卫生室半年工作汇报(热门16篇)

时间:2023-12-19 09:14:25 作者:JQ文豪

工作汇报是向上级或团队成员汇报自己工作进展和成果的一种书面形式,它可以让他人了解我们的工作情况,也可以帮助我们总结和反思工作中的不足和成长机会。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,希望对大家的工作有所启发和帮助。

上半年市卫生局安全生产工作汇报

今年以来,我局高度重视卫生系统安全生产工作,多次召开安全生产工作专题会议,贯彻落实国务院及省、市安全生产工作电视电话会议和有关文件精神,下发了一系列文件部署开展安全生产检查,落实安全生产责任制,建立、完善安全生产应急救援体系,切实做好本系统安全生产工作,今年上半年全系统没有发生一起重特大安全事故,为保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定作出了积极的贡献。现将我局上半年安全生产工作开展情况汇报如下:

安全生产工作关系到广大人民群众的根本利益,关系到改革、发展、稳定大局。因此,搞好安全生产工作,切实保障人民群众的生命财产安全,体现了最广大人民群众的根本利益。为此,我局先后多次召开安全生产工作专题会议,贯彻落实省、市安全生产工作会议和有关文件精神,制定下发《关于加强春节期间安全工作的通知》、《宿迁市卫生局关于切实做好“五一”黄金周期间安全生产工作的紧急通知》、《人员密集场所消防安全专项整治方案》和《关于做好夏季安全生产工作的通知》以及《市区医疗卫生单位安全生产工作检查情况通报》等文件,部署开展卫生系统安全生产工作。

按照“安全第一,预防为主”的工作方针,我们层层建立了安全生产工作责任制,与市直各医疗卫生单位签定了安全生产工作目标责任状,建立一级抓一级、一级对一级负责的安全管理责任体系,将安全生产工作目标逐条逐项进行分解,责任落实到每一个岗位、每一位职工。同时建立了安全生产责任追究制,对责任不落实,发生重特大事故的,我们将严格按照事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过的“四不放过”原则和有关法律、法规规定,严肃追究有关责任人的责任。同时,为促进各医疗机构做好安全生产工作,我们在每年的“以奖代投”考核方案中,把安全生产作为一项重要考核指标纳入考核,激励他们主动做好安全生产工作。

三、结合“安全生产月”活动,扎实开展安全生产各项宣传教育活动。

为切实加强对本系统“安全生产月”工作的组织领导,市卫生局成立了市直卫生系统“安全生产月”活动领导小组,由分管局长展蕾任组长,各处室负责人任成员。同时我们也要求各单位也相应成立领导小组,加强对此项工作的领导。根据市安委会统一部署,在安全生产月活动期间扎实开展各项活动。

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日—安全生产宣传咨询日当天,我局派出。

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名人员就医疗机构消防安全、预防食物中毒和厂矿企业矽肺、听力损害等职业病防治以及医疗救护等知识安全生产知识开展宣传,通过设立咨询台、悬挂宣传横幅、印发宣传材料以及现场急救演示等,向市民广泛、深入宣传安全生产知识。

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人进行培训,防止食物中毒事故发生。

四、加强安全生产检查,督促整改安全隐患。

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今年年初,为做好医疗机构冬季安全生产工作,我局成立安全生产检查组,并邀请市消防支队有关专家,对市区

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家医疗机构逐一过堂,重点检查医院消防设施的设置和完好情况;消防疏散通道是否畅通;火灾事故应急照明和疏散指示标志的设置场所、位置、数量是否符合消防技术规范要求;疏散通道、楼梯、安全出口处及房间的外窗是否设置固定栅栏影响人员疏散和应急救援;是否按规定设立火灾应急广播系统;日常消防管理及责任制是否落实;消防制度和用电用火制度是否健全,应急灭火预案是否科学合理,是否进行演练等,针对检查中发现的部分单位存在的高压氧舱不规范安放、电路电线老化、消防疏散通道不畅通等突出问题,我们提出了具体的整改意见。

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日,我们要求各地、各单位围绕消防安全、设备安全等迅速对医院病房、高压容器、易燃易爆物品、毒麻药品尤其是医院的消防安全和取暖设施设备开展自查。

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日,我局局长助理展蕾带队就各医疗机构安全生产自查整治情况逐一进行检查,督促隐患整改。

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日,在各医疗卫生单位自查基础上,我局局长助理展蕾带领局机关有关处室人员对市区医疗卫生单位安全生产情况进行了抽查,督促、指导各单位切实落实好“五一”节日期间的安全生产工作。

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日,我们邀请市安监局张处长和市消防支队防火处沙参谋对市区医疗机构进行一次安全生产大检查,重点检查设备、配电房、电气线路、病房楼、高压容器和易燃易爆物品仓库等部位,对检查发现的问题我们形成《市区医疗卫生单位安全生产工作检查情况通报》在一定范围内进行通报,督促各卫生医疗单位落实安全生产措施,防范了各类事故发生。

五、近期工作打算。

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日安全生产检查中发现的一些医疗机构存在的安全隐患,我们将联合市消防支队加大检查力度,督促尽快整改到位。

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针对检查中发现的一些医院电工无证上岗现象,我们将积极配合市安监局加强对这些人员的业务培训,让他们取得特种执业人员操作证依法上岗。

乡镇卫生半年工作汇报精选_

为进一步加快集镇建设步伐,改善人居环境,提高集镇居民生活质量,按照县委、县政府《在全县开展创建县首届文明卫生平安集镇活动的工作意见》的要求,结合我乡实际,举全乡之力,按要求、分步骤扎实开展了文明卫生平安集镇的创建和垃圾无害化处理工作,我乡集镇面貌发生了明显变化。现将具体工作情况汇报如下。

主要做法及成效。

(一)加强领导,明确职责。

为了把我乡创建工作落到实处,乡党委、政府成立了文明卫生平安集镇创建工作领导小组,由乡党委书记任组长,乡长和分管领导任副组长,国土所、派出所、工商所、卫生院等单位负责人为成员,领导小组下设办公室,负责日常的创建工作。同时,为规范创建程序,细化创建内容,乡党委、政府研究制定了《乡创建文明卫生平安集镇实施方案》,以文件下发,将创建任务和要求分解到各单位、各住户,使得个个肩上有任务,人人身上有指标,形成齐抓共管,扎实推进的良好局面。

(二)加强宣传,全民参与。

开展创建工作以来,为了提高全体居民参与集镇建设的热情,我们加大了宣传力度。一是召开了集镇单位负责人和居民参加的动员大会,会上传达了上级关于创建工作的精神,阐明了我乡开展创建工作的必要性,提出了具体要求和需采取的措施,并与各单位和居民签订了创建工作责任书,下发了创建宣传单100余份;二是在集镇张贴标语,挂红幅、出宣传专栏等形式大张旗鼓地进行宣传。从而在集镇营造出浓厚的创建氛围。

(三)加强管理,全面整治。

1、进一步完善集镇基础设施建设。在创建工作过程中,乡党委、政府先后投入86万元,加强集镇基础设施建设,得到全乡群众的认可和赞誉。一是新修下水道500米,确保了集镇排水通畅;二是新铺集镇人行道彩面砖1000米2,人行道铺装率达80%以上,绿化空闲地500米2,美化了街容街貌;三是对集镇路灯进行了维修改造,使集镇路灯全部亮化;四是新建了集镇候车亭,规范了集镇客运市场;五是更换和新增不锈钢垃圾桶20只;六是高标准新建乡村垃圾无害化大型处理池一处,填埋体积3000米3,采取户收集—村(镇)集中—乡处理的垃圾处理模式。

2、进一步健全集镇管理长效体制。乡集镇建设办公室每天对集镇卫生进行督查,发现有不文明、不卫生行为及时制止并根据《创建责任书》规定予以处罚;每月对单位和居民进行文明卫生状况考核,考核不及格的,要求整改并张榜公示。每月开展一次卫生评比活动,评比较差的,贴“不文明卫生‘单位(居民)’”字条。

3、积极开展集镇环境整治。乡政府全体干部与县城管局及乡工商、卫生等部门对集镇环境状况进行了一次全面清理,重点清理占道经营、乱搭乱建、乱堆乱放、乱倒乱扔等现象。乡干部实行分责任区,包路段、包户开展工作,工作任务与1000元下乡补助挂钩。通过集中整治,集镇整洁、卫生、有序,环境面貌焕然一新。

4、进一步巩固了综治网络基础。根据创建要求,乡综治办进一步健全了群防群治组织建设,健全纠纷隐患排查调处力度,健全了安全生产事故责任追究制,将不稳定因素消灭在萌芽状态。

5、进一步弘扬社会主义精神文明。在全乡积极开展以“八荣八耻”为主题的宣传教育活动和“文明和谐平安村组”、“文明和谐平安家庭”及“文明信用村组”、“文明信用农户”等一系列群众性的精神文明创评活动,在全体居民中树立起“诚实守信、文明守法”的良好社会风气。

二、创建工作中存在的问题。

1、硬件设施投入资金不足。我乡集镇面貌近几年来变化虽然较大,但对照县下发的创建标准,仍有一定差距。原因一是大部分房屋建设年份早,改造余地很小。二是多年来乡政府财力有限,未有大的投入,集镇基础设施较薄弱;近几年是投入资金较多时期,但要改造旧城面貌,还需大量资金。三是乡村垃圾无害化处理,从设施建成到保持长期正常运转,投资很大,但受益目前不会明显,群众不置可否。

2、集镇管理水平不高。集镇各项管理制度还有待完善健全,与大乡镇及县城周边乡镇有较大差距。

3、集镇建设档次不高。集镇是以前引农造城形成的,定位的是居民聚居区,缺乏合理的规划和布局,建筑物的高低、大小及排列参差不齐。现作为庐山西海旅游区一部分,必须打造建筑精品,提升建设品位,提高集镇档次,把集镇建成为一颗镶嵌在庐山西海边的璀璨明珠。

三、几点想法和建议。

1、完善规划,正确定位。

根据“生态、整洁、文明、有序”的总体要求,创新思路,合理布局,正确定位,提升集镇品位,打造集镇特色。

2、加强管理,提高水平。

一是要取人长补己短,完善各项管理制度,同时要因地制宜,充分考虑到制度的可行性和有效性。二是要将抓好平时管理与开展集中整治结合起来,加强与各有关单位的协调,强化督查,提高管理水平。

3、多方筹资,加大投入。

充分利用城中村开展新农村建设,争取资金改善集镇所在地村民的生活设施条件。

半年工作汇报

今年以来,在区委、区政府的正确领导和市局的指导支持下,我们面对换届期间干部思想不稳、人心难聚等问题,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实市区三级干部会议精神,紧紧围绕全区的中心工作和年初确定的目标任务,以“民生为主,人才优先”为工作主线,全力抓好就业服务、社会保险、劳动维权、人事人才工作,不断加强班子和干部队伍自身建设,有效服务于“一港三区”发展战略,取得了新成效,实现了“时间过半完成任务过半”的目标。

(一)就业和再就业工作。上半年全区城镇新增就业3371人,占年度目标的78.4%;城镇下岗失业人员实现再就业836人,占年度目标的92.9%;城镇登记失业率3.8%,比市区目标任务4.6%低0.8个百分点;组织农村富余劳动力转移就业2175人,占年度目标的87%;培训各类劳动力3959人,其中:城乡劳动者就业培训859人,占年度目标的95.4%;小额担保贷款放贷49人390万元,占年度目标的78%,带动就业903人。

(二)社会保险工作。截止6月底,全区参加社会保险150400人,超额完成市局下达的148232人的目标任务(其中:参加企业养老保险38749人,参加机关事业单位养老保险3019人,分别占年度目标的101%、87%;参加医疗保险72766人、参加工伤保险13300人、参加生育保险8526人,分别占年度目标的100%、94%和96%)。城乡居民参加社会保险85082人,综合参保率79.67%,被征地农民参保2382人。完成社会保险费收入9925.7万元,占年度目标的70%,(其中:征收企业养老保险费7875万元,占目标的72%;征收机关事业单位养老保险费403万元,占目标的46.9%;征收医疗保险费1400万元,占目标的63%;征收工伤保险费86万元,占目标的88%;征收生育保险费78万元,完成市局目标任务50万元的156%,占目标的156%;征收失业保险费83.7万元,占目标的70%。征收农村社会保险费2408万元。

(三)其他指标完成情况。

1、劳动合同签订率达到85%以上;

2、劳动监察受理投诉17起,结案17起,结案率100%,涉及劳动者264人,涉及金额36.3万元,其中追讨农民工工资28.8万元。

3、劳动人事争议仲裁:立案受理劳动人事争议仲裁案件21件,已结案17件,结案率81%。

4、事业单位全员聘用率95%;

5、新增专技人才600人、高技能人才131人,分别占市定目标的100%、59%。

6、社会保障卡新落实持卡人数为26100人,点市定任务的56%。

(一)狠抓责任落实。全省人社工作会议后,我们及时向区政府领导汇报,并结合本区实际,提出了今年人社工作目标、重点和主要任务,春节后的第一次区政府常务会议进行了专题审议,落实了有关事项;全市人社工作会议后,区政府又召开专题会议,研究落实了完成人社工作目标的意见和措施,包括建立人社工作目标考核办法、与乡镇办签订责任书、实行区政府领导包干负责制、增加人社工作预算、落实基层平台专项建设经费、解决基层单位编制遗留问题,并以区政府办下发了落实工社工作意见的文件。在此基础上,我们在全系统建立健全了责任目标考核体系,将各项业务计划目标、创先争优目标、事业发展目标等重点目标落实到每个领导、每个单位和人员,做到人人肩上有指标。

(二)紧扣工作重点。人社工作涉及面广,千头万绪,加上黄州区的特殊地位和管理体制,工作难度大。特别是今年提出市区一体化建设,给我们更大的压力,但同时我们又得益于市局的支持和帮助。

一是以创业带就业和落实就业优惠政策、组织招聘和派遣为重点,全面促进就业再就业工作。针对不同求职者的`培训需求,把培训班办到村、办到社区、办到企业。先后在路口新华村开办了水产养殖培训班,在建新社区、毛纺社区开办了物业管理、保安员、保洁员等培训班,在黄商贸易公司、启达药业公司开办兽药加工、市场营销、收银员培训班。就近就地方便群众参训,取得了较好的培训效果,社会反映良好。上半年,全区共开办各类技能培训班44期,培训各类劳动力3959人,占计划培训任务的56.6%。围绕开展政策咨询、求职登记、信息发布、劳务输出、职业推介等工作,有效缓解了城区企业“用工难”和下岗失业人员“就业难”的问题,特别是在与市局共同开展“春风行动”大型招聘活动的基础上,先后开展了“企业用工现场招聘会”、“民营企业服务周”招聘推介等一系列公共就业服务活动。每月15日还定期开展“人才招聘日”活动。共计提供岗位3600余个(包括区外就业岗位),达成就业意向性签约2710余人。通过职业推介、政策咨询和就业援助等活动,为下岗失业人员提供服务。增加担保贷款计划,已发放和已审批待发放小额担保贷款计77笔590万元,帮助49户个体经营户成功创业,带动就业903人。加强对“4050”、“4555”就业困难人员和“零就业”家庭的就业援助,全区有1072人通过公益性岗位援助实现就业。上半年全区城镇新增就业3371人,完成年度目标任务的78.4%;城镇下岗失业人员实现再就业836人,完成年度目标的92.9%;城镇登记失业率3.8%,在市区目标任务4.6%以内;组织农村富余劳动力转移就业2175人,完成年度目标的87%。

半年工作汇报

今年以来,我乡认真贯彻落实全县对外宣传工作会议精神和县、乡党委、政府的各项决策部署,按照“夯实农业基础、壮大劳务、草畜、林果三大产业、突出抓好党的建设、精神文明建设和民主政治建设、达到建设和谐孟塬这一目标”的1331工作思路,坚持遵循“服务经济、促进开放、扩大影响、树立形象”的对外宣传宗旨,结合我乡实际,创造性地开展宣传报道工作。现将上半年工作总结如下:

一、完善机制,明确责任,扎实推进学习型党组织建设加大奖励,构建对外宣传新格局。

导小组,加强了对外宣传工作的组织领导,完善了对外宣传机制,制定了《20xx年孟塬乡对外宣传工作要点》和《关于加强我乡外宣工作的措施》等文件。为进一步加大新闻外宣力度,落实责任,今年我乡把外宣工作纳入工作考核,将新闻稿件、信息简报任务分解到站所、到人头,建立了新闻外宣稿件季通报、年考核制度,构建了对外宣传工作的新格局。

为了进一步调动各站所和相关人员对外宣传工作的积极性,乡政府出台奖励政策,按照新闻稿件和信息简报质量设臵奖励标准。每件新闻稿件和信息简报补助工作经费10元,对上级业务主管部门转发采用的信息简报每件补助20工作经费,县政务信息、政府的网站和县有线电视台转发采用的新闻稿件和信息简报奖励50元,对市级以上新闻媒体采用的新闻稿件每件奖励100元,年末对外宣工作成绩突出的单位和优秀通讯员进行表彰奖励,极大的.调动了各单位和广大新闻工作者的积极性,为20xx年的外宣工作奠定了良好的基础。

二是突出重点、亮点工作的宣传报道。重点抓好以打造“五个一万亩”(孟塬塬片万亩机修农田示范点、虎山庄万亩山地经果林改良示范点、小虎娃流域万亩生态农业综合治理基地,万亩地膜玉米和紫花苜蓿种植)为主要内容的基础设施建设宣传报道。共编写信息简报32期,围绕发展经济、服务群众这一中心,进一步加大“科学发展、富民强乡”战略思想的宣传报道,形成挖掘先进典型,突出先进典型,强力推介先进典型的良好宣传氛围。

三是充分网络平台作用,加强党员电化教育和致富信息传送。充分发挥网络媒体时效性强、信息容量大、传播范围广等优势、加大网上舆论引导力度,使网络宣传成为对外宣传的又一重要渠道。截止目前,我乡共向县政府的网站、宁夏全民创业网共发布新闻信息20期,点击率达1500人次。

四是加强宣传策划,分阶段进行各种主题宣传活动。按照统筹协调、加强策划、形式多样、提高质量的原则,分阶段圆满完成“安全生产月”、社会治安综合治理月和“婚育文明新风”等主题宣传活动,制作大型广告牌1座,建成宣传墙11处,宣传专栏4个,印发各种宣传材料5000份,创新外宣载体,服务经济社会发展,开辟对外宣传的“绿色通道”。充分利用文化阵地开展读书活动,安排在每周星期二、四开展歌舞活动,星期三自乐班秦腔活动,利用重大节日开展群众集体性文化活动,在建党90周年之际联合孟塬乡直机关、学校及群众开展大型表彰和文艺汇演活动。共开展读书月活动7次,娱乐活动60场次。并配合县委宣传部、文广局开展文化艺术活动。

五是注重培养先进典型,做好先进典型宣传活动。结合创先争优活动和第三届道德模范人物评选活动,在全乡开展了“创建先进基层党组织,树百名优秀共产党员“活动,共推介出贾殿英、虎学仕、李东元等创业典型10多名,刘虎、赵秉学等优秀共产党员30多名,见义勇为先进个人1名,其中贾殿英被固原市委、市政府授予固原市首届优秀农村实用人才荣誉称号,虎学仕被县委、政府评为彭阳县首届优秀农村实用技术人才荣誉称号。通过推荐先进典型,宣传先进典型事迹,极大带动了全乡广大干部群众学先进、争当先进的热情。

一是解放思想不够解放、工作创新精神不强,外宣工作的办法不多,思路不够开阔。

二是全乡外宣工作亮点不够突出,新闻稿件的质量不高,被上级新闻媒体转栽和采用率不高。

三是我乡在重大活动中对外宣传策划能力还不高。

四是对外宣传工作人员理论水平也有待于进一步提高。

一是以节假日、重大活动为载体,突出主题,注重特色,加强宣传报道。

二是围绕政府中心工作和创先争优活动、学习新党组织建设、社会管理创新等方面挖掘典型,打好典型宣传战役。二要继续加强宣传队伍建设,有组织、有计划地培养一批外宣工作的复合型人才,为我乡经济的快速发展营造良好的舆论氛围。

三是积极与有关部门协调,尽快建立政府门户网站,以便使外宣工作更好地为经济建设服务。

半年工作汇报

xxxx年,xx区正处于实现跨越式发展的关键时期,稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险任务叠加,难度不断加大。我们紧扣全市“一三五”发展思路,全力推进我区“xxxxx”工程,扎实抓好产业和实体经济发展,努力推动经济提质提速和社会和谐稳定,较好地实现了经济持续稳定发展。

(一)经济运行稳中向好。上半年,我区经济运行保持在合理区间,稳中有进、稳中向好。预计完成地区生产总值xx。xx亿元,同比增长xx%。其中,亿元,同比增长x.x%。第二产业预计完成增加值x。x亿元,同比增长—xx%。第三产业预计完成增加值xx。xx亿元,%;亿元,同比增长xx%;社会消费品零售总额预计完成xx。xx亿元,同比增长xx.x%;公共财政预算收入预计完成x。xx亿元,同比增长xx%;亿元,%;亿元,同比增长xx%。

(二)投资增速平稳回升。上半年,全社会固定资产投资预计完成xx。xx亿元,同比增长xx%;基础设施建设投资提速带动固定资产投资增速企稳回升,在前期稳增长项目的带动下,上半年房地产投资增速上升,经济增长动能将得到增强。

(三)房地产开始回暖。x月完成房地产销售面积xxxxx平方米,比去年同期增长x。xx%,但我们有几个大的房地产项目即将开盘,如:山语湖二期x万多平方就是这个x月开盘,宏润家园的二期也即将竣工,洞庭湖国际公馆xx月份将开盘xx万平方米,湘北女校的房地产项目等,特别是今年引进了三个大的房地产企业,江河集团、碧桂园和保利,将带来房地产的春天。下半年我区的房地产销售面积将以崭新的面貌展示在我们眼前。

根据国家和省市统计局的统一安排,为进一步做好“四上”企业入库申报工作,提高统计数据质量,我局强化措施,多点发力,积极做好“四上”企业入库培育和申报工作。

一是强化组织领导、明确责任分工。我局高度重视“四上”单位申报工作,要求名录库和资质以上建筑业、房地产业、规上服务业、限额以上住餐批零贸易业等相关专业人员高度重视,落实专人负责,明确工作职责,认真做好“四上”单位的申报工作,确保符合申报条件的企业都能及时上报审批。二是认真排查,密切配合。积极加强与经贸、住建、教育文体等涉及“四上”企业培育工作的区直责任部门沟通联系,对于符合条件的“四上”企业认真摸底排查,收集资料,审核资料的真实性、准确性。三是强化申报流程操作,严格资料审查。我局专业人员严格按照市局下发的最新“四上”企业申报工作流程,认真审核企业需要提供的相关资料,加强与企业联系,深入企业了解生产经营规模、查看企业“三证”是否齐全、资料报表是否完整、日常管理是否规范,严把申报质量关。截止x月底,我区已申报并通过审批新增“四上”企业x家,其中:房地产业x家、批零x家、投资x家。

为做好xxxx年全国第四次经济普查工作,我区高度重视,认真谋划,多措并举扎实推进普查工作。一是加强组织领导。我区成立了由区工委委员、总经济师姜华为组长的第四次全国经济普查工作领导小组,成员单位包括区工委办公室、区发改统计局、区工委宣传部、区财政局等xx个部门。领导小组下设办公室,具体负责经济普查的日常组织和协调,下设综合协调组、业务协调组、宣传工作组等x个工作组;各街道(管理处)也都成立了由街道领导为组长的经济普查领导小组及办公室。二是经费保障到位。按照国家、省、市局关于做好第四次普查经费保障工作的有关文件精神,我区从实际情况出发,本着精简、高效的原则,科学编制了第四次经济普查经费预算,以保障普查工作的顺利开展。现已将普查经费纳入财政预算,第一、二年各xx万元,第三年xx万元,第一年xx万经费已到位;三是巩固经普基础。名录库是经普工作的'基础,为了更好保障“四经普”工作质量,我局加强了对名录库基本单位新增、变更、注销、改错、录入等日常维护工作,不断提高名录库的质量,为“四经普”顺利开展提供基础保障。四是召开动员大会。x月xx日,召开了由经普领导小组成员单位、各街道(管理处)分管经普工作的副职、经普办成员、社区主任(村长)和区经普办全体成员共xxx人参加的动员大会,会上姜华总经济师作了动员报告,各街道(管理处)递交了责任状,部分单位作了表态发言。五是加强交流学习。制订了试点方案,前往x、x参观省级试点单位,学习普查区划分、普查区示意图绘制、单位清查等宝贵工作经验。六是组织专业培训。邀请市局相关领导对第四次全国经济普查有关资料及入户表格的填写进行了专题培训。并在会上及时解答了试点地区普查员提问,确保普查员心中无疑虑,普查业务无障碍。七是开展政策宣传。首先是利用大型户外电子广告屏在步步高、xx广场和茶博城等人流量密集区进行宣传;其次是制作宣传窗、移动展板和宣传横幅在小区、公交车站台等地方进行宣传报道;最后是将一封信和宣传手册及时发放到试点户手中。通过多种宣传途径,将第四次全国经济普查的目的意义、对象和范围、内容和时间等方面进行了广泛宣传。

乡镇卫生半年工作汇报精选_

首先,十分感谢省督查组两天来对我市农村公共卫生服务项目实施情况进行认真、细致的督查,这充分说明了省政府对农村公共卫生服务的高度重视,同时也是对义乌市农村公共卫生服务工作的有力推动。义乌市委、市政府历来十分重视卫生工作,坚持卫生事业发展与国民经济社会发展相协调,坚持人民健康保障水平与经济发展水平相适应,不断加大对卫生事业的投入,群众对公共卫生服务综合满意度不断提高。根据检查组指出的问题和发现的不足,我代表义乌市政府表态:一、认真抓好整改。深入分析原因,认真进行调查,及时开展调研,并提交市里研究讨论,通过全市卫生工作会议进一步解决问题。二、进一步统一思想,加大投入,更加注重协调,公共财政要向公共卫生倾斜。基本建设按规划加大力度。三、政策体制创新,项目管理要探索创新,向成功的地区学习经验。加快完善“新农合”政策。四、进一步提高医疗管理和医疗服务水平。我相信,**农村公共卫生工作在党的云龙镇地处万德路旁,下辖13个行政村、1个社区,全镇农业人口51236人。今年,我们在县委、县政府的正确领导下,在县卫生局的直接指导下,高度重视公共卫生工作,围绕新型农村合作医疗、村卫生站的基础建设,落实了3大类12项公共服务项目、农民健康体检、土厨师的培训等各项工作。现将今年年有关公共卫生方面的主要工作总结如下:我院在县卫生局、镇党委政府和县上相关业务部门的领导指导下,认真履行本单位职能,积极开展工作,较圆满地完成了xx年度工作任务,取得了较好的成绩。现将xx年主要工作情况总结于后:

一、领导重视,加强宣传教育工作。

镇党委、政府坚持“预防为主、防治结合”的方针,把加强农村公共卫生工作作为全面建设小康社会,统筹城乡经济社会协调发展的重要任务。成立了公共卫生工作领导小组,由镇长担任组长,分管领导担任副组长,成员由卫生院院长、派出所所长、学校校长、广电站站长等组成,落实了专门办公室和专门负责人员。今年,与全镇14个行政村签订了公共卫生工作目标责任书,每个行政村都配有1名公共卫生联络员,协助和配合责任医生做好公共卫生工作。

二、健全完善镇、村二级农村公共卫生服务络。

1、进一步完善了相应的人员和硬件设施建设,工作上做到了有计划、有总结、有记录。现有专职人员3人,配有电脑、打印机、传真机、电话等现代化办公设施,基本上实行了电脑办公。疫情,月月制作“疫情简报”;工作情况,不定期制作“云龙公共卫生简报”;天天记有工作日志,月月有工作小结和计划,次次有会议记录。一方面,镇卫生院为村民提供以预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育技术服务指导为主要内容的卫生服务,通过责任医师制这一载体,使农村居民就近获得医疗卫生服务。今年镇就手足口病防治、乙脑和甲型h1n1流感防治村医生组织了6次学习培训,利用村村通对农民群众健康教育宣传3次。另一方面,健全乡、村二级健康教育工作络。镇卫生院确定一名健康教育专管员,并配备必要的健康教育器材;各行政村设置健康宣传栏,用于张贴健康教育资料和画片,确定一名健康教育宣传员,今年,分发健康宣传资料7000多份同时我镇还利用村村通进行健康教育宣传。

和指导,对其管理尽量的做到了人性化的管理和行政管理相结合。对村卫生站进行了公共卫生签定了目标管理责任书,分别对其进行了任务考核、传染病免疫规划工作、健康教育、妇幼卫生工作、医疗废物处理、农村家宴管理等进行了督导检查。认真组织召开乡村医生工作例会并严格例会纪律,使“例会”实实在在的起到了指导管理的作用,今年共召开了十三次村卫生工作例会,每次例会都做到了既有会议记录和布置又有业务培训,起到了实实在在的工作指导作用,不走过场,不流于形式。

三、全面加强农村公共卫生服务工作。

切实加强农村疾病预防控制和妇幼保健工作。加强对外来人员的管理,在各村公共场所发放宣传资料,放置避孕套。大力开展产前检查、产后随访、享受住院分娩不住,今年共发放住院分娩补助160多人次。改进农村基本医疗服务,确保服务质量到会。落实农民健康体检的人力、财力和物力等各项保障措施,各村的责任医生通过培训、继续教育等方式提高业务人员的防治常见病、多发病的能力,为农民提供便捷、连续、有效的基本医疗服务,做到小病不出村镇、大病及时救治。我镇高度重视农村新型合作医疗工作。利用宣传专栏,每月公布参加合作医疗费用补偿信息,实现阳光操作,让广大参加合作医疗的农民及时了解全镇补偿情况。今年我镇共补偿6441人次,补偿金额达元。保证农民享有基本卫生安全保障。积极配合县级卫生机构对辖区内的学校、医疗机构、相关企业和经营单位开展卫生巡查协管,加强对农村食品、饮用水卫生的监测和集体聚餐的指导和管理,增强突发公共卫生事件应急处置能力,提高农村卫生安全保障水平。全镇饭店46家,公共场所6家,建档率100%;全镇中、小学6家,高完中1家,私立幼儿园5家,学生体检数500多人,对学校、医疗机构开展了8次督查。镇政府联合卫生院组织了一次农村土厨师的培训,培训的内容主要是强调了农村家宴管理、登记申报等规定制度,同时围绕菜谱搭配、加工环境卫生要求、食品采购、运输卫生要求、食品加工过程卫生要求等有关食品卫生管理宣传和技术指导。大力开展农村爱国卫生运动。

三、儿童计划免疫工作。

苗查漏补种”、“季节性流感疫苗接种”、“甲型h1n1流感疫苗接种”等,全年共开展免疫接种25055人次,儿童“五苗”基础免疫率达到85%以上;其中儿童入托入学查验预防接种3750人次”“儿童补办预防接种证及免疫查漏补种657人次”“免疫规划专项行动接种7071人次”“乙脑疫苗查漏补种2500人次”“乙肝疫苗查漏补种2385人次”、“季节性流感疫苗接种1730人次”;“常规免疫规划接种7619人次”;补办儿童预防接种证1256个。

在加强儿童计划免疫工作中,我们主要做了:一是加大宣传,三个场上张挂有大幅预防接种的广告,向群众散发预防接种的宣传单,利用村村通和电视宣传;二是在工作上规范管理和预防接种操作,热情服务。通过这些作法,使群众对预防接种工作有了更深的认识和了解,并感到满意和放心。

四、传染病防治管理、疫情报告。

在今年的“水痘、流腮、手足口、甲型h1n1流感、”等传染病防治工作中,积极与相关部门密切配合,先后制定了相应的“预案”,并按预案的要求,认真组织实施防控工作。在处理疫情时表现积极和主动,特别是重点人群和场所,使其疫情很快得到了控制。积极开展艾滋病、肺结核等传染病的预防防控工作。利用各种方式散发宣传单数千份,对高危艾滋病场所开展干预活动四次,对高危人群免费艾滋病检测52人次,发现活动性肺结核18人转送县疾病控制中心实行规口管理和治疗,对所有的肺结核病人实行了络追踪和督导管理。

传染病管理实行定期对本院医生传染病报告情况进行检查,不定期的对其它医疗机构进行检查,各村卫生站实行了传染病月报制度,定期编发“疫情报告检查通报”,传染病报告实行了“络直报”,各种传染病管理资料齐全。卫生院严格按照预检分诊和发热门诊、腹泻门诊处理的管理规章制度执行,全镇开展对传染病进行主动搜索上报监督管理,由于采取了较强的传染病管理措施,疫情报告率大有提高。

1、我镇代表泸县顺利接受了市上卫生集镇检查,并验收合格。

2、单独和配合有关部门对食品、公共场所等单位监督检查12次,没收变质食品10kg,行政处罚7家,填发“监督意见书”100余份,还开展了食品健康教育进社区、进农村、进学校。

256人次;召开从业人员卫生知识及法规培训会2次。

六、妇幼工作。

孕产妇住院分娩率、孕产妇保健率、儿童系统管理覆盖率均有较大提高,配备了专业医生开展“儿保”工作,设立了“儿保”门诊,“儿保”工作质量进一步巩固;各种妇幼保健资料进一步完善;儿童出生医学证明管理进一步规范。

七、惠民行动工作。

1、我院创建了2间济困病床。

2、我院解决了38个困难儿童免费接种。

3、我镇创建了一个甲级村卫生站并验收合格。

4、我院对扩大免疫规划年龄范围内的适龄儿童一律免费接种,今年4至7月开展了免疫规划专项行动接种工作。

八、存在的主要问题。

一是对各村卫生室的督导管理有待进一步加强;二是对镇内各医疗卫生机构传染病管理、疫情报告等信息收集工作还不够;三是对村卫生室预防医疗纠纷及事故的指导管理应进一步引起重视;四是进一步生活提高边远的行政村儿童计划免疫预防接种率,特别是扩大免疫规划接种率相对还低还有待于提高;五是大部份村卫生站原始资料记录差,特别是儿童信息录入数据不够彻底,各村基础数据还不确切,希望各村进一步摸底及时上报,一但上面数据库关闭就不能再录入,其后果由各村自负,六是相当部份村卫生室硬件建设达不到规定要求。

一是进一步加强对村卫生生站的管理,使其硬件、软件、以及信息报告工作都有进一步的改善;二是对私人医院、门诊部、个体诊所加强其公共卫生工作监督指导,使其按规定完成法定的公共卫生职责;三是进一步加强儿童预防接种、特别是扩大免疫规划工作、妇幼保健工作,争取更上一个新的台阶;四是加强食品、公共场所、饮用水等的卫生监督指导,定期进行监督检查。

总之,我们所取得的成绩是上级正确领导和我们全镇医疗卫生人员共同努力的结果。我们将继往开来,争取做出更大的成绩和贡献,不辱政府和时代赋于我们的使命。

上半年卫生院重点工作汇报

根据《**市人民政府办公室关于推进2016年度20个方面重要工作、28项工作指标和100项重点建设项目的通知》(临政办发〔2016〕33号),按照市委督查室的电话通知要求,现将我委2016年上半年贯彻落实20个方面重要工作第十二项中“强化人口与计生工作,切实提高出生人口素质。人口自然增长率控制在7‰以内”及28项工作指标中“向上争取资金工作任务”推进情况汇报如下:

一、主要工作进展情况。

2016年上半年,全市人口计生系统认真贯彻落实党的十八大和全国、全省人口计生工作会议精神,紧紧围绕年度目标任务,及时分解责任,强化工作督查,各项重点工作有序推进。

(一)重要指标任务进展良好。上半年全市共出生5998人,其中:计划内出生5695人,符合政策生育率%,违法生育303人,违法多生育18人;新领取农业人口独生子女证153户,累计领证数达36148户,领证率达%。据以上主要指标执行情况分析,预计全年人口自然增长率可控制在7‰以内。共完成向上争取资金万元,占任务数3600万元的%。其中:完成上级一般预算补助争取资金万元,占任务数3000万元的%;完成不列入市级财政支出资金争取任务万元,占任务数600万元的%。

(二)优生促进项目有序推进。通过积极争取,永德、镇康、耿马3县被正式确定为国家免费孕前优生检查项目县,实现了项目全市全覆盖。上半年全市共完成孕前优生健康检查6370人,占目标人群数10611对21222人的30%,预计年内可完成80%的考核目标。

(三)基层基础工作得到加强。及时总结了全员人口信息采集机制创新工作试点经验,逐步、有序进行推广,继续强化育龄妇女及其家庭成员数据库建设,切实提高基层人口信息数据质量。加强基层计划生育协会组织建设,邀请省计生协与陕西三八乐科技股份有限公司有关专家,在8个县(区)巡回开展了“生育关怀—女性生殖健康知识巡回讲座”活动。继续开展基层群众自治示范村(居)创建活动,临翔区凤翔街道办事处石房村等8个村(居)被省人口计生委、省计生协授予“第三批省级人口计生基层群众示范村(居)”荣誉称号。继续实施好凤庆县计划生育服务站建设项目,目前进展顺利。

(四)宣传教育工作继续深化。继续在**日报开办《人口与计划生育专栏》,编印《人口和计划生育工作信息》6期,充分利用媒体和人口计生阵地平台,注重加大正面宣传的力度,着力构建人口计生大宣传、公益性宣传的工作格局。市、县(区)以“”妇女维权周、协会会员活动日等契机,广泛宣传普及婚育文明、性别平等、计划生育、优生优育、生殖健康、家庭幸福等新型家庭人口文化,人口计生政策深入人心。

(五)利益导向政策有效落实。及时兑现国家“三项制度”和省“奖优免补”等利益导向政策,继续推进计划生育系列保险,切实服务好“农转城”工作,确保生育政策过渡衔接到位,各项计生奖励政策落实到位。上半年共申报一次性奖励291户57万元;奖扶对象4873人万元;特扶对象1741户万元;“少生快富”对象389户万元。

(六)优质服务创建工作成效明显。继续开展计划生育服务先进单位创建活动,双江、耿马分别被表彰为全国和全省“计划生育优质服务先进单位”,实现了全市省级以上“计划生育优质服务先进单位”全覆盖。

(七)出生人口性别比治理工作得到强化。在全市广泛深入开展“关爱女孩行动”,倡导男女平等的婚育观念,与公安、卫生等部门联文转发了省上关于推行出生实名登记制度的规定。同时,各县(区)认真落实好孕情跟踪检查制度等7项制度,加强区域协调联动,开展了集中整治“两非”专项行动。

3/7动人口计划生育基本公共服务均等化工作的实施意见》,健全和完善“一盘棋”工作机制,促进流动人口计划生育服务管理区域一体化,保障流动人口免费计划生育技术服务得到有效落实。按照国家和省上的要求,对凤庆、永德、耿马3县进行了流动人口动态监测培训,组织开展了流动人口动态监测工作。

(九)依法行政工作进一步规范。组织市、县、乡三级有关人员参加了全国计划生育依法行政工作电视电话会议,并对基层依法行政工作提出要求,坚持依法行政、文明执法,严格执行人口计生“检查考评工作纪律”和“群众工作纪律”。继续开展依法行政示范乡镇创建活动,双江自治县沙河乡、凤庆县雪山镇新创建为“全国计划生育依法行政示范乡镇”。同时,高度重视并认真做好失独家庭和重点对象的关注、稳控和劝访工作,截至目前我市没有人口计生工作方面的不良上访和群众性事件发生。

(十)队伍建设得到加强。结合人口计生部门实际,以开展“三项活动”、推进“六项工程”、健全“七项机制”为载体抓实以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,并历时15天在全市广泛开展了“抓计生、助春耕、惠民生”主题实践活动。加大干部队伍的教育培训力度,于6月中下旬与市委组织部、市委党校共同举办了全市基层人口计生干部综合业务培训班,对乡镇分管领导、计生专职工作人员及县(区)人口计生局领导、各项业务的具体负责同志进行了一次综合业务培训。认真贯彻落实各级关于改进工作作风、密切联系群众的规定,继续推行廉政风险防控管理,强化惩治和预防腐败体系建设,保证干部队伍廉洁从政,树立良好行业形象。

下半年工作中要继续落实责任、强化措施,确保年末总人口控制在249万人以内,出生率控制在13‰以内,人口自然增长率控制在7‰以内,符合政策生育率达90%以上。一是坚持计划生育基本国策,继续稳定低生育水平。在继续落实和完善目标管理责任制的基础上,坚持抓重点推难点促全局,努力实现全市人口计生工作整体水平均衡发展。二是提高出生人口素质,全面实施优生促进工程。坚持标准不变、目标不降、任务不减,按“六个统一”的要求,规范实施,确保目标人群达到1万对以上,检查率达80%以上。三是抓基层强基础,扎实推进信息化建设。按照要求推进全员人口统筹管理信息系统(“金人”工程)建设,继续强化育龄妇女及其家庭成员数据库建设。加强基层计划生育协会组织建设,每个乡镇年内至少创建1个群众自治示范村(居),每个县(区)年内至少申报1个国家级或省级示范村(居)。四是充分发挥宣传倡导作用,在宣传教育上求突破。继续推进婚育新风进万家示范市活动,注重加大正面宣传的力度,5/7着力构建人口计生大宣传、公益性宣传的工作格局,巩固壮大主流思想舆论,进一步营造全社会关注支持人口计生工作的浓厚氛围。群众对人口计生各项政策的知晓率达到95%以上。五是着力保障和改善民生,在利益导向政策上求实效。及时兑现利益导向政策,落实好提高失独家庭特别扶助标准等新政策,解决好国营农场、华侨农场改制后属于农村居民未享受退休待遇和“奖优免补”政策的独生子女父母养老补助问题。继续推行计生系列保险,扩大“生育关怀行动”成果。积极汇报对接,力争完成3600万元的向上争取资金任务,继续实施好国家人口计生委药具管理中心对口帮扶镇康县项目的各项工作。六是强化服务,在人口计生优质服务上树形象。巩固和提高创优成果,加强基层服务站所规范化、标准化建设,提升服务能力,推进优质服务工作提质提速。继续开展药具标准化达标创建,拓宽药具公共服务范围,提高药具免费发放政策知晓率和群众满意度。增设免费药具自助发放机1台,增设免费发放网点31个。七是打击“两非”,在综合治理出生人口性别比偏高上求突破。健全和完善部门统筹协调机制,落实好孕情跟踪检查制度等7项制度,加强区域协调联动,开展集中整治“两非”专项行动。出生人口性别比高于107的县(区)要环比下降15%。八是齐抓共管,在流动人口服务管理上创特色。进一步落实流动人口计划生育基本公共服务均等化工作,强化流动人口信息化管理,加大对重点人群的协查和反馈力度,强化padis流管平台在基层的应用,努力提高重点信息反馈率和网络化协作应用率。九是明确责任,在经常性工作上求落实。继续强化分类指导,加大对重点地区人口计生工作的支持、指导和督查力度。十是依法行政,着力打造“阳光计生”、“诚信计生”。加强基层执法队伍的教育和管理,开展基层文明执法专项活动,案卷评查合格率达95%以上。继续开展“阳光计生”和“请农民兄弟姐妹评计生”、“请流动人口评计生”“双评”活动,力争群众对人口计工作的满意率达95%以上。十一是转变作风,切实加强人口计生系统自身建设。继续抓实以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,深化“四群”教育,认真贯彻落实各级关于改进工作作风、密切联系群众的规定,加强人口计生系统领导班子和干部队伍自身建设。继续加大各级人口计生干部及专技人员的教育培训力度,打造一支适应新时期人口计生工作需要的干部队伍。

7/7。

卫生院上半年重点工作汇报

我院在上级党委政府和区卫生局的领导下,以“三个代表”重要思想和党的第十七届人民代表大会精神为指导,以学习实践科学发展观和以人为本的方针,以改革发展为重点,树立“全心全意为人民服务”为宗旨,完善健全单位各项制度,加强精神文明建设、职业道德素质教育和医德医风教育,开展好医疗服务工作,并积极做好各项工作。现将年度各项工作开展情况总结如下:

一、基本情况。

我院有总院及金甲院分院一所,共有职工76名。卫生院内设门诊、妇产科、内科、外科及辅助检查等科室;住院部设有床位80张。

二、工作开展情况。

(一)医疗服务工作。

年在上级党委政府和上级卫生主管部门的领导下,在全院职工共同努力下,卫生院年1-10月共接门诊患者22583人次,接诊住院患者1846人次。共取得门诊收入120万元,住院收入205万元,总收入372万元。

今年1—10月份,本院已做各项手术百余例。其中体内外各种小本肿、肿瘤、计划生育结扎等小手术137例;阑尾炎、疝气、骨折内固定件术、取出内固定件术、胆阑切除、胆光管探查、肾脏取石、输尿管切开取石术、前列腺增生摘除术等44例;骸骨骨折内固定件术等共11例;妇产科、计划生育结扎等42例,剖宫产术、卵巢囊肿、宫外孕破列出血修补术等115例;各项手术均取得了成功,有效满足及保障了人民医疗服务需求。

(二)新农合及医保服务工作。

居民健康纸质档案和电子档案均完成14982人次,已基本完成上级规定的任务。其中筛查出高危人群150人;高血压975人;糖尿病377人;精神病40人。

(四)学习培训情况。

加强对职工的政治思想教育,认真学习贯彻党的第十七届人民代表大会精神,进一步做好乡村医生的业务培训。按照院内管理规定,健全完善职工的学习制度,积极组织职工进行基础及技能学习,并在每一季度进行三基考试。今年6月份对全院医务人员进行了国家基本药物培训。

三、存在问题。

(二)学习培训方面做得不够,由于各种因素影响,造成知识技能更新换旧慢,业务提高缓慢。

(三)医疗服务工作中,还存在各种医疗文书书写不规范,各种数据资料统计不及时的问题。

(四)政府对农村卫生事业经费投入不足,以药补医,乡镇卫生院承担公共卫生职能,卫生投入政策不足,硬件设施落后,医疗条件较差,严重影响医院医疗市场。

年的卫生事业工作取得了成绩,也存在一些不足,我们将查缺补漏,总结经验,同心协心,团结协作,开拓创新,努力工作,将本院各项工作再上一个新台阶,力争达到社会和经济效益双丰收。

半年工作汇报

今年上半年,在县卫生局、疾控中心和蔡村卫生院的业务指导和村委的领导下,在卫生院的正确领导下,各项工作进展顺利,为今后更好地开展工作,现总结如下:

今年我村卫生室继续改变服务理念,改变服务模式,以公共卫生为主诊疗为辅的模式。大力开展健康教育、慢病防制工作以高血压、糖尿病、精神病、0-3岁儿童、65岁老年人、孕产妇为重点,结合控烟、控酒、锻炼等措施,积极开展健康宣教定期或定期主动上门为慢性病随访服务。针对慢性病的危险因素,开展健康知识宣传、健康知识讲座。针对高血压、糖尿病、慢性病,制定慢病干预措施,开展指导,通过改变健康的生活行为方式积极开展预防工作,有效地控制辖区慢病。

我病人为中心,认真学习“慢病管理规范”,不断提高自身的业务素质,。合理,程序、规范的管理慢性病人。尽最大努力为服务对象提供方便让大家满意。

我村现有八个民组,总户数500多户,总人口20xx人。为此我村做了以下工作:我卫生室也通过村委会喇叭广播在卫生室播放公共卫生的光盘以及健康教育知识讲座让百姓清楚国家实施公共卫生服务的好处以及百姓观看光盘和知识讲座可以做到自我保健和一些急救措施。村卫生室1.设立宣传栏(2)块且定期进行更换(2)次;2.利用黑板进行健康知识讲座3次;3.利用dvd播放宣传国家公共卫生影音12种,播放72次;4.通过印刷发放宣传材料3次进行宣传。开展了健康教育和知识传播,并发放宣传资料。卫生协管巡查6次,产后随访13人。

1月开展流感预防防治知识讲座、3月开展3.24世界结核病日宣传主题及结核病知识讲座、5月开展中风的预防知识讲座。

通过开展门诊35岁以上患者首诊测血压制度(今年1-6月份门诊共测血压(682)人次,健康体检65岁老年人,共102人,男(57)人女(45)人。剩余的老年人行动不便的,由卫生院下乡入户体检,同时进行个人,开展生活、心理、用药指导服务,通过门诊随访、和上门随访等方式进行规范化管理,今年开展慢性病高血压2次随访规范管理(218)人,规范管理率(54.4)%,规范管理人数(163)人,控制率32.7%达标人数(98)人,糖尿病2次随访规范管理(40)人,登记率(83.6%),规管率(54.4%)达标人数(19)人。精神病2次随访规范管理(9)人。对其进行指导了健康的生活方式。使广大农村干群及时享受政府的关怀,最大限度地为全村广大干群的健康保驾护航。

热情地为来就诊的每一位患者提供方便、快捷的服务,门诊登记和处方,做到合理用药,严格执行国家基本药物制度,统一采购药品,认真执行国家新农合政策,使参加新年农合的群众得到应有的减免补助,让广大群众看得起病,生病能得到及时有效的治疗。

(一)20xx年我村卫生室配合卫生院工作取得的一些成绩,需要的是我们的共同努力协调。不仅是我村卫生室的各类硬件及软件设施的完善,更需要我们全体村民的积极配合和支持,才能更好的完成。在改善村民健康知识,健康行为的'同时也提高了我们医务人员的自身健康素养。

(二)存在的不足之处:要及时网上随访慢病和老年人体检的结果。

(三)下半年工作的改进和安排

1、进一步认真落实国家基本公共卫生服务的工作,加强工作责任心,认真填写报表,发现问题及时采取有效措施整改。

2、加强自身的业务学习,提高自身素质进一步提高健康教育活动和档案资料信息的质量。

3、加大宣传力度,使各项宣传资料要发放到位,张贴到位,使广大群众都能积极主动的参与国家公共卫生项目,让群众提高自我保健和预防。

总之围绕全国慢病防治工作的重点,在规范工作运转机制、加强机构健康教育宣传,更好的为全村人民健康服务。

卫生院卫生工作汇报材料

2011年是实行医改工作的关键之年,我院领导和公共卫生工作人员深入贯彻落实科学发展观,以深化医改为主线,以提高全镇人民健康水平为目标,突出抓好公共卫生服务工作,努力完成上级交给的各项工作任务,各项工作又上一个新台阶,把公共卫生这项惠民工程惠及于民。现将我院2011年公共卫生工作情况汇报如下:。

一、坚定思想统一领导落实措施。

鄄城县xx中心卫生院以周x院长为首的院委领导从思想上高度重视基本公共卫生服务工作,根据上级安排,带领公共卫生工作人员认真学习公共卫生各种文件,积极领会各种文件精神。逐页逐字学习《山东省基本公共卫生服务规范》,要求每位公共卫生工作人员必须吃透服务规范内容。成立公共卫生领导小组,周x院长亲自任组长,王凤菊副院长为直接分管,下设公共卫生办公室主任、信息员等各级领导,信息员直接领导各辖区卫生室成员做好公共卫生工作。院长和分管院长签署责任状,分管院长和科主任,科主任及信息员和各自所属辖区卫生室负责人签署责任状,任务层层分解,责任到人,避免等、盼、靠的局面。各项工作落实到位,定期不定期院委领导和公共卫生分管人员下村摸底抽查各项公共卫生工作进展情况,逐村逐户随访调查被服务对象的满意度,得到辖区居民的赞同和认可。

二、努力做好基本公共卫生服务项目。

建立居民健康档案。

2011年建档人数32821人,建档率68%,信息化建档率50%,并对档案做了动态管理,及时更新,做好保密。

2、健康教育。

在原有的基础上,结合流行病特点,每月更换一次健康教育宣传栏内容,印刷发放健康教育资料,覆盖率60%以上,年内开展健康知识讲座12次,并做好通知、签到、照片、讲稿及小结资料存档;要求相关人员在上门访视时进行相关健康知识宣传,辖区居民卫生常识知晓率80%以上;3岁以下儿童家长参加我院举办的儿童健康教育讲座,覆盖率85%以上。

3、孕产妇保健。

免费为全镇待孕妇女发放叶酸3296瓶,有效预防新生儿神经管缺陷的发生;为356人孕妇做产前系统保健,孕产妇管理率90%,产后访视率90%;开展孕产妇健康知识讲座8期,孕产妇健康知识知晓率95%;免费为全镇孕产妇查体1266次,及时发现治疗孕产期并发症,避免残疾儿的出生。

4、儿童保健。

3岁以下儿童系统管理率80%以上,新生儿访视率90%,婴幼儿系统管理率85%以上,及时发现治疗影响儿童健康的疾病,提高儿童健康水平,开展儿童保健技术服务。免费为全镇0—6岁儿童提供基本保健服务,并为其每年免费查体一次。

5、老年人保健。

5、慢性病管理。

高血压管理人数人,糖尿病管理人数人,每季度一次一年四次的面对面的免费随访,并定期进行咨询服务和用药指导,利用随访宣传防病知识,辖区居民对重点慢性病防治知识知晓率95%以上,并做好资料汇总和信息上报。35岁以上患者门诊首诊测血压率95%,并做好门诊日志记录。

6、重症精神病管理。

我镇辖区内重症精神病患者255人,每季度一次一年四次的免费随访。

三、检查和督导。

卫生院一年定期对全镇15个卫生室进行了4次大检查、督导,主要以健康档案的建立、健康教育、妇幼保健、慢病管理、重症精神病管理等方面入手,一一落实,检查督导有记录、处理意见,有整改措施。

回味一年来的公共卫生工作,虽然任务繁重,但是我院以周x院长为主的院委成员带领大家,团结一致,振奋精神,与时俱进,扎实工作。在2011年度取得了市级妇幼公共卫生工作第二名和县级公共卫生全体工作第一名的好成绩。

卫生院公共卫生工作汇报

2011年,我院认真贯彻落实全县卫生工作会议精神,坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕县局总体工作思路,按照县卫生局年初下达的工作责任目标和卢氏县2011年公共卫生服务实施方案的要求,立足辖区实际,稳步推进各项公共卫生工作。在乡村两级公共卫生的共同努力下,基本完成全年各项公共卫生工作任务,现总结如下:

一、加强领导,强化管理,确保各项公共卫生工作落到实处。

1、强化组织建设,明确专人负责,加强对公共卫生工作的领导。今年以来,针对公共卫生工作任务繁重这一现状,我院在原有6人的基础上增加2名人员充实到公共卫生工作岗位上来,为各项工作的开展提供人员保障。

2、落实责任目标管理。按照县局下达的责任目标和临时性工作目标,公共卫生人员明确分工,目标分解到科,责任落实到人,实行工资发放和责任目标完成情况相挂钩。同时,对各村卫生所分别签订公共卫生工作和结核病防治目标管理责任书,认真做好了各项工作安排、督导和落实。

二、结合实际,科学安排,认真实施基本公共卫生服务项目。

1、居民健康档案管理服务:辖区居民应建档27506人,累计建档26753人,建档率97.3%,其中建立规范化电子档案26753人。

2、健康教育管理服务:健康教育是促进各项公共卫生工作有效落实的重要措施,今年我院重点加强健康教育工作,设置健康教育活动室,购置了互联网电视、摄像机、dvd播放机等视听影像设备;院内设置健康教育宣传专栏,制定了详细的工作方案和科学规范的规章制度,针对公共卫生问题,深入开展“卫生宣传日、重大传染病防治、季节性传染病防治、高血压、糖尿病等慢性病防治、妇幼保健、健康行为”等方面健康教育宣传工作,全年共出专栏13期;定期开展健康教育知识讲座,以“深入乡村开展健康服务为载体,利用悬挂横幅、摆放宣传版面、设置咨询台”等形式开展健康教育知识讲座,年度举办公众健康教育咨询和讲座36次,参加人数1938人。通过健康教育的深入开展,逐步提高了公众的健康意识,促使了广大群众自觉参与公共卫生服务。

3、老年人健康管理服务:全镇65岁以上老年人1956人,管理服务1889人,管理率96.6%。

4、高血压患者管理服务:高血压患者共1432人,规范管理1306人,管理率91.3%。

5、2型糖尿病患者管理服务:2型糖尿病患者180人,规范管理166人,管理率92.2%。

6、重性精神疾病患者管理服务:重性精神疾病患者登记32人,签订网络管理知情同意书并纳入信息化管理31人,随访服务26人,管理率81.3%。

7、预防接种:认真落实国家免疫规划政策,免费为“适龄儿童”提供一类疫苗接种服务工作,1-12月份应种9036人次,实种8792人次,接种率97.3%;8个月-15岁以下儿童麻疹疫苗查漏补种151人;2个月-15岁以下儿童脊灰疫苗查漏补种637人;完成元月份0—3岁儿童消灭脊灰强化服苗1503人;落实新疆返回人员及家庭5岁以下儿童脊灰服苗173人;按照《河南省预防接种单位资质规范》的要求,积极开展卫生院规范化预防接种门诊建设和村卫生所合格预防接种室建设。积极实施儿童预防接种信息化管理,做好系统日常维护,确保管理系统正常运转。

8、传染病及突发公共卫生事件报告和处理服务:我院高度重视传染病防治工作,严格落实依法防治,网络直报系统正常运转,目前辖区共报告法定传染病24例,其中肺结核7例(涂阳),手足口病6例,流行性腮腺炎5例,流行性感冒1例,细菌性痢疾5例,未出现传染病谎报、迟报、漏报现象;认真落实手足口病防治工作,3月份以来,我镇发现手足口病病例之后,迅速启动防治预案,严格落实“三专、四严、五早”防治措施,对辖区乡村两级卫生人员进行手足口病防治知识全员培训,严格落实学校、托幼机构晨检工作,通过一系列综合防控措施的落实,使辖区疫情得到及时有效的控制;进一步做好结核病防治工作,加大结核疑似病例转诊力度,截止目前,辖区共入选结核病人11例,其中涂阳病人入选7例,定期做好患者正规服药督导工作,督导率达到100%;积极应对突发公共卫生事件,我院成立领导小组,分设预防控制和医疗救治两个小组,制定应急预案,相关人员明确分工,发挥突发公共卫生事件协调预警机制。

9、0—6岁儿童健康管理服务:0-6岁儿童2151人,规范管理1894人,管理率88.1%,未出现新生儿死亡。

10、孕产妇健康管理服务:孕产妇早孕建卡337人,系统管理321人,管理率95.3%;高危妊娠筛选27人,管理率和住院分娩率100%;产妇311人,住院分娩209人,住院分娩率99.4%,无孕产妇死亡。完成待孕、早孕妇女叶酸片免费发放189人。

11、卫生监督协管服务:按照县卫生局的要求,我院设立卫生监督科,成立了领导小组,确定镇卫生院助理卫生监督员和村级卫生监督信息员,各项制度及工作职责规范上墙。下一步按照上级要求,做好监督员和信息员培训工作,落实好辖区卫生监督协管工作。

1、对各村卫生所分别签订公共卫生工作和结核病防治目标管理责任书,实行年度公共卫生服务半年和全年目标考核,对村级考核进行评分汇总,作为年度兑付公共卫生服务经费依据。

2、针对基本公共卫生服务项目,定期组织对村级公共卫生服务工作进行全面督导,发现工作中存在的问题,及时提出指导意见。

3、卫生院抽调11名人员分包23个行政村,明确包村人员职责,做好村级公共卫生服务日常督导和信息反馈工作。

四、村卫生所项目建设。

2011年我镇村卫生所建设单位为11家,为确保村卫生所建设项目落到实处,我院成立领导小组,制定详细建设方案,召开11个村专题会议,抽调5名人员分包各村,院领导及包所人员深入各所实地了解卫生所现状,逐单位拿出具体建设意见。目前,5个改扩建卫生所和1个新建卫生所已完成建设,其余5家卫生所受客观条件所限,暂时不能完成建设任务,我院已多次和村医及村委磋商,寻求解决办法,提出缓建意见,下一步我们积极协调,拿出有效措施,尽力完成辖区卫生所项目建设任务。

2011年12月23日。

卫生院卫生工作汇报材料

我院在卫生局的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医改大局,认真落实基本公共卫生服务和重大公共卫生服务,继续推进妇儿健康工程,努力提升工作质量和服务水平,全面完成了工作任务。

一、配合妇幼保健院搞好医学婚前检查,做好叶酸补服工作。我镇的待婚夫妇由县妇幼保健院出具了《婚前医学检查证明》后,到我院免费领取叶酸,由我院妇幼人员指导待孕或早孕妇女按要求服用叶酸,叶酸服用率达96%。

二、做好孕产妇系统管理:我院按照《淄博市围产保健工作常规》开展围产期保健服务,做好孕期宣教,筛查高危妊娠,并逐级转诊,全年未发生孕产妇死亡。2011产后访视率92%,孕产妇系统化管理率98.71%,保健覆盖率99.77%,产前筛查率96%。高危孕产妇管理率100%,梅毒、艾滋病检测率85%。

三、严格执行住院分娩补助标准。我县农村孕产妇住院分娩项目只对符合国家计划生育政策的孕产妇给予补助。2011年1月至今全县农村孕产妇县外住院分娩者,按政策在我院审核合格者,补助金一一发放到手。

四、配合妇幼保健院建立建全0-36个月婴幼儿保健档案,做好新生儿第一次产后访视,并将信息录入山东省妇幼保健信息系统。完成28天新生儿访视,做好0-36个月婴幼儿登记,完成率100%。

2011年的妇幼卫生工作虽然取得了优异的成绩,但我们知道我们的工作跟上级要求还有差距,在今后的工作中,我们一定要查漏补缺,使工作做到最细最好,让群众满意,让领导放心!

2011年12月20。

卫生院卫生工作汇报材料

卫生院一年定期对全镇15个卫生室进行了4次大检查、督导,主要以健康档案的建立、健康教育、妇幼保健、慢病管理、重症精神病管理等方面入手,一一落实,检查督导有记录、处理意见,有整改措施。回味一年来的公共卫生工作,虽然任务繁重,但是我院以周x院长为主的院委成员带领大家,团结一致,振奋精神,与时俱进,扎实工作。在20xx年度取得了市级妇幼公共卫生工作第二名xx县级公共卫生全体工作第一名的好成绩。

乡镇卫生院卫生工作汇报

首先,我代表全院干部职工对在百忙之中前来我院检查指导工作的'表示热烈的欢迎!下面,我就卫生院的基本情况、规范化乡镇卫生院创建工作、“9项”公共卫生服务开展情况、创建无烟医院的工作开展情况向作简要汇报:

(一)全乡的人口状况。乡共有国土面积平方公里,全乡共辖个村民委员会个村民小组户人,是典型的集山区、贫困为一体少数民族乡镇。

(二)卫生院的基本情况。年,被命名为级等卫生院,现占地面积亩,建筑面积平方米,其中医疗用房面积为平方米;设置有、、等职能科室;拥有床位张,主要设备有心电图机、b超、自动血球计数仪、自动生化分析仪、、等;现有职工人,卫生专业技术人员人,其中主治医师人,本科学历人,专科人、中专人。卫生院下设个服务点,现有乡村医生名,其中执业助理医师名。基本能满足全乡群众基本医疗的需要。

根据《规范化乡镇卫生院建设标准》,我院于年开始开展规范化乡镇卫生院创建工作,共投入万元,购置了、等新设备,对、进行的修理更新。同时,按照标准,我们对全院干部职工进行了全方位的动员培训,并结合当前开展创先争活动,开展岗位练兵活动。截至目前,各项创建工作正有序推进,预计月可实现验收。

年以来,我院在党委政府的关心下,全面实施“9项”公共卫生服务,院里成立了工作领导小组,由专门抓此项工作,抽出工作人员专门开展此项工作,同时对各村(社区)的相关工作人员进行培训。

一是逐渐建立居民健康档案。此项工作主以妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病等人群为重点,截至目前,妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病等人群的建档率达到了%,其它人员达到了%。

二是积极开展健康教育。为不断提高健康教育的覆盖率,卫生院年初有计划,以学校、村委会等为单位有计划地开展健康教育,开展面达到了%,受教育教育率达到了%。

三是按要求开展预防接种工作、传染病防治、慢性病管理和重性精神疾病管理。预防接种率达到了%,传染病防治率达到了%,对重性精神疾病实现了100的监管。

四是积极儿童保健和孕产妇保健工作。创造条件,建立儿童保健手册,开展新生儿保健系统管理,定期对新生儿进行体格检查和生长发育监测及评价,深入社区开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外伤害预防、常见病防治等健康指导。

为乡的孕产妇建立保健手册,定期开展规范的孕产期保健服务,不定期深入各村委咒进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。要求孕妇产前健康管理率达%以上,高危管理率%,产后访视率达%。

按照的要求,年以来,我院开始创建无烟医院,制定相应的工作计划、工作制度及奖惩措施,并于召开创建无烟医院动员大会,会上,动员全院职工,特别是医务工作者要作戒烟、禁烟模范,会后,科室与医院签订了创建“无烟科室”责任书,开展多种形式的控烟宣传和教育,利用“世界无烟日”以及宣传栏、标语、折页等传播方式宣传控烟知识;明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务;鼓励和帮助吸烟职工免费戒烟。通过一年的努力,创建工作取得良好成绩,%科室实现了无烟科室,创建无烟医院、吸烟危害的知晓率达%以上,医生、护士劝烟、控烟意识明显增强。

(一)职工住房不足。近年来,由于住房条件差,有医生辞职离开医院。

(二)医院负债过重。由于创建规范化乡镇卫生院,以及历史债务,目前,医院共欠债万元。

(三)编制问题的未解决。年,医院命名为级等卫生院,但院长的编制一直未落实。

乡镇卫生院卫生工作汇报

为深入了解我市乡镇卫生院的建设情况,民盟阜阳市委组织了调研组分别到阜南的三塔镇、田集镇,颍泉的周棚镇、伍明镇等地卫生院进行调研。具体情况如下:

全市卫生系统资产清查报告范文:按照保基本、强基层、建机制的要求,全力推进农村健康工程,取得了明显成效。

第三、公共卫生服务稳步开展。乡镇社区卫生院已纳入财政全额拨款范围。全市制定了县包到乡、乡包到村、每名村医包一千名农民的三级包保责任制,圆满完成了10类41项基本公共卫生服务项目和8项重大公共卫生服务项目的年度工作任务,服务内容得到拓展,服务标准稳步提升。卫生院大力开展各项公共卫生服务和实施免费健康体检,建立个人健康档案,开展健康教育,实施预防接种,配合处置突发公共卫生事件,群众的卫生安全保障逐步增强,近900万农民群众得到了实惠。

第四、基本药物制度得到落实。乡镇卫生院均按规资产清查报告范文:定配备使用国家基本药物和安徽省补充药品,执行省中标挂网采购目录和价格,大部分卫生院配备和使用的品规数为300种左右。乡镇卫生院基本药物均实行网上采购,配备的专职人员均能熟练掌握网上采购药品操作。

我市乡镇卫生院目前仍然面临着诸多困境,突出表现在以下几个方面:

1、医疗设备陈旧老化。近年来,随着基层卫生院改扩建项目的建成,基层卫生院的院舍环境和办公条件得到较大改善,但全市乡镇卫生院依然普遍存在医疗设备简陋陈旧老化,很难吸引更多的病人就诊,已不能适应医疗业务发展的需求。

2、人才流失严重。通过调查发现,分乡镇卫生院近几年来招聘了一些大学毕业生,但是由于乡镇卫生院的生活条件艰苦,工作压力大,待遇低,缺乏进修学习的机会,职称晋升困难,人才流失严重。

3、乡村医生老龄化现象普遍。对医改一体化管理、基本公共卫生服务、新型农村合作医疗等新生事物接受不够深入,实行了计算机网络管理,部分乡村医生不懂电脑,制约了各项工作的推进和开展。

4、救护车使用存在问题。部分乡镇中心卫生院地处集镇中心大街,逢集日救护车无法出入;有些按上级要求成立急救中心,但一直未得到解决。

5、药品配送有问题。执行药品零差价率后,部分品种配送不及时,甚至不配送,村卫生室在提供基本医疗服务时受到很大限制,也造成了患者的很大误解。

6、村卫生室基础建设欠账问题未得到解决。很多地方严格按上级的要求组建村卫生室,但当时财政拨付部分资金只能勉强满足土建建设,墙壁粉刷、地面平整以及厕所、院墙等附属设施均由村卫生人员自筹,导致目前部分县区村卫生室欠账。

7、乡村医生养老保险、退出机制尚不健全。村卫生室执行乡村一体化管理以来,养老保险、退出机制尚不健全,大部分县退休村医每人每月300补助迟迟没有到位。

8、发展不均衡。一些服务人口多、辐射范围广的乡镇卫生院尤其是中心卫生院发展迅速,已逐步成为医疗水平较高、医疗设备较为先进的综合性医院,具备了一定的提供非基本医疗服务的能力。而有的乡镇卫生院由于距离城区较近,受到城区医疗卫生机构辐射,病源大量流失,业务量不断萎缩,难以为继,职能也在逐渐弱化。

9、合理使用基本药物水平亟待提高。乡镇卫生院合理用药水平仍需进一步提高,不合理用药现象比较突出。部分医疗服务能力较强的中心卫生院反映基本药物不能满足部分临床用药需求,主要表现在儿科和妇产科用药上。

1、继续加强对乡镇卫生院硬件设施建设投入的力度。要积极扶持基层医疗设备购买b超、dr、实验室设备等适应功能定位需求的医疗设备,同时,基层卫生医疗机构也要多渠道筹集资金,改进设备设施,改善医疗环境,提高医疗质量,进一步提高诊断和治疗水平。

2、进一步加强村级卫生所建设。要确保零差率和人均门诊费用补助、基本公共卫生服务经费、退休村医每人每月300补助及时足额发放到位。加大免费培训力度,逐步改善村卫生室基本医疗和公共卫生服务能力,提升服务水平。

3、制定基层卫生院事业经费补偿机制。虽然目前全市乡镇卫生院施行了财政全额拔款,但随着我市开始实施基本药物零差价制度,基层卫生院收益大幅下降,建议适当加大基层事业经费投入,支持和促进基层医疗机构正常运营和健康发展。

4、进一步提高农村卫生院的管理水平。通过培训增强农村卫生院领导的管理素质,建立健全诊疗流程管理、医护人员管理、药品管理、病房管理、卫生防疫等管理制度,积极探索创新适合乡镇卫生院的管理模式,提高管理水平。

5、继续加大打击非法行医的力度。要进一步加大卫生执法力度,坚持对农村和乡镇巡回监督、集中整治相结合的办法,并组织开展联合执法,重点打击,彻底清除散布在乡镇、农村违法违规行医以及个别村医一边在村卫生室上班一边在家私开诊所的行为,特别对在打击过程中死灰复燃的黑诊所要一查到底。

6、进一步研究药品招标和配送工作。使配送企业能更合理、及时、有效的把基本药物和补充药品配送到位。

7、进一步促进乡镇卫生院均衡发展。优化资源配置,加大对基础条件薄弱卫生院的投入,在医疗设备购置、卫生专业人才配置等方面采取切实措施,促进其改善医疗条件,提高医疗卫生服务水平。对一些基础条件较好、服务人口多、辐射范围广、医疗设备较为先进、医疗水平较高的地方,除保留政府举办的乡镇卫生院,确保履行基本医疗和公共卫生服务职能外,可以设立综合性医院,进一步满足人民群众多层次、多样性的医疗服务需求。

卫生院公共卫生工作汇报

各位领导、同志们:

上午好,首先,我代表xx卫生院对财政局卫生局领导不辞辛苦来我院指导工作,表示热烈欢迎!

一、基本概况。

xx位于县城东南15公里处,辛义乡政府所在地,所辖12个村,总人口数18659人,全乡共有集体办卫生室14个,个体诊所4个,共有乡村医生39名,卫生院现有在职职工26名,其中公共卫生人员8名。

辛义乡卫生院在上级有关部门的大力支持下,根据省市县公共卫生服务要求,成立了由副乡长崔丽英任组长的公卫领导小组,各相关部门参与。领导小组办公室设在卫生院并制定了工作职责及制度。同时,在卫生院成立了公共卫生科,具体开展公共卫生服务工作。

根据《国家基本公共卫生服务规范(2011年版)要求,辛义乡公共卫生服务工作主要做了以下九项工作。

1、居民健康档案。

一、规范的居民健康档案,截止到目前共建立居民健康档案11200份,建档率达60%,电子信息录入均按要求录入电脑。

2、健康教育。

针对健康基本知识和技能及辖区重点健康问题等内容,发放健康教育宣传资料,举办健康教育知识讲座等多种形式宣教。充分利用每村一块的黑板报,及时更换宣传内容,更新健康卫生知识,根据工作需要适时宣传卫生健康知识。截止目前,共设置健康教育专栏14块,板面更新84次,制作条幅86条,发放健康教育印刷资料9699余人份,标语186条,举办健康教育知识讲座12次,健康教育讲座及健康咨询1591人次,很大程度改变了一些群众的不良卫生习惯。

3、老年人健康管理。

对辖区65岁及以上老年人进行登记管理进行健康危险因素调查和一般体格检查,提供疾病预防,自我保健及伤害预防自救等健康指导,共管理65岁以上老年人1217次。

4、儿童保健。

对辖区内0-6岁进行保健管理,进行定期体格检查,心。

2理发育检查,生长发育监测,营养指导,疾病防治等积极有效的措施,共管理儿童1991人次。

5、孕妇保健。

对辖区内孕产妇进行系统管理:从早孕开始进行卫生保健宣教指导,定期产前检查,筛查及分级专案管理高危孕妇,全乡实现降消项目管理,孕产妇住院分娩达到99%,并对目标人群进行了叶酸发放,投服率均达到管理要求,共管理孕产妇344人次。

6、慢病管理。

全年共报告传染病121例,疫情报告率,及时率,准确率达到100%。对疑似传染病及时与上级有关部门取得联系,进行了筛查处理,有效的杜绝了传染病蔓延。

8、重型精神病患者管理。

对辖区内重型精神疾病患者进行登记管理,对在家居住的重型精神疾病患者进行治疗随访和康复指导,共管理重型精神疾病患者40人次。

9、卫生监督协管。

3在突发公共卫生事件应急处理及卫生协管方面,卫生院成立组织,制定了方案,并定期对学校卫生,饮用水卫生,食品安全信息报告,职业卫生咨询指导,非法行医和非法采供血信息报告进行安全巡查,保障了公共卫生安全。

四、存在问题。

我乡公共卫生服务工作从总体上已经进入了正常运转的轨道,但从目前情况来看,仍存在着一些问题和薄弱环节,主要表现在:

(一)居民健康档案的质量有待加强,存在村卫生室人员年龄偏大,知识层次低的现象。虽然村室人员基本掌握了建档流程,方式和方法,但仍存在重建档轻使用的问题,许多档案未能及时更新,不少群众对公共卫生服务认识不足,接受程度不高。

(二)乡村干部对公共卫生行政干预不够,社会影响力不深,还没有形成共识,有些群众不理解不支持公共卫生工作,因此只有医务人员参与的公共卫生显得有些惨白无力。

五、整改措施。

(一)加大与政府的沟通协调,争取在公共卫生方面得到政府大力支持,提高公共卫生服务质量和效益,把公共卫生这项民心工作做好。

4群众的理解与支持,使公共卫生服务工作发挥更大的作用。

(三)加强卫生院公共卫生建设,加强公共卫生服务人员的培训,增强为民意识,使全乡公共卫生工作更加扎实发展,稳步推进,规范运行。

辛义乡卫生院2011年12月05日。

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