通过事迹材料的编写，可以对一个人或团体的工作、学习和发展情况进行客观和系统地总结和评估。接下来，请大家一起阅读以下事迹材料范文，感受其中的人生智慧和情感力量。
年劳模事迹材料范文铁路
xx“生产标兵”事迹材料。
“一个人无论做什么事情，要做就要做到最好”，xx是这么说的，也是这么做的。他用自身的行动以及不断提高的工作业绩，诠释了作为一名新时代劳模的责任和义务。
一、以身作则。
在工作中要求别人做到的，自己必须首先做到。内燃机车临修较多，而临修如“救火”，发生了零修必须有人到现场去处理。据统计，08年，xx加班加点达257次，遇到脏活、累活，他总是冲在最前面，率先垂范。今年4月5、6日，清明节，028机车启发电机环火严重，连续抢修2天;“五·一”放假，028、018机车零修2天;高温假期间，018、5117等4个机车完成5次抢修修;“十·一”黄金周，036机车“电机环火故障”处理3天;6月8日端午节，035机车抢修等等。
二、关爱他人。
在干好本职工作的过程中，xx体现的是一种敬业，一种执着;而在生活中，则体现出一种积极的态度和责任感。他善于关心和团结同志，职工在工作或生活中有什么困难、想法他都尽力去帮助解决，同事之间有什么误会他都去帮忙化解;谁病了、住院了，甚至谁的家人病了、住院了，他要亲自到医院去看望;谁家有婚丧嫁娶等事，他都去帮忙处理。今年5月13日，在汶川大地震发生后的第二天，xx就和车间领导商量，如何为地震灾区做点儿事情，促成了5月14日由修理车间、运转车间、蓄电池厂三家单位参加的献血活动，他自己带头献血400cc。
三、带头创新。
xx善于坚持在班中开展小改小革活动，充分发挥广大职工的聪明才智。几年来，在xx的带领下，班组培育了浓厚的创新氛围，群众性技术创新硕果累累。08年xx班共立项15个，其中10项成果在铁路处立项，创效11.97余万元;实现了班组成员人人头上有项目、人人参与的目标。
四、优质服务。
20xx年是十堰管理部“优质服务年”，年初修理车间成立了“机车120小分队。作为主要负责人，他站在车间甚至是整个铁路处的高度上，把“机车120”建设作为08年实现提升班组管理水平，提高检修效率和检验服务质量的一个重要平台。一是主抓了员工的素质教育和多技能培训工作，08年人均学时达150个，员工的技能水平得到进一步提高;同时通过培训，多技能人才增加，人人掌握了两门以上的岗位技能，为生产任务的完成提供了保障。二是建立了快速反应机制，只要出现抢修任务，他和队员们都能在第一时间赶到现场，做到了快速、及时、高效的要求。
五、经验总结。
在多年的检修过程中，“xx班”积累了一定的检修经验，为实现经验共享，更好地服务生产，也为以后从事检修工作的职工提供一份借鉴资料，今年4月份，在处工会在支持下，车间启动了“内燃机车常见故障应急处理手册”编制工作。xx和班组成员全程参与了检修手册的编制，作为初审成员之一，他对《手册》中的每一个问题都认真研读、消化，并对问题内容、编排提出了自己的看法，同时，他组织队员们对每一个问题进行讨论，一直到每个人都能理解为止。
劳模事迹材料
我叫xxx，现年34岁，中共预备党员，现任液压支架修理车间钳工二班班长。自96年参加工作以来，虚心向教师傅们学习技术，不断提高自身业务技能，对待工作认真负责，踏实肯干，很快就凭着自我过硬的技术和出色的管理被推选为组长、副班长、班长。在这个兵头将尾的岗位上，带领全班职工多次出色地完成车间下达的各项生产任务，曾多次被公司授予先进。
作为一名班组长，能够说是班组职工的主心骨，自我的一言一行都会在潜移默化中感染着身边的职工，尤其是在日常的工作中，作为班组的领跑者，自我的示范带头作用尤为重要。所以在日常的工作当中，我总是严格要求自我，以身作则，尽职尽责地做好表率，在平时的班组工作中，哪儿的活最脏最累，我就随时补充到哪里。熟悉综采支架的人都明白，支架底座的清渣除锈是一项最脏最累的体力活，班组每次清渣除锈我都会和大家一样平均分配，有时因其它班务忙不开，我就常常利用早来晚走的时间来完成。无论是酷暑盛夏还是三九严冬，在空旷的场地上，我常常一个人在忙碌着，手套磨破了，手被钢钎磨出了泡，可我从没叫苦叫累，总是赶在使用前和职工们一样把底座清理的干干净净。有人说一名党员就是一面旗帜，那么我认为一个班长就应当是一个榜样，仅有做出了榜样，发挥好表率作用，才会在班组中构成一种无形的感召力量，从而调动和激发全体职工的工作热情，发挥群体内在潜能，提高整体战斗力，共同完成上级下达的各项任务。正是这种理念多年来使我一向要求自我时时处处走在班组队伍的前列，也正是这种理念铸就了我们班组异常能战斗、异常能吃苦的团队精神，使班组打造成了车间的一支强兵劲旅，连续多年被公司授予先进班组。
支架解体是一项苦、脏、累、险于一体的工作，为了确保安全生产，每一天我都会早早地来到车间，对班组作业现场的各个区域进行全面检查，然后利用班前会的形式对职工进行安全教育，在布置当天生产的同时强调各作业区域的防范重点和措施要求。在我们班组四个跨度一万多平米的作用现场，我每一天都会不停地来回巡查，发现问题及时纠正和整改，在实际的支架解体中，经常会发现有火工品现象，为了防止火工品爆炸事故的发生，每批支架在送来大修时，我都会组织人员对支架各部进行统一的排查，今年五月份，我在对送修支架进行排查时，一次排查出炸药16管，有效地杜绝了火工品爆炸事故的发生。多年的班组长工作使我深刻认识到，搞好安全必须从现场抓起。为了强化现场管理，我根据各组的工作性质对作业区域进行了划分，依据谁领班谁负责的原则，使现场管理职责明确落实到人，有效地提高了现场监督监控的力度和深度，班组实现了全年安全生产。
今年三月初，我车间陆续开始向新工业园搬迁。为了不影响老车间的各项生产工作，由我先带领二十多名班组人员前往新厂区开始进行支架前期的解体准备工作。由于当时部分设备还没有安装调试完毕，在实际的工作当中，我一边组织职工进行生产，一边及时找施工方进行协调。在确保安全生产的同时合理安排施工进度，使支架解体工作得到顺利进行。一次，乳化液泵站电机在使用当中出现故障，而当时泵房内的起吊设备还没有安装到位，叉车又进不去，如不及时更换电机，整个支架解体工作就无法进行，直接影响生产工期。我带领班组六名职工找来撬杠、钢钎用肩扛棍撬的方式，硬是一点点地把近千公斤的泵站电机从泵房内抬出来，又把新的抬了进去，整整忙到晚上近十点才骑车匆匆赶回家中，当晚上睡觉时才发现自我肩上被烙出了几道血印。在车间搬迁的二个月内，我带领班组成员克服水气供应不足、作业和基建交叉等种种困难，加班加点，牺牲多个休息时间按期完成了新厂区车间投产首批支架的解体任务，为后期搬迁的各项生产创造了条件，确保了该批支架的按期完工，受到矿方用户的高度好评。
几载春秋，花开花落，在支架大修的工作岗位上我已默默工作了十几年。经我带领职工大修的支架近二千架，其中有多批支架在井下使用中被打造成样板工程，产品的质量和工期受到各矿用户的一致肯定，为保证各矿的原煤生产做出了贡献。在今后的工作中，我将在车间党政的正确领导下，带领全班职工一如既往地战斗在生产最前线，勤奋工作，努力进取，为公司的进一步做大做强贡献力量。
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xxx员xx是桂平市公路管理所的一名养护工人，年参加工作以来，在年的公路养护工作中，他把全部的心血、汗水都倾洒在所热爱的公路事业上，作为xxx员，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，实现了自我的人生价值，留下了一串串闪光的足迹。
艰苦奋斗的创业精神。
xx爱岗敬业，以主人翁的态度对待公路养护工作，扎实苦干，确保了公路的畅通。年以前，他先后在里各道班、什字道班等担任道班工人、班长，年领导决定任命他为养护管片的片长，负责全市个养护片区中西区的养护管理工作。在工作中，优秀团员个人事迹材料的范文他将过去的工作经验和新的工作情景结合起来，在道班中开展建章立制工作，制订完善的工作、考勤、学习、机具等管理制度。坚持按制度办事，用制度约束、规范道班工人的行为，将他对道班管理的经验在其管理的个道班中广为推行。由于多年来认真贯彻全面养护的精神，他管养片区的路容路貌大为改观，好路率连续多年坚持在以上。
经过个多月的连续奋战，原先的差等路和特差路得到了明显的改善和提高，经上级主管部门贵港市交通局当年年终检查评比，全线路有良等路公里，没有差等路。该线路的畅通不但极大地促进了当地经济的发展。也得到当地群众一致的好评。
20xx年，为了解决道班缺乏养路工人影响养护任务完成的被动局面，由于养路工人工作苦由入低，经多次动员社会人员参加养护工作无果的情景下，他决定动员在家务农的妻子参加养护工作。经他多次劝说后，妻子深深地为他的敬业爱业精神所感动，理解了他的良苦用心，决定放弃以此聊生的农业工作，舍弃了儿女的亲情，与他一齐住进了离家多公里外的罗榕道班，开始了艰苦的养路工作。在妻子的大力支持下，xx一心扑在养路事业上的梦想信念更加坚定了。他夜以继日地到各班检查指导工作，经常在路在巡查，掌握所管路段的路况变化情景，晚上不能回到罗榕道班，就坚持巡查到哪里，就在哪个道班吃住。
由于对工作负责，多年来，在没有加班费的情景下，供电所所长个人先进事迹xx从没有休息过一个节假日。年中秋、国庆双节长假，他原打算和妻子回家与儿女一齐欢度佳节，但此时单位按计划完成上级下达的工作任务，给他安排了几个路段的大中修任务，需要尽快组织路料和开展铺筑等工作，他毅然放弃了休假，满怀对儿女的内疚奔赴工地，以一贯的工作作风服从了单位的安排。
20xx年春节，为了确保春节期间公路的安全畅通，xx放弃了回家团圆的念头，经常上路检查，有危及到行车安全的情景，立刻组织人员修复，保证了春节期间沿线群众的安全通行，使群众过上一个安全、祥和的春节。
他为了管养公路的安全畅通，不明白牺牲了多少个本该休息的节假日，以一个真正的xxx员来要求自我，以“三个代表”重要思想来要求自我，一心朴在公路上，默默地做出奉献。
xx给予家有的太少，给予别人却多。由于他对工作投入极大的热情和全部心血，不仅仅在道班工人中树立了很高的威望，并且感化和激励着周围的。在工作、生活中他处处关心，帮忙他人事无巨细，在道班中他是个受到所有人欢迎的热心人。
为了发展道班的副业生产，补贴道班工人微薄的工资收入，xx学习种养技术，企业劳模先进事迹并将学到的东西毫不保留地奉献他人。罗榕道班班长陆德贤家庭经济十分困难，从事公路养护工作十几年，每月仅靠多元的工资收入维持家庭开支。xx与妻子到罗榕道班并在道班住下后，在自我搞肉猪、母猪养殖的同时，进取鼓励陆德贤也一齐养殖，并将自我的技术经验传授出去，使陆德贤由原先不懂养殖发展到近几年每年饲养母猪头，肉猪近头，家庭经济状况有了明显的好转，从而使其牢固地树立了安于养路、以班为家的思想。
xx为公路事业奉献了大半生，先进个人事迹材料几十年来虽没有惊天动地的创举，但他在平凡的工作岗位上默默地做出了不平凡的业绩。熟悉他的人都明白，只要xx到哪里，路就好到哪里。xx用自我的一言一行谱写了一曲动人的生命之歌，得到了单位、党、政府的肯定，异常是得到了群众的一致好评。
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xxx，1972出生，1992参加工作，2014入党，任xx煤业安监部主管，一年来，他始终牢记职责，把对煤矿安全生产事业的深深热爱贯穿在人生的每一个阶段。
对事业，孜孜追求。作为宜兴煤业安全生产的分管领导，工作可谓千头万绪，如何开好头、起好步，事关全矿工作的开展，葛文俊深感工作压力大、担子重。在实际工作中，一方面紧紧依靠主要领导和部门人员的支持，认真开展工作；另一方面，讲究工作方法，着力提高领导艺术，强调团队工作精神，充分调动部门负责人的进取性、主动性，事业心和职责感。一年来他以宽以待人，谦和忍让，豁达大度，职责不推，困难不让的精神为大家树立了楷模，在大家的共同努力下，我矿的安全工作成绩显著。
一年来具体做了以下工作：
“手指口述”安全确认工作是当前集团公司重点推行的一种新的安全管理方法，它是建设职业道德好、业务技术精执行本事强的高素质职工队伍的重要途径，以往的生产实践中已得到很好的证明。葛文俊作为我矿安全管理的主要职责人，在日常工作中认真组织安监人员分点包队在全矿严抓“手指口述”工作，并于1月初成立了“手指口述”抽查办公室，要求全公司人员参加，坚持每月全矿人员“手指口述”人人过关，在我公司真正做到了从区队到班组，从岗位到个人，人人抓起，人人参与，让我公司职工做到了穿衣戴帽入井、行走、交接班和岗位操作事事有标准，处处有规范。
政工科工作是部门管理的一项重要资料，是职工当家作主民主监督的一个关键所在，作为安监部党支部书记，在努力搞好安全本职工作的同时，进取关心工会工作开展，并为工会工作开展创造宽松环境，在力所能及的情景下，给工会主席腾出更多的时间和精力来搞好工会各项工作，我部职工队伍较为年轻，文化素质较高，思想相比较较活跃，针对这一特点，深入地同职工进行座谈会，队务公开方面，每月都将职工工资工分在任务室及办公室上墙公布，部委各项重大决定都会组织讨论会进行讨论决定，真正给职工一个明白。
外工队伍由于其人员的不稳定性及装备的相对落后，在安全管理上一向是个薄弱点，经过公司的严格要求及我安全员井上井下的现场监督管理，外包队伍在现场安全管理、工程质量、防止“三违”上都有了很大的提高。
坚持把适时、有针对性的开展各项安全生产活动作为矿井搞好安全生产工作的一项主要措施来抓。经过各种安全活动的开展，大大提高了我矿广大干部职工搞好安全生产工作的进取性，进一步增强了广大职工的安全生产意识和自我保护本事，提高了杜绝违章作业和违反劳动纪律、抵制违章指挥的主动性和进取性，促进了我矿健康发展，使我矿安全生产工作迈向一个新的台阶。
班组是企业的基本，最关键的是组织形式，是企业各项工作的具体执行机构，也是企业产生经营的核心团体，班组管理水平和人员素质的高低，反映了企业的生产本事好经营管理水平，是“安全第一预防为主”方针的落实和企业生存发展的关键。在日常的工作中我们不断完善各种班组建设规章制度、考评标准、工作条例及考核办法，以制度来约束、规范、细化、量化班组工作，使班组建设工作做到有章可依，有据可查，以制度、规范来保障和促进班组建设工作安全、健康、持续发展。
今年下半年组织、参加了各类大型安全检查：井下16次，地面5次，其中：井下共查隐患问题746条，当班处理295条，四定451条；地面检查共查隐患问题295条，现场处理79条，四定216条。
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xxx始终以党的方针、路线为指引，坚持向上的工作态度；他勇于克服困难，知难而上，奋力拼搏；他认真履行队长职责，遵守农场的各项规章制度，充分发挥了机车的优势，保证了优质、高效、低耗、安全地实现了标准化作业。
抓好经营管理，提高经济效益。在经营管理工作中，xxx注重加强各生产环节的管理，严格控制生产费用，努力降低成本。他以技术革新和技术比武为载体，经常组织职工开展修旧利废和改革创新等活动；强化单车核算管理，严格控制物资领发，杜绝发生损失浪费现象，强化了勤俭持家意识；及时将机车作业量、作业率、标亩耗油等任务完成情景核算上墙，增加透明度，理解职工群众监督，构成了浓厚的民主管理风气。
xxx注重综合素质的提高，团结，工作认真，办事讲原则，分工不分家。
他做为一队之长，认真履行自我的职责，努力完成本职工作。他部署工作顾全大局，统筹安排。他经常开展田间调查活动，合理调整种植结构，科学进行品种布局；在农业机械管理工作中，注重发挥最大工作效率，没各生产作业环节严格按照农艺要求检修机车机具，异常是播种机械，反复调试，确保播量一致；在夏管工作中，他亲自进行田间调查，根据田间作物长势情景合理安排部署灭草、灭虫、追肥等工作；夏检工作严格执行农场专业部门下发的检修标准，协同各机车、车长对每台机车进行技术鉴定；他抓单车核算工作锲而不舍，每年制定的单车核算方案科学合理，切合实际。他要求主管机务的副队长与核算员每一天准确统计各机车作业、耗油、费用、工分情景，及时上墙公布增加透明度，并做到日清月结，做大各类机车作业有目标，费用有计划。他工作本事强，爱岗敬业，在平凡的岗位上取得了不平凡的工作业绩。
做为一名xxx员，他善于政治理论学习，能认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义理论；认真学习党的路线、方针、政策及党的基本理论知识。
他善于取人之长，补己之短。身为一队之长，总是不断的学习老技术工人的典型经验，探讨技术革新的有效方法，鼓励他们发扬创新精神，不断改善农机具不适宜现行作业情景。他重视专业技术人员培养教育，每年都自行组织专业技术培训班，让职工掌握熟悉农业与农机等专业知识和安全生产常识。他将多年积累的工作经验传授给职工，到达相互交流和学习的目的。他凭借自我的努力，不断提高自身水平，做到理论与实践相结合，做好本职工作，发挥自身价值，与时俱进，适应新时代需要。
他注重安全生产，切实抓出成效。安全生产是农业生产的重中之重，他经常以各种形式向职工们宣传让职工群众们了解安全生产的重要性，仅有在安全的条件下才能进行生产。他每一天早出晚归，与职工们同奋斗，时刻提醒职工按安全规则操作进行作业，时刻注意安全生产。
他以无怨无悔、默默无闻的奉献精神，用多少个春秋寒暑始终如一地书写着自我的人生信条。他为人和善，和职工们想处总是那么和蔼可亲。他不可是工作上的佼佼者，更是值得职工们信赖的带头人。
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xxx，掘进四队机电班工人。2013年参加工作以来，他踏实肯干、吃苦耐劳、勇于担当、敢于负责，认真学习安全业务知识和机电技术知识，总结自我平时的工作经验，进取参与科技创新，多次圆满地完成了生产任务，确保了机电设备的正常运转。在矿举行的多次知识竞赛、演讲比赛活动中勇获佳绩，受到了同事和领导的一致认可。
xxx十分重视各项安全防范措施的落实，他常说：“安全措施都是煤矿工人用鲜血买来的经验，我们要认真执行，决不能再用鲜血去验证。”在平时工作中，他认真落实领导交给的各项工作任务，仔细排查有没有潜在的隐患，有没有潜在的风险，发现问题及时纠正，能当场解决的，当场解决，不能当场解决的，做好标记，给下个生产班交代清楚，要求他们注意巡查，保证生产的正常运行。
刚参加工作时，为了弥补经验上的不足，xxx虚心向老工人请教安全生产中遇到的各种问题；为了使自我的理论知识更为扎实，应对新问题，他细心钻研业务书籍；为了共同提高，帮忙班组内业务不熟练的职工，他总是耐心的指导，不厌其烦。为了搞好安全，他对工作上不细心的职工进行重点盯防。每一天他总是第一个入井，最终一个升井。工作开始前，他先认真的把巷道内的隐患排查清楚，对今日的工作做到心中有数。工作结束后，他再把干过的活重新检查一遍，看看有什么地方还没有到达标准。
创新是企业发展的动力，没有创新就没有发展。xxx经常参与队里五小创新工作。在掘进机溜子刮板运输中，刮板极易损坏变形，这不仅仅造成了极大的材料浪费，还因为更换刮板影响生产时间，他和机电班的弟兄们一齐开动脑筋，利用废旧钎子加工改善了新型刮板，经过实验，新型刮板经久耐用，也使得废旧钎子变废为宝，节省了材料开支，也提高了劳动生产率。自xxx参加工作以来，累计由他发明和参与的科技创新成果有十余项。
xxx不仅仅是机电上的业务骨干，同时还担任队里的信息安全员。他利用自我扎实的理论功底，结合自我在工作中的经验，练就了一双查找隐患的“火眼金睛”。任何隐患都逃可是他的一双眼睛。2018年2月的一天，在8点班交接班时，xxx发现一部正在高速运转的皮带机头处发出刺刺啦啦的声响，于是立即让皮带司机停下皮带，经检查发现电机的固定螺丝有一半多都已松动，如果再运转就有电机与减速机分离的危险。由于xxx这次排查隐患及时，采取补救措施得当，避免了一次潜在的机电事故的发生。
如果说隐患的排查保证了正常生产，那么xxx的反“三违”则体现了对工友们切身安全的负责，对生命的敬畏。煤矿很多事故的发生都是由于违章作业，违章施工，违章指挥造成的。事故的发生总是给亲人留下难以弥补的创伤，给煤矿造成巨大的财产损失。为了抓违章，xxx不怕得罪人，他常说的一句话是：“宁让埋怨痛一时，不让违章悔一生。”一个电工在检修开关时图省事、怕麻烦不停电就想打开开关，被xxx及时发现，立即制止他的这种行为，并当场对他进行了严厉的批评。升井后xxx还向队里的领导进行了汇报，并在全队进行曝光。事后，那位电工有点不服气，xxx就找他谈心：“今日我对你刻薄，是为你以后能安全的工作，幸福的生活。”最终使那位电工心悦诚服的理解了批评，并表示以后必须牢记安全规则。
xxx工作时十分重视机电设备的检修，他在机电班的生产中始终认为机电检修是搞好机电工作的基础，仅有抓好机电检修才能保证机电设备的安全生产。为了抓好机电管理，他进取学习机电技术知识，在工作过程中，总结出了“六步工作法”：一是观察设备运转是否正常；二是监听设备是否有异常响动；三是重点设备包机到人；四是设备的定时定点保养；五是机电人员的管理与培训；六是机电隐患的排查与整改。经过这六个方面的工作，保证了队里的机电设备的正常运转，有力地促进了安全生产。
在掘进四队工作期间，xxx尽职尽责、勤勤恳恳、任劳任怨、勇于创新、敢于负责，很好完成了队领导交给的各项工作任务，为该队的安全生产做出了突出的贡献。
铁路事迹材料
全畅通;有的长年在“慢火车”上为彝族老乡服务，被誉为大凉山美丽的索玛花;有的精准服务铁路疏港运输，在疫情防控常态化条件下促进货运增量;有的将青春献给铁路科研，助力复兴号关键系统核心技术达到国际领先;有的投身“智慧京雄”建设，让雄安站熠熠生辉;有的矢志不渝科技攻关，为高铁装上“智慧大脑”;有的从警，用慧眼和铁腕守护铁路车站安全;有的在贫困村扑下身子一干6年，展示了铁路扶贫的“铁担当”;有的在疫情最严重的时候坚守武汉站，成为防疫物资转运的“头雁”……他们以实际行动诠释了人民铁路为人民的根本宗旨，践行了交通强国、铁路先行的历史使命，集中展示了铁路人的先行风采、服务本色、担当品格和奋斗精神。
发布仪式现场播放了“最美铁路人”先进事迹的视频短片，从不同角度讲述了他们的工作生活感悟和价值追求。中央宣传部、中国国家铁路集团有限公司负责同志为他们颁发“最美铁路人”证书。
“最美铁路人”获得者表示，新时代中国铁路领跑世界，奋斗其中，倍感自豪，面对全面建设社会主义现代化国家新征程，要坚持不懈牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，立足岗位、笃定前行，积极投身交通强国铁路先行生动实践，为实现中华民族伟大复兴中国梦展现新作为、做出新贡献。
劳模事迹材料
劳动创造人，劳动创造历史，劳动创造光辉灿烂的人类文明！在每一脚，每一处都显露出劳动的珍贵，有时虽是星星点点，却那样照耀人心。
劳动不止于辛苦，还带有微微苦涩的甘甜且伴有初出井底首望辽阔天空的滋味，这些都不是我从我们平时的学习生活中所能触摸到的。作为一名劳动者内心深处的，最平凡又殊于一般的感受。
如果有谁问我：“谁是最值得尊敬的人？”我第一个回答就是：“劳动者是最值得尊敬的人！”
平时生活中各种电器和工具我们是用得那样的心安理得，却不知这些东西背后掺渗着多多少少劳动工人们的汗水，只是一味地认为它们的存在是因为上帝伟大的赐予，所以从来不知道也没想过要去珍惜这些东西。通过学工，我们才大悟道：原来劳动工人们就是赐予我们“宝物”的上帝。还让我们意识到了事物的可贵性，告诉我们生活中方便我们的各种物品并非是它们自己“从天而降”，而是有着这么一群人一锤一钉，一钉一锤地铸造出来的，如果说世界的创造者除上帝还有第二的话，那么就是他们了——伟大的劳动者们。体验他们的劳动，教我们学会用感恩的心态看待世物万灵。
在春天，随着春天潇潇细雨的来临，我走在泥泞不堪的小路上，看见一位六旬的老爷爷正在给庄稼施肥，他没有满怀愁绪的恨春天的到来给他增添沉重的担子，而是辛勤的工作，脸上不时露出满足的笑容。那是一片绿油油稻田，那稻田里有着人们未来的憧憬，这一点一滴的努力，在别人的眼里，或许是一件微不足道的小事，但在我们生活中却是一颗颗流光溢彩的珍珠。
古代埃及法老的陵墓就是无数埃及劳动人们辛勤的双手建筑而成的。胡夫金字塔是众多金字塔中最的，它高达146。5米（现高137米），边长230米（现长277米）。据统计，建造这座金字塔一共用了230万块石料，每块重达205吨，根据古希腊历史学家罗多德的估算，修建胡夫金字塔一共用了30年时间，每年用工10万人。建筑金字塔动用了大量的劳力，这么大的劳动力，都是古代埃及劳动人民用自己的辛苦汗水筑成的，他们，不一般。
劳动，最光荣。
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xx，53岁，一个有着多年种植经验的老种植户，凭借着多年的种植经验被种植户推荐为新一轮的规模场长，在生产经营中他认真执行农场的各项规定，带头调整种植结构，带头应用新技术、新机械，在化肥农药的使用上，严格按农业协会的技术要求，在自己不使用高残留农药的同时，也号召家庭农场内部禁止使用，多年来他种植的作物从未因农药使用过量影响调茬，为规模内的种植户增产增收打下了良好基础。
作为一名规模家庭农场场长，他肩负着带领组内种植户增产增效的重任，要想不负重望，必须有较高的政治觉悟和业务水准，尤其在当前科技飞速发展中，他深深的认识到，无论在何时何地，都要始终坚持政治和业务学习，不断吸收新的营养，才能起到和发挥一名规模场长的作用。作为一个农业团体的决策人不但要有十分丰富的农业经验，还要有关于农业、农机、国家和地方土地政策以及市场需求等多方面的知识。而这些硬件条件仿佛都是为所设立的，养成多年的看书的习惯让成为了农民中的学者，上到国家大的政策方向，下到每个地块的土质、土况，他都了如指掌。通过自觉地参加管理区组织的各种学习教育活动和上级部门以及农场组织各种科技培训，不断加强自身学习，做到了理论与实际相结合，取得了成效。
从最初只有一二公顷的土地到现在的近百公顷的规模农场，不怕吃苦的他每天在地里摸爬滚打，从春播、夏管到秋收，每一个环节他都亲自深入田间地头进行指挥指导，深知科技才是第一生产力的他平时就注意学习各方面的知识，尤其是在科技种植上，更是废寝忘食，在忙都要坚持查阅资料、看看什么肥料氮含量高，什么农药除虫害好，再累都要做好一天的工作记录。几年的时间，便掌握了精细的农业科技知识，积累了丰富的种植经验，走上了机械化、科技化、规模化的农业致富之路。
但是他并没有就此满足，而是开始思考如何突破大豆、小麦增收瓶颈，在土地上获得更大的效益，他又率先带领组内人员跟随区领导调整种植业结构，在很多人都不敢尝试的情况下，种植水飞蓟825亩，为了确保种植试验的成功，他每天查阅不同的技术资料、询问农业技术人员，到地里查看苗情，记录生长情况、气温影响及病虫害防治经验和做法，在重要的结果期，他时常忙活到半夜，辛苦没有白费，那一年，他种植的水飞蓟实现了亩效益500元，获得了大丰收。
今年初，有些种植户因为自己没车不能及时播到高产期，愁得吃不下、睡不着，面对这种情况，主动和支部提出，自己要承担三到五个无机车户的大田播种工作，且把播种、整地的最好时机全部让给他所帮扶的种植户。
自担任起家庭农场场长和机车长工作以来，以主人翁精神兢兢业业地干好种植户交给的每项机车作业工作；他满腔热情为种植户着想，无私奉献，从而赢得了群众的一致赞誉。在改革开放、社会经济转型，人生观、价值观趋向多元化的大背景下，他以自己独特的事业观和理想实现人生价值，自觉摒弃浮躁和实用主义至上的社会心态，坚定地确立了自己爱岗敬业、乐于助人、无私奉献的人生坐标。
在规模家庭农场管理上，积极与规模里15户种植户进行沟通，在农场大的方针不变的政策下，积极的征求种植户的种植意见，并同时向规模里的种植户传授新的种植技术与科学种植的相关知识，并搜集在科学种植下取得良好效益的先进典型事例，让规模里的种植户了解到科学种植才是致富的硬道理，在他不断的输入新的种植技术与积极努力的工作下，规模虽然不是最大，但效益却明列前芧。规模里的十几户人家都说，这个规模真是即省心又放心，地虽然是咱的，但是人家管理的比咱自己还要经心，咱入这个规模算是入对了。
现在，正率领着规模中的种植户，筹备来年的计划，并尽其所有可能的帮助着需要帮助的人。他的行为正应了他常说的一句话：谁都有危难的时候，我不帮谁帮。愿在农业生产和规模种植的道路上，经济效益一年上一个台阶。
成绩已成为过去，决心在以后的工作中以不断创新的工作态度更加严格要求自己，在场农业协会和管理区带领下积极为种地职工群众传达各种科技信息为农场的农业改革和发展做出自己应有的贡献。
铁路事迹材料
当年的那些老劳模的事迹还历历在目，他们说过的那些质朴却让人热血沸腾的话依旧言犹在耳。今天，不断涌现的新劳模继承了他们最核心的精神，并融入了这个新时代所特有的风范和意义。在此种意义上，当下的劳模们已经重新锻造了劳模的概念。在他们身上，更突出了创新、知识、激情、坚守等意义;在他们身上，放大了某些劳模的个性，也保存了劳模的本质。
当然，有一点是不变的：这些人曾经平凡，却都在自己的岗位上兢兢业业，并在勤奋务实间保持着求真向上的心灵他们知道，自己现在所有的辛劳、所有的艰难、所有的付出以及所有的拼搏都是为了追求卓越、活出自己、超越自我。愿我们都能成为这样的人。时代是变化的，成功的真谛却永恒恪尽职守、爱岗敬业的精神和素质;刻苦钻研、孜孜求索的进取意识;严谨细致、精益求精的工作作风;乐于助人、甘为人梯的高尚情操。坚定的事业心、勤奋的学习钻研状态、敢于和善于创新的精神、持续的热情和斗志、与人分享并合作的境界永远都是追求不凡作为的重要凭借。
让劳模精神成为激励我们奋勇前进的精神动力和信念，让劳模精神促动我们追求卓越，成就梦想!让我们从平凡中成就卓越之道，从生活中探求生命真谛，从现实中谋求超越本质，从点滴中收获伟大成就，让我们像劳模们一样带着使命感投入工作和社会生活中，一起去创造更加辉煌的人生和更美好的社会。
劳模事迹材料
xx核工业金建公司是专业生产铝合金压铸件的企业，属于技术资金密集型企业，主要为航空、汽车、轮船、医疗仪器等大型高端企业提供精密零部件，市场对产品的质量要求是非常苛刻的，由于压铸件零部件内在的气孔很难消除，是长期困扰压铸行业的老大难问题，这一问题同样也长期困扰本公司，严重制约企业的发展和进步，影响公司的市场拓展。xx从xx年接管公司开始，就决心攻下这个难关，并亲自挂帅带领技术人员通过网络与国内知名的压铸专家进行沟通请教，查阅大量技术资料，然后长期深入生产一线，跟班认真观察收集基础数据，经过对大量基础数据的计算分析和比对，提出了一整套系统解决问题的措施和方案——“调整（改造升级）设备参数能力，有序控制铸件气孔的分布位置”，方案经过公司各部门评审通过后，又亲自承担方案中难度最大的设备改造工作，涉及进口的生产设备因使用年限较长性能下降需要进行改造升级，但企业生产任务重，时间只允许在3个月内完成，面对1350吨及1100吨两台意大利进口压铸机组大修改造任务，在时间紧、任务重、工作压力大，进口压铸机资料不完整的情况下，他在埋头钻研的同时，想方设法向兄弟单位取经，组织相关专业技术人员现场讨论剖析，制订可行性方案。在方案实施的2个月的时间里，他没有休息过一天。在他的影响和感召下，技术人员和维修人员都纷纷主动加班，使得进口压铸机组大修改造升级任务提前1个月圆满完成。不仅很好的解决了产品质量问题，还大大提升生产产能和供货能力，客户满意度大幅提升，市场份额节节上升，为企业发展打下了坚实的基础。
随后他与公司技术组成员一起，先后对17台老旧机加数控设备边生产边进行设备升级改造和工艺优化，使切削加工产能也实现了翻番，公司供货能力由生产低附加值简单的毛坯提升为生产高附加值的高精度汽车发动机及变速箱壳体成品的能力，供货能力成倍增长。设备使用寿命大大延长，为企业节约资金数百万元，成本的降低，使得企业产品的竞争力成倍提升，有效提升企业盈利能力。
大胆创新是公司生存发展的动力源泉。xx在技术创新上也有一股“狼”劲和不“破”不休的精神。凭着扎实的技术功底和对技术发展的敏锐把控，对行业出现的各种新工艺，新技术，都能及时消化吸收，并积极提出引进意见和建议，近年来根据市场发展结合企业的特点，先后引进多项新工艺，新技术，添置新的浸渗生产线、重力铸造生产线、集中熔炼生产线，通过对生产现场所需的工位器具的.更新改造，彻底改变原来生产现场设备跑冒滴漏及脏乱差的局面，为员工营造了十分舒适的工作环境，堵住了浪费的源头，大大降低了生产成本，提高了产品质量，增强了企业的市场竞争力。
按照国家《节能与新能源汽车产业发展规（xx-xx）》，到xx年，纯电动汽车和插电式混合动力汽车累计产销量力争达到50万辆，到2xx0年，这一数字将提升至xx0万辆。他敏锐的觉察到这一重大历史性发展机遇，他要求必须完成该产品研发任务，并积极参与研发。电动汽车水冷轮毂电驱动壳一体化浇铸项目，是电动汽车的核心部件，属于国内没有突破、没有消化过的新技术、新工艺，在没有施工工艺及相关验收标准下，该项目如果采用分体式型材铝机械加工后再焊接方法，不但对汽车整体的承载能力过不了关，而且加工效率、工艺水平远远达不到汽车工业的需要，国内铸造同行都对该项目感觉有趣而又对该项工艺施工没有把握。为快速解决施工难题，他白天在工地进行试制数据收集、转换工作，晚上加班加点整理资料，探索新方法，研制新工艺，优化新方案，经常通宵达旦连续工作，几个月下来就瘦了十多斤，但他带领的技术团队无怨无悔，经过几个月的艰苦奋战终于试制成功，并获得相关部门审核通过。此项技术不仅填补了国内的技术空白，更为公司换来了实现为客户当年量产xx00辆新能源汽车配套的新项目。
xx深知技术是企业的核心竞争力，创新是技术人员必备的潜能。只有充分发挥技术人员的潜能，才能为公司发展做出贡献。汽车03tf项目是长城汽车哈佛分动箱国产化项目，该产品自xx年开发以来，一直在机械加工尺寸、重力铸造气孔和铸造缺陷等方面存在问题，几年来一直无法形成批量供货。为了解决这一难题，在国内没有任何经验借鉴的情况下，他带领技术团队，深入一线分析原因，经半年多连续奋战，先后改进加工工装夹具5套，对重力铸造工艺、机械加工工艺进行优化，引进两台进口加工中心设备，进行配套组装成机组，一举攻克了难关，一次交付合格率由原来的xx%提升到85%以上，使该产品由原来的每年亏损50万多元到每年盈利100余万元，此项技术达到了国内领先水平。在国内汽车行业的suv车型市场形势高速增长的当下，高附加值的四驱变速箱成为公司产品发展方向，面对xx汽车变速器有限公司有意让我们公司生产江铃车型的前置四驱变速箱整套壳体铸造和加工项目，xx深知重新获得客户的认可是多么不容易，项目不仅要接，而且只许成功不许失败。又挑起了成套产品开发的重任，由于四驱变速箱壳体铸件体积和重量都是公司压铸和加工设备能力的极限，制造难度大，工艺稳定性差，只有拿出特别的控制办法才能踏上与国内一流的xx汽车变速器有限公司配套生产。通过反复试验终于找到工艺质量分段解决法，将整个生产流程的工艺控制点进行分析，找出了影响产品质量的最关键的三个工艺阶段，使用统计技术组织分析不稳定参数，找出问题的共性，通过加强模具滑道精度控制保证压铸时的最远尺寸段工艺质量稳定、提高加工定位抓紧力、粗加工与精加工相对分离等措施，对关键工序设备进行了优化调整，一举攻克了困扰着公司压铸产品向大型化、高精度、成套生产的瓶颈。同时还对格特拉克（xx）传动系统有限公司、株州欧格瑞传动系统有限公司、xx万里扬公司、北汽福田等国内外客商保持联动，进行技术合作，技术攻关，利用自己的技术优势，积极协助解决技术难题，取得客户的普遍欢迎和好评，提升了公司与合作厂家的技术衔接，和谐了供需关系，不仅为客户提供100%合格产品，而且建立了长期合作关系，为公司发展夯实了基础。
劳模事迹材料
朱莉同志于1996年调入苏锦第一小学工作，参与苏锦小学的建设、创业的过程。1997年6月1日，朱莉同志被聘为大队辅导员（兼任中队辅导员），组建了只有一年级两个中队的苏锦第一小学少先队大队部，开始了辅导员工作的生涯。几年来，她刻苦学习、钻研业务、勤奋工作、吃苦耐劳，把自己的事业与学校的前途和命运结合在一起，为学校的发展、少先队的活动作出应有的贡献。
朱莉同志热爱教育事业，热爱少先队工作，严格执行师德规范，特别是热爱学生，受到家长的欢迎和称赞。她在苏锦小学任教以来，无论是做班主任，还是做大队辅导员；无论是本班学生，还是其他班的学生；无论是成绩好的优秀学生，还是各方面都比较差的后进生，朱老师对待他们，态度和蔼，语气亲切，一视同仁。不但在学习上热忱指导他们，而且在生活上无微不至的'关心他们，耐心细致的辅导后进生，帮助他们解决困难。苏锦小学的学生都喜欢朱老师，家长都要求把自己的子女送到朱老师班上学习。98年10月被实验学校辅导区评为“师德标兵”。xx年9月被评为平江区“师德模范”和苏州市“师德模范”。
朱莉同志工作认真，任劳任怨，乐于奉献。指导学生训练鼓号队、腰鼓队以及各项比赛活动取得优秀成绩。少先队活动搞得热热闹闹，几年来，比赛成绩持续上升，xx年的比赛成绩形势喜人，声乐、器乐、舞蹈、曲艺和课本剧、团体操等比赛都取得了优秀的成绩，校外活动总成绩获平江区第二名，这对最高年级只有四年级的不完全小学来说，是相当不容易的。每年校外活动、科技活动均获优胜奖。朱老师训练的鼓号队、腰鼓队多次为学校赢得声誉。
朱老师注重少先队的基础建设，组织队员积极开展各项活动，开展雏鹰争章和体验教育活动，取得很大的成绩。建立了“红领巾影院”、“棋院”、“红领巾艺术团”、“红领巾体育学院”、“华罗庚数学学院”等9个红领巾社团，为少先队员开辟了活动天地。xx年6月，朱老师被评为苏州市优秀少先队辅导员。xx年学校大队部被授予“苏州市少先队三星级队室”和“苏州市雏鹰达标大队”称号。
朱老师勇于创新，积极进行少先队工作信息化的探索和研究，《运用校园网构建少先队网络活动基地》是市少工委立项课题，也是江苏省教育学会“十五”立项课题，已举行过开题仪式，设计的苏锦第一小学少先队雏鹰网，形式多样，内容丰富，受到队员们的欢迎和各级领导、辅导员的赞扬。创建了“红领巾网吧”，组织队员有序上网浏览并进行课题研究，撰写的研究报告《“红领巾网吧”队员活动的新天地》获市一等奖、省二等奖。《姑苏晚报》于3月6日对“红领巾网吧”的活动情况进行了报道。《运用校园网构建少先队网络活动基地》获市少先队论文评比一等奖；《计算机网络在少先队工作中的应用》获市教育学会xx年优秀论文评比二等奖、全国计算机中心“网络环境下的教与学”论文评比三等奖；《网络时代”少先队工作方式初探》发表在《苏州教育学院学报》；等十多篇少先队工作论文在全国、市、区少年宫交流并获奖。
朱莉同志全身心的投入到教学工作中去，一方面自己钻研教材，熟悉教材，一方面虚心向老教师学习，不放过任何学习机会，不但利用学校为培养青年教师邀请名师指导听课评课的机会学习，还利用休息时间到名师家中请教。业务水平不断提高，成为区语文专题组的成员，是学校语文教学骨干。同时朱老师还认真进行教学研究，提高自己的教学研究能力，也取得很大的进步。《谈谈童话教学》发表于《苏州教育学院学报》；《利用多种形式，进行口语训练》发表于《苏州大学学报》；《利用多媒体技术，提高课堂教学效率》发表于华东师范大学出版的《计算机辅助教学形态研究文集》，《运用多媒体辅助教学提高课堂教学效果》发表在《苏州教研》上。平江教育也有朱老师的文章发表。
朱莉同志满怀热情投身于教育事业，她用对事业、对学生的爱心铸就了师魂。
朱莉同志工作认真，任劳任怨，乐于奉献。由于苏锦小学建校不久，人员少，事情多，为了办好苏锦小学这所学校，提高学校的知名度，各项工作都严格要求、严格管理、更加规范。这样，工作量更重了。朱莉同志根据学校的需要和安排不但要担任班主任工作（中队辅导员），还担任大队辅导员，又要担任学校会计工作。一个人身兼几职，工作压力大，但是，朱莉同志从不叫苦，刻苦努力，正确处理各项工作之间的关系，既做好中队辅导员工作，又努力做好大队辅导员工作。
朱老师能从大局出发，个人利益服从集体利益，正确处理好个人与集体的关系，无条件服从学校行政分配的工作，主动为学校工作排忧解难。去年，由于工作关系，领导决定不在让朱老师担任大队辅导员工作，朱老师毫无怨言，不但愉快的接受了学校的决定，还主动协助新任辅导员工作，后来，辅导员产假，学校行政又让朱老师代理大队辅导员工作，朱莉同志二话没说，不计个人得失，又认真的做好大队辅导员工作。
朱莉同志不但工作主动积极，几年来不知加了多少班，代了多少课，做了多少份外事，而且乐于助人，团结同志，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。
朱莉同志满怀热情投身于教育事业，将自己的全部精力用于教学工作，将一颗博大的爱心无私的奉献给学生，献给少先队事业，是少先队员的知心朋友。她严格执行《中小学教师职业道德规范》，她用自己的言行树立了一名优秀的人民教师的形象，用自己爱心铸就了师魂。
劳模事迹材料
12月14日，作为河南能源化工集团安化公司动力厂的一名普通员工，有幸观摩学习了中国平煤神马集团专场的新时代煤炭工业劳模事迹报告。
现场的三位劳模代表陈述了自己在一个个平凡岗位上的成长经历,但就是这些”平凡”的经历,确是那么的震撼人心——“我只是一名矿井通风区安检员，我走的路一般没有人，也没有照明设施…”、“被大家称为矿井的活地图…”“由于行走不方便，为更好、更仔细的检查矿井的通风安全情况，我成为十矿里唯一得以’享受’配备两盏矿灯的人…”、我的学历不高,大家能把我的经验应用到实际生产中，我就很高兴了…”“被同事称为与电机谈恋爱…”、“紧盯电机四小时以上查出了电机转子一块2mm厚5mm宽的平衡片故障…”、“带头跳进齐胸的冰水中抢修排水管道…”，随后我们又观看了2018年全国煤炭工业先进集体、劳动模范和先进工作者表彰大会和劳模礼赞视频，了解了更多的劳模事迹……不知不觉间劳模们这些朴实的语言伴随着雷鸣般响彻全场的掌声深深的浸入我们的内心。
他们只是普普通通的矿工、维修工，并不是我想象中那些，嗯…那些“高大尚”的岗位!这些岗位在大多人看来很平凡，每天就是一些很普通的工作，而恰恰就是这些简单的、普通的工作，他们日复一日、年复一年的不断摸索、改进，创造出了不平凡的业绩，他们用自己的行动向我们诠释了什么叫“三百六十行，行行出状元”!
至此，我方明白，“劳模”是一种精神!从三位劳模代表的事迹报告中我能深深的体会到，“劳模”的称号对他们的来说更多的是对精神肯定和鼓励!他们的事迹传达出一种无形的影响力，让生活在他们身边的人能够感受到对事业的热诚和对集体的热爱，深深感染身边的每一个人!
回到会议开始前的想法，什么是“重要”的岗位，什么又是“伟大”的事情?我不禁想到，或许存在即必要，每个人的岗位都重要!将一件件简单的工作，千遍万遍的做好，那，就是伟大!劳模精神从不限定于你从事的是那种职业、那个岗位，亦不限定你必须做出多大多大的业绩。
稍稍搜寻一下，你会发现从1950年第一次全国工农兵劳动模范代表大会以来，煤炭行业共评选出全国和煤炭工业劳动模范、先进工作者就有4683名!此外还有省、部委级劳动模范，市、县和企业劳动模范以及更多更多有着劳模精神的人!!原来“劳模”并不是大家想象的那么遥远，它，一直在我们身边!
通过这次学习，我认识到，虽然每个人不一定都能获得“劳模”称号，但是人人都可以学习和践行“劳模精神”。
就我个人来讲，作为河南能源化工集团安化公司一名职工，新晋的班组长，虽然也取得了自认为不错的成绩：安阳市五一劳动奖章、技术英杰、河南省石化系统锅炉工比武第一……但通过这次学习，我深深意识到自身的不足：岗位变动后对于新的岗位还远远谈不上熟悉，无论是理论、实践，还是意识方面都需要加强。今后，第一，我要更加努力的学习，提高自身的职业技能，不断提高自己实践操作能力，在实践中磨练自身的意志，尽快成长为爱岗敬业、技能精湛的有用之才。第二，精神上向“劳模”靠拢，学习劳模的无私奉献、勇担重任的精神，努力践行争先文化，摈弃以前的落后思想，以前总认为下班了就没事了，缺少对工作的热情，以后要逐渐转变思想，将工作当成事业来干。第三，增强团队意识，学习创造劳模效应，多和有技术的老师傅交流，将自身所学到的技术、经验、知识不断推广、传授，在锻炼自己的同时，发挥出自己更大的作用。
企业的发展中有多少劳模精神的无私奉献?!今年更是改革开放40周年，回顾改革开放以来，中国发生了翻天覆地的变化，大街上热闹非凡，公路上车水马龙，一座座高楼大厦拔地而起……中国历经千辛万苦，终于走上了繁荣富强、世界文明之路，我不禁在想这背后又有多少“劳模”的付出呢?!
我坚信劳模精神无论过去、现在，亦或者是将来都需要!无论是社会、国家亦或者民族都需要!它，值得我们一代代传承和发扬下去!(动力厂韩云飞)。
劳模事迹材料
他，有一个像西瓜一样圆圆的小脑袋，蒜瓣似的鼻子，还有红樱桃一样的小嘴。最有特点的莫过于那双圆溜溜的眼睛，双眼皮上那长长翘翘的`睫毛又浓又密，漆黑的瞳仁里透出机灵与古怪。在我们这个家里，他可是一颗“闪亮”的新星，说他“闪亮”，一点不掺假，全凭他的一手绝活儿——“老磨”，所以又获一美名——“劳模”。
以每天早晨起床吃饭为例，更加突显他的“磨蹭可嘉”。因为磨蹭，所以他最早起床。他慢吞吞穿衣、慢吞吞刷牙、慢吞吞洗脸，这位小少爷总算来到餐桌前，一手捏着白嫩嫩的馒头，一手握住筷子，不着急吃饭，却玩得“不亦乐乎”。东抠抠，西弄弄，时间在分秒中流逝，他却毫不在乎，仍旧慢条斯理地像婴儿般咀嚼。我等他这些事做得差不多了才起床，来到桌前，正准备拿起一块馒头津津有味地品尝，可看看他，是在玩呢，还是在吃呢？馒头变成了他手中的玩具，不停地翻着滚儿，早已黑不溜秋，看得我目瞪口呆。十分钟后，我便吃完，拍拍衣服，擦擦嘴，准备扬长而去。可转身一瞧，我不得不再次瞠目结舌，天啊！他盘中的馒头，这才吃第二个吗？比拳头还小的馒头，竟然能耗那么久的时间！牛奶还是纹丝不动，筷子试图去夹菜，一滑，掉了，又夹，又一滑，又掉了……他仍旧漫不经心地小口小口咬着，馒头却不见缩小，而他照样边吃边玩、边喝边乐。“再不加快速度，就要迟到了！”恼羞成怒的我不管“三七二十一”，大声嚷嚷道。谁料想，他把我的话当作耳边风，不理不睬，继续发扬自己的“磨蹭精神”。费了“九牛二虎之力”劝说他吃完早饭，正准备出门时，他却红领巾没戴，鞋没有换，书包也没收拾。我恶狠狠地盯着他，说不出的愤怒，抬头望了望时间，7时50分了。天啊！我怎么会有这样一个与我截然不同的弟弟？急忙背上书包，头也不回地向学校飞奔，哪还有时间等他磨蹭。
对这个“劳模”啊，我“肃然起敬”，为他举行了一个隆重的仪式——“颁奖”。颁奖词这样写道：李炳岑小朋友获得这个令全家可望而不可及、无人能敌的奖项，是因为他在磨蹭方面有着突出成就。他几年来一心一意、坚持不懈、奋发图强地坚持；他几年来呕心沥血、艰苦卓绝、不遗余力地努力；他几年来再所不惜、义无反顾、视死如归地执著；他几年来勇往直前、顽强拼搏、至死不渝地争取，才成就了今天的硕果。几年来，他无论挨训，还是吃亏，一心只想获得这个殊荣，今天他的梦想终于实现了，多么令人‘敬佩’啊！
我这个“老磨”弟弟果然名不虚传！
劳模事迹材料
广x，男，中学政治高级教师，1988年华南师范大学毕业，现为梅州中学校长。是市、区学校的教学模范，德育能手，管理楷模。先后被评为全国优秀教师、全国中小学德育先进工作者、广东省南粤教坛新秀、广东省特级教师、梅州市专业技术拔尖人才。
1988年，从华南师范大学毕业到梅州中学后，任高一级政治科教学，做高一甲班班主任，并一直带到高三毕业，成为高三级最年青的班主任和科任老师。于1992年成为全校最年轻的教研组长和年级组长。多次得到市教育局“培养高考高分学生指导奖”和区教育局的奖励。多年来为梅州市教育局编写高三级政治复习资料，均获好评。近年来他所撰写的论文《运用计算机多媒体优化思想政治课教学》在全国中学政治论文比赛获一等奖，并在《全国教师优秀教育教学论文集》发表；1999年被评聘为中学政治高级教师。
在8年的班主任经历中，成功转化20多名后进生，他所带班学风、班风良好，每届都被为学校先进班，二班次被评为梅江区先进团支部。
1999年4月提拨为副校长，分管政教、团队及综治、体育工作。
xx年4月，丘广辉同志被正式任命为梅州中学校长，制订了“发挥百年品牌优势，树立人人成才理念”的发展规划，致力于现代化、制度化管理改革，依法治校、民主治校使学校又迈上了一个新台阶。
1、完善管理制度：
通过民主讨论制定了183项管理制度，完善和制订了《梅州中学学校管理制度》手册，使制度管理人、制度规范人、制度监督人的管理模式步入正轨。
2、打造一支高素质的教师队伍：
创造一切机会让老师们进修学习，不定期组织教师进行现代化教学理论、手段培训，打造了一支德才兼备、爱岗敬业、功底扎实、善于合作、乐于奉献、勇于创新的教师队伍。他率先垂范投入教学科研第一线，创设了浓郁的教育科研氛围。
3、完善硬件建设，争取政府、校友、热心人士的支持，投入2千多万元，重新规划了校园设计，实验室、电化教学走在全市、甚至全省的全列，为学校发展打下基础。
丘广辉同志锐意进取，不断创新使梅州中学办学特色不断凸显，示范作用不断增强。提出“以人为本，不求人人升学，但求人人成才”的办学理念，凸显以“诚”育人的特色，构建了人人都能成才的德育模式，形成了新的评价体系，使梅州中学于xx年4月通过了国家级示范性高中初期督导验收，成为梅州市首间通过国家级示范性高中评估的学校，于xx年验收通过并评为广东省高中教学水平优秀学校，打造出了一流品牌的示范高中。
在广辉同志的带领下，学校工作上了新一层次，全校师生勤教勤学，创新、发展意识不断增强，学校呈现出了良好的发展趋势。
劳模事迹材料
xx，女，19xx年7月出生，汉族，大学学历，中共党员，xx机床有限公司生产副总经理，高级工程师。
她在制造体系调度管理工作中，坚持以勇于拼搏、锐意创新的精神取得了卓越成就，展现了巾帼风采。20xx年，她发扬特别能吃苦、特别能学习、特别能战斗、特别能奉献的精神，为xx机床有限公司取得月均产值突破亿元，年总产值实现15亿元做出了突出贡献。
在精益生产细化流程中，服务市场。
近年来，为服务市场促配套，实现精益制造，xx以“jit”模式为目标，建立了零件按时、按需入库制度。通过追求最小库存，最大成套率和市场效益，加速资金流周转。她以完善产品bom数据为基础，通过月动态盘点、季度静态盘点制度，提高了基础数据的准确率。在调整库存结构中，节省场地面积500多平方米。将露天铸件库转到加工现场及物流库房，既方便了管理，又减少了吊车运量，同时也节省了周转时间。
在erp将产品bom数据分序基础上，分解零件需求时间，为市场计划订单的下达提供了依据。xx在调度计划思路上根据jit生产模式，要求车间严格执行出入库比率，保障资金的合理利用。对小型零件考虑经济批量及成套生产，在整个生产组织方面，改变以“生产核心”为“用户核心”，并加强了与营销的紧密联系，通过紧跟市场变化，掌握第一手市场信息，对生产计划进行及时调整。做到了生产随着合同走，现场随着市场变，保障了产品按照市场预期投产，按照客户需求生产，大幅缩短交货期，为服务和满足市场提供了重要保证。
在调整资源创新管理中，增强产能。
为大幅提升产能，提高生产配套能力，xx组织人力、物力按计划对加工车间的精大稀设备进行调整。为增强大型件加工能力，她先后调整安装了tk6913b落地镗铣床、gmc30140r2龙门加工中心各一台，提高了配套效率。此外，通过对大小件加工车间现场的物料摆放区、待加工区、成品区进行合理布局，并增加标识牌，缩短了周转距离，减少了周转次数。通过将外协小件全部收回，外协大件收回90%，实现了内部产能的最大化。
近年来，为提高单件质量，提升加工效率，她配合工艺部门开展了加工程序标准化工程。与大件加工车间共整理程序40多个，不仅培养了新的编程人员，也改变了工艺、编程与实际生产脱钩的状况，促进了产能的提高。
在调整配置促产提效中，缩短周期。
在生产攻坚阶段，xx为提高装配效率、缩短制造周期、提升专业化技术水平、降低产品故障率，按照专业化分工的模式，对生产现场进行了合理布局，为数控龙门、落地床身调整序设立专用区域。调整后不用到总装试装单台，减少了周转次数4次，节省工时4小时。在调整流程中，将卧式、刨台式、落地式、龙门式镗铣床的床身安装调整序划分为部装二车间承担，调整区域在小件加工车间，调整完成后直接进包装车间。仅此一项，就使总装车间的装配周期缩短了7—10天。
在提升出产效率中，实现轻型落地系列出产周期40天，重大型落地系列出产周期88天，小型龙门系列出产周期55天，重大型龙门系列出产周期120天，五轴系列出产周期125天，刨台系列出产周期45天，卧式系列出产周期60天，使同类数控产品出产效率居全国同行业之首。
去年在新产品fbc200r大型落地式镗铣中心试制阶段，xx配合技术部解决双轴驱动的同步问题等大小难点40多个，特别是在缩短批量投产的周期中，实现了新产品当年试制、当年投产，当年创效的突出成果。到目前，按合同批量投产的fbc200r产值已突破4亿元。
在强化供应质量控制中，创优产品。
xx为优化供应流程，建立了供应商质量管理档案，审核供应商资质，考核供应商配套、质量和价格情况。同时，参照供应商分类评级管理办法，对供应进行了整顿优化。由原来309家调整为225家。如铸件厂家由原30家，调整为20家，铸件问题发生比例降低了20%；焊接件厂家由14家精简至3家，使焊件质量整体提高。在fbc200r滑枕材质控制中，采取每件本体取样化验，使其合格率达到了100%。
为进一步创优产品，她还实施了生产现场质量日报制度，并组织相关部门进行跟踪、分析、解决，使质量反馈的问题降低了55%。
在物资管理流程再造中，节支降耗。
近年来，xx组织开发了“非erp”物资管理数据库，即非erp”物资的管理平台。它不仅具备了原有刀具数据库的从下发订单到采购、入库管理的.所有功能，还承担了14000多种物资的采购计划下达、库房管理、采购物资使用等情况的跟踪工作。在制造部的物料消耗及成本控制中，起到了不可替代的作用。截止目前，“非erp”物资管理平台使物料月均消耗同比降低52%，刀具月均消耗同比降低72%，取得了显著降耗成果。
在库存专项管理行动中，面对库存的一台20xx年出产的tkp6113/2机床，员工们都表示只能淘汰。而xx硬是利用整整一天的时间通过钻研图纸，反复研究机床各项性能参数，使这台机床起死回生，成为加工车间重要设备，此项改进盘活资产达128.2万元。
她先后荣获xx市三八红旗手、xx市劳动模范、xx市优秀共产党员、xx省五一巾帼先进个人、全国女职工建功立业标兵等荣誉称号。
劳模事迹材料
男：尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位劳模。(男女合)大家好!
男：今天，这里华灯璀璨、鲜花绽放、彩旗飘扬。我们怀着庄严而激动的心情，聚集一堂，隆重举行“颂改革开放、展劳模风采”劳模创业事迹报告会，纪念改革开放三十周年。伴随着改革开放的伟大历史征程，中华大地发生了翻天覆地的变化：我们的国家走向富强，我们的民族日益昌盛，我们的人民富足安康，我们的事业蒸蒸日上。回顾历史，我们衷心感谢党中央及时果断的英明决策，通过拨乱反正、改革开放，拨正了历史的航向，把国家和民族引上了社会主义的大道康庄!
女：我们将永远铭记以毛泽东、邓小平、江泽民同志为核心的党的三代领导集体的丰功伟绩!我们将永远铭记改革开放以来省、市历届党委、政府的坚强领导和卓越贡献!
男：三十年来，在德州这片神奇的热土上，英雄的德州人民在党和政府的英明领导下，战天斗地，改天换地，立下了不朽的功勋，谱写了辉煌的诗篇!昔日贫穷落后的德州早已发生了翻天覆地的巨变。盐碱滩实现大开发、引黄工程落户鲁西北平原、棉花产业为国家做出大贡献、撤地设市、实现民营经济大发展，经济开发区争相创建、大型企业纷纷上市开盘、科技领域攀高峰、教育领域换新天……回顾30年的改革开放史，这数不清的一桩桩、一件件，无不振奋人心，令人笑开颜!
女：三十年里，德州实现了前所未有的大跨越、大发展。村村通油路通客车、党员干部星级化管理、城市综合实力入选全国百强、平安建设成就全国推广、改造老城开建新城荣膺“中国人居环境奖”、成功申办“世界太阳城”、粮食生产全国列先进、工业强市战略实现新崛起、南融北接打造经济文化高地……这一项项造福人民的大举措、大手笔，无不令人骄傲自豪，扬眉吐气!
男：成绩属于历史，荣誉属于过去。面向未来，时代已赋予了我们继往开来的伟大使命，先辈已传递给我们再创辉煌的光荣火炬!
女：我们将紧密团结在以胡锦涛同志为核心的党中央的周围，在中共德州市委、市政府的坚强领导下，坚定不移地走中国特色社会主义道路，继续不断解放思想，坚持改革开放，推进科学发展，促进社会和谐，不断把改革开放的伟大事业推向前进，为夺取全面建设小康社会新胜利，为实现新崛起、建设新德州，实现中华民族的伟大复兴，谱写下历史的新篇章!
男：人民，是创造历史的真正力量;群众，是创造奇迹的真正英雄。三十年来，在我们德州的各条战线上，都涌现出一大批先进典型和模范人物，他们为德州的全面发展和社会进步做出了突出的、不可磨灭的贡献!他们是民族的精英、国家的脊梁、社会的中坚、人民的楷模;是德州人民引以为骄傲的优秀儿女!让我们向改革开放以来为我市经济社会发展做出突出贡献的劳动模范致敬!
女：今天，我们隆重聚会，举办全市劳模创业报告会，旨在大力宣传我们的劳模那种敢为人先、勇争一流、自主创业、艰苦奋斗的伟大精神，充分展现新时期劳模志存高远、脚踏实地、意气风发、拼搏进取的壮志豪情!旨在通过他们的现身说法，激励全市广大干部职工群众在科学发展观的指引下，继承德州人民勤劳淳朴、自强不息的光荣传统，继续解放思想，树立敢于创业、创业有功、勇创大业的精神，以饱满的热情和勇气，勤奋工作，扎实进取，充分展现创业的风采，自觉肩负起时代赋予的神圣使命，为实现新崛起、建设新德州争当新功臣!
男：今天出席和参加会议的有：省总工会领导xxx;市领导xxx、xxx、xxx……;市直各部门负责同志;各县市区、产业组织以上劳模;各县市区、市直部门分管领导、工会主席，各产业、市直各基层单位工会主席;以及参加报告劳模所在县市区、产业各组织职工方队(介绍职工方队)。让我们以热烈的掌声，向他们表示感谢和欢迎!
女：在今天的劳模创业报告会上，将有九位劳模为我们做事迹报告。他们分别是：山东普利森集团董事长、总经理陈声环;山东恒源石化集团有限公司董事长、总经理王有德;山东保龄宝股份有限公司董事长刘宗利;山东德百集团董事长、总经理杨维星;夏津县国税局城区分局局长李凌云;德州二中政教处主任崔霞;德州市公安局德城分局局长解元波;德州市人民医院院长任绪功;乐岭市环卫处主任吴福增。让我们再次以热烈的掌声向他们表示欢迎!
下面，有请市委、市总工会主席陈永华同志致辞!
致辞，毕。
男：刚才，陈主席的讲话高屋建瓴、语重心长、振奋人心，我们要用心体会，用实际行动去贯彻落实。下面，我们将聆听报告。
女：一个曾经有着悠久历史的大厂，在市场风浪中渐渐举步维艰，甚至到了负债累累、内外交困的地步。在改革开放的紧要关头，面对党和政府的重托，面对众多职工的殷切期盼，面对错综复杂的企业内部矛盾以及改革攻坚的巨大压力，他不避艰危，勇挑重担。通过大刀阔斧的改革、孜孜不倦地探索，他引领这艘国企大船走出了沼泽，以崭新的面貌、胜利的姿态，驶向了新时期市场经济的万顷碧波——他，就是山东普利森集团董事长、总经理陈声环!掌声有请他为我们做精彩事迹报告!
陈声环做报告。
男：从荒凉大地举起火炬，在盐碱滩上提炼神奇，为千家万户送去温暖，为时代引擎提供动力。它诞生不久，就很快成长为鲁西北大地上的一个高耸的奇迹。而这奇迹的背后，有一些鲜为人知的奥秘——下面，有请山东恒源石化集团有限公司董事长、总经理王有德为我们做报告!
王有德做报告。
女：一个年轻的企业，一个年轻的团体，以自强不息的信念团结，以厚德载物的德行凝聚，让“深圳速度”深深扎根在了鲁西北!它秉承“人无分南北，地无分东西”，“财聚人散，财散任聚”，躬行仁义，授人以渔;实现了“让食者健康，为耕者谋利”。如同一群辛勤的蜜蜂，为人们的生活辛勤地酿造甜蜜——请山东保龄宝股份有限公司董事长刘宗利为大家做报告!
刘宗利做报告。
男：它，本来是一艘小船，颠簸在时代大变革的风口浪尖。在茫茫的市场经济大海上，千艘竞进，万舸扬帆。时有狂风骤雨，恶浪滔天。而那个掌舵人，却始终秉持一个坚定的信念：不断解放思想，更新观念。稳打稳扎，始终奋勇争先;不骄不馁，坚信曙光在前。一路高歌，凤凰涅磐，最终赢得了彩虹现蓝天。而那艘弱不禁风的小帆船，如今也成长为名震鲁西北冀东南的大型商业航空母舰——请山东德百集团董事长、总经理杨维星做报告!
杨维星做报告。
女：她是一个女人。在她的心中，有一种信念叫忠诚，有一种品格叫执着，有一种境界叫奉献，有一种精神叫敬业。平凡、朴素、忠诚、善良，是她的本真。她是我们国家的税官，也是多位孤儿的母亲。她有一颗忠心，叫爱国;她有一个壮志，叫凌云——请夏津县国税局城区分局局长李凌云做报告!
李凌云做报告。
男：她是一位教师，更是一位母亲。三尺讲台，她站了将近三十年。她用无私的母爱，培养了学生数千。春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干;回首昔日百花园，无数栋梁已参天。她不是一个合格的女儿，也不是一个称职的母亲，却是一个最好的老师。她两袖清风，一身病痛，却有一个幸福、博大的海洋洋溢在她的心胸——请德州二中政教处主任崔霞做报告!
崔霞做报告。
女：一个又一个大案被侦破，一批又一批坏蛋被抓获。他在公安战线摸爬滚打三十年，炼就了金睛火眼，摔打得一身是胆。“打击犯罪、执法为民”是他的目标;“保卫和谐，维护正义”是他的信念。几十年间，他破获大案、要案上千件。责任第一，他忙得常常顾不上睡觉、吃饭。他心中始终有一个神圣的信念：让党和人民放心，让德州平安——请德州市公安局德城分局局长解元波做报告!
解元波做报告。
男：这是一群与众不同的战士，这是一片没有硝烟的战场。一支顽强不屈的军队，日夜攻打病魔，守卫着民众的健康。一个又一个胜利被他们夺取，他们同时也创造了科研高地上的一个又一个奇迹。那些被痛苦折磨、处境危急的人们，在这里遇到了他们的救命之神。他们手持刀枪，以高尚的品德和精湛的技术，为人们解除了痛苦。他们因而被称为生命卫士、白衣天使。而他则是天使的统帅，他和他的战们一道，洒向人间都是爱!——请德州市人民医院院长任绪功做报告!
任绪功做报告。
女：他是新时期的时传祥，但求万人洁，甘愿一人脏;他是新时期的活雷锋，甘做一颗普普通通的螺丝钉。有了他，城市才变得美丽洁净;有了他，生活才变得美好光明。他一生愧对爱人，愧对儿女，却无愧于党，无愧于人民。他的境界是，“舍得自己累与苦，换来群众夸政府”;他的格言是，“百姓心里有杆秤，是非荣辱群众评”——请乐岭市环卫处主任吴福增做报告!
吴福增做报告。
男：各位领导，各位嘉宾，刚才，我们聆听了九位劳模的精彩报告。可谓荡气回肠，感人至深，激人奋发，催人奋进，值得我们深入体会和认真学习。
当前，我们的社会发展已经步入了新时期新阶段，我们面临的改革开放的任务更加复杂和艰巨，也更加光荣。开创中国特色社会主义伟大事业新局面的重任已经历史地落在了我们的肩上。只有紧密地团结在党中央周围，在中共德州市委、市政府的坚强领导下，深入贯彻落实科学发展观，不断解放思想，坚持改革开放，抓住机遇，应对挑战，与时俱进、开拓创新，才能切实担负起时代赋予我们的崇高使命!
女：让我们紧密团结起来，以实际行动向劳模们学习，以无比振奋、更加积极的姿态，投入到本职工作中去，为夺取全面建设小康社会新胜利建功立业，为实现新崛起、建设新德州做出应有的新贡献，谱写历史的新篇章!
合(男女)：谢谢大家!
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