最新参加培训后的心得体会(汇总20篇)

时间:2023-12-22 09:46:01 作者:紫薇儿

通过这次培训,我对自己的专业水平和能力有了更全面的认知。培训心得体会是我们对接受培训过程中所获得的知识和经验进行总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考。我想我们需要写一份培训心得体会了吧?那么我们该如何写一篇较为完美的培训心得体会呢?以下是小编为大家收集的培训心得体会范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

参加培训后的心得体会

参加培训是每个职场人士不可或缺的一部分,无论是为了提升自身素质、扩大人脉圈,还是适应职业发展的需要,参加培训都是非常有必要的。在过去的一段时间里,我有幸参加了一场由知名企业举办的职业技能培训,这次培训给我留下了深刻的印象,让我收获良多。

首先,通过这次培训,我深刻认识到了不断学习和提升的重要性。只有不断地学习新知识、掌握新技能,我们才能够跟上时代的节奏,适应职场的变化。培训课程中的各种实操部分,让我进一步了解行业的最新动态和发展趋势,同时也明白了自己现阶段所欠缺的知识和技能。这让我深感到,在一个技术不断更新、行业竞争异常激烈的时代,不进则退。只有通过不断学习和提升,才能够在职场中处于主动地位,找到更好的发展机会。

其次,这次培训还让我明白到了个人与团队的协作的重要性。在课程中,我们经常需要合作完成各种任务和项目,这让我与其他同学们建立了深厚的友谊和合作关系。在小组讨论和项目实施中,每个人的才智得以发挥,不同的思维碰撞出更加丰富的创意。而在团队合作中面临的挑战和问题也让我意识到,在职场中,一个人的力量是有限的,只有通过团队的智慧和合作,才能够更好地完成任务并提升整个团队的绩效。

另外,这次培训还让我明白到了自我激励和目标管理的重要性。在学习的过程中,我们会遇到各种各样的困难和挫折,只有保持积极向上的心态,才能够克服这些困难并取得进步。在培训中,我通过与其他同学切磋和交流,发现自己在某些方面还存在不足之处,并制定了相应的改进计划。通过不断地给自己设定目标和督促自己去实现,我意识到了自我激励和目标管理的重要性,它们能够帮助我们在职场中持续前行,实现更大的突破。

最后,在这次培训中,我也发现了自己在沟通与表达方面的不足。在与其他同学的互动交流中,我意识到自己有时候表达不够清晰,沟通上也存在一定的障碍。因此,我在课程结束后,针对这个问题,主动与其他同学进行了沟通,并请教了一些经验丰富的老师和企业领导。他们给我提供了一些建议和技巧,帮助我提高我的沟通和表达能力。通过这次培训,我认识到沟通和表达是职场中非常重要的能力,只有不断地加以提升,才能够更好地与他人合作,推进工作的顺利进行。

综上所述,参加这次培训给我留下了深刻的印象,让我受益匪浅。通过不断学习和提升,积极参与团队合作,有效激励自己并进行目标管理,以及注重沟通和表达能力的提升,我相信我能够在职场上取得更大的成就,并为个人的职业发展做出更好的规划和安排。这次培训不仅帮助我提升了自己的能力和素质,也让我认识到了个人与团队共同成长的重要性。我将继续保持学习的状态,不断完善自己,成为职场中的佼佼者。

参加培训后的心得体会模板

为进一步提高项目财务总监的综合素质和专业水平,加强财务人才队伍建设,满足公司及项目财务管理需要,公司组织安排了为期5天的第x期项目财务总监培训。

通过前3天的培训,深感此次培训的课程内容丰富,涵盖面广,从与世界一流财务管理体系的对标到公司财务转型升级,从公司的发展战略到标准化建设;既有对财务基础管理与工作要点的总体讲解,也有对资产管理和税务管理的专项讲解,还有以年报审计问题为导向的会计准则讲解以及财务人员廉洁纪律的教育课程。各位老师的授课也是视角独特、深入浅出、理论结合实际,使我受益良多。

一是要转变观念,随着时代的变迁,社会的发展,财务管理进入数字化时代,再不能局限于像账房先生一样只管收钱付款,唯有开拓视野、转变观念、加强学习、履职尽责,才能顺应时代发展,坚持以价值创造、战略协同、风险管控为核心,充分发挥预测、决策、控制三项财务管理职能,助推公司财务管理转型升级。

二是要夯实基础,“基础不牢地动山摇”,夯实基础工作是强化财务管理的基石,重点是职责到位、强化执行、寻找短板、弥补不足,提升管理能力,致力成为高素质的财务管理人才。

三是要廉洁自律,财务人员应“坚持底线,不踩红线”,把好价值观、廉洁观,要经得起诱惑,耐得住寂寞,遵纪守法,不去触犯规定和标准之外的事。无论何时都要兢兢业业,做好财务监督工作,守住风险的最后一道关口。

本次财务总监培训不仅为我们增加了知识储备,更为我们日后工作带来新的启示和思考。公司的发展要适应时代的发展,财务管理的转型升级更是势在必行,这就要求我们在履职尽责的同时,创新思维,以业绩为先,在实现自我价值同时,为公司创造更大的价值。

参加培训后的心得体会

按照市委统一安排部署,我有幸参加了全市纪检干部培训班。此次培训采用灵活的方式,在教学内容上的精心编排,课外活动上的周密部署,领导们的言传身教,无一不体现出市委对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。通过参加此次培训学习,我又一次感受到学习带来的快乐和遗憾。感到快乐,是因为学习让我们进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,宣传教育等方面的知识有了一定程度的提高;感到遗憾,学习的时间有限,要学的东西太多,此次培训班只是让我触摸到知识的边角。此次培训总的来说有以下几点体会:

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。

培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有效手段。当前是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。此次培训,市委的一些领导在百忙之中抽出时间给我们进行辅导,他们从不同角度分析了当前工作形势,对我们今后的工作提出了要求,使我感到启发很大,受益匪浅。通过培训班的学习、讨论,使我进一步认识到加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能完成上级交给的工作任务。下面我谈一谈在加强学习方面的心得体会:

1、将学习从被动向主动转变,克服学习上懒惰性。

由于工作事务繁杂,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上懒惰的表现,是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训,使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览,尽可能地获得各方面的.知识和信息,以适应工作的需要,特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。

2、从随意学习向系统学习转变,克服学习上的随意性。

当今社会发展日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就很可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。因此,必须在学习上结合本职工作,坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习,这样才能起到事半功倍的效果,达到学习和工作相互促进、相互提高的目的。

3、拓展眼界学识,完善知识结构。

此次学习不仅使我们感受到了集体的温暖,还使我自己的知识面得到了进一步拓宽。几位领导通过言传身教,深入浅出的给我们分析了我市十二五规划的总体目标,并列举事实进行培训。通过此次培训,让我充分认识到只有拓宽知识面,完善知识结构,才能使我们建立创新理念,跳出思维定势,拓展思维视角,改变自己传统的一些思维习惯,用新的创新思维方法创造性的开展工作,对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。

二、通过培训,使我感到了责任重大。

这次培训中,几位领导用生动的例子、幽默风趣的语言讲解了他们在工作的亲身经历和面对的事情,让我深刻地认识到,在这个终身学习的年代,必须坚持学习,勤于思考,不断充实自己。同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同志学习、交流,接受、学习新事物,培养自己的创新意识和创新能力。

强化团队精神,锻炼个人意志。

这次培训班虽然时间短,但是大家群策群力,献计献策,齐心协力,最终达到了预期目的。特别是在学习领导科学、提高领导干部决策和开拓创新等方面知识,使我拓展了思维,完善了自我,同时也使我深切地体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在极大地改变人们的生活方式,思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地圆满完成。

通过此次培训,使我的知识得到了进一步的丰富和充实,不仅使我提高了理论水平,找到了自身差距,明确了努力方向,更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考,工作中立足本职扎实工作,用不懈的努力来争取更大的进步。

初次参加培训后的心得体会

最近,我参加了一次新岗位的培训,这是我第一次参加这样的培训。我之前从未有过这样的经历,所以我对它感到非常兴奋。我参加这次培训的目的是学习新的技能和知识,以及将自己的能力提升到一个新的高度。我对未来的职业生涯有很高的期望,我认为这次培训可以帮助我在未来更好的发展。

段落二:培训内容感受。

这次的培训非常实用和互动性强,主要是关于如何在我的新岗位上做好工作。最后的小结让我印象深刻,它让我清楚了解如何把所学的转化为实际的行动。这次课程使我明白了我的优势和能力,并教会了我如何利用它们,并帮助我发现了自己需要进一步提高的方面。教练引导我们完成了各种各样的任务,例如模拟场景、团队合作等,这样不仅可以让我们在“尝试错误”,还可以在跟其他人互动时更好的学习。总而言之,培训内容很好地解释了我的新职位的基础知识,也塑造了我已经具备的技能。

这次培训对我来说非常有意义,我有很多的心得体会。首先,我认识到要成功,我们必须要有一个好的团队。正如我们所在的小组一样,我们彼此合作并欣赏彼此之间的不同。其次,我认识到只要你有一个目标,而且付出了努力,你就能达到你想要的目标。为了达到你的目标,你需要有信念、毅力和耐心,甚至当事情变得困难时,你需要保持积极的态度。最重要的是,我们必须持续不断地学习和进步,以便做好我们的工作和在生活中取得成功。

对我来说,这次培训的收获非常大。正如我所提到的,我了解到了自己的优势、弱点和成长潜力,这让我能够更好地面对未来的挑战。同时,这次培训也让我与其他人互动,并在其他人的经验和见解中汲取了灵感。我认识到我们必须要有开放的心态,以便从其他人身上学到东西。这次培训也让我大胆尝试新鲜事物,同时也给我带来了更多的自信心,确信自己可以应对未来的挑战。

段落五:结语。

总之,这次的培训体验非常积极和有意义。我认为我会受益于这次学习,并能将所学的知识应用于现实生活中。这次经历也让我更加了解自己,让我认识到自己的优势和潜能,并为之后的工作打下良好的基础。我会用所学的知识去推动自己的发展,为我未来的职业道路打造更坚实的基础。总的来说,这是一个非常有成就感和受益的经历。

初次参加培训后的心得体会

培训紧锣密鼓地进行着,我坐在座位上,听着演讲人的讲解和各位同事的发言,心里感觉得到有点焦虑和不适,因为这是我第一次参加这样的培训。但是,随着培训的深入,我的心情逐渐平静了下来,而我也从中收获到了很多宝贵的经验和知识。今天,我将分享一下我在初次参加培训后的心得体会。

第二段:理解”培训”意义的体验。

在参加这次培训之前,我一直以为“培训”就是一堆演讲人流水账般的讲解,而我会在那里听闻无从获取的信息和公告。但是,我在这次培训中理解到,培训不仅仅是传递知识和经验,同时也是我们能够学习到不同人文化背景和经验的机会。通过吸收不同人的知识和经验,我们可以提高我们的能力水平,同时也逐渐提高和扩大我们的人际交往能力。

第三段:鼓励和逼迫自己。

在培训中,我发现了一个潜在的坏习惯:我的不自觉的满足感一旦被触发,就会控制我的行动。当我遇到某些难题时,就会感到被趋利避害的无知所支配,从而阻碍我去尝试和完成它。然而,培训就是要挑战这种受到困难微不足道的无知所支配的行为,而让我们迎难而上去尝试,拓展我们的能力和意识。我们需要不断提高自己的理解和能力,以此来期待变得更好。

第四段:培训的意义和目的。

在这次培训中,通过传授帮助和培训需要的知识和经验,我们开启了不一样学习探险的世界,提高了自己的知识水平和能力素质,完成了提高个人和团队实践的目标和意义。在这个过程中,任何事情都要靠自己,提高自己的总体水平和完成没有完成过的目标。

第五段:总结及感想。

初次参加培训,我感到非常兴奋,也很感谢得到这次机会,能够学习到不只是知识和经验,还有对生活的理解和眼界的拓宽。在此,我强烈推荐每个人都参加一下不一样的企业培训,这是一次非常值得尝试和挑战的机会,同时也是一个不可多得的机会,从而为我们的未来开启了一扇新的大门。

参加培训后的心得体会模板

最近,我中心组织了一次安全知识教育培训,收获颇多。自觉得做好安全工作应做到以下几点:

大量事实证明,事故往往是由于员工的安全意识淡薄,安全思想麻痹造成的。可以说,员工在生产活动过程中出现的各种思想问题,是影响安全生产最基本、最重要、最直接的因素。针对我们机房值班人员要严格按照机房hse标准要求自己,树立“安全第一”的思想,每周我中心以讨论的形式组织一次安全知识培训,让每个人都发言,针对生产中存在的安全隐患做到及时整改。

针对我中心值班情况,必须坚持认真落实机房巡回检查制度、机房值班制度、机房交接班制度,每位员工要严格执行。每年春秋检工作,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。严格执行“两票三制”和“集团公司反违章六条禁令”,认真开展班组安全活动和设备异常分析,规范开展危险点分析和安全性评价工作,杜绝习惯性违章现象的发生,以保障安全生产的正常运行。

组织好员工的技能培训工作,不断提高员工的操作技能和职业素质;加强设备认知培训,让员工了解设备的基本原理和构造,增强其对操作规程的进一步理解;加强安全培训,让员工在通过不断的安全学习中进行反思,从中吸取经验教训,强化安全意识,增强责任感。

我们在工作中,一定要牢记安全,本着对自己负责也对他人负责的思想,坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人作斗争,“常怀责任之心,常行责任之事”,做安全生产明白人,认真遵守规章制度,严格执行操作规程,强化安全监督,不放过任何细节和小事。安全无小事,用我们认真的责任心来换取持续的安全无事故。

参加招聘培训后的心得体会

参加招聘培训已经成为了很多大学生的必修课,招聘培训可以让我们了解求职的规律,提高求职能力。近期我也参加了一次招聘培训,让我有了不一样的体验和感受。

第二段:培训内容。

这次招聘培训的主要内容是面试技巧,简历制作和职场礼仪等方面。其中最让我印象深刻的部分是关于如何做好面试准备以及如何准备好自己的职业规划。在培训中,我们通过讲解,演示和模拟面试等方式逐渐了解了这些方面的知识和技能,这对我们今后的求职路上一定有很大的帮助。

在培训过程中,我认为最重要的就是学习企业需要什么样的人才以及如何突出自己的优势。这不仅需要我们明确自己的优势,还需要我们在前期的准备中注重细节,例如,制作简历时的排版,准备自我介绍时的语气和身份仪表等方面。这些细节在整个面试中显得尤为重要。

第四段:对未来求职路的展望。

通过这次的招聘培训,我对未来自己的职业规划有了更清晰的认识和计划。我明确了自己的职业方向,并制定了更详细的求职计划,比如,在招聘企业的选择上更加注重自己的专业能力和兴趣爱好,注重个人品牌的建立等。这样的准备和规划将能更大程度地提高自己的求职成功率。

第五段:总结。

在这次招聘培训中,我学到了许多在学校里学不到的实用技能和求职经验。它让我明白了阳光服务网上所提及的“毕业不是终点,招聘只是起点”的道理,同时也让我在未来的求职路上更有信心。我相信,随着自己的不断努力和着力点的调整,会有更多的机会出现在未来的职业道路上。

参加通讯员培训后的心得体会

作为一名基层单位的通讯员和政工主管,怎样在平凡的工作岗位上搞好宣传报道工作,怎样提高自己的写作水平?笔者结合自己从事多年文字工作的经历谈一点宣传报道工作方面的一些体会和感受,为刚刚投入到这项工作中来的通讯员引引路,为企业宣传报道工作搭建一个交流探讨的平台。

首先要充分认识宣传报道工作的重要性,通讯员就是单位的喉舌,就是要将本单位所做的各项工作、所取得的成效进行广泛的宣传,使更多的人了解本单位,为单位树立良好的外部形象,赢得良好的声誉。企业通讯报道员都是兼职的,绝大多数没有文字功底和写作基础,不知怎么写,写哪些内容,一提起写宣传稿件就害怕,把宣传报道工作当作负担。事实上,新闻到处都有,平时在工作中,要做个有心人,要培养自己的新闻敏感性,多渠道获取素材。俗话说,勤能补拙,要努力培养自己的新闻敏感性和洞察力,掌握新闻写作的基本方法和技巧。一方面要利用业余时间多读书看报,多学习他人的写作技巧和方法,看看人家是从哪里入手,从哪个方面寻找切入点,不断总结摸索,提高自己的写作水平。另一方面坚持学习公司领导讲话精神,各种文件通知及集团、股份、公司的报纸报刊,充分领会精神实质,把握形势要求,明确任务目标,使自己的思维紧贴形势、紧跟实际,通过学习,提高自身素质,不断充实自己。此外,通训员还要学会看懂生产报表、成本核算表和质量日报,学会简单的数据分析,从中发现新闻点。

企业基层的宣传稿件主要以报道本单位的人和事为主,只要将时间、地点、人物、事件四要素交待清楚,描述的内容真实,不要留下后遗症,不需要华丽的辞藻和过多的修辞手法,只要坚持勤练、多写,就会有所提高。要到生产的最前线去,要经常深入基层采访,了解员工的.思想动态,通过自己的切身感受,捕捉新闻要点,收集足够的素材,激发自己写好通讯报道的灵感。要结合工作实际,及时报道本单位职工中涌现出的好人好事,从中挖掘提炼亮点,写出有深度的报道。多年来,我在写检修报道前,首先了解检修时间、检修意义,查看检修项目表、了解检修进度、重点项目负责人,然后确定本次检修报道的主要内容。深入检修现场,观察检修环境、参战人员的精神面貌,跟踪采访项目负责人和参检人员,做好采访记录,拍好检修照片,及时将检修工作中的亮点报道出去,为检修营造良好的氛围,鼓舞参检人员的士气。

笔者认为, 作为一名基层通讯员,要搞好宣传报道工作,不仅要有吃苦耐劳的精神,还要有高度的责任感,从内心深处培养新闻写作的兴趣,热爱宣传报道工作。用敏锐的观察力,努力做到用心去感受周围的一切,找出具有代表性的人物或事件,在平淡中挖掘出一份精彩,发挥一名基层通讯员应有的作用,努力为企业的健康发展鼓与呼。

参加实操培训后的心得体会

第一段:介绍实操培训的背景和目的(200字)。

最近,我有幸参加了一期为期一周的实操培训课程,这是我第一次接触如此系统和实践性的培训。此次培训的目的是为了让学员更好地掌握和应用所学知识,提高实际操作能力,并增强团队合作意识。培训的课程设置丰富多样,包括实地考察、模拟实战、案例分析等,给予我们充分的机会在实际操作中学习。

通过一周的实操培训,我获益良多。首先,我学到了如何将理论知识应用于实际操作中。在培训课程中,我们通过模拟实战和案例分析,将理论与实践结合起来,深入了解各种职业技能和实际工作中的难题。这样的学习方式让我更加明白学以致用的重要性,并能够更好地应对实际工作中的挑战。

其次,培训课程还加强了我的团队合作意识。在实操过程中,我们被分为小组进行各项任务和项目的完成。通过和小组成员合作,我们学会了团队协作和沟通的重要性,以及如何在紧张的工作环境中保持良好的工作积极性和团队效益。

此外,培训过程中的实地考察能够让我们更好地了解行业内的最新动态和实际需求。我们参观了一些企业,近距离接触和学习了解了他们的工作环境和工作流程。通过与企业内部人员的交流,我们获得了宝贵的行业经验和实际操作技巧。这些实地考察为将来的工作提供了重要的参考和借鉴。

第三段:谈谈实操培训对个人职业发展的影响(300字)。

参加实操培训对我的个人职业发展有着积极的影响。首先,培训提升了我的实际操作能力,让我在职场中更加得心应手。通过实操训练,我不仅掌握了一些实用的操作技巧,更重要的是培养了灵活应变的能力,能够在实际工作中快速解决问题,提高工作效率。

其次,培训课程加强了我的团队合作意识和沟通能力。职场中,团队合作是取得成功的关键。通过与小组成员的紧密合作,我学会了如何与不同性格和不同专业背景的人配合,有效沟通和协调工作,为团队发展做出贡献。这样的团队合作意识不仅对公司的发展有益,也对个人职业发展具有积极的影响。

最后,实操培训的经历和体验可以成为我简历中的闪光点,给我在求职中带来竞争优势。不同于其他人,我能够向潜在雇主展示我在实际操作能力和团队合作方面的优势,增加自己的就业竞争力。

第四段:总结实操培训的意义和启示(200字)。

实操培训的意义不仅在于提高我们的实践操作能力,更重要的是在于引导我们更好地将理论知识应用于实际工作中。‘实践出真知’,只有实践才能真正理解和掌握知识。通过实操培训,我明白了学习的意义不仅在于纸上谈兵,而是要将所学知识转化为实际行动,为我所用。

第五段:展望未来发展规划(200字)。

参加实操培训后,我对自己的职业发展有了更明确的规划和目标。未来,我将继续提升自己的实际操作能力,不断学习和运用新的知识和技能,争取在实际工作中取得更出色的成绩。同时,我也会注重团队合作意识的培养,不断提高自己的沟通和协作能力,为团队和公司的发展做出更大的贡献。最重要的是,我将坚持学以致用的原则,不断将学到的理论知识应用到实际操作中,不断提高自己的实操能力和职业竞争力。

销售参加培训后的心得体会

销售是一项具有挑战性的职业,只有不断学习和成长,才能在激烈的市场竞争中获得成功。因此,作为一名销售人员,参加培训是必不可少的。最近我参加了一次销售培训,收获颇丰,通过这次培训,我有了更深刻的理解和认识。以下将就我个人的角度,分享我对培训的心得体会。

在培训前,我对此充满期待,期待能够从课程中学到新的销售思路,查漏补缺我在销售过程中的不足之处,排除困扰我多时的疑惑并大大提高我的工作效率。同时,我也很期待与其他销售同行交流沟通,以获得不同的见解和思路。对于我来说,这次培训不仅是学习的机会,更是提升自己的机会。

第二段:培训过程中的体验。

培训开始后,我迅速进入了学习状态,通过老师的深入讲解和实际示范,我的销售意识和技巧得到了很大的提升。在与其他销售人员交流时,我也意识到,原来我并非孤军奋战,通过与他人分享经验,我收到了更多的启发和灵感。在这一过程中,我感觉更加自信和耐心,能够更好地服务客户和解决问题。

第三段:培训带来的改变。

在培训结束之后,我意识到自己已经产生了明显的变化。首先,我的思维方式发生了不小的转变,我变得更加注重细节,更有耐心和耐心地去听取客户需求并帮助满足其需求。其次,我开始更加注重团队合作,学会了与其他销售同行分享经验和交流想法。这种相互学习和合作的氛围,既促进了团队的凝聚力,也为大家提供了更广阔的发展空间。

第四段:培训带来的满意度。

综合来看,我非常满意这次培训带给我的成果。通过参加培训,我不仅加深了自己的销售技巧和知识,还有了更开阔的视野和更广泛的交际圈子。这将有助于我更好地为客户提供优质服务,帮助公司实现销售目标。在这个过程中,我最大的收获是理解了销售是以服务为基础的工作,并从中体会到了服务的意义和价值。

第五段:未来的展望。

在培训中,我也获得了许多关于未来发展的启示。我意识到,要成为一名出色的销售人员,必须不断地学习和成长,掌握行业趋势和市场信息,并保持乐观、自信的状态。在接下来的工作中,我会更加积极地融入到团队中,协作互助、共同发展,同时也会注重个人能力的提升,努力开拓更多的销售渠道,为公司和客户创造更大价值。

总之,这次销售培训为我带来了很多的收获和启迪。一名优秀的销售人员必须具备扎实的业务知识、精湛的销售技巧和良好的服务意识。我相信,通过这次培训,我已经提高了自己的综合素质,能够更好地为客户提供更优质的服务。未来,我将继续努力,不断学习和成长,为实现自己的人生价值和公司的目标贡献力量。

参加培训班后的心得体会【精选】

现在学生的学科很多,学校的老师要教导的学生也多,很多学生都会有种赶不上进度的感觉,家长为了能够提高孩子们的学习,所以就会在课外的时间,帮孩子报培训班,而我也是其中的一个,因为有些学科有点更不上老师的进度,上课有点吃力,就会在课后上培训班,学习在学校里上课没有弄懂的习题和知识点。

我觉得对于我来说,培训班最大的优点就是每个班级的同学比学校班级的人数要少很多,那对于老师在我身上花的精力就比较多,在我不懂的时候,我叫老师,可以随时的来告诉我这道习题应该怎么做,这个知识点要怎么掌握,我可以更好的去吸收去掌握。其实之前我是排斥上培训班的,就不想浪费自己休息和玩的时间,可是家长的坚持和看到别的同学的成绩都有所提高,我也不能再这么浪费时间,所以我也去了,现在我很庆幸自己去了,自己的成绩是有目共睹的在提高了,我很开心。

培训班的老师都比较亲切,可是是因为年龄的原因,很多都是大学刚毕业出来的,或者是还在上大学的,上课的氛围都比较轻松,有什么问题可以随时举手起身发言,有任何问题都可以当场解决。在自己有学习上的压力时,她们也会用心的帮助开导我。

我的其他的学科成绩其实都还好,就是有一门学科好像自己怎么学都学不会。关于这门学科上面的知识点,有些的明明只要记下来就可以了,可是我就是记不住,为此自己很苦恼。因为这个,除了在学校里自己花了更多的时间在这上面,父母还给我报了一个课外培训班,我的作业都是在培训班的老师的指导下完成的。老师根据我的情况,将知识点串起来通过我感兴趣的方式将给我听,每天都让我不停的去刷题,告诉我多做就会了。之后的考试我如愿的那门学科的成绩有所提升,我真的很感激她们。

现在社会上的培训班是越来越多,有些确实能帮助到学生提升自己的学习成绩,但是有些的家长也是因为跟风的行为,让孩子们去上培训班,无形给孩子更多的压力,还是要根据孩子的情况来决定,也希望我们作为学生,能够在劳逸结合,学习的时候我们会努力学习,休息的时候,我们也希望能有足够的时间休息。

参加培训心得体会

很幸运能参加这次的班主任培训活动,也非常感谢上级领导能为我们提供这样的学习机会。通过培训学习,我们有了很大的收获:

首先,我们认识了许多专家教授,了解了许多先进的新理念,学到了许多班主任工作的新方法。

在短短的几天时间里,我们随着胡新懿教授分析了我国乃至世界的教育形式背景,认识到了进行教育教学改革,全面推进素质教育的重要性和必要性;跟着曾桂梅校长学习友善用脑的方法聆听了王秀云教授要更新观念,提高班主任素质的教诲;学习了袁胜芳教授的班主任工作中的心理辅导艺术;从刘定华校长的报告中学到了班级的科学管理方法;从李庆忠校长的讲座中学到了优秀班集体的建设和班主任工作的艺术。观摩了我县民族中学粟爱军老师和乐江中学吴娥芬老师的优质主题班会展示课。

倾听了清华大学附小高级教师、北京市优秀班主任王君老师班级工作实践中的故事和首都师大附属桂林实验中学优秀班主任诸葛勤老师精彩独到的主题班会课的指导方法。这次培训活动有理论、有示范、有经验介绍,让我们享受到了一场班主任工作艺术的盛宴。

其次,我深刻认识到观念更新在教育教学中的重要性。

1、“只有不满足现状才能不断前进。”王秀云教授所讲的陕甘宁晋四省上百名村干到华西村培训工作,不能忍受华西村快节奏的辛苦工作,却宁愿回去熬苦。这个事例对我触动很大。这上百名村干,能满足于贫困的苦日子,却不愿意通过吃苦奋斗去换取丰裕的好日子,正是因为他们安于贫困对现状感到满足。那么,作为学生榜样的教师,尤其是班主任,就千万不能有那种安于现状的想法。只有一个不断创新、不断前进的教师才能带出勇于创新不断进取的学生。

2、树立以人为本的教育思想,坚信“所有的学生都是天生的学习者”。胡新懿教授的报告中提到“学生没有所谓笨的、聪明的;成绩好的或是成绩坏的区分,只有学习快慢的区别。”我们要从多元智能理论的角度去关注学生,认识到人没有智商高低之分,只有结构不同之别。要平等地对待每一个学生,努力提升每一个学生的素质,不要让一个学生掉队。曾桂梅教授的友善用脑教育理念更是认为“每一个学生都是天生的学习者”。我们要坚信这一点,尊重学生、相信学生、欣赏学生、赞赏学生、鼓励学生,让所有学生都能以自己的方式高效率地学习。要重视课堂上学生知识生成的过程,增强学生的参与度,减少对学生的控制力,努力做到凡是学生能做的事,老师一定不要代替。“导演、演员都是学生,教师只是一个策划者”把课堂还给学生。

3、学会聆听,当一个“有耳朵”的班主任。初中阶段是一个很关键的阶段,在这一阶段学生面临着青春期的问题、升学考试的问题甚至是早恋的问题等,如果引导不好可能出现一些心理问题。班主任要做好学生心理辅导工作,关键一点就是要学会聆听。要尊重学生、理解学生,真诚地与学生平等相处,倾听学生的诉说,用聆听代替说教。

第三,学到了班主任工作的具体方法。

1、学会班级的科学管理办法。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用,班级强、学生强、学校强,优秀的班集体将成为学校育人的载体。班级的科学管理办法要以学生的发展为中心,培养学生正确的思维方式,使学生德智并进。要有班级管理的发展观理念,要明确学生人人都能发展,时时都在发展;还要明确不同的人有不同的思维方式,不同的人有不同的需求,不同的人接受能力不同,承认人之间的差异。班级的文化建设是一个班级文化的灵魂,体现一个班级的精神风貌,要重视班级的文化建设。可以通过对教室环境的布置来加强班级的文化建设,如布置教室、办好板报、建好图书室、设计墙饰;设计班旗、班徽、班歌、班级格言等营造一个优雅的、能激励学生奋发向上的文化环境。通过班级的文化管理,理清学生的观念、思维,管住学生的价值观和思想观念。

2、学到了打造优秀班集体的方法。一个优秀的班集体要有共同的奋斗目标,并让这个奋斗目标成为全班学生的共同行为,目标是启明星、是动力具有巨大的激励作用。在打造优秀班集体时一定要让班级有一个明确的奋斗目标。另外,优良的班风要依靠正确的集体舆论来支持,优良的班风一旦形成,对正确的舆论形成有巨大的影响,所以,要在班级里树立健康正确的集体舆论。同时还要培养得力的学生干部,设立健全的班级制度,处理好班级里的人际关系,经常开展生动的集体活动,营造浓厚的学习气氛,形成一个有特色的班集体。

3、学到了切实有效的班主任工作艺术。班主任的工作对象是学生,班主任做的是人的工作。而学生是有血有肉有情感的人,是发展中的人,他们需要平等、关爱和尊重,不同的学生有不同的需要,不同学生的发展有差异。作为班主任要待生如子,作到对待学生一视同仁,承认每个学生都是最棒的。用爱去感化学生,用“情”去工作,用“心”去工作,以情动情,以情感人。要认识到每一个学生都是一颗等待发现的明星,我们要通过培养优生、辅导差生、促进中等生的发展,使每一颗星星都能闪闪发光。面对优生,我们要不断激励压担子,消除他们的嫉妒心理,树立正确的竞争意识;面对差生,我们要矫正他们变态的自尊心,激活他们枯萎的学习动机,澄清他们模糊的是非观念,培养他们坚强的意志力;面对中等生,要去掉他们自卑的心理,给他们多一点自信,去掉他们自傲的心理,让他们多一点上进,鼓励他们大胆地朝前走,争取跟上优等生。真正让学生学会学习、学会生活、学会做人、学会自强。

4、学到了主题班会课的设计方法。主题班会课是对学生进行教育的最好形式,设计好优质的主题班会课就显得非常重要,诸葛老师的作法很值得借鉴。首先要结合形势,联系社会的大背景和小环境,深入了解学生的身心特点和思想动态设定班会的主题。其次,善于利用资源,采用多种手段,广开思路,选择与学生生活接近的话题,确定主题班会的方案。还要充分利用图文创设情境,师生之间要平等交流互动,班主任要主要适当引导,触动学生心灵。班会开完之后,还要注意验收,及时反馈校正,及时提醒,奖惩约束。使学生真正作到德智并进,知书达理。

5、学到了友善用脑的方法。通过学习了解到仅利用听觉进行学习只能记住小于百分之十的知识;仅利用视觉进行学习只能记住百分之三十到百分之五十的知识;而利用运动知觉进行学习能记住大于百分之七十的知识。所以,在我们的教学中要尽量多地利用多感官进行教学。还要有意识地帮助学生获得健康的大脑,教给学生放松和健脑的方法。还要帮助学生自我肯定,帮助学生找到适合自己的学习方法,科学地分配学习的时间,教给学生制作便于记忆的大脑记忆导图的方法。

6、学到了班主任工作中的心理辅导艺术。与学生交往一定要尊重学生、理解学生,站在学生的立场思考问题,倾听学生的心声,与学生平等相处。以积极的态度帮助学生,对学生要勤加鼓励、耐心教育。要注意技巧的运用,解决好学生的早恋问题、升学心理辅导等,做好老师的榜样作用。

总的来说,这一次班主任培训,我们确实是收获多多。在以后的班主任工作中,我一定要用学到的理论知识来指导实际工作。做一个有爱心的、有情感的、有方法的班主任;做一个既聪明又“愚钝”,既铁面无私又心慈手软的班主任;做一个有自己独到方法的优秀班主任。当好学生的学习者和领路人。

参加培训心得体会

通过参加本次省骨干教师第一阶段的培训,我学到了许多知识,身心愉悦、收获良多。总结起来,我觉得最重要的是树立了中职语文教学的价值观,深刻认识到自己的教学将对人文素养较低的职业中学的学生提供的空间、机会和由此产生的不可替代的意义。

在今后的工作中,我想,我还是需要从备课方面下大功夫,花大力气。因为,备课是我们从学生实际出发优化教学过程的需要,是积累经验、提高自我的重要过程,更是全面完成教学任务、提高教学质量的关键。我一直在思考如何将学生的专业学习和语文学习结合起来,做到相辅相成、紧密联系。个人的思考总觉得不成熟和难以操作,本次培训多位教授的精彩讲解让我醍醐灌顶,懂得了专业课与语文课之间结合点的选择,确立了主次的问题。我想,在今后的教学中,一定会让学生把自己的专业技能展现在语文课上,让其在学科之间自由翱翔。

几场关于心理学的讲座,让我受益匪浅,我感觉到了自己在心理学方面知识的匮乏,找到了在工作中为什么难以做通学生思想工作的原因。我想,在今后与学生的沟通当中,我需要更多地去了解学生的知识水平、接受能力,了解其思维方式、困惑疑点,了解其心理特点、个性差异,了解其思想情况,精神状态,从而能对其进行以陶冶情操、启迪觉悟的教育。

同时,在有效教学方面,我也学习到了一些技巧和策略,比如教学目标的确立问题,课堂问题的的设计等。当然,有效教学还必须懂得如何规范教学行为,比如懂得如何突出重点、化解难点;如何布置作业;如何进行课堂拓展、如何总结课堂所学等等。

在聆听专家们的讲座过程中,我在不断地反思自己的教学行为,我的教学行为是否规范、我的课堂是否有吸引力、我的教学是否有效……我给自己的很多答案都是否定的,我也许顺利完成了教学任务,教授完了课文上的知识点,迫使学生记住了一些文化常识和基础知识,但是,我的课堂是没有活力的和激情的,我没有注重教学中的细节来调动学生的主动性和积极性、培养学生的创新意识……我做的一些教学改革还只是皮毛的,没有深入骨髓和触及灵魂的,本次培训让我在反思中有所收获,让我在学习中找到方向。

本次培训也让我知道,作为一名合格的中职教师,必须要加强自身的文化修养,培养良好的人文精神,这样才能把自己的人文精神渗透到学生身上,现身说法的方法会更有效地使我们的学生素养有所提高。在加强自身修养方面,我需要在情感上对学生做到真诚而丰富。我要不断提高自身的文学艺术鉴赏能力和艺术修养,引导我的学生发现美、感受美、并能创造美。我还要注重笔耕,使自己变得更加厚实。多读书、多动笔,及时总结自己教学的缺漏,在不断反思中和我的学生一起成长。

培训是短暂的,但收获是充实的。我站在了一个崭新的平台上审视了自己的教学,对今后的工作也有了明确的方向。这一次培训活动后,我要把所学的教学理念,咀嚼、消化,内化为自己的教学思想,指导自己的教学实践。我会努力做各项未做之事,努力向自己确定的方向不断进取。

参加培训心得体会

5月12日,在市科级干部培训班上,老领导xxx结合基层工作实际,深入浅出地给我们全体学员上了一堂生动的党课,教育我们党员干部在新时期要倾心搞十讲,激发正能量。自己听后感触颇深,深受启发。

新的历史时期,对我们党员干部尤其是党员领导干部提出了新的更高的要求。为此,我们党员干部要摒弃一些不适时宜的旧东西,主动适应新常态,力争有新作为。作为一名党员干部,我们首先要讲修养,提升境界。为人之道,需有境界;立身之本,得有品质。也就是说,我们党员干部要努力做一个高尚的`人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。其次要讲奉献,淡泊名利。我们党员干部在现实生活中要努力做到不争名,不夺利,不给自己过不去;不计较,不攀比,不让贪欲毁声誉。其三是要讲宗旨,当好公仆。我们要牢记全心全意为人民服务的宗旨,要懂得我是谁,为了谁,依靠谁。我是谁,我是一名党员干部,我是人民的公仆;为了谁,为了国家和人民的利益;依靠谁,全心全意依靠人民群众。其四是要讲责任,恪尽职守。工作要做好,责任很重要。在实际工作中,我们一定要摆脱“粗、浅、窄、拖、慢”等不良行为的束缚,要讲团结,懂得合作的重要性,要讲创新,开拓进取干工作,尽心尽责为人民群众搞好服务。

新的历史时期,要求我们党员干部要讲廉洁,遵纪守法。廉洁从政是对我们党员干部最起码、最根本的要求,我们必须牢牢守住这个底线、这条红线。党的十八大以来,我们党的一些领导干部尤其是高级领导干部纷纷落马,当他们被移送司法机关进行审判时,他们清醒了,他们觉悟了,但到这时清醒和觉悟还有什么用呢?为此,我们党员干部必须树立正确的世界观、人生观和价值观,努力做人,专心做事,不盲目攀比。我们一定要心存敬畏,要时刻提醒自己头上有一把尚方宝剑,不小心就会栽跟头。要算好经济账,要知道一旦失足会给家庭、本人和单位造成多大的危害。要做到用权常自律,有权不能任性,真正做到权为民所用,利为民所谋,让人民群众得到实实在在的利益!

参加培训心得体会

总的来说,通过3天2夜的培训,收获是丰厚的,一方面加强了自身各方面的认识,另一方面也坚定了职责所在各项工作的信心;总结所历可大致归纳为16个字:忠诚、守信、积极、进取、拼搏、用心、感恩、释怀。

结合到企业,员工的忠诚度一方面体现在是否积极用心的为企业作贡献,是否会为能呆在这个大家庭拥有不离不弃的感情和荣耀;另一方面则表现在,是否会为“我”的企业,这个朋友保守他的秘密,企业要发展当然离不开我们的改善建议和谏言,但这决不是拿来四处宣扬并当做一种可能是笑料来做饭后聊资和所谓的分享,我觉得作为个人应该深层的去了解我们的企业,既然在这里,就是选择了认同,既然选择了认同就同意他有好的发展前景,既然有好的发展前景,我们就该相信目前所遇到的问题只是暂时的,而暂时存在的问题是我们应该拼搏和进取的动力,而不应该是笑谈甚至诋毁;老师说:承诺,就是已经约定好并答应照办的诺言,作出的承诺,就应该全心全意用心做好。

人是构成团队最核心的力量,团队及其个人都需要作出合理定位,有什么样的目标,有什么样的计划,有什么样的职责,而团队就应该有一个既定的目标,为团队成员导航,知道要向何处去,没有目标这个团队就没有存在的价值,没有计划这个团队就是一群无头的苍蝇,没有责任这个团队就是一盘散沙。我们寻找的团队不是避风港,我们寻求团队的目的不是为了寻求一个所谓的安全感,各家自扫门前雪、哪管他人瓦上霜,过着一人吃饱,全家不饿般浑浑噩噩的生活,团队是需要互相团结帮助的,但绝不是享受安逸的人生状态,团队是有安全感的,但也绝不是不思进取,好逸恶劳的生存理由,当自己把团队当成避风港时,当自己只为了寻求安全感时,这个团队也将因为你而变得摇摇欲坠,岌岌可危,覆巢之下,焉有完卵?唯有积极甚至毫无顾虑的奉献自己的价值,全力以赴的作出自己力所能及的成绩,用心去解决身边发生的每一件事,并时刻拥有一颗努力改造自己、奉献更多价值的进取心;当我的团队成员在为了得到助教考官通过你的激情演说时,我就应该努力的为他呐喊助威,当自己为了不成为拖团队后腿时就该拼尽最后一丝力气也还要不断的喊出自己的声音以至于撕破喉咙。逆水行舟,不进则退。

生命之轮,其实告诉我永远不知道下一步将遇到谁,但我知道迈出下一步后我将失去谁,生命匆匆而过,时光转瞬即逝,人与人之间的交流交往,需要的是更多的珍惜和包容,尊重与爱护,用心抓住身边的每一个人,用心的去爱护所有人,用心去体会来自所有人的批评与建议;也应该感谢身边遇到的每一个人,我相信,身边出现的每一个人并不是无缘无故的,当你沿着一条轨迹在走的时候,他们的出现应该是必然的,无论好与坏,无论对或错,也不必纠结好坏对错,怀抱感恩的心看待身边的每一个人,也应该相信,正是因为他们的出现才使你变得更加成熟、变得更加强大、变得更有价值;父母给予我生命、亲人给予我关爱、老师给予我知识、同学朋友给予我活力、老板和上司给予我发挥价值的机会、陌生人给予我阅历、而仇人和坏人则给予我无比强大的心脏和斗志;老师说:不必伪装自己,不必束缚自己,敞开自己的胸怀,去感受生活中所有的爱与恨,而目的只有一个,就是让自己变得更强大。最后,我们所有人都在几乎是在最后一天经历了疯狂、作出了想做不敢做,甚至想都不敢想的举动,无论男女,无论老幼,尽情的手舞足蹈,尽情的唱,尽情的跳,毫无顾虑,毫无隐藏,尽情的宣泄着内心的激动和狂野,深夜里对老板说感谢,对父母说我爱你,真的是做到完全释放了自己。有句网络语是这么说的:生活把我磨圆,就是为了让我滚得更远,现实生活的压力,也让我们变得沉默,变得低调,变得圆滑,我们在惋惜天真懵懂的童年,我们在憧憬健康快乐的少年,我们在怀念冲动但热情奔放的青年,但在那一刻,我们彻底的释放了自己,让自己变得无比快乐!我相信,有快乐才会有激情,有激情才能百分百的投入到工作中去。

做好自己,做个实力派的人,我认为,这也正是一种品牌,不去计较太多眼前得失,因为品牌的价值也是不可估量的!以上作为个人的心得体会,与各位同仁分享,说的不对之处还望指正,谢谢大家。

参加培训心得体会

学习期间,在与实际相结合,不断的实践,取得了非常大的进步。下面是小编帮大家整理的参加培训心得体会,希望大家喜欢。

通过这次"国培计划"远程项目的培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教学理念,找到了自身的差距和不足。我从中学习到了很多知识,而且在国培计划中有幸倾听了众多专家和学者的精彩讲解,使我对教学有了更多新的认识。

经过这次的培训令我感触很大,下面将谈谈我的一些感受:

本次培训给我许多思考,深刻的体会到自己有很多东西要去学习。怎样成为一个受欢迎的数学老师呢?怎样才能在教学过程中给学生营造一个良好的氛围,建立平等、民主、信任的新型师生关系?怎样才能……?我认为要解决的问题还很多,还需要自己不断的积累,不断的去学习。

首先,教育学生,从爱出发。平等的爱,理解的爱,尊重的爱,信任的爱,这些都是老师爱的真谛。不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。只要有了问题时及时处理,处理的方法得当,注意和学生沟通,学生就会信任你,喜欢你。爱学生,还表现在老师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求,又要注意对学生的个体差异,区别对待。对成绩比较差的学生,我们老师要采用不同的教育方法,因材施教。师爱要全面、公平。

其次,如何使我们的数学课堂愈发显得真实、自然、厚重而又充满着人情味,作为数学老师的我更要关注的是蕴藏在数学课堂中那些只可意会、不可言传,只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西,要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。我们不但要传授知识,而且要善于以自身的智慧不断唤醒孩子们的学习热情,点化孩子们的学习方法,丰富孩子们的学习经验,开启孩子们的学习智慧。让我们行动起来,做一位有心的"烹饪师",让每一节数学课都成为孩子们"既好吃又有营养"的"数学大餐"!

最后,我还认识到:一节好的数学课,新在理念、巧在设计、赢在实践、成在后续。一节好的.数学课,要做到两个关注:一是:关注学生,从学生的实际出发,关注学生的情感需求和认知需求,关注学生的已有的知识基础和生活经验……是一节成功课堂的必要基础。二是:关注数学:抓住数学的本质进行教学,注重数学思维方法的渗透,让学生在观察、操作、推理、验证的过程中有机会经历数学化的学习过程,使学生真正体验到数学,乐学、爱学数学。此外,我认识到:一节好的数学课,不要有"做秀"情结,提倡"简洁而深刻、清新而厚重"的教学风格,展现思维力度,关注数学方法,体现数学课的灵魂,使数学课上出"数学味"!而教师的"装糊涂、留空间"也是一种教学的智慧和方法。

通过这些天的学习,我从中学到了很多,不仅拓宽了我的视野,还丰富了我的实践经验,更让我的思想得到了升华,使我对数学教学有了更新的认识,更加热衷于教育事业。今后,我会更加努力学习,为教育事业贡献自己的一份力量。

参加培训心得体会

根据《通化市骨干教师培训》要求,市教育学院于20__年1月16日在通化市广电大厦举办了骨干教师培训班,对全市近1400余名骨干教师进行了为期两天的专业培训。我校领导也认真安排部署这项工作,共有九名市级骨干教师认真聆听了这次。通过参加了这次学习和交流。我感触很深,使我提高了新的认识,理清了思路,学到了新的教学理念,找到了自身的不足和差距。对于自己在今后教育教学过程中会有很大的帮助。

这次培训,市教育学院聘请了中国教育学会中青会秘书长、北京师范大学教授钱志亮,钱教授就“教师职业的基本逻辑”进行了全面细致深入浅出的讲解。通化市第一中学副校长、市级名师刘天云;通化县教师进修学校中教部主任、市级名师赵金明分别就“课堂教学有效评价策略研究”、“多元智能理论在课堂教学中的运用——有效提高课堂教学效率”两个专题进行了培训。此次培训,聆听教育专家的讲座,使我的教育观念得到了洗礼,对我们教师也提出了:“究竟怎样才能作一名合格的骨干教师呢?”对于教师职责的理解有了新感悟。

通过学习,从钱志亮教授、刘天云、赵金明两位名师报告中,感悟很深。特别是听到钱教授幽默风趣的话语,感受着他的真诚、他的乐观、他的豁达、他的幸福,和每位教师一同互动交流学习,使现场气氛非常活跃,我深深被他的举动而感动。对于钱志亮教授的报告使我有了深刻的体会。钱教授就“教师职业的基本逻辑”进行了全面细致讲解。他的报告理论联系实际,深入浅出,旁征博引,热情的互动,真诚的交流,使我们在座每位教师都是受益匪浅、感触很深。

在钱教授《教师职业的基本逻辑》报告中,他主要阐明教育的任务就是培养人,教育工作者每天都在和人打交道,但现实中我们并不真正了解人!本讲座在让听众了解生命来之不易的基础之上,引领听众敬畏生命、尊重生命、珍惜生命、热爱生命——爱生,推导出教育的原点是爱!在分析教师职业为什么要求爱学生的基础之上,由爱生责任,加之信任和敬畏心对责任感的强化,最终提出教育=爱+责任。

钱教授说,教育的任务就是培养人,教育工作者每天都在和人打交道,但现实中我们并不真正了解人!在本次讲座中先生在让听众了解生命来之不易的基础之上,引领听众敬畏生命、尊重生命、珍惜生命、热爱生命——爱生,推导出教育的原点是爱!“教育是爱的原点”,这句话给我们了一定的启迪,让我反思自己执教生涯,有一些感悟。其实,许多教师是具备钱教授所说的这一从业前提的,但在工作中,我们有时总是会听到一些老师有各种各样的抱怨,教师抱怨学生如何的不如意,特别是到了期末考试结束,看到有的学生成绩不尽人意时,就更加的去抱怨。其实我们教师应该静下心想一想,之所以存在这样的情况,不是因为我们没有爱,而是我们以爱的名义强加了太多的东西。爱需要付出,我们每一位辛苦工作在教育第一线的教师们每天都在付出,但爱更需要换位思考,这是许多教师都忽略的一点。

通过钱教授的这次报告为我指明了方向,让我深刻领悟到对于学生来说,我们做教师的努力提高自己的业务水平和综合素质,像钱教授那样幽默风趣的讲课,对学生倾注满腔热血,这就是我作为一名教师的责任!——那就是对待学生就要像对自己孩子那样的爱心,化作一种本能去爱每一个学生,哪怕是什么知识都学不会的智障,也要爱他有一个好的品行;这种本能,就像自己的孩子哪怕犯了再大的错误在父母眼里也是一种孩子不够成熟的想法和做法,都会理解、谅解。在教育中我们每位教师应该学会时常做到换位思考问题。对于我们自己的孩子负什么样的责任,就竭尽全力地为学生负什么样的责任,那更是对未来社会、国家希望、民族担当的一种责任!

在教书育人中,更加珍惜我和学生这种缘分,人生短短几年转瞬即逝,不要让自己在爱生与责任心方面留下终生的'遗憾!正如钱教授所云:“芸芸众生我们心中常念“平等尊重”;有缘相见,我们彼此怜爱相惜;大爱无言,只在身体力行;博爱无边,只存一念之间;广开智慧,教育积德积福;在以后的工作中,我会以钱教授为榜样!

总之,通过市教育学院这两天的培训学习,特别让我感受到了钱教授报告充满着人生智慧与哲理,给人以思考与启迪,对我今后的工作有着重大的指导作用。使我开阔了视野,学习了很多的教育教学的新理念,新思想,从思想上受到了极大地鼓舞,这必将为我今后的教育教学工作起到很好的推动作用。作为骨干教师培训对象,在今后的日子里,我将不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,使自己具有所教学知识方面的前瞻性。在以后的工作中,要发挥骨干教师的辐射作用,我深知“一个人力量是非常渺小的。”所以,我们骨干教师应该把学到知识真正地传授给青年教师,充分地发挥骨干教师的“传、帮、带”的作用。鼓励他们认真学习新的教育教学理念,新的。只有这样,才会成为一名优秀的教师。才会成为新时期教师中的佼佼者。

参加培训心得体会

我参加小学校长培训班提高学习,受益匪浅,体会颇深。下面就本次学习培训,谈谈自我的体会:

校长,首先是一个普通的社会人。做人德字为先,诚信为本。校长的为人处世所彰显的人格魅力和道德力量,对凝聚人心、构成良好校风能起到事半功倍的作用。

把学校特色发展作为品牌战略来进行形象管理,具体步骤:第一步:培育特色;第二步:锻造品牌;第三步:提炼目标,设计形象。相信对学校的发展必须有一个更为清晰的认识。我校要想办出特色,就必须走出一条属于自我的路。

1、确立自我的办学理念。首先要加强学习,精读中外教育名著从教育思想、教育观念、管理观念入手,把“尊重儿童个性,引导儿童发展,成就儿童未来”的办学理念再细化,结合本校现状,找准定位,凸显特色。

2、从自我做起,引导教师善于反思。构成于思毁于随,没有反思,人生是盲目的',教育亦然。在顺境中反思,谨防坐失良机,;在逆境中反思,谨防意外事故;在展望中反思,谨防决策失误,时刻坚持一个清晰的头脑。

3、研训一体,培育。改变“我念你听”的传统培训方式,把课题实验、教学研究和教师培训揉合在一齐设计活动,开发教师主体精神让教师全体参与,行动研究,逐步成长。

4、科学实践,锻造品牌。经过几年的实践验证,让学校的特色活动构成特色成果,反映在教师和学生身上,再进行理论总结,构成品牌。

5、长远设计,提炼目标。为学校制定目标,彰显特色,构成品牌效应。

教育的根本在科研,科研的关键在以人为本。抓管理、抓质量,我们就要弄清楚,教师需要什么,学生需要什么,才有可能真正做到以人为本。

总之,本次培训,开阔了眼界,促进了反思,提升了素质,理清了思路,真的是学有所获,应对未来,任重而道远:“昨日的微不足道,今日的正在争取,明天的正在拼搏”!

参加培训心得体会

的,无论好与坏,无论对或错,也不必纠结好坏对错,怀抱感恩的心看待身边的每一个人,也应该相信,正是因为他们的出现才使你变得更加成熟、变得更加强大、变得更有价值;父母给予我生命、亲人给予我关爱、老师给予我知识、同学朋友给予我活力、老板和上司给予我发挥价值的机会、陌生人给予我阅历、而仇人和坏人则给予我无比强大的心脏和斗志;老师说:不必伪装自己,不必束缚自己,敞开自己的胸怀,去感受生活中所有的爱与恨,而目的只有一个,就是让自己变得更强大。

最后,我们所有人都在几乎是在最后一天经历了疯狂、作出了想做不敢做,甚至想都不敢想的举动,无论男女,无论老幼,尽情的手舞足蹈,尽情的唱,尽情的跳,毫无顾虑,毫无隐藏,尽情的宣泄着内心的激动和狂野,深夜里对老板说感谢,对父母说我爱你,真的是做到完全释放了自己。有句网络语是这么说的:生活把我磨圆,就是为了让我滚得更远,现实生活的压力,也让我们变得沉默,变得低调,变得圆滑,我们在惋惜天真懵懂的童年,我们在憧憬健康快乐的少年,我们在怀念冲动但热情奔放的青年,但在那一刻,我们彻底的释放了自己,让自己变得无比快乐!我相信,有快乐才会有激情,有激情才能百分百的投入到工作中去。

做好自己,做个实力派的人,我认为,这也正是一种品牌,不去计较太多眼前得失,因为品牌的价值也是不可估量的!以上作为个人的心得体会,与各位同仁分享,说的不对之处还望指正,谢谢大家!

参加培训心得体会

本次培训班的主要目的就是提升新入企员工培训内训师的培训知识与教学能力,培养优秀的新入企员工培训专业内训师。通过培训,使我受益匪浅,认知了许多工作的盲点,学会了许多工作的技巧,掌握内训师必备的角色认知及必要条件,对今后的工作也充满了憧憬和信心。我认为这种培训对于提高自己的政治理论水平和业务水平都是十分重要的,主要有以下体会:

本次培训计划的设计以及研讨活动的`展开都紧紧围绕公司新入企员工培训全面集训环节这一主题。主要学习大学生心理辅导、团队建设、组织培训的流程和相关知识。使学员了解大学生的心理特征,掌握团队沟通、组织的基本原理和方法,提升相关能力。然后根据培训需求分析,结合以往新入企员工培训的经验,研讨制定出新入企员工培训与评价的系列方案、制度。

1、提高了思想认识和政治觉悟,增强了作为新入企员工培训组织与辅导者的责任感与使命感。

通过学习,我真切感受到了培训管理(班主任)工作所承载的使命,感受到了贵州电网公司对员工整体素质与能力水平的要求日益提高。通过学习,我们对组织与辅导者角色的重要性有了进一步的认识。努力提升新入企员工培训组织与辅导者的知识与管理能力,对于帮助新入企员工尽快融入企业、适应工作需要具有重要作用。

2、搭建交流平台,促进了经验与知识的共享。

本期培训班共有来自电网公司各基层单位的学员35人。我们充分利用这次培训机会,结合新入企员工集中培训的特点,进行了工作方案的研讨。过程中,大家就新员工入企培训的方案及制度的形成进行了广泛和热烈的交流,通过相互借鉴、取长补短,共同探讨在员工培训工作中的新情况和新问题,携手完成了xx年新入企员工培训与评价的全程策划,形成系列方案、制度。在本次培训学习中,通过授课,了解了大学生的心理特征,掌握了团队沟通、组织的基本原理和方法,增长了不少知识,更使自己进一步认识到了作为一名培训管理及辅导者所承担的责任。通过学习研讨,拓展了自己的管理思路,丰富了培训辅导的方法,提高了写作能力。

新员工培训即将结束,今后,我一定会充分将所学、所悟、所感的内容应用到组织与辅导者的工作中去,做一个新时期合格的培训管理者和辅导者。金秋十月,细雨绵绵,第二期学员培训班于10月11日正式开班,直至今天已经走进了尾声。学员们通过本次为期五天的学习,在老师慷慨激昂的授课中收获到了很多东西,拥有了友情、知道了团结的力量、得到了业务知识、理解了规章制度、体会了人生哲学。

这次培训对我们来说是人生重要的转折,它把我们从象牙塔带入了职场,我们这些新员工虽然仅仅是一张白纸,但是我相信在这些目标的指引下,肯定会伴随中行的发展而逐渐成长起来,会使我们从一个青涩的学生走向一个有责任心、充满自信的职业人。希望我们把这份激情带到未来的工作中,踏踏实实的走好每一步,与公司共同发展。

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