月工作总结不仅是一种工作习惯,也是自我管理和认识的重要方式之一。接下来,小编为大家推荐几篇优秀的月工作总结范文,以供大家参考和学习。
采编部与流通部实习工作总结
实习的第一天,我们第一组就被分到采编部实习。采编部是整个图书馆工作中最核心,也是最难的一块,大家心里都多少有点惴惴不安,而且为了锻炼我们的沟通能力,图书馆办公室的主任还要求我们各组自行跟各部门老师联系。所以没办法,作为一组的组长,我只好带着他们去找采编部的王主任,跟她说明来意,他很爽快就答应了,把我们八个人分成三个组分别由三个负责编目的老师指导,就这样,我们在这里开始了紧张而又忙碌的图书编目实习。
1、学习陕西理工学院图书馆文献分类细则、书目数据著录细则以及文献主题标引工作细则。
由于各高校情况不同,所以图书馆需要针对所属院校的专业设置和自身文献收藏的具体情况确定不同的工作细则。所以,我们进入采编部的第一项任务就是学习该馆自己编制的红皮《陕西理工学院图书馆采编部工作手册》,为接下来的上机编目打好基础。
因为时间有限,我们的理论学习只进行了半天就开始着手为上机著录做准备了。
2、图书拆包。
对新到图书进行拆包,拆包时最好不要打乱其原有顺序。
3、消磁和贴磁条。
由于该馆的防盗系统刚刚升级而这批进馆的图书还没来得及更换与之相匹配的磁条,所以我们的准备工作就多了一项比较艰巨的任务:更换磁条。及撕去原有磁条,贴上新的磁条,这项工作看似简单,但工作量却很大。
消磁的时候首先要先找到磁条的位置,而这个位置是不固定的,在厚厚的一本书中要找出来是很费劲的,况且有些比较厚的书中可能还不止一个磁条,最多的一次是,我们在一本七百多页的书中撕出五条后,检测仪才显示无磁条!其次,即使找到了磁条的所在位置,要把它撕下来也不是件容易的事,有些书的纸张比较薄,再加之如果里面有几个磁条的话,一般等到全部撕完的时候,一本新书也就变成旧书了。所以为了减少对图书的损坏,撕磁条的部分一般由比较心细的女生来完成,男生帮忙找出磁条的位置就可以了。待所有的磁条都撕完后,还要再次进行检测,以确保磁条以完全消除。
与消磁相比,贴磁条就要容易多了。只要在书中间靠近书脊的地方贴上一个长磁条就可以了,但磁条是为了防盗的,所以这个工作看似很简单,却也有很多要注意的地方,比如磁条要贴在没有文字的地方,这样才不会影响阅读,另外磁条不能长出书外,这样读者不小心的时候可能会被划伤,再有就是不能贴的太浅,这样容易因为读者好奇等原因,导致磁条脱落。
4、排序、划书线及提书。
将更换磁条后的图书按订购书单的顺序排列,分批给图书划书标的下线,方便以后贴书标,然后按种类各取一本另放,十本一摞,书背向上。
5、上机著录。
按照书目数据著录细则对各个字段逐一进行著录,这块是整个编目工作中最核心的一部分,所以在整个采编部实习中我们用了三分之二的时间来熟悉这块的工作,而且老师也一直在努力找一些难度比较大的书让我们练习,但是毕竟图书的数量和种类有限,所以到最后要结束采编部实习的时候,我还是觉得里面有好些特殊的著录方法和技巧不太熟练,只能在以后的工作中自己慢慢摸索了。
虽然有遗憾,但整体来说此次收获还是挺大的,在和老师的耐心指导下掌握了图书著录的基本要领:一、客观著录。即对图书基本信息的著录一定要客观,包括在提取主题词的时候也要做到能客观反映文献的真实内容,当然这也不是件容易的事情,需要在大量的实践中不断地总结经验。二、尽可能提出所有的检索点。这一点要在200字段、相关题名字段(5-)以及主题分析字段(6-)中特别注意,尤其是相关题名字段中的517字段,用到的概率很大。
6、贴条码。
纯手工活,但一定要细心,不能贴错,还要尽量做到美观。
7、清点图书,确保无缺失。
三、第二站:流通部。
因为之前经常以志愿者的身份在流通部帮忙,对图书的借还和上架等基础性的工作比较熟悉。
1、借书:眼疾手快的活。
不仅要对操作后产生的每一条记录详细查看,以确保借书操作的有效性,还要随时提醒入库的读者携带代书板以及防止读者将未处理过的图书带出安全门,而手中还要不停地处理借书事宜,有时候还要提醒读者查阅图书是否有污损,以便及时处理,所以稍不留神就会犯错误。
2、还书:细心与耐心的挑战。
流通部的工作直接面对的是读者,读者对一个图书馆印象的好坏也直接来源于流通部工作人员的服务态度,所以,细心和耐心就成为了对读者服务人员的最低要求,尤其是课间还书的高峰期,一定要有条不紊的按流程走,不能着急。
2.1还书对于还回的图书,每一本都要检查其是否有缺页、剪裁、污损等现象,发现后要及时处理,对于超期的图书要开具发票,指导读者到借书处交清罚款后再予以处理。
2.2续借续借的时候一般选择按书续借,且要明确告诉读者续借必须是在原书借出后的二十到三十天之间才能处理,不到二十天的原书返还读者,并告知其有效的续借时间,超过三十天的强行还回,并根据超时天数处以罚款。
2.3处理读者信息这项工作跟读者接触的比较少,只要偶尔简答一些有关图书丢失等的处理办法外,剩下的就是注销前一届毕业生的图书证和注册新一届学生的图书证。
采编部工作总结
20xx年采编部工作总结20xx年是采编部在各个方面取得全面而有实质性飞跃的一年,无论是采访工作,还是分编工作中业务流程、模式的改进、调整、分编数量和质量的大幅度提高,都取得了可喜可贺的成绩,尤其是本部门全体人员在工作中的相互配合、齐心协力,圆满完成本年度采编任务,全馆上上下下都应该是有目共睹的。
采编部是保证图书馆工作正常开展的业务重心,负责新书加工及计算机数据库的建设。今年全年共完成新书著录12000余册,其中馆内图书6000余册,以认真、细致和强烈的责任心,保证了图书馆的借阅服务全年正常运行。在保证借阅正常运转的情况下,服从领导安排,支援基层图书馆(室)建设,积极提供技术支持,帮助基层单位加工整理图书6000余册,具体工作如下:
1、元月十日支援农家书屋建设,到蒋村编辑整理图书600余册(种)。
2、4月份为瓦窑沟农家书屋编辑整理图书600余册(种)。
3、5月份支持市委宣传部图书室建设,编辑加工整理图书1000余册(种),设立书目总括登记账簿,并进行了分类排架。
4、7月份为部队赠送图书800余册,并逐一进行了编辑加工整理,设立捐赠图书书目清单。
5、12月为工人文化宫职工书屋加工整理图书3000余册(种),得到工会领导的高度赞扬,并获赠“情系工会基层,支持书屋建设”锦旗一面。
1、加强业务学习。同志们利用业余时间,积极进行图书情报知识、计算机应用知识、图书馆自动化管理系统应用等方面的学习,拓宽了知识面,提升了业务水平,大大提高了分编速度和分编质量,为采编工作再上一个新台阶夯实了基础。
2、认真学习落实科学发展观,并切实以科学发展观作指导,找差距,做统筹,以人为本制订部门计划,使采编工作日趋完善和成熟。
3、在长治市创建文明城市活动中,采编部全体人员积极配合,从自身做起,从小事做起,以文明的态度和优质的服务影响读者,为树立图书馆在市民心中的`良好形象做出了表率。
4、积极参加馆内组织的各项文体活动,和同志们同心协力,发扬不怕苦不怕累的精神,奋力拼搏,使得每一次参加的活动都能取得良好的成绩。
总之,在这一年中,采编部在馆领导的指导和部主任的带领下,团结合作,齐心协力,工作取得了很大进展。今后,我们更要开足马力,对所采购的新书及时进行分编,坚持数量与质量相结合的原则,争取让新书尽快与读者见面,满足读者对文化知识的需求,丰富读者的精神文化生活。同时我们将继续钻研业务知识,努力提高业务技能,为图书馆事业的辉煌贡献自己的力量!
采编部与流通部实习工作总结
时光荏苒,转眼间来xx实习已经五个月了,短暂的实习生活,除了工作经验和知识上的丰硕外,最大的收获莫过于“转变”二字——从校园思维模式到职场思维模式的转变,为今后尽快适应融入职场生涯奠定了基础。
说到从校园思维模式到职场思维模式的转变,就不得不提到角色定位。从进入公司伊始,就要求自己以职场人员的标准要求自己,不能将学生行为带到工作环境中,但是在学习新的问题时依旧要像学生那样保持谦虚的态度。
一路走来,从开始的懵懵懂懂,到逐渐理出思路,目标逐步明朗。期间不仅熟悉了工作环境以及公司运作基本流程,更是学到了很多专业技能。
初始接触的是某移动传媒公司的项目。该项目主要分为两部分,一是制作公司制度全案;一是制作公司人力资源管理制度及体系,包括薪酬制度方案,绩效管理手册。
在制作绩效管理手册中绩效考评指标一部分时,前期准备需要做到以下三点:
1、对媒体行业概况及公司的背景信息做详细深入的调查。
2、熟悉公司的基本工作流程及组织结构。
3、熟练掌握绩效管理制度及绩效考核指标体系的方法论。
在制作绩效考核指标中也遇到了很多难题:
1、制定部门kpi时,部门负责人的对抗,基于此我们与其上级领导进行沟通,使考核指标与目标值的确定更加趋于客观化合理化。
2、由于媒介工作的特殊属性,使得对节目制作编播人员的考核成为难点。对此我们将节目编播制作人员的绩效考核指标分为定性指标和定量指标,定性指标另行订立奖惩办法进行考核,这样就避免了一些影响较大的指标设置到kpi中分得的权重较小,体现不出激励作用。
3、由于对工作流程不熟悉,影响kpi推导过程的准确把握。对此我通过各种途径熟悉理解各部门工作的内涵和流程。例如像财务部门,综合处的工作内容和流程同其他行业有很多共性,所以学习起来难度相对小些,对于业务部门有其独特性,则需要认真分析总结。
(二)培训课件制作。
“工欲善其事,必先利其器”培训课程就是培训师手中的利器,因此培训课程的设计成为整个培训系统的关键环节之一。在培训课件制作过程中,我逐步总结出其基本流程。
1、前期准备。
在制作课件前首先要调研客户需求,即要弄清楚学员是谁;他们需要什么;希望通过此次培训达到什么样的目的;解决什么问题等,弄清这些问题才能做到有的放失。
了解以上信息后就需要确定培训的主题。
2、设计具体内容。
采编部工作总结
工作热情、扎实的工作作风,紧密团结,密切配合,保质保量的完成了全年的工作任务。
随着我院办学规模的进一步扩大,同时,为了更好的迎接教育部本科教学评估工作,今年学院对图书购置经费的投入维持在较高的水平上。全年购书金额达160多万,购入图书近8万册。今年,图书采购继续采取公开招标的方式。
学院委托盛联招标公司组织招标,经过竞争性谈判,有5家图书经销商最终中标,作为我馆的图书供货商。今年图书采购工作时间紧,任务重。5月初,图书招标结束,7月底,要完成所有的采购任务,在不到3个月的时间里,要完成8万册的图书采购量,难度可想而知。招标公示期满,立即组织馆内和院系的老师到市内书店现场选书。现场选书具有直观性好、针对性强等优点,可以缩短配货的渠道,加快图书到货的速度。对于这样的选书模式,得到了老师们充分的肯定,也收到了良好的效果。除了现采以外,还加强了与系部的联系,多渠道收集师生对专业文献的需求。同时,广泛搜集电子书目信息,采用多种采集手段,充分利用现代网络工具进行采访工作。另外,为了拓宽采购渠道,七月初,先后到国防工业出版社、航空工业出版社等重点、部署出版社选购图书。为了补充外文图书,我馆与中国公司常年保持着业务往来。
每年选购一些既具有专业特色又具有收藏价值、实用价值的外文年鉴。
本年度采编部的日分编任务,与往年相比,有了大幅度的增加。按照学院的部署,8月10号之前,馆藏总量要达到98.5万册,生均图书册数要超过80册,对于这样的评估指标要求,我们有近12万册的.图书缺口。平均每天要加工1500册图书,对于这样的工作量,如果单存依靠我们自己的力量,很难按时完成任务,所以,充分发挥书商的力量。
今年,在招标合同中,补充了一些附加条款,要求书商派人到馆加工,从拆包验收到流通上架,实现“一条龙”式服务,我们的工作人员负责指导、组织和监督。书商到馆加工人员,素质、业务能力参差不齐,而且,因为工作需要,要频繁换人,这给我们工作带来了很多困难。每一个环节的工作,我们的工作人员都要进行一对一的指导。一遍不行,两遍、三遍,反复提示,加强记忆。每周,要列出了详细的工作计划、用人计划,以保证工作进度;同时,我们的工作人员严把质量关,加工过程中,一经发现未达到要求的,一律返工。经过采编部全体同志不懈的努力,截止到8月9号,共加工图书15609种,120689册;光盘3089种,22500张;使得我馆的馆藏总量、生均图书册数均达到了评估指标的要求。另外,为了规范各岗位自身的工作职责,使采编部各项工作都有据可依、有章可循。立足长效管理,加强业务规范,成文采编各项工作细则。先后修订了2个业务工作细则:《图书加工细则》和《中文图书著录细则》。著录细则涉及到类目修改、类级的使用、交替类目的使用、具体类目的使用,以及总论复分表的使用等。
通过此项措施,统一了分类、编目、加工的标准,编目质量、加工质量得到了明显的提高。
图书馆搬迁是今年面临的一项非常繁重而艰巨的任务。搬迁初期,采编部大部分同志并没有直接参与图书的下架、打包工作。这段时间,集中一切力量加工图书,尽努力,使馆藏总量达到评估要求。从8月10号开始,采编部全体同志直接参与图书打包收尾阶段的工作;每名同志被编到组里,将阅览室和借书处的书合并在一起,重新进行排序,再协助工人打包,做好包头标识工作。打包结束以后,一部分同志被安排到架子组,监督工人拆装架子,安装木线、护板等工作;另一部分同志被安排到运书组,负责图书拆包、排架,另外,还做了一些统计工作,计算架位、空格,写一些架位标识等。此次搬迁正值酷暑,天气炎热,任务艰巨,大家不分年龄,不分男女,不分部门,齐心协力,超工作量、大负荷的工作,在很短时间内完成了搬迁任务。此外,为了使新馆架位摆放整齐、美观,馆里成立了划线组,由我负责。经过到现场进行实地测量、计算,又通过反复论证,确定了选参照点、分区域,等分切线的划线方案。在划线的过程中,无论是打线、描点、量距离,都需要频繁的蹲起,时间长了,就会有腰酸腿疼、头晕目眩的感觉。另外,划线现场卫生、噪音情况极差,经常是这边划线,头上还刮着大白,耳边响着切割声,尽管这样,划线组的同志,没有一句怨言,奋勇争先,埋头苦干。
经过大家不懈的努力,按计划的完成了划线任务。
本科教学评估是全馆工作的主线和重中之重。根据馆领导的部署和安排,将评估材料分解成若干个方面,每个部门相应的承担一部分工作。在组织材料的过程中,采编部遇到的困难是图书分类统计。从52年建校到评估年,时间跨度太长,经手人过多;另外,相关帐目记录不够详细、全面,老图书馆管理软件自身功能的局限性等多种因素,使得图书分类统计工作异常困难。大家从头缕起,翻阅各种帐目,对每批图书重新进行分类累加,经过近4个月的时间,圆满的完成了此项工作。其它评估佐证材料,经过大家加班加点,不厌其烦,认真严格地搜集、整理、归档。又经过多次修改、充实、完善,最终按照规定的要求按时完成了每一阶段的任务。透视过去一年,尽管在工作中取得了一定的成绩,但这与领导的关心和同志们的配合是分不开的。成绩已成为过去,在今后的工作中,我们将认真总结经验,查找不足,踏踏实实做好本职工作,一如既往地严格要求自己,不断提高自身的业务水平,尽我们的努力,扬长避短,虚心学习,争取做得更好。
图书馆采编部工作总结
1、起草《信阳师范学院图书馆文献资源建设与管理办法实施细则》(试行)。
2、完善《信阳师范学院图书馆文献资源编目加工业务工作细则》。
3、起草《信阳师范学院图书馆受赠图书编目与管理办法》。
二、政府招标文件的制定和图书招标工作。
1、在认真学习领会《xxx政府采购法》和学校图书采购政府招标有关规定的前提下,全面总结过去工作经验,深入开展调查研究,科学制定图书采购政府招标文件。
2、加强与学校财务、资产等部门沟通,近早实现图书采购预招标制度。为图书全年均衡采购创造基本条件。
3、认真做好纸质文献各项招标工作。
三、认真分析馆藏结构现状,全面了解学校学科、专业建设需求,常态化做好读者需求调查工作,全面提升图书采购质量,为教学科研提供文献需求基本保障服务。
1、做好馆藏结构现状分析。
3、建立与院系经常性联系,尤其是与优势和重点学科的文献需求信息重点保证。建立文献采购到库后及时反馈读者的机制。
4、加强与供货商协商联系,采取灵活多样化和多渠道采购方式,保证保量完成年度采购任务,尽量速短新书上架时间,提高文献利用率。
四、做好采编部日常工作和资料整理、财务报销等工作。
2、加强新书上架宣传工作。
3、做好报纸、期刊收发登到和送达工作。
4、系统整理图书、期刊、报纸等采购加工业务数据;及时归档。
5、及时履行和完善与图书采购有关的各项财务手续。
五、其他工作。
1、加强业务学习。
2、做好科研工作。
年采编部工作总结
工作热情、扎实的工作作风,紧密团结,密切配合,保质保量的完成了全年的工作任务。一、采购工作随着我院办学规模的进一步扩大,同时,为了更好的迎接教育部本科教学评估工作,今年学院对图书购置经费的投入维持在较高的水平上。全年购书金额达160多万,购入图书近8万册。今年,图书采购继续采取公开招标的方式。
学院委托盛联招标公司组织招标,经过竞争性谈判,有5家图书经销商最终中标,作为我馆的图书供货商。今年图书采购工作时间紧,任务重。5月初,图书招标结束,7月底,要完成所有的采购任务,在不到3个月的时间里,要完成8万册的图书采购量,难度可想而知。招标公示期满,立即组织馆内和院系的老师到市内书店现场选书。现场选书具有直观性好、针对性强等优点,可以缩短配货的渠道,加快图书到货的速度。对于这样的选书模式,得到了老师们充分的肯定,也收到了良好的效果。除了现采以外,还加强了与系部的联系,多渠道收集师生对专业文献的需求。同时,广泛搜集电子书目信息,采用多种采集手段,充分利用现代网络工具进行采访工作。另外,为了拓宽采购渠道,七月初,先后到国防工业出版社、航空工业出版社等重点、部署出版社选购图书。为了补充外文图书,我馆与中国公司常年保持着业务往来。
每年选购一些既具有专业特色又具有收藏价值、实用价值的外文年鉴;。
二、图书分编工作本年度采编部的日分编任务,与往年相比,有了大幅度的增加。按照学院的部署,8月10号之前,馆藏总量要达到98.5万册,生均图书册数要超过80册,对于这样的评估指标要求,我们有近12万册的图书缺口。平均每天要加工1500册图书,对于这样的工作量,如果单存依靠我们自己的力量,很难按时完成任务,所以,充分发挥书商的力量。
今年,在招标合同中,补充了一些附加条款,要求书商派人到馆加工,从拆包验收到流通上架,实现“一条龙”式服务,我们的工作人员负责指导、组织和监督。书商到馆加工人员,素质、业务能力参差不齐,而且,因为工作需要,要频繁换人,这给我们工作带来了很多困难。每一个环节的工作,我们的工作人员都要进行一对一的指导。一遍不行,两遍、三遍,反复提示,加强记忆。每周,要列出了详细的工作计划、用人计划,以保证工作进度;同时,我们的工作人员严把质量关,加工过程中,一经发现未达到要求的,一律返工。经过采编部全体同志不懈的努力,截止到8月9号,共加工图书15609种,120689册;光盘3089种,22500张;使得我馆的馆藏总量、生均图书册数均达到了评估指标的要求。另外,为了规范各岗位自身的工作职责,使采编部各项工作都有据可依、有章可循。立足长效管理,加强业务规范,成文采编各项工作细则。先后修订了2个业务工作细则:《图书加工细则》和《中文图书著录细则》。著录细则涉及到类目修改、类级的使用、交替类目的使用、具体类目的使用,以及总论复分表的使用等。
通过此项措施,统一了分类、编目、加工的标准,编目质量、加工质量得到了明显的提高。
三、搬迁工作图书馆搬迁是今年面临的一项非常繁重而艰巨的任务。搬迁初期,采编部大部分同志并没有直接参与图书的下架、打包工作。这段时间,集中一切力量加工图书,尽努力,使馆藏总量达到评估要求。从8月10号开始,采编部全体同志直接参与图书打包收尾阶段的工作;每名同志被编到组里,将阅览室和借书处的书合并在一起,重新进行排序,再协助工人打包,做好包头标识工作。打包结束以后,一部分同志被安排到架子组,监督工人拆装架子,安装木线、护板等工作;另一部分同志被安排到运书组,负责图书拆包、排架,另外,还做了一些统计工作,计算架位、空格,写一些架位标识等。此次搬迁正值酷暑,天气炎热,任务艰巨,大家不分年龄,不分男女,不分部门,齐心协力,超工作量、大负荷的工作,在很短时间内完成了搬迁任务。此外,为了使新馆架位摆放整齐、美观,馆里成立了划线组,由我负责。经过到现场进行实地测量、计算,又通过反复论证,确定了选参照点、分区域,等分切线的划线方案。在划线的过程中,无论是打线、描点、量距离,都需要频繁的蹲起,时间长了,就会有腰酸腿疼、头晕目眩的感觉。另外,划线现场卫生、噪音情况极差,经常是这边划线,头上还刮着大白,耳边响着切割声,尽管这样,划线组的同志,没有一句怨言,奋勇争先,埋头苦干。
经过大家不懈的努力,按计划的完成了划线任务。四、评估工作本科教学评估是全馆工作的主线和重中之重。根据馆领导的部署和安排,将评估材料分解成若干个方面,每个部门相应的承担一部分工作。在组织材料的过程中,采编部遇到的困难是图书分类统计。从52年建校到评估年,时间跨度太长,经手人过多;另外,相关帐目记录不够详细、全面,老图书馆管理软件自身功能的局限性等多种因素,使得图书分类统计工作异常困难。大家从头缕起,翻阅各种帐目,对每批图书重新进行分类累加,经过近4个月的时间,圆满的完成了此项工作。其它评估佐证材料,经过大家加班加点,不厌其烦,认真严格地搜集、整理、归档。又经过多次修改、充实、完善,最终按照规定的要求按时完成了每一阶段的任务。透视过去一年,尽管在工作中取得了一定的成绩,但这与领导的关心和同志们的配合是分不开的。成绩已成为过去,在今后的工作中,我们将认真总结经验,查找不足,踏踏实实做好本职工作,一如既往地严格要求自己,不断提高自身的业务水平,尽我们的努力,扬长避短,虚心学习,争取做得更好。
采编部工作总结
这次的工作中遇到的最大困难就是协议书签订的问题,由于负责人非常的繁忙,协议书一直很难找到时间签订下来,直到4月23号下午五点才正式签署了,但还是以我本人的名义签署的,因为来不及回学院盖章了,虽然已经被老师看过确认没有任何问题,但还是应该按照程序来走的。还有一个问题就是外宣组的问题,虽然我不是负责外宣的工作,但还是有义务提出建议的。我认为这次外宣的成员的培训不足,虽然有天气等客观的原因,但从队员反馈的情况来看,语言技巧培训不足,还有心理培训方面也要纳入培训内容。如果能在面对恶劣的天气时及时更改宣传策略,效果也许会更加好。
而对于协议书或其它协议及时签署的问题,我至今还没有找到一种最佳的解决方法,毕竟我们还是处于相对被动的一方。
外联部副部长梁曼怡。
2010-4-30。
本学期是我参加通讯社的第一个学期,在各位老师和师兄师姐的关心、指导下,在社员们的帮助、支持下,我始终坚持通讯社的规章制度,及早熟悉了通讯社的组织安排和工作任务,认真完成了安排的各项工作任务,自身的政治素养、工作能力和综合能力等都有了很大的提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:
一、加强学习,努力提高自身素质。
我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。积极参加通讯社和本部门组织的培训学习活动,认真学习培训内容,并认真撰写心得体会和学习笔记,使自身的综合素质和工作能力有了很大提高。此外,还利用业余时间自学了调查研究的相关知识,比如利用国庆假期,认真自学了《社会调查研究通论》,并认真撰写心得体会和学习笔记。为尽早熟悉通讯社工作和完成通讯社的工作任务尤其是调研任务和值班工作打下了坚实的基础。
二、认真完成工作任务。
三、严于律已。
本学期以来,我对自身严格要求,始终坚持遵守通讯社的准则,坚持老师和师兄师姐的要求。规范自己的一切言行,尊重老师和师兄师姐,团结社员,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进。积极维护学生工作通讯社的良好形象。
总之,本学期,我做了一定的工作,也取得了一些成绩和进步,但距老师和师兄师姐的要求还有不少的差距:主要是对相关学习抓得还不够紧,完成工作任务时创造性开展不够,个别工作做的还不够完善。在新的学期,我将继续努力,提高自身素质,努力克服不足,以对通讯社高度负责的精神,脚踏实地,尽自己所能,更好的完成通讯社安排的工作任务.
采编部与流通部实习工作总结
实习的第一天,我们第一组就被分到采编部实习。采编部是整个图书馆工作中最核心,也是最难的一块,大家心里都多少有点惴惴不安,而且为了锻炼我们的沟通能力,图书馆办公室的主任还要求我们各组自行跟各部门老师联系。所以没办法,作为一组的组长,我只好带着他们去找采编部的王主任,跟她说明来意,他很爽快就答应了,把我们八个人分成三个组分别由三个负责编目的老师指导,就这样,我们在这里开始了紧张而又忙碌的图书编目实习。
1.学习陕西理工学院图书馆文献分类细则、书目数据著录细则以及文献主题标引工作细则。
由于各高校情况不同,所以图书馆需要针对所属院校的专业设置和自身文献收藏的具体情况确定不同的工作细则。所以,我们进入采编部的第一项任务就是学习该馆自己编制的红皮《陕西理工学院图书馆采编部工作手册》,为接下来的上机编目打好基础。
因为时间有限,我们的理论学习只进行了半天就开始着手为上机著录做准备了。
2.图书拆包。
对新到图书进行拆包,拆包时最好不要打乱其原有顺序。
3.消磁和贴磁条。
由于该馆的防盗系统刚刚升级而这批进馆的图书还没来得及更换与之相匹配的磁条,所以我们的准备工作就多了一项比较艰巨的任务:更换磁条。及撕去原有磁条,贴上新的磁条,这项工作看似简单,但工作量却很大。
消磁的时候首先要先找到磁条的位置,而这个位置是不固定的,在厚厚的一本书中要找出来是很费劲的,况且有些比较厚的书中可能还不止一个磁条,最多的一次是,我们在一本七百多页的书中撕出五条后,检测仪才显示无磁条!其次,即使找到了磁条的所在位置,要把它撕下来也不是件容易的事,有些书的纸张比较薄,再加之如果里面有几个磁条的话,一般等到全部撕完的时候,一本新书也就变成旧书了。所以为了减少对图书的损坏,撕磁条的部分一般由比较心细的女生来完成,男生帮忙找出磁条的位置就可以了。待所有的磁条都撕完后,还要再次进行检测,以确保磁条以完全消除。
与消磁相比,贴磁条就要容易多了。只要在书中间靠近书脊的地方贴上一个长磁条就可以了,但磁条是为了防盗的,所以这个工作看似很简单,却也有很多要注意的地方,比如磁条要贴在没有文字的地方,这样才不会影响阅读,另外磁条不能长出书外,这样读者不小心的时候可能会被划伤,再有就是不能贴的太浅,这样容易因为读者好奇等原因,导致磁条脱落。
4.排序、划书线及提书。
将更换磁条后的图书按订购书单的顺序排列,分批给图书划书标的下线,方便以后贴书标,然后按种类各取一本另放,十本一摞,书背向上。
5.上机著录。
按照书目数据著录细则对各个字段逐一进行著录,这块是整个编目工作中最核心的一部分,所以在整个采编部实习中我们用了三分之二的时间来熟悉这块的工作,而且老师也一直在努力找一些难度比较大的书让我们练习,但是毕竟图书的数量和种类有限,所以到最后要结束采编部实习的时候,我还是觉得里面有好些特殊的著录方法和技巧不太熟练,只能在以后的工作中自己慢慢摸索了。
虽然有遗憾,但整体来说此次收获还是挺大的,在和老师的耐心指导下掌握了图书著录的基本要领:一、客观著录。即对图书基本信息的著录一定要客观,包括在提取主题词的时候也要做到能客观反映文献的真实内容,当然这也不是件容易的事情,需要在大量的实践中不断地总结经验。二、尽可能提出所有的检索点。这一点要在200字段、相关题名字段(5-)以及主题分析字段(6-)中特别注意,尤其是相关题名字段中的517字段,用到的概率很大。
6.贴条码。
纯手工活,但一定要细心,不能贴错,还要尽量做到美观。
7.清点图书,确保无缺失。
第二站:流通部。
因为之前经常以志愿者的身份在流通部帮忙,对图书的借还和上架等基础性的工作比较熟悉。
1.借书:眼疾手快的活。
不仅要对操作后产生的每一条记录详细查看,以确保借书操作的有效性,还要随时提醒入库的读者携带代书板以及防止读者将未处理过的图书带出安全门,而手中还要不停地处理借书事宜,有时候还要提醒读者查阅图书是否有污损,以便及时处理,所以稍不留神就会犯错误。
2.还书:细心与耐心的挑战。
流通部的工作直接面对的是读者,读者对一个图书馆印象的好坏也直接来源于流通部工作人员的服务态度,所以,细心和耐心就成为了对读者服务人员的最低要求,尤其是课间还书的高峰期,一定要有条不紊的按流程走,不能着急。
2.1还书对于还回的图书,每一本都要检查其是否有缺页、剪裁、污损等现象,发现后要及时处理,对于超期的图书要开具发票,指导读者到借书处交清罚款后再予以处理。
2.2续借续借的时候一般选择按书续借,且要明确告诉读者续借必须是在原书借出后的二十到三十天之间才能处理,不到二十天的原书返还读者,并告知其有效的续借时间,超过三十天的强行还回,并根据超时天数处以罚款。
2.3处理读者信息这项工作跟读者接触的比较少,只要偶尔简答一些有关图书丢失等的处理办法外,剩下的就是注销前一届毕业生的图书证和注册新一届学生的图书证。
3.上架。
4.利用ilas系统做各种统计工作,比如文献的借阅和还回统计、读者借阅统计、读者/文献借阅统计以及读者阅览统计等,以便及时发现流通服务中的各项问题和读者的阅读倾向,以提高流通部的读者服务水平,也为采访工作提供必要的依据。
2.支部换届工作报告。
3.支部换届工作报告2016。
采编部的工作总结
我是肖煜玮,作为采编部的部长,我对近期我们的主要工作做一个总结。
作为采编部,我们部门的只能就是为校友会的所有活动收集文字、图片等各种形式的素材,并进行校友会网页的制作及维护工作。近期,我们进行了网页的制作工作,这项工作给予我们的准备及制作时间非常少。鉴于部员与我对网页的制作都不是非常熟识,所以我们进行了重新学习的一个过程,并最终由部员刘艺安完成此网页的制作,在这次的网页制作当中,我们提高了团队的协作与沟通能力,并丰富了我们自身的技能,我认为这锻炼的不光是为校友会做事的能力,更是为我们以后在社会中,接受新鲜事物并进行学习的一个提前的培养,我获益匪浅。
近期我们的工作除了制作网页之外还有制作电子相册的任务,我们进行了三次的拍照及筛选工作,为了就是把我们校友会的电子相册做到尽善尽美,此电子相册还在制作当中,我们会抓紧时间完成,把最清新、洁净、舒适的校园及校友会呈献给我们的老校友。
图书馆采编部工作总结
1、起草《信阳师范学院图书馆文献资源建设与管理办法实施细则》(试行)。
2、完善《信阳师范学院图书馆文献资源编目加工业务工作细则》。
3、起草《信阳师范学院图书馆受赠图书编目与管理办法》。
二、政府招标文件的制定和图书招标工作。
1、在认真学习领会《中华人民共和国政府采购法》和学校图书采购政府招标有关规定的前提下,全面。
总结。
过去工作经验,深入开展调查研究,科学制定图书采购政府招标文件。
2、加强与学校财务、资产等部门沟通,近早实现图书采购预招标制度。为图书全年均衡采购创造基本条件。
3、认真做好纸质文献各项招标工作。
三、
认真分析馆藏结构现状,全面了解学校学科、专业建设需求,常态化做好读者需求调查工作,全面提升图书采购质量,为。
教学。
科研提供文献需求基本保障服务。
1、做好馆藏结构现状分析。
2、继续通过网络平台,系统搜集文献出版信息并利用新媒体及时在主页发布征询意见,建立切实反映读者需求的图书预定数据库。
3、建立与院系经常性联系,尤其是与优势和重点学科的文献需求信息重点保证。建立文献采购到库后及时反馈读者的机制。
4、加强与供货商协商联系,采取灵活多样化和多渠道采购方式,保证保量完成年度采购任务,尽量速短新书上架时间,提高文献利用率。
四、做好采编部日常工作和资料整理、财务报销等工作。
2、加强新书上架宣传工作。
3、做好报纸、期刊收发登到和送达工作。
4、系统整理图书、期刊、报纸等采购加工业务数据;及时归档。
5、及时履行和完善与图书采购有关的各项财务手续。
五、其他工作。
1、加强业务学习。
2、做好科研工作。
2016年2月29日。
采编部上半年工作总结
在校委会的领导下,20xx年5月学报新、老主编完成了交替接换工作,明确了编辑部编制与人员。在主编的高度重视和直接主持下,学报始终坚持理论联系实际的办刊方向,坚持了编前会议制度以及“三审”、“三校”和出刊后的审读制度,确保了各期获得满意的质量效果。出版的期刊,版本记录齐全、完整,文章编排规范,有较高的学术水平。20xx年度上半年,学报一共出版正刊4期,每期128页,均按时按质按要求出版。
为争取跻入核心期刊行列,学报狠抓稿件质量,加大约稿力度,向高放、奚广庆等名家约稿。20xx年上半年,学报已被人大复印资料全文转载9篇,被《新华文摘》转摘1篇,在省内具有了较高的影响力。目前学报正在申报第一届四川省社会科学学术期刊奖。
学报严格按照四川省新闻出版局的要求,于20xx年上半年完成了年度年检工作和期刊送审工作。加强了对责任编辑的管理,新办责任编辑证1人,续展登记责任编辑4人。并根据校委会的工作变更,在省新闻出版局完成主编变更的登记备案工作。
在科研方面,编辑部获20xx年省软科学项目立项1项、省党校系统调研课题1项、校级一般课题1项,完成省文化厅藏羌彝文化产业走廊调研项目、古蔺文化产业发展规划项目和青羊区会展业调研报告。公开发表科研成果4项。
在教学方面,编辑部组织、完成了第2期高端班“人文素养与领导智慧”专题教学任务。并在高端班、处长班、中青班及社会化选学担任了教学工作,保质保量完成了教学任务,取得了良好的教学效果。
此外,为配合党校建校30周年校庆活动,编辑出版学报增刊1期、《1983,我们启航》(口述史)1部。并承担了党校校庆在四川电视台《共产党人》节目播出与组织部《共产党人》杂志封面形象宣传联络、协调工作。
20xx年下半年,编辑部将在上半年工作的基础上,戒骄戒躁,继续努力,争取取得更好的成绩:
1.加快制定提升刊物质量的实施办法、拟定学报长远发展规划;
2.继续狠抓办刊质量,争取有更高的转载率;
4.完成高端班、中青班及社会化选学下半年的教学培训工作;
5.完成学校为教研人员下达的科研任务。
采编部工作总结
九月,我部参加了系学生会竞选招新工作,又有8名新成员加入我部,这无疑为年轻的新闻采编部注入了新鲜的血液。
(二)协助运动会
作为学生会的窗口,我部积极编写小报,把运动员努力拼搏和胜利喜悦分享给大家。
(三)大学生文化艺术节
十一二月在主席团的带领下,我部和兄弟部门部共同策划并组织了以“爱满天下”为主题各类大型活动,把化学化工系的精神风貌宣传出去。
(四)元旦晚会
在系团总支的统一安排下我部所有成员积极参与元旦晚会的各项工作,部门成员热情参加工作,为元旦晚会作了力所能及的事情,自己的能力也得到了相应的锻炼。
部门活动反响不够强烈,部门间默契度有待提高,干事交流少,部门制度不完善。
三、展望
在过去的工作中,新闻采编部从零做起,在实践中不断成长,努力提高自身水平,为以后的工作积累了有益的经验.在新学期的工作中我部将在系团总支的领导下总结经验找出不足吸取教训的同时,发扬共青团精神,并组织举办更多有利于我系同学的社会实践活动,丰富同学们的课余生活,展现化学化工系的形象。为同学们的学习和生活提供应有的帮助,为化学化工系学生会作出更大的贡献。
我们相信在系领导的指引下,在我部全体成员的共同努力下,在同学们的支持下,新闻采编部的工作会再上一层楼。
采编部工作总结
20xx年的9月背起厚重的行囊我们聚集在开院,20xx年的九月我们在经历了半个月的军训磨练后齐聚在东湖校区的101教室,20xx年的今天我们即将结束这学期的生活。
一学期以来我们携手日语班,共同面对生活、学习中的风风雨雨,共建我们和谐的人文,将人文的招牌在开院擦亮,我们成功的让开院的同学们知道“人文”即使只有三十四个同学任就可以创造出特色的学院。作为班长我有责任总结班级在这一学期的工作与活动,现今总结如下:
本班同学在这学期学风端正,虽偶有请假的同学,但基本能做到不迟到不早退,在请假方面本班同学也是按程序办事:首先书面提交申请书交与班长。班长批准后再交与辅导员,辅导员批准后方可算请假。如有紧急、特殊情况可先将书面将申请书交与班长再打电话向辅导员请假,批准后方可离校。班长批假不得超过半天。
这一学期里本班同学认真听讲,学习积极,作业按时按质的交,搏得代课老师的好批,特别是思修冉老师对我新闻班最为满意。专业课的陈老师对我班的评价也很高,她曾说:虽然你们只有21个人但无论我想在你们班办什么活动你们都能办起来。同时本班学术氛围也较为浓烈,许多宿舍组织各室友一起学习,比如说我们105宿舍经常相约在图书馆一起看书学习,106宿舍也时常一起讨论学习上的问题。此外,开学不久就召集开展了一次班干部小会明确分布了各班委在班级学习上的工作,具体分布如下:丁杰和胡志华负责新闻学概论,王召红和董晓峰负责写作学基础,我们将老师讲课的重点知识整理后传到邮箱让同学们更好的学习、掌握知识。
从竞选班干部时就开始了班级工作的展开,了解同学、与同学沟通交流是我们的第一份工作,交流后的我们开始计划学习,计划了学习之后,就开时计划着同学们课余的娱乐生活,尽可能的让同学们劳逸结合。我们计划了许多项目比如:去森林公园烧烤、去省博物馆参观、去磨山景区、去农家乐……最后结合全班同学的意见我们各班委商讨决定到“农家乐”通过策划、联系地点、预定场所、申请班费、购买材料等一系列的准备后我们终于在20xx年的十一月愉快的度过了这次冬天的聚会。除了娱乐方面这学期的其他工作我们也都有条不紊的进行着,在专业老师的指引下我们积极认真的筹划了一场辩论赛,此外,我班自开学以来定于每周一晚七点开展班会,时至今日我们共开展了“我的大学生活”“我们的班集体”“安全防范”“争先创优”等十五次班会。同时我班积极响应学校的各项号召,积极的参与了寝室文化节、校庆征文、军训感想、卡拉ok、一二、九诗歌散文大赛等多项活动。本班团支书响应学校规定每月按要求更新板报。另外,收取团费、参加团校学习、党课学习我班也积极参与,认真守纪。在这些一系列的工作活动开展完后我们策划了与09新闻进行一次争先创优的辩论赛。
通过四个月的大学生活我们在思想上也有了新的觉悟,可以看出同学们在很多方面和初来时都不一样了,最明显的变化就是我们学会了独立自强,特别是经过团课和党课的学习之后,我们在党的领导与熏陶下思想又有了进一步的提升,我们坚守党的宗旨全心全意为人民服务,做为党和国家的新生力量和后备军我们要时时严格要求自己为构建富强、明主、和谐文明的特色主义社会贡献自己微薄的力量,我们要发挥团队精神聚集力量向积极的方向发展,做到互帮互助互学。做为时代的青年我们不仅要学好专业知识同时也要开展各式各样的校园文化活动,这些活动包括:物质文化、制度文化、学校精神文化等多方面。当代大学生要做到自尊、自爱、自信、自强。
本学期已近结束了,我班策划了与我院学姐、学长展开一次辩论赛,此活动响应了“争先创优”,现已向辅导员提交了策划书,时间定于下学期,在后期我们将对本学期的优缺进行总结与反思。
每一个班级都不可能十全十美,再好的班级都有不足之处。偶儿同学之间也会闹点无伤大雅的小矛盾。对与辅导员布置的工作我们虽然完成了,但有时并不是那么及时。学校组织的活动我们也并没有每一个活动都参与。党课考试我班同学也不是每个都发挥了很好水平。天气太冷我们也偷点懒想要申请当天不上晚自习。一起活动了我们也没有克服交通原因及时赶回上晚自习。有的同学身体不好,晚自习挡不住寒气也会请假提前回宿舍。
总之我们班是一个不断发展的班集体,在辅导员的领导下我将不断进取、严谨治学走向更加辉煌的明天,开院的人文、人文的新闻将会有一个灿烂的前程。
采编部工作总结
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。当一颗期待的心终于有了安放的地方,我热泪盈眶。就像一个流浪的孩子回到文暖的家,当进入采编部的那一刻起,我就满怀信心承诺要做一个优秀、团结向上、积极肯干学生会成员。为采编部的长远发展贡献自己的绵薄之力。我热爱团队,因为团队精神是一股不可阻挡的力量。以下是我的学期工作总结。
在学生会中,有一种团结叫凝聚力,她是学生会的先进性。似血管里涌喷着的鲜血、充满激情与活力。时刻绽放出生命的意义。优秀出色的干事们严格遵守部门规章制度,本着“精诚团结、雷厉风行、”工作态度。全局上主席团为核心,密切配合、加强沟通,相互尊重,相互理解,不仅增强了工作效率,而且拓宽了自己的视野。干事们努力为学院创造了新的辉煌,在纵向上敢于超越,开创新的高度。在横向上力争上游,为学生会采编部不断努力,大家以学生会章程为指导。时刻以一名学生干部的要求告诫自己,力争为学院、和、同学们服务。在运动会上,干事们团结协作、聚精会神的做展板,在最佳时间为大家提供新视野,也为学院增添光彩。
采编部的成员从竞选到任职,无不精神焕发、奋勇争先,积极向上,并且在班上也是品学兼优的好学生。各成员也在为成为优秀的共产党员努力并庄严的向学校党组织递交了入党申请书,各种活动都积极参加。在采编部半年的学校中,我的综合能力提供了很多,队采编部的认识从无到有。据我了解,干事们在课余时间还报了四、六级英语考试,为将来走入社会奠定扎实的基础。
度一段险关,驶一段清涟。在繁忙的工作之余干事们不忘给自己制造几分快乐来缓解疲惫的心。不时用相机采集下瞬间的精彩,集体合影就是最好的写照。
经过近半学期的学习实践,教师教育学院采编部自成立以来就一直从事采集图片、撰写新闻稿、和档案的管理等一系列工作。为学院和同学提供优质的服务,尽心尽力做好每一次委派的工作。如学校开展大型的运动会,采编部主要负责本学院的运动健儿所参加的赛程及结果的新闻稿和图片的采集,各干事业竭尽全力的做展板,为的是把学院的风采展显在同学们眼前。为了把份内的工作做好,可爱的干事们常常废寝忘食,忙碌的身影随处可见。我们也经常为不能拍到好的镜头而懊恼自责,当拍到精彩掠影时,我们欣慰的笑了。开始时,我们连写新闻稿的格式、内容一概不懂。后来的几次实践,我们能够写的不错,也是自身的一种提高,忙碌中也会绽放出快乐。
学院开展的各项活动,我们都认真积极的参与,“预备党员转正”“手抄报大赛”“社团纳新”等一系列活动我们的都认真履行职责,为学生会顺利开展工作提供有利条件。
采编部工作总结
20xx年,我院办学规模进一步扩大,同时,迎接20xx年度本科教学评估工作全面启动,图书购置经费也有大幅度增加。全年购书金额达250多万,购入图书近13万册,与去年相比,增长幅度达到20%多。今年,现价图书采购由沈阳盛联招标公司组织,参加投标的公司有近20家。在这20家书商当中,选择了六家书商作为我馆的合作单位。它们分别是北方图书出版物配送有限公司、武汉三新书业、华储书店、北方图书城和北京人天书店,这六家单位,市场占有率都很高,特别是高校图书馆的客户较多,而且,行业间的信誉程度也较好。
现价图书的采购采用订单和现采两种方式,相互补充,收到了良好的效果。对于计算机等级考试、英语四、六级考试、考研类等阶段性和时效性都很强的图书,基本上采取现采的方式。这样,即可以有针对性的选书,又缩短了配货的渠道,加快了图书到货的速度。另外,为了拓宽采购渠道,在暑假期间,先后到国防工业出版社、化学工业出版社、北京航空、航天大学出版社选书,同时,还参加了由_组织的大学版图书定货会,在一定程度上,补充了稀缺图书,丰富了馆藏。
特价图书是由国资处牵头,联合纪委、审记、财务等相关部门,组织招标的。参加投标的书商都集中在北京,我们选择了两家作为合作伙伴。为了抢采购进度,在暑假期间,于馆长带队,又临时找了两位老师,匆匆忙忙的赶到北京,选购特价图书。我们四个人克服了天气炎热等不利因素,经过近一周的时间,基本上完成了采购任务。
外文图书作为馆藏的重要组成部分,为了补充外文图书,我馆与中国图书进出口总公司常年保持业务往来,选购一些既具有专业特色又具有收藏价值的外文年鉴;此外,我们还与外文图书转运站大连理工大学图书馆取得联系,选购适合我院专业的外文原版书。
组织院系老师现场选书的模式,从去年就已经开始尝试了,并且收到了良好的效果。今年,又多次组织老师到北方图书城选书,累计达40多人次。同时,为了支持院系资料室的建设,在图书馆经费很紧张的情况下,拿出一部分经费,为资料室补充专业图书。
本年度采编部的分编任务,与去年相比,有了大幅度的增加。面对着剧增的工作量,采编部全体同志没有退缩,而是以高度的责任心、饱满的工作热情、扎实的工作作风,紧密团结,密切配合,相互协作,保质保量的完成了全年的工作任务。全年共加工图书近10万册,这样的加工量,从建馆到现在,是最高记录。为了在评估之前,馆藏总量能够达到要求,从12月中旬,采编部已经开始加班,充分利用周六的时间,多加工出一批书,为顺利完成评估任务,打下了坚实的基础。
更换图书馆系统,由此带来的问题数据,这段时间,突出的暴露出来。采编部集中处理了这批问题图书,修改系统中的数据,重新粘贴书标和条码。对于问题图书,尽量做到及时发现,及时修改,尽量不影响读者利用图书。
从下学期开始,通过图书馆采购的院系资料室图书,也开始做编目数据,成为馆藏资源的一部分。这部分图书,几乎都是单册,没有复本,加工起来,根本不出工作量。另外,11月初,北邮的售后维护人员来到我馆,现场解决软件中存在的问题。通过近10天的努力,基本问题得到了解决,在一定程度上,提高了工作效率。光盘编目加工的问题也一并得到了解决,在近期,编目员做了5批光盘,通过测试,没有发现问题,可以正常流通借阅。
为了规范编目员的业务工作,提高编目员的业务技能,在下学期,在本部门之内,出台了分类编目细则。编目细则涉及到类目修改、类级的使用、交替类目的使用、具体类目的使用,以及总论复分表的使用等。通过此项措施,统一了分类、编目的标准,编目质量得到了提高。上学期,王琦同志参加了中国科学院情报研究所举办的业务知识培训,通过个人的努力,顺利的得到了结业证书。
6月份,为了配合馆里统一的人事安排,刘凤春同志,从采编部调到新校区临时图书馆,并担任负责人。下学期,大部分院系搬到道义校区,来图书馆打工的学生全部撤走,原来由学生负责的工作,被我们的工作人员接过来。工作量增加幅度之大,可想而知。同时,馆里领导考虑到采编部任务量重,人员少的现状,增派了陈小兵、韩雪等同志到采编部工作。为了能够达到分编岗位的要求,馆里和采编部对两位同志进行了严格、系统的培训、考核。陈小兵、韩雪先是在流通部实习,熟悉图书馆的基本业务流程,之后,在采编部实习、培训,经过书面考试、上机操作等环节的考核,基本上达到了该岗位工作人员的要求。
一年来,采编部全体同志在做好本职工作的同时,严格遵守院里及馆里的各项规章制度。同时,大家都能够处理好本职工作与家务之间的关系,工作踏实,不迟到、不早退、不无故矿工。工作中,同志们更是团结友爱,相互配合,展现了良好的工作氛围。遇到问题,大家群策群力,虚心学习,利用各种机会提高自己的业务水平。赵飞、俞天岩、朱广智两位同志曾多次协助采购图书,协助馆里购买办公用品,协助流通部搬运图书、协助技术部搬运设备等临时性的任务。工作中,三人不辞辛苦、任劳任怨,表现出较高的积极性和良好的集体意识。其它同志在自己的工作岗位上,也是踏踏实实,严格要求自己;对于新同志的到来,也能主动伸出热情之手,毫无保留地传授业务知识,并帮助他们很快的适应采编部的工作。
同志们在加强业务知识学习的同时,也没有忽视思想觉悟的提高。大家坚持以“三个代表”重要思想为指导,不断提高自己,充实自己,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想和社会主义信念。在周三馆里组织的政治学习会上,同志们都积极踊跃的参加。会后,大家勤于思考,把悟出来的道理上升到理性的高度,并将其应用到实际工作中。平时,大家都主动提出多承担一些工作任务,多付出一些辛苦,把采编部的工作保质保量地按时完成,不辜负馆里领导对采编部的信任和期望。部分党员同志主动牺牲自己宝贵的休息时间,深入社区,参加义务劳动,为绿化我们的环境贡献自己的一份力量。11、12月份,学院发起向贫困大学生、患病教师捐款的活动,采编部全体同志积极响应与支持,纷纷慷慨解囊,奉献自己的一片爱心。
除了圆满完成本部门的工作以外,采编部部分同志还积极主动的协助馆里完成了一些临时任务。如:多次协助馆里购买办公用品;协助流通部、技术部搬运图书、家具等物品;在5月份和11月份,新校区增加了临时图书馆,馆里组织加班,进行图书下架、搬运、组装书架、固定书架位置等基础工作。加班过程中,同志们更是奋勇争先,不辞辛苦,用我们辛勤的汗水,换回了丰硕的成果。这两次加班工作量大,人员紧缺,时间紧迫,面对困难,大家充满信心,勇于承担,提前完成了工作任务。此外,采编部还接收了部分毕业生和社会人士以及出版社的赠书。同时,采编部能够响应学院号召,积极参加运动会、爱国卫生运动等集体活动。
透视过去一年,尽管在工作中取得了一定的成绩,但这与领导的关心和同志们的配合是分不开的。成绩已成为过去,在今后的工作中,我们将认真总结经验,查找不足,踏踏实实地做好本职工作,一如既往地严格要求自己,不断提高自身业务水平,尽我们最大的努力,扬长补短,虚心学习,争取做得更好。
采编部工作总结
本学期,院广播站采编部在院团委的领导和学院积极支持下,各项工作进行顺利,于播音部、策划部和技术部配合良好,较好的完成了本学期的工作任务,现将本学期的工作情况汇报如下,本学期,采编部工作主要为以下三个方面:
一、 广播站的具体稿件编写和节目制作工作。在本学期的工作过程中,采编部顺利地完成了节目稿件的编写工作,保证了广播站的正常节目播出,在节目情况下,依据学院的要求和广大学生的意见,开辟并精减了一些节目,优化了节目形式和内容,扩大了广播站的节目制作视野,提高了节目的质量。
二、 在20xx年9月份开始,进行了采编部的招新工作,在历经1个月左右的时间里,通过三轮考核,经过了面试,笔试,面试三个环节后,择优录取共招进新编辑员13位,新记者3位。整个招新工作配合了广播站其他部门,圆满的完成了招新工作。在招新工作期间,保证了节目的质量和节目的正常播出。
三、 在新成员确定之后,于10月下旬开始,由广播站采编部老成员进行节目稿件的制作指导,开始进行新成员岗位培训,在培训期间,认真指导信任编辑如何完成稿件,并选出部分编辑员进行导播工作的指导。在培训期间给予评分制度,促进新编辑员的进步并使其快速适应广播站的工作流程。在记者组方面,由记者组组长带领新记者进行采访训练。于11月中旬完成了所有的编辑员以及记者组的培训工作,在其实习期间通过认真考核确定了最终保留下来的人员名单,并根据其个人特点和优点确定其节目划分,于11月底正式完成新老成员的工作交接。广播站所有节目稿件的制作任务以及采访任务均有新成员独立完成。老成员依然对其进行必要的指导并提出相关意见。
四、 在采编部内部工作中,制定自由稿件制度,以及节目评分制度,对新成员的工作情况给予督促,并实行奖惩制度和优胜劣汰。其次,积极开展采编部内部活动(如赛诗会,辩论赛等),增进部门人员之间的感情,加强各位成员之间的沟通。
五、 在学院评估工作期间,采编部进行了部分节目调动,开辟新节目板块以播放评建文章,配合学院完成评建工作。
以上是本学期广播站采编部的工作汇报,本学期采编部在积极完成广播站基本工作之外,配合广播站的总体发展和学院的具体发展要求,在院团委的指导下,不断改善,不断进步,较好的完成了本学期的工作任务,相信在采编部所有成员的努力下,在广播站各部门之间的配合下,今后的工作也将越做越好。
采编部工作总结
现价图书的采购采用订单和现采两种方式,相互补充,收到了良好的效果。对于计算机等级考试、英语四、六级考试、考研类等阶段性和时效性都很强的图书,基本上采取现采的方式。这样,即可以有针对性的选书,又缩短了配货的渠道,加快了图书到货的速度。另外,为了拓宽采购渠道,在暑假期间,先后到国防工业出版社、化学工业出版社、北京航空、航天大学出版社选书,同时,还参加了由新闻出版署组织的大学版图书定货会,在一定程度上,补充了稀缺图书,丰富了馆藏。
特价图书是由国资处牵头,联合纪委、审记、财务等相关部门,组织招标的。参加投标的书商都集中在北京,我们选择了两家作为合作伙伴。为了抢采购进度,在暑假期间,于馆长带队,又临时找了两位老师,匆匆忙忙的赶到北京,选购特价图书。我们四个人克服了天气炎热等不利因素,经过近一周的时间,基本上完成了采购任务。
外文图书作为馆藏的重要组成部分,为了补充外文图书,我馆与中国图书进出口总公司常年保持业务往来,选购一些既具有专业特色又具有收藏价值的外文年鉴;此外,我们还与外文图书转运站大连理工大学图书馆取得联系,选购适合我院专业的外文原版书。
组织院系老师现场选书的模式,从去年就已经开始尝试了,并且收到了良好的效果。今年,又多次组织老师到北方图书城选书,累计达40多人次。同时,为了支持院系资料室的建设,在图书馆经费很紧张的情况下,拿出一部分经费,为资料室补充专业图书。二、图书分编工作本年度采编部的分编任务,与去年相比,有了大幅度的增加。面对着剧增的工作量,采编部全体同志没有退缩,而是以高度的责任心、饱满的工作热情、扎实的工作作风,紧密团结,密切配合,相互协作,保质保量的完成了全年的工作任务。全年共加工图书近10万册,这样的加工量,从建馆到现在,是最高记录。为了在评估之前,馆藏总量能够达到要求,从12月中旬,采编部已经开始加班,充分利用周六的时间,多加工出一批书,为顺利完成评估任务,打下了坚实的基础。
更换图书馆系统,由此带来的问题数据,这段时间,突出的暴露出来。采编部集中处理了这批问题图书,修改系统中的数据,重新粘贴书标和条码。对于问题图书,尽量做到及时发现,及时修改,尽量不影响读者利用图书。
从下学期开始,通过图书馆采购的院系资料室图书,也开始做编目数据,成为馆藏资源的一部分。这部分图书,几乎都是单册,没有复本,加工起来,根本不出工作量。另外,11月初,北邮的售后维护人员来到我馆,现场解决软件中存在的问题。通过近10天的努力,基本问题得到了解决,在一定程度上,提高了工作效率。光盘编目加工的问题也一并得到了解决,在近期,编目员做了5批光盘,通过测试,没有发现问题,可以正常流通借阅。为了规范编目员的业务工作,提高编目员的业务技能,在下学期,在本部门之内,出台了分类编目细则。编目细则涉及到类目修改、类级的使用、交替类目的使用、具体类目的使用,以及总论复分表的使用等。通过此项措施,统一了分类、编目的标准,编目质量得到了提高。上学期,王琦同志参加了中国科学院情报研究所举办的业务知识培训,通过个人的努力,顺利的得到了结业证书。
6月份,为了配合馆里统一的人事安排,刘凤春同志,从采编部调到新校区临时图书馆,并担任负责人。下学期,大部分院系搬到道义校区,来图书馆打工的学生全部撤走,原来由学生负责的工作,被我们的工作人员接过来。工作量增加幅度之大,可想而知。同时,馆里领导考虑到采编部任务量重,人员少的现状,增派了陈小兵、韩雪等同志到采编部工作。为了能够达到分编岗位的要求,馆里和采编部对两位同志进行了严格、系统的培训、考核。陈小兵、韩雪先是在流通部实习,熟悉图书馆的基本业务流程,之后,在采编部实习、培训,经过书面考试、上机操作等环节的考核,基本上达到了该岗位工作人员的要求。
一年来,采编部全体同志在做好本职工作的同时,严格遵守院里及馆里的各项规章制度。同时,大家都能够处理好本职工作与家务之间的关系,工作踏实,不迟到、不早退、不无故矿工。工作中,同志们更是团结友爱,相互配合,展现了良好的工作氛围。遇到问题,大家群策群力,虚心学习,利用各种机会提高自己的业务水平。赵飞、俞天岩、朱广智两位同志曾多次协助采购图书,协助馆里购买办公用品,协助流通部搬运图书、协助技术部搬运设备等临时性的任务。工作中,三人不辞辛苦、任劳任怨,表现出较高的积极性和良好的集体意识。其它同志在自己的工作岗位上,也是踏踏实实,严格要求自己;对于新同志的到来,也能主动伸出热情之手,毫无保留地传授业务知识,并帮助他们很快的适应采编部的工作。
同志积极响应与支持,纷纷慷慨解囊,奉献自己的一片爱心。
除了圆满完成本部门的工作以外,采编部部分同志还积极主动的协助馆里完成了一些临时任务。如:多次协助馆里购买办公用品;协助流通部、技术部搬运图书、家具等物品;在5月份和11月份,新校区增加了临时图书馆,馆里组织加班,进行图书下架、搬运、组装书架、固定书架位置等基础工作。加班过程中,同志们更是奋勇争先,不辞辛苦,用我们辛勤的汗水,换回了丰硕的成果。这两次加班工作量大,人员紧缺,时间紧迫,面对困难,大家充满信心,勇于承担,提前完成了工作任务。此外,采编部还接收了部分毕业生和社会人士以及出版社的赠书。同时,采编部能够响应学院号召,积极参加运动会、爱国卫生运动等集体活动。
采编部工作总结
20xx年是采编部任务最重,压力最大的一年,采编部全体同志以高度的责任心、饱满的工作热情、扎实的工作作风,紧密团结,密切配合,保质保量的完成了全年的工作任务。
随着我院办学规模的进一步扩大,同时,为了更好的迎接教育部本科教学评估工作,今年学院对图书购置经费的投入维持在较高的水平上。全年购书金额达160多万,购入图书近8万册。今年,图书采购继续采取公开招标的方式。
学院委托盛联招标公司组织招标,经过竞争性谈判,有5家图书经销商最终中标,作为我馆的图书供货商。 今年图书采购工作时间紧,任务重。5月初,图书招标结束,7月底,要完成所有的采购任务,在不到3个月的时间里,要完成8万册的图书采购量,难度可想而知。招标公示期满,立即组织馆内和院系的老师到市内书店现场选书。现场选书具有直观性好、针对性强等优点,可以缩短配货的渠道,加快图书到货的速度。对于这样的选书模式,得到了老师们充分的肯定,也收到了良好的效果。除了现采以外,还加强了与系部的联系,多渠道收集师生对专业文献的需求。同时,广泛搜集电子书目信息,采用多种采集手段,充分利用现代网络工具进行采访工作。另外,为了拓宽采购渠道,七月初,先后到国防工业出版社、航空工业出版社等重点、部署出版社选购图书。为了补充外文图书,我馆与中国公司常年保持着业务往来。
每年选购一些既具有专业特色又具有收藏价值、实用价值的外文年鉴。
本年度采编部的日分编任务,与往年相比,有了大幅度的增加。按照学院的部署, 8月10号之前,馆藏总量要达到98、5万册,生均图书册数要超过80册,对于这样的评估指标要求,我们有近12万册的图书缺口。平均每天要加工1500册图书,对于这样的工作量,如果单存依靠我们自己的力量,很难按时完成任务,所以,充分发挥书商的力量。
得我馆的馆藏总量、生均图书册数均达到了评估指标的要求。 另外,为了规范各岗位自身的工作职责,使采编部各项工作都有据可依、有章可循。立足长效管理,加强业务规范,成文采编各项工作细则。先后修订了2个业务工作细则:《图书加工细则》和《中文图书著录细则》。著录细则 涉及到类目修改、类级的使用、交替类目的使用、具体类目的使用,以及总论复分表的使用等。
通过此项措施,统一了分类、编目、加工的标准,编目质量、加工质量得到了明显的提高。
图书馆搬迁是今年面临的一项非常繁重而艰巨的任务。搬迁初期,采编部大部分同志并没有直接参与图书的下架、打包工作。这段时间,集中一切力量加工图书,尽最大努力,使馆藏总量达到评估要求。从8月10号开始,采编部全体同志直接参与图书打包收尾阶段的工作;每名同志被编到组里,将阅览室和借书处的书合并在一起,重新进行排序,再协助工人打包,做好包头标识工作。打包结束以后,一部分同志被安排到架子组,监督工人拆装架子,安装木线、护板等工作;另一部分同志被安排到运书组,负责图书拆包、排架,另外,还做了一些统计工作,计算架位、空格,写一些架位标识等。此次搬迁正值酷暑,天气炎热,任务艰巨,大家不分年龄,不分男女,不分部门,齐心协力,超工作量、大负荷的工作,在很短时间内完成了搬迁任务。 此外,为了使新馆架位摆放整齐、美观,馆里成立了划线组,由我负责。经过到现场进行实地测量、计算,又通过反复论证,确定了选参照点、分区域,等分切线的划线方案。在划线的过程中,无论是打线、描点、量距离,都需要频繁的蹲起,时间长了,就会有腰酸腿疼、头晕目眩的感觉。另外,划线现场卫生、噪音情况极差,经常是这边划线,头上还刮着大白,耳边响着切割声,尽管这样,划线组的同志,没有一句怨言,奋勇争先,埋头苦干。
经过大家不懈的努力,按计划的完成了划线任务。
本科教学评估是全馆工作的主线和重中之重。根据馆领导的部署和安排,将评估材料分解成若干个方面,每个部门相应的承担一部分工作。在组织材料的过程中,采编部遇到最大的困难是图书分类统计。从52年建校到评估年,时间跨度太长,经手人过多;另外,相关帐目记录不够详细、全面,老图书馆管理软件自身功能的局限性等多种因素,使得图书分类统计工作异常困难。大家从头缕起,翻阅各种帐目,对每批图书重新进行分类累加,经过近4个月的时间,圆满的完成了此项工作。其它评估佐证材料,经过大家加班加点,不厌其烦,认真严格地搜集、整理、归档。又经过多次修改、充实、完善,最终按照规定的要求按时完成了每一阶段的任务。 透视过去一年,尽管在工作中取得了一定的成绩,但这与领导的关心和同志们的配合是分不开的。成绩已成为过去,在今后的工作中,我们将认真总结经验,查找不足,踏踏实实做好本职工作,一如既往地严格要求自己,不断提高自身的业务水平,尽我们最大的努力,扬长避短,虚心学习,争取做得更好。
采编部工作总结
我说一下我们部门这一年来工作开展的大致情况。由于今年的5月,原来编辑室的张、赵老师调离,李老师调来主管校报编辑室工作,因而我以6月初为分界线将我们本年度的工作分为两个阶段。当然,这期间有做的相对比较好、让老师满意的一方面,也有一些不足和有待提高、加强的一方面。
(一)6月1号以前。
6月1号以前,我们的工作总的来说是“平稳有序开展”。没有遇到什么大的阻碍,也没有出过大的纰漏,稿子是“多点开花”,大家都积极挖掘报道线索、踊跃写稿投稿。工作氛围轻松、愉快,但有时候显得过于“自由”,稍稍欠缺统一得力的安排、精密的策划、有序的组织,这与当时团内的大氛围不无关系。我自己主要负责实施了两个采访任务:一个是三版的大学生理财专题,是带着张仕勇和李娜一起做的,过程比较顺畅,结果也还不错。另外一个是采访大气学院省级教学团队,是和李晓、毕莹莹一起做的。这个我记忆非常深刻,当时我们去联系的时候,人家直接就拒绝了,弄得我们不知所措。幸好最好,另外一个周筠筠老师接受了我们的采访才得以完成。团内比较大型的、参与记者较多的两次写稿任务:一是4月的运动会,这次可以说是我们全团总动员,大家开会协商了好久,也精心策划、统一安排了,但最后的稿件质量不是特别好,这个我们得负一定的责任。二是5月初的自强之星,这次的参与记者涉及到龙泉,基本涵盖航空港的所有记者。这是我安排、组织的,结果还不错,按时、保质、保量的完成。6月1号以前大概就是这样一种情况。
(二)6月1号至今。
6月份,李老师正式开始主管校报编辑室工作。那时候由于彼此不是很熟悉,并且校报大部分记者都知道新的“校报编辑室”在什么地方。有较长的一段时间就出现了:大家沟通不畅,联系交流困难,记者们既有的写作风格、做事方式和团内先前的工作氛围、组织管理制度与老师期望或者要求的那样出现冲突的局面。这样的结果就是造成我们部门工作开展困难,并且很多时候我们做的也并不是本部门职责之内的事情(只要是力所能及的都在做),团内、部门内均出现了“做事找不到人,职责划分不明确,部分记者责任感缺失、归属感丢失”等一系列情况。在这种形势下,我首先站出来积极保持和老师的沟通、交流并且把老师的办报理念、思路,工作风格、方式,对记者团的新的管理办法、政策及时有效地向全团记者传达。
针对每次的采访任务,我们都严格按照李老师的要求,精心策划,统一部署,有序组织,狠抓落实,及时反馈,加强交流。在这一工作思路的指导下,从6月10到7月10号的各期报纸包括三版的考研专版、优秀毕业生专版、求职专版等一系列采访、写稿、摄影工作得以顺利完成。但由于个别记者的疏忽大意和某些客观原因,也出现了不少的问题、情况,如教代会时:没能完成采访管理学院黄萍的采访任务。另外一个特别需要哦注意的问题是:交稿的及时性问题。这个我们很多记者并不十分注意,这是一个很严重的问题,如不加以改善、制止,将会因为个别人而影响编辑室整个的办报进度。
总之上学期6月份以后,我们都是在磨合、摸索和适应中前进。进入20xx-20xx学年,编辑室固定下来,大家熟悉、了解了许多,一种新的工作方式也渐渐成形,同事间的配合也愈加默契。因为上学期出现的种种情况和我自己的思考,我引入了一种“策划,审批,开展,落实,反馈”的类似项目化的工作开展方式,开展活动、安排任务、构思专题之前先进行策划,记者们都严格按照策划来落实、实施采访任务。并且把每次的策划搜集起来,整合成为一个“策划库”,这样相当于是把记者们的智慧、汗水积累、沉淀下来成为一种财富,也供后来的记者们学习、参考、借鉴和改进。在大好局面下,我们工作开展就顺畅多了。迄今为止的各期报纸,都相对圆满的完成了并且一些期还得到老师、同学们的好评。当然,我们也还是遇到了不少问题,如部门职责划分不明确,策划、写稿、取图等难统筹兼顾,某些记者工作量繁重而某些记者无所事事等。有鉴于此,我思考更多的是我们记者团的体制、结构的问题,并且我已完成了一份我设想的8000余字的记者团管理方案。
对于未来的工作开展,我想是合理地的整合、调度、分配记者团内及相关单位的人力、物力资源,让“人尽其用,物尽其能”;紧密结合当前形势下学校对校报的工作要求,贯彻落实相关文件精神,尽量满足学校的宣传报道需求;加强航空港、龙泉等校区记者团的沟通交流,力求使得两边记者沟通容易、交流方便;合理构建记者团的体系结构,确保每个部门“职能明确、真正做事、不冗余”;明确各个干部、记者等有关人员职责,切实将工作、任务“策划组织好,开展落实好,验收奖惩好,存档记录好”;提高学生记者的工作效率和积极性,力争使得各尽所能,尽情发挥自己所长,适当规避、改善自己所短;科学安排工作时间、合理分配工作量,尽可能满足大部分记者工作、学习、生活时间不冲突,工作强度、量额不超过合理界限的心理诉求;为积极向上、寻求发展锻炼的记者更好地提供机会、搭建平台,在记者团内营造起主动争取、积极竞争、奋发向上的风气;严格执行负责人制度,保证每次工作任务有人负责、牵头,出了纰漏有人可究。
采编部工作总结
走过了蓬勃发展的20xx年,我们迎来了欣欣向荣的20xx年。20xx年是网络学院成立的第三年,在过去不平凡的一年里,我勤勤恳恳,克服了工作上的重重困难,圆满地完成了本年度的课程录制工作,有效的配合了开发中心的工作进度,取得了网络课程录制工作的阶段性成绩。同时回首过去,也看到了工作中存在许多不足之处。但岁月不居,为了更好地完成xxx工作,总结经验,扬长避短,现将20xx年工作情况总结如下:
20xx年里,我认真完成工作,努力学习,积极思考,工作能力逐步提高。本年度里,我积极投身于学院的网络课程录制工作中,从中严格要求自己,把好质量关。同时能够积极和录课老师进行交流协商,改进录制方法,以提高录制效果。对于设备出现的问题能够及时发现处理,并能够对设备进行维护,争取把影响录制的问题最小化。在常规课、精品课制作中针对不同的数据格式要求设定与之相匹配的参数,满足不同制作要求。对于任课老师录制中出现的问题,能够热情主动和老师进行交流,在尊重老师特点的情况下,提出我们的规范要求,使工作精益求精。特别是对于秋季课程的新专业,按照新专业的特点启用新的录制方法,使之更好的满足录制要求。对于每天大量的课程,能够按时,准确,安全的做好数据备份,并送签编辑。
在配合学校精品课程建设中,对于不同专业的精品课程设计不同的拍摄方式,同时改进了许多以往的录制模式,能够利用新的创意,新的设备,把许多好的画面糅合到一起,裁编更好的特效,使精品课程更加有声有色的表现课堂实况。
对长安校区的《长安大讲堂》的拍摄一般都在晚上,不论刮风下雨做到了按指定时间,按要求,下午下班后及时准备设备准时到达进行拍摄,在拍摄过程中针对不同于网络课程的录制场景,全新设计拍摄模式,录制出优质的大家名师的影音资料,并对录象带及时制作,并送签编辑。
在这一年中,我们小组一共完成了25门课程的录制工作,在保证录制效率的同时也能保证录制质量,积极配合了开发中心的进度要求。同时我们摄录组一共录制了超过130课时的师大精品课程,制作出的媒体文件时间超过了9000分钟,积极配合了其他院系的精品课程建设。此外,暑假期间我们小组又针对老师特殊时间要求加紧录制了3门课程,对于那些不符合编辑要求的流媒体,在保证最终质量的情况下也进行了重新制作压缩.
20xx年6月11日上午,xx师范大学网络教育首届毕业生毕业典礼在学校逸夫楼报告厅隆重举行,对于整个典礼盛况的拍摄,我与摄录组其他成员积极配合,提前把工作做到位,发扬我们的团队精神,用我们的汗水记录下了那个具有重要意义的时刻,最后拍摄工作圆满完成.。
20xx年的下半学期,也是网络学院全日制学生毕业前实习的时期,根据学院要求,开发中心的分配,4名实习生被安排到摄录组,我和曹谊波排为一组,在每天工作中,让他了解工作流程,熟悉相关设备操作,提高他的熟练程度,最终他能够完全胜任所实习的工作,工作成效显著。同时让他尽快适应从学习到工作的转变,尽量增加他对工作的认知度,以便引导他以后更加顺利的走上工作岗位。
平常在工作中能够与同事积极协作,解决工作中的相关问题,也能有效配合老师顺利开展工作。对设备出现的问题及时维护,使工作更加有效,积极配合了开发中心的进度。摄录组平时工作加班加点,长安校区的《长安大讲堂》夜深路远,但我们的工作无怨无悔,热情似火。
但是工作中也存在许多不足之处,比如不能够积极参加中心的活动,只是热衷做好本职工作,参与意识不强。对设备的维护还是比较欠缺,例如设备从学院成立到现在没有停止的运行工作,难免问题重重,重视程度也不够等等。
20xx年已经走来,在新的一年里,自己决心认真提高能力、水平,改善参与集体意识,加强维护设备力度。虚心努力学习相关知识,使之更好的做好工作,力争取得更大的工作成绩。
采编部工作总结
转眼就到期末了,感叹时光流逝的同时,我加入校园荧屏已近三个月了!回顾这百来天梭经历的风风雨雨,失去与所得,我从中学会了许多,感悟了许多。从刚刚开始的一事不懂到现在的的稍有几分成熟稳重。我觉得我有了很大的进步,这些进步是进入校园荧屏工作之后从无形中所收获的,是采编部给了我这样一个发展平台。它磨炼了我的毅力,锻炼了我的意志。我一直告诉自己:选择了就不放弃,选择了就要坚持到底!
从我加入校学生会那天起,我一直在努力,严格地要求自己。采编部是校园荧屏的核心部门,是联系其他各部门的中心枢纽。回首过去,在这一学期,我们采编部全体成员共历风雨,携手并进,在各部门的密切配合下,我们记录了各个精彩活动。在大家的共同努力下,我们取得了一定的成绩,得到了广大师生的好评。
1、熟练掌握新闻稿采编过程,不仅可以较好的配合采编部前辈的工作,还可以独立采写完成。
2、灵活安排时间,做到学习工作两不误。
1、新闻的采写比较古板,缺乏新意;
2、新闻的敏感性相对较差,特别是对相关联的社会性新闻把握不足等。
坦白说,从会议上的相处而言,可能我会让人觉得沉默寡言,但其实,私底下的我是开朗豪迈的。相对于会上的热闹讨论,我更喜欢平时工作时给我带来的踏实感。但是,我会尽快与大家熟络起来,努力树立阳光向上的美好形象。争取也能在会议上提出一些建设性的建议与意见。
就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是令我开心满足的。首先是学姐们的关爱以及与其他同学工作配合越来越默契给了我极大的动力;其次是同学间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前我们部门正在策划的校园摄影大赛给了我新的动力,让我对接下来的工作更加有信心。
再不久,我们就要迎来新的成员,我们将以最饱满的精神期待新成员的加入,为了能更好的展示我们的魅力,我想我们应该更加努力做好总结经验的工作,以便日后可以轻松带领好心成员。最后,希望下学期我能继续和大家一起工作、学习、成长。通过大家的共同努力,把我们校园荧屏的工作做的更好,为大家记录更多美好的回忆。
采编部工作总结
包括专业知识、服务意识、工作能力等,在平时工作中每个人严格要求自己,在尽可能的情况下规范工作,完善自我。只有如此才能在工作开展过程中使自己游刃有余,有条不紊。(具体情况参见人才培养)
由于部门涉及到的工作比较复杂、琐碎,因此必须要求在工作的时候明确各自的工作职责和工作内容,细致到每一点的负责人,做到胸中有丘壑,这样才能保证每一项安排的工作的顺利开展,才能使部门工作具有连贯性、整体性,不至于花费时间后毫无成效,不仅如此,也要求在各自做好自身工作的同时配合其他副部长干事做好整个部门的工作,互相沟通,加强交流,招干、培训、采访、总结,缺一不可。
一个部门的工作要开展,制度须先行。只有建立完善、规范、可行的制度基础才能保证工作在开展和执行的过程中有章可循、有“法”可依,部门在平时的工作中,在不断发展的过程中,新问题也会不断涌现,这就要求我们对工作各方面都有一定的预见性和把握度,做到以不变应万变,稳中求胜。
1、例会制度(积极执行例会制度表,不多拓展)
2、人才培养制度(主要体现在两个方面)