在写月工作总结时,要注意客观记录自己的工作内容和收获,实事求是地评价自己的工作水平。接下来,小编为大家准备了一些实用的月工作总结范文,希望能够帮助大家写出一份令人满意的总结报告。
国土局年河长制工作总结报告
1.我局协助县级河长参加巡河20次,有效地协助县级河长开展巡查并掌握河长制工作的推进情况,建立了巡河问题清单,巡河过程中共发现42处问题,其中已整改35处(河道垃圾、养鸭等22处、乱推6处、整治沙场1处、修复河道4处),整改中7(河道垮塌3处,乡镇污水直排问题4处)并及时报告县级河长和总河长办公室。
2.督导乡(镇)、村级河(段)长全面开展日常巡河、问题督办、情况通报、责任落实等情况;各乡镇按时完成了白岩河“四个清单”(目标清单、问题清单、任务清单、责任清单)的制定,积极开展“清河、护岸、净水、保水”四项行动。
3.通过对巡查和各乡镇自查,总共排查出六大类污染源:畜禽养殖、洗砂、生活排污、场镇垃圾,水土流失、农业污染、乱倾乱到。对于污染源的防治,针对不同污染源,乡镇、部门制定了详细的清单和相应的整改方案,明确了相关责任人和完成时限,杜绝出现新的污染源。
国土局年河长制工作总结报告
1.加强统筹协调和监督,督促责任落实。进一步发挥好联络员作用,及时掌握工作进展情况和存在的问题,形成联动机制,形成工作合力,推进治水工作。
2.加大宣传力度,努力营造氛围。加强对治水护河工作的宣传,提升居民(特别是沿河居民)的环保意识。努力引导群众关心、支持、参与、监督“河长制”工作,把群众从旁观者变成环境污染治理的参与者和监督者。
3.加大村级干部的培训。为了更好的完成好河长制工作,加大对涉河村的河段长、联络员、巡查员进行系统的工作培训,增强他们对河长制工作的熟悉程度,进一步扩宽工作视野,做好做实河长制工作。
4.进一步突出问题导向,创新思路。以强化落实“河长制”为切入口,从突击治水向制度化治水推进,实现治水工作的常态化和长效化。加大日常巡查力度,及时通报问题。根据日常巡查中发现的问题,不定期开展专项整治。努力完善跨行政区的上下游、左右岸的协调机制。
5.加强问题整改、解决力度。各级乡镇、部门之间加强交流沟通,积极向县人民政府汇报,对排查出的问题,按时间节点和目标任务,细化完善整改方案,确保整改到位。部分乡镇积极向上争取讲治场镇雨污分流项目,解决生活污水直排入河的问题。
河长制工作总结报告范文
一、组织领导(20分)。
我场按照要求将河湖管护列入单位重点工作,实现了“八有”,得8分。
我场按照要求制定了“四个一”并落实到位,得4分。
我场按照要求对河湖管护责任明确,落实了“五员”并到岗到位,得2分。
我场按照要求已做好相关工作,并及时报送信息,得6分。
二、日常管理(45分)。
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年度河长制工作总结范文
我乡境内辖8条河流,其中50km2以上河流2条(州河、巴河),小河流6条,分布在全乡9个行政村,1座小二型水库(太平村黄家沟水库),其中巴河县级河长为县人民政府王飞虎县长,州河县级河长为县副书记熊长虹。我乡主要开展了以下方面的工作:
(一)强化领导。成立了河长制工作领导小组和河长制办公室,成立了以党委书记吴华、乡长严川任组长、分管领导邓立任副组长、党委其余班子成员和乡属部门负责人为成员的河长制工作领导小组,明确党委书记任第一总河长、乡长任总河长,河长制办公室主任由分管领导兼任,抽调了2名同志为办公室具体工作人员,明确了一把手负总责、亲自抓的工作格局,河长制工作办公室负责日常事务处理,确保各项任务责任到人,层层压实了责任,建立了强有力的组织结构体系。
(二)强化宣传,每月召开河长制工作会议不少于1次。制作了河库段长公示牌,广泛接受社会各界监督。开展了院坝会,利用了大喇叭广泛宣传,制作了宣传标语,增强全民参与保护河流的责任意识。
(三)建立了乡、村两级河长体系。根据县上统一安排,结合我乡实际,巴河与州河汇东段乡级河长分别党委书记和乡长担任,其余小河流由各村支部书记或主任担任河段长,同时明确“河段长”工作职责认真开展巡河、问河工作,建立巡查日志和巡查制度,全面地掌握所管辖河道周边的污染源,加强日常巡查,并就发现的问题制定整改方案,落实整改措施。
(四)制定、印发了河长制工作方案及工作制度。贯彻落实《全面推行河长制的意见》和《全面推行河长制宣传》的工作方案、《河长制工作目标、问题、任务和责任清单》、河长制会议制度、镇级河长联络员单位工作制度、河长制工作信息报送制度、河长制工作督导检查制度、河(湖)长巡河库制度、河长制考核问责制度和激励机制、河长制信息共享制度河长制工作验收制度等制度均全面建立。编制了一河一策管理保护方案,一河一档资料已基本完善。
(五)加大对乡、村两级河长的业务培训。为了更好的完成好河长制工作,乡政府以及乡河长制办公室对涉河村的河段长、联络员、巡查员进行了系统的工作业务培训,并且坚持每月进行1次工作会议,通报工作开展情况,安排布置河长制工作,增强乡村两级干部对河长制工作的熟悉程度,进一步扩宽工作视野,做好做实河长制工作。
(六)开展河道巡查。乡、村两级各自按职责要求开展河道巡查,并抓好问题整改落实工作,乡级河段长巡河时间做到了每旬不少于1次,村级河段长巡河次数做到了每周不少于1次。编制了辖区河流“一河一策”档案,完善工作台帐和巡查记录,对发现的问题要做到及时发现、及时上报、及时处理。
(七)为扎实有效开展好乡、村河长制工作,积极开展了河道入河排污口污染源普查,详细摸清辖区各条河流污染源发生地址、污染类型,理清并形成了问题清单。针对存在的问题,进一步分解明确河段长的责任,形成任务清单和责任清单,结合实际,形成了河库管理“四张清单”。
(八)强力整治河库突出问题。1、针对辖区畜禽养殖场、沿河企业单位(煤矿)污染问题,乡河长制办高度重视,认真研究,制定整改目标,召开涉及的业主会议,我乡畜禽养殖场、煤矿企业排污设施基本整改达标,同时由县环保局负责修建的2座小型污水处理站也已建好,待投入使用,目前无超污排放现象。2、集中开展了打捞流江河水上漂浮物工作。特别是我乡各河段长高度重视,全力以赴,精心组织,多次亲自参加打捞州河、巴河汇东段以及各小河道內水上漂浮物、白色垃圾等。同时,强化日常巡河检查,汛期坚持了24小时轮流值班制度,巡河检查频次明显增多,及时通报信息,确保了汛期安全。3、强化护岸工作。各村河段长以及保洁员沿河岸捡拾垃圾、杂物,开展了“清河、护岸、净水、保洁”四项行动。营造了水清、岸绿的水生态环境。
河长制工作总结报告范文
省水利厅党组成员、省局党委书记、局长高嵩等局领导及相关处室人员,听取了昆明分局关于实施“河长制”的工作情况的专题汇报。
会上,分局局长肖林首先汇报了近年来昆明分局关于实施“河长制”的工作情况,并提出了“河长制”工作与水文深度融合的一些思考及建议。
听取汇报后,高嵩对昆明分局在“河长制”工作中所做的工作及取得的成绩表示赞赏。他强调,“河长制”工作是给水文工作带来了新的机遇,水文如何在“河长制”工作中找准位置,发挥优势,积极作为,是我们现在面临的新挑战。他要求:一是基础建设方面,根据需求全面提升基础设施建设,增强技术支撑的权威性;二是对外服务方面,要积极为防洪减灾服务,增强在昆明市蓝线管理方面的作用;三是行业管理方面,要找准“抓手”,在推行最严格水资源管理中加大水文在“水资源保护”、“高原湖泊”、“水生态”方面的作用;四是要围绕滇池治理,高效发挥水文在水量、水质、水生态监测方面的作用,努力创建河道排污口监测体系,保障在入滇河道管理体系中起到积极作用;五是借势发展,努力在人才队伍建设、信息化建设、激励机制体制发面得到全面提升。
最后,省局领导及相关处室就“河长制”工作进行了讨论。通过此次会议,进一步增强了分局在“河长制”工作中主动作为的信心和决心,为水文融入“河长制”工作奠定了良好的基础。
河长制工作总结报告范文
根据市政府出台的《实施意见》,市清水办对市区二环线内49条主要河道进行全面调查,划分区域建立图册,明确市区河道“河长制”管理分级负责制和市级部门工作职责,落实各项河道管理工作。市城市管理监督指挥中心建立专门平台,完善工作流程,及时落实反映问题。越城区政府多次召开专题会议,进行工作部署,加强督查检查,镜湖新区出台实施细则,明确各级职责及相应奖惩措施。
(二)示范引导,多措并举树典型。
“河长制”管理是一项探索性的工作,为此各地注重典型示范引导。市清水办会同越城区,在西小路、八字桥、华侨、书圣故里等社区探索具体做法,尤其是在西小路社区,推出了“八个一”的工作机制,即一支队伍、一套工作制度、一份公开信、一批责任状、一批标识标牌、一批宣传窗、一条绿化带、一首西小河之歌,富有特色、可操作性强,并在面上实际工作中加以推广,取得较好效果,深受社区群众拥护。书圣故里社区创立的“河道督导曝光台”,以巡查人员现行说教、督导曝光的形式,及时对市民的不文明行为进行劝阻,收到较好反响。越城区按照“分级负责、分片包干、一河一长、一河一策”的举措,对辖区内32条河道进行摸底调查,探索建立“一河一策”的治理方案,积极鼓励创建“河长制”示范单位。镜湖新区推出大滩社区作为示范单位,加强创建指导,并积极按照市区河长制管理模式及要求,结合区域实际,在其他乡镇河道探索推行网格化管理,努力实现河长制管理全覆盖。
(三)各级联动,强化考核促落实。
市清水办通过深入社区加强调查、联系部门加强协调、召开座谈加强研究等形式,及时了解河长制管理进展情况及存在问题,加强工作指导。联合执法组通过定期召开联席会议,组织开展联合执法等形式,不断建立和健全市区水环境联合执法机制。越城区政府、绍兴高新区和镜湖新区等一级河长单位通过不定期抽查三级河长单位“河道三包”责任制签订、河道巡查、义务劝导、氛围营造等工作情况,加强工作督导。市城市管理监督指挥中心通过定期编报三级河长单位工作动态,加强工作考核。
二、存在问题。
从面上看,越城区对河长制工作部署快,开展得较好,但高新区相对迟缓,此外部分河长并未有效开展工作。根据数字城管反应数据,全市49个三级河长单位,仅25个社区河长向12319反映信息,信息反映也不尽规范。一些河长单位意识不到位,重视程度不够,行动进度迟缓,尤其是一些三级河长巡查台账记录不规范,巡查劝导力度不够,河长制工作尚未全面推开。
(二)历史遗留的老大难问题处置迟缓。
市区内河雨污混排、船屋及沿河搭建养殖等历史遗留老大难问题处理难度较大、进度迟缓。市区内河雨污混排问题涉及市区老小区截污改造和“六小行业”污水整治,是个逐步解决的过程,处置进度相对较慢。船屋及沿河搭建养殖问题职责明确,但有关单位和部门没有很好地履行职能,抓好落实,牵头部门处置也有难度。
(三)河长制长效管理机制有待完善。
经过一段时间的实行,“河长制”管理河道范围因跨区域管理不便问题,个别河段有待重新划分管理责任。数字城管反映问题机制有待完善,如市农业局、市食药局、市工商局、市卫生局、市环保局等部门未列入数字城管考核终端单位,涉及到该部门的问题无法直接传达督办,造成问题处理环节复杂、进度迟缓。一些二级河长(街道、乡镇)对河长制工作的责任不够到位,对三级河长单位的协调、监管不够有力。
三、下步打算。
1.进一步理顺机制,完善“河长制”制度。
根据当前“河长制”实施以来反映的问题,进一步明确责任,抓好落实,调整跨区域管理问题,拟定进一步完善“河长制”管理的工作意见。一级二级河长要建立工作制度,定期检查三级河长单位工作情况,定期总结交流,明确奖惩办法。进一步健全数字城管问题反映机制,抓好落实跟踪,安排回访,认真研究、共同商量解决老大难问题。进一步延伸“河长制”管理效果,以市区“河长制”经验推开乡镇河道网格化管理,探索“一网一长”乡镇河道管理办法。
2.进一步加强监管,探索“一河一策”途径。
为强化对河长制单位开展工作情况的监管,市清水办建立“三级河长工作一月一通报”制度。一级、二级河长单位要做好对三级河长单位的监督管理,督促社区河长抓紧落实巡查人员、制定工作制度,完善软硬件建设,指导提高巡查督查质量、做好涉河不文明行为劝导。鼓励三级河长单位积极创建示范单位,从“河道三包”责任制签订、河道巡查、义务劝导、宣传标识上牌,到区域内河道保洁、河岸整洁及工作创新等多方面探索区域内河道管理方法,研究“一河一策”可行途径,积极树立河长制典型,打造精品社区“河长制”单位。
3.进一步加强宣传引导,形成“共管、共享”的良好氛围。
河长制管理以社区为单位,以居民为载体,重在属地管理、全面参与,各级要多形式、多角度积极做好宣传引导。社区河长单位要加强对沿河居民发放公开信、倡议书,增强居民护河的自觉性;二级河长单位要及时了解河长制开展情况,对先进典型做法进行宣传报道,指导推广;同时利用新闻单位对河长制管理工作进行宣传,引导更多的人参与到河长制管理中来,形成良好的河道水环境保护氛围。
4.进一步加强整治,提升河道管理效果。
继续深入清水工程建设,围绕河道“五化”目标,结合市政府开展市区及周边水环境集中整治的部署,认真组织开展河道淤塞、沉船、船屋、河岸垃圾和沿河搭建养殖、沿河污水排放等河道水环境问题摸排,针对性的提出河道治理和长效管理方案,并集中开展清面、清养和清乱,切实解决河道水环境存在的突出问题,为河长制实施和河道的长效管理奠定良好基础。
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年度河长制湖长制工作总结
签发人:
中共钦州市钦南区委员会。
钦州市钦南区人民政府。
市水利局:
2021年以来,我区坚定不移践行习近平生态文明思想,切实按照中央、自治区、市关于河长制湖长制工作的部署和要求,全面推动河湖管理保护和水生态文明建设,河长制湖长制各项工作得到有效落实。现将有关情况报告如下:
一、主要工作完成情况。
(一)“四乱”问题整治情况。
2021年我区自查发现和上级监督管理部门反馈经核实确认的河湖“四乱”问题29个,已完成整改29个,完成率100%。
(二)河湖管理范围划定和岸线保护利用规划进展工作情况。
2021年我区应完成流域面积为50平方公里以下的江河湖库管理范围划定工作任务共24个,目前已全部完成报告编制,管理范围划定成果已在钦南区人民政府门户网站公告。
2.流域面积1000平方公里以上岸线保护利用规划工作情况。
我区流域面积1000平方公里以上河流2条,分别是茅岭江、大风江,均已委托设计单位进行规划,计划于2021年12月底完成报批工作。
(三)河湖健康评价及“一河一策”编制工作情况。
我区目前没有开展河湖健康评价试点工作,原44条河流“一河一策”编制报告于2019年1月印发,按照自治区两年一编的要求,现正在计划实施新的修订工作。
(四)美丽幸福河湖项目开展情况。
2000m2自然浅滩湿地的生态环境,同时加大沿岸休闲小公园、观光河堤、风雨桥等景观工程建设力度,重新构建健康美丽的河流生态系统。
(五)2021年水利发展资金(河长制补助项目)使用情况。
2021年上级拨付我区水利发展资金(河长制补助项目)50万元,主要用于实施“四乱”问题整治、河长公示牌维修养护及美丽幸福河湖建设,截至2021年11月底我区洪潮江水库“四乱”问题整治20个,维修更新河长公示牌250块,已完成投资50万元,资金使用率为100%。
(六)河湖长体系动态管理工作落实情况。
一是按照强化河湖长制部署要求,调整完善河长会议成员单位。
二是根据区、镇(街道)、村(社区)集中换届情况,及时做好河湖长调整变更和公告等工作。三是根据2021年度钦南区三级河(湖、库)长调整名单批复更换公示牌版面。
(七)河道非法采砂专项行动开展情况。
我区加强统筹协调,突出重点,坚持巡查和打击并重,坚决做到发现一起,查处一起。自今年1月成立专门打击非法采砂组以来,共组织开展日常巡查246次,出动执法人员6516人次,执法车辆1134台次,查处非法采砂点21个,查扣砂约8634.2立方米,没收铲车11台,清除非法砂堆场25处,拆除洗砂设备22套,查扣非法采砂船、运砂船24艘,并依照法律程序对24艘采砂、运砂船进行了全面拆解。
(八)河湖长履职、河长制办公室建设、河湖长制宣传培训、河湖管护等情况。
1.河湖长履职情况。截至2021年11月中旬,区级河长累计巡河61次,镇(街道)级河长累计巡河1962次,村级河长累计巡河5733次,发现并整治河湖问题66个。
2.河长制办公室建设情况。我区不断建立健全河长制工作制度,加强河长制工作队伍建设,增加3名事业单位人员编制、聘用人员1名,专门用于河长制日常工作。2021年共拨付部门预算经费206.61万元,用于“清四乱”整治、河湖管理范围划定、设备采购等工作。
3.河湖长制宣传培训情况。利用“世界水日·中国水周”等重要节点,结合党史教育、科技下乡等活动,广泛开展河湖长制宣传工作。全年共开展集中宣传活动3次,竖立横幅标语10余处,发放宣传资料1万余份,并于8月26日组织开展“感党恩跟党走”暨“关爱山川河流·保护母亲河”志愿服务活动。
4.河湖管护工作开展情况。2021年1月至今,我区整治占用河滩僵尸船4艘,建筑垃圾6堆、乱搭房屋1间、非法筑坝1条、散乱污企业1家、乱搭铁皮房屋1间、清除钦江沿岸高杆作物50平方米。另外,从5月开始,组织南珠街道、尖山街道等单位,对东西干渠“脏乱差”问题开展集中专项治理工作,共出动人员1500多人次,车辆270多车次,船只14艘,共清理垃圾杂草380多吨,砍伐占渠种植桉树5亩,清理菜地25亩,拆除违章建筑1200平方米,设置垃圾箱30组。
二、主要工作做法及亮点。
(一)领导高位推动,逐级压实责任。
各级党委、政府主要领导担任总河长、副总河长,形成了党政牵头、部门联动、区、镇、村三级发力、群众参与的齐抓共管治水责任链,守河有责、守河担责、守河尽责成为共识,各级河长认河、巡河、治河形成常态,各级河长责任层层压实到人,工作任务逐级落实到位。
(二)整合力量,扎实推进“清四乱”工作。
2021年,针对洪潮江水库钦南区辖区“四乱”问题,我区共投入经费120多万元,出动联合执法人员1020人次,开展常态化巡河整治496次,出动执法船116艘次,冲锋舟182艘次,拆除网箱85个,累计迁移肉鸭41.7万羽,拆除鸭棚250多个(含废弃鸭棚),养殖拦网(围网)380张,拆除猪栏3间,撤离生猪101头,搬迁养鸡场10个,迁移肉鸡5万羽,拆除非法筑坝1个。
(三)巡查方式灵活机动,强力整治非法采砂问题。
我区把排查收集非法采砂线索作为工作重点,结合落实三级河长责任制,重点对辖区江、河等水域存在非法采砂等问题进行重点排查,加强与各乡镇、各村委的沟通互动,通过各镇水利站向各村收集有关非法采砂的线索和群众来电来访、入村走访及日常巡查等形式,多渠道收集线索。
三、存在问题。
(一)跨界河流环境治理机制未建立,整治成效难巩固。
跨界河流涉及的环境治理费用分摊、联合执法、生态补偿机制、管护责任等方面未建立合理可行的制度,影响到河流的健康管理及日常管护。如洪潮江水库“四乱”问题需要钦南区、灵山县与北海市共同整治,水库偏僻库区一些非法拦坝养殖养鸭问题整治后多次反弹,不易及时发现及时整治。
(二)整治经费缺乏,工作推进难度大。
江河湖库环境问题是长期积累的,整治经费巨大,基层财政困难,难以坚持投入大量资金,希望上级河长办在财政上支持河湖“清四乱”整治资金。
四、下一步工作计划。
(一)明确时间节点,加快推进江河湖库管理范围划定及岸线保护和利用规划工作。
督促设计单位加快工作进度,以倒排工期的方式,加快推进50平方公里以下河湖管理范围成果公告和上图工作,加快岸线保护和利用规划审批工作,按规划加强主要江河岸线管理和保护。
(二)强化协同管治,整合力量加强河湖管理执法。
统筹水利、公安、司法、自然资源、生态环境等部门力量,加强江河湖库“四乱”问题治理,解决江河湖库管理手段不足问题。
特此报告。
中共钦州市钦南区委员会。
钦州市钦南区人民政府。
2021年11月25日。
(联系人及联系电话:)。
中共钦州市钦南区委员会办公室。
2021年11月。
日印发。
河长制工作总结报告范文
20xx年,江西从加快推进生态文明建设的战略高度,作出实施河长制的决定,11月1日,正式印发《江西省实施“河长制”工作方案》,标志着我省河长制工作全面铺开。
一、实施背景。
自上世纪八十年代初期,江西省委省政府就创造性地提出“治湖必须治江、治江必须治山、治山必须治穷”的理念;本世纪初,省委又提出“既要金山银山,也要绿水青山”的发展战略要求。正是在这种“绿色战略”理念的一贯传承下,奠定了江西山清水秀的良好生态基础。国家批准我省《鄱阳湖生态经济区规划》;20xx年批准江西全境列入生态文明先行示范区建设的国家战略;近期再次将我省纳入首批国家生态文明试验区。在此基础上,江西实施河长制,既是国家生态文明试验区建设的有力抓手,也是历届省委省政府高举绿色战略、主抓环境保护工作的延续,更是落实总书记要求我们打造美丽中国“江西样板”的重要实践和制度创新。
二、主要经验和特点。
一是以“保护优先、绿色发展”为立足点和落脚点。相对丰富的`水资源和较好的水生态环境是江西的优势,更是重要的品牌和宝贵的财富。实施河长制是立足“保护优先”的基本方针,保住达标水质不恶化,坚决不走“先污染、后治理”之路。同时,作为经济欠发达省份,发展始终作为第一要务,坚持在保护中发展经济,在推进发展过程中走出一条经济发展和生态文明水平提高相辅相成、相得益彰的路子。
二是以“四个坚持”为基本原则。按照《江西省实施“河长制”工作方案》:坚持政府主导,属地管理,分级负责,部门协作,社会共治,构建河湖保护管理工作机制;坚持遵循河流自然规律,科学依法开发、利用和保护,保障河湖健康;坚持问题导向,因地制宜,因河施策,系统治理,注重长远效果;坚持城乡统筹,区域合作,上下游、左右岸协调推进,水域陆地共同发力。
三是以“六治”为具体方法。按照省级总河长会议提出的“河长主治、源头重治、系统共治、工程整治、依法严治、群防群治”为工作方法,明确各级河长是河流治理的责任主体,积极践行以人为本、人水和谐的治水思路,坚持以源头治理为核心,大力推进重大治水工程,群策群力、群防群治,构建政府主导、市场运作、全社会参与的治水模式,努力实现河湖水域不萎缩、功能不衰减、生态不恶化,逐步实现河畅、水清、岸绿、景美。
四是以“考核问责”为紧箍咒。一方面根据已出台的《江西省“河长制”工作考核办法(试行)》,各级政府每年接受考核,考评结果纳入市县科学发展综合考核评价体系,纳入生态补偿机制,并抄送组织、人事、综治等有关部门。另一方面河长制工作责任追究纳入《江西省党政领导干部生态环境损害责任追究实施细则(试行)》,对违规越线的责任单位及责任人员将进行责任追究。
三、主要做法和成效。
一是基本建立组织体系。按照区域与流域相结合的形式,基本建立省、市、县、乡、村五级的河长制组织体系。由省委书记担任省级总河长,省长担任省级副总河长,省级党政四套班子的相关7位省领导分别担任“五河一湖一江”省级河长,省委组织部等23个单位为省级河长制责任单位。按区域,全省11个设区市、100个县(市、区)均明确了由党委、政府主要领导担任市级、县级总河长和副总河长。按流域,共明确市级河长88人,县级河长822人,乡(镇)级河长2422人、村级河长13916人,设巡查员或专管员19544人,设置保洁员20xx2人。同时,市、县两级均明确有关部门为河长制责任单位,设立河长制办公室。
二是全面搭建工作框架。去年年底印发《江西省实施“河长制”工作方案》,制定了分步实施的工作目标,确定了组织体系建立方式,提出了四项工作原则,明确了各级河长和各部门有关职责,确立了9大项主要任务。今年3月初印发《20xx年“河长制”工作要点及考核方案》,将今年河长制工作聚焦在“推进试点、污染治理、专项整治、能力建设、加强宣传”等5方面。全省11设区市、100县(市、区)均制定出台工作方案。
三是逐步建立相关制度。已出台省级会议制度、信息通报制度、工作督办制度、考核制度等四项制度。省级会议制度,高位推动河长制工作,协调解决重点难点问题,目前省级总河长、省级河长、省级责任单位联席会议等3类会议均已召开,共计9个。信息通报制度,通过收集资料、传递信息,为各级河长科学决策提供参考,目前已印发简报7期、通报1期;工作督办制度,通过层层督办,推动问题有效解决,今年省级督办问题共12个;考核制度,考评结果纳入市县科学发展综合考评体系和流域生态补偿机制,已制定印发《江西省20xx年“河长制”工作考核细则》;责任追究制度纳入《江西省党政领导干部生态环境损害责任追究实施细则(试行)》执行。目前正按程序报批《江西省河长制工作表彰管理办法》,拟对在推行河长制工作中作出显著成绩的个人和集体予以表彰奖励。
四是层层落实管理举措。各级各部门结合实际开展了一系列实质性工作,成效初显。一是省环保部门完成了覆盖到县的交界断面水质监测网络建设,实现每月一测,为对市县考核提供了量化依据。二是启动全省河湖管理地理信息系统平台建设工作,拟实现河湖基础数据、涉河工程、水域岸线管理、水质监测等信息化和系统化。各市、县也基本建立了河长制即时通信平台。三是启动“五河一湖一江”流域综合治理方案的编制工作,主要涵盖水资源保护、水生态修复、水污染防治等内容,按“一河一策”分年度、有步骤地推进落实。四是由省政府主要领导亲自部署,在全省范围内集中统一实施以“清洁河流水质、清除河道违建、清理违法行为”为重点的“清河行动”。五是强化培训宣传工作,会同省委组织部开展全省河长制工作培训班,组织协调中央、省级各类媒体赴基层采访10余次,面向全社会有奖征集河长制主题logo和宣传标语,形成良好的舆论氛围。各地在推进过程中也都主动作为、创新做法、亮点纷呈。
年度河长制工作总结
今年以来,我局按照“稳粮保供给、增收惠民生、改革促统筹、强基增后劲”的要求,以促进粮食稳定增产、农民持续增收,努力实现我市农业农村经济平稳较快发展为总体方向,切实转变作风,创先争优,扎实工作,各项任务指标实现时间任务双过半。
粮食生产稳定。收获小麦24.80万亩,比去年增加1260亩,单产388.80公斤,总产9.64万吨。种植业结构进一步优化。种植粮饲专用玉米13万亩,油料作物1.4591万亩,蔬菜5.16万亩,其中无公害蔬菜标准化生产面积5万亩。农业机械化水平进一步提高。“三夏”期间投入各类农机具1.17万台,完成机收小麦24.61万亩,机播玉米19.67万亩。土地流转工作稳步推进。完成5个试点镇,所辖96个行政村的土地流转平台建设,全市土地流转面积11605亩,完成总任务的52.75%。户用沼气建设进展顺利。目前已确定了北降壁一个精品村,精品户率达到80%,全市共建沼气540户,完成总任务的67.5%。
1、坚持以项目建设为中心,积极跑办实施适合发展的项目
2、充分发挥职能作用,不断提高为农服务的水平和能力
一是针对小麦冻害,开展小麦管理“百日会战”。成立了领导小组,落实了“包乡、包村、包户”督导制度;组织技术人员深入基层,指导农民开展了浇水追肥、吸浆虫防治、“一喷三防”等田间作业;组织发放了农业部弱苗浇水追肥补助65万元、价值74.7万元的省、市、县“一喷三防”补贴物资共4大类31.45吨;检修各类农机具6058台,调度引进外县市小麦收割机100余台,保障了“三夏”期间农机供应和农机安全。二是开展了小麦高产创建活动。以镇、镇为中心,建立了南北两个万亩高产示范方。制定了实施方案,明确了专人负责、驻点指导制度,落实了专家会诊、技术指导、专业化统防统治等配套技术措施。小麦实际亩产分别达到556公斤、500公斤。三是开展形式多样的科技、信息服务。上半年共组织1950余名技术人员,举办培训班110期,培训农民1.06万人次,发放技术资料5.6万份,手机短信11万余条,录制专题讲座4期,更新农业信息网站各类信息3500条。
3、严把三道关,加强生产基地、市场流通、农资市场监管力度
一是从生产环节入手抓好源头管理。到无公害蔬菜生产基地和标准化村,举办培训班7期,培训520余人次,发放技术资料5000余份,书写无公害蔬菜宣传栏11个,提高了农户安全生产意识和责任意识。二是从流通环节入手抓好农产品市场准入。组织召开了农产品市场准入工作会议,印发通告1200份。上半年,城区内实行了农产品市场准入制度,抽检蔬菜样品210个,其中5个样品农药超标,合格率为97.6%。三是从监管环节入手抓好农资市场监管。制定农资经营“黑名单”、“行业自律”等制度,组织开展了5次农资市场大检查,出动车辆60辆次,人员275人次,检查农资门市396个次、农资企业19个次,处理违法经营案件7起。
4、狠抓农经管理,切实减轻农民负担,维护农村稳定
一是做好农民合作组织管理工作。对我市农民合作组织进行摸底调查,上半年我市新增农民专业合作组织52个,共计127个;对我市6个合作社项目进行了审核,预计可奖补资金7万元。二是规范农村财务管理。修订印发了《市村级财务管理制度》,重点抓好镇、镇、、“两镇两村”制度样板建设;组织各乡镇农经人员254人参加了农村财务培训班;确定26个财务收支情况被审计村,已审计11个,审计金额1110万元。三是严格一事一议筹资项目验收工作。上半年,共验收年度一事一议项目村40个。四是做好信访接待工作。共接待土地承包信访40件,复查件3件,受理仲裁案件2件。做到了事事有回音,件件有着落,有力的维护了农村稳定。
5、抓好班子,带好队伍,为圆满完成各项工作任务提供组织保证
结合干部作风建设活动和“创先争优”活动,出台了相关政策,举办了一系列相关活动。一是坚持了定期例会制度。即:每周一次局务会,每月一次调度会,半年一次总结,全年一次考察考核,不断统一思想,研究新情况,解决新问题,为圆满完成各项工作任务打下了坚实的基础。二是举办了政治理论学习专题讲座。邀请省委党校徐慈贤教授来我局进行专题讲座,帮助我局在城镇化进程中充分发挥作用理清了思路。三是开展了两项“四个一”活动。即:“多给农民送一项技术,多为农民办一件实事,多帮农民解一个难题,多为农村跑一个项目”和“通读一本书籍,撰写一篇文章,提出一条建议,创新一项工作”。
1、狠抓思路创新,土地流转工作和农民专业合作组织建设顺利推进
一是抓土地流转,推动农业规模经营上新水平。开展了土地流转宣传月活动,发放宣传资料37040份、书写标语2840余条,制作电视专题片一期;组织各乡镇长、农经站长、流转规模经营主体负责人召开了土地流转现场会;印发了《土地流转奖补资金兑现方法》并组织农户进行申报,目前共申报10户,验收9户;组织镇、镇、镇、镇、村镇5个试点镇,建立了土地流转管理服务中心,所辖96个村建立了土地流转服务站,均做到有人员、有牌子、有场所、有办公设备,能正常开展工作。二是抓示范带动,开创农民合作组织发展新局面。重点抓好联民土地托管合作社发展,合作社各项工作有序进行。入托面积进一步扩大。截至今年6月,加入联民土托社的农户发展到9个乡镇(其中县3各乡镇),入托农户达到2万余户,入托面积10万余亩,其中土地流转面积近3000亩。农业园区经营模式进一步完善。制定了联民农业园区规划,致力于打造集科技研究、观光采摘、农事体验为一体的综合性农业科技园区。三是抓创新引导,鼓励兴办了西山开心农场。今年以来,我局把发展都市现代农业园区作为重点工作,制定了《市现代都市农业园区建设发展规划》,鼓励市民在镇建立了集农事体验、生态休闲等多功能为一体的西山开心农场。农场以土地流转的方式建立基地,现已流转到农场土地300余亩;以每15平方米为一个种植小区的形式对外出租,目前已有600户签订了认种合同,占地13.5亩,亩创收益1.33万元。为市民提供了一个休闲旅游新场所,为农民增加了一条致富新途径。
2、统筹城乡发展,农村新能源建设有序开展
一是沼气国债项目建设进展顺利。制定了实施方案,确定了8个项目村,提前开始建设。目前已建成户用沼气池540户,完成任务的67.5%。确定北降壁一个精品村,在搬迁新区内建设生物质压块和秸秆沼气示范,精品户占有率达到80%。二是大中型集中供气工程建设顺利。积极在我市选点筹建,确定南故邑一个试点,投资200余万元,完成了项目前期工作和地下管网建设。三是沼气服务体系逐渐完善。谋划并组织在我市建设5个沼气物业服务站,为全市农户提供建池、抽料、维修服务等一条龙全方位综合服务。目前,镇沼气区域服务站已建成,、、、服务站正在建设中。
上半年,“市统防统治现场会”、“市保护性耕作现场会”、“市农村沼气工作会议”等一批市级会议在我市召开,全国各地区多次到我市参观学习,我市工作受到了各级领导和外来参观人员的.肯定与好评。7月份,农业部确定在我市召开全国沼气服务现场会。目前,各项会议准备工作已经基本结束。
在总结成绩的同时,我们也查找到了存在的问题和不足,主要是思想解放程度还不够,工作创新力度还不大。上述方面存在的问题,我们将在今后工作中着力解决。
1、加强联户秸秆气化工程、农业部植保工程建设等项目的谋划和跑办力度,认真组织实施好沼气国债、良种补贴、基层农技推广示范县等项目,确保项目争取来,实施好,收效高。
2、做好大秋作物管理,实施好良种补贴项目,提高优良品种普及率,继续开展高产创建活动,落实玉米高产攻关技术措施,进一步提升全市粮食生产水平,力争全年粮食丰产丰收。
3、抓好“三秋”农机检修和调度工作,积极推广农机新机具新技术,重点推广保护性耕作和玉米联合收获技术,玉米机械化收获面积达到6万亩,小麦免耕播种面积达到1万亩。
4、加强农产品安全管理,加快农产品综合质检站实验仪器的安装调试进度,争取早日投入运行;全面推进农产品市场准入制度,力争今年年底在全市范围内推行农产品市场准入;加大农资市场监管力度,确保农资质量安全。
5、以联民土地托管合作社、亿家福无公害蔬菜生产基地等合作组织和龙头企业为重点,认真谋划、大力扶持农业园区建设,推动土地流转,培育带动农民群众增收致富。
6、组织实施好农村沼气建设工程,改善农民生活环境,服务新农村建设。举办好7月份在我市召开的全国沼气服务现场会,争取把我市典型经验宣传出去。
7、加强对农村财务、农民负担和农业承包合同的监督管理工作。
8、认真组织开展好干部作风建设和“创先争优”活动,确保活动实效。
年度河长制工作述职报告
根据xx市全面深化河长制工作领导小组《关于开展河湖“三乱”整治督查的通知》(xx发〔20xx〕x号)要求,结合“一河一策”行动计划实施方案,现将xx河河长制工作情况汇报如下。
xx河(含东延段)西起xx,东至xx,全长xx公里,xx河沿线涉及xx等6个镇区、1个省国营农场、2个工管单位,流域面积442平方公里。xx河是我市xx重要骨干河道,河道等级5级,航道等级7级。同时,xx河也是省级重点水功能区。
xx河已建立起市、镇、村三级河长体系。河长为市委常委xx,河长助理为xx。河长助理的主要职责为执行河长决定,协助河长工作,组织推进河长制工作。
沿线涉及镇区、农场均按上级要求统一制定了全面深化河长制工作方案,成立了工作领导小组,组建了镇区、农场河长制办公室,河长制办公室人员、办公场所、设施等已全部落实到位,树立了河长制公示牌。
(一)调查研究,制定计划。
全面落实河道巡查机制,常态化开展巡河检查。今年,xx河共组织巡查调研4次,通过调研,摸清了xx河基本情况、存在的主要问题、河长制领导小组各成员单位和沿线各镇、区、场河长制工作开展情况。在此基础上,制定了xx河河长制联席会议、三级河长巡河、定期检查督查等相关制度。根据河长制工作任务,组织编制《xx市xx河“一河一策”行动计划》,明确了河道治理的年度任务目标和具体工作方案。
(二)召开会议,组织实施。
1-8月份,xx河市级以上河长巡河共10次,召开河长制工作会议10次,对“一河一策”中问题整治任务清单明确的问题和巡查发现的问题进行现交办,明确整改目标,逐一落实任务。组织开展xx河“三乱整治”,对河道沿线存在的河道乱占、乱建、乱排等问题进行集中清理整治。
(三)督查考核,统筹推进。
每月15日前、28日前到现场督查,逐河道、逐项目进行检查销号。镇区上报随时到现场销号,发现问题立即交办各镇,督查情况及时汇总上报市河长办,真正做到问题发现及时、交办整改及时、整治销号及时。在整改问题销号时,严格把关,经现场确认达到整改标准后,方同意上报市河长办;对不达标准的问题,提出整改意见,明确时间节点等各镇整改达标后再次现场验收,问题全面整改合格后,审核同意报市河长办。
xx河共有销号问题xx个,至目前已销号xx个,销号率xx%。具体沿线单位、镇区、农场销号情况如下:
加强与市河长办及河长制成员单位的联系,为各镇问题整改、达标销号提供技术支持和资料保障。邀请相关部门的专家领导进行现场指导,帮助解决问题。
本人始终保持共产党员的责任意识、自律意识和防范意识,保持拒腐防变和抵御各种风险能力,时刻将廉政的利剑高悬于顶,时刻保持廉政警惕性,牢记作风建设永远在路上,永远没有休止符。
在督查销号工作中,保持廉洁自律,以廉兴水,不在被督查单位、镇(区、场)吃工作餐,保证督查考核工作的独立性和公正性。
xx河河长制工作取得了一定的效果,但是还存在部分问题。
一是坚持落实河长制。保持xx河河长制工作的常态化和长效性。落实长效管护,杜绝新增违章,定期组织日常巡查,不定期组织专项整治。
二是加强督查考核。督促未销号镇、区、场加快销号问题整改推进力度,确保按照时间节点要求整改销号到位。同时对xx河xx镇集镇段的xx处河坡平台进行重点督查推进,召集xx镇研究整改方案,明确具体时间节点,帮助及时整改到位。
三是积极配合河长工作。履行好河长制助理工作职责,配合河长工作,发挥部门优势,加强沟通交流,为xx河治理工作献计献策。
述职人:xxx。
xx镇年度河长制工作自评报告
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、辖区内河沟概况。
洪山镇位于太和县北部,xx国道西侧,土地总面积xx平方公里,耕地面积xx万亩,总人口xx万人口,辖xx个村委会,xx个自然村。境内水系丰富,河沟塘治理有效,现有县级河流x个,镇级沟河xx个,灌溉池塘xx个。
二、工作开展情况。
(一)河长组织体系建设。
设立镇级河长。总河长李飞,副总河长董文杰;镇内主要河沟塘设立镇级河长,由镇班子成员担任,镇直相关单位协助镇级河长开展有关工作。各村区域内的河沟塘设立河长,由同级负责同志担任。负责村所辖河沟塘的日常巡查与信息反馈、配合相关部门现场执法和涉水纠纷调处、引导公众参与等工作。
(二)河长制长效机制建设情况。
建立镇河长会议制度。由本级总河长、副总河长、河长、相关负责同志、成员单位主要负责同志组成。设置河长制办公室,负责河长制工作的具体运行,开展综合协调、政策研究、督导检查、考核考评等日常工作,协调组织执法检查、监测发布和相关突出问题的清理整治等工作。
(三)工作组织推进情况。
建立河长制工作考评制度,制定河长制年度考核考评及奖惩办法,逐级开展考核考评工作,并与生态补偿、以奖代补等挂钩。对于不履行或不正确履行职责造成环境污染和生态环境破坏,以及无故未能完成年度工作任务的,依据有关规定进行问责。
三、主要做法和经验。
(一)建立集中统一的协调机制。洪山镇参照县级河长制办公室设置办法,组建河长制办公室。强化集中办公,使协调工作日常化,切实形成综合治水格局。
(二)建立全域治理的责任机制。洪山镇党委、政府是本辖区流域整治责任主体,要制定综合治水规划和年度工作计。
当前隐藏内容免费查看划,明确治理任务、进度要求、完成时限、责任单位和责任人。
(三)建立科学严密监测机制。坚持统一规划、优化整合、合理布局,镇有关单位、各村要分部门按职责开展流域水环境质量、渔业水环境质量、水功能区水质等水环境监测。
(四)建立齐抓共管的督导机制。河长制办公室每年年底要编制次年河长制责任清单、任务清单,明确责任主体,落实责任单位和责任人员。
四、存在的主要问题及有关建议。
河长办没有编制人员、没有专职人员,兼职人员往往顾此失彼,
没有必要的工作经费。
五、自评主要结论。
总河长设立和公告情况(10分)。
分级分段河长设立和公告情况(10分)。
河长公示牌设置情况(10分)。
河长制办公场所到位情况(10分)。
六项制度执行情况(10分)。
打造样板河情况(15分)。
“大排查”“清四乱”“双清”等专项行动部署推进情况(15分)。
巡河情况(10分)。
六、下步工作安排。
(一)补短板、促提升。补齐河长制工作短板,稳步提升河长制工作。
(二)抓排查、严执行。部署推进“大排查”“清四乱”“双清”等专项行动,严格执行“六项制度”
年度河长制工作述职报告
xx镇境内现有主要江河6条,总流长101公里,流域面积158平方公里,共有小一型水库1个、小二型水库30个。一直以来,我镇始终认真贯彻习近平生态文明思想,牢固树立“绿水青山就是金山银山”的发展理念,严格落实中央和省市县关于推进河长制工作的决策部署,以担当担责的态度、从严从实的作风,持续提升全镇河道管护水平,区域生态涵养能力得到全面增强。现将工作开展情况汇报如下:
一、强化组织领导,压紧压实责任。成立了由镇党委书记任第一总河长、党委副书记、镇长为总河长、其他相关领导为各河河长的领导小组,下设河长制工作委员会办公室,负责日常事务处理。另外,在各条河道、水库等水系设置了行政河长、民间河长、河道警长、保洁员、协管员、巡查员、专职办事员共180人,实现了“两长两员”全覆盖,层层落实职责,确保各项任务责任到人,建立了强有力的组织机构体系。
二、完善工作机制,提升工作成效。下发了《xx镇河长制工作标准化建设实施方案》,明确镇河长制工作标准化建设任务和目标。建立了xx镇河长制会议制度、河长制工作督察制度、河长制信息共享制度、河长制信息报送制度、河长制考核问责和激励制度、河长制联合执法制度、河长制工作联动制度等制度,并全部上墙成册。因村制宜,将河长制纳入村规民约。完善河道保洁运作机制、“一单四制”问题整改机制、突发事件应急处理机制、智慧河湖监管系统等,提高工作效率,及时发现和高效处理河湖问题。研究制定了《实施河长制工作要点》《河长制工作考核方案》《河长制宣传培训工作方案》等,对全年工作任务进行安排部署,对村工作采取季度督查、通报,所有河库实行“一河一档”管理,有效促进了工作常态化,提升了工作成效。同时强化信息报送与交流,建立了“村、镇”河长制工作微信群,及时了解村河长动态、交办河湖问题,并为学习工作交流提供了便利性渠道。
三、坚持高位推动,抓好任务落实。全镇x位镇级河长全面开展app打卡巡河行动,并提倡xx位村级河长也打卡巡河,做好巡河记录。20xx年截至x月份,乡村两级河长共巡河x余人次,发现河道保洁、“四乱”现象等河湖问题x个,都已采取“一单四制”方式及时交办、整改回复、销号,形成了“发现问题有交代、交代问题有落实、落实问题有反馈”的闭环解决模式。下发《xx河xx段砂石开采环保突出问题整治和砂场退出工作方案》,强力推进xx河xx段砂石开采环保突出问题整治,有序做好砂场退出工作。开展水库、骨干山塘巡查“十看”工作,共排查问题6个,都已及时整改或上报。坚持整治“四乱”,结合人居环境整治工作,对镇辖区范围内的所有河道开展常态化保洁工作,做到河畅、水清、岸绿、景美。同时,加大资金投入力度,实施岸坡治理和水利设施的整修加固,加强堤坝日常管养,有效提升了我镇抗旱防汛能力,确保了堤岸无坍塌、河道畅通、无淤塞、堵塞,维持了河道基本生态用水需求。
四、加强宣传培训,提升工作水平。充分利用微信、广播、宣传车、横幅等线上线下宣传手段,开展丰富多样的宣传活动。利用“世界水日”“中国水周”和“6.5世界环境日”等开展集中宣传,全面增强公众对河流保护的责任意识与参与意识,有效巩固了河长制工作成果。在全镇河道显著位置设置了“水深、危险、禁止游泳、钓鱼、违者后果自负”各类提醒警示牌60块,并组织相关部门加强巡查,开展打击非法电捕鱼的联合执法专项整治行动,严厉打击非法养殖和电捕鱼等非法捕捞行为。同时,组织村级河长、保洁员、协管员、巡查员等工作人员开展村庄清洁行动、河长制、禁捕退捕等培训,并积极参与县河长办组织的集中培训、交流学习活动,大大提高有关人员的业务水平和履职能力。
今后,我镇将进一步深入学习习近平总书记关于生态建设和河长制工作的讲话精神,切实把思想和行动统一到中央省市县关于河长制的决策部署上来,凝心聚力、合力攻坚,切实以“河长制”的落实,推动“河长治”的实现。一是强化“见责见效”。定期巡查检查河道整治进展情况,镇级河长每月巡河不少于2次(上下半月各1次),村级河长每旬至少巡河1次,建立“任务清单”、“责任清单”,实行“清单式”销号管理,抓好问题交办、督办、会办。严格考核,对各河长进行月度考核,对考核绩效低的,进行通报批评,以严格的考核问责机制,倒逼各河长提升责任意识、端正工作态度、履行工作职责。二是强化“联防联治”。统筹协调上下游、左右岸、干支流共同治理和区域联合行动,加强水域岸线管理和保护,加大码头及周边环境整治力度,持续推进“七乱”整治。三是强化“常态长效”。进一步探索创新河道管护方式,加强河道管护队伍建设,落实管护工作责任,确保河道管护工作常态化、规范化,致力打造“河畅、水清、岸绿、景美”的水韵xx,为建设美丽新xx提供更加坚实的生态保障!
述职人:xxx。
年度河长制工作总结
今年上半年以来,我镇切实按照省、市、县关于“河长制”工作的部署和要求,结合镇区域范围内主要河流的分布情况,全面推动区域内主要河流生态保护及综合治理工作,“河长制”各项工作措施得到有效落实。现将有关工作情况汇报如下:
一、工作开展情况。
(一)加强组织领导,强化宣传推动。
按照“明确目标、落实责任、长效监管、严格考核”的要求,根据人事变动情况及时调整“河长制”组织体系,并结合扬溪镇实际情况,开展了河长制一系列宣传活动,在全镇形成了浓厚舆论氛围。一是开展“中国水周”宣传活动。利用宣传栏、显示屏、宣传册等方式开展节约用水宣传,树立保护水源的生态观念。二是开展社会宣传。我们广造声势,发挥自身优势,利用led屏等传统媒体对河长制部署、落实情况进行大力宣传,同时通过举办讨论会、座谈会等活动,引导广大干部群众深刻把握河长制工作的精神。据统计,我镇共制作大型固定宣传排5张、宣传横幅40条。三是开展笋壳综合利用宣传。在竹笋开挖季节,扬溪镇河长办通过在河道边、村委会、人口集中地区悬挂横幅、通告、镇村干部入户宣传等方式,积极引导村民加强对笋壳的再利用,保护河道环境,收到良好效果。
(二)强化工作机制,开展常态化巡河工作。
镇河长办督促各级河长积极开展巡河强化工作协调机制,充分发挥“河长制”工作领导小组的组织协调作用,镇、村河长持续开展巡河工作,至5月底,全镇、村级河长累计巡河200余次,发现并解决问题25起,实现了巡河制度常态化。承办县级河长巡河交办问题5起。
(三)强化督查考核,扎实推进河长制工作。
__年4月,镇河长办工作人员对各村河长制工作落实情况进行了督查。此次督查通过座谈交流、查阅资料、实地查看等方式进行,主要内容是前期河长制相关资料的整理归档、__年河库治理保护行动实施方案制定与河库水环境质量、黄德全县长在全县河长制工作会议上的讲话精神落实情况。对检查出来的问题,督查组要求各村及时整改,达到督查效果。
(四)开展河道垃圾清洁和行动。
(五)开展固体废弃物点位“回头看”排查清理工作。
今年5月,镇河长办、各级河长集中力量、集中时间、全力以赴开展河湖固体废物点专项巡河行动。按照全河段、全天候、全方位的要求,对排污企业、排污口、物料堆场等附近河段进行重点排查,共排查出河道固体废物点位26处,已在规定时间内全部清理。
(六)持续开展禁渔工作。
镇河长办联合镇派出所河警、农服中心,对主要河道不定期开展禁渔专项行动,上半年共组织护渔执法行动三次,并未发现电鱼、炸鱼等违法捕鱼现象。各村护渔队不定时开展河道巡逻工作,并加强禁渔宣传,全力营造互相监督,携手保护渔业资源的良好氛围。
二、存在的问题。
一是组级河长对河长制重视程度不够,虽开展了巡查和清理垃圾,但发现问题、制定对策、完善档案资料等存在不足。
二是我镇的河流涉及流域面积广,道路工程、水利工程较多。群众环保意识不强,生活垃圾、建筑垃圾、固体垃圾随意堆放,导致河道环境整治难度大,易反复。
三、下一步工作打算。
(一)履行河长职责。
进一步压实各级河长职责,加强河道及沿岸日常管理和维护,完善长效管理机制,健全日常巡查机制,查处违法占用河道行为,及时发现并处理设施损坏和违章违建行为。制定有关水污染突发事件的应急处置预案,推进我镇的水生态环境整体改善。
(二)强化宣传引导。
充分利用各类媒体宣传河长制工作,及时报道各村开展“河长制”行动的工作进展、措施成效和经验做法。增强镇村两级干部保护河沟、保护生态环境的主体意识。继续开展各类团体活动,引导社会各界参与。引导全镇群众履行社会责任,自觉控制污染、推行清洁生产生活。充分发挥民间环保组织和环保志愿者的作用。进一步提高人民群众投身水环境治理的责任意识和参与意识,形成全社会关心、支持、参与和监督水环境治理的良好氛围倡导河长带头宣讲河长制工作。
(三)突出专项整治。
以农村环境为抓手,加大农村生活垃圾及生活污水整治,加快农村垃圾处理设施设备建设步伐,规划建设新的终端处理设施;加强农业面源污染治理,推进农业化肥、农药减量化治理,推广生物农药和高效低残留化学农药安全科学使用技术;以第二次全国污染源普查为契机,做好污染企业、污染源摸底工作;常态化做好入河排放口调查工作;不定期对固体废物点位开展“回头看”;继续加强渔业资源保护,依法打击在河道内电、毒、炸鱼以及地笼捕鱼等违法行为。
(四)加强管理监督。
加强乡河长办对各村、各河长的的巡查督查,持续推进全面推行河长制工作。结合村组干部绩效考核,将河长制工作纳入绩效考核范围。
规划建设局年度“河长制”工作总结
一是科学修订方案。结合清溪河流域实际情况,组织了认真的调查和排摸,找准了河道、河岸存在的主要问题,分析原因,针对问题,制定“河长制”工作方案、激励机制,切实将河长制工作落到实处。二是加大流域管护力度。在清溪河源头,白山水库库区督促正大集团南充农业发展公司对库区水域岸线进行有效管理,做到日常保洁到位,环境安全展板公示,落实责任由白山沟村两委对白山湖管理情况进行督查督改。对沿线流域划定了三段管理范围,按照村社区河长日巡、办事处河长周巡、区级河长月巡进行三级网格化管理。1-11月共发现处理问题200余个,开展大型清河整治行动12次,出动人员500余人次,共计清理河道、漂浮物、建筑垃圾共60余吨。三是建设污水处理建设项目。聘请专家对城区污水溢流问题相关处理措施进行科学论证,并制定具体实施方案,协调配合市康源水务公司在河堤上规划建设了日处理2万吨的富余污水处理设施,对城区富余污水进行全面处置,目前已投入运行。同时提能升级嘉东污水处理厂,预计工程建成运行后嘉东污水厂污水处理能力将达到5万吨/日,能够有效满足xx城区(主城区、小龙片区、物流园区、江东新区)污水处理需求。同时大力督促南充航空港投资有限公司加快污水处理厂建设,加大园区沿河企业污、废水排放检查,要求园区企业严格执行污、废水处置和排放标准,2020年园区有十多家企业进行了排污管区的改造,将污、废水排入城区污水主管网,进入污水处理厂。
年度河长制工作总结
今年以来,我局按照市、县全面落实河长制工作的部署要求,扎实推进河长制工作,认真呵护水青山,为决战脱贫攻坚、决胜全面小康提供更加坚实的生态保障。现将上半年工作总结报告如下:。
(一)强化组织领导,健全工作机制。
成立了由局主要负责人担任组长的河长制工作领导小组,负责与县河长办公室联系,加强与镇巴长办公室的沟通与协调,统筹协调,狠抓工作落实。各站、队、科室负责人带头落实河长制工作,明任分工,细化工作任务,切实抓好各项具体任务。
(二)强化工作举措,确保工作成效。
我局主要负责碾子镇莲花村腊溪河的巡查工作。在对腊溪河道进行全面检查的过程中,针对违反理的问题采取以下措施:一是河道边有三家打砂场未办理环境影响评价手续,无符合环保要求的污水施。我局现场要求三家砂厂停产整顿,遏制环境违法现象的发生;二是碾子镇人民政府选定的垃圾填址靠近河道,存在环境风险隐患,我局要求碾子镇人民政府合理规划镇垃圾处理场,选址必须符合环保避免造成环境隐患。
二、下一步工作计划。
制度化治水推进,实现治水工作的常态化和长效性。定时组织日常巡查,定期召开工作例会,定期组合整治,水岸齐抓、标本兼治、治管并举,同时根据日常巡查中发现的急需解决的问题,不定期开展整治。
(二)加强统筹协调、组织指导和监督。我局作为牵头单位,将进一步发挥好牵头、组织、协调导及督查作用,及时掌握工作进展情况和存在的问题,会同相关成员单位紧密配合,形成联动机制,工作合力,推进治水工作。
(三)强化宣传教育,努力营造氛围。积极运用各种平台和形式,加强对治水护河工作的宣传,提高沿河居民及企业的意识,努力引导群众关心、支持、参与、监督“河长制”工作的良好氛围。