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乡镇林长制自查报告
为进一步加强林业资源管理,推进林业治理体系和治理能力现代化,多措并举,狠抓落实,全力推进林长制工作,现将****年第一季度**镇林长制工作自查总结如下:
****年第一季度我镇把植树造林作为首要工作,共完成绿化造林任务**x亩。同时开展各年度的长江防护林及退耕还林的核查、补植补造工作。
以严管林思想为指导,严格执行林木采伐制度,进一步规范办事程序和提高办事效率,加强生态安全教育和宣传,加强重点林区采伐管理;加强宣传森林防火理念,切实提高森林防火水平,确保我镇****年第一季度无森林火灾发生;为防控美国白蛾,我镇加强宣传工作,提前做好蚕虾等特色种养殖户的摸排,做好避让和告知工作,避免养殖户发生不必要的损失,并配合县局飞机施药防控,踏查防控效果,确保防控效果显著。
**镇高度重视林长制工作,成立了以镇党委副书记为总林长的林长制领导组织。认真开展林长制工作自查自纠工作,对**路x个林长制公示牌、**个村级林长制公示牌进行全面排查,对破损的林长制公示牌进行修护和内容更新,并明确x名镇级林长和**名村级林长和**名护林员工作职责,进一步压实责任,切实履职到位。按照林长制会议制定要求,定期召开林长例会、林长专题会和林长办公会,研究部署落实我镇各项林长制工作。
(一)加强组织领导。把建立林长制工作做为加强森林资源保护发展和推进生态文明建设的重要举措,狠抓责任落实,明确责任分工,推进林长制相关工作。
(二)确保资金保障。建立其支持林长制实施的财政保障机制,将林长制工作经费纳入预算。
(三)加强社会监督。重点区域设立的林长制公示牌,标明了林长、护林员建设与管护目标和监督电话等内容,接受社会监督。进一步做好宣传舆论引导,提高全社会对生态建设和保护工作的责任意识和参与意识。
乡镇林长制自查报告
今年以来,**乡党委、政府认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,学习贯彻省市县林长制改革会议精神、决策部署,聚焦“护绿、增绿、管绿、用绿、活绿”五大任务,推深做实林长制改革。优化林业发展环境,打造绿色生态屏障,坚持生态优先,绿色高质量发展,勇于实践创新,取得了一定的成绩。现就我乡林长制工作实施情况报告如下:
**乡位于郎溪县东北部,距县城**公里,全乡总面积****x公顷,下辖**个行政村,总人口x.**万人,林地总面积****.**公顷,森林覆盖率**%,林木绿化率**%。**乡历年实施的退耕还林项目有****.x亩,千万亩森林增长工程项目****x.x亩。**乡****年创建为省级森林城镇,****村****-****年创建为省级森林村庄。**乡山清水秀、风景秀丽,****年被x省旅游局授予“优秀旅游乡镇”荣誉称号。****年我乡紧扣创建林长制改革示范区目标,探索“三美模式”,统筹推进五绿进程,推进乡村国土绿化,林长制各项工作稳步推进。
(一)组织机构,体系及制度等建立与运行情况。
1.组织制度体系。坚持工作要求和自身实际相结合,健全完善了《**乡乡级林长联席会议制度》、《**乡乡级林长工作制度》等x项配套制度,村级均出台了具体的工作方案意见,进一步明确目标、细化任务、完善考核奖惩等机制。成立了一个乡级护林中队,两个村级护林小队,调整完善了“一林一警”制度。
2会议落实情况。按照林长制工作要求及时召开工作会议,会议制度执行情况较好,会议记录资料齐全。本年度共召开涉及防火、森林经营、野生动物巡查等工作会议x次,发挥了乡、村两级林长在林业保护发展中的应有作用。
3.五个一平台建设。一林一档档案资料齐全,同时根据林长调整情况及时更新档案信息;一林一策方案规划完整,根据本乡镇实际制定切实可行的改革方案措施,有效推进林长制示范区建设工作;一林一技林业技术员每月均按照要求开展林技服务,指导林农开展森林抚育、苗木培育等经营活动;一林一警警力配备履职到位,共有公安民警x名,各村责任区均配备一名公安干警;共有一林一员生态护林员**名,护林员严格按照上级要求开展日常巡护正常,能够及时上报并处理巡护中发现的各种问题。
4.公示牌设立情况。在交通主要路口、林长制工作亮点等处规范设置林长制公示牌,及时更新公示牌林长及林区警长姓名、电话、工作职责、监督电话等信息要素,公示牌维护及时到位。
(二)年度工作任务落实、工作推进与质量等情况。
1.聚焦护绿,固本强基。严格落实林地、自然保护地资源保护,进一步加强林业执法,严格林地定额管理,严守使用林地审核审批制度,依法查处非法侵占林地行为,全年未发生一起破坏森林资源刑事案件;严格执行林木采伐限额制度,全年林木采伐审批**x宗,采伐蓄积****立方米;加强古树名木保护与巡查,修复古树**株;开展林业有害生物防治,做好病虫害预测预报工作。
2.聚焦增绿,扩面提质。完成人工造林**x亩,完成率**x%,合格率**x%;完成省级森林抚育****亩、退化林修复**x亩、市级森林抚育示范片****亩,完成率与合格率均为**x%;完成四旁四边零星造林x.x万株;建成王桥村省级森林村庄。
3.聚焦管绿,守土护源。开展野生动植物保护巡查,未发生一起破坏野生动植物行为案件;健全森林防火责任制,坚持森林防火值班值守制度,重点林区未发生一起森林火灾;严格落实松材线虫病等重大林业有害生物防控工作,圆满完成年度防控任务,林业有害生物成灾率不超过x.**‰;严格开展林业有害生物监测、调查与防治,开展了松材线虫病疫木检疫检查等专项行动。
4聚焦用绿,多措并举。坚持绿色发展、改善民生、精准扶贫和综合利用,大量发展苗木培育和林下经济等林业产业,充分发挥森林资源的多重功能与多种效益,全方位拓宽“用绿途径”。
5.聚焦活绿,深化改革。针对郎溪县蓝源生态农业科技有限公司的蓝莓基地,采取“三变”改革工作成功使资源变资产,资金变股金,农民变股民。蓝莓产业示范基地以种植采摘务工、旅游餐饮管理、基建维修等方式带动当地群众近**x人就业,年增加群众收入**x余万元。带动贫困户**x户。
开展下吴村林地股份制经营试点工作,成立了工作领导小组,制定了实施方案,以林权量化或作价入股形成利益共同体,由合作组织经营或统一对外流转,建立“林地变股权、林农当股东、收益有分红”的股份合作运行机制。对村集体林地采取分股不分山的经营模式,确定股份合作比例,按“保底+递增分红”的收益方式由村集体经济组织统一经营。真正实现社会资金注入,集体组织参与,多措并举带动农户增收。
(三)问题交办整改落实情况。
积极开展上级林长、林长制成员单位交办的工作任务,严格落实森林督查年度自查工作。积极开展森林督查工作,全年度森林督查图斑**个,无违法图班。
(四)宣传报道和信息材料报送情况。
1.结合“植树节”、“爱鸟周”、“护林防火”、“林业有害生物防控”、“**.x宪法日”等活动,利用电子屏、宣传横幅等形式及时开展宣传教育活动。
2及时传达上级文件及工作精神,及时报送林长制工作信息动态,深入宣传林业工作相关法律法规及林业相关技术等。
3.按照林长办工作要求,及时报送林长制各项统计报表、总结,汇报林长制改革进展情况。
(五)工作资料收集与整理情况。
林长制改革“五个一平台”等档案管理规范,乡村两级林长工作档案及时更新、资料齐全。共建乡级一林一档**个,村级一林一档**个,乡级一林一策x份,村级一林一策**份。
(六)职能工作落实、督查指导等情况。
积极落实林长制相关工作制度,推进创建林长制改革示范区各项工作任务,乡村两级林长根据各自责任区落实开展造林、防火、有害生物防治、生态护林员等工作督查。
成立两支村护林小队共**人,组织做好生态资源保护联防联控,参与并配合森林资源保护、义务植树、四旁绿化、森林村庄建设等各项活动,积极开展防火、野生动植物保护等相关宣传,及时上报辖区内营造林等林事活动,落实安全巡护职责。
(七)特色亮点与机制创新。
1.完成**乡省级森林城镇森林公园绿化提升,补植了绿化苗木,雕塑、健身器材、栅栏损坏进行了修复,安排专人定期就公园维护情况进行巡查,形成长效管护机制。
2.完成下吴罗市“**x”品牌村绿化,栽植了榉树、樱花、水杉、橘树、红枫、桂花等。
1.完成s**x一期绿化再提升,补植了香樟、红叶石楠等绿化苗木,绿化里程x公里。
2.完成**村省级森林村庄创建,市级森林抚育经营示范片x个****亩。
3.**乡**村中央财政榉树标准化示范区项目建设,该项目实施示范造林**x亩、苗木繁育**亩。带动贫困户x户,务工收入x.x万元。顺利通过省科技处检查验收。
4.省造林验收组来**检查验收****年造林补贴试点项目,验收小班x个,验收面积**x.x亩,合格率**x%。
5.承担了全市春季造林现场会和森林创建座谈会。
6.**村集体林地股份制经营改革试点,顺利通过市级验收。
(一)存在的问题。
1.森林资源保护与发展还不能有机统一,森林资源保护责任意识任需加强。
2.基层林业技术人员缺乏,制约了林长制工作的开展。
3在林政管理执法力度上还有待加强。
(二)下一步打算。
1.坚持积极保护、合理利用森林资源,严格执行林木采伐审批,严厉打击一切破坏森林资源违法行为,确保森林资源安全。
2.进一步优化林业发展环境,不折不扣的完成林长制“五绿”目标任务,真正把**好山好水保护好,把绿色富民产业发展好,开辟林业成为林农增收致富的新渠道。
乡镇年林长制工作考核自查报告
按照上级工作的指示,在镇党委、政府正确领导下,2022年林业工作有序的开展,圆满完成了各项工作。2023年林业相关工作将继续努力,不断完善不足。现将2022年工作情况总结及2023年工作谋划如下:。
一、全面推广林长制建设。
2021年我镇已完成镇村两级林长制的建立和完善相关配套制度,为保护发展森林资源提供制度保障。2022年巩固提升林长制建设成效,形成科学规范、运行高效的长效工作机制。充分发挥镇村两级林长、副林长的作用,为林业工作的开展保驾护航。
1、根据省市区关于林长制工作要求,我镇完成32个行政村村级林长、副林长和村级护林员设立及登记上册工作。我镇国土面积15.34万亩,森林面积3.84万亩,林木覆盖率25%。实施林长制范围包括32个行政村,总面积15.34万亩,其中:林草地面积5.53万亩;区域内有国家级公益林1.673万亩,天然林1.293万亩。
2、按照林业工作相关制度,有效运行。全镇各村林长、副林长对负责范围内病虫害、林政工作等认真执行。
3、完成坟坨镇“一长两员”(执法人员、管护人员)统计、造册、上报。
4、完成林长制相关数据的登统造册及上报工作。
二、全面加强森防工作。
1、重点对美国白蛾、松材线虫等病虫害实施监测,有效、准确地掌握全镇有害生物的发生动态,全面掌握全镇发生分布情况。
2、制定具体实施方案,把美国白蛾防治作为全年防治工作的重点,采取有力措施,组织发动各村做好防治工作。
3、美国白蛾防治工作。
(1)、按照上级工作安排,对我镇抚昌黄公路两侧涉及的黄宝峪村、马庄村、殷陈庄村、池庄村进行飞机喷洒药物作业。
(2)、6月份组织专业队伍,完成对32个行政村美国白蛾第一代防治药物喷洒,有效的遏制了我镇范围内美国白蛾病虫害的发展。
(3)、通过森防站领导联系和技术支持,在王家湾村、旧县村选择合适位置悬挂美国白蛾天敌周氏啮小蜂,进行防治。
(4)、9份针对王家湾村、旧县村、任各庄村、范各庄村等重点区域着重防治。
(5)、加大对全镇范围内美国白蛾病虫害防治的巡查,发现情况及时防治,为达到良好的防治效果,控制美国白蛾的发展打下坚实基础。
三、林政工作。
严厉打击非法占用林地,协助区自然资源和规划局处理林政执法案件。按规定办理林木采伐许可证相关内外业手续。做好我镇林木限额有序采伐的工作,做好依法办理采伐手续,及时为老百姓做好服务工作。
按照相关程序截至目前,我镇共办理办理林业采伐备案8处,涉及面积9.5亩。确保全年无乱砍滥伐林木和违规占用林地案件发生。
四、森林乡村创建工作。
五、相关林业补助资金发放情况。
2、完成2022年天然林停发补助12.9301万元的发放;。
3、完成2022年中央财政森林生态效益补偿资金16.7311万元的发放。
六、绿化工作。
完成抚昌黄公路至坟坨村段、坟坨村至五各庄村段的绿化项目工程,并对工程进行验收。
1、按照上级关于林长制工作的安排部署,认真执行相关政策,依照相关制度严格林长制工作的执行和落实。对各项工作做到有始有终。
2、继续强化森林病虫害防治工作,确保不出现大面积发生。重点对美国白蛾、松材线虫等病虫害实施监测,有效、准确地掌握全镇有害生物的发生动态,为有效防止打好坚实基础。加大对全镇范围内第二代美国白蛾病虫害防治的巡查,发现情况及时防治,为达到良好的防治效果,控制美国白蛾的发展打下坚实基础。
3、严厉打击非法占用林地,协助区自然资源和规划局处理林政执法案件。按规定办理林木采伐许可证相关内外业手续。做好我镇林木限额有序采伐的工作,做好依法办理采伐手续,及时为老百姓做好服务工作。
4、认真核对相关数据,严格林业奖励资金发放程序,完成全镇林业奖助资金发放工作。
5、完成上级安排部署的其他工作。
乡镇工作自查报告
市《乡镇视频监控存在问题调查情况的通报》下发后,镇党委高度重视,按照上级主管部门的要求,对照各村的具体情况,强化措施、责任,确保该项工作达标。现将自查情况汇报如下:
一、镇委成立了以副书记为组长、各片片长为成员的督查小组,负责对辖区内所有村的监控运行情况分类别汇总,健立各村监控信息情况档案。
二、对施工技术人员的工作进行监督,对没有施工资质、技术水平低下、不能快速处理问题的人员,我们要求施工方进行换人,并要求施工人员实行一包到底机制,谁出了问题谁负责。在安装调试过程中,由施工队技术人员、乡镇干部和村委会负责人对每个安装完毕的视频装置进行验收,对出现的问题当场指出,立即整改。
三、加强防范措施,我们要求各村对存放主机的房间有防盗措施,并派专人负责,确保不遭受人为的破坏。
四、做好村干部运用视频培训工作,我们组织施工技术人员逐村对视频监控维修的同时,要求他们把视频的调试、操作规程等一些简单技术问题传授给村干部,以便出现故障后,村干部能自行处理。
目前,xx镇该项工作已接近尾声,预计三天后可全部完成。
镇年林长制工作自查报告范文
制定实施林长制工作方案,完善镇村两级林长制组织体系,全镇14个村(居),森林及村庄绿化区域全部落实到专人负责,夯实镇村两级林长责任。共设置林长公示牌10个,乡级林长10人,村级林长31人,落实生态护林员35个。
2022年,镇党委政府召开专题调度会次,工作布置会28次,研究部署林长制相关工作。镇三长办(林长办)及时督查指导各村林长制执行情况,在全镇利用横幅、广播、标语进行广泛宣传,2022年,开展森林资源管护、森林火灾隐患清理为主题的活动日32次。
健全镇村林长责任制度,严格执行会议制度、督察制度、工作提示单制度,充分发挥总林长牵头抓总、协调推动的职能作用。实行区域性林长示范带动、落实林长会议成员单位分工负责协调配合的联动机制,以制度落实保障工作落实,促进镇村两级林长履职尽责。
坚持保护优先的原则,将保护森林资源作为镇、村两级林长的首要职责,落实镇、村林长为第一责任人的林业生态资源安全巡护责任制,建立分区定员、定责到人、覆盖全域的基层护林员网格化组织体系,提升巡护能力,做到会发现、会报告、会第一时间处置森林火情、林业有害生物疫情和破坏森林资源行为,提高基层林长履职工作成效。2022年全镇乡、村级林长通过“林掌”app开展巡林795次,生态护林员开展巡林968次,上报林业事件35条,已处置35条,巡林过程中发现各类问题35条,已由镇三长办(林长办)进行统筹协调处置。
以镇、村两级林长责任区为落脚点,突出“一林一档”“一林一策”两个重点,建好“一林一档”编好“一林一策”,完善“一林一技”、“一林一警”、“一林一员”,建成林长制服务平台,为镇、村两级林长履行职责提供服务。
统筹人工造林、森林抚育任务,认真实施“四旁四边四创”绿化提升行动。继续推进林业增绿增效工程,2022年度完成人工造林203亩,森林抚育916亩。退化林修复85亩,封山育林205亩,创建省级森林村庄0个,加快国土绿化向农村宅旁、路旁、水旁、村旁延伸。
严格落实森林防火工作责任制、健全火险预警响应机制和应急预案,开展防火演练培训10次,确保遇有火情能够拉得出、上的去、打得赢。加大有害生物防控力度,常年对辖区内的各种苗木、树木进行监测,配合实施好检疫检查。
1.对林长制工作了解不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面;
3.林长制各项制度落实不够有力,林长定期或不定期检查不够细致。
1.推深做实镇村两级林长责任体系。健全考核管理制度,压实工作责任、强化日常监督,充分调动镇村两级工作积极性,加强业务培训、督促指导,提高镇、村两级工作人员的综合素质,推动林长制工作再上新台阶。
2.深入实施增绿补绿行动。完成2023年造林和森林抚育任务,大力推进森林村庄建设,实施镇村绿化美化工程,加强生态保护。
3.全面盘点不足提升质效。总结2022年林长制各项工作的不足,拉高标杆、对标对表、补缺补差,进一步提高工作成绩。
镇年林长制工作自查报告范文
2022年谯城区林长制改革坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻***生态文明思想和***总书记对安徽作出的系列重要讲话指示批示,高质量实施“五大森林”行动,以创新开放改革的作风持续推深做实林长制改革。谯城区2022年度林长制工作具体情况开展如下:
制定和完善湿地分级管理和国家重要湿地生态效益补偿制度加快小微湿地建设,每个县区建设1-2个小微湿地,湿地保护率提升到全省平均水平发挥“林长+检察长”“林长+警长”工作机制作用,完善林业行政执法和刑事司法衔接,严厉打击各类涉林违法犯罪行为,加大公益诉讼和检察建议监督力度,切实加强森林资源修复和保护加强乡镇林业工作站能力建设,健全完善以基层林长+“一林一员”+“一林一警”+“一林一技”为主体的“一长三员”网格化源头治理机制严格管控野外火源,持续推进“防火码”进场入林加强野生动植物保护,开展打击野生动植物非法贸易“2022清风行动”,严厉打击破坏野生动植物资源的违法犯罪行为完善公益林生态效益补偿机制,继续实施提高补助标准政策,在国家、省公益林生态补偿标准基础上,县区每亩提高6元,市财政每亩补助2元。
全面开展江淮运河亳州西淝河段建设,持续推进“四旁四边四创”国土绿化提升行动合理确定造林绿化空间,造林任务带位置上报,带图斑下达2022年全区计划完成营造林任务11890亩,其中人工造林1190亩、封山育林1500亩、退化林修复4200亩、森林抚育5000亩;创建森林城镇1个、森林村庄16个强化林木种质资源保护和利用,大力培育优良树种和乡土树种,重点推进中幼林抚育和退化林修复加强美国白蛾等重大林业有害生物联防联控,开展以飞机施药防治为主,地面防治为辅的分区域综合防控措施,实施美国白蛾工程治理,完成美国白蛾防治作业面积12.55万亩次,成灾率控制在3‰以内。
加强林业碳汇计量监测,着手建立林业碳汇固定样地和林草综合监测模式,试点开展主要树种生物量和碳储量等研究工作,探索开展森林、草原、湿地等生态系统碳汇潜力调查评估,着力构建林业碳汇数据库。结合林业重点工程和国有林场森林经营,推进林业碳汇基地建设,加快建立林业碳汇项目储备,支持利辛、蒙城开展碳汇开发和交易试点。
实施林业产业提升行动,大力发展森林康养、林下经济等新业态。积极组织申报省级龙头企业、家庭林场和农民林业专业合作社示范社,加快打造亳州谯城林拥城生态旅游2个亿元产业。大力扶持新型林业经营主体,加快推动“双招双引”工作。实施民族乡村“百村千树”行动,培养乡村振兴林业职业经理人,每个县区打造2个林业特色产业示范村。
深化集体林权制度改革,完善集体林地“三权分置”和“三变”改革,进一步放活集体林经营权,积极调处林地经营权纠纷。根据《安徽省深化集体林权制度改革实施方案》和《亳州市深化集体林权制度改革实施方案,发展绿色金融,加快推进林权收储担保和公益林补偿收益权质押贷款,全面开展“五绿兴林•劝耕贷”,创新推出“牡丹贷”等专属涉林金融产品,大力发展古树名木特色涉林保险。巩固提升国有林场改革成果,创新发展合作经营,推进国有林场高质量发展。持续深化“放管服”改革,常态化精准开展林业“四送一服”。
扎实推进谯城区林长制改革示范先行区建设。加快推进林拥城建设,实施好药都林海景区恐龙乐园、华佗百草园景区二期工程建设项目。积极推进国家园林城市创建,2022年规划建设1个城市公园,建设街道游园6个,新建城市绿道20公里,新增绿化面积105万平方米,实现亳州绿化美化净化。推进乡村绿化建设,结合美丽乡村和高标准农田建设,促进“四旁四边”绿化提升。系统梳理谯城区林长制改革示范先行区和3个体制机制创新点经验,提炼形成可复制可推广的实践样板,以点带面在全市范围推广。
根据《亳州市造林技术导则》,规范道路、河流造林标准组织开展国省干线、县乡道路和河流两侧绿化排查,对缺棵断档地段、枯死歪倒树木造册登记,及时进行补缺补差,提升森林生态廊道质量。
积极落实《沪苏浙皖林业部门共同建设长三角一体化林长制改革示范区合作协议》,建立长三角区域林长合作、“五绿”并进、林业科技创新、信息共享和理论研究等五项合作机制,共同打造长三角区域生态绿色屏障,加快推进长三角美国白蛾和森林防火联防联控协作、跨区域生态补偿和林业产业融合发展。
三、提升林长履职效能情况。
为全面落实林长制工作,推动谯城区森林生态环境进一步改善,我区召开了区级林长会议,签署了总林长令。结合区级林长责任区,重点将责任区附近的林业产业基地、经营主体作为林长直接联系点。直接联系的乡镇林长、村级林长以责任区内乡镇、村为主,做到工作路线优化,实现林长履职高效。方便林长通过集中巡查、现场办公、座谈会等形式调研督导,听取基层建议意见,了解企业所思所盼,掌握产业发展现状,发现存在突出问题,提出解决问题措施。做到各项任务统筹安排、各项工作协同推进。建立林长工作责任清单,明确区级林长联系的产业基地、经营主体和基层林长,乡村林长要发挥主体作用,主动履职,推进林长制改革与乡村振兴有机衔接。
乡镇林长制办公室要根据林业生产的关键时期和重要节点,适时制定林长制工作提示单,及时提示林长履职尽责。全面做好林长巡林、林长联系产业基地、林长联系经营主体和联系基层林长的各项工作的组织实施和服务保障,提前收集相关信息和需要解决的问题,及时提交林长参考,切实提高林长履职实效性。
乡镇林长制办公室要根据林长会议研究的事项和确定的任务,细化工作内容和完成时限,明确责任单位,实行清单式、闭环式管理。对林长巡林、调研、督导发现的问题、交办的事项、基层群众反映意见、提出的解决办法,逐一记录,建立清单,跟踪推进,抓好落实,并及时向林长报告办理情况。认真落实《安徽省林长制工作条例》,对工作开展不扎实,落实不到位的,区林长办将及时下达督办单,加强督促,推进落实。
推进林长制综合管理平台应用,及时更新上传林长、林长制“五个一”等有关信息,实现林长app巡林。为各级林长履职尽责、林长办督查等提供信息化支撑,实现网络化管理。
在落实《若干举措》过程中,乡镇林长办都要认真组织开展自查,查摆工作中的不足,对发现的问题,督促立即整改,做好查缺补漏,严禁工作流于形式。年终要全面盘点落实“三制度、三联系”工作成效、梳理工作亮点和不足,做好经验总结,推进巩固提升。
根据安徽省亳州市林长制实施考核评分细则,结合谯城区具体情况:1、林业增绿增效工作按任务分解完成情况,2、森林资源管护情况,3、野生动植物保护力度情况,4、森林防火工作,能及时发现、上报、处理森林火点情况,5、乡村两级林长制“五个一”平台信息及时上报并更新、公示牌更新及时以及镇级、村级林长巡林情况等,对全区乡镇林长制工作进行了排名,逐项对照,对各项工作完成情况进行核查,查找存在问题和不足,区林长办逐一整改落实,并督促乡镇、街道办事处进行整改。
按照省、市《2022年度林长制考核实施情况考核细则》的要求,以及谯城区《提升林长履职效能若干举措的实施方案》和《2022年亳州市谯城区林长制改革工作要点》的工作要点,逐项对照,实行对账销号,对各项工作完成情况进行资料整理归档,查找存在问题和不足,及时补差补缺,督促乡镇、街道办事处进行整改完善。
谯城区林长办于2022年6月份制定了《谯城区提升林长履职效能若干举措的实施方案》。为确保党中央和省、市决策部署落地有效,谯城区积极推进林长“三制度、三联系”(林长会议制度、巡林制度、责任区制度、林长联系林业产业基地、林业经营主体、基层林长)落实到位,实行林长制工作情单化管理,区级林长通过集中巡查、现场办公、座谈会等形式调研督导,听取基层建议意见,了解企业所思所盼,掌握产业发展现状,发现存在突出问题,提出解决问题措施。
林长办及时更新上传林长制“五个一”等有关信息,三级林长、护林员应用“林掌app”开展日常巡林工作。乡镇林长办根据林长会议研究的事项确定任务,细化工作内容和完成时限,实行清单式、闭环式管理。对林长巡林、调研、督导发现的问题、交办的事项、基层其中反映的意见、提出的解决办法,逐一记录,建立清单、跟踪推进,抓好落实,并及时向林长报告办理情况。
区级林长召开了包括区级林长会议成员单位的工作会议,学习传达了《安徽省林长制条例》、《提升林长履职效能若干举措的实施方案》以及《2022年亳州市谯城区林长制改革工作要点》,并部署了下一步林长制工作。区级总林长周霄书记签署了谯城区第一号总林长令,为全区林长制工作加推了助力器。
区林长办对全区从事林业的技术人员组织三次林长制工作业务培训,尤其是手机app巡林操作,以便正常开展巡林。每月定期或不定期对乡镇、街道办事处进行工作督察通报,并随时印发工作提示单,对重点工作进行提示。
林长制改革宣传,通过召开专题会议、宣传报道、微信群,门户流动字幕等方式,开展了新一轮林长制改革宣传活动。
林长制自查报告
今年以来,xx乡党委、政府认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,学习贯彻省市县林长制改革会议精神、决策部署,聚焦“护绿、增绿、管绿、用绿、活绿”五大任务,推深做实林长制改革。优化林业发展环境,打造绿色生态屏障,坚持生态优先,绿色高质量发展,勇于实践创新,取得了一定的成绩。现就我乡林长制工作实施情况报告如下:
xx乡位于郎溪县东北部,距县城xx公里,全乡总面积xxxxx公顷,下辖xx个行政村,万人,公顷,森林覆盖率xx%,林木绿化率xx%。xx乡历年实施的退耕还林项目有xxxx.x亩,千万亩森林增长工程项目xxxxx.x亩。xx乡xxxx年创建为省级森林城镇,xxxx村xxxx-xxxx年创建为省级森林村庄。xx乡山清水秀、风景秀丽,xxxx年被x省旅游局授予“优秀旅游乡镇”荣誉称号。xxxx年我乡紧扣创建林长制改革示范区目标,探索“三美模式”,统筹推进五绿进程,推进乡村国土绿化,林长制各项工作稳步推进。
(一)组织机构,体系及制度等建立与运行情况。
1.组织制度体系。坚持工作要求和自身实际相结合,健全完善了《xx乡乡级林长联席会议制度》、《xx乡乡级林长工作制度》等x项配套制度,村级均出台了具体的工作方案意见,进一步明确目标、细化任务、完善考核奖惩等机制。成立了一个乡级护林中队,两个村级护林小队,调整完善了“一林一警”制度。
2会议落实情况。按照林长制工作要求及时召开工作会议,会议制度执行情况较好,会议记录资料齐全。本年度共召开涉及防火、森林经营、野生动物巡查等工作会议x次,发挥了乡、村两级林长在林业保护发展中的应有作用。
3.五个一平台建设。一林一档档案资料齐全,同时根据林长调整情况及时更新档案信息;一林一策方案规划完整,根据本乡镇实际制定切实可行的改革方案措施,有效推进林长制示范区建设工作;一林一技林业技术员每月均按照要求开展林技服务,指导林农开展森林抚育、苗木培育等经营活动;一林一警警力配备履职到位,共有公安民警x名,各村责任区均配备一名公安干警;共有一林一员生态护林员xx名,护林员严格按照上级要求开展日常巡护正常,能够及时上报并处理巡护中发现的各种问题。
4.公示牌设立情况。在交通主要路口、林长制工作亮点等处规范设置林长制公示牌,及时更新公示牌林长及林区警长姓名、电话、工作职责、监督电话等信息要素,公示牌维护及时到位。
(二)年度工作任务落实、工作推进与质量等情况。
1.聚焦护绿,固本强基。严格落实林地、自然保护地资源保护,进一步加强林业执法,严格林地定额管理,严守使用林地审核审批制度,依法查处非法侵占林地行为,全年未发生一起破坏森林资源刑事案件;严格执行林木采伐限额制度,全年林木采伐审批xxx宗,采伐蓄积xxxx立方米;加强古树名木保护与巡查,修复古树xx株;开展林业有害生物防治,做好病虫害预测预报工作。
2.聚焦增绿,扩面提质。完成人工造林xxx亩,完成率xxx%,合格率xxx%;完成省级森林抚育xxxx亩、退化林修复xxx亩、市级森林抚育示范片xxxx亩,完成率与合格率均为xxx%;完成四旁四边零星造林x.x万株;建成王桥村省级森林村庄。
3.聚焦管绿,守土护源。开展野生动植物保护巡查,未发生一起破坏野生动植物行为案件;健全森林防火责任制,坚持森林防火值班值守制度,重点林区未发生一起森林火灾;严格落实松材线虫病等重大林业有害生物防控工作,圆满完成年度防控任务,‰;严格开展林业有害生物监测、调查与防治,开展了松材线虫病疫木检疫检查等专项行动。
4聚焦用绿,多措并举。坚持绿色发展、改善民生、精准扶贫和综合利用,大量发展苗木培育和林下经济等林业产业,充分发挥森林资源的多重功能与多种效益,全方位拓宽“用绿途径”。
5.聚焦活绿,深化改革。针对郎溪县蓝源生态农业科技有限公司的蓝莓基地,采取“三变”改革工作成功使资源变资产,资金变股金,农民变股民。蓝莓产业示范基地以种植采摘务工、旅游餐饮管理、基建维修等方式带动当地群众近xxx人就业,年增加群众收入xxx余万元。带动贫困户xxx户。
开展下吴村林地股份制经营试点工作,成立了工作领导小组,制定了实施方案,以林权量化或作价入股形成利益共同体,由合作组织经营或统一对外流转,建立“林地变股权、林农当股东、收益有分红”的股份合作运行机制。对村集体林地采取分股不分山的经营模式,确定股份合作比例,按“保底+递增分红”的收益方式由村集体经济组织统一经营。真正实现社会资金注入,集体组织参与,多措并举带动农户增收。
(三)问题交办整改落实情况。
积极开展上级林长、林长制成员单位交办的工作任务,严格落实森林督查年度自查工作。积极开展森林督查工作,全年度森林督查图斑xx个,无违法图班。
(四)宣传报道和信息材料报送情况。
1.结合“植树节”、“爱鸟周”、“护林防火”、“林业有害生物防控”、“xx.x宪法日”等活动,利用电子屏、宣传横幅等形式及时开展宣传教育活动。
2及时传达上级文件及工作精神,及时报送林长制工作信息动态,深入宣传林业工作相关法律法规及林业相关技术等。
3.按照林长办工作要求,及时报送林长制各项统计报表、总结,汇报林长制改革进展情况。
(五)工作资料收集与整理情况。
林长制改革“五个一平台”等档案管理规范,乡村两级林长工作档案及时更新、资料齐全。共建乡级一林一档xx个,村级一林一档xx个,乡级一林一策x份,村级一林一策xx份。
(六)职能工作落实、督查指导等情况。
积极落实林长制相关工作制度,推进创建林长制改革示范区各项工作任务,乡村两级林长根据各自责任区落实开展造林、防火、有害生物防治、生态护林员等工作督查。
成立两支村护林小队共xx人,组织做好生态资源保护联防联控,参与并配合森林资源保护、义务植树、四旁绿化、森林村庄建设等各项活动,积极开展防火、野生动植物保护等相关宣传,及时上报辖区内营造林等林事活动,落实安全巡护职责。
(七)特色亮点与机制创新。
1.完成xx乡省级森林城镇森林公园绿化提升,补植了绿化苗木,雕塑、健身器材、栅栏损坏进行了修复,安排专人定期就公园维护情况进行巡查,形成长效管护机制。
2.完成下吴罗市“xxx”品牌村绿化,栽植了榉树、樱花、水杉、橘树、红枫、桂花等。
1.完成sxxx一期绿化再提升,补植了香樟、红叶石楠等绿化苗木,绿化里程x公里。
2.完成xx村省级森林村庄创建,市级森林抚育经营示范片x个xxxx亩。
乡xx村中央财政榉树标准化示范区项目建设,该项目实施示范造林xxx亩、苗木繁育xx亩。带动贫困户x户,务工收入x.x万元。顺利通过省科技处检查验收。
4.省造林验收组来xx检查验收xxxx年造林补贴试点项目,验收小班x个,验收面积xxx.x亩,合格率xxx%。
5.承担了全市春季造林现场会和森林创建座谈会。
村集体林地股份制经营改革试点,顺利通过市级验收。
(一)存在的问题。
1.森林资源保护与发展还不能有机统一,森林资源保护责任意识任需加强。
2.基层林业技术人员缺乏,制约了林长制工作的开展。
3在林政管理执法力度上还有待加强。
(二)下一步打算。
1.坚持积极保护、合理利用森林资源,严格执行林木采伐审批,严厉打击一切破坏森林资源违法行为,确保森林资源安全。
2.进一步优化林业发展环境,不折不扣的完成林长制“五绿”目标任务,真正把xx好山好水保护好,把绿色富民产业发展好,开辟林业成为林农增收致富的新渠道。
乡镇林长制工作计划
根据《岳阳县关于全面推行林长制的实施方案》(岳县办〔20xx〕36号)文件精神,加强森林保护力度,美化生态环境,结合我镇实际,特制定本方案。
全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真落实各级关于全面推行林长制的决策部署,贯彻新发展理念,按照山水林田湖草系统治理要求,明确镇党政领导干部保护发展森林资源目标责任,构建党政同责、属地负责、部门协同、源头治理、全域覆盖的长效机制,为建设稳定、健康、优质、高效的森林生态系统贡献力量.
(一)坚持生态优先,绿色发展。牢固树立绿水青山就是金山银山的理念,大力开展围绕森林保护发展为主题的教育活动,加强生态监督保护,维护生物多样性,全面提升森林质量效益。
(二)坚持党政同责,部门协作。建立健全以党政领导负责制为核心的责任体系,明确各级林长职责,强化部门协作,层层压实责任。
(三)坚持改革创新,发展循环经济。全面深化林业改革创新机制体制,大力发展特色高效林业经济,留住乡愁村韵,着力增进民生福祉,提升人民群众获得感。
(四)突出重点,发展优势。结合区域优势,激发活力,促进独具一格的林业产业发展。坚持与乡村振兴相结合,以林业为契机,参与到植树、护林防火工作中去。提高综合效益,实现经济、生态、文化和谐发展。
(五)坚持制度约束,严格考核。依法治林管林,建立健全科学的考核指标体系和绩效评价制度,强化监督检查,确保林长制落地生根。
20xx年12月全面建立镇、村林长体系,基本建立配套制度,构建“一长三员”(林长+护林员+监管员+执法人员)分片负责的网格化管护体系,2022年-2025年将围绕s208道路两侧、各水库流域、街道和农村主要道路两侧、沟河渠塘周边全面开展绿化提升工作。到2025年,努力把我镇建成环境优美、生态宜居的美丽乡镇。
(一)着力加强生态保护修复。实行严格的森林资源保护管理制度,严守生态保护红线。全面加强公益林管护和古树名木保护,进一步提高公益林管护能力和水平。全面加强森林防火、病虫害防治等林业防灾体系建设,提升林业灾害监控和应急处置能力。
(二)积极推进造林绿化攻坚。深入开展全民义务植树,坚持人工造林、项目造林、植树增绿相结合,持续推进绿化提升专项行动,构建省道、县道、中小河流绿色廊道,建立高标准农田防护林体系。
(三)逐步提高森林质量效益。不断加大中幼林抚育力度,整体提升全镇森林质量。进一步推进林业结构调整,大力发展乡土树种和珍贵树种,建设优质花卉苗木,特色经济林基地,因地制宜发展林下经济,培育现代林业示范区。鼓励和支持企业开展科技创新和新产品开发,提升林产品精深加工水平,延长产业链条,培育林业联合体,推动规模化,专业化生产经营,促进农民增收,助力乡村振兴大力发展森林旅游,充分发挥果业产业基地,推动林业与旅游业合力发展。
(四)提升林业灾害治理能力。加强森林防火宣传教育,落实防控责任,形成联防、联查、联打长效机制,强化森林资源保护,确保不发生森林火灾和人员伤亡事故。
(五)强化执法监督管理水平。严格依法治林,深入开展林业普法宣传教育,全面加强林业执法队伍建设和执法管理水平。严肃查处滥砍滥伐林木、非法占用林地、滥捕滥猎野生动物、违法调运疫木等案件,严厉打击破坏林业生态资源违法犯罪行为,建设健康平衡的生态环境。
(六)着力加强林业生态资源保护。
1.严守生态保护红线,严格落实国土空间用途管制制度。
2.严格落实林地用途管制制度,严禁以各种名义侵占林地,清理整治乱占滥用等突出问题。严格控制建设项目使用林地和自然保护地,加强事中事后监管。
3.加大森林灾害防治力度,健全森林防灾减灾体系。组建专业扑灭火队伍和护林员队伍,加强基础设施、物资储备建设。森林防火任务较重的朱公桥村、大峰村、饶村村、风水村、张谷英村,要积极配备防火设备,努力提升森林火灾防控能力。
(七)着力推进国土绿化和林业生态修复。
1.科学编制森林生态保护和发展规划并组织实施。
2.在s208道路及各村道路建设完善生态林带,实现林木田成网、路成行、岸成荫,实现乡村绿化、美化。
3.扎实推进荒山荒滩绿化,开展生态保护修复工程,加强生态环境综合治理。
(八)着力推进林业生态资源合理利用。
1.推进建立森林自然资源资产产权制度,合理调节各种产权纠纷。
2.推进森林抚育经营管理,实施森林质量精准提升工程,强化森林生态服务功能。
3.推进林业产业化,发挥市场配置资源的决定性作用,积极发展林果、油茶、森林旅游康养、林下经济等特色产业,实现森林生态资源的良性可持续发展。
(一)分级设立林长。建立镇、村林长制体系。镇级林长由镇党委书记担任,第一副林长由镇长担任,副林长由党委副书记、镇人大主席、分管林业党委委员担任,设联系村级乡镇林长,由联村负责干部担任。村级设立林长、副林长,分别由村党组织书记和分管林业村干部担任。
(二)成立林长制协作单位。林长制协作单位成员单位为镇纪委、党政办、教育联校、财政所、自然资源所、司法所、卫生院、派出所、林业工作站、农推中心,各成员单位负责人为联络员。
(三)设立张谷英镇林长制办公室。林长制办公室设镇政府,由镇分管林业负责干部兼任办公室主任,林业站长兼任办公室副主任,负责辖区内森林资源保护与发展、护林员队伍的日常管理工作,定期组织成员单位召开会议,研究解决辖区内森林保护和发展中的重点难点问题。
(四)实行网格化管理,按照“县建、乡管、村用”的原则,构建护林员+监管员+执法人员“三员”负责的森林资源网格化管理体系。我镇以村为单位设置网格,一个网格配备1名护林员,按照林地面积3000-5000亩标准设置,不足3000亩的按3000亩设置一个网格。全镇涉及林地村13个,林地面积13996.7公顷,共设置56名护林员,12名监管员、8名林业行政执法人员,人员名单报县林长办审批后实施。
(一)林长职责。林长负责领导、组织全镇国土绿化、森林资源保护管理和发展林业经济工作,承担推行林长制的总督导、总调度。
(二)第一副林长职责。负责协助林长做好全镇林长制工作,组织领导全镇森林资源保护发展工作,落实保护发展森林资源目标责任制,推动制度体制建设,统筹、协调解决重点难点问题。
(三)副林长职责。督查指导各村按林长制要求开展工作,督促指导、协调有关成员单位履行林长制相关职责。
(四)林长制办公室职责。承担林长制的日常工作,落实林长和第一副林长、副林长交办的工作任务。
(五)协作单位成员单位的职责如下:
镇纪委:负责对林长制工作实施全程监督,依纪追究林长制工作中的失职、渎职行为。
镇党政办公室:负责镇党委、政府重要会议、文件及工作部署贯彻落实情况的督促检查;负责镇党委、政府领导指示、批示、交办事项和林长制会议决定事项的督促落实。
教育联校:组织开展国土绿化和森林保护宣传教育活动,提高中小学校园绿化水平。
镇派出所:负责组织消防力量参与森林火灾扑救,进行交通疏导,维护治安秩序。指导并参与查处破坏森林资源刑事案件查处工作。
镇财政所:将全镇林长制工作经费纳入财政预算,积极争取上级财政投入,并监督资金使用。
镇自然资源所:协调保障林业生态建设用地;负责协调矿产资源开发过程中的森林资源保护,依法严格控制林地征占用及审批。
司法所:协助处理林权纠纷及在重要涉林决策提供法律依据和意见。
林业工作站:负责全镇林业生态建设的监督管理;组织、协调、指导和监督全镇造林绿化保护管理工作;发展林下经济。承担全镇森林资源保护监督管理的责任。组织、指导全镇陆生野生动植物资源的保护和合理开发利用;组织、协调、指导、监督全镇森林防火和林业有害生物防控等工作,承办镇级林长会议交办的其他事项。
镇卫生院:负责森林火灾受伤人员救治和紧急药品支援工作,协助做好应急预防工作。
镇农推中心:负责组织、支持、指导发展林下种植、养殖;负责组织指导农村集体经济组织和农民积极参与国土绿化,负责农村田埂焚烧和农作物焚烧等农事用火的森林防火工作。
(一)加强领导,落实责任。
镇党委、政府是推行林长制的责任主体,各级林长要全面落实山有人管、林有人护、责有人担、林长会议定期研究解决重点难点和突出问题。各职能部门各司其职,积极配合,形成齐抓共管的强大合力。
(二)严格考核,强化问责。
建立健全林长制考核评价体系,将各村及各单位推行林长制工作情况纳入年终绩效考核内容,镇纪委加强对林长制工作的督查检查,督查结果及时通报,发现问题立即整改。
(三)健全机制,明确任务。
各部门、村、居委会围绕森林资源保护、建设与发展,制定切实可行的林长制工作方案,拟定工作目标,细化工作任务,明确时间节点,签订目标责任书,落实林长制督查、信息及考核制度,明确具体工作措施,突出项目化、责任化、具体化,发挥林长制预期目标。
(四)大力广泛宣传,营造氛围。
充分利用广播电视、门户网站、微信等新媒体公告林长名单,采取正面引导、反面警示的方式提高森林防火和林业执法成效。
在森林和湿地分布区显著位置竖立林长公示牌,标明林长职责、森林湿地概况、保护发展目标、监督电话等内容,营造良好社会氛围。
建立林长制信息发布平台及公示牌等,主动接受群众监督。利用报纸、电视、网络等媒介大力开展林长制宣传,形成知晓、支持和推进林长制工作的社会氛围。加强生态文明宣传教育,使保护发展森林资源成为共识,让绿水青山就是金山银山的理念更加深入人心。
(五)加大投入,保障经费。
镇财政足额落实全面推行林长制工作经费与林长制护林员管护专项资金,确保全面推行林长制工作有序开展,积极开展绿化提升工作,加强中幼林抚育管理,保护生态资源。
加快推进建立生态文化和林业产业示范基地,发挥示范带动与辐射效应,通过招商、租赁、承包、转让等形式,全方位、多渠道吸纳民间资金,形成生态建设和林业产业发展多层次、多元化投资格局,公布监督电话,接受社会监督,加强生态文明宣传教育,强化舆论引导,增强全社会保护改善环境的责任意识和参与意识,共同推进美丽幸福张谷英建设。
乡镇工作自查报告
今年以来,在县委、县政府的领导下,我镇以开展群众路线教育实践活动为契机,以“项目建设提升年“活动为主题,进一步转变作风,突出重点,夯实责任,埋头苦干,全镇经济社会发展各项事业取得了显著成绩,全面完成了上半年各项目标任务。
(一)经济指标完成情况。
上半年,我镇固定资产投资预计完成5.15亿元,占全年任务10亿元的51.48%;粮食产量预计完成19446吨,占全年任务37494吨的51.86%;社会消费品零售总额预计完成5800万元,占全年任务10786.5万元的53.77%;农民人均纯收入预计完成6258元,占全年任务11847的52.8%。
(二)共性目标完成情况。
1、领导班子建设方面。镇领导班子能够严格贯彻执行民主集中制,做到凡属重大事项,大额资金的使用,干部任用,人事安排等以及关系到群众切身利益和群众关心的热点问题,都及时召开党委会或党委扩大会集体讨论研究决定;定期召开民主生活会,对照检查自身存在的不足,进行批评与自我批评;班子团结协作,有较强的凝聚力和战斗力,党政正职之间能够团结一致,心往一处想,劲往一处使,其他班子成员在日常工作中,都能摆正自己的位置,相互配合,相互支持,互相补台,共同促进各项工作的落实。
2、基层党组织建设方面。严格程序,大胆探索,加强党员发展管理,推行了发展党员“党委双重预审制”;探索流动党员管理新模式,开通了“张卜镇流动党员qq交流群”,60多名流动党员在线交流、学习;加强非公和两新社会组织党建工作,全镇成立了18个非公、两新联合党支部,悬挂了党支部标志牌和制度牌,印制了党建指导员联络卡和及时贴500余份并下发到位,实现了非公党建工作全覆盖;积极探索在产业链上设立党小组工作,打造了张卜党建新品牌;加强远程教育管理工作,创建了机关、曹家等4个市级示范站点;“升级晋档、科学发展”活动稳步推进;不断加强村级活动场所建设等。
3、党风廉政建设方面。狠抓中央八项规定xx县委实施细则的贯彻落实,成立了监督检查组,对机关干部工作状态、工作作风、值班等进行抽查检查;健全完善了各项制度和党风廉政建设责任分工,加强对党务、政务、村务公开的检查监督;创新干部考核方式,组织机关科室负责人进行了述职述廉述效和民主测评;认真贯彻落实党风廉政建设“五个一”责任制;积极跟进,加强对重点项目的监督检查,为南郭、曹家社区建设项目现场及时派驻了廉政监察组;进一步规范和完善了农村“三资”监管工作,认真落实农村集体建设工程招投标制度,全镇“三资”监管工作有序规范进行;积极开展廉政文化“六进”活动,围绕“为民、务实、清廉”主题,打造了机关、庙西村两个廉政文化示范点;进一步规范、提高便民服务工作水平,镇、村两级便民服务体系更加完善,群众办事更加便捷、高效、周到;按照“十一有”要求高标准建设泾渭阳光365工作室,群众满意率及点击量、信息上传量均创新高;抓好信访案件查办工作,共接到群众来信、来访案件7起,立案3起,给予党内警告处分3人,诫勉谈话2人;加大粮食综合直补、农机补贴、能繁母猪补贴等涉农资金的监管力度,坚持对发放过程进行全程跟踪监督,有力地杜绝了弄虚作假、截留等违纪行为发生,保证了党的路线、方针、政策的全面正确贯彻执行。
4、宣传思想及精神文明建设。按照全县宣传思想工作会议和相关文件部署,镇党委制定了本年度党委中心组学习计划,建立完善学习制度和考核办法。坚持每月组织一次集中学习,重点学习了系列讲话特别是“三严三实”重要论述、在兰考调研考察教育实践活动时的重要讲话、在指导xx县委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会时的重要讲话等及县委、县政府相关会议及文件精神,建立了一把手负总责,分管领导具体抓宣传的工作机制,确定信息员3名,截止目前,采写投递信息180余条,被报纸、简报采用90余条。通过开展创建“文明村”、“文明家庭”等活动,提高干部群众的文明素质,带动全镇社会风气的进一步好转,营造健康文明的生活风尚。
(三)重点项目进展情况。
今年,我镇在承担3个市级重点项目,结合实际,共确定17个重点项目,层层分解,全力抓推进,项目建设呈现出全面推进的良好态势。
310国道西安过境公路(渭北大横线)张卜段顺利推进,已完成17户房屋拆迁工作,目前正在进行东关四组的房屋拆迁工作;市级重点项目陕西生态水泥股份有限公司高陵年产180万吨矿渣粉生产线建设宿舍楼和办公楼已交付使用,三条生产线设备基本安装到位,一条生产线已经试运行,目前,厂区内部正在进行地面硬化;西安聚集工业园已完成地表清理、基坑开挖,c-4、c-5号楼已经开始进行基础施工;西安新城轻工产业标准化厂房项目,项目展示中心和办公楼15亩用地地表清理全部完成,围墙砌筑300米;张家村生猪标准化养殖基地,21栋圈舍已建好,目前存栏20xx余头,配套设施沼气发电已建成并完成调试;南郭社区(一期)社区公共服务中心已建成,正在进行室内安装装饰工程,以及屋面防水处理和防滑砖铺设;社区幼儿园已封顶,正在进行内部结构建设和内外粉刷;曹家社区(一期)17栋1132套安置房已建成,其中2-5#楼基本完工,6-17#楼外保温已基本完工,正在进行真石漆及室内安装工程,小区内基础设施正在完善,为回迁做好准备。社区公共服务中心已建成投用,社区幼儿园桩基础施工已经过半;塬后、张卜、张桥社区正在开展前期征求意见和方案起草;奉正迁安园属市级考核项目,已完成围墙的圈建,中路的建设及路两边绿化工程;水质提升工程目前庙西村、新建村和东关村的自来水已接入到户;渭河左岸治理已完成土方工程和燕翅坝建设。
(四)重点工作开展情况。
1、扎实开展党的群众路线教育实践活动。教育实践活动开展以来,镇党委紧扣学习教育、征求意见、剖析整改三个重点,边学边查边改。尤其注重抓好领导班子和班子成员的学习教育,从5月22日起至5月29日进行了13次43个学时的封闭式专题学习,重点围绕“践行‘三严三实’、加强党性修养”、“弘扬延安精神、用好压舱之宝”、“正确对待意见、勇于开展批评”、“向中央看齐、增强政治定力”、“‘秦亡于奢’之警鉴”、“牢固树立群众观念”等进行了6个专题19项内容。先后组织全体机关干部观看了电影《焦裕禄》和《杨善洲》等系列片,班子成员结合各自工作实际,谈体会、谈认识,学习期间8名班子成员共撰写心得体会48篇。
活动开展以来,镇党委共组建13个工作组,分别由8名领导干部担任组长,下派89名机关干部,对辖区内的238家个体工商户、15所中小学校及8所幼儿园、29家镇村卫生室、68家私营企业、26家农民专业合作社、13个家庭农场、13个驻地单位的409个非农户单位进行逐个走访,共征求意见建议58条,其中涉及“四风”问题45条,具体问题13条。并安排专人对征求到的意见建议进行归纳梳理,建立完善工作台账,将具体问题、整改措施、整改时间、整改的具体责任人一一明确,并下发问题督办单,做到每个问题都有落实有回音,确保活动不走过场、取得实效。
2、细化工作制度,加强机关管理。严格考勤,狠抓作风纪律,狠抓机关管理,健全完善了《张卜镇制度汇编》,购置了签到机,设置机关干部监督岗,镇村干部每周一参加机关例会汇报工作以及镇村干部每周上报周记等具体举措,严明纪律,转变作风,将考勤结果与干部考核评优挂钩。严格执行中央“八项规定”xx县委规定,切实加强廉洁自律,坚决制止铺张浪费。开源节流,厉行节俭,实行公务接待一律进廉政灶、公务用车使用派车单、机关考勤晚值班检查等制度,加大效能建设。同时抓教育培训,强化机关干部为民服务意识,做到“五个一”,提升为民服务质量,方便广大群众,提高办事效率。
3、社会保障能力进一步增强。严格按政策对低保人员做到“应保尽保”。救助低保户631户,办理高龄补贴1857人,为29名群众办理了医疗救助,发放救助款163937元。今年全镇新农合、农村养老保险参保率分别达到100%、98.6%。同时实施积极的就业政策,就业和创业形势稳中向好。今年以来组织农民工培训三期,张家村培训生猪养殖能手120余人次,张家村地膜春甘薯无公害标准化生产技术及高毒农药管理规定知识培训100人次,农村妇女家政服务培训班培训200余人次,同时申请发放了42人的个人小额担保贷款共计147万元。
4、计划生育工作扎实推进。今年,全镇共出生208人,出生率6.31‰,死亡率2.26‰,自增率4.05‰,出生性别比120.2,节育率90.8%,重点对象“三查”率100%。上半年,按照政策及时为763户发放了节育奖励补助金,为743户群众办理登记了独生子女保健费申请手续,为632户办理了计划生育保险,同时督促102对新婚夫妇进行了孕期免费查体。
5、文化活动丰富多彩。结合党的群众路线教育实践活动的开展,积极联系相关本部门开展了惠民演出十几场次,通过远程教育平台播出了一系列红色教育影片,组织开展了广场舞比赛,通过系列活动进一步丰富活跃了群众的精神文化生活,对提升人文素质和提高文明化程度起到了积极作用。
6、切实加强食品药品安全、安全生产监管。建立食品药品安全监督网络,覆盖面达到100%,加大对食品小作坊、食杂店、餐饮业的检查力度,未发生食品药品安全事故;与辖区30个企事业单位签订了安全生产责任书,发放安全知识宣传资料15000余份。今年以来累计组织安全生产大检查8次,近期对再次生产的5家非法砖窑建材企业进行集中关停、整改,全镇未发生不安全事故。
7、治污减霾、环保和节能降耗工作常抓不懈。成立了张卜镇治污减霾专项检查组,通过会议、文件、标语、散发宣传资料等形式,坚持每天巡查,做到治污减霾常抓不懈;上半年,配合上级相关部门对张家村露天煤场、塑料加工厂,南郭村肥料生产厂,庙西村清芳家居装饰品加工厂等9家企业,发放了整改通知书,取缔违规企业4家;“三夏”期间,我镇通过广泛宣传、推广硬茬播种和严防死守,实现了“零火点”的目标;坚持以节约能源资源和保护生态环境为切入点,广泛开展了节能降耗宣传活动,坚持每季度对能耗情况进行检查,发现问题,及时解决,全面完成了县政府下达的节能降耗目标任务。
8、社会治安稳步有序。上半年共接待群众来信来访138件,村上解决99件,镇上调处39件,有效化解了群众纠纷,使矛盾消除在萌芽状态。全镇不稳定问题排查率、领导处理信访案件及时率均达到100%,交办案件办结率达到100%,没有发生一例进京赴省到市上访事件。我镇还通过多方努力安置帮教刑释解教人员30名、社区矫正对象19名,并加强跟踪教育,消除了再次违法犯罪的隐患。
总之,上半年以来我镇各项工作取得一定成效,但是与上级的要求和群众的期望还有较大差距。一是纵向比,我们的发展速度不断加快,各项指标超额增长,但横向比,特别是与发展快的兄弟街办相比,我们的发展还不够快。二是农业基础设施落后,农田水利、道路交通、公共服务等基础设施亟待进一步改善。张桥、东关、塬后等村水利、电力等设施落后,遇到“三夏”玉米灌溉,水利设施不足,严重影响出苗率。三是资金紧张,严重制约一些公益事业及工程项目的顺利实施。四是个别党员干部的创新意识、服务意识有待加强。此外,我镇还存在经济总量提升不快,农业产业化规模还偏小,重点项目进展较慢,维护稳定的压力等问题。
1、推动工业项目跨越发展。确保我镇承担的第一个市、县重点工业项目高陵生态水泥厂180万吨矿渣超细粉生产线建设年内投产。
2、促进基础建设全面提升。7月份完成昭慧东路项目张卜段房屋拆迁工作;实现渭河左岸综合治理项目堤防工程全面竣工;协调做好渭北大横线(高陵张卜段)工程建设,近期完成房屋拆迁工作,确保12月份顺利通车;在全镇13个村推行环境卫生标准化管理,营造干净、优美、整洁的农村环境。
3、实现统筹城乡突破推进。确保曹家新苑小区年底前完成17栋安置楼建设任务,社区公共服务中心建成投用,社区幼儿园年底前建成;南郭社区公共服务中心竣工投用,实现社区建设突破发展。万亩红薯基地及万头生猪养殖基地在建设上规模,见成效。
4、确保民生工程覆盖到位。围绕民生八大工程建设,力争从改善群众的生产生活环境入手,加大道路、饮水、电力等建设力度。实现农民免费参合全覆盖,确保城乡居民养老保险19783人参保,配合做好“两联一包”包扶工作,积极做好计生、低保救济、扶贫等工作。同时,进一步加强综治、维稳、信访、安全生产、食品药品监管、农产品质量安全等工作。
5、加强党的建设和自身建设,为下半年各项工作任务圆满完成提供坚强保障。全面加强党委班子建设和镇、村、组干部队伍建设,争创学习型机关和学习型党组织。积极探索农村新社区和非公、“两新”组织党建工作新方法,探索在产业链上建立党小组工作新途径,试点建立网络党支部和党组织,创新党建工作新模式。同时,加大力度,自加压力,埋头苦干进一步落实“八项规定”,以“三严三实”要求镇、村党员干部,走实群众路线,以过硬的作风,促进各项工作任务圆满完成。
年乡镇上半年林长制工作总结
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
1、及时调整镇村级林长。×镇镇级林长×人,村级林长6人。认真安排、检查各级林长按照巡林要求开展巡林活动,镇级林长每月巡林1次,村级林长巡林3次,通过智慧林长统计,各级林长都认真的开展巡林。
2、加强护林员管理。为充分调动工作积极性,对护林员实行月考评,考评结果与工资挂钩。1-6月调整村级护林员4名,调整生态护林员×名。
3、认真开展五绿示范点建设。×镇为县级毛竹产业示范点,主要开展毛竹加工和基地建设。在×村的×竹材加工园新建毛竹加厂房×平方米。在全镇6个村开展竹林结构调整×亩,现已完成×亩,到8月底全部完成。在×、×村建设毛竹运输机耕路5公里。
(二)营造林及林业产业工作。
1、全面完成县下达营造林任务。县下达本镇人工造林任务18亩,现已全部完成,并通过县林业局验收。3月10日,组织全镇干部在×村开展的3.12义务植树活动,当天栽植樱花300多株,并带动了全镇义务植树活动,全镇义务植树5.5万株。开展×街道省级森林村庄的创建工作,通过前期规划和组织实施,现已达到创建目标。
2、开展以毛竹结构调整为主的林业抚育工作。
(1)省级退化林修复3000亩,按时开展了规划设计工作,并开展了修复工作,现已完成。
(2)大别山水土保持修复项目1000亩,主要规划有×、×、×等村,现完成600亩。
3、开展油茶等高效经济林扶贫基地管护工作。2022年是基地管护的最后一年,为了确保年底本镇油茶生长验收达标,于4月12日下发了×政办【2022】47号《关于开展油茶产业扶贫基地春季抚育检查的通知》,镇决定,2022年油茶基地还是由原先签订《管护协议》的施工队负责,年底开展总验收,验收合格,付2021-2022年2年的管理费,不合格不再付管护费,交给当地群众管护,2023年验收合格后付管理费。
根据县林业局【2022】45号文件的要求,本镇于6月1日召开了油管护和自查验收会议,组织开展夏季抚育及自查验收工作,促进了油茶生长。
(三)枯死松树清理工作。
1、认真开展监测调查按规定上报监测结果。
材料。
并通过了县组织的第三核查工作。
3、根据《关于持续开展松材线虫病疫木检疫执法专项行动的通知》的通知,4月27-28日镇林业站、执法大队,在全镇开展了一次疫木检疫执法管理专项行动。边宣传边清理,重点检查松树疫木的利用及松木疫木违法交易的情况。突击检查未发现问题,群众利用松木当燃料的也很少,通过宣传,更加提高了群众的认识。
(四)森林防火工作。
1、在森林防火期,利用广播、会议、标语、全方位开展森林防火的宣传工作,提高群众防火意识。利用护林员的网格化管理,加大对野外用火的监管,减少野处用减少火灾隐患。
2、加强重点人群监管,智障人员、老人等特殊人群是引发森林火灾的重点人群,我们通过排查,落实监护责任。强化重点时段的火源管控,春节、元霄节、清明节是森林火灾发生的重点时段,在此期间,组织全社会广泛宣传,死看硬守,绝对禁止野生用火,保证了今年没有发生火灾。
3、加强火灾扑救的应急准备。组织的应急队伍,镇成立以年青镇干为主的镇应急队50人,村成立了没外出青年为主的村应急队30人,开展森林扑灭火灾的指挥和扑救。真正做到一旦发生,立即扑救。
6、资源管理工作。
(1)做好辖区内的资源管理工作。通过落实护林员网格化管理,使本镇的每片山场都有人管理,出现破坏森林资源的事情,能得到及时发现和制止,减少了森林资源的破坏,全镇目前无较大林业案件。
(2)及时开展森林资源专项行动。
春季以来,本镇十分重视森林资源的管理工作,特别是以映山红、兰草花为主野生植物,以珍稀动物为主野生动物的宣传,发放《关于禁止非法采挖、猎捕、交易新增国家重点保护野生动植物告知书》500份。立案查处1起捕猎夹板龟的行政案件。在此期间镇执法大队,立案查处滥伐林木案件2起。
二、工作中存在问题。
1、林业工作以外业工作为主,林业站人员年龄偏大,野外工作能力有限,虽然能完成各项林业工作任务,但质量不高,需要调整充实年轻人员参与林业工作。
2、森林资源管理执法力度弱。由于机构改革,林业行政执法由镇执法大队负责,由于执法大队执法事务多,林业执法力度弱,少量破坏森林资源的行政案件不能及时查处到位,森林资源管理力度大为减弱。
三、下半年打算。
1、克服困难,主动作为,全面完成县林业局下达的以森林抚育为主的林业生产任务。
2、认真开展以枯死松树清理为主的松材线虫病防治工作,全面清理本镇的枯死松树,加强外来松木管控,减少松材线虫病在本镇的危害。
3、认真开展森林防火工作,在防火期期间,及时调整防灭火领导和建立防灭火应急队,修定《防灭火应急预案》,加强森林防火宣传,加强火源管管控,确保不发生森林火灾。
4、认真开展森林资源管理工作。下半年,是森林资源管理关键时期,以开展森林图斑核查为依托,全面开展森林资源清理,对出现各种林业违法案件,快速立案查处,通过打击林业违法行为,教育群众,自觉遵守林业法律、法规,减少毁林案件的发生,维护林区秩序的稳定。
乡镇工作自查报告
根据县编委办《关于开展乡镇党政机关、事业机构“三定”规定执行情况检查评估工作的通知》文件精神,我单位于7月19日召开了“三定”工作检查评估自查专题会议,对我镇“三定”规定中的主要职责、机构设置、人员编制执行情况进行了自查。现将自查情况汇报如下。
1、机构改革实施。传达学习了贯彻《县关于深化乡镇机构改革的意见》和《县编委办关于核定信丰县各乡镇党政机关事业单位机构设置、职能配置和人员编制的通知》文件精神,并组织实施,得5分。
2、机构挂牌。按照文件规定,做好社会治安综合治理委员会办公室、经济发展办公室、社会事务办公室、便民服务中心等,组建、新设、更名的机构挂牌工作,得5分。
3、印章启用。按照文件规定,刻好农业服务中心、综合文化站、民政和社会保险服务中心等,组建、新设、更名机构的印章并启用,得5分。
4、人员安排。撤销整合单位工作人员全部安排到位,建立编制实名制、并制作了公示栏,得10分。
1、职责调整。做到转移的职能完成移交,取消的职责不再履行,新增或加强的职责得到落实,得10分。
2、职责落实。建立岗位责任制,分工明确,权责一致;办事程序规范,手续简化,服务效率和质量高,得10分。
1、机构管理。机构设置严格按照“三定”规定,得20分。
2、编制管理。按机构编制规定的.程序办理人员编制有关审批审核手续;实有人员不超过核定的编制总额;不存在混编、混岗、长期在编不在岗,吃“空饷”等违规行为;按时进行“双证”年审和事业单位登记年检,得25分。
1、内部效应。20xx年度,我镇荣获县“和谐平安建设先进单位”、“民生工程建设先进单位”、“脐橙产业建设先进单位”、“新农村建设创建好班子先进单位”等表彰,党委书记刘贤联同志被市委宣传部评为宣传思想工作先进个人,得5分。
2、外部效应。管理和服务对象的满意度达到98%以上,得5分。
总之,镇按照上级要求,严格执行了镇党政机关、事业机构改革和“三定”规定情况,自查分为满分。
乡镇工作自查报告
根据县委办通[20xx]154号文件要求,对照县委[20xx]19号、开政办[20xx]76号文件和县委办[20xx]55号、72号文件考核要求,现将xx镇20xx年度工作目标考核自查如下,自查总分290分。
1、工业转型升级(20分)。
工作完成情况:xx镇现有工业企业60家,其中新增规上企业2家。20xx年全年工业总产值7.8亿元,工业固定资产投资3.07亿元,工业入库税金505万元。基本完成xx工业功能区一期建设,远兴机械、盛远碳素等一批企业建成投产,先后被评为省级农产品加工示范基地和小企业创业孵化基地。
2、发展现代农业(10分)。
工作完成情况:大力推广新品种、新技术,努力提高农民积极性。全镇粮食复种面积2.9万亩,实现粮食总产1.3万吨;水稻统防统治20xx亩;提升绿色农业基地3500亩,完成麻坞共富油茶专业合作社国家级基地500亩建设任务;培植食用菌栽培大户5户(50万袋)。
3、发展生态文化休闲旅游业及现代服务业(10分)。
工作完成情况:以开展贴近农家生活、吃农家饭、住农家屋、干农家活、享农家乐活动为载体,依托农业产业资源,为游客提供吃住农家、娱乐农家、农事参与的休闲体验,建设以“农家乐”为主要模式的乡村旅游项目,目前霞山省级“农家乐”示范村已创建成功,并通过验收,新发展农家乐示范点11个。xx小商品市场完成建设,并交付使用。
4、生态建设与环境保护(6分)。
工作完成情况:按照“因地制宜、突出特色、合理布局、和谐发展”的要求,努力将xx打造成生态xx、旅游xx、魅力xx,大力发展休闲旅游业,以“乡村清洁工程”为依托,挖掘民俗文化潜力,积极修缮明清徽派建筑的xx老街和霞山古民居群。顺利通过国家级生态县复评工作,建成石柱村焚烧炉和xx集镇垃圾中转站。严格执行产业项目准入制,凡是入驻xx的项目,均要进行环评,对不符合产业政策和生态要求的实行一票否决。
5、“生态乡村”建设(20分)。
工作完成情况:完成9个整治村,3个提升村,3个精品村和徐塘中心村建设任务,积极推进霞山历史文化村落建设。结合新农村电气化建设,实施“摸黑路”亮化改造工程,实现乡镇府所在地和中心村、重点村主要道路亮化。开展了“荒山、荒坡、荒沟、荒滩”造林绿化活动,今年共落实完成人工新造林2618亩。认真抓好农房改造、河道管理、森林资源管理等工作。
6、农村清洁工程(共10分)。
工作完成情况:高度重视农村清洁工程,建立健全各项环境卫生管理工作制度和考核制度,实行“一月一督查,一季一评选”和“明查与暗访相结合”,突出抓好农村垃圾集中收集处理和农村环境整治,镇财政新投入20万元资金用于农村清洁工程,实现保洁工作的常态化、制度化,村庄面貌有了极大改观。建群村、瑶坑村、石柱村成功创建市级卫生村。
自评得分:10分。
7、全社会固定资产投资(6分)。
工作完成情况:积极推进镇综合文化中心、xx小学、水资源综合利用、后山小区、工业功能区、中小流域治理等一批重点工程建设。着力加大项目推进力度,促进有效投资,全年完成全社会固定资产投资3.2亿元。。
8、农民人均纯收入(4分)。
工作完成情况:不断拓宽农民就业增收渠道,努力在提升农民工资性收入上下功夫,农民收入继续保持快速增长势头,农民人均纯收入达9020元,同比增长12%。
9、群众增收致富奔小康工程建设(6分,最高倒扣2分)。
工作完成情况:建立重点项目考核推进机制,实行重点项目领导联系、“联席会办”等制度,基本完成xx工业功能区一期工程,后山小区全面开工建设,2个来料加工厂房基本完工,xx小学迁建主体工程结顶。
10、全面清理查处违法建设工作(8分,最高倒扣2分)。
工作完成情况:成立镇清理查处违法建设工作领导小组,组织各村对全镇违法建筑进行全面摸排,制定镇违法建筑整治实施办法,全力推进全镇违法建筑整治工作。。
1、平安综治建设(12分)。
工作完成情况:扎实做好“六五”普法宣传活动,发放宣传资料1000余份,解答法律咨询30余次。在春节、国庆等重大节假日和全国两会及党的十八大召开期间,重点抓集镇周边的治安巡逻,出动民兵小分队配合公安抓好社会治安工作。加强特殊地点管控力度,配合公安机关开展校园安全及周边环境专项整治行动。深入实施“两排查一促进”活动,对重点人群、安全隐患进行一次全面梳理排查;对矛盾纠纷进行一次有效疏导。
2、信访工作(8分)。
工作完成情况:加大信访纠纷化解力度,与各村签订《信访维稳目标管理责任书》,严格落实信访维稳工作定期研判机制,定期召开信访维稳形势研判会,对于上级交办的信访件要求村主职干部亲自包案处理,确保“小事不出村,大事不出镇”。全年共受理各类信访件26件,办结率达100%。
自评得分:8分。
3、安全生产(8分)。
工作完成情况:重点加强对问题突出的石材矿山、道路交通、消防安全、建筑安全、饮食卫生、民爆物品等重点领域的安全生产管理,有效防止了各类安全事故的发生。全镇没有发生重大应急险情和责任事故。
4、计划生育(9分)。
工作完成情况:高度重视计生工作,出台镇干部计划生育联村责任制考核办法,村级主要干部和村级计生联系员计划生育考核办法,镇财政专门拿出10余万元,用于各村计生考核,同时我们将计生工作与项目安排紧密结合起来,有效调动了各村的工作积极性,全镇计划生育率达90.57%。
5、民生事业(12分)。
工作完成情况:认真落实上级利民、惠民各项政策,完善公共服务,加大财政扶持,民生保障得到了进一步加强,紧紧围绕“以服务为主线、以农民群众满意不满意为标准”扎扎实实开展各项工作。全年办结11330件服务事项,其中:合作医疗3825件、城乡居保3255件、计生806件,土管、城建1077件,民政912件,农业723件,林业738件,办理率达99.9%。
6、“进村企摸实情,抓‘四年’促发展”活动(16分)。
工作完成情况:今年2月以来,结合省、市、县部署的“进村入企”大走访活动,xx镇根据当地实际,在全镇开展“进村企摸实情,抓‘四年’促发展”活动。组织镇领导班子成员及全体机关干部深入基层、深入企业、深入群众,全面摸清全乡的村情、民情、企情以及影响社会和谐稳定的各种问题。据统计,在四年活动中,镇干部撰写心得体会56篇,共摸排各类意见、建议500余件,解决各类问题326件,解答问题212件。
7、党风廉政建设(6分)。
工作完成情况:全面贯彻落实党风廉政建设责任制,以镇村党员领导干部为重点,开展经常性的反腐倡廉教育活动,不断增强各级党员干部的遵纪守法意识,促进廉洁从政、依法行政。进一步完善“四议两公开”等民主决策制度,深入实施“阳光新农村”工程,树立了党委政府为民、务实、清廉的执政形象。
8、基层组织建设(6分)。
工作完成情况:强化阵地建设。26个行政村均建立了便民服务中心和党员活动室,各村(居)按照要求全部配备了电脑、电视机(或投影仪)等电教设备,村(居)硬件设施明显改善。严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,积极做好发展党员工作,全年共发展党员44个。加强党建宣传,全年共发表党建方面的宣传报道、调研文章、学习心得等20余篇次。
9、宣传思想和精神文明建设(5分)。
工作完成情况:完成上级布置的各项宣传任务,并发动全体镇村干部贯彻学习党的十八大精神,加强社会主义新文化建设。在全镇推出农村广场舞蹈,成立排舞队、腰鼓队、高跷队、铜管乐队、戏曲队等多支表演队伍。建成镇文化活动中心,内含乒乓球室、小型剧场、舞房、阅览室等活动场所,丰富农村业余文化生活。开展各类群众喜闻乐见的文体活动,举办了大大小小的文化演出,并到各邻近乡镇友情汇演。注重宣传工作,积极与开化电视、《开化新闻网》,以及县两办、县委宣传部联系,宣传xx特色亮点工作,踊跃在报纸、网站、微博上投稿。
10、党管武装工作(5分)。
工作完成情况:今年以来,为全面落实党管武装指示,充分提升全民国防意识,积极开展全民国防教育活动,在完成民兵整组、兵役登记、冬季征兵工作和应急处置突出事件等工作的基础上,9月份,我们组织了90人为期7天的民兵应急分队集训,突出以森林扑火、抗洪抢险、应急处突等方面为主要内容。今年以来共参与森林防火4次、处置突发事件7次。今年经体检政审,认真筛选,为人民解放军输送合格新兵17名,超额完成上级下达的征兵任务。先后被评为衢州市国防后备力量建设先进单位、征兵工作先进单位。
11、统战和宗教工作(5分)。
工作完成情况:发挥人民政协作用,加强统战和宗教工作,积极与邪教和各种反动势力作斗争。
12、主题教育活动(3分)。
工作完成情况:今年以来,xx镇采取多种形式,积极开展了学习十八大精神、“一学两创”等学习教育活动,在形式以请进来与走出去相结合,即:邀请家辅导,组织党员干部外出参观见学。要求全体干部要深刻领会“主题教育”活动的精神实质和重大意义,进一步解放思想,转变作风,狠抓落实;围绕“推动发展、落实工作、解决民生、促进和谐”的目标,使广大干部干事有激情、做事有思路、推进有举措、落实有效率、工作有实效,使作风进一步好转,工作效率进一步提高,群众满意度进一步提升。
13、领导评价(5分)。
工作完成情况:
1、招商引资(封顶30分)。
工作完成情况:高度重视招商引资工作,继续坚持招商引资一把手负责,“一号工程”不动摇,举镇之力推进招商引资工作。全年共引进招商引资项目3个,其中新引进亿元以上项目1个,3000—10000万元项目1个,3000万元以下项目2个;实施续建项目7个,实际到位资金1.52亿元。
2、重点项目推进及谋划(封顶30分(重点项目推进封顶25分,重大项目谋划封顶5分),最高倒扣8分)。
工作完成情况:20xx年以来,xx镇积极参与开化县四大工程建设项目的投资建设:截止目前为止,xx镇后山脱贫小区建设、110千伏xx输变电工程、xx水资源综合利用工程等项目投资完成率达到100%;xx镇中心小学改扩建工程、xx镇工业功能区建设投资完成率达到80%以上。另外还有xx生态集镇建设工程,现已完成项目前期建设,年后准备正式动工。
3、异地搬迁工作(封顶8分,最高倒扣3分)。
工作完成情况:按照县委、县政府的要求,我镇实施“三个结合”,将异地搬迁与重点村整村推进相结合,与小城镇建设相结合,与新农村建设相结合。在异地搬迁工作中,我们按照“农户申请、群众评议、村级审查、乡镇审核、县级审定”的要求,慎重客观公正地确定搬迁对象。截止目前,已有200余户申请异地搬迁,现已通过初审。
4、土地开发利用及收储工作(封顶8分,最高倒扣3分)。
工作完成情况:全年基本完成土地开发整改项目10个,面积630亩;土地整理项目1个,面积490亩。提高服务质量,积极做好建设用地的报批。
5、集镇建设工作(仅城关、华埠、xx,封顶4分,最高倒扣1分)。
工作完成情况:开展了集镇整治活动,对乱摆乱设、违章搭建进行集中整治和拆除,整个活动中共整治、拆除乱摆乱设、违章搭建100余处,规范集镇秩序,并建立了长效管理机制,镇容镇貌焕然一新。在深入了解民风民情的基础上,重新对集镇崇化街建设规划进行全面修编,制定出新的建设规划,目前,已规划完毕,明年正式动工。
6、先进工作。
工作完成情况:今年以来xx镇先后被省评为“清剿火患”战役成绩突出单位,荣获县年度乡镇经济社会发展综合争先三等奖,县社会主义新农村建设先进单位,县招商引资先进单位,县冬季征兵工作先进单位,县第一届残疾人运动会总体第二名,全县城乡居民基本医疗保障工作先进集体,20xx年度消防安全目标管理先进单位,20xx年度平安乡镇,20xx年度无偿献血工作先进单位等荣誉。
乡镇工作自查报告
20xx年在乡党委、政府的正确领导下,以科学发展观为指导,按照统一部署,大力开展生态文明建设,通过一年的努力奋斗,较好地完成了各项目标任务。对照xx县20xx年度生态文明建设工作目标绩效管理考核细则及指标要求,经自查自评,我乡20xx年度生态文明建设考核自查得分100分。现将具体情况报告如下:
我乡高度重视生态文明建设工作,成立了以乡党委书记李俊平为组长,乡长陈德全为副组长,副书记曹英、武装部长彭泽、副乡长曹迎春、王修静、任勇为成员的生态文明建设工作领导小组,下设办公室,由曹迎春任办公室主任,王修静负责具体工作。将生态文明建设工作列入乡党委、政府的重要议事日程,制定了《西溪乡20xx年生态文明建设工作方案》、《西溪乡20xx年生态文明建设工作计划》、《西溪乡20xx年上半年生态文明建设工作小结》、《西溪乡20xx年生态文明建设工作年终总结》。此项自查得分5分。
完成民安村生态文明村的创建工作,完成平河村三组张崇伟、张崇良、松江村杜仕宽、新立村巨仕洪、陈河村陈冬祥等5个生态家园的建设。此项自查得分20分。
进一步完善辖区内饮用水源保护工作措施和工作制度,加强饮用水源日常巡查,确保饮水安全。指导畜禽养殖户规划养殖,远离饮用水源区,不污染饮用水源。此项自查得分10分。
加强对养殖畜禽群众的宣传教育,要求养殖户加强对畜禽粪便的处理,不得将其直接排入沟渠,造成水源的污染。本年度,我乡境内未出现过畜禽粪便污染饮用水源的事件。此项自查得分10分。
积极主动与环保局一起加强对辖区内企业环境污染的监管,积极做好环境污染纠纷和污染事故的处理,确保社会稳定。在发现东明煤业公司倾倒煤渣在建西路边缘后,及时向环保局报告,并会同环保局的工作人员一起到东明煤业公司调查了解,要求该公司在半个月内恢复原状。每次进行专项行动,都按照要求及时报送了相关工作的进展情况。此项自查得分15分。
辖区内的项目业主单位及时完成项目环评及审批工作,严格执行污染治理设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的“三同时”制度;协助环保部门做好辖区内新建项目环评“三同时”工作。此项自查得分15分。
按照县整治办的要求,完成垃圾分类处理技术培训,并按要求在全乡范围内修建20多个垃圾分类处理池,落实6人抓好分类处理工作,及时上报垃圾池、垃圾房管理制度。大力宣传垃圾、秸杆禁烧,全年未出现违规焚烧垃圾、秸杆现象。此项自查得分20分。
全乡范围内推广液化气、沼气等清洁能源,提高农膜回收率和秸杆综合利用率。在全乡范围内未发现销售、使用高毒、剧毒、高残留农药现象。全年报送环保信息3条,做好环保宣传工作,全年定制悬挂环保宣传横幅2幅。此项自查得分5分。
乡镇工作自查报告
20xx年在上级领导的大力关心和支持下,我乡农村工作取得良好成效。按照中共荥经县委农村工作委员会要求,现将今年以来的工作情况自查后汇报如下:
我乡党委、政府高度重视此项工作,专门成立了以乡党委书记陈涛为组长,乡长王x麟、乡党委副书记陈x为副组长的农村工作领导小组,并积极健全机构,完善各项工作制度,促进我乡20xx年度工作的有效开展工作。完善相关工作措施,使得我乡农村各项工作有计划、有方案地进行。同时,我乡工作领导小组经常召开会议研究灾后新村建设、扶贫工作等事宜,及时解决相关问题。
(一)全面完成建房任务
经过我乡全体干群及建设施工单位的奋力攻坚,我乡灾后重建4个新村聚居点项目(xxx新村聚居点、xx村新村聚居点、xx村麻柳场新村聚居点、xxx新村聚居点)已于20xx年前完成房建任务。我乡建房任务数共836户(包括投亲和购房户),已于20xx年12月31日前主体完工封顶,完成率100%,目前为止,所有新村聚居点基本实现入住。
(二)加快基础设施建设
20xx年4月我乡基本完成市政及基础设施建设任务,现正筹备验收送审工作;目前我乡3个村级活动室(xxx村、xx村、xx村)已完成建设并已投入使用。目前我乡共建垃圾池52个,其中xx村14个、xx村18个、xx村10个、xxx村10个;专业运垃圾车1辆。此外,我乡投入了398490元新建垃圾房19个。从房屋风貌、道路改造、群众饮水、厕所改造等着手,编制村庄治理和风貌塑造规划,采取因地制宜、整体推进方式,完善相关基础设施,投入28万元在xx村安置点建设一个污水一体化处理设施,保证了该村安置点的污水处理。
目前我乡正拟新建xxx、xxx新村聚居点以及xx河沿线堡坎,保证安置点和沿河群众的生产生活安全。同时完善这两处的房屋风貌塑造、绿化和亮化,提升新村聚居点整体风貌。
(一)组织机构健全,档案管理规范
我乡新农村建设组织机构健全,从上到下一级抓一级落实工作责任,做到“事事有负责,人人有责任”,并将灾后重建和精准扶贫工作相结合,扎实推进我乡新村建设进程,突出我乡特色亮点,使新村建设工作有序开展。并且,及时做好新村建设档案管理,规范整理灾后重建、“百村示范”工程、幸福美丽新村、新型社区等资料,使我乡新村建设工作稳步前进!
(二)“百村示范”工程建设
我乡积极做好“百村示范”工程建设,新村资金管理规范,旧村落提升改造有序推进,全面落实“四改三建三清”,同时积极发挥村两委的带头作用,切实做到管理民主、村容整洁、乡风文明、管理民主,努力作好“百村示范”工程工作。
(三)加快精品旅游村寨、幸福美丽新村建设
我乡结合灾后重建和精品旅游村寨、幸福美丽新村的规划打造,依托森林生态资源,规划建设一个森林康养中心,开展森林游憩、度假、疗养、保健、养老等活动,并深度挖掘xxx村红色文化,打造红色旅游线路。同时,我乡目前正大力发展xxx村“农家乐”式休闲度假的乡村旅游业,xx村、xx村等新型社区建设。特别在xxx村拟引进资金建设1家大型农家乐,以打好我乡灾后重建“收官之战”,加快我乡精品旅游村寨、幸福美丽新村建设进程。
(一)健全扶贫领导小组,明确责任,分解任务
今年以来乡党委、政府把精准扶贫工作作为“一把手”工程,抽调专人组建精准扶贫领导小组办公室。成立xxx村精准扶贫领导小组,制定摸排工作方案,明确责任目标,分解扶贫任务。做好驻村第一书记的考核工作,协调第一书记帮扶工作开展。
(二)摸清家底,精准确定扶贫对象
结合我乡实际情况,特别设计制定了《xx乡xx村精准扶贫走访调查统计表》,全体乡干部会同村、组干部组成3个工作组,对xxx村原有的87贫困户进行精准摸底,实时掌握贫困户动态,并“一户一策”对贫困户建档立卡。将摸排情况、资料进行统一汇总,形成大数据库。
同县级相关部门协同联动,对贫困户的“家底”进行详细分析、比对核实。通过摸底后清退贫困户58户,新增贫困户25户,目前全村贫困户共计67户、贫困人口161个。
(三)分类实施,精准确定帮扶措施
严格按照“五个一批”、“六个精准”的要求,分阶段分步骤制定脱贫政策。预计20xx年脱贫17户,20xx年脱贫24户,2018年26户;结合该村实际情况将67个贫困户划分成四个批次:一是受4.20强烈的地震、滑坡泥石流等地质灾害后重建一批35户;二是因病致贫或是有残疾不具有劳动能力的贫困户,采取医疗救助一批的9户;三是年老体弱、鳏寡孤独者,采取低保政策或五保政策兜底的8户;四是缺乏资金或技术但有劳动力脱贫的,给予就业技术培训或产业帮扶的51户。
我乡积极做好各项工作的同时,积极做好新村建设宣传工作,利用拉横幅、发放宣传单、播放小广播等方式向群众宣传好我乡新村建设工作,并及时向上级反应工作进展、及时报送信息或数据。努力做到信息、数据、资料报送及时,解决灾后重建和新村建设问题及时。