创建无烟学校工作计划(优秀20篇)

时间:2023-12-23 19:43:53 作者:碧墨

学校是创造美好未来的摇篮,为学生们的人生之路提供引领和指导。以下是小编为大家收集的学校总结范文,希望能够给大家提供一些写作的参考。

创建无烟校园工作计划

下面我就将我校近几年来的工作从以下几点向大家作以汇报,敬请指导。

环境文化是学校教育不可缺少的重要组成部分,是学校所具有的特定的精神环境和文化氛围。健康和谐的环境文化能在无形中统摄全体师生的灵魂,起到润物细无声的教育功效。

多年来,我校一直非常重视校园校舍的改造完善工作,力争为师生营造一个温馨和谐的育人环境。今年,在区委的关怀下,在教育局的正确领导下,xx小学实现了与xx小学的'合并整合工作,教学楼从原校址搬迁至新校址,教学楼粉刷一新,教学环境优雅清新。教育局又投入近50万元为我校进行了校带园的改造工程。每当我们走进校园,看到黄绿相间的墙壁,灵动活泼的壁画以及焕然一新的文化氛围,每位师生的心情都无比舒畅,同时也极大地提升了学校的文化内涵。

强化教师行为文化建设。教师是学校文化的建设者,同时又是学校文化建设的重要对象,教师形象建设是流动着的校园文化。因此,我校在教师行为文化建设上坚持厚重内蕴,外树形象。为了提升教师的业务素质和师德修养,首先我们聘请xx等省市教学骨干到校讲座,派教师到北京、长春、四平等地参加国家、省市级培训等等,通过请进来、走出去,教师们在专家的引领下、在榜样的感召下,学校涌现出许多爱岗敬业的典范。她们关爱学生,严谨笃学,自尊自律,并以人格魅力和学识魅力教育感染学生,做学生健康成长的指导者和引路人。仅一年的时间,我们就收到了家长送来的锦旗6面,表扬信5封。

其次,我校教师大练教学基本功,如火如荼,作为区唯一一所受检单位接受市级领导的检查,得到了上级领导的认可和好评,学校也因此被评为区三功一绝先进单位,我校教师多才多艺,其中美术xx老师在汇报现场当场作画、xx老师的器乐连奏、现场作曲更是得到了参会人员的阵阵掌声。两位老师被评为区基本功竞赛一等奖,这不仅是他们的光荣,更是学校的骄傲。

为了提升学校的教学质量,我们举行了和谐课堂有效教学聚焦课堂共研共备教学专家指导课和如何提高学生的计算能力主题教学研讨活动。这样就为教师搭建了一个促进专业成长的平台,通过各种研讨活动,使教师们自觉的转变了教学观念,提升了教学素养,加大了钻研教材、探究教法的力度,从而有效的提高了课堂教学质量。同时学校仅以希望之光为突破口,就培树出省骨干教师xx老师,省数学科研骨干教师xx老师,省新秀教师xx,等6名拔尖教师,我校的数学组、英语组也在市备课比。

放解路小学创建无烟学校的工作计划

在昌图县教育质量年实施意见指导下,我们三江口镇中心小学强化文明学校创建,工作计划如下:

一、指导思想。

全面贯彻党的教育方针和科学发展观,积极构建和谐校园,加强精神文明建设,加强教师职业道德和学生思想教育。努力提高全校教职员工的思想道德素质和业务素质,借“昌图县教育质量年”契机,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,把学校创建成为精神文明创建的重要基地,充分发挥我校在创建社会主义精神文明中的示范作用。

二、创建目标。

我校要以教育素质优良,校园环境优美,教学秩序优化,管理服务优质的“四优”标准“办人民满意学校”,争创省市县文明学校。

(一)高标准创建队伍,为创建文明单位提供组织保证。

1、抓好班子创建,发挥创建领导作用。

(1)加强班子思想作风创建。组织学校领导认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观理念,坚持学以致用;努力提高领导班子的思想政治素质、理论决策水平及执政执行能力。

(2)抓好我校中层干部队伍创建。增强岗位意识和责任意识,提高管理效益。各职能部门明确分工,各司其职,各负其责,形成合力。学校干部要敢于管理,善于管理;要以身作则,带头廉洁自律,带头开展教学研究,带头执行教学常规,带头实践个人奋斗目标。

2、建好教师队伍,打造一流名师队伍。

(1)从政治上关心鼓励教师进步。以师德创建教育活动为载体,加强师德教育,鼓励教师站在教育改革、发展的前沿,刻苦学习,勤奋工作,开拓创新,多作贡献。

(2)积极培养名师。从学校事业发展和教育教学需要出发,坚持业务培训,制定《小学教师校本培训计划》,有组织有计划地安排教师培训学习,造就骨干、名师创造有利条件。

一是坚持走出去学习,鼓励全体教师参加学历进修,积极选派教师外出学习,提高教师学历层次、知识水平和教学能力。

二是加强培养青年教师的工作,充分发挥我校星级教师、骨干教师、名师的引领作用,开展专题讲座、课堂互动活动,做好传、帮、带的工作。

三是定期举行公开课、示范课、考核课、研讨课等活动,促进青年教师尽快成长。

四是大胆选拔使用优秀青年教师担任班主任、教研组长、年级组长、中层干部。在重要岗位上培养锻炼青年教师。

(二)高要求学习理论,增强创建意识。

(三)高起点定位目标,丰富创建内容。

1、明确创建思路和目标。坚持以“党风廉政”创建为龙头,以“工作作风”创建为抓手,以“优良校风”创建为落脚点,以“师德师风”创建为平台的创建工作思路,把“四风”分解到学校工作的各个环节。

2、探索科学的创建机制。成立以校长为组长,分管校长任副组长,教务处、政教处等各处室主要负责人为成员的创建工作领导小组,做到分工负责,责任到人,把创建工作列入学校工作的议事日程,专题研究、统一部署,进一步健全文明创建工作的激励机制。

3、不断创新工作载体。力求在形式上体现群众性,在内容上具有认同性,把精神文明创建活动不断地引向深入。

(1)加大法制宣传教育的力度。提高广大师生的法制意识和道德素质,坚持依法治校,促进学校健康稳定发展;积极组织对《未成年人保护法》与《预防未成年人犯罪法》等相关法律法规的学习、宣传,通过举行知识竞赛,聘请法制副校长到校为师生进行法制教育讲座等,大力提高依法治教、依法执教、依法办事的水平,增强运用法律武装保护自己的意识。

(2)以少先队主题教育为抓手,推进创建工作深入开展。抓住以公民道德创建宣传月、安全教育月、法制宣传月等为契机,深入开展学生思想道德创建活动。用主题读书活动、班级文化创建、小雏鹰广播等形式的教育活动,潜移默化地影响教育学生,增强学生道德意识,争做合格小公民,提高学生的精神文明素质。

(3)注重舆论导向作用,发挥学校精神文明示范辐射作用。抓好学校《信息空间》编辑、信息报道工作,充分利用黑板报、橱窗、广播展板等对校园先进事迹及时宣传、报道。通过组织学生参加社会实践和社会公益活动,大力宣传精神文明的思想道德,倡导积极向上、健康文明的行为。

(4)积极开展精神文明共建活动。主动同社会活动实践基地联系,组织学生活动,加强学生爱国主义教育,帮助学生树立明辨是非善恶的社会主义荣辱观,树立文明意识。

以上是我们三江口镇小学创建文明学校工作计划,我们将加大创建力度,以创建文明学校创建推动我镇小学教育发展!!!

三江口镇小学5月31日。

争创文明校园的申请报告。

教育局党办:

为进一步提升学校办学水平,全名提高学校综合实力,我校严格按照省市县文明校园标准,认真自查整改,学校布局正在县局统一规划下趋于合理,学校校园面貌焕然一新,师生精神状态饱满,教育教学质量连年攀升,先后被教育局命名为市级名校、市级示范校、春晓工程先进学校、管理示范校等多项荣誉称号。为进一步提升学校综合实力,我们以活动促创建,以创建特色学校为契机,力求我校成为文明校园!现提出市县级文明校园申请,望督查指导审批。

此致

昌图县三江口镇中心小学205月31日。

放解路小学创建无烟学校的工作计划

“吸烟有害健康”已为人们所共识。据世界卫生组织报告:全世界每年因吸烟造成的死亡人数达1000万,我国每天有人因吸烟死亡。更触目惊心的是,约有70%的家庭,32.5%的公共场所和25%的工作场所成为被动吸烟场所,被动吸烟率为52%以上。因此,创造良好的无吸烟环境,不仅有益于身心健康,而且对民族体质的增强和健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的战略意义。为此,我们决定在全校范围开展创建“无烟办公室”活动。我们倡导学校领导班子、老师要率先垂范,学校的所有教室、办公室、会议室、餐厅、报告厅、活动室、实验室、图书室等一切公共场所严禁吸烟。积极宣传吸烟有害健康的科学知识,倡导并形成学生规劝家长、老师戒烟的良好氛围,把禁烟纳入精神文明建设的轨道。

组长:邵守灿校长。

副组长:李葵方文杰。

组员:蒋斌赵燕刘景平成建芳王德前许红波岑利丰。

领导小组下设控烟办公室,具体负责检查、管理、监督工作,控烟办成员如下:

主任:李葵。

副主任:方文杰赵燕。

三、实施步骤。

创建活动共分三个阶段进行。

第一阶段:(3月22日——3月31日)为宣传动员阶段。成立工作机构,制定方案,部署工作任务,大力营造创建氛围。积极开展吸烟有害健康教育,增强教职工的自我保健意识和控烟自觉性,提高教职工的控烟能力。

第二阶段:(204月1日——4月30日)为创建实施阶段。落实专人管理控烟工作,组织开展“无烟办公室”创建活动。建章立制规范管理,力促控烟工作取得实效。

第三阶段:(年5月1日——7月4日)自查整改阶段。对照创建标准进行自我检查,整改问题,巩固成果,建立长效机制,完善档案资料,写出创建工作总结。

四、无烟办公室标准。

1、有创建无烟办公室规划或计划,工作制度和保障措施。

2、全面落实《创建“无烟办公室”活动实施方案》。会议室、办公室、餐厅等公共场所要张贴统一的禁止吸烟标志牌,不得摆放烟具,不得有烟蒂等吸烟行为。

3、学校教职工、家属及任何来访者均不得在禁止吸烟的区域内吸烟,对于学生吸烟现象一经发现交由政教处进行严肃处理。

4、要有专兼职人员负责禁止吸烟的日常管理工作,有控烟检查员,及时劝阻和纠正违规行为。

5、利用多种形式进行吸烟有害健康的宣传教育,并将其纳入到健康教育工作中。

6、定期对教职工吸烟状况进行调查,教职工要了解吸烟有害健康的科学知识,积极开展控烟工作,主动参与戒烟。

7、师生对办公室控烟工作满意率至少达到90%以上。

五、无烟办公室申报、评审程序。

2、4月—5月由学校工会组织有关人员采取听汇报、看资料、实地检查等方式进行初审,合格后报学校创建领导小组。

3、学校创建无烟办公室领导小组复审后,报学校党支部审查,审查合格后授予“无烟办公室”称号颁发标识,并给予奖励。

4、无烟办公室每学期确认一次。对于群众反映较大、问题突出,不符合标准的,令其限改,逾期不达标的,撤销其荣誉称号。

六、几点要求。

1、加大宣传力度,达到共识。利用学习等各种途径,在教职工中开展控烟、戒烟、禁烟教育,使控烟、戒烟成为教职工的自觉行动。进一步提高教职工的控烟能力。通过宣传使全体教职工充分认识到“无烟办公室”创建活动的意义。在办公室、会议室、活动室等地方设置“禁止吸烟”标志。

2、丰富载体,提高实效。一是积极组织教职工开展“远离烟草,珍爱生命”主题活动教育教职工统一思想,提高认识,自觉禁烟。二是树立典型示范、组织板报展评等活动,促进控烟活动稳步有实效的开展。三是将“吸烟有害健康”的内容纳入健康教育计划,培养教职工良好的卫生习惯。

3.建章立制,定期考评。制定《慈溪实验高级中学创建“无烟办公室”活动实施方案》等制度,加强对控烟工作的评估管理,把创建“无烟办公室”活动纳入学校文明办公室考评中。对不遵守禁烟规定的实行一票否决制,不得评为文明办公室。

4、每个教职工要做到不在校园内、办公区吸烟,并主动劝阻本组室人员和室外人员在本室内吸烟。实施无烟办公室检查。检查分定期检查、随机检查、日常督查。对不遵守禁烟规定的办公室及相关人员提出劝阻,并认真作好记录。对做得好的进行表扬。

创建无烟单位工作计划

以市创建国家级卫生城市为契机,结合世界无烟日主题,积极响应“创建无烟环境,构建和谐社会”的号召,完善活动措施,加强师生健康知识教育和控烟舆论宣传,进一步提高广大师生对吸烟危害的认识,积极主动参与控烟、戒烟活动,努力营造无烟、清洁、健康、和谐的育人环境。

二、健全制度,明确职责。

中心成立控烟领导小组,建立健全网络组织,由控烟领导小组具体制定计划组织实施。建立严格的禁烟规章制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

1、领导小组成员如下:

组长:蔡小安。

副组长:陈旭。

组员:郑庆云、王拥军、寇玉芬、冯立新、王富波、白璐。

2、职责分工:

(1)组长:全面负责,协调各部门工作。

(2)副组长:负责控烟工作的宣传和检查指导。

(3)综合办公室:负责控烟工作活动方案的策划、规章制度的制定以及宣传,负责禁烟标志的张贴。

(4)教务办:负责将控烟知识有机纳入各专业教学之中。

(5)中心工会:开展“无烟办公室”创建活动及戒烟积极分子评选活动。

(6)学生管理部:利用各种宣传工具进行控烟宣传,组织禁烟活动;重点巡视宿舍、教室及校园其他场所学生的吸烟行为和有效教育。

(7)各班主任:收集有关吸烟有害健康的各类资料,上好健康教育课,定期出版专题宣传板报。

3、控烟检查责任分区:

(1)公共场所、教室、实训室:班主任、学生管理部;

(2)宿舍:宿管员;

(3)办公室:工会。

(要求:有关科室必须随时进行检查,并做好记录,学生检查记录统一交学生管理部,教职工检查记录统一交工会,结果要及时公布。)。

三、实施步骤。

第一阶段:(20xx年3月1日—3月30日)宣传教育阶段。

充分利用学校网站、健康教育课、主题班会、板报、宣传栏等形式,对学生开展吸烟有害健康、危害公共环境的安全宣传教育,培养学生良好的行为习惯,增强学生的自我保健意识和文明行为风范,积极参加创建绿色校园活动。

建章立制,制定《禁烟制度》并张贴宣传;在办公室、实验室、会议室、教室等共场所设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志。

利用各种会议,在学生和教职工中开展控烟、戒烟、禁烟教育,使控烟、戒烟成为师生的自觉行动。

第二阶段:(20xx年4月1日—20xx年7月31日)创建实施阶段。

中心党支部、工会负责监督、管理控烟工作,开展“无烟班级”、“无烟办公室”创建活动,规范管理。中心领导要以身作则,发挥先锋模范带头作用,远离烟草;控烟领导小组负责监督学校教职员工禁烟情况;班主任负责管理教育学生,确保禁烟工作保质达标。

第三阶段:(20xx年8月1日—8月31日)自查总结阶段。

对创建活动进行全面自评总结,查找问题,巩固成果,向市区爱卫办申报验收。

1、每个教职工要做到不在无烟区、无烟室吸烟,并主动劝阻其他吸烟人员。

2、控烟领导小组负责对全校教职员工进行检查。检查分定期检查、随机检查、日常督查。对不遵守禁烟规定的科室及相关人员提出劝阻,并认真作好记录。

3、建立相应的奖励机制,将禁烟情况列为文明科室和文明班级的评选参考标准之一。

五、具体要求。

1、提高认识,加强领导。教职工在单位努力做到不吸烟,吸烟者积极戒烟;接待校外来访者一般不准备香烟,也不接受敬烟。

2、各科室实行控烟责任制,各负责人要对本科室控烟工作负总责。

3、各办公场所(含教室、宿舍、实习实训室、会议室)等公共场所要贴有明显的禁烟标志。

4、将禁烟活动与文明科室、文明班级、先进个人等评比相挂钩。

5、各科室要根据禁烟指导思想,组织相应的禁烟宣传教育活动,并将禁烟活动长期坚持下去。

创建无烟单位工作计划

通过创建无烟单位,使广大师生充分了解烟草烟雾的危害,将控烟戒烟作为他们的自觉行动,真正做到远离烟草,从我做起,引领健康,人人参与。

二、目标任务。

学校职工吸烟率明显下降,成功创建成无烟学校。

三、时间安排。

20xx年5月成立领导小组,制定创建计划。

20xx年5月至10月开展创建工作。

20xx年6月至10月县爱卫办组织有关人员对创建单位进行暗访和督查,发现问题,及时提出整改意见。

20xx年11月县爱卫办组织有关人员对创建工作进行检查和评估,达到标准的上报市爱卫办。

20xx年11月迎接市爱卫办考核验收。

20xx年12月对创建工作进行总结,好的单位进行表扬和奖励,差的单位进行通报批评。

四、工作标准。

1、在校园醒目位置张贴禁烟标准,校园内教室、办公室、会议室、操场等均为禁烟场所,禁止吸烟,谢绝敬烟,不摆放烟具,校园内不设吸烟区。

2、利用政治学习、班会等形式向教职工和学生进行控烟戒烟教育,使控烟戒烟成为教职工的自觉行动。

3、所有教职工在校园内禁止吸烟,发现外来人员在校园内吸烟的要坚决制止。

4、要利用家长会向学生家长宣传吸烟有害健康,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟,采取小手拉大手,形成控烟戒烟的社会氛围。

5、校园内实行部门、班级控烟目标责任制,划分不同区域,责任到班到人,学校控烟领导小组要定期检查评比,将控烟工作列入评先评优考核。

创建无烟单位工作计划

以党的__大精神和科学发展观为指导,按照市文明办、市爱卫办《关于进一步加强公共场所室内禁止吸烟工作的通知》要求,继续抓好控烟工作制度建设、禁烟标识以及控烟宣传教育与监督检查等工作,督促中心全体干部职工自觉养成不吸烟的良好生活方式,确保中心创建“无烟单位”目标如期实现。

二、工作目标。

(一)成立控烟领导小组,将无烟机构建设纳入本单位发展规划;

(二)建立健全控烟考评奖惩制度;

(四)设置室外吸烟区;

(五)各部门设有控烟监督员;

(六)开展多种形式的控烟宣传和教育;

(七)明确规定全体职工负有劝阻来访者吸烟的责任和义务;

(八)鼓励和帮助吸烟职工戒烟。

三、组织领导。

根据创建无烟单位工作需要,经中心研究,决定成立创建无烟单位控烟领导小组,名单如下:

组长:朱志杰。

副组长:解海萍刘运升庄宁。

控烟巡查员:权蕊杨振孟郭吴长岭李孟泽。

领导小组下设办公室,由庄宁同志兼任办公室主任,负责中心创建工作的指导、督导及其它日常工作。各处(室)、管理部负责人兼任控烟监督员,具体负责本处(室)、管理部区域控烟工作。在组织人事处的组织下进行交叉检查,互相监督。

四、工作内容与步骤。

(一)学习培训、宣传动员(20__年5月)。

1、加强组织领导,建立控烟目标责任体系。中心制定确实可行,便于操作实施方案,并按照《徐州市无烟单位评分表》制定本单位控烟具体工作计划,建立并实行目标责任管理,做到单位、处(室)控烟工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人承担,确保如期实现无烟单位创建。

2、完善制度建设,狠抓控烟措施落实。各处(室)、管理部要充分认识控烟工作重要性,进一步强化控烟措施,加大控烟力度。

3、积极开展控烟培训,加强控烟工作宣传。中心组织干部职工,认真学习上级下发控烟方案、控烟考核标准等文件,积极开展控烟知识培训,使广大干部职工掌握控烟戒烟知识,增强戒烟的意志和毅力。

(二)自查自评、全面整改(20__年6月)。

1、中心按照《徐州市无烟单位评分表》,逐条逐项进行检查自评,对本单位控烟工作中存在的问题进行全面整改。

2、加强控烟戒烟宣传教育,设置控烟宣传栏,通过发放控烟宣传资料、开展控烟知识讲座等形式,提高全体干部职工对烟草制品危害的认识,普及控烟知识、戒烟方法与技巧,引导和教育干部职工主动参与控烟工作,自觉远离烟草制品。

3、结合自身实际,指定五名控烟巡查员,加强巡查,坚决避免工作人员在工作场所内吸烟现象发生。通过第二阶段工作,力争做到在本单位所辖区域内无吸烟者、无烟具、无烟蒂现象。

4、控烟工作领导小组办公室每月定期组织对本单位禁烟工作进行检查评比,落实奖惩制度,并将检查情况、奖惩措施落实情况进行书面通报。单位巡查员、各处(室)、管理部监督员每月组织自查自评,并做好自查整改书面记录。

(三)克难攻艰,力争达标(20__年7月)。

各处(室)、管理部要高标准、严要求,反复对本处(室)、管理部控烟工作进行检查整改,力争使本单位控烟工作走上自觉化、规范化、长期化管理轨道。

(四)总结经验,巩固提高(20__年8月)。

根据前期自查自评情况,总结经验,查找自身不足,持续做好本单位控烟工作。同时,对本单位创建无烟单位相关资料进行收集整理,做好创建无烟单位迎检准备工作。

五、工作要求。

(一)提高认识,加强宣传。要充分利用“世界无烟日”“健康课堂”等形式,加强控烟宣传,强化控烟知识培训,使干部职工积极行动起来,为实现无烟单位创建做出积极贡献。

(二)明确目标,狠抓落实。各处(室)、管理部要把控烟工作纳入今年工作重点内容,实行目标责任管理。严格按照《徐州市无烟单位评分表》,坚持对工作落实情况进行督导检查,确保本单位创建成功。

(三)落实考评奖惩制度。对本单位在控烟工作中成绩突出的处室或个人,给予表彰及奖励;对问题较多的处室或多次违反控烟规定的人员,给予通报批评。

放解路小学创建无烟学校的工作计划

为了创造良好的无烟环境,教育学生养成良好的不吸烟习惯,促进学生身心健康发展,学校积极响应上级的创建无烟学校活动的号召,认真学习对照国家卫生部门颁布的“无烟学校标准”,争创无烟学校,现制定争创计划。

1、领导重视,制度健全。

学校成立控烟领导小组,建立健全网络组织,由校长具体组织计划及实施。建立严格的禁烟规章制度,制定学校控烟规程。

2、公共场所禁止吸烟。

学校的`教室、实验室、图书馆、电化教室、会议室、教师办公室等公共场所,禁止吸烟,并设有醒目的禁烟标志,除特设的吸烟室外,其他地方均无烟区,不放烟具,进入校门一律不得吸烟,包括外来来访人员。

3、校长带头,人人参与控烟活动。

校长及学校领导带头不吸烟,学校党、政、工、团、妇委会、爱卫会等组织齐抓共管控烟工作。全体教职工和全体学生共同参与控烟活动,人人争做控烟主人。

4、积极开展控烟教育。

充分利用健康教育课、团队活动、主题班会、板报、广播等各种形式,对学生开展吸烟有害健康的宣传教育,提高学生的控烟知识,培养学生不吸烟行为的好习惯,增强学生的自我保健意识和能力。

利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、禁烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。

5、控烟宣传遍及家庭和社区。

学校主动和家庭配合,利用家长会、家长学校,积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟。

6、将是否吸烟作为“三好”学生评定内容之一。

学校把是否吸烟作为学生思想品德评定之一、“三好”学生评选内容之一,并与奖学金、助学金评定相结合,把创建无烟学校与学校精神文明建设以及学校德育工作相结合。

7、学校内不销售香烟,不做任何形式的烟草广告。

放解路小学创建无烟学校的工作计划

本学期我处在校长室、党支部的领导下,在国家狠抓青少年思想道德素质的良好形势下,以《公民道德建设实施纲要》、《小学德育纲要》为指针,认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,进一步确立“以德治校”、“以法治校”的思想,进一步完善常规管理,深化德育活动,增强德育工作的针对性、实效性、主动性和创新性,在全体老师的共同努力下,本学期的工作取得一定成绩,现小结如下:。

(一)抓好队伍建设,强化德育意识。

1、完善管理网络。

德育管理是一个整体系统,建立完善了校内“一点三线”的德育管理网络格局,实行校长总负责,分管校长具体负责,法制副校长密切配合,学校德育处操作执行,党团组织、少先队通力协作的德育管理机制。根据德育工作目标、内容、实施途径,建立、健全岗位责任制,形成了齐抓共管的合力。

2、优化骨干队伍。

重点抓好班主任队伍建设,构建了班主任队伍科学管理的机制,抓住“选拔、培训、激励”这三个环节,组织学习,新老班主任结对子等活动。为年轻班主任和新班主任创造近距离的学习机会,不断提高班主任的整体素质。建立稳定提高班主任队伍的激励措施,在建立班主任岗位职责规范、严格考核的同时,建立文明班级、优秀班主任评比制度。本学期,通过自荐、互评、学校考核,评选出6个校级文明班级、3个校优秀班主任。

(二)加强基础教育,培养文明学生。

1、深化爱国教育。

规范了每周一的升旗仪式、国旗下讲话内容以“五爱”为主线,做到学期有计划,周周有主题。充分发挥红领巾广播台、黑板报、宣传橱窗等阵地的宣传作用,对学生进行“五爱”教育。充分利用德育基地以及丰富的人文资源进行爱国主义、集体主义教育,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观。

2、狠抓养成教育。

抓好学生的日常行为规范管理是加强校风建设的重要抓手,养成教育也是小学德育的重要内容。推行教师导护值日、红领巾值日岗制度,深入实施体验教育,充分发挥学生的主体作用,对各班的卫生、文明礼仪、纪律、两操等情况进行量化考核,每周公布分值,每月进行小结。使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。开展苹果积分活动,倡导学生养成良好行为习惯。

3、渗透公民教育。

以育人为根本,贯彻《公民道德建设实施纲要》,把弘扬、培育民族精神和加强思想道德建设摆在重要位置。本学期在全国《弘扬民族精神,构建和谐社会》读书征文活动中,我校六(1)班华莎同学获得镇江市唯一的特等奖,多名学生获全国、市二、三等奖,学校也获得全国组织一等奖、市组织优秀奖。

(三)加强阵地建设,优化育人环境。

1、班级环境美化。

班级环境要做到美化、教育化,开学初学校开展了班级教学环境评比活动。让学生全员参与,主题突出教育意义和人文关怀,培养了学生的集体主义精神和动手力。

2、升旗仪式序列化。

坚持每周一的升旗仪式,国旗下讲话要求内容丰富,在保留传统的爱国、励志等内容的基础上力求同社会生活、时事政治紧密联系,贴近学生的思想实际,形成序列。

3、电台节目多样化。

七色光广播电台每周播放,各个板块安排合理,有时事政治、校园热点、科技知识等,内容的`选择、组织、采编都尽可能的发挥了学生的主体作用,成为学生了解天下大事、校园新闻及进行爱国主义教育的重要途径。

4、板报设计个性化。

本学期开展了班级板报设计评比活动,体现了艺术特色的校园文化及各班的个性。

(四)深化雏鹰行动,锻炼学生才干。

放解路小学创建无烟学校的工作计划

为进一步履行《世界卫生组织烟草控制框架公约》,落实《关于进一步加强学校控烟工作的意见》(教体艺厅20xx5号)精神,贯彻执行《宝安区无烟学校创建实施方案》,宣传吸烟有害健康知识,更好地为学生创造良好的无吸烟环境,倡导健康、文明的生活方式,进一步加强我校的精神文明建设,保护教职员工和学生的健康,优化校园人文环境,结合我校实际特制定以下工作方案。

一、目标。

在我校开展无烟环境创建工作,倡导文明生活方式,降低二手烟暴露水平,实现室内全面无烟,营造无烟的教学环境,减少烟草烟雾的危害,最大限度地保障师生健康。

二、创建原则。

(一)加强领导,高度重视。把创建无烟学校作为本学期一件大事来抓,由专人负责控烟工作,各部门分工协作,保障创建工作顺利进行。

(二)加强教育、广泛宣传。加强对教职员工和学生开展吸烟和二手烟危害教育培训,通过各种形式进行广泛宣传,创建活动全员参与。

(三)加强监督、长期坚持。以创建“无烟学校”活动为契机,切实提高师生控烟能力。长期坚持创造良好的无吸烟的校园环境,保障师生健康。

三、保障措施。

(一)加强组织领导。

学校成立创建“无烟学校”工作领导小组,建立健全网络组织,制定方案组织实施,组织协调创建工作。专兼职人员负责不定期的巡视、检查。

创建“无烟学校”工作领导小组如下:组长:朱佰健副组长:刘伟东邓礼华。

成员:陈春华杨君英廖燕云丘梓鹏陈远辉邓芳陈英强刘小燕。

(二)建立保障制度。

学校制定《桥头小学控烟管理制度》,做到有章可循。核心内容如下:

(1)学生禁止吸烟,教师不在学生面前吸烟。

(2)任何人(包括外来人员)都不得在学校内指定吸烟区以外区域吸烟。

(3)设立兼职控烟宣传员、监督员等,明确相关控烟人员的职责。

(4)将履行控烟职责的情况作为教职员工和学生评优评先的参考指标之一。

(三)加强督导检查。学校定期开展对各部门、各班级控烟工作的检查。每年度对学校控烟工作进行督导检查,及时总结,通报督导检查结果。对发现的问题,及时整改直至达标。

(四)保障创建工作经费。学校将无烟学校创建工作列入年度工作计划,并给予经费保障。

四、实施步骤。

1、准备。(4月29日前)。

成立工作机构,制定方案,建立制度,部署工作任务,大力营造创建氛围。积极开展吸烟有害健康教育,增强教职工的自我保健意识和控烟自觉性,提高教职工的控烟能力。

学校充分利用健康教育课、少先队活动、主题班会、板报、橱窗、校园广播等形式,对全校师生开展吸烟有害健康的宣传教育,培养师生良好的行为习惯,增强学生的自我保健意识与能力。

工会组织“烟民”召开座谈会,在教职工中开展控烟、戒烟、禁烟教育,使控烟、戒烟成为教职工的自觉行动。

组织全校学生召开创建“无烟学校”动员大会。主动和家长配合,利用家长会、家长学校、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,教育学生养成不吸烟的习惯。

办公室具体在实验室、办公室、教学楼等公共场所设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志。

对吸烟的教职工进行劝导,帮助其戒烟,和教职工签订禁烟协议。

2、申报。5月10日前,将《深圳市无烟学校创建申报表》、《深圳市无烟学校评审标准与评分办法》自评得分表和《无烟学校创建工作计划(方案)》的电子稿文件上交街道教育办。

3、评审。6月10日前,迎接街道对学校的评审工作,通过街道创建评审。

4、复查。6月20日前,迎接区无烟学校创建工作领导小组对学校创建无烟学校的复查(抽查)工作。

5、达标。9月20日前,通过无烟学校评审和复查。

创建无烟学校总结

解放北路小学20xx年创建无烟学校工作总结 创建文明校园、绿色校园、健康校园是我校所追求的目标。一年来,我校十分重视控烟工作,把控烟工作列入学校的议事日程,通过分步实施,取得明显的进展,现作简单的汇报。

我们组织班子人员学习上级相关要求,统一思想,明确了我校创建控烟学校目标,并决定分三步组织实施:一是解决教师吃“游烟”的问题。要求吸烟的教师只能在办公室里吸,出办公室熄灭手中的烟;二是控制吸烟,学校设立吸烟点,校园内除吸烟点外禁止吸烟;三是最终现无烟学校。这样分步实施,使教师逐步适应,消除了部分教师的对立情绪。

长配合,利用家长会、家长学校积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作的有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟。同时学校发“给家长一封信”,宣传吸烟的危害、学校禁烟措施等,建议家长禁烟、戒烟。以身作则,为教育学生养成良好的行为习惯作表率。

学校成立了以薄兴策校长为组长的控烟领导小组,并指定副校长汤鹏同志具体分管实施,各组(室)负责人作为控烟领导小组人员,负责各组(室)宣传、监督、检查工作。同时,建立严格的禁烟规章制度,确保控烟工作行之有效的开展。

创建无烟学校倡议书

创建无烟学校,是控制吸烟的良策之一。下面本站小编为大家精心整理了创建无烟学校。

倡议书。

希望能给你带来帮助。

各位教职员工:

“吸烟有害健康”已日益成为人们的共识。据世界卫生组织报告:全世界每年因吸烟造成的死亡人数达1000万,中国每年因吸烟死亡人数已达到200万。现在20岁以下的青少年人群中,大约有2亿吸烟者,而其中至少有5000万人将最终死于与吸烟有关的疾病。一个每天吸15到20支香烟的人,其易患肺癌,口腔癌或喉癌致死的机率,要比不吸烟的人大14倍;其易患食道癌致死的机率比不吸烟的人要大4倍;死于膀胱癌的机率要大两倍;死于心脏病的机率也要大两倍。

学校是青少年聚集场所,是传播文明塑造人格,培养祖国接班人的场所。贯彻《公共场所禁止吸烟暂行规定》,响应市爱国卫生运动委员会关于开展创建无烟学校的通知精神,营造良好健康环境,保护学生健康,教育培养学生不吸烟,不仅有益于学生身心健康的发展,而且对民族体质的增强和整体人群健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的战略意义。

我校是一所农村乡镇中学,教师中吸烟者占据一定比例,有部分教师对自己缺乏约束力,夹着香烟走进教室,给学生、家长带来了一定负面影响,还有少数教师烟头随手乱扔,影响了校园环境。为了我们的健康和长寿,为了无愧于“人类灵魂工程师”的称号,为了多一份对学生身心健康的感染和熏陶,我们现面向全体吸烟的教职员工发出如下倡议:

1、在学校工作期间尽量控制吸烟(不吸烟或少吸烟)。

2、不在校园内吸游烟(吸烟者夹着烟在校园内边走边吸)。

3、不在教室、课堂内吸烟。

4、不在校园内乱扔烟头(吸烟者要自备封闭式小烟筒,并随身携带,定期清理)。

全体教职员工们,为了学校精神文明建设的今天和明天,让我们凭借良知和毅力,自觉地投身到本次活动中去吧!让我们共同努力,争创无烟学校,把“无烟校园,清新一片”作为学校控烟的目标,劝止吸烟,努力戒烟,使我校成为名副其实的无烟学校。

倡议人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

各位教职工,各位同学:

大家好!创建无烟学校,树立文明新风,构建和谐社会,已经是大势所趋,从中央办公厅、教育部到各级教育部门都有明确指令,相信禁烟戒烟也是我们每个人心中美好的愿望。借助今天这个机会,学校向全校师生发出倡议:“创建无烟学校,树立文明新风;拒绝吸食香烟,让肺自由呼吸;打造清新校园,共享无烟人生”。

烟草是当今世界危害人类健康最严重的公共卫生问题之一。据世界卫生组织最新统计,吸烟已成为继高血压之后的第二号全球杀手。全球每年有五百万人死于与吸烟有关的疾病。中国是最大的烟草消费国,目前有三十二亿烟民,且被动吸烟者不计其数。据报道,一支香烟可以产生五百毫升含有尼古丁、一氧化碳、氯氰酸等多种有害物质。尼古丁会使血管收缩,可能会引起心血管病变,直接削弱心脏的收缩力并损害脑细胞,导致记忆衰退、头痛、失眠,长期吸烟还会使肺癌的发病率明显提高。青少年正值生长发育旺盛时期,机体各系统、器官和组织还比较娇嫩,各种功能都还不够稳定,对外界的不利因素抵抗力较弱,因而吸烟对青少年身心的损害更大,吸烟所致疾病,在青少年身上会产生更为严重的后果。吸烟有害健康,被动吸烟危害更大。吸烟对自己的身体有百害而无一利,也对别人的健康造成威胁。吸烟不仅是个习惯问题,也是一个的道德问题,更是一个危害健康的问题。

“禁止吸烟,拒绝烟害”是世界的潮流,是现代文明的体现!为了提高校园文明程度,保障教职工和同学们的身体健康,请大家养成良好的生活习惯,拒绝吸烟。我们要大力提倡社会公德意识,全校师生共同参与禁烟行动,努力争创文明校园、绿色校园。

创建一个良好的无烟环境,需要社会各界共同努力。我们要加强宣传力度,宣传吸烟的危害性,让人们认识到吸烟的危害,以使禁烟逐渐成为绝大多数人的共识。

为此,全体老师、同学们积极行动起来,学校领导、教职工、学生干部、团员要起模范带头作用,从我做起,从现在做起,自觉做到不吸烟,接受监督,共同创造一个健康、文明的学习与工作环境,为创建优美、洁净、文明的和谐校园而共同努力!

倡议人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

亲爱的同学们:

为树立、展现我校学生良好的精神面貌,提高同学们对吸烟和二手烟所造成危害的认识,营造无烟、清洁、健康的生活、学习和公共环境,我们特向同学们发出“珍爱生命,绿色呼吸,共创无烟校园”倡议书,倡议大家共同营造一个无烟绿色校园。

众所周知,吸烟有害健康。烟草危害是当今世界最严重的公共卫生问题之一,据世界卫生组织报告:全世界目前有烟民约13亿人全球每年有500万左右的人死于与吸烟相关的疾病;中国每天有20xx人因吸烟而死亡,也就是说每年近100万人死于由吸烟引起的疾病;而且我国烟民的数量正以每年2.1%的速率增长,如果按目前的状况持续下去,到2030年中国每年因吸烟而导致死亡的人数将高达200万;同时全世界有近五分之一的火灾都是由吸烟引起的,这样的数字令人触目惊心!

亲爱的同学们,你们正处在身体发育的定形阶段,比成年人更容易吸收有毒物质,副作用也更大。绝不能轻易让烟雾来吞噬你们的脑细胞、影响正常的生长发育。医学实验证明,大量吸烟会影响到人体的所有器官和细胞组织,导致各种疾病的产生,如慢性气管炎、肺气肿和肺癌等。

从另一方面讲,不吸烟不仅有益于健康,也是一种高尚公共卫生道德的体现。21世纪应该是一个文明健康的世纪,我们要为其创造一个洁净健康的环境。为了提高社会公德意识,养成良好的生活卫生习惯,最大限度地减少吸烟造成的危害,保障人民身体健康,为了提高校园文明程度,努力争创文明校园、绿色校园,我们倡议:

二、自觉拒绝烟草,远离烟草危害。牢固树立吸烟危害自己及他人健康的理念。

三、教室、图书馆、餐厅、宿舍以及运动场等公共场所禁止吸烟。全面营造无烟校园。

四、积极参与创建无烟校园宣传活动,广泛宣传吸烟有害健康的卫生知识,自觉遵守公共场所禁止吸烟的规定,主动带头不吸烟,并劝阻他人不吸烟。

同学们:“禁止吸烟,控制烟害”是现代文明的体现;远离香烟、拒绝烟草是我们共同的心声,更应是我们的行动。让我们一起努力,努力为自己和他人营造一个更好的生活环境;让我们一起努力,为创建无烟校园、绿色文明校园贡献出我们的力量!

倡议人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

创建无烟卫生院工作计划

根据市委、市政府创建全国文明城市和文明单位工作部署,按照市文明办对文明创建工作的具体要求,结合我院实际,特制定20xx年我院文明创建工作计划。

一、指导思想。

创建全国文明城市工作,要认真贯彻落实上级的有关部署和要求,以党的十八大、十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,积极开展医院管理年和服务年活动,组织和引领全院干部职工积极开展以倡导职业文明为核心,以医院管理为手段,以岗位创优为重点,以先进典型为导向,以提高队伍整体素质,深入开展群众性精神文明创建活动,努力提高广大干部职工的综合素质和文明程度,坚持以病人为中心,以质量为核心,抓行风、促服务,团结进取,开拓创新,深入开展创建文明单位活动。

二、目标步骤。

1、我院党委、行政高度重视创建全国文明城市工作,建立了相应的组织机构,坚持主要领导亲自抓、负总责,成立院创建全国文明城市工作领导小组,成员如下:

组长:

副组长:

成员:

下设创建办公室,具体负责组织实施。同时明确了创建内容、实施步骤和时间安排,量化标准要求,细化考核指标,明确任务到科室或部门,落实责任到人。

2、今年的创建工作分三个阶段进行:

第一阶段:20xx年3月至4月,制定方案、宣传发动阶段。要修改、制定创建方案、年度计划及责任分解表,组织学习讨论,利用各种有效形式做好宣传发动工作。

第二阶段:20xx年5月至7月,逐项落实、全面创建阶段。对照徐州市文明单位的标准和要求,按照统一部署和年度工作计划,逐项落实分解责任。

第三阶段:20xx年8月至20xx年9月,查漏补缺、迎接评审阶段。上级对文明创建工作进行检查,提出整改意见。医院要采取有效整改措施,完成创建任务,确保顺利通过创建文明城市的评审。

三、创建内容。

(一)建立健全相应的组织机构,提高创建意识。

1、及时召开各级各类人员创建工作动员大会,明确形势与任务。

2、在院内大力营造创建氛围,不断提高院领导班子及全院职工的创建意识。

3、加强全院职工创建知识的学习与培训。

(二)坚持以服务患者为中心,狠抓内涵建设。

坚持以服务患者为中心,加大医院内部改革力度,积极推进临床新技术、新项目的开展,不断加强医院内涵质量,着力解决群众看病难、住院难等问题。开展“创先争优”、“三好一满意”、“优质服务”等活动,通过开展各种活动,狠抓各项规章制度执行力,严格考核,奖惩兑现,进一步落实服务规范,强化服务意识,优化服务流程,改善服务条件,改进服务态度,提高服务效率,深入解决医院存在的服务不规范、环境不美观、群众不方便、病人不满意等问题,使医疗服务质量不断改进,群众满意度不断提高。

积极推广和应用新技术、新疗法,着重提升医院内涵质量,使医院能够更好地为徐州及周边县市疑难危重患者服务。

(三)制定措施,确保医院环境卫生整洁优美、环保达标。

从完善卫生制度、严格监督考核入手,以卫生保洁、环境的绿化美化亮化、控烟、车辆管理、医疗废物管理、食堂管理等为重点,加大综合整治力度。

1、修定完善院内卫生工作制度、卫生监督考核制度、后勤工作查房制度、食堂卫生工作制度、食堂仓库管理制度等,加大对保洁公司的监管力度,严格考核,奖惩兑现。

2、科学规划院内绿地,美化院内环境。

3、采取多种措施,加大管理力度,狠抓医院控烟工作,多途径进行“无烟医院”的宣传;增加院内禁烟标志;增加公共场所的保洁人员,随时清扫烟头,制止吸烟现象。

4、加强对医院各类车辆停放的管理。现场设专人管理,随时进行疏导,保证院内各类车辆停放有序。

5、加强对医疗废弃物的`管理。健全医疗废物管理组织机构,完善规章制度和岗位职责,严格操作规程和应急方案以及废物、污水处理的检查细则、污水处理排放标准和检验周期。

(四)加强党风廉政建设,巩固创建成果。

加强党风廉政教育,增强党员干部的廉洁自律意识,提高严格执行党纪政纪的自觉性,同时教育职工自觉遵纪守法,营造和维护团结稳定的政治环境和正常的工作秩序,促进文明单位创建工作的顺利开展。

(五)内强素质,外塑形象,深入开展文明单位创建活动。

1、充分彰显公立医院公益性,组织开展扶危济困、卫生支农、支边、援外等文明共建工作,全面提高基层医疗服务机构的服务能力和水平。

2、组织适龄健康员工无偿献血活动。

(六)加强职业道德教育,提高全员思想道德素质。

1、紧密结合医院实际,不断改进教育方法,丰富教育内容,增强教育的针对性、时效性和系统性。坚持以正面教育为主,重视运用反面典型进行警示教育,加强职业道德建设;以开展创建文明单位活动为契机,在全院范围内进行文明常识、文明用语教育,使职工重点掌握社会主义核心价值观、《徐州市民守则》、《公民基本道德规范》以及新江苏精神、新时期徐州精神等内容,增强创建的责任感和自觉性;积极培养和选树典型,在院开展典型培树主题活动,培养出自己的、具有一定影响力的先进典型,发挥他们的示范带动作用;同时积极参加国家级、省级、市级青年文明号评选活动、城乡结对活动,开展市“双争活动”、“文明示范岗”、“五一”劳动奖章、院青年岗位能手、市以及院先进党支部、优秀党员、先进集体、先进工作者等评选活动。通过评先,表彰先进、树立典型,弘扬正气,全面推进文明单位的创建和职工整体素质的提高。

2、利用道德讲堂,弘扬传统文化。从“爱、敬、诚、善”入手,倡导积极健康、和谐向上的文化环境和价值观念,加强社会主义核心价值观的宣传教育,培养道德情操。

3、经常性地开展职工足球赛、扑克牌赛、趣味运动会等,积极组织职工文艺演出、有奖征文活动、职工摄影书画展等多种活动,以丰富职工的业余文化生活。

4、坚持不懈抓好全院职工的普法教育工作,将普法教育纳入职工政治学习范畴,做到有计划、有组织、有落实,坚持通过书面考试的形式检验职工对法律、法规知识的学习效果。

5、继续抓紧抓好全院计划生育工作。确保医院计划生育工作的各项指标达到市标准。

(七)认真自查自评,做好徐州文明单位在线及各类创建资料工作。

创建无烟学校总结

在近期创建无烟学校的工作中,我校取得了较为显著的成果。校园环境得到极大改善,校园风气有明显提升。学工处主要做了以下几项工作:

1、通知本部门所有人员禁止在校园内任何地方吸烟,违者按学校规定处理。

2、清除办公室内及办公室四周所有烟头及烟渍。

3、重点检查各办公室及学校公共场所有无吸烟现象。

发现存在的问题:

1、外来人员有未经允许在校园内抽烟的现象。

2、学生有偷偷在厕所及其他场所抽烟的现象。

3、个别教学楼走廊内存在烟味。解决问题建议:

1、在全校范围内张贴“禁止吸烟”标志牌子。

2、无烟学校检查小组分时间段抽查学校的隐蔽场所,发现吸烟者及时处理。

3、有礼貌的劝止外来人员在校内吸烟。

创建无烟学校总结

控烟工作是利国、利民、利己的大事,中小学是开展青少年无吸烟教育的最好场所。我校领导高度重视,制定了一系列切实可行的控烟规章制度,开展全方位的、形式多样的控烟宣传及丰富多彩的控烟活动。近年来,我校的控烟工作取得了阶段性的成果,提高了我校师生对烟草危害的进一步认识,全校师生养成了自觉抵制烟草危害、校园内不吸烟的良好习惯,营造了良好的育人环境,促进了师生身心的健康发展,为我校创建“无烟学校”打下了良好的基础。现把具体工作汇报如下:

我国吸烟历史悠久,近年来吸烟人群呈不断上升的趋势,尤其是一些青少年也先后加入了烟民行列,吸烟危害人体健康,它不但严重影响国民的素质,造成环境污染,而且影响综合国力的提高。因此,我校领导非常重视对师生进行反吸烟教育,将控烟教育与德育教育、校风校纪相结合,将控制吸烟工作纳入学校工作计划,并把各项控烟工作落到实处。我校成立了控烟领导小组,由崔桂根校长担任组长,全面主抓控烟工作。下设控烟工作办公室、控烟工作宣教活动组、控烟工作巡视督导组。各项工作分工协作、责任到人,有力地推动了我校的控烟工作、卫生工作以及精神文明建设工作。

具体安排如下:

如皋市江安镇黄岱小学控烟工作领导小组

组长:崔桂根

副组长:徐留军陈春建

成员:丁晓兵宗序华张建文

如皋市江安镇黄岱小学控烟工作办公室

主任:石建海

组员:周红建丁玲玲赵海龙

如皋市江安镇黄岱小学控烟工作宣教活动组

组长:李红祥

组员:黄继军张永峰陆兴兰

如皋市江安镇黄岱小学控烟工作巡视督导组

组长:石明星

组员:黄卫华严建才黄小燕

(1)建章立制,奖罚分明

建立起一整套行之有效的规章制度,是规范师生行为、确保学校控烟工作落到实处的重要基础。我校严格按照有关规定,结合我校实际情况,制定了一系列控烟制度,如《黄岱小学控制吸烟规章制度》、《黄岱小学日常行为规范管理制度》、《黄岱小学教职工评优办法》、《黄岱小学学生行为规范评比方案》、《黄岱小学“三好学生”、“十佳学习标兵”评选条件》等,并将“遵守学校控制吸烟规章”作为教职工评优评先和学生评“三好”、“十佳学习标兵”的一项重要指标。对教职工第一次违反者采取教育的手段,对多次屡犯者,绩效奖金降等发放,评优评先一票否决;对学生第一次违反者采取教育的手段,对多次屡犯者,则联系家长进行教育,同时在“三好生”评选、“文明学生”评选时一票否决。这些规定奖罚分明,有力地约束了师生吸烟的不良行为,地面无一烟蒂,学校成了“无烟区”。

(2)领导垂范,以身作则

身教重于言教,尤其在学校控烟工作的问题上,领导的带头作用是一般人无法代替的。我校作出了关于大小会议禁止吸烟的有关规定,从我做起,从行政做起,从级科组长做起,自觉控烟、禁烟,对外来来访人员谢绝敬烟,做到办公室不抽烟,领导干部不配烟,并在会议上经常反复宣传。由于领导以身作则,影响带动了其他人员自觉控烟;由于教师为人师表,不吸烟,所以学生也无吸烟的现象,全校形成了一个上下齐心、全方位控烟的大环境。

在实践中,我们深刻体会到,开展形式多样的禁烟活动是确保禁烟工作落到实处的重要途径。我校的做法是:

1、开展控烟宣传活动

年初,学校召开全校师生控烟动员大会,明确提出争创“无烟学校”的目标,全校师生积极响应号召。利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、禁烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。为了营造控烟氛围、掀起控烟宣传高潮,我校以舆论为引导,多渠道进行宣传:我校“小螺号广播站”、宣传栏、板报均开辟健康之友栏目,成为宣传控烟的坚强宣传阵地;学校向教职工、学生和家长经常举行宣传吸烟危害健康的教育活动;定期召开控制吸烟的座谈会、经验交流会、健教控烟培训;教学过程中,各科教师均能将“吸烟危害健康”的知识有机地融入到自己的教学内容中。学校在各科室、走廊等公共场所张贴醒目的禁烟标语、禁烟标志,形成禁烟控烟的大环境。

以人为本,多渠道的宣传教育,使控烟知识深入人心,我校所有师生都知晓“吸烟可导致心脑血管疾病、呼吸系统疾病和癌症”的科学知识,养成自觉控烟的良好习惯。

2、开展控烟主题签名活动

每年的5月31日是“世界无烟日”,我校全体师生举行了“远离烟草,健康人生”的主题签名活动,校长带头宣誓、签名,对控烟工作起到了模范和表率作用,收到了很好的效果。学校德育处和少先队大队部发出了倡议书,让学生将倡议书带回家给自己的家长及亲朋好友,劝阻他们不吸烟。

3、举办控烟健康教育知识讲座

我校的健康指导教师做到每季度一次向全体师生作控烟知识讲座。健康指导教师就目前烟草的流行趋势、吸烟的危害、烟草依赖及行为干预,以及戒烟知识与技巧进行了主题讲座。通过学习,全校师生对控烟知识有了进一步的提高。

4、开展“给家长一封劝烟信”的活动

家长对孩子的影响很重要。我校针对一部分家长吸烟的问题,将学校教育与家庭教育相结合,开展“给家长一封劝烟信”的征文活动,并邀请家长参加“给家长劝烟”的主题队会,让家长在亲子活动中受到教育而戒烟。家长参加活动后感慨地说:“为了孩子,我一定要戒烟”。

5、开发校本课程

控烟工作将是我校的一项长期的工作,在开发学校的校本课程中,我校将控烟工作纳入了校本课程,并要求班主任定期对学生指导教育,要求学科教师能把控烟、禁烟的宣传工作有机地与学科教学结合。自创建工作以来,我校无一例因吸引而导致疾病的案例。

6、公共场所禁止吸烟

学校的教室、实验室、图书馆、电化教室、会议室、办公室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,学校无吸烟区,不设烟具,进入校门一律不得吸烟,包括外来来访人员。

青少年是国家和民族的希望。在全球关注烟草对人类危害的浪潮中,教育青少年取帝烟草,促进身心健康成长,阻断烟民后续队伍,是提高中华民族素质的百年大计,我校将进一步做好控烟工作,为后代的健康成长而努力!

创建无烟学校倡议书

各位教职员工:

"吸烟有害健康"已日益成为人们的共识。据世界卫生组织报告:全世界每年因吸烟造成的死亡人数达1000万,中国每年因吸烟死亡人数已达到200万。现在20岁以下的青少年人群中,大约有2亿吸烟者,而其中至少有5000万人将最终死于与吸烟有关的疾病。一个每天吸15到20支香烟的人,其易患肺癌,口腔癌或喉癌致死的机率,要比不吸烟的人大14倍;其易患食道癌致死的机率比不吸烟的人要大4倍;死于膀胱癌的机率要大两倍;死于心脏病的机率也要大两倍。

学校是青少年聚集场所,是传播文明塑造人格,培养祖国接班人的场所。贯彻《公共场所禁止吸烟暂行规定》,响应市爱国卫生运动委员会关于开展创建无烟学校的通知精神,营造良好健康环境,保护学生健康,教育培养学生不吸烟,不仅有益于学生身心健康的发展,而且对民族体质的增强和整体人群健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的战略意义。

我校是一所农村乡镇中学,教师中吸烟者占据一定比例,有部分教师对自己缺乏约束力,夹着香烟走进教室,给学生、家长带来了一定负面影响,还有少数教师烟头随手乱扔,影响了校园环境。为了我们的健康和长寿,为了无愧于"人类灵魂工程师"的称号,为了多一份对学生身心健康的感染和熏陶,我们现面向全体吸烟的教职员工发出如下倡议:

1、在学校工作期间尽量控制吸烟(不吸烟或少吸烟)。

2、不在校园内吸游烟(吸烟者夹着烟在校园内边走边吸)。

3、不在教室、课堂内吸烟。

4、不在校园内乱扔烟头(吸烟者要自备封闭式小烟筒,并随身携带,定期清理)。

全体教职员工们,为了学校精神文明建设的今天和明天,让我们凭借良知和毅力,自觉地投身到本次活动中去吧!让我们共同努力,争创无烟学校,把"无烟校园,清新一片"作为学校控烟的目标,劝止吸烟,努力戒烟,使我校成为名副其实的无烟学校。

倡议人:

时间:x年xx月xx日。

创建无烟学校倡议书

各位教职员工:

“吸烟有害健康”已日益成为人们的共识。据世界卫生组织报告:全世界每年因吸烟造成的死亡人数达1000万,中国每年因吸烟死亡人数已达到200万。现在20岁以下的青少年人群中,大约有2亿吸烟者,而其中至少有5000万人将最终死于与吸烟有关的疾病。一个每天吸15到20支香烟的人,其易患肺癌,口腔癌或喉癌致死的机率,要比不吸烟的人大14倍;其易患食道癌致死的机率比不吸烟的人要大4倍;死于膀胱癌的机率要大两倍;死于心脏病的机率也要大两倍。

学校是青少年聚集场所,是传播文明塑造人格,培养祖国接班人的场所。贯彻《公共场所禁止吸烟暂行规定》,响应市爱国卫生运动委员会关于开展创建无烟学校的通知精神,营造良好健康环境,保护学生健康,教育培养学生不吸烟,不仅有益于学生身心健康的发展,而且对民族体质的增强和整体人群健康水平的提高以及社会良好风尚的建立都具有深远的战略意义。

我校是一所农村乡镇中学,教师中吸烟者占据一定比例,有部分教师对自己缺乏约束力,夹着香烟走进教室,给学生、家长带来了一定负面影响,还有少数教师烟头随手乱扔,影响了校园环境。为了我们的健康和长寿,为了无愧于“人类灵魂工程师”的称号,为了多一份对学生身心健康的感染和熏陶,我们现面向全体吸烟的教职员工发出如下倡议:

1、在学校工作期间尽量控制吸烟(不吸烟或少吸烟)。

2、不在校园内吸游烟(吸烟者夹着烟在校园内边走边吸)。

3、不在教室、课堂内吸烟。

4、不在校园内乱扔烟头(吸烟者要自备封闭式小烟筒,并随身携带,定期清理)。

全体教职员工们,为了学校精神文明建设的今天和明天,让我们凭借良知和毅力,自觉地投身到本次活动中去吧!让我们共同努力,争创无烟学校,把“无烟校园,清新一片”作为学校控烟的目标,劝止吸烟,努力戒烟,使我校成为名副其实的无烟学校。

倡议人:

时间:__年____月____日。

创建无烟学校总结

吸烟是危害人类健康的重要因素之一。20xx年,随着昆明市创建国家卫生城市工作的不断深入,人们对吸烟的危害有了更深的认识,对健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在贯彻落实上级文件精神的同时,采取人性管理和刚性制度相结合的办法,营造无烟环境,树立健康理念,使部分吸烟的教职工尽早摆脱烟害,围绕无烟学校的标准开展了一系列活动,取得了较好成效,现将创建“无烟学校”工作总结如下:

成立创建“无烟学校”活动领导组织和工作机构,制定本单位创建“无烟学校”工作计划,校长担任组长,书记和副校长任副组长,由处室主任、年级组长、班主任等同志任组员。领导小组下设工作小组,由办公室负责协调校办、总务、学工各处的工作,各处室明确各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好疏导工作,保证创建活动有序保质开展。

我校在学校的门口、教学楼、走廊、实验室、会议室、教室办公室、图书馆等都有明显禁烟标示。在校门口处也有“禁止吸烟”的警示语。从而让外来人员都能自觉遵守。学校还设有控烟监督员和巡视员。年级组长、值周教师、学校领导都不定时巡查校园内控烟情况,对学校和外来吸烟者进行主动的劝阻。

此外,学校还充分利用健康教育课、班队活动、主题班会、板报、广播等多种形式,对师生开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师生的控烟知识,培养师生不吸烟行为的好习惯,增强师生自我保健意识和能力。同时,学校还利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。

学校领导带头控烟,我校上至校长,下至普通教职员工,自开展控烟活动以来,原来有吸烟习惯的男教师,现在基本都做到了在公共场所不吸烟。学校积极倡导无烟学校,全体教职工和全体学生共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了师生员工的控烟责任感,增强了控烟能力。

在实践中,我们深刻体会到,开展形式多样的禁烟活动是确保禁烟工作落到实处的重要途径。我校的做法是:

(1)开展控烟宣传活动

学校领导在升旗仪式上和教职工大会上号召全校师生积极参与控烟活动中来。为了营造控烟氛围、掀起控烟宣传高潮,我校以舆论为引导,多渠道进行宣传。教学过程中,各科教师均能将"吸烟危害健康"的知识有机地融入到自己的教学内容中。学校在各科室、走廊等公共场所张贴醒目的禁烟标语、禁烟标志,形成禁烟控烟的大环境。

以人为本,多渠道的宣传教育,使控烟知识深入人心,我校100%的教师和99%的学生知晓“吸烟可导致心脑血管疾病、呼吸系统疾病和癌症”的科学知识,养成自觉控烟的良好习惯。

(2)开展控烟主题签名活动

今年11月19日我校全体师生举行了“远离香烟,珍爱生命,构建绿色校园”的主题签名活动,校长带头宣誓、签名,对控烟工作起到了模范和表率作用,收到了很好的效果。

(3)举办控烟健康教育知识讲座

通过国旗下讲话让全校师生了解吸烟的严重危害,使全校师生对控烟知识有了进一步的提高。

(4)开展丰富多彩的文体活动

为了增强教职工中吸烟者的戒烟决心,学校开展各种活动,如教职工运动会、社团活动、文体活动等,丰富了全校教职工的业余生活,从而推进我校控烟活动的进一步开展。

控烟工作是一个系统工程,是一项长期艰巨的任务,不吸烟者可能会加入吸烟者行列,已戒烟者仍有再度吸烟的可能。今后我校的禁烟控烟工作将向“防复吸,防反弹,防新增”的目标转换,争取早日把我校建设成为“无烟学校”。提高全体师生的身体素质,进一步做好控烟工作,为后代的健康成长而努力!

创建无烟卫生院工作计划

建设学习型医院,深入学习党的十八大精神和社会主义核心价值观,开展理想信念教育。制定医院社会主义核心价值体系教育计划、落实教育培训和考核措施、丰富学习渠道,完善医院网站培训内容,利用网络、手机短信激发职工自主学习的热情。形成有利于学习研究和贯彻落实科学发展观的政策导向、舆论导向、用人导向和体制机制。

注重提高领导班子和干部政治素质和整体综合能力,努力提高医院科学发展的能力与水平。开展两期中层干部培训班和mph核心课程培训班。开展学习型班组创建活动,组织职工参加专题培训班,举办两次形势报告会,开展班组学习讨论,用“十八大”精神引领职工行为,为落实医改实施新任务、推进医院建设发展新目标凝心聚力。

(二)优化就医环境流程,提高患者满意度。

以每月精神文明检查、讲评、反馈、整改工作,“三五”集中行动评比工作,患者满意度调查问卷,加大院外监督员督查和出院病人随访监查力度为抓手,将文明单位创建工作制度化、常态化管理。完善精神文明建设三级工作责任制,继续保持较高的患者满意度。通过患者的投诉信访内容、院内满意度测评反馈、行政管理巡视反馈等渠道,结合医务社工、志愿者、院外行风监督员等监督力量,对医院服务流程中的缺陷提出优化建议,推动医院服务流程的持续改进。继续推进预约诊疗、临床路径管理、优质护理、门诊一站式服务、整合门诊、日间医疗等服务模式。

(三)创新关爱患者举措,改善患者就医体验。

贯彻落实市卫生局推广的“关爱患者,从细节做起”举措,结合“三好一满意”活动要求和医院实际情况,在温馨环境、志愿服务、便民服务、隐私保护、温馨检查、温馨提醒、情绪安抚、医患沟通、出院服务、健康教育等方面由相关职能部门牵头落实。成立患者体验相关专职部门,积极开展患者在院便捷服务:电子屏、短信预告提醒患者适时就诊;加强患者就医时的隐私保护;检查检验增加温馨措施;在南部门诊开设患者健康教育角;地下室开发服务患者与家属的便民设施。探索患者出院后延伸服务措施:提供分时段出院结账服务;网络、电话、信函随访与门诊随访相结合等医疗服务。组织医务社工、院内外志愿者为患者提供优质志愿服务。

(四)拓展医患沟通渠道,构建和谐医患关系。

通过病区医患沟通板、定期开展出院患者回访沙龙,公休座谈会,护士长倾听日、病区主任接待日,院长接待日和医院网站院长书记信箱等方式完善医患沟通制度,及时了解患者需求和心理变化;医护人员与患者交流注意情绪疏导;向患者免费发放门诊、住院就诊指南;向出院病人提供“联系卡”;继续办好“市一健康大讲堂”,努力构建和谐医患关系。

(五)增强职工凝聚力,激励员工爱岗敬业。

以年度院长奖、先进集体、个人,每季度文明班组和文明岗,每月之星等评比活动为抓手,结合建院150周年庆祝活动,开展贯穿全年的市一医院员工文化节,增强员工的归属感、荣誉感和认同感。组织职工开展“我爱我院”的读书征文活动,开展“我以市一为荣,市一以我为荣”演讲比赛;举办市一医院(集团)第八届职工运动会,丰富职工文体生活;精心打造职工文化品牌—市一医院集团职工广场文艺汇演,年内举办1-2次文艺汇演;开展“优秀职代表”、“优秀提案“的评选活动,引导职工积极参与和关心医院的民主管理建设;设立两周一次的工会主席接待日,及时了解职工群众工作、思想、生活上的困难,为职工群众排忧解难;以工会班组为主体,开展阶段性主题讨论;开展职工文化沙龙活动-八角亭之约。

(六)倡导诚信服务,深化医德医风建设。

倡导诚信服务,完善失信惩戒机制和医务人员职业道德档案,将职业道德培训纳入医务人员继续教育内容,与执业注册、岗位聘用、职称晋升等挂钩。开展廉政文化进医院主题活动,结合虹口中学改扩建工程开展“创双优”活动,通过院报、网络、大屏幕等。

年创建无烟单位工作计划

活动方案。

贯彻执行“公共场所禁止吸烟的有关规定”才能更好地为职工创造良好的无吸烟环境倡导健康、文明的生活方式制定好计划以助各项工作的顺利有序地开展。下面是本站小编带来关于20xx年创建无烟单位。

的内容,希望能让大家有所收获!

一、工作目标。

(一)成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本单位发展规划;

组长:李志伟全面负责创建工作。

副组长:董俊红负责协调创建工作。

成员:侯伟、康文霞、江卫、谭立千、黄建军、廖新亮、苗伟、王莉。

(二)建立健全控烟考评奖惩制度;

(三)所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟;

(四)各所室设有控烟监督员;

(五)开展多种形式的控烟宣传和教育;

(六)明确规定全院职工负有劝阻吸烟的责任和义务;

(七)鼓励和帮助吸烟职工戒烟。

二、实施步骤。

按照上级要求,结合我单位实际,创建活动共分三个阶段进行:

第一阶段:(20xx年12月)为宣传动员阶段。我院成立工作机构,制定方案,部署工作任务,大力营造出创建氛围。积极开展吸烟有害健康教育,增强全院干部职工的自我保健意识和控烟自觉性,提高职工的控烟自觉性和控烟能力。

第二阶段:(20xx年1月初—2月底)为创建实施阶段。全院落实专人管理控烟工作组织开展“无烟办公室”创建活动。建章立制规范管理,切实保障控烟工作取得实效。

第三阶段:(20xx年3月)自查整改阶段。对照创建标准进行自我检查,整改问题,巩固成果建立长效机制,完善档案资料。

三、具体工作内容及措施。

(一)加强领导完善管理制度。

加强对我院控烟工作的领导,按照《无烟单位考核评分标准表》,制定和完善一系列管理措施,建立并实行目标责任管理,做到单位、所室禁烟工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人承担,围绕创建无烟单位,营造控烟、健康、文明的良好社会环境,高标准、严要求,反复对本所室禁烟工作进行检查整改,力争使本单位禁烟工作走上自觉化、规范化、长期化管理轨道,确保如期实现无烟单位创建。

(二)积极开展禁烟培训,加强禁烟工作宣传。

通过发放禁烟宣传资料、开展禁烟知识讲座、控烟知识培训等形式,对职工的吸烟与被动吸烟情况、认知程度以及对推行无烟单位的态度等进行调查评估,落实无烟措施,积极开展控烟健康教育,鼓励吸烟的职工戒烟,降低职工吸烟率。加强培训,使职工掌握控烟知识、方法和技巧,并将“吸烟危害健康”的知识融入到日常工作中。大力宣传《烟草控制框架公约》,号召广大职工支持履约。

(三)结合自身实际,指定禁烟巡查员,加强巡查。

建立健全无烟政策以及配套的奖惩制度、考核制度,设立控烟监督员或检查员,定期巡视无烟措施实施后的禁烟情况,如发现有违反规定者,及时劝阻并提出处理意见;如遇来访者吸烟,礼貌劝阻。

通过“无烟单位”的创建活动,各所室全面禁烟,并有明显的禁烟标识;对全体职工开展形式多样的控烟宣传和教育,吸烟职工应主动减少吸烟或戒烟;全体职工掌握控烟知识、方法和技巧,并将“吸烟危害健康”的知识融入到工作中;单位领导带头戒烟;所有办公室、会议室、大厅等场所不设烟具;来客不设招待烟,职工彼此不敬烟;采取多种方法帮助吸烟职工戒烟;设立专、兼职控烟巡视监督人员,发现吸烟者及时劝阻,不听劝阻者,予以处罚,并扣除责任制相应分值;清除在禁止吸烟场所内的吸烟工具和附有烟草广告的标志和物品。

四、工作要求。

(一)提高认识,加强宣传。要充分利用“世界无烟日”“健康课堂”等形式,加强禁烟宣传,强化禁烟知识培训,使干部职工积极行动起来,为实现无烟单位创建做出积极贡献。

(二)明确目标,狠抓落实。各所室要把禁烟工作纳入今年工作重点内容,实行目标责任管理。严格按照《无烟单位考核评分标准表》,坚持对工作落实情况进行督导检查,确保本单位创建成功。

(三)落实考评奖惩制度。对本单位在禁烟工作中成绩突出的所室或个人,给予表彰及奖励;对问题较多的所室或多次违反禁烟规定的人员,给予通报批评。

一、指导思想。

以市创建国家级卫生城市为契机,结合世界无烟日主题,积极响应“创建无烟环境,构建和谐社会”的号召,完善活动措施,加强师生健康知识教育和控烟舆论宣传,进一步提高广大师生对吸烟危害的认识,积极主动参与控烟、戒烟活动,努力营造无烟、清洁、健康、和谐的育人环境。

二、健全制度,明确职责。

中心成立控烟领导小组,建立健全网络组织,由控烟领导小组具体制定计划组织实施。建立严格的禁烟。

规章制度。

并责成专人负责不定期的巡视、检查。

1、领导小组成员如下:

组长:蔡小安。

副组长:陈旭。

组员:郑庆云、王拥军、寇玉芬、冯立新、王富波、白璐。

2、职责分工:

(1)组长:全面负责,协调各部门工作。

(2)副组长:负责控烟工作的宣传和检查指导。

(3)综合办公室:负责控烟工作活动方案的策划、规章制度的制定以及宣传,负责禁烟标志的张贴。

(4)教务办:负责将控烟知识有机纳入各专业教学之中。

(5)中心工会:开展“无烟办公室”创建活动及戒烟积极分子评选活动。

(6)学生管理部:利用各种宣传工具进行控烟宣传,组织禁烟活动;重点巡视宿舍、教室及校园其他场所学生的吸烟行为和有效教育。

(7)各班主任:收集有关吸烟有害健康的各类资料,上好健康教育课,定期出版专题宣传板报。

3、控烟检查责任分区:

(1)公共场所、教室、实训室:班主任、学生管理部;

(2)宿舍:宿管员;

(3)办公室:工会。

(要求:有关科室必须随时进行检查,并做好记录,学生检查记录统一交学生管理部,教职工检查记录统一交工会,结果要及时公布。)。

三、实施步骤。

第一阶段:(20xx年3月1日—3月30日)宣传教育阶段。

充分利用学校网站、健康教育课、主题班会、板报、宣传栏等形式,对学生开展吸烟有害健康、危害公共环境的安全宣传教育,培养学生良好的行为习惯,增强学生的自我保健意识和文明行为风范,积极参加创建绿色校园活动。

建章立制,制定《禁烟制度》并张贴宣传;在办公室、实验室、会议室、教室等共场所设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志。

利用各种会议,在学生和教职工中开展控烟、戒烟、禁烟教育,使控烟、戒烟成为师生的自觉行动。

第二阶段:(20xx年4月1日—20xx年7月31日)创建实施阶段。

中心党支部、工会负责监督、管理控烟工作,开展“无烟班级”、“无烟办公室”创建活动,规范管理。中心领导要以身作则,发挥先锋模范带头作用,远离烟草;控烟领导小组负责监督学校教职员工禁烟情况;班主任负责管理教育学生,确保禁烟工作保质达标。

第三阶段:(20xx年8月1日—8月31日)自查总结阶段。

对创建活动进行全面自评总结,查找问题,巩固成果,向市区爱卫办申报验收。

1、每个教职工要做到不在无烟区、无烟室吸烟,并主动劝阻其他吸烟人员。

2、控烟领导小组负责对全校教职员工进行检查。检查分定期检查、随机检查、日常督查。对不遵守禁烟规定的科室及相关人员提出劝阻,并认真作好记录。

3、建立相应的奖励机制,将禁烟情况列为文明科室和文明班级的评选参考标准之一。

五、具体要求。

1、提高认识,加强领导。教职工在单位努力做到不吸烟,吸烟者积极戒烟;接待校外来访者一般不准备香烟,也不接受敬烟。

2、各科室实行控烟责任制,各负责人要对本科室控烟工作负总责。

3、各办公场所(含教室、宿舍、实习实训室、会议室)等公共场所要贴有明显的禁烟标志。

4、将禁烟活动与文明科室、文明班级、先进个人等评比相挂钩。

5、各科室要根据禁烟指导思想,组织相应的禁烟宣传教育活动,并将禁烟活动长期坚持下去。

一、指导思想。

通过创建无烟单位,使广大师生充分了解烟草烟雾的危害,将控烟戒烟作为他们的自觉行动,真正做到远离烟草,从我做起,引领健康,人人参与。

二、目标任务。

学校职工吸烟率明显下降,成功创建成无烟学校。

三、时间安排。

20xx年5月成立领导小组,制定创建计划。

20xx年6月至10月县爱卫办组织有关人员对创建单位进行暗访和督查,发现问题,及时提出整改意见。

20xx年11月县爱卫办组织有关人员对创建工作进行检查和评估,达到标准的上报市爱卫办。

20xx年11月迎接市爱卫办考核验收。

20xx年12月对创建工作进行总结,好的单位进行表扬和奖励,差的单位进行通报批评。

四、工作标准。

1、在校园醒目位置张贴禁烟标准,校园内教室、办公室、会议室、操场等均为禁烟场所,禁止吸烟,谢绝敬烟,不摆放烟具,校园内不设吸烟区。

2、利用政治学习、班会等形式向教职工和学生进行控烟戒烟教育,使控烟戒烟成为教职工的自觉行动。

3、所有教职工在校园内禁止吸烟,发现外来人员在校园内吸烟的要坚决制止。

4、要利用家长会向学生家长宣传吸烟有害健康,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟,采取小手拉大手,形成控烟戒烟的社会氛围。

5、校园内实行部门、班级控烟目标责任制,划分不同区域,责任到班到人,学校控烟领导小组要定期检查评比,将控烟工作列入评先评优考核。

创建无烟学校倡议书

亲爱的同学们:

为树立、展现我校学生良好的精神面貌,提高同学们对吸烟和二手烟所造成危害的认识,营造无烟、清洁、健康的生活、学习和公共环境,我们特向同学们发出“珍爱生命,绿色呼吸,共创无烟校园”倡议书,倡议大家共同营造一个无烟绿色校园。

众所周知,吸烟有害健康。烟草危害是当今世界最严重的公共卫生问题之一,据世界卫生组织报告:全世界目前有烟民约13亿人全球每年有500万左右的人死于与吸烟相关的疾病;中国每天有20____人因吸烟而死亡,也就是说每年近100万人死于由吸烟引起的疾病;而且我国烟民的数量正以每年2.1%的速率增长,如果按目前的状况持续下去,到20____年中国每年因吸烟而导致死亡的人数将高达200万;同时全世界有近五分之一的火灾都是由吸烟引起的,这样的数字令人触目惊心!

亲爱的同学们,你们正处在身体发育的定形阶段,比成年人更容易吸收有毒物质,副作用也更大。绝不能轻易让烟雾来吞噬你们的脑细胞、影响正常的生长发育。医学实验证明,大量吸烟会影响到人体的所有器官和细胞组织,导致各种疾病的产生,如慢性气管炎、肺气肿和肺癌等。

从另一方面讲,不吸烟不仅有益于健康,也是一种高尚公共卫生道德的体现。21世纪应该是一个文明健康的世纪,我们要为其创造一个洁净健康的环境。为了提高社会公德意识,养成良好的生活卫生习惯,最大限度地减少吸烟造成的危害,保障人民身体健康,为了提高校园文明程度,努力争创文明校园、绿色校园,我们倡议:

二、自觉拒绝烟草,远离烟草危害。牢固树立吸烟危害自己及他人健康的理念。

三、教室、图书馆、餐厅、宿舍以及运动场等公共场所禁止吸烟。全面营造无烟校园。

四、积极参与创建无烟校园宣传活动,广泛宣传吸烟有害健康的卫生知识,自觉遵守公共场所禁止吸烟的规定,主动带头不吸烟,并劝阻他人不吸烟。

同学们:“禁止吸烟,控制烟害”是现代文明的体现;远离香烟、拒绝烟草是我们共同的心声,更应是我们的行动。让我们一起努力,努力为自己和他人营造一个更好的生活环境;让我们一起努力,为创建无烟校园、绿色文明校园贡献出我们的力量!

倡议人:

时间:__年____月____日。

相关范文推荐

猜您喜欢
热门推荐