在社会实践中,我们常常需要用到演讲稿范文来提升演讲的效果和质量。希望大家能够通过阅读这些范文,提高自己的演讲能力,取得更好的表现。
广播电视局领导讲话材料
尊敬的各位领导、各位同志:
大家好!今天,我本着挑战自我、展示自我的目的走上竞职演讲台,感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢在座各位同志对我的支持和信任。
我叫吐尔洪〃伊敏,中共党员,今年33岁,大学文化,20xx年参加工作,先后皮拉力乡二中任教、教育局考务办、教育局电教办、教育局工程项目工作,目前借调到电教办公室工作。为了锻炼、提高自己,实现人生的自我价值,今天,来参加招商局副局长职位的竞争,信心来源于以下几方面:
一、思想进步,政治坚定。我服从党的领导,在日常行为中严格要求自己,以积极向上的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,本份做人,踏实做事。
二、有虚心好学、开拓进取的创新意识。我虚心学习,于1996年取得教育行政治理专业自学考试大专毕业证书,20xx年参加了中央广播电视大学法学专业的本科函授学习,并取得了文凭。并且通过不断学习,丰富了自己的政治理论及业务知识,可以说目前我基本上能够处理和解决业务工作中出现的各类问题。另外,我思想比较活跃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神和昂扬的斗志。
三、有踏踏实实、兢兢业业的敬业精神。能以饱满的热情投入到本职工作中去,工作上勤恳认真,严谨负责,尽心尽职,毫无怨言。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,总是努力把工作做得最好。
四、有认认真真、求真务实的工作作风。求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。
五、有一定的治理能力。我在教育局工作期间,从事学校思想政治日常治理。在工作期间,积累了一定的治理经验,我所负责的各项工作均取得了较好成绩,受到过各级表彰奖励。20xx年元月调到教育局工程项目办公室工作后,在工作方面严格要求自己,努力学习专业知识,结合阿克陶县经济社会发展的总体规划、结合我县教育教学实际情况不断充实自己的专业知识,我承担制定全县教育系统“”规划工作。
按时上报数据和材料,20xx年在《中小学校舍安全工程》工作中,因教育工程项目办的成绩突出,在《中小学校舍安全工程》工作中,规划合理,上报材料仔细并及时,而得到了上级部门的好评,并奖给我办两台电脑、两台打印机、一个数码相机和两个移动硬盘等设备。
本人在20xx年至20xx年为期一年的挂职锻炼中在农六师五家渠市党委组织部和共青团农场党委的具体指导和管理下,严格遵守挂职点的各项规章制度,服从领导安排,克服生活和工作中遇到的各种困难,勤奋学习,不断提高了本人的整体综合素质,并在帮带人的耐心帮带和引导下,努力完成组织安排的各项学习、工作任务,为今后的工作奠定了良好的基础。
对我本人的治理水平和综合协调能力有了很大的提高,自身的整体素质和综合能力都得到了加强,这对我在今后的工作中,如何正确处理和解决各类问题,提供了丰富的实践经验和治理能力。
假如我假如我竞聘成功,我认为这不仅是一种权力,而且是一种职责,为了履行这一职责,对自己就要提出更高的要求:
首先,加强学习,全面系统地把握相关法规和业务知识。古语云:不积跬步,无以致千里;不积小流,无以成江河。为此,我要时刻注重提高自身综合素质,不断以新知识、新理论充实自己。尽可能快地熟悉业务,进入角色。
第二、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把我区的招商引资工作抓好,抓出成效。
第三、摆正位臵,当好助手。在工作中我将尊重局长的核心地位,维护局长的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当助手。辩证的看待自己的优点和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。
假如我能在此次竞争中脱颖而出走上招商局副局长领导岗位,我一定不负众望,在领导和同志们的支持下,努力学习,开拓进取,解放思想,大胆创新,紧紧围绕中心实施西部大开发和利用我国经济处于高速发展时期的历史机遇,利用外商和东部企业资金流、物流、人流向西部倾斜,到西部投资热情日益高涨的契机,加大招商引资力度,培育新的经济增长点,为贡井的跨越式发展做出积极贡献。因此我打算从以下几个方面来开展工作:一、大力优化招商环境一是实行最优惠的政策。本着你发财我发展的原则,在不违反国家法律、法规的前提下,把政策放宽到四周地区最优惠的程度。对来我区兴办各类企业的投资者给予财政扶持、收费、用地等方面的优惠。
二是提供最优质的服务。履行服务承诺,接受群众监督,推进诚信建设,为外来投资者的生产经营和生活提供最便捷的服务,包括对其子女入托、入学等给予照顾和优惠。
二、改进和创新招商方式,进一步增强我区招商引资的吸引力和竞争力。首先,搞好招商项目的论证包装。项目是基础,没有好的项目招商就无从谈起,因此要搞好项目的收集、筛选、论证和包装工作,提高质量,体现项目的科学性、前瞻性、实效性和可操作性,力求项目最好达到项目建议书,可行性研究报告的要求。
然后,做好项目的推出工作。首先是调动企业的积极性,利用企业自身的对外联系网络,寻找同行业中可以合作的对象,同时依托各级招商部门的引荐和服务,依靠社会各界的牵线搭桥,充分利用各种投资说明会、招商活动、各种信息和互联网项目推荐平台等,多渠道、多形式获取招商信息。
三是要讲诚信,抓落实。我认为,招商引资的立体内涵应该是招得来,留得住,能发展,而不能仅仅停留在招和引的层面上。要设身处地为外来投资企业着想,招商引资工作要讲诚信,以促使企业能生产、能发展。
三、继续把招商引资作为重点工作抓紧抓好。首先抓在谈项目。目前我区的意向投资在谈项目很多,促其尽快落户是今后的招商工作重点。下一步,对所有在谈项目进行梳理排队,集中力量,落实相关条件,加快洽谈速度,力争早日落户我区。在此基础上抓产业规划。适应发展需要,研究制定科学产业规划,根据规划,制定招商引资方案,并全力组织实施,通过抓规划促招商,以招商促产业膨胀。
三是抓在建项目服务。进一步落实责任制,抓项目服务,促建设进度,使之尽快投产达效。
四、在招商队伍建设上下大力气,大力培育优秀的招商人员,增强招商人员的责任感,提高政治业务素质和工作技巧,培养持之以恒、热忱招商的精神,确保有人招商,招好商,出成效。
在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对生疏的学生或者新兵;参与竞争,我不敢奢求什么,只想更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力往返报组织和同志们。谢谢大家。
广播电视局领导讲话材料
尊敬的各位领导,各位代表,同志们:区人大会将文广新局列为今年的评议对象,这既是对我们文广新工作的重视和关心,也是对我们文广新工作的一次全面检阅和检验,必将对我们改进工作作风、加强自身建设、促进各项工作起到重要的推动作用。在此,我代表文广新局作一个表态发言。
一、认真对待,诚恳接受批评意见。这次人大代表评议工作是我们广泛听取社会各界和广大人民群众意见,接受人大代表监督的大好机会,有助于我们及时发现并解决工作中存在的问题和不足,从而进一步提高工作的有效性。为此,我们真诚地希望各位领导、各位代表对我们的工作多提宝贵意见和建议,这既是我们前进的目标,也是我们工作的动力。对待意见,我们不埋怨,不推诿,虚心接受,积极采纳。并以此为鉴,进一步检查我们工作中的不足,不断创新工作思路,改进工作作风,更好地为群众服务,为全区经济发展服务。
二、积极参与,坚持做到未评先改。评议的目的是改进作风、促进工作,提高我们服务经济的水平和依法行政的能力。为此,我们将要求全局每一个党员、干部职工都认真学习此次动员会议精神,全面掌握民主评议的原则、要求和工作规程,积极参与到评议中,创造条件,搭建平台,确保评议工作顺利开展。同时,按照“未评先改,边评边改”的要求,结合评议工作,积极主动地开展好自查自评,全面、客观、公正地总结工作成效,及时查找工作中存在的问题。对查找出来的问题,自我反思,自我剖析,深挖根源,认真整改,切实做到领导、责任人以及整改措施、整改时限“四落实”,确保整改工作不走过场、不流于形式,取得实效。
三、深入总结,统筹推进各项工作。这次人大工作评议后,我们将对区人大和各位代表提出的批评意见和建议,以及其他渠道反映的问题,在认真整改的基础上,全面地进行分类梳理,深入总结,建立长效机制,推动工作再上台阶,力争在四个方面取得突破:一是在深化文化体制改革,加快文化产业发展,推动产业转型升级上有所突破;二是在加快文化基础设施建设,完善文化服务体系,丰富群众精神文化生活上有所突破;三是在建立健全文广新体旅执法体系,提高依法行政水平上有所突破;四是在加强文化队伍建设,转变工作作风,提升服务效能建上有所突破。
各位领导、各位代表,接受区人大会工作评议是我局当前的重要政治任务,我们将按照区人大会的统一部署,全力以赴抓好此次评议工作,以开诚布公的态度接受评议,以一丝不苟的姿态抓好整改,以精益求精的要求改进工作,不断推进我区文化广电新闻出版体育和旅游等工作的健康发展,为全区经济社会又好又快发展作出更大的贡献。
广播电视局领导讲话材料
今天,我们在荔波召开中国生物圈保护区网络(cbrn)第九次大会和东南亚地区生物圈保护区网络(seabrnet)第五次会议,来自中国和东南亚地区的专家围绕生物多样性这一主题进行讨论交流,这对于我们增进理解,加强合作,共同探寻生物多样性保护的科学管理模式和发展战略,促进贵州乃至全球履行《生物多样性公约》进程,具有十分重要的意义。首先,我谨代表省政府并以我个人的名义,向各位出席会议的来宾表示热烈的欢迎,向各位专家和朋友们致以良好的祝愿。
今年来,中欧双方在环境领域,特别是在生物多样性领域开展了密切而广泛的合作。在20xx年6月举行的第二届中欧环境政策部长级对话会上,生物多样性被确定为中欧环境合作的四个优先领域之一。在中欧双方共同努力下,20xx年11月双方签署了“中国——欧盟生物多样性项目”协议,该项目已于今年5月正式启动,示范项目正在紧张有序的进行,已经取得了阶段性成果。这次召开的中欧生物多样性战略研讨会是中欧生物多样性领域合作的一个重要内容,是做好中欧生物多样性项目的具体行动。
生物多样性保护环境与资源保护的重要内容,是保障生态安全的重要举措,是经济可持续发展和社会进步的重要反面。中国是世界上生物多样性最为丰富的国家之一,仅次于巴西和哥伦比亚,居世界第三位。中国自1992年加入《生物多样性公约》以来,为保护生物多样性、履行国际公约做了大量的工作。通过制定法律、法规和规划,实施就地和迁地保护,开展科学研究和宣传教育等手段,中国的生物多样性得到了有效保护、生态环境恶化的趋势得到了有效遏制。
中国先后颁布了《环境保护法》、《野生动物保护法》、《森林法》以及《自然保护区条例》、《野生植物保护条例》等一系列法律法规,形成了较为完善的法律管理体系;建立了生物多样性履约协调机制和生物物种资源保护管理部际联席会议制度;制定了《中国生物多样性保护行动大计划》、《全国生态环境保护规划纲要》以及农业七大体系建设、林业六大工程以及种质资源保存等重大行动。截止20xx年底,全国共建各级各类自然保护区2349处,面积150万平方公里,约占国土面积的15%,初步形成了类型比较齐全、布局比较合理、功能健全的全国自然保护区网络。
在新世纪新阶段,中国政府确立了坚持科学发展观、构建社会主义和谐社会,实现人与自然协调的指导方针,确立了建立资源节约型、环境友好型社会的基本方略。中国已经明确把生物多样保护区纳入了国民经济和社会发展计划,国务院发布实施的《关于加强环境保护工作的决定》,对有效保护生物多样性提出了明确要求;今年召开环境保护工作要实现三大历史性转变。明天,将召开中国自然保护区发展五十周年纪念大会,中国国务院领导将出席纪念大会,参加纪念大会的还有各有关部门领导和地方代表。这次纪念大会将对我国自然保护区工作五十年来所取得的经验进行总结。所有这些,为我们进一步做好环境保护工作,推动生物多样性保护与可持续利用指明了方向。
当前,中国的环境保护工作正处在关键时期,实现新时期环境保护工作历史性转变,完成国家确定的环境保护目标和任务,明确发展战略、加强能力建设至关重要。作为发展中的大国家,推行大规模的环保战略和行动,需要加强国际合作,学习其他国家先进的环保理念、经验和技术。
中国政府高度重视与欧盟的合作。中欧生物多样性项目的启动就是双方深化合作、共同保护生物多样性的重要里程碑。双边合作,重要的是构建稳固的合作平台,建立灵活的合作机制。双方应本着平等、互信、共赢的原则,以合作机制为桥梁,以合作项目为平台、通过经验交流、人员培训以及项目援助等方式,让中国充分积累经验、克服现有困难,实现生物多样性保护工作的大突破,促进、推动双方生物多样性保护工作的开展。目前,我们希望与欧盟在生物多样性领域在三个方面加强合作与交流。一是生物多样性保护监督体系,即生物多样性保护的法律体系、管理体系和政策制定等;二是生物多样性监测与评价体系,即生物多样性监测网络建设,生物多样性评价方法和生物多样性信息交换机制等;三是生物多样性保护融资,即生物多样性保护国际融资渠道、国内财政机制等。通过这三个方面的合作,在自然保护区建设、生物物种资源保护和生态功能区规划等领域加强合作的广度与深度。以此充分有效的保护中国的生物多样性,建立完善的生物多样性保护能力保障体系。
保护生物多样性,功在当代,利在千秋,是为子孙后代谋利益的大事。缤纷世界的美丽,是因为她没有分开每种色彩;人类人化的浩瀚无穷,正是因为她包涵了每一种文化形态;人类的长远幸福,存在与我们共同生活在这个世界上的每一个生命之中。让我们携起手来,共同保护人类赖以生存的生物多样性。
最后,我代表中国国家环保总局对欧盟近年来在环境保护领域对中国的支持表示衷心的感谢。预祝本次会议取得圆满成功,预祝中欧生物多样性项目实施取得圆满成功!
广播电视局领导讲话材料
各位领导、各位来宾、同志们:
今天,、县举办20xx年民营企业招聘洽谈会暨慰问农民工活动,既是充分体现党委、政府高度重视大中专院校毕业生、就业困难人员、“零就业家庭”成员及农村富余劳动力转移就业工作,也进一步丰富了广大农民工五•一国际劳动节期间的文化生活,也是各级人力资源部门、教育部门、工会等部门落实各类群体就业政策采取的具体措施,通过开展就业服务月专项服务活动,举办专场招聘会,为各类群体就业提供就业服务,同时为各类用人单位和各类群体搭建交流服务平台。借此机会,我谨代表,向参加招聘会的大中专毕业生等广大求职者表示热烈的欢迎!对、县举办此次民营企业招聘洽谈会暨慰问农民工活动表示衷心的感谢!
受全球金融危机的影响,给我市高校毕业生、农民工和其他群体就业带来了较大压力。市委、市政府高度重视和极为关心各类群体的就业工作,各级各相关部门将促进大中专毕业生就业列入就业工作的重要目标。采取开展大中专毕业生就业专项服务活动、强化就业服务、实施重点对象就业援助、鼓励大中专毕业生面向基层就业等有效措施,促进大中专毕业生就业工作取得了显著成绩:进一步建立和完善了公共就业服务体系,能够为包括大中专毕业生在内的广大求职者提供就业指导、技能培训、职业介绍、劳务输出、劳动事务代理等一系列就业服务,就业服务功能和质量不断提升;进一步建立和完善了大中专毕业生就业服务制度,相继制定和实施了大中专毕业生就业、失业登记制度、就业见习制度、面向基层就业、就业援助等制度,为促进大中专毕业生就业发挥了积极作用。
今年,我市有就业需求的应往届高校毕业生达5000多人,促进大中专毕业生就业的任务十分艰巨,一方面我们政府相关部门要高度重视,切实落实各项政策,加强就业服务,多渠道大力促进大中专毕业生就业;另一方面各位毕业生要转变择业观念,自立自强,增强就业竞争力,努力适应人力资源市场需求,充分利用国家扶持政策,尽快实现创业、就业。
一年一度的民营企业招聘周活动是人力资源、工会、工商联、团委、教育及妇联六方联合举办的公益性活动,活动的目的是搭建民营企业用人和劳动者就业的桥梁和平台,通过为民营企业用人提供服务,促进民营经济的发展,通过为劳动者求职提供服务,促进就业再就业。总之,是实现民营经济发展和扩大就业的双赢之举。今年的招聘周活动更加注重政策实效,强调与政策落实、政策宣传、职业培训紧密结合,更加注重提高用人和求职的成功率。促进就业再就业工作是一项长期的战略任务,我们人力资源部将与总工会、工商联、教育、团委等部门进一步加强沟通,保持合作,为推动民营经济的发展,为促进就业再就业做出新的更大的贡献。
最后,预祝本次招聘会圆满成功!
谢谢大家!
广播电视局领导讲话材料
同志们:
在蛟龙下海、神九飞天的辉煌时刻,我们欢聚一堂,隆重庆祝市房管局成立五周年,共同回顾我们五年的奋斗历程,共同瞻望我们房管事业的美好愿景,共同抒发我们奋发有为的创业情怀。
记得五年前的6月18日,有幸和同志们一起满怀信心地共同为莱芜的房管事业增砖添瓦。记得两年前的6月18日,我们大家一道又兴高采烈地搬进了宽敞明亮的房管大厦。
五年来,我们全体同志同心同德,凝心聚力,创业筑基,创新发展,创意提升,创先争优,谱写了房管事业的崭新篇章!
五年来,我们持之一恒抓学习,始终如一抓制度,以一贯之抓作风,一心一意抓服务,一门心思抓落实,开创了房管事业的崭新局面!
五年来,我们致力于“规范发展两个市场,积极探索两个延伸,努力建设两个平台,全面提升两个水平”,内强素质,外树形象,建局之初提出的奋斗目标得以顺利实现!
五年来,我们大家和谐相处,共谋发展,干事创业,其乐无穷,事业不断发展,成绩有目共睹!既得到了社会各界的广泛认可,又扩大了房管事业的社会影响。
五年成绩斐然,五年可圈可点。以“一手交房、一手交证”和新建商品房销售明码标价、预售资金监管为标志,规范发展了两个市场;以城乡全覆盖的住房保障体系和集体土地房屋发证、抵押的农房登记体系建立为标志,探索实现了两个延伸;以交易有形市场的落成使用和档案数字化、信息系统建成为标志,努力建设了两个平台;以创造和谐美好人居环境,规范物业管理服务和机关素质提升、创先争优为标志,全面提升了两个水平。
这些成绩的取得,得益于市委、市政府的正确领导,得益于广大退休离岗老同志的大力支持!更得益于全体同志的辛勤劳动和无私奉献!在此,代表局党组向大家致以崇高的敬意和衷心的感谢!
同志们,五年,说短,在历史的长河中弹指一挥间;说长,人的一生也不过二十个五年,工作时间也只有七八个五年。在一块共事五年,既短暂,又不平凡;既是运气,更是缘分。如今,我们既有“两岸猿声啼不住,轻舟已过万重山”的轻松与欣慰,更有“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”豪迈与气度。今后,我们的事业会更艰巨,我们的任务会更繁重,我们面临的挑战和机遇会更多,我们的服务领域会更广。服务无止境,发展无止境,创新无止境,自身素质提升更无止境。只要大家满怀美好的憧憬,焕发饱满的热情,保持旺盛的斗志,充分发挥聪明才智,极大迸发创新活力,尽情展现人生价值,我们设定的“服务周到、管理规范、实现住有尊严;团结一致、阔步向前,打造辉煌房管”的美好愿景就一定会实现,也一定能够实现!
最后,祝各位老同志家庭幸福,健康长寿!祝全体同志们工作顺利,万事如意!
谢谢大家!
广播电视局领导讲话材料
同志们:
今天我们在这里召开20xx年文化工作会议,认真贯彻xx届五中全会、省委九届八次会议、市委八届五次和六次会议、全市宣传工作会议以及刚刚召开的全国文化厅局长会议精神,按照全面贯彻科学发展观和构建社会主义和谐社会要求,总结经验,分析形势,研究今年和今后我市文化工作,为编制实施好我市“”文化发展规划,把广州文化强市建设推向新的阶段进行部署。刚才陶诚局长代表局党委作了工作报告,下面我就回顾“十五”期间我市文化建设和推动今后我市文化工作谈几点意见。
一、“十五”时期我市文化建设取得显著成绩。
“十五”期间,我们坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的xx大精神和落实省、市委关于建设文化大省、文化强市的重大部署,不断提高建设先进文化的能力。“十五”时期是我市文化发展最好的时期,文化建设在整个现代化建设中的地位更加突出。一是努力打造广州文化品牌。举办中国音乐金钟奖、全国第十一届“群星奖”决赛颁奖、金狮奖第二届全国木偶皮影比赛、金狮奖第六届全国杂技比赛、广州国际艺术博览会、第四届羊城国际粤剧节等各项大型文化活动,提升了城市文化品位,在全国产生了较大的影响,得到各级领导和文化界的广泛关注。二是专业艺术创作与展演成效明显。各专业艺术团体深入生活、深入实际,创作了一批具有较强思想性、艺术性和观赏性的优秀作品,同时,大力开拓演出市场,积极参与公益性演出,在培育、引导观众,活跃城市文化方面发挥了重要作用。五年来共创作、上演作品511件,获得国际和全国及省级奖项126个。先后成功举办“假日文化周”、“纪念堂之夜”、“广州之夜”百场艺术精品演出系列活动,推动了演出市场的繁荣。三是群众文化事业迈上新台阶。各区、县级市高度重视、全面实施群众文化“金穗工程”。基层文化阵地、工作队伍、文化活动、文化服务全面加强,形成网络,群众文艺创作水平不断提高,基层文化活动丰富多彩,“羊城之夏”、“都市热浪”广场文化活动蓬勃兴起。原越秀区、原荔湾区被评为广东省文化先进区,番禺区和被天河区龙洞街分别荣获广东省十佳文化广场称号和优秀文化广场称号,天河区被评为广东省文化先进区、全国文化先进区。公共图书馆事业稳步发展,广州图书馆被评为全国文化先进单位。四是历史文化保护与利用取得新进展。考古发掘和地上文物保护硕果累累,南汉德陵、康陵列入全国十大考古发现;南越王宫署遗址考古发掘取得重大成果,被建设部和国家文物局列为大遗址保护项目,南越国遗址申报世界文化遗产取得阶段性成果;中山纪念堂、余荫山房、莲花山古采石场被评为全国重点文物保护单位;粤剧、粤绣等五个项目被列为我国首批非物质文化遗产名录;番禺区沙湾镇被国家建设部、国家文物局评为全国历史文化名镇;从化市钱岗古村的广裕祠荣获联合国世界文化遗产保护杰出项目一等奖;创新了锦纶会馆整体迁移,汉水关遗址原地原状保护,沙面建设群整片保护等有效方法;完成了黄埔军校等一批重点文物保护单位和历史文化保护区的规划编制工作。以区、县为重点开展了全市第四次文物普查工作。各博物馆积极改进陈列,拓展服务,扩大宣传,坚持免费开放日,促进了爱国主义教育和文化旅游,博物馆事业取得较大发展。五是文化设施建设全面推进,投资规模之大、项目之多,是建国以来罕见的。在市委、市政府强有力的推动下,广州歌剧院、广州新图书馆等26项文化设施建设全面启动,各区、县级市兴建了一批新的图书馆、文化馆和影剧院。六是文化体制改革稳步推进。在文艺单位改革、事业单位聘用制改革、公益性文化单位的内部机制改革以及经营性文化单位改革等方面勇于创新,探索符合我市实际的文化体制改革道路。文化产业逐步成为新的经济增长点。这些成绩的取得,是市委、市政府正确领导的结果,也是各级文化部门和广大文化工作者开拓进取、努力工作的结果。回顾五年的发展历程,有以下四点经验和体会:
(一)始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢牢把握先进文化的前进方向。建设中国特色社会主义文化,必须牢牢把握先进文化的前进方向,坚持和巩固马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想在意识形态领域的指导地位,保持了文化建设指导思想的稳定性和连续性。五年来,我们坚持理论联系实际,用先进文化引领我市文化建设,有针对性地提出文化工作的思路、目标和政策措施,站在时代前列和科学文化的制高点,做先进文化前进方向的领导者,先进文化的建设者、传播者。
(二)坚持“三贴近”的原则,以服务基层、服务群众作为文化工作的立足点。我们始终坚持“贴近实际、贴近群众、贴近生活”的原则,以满足人民群众健康的多样化的文化需求为立足点,强调面向群众、面向基层、面向市场,改进文艺评奖制度,实行以奖代拨,坚持“广州之夜”高品位、低票价演出,奖励和支持在演出市场上取得成效的艺术团体;深入基层开展公益性文化活动,重视未成年人、外来务工人员和农民等群体的文化生活,积极开展羊城之夏、都市热浪广场文化、关爱未成年人演出、送戏下乡、送书下乡、送电影下乡等活动,让广大人民群众享受到先进文化建设的成果;着力加强基层文化的基本阵地、基本队伍、基本活动方式和基本活动内容的“四基”建设,夯实基层文化工作基础,维护人民群众的文化权益。
(三)坚持重在建设的原则,始终把繁荣和发展作为文化工作的中心任务。发展是执政兴国的第一要务,也是文化工作的中心任务。文化建设是一种在积累中发展,在发展中创新的渐进过程。我们强调,文化部门和单位要切实增强建设意识、强化建设职能,扎实推进文化系统的思想理论建设、组织队伍建设、规章制度建设、基础设施建设和文化业务建设。回顾几年来取得的工作成绩,正是各级文化部门坚定不移地坚持重在建设的原则,重视文化积累的结果。
(四)坚持深化文化体制改革,推动文化建设的创新发展。体制和机制的改革是文化创新的中心环节,也是促进文化艺术长期繁荣的制度保障。五年来,我们根据社会主义精神文明建设的特点和规律、社会主义市场经济发展的要求,围绕以发展为主题、以改革为动力,加强和改进党对文化事业的领导,加强和改进政府对文化事务的管理,努力构建“党委领导、政府管理、行业自律、文化企事业单位依法自主运营”的文化新体制。从宏观到微观,从体制到机制,从管理到运营,从试点到全面,积极稳妥地推进文化体制改革。通过面向群众、面向市场的体制及机制创新,解放文化生产力,激发文化创造力,促进文化内容、形式和手段的创新,为我市文化建设开拓了新领域、赋予了新内容、开创了新境界,大大提升了文化的竞争力。
二、坚持科学发展观统领文化建设,加快文化事业和文化产业发展。
“十五”时期我市文化建设取得长足的发展,为今后文化建设奠定了良好的基础。“”时期将是承前启后、继往开来的五年,我们必须紧紧抓住机遇,乘势而上,为实现20xx年广州建设现代化大都市的目标贡献力量。要按照市委、市政府的总体部署,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻xx届五中全会精神、省委九届八次全会、市委八届五次、六次全会精神,明确文化建设的指导方针,确立文化建设的目标和重点,规划文化发展的蓝图,促进今后五年更快更好地发展文化。
(一)加大精品创作和生产力度,着力打造优秀文化品牌。当前,我们的文化作品从数量上看已经不少,琳琅满目,但还是未能满足人民群众文化生活的需要。究其原因,一方面是文化资源没有完全转化为文化产品;另一方面是文化产品的质量与品位不符合消费者的需要,缺乏吸引力。因此,要继续实施精品战略,加大精品创作和生产力度,集中力量创作一批反映改革开放成果的、展示岭南特色的、人民群众喜爱的,经得起市场、观众、历史检验的,社会效益与经济效益俱佳的文化精品。要建立一套科学完善的文化精品立项、创作、营销等运作机制,以文化精品为龙头,促进文化艺术繁荣,让更多的人民群众能够消费、享受文化产品。
文化精品还必须有一个充分展示的平台,才能更好地实现其价值。因此,要继续做大做强“十五”期间我市形成的文化品牌,并努力培育打造新的品牌。以广州之夜、广州民俗文化艺术节、“羊城之夏”、“都市热浪”广场文化活动、5?18国际博物馆日等品牌为平台活跃群众文化活动,丰富市民精神文化生活;以中国音乐金钟奖、广州国际艺术博览会等品牌为基点充实文化名城建设,进一步提高城市文化品位,提升城市知名度;以名人、名剧、名作和知名文化品牌为依托,通过“引进来、走出去”,实现泛珠三角、穗港澳等区域联动,进一步扩大文化精品和品牌活动的影响。
(二)实施“人才兴文”战略,不断推动文化创新。以人为本是科学发展观的核心,文化的可持续发展,离不开传承与创新,离不开人才。要树立“人才资源是第一资源”的观念,大力加强文化队伍建设,为文化发展提供人才保证和智力支持。要重点抓好文化行政管理人才、经营人才、文化艺术各门类的高精尖人才等三支队伍的建设。采取有力措施培养、引进、使用人才,为其提供发挥其聪明才智的机会与舞台、管理与服务,使之各尽其能、各得其所。要培育引进一批学术、文化艺术带头人,一批名人、名角、名编剧、名导演、名画家、名雕塑家等,尊重和发挥他们的独创个性、创新能力和业绩贡献,使之成为文化建设的旗帜,带动广大文化工作者共同推动文化发展。
创新的源泉在于人才,动力源于科技。刚刚结束的全国科技大会上,强调,未来20xx年把中国塑造成创新型国家,用科技促进经济社会全面发展。发展先进文化,同样必须运用现代科技手段,这也是落实科学发展观,实现文化全面、协调、可持续发展的重要途径。要增强自主创新能力,大胆运用现代科技手段创新各个领域的文化建设,比如在舞台设计、博物馆陈列、数字化图书馆、数字化博物馆、信息共享工程、文化行政许可与监管、政务公开等方面要积极引进科技手段,共享科技进步成果,加快文化事业的创新发展。
(三)继续深化文化体制改革,促进文化事业和文化产业全面协调发展。中共中央、国务院近日发出《关于深化文化体制改革的若干意见》,并将于今年2月份召开全国文化体制改革工作会议,部署今年文化体制改革工作,在全国范围的文化体制改革综合试点全面铺开。广东省是全国文化体制改革试点省之一,广州市则是广东省的试点城市,肩负着繁重的改革任务。因此,要继续深化文化体制改革,促进文化事业和文化产业全面协调发展。
公益性文化事业和经营性文化产业如车之两轮,鸟之两翼,必须坚持“两手抓、两加强”,盘活存量,扩展增量。在盘活存量上,要以改革体制和机制为切入点,突破束缚文化生产力发展体制性和政策性障碍,实现可持续发展。公益性文化事业单位要转换内部机制,深化人事管理体制机制和财务管理制度改革,增强活力,改进服务;艺术院团要遵循社会主义市场经济、精神文明建设和文艺发展规律,建立有利于文化创新、多出人才、多出精品的管理体制和运行机制;经营性文化事业单位要面向市场,加快转企改制,按照现代企业制度的要求,加快推进公司制改造,成为文化市场主体,创新体制,改进机制,增强活力。在扩展增量上,要重视文化产业的政策引导,鼓励社会资本投资文化产业,培养文化产业龙头企业,初步形成以公有制为主体、多种所有制共同发展的文化产业格局。
三、大力加强基层文化建设,发挥文化在构建和谐社会中的积极作用。
党的xx届四中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》提出建设社会主义和谐社会。文化建设既是建设社会主义和谐社会的重要内容,又是建设和谐社会的思想保证、精神动力和智力支持。要大力构建公共文化服务体系,切实加强基层文化建设,着力抓好社区文化、村镇文化、企业文化、校园文化、军营文化建设,特别要加强农村文化和社区文化建设,使其在构建和谐社会中发挥引领社会风尚、化解社会矛盾、服务人民大众的重要作用。
(一)统筹城乡文化发展,大力推进农村文化建设。建设社会主义新农村,文化建设必须跟上,逐步使农村村民与城市居民一样,公平地享有公共文化服务。农村文化建设要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,始终把握社会主义先进文化的前进方向,努力满足广大农民群众多层次多方面精神文化需求。经过5年的努力,基本形成适应社会主义市场经济体制、符合社会主义精神文明建设规律的农村文化建设新格局。农村文化建设要两条腿走路,一是发展农村公共文化服务,二是培育农村文化市场。要继续实施送书下乡工程、流动图书馆工程、农村电影放映“2131工程”;要加大政府对农村文化设施的投入力度,做到县县有三馆(图书馆、文化馆、博物馆),一镇一站(文化站)、一村一室(文化室)、一人一册(书)。
(二)加强社区文化建设,构建和谐平安社区。社区和谐平安是构建和谐社会的坚实基础。要继续加强社区文化建设,提高居民的政治思想和文化文明素质,构建“自治好、管理好、服务好、治安好、环境好、风尚好”的六好平安和谐社区,以人为本,营造“适宜创业发展”和“适宜生活居住”和谐社区环境,促进社区文明建设的协调发展。
要以文化阵地、文化队伍建设为基础,以文化活动为依托,大力加强社区文化建设,为构建和谐社区奠定基础。加大社区文化设施建设力度,组织开展“十佳”社区文化站(室)的创建活动,免费开放社区公共文化设施,丰富社区文化内容,为社区居民提供学习、休闲、娱乐的场所;大力发展社区文化团队,建立一支素质较高、相对稳定的社区文化工作队伍;发展完善私伙局、舞蹈、美术等业务团队社区文化组织,丰富社区居民的业余文化生活;积极开展社区文化活动,发动社区居民参与,实现社区文化社区办。同志们,我们要在市委、市政府的领导下,坚定不移地践行“三个代表”重要思想,认真制定“”文化发展规划,谋划未来五年的工作,并认真抓好20xx年的工作,努力开创我市文化工作的新局面。春节快到了,在这里给大家拜个早年,祝大家身体健康、家庭幸福、工作愉快!
广播电视局领导讲话材料
各位领导、同志们:大家好!
首先感谢领导、同志们的信任和支持,给我这个机会参加竞聘演讲。我叫,现年岁,中共党员,学历,年月参加工作,现任职务。我今天应聘的是规划局规划管理科科长职位。我之所以竟聘这个岗位,是因为我具有以下四个优势:一是善于学习。自参加工作以来,我始终坚持勤学、勤看、勤思考,一方面从文件、报刊杂志中学习,一方面从实践中学习,并结合工作实际进行思考,达到为我所用,以此不断拓宽自己的知识面和视野,进一步丰富自己、提高自己。二是敢于挑战。我是1999年10参加工作的,先后在托克逊县草原监理所、夏乡党政办、畜牧局、组织部、县委办、园区管委会工作,从事过草原监理、文秘和行政管理,并取得助理畜牧师职称,对于一个学会计专业的我来说,所从事过的工作都是一个新的挑战,对此我敢于面对,并不断学习总结提炼,积累了一定的实践经验,确保了各项工作的有效开展,取得了一定的成绩,得到了组织和领导的认可。三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,言行与党组织保持高度一致,踏实干事,诚实待人。经过多年学习和锻炼,自己的管理能力、组织协调能力、判断分析能力都有了很大提高,能够胜任规划管理科工作。四是有较好的年龄优势。我正值而立之年,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。因此,我认为自己完全能够胜任这一岗位。
假如我能够竞争上岗,我打算从以下几个方面做好本职工作。
(一)加强业务知识的学习,尽快进入工作角色。作为一个外行人员,如何尽快进入角色,学习是最主要的,这一点我很明确。只有抓紧业务知识的学习,才具有挑战未知的资本,才能不断去了解、去深入,才能发现问题并进行攻关分析解决,才能成为行家里手,做到不说外行话。
(二)紧紧围绕“宜居”战略,摆正位置,切实做好本职工作。近年来,吐鲁番人居环境建设取得了一定成就,特别是“火洲水韵”、白杨河综合治理等工程,让吐鲁番城市面貌发生了很大改变。以今后的工作中,我将紧紧围绕地区“宜居”战略,积极协助局长抓好规划管理科工作,坚持以人为本,科学规划,务实建设,人性管理,努力打造生态、和谐、美好家园。
(三)坚持因地制宜,保证循序渐进。在城乡规划管理中,坚持从实际出发,从群众关心的热点、难点问题着手,逐步探索出一套适合的规划管理模式。在城乡规划建设中,树立节约、集约原则,形成合理的城乡布局结构,不断提高对城乡发展可能出现的矛盾的预见性,从而实现城乡的科学发展、和谐发展和可持续发展。
总之,如果领导能够聘任我担任这一岗位工作,我将会充分发挥主观能动性,不断加强学习,在工作中认真探索解决问题的新思路、新方法,不断提高工作能力,不遗余力地做好岗位各项工作,当好领导的参谋助手。我有这个信心和决心,请给我这个支点,我会给您一份圆满的答案。谢谢大家!
广播电视局领导讲话材料
各位领导,同志们:
在县人民政府的高度重视下,今天在这里召开全县农业农村档案工作会议。会议的主要任务是:传达省、州档案工作会议精神,总结20xx年全县档案工作,安排布置20xx年档案工作,进行档案业务知识的培训。
下面,我讲三个方面:
一、省、州档案工作会议主要精神。
(一)全省档案工作会议精神。
20xx年1月19日,全省档案局(馆)长会议在昆明召开。**省人民政府秘书长丁绍祥到会作重要讲话,省档案局(馆)长黄凤平作工作报告。
丁秘书长在讲话中充分肯定了一年来全省各级档案部门在各项工作中做出的努力和取得的成绩,希望各级档案部门和广大档案工作者,要从对党、对国家、对民族、对历史负责的高度,充分认识做好档案工作的重要性,更加积极主动地开展工作,把**省的档案事业不断推向前进,为我省经济社会的科学发展,为建设富裕民主文明和谐的做出积极的贡献。
黄凤平局(馆)长在会上作了《深入学习践行科学发展观强化服务科学发展能力全面推进档案事业科学发展》的讲话,对20xx年全省档案工作进行了总结。他充分肯定了一年来全省档案系统在各项工作中所取得的成绩,并对存在的问题进行了分析;安排布置了20xx年的工作,要求各级档案部门从着力于观念创新、切实增强档案事业科学发展的理念,着力于资源建设、切实夯实科学发展的基础,着力于规范管理、切实提高科学发展的能力,着力于创新开拓、切实提升服务科学发展的水平,着力于队伍建设、切实打牢科学发展的根本等几个方面开展工作。
(二)全州档案工作会议精神。
20xx年3月19日至20日在个旧召开。州档案局局长潘新荣作了《深入学习学习实践科学发展观努力开创我州档案事业发展新局面》的讲话,对20xx年全州档案工作进行了总结,并从九个方面安排布置了20xx年的工作:一是加大查阅利用和服务社会民生工作力度;二是完善农业农村和林权制度改革档案工作,抓好社会主义新农村建设档案工作;三是强化档案档案信息化建设;四是抓好“八项工程”和档案馆综合评估实施工作;五是开展档案安全执法检查;六是抓好档案干部队伍建设;七是做好档案业务监督指导和档案接收征集工作;八是抓好目标责任制的落实;九是加快档案馆库建设步伐。
二、20xx年全县档案工作主要成效。
20xx年,在县委、县人民政府的领导下,在省、州档案局的指导和帮助下,××县档案局(馆)围绕年初与县委、政府签订的20xx年目标责任制和××档案工作“六项工程”的各项年度计划任务,按照“依法治档,科技兴档,强化服务,发挥效益”的工作思路,加大档案业务监督指导力度,突出档案信息化建设重点,拓展档案服务领域和方式,开拓创新,勤奋工作,稳步推进了各项业务建设,全县档案事业取得了新的成绩。
(一)档案工作切实纳入议事日程。各级领导高度重视档案工作。一是在年初召开了全县档案工作会议,全面安排布置20xx年全县档案工作。王光荣副县长作了题为《以科学发展观统领全局努力开创全县档案工作新局面》的讲话,对继续深入实施××档案工作“六项工程”,优化服务质量,保证档案事业快速、健康发展,提出了具体要求。县人大副主任、县总工会主席段立清,副县长王光荣,县政协副主席张明科,各乡镇分管档案工作的领导,县属各部门、省州驻泸单位分管档案工作的领导及档案局(馆)全体干部职工共100余人参加了会议。二是县委、县政府将县档案局列为未纳入州考核的部门进行中心目标考核。三是许多单位做到了将档案工作与部门职能同安排、同布置、同考核、同奖惩。全县档案工作会议结束后,各单位及时召开会议传达全县会议精神,研究和安排布置本单位的档案工作。档案工作越来越受到各级领导和各单位的重视,真正纳入了议事日程。
(二)档案人员业务素质不断提高。县档案局重视档案干部队伍整体素质特别是档案业务素质的培养和提高,结合档案业务监督指导的需要,多形式提高全县专兼职档案人员的业务素质,档案业务培训向纵深发展。20xx年共举办了5期档案业务培训班,共培训档案人员250人。其中,首次为私营企业举办档案业务培训1期,将档案业务指导的工作领域拓展到了私营企业;举办林改档案现场培训1期;举办家庭建档知识专题培训2期;举办公安档案信息化业务培训1期。
(三)档案信息化建设取得新进展。一是“南天档案计算机管理信息系统”的推荐使用全面推开。在做好推荐使用的过程中,配合昆明南天网络公司做好“南天”软件操作使用的技术指导和相关技术服务工作;督促、指导各单位开展档案文件级目录的录入工作。全年共推荐安装了32套“南天档案计算机管理信息系统”软件,至20xx年底,全县共有88个单位安装使用了92套“南天档案计算机管理信息系统”软件。已安装使用该软件的单位正按要求继续做好室藏档案目录的录入工作,少数有条件的单位已开始进行室藏档案全文数据库的建立工作。二是馆藏档案文件级目录录入工作进展较快。通过签订责任书的方式,对于加快馆藏档案目录数据的录入进度成效极为明显。至20xx年底,共录入馆藏档案目录417628条,其中:录入案卷级目录14955条,录入文件级目录402673条。此项工作荣获了“全省档案创新奖三等奖”。
(四)行政执法检查成为管理档案事业的重要手段。一是年度档案行政执法检查对于推进依法治档进程作用明显。20xx年,根据《××县人民政府办公室关于开展20xx年档案行政执法检查的通知》精神,我县于8月1日至9月10日分自查、抽查评议、整改提高三个阶段在全县范围开展了档案行政执法检查。其中:8月25日至28日抽查了40个机关、企事业单位的档案管理情况;8月29日至30日对8个乡镇的档案管理情况进行了督查。针对检查中发现的问题,检查组提出了整改意见,各被检查单位及时进行了整改。二是州档案局执法检查对于依法治档意义重大。20xx年,由州档案局组织的档案执法检查组到我县对《中华人民共和国档案法》的贯彻执行情况进行执法检查。检查组重点抽查了中枢镇瓦窑村委会、县法院等单位的档案安全管理情况;听取了全县档案管理工作的情况汇报。检查组提出的意见和建议,对××档案事业的发展将起到积极的促进作用。
(五)政府信息公开工作明显规范。为认真贯彻执行《中华人民共和国政府信息公开条例》,根据县政府有关通知精神,县档案局在加强组织领导的基础上,按照“以公开为原则,不公开为例外”的总体要求,努力做到准确界定主动公开的政务信息,最大程度予公开。按要求及时公开了20xx年至20xx年的信息132条,全部属于主动公开政府信息。
(六)档案法制宣传教育掀起热潮。一是新修订的《**省档案条例》得到广泛宣传。全县共征订了80套《条例》学习手册和宣传挂图。二是档案法制宣传教育质量明显提高。县档案局多次召开局(馆)职工会议,组织全体干部职工对新修订的《**省档案条例》进行了专题集中学习和辅导。集中学习了修订《**省档案条例》的必要性、条例的起草情况、条例的主要内容等。全县以学习宣传《**省档案条例》为契机,进一步掀起了档案法治宣传教育学习的热潮。
在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,我县档案事业发展中还存在不少问题和困难:一是县档案馆库房属于危房,馆藏档案安全隐患较大,而新馆建设项目因缺乏资金迟迟难以启动。二是工作经费紧缺。许多业务工作因缺乏经费难以很好地开展。如:馆藏珍贵档案的保护和抢救,档案的征集和接收,档案信息化建设相关设施设备的配置等。三是档案信息化建设总体上滞后于政务信息化发展的势头,跟不上社会发展对档案工作的需求。四是家庭建档工作涉及面广,难度较大,家庭档案涉及到千家万户,一方面意义重大,另一方面制约因素很多,推广中许多问题和困难无法预料。面对存在的困难和问题,需要全县广大档案工作者继续发扬甘守清贫、坚忍不拔、奋发进取的精神,按照科学发展的要求,扎实工作,开拓创新,全力推进档案事业持续发展和上新台阶、新水平。
三、20xx年全县农业农村档案工作主要任务。
20xx年,我们将在总结成绩和经验的同时,找准××档案事业发展中存在的问题和困难,认真贯彻落实省、州档案工作会议精神,深入学习践行科学发展观,强化服务科学发展能力,努力推进××档案事业科学发展。今天召开的是农业农村档案工作会议,所以20xx年全县档案工作的主要任务,我在这里只侧重讲农业农村档案工作。
(一)更新观念,以实际行动践行科学发展观。
要按照科学发展观的要求,进一步解放思想,开展“重新认识档案工作”大讨论,把思想认识统一到科学发展观的要求上来。要深刻认识当前××经济社会发展特别是新农村建设对档案工作提出的新要求,不满足于过去取得的成就,不为既有的经验所束缚,不为传统的模式所限制,大力推动新的思想解放,树立档案工作是“一线”的理念、“人的档案最重要”的理念、走出档案发展档案的理念,推动档案工作在服务科学发展的同时,实现自身的科学发展。
(二)加强管理,确保乡村两级档案的保管安全。
一是要创造条件改善乡镇和村委会档案保管条件,增强基层档案室防风险抗风险的能力;二是要建立健全档案应急工作体系,做好应急预案,落实应急措施,确保在突发和极端情况时有应对的措施,最大限度地减少损失;三是要加强安全管理,切实加大制度执行的力度,坚决避免把制度讲在嘴上,挂在墙上的现象。在管理上出了问题,不仅要追究当事人的责任,而且要追究领导的责任。四是要提高现代化管理水平。继续加大信息化建设力度,不断提高档案管理的科技含量。有条件的乡镇要有计划地添置扫描仪等设备,逐步开展档案全文数字化处理工作,尽早实现存储数字化、管理信息化、利用网络化。
(三)夯实基础,完善乡村两级文件归档范围和保管期限表。
乡村两级立档单位的文件归档范围和保管期限表关系到农村档案资源到底全不全、合理不合理、科学不科学,关系到农村档案工作将来能不能很好地为新农村建设各项工作服务,能不能很好地为广大农民群众服务。我县各乡镇已于20xx年完成了文书档案归档范围和保管期限表的审批工作,但多数村委会至今还没有文件归档范围和保管期限表。要根据新农村建设发展的新形势、新情况,按照以人为本的新思想,抓紧制订并完善乡村两级各立档单位的文件归档范围和保管期限表。国家档案局在20xx年在同农业部、民政部联合制发的《关于加强社会主义新农村建设档案工作的意见》中,重新明确了村级档案的归档范围,各村委会在制订文件归档范围和保管期限表可参考执行。制订和完善乡村两级文件归档范围和保管期限表时,一是要把新产生的一些门类或内容的文件纳入归档范围;二是要把涉及广大农民各方面利益、特别是有关民生的土地、林权、房产、社保、就业、教育、医疗等方面文件纳入归档范围,并延长保管期限。另外,今后还要不断地与时俱进,根据新农村建设进程中的新发展,及时增补新的内容,从而确保农村档案资源体系不断完善。
(四)突出重点,加强对农业农村档案的监督和指导。
一是加强监督。县档案部门将在年度档案行政执法检查中把对涉农单位特别是对乡村两级档案工作情况的检查作为重点。重点检查该归档的是不是都归档了,保管期限定得是不是合理?确保把应该归档的文件材料都收集齐全、完整归档,为提供利用打下基础。
二是抓好指导。加强对村委会档案业务的指导工作,积极探索档案工作为建设社会主义新农村服务的途径。重点是指导各村委会开展档案管理升星级工作。升星级工作计划,县档案局已印发了泸档字〔20xx〕5号文件。在今天的会上,王副县长还将代表县人民政府与各乡镇签订村委会档案管理升星级工作目标责任书。全县共有81个村委会和5个城市社区,至20xx年底,已完成5个社区和5个村委会的档案管理升星级工作,其余76个村委会的档案管理升星级工作计划在今年内完成。
各位领导,同志们:我相信在县委、县政府的正确领导下,通过全县各级各部门和广大档案工作者的共同努力,在新的一年里,我县的档案工作将会取得新的佳绩。同时,我也希望,全县广大档案工作者认真落实省、州档案工作会议精神,奋发有为、扎实工作,以科学发展观为指导,加快档案事业自身的科学发展,促进新时期档案工作更好地为科学发展服务。
广播电视局领导讲话材料
同志们:
今天,我们召开这次会议,主要是贯彻落实市、县干部队伍思想纪律作风集中整顿动员大会精神,安排部署我县财政系统的整顿工作。为确保这次集中整顿工作取得实效,下面,我讲两点意见。
一、统一思想、提高认识,为作风纪律整顿的深入开展奠定坚实的基础。
当前,我县正处于以xx大精神为指导,努力推动县域经济发展关键时期,这就需要有一支高素质的干部队伍作保障。应该肯定,近年来,财政局始终把加强干部作风建设作为推进发展的一项重要工作来抓,通过持续开展解放思想大讨论活动、机关效能建设、行风评议建设等一系列举措,干部队伍素质得到明显提高,促进了经济和社会各项事业的快速健康发展。
在肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到,我们有些同志不同程度地存在大局意识不强,进取心不强等一些问题。具体表现在:一是思想守旧、不思进取。有些同志,观念陈旧,唯书唯上,办事看本本,遇事等政策;二是作风飘浮、工作应付。有的干部官僚主义、形式主义严重,不深入基层,不深入群众,喜欢做表面文章,工作中一般号召多、具体措施少,安排部署多、检查督促少,浮在表面,没有实效;三是宗旨观念淡薄、服务意识弱化。有的干部对群众在感情上不尊重、行为上不理睬,对群众反映的问题置之不理,能推就推,能避就避。四是自由散漫、律己不严。为切实解决这些问题,局党委决定,在全县财政系统内部开展思想纪律作风整顿活动。我们必须站在政治和全局的高度,充分认识开展这次思想纪律作风整顿活动的重要性和必要性。
要充分认识到,开展思想纪律作风整顿活动,是适应市委县委关于开展纪律作风整顿的迫切需求。今年以来,我市连续发生几起煤矿安全事故,在省内外甚至国际上都造成了极坏的影响,如果不及时解决,将会影响到全市的发展大局。针对目前我市发展面临的严峻形势,市委、县委召开了干部队伍思想纪律作风整顿会议。为深入贯彻落实市委、县委关于纪律作风整顿的精神,我们必须在全县财政系统内部大力开展干部队伍思想纪律作风集中整顿。
要充分认识到,开展思想纪律作风整顿活动,是加强干部队伍自身建设、保持先进性的内在要求。在党的xx大报告中强调:“要全面巩固和发展先进性教育活动的成果,切实改进党的作风。”我们各级党委必须肩负起抓班子带队伍的责任,适应新形势、发现新情况、解决新问题,使干部队伍永葆青春和活力。开展这次思想纪律作风整顿活动,就是要把能马上解决的问题解决好,一时解决不了的问题,通过建立长效机制抓紧解决。这样才能做到与时俱进,永葆党的先进性。
要充分认识到,开展思想纪律作风整顿活动,是密切党群干群关系、构建和谐客观需要。现在由于一些干部宗旨观念淡薄、作风飘浮、自律意识弱化,损害了党和政府的形象,影响了党群干群关系,制约了各项工作的开展。因此,大家必须切实统一思想,提高认识,增强紧迫感和自觉性,扎实搞好这次整顿活动,努力开创我县财政干部队伍建设的新局面。
二、明确目标,找准方向,全面提高干部队伍思想纪律作风整体水平。
这次思想纪律作风集中整顿的指导思想是:以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的xx大精神,坚持党要管党、从严治党、从严治“吏”的方针,按照市县干部队伍思想纪律作风整顿动员大会的要求,紧紧围绕我县改革发展稳定的大局,密切联系干部队伍建设的实际,着力解决干部队伍存在的思想不务实、工作不落实、作风不扎实的问题,努力开创我县财政经济的新局面。目标要求是:推动财政系统干部职工深入学习贯彻党的xx大精神,全面落实科学发展观,提高政治素质,增强党性修养,端正思想态度,强化纪律观念,改进工作作风。具体讲,就是要注意抓住以下几点:
一是要正确行使权力,增强责任意识,反对碌碌无为。作为财政干部,我们就是要谋发展、搞服务,就是为民理财、为国聚财。要通过这次整顿活动,使广大干部做到要以权谋事,不要以权谋私。我们必须珍惜现在的岗位,珍惜这个展示才华、施展抱负的机会,把权力视为干大事、多干事的条件,始终做到利诱面前不失志、权惑面前不动心,一心扑在为民办实事、谋利益上。
二是要切实贴近群众,增强公仆意识,反对高高在上。作为一名财政机关工作人员,无论是领导还是一般干部,都应该有这样一种认识,就是我们的职位、名誉、待遇,都是人民给的,我们的一切工作也必须为了人民、服务人民。要通过整顿,引导各级干部把“为民”作为从政的根本价值取向,当好人民的公仆。要在感情上贴近群众。真正把群众当主人、当亲人,思想上尊重群众,感情上贴近群众,特别是对群众中出现的错误,既不能简单归结为群众落后,也不能纵容、迁就,要坚持批评、教育、引导,使群众走上正确的道路。群众中所有的问题,我们首先要从自身方面找原因,而不能一味地指责。要在行动上深入群众。坚持换位思考,用百姓的心态去开展工作,真正与群众打成一片。有些事情,在干部看来是小事,但对群众来讲却是天大的事。通过这次整顿,各中心、办都要建立健全干部下基层、联系群众的制度措施,引导干部职工深入基层、联系群众,推动工作开展。要在财政决策上更加关注民生。党的xx大把进一步改善民生、推动科学发展、和谐发展放到了更加突出的位置。报告强调,社会建设与人民幸福安康息息相关,要努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居。建设和谐社会,我们必须坚定不移地落实好xx大精神,把人民的利益作为衡量工作的唯一准绳,坚持对上负责与对下负责相统一,做到不受群众欢迎的事情坚决不干,不经最广大人民群众同意的决策坚决不做,真正多为群众做一些好事、实事,多为加快发展、增加群众福祉做一些打基础、增后劲的工作。
三是要坚持实事求是,增强实干意识,反对作风漂浮。实干才能出实绩。推进县域经济发展,需要开拓创新,更需要我们脚踏实地,一个任务一个任务地去完成,一个目标一个目标地去实现。要通过这次整顿,在各级干部中大力弘扬知难无畏、勇往直前的作风,不怕困难,敢于碰硬,对既定的工作,无论难度多大,都要一盯到底,永不言败;大力弘扬立说立行、雷厉风行的作风,做事讲效率、快节奏,说干就干,干就干好;大力弘扬亲历亲为、做深做实的作风,一级带着一级干,上级做给下级看,做到问题在一线解决,实绩在一线创造。
同志们,在推动我县县域经济发展的关键时期,我们召开这次干部队伍思想纪律作风集中整顿动员会,意义重大。希望各中心、办、局机关各股室一定要严格按照县委的统一部署,集中精力,精心组织,统筹安排,力求在较短时间内,使干部队伍思想纪律作风有明显改进,以与时俱进的思想观念、昂扬向上的精神状态、务实创新的工作作风,积极投身到建设和谐伟大实践中,为推动我县经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献!
广播电视局领导讲话材料
广电局主要职能是对全国广播电视事业的行业管理和对有关广播电视法律、法规的行政执法的机构。下面是本站小编给大家整理的广播电视局领导讲话材料,仅供参考。
今年3月,市委对市广播电视局领导班子进行了调整,聊城市广播电视改革发展进入了一个新的阶段。弹指一挥间,不过短短一年多的时间,市广播电视系统发生了巨大的变化,新闻外宣、内宣全面开花,广告收入大幅攀升,节目的策划制作日益精良,无论是从系统的运营管理,还是节目栏目的生产制作,在省级以上评优活动中的名次和数量都达到前所未有的新高度。全局上下人心思上、人心思干、上下同欲、共谋发展,呈现出生机勃勃的良好局面。这一切源于市广电局推行的以干部人事制度改革为重点,分配制度、节目生产、财务管理、技术管理等一系列改革同步启动的内部运行机制的全面改革。
市广播电视局下属聊城电视台、聊城人民广播电台、聊城广播电视报社、聊城有线电视台、聊城传输中心、聊城市广播电视局服务部、市广电局机关生活服务中心、聊城转播台、莘县转播台等单位,实行的管理体制、机制和制度大都是计划经济条件下形成的,在市场经济条件下,其弊端逐步暴露出来。一是管理体制不适应:没有实行真正意义上的局台合一,存在“散”、“滥”的问题,单位条块分割,规模较小,实力不强,缺乏合理的分工合作,内部无序竞争过度,宏观调控作用明显弱化,整体效益相对下降;二是管理机制不灵活:干部能上不能下,人员能进不能出,职称评聘终身制,干好干坏一个样,责、权、利无法有效统一,不能充分发挥干部职工的积极性和创造性;三是分配制度上存在平均主义:长久以来平均主义、“大锅饭”的分配制度使得人才的潜能未得到充分发挥,只奖不罚,人员的工作热情无法完全调动。另外,还存在着机关办社会的情况,后勤服务由局统管,没有走向市场,造成了人员臃肿,效益低下。种种情况,使得广电系统人心失落、士气低迷,表现在宣传工作还不十分主动,表面的、被动的东西多,险情不断;经营管理十分薄弱,有些制度还未建立起来,管理十分落后;外债负担很重,欠帐较多,缺少危机感和紧迫感;队伍素质还不是很高,专业人才少,高档次的人才少,整体跟不上形势的发展;观念落后,思路狭窄,解决问题的办法少等。
逆水行舟,不进则退。面对市场经济大潮,不是迎头赶上,就是被无情地淘汰出局,等待和观望无异于慢性自杀,先进地区的实践经验告诉我们:广电事业的跨越发展必须依靠改革,建立符合意识形态工作特点的、适应社会主义市场经济要求的、自强自立的广播电视新体制,走产业化发展道路,将精神产品的生产同物质产品的生产一样,推入市场,参加竞争,自我完善,自我发展,自负盈亏,按照市场规律和现代企业制度运作和管理;借助市场这只看不见的手,实现人才、技术、资金、设备等资源的合理配置,提高资源利用率,追求最大的社会效益与经济效益。为此,市广电局新领导班子决定以人事制度改革为突破口,全面深化广电改革,促进广电事业超常规跨越发展。
市广电局领导认为:要走好广电产业化的路子,全面推进广电事业的大发展,必须坚持“三个代表”重要思想,树立科学的发展观,以中央四部委文件精神和市委工作会议精神为指导,深化人事制度改革,建立起科学的决策机制、高效的运转机制和完善的约束激励机制。
一、新管理体制,形成了局台网合一的监管运行体系。
1、部门实行“中心制”,整合成立了行政管理中心、人事教育中心、目标管理中心、财务结算中心、新闻中心、广告中心、广播中心、技术中心、文艺中心等,各中心业务由中心主任负责,一统到底,责权一致,实现工作的“扁平化”,减少了中间层次,改变了过去各自为政、管理不善等弊端,使工作更加公开、透明、监督有效。
2、对聊城市广电信息网络公司进行了整合,进一步完善了公司机制。找出问题症结,抓住主要矛盾,成立了城区网络公司、农村网络公司和开发区大楼基建工作组,明确了分工,确定了方向,网络公司各项工作步入快速发展轨道。如今,城网、农网公司集中精力,开拓市场,经济效益与日俱增;大楼基建工作组确立了开发区3.6万平方米大楼的经营方向——“聊城国际会议中心”,这将成为我市最高标准的商务会所。
3、在后勤改革方面,把原职工餐厅、荧光苑酒店和机关幼儿园推向社会,实行承包租赁经营,对办公、生活区的物业管理实行内部市场化运作。这种改革,形成了对比和竞争,改变了过去只投入不产出的局面,不仅节省了资金,提高了服务水平,让职工得到了实惠,而且创造了良好的经济效益,给分流职工创造了上岗机会。
二、积极稳妥地进行用人机制上的改革。
1、实行岗位人员定编,清理压缩冗员。
首先对局属单位人员状况进行调研,充分挖掘人力资源,发挥编制作用,实行定编、定岗、定员管理,以提高工作效率和质量。以保证各项工作任务的完成为前提,核定岗位,做到因事设人,以岗定编,合理配置各部门定员人数。对各专业技术部门的工作任务量,依据广电总局的有关规定和实际情况,采取指标分解,具体量化的方式进行核定;对行政职能部门的工作任务量则按实际工作岗位及任务量予以核定;对辅助勤杂岗位的临时工严格控制,迅速清退一部分冗员,建立一支精干的队伍。
2、推行了频道总监制和栏目制片人制度。对电视台、广播电台各频道重新定位、对各栏目进行改版,让栏目“立”起来,让专业频道、栏目“活”起来,提高频道、栏目的质量,在合理竞争中发挥和调动积极性。目前包括广播电台“交通频道”以及整合之后开播的“水城频道”、“农村频道”、“互动频道”等10套广播电视频道均已确定了频道总监,并签定了协议,运转良好。自发集资成立的电台“交通频道”和电视“水城频道”成为聊城人民收听收视的新热点。同时,《天天无限情》、《聊城纵横》、《开心》、《荧屏导视》等栏目都已经按照制片人的体制进行运作。
3、推行聘用合同制,合理分流安置人员。
为了在广播电台、电视台、电视报社、网络公司等企事业单位建立起自主用人、人员自主择业、配套措施完善的人事管理体制,市广电局在事业单位推行了人事代理制度,在企业单位实行了。
劳动合同。
聘用制度。局领导班子确定用工计划后,由人事教育部门和用工单位向社会公开招聘,双向选择,择优聘用,竞争上岗。员工一经应聘上岗,即与聘用部门签订《岗位。
责任书。
》,建立劳动合同关系。受聘人员享有的责、权、利完全平等,职务、职称、工资、奖金、福利、医疗等待遇都一致,极大地调动了职工工作的积极性、主动性。
三、按照绩效优先、兼顾公平的原则灵活地实行多种分配方式。
为使工作业绩与分配挂钩,体现按劳分配原则,使职工的收入符合其劳动创造的价值和贡献,在分配制度上,局里尝试并采取了多种方式。
三是在企业部门按照工作岗位的性质,任务要求,重新设定岗位工资,由职工根据个人能力申报工作岗位,部门评估确定,每月按完成任务情况兑现报酬,较彻底地体现了工效挂钩,按劳取酬。
改革取得的成效。
南方地区传统的对歌形式,精心策划了“20xx水城之夏”大型对歌会;在20xx年和20xx年中国江北水城旅游节和20xx省大运会的宣传工作中充分发挥了舆论主导作用,营造了良好的舆论氛围。聊城人民广播电台现有人民台、经济台两套节目,根据市场需求,又新上了广播电台交通台,电台新闻部的外宣用稿也大幅提升,是历史上发稿最多的一年;聊城电视台原有三套电视节目,两套电话点播节目,在实行频道总监制的基础上,对两套点播节目进行整合,保留其中一套,新开办了《水城频道》和《农村频道》,进一步丰富了电视荧屏;组织策划了第一次庆祝记者节的《记者欢歌》联欢会,并以全国金奖民乐为主线,内外结合、土洋结合,办成了富有特色的地方台春节晚会,荣获全省一等奖;聊城电视台的形象宣传片和导视节目分别荣获全省二、三等奖,取得历史最好成绩;先进的物业管理模式,使我局获得了省级“综合治理先进单位”称号,并在“全省安全防范工作会议”上做了典型发言;聊城广播电视报作为广电产业一个新的增长点生机勃勃,由原来的16个版面扩大到目前的32个版面,今年有望达到60个版面。按照统一规划,加强了广播电视传输网络建设和技术开发工作,成立了农网公司和城网公司,加强了农网入户工作,完成了广播电视“村村通”工作,广电产业市场运营逐步规范,经济效益和社会效益与日俱增。市委书记郭昭信、市长张秋波、省广播电视局局长刘长允等领导对聊城广电系统一年来的工作都给予了充分肯定和高度评介,市广电局荣获全省广电系统先进单位,《求是》杂志准备把我市广电系统的改革作为先进典型向全国推介。
广电局在区人大会评议工作动员会上的表态发言。
尊敬的各位领导,各位代表,同志们:区人大会将文广新局列为今年的评议对象,这既是对我们文广新工作的重视和关心,也是对我们文广新工作的一次全面检阅和检验,必将对我们改进工作作风、加强自身建设、促进各项工作起到重要的推动作用。在此,我代表文广新局作一个表态发言。
一、认真对待,诚恳接受批评意见。这次人大代表评议工作是我们广泛听取社会各界和广大人民群众意见,接受人大代表监督的大好机会,有助于我们及时发现并解决工作中存在的问题和不足,从而进一步提高工作的有效性。为此,我们真诚地希望各位领导、各位代表对我们的工作多提宝贵意见和建议,这既是我们前进的目标,也是我们工作的动力。对待意见,我们不埋怨,不推诿,虚心接受,积极采纳。并以此为鉴,进一步检查我们工作中的不足,不断创新工作思路,改进工作作风,更好地为群众服务,为全区经济发展服务。
二、积极参与,坚持做到未评先改。评议的目的是改进作风、促进工作,提高我们服务经济的水平和依法行政的能力。为此,我们将要求全局每一个党员、干部职工都认真学习此次动员会议精神,全面掌握民主评议的原则、要求和工作规程,积极参与到评议中,创造条件,搭建平台,确保评议工作顺利开展。同时,按照“未评先改,边评边改”的要求,结合评议工作,积极主动地开展好自查自评,全面、客观、公正地总结工作成效,及时查找工作中存在的问题。对查找出来的问题,自我反思,自我剖析,深挖根源,认真整改,切实做到领导、责任人以及整改措施、整改时限“四落实”,确保整改工作不走过场、不流于形式,取得实效。
三、深入总结,统筹推进各项工作。这次人大工作评议后,我们将对区人大和各位代表提出的批评意见和建议,以及其他渠道反映的问题,在认真整改的基础上,全面地进行分类梳理,深入总结,建立长效机制,推动工作再上台阶,力争在四个方面取得突破:一是在深化文化体制改革,加快文化产业发展,推动产业转型升级上有所突破;二是在加快文化基础设施建设,完善文化服务体系,丰富群众精神文化生活上有所突破;三是在建立健全文广新体旅执法体系,提高依法行政水平上有所突破;四是在加强文化队伍建设,转变工作作风,提升服务效能建上有所突破。
各位领导、各位代表,接受区人大会工作评议是我局当前的重要政治任务,我们将按照区人大会的统一部署,全力以赴抓好此次评议工作,以开诚布公的态度接受评议,以一丝不苟的姿态抓好整改,以精益求精的要求改进工作,不断推进我区文化广电新闻出版体育和旅游等工作的健康发展,为全区经济社会又好又快发展作出更大的贡献。
各位来宾、同志们、朋友们:
大家好!
春光潋滟,五月似火。在这美好的季节里,西峡县委、县政府隆重举行县乡广播电视光缆联网开通仪式,标志着西峡的广电事业从此迈向了一个崭新发展阶段,走向了一个新的里程碑。这不仅是西峡广电人的一件大事,也是西峡人民生活中的一件大事。在此,我代表省广播电视局向西峡县乡广播电视光缆联网全面开通表示热烈的祝贺,向对此项工作一直给予极大重视、关心和支持的西峡县委、县政府和南阳市广播电视局表示诚挚的感谢!
近几年来,党中央和国务院对广播电视“村村通”工程高度重视。早在1999年,就提出了实施“村村通”的目标任务,xx年,国务院要求稳步推进广播电视“村村通”工作,等中央领导同志对此也做出了一系列重要指示,要求把加强农村广播电视工作作为解决“三农”和构建和谐社会早实现小康社会目标,省委书记徐光春对广播电视“村村通”工作提出了重要要求,即“在实现村村通基础上实现户户通”。
我省是个人口大省和农业大省,做好农村广播电视工作的任务非常繁重。全省各地区各级广播电视部门按照党中央、国务院和省委、省政府的要求及省局的统一部署,在各级党委、政府和有关部门的支持下,积极采取有力措施,使农村广电事业,尤其是“村村通”工作有了长足的发展。
西峡县作为我省西南边陲的一个深山县和全省第二区域大县,人口居住分散,且多处在崇山峻岭间,线长面广,发展广播电视事业困难多、难度大。但西峡县委、县政府对发展农村广播电视事业极为重视,把它作为服务“三农”工作,提高农民精神文化生活,全面构建和谐社会的一个重大德政工程和民心工程来抓,把以“村村通”为主的广电工作列入全县总体目标进行考核,今年又把全面实现县乡联网列入全县要办的七件大事之一。西峡县广电系统的干部职工不等不靠,知难而进,想方设法推进广电事业向前发展,认真克服缺资金、施工难、里程长等各种困难,用发展统揽全局,用发展凝心聚力,坚持高标准、高质量抓好农村广播电视有效覆盖工作,全力实施县、乡、村、组光缆联网,让多频道、高清晰的电视节目走进千家万户。目前,全县百分之百的乡镇和90%的行政村开通了光缆,提前高标准实施了“村村通”。上个月在省政府召开的全省广播电视现场会议上,西峡县庞灿然局长做了《及早动手,从长计议,高标准推进广播电视“村村通”》的发言,在全省引起反响。西峡的做法和经验已引起省政府和全省各地、市广电部门的关注。
这些来之不易的成绩,是西峡县委、县政府和南阳广播电视局高度重视和大力支持的结果,更是西峡广电人务实苦干,自强不息,艰苦奋斗的结果。西峡全面实现县乡村组广播电视四级光缆联网,不仅在南阳市是一家,而且在全省县市中也是为数不多的一个县份,因此,我再次代表省广电局向你们表示最深深的感谢。
希望西峡广播电视局以这次开通仪式为契机,进一步探索广播电视如何为“三农”服务上,进一步探索建立农村广播电视公共服务体系和长效机制,把村村通转变到长期通、户户通的新阶段上来,把广播电视这个“阳光事业”做大做强,为全省广播电视事业的发展做出表率。
我相信,有西峡县委、县政府和南阳市广电局的高度重视和大力支持,有西峡广电系统全体干部职工的共同努力,西峡的广播电视事业一定会更加灿烂!
谢谢!
广播电视局领导讲话材料
同志们:。
今天,我们在这里召开20xx年度全市城管执法系统工作大会,这是一次十分重要的会议。会议的主要任务是深入贯彻落实省委、省政府加快新型城镇化,提高城市科学管理水平的决策部署,贯彻落实市三次党代会精神,紧紧围绕市委、市政府提出“打造宜居宜业宜游的城市环境,建设殷实文明和谐的幸福抚州”的总体目标,认真总结过去一年的工作,科学部署今年的工作任务。通过这次大会,进一步动员、团结、引领全市城管系统干部职工坚定干事的决心,鼓足克难的勇气,充满破局的激情,突出重点、主攻难点、提升亮点,凝心聚力、攻坚克难,按照“建设精致化、管理精细化、服务精心化”的总体要求,实现今年城市管理工作的新突破、新成效。
刚才,徐有生同志通报了20xx年度目标管理考评情况;郭向阳同志宣布了七一表彰决定;周平星同志宣读了市容环境综合整治月先进个人表彰决定;黎明同志宣布了20xx年度全市城管系统目标管理表彰决定;戴建毅同志宣读了《我为建设幸福抚州作贡献的实施意见》;张兵同志宣读了《xx市城市管理行政执法局20xx年度目标管理考评办法》;表彰了目标管理先进单位和一批先进个人,同时,目标管理先进单位代表作了经验介绍。我提议,让我们再次以热烈的掌声向获得先进荣誉称号的单位和个人致以热烈的祝贺和崇高的敬意!下面我就20xx年度工作进行总结,对20xx年的工作讲几点意见。
一、20xx年主要工作回顾。
20xx年,全市城管执法系统紧扣市委、市政府中心任务,积极响应“掀起‘三大战役’,建设幸福抚州”的号召,紧咬城市管理“巩固成果、再上台阶、确保一流”的发展目标不放松,坚持适度超前的城市管理理念,不断提高城市管理水平,在完善城市功能、管理市容环境、规范城市秩序、优化人居环境、提升城市品位的工作中取得了显著成效。市中心城区先后荣获全国住建系统“五五”普法工作先进单位、全省城管执法工作先进单位等13项荣誉,在11个设区市市区城管执法工作考评中居全省第二。昨天,我参加了“全省住房城乡建设工作会议”,我局被评为“全省先进单位”,并在大会上作了讲话,xx县、xx县被评为全省县区城管执法工作先进单位,我局赖炜伟、万彬茂、章勇三位同志被评为全省执法工作先进个人。
回顾20xx年工作成效,主要体现在以下6方面:
(一)开拓创新,体制机制不断健全。全市城管执法各级班子始终注重工作创新。一年来,主要有以下新举措和提升:一是努力创新城市管理体制。在充分调查研究和征求各方意见的基础上,结合新型工业化、城镇化建设新形势,制定出台了《xx市市城区建立“两级政府、三级管理、四级网络”城市管理体制的实施意见》。《实施意见》明确了市、区、街办(乡镇)、社区四级组织城市管理职责,明确了城市管理的投入机制,明确了城市管理将延伸到社区、住宅小区、城乡结合部的新要求。二是积极探索现代城市管理模式。运用现代科技手段提高城市管理水平是时代发展的必然,市委、市政府高度重视此项工作,成立了由分管市长为组长的领导机构专门推动。经过一年探索,初步形成了具有抚州特色的“三网合一”(人防、应急、城管)数字城管方案。三是不断完善监管内控机制。建立了目标管理制度,将全局工作目标细化为综合管理、市容环境管理、行政执法、机关管理四个方面;建立了严格的督查制度,实行主要领导随机督查制,局领导每日带队督查制,督查组每日巡查制;建立了每月考评制度,每月对四个方面的工作进行考评排名,严格兑现奖惩,形成“人人肩上有担子,个个身上有压力”,一环扣一环、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。一年来,各县(区)在创新体制机制方面进行了有益的探索,并取得了一定成绩。如xx县结合“六城联创”开展“城管进校园”、“进企业”、“进社区”的做法,产生了良好的社会效益。
(二)加大投入,基础设施不断完善。一年来,市委、市政府加大了中心城区基础设施建设力度。一是大力实施重点民生工程。投资2.6亿元实施了抚河西岸截污工程、梦湖东岸污水管网工程、体育路西延伸段道路建设工程、城西排涝站周边管网工程、南昌大学抚州医学分院排水工程,通过城管局努力,彻底解决了大部分城区内涝问题。二是大力实施市政环卫基础设施工程。20xx年,投资120万元,维护道路17355平方米,疏通下水道4302米;更换果壳箱600组;使市政设施完好率达98%以上。三是大力实施xx区市政基础设施提质改造工程。完成了羊城路北延伸段拓宽改造工程、临川大道排水改造工程、公园路排水管网、西二路、抚北路人行道修复工程已全面展开。四是大力实施城区夜景亮化工程。对凤岗河和京福下线、金巢大道、伍塘南路、老昌抚路亮化进行了全面提升,全年新装路灯4338盏,新装景观灯27695盏,维修路灯4802盏,路灯亮灯率达98%以上。一年来,各县区加大对市政设施的投入,如xx县投资7000多万元改造路面6万余平方米,更换下水道盖板204块,彩砖162平方米,改造下水道3432米,修复路沿石252块;xx县投资1063万元建生活垃圾填埋场。
(三)集中整治,市容环境不断提升。市容环境是城市管理的面子和形象,是城市管理的难点,特别是像我市这样城市管理起步晚,市民素质不太高,市政设施功能不完善的城市,市容环境管理更是难上加难,只有通过强有力的整治,才能实现市容环境的改善。一年来,市局在中心城区开展了一系列整治活动。一是开展专项整治。结合《切实规范市城区洗车行业》的政协提案,开展了洗车行整治。将存在问题的20家洗车行纳入整治,督促其整改到位,同时强化日常监管,规范洗车行进店经营,防止占道洗车、擦车行为的发生;针对夏季摊点占道反弹现象,合理开展夏季市容环境卫生整治。通过延长清扫保洁时间,分时段侧重整治早餐、夜宵占道行为。二是开展重点整治。重点抓好主次干道、农贸市场和学校周边、人口密集区及城郊结合部等重点难点区域的日常管理,合理安排上班时间,科学分配轮班人员,通过路段定岗管理与机动巡查相结合,强化对重点难点路段及区域管理,实现轮班管理的无缝隙对接。三是开展综合整治。20xx年8月下旬在中心城区开展为期一个月的市容环境卫生综合整治;10月份,即全国七城会期间,围绕建设幸福抚州的总体目标,以打好攻坚战、当好东道主、成功举办“七城会”为目标,分管市长亲自调度,市城管执法、规划、园林、水利等30多个职能部门和xx区、金巢开发区及新闻媒体齐心协力,在中心城区开展了为期一个月的市容环境综合整治活动。七城会的召开,城管工作给各级领导,广大运动员、教练员留下了深刻的印象。通过反复的、积极有效的整治活动,中心城区的市容环境卫生得到较大改善。各县(区)十分重视市容环境的管理工作,频出高招、狠招开展市容环境整治,如xx区强化对“三违”行为、户外广告、占道经营、围档施工、夜市摊点整治;xx县强化对游商小贩、出店和占道经营、非机动车辆停放、户外广告、违章建筑、余土废渣、集贸市场整治;xx县与交警、工商和路段责任单位联合,对出店经营、乱设摊点、乱倒垃圾、乱停乱放等现象进行集中整治;通过整治,各县(区)市容环境明显改善。
(四)规范执法,执法水平不断提高。城市管理行政执法是一项经常性工作,具有覆盖面广、敏感度强、使用率高的特点,做到规范执法意义重大。一年来,做了以下几项工作:一是注重案件办理质量。规范案件办理程序,完善案件办理流程,做到不论是简易程序还是一般程序每一份案件都要求操作规范,内容完备,同时要求坚持做到“三个统一”,即执法文书格式统一,案件分类装订统一,案卷保管部门统一。20xx年全年共办理行政处罚案件677件,无一起错案和败诉案件,全年未出现一起因执法引起的上访、诉讼案件,执法工作逐步进入规范化。二是实施行政许可集中审批。按照“能放就放、能少管就少管”的原则和“六个一律”的要求,全面清理城市管理相关行政许可、审批、收费项目,减少和规范行政审批事项;认真落实行政审批“两集中、两到位”要求,确保“一站式服务”落到实处;严格执行“首问责任制”、“一次性告知制”和“限时办结制”等行政审批制度,实现审批行为公开透明、规范运作。目前,我局行政许可、审批项目均已进驻市行政中心办事大厅。20xx年全局共实施各类行政许可审批项目4个,均按要求实施许可、审批,没有出现一起投诉案件,得到了社会一致的好评。三是探索城市管理行政执法新机制。为破解城区人行道车辆乱停乱放的难题,我们与交警部门联合开展市城区人行道占道停车整治活动,积极探索与交警执法部门联合执法的新机制,并制定了《xx市中心城区城市道路临时停车泊位经营权整体公开拍卖实施方案》,对中心城区城市道路施划临时停车泊位实行有偿经营,努力解决车辆停放困难、乱停乱放等问题,使车辆停放有序。目前此项工作在积极推进之中。人行道车辆乱停乱放是城管执法部门执行,我们准备纳入交警的乱停乱放信息系统,以便更好的解决车辆停放困难、乱停乱放问题。
(五)广泛宣传,市民意识不断增强。通过报纸、电视、电台、广告宣传栏等载体,大力宣传城市管理法律法规和市民行为准则,着力强化市民的城市管理自律意识。一是注重日常宣传。在日常的整治违规行为中,强化城市管理法律法规宣传,一年来共印发城市管理宣传单10000余份。二是重视媒体宣传。在抚州日报、临川晚报开辟了月曝光台;提炼21条市民行为守则,在抚州电视台“抚州新闻联播”之前播出。三是利用广告宣传。在市城区显著位置设置了14块户外宣传牌,宣传《xx市城市管理行政执法规定》(政府令11号);设置了200余处城市管理宣传栏,推出城市管理市民行为规范“十要、十不要”;结合“国家园林城市”、“国家森林城市”创建活动,设置了6处墙体宣传栏、7块大型户外宣传牌,并张挂了50条宣传横幅。通过宣传,市民的认知度明显提高,参与意识逐步增强,使社会各界更加关注和支持城市管理工作。xx县、xx县、xx县、xx县、xx县、xx县、金巢开发区在城市管理宣传中创造了很多好的经验,一些县在地方电视台开辟“城管视点”专题栏目,广泛宣传城市管理法律法规及市民行为准则,强化了市民自律意识。
(六)固本强基,自身建设不断加强。一年来,市局始终坚持“政治坚定、业务精通、作风优良、执法过硬、纪律严明、政府信赖、人民满意”的目标要求,切实加强自身建设。一是加强思想政治教育。组织广大党员干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和xx大以来的中央、省、市一系列文件、会议精神,积极参加全省发展提升年、省住房和城乡建设系统“访民情、解民忧、保民安服务月”和市委部署“鼓士气、顺民心、树新风”等主题教育活动,坚定中国特色社会主义理想信念,树立科学的世界观、人生观和价值观,自觉增强群众意识、服务意识、奉献意识,帮助全体干部职工摆正心态,树立爱岗敬业思想,从而使干部职工以更加昂扬的斗志投入到城市管理工作中去。以大比武、大竞赛和“九条禁令”为核心,对广大党员干部和执法人员进行形象素质和爱岗敬业教育,使城管人员养成“出门就上班,上班就做事”的自觉意识。二是明确中长期工作目标。按照城市管理“没有最好、只有更好”和“横向到边、纵向到底”的工作要求,制定《城市管理三年工作意见》,“围绕赶超,理思路;围绕基础,抓项目;围绕长效,建机制;围绕成效,强管理;围绕品位,抓创建;围绕素质,抓宣教;围绕形象,抓队伍;围绕表率,抓班子。”对今后三年的工作作了全面部署,明确了今后工作重点和努力方向,着力解决环境卫生、市容秩序、公用设施等方面的突出问题,不断完善城市功能,优化人居环境,提升城市品位。三是强化城管业务培训。采取“走出去、请进来”的方法,加强城市管理业务知识学习培训,坚持执法人员每周学法制度,由局领导带头,轮流讲课,对全局执法队员进行定期和不定期专项学习培训;同时,积极组织业务骨干参加省厅组织的城管、市政、市容、路灯年会,交流工作经验,学习先进管理理念,创新管理方式方法,通过业务培训使全体队员自身素质和执法水平得到了明显提高。四是改革用人机制。综合考虑工作岗位与人员能力素质的匹配要求,加强局机关与下属单位人员的交流使用,拓宽人员使用渠道;同时在8个下属单位采取“竞争上岗-双向选择”方式选聘中层干部,并与政治、经济全面挂钩,实行末位淘汰制。从而实现个人能力与工作岗位的良好结合,确保人才资源的有效配置。此外,紧跟市委、市政府重要战略部署,切合城管队伍建设实际,出台了《提升城管队伍执行力、操作力和破解难题能力的决定》,从德、能、勤、绩、廉各方面对全体干部职工提出新的要求,强化各单位负责人的示范带头作用,进一步凝聚人心,形成工作合力全面加强干部队伍建设。五是推进党风廉政建设。加强反腐倡廉制度建设,认真落实党风廉政建设责任制,实行市直单位党政正职“四个不直接分管”(工程、财务、人事、采购)、党政班子集体研究“三重一大”事项正职末位表态、县级党政正职述廉、新任领导干部“一训双考”等制度。加强对领导干部遵守《廉政准则》情况的监督检查,建立健全领导干部廉勤信息研判处置机制,及时发现苗头性、倾向性问题,实现监督关口前移。xx县、xx县在强化执法人员素质教育、专业理论培训和专业知识学习等方面做的较好,并取得了一定的成绩。
同志们,20xx年是全市城市管理行政执法工作取得辉煌成绩的一年,这些成绩的取得,得益于市委、市政府正确领导,得益于市直有关部门,县区党委、政府的支持和帮助,更得益于城管系统全体干部职工的艰苦努力和奋勇拼搏。在此,我代表局班子对城管系统所有干部职工并通过你们对长期支持城管工作的朋友们、亲友们,表示衷心感谢和致以崇高敬意!
同志们,20xx年是城市管理行政执法工作不平凡的一年,我们面对的形势是:市政功能设施欠账太多,执法工作基础条件太差,临川“5·26”爆炸案负面影响太深,在这一严峻的形势面前,全局上下在困难中奋进,在艰难中拼搏,圆满完成了目标管理各项任务,并在管理体制、市容环境、行政执法等方面取得较好的成绩。之所以能取得这些成绩,这是因为我们始终做到了以下几点:一是班子团结。几年来,以周希平同志为班长的局班子十分注重加强局各级班子政治思想建设,坚决执行党的民主集中制原则,全局各级班子团结有力,为推进城市管理事业奠定了扎实的组织基础。二是管理科学。近年来,市局在实践中探索、总结出了一套符合全局实际的目标管理办法。实践证明,管理办法行之有效,用之有力,是一套具有科学性、操作性的管理办法,使我局城市管理事业充满了活力。三是作风务实。局班子每日督查,局主要领导不定期组织巡查,全局干部职工“出门就上班,上班就做事”,这是城管系统各级干部工作作风的真实写照。正是如此务实的作风,才实现了几年来全市城管执法工作在全省的不断进位。四是纪律严明。全局党员干部视纪律如生命,严格执法,严于律己,几年来没有一个同志触及违法违纪的“高压线”,城管执法工作树立了良好的社会形象。
同志们,成绩已经属于过去,我们的工作离组织要求、群众期盼还有很大差距,突出表现在以下六个方面:一是城市管理长效机制还未真正建立。“两级政府、三级管理、四级网络”体制和“三网合一”数字城管模式还未形成各方共识,仍处于探索研究方案阶段,日常管理“堵”多“疏”少,目标考评激活力有待增强。二是市政设施欠账较多。道路、管网、环卫设施建设滞后,导致道路不畅、管网不全、卫生设施不足;农产品、机动车等专业市场规划滞后,导致大量菜农占道为市,各类车辆乱停乱放。三是精细化管理有差距。城市管理必须强调精细化管理,城市功能不齐全、欠账多,在这种情况下,城市管理水平要进一步强化精细化管理,体现在一类路段要严管,二类路段要严控,三类路段要规范的精细化管理,做到路面干净、摆放整齐、占道规范、立面清爽,而我们恰恰在这方面差距较大。四是执法水平有待提高。从目前掌握情况分析,有三种现象存在:不敢执法,怕惹事、怕吃官司;不会执法,素质低、能力差;不想执法,没事业心,没责任感。五是干部作风不实。局班子和机关多少存在“虚、飘、浮”现象;局属单位班子存在“厌、烦、惰”情绪;一线工作人员存在“懒、散、乱”行为。六是市、区联动不够,县、区发展不平。市中心城区与金巢开发区、xx区在城管执法工作中缺乏联动机制,工作开展步调不一致,在今后工作中,要进一步加强工作沟通,相互协作、齐心协力的把市区规范、管理好,减少区域空档,强化大局意识。各县发展不平衡,如在经费保障、管理水平方面差距还较大,以上这些问题要引起重视,在下步工作中认真研究分析。
二、20xx年工作安排。
20xx年,全市城管执法系统要紧紧围绕市三次党代会提出打造宜居宜业宜游城市环境,建设殷实文明和谐幸福抚州的宏伟目标,在推进“三大战役突破年”活动引领下,全局深入开展“我为建设幸福抚州作贡献”活动,树立“没有最好,只有更好”的城市管理理念,以优化人居环境、强化功能配套为突破口,以创建国家园林、森林城市为抓手,不断创新城市管理体制机制,大力实施“156”惠民工程,推动我市城市管理工作在新的起点上实现新的突破。
(一)必须认清形势,增强做好城市管理工作责任感。
加强和创新城市管理是时代的要求,当前我们城市管理工作面临新的形势,主要体现在以下三点:1、发展需要。近些年来,在大开放战略推动下,全市新型工业化、城镇化进程加快,城市、城镇快速扩张,全市城镇化率已达44.3%,市、县(区)中心城区面积几乎翻了一番,人口急剧增长。在20xx年我省城镇化要达到55%,并以每年1.5-2个点的速度推进,未来5年城区框架将不断扩大,对我们加强创新城市管理工作提出了更高、更新的要求。2、群众期盼。大量人口涌入城市、城镇,加剧了城区市政功能本来就相对落后的矛盾,人民群众对城市管理工作表现出了前所未有的要求。据我了解,在各级政府所在地城区投诉最多的就是城市管理方面的问题。严峻的形势,对我们加强创新城市管理工作提出了挑战。3、组织重托。前几个月召开的市三次党代会绘制了开展“三大战役”建设幸福抚州的宏伟发展蓝图,对城市管理工作提出了更加具体、明确的要求,特别是龚书记来抚不久就深入城管局开展调查研究,指出新时期城市管理工作要树立三种思想:即树立建设幸福抚州,城管要立新功的思想;树立没有最好、只有更好的思想;树立既重原则性,又讲人情味的思想;要强化一个理念:即出门就上班,上班就干事,干不好事就下岗;张市长来抚不久就晚上徒步视察中心城区至11点多钟,明确要求:要强化精细化管理的意识,要强化创建提升管理的意识。领导的重视,组织的关心,给了我们做好城市管理工作巨大的鼓舞,在新的形势面前,我们全体城管人、党员干部,一定要有清醒的思想认识,增强工作的超前性,增强工作的主动性,以强烈的责任意识,扎实推进新时期的城市管理工作。
(二)始终关注民生,积极推进市政功能设施建设。
加强市政功能设施建设是城市管理基础性工作,是城市管理“治本”的工作。市委、市政府以务实的态度,从民生的高度,提出了未来三年实施156个惠民工程的计划。156惠民工程有三个特点:1、从细微入手,实施的156个项目中,有30个街头小游园,70条背街小巷,30条背街小巷路灯改造,这些项目报审虽然每个项目只有200-300万元左右,但都是与广大群众生活密切相关,能让市民直接感受温暖的项目。2、从基础完善,156惠民工程中,有10余个农贸市场(农超市场)规划建设,有6座垃圾中转站及公厕新建(改建),有30座旱厕改造,有相当部分的市政道路工程,对完善xx区市政设施功能意义重大。3、从长远着手,有9个文教卫生方面工程和30个大型续建项目,是打基础,望长远的项目。这些项目的提出,凝聚了我们城管局工作人员的智慧,这些项目的实施对我们今后城市管理工作具有战略意义,我们要发挥优势,发扬作风,积极参与、配合、支持市156惠民工程的建设。特别要加强市政环卫设施专项规划编制和执行落实工作,各县(区)同志要为当地党委、政府当好市政工程规划建设的参谋,始终站在民生高度,抓好中心城区市政环卫设施专项规划的编制与落实工作,为城市管理工作进一步夯实基础。
(三)瞄准一流目标,努力创新城市管理工作体制机制。
加大城市创建力度,是今年提升城市管理工作的重点。新一届市委、市政府提出了“国家园林城市、国家森林城市”的创建目标,要实现这一目标,必须要有拼搏进取的意识,开拓创新的精神,强力推动的手段,按照龚书记最近的指示:城市创建,城管部门是“主力部队”(我们不是机动部队,不是增援部队),我们要有所作为,有大作为。1、开拓进取,坚定不移推动管理体制创新。一方面,创造条件,加快建立“两级政府、三级管理、四级网络”的城市管理体制,使中心城区市、区、街办(乡镇)、社区和市直相关职能部门的职责得到明确,使城市管理的必要投入得到保障,使“无缝隙全覆盖,无空档全天候”目标得以实现可能,县(区)要实现县、街办、社区、居民小组这四级管理体系;另一方面,稳妥推进,积极探索“数字城管”的管理模式。数字化城市管理模式是发展的方向,我们要在借鉴外地成功经验基础上充分利用科技手段,在未来几年内积极打造具有抚州特色的数字化城管。2、迎难而上,不断提高城市管理综合整治水平。城市管理整治是一项要有毅力、要有办法、要有力度的日常管理。一要善于调动各方积极性。城市日常管理涉及部门多,一个问题经常是多个部门管理,我们要善于与不同部门的同志打交道,争取各方面的支持与帮助,形成合力。今年我们将加强与工商、商务、交警、卫生、爱国卫生组织的部门联动;要加强与xx区、金巢开发区的市、县(区)联动;中心城区要发挥群团组织的作用,开展“小手拉大手”活动和建设城市管理志愿者队伍。二要善于抓住主要矛盾。今年的整治工作重点是:广告、洗车行、流动肉摊、主干道的占道经营,要强化责任,强化分工挂点责任,强化“一把手”责任,实施量化督查,把整治任务量化到具体路段、具体方位,注重整治成效。每一次整治活动,都必须严格奖惩,决不搞走过场的整治,不搞没结果的整治,同时,县(区)也要加大创建力度,制定创建目标,确定创建方向,xx县在条件不算好的情况下获得国家级文明县城称号,值得各县区学习。
(四)营造争先氛围,不断提高目标管理水平。
今年决定在全局深入开展“我为建设幸福抚州作贡献”活动目的就是激发全局干部职工做好城市管理工作的积极性。我们要通过完善目标考评工作机制,强化目标管理结果的科学运用,营造浓厚的争先创优工作氛围。1、建立科学的目标管理制度。通过一段时间的调查研究和对历年目标考评的总结分析,今年目标考评有了进一步的完善和创新,主要有三个特点:一是更加量化。突出了工作的针对性,今年把中心城区划分为32条路段,从保洁、执法、路灯、市政四个方面进行量化考核(每个分局8条)。二是更加注重日常调度,市局从今年开始建立季工作点评大会制度,根据32条路段扣分、加分情况,评比示范路段、文明路段,并对下属8个单位进行排名,当季兑现奖金;下属单位建立每月工作点评大会制度,要求局班子成员要现场指导,我会到每个下属单位现场观摩点评大会,一是感受你们点评大会的氛围,二是熟悉、了解干部队伍,各单位对路段要进行排名,当月兑现奖惩。三是更加注重基层考核。今年要求各局属单位,尤其是分局要建立以路段为基本单位的考核机制,形成分局(局长)、大队(片长)、班组(段长)三级管理格局,充分调动所、队、班(组)干部的工作积极性,迅速在全局真正形成“大比武、大竞技”的良好氛围。2、注重目标管理结果的运用。科学运用目标管理成果,倡导公平、公正、公开的用人环境,对于在年度目标管理中取得优秀成绩的单位、干部,我们要大胆使用,不拘一格地使用,对于在日常管理中工作不力,排名长期靠后,或低于基本分值的单位(干部),我们要慎用、少用、不用;各下属单位要注重在目标管理考核中培养班组一级的协管员、保洁员骨干队伍,要让这些一线的工作人员有为有位,有点实惠。市政府将加大对县(区)的考评力度,进行半年巡查,分管市长带队,在年终进行考核。今年,市局要对各县(区)城管局在设施设备的配备情况进行重点考评。
(五)强化为民意识,切实加强自身建设。
“管好城市为人民”,这是我们的追求,是我们的目标,我们要切实加强自身建设,提高队伍的综合素质,为幸福抚州的建设再立新功。1、增强宗旨意识。全局有185个党员,发挥好党员先锋模范作用十分重要,一要开展学习教育。通过建立学习制度、制定学习计划、突出学习重点,着力打造学习型班子、学习型执法队伍,提高理论水平,坚定理想信念。没有信念就没有境界。二要加强党性教育。在全局党员中开展党性锻炼,提高党员素质;开展廉政警示教育,增强党员干部廉洁自律意识,发挥党员干部在城管执法工作中的先锋模范作用。三要开展主题教育。在干部职工中继续深化“鼓士气、树新风、顺民意”的主题教育活动,加大对“懒、散、乱”现象的整治力度,根据市委布置的“党旗引领致富路,携手共建新农村”定点帮扶贫困村活动,强化党员干部的群众观念。2、提高执法水平。一是树立正确的执法理念。要认清我们执法的动机与目的是为人民服务,在工作中就要把对法律负责和对群众负责,维护法律权威和维护群众合法权益有机结合起来,这样我们执法工作思路才会更加开阔。二是努力提高执法业务水平。要抓住薄弱环节,强化执法业务知识学习,按照“六五”普法要求,组织城市管理法规学习,教育广大执法人员严格遵守“十条”禁令;要抓住薄弱环节,开展执法问题城市管理行政执法局,又称“城管”,是城市管理中负责综合行政执法的一个部门,属中华人民共和国国家事业单位。的研究。我们有10多项行政执法许可,正常开展的却只有2、3项,这是不作为的表现。今年,全局要积极开展对园林、环保、卫生、文化、人防等执法工作难题的分析研究,力争有新突破,促进全局城管执法水平的提升。3、加强班子建设。全局有20xx多人,在市直单位中人员较多,带好队伍是我们全局各级领导干部的第一责任,局班子要求全局各级组织的班子成员,尤其是主要负责人。一要讲团结,团结是生命,团结是生产力,各单位要强化行政负责人核心作用,大事讲原则,小事讲风格。我会作团结的表率,请同志们监督,绝不允许出现会上不讲,会下讲;当面不说,背后说;明的不说,暗的说的现象。绝对不允许搞小圈子的行为,一经发现,调查属实,坚决采取组织措施。二要守纪律,具体做到三点:1、守政纪,地方政府要求政令畅通,部队要求军令畅通,局里要求指示、决议、决定畅通,个别阳奉阴违的人,不是不处置你,只是机会未到,大家要有敏感性;2、守党纪,自觉遵守中国共产党关于52条廉政准则的规定,要坚决落实党风廉政责任制,不仅管好自己及亲属,还要管好自己的人;3、守法纪,严格遵守法律法规,不能出现违法犯罪现象。三要树形象,我们的工作理念是“出门就上班,上班就干事”,班子要做形象表率,要落实主要领导一线工作制度,要落实联系群众制度,要落实重要情况现场处置制度。
同志们,在三大战役攻坚之年,党的即将召开之际,我市城市管理工作迎来了新的发展机遇,同时也面临新的挑战,在这机遇与挑战并存、困难与希望同在的关键时期,我们一定要更加发奋努力,切实履行好职责,以只争朝夕的精神,更加有力的举措,更加精细的管理,凝心聚力、抢抓机遇、开拓创新、服务民生,在市委、市政府的坚强领导下,推进我市城市管理工作实现新的跨越。
最后,春节将至,在此我代表局班子向各位并通过各位向一线工作人员及家属拜个早年,祝大家在新的一年里幸福安康、心想事成!
谢谢大家!
领导讲话材料
同志们:
今天,我们在这里隆重庆祝中国共产党成立90周年,回顾党的光辉历程,表彰先进,树立典型,以此激励各级党组织和广大共产党员牢记党的光荣历史,在率先转型科学发展品质塑造中树新形象和创新业绩。在此,我代表党工委向党的90岁生日致以崇高的敬礼!向各级党组织、全体党务工作者、广大共产党员致以节日的慰问!向受到表彰奖励的先进集体、优秀个人和全体新党员表示热烈的祝贺!
中国共产党自诞生之日起,已走过90年的光辉历程。90年来,我们党团结带领全国各族人民,艰苦奋斗,改革创新,励精图治,不断取得革命、建设、改革的伟大胜利。在恢复重建的巨大考验中,在党的领导下,党工委抒写了万人过渡安臵的新传奇,创造出了在全省率先并被推广的组合重建新模式。
6月28日,成都市委召开了庆祝建党90周年大会,被表彰为成都市40名优秀村(社区)优秀党组织书记之一。6月29日,x市委召开了庆祝建党90周年大会,街道党工委被授予基层党组织建设的最高荣誉――“五好”街道党工委,党总支被授予――“五好”社区党组织,林天富、陈丽英、刘生宇被表彰为全市优秀共产党员,被表彰为优秀村(社区)党组织书记,辖区企业党组织中\\也受到了市委的表彰。这是对我们党的建设工作的最高褒奖,是各级党组织和全体共产党员的共同荣誉。我们一定要以此契机作为新的起点,总结经验,认清形势,统一思想,切实担负起我们的责任,齐心协力、团结一致的投入到滨江街道创新转型发展的工作中来。
一、回望发展历程,党的领导更加坚强有力。
我们按照城乡统筹、“四位一体”科学发展战略,深入推进“三个集中”和“六个一体化”,各项事业全面发展,开创出发展的新征程。去年,主要经济指标均实现重大突破,国地税收实现双双破亿。今年,各级党组织和共产党员紧紧围绕市委、市政府“产业振兴年、投资促进年、改革攻坚年、管理提升年”的部署,全力以赴推进灾后重建收尾和田园城市示范区建设工作,在产业转型,工业经济日趋减少的现实压力下,1-6月国地税收总量达到1.7亿元,居全市乡镇(街道)第一位。
回望发展历程,特别是近3年,我们感慨万千。在座的同志们都亲自见证了区域创造的历史奇迹。这几年辖区工业发展向现代服务的发展,主要得益于我们始终按照科学发展观的要求,在市委市政府的坚强领导下,紧扣城乡统筹实际,不断加强党组织建设和党员教育,党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用更加突出。发展转变雄辩地证明,各级党组织和广大党员干部经受了抗震救灾和灾后重建的极端考验,真正成为广大群众的主心骨和贴心人,我们这支队伍是对党负责、为民执政的优秀队伍,实现了“对历史负责,向世界交代,让组织放心,让群众满意”的庄严承诺。
回顾过去,各级党组织和广大党员干部在党工委、办事处的领导下,始终保持了强烈的事业心和责任感,始终保持了不惧艰难、克难奋进的信心和勇气,始终保持了开拓进取、顽强拼搏的斗志和锐气,充分发挥了中流砥柱的作用,充分体现了各级党组织的战斗力,充分体现了广大共产党员的先进性。借此机会,我代表党工委向全体党员干部和表示崇高敬意!向关心支持发展的社会各界人士表示诚挚谢意!
二、展望转型发展的光明前景,进一步强化责任感和紧迫感在灾后重建即将取得全面胜利之际,在滨江街道创新转型发展之时,各级党组织和广大党员干部要进一步认清形势和任务,切实担当责任和使命,奋力书写科学发展的新篇章。今年,党工委抓住转型发展的重要契机,以创新转型、品质塑造为总抓手,全力打造“都市生态型田园滨江”、“产业低碳型活力滨江”、“生活品质型魅力滨江”,力争到“”末,把街道基本建成全市人居环境最优、经济活力最强、生活品质最高的新型街道。经过上上下下的反复多次讨论,这已经成为广大党员干部的基本共识,成为了凝聚党心人心、科学发展又好又快发展的强大思想动力。围绕这个目标,我们亟需开展三个方面的工作:
(一)振奋精神,增强信心。去年底,市委十二届十四次全委(扩大)会议对“”发展进行了部署,确立了建设世界现代田园城市示范区的发展定位,明确了20xx年基本建成国际旅游城市目标,对20xx年工作进行了安排,并将今年作为投资促进年、产业振兴年、改革突破年、管理提升年。面对美好前景和艰巨任务,滨江街道各级党组织和广大党员干部要进一步看到优势,振奋精神,增强信心。信心来源于灾后重建即将取得全面胜利,来源于灾后重建为我们赢得了转型发展的历史最好时期,来源于改革为我们创造的先发优势,来源于灾后重建奠定的群众基础和干部基础。在新的任务面前,希望各党组织和广大党员干部继续保持争先创优、赶超跨越的强烈信心,进一步振奋精神,鼓足干劲,不断开创科学发展的新局面。
(二)认清形势,自加压力。建设“都市生态型田园滨江”、“产业低碳型活力滨江”、“生活品质型魅力滨江”,我们的任务还十分艰巨,更需要我们正视困难,克服不利因素。从我们自身情况看,当前和今后相当长一段时间,我们还面临十个方面的艰巨任务:一是要清醒地看到,灾后重建没有全面完成,我们的责任就没有结束,我们的使命还没有完成。二是要清醒地看到,对建设新型街道的理解和认识都有一个逐步深化认同的过程,总体任务新鲜而繁重,迈出第一步总是很难。三是要清醒地看到,城乡环境建设作为省委两大战略目标,即建设美好新家园、建设西部发展高地的重要内容,已经明确要持续抓到“”末,作为城区重要组成部分和未来新城区的核心板块,我们的任务还十分艰巨。四是要清醒地看到,文明市民建设和管理者素质提升迫在眉睫,“剪刀差”问题十分突出,仅给群众提供好环境的安臵房是远远不够的,要引导、要培育、要发动他们参与更好环境创造、更自我地民主治理。五是要清醒地看到,从安青社区建材市场秩序由乱到治的实践,显现出新型基层治理的巨大威力,更多的方面急需我们去继续努力探索。六是要清醒地看到,作为老的城乡结合部,发展过程中征占不一和利益问题导致的国地规划执法守法问题,需要我们清醒面对,稳妥审慎地依法依规处理。七是要清醒地看到,辖区内企业搬迁改造,为我们带来了发展高端酒店、旅游、商贸、物流经济的重大契机,机遇千载难逢,更需要我们下功夫研究街道持续发展的财税总量问题、结构问题,提升经济运行质量。八是要清醒地看到,辖区内社会事务与经济发展如何实现协调同步问题,民生类保障与便民服务更广更便捷问题,应该引起我们高度地重视。九是要清醒地看到,社会面管理和维护稳定长效机制问题,比如如何实现公共物品供给灵便,公共需求回应灵敏,利益协调公平灵活,社会秩序稳而灵动等目标,需要我们付出更多地努力。十是要清醒地看到,对待历史遗留问题的态度与处理时机、处理路径问题,需要我们更加坚定执著和积极稳妥地加以研究处理。以上十个方面的任务,需要我们脚踏实地、务实工作。对此,我们各党组织和广大干部一定要保持清醒认识,认真细致地做好自身工作,不断提升工作水平。
(三)正视责任,务实奋进。越是胜利在望,越是容易松懈,越是需要我们走好脚下的每一步。各级党组织和党员干部要充分认识到,成绩属于过去,我们还面临建设世界现代田园城市示范区的艰巨任务。在即将到来的胜利面前,大家务必做到不骄不躁,把思想和行动统一到新的目标任务上来,为谱写世界现代田园城市建设的新篇章而努力奋斗,为转型发展,树立新形象而努力。希望街道各级党组织和广大共产党员,要进一步强化责任感和紧迫感,进一步审视自身工作,切实提高工作水平,确保完成各项目标任务。
三、创新推进党的建设,塑造品质最优的街道形象。
一是要切实抓好当前工作。大家一定高度重视滨江街道转型期间的各项工作,认真履行职责,切实担当使命。下半年,如何狠抓落实提升执行力,如何开拓创新增强凝聚力,是我们的重点,这需要全体干部齐心努力。各级党组织和党员干部要紧扣时间节点,统筹安排各项工作,充分调动一切有利因素,切实完成好各项目标任务,切实体现战斗堡垒作用。深入落实领导挂点包社区工作责任制,进一步加强对各项工作的督促指导,加强协调配合,切实提高工作效率和水平。共产党员们要发扬先锋,要胸怀大局、服务大局、顾全大局,认真履行职责,为各项工作的开展营造有利的社会氛围。针对最近三次第三方测评情况看,我们还有许多工作要进一步审视和查漏补缺、改进工作。
二是要进一步抓好队伍建设。今年底,机关将实行中层干部竞争上岗,我们把组织信任、群众公认、实绩突出的干部选到领导岗位上,进一步形成崇尚实干的用人导向。我们还要采取上挂方式,继续把优秀的青年同志送到外面去学习锻炼,要通过加强教育培训、提升工作能力;在社区,我们也要推行部分干部轮岗,对不在状态、不负责任、不能本职工作、群众不满意的干部,要坚决进行组织处理。这些努力,旨在培养造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的基层干部队伍,能为老百姓干实事的队伍。进一步完善结对帮扶、党建联系点等制度,优化社区党建人才资源配臵,今年我们已经再次明确了与民交心活动的任务。在各社区我们还要形成制度完备、运转高效、议事规范的新型治理机制。
三是要切实提高好群众工作的能力和水平。做好群众工作,是我们顺利转型发展的重要保障。必须进一步关心群众,切实做好群众工作,构建共建共享格局。要大力发展社会事业,真正使人民群众共享发展成果。要不断提高既善于当好群众的学生,也善于当好群众的先生的本领,树立群众观点,站稳群众立场,眼睛向下看,身子向下弯,工作向下沉,感情向下移,与群众打成一片。另一方面,也要认识到,群众需要引导、教育和帮助。邓小平同志指出,群众的意见,有合理的,合理的就去做。有一部分基本合理,合理的部分就去做,办不到的要解释。有一部分是不合理的,要去做工作,进行说服。我们要定期开展领导包社区夜话,组织宣讲队和定期向广大市民通报街道一心为民办实事好事的进展和成效,严格开展记民情日记和与民交心活动,当好和谐共事的宣传员、群众诉求的代理员、矛盾纠纷的调解员,督促自己以更好的状态、更大的力度推动各项工作深入开展。
四是要深入推进作风建设。灾后重建还没有结束,历史遗留问题处臵还没有完毕,转型发展才刚刚开始。因此,各级党组织和党员干部务必要牢固树立节约意识,严格按照有关要求,自觉做到艰苦奋斗,厉行节约。各党组织要切实把精力用在抓落实上,加强对工作的领导和推动,加强党员干部管理,形成责任明确、推动有力的工作格局。广大党员要自觉对照目标要求,进一步影响带动身边群众,切实发挥好模范带头作用。最近一段时期以来,街道涌现出了不少敢于面对群众、敢于面对矛盾、善于抓好落实、群众比较满意的典型,比如充分发挥党总支战斗堡垒作用,充分探索基层治理方式,实现了建材市场秩序由乱到治的巨大变化;\等同志在各自岗位上,也表现了不怕吃苦、不怕吃亏、不怕受气、有力地抓落实的良好精神面貌。但与此同时,少数干部不珍惜不维护团结大局,工作中拈轻怕重,不敢面对群众,不敢坚持正义,甚至钻进了个人私利的小圈子,给整个街道的形象带来的负面影响,党工委在弄清事实的基础上,进行了严肃处理,目的也在于坚决果断地打掉不良习气、大张旗鼓地树立公道正气。全体党员干部要时刻牢记“两个务必”,时刻敲响清廉的警钟,既要干事,又要干净,经得起利益的考验、耐得住诱惑的吸引。勇于树立为民、务实、清廉的良好形象,密切党同人民群众的血肉联系。
同志们,回顾过去,我们克服了无数艰难险阻,从悲壮走向豪迈。面对新的任务,我们责任重大、使命光荣。在市委、市政府的坚强领导下,我们一定要进一步振奋精神,与时俱进,为率先转型品质塑造科学发展而不懈奋斗!
谢谢大家!
领导讲话材料
同志们:
本次深入学习实践科学发展观全员培训就要结束了。在此,我受局党组委托,就学习培训情况作一个小结,并就下一步的学习实践科学发展观有关工作讲几点意见。
一、本次学习培训深入扎实,卓有成效。三天以来,我们的学习培训始终按照既定方案有序实施。扎实推进,达到了预期的目的。具体表现在三个方面:
一是认真高、要求严,学风严谨。这次培训集中了三个市(县)局的副局长、纪检组长、人教股长、学办主任,以及全州基层工商分局(新)的负责人作为骨干,还把州局机关和三个直属分局的全体干部纳入学习培训对象,总共是97人,占全系统总人数的近三分之一,规模不小,学员职级层次也不低。全体学员能深刻认识学习实践科学发展观的重大意义,端正学习态度,严守培训纪律,认真听讲并做笔记,积极参与讨论。两级机关的领导和部分科(股)长、分局长、所长还撰写了心得体会。这种紧张有序的良好学风可圈可点。
二是内容全、形式多,组织严密。这次培训开班前,我们先安排了半天的时间,传达了全省工商消保工作会议精神,表彰了一批食品安全先进集体和个人,还就推行市场网格化管理模式作了部署。在动员大会上,岩局长代表党组作了深刻的动员报告,传达了国家总局《关于在全国工商行政管理系统基层单位开展深入学习实践科学发展观全员培训的通知》。培训中,我们通过集体大课学习、分组学习讨论、观看影像资料等灵活多样的方式,先后学习了邓小平、同志关于科学发展观的重要政论文献摘编;学习了同志《在纪念党的十一届三中全会召开三十周年大会上的讲话》和《在中纪委xx届三次全会上的讲话》;观看了《周伯华局长在总局机关处以上干部深入学习实践科学发展观活动辅导报告会上的报告》和全省工商系统进行典型的光碟;学习了李江副省长和纳局长分别在全省工商行政管理工作会议上的讲话。学习内容之丰富、学习方式的多样性,是全州工商系统历次学习培训之最,学习培训的科学安排和严密组织也是令人满意的。
三是讲实际、求务实,成效明显。在学习培训中,我们始终没有脱离促进社会经济发展大局和全局,始终立足于工商行政管理的职能实际,始终站在服从服务于西双版纳经济社会发展的立场上,以创新的思维、求变的理念去分析研究当前和今后一段时期的工商工作。从我们两级机关班子成员和部分基层单位负责同志的心得体会中可以看到,如何在具体工作实际中路行科学发展观,成为各级领导干部工作思路的主旋律。通过三天的学习培训,我们不仅在理论水平上有了明显的提高,而且在科学谋划各自工作计划的方法论上有了新的突破,知行统一、注重实干的信念得到了巩固,完成各项工作任务的信心倍增。这就表明我们预期的培训目的已经达到,学习培训的成效值得肯定。
二、下一步的学习实践科学发展观活动务必抓紧抓好。对州局机关而言,这次培训实际上就是全员培训的开始,因为我们安排了全体人员参加了学习培训。但是对三个市(县)局而论,这次仅仅只是帮你们培训了骨干力量,真正的全员培训有待于你们自己回去组织实施。根据省局和州委的方案,我们州局机关走到了第二步,市(县)局全系统学习实践科学发展观的任务还十分艰巨,加之年中各项行政执法任务也极其繁重,不论是在时间上、人力上、任务上,我们都面临着严峻的考验。为此,我们总的要求是:学习培训任务要完成,工作业务不耽误。关于三个市(县)局的学习实践科学发展观活动,就是要严格按照州局的方案部署,结合你们的实际做出各自的方案,并认真组织实施。具体就是做好十项工作:一是开好一个动员会。二是抓好一次骨干培训。三是抓好个人自学。四是上好一堂领导辅导课。五是一展一次专题讲座。六是开展一次典型经验交流。七是开展一次现场观摩学习。八是写好一篇调研(理论)文章或心得体会。九是开展一次学习研讨。十是办好一个学习交流专栏。
上述十项中的后八项,州局机关也还没有做,同样要抓好落实。具体要求是:
(一)提高思想认识。当前,全省工商行政管理工作正处在发展的关键时期。实现省局党组制定的新时期工作目标,关键在于建设一支高素质的干部队伍。在全省工商行政管理系统基层单位开展深入学习实践科学发展观全员培训,是用中国特色社会主义理论体系武装干部头脑,提高干部政治思想素质的需要;是进一步解放思想、转变观念,充分发挥职能作用,更好地服务于经济社会发展的需要;是适应新一轮机构改革、积极应对停征“两费”新形势,推进工商行政管理体制机制创新的需要;是内强素质、外树形象,建设一支政治上过硬、业务上过硬、作风上过硬的高素质工商干部队伍的需要;是紧紧围绕“四个统一”、“四化建设”、“四个理念”、“四个转变”、“四高目标”和“三个到位”、“六个好”工作目标,全力推进云南工商工作科学监管、科学发展的需要。全省各级工商机关和广大工商干部一定要深刻认识开展深入学习实践科学发展观全员培训的重要意义,把学习实践科学发展观全员培训作为今年基层建设、队伍建设的重要任务抓紧抓好,抓出成效。
(二)落实领导责任。全省各级工商行政管理机关党组对全员培训负全面领导责任,“一把手”要亲自抓。省局成立云南省工商行政管理系统基层单位开展深入学习实践科学发展观全员培训领导小组及办公室,各州(市)、县(市、区)工商局要层层建立相应的领导机构,切实加强对全员培训的组织领导,确保全员培训落到实处。
(三)坚持统筹兼顾。根据中央和省委的部署,第二批深入学习实践科学发展观活动已经开始。各州(市)、县(市、区)工商局要把全员培训与学习实践活动相结合,骨干培训与全员培训相结合,个人自学与集中培训相结合,学习理论与推动工作相结合,统筹兼顾,合理安排,整体推进,全面落实,确保取得实效。
(四)强化督促检查。省局将在适当的时候组织督查调研组对各州(市)、县(市、区)工商局开展全员培训的情况进行督查。各州(市)工商局要加强对本系统全员培训的适时督查,确保人员、内容、时间、效果“四落实”。
(五)加强信息沟通。各州(市)工商局要及时掌握本系统开展全员培训的情况,研究解决问题,认真总结推广全员培训中的好做好、好经验、好典型,及时上报省局领导小组办公室,省局将采取适当形式进行交流,以先进典型强领全员培训活动深入开展。
(六)确保取得实效。今年,全省工商系统推进科学监管、促进科学发燕尾服的任务十分繁重。各地工商机关要妥善处理好开展深入学习实践科学发展观全员培训与扎实做好当前各项工作的关系,紧紧扣住省局党组确定的六项重点工作,以全员培训活动为动力推动各项工作的落实,用各项工作成效来检验全员培训成效。切实做到“两手抓、两不误、两促进”,确保全年工作任务的圆满完成。
同志们,全州工商系统开展深入学习实践科学发展观全员培训行将结束,希望全体干部职工不仅要认真完成好学习任务,而且要身体力行地在实际工作中切实践行科学发展观,用实际行动和工作业绩向省局党组和州委交上一份学习实践科学发展观的满意答卷。
领导讲话材料
尊敬的省食品药品监督管理局处长、、专家„„:
上午好!
今天是公司经营发展历程中的一个伟大而特殊的日子,在这天,以全新的姿态迎来了省gsp认证小组的领导、专家,接受gsp认证检阅,这是促使按照科学化、规范化、标准化的要求进行管理,提高企业经营管理水平和质量信誉,切实保障人民群众用药安全的重大举措。在此,我谨代表全体员工向前来参加gsp认证现场检查的领导、专家表示最热烈欢迎和衷心地感谢。
公司是由出资万元,自由人出资万元共同投资组建的大型药品批发业务,公司于年月日取得了《药品经营许可证》,年月日取得《营业执照》,并于年月日正式营业,主要经营中药材、中药饮片、中成药、生化药品、医疗器械等十一大类余个品种的批发业务;公司营业场所面积平方米,办公用房面积平方米,公司仓库总面积平方米;公司现有员工人,其中各类专业技术人员人;公司目前已与国内上千家医药生产企业、医药批发企业建立了稳固的合作关系,形成了连锁配送,商业调拨,新品、总代理品种推广三大经营板块,采购面向全国、销售覆盖湖南、辐射全国的营销网络。截至月日,公司累计实现销售收入万元。
各位领导、专家,贯彻实施gsp是开业以来头等重要的工作,在准备认证的时间里,公司全体员工发挥出了空前的工作热情,克服了种种困难,勤勤恳恳,任劳任怨,充分诠释了“主动、敬业、团结、协作”的企业精神。在实施gsp的过程中,我们根据《药品经营质量管理规范》及其细则,按照质量管理体系的整体要求,进行pdca循环(plan—计划、do—实施、check—检查、action—总结),无论此次认证通过与否,都要一直坚持下去。把实施gsp认证变成一种自觉行动,避免为认证而认证,我们真正的目的是以认证促规范、以规范促发展。
诚然,作为新近成立的药品经营企业,质量管理体系还有待进一步健全完善,在此,我真诚地希望各位领导、专家给予监督、批评、指正。再一次感谢各位领导、专家!
领导讲话材料
尊敬的各位领导,各位执委,同志们:。
在今天召开的**县工商联(总商会)六届四次执委(扩大)会上,我非常荣幸地当选为主席(会长),心情很激动,衷心感谢广大会员对我的信任,衷心感谢县委、县政府及各部门领导对我的关心与支持。
**县工商联在新老会员的共同努力下,使**县工商联得到了发展壮大,也使我县非公经济由弱到强、由松散到规范化经营等方面取得了长足进展。广大会员和非公经济人士在捐资助学、扶贫助残、抗洪救灾、抗旱保民生等光彩事业上作出了巨大贡献,但我们不能骄傲自满,不能局限于过去的历史,而应以更具开拓精神、更具开创能力、更具开放的眼光着眼于今后的经济建设,紧紧抓住东盟博览会建设机遇,立足于国际国内更宽广的市场,使我县经济建设更上一层楼,借此机会向广大会员提出几点建议:
一是任何一个企业,不管是从事什么行业,也不论其规模大小,都不可能离开社会孤立地搞好经营,在创业、发展、壮大过程中,都不可避免地会遇到种种困难和问题,需要来自政府的引导和帮助,而我们工商联组织作为党和政府联系企业的桥梁和纽带,在团结非公有制经济人士、引导和促进非公有制经济健康发展等方面具有不可替代的作用。工商联组织是非公有制企业的娘家,代表着企业的根本利益,维护其合法权益。希望我们每个企业、每个经营者,都能正确看待这个关系,积极主动地参与、支持工商联工作。
二是作为工商联组织,一定要认清自身的职责所在,加强与企业的联系,充分发挥好服务功能,帮助党和政府引导好非公有制经济发展,特别是在破解企业生产经营难题和维护企业合法权益上多做工作,这不仅是我们工商联组织的工作重点,也是我们各级党委、政府义不容辞的责任。
在新一届工商联工作中,我们将争取县委、政府及社会各界人士的支持,改善工商联工作环境和条件,与会员及广大工商界人士保持密切联系,加深沟通,增进友谊,共同探讨发挥工商联更大作用的新方法、新路子。
局领导讲话材料
同志们:
刚才,张跃斌组长受局党组委托,对20xx年党风廉政建设工作进行了全面总结,并对20xx年党风廉政建设工作进行了部署,讲的很好,我都同意。
20xx年,全市交通运输系统党风廉政建设工作在市委、市政府的正确领导和市纪委的监督下,积极贯彻中央、省、市有关会议精神,围绕交通运输工作任务,认真落实“两个责任”,积极推进六权治本,突出抓了行政审批制度改革和内部管理体制改革,大力推进具有行业特色的惩治和预防腐败体系的建设,取得了一定成效,整个系统没有发生大的违纪违法案件。
为扎实做好20xx年党风廉政建设和反腐败工作,我讲四点意见。
一、扎实开展“两学一做”教育活动,切实增强纪律意识和规矩意识。
只有知之深切才能认真执行,只有加强学习才能懂得政治纪律和政治规矩,才能做到敬畏法律、敬畏纪律、敬畏制度。党中央决定,今年将在全党开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动。这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后,深化党内教育的又一次生动实践,是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。我们交通部门一定要把“两学一做”教育活动作为今年的重要政治任务抓紧抓实抓好。各级党组织要认真按照中央和省委、市委的部署要求,扎实开展好“两学一做”学习教育,在深化党内经常性教育上见实效,在提高管党治党能力上走在前面。
一是各级领导班子成员要带头学习。领导干部要当好“领头雁”,充分发挥表率作用,既要学习党规文本和系列讲话,更要领会其中深意,做到内化于心、外化于行,增强贯彻执行的自觉性和坚定性。
二是一般党员干部和普通党员要跟进学习。各级党组织要制定学习计划,安排好学习内容,采取个人自学、集中学习、辅导讲课、专题讨论等方式组织全体党员干部学习,做到全员参加,不漏一人。要从严落实“三会一课”、民主评议党员、领导干部过双重组织生活等制度,扎扎实实搞好学习教育。
通过学习教育,每一名党员干部要提高思想认识,要用的系列讲话精神统一思想,武装头脑、指导实践、推动工作,自觉向党中央和省委、市委“看齐”,坚定理想信念,补足精神之“钙”,用政治纪律来规范自己的言行,自觉维护党的章程、严肃党的纪律,树立良好的党员形象,把思想和精力集中到推进交通运输事业科学发展上来。
二、深入推进六权治本工作,切实增强权力运行的公开透明。
王儒林书记强调,“六权治本”意义重大,核心是治权,关键是治吏,目的是治本。我们要在去年试点的基础上,深入推进“六权治本”工作。
一是要坚持依法行政。各级各部门要依据“两单两图”确定的权力,严格按照规定的流程规范使用权力,做到“法无授权不可为,法定职责必须为”,“既不越位,也不失位”。既要防止乱作为、不作为,又要鼓励敢于担当、积极作为。
二是“两单两图”的运行要与结合实际工作进行磨合和完善。“两单两图”已于今年1月1日经开始运行,在实际运行的过程中,还需要与体制机制进行不断的磨合和印证,可能会出现不相适应的地方,还需结合管理体制和人事改革及时调整、改进和完善。
三是要继续加强两个平台建设。首先要加强交通运输政务平台建设。所有行政审批项目全部进驻政务大厅,实行“一个窗口受理、一站式审批、一条龙服务”,所有的行政审批按照规定程序在窗口办结。同时要细化并公开办理事项、办理流程、办理时限,提高服务质量,实现便民、快捷。
目前,市、县交通行政审批事项共31项,属于市级审批的23项已全部进入,做到了应进必进,办理窗口由原来的3个增设为8个,工作人员由原来的4人增加到23人。其余8项在县政务大厅办理,没有进入的县要尽快进入。
要积极开展网上审批业务。进驻事项按照“受理、审核、审批、办结”的基本流程确定责任人,授予相应权限,纳入长治市行政审批与电子监察系统,全面实行网上审批。
其次要加强门户网站建设。坚持党务、政务公开等制度。对照《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的内容,需要公开的党务活动、政务活动、党内法规、行政法规、行政审批等事项,要在市、县交通运输局户网站上全部予以公开。在此基础上,继续对门户网站进行优化,抓好五个信息公开板块建设,实行基本信息长期公开、决策事项定期公开、非涉密资料随时公开、落实情况及时公开、例外事项申请公开,及时收集和更新相关信息,实现权力公开透明运行。
四是要建立和完善各项制度。要把六权治本工作从外向内逐步延伸,以制度建设为切入点和突破口,强化内部管理,注重提高执行力。在理清权力、责任的基础上,在财务管理、干部选拔任用、重大项目决策、大额度资金使用、内部管理监督等方面建立和完善各项制度,用制度管人,依制度办事,规范工作秩序,逐步建立法制化、规范化、制度化的长效机制。
三、要积极创新新的管理举措,切实把党风廉政建设的主体责任落到实处。
要始终坚持把党风廉政建设摆在重要位置,明确各级党组(党委)、支部的主体责任,把党风廉政建设和反腐败工作纳入交通运输中心工作,通盘考虑和研究,要将任务分解到党组成员和局属部门、各科室,明确分管领导和责任科室,严格执行“一岗双责”,做到把党风廉政建设与交通运输各项业务工作同部署、同落实、同检查,形成反腐倡廉工作合力。同时要创新管理方法和举措,真正把党风廉政建设工作落到实处。
一是要加强农村公路工程建设领域腐败问题的防控。要制定出台《加强农村公路建设管理工作的规定》,规范工程项目可研立项、计划申报、造价管理、设计审批、招标投标、施工许可、设计变更、质量监督、工程验收等建设程序,深入推进工程建设领域廉政建设和风险防控机制建设,完善各项制度,从源头上扎紧制度的篱笆,织密制度的高压线,按规章制度办事,建立“不能腐”的长效机制。
二是要加强专项资金使用审计。农村公路的建设资金要确保专款专用,任何单位和个人不得以任何理由挪作它用,市局将对农村公路建设资金的使用情况进行审计,及时发现和纠正问题。必要时要对中央财政转移支付的养路费、客运附加费、货运附加费等资金的使用情况进行审计。
三是要推进交通综合执法改革。要从根本上解决行政执法扰民,多头执法以及执法中的腐败问题,大胆探索和研究交通行政执法综合改革,逐步将运政、路政、城市客运、执法监督等多个执法部门合并,组建交通运输综合执法队伍,形成合力,加大执法力度。同时划分执法区域,不定期循环,杜绝交通执法腐败行为的发生。
四、要严肃执纪问责,切实把纪律严起来,把规矩挺起来。
一是要加强纪检队伍建设,提高发现问题的能力。各级党组织要高度重视纪检监察队伍建设,为他们发挥监督执纪问责职能作用创造条件。要加强纪检监察干部的培养使用,及时把政治坚强、作风过硬、德才兼备、敢于担当的优秀干部选拔充实到纪检监察干部队伍中,同时要加强教育培训,提高发现问题、审查问题和处理问题的能力。
二是要转变执纪方式,突出抓早抓小。要建立巡查制度,由局党组和纪检组派人组成联合巡查组,采取定期检查与随机抽查的办法对各级各部门执行纪律、落实“八项规定”等情况进行不间断的巡查,及时发现和纠正问题,从点滴入手抓党员干部的作风养成,力争把违纪违法的苗头消灭在萌芽状态。
三是要严肃执纪问责。要以《中国共产党廉洁自律行为准则》与《中国共产党纪律处分条例》为标尺,加强对党员干部队伍的管理和监督,把贯彻落实《准则》与《条例》作为局党组履行党风廉政建设主体责任的重要内容,紧密结合“两学一做”学习教育,重点查处工程建设收受贿赂、行政审批暗箱操作、行政执法吃拿卡要等损害国家、单位、群众利益的“四风”和腐败问题,将批评教育、组织处理、纪律审查、司法处理有效结合,不回避、不袒护,做到抓早抓小,快处快结,保持强大的震慑力,切实把纪律严起来,把规矩立起来。
同志们:20xx年是“十三五”的开局之年、起步之年。新的征程已经起航,全市交通运输系统要在市委、市政府的坚强领导下,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚持全面从严治党,深入落实“两个责任”,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力营造风清气正、干事创业的政治环境,推进交通运输事业科学健康发展,为我市全面建成小康社会做出新的更大贡献。
谢谢大家。
领导讲话材料
尊敬的各位领导、来宾,同仁们大家好:
今天,我们在这里隆重举行巡检中心卫生院为红十字会医院的冠名仪式,这是我院社会公益事业发展史上的一件大事,是我院精神文明建设取得的重要成果。我代表医院全体职工对前来我院出席冠名仪式的各级领导和嘉宾表示诚挚的感谢,在这里我感谢县红十字会对我院红十字事业给予大力支持。
近年来,在县红十字会的正确指导下,我院积极广泛的开展了义务献血、紧急救护培训等工作,受到了社会各界的广泛赞誉。我院红十字会的成立也是医院加强和改进我院职工思想道德建设的一项重要举措、有利于提高我院职工的道德水准和文明素养,也是社会发展的必然要求。红十字医院的命名,为我院营造了一个良好的社会氛围,为我院的进步和发展搭建了广阔的平台。因此,我们应该珍惜、应该参与、应该奉献。
今天,我院正式冠名为红十字会医院,这既是我们的荣幸,同时也让我们肩负起了一份社会责任.今后我们要用自己的行动,去更好地服务广大群众;满怀信心地迎接挑战,才会不辱使命,不负众望。我们要遵守红十字的章程、发扬会十字会的精神、积极为广大困难群众和残疾人士以及社会弱势全体提供人道救助、为在医院就医的困难群众提供救助、将红十字会精神发扬光大。
红十字事业是崇高而伟大的,无论是在战争年代,还是和平时期,无论是在灾害横行的时候,还是在严重的突发事件面前。无数的会员们以“人道、博爱、奉献”的精神为保护人类生命和健康做出了不可磨灭的贡献,书写了可歌可泣、感人肺腑的动人篇章。我相信,在红十字精神的感召下,在县红会的正确领导下,在社会各界的大力支持下,我院的红十字事业一定会大有作为,在构建社会主义和谐社会的进程中发挥积极而重要的作用!
谢谢大家!
领导讲话材料
尊敬的领导、各位学员朋友们:
大家好!
校长影子培训班是新时期校长培养教育模式的新探索,是教育部把促进校长发展列为教育发展先导工程的重大举措。我们感谢教育部对我们校长倾注的大量心血,我们感谢中国移动公司为我们提供了一个相处交流的机会,我们感谢自治区教育厅为我们搭建了一个平台。我们深深体会到了我们校长又迎来了一个专业发展的春天!
当前,我们的教育在理想与现实的张力中艰难运行;我们的学校在应试教育和素质教育的张力中艰难运行;我们的课堂在教室教和学生学的张力中艰难运行。诸多错综复杂、前所未有的矛盾和问题,既拷问着我们校长的教育理想和教育智慧,也向我们昭示了一个深刻的道理,那就是我们当前都处于一个起跑线上,都面对着相同的困难和问题。任何的狂妄自大都可能在转瞬间使我们成为落伍者。因此,我们都是学习者,都是实践者,都是探索者。在这个时代里,我最信奉的一句话是“一个人保持恒久优势的唯一办法就是具有比别人更快、更强、更久、更新的学历能力。”
按照我们的理解,校长影子培训建设是一种校长的学习共同体,建构的是一种对话式的学习方式,体现的是同一地域,相同教育政策下对教育文化相互碰撞,相互借鉴,相互促进的整合过程。我们认为校长影子培训的最高价值需求应该是尊重彼此存在,合而不同,各具特色。我们必将迎来一次思想的盛宴。一次思想的革新,一次思想的释放。
苏霍姆林斯基说:“校长对学校的领导,首先是教育思想的领导,其次才是行政的领导。”可见,校长教育思想的重要。我们期待通过本次的学习,真正学习到先进的教育理念,能指导校长的自我管理、创新理念、专业发展和未来展望,能把我们的思考、我们的实践、我们经验、我们的教训、我们的欢乐、我们的痛苦都与同行分享。我们要以谦卑的态度,向兄弟学校学习,一起深入研究,共同关心教育问题,深入探索科学发展的道路,深入总结校长影子培训的鲜活经验。
我们保证通过本次学习,能做到理论联系实际,坚持学用统一、知行统一。把理论知识内化在现实教育教学问题上,在学习过程中,仅仅围绕当前基础教育改革和自己工作中遇到的实际问题、热点、难点问题进行深入思考和探讨,在探究中不断提高自身的业务本领和领导能力。增强同行之间的交流,相互学习,相互借鉴,共同提高。能做到勤于学习,遵守学习纪律,排除干扰,潜心听课。
我们有信心通过我们不断的相互学习和有效的教育协助,使学校间的资源融会贯通,使同行间的思想碰撞出火花,最终使学校的教育以崭新的姿态,满怀激情地面对美丽、多变的教育世界!
谢谢大家!
领导讲话材料
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
很高兴能在这里与大家探讨关于高效课堂的话题。下面我就把我对高效课堂的一些理解与体会拿出来与大家一起交流,有什么不完善的地方还请大家批评指正。
在提倡素质教育的今天,面对课堂改革的新形势,高效课堂成为教学中极为重要的主流。所谓高效课堂就要在课堂40分钟内最大限度、最完美地完成教学任务、达成育人目标,以求得课堂教学的最大效益。实施高效课堂是教学永恒的主题,是教师永远的追求。本学期在学校领导的带领和指导下,我觉得我们真正的把这一主题落到了实处。这对我们年轻教师无疑又是一次学习和提升教学水平的很好机会,我有幸得到了孙校长和智主任的多次指点,也观摩了很多有经验老师的精彩课堂,收获颇多,受益匪浅。
在构建高效课堂的过程中,我觉得我们语文备课组内的老师非常团结,大家都积极应对,我们在集体备课时统一目标,统一进度,无论谁讲公开课,大家都集思广益,群策群力,查漏补缺,资源共享。我们老中青三代配合得非常默契,就是在这样一个强大的团队力量下不仅让我们的课堂效率大大的提高,也让我感到在繁忙的工作中过的非常充实、非常愉快。
语文是一门比较特殊的学科,它借助细腻而生动的语言,丰富而真挚的情感,深厚而独特的人文,博大而深邃的哲理浸透着学生的心田。那一幅幅如美的画卷,一件件如珍的精品,要求教师以一个优秀的导游员,一位出色的主持人的身份,引领学生去欣赏、去解读、去品味、去感悟。它不仅要求老师传授语文知识,更多的还要带给学生美的感受,让学生在去享受语文课带来的感动与快乐。通过这段时间的听课学习与揣摩,我认为一节高效的语文课堂应该从以下几个方面去努力:
(一)激发学生学习语文的浓厚兴趣俄国伟大作家列夫·托尔斯泰曾十分肯定地说“成功的教学,所需要的不是强制,而是激发兴趣。”我们一旦激发了学生学习语文的兴趣,学生就会对语文产生一种热爱之情,就会不由自主地去学习,并且兴趣越大,学习的效率就越高。从教师的角度看,可激发学生学习兴趣的因素很多,如运用教材中学生感兴趣的语言因素,创设一定的教学情境,提出能激起学生智慧火花的问题,适时地点拨诱导,插入适当电教媒体等手段,改变学习的形式等等都能激起学生的兴趣,从而使课堂变得高效。
例如:《老王》课的导入。
《雨说》课的双声朗读。
《曹刿论战》背景小故事的穿插。
《落日的幻觉》课的拓展延伸。
激发兴趣是渗透在教学各个环节中的,在课堂40分钟里,在学生学的疲惫时,或感到枯燥乏味时,设计一个新颖的环节会像一股清泉流过学生的心田,学生又会振奋精神跟着老师继续学习,这样,学生会在老师的带领下既学会知识,有感到轻松愉快。我想这样的课堂定会产生较高的效率。
(二)不能让朗朗的读书声从语文课堂消失。
语文课堂的发展是迅速,复杂多样的。不过,我认为,无论语文教学被注入什么样的新精神,有一点应该是不变的,那就是语文课堂教学应该是注重朗读的。
在《新课标》的指挥下,我觉得“四步导读”的教学模式还是比较合理的,适合很多文章的学习思路。第一步,在老师诱导下学生初读课文,让学生感知课文语言。第二步,在老师引导下学生细读课文,让学生理解课文语言。第三步,在老师指导下学生精读课文,让学生品评课文语言。第四步,在老师辅导下学生进行综合训练,学会运用语言。
例如:我们在学习《谈生命》一课时,我用了这四部教学法,感觉还比较好。
第一步,听生命。学生听课文朗诵后,整体感知作者冰心对生命的感受。
第二步,悟生命。学生细读课文,感悟生命历程。
第三步,品生命。学生精读课文,挑自己喜欢的段落品析优美的语言。
第四步,谈生命。学生再读课文,仿写喜欢的段落或谈谈自己对生命的感悟。
在这个过程中,学生的阅读始终处于课堂教学的中心地位,老师的“导”与学生的“阅读”、“自主学习”相互渗透、相得益彰,同时,这几个环节也能体现分层教学思想,让不同层次的学生能力都得到充分发挥和锻炼,学生之间也能互相取长补短。这样的课堂能充分体现师生间、生生间、师生及教材之间的双向多边的互动反馈。
(三)一定要精心设计课堂提问。
课堂提问是语文教学中不可缺少的一个重要环节,是启发学生思维、传授基本知识,控制教学过程,进行课堂反馈的一个重要手段。它贯穿于课堂教学的始终,直接影响着课堂教学的成败。教师对课堂中所提出的问题应在备课时精挑细选,要有一定的艺术与技巧,要有一定的思考价值,问到关键处,问出水平来,这样才能调动学生的主动性,集中他们的注意力,引导他们生动活泼的学习,使他们经过自己独立思考,对知识融会贯通,从而提高分析问题解决问题的能力,也能更好的促进我们的教学,促进学生的发展。
例如:《孔乙己》我一开篇就问学生,“孔乙己姓甚名谁?”这样一个看似简单却又难以一下子回答的问题,很自然迫使学生认真地研读课文。孔乙己没有名字,只是因为他姓孔,人们你从苗红纸上看到挨着的三个字“孔、乙、己”给他取的绰号。在此基础上,接着顺势利导让学生认识孔乙己没有名字的深刻性,解决本文的教学难点。
再如:《邹忌讽齐王纳谏》那课,我在让学生整体感知课文大意时,在黑板上写了九个“三”,让学生通过三叠法来理解课文内容,我感觉学生眼前一亮,非常积极,争先恐后的去思考作答,通过这个环节作载体水到渠成地解决了课文的很多内容。
(四)教师要对学生有普遍的关注一、要想课堂变得高效,教师一定要对学生有普遍的关注。
1、要经常用目光或微笑与学生交流,这是实现普遍关注的前提。要让所有的学生都能从你的微笑和目光中看到一种关注,感受到一种温暖,获得一种支持。
2、用欣赏、夸奖的手段来体现你的关注。
对学生的欣赏、夸奖、鼓励往往表达一种积极的心理暗示?老师器重我。要把他们每一点的积极性、每一点的学习热情保护起来,让它生长起来,壮大起来。
3、用提问或允许回答问题来表达你的关注。
不经意的允许能满足学生的被认可感,满足学生被承认的需要。
4、用“中断定势”的形式表现你的关注。
当学生表现得没有积极性,否认自己的成绩的时候,教师用“中断定势”的方法打断其对自己的消极认识来表现对学生的认同。要让每一个学生都感到自己的重要,让每一个学生都不再产生自我贬低,自我矮化的想法和行为。
领导讲话材料
今年是我乡党委换届之年,也是“”规划开局之年,严肃换届纪律,为扎实推进未来五年的工作,打造坚实的组织堡垒事关重要。下面我就严肃换届选举工作结合实际工作谈谈我的一些看法,希望各位同事多提宝贵意见。
一、对严肃换届选举工作纪律的几点看法。
为各级领导干部明确纪律。换届工作的重点就是要选好配强领导班子,领导班子的好坏事关经济社会发展大局。严肃换届纪律,目的就是让这支“预防针”时刻在各级领导干部的思想上产生“抗体”,用铁的纪律保证换届工作的顺利进行。
给各级群众选择好的班子。各级领导干部能否为一方百姓谋福利、能否成为百姓们的“父母官”是各级群众所最为关注的问题,而这一问题恰恰能够通过换届工作给予答复。严肃换届纪律,着力选拔政治上强、具有领导科学发展能力、能够驾驭全局、善于抓班子带队伍、民主作风好的人选担任党委书记,这无疑是给百姓吃了一颗“定心丸”。
为换届工作的营造清洁环境。换届,是预防腐败的关键环节,换届期间,难免会有“买官卖官、跑官要官、拉票贿选”等不尽如人意的现象发生,污染着换届环境,影响着选人用人公信度。在换届前夕中纪委、中组部联合发文:提出了“五个严禁”“十七个不准”和“五个一律”,就是想通过这台“净化器”过滤污浊空气,还换届工作一个风清气正的环境。
二、结合实际工作情况谈几点。
一是以政治责任感,扎实推进选举工作。中央对今年的党委换届工作提出了“五个严禁、十七个不准、五个一律”,严明了换届纪律,省委提出来“八条禁令”,市委提出了“六个一律”,我们可以看出上级对严肃换届选举工作纪律非常重视。我们应该保持高度的责任感,严肃换届纪律,以最优组织、最严纪律、最佳作风、最强力度,扎实推进我乡党委换届工作。
二是严肃换届选举,加强关系党风建设。党风问题,关系党的人心向背。严肃换届纪律,树立正确的用人导向,引导广大党员干部树立正确的人生观、世界观,对于促进党风具有重要意义!党风正才能促廉洁、才能促高效、才能促和谐。严肃党委换届,是事关全局的。
三是深入领会,落实行动。纪律关键看落实。在换届工作中保持严明的纪律,抓好落实,使严明的纪律深入思想,并成为行为准则。要在工作中,不营党结私、不以权谋私;说话思群众所想,办事为群众谋利。实实在在,把中央要求的精神实质贯彻落实到具体工作中。
三、工作中存在的问题及原因。
一是政治理论有待加强。虽然在日常工作中,对党的理论有所学习,但都是浅尝辄止,没有系统的学习,更没有进行深入的思考。这次党委换届工作,结合实际工作,进行了深入思考,从中感悟悟到道理,加强对事物的再认识。
二是理论联系实际不够。因为学习不够深入,思想上没有深入思考,理论和实践脱节,今后要加强理论和时间的结合。
四、今后改进工作的具体措施。
一是高度重视学习。牢固树立重视学习、永不自满、永不停滞,不断提高工作水平的意识用党的理论武装头脑。
二是树立正确价值观。深入理解“五个严禁、十七个不准、五个一律”、“八条禁令”和“六个一律”,不跑管、要官,不拉拢贿选,不谋取私利,真正做到政治坚定。
以上是我个人自我批评的发言,不足之处,还望同志们给予批评、指正,以利于我在以后的工作中进一步提高和锤炼自己。
领导讲话材料
各位领导、同志们:
今天我们在这里举行20xx年*县退役士兵技能培训班动员会,首先我代表培训项目承办单位,向一直支持学校工作的各级领导表示衷心的感谢,向参加这次培训的各位退役士兵学员表示热烈的欢迎!下面,我向大家介绍一下学校近几年发展状况并根据国家、省、市对实施退役士兵职业教育和技能培训项目的要求,讲几点意见。
一、学校介绍。
**县职业技术教育中心是一所融职业技术教育、职前职后教育、短期培训为一体的多功能、综合性国家级重点中等职业学校,全国首批中等职业教育改革发展示范学校。学校有中心教学区、西校区实训基地两个校区。校园面积8.2万平方米,建筑面积7.1万平方米,拥有一流的教学楼、办公楼、图书楼、学生公寓、多功能厅、文体中心等基础设施,有48个教学班,在籍学生5134名。教职工309人,专任教师222人。学校开设汽车运用与维修、服装设计与工艺、机电技术应用、计算机应用等14个专业,汽车运用与维修专业是省级示范专业,服装设计与工艺、计算机应用、机电技术应用专业是市级骨干专业。学校坚持以服务为宗旨、就业为导向、能力为本位的办学指导思想,以教学为中心,不断深化教育教学改革,加强实践技能训练,教育教学成绩突出,各级技能大赛成绩位列全市第一,全省第十一;毕业生就业率一直保持在96%以上,用人单位满意率在95%以上。
二、充分认识实施退役士兵职业教育和技能培训的重大意义。
国务院、《关于加强退役士兵职业教育和技能培训工作的通知》(国发[20xx]42号)指出:加强退役士兵职业教育和技能培训,提高退役士兵就业能力,是贯彻落实科学发展观要求、加快培养现代化建设人才的迫切需要,是新形势下促进军政军民团结、服务国防和军队现代化建设的重要内容,是利国利军利民的大事,具有重要的政治意义和深远的历史意义。
举办退役士兵技能培训是一项光荣的政治任务,退役士兵经过军队的培养和锻炼后,政治觉悟高,组织纪律性强,有艰苦奋斗、开拓进取的创业精神,但因缺乏一技之长难以胜任新岗位的技能素质要求,而无法实现就业。学校将充分调动退役士兵自身的优秀素养,为退役士兵提供适应就业的培训专业,保障一流的师资和良好的教学环境,量身制定培训计划,做好教学管理和考试考核工作,通过技能培训帮助退役士兵实现就业。
三、珍惜学习机会,切实提高技能水平。
国务院、《关于加强退役士兵职业教育和技能培训工作的通知》强调:20xx年及以后退出现役的自主就业退役士兵,在退出现役1年内可以选择免费参加职业教育和技能培训,教育培训期限一般为2年,最短不少于3个月;培训经费由各级财政负担,列入退役士兵安置科目,这是前所未有的。退役士兵职业教育和技能培训将成为退役士兵就业的“催化器”。本期培训班根据民政局的安排,退役士兵可自选专业,集中培训3个月,时间紧任务重。参加培训班退役士兵学员要珍惜此次培训机会,认真主动学习技能知识。一是要有一个好态度。充分认识职业技能培训的重要意义,端正学习态度,牢固树立“知识就是财富”、“技能就是金钱”的意识,尽快实现从训练场到市场,合格士兵到合格建设者的转变。二是要有一个好形象。在校学习期间,大家要时时处处以一个军人的标准要求自己,退役不褪志,退伍不褪色,自觉服从学校的教育教学安排,自觉遵守学校的一切规章制度,把部队的好传统和好作风带进校园,充分展示新时期军人的良好形象。三是要有一个好成绩。用好在校每一天、上好每一节课,做好每一份作业,打牢专业技能基础,尽快掌握一技之长,做到学有所长,学有所用。
四、加强组织领导,确保实现预期的培训效果。
县民政局把退役士兵技能培训项目放在我们学校,这是对我们学校的信任,也是对我们的考验。作为承办单位,我们一定肩负起应有的社会责任,不辱使命,全力做好退役士兵职业技能培训工作,让社会认可,让领导放心,让学员成才。努力做到“五个到位”:
一是组织领导到位。专门成立培训领导小组。组建专职管理团队,制定了详细可行的退役士兵培训办法和规章制度。
二是培训设施到位。我们单独为退役士兵学员设置教室和实训车间。对退役士兵学员尽量生活上照顾,学习上关心。
三是培训师资到位。我们将为退役士兵学员职业技能培训挑选优秀教师任教,聘请社会能工巧匠授课。
四是组织教学到位。按照上级要求我们制定了为期三个月的教学计划和教学大纲。有专业知识的教学,有专业技能的培训,更有超越职业技能培训的人生观价值观教育、感恩教育、职业意识、团队精神与执行力教育、爱岗敬业等等做人做事的教育。还要组织名人专题讲座。
五是学员管理到位。每个专业,每个班级,我们都配备了责任心强的班主任,将严格管理,热心服务。
最后,预祝20xx年退役士兵职业教育和技能培训班取得圆满成功!祝学员同志们学习顺利,事业有成!
谢谢大家。
领导讲话材料
在全市上下深入开展增强共青团员意识教育和社会主义荣辱观教育活动,以昂扬的精神状态,饱满的工作热情,投身和谐随州建设之际,共青团随州市中心医院第__代表大会今天隆重开幕了。这是中心医院团员青年政治生活中的一件大事,是一次青年的盛会、青春的聚会,也是一次共商团是、振奋团情的动员会和鼓劲会。本次团代会的召开,充分体现了市中心医院党政领导对共青团工作的重视和支持,体现了市中心医院党政领导对共青团干部和青年成长发展的关心和厚爱。在此我代表共青团随州市委对大会的召开表示热烈的祝贺,向各位代表,并通过你们向立足岗位、默默奉献的医院广大团员青年表示亲切的问候!
过去的几年,在医院党委的正确领导下,中心医院团委紧紧围绕医院中心工作,自觉服务大局,竭诚服务团员青年,始终坚持用科学的理论武装教育广大青年,始终坚持培养和造就青年人才,始终坚持加强团的自身建设,团的先进性和广大青年的先锋模范作用得到了有效的发挥。综观中心医院团委这几年的工作,有两个活动品牌在全市较具特色:一是学理论读书活动开展得有声有色。通过在全院广大团员青年中开展青年读书活动,较好地用科学的理论武装青年、正确的舆论引导青年、高尚的精神塑造青年、优秀的作品鼓舞青年,形成了“讲学习、比贡献”的热潮,一大批青年才俊在学习活动中脱颖而出。在中心医院“百强人才工程”中,青年人占了一半以上,这充分表明中心医院团委开展青年人才工作的成效是显著的;二是卫生下乡活动开展得扎实有效。自20xx年4月以来,医院与团市委联合启动了“卫生下乡”志愿服务活动,广大医院青年志愿者先后深入我市32个乡镇开展大型义诊活动,为9000余名群众进行了基本的健康普查和常见病治疗,受到了广大农民朋友的欢迎,这充分表明了中心医院团委的志愿者活动是切实有效的。以上成绩的取得,离不开中心医院团委服务青年成长成才的辛勤付出,离不开中心医院广大团员青年的积极参与,借此机会,我再一次把真诚的感谢送给你们,谢谢你们把人生之中最美好的时光奉献给了充满激情、青春四射的共青团岗位。
“百尺竿头,更进一步。”当前,随着医疗卫生体制改革逐步深入和完善,共青团如何发挥自身特点和优势,更好地服务于党的中心,服务于医院工作大局,这就需要医院团组织积极探索新形势、新时期开展工作的新思路、新方法,努力拓展团工作新领域,找准服务切入点,充分发挥团员青年在医院改革发展中的突击队和生力军作用。借此机会,提五点希望与大家共勉。
一要坚定理想。理想是灵魂,是我们战胜一切困难的强大精神支柱。青年时期是世界观形成的重要时期。有没有远大的理想,影响着青年的一生,决定着青年的未来。广大青年要树立的理想,就是坚定跟党走建设中国特色社会主义道路。在现阶段,广大青年要坚持用科学的理论武装头脑,始终把学习贯彻“三个代表”重要思想当作一项战略任务、一种政治责任、一种自觉追求,把握实质,领会精髓,不断增强对党的信仰,坚定对改革开放和现代化建设的信心,切实把思想和行动统一到全市全面建设随州小康社会、奋力走在全省同类城市前列的奋斗目标上来,自觉将个人理想与推动社会经济发展的实践结合起来。要利用全市保持共产党员先进性教育活动和团员意识教育的大好时机,积极践行“三个代表”重要思想,做先进生产力的推动者、先进文化的传播者和最广大人民利益的维护者。
二要勤奋学习。学习是人生成长进步的根基。青年时期是学习的黄金时期。青年要想跟上时代的步伐,要想有所作为,就必须学习学习再学习。广大青年要珍惜大好时光,抓住宝贵机遇,勤于学习,敏于求知,让自觉学习、善于学习成为坚持不懈的追求和相伴终生的习惯。要主动适应社会主义市场经济体制的新形势,适应全面建设小康社会的新要求,适应我市加快发展的新局面,学习新知识,掌握新技能,拓宽新视野,不断用新知识武装自己的头脑,打牢为人民服务的思想根底和知识功底。要向实践学习,向人民学习,向老一辈学习,通过实践锻炼,快速成长,更好地肩负起全面建设随州小康社会的光荣使命。
三要努力工作。工作是美丽的,劳动是光荣的,创造是幸福的。工作不仅是成就事业的舞台,也是实现全面建设随州小康社会的现实需要。广大青年一定要热爱本职,立足岗位,干一行,爱一行,专一行,精一行,在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩。要立大志,创大业,允许失败,鼓励成功。三百六十行,行行出状元。要让兴业创业的涓涓细流汇聚成我市“兴工富市”的滔滔江河。要勇挑重担,锐意进取,积极到我市改革和建设的一线去,到党和人民最需要的地方去,到条件艰苦的地方去,以巨大的热情投身随州的改革开放和现代化建设,在火热的工作中做出更加突出的贡献。
四要勇于创新。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。创新才能发展。随州最大的实际就是发展不够,能否实现超常规发展,关键取决于创新的能力和创新的水平。加快随州发展,迫切需要青年人去探索,去创造。青年最富有朝气,最富有创造性,最少保守思想,最具创新活力。要进一步解放思想,树立强烈的创新意识,干创新的事,走创新的路,做创新的先锋。要了解随州的过去和现在,了解中国和世界,牢牢把握发展大势,以博大的胸怀、开阔的视野,积极对待一切新生事物,热情投入创新实践,不断有所发现、有所发明、有所创造、有所前进。创新的氛围越浓厚,创新的成果越多,我们的事业就越有希望。
五要自觉奉献。奉献是人生的最高境界。人生的价值在于奉献,社会的进步需要奉献,实现“和谐随州”的发展目标更需要奉献。广大青年要牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉把国家和人民的利益摆在首位,关心集体,见义勇为,热心公益,扶贫济困,为人民、为社会多做贡献。要继承和发扬中华民族的传统美德,弘扬时代新风,积极践行社会公德、职业道德和家庭美德,遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,勤政为民,在奉献中提升人生境界,做一名党放心、人民满意、服务时代要求的随州新青年和医务工作者。
领导讲话材料
尊敬的各位领导、各位同仁:
晚上好!
一元复始,万象更新。值此辞旧迎新之际,今天我们齐聚一堂隆重召开x公司20xx年总结大会,回顾20xx年我们走过的艰辛历程,展望更加美好的未来。在此,受董事长的委托向光临今天晚宴的各位领导、各位同仁表示热烈的欢迎,向一年来坚守岗位并为公司脱困发展付出艰辛努力的全体干部员工表示最衷心的感谢。
即将过去的20xx年是集团发展史上极不平凡的一年,我们遭遇了前所未有的危机和挑战。面对危机,集团公司以壮士断腕的决心,刮骨疗伤的勇气,按照“围绕中心、分块突破,寻找增量、激活存量,调整结构、转型发展”脱困发展思路,深化改革、锐意进取,公司基本挺过生存关,恢复正常生产经营。
20xx年,我们应对危机取得的成绩离不开各级领导、省市县各级党委政府给予的关心和支持,离不开金融帮扶委员会的帮扶和帮助,离不开上下游客户及社会各界的理解和谅解,更离不开集团以董事长为首的领导班子的睿智谋划和辛勤耕耘,和全体干部员工的不离不弃、团结拼搏。对此,向大家表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意。
荣耀与责任赋予了我们新的使命,面对充满梦想和希望的20xx年,我们即将踏上新的征程。在新的一年里,让我们紧密团结在集团公司领导班子周围,牢记使命,勇担重责,以强者的姿态迎接更加充满挑战的明天。
最后,衷心地祝愿各位领导、同志们元旦快乐、身体健康、工作顺利、家庭幸福!
现在,我提议:
为了我们的事业进步,为了我们的家庭幸福,为了我们公司更加美好的明天。干杯!