最新金属结构自检报告(模板18篇)

时间:2023-11-22 14:15:24 作者:ZS文王

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自检自查报告

根据昭化区相关部门的指标要求,我公司迅速开展了对特种设备及特种作业人员的全面自查自纠活动,重点落实了对特种设备事故隐患的排查整改工作,通过本次自查自检活动,公司特种设备事故隐患排查工作基本到位,但也存在一些需完善的问题,现将自查自检情况总结汇报如下:

我公司主要特种设备现有:

1、蒸汽锅炉2台:

2、杀菌釜2台:

1、对操作人员进行安全教育培训,制定培训计划:

2、进行了安全生产的指导,但未制定安全生产制度:

3、对设备也进行了定期检验,但未制定定期检验制度:

4、未制定安全管理考核奖惩制度。

对照《通知》要求针对查出的问题,公司一定落实到相关部门负责人及时进行细化整改,并完善和制定相关的制度,加强安全教育培训,使设备正常、高效安全运转。

自检自查报告

我店xx药房xx县xx连锁店,收到x食药监〔200x〕xx号文件后,高度重视,认真学习该文件,深刻领会文件精神,根据国家食品药品监督管理局《关于加强药品零售经营监管有关问题的通知》,我店根据x县食品药品监督管理局下发的《关于开展药品零售企业专项检查的通知》的精神,我药店结合通知,对照本药店的实际状况,进行了认真对照检查。本店遵照《药品经营质量管理规范》的规定,从各方面严格遵守,到达规定的要求,现将自查整改报告如下:

因本店经营有处方药、甲类非处方药,质量负责人xxx,本店的销售人员持有食品药品监督局颁发的《职业资格证书》,取得了上岗资格。

没有超范围经营,本店所有品种都在合理规定范围内,没有销售属国家严令禁止销售的药品、器械,没有出租或转让柜台,以代销产品,非本店营业人员不得销售或宣传推销药品。

严格遵照国家处方药和非处方药分类管理的有关条例,处方药和非处方药分柜销售,已明确规定医生处方销售的药品,一律凭处方销售,同时设立非处方药品专柜,贴有明显的区域标识。

首先遵照执行《药品广告安全审查办法》等规定,不发布任何未经许可审批的各种药品广告,不销售因严重虚假宣传被食品药品监督部门采取强制措施暂停在辖区内销售的药品,在药品销售中正确介绍药品的性能、用途、禁忌及注意事项,没有夸大药品疗效,不以非药品以药品向顾客介绍和推荐。

原则上向所属的连锁公司配送,在货源不齐的状况下,向附近取得gsp认证的、有合法经营资格的企业采购,并索要供货企业的相关资质及合法票证备查,同时做好药品的购进验收记录。

在以后的经营工作中,本药店必须将更加严格要求,做好各项工作。

自检自查报告

继续深入开展“安全生产月”活动的宣传教育活动,根据文件要求,我项目部开展自查自纠活动,通过自检,检查安全生产管理中存在的问题,现将自查情况总结如下:。

一、安全组织管理。

1、安全生产管理组织机构。

2、安全监理管理办法。

3、安全管理应急预案。

按照要求,我们在项目部范围划分了责任管理,对一些双重管理的部位明确管理界限,消灭死角。通过分解落实到人,结合各自岗位的安全契约,做好日常检查和管理,减少事故的发生。

二、基础管理工作。

1、项目部牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强领导,增强自身的安全责任感,真正落实好安全生产。

2、认真学习法律法规及相关规定,进一步落实各级安全责任制,做好各工程的安全交底工作,严格执行安全操作规程,加大对工人的安全生产教育和培训,进一步完善安全管理资料的规范化。

3、建立和推行工伤保险制度,项目部为监理人员办理工伤保险,把工作保险同施工安全管理有机地结合起来,进一步提高从业人员的安全保障。

三、安全监督管理。

1、安全资料管理。

安全资料是安全生产监督管理的重点,项目部要求施工单位每一个项目开工前提交安全施工通知书以及危险作业申请表,并在开工当天携带危险作业申请表核对现场施工人员是否与上报材料一致,核实材料后签字归档。

2、施工现场管理。

施工现场是安全生产监督管理的重中之重,杜绝现场隐患,提高防范能力是抓好安全工作的根本,所以在这次活动中我们结合专项整治工作,狠抓现场组织领导、制度落实,排查各种事故苗头,落实现场防护措施。对专项治理的重点:可能会引发施工坍塌、脚手架倾覆、围墙倒塌等易造成群死群伤事故的施工现场及拆除作业、吊装作业、架空作业等施工现场重点防范,重点监控。加强外来施工人员的安全管理。项目部加强对外来施工队伍的安全教育监督检查,及时发现和纠正违章作业和违纪行为,对严重违章违纪的队伍坚决予以通报并要求其整改。

本次“安全生产月”活动,对增强全员安全生产意识,促进项目部建设工程安全生产管理,提高施工现场安全防护水平等方面取得了一些成绩。但是,我们也清醒地认识到项目部建设工程安全生产管理工作仍然存在着不少问题和薄弱环节,在以后工作中我们必须加大管理力度,踏实努力工作,努力提高整体管理水平,并侧重抓好以下几点:。

1、巩固、发展、提高“安全生产月”的成果,在长效管理上做文章,努力实现全年安全工作目标。

2、进一步加强思想认识的提高,尤其是安全第一责任人的思想认识提高。督促施工单位进一步健全安全组织机构,配齐配强安全专职人员,完善各项安全管理制度,落实安全生产责任制。

3、认真贯彻《建设工程安全生产管理条例》,进一步落实监理安全生产责任,形成齐抓共管的良好局面。

4、继续加大安全监督管理,杜绝群死群伤的恶性事故。对于安全管理差的工程项目,要整顿和提高,整改不到位,面貌不变化,坚决不放手。

在以后的工作中,项目部将继续巩固成果,在下半年的工作中,强化安全生产管理,落实各项安全责任制,加强施工现场文明施工和安全监管,争取实现本年度的安全生产目标。

自检自查报告

写自查报告时,文字要简练,避免重复,用语要准确,切忌词不达意,文字冗长。下面是爱汇网小编为大家整理的自检自查报告实用范文,供大家阅读!

县目督办:

为进一步改进工作作风,弘扬党密切联系群众的优良传统,确保不折不扣地落实中央“八项规定”和省、市、县相关规定,镇党委、政府认真对照文件要求,根据实际情况,认真开展自查自纠,并落实整改。现将自查情况汇报如下:

一、迅速贯彻,“四个结合”打基础

自中央提出改进工作作风密切联系群众的要求以来,我镇先后召开了10次党委会和22次镇村干部大会。党委会上,班子成员在学习中央“八项规定”、“十项规定”、“七项规定”和“十个严禁”的同时,还对我镇存在的问题做了深刻的剖析,在镇村干部大会上更是要求全镇党员干部要结合自身实际工作,在贯彻落实上级精神时要做到“四个结合”。

(一)将落实“八项规定”与统一思想认识相结合。为加强上级各项规定贯彻落实力度,我镇成立了由镇党委书记为组长,镇长为副组长,党委班子为成员的领导小组,把贯彻落实工作作为当前和今后一个时期的重要工作任务,各村、社区、机关各部门均要认真落实。要求领导干部要带头落实,并号召全镇党员干部自觉落实中央八项规定,切实把干部群众的思想统一到会议精神上来,用实际行动领会好、贯彻好、落实好会议精神。

(二)将落实“八项规定”与行政管理相结合。镇党委、政府要求全镇村、社区、机关各部门要结合工作实际,将贯彻落实“八项规定”做为党员干部的政治任务,针对各自实际,认真研究、分析发展难题和应对措施,进一步明确发展方向,细化工作措施,制定好经济社会发展总体思想、主要指标、工作重点,为有序开展下步工作打下良好基础。

(三)将落实“八项规定”与当前中心工作相结合。我镇将学习贯彻落实中央精神与做好当前村镇管理、信访稳定、项目建设、目标考核、安全生产、计划生育等各项重点工作紧密结合起来,实行领导包干、干部下访等制度,与群众面对面交流、“一对一”约谈,真正将“八项规定”到实处。

(四)将落实“八项规定”与转变工作作风相结合。我镇以党的“”精神为引领,实行“镇干部周一开例会,齐学习”的工作机制,结合工作实际,切实转变工作作风,提高工作效率,立足工作实际,将中央八项规定转化为指导工作的思想武器,认真挖掘典型、总结经验,促进工作了创新,提高了工作效率,激发了工作热情。

二、注重实效,规范作风明纪律

为使中央八项规定落到实处,镇党委、政府结合本镇实际,重新修订完善了《两河镇财务管理制度》,制度涵盖了公务车辆使用管理、公务接待管理、办公用品采购管理等规定,一系列政策的实施使我镇“三公”支出同比减少了42%,机关工作作风得以明显转变。

(一)公务车辆。镇公务车辆一律由镇党政办公室安排专人负责管理,严禁领导干部公车私用,节假日期间公务车辆一律入库停放。在公务用车方面,实行主要领导审批制度,公务车辆的维修、汽油使用均有主要领导“一支笔”审批。大力推行私车公用,镇专门出台私车公用文件,镇干部因公动用私车的,镇给予每公里1.5元的补助,20xx年共支付私车公用补助费用7200元,大大减少了租车办公经费。在公车维修方面,由党政办安排驾驶员到政府指定的修理厂进行修理;需要大修的,由主要领导同意后方可进行。维修费用由党政办负责有关手续的办理,将维修发票、维修详单“两单合一”报由镇分管领导确认,再由主要领导签字审批后交镇财政统一结算。在公车汽油使用方面,实行“油卡加油、里程计算”制度,公务车辆需要加油时,需向党政办申请领取加油卡,加油完毕后,将加油卡、加油详单、车辆当前里程数交至党政办公室进行登记,并签字确认。20xx年镇公务车辆运行及维护费132500元,与上年同比下降49%。

(二)公务接待。为有效遏制公款吃喝行为,镇党委、政府明确要求公务接待一般均在机关食堂招待,不在外就餐,如遇特殊情况确需在外接待需由镇主要领导审批。

1、在食堂管理方面。镇机关食堂于2012年9月正式开办,为节省开支和便于管理,食堂不实行社会承包,不对外营业,而是以月薪支付的方式聘用了1名食堂工作人员,党政办负责食堂的日常管理。食堂每日负责机关工作人员中午和晚上的就餐安排,每天标准为15元/人,由镇财政补贴。党政办将每月就餐人员总表、菜金支出明细等装订成册,交由食堂工作人员、验菜员、党政办主任、分管领导和主要领导五级审核,确认无误后交镇财政结算。

2、在外接待方面。全面实行公务卡结算,如因工作原因确需在外接待的,需由接待人填写《公务接待审批单》说明来访单位、事由和来访人数交党政办、分管领导、镇纪委和主要领导审批,陪同人员和每餐标准严格按照《盐亭县党政机关“三公”经费管理实施细则(试行)》(盐委办z20xx{37号)执行。接待结束后,要将公务刷卡回单、发票、审批单、消费详单以及接待公函,“四单一函”交主要领导审核确认后方可到镇财政结算,结算采用转账方式。全年公务接待费用98600元,与上年同比减少50%。

(三)办公用品。在办公用品采购方面,实行主要领导审批制度,由党政办负责统一购买、统一分配,各部门领用办公用品需填写《办公用品领取单》由分管领导确认后到党政办公室领取,党政办按季度将办公用品领用详单和购买办公用品详单进行整理,每季度清算办公用品库存一次,并按季度将购买发票、购买详单交主要领导审批,由镇财政统一结算。在办公用品使用方面,我镇严格按照中央八项规定要求,精简文件简报,一般能口头传达的不下文,上级已下文的不再转发,20xx年办公用品经费35000元,与上年同比减少51.2%;减小会议规模,能口头通知安排的不开会部署,能合并会议的不召开多次会议,20xx年会议费30500元,与上年同比减少5%。

(四)办公用房清理。我镇严格按照中办发z2013{17号和发改投资z20xx{2674号文件精神,对镇机关干部的办公用房进行了两次清理。按文件要求,全镇办公用房面积应使用???平方米,实际使用???平方米,已清理48平方米。

(五)机关效能及机关作风建设。为继续推进镇机关效能及作风建设,镇党委结合党的群众路线教育实践活动,制定和完善了18项工作制度并认真研究部署各项措施:一是继续规范绩效考评工作,严格考勤制度。认真执行请销假、公务出差制度。严格执行上下班时间,严格执行考勤签到;二是严格遵守机关工作制度。上班时间不得串岗、闲谈。办公电脑不得安装与工作无关的软件,不得在工作时间利用手机和办公电脑等玩游戏、炒股、网购等与工作无关的`事务。三是提高工作效率。坚决贯彻落实、县政府的各项工作部署,工作任务分解落实到责任部门和责任人,定期或不定期检查工作任务完成情况。

三、今后工作打算

(一)、继续加强“八项规定”精神实质的学习与领会。实行个人学习与集体学习相结合的形式,结合政风行风建设每个月进行一次集中学习,要求充分认识到“八项规定”的精神要旨,在工作中严格按照八项规定的要求,从自身做起,从实际工作做起,在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫,求真务实,真抓实干,真心实意地为群众服务。

(二)、加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育。进一步落实党风廉政建设责任制;加强工作作风建设,提高工作效能,严肃查处上班迟到、早退现象,严禁上网聊天玩游戏。加强日常监督,实行分管领导不定期抽查。坚持绩效考评制度,每年进行年度考评一次,表扬工作积极、服务态度好的干部职工。

(三)、认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作。严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”,开展经常性督促检查,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞。继续开展政风行风建设,重点解决服务作风问题。

特此报告

根据关于《县正风肃纪专项行动的实施方案》的精神,我局在*月*日开展正风肃纪专项行动工作以来,局党组高度重视,迅速行动,精心策划,狠抓落实,坚持在宣传上突出主题,在落实上狠下功夫,在整改上力求实效,以正风肃纪专项行动工作促进我县**业改革与发展,取得了明显成效。现将自查自纠有关情况汇报如下:

一、成立组织,明确分工

一是我局领导权对正风肃纪专项行动工作高度重视,成立了县**局正风肃纪专项行动领导小组,设立了正风肃纪专项行动办公室。党组书记、局长***任组长,***副局长、***副局长、***副书记为副组长,各科室站所一把手为成员,办公室设在局办公室。并进一步明确了工作职责、工作制度。二是召开了全局正风肃纪专项行动专题会及动员会,认真学习传达了全县正风肃纪专项行动工作会议精神,局长田林同志作了重要讲话,要求各科室、各站所要把思想统一到正风肃纪专项行动活动上来,要按照《县**局关于正风肃纪专项行动实施方案》,抓好各个环节的落实,以贯彻落实中央八项规定精神为切入点,进一步突出作风建设,明确标准,认真整改,正风肃纪,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。三是领导班子进行了明确分工,责任到人。认真督查和指导,对自我剖析、查找差距、整改阶段的各个环节,做到情况掌握、沟通到位、指导及时、督导有力。

二、自查自纠情况及完善制度

一是根据实施方案的要求我局对9个问题进行自查自纠:

9、针对违反厉行勤俭节约有关规定方面的问题,我局没有进行公款互相宴请、大吃大喝、安排高消费娱乐,变相旅游;违反规定新建或翻盖楼堂馆所。二是及时制定公开承诺制度,接受社会监督。对审批的项目、程序等进行明确规范,实行“阳光作业”和“一站式”服务,简化办事程序,提高行政效率,狠抓依法行政,公开电话等方式,围绕以上9个问题自查自纠。

**年十月,县教体局组织开展“正风肃纪”,学校组织大家认真学习。通过学习教育和深入思考,我个人对此次活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,对自身存在的主要问题和不足多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,概括起来主要有以下几个方面:

一、存在的主要问题及原因

1、结合学校工作实际和自身实际,自己在此次活动中能静下心来,认真学习,潜心理会,进一步认识到教育整顿是师德建设的重要组成部分,开展教育整顿年活动,是树立良好校风、教风的、学风要求;是提高教师素质的需要;是确保提高我校教育教学质量的需要。我在此次活动中,认真学习,并且自己认真自学,提高了自己对开展作风建设年活动的认识。

2、业务水平不高,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高必须要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

二、今后的整改措施

1、结合实际工作,认真反思,寻找差距。通过对自己近年来的工作反思,我深刻认识到,自己对自己的要求偏低,满足于“达到”、“完成”、“做好”这样的要求,未能精益求精,切实力行。正风肃纪自查自纠报告参加工作以来,我在日常工作和生活中注意个人行为规范,为人师表。没有过有违师德规范和公民道德规范的行为,达到了一个合格小学教师的基本要求。但这决不能成为我个人奋斗的终点,而仅仅是一个起点。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的老教师请教。 总而言之,通过此次活动,我认识到加强师德修养对自己教育教学工作的推动作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定会不断提高对教师职业道德的再认识,不断地更新自我,以身作则,率先垂范,真正做到寓德于教,为人师表。

自检自查报告

本人捅过学习、查摆、对照,并充分认识到,问题严重损害了党在群众中的形象,严重损害了党群干群关系、问题是当前群众切齿腐心、反映最牛烈的问题、尤其检察了自己工作、学习、生活的各个方面,有一般缺点和不足,主要有:

1、理仑功底不高,行使理仑指导实践不够。

二是学习制度坚持的不好、客观上镪调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺伐持之以恒自愿学习理仑的精神。

2、工作做风失实,求真务实的精神不够。

1、理仑学习不够深入,理仑修养不到家。

2、要进一步改进工作做风,增强宗旨意识,树立无私奉献和坚苦奋斗的精神。

3、要进一步务实创新,增强工作实效。

自检自查报告

根据教育局紧急会议指示,我校于当天下午召开全体教职工大会,认真贯彻落实其会议精神,并且立即进行自检自查工作。

目前,我校进一步完善了安全组织机构,落实职责,责任到人。学校的各项安全工作在原有的基础上进一步做检查,现已基本达标。年初我校主要领导参加了公安系统的防火和安全培训班,对安全工作的认识有了进一步的提高。我校的具体工作和检查如下:

1、我校内无学生食堂、无商店、无学生饮用水。为了安全,均由学员自备。

2、铁栅栏、门、窗均已开启,学员在校和平日可随时开启。

3、防火通道畅通,应急状态佳。

4、防火器材确保齐全、有效;职工会用。

5、学校基本能无明火;能做到人走水电关闭。

6、学校紧邻公路,随时有专人进行管理。

7、为了安全,不经批准,不带学员外出。

8、全校职工每月例会时,进行安全教育。

为了更好的完成各项工作,我们进一步细化,针对小的隐患给予及时纠正。

华兴文化学校。

工作自检报告

自我公司参加企业公司关于特种设备、起重机具自检自查的会议通知后,立即组织各作业区相关负责人召开安全会,拿出了具体的检查方案和整改措施,7月19日下午2:30安全科组织各区域安全员、班长,对所属区域库房、班组库房、分管特种设备等进行了自检自查,对签订安全协议、告知进行了检查汇总。具体检查情况汇报如下:。

1、选矿作业区共检查不同类型千斤顶19台,已经报废7台(标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。不同类型倒链31台,已经报废15台(贴标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。不同型号钢丝绳56根,全部完好,凡有不合格一经发现全部切割处理。不同型号滑子9台,现已经报废4台(贴标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。不同型号卸扣14台,现已经报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废)剩余完好。安全带39条,现已经报废3条。

2、烧结作业区共检查不同类型千斤顶25台,其中报废1台(贴标签、搁置它处,待统一报废),待修复4台,剩余完好;不同型号倒链46台,其中报废10台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好;不同类型猫头吊2台,其中报废1台(贴标签、搁置它处,待统一报废),1台完好。不同类型钢丝绳65根,全部完好;不同类型安全带67条,其中报废16条,剩余完好;不同类型滑子35台,其中报废5台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好。

3、焦化作业区共检查不同类型千斤顶10台,其中报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废),待修复3台(无压环),剩余完好;不同型号倒链15台,其中报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好;不同类型钢丝绳17根,全部完好;不同类型安全带21条,其中报废5条,剩余完好。

4、储运作业区共检查不同类型千斤顶8台,全部完好;不同型号倒链15台,其中报废2台(贴标签、搁置它处,待统一报废),剩余完好;不同类型钢丝绳55条,全部完好;不同类型安全带28条,全部完好。

5、硫化作业区共检查不同类型倒链7台,全部完好;不同类型锚头吊2台,其中报废1台(贴标签、搁置它处,待统一报废),1台完好;不同类型钢丝绳46根,全部完好;不同类型安全带12条,全部完好;不同类型滑子6台,全部完好;不同类型卷扬6台,全部完好。

6、检查叉车3台,都已检验过,其中1台正在维修,其它完好。

7、检查空压机1台,下月特检所进行检验。检查天车1台,相关维修每月都在记录,各部位完好。

1、签署安全告知和甲方告知共计95份。

2、签署安全协议和甲方安全协议共计45份,其中26份已施工完毕19份正在施工中。

3、教育培训人员共计686人(其中包括新入场人员、返岗人员、各作业区人员及各施工队人员)。

4、工程队考试卷451份。检修作业区考试卷1121份。

以上检查于20日12:10分结束,对检查出需报废工机具进行统一搁置报废处理,待修的机具统一码放、隔离,限期修复,安全科将进行复查,由于公司各种机具比较多,除了作业区内部检查外,安全科将在每月两次的安全大检查中进行检查。

安全自检报告

根据《市委关于组织信息安全专项检查的通知》,我局对信息安全检查工作进行了统一部署,对我局涉密载体、重要岗位、敏感人员进行了全面梳理和认真检查。现将检查情况报告如下:。

局领导高度重视此次检查工作,召开专项工作会议,组织认真学习文件精神,切实增强干部职工保密意识,确保我局信息安全。会上成立了以纪委书记孟为组织,办公室主任郭敏为副组长,相关部门负责人为成员的领导小组。会上,与各部门和直属单位主要领导签署了《信息安全领导责任书》,与重点部门和岗位涉密人员签署了《涉密人员岗位保密承诺书》,防止和杜绝了泄密事件的发生。

我局成立了信息安全检查领导小组,对此次检查进行了统一部署。一、本次检查对象包括近3年在职和离职人员持有的秘密载体人员。清理重点是机密电子文件和电脑、移动硬盘、软盘、光盘、u盘、录像带等。存储和处理机密信息。局机要档案是保密的关键部门。局机关机要室严格执行保密精神,负责接收和管理信件。目前,我局机要档案馆有两名专职人员负责机要文件的管理。存放机密文件的场所符合保密、防火、防盗的安全要求。机密文件和机密文件通常存放在仓库的文件柜中,密码电报和密钥保存在保险箱中,并定期清洗和检查,以防丢失。收发的保密文件需要办理书面登记、签字和借阅手续。借用机密文件和电报必须经办公室主任批准。收集所有机密文件和资料并归档。复印和复印保密文件必须经办公室主任批准,并办理登记手续。机密文件的任何副本应视为原件,使用后应及时收回。联网的计算机未处理机密文件(包括已登记的文件目录),机密文件的销毁已登记并经主管领导批准,在保密部门指定的销毁单位进行,不存在向废品收购部门出售机密文件的现象。第二,这种清理需要对秘密向量逐一进行计数、检查和注册。如果存在涉密计算机和移动存储介质的隐藏秘密,已按照相关规定采取相应措施。第三,必须恢复的秘密向量会在这个库存中恢复;不应该由个人保留的电子文档一律删除。

通过这次检查,发现全局系统密矢的安全管理基本良好,没有机密文件丢失。主要问题是:干部职工保密意识有待进一步加强。比如我局近几年离职、离岗、调动、退休的领导干部和涉密人员,都没有保存涉密文件,所以对他们没有专门的清场程序,也没有涉密文件下发后定期核查的记录。局领导要求全体工作人员进一步强化保密意识,建立管理制度,细化管理措施,完善各项程序,彻底杜绝机密文件丢失,确保机密文件安全。

工作自检报告

xx中学20xx年秋季学期已顺利开学,学校开展的各项工作已步入正轨,根据省、市《关于做好20xx年秋季开学暨年度重点工作落实情况专项督导检查工作的通知》、《山东省教育厅关于做好20xx年秋季开学暨年度重点工作落实情况专项督导检查工作的通知》的通知精神,学校立即召开会议,对20xx年秋季开学所做的工作进行了总结分析,现把自检自查情况汇报如下:

1、组织师生按时返校情况。为新学期教育教学工作的顺利开展,学校制定了工作措施,要求学校领导班子于8月31日上午7:00到校,普通教师7:30分到校,同时配齐教学必须设备,做好校园卫生清扫工作。当天,学校全体师生全部到校,学生无流失、辍学等现象,情况良好,确保了学校教育教学工作的顺利开展。

2、落实学生资助政策情况。我校高度重视学生资助工作,认真贯彻上级的相关文件精神,全面落实党和国家的学生资助政策,紧紧围绕学生资助工作的目标,努力构建学生资助工作体系,加大对贫困学生的资助力度。上学年共资助贫困学生110名,做到了没让一名学生因为家庭经济贫困而辍学,资助工作成绩显著。

3、教材和教辅材料符合国家规定要求情况。开学后,义务教育阶段免费教科书已发放到位,学生循环用书保管良好,正常循环。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象。

4、教学设备和资源保障情况。开学前,学校安排专人对学校网络、

多媒体设备、教学终端等各种教学设施设备进行了检查检修,保证了网络畅通;学校备有完整的、与教材配套的数字教育资源供广大师生使用;学校结合专业人员,按照《教育部办公厅等4部门关于开展基础教育装备产品质量专业检查行动的通知》、《教育部办公厅关于开展合成材料面层跑道专项整治工作的通知》的通知精神,对学校塑胶跑道进行了排查,未发现不符合标准的情况,保障了学生的身体健康。

5、后勤保障情况。开学初,学校在学生伙食上加大了科学管理,严把膳食采购关、制作关、加工关和消毒关。根据学生的年龄特点制定食物多样、营养均衡的周食谱;对学生宿舍进行了彻底的清扫、消毒;对用水、用电等生活设施进行检查检修,确保了学校各项工作运行良好。

6、开学教育开展情况。开学第一天,我校对学生进行安全教育,确保在新学期不出现任何安全事故,对学生进行“爱学习、爱劳动、爱祖国”的的“三爱”教育和“节粮、节水、节电”的“三节”教育。

7、党建工作开展情况。本学期,我校将继续认真贯彻落实上级党委工作意见,不断加强学校党组织的建设,增强党组的政治核心作用;以党的群众路线教育实践活动为契机,进一步加强教职工队伍建设,认真践行xxxxxx的要求,提高全体教职员工的综合素质;紧紧抓住发展这根主线,将党的路线、方针、政策切实融入到了学校思想政治教育,确保了学校的发展思路和前进方向;学校党支部为搞好党风廉政建设,实行学校大事向全体教师汇报制度,增加透明度,评先、评优、评职称公示制,在制度上保证党风廉政建设的实施。

8、德育工作情况。开学初,为及时、准确把握学生暑假返校后的思想动态,做好学生思想政治教育工作,学校将通过召开座谈会、随机走访、发放问卷、电话家访等多种形式和途径,对学生返校后的思想状况(特别是对当前热点问题的看法)进行调研;特别是对七年级新生心理健康状况要进行普查,以便及时对心理危机事件进行排查;学生日常生活学习中,社会主义核心价值观成为学生们的基本遵循;学校将积极开展理想信念、优秀传统文化等的教育,切实提高学生的基本素质。

9、义务教育规范办学情况。学校坚持免试就近入学,无超大班额,课程安排符合国家和省级规定,落实每天锻炼一小时要求,没有对学生考试成绩进行排名并张榜公布,寄宿学生作息时间安排科学合理,学校没有组织学生参加各类学习班和违规竞赛活动,责任督学挂牌督导制度落实。

10、校务公开情况。学校坚持校务公开,内容符合国家规定,严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费符合规定,校服征订规范、质量过关。

11、治理乱收费情况。学校严格落实执行教育局关于不许择校乱收费、补课乱收费等有关规定,平时对本校教师严格要求、经常自检自查,迄今未发现本校教师有违规乱办班和乱收费等问题,也没受理过相关举报。

12、随迁子女就学和留守儿童关爱情况。学校严格落实“两为主、

两纳入”政策,切实保障随迁子女入学;随迁子女与户籍所在地学生混合编班,没有收取额外费用;积极落实留守儿童教育关爱政策,建立健全留守儿童档案,全面掌握留守儿童信息,及时更新;建立结对帮扶机制,制定学习帮扶计划,明确帮扶时间、内容和阶段性效果;优先保障留守儿童寄宿、营养和交通需求,对留守儿童做到“住的好一点,吃的好一点,出行便捷一点”,使学生开心、家长放心。

13、教师配备情况。学校教师配备暂时齐全,基本能满足教学需要。

14、师德师风建设情况。教育部《关于建立健全师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件在我校落实到位,不存在违反教师职业道德行为。

15、教师权益保障情况。教师的合法权益落实到位,不存在拖欠工资情况,相关工资待遇和社保政策宣讲到位,乡村教师补助发放到位。

16、校园安全隐患排查情况。8月31日,学校安全领导小组对学校重点区域和人员密集场所的安全隐患进行了全面排查,不存在任何安全隐患。同时召开了门卫、班主任工作会,及时排查化解学生之间的矛盾纠纷于苗头阶段,杜绝学校出现校园暴力、欺凌事件;学校加强对危险化学药品及特种设备的管理,专室存放、专人管理、出入有制、严守制度、消除隐患;学校制定有完善的食品安全管理制度和应急措施。

17、校舍隐患排查情况。我校开学初对教室、图书室、实验室、学生宿舍等进行了排查,并无安全隐患,学校有健全的校舍安全年检制度,并严格执行落实到位;学校已无d级危房。

18、学校“三防”建设落实情况。学校配齐必要的安全防护、应急处置设备,有钢叉2个、哨棍2根、橡胶棒若干、防割手套1付等物品,放置与管理到位;楼门窗前后都有防护网,加固、加高了学校围墙;校园重点场所安装了监控探头,确保安全设施、器材到位;宿舍设专职宿舍管理员四名;制定有完善的校园安全管理制度;制定了地震、火灾、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并按照规定组织演练。

19、校园周边防控情况。学校建立健全了警校联动机制,派出所民警经常到校沟通联系、指导工作;开学前,警校联合开展了校园及周边治安集中专项整治行动,净化了校园及周边治安环境。

20、学生上下学交通安全和校车安全管理情况。学校没有配备校车,学生每周五下午放学、周日下午返校均由家长自行用车接送。

21、安全教育开展情况。学校将安全教育常态化,将安全教育纳入日常教育教学内容之中;设有安全课,同时,学校每月至少进行一次安全知识讲座,并将每学期的第一个月设为安全教育月,每月的第一周设为安全教育周,每周的第一日设为安全教育日;学校安全教育重点突出,着重加强学生防溺水、交通安全、消防安全等教育;每学期都进行应急安全疏散演练,并通过班会、家长会、《致家长一封信》、家访、发放安全知识手册、校讯通等方式宣讲安全知识并告知家长。

安全自检报告

根据《辽宁省食品安全基本标准考核评价细则》的要求,现将我镇食品安全自查情况报告如下:。

我镇高度重视食品安全,将这项工作纳入政府年度工作计划和科学发展综合评估。为进一步完善食品安全监管体系,构建安全责任网络,我镇适时调整了以市长为组长、分管卫生的副市长为副组长、相关部门负责人为成员的食品安全领导小组,建设了64名食品安全助理检查员队伍。各行政村还成立了相应的食品安全监管小组,构建了全覆盖的监管网络,建立了检查、学习和培训、问责和考核机制。

镇政府围绕实际工作,创新思路,从多个方向和角度开展食品安全宣传工作,开展省级食品安全核心知识和96151食品安全热线宣传活动,设立24个公众专栏,在各村发放3000多份传单和4个横幅,让食品生产经营单位自觉遵守相关法律法规,让普通百姓学会识别假冒伪劣食品,增强自我保护能力,营造全社会关心和支持食品监管的良好氛围。

我镇食品安全监管办公室成立后,各项规章制度逐步建立和完善,建立了全面的协调资金保障机制。制定了镇食品安全年度工作计划、镇食品安全宣传教育实施方案、镇食品安全职责和制度、镇食品安全监管体系、镇重大食品安全事故应急预案,明确了目标责任,为食品安全工作的顺利开展奠定了基础。

围绕“食品安全是民心工程”的宗旨,我镇围绕重点,认真开展了无证经营、废油、学校食堂卫生等专项检查。

食品生产、加工、销售、种植等200多个生产经营单位接受了“拉网”检查,并与他们签订了食品安全责任书。餐饮业主要检查了“三证”的办理情况、“废油”的使用情况、内部设施、有无防蝇设施和冷藏设施、环境状况等。食品流通单位主要检查“瘦肉精”、畜禽产品、“三证”、不合格和过期产品是否下架。小作坊主要检查设备是否安全,是否存在安全隐患,各种证照是否齐全,卫生环境条件。对粮食、肉类、蔬菜、乳制品、儿童食品等重点产品进行现场检查。在检查过程中,工作人员检查了企业和商家食品生产经营中存在的问题,向生产经营人员讲解了食品卫生安全知识,宣传教育了部分购买者,不断提高其食品安全卫生意识。发现问题可以当场整改。不能当场整改的,责令限期整改。

动词(verb的缩写)存在的问题。通过食品安全检查,全市食品生产经营市场得到净化,公众食品安全卫生意识增强,专项整治活动取得阶段性成果。但在检查过程中发现了一些薄弱环节,一些问题突出,亟待解决。

主要表现在以下两个方面,

第一,相关执法部门单干,跟镇政府没法保持一致。执法部门执法不认真,督察人员专业水平有待进一步提高。镇食品安全监督员只负责检查,不能处理违法行为。

第二,食品安全监管工作量大与执法力量不足的矛盾日益突出,导致监管不力。

第六,下一步工作计划。在下一步中,我们将重点关注以下几个方面。

第一,加大宣传力度,通过召开会议、发放食品安全卫生小册子等方式,对广大生产者和消费者进行宣传教育,进一步提高广大生产者、经营者和消费者的食品安全卫生意识。

第二,加大整改力度。不合格的食品应彻底清除、密封和销毁。逾期整改不到位的,坚决关停并给予相应的经济处罚,确保整改到位。

第三,加大监管力度。将食品安全检查作为一项长期的业务工作,积极探索建立食品安全监管长效机制,提高应对突发和重大食品安全事件的能力,确保全镇食品安全工作健康有序发展,有效保障全镇人民健康。

自检自查报告

根据xxx公司加强车辆管理使用的通知要求,为了切实加强车辆管理,排除车辆的安全隐患,杜绝车辆事故的发生,xxx公司组织开展了车辆管理及维护使用情况自查活动。现将自查报告情况如下:

严格遵守xxx公司关于车辆管理和使用的各项规章制度。每月最少对所有专职驾驶员进行一次车辆管理规章制度、安全驾驶及维护保养知识学习,找出车辆使用中存在的问题,认真落实责任到人。坚持日常用车由车辆主管领导统一调度和管理车辆,强化日常监督,建立了规范公务车的管控机制,严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理,健全完善专人负责、领导审批、统一派车等用车制度。车辆驾驶员严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定。认真落实各项安全措施,决不允许酒后开车、出私车、私自把车辆交给非专职或无证驾驶人员行驶、不准违规驾驶、不带故障行车、不准以车谋私。分公司在车辆维修方面,履行节约,采取有效措施,努力降低消耗,节省车辆费用开支。

每位专职驾驶员都能做到出车前、行车途中、收车后对使用车辆的检查。包括机油、水、轮胎、制动、发动机等是否正常。发现存在安全隐患及时与车辆管理人取得联系。坚持对车辆周期保养(5000公里更换一次机油三滤),保持车容整洁,车况良好。

一是坚持维修登记制度。车辆的维修必须在定点维修厂进行。维修前由驾驶员本人提出申请,经车辆主管与主管车辆领导同意,报xxx公司经理,经过批准后方可维修。维修时要确定更换零配件的品牌、型号、厂家等做出维修预算。出差(或出车)途中需要急修更换大配件的,及时打电话向车辆主管领导说明情况,得到认可后,才能更换维修。维修时司机到场鉴修,对维修厂家更换的零配件品牌、型号、价格等逐一确认,发现问题及时报告。

二是完善加油登记制度。为统一xxx公司加油制度,由驾驶员提出加油申请,车辆主管批准后方可加油,车辆主管做好加油登记表,每月将加油情况及时向主管车辆领导汇报。

三是坚持落实派车单制度,提高公务用车办事效率,减少用车次数。除公务活动外,驾驶员没有准私自安排车辆外出,车辆使用完毕都将及时返回单位停放。车辆使用都能自觉跟主管领导提前提出申请,经领导批准,车辆主管人员开具派车单方可出车。

四是保障节假日用车制度。节假日期间驾驶员根据值班表按时到岗,严禁迟到、早退、串岗事件发生。驾驶员要保证24小时通讯畅通,坚持服从车辆管理员调派,安全驾驶,保证认真按时完成任务。

自检自查报告

对学习抓得不紧,满足于一般化。自我认为平时学的能够,满足于有必须的基础,因而放松和忽视学习,致使学习被动应付,缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识潜力的培养和再提高,对知识掌握不系统、不全面,临到用时才临时抱佛脚,对学习没有做到长期坚持,个性是联系实际不够,解决实际问题少。

(二)工作方面。

1、工作中缺乏主动性,存在等、靠等现象。总认为自我只需要做好份内的事就能够了,工作中领导安排什么就做什么,总是按部就班,只立足于把工作做好,不孜孜追求于把工作做新,没有大的、明显的创新特色。

2、工作态度方面。

一是工作标准不高,在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自我的知识和热情也体现到工作中去,但也存在自我要求不严格的现象,有时思想较为懒惰,安于做好自我份内的工作,不注重思考整体的工作和大局。二是开拓精神不强,思想观念不够开放。在工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的点子,存在着等、靠的思想,总是被动理解领导安排的工作,对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多,不能主动替领导分忧。三是有时办事不够严谨,没有精益求精的思想,完成一项工作没有争先创优精神,虽然工作都完成,目标也按时完成就是质量不高。

一是自我放松了学习及对自我的要求,没有从思想深处充分认识学习的重要性。没有树立长期的观念,没有把长期学习,不断提高自已的工作潜力作为目标。

二是没有树立科学严谨的工作态度和大胆创新的风格,思想上有等、懒、靠的情绪的要求,在小节上放松了自身纪律,自我对自我的工作没有进行系统的规划、整理。

1、努力提高学习的自觉性。首先是自觉学习,在学习上增强自我约束机制,自我加压,强化学习,努力学习理论,学政治、学财政法规及党的新政策、新方针,严于律己、严于律人,学会与时俱进。

2、进一步改善工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,用心工作;敢于冲破传统观念的束缚,不因循守旧,不安于现状,创造性地开展工作。善于对遇到的问题进行理性思考,针对当前工作中面临的新状况、新问题,在实践中不断总结和完善已有的经验,提出发展的新思路、新方案;善于从全局的高度认识事物;善于根据个人具体状况和自身工作特点,不断完善和提高自我,脚踏实地的投入到工作中去。

3、强化职责,提高效率。对自我的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自我份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,这天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时光观、效率观、质量观,促进单位各项工作的顺利开展和自身潜力的不断提高。

安全自检报告

为认真贯彻落实各级政府安全生产会议精神,公司决定,自5月24日至6月5日,开展一次安全生产大检查活动。为确保公司安全生产大检查活动扎实深入开展,特制定本实施方案。

认真贯彻落实各级政府会议精神,把集中开展大检查作为当前安全生产的首要任务,按照“全覆盖、零容忍、重实效”的总要求,全面深入排查治理安全生产隐患,堵塞安全监管漏洞,强化安全生产措施;牢牢把握制定检查方案、进行层层动员部署、排查问题及隐患、制定整改方案、落实整改措施、总结检查成效、建立长效机制等重点环节。通过安全生产大检查,全面摸清安全隐患和薄弱环节,落实责任、认真整改、健全制度,彻底排除重大安全隐患,增强全员安金意识,进一步提高安全生产管理水平,有效预防事故的发生。努力实效“四个转变”,即:安全生产工作由被动应付向主动防范转变;职工安全意识由要我安全向我要安全转变;由只重视重大危险部位隐患排查向同时一般岗位及安全死角的日常检查转变;由主管部室督查向各专业检查组定期检查转变,提高现场隐患排查能力。

公司成立安全生产大检查领导小组。

组长:严茂荣。

副组长:白永。

成员:胡雄、闫小兵、张占平、李耀卿、苏星、马友。

(一)安全生产责任制及安全操作规程的落实情况。各部门负责人作为安全生产第一责任人是否将安全管理放在第一位,是否定期召开安全生产分析会,各级安全管理人员责任落实情况。检查职工对安全操作规程的掌握情况。

(二)消防安全设施、设备的完好率及职工“四个能力”的建设情况,查职工是否熟悉消防器材的使用、检查事项,及消防义务。

(三)应急预案的培训及演练情况,检查各部门是否按照要求制定了各项应急预案及现场处臵方案,并在各部门开展一次无预告的应急预案演练,查看职工应急处臵能力,检验对应急预案的掌握程度。

(四)职工操作过程中容易发生的违章作业,违章指挥和违反劳动纪律的行为。

(五)职工安全、消防、职业病培训情况,查看职工个人档案,及培训记录是否真实、有效。

(六)班组安全标准化岗制度落实及记录情况;

(七)生产现场物料放臵是否存在不安全因素,结合清洁生产对现场进行全面检查,查看物料的存在位臵及状态,是否符合安全要求。

(八)安全事故隐患排查整改情况,查看各部门是否建立隐患整改台帐。

(九)职业病防治工作开展情况。各部门是否按照要求建立了职业健康档案,是否对职工进行了职业健康培训,职工防护用品的佩戴情况等。

(十)严格落实《化工(危险化学品)企业保障生产安全十条规定》(国家安监总局令第64号)全面执行到位。

(十一)严格按照《危险化学品重大危险源安全管理暂行规定》(国家安监总局令第40号)的要求,进行重大危险源辨识、评估、登记建档和备案;重大危险源的安全设施和安全监测监控系统的完善、正常运转。

(十二)落实防高温、防雷电、防汛安全措施,生产设备及原料、产品储罐和仓库是否采取必要的降温措施;落实员工防暑降温措施。

(一)部门自查。各部门都必须对本单位安全生产工作进行全面深入、细致彻底的检查。按照相关法律法规、规程规范和技术标准要求,严格细致,认真检查事故易发的重点场所、要害部位、关键环节,排查出的隐患、问题要制表列出清单,建立台账,制定整改方案,落实整改措施、责任、时限和预防事故措施。本单位排查情况、整改方案和整改结果,都要经本部门主要负责人签字,上报安监部,并在安全生产调度会上通报。

(二)创新检查方式。在我厂全面检查的基础上,安监部还要采取听取职工意见、突击夜查、回头检查,组织各部门交叉检查的方式,来提高大检查的实际效果。对重大隐患,要挂牌督办、一查到底。每月召开一次安全大检查总结分析会,总结分析本月的安全检查工作,通报检查出的重大隐患及整改情况。

自20xx年5月24日至6月5日,分三个阶段进行:

(一)部署动员阶段(5月24日—5月26日)各部门要组织领导干部、安全管理人员、车间主任召开一次安全生产大检查动员会。各部门要结合实际,制定本单位隐患自查自改实施方案。并利用班前班后时间第一时间将安全大检查实施方案部署至班组级,调动职工参与岗位隐患自查的积极性。

(二)全面检查阶段(5月27日一6月1日)各部门在全面排查摸底的基础上,制定检查计划,确保检查全覆盖,检查计划上报安监部。要坚持对隐患“零容忍”的态度,再小的隐患也要本着“四不放过”的原则进行处理。本阶段各级安全管理人员要每天深入一线了解职工自查情况,并对生产现场全方位进行检查。

自检自查报告

xx市xx区xx公园绿化工程n2标段由xx园林绿化工程有限公司承包施工,由xx市xx服务公司监理。工程于xx年4月8日开工,至xx年5月31日完成主要工程量并进入养护阶段,已经按合同要求完成所有工程量。

(一)苗木栽植及养护。

1、放样定位:在施工场地中先定点、放样。

2、对所有场地进行平整,按照图纸设计要求对土壤进行改良。

3、树穴开挖:采用人工开挖和挖掘机结合开挖。

4、苗木栽植时,尽量缩短根部暴露时间,以利成活。轻拿、轻放,行道树要顺路的方向放树苗,尽量少滚动土球。

5、严格按照监理要求,栽植前检查坑的大小、深度是否与根系、土球规格标准要求的坑径一致,不符时应进行修整。

6、栽植前对露根树的根系要进行修剪,将断根、劈裂根、感染病虫害根、过长的根剪去,剪口要平滑,带土球的树木应将围拢树冠的草绳剪断。

7、在树穴中用轻质土回填至放土球底面的高度,并用杀菌剂在土球四周喷施,有效的杀灭地面有害菌。

8、栽种时不得歪斜,要保持树木上下垂直,有树弯时应掌握树尖与根部在同一垂直线上,行道树的树弯应在顺路的方向,与路平行。

9、由有经验的工人,按照正常做法,进行种植和回填土,并用生根剂从坑槽边缘向土球四周培土,分层捣实,培土高度到土球深度的2/3时,在树穴边环状围堰,堆高10—20cm。

10、在种植后按养护要求,对树木浇水,并要浇透,半月之内,再浇透水2-3次。其后每周一般浇水一次,视气候情况而定,直到植物成活为止。

(二)、施工质量及控制。

根据工程质量特点建立质量控制点,实行质量跟踪,全面控制施工过程,重点控制每一个工序的质量,即由专业技术人员在每道工序施工前进行技术交底,专业质检人员在施工中进行质量抽检。苗木质量严格按照甲方和监理方的要求进行进苗。

对较大的树种,如4米樟子松、国槐输营养液,以保证苗木成活率。

本工程按照合同要求完成樟子松、油松、河北杨、山杏、山桃、云杉、新疆杨、国槐、馒头柳、金枝槐、旱柳等乔木的栽植;完成花灌木如金叶风箱果、紫叶风箱果、四季玫瑰、红瑞木、水蜡、黄刺玫等的栽植;并完成其他地被花卉的种植。(详见附表:完成工程量清单表)。

成立由专业人员组成的养护队,做出详细的养护计划。一方面,对已栽植苗木进行浇水、修剪、除草、喷药。另一方面,对有存在问题的部位进行整改、修补。除此之外,对死亡苗木进行清除、更换。

依据验收规范、设计文件、施工合同有关要求对该工程自检如下:

1、按工期、按要求完成规定工程量。

2、进场苗木检验合格。

3、质量合格、工程观感良好。

4、资料齐全,完整。

综上所述,我方对已经完成工程自检合格。特此报告,申请第一次验收。

自检自查报告

我校是一所农村小学。现有9个教学班,学生258人,教职工在编21人。根据《云南省教育厅关于加强中小学教育技术装备管理和使用安全的通知》,结合学校实际,对教育技术装备条件及材料准备情况进行了自查,现将自查结果报告如下。

二、成立自查领导小组:

成立了以校长为组长,教导主任为副组长,各功能教室管理员为成员的领导小组;加强对这次专项督导的领导。

三、学校现有教育技术装备的建设与配备情况。

学校现在已有学生微机室,多媒体教室,图书室、科学实验室和音体美器材室、等共计五室,各室均有兼职人员管理。另外,学校建有篮球场两处,乒乓球台6个,为孩子提供了较为优越的学习环境。

(1)微机室现有教学用学生机14台,教师机1台,均能正常工作。室内使用制度健全,有防火、防尘、防盗措施。

(2)图书室现有图书有4600册,均为正版、内容健康的书籍,有部分破损的图书。室内配套设施不足,各项规章制度健全且张贴上墙。所有图书能按《中图法》分类,每本书上有藏书章、能正常对师生开放借阅,记录规范齐全。

(3)仪器、实验室面积56平方米,桌椅少,无实验准备室,内部设施不足,有防火、防潮、防盗措施,仪器完好率95%以上。实验室仪器设备摆放规范,管理制度健全,设备有账册,账目规范。日常教学中,基本能按课程标准完成实验教学任务。

(4)音体美器材室现有各类器材均能达到二类学校标准,完好率达到95%以上,账册齐全,能满足日常教学活动。

(5)多媒体教室面积56平方米,现有多媒体设备1套,桌椅28套,室内使用制度健全,有防火、防尘、防盗措施。无法满足教学需要。

四、抓好装备管理,提高教育技术装备规范化管理水平。

学校从上而下十分重视现代教育观念的确立,切实把教育技术工作置于推进素质教育、提高教育教学质量的重要位置。在硬件建设逐步到位的基础上,加大管理力度,完善工作机制,发挥装备效应。确保了教育技术工作健康有序进行。

各项制度的实施,各专用教室规章制度和岗位职责均张贴上墙,以便随时对照执行,学校每学期组织兼职管理员学习相关管理制度,明确岗位职责。

1、规范实验室管理,提高实验室装备管理水平。

学校每学期记好实验室各种记录,整理好各类管理资料,如:实验室工作计划与总结,实验通知单,危险品领用记录,仪器验收、借还、使用、维修和报损记录,学生分组实验记录,学生实验开设率统计等记录完整。

2、规范图书馆管理,提高图书装备管理水平。

学校图书馆管理工作规范有序,按《中图法》体系对所有图书进行编目,新书及时编目上架流通,书架架标齐全,图书排列整齐。

各专室都能认真记载各类使用和管理记录,每年年底学校对各相关部门进行帐物的检查核对,并作为部门考核指标之一。通过定期检查和抽查等形式掌握学校设备管理情况,通过看台帐、查记录了解管理执行情况,发现问题及时指出和修正,期末对师生进行问卷调查,了解各部门服务情况,我们认识到:只有认真执行、规范管理才能真正提高设备设施的使用效率,才能为教育教学服务。特别是成立教育技术装备室以后,将学习、检查、管理、执行纳入了管理工作常规,各项工作日趋规范。

五、自查中存在的薄弱:

1、实验教学规范管理:根据教材的不断更换,专职教师的'能力水平有待于提高,解决实验教师待遇有待进一步提高;实验教学维修工具极少,与教材配套的实验教学仪器少,不便于开展正常的实验教学;实验教学教师借用教学仪器使用率较低;在自制教具方面,教师自制教具及使用次数过少;学生动手操作能力有待进一步加强;实验教学考核及实验教研材料不健全、不完善。

2、学校校舍不足,无心理咨询室、综合活动实践室、科学实验准备室、

科学探究室等功能室。

2、学校存在严重的结构性缺编,在音、体、美、科学、信息技术等学科上没有专职教师。任教教师的专业素养有待于通过多种途径培训进一步提升。

总之,一方面我们看到了自身的优势,坚定了信心,另一方面我们也认识到自身的不足,更明确了努力的方向,我们深知:先进的设备、完备的设施,必须要有科学、规范的管理才能发挥最大的作用,我们将通过创建提升我校教育装备管理水平目标,对照标准,寻找差距,相信通过不懈努力,学校教育技术装备在标准化、科学化、均衡化和现代化方向上,在建、配、管、用、培、研工作中将取得更大的成绩。

党员自检报告党员自检报告字

我认真的学习了”三严三实“,并结合“四对照四检查”内容以及自己的思想和工作实际进行了自查,对存在问题的原因进行了剖析,同时提出了今后的努力方向,现将具体情况汇报如下。

一、自身存在的问题。

一是对政治理论学习不够深入,对政治思想学习不够重视,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的学的少。

二是没有时刻以高标准严格要求自己,艰苦奋斗思想时有放松,吃苦精神有所减弱。

二、产生问题的原因分析。

(一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,自以为是已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。”经验主义“的思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

(二)放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是自参加工作以来在严格党性锻炼上所下的力气不够,艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化,主观主义多些。

三、下一步整改措施。

一是坚定理想信念和政治信仰。理想信念就是共产党人精神上的”钙“,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会”缺钙“,就会得”软骨病“。党员干部要想不缺”钙“、不得”软骨病“,就必须排除和纠正各种错误思想认识,永不动摇共产党人的理想信念,要讲政治、讲大局,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,坚决同各种错误思潮和言行作斗争。

二是切实纠正个人”四风“问题。要有我们是人民的公仆的意识,时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁,联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观,培养健康、高尚的生活情趣,讲操守,重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范,切实营造风清气正的良好风气。

只有时刻警惕,才能经得起各种各样的冲击和诱惑。只要有”谋事要实、创业要实、做人要实“的态度,才能在工作中脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,才能更好的做好本职工作,为铁路事业的发展做出自己应有的贡献。

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自检工作报告

考核领导小组:

1、完成乃古石林外围防护栏苗木种植工作和重点区域的植被修剪工作,对大小石林景区进行2次植被修剪。(8分)。

园林绿化处于2010年6月从石林花木有限责任公司购入飞龙掌血和火把果进行乃古石林外围防护栏苗木种植,对重点区域的植被进行了适度修剪。分别于2010年1月和6月对大小石林景区进行了2次全面修剪,保障石林石景观的观赏性。该项工作自评分8分。

2、完成景观绿化工作。(10分)。

3、完成生态恢复工作。

4、作好景区名木古树复审建档和规范挂牌,确保名木古树、生态环境不受破坏。(3分)。

5、按森林防火要求及年度考核工作,

6、继续认真抓好三个体系的持续改进工作,继续认真抓好安全生产工作,确保不发生安全事故。(5分)。

10分。

1、整合旅游宣传资源,创新营销模式,加大宣传力度。

完成该项工作协作部门加3分。

2、加快老景区改造提升。

完成该项工作协作部门加3分。

3、完成管理队伍组建。

完成该项工作协作部门加3分。

4、实施地质遗迹保护工程,完成保护区数据库建设;

完成该项工作协作部门加3分。

6、严格执行县委、政府以旅哺农、以农促旅的工作措施,建立保护区农民优先用工,旅游经营项目扶持等惠农长效机制,推进保护区新农村建设进程。

完成该项工作协作部门加3分。

7、推行实体化管理,创新人事和分配机制,完成局机关人事制度改革,规范全局辅助性用工管理,增强发展活力。

完成该项工作协作部门加3分。

8、巩固世界自然遗产,世界地质公园、国家5a级旅游景区和全国文明风景旅游区创建成果,确保通过专家复核评审。

完成该项工作协作部门加3分。

9、加强法治景区建设工作,巩固“平安景区”和“无毒社区”工作;确保不发生重特大责任事故,确保游客有效投诉率在十万分之一以下。

该项工作自评分加3分。

10、强化“三标一体”贯标工作,推进景区管理标准化、科学化、规范化、精细化,促进旅游经营、管理、服务与国际接轨,确保通过监督审核。

完成该项工作协作部门加3分。

11、完成县人大建议、政协提案办理办复工作。

完成该项工作协作部门加3分。

3、办理政协代表提案》。根据实际情况,进行了调查,并与该委员面商答复,该委员表示满意。

园林绿化处认真调查情况,经与该代表多次协商,多次回访,该代表对办理情况表示满意。该项工作自评分加0.6分。

4、完成了博物馆奠基以及火把节大三弦比赛场地的布置工作。该项工作自评分加1.5分。

5、完成了新停车场博物馆建设地、宾馆建设地苗木移植工作。该项工作自评分加2分。

自检自查报告

自开展治理“庸懒散贪”活动以来,本人结合自身工作实际,深入细致地查找自身存在的问题,剖析存在问题的原因,提出切实可行的整改措施,切实转变工作作风,提高工作效率,现就本人自查自纠整改提高状况报告如下:

1、学习缺乏主动性,不系统、不深入。学习不够主动,往往要局里组织学习时学习,平时也只满足于看看报纸,自我没有制定学习计划,即使自我有时想到要学习,但又不知学什么东西,拿起书又学不进去。在学习的深入性和系统性上也做得不够,有许多东西往往学后就丢,浅尝辄止,钻得不深,学得不够。

2、工作主动性有所欠缺,自我对自我没有严格地要求,往往满足于完成任务,如何创造性地开展工作思考得不够。

3、进取意识不强,性情急躁,工作方法简单,缺乏进取精神,有时工作中遇到困难还产生埋怨和抵触情绪,思想消极,不主动查找原因,使自我工作陷于被动局面。

1、自身学习不够,思想素质、理论教养、认识水平不高。个性是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的学习、理解不够透彻和深入。没能完全运用科学的理论武装自我的头脑,指导自我的言行,从而导致认识上、行为上、决策上的一些偏差。

2、宗旨观念不强,自身定位不准,全心全意为人民服务的宗旨没有履行到位,没有真正付诸实践。作为一名共产党员,没有以人民公仆的标准严格要求自我,必须范围内、某些事情上等同于普通群众。三是自我要求不够严格,无论是思想意识还是工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨,有图“完成任务”,“交差”的观念,不讲究精益求精,不是创造性的开展工作而是草率了事;有时说话做事也没思考自我的身份和所处环境,图一时之快,该说的说,不该说的也随口而出,没有过多思考会造成什么影响和后果。

1、刻若学习,振奋精神,提高工作业务水平,要自觉把理论业务学习作为自我的第一需要,联系实际,深入实践,学以致用,不断提高工作水平,提高为人民服务的技能,充分展示自我的潜力。要把自我空余的时光都放在学习上,学习党的.基本路线、方针、政策,学习业务知识,不断用新知识、新理念、新思想武装自我的头脑,增强自我的潜力,提高驾驭工作的潜力。

2、开拓创新,不断进取,要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚,不因循守旧,要创造性地开展工作,不断总结和完善已有的经验,找出新思路、新方案、落实新举措,开创新局面。要严格要求自我,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新的奋斗目标,持续旺盛的精力,用心肯干,吃苦耐劳,努力将工作做到更好。

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