简历写作十二招(专业12篇)

时间:2023-12-05 13:38:11 作者:梦幻泡

个人简历是用来向雇主展示自己的能力和经历的重要工具,它可以让雇主更好地了解自己。在这里,小编精选了一些个人简历范文,希望能够给大家提供一些灵感和参考。

简历写作十二招

个人简历是一份非常重要的自我推销文件,目的在于争取面试机会,要达到这个目的,就得说服收件者,让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争,所以必须设法展现自己的才能,瞬间抓住未来雇主的注意力,出奇制胜。

在招聘者的挑选过程中,履历表是你唯一能够全权控制的部份,至于写出来的履历表如何,则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导,不过让我们先来看看几项基本原则:

1、内容资料要简单扼要。

2、避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。

3、用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。

4、不要只列出过去的职责——要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。

5、采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的申请之用。

6、采用质优白纸——色纸影印的.效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。

7、采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。

8、需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。

9、版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。

10、采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:获得创造发动,贯彻增加坚决,重建革新管理,凌驾促成解决。

11、最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。

12、要积极争取,但不要撒谎——万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。

雇主对于个人简历上的不实宣言大多具有慧眼,所以无法当面自圆其说的,绝对不要出现在履历表上。有些组织甚至会采用你前任雇主所委托的人力公司,这种公司专门负责过滤诈欺者和华而不实的吹嘘者。

简历的主要是用于在找工作的过程中的,但也有不少求职者不知道求职简历怎么写。为了方便大家,应届毕业生简历网(及css以及js常用框架等页面技术。其他培训:autocad,汽车驾驶等。

工作经历。

工作单位:******职位:技术工程师。

时间:20xx年10月--20xx年02月。

时间:20xx年5月--20xx年10月。

工作描述:竣工验收资料编制、工程图纸绘制。

专业技能。

熟练掌握javase编程基础,有良好的编码习惯;

熟悉vb、vf等编程语言熟练使用常用办公软件及常用设计软件;

项目经验。

项目名称:考试系统时间:一周。

项目简介:该项目使用eclipse等软件,采用struts1的mvc模式开发,使用mssqlserver数据库。该系统主要分考试管理、考生信息管理、考生成绩管理、课程管理、考试套题管理、考试题目管理、成绩管理、管理员管理。

负责部分:此项目已基本完成,但编码较乱、错误较多、运行时异常不断。我主要完成功能完善、代码规范与精简以及异常的排除。

自我评价。

学习认真,努力,*****。能够熟练应用专业知识,*****。工作踏实,能吃苦,*****。能够与同事和谐相处,*******。

经典简历制作十二法则

简历是一份非常重要的自我推销文件,目的在于争取面试机会,要达到这个目的,就得说服收件者,让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争,所以必须设法展现自己的才能,瞬间抓住未来雇主的注意力,出奇制胜。

在招聘者的挑选过程中,履历表是你唯一能够全权控制的部份,至于写出来的履历表如何,则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出;致胜”文件需要意见和指导,不过让我们先来看看几项基本原则:

1、内容资料要简单扼要。

2、避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。

3、用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。

4、不要只列出过去的职责――要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。

5、采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的申请之用。

6、采用质优白纸――色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。

7、采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。

8、需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。

9、版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。

10、采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:获得创造发动,贯彻增加坚决,重建革新管理,凌驾促成解决。

11、最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。

12、要积极争取,但不要撒谎――万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。

雇主对于个人简历上的不实宣言大多具有慧眼,所以无法当面自圆其说的,绝对不要出现在履历表上。有些组织甚至会采用你前任雇主所委托的人力公司,这种公司专门负责过滤诈欺者和华而不实的吹嘘者。

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求职简历不要使用的句式。

简历写作十二招

姓名:

性别:男。

年龄:2岁。

婚姻状况:未婚。

最高学历:中专。

工作年限:7年。

政治面貌:群众。

现居城市:重庆。

籍贯:重庆。

联系电话:***********。

电子邮箱:***@。

求职意向。

工作类型:全职。

工作地点:重庆。

求职行业:信息产业、计算机。

求职职位:it技术支持/维护经理。

工作经历。

xx-05-xx-09中国移动**分公司**区集团客户代维部技术员。

工作描述:移动集团客户的网络接入与维护,基站的维护以及设备管理。

xx-03-xx-04****商贸有限公司商务经理。

工作描述:产品推广、客户拓展、客情维护以及部门日常安排。

xx-04-xx-03****网络有限公司商务代表。

工作描述:代表电信114平台与客户对账单据传递,签字,财务账目核销回款。客户沟通,客情维护。

教育经历。

xx-09-xx-07重庆工程职业技术学院计算机网络大专。

专业描述:计算机网络技术,网络的构成以及网络应用,基础的计算机软件的应用。

自我评价。

心思缜密、耐心、乐观、积极向上、有亲和力,有很好的自我调节能力以及主管能动性。

简历写作十二招

目前状况:应届毕业生。

自我评价。

我在工作上,能够做到认真,负责,并都会为了某些重要事情制定计划,尽最大能力达成目标。在为人处事上,懂得态度端正,保持良好的心态去面对工作及组织上的压力,能够与周围同学、社团干部时刻保持良好的关系,尽量做到思想达成一致。在学校期间一直担任学生社团干部,从协会的部长到会长,再到社团总会的副总会长,培养了较强的组织能力和管理能力,在社团期间,也参与了社团的网站开发,在专业技术上,熟练使用各种网络设备,同时积累了一定的团队合作以验。

项目经验。

20xx/10--20xx/11:广西xxxx会员管理系统。

软件环境:winxp/vista/xx/xx。

硬件环境:cpup3800mhz以上,内存256mb以上。

开发工具:visualbasic6.0。

责任描述:在开发期间由自己独立设计和开发,项目完成共使用了二十五天时间。

项目描述:该软件是目前协会的会员档案管理软件,从20xx年末正式使用,到目前为止没有反映出现的问题,现为1版本,相对来说是很安全的。此软件也是经二次开发的,由类似的管理系统进行二次修改完成适合协会使用的会员管理软件。

批注:这个项目是二次开发的,应该详细介绍你的工作内容,这个二次开发是改进还是全部重新做呢?现在的描述太简单了。

20xx/11--20xx/12:广西xx网站。

责任描述:担任该网站设计与开发的总负责人,负责该网站的框架设计和代码编写部分,同时也负责完成时的安全漏洞检测,后期维护。该网站从开始设计到最后完成比预期提前了十天,并获得了好评。

批注:既然是网站开发,可以将网址直接放到简历中,这样hr会有更直接了解,比文字更有说服力。

教育经历。

20xx/02--20xx/06:广西xx|xxxx专业|本科。

在校学习情况。

在学校期间,认真学习,兢兢业业,对班上的工作积极、热情。曾担任班级学生干部,学习成绩良好,在20xx-20xx、20xx-20xx年度两次被评为院“优秀学生干部”、“优秀学生”。同时通过自己的专业学习,掌握网络了的基本知识,能初步的安装、配置和操作cisco路由器、交换机和简单的lan和wan。

在工作上,我不仅积极组织与安排班级里的集体活动,同时也参加学生社团工作,在学生社团工作期并任协会会长,社团总会副总会长一职,积极培养了自己的沟通能力和组织管理能力。这期间多次组织举办各类公益性活动,并取得一定的成绩和影响力。在协会里,与协会干部成员时刻保持良好的关系,经常与协会成员沟通交流,做到思想一致。

20xx/03:广西xx优秀学生干部|院校级在20xx至20xx年度中,被学院评为“优秀学生干部”称号。

20xx/11:广西xx先进个人称号|院校级在20xx年xx暑期社会实践活动中表现突出,被评为广西xx“先进个人”称号。

批注:这部分应该是在校获奖情况,完全没有必要用大段的文字来描述,简历最重要的一个特点就是简洁,将所获奖项简单列出就行了。

在校实践经验。

20xx/11--20xx/6:广西xx网站后期维护和管理系统的更新|到目前还在负责xx网站、会员管理系统的维护和技术支持,使我在项目开发、项目管理和维护上积累了一定的经验,在此实践期间,我仍合理安排好自己的学习和工作时间,使自己顺利完成学业。

批注:这个经验已经在项目经验中出现了,就不必再重复了。

证书。

20xx/xx:大学英语四级。

语言能力。

英语:读写能力良好|听说能力一般。

专业技能。

mssqlserver数据库维护|一般|3个月。

电脑/网络维护|良好|12个月。

批注:你这个时间是什么意思呢,应该注明是使用时间。

获得荣誉。

在20xx年xx暑期社会实践活动中表现突出,被评为xx“先进个人”称号。

在20xx年7月带领xx学生社团联合总会参加暑期“三下乡”社会实践活动中,表现突出,被评为广西凌云县“社会实践先进分子”称号。

在20xx年参加江南区“保护南宁母亲河”、“敬老爱老慰问老人活动”、“关爱农民工子女”、“助残爱弱,帮助残疾人”等爱心公益活动,被评为“星级爱心服务分子”。

在20xx-20xx年度、20xx-20xx年度中,学习努力,工作积极,成绩突出,被学院分别评为“优秀学生干部”和“优秀学生”荣誉称号。

在20xx-20xx年度社团工作中,表现突出,被广西xx评为“优秀学生社团干部”称号。

在20xx年度由广西壮族自治区红十字会主办的驻邕高校急救知识大赛中,表现突出,荣获“优秀奖”。

在20xx-20xx年度中,工作表现突出,被评为广西xx“先进个人”。

批注:这个与在校经历中的一部分内容重复,将所有奖励统一放到一个位置,不要重复。

社会活动。

20xx年3月14日,策划和组织将近有300人的“南宁居家养老服务”大学生联合组织的成立启动仪式,此启动仪式现场非常活跃。广西电视台及南国早报,南宁晚报、广西新闻网都对此成立仪式进行了报道。

20xx年10月25日,组织在广西大学东一食堂前举办以宣扬“敬老、爱老”为主题的第一届敬老节开幕式,学校领导对此次活动非常关注,校长办公室,校团委xx副书记,协会指导老师韦xx老师等校领导和老师出席了活动,校外约400名嘉宾也参与了此次开幕式。

20xx年11月28日,第22个世界艾滋病日来临之时,受区防区办邀请并组织了30名成员前往五象广场进行防艾宣传,国家防治艾滋病宣传员濮存昕、自治区主席马飚、南宁市委宣传部部长、副市长肖莺子等领导出席了宣传活动,因在活动当中组织及表现极好,受到了领导们的赞扬和一致好评。

20xx年3月6日,组织xx协会200人与江南区团委全作举办“学雷锋”活动月暨江南区20xx年志愿者“社区暖风行”活动启动仪式。场嘉宾有中共直属江南区机关公委书记廖之琪,江南区副书记李建华,江南区团委副书记梁友等。受到了一致好评,同时也得到了广西电视网,广西新闻网,广西校园网等多家媒体的报道。

20xx年7月19日,由我策划并组织了xx联合总会一行42人前往百色凌云县贫困山区进行为期七天的暑期社会实践活动,此次实践活动得到了中国青年网、广西电视网、广西新闻网、广西校园网等多家媒体的报道,使自己在暑期社会实践活动中积累到了组织,安排和沟通等一定的能力和经验。

总体评价:

本简历首先给人的感觉就是烦琐,罗嗦,很多内容都有重复,简单清楚是简历的一个前提,所以这方面要注意,与你开发程序,做网站一样,你的内容与功能不优化是很难做好的,简历也必须优化才行;其次,简历内容真实性比较容易引起质疑,在项目经历和社会活动中,都是总负责人或者组织者,但是却没有项目或在和活动的细节,尤其是个人工作细节,所以会给人比较虚的感觉。

财务人员简历十二

协助会计人员做好财务、统计资料的收集、整理、归类工作。

社会实践。

xx大学经济管理学院辅导员助理.09-至今。

参与筹备毕业生就业指导宣讲会,整理招聘信息,协调毕业留校流程。

负责2009~学生奖学金审核及申请工作。

协助老师处理日常工作,整理分发学校文件,编辑和归类文档。

管理80多个社团的信息录入,对各社团每学期的'表现进行评价。

参与筹备社团联每学期一届的大型公演。

策划苏杭三日集体游,包揽预定酒店,车票,及公交路线的查询工作。

语言和计算机能力。

大学英语六级(cet4)。

熟练掌握msoffice办公套件。

获奖经历。

市优秀毕业生(top0.05%)。

校三好学生、连续2年获得专业一等奖学金。

欧莱雅商业策划大赛分赛区第二名。

特长和爱好。

钢琴7级。

爱好音乐、摄影、计算机技术。

简历写作十二招

1.内容资料要简单扼要。

2.避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。

3.用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。

4.不要只列出过去的职责--要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。

譬如说,「行销量提高了25%」远比「大大提高行销量」好得多。

5.采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的`申请之用。

6.采用质优白纸--色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。

7.采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。

8.需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。

9.版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。

10.采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:

获得创造发动。

贯彻增加坚决。

重建革新管理。

凌驾促成解决。

11.最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。

12.要积极争取,但不要撒谎--万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。

简历写作

简历虽然在设计制作上各不同,但目的都只有一个,就是希望得到雇主的重视,给自己增加一点儿机会。

简历的第一部分就是所谓个人信息,基本信息。姓名、中英文名字、电话、地址,联络地址;第二部分,就是所谓教育和培训也就是说你的学历背景;第三个方面,就是所谓实践经验,或者经历,这是用人部门特别关心的一个事情。所谓简历呀,也有点八股。如果要说它难吧,其实也不难,它就是这几个方面,就是这么一个格式,你掌握了它,那基本方面的就能全部涵盖了。

对于简历,用人部门如是说:。

1、简历其实可以说是人的一张脸了,但是一个人的脸其实是不能够包括这个人的全部。所以基本上从公司的.角度来讲,看这整个简历是看它的质量而不是看它的外表有多么的漂亮。

2、除了美工设计,大部分的简历在内容实质上可说没有什么独特的个性,往往是同一个专业毕业的,你会看到这一班学生写的简历就像出自一个人。

3、如果你应聘的是设计师的话,当然就希望你的简历设计得非常精彩,做得要很有个性,这样才能够完整表达出你对设计理念的把握。

对于简历,学生如是说:。

1、第一步吧,就得给人家好的印象。

2、一个环节不慎,别人就会把你pass掉。

3、我们需要在这点上多花些时间,作为学生求职的第一步,这是我们唯一能做的。

成就动人简历十二原则

履历表是一份非常重要的自我推销文件,目的在于争取面试机会,要达到这个目的,就得说服收件者,让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争,所以必须设法展现自己的才能,瞬间抓住未来雇主的注意力,出奇制胜。

在招聘者的挑选过程中,履历表是你唯一能够全权控制的部份,至于写出来的履历表如何,则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导,不过让我们先来看看几项基本原则:

1.内容资料要简单扼要。

2.避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。

3.用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),

如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。

4.不要只列出过去的职责--要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。

譬如说,“行销量提高了25%”远比“大大提高行销量”好得多。

5.采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的申请之用。

6.采用质优白纸--色纸影印的'效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。

7.采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。

8.需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。

9.版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。

10.采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:

获得创造发动。

贯彻增加坚决。

重建革新管理。

凌驾促成解决。

11.最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。

12.要积极争取,但不要撒谎--万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。

财务人员简历十二

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1988年9月30日。

证件号码:

婚姻状况:

未婚。

身高:

164cm。

体重:

46kg。

户籍:

广东湛江。

现所在地:

广东广州。

毕业学校:

广州大学松田学院。

学历:

本科。

专业名称:

行政管理。

毕业年份:

工作年限:

一年以内。

职称:

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

储备干部/培训生/实习生-储备干部。

职位名称:

人事助理;行政助理;。

工作地区:

湛江市湛江市;。

待遇要求:

元/月不需要提供住房。

到职时间:

三天内。

技能专长。

语言能力:

英语良好;普通话标准。

计算机能力:

证书全国计算机等级考试一级;。

综合技能:

全国普通话水平等级二级乙。

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

湛江第一中学。

高中。

209月-207月。

广州大学松田学院。

本科。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

广东湛江市委办公室秘书科。

时间范围:

1月-202月。

公司性质:

行政机关。

所属行业:

其他。

担任职位:

实习生。

工作描述:

·明确秘书机构的各项职能,积极参与协调领导安排的`各项工作。·协助秘书履行秘书机构管理的事务性工作,比如接听电话,接待来宾等。·参与公文整理与归档工作,熟悉公文办理的各项流程。

离职原因:

所在公司:

广东湛江市共青团团委学校部。

时间范围:

年7月-2008年8月。

公司性质:

行政机关。

所属行业:

其他。

担任职位:

实习生。

工作描述:

·积累和加深对基层干部的形象,语言,沟通,知识,能力,远见,兴趣,时尚,责任等方面的经验和见解。·牢固树立共青团员意识,积极发挥模范带头作用,为广大团员青年作出了表率。

离职原因:

所在公司:

诺基亚手机专卖促销员。

时间范围:

1月-201月。

公司性质:

民营企业。

所属行业:

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:

促销员。

工作描述:

·具备良好的心理素质和扎实的销售专业知识。·学会从客户回答中整理客户需求,从客户问题中整理客户需求,并及时介绍相关产品。·增强口才和沟通技巧,真诚待客,才能赢得更多客户的信赖与支持,提升公司形象。

离职原因:

其他信息。

自我介绍:

班级职务:·至,班上组织委员。

·2007至20,松田学院团委宣传部干事。

·2008至今,班上团支书。

获奖情况:

·2008至,广州大学松田学院“优秀学生干部”

·广州大学松田学院国庆六十周年征文大赛三等奖,作文在广州大学松田学院报,增城日报发表。

·广州大学松田学院广播台第三届主持人大赛进入半决赛。

·至,广州大学松田学院学习进步奖学金,全校仅五名。

社会活动:

·2007年至2008年广州大学松田学院运动会管理学系啦啦队。

·20广州大学松田学院招生工作学生座谈大会。

·组织策划07行管1班班徽,班服评比活动。

·协助班上心理委员举办每一届心理咨询主题班会。

·协助班宣传委员并策划组织每一届墙报工作。

专业技能:

·掌握行政管理专业的基本知识和基本技能。

·掌握人力资源管理的基本理论和基础知识。

·具有一定的科学研究和实际工作能力。

·英语基础较好,具备英语听说读写能力,能查阅与专业相关的外文资料。

·熟悉计算机操作,取得全国计算机一级合格证书,具备良好的计算机应用能力。

·获得全国普通话测试水平二级乙。

·正在复习备考全国司法考试。

素质技能:

·熟悉掌握行政管理和法律的相关知识,英语听说读写能力俱佳,·有较强的领导能力,信息搜集能力强,写作能力强,与人沟通能力强,有爱心,耐心。

发展方向:

从事行政管理相关的各类职务。

其他要求:

联系方式。

简历制作的十二项原则

一、维护形象。

在国际交往之中,人们普遍对交往对象的个人形象备加关注,并且都十分重视遵照规范的、得体的方式塑造、维护自己的个人形象。个人形象在国际交往中之所以深受人们的重视。

在涉外交往中,每个人都必须时时刻刻注意维护自身形象,特别是要注意维护自己在正式场合留给初次见面的外国友人的第一印象。

个人形象在构成上主要包括六个方面。它们亦称个人形象六要素。

第一、是仪容。仪容,是指一个人个人形体的基本外观。

第二、是表情。表情,通常主要是一个人的面部表情。

第三、是举止。举止,指的是人们的肢体动作。

第四、是服饰。服饰,是对人们穿着的服装和佩戴的首饰的统称。

第五、是谈吐。谈吐,即一个人的言谈话语。

第六、是待人接物。所谓待人接物,具体是指与他人相处时的表现,亦即为人处世的态度。

二、不卑不亢。

不卑不亢,是涉外礼仪的一项基本原则。它的主要要求是:每一个人在参与国际交往时,都必须意识到自己在外国人的眼里,是代表着自己的国家,代表着自己的民族,代表着自己的所在单位的。因此,其言行应当从容得体,堂堂正正。在外国人面前既不应该表现得畏惧自卑,低三下四,也不应该表现得自大狂傲,放肆嚣张。

三、求同存异。

第一、应当如何对待中外礼仪与习俗的差异性?

第二、在国际交往中,到底应当遵守何种礼仪为好?

首先,对于中外礼仪与习俗的差异性,是应当予以承认的。

再者,在涉外交往中,对于类似的差异性,尤其是我国与交往对象所在国之间的.礼仪与习俗的差异性,重要的是要了解,而不是要评判是非,鉴定优劣。

在国际交往中,究竟遵守哪一种礼仪为好呢?一般而论,目前大体有三种主要的可行方法。

其一,是“以我为主”。所谓“以我为主”即在涉外交往中,依旧基本上采用本国礼仪。

其二,是“兼及他方”。所谓“兼及他方”,即中涉外交往中基本下采用本国礼仪的同时,适当地采用一些交往对象所在国现行的礼仪。

其三,则是“求同存异”。所谓“求同存异”是指在涉外交往中为了减少麻烦,避免误会,最为可行的做法,是既对交往对象所在国的礼仪与习俗有所了解并予以尊重,更要对于国际上所通行的礼仪惯例认真地加以遵守。

四、入乡随俗。

“入乡随俗”,是涉外礼仪的基本原则之一,它的含意主要是:在涉外交往中,要真正做到尊重交往对象,首先就必须尊重对方所独有的风俗习惯。之所以必须认真遵守“入乡随俗”原则,主要是出于以下两面的原因。

原因之一,是国为世界上的各个国家、各个地区、各个民族,在其历史发展的具体进程中,形成各自的宗教、语言、文化、风俗和习惯,并且存在着不同程度的差异。这种“十里不同风,百里不俗”的局面,是不以人的主观意志为转移的,也是世间任何人都难以强求统一的。

原因之二,是因为在涉外交往中注意尊重外国友人所特有的习俗,容易增进中外双方之间的理解和沟通,有助于更好地、恰如其分地向外国友人表达我方的亲善友好之意。

五、信守约定。

作为涉外礼仪的基本原则之一,所谓“信守约定”的原则,是指在一切正式的国际交往之中,都必须认真而严格地遵守自己的所有承诺。说话务必要算数,许诺一定要兑现,约会必须要如约而至。在一切有关时间方面的正式约定之中,尤其需要恪守不怠。在涉外交往中,要真正做到“信守约定”,对一般人而言,尤须在下列三个方面身体力行,严格地要求自己。第一,在人际交往中,许诺必须谨慎。第二,对于自己已经作出的约定,务必要认真地加以遵守。第三,万一由于难以抗拒的因素,致使自己单方面失约,或是有约难行,需要尽早向有关各方进行通报,如实地解释,并且还要郑重其事向对方致以歉意,并且主动地负担按照规定和惯例因此而给对方所造成的某些物质方面的损失。

六、热情有度。

“热情有度”,是涉外礼仪的基本原则之一。它的含意是要示人们在参与国际交往,直接同外国人打交道时,不仅待人要热情而友好。更为重要的是,要把握好待人热情友好的具体分寸。否则就会事与愿违,过犹不及。

中国人在涉外交往中要遵守好“热情有度”这一基本原则,关键是要掌握好下列四个方面的具体的“度”。

第一,要作到“关心有度”。

第二,要作到“批评有度”。

第三,要作到“距离有度”。

在涉外交往中,人与人之间的正常距离大致可以划分为以下四种,它们各自适用不同的情况。

其一,是私人距离,其距离小于0.5米之内。它仅适用于家人、恋人与至交。因此有人称其为“亲密距离”。

其二,是社交距离,其距离为大于0.5米,小于1.5米。它适合于一般性的交际应酬,故亦称“常规距离”。

其三,是礼仪距离。其距离为大于1.5米,小于3米。它适用于会议、演讲、庆典、仪式以及接见,意在向交往对象表示敬意,所以又称“敬人距离”。

其四,是公共距离。其距离在3米开外,适用于在公共场同陌生人相处。它也被叫作“有距离的距离”。

第四,要作到“举止有度”。要在涉外交往中真正作到“举止有度”,要注意以下两个方面。

一是不要随便采用某些意在显示热情的动作。

二是不要采用不文明、不礼貌的动作。

七、不必过谦。

不必过谦的原则的基本含意是:在国际交往中涉及自我评价时,虽然不应该自吹自擂,自我标榜,一味地抬高自己,但是也绝对没有必要妄自菲薄,自我贬低,自轻自贱,过度地对外国人进行谦虚、客套。

八、不宜先为。

所谓“不宜先为”原则,也被有些人称作“不为先”的原则。它的基本要求是,在涉外交往中,面对自己一时难以应付、举棋不定,或者不知道到底怎样作才好的情况时,如果有可能,最明智的做法,是尽量不要急于采取行动,尤其是不宜急于抢先,冒昧行事。也就是讲,若有可能的话,面对这种情况时,不妨先是按兵不动,然后再静观一下周围之人的所作所为,并与之采取一致的行动。

“不宜先为”原则具有双重的含意。一方面,它要求人们在难以确定如何行动才好时,应当尽可能地避免采取任何行动,免得出丑露怯。另外一方面,它又要求人们在不知道到底怎么作才好,而又必须采取行动时,最好先是观察一些其他人的正确作法,然后加以模仿,或是同当时的绝大多数在场者在行动上保持一致。

九、尊重隐私。

中国人在涉外交往中,务必要严格遵守“尊重隐私”这一涉外礼仪的主要原则。一般而论,在国际交往中,下列八个方面的私人问题,均被海外人士视为个人隐私问题。

其一,是收入支出。

其二,是年龄大小。

其三,是恋爱婚姻。

其四,是身体健康。

其五,是家庭住址。

其六,是个经历。

其七,是信仰政见。

其八,是所忙何事。

要尊重外国友人的个人隐私权,首先就必须自觉地避免在对方交谈时,主动涉及这八个方面的问题。为了便于记忆,它们亦可简称为“个人隐私八不问”。

十.女士优先。

所谓“女士优先”,是国际社会公认的一条重要的礼仪原则,它主要适用于成年的异性进行社交活动之时。“女士优先”的含意是:在一切社交场合,每一名成年男子都有义务主动自觉地以自己实际行动,去尊重妇女,照顾妇女,体谅妇女,关心妇女,保护妇女,并且还要想方设法,尽心竭力地去为妇女排忧解难。倘若因为男士的不慎,而使妇女陷于尴尬、困难的处境,便意味着男士的失职。

“女士优先”原则还要求,在尊重、照顾、体谅、关心、保护妇女方面,男士们对所有的妇女都一视同仁。

十一、爱护环境。

作为涉外礼仪的主要原则之一,“爱护环境”的主要含意是:在日常生活里,每一个人都有义务对人类所赖以生存的环境,自觉地加以爱惜和保护。

在涉外交往中,之所以要特别地讨论“爱护环境”的问题,除了因为它是作为人所应具备的基本的社会公德之外,还在于,在当今国际舞台上,它已经成为舆论备加关注的焦点问题之一。

在国际交往中与此有涉时,需要特别注意的问题有两点。

第一,要明白,光有“爱护环境”的意识还是远远不够的。更为重要的是,要有实际行动。

第二,与外国人打交道时,在“爱护环境”的具体问题上要好自为之,严于自律。具体而言,中国人在涉外交往中特别需要在“爱护环境”方面备加注意的细节问题,又可分为下列八个方面。

其一,不可毁损自然环境。

其二,不可虐待动物。

其三,不可损坏公物。

其四,不可乱堆乱挂私人物品。

其五,不可乱扔乱丢废弃物品。

其六,不可随地吐痰。

其七,不可到处随意吸烟。

其八,不可任意制造噪声。

十二、以右为尊。

正式的国际交往中,依照国际惯例,将多人进行并排排列时,最基本的规则是右高左低,即以右为上,以左为下;以右为尊,以左为卑。

大到政治磋商、商务往来、文化交流,小到私人接触、社交应酬,但凡有必要确定并排列时的具体位置的主次尊卑,“以右为尊”都是普遍适用的。

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厨师简历范文

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:河源。

身材:172cm65kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:29岁。

培训认证:诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

应聘职位:餐饮/娱乐:厨师、厨师/面点师、厨师/面点师:

工作年限:8。

职称:高级。

求职类型:全职可到职。

日期:一个星期

月薪要求:20xx--3500。

希望工作地区:广东省广州珠海。

个人工作经历:公司。

名称:起止年月:20xx-10~20xx-07广州安硕。

公司性质:私营企业。

担任职务:厨师长。

工作描述:

离职原因:

公司名称:起止年月:20xx-08~20xx-09珠江地产。

公司性质:股份制企业。

所属行业:房地产/建筑。

担任职务:厨师长。

工作描述:

离职原因:

公司名称:起止年月:20xx-06~20xx-08彭年酒店。

公司性质:股份制企业所属行业:服务业。

担任职务:厨师长。

工作描述:

离职原因:

公司名称:起止年月:20xx-10~20xx-06阳光酒店。

公司性质:股份制企业所属行业:服务业。

担任职务:厨师。

工作描述:

离职原因:

公司名称:起止年月:20xx-06~20xx-09韶华酒店。

公司性质:股份制企业所属行业:服务业。

担任职务:厨师。

工作描述:

离职原因:

教育背景。

毕业院校:韶关商业技工学校99烹饪班。

所学专业一:烹饪所学专业二:厨师。

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:良好。

粤语水平:良好。

工作能力及其他专长。

本人对工作有一定的责任感,对自己要求严格,讲卫生.与同事能够和睦相处,沟通能力强.

喜欢发掘新的品种菜系,做到色,香,味,型配方面到位.

对控制成本有一定的能力,在不超支的范围内能够把菜系品种做的出来.做的更好.深受同事和客人青睐.受到上司的表扬.

认真细致,能吃苦耐劳。

详细个人自传。

1、身体健康,持有健康证及厨师证;。

2、自己有5年以上企业食堂工作经验;。

3、懂开菜单会炒大锅菜,湘菜、川菜、以粤菜为主;。

4、诚实,正直,吃苦耐劳,服务意识强。

5、沟通、协调能力强。

6.烹饪酒店专业毕业,持有学士学位证书或毕业证书。

7.英文能力好,能说流利的普通话和广东话。

8.能够领导和培训团队。善于与不同阶层的人沟通。

年大中型国际酒店副总厨工作经验。

10.表达能力强,具有问题解决能力。

11.适应非正常时间内工作。

13.良好的团体合作精神。

科普。

厨师。

厨师,是以烹饪为职业,以烹制菜点为主要工作内容的人。厨师这一职业出现很早,大约在奴隶社会,就已经有了专职厨师。随着社会物质文明程度的不断提高,厨师职业也不断发展,专职厨师队伍不断扩大,根据有关资料统计,21世纪初,世界厨师队伍已发展到数千万人,中国素以烹饪王国著称于世,厨师力量和人数首屈一指。

中式烹调师职业资格证书按等级共分五个等级。

初级。

具备以下条件之一者为国家职业资格五级。

(一)经本职业初级正规培训达规定标准学时数,且取得毕(结)业证书。

(二)在本职业连续见习工作2年以上。

(三)本职业学徒期满。

中级。

具备以下条件之一者为国家职业资格四级。

(一)取得本职业初级职业资格证书后,连续从从事本职业工作3年以上,经本职业中级正规培训达规定标准学时数,且取得毕(结)业证书。

(二)取得本职业初级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(三)取得经劳动和社会保障行政部门审核认定的,以中级技能为培养目标的中等以上职业学校职业毕业证书。

高级。

具备以下条件之一者为国家职业资格三级。

(一)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

(二)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作7年以上。

(三)取得本职业中级职业资格证书的大专以上毕业生,连续从事本职业工作2年以上。

技师。

具备以下条件之一者为国家职业资格二级。

(一)取得本职业高级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上,经本职业技师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

(二)取得本职业高级职业资格证书后,连续从事本职业工作8年以上。

(三)取得本职业高级职业资格证书的高级技工学校毕业生,连续从事本职业工作满2年。

高级技师。

具备以下条件之一者为国家职业资格一级。

(一)取得本职业技师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级技师正规职业培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

(二)取得本职业技师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上的。[1]。

厨师长工作职责。

1、全面负责厨房生产,组织工作,每天上班查阅报表,掌握分析昨天的接待人次,确保原料需求量,签发当日的领货单。

2、了解客情,根据客情编排厨房各领班的班次及休息日,做好领班的考勤记录。每天上班后,查看宴会预定单、根据业务情况做好一天营业准备工作。

3、出席餐饮部召开的例会,汇报工作情况,听取经理的命令,结合厨房实际情况组织贯彻落实。主持后厨房内部会议。

4、全面负责厨房的组织领导工作,拟定各岗位人员编制,提出各岗位领班人选。根据的业务能力和技能特长决定各岗位人员和工作的调换。拟定厨房工作的规章制度和直属下级的岗位,制定工作程序以及各项工作的控制指标和检查表。

5、组织和指挥后厨按餐饮部的规定成本生产优质的菜品,控制成本、节约费用、增加营业额,满足宾客需求。

6、检查各岗位生产情况,落实生产任务,发现问题并及时纠正。正式开餐前督促各部主管、领班做好食品材料的准备工作,检查食品的出成率,保证食品的质量和成本控制及生产需要。

7、每日主持后厨房班前会,检查员工仪容仪表,布置当餐工作任务,并对上一餐所发现的问题及时纠正并加以说明。

8、根据餐饮部要求制定培训计划,督导实施培训工作,确保有良好知识、技能及工作态度,并使其达到岗位要求。督导员工遵守公司的各项规章制度。

9、对大型的、重要的宴会与零点亲自制定菜单,制定进货计划,负责生产安排,现场督导,必要时亲自上灶烹制主要产品,以保证菜点质量和信誉。

10、根据公司的经营目标和下达的经营指标,负责制定厨房的阶段性实施计划,负责餐厅菜单的制作和更换,最低保证一年内推出春季、秋季两套菜谱。

11、保持餐厅、采购、库房、餐饮办公室及财务成本核算员的关系,保证厨房生产协调开展。

12、开餐结束后检查各部原料消耗情况、剩余数量及保管措施,检查炊具、厨具的清理工作,保证下一餐的生产需要。监督下属员工保持餐厅餐前、餐后的卫生水平。

13、审阅前一天菜肴销售情况、数量、品种,对前一天畅销的菜肴要准备充足,滞销的菜肴找出原因,调整备货数量。

14、与前台主管保持良好的合作关系,研究和创新新品种,推陈出新,及时征询前台主管客人用餐时对菜肴的建议及反馈意见,以作为研究制定菜单时的参考。制定新产品的开发、试验和运用方面的计划,创本店的餐饮风格。

15、抓好食品卫生和员工个人卫生的管理工作,保障食品卫生符合标准,防止食物中毒的事故发生。

16、抓好安全工作,严格执行安全消防规定,定期进行员工安全培训,制定使用保管与安全消防制度。制定液化气罐房管理制度,保证液化气罐房的安全工作。

17、督导员工正确使用餐厅的各项设施设备,定期检查设施设备和清点餐具。定期做好设施设备的清洁保养工作和维修维护工作。

18、每日下班前做好工作总结,了解餐厅的销售情况,制定次日的工作安排。安排好值班人员并认真填写值班记录。

19、积极完成经理交派的其他任务。

财务人员个人简历十二

性别:女。

民族:汉族。

出生年月:1991年11月11日。

婚姻状况:未婚。

身高:165cm。

体重:53kg。

户籍:福建莆田。

现所在地:福建莆田涵江区。

毕业学校:中央财经大学。

学历:专科。

专业名称:财经类金融管理。

毕业年份:20xx年。

工作经验:四年以上。

最高职称:初级职称。

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:工厂/生产/营运。

服装/纺织/皮革/鞋业。

职位名称:会计,财务;。

不需要提供住房。

到职时间:可随时到岗。

技能专长。

语言能力:普通话标准。

电脑水平:能够熟练运用office办公软件,以及用友、速达等财务软件。

教育培训。

教育背景:

时间所在学校学历。

20xx年9月-20xx年6月莆田市第六中学高中。

20xx年9月-20xx年6月中央财经大学专科。

培训经历:

时间培训机构培训主题。

20xx年6月-20xx年6月新桥防伪开票。

工作经历。

所在公司:莆田市涵江区东诚贸易有限公司。

时间范围:20xx年2月-20xx年12月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:财务/审计/税务-会计。

工作描述:1、审核、整理原始单据。根据原始单据填制记账凭证(用速达财务软件)2、开具增值税专用发票。3、月底进行发票认证,以及月初的抄报税、清卡。

离职原因:

所在公司:莆田市双凤鞋业有限公司。

时间范围:20xx年12月-20xx年6月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:生产、制造、加工。

担任职位:财务/审计/税务-会计。

工作描述:1:整理原始凭证。2:核算管理干部的工资。3:能独立完成一整套账。4:每个月的抄报税以及增值税专用发票的开具,认证与核销。

拓展阅读:想要好工作别忘了给自己充充电。

这个社会,每天都在高速的运行和发展,想要让自己不会被社会所淘汰,就要不断的充实自己,而不是停滞不前,因为当别人都在进步的时候,即使你按部就班,也同样是在后退,最终的结果就是被这个社会所淘汰。如果你真好对于自己的工作不满意的话,那么就请你在业余的时间好好的给自己充电吧,努力不会白费,属于你的机会就在不远处。

安逸的生活方式只会让人不断地颓废和堕落,如果你在这个工作岗位上,始终保持一帆风顺的状态,久而久之,你就会失去前进的动力,那样你就会变得毫无未来可言。在很多的网站上,你可以找到很多关于各行各业的信息,你可以在这里学习行业工作的`知识,这个行业比较的简单,也很容易上手。

在下班之后的时间,好好的给自己充充电,能够让求职者在求职的过程中能够有更好的竞争力,成功的几率也就更加大了,总的来说,其实每个行业都具有很好的发展前景,所谓的术业有专攻,如果你能够在某个行业好好的工作,发挥自己的优点和长处,也不失为是一个不错的选择,我们填写个人简历的过程中,会描述自己的优点和特长,如果你有更多的特长,就不还害怕自己的个人简历会没有可以写的东西了。所以,你如果想要找到一份更好的工作,首先应该要做的就是不断的提升自己。

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