教师成长密码读书心得大全(12篇)

时间:2023-11-30 17:20:06 作者:紫薇儿

读书心得可以帮助我们梳理思绪,提炼出书中的精华,使我们的知识更加系统化和完善。小编为大家整理了一些读书心得范文,希望对大家写作有所启发。

教师成长那些事读书心得

读书破万卷,下笔如有神,我没有读万卷书,所以下笔时常常诸多思考。《教师成长那些事》是一本贴近教育生活的书,书里记录了很多林老师和学生之间发生的点点滴滴,读起来轻松愉悦,但细节里透露出他对于教育的理解与思索,渗透着他对学生的尊重与关爱。

马克・吐温说:“人的思想是了不起的,只要专注于某一项事业,就一定会做出让自己感到吃惊的成绩来。”我想,很多人都知道这一点,但真正做到,何其容易。若处于纷杂的环境,要保持一份淡定与从容,安静自若地做自己坚持的事情;若处于困难重重的逆境中,不轻言放弃,把困难当做历练,一切未使你倒下的必将是你变得更加坚强;当周围充满质疑与否定,怎样找到正确的前行的路,坚守自己内心的善良与真诚,把爱的种子播散……专注,是摒弃了诸多纷扰的.坚持,是一种值得敬畏的态度。你若盛开,清风自来,你若专注,成长如影随行。

林老师从自己的教育教学实践出发,将感悟融于故事,以自己的经历来告诉一线教育人,成长,只是专注的“副产品,专心致志做某一件事,一定会有意想不到的收获。

这本书林老师从教育成长,学生成长和专业成长三部分出发,以故事为主,真实注解了成长中的真理。

一、教育成长,吾将慢慢求索。

老子说:“胜人者有力,自胜者强。”用力量征服别人仅说明孔武有力,而以个人的人格去感化别人,那才是真正的强者。走上教师岗位已经两年,回想这两年的时光,忽然觉得有些恍惚,好像忙碌中也在不断进步,可是具体的成绩似乎又屈指可数。教育成长,和同学们一起快乐成长,我想我还有很长一段路要走。而在这条路上,善良与真诚不能丢,关爱与尊重不能舍,专注于教育教学工作,讲究方法,注重过程,看轻结果。当付出和成效不成正比的时候,乐观不气馁,不断反思与改进,相信,终会看到希望与曙光,慢慢实现自己的教育理想。

二、学生成长,播撒爱的种子,记录暖心时光。

以我手写我心,文字常常是思想的载体,把想表达的,想记录的留存下来。和学生相处,总会有这样那样的故事,把他们记录下来,思考,整理,对于教师来说,也是一笔财富。那些和学生相处的点滴,记录了学生的进步,也记录了自己的成长。

将爱的种子播撒,记录那些暖心时光,从中总结反思,集腋成裘,丰富自己,温暖他人。

三、专业成长,发现最好的自己,过快乐的生活。

有人说,每个人都是天使与恶魔的共同体,只不过选择不同,表现不同。在专业成长上亦然,是选择当一天和尚撞一天钟还是选择认真对待、专注于教育教学实践与研究,两种选择,截然不同的发展之路。

在职业倦怠的时候,在失意烦躁的时候,静下来思考,找到那个积极向上的自我,肯定自己,发展自己,相信“好我”壮大了,发展也会变得顺畅。

成功的标准不是单一的,生活给每个人提供了不同的舞台,只要在自己的舞台上竭尽全力扮好自己的角色,将自己的价值发挥到极限,不管是令人瞩目的,还是普通平凡的,那都是一个成功者。

作为教育队伍中的一员,教师有义务、有责任做最好的自己,将善与美传递,播撒知识的种子,发掘学生最好的一面,使他们也成长为最好的自己。保持终身学习的态度,为了教育事业的发展,努力发现最好的自己,做最成功最快乐的自己。

教师如何快速成长读书心得

书中告诉我们,“对于教师而言,模仿是成长的开始”。模仿不是一成不变的,因为课堂是一段永远无法完全的奇妙旅程。就算拿着一样的教学设计,因为教师个人因素,因为学情等因素的不同,上出来的课一定是不一样的。对于教师而言的行动力,还有“留心收集学生的学习轨迹、思维轨迹和思想火花”。在工作的初期,每天忙着处理各种事务,虽然总是在做事情,但是每当一个人静下来的时候,就会觉得不知这样意义何在。

教育不只是知识的传递、技能的获取,更重要的是师生、生生间群体生活时情感的激荡、真情的体验。我们最怕遇到“特殊”学生或是家长,遇到了就会有所抱怨。其实,与特殊学生、家长打交道,对于老师来说,正是成长中可遇不可求的良机。既然已经遇到问题了,那么不如坦然一些,将解决问题当做研究问题,或许会有额外的收获。道,对于老师来说,正是成长中可遇不可求的良机。既然已经遇到问题了,那么不如坦然一些,将解决问题当做研究问题,或许会有额外的收获。

交流的根底是学会换位思考,重点是不要把认知冲突上升为情感冲突。简单来说就是对事不对人,意识到家长与教师是教育观念产生了不同的认知,而不能上升到双方在情感上产生相互排斥的地步。

研和教其实是理论和实践的关系。我们需要带着研究的情态去工作:一边实践,一边研究;一边研究,一边反思总结。所以作为一名教师,我们不仅仅是教授某一门学科,我们要经常研究学科知识结构、学科培养目标、学科评价体系,要有既见树木,更见树林的智慧。

著名教育家加里宁曾说过:“教师每天都仿佛蹲在镜子前面,外面有几百双精锐的、富有敏感的,善于窥视你优点和缺点的孩子的眼睛,在不断地盯着你。”现在作为一个一年级的新教师,我每天都面对着班上四十多面“镜子”,我时刻都在从这些“镜子”里反观自己工作的得与失,从这面“镜子”中我也获取了许多具有参考价值的信息。

这本书实在是让我受益良多,不禁感慨真的要坚持阅读,要选好书阅读。“一个人会读书可以改变自己的命运。一群人会读书就可以改变一所学校的命运。千千万万个会读书的老师,就会改变无数个孩子的命运,进而改变国家、民族的命运。”我不知道要多努力才可以改变孩子的命运,但是我愿意以书做舟,不断实践、反思,让孩子在知识的海洋里自在舒展地成长!说实话,我不是一个爱读书的人,但有时候,为了给孩子创设一种气氛,也会装装样子,但一般读不到心里去。但拿到《教师如何快速成长》,一个个贴合实际的案例,一件件发生在身上的困惑,在书中都可以得到通俗易懂的解释,所以我认真读了这本书,并且及时写下了自己的感受。下面我就和大家分享一下我的感悟:这是我印象最深的一句话,从教十余年,没有轰轰烈烈的成就,只是按部就班的上课、工作。生活的平淡无奇,没有通宵达旦的痛苦经历,更没有和同仁们好好磨一节课,看到别人有什么成就,会羡慕一天两天,过后又成了云烟随风飘走,继续着往常。我从来没有逼过自己,没有挑战过自己,我想面对这样的情况,我缺乏的不仅仅是勇气,更重要的是过硬的根本功作为底气。读了罗老师的这本书,我时刻监督、鼓励自己,从一节课开始改变,多多观看教育大家的优秀课例,不仅仅看历史这一科目的,集思广益,全面学习,最初阶段,哪怕是拿来主义,拿的'完美也可以,因为罗老师说过,模仿不是一件丢人的事;备课方面,原来准备三个历史材料,现在要准备十个,认真努力筛选,哪个更和课文课标相符,用哪句话解释学生更容易理解,在备课上下足功夫;课中、课后及时写出反思,作出调整,以备来年可以再利用,这样既能给自己的工作留下痕迹,也能积累丰厚的材料,当时机来了,才能带着满满的正能量敢于挑战。

我们身边的学生,有优秀的让人羡慕,恨不能让自己的孩子变成他,也有淘气捣蛋让人讨厌,感觉无可救药的,学习了罗老师的文章,我的心态平静了很多,善待每一位学生是我们做老师的职责,善待学生,更需要我们谨小慎微。教育无小事,处处是教育。

有时,我们不经意的一个眼神、动作,不经意的一句话语,都会对孩子产生深远。

不一定每个孩子都能迈进211重点大学的校门,我们更多的是普通人中的一员,老师要有广阔的胸怀,高规格的人生格局,那才叫真正的师爱,我们需要包容孩子成长过程中的错误,不能局限于他要背过哪个题目,更应该教他有良好的心态,面对困难、挫折时不屈服,不抑郁。

教师成长密码读书心得

读了《教师成长密码》一书后,让我明白了好多。一些原先一直困扰我的问题,在这本书中都遇到了,同时也给了我很好的解答。书中从教师的专业成长,良好的师德师风假设,做尊重学生的老师,从课前听课、课后反思等方面展开论述。我看到了很多一线老师工作的真实写照,也读懂了这三尺讲台给他们带来的魅力所在。这本书告诉我如何处理当今社会给我们所带来的压力、告诉我如何能够成为学生的朋友、告诉我要想改变学生不一定是正当措施能够解决的,有时候满足一下学生小小的自尊心也是可以的.

读了这本书,我更加深刻的感悟到大凡成功的教师都无外乎做好了以下几点:

第一,要学会学习。

首先,把学习贯彻在自己的教学实践中,将学习与实际教学结合起来,做到理论联系实际。再次做个真正的读书人。一个成功的老师,必须是一个善于读书的老师、一个善于学习的老师。只有热爱读书的教师,才能培养出热爱读书的学生,只有热爱学习的老师,才能让学生知道更多的知识,教师用自己的实际行引导学生养成良好的读书习惯,让学生在读书中体味人生、启迪智慧、学会学习与生存,从而促进学生全面发展。

第二,要勤于反思。

在郑州教育博客这片沃土上,我渺小如一粒沙子。其实,我虽然写的不多,但是每天我都会欣赏精彩的博文。今天,看看这些优秀老师的成长,我不再彷徨,我相信,总会留下自己成长的足迹。因为,站在岸上永远学不会游泳。在教育生活中,成功一定有办法,失败一定有原因。及时总结自己成功的经验,和失败的教训,可作为以后教学的借鉴和参考。假如一个教师只满足于在学校学到的东西,不去思考,不去辨别,那么他工作几十年也只能是一堂课的重复,只会永远停留在新教师的水准上。让我们利用好教育博客这个平台,在读博的同时、写博,记录下自己教学实践中的点点滴滴,不断探索,相信我们就会获得成长。

第三,要善于合作。

现在是一个合作的`社会,没有合作就很难有发展。每个教师都有优点,也都存在着不足,作为教师,应当多学习他人,欣赏他人,才能不断提升自己。这是朱松德老师在《欣赏他人提升自己》一文中的一段话。他建议要“带着欣赏的心态去听别人的课,往往能收到事半功倍的效果。”朱老师还告诉我们,要在听课的过程中,欣赏他人如何处理教材,欣赏他人的教育教学技巧,欣赏他人如何唤醒学生······,这些都让我受益匪浅。我想,任何一位教师精心准备的公开课,一定有他个人独到的地方,一定有值得学习的地方,只要自己善于把握机会,不断地在听课中学习别人的长处,克服自己的短处,就一定能够很快地把别人的经验变成自己的财富。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”我想只要我坚持不懈,以良好的心态对待成长中遇到的困难和挫折,不断学习、实践和反思,就一定能成为一名优秀的教师。

教师成长密码读书心得

今年暑假我利用假期休息的时间读了教育发现丛书中的《教师成长密码》一书,感受颇深,现整理总结如下:新课程的课堂教学已经开始由传统的知识性教学转向现代化的发展性教学。这种课堂环境的重组和优化,大大推进了课改的深入,为学生的可持续性发展提供了有益的条件。它主要表现为以下几个特点:

古人云:“师者,所以传道授业解惑也。”也许这是古代的老师职能作用,现在的教师应该迅速的转变观念。专家认为,在新课程中,教师头脑中要有儿童意识,一切为了儿童的发展,一切为了儿童的学习。不能光考虑教师怎么教,还要考虑儿童怎么学?要用体现儿童特点的教学方式,关注儿童的生活,回归儿童的生活世界。通过与儿童交往建立和谐、民主、平等的师生关系,也是新课程改革的一项重要任务。这一变化是课堂环境改变的基础和推动力。

老师不能再是高高在上的“圣人”,抱着“师道尊严”不放的老师,学生一见就怕的老师,永远走不进学生的内心世界。在课堂上,老师完全是“学长式”的,走下三尺讲台,走到学生中去,和他们一起探讨学习,共同研究问题,交流彼此思想。近日,听了几节同样课题的课,其效果大不一样。一个老师只是知识的传播者,只是告诉学生文章讲的是什么,学生们像容器一样,老师只起了填充的作用,学生根本没有心灵的体验,更没有彼此间的合作与个体探究,所以一堂课下来,老师讲的是口干舌燥,学生听的是昏昏欲睡,这样的结果是老师没有摆正师让关系造成的.。而有一个老师则像一个导演,学生在他的眼里像一个个火炬,老师不断地去点燃他们,他让学生欣赏,他让学生讨论,他给学生以自主学习的机会,师生在课堂上是平等的,老师更多是指引者,学生像车,老师往车上加的是油,而不是上货,一节课下来,学生意犹未尽,课堂给予他们学习的兴趣和探索的热望。相比之下,我们才真正明白在课堂上摆正师生关系是至关重要的。

所以,我们老师要蹲下去看学生,只有把自己放到与学生对等的位置上,才能赢得学生。作为语文老师我们应该深入到学生中间去,了解他们的生活圈内的事,我们应知道学生喜欢看什么书,喜欢听什么音乐,他们都谈论些什么话题等等,并力求走进他们的心里,去切实研究学生的心理发展与变化规律。只有这样,我们才会觉得我们的教育、教学是与孩子的自身成长与发展相协调一致的。

新课程确立了知识、技能,过程、方法,情感、态度、价值观三位一体的课程与教学目标,这是发展性教学的核心内涵。它与传统课堂教学只关注知识的接受和技能的训练是截然不同的。

体现在课堂教学目标上,就是注重追求知识、技能,过程、方法,情感、态度、价值观三个方面的有机整合,突出了过程与方法的地位,尽量让学生通过自己的阅读、探索、思考、观察、操作、想像、质疑和创新等丰富多彩的认识过程来获得知识,使结论和过程有机融合起来,知识和能力和谐发展;关注学生的情感生活和情感体验,关注学生的道德生活和人格养成,努力使课堂教学过程成为学生一种愉悦的情绪生活和积极的情感体验,努力使教学过程成为学生一种高尚的道德生活和丰富的人生体验。所谓三位一体的新课程教学目标就是要求我们老师在教学时心中始终要想着学生,人的发展是设置一切目标的依据。教学只有关注学生的学习过程、学习方法、学习体验,才是可持续的的有远见的。

德国一位教授在考察完中国基础教育时不无感慨地说:“中国的教师真能讲,中国的学生真能考!”这也许是对中国传统课堂教学的最好概括。在传统的教学中,课堂沉闷、死寂是较为普遍的现象,教师照本宣科满堂灌,学生则听得很乏味。恩格斯说:“思维是世界上最美的花朵。”新课程的课堂较之传统的课堂的一个重要区别就是它给思维的“活”提供条件,学生得到了解放,教材变得开放了,教学过程开放了,教学时空也变得开放了。

在传统的课堂中,学生受到诸多的限制、支配、束缚、控制、压抑、规定,因而变得唯唯诺诺,亦步亦趋,俯首贴耳,盲从依附。而在新课程的课堂中,学生被赋予了更多的自由和权利:独立思考、个性化理解、自由表达的自由和权利;质疑、批判教师观点或教材观点及其他权威的自由和权利;作为平等的一员参与课堂教学并受到平等对待的自由和权利;因为自己见解的独特性或不完善性乃至片面性,免于精神或肉体处罚以及不公正评价或对待的自由和权利等等。这些自由和权利大大地解放了学生的个性和潜能,使学生的主观能动性和创造性得到充分的发挥。

在传统课堂教学中,教师往往把教材当成学生学习的惟一对象,然而现在教师可以对教材进行补充、延伸、拓展、重组,并注重教材与社会生活和学生经验的联系和融合,同时鼓励学生对教材的质疑和超越。就语文而言,它的外延就是生活的外延,老师更多地引导学生进入“大历史”的天地。

新课程的“教学过程”变得灵动活泼,它不再是一个封闭系统,也不再拘泥于预先设定的固定不变的程式。而是强调预设的教案在实施过程中需要开放地纳入直接经验和弹性灵活的成分,教学目标必须潜在和开放地接纳始料未及的体验。不能让活人围绕死的教案转,而是鼓励师生互动中的即兴创造,超越目标预定的要求。

新课程的“教学时空”变得延展开放,它突破了传统教学封闭、狭小,眼界限于书本的。

教师如何快速成长读书心得

读书是聆听智者的教诲,而反思应该是像照镜子一样照出自己哪里做的缺乏。所以我认真的照了镜子,发现这本书像神算子一样算准了我如下需要提高的地方。沟通力的局部,我感触不多。所以跳过。其余的五中力量,重点来说。

蒙田说:“世界上最重要的事情就是认识自我。”卢梭说:“所有人类知识中最有用也是最欠缺的就是关于人类自身的知识。”特来斯说:“人生最困难的事情是认识自己。”而我缺乏对自我的更深认知,认知不明,那么自我管理不明。我是一个有点温吞,明白事理,自律性不够强,但是又不愿意拉别人后腿的人。所以很多自己的事情,明明可以有更好的解决方法,但是因为讳疾忌医,因为疑心逃避,所以有些进展停滞不前。人在舒服区待久了,一定不是一件好事情。

所以今天,我要向自己下战帖。人最大的敌人不是别人,而是一个时时试图妥协的自己。

如书中所言,信息时代,我们的专注度在消解,注意力也在消减。诺贝尔经济学奖获得者赫伯特西蒙指出,随着信息的开展,有价值的不再是价值,而是注意力。置身在这个巨量信息的海洋里,你是否有喘不过气、无所适从、无所自拔的失控感?是否有被巨量信息呛着噎着的淹没感?是否有茫然不知所措的迷失感?书里面说的这些现象,我都有。现如今许多人起床第一件事看,晚上睡觉时看不到上下眼皮打架决不罢休,本来是人类的工具,而如今似乎人类差不多已经被奴役。

怎么办呢,怎样不被浮华遮望眼呢。走到最顶峰呢。要守住我们的注意力,先要守住一颗安宁的心,不急躁。不喧嚣,微信,即时交流平台上没有重要到需要我们时时刻刻分分秒秒马上就要进行的信息暂时先放一放。用好每天当中整块整块儿的时间把那些碎片化的时间留给处理那些即时交流的杂事。信息时代。要守住我们的注意力还需要留一些时间供我们静思默想。

这话对我来说非常受益,我们抵御住了很多进攻,却在软习惯上自己给自己埋了大坑。

我在这里读出的主要是。每一个人首先是,然后是守住匠心,这样子这个人最终才能够成事。他是这样说的。集中火力烧开一壶水,就是要心无旁骛,专心致志,该吃饭时好好吃饭,该睡觉时一门心思睡觉。这句话对我触动特别大,我们很多人现在是,吃饭的时候再刷,睡觉的时候在想白天还有哪些任务没有完成,整个系统都是错乱的。在错乱的系统里,人很难真正有力量。我们很多人在从事多年教学工作后,把教育退化成教学,然后退化成教书。这是一个完全错误的生态链。我也要自我警醒。最近王老师推荐给我一套书,孙瑞雪三部曲,然后我在网上搞到了电子稿之后我就迫不及待的去读,完整的成长,推荐大家去看。我觉得我要接纳孩子的情绪。很多时候我在着急他也在着急,我带着她走进了一个怪圈儿,然后等我读完这本书之后我的心思豁然开朗了。每一分的付出,都是会有一分的收获。后来的时候我在想,假设我把这份心思用在教学上,那应该也能有所成就。沉潜是绚烂的孕育,是拔节的蓄势,是腾飞前的下挫,作为一名教师,只有沉潜自己,苦练根本功,才能提升为师之素养。只有沉潜自己,博览群书,才能积攒为师之底气;只有沉潜自己,醉心教学,才能修炼为师之真本领。

红花,尖毛草和毛竹,有一个共同的特征。他们都能耐住寂寞,生长根部,蓄积力量,等待生机。作为一名普通老师,各种琐事是我们不得不面对与处理的对象。内耗与外耗皆在。有时觉得自己没有力量,我误打误撞的知道沉默是金,果然不虚。摒弃无用的社交,而沉静于自己在意与研究的领域是聚拢元气最好的方法。首先,你要找到你是谁,然后你才能明确你能成为谁。

有幸有能够逼自己的领导,能够有一个互相鼓励共同成长的小圈子,我觉得我非常幸福的。我在孩子睡着之后,桌前,默默翻阅,得以清理自己的`头脑。这其实是一种享受。日本流行一种断舍离处理问题的方式。我觉得有时我们也要对自己的大脑进行一下断舍离的。当我们坐在这里这本书的时候,我们看到自己在树上所做的标注,每一个字都对自己的鞭策,对前行的一种促进。也是一串脚踏实地走过来的脚印。人是被逼出来的。

这个让我想起有一天我去听蒙凌飞老师的课,上完之后我们对蒙老师的课进行点评,蒙老师自始至终都是非常谦虚,非常认真的倾听,我作为一名后生,我首先要学习这一点。听课过程中,感恩旁边坐着的有一位大神。赵老师业务及其精湛,又有助人之心,她的很多精巧的点拨与我而言,像挖到金矿。结束后,我与付老师同行,跟到付老师办公室又聊了了一会儿,感觉又挖到另一座金矿。我发现自己太笨了,明明身边有这么多优秀的前辈,为何闭目塞听这么久呢。

回到今天讲的课,难道我就没有收获么。那样说的话,多么昧着良心。也很感谢大家帮助。但是假设没有别人逼自己,假设自己没有逼自己,那么你肯定不会有所收获。假设问,前方有座金矿,但是需要你十年时间才能开启,你干不干?问,掉一层皮才能开启金矿,你干不干?无论哪个,你肯定都干。只不过,真实的世界里,可能你干了许久,发现前方没有金矿。但是,如果你停留下来,难道金矿就能自己炸裂在你眼前么?无论代价多少,只要能够有所收获,我就乐此不疲。毕竟,来的路上,我也是两手空空。这样梳理着,我就仿佛回到我成长的起点。,十月,载下一本书起航!感恩学校领导搭建平台,感恩有优秀的伙伴一路提携扶持。

教师如何快速成长读书心得

《教师如何快速成长》这本书的罗树庚老师,用轻松明快的笔调,把教师成长这个大主题说得非常明朗。在教师成长的各个阶段阅读此书,都能得到启发。

作为一个刚刚走上岗位不到两年的年轻教师,我非常庆幸在前辈的推荐下阅读了此书,这让我对于自己的教师生涯有了更强的动力和更明确的方向。

这本书总结了教师专业开展必备的六大要素:内驱力、学习力、行动力、沟通力、研究力和反思力。

首先是内驱力,教师的快速成长源于自我内心的觉醒。当我看到内驱力这一章时,有一句话引发了我的深思:“你在为谁工作?”看到这句话的一瞬间我就想起某一次讲座上听到的另外一个相似的问题:“是你需要这份工作,还是这份工作需要你?”

因为教师工作的繁琐,我听到过不少人抱怨被安排了这么多的杂事,抱怨这份教师工作远不是外人看来那样轻松,仿佛这份工作是自己不得已才做的,仿佛是在为别人而工作。其实,就像书里说的,“不管是从养家糊口赚取工资的角度,还是从实现自身的人生价值角度出发,我们都是在为自己工作。”说到底,我们不是为学校工作,不是为家长或者学生工作,我们都是在为自己工作。

就像一个小太阳,每天的状态都很稳定,自带能量,走到哪里哪里亮。这样的教师不需要外界鞭策,而是拥有自己的`行为准则,能够做到静心教书,潜心育人。想要有强大的内驱力,我们必须改善自身的心智模式,把平凡、普通、琐碎的工作与责任感、担当精神紧密联系,让自己成为一台发动机,如此才能像太阳那样,拥有生生不息的能量源。

学习是一个默默积累的过程。书中形象地用两种植物做类比,其中一种是火红花。在火红花最初成长的八个月里,它只有拇指般大小。但是到金秋十月,火红花就像着了魔法,它的枝叶花冠一天扩展3米。仅几天的时间,火红花便能迅速覆盖一亩地的,并绽放出光辉四射的大红花。对于个人的成长而言,我们个人的成长学习也就像火红花的沉潜。作为教师,我们的沉潜就是苦练根本功,博览群书,醉心教学。现在这个高速开展的社会,人类知识的增长速度已经超越了我们个人的学习速度。如果不能静下心来学习、阅读,那么只能面临与时代脱节的命运。

《教师成长与师德修养》读书心得

在学校的带领下,我学习了《有效教学与师德修养》这本书,书里面的内容共分为五个话题。

书中通过大量生动的、有情境的教育教学案例,对每个话题先进行问题揭示,引领我们阅读和思考,然后分步对每个案例进行评价,最后对每个话题进行讨论与评析,把有效教学与师德修养的讨论上升到理性的高度。

让我懂得了教师是教学环境的设计者,在师生地位上,以学生为中心;在学习方式上,以合作交流为主;在学习状态方面,以自主探究为主;在教学背景上,以现实生活背景为主。

在工作实践中,我们会遇到许多新问题、新情况,需要不断地“再学习”。我们要尽可能地博览群书,具备多方面的知识,才能起到“传道、授业、解惑”的作用。教师的知识越丰富,越深厚,越能受到学生的敬重。

尊重学生主体,从学生实际出发,把学习内容引向学生的实际生活。不要拘泥于教材,要跳出教材,走进现实,为学生的自主、合作、探究学习提供宽阔的平台。如果学生不想学或者学了没有收获,即使教师教得再辛苦也是无效教学。同样如果学生学得很辛苦,但没有得到应有的发展,也是无效或低效教学。因此,学生有无进步或发展是教学有没有效益的惟一指标。

师德是一名教师所必须具备的足以影响学生、指导学生和帮助学生成长的品德修养。高尚的师德像滴滴春雨“随风潜入夜,润物细无声”。对学生学业的长进和优秀品德的形成将起着潜移默化的作用。

《骨干教师成长的秘诀》读书心得

教育是面向未来的事业,教育自身的发展需要一大批能承前启后的骨干教师。每次的读书让我们受益匪浅。

书中的第一章就清楚的告诉了我一名骨干教师的表征与特质,主观感觉:对教学效果信心十足,对课堂管理监控自如,对工作积极进取。客观情况:具有稳定持久的职业动力(爱岗敬业、教书育人,追求成就),优秀可靠的教学能力(教育机智,师生和谐,技能技巧),良好的个性特征(乐其业,耐挫折,有创意)。外在形象:勤劳踏实(常规良好:备课、授课、练习和辅导);适应交往(关系良好:学生拥戴,同事接纳,领导认可);佳绩频传(名声传扬:考分靠前,教研成效,公开亮相)。书中的第二章节描述了普通教师如何成为骨干教师的基本过程,其中用了很多生动的实例教会了我们在实践中如何去做,读后牢记于心,现将骨干教师修炼的“秘诀”的理解总结出来,与大家共勉。

第一、要做一个积极的人。

心理常青:认知功能正常,情绪反应适当,意志品质健全,个性结构完整,人际关系协调,人生态度积极,社会适应良好,行为表现规范。想法决定我们的生活,有什么样的想法,就有什么样的未来。优秀的教师更要具有“太阳每天都是新的”这种乐观的生活心态,教师的乐观心态包括:宽容的精神、尝试意识、有激情的生活。乐观的第一个指标是“宽容”,乐观其实很简单:停止抱怨。乐观的第二个指标是“尝试”,渴望尝试是人性中最可爱的弱点。乐观的第三个指标是内心“宁静”、有“激情”,能快乐地生活。此外,我们还要热爱自己的事业,乐于投身教育教学工作,真诚地关爱每个学生,对学生充满宽容和期待,为实现对学生科学智慧的培养,不管学生在基础、纪律和学习积极性上给教学造成怎样的困难,都不退却,满怀信心,坚信只要坚持到底,一定能成功,因此,还要有一颗年轻的心,涌动着青春的激情,成为快乐的教师。能把笑声带别人的人,是一种能力,叫感染。快乐和幸福是人的终极追求。良好的教育就是让学校里的教师和学生因教育而更加快乐、幸福地生活。生命力及其蕴含的人格魅力是人的精神长相。人的长相在进入学校之前有母亲负责;人的长相在进入学校之后,由自己负责。教育,是去掉人身上可能沾染的各种污秽,猥亵之气,培育人身上的`种子,让人可呼吸高山空气,让人以扬眉吐气。成为一个有活力的人,这就是教育对教师和学生的全部期待。人的幸福感来自三个要素:一是有情趣;二是爱人与被人爱;三是生活在自己作品中。

第二、实践躬行:要立足长远,勤于实践,不辞辛劳,脚踏实地,做到在实践中探索,在实践中成长。

实践来不得半点虚假,要从小处着手,从细节着眼,实实在在,做到作风朴实,办事踏实,探索扎实。教育是长期投资的事业,教师的工作需要扎扎实实的态度,任何热闹的包装、宣传、炒作,都不能代替实实在在的一天天的熏陶,一本本的作业,一句句的话语。

第三、自觉学习:视学习为生活方式,视学习为生命状态。

(与书藉为友,以报刊为师,和电脑为伴,生命因学习变得美丽而精彩)。必须顽强而自觉地坚持学习,视学习为一种生活方式,一种生命状态,视其为人生的必然选择,视其为生活的良好习惯,让学习伴随自己终身,让自己的生命因学习变得美丽而精彩。怎样学习,书中给出了途径。

1、与书本为友。买书,借书,读书。教师的专业成长离不开读书,不读书的教师只能当庸师。读书有三种境界——以书为师、以书为友、以书为敌,教师每进入一种境界,便向前发展一步。

以书为师,造就听话型教师。教师刚踏上工作岗位时可以通过读书明确现代教育观念,了解一线工作实际,学习别人的教学或管理经验,尽快进入教师角色。以书为师对教师是一种补充和滋养,对书的消化和吸收能使教师尽快成为一名合格的教育工作者。

以书为友,造就对话型教师。教师有了一定的教育教学经验,也对一些问题产生了困惑,他们对教育、对生活有了自己深刻体验,产生了自己的独特情感。他们可通过读书了解别人的工作实际,享受别人的幸福,解决自己的困惑。书成为教师的知心朋友,教师与书交流心灵,能树立自己的工作理想,获得坚定的工作信念。以书为友的教师所读的是自己感兴趣的和对自己有帮助的书,从中得到多方面的营养,不仅能在课堂内外给学生呈现一溪活水,也能逐渐形成自身的教学特色。

以书为敌,造就质疑型教师。教师在教学中形成了一定的风格后还需要更开阔的眼界,需要积极反思当前的教育现实和教育理念,从而更科学、更合理、更有效地找到教育规律。读了这本书后,让我的感受是作为一名教师,要读书,读书能够了解别人,了解教育动态,不会生活在自以为是的空间里,我认为以书为友这种读书的方法很适合,能够了解别人的工作实际,享受到幸福,解决自己的困惑,从中得到多方面的营养。

2、以报刊和电脑为伴。信息量大,方便快捷,内容新颖。

第四、思考创新:“我思故我在”,“秀出我独特”。

联系实际思考。巴尔扎克曾说:“一个能思考的人,才真是一个力量无边的人。”作为教师我们思考更多的应是教育人的问题,思考我为什么而教、怎样教的问题。在思考这些问题的同时,我们还要不断地探索,经常求教于书本和理论,进而形成自己的教育思想。人与动物的本质区别就是人会思考,要练就一个灵敏而聪慧的头脑,做到不人云亦云,不随风倒,开动脑筋积极思维,联系实际思考问题,不能盲目地瞎想一气。要对课堂教学思考,课堂教学是我们的主阵地,教学前要想一想:准备教给学生哪些知识?哪些学生需要特别关注?课堂上准备组织什么活动?这些活动要达到什么目标?即“四备”:备教材、备学生、备活动、备目标。教学中要想一想:怎样对待课堂上的提问?没有问题的课就是好课吗?有没有“失败”了的成功课呢?教学后想一想:课堂上改变了什么?为什么要这样改变?还有哪些不成功的地方?需要怎样改进?在思考中特别要重视教学反思这一环节。通过教学反思,发现不足,改进教学,促进理性思考,从而推动自己的成长。其次,要对常规做法思考,在新形势下,对于一些常规做法很有再思考的必要。比如,备课是不是只有一种写法,都是先写重点、难点、关键再写教学过程,看谁书写最详细,这样不少人抄教案,倒不如加强集体备课。再次,是对习惯说法的思考。多少年来,日常工作中,总有一些习惯说法人人沿用,没有人怀疑它的合理性。其实,细究起来,不少说法是欠妥的,因为它们不适应新的发展形势。

第五、要创新。

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。人们一旦失去了对事物追根究底的思维品质,这个世界便犹如一潭死水,没有了生机与活力。“没有自己”的教师,只能是没有个性的教学;没有个性的教学,怎么能在教学中创新?所以要成为一名骨干教师,要自觉培养创新意识和创新能力,真正做到人无我有,人有我新,人新我精,言他人之所未言,发他人之所未见,示他人之所未知,要走出一条属于自己的特色之路。第六,要有多元、合理的知识结构。知识的多少是衡量教师素质的一个基本内容,具备比较渊博的知识是教师完成工作任务的基础。骨干教师应具备的知识有:扎实、精深的专业知识和娴熟的教学技艺;掌握教育科学理论,懂得教育规律;具有厚实的文化底蕴;也这与前面所要求的重视学习相一致。

第六、巧借外力:领导支持,同事合作,朋友交流,媒体展示,学科联动。

总之,通过对《骨干教师成长的秘诀》一书的研读我的目标更加明确了,以上七点的“秘诀”,我也进行了反思,对今后的教学很有启发,只有经过实践、思考的内容才更加的让人记忆深刻。我将把自己的理解与体会建构之后,再次用于教学实践,不断的总结反思,让自己有更大的进步。保持一颗平常心,平静的心,以扎实的作风潜心实践,以自觉的精神对待学习,以务实的心态思考问题,以独特的眼光大胆创新,完善自己多元而合理的知识结构,保持积极而健康的心理品质,形成巧借外力的综合素养,让自己的工作、生活与学习始终处于一种研究状态,让自己的生命处于不断探索与追求的过程中。

《教师专业成长》读书心得

在假期中拜读了肖川主编的《教师的幸福人生与专业成长》一书,感触颇深,下面结合我的工作实践和自己的体会浅谈自己对实现教师幸福人生的认识:

陶行知说过:“……我们做教师的人,必须天天学习,天天进行再教育,才能有教学之乐而无教学之苦。”教师对学生实施教育的过程也是教师的专业不断成长的过程。教师在整个职业生涯中,通过专业训练、获得教育理论知识和专业技能,能够专业自主,逐步提高自身的职业道德和执教素质,成为一个教育专业工作者的发展过程。教师应该在自己的专业发过程中积极创造幸福和享受幸福。

教师作为最应该阅读的职业群体,有许多人放弃了阅读,有不少人靠几本教参在课堂上打拼,有些教师顶多不过读几本流行杂志,更不用说教育学和心理学了。一个不读书的教师,很难相信他是一个能够读懂学生内心世界的教师,这种精神的荒漠化导致的是教育的贫瘠,日趋依靠规训、惩戒或者利诱来维持教学,这会使大批学生在离开校园的时候精神相当贫瘠。

从事教育事业,没有一片爱心是不可能成功的。世界上没有无缘无故的爱,对于职业也是如此。如果没有新课程的实施,或许我态度的转变会更缓些。不可否认,新课程的实施给我注入了强劲的动力,刹那间我感觉自己的.面前是一个广阔的舞台,我可以尽情的跳跃、施展。从对新课标的研究开始,到认真的备课、写教案、上课,再到与学生打交道,我逐渐的习惯了这份职业,并且在习惯中对教育的热爱、对学生的关爱与日俱增。感之愈深,爱之愈切。

因此,对一个教师来说,专业成长受益最大的人是他自己,其次才是他的亲人、他的学生、他的同事和学校,最后才是整个社会、整个人类。马克思说,“每一个人的自由发展是一切人自由发展的条件”,每一个人的发展其本身都是对人类的一个贡献。从这个意义上来讲,发展自我是我们每一个人的职责和使命,任何一个有智慧的人,都一定会深切地关注自我的成长。

读书感悟成长心得体会教师

作为一个教师,我一直认为读书是最好的成长方式之一。在我成长和成为一名老师的过程中,我时刻珍视着阅读的力量,并将它传递给我的学生们。在这篇文章中,我将与你分享我的读书感悟成长心得和体会。

第一段:从阅读中认识自己。

通过读书,我逐渐了解了自己的优点和缺点。我通过读书发现了自己的个性和兴趣爱好,并从中获得了对人生更深刻的理解。我也从书中了解到自己的不足,比如我的沟通技巧需要提高以及对自己的要求太高。而了解自己,就是认识自己,只有认清自己,才能更好的发挥自我优势和弥补自己的缺陷。

第二段:摆脱桎梏,迎接改变。

在我的成长过程中,我通过读书学会了如何改变自我。我也许会遇到挫折和阻碍,但是我明白如果我想要实现我的梦想,我需要不断接受新观念和思考模式。我不会被旧有的思想模式束缚,我要打破这些模式,迎接更大的机遇和挑战。

第三段:学习如何思考。

我通过阅读提高了我的思考能力,了解如何进行分析和综合。我可以从不同的角度来思考问题,取得更大的进展。有时候,我会停下来思考自己尚未了解的事物和观点,这样我才能更好地了解自己不足之处,并设想如何进行改进。阅读让我更加努力,成为一个更有思考能力的员工和教师。

第四段:建立智慧与眼光。

阅读使我拥有了广泛的知识和眼界。我了解到了世界的不同真相,也可以在各种知识领域深入学习。我可以获得和积累更多的知识,从而使自己更具智慧。在日后的工作中,我可以更好地应对各种挑战和问题,成为一个更好的老师。

第五段:做一个持续成长的人。

通过阅读,我欣喜地发现自己可以不断的成长。我相信,在没有学习和成长的情况下,没有人能够实现真正的成功。阅读不断地促使我成为更好的人,通过阅读,我获得了力量和启示,成长得更好。

结论:

总之,通过阅读,我了解到了自己想成为的人以及自己希望取得的成就。阅读能帮助我成为一个更好的人和好的教师。我相信,如果每个人都重视阅读,去实现自己的梦想和成为更好的人,这个世界一定会变得更美好。

《教师成长与师德修养》读书心得

在学校的带领下,我学习了《有效教学与师德修养》这本书,书里面的内容共分为五个话题。

书中通过大量生动的、有情境的教育教学案例,对每个话题先进行问题揭示,引领我们阅读和思考,然后分步对每个案例进行评价,最后对每个话题进行讨论与评析,把有效教学与师德修养的讨论上升到理性的高度。

让我懂得了教师是教学环境的设计者,在师生地位上,以学生为中心;在学习方式上,以合作交流为主;在学习状态方面,以自主探究为主;在教学背景上,以现实生活背景为主。

在工作实践中,我们会遇到许多新问题、新情况,需要不断地“再学习”。我们要尽可能地博览群书,具备多方面的知识,才能起到“传道、授业、解惑”的作用。教师的知识越丰富,越深厚,越能受到学生的敬重。

尊重学生主体,从学生实际出发,把学习内容引向学生的实际生活。不要拘泥于教材,要跳出教材,走进现实,为学生的自主、合作、探究学习提供宽阔的平台。如果学生不想学或者学了没有收获,即使教师教得再辛苦也是无效教学。同样如果学生学得很辛苦,但没有得到应有的发展,也是无效或低效教学。因此,学生有无进步或发展是教学有没有效益的惟一指标。

师德是一名教师所必须具备的足以影响学生、指导学生和帮助学生成长的品德修养。高尚的师德像滴滴春雨“随风潜入夜,润物细无声”。对学生学业的长进和优秀品德的形成将起着潜移默化的作用。

总之,我认为课堂应是学生愉悦生长的地方,应是充满阳光的地方,学生在这里应该学会堂堂正正地做人,我们应把社会责任、公民素质、教育目标转化为和风细雨滋润学生成长,创设民主、和谐、自由、开放的教学氛围,用知识激活知识,用生命激扬生命,用心灵激动心灵,用人格激励人格,使所有学生的潜能得到开发,个性得到张扬,身体、知识、情感、道德精神、价值观等方面得到健康和谐、全面发展。

《骨干教师成长的秘诀》读书心得

看了《骨干教师成长的秘诀》,获益菲浅。从教近十二年了,经过自己的努力也取得了不少的成绩,可是自从阅读了这本《骨干教师成长的秘诀》,我明白了自己离“骨干教师”的距离还很远,要学习的东西还很多。《骨干教师成长的秘诀》一书,全面、系统的科学的揭示了骨干教师的.基本特征和成长的基本规律。通过研读该书,我收获颇丰,对骨干教师的基本特征及成长的基本规律有以下认识。

一般地,骨干教师都具备有一些类似的表征,主要表现有:第一是对教学效果信心十足,他们能做到教学心诚,眼疾手快,口实腿勤,耳灵脑活;第二是对课堂管理监控自如,他们在实现课堂教学时,通常能实行信息交流与知识掌握率的百分之百;第三是对工作积极进取,他们勇于探索教学开放和备课方式,不断攀登教学阶梯。骨干教师除了具备这些外在表现之外,最重要的是他们还具有独特的内在素质。主要表现是,他们都有稳定持久的职业动力,有优异的教学能力,能巧妙地进行角色转移以及用出类拔萃的语言来表达。

了解骨干教师的特征,我们就不会觉得他们很神秘,我们也一样可以向他们学习,可以从普通教师转变为骨干教师。骨干教师他们并不是生来就是骨干,他们都是经历过积累期、成熟期、创造期三个阶段。

在积累期阶段,在工作态度方面要热爱教师工作,严格要求自己,作风蹋实,态度诚恳,工作主动,品行端正,形成自己比较成熟的教学观念,积极参与意识强烈。在人际方面,能打人际关系,为群众欢迎,被领导所接受认可。在教学方面,要熟练掌握教育教学基本功,积累一定的教育教学经验,开始初步形成自己的教育教学风格。在学习方面,要渴求学习现代教育理论与他人的经验,对教育科学研究开始产生浓厚的兴趣,不断反思总结,初步具备教育研究能力,有论文观点被注意或引用。

在成熟期阶段,成熟前期具备独立的教育实践能力,胜任学科教学,表现出对教师职业较为投入、情绪较为稳定。成熟后期,不仅熟练掌握教学基本功,积累了一定的教育教学经验,而且有了较好的认知结构,渴求学习教育理论及他人经验,不断进行教学反思,教学功底较为深厚,开始形成初步的教学风格,具备了较强的教育科研能力,有教育教学论文发表,逐步成为学校的教学骨干,被同行和学校领导认可。与此同时,我们要注意的问题是,进一步加强自身的品德修养,积累渊博的知识,练就多方面的才能,不断增强文化修养,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,继续培养较强的科研能力。

在创造期阶段,具有相当强的创新精神与创新思维能力,形成了富有个性化特点的教学模式,在教学的各个环节、各个方面都有自己独特的稳定的表现,开始总结出自己的教育观点和某方面的理论,并发表有一定分量的教育论文或教育著作,向专家型、学者型教师进行转变。

总之,要想成为一个骨干教师,我们要以扎实的作风潜心实践,做到持之以恒,坚持不懈;要以自觉的精神对待学习,不必急功近利,心浮气燥;要以务实的心态思考问题,力求兼收并蓄,博采众长;要以独特的眼光大胆创新,做到不拘一格,匠心独运;要不断完善自己多元而合理的知识结构,保持积极而健康的心理品质,逐步形成巧借外力的综合素养,让自己的工作、生活与学习始终处于一种研究的状态,让自己的生命处于不断探索与追求的过程之中。

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