言行举止会在不经意间感染他的学生，使其在耳濡目染培养完善独立的人格。农村学生不比城里学生，可以生活在一个素质相对较高的学习环境，他们大部分跟着爷爷奶奶长大，接受着爷爷奶奶那一辈的思想，唯有靠教师来影响他们。人格魅力主要包括品德、才学、风度三方面。然而教师人格魅力的完善又非一日之功，需要长期的实践与磨练练就，这对年轻教师来说是一种考验。
其二，个性魅力是德育的关键。独特的魅力是需要思考需要时间来培养，作为教师不但要拥有自己独特的人格魅力，还应该因地制宜，灵活的展现自己的人格魅力，切不可锋芒太露而使家长对教师产生反感心理。
强师计划强省会心得体会
近年来，国家不断加大对教育事业的投入和改革力度，强师计划作为教育事业改革的一项重要举措，旨在提高优秀教师的队伍建设，促进教师成长与发展。作为一名教育工作者，我有幸参加了强师计划在我所在的省会城市的培训活动。通过此次培训，我深刻体会到了强师计划的重要性和成效，从而对教育事业有了更深刻的认识。
首先，强师计划让我意识到教师是教育的核心。强师计划的核心理念是培养优秀教师，因为优秀的教师能够为学生的成长和发展提供优质的教育资源和良好的教育环境。在培训中，我们学习到了最新的教育理论和教学方法，了解到了教育信息化和个性化教育等新兴概念，这些知识为我们提供了一个全新的教育思路和工作方法。我们通过实践和交流，不断提高自身的教育水平和能力，从而为学生提供更好的教育。
其次，强师计划让我认识到教育改革与自身发展的关系。教育改革是教育事业不断进步的动力，而教师的自身发展是教育改革的基础。在培训活动中，我们不仅学到了最新的教育理论和教学方法，更了解到了省会城市在教育改革方面所做的努力和取得的成果。在与其他教师的交流中，我们共同探讨如何将教育改革的理念和实践贯彻到自己的教学中，如何在实际工作中发挥自己的优势和特长，如何与时俱进，不断提高自身的教育素质和能力。
再次，强师计划让我认识到教育团队的重要性。在培训活动中，我们与来自各个学校、各个年级的教师共同参与讨论和交流，共同解决教育教学中的难题和困惑。通过与他们的交流，我学到了很多宝贵的经验和教训，也结识了很多优秀的教育工作者。在平时的工作中，我们也会互相支持和合作，共同进步。这种团队合作的氛围让我们感到温暖和踏实，也让我们更有信心和动力去面对教育改革和工作中的各种挑战。
最后，强师计划让我认识到教育是一项永恒的事业。教育事业关系到一个国家和民族的未来，而教师则是这个事业的奋斗者。在强师计划的培训中，我们不仅学到了最新的教育理论和教学方法，更了解到了教师的责任和担当。作为一名教育工作者，我们要时刻保持学习的姿态，不断提高自身的教育素质和能力。我们要坚持以学生为本，注重培养学生的创新意识和实践能力。我们要积极参与教育改革，发挥教师的主体作用，推动教育事业的发展。
总之，强师计划强省会的培训活动让我受益匪浅。通过这次培训，我深刻认识到了教师是教育的核心、教育改革与自身发展相互依存、教育团队的重要性以及教育是一项永恒的事业。我会牢记培训内容，将所学知识与实践相结合，积极参与教育改革，为学生提供更好的教育服务。我相信，只要每个教师都能够尽职尽责，用心去教育和培养学生，必将为我国的教育事业做出更大的贡献。