公司保安服务聘用合同书(实用17篇)

时间:2023-11-24 00:24:36 作者:文轩

服务月可以激发人们的爱心和奉献精神,促进社会的和谐与进步。最后,我们将为大家推荐一些服务月活动中的优秀志愿者和团队。

保安服务合同书

1、乙方值班人员必须按照双方。

合同。

中的约定,认真地履行职责,确保甲方自动消防设施24小时监视。

2、乙方在履行职责时,发现消防安全隐患时,乙方有权要求甲方整改,如不能及时整改,甲方要写出书面报告(一式三份:甲方一份,消防局一份,消防公司一份),否则,造成的后果由甲方负责。

3、乙方值班人员在工作期间,对甲方提出超越值班服务范畴的要求,值班人员有权拒绝,但同时上报消防公司。公司与甲方商榷,妥善解决。

4、乙方为了提高值班人员的整体素质,可以对在岗的值班人员进行脱岗轮训和交流,定期对值班人员进行检查考评,但不得影响甲方正常工作。

5、乙方对甲方提供的执勤物品要妥善保管,如人为造成损失和丢失的予以赔偿。

6、乙方负责消防值班员工资和服装发放工作。

7、乙方应严格履行保密义务,对于所有与甲方有关的资料和信息乙方不得以任何形式告知第三者。

八、违约责任。

1、甲、乙双方应当遵循诚实信用的原则,认真履行合同所规定的各项条款,如有违约,违约方应承担对方的经济损失。

2、乙方不能按合同足日足量派出值班人员,甲方在当月服务费中扣除。甲方无正当理由提前解除合同,甲方需向乙方支付违约金。

九、双方可根据实际工作需要修改或增加条款,但必须达成协议,否则无效。

十、双方因履行合同发生争议时,任何乙方可提请本溪市人民法院解决。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方:

乙方:

为维护学校治安秩序,促进发展,甲方现聘用乙方保安人员进行保安服务,经双方协商达成协议,签订如下合同:

一、聘用人员:甲方聘用乙方2名保安队员。

二、聘用期限:自20xx年10月14日起至20xx年10月13日。

三、根据甲方的需要和委托,乙方承接甲方以下服务:

1、保安人员负责大门口摊点劝导、疏散,清理乱停乱放现象,保持大门内外场地等物整洁,保证进出畅通,尤其在学生上学、放学期间。

2、不定时地在校园内巡视,维护校内的治安秩序,制止滋扰闹事行为及其其他干扰教学工作的行为。

3、限制非学校工作人员、家长及外来学生进校,严格控制社会闲散人员进出校门,对确需进校人员要做好细致的登记工作。

4、严格管好学校财产,禁止学校资产流失到校外。

5、遵守学校各项。

规章制度。

服从学校管理;配合学校完成校内服务。

四、经费结算:全年服务费总额43200元,服务费分两期付清,第一期于20xx年12月底付21600元;第二期于20xx年5月底之前付清剩余服务费,否则乙方有权中止保安服务。

五、合同变更:合同期内,甲、乙双方不得擅自变更合同内容,如有擅自变更或终止,应负违约责任,违约方赔偿对方违约金20xx元。合同到期如需延长或终止,应在合同期满前一个月提出,经双方商定,重新签订或终止合同,如需变更合同内容增加或减少服务项目和保安人员,由双方另行商定。

六、其他事项:

2、乙方负责对保安人员进行教育、管理、训练和考核,以适应甲方的治安保卫需要;。

4、乙方承担保安人员的工资、服装及一定的值勤设备;。

5、因乙方保安人员的失职,造成损失由乙方负责;。

6、甲方负责对进驻的保安人员提供值班室、住宿以及必要值勤办公、生活等用品;。

7、甲方应协助乙方对保安人员做好督促、检查、教育、管理工作。

8、每天早晨7点至下午6点,由乙方负责保安(两名队员同时上班)。

9、节假日由乙方负责,双休日除外。

七、未尽事宜,双方另行协商解决。

八、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

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保安服务聘用合同书

甲方:

乙方:

根据国家有关法律、法规,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同。

一、服务工作内容。

第一条、甲方愿意委托且乙方愿意接受甲方的委托,承担甲方所属。

第二条、甲、乙双方协商确定乙方人员的具体工作岗位和职责范围。

二、乙方接受委托,委派保安人员数量、服务期限和工作地点。

第三条、乙方委派保安员18人。(队长1人,保安员16人,厨师1人)。

第四条、服务期限自20xx年7月15日至20xx年7月14日止。

第五条、工作地点:北京市朝阳区。

三、工作时间及岗位设置。

第六条、乙方人员实行6小时工作制,共设置4个岗位,负责本合同。

四、服务费标准及付款方式。

第七条、保安服务费用标准:每人每月x元,大写(人民币)x元整。甲方按x元/月×18人即每月x元付给乙方服务费,大写(人民币)x元整。

第八条、保安员服务费按月结算,结算时间为每月30日前结算当月的劳务费,甲方以支票形式支付乙方,不满一个月的按实际发生天数计算。

第九条、乙方负责与保安员签订劳动合同,负责支付保安员的工资、服装及相关保险等费用。

五、双方的权利和义务。

(一)甲方的权利和义务。

第十条、甲方为乙方提供必备的工作和生活条件。

第十一条、甲方有权处理保安员在工作区域内与甲方人员及进入甲方区域的外来人员发生的争议。

第十二条、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查,有权向乙方要求调换不适合在甲方工作的保安员。

第十三条、甲方有权要求乙方对所派驻给甲方的保安员进行培训。

第十四条、甲方有权要求乙方对违纪员工进行处理,乙方应尊重甲方意见。

第十五条、甲方有权因紧急救灾、扫雪、扫雨、防洪等情况,调动乙方派驻的所有保安人员执行任务。

第十六条、因乙方工作失误,造成甲方直接重大损失,甲方有权追究乙方责任,乙方要做出赔偿。

第十七条、甲方有权对乙方人员数量进行考核,如出现空岗或缺岗按第二十条考核。

(二)乙方的权利和义务。

第十八条、乙方负责所派驻保安人员的岗前、岗中培训,并达到甲方要求标准。

第十九条、乙方派驻的保安人员必须符合招聘标准:五官端正、身体健康、热爱本职工作、有较强的服务意识和责任感,无违法犯罪行为,具体要求:男,18岁以上,1.70米以上。

第二十条、乙方派驻甲方工作的保安人员必须严格遵守双方约定的工作时间,防止出现脱岗、空岗现象。如出现脱岗、空岗问题,每有一次扣乙方月费用总额的2%。

第二十一条、乙方派驻人员应接受甲方的工作检查和监督,对于甲方提出的合理意见,乙方应给予解决。

第二十二条、乙方在接到甲方不适合人员调换要求后,应积极配合甲方工作,及时给予答复,对合理要求应在一周内完成调换工作。

第二十三条、乙方人员应认真履行岗位职责,做好负责区域的防火、防盗工作。一旦发生治安事件,保安人员应及时通知甲方,并积极配合政府有关部门开展工作。

第二十五条、乙方保安人员应爱护甲方提供的各种设施设备,如因使用不当,造成损坏,乙方要给予赔偿。

第二十六条、乙方负责甲方院内车辆的指挥疏导,确保院内交通通畅,车辆停放整齐。

第二十七条、乙方与甲方中控室共同负责夜间办公区内的巡视和检查(包括办公楼内房门、消防器材及其它公共部位的检查);负责院内的夜间巡逻工作。

第二十八条、若北京市最低工资标准调整,乙方有权要求调整服务费标准。

第二十九条、乙方有权要求甲方提供或改善保安人员必要的工作、生活条件。

第三十条、乙方原则上不承担保安服务行业规定以外的工作,若甲方另有工作安排,因此造成保安人员人身伤害,一切由甲方负责。

六、合同的变更、解除、终止和续签。

第三十一条、甲、乙双方经协商可以变更本合同。若甲方因服务范围扩大,要求乙方增加岗位,甲方应支付相应支付人数的服务费(一岗3人)。

第三十二条、因不可抗力因素,致使本合同不能履行时,双方协商终止或解除本合同。

第三十三条、合同期满即终止。如一方要求续签,应在合同期满前15日以书面形式提出,由双方协商决定。

七、违约责任。

第三十五条、甲方应按合同履行义务,甲方延迟付乙方服务费超过1个月,乙方有权解除合同,并要求赔偿1个月的服务费。如非乙方原因,甲方提出提前终止合同,甲方应赔偿乙方1个月的服务费用。

第三十六条、如双方发生纠纷,应以协商为主解决,协商不成,可到合同签订地人民法院提出诉讼。

八、其他未尽事宜,双方协商解决。

第三十七条、本合同一式肆份,正副本各两份,甲、乙双方各执正副本1份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

公司保安服务合同书

聘请单位:

地址:

单位:

邮编:

服务单位:

地址:

单位:

邮编:

甲方为稳定本单位内部秩序,创造良好的经营、生产、生活和学习环境,特聘请乙方保安员,在不违犯《_省保安服务管理条例》的前提下,为甲方提供安全守护服务,经双方协商后达成本合同条款,双方共同遵守:

一、甲方对乙方保安服务要求 。

1、乙方根据甲方面要求按时提供。

名保安员给甲方,由甲方安排在指定的区域执勤。

保安员执行甲方的管理制度履行执勤职责。

定岗执勤的具体任务要求:

责任段执勤具体任务要求:

流动巡逻执勤的任务要求:

2、做到及时发现并及时报告和积极配合有关部门处置“四防”或发生在区域内的刑事、治安案件现场。

3、把服务区域内的违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或送保卫部门。

二、乙方对甲方要求 。

1、保安员进驻后,甲方应把取得公安局主管部门的防火安全检查及“四防”检查情况的意见通报给乙方执勤保安员,使之能在执勤过程中及时发现隐患,及时报告和妥善处理。

2、乙方为甲方提供保安服务后,甲方不能使用其他单位保安员或使用变相的“保安员”混合执勤。

3、乙方已按规定为保安员统一购买人身意外保险,保安人员在执勤中,因公受伤,致残甚至牺牲,,其医药费、抚恤金等费用由保险公司按规定理赔,保安员因伤、残、亡的合理开支超出保险理赔的部分,由乙方负担。

如因甲方指挥保安员执行保安职责以外的事而使保安员受伤,致残、牺牲的一切费用除保险公司理赔外其余部分均由甲方承担。

4、乙方派驻保安人员,实行双重管理,共同领导并经常保持联系,共同对保安人员进行教育,关心他们的工作和生活,提高服务质量,确保安全,若保安员有违反甲方管理制度需要处罚的,甲方及时通告乙方,经调查核实后由乙方处理,保安人员因事请假,应书面向班长或甲方人保部门签字同意并经乙方经理审批后方能生效。

5、为有利于保安队伍整体素质提高,乙方可适当调整保安员,但必须是在保证履行合同和事前知照甲方的前提下进行。

6、保安公司向甲方提供保安服务,保安员在服务过程中甲方一旦发生财产遗失、损坏、被盗等现象,由乙方公司负责财产理赔。

7、禁止安排保安人员为个人人身保安服务,禁止保安人员处理经济纠纷或劳动争议,禁止使用保安人员监视工人生产劳动和生活等与保安服务无关的其他活动,禁止安排参与其他违反法律规定的活动,违者由甲方承担法律和经济责任。

如属保安人员个人行为,甲乙双方不承担任何责任。

8、保安人员在执勤工作中,为甲方做好“四防”工作表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。

9、甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作,配合支持保安员共同维护好甲方的治安秩序。

如甲方人员违规而造成责任事故,财物损失,乙方执勤保安员不负责任。

三、共同协商事项 。

1、保安服务时间:从_年_月_日至_年_月_日共_月。

2、费用:保安服务费每人每月人民币_万_仟_佰_拾元全月_人,服务费合计__元。

3、住宿:由乙方解决。

4、加班费:按劳动法规定,保安员每天工作八小时,每周五天工作制,如果甲方因工作需要,要求保安员加班时,加班费的计算则按劳动法第四十四条中规定的办理。

即:由甲方支付。

周1—5延长工作时间的,支付每小时工资150%,每天工作时间不得超12小时;。

休息日加班又不能安排补休的,支付每天工资200%的工资报酬;。

法定休假日加班,支付每天工资300%工资报酬。

5、付款时间及方式:

付款时间:双方签订合同后第五天,甲方先付一个月_名保安服务费__元到乙方银行账户,以后按每壹个月付款一次并在付款当月五号前一次付清_名保安费用,付款方式:支票。

现金。

汇款。

开户银行:

账号:

四、违约责任 。

1、本合同在执行过程中,若遇有政府行为或不可抗拒的因素而影响本合同正常执行或某一方需要修改、变更合同内容时,甲乙双方三天内协商,协商后所立条文与本合同具有同等效力。

2、某一方执行合同过程中遇特殊原因,不能履行合同时,必须提前一个月以书面形式通知对方,甲乙双方三天内协商,未经提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约处理,由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。

五、

本合同如有未尽事宜,双方可以另议,另外协商的条文与本合同具有同等效力,如果合同在执行过程中有争议,双方可以通过友好协商解决,协商无法解决时,提请区仲裁委员会裁决,不服仲裁委员会裁决时,可以向区人民法院提前诉讼。

六、

本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方:乙方:

代表:代表:

签约时间:签约时间:

保安服务公司合同

随着人们法律观念的日益增强,合同的使用频率呈上升趋势,合同是对双方的保障又是一种约束。相信大家又在为写合同犯愁了吧,以下是小编精心整理的保安服务公司合同范本,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

甲方: 乙方:

甲方因安全保卫工作需要,经甲乙双方平等自愿协商,由乙方提供安全保卫服务,现根据《中华人民共和国合同法》和国家有关法律、法规,签订本合同。

一、服务时间 乙方为甲方提供保安服务自________年____月____日至________年____月____日止。合同期限为________年。如到期后双方对原订合同无异议,视作合同延期,延期期限为________年。如一方要求终止合同,应在本合同届满前一个月内提出。

二、服务项目 由乙方派遣名保安人员负责甲方保安服务工作。负责甲方安全和维护;做好防火、防盗、防破坏等安全及巡查、记录;对外来人员、车辆的登记、检查和查验;对甲方各类物资、财产进出的控制;对各类危险物品进入甲方的控制;对甲方单位、工作人员及外来车辆规范停放进行管理;对甲方各类紧急情况进行控制;协助甲方处置发生在机关内的紧急事件;维护甲方正常的工作、生活秩序。

三、服务要求

1、每天24小时负责甲方保安工作。

2、执行甲方巡查制度,做好防火、防盗、防破坏等安全防范巡查及安全隐患的`排查工作,发现安全隐患及时报告,并做好登记记录。如:照明按时关开、漏水、水电设施设备等。

3、对外来人员、车辆进出甲方的情况进行登记、检查和查验,依据甲方相关规定放行,未经甲方批准不得准许外来车辆在甲方场院内停放过夜。

4、对甲方单位、工作人员及允许进行甲方的外来车辆进行引导,规范停放到指定位置;制止发生在甲方大门前的乱停乱放行为,保证甲方进出车辆和人员的畅通。

5、对进出甲方的各类财产物资进行询问登记,对不明人员携带财产物资进出要予以制止,并及时报告。

6、禁止各类危险物品进入甲方场院内。

7、及时控制甲方各类突发事件,必要时疏散人员,及时汇报主管并协助甲方及公安机关进行处置。

8、检查及登记安全设备设施、消防设备设施是否完好。

9、负责值班室及甲方场院卫生保洁及绿化养护工作。

10、保安人员需全力协助甲方承办部门的指挥调动及交办事项。

四、甲方权利和义务

1、甲方应为乙方保安人员提供必需的工作场所和条件。

2、配备符合国家要求的消防设施,乙方提出的安全防范隐 患报告应及时答复和改进。制订并执行内部安全防范规章制度,教育本单位职工配合和支持乙方保安人员履行保安职责。

3、乙方为甲方提供保安服务后,甲方不能使用其它单位保安员或使用变相的“保安员”混合执勤。

4、合同期间,甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背本合同职责的行为及时批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员,不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。

5、保安人员在执勤工作中,为甲方做好防火、防盗、防事故、防突发事件,工作表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。

五、乙方权利和义务

1、乙方负责向甲方派遣身体健康、责任心强,无犯罪前科、有保安从业资格证的保安人员上岗。

2、乙方负责对保安员进行治安、保卫、防火、防盗等岗前培训,且培训合格。定期对保安员进行岗位再培训,进行监督和管理。

3、如保安人员因病或其它原因缺勤,乙方负责及时安排其他保安人员代替,如甲方对所派人员不满意并提出正当理由要求换人,书面通知乙方,乙方在7天内换人,直至甲方满意。

4、乙方为保安人员投保人身意外险或工伤保险。如保安人员在工作期间遭受意外伤害,由乙方负责向保险公司索赔,甲 方在举证等程序上给予配合。

5、乙方负责支付保安员工资和福利费用,为保安人员配备制服及基本保安装备。

六、违约责任

1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,应支付乙方违约金5000元人民币。如甲方因乙方提供的保安服务不符合要求而解除合同,甲方不承担违约责任。

2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,应支付甲方违约金5000元人民币。如乙方因甲方原因导致无法履行合同,不承担违约责任。

3、因政策不可抗力原因导致本合同解除、终止的,视情况部分或全部免除当事方责任。

4、因乙方保安队员工作上疏忽或失职给甲方造成了损失,经查证属实,由此造成的损失由乙方负责赔偿。

5、甲方指派保安员从事本合同约定外的工作,经查证属实,由此造成的损失由甲方负责赔偿。

七、服务费用及给付 甲方每月向乙方支付保安服务费元()。甲方应按月向乙方支付,服务费用次月____日前给付,以此类推,由甲方通过银行付款至乙方指定帐户,如果发生逾期不付,每超____日,按中国人民银行延期付款的规定计算。法定节假日、休息日甲方不再另行支付任何费用。

八、争议解决 甲乙双方在履行本合同中发生的争议,由双方协商或通过调解解决。协调或调解不成,依法向有管辖权的人民法院提起拆讼。

九、甲乙双方确认的《保安岗位职责》作为本合同附件,与本合同具有同等效力。本合同未尽事宜由双方协商解决。

十、本合同一式四份,双方各执二份,具有同等法律效力。

甲方:(盖章)甲方:(盖章)

法人代表:(签字)法人代表:(签字)____

日期:________年____月____日

保安服务合同书

甲方:

乙方:

根据国家有关法律、法规,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同。

第一条、甲方愿意委托且乙方愿意接受甲方的委托,承担甲方所属。

第二条、甲、乙双方协商确定乙方人员的具体工作岗位和职责范围。

二、乙方接受委托,委派保安人员数量、服务期限和工作地点。

第三条、乙方委派保安员18人。(队长1人,保安员16人,厨师1人)。

第四条、服务期限自20xx年7月15日至20xx年7月14日止。

第五条、工作地点:北京市朝阳区。

三、工作时间及岗位设置。

第六条、乙方人员实行6小时工作制,共设置4个岗位,负责本合同。

四、服务费标准及付款方式。

第七条、保安服务费用标准:每人每月x元,大写(人民币)x元整。甲方按x元/月×18人即每月x元付给乙方服务费,大写(人民币)x元整。

第八条、保安员服务费按月结算,结算时间为每月30日前结算当月的劳务费,甲方以支票形式支付乙方,不满一个月的按实际发生天数计算。

第九条、乙方负责与保安员签订劳动合同,负责支付保安员的工资、服装及相关保险等费用。

五、双方的权利和义务。

(一)甲方的权利和义务。

第十条、甲方为乙方提供必备的工作和生活条件。

第十一条、甲方有权处理保安员在工作区域内与甲方人员及进入甲方区域的外来人员发生的争议。

第十二条、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查,有权向乙方要求调换不适合在甲方工作的保安员。

第十三条、甲方有权要求乙方对所派驻给甲方的保安员进行培训。

第十四条、甲方有权要求乙方对违纪员工进行处理,乙方应尊重甲方意见。

第十五条、甲方有权因紧急救灾、扫雪、扫雨、防洪等情况,调动乙方派驻的所有保安人员执行任务。

第十六条、因乙方工作失误,造成甲方直接重大损失,甲方有权追究乙方责任,乙方要做出赔偿。

第十七条、甲方有权对乙方人员数量进行考核,如出现空岗或缺岗按第二十条考核。

(二)乙方的权利和义务。

第十八条、乙方负责所派驻保安人员的岗前、岗中培训,并达到甲方要求标准。

第十九条、乙方派驻的保安人员必须符合招聘标准:五官端正、身体健康、热爱本职工作、有较强的服务意识和责任感,无违法犯罪行为,具体要求:男,18岁以上,1.70米以上。

第二十条、乙方派驻甲方工作的保安人员必须严格遵守双方约定的工作时间,防止出现脱岗、空岗现象。如出现脱岗、空岗问题,每有一次扣乙方月费用总额的2%。

第二十一条、乙方派驻人员应接受甲方的工作检查和监督,对于甲方提出的合理意见,乙方应给予解决。

第二十二条、乙方在接到甲方不适合人员调换要求后,应积极配合甲方工作,及时给予答复,对合理要求应在一周内完成调换工作。

第二十三条、乙方人员应认真履行岗位职责,做好负责区域的防火、防盗工作。一旦发生治安事件,保安人员应及时通知甲方,并积极配合政府有关部门开展工作。

第二十五条、乙方保安人员应爱护甲方提供的各种设施设备,如因使用不当,造成损坏,乙方要给予赔偿。

第二十六条、乙方负责甲方院内车辆的指挥疏导,确保院内交通通畅,车辆停放整齐。

第二十七条、乙方与甲方中控室共同负责夜间办公区内的巡视和检查(包括办公楼内房门、消防器材及其它公共部位的检查);负责院内的夜间巡逻工作。

第二十八条、若北京市最低工资标准调整,乙方有权要求调整服务费标准。

第二十九条、乙方有权要求甲方提供或改善保安人员必要的工作、生活条件。

第三十条、乙方原则上不承担保安服务行业规定以外的工作,若甲方另有工作安排,因此造成保安人员人身伤害,一切由甲方负责。

六、合同的变更、解除、终止和续签。

第三十一条、甲、乙双方经协商可以变更本合同。若甲方因服务范围扩大,要求乙方增加岗位,甲方应支付相应支付人数的服务费(一岗3人)。

第三十二条、因不可抗力因素,致使本合同不能履行时,双方协商终止或解除本合同。

第三十三条、合同期满即终止。如一方要求续签,应在合同期满前15日以书面形式提出,由双方协商决定。

七、违约责任。

第三十五条、甲方应按合同履行义务,甲方延迟付乙方服务费超过1个月,乙方有权解除合同,并要求赔偿1个月的服务费。如非乙方原因,甲方提出提前终止合同,甲方应赔偿乙方1个月的服务费用。

第三十六条、如双方发生纠纷,应以协商为主解决,协商不成,可到合同签订地人民法院提出诉讼。

八、其他未尽事宜,双方协商解决。

第三十七条、本合同一式肆份,正副本各两份,甲、乙双方各执正副本1份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

公司保安服务合同书

受托方(以下简称乙方):物业管理有限责任公司。

第二条合同标的物。

根据工作需要,甲乙双方就××医院的安全保卫及相关工作进行了协商,商定由乙方提供符合甲方要求的保安服务人员承担该项工作。本着互惠互利的原则,订立本合同。

第三条委托管理期限。

本合同的委托管理期限为xx年,自20xx年×x月xx日起至20xx年xx月xx日止。

第四条物业基本情况。

物业名称:×××××医院;。

物业类型:医院;。

(一)门岗南北两大门24小时执勤;。

(二)院区停车场24小时车辆秩序维持及保安巡逻。

(三)地下停车场24小时管理并负责该区域卫生工作。

(四)门诊楼、病房楼、楼内24小时巡逻。

(五)发生应急事件及纠纷时,要及时赶赴到现场进行维持及协调保卫工作,并报有关部门。

(六)完成附院交办的临时性警卫任务。

第六条甲方权利义务。

(一)审定乙方拟定的管理制度;。

(二)检查监督乙方管理工作的实施及制度的执行情况;。

(三)审定乙方提出的保安服务年度计划、经营目标;。

(四)为乙方提供必要的办公室及住宿用房;。

(五)积极采纳乙方合理建议协助乙方协调关系。

(七)发生门窗被撬,出现室内物品丢失,须赔偿室内所丢物品损失(职责范围内);。

第七条乙方权利义务。

(一)根据有关法律法规及本合同的约定,制定保安服务制度;。

(二)按照质量目标、标准进行服务,负责保安员的招聘、培训、管理、工作的考勤考核。

(三)接受甲方的指导、监督、检查。

(一)乙方选派××名保安员到合同指定区域内执行安保服务,费用按人均费用计算,所派保安员每人每月壹千捌佰元,月合计××元(××元整),年合计××元(××元整)。

(二)支付方式:费用由甲方按月向乙方支付,于每月5号前支付上月费用。

第九条乙方违反本合同第七条的约定,未能达到约定的管理目标,甲方有权要求乙方限期整改,逾期未整改的,甲方有权终止合同;造成甲方经济损失的,乙方应给予甲方经济赔偿。

第十条甲乙双方任何一方无法律依据提前终止合同的(有约定条款除外),违约方应赔偿对方一个月的保安服务费,即××元的违约金。

第十一条双方约定自本合同生效之日起叁天内,根据甲方委托管理事项,办理交接手续。

第十二条双方可对本合同的条款进行不断完善补充、变更,以书面形式签订补充协议。

第十三条乙方工作人员在执行任务中,出现的人身伤害事故后果有乙方承担。

第十四条本合同之附件均为合同有效组成部分。

第十五条本合同正本共肆页,一式肆份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。

第十六条本合同执行期间,如遇不可抗力,致使合同无法履行时,双方应按有关法律规定及时协商处理。

第十七条本合同在履行中未尽事宜,双方应友好协商解决,协商或调解不成的,可以向法院起诉。

第十八条合同期满本合同自然终止,双方如续订合同,应在该合同期满30天前向对方提出书面意见。

第十九条本合同自签字之日起生效。

甲方签章:×××××××医院乙方签章:××××××物业管理有限责任公司。

负责人:负责人:。

年月日年月日。

经济公司保安服务合同

根据平等互利的原则,甲乙双方协商一致,订立本合同由双方共同遵守。

服务范围。

2.乙方按甲方的要求提供与保卫、安全相关的其他服务。

运行方式。

受甲方的委托乙方全权负责甲方安全保卫工作,并对甲方负责。乙方向甲方派驻保安人员,派驻的保安人员由甲乙双方共同管理。

合同期限:合同期限为________年,其中试工期三个月。自________年____月____日起至________年____月____日止,其中________年____月____日至________年____月____日为试工期。

服务人数:乙方首次向甲方派驻的保安人员_____名,以后甲方有权根据工作需要随时增减保安人数,需增加或减少保安人员甲方要提前_____天书面通知乙方。

服务费用及支付。

3.甲方按每月每名保安_____元向乙方包干支付服务费用;。

4.甲方于每月____日前以支票形式向乙方支付上月服务费。

管理。

5.乙方保安人员上岗必须着装(着保安服、系武装带、配警棍,关键岗和巡逻人员配对讲机),坚守岗位、履行职责、文明执勤、保守机密。

6.乙方保安人员要遵守并严格执行甲方制定的所有规章制度,接受甲方的统一管理,维护甲方的利益,保障甲方的财产安全。

7.乙方必须严格管理,制定内部规章及考核处罚规定,并严格检查考核,按月将检查考核情况报甲方管理人员。

8.乙方要定期对保安人员进行轮换,每期保安人员的花名册应盖乙方公章后,交甲方审验和备查。

9.乙方有权随时对乙方保安人员进行检查,有权对违规或不称职保安人员提出处罚、调换或辞退要求,乙方必须接受;如乙方保安人员违反甲方管理规定,乙方必须接受甲方的经济处罚。

甲方的权利与义务。

10.要求并监督乙方提供满意的保安服务的权利;。

11.对乙方保安工作进行管理、检查及考核权利;。

12.监督乙方对其保安人员支付合法劳动报酬和提供必要劳动待遇的权利;。

13.对乙方失职造成财产损失赔偿的权利;。

14.按时支付服务费用的义务;。

15.提供必要生活条件的义务;。

16.配合乙方履行职责的义务。

乙方的权利与义务。

17.当确定甲方要求的工作或活动属违法性质时,乙方有权拒绝执行;。

18.享有合法取得服务费用的权利;。

20.自觉接受甲管理,遵守甲方的管理规定,保卫甲方财产安全的义务;。

21.为保安人员提供劳动报酬和劳保福利;。

22.为保安人员配备保安制服和装备(武装带、警棍、对讲机等)。

23.承担因乙方责任造成财产损失的赔偿。

因乙方责任造成甲方财产损失的,由乙方按责任大小予以赔偿,按公安机关或消防部门认定额不低于__________赔偿。甲方并有权要求解除合同。

乙方保安人员在工作期间出现劳动争议或发生人身伤害与甲方无关,由乙方依照劳动法进行妥善处理。

甲方为乙方保安人员提供住宿,水电费按甲方员工同等对待,享受甲方员工餐待遇(如甲方实行收费进餐,甲方给予适当补贴)。

合同一经签订,双方原则上不得变更或解除。若确需变更或解除的,一方应提前一个月通知另一方,在征得另一方同意后以书面文件予以确认;若未征得对方同意,单方面变更或解除,则要追究违约责任。除违约方向对方赔偿损失外,还要向对方支付违约金。

有下列情形之一可解除合同:

(一)一方违约;。

(二)试工期内。

未尽事宜,由双方协商解决,并以补充合同的方式加以确认。

本合同一式两份,甲、乙双方各执壹份,经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方:(盖章)_______乙方:(盖章)_______。

法定代表人:_________法定代表人:_________。

________年____月____日________年____月____日。

关于更换保安的请示。

公司领导:

妥否,请批示。

_____办公室。

1.大门_____人双岗24小时。

2.办公大楼。

_____人单岗24小时。

3.仓库_____人单岗24小时。

4.焊装车间_____人单岗24小时。

5.涂装车间_____人单岗24小时。

6.总装车间_____人单岗24小时(规划部要求)。

7.冲压车间_____人单岗24小时(规划部要求)。

8.巡逻_____人单岗12小时。

合计人_____人。

公司保安服务合同书

甲方:

为维护甲方辖区治安秩序,促进经济发展,甲方现聘用乙方保安人员进行保安服务,经双方协商达成协议,签订如下合同:

一、聘用人员:甲方聘用乙方6名保安队员。

二、聘用期限:自_______年____月____日起至_______年____月____日。

三、根据甲方的需要和委托,乙方承接甲方以下服务:

1、维护甲方辖区内治安秩序;。

6、完成甲方交办的其他安全保卫任务。

四、经费结算:每人每年服务费1.6万元,一年服务费共计9.6万元,分四次付清,在签合同之日付2.4万元,每次付款凭发票结算。

五、合同变更:合同期内,甲乙双方不得擅自变更合同内容,如有变更或中止,需提前15日通知对方,否则应付违约责任,违约方赔偿对方违约金10000元。合同到期如需延长或终止,应在合同期满前一个月提出,经双方商定,重新签订或终止合同。

六、其他事项:

6、保安人员必须遵守甲方纪律规定;。

7、甲方应协助乙方做好保安人员的督促、检查、教育、管理工作;。

8、乙方承担保安人员的工资、保险、服装及一定的值勤装备。

七、未尽事宜,双方另行协商解决。

八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

甲方(签章)乙方(签章)。

甲方代表:乙方代表:

______年____月____日______年____月____日。

公司保安服务协议

甲方:(物业公司)。

地址:邮政编码:营业执照号:开户银行及账号:

法定代表人:职务:联系电话:

乙方:

地址:邮政编码:营业执照号:开户银行及账号:

法定代表人:职务:联系电话:

甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实的基础上,就甲方将住宅小区保安工作委托乙方管理事宜经友好协商达成一致意见,特订立本合同。

第一条委托事项。

1.4住宅小区内的车库及停车场的管理;1.5第二条委托期限。

标准:数额:

甲方向乙方支付保安费用的方式:第四条保安标准。

乙方维护住宅小区的保安标准为:第五条甲方的权利、义务5.1权利。

5.1.55.2义务。

5.2.3第六条乙方的权利、义务6.1权利。

6.1.3拥有要求甲方协助完成住宅小区保安管理的权利;。

6.1.46.2义务。

6.2.3第七条保安工作设施、设备的配备。

8.1住宅小区业主、物业使用权人和来访人员的人身安全:

乙方应严格保障住宅小区业主、物业使用人及来访人员的人身安全。保障业主、物业使用人、来访人员在小区内不受到殴打、杀伤等行为的伤害。

8.2住宅小区内财产的安全:

8.2.1住宅小区业主、物业使用人家庭中的财产安全:保障业主、物业使用人家中财产不被盗窃、抢劫。8.2.2住宅小区公共财产的安全:保障住宅小区公共财产不被盗窃、抢劫、损坏,如果住宅小区内的公共财产被盗窃、抢劫、损坏,乙方应负赔偿责任。

8.2.3业主、物业使用人和来访人员的机动车辆不被盗窃、损坏:

(2)临时免费停车场内车辆丢失、损坏,车内物品丢失,车辆附件损坏或丢失的由乙方承担相应的赔偿责任。8.3住宅小区内的消防安全:

甲方设置专门业务机构督导乙方的工作。

乙方每日将按工作标准进行的各项工作记录在住宅小区物业管理系统中,督导机构按照所报完成内容进行业务检查,对于乙方未能达到物业管理标准的,甲方有权要求其限期整改,直到扣减费用,对长期不能达到管理标准的,甲方有权解除委托合同。

第十条其他。

为了保证委托合同的有效实施,乙方应向甲方交纳风险抵押金人民币元,用于作为乙方按期履行合同的保证。

11.7第十二条违约责任。

12.1甲方应严格履行合同的规定,不得擅自解除合同,如因甲方擅自解除合同给乙方造成经济损失的,甲方应予赔偿。

偿,并且甲方有权不退还乙方抵押金。

12.3乙方应严格按照本合同的规定履行职责,如果因乙方未尽到本合同规定的义务给住宅小区业主、物业使用人或者来访人员造成损害或损失的,由乙方承担责任。

因前款原因给甲方造成损失的,乙方应向甲方承担赔偿责任。第十三条争议的解决。

不可抗力是指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况。

本合同自双方签字、盖章,并经公证处公证后生效。本合同所有附件与本合同具有同等法律效力。本合同一式份。甲乙双方及各执份。

甲方:乙方:法定代表人:法定代表人:委托代理人:委托代理人:

签订地点:签订时间:

保安服务公司规章制度

第一条根据《中华人民共和国公司法》、《浙江省有限责任公司条例》和有关法律法规,制定本章程。

第二条本公司(以下简称公司)的一切活动必须遵守国家的法律法规,并受国家法律法规的保护。

第三条公司在台州市工商行政管理局登记注册。

名称:台州市ee餐饮管理咨询有限公司。

住所:台州市椒江。

第四条公司的经营范围为:餐饮管理,咨询,服务。

经营范围以登记机关核准登记的为准。公司应当在登记的经营范围内从事活动。

第五条公司根据业务需要,可以对外投资,设立分公司和办事机构。

第六条公司的营业期限为10年,自公司核准登记注册之日起计算。或以工商行政部门核准期限为准,如需展期,可以向登记机关申请.

第七条公司股东共1个(允许公司在营业后,以合作,转让方式增加股东)。

股东姓名或名称:xwg。

住址:。

身份证:联系电话:。

第八条股东享有下列权利:

(一)有选举和被选举为公司董事、监事的权利;。

(二)根据法律法规和本章程的规定要求召开股东会;。

(三)对公司的经营活动和日常管理进行监督;。

(五)按出资比例分取红利,公司新增资本时,有优先认缴权;。

(六)公司清盘解散后,按出资比例分享剩余资产;。

(七)公司侵害其合法利益时,有权向有管辖权的人民法院提出要求,纠正该行为,造成经济损失的,可要求予以赔偿。

第九条股东履行下列义务:

(一)按规定缴纳所认出资;。

(二)以认缴的出资额对公司承担责任;。

(三)公司经核准登记注册后,不得抽回出资;。

遵守公司章程,保守公司秘密;。

(四).股东承诺:。

1.诚实信用.永远不欺骗客户,公司及同事!

2.团结协作.永远不做不利于团结的事,不说不利于团结的话。

3.不谋私利或利字当头,永远不做损害他人或集体利益的事!

4.谋求事业发展,永不言放弃。

5.提高个人道德修养,人品永远第一!

6.承诺每年捐献慈善事业不少于工资总额的2-5%。

第十条公司成立后,应当向股东签发出资证明书,出资证明书载明下列事项:

(一)公司名称;。

(二)公司登记日期;

(三)公司注册资本;。

(四)股东的姓名或名称,缴纳的出资;。

(五)出资证明书的编号和核发日期。

出资证明书应当由公司法定代表人签名并由公司盖章。

第十一条公司置备股东名册,记载下列事项:

(一)股东的姓名或名称;。

(二)股东的住所;。

(三)股东的出资额、出资比例;。

(四)出资证明书编号。

第十二条公司注册资本为人民币一百万元。为发起股东一人独资.

第十三条股东可以依法转让其出资。

第十四条公司设股东会,股东会由全体股东组成,股东会是公司的最高权力机构。

第十五条股东会行使下列职权:

(一)决定公司的经营方针和投资计划;。

(二)选举和更换董事,决定有关董事的报酬事项;。

(三)选举和更换由股东代表出任的监事,决定有关监事的报酬事项;。

(四)审议批准董事会的报告;。

(五)审议批准监事会或者监事的报告;。

(六)审议批准公司的年度财务预算方案,决算方案;。

(七)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;。

(八)对公司增加或者减少注册资本作出决议;。

(十)对股东转让出资作出决议;。

(十一)对公司合并、分立、变更公司组织形式、解散和清算等事项作出决议;。

(十二)制定和修改公司章程。

第十六条股东会会议由股东按出资比例行使表决权。

公司增加或者减少注册资本、分立、合并、解散、变更公司形式以及修改公司章程,必须经代表三分之二以上表决权的股东同意。

第十七条股东会每年召开一次年会。年会为定期会议,在每年的十二月召开。公司发生重大问题,经代表四分之一以上表决权的股东、三分之一以上董事,或者监事提议,可召开临时会议。

第十八条股东会会议由董事会召集,董事长主持,董事长因特殊原因不能履行职务时,由董事长指定的副董事长或其他董事主持。

第十九条召开股东会议,应当于会议召开十五日前以书面方式或其它方式通知全体股东。股东因故不能出席时,可委托代理人参加。

一般情况下,经全体股东人数半数(含半数)以上,并且代表二分之一表决权的股东同意,股东会决议有效。

修改公司章程,必须经过全体股东人数半数(含半数)以上,并且代表三分之二以上表决权的股东同意,股东会决议方为有效。

第二十条股东会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的股东应当在会议记录上签名。

第二十一条公司设董事会,董事会成员共人,(注:3-13人)其中:董事长一人。(公司暂不设董事会,以后增加股东后另定)。

第二十二条董事长为公司法定代表人,由董事会选举产生。(或:由股东会任命产生)任期年。

第二十三条董事由股东根据出资比例提名候选人,经股东会选举产生。

第二十四条董事任期年(注:不得超过三年),董事任期届满,可以连选连任。董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。

第二十五条董事会(或:执行董事)对股东会负责,行使下列职权:

(一)负责召集股东会,并向股东会报告工作;。

(二)执行股东会的决议;。

(三)决定公司的经营计划和投资方案;。

(四)制订公司年度财务预算方案、决算方案;。

(五)制订利润分配方案和弥补亏损方案;。

(六)制定增加或者减少注册资本方案;。

(七)拟订公司合并、分立、变更公司组织形式、解散方案;。

(八)决定公司内部管理机构的设置;。

(十)制定公司的基本管理制定。

第二十六条召开董事会会议,应当于会议召开十日前以书面方式通知全体董事。

董事会会议由董事长召集和主持,董事长因特殊原因不能履行职务时,由董事长指定副董事长或者其他董事召集和主持。三分之一以上董事可以提议召开董事会会议。

到会的董事应当超过全体董事人数的三分之二,并且是在全体董事人数过半数同意的前提下,董事会的决议方为有效。

董事会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的董事应当在会议记录上签名。

第二十七条公司设立经营管理机构,经营管理机构设总经理一人,并根据公司情况设若干管理部门。

公司经营管理机构经理由董事会(或:执行董事)聘任或解聘,任期3年(注:由公司自行决定)。经理对董事会(或:执行董事)负责,行使下列职权:

(一)主持公司的经营管理工作、组织实施股东会或者董事会决议;。

(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案;。

(三)拟定公司内部管理机构设置方案;。

(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;。

(七)聘任或者解聘除应由董事会(或:执行董事)聘任或者解聘以外的负责管理人员;。

(八)公司章程和股东会授予的其他职权。

第二十八条董事、经理不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储。

董事、经理不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保。

第二十九条董事、经理不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动。从事上述业务或者活动的,所有收入应当归公司所有。

董事、经理除公司章程规定或者股东会同意外,不得同本公司订立合同或者进行交易。

董事、经理执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成损害的,应当依法承担赔偿责任。

第三十条董事和经理的任职资格应当符合法律法规和国家有关规定。

经理及高级管理人员有营私舞弊或严重失职行为的,经董事会(或:股东会)决议,可以随时解聘。

第三十一条公司设监事会,监事成员名(注:不得少于3人),监事会应在其组成人员中推选一名召集人。(或:公司不设监事会,设监事名〈注:1-2名〉),监事由股东会委任,任期三年。监事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。董事、经理及财务负责人不得兼任监事。

监事行使下列职权:

1、检查公司财务。

2、对董事、经理执行公司职务时违反法律法规或者公司章程的行为进行监督。

3、当董事和经理的行为损害公司的利益时,要求董事和经理予以纠正。

4、提议召开临时股东会。

第三十二条公司应当依照法律法规和有关主管部门的规定建立财务会计制度,依法纳税。

第三十三条公司应当在每一会计年度终了时制作财务会计报告,并依法经中国注册会计师审查验证。

财务会计报告应当包括下列财务会计报表及附属明细表:

(一)资产负债表;。

(二)损益表;。

(三)财务状况变动表;。

(四)财务情况说明书;。

(五)利润分配表。

第三十四条公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金,并提取利润的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。公司法定公积金累计额超过了公司注册资本的百分之五十后,可不再提取。

公司法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损的,在依照前款规定提取法定公积金和法定公益金之前,应当先用当年利润弥补亏损。

公司在从税后利润中提取法定公积金、法定公益金后所剩利润,按照股东的出资比例分配。

第三十五条公司法定公积金用于弥补公司的亏损,扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。

第三十六条公司提取的法定公益金用于本公司职工的集体福利。

第三十七条公司除法定的会计帐册外,不得另立会计帐册。

第三十八条对公司资产,不得以任何个人名义开立帐户存储。

第三十九条公司的合并或者分立,应当按国家法律法规的规定办理。

第四十条在法律法规规定的诸种解散事由出现时,可以解散。

第四十一条公司正常(非强制性)解散,由股东会确定清算组,并在股东会确认后十五日内成立。

第四十二条清算组成立后,公司停止与清算无关的经营活动。

第四十三条清算组在清算期间行使下列职权;。

(一)清理公司财产,编制资产负债表和财产清单;。

(二)通知或者公告债权人;。

(三)处理与清算有关的公司未了结的业务;。

(四)清缴所欠税款;。

(五)清理债权债务;。

(六)处理公司清偿债务后的剩余财产;。

(七)代表公司参与民事诉讼活动。

第四十四条清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上至少公告三次。清算组应当对公司债权人的债权进行登记。

第四十五条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会确认。

第四十六条财产清偿顺序如下:1、支付清算费用;2、职工工资和劳动保险费用;3、缴纳所欠税款;4、清偿公司债务。

公司财产按前款规定清偿后的剩余财产,按照出资比例分配给股东。

第四十七条公司清算结束后,清算组制作清算报告,报股东会或主管机关确认。并向公司登记机关申请公司注销登记,公告公司终止。

第四十八条清算组成员应当忠于职守,依法履行清算义务,不得利用职权收受贿赂或者有其他非法收入,不得侵占公司财产。

清算组成员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的,应当承担赔偿责任。

第四十九条本章程中涉及登记事项的变更及其它重要条款变动应当修改公司章程。

公司章程的修改程序,应当符合公司法及其本章程的规定。

修改公司章程,只对所修改条款作出修正案。

第五十条股东会通过的章程修正案,应当报公司登记机关备案。

第五十一条本章程与国家法律法规相抵触的,以国家法律法规的规定为准。

第五十二条公司股东会通过的有关公司章程的补充决议,均为本章程的组成部分,应当报公司登记机关备案。

第五十三条本章程的解释权归公司股东会,本章程于公司核准登记注册后生效。

股东盖章及签字(注:自然人为签名):

姓名或名称:姓名或名称:

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

(注:若有多个股东照此类推)。

保安服务公司工作总结

一年来,在__市公安局党委的统一领导关心和支持下,保安公司在党的十七届六中全会和十八大精神鼓舞下,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导遵守《内务条令》,紧紧围绕我局2014年公安工作的总体目标,按照抓好队伍建设和深入开展非法保安组织的清理整顿工作,立足保安工作的具体任务,用科学发展观统领各项工作。一是认真学习党的十七届六中全会、十八大精神和相关文件。二是立足保安岗位,大力拓展人防、技防、物防、押运业务,积极推进保安多元化发展,取得经济效益、社会效益的显著增长。三是以"安全第一、严格管理、优质服务"为原则,围绕"枪支、车辆、人员安全",以保"金融安全"的总体目标来展开各项工作,在各职能部门的密切配合和全体押运队员的共同努力下,顺利地完成年度工作计划。截止1月份共有保安人员734名,服务单位210家;技防电脑联网报警网点400多个。出入境咨询、保安器材经营和旅游快证等多元化服务成效显著。公司营业额达到1860万元(不含押运分公司),利润约380万元。

一、加强党建工作,认真学习党的十七届六中全会和十八大精神。

一年来,保安公司党支部坚持在局党委的统一领导下,深入学习贯彻党的十七届六中全会精和十八大精神,以十八大和"三个代表"重要思想为指引,按照"强化党建工作,促进队伍建设和业务发展"的工作思路,不断加强党组织自身建设,增强工作机能,增进队伍与时俱进、开拓创新的工作作风。严守"五条禁令",加强内务条令学习,确保支部各项工作走在前头,增创"五好"支部。

二、加强队伍管理建设,确保队伍质量。

1、加强队伍管理建设。公司以十七届六中全会和十八大精神为指导,以"抓队伍建设,促业务拓展,保押运安全"为目标,在队伍内部开展一次"保平安创满意促和谐"争创人民满意保安单位、保安员为主题,以整改违规违纪问题,规范队伍管理工作和保安服务行为为目的的教育整顿活动。加强保安员的招收录用和在岗培训,规范保安员的着装,做好国家保安资格证的换证工作。

2、完善规章制度。完善健全的制度是实行规范化管理的基本保证,是完成保安工作的基本前提。一年来,公司完善各项规章制度的同时,指导各部门紧密结合自身实际,制定并完善了一系列符合基层派驻点工作的配套制度,有了规章制度贵在坚持执行、不走过场,对于违规违纪者,坚决处罚,绝不手软,确保了公司、客户单位的规定严格执行不动摇。公司规章制度的完善,规范了管理人员和基层保安员的行为,使之有章可循,有规必遵,守制必严的良好行为规范。严明了纪律,保障了客户单位的安全维护了保安形象。

三、加强队伍教育管理监督,树立良好工作作风。

一年来,公司加强队伍教育管理监督,认真贯彻落实"五条禁令"和"内务条令",开展队伍排查整治活动,切实加强内部管理,端正队伍工作作风,对队员进行针对性思想教育、体能训练和业务技能培训,提高队伍的整体素质和保安服务水平,塑造保安文明敬业形象。同时紧密联系保安工作实际情况,扎实推进内部管理机制的改革步伐,巩固壮大保安、押运业务规模。紧扣市场形势的变化,通过加强与保安行业间的信息交流,从自身实际情况出发,积极开展多元化服务。

四、加强队伍管理长效机制建设,强化队伍形象。

保安公司作为特殊性质的企业组织,队伍管理好与否关系重大。在工作中坚持经济效益和社会效益并重,业务建设和队伍管理两手抓、两手都要硬的方针。做到统筹兼顾,相互协调。树立"打铁还须自身硬"的观念,深入认识队伍管理建设的重要性和长期性,积极推进队伍管理长效机制建设,重点加强基层班组组织、日常管理制度和业务培训机制三方面建设,确保队伍稳定发展,打造__保安品牌形象。

1、公司管理层仍然采用绩效与工资补贴挂钩,实行多劳多得,并且作为年终评先评优的标准,充分调动管理人员的积极主动性,营造争先创优的浓厚氛围。

2、大力加强队伍仪容仪表整顿,从着装、站岗等方面入手,规范队员执勤作业。通过教育整改,促使队伍改进工作方式方法,提高文明执勤意识和责任意识,塑造保安工作新形象。

3、以提高保安队伍整体素质和树立良好形象为目标,以基本知识、基本技能和工作规范为内容,以建立完善队伍教育管理的制度体系为重点,不断提高队伍整体素质和服务水平,更好地协助公安机关维护社会治安安定稳定。

4、公司为端正队伍工作作风、提高保安服务水平,塑造保安文明敬业形象,组织队伍开展保安培训教育活动,重点解决队员服务意识差,社会责任感不强,文明执勤不到位等问题,通过层层动员、责任到人等系列措施,确保活动收到良好成效,达到提高队员综合素质,规范保安服务行为,提高服务质量的目的。

五、加强押运队伍建设,促进押运工作安全。

在押运分公司方面,随着金融体制的改革,押运工作的社会化,公司认识到市场的发展规律,将来解款员业务一定会走向社会化,押运分通过对金融市场的分析,对服务的延续性发展,如何使公司在经营上更上一台阶,这是押运部20_年在经营上的一大难题。押运分公司通过观念的转变,对市场的分析,坚持以市场为导向,大力拓展社会化押运服务,把20_年定为"业务发展年",把创造效益的任务摆在首要位置。按照"发展要有新思路、工作要有新举措、业务要有新突破"的总体要求,自加压力,通过各方的努力押运分公司将全市金融单位的解款员业务移交给公司,同时建设银行增加一部运钞车业务,使其押运真正社会化,为企业争取创造两个效益的双丰收打下坚实的基础。截止11月份押运分公司营业额:808万元,实现利润198万元。

押运分公司通过业务的发展现有人员100多人。由于押运工作的特殊性,押运人员必须具备过硬的综合素质和服务水平,押运分公司坚持"从严治队"的方针,建立规范化的培训和轮训制度。为加强枪支日常管理,分公司安排两名民警负责管理,同时公司要求督察组每月不少于三次的内部自查,对存在的问题如配件有受损的枪支坚定不使用,对违反枪支操作规程的队员坚定给予辞退。在车辆管理方面,制定了驾驶员安全防范教育学习计划、驾驶员大练兵活动的实施计划等方案。分公司对内部gps管理系统进行升级,使其管理更到位,以加强对车辆,驾驶员的管理,同时对《驾驶员和车辆管理制度》重新作了修订,补充了运钞车驾驶员行车规程,要求驾驶员要按章办事,对驾驶员违章、节油耗油、交通事故、车辆的维修等等作了详细了规定,驾驶员的违规与量化考评挂钩,驾驶安全与经济效益挂钩,极大了提高驾驶员行车的安全意识和节油的自觉性,为押运工作的安全创造一个良好的保障条件,全年无重大事故发生,轻微事故三起。

六、存在的问题。

今年来,公司的工作虽然取得一定的成绩,但仍存在着一些不足。

1、保安劳务服务还是无法完全占领整个市场。主要表现在:尚有很多的单位自立门户、自雇保安员的混散局面,整个保安市场的管理体系还不够完善,保安行业的经营管理需要进一步规范。

2、因人员紧缺,需求量大,新招保安员未能及时接受专业的技能培训,思想认识不足,队伍的培训力度不够,队员的素质参差不齐,年龄偏大,不能尽快适应工作。

4、保安队伍管理机制需要进一步探索健全,保安工作综合职能作用有待进一步发挥。

5、业务发展还不够平衡。目前人防、技防、物防等业务发展不平衡,相互之间的协调配合不够,没有发挥整体显著优势。

6、押运枪支、车辆、队伍管理有待于进一步提高。

七、20_年工作思路。

20_年,保安公司将继续在上级公安机关的领导下,以党的十八大精神为指导,与时俱进,开拓进取,围绕__市公安局公安工作的总体目标,以"抓队伍建设,促业务拓展,保押运安全"为工作重点。着重做好以下几个方面工作:

1、20_年在保持现有业务的基础上,继续拓宽业务渠道。

2、队伍建设目标:加强安全管理,特别是枪支、人员、车辆和押运的安全,公司一切工作围绕安全开展。

3、进一步完善各项考评制度,以激发队员工作积极性,确保公司各项工作顺利开展。

4、坚持以人防服务为主,以人为本,探索建立队伍管理发展的长效机制,增强队员的综合素质,确保队伍的稳定性,为人防业务的发展,提供有力的后备支援。

5、细化保安工作软环境,健全保安工作保障措施,关心、帮助队员解决实际困难,增强队伍集体凝聚力,确保保安"四防"工作顺利开展。

6、继续以热诚待人、优质服务的工作作风做好咨询服务。加强业务协调连接和信息交流,不断完善咨询服务体系,提高服务品质,增创咨询工作的社会效益和经济效益。

7、以安全信誉为保障,以安全押运、科技押运树品牌,进一步加强队伍管理和业务建设,做好"安全、准点、优质、高效"的服务宗旨。在原有业务的基础上,充分整合资源,加强市场信息调查,拓宽业务渠道,积极开展金库守护业务,构建__金融守押服务网络,实现规模效益。

8、坚持经济效益和社会效益两手抓,两手都要硬的方针,加强保安队伍的培训力度,进一步提升保安工作职能,突出辅警作用,积极发挥自身职业优势,更好地配合公安机关打击违法犯罪活动,维护社区治安。

保安服务外包合同_保安服务外包合同书

一、责任范围界定:

乙方在提供保安服务工作中发生的意外损失是由于乙方在保安服务工作中,存在的失职行为造成的(具体责任须由公安部门认定并出具书面证明,自然灾害或不可抗拒因素除外)。

二、免赔责任范围。

1、因自然灾害或不可抗拒因素造成的灾害性的损失。

2、笔记本电脑和可携带的贵重物品(包括现金、支票及有价证券、其他难以确定价值的贵重物品等)及便于携带的小件物品,发生丢失情况的。

3、甲方员工的个人财产及甲方办公室、仓库因非破坏性进入且钥匙不属警卫保管的,发生的财产损失的;库存盘点与实际不符的。

三、赔偿责任范围。

1、甲方的非便于夹带物品或机器设备(如电脑,打印机,原料、公司的非整件或整盒的产品等)发生偷窃情况。

2、甲方外围的铸铁、围墙灯具发生偷窃情况。

3、乙方保安人员因疏忽未及时发现并制止的,造成甲方的经济损失的情况。

4、乙方保安人员伙同他人在工厂内实施盗窃、监守自盗造成甲方损失的。

四、赔偿流程。

1、甲方一旦发生失窃事件,需第一时间通知乙方并报案,由乙方相关负责人员现场勘查,提取相关的录像等,拍照备案。

2、甲方应提供相应的失窃材料。如立案证明、失窃物品发票、失窃事件的书面报告及相关原始资料。

3、由公安部门分析事故责任并出具相关证明材料,由乙方根据合同约定及保安责任大小按比例协商。

4、如甲方发生失窃之后,破获了案件,追回的货币(现金、存折等有价证券)按乙方赔偿的金额如数归还乙方。如果追回的实物,应归属甲方充作备品备件,甲方则应按价返回乙方。

五、赔偿时效。

1、自甲方失窃之日起10个工作日需出具书面材料告知乙方有关失窃事宜,若延时通知乙方,乙方不承担赔偿责任。

2、甲方财产损失的价值在3000元以下的,赔偿期限从双方确认或由公安部门鉴定完成日起不得超过60天;财产损失的价值超过3000元的,赔偿期限从双方确认或由公安部门鉴定完成日起不得超过90天,因特殊原因需要延长的,延长期限不得超过20天。

六、赔付金额:

为表示乙方与甲方的合作诚意,乙方承诺,将对因乙方保安人员的失职行为使甲方造成的损失进行责任赔偿。单次赔偿金额不超过壹万(失窃金额1000元以下免赔,前提是双方不确认责任的情况)。合同期为一年以下的,自合同生效之日起一年内总赔偿金额不超过伍万元。

第五章其它。

第十三条本合同一式两份,经双方签字盖章后生效。未尽事宜,由甲乙双方协商订立补充合同,补充合同与本合同具有同等的法律效力。

第十四条因合同履行发生争议时,双方应协商解决,协商不成可向乙方所在地法院提起诉讼。

第十五条本合同双方需共同保密,如一方泄密,另一方有权追究相关责任。

第十六条在合同期内,双方中的任一方单方面要求解除合同的,应提前一个月书面通知对方,并征得对方同意后,方可解除合同,并支付对方本合同规定的一个月服务费用作为违约金。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方:

法定代表人:

注所:

联系电话:

乙方:

法定代表人:

注所:

联系电话:

甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》和《保安人员服务管理条例》等有关规定,经双方平等协商一致,自愿签订本合同并共同遵照执行。

第一条乙方应甲方的要求,向甲方的个保安岗位提供保安人员外包服务。

第二条服务期限自年月日起至年月日止。

第三条甲方应在每月日前以转帐方式,向乙方支付服务费,每月人民币元,包括人员工资、加班费(含法定假日加班费)、社会保险(指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)单位承担部分,甲方不再另行支付其它费用。乙方在收到上述款项后向甲方出具符合甲方制度的正规发票,并在收到甲方服务费两个工作日内将劳动报酬发给本人。

乙方收款帐户信息:

户名:

开户行:

帐号:

第四条甲方有权利要求乙方在合作期间不受工作地点影响,时时维护甲方形象及名誉,乙方工作人员必须着按照国家统一要求的保安人员制服上岗且持有保安人员上岗证。

第五条甲方有权按照甲方的要求对乙方保安人员的服务质量进行考核,提出改进的要求,对不符合甲方考核标准的乙方保安人员,甲方有权退回给乙方。乙方应在三个工作日内予以撤换并同时重新安排保安员到岗。

第六条甲方应当为乙方保安人员提供必备的工作条件,包括值班室、办公桌椅、通讯联络工具等。

第七条乙方负责保安人员的人事。

劳动合同。

关系管理(包括工资、劳动合同签订等)并为员工办理各项保险(第三条所列),在承包期内乙方及所聘人员所发生的劳务纠纷、工伤、病残和安全事故及处理全部由乙方自行负责。

第八条乙方负责对保安人员进行日常业务培训、劳动纪律教育、岗位分配,针对甲方场所实际情况制定具体操作规程。甲方有权规范保安人员的日常行为。

第九条乙方保安人员为甲方服务期间,因失误或擅自离职以及违反国家法律法规给甲方造成经济损失的,依据相关法律规定确认责任划分后,由乙方负责赔偿经济损失。

第十条乙方保安人员在甲方的工作地点和工作时间内所发生的工伤亡事故,依据相关法律规定确认责任划分后,由乙方全权负责,甲方将协助处理。工伤保险待遇按国家和省市有关规定执行。

第十一条乙方应具备国家法律、法规规定的相关资质。

第十二条乙方保安人员因职务行为和非职务行为造成的自身伤亡、他人伤害和财产损失,依据相关法律规定确认责任划分后,由乙方承担相关责任。

第十三条乙方应组织保安人员学习保安人员应遵守的。

规章制度。

并要求其严格遵守。

第十四条如果因乙方保安人员在进行保安服务工作时的过失或故意行为或自身管理不善,造成甲方经济损失的,依据相关法律规定确认责任划分后,乙方负责承担连带赔偿责任。乙方对保安人员服务范围内的安全隐患有权向甲方提出改进意见,甲方应认真研究加以解决。甲方未采取有效措施而造成财产损失的,乙方不承担责任。第十五条乙方保安人员在工作中应当履行经双方平等协商所约定的责任和义务,在侵权行为发生时,乙方承担过错责任,即乙方保安人员由于过错造成甲方及接受保安服务的单位财产损失的,依据相关法律规定确认责任划分后,应当承担相应赔偿责任。甲方对于损害的发生也有过错的,可以减轻乙方的赔偿责任。甲方提出索赔时,有义务提供相关证据证明乙方有过错。

第十六条合同变更与终止。

有下列情形之一的,双方可变更或终止本合同,合同变更后,未变更的条款继续有效。

1、因甲方主管部门重大决策或不可抗拒的客观原因导致合同无法履行;。

2、签订本协议时所依据的法律法规或制度发生重大变化的;。

3、甲方未能按本合同约定时间和数额支付服务费;。

4、乙方克扣或拖欠派入甲方人员劳动报酬的;。

5、乙方未能按本合同约定为保安人员办理缴纳社会保险的;第十七条本合同依据《中华人民共和国合同法》订立。合同自双方代表在签订之日起生效。所有与合同执行有关的争议将通过双方友好协商解决。对合同内容做出的任何修改和补充应为书面形式,经双方协商对本合同可变更或者解除并签署变更或解除合同,由双方授权代表签字后成为合同不可分割的部分。

第十八条本合同一式四份,甲、乙双方各执二份,经双方签字盖章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

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保安服务公司员工守则

1、严格遵守国家法律、法令、法规,自觉执行《员工守则》及公司各项规章制度,是每个员工应尽的义务和职责。

2、员工应自觉服从指挥,做到个人服从集体,下级服从上级,不得各行其事。

3、员工必须服从工作分配和调动,对所分配的工作或调动有意见,可向上级提出,但在上级未作出书面的决定前仍须服从。

4、各级管理人员必须牢固树立一切为公司着想的思想,做到尽职尽责,忠于职守,坚持实事求是,主动协作,遇事不推诿不扯皮。

5、各级管理人员应带头遵纪守法、秉公执法,不滥用职权、不假公济私,不徇私情、不庇护、不支持违纪违法行为。

6、严格遵守财务制度,严格执行公司财务部的一切规定。

7、员工应严格遵守公司有关保密规定,自觉维护公司安全。

8、员工应严格遵守公司各项规章制度,违者对处罚如有意见,可向上级提出申诉,在未得到回复前应服从处罚。

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9、员工凡事应实事求是,不准无事生非、挑拨离间、不准起哄、闹-事或停工和消极怠工、罢工。

1、要努力学习政治理论、科学文化知识,不断提高政治、业务素质,树立从事保安工作的光荣感、责任感,增强事业心,做一个有理想、有道德、有文化、有纪律的员工。

2、必须坚持公司“安全第一、体质服务、遵守合同、信誉至上”的服务宗旨,严格履行自己职责,努力完成各项保安任务,切实保障客户安全。

3、应严格遵守国家的法律、法规。

4、在上班和值勤时应精神饱满,应同客户建立和保持良好的工作关系,遵守客户相关的规章制度。

5、在上班和值勤时应按规定着装,制服应保持整洁、干净,帽子、领带、武装带、皮警棍等应正确佩戴。

6、值勤时应正确佩戴上岗证并保持证件的完整和清洁。

7、不得留长指甲、长发和蓄胡须、戴首饰上岗值勤。

8、不酒后上岗和岗上饮酒。

9、拾到物品要及时交公,并积极配合寻找失主。

10、用语文明,值勤时与人交谈语气要情切,言辞要得体。

11、坐姿大方,要舒展、自然、端正。

12、站姿规范,站立时应腰直、肩平、挺胸收腹,体现出保安员的`雄壮和尊严。

13、行走稳健,走路时应身体直立,两眼平视前方,步履轻捷、稳健。

14、接待访客须“你好”“请”字当头,表情温柔,面带微笑,言语恳切。

15、当班时不得利用工作之便,索取香烟等财务或“吃、拿、卡、要。”

16、上班必须准时到岗位,不得脱岗离岗,不在岗上大瞌睡。

17、值勤当班时不看书、报、杂志、电视、不玩手机、游戏机等。

18、当班时不参与打牌下棋(或观看其他人打牌下棋)等娱乐活动。

19、在值勤当班时不干其他私活(如洗澡、洗衣、洗头、修车等)。

20、当班值勤应该做好值勤记录,记录必须规范、整洁、正确。

21、应按客户规定履行检查、验证、记录手续(车辆、人员、物资等),严格把好门卫关。

22、检查巡逻应次次到位,发现问题应及时报告并做好记录。

23、不在客户单位内私开、玩弄各种车辆、设备、器材及拨打声讯电话等。

1保安员守则

1.1模范遵守国家的法律、法令、法规和依法办事。

1.2服从领导,一切行动听指挥。

1.3新生领导,团结同事,努力工作。

1.4密切联系群众,作风正派,办事公道,平等待人。

1.5遵守"六不准",即:不准假公济私和包庇坏人;不准隐瞒和虚报情况,不准巫陷他人;不准利用工作之便,收取不正当收入、礼物等;不准骂人、打架;不准侵用公安职权,严守保安职责。

1.6积极协助公安机关开展各项治安防范工作,努力完成各项保安服务工作。

2凡新入职保安人员,必须由部门领导和人事部进行培训(时间一周)之后,才能确定上岗.

3领班负责全面工作,并负责事件的处理。副领班负责全场的消防检查工作,每天检查两次,并协助领班工作。班员请假或换班,必须由领班审核报经理审批。非当班人员(休息除外)当值时暂离开岗位时,必须经本班领班工部门领导同意,并在当天交接本上记录。如有违反,一律作旷工处理。

4工作时间,必须配带胸卡。如有遗失要立即通知人事部按规定补办,离职时交回人事部。

5制服穿着服装要求穿着制服及佩戴腰带、袖章,必须保持制服清洁,不得穿着制服离开工作岗位外出(除工作需要外)。如有遗失或损毁,须负责按价赔偿,离职时要将制服交回。

6探访及电话使用亲友不得在工作岗位上作私人探访,不经部门主管同意不得使用电话与外界联系,外来电话一般不予通传。

7爱护财产如蓄意或疏忽而损失财产,将根据损坏物品的价值扣除薪金以作补偿,视情节轻重予一定罚款(人民币50-100元),若有盗窃行为,立即开除并扣罚十天薪金,同时由于窃物遗失或损坏按价赔偿和追究法律责任。

8失物及认领遇有客人疏忽而遗失物件,拾得应即时原物送交人事部,由人事部存档及保管,及时通知失主认领。如拾失物不报当偷窃处理。

保安服务公司年终总结

即将过去的20xx年,在公司领导的正确管理下,作为公司的一名保安部人员,以本人所看管的公司区域和物品安全防范为己任,认真做好每一项工作。为在新一年里将工作做得更好,现就20xx年在公司工作期间的工作情况总结如下:

1、服从上级领导。

作为公司的一名保安人员,服从领导、顾全大局,坚守岗位,认真对待自己所做的工作。

2、遵章守纪,注重礼貌礼节。

遵章守纪是合格员工的基本要求,是各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣,并以实际行动,严格遵守公司的劳动纪律。

3、正确树立服务意识。

目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见,这多少给工作带来一些困扰,因此,作为保安员我能够正确对待,树立严谨、认真的服务意识,为公司的安全防范尽己之责,将本职工作做好。

4、不断学习进取,提高业务水平。

要想做好保安工作,必须熟练掌握保安工作的职责、要求和工作内容。我一是通过书籍学习保安工作应有的`工作内容和要求;二是经过公司外派到消防培训单位参加消防资格培训,并取得优异的成绩,从而大大提高消防技能;三是认真按照领导的要求去做,认真履行职责。通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高。

5、存在的不足和今后的努力方向。

回顾大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在:

一是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进。

二是工作上还存在一些不如人意的地方。

三是我们的业务水平还有待提高。

所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

版保安服务合同书

甲方:(以下简称甲方)。

乙方:(以下简称乙方)。

为确保甲方的人员和财产安全,维护甲方正常的生产、经营、工作和生活秩序,依据国家相关法律法规,本着诚实信用、平等互利的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见,签订本合同,双方遵照执行。

2.乙方按甲方的要求提供与保卫、安全相关的其它服务。

二、服务期限。

合同期限:年。

自年月日至年月日,合同期满后视情况另行协商或续签。

三、服务费用及支付方式。

1、甲方聘请乙方保安队员人,按每人每月元支付有偿服务费,共计元(大写)元;。

3、服务费按季度支付,甲方在第二个季度的5日前凭乙方开据的发票进行支付。

四、服务内容(安全保卫任务)。

见附件一。

五、甲方的权利和义务。

3、按合同约定的时间和方式向乙方支付保安服务费;。

4、甲方对乙方提出的安全防范隐患的报告或建议应及时答复和改进;。

8、甲方应严格遵守国家的相关法律法规,如有违反,按国家的相关法律法规处理。

六、乙方的权利和义务。

2、在甲方指定守护区域内发生各种刑事案件、治安案件和灾害事故,应及时处理,采取措施保护发案现场,并及时向甲方和公安机关报案,协助公安机关侦查,依法妥善处理责任范围内的其它突发事件。

4、乙方应落实防火、防盗、防破坏、防事故等安全防范措施,发现责任区域内的安全隐患,应及时报告甲方并协助予以处理。

对乙方正式提出的整改意见,甲方不采纳不整改而造成的经济损失乙方不承担赔偿责任;。

8、乙方中队长必须保证不少于每天8小时,每周5天在甲方工作。

七、违约责任。

3、乙方承担的赔偿责任须在赔偿责任确定后的30日内支付赔偿金;。

4、甲乙双方因合同履行发生争议时,双方应协商解决,协商不成可通过司法途径解决;。

5、其他见附件三。

八、其他事项。

1、乙方派驻甲方的保安队员的制服、防卫器械及有关装备由乙方负责;。

2、乙方派遣到甲方的保安队员的所有社会保险均由乙方负责;。

4、在协议有效期内,经甲乙双方协商一致,可变更本协议。

5、本合同一式两份,双方各执壹份,双方签字盖章后生效。

合同附件与合同具有同等法律效力。

甲方:(签章)乙方:(签章)。

法人代表:法人代表:

委托代理人:委托代理人:

联系电话:联系电话:

签订时间:年月日签订时间:年月日。

附件一安全保卫任务。

1、保安人员要严格遵守国家的法律法规和公司各项的规章制度;。

2、保安人员每天早上7:30—8:00,中午12:00—13:00;下午16:50—17:20必须出门站岗值勤。

3、保安人员必须保证至少每两小时巡视巡逻全公司一次;。

10、保安人员要严格执行公司的车辆出入制度,外来车辆进公司需作好登记。

外来摩托车、自行车一律不得入公司。

11、保安人员要严格执行员工出入制度。

上班时间员工外出,须凭相关领导批准的外出单(一般员工,由所在部门部长审批;部长以上员工,须经总经理审批);不符合上述手续者,保安有权不予放行。

强行外出者,应立即上报主管和其部门领导。

外来人员因公务需进公司,应填写会客单,会客结束后,凭被访人签字的会客单,方能离开公司。

衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内;。

14、保安人员应恪尽职守,文明值勤,礼貌待人。

严禁态度粗暴,不文明、不礼貌,严禁故意刁难员工或外来人员。

附件二保安人员奖惩办法。

一、奖励:

1、发现并设法抓获在责任区域内的偷、抢等违法犯罪分子,表现突出的;。

2、积极参加甲方抢险救灾,保卫甲方人员及财产安全有突出贡献的;。

3、见义勇为,敢于同违法犯罪作斗争的,有杰出表现的。

4、坚持原则,发现并积极制止违纪违规人员和行为,成绩显著的;。

5、积极为甲方的安全保卫工作出谋献策,提出合理化建议效果明显的。

保安人员符合以上条款内容的,公司将给予乙方30—200元奖励,并进行表扬。

如贡献特别巨大,将给予特别奖励。

二、处罚。

保安人员发生以下现象的,甲方对乙方进行处罚:

1、迟到、早退每人每次罚款20元;。

2、值勤时睡觉、脱岗、串岗、打牌每人每次罚款50元;。

3、酒后执勤上岗和上岗饮酒,每人每次罚款50元;。

6、未填写交接班记录或填写不清楚,每人每次罚款20元;。

8、擅自带人留宿者,每人每次罚款50元;。

9、不按规定时间、地点执勤巡逻,每人每次罚款20元;。

10、扣留物品不登记,不上交;捡拾物品不报告,不上交者,每人每次罚款50元;。

11、对进出车辆、人员不认真检查,不记录每人每次罚款30元;。

15、出厂物资没有出门条而放行,每人每次罚款50元。

造成后果的,赔偿由此造成的经济损失;。

16、在突发性事件或紧急情况下,畏缩不前,临阵脱逃或坐视不管,碰见火灾不救或见死不救者,每人每次罚款100元。

造成后果的,赔偿由此造成的经济损失;。

18、因保安人员玩忽职守,疏于防范,致使在管辖范围内发生案件或事故,赔偿由此造成的经济损失。

情节严重的移送司法机关处理;。

保安服务合同书正规保安服务合同书样本

甲方:乙方:

法定代表人:法定代表人:

地址:地址:

电话:电话:

依据中华人民共和国有关法律法规,本着诚实信用、平等互利的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见,签订本合同。

一、保安服务内容。

1、受甲方委托,乙方全权负责甲方安全保卫工作,并对甲方负责。乙方向甲方派驻保安人员,派驻的保安人员由甲乙双方共同管理。

3、乙方按甲方的要求提供与保卫、安全相关的其它服务。

二、合同期限:

合同期限为年。自。

三、服务人数:

乙方首次向甲方派驻的保安人员名,以后甲方有权根据工作需要进行调整,需调整人员需求甲方要提前3天书面通知乙方。

四、服务费用及支付方式。

1、甲方按每月元(大写)向乙方支付服务费用;

2、甲方于每月25日前以转帐支票形式向乙方支付上月服务费。

五、双方权利和义务。

(一)甲方的权利和义务。

1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

2、因乙方保安员失职造成甲方财产损失,甲方有权要求乙方追究当事人的责任。

3、甲方免费为乙方保安人员提供住宿、水电费。

4、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

5、負责处理保安员在执勤中与甲方人员及执勤区域的外来人员发生的争议。

(二)乙方的权利和义务。

1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有权向甲方提出改进意见,甲方应认真研究解决。甲方未采取措施造成经济损失的,乙方不承担责任。

2、乙方负责支付保安员的工资和福利费用。

3、乙方负责保安员的思想教育、业务培训等日常管理和保安员违纪问题的处理。

4、乙方应及时撤换甲方提出的不称职的保安员。

5、乙方保安人员要遵守并严格执行甲方制定的所有规章制度,接受甲方的统一管理,维护甲方的利益,保障甲方的财产安全,承担因乙方责任造成财产损失的赔偿。。

6、乙方保安人员在工作期间出现劳动争议或发生人身伤害与甲方无关,由乙方依照劳动法进行妥善处理。

六、合同的变更、解除、终止和续签。

1、甲乙双方经协调可以变更本合同,必须以书面形式确认。

2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行合同时,应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方承担部分责任或全部免责。

3、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。

七、违约责任。

在合同有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金。违约金额为所聘保安员总数的三个月的服务费______元(大写:人民币___________元)。

八、本合同未尽事宜,由双方协商解决,并以补充合同的方式加以确认。

九、本合同一式两份,甲、乙双方各执壹份,经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)。

代理人:代理人:

年月日年月日。

保安服务公司管理制度

为了公司车辆的管理规范,提高车辆使用效率和节约开支,充分服务于工作,确保车辆良好的运行状态及行驶安全,特制定本制度。

一、所有车辆实行统一管理,相对固定,因工作需要可统一调配使用,日常工作由各部门安排使用,车管人员监督使用情况。公司车辆统一由秦文波同志负责,各部门领导负责本部车辆管理。

二、开车时注意力要高度集中,按规定车速行驶,遵守交通法规,文明礼让,安全行车,防止发生交通事故。

三、严格遵守交通法规,严格遵守操作规程,爱护车辆、节约油修费用,要做到勤检查,勤保养、勤调整、不开英雄车,赌气车、冒险车。

四、车辆固定驾驶员,因工作需要其他驾驶员使用的,交接时必须检查验收车辆,并填写交接单,由接车人负责车辆安全责任。检查验收注意:外检是否有擦挂、碰撞痕迹,内检机油、刹车油是否缺油或漏油,检查电瓶是否缺少电解液,水箱是否缺水、漏水、水温是否正常,仪表显示是否正常,始终保持车况良好,车容整洁,严格按规定操作,确保行车安全。因人为及操作不当造成车辆发动机及其他零部件损坏的,处罚30-100元。

五、严禁无照驾驶,严禁酒后开车,严禁疲劳驾驶。严禁私自将车辆外借他人使用,违规者处罚200元,造成事故的由本人承担全部责任。

六、非公务用车出渭必须经总经理批准后方可使用,未经请示或同意的发生的.一切事故及责任由用车人员承担。

七、公务用车违犯交规造成的罚款由驾驶员承担20%,非公务用车违规造成的罚款由个人承担。

八、车辆出现故障需维修时,驾驶人员要及时汇报部门领导,由部门领导和车辆负责人沟通,并经车辆负责人实际查看确认故障及原因后,按公司规定开具维修单,经总经理审签后方可到修理厂维修。

九、车辆保养及维修过程中,驾驶员要始终坚守修车现场,关注维修质量和换件是否真实可靠。

十、驾驶员经常学习,熟悉车辆性能,提高驾驶技能和保养车辆水平,尤其是未经正规训练的司机,自己要自觉学习《交通安全法》,练习基本功,尽量避免违章和事故。

十一、车辆用油按公司目标责任制的标准执行,节约留用,超用不补。

十二、本制度自二0xx年四月一日起执行。

二0xx年三月xx日。

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