廉学校建设汇报(优质22篇)

时间:2023-11-26 14:06:15 作者:FS文字使者

学校是学生学习和成长的摇篮,我认为我们应该用总结来记录自己在学校中的成长历程。4.学校提供的各种课外活动和社会实践机会,让我们的学校生活更加丰富多彩。

家长学校建设情形汇报材料汇报材料

在社会的各个领域,汇报与我们的生活息息相关,汇报通常是对工作的总结报告,看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,总结了哪些经验,是不是有很多人都曾经或正在为写汇报而发愁?下面是小编为大家整理的家长学校建设情形汇报材料-汇报材料,仅供参考,希望能够帮助到大家。

xx市教育局:

在市县教育局基础教育科、关工委的领导、关怀和支撑下,我校家长学校逐渐迈向迷信化、规范化、制度化的轨道,现对比襄教文《市教育局对于发展第三批“xx市中小学幼儿园示范家长学校”评估工作的告诉》精神,将我校家长学校有关工作,作如下自评汇报。

学校领导班子十分看重家长学校工作,明确选定校长章烈平为家长学校校长,聘任欧孝春为家长学校声誉校长,高望同道和谐家长委员会相干工作,并把这一工作纳入学校工作的整体方案,纳入学校工作的议事日程。并建破健全了家长学校管理机构“家长学校办公室”,由办公室负责家长学校的所有管理工作、教学工作和其它事务性工作。

通过参观、学习和探讨,学校领导、中层干部,教职工以及学生家长都意识到家庭教育是全部公民教育的重要组成局部,是学校教育和社会教育乃至终言教育的基本,也是精力文化建设和全国建设小康社会的重要内容。家长学校是宣扬准确的家庭教育常识,学习进步的家庭教育方式,研究它的教育动态,推广和交换新的家庭教育结果的主要机构和有效道路。只有认当真真的、扎扎实实的办好家长学校,才干取得学校教育质量和社会效益的双赢。

我校依照规范办学的要求,树立了完全的家长学校管理划定和配套设施。实现了“十有”,即有打算、有部署、有教室、有教材、有校牌、有考勤、有考察、有档案、有管理机构、有授课教师。

家长学校的教师有酷爱家长教育工作,存在丰盛的.学生教育教训,班级管理经验,家庭教育经验的退休老师和获得国度心理征询师证书的在职教师担负。学校现用教材为市教育局关工委编写的《社会主义荣辱观与家庭教导》跟先生针对教养请求,针对家长和学生实际,由学校自行研讨编制的《家长学校教程》以及家长学校教师授课的讲义。家长学校还用专用经费购买了大量家长读物和教程。

学校订家长学校所需开销预以保障,从有懈怠。做到专列专支。

学校制定了家长学校工作制度、教育规划和规范的考试、考勤、考核办法及相应的资料收及与管理工作程序,做到事事落实,事事有小结;按办学惯例办事,统筹家长实际,开展教学工作与管理工作。本学年侧重搞好学困生学生家长教育;明年上半年为一年级学生家长教育,下半年为留守儿童学生家长教育,力争在明年年底前让全校学生家长都受到家长学校的教育与培训。在教育方法和办法上,在应用教材上,一直完美、不断提高,努力提高教育教学质量。

依据我校自评情形,基础附合市级示范家长学校评估条件,到达尺度。特此申报。

附:xx市中小学幼儿园示范家长学校评估申报表

清廉学校建设汇报范文

推进“清廉学校”建设工作,是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,全面落实xx市、xx区教育局关于推进“清廉学校”建设工作重要指示,扎实推动我校全面从严治党向纵深发展,保证孩子们健康成长的需要。一年来,xx市希望小学以党建引领,全面建设“党风优良、校风清明、教风清正、学风清新”,想真招、出实招,多举措推进“清廉学校”创建工作。

01、组建班子,率先垂范。

学校成立清廉学校建设工作领导小组,加强班子建设,党员干部率先垂范。在学校班子成员中形成秉公尽责、不以权谋私,不徇私枉法,不奢侈浪费,带头艰苦奋斗、做好表率。

02、党建引领,真抓实干,营造优良党风。

凝聚发展正能量,从党员干部队伍的思想意识抓起。学校在致力打造“幸福教育”办学特色的指引下,将党风廉政建设放在心中、落到实处、引向深入,多次召开专题会议学习、讨论学校“清廉校园”建设的方案和相关工作,完善各项措施。立足提高全体教师政治站位,坚持“三重一大”制度,突出“四个一”。即:一次“廉洁从教铸师魂,立德树人正师风”主题党日活动;一月一自查,针对党员涉酒问题等开展自查,并结合违法违纪典型案例开展警示教育;一次民主生活会,组织党员进行批评和自我批评,进行问题查摆;一次全校“廉洁风险”排查,针对学校各部门工作开展廉洁自查,并形成排查报告。

03、师德为先,立德树魂,营造清正教风。

学校历来特别教师的师德师风教育问题。每学期伊始,学校组织全体教职工开展师德师风主题教育活动,组织全体教师重温《新时代中小学教师职业行为十项准则》等文件精神,上好开学第一课。将教师的思想政治工作常态化,落实“五个一”。即:签订一个“廉洁从教承诺书”;启动一次全体教师思政课暨师德师风常态化网络培训;撰写一个“我身边的师德小故事”;举办一期“我就是一道风景”教师讲坛,讲师德故事,树清廉之风;开展一次“师德师风”风险排查。

04、学生为主,润物无声,营造清新学风。

“清廉学校”建设离不开清新的学风建设,要让“廉洁”教育从小植根于孩子们心中,学校非常重视加强学生日常行为规范培养,有机渗透廉洁文化教育,利用升旗仪式、班队会、红领巾广播站、传统节假日等活动开展廉洁文化宣传教育。常规渗透清廉,主题厚植清廉,开展了“六个一”活动。开展了一次“清廉校园你我他”主题国旗下讲话;拍摄了一部微电影《班长竞选风波》,对学生进行诚信、责任教育;开展了一次法治教育活动,邀请叠彩区法院雏雁护航队走进我校,给孩子们做主题宣传教育;开展一次主题讲故事活动,讲述“廉洁校园故事”、“我身边的好老师”;开展一次清廉家风教育活动,发放《xx市希望小学廉洁家风倡议书》,拍摄了2个“我的家风故事”;观看了1部廉洁家风故事片;开展一次“清廉文化”主题书法和手抄报比赛,并对优秀作品进行展播。

05、清净校园,宣传助力,营造清明校风。

学校通过落实“四个一”行动,让“清廉学校”建设工作无处不在,深入每个师生心中。行动一:利用宣传载体,促清廉文化传播。行动二:开展预防校园欺凌主题教育活动,用法律、道德、纪律、规章制度约束学生的不良行为,为学生的健康成长和学习营造温馨、和谐的校园环境。行动三:开展一次全校性的“双减”工作专项整治,对校内图书、教材、教辅、作业布置检查等展开检查和排查,并形成自查报告。行动四:开展一次全校性的“师生满意度”提升活动,倡导每位教师为学校、学生和教师做一件力所能及的好事,或解决一个问题,提升全校师生的“幸福感”。

“清廉学校”建设是一个长期工程,在今后的工作中,学校将结合新课标标准加强清廉文化的课堂渗透;结合学校近百年的办学历史,挖掘校史、校训、校风等校园文化中蕴含的清廉思想;结合清廉xx建设推进会会议精神,开展更为丰富多彩的活动,让清廉之风在希望盛行。

家长学校建设自评汇报材料

乡集镇规划面积1平方公里,共有150户,人口近1000人,其中,店面46家,乡直(驻乡)单位11个。今年以来,乡党委政府认真按照县委县政府要求,进一步统一思想,提高认识,将集镇建设作为今年深入学习贯彻落实科学发展具体体现,就集镇建设进行认真研究和布署,精心组织,狠抓措施,专门成立了集镇建设领导小组,落实了具体工作人员和工作机制,强化了经费保障,订目标、定任务、下决心,计划总投资150万余元,立争今年实现集镇面貌大变样,并现就集镇建设工作简要汇报如下:

一、规划编制工作(目标分15分,自评15分)。

严格按照集镇建设要求,高标准制订科学规划。已经完成编制集镇总体规划和各新农村建设示范自然村规划,并在规划下,因地制宜、科学合理的开展各项工作,该项工作总分,15分,自评分,15分。

二、集镇整治(目标分35分,自评35分)。

集镇建设整治工作任务重,压力大。在乡党委政府的强势推进下,整治建设工作取得了显著成绩。该项工作目标分35分,自评分35分。

1、集镇街道路面硬化、亮化、绿化。集镇公路计划改造900米,其中集镇段600米已于8月14日全部竣工,目前正在修建向清塘村方向延伸的300米。该项目总投资55万元,预计全部工程将在于9月上旬完工。目标分8分,自评分8分。

2、乡政府院内及大楼整治。今年,总投资35万元,建设乡综合文化站;投资12万余元,完成乡综合办公大楼维修改造、院内整洁,室内干净,车辆停放有序。目标分2分,自评分2分。

3、集镇主干道,街道整洁干净有序,无乱搭滥建,无乱张贴。目标分,4分,自评分4分。

4、广告牌规范设置,美观大方。目标分,3分,自评分3分。

5、车辆停放有序,无乱停乱放。目标分3分,自评分3分。

6、房屋建筑手续齐全,无乱搭建棚房,无施工占道现象。目标分3分,自评分3分。

7、集镇农户门前整治,焦急市场管理、有公厕管理好,有垃圾桶,无暴露垃圾等。目标分12分,自评分12分。

三、基础设施建设。(目标分35分,自评分34分)。

1、集镇建筑物和设施符合国家条例的'集镇容貌标准和环境卫生标准,目标分3分,自评分3分。

2、集镇道路硬化率100%,自来水普及率100%,集镇基础设施建设建设项目7个,总投资150万元。目标分17分,自评分17分。

3、集镇内公共绿地面积占总面积的3%,有乡群众文化站,有公共活动场所,目标分5分,自评分5分。

4、有简要农贸市场,管理良好。建设一个集镇垃圾处理场,下设有10垃圾箱,村镇建设合同齐全,结算材料完整。目标分10分,自评分9分。

四、集镇管理(目标分15分,自评14分)。

为了强势推进集镇建设,成立了乡集镇建设领导小组,实行主要领导亲自抓,两名副职具体抓的责任制,有专门的办公室,2分。制定了集镇建设工作实施方案,有制度,1分。健全集镇质量安全保障体系2分。有5名工作人员,有2名清扫人员。积极开展“文明创建”活动,1分,推广新农村住宅图集,及时上报各类报表,对集镇环境卫生秩序,市场经营管理,广告秩序,交通秩序建筑秩序等进行了日常管理,共6分。同时正在进一步实施垃圾袋装化和门前三包制等长效机制。该项总分14分,自评14分。

集镇建设基础差、底子薄,任务重,压力大,离县委县政府的要求还有很大距离,与兄弟乡镇相比还有很大差距,我们有信心、有决心,进一步加大力度,加快进度,全面推进乡集镇建设工作。

清廉学校建设工作汇报材料

“莲因洁而尊,人因廉而正。”创建清廉校园是师德建设和家校共育的重要内容,也是教师良好素质的重要体现。为共同创造教师清廉、学生崇廉、家长守廉的风清气正的教育环境,把廉洁文化融入学校党风廉政建设和精神文明建设的全过程,守好校园廉洁教育主阵地,湘锰小学特向全体教师、家长和学生发出倡议!

倡议教师。

全体教师积极投身“清廉校园”建设活动,自觉参与,带头实践,培养“廉洁、诚信、公正、俭朴”的良好品德。

发扬艰苦奋斗的优良传统,勤俭节约,不奢侈、不浪费、不贪虚荣、不图享乐,以俭励志,养成艰苦朴素、勤奋好进的优良品质。

坚持认真负责的态度,为人师表,以身作则,无论是在教育教学,还是在生活日常中,做到言传身教,弘扬正气,树立廉洁诚信的好榜样。

积极参与雨湖区教育局“正作风、提精神、鼓士气”专项整治行动,营造风清气正、干事创业的良好氛围,做人民满意的好教师。

时刻注意自己的言行,清白做人,干净做事,营造有利于反腐倡廉的良好社会氛围,为构建幸福家庭、清廉校园、和谐社会作出应有的努力和贡献。

倡议家长。

家庭是社会的细胞,是孩子人生路上的第一所学校。注重清廉家风是家校共育和社会和谐的黏合剂。在此,我们倡议家长朋友:

树立清廉意识。

相信言传身教的力量,培育清廉家风,弘扬清廉正气,教育孩子堂堂正正做人。

传承清廉美德。

在家庭教育中,家长以身作则,勤俭节约,杜绝浪费,勤奋工作,摒弃奢华创造良好的家庭氛围。用清廉的家风和教育理念,帮助孩子正确认识规则的重要性和意义,懂得交往的核心是真心,成功的关键是努力。

践行清廉行动。

不向老师赠送任何形式的礼品,不宴请老师,不邀请老师参加娱乐活动。以健康文明、积极向上的方式表达对老师的尊敬,为孩子树立好榜样。

倡议学生。

积极参与廉政文化进校园活动,诵读一本少儿清廉经典书,讲一个廉洁文化故事,办一期廉洁文化板报,开一次勤俭节约主题班会,中高年级学写一封廉洁家书,做一名廉政文化宣传员。

从现在做起,从我做起,从身边的小事做起,自觉节约一滴水、节约一度电,节约一张纸、节约一分钱,不浪费一粒米,做到餐餐光盘行动,让“廉洁”二字牢牢扎根在心里。

小手拉大手,当好廉政“小卫士”,全体同学要做家长的“廉政监督员”,支持父母干净做事业、廉洁做公仆,积极向父母倡导“为民、务实、清廉”的从政行事准则。当好一名廉洁小卫士,当好家长的廉洁监督员。

在平时的学习、生活中,做到意志坚强不贪心,不随便拿别人的东西;

从小养成勤俭节约的好习惯,不浪费、不攀比,节日不给老师、同学送礼物。同学们:行动起来吧,加油!

严格遵守学校各项规章制度,自觉抵制各种诱惑,坚持“爱国、敬业、诚信、友善”社会主义核心价值观行为准则,养成艰苦朴素、勤奋好进的优良品质。

让我们家校携手,共同努力,让清廉之花在湘锰小学、在每一个家庭中清新绽放!

清廉学校建设工作汇报

为贯彻落实中共中面《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,大力弘扬廉政文化.我园根据县教育局的统一安排部署,结合本园省级课题《幼儿礼仪养成教育生活化》的研究实际,通过切实可行各项活动,把廉政文化教育与园内的各项活动有机结合起来,在全园深入扎实开展廉政文化进校园活动,此项活动措施得力,切实加强校园廉政文化建设,营造了“崇高廉洁”、“以廉洁为荣”的社会风尚和文化氛围,促进和谐校园建设,收到了良好的教育效果.

一、廉洁教育与校园文化建设相结合。

我们充分利用现有校园文化平台,加载精神境界、价值观念、首先修养、敬业精神、人格品德、廉洁操守等教育内容,进一步扩大校园文化的内涵,提升校园文化品位.

结合省级课题《幼儿礼仪养成教育生活化》的研究,幼儿园宣传栏内分别书有“致家长的一封信”、“各年龄段幼儿星级礼仪行为标兵评选条件”、“家长礼仪行为标兵评选条件”、“家长行为道德规范”、“学前儿童行为道德规范”、“教职工礼仪行为养成要求”,大厅正中则挂着“全国公民基本道德规范”,其两侧是“星级礼仪行为标兵表彰栏”、“幼儿礼仪行为规范”等,为小朋友们创设了一个良好的学习、活动环境,使他们在潜移默化中受到教育.

在校园内建设文化长廊,礼仪行为格言上墙,张贴富有幼儿健康思想情趣的书画,组建了校园廉政文化领导小组,订阅了《思想道德教育读本》,并定期更换廉洁教育黑板报.幼儿园还开设了美术、器乐合奏、舞蹈、健美操等兴趣小组,在德育宣传周悬挂反邪教、禁毒、预防青少年违法犯罪等宣传挂图,使幼儿在潜移默化中历练心志,受到教育.

二、廉洁教育与主题活动相结合。

各班根据不同年龄段的幼儿对象,灵活设计活动形式,采用讲故事、游戏活动、文艺表演、演唱会、主题谈话等方式,潜移默化地让幼儿养成“以廉为荣、以贪为耻”的道德观念.利用每周一的唱《国歌》、国旗下唱《五星红旗,我家您》分别从理想前途、人生观、做合格小公民等方面让幼儿自我教育.利用每学期的家长会、家长开放日、法制报告会,与家长和法制人员一起探讨家庭教育、社会教育的廉洁氛围,使幼儿中的攀比之风、奢移之风得到有效遏制.

在实施礼仪养成教育过程中,各领域教育密切联系,不可分割.如社会活动的“我与文明手拉手”,通过日常生活中的正反事例,教育幼儿从小养成礼仪行为的良好品质,从认知、情感、行为的综合养成教育上达到“知情行合一”;语言活动:“礼仪故事、格言天天讲”,组织每个幼儿与父母一同收集礼仪故事,礼仪“三字经”,并随时给同伴讲、给父母讲,教师可以给幼儿讲,幼儿也可以给老师讲,健康教育,可以为幼儿创编体育活动“争夺礼仪红旗”.教育“富理于情、富教于乐”,使抽象的礼仪道德概念在幼儿头脑中形象化、具体化,从而使幼儿在轻松愉快的情绪、情感体验中形成良好的礼仪道德认识观念,养成良好的礼仪道德行为.组织幼儿参与社会方面的廉政教育活动.今年6月,我园开展了有创意的“爱心义卖”活动.全园幼儿踊跃参加、筹集资金3000多元为贫困儿童献上了一片爱心.

三、廉洁教育与学校素质教育相结合。

1.教师方面。

充分发挥共产党员的先锋模范作用,把反腐倡廉教育融入师德教育之中,开展群体师德创优活动,今年我园被评为群体师德创优先进单位.通过教师在日常生活中的言传身教和在课堂上对廉政内容的传授,让幼儿在潜移默化中树立廉洁的意识和观念.爱模仿是幼儿的特点,这种隐性的教育是一种“威化”无比的教育.因此,我们组织教师开展“立高尚师德,树教育新风”、“敬业、爱生、奉献”等主题活动.开学初党员干部进行廉洁自律承诺,全体教师向家长宣读《教师承诺》,倡导廉洁从教的新风尚,每月开展“教师星级礼仪之星”评选活动,学期结束进行《家长问卷调查表》,以检验教师的师德师风.

2.幼儿方面。

廉政文化进校园活动,幼儿是重点.幼儿园教育与小学教育有所不同,因为幼儿教育是贯穿于一日生活之中,一日生活为很多社会性的廉政文化行为的发展提供了契机,幼儿只有在社会生活中才能积累社会经验,学习怎样做人、怎样生活.因此,我们在游戏、入园、进餐、入厕、午睡、户外活动、教学活动、过渡环节等一日生活中,为幼儿提供各种各样的情境,制订各项行为规则.同时对每个环节的行为提出具体的要求,把廉政文化内容细化到各环节中.

以课堂德育渗透为主,挖掘健康、语言、社会、艺术、科学五大领域的教学素材,使廉洁教育渗透到各学科教学的全过程.通过教学活动,让幼儿在课程学习中领会,在生活中体味.组织幼儿背诵廉洁格言、廉洁诗歌,做到既学知识,又学做人两不误.贴近幼儿生活,体现幼儿生活,体现知识性、趣味性、教育性的活动,使他们在轻松愉悦的氛围中接受了廉洁教育.

每月开展礼仪小标兵评选活动,根据幼儿年龄特点,我们制订了各年龄阶段的幼儿“星级礼仪行为标兵”评选条件.每一个年龄阶段都有具体的标准,如小小班、小班幼儿的“星级礼仪行为标准”评选条件有10条,凡符合其中3个条件的幼儿为“一星级礼仪行为标兵”,符合5个条件的幼儿为“二星级礼仪行为标兵”,符合7个条件的幼儿为“三星级礼仪行为标兵”,所有条件都符合的幼儿为“四星级礼仪行为标兵”.每月在月底由班级老师把符合条件的“星级标兵”名单上报教科室,我们再组织所有的“星级标兵”参加挂牌仪式,当一块块星级小红牌在小朋友的手臂上时,那种自豪感写在孩子们稚嫩的脸上,荡漾在孩子们的心田,深深地激励着自己,并感染着其他幼儿奋发向上.对良好礼仪行为习惯的赞许,可以使成功的幼儿肯定自己,使其他的幼儿看有形象、学有榜样.

每月我们对16个班级进行文明班的评比,对文明班的评比有具体的要法度,实行一票否决制,凡是班级卫生当月扣分或幼儿出现安全问题,一律不得进入文明班的评比,被评上“文明班”的班级,在全体教职工会议上由园长室授予“文明班”的循环三角旌旗,学期结束也给予相应的精神和物质奖励.

同时我们开展了“行礼仪,说文明话”的活动.每天都有6名中大班的小朋友身穿大红礼仪服装,胸前斜报礼仪彩带,头戴礼仪帽,在园门口迎候家长和小朋友,一声声“叔叔好!”“阿姨好!”“小朋友好!”,深深地感染着孩子,也净化着家长,使得小朋友成为课题实践研究的“小小宣传员”、“小小监督员”,一批批“讲文明、懂道理、守信誉、善交往”的新苗在实践中涌现.

四、廉洁教育与开展“三风”建设相结合。

创造了幼儿园内部廉洁、清正、和谐、守法的氛围.

通过开展廉政文化进校园活动,幼儿“以廉为荣、以贪为耻”的廉洁意识有了显著提高,如幼儿在老师的引导下,作出了“不说谎话”等廉洁行为,并在学习、生活中加以落实.通过廉洁教育,幼儿的学习积极性、主动性和良好行为习惯也得到了进一步加固强,“不昧金、不贿选、不攀比、不谈沾、诚实守信、廉洁俭朴”的良好行为惯性在我园已经形成.廉政文化进校园活动,有力地促进了我园师生的思想建设教育,同时幼儿园的保教质量也稳步提高.

事实证明,大力开展廉洁教育“进校园、进教材、进课堂、进活动、进幼儿头脑”,对幼儿实施廉洁教育是必要的、可行的,意义深远.在总结工作取得经验的基础上,我们将探讨存在的问题,进一步完善廉政文化进校园的领导机制、教育内容和工作方法,将廉政文化进校园活动开展得更有成效.

清廉学校建设工作汇报材料

各位老师、家长、同学们:

你们好!

为建设“政风清明、校风清净、教风清正、学风清新”的“清廉学校”,营造风清气正的校园文化,使清廉文化走进课堂、滋养心灵,深化校风学风师风建设,深入推进清廉学校建设工作扎实开展,金庭宝庆路学校特向老师、家长、同学们提出倡议:

致老师。

[树立师德,清正教风]全体教师要积极学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在理论淬炼中进一步提升自身的政治力,通过教育锤炼和自身努力,不断提高自身觉悟、提升品格。学高为师,身正为范。要树立教书育人的教育理念,遵守新时代教师职业行为十项准则,努力提高专业技能,平等公正地对待每一个学生自觉维护教师清廉好形象。全体教师都能保持清廉作风,忠诚于人民教育事业,努力成为新时代的好老师。

致家长。

[以廉齐家以俭持家]重言行、严身教、育品德,家长的言传身教能为孩子树立榜样,帮助孩子从小养成良好行为习惯和品德。督促、引导孩子从小做起、从日常小事做起,把廉洁、诚信、公正等优良品德养成贯穿于学习、生活和为人行事当中,发扬勤俭持家美德,生活中不攀比、不奢华,追求节约生活方式,让孩子从小养成节约一滴水、不浪费一粒米饭的好习惯,以俭养德。

致学生。

[以廉严己清正学风]希望同学们在家能认真听取父母长辈的教诲,在校能虚心接受老师的教育,愿你们从小养成遵纪守法的良好思想品德,真诚待人,诚信做事。树立正确的世界观、人生观、价值观,从小培养敬廉崇洁的道德情操。积极投身廉政文化进校园主题活动,自觉参与,带头实践,坚持从我做起、从日常小事做起、从点点滴滴做起,把廉洁、诚信、公正、俭朴等优良品德的养成贯穿于学习、生活和为人行事的一言一行之中,不贪慕虚荣,以艰苦奋斗为荣,以骄奢淫逸为耻,养成勤奋上进、崇尚实干的优良品质,从小树立遵纪守法观念。

娄底三中学校建设汇报材料

我校是娄底市城区规模最大的完全中学,学校占地162亩,现有学生7200余人,教师400余人。近两年来,我校在上级党委、政府的重视和关心下,特别是区委区人大区政府认真落实化解大班额的有力举措下,对我校的学校建设、食堂改造等方面花了大量的精力,投入了大量的资金,改善了办学条件,学校面貌焕然一新,现将相关情况汇报如下:

1、2017年,上级财政投入资金1500余万元,新建一栋教学楼楼,建筑面积2000㎡,可容纳24个教学班级,大大缓解了大班额;现在综合楼已建至第4层,年底可以竣工,2017年春季可以投入使用。

2、学校投入100余万对高中部的2栋老教学楼进行了装修改造,粉刷了墙面,重铺了地面(自流平地面)。

3、学校在上级的`支持下,与市广电中心达成土地互换协议,投入资金150余万,改造了东门,拓宽了校园东大道,并且新建了排球场、羽毛球场、门球场。

4、为了给学生创造良好的锻炼环境,借办好省运会之东风,投入资金120余万,翻新了塑胶篮球场6个,新建了塑胶篮球场3个。

5、为了加快教育信息化建设,学校投入70余万资金,改造了监控系统、广播系统和多媒体教学系统。

6、2017年,为排除安全隐患,对食堂进行了改造,共投入资金80多万元,添置了消毒设备和炊具,对储藏间、工作间进行了全封闭改造,改善了师生就餐条件,赢得了上级好评。

如今,学校大班额问题已经基本解决,只是高中部第一栋教学楼的西半部分15间教室划给了三小,不利于学校的布局和发展,请上级考虑还给我校。

娄底三中

2017年11月20日

尊敬的各位领导、各位专家:

首先,我谨代表学校全体师生对各位领导和专家的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢。根据教育局的安排部署,我校认真对照《湖南省义务教育合格学校验收标准》的要求,积极地对各项工作进行了全面的自查摸底和完善准备。在、政府的大力支持和教育局的具体指导下,全校师生经过近一年的努力,我们认为已经具备了省合格学校的条件。下面就我校创建省合格学校情况汇报如下:

一、学校基本情况

宁乡县龙田镇隔山小学学校位于宁乡县龙田镇隔山村,学校依山傍水,环境优雅,现有5个教学班,学生总人数为76人,教职工7人,在编在岗教师6人。

学校教学设施齐全,布局合理,拥有科学实验室、电脑室、图书室,教学仪器价值80万余元,藏书近近千册, ,图书室定期为师生开放;各项设施都积极为教育教学服务。

二、创建工作

(一)、政府加大投入不断改善学校的办学条件。

自学校申报合格校建设以来,政府投入及学校自筹资金改善办学条件。其中2012年小学部教学楼改造,新建厕所、厨房,50米跑道,目前学校又启动了教师周转房项目。

(二)、学校全体师生努力完成合格校建设,走学校内涵发展的道路.学校一直秉承“以德立身,以学立业;为学生一生负责、为教师成长搭台、为学校发展添彩”的理念,以师德高尚、爱岗敬业的教师队伍为学校发展的主力军,深化内部管理,推行素质教育,办人民满意的教育。

1、加强领导,扎实推进合格校建设。

在创建过程中。层层召开了创建工作专题会,制定了创建工作方案,中心校喻叔凡书记亲自挂帅,班子成员既分工负责,又通力协作。召开了全体教职工动员会、行政专题研究会、社会各界代表参加的专题议教会、工作小组碰头会、工作布置会,县教育局领导亲自住校指导,把创建工作落到了实处。

2、规范办学行为,全面提升教育教学质量

学校把创建工作与贯彻落实省教育厅《关于进一步规范普通中小学办学行为的规定》结合起来。规范办学行为,面向全体学生,学籍管理规范,学生异动手续齐全。学校强化了管理,实行了校长责任制和教师聘任制,建立健全了学校的各项工作规章制度,使各项工作有章可循。在德育工作中,学校坚持正面教育,每月有一个德育主题,通过召开主题班会、主题团队活动落实德育教学工作。

3、加强制度建设,强化责任意识,做到以制度管人。各部门和各处室都有明确的岗位责任和责任人,建立教职工人事管理制度,健全教职工业务考核制度;完善教职工激励制度,成立以财务人员为核心的预算编制管理小组。规范、完善教学仪器设备、图书资料、文体器材、生活卫生设施、安全设施等方面的管理制度并由专人负责。

士杰学校合格学校建设汇报材料

尊敬的各位领导:

大家好,你们不辞辛劳来到我校检查指导合格学校创建工作,在此,我代表营田中学全体师生对你们的光临表示热烈欢迎。现将2012年度我校义务教育合格学校建设完成情况简要汇报如下:

营田中学创办于1965年(原名国营屈原农场向阳中学),学校规划气派典雅、造型大方考究、建筑美观实用,绿树成荫,环境幽雅,教学设备设施齐全是理想的育人之所。学校以“一切为了学生的可持续发展”为育人宗旨,以“保稳定,上台阶,创品牌,铸辉煌”为办学目标,以“勤奋、创新、感恩”为学校之魂,加强校园文化建设。

学校现有教职员工51人,其中,本科学历27人,专科学历19人,中专学历5人,高级教师4人,中级教师44人。在校学生468人,教学班级14个,生均班额34人。学校占地面积30222.8平方米,生均校园面积64.57㎡,校舍面积5876.09平方米,生均校舍面积12。56平方米。综合楼1栋,教学楼2栋,生活配套用房1栋。 250米环形运动场 1各,篮球场1各,综合性排球、羽毛球场1各。

学校教学设施齐全,布局合理,拥有物理实验室、化学实验室、生物实验室、科学实验室、电脑室、多媒体教室、图书室、阅览室、美术活动室、音乐活动室、团队活动室、校园广播室等25个功能室,面积达1353.92平方米。教学仪器、设备价值77万余元,藏书近1.2万册, 生均25本以上,图书室定期为师生开放;各项设施都积极为教育教学服务。无债务,无危房。

一、精密布署,不断强化创建意识

一是统一认识。合格学校建设是建设教育强区的重要举措,我校抢抓机遇,举全校之力,落实合格学校创建工作。通过召开师生动员大会等途径,大张旗鼓的宣传义务教育合格学校创建的目的和意义。使全体师生认识到要以创建义务教育合格学校为契机,进一步促进营田中学的发展,为广大学生提供更优质的教育。

二是明确职责。学校成立了以校长谭建军同志为组长的创建工作领导小组,对照《 湖南省义务教育学校办学标准》,《湖南省义务教育合格学校验收标准》,《岳阳市义务教育合格学校督导评估方案》。积极开展自查,并根据学校实际,制订了《营田中学合格学校建设实施方案》,实行行政分工负责制,将任务分解,对校园规划建设、功能室装备、资料准备、课堂教学、安全卫生等进行了细化。镇党委政府领导多次来校指导学校建设,区教育文体局领导现场办公亲自指导,把创建工作落到了实处。

二、多管齐下,夯实创建工作

(一)措施到位,营造理想的育人环境

校园广播系统,教师信息平台。仪器室、实验室、音乐室、体育室等各功能室齐备,教育教学设施齐全。学校布局合理,教学区、运动区、生活区相对独立,目前,学校面貌焕然一新,条件大为改观,为师生生活、学习、工作创造了优越的条件。

(二)立足实际,着力加强师资队伍建设。

1、强化了行政班子。学校以校长,书记谭建军为首的领导班子,结构合理,团结协作,精干贤能,凝聚力强。学校党支部紧紧围绕学校中心工作和总体发展目标,扎实组织开展了党员教育活动,加强了党的基层组织建设及党员干部队伍建设,保证监督作用明显。工会服务意识、维护意识不断增强,发挥了桥梁作用,严格落实了教代会制度。今年校长谭建军赴北京参加了中小学校长高级研修班培训。其他校级领导和中层管理人员也经常性地参加各种培训,开阔了视野,增强了管理水平,更新了管理理念。形成了“肯干事、会做事、能成事”的坚强战斗集体。

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家长学校建设自评汇报材料

xx镇第一初级中学创办于1982年,是一所全日制寄宿制农村中学,学校占地面积约2.62万平方米,建筑面积1.3万多平方米。现有教职员员工90余人,其中专任教师70人,目前有六、七、八、九四个年级共16个教学班,在籍学生815人。

过去的一年里,我校以深化教育教学改革为核心,以师生发展为根本,立足于学校发展,积极建设进取、和谐、特色的校园文化,促进办学水平的不断提高,努力建设一支业务素质、思想素质、理论素质、作风过硬,凝聚力强的管理干部队伍;一支责任心强,业务能力高的教职工队伍;一支关爱学生,适应学生生理心理健康发展需要的现代班主任队伍;一个有良好的学风,而且学会生存、学会生活、学会求知、学会合作、有责任、讲诚信的学生群体;一种健康向上,文明活泼的校园文化氛围;一个具备一定素质、和谐上进的师生群体。学校先后被评为“初中教育教学质量先进学校”、“基本无辍学校”、“教科研先进学校”。xx年的中考,我校又书写了新的一页,230名学生参考,有42人考取重点高中。现将自查自评的情况汇报如下:

一、强化学校管理规范办学行为。

1、重视思想建设,强化责任意识。我们坚持一月两次校委会议事制度和每半年一次民主生活会制度。在这些会议上,学校主要领导都能从学校发展的大局出发,畅所欲言,说看法、谈体会、出点子,工作上分,目标上和,团结协作,创造性开展工作,都能做到工作中日有计划,周有安排,月有反思。对学校负责、对教师负责,对学生负责,对自己分管的工作争创一流。

2、构建“学习型班子”。每学期要求校委会成员每学年都要读一部教育教学论著,不断提高学校管理水平。我们把加强学习作为提高自身素质的重要措施,既提高了领导的政治素养,又提高了干事创业的能力。特别是在学习实践活动过程中,我们提出了三个学会:学会反思、学会包容、学会沉默;三个带头:做奉献的带头人、做干实事的带头人、做维护大局的带头人。

3、创建“业务性班子”。学校主要领导都能够集中精力,深入教学第一线,坚持带主课。校长陈复祥,副校长王华祥、丁继伟等,都担任中考主要学科课,10个校委会成员中,有8人教九年级。我们还实行了校委会成员分级包班蹲点制度,体察一线教师思想动态,了解师生的学习、工作以及生活情况,为学校的决策提供真实的第一手材料。

4、以人为本科学管理。着眼于学校、教师、学生的发展,我们努力完善管理体制。实施科学管理是学校加强内涵建设一个重要环节,因此,我们坚持以人为本科学管理的原则:严格规范办学行为;严格贯彻党的教育方针;严格课程管理,开满学科、开足课时;严格规范教师的.教学行为,努力打造高效课堂,坚决杜绝教师“三乱”现象发生,并且层层签定责任状。

5、完善各种管理制度与职责,制定切实可行的适应教师绩效工资改革的奖励办法,本着充分调动大多数教师工作积极性的原则,真正体现多劳多酬,将制度的实施与人性化管理更好的结合起来,使各项工作形成制度化。各种考核制度、细责出台以来运行效果良好。

6、注重细化管理过程,规范管理行为,切实做到人人参与管理,处处有管理,事事见管理,逐步形成严、细、实的的管理作风。

二、突出教学中心强化质量意识。

“教学为中心,质量是生命”这是我校工作重中之重,提高教学质量必须以教师队伍建设和课堂改革为基础,以学生为中心,以加强管理为关键,创造人人重视质量、人人关心质量的氛围,确保教学质量的提高。

清廉学校建设工作汇报

按照市清廉晋城建设工作专班办公室整体部署,我校坚持以实现“干部清廉从政、教师清廉从教、职工清廉从业、学生清廉修身、校园清廉文明”的良好育人生态为目标,积极开展全面建设清廉学校各项工作,党总支书记、校长带领全校干部职工在组织领导、巩固阵地、清廉宣传、创新载体等方面抓实抓细具体举措,取得了一定成效。现将清廉学校建设工作情况汇报如下:

(一)加强组织领导。根据“全面建设清廉学校”相关要求,学校高度重视,提前安排谋划,强化宣传落实。制定了《晋城市实验中学关于推进清廉学校建设的实施方案》,成立了由党总支书记、校长任组长的全面建设清廉学校工作专班。结合8月至10月市纪委监委督导组三次到学校督导检查反馈指出的问题,学校班子10月14日集中研究讨论,进一步明确了工作专班职责和工作机构,对《清廉学校建设任务清单》进行了修改完善,对各项工作任务分解并细化到工作措施、分管领导、责任处室、完成时限等,确定形成了2022年底和2023年底的工作任务清单,班子成员各自具体负责分管领域的工作任务落实。

(二)定期专题研究。

根据清廉学校建设不同阶段的任务要求,6月13日和9月20日,分别召开了两次工作专班会议,期间还进行了多次协调会商,开展工作任务专项研究。通过专班会议和专题研究,不断强化专班成员对全面建设清廉学校工作的思想认识,推动形成建立健全清廉学校建设主体责任、党总支书记、校长第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和纪检小组监督责任的“两个责任”协同推进机制;具体细化了工作专班对清廉学校建设的指导、协调、督查;明确了要运用电子屏、微信公众号等新媒体作好清廉学校建设宣传工作的具体要求。工作专班会议要求,党员干部要当廉洁表率、做清廉先锋,带领全体师生共同营造风清气正的清廉校园环境。

学校重视加强制度体系建设,不断完善细化各项工作制度,在原有《管理制度汇编》的基础上,结合实际情况梳理检查进行“废改立释”工作,正在重新组织修改完善。集体研究制定了《实验中学岗位廉政风险点及防控措施》,作为加强廉政建设、防范违规风险、保障作风清廉的重要制度进行了专题学习研讨,并作为党总支纪检监察的重要依据。

(三)持续清廉宣传。

我校一贯重视对干部教师的党风廉政建设和师德师风建设,始终把清廉宣传教育纳入学校全面管理和教育教学改革发展全过程,以多种活动形式促进廉洁风尚浸润校园、绽放校园。

1.重教育,正师德。坚持加强师德师风专项宣传教育。

7-10月,学校多次召开“师德师风专项教育警示大会”、“全面建设清廉学校工作推进会”,集中学习了《新时代中小学教师职业行为十项准则》,传达了近期教育部和省市关于师德师风警示教育案例,传达了市教育局关于清廉学校建设和暑假期间各项廉洁工作纪律,校领导和全体教师集中签订“实验中学2022-2023学年度师德师风承诺书”,组织了集体签名和集中宣誓活动。

8月2日,学校党总支集中中层以上干部在三楼会议室共同观看了市纪委监委录制的党员廉政教育片《端失》。通过观看发生在晋城的党员干部腐败案件,“以身边事教育身边人”,警示每一位党员教师一定要严守党规法纪红线,加强师德师风建设。

9月,学校两次召集中层以上干部进行廉政谈话提醒,勉励他们要树立法纪意识,清廉履职,廉洁工作。

这些活动进一步提升了全体党员、教师的清廉意识,明确了师德底线和法纪红线,为推进清廉学校建设打下了坚实基础。

2.扬正气,正师风。9月9日,学校召开庆祝教师节大会,隆重表彰了一批优秀教师和师德典型,最美教师李建梅老师在会上分享了自己爱岗敬业、教书育人的成长历程;全国优秀教师王先梅参加晋城市庆祝第38个教师节主题晚会,在现场接受采访讲述教师的责任担当,表达了作为人民教师的无悔、清廉、奉献、骄傲之情。这些活动都为全校党员教师树立了弘扬师德正气、乐于清廉从教的典范。

2022年9月27日,学校在东一楼会议室组织开展“宣扬晋城楷模培育清廉理念”视频学习会,集中收看学习第五期“晋城楷模”荣誉称号获得者、泽州县崔河村原党支部书记崔晓满和沁水县侯村村党总支书记兼村委主任韩小抗的先进事迹。通过“以身边事教育身边人”,充分发挥清廉模范人物的榜样示范作用,为培育全校教职员工清廉价值理念,加快建设清廉学校发挥了重要作用。

3.抓学习,促清廉。组织全校教职工参加“全面推动清廉晋城建设网上答题活动”,累计参加1037人次,极大提高了教职员工参与学习和创建清廉学校的热情,为全面推动清廉晋城建设,营造良好政治生态和发展环境打下了坚实的思想基础。

(四)巩固清廉阵地。

清廉文化阵地建设方面,教学楼五楼走廊设置了“廉洁文化长廊”,东一楼入楼大厅显著位置设置了“弘扬廉洁文化共建清廉学校”专题展板,结合利用“社会主义核心价值观教育室”和多样化校园宣传版面,通过组织全体师生参观、文化专员讲解、开展主题党日、主题班团队活动,开展丰富多彩的清廉文化主题教育,巩固清廉阵地,加强廉洁宣传,营造学校清廉文化教育氛围,让清廉文化真正能植根于广大师生心田。

(五)丰富活动载体。

在清廉学校建设工作中,我们利用多样化活动及载体,把清廉学校建设和党建工作、团队活动、教育教学工作、校园文化活动充分融为一体,形成教育合力综合发挥作用。

8-10月,学校在微信公众平台继续发布“学习进行时—《***谈治国理政》第四卷”和“清廉学校”系列专题学习材料。通过持续加强清廉文化建设,打造清廉文化环境,建设清廉教育阵地。

党总支组织全体党员、思政课历史课教师到高平瓦窑头党建教育基地和寺庄镇伯方村家风廉政教育基地,开展“筑牢廉政根基,传承革命精神”9月主题党日活动,实地参观瓦窑头烈士纪念馆、寺庄镇家风廉政主题教育广场,让党员教师们接受了一场深刻的革命传统教育和廉政文化教育,铸牢了清廉根基,增添了清廉品质。

学校在全体教师中开展“清风入校,廉花满园”主题书画作品比赛,组织各年级班级举办“讲清廉故事,育红色基因”主题班团队活动,丰富了校园文化生活,突出了清廉学校建设主题。

(一)目前主要存在制度不够完善、部分制度已显过时、自身常态化调研和督查机制作用发挥不够等问题。学校工作专班将具体分解落实任务和细化指导督查,严格按照上级要求和任务清单抓紧抓实各项要求,并和第一督导组加强联系,做好清廉学校建设示范单位各项工作。

(二)廉政宣传教育力度有待进一步加强。部分教师只重视教学业务的思想倾向还较明显,对清廉学校建设的思想认识高度不够,学校宣传教育的说服力也不够,宣传教育形式陈旧,不够新颖。

(三)清廉学校建设载体有待进一步创新。学校建设和发展的根本和手段还要依靠多样化的载体,目前的创新载体还不够广泛,形式不够多样化。

(一)将清廉学校建设与提高教师队伍思想道德素质相结合。提高开展师德师风教育培训活动实效,下一步我校将完善把师德考评结果与评优评先、职称晋升等相结合的制度。

(二)不断营造良好的廉政文化环境氛围。增设廉政教育警示牌,在电子显示屏滚动播放廉政警示语,在校内醒目位置悬挂廉政教育宣传横幅。

(三)加强督查落实。加强对学校“三重一大”项目等重大事项及重点建设工作的监督检查,进一步完善细化各项工作的长效监督机制;加强对《清廉学校建设任务清单》完成情况的督查指导,尽快落实各项工作任务,全面建设清廉学校。

清廉学校建设是一项长期而艰巨的工作。我校将通过清廉阵地建设、警示宣传教育、创新活动形式,强化全校师生对清廉学校建设的思想认识和行为认同,努力营造良好的廉政文化氛围,把清廉学校建设与教育教学业务工作紧密融合,筑牢教师廉洁从教、学生廉洁修身基础,确保清廉学校建设各项任务落地、落实,为全面推进我校高质量发展提供坚强保障。

清廉学校建设工作汇报

推进“清廉学校”建设工作,是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,全面落实**市、**区教育局关于推进“清廉学校”建设工作重要指示,扎实推动我校全面从严治党向纵深发展,保证孩子们健康成长的需要。一年来,**市希望小学以党建引领,全面建设“党风优良、校风清明、教风清正、学风清新”,想真招、出实招,多举措推进“清廉学校”创建工作。

01、组建班子,率先垂范。

学校成立清廉学校建设工作领导小组,加强班子建设,党员干部率先垂范。在学校班子成员中形成秉公尽责、不以权谋私,不徇私枉法,不奢侈浪费,带头艰苦奋斗、做好表率。

02、党建引领,真抓实干,营造优良党风。

凝聚发展正能量,从党员干部队伍的思想意识抓起。学校在致力打造“幸福教育”办学特色的指引下,将党风廉政建设放在心中、落到实处、引向深入,多次召开专题会议学习、讨论学校“清廉校园”建设的方案和相关工作,完善各项措施。立足提高全体教师政治站位,坚持“三重一大”制度,突出“四个一”。即:一次“廉洁从教铸师魂,立德树人正师风”主题党日活动;一月一自查,针对党员涉酒问题等开展自查,并结合违法违纪典型案例开展警示教育;一次民主生活会,组织党员进行批评和自我批评,进行问题查摆;一次全校“廉洁风险”排查,针对学校各部门工作开展廉洁自查,并形成排查报告。

03、师德为先,立德树魂,营造清正教风。

”;启动一次全体教师思政课暨师德师风常态化网络培训;撰写一个“我身边的师德小故事”;举办一期“我就是一道风景”教师讲坛,讲师德故事,树清廉之风;开展一次“师德师风”风险排查。

04、学生为主,润物无声,营造清新学风。

“清廉学校”建设离不开清新的学风建设,要让“廉洁”教育从小植根于孩子们心中,学校非常重视加强学生日常行为规范培养,有机渗透廉洁文化教育,利用升旗仪式、班队会、红领巾广播站、传统节假日等活动开展廉洁文化宣传教育。常规渗透清廉,主题厚植清廉,开展了“六个一”活动。开展了一次“清廉校园你我他”主题国旗下讲话;拍摄了一部微电影《班长竞选风波》,对学生进行诚信、责任教育;开展了一次法治教育活动,邀请叠彩区法院雏雁护航队走进我校,给孩子们做主题宣传教育;开展一次主题讲故事活动,讲述“廉洁校园故事”、“我身边的好老师”;开展一次清廉家风教育活动,发放《**市希望小学廉洁家风倡议书》,拍摄了2个“我的家风故事”;观看了1部廉洁家风故事片;开展一次“清廉文化”主题书法和手抄报比赛,并对优秀作品进行展播。

05、清净校园,宣传助力,营造清明校风。

学校通过落实“四个一”行动,让“清廉学校”建设工作无处不在,深入每个师生心中。行动一:利用宣传载体,促清廉文化传播。行动二:开展预防校园欺凌主题教育活动,用法律、道德、纪律、规章制度约束学生的不良行为,为学生的健康成长和学习营造温馨、和谐的校园环境。行动三:开展一次全校性的“双减”工作专项整治,对校内图书、教材、教辅、作业布置检查等展开检查和排查,并形成自查报告。行动四:开展一次全校性的“师生满意度”提升活动,倡导每位教师为学校、学生和教师做一件力所能及的好事,或解决一个问题,提升全校师生的“幸福感”。

“清廉学校”建设是一个长期工程,在今后的工作中,学校将结合新课标标准加强清廉文化的课堂渗透;结合学校近百年的办学历史,挖掘校史、校训、校风等校园文化中蕴含的清廉思想;结合清廉**建设推进会会议精神,开展更为丰富多彩的活动,让清廉之风在希望盛行。

清廉学校建设工作汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

2021年以来,学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作,狠抓落实清廉学习建设工作,认真落实清严党风、清明政风、清净校风、清正教风、清新学风的建设工作,不断稳定人心、拓宽思路、改进方法,加强领导班子和领导作风建设,抓实校务公开和廉政文化进校园工作,深入开展腐败风险预警防控工作和民主评议行风活动,开展“×”主题教育,完善制度建设,落实一校一品,为学校各项工作的开展创造了风清气正的良好氛围。

一、主要做法。

(一)落实一个主轴。

成立清廉学校建设领导小组,制定建设工作计划,明确清廉学校建设工作目标,实行清廉学校建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点,以党员、教师为主体,以制度来规范,以监督来强化,把清廉学校建设贯穿于“廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律”这一主轴上。

1.推进学习型党组织建设,思想到位。学校党支部长期坚持集中学习党的路线方针政策,要求党员干部按照要求做好读书笔记。很好利用学习强国、清廉×等平台,鼓励全体党员多学习,多思考。同时,在学习上有针对性,要求党员同志根据工作实际开展学习,用学习到的知识、理念来指导学校的实际工作,解决实际问题,提高全县教师的培训效果。

切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。

在使用权力上,不谋取特权;

在福利待遇上,不图特殊化;

在执行政策上,不讲条件。党员教师和干部以身作则,增强了自律意识和服务意识。

(二)突出两个结合。

1.把清廉学校工作建设与教育教学管理结合起来。自从学校幼师专业剥离后学校全部的日常工作变成了对全县教师的培训工作。学校抓常规教学管理,深入开展调研活动。学校党支部以德育队伍建设为依托,以校园文化建设为载体,以全县教师心理健康教育为途径,形成良好的培训工作氛围。教师爱岗敬业,廉洁自律意识增强,治学有“学德”,执教有“师德”。

2.把抓清廉学校建设与师资队伍建设结合起来。学校党支部在教职工和党员干部中开展“四职”(职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能)教育,签订师德承诺书,坚决抵制教师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论,用先进典型事迹激励党员干部,用规范的管理条例检查考核师德行为,党员干部进一步明确了教师的职业道德在教育教学中的重要作用及影响。

(三)开展三项活动。

1.认真开展各项主题教育活动。按照局党委部署,学校党支部认真开展“两学一做”、“我为群众办实事”主题教育,以及“思想再解放”为主题的党风廉政建设宣传教育活动。主题教育工作严格按照上级的部署,不折不扣地认真开展,每个主题教育都夯实学习理论、交流谈心、自我剖析、总结提高等各个环节。通过一系列主题教育活动,党支部的凝聚力、战斗力得以进一步加强,党的向心力进一步凸显。

2.切实做好腐败风险预警防控工作。学校认真落实八项规定,严肃财经纪律,落实收支两条线。腐败风险查找、预防、控制环环相扣,动态管理,突出长效性和指导性。学校以廉政促勤政,以廉政促教风、学风,增强了凝聚力、向心力,推动了学校各项工作持续、健康发展。

学校党支部坚持“三会一课”,主题党日活动,党风廉政建设分析会。定期召开组织生活会,分析、查摆党性、党风问题,谋划学校科学发展。采取多种形式进行宣传教育,以转变工作作风、提高师资队伍素质和树立服务观念为重点,认真开展做到思想认识领先、整改行动领先,确保学校各项工作再上新台阶。

二、下一步工作安排。

(一)强化党的政治引领,构_风优良的教育生态。通过采取校党支部班子定期学、干部教育培训和教职工政治理论学习跟进学、党支部“三会一课”常态学、思政课全面深入学、第二课堂灵活学等方式,不断强化教师队伍政治思想建设。制定我校“小微权力”清单和办学行为负面清单,规范我校在基本建设、后勤管理、项目投资、资产处置、招标采购、招生入学、人事招聘、职称评审、评先评优等工作,推进廉政风险防控制度化常态化。

(二)以“五堂联动”为载体,营造课风清悦的教育课堂。发挥教育系统思政教师宣讲团功能,创新开展“清风讲堂”“书记讲堂”“名师讲堂”“行动学堂”系列清廉课堂活动,强化党员干部党性教育、纪律教育和形势政策教育。围绕师生身边“不正之风”专项治理,严肃查处违规办学、违规招生、违规收费、食堂管理违规、乱发津补贴等热点问题,持续加大典型案例通报曝光力度。

(三)提升教育治理能力,建设校风清净的×。大力开展法治文化进校园,落实我校党务、校务、财务等公开要求,畅通师生员工参与民主管理的渠道。以“清廉因子”汇聚清廉品牌,深入挖掘本校校史、校训、校风等校本文化中蕴含的清廉思想,分类制定教师、职工、干部、学生、班级清廉公约,开展廉视界、“爱廉说”等“清廉+”系列文化活动,打造我校鲜明特色的清廉学校文化品牌。

(四)深化师德师风建设,塑造教风清正的教师形象。以“四个一”强化教育引导,不断深化教师思政建设,引导教师自觉维护清廉形象。×月计划开展师德师风承诺、观看廉洁教育警示片、清廉教育主题班会课等活动,引导全校教师倡廉力行,争做“四有”好老师。

清廉学校建设工作汇报材料

为深入贯彻省委建设清廉山西、市委建设清廉长治和县委建设清廉沁源会议精神,落实党中央关于新时代党的建设总要求和管党治党决策部署,落实省委《关于全面建设清廉山西行动方案》、市委《关于全面建设清廉长治的实施方案》和县委《关于全面建设清廉沁源的实施方案》要求,切实扛牢清廉学校建设主体责任,全面抓好教育系统清廉学校建设工作,营造风清气正的教育生态,保障沁源教育高质量发展。

《方案》制定依据。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的十九大和十九届历次全会精神为统揽,认真贯彻落实习近平总书记关于党的自我革命战略思想和习近平总书记视察山西重要讲话重要指示、考察调研山西重要指示精神,紧紧围绕全面建设清廉山西、清廉长治、清廉沁源总体目标要求,准确把握当前全面从严治党阶段性特征,以党的政治建设为核心,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,形成清廉文明的校园风尚。

《方案》主要内容。

以“六好”为目标,深入推进清廉学校建设。

学校班子成员严格按照“一岗双责”要求,发挥好领导带头作用;

各学校认真制定清廉学校建设具体实施方案,确立清廉学校建设工作目标和举措,明确学校班子成员责任与分工。

持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想进学科、进课程、进培训、进读本、进头脑;

以党建+教育教学融合、推进党建+服务融合为抓手,把学校党组织建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚强堡垒。

3、制度落实好。坚持正确的办学理念,坚持依法办校、依法治校;

严格执行“三重一大”制度;

推行党务、政务、校务三务公开,提高公开的及时性、规范性、有效性;

认真梳理学校小微权力清单,要严格落实“三公开一监督”机制。

坚持“公平、公正、公开”原则,抓好招生秩序专项治理;

认真落实《新时代教师职业行为十项准则》,严格执行《中小学教师职业道德规范》和《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,抓好师德师风专项治理,杜绝师德失范、违规补课、违规征订教辅资料乱象发生。

5、工作创新好。实施“清净校风”工程,创建“清廉学校示范校”;

实施“清正教风”工程,培育“清廉班主任”;

实施“清新学风”工程,培养“信义学生”,学校根据自身实际,开展特色清廉学校建设工程,创新接地气的清廉学校品牌。

6、清廉文化好。打造既凸显清廉主题,又与整体校园文化相和谐的清廉文化阵地;

学校每学年根据教师和学生的不同特点,举办清廉文化活动,做好日常学习教育。

《方案》解决的主要问题。

通过“六好”学校建设,着力纠治师德失范、学术不端、违规招生、违规补课等不正之风,营造干部廉洁从政、教师廉洁从教、职工清廉从业、学生清廉修身的良好育人生态,打造一支让教师信服的校长队伍和让学生家长心中向往的教师队伍,形成清廉文明的校园风尚。

清廉学校建设工作汇报材料

为深入贯彻落实全面从严治党方针,全面加强党对教育工作的领导,根据新教体党组发〔2021〕6号)要求,扎实推进集团校清廉学校建设,构建风清气正的校园政治生态,努力将学校建设成为“清廉教育”的高地,特制定本方案。

一、指导思想。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记考察云南和在全国教育大会上的重要讲话精神,学习贯彻十九届中央纪委五次全会、省纪委十届六次全会和市纪委五届六次全会精神,推进教育体育系统全面从严治党,深化“清廉玉溪”“清廉新平”建设,集成清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化等要素,统筹推进校园润廉、干部勤廉、教师清廉、学生崇廉、家庭守廉,倡导和树立学校清廉之风、浩然正气,全面落实立德树人根本任务,为办好人民满意教育提供坚强的政治和纪律保证。

二、总体目标。

结合一集团工作实际,实施“清明行风、清净校风、清正教风、清新学风”等“四个建设工程”,推进“六个一”工作,着力健全完善一套规章制度、梳理一套权力清单、建设一块清廉宣传阵地、开展一批清廉文化教育活动、创建一所示范清廉学校、培育一批清廉先锋,从党的领导、全面从严治党、党的建设、思想政治工作、队伍建设、师德师风、教风学风等方面一体化推进清廉学校建设。从严整治教育乱收费、学校违规办学、教师有偿补课等行为,严肃査处招生考试、基本建设、物资设备采购、服务外包、科研经费管理、合作办学、校办企业等方面腐败问题,以及教育民生资金虚报冒领挪用、索取回扣、发放不公等问题。严格课堂和思想文化阵地管理,加强校风学风和师德师风建设,营造良好的育人环境,把清廉文化教育融入各级各类学校教育教学全过程。

按照“示范带动打基础、深化推进出成效、全面提升上台阶”的工作思路,创建清廉学校示范。到2022年,全集团师生依法治校、清廉从教、廉洁育人意识显著增强,党风、政风、校风、教风、学风、作风明显改善,党员干部和教师违规违纪违法现象不发生、少发生,清廉学校建设标准进一步完善,清廉学校建设成果逐步展现,促进教育高质量发展,人民群众对教育体育满意度和获得感不断提升。

三、工作措施。

(一)实施“清明行风”建设工程。

1、压实管党治党政治责任。健全和完善党委统一领导、教育工作领导小组统筹协调、部门齐抓共管的责任机制。把政治建设摆在首位,坚定正确的政治方向,严明党的政治纪律和政治规矩,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、维护“两个确保”。全面贯彻党的教育方针,牢牢把握教育体育系统意识形态工作领导权,把社会主义核心价值观融入国民教育体系。坚持党管干部原则,严格选人用人标准,健全选人用人机制,匡正选人用人风气,突出政治标准、清廉导向。压实管党治党责任,压实集团校党委全面从严治党主体责任和党委书记第一责任人责任。

责任科室:党委办、行政办、政教处,各年级组长。

2、筑牢清廉建设的思想基础。把思想建设作为“清廉学校”建设的基础工程,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期主题,深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和考察云南重要讲话精神,持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。深化“两学一做”学习教育常态化制度化,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,扎实开展党史学习教育。规范“三会一课”、组织生活会、民主生活会、主题党日和党费日等制度,抓实党课学习,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。

责任科室:党委办、教务处,各年级组长。

3、全面推进依法治教。加强党员干部和师生的法治教育,推广“法治微课”,坚持把维护教育公平、提升育人质量、保障人民群众受教育权利作为出发点和落脚点。加强规范性文件的合法性审查,重大教育决策和涉及民生的教育政策必须履行公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定等程序要求。推进教育管办评分离、放管服结合改革,细化服务清单,规范服务事项,优化服务程序,创新服务模式。严格“三重一大”民主决策,深化集团校党务政务信息公开,使教育决策在阳光下运行。

责任科室:行政办、政教处、党委办,各年级组长。

4、持续推进作风建设。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,坚持以上率下,把清廉政风落实落小落细。加大通报和督查力度,不断改进文风、会风和工作作风,坚决反对官僚主义、形式主义。学校领导带头落实联系调研年级工作制度,结合党史学习教育,深入开展“我为群众师生办实事”实践活动,推动党员领导下基层、察民情、解民忧。深化新时代教育评价改革,及时回应人民群众关切,不断解决热点、难点问题。努力扩大优质教育资源,促进教育公平,提升教育质量,满足广大人民群众接受更多更好教育的期盼。

责任科室:集团校各科室。

5、开展违规违纪问题专项整治。持续推进不担当、不作为、不落实问题整治。持之以恒正风肃纪,严肃查处顶风违纪“四风”问题和各类违规违纪行为,及时发现查处在教学、科研、管理等方面的违纪违法问题,重点整治教育乱收费、学校违规办学、教师有偿补课等行为,严肃查处招生考试、工程建设、物资设备采购、服务外包、科研经费管理、合作办学、校企业合作等方面腐败问题,以及教育民生资金虚报冒领挪用、索取回扣、发放不公和学术不端等问题。

责任科室:集团校各科室。

6、持续深化“一把手”监督专项整治。深入学习贯彻《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》及省委、市委有关要求,在实施“一把手”和领导班子监督专项整治行动,紧紧围绕落实全面从严治党主体责任、遵守党纪政纪、规范用权、落实“三重一大”、严把选人用人、重大事项报告、落实中央八项规定精神以及严格执行有关规定等方面,强化制度建设和日常监督,切实推进集团校党风廉政建设和反腐败斗争。

责任科室:党委办、行政室。

(二)实施“清净校风”建设工程。

7、推动清廉建设与基层党建深度融合。把党的领导落实到学校工作各方面各环节。持续深入开展“云岭红烛·育人先锋”创建活动,建设“五强五好”党组织,打造“一校一品”党建文化。提高在青年教职工中发展党员的质量,把清廉教育融入党员发展、教育、管理全过程。推进清廉教育与育人工作融合、与教育教学融合、与学校改革发展融合。严格落实领导干部讲廉政党课、开展廉政谈话等制度。另外,深入开展学校三风(校风:“团结、进取、务实、高效”、教风:“民主、善导、人本、创新”、学风:“自主、合作、人本、创新”)的再学习,再理解,再认识活动。

责任科室:党委办,行政办,教务处,年级组。

8、全面提升思想政治工作质量。坚持中国特色社会主义办学方向,把立德树人作为学校根本任务,全面落实“为人民服务、为中国共产党治国理政服务、为巩固和发展中国特色社会主义制度服务、为改革开放和社会主义现代化建设服务”的要求,切实增强师生员工的纪律意识和规矩意识,把正确的政治方向、价值取向、育人导向贯彻办学治校全过程。全面推进“三全育人”综合改革,深化新时代学校思政课改革创新,推进大中小学思政课一体化建设,推动学科德育。深入开展爱国主义教育,讲好“聂耳和国歌的故事”,传承红色基因,弘扬聂耳文化,激扬新时代奋斗精神。

责任科室:政教处、教务处、年级组。

9、不断提高学校治理能力和水平。推动落实学校依法治校主体责任,健全以学校章程为统领的现代学校制度,深化“阳光校园”建设工程。健全“三重一大”事项科学、民主决策机制,完善学校内部管理和控制制度,加强廉洁风险排查,完善招生考试、职务评聘、人才引进、干部选拔、经费使用、物资采购、合作办学、基建后勤、校企合作、集团化办学等方面的规章制度和程序办法。畅通师生员工参与民主管理、监督的渠道,以党务、校务信息公开,重点公开人民群众关注的招生入学、收费资助、人事招聘、评先评优、食堂管理、教学质量等信息。大力推进校园法治文化建设,主动接受上级巡察和审计。

责任科室:集团校各科室,年级组。

0、不断优化学校管理和服务。坚持教育管理与服务相结合,坚持寓教育管理于服务之中。督促学校转变管理理念,减少审批事项,增加服务项目,提高服务水平,不断提高教师、学生、家长和社会对学校管理和服务的满意度。拓展“互联网+”服务。鼓励学校按照“最多跑一次”要求优化管理和服务,切实减轻广大教师、学生、家长的办事负担。

责任科室:集团校各科室,年级组。

1、深入推进“清廉文化”进校园。努力把“清廉文化”渗透到丰富多彩的校园环境布置和文化艺术活动中,使清廉文化走进课堂、浸润校园、滋养心灵。把清廉文化作为大学生思想政治教育和中小学德育的重要内容,融入校园日常生活,让师生在日常学习生活中体悟清正廉洁之风,通过丰富多彩的清廉文化活动,让清廉意识从小植根于学生心灵,培植敬廉崇洁好学生。充分挖掘校史校训校标校歌校徽校友中的清廉意蕴,教育引导学生崇廉尚洁。加强学校周边环境治理,防止校外不良文化向校园渗透。坚决抵制宗教文化进入校园。落实“五阵地”建设要求,使其内容具体化、易学化、校园化。

责任:党委办、政教处、安全办、教务处,年级组。

(三)实施“清正教风”建设工程。

2、严格教师从业标准。推动落实中央和省市关于全面深化新时代教师队伍建设改革的有关意见,严格落实教师职业行为十项准则,引导广大教师始终牢记人民教师的神圣职责,忠诚于人民教育事业,不断加强自身建设,不断提高道德修养、业务素质和教学水平,争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。建立完善教师教学工作规范和教学质量标准,明确教师从事教学活动的具体要求和岗位职责,不断提高教师教学的专业化水平。深化教师教育改革,从源头抓起,培养教师清廉从教的品质。广泛开展向“时代楷模”张桂梅、朱有勇等学习活动,营造学先进、赶先进、争先进良好氛围。

责任科室:政教处科、党委办。

其次是每学期开学组织教师开展“师德宣誓”活动;

再次是全面落实中小学校违规补课、有偿家教宣传整治工作,禁止有偿补课,树立良好的师德师风,守住清廉教育底线,并签订《师德承诺书》。四是开展廉洁教育影视学习活动,提升廉洁素养。五是开展《廉洁知识手册》编写学习活动。即编写《手册》后发放到班级开展学习。另外每年组织领导班子、教师及学生代表到县内外纪律教育基地,红色教育基地、烈士陵园等参观学习,进行警示教育。按照规定要求配备建强思政课教师、辅导员等队伍,推进“课程思政”和“课程德育”建设,努力使每一位教师做好学生成长的引路人。

责任科室:党委办、政教处。

4、引导教师规范自身言行。扎实开展教师政治把关、理论学习、培养培训、实践锻炼、师德师风建设。引导教师按照“学为人师,行为世范”要求,自觉维护教师清廉形象,保持清廉作风,使清廉教风成为无声教育。严守课堂讲授纪律,严守职业道德规范,严守学术道德诚信,平等公正对待每一位学生。自觉抵制有偿补课,杜绝利用职务之便牟取私利、损害学生。全面落实教师不得到教育培训机构兼职的要求。

责任科室:政教处、党委办,年级组。

5、完善教师管理监督机制。加强教师管理和考核,把清廉要求落实到教师日常管理、监督和考核中。充分发挥督导督学、学生反馈、社会监督作用,把教育管理服务对象的评价作为教师考核的重要内容。深化教师资格定期注册制度,对不合格教师严格执行暂缓注册和不予注册规定,推动建立教师“能进能出”的机制。严肃惩治教师发表不当言论、侵害学生身心健康、收受学生礼品礼金、学术不端、违反社会治安管秩序和其他丧失教师职业道德、违反科学精神的行为,坚决清退严重违背师德师风要求、发生教育腐败行为的教师。紧盯升学毕业季、考试季等,集中开展师德师风专项检查。坚持对师德失范行为“零容忍”,在教师评价考核和使用聘任中全面实行违反师德“一票否决制”。建立师德失范曝光平台和定期通报制度,向全社会公布查处的违规违纪教师。开展以警示教育为主题的师德师风专题教育,以案释法,以案促建。学校建立道德诚信、师德考核和巡查制度,将教师清廉从教、活动开展情况纳入师德考核、绩效考核、职称评定中,把廉洁工作落到实处。

责任科室:政教处、党委办,年级组。

6、落实尊师重教机制。完善教师绩效工资制度,使绩效工资充分体现教师的工作量和实际业绩。引导全社会更多地关心关爱教师、尊重教师。努力解决好教师的实际生活困难,让教师们全身心地投入工作。每年评选表彰一批优秀教师、优秀班主任(年级组长)、优秀教育工作者,加强名教师、名班主任的培养力度和基本保障。

责任科室:办公室、总务处,教务处。

(四)实施“清新学风”建设工程。

7、落实立德树人。坚持德育为先,不断加强和改进学生思想政治教育。持续开展“学习新思想、做好接班人”主题阅读活动,不断推动理论武装走深走实,引领学生感党恩、听党话、跟党走。把清廉文化、奉献文化、守纪文化、礼仪文化等融入德育和思想政治理论课程,使清廉理念入耳、入脑、入心、入行。加强学生理想信念教育、基础道德教育、传统美德教育、法制意识教育,培养学生正确价值观念和高尚道德情操。加强日常行为规范培养教育,养成尊重规则、正直无私、抵制诱惑、自律自强等良好道德品质和行为习惯,增强纪律意识和规矩意识。认真落实党团队一体化工作,全面抓好少先队工作,充分发挥德育主阵地作用。

责任科室:政教处、教务处、党委办,年级组。

8、严格学业管理。严格落实教育部、省教育厅、市教育体育局关于中小学作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”工作要求,推进立德树人,促进学生身体健康、全面发展。要将“五项管理”纳入教育质量评价范围,纳入今年教育督导一号工程,确保有关要求落实到位。研究制定课程标准、专业标准、人才培养标准等教学质量标准,引导广大师生对标教学,提高质量。加强学生学业诚信教育和管理,做到不说谎、不抄袭、不作弊。严格学业要求,严格考试管理,严肃处理考试作弊和论文抄袭行为。

责任科室:教务处、政教处、年级组。

9、优化学生服务。进一步完善关心帮助学生学业服务支持体系,加大对学习困难学生的帮扶力度。完善图书室、资料室、实验室、功能教室等拓展性学习设施建设。鼓励学生开展各类科学实验、实习实践和学术创新。继续健全家庭经济困难学生资助制度、学生心理健康教育及援助机制、学生申诉机制等服务体系,更加关爱弱势群体,将服务贯彻学生成长发展全过程。

责任科室:总务处、教务处、年级组。

通过“小手拉大手”,把孩子在学校学到的廉洁意识、良好品德带回家庭,影响家长的言行,共同促进家庭家风建设。每学期至少召开一次家长会,每学年至少家访一次。

责任科室:政教处、教务处、年级组。

四、工作任务。

(一)健全完善一批规章制度,扎紧制度的笼子。全面落实依法治教、依法治校、规范办学,健全完善学校教育教学、人事组织、项目建设、资金资产、后勤服务、内控管理、廉政风险防控、纪律作风建设等制度。坚持党内政治生活准则,全面贯彻执行民主集中制,坚持按原则、制度、程序、规矩办事,坚决反对和防止以党委集体决策名义集体违规。健全完善领导班子内部监督制度,构建“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的权力运行机制,健全完善“三重一大”集体决策制度,实行主要领导不直接分管干部人事、财务、物资采购、工程建设项目及行政审批等制度。健全完善党务、政务和各领域办事公开制度。建立管权管事管人管物等重要岗位工作人员定期轮岗交流制度。

责任科室:党委办、行政办。

(二)梳理一批权力清单,强化对权力运行的制约和监督。坚持权责法定、权责统一,分事行权、分岗设权、分级授权,盯紧权力运行各个环节,突出“关键少数”、关键岗位,进一步梳理学校权力清单和责任清单。坚持权责透明,促进权力运行公开透明、接受监督。严格落实财政管理规定,执行国库集中收付、公务卡结算制度,实行预算决算、政府采购、“三公”经费等公共资金使用情况公开制度。严格执行重大决策听证、重要事项公示、重点工作通报、校务信息查询等规定,增强公众参与度和政策制定透明度。进一步建立和规范各类公开栏,丰富权力公开透明运行载体,做到决策、执行、管理、服务和结果公开。

责任科室:党委办、行政办。

(三)建设一批清廉宣传阵地,营造清廉文化氛围。深入挖掘校史、校训、校友等校本文化资源和当地优秀传统文化、红色革命文化,结合学校工作实际,开展形式多样的清廉文化活动,打造独特的清廉文化品牌。以清廉文化阵地建设作为抓手,建设清廉文化主题墙、清廉图书角、清廉文化广场、清廉板报等宣传阵地,开辟清廉文化知识宣传栏,精心摘录习近平总书记等中央领导同志关于反腐倡廉的重要讲话,精心设计廉洁自律准则、廉政格言警句、廉政宣传画等内容,如按照“间间教室是展室,条条走廊是专栏,整个校园是学园”的思路打造校园文化,并将清廉文化融入其中,开展“五阵地”打造活动,即打造“清廉墙、清廉道、清廉角、清廉梯、清廉栏”。使干部职工、师生群众对廉政文化耳濡目染、潜移默化、内化于心、外化于行。在单位官网、微信公众号等平台上开设“清廉学校”专栏,及时发布、推送党风廉政建设工作信息,广泛宣传优秀典型案例、事迹、人物和崇廉尚廉的乡风、家风、校风、班风等。通过线上线下开展清廉文化的学习宣传教育,讲好清廉故事,传播清廉理念。

责任科室:党委办、行政办。

四是在图书室设立清廉主题书柜供师学生阅读;

五是开展清廉影视学习活动,在观看中领悟“廉政”含义及其重要性;

六是开展廉洁知识竞赛活动,由学校统一试题,在中高年级中开展廉洁知识测试,并评出廉洁教育学习先锋,通过测试,提高学习质量。

责任科室:政教处、党委办、年级组。

完善学校治理体系,全面营造清明行风;

推动清廉文化进校园,积极营造清净校风;

加强师德师风建设,自觉践行清正教风;

严格学生学业管理,推动建设清新学风;

严纪律、明规矩、立政德,树清廉家风。积极申报清廉学校工作,争取县市示范校。

责任科室:党委办、行政办。

(六)培育一批清廉先锋,发挥示范引领作用。严格贯彻落实《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等文件精神,严格管理教师队伍,加强教师队伍思想政治工作,加强纪律作风建设。大力提升教师职业道德素养,将师德师风建设要求贯穿教师管理全过程,按照“四有”好老师标准和要求,把师德师风作为评价教师素质的第一标准,学习宣传“时代楷模”张桂梅同志先进事迹,弘扬高尚师德。教育引导广大党员干部、教师把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,知敬畏、存戒惧、守底线。加强日常监督,强化师德考评,体现奖优罚劣,推行师德考核负面清单制度,建立教师个人信用记录,完善诚信承诺和失信惩戒机制,着力解决师德失范、学术不端等问题。健全师德师风建设长效机制,规范约束教师日常行为,涵养优良师德师风,激发干事创业工作热情。如通过廉洁教育系列活动的开展,在师生中评出好人好事、先进先锋等,树立榜样,发挥示范作用。全体干部职工主动讲好新时代“清廉玉溪”“清廉教育”故事,形成“人人是环境、个个是生态”、人人都是政治生态“一分子”、人人都是风清气正政治生态构建者的良好氛围。

责任科室:政教处、党委办、行政办。

五、工作步骤。

(一)示范推进阶段(2021年9月—2022年12月)。一是动员部署。2021年9月,做好清廉学校的宣传动员,发动全体师生参与清廉学校建设。二是制定《清廉学校创建方案》、《考核量化标准》,引领清廉学校建设工作。三是召开一次以纠治“四风”为主要内容的清廉学校建设座谈会,听取意见,完善工作。四是积极培育第一批示范点,开展清廉学校文化、清廉教育视频、清廉宣传阵地优秀案例征集活动,开展清廉学校主题演讲比赛、征文活动等,在此基础上争取评定为第一批清廉学校示范点。坚持分级负责、考核验收、达标命名。五是推广经验,通过微信公众号、门户网站等途径,对清廉学校优秀案例、廉政微课、教育活动、推进情况以视频、文字图片等形式进行展示,促进交流学习。

(二)全面深化阶段(2023年1月—2024年12月)。一是开展一次清廉校园文化展示评比活动,各地各校结合实际,通过情景剧、曲艺、说唱等形式,开展具有观赏性、教育性的展示活动,推进清廉文化传播。二是建设一批学校清廉宣传阵地,打通线上线下两个传播渠道,形成浸润式教育、宣传清廉理念的良好校园氛围。

(三)完善提升阶段(2025年1月—2025年12月)。一是品牌化,打造清廉学校文化、清廉课堂、清廉学校品牌,形成特色鲜明的清廉学校。二是规范化,完善清廉学校建设标准,形成一套规范化、可操作、可复制的清廉学校建设机制,并通过课题、论文的形式深入开展理论研究,推动清廉学校建设向更高水平迈进。三是长效化,充分运用清廉学校建设成果,持续拓展清廉学校建设的深度和厚度。

六、工作要求。

(一)提高思想认识,加强组织领导。清廉学校建设是推动全面从严治党向纵深发展,保障教育体育高质量发展的重要举措和抓手。加强组织领导,明确创建的目标、任务、措施、时限,压实工作责任,统筹安排、全面推进清廉学校建设。集团校党组织是“清廉学校”建设的主体,要坚决扛起政治责任。党组织书记是第一责任人,校长是清廉学校建设的重要责任人,领导班子成员要履行“一岗双责”,做到清廉建设与基层党建、党风廉政建设和教育教学业务工作有机结合、相互促进。制定具体实施方案,细化工作措施,积极创建清廉学校示范点,确保清廉学校建设全覆盖、见成效。

(二)强化支持保障,稳步推进工作。立足集团校实际,加强分类指导、过程管理,加大培训指导和支持保障力度。尊重基层首创精神,引导学校结合实际推进清廉学校建设,为清廉文化阵地建设、学习教育培训提供必要保障。把清廉文化与校园文化融为一体,突出针对性、实效性、创新性,力戒形式主义。对创建命名的示范点,将作为对学校及教职员工考核评比、表彰奖励的重要依据。

(三)注重总结经验,营造浓厚氛围。各科室、各年级要及时总结清廉学校示范点创建过程中的新做法、新经验、新亮点,采取座谈会、交流会、现场观摩等形式推广创建经验,推广项目化运作、品牌化建设的有效做法,研究解决清廉学校建设工作中存在的问题,促进科室年级间相互学习、取长补短、共同提高,形成典型引领、以点带面的示范效应。加强示范点创建工作的舆论宣传,为全面推进清廉学校建设营造良好氛围。

清廉学校建设工作汇报

我校紧紧围绕立德树人根本任务,坚持标本兼治,深入开展“清廉学校”建设活动,不断推进学校的政风校风、师风教风全面升级,促进风清气正教育生态和良好育人环境的全面形成。

1、我校先期下发给全体教师“清廉学校”建设实施方案的讨论稿,让全体教师进行讨论、修改,最后正式成文《胶州市广州路小学“清廉学校”建设实施方案》,目的是让全体教师明白清楚如何建设清廉学校,教师应该如何做,让“清廉”意识入脑入心。

2、学校召开“清廉学校”建设部署动员大会和师德师风教育大会,带领教师学习《中小学教师职业道德规范》、《胶州市中小学教师“十不准”》,通报了教育部公开曝光8起违反教师职业行为十项准则典型案例,让教师引以为戒。与所有教师签订廉洁从教的承诺书。

3、健全教师学习培训机制。将清廉教育纳入全体教师年度学习培训计划,全面推行教师集中政治学习制度,让教师熟知全面从严治党和清廉从教要求,帮助教师树立正确的世界观、人生观、价值观,引导教师真正做到教书育人、为人师表,树立良好形象。同时学校出台了教师师德师风建设实施意见等文件,以增强广大教师清廉从教责任意识,规范管理教师从教行为,与全体教师签订“自觉抵制有偿补课责任书”,让清廉从教成为教师的自觉行动。

4、学校印发《致家长的一封倡廉信》,号召所有家长为自己的孩子做一个好的榜样,从平时的小事做起,严格要求自己平时的言行,诚实做人,正直做事,节俭持家,勇于挑起属于自己的那一份责任。让“敬廉崇洁”走进我们每一个家庭,让“敬廉崇洁”与我们同行,滋润每一个孩子健康成长、勇往直前。

5、严格学生学业管理。学校要求教师认真研读课标、教材,提高课堂教学效率,切实减轻学生课业负担,提高教学质量;实施“三星作业超市”分层布置作业,让优等生吃得好,学困生吃得饱,使每个学生各有收获,都能享受到成功的喜悦;一二年级不留书面作业,三至六年级每天作业时间不超过1小时。调动学生的学习积极性,关注每位学生的成长和进步。对学业有困难、考试不及格的学生,热心帮助,耐心辅导。学业评价突出立德树人导向,使用等级评价;利用国旗下讲话、主题班队会对学生进行学业诚信教育,严肃考风考纪和作业抄袭行为。

6、加大关爱学生力度。

我们学校健立了关爱学生制度。

(1)通过随班就读、送关爱上门、帮扶救助等方式,对残疾、患病及家庭困难的学生加以帮扶。

(2)责任分工明确,安排相关教师按时对学校片区内的残疾学生上门送教、送关爱,并随时与家长电话、微信交流沟通,帮家长树立信心。

(3)建立了留守儿童档案和“留守儿童关爱室”,完善心理辅导室、图书馆、功能教室等拓展性学习设施,并合理利用。

(4)学校定期组织学生参观廉政教育基地,让“红色故事”进校园,观看“红色”教育影片,以扎实推进学生的“红育”和“心育”特色教育。

(5)学校组织专业教师对学生开展健康心理筛查,同时建立学生心理档案,随时关注每一个需要特殊关爱的孩子,真正把关爱送到每一个学生的心间。

7、党建工作。

坚持党建工作统领学校一切工作,党组织带领全体教师,经常性的开展政治学习活动,搞好每月一次的党员义工、主题党日+、德行评价、谈心谈话、党小组学习、党员大会等等党建活动。通过活动,教育广大干部、党员、教师,清正廉洁,培养无私奉献的品质。

8、教师师德教育。

与全体教师签订《拒绝有偿补课承诺书》,发放高年级学生《中小学教师有偿补课调查问卷》,严禁教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课;严禁教师参加校外培训机构或由其他人组织的有偿补课;严禁在教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。多次召开专题会议,教育教师拒请吃、拒送礼,不向家长索贿。召开专门的“师德师风警示教育”活动,通过鲜活的案例对教师进行师德师风警示教育。

学校坚持政务公开、财务公开,没有违规收费现象,所有代收费项目公开公示。

(1)向家长下发致家长的一封信,引起家长的重视,与学校一起携手在家庭中做好对学生的清廉教育。

(2)通过校级、班级微信群,学校公众号等多种途径向家长推送优秀育子心德文章,指引家长培养孩子养成各种好习惯,成为广小的养正最美少年。

(3)家长在家中结合家规家训,向学生讲解名人清廉小故事,引起学生的兴趣,一起为创建工作努力。

(4)开展家长会、家访、校园开放日等活动,让家长和学校进行深入的沟通,了解学校的办学理念和管理制度,解答家长在培养学生过程中遇到的困惑,一起为了孩子的成长而努力。

(5)结合学校的养正教育,开展最美学生、最美家长的评选,在学期末的养正颁奖大会上进行颁奖,校园内进行最美人员的相片展示,让最美文化浸润校园。

(1)通过主题重大假日、研学、国旗下讲话、主题班会等方式进行清廉宣传和教育,引导学生成为拥有正确价值观的最美少年。

(2)各班级还开展手抄报、家风家训征集等方式开展活动。

(3)多种形式进行学生评价,通过最美学生评选,润德银行的使用,促进学生在学生成长的过程中养成受益终身的好习惯。

(1)一课一得,将清廉进行学科渗透,让任课教师在授课的过程中把这种精神和品质讲解给学生。

(2)筑牢教师爱岗敬业、为人师表、无私奉献的思想道德基础,在校园中为学生树立榜样。

(3)传统文化教学中注重品行指引,教育学生抵制不良风气。注重劳动时间活动,在活动中提高学生勤俭节约的品质。

一、积极营造氛围。

1.成立领导小组。学校成立“清廉学校”建设工作领导小组,积极召开动员大会,明确“清廉学校”建设的重要性,向全体师生发出倡议,通过多途径营造良好的学习宣传氛围。

2.校园广播宣传。利用学校广播站,宣传廉洁人物事迹,包公、于成龙、周恩来等事迹学生耳熟能详,让清廉教育入耳、入心。

3.开展主题班会。各班开展廉洁、勤俭节约相关主题班会,学生们谈古论今,学习廉洁历史人物,讲包拯不徇私情、讲陶渊明淡泊明志、讲毛**爷爷勤俭节约,体会清正廉洁、勤俭节约的重要意义。

4.清廉文化建设。《易经》有云:“蒙以养正,圣功也。”胶州市广州路小学以养正教育为办学特色,将“养正”确定为校园文化核心,以培养小学生一生正气为己任,让学校每一座雕塑、每一块石头、每一面墙都展现出清正文化。通过清廉主题文化墙,电子屏等,进一步宣传廉洁知识,营造文化氛围,渗透清廉教育。

二、利用学科渗透。

廉洁教育进校园要做到持之以恒,切实融合到日常教育中,我们除了举办一些主题活动外,还在日常的学科教育中渗透廉洁教育内容,通过语文、道德与法治、地方与学校课程、音乐等课堂教学,让学生潜移默化地接受到廉洁教育,树立正确的人生观和价值观,从而达到“润物细无声”的教育效果。

三、开展系列活动。

1.师生讲“清廉”。师生围绕“廉政”开展讲故事比赛,孔繁森、焦裕禄、任长霞的事迹被师生们所传颂,他们廉洁、正直的高尚品质令人敬仰,清廉故事浸润了校园,滋养了心灵,清廉相伴,健康成长。

2.色彩绘“清廉”。组织师生开展“崇清善廉”手抄报、绘画、书法展览活动。师生们用灵巧的双手描绘“清廉”,一幅幅精美作品跃然纸上,如春风化雨、润物无声,让“清廉”扎根“廉”土,心生“廉”花。

3.巧手剪“清廉”。学校社团组织开展师生“清廉”主题剪纸展示活动,一场廉洁文化盛宴悄然在剪纸社团展开,真是千裁万剪“廉”花开,清风一缕剪中来,师生们构图巧妙、立意深远,一幅幅廉政剪纸艺术作品经过精剪细琢,鲜活地呈现在眼前,让大家在受到艺术熏陶的同时,也体验了生动直观的廉政教育和深刻的思想启迪。这一刀一剪的过程,也是一次廉洁承诺的过程,将廉洁精神印刻心中。

4.妙笔写“清廉”。“吾日三省吾身:为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎……”学校国学馆里,学生正在诵读古籍经典,汲取“德雅”智慧。学生通过读清廉故事、写清廉感悟,从小在学生心中种下清廉种子,打好人生的精神底色,扣好人生的第一粒扣子。

本次“清风拂校园·廉洁润心田”系列活动的开展,使全校师生树立起廉洁意识,促进了“清廉”班风、校风的形成。我们将继续秉承求真务实、清正廉洁的工作态度,砥砺前行,不断进取,加快“清廉”学校建设,让清廉之风吹遍校园。

清廉学校建设汇报

为贯彻落实绵竹市委、市委教育工委“清廉学校”建设的决策部署精神,切实推动全面从严治党向教育事业延伸,使清廉风气渗透到学校的方方面面。我校结合自身实际,认真研究工作思路和实践方法,大力营造崇清尙廉的良好氛围,深入扎实地推进“清廉学校”建设,现将工作情况汇报如下:

一、主要做法。

1.统一思想,提高认识。我校支部坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位,坚持不懈地抓实党员干部的政治理论学习,提高思想素质,使党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强廉洁自律和接受监督的自觉性。

2.健全制度,规范操作。我校根据中共中央国务院、省、市关于全面从严治党的部署要求,结合学校实际,完善学校的各项规章制度,与班子成员签订了《党风廉政责任书》,与全体教职员工签订了《拒收不送礼金等财物承诺书》和《师德师风承诺书》,促进了学校风清气正。

3.校务公开,加强透明。充分发挥学校工会委员会和教职工代表的监督作用,学校的“三重一大”都充分征求广大教职工的意见,完全坚持了公开、公平、公正的原则。为防止出现乱收费问题,我校成立治理工作领导小组,设立固定的收费公示栏,建立举报制度,对各种乱收费实行“一票否决”。

4.加强宣传,营造氛围。制订学校年度《党支部学习计划》和《党员学习计划》,并认真实施。学校设立了廉政文化宣传栏,在教师办公室、梯道等地方张贴廉政格言、修身警句等内容,在思品课、班团队活动中安排廉洁文化内容。

5.开展活动,推进建设。为加强从严治党,推进党风廉政建设,我校积极开展形式多样的主题活动,如深化“两学一做”学习教育活动、“重温入党誓词,时刻不忘初心”“学习十九大,共筑中国梦”等活动。

二、后期打算。

(一)加强制度建设,廉洁治校。

1、完善制度。结合学校实际,进一步修订完善经费使用管理、基建维修、物资采购、教师职称评定、招生、教辅资料征订等各项管理制度。党员干部要严格对照“四风”自查自纠,加强廉洁班子建设,增强党员干部执行制度的表率示范作用,带头严格执行制度,自觉维护制度。

2.扎实抓好校务公开。继续抓好校务、党务、政务公开,并完善公开的内容、丰富公开的形式、认真执行各项党务、政务、校务公开的程序,自觉接受全体教职工的监督。

3.落实检查通报制度。

为切实改变干部、教师、职工的工作作风,提高办事效率,学校将继续实行教学工作、德育工作、安全工作、财务工作的检查、抽查制度,并将检查情况在全体教职工大会上进行通报,对违反纪律和工作落后的教职工给予点名批评,并按学校制度给予相应的处罚。

(二)加强师德师风教育,廉洁从教。

1.加强正面典型教育。学校要结合“群教活动”开展,丰富师德教育活动载体,切实加强师德师风建设,对教师进行正面典型教育。评选、表彰优秀教师,通过市内和身边优秀教师典型宣讲,开展表彰和树立优秀教师先进典型等宣传教育活动,弘扬正气,引导全校教师爱岗敬业为人师表、终身执教,用渊博的学识魅力和崇高的人格魅力来影响和教育学生。

2.开展主题教育活动。学校以年级组为单位,结合教育教学工作实际,深入开展“廉洁从教、立德树人”师德师风主题教育活动,如:举办一次廉洁知识讲座;签订一份治理教育乱收费工作责任书;开展一次“廉洁从教、立德树人”承诺活动;组织骨干教师开展上好一堂廉洁教育优质课活动;组织教师举行一次敬廉崇洁演讲赛等。通过活动引导全校教师树立淡泊名利、学为人师、行为世范的优良师风,把廉洁教育、教师职业道德教育贯穿师德师风建设的全过程。

(三)营造氛围,以活动为载体,立德树人。

1.营造廉洁氛围。结合校园文化建设,充分利用宣传栏、文化墙、校园广播、标语、班级学习园地等形式,广泛宣传廉洁教育,传递廉洁思想,营造浓厚的氛围,打造学校廉洁教育的特色。

2.丰富“倡廉”载体。各年级组、班级要以“崇廉尚洁、诚信守法”为主题,在学生中广泛开展活动,如:出好一期廉洁黑板报或学习园地;开好一次廉洁班会;讲述一个廉洁故事;举行一次廉洁演讲会等。活动要以灵活多样的方式,通过课堂教学、主题教育、社会实践、文娱活动、环境建设等途径,全面开展廉洁教育和廉洁文化建设。

3.廉教学科渗透。全校教师在教学中要充分挖掘各学科中的廉洁教育资源,在各科教学中渗透廉洁教育,对学生进行潜移默化的熏陶和引导,通过多种形式的学科渗透教育,完善廉洁教育体系,增强教育廉洁效果。

清廉学校建设汇报

报告是指用于报告工作、反映情况、向上级提出意见或建议、回应上级询问的正式文件。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

为坚定不移地推进全面从严治党的深入发展,坚持建设廉洁的政治生态,努力打造校园廉洁、干部廉洁、教师廉洁、学生廉洁、家庭廉洁的廉洁学校,我支部认真开展了廉洁学校建设活动。通过活动,全体师生树立了正确的世界观、人生观、价值观和教育观,形成了浓厚的廉洁氛围。我园廉洁学校建设活动总结如下:

一是加强领导,提高认识。

我园高度重视清洁学校的创建,成立了以校长为组长、支部书记为副组长的清洁学校领导小组。各成员职责分工明确。成立领导小组,将清洁学校建设纳入学校日常教学目标管理和校园文化建设,制定工作计划,统一部署落实。

加强班子建设,党员干部率先垂范是廉洁校园建设的重要前提。在学校班子成员中形成带头秉公尽责、不以权谋私,带头严守法纪、不徇私枉法,带头艰苦奋斗、不奢侈浪费,带头维护和服从国家的整体利益,不做有损集体和全局利益的事。

认真落实党风廉洁责任制,与党员干部签订党风廉洁建设责任书;

3.做好反腐倡廉专题党课,学习《廉政准则》,做出廉洁自律的承诺,自觉践行八禁52禁,以教师为榜样。

坚持主要负责人四不直接管理和三大事项集体议事决策制度,在基础设施维护、材料采购、财产管理、资金使用、职称评价、评价、绩效考核、招生等方面建立规章制度,开放透明,规范运行。

1、加强学习,统一思想。及时传达上级党组织及各级主管部门党风廉政建设和行风建设的文件、会议精神,开展专题学习,将廉洁从教作为师德教育的主线,常提醒,常督促,常检查。

2、建立道德诚信公开承诺制度、师德考核和巡查制度,学校向社会做出公开承诺,教师向家长公开承诺,与学校签订责任书,组织开展申报、自查、督查等工作。

3、将教师廉洁从教情况纳入师德考核、绩效考核、职称评定、评优评先。

1、以校园文化建设为载体,营造廉政文化教育氛围。

为了使廉洁文化建设深入人心,我园不断创新“廉洁文化进校园”活动的有效载体,把廉洁教育与校园文化建设相结合,形成良好的廉洁文化氛围,为“清廉学校”创建取得良好的成效创造条件。

2、以行为规范养成教育为主体,树立意识,培养习惯。

廉政文化教育是学生养成教育的组成部分。“诚信做人,敬廉崇洁”要求学生从小树立纪律意识,规范意识。缺少了良好的细节行为的培养,任何教育内容都是空中楼阁,无从建立。在廉政文化教育活动中我园根据幼儿园幼儿的年龄特点开展有针对性的廉政教育活动,通过廉政主题教育使崇廉观念深入课堂、深入学生头脑,内化于心,外化于行。努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化氛围。

充分利用家长会、班级家长群,加强宣传引导,帮助家长树立正确的家庭教育观念,将廉洁家风教育融入学生思政教育和社会主义核心价值观教育,通过“大手牵小手”,让孩子们从小接受来自家庭家风家训的教育,崇廉尚廉;通过“小手拉大手”,把孩子在学校学到的廉洁意识、良好品德带回家庭,影响家长的言行,共同促进家庭家风建设。

总之,我幼儿园联合支部通过开展“清廉学校”建设工作以来,规范了学校的管理,学校全体老师充分认识了廉洁的重要性,校园逐步形成了良好的廉洁文化氛围,接下来我园将会一如既往的重视此项工作,将把“清廉学校”建设纳入学校日常教学目标管理、校园文化建设工作中,真正将廉洁文化落到实处。

以《杭州市xx小学“清廉学校”建设工作方案》为指导,加快推进“清廉校园”建设,维护和提升在园内崇清尚廉的风气,使清廉风气继续渗透在校园的方方面面,积极培育和践行以清为美、以廉为荣的价值观。

开展以“崇廉、奉廉、赞廉”为主题的清廉校园建设活动,坚持标本兼治、惩防并举,从学校党员干部、教职工、学生群体三个层面入手,创造学校内部廉洁、清明、和谐、守法的氛围。加大师德师风教育力度,积极引导党员干部、教职工以身作则,把清廉从教落实在行动上,不搞有偿家教,不体罚或变相体罚学生,不收受学生家长的礼物,不授意家长宴请,不歧视后进学生等等;将涉及教师、学生、家长利益的重大事项通过多种形式进行公开,接受群众监督。把“清廉校园”建设活动融入校园文化建设中,多渠道、多层次、多角度地开展宣传教育活动,努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化氛围,为教育可持续发展、教师专业化发展、学生积极健康发展提供有力的支撑和保障。

在党员中开展“率先垂范、廉洁从政”为主题的教育活动。以《中国共产党党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》为基本准则,加深领会精神实质,不断提高全体党员干部的理论素养。要充分利用党员固定活动日、党员例会等时间开展活动,同时,结合廉政制度建设,进一步落实党员教师廉政责任制,做到严守党纪。并认真抓好以下活动:

1.组织观看一场教育影视片。

2.人人上一堂党风廉政教育课。

3.参观一次清廉文化教育基地。

在全校教职工中开展“扬清正廉洁之风、办人民满意教育”为主题的教育活动,加强对广大教师的理想信念教育、法律纪律教育和优良传统教育,着力提高教师的思想政治素质、职业理想和职业道德水平,给学生以好的影响和示范作用,充分发挥教师在“清廉校园”建设中的重要作用。在全体教职工做好以下活动:

1.开展以“扬清正廉洁之风、办人民满意教育”为主题的师德师风活动。

2.撰写一篇“廉洁从教、服务学生”的工作小记。

在全校学生群体中开展“崇清敬廉、诚信守法”为主题的教育活动,在教育教学中体现清廉文化建设和清廉教育,帮助学生获得潜移默化的教育和熏陶。学校要将清廉校园建设和清廉教育落实在学生日常行为道德规范教育中,按照《中小学生守则》及《小学生日常行为规范》的要求,从学生诚信守纪品德的形成和行为习惯养成方面提出具体、可操作性的要求,把清廉文化建设和清廉教育渗透在学生学习和活动的各个环节中,通过开展讲故事比赛、主题班会、黑板报比赛等活动,营造崇廉、奉廉、赞廉的良好氛围,让学生在活动中受到潜移默化的教育和熏陶,重点开展以下活动:

1.在学校图书室设立廉政书籍专架,推荐一批廉政书籍供教师和学生阅读,组织学生利用各种形式深刻领会。

2.各班围绕“崇清敬廉”主题上好一堂主题班会。

3.各班出一期以“崇清敬廉”为主题的黑板报,并组织评比。

学校将继续围绕“三廉”并举的目标积极构建“清廉校园”,校领导班子廉洁从政,教师廉洁从教,学生廉洁修身,把清廉自律纳入党员干部的行为准则,把清廉从教纳入教师的师德考核,把清廉教育纳入学校德育体系。

为了更好的开展这项工作,学校支部委员和学校校委会班子成员召开了集体学习“教育局党组关于建设清廉学校工作的方案”的精神,对文件的要求进一步熟悉,并在全体教职工会议上组织大家学校,使全校所有教职工明确文件精神。学校成立了以张继业校长为组长,李建军书记为副组长的领导小组,结合我校实际,制定了我校的实施方案,以推动我校清廉学校建设工作有序开展。

严格落实国家、省、市招生考试政策,严格按照规定招生计划、招生时间、招生方式进行统一招生。无违规争抢生源、“掐尖”招生、跨审批区域招生、超计划招生和提前招生等。

组织后勤部门对照上级要求进行自查,学校严格落实政府投资建设项目评审管理办法,在校园建设工作中,严格按照规定报建审批流程,执行招投标程序等。无不经审批违规进行项目建设;无在招投标过程中违反招投标管理流程,出现围标、串标,或者未进行招投标而进行项目建设等行为。

所有预算项目均纳入中牟县教育局财务综合管理系统管理,经过事前审批后再可进行采购。校舍修缮、设备购臵要按预算项目规定的内容、数量和金额执行,无擅自更改内容,无超标准、超预算执行项目。

食堂、安保、保洁等服务外包项目从招标、合同、资产管理、质量监控、考评、安全等环节上全面加强对服务外包项目的管理,杜绝潜在风险隐患。超出10万元的需要均通过公文系统上报,经批复后方可实施,并按照在教育局财务综合管理系统备案的采购方式进行采购。

在班级走廊、校园书屋、教室设置廉洁标语、廉风故事;签订师德承诺书,推动教师“依法执教”“廉洁从教”;利用校园楼道、花园,以廉洁人物、故事等形式打造“一楼一品”文化景观,营造廉洁校园文化氛围,提升校园文化品位;设立廉洁文化图书区,每学期购买一批廉洁类书籍,引导师生学廉、思廉;床头铭“廉”,全校师生分别以“廉洁从教”“立德树人”为主题制作“我的座右铭”“我的床头铭”,以此鞭策、激励自己;课堂讲“廉”,设立廉洁书法、绘画、手抄报展示室,举行廉洁书画比赛。从而将廉洁教育纳入学校德育体系,积极营造崇尚廉洁、立德树人、积极向上的校园人文环境和文化氛围,营造和谐、文明的校园文化,不断增强师生崇尚廉洁意识。

在建设“清廉学校”工作的过程中,我校高度意识,统一思想,创新谋划,积极探索,扎实推进,注重实效,努力实现了“四个全覆盖”:从严治党全覆盖,建设领域全覆盖,参与人员全覆盖,培育落实全覆盖。“清廉学校”建设,是一项长期的、持续的、系统性建设工程。我们将持续强化,常态建设,让崇清尙廉成为教育人的共同追求。

张市中学合格学校建设汇报材料

各位领导、各位专家:

莅临我校验收指导省合格学校创建工作,深感荣幸。在此,首先让我代表张市中学全体教职工、全体学生,对你们的光临表示热烈的欢迎。现从以下几方面向领导、专家汇报。

一、学校的基本情况:

张市中学是一所全日制农村初级中学,始创办于1967年,至今已有45年的历史。学校地处平江县余坪乡忘私村,距县城20余公里,距余坪乡政府10余公里,门前余市公路纵行而过,连接平伍公路,交通较为便利。

我校招生规模较大,招生范围余坪乡黄管村、范固村、菖蒲村、桥头村,忘私村、梅山村、源村、市里村、张市村、景福村12个行政村,辖区里有常住人口二万余人,适龄学生较多。学校现有教学班12个,学生576人,其中男生273人,女生303人,寄宿生435人;教职工40人,其中高级教师1名,学历达标率100%;占地面积35212m2,生均61m2;校舍建筑面积9800 m2,生均17 m2;绿化面积2100 m2,生均3.6m2;学生宿舍面积2800 m2,生均6.4 m2;食堂面积670 m2,生均1.54m2;体育场地9000 m2,生均15.6m2;图书室藏书15000册,生均26册;教学楼教室12间,功能室9间,其它辅助用房基本能满足教学的需要。

乐知”作为校训,不断更新教育教学理念,努力改善办学条件,整体优化教师队伍,强化学校管理,推进教育教学改革,始终坚持“乐学善思、乐教修身”的办学理念,积极推进新课改,全面实施素质教育。2017年我校就全面启动了义务教育阶段合格学校建设工作,上级教育主管部门给予了大量的业务指导和资金投入。经过几年的共同努力,目前我校校园环境优美,规划合理,设备设施齐全,教学教研成绩显著,基本达到了省级合格学校标准。

二、高度重视,全员参与,分工明确,强化责任。

2017年我校被平江县确定为省级合格学校创建单位,学校组织了行政班子成员召开了创建合格学校建设座谈会,认真学习了教育局关于创建合格学校建设的会议精神和有关文件,按照《湖南省义务教育合格学校督导评估细则》的要求,迅速召开了教代会和全体教职工会议,成立了以校长为组长,行政人员和各功能室负责人为成员的合格学校建设领导小组,明确了各自的相关职责,认识了创建合格学校的意义,统一了思想,形成了共识,迅速掀起了合格学校建设工作的热潮。在此基础上,学校根据省市合格学校建设评估细则,成立了校务会成员为各线小组长,明确了各组的工作内容和目标,建立了责任制。

三、大力改善学校办学条件,优化学校教学设施。

为了与时俱进,适应新形势下的农村教育,给农村孩子创造良好的教育环境,各级财政在近两年内先后投资400多万元用于改善我校办学条件,完善教学设施。

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1.2017年,余坪乡政府投入一百多万元,为我校新征土地25991平方米,用于校园规划建设;2017年投入250多万元新建食堂和学生公寓;2017年新建学校围墙、水塔水井,并启动了学校“美化、硬化、绿化、亮化”工程;硬化路面3000多平方,绿化1000平方;2012年新建200米的环形跑道、综合楼又投入一百多万元。

2.完善教学设施,配备标准器材。学校有物理、生化实验室和仪器室各一个,能满足教学中各种演示及分组实验的需要;学校有多 媒体教室一个,并最大限度地发挥了它们在教育教学中的作用;学校建立了的音乐室、劳技室、美术室、体育器材室,按要求配备了各种音、体、美、劳器材,满足了各科教学的需要;学校还装备了图书室、阅览室,学校配备了心理咨询室和卫生室,并有专业对口的校医。

3、重视校园文化环境建设,绿化美化校园。一是建设了以休闲、健体为主的运动场。二是学校部分道路和活动场地予以了硬化和绿化,硬化面积达4000m2,绿化面积达到了2100m2。三是建设了一排宣传橱窗,基本上做到了学校处处皆育人。

四、以人为本,加强队伍建设。

学校始终坚持校长负责制、教师聘任制、岗位责任制,为学校的良性发展打下了坚实基础。有名师才有名校,可见搞好两支队伍建设对学校发展和兴旺尤为重要。

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清廉学校建设汇报

我园高度重视清洁学校的创建,成立了以校长为组长、支部书记为副组长的清洁学校领导小组。各成员职责分工明确。成立领导小组,将清洁学校建设纳入学校日常教学目标管理和校园文化建设,制定工作计划,统一部署落实。

加强班子建设,党员干部率先垂范是廉洁校园建设的重要前提。在学校班子成员中形成带头秉公尽责、不以权谋私,带头严守法纪、不徇私枉法,带头艰苦奋斗、不奢侈浪费,带头维护和服从国家的整体利益,不做有损集体和全局利益的事。

认真落实党风廉洁责任制,与党员干部签订党风廉洁建设责任书;

3.做好反腐倡廉专题党课,学习《廉政准则》,做出廉洁自律的承诺,自觉践行八禁52禁,以教师为榜样。

坚持主要负责人四不直接管理和三大事项集体议事决策制度,在基础设施维护、材料采购、财产管理、资金使用、职称评价、评价、绩效考核、招生等方面建立规章制度,开放透明,规范运行。

1、加强学习,统一思想。及时传达上级党组织及各级主管部门党风廉政建设和行风建设的文件、会议精神,开展专题学习,将廉洁从教作为师德教育的主线,常提醒,常督促,常检查。

2、建立道德诚信公开承诺制度、师德考核和巡查制度,学校向社会做出公开承诺,教师向家长公开承诺,与学校签订责任书,组织开展申报、自查、督查等工作。

3、将教师廉洁从教情况纳入师德考核、绩效考核、职称评定、评优评先。

1、以校园文化建设为载体,营造廉政文化教育氛围。

为了使廉洁文化建设深入人心,我园不断创新“廉洁文化进校园”活动的有效载体,把廉洁教育与校园文化建设相结合,形成良好的廉洁文化氛围,为“清廉学校”创建取得良好的成效创造条件。

2、以行为规范养成教育为主体,树立意识,培养习惯。

廉政文化教育是学生养成教育的组成部分。“诚信做人,敬廉崇洁”要求学生从小树立纪律意识,规范意识。缺少了良好的细节行为的培养,任何教育内容都是空中楼阁,无从建立。在廉政文化教育活动中我园根据幼儿园幼儿的年龄特点开展有针对性的廉政教育活动,通过廉政主题教育使崇廉观念深入课堂、深入学生头脑,内化于心,外化于行。努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化氛围。

充分利用家长会、班级家长群,加强宣传引导,帮助家长树立正确的家庭教育观念,将廉洁家风教育融入学生思政教育和社会主义核心价值观教育,通过“大手牵小手”,让孩子们从小接受来自家庭家风家训的教育,崇廉尚廉;通过“小手拉大手”,把孩子在学校学到的廉洁意识、良好品德带回家庭,影响家长的言行,共同促进家庭家风建设。

总之,我幼儿园联合支部通过开展“清廉学校”建设工作以来,规范了学校的管理,学校全体老师充分认识了廉洁的重要性,校园逐步形成了良好的廉洁文化氛围,接下来我园将会一如既往的重视此项工作,将把“清廉学校”建设纳入学校日常教学目标管理、校园文化建设工作中,真正将廉洁文化落到实处。

清廉学校建设汇报范文

为切实贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐体系实施纲要》、《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,按照《教育部办公厅关于在大中小学开展廉洁教育试点工作的意见》、开展“廉洁文化进校园”活动。

廉洁文化进校园是校园文化的一部分,也是一个全新的课题,关键在于根据小学生的生理和心理特征,创设形式多样的教育载体,构建丰富多彩的教育平台,以生动活泼的内容,入耳入目入心。半年来,我们在县教育局的统一部署和相关部门的重视下,结合学校特色,积极探索,务实求真,以“敬廉崇洁、诚实守信”为主题,在借鉴与摸索中起步,在充实与拓展中深化,形成序列,突出重点,稳步推进,初见成效。

我们立足班级,面向全体,经过半年的探索和实践,廉洁诚信教育已在我校全面铺开。在学校的统一领导下,各班把廉洁诚信教育活动作为学校思想品德教育的一项重要内容,认真落实学校教育活动实施方案,进一步强化校纪校规,把诚信等规范有机融入到各规章制度之中。

根据“三贴近”、“三结合”、“三统一”的原则,半年来,我校通过师德建设、学科渗透、主题活动等途径在学校领导和党员教师、全体教职员工和全体学生中间,扎扎实实开展“廉洁文化进校园”主题活动的。

我校开展“廉洁文化进校园”积极做到“四个点”:确定重点(学生基础道德教学的起点)、找准切入点(小学生的“自律守纪”、诚信与感恩)、把握目标点(初步形成初步的价值观和道德观)和教育注意点(贴近孩子的现实生活)。“把握三体”:施教主体(教师)、教育主体(学生)和教育载体(环境、教材)。“廉洁文化进校园”活动要做到“四会”:会唱“廉洁文化进校园”的歌曲、会讲“廉洁文化进校园”的故事、会背“廉洁文化进校园”的格言、会做“廉洁文化进校园”的事情。

1、明确“敬廉崇洁、诚实守信”的重要性。

党风廉政建设和反腐斗争是一项长期的政治任务,也是一项社会系统工程,需要全党全社会的积极参与、配合、支持。未成年人是传承民族希望,担负未来建设的后备军,在他们当中开展“清正廉洁”的教育,播洒“敬廉崇洁、诚实守信”的种子,不仅有利于实现学校当下的育人目标,也是为未来的廉洁社会的建设奠定思想与社会基础,是夺取未来反腐斗争主动权的重要举措。

2、明确“敬廉崇洁、诚实守信”首先是领导和教师的自我教育。

在“廉洁文化进校园”的活动中,广大教职员工教育教学的过程,同时也是受教育的过程,我们要求教师不但成为“敬廉崇洁、诚实守信”活动的指导者,更要首先成为“敬廉崇洁、诚实守信”活动的实践者,我们提倡师生互动,共创廉洁。

3、对学生“敬廉崇洁、诚实守信”进行正确定位。

根据小学生的身心的特点,他们对善恶、是非、好坏的道德观念正在形成过程之中。每个心智健全的小学生内心深处都有一道天然的“防护墙”,是非对错都会有自己的判断。我们通过“敬廉崇洁、诚实守信”的教育活动,可以有效地加固这道“防御墙”,使学生们对善恶、是非、好坏作出一个正确的判断,这是一项长远的战略性教育工作。事实上从活动开展后学生的反响中已证实我们的判断是正确的。有一段来自学生的话,非常具有代表性:“廉洁,听起来似乎离我们有点遥远。是啊,我们只不过是正在求学的小学生,衣食用具全由父母供给,生活远远没有自立,谈廉洁早了点吧。可是再看看生活的环境,周围各种诱惑层出不穷,身边父母有职有权的同学在周末被各种公车接来送去,电视上不时可以看到有官员因为各种各样的不廉洁行为被党纪国法惩处……自己身边确确实实存在着许多不廉洁的人与事。而那些受到惩处的贪官们,他们是怎样在贪与廉的思想斗争中,公与私的内心选择中做出了错误的选择呢?其实这是他们的思想意识出了问题,他们没有树立起‘以廉为荣,以贪为耻’的观念。正确的思想意识不是一朝一夕可以成就的,这需要长期的积累,需要从小就接受传统美德的教育,树立崇廉尚洁的意识。如此看来,我们小学生谈廉洁、讲廉洁一点都不早,而是恰当其时。所以,我们要意识到自己将要承担的责任,从现在做起,树立良好的思想意识,建起牢固的思想防线。”

学校清廉学校建设工作汇报

x年以来,x学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作,狠抓落实清廉学习建设工作,认真落实清严党风、清明政风、清净校风、清正教风、清新学风的建设工作,不断稳定人心、拓宽思路、改进方法,加强领导班子和领导作风建设,抓实校务公开和廉政文化进校园工作,深入开展腐败风险预警防控工作和民主评议行风活动,开展“x”主题教育,完善制度建设,落实一校一品,为学校各项工作的开展创造了风清气正的良好氛围。

一、主要做法。

(一)落实一个主轴。

成立清廉学校建设领导小组,制定建设工作计划,明确清廉学校建设工作目标,实行清廉学校建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点,以党员、教师为主体,以制度来规范,以监督来强化,把清廉学校建设贯穿于“廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律”这一主轴上。

1.推进学习型党组织建设,思想到位。学校党支部长期坚持集中学习党的路线方针政策,要求党员干部按照要求做好读书笔记。很好利用学习强国、清廉x等平台,鼓励全体党员多学习,多思考。同时,在学习上有针对性,要求党员同志根据工作实际开展学习,用学习到的知识、理念来指导学校的实际工作,解决实际问题,提高全县教师的培训效果。

切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。

在使用权力上,不谋取特权;

在福利待遇上,不图特殊化;

在执行政策上,不讲条件。党员教师和干部以身作则,增强了自律意识和服务意识。

(二)突出两个结合。

1.把清廉学校工作建设与教育教学管理结合起来。自从学校幼师专业剥离后学校全部的日常工作变成了对全县教师的培训工作。学校抓常规教学管理,深入开展调研活动。学校党支部以德育队伍建设为依托,以校园文化建设为载体,以全县教师心理健康教育为途径,形成良好的培训工作氛围。教师爱岗敬业,廉洁自律意识增强,治学有“学德”,执教有“师德”。

2.把抓清廉学校建设与师资队伍建设结合起来。学校党支部在教职工和党员干部中开展“四职”(职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能)教育,签订师德承诺书,坚决抵制教师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论,用先进典型事迹激励党员干部,用规范的管理条例检查考核师德行为,党员干部进一步明确了教师的职业道德在教育教学中的重要作用及影响。

(三)开展三项活动。

1.认真开展各项主题教育活动。按照局党委部署,学校党支部认真开展“两学一做”、“我为群众办实事”主题教育,以及“思想再解放”为主题的党风廉政建设宣传教育活动。主题教育工作严格按照上级的部署,不折不扣地认真开展,每个主题教育都夯实学习理论、交流谈心、自我剖析、总结提高等各个环节。通过一系列主题教育活动,党支部的凝聚力、战斗力得以进一步加强,党的向心力进一步凸显。

2.切实做好腐败风险预警防控工作。学校认真落实八项规定,严肃财经纪律,落实收支两条线。腐败风险查找、预防、控制环环相扣,动态管理,突出长效性和指导性。学校以廉政促勤政,以廉政促教风、学风,增强了凝聚力、向心力,推动了学校各项工作持续、健康发展。

学校党支部坚持“三会一课”,主题党日活动,党风廉政建设分析会。定期召开组织生活会,分析、查摆党性、党风问题,谋划学校科学发展。采取多种形式进行宣传教育,以转变工作作风、提高师资队伍素质和树立服务观念为重点,认真开展做到思想认识领先、整改行动领先,确保学校各项工作再上新台阶。

二、下一步工作安排。

(一)强化党的政治引领,构建党风优良的教育生态。通过采取校党支部班子定期学、干部教育培训和教职工政治理论学习跟进学、党支部“三会一课”常态学、思政课全面深入学、第二课堂灵活学等方式,不断强化教师队伍政治思想建设。制定我校“小微权力”清单和办学行为负面清单,规范我校在基本建设、后勤管理、项目投资、资产处置、招标采购、招生入学、人事招聘、职称评审、评先评优等工作,推进廉政风险防控制度化常态化。

(二)以“五堂联动”为载体,营造课风清悦的教育课堂。发挥教育系统思政教师宣讲团功能,创新开展“清风讲堂”“书记讲堂”“名师讲堂”“行动学堂”系列清廉课堂活动,强化党员干部党性教育、纪律教育和形势政策教育。围绕师生身边“不正之风”专项治理,严肃查处违规办学、违规招生、违规收费、食堂管理违规、乱发津补贴等热点问题,持续加大典型案例通报曝光力度。

(三)提升教育治理能力,建设校风清净的阳光学校。大力开展法治文化进校园,落实我校党务、校务、财务等公开要求,畅通师生员工参与民主管理的渠道。以“清廉因子”汇聚清廉品牌,深入挖掘本校校史、校训、校风等校本文化中蕴含的清廉思想,分类制定教师、职工、干部、学生、班级清廉公约,开展廉视界、“爱廉说”等“清廉+”系列文化活动,打造我校鲜明特色的清廉学校文化品牌。

(四)深化师德师风建设,塑造教风清正的教师形象。以“四个一”强化教育引导,不断深化教师思政建设,引导教师自觉维护清廉形象。x月计划开展师德师风承诺、观看廉洁教育警示片、清廉教育主题班会课等活动,引导全校教师倡廉力行,争做“四有”好老师。

清廉学校建设工作汇报

下午,大丰中心小学召开“清廉学校”建设动员大会,贯彻落实《中共舟山市定海区委关于推进“清廉定海”建设的实施意见》,学校四举措深入推进清廉教育建设。

一、“清廉”氛围营造。在启动阶段,学校成立领导小组,召开动员会议,明确建廉洁文化示范学校的重要性和紧迫性,确保有广泛的参与性。其次,利用升旗仪式开展“敬廉崇洁”教育活动启动仪式,向全校师生讲明活动的意义和目的,并向全体师生发出倡议。此外,学校通过制作廉政警句宣传牌,利用宣传橱窗、班级黑板报等进行学习宣传,并在宣传橱窗和黑板报中开设专栏,营造良好的学习宣传氛围。

二、“清廉”校园实践。学校通过开展清廉校园活动,利用校园生活中的每一件小事,引导学生从具体事情做起,从一言一行做起,培养良好的廉洁意识。学校从领导班子活动,教师活动以及学生活动三大方面开展形式多样的校园活动,如观看反腐警示电教片、廉洁演讲活动和廉洁师风评比活动、敬廉崇洁手抄报、绘画或宣谣等系列活动,逐步养成勤奋节俭,爱国奉公,敬廉崇洁的良好品德。

三、“清廉全员化”生活实践。学校将反腐倡廉教育面向全社会,把思想教育,纪律教育与社会公德,职业道德,家庭美德,法制教育相结合。有针对性地进行教育,培养和引导,让全体师生从日常的生活小事做起。学校将以“小手拉大手,廉洁进我家”为主题,开展系列生活实践活动。

四、“清廉学校”成果总结。学校将通过“清廉学校”建设年度成果展示;学习“清廉教师”典型案例以及形成“清廉学校”建设经验三方面来检验清廉学校建设成果,加大力度挖掘和宣传“清廉学校”建设的典型和经验。

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