活动策划要注重细节,确保每个环节都能顺利进行并达到预期效果。那些成功举办的活动背后,都有着精心策划和精心准备的工作。
元旦公司活动策划书公司元旦活动策划书企业元旦活动策划书
3.游戏/娱乐活动。
4.抽奖。
活动流程。
时间项目活动内容说明。
预备全体人员进场活动全程贯穿餐饮。
晚会开始,致词。主持人上台宣布新年晚会正式开始,并请李总上台讲话。xx总致词后,有请xx经理发言。
热身游戏。
抽奖抽出三等奖。
祝福词接龙每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词,祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样,至少需“谐音”。
说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条,根据纸条上的内容表演一个节目,或直接获得礼品。表演完的员工,送小礼品1份。
抽奖抽出二等奖。
copy不走样每桌选出2名代表,共20个人分成4组,按照抽取的题目表演一套动作,最后一个人说出表演的内容。答对的一组,每人送1份奖品。
喝可乐比赛每桌推出一人参加比赛,共10人分成2组,每组评出1名获胜者。获胜者得1份奖品,共2份奖品。
脑筋急转弯抢答(10道题)主持人宣读问题,然后开始举手抢答。
答对的员工,送奖品一份。奖品:10套。
假话连篇”游戏共20个人分成4组,每组上台表演。主持人说“鼻子”,比赛者要用手指指着脸上的其它五官(眼睛、嘴、眼睛或耳朵),而不能指着鼻子。听从主持人说的五官用手指指着的人,淘汰出局。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。
“照镜子”参赛者和主持人面对面站着,作为主持人在镜子的照影,主持人做任何动作,参赛者需反方向做,才能做到镜子的功能。
如:主持人抬右手,参赛者抬左手,因为照镜子时,你抬右手,镜子里的人与你面对面在同一侧抬手,即:右边抬手。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。
抽奖抽出一等奖大奖由公司领导颁发。
颁奖(积极参与奖2名、最佳团队合作奖1组)。
结束歌主持人宣布晚会结束,全体一起唱“真心英雄”歌。
撤场剩余物品及抽奖箱等助成物整理。
晚会现场。
珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带。
每2只珠光气球为一组,用红色丝带、透明胶固定在墙壁上,会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型,下垂玻璃纸花篮。
另:餐桌布置。
奖品/礼品。
人力配合。
主持人:2名xxxxx。
活动现场人员:3名。
费用预算。
公司元旦活动策划书
喜迎元旦,开心快乐,气氛活泼,发扬xxxx团结向上的特点。
1、特色统一性:
这是在xxxx老师和同学组织下的一台元旦联欢晚会。在新的一年里,迎新老朋友作为一种极具亲和力的交流方式。节目形式不限,歌曲,朗读,乐器演奏,戏曲等均纳为主题,内容清新向上。
2、加强互动性:
以节目单为主,也就是说:先报上固定的节目和表演者,由策划组委会排定先后顺序。
固定节目报名方式:在本帖回复,报名时报上节目(含内容)和表演者名单,用的名字必须要和晚会的名一样,不能更改报名,报名截止到29日止。特聘两个固定节目《好日子》《难忘今宵》的演唱者。
3、扩大参与性:
邀请一些知名人士参加,比如:对xxxx作出杰出贡献的老师,班组长。跟xxxx有密切关系的友人,也就是特邀嘉宾。
4、丰富欣赏性:
参与节目者和节目单要经过严密的审核。固定节目数量控制在15—20个。
1:为保证晚会整场效果,请所有演职人员7:30分点前进入晚会现场并试好自己的麦。晚会期间一律不予试麦。
2:为使晚会有一个良好的运行效果,请大家尽量使用聊天室“悄悄话”功能(包括献花,打字聊天。)。
3:请尊重他人也尊重自己,在演职人员及佳宾拿麦说话唱歌的时候,请主动关好您自己的麦。
1、开场:
男:亲爱的各位老师同学们,大家晚上好~!今夜,让你我欢聚一堂,构筑今宵欢乐无眠之夜;今夜,星光灿烂,点燃元旦的焰火,看喜庆的礼花四处绽放。在溢满欢乐的笑声中,此起彼落的歌声里,心随欢歌笑语飞上了遥远的星河。
女:尊敬的各位朋友,各位来宾晚上好,今夜,你如约走来,带着满面春风,一身华彩,走进闪客启航,让我们手挽手,心连心,同唱一曲欢乐的歌。
2、大成校长为晚会致词。
3、老师代表讲话。
4、主持人宣布晚会开始。
5、演唱《新年好》。
晚会正式开始(中间穿插嘉宾麦序,基本以一个固定麦序一个佳宾麦序的形式来走)。
6、嘉宾演唱《难忘今宵》。
7、结束语。
8、整场晚会结束。
公司元旦活动策划
时间如白驹过隙,转眼间20xx年度年度年元旦将至,为庆祝元旦佳节,。在此新年来临之际,为了丰富职工生活、放松职工心情、增强职工凝聚力,特此策划的元旦节,迎新年的晚会。
二、活动时间。
12月30日15:00--18:00。
三、活动地点。
xx大酒店。
四、参加人员。
预计200人,其中优秀员工家属22人。参加人员为职能制员工、车间班长和优秀员工。具体名单,请详阅附件一《迎新活动参加人员》。
五、活动形式。
1.节目表演:由员工自编自演;
2.幸运抽奖;
3.互动游戏;
4.家属答谢。
(1)公司报到:活动当天上午14:00优秀员工家属抵达公司,到二楼会议室签到;
(2)厂区参观;
(3)参加联欢:15:00到酒店,参加公司迎新联欢会。
(4)晚餐答谢:元旦结束后在公司小餐厅就餐。
1.主持人开场白;
2.总经理致辞;
3.表演节目、幸运抽奖与互动游戏穿插进行。
4.x总致辞;
5.为优秀员工家属赠送礼品酒。
6.所有参赛演员和公司领导合影留念。
七、游戏内容。
1.大风吹。
(1)活动目标:体验紧张与兴奋的感觉,集中注意力。
(2)活动流程:
a.全体伙伴围坐成一圈,抽出一位伙伴站在圆圈中;
d没有座位的,站到圈心,继续游戏。
2.盲人抹东西,道具有纱布和一大堆布偶。首先将玩家们分成两组,每组轮番蒙眼摸抓布偶,游戏中可以错误指导对方,看哪个队伍布偶多就获胜。
3.抢凳子,为了增加难度,可以把凳子的数目控制为人数的一半,根据裁判指挥喊停,抢到椅子的继续游戏,最后留下的人获胜。
4.吃蛋糕,道具就是准备许许多多的小蛋糕,玩家比赛吃蛋糕,在指定时间内吃得最多的人获胜。
八、奖品。
一等奖:5个。
300元左右=1500元。
二等奖:15个。
180元左右=2700元。
鼓励奖:70个。
80元左右=5600元及家属的礼品酒(22瓶)。
公司元旦活动策划书
一、活动背景:
转眼间20xx年元旦将至,为庆祝元旦佳节,也为进一步推进我系文艺活动的蓬勃发展,弘扬我院精神文化风采,增强学院的凝聚力,融合师生情谊,展现我院学生良好的精神风貌和素质文明,特举办大型元旦文艺晚会。
二、晚会主题:
“春舞翩然,美在经管”
三、晚会具体情况:
1、主办单位:西北农林科技大学经济管理学院团工委学生会。
承办单位:经管学院学生会文艺部。
协办单位:经管学院学生会其他各部。
2、晚会时间与地点。
时间:20xx年12月20日19:00(暂定)。
地点:西北农林科技大学北绣山活动中心。
四、邀请嘉宾:
校、院领导和老师以及各院主席团等。
五、晚会各阶段任务:
1、晚会策划及准备期。
前期准备包括申请北绣山活动中心场地;安排各副部和志愿者进行元旦晚会报名节目宣传;请办公室发飞信通知各班班长准备演出节目;在微博、人人等各大网络媒介上宣传,加大宣传力度;分三次节目筛选,每周一次,安排副部和志愿者分管节目督促,三周筛选后确定最终节目;提前联系主持人以及各大兄弟部门(女工部、纪检部等)帮忙主持以及布置会场和安排会场秩序工作;租借演出用服和晚会布置用品(礼花、礼炮等);做好舞台屏幕、灯光的申请准备与确定工作。
2、晚会当日主要流程:
晚会当晚要统筹整个元旦晚会的流程,保证前台后台的工作流畅;。
以创新为整场晚会的主要思想;。
在互动环节被选中同学可以邀请院长、书记、辅导员以及部分老师、班主任一起表演节目;。
在晚会表演结尾,全体演员、学生会工作人员上台谢幕。
3、晚会后期:
晚会结束后,需要宣传部就这次元旦晚会进行写稿拍照,发送到校、院网站上;晚会结束的会场打扫;归还所借的衣物等。
六、学生会各部门分工。
文艺部:晚会节目的准备彩排和晚会的进程,相关道具的购买和服装的租借,晚会结束后道具服装归还,晚会书面总结,对演员进行嘉奖等。
宣传部:16日下午张贴海报,18日下午4点前将宣传板抬至绣山。
19日下午6点前完成会场横幅和背景字的贴挂及装饰工作,及晚会期间的照相工。
作。
女工部:晚会礼仪在20日晚6点到位,化妆4点30到位。
纪检部:20日晚6点30组织观众进场,晚会后同学的出场,晚会结束后清理会场,维持会场秩序。
组织部:晚会前同学的进场,晚会后同学的出场,及会场的秩序。19日前收齐20日需请假的演员及工作人员名单,20日下午2点前将假条发放到工作人员手中。生活部:20日下午6点前摆放好会场内的桌椅,为晚会准备开水(5壶),晚会结束后清理会场。
体育部:20日下午6点前摆放好会场内的桌椅,晚会结束后清理会场。办公室:茶叶、纸杯的准备,写、发请柬。
素质拓展部:晚会进行期间协助文艺部组织后台演员,晚会结束后打扫舞台和化妆间。
科创部:盆景的租借及归还,20日6点之前摆放到位。
就业指导部:协助文艺部组织后台演员,晚会完后,打扫化妆间及舞台。实践部:演出道具的搬放,及会后大赛会场。
学评部:和办公室一起搞好请柬的发放,及会后对演员的嘉奖。
*互动环节由心理咨询部、组织部、纪检部负责。
七、活动总结:
1、活动结束后,我部进行相关总结,吸取举办此次院元旦晚会的经验与教训;。
2、组织生活结束后,各领导老师以及团工委学生会工作伙伴、全院学生若提出相关建议,我部将积极采纳,予以改进。
八、经费预算:
1.舞台布置。
舞台布置(气球彩带等)300元。
2.晚会准备。
项目费用(元)。
喷彩、礼花300。
主持人化妆、服装900。
节目服装租借1500。
给老师的礼物500。
鲜花100。
麦克风电池80。
水果100。
互动环节观众奖品250。
节目道具运送300。
文印,节目单,邀请函100。
其他(根据具体节目决定)500。
合计4930元。
九、注意事项:
活动期间尤其注意安全问题,并在安全确保的情况下进行顺利开展;注意会场清洁,保证会场秩序。
公司元旦活动策划
二、活动目的:促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。
三、活动内容:
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛。
四、组织机构。
负责部门:企划部。
参加部门:公司所有部门。
五、活动对象:公司全体在职员工。
六、活动地点:
1、“五星员工”评选:公司所有部门。
2、拔河比赛:公司篮球场。
七、活动时间:
八、活动流程:
1、准备宣传单和要发的通知;。
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示;。
5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施:
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件:
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。
评选标准:
(1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。
(2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。
(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程:
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;。
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来;。
(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜;。
(5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询;。
(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置:
“最佳员工”每人奖励20xx元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的xx省xx市旅游一次。
公司元旦活动策划
一元复始,万象更新。度过20xx年忙碌的一年,即将迎来20xx龙年的到来。龙是中华民族的图腾,它象征着团结凝聚、造福人类、奋发开拓、吉祥和谐的民族精神,为激发员工发奋图强、开拓创新的龙马精神,在新的一年以饱满的精神迎接新的挑战、创造优良的业绩,公司决定组织策划本次辞旧迎新庆祝联欢活动。
1、提升公司凝聚力,弘扬企业文化。
2、加强公司内部各部门(包括分、子公司)之间、员工之间以及与友邻单位的沟通与联系,增进了解与认识。
3、增强企业内部员工的集体观念、团队精神。
4、表彰奖励20xx年度先进。
5、通过各类竞技项目,激发大家的竞争意识,点燃生活激情。
6、营造良好的企业内部氛围,为新的一年、新的开始、新的挑战做好准备。
1、竞赛活动:乒乓球、台球、象棋、跳棋、扑克、飞镖。共六项。
2、联欢活动:娱乐游戏、才艺表演、团体文艺节目。
3、竞赛活动颁奖及年度表彰颁奖。
4、宴会。
20xx年12月30日上午20xx年1月4日晚。
日程安排如下:
1、六项竞赛:12月30日上午12月31日下午;
2、联欢、表彰颁奖及庆祝晚宴:1月4日下午3:00晚9:00。
1、竞技比赛活动:五楼活动室、五楼会议室、三楼会议室
2、联欢庆祝晚宴:中环国际酒店
xx公司,xx水业,xx饮业,军区房地产管理处职工。
组长:
副组长:
总策划:
小组成员:
1.六项竞赛项目
台球,乒乓球,扑克(三对三争上游玩法),象棋,跳棋,飞镖。
各比赛项目负责人具体负责此项比赛的赛程安排,规则制定,参赛人员的通知以及场地的协调安排,并全权负责处理各种比赛过程出现的问题以及突发事件。
六项比赛项目均采用淘汰制,各取前三名,扑克因为其是三对三玩法,属于团体项目,各级获奖人数都为三人。其中乒乓球单独设女子组,同样取前三名。具体比赛规则与赛程安排详见附件二:《赛程安排与比赛规则》。
此六项竞技比赛项目的设立,充分考虑了公司现有环境条件,并在此基础上,采取竞技比赛的方式来达到锻炼员工身体素质,发掘自身潜质,培养员工竞技意识,开发员工兴趣的目的。并且通过全员参与的形式,方便大家交流以及发现彼此间公共点,融洽公司整体氛围,增进个人情感交流。
2.联欢庆祝晚宴
联欢庆祝晚宴主持人:
联欢庆祝晚宴分为两阶段,前一阶段(4日下午3:006:30),娱乐游戏、才艺表演以及团体文艺节目等联欢活动与表彰颁奖;后一阶段(4日下午6:309:00)为正式晚宴。
(1)联欢活动
联欢活动待所有人全部到达会场后开始,以游戏、娱乐项目为主线穿插团体文艺节目。游戏、娱乐项目按预定桌数以及预先安排好的分组,进行室内团队游戏娱乐比赛。目前预计分为7组,共设8个团体项目,3个个人项目,并有抽奖活动穿插期间,总体以轻松娱乐为主,同时考验大家的团队合作能力,在游戏的同时,增强大家的团队意识,并进一步增进交流,提升公司凝聚力,营造轻松愉快,积极向上的企业文化氛围。
游戏娱乐项目有:趣味摸水果,猜谜语,抢凳子等。
竞赛规则:按组参加,每个团体项目在进行时,每组需选派一名代表参与,且人员不能重复。在比赛完后根据排名情况,获得相应分数,计算到各组总积分内。在所有项目进行完后,计算总积分,积分最高的一组为第一名,组内每名成员将获得奖品,在之后进行的颁奖仪式中领取。个人竞赛项目,抽奖活动以及文艺演出穿插进行,达到整体松弛有度的安排。
(2)表彰颁奖仪式
表彰奖励本次庆祝活动竞赛项目的优胜者以及20xx年度先进集体、优秀工作者。
所颁的.奖项有:6项竞技比赛奖项,团队游戏比赛奖项,星河精神奖(分集体、个人),特别荣誉奖等。
(3)正式晚宴
时间:6:30-9:00。在颁奖结束后进行晚宴,晚宴开始前由公司副董事长兼总经理xx致祝酒词,在接下来晚宴进行过程中,如有临场发挥即兴表演的,在主持人安排下进行表演助兴。
最后在音乐,歌声,美酒的伴随中,结束此次新年庆祝联欢活动,并由部分不饮酒的同事,负责会场的收尾工作。
1.12月7日活动负责人召开活动方案征集会议,并确定小组成员
2.12月9日活动策划人出具活动策划书
3.六项竞赛项目开始报名工作,并制定相关比赛流程与规则,截止12月12日报名结束后,对所有参赛者公布比赛流程。
4.15日前由于辅杰完成晚宴现场团队竞赛游戏内容与规则的制定,并对主持人进行讲解,以达到对竞赛游戏的完全把控。
5.19日前统计出文艺节目清单,并提前制作音乐光盘。
6.20日前根据上报的文艺节目单,制定出联欢庆祝晚宴的详细流程。主持人根据流程提前进行相关准备。
7.20日左右,确保活动款项及时到位,提前购买活动所需的道具、食品、奖品,以及预定宴会场所。
8.26日前,所有比赛用品必须购置齐全,可以提前让大家练习。目前确定需要的道具有:扑克12副,象棋3副、跳棋3副,飞镖2副(各含6支飞镖)。
9.29日前,所有活动比赛奖品必须购买到位。目前确定的有:500元超市卡1张,300元超市卡13张,300元洗浴卡12张,100元超市卡12张。团队竞赛奖品与抽奖实物奖根据最终活动经费确定。
10.29日前定制晚宴现场条幅一条,条幅内容:xx公司20xx新年之禧庆祝联欢会。
11.29日进行各部门述职(总结)以及对“星河精神奖”,“建言献策奖”等奖项进行投票表决。
12.29日提前安排各比赛项目以及晚宴的服务人员,以确保此次元旦活动的正常进行。
13.29日下午,开始布置比赛场地,并提前购买比赛过程中所需的食品,饮料等。
14.1月4日上午,购买下午晚宴所需部分水果,以及其他相关食品,酒水等,并派专人送到宴会现场,方便其提前准备。
15.1月4日下午,提前安排部分人员到晚宴现场进行布置。
16.活动期间,由专人负责拍照,以及摄像,作为公司永久保存的影像资料。17.其他未完尽事务待确定后补充。
团体文艺节目,按公司、部门报送,考虑到部分职能部门员工较少,可合并统计,具体的文艺节目数为:
企业管理部,xx饮业,综合业务部:3个
市场部:2个
财务部:1个
工程部:2个
公共事务部:2个
xx水业:3个(共计13个)
以上为分配到部门的文艺节目任务数底线,多者不限。并且仍然可以自由组合,只要保证总体节目数达到要求即可。需要注意的是节目音乐需提前自己准备,最后统一刻录成碟。
文艺节目可以采用各种形式,但希望尽量避免采用独唱以及合唱这两种形式。并且鼓励使用现有资源进行表演,如前几届年会以及水务集团5周年庆典活动置办下服装道具等。文艺节目内容应表现出积极向上的一面,诙谐幽默亦可。
1.活动进行完后,安排部分年轻员工对比赛现场进行整理、清扫。
2.晚宴结束后,安排部分不饮酒的员工进行收尾工作,查看是否有遗留的物品等。
3.对活动的照片进行发布。
4.活动策划人核算此次活动开销,对活动负责人进行汇报。
1.参加比赛的人员在确定比赛时间后务必准时到场参加,凡延期5分钟未到场参加的选手视为放弃比赛。
2.活动期间务必做好拍照,摄像工作,为公司留下珍贵的影响资料。
3.庆祝联欢晚宴期间,所有与会人员务必按照自己的座次相应入座,并牢记自己的号码,方便摇奖使用。
4.文艺节目所需音乐自行准备,在规定时间内上报并统一刻录成碟,届时统一播放。
5.其他注意事项待定。
公司元旦活动策划书
促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛
负责部门:企划部
参加部门:公司所有部门
公司全体在职员工
1、“五星员工”评选:公司所有部门
2、拔河比赛:公司篮球场
x月x日
1、准备宣传单和要发的通知;
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;
3、在公司网站首页发布相关信息和公示;
5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
xxx
(一)、评选基本条件与标准
1、基本条件:
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。
2、评选标准:
(1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。
(2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。
(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。
(二)、评选部门划分
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
(三)、具体流程:
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来;
(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜;
(5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询;
(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
“最佳员工”每人奖励20xx元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的`海南三亚旅游一次。
公司元旦活动策划书
一、活动安排:
1、活动名称:待定。
3、活动时间:xx年xx月xx日xx时。
4、活动地点:暂定(可考虑公司厂区搭建大舞台)。
5、主办部门:行政人资部。
6、协办部门:公司其他部门。
7、参加人员:开达公司全体员工及客户组。
8、相关工作人员:策划,总指挥,主持人,礼仪,拍照及回放制作,dj,后勤等。
二、活动内容:
一、节目类型:
1.卡拉ok大pk:以团队形式参与卡拉ok比赛(或知识竞赛大pk)。
2.群英荟萃大pk:本着创新思维,展望未来,努力进取的原则,可表现项目推进这几个月的变化等。节目类型不限,人员不限,以节目为单位pk。
二、评委:副总以上及客户组为评委;。
三、感恩顾问组环节:
1、组织排练小品,以项目推行这几个月的故事或进步为背景,体现改进后的士气和精神。
2、向全体员工安排感恩卡,现场抽取几位代表朗读,并送出全体员工感恩卡。
3、提前安排客户组礼物,现场由开达人代表送出。
四、节目结束,安排全体员工与客户组合影留念。
止、活动结束,安排晚宴。
六、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟踪,制作完成后4r墙展示并发送客户组留念。
三、活动所需物料:
二、舞台背景墙及条幅:品牌部制作;。
三、桌椅:培训室桌椅;。
四、感恩卡:品牌部安排制作;。
五、奖品及顾问组礼品:提前购买,奖品需定出金额预算;。
四、活动阶段计划:
1、策划及准备期(12月1日到12月10日):
本阶段主要完成宣传、节目收集、相关岗位人员确定等。
1)节目收集:由节目负责人负责。采取各个部门或外来条件提供节目渠道。确定主持人。
2)前期宣传:由宣传负责人负责。海报设计及张贴、横幅。
2、协调及进展期(12月11日-12月20日):本阶段主要完成节目排练确定、中期宣传、舞台物料等确定、物品购买。
1)节目初期排练确定:由节目负责人负责,导演监督,地点暂定各部门选取优秀节目,并进行排练。
2)舞台确定:由宣传负责人负责。(请结合节目组舞台要求,联系相关公司)。
4)物品购买及礼仪小姐确定:由礼仪负责人负责(物品需要情况征求各部)。
3、倒计时期(12月24日-12月29日)。
本阶段主要完成晚会全过程确定(包括节目单确定)、第一次彩排、末期宣传、领导邀请、场地确定、证件制作、费用收集。
1)活动全过程确定及彩排:由节目负责人负责。节目单确定交由各部门,加紧排练节目。并进行第一次彩排,时间暂定12月25日,地点暂定。
2)末期宣传:宣传负责人负责。宣传单(抽奖券和节目单)设计、发放及晚会当日抽奖券的收集。
3)领导邀请、相关证件制作、场地确定:由礼仪负责人负责。
4)费用收集:由总指挥负责。务必收正规票据,若此期无法收齐务必于活动结束后2天内收齐。
五、活动后期工作:
(1)为演员或表演嘉宾分发小礼品。
(2)费用处理。
(3)书面总结。
(4)vcd制作及网络、宣传窗宣传。
六、公司值班人员:xxx/xxx。
七、活动当日流程:详见(附录1)。
八、比赛规则与事项:详见(附录2)。
九、节录单及参加人员:详见(附录3)。
十、分队成员:详见(附录4)。
十一、费用预算:
附录1:活动当日流程:(根据节目情况再明细讨论并确定时间配额)。
1.12:30分观众及选手入席;。
2.各队长抽签决定参赛顺序;。
3.13:00分开始,总经理致词;。
4.团体赛pk(根据顺序依次进行,a队结束,评委打分,b队开始,b队结束,
公布a队得分,c队开始……)。
5.其他文艺节目;。
6.个人pk;。
7.公布团体赛成绩;。
8.其他文艺节目;。
9.组合pk;。
10.公布个人赛成绩;。
11.其他文艺节目;。
12.颁奖;。
13.其他文艺节目;。
14.结束。
比赛规则与注意事项。
比赛分为三个类型:
1.团体赛:以团队为单位大合唱比赛;。
2.个人赛:以个人为单位歌唱比赛;。
3.合唱赛:以小组(2人以上)为单位合唱比赛;。
除比赛节目以为,另有其他文艺节目(具体节目根据大家报名确定)。
公司元旦活动策划书
一、活动主题:
喜迎元旦,共创未来。
二、活动目的:
促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。
三、活动内容:
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛。
四、组织机构。
负责部门:企划部。
参加部门:公司所有部门。
五、活动对象:公司全体在职员工。
1、“五星员工”评选:公司所有部门。
2、拔河比赛:公司篮球场。
七、活动时间:
八、活动流程:
1、准备宣传单和要发的通知。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示。
4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的积极性与参与热情,详细介绍本活动并让他们咨询。
5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施:
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件:
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。
评选标准:
(1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。
(2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。
(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程:
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来。
(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜。
(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不能弃权与明确回收时间。
(5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询。
(6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。
(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置:
“最佳员工”每人奖励20xx年元。“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。
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公司元旦活动策划书
促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。
1、评选“2020年度五星员工”
2、拔河比赛。
负责部门:企划部。
参加部门:公司所有部门。
公司全体在职员工。
1、“五星员工”评选:公司所有部门。
2、拔河比赛:公司篮球场。
1、准备宣传单和要发的通知。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示。
4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的积极性与参与热情,详细介绍本活动并让他们咨询。
5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施:
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件:
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神,在工作中与他人合作融洽。
评选标准:
(1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。
(2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。
(4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程:
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来。
(3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜。
(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不能弃权与明确回收时间。
(5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询。
(6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。
(7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置:
“最佳员工”每人奖励2020年元。“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。
公司元旦活动策划书
3、增强公司员工的集体语言精神观念。
参加人员:公司各级领导、公司全体员工。
活动时间:20__年12月__日__点(时间初步预定)。
活动地点:公司几楼会议室。
2、公司领导致词。
3、文艺演出。
(一)、晚会策划及准备时间(时间节点),成立晚会筹备小组,本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定。
1、通知各部门递交节目名单、节目类型,每个部门节目类型限,届时筛选。(报名截止时间)。
2、所报节目参加人员确定。
3、晚会节目主持人确定。
(二)、晚会协调进展期(时间节点),本阶段主要完成节目的.排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购买等工作。
(三)、晚会倒计时(时间节点),本阶段主要完成晚会全过程(包括节目单)确定、彩排、末期宣传工作、对现场内外进行布置。
(四)、晚会正式演出期间(时间节点)。
1、安排演职人员以及后期参赛所有节目排练工作。
2、现场领导的接待工作、观众进出会场秩序。
3、晚会开始前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作。
4、晚会后的收尾工作。
1、主持人开幕。
2、请领导致词。
3、由领导宣布元旦晚会正式开始。
4、节目表演开始。
5、活动结束。
可在节目中穿插互动小游戏,小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份,获胜者还可额外获得精美奖品一份。
游戏1:步步为赢。
由各部门分别推荐优秀员工作为节目评选嘉宾为参演节目打分,共10人,满分10分。分别设置一、二、三等奖七、幸运大抽奖(演出结束)安排领导在抽奖箱中对参加晚会的全体员工进行“幸运大抽奖”活动。奖项共三项:一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。
公司元旦活动策划书
一、活动时间:
20xx年1月4日下午2:00。
二、活动目的。
为了丰富员工业余生活,感受新年的气息。
三、活动内容:
1、一分钟跳绳比赛。
2、投篮比赛。
3、人名猜猜猜。
4、男子组象棋比赛。
5、女子组跳棋比赛。
四、具体活动安排。
1、一分钟跳绳比赛。
地点:文体中心1楼。
2、投篮比赛。
地点:文体中心1楼。
3、人名猜猜猜。
地点:文体中心1楼。
比赛方法:比赛开始前,有小纸条写好分厂每位员工的名字。两人一组。
4、男子组象棋比赛。
地点:文体中心4楼。
参赛办法:个人为单位比赛。自由参赛,取前3名。其他的发纪念品。
5、女子组跳棋比赛。
地点:文体中心4楼。
参赛办法:个人为单位比赛。自由参赛,取前3名。其他的发纪念品。
五、奖品数目:
一等奖:1+1+2+1+1=6。
二等奖:2+2+2+1+1=8。
三等奖:3+3+3+1+1=8。
纪念奖:15。